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渠道業(yè)務經(jīng)理的工作職責說明篇一
1.具備建材行業(yè)知識，熟悉渠道業(yè)務銷售工作流程
2. 向客戶提供專業(yè)的防水行業(yè)知識服務，做好企業(yè)產(chǎn)品宣傳工作
3. 負責經(jīng)銷商、代理商的開發(fā)，以及管理維護工作
4. 對代理商、經(jīng)銷商的銷售人員進行專業(yè)培訓和銷售支持，協(xié)助完成業(yè)績指標考核。
5. 協(xié)助代理商、經(jīng)銷商業(yè)務的開展，制定渠道銷售計劃，完善渠道發(fā)展策略
6. 積極開發(fā)代理商、經(jīng)銷商，按期完成市場業(yè)績指標
7. 工作模式：通過各類渠道收集潛在經(jīng)銷商信息，電話溝通結合出差拜訪的模式開發(fā)潛在經(jīng)銷商，促成合作
8. 對重大項目提供合理適用的攻關方案，確保項目運作成功;
9. 完成渠道部門經(jīng)理交辦的其他工作
崗位職責：
1. 限，年齡25-36周歲之間，持有駕駛執(zhí)照
2. 能夠適應出差
3. 2年以上的建材行業(yè)銷售工作經(jīng)驗，渠道銷售經(jīng)驗者優(yōu)先
4. 具備能夠獨立開發(fā)和維護區(qū)域市場的能力
5. 工作態(tài)度端正，認真負責，勤奮務實，執(zhí)行力強
6. 擁有良好的個人形象及溝通協(xié)調能力，具有較強的適應能力和抗壓能力;
7. 服從企業(yè)的統(tǒng)一安排
渠道業(yè)務經(jīng)理的工作職責說明篇二
職責：
1、負責公司產(chǎn)品優(yōu)必選機器人在江西區(qū)域市場開拓與銷售工作，執(zhí)行并完成公司產(chǎn)品年度銷售計劃;
2、與客戶保持良好溝通，實時把握客戶需求;
3、根據(jù)公司產(chǎn)品、價格及市場策略，獨立處置詢盤、報價、合同條款的協(xié)商及合同簽訂等事宜;
4、動態(tài)把握市場價格，定期向公司提供市場分析及預測報告和個人工作報告;
5、維護和開拓新的銷售渠道和新客戶;
6、不定期參加相關國內市場展會
任職資格：
1、全日制大專畢業(yè)以上學歷，個人形象氣質佳;
2、1年以上銷售經(jīng)驗，有機器人、智能硬件、ai、等領域銷售經(jīng)驗，有政府采購經(jīng)驗和當?shù)卣蛻絷P系資源并有一定市場資源者優(yōu)先;
3、具備優(yōu)秀的公關組織能力及資源整合能力、溝通協(xié)調能力、談判技巧;
4、熟悉互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品、網(wǎng)絡營銷及各種推廣方式;
5、反應敏捷，思維清晰有條理，具有較強的責任心和抗壓能力;
6、積極進取，為人樂觀，性格開朗，能持之以恒，具有較強的團隊配合能力;
7、熟悉office等辦公軟件的操作。
渠道業(yè)務經(jīng)理的工作職責說明篇三
職責：
1.收集全屋行業(yè)市場信息與家裝公司動態(tài);
2.b2b平臺城市運營商，地產(chǎn)、裝企項目及百安居、國美等特殊渠道的開拓與維護;
3.依據(jù)市場需求協(xié)調研發(fā)等部門開發(fā)適銷產(chǎn)品并制定可行性方案，達成銷售;
4.完成下達年度銷售指標，實現(xiàn)利潤達成;
5.保質保量完成上級領導及公司交辦的其他工作任務。
任職資格：
1、大專以上學歷，年齡22-35周歲。
2、自我激勵并能激勵他人，能夠在壓力下工作，與核心客戶發(fā)展長期的合作關系;
