從某件事情上得到收獲以后，寫一篇心得體會，記錄下來，這么做可以讓我們不斷思考不斷進步。那么心得體會該怎么寫？想必這讓大家都很苦惱吧。下面小編給大家?guī)黻P于學習心得體會范文，希望會對大家的工作與學習有所幫助。
大學生村官工作心得體會800字篇一
大家下午好!我叫xx，新化縣坐石鄉(xiāng)人，現(xiàn)在是桑梓鎮(zhèn)桑樹社區(qū)的一名大學生村干部。首先我要感謝縣委組織部對我們的關心與照顧以及為我們提供學習和交流的機會。下面我就上崗一個來月的工作開展情況和對大學生村干部的認識向大家做以匯報，不到之處請多諒解，并提出寶貴意見。
千里之行，始于足下。進入社區(qū)，我做的第一件事就是調研。通過10來天的走訪串戶以及與社區(qū)領導班子的交流對桑樹社區(qū)有了初步了解。我們桑樹社區(qū)（原桑梓村），是湖南省新化縣桑梓鎮(zhèn)的中心社區(qū)，位于新化縣城與冷水江市區(qū)之間，交通便利，市場活躍，區(qū)位優(yōu)勢明顯。它是桑梓的政治、經(jīng)濟和文化中心，下設6個居民小組，社區(qū)總人口2800來人，總戶數(shù)為426戶，有黨員34名，耕地面積1000余畝（含水田420多畝），森林面積300多畝。社區(qū)有電子廠兩家、碳素廠一家。近年來，社區(qū)兩委領導班子圍繞“農(nóng)業(yè)穩(wěn)社、工業(yè)強社、民營富社”的發(fā)展思路，變資源優(yōu)勢為經(jīng)濟發(fā)展優(yōu)勢，先后出臺了多項“親商、助商、富商”優(yōu)惠政策，讓前來社區(qū)投資辦廠的民營企業(yè)主吃了“定心丸”。社區(qū)在積極為民營企業(yè)開拓市場、引進技術和人才的同時，加快招商引資的步伐，全力抓好長青、星鑫電子工業(yè)園建設，并為民營經(jīng)濟發(fā)展創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。
一周之后，我受支書的委托與副主任去新化縣城開了城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險會議。認真聽取會議精神后，回來后通過與支書協(xié)商，我利馬采取行動，在社區(qū)文書的幫助下，奮斗了一個晚上把社區(qū)的農(nóng)業(yè)戶口與非農(nóng)業(yè)戶口以及沒有參加農(nóng)村合作醫(yī)療保險的人員徹底統(tǒng)計出來，第二天我們就把會議精神和參保程序傳達給社區(qū)各單位和居民，在縣醫(yī)保局來我們鎮(zhèn)開會之前，我們已經(jīng)把參保資料和登記薄下發(fā)到居民手中，受到了醫(yī)保局領導的肯定與好憑。我們社區(qū)九、十兩個月的工作重點是硬發(fā)好二組的公路，在這次工程承包的過程中我學會了處理村官應對兩難局面的一些方法。
（一）保持良好的心態(tài)
1．應對心理落差
一方面做為當代大學生，特別是這個年齡段的.我們，都有很強的自信和遠大的理想，選擇到農(nóng)村做村官的我們更是懷著干一番事業(yè)的目標。但到農(nóng)村后會發(fā)現(xiàn)農(nóng)村的現(xiàn)狀和我們想象中的農(nóng)村存在很大的差距，這是一個巨大的落差，大家難免產(chǎn)生心理上的不適應和不平衡，這就需要我們積極面對，以樂觀的心態(tài)去面對現(xiàn)實，給自己一個明確的可實現(xiàn)的目標。