疫情期間公寓管理制度 疫情期間學(xué)校教研工作計(jì)劃

格式:DOC 上傳日期:2023-09-09 15:27:18
疫情期間公寓管理制度 疫情期間學(xué)校教研工作計(jì)劃
時間:2023-09-09 15:27:18     小編:HT書生

制定計(jì)劃前,要分析研究工作現(xiàn)狀,充分了解下一步工作是在什么基礎(chǔ)上進(jìn)行的,是依據(jù)什么來制定這個計(jì)劃的。那么我們該如何寫一篇較為完美的計(jì)劃呢?下面是小編帶來的優(yōu)秀計(jì)劃范文,希望大家能夠喜歡!

疫情期間公寓管理制度 疫情期間學(xué)校教研工作計(jì)劃篇一

一、指導(dǎo)思想本學(xué)期數(shù)學(xué)組工作以學(xué)校工作計(jì)劃和教導(dǎo)處工作計(jì)劃為指針,以朱樂平老師關(guān)于對隆山小學(xué)教研組活動的幾點(diǎn)意見為指導(dǎo),繼續(xù)深化課堂教學(xué)改革,加強(qiáng)教師理論學(xué)習(xí),提高課堂教學(xué)效率,進(jìn)一步落實(shí)教研組活動的各項(xiàng)工作,關(guān)注后20%學(xué)生的學(xué)習(xí)成績,進(jìn)一步加強(qiáng)培養(yǎng)尖子生工作,打造數(shù)學(xué)特色品牌,全面提高我校學(xué)生數(shù)學(xué)綜合素質(zhì),永保隆山小學(xué)教學(xué)質(zhì)量全市前三的優(yōu)異成績。

1、加強(qiáng)六年級學(xué)生奧數(shù)輔導(dǎo)的組織工作。

2、加強(qiáng)教研組的各項(xiàng)常規(guī)工作。

(1)本學(xué)期安排12位教師上課,活動共安排7次,其中有2次奧數(shù)課專題研討,1次解決問題教學(xué)專題研討,1次平面圖形教學(xué)專題研討,1次復(fù)習(xí)課教學(xué)專題研討。

(2)本學(xué)期安排2次理論學(xué)習(xí),其中1次是關(guān)于解決問題的專題講座,主講人是林飛和池愛萍兩位老師,另一次是平面圖形的專題講座,主講人是周冶和南文彤兩位老師,每人講座時間要多于20分鐘,并且要作好幻燈片文檔進(jìn)行講座。

(3)本學(xué)期安排1次尖子生培養(yǎng)專家講座。我校教師有著多年的尖子生輔導(dǎo)經(jīng)驗(yàn),參加比賽成績顯著,特別是我校的吳麗娜老師成績尤為突出。17周吳老師主講尖子生培養(yǎng)專家講座。

(4)本學(xué)期教研組活動仍延續(xù)朱樂平老師建議的前后測方法和分塊評課的機(jī)制。奧數(shù)課測一組學(xué)生的學(xué)習(xí)情況,其它課測班級后20%學(xué)生的學(xué)習(xí)效果。

(5)本學(xué)期建立隆山小學(xué)數(shù)學(xué)組教研博客,把教研組活動的所有材料在活動結(jié)束的一周內(nèi)全部上傳博客。上課教師的教案要提前2天上傳。

以后有一些數(shù)學(xué)組的通知,老師們有一些好的教案和論文都可以上傳。把“瑞安隆山小學(xué)數(shù)學(xué)教研博客”建成一個值得大家學(xué)習(xí)的教學(xué)博客。

3、開展四、六年級“智力杯”數(shù)學(xué)競賽。六年級安排在15周進(jìn)行比賽,四年級安排在16周進(jìn)行比賽。參加比賽的人數(shù)占全班的40%,請相關(guān)教師開學(xué)初就馬上選拔好苗子,充分利用中午、下午的時間集中學(xué)生進(jìn)行輔導(dǎo)。

抓好備課,研究教材、教法,組織本級部全體教師再次認(rèn)真學(xué)習(xí)教學(xué)常規(guī),加強(qiáng)檢查督促,使學(xué)習(xí)常規(guī),實(shí)施常規(guī)成為全體教師的自覺行動。級部每月一次對備課和作業(yè)及批改等方面進(jìn)行檢查,做好記錄。通過學(xué)習(xí)《鄒平縣中小學(xué)教學(xué)常規(guī)》后的問題查擺,使備課要更加適應(yīng)新要求,新形式,不但教學(xué)過程設(shè)計(jì)理念要新、教學(xué)手段和方法要新,而且教學(xué)目標(biāo)要新,教學(xué)活動設(shè)計(jì)要有特色,教后反思要不走過場。

講文明,懂禮貌是作為一個中學(xué)生應(yīng)該具有的一種基本的素質(zhì),講文明講禮貌,是做人的起點(diǎn)。學(xué)習(xí)做人就是從講文明禮貌開始的。文明禮貌不僅給他人、給社會帶來愉快和諧,也能夠給人帶來愉快和信心。因此,我們廣大同學(xué)應(yīng)使講文明講禮貌能成為每個人的良好習(xí)慣,構(gòu)建文明和諧校園。

學(xué)生明年就要中考了,培養(yǎng)學(xué)生勤學(xué),樂學(xué),善學(xué)的良好習(xí)慣同樣重要,絕大多數(shù)人的智力發(fā)展水平是一般的,學(xué)習(xí)要有所收獲,勤奮不可缺少。郭沫若說:“任何有成就的歷史人物莫不是從勤學(xué)苦練中得來的??疾鞂θ祟愖龀鐾怀鲐暙I(xiàn)的人都有勤學(xué)的習(xí)慣,他們把學(xué)習(xí)看成是自己的本分,走到哪里,學(xué)到哪里,拿起書就把一切全忘了?!币虼司邆淞饲趯W(xué)的習(xí)慣學(xué)生往往容易獲得成功。

在實(shí)施構(gòu)建生命課堂改革的過程中和老師們認(rèn)真領(lǐng)悟生命課堂的真實(shí)含義,認(rèn)真學(xué)習(xí),認(rèn)真組織教師參與本學(xué)期的聽評課交流活動。

生命課堂既是教師生命活力的展現(xiàn);也是學(xué)生生命活力的激發(fā);更是教師生命活動與學(xué)生生命活動的有效交往。面對新課程改革的全面展開,對廣大教師來說它不僅是機(jī)遇,更多的是挑戰(zhàn):向原有知識體系挑戰(zhàn),向固有的教學(xué)模式挑戰(zhàn),向傳統(tǒng)的教學(xué)觀念挑戰(zhàn)。這就要求廣大教師要不斷鉆研教材,研讀課程標(biāo)準(zhǔn),領(lǐng)會現(xiàn)代教育理論,重新建構(gòu)知識體系,以適應(yīng)新課程改革的需要,實(shí)現(xiàn)由教書到育人的轉(zhuǎn)變,實(shí)現(xiàn)由經(jīng)驗(yàn)型教師向?qū)W者型教師的轉(zhuǎn)變,真正實(shí)現(xiàn)新課程教學(xué)的可持續(xù)發(fā)展。

家校聯(lián)系是班主任與家長互相交流溝通,了解、研究、促進(jìn)學(xué)生健康成長的重要途徑,也是增強(qiáng)教師與家長相互理解與信任、融合關(guān)系,改進(jìn)和提高教育質(zhì)量的重要措施。因此,級部特制定以下制度。

1、成立家長學(xué)校組織委員會。

2、各班班主任每學(xué)期召開一次家長會。

3、班主任應(yīng)當(dāng)對本班每個學(xué)生進(jìn)行家訪,重點(diǎn)學(xué)生要多次家訪。

4、歡迎家長進(jìn)行校訪,教師對家長應(yīng)當(dāng)禮貌接待。每周五下午為接待家長日。

5、每位班主任要認(rèn)真做好家長來訪或家訪記錄,開展各具特色的家校聯(lián)系活動。

6、級部通過定期發(fā)放《家校聯(lián)系卡》和《致學(xué)生家長的一封信》等形式加強(qiáng)與家長的溝通與交流。

疫情期間公寓管理制度 疫情期間學(xué)校教研工作計(jì)劃篇二

20xx年12月9日我科在腫瘤中心10層進(jìn)行了xx年工作總結(jié),腫瘤中心郭亞軍主任、李誠副主任、蘇文慧協(xié)理員、羅莎莉護(hù)士長親臨現(xiàn)場,聽取了我科的匯報(bào)。我科由梁萍主任為代表,以幻燈的形式向中心領(lǐng)導(dǎo)、向科室的全體人員做了xx年的科室總結(jié)和未來規(guī)劃。

我科今年貫徹院作風(fēng)年建設(shè)精神,創(chuàng)造“和諧、創(chuàng)新”的科室良好氛圍,在超量完成各項(xiàng)醫(yī)療數(shù)質(zhì)量指標(biāo)的情況下加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),且多次圓滿完成重大保健任務(wù)。緊抓臨床醫(yī)療工作的同時,科研創(chuàng)新工作也成果斐然,xx年共發(fā)表論文28篇,其中sci收錄論文18篇;新獲資助課題9項(xiàng),經(jīng)費(fèi)共4978萬元;申請x市科技獎1項(xiàng)(已通過答辯);新任多項(xiàng)本學(xué)科及跨學(xué)科重要學(xué)術(shù)任職。招收xx年碩、博研究生共12名,博士后2名。中心領(lǐng)導(dǎo)對我科的工作做出了充分的肯定,鼓勵我科再接再厲,再創(chuàng)佳績。

來到醫(yī)院的一年多來,醫(yī)院組織了許多集體政治思想教育活動,我堅(jiān)持每次大會到位并做學(xué)習(xí)筆記,在科里,以毛主任為代表的黨員們個個以身作則,不僅在工作中給我指導(dǎo),還在生活中給我?guī)椭?,以黨員模范帶頭作用激勵我向黨組織靠攏,在放射科黨支部的鼓勵下,我向黨組織遞交了入黨申請書。

