為了確保事情或工作有序有效開展，通常需要提前準備好一份方案，方案屬于計劃類文書的一種。方案的制定需要考慮各種因素，包括資源的利用、風險的評估以及市場的需求等，以確保方案的可行性和成功實施。以下是小編給大家介紹的方案范文的相關內容，希望對大家有所幫助。
高支模的規(guī)范要求 高支模高邊坡深基坑專項治理方案篇一
根據廣東省建設廳《關于印發(fā)廣東省建筑施工隱患治理年工作方案的通知》（粵建安函[2008]64號）及2008年全市建筑管理工作會議的工作部署和要求，積極開展建筑施工安全生產薄弱環(huán)節(jié)整治，制定本方案。
一、指導思想
堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，重點對高支模、高邊坡、深基坑施工實行專項治理。突出四個重點時期的監(jiān)管，即重要會議和節(jié)日期間、夏季汛期、“奧運會”期間以及第四季度趕工期間，突出三類重點治理對象，即事故危險較大的工程項目，安全管理薄弱的工程項目、跨省、跨市建筑企業(yè)在我市施工的工程項目，對重大隱患抓好實行督辦、跟蹤整治，進一步提高建筑施工安全管理水平，確保建筑施工安全生產狀況穩(wěn)定好轉。
二、工作目標
3、安全監(jiān)督機構對深基坑、高支模、高邊坡等危險性較大工程要做到對施工企業(yè)“五有落實”、監(jiān)理企業(yè)“四有落實”的監(jiān)督，做到有專項檢查，有整改通知書，有扣分處理記錄，有復查，有記錄“五有”文字檔案。
三、治理重點
1、深基坑：開挖深度超過5m（含5m）或地下室三層以上（含三層），或深度雖未超過5m（含5m），但地質條件和周圍環(huán)境及地下管線極其復雜的工程。
2、高支模：水平混凝土構件模板支撐系統高度超過8m，或跨度超過18m，施工總荷載大于10kn/m2，或集中線荷載大于15kn/m的模板支撐系統。
3、高邊坡：6m以上的邊坡施工。
4、安全管理薄弱的施工企業(yè)和跨省、跨市施工企業(yè)在我市施工的工程項目。
四、治理依據
2、廣東省建設廳印發(fā)《廣東省建筑施工企業(yè)管理人員安全生產考核實施暫行辦法》的通知（粵建管字[2004]112號）。
4、《建筑施工個人勞動保護用品使用管理暫行規(guī)定》（建質[2007]255號）。
五、治理措施
（一）有下列情形之一的，責令施工企業(yè)限期整改，并對施工企業(yè)給予相應的處罰。
5、未按審查后的專項施工方案施工的；
6、施工方案實施后未組織驗收就投入使用的；
7、施工方案實施驗收后，方案審查人未簽字認可的；
8、對所承建的建筑工程未進行定期和專項安全檢查，或檢查流于形式，檢查記錄弄虛作假的。
（二）有下列情形之一的，責令項目部整改并處罰項目經理或專職安全員(含公司專職安全員、項目專職安全員)。
1、未按規(guī)定在現場設置明顯安全警示標志的；
2、未在施工現場公示重大危險源，并落實專人管理的；
3、未按要求對施工現場實行封閉圍擋的；
4、未按規(guī)定對施工組織設計中安全措施及專項施工方案進行審查的；
5、未落實施工安全操作規(guī)程的。
（三）施工企業(yè)對市質量安全監(jiān)督機構或建設行政主管部門發(fā)出的整改通知書拒不執(zhí)行的，對該施工企業(yè)按《廣東省建設廳建筑工程安全生產動態(tài)管理辦法》實施扣分。
對建設行政主管部門和市質量安全監(jiān)督機構發(fā)出的整改通知書內容施工企業(yè)拒不執(zhí)行，監(jiān)理企業(yè)沒有及時檢查、落實匯報的，對存在較大安全隱患未下發(fā)停工令的，對該項目的總監(jiān)理工程師、專業(yè)監(jiān)理工程師按《廣東省建設廳建筑工程安全生產動態(tài)管理辦法》實施扣分。
（四）對發(fā)出的扣分通知書，施工企業(yè)仍未按時整改或拒不執(zhí)行的，根據《中華人民共和國安全生產法》第八十三條責令停工整改，并處以相應的處罰。
六、治理步驟
（一）部署動員摸底階段（2008年3月-2008年5月 15日）
1、認真學習宣傳國家、省的有關安全隱患治理的文件精神，召開安全生產例會，傳達2008年全市建筑管理工作會議精神，布置開展治理年工作。
2、成立隱患治理工作領導小組。組長：郭春元副局長；
3、開展第一季度施工安全大檢查，切實做好深基坑、高支模、高邊坡的檢查，建立深基坑、高支模、高邊坡隱患管理臺帳。實行“三定”，定整改責任人、定整改時限、定整改措施。
（二）檢查階段（2008年5月15日-2008年9月30日）
1、抓好建設工程各方安全生產主體責任制的落實，重點是督促建設工程各方健全安全生產管理制度。
2、堅持每月一次安全生產例會和每月一次施工安全大檢查，以及對深基坑、高支模、高邊坡的專項檢查。
3、檢查“三寶、四口、五臨邊”的安全防護情況，以及防護用品的監(jiān)督抽查。
4、加大執(zhí)法力度，堅決執(zhí)行《廣東省建設廳建筑工程安全生產動態(tài)管理辦法》，對違法違規(guī)的行為實施扣分處理，遏制生產安全事故的發(fā)生。
