最新小學管理人員職責(十五篇)

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最新小學管理人員職責(十五篇)
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小學管理人員職責篇一

一、教導主任為本部門的安全責任人。

二、安全工作職責范圍:

1、嚴格執(zhí)行學校的各項工作制度,配合學校搞好安全工作。

2、制定各個學科的教學規(guī)范,督促和指導各個學科組做好教學安全工作。

3、組織學生參加競賽和各類考試活動時要做好學生的安全防范

工作,杜絕意外傷害事故的發(fā)生。

4、確保教學用具和試驗器具的安全,制定實驗安全操作規(guī)范和物品使用管理制度。

三、責任追究:在部門工作范圍內因工作疏忽發(fā)生有責安全事故,除追究具體責任人的責任外,學校將追究教導主任的責任。

本責任書一式二份,校長與總務主任各執(zhí)一份。責任書自簽訂之日起生效,有效期壹年。

天健小學校長責任人:教導主任

簽字:簽字:

年月日年月日

小學管理人員職責篇二

1、文體器材管理人員應以高度的事業(yè)心和責任感,牢固樹立全心全意為教學服務的觀點,努力做好文體器材的管理工作。

2、掌握教材內容,上好體育課,課前畫好場地,準備好體育器材。課后及時收回體育用品,如有短少,須及時查明處理。

3、配合體育課外活動的開展出借體育器材,活動結束后,及時收回,如有丟損,應及時追查、賠償,控制器材非正常損耗率。

4、妥善保管體育器材,定期清點,每學期清點一次。

5、購進體育用品,及時登記造冊。實物損壞,保存物證,并在登記冊上注明報廢原因。

6、經常做好體育器材的檢查、維修和保養(yǎng)工作。

7、發(fā)現體育器材損壞,應立即停止使用,保證不發(fā)生因體育器材損壞或安裝而造成的傷害事故。

8、自覺保持室內外衛(wèi)生整潔、設備整齊完好無損

1、由于管理責任人或使用人員不負責任造成的損壞或丟失,由相關責任人負責修理或賠償。

2、各種器材自然損壞或報廢時,要及時向學校報告。遲報、漏報、瞞報,追究相關責任人的責任。

3、各類器材如因管理不善,損壞嚴重,學校要向責任人發(fā)出質詢,質詢超過三次,該責任人師德考核給與適當減分。

學校校長(簽字):

負責人(簽字):

小學管理人員職責篇三

為進一步落實社會綜合治理領導責任制,推動全鎮(zhèn)教育系統社會治安綜合治理各項工作的深入開展,切實加強對各類學校安全工作的管理,明確職責,落實學校安全事故責任追究制,確保全鎮(zhèn)政治穩(wěn)定,凈化教書育人環(huán)境,努力提高教育教學質量,尚屯中心學校與 學校簽訂二00九年學校綜合治理及安全工作目標管理責任書。

一、各中小學要把社會治安綜合治理及安全工作擺上學校重要議事日程,實行校長負責制,并制定切實有效的措施,真抓實干,加強學校治安防范機制,確保本單位社會政治穩(wěn)定。

二、加強對學生安全其他各項工作的管理。層層簽訂目標責任書,認真落實各項規(guī)章制度,嚴格堅持學生整體、重大活動審批制度,凡需全校學生集體規(guī)模的重大活動,事先必需報經中心校審批。全年無嚴重、重大學生安全事故發(fā)生。

三、加強對學校飲食衛(wèi)生工作的管理。學校要切實加強飲食衛(wèi)生安全管理工作的管理,專人負責,健全制度,措施具體,堅決落實責任追究制;學校要在教育局、中心校和衛(wèi)生行政部門的指導下,定期對學校食堂從業(yè)人員進行培訓和體檢;學校食堂從業(yè)人員無明顯品行問題和心理、身體健康問題;學校食堂從業(yè)人員,全部持有健康證和教育培訓合格證,無證人員不準上崗,學校食堂內和校內直接或間接從事學生食品加工、生產、銷售的攤點,必需有衛(wèi)生許可證;學校定期檢查飲食衛(wèi)生安全工作,學校領導要經常深入學校食堂進行業(yè)務指導和檢查督促,及時消滅安全隱患杜絕重大安全事故的發(fā)生;教育學生不得食用地上撿拾的一切有害食物,全年無學生飲食中毒事件發(fā)生。

