最新項目督察通報7篇(匯總)

格式:DOC 上傳日期:2023-06-06 14:16:08
最新項目督察通報7篇(匯總)
時間:2023-06-06 14:16:08     小編:zdfb

在日常學習、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。相信許多人會覺得范文很難寫?以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文,僅供參考,一起來看看吧

紀檢督察通報教學常規(guī)督察通報篇一

**區(qū)城市管理工作督察通報

3月21日下午,區(qū)長帶領(lǐng)區(qū)人民政府副區(qū)長以及政府辦公室、城鄉(xiāng)建設(shè)和城市管理局等部門負責人,對6個街道辦事處及紅果子、園藝鎮(zhèn)的環(huán)境衛(wèi)生綜合整治工作進行了調(diào)研。王萬虎區(qū)長要求,各街道辦事處、有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)要嚴格按照今年城市管理攻堅年確定的各項目標任務(wù),認真分析本轄區(qū)在環(huán)境綜合整治中存在的問題,找準問題的癥結(jié)(特別是在環(huán)境衛(wèi)生源頭治理方面),將目標任務(wù)定完成時限、定責任人、定完成效果,切實將各項整治任務(wù)落到實處;同時要充分發(fā)揮轄區(qū)居干、老干部、老黨員的作用,通過加強教育、引導、監(jiān)督等形式,調(diào)動轄區(qū)居民共同將環(huán)境綜合整治工作做好。

一、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道:本周街道、相關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)采取有效措施加大環(huán)境衛(wèi)生整治力度,使環(huán)境衛(wèi)生綜合整治工作較上周有明顯提高,特別是河濱辦事處居民區(qū)的垃圾清運較以往及時,使得居民區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生有了較大改觀。園藝鎮(zhèn)109國道西側(cè)(底埂村)樹木上白色垃圾較多;育才辦事處清華街北側(cè)巷道內(nèi)生活垃圾沒有及時清運;中街辦事處證券交易所周邊清掃、保潔不及時。治沙林場管轄的石大路果園樹上白色垃圾較多。由于近期大風、沙塵天氣較多,望各相關(guān)單位及時清運生活垃圾,以免造成白色垃圾的二次污染。

二、城市管理:

1、3月19日的大風造成街道門頭牌匾等設(shè)施的損壞,不僅影響市容環(huán)境,而且存在安全隱患。城管執(zhí)法大隊及時向各產(chǎn)權(quán)和管理單位下發(fā)通知,要求對存在安全隱患的設(shè)施立即修復整改,避免安全事故的發(fā)生,對影響市容的廣告設(shè)施限期整改。同時,繼續(xù)進行市區(qū)內(nèi)主要街道非機動、機動車輛亂停亂放的專項整治。

2、城市園林綠化管理所:對文景廣場的樹木進行修剪、對新區(qū)綠化用水管道全面維修、對黃河公園、石嘴子公園、惠安大街汽車站廣場綠地進行換土、挖樹坑,做好綠化前期工作。

3、環(huán)衛(wèi)站:對大風天氣造成的果皮箱等損壞的環(huán)衛(wèi)設(shè)施進行維修;利用懸掛橫幅、張貼宣傳單等方式進行宣傳,以鞏固衛(wèi)生整治的成果;實行兩班制,延長保潔時間,使主要街道的衛(wèi)生保潔沒有空當。

4、市政工程管理所安排對城區(qū)各類雨水井、監(jiān)督井進行清掏。同時對大風天氣造成的路燈等損壞的市政設(shè)施進行檢查維修。

5、物業(yè)管理監(jiān)督站召開會議責成豪園物業(yè)對存在的問題進行限期整改;重新安裝了南小區(qū)的大門,消除了安全隱患;聯(lián)系皓泰公司商討換熱站的建設(shè)事宜。

紀檢督察通報教學常規(guī)督察通報篇二

一、總體情況

從督查情況看,絕大多數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直單位能按照縣委經(jīng)濟工作會議的安排部署,迅速地進入工作狀態(tài),嚴肅工作紀律,加強機關(guān)內(nèi)部監(jiān)管力度,工作紀律執(zhí)行較好,干部作風建設(shè)得到進一步加強,有力地推動了當前全縣春季計劃生育集中服務(wù)活動的開展和春耕生產(chǎn)各項準備工作的順利進行,確保了全縣人大、政協(xié)“兩會”的圓滿成功。

二、存在的問題

督查中,也發(fā)現(xiàn)個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)、單位存在領(lǐng)導重視不夠,工作紀律執(zhí)行不到位,工作作風渙散等問題。

1.鄉(xiāng)鎮(zhèn)值班制度未完全落實。2月28日晚,城關(guān)鎮(zhèn)、踏莊鄉(xiāng)只有值班人員值班,帶班領(lǐng)導沒有到位;當晚九時,吳集鎮(zhèn)整棟辦公樓一片漆黑,除1名長期住鎮(zhèn)干部外,未見當日值班人員;當晚九時,新塘鎮(zhèn)辦公樓無人值班。

2.“兩廳”工作紀律亟待加強。3月11日下午3點40分,縣政務(wù)服務(wù)中心大廳部分工作人員在上網(wǎng)玩游戲、看電影,科技、人防、發(fā)改、技監(jiān)、林業(yè)、農(nóng)業(yè)、環(huán)保窗口無人值班。與此同時,縣信訪接待大廳,法院、衛(wèi)生、國土、民政、經(jīng)營管理、教育等單位無人值班。

3.個別干部嚴重違反工作紀律。3月11日下午4時,縣法制辦副主任科員文明、縣技術(shù)監(jiān)督局工作人員肖志成和個體工商戶在崢嶸路一茶樓打牌。

近年來,我縣狠抓干部作風建設(shè),縣作風辦經(jīng)常性地開展督查,但仍有少數(shù)單位和個人自我約束不嚴,明知故犯。為進一步嚴明紀律,對存在上述問題的單位和個人予以通報批評,并責成相關(guān)單位主要負責人向縣作風辦寫出書面檢討和整改報告;對嚴重違反工作紀律的個人,縣紀委將進行嚴肅處理。

