通過(guò)合同，各方可以明確雙方的權(quán)益和責(zé)任，并保證各方的權(quán)利得到保護(hù)。合同應(yīng)當(dāng)具備完整性，包括主要條款、履行方式、費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)等方面的內(nèi)容。無(wú)論是買(mǎi)賣(mài)合同、租賃合同還是勞動(dòng)合同，都需要認(rèn)真閱讀范文中的條款。
教育培訓(xùn)合同篇一
甲方（用人單位）：
乙方（員工）：
身份證號(hào)碼：
根據(jù)員工與企業(yè)共同生存、共同發(fā)展的理念，現(xiàn)就甲方對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)的相關(guān)事宜，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂如下協(xié)議，以茲共同遵守：
培訓(xùn)性質(zhì)為專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容為：。
培訓(xùn)期限：預(yù)計(jì)自___年___月___日起至___年___月___日止。以實(shí)際培訓(xùn)時(shí)間為準(zhǔn)。
培訓(xùn)地點(diǎn)：
甲乙雙方確認(rèn)：培訓(xùn)費(fèi)用包括但不限于培訓(xùn)費(fèi)、材料費(fèi)、課本費(fèi)、食宿費(fèi)、交通費(fèi)、培訓(xùn)期間生活補(bǔ)助等項(xiàng)目，合計(jì)人民幣元。
培訓(xùn)費(fèi)用負(fù)擔(dān)方式為：甲方負(fù)擔(dān)。
雙方同意培訓(xùn)期間工資待遇按下列種方式處理：
原工資待遇不變。
甲方向乙方提供如下待遇：
（1）生活補(bǔ)助：
（2）其它福利待遇：
（3）其它：
（4）培訓(xùn)期間原工資待遇停發(fā)。
其它：培訓(xùn)期間發(fā)放基本工資與崗位工資，其它獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等不再發(fā)放。
培訓(xùn)期間甲方向乙方額外支付的生活補(bǔ)助等計(jì)入本協(xié)議第二條約定之培訓(xùn)費(fèi)用中。
乙方保證在培訓(xùn)期間努力學(xué)習(xí)，取得優(yōu)異成績(jī)，保證拿到畢業(yè)證書(shū)/結(jié)業(yè)證書(shū)/職業(yè)資格證書(shū)。
乙方承諾，在培訓(xùn)期間及培訓(xùn)均應(yīng)遵守甲方有關(guān)規(guī)章制度，以不亞于正常工作時(shí)的態(tài)度和紀(jì)律參加培訓(xùn)，并遵守培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的紀(jì)律。如有違反，均視為違反甲方規(guī)章制度與勞動(dòng)紀(jì)律。
甲乙雙方確定服務(wù)期的起始時(shí)間為：培訓(xùn)結(jié)束。
服務(wù)期的結(jié)束時(shí)間為下列第種：
（1）至xx年xx月xx日止；
（2）至勞動(dòng)合同或聘用合同期滿時(shí)止。
當(dāng)服務(wù)期的結(jié)束時(shí)間后于勞動(dòng)合同期滿時(shí)間時(shí)，甲方可以選擇將勞動(dòng)合同期限順延至服務(wù)期滿，也可以選擇放棄服務(wù)期的權(quán)利，勞動(dòng)合同按原期限終止。
培訓(xùn)結(jié)束后，乙方將按下列第種條件上崗：
（2）不低于如下待遇：。
如雙方另有協(xié)議，按另行簽訂協(xié)議執(zhí)行。
服務(wù)期屆滿前，無(wú)論何種原因乙方提前解除勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)向甲方支付違約金。
服務(wù)期屆滿前，有下列情形之一，甲方提出與乙方解除勞動(dòng)合同的，乙方仍應(yīng)支付違約金：
（1）乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；
（2）乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；
（5）乙方被依法追究刑事責(zé)任的
違約金金額為培訓(xùn)費(fèi)用金額，依《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定按未履行服務(wù)期與全部服務(wù)期的比例進(jìn)行分?jǐn)偂?/p>
如發(fā)生乙方違約事宜，在付清違約金后，甲方將相關(guān)培訓(xùn)證書(shū)返還于乙方，并辦理其它離職手續(xù)。否則甲方將依照法律程序追究乙方責(zé)任，由此產(chǎn)生的一切后果由乙方負(fù)責(zé)。
由于乙方的過(guò)錯(cuò)，導(dǎo)致培訓(xùn)不能正常完成，無(wú)法實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)目的的，甲方有權(quán)停止培訓(xùn)，并要求乙方支付甲方已經(jīng)為乙方支付的全部培訓(xùn)費(fèi)用。
培訓(xùn)開(kāi)始前，甲方有權(quán)終止履行本協(xié)議，此時(shí)本協(xié)議不發(fā)生效力。
甲乙雙方之間如為非勞動(dòng)關(guān)系，本合同關(guān)于服務(wù)期、違約責(zé)任等條款效力不受影響。
此協(xié)議一式兩份，自雙方簽字或蓋章后生效，具同等法律效力。
合同簽訂于：___年___月___日
甲方（蓋章）：
乙方（簽字）：
日期：
教育培訓(xùn)合同篇二
委托方:______（以下簡(jiǎn)稱甲方）
地址: ______
法定代表人：______
受托方: ____
身份證號(hào)：____
甲方委托乙方負(fù)責(zé)項(xiàng)目，根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》、《民事訴訟法》等相關(guān)法律的規(guī)定，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成協(xié)議如下：
乙方接受甲方委托，全權(quán)______項(xiàng)目項(xiàng)目設(shè)計(jì)、組織實(shí)施、項(xiàng)目總結(jié)、項(xiàng)目驗(yàn)收。
根據(jù)《____》，發(fā)揮省校本培訓(xùn)示范校輻射引領(lǐng)作用，提升鄉(xiāng)村教師教育教學(xué)能力，繼續(xù)指導(dǎo)校本示范?？偨Y(jié)經(jīng)驗(yàn)，提煉模式，發(fā)揮示范校支持鄉(xiāng)村教師教學(xué)改進(jìn)，探索研訓(xùn)用一體化研修機(jī)制，帶動(dòng)我省校本培訓(xùn)工作有效開(kāi)展，促進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小學(xué)校教學(xué)質(zhì)量提高。
1．設(shè)計(jì)校本項(xiàng)目的線下活動(dòng)實(shí)施方案，根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度按時(shí)完成各階段教學(xué)任務(wù)；
2．根據(jù)項(xiàng)目要求，組建專家團(tuán)隊(duì)，深入共同體開(kāi)展實(shí)地診斷與指導(dǎo)；
3．指派專人全程跟進(jìn)共同體的活動(dòng)進(jìn)展，并反饋給甲方；
4．與甲方共同制定項(xiàng)目激勵(lì)機(jī)制，鼓勵(lì)共同體及學(xué)員積極參與校本研修和活動(dòng)交流；
5．每場(chǎng)活動(dòng)結(jié)束后，提交一份活動(dòng)總結(jié)，包括活動(dòng)情況、組織模式、特色與成果等。
1.與乙方共同制定激勵(lì)機(jī)制，鼓勵(lì)共同體及學(xué)員積極參與校本研修和活動(dòng)交流。
2.本合同簽訂后，向乙方一次性支付勞務(wù)費(fèi)、交通費(fèi)等共計(jì)____元。
甲方提供的培訓(xùn)課程資源的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有，乙方對(duì)該資源的使用范圍僅限于甲乙雙方合作的項(xiàng)目，未經(jīng)甲方同意，不得使用于其他培訓(xùn)項(xiàng)目，如違反此規(guī)定，甲方有權(quán)追究乙方的法律責(zé)任。
乙方提供的培訓(xùn)課程資源的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸乙方所有，未經(jīng)乙方同意，甲方不得使用于其他培訓(xùn)項(xiàng)目，如違反此規(guī)定，乙方有權(quán)追究甲方法律責(zé)任。
1、本合同項(xiàng)下的委托給用共計(jì)人民幣元。
2、付款時(shí)間：
3、支付方式：現(xiàn)金支付
1、乙方因工作延誤、失職、失誤導(dǎo)致甲方蒙受損失，乙方應(yīng)向甲方承擔(dān)賠償責(zé)任。
2、甲方無(wú)正當(dāng)理由不支付委托費(fèi)，或者無(wú)故終止本合同，乙方有權(quán)要求甲方支付未付的委托費(fèi)。
1．本合同未約定內(nèi)容，由雙方經(jīng)過(guò)友好協(xié)商解決。
2.本合同自雙方簽字蓋章之日生效。
3.本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
甲方：乙方：
授權(quán)代表：授權(quán)代表：
日期：日期：
教育培訓(xùn)合同篇三
乙方：________聯(lián)系方式：________地址：________
甲乙雙方本著友好協(xié)商，互利合作的原則，就乙方接受甲方委托，為甲方培訓(xùn)_______人員達(dá)成如下協(xié)議：
一、甲方委托乙方于________年____月____日________年____月____日為其培訓(xùn)______________人員，乙方接受委托負(fù)責(zé)培訓(xùn)甲方人員。甲方具體承辦部門(mén)為_(kāi)_____________，乙方具體承辦部門(mén)為_(kāi)___________________________。
二、甲方責(zé)任與義務(wù)
1、負(fù)責(zé)組織______________人員參加學(xué)習(xí)，人數(shù)不超過(guò)_______人，多于_______人將根據(jù)情況，適當(dāng)增加培訓(xùn)費(fèi)。
2、支付本期講課費(fèi)，教材費(fèi)，場(chǎng)地費(fèi)，管理費(fèi)等培訓(xùn)費(fèi)用共計(jì)人民幣_(tái)______元，開(kāi)班前_______天一次性支付全部培訓(xùn)費(fèi)用。
3、安排一名工作人員專門(mén)負(fù)責(zé)該培訓(xùn)班的管理事宜。
4、培訓(xùn)期間，甲方負(fù)責(zé)督促學(xué)員遵守乙方的各項(xiàng)規(guī)章制度。因甲方學(xué)員違反乙方的規(guī)章制度給乙方造成損失的，由甲方負(fù)責(zé)賠償。
三、乙方責(zé)任與義務(wù)
1、乙方按雙方達(dá)成的培訓(xùn)方案組織培訓(xùn)。
2、派出具有豐富教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的'教師授課，其中具有教授職稱的教師不少于_______%.