3、具備較強的溝通能力，對銷售工作有較高的熱情。
4、有家裝渠道拓展經(jīng)驗者優(yōu)先。
渠道業(yè)務經(jīng)理的工作職責說明篇四
職責：
1.熟悉公司產(chǎn)品，解答客戶問題，與客戶保持良好的溝通與聯(lián)系;
2.負責公司產(chǎn)品的的招商銷售及推廣;
3.開拓新市場，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍;
4.負責銷售區(qū)域內銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務;
5.管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。
任職要求：
1.大專及以上學歷，市場營銷相關專業(yè)優(yōu)先,可接受應屆畢業(yè)生;
2.反應敏捷，表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力;
3.具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識;
4.有團隊協(xié)助精神，善于挑戰(zhàn)高薪;
5.熟練運用互聯(lián)網(wǎng)平臺及辦公軟件。
渠道業(yè)務經(jīng)理的工作職責說明篇五
職責：
1.根據(jù)我司布置的任務要求制定個人營銷計劃和業(yè)務拓展計劃
2.負責個人房抵貸產(chǎn)品的營銷推廣，解答渠道客戶關于產(chǎn)品的咨詢。
3.協(xié)助渠道幫助客戶提交各項申請資料，并進行前期核實工作。
4.借助渠道搭建和合作，積極開展客戶開拓、服務和維護工作，不斷跟進和調整客戶服務、提高渠道開拓及渠道經(jīng)營效能。
5.根據(jù)我司零售信貸政策及產(chǎn)品銷售導向，進行零售信貸產(chǎn)品的市場營銷和項目引薦，按照業(yè)務流程受理和貸前調查，有效防控不良并提升資產(chǎn)質量。
5.對客戶信用風險進行有效分析、預警和控制，防范和控制業(yè)務風險。
6.完成上級領導交辦的其他工作。
任職要求：
1.年齡35周歲(含)以下，全日制大專以上學歷。
2.相關工作經(jīng)歷在1年以上，特別優(yōu)秀者可適當放寬要求。
3.熟悉零售銀行資產(chǎn)業(yè)務和產(chǎn)品，能夠尋找、識別和主動拓展優(yōu)質渠道，建立、維護和發(fā)展渠道關系。
4.具有較好的市場敏感性，具有良好的溝通能力和團隊合作能力。
5.具備較強銷售與溝通能力，具有為零售客戶提供優(yōu)質金融綜合服務的能力。
渠道業(yè)務經(jīng)理的工作職責說明篇六
職責：
1、發(fā)掘符合公司戰(zhàn)略目標群體的合作渠道，對客戶的需求進行深入研究和主動響應;
2、制定渠道商務合作計劃，建立長期合作關系，負責相應的商務洽談、簽約及合作推動;
3、對客戶的需求進行深入研究和主動響應，制定相應的營銷方案，為客戶定制個性化的產(chǎn)品。
職位要求：
1、擁有豐富的商務談判經(jīng)驗，公關協(xié)調活動能力強，有與行政人員打交道的經(jīng)驗優(yōu)先;
2、公共關系、市場營銷、企業(yè)管理及相關專業(yè)，有農(nóng)業(yè)規(guī)劃、咨詢方面經(jīng)驗人員優(yōu)先;
3、具有較強的陌生拜訪及挖掘客戶能力;
4、具備良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守。
