時間流逝得如此之快,前方等待著我們的是新的機遇和挑戰(zhàn),是時候開始寫計劃了。我們該怎么擬定計劃呢?以下是小編為大家收集的計劃范文,僅供參考,大家一起來看看吧。
應急局審批股工作職責 市應急局雙擁工作計劃篇一
堅持以馬列主義、^v^思想、^v^理論和黨的^v^精神為指導,努力做好“擁軍優(yōu)屬”的各項工作,促進我社區(qū)“擁軍優(yōu)屬”工作的新發(fā)展。
擁軍優(yōu)屬、擁政愛民是我黨我軍的優(yōu)良傳統(tǒng),是社會主義建設(shè)事業(yè)的根本保證,在新形式下,要不斷完善擁軍優(yōu)屬工作,做到:計劃、制度、措施落實,認真貫徹執(zhí)行各項優(yōu)撫政策,本著“一切為軍人服務”的宗旨,做到:切實為軍人、軍人家屬辦實事。
1、做好軍屬的優(yōu)撫和慰問工作,經(jīng)常對他們進行走訪,了解他們在工作和生活上的情況,及時幫助他們解決一些實際困難,給他們的關(guān)懷和幫助。
2、在“八一”和“春節(jié)”前夕召開軍民座談會,拉近
軍民關(guān)系,軍民同樂共建社區(qū)。
3、組織社區(qū)干部,中小學生對社區(qū)的烈、軍屬進行走訪慰問,開展“學雷鋒、樹新風,講文明”活動。
4、認真學習業(yè)務知識及相關(guān)政策,提高自身素質(zhì),最大限度地為本社區(qū)居民提供服務,讓上級領(lǐng)導放心,居民滿意。
總之,我們一定要把雙擁工作做到實處、落實到實處,使廣大居民家庭切實真正的享受到國家的優(yōu)惠政策。
應急局審批股工作職責 市應急局雙擁工作計劃篇二
2018年我市應急管理工作的總體思路是:深入貫徹落實科學發(fā)展觀和^v^以來中央全會精神,緊緊圍繞市委、市政府中心工作,以《市“十二五”時期突發(fā)事件應急體系建設(shè)規(guī)劃》為抓手,突出抓好應急平臺建設(shè)、應急宣講團組建、專業(yè)人員培訓和應急物資保障等重點工作,深入推進預案編修演練、隊伍擴充管理、信息搜集研判、事前預警預測、事件聯(lián)動處置等基礎(chǔ)性工作,全面推進應急管理各項工作加速、提升、增效。
整合公安、衛(wèi)生、信訪、安監(jiān)等應急聯(lián)動單位優(yōu)秀宣講人才,組建應急宣講團,結(jié)合不同時期公共安全形勢,增強宣講內(nèi)容的實用性、趣味性、互動性,有針對性地深入到企業(yè)、學校、村居等基層單位,普及突發(fā)事件應對常識,教授應急避險和自救互救技能,同時,結(jié)合防災減災日、應對法宣傳日等主題宣傳活動,進一步豐富宣傳手段和宣傳形式,不斷提升公眾應急應對能力。
一是請進來,年內(nèi)結(jié)合“科學發(fā)展大講堂”、“市長學法日”活動,邀請國內(nèi)應急專家、教授舉辦專題講座,對全市各級領(lǐng)導干部、應急專業(yè)人員進行培訓;二是走出去,組織應急辦人員到周邊兄弟區(qū)市、國內(nèi)先進城市學習經(jīng)驗、拓展視野,派遣應急辦人員到市政府應急辦掛職鍛煉,提升業(yè)務水平;三是深下去,利用全市政府系統(tǒng)辦公室主任會議,對全市應急專業(yè)人員進行業(yè)務培訓,確?;鶎討惫ぷ鞯母咝七M。
出臺《市應急物資管理辦法》,繼續(xù)豐富儲備形式,拓寬儲備種類,保障應對各類突發(fā)事件的需要。把應急避難場所建設(shè)納入城市規(guī)劃,充分利用現(xiàn)有資源,在廣場、公園、人防工程等公共場所設(shè)置必要的基本生活設(shè)施,儲備一定數(shù)量的應急物資,拓展應急避難功能。年內(nèi),建成應急辦應急物資儲備庫,重點采購一批現(xiàn)場指揮保障裝備,實行集中管理,統(tǒng)一調(diào)配使用,確保赴現(xiàn)場處置人員安全。
