初中班主任教務工作計劃(精選五篇)

光陰的迅速，一眨眼就過去了，成績已屬于過去，新一輪的工作即將來臨，寫好計劃才不會讓我們努力的時候迷失方向哦。計劃書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇計劃呢？那么下面我就給大家講一講計劃書怎么寫才比較好，我們一起來看一看吧。

初中班主任教務工作計劃篇一

全面貫徹黨的教育方針，以《中華人民共和國義務教育法》、省教育廳《關(guān)于推進實施素質(zhì)教育的意見》和區(qū)教育局《關(guān)于進一步加強教學管理提高教學質(zhì)量的若干意見》、《南潯區(qū)中小學教學常規(guī)的若干要求》為指導。改善教師教學、學生學習行為，扎實推進課堂教學改革和教風、學風建設(shè)，規(guī)范教學管理，強化課程建設(shè)，減輕課業(yè)負擔，提高教學效益。狠抓備課組集體備課，以提高課堂教學效率為重點，以提升教育教學質(zhì)量為最終目的。

1、力爭初中各年級鞏固率100%，初一、初二期終考試的質(zhì)量達到區(qū)質(zhì)量考核要求。確保初中畢業(yè)班畢業(yè)率100%，力爭升學率100%，湖中、二中公費上線率20%以上，四所省重點高中公費上線率45%以上，普高公費上線率80%以上。

2、加強備課組建設(shè)，注重集體備課，探索并形成符合學校實際，初具特色的有效課堂教學模式。

3、切實減輕學生課業(yè)負擔，提倡練習的有效性、針對性，避免重復機械的作業(yè)。各學科根據(jù)教學內(nèi)容自編符合本校學生特點的適量的配套課內(nèi)課外作業(yè)。

4、培養(yǎng)一支師德高尚、業(yè)務精湛、勤于思考、善于創(chuàng)新的教師隊伍，確保教學質(zhì)量穩(wěn)步提高。

5、大力推進綜合實踐、文體2+1、信息技術(shù)、心理健康和安全教育，全面實施素質(zhì)教育。

1、創(chuàng)新教學常規(guī)，提高教學效率，優(yōu)化教學行為。

繼續(xù)認真執(zhí)行《湖州市中小學管理規(guī)范》和《南潯區(qū)教育局關(guān)于進一步加強教學管理提高教學質(zhì)量的若干意見》，嚴格教學常規(guī)管理，提高教學效益，努力減輕學生課業(yè)負擔。

(1)嚴格執(zhí)行國家課程計劃，保證開齊課程、開足課時，嚴格規(guī)范教材和教輔資料發(fā)行與使用，嚴禁亂編濫發(fā)資料。

(2)完善教學常規(guī)管理。從備課、上課、布置批改作業(yè)、輔導、學業(yè)評價、教研活動、教學質(zhì)量檢測等教學環(huán)節(jié)對教師提出具體要求，作為教學常規(guī)以及全面評價教學質(zhì)量的基本依據(jù)。

(3)要改革現(xiàn)行的作業(yè)布置與批改方式，變作業(yè)布置千篇一律、整齊劃一為層次性、適量性和趣味性相結(jié)合，控制作業(yè)數(shù)量、提高作業(yè)質(zhì)量。班主任要做好作業(yè)布置的協(xié)調(diào)工作，學校要在資料訂購和文印上嚴格把關(guān)。

(4)改革用檢查教案來評價教師備課的方法，建立多元評價機制，通過對教師集體備課、教案復備、教后反思等情況的考核來評價教師備課情況。

(5)精心組織每次目標過關(guān)測試，嚴格控制考試次數(shù)，對每次測試都要作詳細的跟蹤分析。

(6)按照教育行政部門規(guī)定的學生作息時間的要求，嚴格控制學生在校時間。

(7)嚴格控制學科競賽項目，對省、市、區(qū)教育行政部門組織的競賽，要有計劃地精心組織參與，并力爭獲獎。

(8)強化學籍管理，學生如轉(zhuǎn)學、休學等，認真履行教育行政部門有關(guān)手續(xù)，通過電子學籍管理系統(tǒng)進行辦理。

2、加強校本教研制度的建設(shè)，促進教師專業(yè)發(fā)展。

(1)繼續(xù)完善集體備課制度，改變以前備課組成員分單元分課備，為備課組成員每課必備，再交流、補充和復備。且要求上課內(nèi)容必須與備課教案相統(tǒng)一。

(2)從本校實際出發(fā)，全面推廣洋思、杜郎口中學課堂教學模式，嚴肅落實“三清”制。在上學期聽介紹，看課堂實錄的基礎(chǔ)上，各學科骨干教師上展示實踐課。參與教學研討活動的教師根據(jù)活動體會寫教學反思、教學案例或相關(guān)的教學論文。

(3)加強青年教師的培養(yǎng)，繼續(xù)推行“二段三課式磨課”和師徒結(jié)對形式，開展教師技術(shù)大練兵活動，促使青年教師快速成長。

(4)充分利用區(qū)八所大規(guī)模學校協(xié)作體，市五所民辦學校聯(lián)動和區(qū)研訓中心連片式教研等平臺，向兄弟學校學習，促進學校教研活動的有效開展。

3、實施培優(yōu)幫困策略，進行有效的分層教學。

培優(yōu)幫困、因類施教，是全面提高教學質(zhì)量的有效教學措施。實施分層教學，必須對學情了如指掌，學校要求各年級在認真做好質(zhì)量分析的基礎(chǔ)上，建立學生發(fā)展和成長檔案。

(1)在轉(zhuǎn)困方面，根據(jù)原有學生成績確定學習困難生的具體名單，并樹立明確轉(zhuǎn)化目標。在教學與平時輔導中，教師要尊重學生個體差異，設(shè)定不同知識和能力的階段性目標，通過設(shè)置選做訓練題滿足不同學生的需要。

(2)在培優(yōu)方面，要在班主任統(tǒng)一協(xié)調(diào)下，任科教師共同選定對象，發(fā)揮集體培育優(yōu)勢。并與競賽輔導和學科興趣小組活動結(jié)合起來。競賽輔導和學科興趣小組要制定完善的輔導計劃，精心備課，精選資料，及時認真批改配套作業(yè)。引進科學合理的`競爭流動機制，激勵學生積極參與活動，充分挖掘?qū)W生的潛能。

4、優(yōu)化管理，有效提高畢業(yè)班的質(zhì)量。

加強對初三畢業(yè)班的管理，增強質(zhì)量意識，認真總結(jié)經(jīng)驗教訓，既要明確保優(yōu)目標，又要有效控制后20%學生的增長，確保完成預期指標。