5、對排查出來的隱患要落實專人跟蹤整改，做好“回頭看”工作，做到舊隱患徹底整改，同類新隱患不產生。
（三）整改階段（2008年10月1日-2008年10月30日）
對檢查出的安全隱患要登記造冊，建立隱患排查臺帳，指定專人負責跟蹤，限期整改。設立重點監(jiān)控整改企業(yè)，做好“回頭看”工作。
（四）復查階段（2008年11月1日-2008年11月30日）
根據檢查階段安全隱患臺帳，針對隱患較多，重點監(jiān)控整改的企業(yè)進行一一復查。
（三）檢查驗收階段（2008年12月底）1、2008年12月中旬進行一次全面性的大檢查，寫出書面總結報告和建議報市建設局。
2、迎接省、市的年底大檢查。
高支模的規(guī)范要求 高支模高邊坡深基坑專項治理方案篇二
一、增進了解，統一思想，堅決不侮辱光榮使命
實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，是時代賦予我們的光榮使命，是當前最大的政治任務，是我們實踐《兩個維護》的根本體現。全面實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略以來，我鎮(zhèn)把鄉(xiāng)村振興作為扶貧后最大的政治責任、最大的民生工程、最大的發(fā)展機遇，我鎮(zhèn)高度重視，多次召開會議研究鄉(xiāng)村振興工作，制定了“x鎮(zhèn)鄉(xiāng)村振興實施方案”，成立了以黨政領導為組長的工作領導小組，各部門負責人和村支部書記、主任為成員。要進一步統一思想，提高政治地位，鞏固工作責任，明確工作目標任務，制定推進措施，團結全鎮(zhèn)力量，堅決做好鄉(xiāng)村振興各項工作。
二、加大宣傳，營造氛圍，充分發(fā)動群眾
要不斷加強鄉(xiāng)村振興宣傳工作，充分利用宣傳輿論力量，大力營造鄉(xiāng)村振興的濃厚宣傳氛圍。一是以接地氣的方式做好宣傳。以村民代表大會、小組會議、大壩會議等形式，以村容村貌變化、人居環(huán)境改善、鄉(xiāng)村振興實施以來惠農相關政策切身感受為主題，與黨員座談，干部群眾對鄉(xiāng)村振興的期待和憧憬激發(fā)廣大黨員干部群眾為鄉(xiāng)村振興貢獻力量的自覺性和榮譽感，使之成為我鎮(zhèn)鄉(xiāng)村振興的強大力量。二是利用好新媒體的優(yōu)勢。要充分利用大眾傳媒蒂克托克、微信朋友圈、微博等新媒體平臺，再宣傳標語、橫幅，形成強大的輿論合力。宣傳報道振興農村工作的目的和意義，打造立體宣傳活動，引起廣大黨員干部的高度關注。普遍參與鄉(xiāng)村振興的濃厚氛圍。
三、自上而下聯動，深化落實，準確推進五個振興
（一）夯實基層黨建基礎，加快黨建工作的實現
要加強基層黨組織建設，選好配強黨組織領導人，充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用，為農村振興提供組織保障，應加強政府對基層組織的基礎指導。一是不斷增強思想理論水平。通過學習鄉(xiāng)村振興政策的要求，結合正在進行的黨史學習教育，從黨的偉大歷程中汲取精神力量、經驗和智慧，引導全鎮(zhèn)各支部全體黨員做大做強“四個意識”，加強“四個自信”，實現“兩個維護”，為實施農村振興戰(zhàn)略各項決策打下堅實的思想基礎，齊心協力，實現農村振興的偉大動力。二是進一步加強對基層黨組織的領導。要繼續(xù)加強鎮(zhèn)黨委對村（社區(qū)）支部的指導，扎實推進村兩委工作，進一步強化村黨支部的“火車頭”和“帶頭人”作用，加強村兩委建設，培養(yǎng)和發(fā)展想干事、會干事、會干事的年輕黨員，切實避免出現黨組織軟弱渙散的現象，集中力量推進鄉(xiāng)村振興的各個方面。三是推進基層黨組織規(guī)范化建設。督促各村黨支部嚴格執(zhí)行《三會一課》、《組織生活會》、《黨員民主評議》等黨內政治生活制度。要把批評和自我批評作為黨規(guī)的法寶，提高黨總支生活的針對性和實效性，進一步錘煉黨員的黨性，不斷增強各黨支部的積極行動意識，推動全鎮(zhèn)鄉(xiāng)村振興工作扎實推進。
（二）加強特色產業(yè)建設，加快實現產業(yè)振興
修筑公路、修建灌溉溝塘、進一步完善基礎設施，可以降低農民的生產成本，增強農作物抵御自然風險的能力，提高農產品產量和農業(yè)經濟效益。2021年，力爭建設x畝高標準農田，到2023年，再建設x畝高標準農田。四是加快農業(yè)旅游商品化探索。打造x旅游度假產業(yè)，力爭2022年打造xx櫻花、櫻桃網紅色打孔點，配套x公里采摘觀光小道，打造x、x采摘休閑果園，完成特色商業(yè)小鎮(zhèn)商業(yè)布局，打造x農產品集散交易中心。
（三）抓住地方重點少數民族加快人才振興
