小組工作計(jì)劃階段的主要任務(wù)

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小組工作計(jì)劃階段的主要任務(wù)
時間:2023-08-16 01:37:44    

制定計(jì)劃前,要分析研究工作現(xiàn)狀,充分了解下一步工作是在什么基礎(chǔ)上進(jìn)行的,是依據(jù)什么來制定這個計(jì)劃的。什么樣的計(jì)劃才是有效的呢?以下是小編為大家收集的計(jì)劃范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

小組工作計(jì)劃階段的主要任務(wù)篇一

小組工作計(jì)劃書模板怎么寫?工作需要計(jì)劃,所以就為大家整理了小組工作計(jì)劃書哦!

一、背景資料

1. 小組名稱

"從象牙塔到職場人生"----角色轉(zhuǎn)換適應(yīng)小組。

2. 組織與管理機(jī)構(gòu):

蘭州商學(xué)院社會工作教研室

3. 小組督導(dǎo)

王立冬,中共黨員,副教授。

西北師范大學(xué)教育學(xué)研究生。

蘭州商學(xué)院法學(xué)院社會學(xué)系系主任,蘭州商學(xué)院大學(xué)生社會工作協(xié)會專業(yè)督導(dǎo)老師。

一直從事《心理咨詢與輔導(dǎo)》、《個案社會工作》、《小組工作》、《大學(xué)生心理健康》等課程的教學(xué)工作,長期從事大學(xué)生心理健康教育工作。

編寫及參編《大學(xué)生心理健康》教材三部,《心理咨詢與輔導(dǎo)》教材一部。

獲省教育廳優(yōu)秀教學(xué)成果獎。

4. 小組組長

二、基本理念

歲月添痕,時光流轉(zhuǎn),每個大學(xué)生都將面臨畢業(yè)走向社會,踏入職場的一天。

他們在面對人生中又一次重要的角色轉(zhuǎn)換之際,或多或少產(chǎn)生一些恐懼或認(rèn)知偏差。

對于大三或大四的本科生們來說,這種壓力和緊迫之感尤為突出,那么如何能夠讓他們平順度過這一角色轉(zhuǎn)換期呢?其實(shí)在這樣一個時期內(nèi)保持一顆學(xué)習(xí)上進(jìn)的心,完成角色的轉(zhuǎn)變其實(shí)并不難。

根據(jù)小組動力理論,小組工作時將有需要的對象組織起來,通過對小組的互動,借助小組的智慧和力量,可以增進(jìn)組員進(jìn)行自我探索,發(fā)掘他們潛能,促進(jìn)個人成長和發(fā)展。

而我們開展"角色轉(zhuǎn)換適應(yīng)小組"恰好可以為大家提供這樣一個平臺:全面而準(zhǔn)確的定位自身,充分認(rèn)識自己,知道自己的優(yōu)點(diǎn)與缺點(diǎn)、優(yōu)勢與劣勢、所適與所不適;體驗(yàn)未來職場中可能出現(xiàn)的情境;學(xué)習(xí)未來職場上人際交往技巧;與組內(nèi)成員相互交流心得體會;最終在小組中發(fā)展一條符合自身的發(fā)展道路。

三、理論背景

1.小組動力理論

小組工作是借助小組場工作的一種形式,小組一旦產(chǎn)生就會形成一個物理學(xué)所講的場,當(dāng)組員進(jìn)入小組就進(jìn)入了一個有自身和不同力量和變量組成的心理場中,個人行為會受到這些力量和變量組成的心理場的影響。

我們此次開展的"角色轉(zhuǎn)換適應(yīng)小組"就是希望通過組員間相互溝通,表達(dá)真實(shí)的意愿并從小組中分享他人的經(jīng)驗(yàn)。

小組工作時將有需要的對象組織起來,通過對小組的互動,借助小組的智慧和力量,增進(jìn)成員自我洞察和自我接納,從而增強(qiáng)其社會功能,為組員未來踏入職場后應(yīng)對各種困難諸如新的環(huán)境之下如何為人處世如何交往溝通等做出很好的預(yù)見與示范。

2.學(xué)習(xí)理論

社會學(xué)習(xí)理論強(qiáng)調(diào)人的行為、思想、情感反應(yīng)方式和行為受直接經(jīng)驗(yàn)和間接經(jīng)驗(yàn)的影響,行為和環(huán)境具有交互作用,它強(qiáng)調(diào)觀察與模仿、認(rèn)知對學(xué)習(xí)的作用,并認(rèn)為行為可以通過贊賞與懲罰得到強(qiáng)化。

在小組中,組員交流過程也是一個相互影響的過程,也是一個學(xué)習(xí)的過程,組員與工作者通過自己的語言與行為,為別人樹立一個觀察模仿的榜樣,同時,組員也通過對別人的觀察與模仿,是自己發(fā)生一些改變。

作為工作者,我需要注意的是利用好組員之間的交流和分享,并要對組員及時做出回應(yīng),起到強(qiáng)化或替代強(qiáng)化的作用,對組員進(jìn)行引導(dǎo),在每組員間建立良好的溝通渠道。

3.交流分析理論

第一,交流分析理論解釋和描述了人與人之間的互動、溝通,因此非常適用于小組工作,尤其是治療模式和發(fā)展模式的小組工人。

第二,交流分析理論對人格的描述,尤其是強(qiáng)調(diào)個人的三種自我狀態(tài)的自然出現(xiàn),可以幫助我們在小組過程中分析和領(lǐng)悟自己的人格結(jié)構(gòu),學(xué)習(xí)順暢地與他人溝通。

第三,小組可以幫助當(dāng)事人把焦點(diǎn)放在個人的早年生活,幫助組員了解自我的生活態(tài)度、溝通形態(tài)以及個人的能力不能充分發(fā)揮與個人早年束縛的關(guān)系。

第四,小組可以提供一個互動的環(huán)境,使成員可以嘗試和練習(xí)新的溝通方式,增加他們的自我察覺,改變他們的生活態(tài)度,最終開始新的生活。

四、小組目的

此次小組的開展,我們旨在希望最終能夠幫到那些即將融入社會、踏入職場的組員們盡快調(diào)整好心態(tài),通過在小組這個集體中交流和探索,發(fā)展出一條能夠從大學(xué)平穩(wěn)融入社會的人生道路。

梅花香自苦寒來當(dāng)然,要走好這段歷程絕非一朝一夕之事,我們希望通過一個個階段性的小目標(biāo)來逐步達(dá)成最終目的。

(1)在小組互動中增加彼此認(rèn)識和了解,建立起小組成員間良好的關(guān)系,為后續(xù)小組工作的進(jìn)行和未來職場上人際關(guān)系的處理打好基礎(chǔ)。

(2)促使組員能對自身進(jìn)行準(zhǔn)確而全面的分析和定位,找出自身的優(yōu)勢和劣勢。

(3)預(yù)見未來職場中可能出現(xiàn)的問題和掌握面對這些問題時的應(yīng)對策略。

(4)通過活動培養(yǎng)組員積極的習(xí)慣和心態(tài),以及獨(dú)自解決生活中遇到的挫折和困難的能力。

(5)能綜合考慮各方面因素,組員能為自己發(fā)展和制定出一套切合實(shí)際的人生道路。

五、小組成員的職責(zé):

