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公司宿舍管理制度職工篇一
1、施工人員進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)后，必須向公司提供進(jìn)入本工地住宿人員的花名冊(cè)，以及身份證復(fù)印件。
2、宿舍區(qū)內(nèi)的臨時(shí)用電、用水、線路、管道，任何人不得擅自進(jìn)行改動(dòng)和布設(shè)，上班時(shí)間宿舍沒人時(shí)必須把宿舍內(nèi)的用電設(shè)備全部關(guān)閉切斷電源（手機(jī)電池充電除外）如發(fā)現(xiàn)違規(guī)者，第一次口頭警告；以后繼續(xù)違規(guī)者，則進(jìn)行處罰，罰金100--200元。
3、不準(zhǔn)在宿舍內(nèi)臥床吸煙生產(chǎn)火取暖，不準(zhǔn)使用電爐、電炒鍋、煤爐、煤氣灶、酒精爐、電飯煲燒飯炒菜，不得隨意亂拉私接電線、電燈和用電燈烘鞋，防止火災(zāi)事故發(fā)生。
4、在宿舍區(qū)內(nèi)禁止亂丟煙頭、垃圾、隨地吐痰、亂倒剩飯剩菜、不得隨地大小便。
5、晚上十時(shí)以后就寢時(shí)間必須保持安靜，不準(zhǔn)高聲交談和播放音響及彈奏，避免影響他人休息。
6、宿舍區(qū)應(yīng)定期清掃、保潔、生活垃圾應(yīng)清倒在指定區(qū)域內(nèi)，嚴(yán)禁隨便拋撒。嚴(yán)禁向外拋撒生活垃圾，如發(fā)現(xiàn)有向外拋垃圾現(xiàn)象，進(jìn)行處罰，罰金50--100元。
7、宿舍內(nèi)嚴(yán)禁存放易燃易爆物品。
8、在現(xiàn)場(chǎng)施工人員必須佩戴安全帽，如有發(fā)現(xiàn)施工時(shí)不佩太鋼尖東鐵礦3#膠帶通廊及工業(yè)廠區(qū)工程戴安全帽，進(jìn)行處罰，罰金100--500元。
9、不得隨意挪用工地、建筑物、宿舍區(qū)的材料和電器材料等公物。住宿人員應(yīng)注意愛護(hù)、保護(hù)公物，不得損害、遺失。私人物品必須注意妥善保管，防止失竊。
10、禁止在宿舍內(nèi)酗酒、打架斗毆、賭博或進(jìn)行其他違法活動(dòng)（嚴(yán)禁施工前酗酒以及酒后施工）。
11、凡在宿舍區(qū)范圍內(nèi)發(fā)生違反上述規(guī)定或出現(xiàn)案情時(shí)，住宿人員有責(zé)任予以制止、舉報(bào)、提供線索，協(xié)助調(diào)查、處理、破案。
12、施工負(fù)責(zé)人員對(duì)施工人員的文明、衛(wèi)生、職業(yè)健康、安全負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。應(yīng)認(rèn)真組織學(xué)習(xí)、執(zhí)行以上規(guī)定，確保職業(yè)健康安全生產(chǎn)，文明施工。
公司宿舍管理制度職工篇二
1、公司員工宿舍擬于xx年3月中旬接納員工入住，需要入住員工宿舍的員工，請(qǐng)?jiān)?月26日12：00以前（即本周星期四12：00以前），將填寫好的入住申請(qǐng)書以郵件的形式提交給綜合部喬娟，經(jīng)公司批準(zhǔn)后方可入住。申請(qǐng)表上傳至合群群共享，有需要的同事可自行下載。
2、員工住宿條件為：
（1）外地員工無適當(dāng)住所或交通不便的員工可申請(qǐng)住宿。
（2）身心健康，無疾病史。