四、加強對中小學學生的健康教育、安全知識教育和法治教育。在開展的"安全教育月"活動中,各學校要結合實際制定具體實施措施,明確分工,責任到人。提高學生自我安全防護能力,教育學生非直系親屬不得隨其外出,或在有公路、電纜、電線、危房等不安全的場所滯留、玩耍。使學生非正常傷亡率控制到最低點。

五、積極增加經費投入,努力改善辦學條件,學校危房比例不得超過校舍總面積的0。5%,且能隨時鑒定、停用和改造,杜絕因校舍倒塌而造成師生重大傷亡事故的發(fā)生。

六、與有關部門配合,取締學校200米以內的一切有害學生身心健康的歌廳、網吧、游戲室等場所。徹底治理學校內部和周邊環(huán)境,營造良好的育人環(huán)境氛圍。

七、學校按照不同的季節(jié)上好安全教育課。如開學初,放假前,入冬時,夏季來臨時等。并將安全教育的內容整理歸檔。

八、依法嚴厲打擊侵害師生安全的違法犯罪活動,學校及周邊治安亂點得到有效治理,各類危害學校師生人身、財產安全及教學生活秩序的事件得到及時破獲并明顯減少。

九、廣大師生思想政治工作和法制教育普遍得到加強,校園保衛(wèi)組織、規(guī)章制度健全,各項防范措施落實,不發(fā)生重大責任事故,無賭博、賣*嫖*、吸食毒品等社會丑惡現象,列重大刑事案件發(fā)生。

十、學校師生對校園及周邊環(huán)境秩序基本滿意。

主管單位:xx縣尚屯鎮(zhèn)中心學校

主管人(簽字):

責任單位:

責任人(簽字):

二0**年二月

小學管理人員職責篇四

中小學校是教育工作的基層單位,管理是否規(guī)范決定著教育事業(yè)的成敗,為加強對各校的督導,促進各校管理工作的規(guī)范化、制度化,特制定如下工作目標。

一、責任目標

1、制定切實可行的年度教育教學管理工作計劃,并緊緊圍繞計劃狠抓落實,實現教育的均衡發(fā)展。

2、德育為先,弘揚愛崗敬業(yè),愛校為家,愛生如子,無私奉獻正氣,開展“兩爭兩創(chuàng)”活動,樹師德標兵,營造教育和諧穩(wěn)定發(fā)展的良好氛圍。

3、貫徹《商水縣中小學教學常規(guī)》,統籌安排教研工作,深入調查研究,推進教學改革,實行新課改。加大對教學的管理,打造教育強校。

4、鞏固提高普九成果,改善辦學條件,初中、小學年輟學率分別不高于3%和1%,在保持現有圖書、儀器等正常管理使用的情況下,繼續(xù)加大充實配備力度。

5、以素質教育示范性學校創(chuàng)建工作為平臺,以督導評估工作為杠桿,打造精品校園。

6、完善校務、財務公開的監(jiān)督制度,做到校務、財務公開透明,學校無新債務產生。

7、推進人事制度改革,校長每周五天工作日必須在崗,教師實行坐班制度,嚴格考勤,業(yè)績考核有章可循,評先晉級公開、公平、公正。

8、積極組織教師參加進修培訓,完成參培任務。

9、扎實推進素質教育,注重師生身心健康的發(fā)展,上好體育、音樂、美術課、安全教育課、法制教育課,正常開展兩操一課、兩周一歌活動,每學期舉行一次體育、音樂、美術、藝術方面的比賽。

10、校內無違規(guī)、違法辦學行為及亂辦補習班現象。

二、約束目標

1、出現重大安全責任事故者,年終不得評為先進集體。

2、出現嚴重違法、違規(guī)、違紀事件者,年終不得評為先進集體。

3、出現亂收費現象者,年終不得評為先進集體。

4、出現政策規(guī)定應不得評為先進集體的其他事情者,年終不得評為先進集體。

5、獎懲依據商教字【20xx】86號文件執(zhí)行。

領導單位

張莊鄉(xiāng)中心校

校長:

責任單位

學校:

校長:

小學管理人員職責篇五

安全類別及區(qū)域:微機室

甲方:

乙方:

為進一步加強學校微機教室的管理工作,確保全體師生能夠順利的上課,使各種儀器不易損壞,使各種儀器能夠安全的管理,杜絕不安全事故的發(fā)生,根據學校主要領導負總責,具體負責人負主要責任的要求,經學校研究,決定學校與有關負責人簽定責任書,以明確責任區(qū)域及分工,克服推諉扯皮的現象發(fā)生,經協商,確定如下協議。

一、甲方在全體教職工大會上公布與乙方協商明確的責任。

二、乙方發(fā)現微機教室中的各種不安全隱患后要及時報告甲方協商解決辦法。

三、甲方供給乙方必備的維修工具,乙方應及時搞好防范工作,對出現的問題要及時解決。

四、乙方應每兩兩周至少檢查一次本人負責區(qū)域并做好記錄,因排查不周或處理不及時造成的一切損失由乙方負責。

五、乙方要經常自覺學習有關管理常識,以做到科學管理、防備周密、補救及時,并做好宣傳工作。保證微機教室的正常開放。

六、乙方要及時承辦甲方交辦的各種安全防備辦法,對因承辦不力造成的一切損失由乙方安全負責。

七、在工作中乙方無勝任工作能力時應提前一周提出,甲方在乙方提出書面申請七天后可撤銷協議。甲方認為乙方無能力勝任時,也要提前七天通知乙方。

八、乙方提出管理要求,甲方未能滿足者,由甲方負主要責任。

九、因不可抗拒自然因素造成的損失由甲方負責。

十、未盡事宜甲乙雙方在具體工作中共同補充。

甲方(簽名):

乙方(簽名):

年 月 日

小學管理人員職責篇六

為了保證校內正常教育教學秩序和明確各部門、各相關責任人的職責范圍、督促各相關責任人嚴格履行各自的安全職責,特簽訂本安全責任書。

1、責任期限:年月日至年月日

2、定期檢查重要設備設施如校舍、建筑、電線線路、電器設備設施的安全,設施的安裝必須符合國家規(guī)范和安全要求,受損、泄漏或陳舊老化的必須及時更換或維修。

3、做好防火、防盜、用電的安全檢查。

4、嚴格按照學校制度和國家《衛(wèi)生法》要求做好學校食堂衛(wèi)生工作檢查,發(fā)現問題及時處理,同時上報學校。

5、定期檢查微機室、實驗室等設備安全。發(fā)現問題及時處理,同時向主管部門報告。

6、加強消防檢查,及時添置和更新消防設施,消滅火災隱患;消防通道必須暢通,消防應急指示燈和消防標識齊全。

7、做好體育設施的檢查維修工作,確保學生使用安全。

8、因管理疏忽未發(fā)現問題引發(fā)的安全事故以及因管理疏忽未而造成的財產損失由管理者負責。

9、樓道、走廊及其它通道必須安全、暢通;走廊護欄高度不低于1。2m;照明設備應處于正常狀態(tài),受損時要及時維修。

10、校園內教學用房、輔助用房、食堂、圍墻和門窗、花臺、石梯、體育設施、活動設施等應符合安全要求,有問題的要及時上報學校維修更換。

11、加強對校園內建筑工地的安全管理,防止學生受到傷害。

學校(蓋章):xxx

校長(簽章):xx責任人(簽章):xxx

xx年xx月xx日

小學管理人員職責篇七

1、圖書、閱覽室由學校安排專職或兼職教師負責管理,班級圖書由各班班主任負責。

2、管理人員要認真做好圖書添置和借出登記,班級圖書要分類在班級“圖書角”書柜擺放整齊。

3、學生借閱時應服從圖書管理人員的管理。

4、室內保持清潔、安靜,不準喧嘩、打鬧,不準亂丟紙屑、雜物,不準在書臺、墻壁亂刻亂畫。

5、愛護圖書,不準亂寫亂畫或撕爛圖書,違者照價賠償。

6、歸還圖書要放回原處。

7、每人每次限借圖書一本,限期一周歸還,借出圖書損壞或遺失,照價賠償。

8、圖書開放時間到后,管理人員要檢查,整理圖書。

責任人:

日期:xx年xx月xx日

小學管理人員職責篇八

為進一步培養(yǎng)學生熱愛集體、愛護公物、講究文明的良好行為習慣和自我管理能力,保持教室的整潔美觀,創(chuàng)造一個良好的教學環(huán)境,切實加強學校財產管理,特制定本責任書。

1、人人有責,保管好班級財產。

包括一體機、電風扇、桌、椅、門、窗、玻璃、窗鎖、日光燈、教學用具、衛(wèi)生用具、講臺等要完好。

2、不在桌、椅上、墻壁上亂涂寫、亂刻劃。

3、班級財產管理由班主任落實學生專人負責。

如需修配或更換,必須由班主任書面申請,注明原因,并簽字,再到總務處辦理,經總務處驗審,視損壞情況及原因進行維修。

4、班級財產的管理情況作為班主任工作考核與先進班級評選依據之一

1、班級財產由總務處負責配備完好后,并列出清單,由班主任驗收簽字即日起執(zhí)行本制度。

2、班級財產管理每學期簽訂一次,由總務處定期對班級財產進行檢查,學期結束時進行統一檢查。

1、班級財產在使用過程中屬正常損壞的,由學校負責維修。

2、屬管理不善,人為造成財產損壞的,維修經費由班級或個人支出。

3、對故意損壞財產者,除賠償外,并給予必要的校紀處分。

1、學期末,經檢查驗收,公布各班級維修使用情況,并作為班主任績效考核的依據之一。

2、每學期對班級財產保管無損壞的班級、將由總務處報校長室統一納入考核積分。

1、實施部門:總務處

2、實施時間:從班主任驗收簽字即日起實行本制度。

本責任書一式兩份,由總務處、班主任各執(zhí)一份。

總務主任簽字: 班主任簽字:

20xx年9月1日 20xx年9月1日

徐鮑小學班級財產管理明細表

____________班

名稱 數量 價格 備注

名稱 數量 價格 備注

說明:

1、各班配備的財產物件、門窗、鎖、玻璃,開學一星期內先行檢驗,有不完好的立即退后勤整理好,確認后即由班級負責人保管使用。

2、班級使用的財物要保持整潔,保證使用效果,學期結束時,其使用情況作為班級考核的重要依據。

3、所有班級財物,人為損壞,須由當事人負責賠償,班級自行處理,貴重物品人為損壞,除自行整修并視情況參與考核扣分。

班主任(簽字):

小學管理人員職責篇九

xx下半年,我校認真貫徹國家的教育方針、政策,執(zhí)行縣教體局、學區(qū)的決策部署,在縣教體局的領導下,以提高教育教學質量和辦學效益為中心,以全面實施素質教育總攬全局,與時俱進,開拓創(chuàng)新。較好的完成了學區(qū)制定的目標管理責任書的所有內容,使學校改革和發(fā)展取得了新進展,教育教學質量穩(wěn)步提高,現將工作匯報如下:

㈠、加強政治思想工作。

學校用科學發(fā)展觀的學習來抓教職工思想建設,成效顯著。兩周一次政治學習,每周檢查一次學習筆記,根據學習內容,采用集體學習、自學、專題輔導、座談討論等形式深化理論學習,提高學習效果。通過學習使教職工掌握了科學發(fā)展觀及其科學體系和思想內涵,把廣大教職工的思想真正統一到黨的路線、方針、政策上來,增強實踐科學發(fā)展觀的自覺性。增強了教職工的政治意識、大局意識、發(fā)展意識,為學校形成良好的發(fā)展環(huán)境奠定了堅實的`思想基礎。

㈡、加強教師職業(yè)道德建設。

教師職業(yè)道德建設是學校教育教學工作的基礎,近年來我們始終堅持以“一切為了孩子”為主導思想,敬業(yè)愛崗為主要內容,嚴格管理與考核為主要措施,加強職工職業(yè)道德建設。要求教師愛護每一位學生,熱愛本職工作,自覺維護人民教師的良好形象。嚴格執(zhí)行《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》及有關法律法規(guī),引導教師站在樹立良好的學校形象,辦人民滿意教育的高度,凈化思想,端正態(tài)度,以身作則,為人師表,促使教職工形成愛崗敬業(yè)、奮發(fā)有為的良好精神風貌。

