當(dāng)我們有一個(gè)明確的目標(biāo)時(shí)，我們可以更好地了解自己想要達(dá)到的結(jié)果，并為之制定相應(yīng)的計(jì)劃。怎樣寫計(jì)劃才更能起到其作用呢？計(jì)劃應(yīng)該怎么制定呢？下面是小編整理的個(gè)人今后的計(jì)劃范文，歡迎閱讀分享，希望對(duì)大家有所幫助。
學(xué)校聯(lián)動(dòng)工作計(jì)劃表 學(xué)校學(xué)校工作計(jì)劃篇一
新學(xué)期即將來臨，作為學(xué)校新設(shè)立的部門，生活處負(fù)責(zé)學(xué)校舍務(wù)管理、文字材料、印刷工作，責(zé)任重大。我部將踏實(shí)執(zhí)行學(xué)?！巴七M(jìn)素質(zhì)教育、構(gòu)建遼中名?！钡膽?zhàn)略思想，認(rèn)真履行部門職責(zé)，做好其他部門的協(xié)同與協(xié)調(diào)工作，更好為師生服務(wù)。
生活工作：建設(shè)一流團(tuán)隊(duì)，打造一流服務(wù)，對(duì)師生關(guān)心，與師生貼心，讓師生放心，健康為首，安全第一。
文印工作：節(jié)約紙張，印刷及時(shí)，保質(zhì)保量，文件格式整潔美觀，數(shù)據(jù)詳實(shí)，引用準(zhǔn)確。
（一）生活工作：
1.做好宿舍消毒、疾控工作，營造健康住宿理念。
2.統(tǒng)計(jì)好住宿學(xué)生名單，一份交給班主任保存，一份交給宿舍管理教師，按宿舍貼好住宿學(xué)生姓名、聯(lián)系方式，選出舍長(zhǎng)，衛(wèi)生條例上墻。
3.制定宿舍消防、作息、紀(jì)律、衛(wèi)生制度，擬定消防、衛(wèi)生、防疫安全預(yù)案。
4.堅(jiān)持每月一消毒，流感高發(fā)期間，堅(jiān)持每天消毒。
5.做好住宿生管理，完善病假事假制度，病假事假按照約定流程執(zhí)行。
（二）文印工作：
1.做好印刷機(jī)械的使用前檢查工作，確定是否工作正常。
2.擬定學(xué)校各類計(jì)劃、總結(jié)、制度、職責(zé)，做好信息報(bào)送工作。
3.做好校電視臺(tái)采編工作。
1.每月開展一次宿舍聯(lián)檢活動(dòng)。
2.完成六至八次校園新聞制作。
3.配合其他部門做好文化體育節(jié)、科學(xué)體育節(jié)籌備工作。
4.開展一次宿舍消防安全演練。
學(xué)校聯(lián)動(dòng)工作計(jì)劃表 學(xué)校學(xué)校工作計(jì)劃篇二
全心全意與學(xué)校各大部門協(xié)調(diào)，為同學(xué)們服務(wù)，想同學(xué)之所想，急同學(xué)之所急，力爭(zhēng)為廣大學(xué)子塑造一個(gè)更加美好而舒適的校園學(xué)習(xí)和生活環(huán)境。
是學(xué)校的強(qiáng)大后勤部門，是學(xué)校學(xué)生會(huì)的重要部門之一，主要圍繞學(xué)校全體師生的生活環(huán)境、健康衛(wèi)生開展工作；本著“積極主動(dòng)，全面周到，用心細(xì)致”的工作宗旨，為學(xué)校全體師生服務(wù):主要任務(wù)就是幫助同學(xué) 們解決生活方面所面臨的問題，引導(dǎo)同學(xué)們適應(yīng)、融入大學(xué)生活。
（一）例會(huì)制度
例會(huì)是生活部工作組織和自我管理的一項(xiàng)重要內(nèi)容。通過會(huì)議可以及時(shí)的制定安排和總結(jié)工作，并及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決工作中存在的問題和不足，及時(shí)傳達(dá)學(xué)校的工作安排和有關(guān)通知。
例會(huì)次數(shù)、時(shí)間、地點(diǎn)：
1. 次數(shù)：每?jī)芍苷匍_一次例會(huì)
2. 時(shí)間：從第一周起，每隔一周的周五晚上19：30
3. 地點(diǎn)：學(xué)校的大堂（具體地點(diǎn)由部長(zhǎng)通知）
例會(huì)或會(huì)議參與者所要履行的職責(zé)：
1. 提前五分鐘到會(huì)，不遲到、不早退、不曠會(huì)。
2. 會(huì)議均實(shí)行簽到制度，請(qǐng)要得到部長(zhǎng)批準(zhǔn)，非緊急情況下不得他人代請(qǐng)。
3. 按會(huì)議通知內(nèi)容的要求，積極準(zhǔn)備，會(huì)上踴躍發(fā)言，縮短會(huì)議時(shí)間，提高會(huì)議效率。
4. 出席會(huì)議時(shí)全體到會(huì)成員必須自帶筆記本和筆，并做好會(huì)議記錄。
（二）工作制度
1.要時(shí)刻謹(jǐn)記部門宗旨“積極主動(dòng)，全面周到，用心細(xì)致“， 為學(xué)校和學(xué)校建設(shè)作奉獻(xiàn)的精神樹立高度的主人翁責(zé)任心，努力工作，保證質(zhì)量，按期完成上級(jí)交給的各項(xiàng)任務(wù)。
2.全體成員應(yīng)當(dāng)自覺遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，按照有關(guān)準(zhǔn)則約束自己的言行。
