總結(jié)是寫給人看的，條理不清，人們就看不下去，即使看了也不知其所以然，這樣就達不到總結(jié)的目的。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的總結(jié)嗎？以下是小編為大家收集的總結(jié)范文，僅供參考，大家一起來看看吧。
學(xué)生會干部培訓(xùn)總結(jié)心得學(xué)生會干部培訓(xùn)總結(jié)篇一
不知不覺4節(jié)學(xué)生會干部培訓(xùn)課已經(jīng)結(jié)束了，在這當中我學(xué)到了許多，領(lǐng)悟到了許多同學(xué)們沒有領(lǐng)悟到的，我學(xué)到了如何成為一個有職責(zé)，有儀態(tài)，有原則的人。
本以為，學(xué)生會干部培訓(xùn)是一些只講道理，空虛的話語，但之后上了一節(jié)課后，我才發(fā)覺這并不是我所想象的那樣的，它是蘊藏著我們每個學(xué)生會干事的心聲，包含著我們的情感，而且還在講的道理中夾雜著搞笑的事例，這樣使我們更容易明白，聽起來不會枯燥。
1、互相尊重；
2、待人真誠；
3、自律；
4、寬容；
5、適度；這是每個所要必備的禮儀原則，更是一個學(xué)生會干部所要優(yōu)先做到的。但，我卻在這方便有所欠缺，我以前想過，是否這樣就不能成為一個優(yōu)秀的學(xué)生干部呢？不，其實當我們進入某個組織，我們就能感受到，學(xué)到，而且能夠做到這六大原則。這使我們受益匪淺。就算是僅僅的一次握手，一次見面都包含著我們怎樣的禮儀，用什么樣的心態(tài)對待別人。我們是學(xué)生干部，就要先學(xué)后干部，不僅僅為了自己，更要為了別人，為部門做事，用好的心態(tài)，好的做事態(tài)度去應(yīng)對困那，這就是我們?yōu)槭裁匆攲W(xué)生干部，并不是為了一個名譽，一個比別的同學(xué)高的職位，而是為了這個部門，這個學(xué)校。
即使在以后的日子中，我們不必須會在這個崗位上，但我們在這培訓(xùn)課中學(xué)到的，領(lǐng)悟到的是別人沒有的，人生中一個重要的標識?；蛟S有人抱怨過為何經(jīng)常上培訓(xùn)課，我也有過這樣的想法。但仔細思考一下，能學(xué)到這么多，我們就應(yīng)開心，就應(yīng)在以后的日子中更加明白身為一個學(xué)生會干部所應(yīng)盡的職責(zé)，為組織，為部門多做事，多奉獻，為自己的大學(xué)生活增添一抹絢爛的色彩！
學(xué)生會干部培訓(xùn)總結(jié)心得學(xué)生會干部培訓(xùn)總結(jié)篇二
今年11月我榮幸的參加了我院組織的學(xué)生干部培訓(xùn)。通過這次非常有意義的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，我獲益匪淺。在短短的幾場的學(xué)生干部培訓(xùn)學(xué)習(xí)中 ，我們與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、優(yōu)秀教師、優(yōu)秀學(xué)生干部近距離的接觸，接受他們的精心指導(dǎo)，分享他們的人生經(jīng)驗。通過學(xué)習(xí)，我對自己的處世態(tài)度以及做人方式有了一個全新的認識，我更加明確自己的人生意義和奮斗方向，更加懂得如何去珍惜大學(xué)生活，更加懂得如何利用每一次的學(xué)習(xí)機會。我要規(guī)劃好大學(xué)五年、并更好的面對和解決本科生所面對的重重問題。