1.小組組長

作為小組組長首先要對自己有清楚的認(rèn)識,澄清自己的價(jià)值觀,這對帶領(lǐng)小組前進(jìn)的方向有很重要作用。

其次,組長在小組進(jìn)行的過程中要積極投入并參與,而不是以一個領(lǐng)導(dǎo)者的姿態(tài)自居。

再次,必要時刻,小組組長要做典范,引導(dǎo)組員進(jìn)行活動。

最后,我個人認(rèn)為一個合格的小組組長還應(yīng)該保持敏銳的覺察力,對場上組員的情緒做及時的處理,幫助組員澄清價(jià)值觀。

2.小組組員

小組工作的順利進(jìn)行離不開小組組員的支持。

在工作實(shí)踐過程中,我們逐漸認(rèn)同并接納了這樣一個理念"小組是大家的",因此,小組組員如果能在小組過程中積極參與,履行以下職責(zé),那么該小組會很充滿小組動力,最終更助于問題的解決。

第一,小組組員間應(yīng)該坦誠相待,開誠布公地講出他們真實(shí)的想法和參加小組所帶有的期盼,不要有惡意的隱瞞,同時作為小組成員一定要替其他組員的隱私保密。

第二,小組組員應(yīng)積極關(guān)注小組,愿意在組內(nèi)分享自己的經(jīng)驗(yàn),以促使小組中產(chǎn)生積極的氛圍,讓每位小組成員都能有所收獲,這正好符合小組的功能中的利他主義。

第三,小組組員應(yīng)該對小組懷有希望和信心,以他們積極地參與來促進(jìn)小組的發(fā)展。

第四,當(dāng)小組中出現(xiàn)一些帶有悲傷情緒的組員時,其他小組組員中應(yīng)該主動去關(guān)懷該組員,而不是冷漠無視;當(dāng)小組中出現(xiàn)敵視的小組的組員時,其他小組成員不要群起而攻之,這樣很容易將敵視小組的成員孤立起來,造成該組員中途退出小組,最好的做法是先省察自己是否也有過相同的情緒,然后配合組長的引導(dǎo),一起幫敵視小組的成員省察他的行為方式,幫他理清這種敵視情緒背后的真實(shí)情境和意圖。

六、時間

七、小組特征

1.性質(zhì)

本小組屬于自我探索和發(fā)展小組。

2.開展形式

以小組成員互動和角色扮演為主要形式開展活動。

3.小組對象

我們本次角色轉(zhuǎn)化適應(yīng)小組旨在引導(dǎo)那些即將融入社會和踏入職場的大學(xué)生,對自己角色轉(zhuǎn)換這一過程有準(zhǔn)確的把握和合理的規(guī)劃,因此我們希望那些即將面臨畢業(yè)的大四學(xué)生或不久也要面對這一過程的大三學(xué)生積極參與進(jìn)來,因?yàn)樗麄兏哂袇⑴c迫切性和必要性。

由于受交通和小組工作場地的限制,我們認(rèn)為和平校區(qū)的在校本科生更方便參與,同時我們也認(rèn)為他們更具有穩(wěn)定性,更親賴和相信他們能遵守小組的基本要求,按時參加小組,做到善始善終。

根據(jù)小組的結(jié)構(gòu),我們擬招募蘭州商學(xué)院和平校區(qū)大三或大四年級在校本科生12人。

我們將制作小組招募廣告,在教學(xué)樓張貼,吸引同學(xué)們加入小組中。

4.地點(diǎn)

蘭州商學(xué)院樹人樓108室。

八、活動安排

第一次活動:"打開你的心"

1.單項(xiàng)時間:5分鐘

目標(biāo):工作員與組員之間初步認(rèn)識,形成良好的互動關(guān)系,為整個活動營造輕松和諧的氣氛。

內(nèi)容:工作員采用幽默詼諧的方式作自我介紹,并簡要說明小組的目的、內(nèi)容和規(guī)則。

2.單項(xiàng)時間:30分鐘

目標(biāo):通過成員作自我介紹,組員之間互相認(rèn)識,拉近工作者與組員的距離。

內(nèi)容:小組成員按照生日排序分組的方式,作自我介紹,主持人與之互動,調(diào)動現(xiàn)場氣氛,消除組員與工作員之間的距離。

3.單項(xiàng)時間:20分鐘

目標(biāo):進(jìn)一步加深組員之間的認(rèn)識,活躍現(xiàn)場氣氛。

了解組員對游戲的參與程度。

內(nèi)容:"答非所問"游戲。

游戲開始前組織抽簽,每個組員抽到一位名人的名字,主持人在開始游戲時需將手中的題目卡片順序打亂。

沒有叫出名字的組員需表演節(jié)目或接受懲罰。

4.單項(xiàng)時間:15分鐘

目標(biāo):通過對"答非所問"游戲的分享,鼓勵成員學(xué)會思考并表達(dá)參與游戲時的感受。

內(nèi)容:組員一起思考并討論前一個環(huán)節(jié)的經(jīng)驗(yàn)并聯(lián)系日常生活作出分享及討論。

5.單項(xiàng)時間:5分鐘

目標(biāo):通過量表填寫讓工作者了解組員共同面臨的問題,尋找與之相對應(yīng)的解決策略。

并為小組的評估提供一個定量的標(biāo)準(zhǔn)。

內(nèi)容:工作員分發(fā)量表并解釋量表,由組員填寫。

并說明內(nèi)容的保密性。

6.單項(xiàng)時間:10分鐘

內(nèi)容:聯(lián)系量表填寫情況,邀請組員簡單回顧本次活動內(nèi)容,說說對這次活動的感受和意見。

工作員安排好第二次活動的時間和場地等內(nèi)容。

第二次活動:

1.單項(xiàng)時間:10分鐘

目標(biāo):通過游戲鞏固第一次小組活動所取得的進(jìn)展和成效,并讓組員體會到信任和被信任的感覺。

內(nèi)容:"盲人與拐杖"游戲:每兩個小組成員一組,扮演"盲人"角色的同學(xué)眼睛應(yīng)該用紅領(lǐng)巾蒙上,而扮演"拐杖"角色的同學(xué)通過除非言語之外的方式引導(dǎo)"盲人"前行,中途避開行人和障礙物,從出發(fā)地到目的地再安全折返原地即游戲結(jié)束。

2.單項(xiàng)時間:15分鐘

目標(biāo):通過小組分享,進(jìn)一步鞏固游戲預(yù)想的效果,學(xué)會在現(xiàn)實(shí)生活中信任別人,建立起良好人際關(guān)系。

內(nèi)容:分享討論:扮演"盲人"時被別人牽引的感受?在游戲中是否睜開過眼?為什么?扮演"拐杖"者的感受?如果"盲人"睜開眼,你有什么感受?聯(lián)系日常生活進(jìn)行討論。

3.單項(xiàng)時間:15分鐘

目標(biāo):通過游戲讓成員學(xué)會團(tuán)隊(duì)合作,充分融入到集體中,培養(yǎng)起集體責(zé)任感和集體意識。

內(nèi)容:"搭高塔"游戲,需先將組員分成個3個小組,對優(yōu)勝組進(jìn)行獎勵。

每個游戲組將得到10張廢棄的舊報(bào)紙,以此為原料搭建出認(rèn)為最高的塔。

4.單項(xiàng)時間:5分鐘

目標(biāo):通過分享,進(jìn)一步鞏固游戲的效果,讓組員對自身和團(tuán)體的關(guān)系有更深的認(rèn)識。

5.單項(xiàng)時間:20分鐘

目標(biāo):澄清價(jià)值觀,規(guī)劃在剩下的大學(xué)時光中組員的個人規(guī)劃和安排。

內(nèi)容:"拍賣會"游戲。

需先用兩分鐘時間編出購買單,競拍時間為十五分鐘。

6.單項(xiàng)時間:10分鐘

目標(biāo):通過分享討論,進(jìn)一步澄清價(jià)值觀,規(guī)劃在剩下的大學(xué)未來中什么是你的重中之重。

第三次活動:

1.單項(xiàng)時間:5分鐘

目標(biāo):鞏固第二次活動的成效并引入到本次活動

內(nèi)容:回顧第二次活動的內(nèi)容,聯(lián)系組員對上次活動的評價(jià)開始本次活動。

2.單項(xiàng)時間:25分鐘

目標(biāo):通過情景劇,幫助組員預(yù)見未來職場中很容易出現(xiàn)的難題,從而自然過渡到小組最終的目標(biāo)--角色轉(zhuǎn)換與適應(yīng),以幫助組員培養(yǎng)積極的心態(tài)和對挫折及困難的解決能力。

內(nèi)容:主持人向組員講述一個情景?。耗橙?,初涉職場的小張需要完成一項(xiàng)重要工作,不一會兒,單位中一位對小張工作上有幫助老同志也想將工作托付于小張,但是時間有限,兩項(xiàng)工作小張只能選其一。

小張陷入了兩難的境地,他很苦悶......

主持人講述完故事后邀請小組組員分別扮演小張和老同志的角色,編寫一段老張和老同志的對話,解決這個情境中的問題。

3.單項(xiàng)時間:10分鐘

目標(biāo):通過分享探究自己平時的心態(tài),消除消極的心態(tài),學(xué)會用積極的心態(tài)去思考,養(yǎng)成一種對失敗逆境的反對態(tài)度,使自己能掌握事情而不是受周遭環(huán)境所發(fā)生的事控制自己的思緒。

內(nèi)容:回想平時自己的語言中,消極的多還是積極的多?

4.單項(xiàng)時間:10分鐘

目標(biāo):通過分享,讓成員正確的認(rèn)識自我,認(rèn)識理想和現(xiàn)實(shí)的差距,對不能選擇的事情要敢于承認(rèn)自己的不完美并坦然的面對、接納。

對于那些可以通過努力變得更好的事要積極爭取改變。

5.單項(xiàng)時間:5分鐘

目標(biāo):鞏固本次活動的成效并為下次活動做準(zhǔn)備。

內(nèi)容:讓組員根據(jù)本次活動寫下自身存在的優(yōu)勢,和正在培養(yǎng)的良好品德,然后給說給自己一句鼓勵的話語。

第四次活動:

1.單項(xiàng)時間:5分鐘

目標(biāo):鞏固第三次活動的成效并引入到本次活動

內(nèi)容:回顧第三次活動的內(nèi)容,聯(lián)系組員對上次活動的評價(jià)開始本次活動。

2.活動一:祝福串聯(lián)

單項(xiàng)時間:60分鐘

目標(biāo):了解經(jīng)過參加小組團(tuán)體彼此的改變。

討論團(tuán)體結(jié)束時的感受。

內(nèi)容

(1)由一個成員開始,大家輪流討論,對他現(xiàn)在的印象和剛參加團(tuán)體時有什么不同,或者他參加團(tuán)體后改變的是什么;然后該成員述說自己的感受。

接著換另一個成員,接受討論。

依次類推;

(4)活動結(jié)束后,所有成員站起來,手臂搭在左右成員肩上圍成圈,唱著溫馨的歌曲,隨后輪流握手道別。

3. 活動二:成長雕塑

單項(xiàng)時間:5分鐘

目標(biāo):增強(qiáng)小組凝聚力,留住小組美好瞬間。

內(nèi)容:領(lǐng)導(dǎo)者數(shù)"一二三",大家一起擺出成長后的動作,形成精美造型,用照相機(jī)記錄下來。

九、預(yù)計(jì)困難和解決方法

解決辦法:在小組正式開始前進(jìn)行三次聚會,以增加組員間的親密感。

此外作為工作者,我還應(yīng)當(dāng)了解每位組員的基本情況和性格特征,對那些天生沉默寡言者,應(yīng)該引導(dǎo)鼓勵他們發(fā)言,對那些有顧慮的組員可以進(jìn)行私下接觸,了解真正的原因。

解決辦法:作為組長,我個人認(rèn)為準(zhǔn)確把握場上組員的情緒很重要,當(dāng)小組在進(jìn)行過程中觸動到某些組員的創(chuàng)傷時,不要選擇回避問題,而是應(yīng)該抓住契機(jī),運(yùn)用共感和情感反應(yīng)的技巧,讓該組員知道他正在被傾聽和了解。

然后帶領(lǐng)該組員進(jìn)行探析,幫助其澄清情緒背后隱藏的那些令他們不安的情形。

解決辦法:(1)小組工作室盡量安排在靠后的教室,以減少走動的人流量;(2)在活動開始前請周邊教室的同學(xué)配合,不要大聲喧嘩和來回走動;(3)用紙張粘住小組工作室前后門的玻璃窗,以免其他同學(xué)向內(nèi)張望影響到小組保密工作。

解決辦法:作為組長應(yīng)該發(fā)現(xiàn)并培養(yǎng)組員對節(jié)目的興趣;讓組員參與節(jié)目的設(shè)計(jì),并鼓勵組員計(jì)劃和領(lǐng)導(dǎo)小組的活動節(jié)目。

解決辦法:首先,按照當(dāng)事人自決的原則,組員是有權(quán)決定中途退組的。

因此,一旦組員決定要退組時,要尊重組員的權(quán)利,任何強(qiáng)求性措施,都會對該組員帶來壓力和負(fù)擔(dān)。

但是,我有責(zé)任與該組員一起分析退組可能會給他/她帶來的負(fù)面影響,以及可能要承擔(dān)的責(zé)任。

其次,組員在退出小組后,要給其他組員留出時間來處理離組給自己帶來的負(fù)面影響,討論導(dǎo)致該組員離組的原因,同時也要處理退組組員的一些情緒問題。

再次,為了避免退組給其他組員帶來的壓力,在組前篩選和訪談時,就必須與組員講清楚,組員在決定退組時,有必要先通知社工和其他組員,組員可以就退組問題進(jìn)行公開討論,因?yàn)樾〗M是否適合每個組員,可能需要社工和組員達(dá)成共識。

十、評估方法

1.對結(jié)果的評估

評估方法:工作記錄、日志、結(jié)果報(bào)告。

2.對過程的評估

評估方法:觀察、圖表、工作記錄、問卷。

附:小組活動評估表

小組活動評估表

1.你對這次活動的滿意程度如何?(請?jiān)谒x擇的與您情況相符的文字下打勾)

內(nèi)容

非常滿意

滿意

不滿意

非常不滿意

難說

活動內(nèi)容的安排

活動時間的安排

活動的場地

小組合作

小組帶領(lǐng)者

活動整體

小組活動中出現(xiàn)的問題及處理方法

2.請?jiān)趩栴}后的的括號里寫下與你情況相符的數(shù)字

(極不符合)1 2 3 4 5 6 7 8 9 10(極符合)

(1) 這次活動是否促進(jìn)了您與其他小組成員的認(rèn)識和交流?( )

(2) 在這次活動中,您是否樂于和他人分享自己的想法?( )

(3) 在這次活動中,您是否能與組員很好的合作?( )

(4) 這次活動中,您是否覺得大家相互信任而且坦誠?( )

(5) 你是否更好的理解到自己的困惑? ( )

(6)參加了這次活動,你是否覺得自己更懂得如何與朋友相處?( )

(7)你是否在這次活動中找到了歸屬感? ( )

(8) 你是否覺得這次的活動經(jīng)驗(yàn)很有意義?( )

3.您參加了這次活動有什么新的收獲

4.您認(rèn)為此次活動有哪些可以改進(jìn)的地方?小組工作計(jì)劃書

十一、預(yù)算評估

1.場地和設(shè)備:(學(xué)校免費(fèi)提供)

一個安靜的小組工作室

比較舒適的桌椅若干

黑板或可以寫字板一塊

相機(jī)一部

2.小組活動需要的耗材(由小組統(tǒng)一購買,并公布明細(xì)賬目)

書寫筆12支 12元

作業(yè)紙一本 1.5元

舊報(bào)紙30張 3元

總計(jì):16.5元

二〇**年十二月十九日

1.

