2022年廣告設(shè)計(jì)主管崗位職責(zé)(9篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-04-03 14:35:03
2022年廣告設(shè)計(jì)主管崗位職責(zé)(9篇)
時(shí)間:2023-04-03 14:35:03     小編:zdfb

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廣告設(shè)計(jì)主管崗位職責(zé)篇一

1.負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)設(shè)計(jì)項(xiàng)目的前期客戶溝通、市場審計(jì)和設(shè)計(jì)策略發(fā)展工作;

2.負(fù)責(zé)創(chuàng)意設(shè)計(jì)工作,包括視覺識別系統(tǒng)設(shè)計(jì)、平面設(shè)計(jì)、在項(xiàng)目一開始就要準(zhǔn)確把握設(shè)計(jì)方向,并讓每一位團(tuán)隊(duì)成員知曉,把控設(shè)計(jì)交付物的質(zhì)量;

3.領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)向客戶提案,并確保得到客戶方的有效反饋;

4.帶領(lǐng)并指導(dǎo)重要品牌的創(chuàng)意構(gòu)思及執(zhí)行,保證并監(jiān)督設(shè)計(jì)部的作品質(zhì)量;

5.公司各項(xiàng)目要求及客戶特點(diǎn)組織研討、確定設(shè)計(jì)方案,帶領(lǐng)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)保質(zhì)保量按時(shí)完成設(shè)計(jì)任務(wù);

6.制定、規(guī)范規(guī)劃設(shè)計(jì)部操作流程及工作程序,協(xié)調(diào)部門工作、學(xué)習(xí);

任職要求:

1、??埔陨蠈W(xué)歷,美術(shù)、廣告、視覺傳達(dá)等專業(yè);

2、8年以上廣告公司工作經(jīng)驗(yàn)(有4a廣告公司經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先),4年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)營;

3、出色的審美情趣和創(chuàng)新能力,不拘一格,并具備跨行業(yè)的設(shè)計(jì)能力;

4、具有較好的溝通協(xié)調(diào)能力,有責(zé)任心,勇于擔(dān)當(dāng);

5、能承受多任務(wù)處理的工作壓力;

6、具備獨(dú)立分析、掌控創(chuàng)意方向,能協(xié)助提案,工作主動,能與同事共同承擔(dān)工作壓力;

廣告設(shè)計(jì)主管崗位職責(zé)篇二

1主持本部門會議,布置各項(xiàng)具體工作任務(wù)和考核重點(diǎn);

2、組織完成服務(wù)項(xiàng)目創(chuàng)意相關(guān)的提案及出品;

3、監(jiān)督工作流程,確保出品質(zhì)量;

4、分析整合項(xiàng)目各項(xiàng)資料,獨(dú)立完成項(xiàng)目整套設(shè)計(jì)方案;

5、熟知設(shè)計(jì)相關(guān)物料制作工藝等專業(yè)知識

6、能夠獨(dú)立帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)作業(yè),協(xié)助直屬上級完成項(xiàng)目工作;

7、監(jiān)管完善各項(xiàng)工作流程,提高團(tuán)隊(duì)整體工作效率;

8、執(zhí)行對于本部門員工人事(轉(zhuǎn)正、晉升、降職、辭退)建議權(quán);

9、提出部門培訓(xùn)需求,編制本單位、本部門的培訓(xùn)需求計(jì)劃,配合提案培訓(xùn)部門組織的各類培訓(xùn);

10、定期組織團(tuán)隊(duì)成員總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn),實(shí)施經(jīng)驗(yàn)、知識及創(chuàng)意的分享及頭腦風(fēng)暴;

11、負(fù)責(zé)本部門專業(yè)性的測評、評估;

12、確保服務(wù)項(xiàng)目的客戶滿意度。

廣告設(shè)計(jì)主管崗位職責(zé)篇三

職責(zé):

1、對集團(tuán)內(nèi)容創(chuàng)作部門所出品的廣告設(shè)計(jì)進(jìn)行指導(dǎo)和專業(yè)把控,關(guān)鍵稿件創(chuàng)作執(zhí)行

2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行創(chuàng)作工作,善于引導(dǎo)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)作

3、監(jiān)督執(zhí)行計(jì)劃進(jìn)度,及時(shí)提出修改意見。

任職要求:

1、具有國際4a廣告公司5年以上創(chuàng)意部管理工作經(jīng)驗(yàn)