,完善編修與演練互促機制嚴格落實《市突發(fā)事件應急預案管理辦法》,抓好到期市級預案的編修工作,逐一編制操作手冊,提高預案實用性和可操作性,同時,指導各基層單位做好預案編修工作,不斷完善應急預案體系;將全市提報的136項演練列入年度計劃,建立應急預案演練評估指標體系,突出重點領(lǐng)域、重要環(huán)節(jié),深入基層開展督評活動,提升演練實效,檢驗應急預案,進一步完善編修與演練互促機制。
積極推進綜合性應急隊伍建設(shè),以應急救援大隊三中隊建設(shè)為契機,配齊配強隊員與器械,提升綜合救援能力;補充和優(yōu)化專業(yè)隊伍類別,熟練掌握救援技能,提升專業(yè)處置能力。健全應急聯(lián)動機制,加強資源共享,確保突發(fā)事件妥善處置。
進一步規(guī)范政務值班制度,采取實地檢查與電話抽查相結(jié)合的方式,每月抽查20個單位,按季度進行通報,督促政務值班制度的落實。嚴格執(zhí)行每周三800兆聯(lián)調(diào)制度,加強對全市公共安全信息的搜集、匯總、研判,規(guī)范信息報告時限、內(nèi)容、程序,提升應急信息掌控報送能力。
扎實做好現(xiàn)有4處市級基層示范單位動態(tài)管理,進一步提升創(chuàng)建標準,申報省級示范單位,同時,積極推廣創(chuàng)建經(jīng)驗,發(fā)揮示范帶動作用,不斷擴大示范單位覆蓋面,年內(nèi),重點培育一批新增基層示范單位,積極做好對上申報和經(jīng)驗推廣工作。
對列入年度工作要點的各項工作,市政府應急辦將通過專項檢查、重點核查、跟蹤督查等方式抓好推進落實,及時通報工作進度,確保年度工作要點的全面高效完成。
應急局審批股工作職責 市應急局雙擁工作計劃篇三
為扎實有效推進文明創(chuàng)建工作,更好地組織開展系列創(chuàng)建活動,提升創(chuàng)建水平,凝聚創(chuàng)建合力,充分發(fā)揮文明建設(shè)對財政事業(yè)發(fā)展的助推作用,提高社會各界對財政部門的`滿意度,打造爭當文明、爭創(chuàng)和諧的工作氛圍,現(xiàn)制定20xx年度文明單位創(chuàng)建工作計劃。
緊緊圍繞“四個全面”戰(zhàn)略布局和“五位一體”總體布局,以培育和踐行社會主義核心價值觀為主線,以道德建設(shè)為重點,深入開展文明創(chuàng)建活動,提高財政干部綜合素質(zhì),打造一流隊伍,爭創(chuàng)一流業(yè)績,為推動財政事業(yè)健康發(fā)展提供強大的精神動力、思想保證和智力支撐。
全面加強思想道德建設(shè)、財政業(yè)務建設(shè)、干部隊伍素質(zhì)建設(shè)和群眾性文明創(chuàng)建,增強敬業(yè)奉獻的思想意識,提升服務大局的能力水平,增進干事創(chuàng)業(yè)的信心豪情,營造和諧溫馨的工作氛圍,努力繼續(xù)創(chuàng)成江蘇省文明單位。
1、加強中國特色社會主義和中國夢宣傳教育,開展學習心得交流,理想信念教育常抓不懈、富有成效。(承辦部門:各支部)
2、重視加強黨建工作,組織健全,制度完善,黨組織和黨員隊伍有效發(fā)揮作用;領(lǐng)導班子團結(jié)協(xié)作、務實清廉,凝聚力戰(zhàn)斗力強,示范帶頭作用發(fā)揮得好。(承辦部門:各支部)
4、注重道德講堂內(nèi)容和形式創(chuàng)新,廣泛開展社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德教育,常態(tài)化開展活動,每季度不少于1次。組織中華傳統(tǒng)文化和經(jīng)典誦讀活動,走訪優(yōu)秀文化基地,實現(xiàn)以德潤身以文化人。組織寶應好人到我局開展宣講,開展和好人一起做好事活動,教育大家向身邊的典型學習。(承辦部門:辦公室)
