陜西建工工作報(bào)告會(huì)講話(huà) 黨建工作會(huì)議講話(huà)(匯總7篇)

報(bào)告是一種常見(jiàn)的書(shū)面形式，用于傳達(dá)信息、分析問(wèn)題和提出建議。它在各個(gè)領(lǐng)域都有廣泛的應(yīng)用，包括學(xué)術(shù)研究、商業(yè)管理、政府機(jī)構(gòu)等。報(bào)告的作用是幫助讀者了解特定問(wèn)題或情況，并提供解決方案或建議。下面是小編帶來(lái)的優(yōu)秀報(bào)告范文，希望大家能夠喜歡!

陜西建工工作報(bào)告會(huì)講話(huà)篇一

(一)認(rèn)清形勢(shì)，深化認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)落實(shí)“主體責(zé)任”的緊迫性。過(guò)去，全市教育系統(tǒng)黨建及黨風(fēng)廉政建設(shè)扎實(shí)推進(jìn)，教育行風(fēng)明顯向好;對(duì)教育系統(tǒng)抓好黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)事關(guān)人民福祉，事關(guān)社會(huì)文明和諧的認(rèn)識(shí)統(tǒng)一度提高，思想建設(shè)與制度建設(shè)的力度增強(qiáng);群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)扎實(shí)進(jìn)行;公民辦學(xué)校黨組織全覆蓋建設(shè)取得階段性成果;預(yù)防腐敗和治理“三亂”突出問(wèn)題取得了明顯成效。但我們也要看到工作上的差距，正視存在的問(wèn)題，教育系統(tǒng)有的基層黨組織建設(shè)還存在盲點(diǎn)，落實(shí)從嚴(yán)管黨治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任不到位，對(duì)新常態(tài)新形式認(rèn)識(shí)不到位，學(xué)校黨政將黨建工作作為“主業(yè)”來(lái)抓的思想自覺(jué)和行動(dòng)自覺(jué)不夠，存在“一手硬、一手軟”問(wèn)題;個(gè)別黨員教師黨性淡薄，組織紀(jì)律散漫，服務(wù)師生群眾意識(shí)不強(qiáng)，存在以權(quán)以教謀私利，收受索要學(xué)生家長(zhǎng)財(cái)物，強(qiáng)制學(xué)生訂購(gòu)教輔資料和有償家教等違規(guī)行為;抵抗各種腐朽思想侵蝕的正氣還不足，個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部思想蛻變、腐化墮落，表現(xiàn)出為官不為、自由渙散、拜金主義、靠山吃山等現(xiàn)象。這些問(wèn)題影響著教育系統(tǒng)黨員干部隊(duì)伍的生機(jī)活力、影響著黨在人民群眾中的形象和威信，削弱了黨的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，增強(qiáng)落實(shí)黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任迫在眉睫。以來(lái)，中央明確“兩個(gè)責(zé)任”既是黨風(fēng)廉政建設(shè)的重大創(chuàng)新，更是新形勢(shì)下堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨的必然要求，是扎實(shí)促進(jìn)改革發(fā)展的重要保障。要深刻認(rèn)識(shí)落實(shí)兩個(gè)責(zé)任是應(yīng)盡之職，是教育發(fā)展的迫切需要，也是落實(shí)教育方針的本質(zhì)要求，不抓是失職，抓不好是瀆職。

(二)增強(qiáng)主業(yè)意識(shí)，切實(shí)擔(dān)當(dāng)黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任。加強(qiáng)黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)是黨委的主業(yè)，也是學(xué)校的主業(yè)。黨委是主體，只能到位不能缺位。一要明責(zé)。關(guān)于黨委主體責(zé)任的內(nèi)涵，各級(jí)黨組織尤其是黨組織主要負(fù)責(zé)人要理解深、領(lǐng)會(huì)透，切實(shí)把落實(shí)主體責(zé)任的要求轉(zhuǎn)化為實(shí)際行動(dòng)。落實(shí)的基礎(chǔ)在于建立一個(gè)完整的、橫到邊縱到底、環(huán)環(huán)相扣的工作責(zé)任體系。關(guān)鍵在于落實(shí)黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子的集體責(zé)任、黨組織主要負(fù)責(zé)人的第一責(zé)任、分管領(lǐng)導(dǎo)班子成員的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任以及各有關(guān)科室“一崗雙責(zé)”的具體責(zé)任。主體責(zé)任這個(gè)“牛鼻子”抓不抓得住，關(guān)鍵在書(shū)記和校長(zhǎng)?；诨A(chǔ)教育學(xué)校的組織建設(shè)特點(diǎn)，書(shū)記和校長(zhǎng)均是兩個(gè)主體責(zé)任的第一責(zé)任人，應(yīng)該負(fù)起首要責(zé)任，不僅要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，而且要親自做好執(zhí)行和推動(dòng)的工作，做到主動(dòng)抓、為主抓、經(jīng)常抓。要對(duì)黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作主動(dòng)思考、研究、作為，決不能簡(jiǎn)單開(kāi)個(gè)會(huì)、講個(gè)話(huà)、簽個(gè)責(zé)任書(shū)就了事。一個(gè)學(xué)校的黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作出了問(wèn)題，首先要問(wèn)責(zé)的是書(shū)記和校長(zhǎng)。二要盡責(zé)。各級(jí)黨組織主要負(fù)責(zé)人要牢記“第一責(zé)任人”的責(zé)任，切實(shí)把主體責(zé)任履行好。一方面要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，具體謀劃落實(shí)。加強(qiáng)研究部署，結(jié)合實(shí)際，制定落實(shí)具體的工作措施，定期聽(tīng)取匯報(bào)，分析研究現(xiàn)狀，及時(shí)解決存在的突出問(wèn)題。要組織并主動(dòng)參加黨組織教育活動(dòng)，對(duì)本單位黨建建設(shè)情況、班子成員和下級(jí)廉政狀況做到心中有數(shù)，對(duì)檢查考核中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，實(shí)事求是的提出來(lái)并督促整改落實(shí)到位。另一方面要抓好班子整體發(fā)揮作用，督促班子其他成員認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，抓好各自分管范圍內(nèi)的黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，切實(shí)形成齊抓共管的工作合力。三要擔(dān)責(zé)。各級(jí)黨組織要按照抓常、抓細(xì)、抓長(zhǎng)的要求，堅(jiān)持一個(gè)時(shí)間節(jié)點(diǎn)接著一個(gè)時(shí)間節(jié)點(diǎn)抓，施而不息地解決問(wèn)題，堅(jiān)決防止時(shí)緊時(shí)松、忽冷忽熱的問(wèn)題。要加強(qiáng)制度建設(shè)，建立健全有利于優(yōu)良作風(fēng)養(yǎng)成的長(zhǎng)效機(jī)制，實(shí)現(xiàn)黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)常態(tài)化、制度化。

二、突出講政治守紀(jì)律的鮮明取向，扎實(shí)做好黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作

(一)認(rèn)真落實(shí)從嚴(yán)治黨工作要求，切實(shí)加強(qiáng)黨的組織建設(shè)。黨的十八以來(lái)，以同志為的黨中央抓黨的建設(shè)，一個(gè)鮮明的特點(diǎn)就是反復(fù)強(qiáng)調(diào)黨要管黨、從嚴(yán)治黨。在教育實(shí)踐活動(dòng)總結(jié)大會(huì)上的重要講話(huà)，明確提出了“四個(gè)全面”總體部署，從嚴(yán)治黨“八項(xiàng)要求”。這些要求表明，中央堅(jiān)持從嚴(yán)治黨從作風(fēng)建設(shè)開(kāi)局起步，已形成全方位推進(jìn)態(tài)勢(shì)。各縣區(qū)和學(xué)校要準(zhǔn)確把握從嚴(yán)治黨對(duì)教育黨建工作提出的新要求，理清工作思路，認(rèn)真落實(shí)黨建工作任務(wù)。

一是堅(jiān)持思想建黨和制度治黨緊密結(jié)合。建黨治黨是一個(gè)系統(tǒng)工程，思想建黨和制度治黨是今年的兩大重點(diǎn)。要把思想建設(shè)擺在首位，緊緊圍繞“強(qiáng)黨性、守師德”這一主題，扎實(shí)開(kāi)展經(jīng)常性、有針對(duì)性的思想教育，解決廣大黨員教職員工的理想認(rèn)識(shí)、價(jià)值追求、理想信念問(wèn)題，統(tǒng)籌加強(qiáng)法紀(jì)教育、校訓(xùn)校紀(jì)校規(guī)建設(shè)，以說(shuō)服力、勸導(dǎo)力、感召力提高教師黨員隊(duì)伍的政治覺(jué)悟和黨性修養(yǎng);要弘揚(yáng)正氣，抵御和反對(duì)各種不良思潮，不良言論在教書(shū)育人場(chǎng)合散漫。要扎實(shí)抓好黨內(nèi)制度的完善、踐行，重點(diǎn)要建立完善權(quán)力運(yùn)行機(jī)制、議事決策機(jī)制、監(jiān)督公開(kāi)機(jī)制，解決治理規(guī)則、行為規(guī)范、監(jiān)督追究等問(wèn)題;嚴(yán)格抓好黨內(nèi)制度執(zhí)行，充分發(fā)揮他律的力量，保障黨組織的作用，黨員的作用發(fā)揮。

二是加強(qiáng)學(xué)校黨組織建設(shè)。近年來(lái)，有的基層黨組織多年不換屆，組織生活隨意化、平淡化、庸俗化，管黨意識(shí)不夠。特別是部分農(nóng)村學(xué)校和民辦學(xué)校的黨組織作用發(fā)揮不明顯，黨員教師歸屬感不強(qiáng)，對(duì)黨的政策理解不透。按照中省市要求，20xx年是強(qiáng)化基層基礎(chǔ)年，要求進(jìn)一步加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)。各級(jí)黨組織要高度重視，緊密結(jié)合新的教育管理體制下出現(xiàn)的新情況，針對(duì)公民辦教育機(jī)構(gòu)的實(shí)際，在基層黨組織設(shè)置模式和運(yùn)行方式等方面大膽探索和積極嘗試，切實(shí)落實(shí)組織建設(shè)全覆蓋目標(biāo)任務(wù);按照分類(lèi)定級(jí)管理要求，分類(lèi)抓好黨組織作用發(fā)揮，后進(jìn)組織的整頓升級(jí)，使教育黨建工作沒(méi)有空白，更富有針對(duì)性、主動(dòng)性和實(shí)效性。

三是嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。各地各校要從嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活入手，抓細(xì)抓實(shí)三個(gè)方面，使各級(jí)黨組織和黨員、干部都按照黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則和黨的各項(xiàng)規(guī)定辦事。一要抓黨員領(lǐng)導(dǎo)參加組織活動(dòng)。要把黨員領(lǐng)導(dǎo)干部過(guò)雙重組織生活、參加支部生活、帶頭講黨課等情況，列入每年民主生活會(huì)的個(gè)人對(duì)照檢查內(nèi)容，按“三嚴(yán)三實(shí)”要求，抓好黨組織班子人員的教育實(shí)踐主題活動(dòng)。二要嚴(yán)格開(kāi)展組織活動(dòng)。要進(jìn)一步健全黨組織書(shū)記與黨員談心談話(huà)制度，完善黨員定期評(píng)議基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子、黨員黨性定期分析和民主評(píng)議等制度。三要認(rèn)真開(kāi)展黨內(nèi)批評(píng)和自我批評(píng)。堅(jiān)持發(fā)揚(yáng)整風(fēng)精神，用好批評(píng)和自我批評(píng)武器，開(kāi)展積極健康的思想斗爭(zhēng)，幫助黨員改糾問(wèn)題苗頭，讓黨員干部互幫互促，統(tǒng)一意志，增強(qiáng)團(tuán)結(jié)。

(二)推進(jìn)從嚴(yán)防腐懲腐，完善懲防體系建設(shè)。教育反腐敗斗爭(zhēng)作為黨風(fēng)廉政建設(shè)的基礎(chǔ)工作，已被提到一個(gè)新高度，也是社會(huì)關(guān)注的話(huà)題之一。我們要把思想行動(dòng)統(tǒng)一到中省市對(duì)當(dāng)前反腐敗形勢(shì)的準(zhǔn)確判斷和決策部署上來(lái)，鮮明教育反腐工作決心，在標(biāo)本兼治和預(yù)防懲治上兩手硬，動(dòng)真格，出實(shí)招。一是進(jìn)一步嚴(yán)明校風(fēng)教風(fēng)，堅(jiān)決破除“靠山吃山”頑疾。按照從嚴(yán)治教要求，從嚴(yán)格教學(xué)常規(guī)管理抓起，嚴(yán)肅學(xué)校工作紀(jì)律，組織各學(xué)校立校訓(xùn)校規(guī)，抓好教育踐行工作。對(duì)干部人事、考試招生、基建維修、物資采購(gòu)、后勤服務(wù)、財(cái)務(wù)管理及學(xué)校代辦事項(xiàng)等涉及利益的事項(xiàng)，要逐一完善制度，操作流程實(shí)行全程監(jiān)督公開(kāi)。領(lǐng)導(dǎo)干部要嚴(yán)格執(zhí)行不參與所在學(xué)校的各類(lèi)經(jīng)營(yíng)性活動(dòng)的規(guī)定，切實(shí)管好親屬和身邊工作人員，杜絕其打自己旗號(hào)辦事和從事?tīng)I(yíng)利性等活動(dòng)。二是健全懲治和預(yù)防腐敗體系，完善規(guī)章制度，健全機(jī)制體制，對(duì)重大決策部署、重要人事任免、重大項(xiàng)目安排和大額度資金使用等“三重一大”事項(xiàng)以及辦學(xué)體制改革等重大教育改革項(xiàng)目要加強(qiáng)集體決策、民主決策，執(zhí)行決策全程公開(kāi)制，規(guī)范“一把手”決策行為，落實(shí)“一把手”不準(zhǔn)直接分管財(cái)務(wù)、人事、工程項(xiàng)目等“八不準(zhǔn)”制度，扎好權(quán)力運(yùn)行的制度籠子，從源頭上防治腐敗，推進(jìn)依法治教，依法治校，構(gòu)建決策科學(xué)、執(zhí)行堅(jiān)決、監(jiān)督有力的權(quán)力運(yùn)行體系。三是加大對(duì)“三亂”行為和典型違紀(jì)違規(guī)行為的查處和通報(bào)曝光力度，始終保持對(duì)不正之風(fēng)敢治和對(duì)違紀(jì)行為“露頭便打”的高壓態(tài)勢(shì)，釋放違紀(jì)必究、執(zhí)紀(jì)必嚴(yán)的強(qiáng)烈信號(hào)，緊緊圍繞人民群眾反映強(qiáng)烈的作風(fēng)方面的突出問(wèn)題，找準(zhǔn)“以生謀利”“以校漁利”的具體問(wèn)題，深入持久開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)治理，切實(shí)辦人民滿(mǎn)意教育。

(三)嚴(yán)格抓好黨員領(lǐng)導(dǎo)干部思想政治建設(shè)。

一是加強(qiáng)局長(zhǎng)、校長(zhǎng)、書(shū)記隊(duì)伍整治思想建設(shè)。堅(jiān)持以“三嚴(yán)三實(shí)”要求開(kāi)展紀(jì)律教育、正反典型教育，嚴(yán)明政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、工作紀(jì)律、財(cái)經(jīng)紀(jì)律，認(rèn)真解決黨性觀念弱化，組織觀念淡薄，組織管理松懈，組織紀(jì)律渙散等問(wèn)題，深入開(kāi)展“三嚴(yán)三實(shí)”和“忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)”專(zhuān)題教育。對(duì)政治思想不純的要及時(shí)進(jìn)行組織處理。

二是完善倒逼措施，促進(jìn)局長(zhǎng)、校長(zhǎng)、書(shū)記為政清廉。制定決策全程記實(shí)辦法，真實(shí)記錄決策工作全過(guò)程，為決策執(zhí)行和責(zé)任追究提供重要依據(jù)。對(duì)校內(nèi)經(jīng)費(fèi)開(kāi)支、重大項(xiàng)目建設(shè)、干部任免、職稱(chēng)評(píng)聘建立“公開(kāi)操作流程”和“全過(guò)程公開(kāi)”機(jī)制，對(duì)決策失誤造成嚴(yán)重后果或惡劣影響的，要按照“誰(shuí)決策、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，實(shí)行責(zé)任倒查，追究決策者責(zé)任。

三是全面全方位完善監(jiān)督?jīng)Q策機(jī)制。強(qiáng)化權(quán)力制約，推進(jìn)教育行政部門(mén)簡(jiǎn)政放權(quán)，推進(jìn)現(xiàn)代學(xué)校制度建設(shè)，實(shí)行管辦評(píng)分離，建立權(quán)力清單和問(wèn)題清單制度;強(qiáng)化權(quán)力監(jiān)督，落實(shí)集體領(lǐng)導(dǎo)和分工負(fù)責(zé)、重要情況通報(bào)和報(bào)告、述職述廉、民主生活會(huì)、信訪處理、談話(huà)和誡勉、詢(xún)問(wèn)和質(zhì)詢(xún)、特定問(wèn)題調(diào)查等監(jiān)督制度，加強(qiáng)和改進(jìn)對(duì)主要領(lǐng)導(dǎo)干部行使權(quán)力的制約和監(jiān)督。

三、強(qiáng)化中心意識(shí)，促進(jìn)兩結(jié)合兩進(jìn)步

一是落實(shí)黨建工作基本保障。重點(diǎn)落實(shí)專(zhuān)兼職人員和經(jīng)費(fèi)保障。要優(yōu)選配強(qiáng)黨務(wù)干部，按規(guī)定配備專(zhuān)兼職黨務(wù)工作人員;把黨務(wù)干部培訓(xùn)納入各級(jí)干部培訓(xùn)教育的總體規(guī)劃，有計(jì)劃的推進(jìn)黨務(wù)干部和業(yè)務(wù)干部之間的雙向流動(dòng)，注重把有發(fā)展?jié)摿?、培養(yǎng)前途的業(yè)務(wù)骨干放到黨務(wù)工作崗位歷練政治素養(yǎng);真情關(guān)愛(ài)，做到政治上信任、工作上支持、生活上關(guān)心。黨建工作經(jīng)費(fèi)保障上，要大力支持，為黨組織開(kāi)展工作提供必要條件。要加強(qiáng)對(duì)民辦教育機(jī)構(gòu)工作的督導(dǎo)，保障黨建工作順利開(kāi)展。

二是促進(jìn)黨建與教育發(fā)展統(tǒng)籌推進(jìn)。各地各校要把握好領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)協(xié)作，下好一盤(pán)棋的問(wèn)題。按照民主集中制的要求，處理好黨政工作的關(guān)系，做到黨建工作和教育工作同部署、同落實(shí)、同考核，使“圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的要求貫穿于黨建工作始終。

陜西建工工作報(bào)告會(huì)講話(huà)篇二

尊敬的王書(shū)記、各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

今年我鄉(xiāng)黨委緊緊圍繞縣委“五個(gè)年活動(dòng)”和“六大工程”的發(fā)展戰(zhàn)略，堅(jiān)持“圍繞發(fā)展抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的工作思路，以“夯實(shí)基礎(chǔ)管理、落實(shí)工作責(zé)任”活動(dòng)為契機(jī)，以轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)為突破口，以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為載體，以黨建示范走廊村為亮點(diǎn)，本著“工作思路抓創(chuàng)新、基礎(chǔ)工作抓規(guī)范、重點(diǎn)工作抓特色、責(zé)任機(jī)制抓完善”的原則，緊扣加強(qiáng)先進(jìn)性建設(shè)和黨的執(zhí)政能力建設(shè)這條主線，凝心聚力，強(qiáng)攻弱勢(shì)，不斷夯實(shí)基層黨建根基，全面提升黨建水平。

一、夯基礎(chǔ)，強(qiáng)隊(duì)伍，強(qiáng)基固本促規(guī)范

（一）抓龍頭，加強(qiáng)鄉(xiāng)黨委自身建設(shè)。注重黨委自身建設(shè)。進(jìn)一步落實(shí)了鄉(xiāng)黨委中心組學(xué)習(xí)、黨委會(huì)、黨政聯(lián)席會(huì)等制度，明確鄉(xiāng)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員做到勤政廉政。黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員積極調(diào)研，加強(qiáng)為群眾辦實(shí)事、辦好事的能力，樹(shù)立了良好形象。進(jìn)一步完善了“首問(wèn)負(fù)責(zé)制”實(shí)施意見(jiàn)，建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，有力地促進(jìn)了機(jī)關(guān)干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變。建立了周學(xué)習(xí)制度，每周一上午集中學(xué)習(xí)，黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員政治素質(zhì)和理論水平不斷提高。建立了黨建工作例會(huì)制度，鄉(xiāng)黨委每月召開(kāi)一次基層黨建工作例會(huì)，及時(shí)分析解決基層黨建工作中出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題，強(qiáng)化工作措施，提升為群眾辦實(shí)事、辦好事的能力和水平，民生事業(yè)有了新進(jìn)展，群眾利益得到了更大的保障。

（二）抓基礎(chǔ)，落實(shí)責(zé)任，提升素質(zhì)。我鄉(xiāng)以“夯實(shí)基礎(chǔ)管理、落實(shí)工作責(zé)任”集中教育活動(dòng)為契機(jī)，在全鄉(xiāng)開(kāi)展了“三項(xiàng)教育”。一是開(kāi)展法制教育，提高農(nóng)村干部依法行政能力。二是開(kāi)展廉政教育，不斷提高村干部廉潔從政能力。建立健全村務(wù)公開(kāi)制度、財(cái)務(wù)代管制度、述職評(píng)議制度等一整套規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化的管理制度，規(guī)范村級(jí)財(cái)務(wù)管理，完善各項(xiàng)工作責(zé)任制，以制度建設(shè)促廉政建設(shè)。三是開(kāi)展素質(zhì)教育，不斷加強(qiáng)村干部自身建設(shè)。加大培訓(xùn)力度，以政治理論、農(nóng)村政策、法律法規(guī)、致富知識(shí)為內(nèi)容，不斷提高村干部文化知識(shí)水平，提升村干部帶領(lǐng)群眾致富的能力。四是加大農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工作力度。鄉(xiāng)黨委進(jìn)一步強(qiáng)化了農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育管理使用制度，實(shí)行發(fā)揮作用情況月通報(bào)制，確保了我鄉(xiāng)遠(yuǎn)程教育寬帶站點(diǎn)及衛(wèi)星的點(diǎn)擊使用率；及時(shí)對(duì)設(shè)備進(jìn)行維護(hù)，確保了遠(yuǎn)程設(shè)備正常運(yùn)行；培訓(xùn)遠(yuǎn)程教育播放員，制定播放計(jì)劃，確保了農(nóng)村遠(yuǎn)程教育作用發(fā)揮到位。

