計(jì)劃是為了在有限的時(shí)間內(nèi)實(shí)現(xiàn)特定目標(biāo)而進(jìn)行的安排和安排的行動(dòng)指南，它可以幫助我們合理分配時(shí)間和資源，有效提高工作和學(xué)習(xí)效率。我覺得我們應(yīng)該為接下來的任務(wù)做一個(gè)詳細(xì)的計(jì)劃吧。時(shí)間不等人，讓我們用計(jì)劃來駕馭時(shí)間吧。每個(gè)成功的項(xiàng)目背后都有一個(gè)明確的計(jì)劃，讓我們一起制定計(jì)劃，邁向成功的道路吧。一個(gè)好的計(jì)劃是成功的一半，讓我們緊緊抓住計(jì)劃的馬車，走向勝利的彼岸。計(jì)劃可以幫助我們事半功倍，為我們的工作和學(xué)習(xí)提供有效的指導(dǎo)和支持。沒有計(jì)劃就像航海沒有指南針，讓我們明確目標(biāo)，制定計(jì)劃，駛向成功的航程吧。計(jì)劃是實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的橋梁，讓我們打造堅(jiān)固的橋梁，走出成功的步伐吧。一個(gè)好的計(jì)劃可以幫助我們把時(shí)間和精力集中在最重要的事情上，讓我們一起制定一個(gè)高效的計(jì)劃吧。計(jì)劃就像一張地圖，為我們的行動(dòng)提供方向和路徑，讓我們一起繪制行動(dòng)路線吧。計(jì)劃制定完之后，要與他人進(jìn)行溝通和反饋，以獲得更多意見和建議。參考以下范文，幫助大家更好地制定和實(shí)施計(jì)劃，提高工作和學(xué)習(xí)的效果。
報(bào)送工作計(jì)劃的通知篇一
各處室、二級(jí)學(xué)院：
為全面總結(jié)學(xué)院20××年工作，科學(xué)規(guī)劃20××年工作安排，根據(jù)學(xué)院工作安排要求和部署，現(xiàn)就做好20××年工作總結(jié)及20××年工作計(jì)劃的'有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
1、具體工作及相關(guān)數(shù)據(jù)、事例；
2、獲獎(jiǎng)情況，取得成績(jī)。
1、計(jì)劃開展具體工作及時(shí)間進(jìn)度；
2、計(jì)劃工作預(yù)期效果
1、報(bào)送材料應(yīng)做好歸納提升，內(nèi)容具體明確，邏輯清晰，簡(jiǎn)明扼要，所用數(shù)據(jù)真實(shí)準(zhǔn)確，事例生動(dòng)、針對(duì)性強(qiáng)，特色亮點(diǎn)突出。
2、各單位報(bào)送的材料應(yīng)經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員集體研究討論、經(jīng)主管院領(lǐng)導(dǎo)審核通過。
3、工作總結(jié)與工作計(jì)劃分為兩個(gè)word文檔報(bào)送，20××年工作總結(jié)字?jǐn)?shù)控制在1500字以內(nèi)，20××年計(jì)劃字?jǐn)?shù)控制在1000字以內(nèi)。只需報(bào)送電子版。請(qǐng)各單位于12月12日前將總結(jié)和工作計(jì)劃報(bào)送至郵箱：聯(lián)系人：
報(bào)送工作計(jì)劃的通知篇二
集團(tuán)各單位：
為了貫徹落實(shí)中共中央7號(hào)文件精神，推動(dòng)陽(yáng)光體育運(yùn)動(dòng)的深入開展，探索新型運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目在我區(qū)開展的可行性和有效性，促進(jìn)學(xué)生增強(qiáng)體質(zhì)、磨練意志，提高創(chuàng)新能力，養(yǎng)成科學(xué)健身的習(xí)慣?，F(xiàn)將市教育局、體育局等八部門下發(fā)《關(guān)于舉辦年市青少年無線電測(cè)向競(jìng)標(biāo)賽和定向錦標(biāo)賽的通知》及市教育局、體育局組織的《關(guān)于舉辦市無線電定向運(yùn)動(dòng)教練員培訓(xùn)的通知》轉(zhuǎn)發(fā)給你們，請(qǐng)各校積極報(bào)名參加，現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下。
1、區(qū)屬各中小學(xué)，職校的科技輔導(dǎo)員，體育教師或愛好無線電測(cè)向和定向運(yùn)動(dòng)的老師等。
2、各校要高度重視，嚴(yán)格把關(guān)，必須選派一名熱衷于無線電測(cè)向和定向運(yùn)動(dòng)，并能在學(xué)校科普教育工作中發(fā)揮作用的優(yōu)秀教師參加此次培訓(xùn)，經(jīng)費(fèi)由學(xué)校予以解決。其他愛好者可自愿報(bào)名參加，對(duì)于自愿參加培訓(xùn)的老師，學(xué)校要考慮給予一定的經(jīng)費(fèi)支持。
3、學(xué)校要對(duì)參訓(xùn)老師提出嚴(yán)格要求，要學(xué)好、學(xué)實(shí)。培訓(xùn)期間不得無故缺席，確有特殊原因需直接向教育局教育科王述君老師和少科站登云老師請(qǐng)假。
4、各校報(bào)名表必須與5月4日（星期三）前，通過電子文件或紙質(zhì)文件報(bào)少科站老師處。報(bào)名表填報(bào)要求見附件說明。電子表格下載“光陰的故事”“體育教研”“中學(xué)”等群共享中下載。
5、培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人
1、培訓(xùn)時(shí)間：年5月5——6日（周四、周五）
2、報(bào)到時(shí)間：年5月5日上午8：30，同時(shí)發(fā)放教材。9：00開始培訓(xùn)。
3、報(bào)到及培訓(xùn)地點(diǎn)：民族中學(xué)一樓階梯教室。
“無線電測(cè)向、電子制作、校園定向、外場(chǎng)實(shí)訓(xùn)”等。
只收取資料成本費(fèi)100元。費(fèi)用含教材、光盤，培訓(xùn)費(fèi)及證書費(fèi)。
培訓(xùn)合格者由市無線電定向協(xié)會(huì)頒發(fā)證書，同時(shí)具有市無線電定向運(yùn)動(dòng)協(xié)會(huì)會(huì)員資格，享受免費(fèi)參賽和部分免費(fèi)參賽、活動(dòng)的資格。
具有“無線電測(cè)向”和“定向運(yùn)動(dòng)”技術(shù)儲(chǔ)備的學(xué)校，可按照轉(zhuǎn)發(fā)的《市定向和測(cè)向競(jìng)賽規(guī)程》要求報(bào)名參加。
xxx
20xx年xx月xx日
報(bào)送工作計(jì)劃的通知篇三
集團(tuán)各部門：
在過去的一年里，在集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和全體員工的共同努力下，集團(tuán)取得了一定的發(fā)展和進(jìn)步。為了使各部門更好的明確每階段的規(guī)劃和目標(biāo)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，改進(jìn)不足，確保在新的一年創(chuàng)造更好的業(yè)績(jī)。經(jīng)集團(tuán)總部研究決定，下發(fā)關(guān)于各部門每月報(bào)送工作總結(jié)和工作計(jì)劃的通知。
集團(tuán)總部要求各部門，本著全面客觀、求真務(wù)實(shí)的精神，組織員工認(rèn)真做好每月的工作總結(jié)和工作計(jì)劃。具體事宜通知如下：
公司辦公室全體員工
每個(gè)月最后一天
其他員工的工作總結(jié)與計(jì)劃表先報(bào)直接上級(jí)，由直接上級(jí)撰寫意見后統(tǒng)一匯總存檔，由總辦不定時(shí)查閱。
全面系統(tǒng)的了解各部門的.工作情況，幫助員工養(yǎng)成勤于思考，善于總結(jié)的良好習(xí)慣，提高工作效率以及各部門的管理水平。
在工作計(jì)劃中要分清每月重點(diǎn)工作、常規(guī)工作和臨時(shí)工作，寫清各模塊的工作內(nèi)容和要達(dá)到的目標(biāo)；在工作總結(jié)中對(duì)工作完成進(jìn)程中遇到的問題做出分析，對(duì)成功的經(jīng)驗(yàn)做出總結(jié)。
請(qǐng)各部門在撰寫工作總結(jié)和計(jì)劃時(shí)著重實(shí)績(jī)，條理清晰，主要圍繞以下內(nèi)容展開：
1、月度工作目標(biāo)；
2、業(yè)務(wù)工作量、工作內(nèi)容情況；
3、業(yè)務(wù)開展情況；
4、存在的問題和原因分析；
5、需要公司提供的支持；
6、改進(jìn)工作的思路；
7、對(duì)公司管理的建議；
8、下個(gè)月工作計(jì)劃和目標(biāo)等。
本通知自下發(fā)之日起即刻執(zhí)行。
報(bào)送工作計(jì)劃的通知篇四
集團(tuán)各部門、各子公司高管：
為做好服務(wù)協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查工作，總裁辦根據(jù)今年
工作計(jì)劃
和安排，特提出如下每月報(bào)送工作計(jì)劃
、工作總結(jié)
和重要資料的通知：一、每月5日前（如遇國(guó)家法定節(jié)日可順延），以oa的`方式將上月工作
總結(jié)
、當(dāng)月工作計(jì)劃
，以及上月工作中的會(huì)議紀(jì)要、重要資料、需重點(diǎn)說明事項(xiàng)等資料報(bào)送到總裁辦楊榮釗秘書處。二、在
工作計(jì)劃
中要分清每月重點(diǎn)工作、常規(guī)工作和臨時(shí)工作，寫清各塊的工作內(nèi)容和要達(dá)到的目標(biāo)；在工作總結(jié)
中對(duì)照工作計(jì)劃
對(duì)各項(xiàng)工作完成情況進(jìn)行檢查，確認(rèn)工作業(yè)績(jī)。三、
工作計(jì)劃
要以甘特表的形式，將月度、季度、半年度、年度工作計(jì)劃
分解落實(shí)到責(zé)任人。四、以后各高管如不按時(shí)報(bào)送工作
總結(jié)
、工作計(jì)劃
，將進(jìn)行記錄并配合人資源部作為績(jī)效考核依據(jù)。五、集團(tuán)公司高管會(huì)議由總裁辦楊榮釗秘書負(fù)責(zé)通知和傳達(dá)，各高管如需與總裁溝通事項(xiàng)，也可提前告知楊秘書進(jìn)行安排。
六、根據(jù)業(yè)務(wù)和管理的需求，請(qǐng)各位
領(lǐng)導(dǎo)
提出一些建議，以便更好地做好各項(xiàng)管理工作。特此通知
xx集團(tuán)總裁辦
20xx年xx月xx日
報(bào)送工作計(jì)劃的通知篇五
各處室、二級(jí)學(xué)院：