(1)進一步完善畢業(yè)班工作計劃和考核制度，明確目標，強化責任。與教師簽訂《學科質(zhì)量目標責任書》，提高畢業(yè)班教師的使命感和責任感。

(2)加強年級組和學生管理，重視學生思想教育，狠抓班級管理，培養(yǎng)優(yōu)良的學風和班風，充分調(diào)動學生的學習積極性。

(3)抓好教學常規(guī)管理，改進教法、指導學法、改革考法。要求備課組統(tǒng)一教學計劃，統(tǒng)一教學內(nèi)容，統(tǒng)一教學資料，利用集體備課平臺經(jīng)常性進行教學交流與研討，充分發(fā)揮團隊的作用。組織骨干教學、聯(lián)系學校領(lǐng)導下班，對薄弱學科經(jīng)常性地聽課、分析指導，有效地提高各學科的教學質(zhì)量。

(4)建立學校與家長聯(lián)系制度，構(gòu)成學校、社會、家長三位一體的教育與管理模式。定期召開畢業(yè)班教師會、學生座談會和家長會，征求各方面意見，協(xié)調(diào)各方面關(guān)系，及時解決存在問題。

(5)定期召開教學工作研討分析會，實行每月目標過關(guān)調(diào)研制度，提高學生應用知識解決問題能力，及時了解教與學兩個方面的情況。各班要對每位學生進行質(zhì)量跟蹤分析，狠抓學科平衡，完成質(zhì)量考核目標。

(6)做好各類競賽、體育鍛煉、綜合素質(zhì)測評、重點中學推薦和報名考試等組織工作。

5、落實措施，認真抓好綜合實踐、體育、藝術(shù)、衛(wèi)生和信息技術(shù)教育。

(1)重視學生健康成長，做好學生常見病的防治和傳染性疾病的預防工作，做好每年一次的學生體檢和健康促進學校的申報工作。

(2)認真貫徹“健康第一”理念，認真落實好體育課和體育活動課，確保學生每天至少1小時的集體體育活動。抓好“兩操”和音樂、美術(shù)、體育課教學，力爭出更多的特長生。

(3)加強學校網(wǎng)絡建設(shè)，加強信息技術(shù)課程管理，促進我校師生信息化水平不斷提高。抓好信息技術(shù)與學科課程的整合，積極參加各類科技創(chuàng)新、信息技術(shù)比賽活動。

二月份

1、召開教研組長、備課組長會議

2、制訂教學工作計劃、教研組計劃和學科教學計劃;

3、制訂各年級數(shù)學、科學競賽方案，并組織輔導

5、制定備課組集體備課計劃，統(tǒng)一安排活動內(nèi)容及中心發(fā)言人。

6、組織參加區(qū)體育、藝術(shù)、科技節(jié);

7、區(qū)九年級英語、歷社思品復習教學研討。

8、每月“解千道題”活動啟動;

三月份

1、各學科課堂教學研討活動啟動;

2、青年教師課堂教學研討活動啟動;

3、組織初中畢業(yè)生綜合素質(zhì)測評工作;

4、月底第一次常規(guī)檢查，開展全面聽課活動，組織學生參加學科競賽;

5、組織區(qū)初三八校聯(lián)考及質(zhì)量分析;

6、七、八年級第一次目標過關(guān)測試及質(zhì)量分析;

7、09年(上)學生藝術(shù)特長水平測試報名。

8、區(qū)八年級數(shù)學“目標導學，分層達標”專題研討

9、區(qū)第四屆初中歷社、思品學科教師命題競賽

10、區(qū)中小學綜合實踐活動成果展示評比

11、區(qū)中小學音樂教師技能比賽

四月份

1、完成初中畢業(yè)生綜合素質(zhì)測評工作并上報;

2、組織參加“聯(lián)片式研訓”教研活動;

3、09年(上)學生藝術(shù)特長水平測試;

4、召開初二年級學生家長會;

5、七、八年級期中質(zhì)量調(diào)測及質(zhì)量分析;

6、區(qū)九年級數(shù)學復習有效性專題研討會

7、區(qū)九年級語文、科學復習研討

8、區(qū)九年級歷社、思品試卷講評課專題研討

9、區(qū)八年級英語閱讀教學研討

10、集體備課記錄檢查，推廣優(yōu)秀備課組的做法。

五月份

1、召開初三年級學生會、家長會;

2、組織中考報名工作，參加中考體育考試;

3、協(xié)作體畢業(yè)班工作研討會，開展教育教學規(guī)范檢查。

4、七、八年級第二次目標過關(guān)測試及質(zhì)量分析;

5、區(qū)七年級語文教學研討

6、區(qū)初中英語教師“教材處理”個案評比(文本)

7、區(qū)初中歷社、思品“時政教學”專題研討

8、區(qū)中小學心理健康教育活動課教學研討

9、區(qū)中小學新生代美術(shù)教師優(yōu)質(zhì)課評比(五年教齡以內(nèi))

六月份

1、組織初中畢業(yè)生學業(yè)考試及初一初二期末考試;

2、做好初升高工作和預備勞動力培訓工作;

3、學生綜合素質(zhì)年度考評;

4、完成期末總結(jié)工作;

5、上交有關(guān)表冊、材料。

初中班主任教務工作計劃篇二

全面貫徹黨的教育方針，以《中華人民共和國義務教育法》、省教育廳《關(guān)于推進實施素質(zhì)教育的意見》和區(qū)教育局《關(guān)于進一步加強教學管理提高教學質(zhì)量的若干意見》、《南潯區(qū)中小學教學常規(guī)的若干要求》為指導。改善教師教學、學生學習行為，扎實推進課堂教學改革和教風、學風建設(shè)，規(guī)范教學管理，強化課程建設(shè)，減輕課業(yè)負擔，提高教學效益。狠抓備課組集體備課，以提高課堂教學效率為重點，以提升教育教學質(zhì)量為最終目的。

1、力爭初中各年級鞏固率100%，初一、初二期終考試的質(zhì)量達到區(qū)質(zhì)量考核要求。確保初中畢業(yè)班畢業(yè)率100%，力爭升學率100%，湖中、二中公費上線率20%以上，四所省重點高中公費上線率45%以上，普高公費上線率80%以上。

