我們在一些事情上受到啟發(fā)后,應(yīng)該馬上記錄下來,寫一篇心得體會(huì),這樣我們可以養(yǎng)成良好的總結(jié)方法。心得體會(huì)是我們對(duì)于所經(jīng)歷的事件、經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)的總結(jié)和反思。以下是小編幫大家整理的心得體會(huì)范文,歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。
工作心得體會(huì)篇一
作為一名CRA(Clinical Research Associate)臨床研究協(xié)調(diào)員已有多年的從業(yè)經(jīng)驗(yàn),我深知這個(gè)職業(yè)的重要性和挑戰(zhàn)性。通過與各種不同類型的研究項(xiàng)目以及臨床試驗(yàn)團(tuán)隊(duì)的合作,我積累了豐富的經(jīng)驗(yàn),并從中獲得了許多寶貴的工作心得體會(huì)。在這篇文章中,我將分享我對(duì)CRA工作所得出的五個(gè)重要體會(huì)。
首先,專業(yè)知識(shí)的不斷學(xué)習(xí)和提升是CRA工作的基石。作為一名CRA,我們需要熟悉各項(xiàng)法規(guī)和指南,例如Good Clinical Practice(GCP)和國際衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)等。此外,對(duì)于每個(gè)研究項(xiàng)目,我們還需要仔細(xì)閱讀和理解相關(guān)的研究方案、研究協(xié)議以及監(jiān)管機(jī)構(gòu)的要求。只有深入了解這些內(nèi)容,我們才能更好地開展工作,確保研究得到正確執(zhí)行。
其次,溝通能力是CRA工作中不可或缺的一項(xiàng)技能。作為CRA,我們需要與臨床試驗(yàn)團(tuán)隊(duì)的各個(gè)成員進(jìn)行頻繁的溝通,包括醫(yī)生、護(hù)士、實(shí)驗(yàn)室技術(shù)人員等。通過有效的溝通,我們可以及時(shí)了解項(xiàng)目進(jìn)展情況,解決問題,并確保試驗(yàn)符合相關(guān)的監(jiān)管要求。另外,我們還需要與患者進(jìn)行交流,解答他們可能有的疑惑和擔(dān)憂,以提高研究的參與率和質(zhì)量。
第三,細(xì)致認(rèn)真是CRA工作的核心態(tài)度。作為CRA,我們需要對(duì)各項(xiàng)研究活動(dòng)進(jìn)行嚴(yán)密的監(jiān)督和檢查,包括病例記錄表、試驗(yàn)藥物管理、試驗(yàn)結(jié)果統(tǒng)計(jì)等。我們必須對(duì)每個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行仔細(xì)的審核,確保數(shù)據(jù)的精確性和完整性。只有如此,我們才能得到可靠的研究結(jié)果,并為藥物的研發(fā)和進(jìn)一步的臨床應(yīng)用提供可靠的依據(jù)。
第四,團(tuán)隊(duì)合作是CRA工作中不可或缺的一個(gè)方面。臨床試驗(yàn)通常涉及到多個(gè)專業(yè)和領(lǐng)域的人員,如研究團(tuán)隊(duì)、數(shù)據(jù)管理人員、生物統(tǒng)計(jì)師等。只有各個(gè)環(huán)節(jié)之間的密切配合和信息共享,我們才能順利地開展研究工作。在協(xié)調(diào)各方合作的過程中,我們需要主動(dòng)溝通、協(xié)商解決問題,并確保團(tuán)隊(duì)目標(biāo)的達(dá)成。相互信任和互相支持也是團(tuán)隊(duì)合作中重要的因素。
最后,對(duì)于CRA工作來說,職業(yè)道德和誠信是至關(guān)重要的。我們需要遵守倫理規(guī)范,確保研究的合法性和患者的權(quán)益。此外,我們還要以真誠和負(fù)責(zé)的態(tài)度對(duì)待臨床試驗(yàn)中的每一個(gè)參與者,給予他們足夠的尊重和保護(hù)。只有以誠信的態(tài)度和高度的職業(yè)操守,我們才能為臨床研究行業(yè)樹立良好的形象。
總結(jié)起來,作為一名從業(yè)多年的CRA,我深知這個(gè)職業(yè)的挑戰(zhàn)和需求。通過不斷學(xué)習(xí)和提升自己的專業(yè)知識(shí),改善溝通能力,保持細(xì)致認(rèn)真和團(tuán)隊(duì)合作的精神,以及恪守職業(yè)道德和誠信,我們可以更好地履行我們的職責(zé),為推動(dòng)醫(yī)學(xué)研究和藥物發(fā)展做出貢獻(xiàn)。希望我的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)能對(duì)其他從事CRA工作的人員有所幫助。
工作心得體會(huì)篇二
時(shí)光荏苒,20xx年一眨眼又過去了大半年了,回首過去的這一大半年,內(nèi)心不禁感慨萬千,在平常的工作中,深諳到工作技能及知識(shí)的重要性,還有一點(diǎn)相對(duì)較為主要就守系,正如史丹福研究中心所研究的結(jié)論:你賺的錢12.5%來自知識(shí),87.5來自關(guān)系。
一、在工作上,圍繞公司的逐步實(shí)行半動(dòng)化自動(dòng)化高效率的生產(chǎn)模式發(fā)展,以客為先,優(yōu)質(zhì)高效,持續(xù)改善為中心工作,按照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)以律己,較好的完成各項(xiàng)工作任務(wù),這一大半年來主要工作表現(xiàn)如下:
四、至于日常的工作態(tài)度,本人自認(rèn)為尚屬能夠,雖處于不良的致豐大環(huán)境中,但尚未至于與人同流合污。
五、一車間的跟拉方式已由過去的跟產(chǎn)品方式轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)時(shí)的真正意義上的跟拉方式,工作效率與工作主動(dòng)性有所提高,生產(chǎn)與品管投訴率有所降低(雖然pe人員僅有2人),pe人員由過去3人削減為現(xiàn)時(shí)2人,在提高工作效率的同時(shí)亦為公司節(jié)儉輸出成本,沿著公司的既定目標(biāo)"精英制,縮減人員提高效率“方向發(fā)展。
二、工作中的不足與改正措施以及今后的努力方向:
三、就目前一車間而言,空間比較窄小,生產(chǎn)的品種不多,并且相對(duì)而言比較簡單一些,但仍然有很多工作需要去做,在日后工作中,將會(huì)逐步對(duì)生產(chǎn)中的產(chǎn)品進(jìn)行流程合理優(yōu)化,對(duì)一些殘舊的夾具進(jìn)行更新,以求做到持續(xù)改善,提高生產(chǎn)效率。
四、對(duì)于工作心態(tài)及紀(jì)律,因一車間僅有2個(gè)pe人員,在紀(jì)律上未有過失,今后仍需加強(qiáng),從細(xì)節(jié)上抓起,從每一件小事做起,從我做起,認(rèn)真填寫相關(guān)工作報(bào)告。
三、結(jié)論:
隨著公司的erp、t-misc、cellproduction推行,能夠預(yù)料我們的工作將更加繁重,要求也將更高,需掌握的知識(shí)更高更廣。為此,我將更加勤奮的工作,刻苦的學(xué)習(xí),努力提高文化素質(zhì)和各種工作技能,必須努力打開一個(gè)工作新局面,為公司的發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