當前,全縣上下正在深入開展“服務(wù)民生大走訪,爭當發(fā)展排頭兵”作風建設(shè)主題活動,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)正處在黨委換屆選舉的關(guān)鍵時期,全縣各級各單位要充分認清當前形勢,切實增強干部作風建設(shè)的緊迫感和責任感。

一是要加強教育,不斷增強自律意識。全縣各級各部門要緊密結(jié)合機關(guān)作風建設(shè)的各項規(guī)定和要求,切實加強對干部職工的警示教育,要經(jīng)常性地對黨員干部特別是領(lǐng)導干部開展黨風黨紀、利益觀、群眾觀教育,持之以恒,常抓不懈,不斷強化自律意識和紀律觀念,樹立好為民、務(wù)實、清廉的公仆形象。

二是要健全制度,完善機關(guān)作風建設(shè)長效機制。要結(jié)合各自實際,進一步健全完善機關(guān)內(nèi)部管理制度,推進各項工作規(guī)范化、制度化和標準化;全面推行首問負責制、限時辦結(jié)制、責任追究制,形成職責清晰、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、辦事高效的工作機制,真正建立起作風建設(shè)的長效機制。各單位要嚴格落實信訪責任制,加強與縣信訪局的工作聯(lián)系,確保信訪接待工作的正常化。

三是要加強領(lǐng)導,嚴格落實工作責任。各級各部門要嚴格按照“誰主管、誰負責”的原則切實加強對本部門、本單位作風建設(shè)工作的領(lǐng)導,認真落實各項措施,嚴明責任,嚴肅紀律,嚴厲追究,樹正氣,剎歪風,敢抓敢管;要大興學習之風,教育引導黨員干部深刻領(lǐng)會“干部作風雖然不是生產(chǎn)力,但可以轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力”這一要求,真正做到在作風建設(shè)上思想不松、力度不減,以優(yōu)良的作風、扎實的工作確保全縣經(jīng)濟社會各項事業(yè)和諧、穩(wěn)定、健康發(fā)展。

紀檢督察通報教學常規(guī)督察通報篇三

20xx年4月19日上午10時,市政府組織召開全市煤礦安全生產(chǎn)緊急視頻會議,縣安監(jiān)局根據(jù)縣政府辦的安排,通知縣安委會成員單位(比照市級)、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要負責人、分管領(lǐng)導、安監(jiān)站站長及各煤礦企業(yè)礦長等人員在我縣分會場紅果會議中心參加視頻會。全縣絕大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)和單位都能按要求準時參加會議,但縣公安消防大隊、縣供電局未參加會議。

為嚴肅紀律,進一步端正會風,堅決杜絕類似現(xiàn)象發(fā)生,對上述兩個未參會單位給予全縣通報批評。

希望全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各單位各部門嚴格遵守縣委、縣政府會議有關(guān)規(guī)定,按時參加各類會議,保證各項工作順利有序開展。

x縣紀律檢查委員會

監(jiān) 察 局

4月22日

紀檢督察通報教學常規(guī)督察通報篇四

一、工作進展情況

通過督查了解,第二季度xx市各地各單位基層黨建工作穩(wěn)步推進、扎實有序,取得了階段性成效。一是主動作為意識明顯增強。各級黨組織書記積極適應(yīng)黨建工作新常態(tài),貫徹落實“四個清單”要求,不等不靠、競進作為,促進了管黨責任落地落實。市住建局、市林業(yè)局緊緊圍繞中心、服務(wù)大局,做到黨建工作和業(yè)務(wù)工作同安排、同部署。七星臺鎮(zhèn)沈家店村、安福寺鎮(zhèn)桑樹河村黨組織書記帶頭上黨課、帶頭落實值班代辦制度,帶領(lǐng)村“兩委”班子成員主動作為、謀劃發(fā)展,發(fā)揮了示范引領(lǐng)和模范帶頭作用。二是階段性黨建工作推進有序。各地各單位結(jié)合建黨94周年“七一紀念”活動,黨員群眾服務(wù)中心建設(shè)、標識標牌清理、社區(qū)換屆前期調(diào)研摸底等重點工作,堅持統(tǒng)籌兼顧、協(xié)調(diào)推進,較好完成了階段性工作任務(wù)?!捌咭弧逼陂g,各地各單位開展豐富多彩的紀念活動和走訪慰問活動,董市鎮(zhèn)以“放飛激情、向黨獻禮”為主題組織開展才藝展演,市直機關(guān)工委組織相關(guān)單位集中開展“千人志愿服務(wù)行動”,深受廣大黨員干部群眾歡迎。市國稅局、市林業(yè)局、市民政局、市文體局、市國土局、市扶貧辦、市電信公司對口幫扶百里洲鎮(zhèn)鳳梁村黨員群眾服務(wù)中心建設(shè),落實項目資金40余萬元。三是基層黨建工作方法務(wù)本務(wù)實。市發(fā)改局創(chuàng)新基層黨組織基本活動記錄,建立“黨建紀實錄”,對各類會議、學習、活動進行清單式記錄,建好黨建工作“明白賬”。市住建局建立局機關(guān)黨建工作督查組,對二級單位黨建工作進行定期督查督辦。問安鎮(zhèn)組織農(nóng)村黨組織書記開展“書記講堂”活動,到宜都市紅花套鎮(zhèn)、五眼泉鎮(zhèn)等地參觀考察學習。

二、存在的主要問題

通過督查發(fā)現(xiàn),部分基層黨組織仍然存在一些不容忽視的問題和薄弱環(huán)節(jié),個別問題在第一季度督查中已經(jīng)通報,少數(shù)基層黨組織未引起足夠重視。

一是黨務(wù)村務(wù)公開問題。有的黨務(wù)村務(wù)公開時間不及時,重臨時應(yīng)付,輕長期堅持,許多本該當月公開的內(nèi)容被拖延,喪失了公開的時效性,一些動態(tài)信息公開時效性更差;有的公開場所不健,公開欄設(shè)置不規(guī)范、不醒目,過于簡陋,部分村公開欄缺少防護措施,往往公布后不久,公示內(nèi)容便蕩然無存;有的公開內(nèi)容不面,部分村黨務(wù)公開盲然,公開規(guī)定不明確,公開內(nèi)容“不痛不癢”,對黨員群眾關(guān)注的熱點、重點問題遮遮掩掩,不愿公開甚至不公開、半公開、避重就輕;有的公開形式單一,在公開欄中一貼了事,立卷歸檔凌亂,不能充分運用會議和民主生活會等各種形式開展方位、多層次的公開。七星臺鎮(zhèn)李家崗村、仙女鎮(zhèn)桃花垱村、安福寺鎮(zhèn)靈芝山村、馬家店街道滕家河村等村存在上述部分問題。

