隱患排查工作開展情況報告

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隱患排查工作開展情況報告
時間:2023-09-11 03:44:18     小編:文軒

報告材料主要是向上級匯報工作,其表達方式以敘述、說明為主,在語言運用上要突出陳述性,把事情交代清楚,充分顯示內容的真實和材料的客觀。怎樣寫報告才更能起到其作用呢?報告應該怎么制定呢?下面是我給大家整理的報告范文,歡迎大家閱讀分享借鑒,希望對大家能夠有所幫助。

隱患排查工作開展情況報告篇一

通過開展隱患排查治理專項行動,進一步落實企業(yè)的安全生產(chǎn)主體責任和地方人民政府的安全監(jiān)管主體責任,全面排查治理事故隱患和薄弱環(huán)節(jié),認真解決存在的突出問題?,F(xiàn)在,就一起來看看以下兩篇關于隱患排查治理方案吧!

為認真貫徹落實《北京市生產(chǎn)安全事故隱患排查治理辦法》,深入開展安全生產(chǎn)隱患排查治理工作,建立安全生產(chǎn)事故隱患排查治理長效機制,規(guī)范生產(chǎn)經(jīng)營活動,避免生產(chǎn)安全事故發(fā)生,結合本企業(yè)實際,制定本方案,望各車間、部門認真遵照執(zhí)行。

一、指導思想和目標

全面貫徹落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,以《安全生產(chǎn)法》、《安全生產(chǎn)事故隱患排查治理暫行規(guī)定》等有關法律法規(guī)和標準為依據(jù),以治理安全隱患為重點,以有效遏制安全事故和建立安全長效機制為目標。

二、組織領導

本企業(yè)安全生產(chǎn)隱患排查治理工作由本單位安全領導小組全面負責,由安全員具體組織實施。

三、排查形式和范圍

采取定期及隨時排查的形式,范圍包括全廠、重點部位。

四、排查重點部位及存在危險分析

1、本企業(yè)生產(chǎn)系統(tǒng)包括油罐,電梯、叉車、鍋爐,高低壓配電系統(tǒng)、加工機床等。主要事故是觸電、機械傷害、火災等。

2、生產(chǎn)車間易發(fā)生機械傷害、觸電傷人。

3、變、配電室易發(fā)生雷擊、短路、觸電傷人事故。

4、材料庫易發(fā)火災事故。

5、夏天若未采取防暑措施,工人易發(fā)生中暑事故。

五、排查主要內容及措施

依據(jù)本企業(yè)存在的危險隱患及重點部位分析,排查主要內容如下:

1、安全生產(chǎn)責任制、

規(guī)章制度

、操作規(guī)程落實情況。

2、員工安全教育培訓和特殊工種人員持證上崗情況。

3、定期開展安全生產(chǎn)隱患排查、安全生產(chǎn)隱患登記建檔及應急救援預案演練情況。

4、其他情況:企業(yè)生產(chǎn)現(xiàn)場實行勞動定員,設立安全標志,配備勞動保護用品,生產(chǎn)能力和勞動強度要滿足機器和人的要求,實行領導帶班;加強要害部位的區(qū)域重點管理,如機器轉動。對要害崗位以及危險區(qū)域要有專人管理,采取防范措施,并設有明顯標志和警示牌。

5、企業(yè)安全生產(chǎn)費用投入情況,如消防器材的投入等。

6、各崗位工種嚴格按各自的操作規(guī)程操作情況。

7、生產(chǎn)車間及廠區(qū)環(huán)境衛(wèi)生情況。

8、安全生產(chǎn)其它方面的有關要求。

六、安全生產(chǎn)隱患排查和登記

1、企業(yè)法人是隱患排查的第一責任人,對本企業(yè)隱患排查負總責。負責隱患排查、登記、整改措施、整改資金的落實。

2、建立隱患排查治理制度,使隱患排查治理工作規(guī)范化、制度化。企業(yè)主要負責人應當每月至少組織一次由安全管理人員、工程技術人員等相關人員參加的隱患排查,對排查出的問題,屬一般隱患的立即整改,不能立即整改的下達隱患整改

通知書

,明確整改責任人,限期整改。同時建立隱患排查治理報告制度,對排查出的重大隱患必須向區(qū)政府及市安監(jiān)部門報告,其內容包括重大隱患產(chǎn)生原因、危害程度和整改難易程度分析及治理方案,重大險情隨時報告。

3、對排查出的問題按照有關規(guī)定隱患排查臺帳上登記。

4、定期對本單位事故隱患排查治理情況進行統(tǒng)計分析,為做好安全生產(chǎn)打下堅實的基礎。

5、在事故隱患治理過程中,應當采取相應的安全防范措施,防止事故發(fā)生。事故隱患排除前或者排除過程中無法保證安全的,應當從危險區(qū)域內撤出作業(yè)人員,并疏散可能危及的其他人員,設置警戒標志,暫時停產(chǎn)停業(yè)或者停止使用;對暫時難以停產(chǎn)或者停止使用的相關生產(chǎn)儲存裝置、設施、設備,應當加強維護和保養(yǎng),防止事故發(fā)生。

6、加強對自然災害的預防。對于因自然災害可能導致事故災難的隱患,應當按照有關規(guī)定的要求排查治理,采取可靠的預防措施。

7、建立事故隱患報告和舉報獎勵制度,鼓勵、發(fā)動職工發(fā)現(xiàn)和排除事故隱患,鼓勵社會公眾舉報。對發(fā)現(xiàn)、排除和舉報事故隱患的有功人員,應當給予物質獎勵和表彰。

為貫徹落實集團公司《關于進一步開展集團公司安全生產(chǎn)隱患排查治理工作的通知》,全面排查治理本單位安全生產(chǎn)隱患,建立重大危險源控制機制和重大隱患排查治理長效機制,有效防范和遏制事故的發(fā)生,確保公司安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定,制訂本方案。

一、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀和“xx大”精神。堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,樹立精益管理、以人為本、科學發(fā)展、安全發(fā)展的理念,加強領導,突出重點,標本兼治,全面提升公司安全生產(chǎn)管理水平。

二、工作目標

2、確保地產(chǎn)企業(yè)建設工程施工現(xiàn)場不發(fā)生較大以上的生產(chǎn)安全事故和群死群傷等影響較大的生產(chǎn)安全事故,不發(fā)生建設方責任事故。

三、組織機構

公司安委會負責公司安全生產(chǎn)隱患排查治理工作的、部署、檢查、監(jiān)督,hse管理部負責日常協(xié)調和管理等工作。

四、隱患排查治理的范圍:

公司全資企業(yè),包括:

五、建設工程排查治理內容和重點:

(一)排查治理內容:

1、建筑施工安全法規(guī)、標準規(guī)范和規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行;

2、建設工程各方主體責任制的建立和落實;

3、安全生產(chǎn)費用的提取和使用;

4、危險性較大工程安全方案的制定、論證和執(zhí)行情況;

6、應急救援預案的制定、演練及有關物資、設備配備和維護;

7、施工現(xiàn)場的安全檢查和整改落實;

8、事故報告和處理,對有關責任單位和責任人的追究和處理等。

(二)治理重點

以防范腳手架、建筑起重機械事故和規(guī)范安全防護用品的使用為重點,

主要內容為:

3、安全帽、安全帶和安全網(wǎng)等安全防護用品的采購、查驗、使用情況。依據(jù)《建筑起重機械安全監(jiān)督管理規(guī)定》(建設部第166號)、《危險性較大工程專項施工方案編制及專家論證審查辦法》(建質[20xx]213號)、《建筑施工個人勞動保護用品使用管理暫行規(guī)定》(建質[20xx]255號)和《建筑施工安全檢查標準》(jgj59—99)等相關法規(guī)和技術標準進行檢查和整改。

六、物業(yè)酒店排查治理內容和重點:

(一)治理內容:

3、特種設備及附件的檢驗檢測情況;

4、安全出口、安全通道情況;

6、分包商的安全管理情況;

7、危險源辨識情況;

9、企業(yè)全員安全培訓情況;

10、應急管理工作開展情況,包括:

應急預案

制定(修訂)、培訓、演練和應急救援物資、設備配備及維護情況。

(二)治理重點

以防范高處作業(yè)安全事故及火災事故為重點,主要包括:

1、與承租、承包商簽訂的安全管理協(xié)議(

責任書

);

3、消防設施的管理與維護情況,消防通道與安全出口情況;

依據(jù)《機關、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》(公安部令第61號)、《中化公司檢修施工安全管理規(guī)定》等法律和規(guī)范進行檢查與整改。

七、重點時段

第一時段(3月至4月):嚴格安全管理,加強監(jiān)督檢查,開展反三違活動,嚴密防范事故。布置今年隱患治理工作,各企業(yè)要結合本企業(yè)安全生產(chǎn)的特點,研究制定隱患排查治理的具體實施方案,并做好部署和落實工作。

第二時段(5月至9月):要圍繞汛期安全和北京“奧運會”安全做好隱患排查治理工作。各企業(yè)要認真開展自查自糾工作,在6月份的“安全生產(chǎn)月”活動中,要集中組織好安全宣傳教育活動,突出“隱患治理,防范事故”的主題,開展多種形式的安全培訓教育和自查整改工作。

第三時段(10月至12月):針對第四季度趕工期、搶任務現(xiàn)象增多和進入冬季特點,深入推進隱患排查治理工作,積極防范遏制安全事故發(fā)生。

各企業(yè)安全監(jiān)督部門要認真落實監(jiān)管責任,充分發(fā)揮指導、監(jiān)督和服務作用,對企業(yè)的安全工作進行有效的、全面的監(jiān)督檢查,做到“橫向到邊,縱向到底,不留盲區(qū),不留死角”。發(fā)現(xiàn)隱患,立即整改。

八、工作要求

(一)提高認識,加強領導。各單位要深刻認識做好隱患排查治理工作對保障奧運會成功舉辦及企業(yè)發(fā)展的重要意義,從思想和行動上高度重視起來,要結合企業(yè)實際,加強領導,精心組織、周密部署,制定具體實施方案,明確工作目標,切實把工作做深、做細。各企業(yè)將

工作方案

和動員部署情況于4月10日前以書面形式了公司hse管理部。

(二)制定措施,落實責任。各單位主要負責人要切實履行安全生產(chǎn)第一責任人的責任,將工作方案部署和落實到實處,確保責任到位、工作到位。對各種安全隱患,要果斷采取處理措施。對由于隱患排查治理工作不認真疏漏重大安全隱患造成嚴重后果的,要依法嚴肅追究有關人員的責任。

(三)完善制度,鞏固成果。各單位要通過開展隱患排查治理的各項工作,積極探索建立企業(yè)安全管理長效機制。各單位對隱患排查治理工作,要堅持進行回頭看,反復抓,抓反復,使隱患排查治理工作制度化、經(jīng)?;?,鞏固治理成果。

(四)吸取事故教訓,推動隱患排查治理工作。各單位要認真分析借鑒近年來,特別是20xx年至今的一些事故案例,深刻吸取教訓,預防和杜絕同類事故的發(fā)生。

(五)建立完善信息報送制度。各企業(yè)要認真做好階段工作小結,經(jīng)驗,提出措施。各企業(yè)要按照國務院辦公室《關于做好安全生產(chǎn)隱患排查治理信息調度統(tǒng)計和報送等工作的通知》(見附件5)要求,將本單位隱患排查治理情況統(tǒng)計表和文字說明情況匯總后,于每個季度結束后5日內,統(tǒng)一報送公司hse管理部。

11月下旬,各企業(yè)要對本單位的安全生產(chǎn)隱患排查治理工作進行全面總結,形成總結報告,報公司hse管理部。為了更好地督促指導各企業(yè)做好隱患排查治理工作,公司hse管理部將組織開展安全監(jiān)督檢查。監(jiān)督檢查的具體時間,將另行通知。

隱患排查工作開展情況報告篇二

(一)注重班子建設,執(zhí)政能力不斷提升講政治,堅決維護大局。始終堅持黨的基本路線,堅決擁護黨的領導,在思想上、行動上自覺同以^v^^v^為核心的^v^保持高度一致,政治敏銳性、堅定性和鑒別力強,工作中堅持原則,注重團結,牢固樹立“一盤棋”思想,嚴格執(zhí)行縣委各項規(guī)定,與縣委保持同拍共振,從全局高度、用長遠眼光研判形勢、分析問題,圍繞工作大局理思路、想辦法、作決策,有效開展工作。

六中全會精神以及省、縣一系列重大戰(zhàn)略部署,牢固樹立正確的政績觀,深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村社、企業(yè)廣泛征求意見,“零距離”聯(lián)系群眾。重視對領導科學、縣場經(jīng)濟理論、科技知識以及相關法律法規(guī)的學習,組織召開政府班子集體學習會**次,把握經(jīng)濟社會發(fā)展脈搏,緊緊圍繞全縣的中心工作謀劃思路、制定措施,科學執(zhí)政、民主執(zhí)政和依法執(zhí)政的能力有了新的提高。

