最新人員隔離工作方案(精選4篇)

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最新人員隔離工作方案(精選4篇)
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為有力保證事情或工作開展的水平質(zhì)量,預(yù)先制定方案是必不可少的,方案是有很強可操作性的書面計劃。那么方案應(yīng)該怎么制定才合適呢?接下來小編就給大家介紹一下方案應(yīng)該怎么去寫,我們一起來了解一下吧。

人員隔離工作方案篇一

為了進一步協(xié)助黨委政府做好困難職工的幫扶救助工作,切實發(fā)揮工會組織扶貧濟困的作用,按照縣委和市總工會的要求,縣總工會決定在20xx年元旦、春節(jié)期間,在全縣基層工會中繼續(xù)開展以“心系職工情、溫暖進萬家”為主題的送溫暖活動。為保證活動順利開展,特制定如下活動方案。

為了繼續(xù)加強以保障和改善民生為重點的社會建設(shè),推動落實各項保障民生、改善民生的政策措施,進一步找準工作切入點和著力點,充分發(fā)揮工會組織在推動經(jīng)濟社會持續(xù)健康發(fā)展中的重要作用,切實加大對困難職工、農(nóng)民工,尤其是改制破產(chǎn)企業(yè)中的特困職工的幫扶力度,構(gòu)建救助、維權(quán)、服務(wù)三位一體工作格局,著力維護職工隊伍穩(wěn)定和社會穩(wěn)定。

(一)慰問時間:20xx年春節(jié)前進行。

(二)慰問方式:

縣領(lǐng)導(dǎo)慰問:即由縣領(lǐng)導(dǎo)帶隊到困難職工家中進行慰問。

縣總工會領(lǐng)導(dǎo)慰問:即由縣總工會領(lǐng)導(dǎo)到困難職工家中進行慰問。

各基層工會慰問:一是由基層工會上報到縣總工會后,經(jīng)審核符合幫扶救助的困難職工,由基層工會到縣總工會統(tǒng)一辦理慰問金,再向轄區(qū)的困難職工發(fā)放慰問救助金。慰問困難職工名單由縣總工會負責提供。

二是未納入縣工會慰問的困難職工和困難農(nóng)民工名單,由各基層工會自行籌備資金,開展本轄區(qū)內(nèi)的困難職工和困難農(nóng)民工慰問活動。

20xx年“送溫暖”活動對象包括四類群體:一是生產(chǎn)經(jīng)營困難企業(yè)、重組改制的困難職工;二是全國、省、市級勞動模范;三是在本縣內(nèi)就業(yè)的困難農(nóng)民工;四是因大病、子女上學(xué)、遭受意外災(zāi)害等原因?qū)е律钐貏e困難的職工。困難農(nóng)民和困難城鎮(zhèn)居民不屬于工會系統(tǒng)慰問對象,原則上xxxx年已經(jīng)慰問過的困難職工和困難農(nóng)民工也不納入本次慰問范圍。

根據(jù)《xxxx省勞動模范管理辦法》,按標準對全國、省、市勞模進行慰問和發(fā)放相關(guān)津貼。困難職工、農(nóng)民工慰問500元/人。20xx年元旦、春節(jié)期間預(yù)算慰問資金34萬元(其中勞模慰問金9萬元)。

1.深入開展調(diào)查研究,進一步摸清底數(shù)。各基層工會要結(jié)合“踐行群眾路線、服務(wù)職工在基層”活動的要求,以送溫暖活動為契機,深入基層調(diào)查研究,全面掌握基層職工的實際情況,進一步密切與職工群眾的聯(lián)系。一是深入到改制企業(yè)、生產(chǎn)經(jīng)營遇到困難的中小企業(yè)和困難職工較多的企業(yè),通過召開座談會、走訪等形式,了解企業(yè)的困難狀況和原因,與企業(yè)共商發(fā)展之策;二是深入到困難職工家庭中,詳細了解困難職工的致困原因、利益訴求和思想動態(tài),掌握最新的困難職工底數(shù),完善困難職工檔案,為開展好送溫暖活動和幫扶救助提供重要依據(jù);三是深入到基層和困難企業(yè),全面了解保障和改善民生政策的貫徹落實情況、民生工程的進展情況、職工群眾的反映和企盼情況。各基層工會要根據(jù)走訪情況制定送溫暖方案,采取有效措施,有針對性地開展好送溫暖活動,解決好各種涉及職工切身利益的問題。

