計劃是提高工作與學習效率的一個前提。做好一個完整的工作計劃,才能使工作與學習更加有效的快速的完成。計劃為我們提供了一個清晰的方向，幫助我們更好地組織和管理時間、資源和任務。那么下面我就給大家講一講計劃書怎么寫才比較好，我們一起來看一看吧。
2023年醫(yī)學工作規(guī)劃 康復醫(yī)學科護理工作計劃模板篇一
1、不斷強化安全意識教育，發(fā)現(xiàn)工作中的不安全因素時要及時提醒，并提出整改措施，以院內(nèi)外護理差錯為實例組織討論學習借鑒，使護理人員充分認識護理差錯因素新情況、新特點，從中吸取教訓，使安全警鐘常鳴。
2、將各項規(guī)章制度落到實處，定期和不定期檢查，監(jiān)督到位，并有監(jiān)督檢查記錄。
3、加強重點時段的管理，如夜班、中班、節(jié)假日等，實行彈性排班制，合理搭配老、中、青值班人員，同時注意培養(yǎng)護士獨立值班時的慎獨精神。
4、對重點員工的管理，如實習護士、輪轉護士及新入科護士等，對她們進行法律意識教育，提高他們的抗風險意識及能力，使學生明確只有在帶教老師的指導或監(jiān)督下才能對病人實施護理。同時指定有臨床經(jīng)驗、責任心強具有護師資格的護士做帶教老師，培養(yǎng)學生的溝通技巧、臨床操作技能等。
5、完善護理文件記錄，減少安全隱患。重視現(xiàn)階段護理文書存在問題，規(guī)范護理文件記錄，認真執(zhí)行護理記錄中“十字原則，即客觀、真實、準確、及時、完整”，避免不規(guī)范的書寫，如漏字、涂改不清、前后矛盾，與醫(yī)生記錄不統(tǒng)一等，既要體現(xiàn)綜合護理問題記錄，又要體現(xiàn)?？瓢Y狀的特殊性，使護理文件標準化和規(guī)范化。
6，加強護理人員自身職業(yè)防護，組織全科護士學習《醫(yī)務人員艾滋病病毒職業(yè)暴露防護工作指導原則》和《艾滋病防護條例》，制定職業(yè)暴露報告制度、職業(yè)暴露防范措施及職業(yè)暴露后具體的處理措施和程序。
7、完善護理緊急風險預案，平時工作中注意培養(yǎng)護士的應急能力，對每項應急工作都要做回顧性評價，從中吸取經(jīng)驗教訓，提高護士對突發(fā)事件的反應能力。
1、辦公班護士真誠接待新入院病人，把病人送到床前，主動向病人家屬做入院宣教及健康教育。
2、加強服務意識教育，提高人性化主動服務的理念。
3、要求責任護士每天與患者家屬溝通，包括健康教育、了解病人的'病情轉歸、生活需求、用藥后的效果及反應等，護患溝通能縮短護患之間的距離，是做好一切護理工作的前提和必要條件。
4、認真執(zhí)行臨床處置前后的告知程序，尊重患者家屬的知情權，解除患兒者家屬的顧慮。
5、每月召開工休座談會，發(fā)放病人滿意度調查表，對服務質量高的護士給予表揚鼓勵，對服務質量差的護士給予批評教育。
1、充分發(fā)揮護理質量控制小組的作用，每周進行質量檢查，以便及時發(fā)現(xiàn)問題，及時糾正、處理。
2、不斷修改完善各種護理質量標準，并組織學習，按標準實施各項護理工作。
3、護士長定期與不定期進行質量檢查，不足之處進行原因分析并及時整改，強化護理人員的服務意識、質量意識。
工作不可能一下子早到位、做到大家都滿意，但是，如果能認真總結，善于聽取別人的評價，接受別人的建議，或許工作效果會更上一層樓。
2023年醫(yī)學工作規(guī)劃 康復醫(yī)學科護理工作計劃模板篇二
2006年度是我院進行人事制度、分配制度的深入改革，醫(yī)院文化建設的全面展開和加強醫(yī)院重點?？茖２〗ㄔO的一年，按照醫(yī)院領導的設想，圍繞醫(yī)院管理年的活動，創(chuàng)建文明和諧的科室，擴展業(yè)務范圍，骨科將圍繞重點?？平ㄔO作出如下工作計劃。