2、加強備課組建設(shè)，注重集體備課，探索并形成符合學校實際，初具特色的有效課堂教學模式。

3、切實減輕學生課業(yè)負擔，提倡練習的有效性、針對性，避免重復機械的作業(yè)。各學科根據(jù)教學內(nèi)容自編符合本校學生特點的適量的配套課內(nèi)課外作業(yè)。

4、培養(yǎng)一支師德高尚、業(yè)務精湛、勤于思考、善于創(chuàng)新的教師隊伍，確保教學質(zhì)量穩(wěn)步提高。

5、大力推進綜合實踐、文體2+1、信息技術(shù)、心理健康和安全教育，全面實施素質(zhì)教育。

1、創(chuàng)新教學常規(guī)，提高教學效率，優(yōu)化教學行為。

繼續(xù)認真執(zhí)行《湖州市中小學管理規(guī)范》和《南潯區(qū)教育局關(guān)于進一步加強教學管理提高教學質(zhì)量的若干意見》，嚴格教學常規(guī)管理，提高教學效益，努力減輕學生課業(yè)負擔。

(1)嚴格執(zhí)行國家課程計劃，保證開齊課程、開足課時，嚴格規(guī)范教材和教輔資料發(fā)行與使用，嚴禁亂編濫發(fā)資料。

(2)完善教學常規(guī)管理。從備課、上課、布置批改作業(yè)、輔導、學業(yè)評價、教研活動、教學質(zhì)量檢測等教學環(huán)節(jié)對教師提出具體要求，作為教學常規(guī)以及全面評價教學質(zhì)量的基本依據(jù)。

(3)要改革現(xiàn)行的作業(yè)布置與批改方式，變作業(yè)布置千篇一律、整齊劃一為層次性、適量性和趣味性相結(jié)合，控制作業(yè)數(shù)量、提高作業(yè)質(zhì)量。班主任要做好作業(yè)布置的協(xié)調(diào)工作，學校要在資料訂購和文印上嚴格把關(guān)。

(4)改革用檢查教案來評價教師備課的方法，建立多元評價機制，通過對教師集體備課、教案復備、教后反思等情況的考核來評價教師備課情況。

(5)精心組織每次目標過關(guān)測試，嚴格控制考試次數(shù)，對每次測試都要作詳細的跟蹤分析。

(6)按照教育行政部門規(guī)定的學生作息時間的要求，嚴格控制學生在校時間。

(7)嚴格控制學科競賽項目，對省、市、區(qū)教育行政部門組織的競賽，要有計劃地精心組織參與，并力爭獲獎。

(8)強化學籍管理，學生如轉(zhuǎn)學、休學等，認真履行教育行政部門有關(guān)手續(xù)，通過電子學籍管理系統(tǒng)進行辦理。

2、加強校本教研制度的建設(shè)，促進教師專業(yè)發(fā)展。

(1)繼續(xù)完善集體備課制度，改變以前備課組成員分單元分課備，為備課組成員每課必備，再交流、補充和復備。且要求上課內(nèi)容必須與備課教案相統(tǒng)一。

(2)從本校實際出發(fā)，全面推廣洋思、杜郎口中學課堂教學模式，嚴肅落實“三清”制。在上學期聽介紹，看課堂實錄的基礎(chǔ)上，各學科骨干教師上展示實踐課。參與教學研討活動的教師根據(jù)活動體會寫教學反思、教學案例或相關(guān)的教學論文。

(3)加強青年教師的培養(yǎng)，繼續(xù)推行“二段三課式磨課”和師徒結(jié)對形式，開展教師技術(shù)大練兵活動，促使青年教師快速成長。

(4)充分利用區(qū)八所大規(guī)模學校協(xié)作體，市五所民辦學校聯(lián)動和區(qū)研訓中心連片式教研等平臺，向兄弟學校學習，促進學校教研活動的有效開展。

3、實施培優(yōu)幫困策略，進行有效的分層教學。

培優(yōu)幫困、因類施教，是全面提高教學質(zhì)量的有效教學措施。實施分層教學，必須對學情了如指掌，學校要求各年級在認真做好質(zhì)量分析的基礎(chǔ)上，建立學生發(fā)展和成長檔案。

(1)在轉(zhuǎn)困方面，根據(jù)原有學生成績確定學習困難生的具體名單，并樹立明確轉(zhuǎn)化目標。在教學與平時輔導中，教師要尊重學生個體差異，設(shè)定不同知識和能力的階段性目標，通過設(shè)置選做訓練題滿足不同學生的需要。

(2)在培優(yōu)方面，要在班主任統(tǒng)一協(xié)調(diào)下，任科教師共同選定對象，發(fā)揮集體培育優(yōu)勢。并與競賽輔導和學科興趣小組活動結(jié)合起來。競賽輔導和學科興趣小組要制定完善的輔導計劃，精心備課，精選資料，及時認真批改配套作業(yè)。引進科學合理的競爭流動機制，激勵學生積極參與活動，充分挖掘?qū)W生的潛能。

4、優(yōu)化管理，有效提高畢業(yè)班的質(zhì)量。

加強對初三畢業(yè)班的管理，增強質(zhì)量意識，認真總結(jié)經(jīng)驗教訓，既要明確保優(yōu)目標，又要有效控制后20%學生的增長，確保完成預期指標。

(1)進一步完善畢業(yè)班工作計劃和考核制度，明確目標，強化責任。與教師簽訂《學科質(zhì)量目標責任書》，提高畢業(yè)班教師的使命感和責任感。

(2)加強年級組和學生管理，重視學生思想教育，狠抓班級管理，培養(yǎng)優(yōu)良的學風和班風，充分調(diào)動學生的學習積極性。

(3)抓好教學常規(guī)管理，改進教法、指導學法、改革考法。要求備課組統(tǒng)一教學計劃，統(tǒng)一教學內(nèi)容，統(tǒng)一教學資料，利用集體備課平臺經(jīng)常性進行教學交流與研討，充分發(fā)揮團隊的作用。組織骨干教學、聯(lián)系學校領(lǐng)導下班，對薄弱學科經(jīng)常性地聽課、分析指導，有效地提高各學科的教學質(zhì)量。

(4)建立學校與家長聯(lián)系制度，構(gòu)成學校、社會、家長三位一體的教育與管理模式。定期召開畢業(yè)班教師會、學生座談會和家長會，征求各方面意見，協(xié)調(diào)各方面關(guān)系，及時解決存在問題。

(5)定期召開教學工作研討分析會，實行每月目標過關(guān)調(diào)研制度，提高學生應用知識解決問題能力，及時了解教與學兩個方面的情況。各班要對每位學生進行質(zhì)量跟蹤分析，狠抓學科平衡，完成質(zhì)量考核目標。

