無論是在個人生活中還是在組織管理中，方案都是一種重要的工具和方法，可以幫助我們更好地應(yīng)對各種挑戰(zhàn)和問題，實現(xiàn)個人和組織的發(fā)展目標(biāo)。我們應(yīng)該重視方案的制定和執(zhí)行，不斷提升方案制定的能力和水平，以更好地應(yīng)對未來的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。下面是小編幫大家整理的方案范文，僅供參考，大家一起來看看吧。
模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建方案局篇一
2022年市直林業(yè)系統(tǒng)深化創(chuàng)建模范機(jī)關(guān)工作實施方案范文（1）。
為了進(jìn)一步加強(qiáng)市直林業(yè)各黨組織建設(shè)，有力提升廣大黨員干部的政治理論水平與履職擔(dān)當(dāng)能力，樹立勤政廉潔、干事創(chuàng)業(yè)的良好形象，經(jīng)市林業(yè)局黨組、市紀(jì)委監(jiān)委駐市水務(wù)局紀(jì)檢監(jiān)察組研究，決定繼續(xù)深化創(chuàng)建模范機(jī)關(guān)工作，特制定如下方案。
一、指導(dǎo)思想。
堅持以新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護(hù)”，以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，圍繞中心、建設(shè)隊伍、服務(wù)群眾，著力深化理論武裝，全力夯實基層基礎(chǔ)，扎實推進(jìn)正風(fēng)肅紀(jì)，推動黨風(fēng)廉政建設(shè)和業(yè)務(wù)工作深度融合，助力延安林業(yè)草原事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，為奮力譜寫新時代延安追趕超越新篇章貢獻(xiàn)林業(yè)力量。
二、創(chuàng)建目標(biāo)。
通過深化創(chuàng)建模范機(jī)關(guān)工作，帶動廣大黨員干部進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)習(xí)意識、擔(dān)當(dāng)意識和廉潔意識，有效提升政治理論素養(yǎng)和服務(wù)群眾能力，推動市直林業(yè)各單位日常管理更加規(guī)范，工作運轉(zhuǎn)更加高效，運行機(jī)制更加健全，自覺在深入學(xué)習(xí)貫徹新時代中國特色社會主義思想上作表率，在始終同黨中央保持高度一致上作表率，在堅決貫徹落實中省市各項決策部署上作表率，努力建設(shè)讓市委放心、讓群眾滿意的圣地模范機(jī)關(guān)。
（一）爭創(chuàng)學(xué)習(xí)的模范。
堅持以x學(xué)習(xí)教育為契機(jī)，把學(xué)習(xí)貫徹新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為一項長期工作，及時跟進(jìn)學(xué)習(xí)系列重要講話重要指示批示精神，堅持學(xué)習(xí)ds黨章黨規(guī)和憲法法律法規(guī)，堅持學(xué)習(xí)林業(yè)專業(yè)知識，依靠學(xué)習(xí)提高政治素養(yǎng)，依靠學(xué)習(xí)提高執(zhí)政能力，在深入學(xué)習(xí)和工作實踐中增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”，做到“兩個維護(hù)”。
（二）爭創(chuàng)擔(dān)當(dāng)?shù)哪７丁?/p>
堅持把政治建設(shè)放在首位，全面落實黨組（黨委）主體責(zé)任、紀(jì)委（紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)）監(jiān)督責(zé)任，夯實“第一責(zé)任人”“黨政同責(zé)”和“一崗雙責(zé)”責(zé)任。肩負(fù)使命擔(dān)當(dāng)，在其位、謀其政、盡其責(zé)，在難題面前敢闖敢試、敢為人先，在矛盾面前敢抓敢管、敢于碰硬，在挑戰(zhàn)風(fēng)險面前敢做敢為、敢擔(dān)責(zé)任，始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色,保持強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感，在辦好群眾關(guān)心的實事、難事，盡職盡責(zé)，為黨分憂、為民解難。
（三）爭創(chuàng)廉潔的模范。
堅持從嚴(yán)執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定，牢固樹立正確的權(quán)力觀、利益觀、地位觀，自覺做到自警、自律，用好權(quán)、管好錢、把好關(guān)。認(rèn)真貫徹落實中央八項規(guī)定精神和省市《實施辦法》，以身作則，發(fā)揮黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在廉潔自律方面的表率作用，著力構(gòu)建不敢腐、不能腐、不想腐的長效機(jī)制，樹立清正廉潔的標(biāo)桿和形象，營造風(fēng)清氣正的廉政機(jī)關(guān)氛圍。
三、創(chuàng)建步驟。
20xx年市直林業(yè)系統(tǒng)深化創(chuàng)建模范機(jī)關(guān)工作共分三個階段。
（一）成果鞏固階段（4月—5月）。
認(rèn)真梳理上年度創(chuàng)建模范機(jī)關(guān)工作，拉長長板，補齊短板，把好的經(jīng)驗做法形成長效機(jī)制繼續(xù)堅持下去,并在補短板、強(qiáng)弱項上持續(xù)用力。同時堅持問題導(dǎo)向，全面統(tǒng)籌謀劃，細(xì)化工作方案，進(jìn)一步校準(zhǔn)創(chuàng)建模范機(jī)關(guān)工作的方向感，提高工作計劃性。
（二）深化提升階段（6月—12月）。
以“三個教育”“四項活動”和“五個建設(shè)”為主要載體，圍繞目標(biāo)，嚴(yán)格要求，全面深化創(chuàng)建模范機(jī)關(guān)工作舉措。堅持守正創(chuàng)新、固本培元，確保規(guī)定動作做到位，自選動作有特色。
（三）考核評比階段（2022年1月）。
對創(chuàng)建模范機(jī)關(guān)工作開展全面自查，完善檔案資料，按要求將自查報告于1月10日前報送駐市水務(wù)局紀(jì)檢監(jiān)察組。同時市林業(yè)局黨組將聯(lián)合市紀(jì)委監(jiān)委駐市水務(wù)局紀(jì)檢監(jiān)察組，對所有創(chuàng)建單位進(jìn)行考核評比。
四、創(chuàng)建內(nèi)容。
（一）開展“三個教育”
1.開展x學(xué)習(xí)教育。要以黨的二十大為契機(jī)，緊扣中省市關(guān)于x學(xué)習(xí)教育總體要求，深入學(xué)習(xí)貫徹重要講話精神，開展好系列活動，深入推進(jìn)x學(xué)習(xí)教育。學(xué)習(xí)踐行延安精神，借助愛國主義教育基地、革命舊址和紀(jì)念設(shè)施，組織開展形式多樣的主題黨日等活動，讓x學(xué)習(xí)教育豐富鮮活起來。創(chuàng)新方式方法，在深入學(xué)習(xí)關(guān)于黨的歷史重要論述和規(guī)定學(xué)習(xí)篇目的基礎(chǔ)上，通過心得分享、知識競賽等方式，引導(dǎo)全體黨員干部學(xué)深學(xué)透。注重成果轉(zhuǎn)化，以“我為群眾辦實事”實踐活動為載體，將x學(xué)習(xí)教育與林業(yè)事業(yè)發(fā)展緊密結(jié)合，切實把學(xué)習(xí)成效體現(xiàn)到推動延安林業(yè)高質(zhì)量發(fā)展上。強(qiáng)化督導(dǎo)檢查，市林業(yè)局黨組將聯(lián)合市紀(jì)委監(jiān)委駐市水務(wù)局紀(jì)檢監(jiān)察組對市直林業(yè)各黨組織x學(xué)習(xí)教育進(jìn)行督促指導(dǎo)，確保工作實效。
2.開展紀(jì)律宣傳教育。要采取集中學(xué)習(xí)與個人自學(xué)相結(jié)合的方式，組織市直林業(yè)系統(tǒng)黨員干部深入學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨章程》《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《刑法》《監(jiān)察法》《刑事訴訟法》等和關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的重要論述，努力把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為干部遵章守紀(jì)的政治自覺與行動自覺。定期組織春節(jié)、中秋等節(jié)前紀(jì)律教育，嚴(yán)管八小時之內(nèi)，關(guān)注八小時之外，及時咬耳扯袖，防患于未然。以第四個紀(jì)律教育宣傳月活動為契機(jī)，扎實開展紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)培訓(xùn)、黨紀(jì)法規(guī)知識測試、廉政專題報告會、廉政讀書班等，教育引導(dǎo)黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線，增強(qiáng)紀(jì)律紅線意識和廉政從政意識。
3.開展廉政警示教育。要緊扣市委和市紀(jì)委關(guān)于以案促改工作的總體部署，進(jìn)一步鞏固趙正永案、馮振東案、祁玉江案以案促改工作成效，扎實開展張西林案以案促改，推動“四個查一查”“四個專項工作”問題常態(tài)化排查整改。堅持用身邊事教育身邊人，及時通報本地區(qū)、本行業(yè)發(fā)生的典型案例，定期組織黨員干部參觀預(yù)防職務(wù)犯罪警示教育基地，觀看《第一大案》《叩問初心》等黨風(fēng)廉政建設(shè)警示教育片，切實做到以案明紀(jì)、以案示警，以案正風(fēng)。探索用延安精神凈化政治生態(tài)有效途徑，依托紅色革命文化資源優(yōu)勢，持續(xù)增強(qiáng)忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)、初心、監(jiān)督“五堂課”品牌效應(yīng)。創(chuàng)新警示教育方式，要求黨員干部結(jié)合崗位制定廉政風(fēng)險點清單，并報所屬紀(jì)檢機(jī)構(gòu)備案，為預(yù)防干部違紀(jì)違法框定紅線，筑牢底線。
