護(hù)理工作心得體會(huì)感悟(優(yōu)秀12篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-10-17 17:57:09
護(hù)理工作心得體會(huì)感悟(優(yōu)秀12篇)
時(shí)間:2023-10-17 17:57:09     小編:琴心月

心中有不少心得體會(huì)時(shí),不如來(lái)好好地做個(gè)總結(jié),寫(xiě)一篇心得體會(huì),如此可以一直更新迭代自己的想法。那么心得體會(huì)該怎么寫(xiě)?想必這讓大家都很苦惱吧。下面小編給大家?guī)?lái)關(guān)于學(xué)習(xí)心得體會(huì)范文,希望會(huì)對(duì)大家的工作與學(xué)習(xí)有所幫助。

護(hù)理工作心得體會(huì)感悟篇一

從心做起,聽(tīng)似簡(jiǎn)單,其實(shí)不簡(jiǎn)單,如何才能夠從心出發(fā)把工作做得更好呢?好,即完美,完美的工作就要求我們?nèi)耐度耄嬲\(chéng)相待。

記得在我的孩提時(shí)代有著這樣的記憶:因?yàn)樯?,心急如焚的父母把我送進(jìn)了醫(yī)院,本來(lái)就對(duì)醫(yī)院有恐懼感,剛一進(jìn)醫(yī)院大門(mén),就一直哭嚷著要回家,醫(yī)生還說(shuō)需要打針,于是在爸爸媽媽軟硬兼施的誘逼下,來(lái)到了打針的地方,就見(jiàn)有位阿姨穿立腳點(diǎn)白大褂,戴著白口罩,頭上還戴著一頂白色的帽子,全身上下都是白色,一手舉著針,一手拿著棉簽,面無(wú)表情地來(lái)到了我的面前,我越發(fā)害怕,嚇得一直往后退,雖然被父母強(qiáng)行按住身體,但還是不停地扭動(dòng),就這樣,折騰了老半天,那阿姨急了,大嚷道:“你再動(dòng),再動(dòng)就給你多打幾針!”還邊責(zé)令母親將我按得動(dòng)彈不得,現(xiàn)在想來(lái),如果當(dāng)時(shí)那個(gè)護(hù)士不是那么隱,而是微笑癥鼓勵(lì)我,也許我就不會(huì)那么害怕了吧!

隨著時(shí)光的推移,我慢慢地長(zhǎng)大了,面對(duì)人生選擇時(shí)竟然也戲劇化地做了一名護(hù)士,成了人們眼中的“白衣天使”,當(dāng)我成為兒科護(hù)士的第一天起,我就告訴自己說(shuō):既然我也是一名兒科護(hù)士,就一定要用我的微笑來(lái)面對(duì)生病的孩子,改變我孩提時(shí)腦海中那咱面無(wú)表情,看上去讓人生畏的護(hù)士形象。前不久,有一位6~7歲的小男孩的一句話讓我更堅(jiān)信我這樣做是對(duì)的。

第一次給這個(gè)小男孩做治療的時(shí)候,我就像平時(shí)一樣面帶微笑一樣走進(jìn)病房,他就總是盯著我看,到了第二年,他哭吵著奶奶要找我給他打針,聽(tīng)他奶奶說(shuō)本來(lái)有護(hù)士準(zhǔn)備給他打針的,可他硬是不肯,握著小拳頭不讓人碰,偏要找我,于是我就去了,他看到我之后竟然不器了,只是乖乖地伸出兩只小手由我挑選,我很詫異,為什么這個(gè)小男孩會(huì)有這樣的舉動(dòng),但當(dāng)時(shí)沒(méi)有問(wèn),只是在思考,接下來(lái)幾天的治療都由我為他進(jìn)行的,可由于工作忙,打完了他的針,我便忙著我自己班上的事兒去了,好久沒(méi)看到我,他就說(shuō)打針的部位很痛,要奶奶找我去看他,我去了之后,邊微笑著輕輕撫摸,邊細(xì)聲問(wèn)道:還痛嗎?他眨眨眼望著我說(shuō):不痛,其實(shí)一點(diǎn)都不痛。到了他出院的時(shí)候,我就問(wèn)他,為什么每次打針都找我,而他說(shuō)了句讓我非常感動(dòng)的話,阿姨,因?yàn)槲蚁肟匆?jiàn)你對(duì)我笑。

“三分治療,七分護(hù)理?!庇谑俏以絹?lái)越能夠感覺(jué)出護(hù)理工作的重要必。曾經(jīng)有人說(shuō)過(guò)?!袄_(kāi)人生帷幕的人是護(hù)士,拉上人生帷幕的人也是護(hù)士?!笔前?,在人的一生當(dāng)中有誰(shuí)會(huì)不需要護(hù)士的細(xì)致關(guān)心和悉心照顧呢?“護(hù)理工作是一門(mén)精細(xì)的世術(shù)?!白o(hù)士要有一顆同情的心,要有一雙愿意工作的手。”新形象的護(hù)士是會(huì)用她們的愛(ài)心,耐心,細(xì)心和責(zé)任心解除病人的病痛,用無(wú)私的奉獻(xiàn)支撐起無(wú)力的生命,重新?lián)P起生的風(fēng)帆,讓痛苦的臉上重綻笑顏,讓一個(gè)個(gè)家庭都重現(xiàn)歡聲笑語(yǔ)~“神話中天使的美麗在于她的圣潔與善良,而白衣天使的美麗在于溫馨與微笑。”進(jìn)入新的世紀(jì),特別是在加入wto以后,我們的各項(xiàng)工作都面臨著新的環(huán)境,新的機(jī)遇和新的挑戰(zhàn)。我想要塑造新時(shí)代護(hù)士的新形象就應(yīng)該從心開(kāi)始,從心做起!

人們常說(shuō):“眼睛是人類心靈的窗戶”,人類情緒中的喜怒誤用東都可以從眼神中表現(xiàn)出來(lái),而人們更希望看到的是醫(yī)務(wù)工作者熾熱的眼神和那張被蒙在白色口罩后面真誠(chéng)的笑臉,要塑造一個(gè)城市的新形象,離不開(kāi)各行各業(yè)的形象建設(shè),更離不開(kāi)一個(gè)個(gè)行業(yè)的新變化,衛(wèi)生部門(mén)作為“窗口”行業(yè)影響和反映了一個(gè)地方的新形象,要塑造醫(yī)務(wù)人員新形象,離不開(kāi)醫(yī)生護(hù)士的共同努力,必須要以敏銳的洞察力和靈敏的觀察力,棄舊圖新,銳意進(jìn)取,并要有頑強(qiáng)的意志和堅(jiān)忍不拔的毅力,腳踏實(shí)地,奮力拼搏,不斷地完善自己,充實(shí)自己,解放思想,轉(zhuǎn)變觀念,善于學(xué)習(xí),借鑒,取長(zhǎng)補(bǔ)短,實(shí)踐著護(hù)理模式由個(gè)案護(hù)理,小組護(hù)理到功能制護(hù)理,責(zé)任制護(hù)理及現(xiàn)在的系統(tǒng)化整體護(hù)理,不再是像以前那么單純的頭痛醫(yī)頭,腳痛醫(yī)腳,而是將病當(dāng)作一個(gè)整體的人來(lái)進(jìn)行護(hù)理。這每一個(gè)新的工作方式都是在原有護(hù)理工作方式的繼承,者是為了讓病人得到更全面,更整體,更系統(tǒng)化的服務(wù)!