(6)做好各類競賽、體育鍛煉、綜合素質(zhì)測評、重點中學推薦和報名考試等組織工作。

5、落實措施，認真抓好綜合實踐、體育、藝術(shù)、衛(wèi)生和信息技術(shù)教育。

(1)重視學生健康成長，做好學生常見病的防治和傳染性疾病的預防工作，做好每年一次的學生體檢和健康促進學校的申報工作。

(2)認真貫徹“健康第一”理念，認真落實好體育課和體育活動課，確保學生每天至少1小時的集體體育活動。抓好“兩操”和音樂、美術(shù)、體育課教學，力爭出更多的特長生。

(3)加強學校網(wǎng)絡建設(shè)，加強信息技術(shù)課程管理，促進我校師生信息化水平不斷提高。抓好信息技術(shù)與學科課程的整合，積極參加各類科技創(chuàng)新、信息技術(shù)比賽活動。

二月份

1、召開教研組長、備課組長會議

2、制訂教學工作計劃、教研組計劃和學科教學計劃;

3、制訂各年級數(shù)學、科學競賽方案，并組織輔導

5、制定備課組集體備課計劃，統(tǒng)一安排活動內(nèi)容及中心發(fā)言人。

6、組織參加區(qū)體育、藝術(shù)、科技節(jié);

7、區(qū)九年級英語、歷社思品復習教學研討。

8、每月“解千道題”活動啟動;

三月份

1、各學科課堂教學研討活動啟動;

2、青年教師課堂教學研討活動啟動;

3、組織初中畢業(yè)生綜合素質(zhì)測評工作;

4、月底第一次常規(guī)檢查，開展全面聽課活動，組織學生參加學科競賽;

5、組織區(qū)初三八校聯(lián)考及質(zhì)量分析;

6、七、八年級第一次目標過關(guān)測試及質(zhì)量分析;

7、09年(上)學生藝術(shù)特長水平測試報名。

8、區(qū)八年級數(shù)學“目標導學，分層達標”專題研討

9、區(qū)第四屆初中歷社、思品學科教師命題競賽

10、區(qū)中小學綜合實踐活動成果展示評比

11、區(qū)中小學音樂教師技能比賽

四月份

1、完成初中畢業(yè)生綜合素質(zhì)測評工作并上報;

2、組織參加“聯(lián)片式研訓”教研活動;

3、09年(上)學生藝術(shù)特長水平測試;

4、召開初二年級學生家長會;

5、七、八年級期中質(zhì)量調(diào)測及質(zhì)量分析;

6、區(qū)九年級數(shù)學復習有效性專題研討會

7、區(qū)九年級語文、科學復習研討

8、區(qū)九年級歷社、思品試卷講評課專題研討

9、區(qū)八年級英語閱讀教學研討

10、集體備課記錄檢查，推廣優(yōu)秀備課組的做法。

五月份

1、召開初三年級學生會、家長會;

2、組織中考報名工作，參加中考體育考試;

3、協(xié)作體畢業(yè)班工作研討會，開展教育教學規(guī)范檢查。

4、七、八年級第二次目標過關(guān)測試及質(zhì)量分析;

5、區(qū)七年級語文教學研討

6、區(qū)初中英語教師“教材處理”個案評比(文本)

7、區(qū)初中歷社、思品“時政教學”專題研討

8、區(qū)中小學心理健康教育活動課教學研討

9、區(qū)中小學新生代美術(shù)教師優(yōu)質(zhì)課評比(五年教齡以內(nèi))

六月份

1、組織初中畢業(yè)生學業(yè)考試及初一初二期末考試;

2、做好初升高工作和預備勞動力培訓工作;

3、學生綜合素質(zhì)年度考評;

4、完成期末總結(jié)工作;

5、上交有關(guān)表冊、材料。

初中班主任教務工作計劃篇三

本學期根據(jù)校長及校務行政會對教務處工作的要求，全面貫徹國家教育方針，以求真務實的工作態(tài)度，發(fā)展特色管理理念，進一步加強教學管理，對學校常規(guī)教學工作實施精細化、人性化管理。以評價為導向，以發(fā)展為動力，真正把握住教學這個生命線。作為學校的職能部門，教務處將緊緊圍繞學校本學期工作思路和工作重點，強化制度建設(shè)，樹立“以人為本”的教育理念，貫徹落實新課改精神，認真做好本學期的教育教學工作。

進一步落實教學常規(guī)，把學校各項制度落到實處，團結(jié)初中全體教師，開展形式多樣的教學活動，激發(fā)學生學習興趣。通過深入學習新課程理念，提升初中整體教學水平。在教學中注重培養(yǎng)基礎(chǔ)學年學生的學習意識和學習習慣。狠抓初三教學質(zhì)量，保障初三年級在現(xiàn)有態(tài)勢基礎(chǔ)上穩(wěn)步前進，爭取20xx年中考較今年有更大的突破。

1、強化教學常規(guī)管理，切實落實精細化教學，從提升教師教學水平入手提升教學質(zhì)量。2、促進教師學習和成長，建立學習型教師隊伍，以教學理念引領(lǐng)、指導教學行為，推動教學發(fā)展。加強教師的業(yè)務能力考核。3、加強學生學法的研究和指導，滲透學習策略，培養(yǎng)學習樹立正確的學習觀，保證學生有效學習，提高學習成績。

1、加強教師日常管理，保障學校教學秩序

學校的一切工作都是為教學服務，教師的一切工作都是為學生服務，服務的共同宗旨是全面提高學生素質(zhì)，努力提高教育教學質(zhì)量。任何一個團隊，如果沒有嚴格的紀律約束，那只會是一盤散沙。為了保障學校的教學秩序，加強集體的凝聚力，教務處有如下的幾點規(guī)定：①各科任教師嚴格按照教務處制定的課程表、作息時間表進行授課，不得曠課、私自調(diào)課（如需調(diào)課必須在教務處備案，經(jīng)同意后方可調(diào)課）②教師實行坐班制，做到學校有事隨時可找到人，學生有疑問隨時有問處。③教師上課必須以身示范，振作精神，嚴守時間，課前一分鐘必須到講課的班級門前侯課，組織學生做好上課的準備。④教師要做到不遲到、不早退、不拖堂，保質(zhì)、保量完成每一節(jié)課教學任務，堅決杜絕坐著上課及上課吸煙、接聽手機時間過長的現(xiàn)象發(fā)生。教學必須有教案，按教案上課，避免隨意性。⑤教師如果有事要請假，一天以內(nèi)的，必須先到教務處備好案，調(diào)好課，辦理請教手續(xù)后方可離校；超過一天的，必須提前上報教務處，再由教務處上報給校長，經(jīng)校長同意后，教務處安排好代課教師，辦理好請假手續(xù)，方能離校。