2.切實做好兩節(jié)期間權(quán)益維護工作。各基層工會要積極配合政府有關(guān)部門,加大對拖欠農(nóng)民工工資問題的督查力度,特別是加大對惡意欠薪企業(yè)的工資追討和查處力度,幫助農(nóng)民工足額按時拿到工資平安返鄉(xiāng)過年;根據(jù)年終歲首勞動爭議高發(fā)的特點,各基層工會要加大勞動爭議調(diào)解和參與仲裁工作力度,推動已經(jīng)立案的勞動爭議案件盡快處理,切實維護好廣大職工群眾的勞動權(quán)益。

3.做好人文關(guān)懷,加強精神幫扶。各基層工會在“送溫暖”活動中既要做好物質(zhì)幫扶也要做好精神幫扶工作。要重點做好三類人群的精神幫扶工作。一是先進模范人物。要通過崗位慰問、家庭走訪、宣傳報道、座談交流等方式積極營造關(guān)心勞模、尊重勞模、學(xué)習(xí)勞模、弘揚勞模精神的社會氛圍,讓先進模范人物在精神上感受到黨委政府,以及工會組織的關(guān)懷與溫暖;二是新生代職工、農(nóng)民工群體。各基層工會可采取開設(shè)心理咨詢電話熱線、心理健康宣傳欄,派出心理疏導(dǎo)小分隊深入企業(yè)等方式,對廣大新生代職工、農(nóng)民工進行心理疏導(dǎo)、緩解心理壓力、提高耐挫能力、專家答疑解惑等人文關(guān)懷,同時要了解他們的心理狀況、精神需求及訴求愿望,鼓勵他們?nèi)姘l(fā)展,增強他們的歸屬感;三是節(jié)日期間仍堅守在工作崗位上的職工、農(nóng)民工。采取送慰問到崗位、送文化到企業(yè)、送關(guān)懷到家庭,送年夜飯到(車間)工地等形式,把各級黨委、政府,以及工會組織的溫暖送到他們心坎上,讓他們安心工作、快樂工作。

4.多措并舉,提高幫扶實效。各基層工會要根據(jù)困難職工不同的致困原因,積極探索各類困難專項救助措施,幫助困難職工解決生活、醫(yī)療、教育、就業(yè)、心理等方面遇到的困難和問題,提高幫扶的針對性和實效性。通過認真調(diào)查,對政府救助政策暫時覆蓋不到的.低保邊緣戶職工、已經(jīng)覆蓋但仍然十分困難的低保戶職工以及因遭受各類災(zāi)害、重大意外事故造成生活困難的職工家庭等三類困難職工家庭進行專項生活救助;對職工本人或家庭成員患大病的',進行專項醫(yī)療救助;對困難職工子女,進行專項教育救助;對于就業(yè)困難職工家庭和困難職工家庭高校畢業(yè)生開展專項就業(yè)援助。

1.各基層工會要加強對送溫暖活動的領(lǐng)導(dǎo),精心策劃,周密實施,多方籌集資金,整合社會資源,擴大社會宣傳,注重工作實效。

2.各基層工會要嚴格按照《中央財政專項幫扶資金管理辦法》的要求使用送溫暖資金,并認真進行監(jiān)管。資金只能用于對困難職工(農(nóng)民工)群體開展幫扶救助,并必須堅持“依檔幫扶”的原則和“先建檔、后幫扶、實名制”的工作程序,不得隨意擴大資金使用范圍。