二是村干部值班代辦問題。部分村未嚴格按照相關(guān)要求落實村干部值班代辦制度,不能及時為群眾提供代辦服務(wù)。有的在規(guī)定上班時間無人值班,有的值班表張貼室內(nèi),無法查看當日值班干部姓名和聯(lián)系電話。問安鎮(zhèn)方家畈村、關(guān)廟山村、龍泉堂村,百里洲鎮(zhèn)白馬寺村、互助村,在督查組進行現(xiàn)場暗訪時,黨員群眾服務(wù)中心大門緊閉,無人值班。

三是“書記講堂”活動開展問題。部分基層黨組織開展“書記講堂”僅停留在書記上黨課層面,市直單位表現(xiàn)較突出,對“書記講堂”的“三講一評”目的方法不清楚,沒有按照相關(guān)要求填寫“書記講堂”活動記載表,看不到相關(guān)圖片資料和記錄。

四是在職黨員進社區(qū)報到問題。一方面,部分社區(qū)把自己定位在被動接受的角色,對群眾真正需要解決的實際困難沒有進行有效收集和整理分類,不能為報到在職黨員提供合適的認領(lǐng)崗位。另一方面,部分在職黨員對主動進社區(qū)為群眾提供服務(wù)的態(tài)度不積極,少數(shù)在職黨員認為進不進社區(qū)參加活動無所謂,只填寫了相關(guān)表格,而不到社區(qū)報到開展活動。

五是上半年黨費收繳問題。部分市直單位未按要求及時足額收繳本地本單位上半年黨費。截至督查時,在督查單位中,市國土局、市經(jīng)管局、市水產(chǎn)局、市環(huán)保局、國家統(tǒng)計局枝江調(diào)查隊等單位未將本地本單位上半年黨費上繳到指定帳戶。

三、有關(guān)要求

綜合第一季度、第二季督查發(fā)現(xiàn)的問題,結(jié)合年度基層黨建工作部署,各地各單位務(wù)必引起高度重視,采取措施加以解決,要樹立問題導向,正視問題差距,強化整改落實,為面完成xx年各項工作任務(wù)奠定堅實基礎(chǔ)。

一是要增強責任意識。按照黨建工作年度考核要求,基層黨組織過程管理將納入考核評價的范疇,作為評選“黨建工作先進單位”的重要依據(jù)。兩次督查發(fā)現(xiàn),值班制度和黨務(wù)村務(wù)公開制度落實不到位、會議活動記錄不規(guī)范等問題頻發(fā)多發(fā),暴露出少數(shù)黨組織對問題重視不夠、警醒不夠。凡是在督查中發(fā)現(xiàn)的問題,將作為過程管理“反向”評價依據(jù),并在年度考核測評中嚴格兌現(xiàn)。

二是要規(guī)范過程管理。督查發(fā)現(xiàn),一些重點工作和基本要求都能在基層得到印證和反映,但標準不高、要求不嚴,缺乏嚴謹規(guī)范,特別是基層黨組織基本活動記錄簿記錄簡單、字跡潦草、漏項缺項的問題還比較普遍。各地各單位要樹立質(zhì)量意識、規(guī)范意識,加強過程管理、痕跡管理,不斷提升黨建工作規(guī)范化水平。市直機關(guān)工委要組織行業(yè)相關(guān)、業(yè)務(wù)相連的市直單位黨組織書記,市非公企業(yè)黨工委要組織工業(yè)園區(qū)、非公企業(yè)黨組織書記,市直部門黨委(黨組)要組織二級單位黨組織書記定期開展“書記講堂”活動。各地各單位要積極組織廣大黨員關(guān)注“共產(chǎn)黨員”、“枝江黨員之家”微信。

三是要持續(xù)深入整改。對督查單位已發(fā)現(xiàn)的問題,要采取有力措施加以整改,上級黨組織要幫助分析問題根源、明確整改責任,杜絕存在問題“屢教不改”。對未被督查的其他單位,要結(jié)合本地本單位實際,進行對照檢查、舉一反三。

年月日

紀檢督察通報教學常規(guī)督察通報篇五

今年以來,全市執(zhí)法監(jiān)察隊伍緊密圍繞安全生產(chǎn)“四化三體系雙基”總?cè)蝿?wù),認真落實市、區(qū)兩級黨委、政府工作部署,以9·3紀念活動安全生產(chǎn)保障為重點,以本地區(qū)、本部門年度重點執(zhí)法檢查計劃為主線,以遏制重特大事故、壓減一般事故為目標,以推動生產(chǎn)經(jīng)營單位主體責任落實為方向,著力在強化執(zhí)法力度、突出監(jiān)管實效下大功夫、下實功夫。1-11月,全系統(tǒng)共檢查生產(chǎn)經(jīng)營單位150644家,查處隱患193592項,下達執(zhí)法文書81726份,實施經(jīng)濟處罰1541起,罰款1765.82萬元。從全市執(zhí)法數(shù)據(jù)看,大興、朝陽監(jiān)督檢查生產(chǎn)經(jīng)營單位較多,分別占全市監(jiān)督檢查總量的51.7%、28.0%,順義、平谷隱患發(fā)現(xiàn)率較高,分別為483%、318%,通州、開發(fā)區(qū)行政執(zhí)法文書下達率較高,分別為67.0%、65.7%,順義、通州等區(qū)立案處罰率較高,分別為13%、6.2%,朝陽、通州、順義、延慶等區(qū)執(zhí)法處罰案件超過百起。一年來,全市執(zhí)法監(jiān)察系統(tǒng)凝心聚力、銳意進取,忠誠履行執(zhí)法監(jiān)察職能,著力發(fā)揮執(zhí)法利劍作用,為全市安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)作出了應(yīng)有貢獻。