2、加強教學常規(guī)管理，規(guī)范教師教學行為

教務處將定期和不定期檢查教師備課情況，及時了解各年級各科目的教學進度。教師的教案書寫內(nèi)容應包括教學目標、教學重點、教學難點、教學過程以及作業(yè)布置情況，備課情況應與教學計劃及上課進度相一致，要求做到三不，即不上無準備之課，不上目標不明確之課，不上一講到底之課，堅決杜絕無教案上課的情況。每一位科任教師要在作業(yè)的質(zhì)量上下功夫，作業(yè)布置要做到“講科學、重實效、嚴要求”，精心篩選，精心設(shè)計。對于每一次作業(yè)，布置之前必須自己先做過，務必做到快收、快批、快評，絕對不能一“勾”到底或一“查”了事。教務處每個月要對教案、作業(yè)批改情況進行綜合檢查（檢查時間和方式另行安排），并把檢查結(jié)果記入教師業(yè)務檔案。堅持月考制度，定期進行階段性檢測，認真分析，及時總結(jié)反饋經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)問題，調(diào)控教學。本學期擬進行四次考試，時間分別為：1、第四周（9月下旬，教師自行命題考查）2、第十周（期中考，11月上旬，學校統(tǒng)一考試）3、第十五周（12月上旬，教師自行命題考查）、4第二十周（期末考，20xx年1月下旬，學校統(tǒng)一考試），各年級各學科要精心做好備考、命題工作，考試過程中要嚴抓考風考紀，達到以考促教，以考促學的目的。

3、積極開展教研活動，提高教師業(yè)務水平

多渠道提高教師的課堂教學水平，提高教師的思想認識和業(yè)務素質(zhì)。青年教師要經(jīng)常向有經(jīng)驗的老教師學習，同時，全體老師也應共同相互學習，共同提高，養(yǎng)成自覺聽課習慣，取人之長，補己之短。教務處要求每個學期科任教師聽課不少于4節(jié)，教務主任不少于16節(jié)。本學期教務處將開展校內(nèi)公開課教研活動，各任課教師都要上一節(jié)公開課，聽課教師要有聽課記錄，課后評課活動要積極參與，并且要做好評課記錄，建議教師之間的評課采用“3+2”形式，即提出三點優(yōu)點和兩點不足。（具體實施方案另行通知）

4、加強學生學習管理，提高學生學習能力

要加強學生的思想教育，重視對學生的預習、早讀、上課、自學等各個學習環(huán)節(jié)的管理，培養(yǎng)學生自覺學習的良好習慣，讓學生積極上學，遵守紀律，專心聽課，積極思考問題和回答問題，按時完成作業(yè)，從而形成良好的學風、班風和校風。

要加強對學生學習心理和學習方法的研究，切實抓好學生的學科學習指導，提高學生的自學能力和學習效率。

5、增強畢業(yè)班質(zhì)量管理意識，確保明年中考再創(chuàng)佳績。

加強畢業(yè)班教學的管理和協(xié)調(diào)，服務于畢業(yè)班教學。畢業(yè)班工作歷來是學校工作的重中之重，本學期初三各科要基本完成全年的授課任務，時間緊，任務重。畢業(yè)班教師在保證教學質(zhì)量的前提下，一定要注重教學進度，教務處要分階段進行初三調(diào)研，及時把握初三動態(tài)，保障初三教學順利高效。

初中班主任教務工作計劃篇四

在學校全面開展教育教學改革、提升教育教學質(zhì)量的過程中，為使學校的教科研工作躍上新的臺階，特制定本計劃。

方式改革，努力推進高效課堂教學改革，培養(yǎng)學生合作意識，提升學生合作能力，努力創(chuàng)建合作學習的教育教學模式，全力打造實效課堂、高效課堂，實現(xiàn)教學質(zhì)量穩(wěn)步提高。

（一）建立健全以教研組為主要陣地的“校本教師培訓”模式，找準適合自己的教學教學改革突破口，努力實現(xiàn)學有所成，創(chuàng)出特色的良好課堂教學改革局面，為實現(xiàn)質(zhì)量提升奠定基礎(chǔ)。

（二）注重課題研究，使課題研究服務于教育教學。課題研究要遵循問題即課題、行動即研究、成長及成果的原則。要重視市級小課題（1個）和縣級規(guī)劃課題（1個）縣級小課題（4個）的研究，在教學實踐中研究，在研究中實踐，服務于教育教學。全體教師應該積極進行微型課題研究。

（三）充分利用科研載體和聯(lián)片研修平臺，努力營造良好學習氛圍。把研修工作的著眼點放在教師業(yè)務水平的提高上，不為搞科研而搞科研，而是把教育科研作為提升教師專業(yè)發(fā)展水平、促進學校的可持續(xù)發(fā)展的主要手段，使教師們認識到投身教育科研是自身專業(yè)成長的需要，是提高教育教學質(zhì)量的需要。

一是以開展“教師基本功大練兵”和“教師課堂教學大比武”等活動入手，繼續(xù)加強教師基本技能的訓練，要將任務根據(jù)教師的年齡特點和學科結(jié)構(gòu)特點，分層次具體細化到人，每學期末進行考核。

二是要挖掘校本資源，充分發(fā)揮現(xiàn)有學科帶頭人、教學能手等骨干力量的引領(lǐng)作用，開展課堂研討、專題講座、賽教等校本培訓活動。

三是落實校本教研，每個教研組要以研究課題為主線，以課堂教學為抓手，以課例（研究課、示范課、隨堂聽課等）為載體，切實提高每位教師的教學能力。積極倡導教師將理論學習與自己的教育行為相結(jié)合，確定研究課題，人人參與課題研究，形成濃郁的教研氛圍。