為全面總結(jié)學(xué)院20××年工作，科學(xué)規(guī)劃20××年工作安排，根據(jù)學(xué)院工作安排要求和部署，現(xiàn)就做好20××年工作總結(jié)及20××年工作計(jì)劃的有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
1、具體工作及相關(guān)數(shù)據(jù)、事例；
2、獲獎(jiǎng)情況，取得成績(jī)。
1、計(jì)劃開展具體工作及時(shí)間進(jìn)度；
2、計(jì)劃工作預(yù)期效果
1、報(bào)送材料應(yīng)做好歸納提升，內(nèi)容具體明確，邏輯清晰，簡(jiǎn)明扼要，所用數(shù)據(jù)真實(shí)準(zhǔn)確，事例生動(dòng)、針對(duì)性強(qiáng)，特色亮點(diǎn)突出。
2、各單位報(bào)送的材料應(yīng)經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員集體研究討論、經(jīng)主管院領(lǐng)導(dǎo)審核通過。
3、工作總結(jié)與工作計(jì)劃分為兩個(gè)word文檔報(bào)送，20××年工作總結(jié)字?jǐn)?shù)控制在1500字以內(nèi)，20××年計(jì)劃字?jǐn)?shù)控制在1000字以內(nèi)。只需報(bào)送電子版。請(qǐng)各單位于12月12日前將總結(jié)和工作計(jì)劃報(bào)送至郵箱：聯(lián)系人：
工作計(jì)劃會(huì)議通知
會(huì)議通知合集九篇
關(guān)于搬遷通知合集九篇
給客戶通知合集六篇
臺(tái)風(fēng)通知模板合集八篇
報(bào)送工作計(jì)劃的通知篇六
集團(tuán)各部門：
在過去的一年里，在集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和全體員工的共同努力下，集團(tuán)取得了一定的`發(fā)展和進(jìn)步。為了使各部門更好的明確每階段的規(guī)劃和目標(biāo)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，改進(jìn)不足，確保在新的一年創(chuàng)造更好的業(yè)績(jī)。經(jīng)集團(tuán)總部研究決定，下發(fā)關(guān)于各部門每月報(bào)送工作總結(jié)和工作計(jì)劃的通知。
集團(tuán)總部要求各部門，本著全面客觀、求真務(wù)實(shí)的精神，組
織員工認(rèn)真做好每月的工作總結(jié)和工作計(jì)劃。具體事宜通知如下：
一、適用范圍：公司辦公室全體員工
二、報(bào)送時(shí)間：每個(gè)月最后一天
三、報(bào)送流程：
其他員工的工作總結(jié)與計(jì)劃表先報(bào)直接上級(jí)，由直接上級(jí)撰寫意見后統(tǒng)一匯總存檔，由總辦不定時(shí)查閱。
四、報(bào)送目的：全面系統(tǒng)的了解各部門的工作情況，幫助員工養(yǎng)成勤于思考，善于總結(jié)的良好習(xí)慣，提高工作效率以及各部門的管理水平。
五、內(nèi)容要求：
在工作計(jì)劃中要分清每月重點(diǎn)工作、常規(guī)工作和臨時(shí)工作，寫清各模塊的工作內(nèi)容和要達(dá)到的目標(biāo)；在工作總結(jié)中對(duì)工作完成進(jìn)程中遇到的問題做出分析，對(duì)成功的經(jīng)驗(yàn)做出總結(jié)。
請(qǐng)各部門在撰寫工作總結(jié)和計(jì)劃時(shí)著重實(shí)績(jī)，條理清晰，主要圍繞以下內(nèi)容展開：
1、月度工作目標(biāo)；
2、業(yè)務(wù)工作量、工作內(nèi)容情況；
3、業(yè)務(wù)開展情況；
4、存在的問題和原因分析；
5、需要公司提供的支持；
6、改進(jìn)工作的思路；
7、對(duì)公司管理的建議；
8、下個(gè)月工作計(jì)劃和目標(biāo)等。
本通知自下發(fā)之日起即刻執(zhí)行。
主題詞：關(guān)于每月報(bào)送工作計(jì)劃和工作總結(jié)的通知 送：總辦；綜合辦公室；財(cái)務(wù)部；金屬；鋼構(gòu)；彩板；兆盛；門店。
報(bào)送工作計(jì)劃的通知篇七
各中心：
為滿足集團(tuán)發(fā)展需要，提升員工綜合素質(zhì)，做好2011年度培訓(xùn)工作，現(xiàn)將報(bào)送2011年度培訓(xùn)計(jì)劃的有關(guān)事項(xiàng)通知如下。
一、2011年的培訓(xùn)計(jì)劃制定中，各單位應(yīng)重點(diǎn)做好以下培訓(xùn)計(jì)劃： 1.各單位應(yīng)結(jié)合崗位服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化要求，通過崗前培訓(xùn)、在崗培訓(xùn)、脫產(chǎn)培訓(xùn)等形式，開展員工技能培訓(xùn)。
2．技術(shù)骨干人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)。3．特種作業(yè)崗位的人員均應(yīng)持有特種作業(yè)操作證方能上崗。各單位應(yīng)對(duì)特種作業(yè)操作證的取證及復(fù)審培訓(xùn)形成培訓(xùn)計(jì)劃。4.對(duì)新入職的員工、轉(zhuǎn)崗（換崗）的員工均應(yīng)開展崗位培訓(xùn)方可上崗。5.消防、安全生產(chǎn)知識(shí)的培訓(xùn)。6.團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力的培訓(xùn)。
二、2011年各單位制定的培訓(xùn)計(jì)劃必須包括以下內(nèi)容： 崗位培訓(xùn)(崗前培訓(xùn)、在崗培訓(xùn)、適應(yīng)性培訓(xùn))、服務(wù)意識(shí)、技能教育、安全教育和團(tuán)隊(duì)協(xié)作培訓(xùn)。
三、2011年培訓(xùn)計(jì)劃中的培訓(xùn)方式包括： 1．內(nèi)部培訓(xùn)：?jiǎn)挝蛔灾鹘M織的培訓(xùn)。
2．集團(tuán)培訓(xùn)：由集團(tuán)統(tǒng)一組織的培訓(xùn)。3．外部培訓(xùn)：?jiǎn)挝粌?nèi)部無條件組織開展，需送到外部進(jìn)行培訓(xùn)、培養(yǎng)的培訓(xùn)。
四、培訓(xùn)要求
1.各中心每月至少安排一次培訓(xùn)，多者不限。 2.計(jì)劃要落實(shí)、責(zé)任要到人。各中心應(yīng)將年度培訓(xùn)計(jì)劃納入年度工作計(jì)劃和年度預(yù)算內(nèi)，實(shí)行培訓(xùn)責(zé)任制，各中心主任是年度培訓(xùn)的第一責(zé)任人，培訓(xùn)計(jì)劃完成情況作為中心年度目標(biāo)考核和領(lǐng)導(dǎo)年度績(jī)效考核的重要指標(biāo)之一。3.培訓(xùn)要有記錄，要嚴(yán)格按iso9000：2000質(zhì)量管理體系的要求填寫《培訓(xùn)記錄表》，如有測(cè)試需保留結(jié)果。4.人力資源部應(yīng)積極為各部門培訓(xùn)工作提供服務(wù)，年底對(duì)各單位的培訓(xùn)計(jì)劃完成情況進(jìn)行督促、檢查。
各單位應(yīng)結(jié)合本單位的服務(wù)、經(jīng)營(yíng)情況，認(rèn)真研究，制定本單位2011年度員工教育培訓(xùn)計(jì)劃，并于2011年3月10日前報(bào)綜合辦公室，計(jì)劃表同時(shí)以電子版形式報(bào)送（wyr@）。
附件：1.2011年度培訓(xùn)計(jì)劃申報(bào)表 2.培訓(xùn)記錄表
后勤集團(tuán)綜合辦公室
2011年3月 日
附件1：
后勤集團(tuán)2011年度員工培訓(xùn)計(jì)劃申報(bào)表
申報(bào)單位：
附件2：
培訓(xùn)記錄表
記錄人：篇2：xx集團(tuán)關(guān)于報(bào)送2013年度培訓(xùn)計(jì)劃的通知 xx地產(chǎn)集團(tuán)關(guān)于制定2013年度培訓(xùn)計(jì)劃的通知 各公司、各部門： 2012年度培訓(xùn)工作已經(jīng)結(jié)束，在取得培訓(xùn)效果的同時(shí)，也存在一些不足。為全面了解2013年度員工培訓(xùn)需求，有針對(duì)性的設(shè)置授課內(nèi)容和選擇高效的培訓(xùn)方式，順利完成年度培訓(xùn)工作，現(xiàn)就制定本年度培訓(xùn)計(jì)劃相關(guān)事宜通知如下：
一、培訓(xùn)目的以員工需求和集團(tuán)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要為導(dǎo)向，圍繞“積極、配合、敬業(yè)、服從”，突出項(xiàng)目管理，提高員工協(xié)作意識(shí)，全面提升員工綜合素質(zhì)，打造優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)。
二、培訓(xùn)計(jì)劃的制定
各公司、各部門請(qǐng)依據(jù)本公司（部門）年度工作目標(biāo)和管理需要分析培訓(xùn)需求，明確培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)目標(biāo)，1-2月份已完成的培訓(xùn)項(xiàng)目據(jù)實(shí)匯總，制定3月份起至年底的培訓(xùn)計(jì)劃，具體如下：
1、培訓(xùn)內(nèi)容 1）可選擇管理工作中存問題的解決、技術(shù)操作方案的推廣、質(zhì)量通病的防范等有針對(duì)性的課題；2）可選擇新技術(shù)、新工藝、新管理方法等思路拓展式課題；3）可開展專項(xiàng)參觀學(xué)習(xí)、觀摩活動(dòng)；4）可進(jìn)行崗位技術(shù)交流探討。
2、培訓(xùn)方式和時(shí)間
各公司、各部門可根據(jù)培訓(xùn)目標(biāo)和培訓(xùn)（交流）對(duì)象自行選擇培訓(xùn)方式，在不影響整體工作的前提下，科學(xué)合理地安排培訓(xùn)時(shí)間和地點(diǎn)，各計(jì)劃匯總后由人事部進(jìn)行統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和服務(wù)。每月培訓(xùn)時(shí)間以所在單位的2013年經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)責(zé)任書關(guān)于員工培訓(xùn)的考核目標(biāo)為準(zhǔn)。