根據習總書記的“鄉(xiāng)村振興，人才是關鍵”。要積極培養(yǎng)本土人才，鼓勵有能力的人才回國創(chuàng)業(yè)，鼓勵大學生村官扎根基層，為鄉(xiāng)村振興提供人才保障?！苯ㄔO鄉(xiāng)村振興人才隊伍。一是加強本土人才培養(yǎng)。要繼續(xù)深化伊發(fā)展，把科學認定人才、挖掘人才、培養(yǎng)人才作為鄉(xiāng)村振興工作的重要內容，結合我鎮(zhèn)發(fā)展的實際需要，建立地方人才庫。要根據人才振興需要，組織專業(yè)技術人才實用技術培訓班，讓本地人才為我鎮(zhèn)鄉(xiāng)村振興貢獻力量。二是加強人力資本開發(fā)。要以維護群眾根本利益為出發(fā)點和落腳點，加快培育新型農業(yè)經營主體，讓愿意留在x、建設x的人留在安心，讓愿意上山下山、回歸x的人更有信心。同時，要積極爭取相關人才政策，鼓勵人才盡力而為，發(fā)揮所長，努力培養(yǎng)一支精通農業(yè)的《三農》工作隊伍熱愛農村，努力做農民，建設一支強大的鄉(xiāng)村振興人才隊伍。三是，充分發(fā)揮新鄉(xiāng)的優(yōu)勢。我們要進一步建立、尊重和聚集新鄉(xiāng)人才，發(fā)揮他們熟悉人、熟悉土地、熟悉村莊的優(yōu)勢，通過支持成立理事會，積極引導他們參與鄉(xiāng)村治理，從而把知名村民的力量凝聚成鄉(xiāng)村振興的強大力量，吸引越來越多的村民參與到我鎮(zhèn)鄉(xiāng)村振興事業(yè)中來，讓他們成為推動鄉(xiāng)村振興的中堅力量。
（四）培育鄉(xiāng)村文明靈魂加快實現文化振興
群眾保護和傳承優(yōu)秀傳統文化的意識，不斷創(chuàng)新工作方法，讓村民樂于繼承和保護優(yōu)秀傳統文化，讓村民在寓教于樂、潛移默化的思想文化熏陶中受到啟發(fā)和教育，并內化為自己優(yōu)秀的品質。三是大力弘揚新時期的“楓橋經驗”。要不斷提高為民服務水平，健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合治理中心，引導教育干部職工提高服務群眾意識，注重服務群眾的態(tài)度和效率，繼續(xù)推進領導接待和領導辦案制度，深入開展矛盾糾紛調查調解，加大維穩(wěn)力度，實現“不信訪、不投訴”。四是促進觀念轉變，培育文明鄉(xiāng)作風。深入開展文明村鎮(zhèn)文明、明星文明農民、文明家庭評選等精神文明建設活動，形成尊老愛幼、鄰里和睦、扶貧濟困、崇尚科學的文明新風尚，在全鎮(zhèn)抵制迷信，改掉壞習慣。同時，努力把科技、圖書、電影、體育、政策法規(guī)送到村里，充分利用精神產品和豐富多彩的文體活動，促進農民思想觀念、生產生活方式的轉變，促進我鎮(zhèn)文明鄉(xiāng)風格的培育。
（五）促進環(huán)境改善，加快實現生態(tài)振興現代化
習總書記提出：“要推進鄉(xiāng)村生態(tài)振興，堅持綠色發(fā)展，加強農村突出環(huán)境問題綜合治理，扎實實施改善農村人居環(huán)境三年行動計劃，推進鄉(xiāng)村“廁所革命”，完善農村生活設施，打造農民安居樂業(yè)的美麗家園，把良好生態(tài)作為鄉(xiāng)村振興的支撐點一是打好“整治仗”。深入開展農村人居環(huán)境整治，以垃圾清理，村容村貌提升為主攻方向，全力推進村莊清潔行動確保鎮(zhèn)轄各村環(huán)境治理有效、平穩(wěn)、有序，在各村（社區(qū)）營造出村莊清潔的濃厚氛圍。繼續(xù)推進農村危房改造、農村廁所革命工作，實現應改盡改，能改盡改。以千村整治、農村庭院整治等項目為重要抓手，持續(xù)開展拆違控違工作，著力打造人與自然和諧發(fā)展的生態(tài)人居環(huán)境，為鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略打好頭陣。二是打好“保護仗”。組織多部門開展聯合行動，在全鎮(zhèn)范圍內認真開展排查，對排查出的污染源建立問題臺帳并進行跟蹤銷號。同時，大力開展生態(tài)環(huán)保、亂占耕地整治專項行動，充分利用日常巡查、突擊檢查、隨機抽查、鼓勵舉報等措施，對污染環(huán)境、占用耕地的企業(yè)和個人進行嚴格執(zhí)法，確保我鎮(zhèn)耕地與生態(tài)環(huán)境得到有效保護。三是打好“發(fā)展仗”。堅持“綠水青山就是金山銀山”的理念，守住發(fā)展和生態(tài)兩條底線，努力走出一條生態(tài)優(yōu)先、綠色發(fā)展的新道路。通過大力發(fā)展林草、林藥、林茶等林下種植業(yè)，鼓勵和引導村級帶頭人、致富能人、村級大戶、大戶帶小戶共同參與，帶動群眾增收。依托我鎮(zhèn)獼猴桃和黃金蜜桃、青脆李等特色品種，做好特色產業(yè)文章，將產業(yè)發(fā)展和生態(tài)保護有機結合，做到既可持續(xù)，又有收益。
高支模的規(guī)范要求 高支模高邊坡深基坑專項治理方案篇三
審計實施方案是審計工作的重要組成部分，是審計質量控制的基礎和靈魂，是指導審計人員現場工作的依據。如何評價審計實施方案編制質量?一起來看看!