四是充分利用聯(lián)片教研平臺，促進校際合作交流，優(yōu)勢互補、共同提高。

近幾年在教育教學領(lǐng)域涌現(xiàn)出了很多教改實踐的典范，值得我們學習，因此學校領(lǐng)導要帶頭撲下身子學習，全體教師要積極利用圖書，網(wǎng)絡開展學習，在校園內(nèi)形成濃郁的學習氛圍。深化學校的“青藍共進”工程，特別是青年教師要經(jīng)常深入課堂聽課，多上匯報課，多虛心傾聽其他教師的建議，爭取在經(jīng)驗豐富教師的帶領(lǐng)下，迅速成長為合格教師，以此不斷優(yōu)化學校教師結(jié)構(gòu)。學校要求每位教師每學年聽課節(jié)數(shù)不少于15節(jié)，領(lǐng)導不少于20節(jié)，要本著“保證質(zhì)量、爭取數(shù)量、寧缺毋濫”的原則，把聽評課工作落實，聽課記錄必須由教科研處簽字方可有效，必須有評估意見，評估意見中至少要評出兩個優(yōu)點和兩個不足（2+2評課法）。

“研而不教則空”，要結(jié)合課堂教學開展研修，在研修中提供成功并可資借鑒的案例；加強對教師的操作實踐性培訓，讓教師帶著問題走進課堂，帶著思考去研修，帶著經(jīng)驗去反思。課堂教學是提高教學質(zhì)量的根本和關(guān)鍵。要把提高課堂教學效率作為教學改革的切入點和教學研究的落腳點，堅持開展優(yōu)質(zhì)高效課堂的評比活動，開展高效課堂教學模式的研討與交流，向課堂40分鐘要質(zhì)量，在改進教法、指導學法上下功夫，全面優(yōu)化課堂教學，做到“教學生活化、學習主動化、互動有效化、學科整合化、過程動態(tài)化、內(nèi)容結(jié)構(gòu)化、策略綜合化”，通過“大容量、快節(jié)奏、高效率”的教學過程，實現(xiàn)教師樂教學生樂學、教學相長的雙贏。

要堅持各項工作有布置、有督促、有檢查、有記錄。對各學科組日常工作的開展情況要如實記錄匯總，為學校年度考核，教師個人晉級評優(yōu)提供材料。同時配合上級部門有關(guān)安排要求，加強教師校本研修工作。通過常規(guī)精細化管理，確保各項工作不掉鏈子，扎實有效完成各項工作計劃。

開展有效課堂達標活動，課堂要高效須先有效，本學年學校將對每位老師的課堂教學進行規(guī)范，對課堂教學不合格的，課堂教學效率低下的老師進行跟蹤聽課，跟進幫扶，直至課堂教學行為規(guī)范、效果明顯為止。為打造高效課堂奠定基礎(chǔ)。

初中班主任教務工作計劃篇五

學校工作以學生為中心，學校發(fā)展看學生，而教務工作在學校的整個工作環(huán)節(jié)中扮演著重要的角色，它對學校教師業(yè)務起著指導性的作用，它的工作效率影響著學校的教學質(zhì)量的好壞。下面是本站小編整理的初中教務工作計劃，希望對大家有所幫助!

一、指導思想和目標

樹立科學發(fā)展觀,全面提高我校初中的教學質(zhì)量。特別抓好4個畢業(yè)班,科學發(fā)展觀的有關(guān)理念落到實處,狠抓教學常規(guī),進一步完善各項考核制度,創(chuàng)造一個教書育人、和諧奮進的優(yōu)良環(huán)境;。加大教科研力度,制定切實有效的措施,加強教研組管理,促進教師專業(yè)化發(fā)展,提高課堂教學質(zhì)量，抓好初中高效課堂建設(shè)，確保高效課堂得到全面貫徹實施。

二、工作要點和措施

1、切實加強師資隊伍建設(shè)。以活動為載體,以評比為手段,時刻鼓勵老教師的優(yōu)秀技能,同時更重要的培訓好年輕教師的業(yè)務能力。使之我校初中教師建設(shè)成一支適應現(xiàn)代化教育事業(yè)的素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理、充滿活力的師資隊伍,造就一支敬業(yè)、勤勉、高效、創(chuàng)新的教師隊伍。對青年教師的培養(yǎng),提供機會(師徒結(jié)對、外出培訓、公開課展示等),要進一步加強師德修養(yǎng),提倡奉獻和合作精神,真正做到“學高為師,身正為范”。要組織青年教師學習教師職業(yè)道德規(guī)范,學校的各項

規(guī)章制度

2、加強教學工作常規(guī)管理。教學工作是學校的中心,也是教務的主要工作。學校只有嚴格常規(guī)管理,才能保證教學工作有序運行,才能保證教學活動按規(guī)律辦事,才能保證教學質(zhì)量穩(wěn)步提高。

(1)按照國家規(guī)定的計劃,開足各類課程,尤其是地理、歷史、生物和信息技術(shù)教育課從本學期開始學校將把副科跟主課同等重視。在考試的內(nèi)容和形式上也會有根本的改變所以,要求教師精心備課,盡職盡責上課。

(2)起始年級要著重抓好學生的學習常規(guī)、理想教育,嚴格訓練,掌握學習方法,培養(yǎng)良好的學習習慣。

(3)嚴肅課堂教學工作管理,杜絕上課遲到、早退、曠課、接打手機以及只顧自己上課不管學生聽與不聽的現(xiàn)象。教務處將不定期巡邏查看、對違規(guī)現(xiàn)象給予批評,并記入教師業(yè)務檔案。

(4)定期征求教學意見,按月檢查學生作業(yè),定時調(diào)查教學情況,做好教師教學評估工作,并及時與教師交換意見,促使教師每一次教學評估后教學能力有所長進。

(5)教研組組長要配合教務處定期檢查教師

教案

(6)堅持觀摩性和檢查性聽課制度。大力開展公開課和隨堂公開課活動。觀摩性聽課是一種學習,檢查性聽課是一種鞭策,取長補短,共同提高。每個教師聽課節(jié)數(shù)務必符合學校規(guī)定的節(jié)數(shù)。

(7)倡導教師實施多媒體教學。利用現(xiàn)代信息技術(shù),進行大容量、快節(jié)奏、高效率的現(xiàn)代高效課堂教學。

(8)領(lǐng)導深入教學第一線聽課。聽課要有目的、有計劃,既要注意全面檢查課堂教學情況,又要突出重點,有針對性。聽課要有記錄、分析和評價,并以適當?shù)姆绞较蚪處熯M行反饋。