3.各基層工會在送溫暖活動中,要大力宣傳國家保障和改善民生的各項政策措施,要及時發(fā)現(xiàn)送溫暖活動中的典型人物、典型事例,注意總結(jié)經(jīng)驗并宣傳推廣,促使全社會形成尊重、關(guān)心和幫助困難職工群體的良好氛圍。

4.各基層工會要對上報縣總工會幫扶的困難職工進行屬地公示,公示時間為5天,并于20xx年1月20日前向縣總工會幫扶中心報送加蓋公章的困難職工登記表和困難職工檔案表以及相關(guān)表冊(見附件4),以及“送溫暖”活動方案。所有資料電子檔也要同時上傳郵箱,逾期不報送的則視為自動放棄幫扶?;顒娱_展結(jié)束后,請各基層工會于春節(jié)后(20xx年3月2日前)報送“兩節(jié)”送溫暖的工作總結(jié)。

人員隔離工作方案篇二

1、同學(xué)們應(yīng)嚴格按照學(xué)校安排的《仙游實小線上教學(xué)期間課程表》和《仙游實小線上教學(xué)期間作息時間表》準時參加線上學(xué)習(xí)活動,老師會通過平臺監(jiān)測同學(xué)們是否有參加學(xué)習(xí)。

2、居家學(xué)習(xí)期間,建議使用電腦或手機進行線上學(xué)習(xí)(有條件的家庭盡量使用電腦學(xué)習(xí))。

3、各科任老師會通過學(xué)習(xí)通、釘釘、班級小管家等平臺組織同學(xué)們學(xué)習(xí),具體通過哪個平臺組織學(xué)習(xí),由科任老師自行決定。

4、學(xué)生應(yīng)及時完成老師布置的作業(yè),并上傳到相關(guān)平臺由各科任老師進行批閱,并對錯題進行訂正。

5、居家學(xué)習(xí)期間,請同學(xué)們做好眼保健操保護好視力;在學(xué)校課程安排的體育鍛煉時間內(nèi),請同學(xué)們根據(jù)學(xué)校體育組提供的《體育鍛煉指南》進行體育鍛煉,確保身體健康。

6、線上學(xué)習(xí)期間,盡量居家不外出,如確需外出,要養(yǎng)成戴口罩、勤洗手、常消毒的良好衛(wèi)生習(xí)慣,不到人員聚集的地方去。

7、家長應(yīng)積極配合學(xué)校,按照作息時間表,做好學(xué)生在家學(xué)習(xí)生活的管理和指導(dǎo),督促學(xué)生按時參加線上學(xué)習(xí),關(guān)注學(xué)生作業(yè)完成情況及電腦使用情況。

8、同學(xué)們在居家學(xué)習(xí)期間,不得瞞著家長用手機或電腦玩游戲。

9、在居家學(xué)習(xí)期間,同學(xué)們除了參加線上學(xué)習(xí)以外,其余時間要多看有益的書籍,學(xué)會做讀書筆記,養(yǎng)成良好的閱讀習(xí)慣。

10、在居家學(xué)習(xí)期間,在學(xué)習(xí)上、心理上如有遇到困惑,可以通過平臺咨詢老師,老師會給同學(xué)們細心、細致的答疑或疏導(dǎo)。

人員隔離工作方案篇三

1、居家隔離參照集中隔離場所相關(guān)規(guī)程要求,由社區(qū)干部、網(wǎng)格員、信息聯(lián)絡(luò)員、公安干警、衛(wèi)生服務(wù)人員、物業(yè)人員、后勤保障人員、志愿者等組成工作專班,采用“一對一”的方式實施居家隔離。

2、居家隔離人員居住場所須由社區(qū)專班人員進行居家內(nèi)外環(huán)境專業(yè)評估。不具備居家隔離場所條件的,一律進行集中隔離。

3、居家隔離人員宜單獨居住,如有同住人員,須與居家隔離人員共同執(zhí)行管控措施。居家隔離期間拒絕一切探訪,原則不得外出,確需外出的要經(jīng)所在社區(qū)醫(yī)學(xué)觀察管理人員認真研判批準,并采取嚴密的出行防護措施,避免前往人群密集場所。私自外出者,一律轉(zhuǎn)為集中隔離,隔離期限重新計算,費用自理。