（三）搭載體，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。一是深入開(kāi)展了“六推進(jìn)六提升”活動(dòng)，進(jìn)一步規(guī)范村級(jí)工作制度、村級(jí)工作程序，健全完善村級(jí)財(cái)務(wù)管理、村務(wù)公開(kāi)與民主管理、村級(jí)事務(wù)程序化管理等一系列規(guī)章制度，實(shí)現(xiàn)村級(jí)規(guī)范化管理。二是扎實(shí)開(kāi)展了“訪知解”調(diào)研活動(dòng)，著力提高為民辦事水平。以“訪知解”活動(dòng)為載體，由鄉(xiāng)主要領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)深入調(diào)研，對(duì)征集到的9個(gè)方面25個(gè)問(wèn)題分類(lèi)整理，建立班子成員負(fù)責(zé)制，一個(gè)問(wèn)題一個(gè)班子成員跟蹤問(wèn)效，確保每個(gè)問(wèn)題有落實(shí)，有回音。通過(guò)調(diào)研活動(dòng)，有力地轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng)，提升了為民辦事水平。三是按照“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”要求，以“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”為目標(biāo)，全面推進(jìn)了“五個(gè)好”黨支部建設(shè)，嚴(yán)格落實(shí)了“定、查、評(píng)”、黨員承諾評(píng)議、黨建第一責(zé)任人等制度。

--來(lái)源網(wǎng)絡(luò)整理，僅供學(xué)習(xí)參考 用的物質(zhì)載體。我鄉(xiāng)將村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè)作為提升農(nóng)村基層組織形象工程和政治工程來(lái)抓好抓落實(shí)，堅(jiān)持建設(shè)和管理并舉，投入5萬(wàn)余元，對(duì)**村、坪城村、定國(guó)村的黨員活動(dòng)室進(jìn)行翻修、粉刷、鋪地板，對(duì)屋頂漏水的鋪設(shè)了彩鋼。

二、抓重點(diǎn)，強(qiáng)措施，完善機(jī)制促規(guī)范

（一）健全制度，規(guī)范管理。一是健全述職述廉制度。定期召開(kāi)村黨支部書(shū)記和村委會(huì)主任述職述廉會(huì)議，每季度組織一次，聽(tīng)取村主要負(fù)責(zé)人工作開(kāi)展情況的匯報(bào)，促進(jìn)農(nóng)村干部廉潔勤政。二是完善考核機(jī)制。健全完善了《村干部年度工作考核和獎(jiǎng)懲辦法》，實(shí)行重點(diǎn)工作一事一考核，實(shí)現(xiàn)了村級(jí)管理規(guī)范化、制度化。三是完善辦事程序。健全完善政務(wù)、財(cái)務(wù)公開(kāi)制度，公開(kāi)辦事政策、辦事程序和辦事時(shí)限，設(shè)立公開(kāi)欄，對(duì)政務(wù)、財(cái)務(wù)情況定期公開(kāi)，實(shí)現(xiàn)了行政管理的公開(kāi)、透明。

（一）決策程序進(jìn)一步規(guī)范。按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”的原則，進(jìn)一步建立健全了以民主集中制為核心的議事規(guī)則和決策程序，保證了民主、科學(xué)決策，黨政班子的向心力、凝聚力和戰(zhàn)斗力不斷增強(qiáng)。

（二）規(guī)范黨員管理，提高黨員素質(zhì)。鄉(xiāng)黨委對(duì)年度黨員發(fā)展工作進(jìn)行了專(zhuān)題研究，黨員發(fā)展嚴(yán)格有序。嚴(yán)格黨員發(fā)展“四票決、三公示”制度，嚴(yán)把黨員“入口關(guān)”。把解決3年以上未發(fā)展黨員的村作為工作重點(diǎn)，制定了黨員發(fā)展計(jì)劃。注重在致富能手中培養(yǎng)黨員，把黨員培養(yǎng)成致富能手，重點(diǎn)在有文化、鄉(xiāng)土人才、“雙帶”能力強(qiáng)的青年和婦女中發(fā)展黨員，不斷優(yōu)化黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。

（三）加大力度，后備干部培養(yǎng)不斷加強(qiáng)。不斷培訓(xùn)農(nóng)村后備干部，在農(nóng)村黨員中，每村挑選1名以上年紀(jì)輕、致富潛力大的黨員作為致富能手培養(yǎng)對(duì)象；挑選2名以上思想覺(jué)悟高、群眾基礎(chǔ)好的種植、養(yǎng)殖、加工、營(yíng)銷(xiāo)大戶(hù)作為黨員培養(yǎng)對(duì)象。

四、抓創(chuàng)新，全面推動(dòng)農(nóng)村基層組織建設(shè)

（一）干事創(chuàng)業(yè)氛圍逐漸濃厚。通過(guò)開(kāi)展“夯實(shí)基礎(chǔ)管理 落實(shí)工作責(zé)任”活動(dòng)，全鄉(xiāng)形成了“三好”、“一提高”和“五更加”的良好局面?！叭谩奔锤刹孔黠L(fēng)好、為民服務(wù)好、干部形象好；“一提高”即提高工作效率；“五更加”即精神更加振奮，作風(fēng)更加務(wù)實(shí)，行為更加規(guī)范，服務(wù)更加優(yōu)化，紀(jì)律更加嚴(yán)明，達(dá)到了解決問(wèn)題、夯實(shí)基礎(chǔ)、落實(shí)責(zé)任、推動(dòng)工作的目的。

--來(lái)源網(wǎng)絡(luò)整理，僅供學(xué)習(xí)參考 做好汛期隱患排查工作，排險(xiǎn)到位，無(wú)一人傷亡。

五、強(qiáng)化措施，反腐倡廉穩(wěn)步推進(jìn)

（一）責(zé)任意識(shí)明顯增強(qiáng)。高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，將其列入重要議事日程來(lái)抓，制定了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作責(zé)任制實(shí)施方案，堅(jiān)持“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨政齊抓共管，紀(jì)委組織協(xié)調(diào)，部門(mén)各負(fù)其責(zé)，群眾參與支持”的反腐敗領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制，與各村、鄉(xiāng)直單位簽訂了《**鄉(xiāng)黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任狀》，把落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況列入單位考核之中。

（二）黨內(nèi)外監(jiān)督進(jìn)一步完善。不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，在黨員干部中樹(shù)立起自覺(jué)接受監(jiān)督意識(shí)，把自我監(jiān)督、管理監(jiān)督、社會(huì)監(jiān)督和群眾監(jiān)督有機(jī)結(jié)合起來(lái)，形成有效的監(jiān)督合力。設(shè)立了社會(huì)監(jiān)督舉報(bào)箱，從源頭上加以治理腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。

（三）黨風(fēng)廉政建設(shè)卓有成效。通過(guò)采取集中上廉政黨課、召開(kāi)廉政談話(huà)、觀看警示片等形式，扎實(shí)開(kāi)展了理論教育，全面加強(qiáng)了黨員干部的思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、干部生活作風(fēng)和學(xué)風(fēng)建設(shè)。

六、存在的問(wèn)題及下步打算

我鄉(xiāng)黨建工作取得的成績(jī)是縣委、縣政府正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，是鄉(xiāng)黨委、政府以及廣大黨員共同努力的結(jié)果，是廣大人民群眾支持的結(jié)果。拋開(kāi)成績(jī)，冷靜反思，我鄉(xiāng)黨建工作依然存在發(fā)展不平衡，整體工作水平不高；黨員干部的教育培訓(xùn)沒(méi)有形成好的機(jī)制和手段，教育培訓(xùn)效果不明顯等問(wèn)題。

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陜西建工工作報(bào)告會(huì)講話(huà)篇三

一、充分認(rèn)識(shí)和準(zhǔn)確把握當(dāng)前教育系統(tǒng)黨建和行風(fēng)建設(shè)的形勢(shì)和主要任務(wù)

20xx年是中國(guó)共產(chǎn)黨建黨90周年，是落實(shí)《國(guó)家中長(zhǎng)期教育改革發(fā)展規(guī)劃綱要》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《規(guī)劃綱要》)的起步之年，是實(shí)施“”規(guī)劃的開(kāi)局之年，是創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的深化之年。在這樣一個(gè)承前啟后的重要時(shí)刻，我們召開(kāi)教育系統(tǒng)黨建暨行風(fēng)建設(shè)工作會(huì)議，全面安排部署黨建和行風(fēng)建設(shè)工作，這對(duì)于加強(qiáng)教育系統(tǒng)黨的建設(shè)，從更高層面上促進(jìn)教育改革發(fā)展具有十分重要的意義。我市教育系統(tǒng)有33800多名教職工、9300多名黨員，黨組織的形象、活力和威信來(lái)源于基層，基層組織的作用發(fā)揮如何，直接影響教育的整體形象。加強(qiáng)黨對(duì)教育工作的領(lǐng)導(dǎo)，確保黨的教育方針在我市教育戰(zhàn)線得以全面貫徹落實(shí)，確保政令暢通;加強(qiáng)全市教育系統(tǒng)黨的建設(shè)，充分發(fā)揮各級(jí)黨委、黨組、黨總支、支部的作用和全體黨員的作用，是我們推進(jìn)教育改革創(chuàng)新，加快教育事業(yè)科學(xué)發(fā)展的根本政治保證。

(一)一年來(lái)取得的成就

一年來(lái)，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全市教育系統(tǒng)各級(jí)黨組織堅(jiān)持把思想理論建設(shè)放在基層黨建的首要位置，組織廣大黨員和師生認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論知識(shí)，引導(dǎo)黨員在真學(xué)、真懂、真信、真用上下功夫，提高了黨員干部和廣大師生的思想政治素質(zhì)。各級(jí)黨組織堅(jiān)持把加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和教職工隊(duì)伍建設(shè)擺在重要位置，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化，抓發(fā)展的能力和水平不斷提高。堅(jiān)持創(chuàng)新基層黨組織工作的內(nèi)容方式，基層黨組織工作的針對(duì)性、實(shí)效性和吸引力、感染力不斷增強(qiáng)。堅(jiān)持把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作納入學(xué)校黨建工作體系，健全完善懲治和預(yù)防腐敗體系。堅(jiān)決治理在職教師從事有償家教等師德失范行為，不斷規(guī)范辦學(xué)行為，全市教育系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)持續(xù)好轉(zhuǎn)，各級(jí)教育行評(píng)結(jié)果全部進(jìn)入當(dāng)?shù)厍?/3行列。一批學(xué)校被評(píng)為群眾滿(mǎn)意單位。各級(jí)黨組織深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，牢牢把握實(shí)踐主題，創(chuàng)新載體，踐行承諾，涌現(xiàn)出許多先進(jìn)基層黨組織，培養(yǎng)塑造出一批優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。有力地促進(jìn)了教育事業(yè)的全面協(xié)調(diào)發(fā)展，全市教育系統(tǒng)呈現(xiàn)出難得的良好發(fā)展局面。

(二)存在的問(wèn)題和不足

在回顧過(guò)去、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、看到成績(jī)的同時(shí)，我們必須客觀、科學(xué)、理性地認(rèn)識(shí)所取得的成就和存在的問(wèn)題。只有用辨證唯物主義的觀點(diǎn)剖析現(xiàn)狀，查擺問(wèn)題，反思不足，才能保持事業(yè)的永續(xù)、健康發(fā)展。

一是一些基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用不強(qiáng)，在統(tǒng)攬協(xié)調(diào)、決策參與、監(jiān)督管理、發(fā)揮作用方面存在弱化的現(xiàn)象。個(gè)別單位黨組織對(duì)教育改革和發(fā)展中出現(xiàn)的矛盾和問(wèn)題缺乏預(yù)判力和掌控力,對(duì)新形勢(shì)、新變化、新要求缺少起碼的判斷，處理復(fù)雜問(wèn)題的能力不強(qiáng)，黨建與業(yè)務(wù)工作結(jié)合得不好。分析原因，一方面黨組織負(fù)責(zé)人政治理論水平不高，黨性不強(qiáng)，拿不出能夠令人信服的理論來(lái)說(shuō)服教育群眾，拿不出綱性的舉措推動(dòng)工作。另一方面黨務(wù)工作和行政工作存在“兩張皮”現(xiàn)象，行政主要領(lǐng)導(dǎo)不過(guò)問(wèn)黨務(wù)，黨務(wù)工作也不便、甚至不敢涉足行政，組織生活只好就是走過(guò)場(chǎng)、擺樣子。黨員的理想信念動(dòng)搖，光榮感、榮譽(yù)感、自豪感、歸屬感退化，先鋒模范作用不明顯，工作不主動(dòng)，想自己的事多，個(gè)別黨員甚至還存在與師德相違背的行為。一些優(yōu)秀的年輕教師入黨積極性不高。我們剖析矛盾是為了加快發(fā)展，任何矛盾都是在發(fā)展中顯現(xiàn)出來(lái)的，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題就要及時(shí)糾正。各級(jí)黨組織就要給干事的人營(yíng)造輿論環(huán)境，讓“看的整干的”現(xiàn)象沒(méi)有市場(chǎng)。

三是一些黨員干部政策理論水平差，不學(xué)習(xí)，不提高，想問(wèn)題辦事情憑經(jīng)驗(yàn)憑想象，不依法辦事。個(gè)別單位黨組織觀念陳舊、思想僵化，對(duì)黨和國(guó)家方針、政策把握不準(zhǔn)，組織生活只是為了迎合上級(jí)的檢查而擺樣子，滿(mǎn)足于念報(bào)紙、讀文件。在大力倡導(dǎo)素質(zhì)教育的今天，還有個(gè)別學(xué)校忽視思想道德教育，忽視學(xué)生的身心健康和全面主動(dòng)發(fā)展，只注重應(yīng)試教育。在高考指揮棒不變的情況下，作為校長(zhǎng)，既要滿(mǎn)足人民群眾上大學(xué)的愿望，還要落實(shí)好黨的教育方針，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。

四是一些基層黨組織貫徹民主集中制不力，對(duì)黨員民主權(quán)利保障落實(shí)不到位，教育系統(tǒng)一些領(lǐng)域和關(guān)鍵崗位容易滋生腐敗現(xiàn)象和行風(fēng)、校風(fēng)不正問(wèn)題。我市教育系統(tǒng)有9300多名黨員，幾乎占教師數(shù)量的三分之一，一個(gè)黨員還帶動(dòng)不了兩個(gè)半普通教師嗎?我們教育系統(tǒng)黨的形象靠誰(shuí)樹(shù)立?主要依靠廣大黨員。共產(chǎn)黨員的帶頭作用和基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用不可忽視。在學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀總結(jié)大會(huì)上說(shuō)：“腐敗問(wèn)題已經(jīng)從我們的經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域向社會(huì)領(lǐng)域延伸”。教育系統(tǒng)反腐敗的形勢(shì)也不容樂(lè)觀。在新世紀(jì)第一次全國(guó)教育會(huì)議上，也提到教育系統(tǒng)反腐敗問(wèn)題。個(gè)別學(xué)校，特別是個(gè)別直屬學(xué)校的校長(zhǎng)，不抓主業(yè)，把主業(yè)交給副校長(zhǎng)。我們年底督導(dǎo)評(píng)估的時(shí)候，要建立局長(zhǎng)、校長(zhǎng)的評(píng)課機(jī)制，并在全市范圍統(tǒng)一排隊(duì)、統(tǒng)一公示，以考察局長(zhǎng)、校長(zhǎng)抓業(yè)務(wù)情況。還有一些寄宿制學(xué)校對(duì)學(xué)生食堂管理不善，食堂內(nèi)部設(shè)置不合理，冷熱菜間沒(méi)有間隔，食品留樣制度和索證制度不健全，存在食品安全隱患。各地要立即整改，要在校安工程中統(tǒng)籌考慮食堂布局，堅(jiān)決杜絕食品安全隱患。

五是一些基層黨員干部作風(fēng)疲軟，效率拖沓，執(zhí)行力不強(qiáng)。新年以來(lái)，市教育局召開(kāi)了系統(tǒng)工作會(huì)議，安排部署了全年的各項(xiàng)工作，提出了八項(xiàng)發(fā)展性工程和如何開(kāi)展做好教育工作的“12345”內(nèi)涵發(fā)展戰(zhàn)略，啟動(dòng)了“愛(ài)與責(zé)任教育，踐行四滿(mǎn)意，提升教育形象”主題活動(dòng)和“呼倫貝爾首屆中華傳統(tǒng)文化本根教育論壇”活動(dòng)，下發(fā)了《關(guān)于在全市中小學(xué)開(kāi)展百棵大樹(shù)進(jìn)校園活動(dòng)的通知》。目前，中華傳統(tǒng)文化教育已經(jīng)在全國(guó)鋪開(kāi)，各地搞得轟轟烈烈，同時(shí)十分注重校園文化建設(shè)。校長(zhǎng)抓什么?抓育人。抓育人就要抓好育人環(huán)境建設(shè)。有的學(xué)校校安工程結(jié)束了，校園光禿禿的，一棵樹(shù)都沒(méi)有。一所學(xué)校，沒(méi)有綠色就沒(méi)有生機(jī)。校長(zhǎng)要把抓教學(xué)和抓育人有機(jī)結(jié)合起來(lái)，學(xué)習(xí)企業(yè)抓文化建設(shè)精神，要讓每面墻壁都說(shuō)話(huà)，一草一木都育人。有些地方以沒(méi)有資金為理由，不搞校園文化建設(shè)。我看不是錢(qián)的問(wèn)題，是人的主觀意識(shí)問(wèn)題。要?jiǎng)幽X筋、想辦法，給學(xué)生創(chuàng)設(shè)一個(gè)舒心的學(xué)習(xí)環(huán)境。海二中教學(xué)壓力那么大，都能夠認(rèn)真植樹(shù)、美化校園，其他學(xué)校還有什么理由做不好呢?我們這個(gè)地區(qū)，植樹(shù)的黃金季節(jié)非常短，也就一個(gè)月左右，要利用大好春光讓校園充滿(mǎn)濃郁的育人氛圍。校長(zhǎng)要致力于校園文化建設(shè)，能硬化的硬化，不能硬化的就綠化。今年，哪所學(xué)校能夠打造出濃郁的文化氣息，哪所學(xué)校能夠把優(yōu)秀傳統(tǒng)文化教育發(fā)揚(yáng)光大，我們就獎(jiǎng)勵(lì)哪所學(xué)校。

目前，國(guó)內(nèi)一些有志之士在用優(yōu)秀傳統(tǒng)文化培養(yǎng)學(xué)生的民族精神。培養(yǎng)以愛(ài)國(guó)主義為核心的民族精神和改革創(chuàng)新的時(shí)代精神是社會(huì)注意核心價(jià)值體系。我們的校長(zhǎng)就要緊跟時(shí)代步伐，與黨中央保持一致。剛才王局長(zhǎng)通報(bào)了重點(diǎn)工作督查結(jié)果。今后，市教育局的督導(dǎo)評(píng)估就是要重過(guò)程、看結(jié)果。要將重點(diǎn)完成情況、日常工作落實(shí)情況、各科室掌握情況、中考和高考情況，以及年底督查一并匯總，增強(qiáng)督導(dǎo)工作的過(guò)程性和落實(shí)力。不久前，中央七部委召開(kāi)連席會(huì)議，重點(diǎn)對(duì)中等職業(yè)學(xué)校學(xué)生數(shù)不實(shí)、頂崗實(shí)習(xí)人數(shù)過(guò)多、套取國(guó)家助學(xué)金等現(xiàn)象要嚴(yán)查。我們的學(xué)校是否存在這樣的問(wèn)題?請(qǐng)大家自重，要知道黨風(fēng)黨紀(jì)是高壓線，是我們領(lǐng)導(dǎo)干部永遠(yuǎn)都不能夠觸及的底線!

六是對(duì)“細(xì)節(jié)決定成敗”認(rèn)識(shí)不夠，表率作用發(fā)揮不充分。一些干部對(duì)日常工作中的過(guò)失無(wú)所謂，錯(cuò)了領(lǐng)導(dǎo)指出就不高興，領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)就不愿意，認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)不尊重他，過(guò)于強(qiáng)調(diào)自己的感受。這些人不用心做事，不考慮自己的粗心對(duì)事業(yè)造成的損失和影響。我們每一個(gè)人都要認(rèn)真反思自己的工作，仔細(xì)查擺造成工作失誤的原因是能力問(wèn)題還是思想問(wèn)題，如果是能力問(wèn)題就要加強(qiáng)能力培養(yǎng)，如是思想問(wèn)題，必須糾正。機(jī)關(guān)干部要率先垂范，要求學(xué)校做到的，機(jī)關(guān)先做到;要求老師做到的，校長(zhǎng)先做到;要求學(xué)生做到的，老師先做到。

七是一些單位的職工不按時(shí)上下班，不守時(shí)，何談守信。工作紀(jì)律是對(duì)每一個(gè)干部職工的起碼約束，連起碼的紀(jì)律都不能遵守，怎么能承擔(dān)起更重要的工作?怎么讓組織相信你?上述種種問(wèn)題，我們必須提高認(rèn)識(shí)，保持高度的責(zé)任感，采取有力措施加以解決。

(三)圍繞中心抓好黨建和行風(fēng)建設(shè)

雖然我市教育在“”取得了巨大成就，有些教育指標(biāo)躋身全區(qū)先進(jìn)行列。但站在全區(qū)的角度，我們必須清醒地認(rèn)識(shí)到，我市辦學(xué)條件、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、教育質(zhì)量和辦學(xué)水平與呼包二市、鄂爾多斯、赤峰市等地區(qū)相比還有一定的差距。一是基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)滯后，優(yōu)質(zhì)資源總量短缺;二是優(yōu)質(zhì)教育資源短缺，人民群眾“學(xué)有優(yōu)教”的愿望得不到滿(mǎn)足。“圍繞中心抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”是對(duì)教育系統(tǒng)各級(jí)黨組織建設(shè)的要求。教育系統(tǒng)的黨建工作如果脫離了教育教學(xué)這個(gè)中心，必然缺乏吸引力和感召力，必然導(dǎo)致黨建工作“空對(duì)空”。全面落實(shí)《規(guī)劃綱要》、完成“”奮斗目標(biāo)，任務(wù)繁重、責(zé)任重大。這在很大程度上取決于全系統(tǒng)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，取決于黨員干部的精神狀態(tài)和工作作風(fēng)，取決于教育系統(tǒng)的執(zhí)行力。在貫徹落實(shí)《規(guī)劃綱要》、促進(jìn)教育科學(xué)發(fā)展、轉(zhuǎn)變發(fā)展方式的偉大實(shí)踐中，各級(jí)黨組織要立足全市教育改革發(fā)展的新任務(wù)、新要求，找準(zhǔn)黨建工作和創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的切入點(diǎn)和著力點(diǎn)，使黨的建設(shè)自覺(jué)服務(wù)于推動(dòng)全市教育科學(xué)發(fā)展，服務(wù)于促進(jìn)校園和諧穩(wěn)定，服務(wù)于人民群眾。

今后，市教育局黨組要形成對(duì)各旗市區(qū)教育局和直屬學(xué)校黨建和行風(fēng)建設(shè)的統(tǒng)籌力度，建立和完善考核體系，到年底連同其他工作一并納入督導(dǎo)評(píng)估范疇。每年年初召開(kāi)一次全系統(tǒng)的黨建和行風(fēng)建設(shè)工作會(huì)議，兌現(xiàn)考核結(jié)果，表彰工作突出單位，在全系統(tǒng)營(yíng)造濃郁的黨建工作制度環(huán)境和輿論環(huán)境。

二、反腐倡廉、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，開(kāi)創(chuàng)全市教育系統(tǒng)黨風(fēng)行風(fēng)工作新局面

教育系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)意義重大，中央歷來(lái)高度重視。在全國(guó)教育工作會(huì)議上強(qiáng)調(diào)，要加強(qiáng)教育系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和行風(fēng)建設(shè)，完善體現(xiàn)教育系統(tǒng)特點(diǎn)的懲治和預(yù)防腐敗體系，嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，積極推行政務(wù)公開(kāi)、校務(wù)公開(kāi)，逐步推進(jìn)基層黨務(wù)公開(kāi)，堅(jiān)決懲治和有效預(yù)防腐敗，堅(jiān)決糾正損害群眾利益的各種不正之風(fēng)。去年以來(lái)，中央領(lǐng)導(dǎo)同志對(duì)教育系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和行風(fēng)建設(shè)多次作出重要批示，為我們指明了方向。