（二）開展“四項活動”
4.開展廉政黨課活動。要廣泛開展廉政黨課進(jìn)機(jī)關(guān)、走基層、入林區(qū)等活動，縣處級領(lǐng)導(dǎo)班子成員、單位黨員主要負(fù)責(zé)同志和紀(jì)檢監(jiān)察干部要帶頭深入基層開展講廉政黨課活動，部分優(yōu)秀廉政黨課講稿和課件及時報送市紀(jì)委監(jiān)委駐市水務(wù)局紀(jì)檢監(jiān)察組。要發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部領(lǐng)學(xué)促學(xué)作用，其中縣處級領(lǐng)導(dǎo)干部、黨支部書記每年向黨員講廉政黨課不少于2次。
5.開展調(diào)查研究活動。市直林業(yè)各單位要至少確定一個調(diào)研課題，深入開展調(diào)研工作，高質(zhì)量完成調(diào)研報告。于5月31日前調(diào)研課題報市林業(yè)局機(jī)關(guān)紀(jì)委，10月30日前將調(diào)研成果報市林業(yè)局機(jī)關(guān)紀(jì)委與市紀(jì)委監(jiān)委駐市水務(wù)局紀(jì)檢監(jiān)察組。4個市直國有林管理局紀(jì)委要按照市紀(jì)委關(guān)于開展調(diào)查研究工作的要求，高質(zhì)量完成題為“以政治監(jiān)督保障實現(xiàn)黃河流域生態(tài)治理保護(hù)高質(zhì)量發(fā)展研究”的專題調(diào)研報告，于7月31日前報送市紀(jì)委監(jiān)委駐市水務(wù)局紀(jì)檢監(jiān)察組。
6.開展日常督查活動。要嚴(yán)格執(zhí)行黨章黨規(guī)黨紀(jì)、全面從嚴(yán)治黨決策部署及市林業(yè)局黨組關(guān)于縣處級領(lǐng)導(dǎo)干部黨支部聯(lián)系點等相關(guān)工作制度。全面落實“三會一課”、“學(xué)用新思想，奮進(jìn)新時代、開創(chuàng)新境界”主題競賽，紀(jì)律教育學(xué)習(xí)宣傳月，深化“問題墻+回音壁”，推行應(yīng)用黨員“承諾—積分—評議”一體化管理辦法，規(guī)范黨員黨費收繳、重溫入黨誓詞、過“政治生日”等日常工作，市紀(jì)委監(jiān)委駐市水務(wù)局紀(jì)檢監(jiān)察組將隨機(jī)抽查、常態(tài)督查，確?；鶎狱h建與紀(jì)檢監(jiān)察工作規(guī)范運轉(zhuǎn)、全面落實。
7.開展專項治理活動。要緊密圍繞掃黑除惡常態(tài)化、全面推行林長制、實施鄉(xiāng)村振興、鞏固脫貧攻堅成果等重點工作任務(wù)，盯緊護(hù)林員選聘、生態(tài)效益補償、林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、森林資源保護(hù)、重點項目建設(shè)等群眾身邊腐敗和作風(fēng)問題，扎實開展領(lǐng)導(dǎo)干部配偶、子女和親屬經(jīng)商辦企業(yè)，違規(guī)插手干預(yù)工程項目建設(shè)和礦產(chǎn)資源開發(fā)及公務(wù)用車、辦公用房問題整治等專項治理，深化黨員干部違規(guī)收送禮金專項整治。市直林業(yè)各單位要針對以上專項工作，加強(qiáng)對干部的教育引導(dǎo)、監(jiān)督管理。市紀(jì)委監(jiān)委駐市水務(wù)局紀(jì)檢監(jiān)察組將不定期開展專項督導(dǎo)檢查，推進(jìn)工作全面貫徹落實。
（三）加強(qiáng)“五項建設(shè)”
8.加強(qiáng)政治建設(shè)。要把講政治、守規(guī)矩始終擺在第一位。要提高政治判斷力，自覺學(xué)習(xí)“新四史”，學(xué)習(xí)新時代中國特色社會主義思想等中國特色社會主義理論著作，確保政治立場無偏差、對黨忠誠無水分。要提高政治領(lǐng)悟力，對“國之大者”心中有數(shù)，深研細(xì)學(xué)《中共中央關(guān)于制定國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展第十四個五年規(guī)劃和二〇三五年遠(yuǎn)景目標(biāo)的建議》等大政方針，細(xì)化延安林草“十四五”規(guī)劃，把中省市部署要求轉(zhuǎn)化為林業(yè)工作的具體措施、工作實績。要提高政治執(zhí)行力，加強(qiáng)對市直林業(yè)各黨組織貫徹落實重要指示批示、黨中央重大決策部署及市委交辦的重要任務(wù)的督查檢查，集中整治表態(tài)多調(diào)門高、行動少落實差等突出問題。市紀(jì)委監(jiān)委駐市水務(wù)局紀(jì)檢監(jiān)察組將對市直林業(yè)各單位領(lǐng)導(dǎo)班子開展常態(tài)化政治生態(tài)研判，不斷增強(qiáng)班子凝聚力、戰(zhàn)斗力，持續(xù)營造良好政治生態(tài)。
9.加強(qiáng)干部基礎(chǔ)檔案建設(shè)。要學(xué)習(xí)借鑒有關(guān)單位關(guān)于加強(qiáng)干部基礎(chǔ)檔案建設(shè)的先進(jìn)經(jīng)驗，推廣建立林業(yè)干部“四份檔案”（學(xué)習(xí)檔案、工作檔案、健康檔案、廉政檔案），并做好規(guī)范管理及動態(tài)更新工作。要從論文發(fā)表、讀書培訓(xùn)、調(diào)查研究、學(xué)習(xí)分享等方面入手，全面建立個人學(xué)習(xí)檔案；要從年度工作計劃、年終目標(biāo)考核，全年重點任務(wù)落實、表彰獎勵情況等方面入手，全面建立個人工作檔案；要從健康體檢、文體比賽、書法攝影、社會實踐活動等方面入手，全面建立個人健康檔案；要從個人事項報告、廉政鑒定意見、對照檢查剖析、職務(wù)任免情況等方面入手，全面建立個人廉政檔案。
10.加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。要堅持預(yù)防在先、警示在先，嚴(yán)格落實中央八項規(guī)定精神及其實施細(xì)則精神，持續(xù)整治形式主義、官僚主義以及門好進(jìn)、臉好看、事難辦等不正之風(fēng)，堅決查糾“政績工程”“形象工程”。嚴(yán)查收受電子紅包、私車公養(yǎng)、分批異地操辦婚喪喜慶，“不吃公款吃老板”、“喝酒只喝茅臺酒”等隱形變異“四風(fēng)”問題。堅持過緊日子，強(qiáng)化節(jié)約糧食、制止餐飲浪費行為監(jiān)督執(zhí)紀(jì)，堅決遏制公款消費中的違規(guī)違紀(jì)行為，營造風(fēng)清氣正的學(xué)習(xí)、工作、生活環(huán)境。
11.加強(qiáng)廉政文化建設(shè)。要注重黨員領(lǐng)導(dǎo)干部家庭家教家風(fēng)建設(shè)，管好配偶和子女，發(fā)揮模范帶頭作用。要抓好廉政文化建設(shè)工作，學(xué)習(xí)借鑒部分單位提煉總結(jié)具有林業(yè)行業(yè)特色區(qū)域文化的好做法，大力弘揚和合文化、廉政文化。市直林業(yè)各單位全年要至少建立一個廉政文化走廊或者廉政文化墻，其中市直國有林管理局創(chuàng)建廉政文化教育示范基地不少于1個，創(chuàng)作廉政文化精品劇目不少于1個。
12.加強(qiáng)干部隊伍建設(shè)。要按照新時期對黨員干部的整體要求，不斷加強(qiáng)政治理論、林業(yè)業(yè)務(wù)等教育培訓(xùn)，使林業(yè)干部成為政治可靠、業(yè)務(wù)精湛、作風(fēng)優(yōu)良的行家里手。要不斷加強(qiáng)市林業(yè)局機(jī)關(guān)紀(jì)委、市直國有林管理局紀(jì)委等紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)自身建設(shè)，不斷配齊配強(qiáng)工作力量，有效提升標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、專業(yè)化水平。要突出紀(jì)檢監(jiān)察隊伍建設(shè)，未設(shè)置紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)的單位要確定一名負(fù)責(zé)紀(jì)檢監(jiān)察工作的專職工作人員，確保紀(jì)檢監(jiān)察工作有人干、全覆蓋、無死角。要發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部領(lǐng)學(xué)促學(xué)及黨員干部傳幫帶作用，讓工作經(jīng)驗豐富的同志與年輕干部結(jié)對子，開展導(dǎo)師帶徒活動，不斷交流經(jīng)驗，提升工作技能，努力打造一支政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、形象好的圣地生態(tài)綠軍。
五、保障措施。
（一）高度重視，精心組織。創(chuàng)建模范機(jī)關(guān)工作在市林業(yè)局黨組領(lǐng)導(dǎo)下開展，市直林業(yè)各黨組織及廣大黨員干部要進(jìn)一步提高政治站位，全面參與創(chuàng)建工作。主要負(fù)責(zé)人為創(chuàng)建工作第一責(zé)任人，同時要夯實分管領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，明確業(yè)務(wù)干部職責(zé)，杜絕“只應(yīng)名、不干事”，務(wù)求創(chuàng)建活動取得實效。要嚴(yán)格按照活動開展的節(jié)點，及時向市紀(jì)委監(jiān)委駐市水務(wù)紀(jì)檢監(jiān)察組報送創(chuàng)建工作動態(tài)和成效，總結(jié)推廣好經(jīng)驗好做法，營造濃厚的創(chuàng)建氛圍。
（二）建章立制，突出長效。創(chuàng)建模范機(jī)關(guān)是當(dāng)前一個時期重要階段性工作，也是加強(qiáng)干部隊伍建設(shè)、助力林業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的重要舉措，市直林業(yè)各黨組織要堅持常抓不懈，久久為功，將創(chuàng)建模范機(jī)關(guān)與林業(yè)整體工作全面貫穿起來、一起推進(jìn)。不斷總結(jié)創(chuàng)建活動中先進(jìn)典型經(jīng)驗，以制度的形式固定下來，形成長效機(jī)制，常態(tài)化持續(xù)推進(jìn)，不斷加強(qiáng)市直林業(yè)系統(tǒng)自身建設(shè)，為實現(xiàn)新時代林業(yè)工作追趕超越、高質(zhì)量發(fā)展奠定堅實基礎(chǔ)。