3、每門(mén)課程開(kāi)課前，乙方為甲方每位學(xué)員配備一本教材，無(wú)合適的教材配備一本參考書(shū)。
4、提供教學(xué)場(chǎng)地，即一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)班的專用教室。
5、乙方負(fù)責(zé)與授課教師溝通，使其同意向甲方學(xué)員提供電子版課件及負(fù)責(zé)甲方學(xué)員的課程問(wèn)題答疑工作。
6、乙方向甲方學(xué)員提供留學(xué)生公寓標(biāo)準(zhǔn)間住宿(帶衛(wèi)生間，陽(yáng)臺(tái)，電視機(jī)，空調(diào)，課桌，網(wǎng)線，暖氣)，保障住宿房間內(nèi)設(shè)施能正常使用，并提供上網(wǎng)和24小時(shí)熱水服務(wù)。以實(shí)際入住間數(shù)和天數(shù)由甲方學(xué)員支付住宿費(fèi)用(標(biāo)準(zhǔn)：_______元間天)
7、負(fù)責(zé)為甲方學(xué)員辦理就餐手續(xù)，費(fèi)用由甲方學(xué)員自理。
8、負(fù)責(zé)為甲方學(xué)員辦理圖書(shū)館閱覽手續(xù)和車(chē)輛出入證，協(xié)助甲方學(xué)員使用學(xué)校體育場(chǎng)地和設(shè)施。
9、配備一名專職班主任。
10、負(fù)責(zé)為甲方支付的培訓(xùn)費(fèi)，住宿費(fèi)，餐費(fèi)提供正式發(fā)票。
11、乙方按學(xué)校有關(guān)規(guī)定給甲方學(xué)員頒發(fā)結(jié)業(yè)證書(shū)。
四、違約責(zé)任
1、甲方不按時(shí)支付合同約定的費(fèi)用，乙方有權(quán)停止授課并終止委托，同時(shí)向甲方索賠相關(guān)損失。
2、乙方無(wú)故取消委托不能提供培訓(xùn)，按協(xié)議金額的_______%支付違約金。若乙方不能按約定安排教師講課，不提供教材，不提供教室，不提供住宿和就餐條件，甲方有權(quán)撤回學(xué)員并終止委托，同時(shí)向乙方索賠相關(guān)損失。
五、爭(zhēng)議解決雙方本著友好協(xié)商的原則解決分歧，不能協(xié)商解決時(shí)，任何一方均有權(quán)到______________法院起訴，通過(guò)司法程序解決。
六、協(xié)議份數(shù)本委托培訓(xùn)協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
七、生效本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。
教育培訓(xùn)合同篇四
甲方：
乙方：
乙方身份證號(hào)：
因工作需要，甲方同意(選送、派遣)乙方參加由甲方出資的《全員生發(fā)智慧系統(tǒng)》教育培訓(xùn)學(xué)習(xí)，并在自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同，共同遵守。
1、乙方培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間必須遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方的.各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格履行所在崗位的工作職責(zé)。
2、乙方自培訓(xùn)學(xué)習(xí)結(jié)束返回工作崗位之日起計(jì)算，在甲方服務(wù)年限不少于三年，服務(wù)時(shí)間自年月至年月。
3、培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間因乙方原因離開(kāi)本公司或因乙方原因未完成學(xué)業(yè)，由乙方全額償還甲方出資的培養(yǎng)費(fèi)用。
4、乙方服務(wù)期未滿解除勞動(dòng)合同或不履行《員工教育培訓(xùn)服務(wù)期合同》，應(yīng)賠償甲方承擔(dān)的教育培訓(xùn)費(fèi)用。多次參加教育培訓(xùn)且均在服務(wù)期以內(nèi)的，實(shí)際交納培養(yǎng)賠償費(fèi)累計(jì)計(jì)算。
5、本次培訓(xùn)學(xué)習(xí)的日期為年月日至月日，甲方出資的培訓(xùn)費(fèi)為12133元(大寫(xiě)：壹萬(wàn)貳仟壹佰叁拾叁元)。
6、本合同為勞動(dòng)合同附件，經(jīng)雙方簽訂后，具備法定效力，未及事宜按勞動(dòng)合同書(shū)執(zhí)行。
教育培訓(xùn)合同篇五
x大學(xué)（以下簡(jiǎn)稱甲方）與x（以下簡(jiǎn)稱乙方），就企業(yè)教育培訓(xùn)事宜，雙方同意訂定協(xié)議如下：
一、乙方職員工持服務(wù)證、識(shí)別證報(bào)名參加甲方所開(kāi)設(shè)之x班課程時(shí)，乙方享有學(xué)費(fèi)折扣之優(yōu)待：
1、報(bào)名人數(shù)達(dá)x人以上，學(xué)費(fèi)一律予以x折之優(yōu)待。
2、本優(yōu)待方法不得與計(jì)劃其它優(yōu)待方法同時(shí)實(shí)施。
二、乙方職員工報(bào)名參加課程培訓(xùn)時(shí)，應(yīng)主動(dòng)出示證件，否則甲方得拒絕優(yōu)待。
三、甲方對(duì)于乙方之身分有疑問(wèn)時(shí)，乙方應(yīng)給予必要之協(xié)助。
四、乙方應(yīng)無(wú)條件將甲方開(kāi)課訊息傳達(dá)周知全公司職員工。
五、在協(xié)議書(shū)有效期間內(nèi)，乙方持有效證件報(bào)名參加課程時(shí)，甲方不得拒絕優(yōu)待，否則乙方得自動(dòng)停止特約關(guān)系。
六、本協(xié)議書(shū)有效期限自簽章日起生效至20xx年12月xx日止，合約到期前得經(jīng)雙方同意辦理續(xù)約。
七、本協(xié)議書(shū)一式兩份，雙方各執(zhí)一份為憑。
甲方：____________大學(xué)
代表人：______（簽章）
電話：________________
地址：________________
乙方：________________
代表人：______（簽章）
身份證號(hào)：____________
電話：________________
地址：________________
20xx年12月xx日
教育培訓(xùn)合同篇六
隨著人們對(duì)法律的了解日益加深，合同起到的作用越來(lái)越大，簽訂合同也是非常有必要的行為。那么一般合同是怎么起草的呢？下面是小編收集整理的教育培訓(xùn)合作合同范本，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
甲方：
公司地址：
電話：
乙方：
公司地址：
電話：
甲乙雙方依據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》，遵循平等、自愿、公平和誠(chéng)實(shí)信用的原則，就乙方為甲方提供培訓(xùn)服務(wù)的事宜達(dá)成如下協(xié)議：
1、課程名稱：職業(yè)培訓(xùn)。
2、培訓(xùn)地點(diǎn)：甲方指定地點(diǎn)。
3、培訓(xùn)對(duì)象：甲方公司員工。
1、培訓(xùn)前______個(gè)工作日與乙方簽訂培訓(xùn)合同。
2、按照課程要求及時(shí)、充分地與乙方進(jìn)行培訓(xùn)前期溝通，明確培訓(xùn)目的、內(nèi)容及相關(guān)要求。
3、提供培訓(xùn)場(chǎng)地、設(shè)施及必要的文具。
4、根據(jù)乙方授課要求，提供培訓(xùn)環(huán)境布置協(xié)助。
5、合同簽訂后，如因甲方原因，導(dǎo)致培訓(xùn)課程、日期、時(shí)間、地點(diǎn)和人數(shù)等培訓(xùn)要件發(fā)生變化時(shí)，甲方均應(yīng)于開(kāi)始培訓(xùn)前______個(gè)工作日通知乙方，并承擔(dān)由此帶來(lái)的不確定性和相關(guān)的.費(fèi)用增加。
6、因不可抗力導(dǎo)致本合同不能履行的，甲方不承擔(dān)責(zé)任。
7、原則上不得安排旁聽(tīng)人，如安排，須征得乙方同意，并承擔(dān)由此對(duì)課程質(zhì)量的全部影響。有義務(wù)對(duì)參訓(xùn)學(xué)員進(jìn)行引導(dǎo)，并要求其遵守培訓(xùn)中的秩序要求。
8、為保護(hù)乙方知識(shí)產(chǎn)權(quán)，培訓(xùn)過(guò)程中不得進(jìn)行錄音、攝像。如有此類(lèi)需求須與乙方協(xié)商一致，并在合同中注明。
1、培訓(xùn)前______個(gè)工作日與甲方簽訂培訓(xùn)合同。
2、按照課程要求及時(shí)、充分地與甲方進(jìn)行培訓(xùn)前期溝通，明確培訓(xùn)目的、內(nèi)容及相關(guān)要求。
3、負(fù)責(zé)培訓(xùn)課程方案的設(shè)計(jì)、制定和實(shí)施。
4、選派合格的講師承擔(dān)培訓(xùn)實(shí)施工作。
5、根據(jù)授課需要，提供培訓(xùn)環(huán)境布置。
6、講師嚴(yán)格按照培訓(xùn)方案完成教學(xué)任務(wù)，并能達(dá)到甲方的培訓(xùn)目的。
7、合同簽訂后，如因乙方原因，導(dǎo)致培訓(xùn)課程、日期、時(shí)間、地點(diǎn)和人數(shù)等培訓(xùn)要件發(fā)生變化時(shí)，乙方均應(yīng)于開(kāi)始培訓(xùn)前______個(gè)工作日通知甲方。并承擔(dān)由此帶來(lái)的相關(guān)的費(fèi)用增加。
8、因不可抗力導(dǎo)致本合同不能履行的，乙方不承擔(dān)責(zé)任。
1、培訓(xùn)費(fèi)用：按上課人數(shù)收費(fèi)______元/人，預(yù)算合計(jì)人民幣_(tái)_____元。
2、付款方式：______（支票/現(xiàn)金/匯款）
3、付款時(shí)間：合同簽訂后，______年______月______日培訓(xùn)結(jié)束后______個(gè)工作日內(nèi)，甲方向乙方結(jié)清本合同列明的實(shí)際發(fā)生的全部費(fèi)用。乙方為甲方開(kāi)具足額發(fā)票。
雙方對(duì)在本協(xié)議下知悉的另一方的任何商業(yè)秘密均負(fù)有保密義務(wù)，任何一方在任何時(shí)候均不得向第三方披露另一方的商業(yè)秘密，非經(jīng)另一方書(shū)面許可不得向任何第三方泄露。任何一方違反本條規(guī)定的，應(yīng)全額賠償另一方因此遭受的全部直接和間接損失。
1、如甲方單方面取消培訓(xùn)，乙方有權(quán)解除本合同。則甲方需向乙方支付培訓(xùn)總合同額的______%，作為違約金。
2、如因乙方單方面原因，無(wú)法執(zhí)行培訓(xùn)，則乙方需向甲方支付培訓(xùn)總合同額的_____%，作為違約金。
協(xié)議有效期內(nèi)，若雙方發(fā)生任何爭(zhēng)議，應(yīng)本著相互諒解、互惠互利的原則協(xié)商解決。如果協(xié)商不成，雙方可向______方所在地人民法院訴訟。
1、本合同一式______份，雙方各執(zhí)______份，具有同等法律效力，雙方簽字蓋章后生效。
2、如有未盡事宜，雙方另行商定。
甲方（簽字）：
______年______月______日
乙方（簽字）：
______年______月______日
教育培訓(xùn)合同篇七
甲方：
聯(lián)系方式：
地址：
乙方：
聯(lián)系方式：
地址：
甲乙雙方本著友好協(xié)商，互利合作的原則，就乙方接受甲方委托，為甲方培訓(xùn)_______人員達(dá)成如下協(xié)議：
一、甲方委托乙方于_______年_______月_______日——_______年_______月_______日為其培訓(xùn)______________人員，乙方接受委托負(fù)責(zé)培訓(xùn)甲方人員。甲方具體承辦部門(mén)為_(kāi)_____________，乙方具體承辦部門(mén)為_(kāi)___________________________。
二、甲方責(zé)任與義務(wù)
1、負(fù)責(zé)組織______________人員參加學(xué)習(xí)，人數(shù)不超過(guò)_______人，多于_______人將根據(jù)情況，適當(dāng)增加培訓(xùn)費(fèi)。
2、支付本期講課費(fèi)，教材費(fèi)，場(chǎng)地費(fèi)，管理費(fèi)等培訓(xùn)費(fèi)用共計(jì)人民幣_(tái)______元，開(kāi)班前_______天一次性支付全部培訓(xùn)費(fèi)用。
3、安排一名工作人員專門(mén)負(fù)責(zé)該培訓(xùn)班的管理事宜。
4、培訓(xùn)期間，甲方負(fù)責(zé)督促學(xué)員遵守乙方的'各項(xiàng)規(guī)章制度。因甲方學(xué)員違反乙方的規(guī)章制度給乙方造成損失的，由甲方負(fù)責(zé)賠償。
三、乙方責(zé)任與義務(wù)
1、乙方按雙方達(dá)成的培訓(xùn)方案組織培訓(xùn)。
2、派出具有豐富教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的教師授課，其中具有教授職稱的教師不少于_______%。
3、每門(mén)課程開(kāi)課前，乙方免費(fèi)為甲方每位學(xué)員配備一本教材，無(wú)合適的教材配備一本參考書(shū)。
4、提供教學(xué)場(chǎng)地，即一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)班的專用教室。
5、乙方負(fù)責(zé)與授課教師溝通，使其同意向甲方學(xué)員提供電子版課件及負(fù)責(zé)甲方學(xué)員的課程問(wèn)題答疑工作。
6、乙方向甲方學(xué)員提供留學(xué)生公寓標(biāo)準(zhǔn)間住宿（帶衛(wèi)生間，陽(yáng)臺(tái)，電視機(jī)，空調(diào)，課桌，網(wǎng)線，暖氣），保障住宿房間內(nèi)設(shè)施能正常使用，并免費(fèi)提供上網(wǎng)和24小時(shí)熱水服務(wù)。以實(shí)際入住間數(shù)和天數(shù)由甲方學(xué)員支付住宿費(fèi)用（標(biāo)準(zhǔn)：_______元/間/天）
7、負(fù)責(zé)為甲方學(xué)員辦理就餐手續(xù)，費(fèi)用由甲方學(xué)員自理。
8、負(fù)責(zé)為甲方學(xué)員辦理圖書(shū)館閱覽手續(xù)和車(chē)輛出入證，協(xié)助甲方學(xué)員使用學(xué)校體育場(chǎng)地和設(shè)施。