小組工作計(jì)劃書

2.

小組工作計(jì)劃書格式

3.

社工小組工作計(jì)劃書

4.

小組工作計(jì)劃書參考范文

5.

小組活動計(jì)劃書

6.

社工小組活動計(jì)劃書

7.

美術(shù)興趣小組活動計(jì)劃書

8.

工作計(jì)劃書模板

小組工作計(jì)劃階段的主要任務(wù)篇二

指導(dǎo)老師:遲丕賢

一.小組活動名稱:誰是我

二.活動背景:在當(dāng)今激烈競爭的社會下,作為21世紀(jì)的新一代大學(xué)生,我們承擔(dān)著較之父輩更大的壓力。為更好地適應(yīng)社會,認(rèn)識社會,我們不得不組成各種各樣的團(tuán)隊(duì)小組,以獲得整體力量。然而我們發(fā)現(xiàn),現(xiàn)實(shí)生活中我們往往難以正確的認(rèn)識自己,認(rèn)識他人,總是存在各種干擾因素,讓我們在生活中難以更準(zhǔn)確,清晰地認(rèn)清自己,了解他人,從而阻礙我們的成長和學(xué)習(xí),不利于我們更好的融入團(tuán)隊(duì)和社會。由此可見掌握正確的認(rèn)識方法以及如何正確的認(rèn)清自己、了解他人形成團(tuán)隊(duì)凝聚力是十分重要的。我們是祖國未來的希望,應(yīng)該更早的認(rèn)清自己,做出合理的規(guī)劃,準(zhǔn)確地定位更好地培養(yǎng)自己,從而為祖國的明天貢獻(xiàn)自己的一份力量。

1自我概念:從心理學(xué)上講,每個人都對自己有一個“自我概念”,這個自我概念影響到生活的每個部分。自我認(rèn)識是留意及認(rèn)識自己各方面的一個過程,包括個人對自己的認(rèn)識和了解,還包括認(rèn)識別人,并讓別人認(rèn)識自己。

對我們的反映和評價(jià),從而建立起我們的自我意識、自我形象和自我評價(jià)。他人猶如一面鏡子,我們正是從這面鏡子里發(fā)現(xiàn)了我們的自我,通過他人這面鏡子,也就是通過他人的反映和評價(jià),我們看到自己的風(fēng)度、性格等是否合適,是否需要修正。我們對他人眼中自己形象的想象,對他人關(guān)于這一形象評價(jià)的想象以及某種自我感覺,構(gòu)成了我們的自我認(rèn)識。

3馬斯洛的需求層次理論:馬斯洛認(rèn)為,人的需求由五個等級構(gòu)成,它們按照從高級到低級的排列分別是:生理需要、安全需要、歸屬和愛的需要、尊重的需要、自我實(shí)現(xiàn)的需要。

4 舒茨的人際需要理論:第一,每個人都三種基本的人際需要:包容需要,支配需要,感情需要,第二,需要滿足方式相對的繼承性與連續(xù)性。第三,基本人際取向。第四,關(guān)于相容。第五,關(guān)于小組的形成與瓦解。

四小組活動的目標(biāo):通過活動的進(jìn)行,讓小組成員在溝通之后更好地理解認(rèn)識自己和他人,正確的認(rèn)識他人的評價(jià)和自己對自己相關(guān)方面的理解,是小組成員之間深入地了解對方,形成團(tuán)隊(duì)凝聚力。

七 小組活動地點(diǎn):社工實(shí)驗(yàn)室

小組活動時間:20xx年10月17日

八具體活動內(nèi)容:

第一:熱身活動:(約十五分鐘)

通過這一小游戲的討論,活躍大家的現(xiàn)場氣氛,為下一步正式開展活動做基礎(chǔ)。

(一、)拍七令

用具:無

人數(shù):無限制

方法:多人參加,從1-99報(bào)數(shù),但有人數(shù)到含有“7”的數(shù)字或“7”的倍數(shù)時,不許報(bào)數(shù),要拍下一個人的后腦勺,下一個人繼續(xù)報(bào)數(shù)。如果有人報(bào)錯數(shù)或拍錯人則接受表演節(jié)目的處罰。

興奮點(diǎn):沒有人會不出錯,雖然是很簡單的算術(shù)。

(二、)一反常態(tài)

規(guī)則:上場的隊(duì)員聽主持人的號令,作出與號令相反的動作!

動作要快,若果做錯則抽取處罰,(處罰方法寫在小紙條上,由出錯成員抽取。)

第二:主題活動

目標(biāo):通過交流互動,引導(dǎo)組員探尋自我,彼此更深入的了解對方,形成團(tuán)體凝聚力。

方法:首先由每一位成員用小卡片寫上有關(guān)自我形象的描述,包括個人特征、嗜好、個性、過去、未來、優(yōu)點(diǎn)、缺點(diǎn)等。

然后,由主持人收回所有成員的自我描述卡片,并由主持人當(dāng)場念出每一位成員的自我描述,由成員們來猜各個紙片上描述和刻畫的是誰,并說出理由。注意,被猜組員不能承認(rèn)是自己,可以發(fā)表否定是自己的看法。不論猜對與否,答案先不公布。

最后,到所有描述都被猜過后,再公布答案。討論被了解與不被了解的感受。

規(guī)則:1、自我形象的描述要盡量全面。

2、主持人在念卡片時各成員要保持安靜,仔細(xì)傾聽。

3、卡片所有人在活動進(jìn)行中不能親口承認(rèn)或暗示所描述的就是自己,但可以想辦法否定是自己。若違反此條規(guī)則則接受相應(yīng)處罰(處罰寫在小紙條上以供抽?。?。

活動二:

討論:1.成員談自己的感受,與其他成員進(jìn)行交流

活動三

總結(jié)與分享

小組工作計(jì)劃階段的主要任務(wù)篇三

為認(rèn)真貫徹落實(shí)慢性病防治工作總體要求,積極參與創(chuàng)建“慢性非傳染性疾病綜合防控示范區(qū)”工作,結(jié)合學(xué)校教育的特點(diǎn),落實(shí)與加強(qiáng)慢性病防治知識的普及,幫助師生樹立正確的健康觀,采取健康的生活方式,從群體防治著眼,個體服務(wù)入手,認(rèn)真組織實(shí)施慢性病干預(yù)項(xiàng)目,特制定20xx年工作計(jì)劃。