（三）創(chuàng)優(yōu)評差，注重運用。為了鼓勵先進(jìn)、鞭策后進(jìn)，市林業(yè)局黨組聯(lián)合市紀(jì)委監(jiān)委駐市水務(wù)局紀(jì)檢監(jiān)察組將創(chuàng)建模范機(jī)關(guān)工作考評結(jié)果作為年度目標(biāo)責(zé)任考核和干部廉政鑒定的重要依據(jù)，對工作中涌現(xiàn)出的先進(jìn)模范要進(jìn)行表彰，充分發(fā)揮示范引領(lǐng)作用。對創(chuàng)建活動開展不扎實、走過程、敷衍應(yīng)付的單位予以通報，對主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行約談。對政治站位不高、工作落實不力，進(jìn)而造成一定影響的，堅決予以責(zé)任追究。
模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建方案局篇二
今年來我鎮(zhèn)維穩(wěn)工作，在鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)維穩(wěn)辦的具體指導(dǎo)下，以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，抓好信訪接待，妥善處理基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和群眾生活中出現(xiàn)的各種矛盾和問題，嚴(yán)格落實維穩(wěn)工作責(zé)任制，深入排查不穩(wěn)定因素，及時化解不穩(wěn)定隱患，確保了全鎮(zhèn)社會穩(wěn)定?，F(xiàn)將今年來這項工作的開展情況總結(jié)如下：
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實維穩(wěn)工作責(zé)任制。
保了全鎮(zhèn)社會的穩(wěn)定。
二、加強(qiáng)信訪工作，切實解決群眾困難，及時化解各種隱患和矛盾。
我們始終把做好信訪工作維護(hù)社會穩(wěn)定作為實踐“三個代表”重要思想的具體內(nèi)容，從健全機(jī)制、超前防范入手，進(jìn)一步加大信訪工作力度，有效地把大量矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài)。
(一)認(rèn)真接待移民的來信來訪，廣泛聽取群眾意見，避免工作方法簡單粗暴，做到能解決的問題不推、有條件處理的問題不拖、解決起來有困難的問題也不繞，堅持盡心竭力為移民辦實事、辦好事。
(二)做好教育、疏導(dǎo)及回訪工作。對上訪老戶、寫信大戶，堅持定期進(jìn)行回訪，及時洞察矛盾，有針對性地進(jìn)行教育疏導(dǎo)工作，及時化解矛盾。
(三)注意發(fā)揮“大調(diào)解中心”協(xié)調(diào)、督促處置的職能作用。及時化解了各種隱患和問題，有效地減少了各類矛盾的發(fā)生，半年來未發(fā)生一起群體性事件。
(四)通過惠民政策，化解不穩(wěn)定因素。認(rèn)真落實惠民利民政策，切實解決人民群眾生活中的困難，促進(jìn)安居樂業(yè)，有效化解了因生活經(jīng)濟(jì)困難方面引發(fā)的不穩(wěn)定因素。
三、完善維穩(wěn)工作預(yù)案，推進(jìn)維穩(wěn)工作的制度化、規(guī)范化建設(shè)。
進(jìn)一步推進(jìn)維穩(wěn)工作的制度化、規(guī)范化建設(shè)：一是抓好議事制度建設(shè)。根據(jù)維穩(wěn)工作要求，每月定期分析治安、穩(wěn)定情況，針對可能出現(xiàn)的情況和問題，預(yù)先研究工作措施;二是抓好信息報送制度建設(shè)。建立信息網(wǎng)絡(luò)，各村均設(shè)有一名維穩(wěn)信息員，及時報送涉及社會穩(wěn)定的重要信息。堅持實事求是分級負(fù)責(zé)、要情必報、準(zhǔn)確及時的原則，保證信息的完整性;三是抓好協(xié)調(diào)督辦制度建設(shè)。四是認(rèn)真做好國家重大政治活動和重大節(jié)假日期間維穩(wěn)工作;五是堅持落實社會穩(wěn)定風(fēng)險評估機(jī)制。對全鎮(zhèn)的重點工程、基礎(chǔ)實施建設(shè)堅持進(jìn)行風(fēng)險評估，并落實預(yù)案措施;六是堅持春節(jié)慰問，把黨和政府的關(guān)懷送到每個困難群眾手中，同時，提前排查可能影響穩(wěn)定的重大隱患，加以妥善處置或控制;檢查消防和安全防范措施的落實情況，消除隱患;保持優(yōu)良的社會治安秩序和優(yōu)美的社會環(huán)境，確保國家重大政治活動和重大節(jié)假日期間社會穩(wěn)定，秩序良好。
四、加強(qiáng)政策和法律法規(guī)宣傳，增強(qiáng)人民群眾的守法意識把加強(qiáng)法律法規(guī)和政策宣傳工作作為維穩(wěn)工作的主要內(nèi)容來抓。從而加大對群眾遵紀(jì)守法的宣傳力度，促進(jìn)維穩(wěn)工作的順利進(jìn)行。
多分，進(jìn)行法制講課6次。
(二)加強(qiáng)政策宣傳，增強(qiáng)透明度，使廣大人民群眾對政策做到心中有數(shù)，提高了遵紀(jì)守法意識。
五、認(rèn)真落實重點人員的穩(wěn)控措施。
對涉穩(wěn)人員認(rèn)真建立了檔案，落實了幫教小組和措施，及時掌握它們的動向和情況，確保了底數(shù)清、情況明，管得住。
六、存在的問題和下步打算。
盡管我鎮(zhèn)在維穩(wěn)方面做了大量的工作，收到較好效果。但也存在一些問題：一是宣傳的力度和范圍還不夠;二是監(jiān)督檢查的力度還應(yīng)加強(qiáng);三資料規(guī)范化管理水平還應(yīng)提高等。
下一步工作打算:。
辦力度，努力化解涉穩(wěn)問題，規(guī)范和深化社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作，切實防止和杜絕因自身工作原因引發(fā)和新增涉穩(wěn)問題，確保全鎮(zhèn)社會穩(wěn)定。
模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建方案局篇三
在深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想上作表率，在始終同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致上作表率，在堅決貫徹落實黨中央各項決策部署上作表率，黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用更加堅強(qiáng)，黨員干部隊伍忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)氖痉兑I(lǐng)更加突出;機(jī)關(guān)黨的政治生態(tài)更加清朗，服務(wù)大局、服務(wù)基層、服務(wù)群眾的輻射帶動更加有效，人民群眾對轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)的滿意度顯著增強(qiáng)。堅持突出領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)特點抓創(chuàng)建、圍繞目標(biāo)任務(wù)落實抓創(chuàng)建、結(jié)合機(jī)構(gòu)改革抓創(chuàng)建，建設(shè)政治過硬、本領(lǐng)高強(qiáng)的模范機(jī)關(guān)，為全市各級機(jī)關(guān)樹立標(biāo)桿，為把揭陽建成新發(fā)展極提供堅強(qiáng)政治保證和組織保證。
(一)帶頭講政治顧大局，當(dāng)好“三個表率”。堅持思。
想引領(lǐng)，帶頭學(xué)懂弄通做實習(xí)近平新時代中國特色社會主義。
思想，推動學(xué)習(xí)貫徹常態(tài)化制度化，不斷提高政治站位和政。
治覺悟，增強(qiáng)履職能力，錘煉過硬作風(fēng)。嚴(yán)守政治紀(jì)律和政。
治規(guī)矩，增強(qiáng)“四個意識”，堅定“四個自信”，帶頭做到“兩個堅決維護(hù)”，在思想上高度認(rèn)同、政治上堅決維護(hù)、組織上堅決服從、行動上緊緊跟隨。強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)，帶頭不折不扣貫徹落實以習(xí)近平同志為核心的黨中央各項決策部署，把黨中央賦予廣東的使命任務(wù)完成得更優(yōu)更好，確保黨中央政令在廣東落地生根、結(jié)出豐碩成果。強(qiáng)化機(jī)關(guān)政治功能，帶頭錘煉黨性，加強(qiáng)革命性鍛造，突出抓好政治學(xué)習(xí)和教育，從嚴(yán)從實落實黨內(nèi)政治生活制度，增強(qiáng)黨的組織生活質(zhì)量和活力，引導(dǎo)黨員干部將對黨忠誠作為講政治的核心要求。加強(qiáng)黨內(nèi)政治文化建設(shè)，帶頭營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)，弘揚社會主義先進(jìn)文化，切實解決肅清李嘉、萬慶良惡劣影響不徹底，商品交換原則侵蝕，官商勾結(jié)、“圈子文化”等突出問題，健全政治生態(tài)建設(shè)制度機(jī)制。
(二)帶頭抓落實促發(fā)展，服務(wù)“四個走在全國前列”。緊緊圍繞習(xí)近平總書記對廣東提出“四個走在全國前列”、當(dāng)好“兩個重要窗口”的重要指示，緊緊圍繞習(xí)近平總書記視察廣東重要講話，認(rèn)真貫徹落實市委六屆四次全會決策部署和市委學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記視察廣東重要講話精神的一系列部署要求，積極踐行以黨章意識、創(chuàng)業(yè)意識、科學(xué)意識、較真意識、擔(dān)當(dāng)意識為內(nèi)涵的新時代揭陽“走在前列”精神，激勵機(jī)關(guān)黨員干部在新時代作出新作為、干出新業(yè)績;全面深化改革開放，圍繞“1+1+10+n”改革總體布局，著力解決影響和制約我市改革發(fā)展的瓶頸性問題，推動行政服務(wù)高效運轉(zhuǎn)、干部作風(fēng)明顯改進(jìn);圍繞服務(wù)中心，把創(chuàng)建活動融入到“走在前列?百日百項大行動”、扶貧開發(fā)、掃黑除惡、五城同創(chuàng)活動中，以黨建促發(fā)展。市直各單位要發(fā)揮局部優(yōu)勢，爭當(dāng)“單打冠軍”，力爭各自有1-2項工作在粵東處于領(lǐng)先地位。