一、在思想政治和行風建設上，重視政治思想道德教育，狠抓行風建設，繼續(xù)大力發(fā)展醫(yī)院文化建設，開展“五星級服務”，科內(nèi)廣泛開展職業(yè)道德教育，樹立良好的醫(yī)風醫(yī)德，加強行風建設，采取有效措施，落實承諾制，群眾反映的問題及時處理，一切“以病人為中心”，為患者提供優(yōu)質服務，堅決杜絕收受病人“紅包”、藥品回扣、開大處方、濫檢查、亂收費等不正之風。圍繞醫(yī)院管理年活動的要求，深化醫(yī)院的核心價值觀，堅持一個目標，五件實事，科室認真學習領會醫(yī)院活動精神，并認真落實到工作實處。
二、業(yè)務上加大科內(nèi)管理力度，提高醫(yī)療質量，嚴格執(zhí)行首專業(yè)診負責制，三級醫(yī)師查房制，疑難病例討論制，死亡病例討論制，術前討論制，建立科內(nèi)各項質量監(jiān)控制度，“一級抓一級、層層落實”，抓好各項醫(yī)療規(guī)章制度和醫(yī)療安全防范措施，落實每周一次醫(yī)療安全分析會制度，預防醫(yī)療事故及差錯的發(fā)生。
顯微內(nèi)窺鏡治療腰椎間盤，目的開展，一以及增加保守治療的方法和
療效。
四、努力發(fā)揮傳統(tǒng)中醫(yī)藥特色和優(yōu)勢，并應用于專科專病建設上。
“簡、廉、便、驗”中藥制劑。在腰椎間盤突出癥、頸椎病專科專病
科、骨關節(jié)病專科專病上，突出并優(yōu)先使用傳統(tǒng)中醫(yī)正骨手法、小夾
板外固定術，爭取在傳統(tǒng)正骨八法基礎上有所創(chuàng)新和發(fā)展，在本市骨
科治療上獨樹一幟。在骨折手術后，依據(jù)中醫(yī)四診，按骨折三期辯證
使用中藥內(nèi)服、外敷，并發(fā)揮中醫(yī)特色練功療法，加快骨折愈合和功
能恢復。在發(fā)揮中醫(yī)藥專科特色的同時，重點打造專病建設，今年將
繼續(xù)重點加強腰椎間盤突出癥、骨質疏松癥、頸椎病、骨關節(jié)病及創(chuàng)
傷骨科的建設，增加專病特色，突出中醫(yī)藥療效，打造自己的品牌，爭取在全市處于領先水平，并有一定的著名度。
術論文，完成院部提出的要術。在教學方面，對進修生、實習生加強
管理規(guī)范，定期上業(yè)務課，提高教學質量。
六、認真貫徹落實醫(yī)院關于藥品收支兩條線管理政策，堅持落實
“住院費用一日清單”制度，增加收費透明度，把藥品收入占業(yè)務的比例控制在醫(yī)院規(guī)定的范圍內(nèi)，切實做到減輕患者的醫(yī)療費用負擔。
七：加大宣傳力度，擴大我科的影響力。計劃與鄉(xiāng)鎮(zhèn)的醫(yī)院和社
術水平的層次。
陽江市中醫(yī)醫(yī)院骨科
二00六月一月十日
2023年醫(yī)學工作規(guī)劃 康復醫(yī)學科護理工作計劃模板篇三
20xx年是我院實施公立醫(yī)院改革試點工作、深入開展“三好一滿意”、創(chuàng)建優(yōu)質醫(yī)院的關鍵之年。我們要以百姓放心示范醫(yī)院”和“二甲”醫(yī)院相關標準為基礎上，進一步加大繼續(xù)教育力度，提高醫(yī)務人員的專業(yè)技術水平，以適應新的醫(yī)學發(fā)展的需要，現(xiàn)結合我院實際情況，特制定我院20xx年繼續(xù)醫(yī)學教育計劃。
一、強化繼續(xù)醫(yī)學教育管理。我們要進一步加強繼續(xù)醫(yī)學教育制度及實施細則的學習，使每個醫(yī)務人員熟悉繼續(xù)教育管理制度和考核細則，并積極參與繼續(xù)教育管理，院科兩級要做好學分登記和學分授于工作。醫(yī)務科每次將現(xiàn)場授于聽課人和講課人相應的學分，年終總結每個同志的年度學分，要求每個同志每年度學分不低于25分。
二、合理安排本院繼續(xù)醫(yī)學教育項目。今年，我們要抓住“寶雞市中心醫(yī)院”在我院開展對口支援的機會，安排寶雞市中心醫(yī)院各位老師、各位專家組織全院或相關科室學術講座，以提高專業(yè)技術人員的專業(yè)技術知識，我們要將醫(yī)學“三基”知識和醫(yī)療專業(yè)技能的進一步培訓作為重點項目，把病歷書寫基本規(guī)范和處方書寫規(guī)范及電子病歷和新的病案首頁、臨床合理用血、科學用血、傳染病防治知識、臨床路徑、病種質量控制等相關知識、有關衛(wèi)生法律、法規(guī)普及教育等列入繼續(xù)醫(yī)學教育的必修項目進行培訓，同時安排各位科主任、高級或副高人員、進行相應的?？茖W術講座。