3、培訓(xùn)計(jì)劃請(qǐng)注明培訓(xùn)預(yù)算。
三、其他事項(xiàng)
1、各公司、部門內(nèi)部培訓(xùn)由本公司（部門）講師負(fù)責(zé)教材的編寫，人事部備案。如需舉行外部培訓(xùn)，由人事部進(jìn)行培訓(xùn)機(jī)構(gòu)選擇或外部講師聘請(qǐng)備案。
2、集團(tuán)新員工入司培訓(xùn)、技術(shù)職稱考試和職業(yè)資格證書繼續(xù)教育培訓(xùn)、函授學(xué)歷培訓(xùn)由人事部人資科進(jìn)行計(jì)劃組織并實(shí)施。
附件：《xx集團(tuán)2013年度培訓(xùn)計(jì)劃表》
人資事務(wù)部
關(guān)于上報(bào)2014年度員工培訓(xùn)需求計(jì)劃的通 知
集團(tuán)各部門、各單位：
為了做好2014年培訓(xùn)工作的安排，以保證各項(xiàng)培訓(xùn)任務(wù)能夠圍繞集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略來進(jìn)行，現(xiàn)請(qǐng)各部門、各單位結(jié)合自身發(fā)展規(guī)劃以及崗位能力提升、員工職業(yè)發(fā)展等方面的要求，在充分分析本部門、本單位培訓(xùn)需求的基礎(chǔ)上，認(rèn)真填報(bào)《2014年度培訓(xùn)計(jì)劃申報(bào)表》?，F(xiàn)就計(jì)劃申報(bào)相關(guān)要求通知如下：
一、上報(bào)流程
由各部門、各單位組織內(nèi)部培訓(xùn)調(diào)研，將討論匯總后的培訓(xùn)需求計(jì)劃上報(bào)至集團(tuán)人力資源部，人力資源部結(jié)合2014年度集團(tuán)發(fā)展規(guī)劃需求和各部門、各單位上報(bào)的培訓(xùn)需求，統(tǒng)籌確定集團(tuán)2014年度培訓(xùn)計(jì)劃。
二、上報(bào)依據(jù)
1、根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)、政策規(guī)定的相關(guān)崗位人員的資質(zhì)取證類培訓(xùn)，例如特殊工種專業(yè)培訓(xùn)等；根據(jù)法律法規(guī)或上級(jí)單位要求的安全類培訓(xùn)等。
2、根據(jù)各部門、各單位業(yè)務(wù)工作需要，為有效完成年度工作目標(biāo)而組織的各類培訓(xùn)。
3、根據(jù)各崗位勝任能力的要求，按照崗位職責(zé)和工作任務(wù)的需求，對(duì)照勝任標(biāo)準(zhǔn)，確定崗位操作技能、專業(yè)管理技能等培訓(xùn)需求。
4、根據(jù)員工個(gè)人職業(yè)發(fā)展需求，進(jìn)行員工個(gè)性化需求調(diào)研，確定培訓(xùn)需求計(jì)劃。
三、有關(guān)要求
1、各部門、各單位的培訓(xùn)需求計(jì)劃要集體研究討論制定，并在一定范圍內(nèi)征求員工意見，切忌憑主觀感覺、憑經(jīng)驗(yàn)盲目確定培訓(xùn)項(xiàng)目。
2、培訓(xùn)需求計(jì)劃要明確、具體。每個(gè)培訓(xùn)項(xiàng)目都要確定好培訓(xùn)對(duì)象、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)人數(shù)、培訓(xùn)天數(shù)、培訓(xùn)方式、預(yù)計(jì)費(fèi)用等，每個(gè)培訓(xùn)項(xiàng)目要清晰描述通過培訓(xùn)要解決的問題以及所能達(dá)到的目的和效果。
3、培訓(xùn)需求計(jì)劃要注重實(shí)效，要具有前瞻性。針對(duì)培訓(xùn)所要解決的問題，從重要程度和緊迫性兩個(gè)角度來進(jìn)行分析，從提高本公司業(yè)務(wù)管理水平，以及為集團(tuán)未來發(fā)展，培養(yǎng)創(chuàng)新型技術(shù)人才和管理人才出發(fā)，制訂切實(shí)有效的培訓(xùn)需求計(jì)劃，以提高培訓(xùn)效果的認(rèn)同度，提高培訓(xùn)的影響力，杜絕形式培訓(xùn)和完成任務(wù)式的培訓(xùn)。
4、各部門、各單位須上報(bào)全部的培訓(xùn)需求計(jì)劃，包括自行組織的培訓(xùn)，以便集團(tuán)人力資源部進(jìn)行全集團(tuán)范圍的統(tǒng)籌安排或提供必要的支持、進(jìn)行培訓(xùn)結(jié)果跟蹤、保存培訓(xùn)記錄等。若因特殊情況需要組織需求計(jì)劃以外的培訓(xùn)，須另行提出培訓(xùn)需求申請(qǐng)，并到集團(tuán)人力資源部備案。
5、各部門、各單位在2014年3月15日前將本單位的培訓(xùn)需求計(jì)劃以電子版形式報(bào)集團(tuán)人力資源部。
特此通知
各分子公司：
根據(jù)xx公司2015年度人才培訓(xùn)計(jì)劃，為進(jìn)一步做好xx公司2015年度的培訓(xùn)工作，需要各分子公司協(xié)作報(bào)送各區(qū)域的2015年度培訓(xùn)計(jì)劃，報(bào)送標(biāo)準(zhǔn)如下：
一、制定培訓(xùn)計(jì)劃的依據(jù)
1、各分子公司根據(jù)業(yè)務(wù)工作需要，為有效完成年度工作目標(biāo)而組織的各類培訓(xùn)；
3、根據(jù)員工個(gè)人職業(yè)發(fā)展需求，進(jìn)行員工個(gè)性化需求調(diào)研，確定培訓(xùn)需求計(jì)劃。
三、有關(guān)要求
1、培訓(xùn)工作要注重實(shí)效，要具有前瞻性，杜絕形式培訓(xùn)和完成任務(wù)式的培訓(xùn)；
3、各分子公司的培訓(xùn)需求計(jì)劃要集體研究討論制定，并在一定范圍內(nèi)征求員工意見；
4、各分子公司內(nèi)部能承辦的培訓(xùn)班不送外培訓(xùn)；
5、培訓(xùn)類別（包括但不僅限于）：基礎(chǔ)培訓(xùn)、管理培訓(xùn)、專業(yè)培訓(xùn)；
人力資源部
xxxx年xx月xx日
皖水安股份人﹝2013﹞18號(hào)
關(guān)于發(fā)布二0一三年度員工培訓(xùn)計(jì)劃的通知
公司各部門、所屬各單位：
為進(jìn)一步加強(qiáng)公司人才工程建設(shè)，提升員工的學(xué)習(xí)能力、實(shí)踐能力和創(chuàng)新能力，根據(jù)各單位報(bào)送的培訓(xùn)需求計(jì)劃，結(jié)合公司實(shí)際情況，特制定《2013年度員工培訓(xùn)計(jì)劃》，現(xiàn)予以發(fā)布。各培訓(xùn)組織部門應(yīng)根據(jù)該計(jì)劃提前做好相關(guān)安排，組織相應(yīng)人員積極參加各項(xiàng)培訓(xùn)，并確保培訓(xùn)效果。
報(bào)送工作計(jì)劃的通知篇八
各縣（市、區(qū)）農(nóng)業(yè)局：
，加大種子執(zhí)法力度，凈化種子市場(chǎng)，確保我市用種安全。經(jīng)研究決定在全市范圍內(nèi)開展一次晚稻種子市場(chǎng)專項(xiàng)整治行動(dòng)?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：1、整治對(duì)象：各縣（市、區(qū)）農(nóng)業(yè)局要根據(jù)屬地管理原則，以源頭管理、大要案查處為重點(diǎn)，針對(duì)轄區(qū)內(nèi)種子批發(fā)市場(chǎng)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)種子經(jīng)銷點(diǎn)，特別是對(duì)取得了種子生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)許可證的`種子企業(yè)進(jìn)行全面清查。
2、整治內(nèi)容：以晚稻種子為重點(diǎn)，檢查是否生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)假劣種子，是否生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)未審（認(rèn)）定種子，是否超范圍經(jīng)營(yíng)、無證經(jīng)營(yíng)，是否按規(guī)定建立種子經(jīng)營(yíng)檔案等。
2、督查：在開展整治行動(dòng)過程中，市局將組織督查組對(duì)主要縣（市、區(qū)）進(jìn)行執(zhí)法督查。
1、高度重視，加強(qiáng)
領(lǐng)導(dǎo)
。各縣（市、區(qū)）要高度重視種子市場(chǎng)專項(xiàng)整治工作，要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)
、精心
組織，選派得力人員承擔(dān)本項(xiàng)工作，確保整治工作順利完成。2、嚴(yán)格執(zhí)法，加大查處力度。在專項(xiàng)整治行動(dòng)中，各縣（市、區(qū)）要嚴(yán)格按照有關(guān)法律法規(guī)，規(guī)范執(zhí)法程序，對(duì)發(fā)現(xiàn)的違法行為，決不手軟，一查到底。
絡(luò)、報(bào)刊等多種手段，宣傳種子市場(chǎng)整治工作，并加大假劣種子案件曝光力度，震懾違法犯罪分子。4、
總結(jié)
提高。各縣（市、區(qū)）要對(duì)此次專項(xiàng)整治行動(dòng)進(jìn)行總結(jié)
，于7月5日前將總結(jié)
材料分別上報(bào)市農(nóng)業(yè)局農(nóng)業(yè)行政執(zhí)法支隊(duì)和市種子管理局。報(bào)送工作計(jì)劃的通知篇九
各部(室)：
根據(jù)工作需要，經(jīng)公司研究，決定召開工作計(jì)劃會(huì)議?，F(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：
20xx年4月18日--4月20日
名門國(guó)際26樓會(huì)議室
項(xiàng)目總監(jiān)(負(fù)責(zé)人)、總監(jiān)代表等
1、報(bào)備個(gè)部門的工作計(jì)劃(4月18日10：00--17:00);
2、團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)(4月19日--4月20日)。
1、請(qǐng)參會(huì)人員安排好項(xiàng)目工作，按要求準(zhǔn)時(shí)參會(huì)，不得無故缺席;
2、服從會(huì)議組委會(huì)的安排，遵守會(huì)場(chǎng)紀(jì)律，不得中途退場(chǎng);
3、要求與會(huì)人員4月18日9:30到達(dá)會(huì)場(chǎng)，綜合辦公室組織簽到。