首先要解決審計目標的確定問題，根據《審計法》的規(guī)定，政府審計總目標是財政、財務收支的真實性、合法性和效益性。每一個具體審計項目，其總目標應當根據該審計項目的實際情況和審計機關自身的能力加以確定。具體審計目標是審計內容的重要組成部分，應該包含在審計實施方案的審計內容之中。其次要解決審計實施方案編制的依據問題，一方面是審計機關授權審計組審計的文件審計通知書，是編制和實施審計實施方案的前提，是以審計通知書的有關規(guī)定為依據，不能超越其授權范圍;另一面來源于深入細致的審前調查。再次要解決審計組成員對實施方案的態(tài)度問題，在實施審計過程中，審計組和每個成員該如何去做、要達到什么目標、取得什么成果，都應該以審計實施方案的規(guī)定為依據;在編制審計報告時，審計組必須根據審計實施方案設定的事項及其具體目標逐一評價，對已查明的要實事求是地作出評價結論，對未查明的要說明理由。
一是解決好審前調查的范圍和內容問題，審前調查不僅要查閱審計檔案重溫審計經驗，了解被審計單位的基本情況和以前審計情況，還要查閱被審單位相關資料及報表，又要召開相關人員座談會;收集和研究被審計單位所在行業(yè)的相關法律、法規(guī)、規(guī)章制度、政策、行業(yè)特點及其相關規(guī)范要求;走訪被審計單位的上級主管部門、財政、開戶銀行等相關單位，同時跟蹤資金流向，拓展延伸審計調查范圍，對特殊項目還要實地查看、走訪周邊群眾等進行分析性復核等試審工作來了解有關情況。二是要解決好審計步驟的確定問題，設計審計步驟要解決的主要問題是如何處理實施階段的符合性測試與實質性測試之間的關系，審計人員應當根據審前調查了解到的被審計單位的實際情況和準備階段對審計風險評估的結果來合理設計審計步驟。
首先要解決重要性水平的確定和審計風險的評估問題，審計風險的評估主要是對被審計單位固有風險和控制風險的評估。固有風險的評估旨在確定審計項目和各項審計內容存在重大錯誤舞弊或嚴重損失浪費問題的可能性?？赡苄栽礁叩膶徲媰热?，其固有風險就越高，對其審查的詳細程度就應當越高。各項審計內容的固有風險評估結果，應當作為審計重點確定的重要依據。控制風險的評估旨在確定被審計單位內部控制總體的健全、有效性和與各項審計內容密切相關的內部控制的健全、有效性。審計組應當在審計準備階段對被審計單位內部控制進行了解和初步評價。確定審計重點時應將相關內部控制不夠健全有效的那些審計事項確定為審計重點。在風險評估的基礎上，根據被審單位的職能、資金流量、資金性質合理確定重要性水平。其次要解決審計范圍的確定問題，是指被審計單位財政收支、財務收支所屬的會計期間和有關審計事項，根據被審單位審前調查發(fā)現的問題來確定是否需要在時間上、空間上延伸。
高支模的規(guī)范要求 高支模高邊坡深基坑專項治理方案篇四
1、科學性原則。
對課程的評價要運用科學的評價方法，提高評價的效度和信度。
2、可操作性原則。
評價方法要簡單可行，可操作性強。
3、素質培養(yǎng)的原則。
對課程的評價要注重考察提高學生各方面的素質，培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力。
4、參與性原則。
對學生的評價注重校本課程的參與情況，作為學生學分考核的依據。
5、全面性原則。
對教師的評價既要考慮到教師課程目標的實施情況，學生能力的提高水平，又要考慮到教材的編寫質量。
地方課程、校本課程的評價包括三方面的內容：教師課程方案評價、教師課堂教學評價、學生學習情況的評價。
1、對教師開發(fā)的課程方案的評價
教師的課程方案內容包括：校本課程大綱、教學計劃、教材、教案。
2、對學生的評價：
對學生的評價主要包括以下幾部分：
（1）學生上課出勤率評價，計為學時學分（c）。出勤率低于60%無學分，超過90%，計滿分。該項目占學業(yè)總成績20%。
（2）課業(yè)完成情況評價，計為課業(yè)學分（p）。占學業(yè)總成績的40%。包括平時上課聽講、學習態(tài)度、作業(yè)的完成情況。
（3）課程結業(yè)成績。計為成績學分（k）。占學業(yè)總成績的40%。
學生校本課程學業(yè)總成績=c+p+k
（4）最后按a、b、c、d分四個等級
高支模的規(guī)范要求 高支模高邊坡深基坑專項治理方案篇五
工程基本情況
江門市江海區(qū)濠江花園建設項目工程位于江門市江海區(qū)，五邑路與永康路交界路口;由江門市濠江房地產開發(fā)有限公司投資興建的項目，由江門市建筑設計研究院設計、由江門市工程監(jiān)理有限公司監(jiān)理。