3.對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，努力掌握生活部的各項(xiàng)工作技能。
4.在部長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，積極參與各項(xiàng)活動(dòng)組織工作，并積極提出合理建議。
5.密切關(guān)注校園生活動(dòng)向，為同學(xué)們提供力所能及的幫助，服務(wù)與同學(xué)。
6.配合其他部門開展工作，積極為全體學(xué)生服務(wù)。
7.如有成員需要退出部門，必須提前一個(gè)月向?qū)W生處打申請(qǐng)報(bào)告，并說明理由。對(duì)擅自離職的部門成員，學(xué)生會(huì)將在征求學(xué)校意見的基礎(chǔ)上，參照有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的批評(píng)教育。
（三）附則
本章程屬于學(xué)生會(huì)生活部，經(jīng)過多次修改通過后執(zhí)行，本制度自頒布之日起執(zhí)行。
針對(duì)制度制定一下獎(jiǎng)懲規(guī)則：
2.例會(huì)中開小差或影響到例會(huì)的正常進(jìn)行者扣10分； 3.3次或3次以上不參加例會(huì)者直接開除學(xué)生會(huì)。
1.值班不到者扣2分；
2.值班時(shí)不盡職，導(dǎo)致物品損壞或丟失者扣5分。
2.活動(dòng)中聽從上級(jí)安排，不可擅自離崗，違者扣5分；
3.個(gè)人行為影響到活動(dòng)的正常開展的扣10分;
4.活動(dòng)結(jié)束后留下簽退，違者扣5分；
5.活動(dòng)材料遲交者扣1分，不交者扣5分；
1.把自己的工作推給別人的扣5分；
2.工作總結(jié)計(jì)劃時(shí)敷衍了事者扣5分；
3.個(gè)人行為有損學(xué)生會(huì)形象者扣15分；
4.半學(xué)期不參加活動(dòng)者直接開除
1.例會(huì)中積極發(fā)言提意見的加2分；
2.工作積極勤奮踏實(shí)的加5分；
3.在各種活動(dòng)中表現(xiàn)突出，貢獻(xiàn)大的加10分
（四）部門建設(shè)
部門設(shè)部長(zhǎng)一名，副部長(zhǎng)兩名。
部長(zhǎng)： 統(tǒng)籌生活部各項(xiàng)工作，完成上級(jí)分配的任務(wù)；團(tuán)結(jié)部里的同學(xué)，關(guān)心新干事的成長(zhǎng)和發(fā)展，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并幫助有困難的干事；積極聯(lián)系學(xué)生會(huì)其他部門，其他學(xué)生組織負(fù)責(zé)人，加強(qiáng)交流與合作。
副部長(zhǎng)： 協(xié)助部長(zhǎng)開展各項(xiàng)工作，牽頭部長(zhǎng)指定的某方面工作；協(xié)調(diào)各處的工作開展；主要負(fù)責(zé)日常活動(dòng)的經(jīng)費(fèi)收取，學(xué)生會(huì)財(cái)物保管。
四、 工作內(nèi)容
（一）配合學(xué)校和學(xué)生會(huì)各部門的相關(guān)活動(dòng)
作為生活部在學(xué)生會(huì)工作的又一個(gè)重點(diǎn)工作， 從整個(gè)學(xué)生會(huì)的大局出發(fā)，結(jié)合生活部的特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì)，積極協(xié)作其他各部門的工作。工作重點(diǎn)將放在生活部所負(fù)責(zé)的安全和后勤方面?？傊?，希望經(jīng)過我們的努力能夠在校內(nèi)樹立“有困難，找生活部”的工作理念。
(二)創(chuàng)新方面
針對(duì)實(shí)際情況，生活部為本學(xué)期的計(jì)劃做出了以下規(guī)劃：
1.做有關(guān)食堂的調(diào)查問卷。
2.每?jī)芍芤恢羶纱螌?duì)宿舍進(jìn)行不定期檢查，檢查內(nèi)容主要包括宿舍衛(wèi)生和宿舍安全。
3.每周將公布檢查結(jié)果，指出各宿舍和各班級(jí)存在的問題，要求其進(jìn)行整改。4.不定期召開在衛(wèi)生檢查中成績(jī)較差的宿舍舍長(zhǎng)會(huì)議，指出問題，明確責(zé)任 。
5.結(jié)合學(xué)校實(shí)際情況在下一年將評(píng)選文明宿舍和文明班級(jí) 。
6.我部每周召開例會(huì)，總結(jié)上周工作情況并布置下周工作任務(wù)。
7.開辟系生活宣傳欄，做一些豐富精彩的生活常識(shí)宣傳。
小結(jié)：我部所有成員將以最大的熱情，最積極的態(tài)度投入到工作中，配合好各個(gè)部門的工作，使我系的各項(xiàng)工作有條不紊地開展。
學(xué)校聯(lián)動(dòng)工作計(jì)劃表 學(xué)校學(xué)校工作計(jì)劃篇三