另一方面，在工作中我們也會遇到很多意想不到的問題。我們都有飽滿的工作熱情，有開放的思維，有好的點子和思路，但是在工作中我們會發(fā)現(xiàn)很多的方法、想法都是不能實現(xiàn)的、不能被采納的，這種打擊無疑是對以前所學知識的強烈沖擊，會使我們對自己的能力產(chǎn)生強烈的不確信，甚至會打擊我們的信心。在這種情況下，首先我們要相信自己的能力，認真找出建議不能被采納的原因，同時要從實際出發(fā)，全面了解所在村的具體情況、以及領導的工作思路等等。
2、避免急躁的情緒
急躁情緒的產(chǎn)生很大程度是因為我們迫切希望能夠在新的崗位中做出成績、實現(xiàn)自己的理想，然而農(nóng)村工作千頭萬緒；更何況我們是剛剛進入社會、剛剛脫離學校的學生。在這點上我們就更需要時間去適應、去學習、去了解。這些都是需要時間的，沒有人能一步登天，俗話說的好：飯要一口一口吃，事要一件一件做.在這種情況下，我們必須避免急躁的情緒，解決急躁的最好辦法是保持平常心，理智的看問題，一切從實際出發(fā)，且勿急于給自己定下過高的、不切實際的目標。
（二）擺正位置
邁出社會、踏上工作崗位，我們需要給自己一個正確的定位。到村官的崗位上，我也給自己的位置做了一個定位。首先我已經(jīng)是名村官、同時我也是剛剛踏入社會的大學畢業(yè)生；再次我是名領導，有一個村的老百姓等著我在致富路上給他們指點，第三、我是名對農(nóng)村工作一無所知的小學生。我認為擺正位置應該做好以下兩點：
1、洗脫書生氣，入鄉(xiāng)隨俗。入鄉(xiāng)隨俗不是要我們放棄自己已養(yǎng)成的好習慣，而是我們應該積極的去融入、理解、尊重他們已有的方法方
式。農(nóng)村和社區(qū)的工作本就千頭萬緒，在工作我們會發(fā)現(xiàn)很多不合理但是卻和情的處事方式，我們不能否定他的合理性，在農(nóng)村特殊的環(huán)境下它確是很有效的解決事情的辦法，存在既是合理的，我們應該學會在尊重他們習慣的基礎上開展我們的工作，這樣能使我們的工作能順利的開展，同時得到群眾的認同。
2、做好領導、當好學生
群眾的眼睛是雪亮的，群眾的思想也是單純的，做為一個村官，一個受過高等教育的人，在群眾眼中對你的要求或許會更高，這就要求我們必須嚴格要求自己，同時在群眾需要幫助的時候應該積極、主動、熱情，而且應該花盡量多的時間到群眾中去，給他們找致富門路。當然我們也必須樹立干部的威信，這樣更能有助于工作的開展。做為剛到農(nóng)村工作的大學生，我們有很多農(nóng)業(yè)知識、農(nóng)村的工作方法都不是很了解。我們應該放下架子，虛心的向廣大群眾、干部學習，在對待這個問題上我們不應該怕丟面子，常言到達者為師，既然我們對農(nóng)村的一切都不熟悉，那么我們就應該向知道的同志、群眾學習。只有虛心學習才能使自己更快的了解農(nóng)村、掌握農(nóng)村工作的方法。
（三）正確的工作方法
1、日常工作的方法
社區(qū)的日常工作是煩瑣的，在如此空曠的大舞臺上我突然感到自己的渺小與無力，就像一個人使勁向前揮舞著拳頭但就是無法找到著力點，在如此繁雜的事務中有些許迷失。要做好日常工作我們應該做到一個“勤”字。勤寫、勤記。對平時的會議記錄、下鄉(xiāng)記錄、調處記錄、工作安排等等要及時記錄，并加以整理歸類，這樣可以避免出現(xiàn)做了工作沒有錄的情況。同時在工作發(fā)現(xiàn)的問題要及時記錄，以便對問題及時解決。在工作的收獲也要及時的歸納總結出來，形成文字的東西，以使自己能更好的掌握這些經(jīng)驗。