一年前,我只是一個有理論知識的醫(yī)學(xué)生,來到放射科,科室同事們非常關(guān)心我的成長,給予我很大幫助,使我很快適應(yīng)了放射科的工作,走上了工作崗位。毛主任堅(jiān)持每天早交x班帶領(lǐng)我讀片并要求我對疑難雜癥及典型病例做好統(tǒng)計(jì)工作,讓我積累了經(jīng)驗(yàn);辛主任親手指導(dǎo)我做透視、各種造影檢查并帶我做了兩例介入治療手術(shù),讓我掌握了基本影像檢查以及影像診斷和治療技術(shù),基本達(dá)到影像診斷醫(yī)師的要求。

醫(yī)院作為空降兵十五軍的保障單位成立了空降醫(yī)療隊(duì),我作為醫(yī)院的生力軍,參加了去年2個月的空降兵傘降技術(shù)訓(xùn)練和今年4個月的空降兵后裝“兩成一力”演練,安全圓滿的完成了任務(wù),為醫(yī)院爭了光。

我在毛主任、辛主任的指導(dǎo)下,對放射診斷進(jìn)行了理論聯(lián)系實(shí)際,結(jié)合實(shí)踐鞏固和加深理論的學(xué)習(xí),辛主任還督促我學(xué)習(xí)《中華放射學(xué)雜志》,積累影像資料,并要求我學(xué)習(xí)鉆研影像診斷技術(shù)。今年我對基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)知識和臨床醫(yī)學(xué)知識進(jìn)行了復(fù)習(xí)與梳理,報(bào)名并參加了國家執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試。

疫情期間公寓管理制度 疫情期間學(xué)校教研工作計(jì)劃篇三

我們班主任是聯(lián)系任課教師的紐帶,是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)實(shí)施教學(xué)工作及各種教學(xué)活動的得力助手,是對學(xué)生進(jìn)行思想品德教育的骨干力量。那么你清楚怎么寫新冠班主任工作計(jì)劃嗎?下面是小編為大家收集有關(guān)于新冠疫情期間班主任工作計(jì)劃,希望你喜歡。

一、情況簡析:

我園現(xiàn)有一線教師30名,隊(duì)伍較年輕,教師教研科研的積極性較高,彼此能團(tuán)結(jié)協(xié)作、互幫互助,逐步形成了科研促教研、促保教質(zhì)量提高的良好氛圍,并通過自薦和他評,涌現(xiàn)了區(qū)學(xué)科帶頭人1名、區(qū)骨干教師1名,鎮(zhèn)骨干3名,園骨干3名,成為幼兒園教育改革發(fā)展的重要資源。

二、指導(dǎo)思想:

繼續(xù)深入貫徹《綱要》精神,加強(qiáng)學(xué)習(xí)和研究,不斷更新教育理念,轉(zhuǎn)變教育行為,提升教師專業(yè)素質(zhì)。開展扎實(shí)靈活的教科研活動和師培活動,提高教師教育教學(xué)反思能力,改進(jìn)教育實(shí)踐,提高幼兒園教育質(zhì)量,從而促進(jìn)幼兒全面和諧發(fā)展。

三、工作目標(biāo):

1、強(qiáng)化師資培訓(xùn),實(shí)施分層培養(yǎng),繼續(xù)提高教師專業(yè)素養(yǎng)。

2、依托各教研組,開展教學(xué)研討,培養(yǎng)教師反思能力。

3、深化教育科研,挖掘幼兒園特色,完善園本課程內(nèi)容。

4、利用多方資源,拓展教育途徑,促進(jìn)幼兒和諧發(fā)展。

四、工作重點(diǎn):

1、注重幼兒健康情感培養(yǎng)課題和陶藝教育課題研究工作的過程管理,宏揚(yáng)民族文化,繼續(xù)做大做強(qiáng)幼兒園的教學(xué)特色,促進(jìn)幼兒全面和諧發(fā)展。

2、加強(qiáng)教科研工作力度,做好課題的實(shí)踐和研究工作。同時加強(qiáng)園本課程建設(shè)力度,在課程安排的合理性、實(shí)效性方面作有效的探索。

3、以牽手、拜師結(jié)對等為載體,加強(qiáng)園際聯(lián)系和互動,在園內(nèi)對教師進(jìn)行分層培養(yǎng),同時加強(qiáng)全園教師的教育教學(xué)基本功的培訓(xùn)與提高,不斷提高專業(yè)水平。

4、以課題研究為突破口,初步形成幼兒園的辦園特色,逐步建立園本課程。

五、具體措施:

(一)加強(qiáng)指導(dǎo)和管理,提高教研活動質(zhì)量和效率

1、完善教研制度,使園本研修有時間上的保證。

骨干研究組活動,兩周一次(業(yè)務(wù)園長負(fù)責(zé))

小教研組活動,兩周一次(年級組長負(fù)責(zé))

大教研組活動,每月一次(業(yè)務(wù)園長負(fù)責(zé))

2、實(shí)施分層教研活動指導(dǎo),促進(jìn)全園開展課改工作。

骨干研究組:由8名骨干教師組成,主要研究如何結(jié)合課題和主題開展有效的學(xué)習(xí)活動和教育反思。主要目的:教育理念、行為、理論落實(shí)的先行一步,為教師提供具體實(shí)在的一些教育策略和方法。

小教研組:各年級組教師參與,主要探究如何合理使用新教材(2018年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計(jì)劃),設(shè)計(jì)集體活動方案 和區(qū)角活動內(nèi)容。主要目的:不斷提高教學(xué)水平,滿足不同幼兒需求,促進(jìn)幼兒整體和諧發(fā)展。

大教研組:全體教師參加,圍繞幼兒園特色,開展新健康教育研究和主題背景下的陶藝教育研究。主要目的:提高教師基本技能素養(yǎng),以整和的理念形成新的教學(xué)模式,為完善園本課程積累素材和資料。

3、落實(shí)骨干教師責(zé)任制,完善骨干教師考核機(jī)制,通過優(yōu)秀教研組的評比,激發(fā)教師學(xué)會研究、學(xué)會思考、學(xué)會理論和實(shí)踐的結(jié)合。

(二)加強(qiáng)培訓(xùn),全面提高教師素質(zhì)

1、利用單周一、二的進(jìn)室學(xué)習(xí),加強(qiáng)師德教育,專業(yè)理論學(xué)習(xí),轉(zhuǎn)變教育觀念。

2、結(jié)合幼兒園教師職業(yè)技能的有關(guān)要求,加強(qiáng)全園教師的教育教學(xué)基本功的培訓(xùn)與提高,鼓勵教師自學(xué)自練,并相應(yīng)舉行一些教學(xué)基本功競賽,提高相應(yīng)的能力。平時班與班之間進(jìn)行互相聽課評課活動。期初,教師制定專題研究題目,期間認(rèn)真觀察與探索,期末寫一篇有質(zhì)量的專題總結(jié),并進(jìn)行交流。并盡可能地提供機(jī)會讓教師多外出觀摩、聽課、聽講座、借班上課等,豐富經(jīng)驗(yàn),提高教育教學(xué)能力。

3、增強(qiáng)教研活動的實(shí)效性,教研活動要緊緊圍繞問題的產(chǎn)生——如何解決問題——反思教研活動過程等,在內(nèi)容上要形成專題化、系列化;在形式上要推動全員參與和全員輪流主講制。每兩周進(jìn)行一次,每次有一個主題,展開討論。本學(xué)期,將進(jìn)行優(yōu)秀教研組的評比。

4、在學(xué)習(xí)、吸收和實(shí)踐新《綱要》思想時,時常對自己的備課、上課、聽課等教育行為進(jìn)行反思,反思自己 的一些習(xí)以為常的做法中所包含的不合理因素,及時改進(jìn)教育教學(xué)方法,一切從為了孩子的角度出發(fā)。

5、有計(jì)劃地開展青年教師的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和培養(yǎng),對三年以內(nèi)的新教師實(shí)施跟蹤聽課,做好教學(xué)常規(guī)工作的指導(dǎo),對五年以上的青年教師將分層次地進(jìn)行培養(yǎng)。

6、重常規(guī)教學(xué)管理,經(jīng)常深入班級,了解幼兒發(fā)展和表現(xiàn),看、聽老師的活動組組織和指導(dǎo),及時給予教師建議,幫助教師專業(yè)成長。

(三)開展課題研究,做好科研工作

結(jié)合園課題研究的開展,加大學(xué)習(xí)力度,組織教師對當(dāng)前幼教改革的熱點(diǎn)問題進(jìn)行學(xué)習(xí)研究,同時還將結(jié)合學(xué)習(xí)活動的深入實(shí)施,進(jìn)行讀書心得、教育隨筆交流活動,為科研工作的深入開展奠定理論基礎(chǔ)。

本學(xué)期,我園將根據(jù)園的實(shí)際情況,做好新健康教育課題的研究,著力做好課題實(shí)施階段的工作。組織教師外出參觀學(xué)習(xí),確保課題運(yùn)行的規(guī)范性和科學(xué)性。各位教師圍繞本園科研課題確立教研的重點(diǎn),以教研活動為基礎(chǔ),切實(shí)抓好課題研究,及時調(diào)整研究方案和計(jì)劃,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),要做到“四多”,也就是多看:看雜志、看活動——獲取信息、分析成敗得失;多說:說課評課、說想法、談體會——交流信息心得;多寫:寫學(xué)習(xí)心得、摘抄文章、寫觀察記錄——積累素材、總結(jié)經(jīng)驗(yàn);多思:思成敗、思做法——提高科研水平。