4、居家隔離人員應(yīng)當每天早、晚各進行一次體溫測量和自我健康監(jiān)測,并將監(jiān)測結(jié)果報告社區(qū)醫(yī)學(xué)觀察管理人員。社區(qū)工作人員可通過微信、視頻等多種非接觸方式關(guān)注居家隔離人員健康狀況,做好監(jiān)測記錄。

5、社區(qū)負責為居家隔離人員進行入戶核酸采樣。社區(qū)工作人員詳細記錄每次核酸檢測信息,做到人頭清、核酸檢測數(shù)據(jù)清。對居家隔離期滿、核酸檢測結(jié)果呈陰性的隔離人員,所在社區(qū)出具《解除居家隔離通知書》,解除居家隔離。

6、居家隔離期間,隔離人員出現(xiàn)發(fā)熱、干咳、乏力、咽痛、嗅(味)覺減退、腹瀉等癥狀時,社區(qū)工作人員(“一對一”管理人員,下同)要及時向當?shù)匦l(wèi)生健康行政部門和轄區(qū)疾控機構(gòu)報告,按規(guī)定要求將其轉(zhuǎn)至定點醫(yī)療機構(gòu)排查診治,實行閉環(huán)管理。

7、居家隔離期間,隔離人員保持通訊暢通,隨時與社區(qū)工作人員保持聯(lián)系。獨居的老、弱、病、殘、兒童、孕產(chǎn)婦、半自理及無自理能力等特殊人員,需確定同住陪護人員或緊急聯(lián)系人(有基礎(chǔ)疾病的人員和老年人不能作為陪護人員)。

8、患有基礎(chǔ)疾病的居家隔離人員應(yīng)當按時服藥,不可擅自停藥,藥物儲備不足時,可在就近的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)開藥,由家屬或社區(qū)工作人員代取藥物。

9、社區(qū)做好心理疏導(dǎo)和人文關(guān)懷工作,及時回應(yīng)居家隔離人員訴求,為其提供代辦、代購、代送等基本生活服務(wù)。

10、對違反居家隔離管控要求、拒不執(zhí)行居家隔離管控措施、不配合管控工作、瞞報信息的人員,由公安機關(guān)采取措施,并追究法律責任。

人員隔離工作方案篇四

根據(jù)xx區(qū)新型冠狀病毒肺炎防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組相關(guān)工作要求,結(jié)合我鎮(zhèn)《莘莊鎮(zhèn)突發(fā)公共衛(wèi)生應(yīng)急預(yù)案》,積極落實屬地責任,就當前新型冠狀病毒感染肺炎防控工作進行進一步部署,特制定本方案。

堅定信心、同舟共濟、科學(xué)防治、精準施策,科學(xué)判斷形勢、精準把握疫情。健全聯(lián)防聯(lián)控機制,加強統(tǒng)籌調(diào)度,增強防控工作的責任意識、風險意識、擔當意識,始終把人民群眾生命安全和身體健康放在第一位。