各級(jí)黨組織要牢固樹(shù)立堅(jiān)定正確的政治方向。當(dāng)前，意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域滲透與反滲透、顛覆與反顛覆的斗爭(zhēng)異常激烈，各種矛盾錯(cuò)綜復(fù)雜，各種思潮碰撞交鋒。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子要不斷增強(qiáng)憂(yōu)患意識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，牢固樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀、權(quán)力觀，自覺(jué)地貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀。要嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律，保持高度政治敏銳性和鑒別力，在重大問(wèn)題、關(guān)鍵時(shí)期，立場(chǎng)堅(jiān)定、旗幟鮮明，經(jīng)得起各種風(fēng)浪考驗(yàn)。

各級(jí)黨組織要筑牢反腐倡廉防線。20xx年11月，中共中央、國(guó)務(wù)院印發(fā)了新修訂的《關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》，這是深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)的一項(xiàng)基礎(chǔ)性法規(guī)和制度保障。各級(jí)黨組織要把貫徹落實(shí)《規(guī)定》作為重要任務(wù)，全面履行“一崗雙責(zé)”。領(lǐng)導(dǎo)班子主要負(fù)責(zé)人是黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人，其他成員根據(jù)分工負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。要著力提高領(lǐng)導(dǎo)班子民主決策水平，進(jìn)一步完善議事規(guī)則和決策程序，防止個(gè)人專(zhuān)斷、決策失誤和權(quán)力失控。各級(jí)黨組織要認(rèn)真落實(shí)《廉政準(zhǔn)則》，履行領(lǐng)導(dǎo)干部有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告制度，切實(shí)解決好黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律方面存在的突出問(wèn)題。要繃緊廉潔自律這根弦，帶頭遵紀(jì)守法，自覺(jué)接受監(jiān)督。要進(jìn)一步健全直屬學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)體制機(jī)制，明確黨委書(shū)記、校長(zhǎng)以及班子成員的責(zé)任，形成完整的一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任體系。著力加強(qiáng)直屬學(xué)?！叭匾淮蟆睕Q策制度的貫徹落實(shí)，凡屬重大決策、重要人事任免、重大項(xiàng)目安排和大額度資金運(yùn)作事項(xiàng)，必須由領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究作出決定，并及時(shí)向市教育局匯報(bào)，經(jīng)批準(zhǔn)后方可操作。未經(jīng)批準(zhǔn)，決不準(zhǔn)擅自進(jìn)行。

建立健全黨風(fēng)廉政建設(shè)檢查考核制度。旗市區(qū)教育局黨委要對(duì)下一級(jí)班子及其成員按年度進(jìn)行檢查考核，并在適當(dāng)范圍通報(bào)情況。要高度重視考核結(jié)果的運(yùn)用，與選拔任用干部掛鉤，不僅要考察其本人廉潔自律情況，還要考察其履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況。直屬學(xué)校落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的情況，每年要專(zhuān)題報(bào)告市教育局黨組和紀(jì)檢組。

今年是中國(guó)共產(chǎn)黨成立90周年，全市教育系統(tǒng)要認(rèn)真貫徹等中央領(lǐng)導(dǎo)同志重要指示精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)胡在紀(jì)念清華大學(xué)建校100周年大會(huì)上的講話(huà)精神，引導(dǎo)學(xué)校堅(jiān)持“四個(gè)必須”，努力提高教育教學(xué)質(zhì)量;引導(dǎo)廣大學(xué)生牢記“三點(diǎn)希望”，立志成才報(bào)效祖國(guó);引導(dǎo)廣大教師肩負(fù)光榮職責(zé)，引領(lǐng)學(xué)生健康成長(zhǎng)。圍繞“辦人民滿(mǎn)意的教育”這個(gè)總目標(biāo)，在新的起點(diǎn)上開(kāi)創(chuàng)教育系統(tǒng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的新局面。

一是在實(shí)現(xiàn)教育事業(yè)“”良好開(kāi)局中創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)。教育系統(tǒng)各部門(mén)都要樹(shù)立爭(zhēng)名晉位、走進(jìn)前列、追求卓越、崇尚一流的思想，著力提升全市教育在自治區(qū)的發(fā)展位次。崇尚一流，就是崇尚一流的思想、一流的條件、一流的師資、一流的管理、一流的質(zhì)量和一流的效益。所謂的一流，是動(dòng)態(tài)的概念，昨天的一流，是今天的起點(diǎn);今天的一流，是明天的起點(diǎn)。稍一疏忽，我們就會(huì)落后。著重在教育工作急需加強(qiáng)的領(lǐng)域、急需解決的問(wèn)題、急需推進(jìn)的工作方面創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，實(shí)施重點(diǎn)突破。堅(jiān)持義務(wù)教育以均衡發(fā)展為重點(diǎn)，普通高中以?xún)?yōu)質(zhì)特色展為重點(diǎn)，職業(yè)教育以面向市場(chǎng)辦學(xué)為重點(diǎn)，學(xué)前教育以普及公益發(fā)展為重點(diǎn)，推動(dòng)教育事業(yè)科學(xué)發(fā)展、率先發(fā)展、內(nèi)涵發(fā)展、特色發(fā)展。二是圍繞抓基層打基礎(chǔ)，“讓黨組織強(qiáng)起來(lái)”中 創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)。要突出健全組織、建強(qiáng)班子、建好制度、提高能力素質(zhì)，優(yōu)化組織設(shè)置，創(chuàng)新活動(dòng)方式，切實(shí)提高學(xué)校黨組織在推動(dòng)提速跨越科學(xué)發(fā)展中的執(zhí)行力，推進(jìn)黨建工作和教育教學(xué)工作有機(jī)結(jié)合，切實(shí)增強(qiáng)學(xué)校黨組織的號(hào)召力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。三是結(jié)合慶祝建黨90周年，學(xué)先進(jìn)趕先進(jìn)，“讓黨員教師紅起來(lái)”中創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)。以機(jī)關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)、師德師風(fēng)建設(shè)、學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)為重點(diǎn)，強(qiáng)化“政風(fēng)”、“行風(fēng)”、“學(xué)風(fēng)”建設(shè)，大力弘揚(yáng)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的先進(jìn)事跡，大張旗鼓地宣傳基層廣大優(yōu)秀教師的模范事跡，為一線教師樹(shù)碑立傳，讓老師感受從事教育事業(yè)的光榮感和幸福感。要引導(dǎo)廣大黨員，在深化教育教學(xué)改革、創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式方面發(fā)揮先進(jìn)模范作用，在提升育人水平和教育教學(xué)質(zhì)量方面建功立業(yè)，在全面貫徹黨的教育方針、培養(yǎng)中國(guó)特色社會(huì)主義合格建設(shè)者和接班人方面當(dāng)好先鋒。四是在堅(jiān)持為民惠民，“讓人民群眾滿(mǎn)意起來(lái)”中創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)。著力促進(jìn)教育公平，加快推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展，要進(jìn)一步擴(kuò)大優(yōu)質(zhì)教育資源，完善教育資助體系，努力規(guī)范教師從教行為、學(xué)校招生行為、收費(fèi)行為和評(píng)價(jià)行為。認(rèn)真做好招生考試工作，健全教育惠民服務(wù)機(jī)制。大力提倡“行政干部進(jìn)校園、校長(zhǎng)進(jìn)課堂、教師進(jìn)家庭”，幫助基層學(xué)校和廣大群眾解決實(shí)際問(wèn)題，促進(jìn)教育教學(xué)各項(xiàng)工作的開(kāi)展。五是在重過(guò)程、看結(jié)果中如何提高教育質(zhì)量上創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)。六是在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)中加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，構(gòu)建文明向上的集體，努力營(yíng)造和諧幸福的工作氛圍，積極創(chuàng)造條件，改善教職工的工作條件和生活待遇，讓教師成為社會(huì)上令人尊重的職業(yè)。

創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，是黨的建設(shè)的經(jīng)常性工作，是推動(dòng)教育科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)校園和諧的動(dòng)力與保證。各地區(qū)、各學(xué)校黨組織要高度重視，要把開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)與推進(jìn)中心工作有機(jī)結(jié)合起來(lái)，緊緊圍繞中心工作創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，把創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)作為推動(dòng)科學(xué)發(fā)展的經(jīng)常性動(dòng)力，作為服務(wù)師生群眾的經(jīng)常性機(jī)制，做到兩手抓、兩不誤、兩促進(jìn)、兩提高?；鶎觿?chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)不能停留在文件上、會(huì)議上、墻壁上，而要落實(shí)在行動(dòng)中、干事中。在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中，各學(xué)校黨組織和黨員要一諾千金，說(shuō)到做到。

三、以“解放思想、實(shí)事求是”的思想路線改進(jìn)全市教育系統(tǒng)黨建工作

加強(qiáng)思想建設(shè)，是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，也是新形勢(shì)下加強(qiáng)和改進(jìn)黨的建設(shè)的重要內(nèi)容。教育涉及千家萬(wàn)戶(hù)，惠及子孫后代。教育系統(tǒng)的黨風(fēng)、政風(fēng)、行風(fēng)、校風(fēng)關(guān)系到“培養(yǎng)什么人，怎樣培養(yǎng)人”，關(guān)系到黨的教育方針的貫徹落實(shí)，關(guān)系到教育事業(yè)的興衰成敗，關(guān)系到構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)。“”時(shí)期，經(jīng)過(guò)各方面的奮斗，我們有效解決了人民群眾“學(xué)有所教”、“人人有學(xué)上”?，F(xiàn)在，擺在我們面前的突出課題是“學(xué)有優(yōu)教”和“人人上好學(xué)”。要盡快破解這一課題關(guān)鍵是強(qiáng)化一個(gè)經(jīng)營(yíng)管理、建好教育行政干部、校長(zhǎng)和教師三支隊(duì)伍——人是根本因素。就全市而言、普遍而言，管理是最突出的問(wèn)題。今年，市教育局拿出很大部分精力抓培訓(xùn)，就是為完成“”規(guī)劃做人才儲(chǔ)備。個(gè)別在學(xué)校管理方面存在突出問(wèn)題的地區(qū)，要派干部到先進(jìn)地區(qū)學(xué)校掛職鍛煉。

按照《規(guī)劃綱要》的要求，面對(duì)新形勢(shì)、新任務(wù)、新機(jī)遇、新挑戰(zhàn)，怎樣用新思想、新觀念、新思路、新方法、新姿態(tài)、新舉措達(dá)到新效果?我們就必須解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)、改革創(chuàng)新。

所謂解放思想，是指在馬克思主義指導(dǎo)下打破習(xí)慣勢(shì)力和主觀偏見(jiàn)的束縛，研究新情況、解決新問(wèn)題，使思想和實(shí)際相符合，使主觀和客觀相符合。思想決定思路,思路決定出路，出路決定前途。解放思想是改革和發(fā)展的前提條件，沒(méi)有思想的解放就不可能有行為上的改革。今天我們召開(kāi)系統(tǒng)黨建會(huì)議，就是要在充分總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，查擺不足，說(shuō)真話(huà)，辦實(shí)事。北京二小校長(zhǎng)、國(guó)務(wù)院參事李烈曾經(jīng)講到“說(shuō)真話(huà)先要聽(tīng)真話(huà)，說(shuō)真話(huà)需要勇氣，聽(tīng)真話(huà)需要魄力”。 我們教育系統(tǒng)抓黨建，就要從講真話(huà)開(kāi)始，就要從辦實(shí)事開(kāi)始。當(dāng)前，我們最大的任務(wù)就是全面貫徹《規(guī)劃綱要》?！皟?yōu)先發(fā)展、育人為本、改革創(chuàng)新、促進(jìn)公平、提高質(zhì)量”是《規(guī)劃綱要》的二十字工作方針。作為旗市區(qū)教育局和學(xué)校的主要領(lǐng)導(dǎo)，必須明確期間的辨證關(guān)系。在推進(jìn)我市教育改革進(jìn)程中，我們要切實(shí)把教育擺在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位，把育人為本作為教育工作的根本要求，把改革創(chuàng)新作為教育發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力，把促進(jìn)公平作為國(guó)家基本教育政策，把提高質(zhì)量作為教育改革發(fā)展的核心任務(wù)。教育系統(tǒng)抓黨建，就是要將黨的建與提高教育質(zhì)量緊密結(jié)合起來(lái)。教育管理是一個(gè)永恒的主題，要向經(jīng)營(yíng)企業(yè)一樣來(lái)經(jīng)營(yíng)教育、經(jīng)營(yíng)學(xué)校。年初，局黨組提出“12345”內(nèi)涵發(fā)展戰(zhàn)略，有的基層領(lǐng)導(dǎo)至今也沒(méi)有認(rèn)真研究期間的內(nèi)涵。這是從思想論和方法論的角度描述了我們所從事的事業(yè)是什么，為什么和怎么做。希望各位認(rèn)真思考、用心實(shí)踐。我們解放思想的目標(biāo)就是要實(shí)現(xiàn)呼倫貝爾教育的科學(xué)發(fā)展和內(nèi)涵發(fā)展。解放思想就必須更新觀念，就必須改變多年來(lái)形成且不適合現(xiàn)代工作環(huán)境和時(shí)代發(fā)展的想法、做法、認(rèn)識(shí)、觀點(diǎn)，不能由自己的個(gè)性如何開(kāi)展工作，應(yīng)用新思路、新思想改變自己，用新舉措、新業(yè)績(jī)塑造自己。立足于全市教育事業(yè)改革發(fā)展的實(shí)際,在破除制約我市教育事業(yè)科學(xué)發(fā)展的陳舊觀念和傳統(tǒng)習(xí)慣上下功夫,在完善我市教育事業(yè)科學(xué)發(fā)展的體制機(jī)制上下功夫,在解決機(jī)關(guān)干部作風(fēng)的突出問(wèn)題上下功夫,切實(shí)解決不想解放思想、不敢解放思想、不會(huì)解放思想的問(wèn)題。

所謂實(shí)事求是，是從實(shí)際對(duì)象出發(fā)，探求事物的內(nèi)部聯(lián)系及其發(fā)展的規(guī)律性，認(rèn)識(shí)事物的本質(zhì)。教育系統(tǒng)的黨建工作，只有堅(jiān)持實(shí)事求是的路線，才能盡快滿(mǎn)足人民群眾對(duì)優(yōu)質(zhì)教育資源的需求。優(yōu)質(zhì)教育資源主要體現(xiàn)在兩個(gè)方面，一是優(yōu)質(zhì)的辦學(xué)條件，二是優(yōu)質(zhì)的教育質(zhì)量。改善辦學(xué)條件靠的是黨委、政府的重視和資金的投入。而教育質(zhì)量的提升，必須依靠教育工作者的創(chuàng)造性勞動(dòng)。辦學(xué)條件與教育質(zhì)量的高低有關(guān)系，是保障，但不是決定因素，關(guān)鍵在于校長(zhǎng)和教師?，F(xiàn)代人力資源理論突出強(qiáng)調(diào)“有了人，就有了一切。有了人，巧婦亦能為無(wú)米之炊”。因此說(shuō)，抓好教育行政干部、校長(zhǎng)和教師三支隊(duì)伍建設(shè)，是各級(jí)黨組織的當(dāng)務(wù)之急。我們?cè)谌到y(tǒng)大力實(shí)施“愛(ài)與責(zé)任教育，踐行四滿(mǎn)意，提升教育形象”主題活動(dòng)。愛(ài)、責(zé)任和榮譽(yù)，必須在每個(gè)教師內(nèi)心深深扎根。踐行“四滿(mǎn)意”，即做人民滿(mǎn)意的教師、當(dāng)人民滿(mǎn)意的校長(zhǎng)、建人民滿(mǎn)意的學(xué)校、辦人民滿(mǎn)意的教育。目前來(lái)看，我們的很多校長(zhǎng)還不會(huì)經(jīng)營(yíng)管理學(xué)校;很多教師嚴(yán)重缺乏教育教學(xué)技能，只會(huì)照本宣科，不會(huì)進(jìn)行有效教學(xué)，有知識(shí)、無(wú)技能，有技能、無(wú)常識(shí)。各級(jí)黨組織要緊緊圍繞校長(zhǎng)、教師隊(duì)伍建設(shè)做文章，抓師德、鑄師魂、煉師功。要抓好各級(jí)教師培訓(xùn)，相關(guān)部門(mén)要將培訓(xùn)內(nèi)容合理安排到相應(yīng)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，增強(qiáng)培訓(xùn)的實(shí)效性和針對(duì)性。今年，市局就是從全市教育系統(tǒng)干部教師隊(duì)伍的實(shí)際出發(fā)，安排培訓(xùn)學(xué)習(xí)的。希望各旗市區(qū)和直屬學(xué)校理解市局的良苦用心。人的問(wèn)題不解決，再好的條件又如何呢?所以，在開(kāi)局之年加大培訓(xùn)力度，為以后發(fā)展奠定一個(gè)好的基礎(chǔ)才能有今后的可持續(xù)發(fā)展。

所謂與時(shí)俱進(jìn)，就是要在思想上、理論上與時(shí)代同進(jìn)步，站在時(shí)代的前沿，不斷推進(jìn)理論創(chuàng)新，緊跟時(shí)代發(fā)展的步伐。我們既要堅(jiān)持馬克思主義的立場(chǎng)、觀點(diǎn)和方法，還要在實(shí)踐發(fā)展中將其不斷推向新的境界，而不是因循某些原理、理論、章法，教條主義地生搬硬套，削足適履。我們的教育觀念、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力都必須緊隨時(shí)代步伐，不斷地更新、拓展、充實(shí)、提高。各級(jí)黨組織要認(rèn)真組織黨員干部學(xué)習(xí)黨的三代領(lǐng)導(dǎo)人關(guān)于解放思想、更新觀念的重要論述，學(xué)習(xí)黨的xx大以來(lái)一系列重大理論創(chuàng)新成果、黨的路線、方針、政策，特別是學(xué)習(xí)好上級(jí)教育工作會(huì)議精神，真正理解和把握其深刻內(nèi)涵，并貫徹到工作中去，為黨和人民的教育事業(yè)做出自己的貢獻(xiàn)。

所謂改革創(chuàng)新，就是要?jiǎng)?chuàng)新觀念、創(chuàng)新思路、創(chuàng)新方法、創(chuàng)新機(jī)制、創(chuàng)新載體。改革創(chuàng)新是社會(huì)主義核心價(jià)值體系的基本內(nèi)容之一，是一種時(shí)代精神。教育工作的特殊性、人才培養(yǎng)的需求和教育改革發(fā)展的時(shí)代要求，需要教育系統(tǒng)廣大干部“認(rèn)真扎實(shí)、務(wù)實(shí)創(chuàng)新”地去工作、去開(kāi)拓、去奮斗。如何制定科學(xué)合理的工作方式方法，是一個(gè)班子能力的重要體現(xiàn)。在統(tǒng)籌教育發(fā)展的過(guò)程中，我們不能滿(mǎn)足于以往的經(jīng)驗(yàn)，工作方式不能簡(jiǎn)單化，每項(xiàng)工作在決策前都要多動(dòng)腦筋，多想辦法。在困難的時(shí)候，不被困難嚇倒，反而戰(zhàn)勝困難;在沒(méi)有條件的時(shí)候，創(chuàng)造出條件，這就是創(chuàng)新工作。改革創(chuàng)新不是空穴來(lái)風(fēng)，重在自我超越;改革創(chuàng)新不是單純的口號(hào)，關(guān)鍵在行動(dòng)力;改革創(chuàng)新不是鼓勵(lì)“闖紅燈、打擦邊球”;改革創(chuàng)新不是突破所有“禁區(qū)”，而是有所突破有所不能突破;改革創(chuàng)新不是不要規(guī)矩，而是要更守規(guī)矩。改革創(chuàng)新就是做前人沒(méi)有做過(guò)但符合規(guī)律的事。

我們倡導(dǎo)“解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)、改革創(chuàng)新”就是要用全新的觀點(diǎn)，從傳統(tǒng)的思想方法中解放出來(lái)，站在新的起點(diǎn)上，全面貫徹落實(shí)全國(guó)教育工作會(huì)議和《規(guī)劃綱要》、推進(jìn)我市教育科學(xué)發(fā)展。各級(jí)黨組織要堅(jiān)持密切聯(lián)系群眾的工作作風(fēng)，始終保持與人民群眾的血肉聯(lián)系，把代表最廣大群眾的根本利益作為教育工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。廣大黨員干部要嚴(yán)肅工作紀(jì)律，加強(qiáng)自我約束，端正工作態(tài)度，嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度，規(guī)范行政行為，提高工作效率;要深入基層，深入實(shí)際，到學(xué)校，到課堂，提高解決實(shí)際問(wèn)題的能力;要遵循教育規(guī)律，打造良好的校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng);要深入開(kāi)展講黨性、重品行、做表率活動(dòng)，通過(guò)大張旗鼓的輿論宣傳、深入細(xì)致的思想教育和規(guī)范化、制度化建設(shè)，在全市教育系統(tǒng)形成有條不紊的教學(xué)秩序、清潔優(yōu)美的校園環(huán)境、嚴(yán)謹(jǐn)科學(xué)的育人風(fēng)氣、健康向上的學(xué)習(xí)風(fēng)氣、尊師愛(ài)生的良好風(fēng)尚。

要解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)、改革創(chuàng)新必須求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干。會(huì)議開(kāi)了，文件發(fā)了，關(guān)鍵在于怎么落實(shí)。所以，一切工作重在落實(shí)，落實(shí)落實(shí)再落實(shí)。若不落實(shí)，一切都是空談，都是空文。有的人可能說(shuō)，八大工程沒(méi)有錢(qián)怎么做?要克服畏難情緒，要想跨越發(fā)展必須超前思維，要負(fù)重前進(jìn)就要自加壓力，否則就不會(huì)有大作為，就不會(huì)實(shí)現(xiàn)價(jià)值理想。要慎獨(dú)、慎行、慎言，要用優(yōu)秀傳統(tǒng)文化和現(xiàn)代文明精華熏陶自己。

同志們，加強(qiáng)全市教育系統(tǒng)黨的建設(shè)和行風(fēng)建設(shè)責(zé)任重大、意義深遠(yuǎn)。全力推進(jìn)呼倫貝爾教育科學(xué)發(fā)展，既是攻堅(jiān)戰(zhàn)，又是持久戰(zhàn)。作為全市教育系統(tǒng)的領(lǐng)軍人物，我們要“常懷憂(yōu)黨之心，恪守興黨之責(zé)，常有敬畏之意，永葆進(jìn)取之心”。讓我們胸懷黨性、胸懷責(zé)任、胸懷自律、胸懷落實(shí)，認(rèn)準(zhǔn)了的事，就要一往無(wú)前;部署了的事，就要一抓到底，把我市教育系統(tǒng)黨建工作和行風(fēng)建設(shè)工作抓實(shí)抓好，實(shí)現(xiàn)新突破，取得新成效!

陜西建工工作報(bào)告會(huì)講話(huà)篇四

黨建工作述職報(bào)告會(huì)就是為大家整理的黨建工作述職報(bào)告范文，希望可以幫助大家!