一、主要工作特點

(一)堅持嚴格執(zhí)法、重拳出擊,安全生產(chǎn)執(zhí)法權(quán)威進一步彰顯。

一是突出嚴字當頭,執(zhí)法力度顯著增強。市、區(qū)兩級加強執(zhí)法能力建設(shè),開展執(zhí)法監(jiān)察業(yè)務(wù)競賽、專項行動“戰(zhàn)前”培訓等崗位練兵活動,為高效履職奠定堅實的業(yè)務(wù)基礎(chǔ)。堅持把執(zhí)法作為安全監(jiān)管的有力抓手,認真落實各級領(lǐng)導帶隊檢查機制,開展安全生產(chǎn)大檢查和重點行業(yè)領(lǐng)域?qū)m椪?,嚴格落實“四個一律”要求,體現(xiàn)出較強的執(zhí)法力度。大興區(qū)安全監(jiān)管局聯(lián)合公安等部門嚴厲打擊非法違法行為,查處14家非法生產(chǎn)經(jīng)營危險化學品單位,罰款130余萬元,行政拘留5人,社會影響較大。昌平區(qū)安全監(jiān)管局對3起職業(yè)危害案件處罰達20萬元,處罰力度較以往有大幅提升。門頭溝區(qū)安全監(jiān)管局通過嚴格執(zhí)法、鏈條式管控,在全市率先實現(xiàn)了轄區(qū)內(nèi)醇基液體燃料使用全面退出。與201x年相比,全系統(tǒng)檢查生產(chǎn)經(jīng)營單位數(shù)、查處安全隱患數(shù)、執(zhí)法文書下達數(shù)分別同比增長86%、95%、103%,尤其在全市安全生產(chǎn)大檢查等工作中,在消防、建筑施工、危險化學品和煙花爆竹、粉塵涉爆等高危行業(yè)領(lǐng)域,停產(chǎn)停業(yè)整頓企業(yè)7778家,關(guān)閉取締906家,嚴肅查處了一大批安全生產(chǎn)非法違法行為,全市安全生產(chǎn)秩序進一步改善。

二是突出探索創(chuàng)新,執(zhí)法效能不斷提升。各地區(qū)注重結(jié)合實際,創(chuàng)新執(zhí)法思路、方式,進一步豐富執(zhí)法工作內(nèi)涵。東城區(qū)制定《安全生產(chǎn)執(zhí)法情況通告、督導和督辦制度暫行辦法》,拓寬執(zhí)法成果運用途徑。西城區(qū)進一步規(guī)范執(zhí)法行為,細化和量化執(zhí)法裁量標準,降低執(zhí)法隨意性。本篇文章來自資料管理下載。豐臺區(qū)把安全生產(chǎn)執(zhí)法作為本地區(qū)疏解非首都功能的有力抓手,組織開展城鄉(xiāng)結(jié)合部專項整治,對不符合首都功能定位的生產(chǎn)經(jīng)營單位進行嚴查嚴管,實施處罰32萬元。順義區(qū)依托執(zhí)法信息系統(tǒng),規(guī)范執(zhí)法流程。昌平區(qū)制定處罰自由裁量權(quán)標準,提升對安全生產(chǎn)非法違法行為的處罰額度。延慶區(qū)在企業(yè)開復工前,主動約談企業(yè)負責人,做好源頭監(jiān)管。開發(fā)區(qū)推進“四標合一”,結(jié)合行政指導試點,轉(zhuǎn)變監(jiān)管觀念,提高執(zhí)法能力。西城、石景山、通州、大興等區(qū)積極推動執(zhí)法重心下移、力量下沉,建立執(zhí)法快速處理機制,強化基層執(zhí)法能力。同時,各區(qū)積極發(fā)揮行業(yè)專家、安全中介機構(gòu)在執(zhí)法檢查和大型活動安全生產(chǎn)保障中的技術(shù)支撐作用,有效增強了執(zhí)法的專業(yè)性和權(quán)威性。

三是突出監(jiān)察執(zhí)法,綜合監(jiān)管成效顯著。積極開展聯(lián)合執(zhí)法,推進執(zhí)法檢查成果運用,把執(zhí)法檢查向綜合監(jiān)管、行業(yè)監(jiān)察延伸。市安全監(jiān)管局聯(lián)合市相關(guān)行業(yè)主管部門,開展危險化學品運輸企業(yè)專項執(zhí)法監(jiān)察、建筑施工事故企業(yè)“回頭看”專項行動,通過聯(lián)合執(zhí)法、集中約談處罰、媒體曝光等方式,形成了對重點行業(yè)的震懾效應(yīng),得到市領(lǐng)導肯定。東城區(qū)針對重點地區(qū)的液化石油氣安全隱患,開展綜合執(zhí)法行動,初步形成了“打查一體”的安全監(jiān)管新模式。石景山區(qū)開展公共安全綜合執(zhí)法“亮劍行動”,集中整治了重點地區(qū)群租房等一批公共安全隱患。門頭溝區(qū)進一步厘清職能部門和屬地的安全生產(chǎn)監(jiān)管職責,實施聯(lián)合執(zhí)法,既減輕了企業(yè)負擔,又提升了企業(yè)落實責任的積極性。房山、通州等區(qū)分別開展隱患整治“百日行動”,強化對高危行業(yè)以及工業(yè)園區(qū)、人員密集場所等的專項治理。昌平區(qū)組織相關(guān)職能部門對12家違法違規(guī)企業(yè)進行集中警示約談,強化對相關(guān)行業(yè)的監(jiān)管壓力。各區(qū)通過一系列針對性強的部門聯(lián)動措施,有力推動了重點行業(yè)領(lǐng)域安全生產(chǎn)主體責任落實。