為加強組織領(lǐng)導(dǎo),細化落實責任,更好地推進我鎮(zhèn)疫情防控工作,成立莘莊鎮(zhèn)新型冠狀病毒感染肺炎防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡稱“鎮(zhèn)防控領(lǐng)導(dǎo)小組”),由鎮(zhèn)黨委書記任組長,鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長任常務(wù)副組長,鎮(zhèn)人大主席任第一副組長,其余班子領(lǐng)導(dǎo)分別任副組長,相關(guān)單位負責人任組員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)6個專門工作組:綜合指揮組,由宋延輝、顧麗芳同志擔任組長,陳穎、姜培紅同志任副組長;社區(qū)防控組,由張春蘭、傅宇擔任組長,王麟、王一靖等同志擔任副組長;安保維穩(wěn)組,由章群策同志擔任組長,朱偉中等同志擔任副組長;企業(yè)街面防控組,由姚劍華、錢彥同志擔任組長,葉紅、馬海明、陸建新、錢文剛、張德弟等同志擔任副組長。生活保障及宣傳動員組,由史震谷、張頂文、沈怡君同志分別負責各相關(guān)工作。物資財政組由喬宇紅同志擔任組長,葉紅、石熊飛等同志擔任副組長。領(lǐng)導(dǎo)小組成員由黨群辦、辦公室、社事辦、社區(qū)辦、經(jīng)發(fā)辦、總工會、文明辦、網(wǎng)格中心、聯(lián)動分中心、綜治辦、規(guī)建辦、財政所、農(nóng)業(yè)服務(wù)中心、市場監(jiān)管所、社區(qū)衛(wèi)生中心、衛(wèi)監(jiān)所、莘莊派出所、莘光派出所、莘松派出所等部門負責人組成。具體名單詳附件。

(一)綜合指揮組——宋延輝、顧麗芳

負責鎮(zhèn)防控辦各項數(shù)據(jù)、信息的上報,撰寫每日動態(tài)簡報,實時掌握各小組工作動態(tài)。處理突發(fā)、緊急事件,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各方資源,做好溝通解釋等各項工作。(社事辦(愛衛(wèi))、辦公室)

(二)社區(qū)防控組——張春蘭,傅宇

1、做實全面排摸工作。社區(qū)辦、各居村委做好精細化、“地毯式”排摸,做實自排自查工作。通過12345、12320等投訴舉報熱線,鼓勵居民主動提供線索,對小區(qū)內(nèi)“鄂”字牌照車輛進行排查,提升主動發(fā)現(xiàn)能力;同時完成市級推送名單進行核查,建立“一戶一檔”,“一人一檔”,對于重點人群進行標注。聯(lián)合物業(yè)保安、發(fā)動小區(qū)志愿者、黨團員等,做好小區(qū)出入口的車輛與人員的相關(guān)監(jiān)測工作,當好“守門員”。

2、做好上門核查工作。對于自查自排出的待核查人員,由居委干部、家庭醫(yī)生、社區(qū)民警組成“三人核查組”逐一進行核查,并做好甄別處置工作。對于居家隔離人員做好體溫監(jiān)測、信息采集及分類后續(xù)處置工作。

3、做好居家隔離工作。各居委做好隔離人員的穩(wěn)定、安撫工作。采用“包片”, “一人一檔”等方式,安排居村干部、志愿者對隔離人員視情解決必要的生活困難以及垃圾處理等實際問題,并落實“每日兩次測溫”工作。

4、做好環(huán)境整治工作。社事辦(愛衛(wèi))、房管辦指導(dǎo)物業(yè)公司做好公共場所和公共設(shè)施的殺菌消毒,垃圾清理分類投放等工作。居委會發(fā)動黨員志愿者、小區(qū)樓組長等社區(qū)居民經(jīng)常性開展環(huán)境衛(wèi)生集中整治工作,確保環(huán)境整潔、秩序良好。(責任單位:社區(qū)辦、居民區(qū)黨委、社區(qū)中心、社事辦(愛衛(wèi))、房管辦、綜治辦、社區(qū)衛(wèi)生中心、各居村委)

(三)安保維穩(wěn)組——章群策

綜治辦統(tǒng)一安排特保進行規(guī)模性人員居住場所的安全保障(如社區(qū)、賓旅館、集體宿舍、規(guī)模租賃房等)。對于湖北籍人員、密接人員入滬入駐賓旅館,對其轉(zhuǎn)送至集中隔離點進行統(tǒng)一管理。對于疑似患者和確診患者不配合隔離治療,拒不執(zhí)行傳染病預(yù)防和控制措施,對其行為進行限制,嚴重者,追究刑事責任。(責任單位:綜治辦、莘光派出所、莘松派出所、莘莊派出所)