2、對視覺設(shè)計(jì)具備較高水平的審美能力,同時(shí)在傳播設(shè)計(jì)方面具有思考和判斷能力

3、擅長設(shè)計(jì)整體把控與執(zhí)行,對出品質(zhì)量有高標(biāo)準(zhǔn)要求,善于跨界整合優(yōu)質(zhì)的獨(dú)立藝術(shù)家、創(chuàng)意人、數(shù)字技術(shù)人員。

廣告設(shè)計(jì)主管崗位職責(zé)篇四

職責(zé):

1、負(fù)責(zé)公司設(shè)計(jì)部人才梯隊(duì)建設(shè),日常設(shè)計(jì)培訓(xùn)工作;

2、對廣告創(chuàng)意、平面設(shè)計(jì)、視覺傳達(dá)有成熟思想與獨(dú)特見解,具備良好的廣告策略性思維;

3、有強(qiáng)烈的責(zé)任心與專業(yè)追求,主導(dǎo)公司競稿設(shè)計(jì)工作,重點(diǎn)項(xiàng)目的前期定型設(shè)計(jì)工作,主持公司設(shè)計(jì)部工作;

4、合作過程中,表現(xiàn)特別突出可成為公司合伙人,享受利潤分紅(符合以上條件的應(yīng)聘者,面試須帶上作品)

任職要求:

1、美術(shù)、視覺傳達(dá)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

2、六年以上廣告公司工作經(jīng)驗(yàn),兩年地產(chǎn)廣告公司同等崗位經(jīng)驗(yàn);

3、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識,責(zé)任心強(qiáng),能承受工作壓力。

廣告設(shè)計(jì)主管崗位職責(zé)篇五

職責(zé):

1)獨(dú)立或者帶隊(duì)完成廣告創(chuàng)意類、平面設(shè)計(jì)類工作,控制相關(guān)創(chuàng)意工作的出品質(zhì)量;

2)參與項(xiàng)目提案,能以語言及書面的形式向客戶闡述視覺創(chuàng)作思路;

3)對資歷淺的設(shè)計(jì)師提供有效的支持和指導(dǎo),懂得協(xié)調(diào)和合理安排部門人員工作;

4)有效配合其他部門完成相關(guān)的設(shè)計(jì)和創(chuàng)意執(zhí)行工作

職位要求:

1)3年以上廣告公司或互動廣告公司美術(shù)經(jīng)驗(yàn),至少有一項(xiàng)輔助設(shè)計(jì)表達(dá)能力,包括但不限于:手繪,動畫,字體設(shè)計(jì)、3d設(shè)計(jì)、等等;

2)具備良好的平面設(shè)計(jì)創(chuàng)意和設(shè)計(jì)能力,能獨(dú)立完成平面設(shè)計(jì)創(chuàng)作;負(fù)責(zé)過地產(chǎn)項(xiàng)目;美術(shù)、設(shè)計(jì)專業(yè)畢業(yè),有深厚的美術(shù)功底和視覺領(lǐng)悟能力;對視覺有敏銳的鑒賞力者優(yōu)先;

3)了解地產(chǎn)的客戶品牌推廣需求和時(shí)尚設(shè)計(jì)領(lǐng)域,將創(chuàng)意從概念通過視覺表現(xiàn)發(fā)展成為具體的設(shè)計(jì),具備較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,并有帶領(lǐng)成員一起進(jìn)步的能力;

4)有優(yōu)異的創(chuàng)意能力和執(zhí)行效率,能夠站在客觀的角度和客戶的角度思考問題,準(zhǔn)確把握客戶意圖,及時(shí)提供符合客戶要求的創(chuàng)意設(shè)計(jì)思路,并能完美執(zhí)行;

5)熟悉廣告設(shè)計(jì)、制作業(yè)務(wù)流程、相關(guān)工藝及標(biāo)準(zhǔn)能夠理解推廣策略,具有較強(qiáng)的創(chuàng)意視覺表現(xiàn)能力和色彩運(yùn)用力;

廣告設(shè)計(jì)主管崗位職責(zé)篇六

職責(zé):

1、負(fù)責(zé)指導(dǎo)創(chuàng)意小組的日常工作;

2、保持和策略部的溝通,按策略的客戶需求設(shè)計(jì)創(chuàng)意思路,獲得客戶的認(rèn)可后組織下屬實(shí)現(xiàn)創(chuàng)意思路;

3、在工作中指導(dǎo)美術(shù)設(shè)計(jì)和美術(shù)效果;

4、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)提案,按照要求按時(shí)完成美術(shù)創(chuàng)作產(chǎn)品,保證產(chǎn)品的質(zhì)量。