(二)堅持科學監(jiān)管、精準發(fā)力,紀念活動安全生產(chǎn)保障工作卓有成效

一是狠抓任務(wù)部署,確保全市保障工作步調(diào)一致、貫通一體。市、區(qū)兩級安全監(jiān)管部門“一把手”組成領(lǐng)導小組,親自研究調(diào)度,積極開展工作協(xié)調(diào)和形勢預判,確保動員部署、集中執(zhí)法和臨戰(zhàn)嚴管以及回撤拆除等階段各項任務(wù)有序推進、落地見效。直接負有安全生產(chǎn)保障任務(wù)的東城、西城、朝陽、海淀、豐臺、石景山、門頭溝、房山、通州、順義、昌平10個區(qū)局,認真貫徹市、區(qū)工作部署,全面做好任務(wù)部署、責任分解、工作調(diào)度各項工作,其余區(qū)縣結(jié)合各自實際,強化工作部署和任務(wù)落地,全力防范和減壓各類事故。通過在工作部署上牽頭抓總,在任務(wù)調(diào)度上持續(xù)發(fā)力,實現(xiàn)壓力層層傳導、任務(wù)層層落實,實現(xiàn)市、區(qū)、街鄉(xiāng)三級步調(diào)一致、貫通一體。

二是緊盯保障重點,力保核心區(qū)和重點行業(yè)領(lǐng)域萬無一失。市安全監(jiān)管局從源頭控制、過程監(jiān)督、風險評估和進駐保障等方面,加強對臨建設(shè)施設(shè)計施工方案的安全審查,開展運輸、安裝、拆除全程作業(yè)的安全監(jiān)管,聘請專業(yè)單位和中介機構(gòu)開展安全質(zhì)量檢測和安全評價。朝陽、大興和通州區(qū)安全監(jiān)管局加強對臨建設(shè)施生產(chǎn)加工廠區(qū)及周邊的執(zhí)法檢查和安全巡查。直接擔負保障任務(wù)的10個區(qū)對紀念活動重要場地、沿線周邊生產(chǎn)經(jīng)營單位開展了多輪次執(zhí)法檢查,對上賬單位實現(xiàn)全覆蓋執(zhí)法嚴管。全市先后開展儲油罐區(qū)、儲氣罐區(qū)和其他危險化學品、礦山、用電安全等專項大檢查,深入排查城鄉(xiāng)結(jié)合部、“五小”企業(yè)、“六小”場所安全隱患,有效防范社會面安全生產(chǎn)事故。

三是完善監(jiān)管措施,構(gòu)建工作合力,推動各方責任落實。市安全監(jiān)管局組織召開2次全市工作部署會,開展臨戰(zhàn)培訓,進一步明確監(jiān)管重點和檢查要點,采取聯(lián)合檢查、進駐監(jiān)管等方式加強臨建設(shè)施生產(chǎn)加工廠區(qū)、搭建作業(yè)現(xiàn)場的監(jiān)管檢查。各區(qū)啟動戰(zhàn)時機制,分批次、分階段組織安全生產(chǎn)檢查排查,對紀念活動場地、路線周邊重點區(qū)域和重點部位開展隱患排查。認真落實“停、管、限”等措施,加強危險化學品安全監(jiān)管,密云、懷柔等區(qū)加強非煤礦山安全檢查,強化企業(yè)停產(chǎn)放假督查力度。全系統(tǒng)向沿線及周邊7000余家生產(chǎn)經(jīng)營單位發(fā)放安全生產(chǎn)管理告知書和責任承諾書,預演和活動當日,組織對危化重點單位、路線周邊2060家上賬單位的現(xiàn)場盯守,強化企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任落實。

(三)堅持業(yè)務(wù)立足、試點探索,全市專職安全員隊伍建設(shè)向正規(guī)化邁進

一是基層安全檢查能力得到顯著增強。市安全監(jiān)管局始終把隊伍建設(shè)放在專職安全員工作的突出位置,結(jié)合隊伍初建及 “兩大安?!钡葘嶋H,組織開展全市集中輪訓,突出作風錘煉與業(yè)務(wù)培養(yǎng)并重。集訓期間,市、區(qū)兩級安全監(jiān)管局與各街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(園區(qū))密切配合,協(xié)調(diào)聯(lián)動,有力保障了集訓工作順暢銜接、統(tǒng)一推進。各區(qū)安全監(jiān)管局以及25個街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導,先后深入集訓駐地看望慰問學員,海淀、豐臺、石景山、大興、平谷等區(qū)電視臺赴駐地專題報道,充分體現(xiàn)了各區(qū)對安全員隊伍建設(shè)的高度重視。集訓自3月23日開始至7月28日結(jié)束,歷時125天,參訓專職安全員3502名,通過嚴格要求、嚴格訓練,達到“三培養(yǎng)、三達到”的目標,取得了提升能力、培養(yǎng)作風的預期效果。同時,市安全監(jiān)管局組織了基層安全檢查隊隊長培訓班以及專職安全員信息員培訓班,為專職安全員隊伍正規(guī)化建設(shè)奠定了基礎(chǔ)。

二是專職安全員隊伍管理進一步規(guī)范。目前,通過規(guī)范化管理試點,初步制定了《鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道(園區(qū))安全生產(chǎn)檢查隊建設(shè)管理試點標準指導意見》,建立了組織管理、制度機制、業(yè)務(wù)指導、后勤保障四個體系。全市87%的試點單位在辦公場所、辦公環(huán)境、辦公用品、交通工具等方面實現(xiàn)達標。試點單位均實現(xiàn)了安全員形象標識、檢查流程的統(tǒng)一,制定了明確的教育培訓、績效考核等制度,基本實現(xiàn)規(guī)范管理。部分試點單位結(jié)合實際,探索了一系列行之有效的工作機制。比如,豐臺區(qū)出臺專職安全員月度績效考評辦法,延慶區(qū)建立專職安全員“每月一星”評比標準,房山區(qū)探索建立以人均檢查數(shù)、隱患發(fā)現(xiàn)數(shù)、文書下達數(shù),人均文書下達率、復查率的“三數(shù)、兩率”為重點的工作考核指標體系。同時,專職安全員黨團組織建設(shè)初見成效,西城、石景山、門頭溝、房山、通州、順義、懷柔、密云、延慶、開發(fā)區(qū)等10個區(qū)通過積極探索,吸納安全員參加黨團活動,形成了雙重管理、直接管理、歸口分散管理等多種工作模式,專職安全員歸屬感和隊伍凝聚力進一步增強。