作為新時(shí)代的護(hù)士,作為江西醫(yī)務(wù)人員中的一員,我一定順應(yīng)時(shí)代的要求,堅(jiān)持不懈的努力,為塑造江西醫(yī)務(wù)人員新形象貢獻(xiàn)一份力量,為提升江西醫(yī)務(wù)人員整體形象建設(shè)增光添彩,緊跟衛(wèi)生改革發(fā)展的步代,為實(shí)現(xiàn)江西在中部地區(qū)崛起的宏偉大業(yè)而努力奮斗!

護(hù)理員護(hù)理工作心得【篇5】

護(hù)理工作心得體會(huì)感悟篇二

養(yǎng)老護(hù)理工作是一項(xiàng)既重要又具有挑戰(zhàn)性的工作。隨著社會(huì)老齡化進(jìn)程的加速,養(yǎng)老護(hù)理工作顯得愈發(fā)關(guān)鍵。在這個(gè)人口老齡化的時(shí)代,養(yǎng)老護(hù)理員扮演著照顧和關(guān)愛(ài)老年人的重要角色。然而,從事養(yǎng)老護(hù)理工作并非易事,需要具備豐富的專業(yè)知識(shí)和理解老年人的需求、弱點(diǎn)和挑戰(zhàn)。在過(guò)去的一年中,我有幸從事養(yǎng)老護(hù)理工作,積累了一些寶貴的心得體會(huì)。

第二段:溝通的重要性

在養(yǎng)老護(hù)理中,溝通是關(guān)鍵,尤其是與老年人的溝通。老年人可能面臨身體和認(rèn)知能力方面的挑戰(zhàn),需要額外的耐心和理解。我發(fā)現(xiàn),用簡(jiǎn)單明了的語(yǔ)言和溫和的聲音與他們交流非常有效。除了語(yǔ)言,肢體語(yǔ)言和面部表情也是一種有力的溝通方式。通過(guò)這些溝通方式,我們能夠更好地理解老年人的需求,并提供更好的照顧和支持。

第三段:尊重和尊嚴(yán)

尊重老年人的尊嚴(yán)是做好養(yǎng)老護(hù)理工作的關(guān)鍵。老年人可能會(huì)對(duì)自己失去能力感到沮喪和憤怒。因此,我們需要通過(guò)行為和言語(yǔ)來(lái)尊重和支持他們。例如,我們應(yīng)該尊重他們的個(gè)人隱私和獨(dú)立性,盡量在提供幫助時(shí)保持他們的尊嚴(yán)。此外,我們還應(yīng)該尊重他們的選擇和意愿,并盡可能滿足他們的需求。

第四段:細(xì)心的觀察和關(guān)注

對(duì)老年人的細(xì)心觀察和關(guān)注是養(yǎng)老護(hù)理工作的另一個(gè)重要方面。由于老年人可能存在多種健康問(wèn)題,我們需要及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決他們的問(wèn)題。例如,我們應(yīng)該密切觀察他們的飲食和藥物情況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并防止可能的問(wèn)題。此外,我們還應(yīng)該關(guān)注老年人的情緒和心理狀態(tài),及時(shí)發(fā)現(xiàn)并緩解他們可能遇到的困惑和焦慮。

第五段:培養(yǎng)良好的團(tuán)隊(duì)合作

良好的團(tuán)隊(duì)合作是成功完成養(yǎng)老護(hù)理工作的關(guān)鍵。只有通過(guò)良好的協(xié)作和溝通,才能為老年人提供最優(yōu)質(zhì)的護(hù)理。作為一個(gè)養(yǎng)老護(hù)理員,我發(fā)現(xiàn)與團(tuán)隊(duì)成員之間的互相理解和支持非常重要。我們經(jīng)常開(kāi)展團(tuán)隊(duì)會(huì)議和培訓(xùn),以便共享經(jīng)驗(yàn)和知識(shí),并更好地應(yīng)對(duì)工作中的挑戰(zhàn)。此外,我們還互相鼓勵(lì)和支持彼此,在工作中形成了緊密的團(tuán)隊(duì)合作關(guān)系。

總結(jié):

養(yǎng)老護(hù)理工作是一項(xiàng)重要而具有挑戰(zhàn)性的工作,需要具備專業(yè)知識(shí)、溝通能力和尊重老年人尊嚴(yán)的能力。通過(guò)溝通的重要性、尊重和尊嚴(yán)、細(xì)心的觀察和關(guān)注以及良好的團(tuán)隊(duì)合作,我們能夠提供更優(yōu)質(zhì)的養(yǎng)老護(hù)理服務(wù)。在未來(lái)的工作中,我將繼續(xù)努力提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和技能,為老年人提供更好的照顧和關(guān)愛(ài)。

護(hù)理工作心得體會(huì)感悟篇三

我們護(hù)理事業(yè)的鼻祖南丁格爾他曾經(jīng)這樣說(shuō)過(guò):“護(hù)士必需要有同情心和一雙愿意工作的手?!睂?shí)習(xí)以后我就深深的體會(huì)到這一點(diǎn)真的很重要。

自從我踏進(jìn)校門(mén)的那一刻起我就立志一定要做一名好護(hù)士。要對(duì)待每一位病人都要有愛(ài)心、耐心、細(xì)心、同情心和最重要的責(zé)任心!很快,我們就畢業(yè)于校園,步入了實(shí)習(xí)崗位。走上實(shí)習(xí)崗位以后才發(fā)現(xiàn)護(hù)理工作非常重要也非常辛苦。工作雖然辛苦和勞累但是我覺(jué)得非常充實(shí)。

護(hù)理事業(yè)是愛(ài)的事業(yè),她包含了崇高的使命和責(zé)任感。護(hù)理事業(yè)在苦和累中描繪了高尚,鑄造了輝煌。護(hù)理事業(yè)是平凡而偉大的。護(hù)理事業(yè)是時(shí)刻與生命同行的。護(hù)理事業(yè)是社會(huì)上不可缺少的職業(yè),病人需要我們,社會(huì)更需要我們。

我們護(hù)士離不開(kāi)病人,但我們護(hù)士更是醫(yī)生密不可分的合作伙伴,就像戰(zhàn)場(chǎng)上的戰(zhàn)友一樣,齊心協(xié)力,一致對(duì)抗敵人——病魔。病魔就是我們醫(yī)護(hù)人員的敵人。他們共同從死亡線上拉回生命的春天,看到失而復(fù)得的生命和來(lái)之不易的歡笑。他們感到欣慰,感到無(wú)憾,更感到無(wú)悔。