作要點》、《“兩個責任”任務清單》,簽訂《黨風廉政建設工作責任書》,層層分解任務,壓實兩個責任。建立述責述廉長效機制,鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委、政府和縣級部門主要負責人在紀委全會上進行述責述廉,推動“兩個責任”落地生根。始終保持反腐敗力度不減、尺度不松、節(jié)奏不變。嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩,聚焦“三類人”和“三個時間節(jié)點”,落實“四個一批”要求,“老虎”“蒼蠅”一起打,持續(xù)釋放懲貪治腐的強烈信號。認真落實談話提醒、函詢、誡勉、述責述廉等黨內監(jiān)督制度,及時發(fā)現(xiàn)和糾正領導班子和干部隊伍中出現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題,真正做到懲前毖后、治病救人。扎實整治侵害群眾利益的不正之風和腐敗問題。集中開展干部作風、侵害群眾利益、村(居)務公開三個方面突出問題以及社會評價宣傳不力整治的“3+*”專項整治工作,持之以恒貫徹落實中央八項規(guī)定、省委省政府十項規(guī)定和市委市政府、縣委縣政府相關規(guī)定精神,持續(xù)開展“庸懶散浮拖”等專項整治,深入開展三項整改“回頭看”,整治群眾身邊的不正之風和腐敗問題,啟動整治群眾身邊的不正之風和腐敗問題專項活動,堅決防止“四風”問題復發(fā)反彈。持續(xù)加強廉政警示教育。加大對違紀案件的曝光力度,用身邊事教育身邊人。教育引導黨員干部帶頭執(zhí)行《準則》《條例》,加強家風建設,把好用權“方向盤”,系好廉潔“安全帶”。五是強化權力運行監(jiān)督。開展一級廉政風險崗位抽查審計工作。

通過抽查審計各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、縣級各部門一級廉政風險點對應工作崗位的行權情況,著力發(fā)現(xiàn)權力運行監(jiān)督制約機制漏洞,加強研究分析,找出問題原因,提出預防腐敗建議,督促相關部門進一步細化權力清單、固化權力運行流程、科學配置權力、規(guī)范自由裁量權、健全權力制衡機制。

針對以上檢查出的問題,在下步工作中,我們要強化措施,督促企業(yè)按時整改,按期復查,跟蹤整治,確保整改到位。

1、加強領導、樹立安全生產(chǎn)意識。要強化措施,認真落實安全生產(chǎn)責任制,要把安全生產(chǎn)工作納入重要日程,一把手要親自抓。要加大安全生產(chǎn)工作力度,認真貫徹落實“安全第一、預防為主”的方針,堅持誰主管誰負責的原則,把安全生產(chǎn)工作責任制層層落實,切實做到抓實、抓細。特別是停產(chǎn)、半停產(chǎn)及設備安裝車間的安全防火,要嚴格按照有關規(guī)定做好安全生產(chǎn)和安全防火工作。

2、遵章守法,建立健全安全生產(chǎn)規(guī)章制度。對安全生產(chǎn)工作的要求,把安全生產(chǎn)工作規(guī)章制度、崗位操作規(guī)程,組織機構建立健全,真正做到有章可循,有法可依,組織落實,制度落實,措施落實。同時,要抓好安全生產(chǎn)的宣傳教育培訓工作,增強領導和工人的安全生產(chǎn)意識和法制觀念。

中提出的安全隱患問題要督促企業(yè)加快整改,把隱患消滅在萌芽!

隱患排查工作開展情況報告篇三

根據(jù)市縣要求,為切實做好我校的安全隱患排查工作,消除校園及周邊環(huán)境的安全隱患,杜絕各類安全事故的發(fā)生,確保學校安全形勢持續(xù)穩(wěn)定,特制定本工作方案。

堅持科學發(fā)展觀,充分認識加強學校安全工作對于維護社會穩(wěn)定、構建和諧社會、維護廣大人民群眾切身利益的極端重要性,牢固樹立“安全第一”的思想,進一步增強緊迫感和責任感,全面加強學校安全管理工作,共建“平安校園”、“和諧校園”,給師生營造良好的學校工作環(huán)境。

通過開展安全隱患排查治理專項工作,切實落實學校的安全主體責任,消除安全隱患,改善校園及周邊治安環(huán)境狀況,遏制重大事故發(fā)生,確保學校安全形勢穩(wěn)定,學校安全教育進一步強化,師生安全意識和防范能力明顯增強。

組長:

副組長:

成員:

各處室、班主任具體負責學校安全隱患的排查,發(fā)現(xiàn)問題逐條記錄,并及時落實整改,不留后患。

1、校舍安全:檢查是否存在危房,廚房、廁所、學生寢室等重點場所給予高度重視,查找是否存在安全隱患。對查出的問題能整修的要立即整修。

2、交通安全:嚴禁“三無”車輛運送學生,杜絕超員、超速現(xiàn)象和酒后駕駛,確保學生出入安全。

3、食品衛(wèi)生安全:學校食堂、小賣部是否配備必需的防蠅、防塵、防鼠、消毒和冷藏設備,是否出售劣質、霉爛變質、無合格證的食品,從業(yè)人員是否持有健康證和衛(wèi)生許可證上崗,日常飲用水衛(wèi)生狀況,公共衛(wèi)生突發(fā)性事件應急預案制定情況。

4、設施設備安全:對學校的電路、電器、實驗藥品陳放進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時檢修和整改。體育器材等設施設備的使用、維護情況。實驗室、學生宿舍等重要場所的安全情況。

5、防火安全:檢查是否對師生集中進行了防火安全教育,教學、生活設施等人員集中場所的火災隱患是否得到整改,消防設置是否完善,消防通道是否暢通。

6、防盜安全:學校的電腦房、實驗室、圖書室、財務室、儲藏室以及教師辦公室等重點部位的安全防范措施是否到位,有無領導、教師值班巡邏,門衛(wèi)值班制度是否落實。

7、周邊環(huán)境安全:協(xié)助公安機關對學校周邊環(huán)境進行一次集中清理。重點檢查有無社會閑雜人員在學校附近敲詐勒索傷害學生,有無違反規(guī)定在學校附近設置游戲廳、錄像廳、網(wǎng)吧等現(xiàn)象。

1、加強組織領導,明確責任分工,強化責任落實。各處室、班主任加強對安全隱患排查治理專項行動的領導。要結合實際,制定工作方案,明確責任分工,狠抓責任落實。對發(fā)現(xiàn)的安全隱患,要逐項逐條進行登記,認真研究整改措施并落實整改。一時難以整改或本身無法整改的,要及時上報,請求學校解決。

2、創(chuàng)新工作方法,充分依靠群眾,重視輿論監(jiān)督。要充分依靠和發(fā)動廣大師生參與隱患排查整理工作。要充分利用校園廣播、黑板報、宣傳欄等各種媒體廣泛宣傳隱患排查治理專項行動,加大輿論監(jiān)督和群眾監(jiān)督的力度。大力宣傳隱患排查治理和安全工作中的先進典型與經(jīng)驗,普及安全知識,促進校園安全。

