應聘電子廠主管工作描述(4篇)

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應聘電子廠主管工作描述(4篇)
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應聘電子廠主管工作描述篇一

一、職務名稱:超市經(jīng)理

二、直接上級:總經(jīng)理

三、直接下級:財務、市場、物流、采購、技術、財務主管

四、本職工作:電腦超市的日常經(jīng)營管理

五、直接責任:

1.向總經(jīng)理提出電腦超市的經(jīng)營預算和費用預算。

2.領導電腦超市的經(jīng)營活動,實現(xiàn)總經(jīng)理批準的預算和利潤指標。

3.建立完善電腦超市的工作程序和規(guī)章制度。

4.向總經(jīng)理提出經(jīng)營狀況和經(jīng)營分析報告,并接受質(zhì)詢。

5.傳達并執(zhí)行總經(jīng)理對電腦超市的戰(zhàn)略指導方針。

6.塑造電腦超市形象,按既定模式管理電腦超市。

7.向總經(jīng)理提出電腦超市的組織系統(tǒng)圖、人員編制和工資考核計劃。

8.決定電腦超市部門以下人員的任免和懲罰。

9.保證電腦超市員工和客戶在公司的安全,并保證公司的安全和合法性。

10.建立對外公關活動,指導電腦超市廣告宣傳策略。

11.保證電腦超市能提供符合標準的服務和產(chǎn)品。

12.不斷提高員工的工作環(huán)境,激發(fā)員工的積極性,增強員工公司的凝聚力。

13.主持本部門例會,制訂好下屬崗位描述。

六、領導責任

1.對部門效益負責任,對產(chǎn)品及服務質(zhì)量負責任。

2.對行政、業(yè)務活動指揮行為后果負連帶責任。

七、主要權力

對所管事物、業(yè)務的行政簽字權,對本部門各項業(yè)務的指揮權,部門內(nèi)制度的擬定實施權,考核、培訓權。

應聘電子廠主管工作描述篇二

3、負責審核公司的各項原始單據(jù)及主持公司財務部門的日常工作;

6、負責公司財務報表、財務分析等各項資料的編制報送工作;

9、 及時完成公司領導交辦的其他工作。

記賬會計工作職責

6、配合部門領導做好公司固定資產(chǎn)、存貨的清查盤點工作;

7、 及時完成部門主管或相關領導交辦的其他工作。

出納工作職責

1.建立健全現(xiàn)金銀行出納各種賬冊,嚴格審核現(xiàn)金銀行收支憑證;

2.認真執(zhí)行公司現(xiàn)金管理制度,不得坐支現(xiàn)金,不得白條抵庫;

4.嚴格支票管理制度,負責公司支票的購買、填制和保管,使用支票建立備查登記制度,對作廢的支票加蓋“作廢”印戳后妥善保存。

5.嚴格執(zhí)行現(xiàn)金盤點制度,做到日清月結,保證賬實相符;

6.負責工資發(fā)放及日常費用報銷等支付工作;

8. 及時完成部門領導交辦的其他工作。

應聘電子廠主管工作描述篇三

4.協(xié)助業(yè)主、施工單位和監(jiān)理單位之間及其他各專業(yè)之間的關系;

土建主管工作職責6

4.協(xié)助業(yè)主、施工單位和監(jiān)理單位之間及其他各專業(yè)之間的關系;

土建主管工作職責7

1.負責執(zhí)行公司的工程技術的標準與規(guī)范;

2.審核施工單位施工組織設計及施工圖;

3.負責對現(xiàn)場工程施工進度、質(zhì)量進行監(jiān)督、控制;

4.協(xié)助控制工程成本。

應聘電子廠主管工作描述篇四

1、內(nèi)部審計部門應當履行以下基本職責:

(3)在內(nèi)部審計過程中合理關注和檢查可能存在的舞弊行為;

(4)至少每季度向?qū)徲嬑瘑T會報告一次,內(nèi)容包括但不限于內(nèi)部審計計劃的執(zhí)行情況以及內(nèi)部審計工作中發(fā)現(xiàn)的問題。

2、其他職責:

內(nèi)部審計部門應當將審計重要的對外投資、購買和出售資產(chǎn)、對外擔保、關聯(lián)交易、募集資金使用及信息披露事務等事項作為年度工作計劃的必備內(nèi)容。

(6)協(xié)調(diào)和配合政府審計、社會審計、財稅部門的審計檢查工作;

(7)協(xié)助監(jiān)事會檢查相關事項,為監(jiān)事會提供相關材料;

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