我們現(xiàn)在雖然還沒(méi)有老師們那樣精湛的技術(shù)水平,但是我們?nèi)匀豢梢杂眯娜椴∪俗龊妹恳患覀兛梢粤λ芗暗氖虑?。我們要?duì)待每一位病人都一視同仁,用無(wú)私的愛(ài)來(lái)溫暖他們受創(chuàng)的心靈,用微笑和真誠(chéng)牽起護(hù)患之間的橋梁,哪怕我們只為病人做一點(diǎn)微不足道的小事情他們心理都會(huì)暖洋洋的,我覺(jué)得我們心中要始終牢記一句話,那就是“假如我們是病人,假如我們是病人家屬?!蔽覀儗?duì)病人多一份寬容和理解,少一份埋怨;多一份尊重,少一份指責(zé);多一份關(guān)愛(ài),少一份苛求;以愛(ài)心和責(zé)任心精心護(hù)理,照顧和幫助每一位病人,使病人在和我們接觸時(shí)如回家般的感覺(jué),病人就是我們的衣食父母,照顧和關(guān)心父母是我們中華民族的傳統(tǒng)美德,更是我們應(yīng)該做好的。所以從我做起,從細(xì)節(jié)做起,給病人多一份關(guān)愛(ài),多一個(gè)微笑,我相信我們也會(huì)換來(lái)病人滿意的笑容。

我感謝這份工作,是她讓我更懂得珍惜生命,更感謝病房里的病人們,是他們的理解,支持和付出才讓我們這些新同學(xué)能夠?qū)W到臨床上的技術(shù)和知識(shí)。所以我會(huì)付出我最大的努力來(lái)幫助他們,努力為他們做好每一件事。

最后,我希望大家都能用辛勤的雙手去裝扮醫(yī)院,都能用滿腔的熱情奉獻(xiàn)給醫(yī)院,把愛(ài)心播散到每一位患者心里。

護(hù)理員護(hù)理工作心得【篇2】

護(hù)理工作心得體會(huì)感悟篇四

近年來(lái),隨著我國(guó)人口老齡化現(xiàn)象越來(lái)越嚴(yán)重,養(yǎng)老護(hù)理工作成為社會(huì)關(guān)注的焦點(diǎn)。作為一名養(yǎng)老院的護(hù)理員,我有幸參與了許多老人的護(hù)理工作,積累了一些寶貴的經(jīng)驗(yàn),并對(duì)養(yǎng)老護(hù)理工作有了更深刻的理解和體會(huì)。下面,我將分五個(gè)方面分享一下我在養(yǎng)老護(hù)理工作中的心得體會(huì)。

首先,作為一名養(yǎng)老護(hù)理工作者,最重要的是傳遞關(guān)愛(ài)和溫暖給老人。老年人一般身體機(jī)能衰退,易患各種疾病,身心健康受到很大的影響。護(hù)理員要時(shí)刻關(guān)注老人的生活起居,給予關(guān)懷和照顧,讓他們感受到家的溫暖。關(guān)心他們的飲食起居、情緒變化,盡量滿足他們的合理需求,定期給予身體檢查和護(hù)理。我曾經(jīng)有一位老人因?yàn)榧彝ピ虮患酿B(yǎng)到養(yǎng)老院,一開(kāi)始他很孤僻,生活在陰暗的世界中。經(jīng)過(guò)幾個(gè)月的與他的交流和照顧,他變得開(kāi)朗自信,和院里的其他老人們相處融洽,感受到了真正的溫情和關(guān)愛(ài)。這讓我深感工作的意義和價(jià)值,也堅(jiān)定了我的工作方向。

其次,要善于傾聽(tīng)老人的內(nèi)心世界。老年人經(jīng)歷了多年的風(fēng)風(fēng)雨雨,他們有許多故事和經(jīng)驗(yàn)值得我們傾聽(tīng)。有的老人渴望有人與他們聊天,分享生活點(diǎn)滴;有的老人記憶力逐漸減退,需要我們細(xì)心耐心地和他們溝通。有一次,我陪一位老人聊了很長(zhǎng)時(shí)間,他講述了自己年輕時(shí)的故事,讓我非常感動(dòng)。通過(guò)聆聽(tīng),我們能夠更好地了解老人的需求和困擾,為他們提供更有針對(duì)性的護(hù)理服務(wù)。

第三,積極參與老人的文化娛樂(lè)活動(dòng)。在養(yǎng)老院,我們會(huì)定期組織一些文化娛樂(lè)活動(dòng),比如唱歌、跳舞、看電影等。這些活動(dòng)不僅能夠豐富老人的生活,還能夠促進(jìn)老人之間的交流和互動(dòng)。我發(fā)現(xiàn),老人參與這些活動(dòng)后,他們的心情會(huì)變得愉悅,精神狀態(tài)也會(huì)有所改善。有一次,我們?yōu)槔先藴?zhǔn)備了一個(gè)小型音樂(lè)會(huì),老人們歡聲笑語(yǔ),身心愉悅的場(chǎng)景至今仍然令我難以忘懷。

第四,建立和諧的護(hù)理團(tuán)隊(duì)。一個(gè)和諧的團(tuán)隊(duì)對(duì)養(yǎng)老護(hù)理工作的開(kāi)展非常重要。護(hù)理員要相互支持,互幫互助,形成良好的工作氛圍。我和我的同事們始終保持良好的溝通和合作,共同為老人提供優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)。每個(gè)人都能充分發(fā)揮自己的專長(zhǎng),團(tuán)結(jié)協(xié)作,形成了高效的工作模式。在這個(gè)團(tuán)隊(duì)中,我們彼此信任,相互理解,共同進(jìn)步。

最后,要不斷學(xué)習(xí)和提升自我。養(yǎng)老護(hù)理工作是一項(xiàng)充滿挑戰(zhàn)的工作,需要我們具備廣泛的知識(shí)和技能。我們要積極參加培訓(xùn)課程,不斷學(xué)習(xí)新知識(shí),提高自己的專業(yè)素養(yǎng)。同時(shí),我們還要關(guān)注養(yǎng)老護(hù)理領(lǐng)域的最新動(dòng)態(tài),不斷更新和完善自己的工作方法。我堅(jiān)信,只有不斷提升自己,才能為老人提供更好的護(hù)理服務(wù)。

通過(guò)這些年的養(yǎng)老護(hù)理工作,我深深地感受到了這個(gè)工作的重要性和意義。只有真心關(guān)愛(ài)和照顧老人,才能幫助他們度過(guò)晚年,享受幸福的生活。我將繼續(xù)為老人的福祉努力奮斗,用我的實(shí)際行動(dòng)傳遞關(guān)愛(ài)和溫暖。

護(hù)理工作心得體會(huì)感悟篇五

工作護(hù)理是一項(xiàng)艱巨而充滿挑戰(zhàn)性的職業(yè),要求護(hù)士們具備豐富的醫(yī)學(xué)知識(shí)和技能,同時(shí)還需要具備高度的職業(yè)道德和情感上的關(guān)懷。多年來(lái),我在工作護(hù)理中得到了很多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和感悟,這些感悟不僅讓我成為了一名更好的護(hù)士,也影響了我的生活態(tài)度和人生觀。