今年以來(lái)，我當(dāng)真履行“第一責(zé)任人”的職責(zé)，將爭(zhēng)創(chuàng)優(yōu)秀基層黨委作為工作目標(biāo)，圍繞不亂抓黨建，圍繞發(fā)展抓黨建，圍繞進(jìn)步基層黨組織執(zhí)政能力抓黨建，抓好黨建保不亂促發(fā)展。

夯實(shí)工作基礎(chǔ)，探索工作方法，立異工作機(jī)制。

圍繞全面建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村這個(gè)中央，抓班子、帶步隊(duì)、促發(fā)展，黨委自身建設(shè)得到了加強(qiáng)，黨建基礎(chǔ)性工作得到了夯實(shí)和規(guī)范，促進(jìn)了全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和社會(huì)的不亂。

一、明確職責(zé)，增強(qiáng)做好農(nóng)村基層組織建設(shè)工作的責(zé)任感和緊迫感

農(nóng)村基層組織建設(shè)水平的高低直接影響著農(nóng)村的不亂和發(fā)展。

作為黨委書(shū)記，就要始終高度正視農(nóng)村基層組織建設(shè)工作，不斷強(qiáng)化黨建工作責(zé)任，努力施展好黨委書(shū)記的"主角"作用。

1、制定黨建工作責(zé)任目標(biāo)。

年初，我鎮(zhèn)召開(kāi)多次會(huì)議，廣泛征求意見(jiàn)，結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際，當(dāng)真研究制定了黨建工作年度計(jì)劃，理清了思路，明確了任務(wù)，提出切實(shí)可行的目標(biāo)和措施。

2、落實(shí)基層黨建日常工作機(jī)制。

主要是健全黨建工作例會(huì)軌制，每半月至少召開(kāi)一次黨建諸葛亮?xí)?，?zhuān)題研究一次黨建工作目標(biāo)落實(shí)情況，黨委成員匯報(bào)所包村工作進(jìn)展情況， 分析存在題目， 共同商量解決題目辦法，確保黨建工作責(zé)任落實(shí)到位。

落實(shí)村支部書(shū)記抓基層黨建專(zhuān)項(xiàng)述職軌制，重點(diǎn)述抓基層黨建工作思路、工作成效、經(jīng)驗(yàn)、后進(jìn)黨支部整頓工作措施、存在題目、原因及解決方法。

3、加強(qiáng)黨委自身建設(shè)。

一是，加強(qiáng)組織員辦公室建設(shè)，充分施展其功能，抽調(diào)三人專(zhuān)門(mén)負(fù)責(zé)。

二是，堅(jiān)持一季召開(kāi)一次民主糊口會(huì)、堅(jiān)持每周五下戰(zhàn)書(shū)學(xué)習(xí)日軌制，堅(jiān)持常常與班子成員談話(huà)軌制。

增強(qiáng)班子的凝結(jié)力，不斷進(jìn)步解決復(fù)雜題目的能力，維護(hù)不亂的能力，發(fā)展經(jīng)濟(jì)的能力。

二、明確工作重點(diǎn)，不斷晉升農(nóng)村黨建工作整體水平

發(fā)展高于一切，不亂壓倒一切，黨建保障一切。

因此我們牢固樹(shù)立了抓黨建就是抓發(fā)展、就是保不亂的觀念，充分熟悉抓好農(nóng)村基層組織建設(shè)工作的極端重要性，切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感，圍繞"三強(qiáng)"(強(qiáng)碉堡、強(qiáng)步隊(duì)、強(qiáng)基礎(chǔ))目標(biāo)，凸起"四抓"舉措(村級(jí)班子建設(shè)抓軌制，黨員步隊(duì)建設(shè)抓素質(zhì)，基層基礎(chǔ)建設(shè)抓陣地，總體農(nóng)村基層組織建設(shè)抓品牌〉真正專(zhuān)心、用力、用法，努力推動(dòng)農(nóng)村基層組織建設(shè)工作上臺(tái)階。

著力抓好以下四點(diǎn):

1、抓樞紐，促進(jìn)轉(zhuǎn)化。

按照"分類(lèi)施治、凸起治亂、一村一策、究根治本"的工作思路，結(jié)合“駐聯(lián)幫解促流動(dòng)”，我們?cè)谠敿?xì)工作中按照“六抓”的工作思路對(duì)后進(jìn)村進(jìn)行管理整頓。

一是抓思惟轉(zhuǎn)化。

通過(guò)調(diào)查了解，個(gè)別座談，反映該村斗爭(zhēng)意識(shí)較強(qiáng)，思惟僵化，觀念沉舊，小農(nóng)意識(shí)較濃。

通過(guò)開(kāi)黨員會(huì)，看電教片，入戶(hù)做工作，使他們開(kāi)始以發(fā)展的目光看題目，不翻歷史的舊帳，使很多黨員群眾意識(shí)到，村里發(fā)展落后于其它村的原因就是他們之間的爭(zhēng)斗，削弱了爭(zhēng)斗意識(shí)，能夠理智地看待村內(nèi)的矛盾。

二是抓矛盾解決。

解決了互相告狀、打架的題目，解決井位前移，澆地的題目，并硬化村內(nèi)道路途300米。

我和主管副書(shū)記也切身包村，結(jié)合駐村工作組一行三人切實(shí)匡助解決這些實(shí)際題目。

促進(jìn)后進(jìn)支部如期轉(zhuǎn)化。

三是抓軌制建設(shè)。

針對(duì)原來(lái)各自為政的情況，制定了議事規(guī)則，要求重大事項(xiàng)必需開(kāi)會(huì)商量，集體決議計(jì)劃。

從財(cái)務(wù)治理上消除產(chǎn)生題目的隱患。

四是抓班子建設(shè)。

通過(guò)調(diào)查了解，工作組走訪，群眾推薦，發(fā)現(xiàn)回鄉(xiāng)老干部趙保志具有較強(qiáng)的思惟素質(zhì)和工作能力，鎮(zhèn)黨委三次找到他，請(qǐng)他施展余熱，為村里的發(fā)展做貢獻(xiàn)，已經(jīng)同意主持村里的工作，目前正在做黨員群眾的工作，即日將有一個(gè)好的結(jié)果。

2、抓機(jī)制，帶好步隊(duì)。

抓好農(nóng)村基層組織建設(shè)，農(nóng)村黨員干部步隊(duì)是主力軍。

在工作中我從以下三方面入手，激發(fā)農(nóng)村黨員干部的積極性。

一是深入推行農(nóng)村干部目標(biāo)承諾治理。

在實(shí)施中我們嚴(yán)格按照《關(guān)于進(jìn)一步做好農(nóng)村干部任期目標(biāo)治理工作的通知》要求，進(jìn)一步細(xì)化實(shí)施方案，規(guī)范操縱程序，制定簡(jiǎn)便實(shí)用的考核辦法，通過(guò)公然承諾給村干部建賬。

北高昌、峪山莊、北放水等村通過(guò)任期目標(biāo)承諾治理軌制的推行，確定了明確的量化指標(biāo)，對(duì)農(nóng)村基層干部治理有了抓手，也增強(qiáng)了其做好工作的責(zé)任感，激發(fā)了農(nóng)村干部干工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性。

南水北調(diào)、張石高速保阜高速三項(xiàng)工程同步推進(jìn)，對(duì)我鎮(zhèn)群眾利益帶來(lái)很大的影響，征遷安頓工作量大，情況復(fù)雜，任務(wù)十分艱巨。

但是因?yàn)楦鞔遛r(nóng)村基層干部任前進(jìn)行過(guò)目標(biāo)承諾，贏得了泛博群眾和黨員的信任，各村當(dāng)真梳理和解決工作中存在的難題和題目，在上級(jí)沒(méi)有明確答復(fù)意見(jiàn)的情況下，創(chuàng)造性解決了開(kāi)荒地、折合畝換地等挫折，對(duì)一些戶(hù)與戶(hù)、村與戶(hù)、村與部隊(duì)占地存在的糾紛，千方百計(jì)積極協(xié)調(diào)，從而確保了征遷工作順利推進(jìn)。

二是搭建農(nóng)村黨員施展作用的有效平臺(tái)。

東高昌村支書(shū)邊可耐承包了五十畝地，搞蔬菜種植，高昌屯支書(shū)劉占奇承包了土地搞植種，峪山莊支書(shū)帶頭搞薯粉加工，山陽(yáng)莊村干部劉柏林帶頭搞果樹(shù)種植，北放水黨員魏志恒在安新租地1000畝甜玉米種植和蕃茄植種，西山陽(yáng)村主任邊玉龍敢于走出去辦廠，帶出去我鎮(zhèn)大批剩余勞動(dòng)力。

三是扎實(shí)做好發(fā)展黨員工作。

建立要帳軌制，通過(guò)與支部書(shū)記談話(huà)，限期發(fā)展黨員，否則到期后對(duì)其進(jìn)行免職。

積極探索黨員干部的培養(yǎng)機(jī)制。

為解決我鎮(zhèn)部門(mén)村黨組織黨員春秋老化，后繼乏人的題目，著力加強(qiáng)了積極分子的培養(yǎng)工作。

重點(diǎn)考察群眾基礎(chǔ)好、年紀(jì)在35歲以下、高中及中專(zhuān)學(xué)歷的積極分子。

在發(fā)展黨員工作中我們還當(dāng)真開(kāi)展了"三個(gè)培養(yǎng)"流動(dòng)，把農(nóng)村致富能手培養(yǎng)成黨員、把黨員培養(yǎng)成致富能手，把優(yōu)秀農(nóng)村黨員中的致富能手培養(yǎng)成村干部。

入黨積極分子、后備干部動(dòng)彈發(fā)展、梯次配備的黨員干部貯備體系正在逐步建立。

四是著眼于研究新情況、解決新題目，拓展基層黨建工作的空間，延伸基層黨建工作鏈條。

針對(duì)部門(mén)村動(dòng)作不規(guī)范，致使群眾意見(jiàn)大，并引發(fā)個(gè)別村上訪狀況，鎮(zhèn)黨委印發(fā)了《村級(jí)重大題目請(qǐng)示講演的劃定》，村決議計(jì)劃前3天必需向鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)或主要領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示，由鎮(zhèn)黨委形成指導(dǎo)性意見(jiàn)，反饋到村，村再做決議計(jì)劃，進(jìn)一步促進(jìn)村干部依法治理農(nóng)村事務(wù)，努力建設(shè)民主、法治型班子集體。

3、抓基礎(chǔ)，建好陣地。

村級(jí)組織流動(dòng)場(chǎng)所是農(nóng)村開(kāi)展各項(xiàng)流動(dòng)的主要陣地，也是為黨員群眾提供教育、服務(wù)的必要舉措措施，是農(nóng)村基層組織建設(shè)的一項(xiàng)重要任務(wù)和基礎(chǔ)性工作。

我鎮(zhèn)黨委捉住有利時(shí)機(jī)，把陣地建設(shè)與新農(nóng)村建設(shè)相結(jié)合起來(lái)。

現(xiàn)有在建北山陽(yáng)、莊頭、南高昌、西山陽(yáng)兩室4個(gè)，明年再爭(zhēng)取改、新建3個(gè)，使"兩室"建設(shè)整體水平全部達(dá)標(biāo)。

4、抓亮點(diǎn)，創(chuàng)出品牌。

在抓典型培育工作中我開(kāi)始留意強(qiáng)化品牌意識(shí)。

一是繼承培樹(shù)北高昌、峪山莊、東山陽(yáng)三個(gè)提高前輩經(jīng)驗(yàn)典型。

北高昌村劉孟虎帶領(lǐng)導(dǎo)兩委一班人在繼承慶都山二期開(kāi)發(fā)的同時(shí)，綠化荒山，開(kāi)發(fā)旅游，修橋建路，跑項(xiàng)目引資金，使集體資產(chǎn)增值，壯大集體經(jīng)濟(jì)，又投資15萬(wàn)元，完成了涿鹿山的綠化和環(huán)山路的修建，不久將成為又一個(gè)休閑旅游的景點(diǎn)。

峪山莊村重點(diǎn)對(duì)村內(nèi)環(huán)境進(jìn)行整治，村內(nèi)將規(guī)劃出一條幾十米寬的貫串東西的中央公路，30%的農(nóng)戶(hù)實(shí)現(xiàn)沼氣化。

二是培樹(shù)北山陽(yáng)食用菌、高昌屯蔬菜制種兩個(gè)特色村典型。

東高昌成立了種養(yǎng)殖協(xié)會(huì)，建立了兩個(gè)專(zhuān)業(yè)黨小組，促進(jìn)了工業(yè)的發(fā)展。

使之成為展現(xiàn)我鎮(zhèn)基層黨組織建設(shè)工作水平的窗口。

從今年開(kāi)始，我鎮(zhèn)力爭(zhēng)抓出3-5個(gè)"五個(gè)好"黨建示范村。

三是培樹(shù)基層干部典型。

每半年開(kāi)展一次星級(jí)黨員培樹(shù)流動(dòng)，樹(shù)立遵紀(jì)遵法典型，助人為樂(lè)典型，帶頭致富典型，七一前夕預(yù)備投入5000元對(duì)典型給予物質(zhì)和精神獎(jiǎng)勵(lì)。

除北高昌和峪山莊之外，把那些真正不斷發(fā)展壯大集體經(jīng)濟(jì)，帶領(lǐng)農(nóng)夫致富的基層干部典型宣傳出去，不斷營(yíng)造干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。

北高昌村支部書(shū)記劉孟虎，開(kāi)山筑壩栽樹(shù)綠化，開(kāi)發(fā)慶都

5、抓干事，施展黨建作用。

我們?cè)诮ê冒嘧?，帶好步?duì)的條件下，以干事為導(dǎo)向，充分施展黨員在重點(diǎn)工程建設(shè)中的作用。

黨委化解群體性矛盾，把題目解決在萌芽狀態(tài)，好比，淑呂11戶(hù)庶民承包果園，因占地補(bǔ)償題目多次找鎮(zhèn)里，并揚(yáng)言假如不能妥善解決就阻撓施工，鎮(zhèn)黨委與林業(yè)、交通、公安等七、八個(gè)有關(guān)部分協(xié)商，依占有關(guān)政策，確定了處理矛盾糾紛的政策依據(jù)，并及時(shí)做通果園承包戶(hù)的思惟工作，并引導(dǎo)他們走向依法解決的道路，因這11戶(hù)承包戶(hù)涉及到全村三分之二的戶(hù)，避免了大規(guī)模群眾上訪性事件。

南固城21戶(hù)因施工引起道路不便，欲阻撓施工，村黨支部組織車(chē)輛，為他們拉來(lái)了石渣鋪平了道路，解決了出行難的`題目。

淑呂村劉銹鑼等老黨員為村與部隊(duì)之間的地界所有權(quán)題目進(jìn)行了澄清，使村與部隊(duì)之間的矛盾糾紛有了一定的依據(jù)。

三、工作中存在的不足及下步工作打算

固然工作中有一定成績(jī)，但是我感覺(jué)還有不小差距。

當(dāng)前，農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作形勢(shì)發(fā)生了深刻變化，農(nóng)村基層組織建設(shè)面對(duì)著很多新情況、新題目，在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)前提下如何由行政命令向服務(wù)引導(dǎo)轉(zhuǎn)變，如何施展好農(nóng)村基層黨組織的作用，如何調(diào)動(dòng)農(nóng)村干部積極性，我們還存在諸多不適應(yīng)，詳細(xì)工作中還有良多的薄弱環(huán)節(jié)。

一是管黨責(zé)任沒(méi)有得到很好的落實(shí)。

抓基層黨建精力不集中，辦法未幾，力度不大，有些軌制和措施還沒(méi)有落實(shí)到位，專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi)投入不足。

二是農(nóng)村"兩委"班子的整體狀況還令人擔(dān)憂(yōu)。

信訪形勢(shì)嚴(yán)重。

三是后進(jìn)支部如期轉(zhuǎn)化題目依然凸起。

后進(jìn)村村情復(fù)雜、矛盾凸起，難點(diǎn)題目仍未解決;沒(méi)有"兩室"。

轉(zhuǎn)化任務(wù)艱巨。

四是農(nóng)村基層組織建設(shè)缺乏亮點(diǎn)。

各村品牌意識(shí)不強(qiáng)，黨建工作還沒(méi)有形成匯聚上風(fēng)和集成特色。

五是農(nóng)村黨的建設(shè)" 三級(jí)聯(lián)創(chuàng)"流動(dòng)氛圍不濃厚。

有些村支部支部書(shū)記爭(zhēng)創(chuàng)"五個(gè)好"的意識(shí)不強(qiáng)，全鎮(zhèn)農(nóng)村"五個(gè)好"村黨支部比例還不高。

對(duì)此，在今后的工作中要通過(guò)以下方面當(dāng)真加以解決。

一是繼承抓好黨委班子建設(shè)，進(jìn)步駕馭工作全局的能力。

以打造“三型”機(jī)關(guān)為目標(biāo)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子自身的建設(shè)。

二是抓實(shí)村級(jí)班子建設(shè)。

在抓好村級(jí)干部學(xué)習(xí)教育的同時(shí)，對(duì)個(gè)別班子進(jìn)行“微調(diào)”，進(jìn)一步優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)。

同時(shí)完善后備干部人才庫(kù)，培養(yǎng)新氣力，貯備后備氣力。

繼承推進(jìn)“一制三化”運(yùn)行機(jī)制，深入開(kāi)展“一建雙帶”和“無(wú)職黨員設(shè)崗定責(zé)”流動(dòng)。

三是繼承加強(qiáng)黨員提高前輩性建設(shè)，夯實(shí)基層黨組織的組織基礎(chǔ)。

加大對(duì)基層干部黨員的教育培訓(xùn)力度，使他們轉(zhuǎn)變觀念，切實(shí)為群眾解決實(shí)際題目。

附:高昌鎮(zhèn)基層黨建、黨員步隊(duì)建設(shè)的基本情況和總體估價(jià)。

我鎮(zhèn)現(xiàn)有24個(gè)基層黨支部，有黨員1305名。

其中，20個(gè)村黨支部，有農(nóng)村黨小組75個(gè)，農(nóng)村黨員1126名(占全鎮(zhèn)黨員總數(shù)的86%)。

在農(nóng)村黨員中，女黨員占16%;60歲及以上的占41%，35歲及以下的占11%;初中及以下文化程度的占89.3%，高中中專(zhuān)及以上文化程度的占10.7%;從事種植業(yè)養(yǎng)殖業(yè)的占66.5%;從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)和外出務(wù)工經(jīng)商的占21.7%。

因此，從總體上講，春秋偏大、文化程度偏低、以種養(yǎng)業(yè)為主是農(nóng)村黨員步隊(duì)的基本特征。

多數(shù)農(nóng)村黨員缺乏帶頭致富和帶領(lǐng)群眾致富的能力，施展先鋒模范作用不凸起。

在20個(gè)行政村黨支部中，2個(gè)紅旗支部(北高昌、峪山莊)有5個(gè) “優(yōu)秀”黨支部，(東山陽(yáng)、北山陽(yáng)、東高昌、高昌屯、高昌莊)9個(gè)“合格”黨支部，(高昌店、北放水、西山陽(yáng)、南高昌、南放水、莊頭、賈莊、淑呂、馬興莊)3個(gè)“基本合格”支部，(南固城、山陽(yáng)莊、中山陽(yáng))，1個(gè)“后進(jìn)”支部(北固城、)。

從總體上講，優(yōu)秀支部所占比例還比較小，合格支部、基本合格支部所占比例較大，并且進(jìn)檔進(jìn)級(jí)難題較大。

村黨組織和村干部服務(wù)群眾和帶領(lǐng)群眾致富的本領(lǐng)需要進(jìn)一步進(jìn)步。

部門(mén)村黨支部沒(méi)有找到發(fā)展經(jīng)濟(jì)的路子、帶領(lǐng)農(nóng)夫致富的有效辦法，經(jīng)濟(jì)發(fā)展比較緩慢，集體經(jīng)濟(jì)比較薄弱，黨支部戰(zhàn)斗碉堡作用施展的不夠顯著。

一、履職工作特色和亮點(diǎn)

(一)黨工委主體責(zé)任得到較好落實(shí)。

一是堅(jiān)持發(fā)揮黨工委總覽統(tǒng)籌作用。

緊緊圍繞推進(jìn)發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧的工作目標(biāo)，以服務(wù)和管理為核心，全面完成了街道“1553”年度計(jì)劃，較好完成了各項(xiàng)目標(biāo)責(zé)任。

年內(nèi)獲得全國(guó)和諧社區(qū)建設(shè)示范街道等5項(xiàng)市級(jí)以上榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。

二是堅(jiān)持發(fā)揮好黨工委黨的建設(shè)主體責(zé)任。

堅(jiān)持抓班子、帶隊(duì)伍、改作風(fēng)、提效能，堅(jiān)持“五位一體”黨建工作不放松，借教育實(shí)踐活動(dòng)之春風(fēng)，突出宗旨教育和作風(fēng)建設(shè)。

三是黨工委書(shū)記第一責(zé)任得到了較好履行。

堅(jiān)持抓統(tǒng)籌抓謀劃，堅(jiān)持緊抓黨建主業(yè)不松手，堅(jiān)持牽頭抓督查抓落實(shí)，堅(jiān)持牽頭考評(píng)抓問(wèn)責(zé)。

(二)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)取得了預(yù)期效果。

一是黨員干部普遍受教育。

開(kāi)展了“四個(gè)百家”、在職黨員進(jìn)社區(qū)、聯(lián)村聯(lián)戶(hù)、“三服務(wù)”等主題活動(dòng)，確立了聯(lián)系服務(wù)群眾工作日，推行“115”聯(lián)系服務(wù)群眾工作模式。

二是重點(diǎn)解決了聯(lián)系群眾不緊密、服務(wù)群眾不到位、干部管理軟弱、制度執(zhí)行不力、服務(wù)群眾最后一公里等問(wèn)題;黨工委在“四風(fēng)”方面存在的11條問(wèn)題和個(gè)人存在的11條問(wèn)題，已基本整改到位;為民承諾所辦3件實(shí)事已經(jīng)完成。

三是中央八項(xiàng)規(guī)定、省委雙十條規(guī)定、市委14條、區(qū)委十項(xiàng)規(guī)定精神得到了有力執(zhí)行;建立完善了黨工委議事規(guī)定等8項(xiàng)制度，在實(shí)踐中抓小、抓細(xì)、抓常，干部作風(fēng)大為改善。

(三)黨的建設(shè)在教育實(shí)踐活動(dòng)中不斷推進(jìn)。

一是抓領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。

今年年初完成了第四屆社區(qū)居民委員會(huì)換屆選舉工作，社區(qū)班子配備有力。

街道班子成員中，去年以來(lái)提拔交流出6人(其中黨工委委員5人)，新配備4人。

學(xué)習(xí)型、服務(wù)型領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)推進(jìn)力度較大，黨內(nèi)民主集中制得到了較好的落實(shí)。

二是加強(qiáng)黨員管理，落實(shí)“三會(huì)一課”、發(fā)展黨員公示等制度，對(duì)41名不合格黨員作出限期整改處置。

三是“三有一化”不斷提升。

四是制度建設(shè)有大的進(jìn)步。

(四)黨工委黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任得到初步落實(shí)。

主體責(zé)任、第一責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任、分管責(zé)任得到逐一落實(shí)。