成立由趙惠芳園長(zhǎng)、黨支部書記為組長(zhǎng)的疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組，成員由副園長(zhǎng)和相關(guān)部門負(fù)責(zé)人等組成。園長(zhǎng)為防控工作的第一責(zé)任人，全面負(fù)責(zé)幼兒園疫情防控工作的組織領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任分解、任務(wù)落實(shí)和督促檢查。鴻鷹園副園長(zhǎng)王冬輝、東站園副園長(zhǎng)李鳳仙為分園區(qū)防控工作責(zé)任人。下設(shè)疫情防控、宣傳引導(dǎo)、后勤保障等工作組，分別由各科室負(fù)責(zé)同志任組長(zhǎng)，明確職責(zé)，分工協(xié)作，形成防控疫情的有效合力。
對(duì)本園教職員工和幼兒進(jìn)行全覆蓋排查，實(shí)行“日?qǐng)?bào)告、零報(bào)告”制度，精準(zhǔn)掌握來自疫情防控重點(diǎn)地區(qū)教職員工、幼兒的分布情況，精準(zhǔn)掌握疫情防控重點(diǎn)地區(qū)教職員工、幼兒在園內(nèi)各年級(jí)、班級(jí)的分布情況，特別是要精準(zhǔn)掌握每一名確診及疑似師生的康復(fù)情況，精準(zhǔn)掌握每個(gè)教職員工、幼兒返校前14天的身體健康狀況，“一人一案”建立臺(tái)賬，做到底數(shù)清、情況明、數(shù)據(jù)準(zhǔn)。對(duì)有疫情高發(fā)地區(qū)居住史或旅行史的教職員工、幼兒及家長(zhǎng)，自離開疫情高發(fā)地區(qū)后，居家或在指定場(chǎng)所醫(yī)學(xué)觀察14天。
幼兒園與衛(wèi)東區(qū)、高新區(qū)衛(wèi)生健康部門、疾病預(yù)防控制機(jī)構(gòu)、醫(yī)療機(jī)構(gòu)建立聯(lián)系，做好設(shè)備設(shè)施、醫(yī)務(wù)人員配備問題，做好疫情防控應(yīng)對(duì)準(zhǔn)備。在衛(wèi)生保健室附近設(shè)置相對(duì)獨(dú)立的觀察室，用以暫時(shí)留觀身體不適的師生，并優(yōu)化工作流程、做好環(huán)境消毒、避免交叉感染。
落實(shí)應(yīng)急預(yù)案，一旦發(fā)生疫情，要有人指揮，有人值班，有隔離、消毒、防護(hù)、救護(hù)等具體措施和物質(zhì)保證，確保在第一時(shí)間內(nèi)控制疫情的發(fā)展。確保幼兒園正常的教育教學(xué)秩序。
1.嚴(yán)控入園管理，建立入園體溫檢測(cè)制度，填寫健康卡。
在園區(qū)、教室、圖書室、宿舍等人員密集場(chǎng)所入口設(shè)置手持式紅外額溫儀。進(jìn)入園區(qū)內(nèi)的所有人員，均需接受體溫檢測(cè)，體溫正常方可入園;嚴(yán)禁家長(zhǎng)隨意進(jìn)入教室。
2.通過微信、短信、板報(bào)、電子屏、校園廣播等形式，對(duì)師生和家長(zhǎng)進(jìn)行疫情防控知識(shí)宣傳，動(dòng)員師生和家長(zhǎng)積極配合，開展公共衛(wèi)生健康知識(shí)和疫情防控宣傳教育。
3.做好缺勤、早退、請(qǐng)假記錄，如發(fā)現(xiàn)可疑癥狀者，應(yīng)及時(shí)上報(bào)，同時(shí)配合醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)做好密切接觸者管理和消毒等工作。
4.堅(jiān)持每日監(jiān)控全體師生身體狀況，嚴(yán)格落實(shí)幼兒晨午檢等制度，如發(fā)現(xiàn)患病或疑似患病者，應(yīng)及時(shí)上報(bào)幼兒園防疫領(lǐng)導(dǎo)小組并及時(shí)聯(lián)系其家長(zhǎng)到指定醫(yī)院就診，并按照要求向疾病控制中心、教育主管部門報(bào)告。
5.做好教職員工和幼兒因病缺勤的追訪工作。對(duì)不按照要求進(jìn)行報(bào)告、隔離的教職員工和幼兒家長(zhǎng)，及時(shí)批評(píng)教育、改正。
6.實(shí)行家長(zhǎng)接送幼兒不入園制度，指導(dǎo)家長(zhǎng)培養(yǎng)兒童良好的日常衛(wèi)生習(xí)慣，在疫情完全解除前，不帶兒童去人員密集場(chǎng)所。
1.提前對(duì)食堂從業(yè)人員進(jìn)行健康體檢，開展安全操作培訓(xùn)，體檢和培訓(xùn)合格后方可上崗。
2.食堂從業(yè)人員(食品采購、加工制作、供餐等有關(guān)人員)均應(yīng)佩戴一次性帽子、口罩、手套;食堂采購人員或供貨人員應(yīng)避免直接手觸肉禽類生鮮材料，摘除手套后及時(shí)洗手。
3.食堂進(jìn)貨嚴(yán)格落實(shí)索證索票，不使用來源不明的家禽家畜。嚴(yán)禁采購食用野生動(dòng)物。
4.餐具用品須按照《食(飲)具消毒衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行高溫消毒。
持續(xù)、深入開展環(huán)境衛(wèi)生整治，對(duì)教室、食堂、洗手間、多功能廳、大型體育器械等重點(diǎn)區(qū)域和室內(nèi)外場(chǎng)所提前殺菌消毒和通風(fēng)換氣，做好滅鼠、清除越冬蚊卵等工作，徹底清除各類病媒生物滋生環(huán)境。