第二段:專業(yè)的責(zé)任感

作為一名工作護(hù)士,我有著深深的專業(yè)責(zé)任感。在日常工作中,我時(shí)刻意識(shí)到自己的責(zé)任是為患者提供最好的護(hù)理和照顧。無(wú)論是在醫(yī)院還是在社區(qū),每個(gè)患者都有自己的痛苦和需求,作為護(hù)士,我必須全身心地投入到工作中,盡力滿足患者的需求,并提供安全、有效的護(hù)理服務(wù)。

第三段:關(guān)懷病人的意義

在工作護(hù)理中,我深刻認(rèn)識(shí)到關(guān)懷病人的重要性。很多患者來(lái)到醫(yī)院并不只是需要醫(yī)學(xué)上的治療,更需要情感上的支持和理解。在與患者交談中,我時(shí)常留意到他們充滿焦慮和恐懼的眼神,這時(shí)我就要盡力安撫他們,與他們建立起一種信任和親近的關(guān)系。當(dāng)病人感受到我們的關(guān)懷和關(guān)心時(shí),他們的身心狀態(tài)往往有所緩解,更容易接受治療。

第四段:自我成長(zhǎng)與提升

在工作護(hù)理中,我不斷感受到自己的成長(zhǎng)和提升。每一次與患者接觸,都是一次學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。通過(guò)仔細(xì)聆聽(tīng)患者的需求和疼痛,我深化了自己的同理心和溝通能力。我也意識(shí)到,只有不斷學(xué)習(xí)和提高自己的技能,才能更好地服務(wù)于患者。因此,我積極參加各種培訓(xùn)和研討會(huì),不斷更新自己的專業(yè)知識(shí),保持與時(shí)俱進(jìn)的狀態(tài)。

第五段:工作樂(lè)趣和人生價(jià)值

工作護(hù)理給了我很多的樂(lè)趣和滿足感,我深刻體會(huì)到自己參與到一個(gè)充滿希望和溫暖的事業(yè)中。在工作中,每一次成功救治和康復(fù)的患者,都讓我感到無(wú)比的欣慰和自豪。這種成就感和對(duì)工作的熱愛(ài),不僅給予了我滿足感,也更增強(qiáng)了我對(duì)生活的積極態(tài)度和人生的價(jià)值感。我發(fā)現(xiàn),只有真正熱愛(ài)并投入到工作中,才能在工作中獲得真正的快樂(lè)。

結(jié)尾:總結(jié)感悟

通過(guò)多年的工作護(hù)理,我深刻體會(huì)到關(guān)懷病人、忠誠(chéng)專業(yè)是我的專業(yè)使命,也是值得為之付出的。在工作護(hù)理中,我不僅能夠提供高質(zhì)量的醫(yī)療護(hù)理服務(wù),更能傳遞愛(ài)和溫暖,帶給患者希望和勇氣。在每一次與患者的交流和治療中,我都得到了很多的成長(zhǎng)和學(xué)習(xí)。工作護(hù)理不僅讓我成為一名更好的護(hù)士,也影響了我的生活態(tài)度和人生觀。通過(guò)工作護(hù)理,我發(fā)現(xiàn)到真正熱愛(ài)并付出的工作才能給予我真正的快樂(lè)和滿足感。

護(hù)理工作心得體會(huì)感悟篇六

20xx年急診科按照醫(yī)院、護(hù)理部的工作重點(diǎn)制定每月的護(hù)理計(jì)劃,提出具體細(xì)致的,工作中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并及時(shí)解決,不斷改進(jìn)。全年急診科結(jié)合全國(guó)衛(wèi)生系統(tǒng)開(kāi)展“三好一滿意”活動(dòng),熱心為群眾服務(wù),保證120出車(chē)及時(shí)、搶救及時(shí)、服務(wù)及時(shí),圓滿的完成了各項(xiàng)護(hù)理工作任務(wù),全年無(wú)投訴,無(wú)差錯(cuò)?,F(xiàn)將一年來(lái)的匯報(bào)如下:

1、工作量:急診xx人,120出車(chē)x次,各種注射共計(jì)x人,洗胃x人,留置導(dǎo)尿x人,灌腸x人,重危搶救x次,死亡x人,搶救成功率x﹪,群傷例/人數(shù),應(yīng)急演練次。

2、工作達(dá)標(biāo)情況:急救物品完好率達(dá)100%。消毒滅菌合格率100%。病歷書(shū)寫(xiě)合格率%。護(hù)理管理分,服務(wù)態(tài)度滿意度%,護(hù)理技術(shù)操作考核合格率100%。護(hù)理文件書(shū)寫(xiě)合格率100%。

1、嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療衛(wèi)生管理法律、法規(guī)和規(guī)章。嚴(yán)格貫徹《中華人民共和國(guó)護(hù)士管理辦法》,明確護(hù)士的權(quán)利、義務(wù)和執(zhí)業(yè)規(guī)則、依法執(zhí)業(yè),一如既往的做到無(wú)一例非法執(zhí)業(yè)。認(rèn)真貫徹落實(shí)法律法規(guī)、。

2。加強(qiáng)法律法規(guī),規(guī)章制度培訓(xùn)學(xué)習(xí)。每月組織法律法規(guī)、規(guī)章制度、及院感相關(guān)知識(shí)培訓(xùn),并組織全科護(hù)士進(jìn)行書(shū)面考核,合格率100%。

1、由于急診科護(hù)理人員較年輕化,根據(jù)急診科的工作特性,制定針對(duì)性的培訓(xùn)計(jì)劃,要求人人掌握急診的流程,院前急救,如何接急救電話、掌握急診科所有的急救儀器使用,同時(shí)加強(qiáng)理論方面的學(xué)習(xí)與考核,通過(guò)培訓(xùn)取得了很好的效果??茖W(xué)排班,以老帶新,每個(gè)班次的3個(gè)人員都是新老搭配,技術(shù)能力強(qiáng)弱搭配,溝通能力強(qiáng)弱搭配,做到班次不固定,彈性合理排班,保證護(hù)理小組整體能力優(yōu)異。

2、根據(jù)護(hù)理部制定的護(hù)理服務(wù)細(xì)則,組織全體護(hù)理人員認(rèn)真學(xué)習(xí),嚴(yán)格執(zhí)行,護(hù)士長(zhǎng)帶頭并加強(qiáng)檢查。要求護(hù)士行為規(guī)范,包括著裝、儀表、用語(yǔ)、行為等符合要求,遵章守紀(jì),認(rèn)真履行職責(zé),利用每天晨交班時(shí)間檢查,跟班檢查及節(jié)假日抽查。違規(guī)人員嚴(yán)格考核。

1、急診科制定學(xué)習(xí)制度和計(jì)劃,堅(jiān)持每月組織護(hù)理業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),護(hù)理操作技能的培訓(xùn)與考核,全年組織護(hù)理業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)共12次,完成23項(xiàng)護(hù)理操作技能的培訓(xùn)與考核,合格率100%。護(hù)理查房4次,護(hù)理病例討論4次。