政治紀(jì)律不斷加強(qiáng)，責(zé)任意識(shí)和擔(dān)當(dāng)意識(shí)有所提升。

紀(jì)工委“三轉(zhuǎn)變”得到較好落實(shí)，執(zhí)紀(jì)監(jiān)督效能逐步強(qiáng)化。

嚴(yán)格執(zhí)行《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》等黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)規(guī)定，在厲行勤儉節(jié)約、零接待、壓縮“三公”經(jīng)費(fèi)等方面無(wú)違規(guī)現(xiàn)象，制度執(zhí)行趨于規(guī)范。

(五)黨建特色工作在探索中不斷提升。

一是突出了“黨員先鋒引領(lǐng)活動(dòng)”等主題實(shí)踐活動(dòng)實(shí)效。

二是逐步建立建立了創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、黨員評(píng)定、聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾等方面的工作機(jī)制。

三是連續(xù)5年實(shí)施的“345”愛(ài)心行動(dòng)、軍民魚(yú)水情行動(dòng)和生育關(guān)懷行動(dòng)取得新成績(jī)。

二、存在的主要問(wèn)題及原因

(一)黨工委主體責(zé)任落實(shí)有差距。

著眼街道社區(qū)內(nèi)部事務(wù)多，總攬區(qū)域發(fā)展主動(dòng)性差，對(duì)群眾性、社會(huì)性、公益性事業(yè)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)不到位，區(qū)域化黨建工作裹足不前;對(duì)街道自身定位不高，工作思路一般化，開(kāi)拓創(chuàng)新的意識(shí)不強(qiáng)，爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的勁道不足;對(duì)從嚴(yán)管黨治黨的認(rèn)識(shí)不足，管用的措施辦法不多;對(duì)黨風(fēng)廉政主體責(zé)任認(rèn)識(shí)不到位，各項(xiàng)責(zé)任沒(méi)有很好落地，執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)還沒(méi)真正上手。

(二)第一責(zé)任人履職不盡到位。

自己對(duì)黨建理論學(xué)習(xí)、研究不深，對(duì)街道黨建工作開(kāi)拓、創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，對(duì)特色工作總結(jié)、提煉不夠，對(duì)社區(qū)黨建工作指導(dǎo)不到位;對(duì)從嚴(yán)管黨治黨認(rèn)識(shí)不深刻、行動(dòng)慢一拍，聚精會(huì)神更加不夠;在履行統(tǒng)攬協(xié)調(diào)、狠抓落實(shí)、考評(píng)問(wèn)責(zé)、最終兜底等責(zé)任上，存在計(jì)劃不周、督查不力、效果不佳等問(wèn)題。

(三)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍存在不適應(yīng)問(wèn)題。

班子多數(shù)成員主動(dòng)學(xué)習(xí)意識(shí)差，個(gè)別人員適應(yīng)工作慢，個(gè)別人員不懂規(guī)矩，整體合力有待進(jìn)一步提升。

在黨員干部中不積極主動(dòng)作為、消極懈怠慢作為現(xiàn)象依然存在，能力不足問(wèn)題依然突出。

社區(qū)工作者素質(zhì)能力參差不齊，影響著為群眾規(guī)范高效服務(wù)。

(四)作風(fēng)建設(shè)抓細(xì)節(jié)抓具體不夠。

有些人工作不在狀態(tài)，成天“打醬油”;有些人廉而不勤，心存僥幸;個(gè)別人不守紀(jì)律，違反請(qǐng)銷(xiāo)假、上下班、值班等紀(jì)律;黨工委對(duì)日常工作中的隱形“四風(fēng)”問(wèn)題及時(shí)敲打、提醒、監(jiān)督不夠;執(zhí)行制度剛性不足、柔性有余，離“三嚴(yán)三實(shí)”標(biāo)準(zhǔn)差距較大。

存在上述問(wèn)題的主要原因:一是街道黨工委對(duì)黨要管黨、從嚴(yán)治黨認(rèn)識(shí)上有差距，對(duì)思想政治工作有所放松，對(duì)干部管理仍然失之于寬、軟，從嚴(yán)從實(shí)不夠;二是第一責(zé)任落實(shí)有差距，管的多管的寬，沒(méi)有把主要精力聚焦到黨建中心工作上來(lái)，對(duì)肩負(fù)的主要職責(zé)抓得不深、不細(xì)、不實(shí);三是對(duì)作風(fēng)建設(shè)問(wèn)題的長(zhǎng)期性、反復(fù)性、頑固性估計(jì)不足，對(duì)優(yōu)良作風(fēng)倡導(dǎo)發(fā)揚(yáng)不夠，作風(fēng)建設(shè)合力還沒(méi)有完全形成，制度執(zhí)行、督查問(wèn)責(zé)不力;四是由于忙于教育實(shí)踐活動(dòng)，對(duì)區(qū)域化黨建工作有所放松，對(duì)黨建特色工作推進(jìn)有所放松。

三、下一步工作打算和主要措施

(一)落實(shí)好黨工委主體責(zé)任。

認(rèn)真謀劃20xx年工作，堅(jiān)持抓班子、帶隊(duì)伍、改作風(fēng)、提效能，以黨建工作保障和促進(jìn)中心工作。

落實(shí)從嚴(yán)治黨責(zé)任，完善黨建工作責(zé)任制，強(qiáng)化黨工委統(tǒng)籌謀劃、綜合協(xié)調(diào)、督促檢查、執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)、黨風(fēng)廉政建設(shè)等職責(zé)，聚精會(huì)神抓黨建。

本人將以主要精力抓黨建，做一個(gè)從嚴(yán)治黨的黨工委書(shū)記，把抓好黨建作為自己最大政績(jī)，確保履行好第一責(zé)任人職責(zé)。

同時(shí)，在區(qū)域化黨建上有所突破，在社區(qū)服務(wù)、社會(huì)救助、雙擁工作、社會(huì)治理等方面創(chuàng)出特色。

(二)加強(qiáng)黨員干部教育管理。

抓好思想政治教育，及時(shí)組織學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)同志講話(huà)和黨建理論，以黨章為綱提升黨性修養(yǎng)，圍繞核心價(jià)值觀進(jìn)行道德教育、行為規(guī)范教育，根據(jù)基層特點(diǎn)繼續(xù)開(kāi)展群眾路線和宗旨教育，結(jié)合反腐倡廉開(kāi)展警示教育。

增強(qiáng)制度執(zhí)行力和約束力，對(duì)黨規(guī)黨紀(jì)和上級(jí)規(guī)定的制度不折不扣執(zhí)行，對(duì)本單位制定的管理制度要執(zhí)行到人到事。

建設(shè)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型領(lǐng)導(dǎo)班子，加快提升班子整體合力，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，講政治、講原則、講規(guī)矩。

(三)持續(xù)深入改進(jìn)作風(fēng)。

深化“四風(fēng)”整治、鞏固教育實(shí)踐活動(dòng)成果，對(duì)前期工作進(jìn)行回頭看，防止“四風(fēng)”反彈。

繼續(xù)以“四個(gè)百家”、黨員先鋒引領(lǐng)、志愿者在行動(dòng)等活動(dòng)為抓手，落實(shí)聯(lián)系群眾日、網(wǎng)格化管理等制度，解決聯(lián)系群眾不緊密的問(wèn)題;以實(shí)施民情流水線工程為牽引，將街道社區(qū)服務(wù)大廳打造為優(yōu)質(zhì)服務(wù)平臺(tái)，拓展“方便快捷一刻鐘5個(gè)服務(wù)圈”，暢通服務(wù)群眾的渠道。

堅(jiān)持抓紀(jì)律、抓節(jié)點(diǎn)、抓效能，堅(jiān)持抓小、抓細(xì)、抓實(shí)，按照“三嚴(yán)”要求守規(guī)矩，按照“三實(shí)”要求有所作為。

“一份部署，九份落實(shí)”，以工作實(shí)績(jī)?yōu)閷?dǎo)向，抓工作、促落實(shí)，確保行政執(zhí)行力。

紀(jì)工委職責(zé)“三轉(zhuǎn)變”之后，將保證執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)的效果。

(四)促進(jìn)中心工作上臺(tái)階。

黨工委將為街道中心工作提供組織、作風(fēng)、思想、制度等保障。

促進(jìn)文明城市創(chuàng)建、衛(wèi)生城市創(chuàng)建、冬防工作、作風(fēng)建設(shè)形成新常態(tài)，繼續(xù)保持赴京上訪、安全生產(chǎn)事故“雙清零”，創(chuàng)建“345”愛(ài)心計(jì)劃、軍民魚(yú)水情行動(dòng)等黨建特色品牌。

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部門(mén)基層黨建工作述職報(bào)告

陜西建工工作報(bào)告會(huì)講話(huà)篇五

2011年是陜西分公司自去年成立并經(jīng)過(guò)半年磨合迎來(lái)發(fā)展的一年，雖然今年監(jiān)理費(fèi)取費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)低、技術(shù)力量薄弱、有其他三家監(jiān)理公司的競(jìng)爭(zhēng)，但在總公司正確領(lǐng)導(dǎo)下，陜西分公司全體監(jiān)理人員發(fā)揚(yáng)奮勇拼搏、克難求進(jìn)、愛(ài)崗奉獻(xiàn)、恪盡職守的工作作風(fēng)，嚴(yán)謹(jǐn)科學(xué)地開(kāi)展上半年的監(jiān)理工作。上半年的監(jiān)理工作重點(diǎn)放在控制工程質(zhì)量、督促工程進(jìn)度、規(guī)范合同管理三個(gè)方面，并在堅(jiān)持安全、質(zhì)量、進(jìn)度管理并重的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步強(qiáng)化內(nèi)部管理，努力開(kāi)創(chuàng)了監(jiān)理工作新局面。

一、2011年上半年的監(jiān)理工程量及收支情況

（一）土建

共計(jì)完成鐵塔安裝233個(gè)、塔基289個(gè)、機(jī)房裝修123個(gè)、桅桿66個(gè)。

（二）傳輸

共計(jì)完成光纜布放2893公里，管道建設(shè)1.93公里

（三）室內(nèi)分布

共計(jì)完成229個(gè)室分站點(diǎn)。

由于建設(shè)上半年新站點(diǎn)規(guī)劃比較集中，各單位積極配合，上半年完成工程量已超額完成，達(dá)到了去年全年工程量的90%以上。

（四）分公司上半年開(kāi)票金額

1．上半年與建設(shè)簽訂合同已開(kāi)票 96萬(wàn)多 元，占已交付工程量的60%。

二、2011年上半年的監(jiān)理工作

(一)加強(qiáng)進(jìn)度控制，確保工程進(jìn)度按計(jì)劃推進(jìn)

“工程進(jìn)度”是監(jiān)理工作三大控制的目標(biāo)之一，是硬指標(biāo)，施工企業(yè)沒(méi)有進(jìn)度就沒(méi)有效益。各地市針對(duì)自身情況對(duì)上半年施工計(jì)劃、月度施工計(jì)劃等，進(jìn)行合理的調(diào)整并及時(shí)批復(fù);另一方面是積極督促施工單位上足所需要的合理人工、材料、機(jī)械等，以保證計(jì)劃完成的施工方案、保證完成計(jì)劃的措施落實(shí)到實(shí)處。

(二)加強(qiáng)質(zhì)量控制，確保工程質(zhì)量達(dá)到精品要求

質(zhì)量是效益、是生命，面對(duì)監(jiān)理人員業(yè)務(wù)水平低、監(jiān)理任務(wù)逐漸繁重的嚴(yán)峻形勢(shì)，我們緊緊圍繞項(xiàng)目建設(shè)“提速創(chuàng)優(yōu)”的總體要求，認(rèn)真控制每個(gè)環(huán)節(jié)，確保工程質(zhì)量達(dá)到精品要求。

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1、加強(qiáng)合同管理，完善組織機(jī)構(gòu)。狠抓施工單位人員、設(shè)備，要求各施工單位進(jìn)一步完善質(zhì)量管理組織機(jī)構(gòu)、質(zhì)量保證體系。

2、加強(qiáng)施工中控制，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。一是重點(diǎn)部位落實(shí)旁站監(jiān)理制度，監(jiān)理人員在現(xiàn)場(chǎng)檢查施工的全過(guò)程，為杜絕和減少質(zhì)量事故發(fā)生，在重要工序連續(xù)施工時(shí)，安排監(jiān)理人員值班，旁站監(jiān)理人員發(fā)現(xiàn)問(wèn)題后及時(shí)報(bào)總監(jiān)理處理;二是督促施工單位自檢，并積極主動(dòng)抓好抽檢工作，確保工程質(zhì)量;三是加強(qiáng)巡視，分公司經(jīng)理經(jīng)常到各主要施工現(xiàn)場(chǎng)、重點(diǎn)工程巡視檢查，總監(jiān)根據(jù)自己地市的現(xiàn)場(chǎng)情況進(jìn)行巡視檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題及隱患，及時(shí)處理，嚴(yán)重的立即停工整改或返工處理。

3、加強(qiáng)試驗(yàn)檢測(cè)，嚴(yán)把原材料關(guān)。要求施工單位制定材料進(jìn)場(chǎng)計(jì)劃，按照材料計(jì)劃制定試驗(yàn)檢測(cè)計(jì)劃，既滿(mǎn)足頻率，也對(duì)施工環(huán)節(jié)進(jìn)行控制。經(jīng)檢測(cè)不合格的材料堅(jiān)決不允許用于本項(xiàng)目工程施工。

4、加強(qiáng)監(jiān)理管理、強(qiáng)化監(jiān)理責(zé)任。一是對(duì)玩忽職守、不履行監(jiān)理職責(zé)的監(jiān)理人員堅(jiān)決辭退;二是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，定期組織監(jiān)理人員參加相關(guān)的培訓(xùn)，學(xué)習(xí)相關(guān)的新規(guī)范、新標(biāo)準(zhǔn)、新工藝，交流監(jiān)理工作心得,使監(jiān)理人員的業(yè)務(wù)能力和職業(yè)道德素質(zhì)提高，保證各項(xiàng)工作有序、高效運(yùn)轉(zhuǎn);三是制定項(xiàng)目質(zhì)量的監(jiān)理控制體系，以明確項(xiàng)目監(jiān)理機(jī)構(gòu)與總監(jiān)辦、承包商相互工作關(guān)系和程序，以及監(jiān)理內(nèi)部各級(jí)、各部門(mén)、各崗位的職責(zé)、工作關(guān)系和程序，使監(jiān)理工作規(guī)范化、程序化、制度化。

5、加強(qiáng)宣傳教育，增強(qiáng)質(zhì)量意識(shí)。一是根據(jù)總公司指提出的質(zhì)量年活動(dòng)的工作目標(biāo)和保障措施，針對(duì)本項(xiàng)目特點(diǎn)制定質(zhì)量年活動(dòng)實(shí)施方案。二是強(qiáng)化監(jiān)理人員質(zhì)量意識(shí)，牢固樹(shù)立“質(zhì)量是效益、是生命”的觀念，積極倡導(dǎo)“精細(xì)管理”和“零缺陷”的思想。

(三)加強(qiáng)安全控制，確保無(wú)重特大安全責(zé)任事故

安全責(zé)任大于天，我們積極學(xué)習(xí)了其他監(jiān)理公司安全生產(chǎn)監(jiān)理工作的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，特別注重施工現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)的規(guī)范化管理，并進(jìn)一步加強(qiáng)了施工現(xiàn)場(chǎng)安全監(jiān)理力度，確保無(wú)重特大安全責(zé)任事故和群死群傷現(xiàn)象的發(fā)生，減少一般事故的發(fā)生。

1、落實(shí)安全組織機(jī)構(gòu)。一是要求各施工單位設(shè)置安全管理機(jī)構(gòu)，配齊專(zhuān)職安全人員。二是分公司成立了安全領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了安全監(jiān)理方案，并進(jìn)一步建立健全了安全保證體系。

2、落實(shí)安全生產(chǎn)制度。一是制定了各級(jí)監(jiān)理人員的安全職責(zé)，并將安全監(jiān)理工作責(zé)任落實(shí)到部門(mén)、落實(shí)到人、落實(shí)到各個(gè)監(jiān)理控制程序中,形成監(jiān)理人員人人重安全、人人抓安全的氛圍。二是針對(duì)各施工階段的重點(diǎn)項(xiàng)目加強(qiáng)管理，組織各單位編報(bào)專(zhuān)項(xiàng)施工安全方案及預(yù)案，并及時(shí)進(jìn)行評(píng)審。三是對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理制度不落實(shí)、違章作業(yè)、安全隱患等現(xiàn)象下達(dá)缺陷通知或工作指令，限期整改;四是每月開(kāi)展一次檢查，召開(kāi)安全例會(huì)，并就檢查情況進(jìn)行通報(bào)。

3、落實(shí)安全生產(chǎn)教育及培訓(xùn)。一是組織所轄施工單位到安全管理工作經(jīng)驗(yàn)比較成熟、先進(jìn)的單位參觀學(xué)習(xí)。二是積極安排相關(guān)人員參加的安全教育培訓(xùn)。

三、存在的主要問(wèn)題

1、針對(duì)各施工單位進(jìn)度參差不齊，要樹(shù)先進(jìn)、促后進(jìn)，積極的為進(jìn)度滯后的單位提供咨詢(xún)服務(wù)。

2、目前質(zhì)量和安全方面還存在很多隱憂(yōu)，監(jiān)理和施工單位的安全、質(zhì)量意識(shí)都有待進(jìn)一步提高。

3、各專(zhuān)業(yè)資料欠齊全、準(zhǔn)確、規(guī)范，收集、整理、歸檔不及時(shí);監(jiān)理日志存在記錄不完整、不規(guī)范。

4、由于很大部分監(jiān)理是新招聘大學(xué)生，無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)，造成分公司整體監(jiān)理人員業(yè)務(wù)水平較低。

5、個(gè)別地市存在與建設(shè)方溝通不到位、不及時(shí)。

6、由于取費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)較低，造成全年利潤(rùn)任務(wù)無(wú)法完成。

四、下一步的工作計(jì)劃

1、貫徹落實(shí)公司的各項(xiàng)規(guī)章制度

2、繼續(xù)加強(qiáng)進(jìn)度控制，確保完成總公司各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)。

3、繼續(xù)加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理，落實(shí)安全生產(chǎn)管理制度，爭(zhēng)取全年不出現(xiàn)任何安全問(wèn)題。

4、繼續(xù)加強(qiáng)工程質(zhì)量管理，質(zhì)量是效益、是生命，也影響著公司的聲譽(yù)。我們要嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，強(qiáng)化監(jiān)理責(zé)任，力爭(zhēng)做到精品工程。

5、做好各專(zhuān)業(yè)的資料收集工作，隱蔽工程、重點(diǎn)部位全部留存影像資料。按規(guī)范填寫(xiě)監(jiān)理日志。

6、提升自身監(jiān)理業(yè)務(wù)水平，落實(shí)教育培訓(xùn)計(jì)劃。

7、加強(qiáng)與建設(shè)的溝通，提高建設(shè)滿(mǎn)意度。

8、控制成本，合理優(yōu)化各項(xiàng)資源配置。

9、擴(kuò)展市場(chǎng)，正在加強(qiáng)與陜西移動(dòng)運(yùn)營(yíng)商聯(lián)系，爭(zhēng)取為明年進(jìn)入移動(dòng)市場(chǎng)打好基礎(chǔ)。

回顧上半年工作，我們陜西分公司已取得了較大的發(fā)展，但工作中還有一些不足。面對(duì)成績(jī)我們不驕不躁，改進(jìn)自身不足之處，為公司的發(fā)展而繼續(xù)奮進(jìn)。

河北郵電監(jiān)理公司陜西省分公司

經(jīng)理：張勁 2011年7月5日

陜西建工工作報(bào)告會(huì)講話(huà)篇六

一、理清思路，堅(jiān)定信念，增強(qiáng)做好黨建工作的責(zé)任感。

20xx年在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，教育系統(tǒng)各基層黨組織和廣大黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的、xx屆三中全會(huì)精神，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，一手抓黨建工作，一手抓教育事業(yè)發(fā)展，取得了顯著成效,在縣委年度考核中，我局分別榮獲組織工作先進(jìn)集體、黨風(fēng)廉政建設(shè)工作先進(jìn)集體、宣傳思想文化工作先進(jìn)集體等榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。

(一)注重學(xué)習(xí)、堅(jiān)定信念，堅(jiān)持用科學(xué)的理論武裝黨員干部頭腦。

以學(xué)強(qiáng)能，理論素養(yǎng)普遍提升。我局以學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)為抓手，認(rèn)真完善學(xué)習(xí)制度，結(jié)合教育實(shí)際開(kāi)展形式多樣的學(xué)習(xí)活動(dòng),取得了顯著實(shí)效。全年，科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部手機(jī)黨校在線學(xué)習(xí)均超過(guò)40學(xué)時(shí)。5月份，局黨委選派6名同志參加縣“學(xué)習(xí)貫徹黨的精神”知識(shí)競(jìng)賽，有4名同志進(jìn)入了全縣前10名，我局獲縣優(yōu)秀組織獎(jiǎng)。8月份，邀請(qǐng)《江蘇教育》雜志主編張俊平等專(zhuān)家就學(xué)校創(chuàng)新管理等方面內(nèi)容對(duì)全縣兩百多名教干進(jìn)行培訓(xùn)。12月份，局黨委舉辦全縣教育系統(tǒng)黨務(wù)干部培訓(xùn)班，全縣70多名黨務(wù)干部參加了學(xué)習(xí)。扎實(shí)有效的舉措，提高了黨員干部的政治素養(yǎng)，為教育科學(xué)發(fā)展提供了思想保障。

以點(diǎn)促面，典型示范全面增強(qiáng)。積極開(kāi)展黨建示范點(diǎn)創(chuàng)建工作，建立了省金湖中學(xué)黨總支和縣實(shí)驗(yàn)小學(xué)黨總支兩個(gè)黨建示范點(diǎn)，樹(shù)立基層黨的建設(shè)樣板。各黨組織結(jié)合教育教學(xué)崗位實(shí)際，創(chuàng)設(shè)“黨員示范崗”，開(kāi)設(shè)“黨員示范課”，建立“名師工作室”，起到了“一名黨員一面旗幟”的作用。七.一期間，局黨委召開(kāi)了全縣教育系統(tǒng)慶祝建黨92周年總結(jié)表彰大會(huì)，對(duì)6個(gè)先進(jìn)基層黨組織、8名優(yōu)秀黨務(wù)工作者和41名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員進(jìn)行了表彰，縣委張鋒副書(shū)記親自到會(huì)并作了重要講話(huà)。通過(guò)典型引領(lǐng)，不斷弘揚(yáng)先進(jìn)，樹(shù)立正氣新風(fēng)，廣大教職員工學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)的激情日益高漲。

以德立教，師德建設(shè)更加務(wù)實(shí)。一年來(lái)，我局圍繞教育工作重點(diǎn)，將師德師風(fēng)建設(shè)作為一項(xiàng)常態(tài)化的工作進(jìn)行推進(jìn)落實(shí)，舉辦了“暑期師德學(xué)習(xí)班”、“五德教育培訓(xùn)班”、“淮安精神大討論”等活動(dòng)，健全完善了教師師德檔案，評(píng)選了市師德建設(shè)示范校2所、市師德標(biāo)兵5名。利用暑期師德學(xué)習(xí)班，集中開(kāi)展“立德樹(shù)人，敬業(yè)奉獻(xiàn)，爭(zhēng)當(dāng)人民滿(mǎn)意教師”主題教育活動(dòng)，組織師德標(biāo)兵在全縣進(jìn)行事跡巡回演講，起到了很好的教育激勵(lì)作用。