5、組織“十佳文明標兵”、“巾幗建功崗”、“青年文明號”等爭創(chuàng)活動,組織廣大黨員、職工、青年、婦女奉獻在崗位,立足崗位創(chuàng)先爭優(yōu)。廣泛開展社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德教育,及時選樹干部員工身邊的先進典型,并通過多種形式組織學習宣傳。(承辦部門:各支部及團支部、工會、收付中心)
1、推進財政科學化精細化管理。積極適應經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài),堅持穩(wěn)中求進工作總基調(diào),以提高經(jīng)濟發(fā)展質(zhì)量和效益為中心,創(chuàng)新財源建設(shè)機制,完善財政保障機制,深化財稅體制改革,強化財政監(jiān)督管理,堅持全面從嚴治黨,堅持依法理財,確保全年財政工作平穩(wěn)運行,努力創(chuàng)成法治財政標準化管理先進單位。(承辦部門:各業(yè)務科室)
2、加強效能建設(shè),加大整治“慵懶散拖”力度,切實解決“門難進、臉難看、事難辦”的問題,落實首問負責、服務承諾、限時辦結(jié)三項制度。組織財政稽查大隊、收付中心分別爭創(chuàng)滿意執(zhí)法大隊、文明優(yōu)質(zhì)服務窗口,不斷提高群眾滿意度。指導基層財政所開展文明創(chuàng)建活動,不斷提高創(chuàng)建工作水平。注重職業(yè)精神建設(shè),結(jié)合實際開展優(yōu)質(zhì)服務活動,服務承諾、投訴監(jiān)督機制健全完善,干部員工愛崗敬業(yè)、文明有禮、服務周到,社會反響好。(承辦部門:監(jiān)督檢查科、收付中心、辦公室,各鎮(zhèn)(區(qū))財政所)
3、夯實財政財務管理基礎(chǔ),深入推進財政部門內(nèi)部控制制度建設(shè),推動工作流程標準化、規(guī)范化,最大限度壓縮自由裁量權(quán);堅持黨組中心組學習制度,不斷豐富學習形式,提升學習效果。落實黨風廉政建設(shè)“兩個責任”,主動履行“一崗雙責”職能。做好局機關(guān)安全防范、優(yōu)美環(huán)境建設(shè)、后勤服務保障等常規(guī)性工作。(承辦部門:辦公室、會計科)
1、開展“做群眾放心理財人”誠信主題教育實踐活動,引導干部員工誠實做人、守信做事,誠信服務,做讓部門和群眾放心、值得信賴的財政人。(承辦部門:辦公室)
2、秉承“愛心”理念,弘揚善行義舉,深化“講文明、樹新風”和“關(guān)愛社會”志愿服務活動,引導財政志愿服務隊專業(yè)開展關(guān)愛留守兒童、空巢老人、殘疾人、幫扶困難等志愿服務活動,堅持為特殊困難群眾和弱勢群體辦實事、做好事、解難事。廣泛宣傳無償獻血的理念和相關(guān)知識,鼓勵符合條件的干部職工積極獻血,加強對無償獻血的褒獎,努力營造無償獻血光榮的社會氛圍。用好“志愿江蘇”平臺,及時對志愿服務活動進行發(fā)布、志愿者招募、活動打卡、活動公示等環(huán)節(jié),做到線上管理與線下活動同步協(xié)調(diào)。(承辦部門:辦公室)
3、關(guān)心干部職工,實施人文關(guān)懷,常態(tài)化組織女職工健康檢查、全系統(tǒng)人員體檢,開展生病職工探訪慰問、結(jié)婚職工祝賀等,增強財政部門凝聚力。(承辦部門:工會)
4、積極爭取中央專項彩票公益金,支持鄉(xiāng)鎮(zhèn)少年宮建設(shè),盡力幫助改善學生活動環(huán)境,促進青少年健康成長。(承辦部門:教科文科、綜合科)
5、鞏固與安宜社區(qū)長期結(jié)對共建關(guān)系,幫助解決社區(qū)工作中存在的困難和問題,定期走訪慰問社區(qū)困難群眾,盡力幫助解決生活上的實際問題。圍繞“大走訪”“陽光扶貧”,開展黨員干部結(jié)對幫扶低收入農(nóng)戶活動,積極參與困難好人家庭結(jié)對幫扶活動,因戶制宜落實各項幫扶舉措。繼續(xù)做好十星文明戶示范村結(jié)對共建工作,對創(chuàng)建評選活動給予一定的業(yè)務指導和資金支持,積極爭取上級政策,支持村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。(承辦部門:辦公室)