3、突出治理重點,著眼發(fā)展大局,構建長效機制。要貫徹落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,加強監(jiān)督、檢查,不斷提高學校安全工作管理水平,增強事故防范能力。要以安全隱患排查治理專項行動為契機,推動重大危險源監(jiān)督管理工作和事故隱患排查、排除整理工作的深入開展,既要切實消除當前嚴重威脅師生安全的突出隱患,又要落實治本之策,加強制度建設,建立安全工作的長效機制。

隱患排查工作開展情況報告篇四

一、排查目的

通過排查,及時發(fā)現(xiàn)施工現(xiàn)場存在的安全隱患和安全管理中的薄弱環(huán)節(jié),采取有效措施,消除事故隱患,解決安全管理中存在的問題,切實提高施工現(xiàn)場的安全生產(chǎn)水平,堅決遏止施工安全事故多發(fā)局面,防范安全事故的發(fā)生。

二、組織領導

項目部成立了以安全辦為主的安全生產(chǎn)隱患排查工作領導小組 組

長:*** 副組長:*** 成員:***

三、排查工作安排

排查工作主要針對以下幾個方面:

(一)、對工人進行安全教育,對現(xiàn)場進行檢查,對查出的情況匯總,并通知各個班組整改。

(二)、進行全面集中排查,建立安全隱患排查整治臺帳,對排查出的安全隱患要按“三定”原則落實整改,并進行復查。

(三)、對已排查出的隱患進行監(jiān)督,確保整改不走過場,對新發(fā)現(xiàn)的隱患建立臺賬,并跟蹤落實。

四、排查內容

(1)加強安全生產(chǎn)許可證的持證情況和安全責任的考核落實情況;

(2)進一步健全安全管理機構,專職安全管理人員配備到位:對從業(yè)人員進行“三級安全教育”。加強消防安全知識的宣傳普及和業(yè)余消防隊的建設情況;每天指定人員對現(xiàn)場消防情況進行巡查,并記錄。

(3)檢查安全責任制、安全技術交底、安全檢查及安全隱患整改等主要安全管理責任制度的落實。

(4)加強安全與文明施工落實情況。

(5)對施工現(xiàn)場重大危險源的預防監(jiān)控措施及應急預案進行完善;

(6)對安全防護用品、安全防護設施和特種作業(yè)人員持證上崗的等監(jiān)督檢查。

2.現(xiàn)場實體方面

檢查國家有關安全規(guī)范與標準的貫徹落實情況,主要有以下內容:

(1)工地食堂、職工宿舍、材料、設備倉庫等重點場所的環(huán)境條件、消防設施的配備與使用管理等是否符合消防安全要求,消防責任人及消防措施是否落實等。

(2)施工機械車輛的安全狀況。

對施工機械車輛的技術參數(shù)和日常維護保養(yǎng)情況進行檢查;

(3)危險性較大工程的安全管理情況。安全技術與安全防護措施是否落實到位。

(4)“三寶”防護產(chǎn)品(安全帽、安全帶、安全網(wǎng))的配備與使用情況。

(5)臨時用電的安全狀況。施工現(xiàn)場臨時用電線路按照規(guī)范要求設置,臨時用電管理是否符合有關規(guī)定。

(6)對施工現(xiàn)場前一段時期開展“安全生產(chǎn)月”工作的情況進行檢查。

五、檢查結果

(一)檢查人員對發(fā)現(xiàn)的安全隱患或問題果斷處置,發(fā)現(xiàn)問題 嚴格按有關規(guī)定及時發(fā)放“整改通知書”,對逾期不整改或整改后經(jīng)復查仍不合格的,進行停工處理,并要對相關人員進行處罰。

(二)在排查過程中,突出重點,強化監(jiān)督,加強對重點區(qū)域、重點部位和重點環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查,將隱患排查整治工作與日常安全生產(chǎn)管理工作相結合。

(三)對安全隱患要發(fā)現(xiàn)一處,限時整改一處,復查驗收一處;同時,根據(jù)“誰檢查、誰負責”的原則,對重大隱患實行掛牌督辦、跟蹤整治,認真履行安全監(jiān)管職責。

六、工作要求

位,自查結果和工作情況要做好記錄,并積極配合上級部門的檢查。

(二)各有關單位和部門落實安全生產(chǎn)獎懲制度,對安全生產(chǎn)各項工作盡職盡責、扎實有效者將予以通報嘉獎,對漏查、瞞報和整治不徹底的,特別是對由于隱患排查整治工作不認真、玩忽職守、疏漏重大安全隱患而造成嚴重后果的,要依法嚴肅追究有關人員的責任。

(三)認真填寫及時上交安全隱患排查治理情況表,并將安全隱患的督辦工作情況及隱患整改報告做好存檔保存。

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隱患排查工作開展情況報告篇五

學校安全隱患排查工作方案為貫徹國家、自治區(qū)有關“安全第一、預防為主”的方針,落實學校安全工作責任制,及時消除轄區(qū)各種事故隱患,防止事故發(fā)生,確保師生生命財產(chǎn)安全,特制定學校安全隱患排查工作方案。

充分認識加強學校安全工作的極端重要性。以對國家、對人民、對下一代高度負責的態(tài)度,以對學生安全、健康成長高度負責的精神,以維護人民群眾根本利益的高度責任感,把學校安全工作擺在重要位置。切實提高學校校長及其他領導、班主任以及廣大師生員工對中小學安全工作極端重要性的認識,增強做好學校安全工作的責任感和使命感,克服麻痹思想和僥幸心理,牢固樹立“安全第一”的思想,認真做好學校的安全教育、安全管理和安全事故的防范工作。

(一)成立機構,加強領導。成立以校長為組長,副校長為副組長,各班班主任為成員的學校安全責任領導小組。校長是安全工作的第一責任人,對安全工作負總責,負責學校安全工作的組織、統(tǒng)籌與協(xié)調,保證學校安全工作的順利、正常進行。

(二)落實安全管理責任。各個成員要認真落實防范措施,具體為:檢查學校住宿樓、教學樓及其它建筑(構筑)物的安全;學生飲食衛(wèi)生安全;門衛(wèi)負責檢查進出學校人員,防止非本校人員無正當理由進入,調查了解學校周邊是否有安全隱患,保證樓道照明設施正常運轉,如有隱患要及時報告;建立分級分工管理制度。