(三)帶頭走正道出實績，創(chuàng)建新時代揭陽黨建品牌。圍繞“不忘初心、牢記使命，走正道、出實績”主題，創(chuàng)建具有行業(yè)特色、系統(tǒng)特點的黨建品牌，突出實效，發(fā)揮黨建品牌效應(yīng)，以黨建品牌促黨支部建設(shè)，開展“走在前列”先進(jìn)黨支部創(chuàng)建活動，全面推進(jìn)機(jī)關(guān)黨的建設(shè)。認(rèn)真落實《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》，把“六個規(guī)范化”(即活動場所規(guī)范化、班子建設(shè)規(guī)范化、組織生活規(guī)范化、黨員管理規(guī)范化、黨員發(fā)展規(guī)范化、臺賬資料規(guī)范化)作為全面開展基層黨組織建設(shè)的基礎(chǔ)工作，深入推進(jìn)機(jī)關(guān)黨建工作規(guī)范化。認(rèn)真解決機(jī)關(guān)黨建工作虛化弱化邊緣化問題，不斷提升機(jī)關(guān)黨建工作的實效。樹立重實干重實績的用人導(dǎo)向，落實“三不用三重視”用人要求，著力培養(yǎng)選拔忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)干部，完善干部考核評價機(jī)制，把貫徹執(zhí)行中央、省委和市委決策部署的情況作為考核重點，突出政治考核、作風(fēng)考核、實績考核，激勵廣大干部創(chuàng)新?lián)?dāng)作為。
(四)帶頭轉(zhuǎn)作風(fēng)提效能，爭創(chuàng)模范機(jī)關(guān)。堅持模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建與推動機(jī)關(guān)黨組織全面進(jìn)步全面過硬相結(jié)合、把大學(xué)習(xí)要求貫穿始終，堅持目標(biāo)導(dǎo)向和問題導(dǎo)向相結(jié)合、把深調(diào)研要求貫穿始終，堅持領(lǐng)導(dǎo)帶動與基層聯(lián)動相結(jié)合、把真落實要求貫穿始終。堅持以政治建設(shè)統(tǒng)領(lǐng)市直機(jī)關(guān)黨的其他各項建設(shè)，在業(yè)務(wù)工作中落實政治要求，確保業(yè)務(wù)工作保持正確方向。堅持以人民為中心的發(fā)展思想，始終保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，堅決糾治脫離基層、漠視群眾等“機(jī)關(guān)病”，解決“中梗阻”，開展“怕慢假庸散”問題專項整治，堅決懲治損害群眾利益的違紀(jì)違法行為。開展不擔(dān)當(dāng)、不作為、慢作為等“為官不為”、推諉懶政問題專項治理，重點糾治一些領(lǐng)導(dǎo)干部表態(tài)多調(diào)門高、行動少落實差，愛惜羽毛、回避問題、不履職、不盡責(zé)、“冷硬橫推”等突出問題。鞏固拓展落實中夾八項規(guī)定精神成果，修訂完善落實中央八項規(guī)定精神的制度措施，建立落實中央八項規(guī)定精神的專項督查制度。堅持暗訪、查處、追責(zé)、曝光“四管齊下”，持續(xù)深入整治“四風(fēng)”老問題和新表現(xiàn)。從一件件小事做起，從習(xí)以為常的事情抓起，鞏固機(jī)關(guān)禁喝功夫茶成果，大力推廣普通話，踐行“賢文化”，樹立機(jī)關(guān)良好形象。開展黨風(fēng)政風(fēng)評議和行風(fēng)熱線工作，深入推進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，提高服務(wù)基層、服務(wù)群眾的能力水平，以馬上就辦、真抓實干、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)，著力解決人民群眾最關(guān)心最直接最現(xiàn)實的利益間題，營造風(fēng)清氣正的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境，全力服務(wù)我市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展。
創(chuàng)建活動實行一年一安排、一年一考核、三年一總評，
2018年全面創(chuàng)建，2019年重點攻堅，2020年鞏固提升。2018年分以下三個步驟推進(jìn)。
(一)教育動員。重點是強(qiáng)化思想發(fā)動和教育引導(dǎo)，明確目標(biāo)任務(wù)，凝聚創(chuàng)建合力。市委召開市直機(jī)關(guān)的政治建設(shè)推進(jìn)會暨創(chuàng)建模范機(jī)關(guān)工作會議，對開展模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動進(jìn)行部署。各單位結(jié)合實際制定方案，召開動員大會，對模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作作出具體安排。11月底，各單位以理論學(xué)習(xí)中心組、“三會一課”等形式專題學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記對推進(jìn)中央和國家機(jī)關(guān)黨的政治建設(shè)重要指示精神，學(xué)習(xí)貫徹市直機(jī)關(guān)黨的政治建設(shè)推進(jìn)會精神。各單位黨組(黨委)書記要帶頭上黨課，做到把習(xí)近平總書記對推進(jìn)中央和國家機(jī)關(guān)黨的政治建設(shè)重要指示精神的科學(xué)內(nèi)涵講清楚、把開展模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動的重要性和必要性講清楚、把創(chuàng)建活動的目標(biāo)要求和任務(wù)講清楚，動員和引導(dǎo)廣大黨員干部積極投身到創(chuàng)建活動中來。
(二)查擺問題。堅持領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)、領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭，聚焦機(jī)關(guān)黨建薄弱環(huán)節(jié)，對照中央巡視廣東、省委巡視揭陽反饋意見提出的整改要求、對照最高最好最優(yōu)，從與全省同行的比較中查找問題、從本單位本系統(tǒng)發(fā)生的重大事件和典型案例中查找問題、從有關(guān)信訪積案中查找問題。在本單位本系統(tǒng)內(nèi)部，采取群眾提、自己找、上級點、相互幫等方式查找問題，廣泛征集創(chuàng)建模范機(jī)關(guān)“金點子”。深入基層，深入群眾，通過調(diào)研等方式面對面聽取意見，暢通網(wǎng)絡(luò)問政、電話投訴監(jiān)督等意見征集渠道。充分運用專題民主生活會和專題組織生活會的成果，結(jié)合巡視反饋問題整改情況，進(jìn)一步查找不足和差距，明確努力方向。12月上旬，各單位要按照單位領(lǐng)導(dǎo)班子、內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)、黨員干部個人三個層次，建立問題清單，召開對策分析研究專題會議，深入剖析原因，制定整改措施。
(三)落實整改。重點是針對問題清單，研究制定改進(jìn)方案，注重從制度機(jī)制上解決問題。堅持查弱和補短并舉，制定責(zé)任清單，明確工作改進(jìn)和提質(zhì)增效的具體內(nèi)容、措施、時間表。12月底前，各單位要集中精力抓落實，切實解決突出問題，取得實實在在的成效。對基層群眾反映強(qiáng)烈的問題，能夠做到的，務(wù)必馬上改;需要統(tǒng)籌兼顧逐步解決的，要積極創(chuàng)造條件早改快改、補齊短板。堅持從制度上鞏固創(chuàng)建成果，對不適應(yīng)新形勢新任務(wù)要求的制度規(guī)定抓緊修訂完善，使模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建成為黨員干部長期自覺的行動。堅持從嚴(yán)從實抓創(chuàng)建，對不重視創(chuàng)建活動開展、不認(rèn)真履行管黨治黨責(zé)任和軟、懶、散的領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行整頓;對存在紀(jì)律和作風(fēng)問題的干部及時提醒、批評、教育、處理;對群眾意見大、不能認(rèn)真查擺問題、沒有明顯改進(jìn)的干部進(jìn)行組織調(diào)整。
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各單位要充分認(rèn)識開展模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動的重要意義，把模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作作為加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的一項重要舉措，擺上重要議事日程，對標(biāo)最高最好最優(yōu)，全力落細(xì)落小落實，抓緊推進(jìn)相關(guān)工作。完善模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動工作機(jī)制，市直工委牽頭負(fù)責(zé)創(chuàng)建活動的部署、組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)工作，做好年度工作安排、總結(jié)等事宜。建立模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動聯(lián)系點，市領(lǐng)導(dǎo)同志對聯(lián)系點和分管領(lǐng)域的創(chuàng)建活動進(jìn)行知道，各單位黨組(黨委)是抓好本單位本系統(tǒng)模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動的責(zé)任主體，要結(jié)合本單位實際，制定工作方案，細(xì)化工作措施，黨組(黨委)主要負(fù)責(zé)同志要承擔(dān)起第一責(zé)任人的職責(zé)，黨組(黨委)分管負(fù)責(zé)同志要履行直接責(zé)任人的職責(zé)。各單位黨組織要切實履職，完善黨建工作制度機(jī)制，協(xié)助單位黨組(黨委)抓好機(jī)關(guān)黨建工作和模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作。