2、處理事情的方法
在農(nóng)村工作中處理事情首先要保持公平、公正，其次要掌握好的處理方法、技巧。在處理農(nóng)村事務時我們應該要保持平和的心態(tài)，在大多數(shù)時候，矛盾雙方不一定能夠心平氣和的狀態(tài)，如果我們做為事情的解決者都不能保持平和的心態(tài)，其結果可能是火上澆油，使事態(tài)擴大化。在解決問題時應該“多聽”，不僅要聽事發(fā)雙方的陳述還要聽聽周圍群眾的意見，這樣才能盡可能了解事件的真相，才能公平的處理好問題。
經(jīng)過一個月的調查了解，結合桑樹社區(qū)實際，對以后的工作方向有了一個大的初步方向和計劃。
1、加快和抓緊以電子工業(yè)為中心的工業(yè)建設
桑樹社區(qū)是桑梓鎮(zhèn)的中心社區(qū)，位于新化縣城與冷水江市區(qū)之間，交通便利，市場活躍，資源豐富，區(qū)位優(yōu)勢明顯。這是我們社區(qū)經(jīng)濟發(fā)展的天然優(yōu)勢。出臺一系例的優(yōu)惠政策，大力招商引資，爭取在近三年內再引進兩個工業(yè)項目。通過對工業(yè)的建設，為社區(qū)居民提供更多的就業(yè)崗位，使農(nóng)業(yè)人員向城鎮(zhèn)居民轉移。
2、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構調整
盡管社區(qū)臨街的三組以及電子工業(yè)周圍一、二經(jīng)濟狀況比較可觀，但是位置靠后一點的四、五、六組經(jīng)濟還相當落后。由于“梅青水庫”年久失修，灌溉困難，農(nóng)作物收成取決與天，往往受干旱影響失收，農(nóng)民收益有限，這樣大大的削弱了農(nóng)民種地的積極性，我社區(qū)的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構調整勢在必行。結合我社區(qū)的區(qū)位優(yōu)勢，為了使我社區(qū)居民增收致富，我們計劃大力發(fā)展養(yǎng)殖和加工一體化的產(chǎn)業(yè)。為了做好這項工作我們應該：①做好市場調查；②做好技術培訓、技術指導；③做到規(guī)范發(fā)展，逐步推進，不能搞一刀切，強制發(fā)展。
3、隨著工業(yè)化和城鎮(zhèn)化的推進，加強社區(qū)居民的職業(yè)技能培訓是迫切需要的；因為桑梓可以說是新化的衛(wèi)星小城鎮(zhèn)，區(qū)位優(yōu)勢明顯，企業(yè)向桑梓地區(qū)大量轉移；職業(yè)技能的培訓也是為順應城鎮(zhèn)化的需求，以次拓寬居民就業(yè)的渠道，來增加農(nóng)民的就業(yè)渠道
4、切實配合好桑梓鎮(zhèn)城鎮(zhèn)規(guī)劃和市場建設，努力融造一條整潔漂亮的社區(qū)街道。成標準化社區(qū)組織活動場所的建設；并配套完成社區(qū)體育文化活動廣場的建設，豐富社區(qū)居民的生活。
以上就是我在任職以來中的一些體會和對今后工作的一些想法，當然還有很多不全面的地方，想法也不是很完善。農(nóng)村和社區(qū)是一個大學堂，也是一個大舞臺，我相信做為新時代的大學生，我們有信心，也有能力和毅力在這片廣袤的土地上耕耘出成功的果實，給黨和人民交一份滿意的答卷，同時也為自己的人生寫下富有意義的一頁。謝謝！
20xx年9月11日
大學生村官工作心得體會800字篇二