經(jīng)過干部培訓(xùn)，我們清楚我們不再是普通的學(xué)生，因為我們肩上擔(dān)著襯著那個的責(zé)任;我們不再是一般的同學(xué)，因為我們擁有艱巨的使命。我們必須時刻充滿動力， 因為我們可能是很多人的發(fā)動機;我們必須時刻充滿激情，因為我們可能是很多人的啟動器。我們需要保持微笑，因為那也許影響著別人的心情;我們總要堅持樂觀，因為那也許會成為大家前進的動力。
首先，是學(xué)生。既然是學(xué)生，就應(yīng)該踐行學(xué)生的本份，做一個合格的學(xué)生。學(xué)生的本份是什么呢?評價學(xué)生的標準是什么呢?是學(xué)習(xí)。這里，學(xué)習(xí)是廣泛的，既包括現(xiàn)代科技的學(xué)習(xí)，文化知識的學(xué)習(xí)，又包括思想道德的學(xué)習(xí)，文藝體育的學(xué)習(xí);既包括課堂上的學(xué)習(xí)，又包括實踐中的學(xué)習(xí);既包括自己的學(xué)習(xí)，又包括同學(xué)間的學(xué)習(xí)。
其次，是干部，是學(xué)生的干部。既然是干部，就應(yīng)該履行干部的使命，做一個合格的干部。干部的使命是什么呢?是緊緊圍繞促進學(xué)生學(xué)習(xí)這個中心，牢牢抓住培養(yǎng)學(xué)生成才這條主線，協(xié)助老師，帶領(lǐng)同學(xué)，服務(wù)同學(xué)，為學(xué)校的穩(wěn)定、發(fā)展做出自己的貢獻;同時，也要提高自己的綜合素質(zhì)和能力，不僅是組織協(xié)調(diào)能力，而且要培養(yǎng)自己認真工作、樂于奉獻的精神，也就是要在工作過程中，學(xué)會做事，學(xué)會做人，學(xué)會做干部。
最后，是學(xué)生干部。既是學(xué)生，又是干部，兩者不可分割。因此，如果只顧自己學(xué)習(xí)而不顧服務(wù)同學(xué)，這樣的人可能是合格的學(xué)生，而不是合格的學(xué)生干部;如果不顧自己學(xué)習(xí)而專搞所謂的活動，或者只為自己的私利，這樣的人既不是合格的學(xué)生，也不是合格的學(xué)生干部。此其一;其二，是學(xué)生干部，而不是社會上的干部，因此，不能染上社會上一些干部的不良作風(fēng)，不要變成脫離同學(xué)、高高在上、只對老師負責(zé)、不對學(xué)生負責(zé)的官僚。
作為班級干部 ，我們的工作需要有宏觀性、戰(zhàn)略性、綜合性、應(yīng)用性等特點 ，我們要結(jié)合學(xué)生工作面臨的基本形勢、任務(wù)與特點 ，進行決策、組織、指揮、協(xié)調(diào)、控制、管理和使用人才。更重要的一點 ，我們需要培養(yǎng)自己的創(chuàng)新精神。究竟什么是“創(chuàng)新思維”呢?其實 ，我們說的創(chuàng)新思維就是不受經(jīng)驗主義的約束 ，尋求 對問題的全新的獨特性的解答和方法的思維過程。創(chuàng)新思維相對于傳統(tǒng)思維 ，所有人都有 ，但大量的創(chuàng)新思維被埋沒了。因此我們要打破思維定勢和思維慣性 ，尋求一種質(zhì)的飛躍 。
學(xué)會了解與溝通，對于學(xué)生干部建立良好的人際關(guān)系也很重要。善于交往的人，往往善于發(fā)現(xiàn)他人的價值，懂得尊重他人，愿意信任他人，對人寬容，能容忍他人有不同的觀點和行為，不斤斤計較他人的過失，在可能的范圍內(nèi)幫助他人而不是指責(zé)他人。
要把所把握平等交往的原則一方面要一視同仁，平等待人;不以貌取人，以勢取人，以才取人，以物取人，以家境取人，以學(xué)習(xí)成績?nèi)∪?。另一方面，也要平等待己，克服自卑心理，不要自視低人一等?/p>