渠道業(yè)務經(jīng)理的工作職責說明篇七
職責：
1、負責檢測認證業(yè)務的詢價、報價;
2、協(xié)助維護渠道客戶的合作關系;
3、負責抽檢項目進度，電商接單下單等;
4、負責外包機構的分包、請款、以及發(fā)票返納工作;
任職要求：
1、大專及以上學歷，1年以上抽檢服務相關工作經(jīng)驗;
2、對產(chǎn)品抽樣檢測認有一定認識，熟悉抽樣流程，會根據(jù)要求制定標書。有一年以上電商接單經(jīng)驗。
3、服務意識較強、能吃苦、任勞任怨;
4、形象較好、溝通能力較強;
5、電腦操作熟練，工作積極主動，辦事有條理，效率高，責任心強。
渠道業(yè)務經(jīng)理的工作職責說明篇八
職責
1、及時收集市場信息(客戶、產(chǎn)品、競爭產(chǎn)品)，建立客戶檔案;
2、完成目標客戶的專業(yè)化拜訪，達成公司要求的目標客戶的覆蓋率和拜訪頻率;
3、定期組織科室推廣會，配合公司組織的大型學術活動;
4、完成地區(qū)主管指派的其他工作任務;
5、盡力開發(fā)新市場。
任職要求
1、大專以上學歷，藥學、中藥學相關專業(yè)優(yōu)先;
2、熱愛醫(yī)藥銷售推廣事業(yè)，能適應出差;
3、有良好的修養(yǎng)和談吐，有較強的溝通表達能力、人際交往能力，富有團隊精神;
4、本地人優(yōu)先，有醫(yī)藥臨床銷售經(jīng)驗優(yōu)先;
5、有一定醫(yī)院資源、有一定開發(fā)能力。
渠道業(yè)務經(jīng)理的工作職責說明篇九
職責
1.依據(jù)總部各項制度，完成年度計劃及公司各項各項銷售及業(yè)務方面的拓展及指標目標(個人及團隊);
2.準確掌握當?shù)厥袌鲂畔?，正確執(zhí)行總部指令，積極配合公司各方面的發(fā)展戰(zhàn)略,并帶領業(yè)務團隊開拓業(yè)務
3.負責業(yè)務部門的組建及日常管理工作,及時解決業(yè)務部門日常存在的問題并檢查、督促及掌握銷售的工作進展,并做好人員管理及培訓.
4.總部指派交代的其他任務工作
5.有相同工作經(jīng)歷及當?shù)毓蹋?，客戶群等資源者優(yōu)先
任職要求:
1.大學專科及其以上學歷，從事貨運代理行業(yè)銷售5年以上經(jīng)驗,銷售管理經(jīng)驗3年以上
2.精通貨代行業(yè)?？者\操作，熟悉貨代行業(yè)其他服務產(chǎn)品的操作流程和環(huán)節(jié)，
3.具有流程監(jiān)控和應急處理的能力，具有風險防范意識;
4.熱愛物流行業(yè)，工作踏實認真,責任心強,人品正直,有一定的抗壓能力。
5.具備較強的市場分析,營銷,推廣能力和良好的人際溝通,協(xié)調能力,分析和解決問題的能力
6.具有豐富的客戶資源和客戶關系,業(yè)績優(yōu)秀
渠道業(yè)務經(jīng)理的工作職責說明篇十
1、信息收集：了解防水、保溫、涂料等建材市場競爭格局及業(yè)務資訊，對防水信息進行分類整理，并及時跟進;
2、通過陌生拜訪或公司資源，與客戶建立關系;
3、與客戶進行技術交流、商務公關，簽訂合同;
4、對防水項目的回款情況進行及時跟進;
5、維護防水工程老客戶關系，并對老客戶的項目需求進行持續(xù)跟進;
6、對防水項目施工過程中的質量問題負責，并尋求解決方案。
渠道業(yè)務經(jīng)理的工作職責說明篇十一
職責
1、 負責公司指定區(qū)域的塑料原料銷售工作;
2、 負責所在工作區(qū)域內有關市場信息的收集、統(tǒng)計、建檔等信息管理工作;
3、 維護客勤，對現(xiàn)有客戶跟單維護，對區(qū)域內新客戶、潛在客戶進行開發(fā)拜訪，能獨立處理日常各項銷售事務;