垃圾日產(chǎn)日清，保持干凈、衛(wèi)生;制定日常消毒工作標(biāo)準(zhǔn)和細(xì)則，對(duì)教室、午睡室、專用活動(dòng)室、圖書室、食堂、辦公室、衛(wèi)生間等幼兒、教職工聚集場(chǎng)所和幼兒接觸的各類物品每天定期清潔、消毒，定時(shí)通風(fēng)換氣，保持室內(nèi)空氣流通，并認(rèn)真做好記錄。
根據(jù)上級(jí)的工作要求和文件精神，進(jìn)行綜合情況自查。幼兒園領(lǐng)導(dǎo)熟悉幼兒園衛(wèi)生工作的特點(diǎn)和規(guī)律，經(jīng)常了解幼兒園師幼對(duì)幼兒園衛(wèi)生工作管理方面的意見，經(jīng)常查看教室、食堂、多功能廳、操場(chǎng)等人員集中場(chǎng)所的衛(wèi)生狀況，經(jīng)常檢查督促有關(guān)部門和人員認(rèn)真履行職責(zé)。
九、及時(shí)核查、補(bǔ)充疫情防控公共物資。如體溫計(jì)、消毒用品、洗手液或肥皂、垃圾袋等，確保物資充足。
學(xué)校聯(lián)動(dòng)工作計(jì)劃表 學(xué)校學(xué)校工作計(jì)劃篇四
學(xué)校足球隊(duì)在xx——xx賽季代表xx區(qū)教育局參加xx市小學(xué)生運(yùn)動(dòng)會(huì)足球比賽取得了亞軍及比賽一等獎(jiǎng)、代表學(xué)校參加xx市小學(xué)生足球聯(lián)賽取得甲組第六名，乙組第五名的好成績(jī)，為學(xué)校取得榮譽(yù)的同時(shí)也受到了足協(xié)、家長(zhǎng)的肯定。為了使xx——xx賽季足球項(xiàng)目能夠更好的在學(xué)校體育工作中開展，發(fā)展學(xué)生特長(zhǎng)及身體素質(zhì)，同時(shí)繼續(xù)為學(xué)校取得好的比賽成績(jī)，特制定以下工作計(jì)劃。
“校隊(duì)”概念：經(jīng)過選拔以及訓(xùn)練的觀察，由15至20名家長(zhǎng)支持、身體素質(zhì)優(yōu)秀、對(duì)足球運(yùn)動(dòng)有一定天賦的學(xué)生組成，隊(duì)員在課余時(shí)間將免費(fèi)參加學(xué)校的足球培訓(xùn)，使用學(xué)校足球隊(duì)的訓(xùn)練器材，代表學(xué)校參加各級(jí)少兒足球聯(lián)賽及錦標(biāo)賽，完成和足球有關(guān)的各項(xiàng)臨時(shí)任務(wù)。家長(zhǎng)與學(xué)校簽訂免費(fèi)培訓(xùn)的協(xié)議。
1、組建隊(duì)伍，明確隊(duì)員名單
一隊(duì)：由4、5、6年級(jí)隊(duì)員組成，結(jié)構(gòu)取決于上一賽季比賽表現(xiàn)優(yōu)異的球員，人數(shù)15——20人。
二隊(duì)：由1、2、3年級(jí)隊(duì)員組成，結(jié)構(gòu)取決于上一賽季訓(xùn)練表現(xiàn)較好有一定發(fā)展的隊(duì)員；班級(jí)聯(lián)賽表現(xiàn)突出的以及身體素質(zhì)優(yōu)秀的學(xué)生，人數(shù)15——20人。
女隊(duì)員根據(jù)年齡段參加相應(yīng)組別的訓(xùn)練。
2、賽季初召開一次家長(zhǎng)座談會(huì)，學(xué)校與校隊(duì)隊(duì)員的家長(zhǎng)簽訂一份學(xué)生參加足球隊(duì)免費(fèi)培訓(xùn)的協(xié)議，一式兩份。
1、訓(xùn)練時(shí)間：
一隊(duì)：每周一、二、三、四下午放學(xué)后訓(xùn)練，每次訓(xùn)練90分鐘。由黎教練負(fù)責(zé)。
二隊(duì)：每周一、三、五下午放學(xué)后訓(xùn)練，每次訓(xùn)練90分鐘。由嬈教練負(fù)責(zé)。
2、比賽任務(wù)：
聯(lián)賽：xx年9月——xx年1月參加xx市授牌重點(diǎn)校學(xué)校足球超級(jí)聯(lián)賽，每月的月末的周末進(jìn)行。
xx年9月——xx年1月參加沙灣路小學(xué)足球班級(jí)聯(lián)賽。
杯賽：xx年12月參加xx市學(xué)校足球甲級(jí)聯(lián)賽
xx區(qū)足球比賽（暫定）
市級(jí)各類商業(yè)足球賽（暫定）
3、球隊(duì)完成市足協(xié)安排的各項(xiàng)和學(xué)校足球有關(guān)的活動(dòng)。（如：開幕式、培訓(xùn)等活動(dòng)）
4、比賽用車：足球隊(duì)外出比賽用車由家長(zhǎng)支持（教練員協(xié)調(diào)），如有特殊情況學(xué)校提供車。
校足球隊(duì)雖作為學(xué)校的特色隊(duì)伍，但畢竟參加人數(shù)較少，根據(jù)市足協(xié)要求，在學(xué)校開展校內(nèi)的足球聯(lián)賽以及各項(xiàng)足球活動(dòng)，讓更多的學(xué)生通過這項(xiàng)運(yùn)動(dòng)達(dá)到鍛煉身體的目的，同時(shí)也為教練員組建校隊(duì)提供依據(jù)。