一是層層落實責任并簽訂責任書。

二是班主任和任課教師,每周利用家長接送孩子之機,向家長了解途中存在的安全隱患,較嚴重的問題及時向領導匯報,并爭取家長和地方群眾的支持。

三是各班必須建立一個督查小組,班主任任組長,及時了解本周學生在校內外的一切安全情況,并向校長匯報。

四是學校后勤處要及時檢查電路情況,發(fā)現(xiàn)問題,及時處理。

五是炊事員要隨時檢查廚房的火、電等是否存在隱患,一旦發(fā)現(xiàn),及時排除。

六是值周教師要盡職盡責,做好值日工作,同時做好日志記錄。七是強化家長對子女人身保險意識,盡量全部參保。

(三)建立反饋和預警機制。各成員、值周老師發(fā)現(xiàn)問題后要及時報告學校處理,學校不能處理的要及時報告教育行政主管部門處理。建立防范安全事故的長效預警機制,落實學校安全工作預案,各項制度預案要宣傳到位,并上墻公布。嚴格落實定期檢查和日常防范相結合的安全排查制度,凡涉及學校安全管理的方方面面都要認真進行檢查,真正做到不留死角,不留漏洞,校長和副校長要全面掌握學校的安全工作情況。發(fā)現(xiàn)隱患或不安全因素,能自行解決的立即解決;學校自行解決不了的立即上報縣(市、區(qū))教育局盡快解決;在尚未解決之前,應先采取力所能及的防范措施,防止各種不安全事故發(fā)生。對涉及安全工作的規(guī)章制度要進行認真地清理檢查。凡沒有建章立制的部門,要責成其迅速制定;凡規(guī)章制度不健全的,要盡快補充完善;凡對規(guī)章制度執(zhí)行不力的,校長和副校長要找有關責任人談話落實。

學校建立排查小組,堅持每月進行一次安全保衛(wèi)工作大檢查。了解學校中的不穩(wěn)定因素及矛盾糾紛的排查,并及時調解化解學校各類矛盾,將發(fā)現(xiàn)的隱患杜絕在萌芽狀態(tài)。

(一)排查校舍及設施設備安全隱患。學校圍墻及重點基礎設施有無安全隱患和警示標志;學校安全工作是否正常運轉;學校的線路是否老化。教室、學生宿舍等門窗是否及時開關,課桌椅、床架是否牢固。

(二)排查學校食品衛(wèi)生安全隱患。學校環(huán)境衛(wèi)生每日清掃是否堅持;學校食堂用電是否規(guī)范,開關是否損壞;學校班級用水是否衛(wèi)生;食堂的門窗、防蠅紗窗是否及時關閉。

(三)排查學校消防安全隱患。消防通道是否暢通;滅火器材是否好用;消防報警裝置和應急照明裝置是否正常;防火警示標志是否損壞;學校危險化學物品和易燃易爆物品是否按文件規(guī)定實行專人管理、專柜存放;校內是否存在學生使用明火的現(xiàn)象;學校用電線路有無安全隱患。

(四)排查學生路途安全隱患。各班級對學生開展交通法規(guī)和道路安全知識的教育情況;學校班級是否私自組織學生外出活動;禁止師生搭乘“三無”車(無駕駛執(zhí)照、無牌照、無客運執(zhí)照)、病車、超載車和禁止學生搭、騎摩托車上學回家規(guī)定的執(zhí)行情況;對學生路途安全是否采取了向家長及學生的預告通報制度。

(五)做好安全隱患排查記錄。在排查安全隱患和整改工作中,要認真做好記錄,填寫學校安全隱患排查登記表。在排查的過程中,發(fā)現(xiàn)問題及時報告,并填寫安全檢查及隱患整改記錄,以便得到及時處理。在排查的過程中,如果遇到不能下結論的問題,應請有關部門和相關領導進行鑒定,以防事故發(fā)生。

必須做到“逢會必講安全,逢活動必強調安全,進校必看安全,”做到排查與督查相結合。班主任要加強學生的安全知識教育,每周一對學生強調在校應注意哪些方面的安全,每周五強調在回家途中和在家中應注意什么。班主任、任課教師要利用班隊活動課每周進行一次“安全防范”教育,讓學生學會提醒自己和他人時時處處注意安全,學會保護自己和同學的人身安全。要提高師生的自我保護、自防自救整體素質。要堅持安全教育與教育教學活動相結合原則,重視學校安全文化建設,要充分利用現(xiàn)有的宣傳教育資料及課本中的安全知識,利用學校的各種宣傳場所和設備,多渠道、多形式地開展安全宣傳教育活動,增強安全意識。要從當前全國發(fā)生的學生樓道擁擠傷亡、飲水食物中毒、交通事故、游泳玩耍溺水、被暴雨洪水沖走、服毒自殺等安全事故中吸取教訓,認真研究、分析事故發(fā)生的原因和特點,有針對性地加強學生安全教育和管理,有效預防和控制學校安全責任事故發(fā)生。

事故隱患在未整改完成前,必須每次都報,直至事故隱患整改完成。要密切與學校聯(lián)系溝通,發(fā)現(xiàn)險情及時控制和排險。安全隱患的處理由校長全面負責,領導組織并進行整改,做到項目落實、措施落實、資金落實、時間落實、責任落實。在安全隱患治理過程中,應當采取相應的安全防范措施,防止事故發(fā)生。安全隱患排除前或者排除過程中無法保證師生安全的,應立即從危險區(qū)域內撤離,并疏散可能危及的其他人員,設置警戒標志,暫時停止使用;對暫時停止使用的相關裝置、設施、設備,應當維護和保養(yǎng),防止事故發(fā)生。

隱患排查工作開展情況報告篇六

在xx年xx月開展本項目部安全生產(chǎn)隱患排查治理專項行動的基礎上,進一步深化本項目部安全生產(chǎn)隱患排查治理工作,進一步強化本項目部安全生產(chǎn)主體責任,進一步完善各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度,進一步落實各項安全管理措施,建立重大隱患排查治理機制,夯實安全生產(chǎn)基礎,提高安全管理水平,創(chuàng)新工作思路,努力構建本項目部安全工作長效管理機制,徹底整改舊有隱患,遏制新隱患產(chǎn)生,有效防范和遏制重特大事故發(fā)生,保持本項目部安全工作平穩(wěn)態(tài)勢。

1、安全生產(chǎn)責任制落實情況。企業(yè)和總經(jīng)理負責制及分管負責人、安全管理人員、各職能機構、各崗位安全生產(chǎn)責任制建立及落實情況,安全生產(chǎn)管理機構的設立、安全管理人員的配備情況。

2、安全生產(chǎn)規(guī)章制度建立和落實情況:企業(yè)、生產(chǎn)設施設備、從業(yè)人員卻得有關證照情況;建立健全安全生產(chǎn)管理制度情況。