任職要求:

1、美術(shù)、平面設(shè)計(jì)或者廣告等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

2、具備8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),可以獨(dú)立完成產(chǎn)品的創(chuàng)意設(shè)計(jì);

3、具備良好的專業(yè)素質(zhì),具備優(yōu)秀的創(chuàng)意、創(chuàng)意表現(xiàn)力和審美能力;

4、具備較高的美術(shù)功底和藝術(shù)修養(yǎng),具備獨(dú)特的設(shè)計(jì)理念,對設(shè)計(jì)、造型、顏色具有獨(dú)特的見解;

5、具備高度的工作熱情以及團(tuán)隊(duì)合作精神,能承擔(dān)一定的抗壓能力。

廣告設(shè)計(jì)主管崗位職責(zé)篇七

職責(zé):

1、負(fù)責(zé)公司文案策劃、廣告設(shè)計(jì)及制作管理;

2、負(fù)責(zé)公司官網(wǎng)、微信公眾號等主題策劃及運(yùn)營,提升品牌影響力;

3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的品牌推廣工作,包括產(chǎn)品的包裝設(shè)計(jì)、平面及多媒體視頻宣傳材料的制作;

4、公司宣傳冊及其他宣傳相關(guān)廣告制作管理;

5、門店、展會的策劃與布展;

6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。

崗位要求:

1、有3年以上平面設(shè)計(jì)管理經(jīng)驗(yàn),從事過箱包、服裝、女鞋行業(yè)(公司主營女鞋)優(yōu)先,廣告設(shè)計(jì)類相關(guān)專業(yè),學(xué)歷不限;

2、有獨(dú)立策劃廣告設(shè)計(jì)的能力;

3、具有出色的協(xié)調(diào)能力及撰稿能力;

4、反應(yīng)迅速,有良好的危機(jī)事件處理經(jīng)驗(yàn),能對突發(fā)性事件做有效決策和處理;

5、具有較強(qiáng)的抗壓能力,有責(zé)任心。

廣告設(shè)計(jì)主管崗位職責(zé)篇八

職責(zé):

1、可帶領(lǐng)助理設(shè)計(jì)師獨(dú)立負(fù)責(zé)3-4個(gè)項(xiàng)目;

2、把握廣告視覺調(diào)性與廣告風(fēng)格體系;

3、負(fù)責(zé)公司競標(biāo)稿創(chuàng)意思路及設(shè)計(jì)執(zhí)行;

4、能提案,有良好的溝通說服能力。

5、定期開創(chuàng)意研討會,帶領(lǐng)其他設(shè)計(jì)在設(shè)計(jì)水平及意識創(chuàng)想上有新突破。

崗位要求:

1、3年以上設(shè)計(jì)類工作經(jīng)驗(yàn),有地產(chǎn)方向設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

2、具備專業(yè)的設(shè)計(jì)素養(yǎng)及審美能力,有成功設(shè)計(jì)案例;

3、能獨(dú)立果斷地判斷出設(shè)計(jì)概念方案并能遵循市場定位、市場風(fēng)格走向;

4、具有較強(qiáng)的設(shè)計(jì)方案把控能力;

5、思維靈活、有責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)合作意識強(qiáng);

廣告設(shè)計(jì)主管崗位職責(zé)篇九

職責(zé):

1、獨(dú)立且高質(zhì)量的完成設(shè)計(jì)方案,包括品牌包裝形象設(shè)計(jì)、海報(bào)、宣傳冊、產(chǎn)品包裝、平面效果、banner設(shè)計(jì)、h5設(shè)計(jì)等,對設(shè)計(jì)的畫面布局合理、美觀程度負(fù)責(zé)

2、能在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)按時(shí)按質(zhì)提交設(shè)計(jì)方案即可

能力要求:

1、2年以上業(yè)內(nèi)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),接受過正規(guī)的美術(shù)/設(shè)計(jì)方面的訓(xùn)練,具備優(yōu)秀的藝術(shù)構(gòu)思能力和設(shè)計(jì)技巧;

2、優(yōu)秀的觀察、創(chuàng)新、能力及藝術(shù)表現(xiàn)力;

3、熟練運(yùn)用photoshop, illustrator等設(shè)計(jì)相關(guān)軟件;

2.具有較強(qiáng)的平面視覺表現(xiàn)能力,色彩感覺好,熟練使用pc & mac軟件操作;

3.熟悉折頁及畫冊設(shè)計(jì),能獨(dú)立設(shè)計(jì)相關(guān)平面內(nèi)容。

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