全園教師繼續(xù)要認(rèn)真自覺學(xué)習(xí)教育科研理論,積極開展教科研工作,繼續(xù)做好對班級幼兒個案的研究,做好對幼兒的個案跟蹤研究工作,教師要明確具體的研究對象、目標(biāo),并實(shí)施有目的的跟蹤觀察和記錄,使研究工作更有成效。

(四)樹立全心全意為家長服務(wù)的意識,切切實(shí)實(shí)做好家長工作。

新《綱要》明確指出:“家庭是幼兒園的合作伙伴,應(yīng)本著尊重、平等、合作的原則,爭取家長的理解、支持與主動參與?!痹诠ぷ髦薪處煈?yīng)以平等的態(tài)度喚醒家長的主人翁意識,激發(fā)家長主動參與、積極合作的熱情,為幼兒園獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,使幼兒園與家庭融為一體。

1、開學(xué)初,各班精心設(shè)計(jì)家長園地版面,做到美觀新穎,題材多樣。根據(jù)本班幼兒的實(shí)際情況,及時填寫“家園聯(lián)系手冊”。本學(xué)期繼續(xù)舉辦好家長學(xué)校,召開家長座談會;向家長開放半日活動,展示幼兒在園活動情況;設(shè)立“家長信箱”,積極采納家長的好建議;以電話聯(lián)系、家訪、網(wǎng)絡(luò)等多種形式與家長進(jìn)行溝通;各班出刊好家長園地,增強(qiáng)家長對自己孩子情況的掌握及對園里工作的了解。

2、繼續(xù)結(jié)合主題活動的組織開展和課題的實(shí)踐研究為幼兒創(chuàng)設(shè)一個適宜的環(huán)境,讓幼兒在關(guān)懷、接納、關(guān)愛和支持的良好環(huán)境中學(xué)習(xí)和生活;繼續(xù)發(fā)動家長為幼兒自制足夠數(shù)量的體育玩具,開展豐富多彩的體育活動,鼓勵幼兒積極參與,培養(yǎng)幼兒參加體育活動的興趣;密切注意觀察幼兒在活動中的安全,在幼兒一日活動中注意培養(yǎng)幼兒活潑開朗的性格。

我們愿在上級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和幫助下,團(tuán)結(jié)全體教職員工,齊心協(xié)力,以提高教育教學(xué)質(zhì)量為中心,以加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)為重點(diǎn),以深化幼兒園內(nèi)部體制改革為動力,以全面推行新課改教育理念為契機(jī),為清幼的明天不斷的努力。

六、每月工作安排:

九月份:

1、各班進(jìn)行主題墻面的環(huán)境布置更新,創(chuàng)設(shè)良好的教學(xué)環(huán)境。

2、教師制定班級工作計(jì)劃、課題研究階段計(jì)劃、專題計(jì)劃,開展課題實(shí)踐活動。

3、隨堂聽課。

4、召開幼兒園教科研會議、拜師結(jié)對會議。

十月份:

1、主題環(huán)境創(chuàng)設(shè)、區(qū)域材料投放評比活動。

2、各課題承擔(dān)者圍繞階段計(jì)劃扎實(shí)開展課題研究活動。

3、隨堂聽課。

4、教學(xué)案例反思。

8、師徒結(jié)對老師相互聽課評課。

十一月份:

1、教學(xué)常規(guī)抽查。

2、教師基本功比賽。

3、家長開放日活動。

4、骨干教師專題講座。

5、與牽手園互動研討。

十二月份:

1、優(yōu)秀教研組評比活動。

2、家長園地和信息平臺建設(shè)評比。

一月份:

1、幼兒全面發(fā)展水平評估。

2、骨干教師展示匯報(bào)活動。

3、完成幼兒園各類總結(jié)。

4、整理各課題研究資料和各類教學(xué)資料。

新的學(xué)期又開始了,在本學(xué)期的教研活動中,我將結(jié)合新課程音樂教育論,改變傳統(tǒng)的音樂教育模式,統(tǒng)合幼兒音樂,舞蹈等多元藝術(shù)。帶領(lǐng)孩子進(jìn)入音樂聽,說,唱,跳,演的歡樂世界,提供孩子一個多元,快樂,精致的藝術(shù)體驗(yàn)。

一、 教學(xué)目標(biāo):

1 音樂游戲。

(1)了解音樂結(jié)構(gòu)、音樂內(nèi)容。

(2)按規(guī)則、節(jié)拍進(jìn)行音樂游戲。

(3)主動參與游戲。

2、 歌詞、舞蹈創(chuàng)編。

1)能大膽地對歌詞進(jìn)行改編。

(2)在理解歌詞后,能大膽地根據(jù)歌詞創(chuàng)編舞蹈。

利用每次學(xué)習(xí)新歌的機(jī)會,讓幼兒創(chuàng)編舞蹈動作,根據(jù)幼兒創(chuàng)編的動作串連為舞蹈,從而激發(fā)幼兒創(chuàng)編動作的愿望。

二、 時間安排

三月:學(xué)習(xí)玩音樂游戲。

四月: 能遵守音樂游戲規(guī)則進(jìn)行音樂游戲。

五月:能遵守音樂游戲規(guī)則進(jìn)行游戲,并了解音樂的內(nèi)容。

六月:能大膽地為歌詞進(jìn)行改編、創(chuàng)編舞蹈動作。

七月:對歌詞改編、創(chuàng)編舞蹈動作后,能大膽在同伴面前進(jìn)行表演。

三、 成果預(yù)計(jì)

幼兒能夠積極地、遵守游戲規(guī)則參加音樂游戲,并能理解音樂的內(nèi)容及結(jié)構(gòu)。能大膽地對歌詞進(jìn)行改編、創(chuàng)編,利用已學(xué)的舞蹈動作創(chuàng)編舞蹈,并大膽地在同伴面前表演以及主動與人合作表演。

新的一個學(xué)期在緊張而又有序的氛圍中開始了。本學(xué)期我們將繼續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí)并深入貫徹《綱要》精神,加強(qiáng)《3—6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》的自學(xué),不斷更新教育觀念,轉(zhuǎn)變教育行為。為幼兒供給安全、健康、豐富的生活和活動環(huán)境,滿足幼兒多方面發(fā)展的需要,尊重幼兒身心發(fā)展的特點(diǎn)和規(guī)律,關(guān)注個別差異,堅(jiān)持保教并重,使幼兒身心健康成長。

一、班況分析

經(jīng)過小班一年的學(xué)習(xí),幼兒在學(xué)習(xí)和生活上都有必須的提高。大部分幼兒已經(jīng)養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣,對人有禮貌,與人交往的本事。但我們也看到存在的一些問題,幼兒在動手操作本事還較弱,幼兒的行為常規(guī)還需加強(qiáng)。本學(xué)期我們將在培養(yǎng)幼兒喜歡上幼兒園的情感基礎(chǔ)之上,認(rèn)真規(guī)范幼兒的一日常規(guī),強(qiáng)化規(guī)則意識,努力做好班級保教工作。

二、保育工作

1、搞好班級衛(wèi)生,每一天做好清潔、消毒、通風(fēng)工作;預(yù)防傳染病的發(fā)生;嚴(yán)格執(zhí)行幼兒的一日活動作息制度,合理地安排好幼兒的一日生活;做到室內(nèi)外環(huán)境整潔,為幼兒創(chuàng)設(shè)一個舒適、健康的生活學(xué)習(xí)環(huán)境。同時注意培養(yǎng)幼兒良好的生活衛(wèi)生習(xí)慣,不把臟東西放入嘴里,以防止病由口入。加強(qiáng)幼兒自理本事的培養(yǎng),學(xué)習(xí)做一些力所能及的事情。細(xì)心呵護(hù)幼兒成長。在日常生活中精心關(guān)愛幼兒,異常是年齡小本事稍弱的孩子。

2、優(yōu)化班級教育環(huán)境,定期及時地為各個活動區(qū)供給充足的、幼兒感興趣的半成品或非成品的材料,以激發(fā)幼兒的探索欲望,提高幼兒的動手本事。根據(jù)主題活動的需要,定期更換主題及活動區(qū)材料,在教室外設(shè)立美術(shù)作品欄,保證每個幼兒都有展示作品及欣賞作品的機(jī)會,培養(yǎng)幼兒的自我表現(xiàn)本事。

3、重視幼兒身體素質(zhì)的鍛煉,保證每一天幼兒都能到達(dá)運(yùn)動量;注重幼兒的個體差異。為幼兒供給各種類型的運(yùn)動器械,根據(jù)周計(jì)劃活動的安排,每周都有側(cè)重點(diǎn)地帶領(lǐng)幼兒進(jìn)行體能鍛煉,并給予幼兒在戶外自由活動,探索和交流的機(jī)會。

4、開展形式多樣,資料豐富的幼兒活動,豐富幼兒的學(xué)習(xí)生活,促進(jìn)幼兒多方面的發(fā)展。

5、班內(nèi)個別各方面本事相對較弱一點(diǎn)的幼兒,及時客觀地作好幼兒活動過程記錄和評價工作,采取有效措施,幫忙幼兒提高本事。

6、加強(qiáng)幼兒的安全教育,使幼兒認(rèn)識有傷害性的物品、行為和危險的地方,構(gòu)成初步的安全意識。

二、教育教學(xué)工作

尊重幼兒在學(xué)習(xí)活動中的主體地位,根據(jù)中班幼兒的興趣和發(fā)展目標(biāo)結(jié)合我們新的建構(gòu)式課程資料增加五大領(lǐng)域的教學(xué)資料,制定好每月、每周、每日教學(xué)計(jì)劃,有計(jì)劃有目的地組織實(shí)施,開展豐富多彩的教育教學(xué)活動,合理利用、整合各方資源。充分發(fā)揮幼兒的主動性。進(jìn)行賞識教育,留心每個幼兒身上的閃光點(diǎn),對他們進(jìn)行適當(dāng)?shù)谋頁P(yáng),對于那些較內(nèi)向、安靜的幼兒多為他們創(chuàng)造表現(xiàn)的機(jī)會,對他們的提高更應(yīng)及時表揚(yáng),增強(qiáng)他們的自信心和榮譽(yù)感。

三、安全工作

四、家長工作

做好家長工作,提高家園共育的效果。

1、讓家長及時了解幼兒在園情景。

2、利用接送幼兒的環(huán)節(jié),及時與家長溝通。

3、經(jīng)過電話等多種形式和家長堅(jiān)持密切聯(lián)系,交流幼兒生活學(xué)習(xí)情景

4、定期開好家長會,提倡優(yōu)質(zhì)服務(wù)。盡量讓家長感到滿意、放心,以取得家長對班級工作的支持與配合。

總之,我班兩位教師將繼續(xù)努力、團(tuán)結(jié)一致、同心協(xié)力把班級工作做好,爭取取得更好成績!