(四)企業(yè)街面防控組

做好人員密集場所(文化、娛樂、餐飲、樓宇、企業(yè))的管控工作。對轄區(qū)內(nèi)此類場所既有量,組織市場、城管、綜治、四大平臺公司等力量進行全面巡查。

1、經(jīng)營場所、所屬企業(yè)——姚劍華

對鎮(zhèn)域內(nèi)實體辦公的企業(yè)及經(jīng)營的商戶、商住樓等進行全面巡查,對于暫停營業(yè)的場所,張貼《歇業(yè)公告》,對于不具備歇業(yè)關(guān)停的場所,發(fā)放《經(jīng)營場所提示單》。對尚在經(jīng)營中的商場、超市、市場等人密場所,建議視情壓縮營業(yè)時間,減少出入口,張貼《倡議書》。此外,收集匯總湖北籍員工回鄉(xiāng)、返滬信息,每日及時上報鎮(zhèn)防控辦,并督促做好自行隔離。對于企業(yè)、商戶、個人瞞報、漏報的,根據(jù)《中華人民共和國刑法》有關(guān)規(guī)定罪名進行嚴懲,追究其法律責任。(責任單位:總工會、經(jīng)發(fā)辦、四大平臺、農(nóng)業(yè)服務(wù)中心、市場監(jiān)管所、衛(wèi)監(jiān)所、各村(改制村)等)

2、街面、建筑工地——錢彥

對沿街商鋪、經(jīng)營點位,建筑工地等人員進行全面排摸、進店巡查,重點排查內(nèi)部員工中的外地來滬人員,做好體溫監(jiān)測與信息采集工作。同時,加強建筑工地內(nèi)人員抽查,切實做好湖北籍人員及密集人員的隔離工作。(網(wǎng)格中心、城管中隊、市場監(jiān)管所、衛(wèi)監(jiān)所、規(guī)建辦等)

3、農(nóng)貿(mào)市場、農(nóng)村會所等——姚劍華

做好食品安全工作,加強對家禽動物疫情監(jiān)測、餐飲等重點場所、重點人群監(jiān)管,嚴格監(jiān)管農(nóng)村會所食材安全;加強農(nóng)貿(mào)市場活禽交易管控,堅決打擊流動活禽交易。(農(nóng)服中心、城管中隊、市場監(jiān)管所、衛(wèi)監(jiān)所)

(五)生活保障及宣傳動員組

1、生活保障——張頂文、沈怡君

針對居家隔離、集中隔離點人員做好管理和服務(wù)工作,確保生活上必要物資的保障。(黨群辦、辦公室、文體中心)

2、集中隔離點——史震谷

啟用莘莊鎮(zhèn)集中隔離點一處,并做好梯次備用集中隔離點準備(100余間房間備用)。設(shè)專人定點聯(lián)絡(luò),備足特保力量,做好集中隔離監(jiān)管。(綜治辦、文體中心)

3、宣傳動員——張頂文、沈怡君

(1)建立志愿者隊伍,切實做好社會面的'宣傳、居家隔離人員服務(wù)、弱勢群體的保障工作。一是由居委干部帶頭,發(fā)動小區(qū)黨團員、樓組長、積極分子等,建立對抗新冠病毒工作的社區(qū)志愿者隊伍。二是組織機關(guān)青年志愿者隊伍,下沉居村委,夯實居村值守力量。三是聯(lián)合“兩新”組織,建立樓宇企業(yè)黨員突擊隊,做好新型冠狀病毒防護知識的宣傳,科學(xué)引導(dǎo)居民良好衛(wèi)生習(xí)慣,注意休息、健康飲食、保持空氣流動、勤洗手、戴口罩等。同時,加強輿情監(jiān)測和引導(dǎo),減少群眾恐慌情緒。(黨群辦(組織)、居民區(qū)黨委、機關(guān)黨委、綜合黨委)