4、貫徹執(zhí)行公司各項管理制度及營銷策略，定期完成量化工作要求，確保銷售任務的完成;
5、配合上級完成其他的日常工作。
任職資格
1、性別專業(yè)不限、大專及以上學歷，年齡28歲以內，市場營銷類、管理類等相關專業(yè)優(yōu)先;
2、較強的溝通協(xié)調及應變能力，較強的執(zhí)行能力和抗壓能力，工作認真、吃苦耐勞具有良好的職業(yè)操守和團隊合作精神;
3、愿意從基層做起，勇于挑戰(zhàn)，在校期間擔任過校學生會干部、參與過大型社會活動者優(yōu)先考慮;
4、能根據(jù)工作計劃及公司需要合理安排外勤出差，有駕照能熟練駕駛者優(yōu)先。
渠道業(yè)務經(jīng)理的工作職責說明篇十二
職責：
1、負責代理商的開發(fā)與拓展，建立穩(wěn)定、高質量的銷售渠道;
2、負責代理商的管理和維護，根據(jù)公司的銷售計劃，完成所轄區(qū)域的銷售任務;
3、維護合作客戶，定期保持溝通，建立良好的長期合作關系;
4、研究分析市場狀況、跟蹤行業(yè)發(fā)展趨勢、競爭對手動態(tài);
5、制定本區(qū)的銷售計劃和定期統(tǒng)計和反饋業(yè)績情況。
6、貫徹公司渠道政策，積極優(yōu)化渠道流程，根據(jù)任務推動渠道橫向和縱向的拓展;
要求：
1、 大?；蛞陨蠈W歷;
2、 良好的職業(yè)道德、高度的責任心和服務意識;
3、 優(yōu)秀的溝通能力、商談談判能力;
4、 具有較強的觀察力、判斷力和應變力，對市場敏銳;
5、 1年以上渠道銷售經(jīng)驗，熟悉代理商體系或市場營銷行業(yè)者優(yōu)先。
渠道業(yè)務經(jīng)理的工作職責說明篇十三
1. 負責參與公司銷售目標的制定，并按要求完成團隊銷售目標;
2. 負責為公司銷售目標及戰(zhàn)略規(guī)劃提供建議與信息支持;
3. 負責團隊銷售目標、計劃的制定，嚴格監(jiān)督銷售目標與計劃的執(zhí)行及達成;
4. 負責團隊的建設、銷售人員管理及培養(yǎng)，不斷提升團隊成員的銷售業(yè)務水平，幫助團隊成員完成銷售目標;
5. 負責指導團隊成員制作周、月報及客戶動態(tài)信息表，并監(jiān)督與審核報表的質量及提交及時性;
6. 負責團隊銷售合同、協(xié)議的審核與簽訂;
7. 負責根據(jù)客戶需求制定團隊備貨計劃，對銷售人員備貨申請進行指導與審核;
8. 負責指導銷售人員對客戶投訴的處理，不斷提高客戶滿意度;
9. 完成上級交辦的其他工作。
渠道業(yè)務經(jīng)理的工作職責說明篇十四
職責：
1、負責開發(fā)國內有色金屬上下游相關資源，包括有色金屬資源采購及銷售，為廠商、貿(mào)易商、終端用戶提供供應鏈金融服務。
2、開發(fā)市場并控制風險，與客戶建立良好業(yè)務合作關系。
3、完成領導安排的其他工作。
任職要求：
1、大專以上學歷，3年以上行業(yè)相關工作經(jīng)驗，擁有豐富的廠商或貿(mào)易商資源關系，有成熟業(yè)務渠道，具有獨立開發(fā)客戶的能力。
2、具備優(yōu)秀的業(yè)務拓展能力及談判能力，能有效開拓業(yè)務。
3、性格開朗，善社交，良好的溝通、談判技巧及團隊合作精神，能承受較強的工作壓力。
4、身體健康，品德端正，遵紀守法，誠實守信，勤勉盡責，具有良好的個人品質和職業(yè)道德，無不良行為記錄。
渠道業(yè)務經(jīng)理的工作職責說明篇十五
職責：
1、負責代理渠道維護及跟進，從而了解市場及用戶的需求。