1、組織第四屆沙灣路小學(xué)足球班級(jí)聯(lián)賽，利用中午午休時(shí)間進(jìn)行，全校每個(gè)班都要組織班級(jí)足球隊(duì)參賽。上學(xué)期進(jìn)行一、二、三、四年級(jí)的比賽，下學(xué)期進(jìn)行五、六年級(jí)的比賽。
2、足球知識(shí)進(jìn)體育課堂。利用體育課進(jìn)行一些最基本的足球知識(shí)教學(xué)，并在有條件的情況下組織學(xué)生觀看足球方面的視頻音像。
3、繼續(xù)完善和進(jìn)行學(xué)校足球隊(duì)qq空間的建設(shè)和管理，及時(shí)更新足球隊(duì)博客上的文章和音像資料，讓社會(huì)各界和更多的家長(zhǎng)了解校隊(duì)的近況和學(xué)校足球活動(dòng)開展的，力爭(zhēng)把學(xué)校足球隊(duì)推向更高的一個(gè)平臺(tái)。
學(xué)校足球隊(duì)qq號(hào)：1411x66，添加好友時(shí)請(qǐng)注明隊(duì)員的班級(jí)及姓名。
學(xué)校足球隊(duì)qq群：642x968，添加時(shí)請(qǐng)注明隊(duì)員的班級(jí)及姓名。
學(xué)校足球隊(duì)博客地址：x
1、xx市足協(xié)德瑞足球培訓(xùn)中心：隊(duì)員讀書在棠湖外國語學(xué)校，訓(xùn)練由xx市足協(xié)負(fù)責(zé)，條件：特別突出的隊(duì)員。
2、成都列五中學(xué)。、
3、成都華西中學(xué)。
4、成都十八中。
5、成都鐵中。
6、成都金牛實(shí)驗(yàn)中學(xué)北區(qū)。
7、成都萬達(dá)七中（待定）。
學(xué)校聯(lián)動(dòng)工作計(jì)劃表 學(xué)校學(xué)校工作計(jì)劃篇五
按照“稅收分析、稅源監(jiān)控、納稅評(píng)估、稅務(wù)稽查”四位一體聯(lián)動(dòng)機(jī)制的工作要求，稽查局如何變被動(dòng)為主動(dòng)，提高選案針對(duì)性、辦案實(shí)效性；如何加強(qiáng)與征管等部門的配合與協(xié)調(diào)，有效對(duì)接流程環(huán)節(jié)、實(shí)現(xiàn)執(zhí)法資源的信息共享；如何完善聯(lián)評(píng)聯(lián)查、雙向移送反饋制度等，都是稅務(wù)稽查部門面臨的一個(gè)個(gè)全新的課題。
（一）建立和完善稽查各部門之間、上下層級(jí)之間的聯(lián)動(dòng)機(jī)制，是實(shí)現(xiàn)稅源管理效率的最大化和最優(yōu)化的必由途徑。國稅機(jī)關(guān)通過對(duì)執(zhí)法力量、執(zhí)法手段和執(zhí)法措施進(jìn)行合理整合利用，避免交叉、無序工作和重復(fù)、無效勞動(dòng)，不僅減輕一線人員和納稅企業(yè)的負(fù)擔(dān)，而且可以充分發(fā)揮稅源管理的主動(dòng)性、針對(duì)性，大幅度提高管理效率和效益。
（二）建立和完善稽查在聯(lián)動(dòng)各環(huán)節(jié)的工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和科學(xué)的評(píng)價(jià)考核體系，是有效實(shí)現(xiàn)聯(lián)動(dòng)目標(biāo)的基礎(chǔ)保障?；楹驮u(píng)估聯(lián)動(dòng)的重點(diǎn)在于評(píng)估資料的及時(shí)移送及稽查落實(shí)情況的及時(shí)反饋。征管部門在重點(diǎn)行業(yè)、區(qū)域、階段性稅收分析和評(píng)估過程中發(fā)現(xiàn)重大問題或重要線索及時(shí)移送稽查，是提高稽查效能作用的前提，而稽查部門及時(shí)反饋選案質(zhì)量、辦案質(zhì)量、稽查建議質(zhì)量，以及在檢查中雖查有問題但仍存在疑點(diǎn)、證據(jù)難以固定的案件，能夠有效地促進(jìn)征管部門提高稅源管理效率。
（三）做好個(gè)案的稽查評(píng)估與聯(lián)動(dòng)管理，可以起到以點(diǎn)帶面、整體推動(dòng)稅源征管質(zhì)量的作用。通過對(duì)重點(diǎn)對(duì)象聯(lián)評(píng)聯(lián)查、對(duì)惡性案件集中力量實(shí)施重點(diǎn)稽查，并加大涉稅案件的宣傳，能夠起到查處一個(gè)、震懾一片的導(dǎo)向效應(yīng)和規(guī)范一個(gè)行業(yè)或地區(qū)的示范效應(yīng)。
（四）定期召開聯(lián)席會(huì)議是聯(lián)動(dòng)機(jī)制的主要溝通方式，也是推動(dòng)稽查與評(píng)估聯(lián)動(dòng)工作的有效形式。對(duì)一個(gè)時(shí)期所做的聯(lián)動(dòng)工作進(jìn)行小結(jié)，組織回頭看，找出薄弱環(huán)節(jié)和存在的不足，通過聯(lián)席會(huì)議的形式進(jìn)行交流溝通，重新確定新的、下一階段聯(lián)動(dòng)工作重點(diǎn)，能夠有效推動(dòng)聯(lián)動(dòng)工作的向前發(fā)展。