3、安全基礎工作情況:全員安全培訓教育情況;崗位安全操作規(guī)程執(zhí)行情況;有關基礎臺賬完備情況。

4、特種作業(yè)人員管理情況:對特種作業(yè)違法違規(guī)教育處理和督促其參加學習、考試情況;對特種作業(yè)人員動態(tài)監(jiān)管,防止違章操作等違法行為。

5、機械設備管理制度執(zhí)行情況:執(zhí)行機械設備維護檢查制度,確保接鞋設備性能符合安全技術標準,防止帶病運行。

6、事故處理和責任追究情況:對已發(fā)生的事故按照四不放過的原則要求,認真吸取事故教訓,對有關責任人的責任追究和落實整改情況。

第一階段

1、公司安檢部門將工作方案下達給本項目部各部門,并督促各部門認真制定具體排查實施方案。

2、抓緊整改xx年排查出的安全隱患,按規(guī)定在最短時間內完成治理任務,暫時難以完成的要制定計劃,做到責任、措施、資金、完成時間,防范預案五落實,治理期間要落實責任人加強監(jiān)控。

第二階段

1、根據(jù)本項目部方案,發(fā)動全體職工,查找生產(chǎn)過程中的薄弱環(huán)節(jié)和突出問題,突出做好安全管理制度落實和反三違措施的到位,全面治理事故隱患。

2、對排查出的安全隱患進行認真整理,根據(jù)整理出的內容,及時開展治理工作。要根據(jù)排查出的隱患,制定出治理計劃、一時難以治理到位的要列入計劃,落實責任部門和責任人員、完成時間、防范措施、經(jīng)費保障、防范預案,保證按時完成隱患的及時治理和防范。

3、將排查治理安全生產(chǎn)隱患與開展的各項安全專項整只有機結合,全面提高全員工安全生產(chǎn)素質。

第三階段

1、針對冬季的氣候條件有關生產(chǎn)的特點,做好各項安全生產(chǎn)工作。

2、認真總結隱患排查治理工作成果和經(jīng)驗,針對進一步改進的措施和要求。完善建立隱患排查治理和長效機制,使隱患排查治理實現(xiàn)制度化、規(guī)范化、經(jīng)?;?。

隱患排查工作開展情況報告篇七

一、對嚴肅換屆紀律重要性的認識 古人講:“政者,正也。子率以正,孰敢不正?!痹趽Q屆之中,黨員領導干部能否帶頭做到嚴守紀律,對確保換屆風清氣正具有重要的示范引領作用。作為黨員領導干部要自覺身體力行、以身作則、率先垂范,作嚴守換屆紀律的表率,積極營造風清氣正的換屆環(huán)境的良好氛圍。

能選好干部、選準人才、配強班子;只有風氣清正,才能優(yōu)化干部隊伍、凈化社會風氣。

(二)嚴肅換屆紀律是選好干部、配強班子的重要保障。換屆工作的主要任務是選好干部、配強班子,為全區(qū)科學跨越發(fā)展提供組織保證、人才支撐。只有嚴格標準、嚴明程序、嚴肅紀律,才能確保“好中選優(yōu)”,提高選人用人質量,才能確保選出的干部讓組織放心,讓群眾滿意。

(三)嚴肅換屆紀律是 黨員干部 的職責所在。換屆期間既是考驗黨員干部黨性修養(yǎng)的關鍵期,也是拉票賄選、跑官要官的多發(fā)期。作為黨員領導干部,要始終保持清醒的頭腦,做到防微杜漸,未雨綢繆,切實增強紀律觀念,帶頭執(zhí)行、帶頭維護換屆工作紀律,這既是職責所在,也是黨性修養(yǎng)的直接體現(xiàn)。

二、存在的問題 (一)深入學習貫徹^v^^v^關于換屆工作重要指示精。

神方面。一是學習主動性不足。學習積極性不高,主動學習較少,集中學習代替?zhèn)€人學習現(xiàn)象較為突出,沒能在第一時間內,主動深入學習領會^v^^v^關于換屆工作重要指示精神。二是學習深入性不夠。在平時工作中對重要指示精神重表面、輕內涵,沒有從深層次上系統(tǒng)地學習、理解和思考,沒有深刻領會和準確把握^v^^v^關于換屆工作重要指示精神的科學內涵和精神實質。三是學習實效性不強。理論知識消化不足,學用結合不夠緊密,針對換屆工作中遇到把不準、弄不清的問題,沒能運用所學內容作出科學分析和研判,一定程度上還存在學用脫節(jié)的現(xiàn)象。

(二)全面落實中央、省委、市委和 區(qū) 委決策部署、高標準嚴要求抓好領導班子換屆工作方面。一是談心談話不夠深入。換屆工作啟動后,雖然按要求與分管聯(lián)系部門、掛聯(lián)街道班子成員進行全覆蓋談心談話,但是礙于人多面廣時間緊,導致思想交流不夠充分,對部分同志的思想變化情況沒有全面了解,個人想法與意見沒有全面掌握。二是督促指導不夠有力??紤]到部門、街道平時工作較忙,有時存在慣性思維,習慣于將換屆工作與安全生產(chǎn)、信訪維穩(wěn)、環(huán)境保護等重點工作打捆督導,沒有專題深入細致地指導換屆工作,在督促指導的力度上和頻次上還有欠缺。三是政策宣講不夠到位。雖然全區(qū)印制了換屆紀律及有關要求明白卡,自己能做到應知應會。但在對分管聯(lián)系領域干部、普通黨員及群眾的宣傳力度還不夠,部分同志對“十嚴禁”“四必須”等內容還不能做到耳熟能詳。

(三)全面嚴守換屆紀律、加強換屆監(jiān)督方面。一是監(jiān)管約束不夠有力。面對換屆,自己始終能堅決做到講政治、守紀律、顧大局,但對其他同志的監(jiān)管約束不夠到位,對一些“民間組織部”所謂的“小道消息”沒有旗幟鮮明的予以制止。二是風險排查不夠徹底。雖然督促掛聯(lián)街道全面開展了換屆風險隱患排查,但對一些潛在風險隱患點沒有引起足夠重視,排查還不夠徹底;對個別排查出來的風險隱患沒有專題研究,做到心中有數(shù)。三是警示教育不夠全面。針對湖南衡陽、四川南充、遼寧等地拉票賄選、破壞選舉案件,重點加強了對分管聯(lián)系領域班子成員和中層干部的警示教育,但對一般干部和普通群眾的警示教育還抓得不深不實,沒有做到全員覆蓋、入腦入心。

