最新企業(yè)戶外拓展活動策劃(三篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-12-08 16:08:03
最新企業(yè)戶外拓展活動策劃(三篇)
時間:2022-12-08 16:08:03     小編:zdfb

在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢?這里我整理了一些優(yōu)秀的范文,希望對大家有所幫助,下面我們就來了解一下吧。

企業(yè)戶外拓展活動策劃篇一

第一階段:破冰游戲(活躍氣氛,打破僵局,加速團隊成員間的了解和溝通,培養(yǎng)團隊的支持和信任)

項目安排:

1.【介紹】全體人員圍成一圈,每個人都把自己名字前面加上一個修飾詞,但不能重復(fù).然后第一個人說出:如堅強的汪慶勝,第二人要接著介紹:我是堅強的汪慶勝后面的漂亮的***,第三人介紹:我是堅強的汪慶勝漂亮的***后面的簡單的***.第四人接著介紹:我是堅強的汪慶勝漂亮的***簡單的***后面的復(fù)雜的***.四個人一個循環(huán),錯誤的要罰節(jié)目表演等!如此反復(fù)兩次,差不多懲罰了一批人后,活動結(jié)束.(以幽默來調(diào)動氣氛,從而為下面的活動打下輕松愉悅的基礎(chǔ))

2.【人椅】全體人員圍成一圈,每位同事將雙手放在前面一位同事的雙肩上,請每個人讓自己的腳尖頂在前面人的腳后跟上,聽從培訓(xùn)師的指令緩緩的坐在身后同事的大腿上,坐下后,培訓(xùn)師再給予指令喊口號:或分組后每組確定一個自己的隊名,一句自己的口號.看看哪組可以堅持最長時間.(是否能即使調(diào)整自己的精神狀態(tài)?是否有依賴思想?團隊合作的重要性)

3.【扯龍尾】分成幾個小組,排成一列,手放在前面那人的肩膀上,在最尾的人背上掛上彩帶(需備此道具和別針).游戲開始后最前面的人要去捉其他組尾的色帶.若捉到別隊的尾巴,則兩組并成一組,一直到全部并成一組為止.最后為優(yōu)勝者.(游戲之中每組都處在守和攻的轉(zhuǎn)變中,如何處理這種變化?過程中手不能松開.必須要配合默契,和諧行動)

第二階段:個人突破(以個人挑戰(zhàn)為主,建立對團隊的信任)

1.【風(fēng)中勁草】全組人員面對面兩排,培訓(xùn)師先示范:我叫汪慶勝,我準備好了,團隊準備好了嗎?回答:準備好了!叫:我倒了!回答:倒吧.背向隊友雙手繞在胸前,閉上眼睛倒下去.可選擇帶點高度的巖石,你在高處的時候心理感覺怎樣?當你跨越心理障礙完成挑戰(zhàn)后的感覺如何?你覺得最關(guān)鍵的是在哪里?

2.項目安排:

【穿越雷區(qū)】在平地上畫出相隔4米的平行線.每組要通過間隔,只能碰地面三次.電子雷區(qū),碰到地面就會發(fā)生爆炸.團隊怎么通過或身體的哪個部位著地都無限制,只要求總著地三次.(當遇到困難時我們應(yīng)該以一個什么心態(tài)來面對呢?培養(yǎng)冷靜的分析和解決問題的能力,組員要相互信任充分協(xié)調(diào)才能完成任務(wù).

第三階段:團隊

【娛樂竟猜】每組選一個人出來,面隊小組隊員,給每個人一頂帽子上寫著一個名人的名字.其他人不能說.從一號開始猜,必須要問封閉性問題,如:他是政治家?等.只能是用是或不是回答.猜錯就輪到下一個.誰最先猜出的為優(yōu)勝者.

幽默樂觀的訓(xùn)練

學(xué)動物園里的動物叫聲:兩坐的人互相發(fā)聲,彼此盯著看,目光不能轉(zhuǎn)移,同時嘴巴大聲的學(xué)動物叫,至少10秒鐘.

在這個簡單的游戲中,你的感受如何?

你是否既感到幽默又感到尷尬?

獅子,狗,公雞,豬,牛,羊等等

殺人游戲等很多其他培訓(xùn)類小游戲.

企業(yè)戶外拓展活動策劃篇二

8:00 集團公司門口集合

8:20 三角坪集體上車

8:20-9:00 到達目的地

9:00 景區(qū)門口集合 第一項活動后分組

9:20-11:20 順河而上.穿插培訓(xùn)活動

11:20-12:00 沿山脊而下,穿插培訓(xùn)活動

12:00-13:00 自做中餐 (或農(nóng)家樂)

13:00-14:30 (勇者探險游戲)

14:30-17:30 住宿帳篷

晚上安排篝火晚會

企業(yè)戶外拓展活動策劃篇三

項目達成目標:

· 激發(fā)員工的潛能,激勵其熱情和斗志,培養(yǎng)其獲得成功的信心和勇氣.

· 在員工中形成良好的團隊氛圍,促進團隊成員之間的相互了解和溝通.

· 幫助員工形成良好的工作理念和習(xí)慣.

項目培訓(xùn)功能:

· 挑戰(zhàn)參加者智力、體力、心理的綜合素質(zhì),考驗其壓力之下做出決策和解決問題的能力.

· 加強參加者團體精神、合作意識的建設(shè)和培養(yǎng),增強彼此間的交流.

· 強化員工"分析任務(wù)、明確目標、研究戰(zhàn)略、銳意創(chuàng)新、制定計劃、合理分工"的工作模式.

· 回歸自然、放松身心、休閑娛樂.

五.培訓(xùn)具體行程:

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