三是專職安全員作用日益凸顯。街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(園區(qū))專職安全員上崗后,基層安全監(jiān)管力量薄弱的問題得到有效緩解。通過堅持不懈的抓隊伍建設(shè)、抓規(guī)范管理,激發(fā)了專職安全員的工作熱情和歸屬感,有效提升了專職安全員隊伍的戰(zhàn)斗力、執(zhí)行力。一年來,專職安全員直接參與了全市安全生產(chǎn)大檢查、“六打六治”等專項行動,全市安全生產(chǎn)條件普查、隱患排查整治等專項任務(wù)。尤其是在9·3閱兵活動安全保障中承擔了企業(yè)臺賬信息完善、“兩書”發(fā)放、4輪排查巡查、重點時段的現(xiàn)場盯守等基礎(chǔ)性工作,為全市安全生產(chǎn)政策和各項監(jiān)管任務(wù)的落實落地提供了有力支撐,為全力減壓安全生產(chǎn)事故,實現(xiàn)安全生產(chǎn)形勢持續(xù)好轉(zhuǎn)做出了重要的基礎(chǔ)性貢獻。截至11月底,全市專職安全員共檢查生產(chǎn)經(jīng)營單位318873家次,下達責令改正文書87951份,排查安全隱患342161項,為基層安全監(jiān)管工作提供了有力支撐。

二、存在的主要問題

(一)全市執(zhí)法工作的規(guī)范化水平有待進一步提升。

今年以來,市安全監(jiān)管局發(fā)布了《xx市安全生產(chǎn)行政處罰裁量基準》,為規(guī)范安全生產(chǎn)執(zhí)法提供了依據(jù)。西城、昌平、順義等區(qū)結(jié)合實際,在規(guī)范執(zhí)法行為方面作出了積極探索。但是,執(zhí)法工作中在一定程度上仍然存在著隨意性強、執(zhí)法流程不規(guī)范等情況,各區(qū)執(zhí)法的規(guī)范程度存在差異。目前全市在執(zhí)法檢查內(nèi)容、檢查流程、文書制作等方面,尚未形成統(tǒng)一的具體執(zhí)行標準,影響了安全生產(chǎn)依法行政水平的提升。

(二)執(zhí)法信息系統(tǒng)應(yīng)用的力度不均衡。

近幾年,市安全監(jiān)管局高度重視執(zhí)法信息化建設(shè),通過持續(xù)不斷地加大投入力度,“京安工程”信息系統(tǒng)已經(jīng)建立了較為完善的基礎(chǔ)功能,為執(zhí)法工作提供了信息化支撐。但是,執(zhí)法信息化工作還存在著建設(shè)與應(yīng)用不同步的情況,專業(yè)培訓相對滯后。各區(qū)對信息系統(tǒng)應(yīng)用的重視程度不夠,市、區(qū)兩級系統(tǒng)對接存在困難。目前還有9個街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)尚未開通安全生產(chǎn)信息網(wǎng)絡(luò),導致執(zhí)法檢查信息錄入不及時、數(shù)據(jù)不準確,影響了對執(zhí)法檢查數(shù)據(jù)的統(tǒng)計分析效果。

(三)專職安全員隊伍建設(shè)需要瞄準正規(guī)化方向持續(xù)發(fā)力。

經(jīng)過一年來的探索實踐,全市專職安全員隊伍建設(shè)取得了顯著進展,各項工作已經(jīng)步入正軌。但是,由于隊伍組建和運行時間較短,客觀上仍然存在一些不健全不完善的地方。比如:基礎(chǔ)條件還有差距,目前仍有13個街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)不具備基本的辦公場所,41個街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)不能提供交通工具。部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道對安全員的培訓力度不足,主動性不夠。

三、201x年工作思路

201x年是“十三五”規(guī)劃實施的開局之年。全市執(zhí)法監(jiān)察系統(tǒng)要緊密圍繞“四化三體系雙基”總?cè)蝿?wù),以政治建隊、業(yè)務(wù)帶隊、作風強隊為理念,集中精力夯實執(zhí)法監(jiān)察基礎(chǔ),以推動企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責任為主線,始終堅持秉公執(zhí)法,嚴格執(zhí)法,突出“四個著力”,為全力防范和壓減各類生產(chǎn)安全事故,維護首都安全生產(chǎn)秩序,促進安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)作出貢獻。

(一)要著力在發(fā)揮執(zhí)法效能上下實功夫。

找準執(zhí)法定位。市級執(zhí)法要突出行政指導,重點向中央駐京企業(yè)、市屬國企、大型連鎖企業(yè)、跨區(qū)域經(jīng)營企業(yè)、高危企業(yè)聚焦,加大對違法違規(guī)企業(yè)的集中約談處罰力度,力求“檢查一家企業(yè)、約談一批企業(yè)、帶動一個行業(yè)”。各區(qū)安全監(jiān)管局要將執(zhí)法重點聚焦在重點區(qū)域、重點行業(yè)領(lǐng)域、重點部位和重點單位,發(fā)揮好統(tǒng)籌作用。各街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(園區(qū))安全生產(chǎn)檢查隊要加強日常安全生產(chǎn)檢查巡查,擴大工作覆蓋面,共同推動執(zhí)法向?qū)蛹壉O(jiān)管方向邁進。明確執(zhí)法重點。201x年,以生產(chǎn)經(jīng)營單位主體責任落實為重點,做到“五必查”:一查安全生產(chǎn)管理機構(gòu)設(shè)置和安全管理人員配備情況;二查安全生產(chǎn)各項管理制度建立落實情況;三查安全生產(chǎn)投入及員工培訓教育情況;四查作業(yè)場所職業(yè)危害及員工勞動防護情況;五查隱患排查治理情況。