經(jīng)過嚴格遴選，省、市組織部門分配了5名大學生到××農(nóng)村任職。目前，5名“村官”已奔赴3個社區(qū)、2個村任職，各級各界高度重視，積極采取措施拴心留人，助他們成長成材。
一是鋪底子。針對選聘大學生剛從校園進入社會、經(jīng)濟條件較差的實際，縣財政部門在第一時間下?lián)艿酱迦温毎仓觅M交由他們使用，人事、勞動、保險等部門及時為他 們落實了政策待遇；各村（居）都盡力為他們提供了食宿等基本生活保障，使他們盡快適應農(nóng)村生活、安心在基層工作。屈原鎮(zhèn)長江村召開了由鎮(zhèn)領導、村干部、村民代表和村社區(qū)、企業(yè)負責人參加的歡迎新“村官”馬騰座談會，將村委會的一個套間免費提供他居住，為他添置新空調、沙發(fā)、電視、被子、牙刷等家具和用品，在村食堂為他免費提供工作用餐。
二是給位子。大膽委任選聘大學生，讓他們盡快投入具體工作中干事創(chuàng)業(yè)，努力在實踐中磨礪提升自己。5名選聘大學生均身兼多職，除任職村（居）委會主任助理外，4名擔任團支部書記，鍛煉綜合協(xié)調和組織管理能力； 名兼任村企業(yè)聯(lián)絡員，歷練農(nóng)村集體經(jīng)濟管理能力；2名黨員大學生被任命為黨總支委員，全面培養(yǎng)基層組織工作能力。
三是教法子。8月4日，縣委組織部對選聘大學生進行了崗前適應性培訓，縣委常委、組織部長楊興國寄語他們切實珍惜“三農(nóng)”問題政策機遇、新農(nóng)村建設戰(zhàn)略機遇和施展才華的工作崗位，立志在農(nóng)村建功立業(yè)，做人民群眾的貼心人。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立了“2 ”聯(lián)系幫扶制度，即一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子成員和村（居）黨組織書記為工作“導師”、一名村（居）干部為生活聯(lián)系人，幫他們從學習、工作、生活多方面找準農(nóng)村工作的切入點、結合點和著力點，迅速進崗到位。
四是搭臺子。建立由組織部門牽頭，以財政、人事、發(fā)改、扶貧、科技、農(nóng)業(yè)、民政等涉農(nóng)部門為成員單位的選聘大學生培養(yǎng)聯(lián)系會議，綜合運用各項惠農(nóng)政策、資金和項目，為他們在基層干事創(chuàng)業(yè)提供最優(yōu)厚的支持和保障，幫助他們多干事、干成事，努力把工作的村（居）建設成新農(nóng)村建設的示范村。
五是引路子。將選聘大學生納入村（居）干部考核，讓他們有壓力、有責任，潛心謀事，全心做事，迅速成長?？h委組織部對他們實行跟蹤培養(yǎng)，對于進步較快的，推薦參加今年第七屆村級換屆選舉；鼓勵他們向農(nóng)村、向基層、向群眾學習，全面鍛煉農(nóng)村工作能力，積極參加選調生、公務員以及基層副科級領導選拔考試，努力在更廣闊的舞臺上為新農(nóng)村建設服務。
大學生村官工作心得體會800字篇三
20xx年3月24日來到北辛街道北樓居工作，不覺間已經(jīng)半年多了，在忙碌和快樂的工作中，我時刻牢記自己的責任和使命，以滿腔的熱情投入到農(nóng)村基層工作中，同時我也深深的感到了領導的關心和愛護，以及對我工作的引導和支持，更體會到了村民的熱情和老鄉(xiāng)的關懷。半年來，我漸漸地適應了工作和生活環(huán)境，自己各方面素質都有了較大的提高，扎根基層、服務社會的意識得到增強，基層工作經(jīng)驗有所增加。以下是我就半年來工作的一些體會：