㈢、高度重視科學發(fā)展觀的學習,帶動校風、教風根本性轉變。

今年下半年,我?;顒泳o密聯系學校工作實際,精心組織,周密安排,扎實推進,圓滿完成了學教活動各階段的任務。通過科學發(fā)展觀學習,使廣大教師的學習自覺性明顯增強,思想素質明顯提高,有力促進了校風、教風的轉變,使學校形成了實事求是,與時俱進、求真務實,奮發(fā)有為的工作氛圍。

㈠明確德育目標,強化德育措施。

為了提高德育工作的針對性和實效性,學校從學生和社會生活實際出發(fā),開展德育工作。把弘揚、培育民族精神,加強愛國主義和社會主義教育,納入教育的全過程。以為人民服務為核心、集體主義為原則、誠實守信為重點,引導學生樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,提高思想道德水準。繼續(xù)實行全員班主任制度,完善班級及班主任考核辦法,加大學生德育工作在月常規(guī)考核和目標考核中的權重,加強學生日常行為規(guī)范教育和管理,加強師生之間的思想交流。

㈡完善德育體系,構建德育框架

為了避免德育工作人人都抓,人人都不抓的職責不清等混亂狀況出現,明確德育崗位責任,學校建立了校長負責的德育工作體制,有校長分管德育工作,。

㈢采取有效措施,加強陣地建設,提高德育水平。

1、積極發(fā)揮品德生活課在學校德育工作中的主渠道作用。為了讓學生全面發(fā)展,只要是我們開設的課程,只有課時多少之分,沒有主副課之分。每位老師無論帶什么課都要進行嚴格考核評等,在教案檢查評等、上課評等、作業(yè)檢查方面與其它課程同樣對待,因此保證了品德生活的教學質量。在其他課程的教案評等、上課評等辦法中都設置了滲透思想教育一項,保證了其他科目教學中德育的滲透。

2、學校制定了學生品德評定辦法,并嚴格檢查、執(zhí)行。學生品德評定辦法采用一人一表,師評、學生互評相結合,在評定過程中,無論師評還是學生互評,打分都必須要有依據,必須指出不足和努力方向,使學生品德評定切實發(fā)揮作用。

3、優(yōu)化育人環(huán)境,使環(huán)境育人落到實處。學校堅持每兩周出一期黑板報,每學期布置教室一次,每兩周更換學習園地一期。黑板報以宣傳國家方針政策、法律法規(guī)、教學業(yè)務為主要內容;學習園地以德育、安全、法制、思想教育“入眼”、“入腦”的良好效果。在教室布置中,學校要求,《學生守則》、《學生日常行為規(guī)范》必須上墻,開展主題班會,組織學生學習《守則》和《規(guī)范》,使學生在理解的基礎上,按照《守則》和《規(guī)范》的要求做合格的中小學生。以上措施起到了豐富了育人內容和美化校園環(huán)境的雙重作用。

4、細化常規(guī)管理,使德育工作落到實處。學校把所有公共財產定價后包干到班,損壞照價賠償,不僅保護了公共財物,提高了設施、設備的使用效率,還培養(yǎng)了學生的責任意識,愛護公物物意識。為了形成德育工作全員參與的局面,學校要求每位教職工發(fā)現學生的不良行為要及時教育,問題較嚴重時要及時通知班主任,對學生不良行為視而不見學校進行相應處理。

小學管理人員職責篇十

為保證學生安全,杜絕不安全事故的發(fā)生,消除安全隱患,把安全工作具體責任到人,明確職責,特簽訂本責任書,責任人將履行以下職責,具體如下:

1、按時上下課,對上課期間學生安全負有全部責任。

2、凡學校所安排的所有課程,包括自習和輔導課,一律人到教室跟班上課,下課鈴不響,中途不隨意離開。

3、跟班上課期間,嚴格課堂管理,嚴明課堂紀律,嚴防個別學生小打小鬧,搞惡作劇,如課堂管理不到位出現安全問題,自己負全責。

4、身為班主任,每天早上晨讀之前進行一次認真的晨檢,了解本班學生到校情況,做好晨檢記錄,若有不到校的同學,必須查明不到原因,如情況特殊,自己無法處理的,要及時和學生家長取得聯系并上報學校,不得延誤。