工作心得體會(huì)篇三
(四)人事計(jì)劃管理進(jìn)一步加強(qiáng)。核定下達(dá)了《xx年市級(jí)直屬學(xué)校補(bǔ)充教師計(jì)劃》和《各縣(市、區(qū))補(bǔ)充學(xué)校教師計(jì)劃》,審核上報(bào)了《全市機(jī)關(guān)事業(yè)單位(教師除外)年度補(bǔ)員計(jì)劃》,待市政府審議。加強(qiáng)對(duì)市級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員補(bǔ)充工作的監(jiān)督指導(dǎo),進(jìn)一步規(guī)范進(jìn)人行為。
(五)信訪維穩(wěn)工作順利平穩(wěn)。強(qiáng)化干部職工的維穩(wěn)教育,牢固樹立維穩(wěn)是第一責(zé)任的意識(shí),準(zhǔn)確把握新形勢下信訪維穩(wěn)工作的特點(diǎn)和重點(diǎn)。把社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測評(píng)估作為安排部署工作的前置程序,繼續(xù)完善信訪維穩(wěn)工作制度,認(rèn)真落實(shí)一崗雙責(zé)責(zé)任制,切實(shí)加強(qiáng)農(nóng)業(yè)實(shí)踐生、機(jī)關(guān)事業(yè)單位改革分流人員、企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部等重點(diǎn)信訪問題的穩(wěn)控。,共接待來訪44批,129人次;處理群眾來信38封;處理《市長信箱》批轉(zhuǎn)件29件,回復(fù)29件,回復(fù)率達(dá)100%。
(六)切實(shí)加強(qiáng)自身建設(shè)。深入實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,進(jìn)一步完善內(nèi)部管理制度,認(rèn)真落實(shí)三項(xiàng)制度,切實(shí)提高行政效率。繼續(xù)深化政府信息公開工作,積極上報(bào)和公開政務(wù)信息。立足崗位,結(jié)合實(shí)際,在全局黨組織和黨員中深入開展了創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)。積極開展文化活動(dòng),聯(lián)合組織部舉辦了運(yùn)動(dòng)會(huì),開展了體育日健身活動(dòng)。認(rèn)真落實(shí)黨中央、省、市關(guān)于加強(qiáng)廉政工作的部署要求和各項(xiàng)規(guī)定,大力推進(jìn)反腐倡廉建設(shè)。
六、對(duì)當(dāng)前工作形勢的分析
(一)機(jī)構(gòu)改革完成后將面臨磨合期。本輪政府機(jī)構(gòu)改革,人事部門既是改革的推動(dòng)者,也是被改革者。今年,市級(jí)和各縣(市、區(qū))人力資源和社會(huì)保障局將相繼組建成立。機(jī)改前經(jīng)歷了較長時(shí)間的準(zhǔn)備,機(jī)改后科室職能和人員需要一段時(shí)間安排調(diào)整。面對(duì)量大面寬任務(wù)重、敏感復(fù)雜矛盾多、履職盡責(zé)壓力大、平穩(wěn)推進(jìn)統(tǒng)籌難等問題,對(duì)干部隊(duì)伍政治業(yè)務(wù)素質(zhì)和應(yīng)對(duì)復(fù)雜局面處理復(fù)雜利益關(guān)系、處置突發(fā)事件的能力有新的更高的要求,需要班子隊(duì)伍講團(tuán)結(jié)、重協(xié)作、講敬業(yè)和樂奉獻(xiàn),才能確保機(jī)改和業(yè)務(wù)工作兩不誤兩促進(jìn)。
(二)規(guī)范事業(yè)單位津貼補(bǔ)貼工作面臨較多困難。今年,我市積極推進(jìn)事業(yè)單位津補(bǔ)貼清理核查工作,做好數(shù)據(jù)分析和問題研究,為實(shí)施事業(yè)單位績效工資做好準(zhǔn)備。事業(yè)單位人員多、行業(yè)多、分類復(fù)雜,行業(yè)間收入差異大,矛盾較為突出。規(guī)范事業(yè)單位津貼補(bǔ),既要體現(xiàn)多勞多得、能者多得,保持津補(bǔ)貼的激勵(lì)作用,保持事業(yè)單位及人員的發(fā)展活力,也要體現(xiàn)相對(duì)公平。規(guī)范津貼補(bǔ),必將影響部分行業(yè)人員利益,可能形成新的不穩(wěn)定因素。兼顧有效激勵(lì)和公平,兼顧穩(wěn)定和改革發(fā)展,還需做大量深入細(xì)致的工作。
(三)促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)存在一些困難。我市將高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)作為民生工程,促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作取得重大進(jìn)展,也面臨著一些困難和問題。當(dāng)前,高校畢業(yè)生就業(yè)結(jié)構(gòu)失衡,就業(yè)指導(dǎo)滯后,一些單位設(shè)置用人障礙,部分大學(xué)生擇業(yè)能力不強(qiáng),都影響著就業(yè)水平。促進(jìn)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)方面,創(chuàng)業(yè)小額擔(dān)保貸款手續(xù)繁雜,大學(xué)生創(chuàng)業(yè)啟動(dòng)資金不足,一些扶持政策不到位,影響了創(chuàng)業(yè)成功率。解決這些問題,需要大專院校強(qiáng)化學(xué)生綜合素質(zhì)培養(yǎng),需要政府部門進(jìn)一步規(guī)范人才市場,提升服務(wù)能力,需要用人單位轉(zhuǎn)變用人觀念,需要引導(dǎo)高校畢業(yè)生轉(zhuǎn)變擇業(yè)觀念,主動(dòng)推銷自己和積極參與競爭。
七、下一步工作打算
(一)穩(wěn)妥完成機(jī)構(gòu)改革工作。強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍的大局意識(shí),加強(qiáng)素質(zhì)能力提升和作風(fēng)紀(jì)律監(jiān)督,切實(shí)做到業(yè)務(wù)工作與機(jī)構(gòu)整合兩手抓、兩手硬,兩不誤、兩促進(jìn)。采取有力措施,使干部職工思想不亂、隊(duì)伍不散、工作不斷,確保機(jī)構(gòu)改革穩(wěn)妥完成。做好城市管理行政執(zhí)法局等機(jī)構(gòu)組建成立及后續(xù)相關(guān)工作。
(二)繼續(xù)加強(qiáng)人事人才公共服務(wù)體系建設(shè)。進(jìn)一步加強(qiáng)政務(wù)服務(wù)窗口標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)和人才服務(wù)中心窗口管理。進(jìn)一步加強(qiáng)人才公共服務(wù)體系建設(shè)。繼續(xù)抓好促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習(xí)、流動(dòng)人才人事檔案管理及相關(guān)服務(wù)等工作。全面推進(jìn)人才公共服務(wù)信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。做好各項(xiàng)人事考試,加強(qiáng)軟硬件設(shè)施建設(shè),為考生提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