（一）以提高辦案成效為導(dǎo)向，整合縱橫聯(lián)動(dòng)機(jī)制
其次，要加強(qiáng)稽查與市局機(jī)關(guān)部門的橫向聯(lián)動(dòng)。即在查處案件的過程中，遇到重大案件或疑難案件，及時(shí)提請(qǐng)市局相關(guān)處室提前介入會(huì)審，以便在吃透政策精神、規(guī)范取證資料、審理定性定案方面少走彎路，節(jié)約時(shí)間，提高辦案效率。
再次，要加強(qiáng)與公安、檢察、地稅等部門的緊密合作，邀請(qǐng)公安經(jīng)偵支隊(duì)同志對(duì)涉稅刑事案件進(jìn)行指導(dǎo)。借鑒公安辦案經(jīng)驗(yàn)，商請(qǐng)公安提前介入，借助司法機(jī)關(guān)的執(zhí)法手段、技術(shù)優(yōu)勢(shì)提高辦案威懾力，協(xié)作各方及時(shí)聯(lián)系，聯(lián)合開展偵查，保持嚴(yán)打涉稅刑事犯罪活動(dòng)的高壓態(tài)勢(shì)。
（二）加強(qiáng)縱向聯(lián)動(dòng)，提升整體辦案效率
在指導(dǎo)跨地區(qū)涉稅重大案件中，市級(jí)稽查局與縣級(jí)稽查局之間應(yīng)不斷完善指導(dǎo)與執(zhí)行、監(jiān)督與反饋的管理體系建設(shè)，針對(duì)跨地區(qū)作案、涉票單位眾多的特點(diǎn)，采取“單兵作戰(zhàn)”與“協(xié)同作戰(zhàn)”相互配合，形成既相互補(bǔ)充又相互呼應(yīng)的統(tǒng)一辦案模式。當(dāng)個(gè)別線索有重大突破時(shí)，及時(shí)溝通案件信息，以“點(diǎn)”的突破來整體推進(jìn)辦案進(jìn)度，形成相互印證的、嚴(yán)密完整的證據(jù)鎖鏈，為提高成案率打下堅(jiān)實(shí)的證據(jù)基礎(chǔ)。同時(shí)還應(yīng)對(duì)重大案件實(shí)行項(xiàng)目化管理，對(duì)稅負(fù)長(zhǎng)期偏低、稅負(fù)偏離度大的行業(yè)和地區(qū)實(shí)行專項(xiàng)聯(lián)動(dòng)整治，要在檢查力量、檢查方向、案情線索等方面實(shí)行統(tǒng)一指揮、統(tǒng)一部署，形成上下協(xié)調(diào)、通力合作、合力推進(jìn)的工作格局，確保案件查處效率和質(zhì)量。
評(píng)估和稽查兩個(gè)環(huán)節(jié)的高質(zhì)量、高效率運(yùn)行，是稅源聯(lián)動(dòng)管理實(shí)現(xiàn)良性互動(dòng)的保障。在具體實(shí)施過程中，稽查局要逐一落實(shí)聯(lián)動(dòng)職責(zé)，充分發(fā)揮稅務(wù)稽查在稅源管理聯(lián)動(dòng)機(jī)制中促進(jìn)、保障和反饋?zhàn)饔?，并按照稽查各環(huán)節(jié)的工作標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量，建立稽查案件反移送機(jī)制，最大限度地減少稅收流失、降低稅源征管風(fēng)險(xiǎn)。
（一）運(yùn)用稅源監(jiān)控、稅收分析、納稅評(píng)估所提供的異常信息、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警和疑點(diǎn)線索，作為制定檢查計(jì)劃、確定稽查對(duì)象、明確檢查方向的重要依據(jù)，提高選案準(zhǔn)確率和稽查打擊的針對(duì)性。對(duì)在評(píng)估環(huán)節(jié)已補(bǔ)申報(bào)的涉嫌偷稅案件優(yōu)先列入案源庫安排檢查，增強(qiáng)打擊力度。利用征管分局提供的涉稅信息，在下達(dá)檢查計(jì)劃時(shí)逐條列出評(píng)估案件所提出的疑點(diǎn)，檢查人員針對(duì)疑點(diǎn)逐一進(jìn)行核實(shí)檢查，并在稽查報(bào)告書中逐條說明檢查情況，最后將檢查結(jié)果反饋給管理部門。在審理重大典型案件、疑難復(fù)雜案件時(shí)，及時(shí)邀請(qǐng)管理部門參加會(huì)審或旁聽，對(duì)偷稅頻率高、數(shù)額大、稅負(fù)長(zhǎng)期走低、久虧不倒的企業(yè)，要加大處罰力度，提高處罰幅度。
（二）運(yùn)用稽查成果，不斷摸索發(fā)案規(guī)律、特點(diǎn)、動(dòng)向和趨勢(shì)，充分發(fā)揮以查促管作用。針對(duì)案件所暴露出來的問題，應(yīng)當(dāng)按照稽查建議制度的要求，實(shí)行大要案一案一建議、一般案件綜合建議、特殊案件個(gè)案建議的要求，組織檢查人員、審理人員認(rèn)真分析案件高發(fā)、易發(fā)的環(huán)節(jié)、領(lǐng)域和手段，分析征管環(huán)節(jié)中還存在哪些需要加強(qiáng)有效管理的薄弱環(huán)節(jié)，提出堵塞漏洞的整改建議。及時(shí)向征管部門傳遞規(guī)范格式的書面稽查建議，反饋稽查案件綜合分析信息，為征管部門采取相應(yīng)的征管措施、加強(qiáng)納稅輔導(dǎo)、杜絕同類問題再次發(fā)生提供參考依據(jù)，有效地發(fā)揮稽查在以查促管中的作用。
