時間過得真快,總在不經(jīng)意間流逝,我們又將續(xù)寫新的詩篇,展開新的旅程,該為自己下階段的學習制定一個計劃了。我們該怎么擬定計劃呢?這里給大家分享一些最新的計劃書范文,方便大家學習。
年級工作計劃美篇篇一
新的一年我們將以黨的十七屆三中、四中全會精神為指導,以學校德育活動和提高課堂教學效率為核心,以科研為引導,以改革為動力,以教學為中心,以質(zhì)量為根本,抓住績效工資實施的契機,深化學校收入分配制度改革與管理,修改完善學??冃Э己朔桨?,積極推進學校人事制度的改革。狠抓常規(guī)管理,切實提高教學質(zhì)量,確保學校的穩(wěn)定和安全,積極構(gòu)建和諧教育環(huán)境,夯實名校創(chuàng)建的基礎。
1、以德育為首位,加強師生思想政治工作,繼續(xù)強化學?!叭L”建設,確保學校的和諧穩(wěn)定發(fā)展。
2、抓緊抓實學校安全工作。建立科學完善的學校安全工作機制,嚴格實行學校安全工作一崗雙責制。防止安全事故的發(fā)生,師生安全率達100%。
4、強化學校內(nèi)函發(fā)展,積極推進“精、細、實”管理,實現(xiàn)管、教、學的協(xié)調(diào)發(fā)展。根據(jù)學校相關規(guī)定,嚴肅查處未履行“六認真”的教師,堅決禁止放羊式教學。
5、牢固樹立市場經(jīng)濟體制下的“按勞分配、優(yōu)質(zhì)優(yōu)酬、獎優(yōu)罰劣”的分配理念。嚴格執(zhí)行學校各類制度、獎懲辦法。
6、緊緊圍繞創(chuàng)“四川教育名縣”為工作重點,加大“三名”(名師、名生、名校)工程建設,努力改善辦學條件。
7、嚴格執(zhí)行縣、鎮(zhèn)招生政策,努力完成各項招生任務。
8、加強義務教育示范縣資料的整理和管理,確保檢查驗收一次過關。
9、鞏固學校環(huán)境整治工作成果,加大校園及周邊的環(huán)境整治。強大學生校內(nèi)外行為教育和管理力度,確保學生在校外不在有違規(guī)違紀的事件發(fā)生。樹立鎮(zhèn)級學校學生的良好形象。
(一)以師德師風建設為重點,規(guī)范學校管理,辦好人民滿意教育。
規(guī)范學校管理是學校發(fā)展的根基和保障。向管理要質(zhì)量,向管理要特色,向管理要品牌,是學校工作的終極目標。
1、加強干部隊伍建設,牢固樹立“管理就是服務”的理念,提高管理水平。校務會成員要加強思想政治理論學習,樹立大局意識、責任意識、發(fā)展意識、團結(jié)意識和服務意識。增強競爭意識、危機意識,提高管理能力、決策能力和執(zhí)行能力和凝聚力,理清發(fā)展思路,明確工作重點,按照縣教育局提出的“一校一個品牌”的總體要求,創(chuàng)造性開展各項工作。要努力做到“三個深入”:一是要深入課堂,研究課堂,優(yōu)化課堂,提升課堂教學效率;二是深入教師,了解教師,關心教師,發(fā)展教師,提升教師整體素質(zhì);三深入學生,研究學生,尊重學生,關愛學生,促進學生全面健康發(fā)展,把全部精力投入到教育教學和學校管理工作中來,確保全年教育目標的圓滿完成。
2、加強教師隊伍建設。認真實施“三名工程”,加強教師思想政治素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)建設。加強教師專業(yè)發(fā)展,狠抓骨干教師隊伍建設,全力培養(yǎng)名師,推出名師,大力宣傳校內(nèi)名師,積極推動名師效應,拉動全體教師的業(yè)務和素質(zhì)的全面提升。