三.掌握人際溝通的技巧和語言藝術(shù)
(一)，稱呼得體
(二)，說話注意禮貌
(三)，適度地稱贊對方
(四)，避免爭論
俗話說“天道酬勤”，做好學(xué)生工作一定會有所收獲，收獲的不一定是果實，但一定可以收獲這個過程中所獨有的快樂。一位名人曾說過：“人真正的幸福，莫過于看到由于自己的辛勤勞動，是周圍的人們感到快樂?！倍鴮W(xué)生工作恰恰為我們提供了這樣一個機會。我們學(xué)生干部應(yīng)該抓住這個寶貴的機會，不斷進取，不斷創(chuàng)新，開拓視野，通過自己的勞動給周圍的同學(xué)帶來快樂，同時提高自己的綜合素質(zhì)。
最后，非常感謝學(xué)院組織的這次針對學(xué)生干部的培訓(xùn)，更加堅定了我工作的信念，我一定繼續(xù)努力，更好的為同學(xué)們服務(wù)，時間雖短但感觸頗深。在學(xué)習(xí)過程中，通過老師們的精辟講解，我懂得了作為一名學(xué)生干部所應(yīng)該做的，也進一步豐富了我的理論知識，可以說不論從思想上還是行動上都有了一個更高的認識，這次的干部培訓(xùn)也提高我個人的人生觀、世界觀、價值觀!
學(xué)生會干部培訓(xùn)總結(jié)心得學(xué)生會干部培訓(xùn)總結(jié)篇三
為了進一步提高我系學(xué)生干部的綜合素質(zhì)，樹立遠大的理想，增強自我教育、自我管理、自我服務(wù)的意識。在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下，在系部的精心策劃下，本系組織召開了干部培訓(xùn)大會，院學(xué)生工作處王利華處長出席大會并發(fā)表重要講話，我系主要領(lǐng)導(dǎo)都出席了此次大會，大會由系學(xué)生政治輔導(dǎo)員曹金鳳老師主持，我系學(xué)生會全體干部成員，各班班委會成員參加了大會。作為其中之一的我深感受益匪淺。
一、扎實的專業(yè)知識。萬丈高樓平地起，知識就是平地，具有扎實的專業(yè)知識才能很好的工作。也是保證工作激情的基礎(chǔ)所在。當今正是知識競爭的年代，沒有扎實的專業(yè)知識就不能在同學(xué)們中樹立威信。學(xué)習(xí)能力是我們大學(xué)生一個很重要的能力素質(zhì)。學(xué)生干部從一定程度上說是同學(xué)們學(xué)習(xí)的榜樣，成績一塌糊涂能夠真正讓人信服進而起到帶頭作用嗎？另外，現(xiàn)在在學(xué)生干部中存在有一些人，只是顧著學(xué)習(xí)，把工作晾在一邊，到最后一走了之。這種行為是不負責(zé)任的。所以能否把學(xué)習(xí)和工作安排妥當是衡量一個學(xué)生干部是否合格的重要標準。
三、要具有良好的個人品德。這主要是要有博大的胸懷。身為一個學(xué)生干部，經(jīng)常要和同學(xué)共處，勿怕別人超越自己；自己有缺點就要有自知之明，當別人批評你的時候就要虛心聽取而不要心懷不悅。學(xué)生干部之間取長補短，一個團體才有每個人發(fā)揮的地方，才能發(fā)揮團體的最大作用。
四、有較好的領(lǐng)導(dǎo)能力和責(zé)任心。學(xué)生干部是協(xié)助學(xué)校管理好學(xué)生的助手，許多重大活動都是由學(xué)生組織實施的。學(xué)生干部要思考如何開展工作，怎樣才能干得更好，這樣才能控制、改進和創(chuàng)新。其次是協(xié)調(diào)能力。這如同潤滑劑一樣可使你和領(lǐng)導(dǎo)、老師、同事及學(xué)生關(guān)系更融洽。要善于真心地微笑，因為這樣可能會受到意想不到的效果。