本工程為濠江花園建設項目一期工程，北臨五邑路，西臨永康路(路對面為江門市江海區(qū)建設局)，南邊與碧桂園共用小區(qū)道路，西側為鄉(xiāng)村道路。
五邑路和小區(qū)道路可作為本工程項目的出入口。
建筑設計概況
設計概況：本工程是由三幢高層商住樓和五組別墅群組成的建設項目，高層商住樓地下室1層，地上24層建筑，地下室面積為4093 m2，總建筑面積約20000m2;建筑結構形式為框架剪力墻結構;別墅群地下室1層，地上4層建筑，總建筑面積約20000m2。
施工范圍
5、施工總承包管理及總協調;即對發(fā)包人直接發(fā)包的專業(yè)工程、以及發(fā)包人直接發(fā)包的專業(yè)工程(主要包括：電梯工程、高低壓變配電工程、弱電工程、永久性用水、電信工程、煤氣主管道的接駁工程等)。
編制依據
安全控制的目的是保證項目施工中沒有危險，不出事故，不造成人身傷亡和財產損失。
程質量和施工安全同是工程建設兩大永恒主題。
由于建筑施工安全控制的難點多，勞保責任重，施工項目安全控制處在企業(yè)安全控制的大環(huán)境中，施工現場是企業(yè)安全控制的重點。
因此，建立本工程的安全管理體系、安全責任制、安全技術措施、安全保證措施，作為本工程施工安全過程中實施安全工作的標準和指導性規(guī)則。
執(zhí)行標準
安全生產領導小組人員架構 安全生產領導小組成員
安全生產、文明施工專業(yè)小組
成員由項目部各專業(yè)部門的技術骨干、義務消防人員、急救人員和各班組專業(yè)的技術工人等組成。
組成人員名單：
1、安全生產專業(yè)小組：
2、文明施工專業(yè)小組：
3、隊 長：
副隊長： 隊 員：
4、醫(yī)療救護應急人員：
5、專業(yè)應急救援人員：
6、治安隊
安全專項施工方案
員人員：
7、后勤及運輸人員：
安全生產保證體系
“安全生產保證體系”見附圖一。
牢固樹立“安全第一，預防為主”的思想，建立完善的安全生產責任制、責任到人、獎罰分明，保證項目的施工安全本工程施工安全生產總目標為：杜絕重大傷亡事故、月度輕傷事故頻率控制在1‰以內，確?！拔鍩o”(即無死亡、無重傷、無坍塌、無中毒、無火災);確保安全生產樣板工地，力爭江門市安全生產樣板工地。
安全管理目標
施工單位：廣東金中海建設工程有限公司
項目經理安全工作崗位責任制
項目經理：
工程項目實行項目經理負責制，項目經理是該工程項目的安全生產第一責任人，對本工程項目勞動保護、安全生產、文明施工負全面領導責任。
認真執(zhí)行有門關安全生產的法律、法規(guī)、規(guī)范、標準。
實現本項目為零事故，負傷頻率控制在18‰指標內，安全生產、文明施工達標，爭創(chuàng)江門市優(yōu)良樣板工地(工程)。
3、做好開工前的安全生產準備，并做好全面的施工記錄備案;
認真貫徹落實施工組織設計中的各項要求，在執(zhí)行中如需要變更需經原編制審批部門批準。
每天按照現場規(guī)范和工程安全驗評標準，在現場巡查工地，發(fā)現問題立即整改。
貫徹“安全第一”的思想，主持或參與審批項目的施工組織設計、施工方案，組織編制專業(yè)性較強的專項安全施工方案和文明施工方案，使施工組織設計和施工方案科學化，作為全面指導施工的依據，貫徹實施安全責任制和安全技術措施計劃。
項目經理應經常組織各種安全生產教育，支持和配合安技人員的各項工作。
領導所屬項目組每月開一次工地安全工作會議，認真開展每周一次安全日活動;定期向公司報告安全生產情況和措施，落實本項目各級各部門安全生產責任制，定期(每月15日)組織安全檢查并研究解決安全中存在的問題;當進度與安全發(fā)生矛盾時，必須服從安全。
開展安全生產、文明施工等活動，對職工進行安全生產和遵章守紀教育;督促施工員、質安員組織實施本工地制定的安全技術措施、安全施工組織設計及監(jiān)督有關人員做好施工安全各項技術資料的整理、存檔工作。
有權拒絕上級不科學、不安全、不衛(wèi)生的生產指令。
發(fā)生事故，要保護現場和立即上報，并配合調查組人員進行調查。
負責對本工地發(fā)生的傷亡事故進行調查，堅持“四不放過”的原則，并按有關規(guī)定對事故責任者進行處理。
如發(fā)生重大傷亡事故、重大未遂事故，要做好現場保護與搶救工作，并及時上報，協助組織配合事故調查，認真落實整改措施，不得隱瞞不報、虛報或有意拖延報告，更不能擅自處理。
在承擔工程項目施工過程中，應當接受上級有關部門的工作檢查及職工管理機構的監(jiān)督。
高支模的規(guī)范要求 高支模高邊坡深基坑專項治理方案篇六