（三）建立稽查案件反移送機(jī)制，最大限度地挽回國家稅款損失。當(dāng)案件確因稅負(fù)異常而無法做出合理解釋時(shí)，簽于有些案件因失去最佳取證時(shí)效，或者雖有疑點(diǎn)但線索不明顯，無法取到充分、確鑿的證據(jù)，應(yīng)將獲取的部分證據(jù)及重點(diǎn)疑點(diǎn)及時(shí)反移送給征管部門，由征管部門采取針對(duì)措施對(duì)其進(jìn)一步強(qiáng)化管理，從而形成一條相對(duì)完整、措施互補(bǔ)、監(jiān)控嚴(yán)密的管理鏈條。
（四）采取聯(lián)評(píng)聯(lián)查措施，開展對(duì)重點(diǎn)行業(yè)、區(qū)域的稅收專項(xiàng)整治。要選擇適當(dāng)時(shí)機(jī)，稽查局與征管分局聯(lián)合開展對(duì)某一地區(qū)、某一行業(yè)實(shí)施專項(xiàng)整治，重點(diǎn)選擇低稅負(fù)企業(yè)、高風(fēng)險(xiǎn)企業(yè)進(jìn)行重點(diǎn)稽查。形成稽查、征管傳動(dòng)鏈條，逐步建立統(tǒng)一的接收、反饋和整合、機(jī)制，并按照各自職責(zé)有序地開展工作。
（五）完善聯(lián)動(dòng)基礎(chǔ)工作制度，實(shí)現(xiàn)聯(lián)動(dòng)可持續(xù)良性循環(huán)。不定期召開聯(lián)席會(huì)議，針對(duì)階段性工作特點(diǎn)和重點(diǎn)，共同商討評(píng)估與稽查的聯(lián)動(dòng)方案，總結(jié)前期階段性工作，針對(duì)存在的問題和不足，雙方形成一致改進(jìn)意見，推動(dòng)聯(lián)動(dòng)工作不斷向縱深方向發(fā)展。各單位內(nèi)部要建立與稽查聯(lián)動(dòng)臺(tái)賬和聯(lián)動(dòng)信息傳遞單，及時(shí)詳細(xì)記載評(píng)估和稽查聯(lián)動(dòng)的工作事項(xiàng)、工作內(nèi)容、工作方式，積累聯(lián)動(dòng)資料，為不斷修正、完善相關(guān)選案對(duì)象目標(biāo)建立詳實(shí)的資料。
（一）專項(xiàng)檢查和專項(xiàng)整治取得新成效。稽查在聯(lián)動(dòng)機(jī)制中的效能與作用得以彰顯。以泰州市為例，聯(lián)動(dòng)工作開展以來，稽查與一分局已聯(lián)合開展了對(duì)海陵區(qū)九龍車件制造行業(yè)專項(xiàng)整治，共對(duì)50戶企業(yè)、265戶個(gè)體工商戶評(píng)估調(diào)增稅收374萬元，其中企業(yè)214萬元，個(gè)體160萬元；聯(lián)合開展的稅收專項(xiàng)檢查，共檢查18戶用廢企業(yè)、2戶房地產(chǎn)企業(yè)，查補(bǔ)稅款390萬元、罰款萬元、滯納金3萬元。與興化市國稅局聯(lián)合開展的戴南鎮(zhèn)不銹鋼制造業(yè)區(qū)域稅收專項(xiàng)整治，聯(lián)查聯(lián)評(píng)786戶企業(yè)，補(bǔ)稅、加收滯納金、罰款計(jì)萬元。
（二）專案稽查取得重大突破。一是稽查與地稅聯(lián)合對(duì)中國銀行進(jìn)行了專項(xiàng)檢查，查補(bǔ)企業(yè)所得稅萬元，對(duì)中石化企業(yè)檢查查補(bǔ)企業(yè)所得稅萬元；二是對(duì)1戶商貿(mào)有限公司和1戶面粉加工企業(yè)實(shí)施重點(diǎn)稽查，經(jīng)外調(diào)取證，初步確認(rèn)商貿(mào)企業(yè)采取賬外賬手段少申報(bào)銷售額近2000萬元，面粉工企業(yè)少報(bào)銷售收入700萬元，補(bǔ)稅16萬元；三是指導(dǎo)和督查興化“”虛_案件，到目前已查明興化市風(fēng)華物資有限公司和興化市誠慶物資有限公司對(duì)外虛_，涉及興化境內(nèi)受票抵扣企業(yè)93戶、本市其它地區(qū)已查增到企業(yè)188戶，涉案發(fā)票1079份、涉案稅額萬元。目前已完成協(xié)查183戶，涉案發(fā)票1034份，涉案補(bǔ)稅額萬元，檢查有問題27戶，涉案發(fā)票122份，補(bǔ)稅115萬元。
（三）以查促管取得初步成效。截止目前，稽查局共向征管部門移送稽查建議63份，針對(duì)征管中存在的不足以及需要引起高度重視的高風(fēng)險(xiǎn)領(lǐng)域提出77條稽查建議，涉及完善廢品經(jīng)營發(fā)票管理、加強(qiáng)成本開支真實(shí)性、合理性的審核等方面，有關(guān)分局都予以高度重視，并結(jié)合具體情況予以落實(shí)。