每個人都會在成長的道路中不斷地累積，不斷的成長，學(xué)生會也是。因為只有敢于超越自我，才能更好地迎接挑戰(zhàn)，所以做好部門定位，在于你是否清楚要做些什么，更關(guān)鍵的是，知道怎么做。前進的道路是光明的，但道路始終曲折迂回。即便如此，也要虛心向他人學(xué)習(xí)，在向別人學(xué)習(xí)的過程中，要勤于思考，敢于實踐，積累經(jīng)驗，不要做空想主義者。我們做的每份工作，不能單純的為了工作而去工作，而應(yīng)該是為了達到我們想要的目標而不斷努力的過程，結(jié)果固然重要，但過程更加不容忽視。一個漂亮的過程，往往是你超越競爭對手的推動力。
以上就是我參加此次大會的心得體會。
學(xué)生會干部培訓(xùn)總結(jié)心得學(xué)生會干部培訓(xùn)總結(jié)篇四
通過這次精心準備的學(xué)生會干部培訓(xùn)大會，我了解了好多以前從來沒有接觸過，甚至都沒有想過的東西。這次培訓(xùn)使我對以后的工作，學(xué)習(xí)以及生活都有了更加明確的方向，獲益良多。
這次學(xué)生會干部培訓(xùn)大會是以“態(tài)度決定一切”為主題的。所謂態(tài)度決定一切，很簡單，因為思路決定出路，態(tài)度決定行動，這是李永剛教授重點強調(diào)的，態(tài)度決定成長，態(tài)度決定成敗。你的能力可以不是最強的，但是你的態(tài)度一定要是最好的。在學(xué)生會，我們最需要的就是一種學(xué)習(xí)的態(tài)度，一種服務(wù)的態(tài)度。能力是可以培養(yǎng)的，而態(tài)度卻是源自于內(nèi)心深處的一種素養(yǎng)，身為學(xué)生會的新助理，好的態(tài)度是必備的，這也是我們在這個舞臺上取得成功的一個最大的籌碼。因此對自己要勇于自我批評，敢于追求卓越，不斷創(chuàng)新。身為學(xué)生會的一員，我們應(yīng)該保持積極的心態(tài)，以服務(wù)為理念，注重文化的傳承，堅持“自我服務(wù)、自我教育、自我管理”的原則，起好標桿作用。我們每個人都有著義不容辭的責(zé)任，不斷的去完善自己，樹立好學(xué)生會的良好形象，讓他人知道學(xué)生會存在的價值。
另外，團隊意識也是十分重要的。團隊意識是一種主動性的意識，將自己融入整個團體對問題進行思考，想團隊之所需，從而最大程度的發(fā)揮自己的作用。而僅僅服從命令只是被動的，消極的。前者可以促進團隊的發(fā)展，而后者只是簡單的拼湊。我們是學(xué)生會成員，所以我們在日常工作中要以學(xué)生為主體，我們是為他們服務(wù)的，我們要有團隊意識，我們是一個為大家服務(wù)的團體，而不是單獨的一個領(lǐng)導(dǎo)者，這樣我們才能更好的為周圍人服務(wù)。
不能忽視的是要正確處理好學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系。作為一名合格的學(xué)生會成員，工作的績效十分重要，但是這并不意味著我們可以放松自己的學(xué)習(xí)，畢竟我們的本質(zhì)是一名在校大學(xué)生，學(xué)習(xí)對于我們來說才是最重要的，我們要合理的處理好學(xué)習(xí)與工作之間的關(guān)系，爭取學(xué)習(xí)工作兩不誤，在兩者上都能取得優(yōu)異的成績。
當代大學(xué)生思想政治狀況主流是積極向上的，但同時也仍存在一些不同程度的問題。對于有一定代表性的問題與現(xiàn)象，我們自己要在這些方面加強注意，加以自我審視，及時改進。