3、員工宿舍位于北路xx大廈對(duì)面外貿(mào)學(xué)校內(nèi)。每套房結(jié)構(gòu)為二室一廳一衛(wèi)，計(jì)劃每套房入住4位員工。公司已安裝空調(diào)、熱水器、洗衣機(jī)等電器及網(wǎng)絡(luò)環(huán)境，并提供簡(jiǎn)單家具。
4、宿舍租金為每人每月x元，水電費(fèi)由員工自理。所有費(fèi)用從住宿員工工資中扣除。
5、申請(qǐng)入住員工宿舍的員工，必須服從公司分配，遵守宿舍管理制度，如有違反規(guī)定的員工，取消其入住資格。
6、公司同時(shí)招募男女宿舍長(zhǎng)各一名。有意向的同事，可與綜合部喬聯(lián)系。
宿舍長(zhǎng)應(yīng)作為宿舍員工與公司之間的橋梁，協(xié)助公司綜合部做好員工宿舍管理。
5. 禁止非本宿舍人員留住宿舍內(nèi)。
時(shí)刻牢記自己是一舍之長(zhǎng)，加強(qiáng)自身修養(yǎng)，嚴(yán)于律已，率先垂范，帶頭遵守公司的各項(xiàng)紀(jì)律制度，工作積極主動(dòng)，有奉獻(xiàn)精神。
大學(xué)生活自由開放，無拘無束。我院系為了給同學(xué)們一個(gè)舒適的休息環(huán)境以及培養(yǎng)同學(xué)們的良好作息時(shí)間，特制定以下規(guī)章制度。
公司宿舍管理制度職工篇三
第一條為使員工宿舍保持良好的清潔衛(wèi)生，整齊的環(huán)境及公共秩序，使員工獲得充分的休息，以提高工作效率，特訂本制度。
第二條員工申請(qǐng)住宿條件。
（一）公司員工于轄區(qū)內(nèi)無適當(dāng)住所或交通不便者，可以申請(qǐng)住宿。
（二）凡有以下情況之一者，不得住宿。
1、患有傳染病者。
2、有不良嗜好者。
（三）不得攜眷住宿。
（四）需遵守本制度。
第三條本公司提供員工宿舍系現(xiàn)住人尚在本公司服務(wù)為條件，倘若員工離職（包括自動(dòng)辭職，受免職、解職、退休、資遣等）時(shí)，對(duì)房屋的使用權(quán)當(dāng)然終止，屆時(shí)該員工應(yīng)于工資結(jié)算前，遷離宿舍，不得借故拖延或要求任何補(bǔ)償費(fèi)。
（一）總理一切內(nèi)務(wù)，分配清掃，保持整潔，維持秩序，負(fù)責(zé)管理水電，煤氣，門戶。
（二）監(jiān)督輪值人員維護(hù)環(huán)境清潔及門窗的關(guān)閉（尤其夜晚及臺(tái)風(fēng)）。
（三）有下列情況之一者，應(yīng)通知主管及管理部門：
1、違反宿舍管理規(guī)則，情節(jié)重大者。
2、留宿親友者。
3、宿舍內(nèi)有不法行為或外來災(zāi)害時(shí)。
4、員工身體不適應(yīng)負(fù)責(zé)照顧，病情重大者應(yīng)通知其親友及主管并送醫(yī)院。
第五條員工對(duì)所居住宿舍，應(yīng)盡管理人責(zé)任，不得隨意改造或變更房舍。
第六條員工不得將宿舍之一部或全部轉(zhuǎn)租或借予他人使用，若經(jīng)發(fā)覺，即停止其居住權(quán)利。
第七條宿舍舍監(jiān)或公司領(lǐng)導(dǎo)得經(jīng)常視察宿舍，員工不得拒絕，并聽從有關(guān)指示。
第八條有關(guān)宿舍現(xiàn)有的器具設(shè)備（如玻璃、衛(wèi)浴設(shè)備、門窗、床鋪等）本公司以完好狀態(tài)交與員工使用，如有疏于管理或惡意破壞，酌情由現(xiàn)住人員負(fù)擔(dān)該項(xiàng)修理費(fèi)或賠償費(fèi)，并視情節(jié)輕重論處。
第九條住宿員工應(yīng)遵守下列規(guī)則：
（一）服從舍監(jiān)管理、派遣與監(jiān)督。