以導(dǎo)增效，宣傳教育擴(kuò)量提質(zhì)。20xx年，教育系統(tǒng)在中央電視臺(tái)、《新華日?qǐng)?bào)》、江蘇電視臺(tái)、《江蘇教育報(bào)》等省級(jí)媒體用稿958條，在淮安電視臺(tái)、淮安人民廣播電臺(tái)、《淮安日?qǐng)?bào)》、淮安教育網(wǎng)等市級(jí)以上媒體發(fā)表稿件1223條,在縣級(jí)媒體發(fā)表新聞3000多條，實(shí)現(xiàn)了縣級(jí)每期新聞節(jié)目或是報(bào)紙，都有教育的畫(huà)面或是聲音、圖片、文字，收到了很好的社會(huì)效應(yīng)。

(二)健全組織，落實(shí)責(zé)任，堅(jiān)持以創(chuàng)新的舉措提高黨建科學(xué)化水平。

強(qiáng)化基層組織建設(shè)，換屆工作規(guī)范有序。按照《黨章》規(guī)定， 9月份縣實(shí)驗(yàn)小學(xué)、育才小學(xué)、金湖娃藝術(shù)小學(xué)和金荷花幼兒園四個(gè)基層組織進(jìn)行了換屆選舉，按照德才兼?zhèn)涞脑瓌t，配齊配強(qiáng)學(xué)校黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子，確保了黨組織工作的正常開(kāi)展。

加強(qiáng)黨建工作研究，管理方式不斷創(chuàng)新。全面實(shí)施校長(zhǎng)管理“二三五工程”。要求校(園)長(zhǎng)做好“兩個(gè)堅(jiān)持”、“三個(gè)深入”、“五個(gè)參與”，我縣的校長(zhǎng)管理“二三五工程”被確定為全市基礎(chǔ)教育十大管理模式。大力推行黨建工作目標(biāo)化管理。年初，局黨委印發(fā)了《20xx年度黨建工作責(zé)任目標(biāo)考核辦法》，將黨建工作納入學(xué)校年度事業(yè)目標(biāo)考核，簽定責(zé)任狀，強(qiáng)化了基層黨組織的目標(biāo)意識(shí)。扎實(shí)開(kāi)展黨員“雙票制”定級(jí)爭(zhēng)優(yōu)工作。制定了《黨員“雙票制”定級(jí)爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)方案》，對(duì)黨員進(jìn)行測(cè)評(píng)和定級(jí)，共評(píng)出a級(jí)黨員40名，b級(jí)黨員118名。有序推進(jìn)黨員履行義務(wù)量化考核管理。在局黨委直屬黨(總)支部中實(shí)施了《黨員履行義務(wù)量化考核管理辦法》(試行)，進(jìn)一步激發(fā)了黨員遵守黨章、履行義務(wù)、增強(qiáng)黨性、提高素質(zhì)的積極性。

嚴(yán)格組織程序，黨員發(fā)展更加規(guī)范。局黨委直屬黨總支和支部有200多名教職工和學(xué)生向黨組織遞交了入黨申請(qǐng)書(shū)，擇優(yōu)選送了35名中青年骨干教師參加入黨積極分子培訓(xùn)班學(xué)習(xí)。按照組織發(fā)展程序，經(jīng)過(guò)嚴(yán)格審查，有14名同志加入了黨組織，14名預(yù)備黨員按期轉(zhuǎn)正，黨委直屬黨組織黨員總數(shù)達(dá)到797名。

(三)注重培養(yǎng)，強(qiáng)化保障，堅(jiān)持以完善的機(jī)制管理干部人才隊(duì)伍。

堅(jiān)持德才兼?zhèn)?，選人用人程序更加規(guī)范。局黨委依據(jù)《金湖縣機(jī)關(guān)、事業(yè)單位股級(jí)干部選拔任用工作流程》規(guī)定，按照民主推薦、組織考察等程序，選拔任用31名中青年骨干充實(shí)到教育局中層和部分學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)崗位，增強(qiáng)了局機(jī)關(guān)和學(xué)校班子的活力。

堅(jiān)持人才強(qiáng)教，名師培養(yǎng)成果更加豐碩。加大對(duì)優(yōu)秀教育人才獎(jiǎng)勵(lì)力度。6月份提請(qǐng)縣政府研究出臺(tái)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)優(yōu)秀教育人才獎(jiǎng)勵(lì)工作意見(jiàn)》，對(duì)全縣優(yōu)秀教育人才進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。今年共獎(jiǎng)勵(lì)各類(lèi)優(yōu)秀教育人才181人，獎(jiǎng)勵(lì)金額84萬(wàn)元。積極為優(yōu)秀教育人才營(yíng)造良好成長(zhǎng)環(huán)境。5月份我縣“教師赴美訪學(xué)團(tuán)”組織19名骨干教師前往美國(guó)進(jìn)行了為期半個(gè)月的學(xué)習(xí)，另外選派了13人赴新加坡、澳大利亞等國(guó)學(xué)習(xí)深造;依托南京曉莊學(xué)院、南京師范大學(xué)等高校建立骨干教師培訓(xùn)基地，20xx年暑期我們組織了40名初中數(shù)學(xué)骨干教師赴南京曉莊學(xué)院進(jìn)行了為期5天的集中培訓(xùn)。通過(guò)發(fā)揮優(yōu)秀教育人才的傳幫帶作用，引領(lǐng)我縣教師隊(duì)伍專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)，促進(jìn)了我縣教育事業(yè)優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展。

(四)圍繞中心，強(qiáng)化舉措，堅(jiān)持以務(wù)實(shí)的作風(fēng)提升黨員干部服務(wù)水平。

進(jìn)一步深化黨員干部群眾觀念，走群眾路線， 4月份我局制定了《關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)密切聯(lián)系群眾的實(shí)施意見(jiàn)》，編印了《改進(jìn)工作作風(fēng)，密切聯(lián)系群眾》資料匯編手冊(cè)，并組織全體黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)，使黨員干部的服務(wù)意識(shí)和水平得到了提升。

加強(qiáng)家校聯(lián)系，“千名教師聯(lián)萬(wàn)家”成效初顯。為進(jìn)一步落實(shí)《關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)密切聯(lián)系群眾的實(shí)施意見(jiàn)》，我局組織全系統(tǒng)黨員干部、教師開(kāi)展“千名教師聯(lián)萬(wàn)家”活動(dòng)，深入學(xué)生家庭進(jìn)行“幫學(xué)幫困”，受到家長(zhǎng)的普遍歡迎?；顒?dòng)以來(lái)，全縣教師家訪達(dá)15000多人次，幫助家長(zhǎng)和學(xué)生解決問(wèn)題達(dá)20xx多件，征求意見(jiàn)達(dá)200多條，資助家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生8257人次、共582萬(wàn)元，發(fā)放大學(xué)生助學(xué)貸款141.66萬(wàn)元。7名“黨員爸爸”、“黨員媽媽”與7名孤殘兒童結(jié)成對(duì)子，給予了孤殘兒童無(wú)微不至的關(guān)懷。

實(shí)施結(jié)對(duì)幫扶，“駐村入戶(hù)進(jìn)企”結(jié)出碩果。為充分發(fā)揮黨組織推動(dòng)發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧的作用，我局大力實(shí)施“駐村入戶(hù)進(jìn)企”幫扶活動(dòng)。全系統(tǒng)78名股級(jí)以上干部與金南鎮(zhèn)四個(gè)村(居)委會(huì)、63戶(hù)貧困家庭、15家企業(yè)進(jìn)行結(jié)對(duì)幫扶。20xx年，我局捐贈(zèng)了近10萬(wàn)元資金幫助卞塘居委會(huì)新建了農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)，給予了20xx0元的資金幫助四個(gè)村(居)發(fā)展集體經(jīng)濟(jì);籌措了33400元資金緩解貧困家庭在生產(chǎn)生活上的難題，幫助27戶(hù)貧困家庭成功脫貧。

堅(jiān)持預(yù)防為主，廉潔自律意識(shí)更加堅(jiān)定。一年來(lái)，我局認(rèn)真梳理各種權(quán)力風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，全方位查找思想道德風(fēng)險(xiǎn)、制度機(jī)制風(fēng)險(xiǎn)、崗位職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)，制定了預(yù)防措施和應(yīng)急預(yù)案。組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)縣委辦、縣政府辦《關(guān)于深入貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定堅(jiān)決剎住公款請(qǐng)客送禮等不正之風(fēng)的通知》，扎實(shí)開(kāi)展“深入推進(jìn)五德教育，創(chuàng)建荷風(fēng)潤(rùn)德廉政文化品牌”活動(dòng)，以“荷風(fēng)潤(rùn)德”教育筑牢黨員干部拒腐防變思想防線，通過(guò)警示教育和崗位廉政教育，不斷增強(qiáng)黨員干部拒腐防變意識(shí)。大力推進(jìn)黨務(wù)政務(wù)和校務(wù)公開(kāi)，認(rèn)真執(zhí)行“校長(zhǎng)接待日”制度，完善信訪工作五項(xiàng)制度，信訪案件辦結(jié)率100%、“陽(yáng)光12345”辦結(jié)率100%，回訪滿(mǎn)意率100%。

二、科學(xué)謀劃，創(chuàng)新思維，努力開(kāi)創(chuàng)黨建工作的新局面。

20xx年是貫徹落實(shí)黨的xx屆三中全會(huì)精神的開(kāi)局之年，是實(shí)施“”規(guī)劃的關(guān)鍵之年，是我省全面深化教育領(lǐng)域改革的推進(jìn)之年，也是我縣教育系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)“兩項(xiàng)創(chuàng)建”的決勝之年，做好黨建工作意義十分重大。今年黨建工作總體要求是：深入學(xué)習(xí)貫徹黨的、xx屆三中全會(huì)、系列重要講話(huà)和省委十二屆六次全會(huì)、市第六次黨代會(huì)第三次會(huì)議以及縣委工作會(huì)議精神，堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨方針，以黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為抓手，以建設(shè)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型黨組織為重點(diǎn)，以改革創(chuàng)新精神切實(shí)加強(qiáng)黨的思想、組織、作風(fēng)、制度、反腐倡廉建設(shè)，全面提高黨建工作科學(xué)化水平，為譜寫(xiě)“中國(guó)夢(mèng)”的金湖教育篇章提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。

根據(jù)這個(gè)總體要求，各單位要結(jié)合各自實(shí)際，突出重點(diǎn)，創(chuàng)新方法，著重在以下幾個(gè)方面抓好落實(shí)。

(一)以黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為抓手，切實(shí)加強(qiáng)黨員干部思想作風(fēng)建設(shè)。

黨的思想建設(shè)是組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)的基礎(chǔ)，加強(qiáng)黨的建設(shè)要始終把思想建設(shè)放在首位。今年我們要以黨的的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為主線，扎實(shí)開(kāi)展黨性教育、宗旨教育，全面提升推進(jìn)教育科學(xué)發(fā)展的能力。

加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育，不斷提升政治素質(zhì)。當(dāng)前和今后一段時(shí)期是全面貫徹黨的和xx屆三中全會(huì)精神，深化教育改革，實(shí)現(xiàn)金湖教育跨越發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期。各黨組織和黨員干部要深入學(xué)習(xí)黨的xx屆三中全會(huì)精神、系列重要講話(huà)精神，深入研究國(guó)家和我省有關(guān)教育改革的大政方針，以科學(xué)的頭腦武裝自己，增強(qiáng)廣大黨員干部貫徹落實(shí)“學(xué)習(xí)偉人周恩來(lái)，立德樹(shù)人作表率”的自覺(jué)性和堅(jiān)定性。要以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織為抓手，建立健全科學(xué)規(guī)范、生動(dòng)活潑、持之以恒的學(xué)習(xí)制度，以提高黨組織和黨員干部學(xué)習(xí)能力為著眼點(diǎn)，不斷豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容、創(chuàng)新方法，營(yíng)造“學(xué)以立德、學(xué)習(xí)增智、學(xué)以致用”的濃厚氛圍。

嚴(yán)格黨的紀(jì)律，切實(shí)改進(jìn)作風(fēng)建設(shè)。加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)核心問(wèn)題是保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。今年我們要以開(kāi)展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為抓手，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，以“為民務(wù)實(shí)清廉“為主題，認(rèn)真落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定、省委十項(xiàng)規(guī)定、市委十二項(xiàng)規(guī)定和縣委十項(xiàng)規(guī)定以及教育系統(tǒng)關(guān)于改進(jìn)作風(fēng)方面的要求，嚴(yán)格執(zhí)行黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、工作紀(jì)律、財(cái)經(jīng)紀(jì)律和生活紀(jì)律;要堅(jiān)持重大問(wèn)題及時(shí)報(bào)告、重要事項(xiàng)及時(shí)請(qǐng)示，按照黨章規(guī)定做到“四個(gè)服從”,使我們的作風(fēng)建設(shè)提升到更高水平。

健全管理制度，集中治理突出問(wèn)題。集中治理在群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中查找出來(lái)的突出問(wèn)題，真正在作風(fēng)建設(shè)上出實(shí)招、動(dòng)真格、見(jiàn)實(shí)效，將良好的作風(fēng)貫穿于教育改革發(fā)展的全過(guò)程和具體實(shí)踐中。要規(guī)范辦學(xué)行為，從招生、收費(fèi)、廉潔從教等熱點(diǎn)問(wèn)題入手，健全制度，加大糾風(fēng)治亂力度。要進(jìn)一步健全并落實(shí)校長(zhǎng)離任審計(jì)制度和常規(guī)審計(jì)工作。重視群眾來(lái)信來(lái)訪接待工作，嚴(yán)格落實(shí)信訪工作責(zé)任制和責(zé)任追究制，進(jìn)一步提高人民群眾對(duì)教育工作的滿(mǎn)意度。

(二)堅(jiān)持“黨要管黨、從嚴(yán)治黨”的方針，全力推進(jìn)黨的組織建設(shè)

黨的明確指出了“黨要管黨，從嚴(yán)治黨”的要求，面對(duì)新形勢(shì)，我們要科學(xué)研判黨的基層組織建設(shè)面臨的挑戰(zhàn)，正確面對(duì)存在的問(wèn)題和不足，扎實(shí)抓好黨的組織建設(shè)，從而增強(qiáng)教育事業(yè)發(fā)展的凝聚力。

1.強(qiáng)化執(zhí)行，規(guī)范管理，切實(shí)加強(qiáng)黨的制度建設(shè)。

推進(jìn)黨的制度規(guī)范化。各基層黨組織要嚴(yán)格堅(jiān)持黨員教育管理制度、黨性定期分析制度、領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)制度等各項(xiàng)制度，不斷完善包括選人用人機(jī)制、密切聯(lián)系群眾制度、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和黨員干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)等系列制度，堅(jiān)持用規(guī)范的制度管權(quán)管事管人，從而保障黨的組織建設(shè)走上科學(xué)發(fā)展的軌道。注重黨建制度的創(chuàng)新管理。時(shí)代是不斷發(fā)展變化的，黨的建設(shè)本身也需要與時(shí)俱進(jìn)。各個(gè)基層黨組織要把在黨建工作中形成的新鮮經(jīng)驗(yàn)、新鮮做法，以及那些經(jīng)過(guò)實(shí)踐檢驗(yàn)成功的探索性成果及時(shí)上升為制度化成果，從而促進(jìn)黨的建設(shè)科學(xué)化水平的提高。

2.堅(jiān)持原則，注重培養(yǎng)，切實(shí)加強(qiáng)教育系統(tǒng)干部人才隊(duì)伍建設(shè)。

當(dāng)前我縣教育面臨著新的發(fā)展機(jī)遇和挑戰(zhàn)，全省提出建設(shè)更高水平教育現(xiàn)代化的新目標(biāo)以及促進(jìn)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展的方向，百姓對(duì)辦人民滿(mǎn)意的教育也懷有越來(lái)越高的期盼，在這樣的背景下，我們更有必要打造一支高素質(zhì)的干部人才隊(duì)伍，為完成教育現(xiàn)代化的目標(biāo)和縣委、縣政府交給我們的各項(xiàng)任務(wù)，以及確?！皟身?xiàng)創(chuàng)建”的實(shí)現(xiàn)，提供有力保障和人才支撐。切實(shí)加強(qiáng)現(xiàn)有班子隊(duì)伍建設(shè)。我們要真正按照“德才兼?zhèn)洹钡脑瓌t，選優(yōu)配強(qiáng)基層學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)班子，認(rèn)真執(zhí)行好集體領(lǐng)導(dǎo)下的分工負(fù)責(zé)制，明確班子成員各自承擔(dān)的分工和職責(zé)，做到事事有人管、人人有責(zé)任，完善和執(zhí)行好民主集中和責(zé)任追究等制度，從而有效提升班子的執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力。大力選拔和培養(yǎng)年輕后備力量。我們教育系統(tǒng)正面臨著黨員干部隊(duì)伍年齡老化、后備力量?jī)?chǔ)備不足的問(wèn)題，因此，加強(qiáng)教育系統(tǒng)青年后備力量的培養(yǎng)是擺在我們局黨委和各基層黨組織面前的一項(xiàng)較為迫切的任務(wù)。我們要認(rèn)真學(xué)習(xí)和深入貫徹新修訂的《干部任用條例》，堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，抓好青年后備干部的培養(yǎng)和選拔。把師德高尚、教學(xué)水平高、教科研能力強(qiáng)、教學(xué)質(zhì)量?jī)?yōu)、懂管理、群眾基礎(chǔ)好的骨干教師選拔到后備干部隊(duì)伍中。同時(shí)，要加強(qiáng)后備干部隊(duì)伍管理，在實(shí)踐中給他們搭梯子、壓擔(dān)子，使他們?cè)趰徫簧鲜┱共湃A、盡快成長(zhǎng)。切實(shí)加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)。按照黨的進(jìn)一步明確的“黨管人才”原則，認(rèn)真履行抓好人才隊(duì)伍建設(shè)的職責(zé)。加強(qiáng)對(duì)人才隊(duì)伍建設(shè)的管理，落實(shí)好人才政策，完善人才制度，進(jìn)一步執(zhí)行好縣政府《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)優(yōu)秀教育人才獎(jiǎng)勵(lì)工作意見(jiàn)》，加大獎(jiǎng)勵(lì)力度，讓更多的優(yōu)秀教育人才脫穎而出。加強(qiáng)優(yōu)秀人才的培養(yǎng)，多給他們創(chuàng)造培訓(xùn)和進(jìn)修的機(jī)會(huì)，今年計(jì)劃安排13名同志出國(guó)進(jìn)行進(jìn)修，積極實(shí)施“雙名”工程，打造名教師、名校長(zhǎng)隊(duì)伍，帶動(dòng)教師專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)。發(fā)揮人才引領(lǐng)作用，建立縣、校兩級(jí)名師工作室、名師示范崗，加強(qiáng)特級(jí)教師后備隊(duì)伍建設(shè)。建立黨外優(yōu)秀人才聯(lián)系制度，積極創(chuàng)造專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)有利條件，最大限度地把各界的智慧力量凝聚到教育發(fā)展上來(lái)。

3.注重創(chuàng)新，彰顯特色，切實(shí)加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)。

增強(qiáng)服務(wù)能力。結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，推動(dòng)黨組織把服務(wù)教育、服務(wù)師生、服務(wù)社會(huì)作為工作重心， 扎實(shí)開(kāi)展“百名教干進(jìn)百村，千名教師聯(lián)萬(wàn)家”服務(wù)社會(huì)活動(dòng)，大力興辦惠民實(shí)事，以群眾的滿(mǎn)意來(lái)衡量黨組織建設(shè)成效。抓實(shí)黨員教育管理。要按照?qǐng)?jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，提高質(zhì)量的要求，認(rèn)真抓好組織發(fā)展工作。要改進(jìn)和完善黨員教育管理機(jī)制，有效激發(fā)黨員內(nèi)生動(dòng)力，充分調(diào)動(dòng)黨員履行義務(wù)和為黨組織建設(shè)建言獻(xiàn)策的積極性，促進(jìn)黨員在工作崗位上和服務(wù)群眾中發(fā)揮先鋒模范作用。探索黨員退出機(jī)制，對(duì)一些不發(fā)揮模范作用甚至起反作用的黨員要進(jìn)行組織處理。創(chuàng)新黨建工作思路。結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，積極探索黨建工作的新路子、新方法，在全系統(tǒng)內(nèi)推行黨建工作微型課題研究，著力解決基層黨組織“軟、懶、散”和服務(wù)能力不足以及少數(shù)黨員宗旨意識(shí)淡薄、履行義務(wù)不夠等問(wèn)題。今年我們要進(jìn)一步加強(qiáng)基層黨組織和黨員晉位升級(jí)工作。進(jìn)一步表?yè)P(yáng)先進(jìn)，鞭策后進(jìn)，在七一前夕還將召開(kāi)建黨93周年慶祝大會(huì)，表彰一批先進(jìn)黨組織和優(yōu)秀黨員。推進(jìn)黨群一體化建設(shè)。切實(shí)加強(qiáng)新時(shí)期黨對(duì)工會(huì)、共青團(tuán)、婦聯(lián)等群團(tuán)組織工作的領(lǐng)導(dǎo)，扎實(shí)推進(jìn)黨建帶群建工作，幫助群團(tuán)組織提高工作水平，增強(qiáng)組織活力，做到合力服務(wù)師生員工，為師生員工辦實(shí)事、做好事、解難題，使群團(tuán)組織真正成為“教職工之家”、“青年之家”、“婦女之家”。

(三)以立德樹(shù)人為導(dǎo)向，全力推進(jìn)教育領(lǐng)域綜合改革

黨的xx屆三中全會(huì)出臺(tái)《關(guān)于全面深化改革若干重大問(wèn)題的決定》中指出：深化教育領(lǐng)域改革，全面貫徹黨的教育方針，堅(jiān)持立德樹(shù)人，加強(qiáng)社會(huì)主義核心價(jià)值體系教育，完善中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化教育，形成愛(ài)學(xué)習(xí)、愛(ài)勞動(dòng)、愛(ài)祖國(guó)活動(dòng)的有效形式和長(zhǎng)效機(jī)制，增強(qiáng)學(xué)生社會(huì)責(zé)任感、創(chuàng)新精神、實(shí)踐能力。省政府1月7日召開(kāi)全省教育改革推進(jìn)會(huì)對(duì)深化教育領(lǐng)域綜合改革也作出全面部署。我們要順勢(shì)而為，統(tǒng)籌規(guī)劃，堅(jiān)持以立德樹(shù)人為導(dǎo)向，樹(shù)立育人為本、德育為先、能力為重、全面發(fā)展的理念，探索切實(shí)可行的立德樹(shù)人模式。各黨組織要充分發(fā)揮政治思想工作優(yōu)勢(shì)，把教師師德建設(shè)和學(xué)校德育建設(shè)作為立德樹(shù)人工作切入點(diǎn)，推進(jìn)教育改革和發(fā)展。