(三)全面加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)。完善公務(wù)員管理制度,深化公務(wù)員分類管理試點(diǎn),完善公務(wù)員任用和退出、非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)設(shè)置備案機(jī)制。建立完善落實(shí)公務(wù)員法的監(jiān)督檢查機(jī)制。規(guī)范參照管理工作。圍繞我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和災(zāi)后重建需要,培養(yǎng)和引進(jìn)各類人才。重點(diǎn)抓好專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍和農(nóng)村實(shí)用人才隊(duì)伍建設(shè)。繼續(xù)大力引進(jìn)國內(nèi)外智力,落實(shí)國家和四川省有關(guān)項(xiàng)目。
(四)積極推進(jìn)人事制度改革。進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位進(jìn)人行為。做好事業(yè)單位崗位設(shè)置管理工作。加強(qiáng)對(duì)競聘上崗工作的指導(dǎo)。規(guī)范完善事業(yè)單位聘用
合同
和聘用程序。深化職稱制度改革,做好優(yōu)秀人才、有突出貢獻(xiàn)專家的選拔和國家友誼獎(jiǎng)申報(bào)工作。深化分配制度改革,推進(jìn)事業(yè)單位規(guī)范津補(bǔ)貼工作。(五)進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)構(gòu)編制管理。深入抓好中央、省關(guān)于機(jī)構(gòu)編制政策法規(guī)的學(xué)習(xí)宣傳和貫徹落實(shí)。認(rèn)真做好《市機(jī)關(guān)事業(yè)單位財(cái)政供養(yǎng)人員管理實(shí)施辦法》的實(shí)施工作,建立健全機(jī)構(gòu)編制管理與組織(人事)管理、財(cái)政管理相互配套協(xié)調(diào)約束機(jī)制。進(jìn)一步完善機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制管理工作。
(六)抓好信訪維穩(wěn)工作。加強(qiáng)信訪維穩(wěn)工作制度建設(shè)。加強(qiáng)干部職工信訪維穩(wěn)的教育培訓(xùn),強(qiáng)化主動(dòng)維穩(wěn)意識(shí),提高維穩(wěn)工作能力。針對(duì)企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部、農(nóng)業(yè)實(shí)踐生、機(jī)關(guān)事業(yè)單位改革分流人員等重點(diǎn)對(duì)象主動(dòng)開展工作,將矛盾化解在萌芽狀態(tài)。
(七)大力推進(jìn)依法行政。抓好系統(tǒng)內(nèi)xx普法總結(jié)和xx普法啟動(dòng)準(zhǔn)備工作,全面完成收官之年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。堅(jiān)持依法行政,做好法制城市創(chuàng)建和法治政府創(chuàng)建工作。深入推進(jìn)行政執(zhí)法責(zé)任制,做好行政復(fù)議、行政應(yīng)訴及人事爭議仲裁等工作。
(八)統(tǒng)籌抓好信息調(diào)研、軍轉(zhuǎn)干部安置、人員調(diào)動(dòng)、人事計(jì)劃管理、自身建設(shè)等各項(xiàng)工作。
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工作心得體會(huì)篇四
隨著現(xiàn)代醫(yī)療技術(shù)和設(shè)備的不斷發(fā)展,重癥監(jiān)護(hù)室(CCU)成為許多醫(yī)院不可或缺的部分。作為關(guān)鍵性的醫(yī)療部門,CCU的工作緊張而充實(shí),給予我深刻的體會(huì)。在長時(shí)間的工作中,我收獲了不少經(jīng)驗(yàn)和心得,下面我將分享一些與CCU相關(guān)的工作感受和觀點(diǎn)。
首先,作為CCU的工作人員,我們必須具備敏銳的觀察力和快速的反應(yīng)能力。由于病情千變?nèi)f化,我們對(duì)病人的觀察和監(jiān)測是工作的核心。每一個(gè)細(xì)微的變化都可能暗示著病情的惡化,因此我們要時(shí)刻保持警惕,并采取相應(yīng)的措施。舉例來說,通過注意到病人的血壓、心率和呼吸等指標(biāo)的異常變化,我們可以及時(shí)調(diào)整藥物的劑量,以減輕病人的痛苦和避免更嚴(yán)重的后果。
其次,團(tuán)隊(duì)合作是CCU工作不可或缺的重要環(huán)節(jié)。在CCU,每一個(gè)人的工作都相互聯(lián)系和依賴,一個(gè)小小的環(huán)節(jié)出錯(cuò)可能會(huì)導(dǎo)致嚴(yán)重的后果。因此,我們要注重溝通和協(xié)作,保持良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。在工作過程中,我深深體會(huì)到,只有大家的默契配合,才能高效地完成任務(wù)。當(dāng)我們共同面對(duì)緊急情況時(shí),同良的團(tuán)結(jié)協(xié)作能力可以最大限度地保護(hù)病人的安全和生命。
第三,心態(tài)應(yīng)保持平和和穩(wěn)定。作為CCU的工作人員,我們每天都要面對(duì)各種高強(qiáng)度的工作和緊急情況,因此保持冷靜和穩(wěn)定的心態(tài)是非常重要的。壓力的積累和情緒的波動(dòng)可能會(huì)影響我們的工作效率和判斷力。盡管有時(shí)工作還會(huì)出現(xiàn)挫折和困難,但我們應(yīng)該學(xué)會(huì)積極面對(duì),保持心智的堅(jiān)韌。
另外,專業(yè)知識(shí)的不斷更新也是CCU工作中的關(guān)鍵因素。在醫(yī)學(xué)領(lǐng)域,科技不斷發(fā)展,新的治療方法和設(shè)備不斷出現(xiàn)。為了提供更好的醫(yī)療服務(wù),我們需要不斷學(xué)習(xí)和更新自己的專業(yè)知識(shí)。只有對(duì)最新的科學(xué)研究和醫(yī)學(xué)進(jìn)展保持關(guān)注,才能提高工作的水平和質(zhì)量。因此,我總結(jié)了一個(gè)學(xué)習(xí)計(jì)劃,定期參加相關(guān)的培訓(xùn)和學(xué)術(shù)交流,以不斷提升自己的專業(yè)能力。