9、配備一名專職班主任。
10、負(fù)責(zé)為甲方支付的培訓(xùn)費(fèi)，住宿費(fèi)，餐費(fèi)提供正式發(fā)票。
11、乙方按學(xué)校有關(guān)規(guī)定給甲方學(xué)員頒發(fā)結(jié)業(yè)證書(shū)。
四、違約責(zé)任
1、甲方不按時(shí)支付合同約定的費(fèi)用，乙方有權(quán)停止授課并終止委托，同時(shí)向甲方索賠相關(guān)損失。
2、乙方無(wú)故取消委托不能提供培訓(xùn)，按協(xié)議金額的_______%支付違約金。若乙方不能按約定安排教師講課，不提供教材，不提供教室，不提供住宿和就餐條件，甲方有權(quán)撤回學(xué)員并終止委托，同時(shí)向乙方索賠相關(guān)損失。
五、爭(zhēng)議解決
雙方本著友好協(xié)商的原則解決分歧，不能協(xié)商解決時(shí)，任何一方均有權(quán)到______________法院起訴，通過(guò)司法程序解決。
六、協(xié)議份數(shù)
本委托培訓(xùn)協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
七、生效
本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方（簽章）：
簽訂日期：_______年_______月_______日
乙方（簽章）：
簽訂日期：_______年_______月_______日
教育培訓(xùn)委托合同
基礎(chǔ)教育教育培訓(xùn)總結(jié)
教育培訓(xùn)總結(jié)例文
師德教育培訓(xùn)總結(jié)
教育培訓(xùn)會(huì)議通知
教育培訓(xùn)合同篇八
法定代表人：林清揚(yáng)
聘用人(乙方)：王琴
性別：女
民族：漢
出生：___年___月___日。
身份證號(hào)：
根據(jù)《中華人民共和國(guó)教育法》、《中華人民共和國(guó)教師法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及有關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方按照平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本聘用合同書(shū)并保證嚴(yán)格履行。
一、聘用崗位
第一條甲方根據(jù)工作需要及乙方的學(xué)歷、職稱、能力,招聘任用乙方為行政主管。
二、合同期限
第二條本合同為固定期限合同，正式聘用期不得低于一年。
甲方聘用乙方的合同期限：自__年05月01日起，至___年07月01日止。其中試用期為2個(gè)月，自___年05月01日起，至___年06月30日止。
三、權(quán)利和義務(wù)
第三條乙方的權(quán)責(zé)：
(二)組織協(xié)助實(shí)施教育教學(xué)活動(dòng);
第四條甲方的義務(wù)
(一)遵守法律、法規(guī);
(二)貫徹國(guó)家的教育方針，執(zhí)行國(guó)家教育教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)，保證教育教學(xué)質(zhì)量;
(三)維護(hù)受教育者、教師及其他職工的合法權(quán)益;
(五)法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件規(guī)定的其他義務(wù)。
第五條乙方的權(quán)責(zé)
(一)按時(shí)獲得勞動(dòng)報(bào)酬,享受?chē)?guó)家規(guī)定的福利待遇;
(三)參加進(jìn)修或者其他方式的培訓(xùn);
(四)進(jìn)行教育教學(xué)活動(dòng)，開(kāi)展教育教學(xué)改革和實(shí)驗(yàn);
(六)指導(dǎo)學(xué)生的學(xué)習(xí)和發(fā)展，評(píng)定學(xué)生的品行和學(xué)業(yè)成績(jī);
(七)法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件規(guī)定的其他權(quán)利。
第六條乙方的責(zé)任
(一)遵守憲法、法律和職業(yè)道德，為人師表;
(二)遵守學(xué)校制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，履行崗位職責(zé)，做好本職工作，完成工作任務(wù);
(五)不得以所聘用身份從事商業(yè)性活動(dòng)，利用工作便利為本人或者他人直接或間接謀取本合同規(guī)定以外的利益;合同期間，不得從事同行業(yè)兼職行為。
(七)依法應(yīng)履行的其他義務(wù)。
四、工資和社會(huì)保險(xiǎn)
第七條甲方根據(jù)乙方的工作崗位，按月支付乙方的工資。乙方試用期基本工資為人民幣2500元/月;正式聘用期基本工資為人民幣2800元/月。每月某日為當(dāng)月工資的發(fā)放日，不得拖欠工資。合同期滿不續(xù)聘的，甲方應(yīng)在合同期滿的次月的工資發(fā)放日以內(nèi)發(fā)放聘期最全部工資報(bào)酬。
第八條甲方應(yīng)根據(jù)自身的實(shí)際情況依法確定乙方的工資結(jié)構(gòu)，乙方的獎(jiǎng)勵(lì)、補(bǔ)貼等按甲方依法確定的分配制度、方式和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。乙方正式聘用期內(nèi)的工資構(gòu)成為：基本工資+課時(shí)費(fèi)+獎(jiǎng)金，其中基本工資為人民幣2800元/月。
第九條在合同期內(nèi)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以調(diào)整乙方的工資，工資調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)不受第八條約束。
第十條甲方應(yīng)依法為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)。其中上繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)中乙方個(gè)人負(fù)擔(dān)部分，由甲方按月從工資中代為扣繳。
第十一條乙方在聘用合同期內(nèi)公休假、女工保護(hù)待遇、因工負(fù)傷、傷殘和死亡待遇、非因工負(fù)傷和患病待遇均按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、合同的變更、解除及終止
第十二條本合同期滿或雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)，本合同即行終止，但下列情況除外：
(一)乙方患病或非因公負(fù)傷在規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)的，本合同續(xù)延至相應(yīng)的情形消失時(shí)終止;
(三)乙方因公負(fù)傷、致殘而喪失或部分喪失勞動(dòng)能力，合同終止按照國(guó)家有關(guān)工傷保險(xiǎn)規(guī)定執(zhí)行。
第十三條本合同經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可變更或解除。
第十四條乙方在聘用期間有下列情形之一的，甲方可隨時(shí)解除合同：
(一)有違法的行為，并被司法機(jī)關(guān)采取人身限制措施的;
(二)在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;
(三)違反學(xué)校規(guī)章制度或勞動(dòng)紀(jì)律達(dá)到解聘條件的;
(四)簽訂合同時(shí)采取欺騙手段故意隱瞞個(gè)人重要事項(xiàng)的;
(五)故意不履行崗位職責(zé)，給學(xué)校工作造成損失的;
(六)體罰學(xué)生，侮辱學(xué)生的;
(七)連續(xù)曠工超過(guò)5個(gè)工作日或者1學(xué)年內(nèi)累計(jì)曠工超過(guò)10個(gè)工作日的。
(八)泄露商業(yè)機(jī)密的(包括單不限于：學(xué)生信息，資金狀況，收支信息等)。
第十五條有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應(yīng)提前三十天以書(shū)面形式通知乙方：
(二)乙方不能勝任教育教學(xué)和教育教學(xué)輔助服務(wù)工作的;
(三)本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使合同無(wú)法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更本合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。
第十六條乙方在聘用期間有下列情形之一的，甲方不得解聘：
(一)患病或非因公負(fù)傷在規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)的;
(二)符合計(jì)劃生育政策的女性受聘者在孕期、產(chǎn)假及哺乳期內(nèi)的;
(三)因公負(fù)傷、致殘而喪失勞動(dòng)能力的。
第十七條有下列情形之一的，乙方可隨時(shí)通知甲方解除合同：
(一)在試用期內(nèi)的;
(二)甲方未按合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;
(三)甲方以暴力威脅或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫工作的。
第十八條為保證正常的教育教學(xué)秩序，乙方在合同期未滿，提前三十天以書(shū)面形式通知甲方要求解除聘用合同而離職的，甲方雙方按約定支付乙方報(bào)酬。
六、解除合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償
第十九條因下列情形之一，解除合同的，甲方應(yīng)向乙方給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：
(一)甲方未按照本合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的;
(二)甲方未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的;
(三)甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;
(四)甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的;
(六)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的，或者甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的。
第二十條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)按乙方在本單位連續(xù)工作年限計(jì)算：每滿一年的，發(fā)給乙方一個(gè)月的月工資(月工資是指在合同解除或者終止前十二個(gè)月從學(xué)校獲得的總收入的平均數(shù))，最高不超過(guò)十二個(gè)月;六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算;不滿六個(gè)月的，向乙方支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
第二十一條甲方違反國(guó)家法律、法規(guī)的規(guī)定解除或者終止本合同，乙方要求繼續(xù)履行本合同的，甲方應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行;乙方不要求繼續(xù)履行本合同或者本合同已經(jīng)不能繼續(xù)履行的，甲方依照規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償向乙方支付賠償金。
第二十二條甲方為乙方提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用，對(duì)其進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，可以與乙方獨(dú)立訂立協(xié)議，約定服務(wù)期。
甲方與乙方約定服務(wù)期的，不影響按照正常的工資調(diào)整機(jī)制調(diào)整乙方在服務(wù)期期間的勞動(dòng)報(bào)酬。
七、爭(zhēng)議處理
第二十三條甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，當(dāng)事人應(yīng)平等協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的，可以按相關(guān)法律法規(guī)申請(qǐng)仲裁或提起訴訟。
八、附則
第二十四條本聘用合同一式兩份，由甲乙雙方簽字蓋章后生效，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章)：乙方(簽字)：
法定代表人(簽字)：
___年___月___日___年___月___日
教育培訓(xùn)合同篇九
甲方：
乙方：
負(fù)責(zé)人：
監(jiān)護(hù)人(如有)：
住所地：
身份證號(hào)：
聯(lián)系方式：
聯(lián)系方式：
為規(guī)范雙方的教學(xué)與學(xué)習(xí)行為，根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、友好協(xié)商的基礎(chǔ)上，現(xiàn)就乙方參加甲方課程培訓(xùn)(下稱“培訓(xùn)”)事宜達(dá)成如下約定，甲乙雙方愿共同遵照履行：
1.課程名稱：
2.培訓(xùn)費(fèi)用
課程類(lèi)別單價(jià)課時(shí)折扣金額最終價(jià)格備注
(備注)教材費(fèi)：
應(yīng)付費(fèi)用總額：
3.付款方式：乙方于本協(xié)議簽訂之日起工作日內(nèi)一次性付清。(收費(fèi)周期最長(zhǎng)不超過(guò)3個(gè)月)
4.培訓(xùn)內(nèi)容：以甲方系統(tǒng)課程明細(xì)為準(zhǔn)。(課程明細(xì)可從甲方系統(tǒng)中下載并打印)
5.培訓(xùn)期限：自年月日起至年月日止。
6.培訓(xùn)地點(diǎn)：