我們每個人都代表著山東財政學(xué)院的形象，我們都必須一步一個腳印，踏踏實實地去完成學(xué)習(xí)和工作。我深深地感受到，學(xué)生會有太多的東西等著我去學(xué)習(xí)，而我，也一定會努力地做好。把握好自己的心態(tài)，不斷地在風(fēng)雨中成長，讓暴風(fēng)雨不斷的洗禮自己，讓自己在困難中成熟。我相信只要努力，我一定能到達別人不曾到過的的地方，看到別人不曾看到的風(fēng)景。
學(xué)生會干部培訓(xùn)總結(jié)心得學(xué)生會干部培訓(xùn)總結(jié)篇五
轉(zhuǎn)眼間大學(xué)生活已經(jīng)過了半年了，在這半年的時間里，我一直擔(dān)任著班上的學(xué)習(xí)委員這一職務(wù)。透視過去的半學(xué)年，身為班級的學(xué)習(xí)委員，這半年工作的點點滴滴時時刻刻在眼前隱現(xiàn)。自從進入財院，自從進入財稅金融系，自從進入20xx級稅務(wù)一班，和老師、同學(xué)們相處下來，我學(xué)到了很多，也感受到了很多?，F(xiàn)在的我，進入了財稅金融系團總支學(xué)生會，并且擔(dān)任了學(xué)生會干部。在這一次的干部培訓(xùn)中，我感到受益頗多。
那就是，干部是什么？。要想說明什么是干部，我們先要弄清楚干部的概念和它的本質(zhì)屬性。干部就是所謂的“官”。干部的定義明確了，它所包含的基本屬性就很清楚了。就我個人而言，我認為干部是一種責(zé)任，干部是一種形象，干部是一面旗幟。說到什么是干部，那么干部應(yīng)該具備些什么呢？在這次的干部培訓(xùn)中，我聽了各位學(xué)長學(xué)姐的培訓(xùn)，在自己的理解基礎(chǔ)上，做了些總結(jié)。我覺得干部首先應(yīng)該有德有才，要有仁愛之心?！袄衔崂弦约叭酥?，有無有以及人之幼”。其次，干部應(yīng)有得有失，要有律己之心。只有處理好得失，常懷律己之心，才能更好的反省自己，修正自己?；畹嚼?，學(xué)到老，以嚴格自律的行動落實到自己的工作上，才能進一步提升自己。再者，干部應(yīng)有進有退，要有進取之心。
在我想明白了干部是什么，干部應(yīng)具備的條件，就會有很多人思考作為一名學(xué)生干部到底是為了什么？在我看來，作為一名學(xué)生干部，最主要的是會讓我們學(xué)會更好的擔(dān)當責(zé)任，責(zé)任是系在我們心頭的一個標尺，讓我們明白工作的重心。周恩來總理說過一句話：當干部，不是做官，是做事，是為人民服務(wù)。雖然我們是一名在校的大學(xué)生，但是作為學(xué)生會的一員，我們都該明確責(zé)任的重要性。再次，作為一名學(xué)生干部，我們能更好地展示才華，提高自己的能力。
作為一名學(xué)生干部，它不同于行政干部，本身不具備行使國家權(quán)力，不享受國家給予的待遇，學(xué)生干部歸根到底還是一名學(xué)生，應(yīng)該以學(xué)業(yè)為重。在學(xué)生干部中，常會出現(xiàn)這樣的現(xiàn)象：有些人工作很出色，但學(xué)習(xí)一般；有些人成績很好，但工作卻不能做的出色。那么作為一名學(xué)生干部究竟應(yīng)該如何處理好工作和學(xué)習(xí)的關(guān)系呢？我想這個問題是身為一個學(xué)生干部都會考慮的問題。作為一個在學(xué)生會的新干部來說，對于如何處理工作和學(xué)習(xí)的關(guān)系，我少了很多經(jīng)驗。在聽了黃夢婷學(xué)姐的培訓(xùn)后，結(jié)合她的學(xué)習(xí)生涯，我領(lǐng)悟出了一些道理，作為一名優(yōu)秀的學(xué)生干部學(xué)習(xí)和工作都會做得同樣優(yōu)秀的。