十二五是全國農來實現跨越式發(fā)展的關鍵時期，科學而有效的推進“十二五”規(guī)劃的實施，關系著我省農業(yè)經濟的重要發(fā)展，這次“十二五”規(guī)劃是新中國60年后的一次再出發(fā)，所以我們要有新的發(fā)展思路，同時，它也是在國際金融危機后中國實行的第一個五年規(guī)劃，因此具有積極的重要意義。根據省政府、農業(yè)部對“十二五”規(guī)劃編制工作的總體部署，結合全省農業(yè)發(fā)展實際，特制定此方案。
編制“十二五”規(guī)劃要以落實科學發(fā)展觀為指導，認真分析和準確把握當前全省農業(yè)農村經濟發(fā)展現狀和階段性特征，立足夯實發(fā)展基礎，創(chuàng)新發(fā)展模式，破解發(fā)展難題，合理確定“十二五”農業(yè)發(fā)展目標和任務，發(fā)展重點及保障措施。努力把“十二五”農業(yè)農村經濟發(fā)展重大部署、重大項目納入國家和地方經濟社會發(fā)展總體規(guī)劃。
在配合農業(yè)部和省發(fā)改委等部門編制總體規(guī)劃和相關專項重點規(guī)劃的同時，重點組織編制以幾個層次的規(guī)劃。
(一)總體規(guī)劃
總體規(guī)劃要突出我省農業(yè)優(yōu)勢特色，明確全省農業(yè)經濟和社會發(fā)展的總體發(fā)展戰(zhàn)略目標、戰(zhàn)略任務、戰(zhàn)略布局，主導產業(yè)、優(yōu)勢產業(yè)、特色產業(yè)的發(fā)展方向和目標，重大建設工程和重點項目布局，以及主要政策措施等?？傮w規(guī)劃由廳發(fā)展計劃處牽頭，會同有關處室編制(附規(guī)劃大綱)。
(二)行業(yè)規(guī)劃
根據“十二五”農業(yè)發(fā)展總體規(guī)劃，組織編制種植業(yè)、畜牧業(yè)、草業(yè)、漁業(yè)、農機化等四個行業(yè)發(fā)展規(guī)劃。具體由廳種植業(yè)處、畜牧處、漁業(yè)處、農機局分別牽頭，相關專業(yè)站配合編制。
(三)優(yōu)勢特色產業(yè)規(guī)劃
主要編制草食畜、水果、蔬菜、馬鈴薯、中藥材、釀酒、特色漁業(yè)等7個優(yōu)勢特色產業(yè)發(fā)展規(guī)劃。具體由產業(yè)化處、漁業(yè)處牽頭，相關業(yè)務處、站配合編制。
(四)專項建設規(guī)劃
3.漁業(yè)專項規(guī)劃：水產良種工程由漁業(yè)處負責編制;
4.其它專項規(guī)劃：農技綜合服務體系由科教處負責編制;農民專業(yè)合作社發(fā)展規(guī)范體系由農經處負責編制;農業(yè)產業(yè)化經營、農產品加工業(yè)由產業(yè)處負責編制;農產品批發(fā)市場體系、農業(yè)信息服務體系由市場信息處負責編制;農產品質量安全檢驗檢測體系由農產品質量安全監(jiān)管處負責編制;草原生態(tài)保護和利用建設規(guī)劃由草原處負責編制;農村能源建設規(guī)劃由科教處、能源辦負責編制;農村清潔工程由科教處、環(huán)保站負責編制。在具體在編制中，各相關處室分別協調廳屬相關業(yè)務站參與配合。
(五)市州農業(yè)發(fā)展總體規(guī)劃及區(qū)域產業(yè)發(fā)展規(guī)劃
各市州農牧主管部門可依據本級政府統一部署編制本轄區(qū)在牧業(yè)發(fā)展總體規(guī)劃和區(qū)域性優(yōu)勢特色產業(yè)發(fā)展規(guī)劃。
分為4個階段：
前期調研階段安排(2月至4月底)：印發(fā)規(guī)劃方案、成立編制機構。對規(guī)劃編制工作進行安排部署;開展“十一五”總體規(guī)劃執(zhí)行情況的分析評估工作;加強與農業(yè)部和省上農業(yè)發(fā)展基本思路的銜接;各處室、單位確定規(guī)劃編制規(guī)劃重點領域，開展相關調研工作。
思路研究階段(5月)：研究確定“十二五”總體規(guī)劃基本思路、發(fā)展重點，擬定規(guī)劃編制提綱和重點領域，邀請省上有關部門、有關專家等座談征求意見。
草案起草階段(6月至7月底)：各處室、單位根據省委、省政府和農業(yè)部關于編制“十二五”規(guī)劃的指導意見，按照任務分工起草各類規(guī)劃基本框架，綱要基本框架。征求各方面意見，加強各方面的協調和銜接。
規(guī)劃評估完善階段(8月至9月底)：廳發(fā)展計劃處統一對各項規(guī)劃草案組織專家開展咨詢論證工作，吸納各方面意見和建議，進一步對規(guī)劃草案進行修改完善后，報廳務會議審定，并上報省政府，農業(yè)部報送省發(fā)改委。