三、督導職工積極參與《全國百姓放心示范醫(yī)院大講堂》的學習，鼓勵職工積極參與上級部門組織的繼續(xù)醫(yī)學教育項目或參加網(wǎng)上繼續(xù)教育項目。
四、重視繼續(xù)醫(yī)學教育師資人員培訓。一支高素質的繼續(xù)醫(yī)學教育師資隊伍，對繼續(xù)醫(yī)學教育的質量至關重要，因此我們對繼續(xù)醫(yī)學教育的師資規(guī)定為科主任及副高及以上人員，并給他們安排外出提高的機會，今年將臨床路徑管理和病種質量控制作為其繼續(xù)教育的重點，要求其不斷學習新知識。
五、加強與上級單位的聯(lián)系，以拓寬繼續(xù)醫(yī)學教育基地。利用我院和西安交大一附院、省婦幼保健院建立的長期協(xié)作關系，以及與寶雞市中心醫(yī)院的對口協(xié)作關系，定期安排業(yè)務骨干去進修學習，同時也可以請老師定期來我院指導工作、講課、查房。另外我們要進一步加強與上級其它單位的聯(lián)系，采取請進來、派出去的形式開展學習和交流，以拓寬我們的繼續(xù)教育基地。
2023年醫(yī)學工作規(guī)劃 康復醫(yī)學科護理工作計劃模板篇四
益性、非營利性法人社團，它的效勞對象是會員，近十年來，市醫(yī)學會努力擴大工作職能，樂觀爭取工作工程，醫(yī)學會的職能之一是促進學術溝通，提高衛(wèi)生人員的專業(yè)技術水平。
烈的環(huán)境下，假如工作達不到標準，保證不了質量，工程就會喪失，工作就會陷入逆境，因此，質量是生存和進展的保障。
此外，學會還屢次組織專家開展大型科普宣傳活動，受到農(nóng)夫及市民的熱鬧歡送。
經(jīng)濟建立、科技進展都離不開人這一打算性因素，奔小康首先需要安康，需要醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)作為保障，隨著政府職能的轉變，社會團體、醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)學會、協(xié)會等將會越來更加揮出它不行替代的獨特作用，這正是我們的盼望和契機。
2023年醫(yī)學工作規(guī)劃 康復醫(yī)學科護理工作計劃模板篇五
領導小組：
成員：
安全生產(chǎn)工作是否抓好，責任制是否落實，關鍵在于領導。為此，我院設立由院長為安全生產(chǎn)直接責任人的領導小組。安全責任重于泰山，我院自去年以來，院領導高度重視安全工作，始終把它列為“一把手”工程，擺在重要議事日程。有計劃、有步驟、有重點地開展學習、宣傳、貫徹活動，做到分工明確，責任落實。
全面落實安全生產(chǎn)責任制，明確劃分崗位職責、標準明了、程序清楚，同時細化各崗位、各部門的考核細則，嚴格考核，真正做到依法治院、科學管理。
(一)堅決杜絕重特大刑事案件的發(fā)生，不發(fā)生重特大醫(yī)療事故、消防、交通等安全事故，杜絕集體上訪事件。
(二)在今年住院樓施工現(xiàn)場的安全管理方面，切實落實風險防范措施，設專人負責，發(fā)現(xiàn)隱患及時處理。
(三)加強院內(nèi)的安全學習、培訓管理，每季度對全院職工開展一次法律安全教育，組織職工學習《_安全法》、《安全生產(chǎn)法》及其相關法律、法規(guī)，不斷增強職工的法律安全意識。
(五)為了加強院內(nèi)的安全防范工作，嚴格落實值班制度，節(jié)假日有領導帶班，無脫崗、漏崗現(xiàn)象，認真做好值班記錄。
(六)加強對我院臨時用工人員的管理，對臨時用工人員做到情況明，底數(shù)明，管理規(guī)范。