（二）室內(nèi)禁止燒煮、烹飪或私自接配電線及裝接大功率電器。
（三）室內(nèi)不得使用或存放危險(xiǎn)及違禁物品。
（四）禁止在宿舍使用明火。
（五）禁止在宿舍用電熱絲燒水。
（六）個(gè)人棉被、墊被起床后須疊齊。
（七）煙灰、煙蒂不得丟棄地上，煙灰缸及其易燃物品不得放置寢室。
（八）換洗衣物不得堆積室內(nèi)，其余衣、鞋必須收入柜內(nèi)。
（九）洗曬衣物需按指定位置晾曬。
（十）電視、收音機(jī)的使用，聲音不得放大，以免妨礙他人安寧。
（十一）就寢后不得有影響他人睡眠行為。
（十二）宿舍不得留宿外人或親友，如外人拜訪應(yīng)登記姓名、關(guān)系及進(jìn)出時(shí)間。
（十三）夜間最遲應(yīng)于23時(shí)前返回宿舍（注意關(guān)閉門窗），否則應(yīng)向舍監(jiān)報(bào)備（加班情況除外）。
（十四）貴重物品應(yīng)避免攜入或妥善保管，遺失由各自負(fù)責(zé)。
（十五）不得于墻壁上隨意張貼字畫或釘物品。
（十六）污穢、廢物、垃圾等應(yīng)集中于指定場(chǎng)所傾倒。
（十七）各房間的清潔及樓梯通道的清潔由住宿人輪流清潔整理。
（十八）不得于床上抽煙，不得于宿舍內(nèi)吃檳榔或其他不良物品。
（十九）員工不得于宿舍或辦公室內(nèi)聚餐、喝酒、賭博、打麻將或其他不良或不當(dāng)行為。
（二十）對(duì)水、電、煤氣的使用，應(yīng)遵照下列規(guī)定：
1、公司每月免費(fèi)提供每位住宿人員2方水、6度電，超出部分由個(gè)人承擔(dān)并從工資里扣除。
2、水、電不得浪費(fèi)，隨手關(guān)燈及水龍頭。
3、每年11月份至次年4月份，每個(gè)宿舍每月供應(yīng)煤氣一瓶。
4、使用熱水器沖涼時(shí)，為防止煤氣中毒事件，必須保持通風(fēng)排氣，否則停用熱水器。
5、沐浴的水、電、煤氣用畢即關(guān)閉，浴畢應(yīng)清理浴室，輪值人員于睡前應(yīng)巡視一遍。
6、沐浴以20分鐘為限。
第十條住宿人員需排輪值人員，負(fù)責(zé)公共地區(qū)的清潔，物品的修繕，水、電、煤氣、門窗等的巡視，管理及其他聯(lián)絡(luò)事項(xiàng)。
（一）不服從舍監(jiān)或所長(zhǎng)的監(jiān)督、指揮者。
（二）在宿舍賭博（打麻將）斗毆、及酗酒者。
（三）蓄意破壞公用物品或設(shè)施者。
（四）擅自于宿舍內(nèi)接待異性客人或留宿外人者。
（五）經(jīng)常妨礙宿舍安寧、屢戒不改者。
（六）違反宿舍安全規(guī)定者。
（七）無正當(dāng)理由經(jīng)常外宿者。
（八）有偷竊行為者。
（九）拉幫結(jié)派，尋釁滋事者。
第十二條遷出員工應(yīng)將使用的床位、物品等清理干凈，所攜出的物品，應(yīng)先經(jīng)舍監(jiān)或主管人員檢查。
第十三條員工住宿應(yīng)向警察單位辦理流動(dòng)戶口登記。
第十四條非緊急時(shí)候，禁止使用消防用水，出現(xiàn)緊急情況，如匪警或火警，在確保人身安全的情況下及時(shí)報(bào)警呼救或通知公司。
匪警電話：110
火警電話：119
第十五條不得擅自將公司產(chǎn)品帶回宿舍（工程人員將產(chǎn)品帶回研發(fā)除外）。
第十六條本
制度經(jīng)呈總經(jīng)理核準(zhǔn)后公布實(shí)施，修改亦同。
第十七條本規(guī)定從發(fā)布之日起生效。
公司宿舍管理制度職工篇四