xx有限公司
20xx年xx月xx日
報(bào)送工作計(jì)劃的通知篇十
各科室、各村衛(wèi)生室：
。根據(jù)《旬陽(yáng)縣“全國(guó)基層中醫(yī)藥工作先進(jìn)單位”復(fù)審驗(yàn)收工作實(shí)施
方案
》，按照《全國(guó)基層中醫(yī)藥工作先進(jìn)單位評(píng)審評(píng)分表》的要求，完善本院中醫(yī)藥特色服務(wù)，順利通過復(fù)審驗(yàn)收。1、加快醫(yī)聯(lián)體建設(shè)，與縣中醫(yī)院建立緊密型醫(yī)聯(lián)體。
化中醫(yī)健康服務(wù)。3、建立中醫(yī)藥價(jià)格形成和動(dòng)態(tài)調(diào)整及費(fèi)用監(jiān)測(cè)控制等機(jī)制；全面啟動(dòng)衛(wèi)生院臨床醫(yī)師綜合績(jī)效考核。
1、認(rèn)真實(shí)施基層中醫(yī)藥服務(wù)能力提升工程“十三五”行動(dòng)計(jì)劃。組織開展衛(wèi)生院中醫(yī)館衛(wèi)生技術(shù)人員中醫(yī)藥知識(shí)與技能的全員培訓(xùn)。鞏固衛(wèi)生院中醫(yī)館建設(shè)成果，將中醫(yī)館建設(shè)向村衛(wèi)生室延伸，更好滿足群眾看中醫(yī)、用中藥需求。
2、推動(dòng)中西醫(yī)結(jié)合發(fā)展。實(shí)施中西醫(yī)臨床協(xié)作創(chuàng)新。
3、發(fā)揮中醫(yī)藥在應(yīng)急和傳染病防控中的作用，主動(dòng)參與健康扶貧“八大行動(dòng)”。
4、充實(shí)完善衛(wèi)生院及村衛(wèi)生室中醫(yī)藥、中藥飲片等質(zhì)量控制中心，全面加強(qiáng)中醫(yī)藥服務(wù)質(zhì)控工作。
積極推動(dòng)中醫(yī)藥與康復(fù)、養(yǎng)生保健、健康養(yǎng)老融合發(fā)展，進(jìn)一步擴(kuò)大中醫(yī)藥養(yǎng)生保健、特色康復(fù)、醫(yī)養(yǎng)結(jié)合充分發(fā)揮中醫(yī)藥在“治未病”上的'核心作用。
加大力度招錄引進(jìn)中醫(yī)類別醫(yī)學(xué)生，抓好中醫(yī)類別住院醫(yī)師、全科醫(yī)生規(guī)范化培訓(xùn)。統(tǒng)籌做好中醫(yī)藥師承教育、確有專長(zhǎng)考核和各類繼續(xù)教育培訓(xùn)項(xiàng)目。
1、廣泛宣傳《中醫(yī)藥法》、《中醫(yī)藥發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃（
2016
-2030
）》、《中醫(yī)診所備案管理暫行辦法》、《中醫(yī)醫(yī)術(shù)確有專長(zhǎng)人員醫(yī)師資格考核注冊(cè)實(shí)施細(xì)則》等法規(guī)政策，掀起普法用法熱潮。2、推動(dòng)中醫(yī)藥文化傳承創(chuàng)新。加強(qiáng)中醫(yī)文化建設(shè)，營(yíng)造傳統(tǒng)文化與中醫(yī)藥特色鮮明的就醫(yī)環(huán)境。將中醫(yī)藥健康養(yǎng)生文化與現(xiàn)代健康理念相融合，推動(dòng)中醫(yī)藥健康養(yǎng)生文化的創(chuàng)造性轉(zhuǎn)化、創(chuàng)新性發(fā)展。
3、打造中醫(yī)藥文化傳播平臺(tái)。開展“中醫(yī)中藥
中國(guó)
行——中醫(yī)藥健康文化推進(jìn)行動(dòng)”；創(chuàng)建中醫(yī)藥文化宣傳教育陣地，傳播中醫(yī)藥健康文化知識(shí)，提升公民中醫(yī)藥健康素養(yǎng)。報(bào)送工作計(jì)劃的通知篇十一
各市林（果）學(xué)會(huì)，省林學(xué)會(huì)各工作、專業(yè)委員會(huì)，團(tuán)體會(huì)員單位，各學(xué)會(huì)組：
一年來，各單位團(tuán)結(jié)和組織廣大科技工作者在推進(jìn)我省林業(yè)科技事業(yè)發(fā)展和自身組織建設(shè)等方面又取得了新的成績(jī)。濾布為了及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，謀劃好明年的工作，更好的發(fā)揮學(xué)會(huì)的作用，現(xiàn)將做好20xx年總結(jié)和20xx年工作計(jì)劃的有關(guān)事宜通知如下：
1、認(rèn)真總結(jié)20xx年學(xué)會(huì)工作的成績(jī)和存在問題，突出重點(diǎn)，體現(xiàn)特色。認(rèn)真謀劃20xx年工作計(jì)劃，要拓寬思路，在促進(jìn)我省林業(yè)建設(shè)與發(fā)展、科學(xué)技術(shù)的'普及與推廣、科技人才的成長(zhǎng)與提高、學(xué)會(huì)工作的改革和創(chuàng)新方面要有高度、有創(chuàng)新、突出重點(diǎn)。
2、按照《河北省林學(xué)會(huì)會(huì)費(fèi)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及管理辦法》的規(guī)定，現(xiàn)在開始收繳20xx年會(huì)費(fèi)。請(qǐng)各學(xué)會(huì)組織認(rèn)真做好20xx年的會(huì)費(fèi)收繳工作,為了加強(qiáng)對(duì)我省會(huì)員的動(dòng)態(tài)管理，省林學(xué)會(huì)辦公室將組織建立省林學(xué)會(huì)會(huì)員數(shù)據(jù)庫(kù)，請(qǐng)交費(fèi)會(huì)員認(rèn)真填寫《河北省林學(xué)會(huì)會(huì)員登記表》。
3、上報(bào)材料一律要求打印文稿一份，加蓋單位（學(xué)會(huì)）公章，并附軟盤或發(fā)電子郵件（以便匯集），請(qǐng)各單位認(rèn)真準(zhǔn)備，連同會(huì)費(fèi)務(wù)于20xx年11月30日前報(bào)送省林學(xué)會(huì)辦公室。
xxx
20xx年xx月xx日
報(bào)送工作計(jì)劃的通知篇十二
各部(室)：
根據(jù)工作需要，經(jīng)公司研究，決定召開工作計(jì)劃會(huì)議。現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：
20xx年4月18日--4月20日
名門國(guó)際26樓會(huì)議室
項(xiàng)目總監(jiān)(負(fù)責(zé)人)、總監(jiān)代表等
1、報(bào)備個(gè)部門的工作計(jì)劃(4月18日10：00--17:00);
2、團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)(4月19日--4月20日)。
1、請(qǐng)參會(huì)人員安排好項(xiàng)目工作，按要求準(zhǔn)時(shí)參會(huì)，不得無故缺席;
2、服從會(huì)議組委會(huì)的安排，遵守會(huì)場(chǎng)紀(jì)律，不得中途退場(chǎng);
3、要求與會(huì)人員4月18日9:30到達(dá)會(huì)場(chǎng)，綜合辦公室組織簽到。
xx有限公司
20xx年x月x日
報(bào)送工作計(jì)劃的通知篇十三
礦屬各單位：
為認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)公司20xx年元月6日第一期安全辦公會(huì)
精神
，找準(zhǔn)各級(jí)人員在安全生產(chǎn)體系建設(shè)中的職責(zé)和作用，經(jīng)研究決定，在全礦開展全員撰寫安全體系工作定位和工作計(jì)劃
的活動(dòng)，具體要求通知如下：全礦所有在冊(cè)人員
1、副總以上
領(lǐng)導(dǎo)
干部撰寫自身在體系建設(shè)中的地位和作用，根據(jù)自身在體系建設(shè)中承擔(dān)的.要素建設(shè)責(zé)任，列出工作計(jì)劃
，明確抓什么、怎么抓、抓到什么程度、取得怎樣效果。并重點(diǎn)查找本系統(tǒng)存在的主要問題，列出時(shí)間、列出計(jì)劃、責(zé)任到人開展專題研究，解決瓶頸問題。2、機(jī)關(guān)職能部門全體人員撰寫自身在體系工作中職責(zé)，制定
工作計(jì)劃
，分解任務(wù)，抓好落實(shí)。3、基層單位管技人員撰寫自身在體系工作中職責(zé)，制定
工作計(jì)劃
，分解任務(wù)，抓好落實(shí)；班隊(duì)長(zhǎng)和職工撰寫個(gè)人如何落實(shí)上級(jí)要求，如何排查自身思想
上、入井行走路線上、操作行為上的隱患，明確個(gè)人崗位工作內(nèi)容、操作程序和存在的風(fēng)險(xiǎn)，杜絕違章，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。1、副總以上
領(lǐng)導(dǎo)
撰寫的安全體系工作定位和工作計(jì)劃
，電子版于元月28日前發(fā)給礦主要領(lǐng)導(dǎo)
審閱。2、全礦正科級(jí)管理人員撰寫的安全體系工作定位和
工作計(jì)劃
于元月28日前（紙質(zhì)），上報(bào)系統(tǒng)分管領(lǐng)導(dǎo)
審閱，并上交安監(jiān)處（體系辦）備案，安監(jiān)處負(fù)責(zé)監(jiān)督落實(shí)。3、機(jī)關(guān)職能部門副科及以下人員撰寫的安全體系工作定位和
工作計(jì)劃
（紙質(zhì)）于元月28日前，上報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)
審閱，并上交安監(jiān)處（體系辦）備案，安監(jiān)處負(fù)責(zé)監(jiān)督落實(shí)。4、基層單位副科及以下人員撰寫的安全體系工作定位和
工作計(jì)劃
（紙質(zhì)），必須于元月28日前交到單位負(fù)責(zé)人審閱把關(guān)，由單位負(fù)責(zé)人指定專人整理
、裝訂、保管，安監(jiān)處負(fù)責(zé)監(jiān)督落實(shí)。5、各級(jí)人員都必須根據(jù)自身在體系工作中的位置和職責(zé)，結(jié)合實(shí)際親自撰寫，按期完成。如發(fā)現(xiàn)有雷同的，抄襲的和被抄的或不按期完成的各罰200元。
xxx
20xx年xx月xx日
報(bào)送工作計(jì)劃的通知篇十四
為做好20__年信息報(bào)送工作和信息公開工作，提高工作效率，更好地為領(lǐng)導(dǎo)決策參好謀服好務(wù)，充分發(fā)揮好指導(dǎo)工作、下情上達(dá)的作用，現(xiàn)將進(jìn)一步做好信息報(bào)送工作計(jì)劃如下：
一、明確工作責(zé)任