(一)認真開展重大問題研究。廳相關處室、單位要對本行業(yè)“十一五”發(fā)展規(guī)劃實施情況進行全面評估。認真分析總結“十一五”規(guī)劃實施取得的成效和存在問題，分析判斷“十五”期間發(fā)展存在的問題。主要制約因素及面臨的發(fā)展機遇。測算和確定“十二五”規(guī)劃指標、主攻方向、重點建設任務、保障措施等，為編制“十二五”規(guī)劃奠定基礎。
(二)加強重大項目謀劃儲備。在當前農業(yè)發(fā)展轉型升級，農業(yè)農村經濟發(fā)展不確定因素明顯增多的條件下，要把應對自然災害等各種復雜因素與促進長遠發(fā)展緊密結合，圍繞重點任務、重點領域、謀劃提出一批關系全局、意義深遠、帶動作用強的重大項目。研究提出確保項目順利實施的政策和工作措施。
(三)科學測算和設置規(guī)劃指標。一是兼顧全面和重點，在全面反映產量、產值、農民收入的同時，突出對促進產業(yè)發(fā)展、加強薄弱環(huán)節(jié)發(fā)展具有標志性意義的目標和指標;二是兼顧連續(xù)性和階段性，既要與“十一五”規(guī)劃主要目標保持一定連續(xù)性，又要與國家和省上農業(yè)方面新要求有機銜接;三是兼顧需要和可能，既要適度超前，滿足產業(yè)發(fā)展需求，又要切實可行，經過努力可以實現;四是兼顧預期性和約束性，既要適當設置一些引導市場的預期性指標，又要反映強基礎、保安全、促增收等的職責要求。
(四)增強規(guī)劃編制的民主性和科學性。廣泛聽取社會各界意見，增強規(guī)劃工作的透明度和公眾參與度，提高編制工作的民主化和科學化水平。在編制程序上，要建立和完善規(guī)范化的民主制度、銜接制度、論證制度、公布制度和評估制度等。加強規(guī)劃評估論證工作，除本部門、本系統的專家參與評估論證外，還要吸收相關部門的專家參加評估論證。
(五)加強規(guī)劃間的銜接協調。重視規(guī)劃銜接工作，使各類規(guī)劃協調一致，以增強規(guī)劃在解決促進農業(yè)農村經濟重大問題上的合力。規(guī)劃銜接要遵循行業(yè)規(guī)劃、產業(yè)規(guī)劃、專項規(guī)劃、區(qū)域規(guī)劃服從本級和上級總體規(guī)劃，專項規(guī)劃、產業(yè)規(guī)劃、區(qū)域規(guī)劃之間相互不能矛盾的原則。要加強規(guī)劃間主要指標、規(guī)劃重點、重大政策等由各處相互銜接。同時，注重各重點專項規(guī)劃與國家有關規(guī)劃的銜接，爭取所提出的重大項目列入國家相應規(guī)劃。
五、保障措施
(一)加強組織領導。省農牧廳成立“十二五”規(guī)劃編制工作領導小組，由廳長任組長，分管廳長任副組長，發(fā)展計劃處、相關處室負責人做為成員。領導小組辦公室(設在廳發(fā)展計劃處)，具體負責規(guī)劃編制組織協調工作。各相關處室確定一名分管領導和具體編制工作人員，集中開展規(guī)劃編制工作。
各相關處室、廳屬單位加強各市縣“十二五”規(guī)劃編制工作的組織領導，做好規(guī)劃編制中的組織協調工作。
(二)組建專家隊伍。為充分發(fā)揮專家的作用，提高規(guī)劃的科學性，從廳機關相關處室及直屬事業(yè)單位抽派專家，組成不同專業(yè)結構的規(guī)劃專家咨詢組，負責規(guī)劃的咨詢、論證、評估等。規(guī)劃編制過程中要認真聽取規(guī)劃專家咨詢組的意見，規(guī)劃初稿形成后，要組織專家進行深入討論。
(三)落實規(guī)劃經費。規(guī)劃編制所需經費，按照統一申請統籌安排的原則，由廳發(fā)展計劃處、財務處分別向省發(fā)改委、省財政廳爭取，專項支持按各規(guī)劃承擔單位統籌安排使用。
高支模的規(guī)范要求 高支模高邊坡深基坑專項治理方案篇七
優(yōu)勢：
1、附近農村外來務工人員及同住子女較多，入園困難，本園解決了外來民工同住子女入園特別困難的問題，讓外來人員安心上班、學習。
2、我園地處浦東新區(qū)與奉賢交界處，資源較豐富，交通便利。
3、幼兒園周邊有警署、消防站，對幼兒園的安全起到很好的保障。
4、在同類幼兒園中室內外活動場所地很寬敞，室外是鋪有塑膠的寬敞、安全的活動場所；室內活動室環(huán)境優(yōu)美整潔，玩具、教具豐富，各班有電視機、dvd等配套設施齊全；并有獨立的午睡室。
不足之處：
1、由于家長大都是外來人員，文化層次較低，對子女的教育缺失。