2、堅(jiān)持晨間提問(wèn)制度,加強(qiáng)護(hù)理人員的業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),扎實(shí)理論基礎(chǔ),做到有效落實(shí)并做好考核。

3、派出1名護(hù)士到xx省醫(yī)院完成了急診??谱o(hù)士學(xué)習(xí),派出護(hù)士長(zhǎng)至xx醫(yī)院學(xué)習(xí),及至xx醫(yī)院參加護(hù)士長(zhǎng)管理培訓(xùn)。

5、完成臨床實(shí)習(xí)護(hù)生的帶教工作。

護(hù)理工作心得體會(huì)感悟篇七

工作護(hù)理是一項(xiàng)重要而艱巨的工作,對(duì)于從事護(hù)理工作的人來(lái)說(shuō),除了醫(yī)療知識(shí)的學(xué)習(xí)和技術(shù)的掌握外,還需要具備一種特殊的心態(tài)和職業(yè)精神。多年來(lái),我在護(hù)理工作中積累了許多心得體會(huì)和感悟。在這篇文章中,我將從護(hù)理技巧的改進(jìn)、溝通能力的提升、情感管理、團(tuán)隊(duì)協(xié)作和職業(yè)發(fā)展等方面分享我的經(jīng)驗(yàn)和思考。

首先,護(hù)理技巧的改進(jìn)是提高工作效率和質(zhì)量的關(guān)鍵。在護(hù)理工作中,技巧是必不可少的,但技巧的應(yīng)用需要不斷地改進(jìn)和提高。通過(guò)學(xué)習(xí)并不斷實(shí)踐,我逐漸意識(shí)到護(hù)理技巧的精益求精是提高工作質(zhì)量的關(guān)鍵。在平時(shí)的工作中,我會(huì)認(rèn)真傾聽(tīng)專家的意見(jiàn)和建議,并不斷思考和總結(jié)經(jīng)驗(yàn),積極地參加培訓(xùn)和學(xué)習(xí),更新自己的知識(shí)和技能,提高個(gè)人專業(yè)水平。同時(shí),在工作中,我也會(huì)保持謙虛和務(wù)實(shí)的態(tài)度,虛心向同事請(qǐng)教,借鑒他人的經(jīng)驗(yàn)和做法,并將其與自己的經(jīng)驗(yàn)相結(jié)合,形成適合自己的護(hù)理技巧,為患者提供更好的護(hù)理服務(wù)。

其次,溝通能力的提升是有效開(kāi)展護(hù)理工作的關(guān)鍵。作為一名護(hù)士,良好的溝通能力對(duì)于與患者和家屬的交流十分重要。通過(guò)多年的工作經(jīng)驗(yàn),我發(fā)現(xiàn),只有用心傾聽(tīng),換位思考,尊重他人的需求和情感,才能建立良好的溝通關(guān)系。在與患者進(jìn)行交流時(shí),我盡可能地使用簡(jiǎn)單的語(yǔ)言,用親切和耐心的態(tài)度與他們進(jìn)行對(duì)話,及時(shí)解答疑惑,消除緊張和恐懼感。在與家屬溝通時(shí),我會(huì)注重語(yǔ)言的選擇和技巧,尊重他們的意見(jiàn)和決定,寬慰他們的壓力和擔(dān)憂。通過(guò)這種方式,我與患者和家屬建立了良好的信任關(guān)系,也為他們提供了更加人性化的護(hù)理服務(wù)。

情感管理是工作護(hù)理中必不可少的一項(xiàng)能力。在護(hù)理過(guò)程中,我們經(jīng)常面對(duì)病人的痛苦、恐懼和絕望,這對(duì)于我們的情感和心理是一種考驗(yàn)。多年的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)讓我深刻體會(huì)到,情感的釋放和管理對(duì)于醫(yī)護(hù)人員的身心健康至關(guān)重要。在工作中,我會(huì)定期與同事交流,傾訴自己的情感壓力,通過(guò)與同事的支持和鼓勵(lì)來(lái)釋放負(fù)面情緒。同時(shí),我也積極尋找適合自己的情感管理方式,比如參加心理輔導(dǎo),培養(yǎng)個(gè)人興趣愛(ài)好,保持身心健康等,以更好地處理自己的情感問(wèn)題,提高工作的效率和質(zhì)量。

團(tuán)隊(duì)協(xié)作是護(hù)理工作中不可或缺的一部分。在醫(yī)療領(lǐng)域中,護(hù)士往往是醫(yī)療團(tuán)隊(duì)的中堅(jiān)力量。與同事的團(tuán)隊(duì)合作能夠提高工作效率和質(zhì)量,也能夠減輕個(gè)人的工作壓力。在團(tuán)隊(duì)協(xié)作中,我始終堅(jiān)持以患者為中心的原則,積極參與團(tuán)隊(duì)討論和決策,愿意承擔(dān)自己的責(zé)任和義務(wù)。同時(shí),我也會(huì)保持良好的人際關(guān)系,與同事建立和諧融洽的工作氛圍,增進(jìn)信任和理解。通過(guò)團(tuán)隊(duì)協(xié)作,我不僅學(xué)到了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí),也打破了自我局限,提高了個(gè)人的職業(yè)素養(yǎng)和能力。

最后,職業(yè)發(fā)展是護(hù)理工作中的一個(gè)重要方面。作為一名護(hù)士,不僅要具備扎實(shí)的醫(yī)療知識(shí)和技術(shù),還需要持續(xù)學(xué)習(xí)和提升。我始終堅(jiān)信終身學(xué)習(xí)的重要性,通過(guò)參加培訓(xùn)和學(xué)術(shù)交流活動(dòng),不斷更新自己的知識(shí)和技能。同時(shí),我也注重個(gè)人的職業(yè)規(guī)劃,不斷地尋找和拓展自己的發(fā)展機(jī)會(huì),提高自己的職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。在職業(yè)發(fā)展過(guò)程中,我會(huì)根據(jù)自己的興趣和擅長(zhǎng)選擇適合自己發(fā)展的方向,并努力實(shí)現(xiàn)個(gè)人目標(biāo)和夢(mèng)想。

在工作護(hù)理的多年中,我不僅深刻體會(huì)到了護(hù)理工作的困難和壓力,也感受到了其中的成就和快樂(lè)。通過(guò)不斷地學(xué)習(xí)和實(shí)踐,我積累了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和感悟。我相信,只有不斷學(xué)習(xí)和提升自己,保持積極樂(lè)觀的心態(tài),才能更好地應(yīng)對(duì)工作的挑戰(zhàn),為患者提供更加優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)。我將繼續(xù)堅(jiān)守初心,不忘使命,為工作護(hù)理事業(yè)做出更大的貢獻(xiàn)。