乙方在學(xué)習(xí)過(guò)程中，可以試聽(tīng)1次課程，試聽(tīng)覺(jué)得不合適的，在調(diào)入課程有名額的情況下，可以要求調(diào)課。乙方需要轉(zhuǎn)班學(xué)習(xí)的，在轉(zhuǎn)入班級(jí)有名額的情況下，可以轉(zhuǎn)班。
在合同期限內(nèi)，乙方允許調(diào)課、轉(zhuǎn)班一次。
為保證學(xué)習(xí)效果，上課期間不可隨意請(qǐng)假。乙方應(yīng)按照已排定的課表時(shí)間上課，如有特殊情況須提前48小時(shí)向班主任提出請(qǐng)假申請(qǐng)。乙方如無(wú)法提前48小時(shí)提出請(qǐng)假申請(qǐng)的，仍需在上課前24小時(shí)向班主任提出請(qǐng)假申請(qǐng)。在上課當(dāng)天提出請(qǐng)假申請(qǐng)的，均視作曠課處理。乙方發(fā)生曠課情況，學(xué)校將扣除乙方該次課程的課時(shí)，同時(shí)乙方需要填寫(xiě)《異常考勤單》確認(rèn)消耗課時(shí)，喪假、病假(需提供調(diào)課當(dāng)天醫(yī)院開(kāi)具的病假條)等特殊情況除外。
在以下情況中，乙方有權(quán)向甲方申請(qǐng)休學(xué)服務(wù)，甲方應(yīng)予以同意。
a)患嚴(yán)重疾病需住院治療及休養(yǎng)或患傳染性疾病的。
b)孕期、產(chǎn)期、哺乳期。
1.開(kāi)課后，乙方因個(gè)人原因退班的可提交書(shū)面申請(qǐng)解除本合同，按剩余費(fèi)用總額的10%向甲方支付違約金。甲方扣除乙方違約金和已完成課程的費(fèi)用后，將剩余部分費(fèi)用退還給乙方。
2.乙方可憑甲方出具的有效收款憑據(jù)辦理退費(fèi)。如無(wú)甲方的有效收款憑據(jù)，乙方需提供有效身份證明(身份證、駕駛證或市民卡等)并簽署相應(yīng)收據(jù)等手續(xù);如甲方已出具發(fā)票的，退費(fèi)時(shí)乙方需退回完整的發(fā)票，無(wú)法退回完整發(fā)票的，乙方應(yīng)賠償甲方相應(yīng)的稅費(fèi)損失。
3.退班時(shí)，如乙方將領(lǐng)取的教材及資料全部退回且保存完好(未拆封、無(wú)涂寫(xiě)及污損)，則退還全部教材及資料費(fèi);如有無(wú)法退回的教材及資料(已拆封、涂寫(xiě)或污損)，則照價(jià)扣款。
4.應(yīng)退金額=課程單價(jià)x未上課次x(1-10%)+應(yīng)退教材費(fèi)(已交教材費(fèi)-未退還教材及資料費(fèi))。(備注：校方收費(fèi)按照學(xué)費(fèi)和教材費(fèi)分開(kāi)收取，教材一旦開(kāi)拆包裝、涂寫(xiě)或污損的校方一概不退還相應(yīng)教材費(fèi)。)
5.報(bào)名時(shí)享有優(yōu)惠價(jià)格的，退費(fèi)時(shí)按優(yōu)惠價(jià)格辦理退費(fèi)。
6.退費(fèi)周期為甲方收到乙方書(shū)面申請(qǐng)后15工作日內(nèi)。
7.退費(fèi)咨詢電話：
1.甲方有責(zé)任為乙方提供符合安全條件的、專業(yè)的學(xué)習(xí)場(chǎng)所和教學(xué)設(shè)備用于開(kāi)展教學(xué)學(xué)習(xí)活動(dòng)。甲方應(yīng)提供的基礎(chǔ)設(shè)備包括。
2.甲方為乙方提供專業(yè)的水平測(cè)試并做出專業(yè)分析，以及充分考慮乙方的個(gè)性特點(diǎn)和學(xué)習(xí)現(xiàn)狀制定專業(yè)的個(gè)性化課程方案，在授課過(guò)程中，任課教師可根據(jù)乙方學(xué)習(xí)的掌握情況及時(shí)對(duì)課程計(jì)劃進(jìn)行科學(xué)的修改和調(diào)整。
3.甲方保證提供保質(zhì)保量的教學(xué)，但不承諾課程結(jié)束后，乙方一定能夠達(dá)到各項(xiàng)考試或考核的要求。
4.甲方保證按照與乙方協(xié)商確定后的課表準(zhǔn)時(shí)授課，如因甲方原因未按時(shí)開(kāi)課，甲方將對(duì)該推遲時(shí)間進(jìn)行額外的等時(shí)補(bǔ)償(例如：因甲方原因，課程推遲20分鐘，在完成原定課程外，甲方將額外無(wú)償為乙方安排20分鐘課程)。
5.甲方使用的任課教師資格必須符合有關(guān)規(guī)定。為保證教學(xué)的連續(xù)性、穩(wěn)定性以及教學(xué)質(zhì)量，如確因甲方原因并經(jīng)雙方確認(rèn)后，乙方有權(quán)要求更換教師，甲方接到乙方更換授課教師申請(qǐng)后，應(yīng)積極與授課教師和乙方溝通，當(dāng)確定授課教師積極做出改進(jìn)后仍無(wú)法滿足乙方要求后，甲方應(yīng)接受乙方申請(qǐng)，并盡快另行安排教師進(jìn)行授課。如因甲方原因需要更換授課教師，甲方需征得乙方同意，如乙方不同意，可要求甲方退還其在甲方處所剩培訓(xùn)費(fèi)用，本協(xié)議同時(shí)終止。
6.甲方應(yīng)根據(jù)乙方培訓(xùn)課程內(nèi)容，于開(kāi)班前在指定時(shí)間及地點(diǎn)，安排乙方領(lǐng)取所報(bào)讀課程的教材和講義。
7.甲方及其工作人員不得有辱罵、體罰學(xué)員等違反教育規(guī)范的行為。
1.乙方監(jiān)護(hù)人有權(quán)了解乙方學(xué)習(xí)情況的最新進(jìn)展。
2.乙方在甲方學(xué)習(xí)期間必須嚴(yán)格按照甲方教學(xué)要求學(xué)習(xí)，必須按甲方要求完成作業(yè)和課前準(zhǔn)備并不得干擾其他學(xué)員學(xué)習(xí)。
3.乙方在每次上課前需按要求打卡(簽到)，學(xué)員卡(聽(tīng)課證或其他有效證明)是聽(tīng)課的唯一憑證，僅限本人使用，乙方不得隨意向他人出借、出售甲方提供的內(nèi)部教材和資料以及甲方發(fā)放的上課證件等。
4.乙方應(yīng)按照已排定的課表時(shí)間上課，如因個(gè)人原因不能參加班級(jí)課程，則應(yīng)提前向班主任說(shuō)明，班主任應(yīng)發(fā)送當(dāng)堂課的課程筆記給乙方。
5.乙方/乙方的監(jiān)護(hù)人應(yīng)完整、真實(shí)地填寫(xiě)本協(xié)議中有關(guān)個(gè)人信息部分之內(nèi)容，若因信息填寫(xiě)不清、不真實(shí)或信息失效且沒(méi)有提前將其他的聯(lián)系方式告知甲方而造成與甲方溝通不暢，后果由乙方/乙方的監(jiān)護(hù)人自行承擔(dān)。
6.乙方應(yīng)遵守甲方制定的有關(guān)授課安排及培訓(xùn)制度，與甲方保持密切聯(lián)系和良好溝通，配合甲方完成本協(xié)議項(xiàng)下的培訓(xùn)工作。
7.乙方應(yīng)按照協(xié)議約定時(shí)間和金額向甲方足額繳納培訓(xùn)費(fèi)用。
1.未經(jīng)甲方書(shū)面同意，乙方不得對(duì)外出售甲方的內(nèi)部學(xué)習(xí)資料，不得進(jìn)行課堂錄音錄像，不得向第三方提供或透露甲方的授課教材或教學(xué)方法。對(duì)于甲方提供的各種文字、圖片、音像資料或電子文檔等各種素材，乙方僅限于為履行本協(xié)議的目的而使用。本協(xié)議履行完畢后，除用于乙方個(gè)人學(xué)習(xí)外，乙方不得將上述各種素材用于任何其他場(chǎng)合和目的。
2.如乙方違反上述規(guī)定的，甲方有權(quán)要求乙方立即停止侵權(quán)行為，有權(quán)要求乙方賠償甲方由此而產(chǎn)生的一切損失。
1.甲方未與乙方協(xié)商擅自變更教學(xué)地點(diǎn)以及教師資質(zhì)與甲方作出的承諾不符的，應(yīng)按剩余費(fèi)用總額的10%向乙方支付違約金。
2.乙方未按本合同約定的日期支付培訓(xùn)費(fèi)用的，按照應(yīng)付費(fèi)用總額的每日萬(wàn)分之三支付滯納金。
3.乙方上課期間不遵守甲方的課堂紀(jì)律，并且給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)賠償甲方的實(shí)際損失。
4.違反本協(xié)議保密條款的，違約方應(yīng)向守約方支付應(yīng)付費(fèi)用總額的20%作為違約金。如違約金不足以彌補(bǔ)守約方損失的，守約方有權(quán)要求違約方承擔(dān)賠償責(zé)任。
5.甲方違反本合同其他約定，導(dǎo)致乙方無(wú)法繼續(xù)接受培訓(xùn)或者繼續(xù)培訓(xùn)無(wú)法達(dá)到預(yù)期效果的，乙方有權(quán)要求甲方退還相應(yīng)費(fèi)用，并要求依法賠償損失。甲方應(yīng)當(dāng)自乙方要求退費(fèi)之日起15日內(nèi)予以退還。
1.因不可抗力因素導(dǎo)致不能履行協(xié)議或造成的損失，雙方按實(shí)際發(fā)生課時(shí)結(jié)清相關(guān)費(fèi)用后，互不承擔(dān)違約責(zé)任。本協(xié)議所稱不可抗力，是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，如重大自然災(zāi)害、瘟疫、戰(zhàn)爭(zhēng)、騷亂等。
2.如因不可抗力不能履行協(xié)議，受影響的一方應(yīng)立即通知對(duì)方;對(duì)不可抗力所造成的影響，雙方應(yīng)及時(shí)協(xié)商解決辦法和補(bǔ)救措施。因不可抗力不能履行協(xié)議的一方，應(yīng)盡力采取合理措施減輕可能給對(duì)方造成的損失，否則應(yīng)對(duì)由此而擴(kuò)大的損失承擔(dān)賠償責(zé)任。
雙方確認(rèn)，甲方可按本協(xié)議內(nèi)明確的聯(lián)系方式發(fā)出通知。以短信方式發(fā)出的，信息發(fā)送成功視為送達(dá)，以郵寄信件方式發(fā)出的，信件簽收后視為送達(dá)，以電子郵件方式發(fā)送的，系統(tǒng)內(nèi)顯示發(fā)送成功后視為送達(dá)。
1.雙方承諾對(duì)本協(xié)議的內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)，不向第三方披露。
2.雙方保證在協(xié)議履行過(guò)程中知悉的任何對(duì)方的個(gè)人秘密、公司秘密及商業(yè)秘密，都要承擔(dān)保密義務(wù)，不論本協(xié)議是否變更、解除或終止。
3.雙方承諾，對(duì)在本次培訓(xùn)過(guò)程中取得的對(duì)方資料應(yīng)盡保密義務(wù);未經(jīng)甲方書(shū)面同意，乙方不得復(fù)制甲方提供的教材及相關(guān)資料，不得對(duì)甲方的授課進(jìn)行錄音錄像，不得向第三方提供或透露甲方的任課教材或教學(xué)方法。
1.本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章后生效;若乙方為未滿十八周歲的未成年人或其他需要監(jiān)護(hù)的，則需乙方監(jiān)護(hù)人簽字。雙方履行本協(xié)議的權(quán)利和義務(wù)后,協(xié)議終止。
2.本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)行一份，具有同等法律效力。
3.對(duì)本協(xié)議的.任何補(bǔ)充、變更、修改應(yīng)采用書(shū)面補(bǔ)充協(xié)議形式，任何口頭承諾均無(wú)效。補(bǔ)充協(xié)議在雙方簽署后與本協(xié)議具有同等法律效力。
4.本協(xié)議履行期間如發(fā)生爭(zhēng)議，由雙方友好協(xié)商解決，若協(xié)商不成，雙方均可依法向有管轄權(quán)的人民法院起訴。
5.如乙方/乙方的監(jiān)護(hù)人發(fā)現(xiàn)任何商業(yè)賄賂行為，可向甲方舉報(bào)，甲方審計(jì)監(jiān)察部舉報(bào)電話：;舉報(bào)郵箱: 。
6.對(duì)本協(xié)議的未盡事宜，經(jīng)雙方協(xié)商，在此備注：
7.如雙方發(fā)生糾紛，可以向本學(xué)校(公司)投訴，消費(fèi)投訴部門(mén)，電話，地址，網(wǎng)絡(luò)投訴網(wǎng)址：，微信號(hào)。
甲方：
乙方：
甲方代表：
監(jiān)護(hù)人(如有)：
簽訂日期：
簽訂日期：
教育培訓(xùn)合同篇十
住所：______________
聯(lián)系電話：______________
乙方：______________
住所：______________
聯(lián)系電話：______________
經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，現(xiàn)就合作事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：
1、項(xiàng)目名稱：______________
2、項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)范圍：______________
3、項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)地址：______________
1、甲方發(fā)揮人才市場(chǎng)中介機(jī)構(gòu)優(yōu)勢(shì)，作為乙方學(xué)員就業(yè)優(yōu)先推薦合作機(jī)構(gòu)。
2、在甲方網(wǎng)站_________的培訓(xùn)頻道為乙方提供以下免費(fèi)服務(wù)：
（1）發(fā)布公司基本簡(jiǎn)介。
（2）發(fā)布培訓(xùn)課程信息。
（3）發(fā)布最新培訓(xùn)資訊。
（4）發(fā)布培訓(xùn)導(dǎo)師信息。
（5）發(fā)布成功案例。
3、將乙方宣傳資料擺放在甲方招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)的培訓(xùn)資料索取處，供招聘企業(yè)及個(gè)人求職者免費(fèi)索取。
1、將甲方網(wǎng)站納入乙方對(duì)外平面宣傳體系（海報(bào)、招生簡(jiǎn)章、宣傳單張等），作為乙方的網(wǎng)上報(bào)名點(diǎn)之一。
2、如乙方有自己的`公司網(wǎng)站，則必須在乙方網(wǎng)站首頁(yè)為甲方網(wǎng)站作logo圖片鏈接。
3、在合同期限內(nèi)，為通過(guò)甲方宣傳渠道而報(bào)名乙方培訓(xùn)課程的會(huì)員提供折課程優(yōu)惠。
4、在乙方培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)為甲方提供宣傳場(chǎng)地。