最后,為了滿足病人的需要,我們還需要具備良好的溝通和人際交往能力。病人和他們的家屬通常對(duì)CCU的治療存在很高的期望和焦慮。我們需要與他們建立信任和理解的關(guān)系,提供及時(shí)的溝通和解釋,以減輕他們的壓力和焦慮感。在與病人和家屬的交流中,我們要注重語言的簡單和易懂,耐心傾聽他們的疑慮和需求。
總而言之,在CCU工作的日子里,我體會(huì)到了工作的緊張和充實(shí),同時(shí)也收獲了許多寶貴的心得和經(jīng)驗(yàn)。敏銳的觀察力、團(tuán)隊(duì)合作、穩(wěn)定的心態(tài)、持續(xù)的學(xué)習(xí)和良好的溝通能力是CCU工作中必不可少的素質(zhì)。我相信,只有通過持續(xù)的努力和鍛煉,我們才能更好地服務(wù)于病人,為他們帶來健康和希望。
工作心得體會(huì)篇五
PVC是一種常用的塑料材料,具有優(yōu)良的物理和化學(xué)性質(zhì),廣泛應(yīng)用于建筑、農(nóng)業(yè)、制藥、食品包裝等眾多領(lǐng)域。作為一位PVC行業(yè)的從業(yè)者,我深刻認(rèn)識(shí)到PVC工作的重要性和意義。在這個(gè)行業(yè)搏擊多年,我有著自己的一些心得體會(huì),希望能夠和大家分享。
2. 必備技能和經(jīng)驗(yàn)
在PVC行業(yè)中,我們必須具備一定的技能和經(jīng)驗(yàn)。首先是對(duì)材料的了解,要能夠分辨出不同種類的PVC,并知道其性能和用途。其次是對(duì)加工工藝的熟悉,要知道如何控制溫度、壓力等參數(shù),保證產(chǎn)品質(zhì)量。還要具備良好的計(jì)劃和組織能力,做好生產(chǎn)和銷售的策劃和安排,以及解決生產(chǎn)過程中的問題和故障。
3. 面臨的挑戰(zhàn)和困難
PVC行業(yè)也面臨著一些挑戰(zhàn)和困難。首先是市場競爭的壓力,不同規(guī)模的公司競爭激烈,為了獲得更多客戶,需要不斷提高產(chǎn)品品質(zhì)和服務(wù)。其次是環(huán)境污染和安全問題,做好環(huán)境保護(hù)和安全生產(chǎn)工作是每個(gè)從業(yè)者的職責(zé)和義務(wù)。最后是技術(shù)的更新和進(jìn)步,要積極學(xué)習(xí)新技術(shù)和新工藝,提高自身素質(zhì)和競爭力。
4. 心得與體會(huì)
在PVC行業(yè)中,我學(xué)到了很多東西,也有很多體會(huì)和心得。首先是要注重團(tuán)隊(duì)合作,只有大家協(xié)作才能共同完成任務(wù)。其次是要具備創(chuàng)新意識(shí),不斷開拓新市場、新產(chǎn)品,滿足客戶需求。再次是要重視細(xì)節(jié),對(duì)生產(chǎn)流程的每一個(gè)環(huán)節(jié)都要仔細(xì)控制和把握。最后是要有遠(yuǎn)見和眼光,要及時(shí)調(diào)整戰(zhàn)略、跟隨市場需求,做好公司長遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃。
5. 總結(jié)
總的來說,PVC行業(yè)是一個(gè)需要技能、經(jīng)驗(yàn)、謹(jǐn)慎和創(chuàng)新的行業(yè),在不斷變化和發(fā)展的市場中,我們一定要把握機(jī)遇,迎接挑戰(zhàn),提升自己的競爭力。作為一名從業(yè)者,我深刻認(rèn)識(shí)到PVC行業(yè)的重要性和意義,也深刻體會(huì)到了自己的不足和需要提高的地方,我將繼續(xù)努力,為PVC行業(yè)的發(fā)展作出自己的貢獻(xiàn)。
工作心得體會(huì)篇六
為自己工作心得體會(huì)【一】
利用下班的時(shí)間,公司組織我們到總部聽李強(qiáng)老師《為你自己工作》講座vcd,聽完講座后我的心靈為之震撼!是的,你為誰工作呢?想想很簡單的道理,又有誰細(xì)想過呢?而積極工作態(tài)度就是決定你的人生的轉(zhuǎn)折點(diǎn)。
我認(rèn)為一個(gè)人的對(duì)待工作的心態(tài),是積極的還是消極的,直接影響工作的好壞。象“士兵突擊”里的許三多,為了修一條完全不可能一個(gè)人修好的路,但他仍然堅(jiān)持將路修好,后來就是因?yàn)樗薜倪@條路改變了他的命運(yùn)。工作是一個(gè)人施展自己才能的好舞臺(tái),無論做什么工作只要腳踏實(shí)地安下心來做,總有收獲。即使是普通人對(duì)待工作的態(tài)度不同,而結(jié)果也不同。所以在工作中有著積極的工作態(tài)度是最容易成功的捷徑。什么是優(yōu)秀人才?不就是比你多干一點(diǎn),比你多用心一點(diǎn),比你不計(jì)較一點(diǎn),這些看著平常的一點(diǎn)點(diǎn),就組成了優(yōu)秀人才必備的優(yōu)點(diǎn),所以不要埋怨沒有人發(fā)現(xiàn)你的才能,只要你在工作中踏踏實(shí)實(shí)的干,心中有責(zé)任感,無論小事大事都全力以赴的去工作,你的才能會(huì)在人生的舞臺(tái)上得以發(fā)揮。
李強(qiáng)老師說過:把一件簡單的事情做好是很簡單的事,把每一件簡單的事情做好就是不簡單。象李強(qiáng)老師14年如一日的為培訓(xùn)事業(yè)四處奔波,才有他今天的輝煌成就。真正工作中,真正能把每一件簡單而又平凡的事情做好、做到位也是需要下一番功夫的。常言說得好:小事做不好,何以成大事。因此,要把工作做到位,必須要有認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度、勤奮努力的工作作風(fēng),并養(yǎng)成注重細(xì)節(jié)的良好工作習(xí)慣,不斷提高自身的工作能力和工作效率,認(rèn)真對(duì)待每一項(xiàng)簡單而又平凡的工作,把每一項(xiàng)工作做好。
因此,工作是自己的,為自己而工作,為積累自己的經(jīng)驗(yàn)而工作,為提升自己人生價(jià)值而工作,為自己養(yǎng)家活口而工作,所以我們要以一顆感恩的心為公司為自己工作。
20xx年就快結(jié)束,回首年的工作,有碩果累累的喜悅,有與同事協(xié)同攻關(guān)的艱辛,也有遇到困難和挫折時(shí)惆悵,時(shí)光過得飛快,不知不覺中,充滿希望的年就伴隨著新年伊始即將臨近??梢哉f,年是公司推進(jìn)行業(yè)改革、拓展市場、持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵年?,F(xiàn)就本年度重要工作情況總結(jié)如下:
(一)在年里,我自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí),虛心求教釋惑,不斷理清工作思路,總結(jié)工作方法,一方面,干中學(xué)、學(xué)中干,不斷掌握方法積累經(jīng)驗(yàn)。我注重以工作任務(wù)為牽引,依托工作崗位學(xué)習(xí)提高,通過觀察、摸索、查閱資料和實(shí)踐鍛煉,較快地完成任務(wù)。另一方面,問書本、問同事,不斷豐富知識(shí)掌握技巧。在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助指導(dǎo)下,不斷進(jìn)步,逐漸摸清了工作中的基本情況,找到了切入點(diǎn),把握住了工作重點(diǎn)和難點(diǎn)。
(二)年工程維修主要有:在衛(wèi)生間后墻貼瓷磚,天花修補(bǔ),二棟宿舍走廊護(hù)欄及宿舍陽臺(tái)護(hù)欄的維修,還有各類大小維修已達(dá)幾千件之多!