護(hù)理工作心得體會(huì)感悟篇八

在兒科,沒(méi)有過(guò)硬的穿刺技術(shù)是不行的,“一針見(jiàn)血”在兒科更顯突出,尤為重要,因?yàn)榛純憾际前謰尩男念^肉,打在兒身上,痛在爸媽身上嘛!因此我們勤學(xué)苦練,多總結(jié)多摸索,“熟能生巧”的道理也在這里得以體現(xiàn)。我們下苦工夫,多學(xué)多看多練,頭皮穿刺也是容易一次成功的,而能做到“一針見(jiàn)血”在兒科干護(hù)理工作也容易多了,輕松多了。

工作過(guò)程中,我嚴(yán)格遵守醫(yī)院及各科室的規(guī)章制度,認(rèn)真履行護(hù)士職責(zé),嚴(yán)格要求自己,尊敬師長(zhǎng),團(tuán)結(jié)同事,踏實(shí)工作,熱愛(ài)兒童事業(yè),全心全意為患兒著想。同時(shí)理解家屬,正確處理好護(hù)患關(guān)系,能做好解釋與安慰工作。

作為普通兒科在職護(hù)士的我,在工作當(dāng)中,逐漸體會(huì)到需要不斷的累積自己的護(hù)理經(jīng)驗(yàn),這樣在日常的護(hù)理工作中,才可以得心應(yīng)手。其實(shí)護(hù)士作為一個(gè)幫助者,有責(zé)任使其護(hù)理工作達(dá)到積極的、建設(shè)性的效果,而起到治療的作用,護(hù)患關(guān)系也就成為治療性的關(guān)系。

常說(shuō)護(hù)理工作又苦又累,這話的確不假,但是也會(huì)帶來(lái)很多快樂(lè),你只有親身投入其中才會(huì)對(duì)它有深深的體會(huì)。在兒科的護(hù)理當(dāng)中,每個(gè)患兒都牽動(dòng)著我們的心,碰到大一些的孩子,心里護(hù)理是很重要的,剛?cè)朐旱暮⒆?,只要我們進(jìn)入到病房他們就開(kāi)始哭。我們想辦法和他們成為好朋友,得到他們的信任,才能讓他們配合治療。

面對(duì)的是小兒的時(shí)候,無(wú)論從穿刺、注射到各種用藥,都跟大人有很大的區(qū)別!在護(hù)患關(guān)系上也有變化,小孩都是爸爸媽媽的心肝寶貝,所以在每一個(gè)治療上,我們都會(huì)跟家長(zhǎng)們溝通好!讓他們放心,他們才能安心!

護(hù)理員護(hù)理工作心得【篇4】

護(hù)理工作心得體會(huì)感悟篇九

段一:引言(飽含感慨,描述工作護(hù)理的重要性)

工作護(hù)理是一門(mén)細(xì)致入微且不可或缺的職業(yè)。作為護(hù)士,我們肩負(fù)著照顧病人身心健康的重要使命。在這個(gè)職業(yè)中,我們不僅要注重病人的醫(yī)療護(hù)理,更需要展現(xiàn)出溫暖和關(guān)懷。通過(guò)對(duì)病人的關(guān)注和細(xì)心呵護(hù),我們可以實(shí)現(xiàn)真正的護(hù)理工作,以此來(lái)滿足病人的需求。

段二:工作護(hù)理心得(總結(jié)自己的工作心得和感悟)

首先,細(xì)心是工作護(hù)理的重要素質(zhì)。在臨床實(shí)踐中,我深深意識(shí)到任何一點(diǎn)的忽視都可能對(duì)病人的康復(fù)產(chǎn)生不好的影響。因此,我們要時(shí)刻保持警覺(jué),對(duì)病人的情況進(jìn)行全面觀察,仔細(xì)記錄病人的生命體征、口服攝入和精神狀態(tài)等重要信息。只有這樣,我們才能及時(shí)發(fā)現(xiàn)病情變化并采取相應(yīng)措施。

其次,耐心也是工作護(hù)理中不可或缺的品質(zhì)。病人在接受治療過(guò)程中可能會(huì)產(chǎn)生恐懼、焦慮和不滿等情緒,我們必須做到理解和包容。只有耐心傾聽(tīng)病人的抱怨和焦慮,才能有效緩解病人的壓力。同時(shí),我們還要提供積極的心理支持,鼓勵(lì)病人積極面對(duì)治療。

最后,有效的團(tuán)隊(duì)合作是實(shí)現(xiàn)良好工作護(hù)理的關(guān)鍵因素。作為一名護(hù)士,我深刻理解到只有團(tuán)隊(duì)協(xié)同合作,才能為病人提供最優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)。良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意味著互相支持、交流和合作。我們要保持信息暢通,及時(shí)分享病人的情況和治療方案,以便幫助病人更好地康復(fù)。

段三:體會(huì)(從工作護(hù)理中獲得的收獲和成長(zhǎng))

在工作護(hù)理的過(guò)程中,我逐漸體會(huì)到了自己的專業(yè)能力和責(zé)任心的成長(zhǎng)。通過(guò)與病人的交流和照顧,我學(xué)會(huì)了成為他們信任和依靠的對(duì)象,并逐漸提升了自己的溝通技巧和工作能力。同時(shí),充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)合作精神,我也提升了自己的領(lǐng)導(dǎo)能力和組織能力。

通過(guò)與不同病人的互動(dòng),我也深刻意識(shí)到了生命的寶貴和脆弱。我明白了健康是一份來(lái)之不易的財(cái)富,我們需要珍惜每一天,照顧好自己的身心健康。我希望通過(guò)我的工作,將這種理念傳遞給每一個(gè)病人,并幫助他們獲得更好的生活質(zhì)量。

段四:感悟(不僅是護(hù)士,更是更好的自己)

從事工作護(hù)理這個(gè)職業(yè),我不僅僅是一個(gè)護(hù)士,更是一個(gè)更好的自己。在與病人的接觸中,我不斷調(diào)整自己的態(tài)度和思維方式。我學(xué)會(huì)了關(guān)注他人的需要,理解他人的痛苦,并給予他們力所能及的幫助。

在這個(gè)過(guò)程中,我也找到了自己的價(jià)值和快樂(lè)。當(dāng)看到一個(gè)病人因?yàn)樽约旱闹委煻祻?fù),獲得新的生活信心時(shí),我的心里充滿了滿足感和成就感。這種專業(yè)上的成功和對(duì)他人的幫助,讓我變得更加堅(jiān)定和熱愛(ài)自己的工作。

段五:結(jié)尾(總結(jié)全文,表達(dá)對(duì)未來(lái)的展望)

工作護(hù)理是一項(xiàng)高尚而充滿挑戰(zhàn)的事業(yè)。通過(guò)這段時(shí)間的工作,我深深意識(shí)到自己的不足和需要不斷學(xué)習(xí)的地方。我希望能夠在以后的工作中不斷進(jìn)步,提升自己的護(hù)理技能和溝通能力,成為更好的護(hù)士,為病人提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。我相信,只有不斷追求進(jìn)步,才能更好地滿足病人的需求,實(shí)現(xiàn)我們的職業(yè)使命。