好的心態(tài)包括很多方面，如：健康的心理、正確的人生觀、價值觀、充分認識理想與目標等等。而在這我要說的是保持好良好的心態(tài)和需要注意的問題。
1、應對心理落差
一方面做為當代大學生，特別是80后的我們，都有很強的自信，有很遠大的理想，特別是選擇到農(nóng)村做村官的我們更是懷著干一番事業(yè)的目標。但到農(nóng)村后會發(fā)現(xiàn)農(nóng)村的現(xiàn)狀和我們想象中的農(nóng)村存在很大的差距，這是一個巨大的落差，大家難免產(chǎn)生心理上的不適應和不平衡，這就需要我們積極面對，以樂觀的心態(tài)去面對現(xiàn)實，同時認真思考自己的定位，給自己一個明確的可實現(xiàn)的目標。
另一方面，在工作中我們也會遇到很多意想不到的問題。我們都有飽滿的工作熱情，有開放的思維，有好的點子和思路，但是在工作中我們會發(fā)現(xiàn)很多的方法、想法都是不能實現(xiàn)的、不能被采納的，這種打擊無疑是對以前所學知識的強烈沖擊，會使我們對自己的能力產(chǎn)生強烈的不確信，甚至會打擊我們的信心。在這種情況下，首先我們要相信自己的能力，同時認真找出意見、建議不能被采納的原因，同時要從實際出發(fā)，全面了解所在居的具體情況、以及領導的工作思路等等。
2、避免急躁的情緒
急躁情緒的產(chǎn)生很大程度是因為我們迫切希望能夠在新的崗位中做出成績、實現(xiàn)自己的理想，然而農(nóng)村工作千頭萬緒，很多老同志在換了新的工作后也需要一定時間來適應新的工作環(huán)境和工作方式。更何況我們是剛剛進入社會、剛剛脫離學校的學生。在這點上我們就更需要時間去適應、去學習、去了解。這些都是需要時間的，沒有人能一步登天，俗話說的好：飯要一口一口吃，事要一件一件做。在這種情況下，我們必須避免急躁的情緒，因為急躁的情緒很容易造成對現(xiàn)狀的不滿，很容易引起情緒的波動，從而影響我們工作的開展，而且容易造成不必要的工作失誤。解決急躁的最好辦法是保持平常心，理智的看問題，一切從實際出發(fā)，且勿急于給自己定下過高的、不切實際的目標。
3、杜絕負面情緒影響工作
每個人都會有情緒，但我們不能將情緒帶到工作去，那樣會影響我們對工作的熱情、影響我們工作的質量、同時也會傷害來找我們辦事的群眾。杜絕負面情緒到工作來，是對工作的一種責任，同時也是保證我們工作能夠公正無誤的條件。在工作和生活中很多因素會影響我們的情緒，如果將情緒帶到工作中就會影響我們的判斷，使得工作不能順利開展，同時可能會傷害到同事。所以避免負面情緒影響工作是非常必要，且需要時刻注意的。
邁出社會、踏上工作崗位，我們需要給自己一個正確的定位。到村官的崗位上，我也給自己的位做了一個定位。首先我已經(jīng)是名村官、同時我也是剛剛踏入社會的大學畢業(yè)生；再次我是名領導，有一個居的老百姓等著我在致富路上給他們指點，第三、我是名對農(nóng)村工作一無所知的小學生。我認為擺正位應該做好以下兩點：
1、洗脫書生氣，入鄉(xiāng)隨俗。
在我們踏上這個崗位之前，我們一直都在學校學習，整天和書面知識打交道，身上不可避免的帶上了濃重的書生氣，同時長期在學校的生活自然養(yǎng)成了與農(nóng)村群眾不相同的生活方式。在新的崗位上，不可避免的會發(fā)生沖突，在這時，我想我們應該擺正自己的位。我的方法是入鄉(xiāng)隨俗，我們不能強迫群眾改變他們由來已久的生活方式、處事方法，而我們應該主動的去適應他們的方式、習慣，只有這樣我們才能很好的融入到人民群眾中去，否則就會使我們脫離群眾，工作無法開展。