聯(lián)動(dòng)工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期的值得探討的工作，要進(jìn)一步發(fā)揮稽查在稅源聯(lián)動(dòng)管理機(jī)制中的作用，按照聯(lián)動(dòng)工作的要求還有很多工作要深化，有些具體工作標(biāo)準(zhǔn)、工作職責(zé)還需細(xì)化，聯(lián)動(dòng)的時(shí)效性、實(shí)效性還需加強(qiáng)，工作重點(diǎn)、難點(diǎn)問題還需加速突破，工作的深度和廣度還需進(jìn)一步拓展。因此，我們還應(yīng)不斷改進(jìn)工作，繼續(xù)加強(qiáng)聯(lián)動(dòng)協(xié)作，為強(qiáng)化稅源管理，提高征管質(zhì)量和效率探索新的道路。
學(xué)校聯(lián)動(dòng)工作計(jì)劃表 學(xué)校學(xué)校工作計(jì)劃篇六
在新的一年里，xx中學(xué)工會(huì)將在校黨支部及局教育工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下，貫徹落實(shí)xx大精神，圍繞學(xué)校中心工作，努力做好工會(huì)工作，大力提升教職工人文素養(yǎng)，開好教職工大會(huì)并履行好職能，構(gòu)建和諧的干群關(guān)系，力爭(zhēng)打造一個(gè)快樂、幸福、和諧校園。
一、以教職工大會(huì)為載體，切實(shí)做好校務(wù)公開民主管理
在20xx年開始實(shí)施的校務(wù)公開和民主管理的基礎(chǔ)上，繼續(xù)與大家一道嚴(yán)格按照程序進(jìn)行，特別是關(guān)系到全校教職工切身利益的事情，一定要做到全員告知、廣泛聽取教職員工的建議。利用教職工大會(huì)這個(gè)平臺(tái)，盡可能減少矛盾產(chǎn)生，將構(gòu)建快樂、幸福、和諧校園做到實(shí)處。同時(shí)加大民主公開的進(jìn)程。更深入及時(shí)監(jiān)督各項(xiàng)評(píng)優(yōu)工作，做好黨政輔助工作。
1、爭(zhēng)創(chuàng)學(xué)習(xí)性班組，構(gòu)建和諧團(tuán)隊(duì)。20xx年，在我校開展?fàn)巹?chuàng)“文明教研組”評(píng)選工作。利用評(píng)選契機(jī)，大力弘揚(yáng)教研組中先進(jìn)。充分打造出一個(gè)xx中學(xué)形象的團(tuán)隊(duì)。
2、以“為人”“為師”“為學(xué)”為主題的讀書節(jié)活動(dòng)。20xx年3月—10月，全校開展“三為”為主題的教工讀書活動(dòng)2017年 學(xué)校工會(huì)工作計(jì)劃2017年 學(xué)校工會(huì)工作計(jì)劃。充分利用本次活動(dòng)，大力提升我校教職工師德風(fēng)范，力爭(zhēng)向優(yōu)質(zhì)教師隊(duì)伍目標(biāo)奮進(jìn)。
3、提升教師的基本教學(xué)能力。
為了提升廣大教師在課堂中的基本教學(xué)能力，配合好教育教學(xué)工作，在20xx年廣泛開展寫好每一堂課教案活動(dòng)，努力為提高教育教學(xué)質(zhì)量服務(wù)。
三、做好維權(quán)工作。保障教工的合作權(quán)益
1、為突病，大病及困難教職工做好慰問工作，及時(shí)向校黨、政領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，做第一知情人，發(fā)揮好橋梁紐帶作用。
2、積極與校領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)，爭(zhēng)取從20xx年開始，每年為全體在職和退休教職工體檢一次，并力爭(zhēng)作為一項(xiàng)常規(guī)工作長(zhǎng)期進(jìn)行下去。
3、在2月份組織召開一次女工委會(huì)議，在女工委員會(huì)的組織下，開展女教職工來監(jiān)督工會(huì)的的工作。
4、20xx年3月，利用“三八”節(jié)組織一次女教職工活動(dòng)，并正常進(jìn)行女教職工體檢婦檢工作。
四、豐富廣大教工文體活動(dòng)
1、利用節(jié)假日，課余時(shí)間，開展豐富多彩的文體活動(dòng)，如：乒乓球比賽、羽毛球比賽，跳繩比賽、籃球比賽，象棋比賽等。
2、以每年一度的校園文化節(jié)為平臺(tái)，組織教職工文藝活動(dòng)。
3、爭(zhēng)取在本年度里，為退休教職工建設(shè)和安裝好體育鍛煉場(chǎng)所和設(shè)施，使退休教職工有個(gè)舒心的環(huán)境和健康的體魄。
五、做好退休教工各項(xiàng)工作
1、召開退休教職工人員座談會(huì)。為退休教職工解決一些力所能及的問題。
2、關(guān)心教職工的生活與身體健康，慰問教職工，把組織的溫暖送到職工的心里。
六、加強(qiáng)工會(huì)干部工作
1、爭(zhēng)取每月一次工會(huì)委員議會(huì)，嚴(yán)格履行大事、重要事委員會(huì)制度。充分發(fā)揮各委員工作的積極性，做到職責(zé)分明，又要有分工不分家的奉獻(xiàn)精神。
2、加強(qiáng)工會(huì)小組長(zhǎng)隊(duì)伍建設(shè)。努力提升工會(huì)小組長(zhǎng)服務(wù)意識(shí)。
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