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通報(bào)處罰處罰通報(bào)模版篇一
20xx年春節(jié)假期已結(jié)束，針對(duì)集團(tuán)所屬各單位、項(xiàng)目部假期安排，集團(tuán)分別對(duì)所屬各單位、項(xiàng)目部節(jié)后上班的第一天出勤情況進(jìn)行了督查摸底，后經(jīng)各單位、項(xiàng)目部主持工作的負(fù)責(zé)人確認(rèn)，發(fā)現(xiàn)個(gè)別員工存在既未和所在單位主持工作的負(fù)責(zé)人請(qǐng)假、又未按時(shí)上班的現(xiàn)象。為嚴(yán)肅集團(tuán)公司的勞動(dòng)紀(jì)律，經(jīng)集團(tuán)公司研究，根據(jù)集團(tuán)公司《考勤管理規(guī)定》，決定對(duì)以下人員按曠工處理，若連續(xù)曠工三天且又無(wú)特殊理由作解釋按自動(dòng)離職處理，并在曠工期間給予每人500元/天的處罰通報(bào)。
萬(wàn)平建設(shè)公司：
齊魯師范園項(xiàng)目部：
海南萬(wàn)平房地產(chǎn)公司：
針對(duì)以上通報(bào)，要求集團(tuán)所屬各單位以此為教訓(xùn)，以后要嚴(yán)格落實(shí)集團(tuán)公司《考勤管理規(guī)定》，嚴(yán)格加強(qiáng)職工的考勤管理，嚴(yán)禁類(lèi)似現(xiàn)象再次發(fā)生。
對(duì)以上罰款，要求所在單位財(cái)務(wù)科按照考勤人員提供的考勤真實(shí)性進(jìn)行核對(duì)后，負(fù)責(zé)對(duì)以上每個(gè)人員的罰款總額進(jìn)行催繳或從其本人工資中扣除后轉(zhuǎn)繳到集團(tuán)公司財(cái)務(wù)部，否則集團(tuán)公司將追究以上三單位財(cái)務(wù)人員的責(zé)任。
山東萬(wàn)平科貿(mào)集團(tuán)有限公司
二〇xx年一月三十一日
通報(bào)處罰處罰通報(bào)模版篇二
一、 基本情況
今年以來(lái)，各縣區(qū)質(zhì)監(jiān)局認(rèn)真按照省局、市政府安委會(huì)和市局開(kāi)展特種設(shè)備安全隱患排查治理工作統(tǒng)一部署和要求，將日常巡查和市特檢所檢驗(yàn)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的166個(gè)安全隱患(其中重大隱患47個(gè))以目標(biāo)任務(wù)形式下達(dá)給各區(qū)、縣進(jìn)行分區(qū)治理，根據(jù)各單位報(bào)送的隱患整治情況，目前，全市已排查安全隱患118 個(gè)，現(xiàn)已完成整治 83個(gè)(其中重大隱患整治完成25個(gè))。
二、存在的問(wèn)題
(一)除東坡、彭山局外，其它縣局在此次隱患排查工作中，對(duì)隱患整治工作不夠重視，排查進(jìn)度遲緩，未形成正式書(shū)面報(bào)告且報(bào)送不及時(shí)。
(二)仁壽、丹棱局在督促企業(yè)開(kāi)展隱患整改時(shí)，只下達(dá)《特種設(shè)備安全監(jiān)察指令》要求整改，同時(shí)，各縣區(qū)局都不同程度存在“排查整治情況欄”中對(duì)隱患是否整治表述不準(zhǔn)確。
(三)個(gè)別縣區(qū)局在整改工作中，重處罰、輕整改，未真正落實(shí)專(zhuān)人督促企業(yè)開(kāi)展隱患整改，導(dǎo)致處罰后隱患仍然存在。
三、工作要求
下一階段，為消除特種設(shè)備安全隱患，各縣區(qū)質(zhì)監(jiān)局務(wù)必引起高度重視，將特種設(shè)備安全隱患排查整治工作納入“一把手”議事日程和本單位年度目標(biāo)內(nèi)容，并于4月15日前完成隱患排查整治任務(wù)。特別強(qiáng)調(diào)，對(duì)已報(bào)送區(qū)、縣政府的重大安全隱患，必須向市局報(bào)送跟蹤整改情況。對(duì)隱患的整治，在整治結(jié)果中必須表述清楚整改落實(shí)的具體情況(如：超期未檢設(shè)備應(yīng)注明是否經(jīng)市特檢所檢驗(yàn)合格，設(shè)備是否辦理注冊(cè)登記，作業(yè)人員是否持有效證件上崗等)。近期，市局將組成6個(gè)專(zhuān)項(xiàng)督查工作組深入各縣區(qū)抽查3至5個(gè)隱患單位，現(xiàn)場(chǎng)核實(shí)企業(yè)隱患整改情況，對(duì)隱患治理不徹底，整治措施不具體的，市局將在全市予以通報(bào)批評(píng)。對(duì)隱患整治不力，導(dǎo)致發(fā)生安全責(zé)任事故的，將嚴(yán)格追究其責(zé)任。
聯(lián)系人：徐仲義 黃 艷
附件：1.《全市特種設(shè)備隱患排查整治情況匯總表》
2.《各縣區(qū)質(zhì)監(jiān)局特種設(shè)備安全隱患排查整治進(jìn)度表》
三月十五日
通報(bào)處罰處罰通報(bào)模版篇三
因你 于5月9日夜值班中，酒后進(jìn)入工地、同時(shí)值班時(shí)間睡覺(jué)，23:26分被工程主管當(dāng)場(chǎng)查獲 ，違反了現(xiàn)場(chǎng)管理制度和值班制度規(guī)定 ?，F(xiàn)予 扣除工資50元 處罰。
特此通知
建筑安裝工程有限公司
腳手架工程管理辦公室
簽發(fā)人：
xx年 5月 10 日
通報(bào)處罰處罰通報(bào)模版篇四
浙華鋼管罰40分，寧波貿(mào)易罰60分，杭州貿(mào)易罰60分。 以上罰分由各公司內(nèi)部進(jìn)行分配消化，并建議對(duì)各業(yè)務(wù)經(jīng)理、主管、經(jīng)辦人、合同管理員、管理部經(jīng)理、主管根據(jù)不同職能進(jìn)行相應(yīng)處罰，未能分配部分由總經(jīng)理承擔(dān)，以上扣罰應(yīng)在本月工資中體現(xiàn)，由各子、分公司財(cái)務(wù)、人事行政督促執(zhí)行。
希集團(tuán)所有子、分公司及相關(guān)人員引以為戒，要以公司利益為重，從思想上加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)，從行動(dòng)上加強(qiáng)對(duì)《合同管理辦法》及實(shí)施細(xì)則的學(xué)習(xí)，切實(shí)提高合同管理工作水平，避免合同風(fēng)險(xiǎn)。
集團(tuán)今后將加大對(duì)合同管理工作的檢查力度，并進(jìn)行不定期抽查，如有違者，從重處罰!
特此通知!
集團(tuán)監(jiān)控中心
20xx年11月8日
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