(二)強(qiáng)化督促檢查。適時組織對各單位黨組(黨委)、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部落實黨建責(zé)任制、遵守整治紀(jì)律和政治規(guī)矩以及模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動開展情況進(jìn)行督查。在各縣(市、區(qū))直工委設(shè)立創(chuàng)建活動監(jiān)督點，收集各地對市直機(jī)關(guān)創(chuàng)建模范機(jī)關(guān)的意見建議。充分發(fā)揮黨代表、人大代表、政協(xié)委員的監(jiān)督作用，組成若干小組，到重點單位特別是群眾反映強(qiáng)烈、存在問題較多、對問題整改不力的單位，有針對性地開展專項督察。
(三)落實考核問效。要把創(chuàng)建活動納入黨組織書記年度述職評議，納入市直機(jī)關(guān)黨建績效考核，每年對創(chuàng)建活動進(jìn)行考核評議，重點對班子是否重視、責(zé)任是否落實、舉措是否有力、效果是否明顯等情況進(jìn)行考核，考核結(jié)果作為各單位年度考核和評價領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部的重要內(nèi)容，作為評先評優(yōu)的重要依據(jù)。各單位要及時總結(jié)創(chuàng)建活動好經(jīng)驗好做法，探索建立模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作長效機(jī)制。市直工委要結(jié)合年度創(chuàng)建活動工作安排建立操作性強(qiáng)的考核指標(biāo)，加強(qiáng)督導(dǎo)考核，及時發(fā)現(xiàn)問題，通報情況，總結(jié)經(jīng)驗，樹立典型，表彰先進(jìn)，推動創(chuàng)建活動深入開展。
各縣(市、區(qū))黨委可參照此方案，結(jié)合實際部署本地區(qū)模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動。
模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建方案局篇四
為深入貫徹落實***總***在中央和國家機(jī)關(guān)黨的建設(shè)工作會議上的重要講話精神和中共中央《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)中央和國家機(jī)關(guān)黨的建設(shè)的意見》《中國共產(chǎn)黨黨和國家機(jī)關(guān)基層組織工作條例》，按照新時代黨的建設(shè)總要求和黨的組織路線，努力推動我市機(jī)關(guān)黨建走在前、作表率、爭一流，結(jié)合我市實際，現(xiàn)就進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)市級機(jī)關(guān)黨的建設(shè)、加快創(chuàng)建“五型模范機(jī)關(guān)”制定以下實施意見。
1.總體要求。以***新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，增強(qiáng)“四個意識”，堅定“四個自信”，帶頭做到“兩個維護(hù)”，全面貫徹黨的十九大精神，認(rèn)真落實新時代黨的建設(shè)總要求，以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，以加強(qiáng)黨的長期執(zhí)政能力建設(shè)、先進(jìn)性和純潔性建設(shè)為主線，堅定不移加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨的政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、紀(jì)律建設(shè)，把制度建設(shè)貫穿其中，大力推進(jìn)機(jī)關(guān)黨支部“七個一”標(biāo)準(zhǔn)化體系建設(shè)，全面提高機(jī)關(guān)黨的建設(shè)質(zhì)量，在深入貫徹***新時代中國特色社會主義思想上作表率，在始終同黨中央保持高度一致上作表率，在堅決貫徹落實黨中央各項決策部署上作表率，加快推進(jìn)政治型、學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、效能型、廉潔型“五型模范機(jī)關(guān)”建設(shè)，著力增強(qiáng)機(jī)關(guān)黨組織組織力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，不斷提升機(jī)關(guān)履職能力和服務(wù)水平，為決勝全面建成小康社會，建設(shè)“強(qiáng)富美高”新x提供堅強(qiáng)政治保證。
2.主要原則。堅持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，堅持黨要管黨、全面從嚴(yán)治黨;堅持圍繞中心、建設(shè)隊伍、服務(wù)群眾，推動機(jī)關(guān)黨建和業(yè)務(wù)工作深度融合;堅持問題導(dǎo)向，夯實基層基礎(chǔ)，發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用;堅持以上率下、以機(jī)關(guān)帶系統(tǒng)，充分發(fā)揮市級機(jī)關(guān)在全市黨的建設(shè)中的示范引領(lǐng)作用;堅持與時俱進(jìn)、求真務(wù)實，全面落實機(jī)關(guān)黨建責(zé)任制，著力提升機(jī)關(guān)黨建工作的針對性和實效性。
3.自覺帶頭做到“兩個維護(hù)”。各級機(jī)關(guān)黨組織必須把黨的政治建設(shè)擺在首位，嚴(yán)格執(zhí)行《中共中央關(guān)于加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的意見》，建立健全推進(jìn)黨的政治建設(shè)工作責(zé)任制，引導(dǎo)廣大機(jī)關(guān)黨員以***新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，切實增強(qiáng)“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護(hù)”，并把“兩個維護(hù)”體現(xiàn)在堅決貫徹黨中央決策部署的行動上，體現(xiàn)在履職盡責(zé)、做好本職工作的實效上，體現(xiàn)在黨員、干部的日常言行上。
4.嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。強(qiáng)化黨章黨規(guī)黨紀(jì)教育，引導(dǎo)黨員干部強(qiáng)化自我約束，特別要自覺規(guī)范工作時間之外的政治言行，不準(zhǔn)在任何場合以任何方式散布違背黨的理論和路線方針政策的言論，不準(zhǔn)妄議中央，不準(zhǔn)制造、傳播政治謠言及丑化黨和國家形象的言論，不準(zhǔn)拉幫結(jié)派、搞團(tuán)團(tuán)伙伙，不準(zhǔn)搞兩面派、做兩面人，始終做政治上的明白人、老實人。在市級機(jī)關(guān)開展“守紀(jì)律、講規(guī)矩”模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建和先進(jìn)個人評選活動。
5.嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。認(rèn)真落實每月“黨員固定活動日”制度，嚴(yán)格“三會一課”、談心談話等組織生活制度，嚴(yán)防搞形式、走過場。認(rèn)真組織開展批評和自我批評，黨員、干部應(yīng)當(dāng)在民主生活會、組織生活會上把群眾反映、巡視反饋、組織約談函詢、個人需報告的重大事項和有關(guān)問題說清楚。應(yīng)當(dāng)自覺參加雙重組織生活，推動所在黨支部建設(shè)成為先進(jìn)黨支部，充分發(fā)揮示范引領(lǐng)作用。
6.切實提高黨員干部政治能力。各級機(jī)關(guān)黨組織要教育引導(dǎo)黨員、干部善于從政治上認(rèn)識和處理問題，自覺在黨和國家工作大局下想問題、做工作，切實提高辨別政治是非、保持政治定力、防范政治風(fēng)險的能力。組織開展黨員領(lǐng)導(dǎo)干部政治能力培訓(xùn)，加強(qiáng)政治歷練，涵養(yǎng)風(fēng)清氣正的機(jī)關(guān)政治生態(tài)，打造堅定“兩個維護(hù)”、對黨絕對忠誠的政治機(jī)關(guān)。
7.持續(xù)強(qiáng)化理論武裝。把深入學(xué)習(xí)貫徹***新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務(wù)，充分發(fā)揮好中心組學(xué)習(xí)的領(lǐng)學(xué)促學(xué)作用，推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。進(jìn)一步創(chuàng)新理論學(xué)習(xí)方式，靈活運用講授式、研討式、觀摩式、案例式等教學(xué)方法，探索“課堂+基地”實訓(xùn)模式，切實增強(qiáng)教育培訓(xùn)的吸引力和感染力。
8.大力實施“百千萬”教育培訓(xùn)工程。按照“工委示范、部門主辦、全員覆蓋”原則，持續(xù)開展大學(xué)習(xí)、大培訓(xùn)。每年組織100名機(jī)關(guān)黨委書記、副書記赴高校、紅色教育基地等開展為期10天左右的理論教育和黨性鍛煉，組織1000名機(jī)關(guān)黨支部書記、委員和專職黨務(wù)干部在我市各級黨校開展黨的創(chuàng)新理論、黨建工作實務(wù)集中培訓(xùn)，組織機(jī)關(guān)10000余名黨員利用機(jī)關(guān)業(yè)余黨校、機(jī)關(guān)講堂、黨課、“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”學(xué)**x臺等形式開展經(jīng)常性教育。實施青年成才培養(yǎng)工程，開展“青年黨員政治能力提升行動”，有計劃的對年輕干部進(jìn)行理想信念宗旨教育，成立青年理論學(xué)習(xí)小組，舉辦青年讀書會，組織青年黨員到紅色教育基地學(xué)習(xí)、到艱苦崗位鍛煉，每年評選一批青年學(xué)習(xí)標(biāo)兵。