5、作為班主任,按照學??傮w工作要求,認真執(zhí)行班主任一日跟班制,負責好課間、午間、活動、早晚學生到校和放學期間的安全工作。制定好相應班級活動計劃,每周開好一次主題班會,除學習、衛(wèi)生、紀律外,一定要有安全方面的內容,對有些安全常識要多講,細講,“毛毛雨天天下”,切實強化學生的安全意識,開班會要做好班會記錄。

6、作為班主任,管理班級做到勤、嚴、細,時刻關注本班學生思想、學習、安全動態(tài),及時發(fā)現并合理解決好本班學生中存在的矛盾,建立和諧團結的班集體。如果發(fā)現有學生具有危險行為,要及時告誡,及時制止,及時和家長溝通,及時上報學校。不準學生帶刀具等危險品,平時詳細排查,如有發(fā)現,及時沒收處理。

7、平時請假,要有請假條,請假時要安排好自己的工作,尤其是班主任,請假時要和別的教師做好協調工作,保證請假后自己的班要有人照管,在請假時,一定要注明幫自己照管班級的教師是誰,并且一定要有代管教師簽名后請假條才能生效。答應照管請假教師班級的教師,不僅要在請假條上簽上自己的名字,而且要承擔全部的相關責任,若簽字后不能照管好所代管班級,出了問題,后果自理。如果學校領導或教師因公事未到?;螂x校,所代課程由班主任無條件照管,如若班主任因公事未到,其工作由學校出面解決。

8、教師按時上下班,任何時候宿舍內不能單獨留任何學生,如果沒有學校統一安排,放學后不能留學生補課。

9、作為值周教師,在本人值周期間,嚴格遵守學校值周要求,當好“周校長”,自覺主動管理和監(jiān)督好全校各班的衛(wèi)生、紀律、學習、安全事務,做好安全隱患排查,發(fā)現新問題及時上報學校協調解決,利用全校學生放學統一放學站隊的機會,針對安全熱點問題,結合時令、地域特點和學校要求,對全校學生進行安全教育,并做好記錄。

10、輪到自己護校時,做到按時接交班,在護校期間,保證電話24小時暢通無阻,嚴格遵守學校護校制度,處處細心,處處留心,確保人員和學校財產的安全。

11、作為包路隊管理人員,按照學校有關路隊護送的要求,選好路隊長,本著為學生安全負責的原則,在路隊管理和護送問題上做到勤、嚴、細,一定確保自己所包路隊不出安全問題。

本人將嚴格履行以上承諾,如因自己履行職責不到位出現問題,愿意承擔全部責任,與學校負責人無關。

承諾人簽名:

安全責任領導簽名:

學校負責人簽名: 時間:

小學管理人員職責篇十一

班主任對學生的教育管理是學校教育工作的重要組成部分,是把學生培養(yǎng)成新世紀合格價值規(guī)律的重要實施者,是學校各方面工作的紐帶。安全工作責任重于泰山,安全工作事關千家萬戶,保證學校安全是學校及所有教職工、家長的共同職責。為此,學校和班主任特制訂目標管理責任如下:

1、堅持經常對學生進行安全教育,樹立安全防范意識,防患于未然。

2、班級應制訂安全措施合同,要求學生落實施行。

3、班級組織集體活動,必須考慮到安全問題,出了事故班主任負安全責任。

4、學校組織重大活動,必須精心組織,出了事故,班上任和學校共同承擔。

5、因教育管理不善,學生在校內打架,治療賠償責任應由家長和班主任共同承擔。

6、學生在上學途中,放學途中或假期發(fā)生安全事故應由家長負責,學校和班主任負有教育不夠的責任。

7、教育學生上下樓梯不要擁護,不在二樓欄桿向下探望,在校園不準奔跑,嚴守就寢紀律。

8、因亂收費或搭車收費、體罰學生,所造成學生流失或出走,學校一經核實,嚴肅處理。

9、定期做好家訪,有事向學校匯報,共同教育好學生。

子育小學班主任:

小學管理人員職責篇十二

為了全面做好學校安全防范及管理工作,層層落實安全管理目標責任,特簽訂本安全管理工作目標責任書:

一、工作要求

高度重視校園安全工作,把做好安全防范及管理工作,確保師生人身財產安全及校園的安全、穩(wěn)定、和諧作為主要職責之一,牢固樹立“安全第一”、“安全問題無小事”的思想。

二、 具體管理目標

1、認真貫徹落實學校安全工作的有關法律、法規(guī)和學校相關規(guī)章制度及萬事安全為先,始終堅持把安全放在后勤管理的重中之重。

2、在施工建設、器材設備搬運、校園綠化美化、供水、供電、防火等基礎設施的檢查維修過程中,嚴格遵守安全操作規(guī)程,確保不發(fā)生安全事故。

3、定期對供電、防火、防盜、房屋建筑等基礎設施進行安全檢查和維修,及時排除各種安全隱患。不發(fā)生因設備設施存在安全隱患而導致的觸電、火災、失竊、房屋倒塌等造成人員傷亡或重大財產損失的安全責任事故。

4、財務室、儀器室、微機室、實驗室負責人嚴格按照有關規(guī)定做好安全防范工作。不發(fā)生財物、資料、實驗器材和藥品丟失事故。

5、值班人員嚴格按照職責要求,按時到崗,認真負責,加強巡邏。不發(fā)生校外人員滋擾學校、財產失竊等責任事故。

三、考核辦法

學校每月對后勤管理人員及相關崗位責任人進行考核,若有違規(guī)行為,按每項次5、00元從當月工資中扣除,若如因工作疏忽或失誤導致安全責任事故,扣除當月績效工資并取消當年評優(yōu)、評先和晉級資格;出現嚴重失職,導致發(fā)生重大刑事案件、惡性事故,造成人員傷亡的要依法追究法律責任。

總務主任:

責任人:

xx年2月

小學管理人員職責篇十三

為了加強圖書管理,充分利用現有資源,為教育教學發(fā)揮更大的作用,保障圖書正常借閱,經學校研究決定簽訂安全管理目標責任書。

1、圖書管理人員應忠于職守,愛護圖書,堅持原則,積極為師生服務。

2、圖書室按時開放,如有特殊情況不能開放時,需經主管領導批準后,方可不對外借閱。

3、對于圖書室要經常檢查整理,防潮、防水、防蟲蛀、防日曬,對破舊圖書及時維修或報損。

4、妥善保管圖書資料,報刊雜志,防止被盜事故發(fā)生。建立完善的圖書,雜志登記冊,做到帳物相符。

5、嚴格遵守公共秩序,保持圖書室安靜,不得大聲喧嘩。

6、報刊閱讀后,應放回原處,若有損壞報刊者應給予經濟處罰.

7、任何人不能代替單位借出,也不能將圖書借到外單位

8、圖書室工作人員要盡責盡職,保障圖書的借閱與安全。如有損失管理人員應負責賠償,造成重大損失,根據相關規(guī)定處理,另取消當年評先資格或降級處分。

學校負責人:

具體負責人:

小學管理人員職責篇十四

為了樹立“隱患險于明火,防范勝于火災,責任重于泰山”的安全意識,切實保障師生安全和學校穩(wěn)定,杜絕各類安全事故的發(fā)生,真正構建和諧、平安校園,特與各部門、各班級負責人和各科任教師簽訂安全工作目標管理責任書。

1、部門負責人:徐宏偉

2、班級負責人:負責所在班級學生的安全教育與管理。

3、科任教師:負責當堂學生的安全教育與管理以及所分配班級學生的路隊安全。

4、周值日教師:負責值日當天學生的安全與監(jiān)督管理。

1、加強對安全管理的組織領導。學校成立安全工作領導小組,班級要建立安全監(jiān)督崗,對安全管理工作高度重視,常抓不懈,做到有部署、有檢查、有督辦、有整改、有總結,分工負責,各負其責,層層把關,環(huán)環(huán)落實,確保學校安全工作萬無一失。