2、按現(xiàn)行代理政策執(zhí)行管理渠道商，并根據(jù)執(zhí)行結果、代理商調研，提出代理政策的改進和優(yōu)化意見，以利于發(fā)展渠道。
3、對接同事交接過來的意向渠道商，包括提供咨詢、促成交易、簽署合同、提貨、開發(fā)票、開平臺(測試平臺、經(jīng)銷平臺)、登記卡號、產(chǎn)品使用效果、線上派單、售后等。
4、在產(chǎn)品銷售區(qū)域內發(fā)展代理商、渠道商等。
5、渠道商考核管理：根據(jù)考核制度完成各個代理商的考核管理，并按考核結果執(zhí)行和跟進相關的獎懲措施。
6、完成渠道商與公司的協(xié)調工作：收集及分析渠道商的意見和建議，以形成公司的相關事項決策依據(jù)，以適當?shù)姆绞较蚯郎虃鬟_公司的決策意見，做好渠道商的溝通配合工作。
7、協(xié)調公司做好對渠道商的支持工作：
(1)產(chǎn)品培訓。協(xié)調公司資源完成對渠道商的產(chǎn)品使用培訓。
(2)為渠道商的技術支持提供服務，以及時解答渠道商遇到的技術疑問。
(3)協(xié)調完成產(chǎn)品宣傳資料(電子版及實物)的生產(chǎn)制作，并向渠道商提供相關宣傳資料。
(4)大單跟進人員支持協(xié)調。協(xié)調公司資源，做好渠道商的大單支持工作。"
8、管理渠道商以及客戶關系，建立良好的供銷用關系，以便宣傳和推廣公司產(chǎn)品。
9、定期向上級領導匯報工作，上報渠道商提貨信息、分析報告。
職位要求：
1、男女不限(22歲-35歲)
2、大專以上學歷。
3、對用戶行為變化高度敏感，關注細節(jié)，數(shù)據(jù)意識強，能敏銳地通過數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問題;
4、邏輯能力、執(zhí)行/推動力較強，能夠聯(lián)合各方協(xié)作快速落地，能與產(chǎn)品經(jīng)理無縫溝通;
5、有突破/創(chuàng)新能力; 善于與人溝通。(情商高者優(yōu)先);喜歡接受新事物，善于學習。
6、有二年以上渠道管理工作經(jīng)驗，戶外保險或戶外用品行業(yè)優(yōu)先。
渠道業(yè)務經(jīng)理的工作職責說明篇十六
職責：
1)根據(jù)公司戰(zhàn)略目標，制定個人銷售計劃、預算等。
2)負責開拓新客戶或發(fā)掘現(xiàn)有客戶新需求，達成或超額完成個人銷售目標。
3)組織和主導客戶項目的商務及技術溝通活動，全程監(jiān)督銷售訂單執(zhí)行、交付、驗收收款等各個環(huán)節(jié)。
4)收集自動化設備市場信息，對公司業(yè)務發(fā)展給出建設性建議。
崗位要求：
1)具有良好的自我驅動意識，熱愛銷售，有很強的市場開拓能力。
2)從事自動化設備直接銷售工作5年以上經(jīng)驗，對自動化市場格局有深度理解。
3)熟悉自動化設備設計、生產(chǎn)制造、工作原理、售后驗收等流程。
4)具有較強的客戶服務能力和團隊管理協(xié)作能力。
5)駕駛技術嫻熟。
渠道業(yè)務經(jīng)理的工作職責說明篇十七
職責：
1、負責批發(fā)料試點區(qū)域渠道的招商工作;
2、根據(jù)市場拓展計劃，完成招商指標;
3、開拓新市場，發(fā)展新客戶，增加終端店面數(shù)量;
4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;
5、負責目標市場的招商計劃制定，并進行目標分解
任職要求
1、市場營銷等相關專業(yè);
2、原來從事乳膠漆行業(yè)者優(yōu)先;