3、切實加強教研組的建設(shè)。教研組長要強化責任意識、質(zhì)量意識,以身作則,肯吃苦、肯學習、肯鉆研,樂于奉獻。教研組長要立足教學科研,切實做好課題研究,主抓教學常規(guī)的落實。主抓備課、導學案的批閱、教研討論、說課等工作。教研組以聽課、學習理論、課題研究為主。聽課活動建議主要提出不足之處,每人至少提一條建議性意見。聽課評課中,沒有發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的視為失職,以利于教研活動的創(chuàng)新。教研組以教材分析為主,做到備課、練習、測評全組統(tǒng)一。本學期末教務處根據(jù)教研組的教研活動和常規(guī)管理的情況將評選出優(yōu)秀教研組。

4、認真組織考試和質(zhì)量監(jiān)控。通過建立月考制度,加強質(zhì)量監(jiān)控,力求公正、客觀地反映教與學的實際情況,及時發(fā)現(xiàn)問題,尋求對策。教務處認真組織期中、期末考試及質(zhì)量分析。

三、重視畢業(yè)班工作,確保中考成績年年有升。

在上上下下的共同努力下,我校今年中考取得了令人矚目的佳績。20xx屆學生的中考又擺在面前,為確保中考成績穩(wěn)中有升,我們將落實以下幾項主要措施。

1、統(tǒng)一思想認識,形成爭先創(chuàng)優(yōu)的氛圍。在團結(jié)協(xié)作的基礎(chǔ)上形成你追我趕的態(tài)勢,力爭全年級教師攜手進取。

2、認真組織各類檢測考試,以考促教。繼續(xù)實行月考制度,要求學生認真答題,教師認真評卷,以便及時調(diào)整教學策略。

3、不斷完善制期中期末的獎懲辦法,全力調(diào)動教師的積極性,同時倡導奉獻精神、吃苦精神,在教育教學過程中,做到“橫向到邊,縱向到底“,把工作做實做細。

4、教育機會平等是現(xiàn)代教育的基本理念,老師們必須面向全體學生——愛生如子。

四、主要工作安排

八月份:

1、落實課務分工、教材。

2、落實教研組長、備課組長,重心在于集體備課和教研活動

3、組織好初中部高效課堂培訓和暑期教師培訓

4、初中部教學用品和教材的發(fā)放。

九月份:

2、高效課堂學生培訓，教師調(diào)度會

3、各類報表填寫、上報。

4、教研組長備課組長調(diào)度會

6、教學常規(guī)檢查,組織月度檢測

7、初三月考。

十月份:

1、組織備課組校內(nèi)公開課,見面課活動。

2、集體備課情況反饋。

3、教研組長例會。

4、教學常規(guī)檢查。

5、期中考試工作動員及準備。

十一月份:

1、教研組長、備課組長例會。

2、期中常規(guī)檢查。

3、期中考試及數(shù)據(jù)分析。

4、期中考試情況總結(jié)。

5、召開學生座談會。

6、集體備課活動抽查。

十二月份:

1、學籍整理。

2、集體備課“好課”展示活動。

3、讀書活動匯報會情況考評。

4、各年級月度調(diào)研,進行教學質(zhì)量分析。

5、教學常規(guī)檢查。

一月份:

1、布置期末復習考試工作。期末考試。

2、收集有關(guān)教學資料。

3、教師上交電子文檔及印刷教案、試題。

4、教學常規(guī)檢查。

5、教務工作總結(jié)、教務檔案整理

一、指導思想

根據(jù)市局初中工作會議精神和普教股、教研室、技裝站、教育督導室的文件要求以及陳河學區(qū)的工作安排，結(jié)合我?！啊币?guī)劃，為全面提高教學質(zhì)量，深入推進課程改革，進一步強化素質(zhì)教育，狠抓教育教學各個環(huán)節(jié)的過程督導管理，突出抓好九年級復習備考與控輟保學，認真落實“二十六條”，規(guī)范辦學行為，適時開展“三評”工作，規(guī)范教師教學行為，錘煉師德，著力提高電化教育水平，力促課堂教學效率的提高，進一步增強廣大教師的主人翁意識、責任意識、質(zhì)量意識，調(diào)動廣大教師的工作積極性，爭創(chuàng)孝感市示范學校，過程管理合格學校，使我校教育教學質(zhì)量保持應城市鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育前六名的水平，特制定本工作計劃。

二、工作重點

(一常規(guī)教學管理工作

1、做好各年級教師任課調(diào)整及聘任工作，安排課程，分好七年級班級，安排作息時間。

2、配合搞好不到崗教師的清理工作。

3、及時下發(fā)與教學有關(guān)的各種用品、用書、資料、單元評測題等，收齊教學計劃，及時發(fā)放涉及學生的各種用具、用品。

4、分月按制度進行常規(guī)工作檢查，記載好考勤、病、事假等情況，對教師的備、教、改、考、輔各環(huán)節(jié)的工作，扎實檢查，詳細記載，按方案量化考評。

5、按上級要求開展教師培訓和各科學生競賽活動。

6、按上級要求和學校方案開展期中、期末兩次質(zhì)量檢測，搞好教師年段過關(guān)業(yè)績評價和學生學業(yè)獎勵，按方案落實兌現(xiàn)黃世明教學獎勵基金。

7、做好控輟保學工作，分周統(tǒng)計學生人數(shù)及異動情況并及時上報各種數(shù)據(jù)，記載好流失生檔案，切實抓好學困生的轉(zhuǎn)化管理工作，創(chuàng)新轉(zhuǎn)化措施，確保鞏固率達到普及程度的要求，搞好學生轉(zhuǎn)入、轉(zhuǎn)出的檔案管理，建立健全普九資料。

8、認真落實兩全和二十六條，開足、開齊課程，加強有關(guān)“零距離”督導的各項工作，迎接市局檢查。

9、加強常規(guī)教學的過程管理，要求教學值日落到實處，狠抓年級主任的各項記載落到實處，狠抓教研主任的各項檢查和各項活動開展落到實處，發(fā)現(xiàn)違背教學管理制度的現(xiàn)象及時解決、上報，及時調(diào)整思路和措施，確保教學秩序的良性運轉(zhuǎn)，確保課堂教學的高質(zhì)量、高水平，確保形成良好的教風、學風、班風、校風。

10、分月召開教務會議，總結(jié)得失，布置工作，采取有力措施，提升教學質(zhì)量。

二九年級工作

1、狠抓九年級的新授教學工作。

2、狠抓九年級語、數(shù)、英三大科的培優(yōu)補差工作。

3、制訂九年級復習備考方案，制訂20xx屆中考獎勵方案。

4、嚴格九年級各項資料及教學管理。

5、組織好九年級的月考、兩次聯(lián)考、期中期終質(zhì)量檢測工作，安排好五套摸擬試題測試并及時進行質(zhì)量分析，橫向比較，發(fā)現(xiàn)問題，總結(jié)經(jīng)驗，提出切實可行的整改措施，力促20xx屆中考上一中線人數(shù)再創(chuàng)新高。