9.深化理想信念教育。以慶祝新中國成立70周年、建黨100周年為契機(jī)，深入開展黨史、國史教育和政策、成就宣傳。充分利用省內(nèi)紅色教育資源，積極推動“淮海戰(zhàn)役精神進(jìn)機(jī)關(guān)”，深入開展“領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)周恩來、基層干部學(xué)趙夫、普通黨員學(xué)王繼才”等學(xué)習(xí)重大先進(jìn)典型和身邊榜樣活動。運用反面教材加強(qiáng)警示教育。大力弘揚和踐行社會主義核心價值觀，扎實開展文明機(jī)關(guān)、法治機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動。
10.嚴(yán)格落實意識形態(tài)工作責(zé)任制。各級機(jī)關(guān)黨組織要認(rèn)真履行協(xié)助黨組(黨委)抓好機(jī)關(guān)意識形態(tài)工作的職責(zé)，將意識形態(tài)工作納入理論中心組學(xué)習(xí)、黨員干部教育培訓(xùn)規(guī)劃和機(jī)關(guān)黨建工作考核內(nèi)容，履行主體責(zé)任，加強(qiáng)輿情研判，敢于發(fā)聲亮劍，引導(dǎo)黨員、干部明辨是非、澄清模糊認(rèn)識，堅決反對和抵制各種錯誤思潮和負(fù)面言論。
11.加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作。定期開展機(jī)關(guān)黨員干部思想動態(tài)分析，針對黨員干部思想狀況，及時有效加以引導(dǎo)。堅持完善談心談話制度，基層黨組織負(fù)責(zé)人要經(jīng)常、主動和干部職工談心談話，做到崗位變動、組織處理、發(fā)生家庭變故、發(fā)現(xiàn)苗頭性問題“四個必談”。積極落實黨內(nèi)激勵關(guān)懷幫扶制度，認(rèn)真做好離退休干部職工黨員、流動黨員的服務(wù)工作，切實幫助困難黨員干部解決工作、生活中的難題。
12.強(qiáng)化基層黨組織功能。以提升組織力為重點，聚焦主責(zé)主業(yè)，全面激發(fā)基層黨組織生機(jī)活力。進(jìn)一步健全基層黨組織，優(yōu)化基層黨組織設(shè)置。嚴(yán)格執(zhí)行基層黨組織換屆工作規(guī)定。認(rèn)真落實市委《關(guān)于建立“三實三強(qiáng)”機(jī)制，進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨建工作的意見》，重點解決好“沒人干”“沒精力”“不會干”“不愿干”等問題，切實增強(qiáng)機(jī)關(guān)黨務(wù)崗位吸引、提升黨務(wù)干部話語權(quán)，調(diào)動機(jī)關(guān)各級黨組織和廣大黨員干部的積極性、主動性。
13.實施強(qiáng)基創(chuàng)優(yōu)工程。深入貫徹落實《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》，大力推進(jìn)機(jī)關(guān)黨支部“七個一”標(biāo)準(zhǔn)化體系建設(shè)，努力把機(jī)關(guān)支部建成“思想政治的熔爐、攻堅克難的尖刀、融合發(fā)展的行家、服務(wù)群眾的楷模”。以“四強(qiáng)支部”創(chuàng)建和星級支部評選為抓手，按照“抓兩頭帶中間”“增加先進(jìn)支部、提升中間支部、整頓后進(jìn)支部”思路，制定支部建設(shè)“強(qiáng)基創(chuàng)優(yōu)三年提升計劃”，推動后進(jìn)趕先進(jìn)、中間爭先進(jìn)、先進(jìn)向前進(jìn)，切實解決好機(jī)關(guān)基層黨組織弱化、虛化、邊緣化等問題。充分發(fā)揮黨支部在選人用人中的監(jiān)督作用，黨員、干部選拔任用、評優(yōu)評先應(yīng)事先聽取所在黨支部意見。積極培育選樹先進(jìn)典型，示范引領(lǐng)各級黨組織和廣大黨員爭當(dāng)新時代先鋒。
14.著力打造高素質(zhì)黨員隊伍。突出黨性鍛煉，嚴(yán)肅黨內(nèi)生活，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，教育引導(dǎo)黨員強(qiáng)化宗旨意識、服務(wù)意識、黨員意識，努力在履行崗位職責(zé)、聯(lián)系服務(wù)群眾、完成重大任務(wù)中發(fā)揮示范帶頭作用、勇于擔(dān)當(dāng)作為。要發(fā)揮支部管到人頭的特點，嚴(yán)格黨員教育管理監(jiān)督，探索研究普通黨員精細(xì)化管理舉措，把黨員管住管好，使每名黨員都成為一面鮮紅的旗幟，每個支部都成為黨旗高高飄揚的戰(zhàn)斗堡壘。
15.不斷提高黨建帶群建工作水平。機(jī)關(guān)黨組織要加強(qiáng)對機(jī)關(guān)工會、共青團(tuán)、婦女組織等群團(tuán)組織的領(lǐng)導(dǎo)，支持這些組織依照各自章程獨立負(fù)責(zé)地開展工作。積極開展崗位建功、志愿服務(wù)、技能競賽、巾幗建功等活動，定期舉辦豐富多彩的機(jī)關(guān)文化、體育、聯(lián)誼等活動，充分激發(fā)廣大干部職工服務(wù)發(fā)展、服務(wù)群眾的動力和活力。
16.全面實施“黨建+”融合工程。全面貫徹落實市委“黨建+”工作部署，推動機(jī)關(guān)黨建與業(yè)務(wù)工作深度融合發(fā)展。認(rèn)真落實《關(guān)于持續(xù)深化“一支一項”先鋒工程，推動機(jī)關(guān)黨建和業(yè)務(wù)工作深度融合的意見》，進(jìn)一步健全完善部門黨組(黨委)出題、機(jī)關(guān)黨委督辦、黨支部領(lǐng)辦項目工作機(jī)制，充分思路，**發(fā)展難題，推動高質(zhì)量發(fā)展。各機(jī)關(guān)黨組織要解放思想，開拓創(chuàng)新，積極探索各具特色的融合發(fā)展新路子，培育打造一批過得硬、叫得響的機(jī)關(guān)黨建品牌。
17.持續(xù)深化整治“四風(fēng)”。帶頭轉(zhuǎn)作風(fēng)、糾“四風(fēng)”，堅決整治形式主義、官僚主義特別是表態(tài)多調(diào)門高、行動少落實差等突出問題，下大力氣提升執(zhí)行力、落實力，堅決防止和糾正不擔(dān)當(dāng)、不作為、慢作為、亂作為等機(jī)關(guān)不良風(fēng)氣。持問題導(dǎo)向，持續(xù)開展常態(tài)化作風(fēng)巡查，將作風(fēng)建設(shè)情況納入機(jī)關(guān)黨建考核和綜合考核體系。
18.以一流作風(fēng)促進(jìn)一流營商環(huán)境建設(shè)。對照全國一流標(biāo)桿，深化營商環(huán)境對標(biāo)提升工作。健全完善“有求必應(yīng)、無事不擾”服務(wù)企業(yè)工作機(jī)制，充分發(fā)揮市企業(yè)服務(wù)中心和平臺作用，推動機(jī)關(guān)服務(wù)與企業(yè)需求無縫對接、高效運行。開展“萬企評機(jī)關(guān)”活動，以評促改、以評促進(jìn)。堅持政企同心同行，持續(xù)深化機(jī)關(guān)干部下基層、甘當(dāng)服務(wù)企業(yè)“店小二”等活動，堅持不懈為企業(yè)做好事、辦實事、解難事。
19.嚴(yán)格紀(jì)律規(guī)矩剛性約束。堅持嚴(yán)字當(dāng)頭、挺紀(jì)在前，將黨規(guī)黨紀(jì)學(xué)習(xí)作為理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)、黨支部學(xué)習(xí)和干部教育培訓(xùn)重要內(nèi)容，對新入職黨員、干部及時開展紀(jì)律和廉政教育，對新任職黨員領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行廉政談話。堅持執(zhí)紀(jì)必嚴(yán)、違紀(jì)必究，深化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，注重抓早抓小、防微杜漸，使鐵的紀(jì)律成為廣大黨員、干部的日常習(xí)慣和自覺遵循。踐行新時期好干部標(biāo)準(zhǔn)，錘煉忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)恼纹犯瘢３譃槊駝?wù)實清廉的政治本色。
20.扎實推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。深化“三清示范機(jī)關(guān)”創(chuàng)建活動，建立“三清示范機(jī)關(guān)”責(zé)任清單，強(qiáng)化主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任。利用黨風(fēng)廉政教育月，在市級機(jī)關(guān)持續(xù)開展“一把手”上廉政黨課、黨風(fēng)廉政現(xiàn)場教學(xué)、警示教育等活動，用身邊事教育身邊人，營造知紀(jì)、明紀(jì)、守紀(jì)濃厚氛圍。嚴(yán)格落實“一崗雙責(zé)”要求，探索建立機(jī)關(guān)黨員干部個人廉政檔案及科級以下黨員干部個人重大事項申報制度。深化標(biāo)本兼治，認(rèn)真排查廉政風(fēng)險隱患，健全防控機(jī)制。對發(fā)生嚴(yán)重違紀(jì)問題的部門，堅持“一案雙查”，嚴(yán)肅追究主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任。加大對在同一個部門、同一個崗位上任職時間較長的干部的交流輪崗力度。領(lǐng)導(dǎo)干部要注重家庭家教家風(fēng)，教育引導(dǎo)親屬對黨忠誠，堅決聽黨話、跟黨走，遵紀(jì)守法、廉潔從業(yè)。
21.認(rèn)真落實機(jī)關(guān)黨建工作責(zé)任制。市、縣(市)區(qū)黨委常委會每年至少聽取1次機(jī)關(guān)黨建工作情況匯報。部門黨(黨委)要認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，牢固樹立“抓機(jī)關(guān)黨建是本職、不抓機(jī)關(guān)黨建是失職、抓不好機(jī)關(guān)黨建是瀆職”的理念，堅持黨建工作和中心工作一起謀劃、一起部署、一起落實、一起檢查，經(jīng)常研究機(jī)關(guān)黨建工作。突出抓好《市級機(jī)關(guān)部門單位黨組(黨委)落實機(jī)關(guān)黨建領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任清單》任務(wù)落實，部門黨組(黨委)主要負(fù)責(zé)人要自覺扛起抓機(jī)關(guān)黨建第一責(zé)任人職責(zé)，其他班子成員按照“一崗雙責(zé)”要求抓好職責(zé)范圍內(nèi)黨建工作。機(jī)關(guān)黨組織作為部門機(jī)關(guān)黨建工作專責(zé)機(jī)構(gòu)，在市委市級機(jī)關(guān)工委、部門黨組(黨委)領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)組織推動本部門本單位機(jī)關(guān)黨建任務(wù)落實。機(jī)關(guān)黨組織書記要聚焦機(jī)關(guān)黨建主責(zé)主業(yè)，切實擔(dān)當(dāng)作為，不做“掛名書記”，做到思想聚焦、工作聚焦、精力聚焦。堅持“書記抓、抓書記”，一級抓一級，層層壓實機(jī)關(guān)黨建主體責(zé)任。