1、寢室的打掃：堅(jiān)持每周一大掃,每日一小掃的制度，寢室衛(wèi)生輪值安排由各寢室長(zhǎng)負(fù)責(zé)。打掃時(shí)間是每天早餐后進(jìn)行。每天的值日生必須把衛(wèi)生間紙屑簍內(nèi)的衛(wèi)生巾清除干凈。把寢室及本寢室外面的過道打掃干凈。隨時(shí)接受學(xué)校的檢查。
2、寢室的布置：寢室內(nèi)的物品按規(guī)定統(tǒng)一擺放好,被子統(tǒng)一折好靠墻一端對(duì)齊,枕頭放在另一端,床檔架上不得掛衣服、襪子及毛巾。床上不得堆放其他物品。毛巾統(tǒng)一晾掛在室內(nèi)的鐵絲上,鞋子統(tǒng)一成直線放在床底下。桶、開水瓶、飯缽等物件必須放在室內(nèi)固定的位置。不準(zhǔn)在墻上和天花板上隨意張貼、亂畫。
3、寢室衛(wèi)生的維護(hù)：任何人，任何時(shí)間不得在寢室和過道上亂丟果皮紙屑，不得隨地吐痰。
4、保持寢室內(nèi)務(wù)及公共場(chǎng)所環(huán)境衛(wèi)生，不隨地吐痰、亂扔果皮紙屑，嚴(yán)禁從窗戶和陽(yáng)臺(tái)向外倒水或把水倒在過道上;禁止在窗上晾衣服鞋襪，或從窗戶向外扔垃圾等。
1、起床：任何同學(xué)不得提前起床，不得吵鬧。起床鐘響后任何同學(xué)不得睡懶覺。
2、就寢：按時(shí)就寢，熄燈后任何同學(xué)不得在室內(nèi)走動(dòng)、講話、吃東西、點(diǎn)蠟燭、打手電、敲墻、弄響門窗、上廁所、洗衣服、接水、頂撞責(zé)難學(xué)生會(huì)干部或老師。
3、安全：
①不得在室內(nèi)點(diǎn)火以免發(fā)火。
②不得在床上蹦跳、打耍架、做俯臥撐。
③寄宿生未經(jīng)請(qǐng)假不得離校，不得睡入其他寢室。
④不得把外來人員引入宿舍內(nèi)和留宿。
⑤要妥善保管好自己的財(cái)物。
公司宿舍管理制度職工篇五
二所有須住宿或離職員工，必須寫書面申請(qǐng)，請(qǐng)示住宿或離宿。不得私自入住或搬離宿舍。
三每間宿舍選一位宿舍長(zhǎng)，負(fù)責(zé)宿舍內(nèi)衛(wèi)生安排情況。
四每位員工必須遵守宿舍相關(guān)制度，服從宿舍長(zhǎng)的安排。
五每天由宿舍長(zhǎng)檢查各位員工生活用品是否擺放整齊，未做好者，先給予口頭警告，三次以上罰10—20元。
六愛護(hù)宿舍內(nèi)的設(shè)施，設(shè)備、包括洗衣機(jī)、熱水器等公共財(cái)物，如有損壞、按原價(jià)賠償、故意損壞者、除賠償外扣50元。宿舍內(nèi)的公共財(cái)物自然損壞宿舍長(zhǎng)及時(shí)報(bào)部門主管進(jìn)行安排修理。
七節(jié)約用水，用電、人走燈熄、避免自來水長(zhǎng)流，如有違反者一經(jīng)發(fā)現(xiàn)罰5—10元。
八不得在宿舍內(nèi)打架，斗毆、喝酒、賭博、偷竊等行為，不得影響其它員工的正常休息，如有違反罰50元，情節(jié)嚴(yán)重作開除處理并送相關(guān)部門查處。
九宿舍員工必須在12：00之前，回到宿舍就寢，超過規(guī)定時(shí)間后回宿舍由宿舍長(zhǎng)負(fù)責(zé)登記人員名單，第二天上交部門經(jīng)理給予。
十不得私自帶領(lǐng)外界人員（不是本公司員工）留在宿舍過夜，探訪人員必須在11：30分后離開，由宿舍長(zhǎng)勸其離開。如經(jīng)發(fā)現(xiàn)，私自留宿者扣50—100分。
十一宿舍內(nèi)請(qǐng)勿大聲喧嘩，影響其余員工休息，如有違反罰5—10元。
十二部門主管負(fù)責(zé)每天檢查各宿舍衛(wèi)生，紀(jì)律情況、部門經(jīng)理進(jìn)行不定期抽查。