1、建設(shè)學習型機關(guān),組織開展讀書征文、知識競賽、演講比賽、作品征集、讀書心得交流等主題學習活動,營造濃厚的文化氛圍。繼續(xù)開展“財政講壇”,全面提高職工業(yè)務知識、業(yè)務技能。全面落實從嚴治黨各項要求。推進“七五”普法工作,加強干部職工財經(jīng)法律法規(guī)培訓,著力提高依法行政依法理財能力。經(jīng)常性開展勤政廉政警示教育,做到防微杜漸。(承辦部門:辦公室、法制科、各支部)
2、開展豐富多彩的文體活動、趣味性運動會,組織參加全縣競技性體育賽事等活動,展示財政部門風采和實力。(承辦部門:工會)
3、弘揚優(yōu)秀傳統(tǒng)文化,以春節(jié)、元宵、清明、端午、中秋、重陽等傳統(tǒng)節(jié)日為契機,以中華經(jīng)典誦讀、節(jié)日民俗、文化娛樂為途徑,積極開展文化傳承、勤勞節(jié)儉、孝老愛親、和諧友善、感恩回報等主題活動,深化“我們的節(jié)日”。(承辦部門:辦公室、工會)
1、積極引領(lǐng)文明風尚,開展文明禮儀知識和公共禮儀知識宣傳教育,引導廣大干部職工摒棄陋習,講守禮儀。利用財政局官方微博、文明寶應微博、短信平臺等大力宣傳身邊的文明人、文明事,發(fā)揮黨員的模范帶頭作用。開展“先進科室大家評”、“說文明話、行文明事、做文明人”等活動,營造文明創(chuàng)建的濃厚氛圍,推動局機關(guān)文明建設(shè)。倡導節(jié)儉養(yǎng)德、文明餐桌、文明交通、文明旅游、綠色消費,引導干部員工以實際行動傳播文明風尚。(承辦部門:辦公室)
應急局審批股工作職責 市應急局雙擁工作計劃篇四
20xx年,我鎮(zhèn)將深入貫徹黨的十九大精神,堅持以人為本,堅持打基礎(chǔ)、上水平,進一步加強應急管理體系建設(shè)和能力建設(shè),大力推進各項工作,全面提高應急管理工作水平。
強化應急值守工作制度,推進專業(yè)化值守,加強對各級、各部門的值守抽查。完善突發(fā)事件信息報告工作機制,確保信息報告反應靈敏、運轉(zhuǎn)高效。
加強調(diào)研,積極推進村級應急工作機構(gòu)建設(shè)。進一步完善應急管理工作機制,健全監(jiān)測預警、處置聯(lián)動、評估分析和輿論引導等工作機制,實現(xiàn)快速反應、高效運轉(zhuǎn)。健全風險隱患排查機制。
上半年對應急隊伍建設(shè)情況開展檢查。充實鎮(zhèn)應急管理專家?guī)欤浞职l(fā)揮專家在決策咨詢、預測分析、應對處置、評估分析等方面的智囊作用。完善社會動員機制,研究制定志愿者隊伍建設(shè)具體辦法。
完善省應急物資儲備目錄,組織各村、各部門開展應急物資儲備的品種、規(guī)模、布局和方式的調(diào)查摸底工作,形成全鎮(zhèn)應急物資儲備體系。加強應急物資儲備動態(tài)管理,合理確定儲備品種和規(guī)模,保證及時補充和更新。
聘請專家對我鎮(zhèn)應急管理人員及崗位操作人員進行培訓。開展公共安全應急管理宣傳教育工作。利用編制預案、宣傳欄等多種方式和載體,宣傳搞好公共安全應急管理工作的重要性,普及事故災難預防、避險、報警、自救、互救等知識,強化安全意識,提高涉旅應急人員應對事故災難的意識和能力。
應急演練是實地檢驗應急工作的重要途徑,我鎮(zhèn)將在20xx年繼續(xù)加強應急演練工作,全年計劃進行火災應急演練兩次,防汛應急演練一次,防震應急演練一次,從而進一步加強我鎮(zhèn)應急工作穩(wěn)步發(fā)展。
應急局審批股工作職責 市應急局雙擁工作計劃篇五