2、共同建立健全學校安全防范體系。按照《鄭州市學校安全工作管理辦法》的規(guī)定,全面落實學校安全管理工作,完善各項安全工作制度和管理細則,切實加強學校的安全保衛(wèi)工作,積極配合公安、衛(wèi)生、綜治辦等部門加強對學校安全工作的監(jiān)督和指導,使學校安全工作制度化、經?;?、社會化、努力建立起適合本校實際的安全防范體系。

3、加強對學生的安全管理和教育。定期組織學生學習安全知識,開展安全知識競賽,不斷增強學生的安全意識,提高安全防范能力。

4、加強對校舍、教學設備、設施的定期檢查與維修,全面清查安全狀況,及時根除安全隱患。

5、加強學生飲食衛(wèi)生安全管理與監(jiān)督力度。積極配合衛(wèi)生、防疫部門對學生進行衛(wèi)生知識教育,加強學生對常見病、傳染病的防治。

6、加強值周、值日巡查力度,確保學生課間(午休)活動安全。

7、加強學生集體活動的管理,集體活動做到有計劃、有秩序、有防護措施的開展,確保學生集體活動安全。

8、加強對課堂學生安全管理。特別是室外活動課、實驗課、體育課、勞動課,科任教師要清點人數,強調規(guī)范操作,確保學生安全。

9、加強路隊紀律整頓,認真實行路隊護送到位考勤制度,確保學生安全回家。

10、加強家校聯系,對接送學生車輛、有特異體質、特殊病史、特殊情況的學生等情況定期調查摸底,并及時和家長取得聯系,共同制定安全防范措施,防患于未然。

11、加強師德師風建設,堅決杜絕私自補課和體罰學生現象。

12、加強校園封閉管理,嚴格執(zhí)行門衛(wèi)管理制度,進出校園認真登記,嚴格盤查,確保校園安全。

1、本責任書的責任目標將作為分工中第一責任工作考核的依據,學校增設安全獎,對全期無安全責任事故的部門、班級、和個人予以獎勵。

2、對出現安全責任事故的責任人,嚴肅追究責任,實行評先、表優(yōu)、晉級一票否決,如造成經濟損失還應承擔相應的經濟賠償。對因工作不力,出現重大安全事故的責任人叫上級有關部門處理。

3、本責任書自簽字之日起生效,有效期為一學期。如因責任人變動,本責任書對接替人員繼續(xù)有效。本責任書一式兩份,簽字后雙方各執(zhí)一份。

責任人簽字:

小學管理人員職責篇十五

為了規(guī)范校產管理,明確責任界限,減小校產的損失程度,真正做到人盡其美,物盡其用,特制定學校財產管理責任書:

1、班主任對班級財產應全面負責,應對學生開展經常性的愛護公物方面的教育,叮囑學生管好自己的財產,不損壞公物。若有損壞事件,班主任應及時上報學校。

2、班級桌凳財產屬個人使用的,按照誰使用、誰負責,誰損壞、誰賠償的原則實施,其它共同使用的財產,由班級學生共同負責。若有損壞,應責成當事人賠償,若追查不出當事人,由班級學生共同賠償。

3、學校對班級財產實行定期與不定期的檢查,發(fā)現問題,除及時維修外還作好記載,通報情況,責令賠償。

學年初,學校將按班級學生數,在教室里配齊桌凳,并將完好的門窗玻璃、講桌、黑板等,交付給各班使用,班主任應當面核實,并在財產登記表上簽字,其班級財產的管理責任,由班主任承擔。

學年末,學校對各班級財產組織驗收,并辦理驗收手續(xù),驗收完畢,班主任管理責任終止。

1、除日光燈、電扇正常損耗外,其它財產人為損壞,均應照價賠償,其操作辦法:下達賠償通知,班主任督促落實。凡未兌現賠償的班級或學生個人,扣發(fā)班主任當月獎金,待兌現后補發(fā)。

2、學年末驗收。若班級財產及時兌現了賠償制度,并且及時進行了維修,學校財產未受損失,則足額發(fā)放班主任獎金。反之,則視情節(jié)扣發(fā)班主任獎金。

附:年級班 班級財產

學生課桌凳套,磁性大黑板個磁性小黑板個

講桌張,電扇把,日光燈只

門窗玻璃(完好、有損、缺等情況)

校長簽字: 班主任簽字:

年 月 日 年 月 日

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