切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。做到主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，各職能股室承辦。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要帶頭開展調(diào)查研究，掌握工作進(jìn)度和發(fā)展動(dòng)態(tài)。要“以公開為原則，不公開是例外”的原則，認(rèn)真做好信息報(bào)送工作。要建立信息報(bào)送工作協(xié)調(diào)機(jī)制，由辦公室負(fù)責(zé)信息收集、報(bào)送的組織協(xié)調(diào)工作以及綜合性信息的采編報(bào)送，各職能股室負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)信息采編報(bào)送。要建立信息報(bào)送審核制度，由辦公室負(fù)責(zé)報(bào)送信息的審核把關(guān)，重大信息由主要領(lǐng)導(dǎo)審批，做到信息報(bào)送主動(dòng)、及時(shí)、準(zhǔn)確，保證信息質(zhì)量。報(bào)送情況須經(jīng)過充分論證，認(rèn)真修改，由主要領(lǐng)導(dǎo)審核后，再予報(bào)送。要完善重大突發(fā)緊急信息報(bào)送責(zé)任制度，凡重大突發(fā)緊急事件，必需按照規(guī)定的程序上報(bào)相關(guān)部門，并及時(shí)通報(bào)給上級(jí)主管部門。要建立信息跟蹤反饋制度，對(duì)于一些重大信息和問題信息，按領(lǐng)導(dǎo)意見處理后要跟蹤調(diào)查，及時(shí)掌握處理情況，搞好信息反饋和續(xù)報(bào)工作。
二、突出工作重點(diǎn)
要突出國(guó)家法律法規(guī)、宏觀調(diào)控政策貫徹落實(shí)等方面情況;突出當(dāng)?shù)攸h委、政府和系統(tǒng)的工作重點(diǎn)、難點(diǎn);突出領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注、群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)、焦點(diǎn)問題，緊急突發(fā)事件。
三、改進(jìn)工作方法
完善和利用好金土工程系統(tǒng)工作目標(biāo)管理，系統(tǒng)工作等渠道發(fā)現(xiàn)、挖掘和采編信息，注重綜合性、動(dòng)態(tài)性、特色性、問題性、前瞻性、時(shí)效性信息的處理編輯，切實(shí)提高報(bào)送信息的質(zhì)量和采用率;要善于從實(shí)際工作、具體事態(tài)、群眾呼聲中發(fā)現(xiàn)問題，找出規(guī)律，科學(xué)確定調(diào)研課題。對(duì)各級(jí)預(yù)約信息的采編和調(diào)研課題的調(diào)查要認(rèn)真組織力量，深入調(diào)查研究，務(wù)求真實(shí)快捷高質(zhì)。凡向黨委、政府等部門報(bào)送的信息，應(yīng)同時(shí)報(bào)送上級(jí)機(jī)關(guān)部門。
四、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)
要明確專職信息人員，穩(wěn)定信息員隊(duì)伍，強(qiáng)化信息工作責(zé)任，加強(qiáng)對(duì)信息工作的領(lǐng)導(dǎo)。要從政治、生活等方面關(guān)心從事信息工作的同志，建立完善的激勵(lì)機(jī)制。要加強(qiáng)信息報(bào)送傳輸網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，提高政務(wù)，人員使用金土工程系統(tǒng)的操作水平，確保信息報(bào)送渠道的暢通。
信息報(bào)送工作計(jì)劃范文4
為進(jìn)一步做好20__年政務(wù)信息工作，充分發(fā)揮政務(wù)信息工作在決策參謀、指導(dǎo)工作、宣傳車站辦事處中的重要作用，推動(dòng)信息工作制度化、規(guī)范化、科學(xué)化，結(jié)合我辦實(shí)際，對(duì)政務(wù)信息工作作了具體詳盡的安排：
一、加強(qiáng)對(duì)政務(wù)信息工作的領(lǐng)導(dǎo)
成立了政務(wù)信息工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組長(zhǎng)由辦事處黨委書記于國(guó)君同志擔(dān)任，副組長(zhǎng)由辦事處主任張仕平擔(dān)任，確定信息報(bào)送員。本辦事處各科(站、所)、社區(qū)要指定一名文字水平高、責(zé)任心強(qiáng)的同志作為信息員，負(fù)責(zé)本基層信息的收集、編輯、整理、報(bào)送工作，街道辦事處黨政辦負(fù)責(zé)對(duì)上報(bào)的信息進(jìn)行整理加工及擇優(yōu)上報(bào)區(qū)委、區(qū)政府及相關(guān)各部門。做到每半月出一期《信息簡(jiǎn)報(bào)》，以信息平臺(tái)為依托，建立措施得力、反應(yīng)靈敏、應(yīng)對(duì)高效的政務(wù)信息工作網(wǎng)絡(luò)，切實(shí)加強(qiáng)政務(wù)信息報(bào)送工作，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供及時(shí)、準(zhǔn)確、全面的信息服務(wù)。
二、健全政務(wù)信息工作制度
信息考核通報(bào)。黨政辦作為政務(wù)信息工作的具體承辦和督促、指導(dǎo)單位，按照要求在信息工作制度、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、程序等方面采取更有力的措施，加強(qiáng)對(duì)各部門信息工作的調(diào)度、督促、考核等工作。同時(shí)要進(jìn)一步完善信息工作通報(bào)制度，實(shí)行政務(wù)信息計(jì)分考核辦法，對(duì)各單位報(bào)送信息采用情況實(shí)行定期通報(bào)。
三、明確政務(wù)信息報(bào)送重點(diǎn)
報(bào)送政務(wù)信息要突出重點(diǎn)，服務(wù)大局，著重報(bào)送對(duì)轄區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展有影響的全局性、戰(zhàn)略性、宏觀性、政策性問題及本部門、本單位全年重點(diǎn)工作、重大項(xiàng)目的進(jìn)展情況。主要包括：1、圍繞區(qū)委、區(qū)政府、對(duì)口部門、本單位工作重點(diǎn)及時(shí)報(bào)送工作進(jìn)展情況和存在的問題;反應(yīng)新情況、新思路、新舉措、新經(jīng)驗(yàn)。2、上級(jí)部門對(duì)某一項(xiàng)工作的政策、要求和措施及政策落實(shí)的情況。3、群眾普遍關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)帶有苗頭性和社會(huì)傾向性的信息。4、領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注和要求了解、舉報(bào)的其他各方面信息。5、領(lǐng)導(dǎo)的調(diào)研報(bào)告和專題性署名文章。6、具參考價(jià)值和可操作性的分析、預(yù)測(cè)、意見、對(duì)策等。7、辦事處統(tǒng)籌發(fā)展、重大項(xiàng)目建設(shè)、經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型建設(shè)、產(chǎn)業(yè)優(yōu)化升級(jí)、擴(kuò)大消費(fèi)需求、富民惠民、災(zāi)后重建等重點(diǎn)工作的落實(shí)和進(jìn)展情況。8、政府各部門在貫徹落實(shí)黨委、政府重大決策部署中出現(xiàn)的新情況和探索出的好做法;著力解決難題，確保經(jīng)濟(jì)持續(xù)穩(wěn)定增長(zhǎng)中的新經(jīng)驗(yàn)、新典型。
四、提高政務(wù)信息報(bào)送質(zhì)量
信息報(bào)送要按照求快、求實(shí)、求新的要求，堅(jiān)持以質(zhì)量為中心，有計(jì)劃、有針對(duì)性地搞好政務(wù)信息的加工和綜合利用，做到及時(shí)、準(zhǔn)確、全面。
(一)增強(qiáng)信息的針對(duì)性。要圍繞全辦事處中心工作，突出發(fā)展中的重點(diǎn)、熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，特別是可借鑒的新舉措、新經(jīng)驗(yàn)，廣泛收集，深度挖掘，重點(diǎn)反映。內(nèi)容主張有情況、有分析、有建議、定量分析與定性分析，兩者有機(jī)結(jié)合。
(二)增強(qiáng)信息的時(shí)效性。重要信息要求當(dāng)天報(bào)送，對(duì)重大緊急信息內(nèi)容必須在1小時(shí)內(nèi)整理報(bào)送;重要會(huì)議、活動(dòng)和其他相關(guān)業(yè)務(wù)工作信息根據(jù)進(jìn)展情況及時(shí)報(bào)送日常堅(jiān)持每半月編寫一份《信息簡(jiǎn)報(bào)》。
(三)每條信息的具體內(nèi)容都要有事件(事項(xiàng))發(fā)生的時(shí)間、單位、過程(含存在問題)、結(jié)果。信息報(bào)送要準(zhǔn)確、完整。事件(事項(xiàng))真實(shí)可靠，所發(fā)生的事例、數(shù)字、單位必須準(zhǔn)確無誤。
(三)加強(qiáng)信息的綜合調(diào)研。圍繞中心工作和領(lǐng)導(dǎo)決策需要，結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際，選好題，搞好調(diào)研，寫好稿件，上報(bào)有情況、有分析、有對(duì)策建議的調(diào)研信息，全年至少1篇。
(四)加強(qiáng)問題類信息報(bào)送。要密切關(guān)注當(dāng)前經(jīng)濟(jì)運(yùn)行動(dòng)態(tài)和社會(huì)發(fā)展情況，及時(shí)有針對(duì)性地反映經(jīng)濟(jì)運(yùn)行和社會(huì)發(fā)展過程中的苗頭性、傾向性問題，提出有價(jià)值的建議和意見，為領(lǐng)導(dǎo)決策服好務(wù)。
(五)報(bào)送政務(wù)信息要嚴(yán)格把關(guān)，認(rèn)真審核，確保政務(wù)信息內(nèi)容真實(shí)、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、文字精煉，反映的.情況客觀全面。