為加強(qiáng)對慢性病綜合防治工作的領(lǐng)導(dǎo),我校專門成立了慢性病防治工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)全校慢性病綜合防治工作的組織領(lǐng)導(dǎo)、工作協(xié)調(diào);責(zé)成專門科室負(fù)責(zé)項(xiàng)目工作的組織落實(shí)。開展綜合防治工作具體安排、業(yè)務(wù)指導(dǎo)、人員培訓(xùn)、質(zhì)量控制、檢查考核等。將慢性病防治、健康教育等工作納入學(xué)校工作計(jì)劃,明確了各處室在慢性病防治工作中的職責(zé)與任務(wù),從而建立起了上下貫通、各司其職、協(xié)調(diào)聯(lián)動的慢性病防治網(wǎng)絡(luò)和工作隊(duì)伍。

統(tǒng)計(jì),對確診高血壓、糖尿病患者,進(jìn)行登記,然后報(bào)鎮(zhèn)人民醫(yī)院及時建檔管理。之后,配合鎮(zhèn)人民醫(yī)院醫(yī)生嚴(yán)格按照防治方案相關(guān)要求及患者的臨床評估級別、類別制定個體化隨訪管理方案,實(shí)行分類、分級、動態(tài)管理與干預(yù),填寫慢病管理卡(冊)。

一是發(fā)放健康教育處方;

三是實(shí)施面對面干預(yù),針對每名患者的病情及其主要病因進(jìn)行面對面、個體化干預(yù),如指導(dǎo)其戒煙限酒、低脂低鹽飲食、適量運(yùn)動、心理平衡以及鹽勺、油壺的具體使用方法等;四是開展防治知識講座,定期邀請專業(yè)人士為師生進(jìn)行慢性病防治知識講座,講解相關(guān)防治知識并接受咨詢。

為提高廣大師生特別是慢病高危人群的自我防病能力,根據(jù)校內(nèi)慢性病高危人群特點(diǎn),利用各種形式如廣播、講座、健康專欄等,有針對性的開展健康教育,普及慢性病防治知識,倡導(dǎo)合理膳食、適量運(yùn)動、戒煙限酒、心理平衡等健康生活方式,減少危險(xiǎn)因素。全面落實(shí)健康教育課,保證每學(xué)期8-9學(xué)時,結(jié)合地方及學(xué)校特點(diǎn),保證有2課時的慢性病防治健康內(nèi)容。有統(tǒng)一教案、有教師、有考核。

對照《江蘇省全民健康生活方式行動示范創(chuàng)建工作實(shí)施方案(試行)》,積極爭創(chuàng)示范單位和示范食堂,試行在食品加工中推行“食品營養(yǎng)成分標(biāo)簽”。按照職責(zé)分工加大食品安全監(jiān)管力度,普及食品安全知識,提高大眾自我防范和保健能力。

以“走家庭、走社區(qū)”宣傳教育活動為載體,以校園網(wǎng)、宣傳展板、家長會等為宣傳平臺,讓學(xué)生及家長在學(xué)習(xí)生活中更便捷、更自覺地提高對慢性病的認(rèn)識,形成學(xué)校、家長、社區(qū)的三方全力,建立持久、和諧的健康互動關(guān)系。

努力改善學(xué)生學(xué)習(xí),教師教學(xué)的硬件條件,保證空氣清新,無噪音,光線充足,學(xué)具合格,課桌椅可調(diào),教室微小氣候定期監(jiān)測。要求教師經(jīng)常性督促學(xué)生良好學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成。如注意書寫要求,坐姿正確等。

認(rèn)真組織好陽光體育一小時活動,保證時間,保證項(xiàng)目,要有檢查,要有成效。實(shí)施體育、藝術(shù)2 1項(xiàng)目。重視學(xué)校體育工作,上好體育課、組織好大課間及體育活動,冬季長跑等。

對學(xué)生中常見病、多發(fā)病,如近視、齲齒、肥胖、營養(yǎng)不良等,加強(qiáng)監(jiān)測,努力實(shí)施矯治計(jì)劃。

小組工作計(jì)劃階段的主要任務(wù)篇四

興趣是學(xué)生的內(nèi)驅(qū)力,引發(fā)學(xué)生濃厚的情感是學(xué)好英語的關(guān)鍵。農(nóng)村小學(xué)英語學(xué)習(xí)缺乏語言環(huán)境,學(xué)生遺忘現(xiàn)象比較比較嚴(yán)重,出現(xiàn)學(xué)時會、用時忘的現(xiàn)象。長此以來,會導(dǎo)致一部分學(xué)生成績偏差,慢慢對英語學(xué)習(xí)失去興趣,影響老師的正常教學(xué)。有效的課外活動是用豐富的多彩的游戲、對話、競賽來提高學(xué)習(xí)積極性,更重要的是把階段性的英語知識加以總結(jié),為英語語言的信息加工提供機(jī)會。每舉行一次活動,學(xué)生就多一次重新考慮和尋找材料之間內(nèi)在聯(lián)系的機(jī)會,使一些新的信息與原有的知識相聯(lián)系,把所有的孤立知識條理化、系統(tǒng)化。

小學(xué)是學(xué)習(xí)語言的關(guān)鍵時期,還未形成獨(dú)立的語言系統(tǒng),開展多方面的英語活動能夠激起學(xué)生學(xué)習(xí)語言的興趣,從多方面提高學(xué)生英語的綜合素質(zhì),建立多方的英語環(huán)境,幫助其形成語言體系,進(jìn)一步提高英語水平。我校在配合英語教學(xué)開展英語興趣小組。旨在從英語基本能力入手,著重訓(xùn)練學(xué)生的聽說讀寫的能力。

增加學(xué)生的詞匯量,提高學(xué)生的口語和閱讀能力;促進(jìn)學(xué)生綜合語言運(yùn)用能力的發(fā)展。

1.通過有效的課外活動,從小培養(yǎng)學(xué)生對英語及英語學(xué)習(xí)的興趣。

2.授人以漁,培養(yǎng)學(xué)生英語學(xué)習(xí)能力。

3.培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣,形成健康的個性心理。

4.提高學(xué)生的整體素質(zhì),提高學(xué)生的詞匯量,語感,常用話題等等

整體素質(zhì),為日后更多的比賽打好基礎(chǔ)。

本校小學(xué)部6年級學(xué)生。

1.學(xué)唱少兒英語歌曲、英語兒歌、做英語游戲、看、聽、學(xué)、講、演英語小故事等。

2.?dāng)M以多種低幼英語教材的部分內(nèi)容為藍(lán)本,開發(fā)適合本校6年級學(xué)生使用的校本教材,內(nèi)容主要包括學(xué)習(xí)生活常用句型和詞匯,包括問候用語、初次見面用語、客套用語、公共場合特定用語等等。

小組工作計(jì)劃階段的主要任務(wù)篇五

高舉鄧小平理論偉大旗幟,認(rèn)真學(xué)習(xí)公民道德建設(shè)綱要及黨的基礎(chǔ)知識,提高對黨的認(rèn)識,增強(qiáng)馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論學(xué)習(xí)的自覺性,以實(shí)際行動積極向黨組織靠攏,做黨組織的有力助手。

二、主要活動內(nèi)容:

1、黨支部書記動員大會(2月)

2、討論:教師的誠信(3月份)

3、活動:掃墓(4月份)

4、學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨章程》及有關(guān)黨的歷史(端正入黨動機(jī)的基本要求)(4月份)