1.堅(jiān)持德育為先，全面貫徹黨的教育方針。要認(rèn)真貫徹落實(shí)中共中央辦公廳《關(guān)于培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀的意見(jiàn)》，把德育為先作為立德樹(shù)人的首要任務(wù)，把“增強(qiáng)學(xué)生社會(huì)責(zé)任感、創(chuàng)新精神、實(shí)踐能力”作為立德樹(shù)人的主要目標(biāo)，把“加強(qiáng)社會(huì)主義核心價(jià)值體系教育、完善中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化教育”作為立德樹(shù)人的核心內(nèi)容，把“形成愛(ài)學(xué)習(xí)、愛(ài)勞動(dòng)、愛(ài)祖國(guó)活動(dòng)的有效形式和長(zhǎng)效機(jī)制”作為立德樹(shù)人的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。將 “中國(guó)夢(mèng)”主題教育與“三愛(ài)”教育、“節(jié)糧節(jié)水節(jié)電”教育、文明禮儀養(yǎng)成教育等結(jié)合起來(lái)，引導(dǎo)學(xué)生從小事做起，從身邊做起，從自己做起。大力開(kāi)展誠(chéng)信教育，將學(xué)生守信、失信寫(xiě)進(jìn)成長(zhǎng)記錄，讓學(xué)生在實(shí)踐中樹(shù)立守信光榮、失信可恥的道德觀念，從而使黨的教育方針真正在教育實(shí)踐中得到貫徹。

2.堅(jiān)持師德為本，努力加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)。強(qiáng)國(guó)必先強(qiáng)教，強(qiáng)教必先強(qiáng)師，強(qiáng)師必先強(qiáng)師德。我們要以“學(xué)習(xí)偉人周恩來(lái)，立德樹(shù)人作表率”為引領(lǐng)，以“師德標(biāo)兵”評(píng)選為抓手，加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，提高師德水平和業(yè)務(wù)能力，增強(qiáng)教師教書(shū)育人的榮譽(yù)感和責(zé)任感。要引導(dǎo)廣大教師主動(dòng)適應(yīng)師德師風(fēng)建設(shè)新形勢(shì)、新任務(wù)的要求，克服形式主義、享樂(lè)主義和奢靡之風(fēng)，使師德師風(fēng)建設(shè)更加貼近實(shí)際。各校要將師德建設(shè)放到與教學(xué)質(zhì)量同等重要的位置來(lái)抓，做到“兩手抓”，一手抓質(zhì)量、一手抓師德，抓好師德促質(zhì)量，強(qiáng)化師德建設(shè)責(zé)任，要把師德師風(fēng)建設(shè)作為對(duì) “一把手”校長(zhǎng)考核的重要依據(jù);把師德師風(fēng)考核作為教師聘任、獎(jiǎng)懲、職稱(chēng)評(píng)聘、職務(wù)晉升、績(jī)效考核的重要依據(jù)，實(shí)行師德師風(fēng)考核“一票否決”。

全力推動(dòng)黨建工作再上新水平

同志指出“推動(dòng)改革發(fā)展事業(yè)，關(guān)鍵在黨”。各黨組織要進(jìn)一步強(qiáng)化“抓好黨建是本職，不抓黨建是失職”的意識(shí)，始終堅(jiān)持“黨要管黨、從嚴(yán)治黨”的方針，用足夠的時(shí)間和精力抓好黨的建設(shè)，共同推動(dòng)黨建工作各項(xiàng)任務(wù)的落實(shí)。

(一)強(qiáng)化責(zé)任，明確目標(biāo)。黨建工作好不好,關(guān)鍵看黨組織強(qiáng)不強(qiáng),黨組織書(shū)記怎么樣。各黨組織負(fù)責(zé)人要切實(shí)擔(dān)負(fù)起“黨建工作第一責(zé)任人”的責(zé)任，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)班子成員，從自身實(shí)際出發(fā)，找準(zhǔn)著力點(diǎn)，把握落腳點(diǎn)，不斷探索教育黨建工作的新路子。要緊緊圍繞“辦好人民滿(mǎn)意教育”的目標(biāo)，樹(shù)立爭(zhēng)先意識(shí)，優(yōu)化創(chuàng)新載體，著力解決重難點(diǎn)問(wèn)題。堅(jiān)持把教育事業(yè)是否發(fā)展，學(xué)校是否辦出水平，人民群眾是否滿(mǎn)意，作為檢驗(yàn)黨建工作成效的標(biāo)準(zhǔn)，每一名黨務(wù)工作者要牢記職責(zé)，不辱使命，堅(jiān)持講實(shí)話(huà)、辦實(shí)事、干成事、勇?lián)?dāng)，做到特別能吃苦，特別能戰(zhàn)斗，特別可信賴(lài)，保持好黨務(wù)干部的生機(jī)活力，全面促進(jìn)黨建工作再上新臺(tái)階、新水平。

(二)加強(qiáng)督查，狠抓落實(shí)。黨建工作是否取得成效?關(guān)鍵看督查指導(dǎo)實(shí)不實(shí)、工作落實(shí)到位不到位。各黨組織要在強(qiáng)化執(zhí)行上下功夫，不斷增強(qiáng)主觀能動(dòng)性，創(chuàng)新工作方法，提升工作能力，強(qiáng)化執(zhí)行效果。局組織人事科要加強(qiáng)對(duì)黨建工作督查指導(dǎo)，要采取專(zhuān)題調(diào)研、交流研討等形式，掌握各單位黨建工作進(jìn)展情況，總結(jié)推廣經(jīng)驗(yàn)做法，推動(dòng)黨建工作順利開(kāi)展。

(三)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，整體推進(jìn)。教育工作千頭萬(wàn)緒，各黨組織要學(xué)會(huì)統(tǒng)籌兼顧，要把黨建工作與做好日常教育教學(xué)工作有機(jī)結(jié)合，與謀劃20xx年學(xué)校重點(diǎn)工作有機(jī)結(jié)合，做到兩不誤、兩促進(jìn)。要善于整合各方面的資源，優(yōu)化配置學(xué)校內(nèi)部的各類(lèi)黨建資源，引導(dǎo)輿論、培育典型，努力形成協(xié)調(diào)發(fā)展的黨建氛圍。

同志們，做好新形勢(shì)教育系統(tǒng)黨建工作，任務(wù)繁重，責(zé)任重大，希望大家進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感和使命感，努力構(gòu)建充滿(mǎn)活力的黨建工作新機(jī)制，開(kāi)創(chuàng)黨建工作的新局面，為金湖教育改革發(fā)展與穩(wěn)定提供組織保證,為實(shí)現(xiàn)金湖教育充分發(fā)展作出新的更大的貢獻(xiàn)。

謝謝大家!

陜西建工工作報(bào)告會(huì)講話(huà)篇七

在全公司上下認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹xx大精神，為全面完成年度各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)而奮力沖刺的關(guān)鍵時(shí)刻，公司黨委下決心把各子公司的黨委書(shū)記、黨群工作部部長(zhǎng)等集中在一起開(kāi)這個(gè)會(huì)，其目的是要認(rèn)真分析全公司黨建思想政治工作的基本情況，結(jié)合企業(yè)黨建工作面臨的新形勢(shì)、新問(wèn)題，探討如何以改革創(chuàng)新精神加強(qiáng)黨的建設(shè)。上午，我們學(xué)習(xí)了在黨的xx大上所作工作報(bào)告中“以改革創(chuàng)新精神全面推進(jìn)黨的建設(shè)的偉大工程”部分，黨委組、宣、干、辦四個(gè)部門(mén)對(duì)公司今年黨建基礎(chǔ)性工作情況進(jìn)行了通報(bào)，大家就新形勢(shì)下如何創(chuàng)新黨建工作進(jìn)行了交流發(fā)言;我們一起重溫了黨委工作制度，交流檢查觀摩了公司黨委和部分子公司黨委(二、四、五、建筑、機(jī)筑、新運(yùn)、電務(wù)、物資、機(jī)電公司和社會(huì)事業(yè)管理中心等10個(gè)單位)及項(xiàng)目的黨建基礎(chǔ)工作資料。應(yīng)當(dāng)說(shuō)，這次會(huì)議交流“少而精”，一定程度上如實(shí)反映了目前我局黨建思想政治工作一定側(cè)面的現(xiàn)狀。

黨的xx大提出要以改革創(chuàng)新的精神加強(qiáng)黨的自身建設(shè)，這項(xiàng)任務(wù)既十分重要，又十分緊迫。20xx年的改革開(kāi)放既給黨注入巨大活力，也使黨面臨許多前所未有的新課題新考驗(yàn)，同在新的歷史起點(diǎn)上推進(jìn)黨和國(guó)家大業(yè)的要求相比，同人民對(duì)我們黨的新期待相比，黨的工作和建設(shè)還有不小的差距，黨內(nèi)在思想上、組織上、作風(fēng)上和制度上還存在不少亟待解決的問(wèn)題。我們要在國(guó)內(nèi)外形勢(shì)深刻變化的條件下提高黨的執(zhí)政能力，保持和發(fā)展黨的先進(jìn)性，就必須鍥而不舍地加強(qiáng)和改進(jìn)黨的建設(shè)。黨的基層組織是黨執(zhí)政的組織基礎(chǔ)，企業(yè)黨建工作是黨的重要陣地，黨建思想政治工作必須與不斷變化的新形勢(shì)相適應(yīng)，落實(shí)黨建工作責(zé)任制，堅(jiān)持基礎(chǔ)工作制度，探索新形式、新方法，總結(jié)新經(jīng)驗(yàn)，找準(zhǔn)工作的著力點(diǎn)，更好地融入到企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理工作中去，真正發(fā)揮出企業(yè)黨組織的政治核心作用。

一、公司當(dāng)前黨建工作的現(xiàn)狀

1、工作發(fā)展不平衡。公司和子公司層面很重視，往下逐層遞減，黨建工作存在落實(shí)到基層不到位、基礎(chǔ)工作不扎實(shí)的現(xiàn)象。一些子公司的黨委會(huì)制度堅(jiān)持得不夠好，中心組學(xué)習(xí)流于形式，一些項(xiàng)目黨組織圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)開(kāi)展活動(dòng)效果不顯著，“三會(huì)一課”堅(jiān)持不好，先進(jìn)與后進(jìn)差距較大，黨群干部的個(gè)體素質(zhì)和黨建基礎(chǔ)性工作參差不齊。

2、工作覆蓋面不夠。個(gè)別基層單位黨的組織機(jī)構(gòu)和人員不到位，一些黨支部不能經(jīng)常保持組織健全，缺員未及時(shí)補(bǔ)齊，支部工作難以正常開(kāi)展。部份黨委領(lǐng)導(dǎo)與聯(lián)系對(duì)象工作交流聯(lián)系不多;職工政治學(xué)習(xí)、黨員隊(duì)伍教育有欠缺，一些支部黨課學(xué)習(xí)資料少，黨性教育深度不夠，黨員民主生活會(huì)大都是工作匯報(bào)，在批評(píng)和自我批評(píng)上缺乏深度。部份單位“創(chuàng)崗建區(qū)”活動(dòng)圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)服務(wù)不夠，一些必要的形式?jīng)]有了，使工地缺少黨建工作氛圍。黨建工作樹(shù)立典型、用典型引路重視不夠，普遍重視抓工程精品、樹(shù)質(zhì)量樣板的典型，沒(méi)有下功夫認(rèn)真總結(jié)基層黨建工作的經(jīng)驗(yàn)，并從中樹(shù)立典型，沒(méi)有及時(shí)反映出各單位黨建工作的特色。

3、黨建基礎(chǔ)工作薄弱。少數(shù)單位基層黨建工作處于“斷檔”狀態(tài)，個(gè)別單位甚至以黨政聯(lián)席會(huì)來(lái)代替黨委會(huì)議，研究黨建日常性工作，或以黨委辦公會(huì)代替黨委會(huì)，弱化了黨委的作用;部分基層黨組織軟弱渙散，疏于對(duì)黨員的教育;一些黨支部開(kāi)展“三會(huì)一課”活動(dòng)未達(dá)到規(guī)定次數(shù)的要求;黨的各種會(huì)議，記錄不規(guī)范不完整，不能真實(shí)反映黨組織和黨員活動(dòng)情況，各種資料管理欠完善。一些單位黨群工作人員后繼乏人，現(xiàn)在職人員的能力較弱。

4、少數(shù)單位黨組織負(fù)責(zé)人工作狀態(tài)不到位。對(duì)新形勢(shì)下黨建思想政治工作缺乏正確的認(rèn)識(shí)，對(duì)全面履行自己的職責(zé)認(rèn)識(shí)不清。有的書(shū)記跑現(xiàn)場(chǎng)多，但策劃黨建工作、檢查指導(dǎo)幫助基層黨建工作不夠，存在一手硬、一手軟的現(xiàn)象。

5、務(wù)實(shí)精神不強(qiáng)。少數(shù)單位(包括項(xiàng)目)黨的書(shū)記和黨委工作部門(mén)浮在面上多，深入基層少;布置號(hào)召多，檢查落實(shí)少;會(huì)議、文件多，抓基層、抓基礎(chǔ)少。

二、新形勢(shì)下企業(yè)黨建工作面臨的新課題

黨領(lǐng)導(dǎo)的改革開(kāi)放既給黨注入了巨大活力，也使黨面臨許多前所未有的新課題、新考驗(yàn)。黨的xx大強(qiáng)調(diào)“要以改革創(chuàng)新精神，全面推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程”，并提出了體現(xiàn)改革創(chuàng)新精神的總要求和一系列創(chuàng)新舉措，這是順利完成黨肩負(fù)的執(zhí)政使命的現(xiàn)實(shí)需要，是增強(qiáng)黨的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力的必由之路。特別是國(guó)有企業(yè)的黨建工作，隨著現(xiàn)代市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，企業(yè)改革的不斷深化，現(xiàn)代企業(yè)制度的不斷完善，市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的加劇使企業(yè)已經(jīng)顯現(xiàn)和隱性的問(wèn)題增多，加之員工隊(duì)伍結(jié)構(gòu)的變化，利益、思想和價(jià)值取向多元化等，使我們?cè)邳h建思想政治工作領(lǐng)域遇到了許多新情況，面臨許多新課題，需要處理好一些新的關(guān)系。

一是企業(yè)注重經(jīng)濟(jì)效益和開(kāi)展黨建工作的關(guān)系?，F(xiàn)代企業(yè)以經(jīng)濟(jì)效益為中心，“動(dòng)用所有力量，投入最小的成本，謀取最大的經(jīng)濟(jì)利益”是企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的核心。這就使得企業(yè)黨建工作在活動(dòng)時(shí)間、活動(dòng)內(nèi)容、活動(dòng)范圍、活動(dòng)形式等方面要去適應(yīng)新的形勢(shì)。企業(yè)各級(jí)黨組織如何改進(jìn)工作模式，創(chuàng)新活動(dòng)內(nèi)容和形式，把提高黨的執(zhí)政能力和加強(qiáng)黨組織先進(jìn)性建設(shè)的要求與企業(yè)追求利益最大化的目標(biāo)有機(jī)結(jié)合起來(lái)，工作具體，要求較高。

二是企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu)和企業(yè)黨組織的關(guān)系。在過(guò)去的管理框架下，企業(yè)黨組織對(duì)人、財(cái)、物等具有一定的支配權(quán)。但在現(xiàn)代企業(yè)組織構(gòu)架中，股東會(huì)、董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)、經(jīng)理層各自承擔(dān)著不同的職責(zé)，在投資決策、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、選人用人、物資調(diào)配等方面依法行使職能，既各司其責(zé)，又相互聯(lián)系、相互制衡，各方綜合行使職能來(lái)對(duì)企業(yè)進(jìn)行決策和管理。這就要求各級(jí)黨組織既要履行好參與決策、保證監(jiān)督、管理干部、培養(yǎng)人才的工作職能，又要切實(shí)加強(qiáng)自身的先進(jìn)性建設(shè)，充分發(fā)揮政治核心作用，把廣大黨員和職工群眾緊緊團(tuán)結(jié)在黨組織周?chē)?，工作難度較以往顯著加大。

三是企業(yè)精干機(jī)構(gòu)與加強(qiáng)黨建工作的關(guān)系。為減少成本，提高工作效率，企業(yè)本著精簡(jiǎn)高效的原則，對(duì)機(jī)構(gòu)設(shè)置和人員配備作了較大幅度的調(diào)整，使企業(yè)黨組織過(guò)去組織機(jī)構(gòu)齊全、條線清晰、職能細(xì)化的機(jī)構(gòu)設(shè)置模式有所變化。企業(yè)各級(jí)黨組織既要帶頭適應(yīng)職能集中、機(jī)構(gòu)精簡(jiǎn)、人員復(fù)合、效率提升的工作環(huán)境，又要保證有必要的機(jī)構(gòu)、專(zhuān)職的人員確保職能有效發(fā)揮、活動(dòng)的正常開(kāi)展、先進(jìn)性不斷加強(qiáng)，工作量相對(duì)加重。

四是企業(yè)的社會(huì)責(zé)任與員工利益的沖突。在改革過(guò)程中，社會(huì)的二次分配不夠公平，建筑市場(chǎng)的科學(xué)發(fā)展觀還不完善，企業(yè)在履行為國(guó)家基礎(chǔ)建設(shè)、上交利稅、解決企業(yè)辦社會(huì)、安排好員工工作、提高福利待遇的義務(wù)時(shí)，也要面對(duì)招標(biāo)市場(chǎng)不規(guī)范，企業(yè)投標(biāo)代價(jià)大，征地拆遷、設(shè)計(jì)圖紙滯后對(duì)成本影響大，企業(yè)辦社會(huì)支出大，員工待遇要求高的問(wèn)題，需要自上而下的統(tǒng)籌兼顧，需要做群眾思想工作，工作難度大。

五是黨群干部后備隊(duì)伍建設(shè)和培養(yǎng)的問(wèn)題。圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，現(xiàn)在所引進(jìn)的人才基本上都是技術(shù)和專(zhuān)業(yè)型的，這就使企業(yè)黨務(wù)干部隊(duì)伍建設(shè)面臨新的挑戰(zhàn)，后備政工干部缺乏，選才培養(yǎng)困難，政工干部隊(duì)伍年齡文化結(jié)構(gòu)有待進(jìn)一步改善;加之一些政工干部對(duì)本職工作缺乏熱情，有失落感和畏難情緒，對(duì)搞好工作缺乏信心。我們既要正視黨群干部隊(duì)伍匱乏的現(xiàn)實(shí)，又要設(shè)法穩(wěn)定和充實(shí)黨務(wù)干部隊(duì)伍，以滿(mǎn)足黨組織自身建設(shè)的實(shí)際需要，壓力不斷加大。

要處理好這些新的課題，我們就必須大力倡導(dǎo)改革創(chuàng)新的精神，不斷探索企業(yè)黨組織發(fā)揮作用的途徑和方法，以適應(yīng)不斷變化的形勢(shì)。

三、探索黨建工作的新經(jīng)驗(yàn)

“國(guó)有企業(yè)黨組織要適應(yīng)建立現(xiàn)代企業(yè)制度的要求，完善工作機(jī)制，充分發(fā)揮政治核心作用?！边@是中央對(duì)國(guó)企黨組織提出的明確要求。在黨的xx大報(bào)告中指出，“黨領(lǐng)導(dǎo)的改革開(kāi)放既給黨注入了巨大活力，也使黨面臨許多前所未有的新課題、新考驗(yàn)。世情、國(guó)情、黨情的發(fā)展變化，決定了以改革創(chuàng)新精神加強(qiáng)黨的建設(shè)既十分重要又十分緊迫”，并提出了必須把黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)作為主線，加強(qiáng)黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)。我們要適應(yīng)不斷變化的形勢(shì)，堅(jiān)持黨要管黨，履行好自己的使命與責(zé)任，就必須緊密結(jié)合企業(yè)改革發(fā)展的實(shí)際，正確把握工作的著力點(diǎn)，探索加強(qiáng)企業(yè)黨建工作的新形式、新方法、新經(jīng)驗(yàn)。

1、圍繞企業(yè)中心任務(wù)抓黨建，把工作著力點(diǎn)放在推動(dòng)企業(yè)發(fā)展上。發(fā)展是企業(yè)的第一要?jiǎng)?wù)，企業(yè)黨建工作必須服務(wù)于這個(gè)中心。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制和現(xiàn)代企業(yè)制度下圍繞發(fā)展抓黨建，重點(diǎn)是“三抓”。一抓企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，確保企業(yè)的健康發(fā)展。要把提高領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力作為各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的核心內(nèi)容抓緊抓好。重點(diǎn)是抓好企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)，提高班子成員對(duì)黨的事業(yè)的忠誠(chéng)度，貫徹為民、務(wù)實(shí)、清廉的要求;加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)能力建設(shè)，提高領(lǐng)導(dǎo)能力和企業(yè)管理水平;加強(qiáng)道德作風(fēng)建設(shè)，形成艱苦奮斗、聯(lián)系群眾、團(tuán)結(jié)協(xié)作、清正廉潔的良好風(fēng)氣，帶頭講黨性、重品行、做表率。要通過(guò)中心組學(xué)習(xí)和通氣商量、廣泛征求意見(jiàn)、集體決策的形式，統(tǒng)一班子的決策思想，明確工作思路。二抓參與企業(yè)內(nèi)部的決策。黨委要通過(guò)參與制定企業(yè)戰(zhàn)略把握發(fā)展方向，參與企業(yè)決策推動(dòng)企業(yè)持續(xù)發(fā)展，發(fā)揮監(jiān)督保障作用創(chuàng)造健康的發(fā)展環(huán)境，從而為企業(yè)發(fā)展提供有力的政治保證。因此，各級(jí)黨組織要從政治上把關(guān)，積極參與企業(yè)帶有根本性、方向性、長(zhǎng)遠(yuǎn)性、全局性的重大問(wèn)題的決策，提出意見(jiàn)和建議，保證黨和國(guó)家路線方針政策在企業(yè)中的貫徹落實(shí)，切實(shí)承擔(dān)起黨和國(guó)家賦予企業(yè)的政治責(zé)任和社會(huì)責(zé)任。要堅(jiān)持和完善“雙向進(jìn)入、交叉任職”的領(lǐng)導(dǎo)體制和“三重一大”制度，重大問(wèn)題必須堅(jiān)持集體研究;黨組織參與決策的內(nèi)容是企業(yè)重大問(wèn)題決策、重要人事任免、重大項(xiàng)目安排和大額度資金使用;要緊緊圍繞決策方案的形成過(guò)程參與決策，通過(guò)黨組織內(nèi)部健全的民主集中制以及建立民意反映機(jī)制，進(jìn)行決策前的意見(jiàn)征詢(xún)、調(diào)查研究、專(zhuān)家論證和民主協(xié)商，對(duì)重大問(wèn)題加強(qiáng)調(diào)研，暢通廣大黨員職工反映意見(jiàn)的渠道，充分了解群眾意見(jiàn)，在黨內(nèi)形成決策建議方案，保證各種決策方案充分體現(xiàn)民意，保證決策的科學(xué)性;建立健全黨委會(huì)制度、黨政聯(lián)席會(huì)議制度、重大事項(xiàng)報(bào)告制度、工作例會(huì)制度，規(guī)范黨組織議事決策規(guī)則和程序，搭建黨組織與企業(yè)產(chǎn)權(quán)代表、經(jīng)營(yíng)管理層溝通思想、統(tǒng)一步調(diào)的平臺(tái)和載體，形成黨政組織“目標(biāo)一致、相互信任、能力對(duì)等、信息對(duì)稱(chēng)”的工作局面;要善于通過(guò)董事會(huì)、經(jīng)理層和監(jiān)事會(huì)中的黨員干部和民主協(xié)商機(jī)制，將黨組織和群眾的意見(jiàn)體現(xiàn)在決策方案中，保證決策程序的民主合法性。三抓黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性。在決策落實(shí)過(guò)程中，要充分發(fā)揮黨組織的組織動(dòng)員優(yōu)勢(shì)和黨員的示范帶頭作用，提高執(zhí)行力、增強(qiáng)創(chuàng)造力，保證決策實(shí)施的有效性，體現(xiàn)出國(guó)有企業(yè)管理上、發(fā)展上的政治優(yōu)勢(shì)，推動(dòng)企業(yè)健康和可持續(xù)發(fā)展。