1、如甲、乙雙方有一方在協(xié)議簽訂之日起拒不履行相應(yīng)責(zé)任的，另一方有權(quán)終止協(xié)議，并就此提出相應(yīng)賠償。
2、因不可抗力的原因，造成雙方的責(zé)任不能按規(guī)定履行的，可延后履行，或雙方協(xié)商，終止協(xié)議。
2、在協(xié)議期內(nèi)發(fā)生糾紛，甲乙雙方本著互相諒解的態(tài)度協(xié)商解決，協(xié)商不成，按有關(guān)法律程序解決。
3、本協(xié)議到期如未續(xù)約，視為自動(dòng)終止。
本協(xié)議一式________份，雙方各持________份，自甲乙代表雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方（簽字）：______________
簽訂地點(diǎn)：______________
_________年________月______日
乙方（簽字）：______________
簽訂地點(diǎn)：______________
_________年________月______日
教育培訓(xùn)合同篇十一
現(xiàn)因____(家長(zhǎng))(以下簡(jiǎn)稱乙方)需要，經(jīng)金程教育中心研究決定，由金程教育中心(以下簡(jiǎn)稱甲方)承擔(dān)乙方孩子的教學(xué)生活工作。甲乙雙方在合法公正、平等自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)過(guò)充分的友好協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議：
一、甲方為乙方的孩子進(jìn)行初三(理化、數(shù)學(xué)、英語(yǔ))(科目)課程輔導(dǎo)，經(jīng)雙方協(xié)商決定，教學(xué)費(fèi)5000元人民幣;乙方支付甲方勞務(wù)酬金共計(jì)5000元，學(xué)習(xí)地點(diǎn)為金程教育輔導(dǎo)中心。
二、具體輔導(dǎo)時(shí)間：按甲方具體安排的輔導(dǎo)時(shí)間進(jìn)行輔導(dǎo)，若有變動(dòng)，雙方另行協(xié)商。
三、具體輔導(dǎo)課科目：初三(理化、數(shù)學(xué)、英語(yǔ))
四、乙方權(quán)利和義務(wù)：
1. 乙方若不滿意甲方教學(xué)方法，可向甲方或甲方教員提出并可指出其不合理的地方，有要求其調(diào)整教學(xué)方法，經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成一致。
2. 乙方對(duì)調(diào)整后教學(xué)方法仍不滿意，乙方可申請(qǐng)中心更換教員。
3. 乙方有權(quán)利根據(jù)自己的需要與甲方協(xié)商一致后在本協(xié)議第六條添加合理的條款。
4. 乙方應(yīng)積極配合甲方做好教學(xué)工作，為甲方提供必要的有關(guān)學(xué)生的信息，按時(shí)付給甲方相應(yīng)報(bào)酬，乙方不得以不正當(dāng)理由拒付甲方酬金。
5. 乙方不得要求甲方教師從事教學(xué)服務(wù)以外的活動(dòng)，不得誘導(dǎo)甲方教師參與違法犯罪等相關(guān)活動(dòng)，若造成損失的，須承擔(dān)其民事刑事責(zé)任。
6. 乙方在甲方中心接受輔導(dǎo)期間，若因乙方原因造成財(cái)務(wù)損壞，承擔(dān)直接損失，若由該行為引起其他學(xué)員或教員對(duì)中心提出索賠要求時(shí)，乙方還應(yīng)承擔(dān)相關(guān)費(fèi)用。
五、甲方權(quán)利和義務(wù)：
1. 甲方有權(quán)要求乙方在服務(wù)前預(yù)付其相應(yīng)勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利，若因乙方緣故造成事的，甲方有權(quán)獲得與其等價(jià)勞動(dòng)補(bǔ)償?shù)南嚓P(guān)權(quán)利，有權(quán)決定是否繼續(xù)提供乙方教育服務(wù)的權(quán)利。
2. 甲方教員必須遵守乙方約定的輔導(dǎo)時(shí)間，不得無(wú)故遲到、曠課，如確實(shí)遇到特殊情況而無(wú)法及時(shí)輔導(dǎo)，應(yīng)提前通知乙方并協(xié)調(diào)調(diào)整輔導(dǎo)時(shí)間或更換教員，但不得缺少課時(shí)。
3. 甲方必須認(rèn)真教學(xué)并且應(yīng)做好相應(yīng)教學(xué)準(zhǔn)備工作，在輔導(dǎo)期間應(yīng)盡職盡責(zé)，為孩子解答疑難問(wèn)題，努力幫助其提高學(xué)習(xí)成績(jī)。
4. 甲方教員不得以任何借口向乙方索要禮品和額外報(bào)酬。
六、甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上商議的其他(附加)合理?xiàng)l款：
1. 甲方教學(xué)期間，乙方的孩子必須完成教學(xué)要求。當(dāng)教學(xué)任務(wù)完成，未達(dá)成預(yù)期目標(biāo)者:若在教學(xué)期間完成教員教學(xué)要求，甲方愿退還教學(xué)費(fèi)，若未能完成教員教學(xué)要求，甲方不予退還教學(xué)費(fèi)。
2. 甲方必須負(fù)責(zé)教學(xué)區(qū)內(nèi)的安全管理工作。
3. 甲方必須提供最基本的教學(xué)環(huán)境。
七、若訂立本協(xié)議所依據(jù)的客觀情況發(fā)生了變化，經(jīng)雙方協(xié)商可變更本協(xié)議的內(nèi)容，若雙方協(xié)商未能達(dá)成一致目標(biāo)，本協(xié)議將自動(dòng)解除，另簽一份協(xié)議，本中心鄭重申明：此協(xié)議至甲方或乙方教育服務(wù)結(jié)束將自動(dòng)無(wú)條件完全解除。
八、本協(xié)議一式兩份，具同等法律效力，由甲乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字后生效，本協(xié)議未盡事宜，則按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
甲方簽字__金程教育中心____乙方簽字_________________
甲方聯(lián)系電話：______乙方聯(lián)系電話：_____________
簽約日期：年__月__日
教育培訓(xùn)合同篇十二
__________大學(xué)(以下簡(jiǎn)稱甲方)與__________(以下簡(jiǎn)稱乙方)，就企業(yè)教育培訓(xùn)事宜，雙方同意訂定協(xié)議如下：
一、 報(bào)名人數(shù)達(dá)__________人以上，學(xué)費(fèi)一律予以__________折之優(yōu)待。 本優(yōu)待方法不得與計(jì)劃其它優(yōu)待方法同時(shí)實(shí)施。
二、 乙方職員工報(bào)名參加課程培訓(xùn)時(shí)，應(yīng)主動(dòng)出示證件，否則甲方得拒絕優(yōu)待。
三、 甲方對(duì)于乙方之身分有疑問(wèn)時(shí)，乙方應(yīng)給予必要之協(xié)助。
四、 乙方應(yīng)無(wú)條件將甲方開(kāi)課訊息傳達(dá)周知全公司職員工。
五、 在協(xié)議書(shū)有效期間內(nèi)，乙方持有效證件報(bào)名參加課程時(shí)，甲方不得拒絕優(yōu)待，否則乙方得自動(dòng)停止特約關(guān)系。
六、 本協(xié)議書(shū)有效期限自簽章日起生效至__________年__________月__________日止，合約到期前得經(jīng)雙方同意辦理續(xù)約。
七、 本協(xié)議書(shū)一式兩份，雙方各執(zhí)一份為憑。
甲方：__________大學(xué)
代表人：__________(簽章)
電話：__________
地址：__________
乙方：__________
代表人：__________ (簽章)
身份證號(hào)：__________
電話：__________
地址：__________
__________年__________月__________日
教育培訓(xùn)合同篇十三
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)(以下簡(jiǎn)稱甲方)：
住 址: 培訓(xùn)學(xué)員(以下簡(jiǎn)稱乙方)：
根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》和《中華人民共和國(guó)消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》等法律、法規(guī)規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就教育培訓(xùn)服務(wù)等事宜達(dá)成如下協(xié)議：
一、培訓(xùn)課程及相關(guān)內(nèi)容
三、甲方權(quán)利義務(wù)
1.甲方權(quán)利
(1)按照培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的規(guī)定對(duì)乙方實(shí)施培訓(xùn)管理;
(2)按約定收取培訓(xùn)費(fèi)用。
2.甲方義務(wù)
(2)按照約定提供培訓(xùn)服務(wù);
(4)乙方在培訓(xùn)過(guò)程中遇到學(xué)習(xí)上的困難向甲方請(qǐng)教的，甲方應(yīng)當(dāng)免費(fèi)解決;
(5)提供與培訓(xùn)內(nèi)容相適應(yīng)的培訓(xùn)環(huán)境;
(6)保護(hù)乙方在培訓(xùn)場(chǎng)所接受培訓(xùn)時(shí)的人身和財(cái)產(chǎn)安全。
四、乙方權(quán)利義務(wù)
1.乙方權(quán)利
(1)有接受教育培訓(xùn)服務(wù)的權(quán)利，可試聽(tīng) 1 課時(shí)課程; (2)對(duì)甲方提供的培訓(xùn)服務(wù)有批評(píng)、建議的權(quán)利。
2.乙方義務(wù)
(1)遵守甲方的培訓(xùn)管理規(guī)定;
(2)如實(shí)提供與培訓(xùn)課程相關(guān)的學(xué)習(xí)情況;
(3)按照約定支付培訓(xùn)費(fèi)用;
(4)乙方因特殊原因改變培訓(xùn)時(shí)間的，應(yīng)提前48小時(shí)通知甲方并取得甲方同意;否則，視同培訓(xùn)課時(shí)發(fā)生。
五、違約責(zé)任
1.甲方未按期開(kāi)展培訓(xùn)服務(wù)的，乙方有權(quán)要求甲方履行合同或者解除合同，并由甲方支付乙方違約金人民幣 元。
2.培訓(xùn)期間，甲方未取得乙方同意，擅自調(diào)換培訓(xùn)老師的，自調(diào)換培訓(xùn)老師之日起按照每次培訓(xùn)課時(shí)費(fèi)用的標(biāo)準(zhǔn)退還應(yīng)由原培訓(xùn)老師培訓(xùn)而未培訓(xùn)課時(shí)的相關(guān)費(fèi)用，同時(shí)，支付乙方違約金人民幣 元。培訓(xùn)期間，甲方未取得乙方同意，擅自縮短培訓(xùn)課程時(shí)間的，應(yīng)按照每次培訓(xùn)課時(shí)費(fèi)用的標(biāo)準(zhǔn)退還尚未完成培訓(xùn)課時(shí)的相關(guān)費(fèi)用，同時(shí)，支付乙方違約金人民幣 元。
3.在培訓(xùn)過(guò)程中，如出現(xiàn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)及其主要負(fù)責(zé)人或骨干授課老師發(fā)生重大過(guò)錯(cuò)或意外事件等嚴(yán)重影響培訓(xùn)工作正常開(kāi)展的，乙方可以解除合同，甲方應(yīng)按照每次培訓(xùn)課時(shí)費(fèi)用的標(biāo)準(zhǔn)退還尚未完成的有關(guān)培訓(xùn)費(fèi)用。
4.因乙方原因推遲接受培訓(xùn)課程計(jì)劃超過(guò) (日/周)的，甲方可以解除合同。乙方支付違約金人民幣 元后，甲方應(yīng)退還乙方已交的培訓(xùn)費(fèi)用。
5.因不可抗力等原因使甲乙雙方無(wú)法繼續(xù)履行本合同的，雙方按照實(shí)際培訓(xùn)課時(shí)結(jié)算培訓(xùn)費(fèi)用。
六、合同爭(zhēng)議解決方式
本合同在履行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議的，由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決;協(xié)商不成的，按下述第 種方式解決：
1.向 仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;
2.依法向人民法院提起訴訟。
七、本合同未盡事宜，可由雙方約定后簽訂補(bǔ)充協(xié)議。
八、本合同正本一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。
九、本合同自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
教育培訓(xùn)合同篇十四
甲方(委托方)： (以下簡(jiǎn)稱甲方)
乙方(受托方)： (以下簡(jiǎn)稱乙方)
甲乙雙方經(jīng)過(guò)友好的協(xié)商，在互利互惠的基礎(chǔ)上，特訂立本咨詢服務(wù)合同。
第一條、咨詢時(shí)間
為解決甲方所面臨的人力資源問(wèn)題，甲方聘請(qǐng)乙方作為緊密的合作伙伴，乙方將根據(jù)甲方出現(xiàn)的具體問(wèn)題來(lái)制定解決方案并提供相應(yīng)的服務(wù)內(nèi)容，總體合作時(shí)間為三年。首期服務(wù)時(shí)間為半年。
自20xx年4月起，至20xx年3月31日止。雙方對(duì)合作結(jié)果滿意再延續(xù)。
第二條、咨詢服務(wù)的目的
雙方合作的目的是，通過(guò)三年時(shí)間建立起系統(tǒng)的基礎(chǔ)人力資源管理體系，并教練管理團(tuán)隊(duì)的成長(zhǎng)，奠定公司總部功能中的人力資源管理基礎(chǔ)，使之能夠支撐公司的發(fā)展。
第三條、咨詢服務(wù)內(nèi)容
具體內(nèi)容見(jiàn)合同附件一《年度咨詢計(jì)劃》。
3.1 第1年咨詢要達(dá)成的目標(biāo)：
3.2乙方為甲方所提供的具體服務(wù)內(nèi)容，事先需擬定工作計(jì)劃，經(jīng)甲方確認(rèn)后實(shí)施。