入鄉(xiāng)隨俗不是要我們放棄自己已養(yǎng)成的好習慣，而是我們應該積極的去融入、理解、尊重他們已有的方法方式。農(nóng)村工作本就千頭萬緒，在工作我們會發(fā)現(xiàn)很多不合理但是卻和情的處事方式，我們不能否定他的合理性，在農(nóng)村特殊的環(huán)境下它確是很有效的解決事情的辦法，存在既是合理的，我們應該學會在尊重他們習慣的基礎上開展我們的工作，這樣能使我們的工作能順利的開展，同時得到群眾的認同。
2、做好領導、當好學生
群眾的眼睛的雪亮的，群眾的思想也是單純的，做為一個村官，一個受過高等教育的人，在群眾眼中對你的要求或許會更高，這就要求我們必須嚴格要求自己，同時在群眾需要幫助的時候應該積極、主動、熱情，而且應該花盡量多的時間到群眾中去，去了解他們的生產(chǎn)、生活情況，同時給他們合理的建議，給他們找致富門路。當然我們也必須樹立干部的威信，這樣更能有助于工作的開展。
做為剛到農(nóng)村工作的大學生，我們有很多農(nóng)業(yè)知識、農(nóng)村的工作方法都不是很了解。我們應該放下架子，虛心的向廣大群眾、干部學習，在對待這個問題上我們不應該怕丟面子，常言到達者為師，既然我們對農(nóng)村的一切都不熟悉，那么我們就應該想知道的同志、群眾學習。只有虛心學習才能使自己更快的了解農(nóng)村、掌握農(nóng)村工作的方法，進而在工作中開展創(chuàng)新、實現(xiàn)自己的目標和理想。
1、日常工作的方法
農(nóng)村的日常工作是煩瑣的，要做好日常工作我們應該做到一個“勤”字。勤寫、勤記。對平時的會議記錄、調處記錄、工作安排等等要及時記錄，并加以整理歸類，這樣可以避免出現(xiàn)做了工作沒有錄的情況。同時在工作發(fā)現(xiàn)的問題要及時記錄，以便對問題及時解決。在工作的收獲也要及時的歸納總結出來，形成文字的東西，以使自己能更好的掌握這些經(jīng)驗。
2、處理事情的方法
在農(nóng)村工作中處理事情首先要保持公平、公正，其次要掌握好的處理方法、技巧。在處理村民事務時我們應該要保持平和的心態(tài)，在大多數(shù)時候，矛盾雙方不一定能夠心平氣和的狀態(tài)，如果我們做為事情的解決者都不能保持平和的心態(tài)，其結果可能是火上澆油，使事態(tài)擴大化。
另外，我們在處理村民糾紛中，應該在能控制的范圍內，采取“拖一拖”的策略，因為很多時候糾紛的產(chǎn)生都是很小的問題引起的，事情發(fā)生的時候雙方都不冷靜，特別是家庭糾紛更為明顯。在處理這些問題上，我們采取“拖一拖”等雙方冷靜下來，心平氣和地談一談問題就解決了，這樣既能解決問題又能保全事發(fā)雙方的面子。最后在解決問題時應該“多聽”，不僅要聽事發(fā)雙方的陳述還要聽聽周圍群眾的意見，這樣才能盡可能了解事件的真相，才能公平的處理好問題。四、對以后工作的一些打算經(jīng)過近半年的調查了解，結合本居實際，對以后的工作方向有了一個大的初步方向和計劃。
1、強化管理，加強居級凝聚力