(六)政務(wù)信息工作試行年終考評(píng)獎(jiǎng)罰，每年2月由辦
公室根據(jù)各科(站、所)和下屬單位的信息報(bào)送情況進(jìn)行考評(píng)，對(duì)政務(wù)信息工作成績(jī)突出的科(站、所)社區(qū)和個(gè)人給予通報(bào)表彰，并予以獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)考核不合格的單位和個(gè)人給與通報(bào)和批評(píng)。
車站街道辦事處
20__年12月30日
報(bào)送工作計(jì)劃的通知篇十五
為做好20__年政務(wù)信息公開、政務(wù)調(diào)研、政務(wù)信息和__合作經(jīng)濟(jì)網(wǎng)站信息工作，提高政務(wù)和網(wǎng)站信息采編質(zhì)量和水平，確保政務(wù)調(diào)研、政務(wù)信息工作有深度、有廣度、有成果，更好地為領(lǐng)導(dǎo)決策參好謀服好務(wù)，充分發(fā)揮好指導(dǎo)工作、下情上達(dá)的作用，現(xiàn)將進(jìn)一步做好政務(wù)調(diào)研、政務(wù)信息及網(wǎng)站建設(shè)提出意見：
一、明確工作責(zé)任
制度，凡重大突發(fā)緊急事件，必需按照規(guī)定的程序上報(bào)相關(guān)部門，并及時(shí)通報(bào)給上級(jí)主管部門。要建立信息跟蹤反饋制度，對(duì)于一些重大信息和問題信息，按領(lǐng)導(dǎo)意見處理后要跟蹤調(diào)查，及時(shí)掌握處理情況，搞好信息反饋和續(xù)報(bào)工作。
二、突出工作重點(diǎn)
要突出國(guó)家法律法規(guī)、宏觀調(diào)控政策貫徹落實(shí)等方面情況;突出當(dāng)?shù)攸h委、政府和系統(tǒng)的工作重點(diǎn)、難點(diǎn);突出領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注、群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)、焦點(diǎn)問題。
三、改進(jìn)工作方法
要改進(jìn)采編方法，注重調(diào)查研究，拓展信息來源渠道。要主動(dòng)捕捉信息，善于從會(huì)議、公文、信訪、內(nèi)刊雜志、新聞、系統(tǒng)工作等渠道發(fā)現(xiàn)、挖掘和采編信息，注重綜合性、動(dòng)態(tài)性、特色性、問題性、前瞻性、時(shí)效性信息的采編，切實(shí)提高報(bào)送政務(wù)、網(wǎng)站信息的質(zhì)量和采用率;要善于從實(shí)際工作、具體事態(tài)、群眾呼聲中發(fā)現(xiàn)問題，找出規(guī)律，科學(xué)確定調(diào)研課題。對(duì)各級(jí)預(yù)約信息的采編和調(diào)研課題的調(diào)查要認(rèn)真組織力量，深入調(diào)查研究，務(wù)求真實(shí)快捷高質(zhì)。凡向黨委、政府等部門報(bào)送的信息和調(diào)研文章，應(yīng)同時(shí)報(bào)送市供銷合作社辦公室。
四、嚴(yán)格目標(biāo)管理
20__年，政務(wù)信息公開、政務(wù)調(diào)研、政務(wù)信息和網(wǎng)站信息任務(wù)繼續(xù)納入系統(tǒng)工作目標(biāo)管理，考核時(shí)間截止到20__年12月底。政務(wù)信息實(shí)行分值考核和定期排名通報(bào)(考核辦法另行通知)。
五、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)
各縣(市、區(qū))供銷合作社要明確專職信息人員，穩(wěn)定信息員隊(duì)伍，強(qiáng)化信息工作責(zé)任，加強(qiáng)對(duì)信息工作的領(lǐng)導(dǎo)。要從政治、生活等方面關(guān)心從事信息采編工作的同志，建立完善的激勵(lì)機(jī)制。要加強(qiáng)信息報(bào)送傳輸網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，提高政務(wù)、網(wǎng)站信息采編人員使用現(xiàn)代傳輸工具的操作水平，確保信息報(bào)送渠道的暢通。
報(bào)送工作計(jì)劃的通知篇十六
集團(tuán)各部門：
在過去的一年里，在集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的.正確領(lǐng)導(dǎo)和全體員工的共同努力下，集團(tuán)取得了一定的發(fā)展和進(jìn)步。為了使各部門更好的明確每階段的規(guī)劃和目標(biāo)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，改進(jìn)不足，確保在新的一年創(chuàng)造更好的業(yè)績(jī)。經(jīng)集團(tuán)總部研究決定，下發(fā)關(guān)于各部門每月報(bào)送工作總結(jié)和工作計(jì)劃的通知。
集團(tuán)總部要求各部門，本著全面客觀、求真務(wù)實(shí)的精神，組
織員工認(rèn)真做好每月的工作總結(jié)和工作計(jì)劃。具體事宜通知如下：
一、適用范圍：公司辦公室全體員工
二、報(bào)送時(shí)間：每個(gè)月最后一天
三、報(bào)送流程：
其他員工的工作總結(jié)與計(jì)劃表先報(bào)直接上級(jí)，由直接上級(jí)撰寫意見后統(tǒng)一匯總存檔，由總辦不定時(shí)查閱。
四、報(bào)送目的：全面系統(tǒng)的了解各部門的工作情況，幫助員工養(yǎng)成勤于思考，善于總結(jié)的良好習(xí)慣，提高工作效率以及各部門的管理水平。
五、內(nèi)容要求：
在工作計(jì)劃中要分清每月重點(diǎn)工作、常規(guī)工作和臨時(shí)工作，寫清各模塊的工作內(nèi)容和要達(dá)到的目標(biāo)；在工作總結(jié)中對(duì)工作完成進(jìn)程中遇到的問題做出分析，對(duì)成功的經(jīng)驗(yàn)做出總結(jié)。
請(qǐng)各部門在撰寫工作總結(jié)和計(jì)劃時(shí)著重實(shí)績(jī)，條理清晰，主要圍繞以下內(nèi)容展開：
1、月度工作目標(biāo)；
2、業(yè)務(wù)工作量、工作內(nèi)容情況；
3、業(yè)務(wù)開展情況；
4、存在的問題和原因分析；
5、需要公司提供的支持；
6、改進(jìn)工作的思路；
7、對(duì)公司管理的建議；
8、下個(gè)月工作計(jì)劃和目標(biāo)等。
本通知自下發(fā)之日起即刻執(zhí)行。
主題詞：關(guān)于每月報(bào)送工作計(jì)劃和工作總結(jié)的通知送：總辦；綜合辦公室；財(cái)務(wù)部；金屬；鋼構(gòu)；彩板；兆盛；門店。
報(bào)送工作計(jì)劃的通知篇十七
所屬各部門、團(tuán)隊(duì)：
原定4月2日上午9時(shí)的中科院廣州能源所xx年度
工作計(jì)劃
會(huì)因故改期。特通知如下：會(huì)議時(shí)間：4月2日（星期四）下午13：30—17：00
其他不變，請(qǐng)參會(huì)人員妥善安排好工作，以確保能夠按時(shí)參加會(huì)議。會(huì)議非常重要，所有參會(huì)人員不得請(qǐng)假，不能中途離會(huì)。如需請(qǐng)假，請(qǐng)按所會(huì)議制度請(qǐng)假辦法執(zhí)行。
聯(lián)系人：xxx
綜合辦公室
20xx年xx月xx日
報(bào)送工作計(jì)劃的通知篇十八
最新班級(jí)通知
各位同學(xué)，現(xiàn)將相關(guān)開學(xué)事項(xiàng)通知如下：
1.明天上午7點(diǎn)四十到校報(bào)到，下午兩兩點(diǎn)半開學(xué)典禮。
2.請(qǐng)同學(xué)們準(zhǔn)備好自己的'學(xué)科作業(yè)，攜帶德育作業(yè)、作業(yè)紙，完成家長(zhǎng)填寫的內(nèi)容。
3.盡快調(diào)整作息時(shí)間，請(qǐng)家長(zhǎng)加強(qiáng)學(xué)生的收心教育。
初二(9)班班委會(huì)
8月30日
報(bào)送工作計(jì)劃的通知篇十九
年政府工作報(bào)告主要目標(biāo)任務(wù)和民心工程完成情況;市委、市政府有關(guān)會(huì)議的貫徹落實(shí)情況，以及專題工作的進(jìn)展完成情況。
二、關(guān)于深化改革擴(kuò)大開放
(一)國(guó)有企業(yè)、國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)管、投融資體制等重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的改革進(jìn)展情況、存在問題及建議。
(二)實(shí)施“走出去”和“引進(jìn)來”戰(zhàn)略，加強(qiáng)區(qū)域合作，全面深化與東南亞、南亞的合作，通路、通商、通電、通關(guān)等“四通”工作開展情況。
(三)完善招商引資辦法，改善投資環(huán)境，創(chuàng)新招商引資方式的做法及成效。
三、關(guān)于增強(qiáng)自主創(chuàng)新能力
(一)自主創(chuàng)新的投入情況及創(chuàng)新成果;科技合作項(xiàng)目取得的成效;重點(diǎn)領(lǐng)域核心技術(shù)、關(guān)鍵技術(shù)、共性技術(shù)和前沿技術(shù)取得突破的情況。
(二)以企業(yè)為主體、市場(chǎng)為導(dǎo)向、產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合的技術(shù)創(chuàng)新體系建立情況;促進(jìn)科技成果向現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)力轉(zhuǎn)化的情況。
(三)培養(yǎng)各類科技人才、中初級(jí)人才、技能人才和實(shí)用人才等情況。
四、關(guān)于轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式
(一)培育工業(yè)企業(yè)發(fā)展的環(huán)境，走新型工業(yè)化的道路，推進(jìn)企業(yè)的戰(zhàn)略合作，鼓勵(lì)企業(yè)積極上市融資，發(fā)展大企業(yè)大集團(tuán)，發(fā)展中小企業(yè)和特色經(jīng)濟(jì)等工作開展情況。