2、本園新教師較多，教育經驗缺乏，要加強對新教師的業(yè)務培訓。
（一）編制的理念：
圍繞以幼兒發(fā)展為本的理念，尊重個體差異，滿足發(fā)展需要，符合年齡特點，關注經驗水平；挖掘優(yōu)質資源，體現師生共建，凸顯多方參與，構建園本課程。
（二）編制的原則：
豐富多樣：創(chuàng)設富有變化，支持性的環(huán)境，選擇多元化的內容，開展多樣式的活動。
合作互動：開展有效的幼兒園，社區(qū)，家庭互動，師生，生生互動。
自主選擇：在提供教材的同時賦予教師有合理進行課程選擇，重組和拓展的自主權。
特色探索：開發(fā)我園教育特色，開展“動手樂”特色教育。
我園的課程目標與內容以《規(guī)程》、《指南》為基礎，以“讓每個幼兒充分發(fā)展”為核心，通過課程實施，培養(yǎng)幼兒形成身心健康有自信，友好合作善交往，主動探究樂表現，積極動手善操作的兒童。
（一）課程培養(yǎng)目標：
1、初步了解并遵守共同生活所必需的規(guī)則，體驗并認識八與人相互關愛與協作的快樂。
2、初步形成文明衛(wèi)生的生活態(tài)度和習慣，獨立自信的做力所能及的事，有初步責任感。
3、主動活動，增強體質，提高運動能力和行為的安全性。
（二）幼兒園學年目標：
本園的學年目標與內容基本以《上海市學前教育綱要》以及《課程指南》為基礎，并組織教師結合本園的教育發(fā)展需要，幼兒活動需求和原有特色，進行了擴展，加寬，以及進一步具體化。
（一）課程結構：共同課程和園本課程相結合。
（1）80%的課程是參照上海市二期課改，以運動、游戲、生活、學習四大板塊為主，以幼兒發(fā)展為本，滿足每個幼兒對安全與健康、關愛與尊重的基本需求，為幼兒提供平等的學習機會，了解孩子的學習特點與身心發(fā)展水平，尊重幼兒的個體差異，激發(fā)幼兒積極主動地學習。
（2）20%采用園本課程“動手樂”活動，在教學中，教師把嘗試和操作的主動權給幼兒，通過富有啟發(fā)性的開放式問題引導、鼓勵幼兒動手探尋，使幼兒學習的主動性、積極性得到了很好的發(fā)揮。在教學實踐中，教師和幼兒共同成長，充分體現了“教而有學、教學相長”。教師學會了觀察、傾聽、欣賞、積極回應幼兒。
（二）我園目前使用的教材是上海市幼兒園二期課改新教材，這套教材涵蓋了運動、游戲、生活、學習四大板塊，使幼兒教師們能更有效地把握幼兒的年齡特點，更方便地操作與實施教材，讓幼兒在新教材的沐浴下健康快樂智慧地成長。
（一）本園各類課程教材的開發(fā)范圍及方法
1、本園共同課程以新教材為基礎，可以進行適當的改編、合并、篩減、增加，且注意課程中幼兒基本經驗的完整，平穩(wěn)。
2、本園的特色課程：“動手樂”課程。
我園的特色課程為“動手樂”課程，以幼兒的動手活動為基本學習方式，以激發(fā)幼兒“樂于動手”、“樂于學習”、“樂于探索”的興趣為宗旨，充分挖掘、利用外來農民工家長豐富的農村生活經驗和老師預設的課程并開展結合本地區(qū)周圍農村實際情景進行園本特色課程，旨在通過系列化的適應不同年齡幼兒的動手活動項目的實施。使幼兒在思維、能力、情感、社會性和個性等各方面得到和諧發(fā)展。并能初步感受父母章年的生活，起到親子互動的效果。
（二）由教研組負責，建立課程配套資源庫
1、對新課程中涉及的錄音機、錄象帶、多媒體軟件等進行分類收集和整理，形成盡可能完整的配套。
2、集中整理來自家長的教育資源。
3、建立教育基地整合社區(qū)教育資源，以課程開發(fā)為實施所需。
（三）幼兒發(fā)展評價
建立以“多種來源”為向導的課程反饋；開展以“整體結構”為導向的課程實施調控；形成以“多方參與”為特點的課程評價。
1、由教研組承擔幼兒發(fā)展評價，定期針對課程的內容選擇，組織形式運用，幼兒需求資源準備，師生互動特點與教育效果等方面收集信息，作為課程調整和評價的參考，并組織教師參與評價。
2、以“多種來源”為導向的課程反饋：經常通過非正式訪談，問卷表等形式收集來自于幼兒，幼兒家長、社會熱心人士、專家對課程實施方案與實施過程中的意見與建議，并進行分析，思考，以求有效的對幼兒發(fā)展進行過程性的評價。
3、重視特色課程實施過程的評價，幫助教師、家長確立以幼兒發(fā)展為本理念的落實，指導教師、家長能尊重幼兒發(fā)展規(guī)律，體現幼兒發(fā)展需求和要求的落實，從促進幼兒素質啟蒙教育出發(fā)，為幼兒全面和諧發(fā)展奠定基礎。
【本文地址：http://www.mlvmservice.com/zuowen/3343408.html】