(二)要著力在執(zhí)法標準上下實功夫。

不斷轉(zhuǎn)變執(zhí)法理念。認真貫徹執(zhí)行《xx市安全生產(chǎn)行政處罰裁量基準》,細化執(zhí)法內(nèi)涵,把推進生產(chǎn)經(jīng)營單位落實安全生產(chǎn)主體責任作為衡量執(zhí)法水平的重要標尺,正確把握法律政策、執(zhí)法與管理、執(zhí)法與檢查、違法與非法、輕違與重違等界限。進一步夯實執(zhí)法基礎(chǔ)。積極開展調(diào)查研究,全面了解基層執(zhí)法需求和基層單位安全生產(chǎn)工作情況,進一步摸清重點行業(yè)領(lǐng)域、重點企業(yè)的執(zhí)法檢查規(guī)律。統(tǒng)一執(zhí)法標準,結(jié)合安全生產(chǎn)“三標合一”工作,編制加油站、油庫等重點行業(yè)領(lǐng)域執(zhí)法檢查項目規(guī)范,進一步明確安全監(jiān)管執(zhí)法重點及相關(guān)權(quán)力的內(nèi)涵、邊界和程序,履行好法律賦予的職責。本篇文章來自資料管理下載。進一步轉(zhuǎn)變執(zhí)法方式。探索將執(zhí)法檢查結(jié)果向行業(yè)通報、行政指導延伸的有效方式,進一步加強行政指導和技術(shù)支撐,探索執(zhí)法檢查隨機抽查機制,提升依法行政水平。推動執(zhí)法信息公開,主動自覺接受社會監(jiān)督。

(三)要著力在執(zhí)法信息化應(yīng)用上下實功夫。

市安全監(jiān)管局執(zhí)法總隊和朝陽、昌平兩區(qū)安全監(jiān)管局要大力開展執(zhí)法信息系統(tǒng)應(yīng)用試點,深入探索移動執(zhí)法、執(zhí)法過程痕跡化管理等工作方式,為試點成果推廣奠定基礎(chǔ)。各地區(qū)要積極推動街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(園區(qū))專職安全員檢查信息系統(tǒng)應(yīng)用,通過定期通報、抽查檢查以及集中指導等方式,加強對使用系統(tǒng)的宣傳引導和督促推動,進一步提高系統(tǒng)應(yīng)用率。

(四)要著力在隊伍建設(shè)上下實功夫。

進一步加強執(zhí)法干部業(yè)務(wù)建設(shè)。進一步加強全市執(zhí)法干部業(yè)務(wù)培訓和實戰(zhàn)鍛煉,突出對執(zhí)法程序、執(zhí)法實戰(zhàn)和執(zhí)法信息化等內(nèi)容的學習培訓。健全完善執(zhí)法計劃、執(zhí)法流程、案卷歸檔、信息公開等制度,進一步規(guī)范執(zhí)法行為。積極穩(wěn)妥地抓好專職安全員隊伍建設(shè)。組織協(xié)調(diào)完成各區(qū)職能部門安全員招聘,確保201x年7月組建到位。開展新上崗街鄉(xiāng)和區(qū)職能部門專職安全員開展集訓,舉行全市街鄉(xiāng)專職安全員安全生產(chǎn)檢查技能競賽。擴大街鄉(xiāng)安全生產(chǎn)檢查隊規(guī)范化管理試點范圍,力爭201x年全市有30%的街鄉(xiāng)專職安全員檢查隊管理工作實現(xiàn)規(guī)范化達標。

紀檢督察通報教學常規(guī)督察通報篇六

根據(jù)泰州市委統(tǒng)一部署,20xx年5月19日至5月25日,泰州市委第六巡察組對姜堰區(qū)進行了換屆風氣專項巡察。6月30日,泰州市委第六巡察組向姜堰區(qū)委反饋了巡察意見。按照《中國共產(chǎn)黨巡視工作條例》、省委《關(guān)于加強市縣黨委巡察工作的意見(試行)》(蘇發(fā)〔20xx〕22號)和泰州市委《貫徹中共江蘇省委關(guān)于加強市縣黨委巡察工作的意見(試行)的實施辦法》(泰發(fā)〔20xx〕25號)規(guī)定,現(xiàn)將巡察整改情況予以公布。

一、關(guān)于換屆紀律教育宣傳效果有不平衡現(xiàn)象的問題

一是繼續(xù)強化換屆紀律的宣傳引導。進一步加大宣傳力度,利用姜堰日報、三水清風、姜堰婦聯(lián)等媒體平臺繼續(xù)加強對相關(guān)政策紀律的宣傳,讓廣大基層黨員干部加深對換屆工作和嚴肅換屆紀律要求的理解把握。各鎮(zhèn)按照要求做好對嚴肅換屆紀律的再學習、再教育,提醒、引導、督促新班子成員始終繃緊嚴肅換屆紀律這根弦,各鎮(zhèn)黨委書記通過堅持帶頭學習、帶頭自律、帶頭履職,帶領(lǐng)新一屆班子成員踐行嚴肅換屆紀律承諾,始終做到從思想上重視、行動上遵守“九嚴禁”換屆紀律。

二是繼續(xù)抓好換屆紀律的警示教育。鎮(zhèn)黨委換屆結(jié)束后,繼續(xù)堅持“教育在先、警示在先、預防在先”的原則,利用“兩學一做”學習載體,強化嚴肅換屆紀律的警示教育,充分運用違紀違規(guī)典型案例,教育引導各級領(lǐng)導干部不踩“紅線”,不越“雷池”,將“九嚴禁”換屆紀律牢記在心、心存敬畏。區(qū)委換屆選舉期間,通過向每一位黨代表發(fā)放《嚴肅換屆紀律應(yīng)知應(yīng)會知識問答》,進一步加深黨代表對換屆紀律要求的理解,確保“九嚴禁”換屆紀律內(nèi)化于心、外化于行。

二、關(guān)于部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織工作不夠嚴謹?shù)膯栴}

一是組織對鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作“回頭看”。明確組織委員為具體責任人,切實做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆總結(jié)整理工作,對換屆期間文字、圖片等相關(guān)臺賬資料進行收集整理、裝訂歸檔,對照嚴肅換屆紀律工作任務(wù)清單查漏補缺,確保換屆工作每個程序都有據(jù)可查、有證可考。認真做好鎮(zhèn)黨委換屆工作的經(jīng)驗總結(jié),加強對村(居)“兩委”換屆風險點的仔細摸排,制定工作預案,為下一步村(居)“兩委”換屆做好準備。