(一)年上半年,公司已制定了完善的規(guī)程及考勤制度年下半年,行政部組織召開了年的工作安排布置會(huì)議年底實(shí)行工作目標(biāo)完成情況考評(píng),將考評(píng)結(jié)果列入各部門管理人員的年終績效。在工作目標(biāo)落實(shí)過程中宿舍管理完善工作制度,有力地促進(jìn)了管理水平的整體提升。
(二)對(duì)清潔工每周不定期檢查評(píng)分,對(duì)好的獎(jiǎng)勵(lì),差的處罰。
(三)做好固定資產(chǎn)管理工作要求負(fù)責(zé)宿舍固定資產(chǎn)管理,對(duì)固定資產(chǎn)的監(jiān)督、管理、維修和使用維護(hù)。
(四)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),切實(shí)落實(shí)消防工作責(zé)任制,為全面貫徹落實(shí)“預(yù)防為主、防消結(jié)合”的方針,公司消防安全工作在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下,建立了消防安全檢查制度,從而推動(dòng)消防安全各項(xiàng)工作有效的開展。
在安防工作這兩年來,完成了一些工作,取得了一定成績,總結(jié)起來有以下幾個(gè)方面的經(jīng)驗(yàn)和收獲:
(一)只有擺正自己的位置,下功夫熟悉基本業(yè)務(wù),才能更好適應(yīng)工作崗位。
(二)只有主動(dòng)融入集體,處理好各方面的關(guān)系,才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài)。
(三)只有堅(jiān)持原則落實(shí)制度,認(rèn)真統(tǒng)計(jì)盤點(diǎn),才能履行好用品的申購與領(lǐng)用。
(四)只有樹立服務(wù)意識(shí),加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào),才能把分內(nèi)的工作做好。
(五)要加強(qiáng)與員工的交流,要與員工做好溝通,解決員工工作上的情緒問題,要與員工進(jìn)行思想交流。
(一)開展常規(guī)檢查。把安全教育工作作為重點(diǎn)檢查內(nèi)容之一。冬季公司對(duì)電線和宿舍區(qū)進(jìn)行防火安全檢查。
(三)總結(jié)下來:在這一年的工作中接觸到了許多新事物、產(chǎn)生了許多新問題,也學(xué)習(xí)到了許多新知識(shí)、新經(jīng)驗(yàn),使自己在思想認(rèn)識(shí)和工作能力上有了新的提高和進(jìn)一步的完善。在日常的工作中,我時(shí)刻要求自己從實(shí)際出發(fā),堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,力求做到業(yè)務(wù)素質(zhì)和道德素質(zhì)雙提高。
總的來看,還存在不足的地方,還存在一些亟待我們解決的問題,主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:
1對(duì)新的東西學(xué)習(xí)不夠,工作上往往憑經(jīng)驗(yàn)辦事,憑以往的工作套路處理問題,表現(xiàn)出工作上的大膽創(chuàng)新不夠。
2本部有個(gè)別員工,驕傲情緒較高,工作上我行我素,自已為是,公司的制度公開不遵守,在同事之間挑撥是非,嘲諷,冷語,這些情況不利于同事之間的團(tuán)結(jié),要從思想上加以教育或處罰,為企業(yè)創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和形象。
3宿舍偷盜事件的發(fā)生,雖然我們做了不少工作,門窗加固,與其公司及員工宣傳提高自我防范意識(shí),但這還不能解決根本問題,后來引起上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的重視,現(xiàn)在工業(yè)園已安裝了高清視頻監(jiān)控系統(tǒng),這樣就能更好的預(yù)防被盜事件的發(fā)生。
針對(duì)年工作中存在的不足,為了做好新一年的工作,突出做好以下幾個(gè)方面:
(一)積極搞好與員工的協(xié)調(diào),進(jìn)一步理順關(guān)系;
(二)加強(qiáng)管理知識(shí)的學(xué)習(xí)提高,創(chuàng)新工作方法,提高工作效益;
(三)加強(qiáng)基礎(chǔ)工作建設(shè),強(qiáng)化管理的創(chuàng)新實(shí)踐,促進(jìn)管理水平的提升。
在今后的工作中要不斷創(chuàng)新,及時(shí)與員工進(jìn)行溝通,向廣大員工宣傳公司管理的相關(guān)規(guī)定,提高員工們的安全意識(shí),同時(shí)在安全管理方面要嚴(yán)格要求自己,為廣大公司員工做好模范帶頭作用。在明年的工作中,我會(huì)繼續(xù)努力,多向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)自己在工作中的思想和感受,及時(shí)糾正和彌補(bǔ)自身的不足和缺陷。我們的工作要團(tuán)結(jié)才有力量,要合作才會(huì)成功,才能把我們的工作推向前進(jìn)!我相信:在上級(jí)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,cssm大安防的明天更美好!
首先,我非常感謝公司給我們?nèi)w員工的集體培訓(xùn),也很榮幸參加了這次培訓(xùn),這說明公司對(duì)我們員工培訓(xùn)的重視,反映了公司“重視人才,培養(yǎng)人才”的戰(zhàn)略方針;對(duì)于服務(wù)行業(yè)的我,也非常珍惜這次機(jī)會(huì)。
經(jīng)過這幾天的培訓(xùn),完全打破了我沒培訓(xùn)之前認(rèn)為這是個(gè)很枯燥乏味的過程的那種想法,讓原本對(duì)服務(wù)行業(yè)不感興趣的我,漸漸對(duì)服務(wù)充滿濃厚的興趣,服務(wù)作為一個(gè)大眾化消費(fèi)群體,我個(gè)認(rèn)為最主要的是,它是一個(gè)具有挑戰(zhàn)性、完善自我的的行業(yè),而且與生活緊密相連。
在這幾天的培訓(xùn)中我還學(xué)到了,賣場的布局,商品的陳列,及在管理方面的根基,讓我更加的了解超市是需要細(xì)心強(qiáng)和責(zé)任心強(qiáng)的員工。
如果在工作中我們失去了細(xì)心,那么在布局及陳列當(dāng)中就不能很好的抓住顧客的購買欲。及顧客的購物動(dòng)向,巨大磁石點(diǎn)也將達(dá)不到理想的效果,失去應(yīng)有的價(jià)值;另外貨架的陳列要求我們了解:怎樣的陳列才能利用好貨架的每一層,從而創(chuàng)造出更大的價(jià)值及效益;然而色彩的對(duì)比也能很大程度點(diǎn)亮顧客的眼睛,吸引并留住顧客的腳步。
公司的這一次培訓(xùn),從培訓(xùn)的效果就可以看出公司對(duì)培訓(xùn)是非常著重的,老板及培訓(xùn)人員都做了很多準(zhǔn)備,讓我們在培訓(xùn)內(nèi)充分感受到了公司對(duì)員工的負(fù)責(zé)的態(tài)度和良苦用心,讓我們?nèi)跒橐惑w,我們在未來的工作中端正心態(tài),更加努力!更加自信!
接下來的培訓(xùn),我想會(huì)更有趣、更專業(yè),所以我會(huì)更認(rèn)真聽,理論與實(shí)踐更加強(qiáng)化我們的工作,因?yàn)槲乙埠軣釔矍艺湎н@份工作!
學(xué)習(xí)能讓人進(jìn)步,工作能讓人自信,相信我們在不斷地學(xué)習(xí)和工作經(jīng)驗(yàn)當(dāng)中讓我們把超市變得更加美好。
工作心得體會(huì)篇七
第一段: 引言(150字)
Eda是Electronic Design Automation的縮寫,指的是電子設(shè)計(jì)自動(dòng)化。在我的職業(yè)生涯中,我有幸參與了EDA工作,并從中獲得了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。本文將分享我在EDA工作中的體會(huì),包括工作準(zhǔn)備、團(tuán)隊(duì)合作、技術(shù)應(yīng)用、問題解決和個(gè)人發(fā)展等方面的內(nèi)容。