(1)、加強師德師風建設。以新修訂的《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》為指導,深入開展“學《規(guī)范》,作表率”活動,不斷提高全校教師依法治教意識和敬業(yè)奉獻精神。
(2)、組織好每單周一的政治學習,重點學習有關加強師德建設的文件精神及優(yōu)秀教師的感人事跡等。各教師除了要認真參加集中學習活動外,還必須加強自學,進一步理解教師這一職業(yè)的深刻內(nèi)涵。以《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》為行動準則,認真貫徹執(zhí)行“八要”、“十不準”規(guī)定,樹立典型,弘揚正氣,促進全校教師轉(zhuǎn)變教育觀念,做到以人為本,依法從教,提高教師政治思想素質(zhì)和職業(yè)道德水平。
(3)、積極開展師德教育活動。
學校黨支部、行政、工會、團支部將圍繞年度師德建設的重點,積極開展有關教育活動,進一步深化師德師風教育專項活動,通過開展“展師德魅力,塑幸福人生”演講、師德報告會等一系列師德教育活動,營造健康向上的師德師風氛圍。積極開展“愛心”系列活動;開展好教師節(jié)的慶?;顒?;組織“和諧師生關系大家談”、“為了每一個學生”等主題征文活動;開展“校、鎮(zhèn)、縣市師德標兵”評選活動;切實開展好“文明教職工”、“文明教研組”、“文明辦公室”等評比活動。
(4)、嚴格師德考核評價制度。
學校將通過領導評價、教師互評、學生評議、家長反映等方式,多角度、多側(cè)面、全方位地了解教師執(zhí)行教育法規(guī)、遵守教師職業(yè)道德規(guī)范等方面的情況。根據(jù)師德測評結(jié)果,作出相應的獎懲,于學期末評選出學?!皫煹聵吮焙托<墶笆呀處煛被顒印=處煄煹虑闆r還將納入個人獎勵性績效工資考核發(fā)放之中,并作為教師年度考核的重要內(nèi)容,直接與評先評優(yōu)、職稱評聘掛鉤。
(二)、切實加強學生思想道德教育,塑造學生健全人格。
年級工作計劃美篇篇二
本教材以豐富多彩的藝術(shù)活動為主線,以由淺入深的基礎知識和基本技能為輔線。主次線緊密相連,平行穿插。主要內(nèi)容包括:色彩冷暖、線條、節(jié)奏、工藝制作、玩具、實用設計、電腦美術(shù)、鑒賞等知識。
在循序漸進地傳授基礎知識和技能的基礎上,始終貫穿美學和情的教學要求,兼顧學生個性發(fā)展和知識技能學習的需要。
強調(diào)趣味性的藝術(shù)學習,設計內(nèi)容要貼近學生的生活體驗,強化學生的藝術(shù)學習興趣;在繼承中華民族悠久歷史和美術(shù)文化傳統(tǒng)的基礎上,引導學生充分領略社會進步和多元化的藝術(shù)發(fā)展方向。
1、知識和能力:通過觀看和觀看各種藝術(shù)作品的形狀和顏色,可以用簡單的文字大膽地表達自己的感受;啟發(fā)學生感受和表達生活中美好的事物,并從中體驗生活的樂趣;幫助學生理解和使用常見的顏色和點、線、面;了解基本藝術(shù)語言的表達方式和方法;培養(yǎng)學生表達情感或愿望的能力,發(fā)展空間感知、形象記憶、形象記憶和創(chuàng)造力。