5、學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨章程》及有關(guān)黨的歷史(端正入黨動機(jī)的基本途徑)(5月份)

7、進(jìn)行學(xué)期黨章學(xué)習(xí)小組學(xué)習(xí)總結(jié)(6月份)。

三、學(xué)習(xí)形式:

集中學(xué)習(xí);自學(xué);參觀學(xué)習(xí);寫心得體會并進(jìn)行交流。

四、活動時間:

每月一次,周三中午12:30開始

五、活動地點(diǎn):

學(xué)校會議室。

小組工作計(jì)劃階段的主要任務(wù)篇六

小組主題:“放飛青春夢想,自由自在成長”

小組對象:13—16歲的青少年學(xué)生(六年級——高一學(xué)生)

1、問題界定:

兒童青少年在社會化的過程中受到家庭、學(xué)校、社會的多方面影響,在由自然人轉(zhuǎn)變?yōu)樯鐣说纳鐣^程中,出現(xiàn)了許多問題。例如:青少年心理發(fā)育不健全、人格缺失、青少年犯罪、青少年吸毒等等?!吧倌陱?qiáng)則中國強(qiáng)”,一個國家的未來的前途肩負(fù)在年輕一代人的肩上,所以合理的引導(dǎo)青少年身心的健康發(fā)展,讓他們能夠在社會化的過程中,培養(yǎng)和塑造起正確的人生觀、世界觀、價(jià)值觀,是極其必要的。另外13—16歲的青少年是人生觀價(jià)值觀形成的重要時期,這個時期青少年的特點(diǎn)是叛逆且極易受到朋輩的影響。從國家實(shí)行計(jì)劃生育以來,如今多為獨(dú)生子女,因此幫助青少年樹立正確的價(jià)值觀和建立健康的朋輩互助小組就顯得尤為重要了。

2、需求評估:

青春期是一個敏感期,青少年的身體和思想都發(fā)生著巨大的變化,這時期的個體更多的接受著來自學(xué)校和同輩群體的影響。對于13—16歲的青少年來說,進(jìn)入埃里克森所定義的統(tǒng)一的角色與混亂階段,他們在嘗試回答這樣的問題,即我是誰、我在社會上處于什么樣的位置,自我意識便逐漸清晰。個體自主選擇的價(jià)值觀和目標(biāo)決定了其持久的同一性,青少年期消極的價(jià)值觀對其一生的健康成長有重要影響。如果能有人給予正確的引導(dǎo),提供適當(dāng)?shù)腻憻?,將有助于他們建立積極的價(jià)值觀和穩(wěn)定的角色。

適應(yīng)和發(fā)展的小環(huán)境,與青春期的身心發(fā)展特點(diǎn)相契合,影響日趨重要,甚至在某些方面遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過學(xué)校和家庭的影響。進(jìn)入初高中后,青少年的同伴群體開始由主要是同村的小孩轉(zhuǎn)變?yōu)楦鞣N各樣的同學(xué),年紀(jì)的增長,家庭學(xué)校所能管理的范圍有限,很難有效的指導(dǎo)孩子的成長。此時期的青少年渴望被認(rèn)同,在同伴群體中從事脫離成人控制的獨(dú)立性活動,群體內(nèi)的價(jià)值取向?qū)η嗌倌瓿砷L具有決定性的作用。很多青少年都是由于交到一些社會上的不良青年,受到反主流文化、反社會的群體價(jià)值觀影響,從而一步步走上錯誤的道路。

因此對村中青少年開展 “放飛青春夢想,自由自在成長”的主題活動,幫助其在有趣的小組活動中樹立個人正確的價(jià)值觀、人生觀,引導(dǎo)積極的群體價(jià)值取向,幫助建立健康的互助朋輩支持網(wǎng)絡(luò)十分必要。

3、問題的成因:

(1)社區(qū)原因:所在村名是**村,是一個依山傍水的自然村落,歸屬。村落約有兩百戶人家,到我們那一代止,如今多為獨(dú)生子女。如今村民的生活漸漸富裕,家家都建成了新房,開始從原來密集型的房屋建設(shè)轉(zhuǎn)為散落的建筑,新建的房屋都不約而同的有個巨大的圍墻和一扇巨大的鐵門,家庭與家庭的交流頻率降低,孩子互相串門的機(jī)會少了,社區(qū)的人際關(guān)系不如之前密切。從小學(xué)升初中后,原本在一起玩的同村伙伴開始習(xí)慣自己一個人躲在家里看電視,同村落的同伴群體影響降低,不利于青少年的健康人格發(fā)展。

(2)家庭原因:家庭是一個人最先接觸的環(huán)境,父母擔(dān)任著教育孩子的重要角色,但是由于農(nóng)村的家長教育水平都比較低下,教育方式有欠妥當(dāng),不能很好地扮演孩子的人格教育角色。另外由于如今多為獨(dú)生子女,家長的寵溺加上沒有血緣上的親密同伴,這些都不利于青少年形成良好的自我意識和價(jià)值觀。

(3)學(xué)校原因:村落的孩子大多是在同一所公立學(xué)校讀書,此學(xué)校的升學(xué)率十分低下,各色學(xué)生混雜。另外初高中的義務(wù)教育模式使得學(xué)校和老師更注重的不出事就好,更在意的是卷面上的成績而不是青少年的人格成長,青少年的價(jià)值觀形成缺乏很好地引導(dǎo),學(xué)習(xí)環(huán)境也十分不利于其健康成長。

(4)個人原因:此年齡段的孩子多叛逆,有自己的想法,極易受到同輩群體的影響。

4、問題導(dǎo)致的后果:

青少年是世界觀的萌芽時期,對青少年未來的發(fā)展尤為重要,此時期的同輩影響又尤為巨大。若沒有得到良好的引導(dǎo),將出現(xiàn)許多問題,影響社區(qū)安全和社會穩(wěn)定,如:青少年心理發(fā)育不健全、人格缺失、青少年犯罪、青少年吸毒等等。

5、理論基礎(chǔ):

(1)馬斯洛需求層次理論:馬斯洛將人的需求分為五種,按層次逐級遞升,分別為:生理的需求,安全的需求,歸屬與愛的需求,尊重的需求,自我實(shí)現(xiàn)的需求。這些需求成為激勵和指引個體行為的力量。在本次活動中,通過服務(wù)對象在“拍賣我的人生環(huán)節(jié)”的側(cè)重選擇,了解他們的需求,從而引導(dǎo)他們樹立正確的價(jià)值取向。

(2)賦權(quán)原則:強(qiáng)調(diào)賦予或充實(shí)個人或群體的權(quán)利,挖掘和激發(fā)案主潛能的過程、介入方式和實(shí)踐活動。在本次活動中,讓案主充分行使相關(guān)權(quán)利以調(diào)動其積極性,達(dá)到增強(qiáng)案主參與意識的效果。

反應(yīng)和評價(jià),從而建立起我們的自我意識、自我形象和自我評價(jià)。他人猶如一面鏡子,我們正是從他人這面鏡子里發(fā)現(xiàn)了我們的自我。在本次活動中,案主通過從同伴處獲得的贊美與肯定,從而增強(qiáng)信心,以自己的優(yōu)勢來達(dá)到他們的期望和目標(biāo)。

(4)社會學(xué)習(xí)理論

社會學(xué)習(xí)理論重視榜樣的作用,強(qiáng)調(diào)個人對行為的自我調(diào)節(jié),主張建立較高的自信心。社工可通過樹立榜樣或者讓案主明白榜樣的意義,相信案主的學(xué)習(xí)能力,及時的通過獎勵肯定案主好的行為和細(xì)微的改變,對于案主的偏差行為給予懲罰,從而使案主更好地學(xué)習(xí)。