6、做好綜合素質(zhì)評價工作。

7、做好與中考有關(guān)的相關(guān)工作，特別是清查學籍。

8、組織好九年級的中職班與藝體班的開班教學工作。

(三教科研工作

1、搞好綜合實踐課的教學、綜合實踐活動的開展、綜合素質(zhì)評價的檔案建立與管理工作。

2、深入推進課程改革、創(chuàng)課改達標學校。

3、以質(zhì)量月為契機，圍繞“學模、創(chuàng)模、沖模、破?！遍_展各項活動。

4、按計劃開展各類常規(guī)教研活動，特別是聽課、評課與優(yōu)質(zhì)課示范展示活動。

5、持續(xù)開展校本教研，搞好校本課程開發(fā)，?？都t杏》的出刊工作。

1、及時補配音、體、美各科實驗教學器材。

2、完善實驗室建設(shè)。

3、加強遠程網(wǎng)絡的維護管理，督查遠程網(wǎng)絡使用，為常規(guī)教學與教研工作搞好服務。

5、積極參加各類電化教學評比活動，爭取成果。

6、管理好學校微機室、遠程教育室、圖書室、檔案室、實驗室。

三、分月工作安排

二、三月份

1、組成九年級，完成九年級班主任聘任、教師聘任;

2、開展九年級周未補習;

3、清理20xx——20xx學年度第一學期教學管理檔案;

4、各年級學生入學報名工作;

5、安排省、地、市、校各級各類教師培訓工作;

6、制定教學計劃、教科研計劃、教研組計劃、學科計劃;

四月份

1、搞好流失生勸返工作，并上報有關(guān)數(shù)據(jù);

2、下發(fā)教材、教輔資料各類教學用品;

3、組織九年級月考，并進行質(zhì)量分析;

4、召開教務會議、教師會議，布置開學工作;

7、做好迎接開學工作檢查的各項準備工作;

8、督促教學秩序的良好運轉(zhuǎn)，做好教師任課的微調(diào)工作;

9、加強教學值日;

10、按要求組織參加各項教科研活動。

五月份

1、公布教學進度;

2、開展“質(zhì)量月”活動;

3、清理九年級學籍;

4、制定《20xx屆中考獎勵方案》;

5、迎接市局教學教研“校校行”活動;

6、建立健全“學生成長”記錄袋，完善學生綜合素質(zhì)評價機制;

7、開展綜合實踐活動課程專項督查;

8、組織全校論文評選及上送工作;

9、按計劃開展常規(guī)檢查。

六月份

1、收集整理校本課程開發(fā)的案例;

2、開展英語單詞競賽和書面表達競賽;

3、開展“高效課堂”導學案的評選活動;

5、進行月工作檢查;

8、就九年級工作進行調(diào)研。

七月份

1、新調(diào)入教師教學情況調(diào)查;

2、進行“績效工資”核算

3、組織各年級期末教學質(zhì)量檢測，開展質(zhì)量分析;

4、落實班級學期鞏固率，教師業(yè)績獎勵制度;

5、總結(jié)九年級新授教學，安排九年級暑假補習事宜;

6、開展各項工作年度總結(jié);

7、整理檔案;

8、制訂20xx——20xx學年度第一學期教學工作計劃。

一、搞好開學前的準備工作。

常言：好的開端就等于成功了一半。在二月底，教務處搞好學生課本的接收清點工作，與后勤出采購好各種教學用品，摸清教師情況合理進行課務安排，擬定好各科科計劃，明確本學期教學上要達到的目標，明確各個教師教學上的分工及職責，做到“心有一個愿，勁往一處使”的教學氛圍。

二、常抓常規(guī)管理，加強業(yè)務素質(zhì)。

教學工作是一項常抓不懈的工作，它細小而繁雜，如果沒有一定的制度來規(guī)范它，教師的凝聚力就得不到體現(xiàn)，教學水平也不能充分發(fā)揮。 在本學期中，我們根據(jù)教師的上課情況、本課、作業(yè)批改、平時測驗、聽課、學生對教師教學反饋等方面進行每月月底常規(guī)檢查，通過檢查記錄發(fā)現(xiàn)問題，做到優(yōu)秀的表揚，不足的指出限期改正。另外，教務處每月要進行三到五次的不定時查課，加強教室上課質(zhì)量的監(jiān)督，增強教師上課的責任感。

三、開展多種教學活動，提高教師教學水平。

2、配合好局教研室到我校開展的“送教下鄉(xiāng)”教學活動，組織全體教師向先進學校教師學習，領(lǐng)會他們的新課改教學方法。

3、學校內(nèi)部每個教師上一節(jié)教學公開課，促進相互之間的教學交流，達到取長補短的目的。

4、請支教教師上教學觀摩課，帶動本校教師的教學積極性。

5、組織教師寫上課教案設(shè)計進行上報比賽。

6、畢業(yè)班教師上完新課擬定中考復習大綱。

四、在平時的教學工作中，強烈要求大家多動腦，精心設(shè)計備課，多聽骨干老師上公開課，從而帶動一大批年輕教師成為學科帶頭打下基礎(chǔ)。

五、搞好開學初計劃和期末各科總結(jié)工作的開展。

六、安排好半期、期末考試工作。

七、認真按上級文件精神和校領(lǐng)導分配工作完成教學任務。

八、教學工作安排如下：

2、3月份 ：

(1發(fā)放開學報名冊。

(2購課本，購教學用品

(3按大綱要求排課，發(fā)課程通知，課程表

(4印發(fā)科計劃，收科計劃

(5印發(fā)報名冊，作息時間表

(6分發(fā)學生課本，作業(yè)本，收報名冊

4月份：

(1搞好初三體育考試工作。

(3印發(fā)各種教學表冊

(4開展教學公開課

(5開展月工作檢查

5月份 ：

(1 了解教學進度，搞好普通班半期考試工作。

(2 開學習情況了解會

(3 進行月工作檢查。

(4 搞好初三畢業(yè)考試工作。

6月份：

(1 組織好初三中考工作。

(2 辦好初三畢業(yè)證書。

(3 開展教學示范課

(4

月工作總結(jié)

7月份：

(1 統(tǒng)考工作安排

(2 收總結(jié)

(3 安排教學工作

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