2、教學過程和方法:引導學生以個人或集體合作的方式參與欣賞、繪畫、繪畫創(chuàng)作等各種藝術(shù)活動,嘗試各種工具、材料和制作工藝;通過各種豐富多彩的活動,豐富學生的視覺、觸覺和審美體驗;在藝術(shù)活動過程中,要強調(diào)趣味性的藝術(shù)學習,在教學內(nèi)容和活動方式上充分考慮開放性和立體性,培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力,形成基本的藝術(shù)素養(yǎng)。
3、情感、態(tài)度、價值觀:在藝術(shù)活動過程中,通過參與藝術(shù)實踐活動,可以獲得身心愉悅和持久的興趣;體驗藝術(shù)活動的樂趣,獲得持久的藝術(shù)學習興趣;可以表達自己的感受和想法,美化環(huán)境和生活。在藝術(shù)學習過程中激發(fā)創(chuàng)造精神,培養(yǎng)高尚的審美情操,完善人格。
年級工作計劃美篇篇三
一、“抓”學生會部門干事
1、督促各部門部長定時召開部門會議,會議除了跟干事布置學生會任務之外要注重對干事的“學生會思想”的疏導。
2、對于那些問題較嚴重(專指那些對學生會工作產(chǎn)生抵觸情緒的同學)的干事,對其進行一對一談話,談話者可為所在部門部長或者主席團干部。
3、如果以上兩條均不奏效,而且該干事的態(tài)度變本加厲,先由學工秘書或書記訓話教育,如不成,則按學生會相關條例書面形式開除該同學學生會干事資格。
二、“抓”學生會部門部長
學生會干事當中尚且存在此些孰輕孰重的問題,那么部門部長當中必然也會存在這些問題,如果一個部長都不能以身作則、嚴以律己的話,那么要想他所在部門干事能有多出色更是無從談起,因此,對部長的督促管理也至關重要。
1、在每星期一次的學生會例會當中,嚴格把關部長開會的遲到現(xiàn)象,如無故遲到2次以上,需向系領導、學工秘書孫波老師遞交書面檢討。
2、學生會工作當中部長得起帶頭作用,在系里有工作需要相關部門去完成時,其部門部長得以身作則,帶動干事去把任務完成。
3、在日常學習生活當中,部長要嚴格要求自己,學習態(tài)度端正,日常作息規(guī)矩,要杜絕違紀現(xiàn)象,聽從主席團和系領導的安排。
4、如有部長態(tài)度行為惡劣,給系里抹黑,經(jīng)勸導無效學生會有權(quán)撤銷其部長一職。
三、“抓”學生會部門活動
接下來這一學期,較之上學期系里將有重大而重要的活動需要學生會及團總支的配合,也就同時需要學生會每個部門的參與以及各部門之間的默契配合,只要這樣,系里的所有活動才能順利舉辦并在院里面取得好的反響。
1、“it風暴”節(jié),技術(shù)部將負責“鍵步如飛”打字比賽、多媒體大賽和基本技能大賽三個重要活動賽事,作為主辦部門,技術(shù)部的責任重大,但是同時也需要學生會其它部門的配合,比如外聯(lián)部得負責經(jīng)費方面的贊助和宣傳部得負責賽前的.海報等的宣傳工作等等。
2、“同一首歌”晚會,這將是這新學期系里最重要的活動之一,同樣的,作為主辦部門的文藝部將負起最重大的責任,另外外聯(lián)部將負責解決晚會開展所需的經(jīng)費問題,宣傳部的宣傳工作也必須要到位,體育部、生活部等部門到時要協(xié)助完成晚會現(xiàn)場的布置和善后工作。
年級工作計劃美篇篇四
目標 創(chuàng)建和諧校園,提升辦學品位,實現(xiàn)內(nèi)涵發(fā)展。
思路 傳承百年文化,注重內(nèi)涵發(fā)展,啟動“大綠洲工程”,逐步實現(xiàn)辦學多元化、管理科學化、教學現(xiàn)代化、環(huán)境人文化。