一、指導(dǎo)思想

班主任工作是幼兒園工作管理的一部分,為了切實(shí)地搞好班級工作,本學(xué)期我繼續(xù)以《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》的基本精神為指導(dǎo),結(jié)合本園具體的工作要求與指示,本著以幼兒為本,服務(wù)家長的目標(biāo)開展班級管理工作,促進(jìn)全班幼兒身心全面和諧地發(fā)展。

二、班級情況分析

本班共有幼兒30人。其中小年齡幼兒占全班幼兒的60%。由于幼兒年齡小、體質(zhì)弱,易患病,故上學(xué)期本班幼兒的出勤率較低。因本班大部分家長從事個私工作,家庭環(huán)境較復(fù)雜,對孩子的家庭教育相對不夠重視。其中有一小部分的幼兒由爺爺奶奶、外公外婆直接撫養(yǎng)。所以造成這些幼兒語言表達(dá)能力弱,自理能力差,個性自私、嬌寵。

但是通過上學(xué)年的幼兒園托班生活,大多數(shù)幼兒都喜歡上幼兒園,并逐步能夠適應(yīng)幼兒園的生活,初步建立了在園的一日生活和學(xué)習(xí)常規(guī),會獨(dú)立進(jìn)餐,生活自理能力有了一定的提高,喜愛參加戶外體育運(yùn)動和各種區(qū)域活動,許多內(nèi)向的幼兒性格變的活潑開朗起來,喜歡與同伴交往,并在交往中愿意用普通話進(jìn)行交談。

三、班級工作管理目標(biāo)

1、加強(qiáng)幼兒常規(guī)訓(xùn)練管理,形成良好的一日生活常規(guī)、養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣,一日活動各個環(huán)節(jié)中的安全管理,增強(qiáng)幼兒的自我保護(hù)意識,力保班級無事故發(fā)生。

2、著重培養(yǎng)孩子語言交往的興趣和能力,引發(fā)幼兒探索的興趣,注重幼兒的探索過程和獲得的經(jīng)驗(yàn),鍛煉解決問題的能力,培養(yǎng)幼兒對藝術(shù)活動的興趣和大膽表現(xiàn)、創(chuàng)造的品質(zhì)。

3、督促教師與家長之間的溝通與交流,密切與家長的聯(lián)系,及時將幼兒在園活動內(nèi)容及發(fā)展情況向家長反饋,與家長簽訂安全責(zé)任書,加強(qiáng)家長的安全防范意識,促進(jìn)幼兒身心和諧、健康地發(fā)展。

4、明確班內(nèi)教師之間的具體分工與職責(zé),促進(jìn)教師認(rèn)真完成自己份內(nèi)的工作,負(fù)責(zé)好各自的教育教學(xué)工作并負(fù)責(zé)好幼兒日常生活起居,提高保教質(zhì)量。

四、教師工作管理目標(biāo)

明確班內(nèi)教師之間的具體分工與職責(zé),促進(jìn)教師認(rèn)真完成自己份內(nèi)的工作,負(fù)責(zé)好各自的教育教學(xué)工作并負(fù)責(zé)好幼兒日常生活起居,提高保教質(zhì)量,注重與教師之間的溝通,了解班內(nèi)教師家庭生活及身體狀況,遇困難能及時給于幫助。

五、衛(wèi)生保健工作

小班的衛(wèi)生保健工作非常重要,我們將嚴(yán)格按園里的要求認(rèn)真實(shí)施各項(xiàng)衛(wèi)生保健工作。給幼兒提供一個清潔舒適的活動環(huán)境,在工作中加強(qiáng)對幼兒的生活照顧,將幼兒的身心健康放在首位。

1、秋季即將來臨,我們要繼續(xù)做好各項(xiàng)消毒、防范工作,杜絕傳染疾病的發(fā)生。

2、教師要細(xì)心觀察孩子,發(fā)現(xiàn)身體不適要及時與家長取得聯(lián)系。

3、定期檢查孩子的指甲,防止病從口入。

4、堅(jiān)持每天的戶外活動,并為汗?jié)褚路挠變焊鼡Q衣服。

與此同時,給幼兒創(chuàng)設(shè)一個寬松、愉悅的環(huán)境,建立良好的師生關(guān)系,促進(jìn)幼兒的身心健康。

六、具體組織與實(shí)施

1、做好園部與教師之間的傳媒工作,及時了解幼兒園近期與遠(yuǎn)期的工作動態(tài),及時傳達(dá)工作精神,為班級、為園部的發(fā)展著手做好充分的準(zhǔn)備。同時,也要將班級的現(xiàn)狀及發(fā)現(xiàn)的問題實(shí)事求是地向園部做好匯報(bào)工作,努力做到班級跟牢園部,扎扎實(shí)實(shí)地完成各項(xiàng)任務(wù)。

2、協(xié)調(diào)好班內(nèi)教師與教師之間的關(guān)系,齊心協(xié)力搞好班內(nèi)的各項(xiàng)事務(wù)。遇日常工作中碰到的困難,大家共同商議,合力解決。開好一月一次的班務(wù)會議,認(rèn)真做好記錄。根據(jù)《幼兒園工作規(guī)程》和幼兒園培養(yǎng)目標(biāo),結(jié)合本班幼兒特點(diǎn),共同制訂班務(wù)計(jì)劃、學(xué)期教學(xué)計(jì)劃,并組織實(shí)施,步步到位,并根據(jù)工作的完成情況實(shí)事求是地做好班級期末總結(jié)工作。

首先,在幼兒園安全工作計(jì)劃中永遠(yuǎn)是安全第一。班級保教人員在思想上必須樹立“安全第一”的意識,做到工作到位,時刻注意孩子活動情況,不離開幼兒,并采取一系列措施,做好安全防范工作。

1.積極配合保健老師和后勤工作,認(rèn)真做好晨間接待和檢查工作,了解幼兒當(dāng)天情緒和身體狀況,杜絕幼兒穿拖鞋、帶危險物品入園。加強(qiáng)向家長宣傳晨檢的重要性,鼓勵幼兒愉快接受晨檢。

2.每天認(rèn)真檢查幼兒出勤情況,做好出勤登記,對缺席(請假)的幼兒及時了解原因。

3.做好戶外體育活動前的準(zhǔn)備工作,檢查活動場地、器械的安全,提醒幼兒檢查穿著,消除不安全隱患,讓幼兒輕松參與活動。

4.盥洗時,保育員應(yīng)保證盥洗室的干爽,排除積水,防止幼兒滑倒。教師注意維持盥洗室的良好秩序,防止幼兒碰撞及玩水。

5.教師應(yīng)加強(qiáng)課間巡視,加強(qiáng)對幼兒進(jìn)行安全教育,使幼兒形成較強(qiáng)的自我防護(hù)意識。首先,讓幼兒做到課間不追趕、不爬高、不作危險動作、不玩危險物品,不亂吃東西,不將異物塞入耳、鼻、口內(nèi)。

其次,教育團(tuán)結(jié)友愛,不打人,互相幫助,遇到不安全的情況及時向老師匯報(bào)。

6.午休時,組織幼兒安靜入寢,提醒幼兒不蒙頭、不俯臥、不吮吸手指頭、不帶玩具進(jìn)寢室等。教師加強(qiáng)巡視,發(fā)現(xiàn)異常情況及時報(bào)告。

7.嚴(yán)格執(zhí)行接送制度。提醒家長憑接送卡接幼兒,接送卡丟失的應(yīng)做好事先與班級老師聯(lián)系好,并及時補(bǔ)辦接送卡,謹(jǐn)防幼兒走失。

8.對班級的設(shè)施設(shè)備做到經(jīng)常檢查,對幼兒的玩具、用具定期進(jìn)行消毒,并登記。

9.利用家園聯(lián)系冊,家園欄,家長接送孩子的時間,向家長宣傳對幼兒進(jìn)行安全教育的重要性,使家長也能重視對幼兒進(jìn)行安全教育。對于一些好動,行為散漫的幼兒,更要加強(qiáng)家園之間的聯(lián)系。

以上,只是針對做好班級本學(xué)期安全工作計(jì)劃的想法,在具體實(shí)施中,老師和阿姨共同協(xié)調(diào)配合,才能做到防范于未然。讓孩子在一個舒適安全、快樂的環(huán)境中學(xué)習(xí)、成長。

一、幼兒教學(xué)工作

每天早上都會讓幼兒進(jìn)行課文朗讀,進(jìn)行情景對話,培養(yǎng)孩子閱讀的習(xí)慣,在平時都購買一些適合幼兒讀的書籍,幫助幼兒從小建立閱讀的意識。根據(jù)幼兒不同的興趣,去開展不同的教學(xué)活動,比如有幼兒喜歡繪畫,就開展繪畫活動,讓幼兒組成一個團(tuán)體進(jìn)行繪畫學(xué)習(xí),聯(lián)系美術(shù)老師對他們進(jìn)行繪畫輔導(dǎo),對數(shù)學(xué)興趣和語文興趣的就開展相對的教學(xué)活動,讓幼兒在園里充分的去發(fā)展個人的興趣。每日的教學(xué)都會有計(jì)劃的進(jìn)行,開展更多豐富有趣的教學(xué)活動,讓幼兒在園里得到好的教學(xué)。