6、可行性分析:

對于參與者來說,村中的青少年在假期的時間比較多,內(nèi)心也極其渴望有伙伴一起玩,參與熱情會比較高;另外村中的大學(xué)生比較少,如果有人主持他們會非常樂意,家長的支持度高;對于村委方面,由于活動所需經(jīng)費(fèi)基本為零,所以能得到村委大力支持。

1、小組名稱:“放飛青春夢想,自由自在成長”

2、小組形式:培訓(xùn)小組

3、舉行時間:20xx年7月14日——20xx年7月28日

4、小組時間:每周6下午15:30—17:00,共3場小組活動

5、小組地點(diǎn):**村活動廣場旁的大榕樹下

6、小組對象:13—16歲的青少年學(xué)生(六年級——高一學(xué)生)

7、小組規(guī)模:10人—15人

通過3次的小組活動,幫助青少年在有趣的小組活動中肯定自身優(yōu)點(diǎn),樹立個人正確的價(jià)值觀、人生觀,引導(dǎo)積極的群體價(jià)值取向,幫助建立健康的互助朋輩支持網(wǎng)絡(luò)。

3、讓他們懂得在社會化的過程中,適應(yīng)環(huán)境和主觀選擇的雙重性,讓他們能通過主觀選擇更好的適應(yīng)社會環(huán)境;使他們真正的能夠發(fā)現(xiàn)自我的需求和價(jià)值取向。

第一次小組活動

活動時間:20xx年7月14日星期六,15:30---17:00

活動地點(diǎn):**村活動廣場旁的大榕樹下

活動主題:“團(tuán)隊(duì)融合”

小組工作計(jì)劃階段的主要任務(wù)篇七

以*理論和三個代表重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,以區(qū)委創(chuàng)新轉(zhuǎn)型謀發(fā)展,服務(wù)群眾促和諧的總主題和深化崗位行動、家園行動、志愿行動的總要求,圍繞醫(yī)院貫徹一條主線、實(shí)習(xí)兩個滿意、把握三個著力、狠抓四項(xiàng)建設(shè)、增強(qiáng)五種意識的總體思路,加強(qiáng)黨支部建設(shè),充分發(fā)揮黨員先鋒模范作業(yè)和黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用。

二、深入推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動

(一)開展三結(jié)對活動,充分發(fā)揮黨員主體作用

1、繼續(xù)開展黨員責(zé)任區(qū)活動,每月及時反饋活動內(nèi)容,做到及時上傳民意,及時解決問題。

2、做好新老黨員結(jié)對工作,加強(qiáng)溝通,互幫互助。

3、做好本支部與外科三支部結(jié)對工作,加強(qiáng)醫(yī)技科室與臨床科室的交流,推進(jìn)醫(yī)院更好發(fā)展。

4、成立支部黨員志愿者工作室,開展各項(xiàng)志愿者服務(wù)。

(二)開展各項(xiàng)活動,喜迎建黨90周年

1、積極參加醫(yī)院組織的各項(xiàng)活動,包括迎七一黨員志愿者活動、紅歌大家唱活動、黨史知識競賽、建黨90周年征文活動等。

2、圍繞主題開展本支部的自選活動。

三、加強(qiáng)支部政治思想建設(shè)

(一)營造支部學(xué)習(xí)氛圍

1、組織支部內(nèi)黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)《六個為什么》、《向世界的醫(yī)院學(xué)管理》。

2、以《六個為什么》、《向世界的醫(yī)院學(xué)管理》為主要讀本,開展一名黨員一堂課活動,并經(jīng)評選向總支推薦精品黨課。

3、組織各黨員積極參加總支組織的黨課培訓(xùn),支委和支部書記認(rèn)真參加理論學(xué)習(xí)班。

(二)響應(yīng)黨員五個一做法

積極鼓勵支部內(nèi)黨員每年制定一個學(xué)習(xí)計(jì)劃,研讀一本理論書籍,建立一本學(xué)習(xí)記錄本,撰寫一篇學(xué)習(xí)心得體會,提高一項(xiàng)業(yè)務(wù)技能,并對黨員學(xué)習(xí)記錄本進(jìn)行定期督查。

四、加強(qiáng)支部組織制度建設(shè)

1、支部通過三會一課制度,著力提高支部的學(xué)習(xí)能力、教育能力和服務(wù)能力。

2、認(rèn)真制定本支部年度工作計(jì)劃和實(shí)施方案,組織動員,嚴(yán)格落實(shí)。

3、嚴(yán)格做好黨員發(fā)展工作。

小組工作計(jì)劃階段的主要任務(wù)篇八

增強(qiáng)自信心

成長小組

1、幫助每個成員認(rèn)識和了解自我的自信心現(xiàn)狀從而全面準(zhǔn)確的認(rèn)識自我。

3、協(xié)助成員增強(qiáng)自我,獨(dú)立自主,幫助成員自我培養(yǎng)對未來充滿信心,勇敢面對新生活的挑戰(zhàn)。

4、幫助成員勇于自我表現(xiàn),不再依靠別人的期望來生活,提高社會關(guān)鍵交往能力,增強(qiáng)發(fā)展人際關(guān)系的能力。

小組成員大約為8-12人,他們的問題是缺乏自信心,渴望改變自己,提高自信心的大一新生。宣傳方法包括同學(xué)老師介紹、班級宣傳等。報(bào)名期限20xx年x月。甑別及確定小組成員的程序是自愿報(bào)名并經(jīng)過挑選,額滿即止。

教師或會議室或操場

游戲道具、小組簡介宣傳單、相機(jī)等

郝志成老師

1、見面會:

活動介紹:

(1)組織者/領(lǐng)導(dǎo)者介紹小組規(guī)則

(2)組員介紹(打亂原來座位次序,前一人進(jìn)行自我介紹,下一個同學(xué)重復(fù)前一同學(xué)名字,并且進(jìn)行優(yōu)點(diǎn)轟炸。)

(3)互相鼓勵(組員互相說出在見面會中發(fā)現(xiàn)對方的一些優(yōu)點(diǎn))

(4)說出心目中的自己(每個組員都大聲喊出自己想要改變的缺點(diǎn),并說出自己想變成什么樣子的人)。

目的:讓成員了解參加這個小組所必須遵守的規(guī)則;并使成員能夠盡快彼此認(rèn)識;使組員能夠更加清楚的認(rèn)識自我;讓小組領(lǐng)導(dǎo)者能夠更加清楚的知道、了解每一個成員。

2、技能表/能力表(列出自己的優(yōu)點(diǎn)):

活動介紹:

(1)在紙上列下你曾經(jīng)比較成功完成的一件事情,并于其后想想完成這項(xiàng)工作需要有哪些技能,并將之列下。

(2)回顧你所曾受過的教育、所修的課程,在這些過程中,你學(xué)會了哪些技能,將它們列下來。

(3)再想想你平時常常從事的活動,列下這些活動需要的技能,繼續(xù)擴(kuò)充你的技能表。

(4)請回想一次你在工作(不是單指職業(yè),指你曾做過的事)學(xué)習(xí)上所曾經(jīng)歷的一次高峰經(jīng)驗(yàn)(意指很快樂、很感動的一刻),與你旁邊的同學(xué)分享這次的經(jīng)驗(yàn),并分析在這經(jīng)驗(yàn)中顯現(xiàn)出你的哪些能力,把它列下來。將組員分為特定小組,分享彼此所列的能力表。