(二)發(fā)展以旅游業(yè)為龍頭的服務(wù)業(yè)，推進(jìn)二次創(chuàng)業(yè)及旅游新產(chǎn)品開發(fā)的情況。
(三)加快基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，突出抓好水利、交通、電力和城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等情況。
(四)建立責(zé)任制推進(jìn)重大建設(shè)項(xiàng)目的實(shí)施，保持工業(yè)投資的較快增長(zhǎng)，落實(shí)固定資產(chǎn)投資，確保完成電力、交通投資目標(biāo)，促進(jìn)房地產(chǎn)業(yè)健康發(fā)展等方面的情況。
五、關(guān)于統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展
(一)加大對(duì)農(nóng)業(yè)投入的措施及實(shí)效，各項(xiàng)支農(nóng)、惠農(nóng)政策落實(shí)情況;社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的新思路、新舉措及新成效;改善農(nóng)村生產(chǎn)生活條件和農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，解決農(nóng)民的基本生存問題的措施及成效。
(二)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，農(nóng)村特色產(chǎn)業(yè)開發(fā)，引進(jìn)培育產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)，農(nóng)產(chǎn)品深加工等情況;加強(qiáng)農(nóng)村現(xiàn)代流通網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，農(nóng)村勞動(dòng)力職業(yè)培訓(xùn)及勞務(wù)輸出，增加農(nóng)民收入等情況。
(三)建立農(nóng)村基本社會(huì)保障體系，農(nóng)村救助制度建設(shè)，全面推進(jìn)新型農(nóng)村合作醫(yī)療，實(shí)施“萬村千鄉(xiāng)市場(chǎng)工程”，農(nóng)村民居地震安全工程等進(jìn)展情況;促進(jìn)縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的措施及成效。
(四)加大扶貧攻堅(jiān)力度，實(shí)施新一輪“興邊富民”工程，建設(shè)“民族團(tuán)結(jié)示范村”和“興邊富民示范村”等情況;實(shí)施邊疆解“五難”惠民工程，加大對(duì)人口較少民族、跨境民族和“直過區(qū)”民族的扶持，加快脫貧致富步伐等情況。
六、關(guān)于促進(jìn)和諧社會(huì)建設(shè)
(一)切實(shí)解決人民群眾的切身利益問題，加快推進(jìn)各項(xiàng)社會(huì)事業(yè)發(fā)展等情況;解決讀書難、看病難、看電視聽廣播難、看戲難和學(xué)科技難等問題的措施及實(shí)效。
(二)落實(shí)優(yōu)惠政策，促進(jìn)就業(yè)和再就業(yè)，創(chuàng)造條件鼓勵(lì)自主就業(yè)等情況;建立覆蓋城鄉(xiāng)居民的社會(huì)保障體系，建立社會(huì)救助體系，廉租房建設(shè)，解決好失地農(nóng)民和水電移民的安置工作，解決困難群眾的生產(chǎn)生活問題等措施及實(shí)效。
(三)城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)試點(diǎn)工作、公共衛(wèi)生體系建設(shè)推進(jìn)情況;加強(qiáng)醫(yī)療網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、提高醫(yī)療服務(wù)水平、完善醫(yī)療保險(xiǎn)制度、搞好醫(yī)療市場(chǎng)管理等情況。
(四)落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，強(qiáng)化安全監(jiān)管情況;開展食品、藥品安全專項(xiàng)檢查整治情況。
(五)開展禁毒和防治艾滋病工作的新情況;落實(shí)社會(huì)治安綜合治理措施，加強(qiáng)社區(qū)管理，推進(jìn)平安創(chuàng)建活動(dòng)，保障社會(huì)穩(wěn)定等情況。
(六)穩(wěn)定市場(chǎng)物價(jià)，確保節(jié)日各類商品供應(yīng)的情況。
七、關(guān)于生態(tài)文明可持續(xù)發(fā)展
(一)全面實(shí)施“七彩云南”保護(hù)行動(dòng)的措施及成效。
(二)退耕還林、天保工程、護(hù)林防火等生態(tài)建設(shè)和保護(hù)情況。
(三)發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)，有效降低單位gdp能耗采取的措施及成效;各項(xiàng)節(jié)能減排措施的落實(shí)情況。
八、關(guān)于民族文化繁榮發(fā)展
(一)促進(jìn)文化事業(yè)繁榮、文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展，文化體制改革等情況;構(gòu)建公共文化服務(wù)體系，實(shí)施藝術(shù)精品、農(nóng)村電影放映、文化資源共享、農(nóng)家書屋等工程，加快“兩館一站”建設(shè)等方面的情況。
(二)保護(hù)利用非物質(zhì)文化遺產(chǎn)，加強(qiáng)文化遺產(chǎn)保護(hù)情況;抓好公益性文化設(shè)施建設(shè)，實(shí)施廣播電視村村通工程取得的實(shí)效;加強(qiáng)對(duì)互聯(lián)網(wǎng)、網(wǎng)絡(luò)電視等新興傳媒的管理，構(gòu)建文化傳播體系等情況。
(三)新聞出版、廣播影視和對(duì)外文化交流工作開展情況;促進(jìn)文化遺產(chǎn)保護(hù)、文化事業(yè)發(fā)展和文化產(chǎn)業(yè)壯大相結(jié)合，推動(dòng)我省民族文化繁榮發(fā)展的新思路等情況。
九、關(guān)于加強(qiáng)行政效能建設(shè)
(一)推進(jìn)行政管理體制改革，簡(jiǎn)化和規(guī)范行政審批程序等情況。
(二)完善重大決策的協(xié)商和協(xié)調(diào)機(jī)制，決策咨詢、評(píng)估、公示、聽證等制度體系建設(shè)情況。
(三)推行行政首長(zhǎng)問責(zé)制和無為問責(zé)制，加強(qiáng)監(jiān)督檢查，提高行政執(zhí)行力等情況;推行首問責(zé)任制、限時(shí)辦結(jié)制、服務(wù)承諾制等情況。
(四)推進(jìn)政務(wù)信息公開，規(guī)范公開內(nèi)容的情況;加快電子政務(wù)建設(shè)，擴(kuò)大便民服務(wù)范圍的情況。
(五)加強(qiáng)民主法制建設(shè)，建立行政執(zhí)法主體資格制度，推行行政執(zhí)法責(zé)任制度和過錯(cuò)追究制度等情況。
報(bào)送工作計(jì)劃的通知篇二十
為了進(jìn)一步加強(qiáng)我鎮(zhèn)宣傳報(bào)到和信息管理及報(bào)送工作，及時(shí)、準(zhǔn)確、客觀公正地反映我鎮(zhèn)各項(xiàng)工作開展情況以及取得的工作成績(jī)，讓上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、部門能更加充分地認(rèn)識(shí)、了解、掌握我鎮(zhèn)各項(xiàng)工作的開展情況，加大我鎮(zhèn)對(duì)外宣傳報(bào)道力度。為此，特制定吉村鎮(zhèn)信息報(bào)送和宣傳報(bào)道工作方案。
一、信息報(bào)道和宣傳報(bào)道工作領(lǐng)導(dǎo)小組、成員及職責(zé)
組 長(zhǎng)：曹幀
副組長(zhǎng)：魏先星、陳云勤
成 員：葉郁梅、陳玉林、林玨、鐘輝、陳水長(zhǎng)
(一)領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)宣傳報(bào)道組
組 長(zhǎng)：魏先星
成 員：林玨、李成輝、劉存林、朱天明、周珊、陳春花、廖建飛、陳水長(zhǎng)。
(二)領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)信息材料組
組 長(zhǎng)：陳云勤
成 員：葉郁梅、陳玉林、鐘輝、劉翬、廖懷成、吳婷玉、李飛勇、謝丹
(三) 職 責(zé)：1、負(fù)責(zé)組織領(lǐng)導(dǎo)信息報(bào)道工作。2、客觀、公正、及時(shí)撰寫信息通訊報(bào)道并積極向有關(guān)信息報(bào)、各類報(bào)紙、組工、政務(wù)、紀(jì)檢、宣傳、廣播電視臺(tái)報(bào)道。3、辦好吉村簡(jiǎn)報(bào)，每月出一期《吉村簡(jiǎn)報(bào)》。4、積極撰寫信息，加大信息報(bào)送力度，毎人每月至少完成一篇信息任務(wù)。5、積極參加上級(jí)部門組織的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、提高自身素質(zhì)。6、對(duì)信息工作及時(shí)檢查、總結(jié)和給予表彰。7、配合上級(jí)新聞、宣傳部門到本鎮(zhèn)的新聞信息采編工作。8、組織、編寫各類重要工作和重要會(huì)議的匯報(bào)材料和會(huì)議材料。
二、信息的采集
1、本鄉(xiāng)鎮(zhèn)貫徹落實(shí)省、市、縣委、政府及上級(jí)有關(guān)方針、政策、文件精神等方面的情況，包括貫徹落實(shí)的部署、措施和效果。
2、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)在本鄉(xiāng)鎮(zhèn)檢查指導(dǎo)工作、現(xiàn)場(chǎng)辦公、調(diào)查研究的情況，以及本鄉(xiāng)鎮(zhèn)貫徹落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)講話精神的情況。
3、本鄉(xiāng)鎮(zhèn)各項(xiàng)工作開展的情況、工作動(dòng)態(tài)，在開展工作中得出的經(jīng)驗(yàn)做法、所取得的成績(jī)等方面。