通過在街道組織科掛職鍛煉，我在業(yè)務知識、操作能力、社會交往、文字言語表達能力等方面有了很大的提高，工作表現(xiàn)也得到了上級組織的充分肯定?；氐骄永锖螅抑鲃右蠊芾砭蛹壱?guī)范化事務，主要是三本臺賬的整理工作和一些重要會議的記錄工作。同時，我也發(fā)揮自己的特長，擔任了遠程教育管理員，組織遠程教育收看工作，并制定了會議簽到冊、遠程教育課件登記冊以及節(jié)目預告臺賬等，將遠程教育工作具體化、規(guī)范化、制度化。在群眾來訪時，我也主動與他們打招呼，充分發(fā)揮自己的親和力，與群眾打成一片。從村民對我的稱呼由“大學生村官”到“小李同志”的轉變中，我深切體會到他們已把我當成居中的一員。居書記也很重視培養(yǎng)我，在黨員“雙評”工作會議上，書記讓我給大家宣讀所要學習的文件內容，讓我真正在所有黨員和村民代表面前亮了相。并且村委還實施了傳幫帶制度，我由組織書記幫帶，他不僅從工作上手把手教導我，還從生活上、思想上給予我?guī)椭凸膭?，使我更加堅定了干好這份工作的信心。我非常感謝所有居委領導干部對我的信任、支持與幫助，也十分榮幸能加入這樣一個和諧的班子集體。
2、立足實際，開創(chuàng)居級工作新亮點
北樓居地處善國路兩側，屬本市繁華地段，流動人口教多。這給居級管理工作大來很多不便，特別特別是奧運回來臨之際安全防備、信訪隱患問題更是不容樂觀。我們立足本居實際向每戶居民征集信息，建立擋案。這樣就有利于計劃生育、流動人口摸底工作?，F(xiàn)在我們正籌備北樓居級網(wǎng)站，對與在計劃生育等工作在本居的開展情況一一通報，而且我們還開設了居主任、書記信箱，由書記任組長的問題處理小組，對居民提出的問題意見都一一解答。對與不能處理的上報街道領導，這樣我們就可以把隱患消除在萌芽狀態(tài)。
以上就是我在任職半年中的一些體會和對今后工作的一些想法，農(nóng)村是一個大學堂，也是一個大舞臺，我相信做為新時代的大學生，我們有信心，也有能力和毅力在農(nóng)村這片廣袤的土地上耕耘出成功的果實，給黨和人民交一份滿意的答卷，同時也為自己的人生寫下富有意義的一頁。
大學生村官工作心得體會800字篇四
作為剛剛走出校門的大學生，第一腳踏進社會，沒有工作經(jīng)驗，而農(nóng)村作為基層，所要解決的問題是非常具體非常復雜的，牽扯面很廣。那么如何從一名剛畢業(yè)的大學生到成為一名適應農(nóng)村工作和生活環(huán)境的“村官”，在半年來的學習工作中，我總結了四個字：望、聞、問、切。
望，通過查閱辦公室的檔案、工作記錄等資料來熟悉工作內容；通過學習黨和政府的農(nóng)村政策、這種文件和法規(guī)來把握思想動態(tài)；通過在實際工作中觀察同事的優(yōu)處，來彌補自己的不足。
聞，要善于傾聽別人的談話，許多的村情民事都包含其中，要做個有心的人，多留意各種有效的信息，并對其歸類。
問，要虛心請教，不懂就問。
切，要主動地去尋找工作，別等工作來找自己。無論工作大與小，都要努力做好。
按照“會干、苦干、善干”的要求，以全村的工作大局為重，以全村人民的根本利益為重，立足自身崗位，不浮飄、不蠻干、不怕苦、不怕累、不計個人得失，踏踏實實地干工作。一是深入實際，走進農(nóng)村，向群眾征求意見，聽取反映，了解村情民意，為以后開展工作奠定堅定基礎。二是干好辦公室工作，積極向同事們學習，向書本學習，向實踐學習。要虛心請教，不懂就問。使自己逐漸成為一名“思想過硬、立場堅定、紀律嚴明、作風優(yōu)良、成績突出”大學生村官而努力奮斗。
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