二、幼兒衛(wèi)生保健工作

幼兒進(jìn)入幼兒園,就要保證他們的衛(wèi)生和健康,平時我會監(jiān)督幼兒勤洗手,在玩游戲后和飯前都要洗手,避免他們用手去碰觸嘴巴和臉,讓細(xì)菌進(jìn)入身體危害健康。日常中,我會跟保育老師配合工作,把大班的教室進(jìn)行消毒清理,把幼兒玩的玩具也進(jìn)行消毒,給幼兒一個健康的環(huán)境去學(xué)習(xí)和生活。尤其是幼兒喝水的杯子,我會給他們的杯子進(jìn)行高溫消毒,讓幼兒喝水得到健康的保證。本學(xué)期,教育幼兒注意自己的衛(wèi)生,不要隨便在地上打滾,避免病從口入。

三、幼兒安全工作

幼兒的安全很重要,保證了他們的安全,才能更好的成長。因此在園里我會把所有能夠傷害幼兒的物品全部進(jìn)行更換,比如尖狀物的東西全部都用布包起來,或者換圓頭的。教育幼兒不要打架,玩耍時注意安全。放學(xué)老師會親自送回家,全程維護(hù)幼兒安全,讓幼兒安全的回家。同時也告知家長注意幼兒在外的一個安全,防止幼兒玩水、爬樹等危險動作。

本學(xué)期大班的班務(wù)工作,我一定會做好,讓幼兒過一個完整的大班生活。細(xì)心的去呵護(hù)他們,幫助孩子們健康長大。讓幼兒在園里有更好的保障,不辜負(fù)家長對幼兒園和對我的囑托。努力與各位老師配合工作,把班務(wù)管理好,讓幼兒在園里學(xué)習(xí)舒適,生活美好。我相信自己可以做到的,與大班幼兒一起迎接更好的明天。

疫情期間公寓管理制度 疫情期間學(xué)校教研工作計(jì)劃篇四

指導(dǎo)思想

針對疫情防控工作實(shí)際,根據(jù)省、市、區(qū)教育局的“停課不停學(xué)”的要求,堅(jiān)持五育并重,教學(xué)內(nèi)容覆蓋所有學(xué)科知識,特別安排道德與法治教育,居家體育鍛煉,美育活動和勞動實(shí)踐等課程,強(qiáng)化學(xué)生居家生活指導(dǎo)、線上學(xué)習(xí)指導(dǎo),打造精彩線上課堂。

準(zhǔn)備工作

為全面做好組織實(shí)施工作,成立工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確責(zé)任,細(xì)化分工:

組長:

副組長:

組員:全體學(xué)科教學(xué)領(lǐng)導(dǎo)、班主任、科任教師

課程安排

__x

教育資源

國家中小學(xué)智慧教育平臺

河北基礎(chǔ)教育在線教育資源平臺

__區(qū)教育資源:華發(fā)云課堂_小中高課程_在線教育平臺

致教師:

期望全體教師穿過萬家燈火,遙望到每一名孩子的成長,送去教師的關(guān)愛和鼓勵,也希望老師們不能忘記個人的成長和提升!

1、做好居家學(xué)習(xí)期間家長培訓(xùn)工作。

居家學(xué)習(xí),家長成了臨時的老師、監(jiān)督員等多種角色,教師要對家長做好學(xué)生居家學(xué)習(xí)的指導(dǎo)工作。

(1)創(chuàng)造和諧、舒適的居家環(huán)境,居室多通風(fēng),注意個人衛(wèi)生,出門做好個人防護(hù)措施。

(2)陪伴、鼓勵孩子制訂居家學(xué)習(xí)計(jì)劃,并不斷激勵孩子按時完成計(jì)劃內(nèi)容。

(3)多多進(jìn)行親子活動,避免焦慮情緒。

2、關(guān)注學(xué)生狀態(tài)、適時指導(dǎo)。

疫情期間公寓管理制度 疫情期間學(xué)校教研工作計(jì)劃篇五

我局把始終黨風(fēng)廉政建設(shè)作為領(lǐng)導(dǎo)班子和全體機(jī)關(guān)人員隊(duì)伍建設(shè)的重中之重,納入到年度整體工作目標(biāo)和全局重要議題,始終抓住不放,有效地推動了全系統(tǒng)黨風(fēng)廉政、依法行政建設(shè)整體上水平。

局工會工作取得長足進(jìn)步,組織工會委員開展了工會法律、法規(guī)知識培訓(xùn),提升了工會委員服務(wù)意識和業(yè)務(wù)水平,研究制定了局工會收支管理辦法,規(guī)范了工會經(jīng)費(fèi)的管理和使用,積極組織開展豐富多彩的職工文化娛樂活動,響應(yīng)總工會“廣泛開展關(guān)心關(guān)愛抗擊疫情一線廣大職工工會會員活動 引導(dǎo)積極消費(fèi) 促進(jìn)就業(yè)繁榮市場”的號召,組織全體干部職工在衡陽市內(nèi)開展了興趣盎然的春游活動;組織參加了衡陽市交通系統(tǒng)羽毛球比賽,在全市15支參賽隊(duì)中獲得了團(tuán)體賽第六名的好成績。組織開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織活動,訂閱各類報(bào)刊雜志20余種,為干部職工提供學(xué)習(xí)閱覽,提高干部職工的文化素養(yǎng)。積極關(guān)愛職工和家屬,為困難職工排憂解難,凡單位干部職工遇有病假、產(chǎn)假、生日、婚喪嫁娶,工會都組織人員前去慰問,我局工會看望生病職工及家屬6人次,為單位的困難職工發(fā)放了慰問金2800余元,真摯的關(guān)懷為廣大職工解除了后顧之憂,使他們得以全身心地投入到工作中。

。在南岳鎮(zhèn)雙田村、萬福社區(qū)河?xùn)|小區(qū)開展扶貧幫困結(jié)對、義務(wù)巡防、衛(wèi)生保潔、矛盾糾紛排查調(diào)處、民調(diào)走訪、環(huán)城賽跑、文明勸導(dǎo)和停車秩序管理等多種志愿服務(wù)活動,大力提升了干部職工的文明素質(zhì);結(jié)合疫情防控工作,對道路運(yùn)輸行業(yè)從業(yè)人員的依法經(jīng)營、誠實(shí)信用、規(guī)范操作、文明從業(yè)情況進(jìn)行了考核;結(jié)合城區(qū)道路客運(yùn)市場秩序整頓,對客運(yùn)車輛的車容車貌臟亂差和不規(guī)范的車身廣告進(jìn)行了清理整頓;參加指導(dǎo)各運(yùn)輸企業(yè)對司乘人員進(jìn)行文明教育培訓(xùn),規(guī)范推行了文明服務(wù)用語;督促運(yùn)輸企業(yè)在客運(yùn)站、公交首末站、公交站臺等懸掛宣傳橫幅、擺放宣傳展板、設(shè)置文明旅游提醒語等,在客運(yùn)站候車大廳電子屏幕播放安全文明宣傳片等內(nèi)容,促進(jìn)了道路運(yùn)輸從業(yè)人員和游客文明程度的提升。本年度,。創(chuàng)國衛(wèi)生運(yùn)動一刻不落。年初結(jié)合疫情防控工作,我局加強(qiáng)對行業(yè)內(nèi)和聯(lián)創(chuàng)小區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生整潔工作、行業(yè)內(nèi)病媒生物防治和健康教育宣傳工作,強(qiáng)化行業(yè)監(jiān)管措施,發(fā)動并監(jiān)管全區(qū)道路運(yùn)輸、維修駕培企業(yè)全面堅(jiān)持“每周五大掃除”活動,并定期檢查通報(bào)制度,將督查結(jié)果納入企業(yè)年終考核,整個交通運(yùn)輸行業(yè)環(huán)境整體向好,為我區(qū)爭創(chuàng)國家衛(wèi)生城市貢獻(xiàn)了力量并逐步建立了具有可行性的長效機(jī)制。

二、存在的困難和問題

一是機(jī)關(guān)股室人員嚴(yán)重不足。局機(jī)關(guān)核定編制數(shù)較少,下設(shè)6個股室無1人在編在崗,人員捉襟見肘嚴(yán)重影響工作開展;二是改革后交通運(yùn)輸綜合行政執(zhí)法大隊(duì)可用于一線執(zhí)法的人員嚴(yán)重不足,人員結(jié)構(gòu)老化嚴(yán)重,45歲以上人員超過一半,專業(yè)法制人員緊缺,執(zhí)法專業(yè)化水平有待提高;二是行政職能劃轉(zhuǎn)執(zhí)行不到位。此次綜合執(zhí)法改革劃轉(zhuǎn)的只有行政執(zhí)法人員,行政許可等業(yè)務(wù)辦理人員沒有按照“編隨事走,人隨編走”的原則進(jìn)行劃轉(zhuǎn),導(dǎo)致行政職能劃轉(zhuǎn)形同虛設(shè);三是我局專業(yè)技術(shù)人員缺乏。全局僅有1名中級職稱專業(yè)工程技術(shù)人員,其余工程技術(shù)和質(zhì)量監(jiān)督檢測人員均非專業(yè)對口人員。