二是督促抓好對換屆工作人員的業(yè)務(wù)培訓。各鎮(zhèn)黨委及時對換屆工作進行全面總結(jié),查找問題和不足,并就做好下一步工作進行安排部署。以此為契機,組織對村(居)“兩委”換屆工作人員的專項業(yè)務(wù)培訓,讓他們?nèi)嫔钊氲卣莆論Q屆政策、換屆紀律和換屆流程,進一步嚴格程序、嚴明紀律、嚴格工作要求,為依法依規(guī)、有條不紊完成村(居)“兩委”換屆選舉工作夯實基礎(chǔ)。

三、關(guān)于個別換屆舉報問題沒有快查快結(jié)的問題

一是繼續(xù)保持對違反換屆紀律問題的高壓態(tài)勢。充分發(fā)揮組織監(jiān)督、制度監(jiān)督、群眾監(jiān)督作用,加大對換屆紀律情況的監(jiān)督檢查,把換屆工作全過程置于有效監(jiān)督之下。堅持實報必查、查實必究、嚴格問責、及時通報。進一步完善嚴肅換屆紀律問題信息溝通機制、快速反應(yīng)機制、查核工作責任制和案件查核專辦制度,從快從嚴查處頂風違紀案件,實行違反換屆紀律“零容忍”。

二是暢通信訪舉報渠道,緊扣壓實責任。通過姜堰日報、姜堰黨建網(wǎng)、“九嚴禁”換屆紀律提醒卡、微信公眾平臺等向社會公布監(jiān)督舉報電話和舉報郵箱,換屆期間安排專人值守,確保舉報渠道“全程每天24小時暢通”。依據(jù)輿情監(jiān)測隊伍,對換屆期間網(wǎng)絡(luò)輿情進行實時監(jiān)控,正確引導社會輿論。對違反換屆紀律的每件舉報件,明確查核工作的負責人和具體承辦人,實行“一案雙查”。

四、關(guān)于督查指導不夠細致的問題

一是進一步壓實主體責任。鎮(zhèn)黨委換屆期間,由鎮(zhèn)黨委書記代表本鎮(zhèn)黨委向區(qū)委公開承諾,認真履行好第一責任人責任,換屆風氣巡回督查組切實擔負起嚴肅換屆紀律的督查和案件查核責任,確保鎮(zhèn)黨委換屆選舉順利進行。在村(居)“兩委”換屆工作中,將按照要求進一步強化責任落實,實行責任傳遞,切實發(fā)揮各級黨組織主體責任,黨組織主要負責人第一責任人責任。發(fā)揮組織、民政的牽頭協(xié)調(diào)作用,逐級成立督查組,重點加強對規(guī)范程序、執(zhí)行紀律等情況的督查,把責任扛在肩上,把工作抓在手上,為推進村(居)“兩委”換屆選舉工作提供組織保障。

二是進一步細化督導環(huán)節(jié)。聯(lián)合紀委、組織、民政等部門成立村(居)“兩委”換屆督查組,對換屆政策和換屆紀律執(zhí)行情況實行全程跟蹤,及時掌握動態(tài)情況,落實指導督查責任。村(居)“兩委”換屆選舉期間,指導督查組通過“聽、看、察、訪”等方式,堅持從細處著手、向?qū)嵦幇l(fā)力,加強換屆流程的業(yè)務(wù)指導,對換屆程序的把關(guān),對制度執(zhí)行情況的監(jiān)督,從嚴從實、抓實抓好換屆工作的督查指導。

五、關(guān)于后備力量匱乏、一些干部干事創(chuàng)業(yè)活力不夠的問題

一是加強年輕后備干部的教育培養(yǎng)力度。以換屆為契機,將選調(diào)生、黨政青年人才、大學生村官等納入后備干部隊伍培養(yǎng),尤其是借村(居)“兩委”換屆,鼓勵和引導致富帶富能手、優(yōu)秀大學生村官、退役士兵村官等積極參選,充實新生力量,儲備后備人才,選優(yōu)配強村(居)班子。

二是加大區(qū)鎮(zhèn)機關(guān)干部教育培訓力度。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆結(jié)束后,著重抓好新進黨委班子成員的任職培訓,繼續(xù)利用干部大學堂、中心組學習、大黨課等載體,進一步抓好干部的學習培訓和理論教育,全面提升鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子的整體工作水平,提高干部整體隊伍創(chuàng)新爭優(yōu)精氣神。

三是加大干部交流力度。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆期間,通過加大區(qū)鎮(zhèn)機關(guān)領(lǐng)導干部的交流力度,干部的工作激情、干事創(chuàng)業(yè)活力和進取意識得到進一步增強。在村(居)“兩委”換屆中,將進一步做好村(居)“兩委”干部的交流調(diào)整工作,統(tǒng)籌考慮、合理配備,進一步優(yōu)化班子結(jié)構(gòu),努力實現(xiàn)優(yōu)勢互補,激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)活力。

下一步,區(qū)委將緊緊盯住整改重點,堅持目標不變、力度不減,深入查找和解決換屆選舉中還存在的問題與不足,繼續(xù)推進整改工作,切實增強嚴肅換屆紀律、加強風氣監(jiān)督的整體成效,著力營造風清氣正的換屆環(huán)境。

歡迎廣大干部群眾對巡察整改落實情況進行監(jiān)督。如有意見建議,請及時向我們反映。聯(lián)系方式:電話0523-88869168;郵寄地址x區(qū)路1號區(qū)行政大樓區(qū)委組織部干部監(jiān)督科(1133室)。

姜堰區(qū)委

年11月2日

紀檢督察通報教學常規(guī)督察通報篇七

當日下午15時30分,龍窩鎮(zhèn)洋頭圩街發(fā)生多名中學生打架事件。接報后,龍窩派出所及時趕到事發(fā)現(xiàn)場,控制了事態(tài)。

據(jù)初步了解,打架雙方因口角摩擦等矛盾引起。目前,事件已進入案件程序,4名涉事人員正在接受調(diào)查。另外,3名受傷人員均得到及時救治,其中2名經(jīng)治療已離院回家,1名在醫(yī)院繼續(xù)治療。

公安機關(guān)一直非常重視校園安全,警方將聯(lián)合教育部門進一步強化校園安全治理,確保校園及周邊治安秩序。

xcx縣公安局

年9月16日

【本文地址:http://www.mlvmservice.com/zuowen/2286112.html】

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請點擊

下載此文檔