(七)根據(jù)誰主管，誰負責的原則，抓好各類安全生產(chǎn)的檢查工作。各科室要切實履行責任，各司其職，各負其責，通力合作，做好各項專項檢查工作。
(八)及時報告本單位發(fā)生的重、特大安全問題，不瞞報、漏報。
回顧過去、展望未來、在新的一年里，我院要緊緊圍繞“安全第一，預防為主”的方針開展安全工作。努力創(chuàng)建關注安全、關愛生命的良好氛圍，一定要收到明顯的效果，這為醫(yī)院在今年及今后相當長的時間里確保生產(chǎn)安全提供了保證，也為醫(yī)院順利實現(xiàn)新一輪的發(fā)展奠定了基礎。我們堅信，同時我們也有信心，在新的一年里，在區(qū)衛(wèi)生局的領導下，我們定能完成本年度的工作目標。
2023年醫(yī)學工作規(guī)劃 康復醫(yī)學科護理工作計劃模板篇六
一、首先在管理上加大力度，以服務于醫(yī)院大局為指導思想，做好全院職工的思想工作。積極開展職工大會，關心員工的成長，多*活動(如旅游等)，增強凝聚力，加強員工的愛院護院意識，使醫(yī)院真正成為一個同氣連枝的奮斗的整體。
二、一如既往的把醫(yī)療安全質量放在工作的首位，完善醫(yī)師查房制度、會診制度，加強科室內(nèi)的業(yè)務學習及病歷書寫質量。各科室必須保證每月有一次業(yè)務學習，由辦公室進行監(jiān)督記錄。同時開展病案討論工作。護理部將實行定期業(yè)務考試制度，對培訓加大力度。
三、醫(yī)院服務態(tài)度是一個永恒的話題。作為一個服務行業(yè)，誰的工作做的細致，誰的服務更令群眾滿意是在競爭中立于不敗之地法寶。因此，把抓服務態(tài)度放在一個新的工作高度，經(jīng)常地在工作中、會議上耳提面命的講解態(tài)度的重要性，培養(yǎng)換位思考能力。要求每一位醫(yī)護人員做到治療一個病人、滿意一個病人，讓醫(yī)院在周圍附近的老百姓心中有一個良好的口碑。同時發(fā)揮辦公室監(jiān)管職能，對破壞醫(yī)德醫(yī)風、違規(guī)違紀的行為進行嚴厲的處罰。
四、提升醫(yī)護人員業(yè)務素質是醫(yī)院發(fā)展的源動力。加強與上級醫(yī)院的聯(lián)系，不斷提高自身業(yè)務技術水*。積極組織醫(yī)護人員到上級醫(yī)院進修學習是一種有效的途徑，本年度計劃選派人數(shù)要達6人次以上。做好人才梯隊建設，培養(yǎng)全面的高素質人才。同時探討穩(wěn)定醫(yī)療隊伍的切實可行的`措施，多關心下層員工利益。根據(jù)目前實際情況，在內(nèi)外兒科內(nèi)部試實行末位淘汰制，以增強員工工作的積極性。同時對婦產(chǎn)科提出業(yè)務收入比往年增長10%的要求。
五、及時更新醫(yī)療設備是緊跟時代潮流的關鍵。醫(yī)院擬計劃在購置2輛全新救護車的基礎上添置醫(yī)療設備。其中包括婦產(chǎn)科增設母嬰監(jiān)護儀、臍血流分析儀;醫(yī)技科添置全自動生化儀、更新放射科x光線機。引進一些臨床比較需要，而風險系數(shù)相對較低的檢查項目，如化驗室的bv(細菌性*病)、檢測排卵等化驗項目。提高儀器利用率，大力開展微量元素檢測項目。
六、繼續(xù)做好新農(nóng)合報賬工作，強化“以病人為中心”的服務理念，構建和諧醫(yī)患關系。規(guī)范程序，提高工作效率，給患者提供質的服務。加大新農(nóng)合宣傳工作，把新農(nóng)合相關制度做成宣傳牌掛在醒目的地方，及時更新住院病人補助情況公示。
七、加強藥房管理工作，做好藥品計劃，杜絕出現(xiàn)斷藥、缺藥的情況。同時提升服務態(tài)度，認真耐心地指導患者用藥、用量。
八、財務科在會計核算上要完善收入、完善利潤預測。加強進貨成本監(jiān)督，加強物流周轉次數(shù)，有效控制資金利用率。加強配合醫(yī)院領導的決策，對固定資產(chǎn)的結構進行有效的分類、整理出重復可退出的設備進行清理。
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