第二段:工作準(zhǔn)備(250字)
在EDA工作中,良好的工作準(zhǔn)備是取得成功的關(guān)鍵。首先,我們必須了解并熟練掌握各種EDA工具的使用方法。這包括原理圖繪制、電路仿真、電路布局和版圖設(shè)計(jì)等方面。同時(shí),我們需要了解最新的技術(shù)和行業(yè)動(dòng)態(tài),以保持自己的競爭力。此外,合理的時(shí)間安排和任務(wù)分配也是必不可少的。我們應(yīng)該根據(jù)項(xiàng)目的優(yōu)先級(jí)和緊急程度,合理規(guī)劃工作時(shí)間,并分配任務(wù)給團(tuán)隊(duì)成員。
第三段:團(tuán)隊(duì)合作(300字)
在EDA工作中,團(tuán)隊(duì)合作是非常重要的。我們需要與其他工程師和設(shè)計(jì)師密切合作,確保項(xiàng)目能夠按時(shí)完成且達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。在團(tuán)隊(duì)中,互相之間的溝通和信任是成功的關(guān)鍵。我們應(yīng)該定期召開會(huì)議,確保每個(gè)人對(duì)項(xiàng)目的理解一致,并及時(shí)解決問題和難題。同時(shí),團(tuán)隊(duì)合作也需要有有效的領(lǐng)導(dǎo)和管理。項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)該具有良好的領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠有效地分配任務(wù)和管理資源,提高團(tuán)隊(duì)的工作效率。
第四段:技術(shù)應(yīng)用(300字)
在EDA工作中,技術(shù)應(yīng)用是至關(guān)重要的。我們需要掌握一系列的EDA工具,并靈活運(yùn)用這些工具解決實(shí)際問題。例如,在電路布局設(shè)計(jì)中,我們可以利用EDA工具進(jìn)行電路布線和布局的優(yōu)化,以提高電路性能和可靠性。另外,對(duì)于復(fù)雜的電路結(jié)構(gòu),我們可以使用電路仿真工具進(jìn)行性能分析和驗(yàn)證。此外,我們還需要不斷學(xué)習(xí)新的技術(shù)和方法,以適應(yīng)行業(yè)的發(fā)展和變化。
第五段:問題解決和個(gè)人發(fā)展(200字)
在EDA工作中,我們經(jīng)常會(huì)遇到各種各樣的問題和挑戰(zhàn)。解決這些問題需要我們具備全面的知識(shí)和技能。首先,我們需要具備問題分析和解決能力。當(dāng)問題出現(xiàn)時(shí),我們應(yīng)該冷靜分析,找出問題的根本原因,并采取適當(dāng)?shù)慕鉀Q方法。此外,我們還應(yīng)該注重個(gè)人的發(fā)展和提升。通過參加培訓(xùn)和學(xué)習(xí),我們可以不斷提高自己的技能和知識(shí)水平,推動(dòng)個(gè)人和團(tuán)隊(duì)的發(fā)展。
結(jié)尾(100字)
總之,EDA工作對(duì)于我來說是一次寶貴的經(jīng)歷。通過這次經(jīng)歷,我學(xué)到了很多有關(guān)工作準(zhǔn)備、團(tuán)隊(duì)合作、技術(shù)應(yīng)用、問題解決和個(gè)人發(fā)展的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。我相信,只要我們不斷學(xué)習(xí)和積累經(jīng)驗(yàn),我們一定能夠在EDA領(lǐng)域取得更大的成就。
工作心得體會(huì)篇八
DCS(distributed control system)是廣泛應(yīng)用于工業(yè)生產(chǎn)領(lǐng)域的一種控制系統(tǒng),我在本專業(yè)學(xué)習(xí)期間也接觸到了不少相關(guān)的理論知識(shí)。直到參加實(shí)習(xí),我才開始真正地了解DCS系統(tǒng)的運(yùn)作原理及其在實(shí)際生產(chǎn)中的應(yīng)用。在這段時(shí)間內(nèi),我通過不斷親身實(shí)踐與感性體驗(yàn),總結(jié)出了一些工作心得體會(huì),希望可以與大家分享和交流。
段落二:熟悉操作流程
對(duì)于初次接觸DCS系統(tǒng)的人來說,最先要做的事情就是熟悉系統(tǒng)的操作流程。由于DCS系統(tǒng)功能十分龐雜,其操作流程也較為復(fù)雜,因此我在實(shí)習(xí)初期千方百計(jì)地多做實(shí)踐,并查看相關(guān)資料和教程,爭取能夠在最短時(shí)間內(nèi)熟悉系統(tǒng)的操作流程。在這個(gè)過程中,我發(fā)現(xiàn)細(xì)致認(rèn)真的態(tài)度、耐心、勤奮是熟悉操作流程的關(guān)鍵。
段落三:保證系統(tǒng)安全
保證DCS系統(tǒng)的安全是非常重要的。一旦系統(tǒng)出現(xiàn)故障或操作失誤,可能會(huì)導(dǎo)致生產(chǎn)線運(yùn)作中斷,造成不必要的經(jīng)濟(jì)損失。在實(shí)際操作中,我經(jīng)常會(huì)詳細(xì)核實(shí)參數(shù)設(shè)定和控制要求,并保留好每一次參數(shù)的變化,以便在出現(xiàn)問題時(shí)快速找到問題所在。此外,我還會(huì)在系統(tǒng)出現(xiàn)異常時(shí)第一時(shí)間及時(shí)向技術(shù)人員匯報(bào),以便快速定位并解決問題。
段落四:不斷深化學(xué)習(xí)
隨著科技的不斷發(fā)展,DCS系統(tǒng)的更新?lián)Q代速度也較快。因此,不斷深化學(xué)習(xí)是必不可少的。我會(huì)時(shí)刻保持學(xué)習(xí)狀態(tài),不斷了解DCS系統(tǒng)的新知識(shí)和新技術(shù)。我會(huì)定期閱讀行業(yè)資料,參加技術(shù)培訓(xùn)和活動(dòng),并尋求一些相關(guān)較為資深的人士進(jìn)行溝通和交流,以便及時(shí)了解新的技術(shù)和趨勢。
段落五:不斷思考優(yōu)化
DCS系統(tǒng)的應(yīng)用本身就是為了提高生產(chǎn)效率并降低生產(chǎn)成本。我在實(shí)習(xí)中也始終思考如何進(jìn)一步優(yōu)化DCS系統(tǒng),節(jié)省更多的能源和資源。例如,在檢修和停機(jī)維護(hù)時(shí),我會(huì)根據(jù)生產(chǎn)線所處的情況,合理調(diào)節(jié)系統(tǒng)參數(shù),以達(dá)到更加節(jié)省能源的效果。此外,我還會(huì)借鑒其他企業(yè)的經(jīng)驗(yàn)和優(yōu)秀作法,與企業(yè)進(jìn)行交流,尋求更多的提升空間。
段落六:結(jié)論
DCS的應(yīng)用不僅僅是一個(gè)信息化技術(shù),其存在和發(fā)展史,本質(zhì)上是通過技術(shù)的運(yùn)用來實(shí)現(xiàn)對(duì)工業(yè)發(fā)展的整體質(zhì)量和生產(chǎn)力的增強(qiáng)。在這個(gè)過程中,我們不僅需要掌握技術(shù)的具體操作,還要從智慧管理的角度出發(fā),不斷探索創(chuàng)新,提升業(yè)務(wù)管理和控制水平。DCS技術(shù)的應(yīng)用,不僅僅是一個(gè)系統(tǒng)應(yīng)用,更重要的是它承載著對(duì)工業(yè)制造未來的推進(jìn)。
工作心得體會(huì)篇九
黨的會(huì)議精神,才能結(jié)合新的實(shí)踐,創(chuàng)造性地貫徹落實(shí)好黨的會(huì)議提出的各項(xiàng)戰(zhàn)略任務(wù)。通過認(rèn)真學(xué)習(xí)會(huì)議精神和省、市有關(guān)文件精神,聯(lián)系自己的工作實(shí)際,我認(rèn)為要解放思想,必須做到“三個(gè)強(qiáng)化”、“一個(gè)樹立”?!叭齻€(gè)強(qiáng)化”是指強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí)、強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)、強(qiáng)化創(chuàng)新意識(shí),“一個(gè)樹立”是指樹立求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。