第四條、咨詢方式
為達(dá)成良好的咨詢效果，咨詢采取現(xiàn)場(chǎng)工作與后臺(tái)工作相結(jié)合的方式。
現(xiàn)場(chǎng)工作：平均每月15~20天(不含咨詢師路途時(shí)間)，乙方到甲方企業(yè)所在地，以解決必須在現(xiàn)場(chǎng)才能解決的問(wèn)題，比如管理團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)與教練、項(xiàng)目指導(dǎo)、研討、考試、信息收集等。
后臺(tái)工作：不需要在現(xiàn)場(chǎng)完成的工作則放在咨詢團(tuán)隊(duì)內(nèi)部完成，因系統(tǒng)服務(wù)內(nèi)容復(fù)雜，后臺(tái)工作任務(wù)繁重耗時(shí)較多，比如信息分析、方案制定、課件制作、報(bào)告撰寫(xiě)，平時(shí)還將通過(guò)電話、郵件進(jìn)行溝通，以保證雙方合作的順暢。
第五條、乙方項(xiàng)目組成員
為保證項(xiàng)目質(zhì)量，乙方將指定項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)甲方的項(xiàng)目，咨詢期間到企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)的咨詢師為3人(后臺(tái)支持人員將根據(jù)實(shí)際情況另外配備)。
在第一年的咨詢中，公司首席顧問(wèn)將參與以下內(nèi)容：
1)診斷：經(jīng)營(yíng)管理診斷、管理團(tuán)隊(duì)診斷把關(guān);
2)培訓(xùn)：戰(zhàn)略系統(tǒng)課培訓(xùn)、組織結(jié)構(gòu)系統(tǒng)課培訓(xùn);
3)研討：總體戰(zhàn)略制定;企業(yè)文化中的價(jià)值體系建立;
4)總經(jīng)理、個(gè)別高層人員的一對(duì)一輔導(dǎo)。
注：若雙方在咨詢合作中，當(dāng)甲方經(jīng)過(guò)評(píng)估，對(duì)乙方個(gè)別顧問(wèn)的專業(yè)能力提出異議，乙方將根據(jù)甲方的要求及時(shí)更換顧問(wèn)。乙方項(xiàng)目組成員若有更換，應(yīng)提前明確具有同等資歷的人員并與甲方協(xié)商確定。
第六條、咨詢費(fèi)用及支付方式
6.1咨詢服務(wù)項(xiàng)目費(fèi)用計(jì)算
收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為15萬(wàn)元/月，本次咨詢費(fèi)為人民幣壹佰捌拾萬(wàn)元整(rmb1800,000元)。 咨詢期間的人才測(cè)評(píng)把關(guān)、hr輔導(dǎo)、總經(jīng)理顧問(wèn)內(nèi)容作為贈(zèng)送。 hr部門(mén)人員免費(fèi)參加俱樂(lè)部的培訓(xùn)以及各項(xiàng)活動(dòng)。
6.2支付方式：提前預(yù)付制，每半年支付一次。
簽訂合同后一個(gè)月內(nèi)，支付首筆咨詢費(fèi)為人民幣玖拾萬(wàn)元整(rmb900,000元)。乙方收到咨詢費(fèi)用后，正式成立項(xiàng)目組，籌備項(xiàng)目啟動(dòng)的所有事宜。
六個(gè)月結(jié)束前的十五天內(nèi)，提前預(yù)付下半的咨詢費(fèi)玖拾萬(wàn)元整(rmb900,000元)。 收到甲方匯款憑證或支票之后乙方出具發(fā)票。
6.3 其它相關(guān)費(fèi)用 差旅費(fèi)
根據(jù)國(guó)際慣例，咨詢服務(wù)過(guò)程中，因工作必需而發(fā)生的交通、食宿費(fèi)用由甲方承擔(dān)，乙方出差應(yīng)事先經(jīng)過(guò)征得甲方的同意，并憑有效憑證每月向甲方報(bào)銷(xiāo)一次。具體標(biāo)準(zhǔn)見(jiàn)附件二。
如乙方違約致使合同解除，上述費(fèi)用由乙方承擔(dān)。
第七條、合約履行與終止
7.1 因服務(wù)的周期長(zhǎng)、內(nèi)容多，乙方將根據(jù)甲方的實(shí)際情況確定每個(gè)月的服務(wù)內(nèi)容，并事先與甲方溝通，制定項(xiàng)目計(jì)劃，經(jīng)雙方確認(rèn)后實(shí)施。乙方為甲方提供的服務(wù)以經(jīng)過(guò)雙方確認(rèn)的《項(xiàng)目結(jié)果確認(rèn)表》及相關(guān)項(xiàng)目文件為證。
7.2 因長(zhǎng)期服務(wù)乙方為甲方投入的人力、精力較大，若乙方服務(wù)未達(dá)到甲方預(yù)期效果或甲方企業(yè)情況發(fā)生重大變化決定終止咨詢，經(jīng)雙方協(xié)商甲方可提前三個(gè)月提出書(shū)面終止合同，該終止行為不應(yīng)影響終止日期之前發(fā)生的任何咨詢服務(wù)、支付咨詢費(fèi)用和有關(guān)開(kāi)支的支付，終止日期之后提前預(yù)付而尚未履行咨詢服務(wù)的咨詢費(fèi)將給與退回。
第八條、咨詢項(xiàng)目工作要求
8.1 聯(lián)系人
為保證本項(xiàng)目順利進(jìn)行，甲乙雙方應(yīng)各確定一位項(xiàng)目聯(lián)系人，負(fù)責(zé)雙方之間關(guān)于咨詢項(xiàng)目開(kāi)展期間日常工作的接洽與溝通，甲方聯(lián)系人為甲方人力資源經(jīng)理或承擔(dān)相應(yīng)職責(zé)的人員，乙方聯(lián)系人為項(xiàng)目經(jīng)理。
8.2 項(xiàng)目小組
為保證咨詢的順利進(jìn)行，甲乙雙方應(yīng)成立項(xiàng)目小組，乙方的項(xiàng)目小組成員為指定的咨詢師;甲方的項(xiàng)目小組的成員應(yīng)由以下人員構(gòu)成：
項(xiàng)目經(jīng)理——公司總經(jīng)理 項(xiàng)目副經(jīng)理——人力資源部經(jīng)理
項(xiàng)目組成員——各部門(mén)經(jīng)理或?qū)嶋H負(fù)責(zé)人。
8.3 工作計(jì)劃與確認(rèn)
(1)乙方需制定每個(gè)月的咨詢計(jì)劃，并提前至少一周時(shí)間，向甲方提交書(shū)面咨詢計(jì)劃與日程表并經(jīng)甲方認(rèn)可，甲乙雙方應(yīng)按經(jīng)認(rèn)可的計(jì)劃與日程表開(kāi)展工作。
(2)乙方在制定咨詢計(jì)劃時(shí)，應(yīng)根據(jù)甲方的資源安排情況、員工的素質(zhì)和接受能力等合理安排。
(3)對(duì)于雙方已經(jīng)確定的咨詢計(jì)劃，不得變更，以避免雙方時(shí)間的浪費(fèi)。如有變化須經(jīng)雙方協(xié)商，并以郵件通知為準(zhǔn)。
(4)若因乙方單方面原因造成雙方確認(rèn)好的當(dāng)月計(jì)劃無(wú)法實(shí)施的，由乙方承擔(dān)責(zé)任，無(wú)償追加工作時(shí)間，并賠償1萬(wàn)元/次;若因甲方原因造成雙方確認(rèn)好的當(dāng)月計(jì)劃無(wú)法實(shí)施、乙方時(shí)間浪費(fèi)的，由甲方承擔(dān)責(zé)任，并賠償1萬(wàn)元/次，乙方不再追加工作時(shí)間。
8.4保密
甲乙雙方承諾，雙方為本項(xiàng)目提供的全部資料是完整、真實(shí)的。乙方保證，在項(xiàng)目工作開(kāi)始前、工作過(guò)程中及工作完成后，乙方均對(duì)其知曉的、保存的甲方提供的資料保密，未經(jīng)甲方書(shū)面許可，乙方不得以任何方式向其他第三方提供及透露。
乙方向甲方提交的工作成果，其使用權(quán)均屬于甲方，但甲方需尊重乙方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，未征得乙方同意的情況下不得將書(shū)面文件公開(kāi)傳播。
8.5 咨詢結(jié)果評(píng)估
(1)為保證咨詢效果，甲乙雙方每季度評(píng)估一次咨詢結(jié)果。
(2)對(duì)于有書(shū)面方案的內(nèi)容，對(duì)乙方提交的書(shū)面咨詢結(jié)果，甲方應(yīng)在雙方事先商定的時(shí)間內(nèi)提出書(shū)面修改要求和意見(jiàn)或進(jìn)行確認(rèn)、評(píng)估。
(3)沒(méi)有書(shū)面方案的內(nèi)容，如對(duì)管理人員的輔導(dǎo)，總經(jīng)理需對(duì)人員的成長(zhǎng)變化(意識(shí)、溝通、行為)進(jìn)行評(píng)估。
第九條、權(quán)利與義務(wù)
9.1 甲方的權(quán)利與義務(wù)
(1)與乙方合作，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成本項(xiàng)目，當(dāng)企業(yè)情況發(fā)生變化有可能影響咨詢項(xiàng)目正常進(jìn)行時(shí)，及時(shí)和乙方溝通。
(2)根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度與企業(yè)實(shí)際情況，認(rèn)為出現(xiàn)有可能出現(xiàn)影響咨詢效果的問(wèn)題時(shí)，應(yīng)及時(shí)與乙方溝通，共同商議對(duì)策。 (3)按時(shí)支付咨詢費(fèi)用。
9.2 乙方的權(quán)利與義務(wù)
(1)根據(jù)雙方實(shí)現(xiàn)約定的咨詢目標(biāo)，帶領(lǐng)乙方人員，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成本項(xiàng)目。
(2)咨詢中乙方所提的方案和建議應(yīng)符合甲方利益，咨詢中發(fā)現(xiàn)有可能損害甲方利益的問(wèn)題時(shí)，應(yīng)及時(shí)與總經(jīng)理溝通，共同商議對(duì)策。
(3)按時(shí)向甲方收取咨詢費(fèi)。
(4)保密義務(wù)。
第十條 違約責(zé)任
10.1 甲方的違約責(zé)任
(1)甲方延遲執(zhí)行咨詢計(jì)劃書(shū)中約定工作，或者執(zhí)行中有嚴(yán)重問(wèn)題，影響工作速度和質(zhì)量的，并經(jīng)甲乙雙方確認(rèn)后，應(yīng)當(dāng)如數(shù)支付合同價(jià)款。
(2)因甲方單方面原因，導(dǎo)致乙方無(wú)法開(kāi)展工作的，并經(jīng)甲乙雙方確認(rèn)后，乙方有權(quán)解除合同。
(3)甲方無(wú)正當(dāng)理由遲延支付合同價(jià)款，每延遲壹日應(yīng)支付延遲部分千分之一(1‰)的違約金。 上述違約責(zé)任，因地震、水災(zāi)、戰(zhàn)爭(zhēng)等不可抗力的因素或因政策、法律原因造成合同無(wú)法履行除外。
10.2 乙方的違約責(zé)任
(1)乙方提交的咨詢結(jié)果經(jīng)甲方驗(yàn)收后認(rèn)為不符合本合同要求且經(jīng)修改后仍不符合要求的，經(jīng)乙方確認(rèn)后可以減收合同價(jià)款，減收金額雙方協(xié)商確定，協(xié)商不成的，乙方應(yīng)退還甲方已付款項(xiàng)。 (2)因乙方單方面原因，導(dǎo)致咨詢無(wú)法按計(jì)劃進(jìn)行的，并經(jīng)甲乙雙方確認(rèn)后，甲方有權(quán)解除合同。 (3)乙方在工作期間或工作結(jié)束后,違反保密義務(wù)的, 按附件三《保密協(xié)議書(shū)》處理。
上述違約責(zé)任，因地震、水災(zāi)、戰(zhàn)爭(zhēng)等不可抗力的因素或因政策、法律原因造成合同無(wú)法履行除外。
第十一條、爭(zhēng)議的解決
因本合同的解釋或履行本合同如發(fā)生爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成，可以提交甲方所在地人民法院通過(guò)訴訟方式解決。
第十二條、合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，并達(dá)成書(shū)面補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與合同具有同樣法律效力。
第十三條、合同附件共叁份，與主合同具有同樣法律效力。
第十四條、本合同一式貳份，甲乙雙方各執(zhí)一份。自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
教育培訓(xùn)合同篇十五
法人代表：______________
聯(lián)系電話：______________
聯(lián)系地址：______________
乙方：______________
身份證號(hào)碼：____________________________
手機(jī)號(hào)：______________
根據(jù)乙方個(gè)人需要，由乙方書(shū)面申請(qǐng)，經(jīng)甲方審批同意，就乙方參加___________________________高校組織的學(xué)歷提升的教育學(xué)習(xí)，雙方簽訂如下協(xié)議：
4、在乙方服務(wù)期內(nèi)，甲方根據(jù)《勞動(dòng)法》的規(guī)定，為乙方提供勞動(dòng)場(chǎng)所和有關(guān)待遇；
7、本協(xié)議未涉及的`有關(guān)勞務(wù)問(wèn)題，均按甲乙雙方簽訂的《勞動(dòng)合同》規(guī)定辦理；
8、本協(xié)議與甲乙雙方簽訂的其他培訓(xùn)合同年限分別計(jì)算；
10、本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。協(xié)議自雙方簽字蓋章之日生效。
代表：______________
日期：_________年______月______日。
乙方：______________
日期：_________年______月______日。
教育培訓(xùn)合同篇十六
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)(以下簡(jiǎn)稱甲方)：
法定代表人(或負(fù)責(zé)人):
住 址: 聯(lián) 系 電 話:
委托代理人:
住 址：
培訓(xùn)學(xué)員(以下簡(jiǎn)稱乙方)：姓名： 性 別：
年齡： 類(lèi)別：
畢業(yè)院校： 所屬專業(yè)：
住 址：
身份證號(hào)：
住 址：
聯(lián)系電話:
根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》和《中華人民共和國(guó)消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》