交通運(yùn)輸行業(yè)管理范圍大、任務(wù)重,我局不但牽頭負(fù)責(zé)祖師殿停車場站交通組織及周邊旅游配套設(shè)施提質(zhì)改造項(xiàng)目、金月客運(yùn)站的建設(shè)協(xié)調(diào)工作,還擔(dān)負(fù)著公交管理體制改革、城區(qū)公交線路站點(diǎn)提質(zhì)改造建設(shè)、建設(shè)中心汽車站全域旅游服務(wù)中心、金月客運(yùn)站前期工作、整合提質(zhì)全域旅游農(nóng)村客運(yùn)班線、培育自駕車營地、露營地等旅游交通建設(shè)等重大任務(wù),由于項(xiàng)目工作經(jīng)費(fèi)不足,僅靠我局的正常預(yù)算經(jīng)費(fèi)難以為繼。

中央、省、市對安全生產(chǎn)工作的要求越來越嚴(yán),交通運(yùn)輸作為安全生產(chǎn)工作重要行業(yè),壓力越來越大,特別是近年來,我區(qū)旅游經(jīng)濟(jì)持續(xù)發(fā)展,游客日益增多對我們的管理工作提出了更高要求,道路運(yùn)輸非法營運(yùn)行為屢禁不止,市場治理整頓力度迫于人手不足,仍存在不少漏洞,需引起我們的高度重視。

一是農(nóng)村公路建設(shè)整體移交后,具體實(shí)施工作由公路局負(fù)責(zé),但被考核單位仍是我局,由于不掌握相關(guān)情況,在計(jì)劃下達(dá)、信息報(bào)送及溝通銜接等工作方面存在脫節(jié)現(xiàn)象;二是公路維修及建設(shè)仍存在未經(jīng)審批擅自開工建設(shè)問題,在法律程序和安全監(jiān)管上存在很大隱患;三是快遞、物流行業(yè)管理新納入到我局工作范圍,無相關(guān)行政處罰權(quán),配合力度低,工作落實(shí)難度大。

三、2021年工作打算

一是在完成選址論證、環(huán)評、水保等前期工作基礎(chǔ)上,繼續(xù)做好金月客運(yùn)站項(xiàng)目建設(shè)各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,爭取列入“十四五”規(guī)劃;二是按計(jì)劃抓好農(nóng)村公路、安防工程建設(shè)。

加大違法違規(guī)經(jīng)營行為打擊力度,規(guī)范場站及周邊營運(yùn)秩序,強(qiáng)化對維修、駕培市場的監(jiān)管,規(guī)范企業(yè)經(jīng)營行為,做好運(yùn)輸企業(yè)服務(wù)質(zhì)量信譽(yù)考核工作,提升運(yùn)輸企業(yè)服務(wù)質(zhì)量和管理水平。

進(jìn)一步優(yōu)化景區(qū)交通運(yùn)營格局,進(jìn)一步加大對公交運(yùn)輸企業(yè)的監(jiān)督考核管理,結(jié)合全域旅游創(chuàng)建工作,持續(xù)加大對城鄉(xiāng)公交的支持力度,提升城鄉(xiāng)公交覆蓋率,實(shí)現(xiàn)全域范圍內(nèi)城鄉(xiāng)客運(yùn)一體化,全面整合提質(zhì)全域旅游農(nóng)村客運(yùn)班線。

加強(qiáng)與區(qū)改革辦、區(qū)機(jī)構(gòu)編制部門的溝通協(xié)調(diào),貫徹落實(shí)中央、省、市有關(guān)機(jī)構(gòu)改革的政策措施,配齊配強(qiáng)交通執(zhí)法力量,提高交通執(zhí)法水平,確保交通行政綜合執(zhí)法改革全面落實(shí)到位。

深入開展交通運(yùn)輸安全“隱患清零”、“落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任年”、“安全生產(chǎn)月”等活動,深入排查重點(diǎn)企業(yè)、重點(diǎn)部位、重點(diǎn)車輛安全隱患,強(qiáng)化安全監(jiān)管,確保全年安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定。做好企業(yè)安全生產(chǎn)達(dá)標(biāo)工作,確保道路運(yùn)輸安全責(zé)任事故控制在規(guī)定指標(biāo)范圍內(nèi)。

南岳區(qū)交通運(yùn)輸局

2020年12月31日

疫情期間公寓管理制度 疫情期間學(xué)校教研工作計(jì)劃篇六

2.樓梯間或密閉區(qū)域(無外窗不通風(fēng)區(qū)),應(yīng)定期開啟消防排煙設(shè)備(動用后要恢復(fù)到消防體統(tǒng)正常狀態(tài)),確保各區(qū)域空氣流通。

3.餐廳具體通風(fēng)措施:

就餐區(qū)各窗戶全部打開,每天結(jié)業(yè)后關(guān)閉;

后廚區(qū)域根據(jù)各儲藏間實(shí)際需求,實(shí)施窗戶開關(guān);

氯化消毒類:84消毒液、雙氧水等;

高濃度酒精:75%濃度的酒精(易燃,小規(guī)模使用)。

2.消毒方式:

噴霧式:用噴霧器噴灑消毒液進(jìn)行表面消毒,適用大面積快速有效消毒。

擦拖式:用布或其它擦拭物浸以消毒劑溶液,擦拭物體表面進(jìn)行消毒,適用小面積及物體表面消毒。

3. 具體消毒工作實(shí)施表 位置 消毒藥劑 消毒頻率 消毒方式 就餐區(qū)、出入口、過道、電梯 、洗手間等 84消毒液、酒精 日三次(餐后集中消毒) 噴霧及擦拖法 操作間、粗加工間 84消毒液 日兩次(早餐前、結(jié)業(yè)后) 擦拖法 儲藏間 日一次(結(jié)業(yè)后) 餐廳門窗 日三次(每餐開餐前) 垃圾桶 日兩次(班前后) 噴霧 其他區(qū)域 每天不少于一次 4.餐廳設(shè)置專人實(shí)施消毒管理,并做好相關(guān)消毒記錄。

5.其他消毒管理:依據(jù)國家食品安全法律法規(guī)執(zhí)行。

?????? 為阻斷“疫情”傳播途徑,結(jié)合學(xué)校實(shí)際情況,師生就餐實(shí)施“錯時就餐制”與“分散就餐制”,同時對餐廳內(nèi)部就餐座位進(jìn)行 “改造”及增設(shè)“室外就餐區(qū)”,確保師生用餐安全。

1.內(nèi)部座位“改造”:

師生就餐時實(shí)施“交叉”就座,每個人間隔1米距離(詳見示意圖);

餐廳座位改造及就座示意圖:

2.室外增設(shè)臨時就餐區(qū):

增設(shè)位置:餐廳西面地坪(約1600平方米);

位置排列:保持每張桌椅周邊間隔在1m以上。

3.錯時就餐制:

餐廳根據(jù)學(xué)校措時就餐時間,提前備餐,確保供餐正常;

分批就餐的同時,對學(xué)生實(shí)施樓層分劃,規(guī)定每批次學(xué)生各樓層取餐及就餐人數(shù),確保取餐迅速及保障后續(xù)學(xué)生有充足就餐時間。

室外就餐區(qū)實(shí)施“規(guī)定/輪流制”,每天每批次規(guī)定及輪流班次至室外用餐,同時由各班主任實(shí)施現(xiàn)場監(jiān)管,確保就餐秩序。

增加室外“收殘臺”及服務(wù)人員,學(xué)生就餐完畢后,及時用帶有消毒藥劑的抹布清理臺面,確保下批次學(xué)生就餐安全。

(四)師生就餐程序 硬性要求:

l 所有就餐師生進(jìn)入餐廳在非就餐(正式吃飯)時,必須全程佩戴口罩;

l 未佩戴口罩人員禁止進(jìn)入餐廳就餐;

l 師生取餐時,應(yīng)自行主動刷卡,與他人嚴(yán)格保持距離及接觸。

(1)進(jìn)入餐廳:

所有就餐人員佩戴好口罩,從餐廳西南步梯進(jìn)入餐廳,嚴(yán)禁乘坐電梯及其他通道進(jìn)入。

(2)洗手:

所有就餐人員需到洗手區(qū)進(jìn)行科學(xué)洗手(洗手六步法)。

(3)取餐:

取餐過程中,不得扎堆和隨意交談,應(yīng)保持餐廳良好秩序,排隊(duì)時應(yīng)保持人與人之間不少于50cm距離。

(4)就座:

按規(guī)定實(shí)施“交叉”就座,不得合面就座及就餐,禁止在貼有禁座標(biāo)識位置上就座就餐。

(5)就餐:

就餐時取下口罩,不得交談,就餐完畢后及時清理臺面并佩戴好口罩。

(6)離開 就餐完畢后,應(yīng)及時科學(xué)洗手,并立即從餐廳西北門或北門離開餐廳,不得在餐廳內(nèi)逗留。

(7)就餐流程圖 離開 就餐 就座 取餐 洗手 進(jìn)入餐廳 洗手

疫情期間公寓管理制度 疫情期間學(xué)校教研工作計(jì)劃篇七

(一)要加強(qiáng)對公共場所和物品的清潔消毒。

每天至少2次對公共場所進(jìn)行消毒,經(jīng)常接觸的公共用品和設(shè)施(如電梯間按鈕、扶梯扶手、公共垃圾桶等)適當(dāng)增加消毒次數(shù),公共衛(wèi)生間須配備消毒劑、洗手液。

(二)加強(qiáng)公共場所通風(fēng)換氣。

溫度適宜時,盡量采用自然通風(fēng)加強(qiáng)室內(nèi)流通,如使用集中空調(diào),保證空調(diào)運(yùn)行正常,新風(fēng)取風(fēng)口與排風(fēng)口之間保持一定距離,對冷卻塔等進(jìn)行清洗,保持新風(fēng)口清潔;運(yùn)行過程中以最大新風(fēng)量運(yùn)行,定期對送風(fēng)口等設(shè)備進(jìn)行清洗、消毒或更換。

二、嚴(yán)格落實(shí)從業(yè)人員健康管理

(一)建立員工外地探親、出差、旅游等往返登記制度,及時做好有中高風(fēng)險地區(qū)旅居史、與感染者有軌跡交叉、“紅黃碼”員工排查,并向所在社區(qū)報(bào)備。