1、建立科學化的管理評價體系,促辦學水平和質(zhì)量的全面提升,爭創(chuàng)“全國文明單位”。
3、各學科設立區(qū)級教科研課題,學校完成2-3項市級以上課題;
5、加強學生思想道德建設,培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神和實踐能力,實施“大雁行動”,凸現(xiàn)自主教育特色,學生綜合素質(zhì)不斷提高,校風、學風在全省享有盛譽。
6、乒乓球活動進一步普及,乒乓球比賽成績繼續(xù)保持全省領先地位。
7、堅持依法治校,校務公開工作達到市級先進水平。
8、豐富教師文體活動,開拓視野,使教師身心得到健康發(fā)展。
9、改造b教學樓,消除安全隱患;完成操場的整修工程,創(chuàng)設安全、優(yōu)美的校園環(huán)境。
10、發(fā)揮社會資源優(yōu)勢,成立“智囊團”,完善“家庭、社會、學?!惫芾硐到y(tǒng)。
年級工作計劃美篇篇五
以“以人為本,狠抓常規(guī),規(guī)范發(fā)展,提高質(zhì)量”為工作思路,以教育局及學區(qū)的精神為指導牢固樹立和全面落實科學發(fā)展觀,重點抓好教師師德、學校德育、教學質(zhì)量、三方面工作,使他們相輔相成,努力做到“教師發(fā)展,學生發(fā)展,學校發(fā)展”,真正辦一所群眾滿意的優(yōu)秀學校。
二、工作目標
1、實施師表形象工程,繼續(xù)弘揚勤思、敬業(yè)、奉獻、爭先的精神,努力建設一支師德高尚、業(yè)務精良的教師隊伍。學年末擬評選2-3名師德標兵。
2、加強校本教研,發(fā)揮中心教研組的指導和骨干教師的引領作用,促進教師業(yè)務水平的再提高。
3、開展德育教育活動,陶冶學生情操,激發(fā)學習興趣。結(jié)合國慶節(jié)開展紅歌會活動讓每一位學生都能唱紅歌,都會唱紅歌,掀起愛國愛黨的新高潮。
4、把安全工作放在首位,牢固樹立“安全無小事,責任重于泰山”的思想,加強師生的安全知識教育。杜絕事故隱患,確保師生安全。本學期擬搞應急演練和安全知識講座各一次。
5、鞏固幼教成果,使幼教工作上檔次。
主要工作及措施
一、學校管理工作:
1.宗旨:加強師德建設、以人為本、依法治校、師生共進、和諧發(fā)展
2.思路:以人為本、全員參與、集思廣益、眾志成城
3.以教育局考核評估為依據(jù)完善學校的考核考評方案,在教師民主參與的基礎不斷激發(fā)教師的工作熱情,激發(fā)全體教職工的使命感、責任感、危機感。
4.學校領導班子從思想上高度重視學校管理達標工作,以精細化、制度化為切入點,不斷加強日常管理,使各種管理行為規(guī)范。
二、學校教師隊伍建設:
1、干部隊伍建設
年級工作計劃美篇篇六
淘寶每天生意,貴在堅持。不要抱怨,不要心急。做好客服工作,要腳踏實地。心態(tài)要好。要有信心?!鄙獠缓貌皇悄愕腻e,你閑著就是你的不對“,一下是自己的一點點建議,呵,不要被說自己工作沒有做好就瞎折騰。
堅持每天早上8點起床,9點準時上線。古話說一日之際在于晨。早起的鳥兒有蟲吃。早上一定要給自己準備一份營養(yǎng)又可口的早餐,身體是革命的本錢,不要為了淘寶夜以繼日而傷害自己的身體。
每天至少花一個半的時候去淘寶社區(qū)看看,學習學習,交流交流心得,用心回復淘友的帖子,學習人家精華帖是怎么樣寫出來的,參考參考,社區(qū)內(nèi)有什么活動一定要要馬上報名參加,人氣始終是你店鋪火暴的主要推手,這人啊,只要一出名,那就不一樣啦!什么好事都會找上你的。。呵呵!