一、甲方培訓(xùn)資質(zhì)
甲方為經(jīng)國(guó)家有關(guān)機(jī)關(guān)準(zhǔn)許設(shè)立的教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，具備所開(kāi)設(shè)課程(內(nèi)容)
二、培訓(xùn)課程及相關(guān)內(nèi)容
三、甲方權(quán)利義務(wù)
1.甲方權(quán)利
(1)按照培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的規(guī)定對(duì)乙方實(shí)施培訓(xùn)管理;
(2)按約定收取培訓(xùn)費(fèi)用。
2.甲方義務(wù)
(2)按照約定提供培訓(xùn)服務(wù);
(5)提供與培訓(xùn)內(nèi)容相適應(yīng)的培訓(xùn)環(huán)境;
(6)保護(hù)乙方在培訓(xùn)場(chǎng)所接受培訓(xùn)時(shí)的人身和財(cái)產(chǎn)安全。
四、乙方權(quán)利義務(wù)
1.乙方權(quán)利
(1)有接受教育培訓(xùn)服務(wù)的權(quán)利，可試聽(tīng) 課時(shí)課程;
(2)對(duì)甲方提供的培訓(xùn)服務(wù)有批評(píng)、建議的權(quán)利。
2.乙方義務(wù)
(1)遵守甲方的培訓(xùn)管理規(guī)定;
(2)如實(shí)提供與培訓(xùn)課程相關(guān)的學(xué)習(xí)情況;
(3)按照約定支付培訓(xùn)費(fèi)用;
(4)乙方因特殊原因改變培訓(xùn)時(shí)間的，應(yīng)提前48小時(shí)通知甲方并取得甲方同意;否則，視同培訓(xùn)課時(shí)發(fā)生。
五、違約責(zé)任
1.甲方未按期開(kāi)展培訓(xùn)服務(wù)的，乙方有權(quán)要求甲方履行合同或者解除合同，并由甲方支付乙方違約金人民幣 元。
2.培訓(xùn)期間，甲方未取得乙方同意，擅自調(diào)換培訓(xùn)老師的，自調(diào)換培訓(xùn)老師之日起按照每次培訓(xùn)課時(shí)費(fèi)用的標(biāo)準(zhǔn)退還應(yīng)由原培訓(xùn)老師培訓(xùn)而未培訓(xùn)課時(shí)的相關(guān)費(fèi)用，同時(shí)，支付乙方違約金人民幣 元。
3.在培訓(xùn)過(guò)程中，如出現(xiàn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)及其主要負(fù)責(zé)人或骨干授課老師發(fā)生重大過(guò)錯(cuò)或意外事件等嚴(yán)重影響培訓(xùn)工作正常開(kāi)展的，乙方可以解除合同，甲方應(yīng)按照每次培訓(xùn)課時(shí)費(fèi)用的標(biāo)準(zhǔn)退還尚未完成的有關(guān)培訓(xùn)費(fèi)用。
4.因乙方原因推遲接受培訓(xùn)課程計(jì)劃超過(guò) (日/周)的，甲方可以解除合同。乙方支付違約金人民幣 元后，甲方應(yīng)退還乙方已交的培訓(xùn)費(fèi)用。
5.因不可抗力等原因使甲乙雙方無(wú)法繼續(xù)履行本合同的，雙方按照實(shí)際培訓(xùn)課時(shí)結(jié)算培訓(xùn)費(fèi)用。
六、合同爭(zhēng)議解決方式
本合同在履行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議的，由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決;協(xié)商不成的，按下述第 種方式解決：
1.向 仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;
2.依法向人民法院提起訴訟。
七、其他約定事宜 。
八、本合同未盡事宜，可由雙方約定后簽訂補(bǔ)充協(xié)議。
九、本合同正本一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。
十、本合同自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
教育培訓(xùn)合同篇十七
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)(以下簡(jiǎn)稱甲方)：
法定代表人(或負(fù)責(zé)人):
住 址: 聯(lián) 系 電 話: 委托代理人: 住 址： 培訓(xùn)學(xué)員(以下簡(jiǎn)稱乙方)：姓名： 性 別： 年齡： 類(lèi)別： (中小學(xué)生/其它) 學(xué)校： 現(xiàn)年級(jí)： 住址： 監(jiān)護(hù)人： 身份證號(hào)： 委托代理人: 住 址： 聯(lián)系電話:
根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》和《中華人民共和國(guó)消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》等法律、法規(guī)規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就教育培訓(xùn)服務(wù)等事宜達(dá)成如下協(xié)議：
一、甲方培訓(xùn)資質(zhì)
甲方為經(jīng)國(guó)家有關(guān)機(jī)關(guān)準(zhǔn)許設(shè)立的教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，具備所開(kāi)設(shè)課程(內(nèi)容)的培訓(xùn)資質(zhì)，批準(zhǔn)(許可)證照名稱： ，證照編號(hào)：
二、培訓(xùn)課程及相關(guān)內(nèi)容
三、甲方權(quán)利義務(wù)
1.甲方權(quán)利
(1)按照培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的規(guī)定對(duì)乙方實(shí)施培訓(xùn)管理;
(2)按約定收取培訓(xùn)費(fèi)用。
2.甲方義務(wù)
(2)按照約定提供培訓(xùn)服務(wù);
(5)提供與培訓(xùn)內(nèi)容相適應(yīng)的培訓(xùn)環(huán)境;
(6)保護(hù)乙方在培訓(xùn)場(chǎng)所接受培訓(xùn)時(shí)的人身和財(cái)產(chǎn)安全。
四、乙方權(quán)利義務(wù)
1.乙方權(quán)利
(1)有接受教育培訓(xùn)服務(wù)的權(quán)利，可試聽(tīng) 課時(shí)課程;
(2)對(duì)甲方提供的培訓(xùn)服務(wù)有批評(píng)、建議的權(quán)利。
2.乙方義務(wù)
(1)遵守甲方的培訓(xùn)管理規(guī)定;
(2)如實(shí)提供與培訓(xùn)課程相關(guān)的學(xué)習(xí)情況; (3)按照約定支付培訓(xùn)費(fèi)用;
(4)乙方因特殊原因改變培訓(xùn)時(shí)間的，應(yīng)提前48小時(shí)通知甲方并取得甲方同意;否則，視同培訓(xùn)課時(shí)發(fā)生。
五、違約責(zé)任
1.甲方未按期開(kāi)展培訓(xùn)服務(wù)的，乙方有權(quán)要求甲方履行合同或者解除合同，并由甲方支付乙方違約金人民幣 元。
2.培訓(xùn)期間，甲方未取得乙方同意，擅自調(diào)換培訓(xùn)老師的，自調(diào)換培訓(xùn)老師之日起按照每次培訓(xùn)課時(shí)費(fèi)用的標(biāo)準(zhǔn)退還應(yīng)由原培訓(xùn)老師培訓(xùn)而未培訓(xùn)課時(shí)的相關(guān)費(fèi)用，同時(shí)，支付乙方違約金人民幣 元。培訓(xùn)期間，甲方未取得乙方同意，擅自縮短培訓(xùn)課程時(shí)間的，應(yīng)按照每次培訓(xùn)課時(shí)費(fèi)用的標(biāo)準(zhǔn)退還尚未完成培訓(xùn)課時(shí)的相關(guān)費(fèi)用，同時(shí)，支付乙方違約金人民幣 元。
3.在培訓(xùn)過(guò)程中，如出現(xiàn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)及其主要負(fù)責(zé)人或骨干授課老師發(fā)生重大過(guò)錯(cuò)或意外事件等嚴(yán)重影響培訓(xùn)工作正常開(kāi)展的，乙方可以解除合同，甲方應(yīng)按照每次培訓(xùn)課時(shí)費(fèi)用的標(biāo)準(zhǔn)退還尚未完成的有關(guān)培訓(xùn)費(fèi)用。
4.因乙方原因推遲接受培訓(xùn)課程計(jì)劃超過(guò) (日/周)的，甲方可以解除合同。乙方支付違約金人民幣 元后，甲方應(yīng)退還乙方已交的培訓(xùn)費(fèi)用。
5.因不可抗力等原因使甲乙雙方無(wú)法繼續(xù)履行本合同的，雙方按照實(shí)際培訓(xùn)課時(shí)結(jié)算培訓(xùn)費(fèi)用。
六、合同爭(zhēng)議解決方式
本合同在履行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議的，由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決;協(xié)商不成的，按下述第 種方式解決：
1.向 仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁; 2.依法向人民法院提起訴訟。
七、其他約定事宜
八、本合同未盡事宜，可由雙方約定后簽訂補(bǔ)充協(xié)議。
九、本合同正本一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。
十、本合同自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。
甲 方(蓋章)： 乙 方(簽章)： 法定代表人(簽章)： 乙方委托代理人： 甲方委托代理人：
年 月 日 年 月 日
教育培訓(xùn)合同篇十八
隨著廣大人民群眾法律意識(shí)的普遍提高，合同的用途越來(lái)越廣泛，合同的簽訂是對(duì)雙方之間權(quán)利義務(wù)的最好規(guī)范。那么我們擬定合同的時(shí)候需要注意什么問(wèn)題呢？以下是小編幫大家整理的教育培訓(xùn)合同模板，希望對(duì)大家有所幫助。
甲方：
乙方：
現(xiàn)因 （家長(zhǎng)）（以下簡(jiǎn)稱乙方）需要，經(jīng)金程教育中心研究決定，由金程教育中心（以下簡(jiǎn)稱甲方）承擔(dān)乙方孩子的教學(xué)生活工作。甲乙雙方在合法公正、平等自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)過(guò)充分的友好協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議：
一、甲方為乙方的孩子進(jìn)行初三（理化、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)）（科目）課程輔導(dǎo)，經(jīng)雙方協(xié)商決定，教學(xué)費(fèi)5000元人民幣；乙方支付甲方勞務(wù)酬金共計(jì)5000元，學(xué)習(xí)地點(diǎn)為金程教育輔導(dǎo)中心。
二、具體輔導(dǎo)時(shí)間：按甲方具體安排的輔導(dǎo)時(shí)間進(jìn)行輔導(dǎo)，若有變動(dòng)，雙方另行協(xié)商。
三、具體輔導(dǎo)課科目：初三（理化、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)）
四、乙方權(quán)利和義務(wù)：
1、乙方若不滿意甲方教學(xué)方法，可向甲方或甲方教員提出并可指出其不合理的地方，有要求其調(diào)整教學(xué)方法，經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成一致。
2、乙方對(duì)調(diào)整后教學(xué)方法仍不滿意，乙方可申請(qǐng)中心更換教員。
3、乙方有權(quán)利根據(jù)自己的需要與甲方協(xié)商一致后在本協(xié)議第六條添加合理的.條款。
4、乙方應(yīng)積極配合甲方做好教學(xué)工作，為甲方提供必要的有關(guān)學(xué)生的信息，按時(shí)付給甲方相應(yīng)報(bào)酬，乙方不得以不正當(dāng)理由拒付甲方酬金。
5、乙方不得要求甲方教師從事教學(xué)服務(wù)以外的活動(dòng)，不得誘導(dǎo)甲方教師參與違法犯罪等相關(guān)活動(dòng)，若造成損失的，須承擔(dān)其民事刑事責(zé)任。
6、乙方在甲方中心接受輔導(dǎo)期間，若因乙方原因造成財(cái)務(wù)損壞，承擔(dān)直接損失，若由該行為引起其他學(xué)員或教員對(duì)中心提出索賠要求時(shí)，乙方還應(yīng)承擔(dān)相關(guān)費(fèi)用。
五、甲方權(quán)利和義務(wù)：
1、甲方有權(quán)要求乙方在服務(wù)前預(yù)付其相應(yīng)勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利，若因乙方緣故造成事的，甲方有權(quán)獲得與其等價(jià)勞動(dòng)補(bǔ)償?shù)南嚓P(guān)權(quán)利，有權(quán)決定是否繼續(xù)提供乙方教育服務(wù)的權(quán)利。
2、甲方教員必須遵守乙方約定的輔導(dǎo)時(shí)間，不得無(wú)故遲到、曠課，如確實(shí)遇到特殊情況而無(wú)法及時(shí)輔導(dǎo)，應(yīng)提前通知乙方并協(xié)調(diào)調(diào)整輔導(dǎo)時(shí)間或更換教員，但不得缺少課時(shí)。
3、甲方必須認(rèn)真教學(xué)并且應(yīng)做好相應(yīng)教學(xué)準(zhǔn)備工作，在輔導(dǎo)期間應(yīng)盡職盡責(zé)，為孩子解答疑難問(wèn)題，努力幫助其提高學(xué)習(xí)成績(jī)。
4、甲方教員不得以任何借口向乙方索要禮品和額外報(bào)酬。
六、甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上商議的其他（附加）合理?xiàng)l款：
1、甲方教學(xué)期間，乙方的孩子必須完成教學(xué)要求。當(dāng)教學(xué)任務(wù)完成，未達(dá)成預(yù)期目標(biāo)者：若在教學(xué)期間完成教員教學(xué)要求，甲方愿退還教學(xué)費(fèi)，若未能完成教員教學(xué)要求，甲方不予退還教學(xué)費(fèi)。