(二)做好員工每日體溫、癥狀等健康監(jiān)測,建立監(jiān)測檔案;督促出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等可疑癥狀的員工及時就醫(yī)排查;對返崗員工嚴(yán)格落實(shí)核酸檢測要求。

(三)提示員工隨身備用口罩,在上崗期間必須佩戴口罩和做好其他必要的防護(hù)措施。

三、嚴(yán)格消費(fèi)者查驗(yàn)處置

場所入口處設(shè)置查驗(yàn)點(diǎn),張貼場所碼圖識、設(shè)置檢測點(diǎn)、臨時隔離觀察點(diǎn)和一米線,配備必要的消毒液、口罩、體溫檢測設(shè)備等防控物資,專人督促進(jìn)入場所人員掃場所碼,測量體溫,查驗(yàn)其健康碼、行程卡。

體溫經(jīng)復(fù)測異常,健康碼異常(紅碼、黃碼或臨時彈窗),行程卡帶“※”人員不能進(jìn)入。

發(fā)現(xiàn)健康碼異常(紅碼、黃碼或臨時彈窗)和行程卡帶“※”人員后,立即引導(dǎo)至臨時隔離觀察點(diǎn),第一時間報(bào)告所在社區(qū)(村),由社區(qū)(村)排查風(fēng)險并按規(guī)范管理。

疫情期間公寓管理制度 疫情期間學(xué)校教研工作計(jì)劃篇八

一、主要做法

(一)推進(jìn)發(fā)熱門診規(guī)范化建設(shè)

1. 現(xiàn)時我院發(fā)熱門診設(shè)在原桂城財(cái)政所,與醫(yī)院本部分離。按院感規(guī)范要求分區(qū)明確并標(biāo)識明確,設(shè)立清潔區(qū)、半污染區(qū)、污染區(qū);實(shí)施三通道:病人通道、醫(yī)護(hù)人員通道、污物通道;設(shè)置成人診室、兒童診室及特殊診室、外來務(wù)工診室、藥房、收費(fèi)處、采樣間、抽血室、醫(yī)療廢物暫存間及隔離留觀區(qū);隔離留觀區(qū)設(shè)有*間病房,開放*張留觀床(隔離留觀病床*張),其中*張病床配置獨(dú)立衛(wèi)生間。在醫(yī)院本部門急診預(yù)檢分診處到發(fā)熱門診設(shè)置發(fā)熱病人專用通道,減低發(fā)熱病人與周圍人員的交叉感染風(fēng)險。

建筑面積約*平方米;建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省衛(wèi)生健康委關(guān)于印發(fā)公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)發(fā)熱門診和發(fā)熱診室規(guī)范化建設(shè)方案的通知》(粵衛(wèi)規(guī)劃函[2020]32 號)。經(jīng)設(shè)計(jì)院、市感控專家反復(fù)論證,確定圖址,工程*月*號開始動工,因?yàn)樯婕靶嘛執(zhí)酶脑旒靶罗k公場所改建,導(dǎo)致新發(fā)熱門診開工推遲,新冠肺炎定點(diǎn)救治醫(yī)院按照院感要求改建,功能要求高,結(jié)構(gòu)復(fù)雜,建成后有*間隔離治療及留觀病房,工期較長,初步預(yù)計(jì)于*年*月底完成。

(二)強(qiáng)化發(fā)熱門診“哨點(diǎn)”作用

1.按照《廣東省衛(wèi)生健康委關(guān)于印發(fā)公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)發(fā)熱門診和發(fā)熱診室規(guī)范化建設(shè)方案的通知》(粵衛(wèi)辦規(guī)劃函[2020] 34 號)要求,進(jìn)行自查及時整改,做好秋冬季疫情防控準(zhǔn)備,堅(jiān)持把常態(tài)化防控貫穿于各項(xiàng)工作的全過程各環(huán)節(jié),加大培訓(xùn)、演練、排查力度,及時查漏洞、補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng),切實(shí)落實(shí)“四早”,嚴(yán)格落實(shí)就診患者及中高風(fēng)險地區(qū)返肇人員來院的測溫、掃碼、流行病學(xué)史調(diào)查及核酸篩查,發(fā)揮哨點(diǎn)監(jiān)測的敏感性,特別是臺灣、香港及境外人員存在無微信掃粵康碼的情況,目前通過聯(lián)系衛(wèi)健局信息股取得后臺的行程碼,通過一碼通醫(yī)護(hù)工作臺,手工輸入行程碼,較好地完成掃碼任務(wù),落實(shí)患者的行程追蹤。

冠肺炎,盡快轉(zhuǎn)至相應(yīng)的臨床科室繼續(xù)進(jìn)行治療。發(fā)現(xiàn)疑似病例,及時轉(zhuǎn)至肇慶市第一人民醫(yī)院進(jìn)行隔離治療。

3.發(fā)熱門診實(shí)行 24 小時接診,嚴(yán)格執(zhí)行首診負(fù)責(zé)制,不拒診、拒收或推諉發(fā)熱患者。嚴(yán)格執(zhí)行發(fā)熱門診管理規(guī)范和要求,做好人員配置和職責(zé)建立。全力保證發(fā)熱門診的醫(yī)護(hù)人員的排班,進(jìn)行梯隊(duì)人力補(bǔ)充及休整。

(三)不斷提高核酸檢 測能力

年6月15我院取得臨床基因擴(kuò)增檢驗(yàn)實(shí)驗(yàn)室資質(zhì),并向核發(fā)《醫(yī)療機(jī)構(gòu)許可證》衛(wèi)健行政部門完成登記備案手續(xù)。參與核酸檢測人員*人(兼顧臨床檢驗(yàn)工作),掌握核酸檢測混檢技術(shù)的應(yīng)用。負(fù)責(zé)院內(nèi)標(biāo)本及收區(qū)域內(nèi) 6 間醫(yī)療機(jī)構(gòu)(*中醫(yī)院、*衛(wèi)生院、*衛(wèi)生院、*生院、*中心)核酸檢測樣品。單日最大檢測量為*人份,近 7 天平均每日核酸檢測*人份;按照疫情防控要求,在規(guī)定的 6 小時內(nèi)報(bào)告核酸檢測結(jié)果,12 小時內(nèi)上傳核酸檢測結(jié)果到廣東省新冠病毒檢測信息系統(tǒng)。

2.進(jìn)一步優(yōu)化核酸檢測技術(shù),掌握新冠病毒核酸 5 合 1、10 合 1 混采混檢技術(shù)的應(yīng)用,按要求開展檢測工作,增加一臺核酸提取儀和一臺熒光定量 pcr 儀器,可以大大增加核酸檢測能力;強(qiáng)化實(shí)驗(yàn)室生物安全管理,定期進(jìn)行安全監(jiān)督檢查,落實(shí)實(shí)驗(yàn)室第一責(zé)任人,按要求做好相關(guān)生物樣本的保存、運(yùn)輸、銷毀工作。

(四)落實(shí)院感防控措施

生健康委辦公室關(guān)于印發(fā)新型冠狀病毒感染的肺炎醫(yī)院感染預(yù)防與控制指導(dǎo)的通知》(粵衛(wèi)辦醫(yī)函〔2020〕4 號)等文件精神,根據(jù)新型冠狀病毒的病原學(xué)特點(diǎn),結(jié)合傳染源、傳播途徑、易感人群和診療條件等,建立預(yù)警機(jī)制,制定應(yīng)急預(yù)案和 50個工作流程、指引及制度。院感科于*年*月份編制了《肇慶市鼎湖區(qū)人民醫(yī)院新冠肺炎院感防控手冊》指導(dǎo)臨床科室做好新冠肺炎院感防控工作。

2.開展全員培訓(xùn)。依據(jù)崗位職責(zé)確定針對不同人員的培訓(xùn)內(nèi)容,尤其是對高風(fēng)險科室如發(fā)熱門診、內(nèi)科門診、兒科門診、急診、呼吸病房的醫(yī)務(wù)人員要重點(diǎn)培訓(xùn),做到周至少開展 1 次院感防控分級分類培訓(xùn),尤其加強(qiáng)陪護(hù)、安保、保潔等工勤人員的培訓(xùn)管理,做到全院工作人員每月全員培訓(xùn)至少一次,并進(jìn)行考核,與績效獎金掛鉤。使其熟練掌握新型冠狀病毒感染的防控知識、方法與技能,做到早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早隔離、早診斷、早治療、早控制。

3.做好醫(yī)務(wù)人員防護(hù)。院感科規(guī)范消毒、隔離和防護(hù)指引,設(shè)備科儲備質(zhì)量合格、數(shù)量充足的防護(hù)物資,如消毒產(chǎn)品和醫(yī)用外科口罩、醫(yī)用防護(hù)口罩、隔離衣、眼罩等防護(hù)用品,確保醫(yī)務(wù)人員個人防護(hù)到位。在嚴(yán)格落實(shí)標(biāo)準(zhǔn)預(yù)防的基礎(chǔ)上,強(qiáng)化接觸傳播、飛沫傳播和空氣傳播的感染防控。正確選擇和佩戴口罩、手衛(wèi)生是感染防控的關(guān)鍵措施。院感科親自培訓(xùn)醫(yī)務(wù)人員穿脫防護(hù)用品的流程,加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員的防護(hù)意識。

和呼吸系統(tǒng)癥狀等,對醫(yī)院職工中發(fā)熱、干咳等呼吸道癥狀或腹瀉等消化道癥狀者開展核酸檢測,同時采取多種保障措施,確保醫(yī)務(wù)人員健康地為患者提供醫(yī)療服務(wù)。