1、要強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí)。樹立終身學(xué)習(xí)的觀念,自覺做到堅(jiān)持不懈、持之以恒、學(xué)以致用。只有不斷地學(xué)習(xí),才能不斷地實(shí)現(xiàn)認(rèn)識(shí)再認(rèn)識(shí),也才有可能不斷地實(shí)現(xiàn)思想的解放再解放。通過學(xué)習(xí),不斷增長才干,提高工作水平,適應(yīng)新形勢、新任務(wù);通過學(xué)習(xí),開闊視野,獲取創(chuàng)新的靈感,促進(jìn)工作取得新成效;通過學(xué)習(xí),牢固樹立正確的世界觀、人生觀,在復(fù)雜的環(huán)境中保持清醒的頭腦。
2、要強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)。強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),結(jié)合到我們的工作,主要是指強(qiáng)化服務(wù)基層的意識(shí),要做到:(1)積極協(xié)助基層解決在工作中遇到的問題和困難;(2)講求行之有效的工作方法,加強(qiáng)對(duì)基層工作的指導(dǎo),切實(shí)服務(wù)于基層,推進(jìn)基層工作;(3)多聽聽基層的意見,以實(shí)事求是態(tài)度改進(jìn)我們的工作。
3、要強(qiáng)化創(chuàng)新意識(shí)。解放思想是推動(dòng)探索和創(chuàng)新的最強(qiáng)大動(dòng)力,解放思想的根本目的在于創(chuàng)新。時(shí)代在不斷前進(jìn),我們在實(shí)際工作中會(huì)不斷碰到新情況、新問題、新困難。只有思想解放了,我們才能敢于放開手腳,敢于大膽地試,大膽地闖,才能敢于探索,敢于創(chuàng)新。實(shí)踐沒有止境,創(chuàng)新也沒有止境。作為紀(jì)檢監(jiān)察干部,要適應(yīng)新形勢,勝任新任務(wù),就要努力結(jié)合新的時(shí)代特點(diǎn)和社會(huì)實(shí)踐,堅(jiān)持實(shí)事求是的思想路線,不斷增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí),提高創(chuàng)新能力,培養(yǎng)與時(shí)俱進(jìn)的創(chuàng)新品格。要以新的思想、新的觀念、新的思考、新的作風(fēng)和解決問題新的方式方法去開展各項(xiàng)工作。
4、要樹立求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。做到:(1)要尊重客觀金域娛樂城信譽(yù)
如何規(guī)律。要牢固樹立正確的政績觀和科學(xué)的發(fā)展觀,強(qiáng)化宗旨觀念和公仆意識(shí),解決好為誰求政績的問題。尊重客觀規(guī)律,還要樹立科學(xué)的發(fā)展觀,不堅(jiān)持科學(xué)的發(fā)展觀,就不可能落實(shí)正確的政績觀。只有落實(shí)正確的政績觀和科學(xué)的發(fā)展觀,才能按照客觀規(guī)律辦事。(2)要立足本地實(shí)際。求發(fā)展規(guī)律之真,必須以客觀實(shí)際為依據(jù)。就是堅(jiān)持一切從實(shí)際出發(fā),不脫離實(shí)際。腳踏實(shí)地,埋頭苦干,一步一步把事業(yè)推向前進(jìn)。(3)要講究工作方法。一是要堅(jiān)持調(diào)查研究,掌握真實(shí)情況,使我們的決策更加科學(xué),更加符合實(shí)際;二是要著力解決實(shí)踐中面臨的各種重大問題,找到解決實(shí)際問題的有效方法,取得解決問題、推進(jìn)工作的實(shí)際成效;三是要通過研究分析,掌握事物的內(nèi)在規(guī)律和和特點(diǎn),高效率地推進(jìn)和完成工作。
(4)要力戒形式主義。形式主義它是片面追求形式而忽視內(nèi)容的一種形而上學(xué)的觀點(diǎn)、方法和作風(fēng)。脫離實(shí)際的形式主義,往往是只見熱鬧,不見成果。這些華而不實(shí)工作,應(yīng)少做或不做。
教師是教育活動(dòng)的組織者、領(lǐng)導(dǎo)者,在教育活動(dòng)中起主導(dǎo)作用。教師要想有效的從事教育活動(dòng),就必須具備一定的職業(yè)素養(yǎng)。也就是我們說的職業(yè)道德。
教師的職業(yè)道德就是指在共產(chǎn)主義道德的指引下,通過教育勞動(dòng)過程逐步形成并必須遵循的道德規(guī)范和行為準(zhǔn)則的總和。
通過學(xué)習(xí)教師職業(yè)道德,使我更加忠于人民的教育事業(yè)。忠于人民的教育事業(yè)不僅要求我們教師發(fā)揚(yáng)蠟燭的精神,還要求教師自覺服從黨和人民的安排,到祖國最需要的地方去,甘為人梯,做辛勤的園丁。只有這樣才能一心撲在教育事業(yè)上,終生獻(xiàn)身教育,并用自己智慧的鑰匙,打開學(xué)業(yè)生踏入科學(xué)知識(shí)的大門。用自己崇高的品德和健全的人格,塑造學(xué)生美好的心靈。
通過學(xué)習(xí)教師職業(yè)道德,讓我更加熱愛學(xué)生。熱愛學(xué)生是教師做好教育工作的力量源泉和精神動(dòng)力,一個(gè)教師只有具備了這種道德情感,才能產(chǎn)生做好教育工作的強(qiáng)烈愿望。千方百計(jì)的去教好學(xué)生,孔子說的:“愛之,能勿勞乎?言之,能勿誨乎?”就是這個(gè)道理。
常說“教師是鏡子,學(xué)生是教師的影子?!币陨碜鰟t要求了教師做事要言行一致,表里如一,還要求我們儀表端莊,大方得體。否則就會(huì)在不知不覺中給學(xué)生造成不良的影響。
學(xué)習(xí)教師的職業(yè)道德不僅可以促進(jìn)我們?nèi)?shí)現(xiàn)自己的理想,幫助我們不斷的提高自己的教育教學(xué)水平,而且是建立民主、平等的新型師生關(guān)系的基礎(chǔ)。因此,教師的職業(yè)道德是貫穿教育全過程的精神支柱。學(xué)習(xí)教師職業(yè)道德讓我受益非淺,我會(huì)用它時(shí)刻的鞭策我自己,讓它成為我教育事業(yè)中的一盞明燈!
我從事班主任工作已經(jīng)有幾年的時(shí)間了,而且前一段時(shí)間我還參加了班主任培訓(xùn),通過學(xué)習(xí)培訓(xùn),我對(duì)于班級(jí)管理工作我有一些自己的看法。面對(duì)11、12歲的兒童,工作更加繁重。我相信,任何一位班主任都希望勝任這項(xiàng)工作并把自己從繁重中盡量解脫出來,那么,如何開展小學(xué)班主任工作就至關(guān)重要。下面我談?wù)勛约罕緦W(xué)期來工作的體會(huì)。
一、用愛心對(duì)待每一個(gè)學(xué)生。
“誰愛孩子,孩子就會(huì)愛他,只有用愛才能教育孩子?!卑嘀魅我朴诮咏⒆?,體貼和關(guān)心學(xué)生,和他們進(jìn)行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對(duì)他的親近和愛。這是班主任順利開展一切工作的基礎(chǔ)。
研究學(xué)生是教育取得成功的必要條件,最好的途徑是通過活動(dòng)觀察。接到本班學(xué)生以來,經(jīng)我的一些了解,得知我班的王國銀同學(xué)腦袋聰明,但是不愛做作業(yè),我本想找一個(gè)時(shí)間對(duì)其進(jìn)行教育。
剛好那是一個(gè)上午的第四節(jié),我發(fā)現(xiàn)王銀同學(xué)的臉色倉白,一副很難受的樣子,我便主動(dòng)走過去詢問情況,得知其原來是肚子痛,他說自己是餓了,于是我趕緊找了一個(gè)同學(xué)到校門外去給他買吃的,結(jié)果吃了以后便好了,放學(xué)后他高高興興地和同學(xué)們一塊回家了。下午他還錢給我,我說:“算了吧”,他便放在了自己的口袋里,我隨口說了一句話:“以后作業(yè)認(rèn)真完成就可以了?!睕]想到一句不經(jīng)意的話語引起了他的注意,從那以后,我發(fā)現(xiàn)王國銀同學(xué)變了。