護(hù)理工作心得體會(huì)感悟篇十

認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨中央國(guó)務(wù)院對(duì)衛(wèi)生工作的總體部署和要求,加快落實(shí)深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革意見(jiàn)和20__年各級(jí)衛(wèi)生工作會(huì)議精神,完成醫(yī)改各項(xiàng)任務(wù)。工作要點(diǎn):

一、完善人事制度,充分發(fā)揮每個(gè)人作用

為促進(jìn)醫(yī)院人事管理科學(xué)發(fā)展,拓展我院中層干部選人用人渠道,依照“按需設(shè)崗、競(jìng)爭(zhēng)上崗、優(yōu)勝劣汰”的原則,建立“公開(kāi)選拔、競(jìng)聘上崗”的管理機(jī)制,并結(jié)合我院實(shí)際,制定了中層干部選拔任命程序,并嚴(yán)格執(zhí)行。中層領(lǐng)導(dǎo)職位,競(jìng)聘上崗,并確定履職年限(相關(guān)科室推薦,經(jīng)職代會(huì)走訪調(diào)查,并通過(guò)選舉產(chǎn)生)。

二、完善績(jī)效管理和全成本核算工作

為保證醫(yī)院全成本核算和績(jī)效管理工作正常有序進(jìn)行,結(jié)合醫(yī)院工作實(shí)際,成立了全成本核算實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)小組。并與專業(yè)做醫(yī)院全成本核算和績(jī)效考核的公司簽約,聘請(qǐng)?jiān)擃I(lǐng)域內(nèi)的知名專家來(lái)院指導(dǎo)此項(xiàng)工作。

三、進(jìn)一步規(guī)范醫(yī)藥收入的合理占比

全面實(shí)施國(guó)家基本藥物制度,增加基藥配置品種及數(shù)額,今年上半年共新增藥品x種。

四、進(jìn)一步完善信息化建設(shè)

各相關(guān)職能科室要密切關(guān)注醫(yī)療最新動(dòng)態(tài),完善各項(xiàng)業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)報(bào)表,并加以科學(xué)分析,提交相應(yīng)的分析報(bào)告,為醫(yī)院考核科室和決策提供了科學(xué)依據(jù)。

五、加強(qiáng)整體隊(duì)伍建設(shè)工作

醫(yī)院要發(fā)展,隊(duì)伍是關(guān)鍵。通過(guò)培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、考試、考核以及激勵(lì)機(jī)制等方法,全面提高員工的綜合素質(zhì)。我們將繼續(xù)把培養(yǎng)重點(diǎn)放在學(xué)科帶頭人和優(yōu)秀中青年骨干上,加大人才培養(yǎng)力度。各職能部門(mén)認(rèn)真組織開(kāi)展醫(yī)護(hù)人員的學(xué)習(xí)培訓(xùn),積極聘請(qǐng)上級(jí)醫(yī)院知名專家、教授來(lái)院坐診和講課。在以往開(kāi)辦的“任縣醫(yī)院青年夜校”,“任縣醫(yī)院內(nèi)訓(xùn)班”,“任縣醫(yī)院護(hù)理班”,“任縣醫(yī)院醫(yī)務(wù)班”等基礎(chǔ)上繼續(xù)加強(qiáng)此方面課程安排,讓培訓(xùn)內(nèi)容更加科學(xué)有序。醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部正在有計(jì)劃、有步驟地加強(qiáng)職工的業(yè)務(wù)與素質(zhì)教育,促進(jìn)了我院職工專業(yè)技術(shù)水平和綜合素質(zhì)的提高。

六、率先實(shí)行“先看病后付費(fèi)”工程

x月x日起,我院率先在x科先行試點(diǎn)推行“先看病后付費(fèi)”就診服務(wù)模式。即對(duì)符合條件的患者免收住院押金,待康復(fù)出院時(shí)實(shí)行“一站式結(jié)算”,患者辦住院手續(xù)時(shí)只需將身份證等相關(guān)證件交給醫(yī)院代為保管并與醫(yī)院簽訂協(xié)議書(shū)即可。新農(nóng)合的參保對(duì)象可“零押金”住院,患者出院時(shí)只需結(jié)算新農(nóng)合報(bào)銷后的自付費(fèi)用。這種模式簡(jiǎn)化了就診手續(xù),為百姓提供便利,讓病人不再“等錢(qián)救命”,是醫(yī)院人性化服務(wù)的表現(xiàn)。

護(hù)理工作心得4

護(hù)理工作心得體會(huì)感悟篇十一

作為一名兒科護(hù)士,我有幸能夠與孩子們一起工作,這給了我很多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。在護(hù)理兒科工作中,我深深地感受到了工作的挑戰(zhàn)和樂(lè)趣。在這篇文章中,我將分享我的心得體會(huì),希望能夠?yàn)槠渌o(hù)士提供一些啟發(fā)和幫助。

第二段:善于溝通和傾聽(tīng)

在兒科工作中,善于溝通和傾聽(tīng)是非常重要的技能。兒童往往無(wú)法用言語(yǔ)表達(dá)自己的需求和感受,護(hù)士需要耐心地傾聽(tīng)他們的舉動(dòng)和表情,以理解他們的需求。在與孩子及其家人的交流中,我學(xué)到了尊重和傾聽(tīng)的重要性。通過(guò)與孩子的良好溝通,我能夠更好地幫助他們應(yīng)對(duì)疾病和康復(fù)過(guò)程。

第三段:關(guān)注細(xì)節(jié)和專業(yè)知識(shí)

在兒科工作中,細(xì)節(jié)決定成敗。孩子們的身體較為脆弱,護(hù)士需要特別關(guān)注細(xì)節(jié),確保給予他們正確的護(hù)理。從兒童的輸液速度到飲食的攝入量,每一個(gè)細(xì)節(jié)都需要在我的關(guān)注之下。此外,保持專業(yè)知識(shí)的更新也是至關(guān)重要的。我通過(guò)參加培訓(xùn)課程和讀相關(guān)資料,不斷充實(shí)自己的專業(yè)知識(shí),并將其應(yīng)用于實(shí)踐中,以更好地服從患兒的需求。

第四段:與家屬合作

在兒科工作中,與家屬的合作也至關(guān)重要。孩子們的康復(fù)過(guò)程需要家庭的支持和關(guān)懷。作為護(hù)士,我與孩子的家人建立起了良好的合作關(guān)系,共同制定和實(shí)施康復(fù)計(jì)劃。通過(guò)與家屬的密切溝通和合作,我能更好地了解孩子在家庭環(huán)境中的康復(fù)情況,并為他們提供更貼心的護(hù)理服務(wù)。

第五段:情感支持

在兒科工作中,孩子們往往因?yàn)榧膊『屯纯喽榫w低落。作為護(hù)士,我在工作中不僅要提供技術(shù)護(hù)理,也需要給予他們情感支持。我會(huì)傾聽(tīng)他們的痛苦和憂慮,并鼓勵(lì)他們堅(jiān)持治療和康復(fù)。我從未放棄對(duì)孩子們的希望和信心。通過(guò)我對(duì)他們的關(guān)心和支持,我見(jiàn)證了很多孩子從絕望中走向希望的過(guò)程,這是我作為兒科護(hù)士最大的動(dòng)力和回報(bào)。