4、干部職工突出的工作實(shí)績(jī)和先進(jìn)事跡，人民群眾對(duì)本鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的反映、建議以及本轄區(qū)內(nèi)涌現(xiàn)出的先進(jìn)人物、典型模范、感人事跡等方面的情況。
5、圍繞鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心工作中的突出問題、熱點(diǎn)難點(diǎn)，組織調(diào)查研究等方面的情況。
6、突發(fā)事件及重大事件。
7、其他需要宣傳報(bào)道和信息報(bào)送的情況。
三、信息工作要求
1、信息工作是科學(xué)決策的重要依據(jù)，也是傳遞經(jīng)驗(yàn)、交流思想的有效載體。各位成員一定要把信息工作作為一項(xiàng)重要的日常工作，高度重視，并采取有效措施，切實(shí)抓好。信息員負(fù)責(zé)做好信息搜集和報(bào)送工作，以便上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)全面了解吉村各項(xiàng)工作開展情況和取得的成績(jī)。
2、加強(qiáng)圖片資料的收集整理工作。圖片作為一種傳遞信息的載體，以簡(jiǎn)潔直觀的特點(diǎn)反映主題內(nèi)容，有著文字和語(yǔ)言無法比擬的優(yōu)勢(shì)。各位成員要重視與本站所工作相關(guān)的各類圖片的制作、收集工作，確定專人及時(shí)做好本站所重要活動(dòng)、重要工作圖片的制作、收集，并配以必要的文字說明及時(shí)報(bào)送。
3、信息及圖片報(bào)送要求。各位成員要不斷提高信息及圖片質(zhì)量，努力提高采用率。采用情況由鎮(zhèn)黨政辦公室統(tǒng)計(jì)，每月在全鎮(zhèn)信息報(bào)道公示欄通報(bào)，年終進(jìn)行考核，嚴(yán)格兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲。
4、突發(fā)性事件、重大事件需經(jīng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)簽字后方能報(bào)送。
四、獎(jiǎng)懲措施
1、信息報(bào)道組成員每人毎月報(bào)送一篇信息，如沒有完成則在年終獎(jiǎng)中扣10元/篇，完成者獎(jiǎng)10元∕篇。
2、在信息報(bào)送工作中，稿子被縣級(jí)以上的簡(jiǎn)報(bào)、報(bào)刊、電臺(tái)、電視臺(tái)等單位采用，獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)為：(1)、被縣級(jí)報(bào)刊采用的每篇20元;被市級(jí)報(bào)刊采用的，每篇100元;被省級(jí)報(bào)刊采用的，每篇300元;被中央報(bào)刊采用的，每篇500元。(2)、被縣領(lǐng)導(dǎo)批示的，每篇50元;被市領(lǐng)導(dǎo)批示的，每篇200元;被省領(lǐng)導(dǎo)批示的，每篇500元;被中央領(lǐng)導(dǎo)批示的，每篇1000元。
3、在《吉村簡(jiǎn)報(bào)》發(fā)表對(duì)本部門、本職工作有指導(dǎo)意義的調(diào)研報(bào)告、論文獎(jiǎng)勵(lì)20元;在縣級(jí)報(bào)刊、論壇發(fā)表的對(duì)部門、本職工作有指導(dǎo)意義的調(diào)研報(bào)告、論文獎(jiǎng)勵(lì)60元。在縣級(jí)組織的研討會(huì)、經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)上采用交流的文章100元;市級(jí)發(fā)表的調(diào)研報(bào)告、論文獎(jiǎng)勵(lì)300元;省級(jí)發(fā)表的調(diào)研報(bào)告和論文500元。
4、根據(jù)年度發(fā)稿數(shù)、發(fā)稿質(zhì)量、信息報(bào)送情況評(píng)選鎮(zhèn)宣傳報(bào)道先進(jìn)個(gè)人、優(yōu)秀信息員及優(yōu)秀信息報(bào)送工作者。獲得先進(jìn)的個(gè)人獎(jiǎng)勵(lì)200元。
五、有關(guān)要求
1、以積極認(rèn)真的態(tài)度抓好宣傳報(bào)道工作和信息報(bào)送工作宣傳報(bào)道工作和信息報(bào)送工作不僅是一個(gè)單位的輿論工具，更是展現(xiàn)單位精神面貌的陣地，抓好宣傳報(bào)道工作和信息報(bào)送工作，搞好對(duì)外宣傳，對(duì)單位的全面建設(shè)起著不可估量的作用，因此要求信息報(bào)道組要高度重視本單位的宣傳報(bào)道工作，以積極認(rèn)真的態(tài)度對(duì)待宣傳報(bào)道工作和信息報(bào)送工作和信息報(bào)送工作，支持宣傳報(bào)道工作和信息報(bào)送工作，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭抓、帶頭寫，為宣傳人員當(dāng)好表率。
2、以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度提高宣傳報(bào)道工作和信息報(bào)送工作的質(zhì)量。宣傳報(bào)道工作和信息報(bào)送工作的質(zhì)量體現(xiàn)一個(gè)單位的工作效能，能否及時(shí)、準(zhǔn)確的將上級(jí)的有關(guān)精神體現(xiàn)出來，能否全面、系統(tǒng)、完整的將本單位的工作效績(jī)反映出來，宣傳報(bào)道工作的質(zhì)量是關(guān)健。為此信息報(bào)道組要以對(duì)工作、對(duì)事業(yè)、對(duì)單位高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，在提高宣傳報(bào)道工作和信息報(bào)送工作的質(zhì)量上下功夫，在提高上稿率上做文章。
3、以兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度實(shí)現(xiàn)宣傳報(bào)道工作和信息的穩(wěn)步推進(jìn)。材料編輯目的是對(duì)本鎮(zhèn)的重要會(huì)議，重點(diǎn)工作的各類材料進(jìn)行編寫，確保重要會(huì)議，重點(diǎn)工作有序進(jìn)行。同時(shí)做好重要會(huì)議，重點(diǎn)工作的總結(jié)匯報(bào)。讓上級(jí)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、部門能及時(shí)掌握本鎮(zhèn)的重要會(huì)議，重點(diǎn)工作的進(jìn)展情況，并做好指導(dǎo)。
4、以實(shí)事求是的態(tài)度搞好稿件統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作。
為切實(shí)加強(qiáng)宣傳報(bào)道工作和信息報(bào)送工作的管理，準(zhǔn)確統(tǒng)計(jì)種類稿件發(fā)表情況，辦公室于每月8日前將上個(gè)月發(fā)表的稿件情況匯總好并予以通報(bào)。
注：本辦法從20__年8月1號(hào)起執(zhí)行。
中共吉村鎮(zhèn)委員會(huì)
20__年8月1號(hào)
報(bào)送工作計(jì)劃的通知篇二十一
集團(tuán)各單位：
為認(rèn)真落實(shí)集團(tuán)xx年
工作計(jì)劃
，順利完成全年工作目標(biāo)，集團(tuán)定于本周五（3月14日）召開xx年度工作計(jì)劃
匯報(bào)會(huì)，具體事項(xiàng)如下：1、各單位負(fù)責(zé)人以ppt形式匯報(bào)本單位xx年度
工作計(jì)劃
。2、集團(tuán)
領(lǐng)導(dǎo)
及其他單位負(fù)責(zé)人現(xiàn)場(chǎng)集體評(píng)議匯報(bào)內(nèi)容。1、各單位需在3月13日前完成
工作計(jì)劃
的制定，并交主管領(lǐng)導(dǎo)
審核。2、3月13日下午5點(diǎn)前上交紙質(zhì)版、ppt電子版、word電子版。紙質(zhì)版交至辦2（圖書館109室），電子稿發(fā)送至。
3、紙質(zhì)版標(biāo)題例“辦公室xx年
工作計(jì)劃
”，字體要求宋體小二加黑，正文仿宋_gb2312四號(hào)字體，行間距設(shè)置固定值26磅。4、
工作計(jì)劃
ppt匯報(bào)時(shí)間不超過5分鐘。5、
工作計(jì)劃
內(nèi)容要具體，有可操作性，有創(chuàng)新。需從工作目標(biāo)（服務(wù)質(zhì)量目標(biāo)、經(jīng)濟(jì)目標(biāo)、管理目標(biāo)及其他）、重點(diǎn)工作或主要工作（圍繞集團(tuán)計(jì)劃和本單位計(jì)劃的'實(shí)施需開展的具體措施）、創(chuàng)新工作或亮點(diǎn)項(xiàng)目等方面闡述。xxx集團(tuán)公司
20xx年xx月xx日
報(bào)送工作計(jì)劃的通知篇二十二
為了讓全體員工過一個(gè)安全祥和的節(jié)日，現(xiàn)將春節(jié)放假前的相關(guān)工作通知如下：
1.制造部請(qǐng)按照3q6s的檢查要求認(rèn)真整改，并做好現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備和工具的清點(diǎn)和封存保管。
2.生產(chǎn)計(jì)劃部倉(cāng)庫(kù)請(qǐng)認(rèn)真做好實(shí)物盤點(diǎn)工作，要求實(shí)物擺放整齊、數(shù)據(jù)真實(shí)，標(biāo)識(shí)清晰、賬物一致。
3.25日下班前各部門請(qǐng)做好車間、倉(cāng)庫(kù)、廠區(qū)、宿舍的
整理
和衛(wèi)生清潔工作，并保證所有車間的窗戶關(guān)閉、出入口上鎖。4.26日下班前請(qǐng)各部門辦公室做好文件資料的`
整理
和保管，重要文件資料要鎖入文件柜，并認(rèn)真檢查和關(guān)好門窗、水龍頭，切斷插座電源，監(jiān)控報(bào)警設(shè)施要打開，做好防火防盜工作。5.春節(jié)期間值班人員安排和要求詳見《20xx年春節(jié)放假值班表》。
1、在春節(jié)回家途中，請(qǐng)大家注意人身和財(cái)產(chǎn)安全，提前計(jì)劃好行程按時(shí)返回。
2、節(jié)日期間走親訪友時(shí)注意飲食搭配、適量飲酒，鍛煉身體，做好防寒保暖。
最后，衷心祝愿大家過個(gè)歡樂、愉快的春節(jié)，一路平安！
xx公司
20xx年xx月xx日
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