5.加強(qiáng)感染監(jiān)測。做好早期預(yù)警預(yù)報(bào),加強(qiáng)對感染防控工作的監(jiān)督與指導(dǎo),發(fā)現(xiàn)隱患,及時改進(jìn)。發(fā)現(xiàn)疑似或確診新型冠狀病毒感染的肺炎患者時,應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)要求及時報(bào)告,并在 2 小時內(nèi)上報(bào)信息,做好相應(yīng)處置工作。院感科每天下到預(yù)檢分診、發(fā)熱門診及隔離病區(qū)檢查院感工作落實(shí)情況,及時指出存在問題,提出整改措施,防止交叉感染。

6.做好清潔消毒管理。嚴(yán)格執(zhí)行《醫(yī)療機(jī)構(gòu)消毒技術(shù)規(guī)范》和《醫(yī)院空氣凈化管理規(guī)范》,制定環(huán)境消毒管理規(guī)定和指引。做好診療環(huán)境(空氣、物體表面、地面等)、醫(yī)療器械、患者用物等的清潔消毒,嚴(yán)格患者呼吸道分泌物、排泄物、嘔吐物的處理,嚴(yán)格終末消毒。

7.加強(qiáng)門診與住院患者就診管理。做好就診患者的管理,做好分流,盡量減少患者的擁擠,以減少醫(yī)院感染的風(fēng)險。發(fā)現(xiàn)疑似或確診感染新型冠狀病毒的患者時,依法采取隔離或者控制傳播措。對發(fā)熱門診患者、新入院患者、陪護(hù)人員及醫(yī)生認(rèn)為有必要的患者進(jìn)行核酸檢測。同時做好住院部的門禁管理,規(guī)范陪護(hù)人員及探視人員管理,防范院外來源的交叉感染,最大限度保障患者和醫(yī)務(wù)人員安全。

8.加強(qiáng)患者教育。開展就診患者及其陪同人員的教育,使其了解新型冠狀病毒的防護(hù)知識,指導(dǎo)其正確洗手、咳嗽禮儀、醫(yī)學(xué)觀察和居家隔離等。

9.加強(qiáng)感染暴發(fā)管理。嚴(yán)格落實(shí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)感染預(yù)防與控制

的各項(xiàng)規(guī)章制度,最大限度降低感染暴發(fā)的風(fēng)險。增強(qiáng)敏感性,發(fā)生新型冠狀病毒感染疑似暴發(fā)或暴發(fā)后,醫(yī)療機(jī)構(gòu)必須按照規(guī)定及時報(bào)告,并依據(jù)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和流程,啟動應(yīng)急預(yù)案,配合做好調(diào)查處置工作。

10.加強(qiáng)醫(yī)療廢物管理。將新型冠狀病毒感染確診或疑似患者產(chǎn)生的醫(yī)療廢物,納入感染性醫(yī)療廢物管理,嚴(yán)格按照《醫(yī)療廢物管理?xiàng)l例》和《醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)醫(yī)療廢物管理辦法》和《新型冠狀病毒感染的肺炎疫情期間醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)療廢物管理工作的通知》有關(guān)規(guī)定,進(jìn)行規(guī)范處置。

11.按照《廣東省衛(wèi)生健康委辦公室關(guān)于建立醫(yī)院感控督導(dǎo)員制度的通知》的文件精神,我院于*月 27 日建立《人民醫(yī)院感控督導(dǎo)員制度》,成立感控督導(dǎo)小組,為進(jìn)一步加強(qiáng)我院感染防控工作,確保各項(xiàng)措施有效落實(shí),精準(zhǔn)、實(shí)時監(jiān)測和指導(dǎo)發(fā)熱門診及隔離病區(qū)等高風(fēng)險區(qū)域工作人員防護(hù)工作。院級督導(dǎo)小組每周 2 次全院分片區(qū)督導(dǎo)巡查及指導(dǎo),各科室督導(dǎo)員每日巡視督導(dǎo)各病區(qū)、科室做好感染自查防控工作,發(fā)現(xiàn)問題及時整改落實(shí),最大限度確保醫(yī)護(hù)人員與患者的健康和生命安全。

(五)全力做好醫(yī)療救治

按照“集中患者、集中專家、集中資源、集中救治”原則,加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)、醫(yī)療力量調(diào)配和醫(yī)療設(shè)備配備,對新冠肺炎患者實(shí)行定點(diǎn)集中治療,確?!皯?yīng)收盡收”“應(yīng)治盡治”,做到準(zhǔn)確快速報(bào)告患者救治信息。推廣中西醫(yī)結(jié)合治療,開展多學(xué)科診療,千方百計(jì)提高診療效果;加強(qiáng)治愈患者健康監(jiān)測、心理疏導(dǎo)和康復(fù)治療,促進(jìn)患者全面恢復(fù)健康。

(六)加強(qiáng)醫(yī)療資源儲備

床位、物資、設(shè)備準(zhǔn)備工作。配足配齊急救、搶救、重癥救治、監(jiān)護(hù)、檢測等儀器設(shè)備,做好醫(yī)用耗材、藥品、防護(hù)裝備、消毒用品儲備,防護(hù)類物資(包括:口罩、防護(hù)服、護(hù)目鏡、防護(hù)面屏等),保持能夠供給 30 天使用量,并且備有應(yīng)急供應(yīng)隊(duì)伍,在需要時立即啟動應(yīng)急預(yù)案,要求應(yīng)急供應(yīng)隊(duì)伍落實(shí)緊急供給防護(hù)物資,確保滿足秋冬季疫情防控需要。

(七)加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員培訓(xùn)和技術(shù)演練

依據(jù)崗位職責(zé)確定針對不同人員的培訓(xùn)內(nèi)容,尤其是對高風(fēng)險科室對點(diǎn)培訓(xùn)、后勤保潔員及醫(yī)療廢物專管人員的培訓(xùn),使其熟練掌握防控知識、方法與技能。11 月 17 日進(jìn)行秋冬季新冠肺炎防控和救治應(yīng)急演練,提升醫(yī)務(wù)人員對新冠肺炎防控和救治的熟練度。為有效滿足在特殊情況下,大規(guī)模人群新冠病毒核酸應(yīng)急檢測需求,加強(qiáng)核酸采樣人員的儲備,于 2020年 11 月 24 日-30 日分別對外科、婦產(chǎn)科、*科、*科、急診科醫(yī)護(hù)人員進(jìn)行核酸采樣技術(shù)及個人穿脫防護(hù)服培訓(xùn),共培訓(xùn)130 名醫(yī)護(hù)人員,占院內(nèi)醫(yī)護(hù)人員 。2020 年 11 月 25 日-12 月 22 日分四期培訓(xùn)時間,對區(qū)內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的 20 名檢驗(yàn)人員進(jìn)行核酸檢測技能培訓(xùn)與檢測操作考核,均考核合格。

(八)做好新冠肺炎后備定點(diǎn)醫(yī)院建設(shè)

醫(yī)學(xué)科收治新冠肺炎重癥患者。其他各科醫(yī)務(wù)人員作為后備人力第二梯隊(duì)人員,隨時做好應(yīng)急準(zhǔn)備。

2.做好醫(yī)療救治資源準(zhǔn)備工作。目前醫(yī)療設(shè)備配備無創(chuàng)呼吸機(jī) 8 臺、心電監(jiān)護(hù)儀 32 臺、經(jīng)鼻高流量呼吸治療儀 1 臺、icu 多功能床 6 張、救護(hù)車 4 輛(其中負(fù)壓救護(hù)車 1 輛)、負(fù)壓擔(dān)架 1 張。核酸檢測設(shè)備有核酸提取儀 1 臺、pcr 擴(kuò)增儀 1臺、生物安全柜 2 臺。

二、主要存在問題

(一)預(yù)檢分診處工作人員職責(zé)落實(shí)不到位,使部分未佩戴口罩的群眾進(jìn)入醫(yī)院,部分群眾進(jìn)入醫(yī)院未掃碼。

(二)醫(yī)務(wù)人員的手衛(wèi)生執(zhí)行不到位。個別醫(yī)務(wù)人員沒有按不同崗位,分級分區(qū)要求做好個人防護(hù)。

(三)個別診室無做到一人一診一室。

(四)部分候診人員及排隊(duì)繳費(fèi)人員間隔距離沒有達(dá)到 1米以上。

(五)住院病區(qū)門禁管理不到位,陪護(hù)人員及探視人員管理措施執(zhí)行不到位。對患者及陪護(hù)人員防護(hù)知識宣教不到位。

(六)感控督導(dǎo)組成員職責(zé)不到位。

三、下一步工作計(jì)劃

(一)醫(yī)務(wù)科、院感科、防??啤⒆o(hù)理部及感控督導(dǎo)員按照上級文件精神及防控有關(guān)規(guī)范、指引,定期和不定期下科室進(jìn)行指導(dǎo)檢查,及時發(fā)現(xiàn)問題,及時整改,持續(xù)改進(jìn)。加強(qiáng)對預(yù)檢分診醫(yī)務(wù)人員的培訓(xùn),督促落實(shí)工作職責(zé)。

訓(xùn),發(fā)揮科室感控督導(dǎo)員的作用,每天對科室的院感防控措施進(jìn)行指導(dǎo)檢查。

(三)門診部嚴(yán)格按要求執(zhí)行“一人一診一室”。

(四)導(dǎo)診護(hù)士及志愿者及時疏導(dǎo)聚集人群,確保候診人員及排隊(duì)繳費(fèi)人員每人的間隔距離要達(dá)到 1 米以上。

(五)住院部加強(qiáng)陪護(hù)人員及探視人員的管理,加強(qiáng)患者及陪護(hù)人員的防護(hù)知識宣教??苾?nèi)防控督導(dǎo)員每天檢查科內(nèi)院感防控工作。

(六)加強(qiáng)感控督導(dǎo)組的職責(zé)落實(shí),定期培訓(xùn),進(jìn)一步提高感控督導(dǎo)員的防控風(fēng)險意識。

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