作為學(xué)生干部既要搞好學(xué)習(xí)，有要搞好工作，一天24小時的時間是很緊張的。在這種情況下，作為學(xué)生的我們就應(yīng)該學(xué)會統(tǒng)籌兼?zhèn)洌侠戆才艜r間。在做每一件事情之前，我們都該做好周全的計劃，讓自己的時間能得到更好的利用，讓我們能更好的支配時間。做到工作的時候努力工作，學(xué)習(xí)的時候認真的學(xué)習(xí)。
時間的安排越是合理，我們的工作就會越有條理。一個學(xué)生干部就是要在工作和學(xué)習(xí)的關(guān)系中游刃有余，做到工作和學(xué)習(xí)兩不誤雙豐收，最關(guān)鍵的就是提高效率，珍惜時間。作為一名學(xué)生干部，我們常常會在其他同學(xué)的學(xué)習(xí)時間去為了組織我們的學(xué)生活動奔波。擔(dān)任學(xué)生干部，我們的學(xué)習(xí)時間會比其他同學(xué)少，因此就需要我們善于擠時間，爭分奪秒，盡可能的擠時間來學(xué)習(xí)。
一名合格的學(xué)生干部，需要做到以下幾點：
又分為個體領(lǐng)導(dǎo)力和組織領(lǐng)導(dǎo)力。我們需要有一定的文化基礎(chǔ)，人文素質(zhì)和個人修養(yǎng)；我們要提高自己的管理水平，同時也不能放松學(xué)習(xí)；個人需要建立威信，要有大局概念，集體觀念和創(chuàng)新意識；做事要踏實，不浮躁，有責(zé)任心；注重培養(yǎng)團隊的作用，爭取能領(lǐng)導(dǎo)4-8人的小團隊。
做出決策前必須慎重，要學(xué)會全面思考，盡可能多的去考慮不定因素，并預(yù)計可能出現(xiàn)的困難或者問題；決策之后必須認真執(zhí)行，不能有馬虎；在執(zhí)行的過程中一定要重于決策，如有不同意見可以提出自己的意見，但是不能只是否定，否定之后要有改進的建議；要學(xué)會全面思考，正確看待問題，做出正確的決策，才能高效的去完成工作。
就是貫徹戰(zhàn)略意圖，完成預(yù)定目標的操作能力，是競爭力的核心，即把戰(zhàn)略轉(zhuǎn)化為效益，是一個成果誕生的關(guān)鍵；需要有明確的目標，有創(chuàng)造性和韌性。
作為一名合格的學(xué)生干部，工作的績效十分重要，但是這并不就是意味著我們可以去放松自己的學(xué)習(xí)，畢竟我們的本質(zhì)是一名在校大學(xué)生，學(xué)習(xí)對于我們來說才是最重要的，我們要合理的處理好學(xué)習(xí)與工作之間的關(guān)系，爭取學(xué)習(xí)工作兩不誤，在兩者上都能取得優(yōu)異的成績。
作為學(xué)生干部，我們在日常工作中要以學(xué)生為主體，我們是為他們服務(wù)的，所以我們要有團隊意識，我們是一個為大家服務(wù)的團體，而不是單獨的一個領(lǐng)導(dǎo)者，這樣我們才能更好的為周圍人服務(wù)。
最后，我要感謝為我們培訓(xùn)的學(xué)長學(xué)姐們，通過他們的課，我清楚的認識到了自身的不足，不少不足方面都還需要自己積極去改變，所以在今后的工作和學(xué)習(xí)中，我要不斷嚴格的要求自己，鍛煉自己，希望自己今后能更好的去幫助各位老師去為系里做出貢獻，并努力幫助周圍需要幫助的同學(xué)，履行一名合格的學(xué)生干部應(yīng)有的責(zé)任。
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