(四)落實換屆工作責任的情況方面。一是履行主體責任不力。錯誤地認為換屆工作是區(qū)委主要負責同志和分管組織、人事同志的責任,局限于自己分管聯(lián)系領域的“一畝三分地”,沒有站在區(qū)委班子成員的角度,從全區(qū)工作大局去系統(tǒng)思考、研究和謀劃、推動全區(qū)換屆工作。二是主動思考謀劃不夠。街道換屆過程中,在干部推薦任用上更多尊重掛聯(lián)街道黨委的意見,沒有結合換屆考察實際情況,深入研判、評估干部綜合素質,在如何建強街道班子隊伍的問題上還思考不深、謀劃不足。三是責任壓力傳導不足。對嚴肅換屆紀律、加強風氣監(jiān)督的工作責任向下傳導不夠、壓得不緊,導致掛聯(lián)街道黨委落實主體責任存在差距,談心談話質量不高,多以集體談話代替?zhèn)€別談話,部分同志的思想動態(tài)表達不充分等問題依然存在。

三、存在問題的原因分析 (一)理論武裝 還 不夠實。學習缺少系統(tǒng)性,對^v^新時代中國特色社會主義思想深研細鉆不夠,對黨的創(chuàng)新理論學原著不夠,沒有抽出時間經(jīng)常學原文、讀原著、悟原理,許多時候淺嘗輒止,與實際工作兩層皮。理想信念堅持的不夠牢固沒有真正把自己融進去,把學習、思考、時間緊密結合在一起。

(二)黨性修養(yǎng) 還 不夠高。工作上黨性原則意識還不夠強,對一些不良傾向不能及時作斗爭,錯在好人主義思想,優(yōu)勢工作標準要求不高,對下管理不夠嚴格,批評教育不及時,助長了松散風氣。不太善于運用批評與自我批評、談心談話的武器。

工作頭緒越來越多,持之以恒抓好各項政務的勁頭有所減弱,有時對工作存在各種顧慮,導致一些好的思路和想法沒有得到充分實踐。

(四)宗旨意識 還。

不夠牢。一切為了人民的思想強化得不夠,“群眾是基礎”的意識樹得不牢,隨著環(huán)境的變化和職務的變化,與群眾聯(lián)系的時間少了,對群眾疾苦的感受沒有那么深刻、直接,與群眾的感情出現(xiàn)淡化的趨向,導致對一些事務的協(xié)調處理還不夠到位,與群眾意愿存在一定差距。

(五)廉政監(jiān)督 還 不夠嚴。對政治紀律抓的少,紀律這根弦繃得不夠緊,有時為了一團和氣、搞好團結而導致制度執(zhí)行不夠有力,不能夠旗幟鮮明地批評和糾正下屬言行,沒有嚴格落實廉政監(jiān)督責任,在落實督促檢查上做的工作比較少。

傳教育工作,盡心盡力協(xié)助做好全區(qū)換屆工作。

( ( 二) ) 正確對待進退留轉,接受組織和人民的挑選。黨員干部,特別是黨員干部應特別講政治、特別講大局、特別講紀律、特別講操守。自覺遵守換屆紀律,將主要精力用在做好當前工作上,而非將注意力集中到換屆中的個人得失上。自覺服從和維護組織關于干部人事安排的決定,正確對待個人的進退留轉,保證換屆過程中思想不散、秩序不亂、工作不斷。同時,要對損害黨和人民利益的行為敢于挺身而出,作堅決的斗爭。要通過換屆,使“進”者奮發(fā)有為,“退”者心情愉快,“留”者意志不衰,“轉”者迎接挑戰(zhàn),換出干勁,換出團結,換出干事創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)先爭優(yōu)的好風氣。

( ( 三) ) 提高思想認識,自覺抵制不正之風。拉票賄選、跑官要官,會嚴重影響換屆風氣,損害黨的形象,為人民群眾深惡痛絕。要站在黨和人民利益的立場上,嚴守紀律規(guī)定,嚴把紀律防線,帶頭匡風正氣,不信謠不傳謠,不違規(guī)不逾矩,堅決同各種不正之風作斗爭,自覺樹立黨員干部公道正派的良好形象。在此次換屆中,我將切實做到心靜如水對待換屆;心存感恩對待組織;心存滿足對待自己;心寬如海對待同事;心齊氣順對待工作,努力為營造風清氣正的換屆環(huán)境作貢獻。謹記^v^員的根本宗旨,正確處理個人與組織的關系,換屆期間自覺做到思想上不波動、精神上不滑坡、工作上不松勁,以實際行動支持換屆工作。

( ( 四) )。

活動;絕不做與買官賣官等有關的有違黨紀國法的任何活動;絕不做與跑官要官等有關的有損黨性的任何活動;絕不采用任何手段影響換屆的正常秩序。在嚴于律已的基礎上進一步加強 xx 干部對換屆紀律的學習,增強政治意識和大局意識,督促他們增強紀律觀念,筑牢紀律防線,嚴守紀律規(guī)定,教育全體干部要時刻牢記黨的宗旨,不斷加強黨性鍛煉,爭做廉潔自律的模范,爭做風清氣正的先進集體,清清白白為官、堂堂正正做人、扎扎實實辦事,著力打造廉潔、團結、高效的 xx 干部隊伍。

( ( 一) ) 認真做好“四項工作”。確保換屆順利進行。一是做好自我教育工作,牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,講黨性、顧大局、守紀律,使自己的思想、行動與換屆工作保持一致。二是以身作則,在正己的基礎上做好 xx 部門干部的思想政治教育工作,把中央、省市區(qū)委等的換屆紀律要求傳達到位,確保換屆工作有序、健康、平穩(wěn)進行。三是做好輿情收集和分析,努力保證黨員干部的意見建議及時準確向組織反映。四是做好換屆程序的具體落實,自覺當好黨的干部制度和用人原則的“守門員”和“示范員”,做到堅持干部選拔任用原則不動搖、堅持干部選拔任用程序不變通、堅持干部選拔任用紀律不放松,用鐵的紀律確保本單位干部選拔任用質量。

存滿足對待自己;心寬如海對待同事;心齊氣順對待工作,努力為營造風清氣正的換屆環(huán)境作貢獻。換屆工作是我們政治生活的大事,更是關系到自己前途命運。但我將謹記^v^員的根本宗旨,正確處理個人與組織的關系,無條件服從組織安排和事業(yè)需要。換屆期間自覺做到思想上不波動、精神上不滑坡、工作上不松勁,以實際行動支持換屆工作。

( ( 三) ) 堅決做到“十個絕不”。嚴守換屆“高壓線”。我將以中央的“十嚴禁”和省市區(qū)委等紀律要求作為高壓線,嚴格自律,決不越界。在換屆過程中,絕不做與結黨營私等有關的任何活動;絕不做與拉票賄選有關的任何活動 , 絕不做與買官賣官有關的任何活動 , 絕不做與跑官要官有關的任何活動 , 絕不做與個人說了算有關的任何活動 , 絕不做與違規(guī)用人有關的任何活動 , 絕不做與跑風漏氣有關的任何活動,絕不做與弄虛作假有關的任何活動 , 絕不做與干擾換屆有關的任何活動 。