2、圍繞加強(qiáng)管理和提高經(jīng)營(yíng)水平抓黨建，把工作著力點(diǎn)放在建設(shè)高素質(zhì)干部和人才隊(duì)伍上?？萍际堑谝簧a(chǎn)力，人力資源是第一資源，干部隊(duì)伍和人才隊(duì)伍的素質(zhì)是決定企業(yè)經(jīng)營(yíng)和管理水平的關(guān)鍵。各級(jí)黨組織要堅(jiān)持“黨管干部”的原則，從企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的總體要求出發(fā)，把黨建工作的重點(diǎn)放到抓干部隊(duì)伍和人才隊(duì)伍建設(shè)上，認(rèn)真做好干部培養(yǎng)、選拔、考察和推薦工作。按照德才兼?zhèn)洌⒅貙?shí)績(jī)，群眾公認(rèn)的原則，采取群眾推薦、公開(kāi)招聘、任前公示的方法，完善干部考核評(píng)價(jià)體系，提高選人、用人公信度，做到民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)，形成干部選拔任用科學(xué)機(jī)制，激發(fā)創(chuàng)造活力和創(chuàng)業(yè)熱情。要根據(jù)企業(yè)組織結(jié)構(gòu)、職責(zé)要求和崗位設(shè)置的具體實(shí)際，確定不同崗位選人用人的標(biāo)準(zhǔn)和條件，建好后備人才隊(duì)伍，把好入口關(guān)，努力為企業(yè)發(fā)展提供人才保證和智力保證。同時(shí)，又要做到依法管理，按照現(xiàn)代企業(yè)制度的規(guī)范要求，保證董事會(huì)和經(jīng)營(yíng)班子的依法用人權(quán)。在實(shí)際工作中，要加強(qiáng)對(duì)董事會(huì)、經(jīng)理層選人用人的監(jiān)督，防止出現(xiàn)不正之風(fēng);要加強(qiáng)反腐倡廉建設(shè)，對(duì)已提拔使用的領(lǐng)導(dǎo)人員要加強(qiáng)監(jiān)管，對(duì)不勝任崗位職責(zé)要求、跟不上企業(yè)改革發(fā)展步伐的，要批評(píng)教育或及時(shí)提出調(diào)整建議。要把“黨管干部”的外延擴(kuò)大到黨管人才上，與行政經(jīng)理層緊密配合，加強(qiáng)調(diào)查研究，通過(guò)制定好的政策來(lái)促使各類(lèi)優(yōu)秀人才脫穎而出(包括在農(nóng)民工中招聘優(yōu)秀的技工人才簽訂合同等)，加大所需各類(lèi)人才的引進(jìn)、培養(yǎng)、選拔和使用，為人才成長(zhǎng)和發(fā)揮才智創(chuàng)造良好的條件。要建立健全黨員培養(yǎng)和優(yōu)秀人才培育的工作機(jī)制，努力把黨員培養(yǎng)成企業(yè)的優(yōu)秀人才，把企業(yè)優(yōu)秀人才培育成為黨員，從而不斷加強(qiáng)干部和人才隊(duì)伍建設(shè)，為企業(yè)打造一支勇于創(chuàng)新、善于攻堅(jiān)的優(yōu)秀干部隊(duì)伍和人才隊(duì)伍。

3、圍繞項(xiàng)目各項(xiàng)具體目標(biāo)和急難險(xiǎn)重任務(wù)，把工作著力點(diǎn)放在黨組織和黨員先進(jìn)性作用的發(fā)揮上。要深入貫徹落實(shí)總公司黨委《關(guān)于進(jìn)一步深化工程項(xiàng)目部黨組織建設(shè)和現(xiàn)場(chǎng)思想政治工作的若干意見(jiàn)》，圍繞項(xiàng)目各項(xiàng)具體目標(biāo)和急難險(xiǎn)重任務(wù)，創(chuàng)新工作載體和活動(dòng)方式，發(fā)揮項(xiàng)目黨組織和黨員在完成急難險(xiǎn)重任務(wù)中、在破解項(xiàng)目虧損的難題和解決作業(yè)層隊(duì)伍可控工作中的戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用。要進(jìn)一步加強(qiáng)項(xiàng)目黨建、現(xiàn)場(chǎng)思想政治工作和外協(xié)隊(duì)伍黨組織建設(shè)，認(rèn)真落實(shí)公司項(xiàng)目黨建工作有關(guān)規(guī)定，健全項(xiàng)目黨的機(jī)構(gòu)，保證項(xiàng)目黨組織參與項(xiàng)目重大問(wèn)題決策，堅(jiān)持把項(xiàng)目黨建思想政治工作納入項(xiàng)目管理之中，與項(xiàng)目生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)同部署，同考核。要明確項(xiàng)目黨組織書(shū)記與項(xiàng)目經(jīng)理對(duì)項(xiàng)目的兩個(gè)文明建設(shè)共同負(fù)責(zé)，風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)，利益共享。要以組織健全、活動(dòng)規(guī)范為基礎(chǔ)，在項(xiàng)目上繼續(xù)開(kāi)展好“五先五最”、“黨員先鋒工程”、“紅旗項(xiàng)目部”、“創(chuàng)崗建區(qū)”等活動(dòng)，完善項(xiàng)目黨組織工程施工走訪制;創(chuàng)建活動(dòng)要因地制宜，因事制宜，分門(mén)別類(lèi)，突出重點(diǎn)，為黨員發(fā)揮先鋒模范作用創(chuàng)造條件、搭建舞臺(tái)。各單位黨委要做好分類(lèi)指導(dǎo)、選樹(shù)典型、總結(jié)推廣工作，確?；顒?dòng)取得實(shí)實(shí)在在的效果，力爭(zhēng)出經(jīng)驗(yàn)、有特色。

4、圍繞調(diào)動(dòng)各方面積極因素抓黨建，把工作著力點(diǎn)放在企業(yè)民主管理建設(shè)上。一要按照xx大的要求，積極穩(wěn)妥地推進(jìn)黨內(nèi)民主制度建設(shè)。進(jìn)一步發(fā)揮好全委會(huì)的作用，調(diào)整和理順黨的代表大會(huì)、全委會(huì)和會(huì)的職責(zé)權(quán)限和相互關(guān)系。公司黨委要逐步探索重大人事任免全委會(huì)票決制度，子公司黨委要從明年開(kāi)始推行干部提拔票決制;要全面實(shí)行黨的代表大會(huì)代表任期制，推廣基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員由黨員群眾公開(kāi)推薦與上級(jí)黨組織推薦相結(jié)合的辦法，逐步實(shí)行基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子的直接選舉。二要以保障黨員民主權(quán)利為基礎(chǔ)，發(fā)揮好黨代會(huì)閉會(huì)期間黨代表的作用，建立健全相應(yīng)的黨內(nèi)情況通報(bào)、重大決策征求意見(jiàn)等方面的制度，積極推進(jìn)黨務(wù)公開(kāi)工作。公司黨委、紀(jì)委要半年向黨代表和全體黨員報(bào)告一次工作，會(huì)和企業(yè)行政要一年向全委會(huì)報(bào)告一次工作。疏通黨內(nèi)民主渠道，拓寬黨內(nèi)民主途徑，廣泛征求黨員群眾的意見(jiàn)，黨委會(huì)議和項(xiàng)目黨組織會(huì)議決定的事項(xiàng)要在會(huì)后及時(shí)向黨員公布，充分調(diào)動(dòng)黨員參與黨內(nèi)事務(wù)的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。三要堅(jiān)持依靠方針，積極探索現(xiàn)代企業(yè)制度下職工民主管理的有效途徑，按規(guī)定落實(shí)好職代會(huì)的各項(xiàng)職權(quán)，推進(jìn)平等協(xié)商和簽訂集體合同、廠務(wù)公開(kāi)、民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)干部等各項(xiàng)制度的落實(shí)，保證職工在企業(yè)做出重大決策時(shí)，享有知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)，調(diào)動(dòng)員工參與和支持企業(yè)改革發(fā)展的積極性。四要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)工會(huì)、共青團(tuán)工作的領(lǐng)導(dǎo)，這是企業(yè)黨組織在現(xiàn)代企業(yè)制度下加強(qiáng)黨的思想工作、群眾工作的重要手段和職責(zé)。要抓好黨建帶團(tuán)建工作，黨政領(lǐng)導(dǎo)要親自參與共青團(tuán)的活動(dòng)。要積極支持群團(tuán)組織依據(jù)各自章程獨(dú)立自主地開(kāi)展活動(dòng)，領(lǐng)導(dǎo)其圍繞企業(yè)中心工作廣泛深入地開(kāi)展提合理化建議、科技創(chuàng)新、勞動(dòng)競(jìng)賽、青年文明號(hào)等活動(dòng)，為企業(yè)發(fā)展建功立業(yè)。五要及時(shí)把握職工群眾的利益訴求并做好相應(yīng)工作。各級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)人員要牢固樹(shù)立群眾利益無(wú)小事的觀念，不斷改善員工的生產(chǎn)、生活條件;要堅(jiān)持以人為本，尊重人、理解人、關(guān)心人，在服務(wù)群眾中引導(dǎo)群眾，進(jìn)一步做好黨委領(lǐng)導(dǎo)“三聯(lián)”工作;要深入困難企業(yè)和困難員工中了解實(shí)際問(wèn)題，以群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題為重點(diǎn)，多做得人心、暖人心、穩(wěn)人心的好事實(shí)事，建立起扶貧幫困的長(zhǎng)效機(jī)制，落實(shí)“三不讓承諾”;要關(guān)心困難員工的生活、就醫(yī)和子女上學(xué)問(wèn)題，妥善解決好下崗員工的勞動(dòng)關(guān)系處理和再就業(yè)，通過(guò)多種形式、多種渠道為下崗員工特別是就業(yè)困難員工再就業(yè)辦實(shí)事。六要結(jié)合建立教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系，形成在黨組織領(lǐng)導(dǎo)下，群團(tuán)部門(mén)共同參與的監(jiān)督機(jī)制，強(qiáng)化過(guò)程監(jiān)控，形成黨群組織對(duì)經(jīng)營(yíng)者、黨員對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部、職工對(duì)干部的多重監(jiān)督，防止腐敗現(xiàn)象的發(fā)生和企業(yè)效益的流失。要繼續(xù)抓好領(lǐng)導(dǎo)干部的述職、述廉和群眾評(píng)議干部工作。

5、圍繞塑造企業(yè)形象抓黨建，把工作著力點(diǎn)放在培育企業(yè)文化上。企業(yè)文化代表著企業(yè)形象和管理水平，具有凝心聚力的作用。各單位黨組織要從貫徹落實(shí)xx大精神和實(shí)現(xiàn)企業(yè)新的發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)的高度，加快實(shí)施企業(yè)文化戰(zhàn)略，把人文關(guān)懷與企業(yè)文化建設(shè)結(jié)合起來(lái)，積極建設(shè)和諧企業(yè)文化，把增強(qiáng)企業(yè)凝聚力、執(zhí)行力、創(chuàng)造力作為推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的一項(xiàng)重大任務(wù)來(lái)抓。各級(jí)黨組織要主動(dòng)參與到企業(yè)文化建設(shè)中，并把它融入到施工生產(chǎn)、現(xiàn)場(chǎng)管理、思想政治工作和精神文明建設(shè)的全過(guò)程，圍繞打造企業(yè)形象，形成企業(yè)合力，不斷地進(jìn)行理念創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、行為創(chuàng)新。要著眼于增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力，大力推進(jìn)項(xiàng)目文化建設(shè)，推動(dòng)以“開(kāi)路先鋒”企業(yè)精神為特質(zhì)的企業(yè)文化在生產(chǎn)一線落地生根，不斷豐富其精神實(shí)質(zhì)和內(nèi)涵，營(yíng)造安全、質(zhì)量、信譽(yù)、效益、廉潔文化。要積極打造企業(yè)品牌，抓好企業(yè)形象標(biāo)識(shí)的普及推廣工作，加大對(duì)外宣傳力度，提升企業(yè)信譽(yù)和形象。要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)職工的思想教育和行為引導(dǎo)，重視總結(jié)并發(fā)揮好先進(jìn)典型的帶動(dòng)示范作用，將培養(yǎng)企業(yè)良好風(fēng)氣寓于企業(yè)文化建設(shè)中，努力形成誠(chéng)實(shí)守信、行為規(guī)范、獎(jiǎng)懲分明、敬業(yè)奉獻(xiàn)、道德高尚的企業(yè)文化，共同把企業(yè)建設(shè)成為具有“安全的工作環(huán)境，民主的管理體制，和諧的人際關(guān)系，美好的發(fā)展前景”的職工之家，為改革發(fā)展和穩(wěn)定創(chuàng)造良好的環(huán)境氛圍。

6、適應(yīng)企業(yè)新形勢(shì)，以增強(qiáng)創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力為目標(biāo)加強(qiáng)黨組織自身建設(shè)。面對(duì)新的形勢(shì)與任務(wù)要求，各級(jí)黨組織要把加強(qiáng)自身建設(shè)作為先進(jìn)性建設(shè)的重點(diǎn)，認(rèn)真加強(qiáng)學(xué)習(xí)與實(shí)踐，不斷改進(jìn)工作方式，全面提高工作能力，切實(shí)增強(qiáng)創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。

一要提高把握方向、參與決策的能力。要認(rèn)真抓好領(lǐng)導(dǎo)班子組成員的學(xué)習(xí)，除選培和自學(xué)外，要采取多種形式加強(qiáng)中心組的學(xué)習(xí)，提高學(xué)習(xí)質(zhì)量。各單位黨組織的書(shū)記都要認(rèn)真學(xué)習(xí)掌握黨的路線、方針、政策，學(xué)習(xí)上級(jí)關(guān)于企業(yè)改革和發(fā)展的重大決策，學(xué)習(xí)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理知識(shí)，提高自身把握大局、參與決策的能力。要圍繞發(fā)揮政治核心作用，貫徹黨的意志和主張，積極參與企業(yè)決策，不僅要依法進(jìn)入決策機(jī)構(gòu)，而且要及時(shí)提出有益的意見(jiàn)和建議，在企業(yè)改革和發(fā)展過(guò)程中把握企業(yè)經(jīng)營(yíng)方向，提高企業(yè)發(fā)展質(zhì)量，保證企業(yè)依法經(jīng)營(yíng)，沿著正確的軌道健康發(fā)展。

二要提高工作創(chuàng)新與自我完善的能力。企業(yè)發(fā)展不是一成不變的，黨建工作必須根據(jù)企業(yè)的發(fā)展變化隨之調(diào)整和完善。各級(jí)黨組織要適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)制度的要求，真正把生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的難點(diǎn)作為黨組織活動(dòng)的重點(diǎn)，在行政接受、職工歡迎、黨員群眾滿(mǎn)意上下功夫，使企業(yè)黨組織活動(dòng)能夠緊貼企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的中心。要加強(qiáng)流動(dòng)黨員和農(nóng)民工黨員的管理，嚴(yán)格黨的組織生活制度?！按蜩F還需自身硬”，黨組織還要不斷提高黨員干部的綜合素質(zhì)，有的放矢地開(kāi)展好黨建工作，要在深入開(kāi)展“五先五最”、“創(chuàng)崗建區(qū)”、“黨員先鋒工程”等載體活動(dòng)的基礎(chǔ)上，把深受黨員群眾歡迎的主題實(shí)踐活動(dòng)用制度的形式固定下來(lái)，讓黨員的先進(jìn)性真正體現(xiàn)在具體工作崗位上。要堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度，使黨建工作制度化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化。要把“五先五最”與評(píng)議黨員、創(chuàng)崗建區(qū)有機(jī)結(jié)合，年度進(jìn)行黨員黨性定期分析，黨員每年七一前上交自己的評(píng)議材料，進(jìn)行公示和評(píng)議，注重讓黨員經(jīng)常受教育，落實(shí)先進(jìn)性的長(zhǎng)效機(jī)制。

三是提高協(xié)調(diào)各方的能力。在企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu)下，黨組織的各項(xiàng)工作必須依靠各方面的支持，才能更好地落實(shí)。這就要求各級(jí)黨組織必須進(jìn)一步提高協(xié)調(diào)能力，善于協(xié)調(diào)解決決策層與執(zhí)行層之間、經(jīng)理層內(nèi)部相互間的意見(jiàn)分歧;善于協(xié)調(diào)解決集體利益與職工利益之間的矛盾;善于調(diào)動(dòng)群團(tuán)組織等各方面的力量，努力使自身優(yōu)勢(shì)和戰(zhàn)斗堡壘作用得到充分發(fā)揮，真正成為為企業(yè)發(fā)展保駕護(hù)航的政治核心。

四是提高處理復(fù)雜問(wèn)題和矛盾的能力。隨著企業(yè)改革的深入，各種利益矛盾相互交織，新問(wèn)題和新矛盾不斷凸現(xiàn)，這就要求各級(jí)黨組織必須提高處理復(fù)雜問(wèn)題和矛盾的能力。要立足預(yù)防，保證職工合法權(quán)益不受侵害;要及時(shí)掌握職工思想脈搏，發(fā)揮出思想政治工作的優(yōu)勢(shì)，引導(dǎo)職工群眾正確地認(rèn)識(shí)問(wèn)題，避免簡(jiǎn)單問(wèn)題復(fù)雜化和擴(kuò)大化;要抓住問(wèn)題和矛盾的實(shí)質(zhì)，積極地協(xié)調(diào)化解矛盾，保持企業(yè)和社會(huì)的穩(wěn)定。要建立健全黨內(nèi)教育、關(guān)懷、幫扶機(jī)制，關(guān)心和愛(ài)護(hù)基層干部，對(duì)老黨員要定期慰問(wèn)，對(duì)生活困難的黨員要制定幫扶計(jì)劃，并給于生活補(bǔ)助。

五是要抓好企業(yè)黨群機(jī)構(gòu)的配置和人員的培養(yǎng)。要按照企業(yè)黨建思想政治工作需要，建立黨的工作機(jī)構(gòu)和群團(tuán)組織，配備必要的工作人員，做到新建經(jīng)濟(jì)組織和成立項(xiàng)目部的同時(shí)建立黨的組織，調(diào)整經(jīng)營(yíng)管理機(jī)構(gòu)的同時(shí)調(diào)整黨組織的設(shè)置。在機(jī)構(gòu)改革中，黨群工作機(jī)構(gòu)設(shè)置和調(diào)整方案要事先征求上級(jí)黨委意見(jiàn)，要按照穩(wěn)定隊(duì)伍、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高素質(zhì)的要求配齊配強(qiáng)黨務(wù)工作人員，黨群工作人員待遇要與同級(jí)的經(jīng)營(yíng)管理人員一致。要針對(duì)黨群干部隊(duì)伍的狀況，有計(jì)劃地引進(jìn)部份大學(xué)生和對(duì)在職的技術(shù)管理人員與優(yōu)秀工人中培養(yǎng)，要針對(duì)“筆桿子”少和做黨群工作能力欠缺的狀況，有計(jì)劃地舉辦培訓(xùn)班，抓好崗中鍛煉，搞好傳幫帶。要采取掛職鍛煉和機(jī)關(guān)、基層輪崗的方法，培養(yǎng)復(fù)合型的黨務(wù)工作干部。要建立黨群工作領(lǐng)導(dǎo)干部的“人才庫(kù)”，采取公開(kāi)競(jìng)選、群眾評(píng)議、組織考察的辦法，特別注重在艱苦地區(qū)、困難單位、生產(chǎn)一線的優(yōu)秀干部，在全公司范圍內(nèi)讓優(yōu)秀的黨群干部后備人選競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)上崗。

六是要全面堅(jiān)持和落實(shí)好黨建工作責(zé)任制。各級(jí)黨組織書(shū)記是黨建工作的第一責(zé)任人，必須切實(shí)承擔(dān)起保證企業(yè)政治方向的重大政治責(zé)任，對(duì)重大問(wèn)題決策和班子團(tuán)結(jié)的重要責(zé)任，對(duì)貫徹落實(shí)上級(jí)黨委決議、落實(shí)黨的工作責(zé)任制的直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，對(duì)執(zhí)行黨的各項(xiàng)政策規(guī)定的帶頭示范責(zé)任。要充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用，把握大局，統(tǒng)籌兼顧，確保各項(xiàng)黨建工作落到實(shí)處;各級(jí)黨組織書(shū)記要當(dāng)好班長(zhǎng)、彈好鋼琴、搞好調(diào)研、做好榜樣，保證企業(yè)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)互相促進(jìn)、協(xié)調(diào)發(fā)展。實(shí)踐證明，只有黨組織書(shū)記擺正了位置，才能履行好集中精力抓黨建這個(gè)“第一責(zé)任”;只有企業(yè)內(nèi)部建立健全有效的領(lǐng)導(dǎo)體制，才能解決好黨的書(shū)記集中精力抓黨建的“第一條件”;只有把黨的意志和主張轉(zhuǎn)化為企業(yè)發(fā)展的內(nèi)在需求，才能實(shí)現(xiàn)黨的書(shū)記集中精力抓黨建的“第一要求”。我們要堅(jiān)決按公司黨群工作目標(biāo)考核辦法的規(guī)定，對(duì)照各單位履行黨政職責(zé)抓黨建的情況進(jìn)行考核，要把黨建工作狀況作為考核各單位黨委工作業(yè)績(jī)的主要內(nèi)容和黨委書(shū)記任免獎(jiǎng)懲的重要依據(jù)。各單位也要加強(qiáng)對(duì)基層黨建工作的檢查指導(dǎo)，便死角為亮點(diǎn)。各單位董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)和經(jīng)理班子要積極支持黨委工作，董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)和經(jīng)理層中的其他黨員領(lǐng)導(dǎo)干部也要堅(jiān)持“一崗雙責(zé)”，增強(qiáng)黨的觀念，主動(dòng)向黨委匯報(bào)各自主管和分管的工作，自覺(jué)接受黨組織的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督，接受黨委集體領(lǐng)導(dǎo)。非黨員領(lǐng)導(dǎo)干部也要做好本職工作，支持黨委開(kāi)展工作。片區(qū)黨工委和指揮部黨工委要切實(shí)擔(dān)負(fù)起所管轄生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)片區(qū)工程項(xiàng)目的黨建工作責(zé)任。黨群機(jī)關(guān)的干部要深入基層，深入項(xiàng)目，幫助指導(dǎo)開(kāi)展黨建工作，到項(xiàng)目上抓制度落實(shí)、典型選樹(shù)，抓改革創(chuàng)新，推動(dòng)黨建工作的加強(qiáng)。

同志們，黨的xx大為加快發(fā)展創(chuàng)造了條件，同時(shí)也為黨建思想政治工作搭建了舞臺(tái)，提供了機(jī)遇?，F(xiàn)在，全局生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)十分繁重,黨建和思想政治工作也有大量的工作需要大家去落實(shí)。盡管壓力很大，任務(wù)艱巨，但只要我們擺正位置、明確責(zé)任，心中有事、善于謀事、多干實(shí)事，就一定能成事。我相信，我們的廣大黨群干部一定會(huì)在企業(yè)發(fā)展和推進(jìn)黨的建設(shè)的偉大工程中大展作為，大有所為，企業(yè)的黨建和思想政治工作也一定會(huì)出現(xiàn)一個(gè)嶄新的局面!

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