十三各宿舍長(zhǎng)，部門主管必須登記好每天檢查宿舍工作情況，每星期把登記本交予大堂經(jīng)理處。遇到突發(fā)情況，要保持冷靜，團(tuán)結(jié)一心，保護(hù)好自己及其他人。工作。
十四員工必須養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣，共同維護(hù)宿舍良好的衛(wèi)生環(huán)境。
十五值日員工不按規(guī)定打掃衛(wèi)生或不按規(guī)定投放垃圾，經(jīng)寢室長(zhǎng)提醒后仍不執(zhí)行者，由行政人事部視情節(jié)輕重予以違紀(jì)處理。
十六宿舍所有垃圾必須用垃圾袋裝好，由各宿舍當(dāng)日輪值人員提到指定地點(diǎn)放好，如檢查時(shí)發(fā)現(xiàn)不按要求放置者，罰款10元/次。凡住宿員工將垃圾亂丟亂放者（包括扔出窗外）將視情節(jié)輕重給予處理。
十七要保持高度防火意識(shí)，做到安全用電、用水，發(fā)現(xiàn)事故隱患及時(shí)上報(bào)行政人事部。
十八由于本人私接電源、插座而引起的火災(zāi)，未造成后果給予責(zé)任者以違紀(jì)處理，造成一定后果的視損失程度給予按價(jià)賠償，并取消住宿資格直至辭退。
公司宿舍管理制度職工篇六
第一條、按時(shí)歸寢，按時(shí)就寢，嚴(yán)格執(zhí)行宿舍的作息時(shí)間。
第二條、個(gè)人因事、因病要離開宿舍時(shí)，必須向?qū)嬍议L(zhǎng)匯報(bào)。
第三條、寢室成員都要講究衛(wèi)生，值日生按時(shí)清掃室內(nèi)衛(wèi)生，大家養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。
第四條、不準(zhǔn)私自調(diào)換房間、床位。個(gè)人貴重物品、現(xiàn)金財(cái)物及證件等要妥善保管，任何人未經(jīng)主人同意不得擅自動(dòng)用他人物品，宿舍成員離開宿舍必須關(guān)好門窗、鎖好房門、切斷電源。
第五條、被褥整潔，物品擺放整齊有序，屋內(nèi)棚上、墻角無蜘蛛網(wǎng)灰塵，地面床下每天清掃一次，拖一次。床上、窗臺(tái)、門、角提線無灰塵。
第六條、遵守紀(jì)律，服從領(lǐng)導(dǎo)，不會(huì)客、不留住、不吸煙、不飲酒、不打架、不罵人，團(tuán)結(jié)互助禮貌待人。
第七條、宿舍成員間要文明交往、和睦相處、團(tuán)結(jié)一致，互諒互讓，互勉互助。
第八條、講文明禮貌，不準(zhǔn)隨地吐談、亂丟垃圾、大小便，室內(nèi)設(shè)施不準(zhǔn)隨便移動(dòng)拆卸。要保持室內(nèi)整潔美觀，一切日常用具要干凈整齊有序，不準(zhǔn)往窗外亂丟雜物，垃圾、剩飯（菜）要倒在指定地點(diǎn)。
第九條、宿舍內(nèi)的走道、公共場(chǎng)所，禁止堆放雜物、禁止飼養(yǎng)寵物。
第十條、注意安全嚴(yán)禁在寢室內(nèi)用用火，寢室人員時(shí)刻要提高防火意識(shí)，平時(shí)經(jīng)常檢查寢室內(nèi)，走廊，洗漱間的照明電路是否有破損或者漏電。
第十一條、無電時(shí)使用手電照明，切不可使用蠟燭明火等。
第十二條、寢室人員不能隨身攜帶各種煙和火，不允許寢室人員隨身攜帶易燃易爆物品，遠(yuǎn)離各種油類用品。
第十三條、宿舍的生活垃圾必須每天處理，維護(hù)宿舍環(huán)境。
第十四條、宿舍的水龍頭、電燈等物品自然損壞，必須及時(shí)上報(bào)安排修理，個(gè)人不得擅自違章維修，因此造成的后果由本人承擔(dān)。