年級工作計劃美篇篇七
第一,語文方面。我的作文水平一直不太好,主要是因為我的思路不開闊,積累少,所以在暑假里每天都抽出2個小時讀名著,總結(jié)自己的體會和心得寫幾篇讀后感。按照教師的要求寫30篇作文在上發(fā)表。我的書寫存在著寫的字偏小、潦草等問題,在暑假里無論是寫作文還是做別的什么作業(yè),我都注意把字寫得大一些、工整一些,爭取在以后的考試中不丟卷面分。
第二,數(shù)學方面。我的數(shù)學成績在班里一直是名列前茅,最大的毛病是經(jīng)常出現(xiàn)一些小問題。為此,我打算多做一些數(shù)學題,并試著做一些奧數(shù)題,爭取每道數(shù)學題都做的快速、準確。
第三,英語方面。我的英語讀、寫水平還可以,但在聽力方面有一些差距,暑假里在學劍橋英語的同時,多聽一些英語磁帶,多做一些英語聽力題,每天早晨拿出半個小時聽劍橋英語磁帶,爭取在英語聽力方面有所提高。
第五,生活方面。以前,每天我都是過著衣來伸手、飯來張口的日子,除了學習什么也不干的,從這個暑假開始,我決定幫媽媽做一些力所能及的家務活,鍛煉自己的自理能力。比如抽時間幫媽媽刷碗、洗衣服、打掃衛(wèi)生等。
在暑假里,我要嚴格要求自己,時時刻刻都做一名優(yōu)秀的少先隊員,以嶄新的面貌迎接新學期的開始。
年級工作計劃美篇篇八
以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,以建立學習共同體為目標,以校長的辦學實踐為主線,以校長的自主研修為基礎,以學校發(fā)展診斷為切入口,充分發(fā)揮名校長的引領作用和工作室成員間的團結(jié)合作,努力提升校長辦學的綜合能力。
二、工作目標
借助名校長工作室這一核心平臺,充分發(fā)揮名校長的引領、示范、帶動、輻射作用,全力打造學習型、研究型工作團隊,探索符合北鎮(zhèn)實際及特色的校長隊伍成長機制與便捷通道,為均衡北鎮(zhèn)教育發(fā)展做出貢獻。
三、工作重點及措施
1、個人規(guī)劃。工作室成員要根據(jù)個人的實際情況,結(jié)合工作室兩年規(guī)劃方案,科學地制定出本人的兩年專業(yè)發(fā)展規(guī)劃、年度研修計劃,明確今后自己專業(yè)發(fā)展的目標和步驟。
2、理論學習。工作室成員要加強對教育理論、教育專著的學習和研究,通過分組學習、交流研討、讀書沙龍、管理名著解讀等,不斷提高自己的教育認識。工作室為每個成員提供適當?shù)膱D書等學習材料,要求每位成員每年閱讀1-2本教育專著,并撰寫好10000字以上的讀書筆記或心得,每年至少在工作室博客上發(fā)表不少于2篇工作感悟,交流心得體會。
3、專題研討。工作室建立“專題式”主題研討制度。由主持人根據(jù)研究方向確定主題,帶著專題深入到各自學校全方位展開診斷式服務,嘗試建立每年度兩次專題性研討會。
4、教育考察。有計劃地組織工作室成員外出培訓、觀摩學習、考察名校等。
5、課題研究。工作室成員要根據(jù)個人研究方向承擔一個課題研究,撰寫課題實驗方案,積累課題研究資料,定期在工作室博客上發(fā)布研究信息,工作室將督促并鼓勵全體成員做好科研成果轉(zhuǎn)化。各成員每人將至少撰寫一至二篇教育教學論文,在市級以上刊物發(fā)表或在學術(shù)會議上交流,對優(yōu)秀成果工作室予以經(jīng)濟獎勵。
四、主要工作時間安排
5、20__年3月份:組織“學校文化建設對促進特色學校發(fā)展的研究”培訓講座。同時整理上半年針對課題研究的各種成果。
6、20__年4月份各成員校開展各具特色的校園文化活動
五、具體要求
1、工作室成員要緊密聯(lián)系各自學校的實際展開研究,以自己的辦學實踐為主線,邊學習邊研究,借此推動自己的專業(yè)發(fā)展和學校的可持續(xù)發(fā)展。
2、工作室成員對工作室安排的工作要克服困難、團結(jié)合作、示范引領,工作室運行相對分工,張成玉、關華校長全面負責中學校長辦學過程性研討、學習、調(diào)研等活動的開展及相關資料的整理;王春香校長全面負責小學等學校辦學過程性研討、學習、調(diào)研等活動的開展及相關資料的整理。
3、工作室成員在本年度內(nèi)對照名校長考核細則、工作室考核細則創(chuàng)造性地完成工作任務,并達到優(yōu)秀以上等次。
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