以上是我的發(fā)言和鄭重承諾,敬請各位同志批評和監(jiān)督。

隱患排查工作開展情況報告篇八

進入冬季以來,由于氣候寒冷,天氣干燥,霧雪天氣較多等原因,極易引發(fā)各類安全事故。為切實做好春節(jié)期間安全工作,防范和避免安全事故的發(fā)生,現(xiàn)就做好春節(jié)期間安全隱患大排查工作制定如下實施方案,請遵照執(zhí)行。

各單位要高度重視做好冬季的安全生產(chǎn)工作,以對人民高度負責的精神,增強做好安全生產(chǎn)工作的職責感、使命感,堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,全面落實各項安全生產(chǎn)職責制度,認真制定防范措施,做到任務明確,職責到人,措施到位,切實做好春節(jié)期間安全生產(chǎn)工作。要結合歲末年初各自的工作特點和實際,對安全生產(chǎn)工作進行一次認真的梳理和安排。堅決防止和克服安全生產(chǎn)麻痹大意、疏忽懈怠思想,精心組織,查遺補缺,堵塞漏洞,防患未然。

各村委、鎮(zhèn)屬各單位要認真結合春節(jié)期間生產(chǎn)安全特點,安排部署,各司其職、各負其責,結合實際,突出重點,切實加強冬季的各項安全檢查和隱患排查工作,對重點領域要實行重點防范、重點監(jiān)管,堅決遏制各類安全事故發(fā)生。

1、加強交通安全監(jiān)管。各村委、鎮(zhèn)屬各單位要關注冰雪天氣、事故多發(fā)路段,及時采取有效措施,嚴查三輪載客,車輛超速,酒后駕駛等交通安全隱患行為。

2、加強社會公共安全管理。各村委、鎮(zhèn)屬各單位要制定嚴格的安全保障措施,防止偷盜、搶劫羊子、變壓器、團體財產(chǎn)等案件的發(fā)生。

3、要強化對建筑施工企業(yè)的安全監(jiān)管。建設部門要加強對建筑施工單位和項目的安全管理,嚴格落實各項安全規(guī)定。合理安排春節(jié)前后的建設工程進度,嚴格掌握施工作業(yè)安全條件。加強對建筑設備、施工工地的安全檢查,防止高空墜落、觸電、物體打擊和坍塌事故的發(fā)生。要對在建工程進行一次拉網(wǎng)式檢查,杜絕施工企業(yè)因搶工期忽視安全生產(chǎn)的現(xiàn)象,杜絕違章違規(guī)施工。

4、要加大對危險化學品的安全監(jiān)管。安監(jiān)、公安、運管部門要進一步加強對危險化學品和易燃易爆物品儲存、運輸和使用等各個環(huán)節(jié)的日常監(jiān)督管理,異常是對劇毒品、液體化學品、液化氣體等儲運和經(jīng)營環(huán)節(jié)要落實職責,嚴禁非法生產(chǎn)、非法經(jīng)銷,嚴禁不貼合安全要求的運輸工具和不按指定路線運輸危險化學品的車輛上路出行。

5、要加強對煙花爆竹的安全監(jiān)管。安監(jiān)、公安部門要進一步完善煙花爆竹安全監(jiān)管機制,加強聯(lián)合執(zhí)法檢查,堅決打擊煙花爆竹非法銷售等違法行為,嚴格執(zhí)行煙花爆竹儲運、銷售的安全規(guī)定,嚴格落實燃放煙花爆竹的安全措施和應急預案。加大對煙花爆竹產(chǎn)品質量、運輸渠道的檢查力度,對違法運輸、儲存和銷售的行為,要堅決予以查處。

6、做好一氧化碳中毒的防范工作。各村委要加強對居民用煤、用氣的安全宣傳工作,切實提高居民的安全防范意識,避免發(fā)生一氧化碳中毒事件。

7、加強森林防火安全監(jiān)管工作。各村護林員加強巡查力度,鎮(zhèn)干部嚴格按照森林防火值班表值班,不得缺崗,不得提前離崗。

8、做好紅白喜事食品安全監(jiān)督工作。各村委負責人、食品安全監(jiān)督員應加強宣傳工作,并切實做好食品安全監(jiān)督工作。

此外,其他與人民群眾生活密切相關的供水、供電、供氣等部門,也要加強監(jiān)督檢查、檢修和維護工作,確保冬季生產(chǎn)安全。

各生產(chǎn)經(jīng)營單位和企業(yè)要認真落實安全生產(chǎn)主體職責,嚴格執(zhí)行國家、省、市、縣有關安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章和各項安全生產(chǎn)措施,依法加強安全管理,要落實好領導干部和管理人員的值班帶班制度,認真開展隱患自查自糾工作,發(fā)現(xiàn)隱患,及時整改,確保安全生產(chǎn)。同時要結合冬季安全生產(chǎn)的特點,加強在崗職工的安全教育,防止出現(xiàn)松懈麻痹思想和突擊生產(chǎn)、重生產(chǎn)輕安全的現(xiàn)象,要加大反“三違”的力度,杜絕違章指揮、違章作業(yè)和冒險蠻干的行為。對節(jié)日期間因放假停業(yè)、停產(chǎn)整頓、停產(chǎn)檢修的,要制定可靠的安全措施并落實到位,在恢復生產(chǎn)經(jīng)營前,一是要制定恢復生產(chǎn)經(jīng)營的安全防范措施;二是要組織員工認真學習安全生產(chǎn)規(guī)程、作業(yè)規(guī)程和相關崗位職責制度;三是做好專項檢查工作,對達不到安全生產(chǎn)條件的,必須經(jīng)整改驗收后方可恢復生產(chǎn),各部門要做好相關督促檢查工作。

各單位要認真落實值班制度,切實安排好值班工作,加強安全生產(chǎn)調度、協(xié)調和指揮。一是要加強值班工作,值班人員要堅守崗位,及時掌握安全生產(chǎn)動態(tài),對各種突發(fā)事故和異常情景,領導干部和有關人員要按規(guī)定及時趕赴現(xiàn)場組織搶險和處置,妥善處理事故善后工作,并按規(guī)定及時向有關部門報告。堅持做到24小時領導帶班值班制度。二是要建立生產(chǎn)安全事故的預測和預警機制,制定和完善有針對性的事故應急救援預案,并組織好演練,落實各項條件,有效組織事故施救。

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