總結(jié)段:回顧所述體會(huì)

在這篇文章中,我分享了自己在兒科護(hù)理工作中的心得體會(huì)。善于溝通和傾聽(tīng)、關(guān)注細(xì)節(jié)和專業(yè)知識(shí)、與家屬合作以及提供情感支持,這些都是我在兒科工作中不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的關(guān)鍵要素。通過(guò)這些經(jīng)驗(yàn)和體會(huì),我相信我能夠成為一名更優(yōu)秀的兒科護(hù)士,并為孩子們的健康和幸福貢獻(xiàn)自己的力量。

護(hù)理工作心得體會(huì)感悟篇十二

在20__年里,我科在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)及護(hù)理部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全院各職能科室的大力幫助下,經(jīng)本科全體醫(yī)護(hù)人員的共同努力,使本科室的各項(xiàng)工作取得了焊好的成績(jī),現(xiàn)將這一年來(lái)的工作具體總結(jié)如下:

一、強(qiáng)化基礎(chǔ)護(hù)理,提高服務(wù)質(zhì)量

在全國(guó)上下紛紛爭(zhēng)創(chuàng)“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范醫(yī)院”和“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范病房”的大環(huán)境下,科室積極組織全體護(hù)理人員學(xué)習(xí)《住院患者基礎(chǔ)護(hù)理服務(wù)項(xiàng)目》、《基礎(chǔ)護(hù)理服務(wù)規(guī)范》、《常用臨床護(hù)理技術(shù)服務(wù)規(guī)范》等件內(nèi)容。

通過(guò)學(xué)習(xí),科室要求每位責(zé)任護(hù)士了解掌握服務(wù)內(nèi)涵、服務(wù)項(xiàng)目和工作標(biāo)準(zhǔn)。在臨床護(hù)理工作中為了鍛煉患者的生活自理能力,對(duì)于病情穩(wěn)定的康復(fù)期患者要求護(hù)理人員耐心的給予指導(dǎo)、協(xié)助,對(duì)于一些生活不能自理、病(危)、臥床等患者要求我們護(hù)理人員定期為其理發(fā)、修剪指甲,每天定時(shí)為其洗、擦、喂水、喂飯,協(xié)助其大小便等。

通過(guò)對(duì)《住院患者基礎(chǔ)護(hù)理服務(wù)項(xiàng)目》、《基礎(chǔ)護(hù)理服務(wù)規(guī)范》、《常用臨床護(hù)理技術(shù)服務(wù)規(guī)范》的學(xué)習(xí),規(guī)范了基礎(chǔ)護(hù)理的范圍,強(qiáng)化了基礎(chǔ)護(hù)理的落實(shí),提高了護(hù)理服務(wù)的質(zhì)量。

二、加強(qiáng)質(zhì)量控制,提升護(hù)理工作質(zhì)量

科室認(rèn)真落實(shí)護(hù)理部—科室兩級(jí)網(wǎng)絡(luò)的護(hù)理質(zhì)量管理,在科室內(nèi)抽選部分有責(zé)任心的護(hù)理人員參加科一級(jí)的護(hù)理質(zhì)量管理,每周、每月堅(jiān)持自查、抽查,對(duì)自查及抽查的結(jié)果及時(shí)反饋,特別是在簡(jiǎn)化護(hù)理文書(shū)之后,科室加大了對(duì)簡(jiǎn)化后護(hù)理文書(shū)書(shū)寫(xiě)的規(guī)范的自查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)反饋給當(dāng)事人。

除此之外,還加強(qiáng)了對(duì)科室中、夜班、雙休日、節(jié)假日的查房,以便于及時(shí)發(fā)現(xiàn)科室護(hù)理工作中的不足及缺點(diǎn),并及時(shí)給予糾正。

三、開(kāi)展康復(fù)訓(xùn)練,提高患者生活自理能力

針對(duì)科室患者的特殊性,為了提高患者的生活自理能力及社會(huì)適應(yīng)能力,科室經(jīng)過(guò)精心的準(zhǔn)備、組織,先后開(kāi)展“包粽子”大賽,象棋、麻將、撲克競(jìng)賽,洗臉、刷牙、洗衣、整理床單位等訓(xùn)練,通過(guò)這些活動(dòng)及訓(xùn)練極大地提高了患者的生活自理能力。

四、開(kāi)展各種形式的學(xué)習(xí),提高護(hù)理隊(duì)伍素質(zhì)

科室根據(jù)收治患者的特點(diǎn)定期開(kāi)展相應(yīng)的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),在每月的護(hù)理工作會(huì)上護(hù)理人員之間相互交流這一段時(shí)間護(hù)理工作感受、經(jīng)驗(yàn),包括對(duì)不同患者應(yīng)該怎么樣護(hù)理,某項(xiàng)操作怎么做更有利于患者的舒適等等,特別是外出學(xué)習(xí)、進(jìn)修、參觀的護(hù)士,回來(lái)就要向其他同事回報(bào)學(xué)習(xí)的感受極其經(jīng)驗(yàn),不同形式的學(xué)習(xí)使護(hù)理人員之間得到了很好的交流,與此同時(shí)也提高了護(hù)理隊(duì)伍的整體素質(zhì)。

五、加強(qiáng)科室考核,促進(jìn)管理

為了很好的落實(shí)臨床護(hù)理工作中的各項(xiàng)工作,針對(duì)科室人員分布的特點(diǎn)科室制定了《五病區(qū)護(hù)理人員考核細(xì)則》,《考核細(xì)則》包含了勞動(dòng)紀(jì)律、護(hù)理質(zhì)量、護(hù)理安全、服務(wù)態(tài)度等內(nèi)容,《考核細(xì)則》中不光有明確的處罰金額,也涉及到了對(duì)規(guī)避了護(hù)理安全、風(fēng)險(xiǎn)及表現(xiàn)出色受到醫(yī)院、護(hù)理部等各級(jí)表彰人員的獎(jiǎng)勵(lì)措施。總之,獎(jiǎng)懲兼并制度的實(shí)施定不但促進(jìn)了管理,同時(shí)也提高了大家的積極性。

六、工作中的不足

雖然20__年的工作很順利,沒(méi)有發(fā)生任何醫(yī)療糾紛及投訴事件,但是,工作中也存在一些不足,表現(xiàn)如下:

1、個(gè)別護(hù)士無(wú)菌觀念不強(qiáng),無(wú)菌操作時(shí)不帶口罩,一次性無(wú)菌物品用后處理不及時(shí)。

2、學(xué)習(xí)風(fēng)氣不夠濃厚,撰寫(xiě)學(xué)術(shù)論文較少。

3、健康教育不夠深入,缺乏動(dòng)態(tài)連續(xù)性。

4、病房管理有待提高。

護(hù)理工作心得2

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