3、1-2年以上招商行業(yè)工作經(jīng)驗，業(yè)績突出者優(yōu)先;
4、反應敏捷、表達能力強、具有較強的溝通能力及交際技巧、具有親和力;
5、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務
6、負責所招客戶的一些協(xié)調事宜，直至開業(yè);
6、有責任心，能承受較大的工作壓力，需適合經(jīng)常出差;
7、有團隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)，良好的自我管理能力。
渠道業(yè)務經(jīng)理的工作職責說明篇十八
職責：
1、負責各類渠道的銷售目標規(guī)劃、分解到店，擬定銷售策略，確保任務達成;
2、研究渠道銷售模式，對于競爭對手營銷活動做出應對，提升市場占有率;
3、負責渠道業(yè)務溝通(產(chǎn)品促銷、海報、門店地堆、結款)，導購管理;
4、負責渠道的庫存管理，控制產(chǎn)品的庫存周轉率。
任職要求：
1、大專以上學歷，35歲以下;
2、有相關家電、零售、大賣場等銷售工作經(jīng)驗，做過相關產(chǎn)品的業(yè)務管理;
3、性格外向，具有較強的溝通表達能力，較強的公關能力、應變能力和商務談判能力;
4、樂觀開朗，熱愛銷售工作，有較強的自我學習能力，能承受工作壓力，有團隊意識，正能量;
5、熟練使用辦公軟件，特別優(yōu)秀畢業(yè)生可放寬要求(有業(yè)績亮點)。
渠道業(yè)務經(jīng)理的工作職責說明篇十九
1、開發(fā)新客戶并進行有效溝通，了解客戶需求，尋找銷售機會完成銷售業(yè)績;
2、維護老客戶并挖掘其最大潛力，定期與合作客戶進行溝通，建立長期深度合作關系;
3、對于已經(jīng)有明確廣告投放意向的客戶進行重點跟蹤，尤其熟悉電器、快消品、化工用品、保險、通訊、家居、農(nóng)副業(yè)等行業(yè)的廣告業(yè)務，為客戶提供廣告投放計劃;
4、通過微信、qq、電話、互聯(lián)網(wǎng)、展會收集客戶資源，根據(jù)不同類別客戶制定不同的客戶接觸方案;
5、負責與客戶的業(yè)務洽談，簽訂產(chǎn)品銷售合同，促進公司銷售目標的完成。
6、業(yè)務團隊管理，按時完成銷售任務。
渠道業(yè)務經(jīng)理的工作職責說明篇二十
職責：
1. 制定目標負責區(qū)域電子煙產(chǎn)品銷售渠道拓展，渠道與客戶網(wǎng)絡開發(fā)建設工作;
2. 全程參與客戶開發(fā)與篩選、管理工作;
3. 嚴格執(zhí)行銷售政策及產(chǎn)品價格體系、市場監(jiān)管巡查工作;
4. 市場活動規(guī)劃、執(zhí)行、監(jiān)督及評估、統(tǒng)籌本省市場工作;
5. 做好本省行業(yè)、渠道、競品、人才等市場方面調研與反饋;
6. 完成省區(qū)月、季、年目標;
任職要求：
1. 5年以上本省&大區(qū)渠道開拓、市場經(jīng)驗。在國內主流電子煙廠家、手機等消費電子、日化等行業(yè)品牌商、供應鏈、渠道商工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2. 豐富的渠道拓展&市場經(jīng)驗者優(yōu)先，有成功省區(qū)市場拓展與運營經(jīng)驗者優(yōu)先;
3. 敏銳的觀察力和判斷力;
4. 執(zhí)行力強，優(yōu)秀商務談判能力與表達能力;
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