接到本班的這些學(xué)生,有的老師說:“你們班有很多問題學(xué)生。”我聽了心中也涼了一大截,再想一下,這也已經(jīng)是事實(shí),是沒有辦法改變的,于是我就對(duì)這些問題學(xué)生特別注意,對(duì)于他們的學(xué)習(xí),生活等及時(shí)予以幫助,對(duì)這些學(xué)生的性格對(duì)癥下藥。
王建東、王萬春、郜思釔、馬樂彬這些學(xué)生在四年級(jí)時(shí)都是不做作業(yè)。對(duì)于王建東,我對(duì)其進(jìn)行了一些教育,他不愛說話,但是數(shù)學(xué)成績還不錯(cuò),只是不愛學(xué)習(xí)文科,我對(duì)其進(jìn)行一些文科知識(shí)的應(yīng)用教育。
告訴他學(xué)習(xí)文科的好處及用處,有一段時(shí)間,他的作業(yè)完成的還是相當(dāng)及時(shí)的;郜思釔同學(xué)我針對(duì)其能力,給他安排了一個(gè)副班長的職務(wù),使他能夠約束自己,使自己樹立一個(gè)好的榜樣,所以上個(gè)學(xué)期其學(xué)習(xí)與四年級(jí)相比有了很大進(jìn)步。還有其余一些問題學(xué)生都有一定的進(jìn)行,而且有的學(xué)生還改掉了一些壞的學(xué)習(xí)習(xí)慣。
在研究學(xué)生的'過程中,我們班主任要努力展現(xiàn)自身廣博的文化與高尚的
道德情操,使學(xué)生對(duì)你既新近又崇拜,既認(rèn)定你是值得信賴的老師,又把你當(dāng)作好朋友,
樹立起班主任崇高的威望。那么,你的教育可能取得事半功倍的效果。
二、建立良好的班級(jí)管理組織
一個(gè)班的集體面貌如何,很大程度上是由小干部決定的。小干部對(duì)班集體有著“以點(diǎn)帶面”和“以面帶面”的作用,我稱他們是“班主任的左右手?!彼晕ㄓ猩髦氐剡x拔和培養(yǎng)干部隊(duì)伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕松。
當(dāng)選的干部應(yīng)具有較強(qiáng)的號(hào)召力和自我管理能力。
干部隊(duì)伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,班主任必須精心培養(yǎng):其一,要大力表揚(yáng)干部優(yōu)點(diǎn),宣傳他們的先進(jìn)事跡,幫助小干部樹立威信;其二,在鼓勵(lì)干部大膽工作,指點(diǎn)他們工作方法的同時(shí),要更嚴(yán)格要求干部個(gè)人在知識(shí)、能力上取得更大進(jìn)步,在紀(jì)律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即“以點(diǎn)帶面”;其三,培養(yǎng)干部團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神,要能夠通過干部這個(gè)小集體建立正確、健全的輿論,帶動(dòng)整個(gè)班集體開展批評(píng)與自我批評(píng),形成集體的組織性、紀(jì)律性和進(jìn)取心,亦即“以面帶面”。
我班的班干部開始是由班級(jí)學(xué)生投票選舉的,只有副班長是老師擬定的。這也是針對(duì)不同學(xué)生進(jìn)行的一次個(gè)別調(diào)整。作為班干部自己首先要以身作則,有的班干部戴上這個(gè)頭銜以后還可以約束自己的行為,改掉一些毛病。
我班的班長:王美語,自己學(xué)習(xí)成績優(yōu)秀,而且還有一定的管理能力,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有號(hào)召力,能得到全班學(xué)生的認(rèn)可。同時(shí)我對(duì)其進(jìn)行精心培養(yǎng),大力發(fā)揚(yáng)班干部的作用,指點(diǎn)他們一些工作方法,提高自身的各種能力。
在平時(shí)開班會(huì)的時(shí)間指導(dǎo)他們先對(duì)本班工作進(jìn)行自我總結(jié)。各個(gè)班干部對(duì)自己所管轄的工作范圍的工作進(jìn)行總結(jié),然后發(fā)揮全班學(xué)生對(duì)各個(gè)班干部的工作能力進(jìn)行評(píng)價(jià),使全班每個(gè)學(xué)生都參與本班管理工作。及時(shí)進(jìn)行批評(píng)與自我批評(píng),使自己在日常的學(xué)習(xí)和生活中改正一些不良的習(xí)慣。
三、加強(qiáng)常規(guī)學(xué)習(xí)和合理對(duì)待一些問題學(xué)生
了解家長對(duì)孩子的關(guān)心,及時(shí)了解并找到亟待糾正的弱點(diǎn);二要研究學(xué)生的個(gè)性特征(包括能力、氣質(zhì)、性格、愛好等),了解個(gè)人的生活環(huán)境,掌握哪些是積極分子,哪些是特別需要注意的學(xué)生等等。
良好的常規(guī)是進(jìn)行正常的學(xué)習(xí)和生活的保障,一個(gè)學(xué)生調(diào)皮搗蛋、不合常規(guī)的舉動(dòng)往往會(huì)使一堂好課留下遺憾,使整個(gè)集體活動(dòng)宣告失敗,甚至使全班努力爭取的榮譽(yù)付諸東流,直接影響到班集體的利益。因此,要扎實(shí)有效地加強(qiáng)一個(gè)學(xué)生的常規(guī)訓(xùn)練。
訓(xùn)練的內(nèi)容包括《小學(xué)生守則》和《小學(xué)生日常行為規(guī)范》要求的常規(guī)、課堂常規(guī)、集會(huì)和出操常規(guī)、衛(wèi)生常規(guī)、勞動(dòng)常規(guī)、參觀常規(guī)以及路隊(duì)常規(guī)等等諸多方面。結(jié)合學(xué)校的校訓(xùn)對(duì)學(xué)生進(jìn)行常規(guī)訓(xùn)練。日常行為的訓(xùn)練要通過集體或個(gè)人、單項(xiàng)強(qiáng)化或全面優(yōu)化相結(jié)合的方式進(jìn)行(根據(jù)具體情況選擇),務(wù)必使每個(gè)學(xué)生具有“服從集體,服從命令”的思想,具有自我約束力,形成習(xí)慣,保證整個(gè)班集體隨時(shí)表現(xiàn)出“活而不亂,嚴(yán)而不死”的良好班風(fēng)班貌。
我班今年就有一個(gè)較調(diào)皮的學(xué)生王寧,這個(gè)學(xué)生愛說話,但是不分場合,無論什么都說。有一次在上課的時(shí)候,我提問了一個(gè)問題,別人都還沒有想到,王寧就把手舉得高高的,嘴里還不停地說:“老師,我知道?!笨吹剿l(fā)言這么積極,我就把他點(diǎn)起來,讓他回答,聽了他的回答以后,班上的氣氛活躍起來,為了使本堂課正常進(jìn)行,我沒有批評(píng)他,只是反問他一個(gè)問題,他這下啞口無言,同學(xué)們都笑了起來,這不僅活躍了課堂氣氛,而樹立了教師的威信。
俗話說:辦法總比問題多。在班級(jí)管理的過程中,肯定會(huì)遇到這樣或那樣的問題,我們班主任就應(yīng)該不是畏縮不前,而是勇往直前。當(dāng)然,在處理學(xué)生的問題時(shí),應(yīng)該講究方法,我們班主任應(yīng)該采取貼近地皮、草根化的方法,即貼近學(xué)生,蹲下來與學(xué)生交談,傾聽學(xué)生的心聲;班主任應(yīng)把自己看成是長大的兒童,多到學(xué)生中去,多到班級(jí)中去,與學(xué)生一起實(shí)踐,一起思考;班主任要以身作則,榜樣的力量是無窮的,班主任的一言一行都會(huì)對(duì)學(xué)生產(chǎn)生潛移默化的影響,尤其是初中學(xué)生,他們的模仿能力很強(qiáng),更應(yīng)該為人師表。班主任要求學(xué)生做到了,自己首先應(yīng)該做到,要求學(xué)生不做的,自己首先應(yīng)該不做。
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