22.建立健全推動機(jī)關(guān)黨建工作落實的機(jī)制。市委市級機(jī)關(guān)工委定期對部門黨組(黨委)、機(jī)關(guān)基層黨組織、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部落實機(jī)關(guān)黨建工作責(zé)任制、機(jī)關(guān)黨建重點工作和重要制度情況進(jìn)行督查，重要情況及時向市委報告。建立機(jī)關(guān)黨建巡察問題聯(lián)動整改機(jī)制，市委巡察辦、市委市級機(jī)關(guān)工委共同推動部門黨組(黨委)抓好機(jī)關(guān)黨建突出問題整改落實。完善機(jī)關(guān)黨建工作片區(qū)聯(lián)系制度，強(qiáng)化分類指導(dǎo)，一抓到底。推進(jìn)機(jī)關(guān)黨建工作量化考核，納入市級機(jī)關(guān)單位年度綜合考核。部門黨組(黨委)每年向市委報告抓機(jī)關(guān)黨建工作情況，機(jī)關(guān)黨組織書記每年向市委市級機(jī)關(guān)工委、部門黨組(黨委)述職、接受評議，基層黨支部書記向上一級黨組織述職并接受評議考核。
23.大力實施黨務(wù)干部能力提升工程。切實加強(qiáng)專兼職黨務(wù)干部隊伍建設(shè)，各部門黨組(黨委)要嚴(yán)格按照不少于單位干部職工人數(shù)2%比例配備專職黨務(wù)干部，同步配備機(jī)關(guān)紀(jì)委書記、委員，機(jī)關(guān)工作人員較少的單位，應(yīng)當(dāng)保證有專人負(fù)責(zé)。要選優(yōu)配強(qiáng)機(jī)關(guān)黨務(wù)干部，嚴(yán)把黨務(wù)干部入口關(guān)，對工作業(yè)績突出的優(yōu)秀黨務(wù)干部優(yōu)先提拔使用。機(jī)關(guān)黨委專職副書記要按本部門內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)正職干部配備，專兼職黨務(wù)工作經(jīng)歷要納入干部履歷。落實黨務(wù)干部任期規(guī)定，有計劃地安排專職黨務(wù)干部與行政、業(yè)務(wù)干部之間的雙向交流。建立新任黨組織書記任職談話制度，組織開展任職培訓(xùn)。嚴(yán)格落實機(jī)關(guān)黨組織專職副書記列席本單位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會和黨組(黨委)以及本單位負(fù)責(zé)人召開的有關(guān)會議。研究制定機(jī)關(guān)專兼職黨務(wù)干部選任、培養(yǎng)、管理、使用辦法。
24.切實加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨建工作保障。根據(jù)《中國共產(chǎn)黨黨和國家機(jī)關(guān)基層組織工作條例》規(guī)定，按每年人均不低于600元標(biāo)準(zhǔn)，將市級機(jī)關(guān)黨建活動經(jīng)費納入部門行政經(jīng)費預(yù)算，并形成正常增長機(jī)制，各縣(市)區(qū)要同步落實。積極創(chuàng)造條件，規(guī)劃建設(shè)市級機(jī)關(guān)黨群活動中心。進(jìn)一步推進(jìn)市級機(jī)關(guān)同縣(市)區(qū)機(jī)關(guān)黨建工作交流。
模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建方案局篇五
為深入貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于“建設(shè)讓黨中央放心、讓人民群眾滿意的模范機(jī)關(guān)”的重要指示精神，持續(xù)“抓好黨務(wù)、干好稅務(wù)、帶好隊伍”，推動全面從嚴(yán)治黨各項舉措落地見效，結(jié)合區(qū)局實際，制定如下實施方案。
一、總體要求。
堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大及十九屆歷次全會精神為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實新時代黨的建設(shè)總要求，緊緊圍繞區(qū)局工作要求，著力建設(shè)政治過硬、組織過硬、崇法守紀(jì)、擔(dān)當(dāng)作為、業(yè)績突出的模范機(jī)關(guān)，堅持抓黨建促業(yè)務(wù)，全面提高納稅服務(wù)水平，增強(qiáng)納稅人、繳費人滿意度和獲得感，確保各項改革任務(wù)落實落地，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開。
二、工作重點和措施。
(一)加強(qiáng)黨的政治建設(shè)，創(chuàng)建強(qiáng)化黨性、政治過硬的模范機(jī)關(guān)。
1.層層壓實黨建責(zé)任。發(fā)揮局黨委把方向、管大局、作決策、促改革、保發(fā)展的核心領(lǐng)導(dǎo)作用，級級傳導(dǎo)壓力，層層壓實責(zé)任，確保主體責(zé)任不落空。黨委書記肩負(fù)抓機(jī)關(guān)黨建工作第一責(zé)任人職責(zé)，其他班子成員嚴(yán)格落實“一崗雙責(zé)”，黨支部書記履行好落實、服務(wù)、監(jiān)督、管理等責(zé)任，構(gòu)建起黨委書記牽頭抓、分管局長推進(jìn)抓、支部書記具體抓、黨員干部全面落實的黨建責(zé)任制度體系，用制度的形式把職責(zé)固定下來，用考核的形式把責(zé)任壓實下去。(責(zé)任機(jī)關(guān)：各黨支部)。
2.認(rèn)真落實“第一議題”制度。黨委會、各黨支部會、各黨小組會，要把學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記的最新講話、最新文章、最新指示、最新要求等作為第一個議題進(jìn)行學(xué)習(xí)落實，并做到有學(xué)習(xí)記錄、有心得體會、有領(lǐng)導(dǎo)點評。(責(zé)任單位：機(jī)關(guān)黨委、人事教育科)。
3.按時開展黨委理論中心組學(xué)習(xí)和全員政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。按月制定學(xué)習(xí)主題，明確集體學(xué)習(xí)和個人自學(xué)的內(nèi)容和時間，及時在網(wǎng)站發(fā)布學(xué)習(xí)計劃，要求大家做好學(xué)習(xí)筆記。通過開展一季度一學(xué)習(xí)展評的方式，確保學(xué)習(xí)效果。(責(zé)任單位：機(jī)關(guān)黨委)。
4.積極開展形式多樣的青年理論學(xué)習(xí)小組學(xué)習(xí)活動。采取每天誦讀《中國共產(chǎn)黨簡史》，每月推薦小組成員講黨課，每季度每小組至少撰寫三篇調(diào)研報告或?qū)W習(xí)體會進(jìn)行交流學(xué)習(xí)，每半年組織開展黨史知識測試等活動，抓好學(xué)習(xí)常態(tài)化、活動特色化、檔案規(guī)范化、成果實效化，確保學(xué)習(xí)教育走入青年、深入人心、踐行見效。(責(zé)任單位：機(jī)關(guān)黨委)。
5.充分利用紅色資源開展現(xiàn)場學(xué)習(xí)教育。緊密結(jié)合我們革命老區(qū)的各種紅色資源開展理想信念教育，引導(dǎo)全體黨員干部牢記理想信念，牢記使命身份，切實扛起責(zé)任，切實履行責(zé)任，適時組織干部到安平臺城黨支部、本齋紀(jì)念園、革命紀(jì)念場館、愛國主義教育基地等地開展黨性教育活動，現(xiàn)場接受革命教育和紅色洗禮，重溫入黨厚植愛黨愛國愛社會主義情懷。組織干部集體觀看愛國影片，讓大家現(xiàn)場感受初心使命，激發(fā)為民服務(wù)熱情。(責(zé)任單位：機(jī)關(guān)黨委)。
(二)加強(qiáng)支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，創(chuàng)建組織過硬、戰(zhàn)斗力強(qiáng)的模范機(jī)關(guān)。
6.規(guī)范組織體系設(shè)置。優(yōu)化調(diào)整設(shè)置模式。在黨員人數(shù)較少、業(yè)務(wù)相近的科室建立聯(lián)合黨支部，以便于開展政治理學(xué)習(xí)交流為出發(fā)點，合理劃分黨小組，以增強(qiáng)黨支部委員會功能為著力點，選優(yōu)配強(qiáng)黨支部班子，切實發(fā)揮基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。把政治上強(qiáng)、綜合素質(zhì)高的優(yōu)秀干部放到黨務(wù)崗位培養(yǎng)鍛煉。針對人員調(diào)整變動情況，及時了解黨員變動情況，督促支部召開黨員大會進(jìn)行支委改選、辦理黨員組織關(guān)系接轉(zhuǎn)，及時理順黨組織關(guān)系。(責(zé)任科室：機(jī)關(guān)黨委、各黨支部)。
7.規(guī)范黨員隊伍管理。通過開展日常佩戴黨徽、創(chuàng)建黨員示范崗、開展黨員志愿服務(wù)等措施，引導(dǎo)黨員將黨性意識轉(zhuǎn)化為思想和行動自覺，增強(qiáng)黨性修養(yǎng)，發(fā)揮主體作用。年初制定黨員發(fā)展計劃，嚴(yán)格執(zhí)行發(fā)展黨員工作的5個階段25個程序，把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位，加大在崗位能手、業(yè)務(wù)骨干等優(yōu)秀青年群體中發(fā)展黨員的力度，嚴(yán)把黨員隊伍入口，確保發(fā)展黨員質(zhì)量。嚴(yán)格落實《關(guān)于中國共產(chǎn)黨員黨費收繳、使用和管理的規(guī)定》，按時足額做好黨費收繳工作，規(guī)范黨費的合理使用。定期組織黨員開展線上和線下教育培訓(xùn)，不斷提高學(xué)習(xí)能力和工作水平。(責(zé)任科室：機(jī)關(guān)黨委、第一稅務(wù)所、各黨支部)。