第十五條、禁止在宿舍內(nèi)存放和使用爆炸、劇毒、易燃、放射性等危險(xiǎn)物品，情節(jié)嚴(yán)重者送交派出所處理。
第十六條、禁止在宿舍內(nèi)存放和使用匕首、三棱刀、彈簧刀等管制刀具。不得侵犯他人人身權(quán)利和公私財(cái)物，不準(zhǔn)在宿舍內(nèi)毆打他人或者非法限制他人人身自由或者非法侵入他人宿舍，公然侮辱他人或者捏造事實(shí)誹謗他人；不準(zhǔn)恐嚇或者威脅他人安全，干擾他人正常的生活；不準(zhǔn)窩藏贓物，偷竊和故意損壞公私財(cái)物。
第十七條、增強(qiáng)自我防范意識(shí)，共同做好防范工作。發(fā)現(xiàn)可疑人員以及各類不安全隱患應(yīng)當(dāng)及時(shí)報(bào)告。
第十八條、如有情況需要退宿的，必須與寢室長(zhǎng)交接好。不得擅自攜帶寢室公共財(cái)物退宿，寢室長(zhǎng)需監(jiān)督到位。
第十九條、本規(guī)章制度適用于所有宿舍成員。
公司宿舍管理制度職工篇七
為了保證員工有一個(gè)清潔、衛(wèi)生、整齊、舒適的休息環(huán)境，提高工作效率，特制訂以下管理規(guī)定。
二、入住條件
(1)工作滿7天的且簽訂聘用合同，需要住宿的員工統(tǒng)一由人事行政部工作人員開具《住宿申請(qǐng)單》，經(jīng)部門主管同意，行政人事部批準(zhǔn)后，統(tǒng)一安排住宿。
(2)宿舍是為本公司員工服務(wù)，入住人員應(yīng)自覺遵守《宿舍管理制度》。
三、注意事項(xiàng)
(1)宿舍床位由人事行政部統(tǒng)一安排，如有調(diào)換，向人事行政部請(qǐng)示;未經(jīng)許可不準(zhǔn)擅自調(diào)換宿舍、更換床位。
(2)每宿舍選定一名宿舍長(zhǎng)，建立值日制度，對(duì)于公共場(chǎng)所即衛(wèi)生間、客廳、廚房采取誰(shuí)值日誰(shuí)清理的原則。
(3)宿舍不配制多余鑰匙，不得將鑰匙轉(zhuǎn)借他人，如更換宿舍門鎖，先到人事行政部申請(qǐng)，同意后須在更換后一周內(nèi)，把新門鎖鑰匙交到行政人事部備份。
(4)床上物品擺放整齊，床底為上、下鋪員工的公共空間;濕衣服涼在陽(yáng)臺(tái)，不在室內(nèi)晾衣服。
(5)愛護(hù)宿舍財(cái)產(chǎn)及公共措施，宿舍現(xiàn)有財(cái)產(chǎn)、設(shè)備不得私自拆卸、調(diào)換，如有損壞則按新物品采購(gòu)時(shí)2倍價(jià)格賠償，并根據(jù)情節(jié)的輕重給予罰款。
(7)禁止在宿舍內(nèi)存放和使用爆炸、劇毒、易燃、放射性等危險(xiǎn)物品，情節(jié)嚴(yán)重者送交派出所處理。
(8)嚴(yán)禁使用大功率電器，不準(zhǔn)超負(fù)荷用電、私自接電線，預(yù)防火災(zāi)事故的發(fā)生，保證公私財(cái)產(chǎn)不受損失，若發(fā)生一切安全事故，公司概不負(fù)責(zé)，后果由本人承擔(dān)。
(9)嚴(yán)禁在宿舍打架斗毆、聚眾賭博。
(10)非公司員工未經(jīng)公司允許，不得進(jìn)入公司宿舍，嚴(yán)禁留宿他人;
(11)員工離開宿舍后必須關(guān)好門窗、鎖好房門、切斷電源;養(yǎng)成隨手關(guān)門、關(guān)窗、節(jié)水水、節(jié)電、防盜的好習(xí)慣。
(12)進(jìn)入他人房間要敲門，征得舍主同意后方可進(jìn)入;他人房間無人時(shí)禁止進(jìn)入。
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