2018年我市應急管理工作的總體思路是:深入貫徹落實科學發(fā)展觀和_以來中央全會精神,緊緊圍繞市委、市政府中心工作,以《市“十二五”時期突發(fā)事件應急體系建設(shè)規(guī)劃》為抓手,突出抓好應急平臺建設(shè)、應急宣講團組建、專業(yè)人員培訓和應急物資保障等重點工作,深入推進預案編修演練、隊伍擴充管理、信息搜集研判、事前預警預測、事件聯(lián)動處置等基礎(chǔ)性工作,全面推進應急管理各項工作加速、提升、增效。
整合公安、衛(wèi)生、信訪、安監(jiān)等應急聯(lián)動單位優(yōu)秀宣講人才,組建應急宣講團,結(jié)合不同時期公共安全形勢,增強宣講內(nèi)容的實用性、趣味性、互動性,有針對性地深入到企業(yè)、學校、村居等基層單位,普及突發(fā)事件應對常識,教授應急避險和自救互救技能,同時,結(jié)合防災減災日、應對法宣傳日等主題宣傳活動,進一步豐富宣傳手段和宣傳形式,不斷提升公眾應急應對能力。
一是請進來,年內(nèi)結(jié)合“科學發(fā)展大講堂”、“市長學法日”活動,邀請國內(nèi)應急專家、教授舉辦專題講座,對全市各級領(lǐng)導干部、應急專業(yè)人員進行培訓;二是走出去,組織應急辦人員到周邊兄弟區(qū)市、國內(nèi)先進城市學習經(jīng)驗、拓展視野,派遣應急辦人員到市政府應急辦掛職鍛煉,提升業(yè)務水平;三是深下去,利用全市政府系統(tǒng)辦公室主任會議,對全市應急專業(yè)人員進行業(yè)務培訓,確?;鶎討惫ぷ鞯母咝七M。
出臺《市應急物資管理辦法》,繼續(xù)豐富儲備形式,拓寬儲備種類,保障應對各類突發(fā)事件的需要。把應急避難場所建設(shè)納入城市規(guī)劃,充分利用現(xiàn)有資源,在廣場、公園、人防工程等公共場所設(shè)置必要的基本生活設(shè)施,儲備一定數(shù)量的應急物資,拓展應急避難功能。年內(nèi),建成應急辦應急物資儲備庫,重點采購一批現(xiàn)場指揮保障裝備,實行集中管理,統(tǒng)一調(diào)配使用,確保赴現(xiàn)場處置人員安全。
,完善編修與演練互促機制嚴格落實《市突發(fā)事件應急預案管理辦法》,抓好到期市級預案的編修工作,逐一編制操作手冊,提高預案實用性和可操作性,同時,指導各基層單位做好預案編修工作,不斷完善應急預案體系;將全市提報的136項演練列入年度計劃,建立應急預案演練評估指標體系,突出重點領(lǐng)域、重要環(huán)節(jié),深入基層開展督評活動,提升演練實效,檢驗應急預案,進一步完善編修與演練互促機制。
積極推進綜合性應急隊伍建設(shè),以應急救援大隊三中隊建設(shè)為契機,配齊配強隊員與器械,提升綜合救援能力;補充和優(yōu)化專業(yè)隊伍類別,熟練掌握救援技能,提升專業(yè)處置能力。健全應急聯(lián)動機制,加強資源共享,確保突發(fā)事件妥善處置。
進一步規(guī)范政務值班制度,采取實地檢查與電話抽查相結(jié)合的方式,每月抽查20個單位,按季度進行通報,督促政務值班制度的落實。嚴格執(zhí)行每周三800兆聯(lián)調(diào)制度,加強對全市公共安全信息的搜集、匯總、研判,規(guī)范信息報告時限、內(nèi)容、程序,提升應急信息掌控報送能力。
扎實做好現(xiàn)有4處市級基層示范單位動態(tài)管理,進一步提升創(chuàng)建標準,申報省級示范單位,同時,積極推廣創(chuàng)建經(jīng)驗,發(fā)揮示范帶動作用,不斷擴大示范單位覆蓋面,年內(nèi),重點培育一批新增基層示范單位,積極做好對上申報和經(jīng)驗推廣工作。
對列入年度工作要點的各項工作,市政府應急辦將通過專項檢查、重點核查、跟蹤督查等方式抓好推進落實,及時通報工作進度,確保年度工作要點的全面高效完成。
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