2、甲方必須負(fù)責(zé)教學(xué)區(qū)內(nèi)的安全管理工作。
3、甲方必須提供最基本的教學(xué)環(huán)境。
七、若訂立本協(xié)議所依據(jù)的客觀情況發(fā)生了變化，經(jīng)雙方協(xié)商可變更本協(xié)議的內(nèi)容，若雙方協(xié)商未能達(dá)成一致目標(biāo)，本協(xié)議將自動(dòng)解除，另簽一份協(xié)議，本中心鄭重申明：此協(xié)議至甲方或乙方教育服務(wù)結(jié)束將自動(dòng)無(wú)條件完全解除。
八、本協(xié)議一式兩份，具同等法律效力，由甲乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字后生效，本協(xié)議未盡事宜，則按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
甲方簽字 乙方簽字
甲方聯(lián)系電話： 乙方聯(lián)系電話：
簽約日期： 年 月 日
教育培訓(xùn)合同篇十九
用人單位(甲方)：法定代表人：
受聘用人(乙方)：身份證號(hào)：
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》以及國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商，就確立勞動(dòng)聘用關(guān)系事宜，自愿簽訂本合同，以資共同遵守本合同所列條款：
一、勞動(dòng)合同期限、試用期
第一條本合同期限為年期限合同。
本合同生效日期從年月日起至年月日止。其中前個(gè)月為試用期，年月日起至年月日止。
二、工作崗位、工作內(nèi)容
第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要在部門(mén)崗位(工作)從事職務(wù)，并兼任工作。
第四條甲方根據(jù)工作需要以及乙方的工作表現(xiàn)和工作能力有權(quán)對(duì)乙方的工作崗位或職務(wù)進(jìn)行調(diào)整，如工作需要也可安排乙方在甲方住所所在地以外的地方工作。乙方愿意服從甲方的工作安排與管理。
第五條乙方不能勝任或不適應(yīng)本崗位(職務(wù))工作時(shí)，甲方有權(quán)決定對(duì)其進(jìn)行培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位(職務(wù))。
三、工作時(shí)間和休息、休假
第六條甲方依法執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，乙方每日工作時(shí)間8小時(shí)，加延長(zhǎng)工作時(shí)間平均每周工作不超過(guò)44小時(shí)。
第七條甲方根據(jù)工作需要，安排乙方加班、加點(diǎn)工作時(shí)，甲方依據(jù)國(guó)家規(guī)定，安排乙方同等的休息時(shí)間或依法支付加班工資。
第八條乙方按國(guó)家及甲方規(guī)定享有帶薪年假、配偶探親假、婚喪假、產(chǎn)假、哺乳假、及法定節(jié)假日的休假權(quán)并實(shí)行周六、周日雙休制度。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
第九條工資報(bào)酬按照甲方的工資制度及考核制度執(zhí)行。甲方支付給乙方的月工資不低于市當(dāng)年的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
第十條乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為元人民幣，試用期工資標(biāo)準(zhǔn)為月工資的%。
第十一條甲方根據(jù)經(jīng)營(yíng)狀況、規(guī)章制度、考核制度對(duì)乙方工作進(jìn)行定期考核，依據(jù)考核結(jié)果及乙方崗位、職務(wù)的變化，可對(duì)乙方的工資進(jìn)行調(diào)整。
第十二條甲方支付乙方的工資為稅前工資，于次月日將工資金額劃入乙方的工資帳戶，并以銀行代發(fā)形式支付給乙方，同時(shí)甲方按國(guó)家規(guī)定代扣代繳個(gè)人所得稅。
第十三條甲方根據(jù)乙方工作情況及規(guī)章制度，對(duì)乙方加薪或減薪。
1、加薪：乙方對(duì)甲方有特殊貢獻(xiàn)或職位晉升時(shí)，甲方給予增加工薪，亦可按年度適當(dāng)增加工資。
2、減薪：有下列情形之一的，視情節(jié)減少月工資或年工資金額：
(1)乙方未按本合同的約定完成工作任務(wù)或工作質(zhì)量不符合標(biāo)準(zhǔn)的;
(2)乙方因過(guò)錯(cuò)或過(guò)失，造成工作失誤或甲方名譽(yù)損害的;
(3)乙方被調(diào)整降低工作崗位職責(zé)時(shí)，按降低后的崗位職責(zé)確定工資標(biāo)準(zhǔn);
(4)違反甲方規(guī)章制度或考勤管理制度有遲到、早退、曠工事項(xiàng)及因私事請(qǐng)假的。
五、保險(xiǎn)、福利待遇
第十四條甲方根據(jù)國(guó)家和省市有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納基本養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，甲方對(duì)乙方個(gè)人應(yīng)繳納的費(fèi)用部分負(fù)責(zé)代扣代繳。
第十五條乙方患病或非因工負(fù)傷時(shí)，憑甲方指定醫(yī)院的醫(yī)療證明按國(guó)家和甲方的有關(guān)規(guī)定享有醫(yī)療期，病假工資待遇按國(guó)家和甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十六條甲方按照本單位有關(guān)規(guī)定，保證乙方享受其他合法的福利待遇。
六、勞動(dòng)保護(hù)、工作條件和教育培訓(xùn)
第十七條甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法律、法規(guī)，建立健全工作規(guī)范、工作制度、勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度以及崗位職責(zé)規(guī)章，保障乙方在勞動(dòng)過(guò)程中的健康和生命安全，為乙方提供符合國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作場(chǎng)所和勞動(dòng)工具。
第十八條甲方根據(jù)工作需要，對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能、勞動(dòng)安全等各項(xiàng)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。
七、勞動(dòng)紀(jì)律
第十九條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家的法律法規(guī)，遵守職業(yè)道德和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，自覺(jué)維護(hù)甲方的合法權(quán)益，服從甲方管理，愛(ài)護(hù)甲方財(cái)產(chǎn)。
第二十條乙方應(yīng)遵守甲方保密制度，保守甲方商業(yè)和技術(shù)秘密，在本合同期內(nèi)或合同期滿兩年內(nèi)乙方不得向任何第三方泄露甲方的保密信息。
第二十一條在本合同在執(zhí)行期間，乙方不得在其他任何用人單位兼職(含業(yè)余兼職)。
八、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂
第二十二條勞動(dòng)合同的變更
有下列情況之一的，經(jīng)雙方協(xié)商，可以變更本合同具體條款。
1、合同訂立時(shí)所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化;
2、甲方人員結(jié)構(gòu)、工作崗位需要調(diào)整或組織機(jī)構(gòu)發(fā)生變化;
3、乙方的工作表現(xiàn)、知識(shí)技能、身體狀況等不能滿足甲方的工作要求;
4、在本合同期內(nèi)，乙方參加由甲方出資的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)，應(yīng)當(dāng)變更或延長(zhǎng)合同期限。
第二十三條乙方解除勞動(dòng)合同的情形
合同期內(nèi)，有下列情形之一的，乙方可以解除勞動(dòng)合同。
1、在試用期內(nèi)乙方提前三日提出解除勞動(dòng)合同的;
2、乙方提前三十日以書(shū)面形式通知甲方解除勞動(dòng)合同的;
3、甲方未按勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或必要工作條件的;
4、甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;
5、甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)的規(guī)定，損害乙方合法權(quán)益的;
6、因《勞動(dòng)合同法》第二十六條第一款規(guī)定的.情形致使勞動(dòng)合同無(wú)效的;
7、甲方以暴力威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的;
8、法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。
乙方在解除勞動(dòng)合同之前應(yīng)與甲方辦理離職交接手續(xù)。
第二十四條甲方解除勞動(dòng)合同的情形
1、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同：
(1)、在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(2)、嚴(yán)重違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律和各項(xiàng)規(guī)章制度的;
(3)、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊、對(duì)甲方利益造成損害的;
(4)、乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系或在外兼職的;
(5)、有貪污、挪用、侵占甲方財(cái)產(chǎn)尚不夠刑事處分的;
(6)、有吸毒、賭博惡習(xí)的;
(7)、因《勞動(dòng)合同法》第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無(wú)效的。
(8)、被依法追究刑事責(zé)任或被勞動(dòng)教養(yǎng)的。
2、乙方有下列情況之一的，甲方在額外補(bǔ)償乙方一個(gè)月工資后，可以解除勞動(dòng)合同：
(5)、甲方經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難，需要裁員的。
第二十五條甲方不得解除勞動(dòng)合同的情形：
1、乙方患病或非因工負(fù)傷、在必要的醫(yī)療期內(nèi);
2、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;
3、在甲方工作期間患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的;
4、在甲方連續(xù)工作滿十五年，且距法定退休年齡不足五年的。
5、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
第二十六條解除、終止勞動(dòng)合同時(shí)，乙方應(yīng)向甲方辦理工作交接手續(xù)，交回甲方的工具、財(cái)產(chǎn)及各種文字和電腦資料。甲方應(yīng)當(dāng)為乙方辦理離職證明及社保轉(zhuǎn)移手續(xù)。
第二十七條勞動(dòng)合同的終止和續(xù)訂
本合同期滿，勞動(dòng)關(guān)系自然終止，如需續(xù)訂，甲方應(yīng)提前三十日以書(shū)面形式通知乙方，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意續(xù)簽的，甲方于勞動(dòng)合同期滿時(shí)與乙方辦理合同續(xù)訂手續(xù)。
九、違約責(zé)任
第二十八條甲乙任何一方違反勞動(dòng)合同約定的條款，給對(duì)方造成損失的，應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定承擔(dān)違約賠償責(zé)任。
第二十九條乙方接受甲方出資培訓(xùn)的，如發(fā)生乙方違約情況，乙方應(yīng)按甲方規(guī)定和培訓(xùn)協(xié)議，承擔(dān)違約賠償責(zé)任。
第三十條乙方離職未按要求辦理工作交接手續(xù)的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約賠償責(zé)任。
第三十一條乙方離職甲方未按規(guī)定為乙方出具離職證明，或不為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系的轉(zhuǎn)移手續(xù)，應(yīng)視為違約。但因乙方原因致使甲方不能辦理或送達(dá)上述手續(xù)的除外。
十、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理
第三十二條甲乙雙方履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，雙方應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成的，當(dāng)事人可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁，也可以向人民法院提起訴訟。
十一、其他約定
第三十三條本合同簽訂時(shí)甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度及之后修訂和新增的規(guī)章制度，作為本合同附件。
第三十四條本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商。
甲方：乙方：
法定代表人：
年月日
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