(2)充分利用社區(qū)宣傳欄、健康大講堂、市民健康自我管理小組等基層健康傳播陣地和形式,大力普及預(yù)防冬春季呼吸道疾病衛(wèi)生知識,勸阻違規(guī)飼養(yǎng)家禽行為。(文明辦、愛衛(wèi)辦、各居村委)

(六)物資財政組——喬宇紅

為切實保證值守人員的物資保障,防控期間的資金使用、物資采購、報銷流程經(jīng)鎮(zhèn)長辦公會審議通過可特殊操作。物資集中采購,填寫《莘莊鎮(zhèn)冠狀病毒防控物資服務(wù)采購申請表》,經(jīng)鎮(zhèn)分管領(lǐng)導(dǎo),主要領(lǐng)導(dǎo)審批后實施(不走政府采購流程)。零星采購,單位(部門)內(nèi)的緊急物品,經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審批后實施,后續(xù)報賬時須提供發(fā)票或收據(jù)。做好值班人員的加班統(tǒng)計以及無就餐條件人員的.就餐補貼,統(tǒng)一統(tǒng)計造冊。對于特殊時期未走政采流程的資金,要加強管理,追溯相關(guān)紀律。(經(jīng)發(fā)辦、財政所、審計辦、監(jiān)察辦)

(一)群防群控

落實屬地責任,對重點觀察對象所在地,嚴格做好消毒及相關(guān)隔離工作。開展社區(qū)、企業(yè)、市場主體等單位的衛(wèi)生健康知識宣傳。居村干部、四大平臺公司等在轄區(qū)內(nèi)進行巡回檢查,及時發(fā)現(xiàn)并報告疑似情況,切實做到“三個覆蓋,三個一律”。

(二)信息報送

各基層單位做好疫情監(jiān)測和相關(guān)信息的收集工作,及時掌握轄區(qū)內(nèi)疫情動態(tài)情況報鎮(zhèn)防控辦,內(nèi)容包含居家隔離觀察病例、疑似病例、臨床診斷病例及防控工作開展情況。每日2點前上報信息,報送應(yīng)及時、真實和全面。同時,注意保護病人及其密切接觸者的隱私權(quán)。

(三)經(jīng)費支持

鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室落實購置預(yù)防控制疫情所需藥物、醫(yī)療器械、防護用品、應(yīng)急物資、酒店租賃等費用以及相關(guān)健康教育宣傳費用。

(四)督導(dǎo)檢查

鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組定期開展工作督導(dǎo),各有關(guān)部門和單位在各自的職責范圍內(nèi)開展督導(dǎo),使疫情防控的各項措施得到全面、及時的落實。

建立防控工作責任制和責任追究制。任何單位及個人對疫情防控工作,均不得瞞、緩、謊報或授意他人做出類似行為。對不按照規(guī)定履行疫情防控職責的部門和個人,依據(jù)《中華人民共和國傳染病防治法》、《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急條例》等法律法規(guī)追究責任。

一要高度重視,加強部門聯(lián)防聯(lián)控。有力有序開展防控措施,全面排摸自查,互通信息,共同協(xié)作,嚴格落實疫情防擴散應(yīng)急措施,協(xié)助做好密切接觸者排摸管理。各成員單位做好突發(fā)事件信息的收集和報告、人員的分散隔離、公共衛(wèi)生措施等工作,做到早發(fā)現(xiàn)早報告早隔離早治療。

二要嚴防嚴控,做好疫情管控工作。大力開展愛國衛(wèi)生運動,加強環(huán)境整治,除四害、清理衛(wèi)生死角,對九大類重點場所開展預(yù)防性消毒工作要點指導(dǎo),營造健康衛(wèi)生清潔的生活環(huán)境。

三要加強宣傳,普及科學(xué)衛(wèi)生知識。向居民、學(xué)生、員工宣傳突發(fā)事件的相關(guān)科學(xué)防控知識,提高個人防控能力,提升公眾自我保護意識。不造謠、不傳謠、不信謠。

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