目的:讓組員看到自己的優(yōu)點(diǎn),發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)點(diǎn);讓組員肯定自我,提高自信心;讓成員挖掘自身潛能,培養(yǎng)一種積極的自我肯定,增強(qiáng)自信。

3、放松自我

游戲介紹:

(1)認(rèn)識我,你很幸運(yùn)(所有人在小組內(nèi)自由走動,遇到想與之交流的那個人停下,握手作自我介紹,然后說”認(rèn)識我你很幸運(yùn),因?yàn)槲揖邆湓S多優(yōu)秀品質(zhì),比如說……”至少說出四種優(yōu)秀品質(zhì))

(2)互相鼓勵(每個組員都大聲說出其他組員的至少2個優(yōu)點(diǎn),并以“認(rèn)識你我很高興”來結(jié)尾)

目的:這一階段主要是通過與其他組員的游戲來加深組員的感情溝通,來放松自我,緩解各種壓力,感受自信與人交往的快樂;進(jìn)一步對自我進(jìn)行了解,增強(qiáng)自信。

4、笑迎未來:

活動介紹:

(1)互贈祝福(讓每一位組員都寫下對其他組員的祝福語)

(2)歌曲(所有組員同唱《相親相愛一家人》)

(3)組員互相告別(組員各自都以自己特有的方式與組員成員告別)

目的:鞏固本次小組活動,在融洽的氣氛中結(jié)束小組活動。

小組工作計(jì)劃階段的主要任務(wù)篇九

1、制作??谱o(hù)士培訓(xùn)學(xué)習(xí)課件,并于本月底和同事共同學(xué)習(xí)探討,取長補(bǔ)短。

2、在產(chǎn)婦自由體位分娩中,第二產(chǎn)程首選嘗試夸張截石位。

3、倡導(dǎo)大家通過閱讀資料、查看視頻等方法了解學(xué)習(xí)水中分娩的相關(guān)知識。

4、制作產(chǎn)房應(yīng)急搶救盒,提高搶救成功率。

5、與新理念接軌,倡導(dǎo)自然分娩,保證母嬰安全的情況下降低初產(chǎn)婦會陰側(cè)切率,努力達(dá)到經(jīng)產(chǎn)婦零側(cè)切,提高疤痕子宮順產(chǎn)率。

6、進(jìn)一步掌握嫻熟的產(chǎn)程處理、接生、新生兒窒息搶救、新生兒護(hù)理要點(diǎn),深化護(hù)理技術(shù)訓(xùn)練,增強(qiáng)過硬的技術(shù)本領(lǐng),程度降低產(chǎn)婦分娩的風(fēng)險(xiǎn)。

7、在科室樹立一種傳、幫、帶、教的良好氛圍,倡導(dǎo)以老幫新的方法,鞏固基礎(chǔ)知識,訓(xùn)練基本功。

學(xué)等方法進(jìn)行學(xué)習(xí),豐富自己的專業(yè)知識,同時要學(xué)以致用,及時的把學(xué)到的技術(shù)和方法應(yīng)用于臨床護(hù)理。

二、加強(qiáng)溝通、用心服務(wù),切實(shí)提高服務(wù)質(zhì)量

1、鼓勵產(chǎn)婦夫婦給醫(yī)院工作人員寫信或分娩計(jì)劃介紹自己并表達(dá)所關(guān)心的問題、擔(dān)心、偏好以及選擇的護(hù)理方式。

2、加強(qiáng)產(chǎn)婦的生活護(hù)理和心理需求,提醒產(chǎn)婦提前準(zhǔn)備分娩用物,以免家屬手忙腳亂。

3、注重收集護(hù)理服務(wù)需求信息,通過實(shí)施48小時回訪制度獲取產(chǎn)婦的需求及反饋信息,協(xié)助護(hù)士長提出改進(jìn)措施,從思想上、行動上做到真正的主動服務(wù),把用心服務(wù),創(chuàng)造感動的服務(wù)理念運(yùn)用到實(shí)際工作中。

4、深化親情服務(wù),提高服務(wù)質(zhì)量,規(guī)范護(hù)理操作用語,提升護(hù)患溝通技能,樹立良好的職業(yè)形象。

5、通過自身一言一行,切實(shí)拉近護(hù)患距離,努力做到想在患者需要之前、做在患者開口之前,著力打造市立醫(yī)院產(chǎn)科這張金子招牌。

小組工作計(jì)劃階段的主要任務(wù)篇十

興趣是學(xué)生的內(nèi)驅(qū)力,引發(fā)學(xué)生濃厚的情感是學(xué)好英語的關(guān)鍵。小學(xué)英語學(xué)習(xí)缺乏語言環(huán)境,學(xué)生遺忘現(xiàn)象比較比較嚴(yán)重,出現(xiàn)學(xué)時會、用時忘的現(xiàn)象。長此以來,會導(dǎo)致一部分學(xué)生成績偏差,慢慢對英語學(xué)習(xí)失去興趣,影響老師的正常教學(xué)。有效的課外活動是用豐富的多彩的游戲、對話、競賽來提高學(xué)習(xí)積極性,更重要的是把階段性的英語知識加以總結(jié),為英語語言的信息加工提供機(jī)會。每舉行一次活動,學(xué)生就多一次重新考慮和尋找材料之間內(nèi)在聯(lián)系的機(jī)會,使一些新的信息與原有的知識相聯(lián)系,把所有的孤立知識條理化、系統(tǒng)化。小學(xué)英語教學(xué)的活動立足于現(xiàn)實(shí),著眼于學(xué)生的未來的學(xué)習(xí)和發(fā)展,僅*純課堂內(nèi)教學(xué)遠(yuǎn)不能滿足學(xué)生學(xué)習(xí)英語的需要,我們應(yīng)樹立大課堂的教學(xué)觀,重視課外活動。課外活動是課堂教學(xué)的輔助形式,是課堂教學(xué)的補(bǔ)充和延伸,為培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)英語的興趣,激發(fā)他們學(xué)習(xí)積極性,為了豐富小學(xué)生的課余生活,也為他們英語學(xué)習(xí)打更好的基礎(chǔ),我們開設(shè)小學(xué)英語興趣小組。

增加學(xué)生的詞匯量,促進(jìn)學(xué)生綜合語言運(yùn)用能力的發(fā)展。

1.通過有效的課外活動,培養(yǎng)學(xué)生對英語及英語學(xué)習(xí)的興趣。

2.授人以漁,培養(yǎng)學(xué)生英語學(xué)習(xí)能力。

3.培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣,形成健康的個性心理。

4.提高學(xué)生的詞匯量,語感,常用話題等等整體素質(zhì),為日后更多的比賽打好基礎(chǔ)。

本校4年級學(xué)生,原則上學(xué)生總數(shù)不超過30人。

1.學(xué)唱少兒英語歌曲、英語兒歌、做英語游戲、看、聽、學(xué)、講、演英語小故事等。

2.?dāng)M以學(xué)生上課所使用的教材,內(nèi)容主要包括學(xué)習(xí)生活常用句型和詞匯,包括問候用語、見面用語、客套用語、公共場合特定用語,常用話題等等。

3.大量常用詞匯.

每周星期三和星期五下午放學(xué)后一個小時.

地點(diǎn):四(2)班教室

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