8.規(guī)范黨內(nèi)組織生活。嚴(yán)格落實《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》，積極開展“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、談心談話等活動，黨員干部要積極主動參加黨內(nèi)組織生活，嚴(yán)格履行相關(guān)義務(wù)。機(jī)關(guān)黨委提前制定計劃，各支部按照規(guī)定時間規(guī)定內(nèi)容積極開展，并結(jié)合自身實際做好自選動作;整理制作《黨支部工作手冊》填寫模板，規(guī)范各項活動填寫的格式，各支部明確專人負(fù)責(zé)記錄，做到記錄客觀、及時、準(zhǔn)確，不拖延、不遺漏、不涂改;為確保制度落實和記錄質(zhì)量，每季度開展黨支部工作互評互查會，采取分組互查形式，通過認(rèn)真查閱學(xué)習(xí)計劃、黨支部工作手冊、黨課稿、黨員學(xué)習(xí)筆記本等黨務(wù)工作資料，形成檢查臺賬，督促后續(xù)對照改進(jìn)落實。(責(zé)任單位：機(jī)關(guān)黨委、各黨支部)。
(三)強(qiáng)化作風(fēng)效能建設(shè)，創(chuàng)建忠誠擔(dān)當(dāng)、崇法守紀(jì)的模范機(jī)關(guān)。
9.抓長警示教育。深化運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，堅持抓早抓小，對違紀(jì)違法問題從嚴(yán)查處，讓黨員真警醒、守底線。積極開展常態(tài)化警示教育，通過組織到廉政警示教育基地開展學(xué)習(xí)、播放廉政教育片、舉行廉政誓言宣誓、召開廉政座談會、簽訂助廉倡議書，在“五一”“十一”等重要時間節(jié)點發(fā)布慰問信息和工作生活溫馨提示、在家庭助廉微信群發(fā)布廉政提醒等形式，進(jìn)一步增強(qiáng)干部守廉、家屬助廉意識。(責(zé)任單位：紀(jì)檢組)。
10.深入查糾“四風(fēng)”。持之以恒落實中央八項規(guī)定精神及其實施細(xì)則，緊緊圍繞中央關(guān)于防止“四風(fēng)”反彈和加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的有關(guān)要求，保持正風(fēng)肅紀(jì)高壓態(tài)勢，防止“四風(fēng)”問題反彈回潮、隱形變異。厲行勤儉節(jié)約，反對鋪張浪費，嚴(yán)查違規(guī)吃喝、享樂奢靡等問題。持續(xù)整治形式主義、官僚主義，強(qiáng)化糾正整改，逐步建立防范形式主義、官僚主義長效機(jī)制。(責(zé)任科室：紀(jì)檢組)。
11.鞏固整改成果。切實強(qiáng)化對政治生態(tài)突出問題全面整改、深入開展黨員干部廉政專題教育、巡察反饋意見整改等工作重要性認(rèn)識，堅持從政治上找結(jié)癥，從思想上挖根源，增強(qiáng)整改成果運用的政治自覺、思想自覺和行動自覺，以刀刃向內(nèi)的自我革命精神抓好整改落實，認(rèn)真開展整改落實“回頭看”。結(jié)合2021年民主生活會、組織生活會明確的整改事項，逐項對標(biāo)對表找差距，確保所有整改事項全部落實到位。著眼于標(biāo)本兼治，梳理整改措施，形成管用實用的管理制度，堅持抓好執(zhí)行落實，努力形成長效機(jī)制。(責(zé)任科室：機(jī)關(guān)黨委、紀(jì)檢組)。
(四)加強(qiáng)業(yè)務(wù)能力建設(shè)，創(chuàng)建勇于擔(dān)當(dāng)、服務(wù)精準(zhǔn)的模范機(jī)關(guān)。
12.善于學(xué)習(xí)，不斷提高為納稅人服務(wù)能力。不斷深化理論武裝，積極提升黨性修養(yǎng)，充分利用“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”和“學(xué)習(xí)興稅”平臺開展學(xué)習(xí)，同時區(qū)局開展“每周一講”活動，組織業(yè)務(wù)骨干錄播課件推送到“學(xué)習(xí)興稅”平臺，并按照課件內(nèi)容推送到相關(guān)人員進(jìn)行學(xué)習(xí)。每半年開展一次“學(xué)習(xí)達(dá)人”評選活動，鼓勵大家自主學(xué)習(xí)的積極性。在區(qū)局網(wǎng)站、黨員活動室經(jīng)常性地開展理論摘抄展、心得體會展、讀書書評展等，多組織開展談心談話、學(xué)習(xí)交流等活動，在經(jīng)常性的活動參與中不斷提升思想認(rèn)識和工作動力，不斷提高自身綜合素質(zhì)，更好地為納稅人繳費人服務(wù)。(責(zé)任單位：機(jī)關(guān)黨委、辦公室、人事教育科)。
13.開展稅企黨建共建活動。持續(xù)優(yōu)化企業(yè)個性化服務(wù)，抓實抓細(xì)稅收政策“點對點”推送，切實提升企業(yè)管理服務(wù)質(zhì)效，實現(xiàn)黨建引領(lǐng)與精準(zhǔn)服務(wù)雙融合，擴(kuò)大黨建工作在企業(yè)的影響力和覆蓋力，以深化理論武裝為抓手，助推企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。(責(zé)任單位：各黨支部)。
(五)創(chuàng)建爭先創(chuàng)優(yōu)、業(yè)績突出的模范機(jī)關(guān)。
14.推進(jìn)雙融雙促。找準(zhǔn)切入點，推進(jìn)黨建工作與中心工作同謀劃、同部署、同落實、同考核，推動模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建和業(yè)務(wù)工作目標(biāo)融合。充分利用“黨建+”模式，把推動稅收改革發(fā)展作為黨建工作的出發(fā)點和落腳點，重點工作成立黨小組，難點工作成立黨員攻堅小組，專項工作成效中及時總結(jié)黨建引領(lǐng)作用，用稅收改革發(fā)展的成果檢驗黨建工作成效。(責(zé)任科室：各黨支部)。
三、工作要求。
(一)精心組織實施。
局黨委高度重視“模范機(jī)關(guān)”創(chuàng)建工作，聚焦主責(zé)主業(yè)，切實擔(dān)負(fù)起主體責(zé)任。其他班子成員進(jìn)一步壓緊壓實責(zé)任，結(jié)合單位工作實際，作出具體工作安排，推動工作措施落實落地。
(二)注重示范帶動。
堅持問題導(dǎo)向、目標(biāo)導(dǎo)向和結(jié)果導(dǎo)向相結(jié)合，把握總體要求和特色創(chuàng)建相統(tǒng)一，按照本實施方案推動工作落實。及時總結(jié)經(jīng)驗做法，深入挖掘好做法、好經(jīng)驗，加強(qiáng)典型宣傳，以點帶面、整體推進(jìn)，強(qiáng)化示范帶動作用。
(三)突出考核評價。
將“模范機(jī)關(guān)”建設(shè)工作納入日常工作考核和黨支部書記述職評議考核內(nèi)容，考核結(jié)果作為評價“五好黨支部”、“四強(qiáng)黨支部”和“兩優(yōu)一先”的重要參考。
(四)建立長效機(jī)制。
緊緊圍繞模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建的目標(biāo)，全面提高黨的建設(shè)質(zhì)量，建立健全責(zé)任落實、監(jiān)督指導(dǎo)及激勵獎懲等長效工作機(jī)制，深化模范機(jī)關(guān)“一支部一品牌”創(chuàng)建活動，積極開展基層黨建示范點、黨員教育活動示范陣地“雙示范”創(chuàng)建活動，真正打造具有高新區(qū)稅務(wù)特色的模范機(jī)關(guān)。
模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建方案局篇六
為深入學(xué)習(xí)貫徹***總書記關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)人民政協(xié)工作的重要思想、深入貫徹落實省政協(xié)模范機(jī)關(guān)建設(shè)動員會精神，按照市委和市政協(xié)黨組要求，著力推動市政協(xié)模范機(jī)關(guān)建設(shè)，特制訂如下工作方案：
按照“政治堅定、業(yè)務(wù)精通、極端負(fù)責(zé)、規(guī)范高效、團(tuán)結(jié)協(xié)作、勤政廉潔”的總體要求，堅持高起點尋標(biāo)、高標(biāo)準(zhǔn)對標(biāo)、高要求達(dá)標(biāo)、高水平創(chuàng)標(biāo)，深入開展市政協(xié)模范機(jī)關(guān)建設(shè)活動，打造特別講政治、特別講學(xué)習(xí)、特別講團(tuán)結(jié)、特別講奉獻(xiàn)的政協(xié)機(jī)關(guān)，以高水平、高質(zhì)量的機(jī)關(guān)建設(shè)帶動市政協(xié)工作高質(zhì)量發(fā)展，力爭走在全省前列。
2022年，模范機(jī)關(guān)建設(shè)分四個階段進(jìn)行：第一階段(4月)為學(xué)習(xí)宣傳階段，主要任務(wù)是強(qiáng)化創(chuàng)新理論武裝，加強(qiáng)思想政治引領(lǐng)，加大宣傳工作力度，全面啟動模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作。第二階段(5月至10月)為建設(shè)整改提高階段，主要任務(wù)是對標(biāo)對表，查擺存在的突出問題，提出整改措施并進(jìn)行認(rèn)真整改，狠抓工作落實，提高工作質(zhì)效。第三階段(11月至12月)為建章立制階段，主要任務(wù)是修訂相關(guān)制度，規(guī)范機(jī)關(guān)工作流程，推動機(jī)關(guān)工作高效運轉(zhuǎn)。機(jī)關(guān)要抽調(diào)專人組成專班，分階段對市政協(xié)各委、室，機(jī)關(guān)各辦公室工作進(jìn)展情況進(jìn)行檢查督辦。第四階段為常態(tài)化持續(xù)推進(jìn)階段，主要任務(wù)是對照目標(biāo)抓好落實，鞏固深化，持續(xù)推進(jìn)，久久為功。
(一)加強(qiáng)學(xué)習(xí)固根本。一是堅持“首個議題”學(xué)習(xí)制度。深入學(xué)習(xí)貫徹***新時代中國特色社會主義思想、***總書記關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)人民政協(xié)工作的重要思想、***總書記關(guān)于模范機(jī)關(guān)建設(shè)的重要論述、***總書記視察湖北的重要講話精神。二是堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭促學(xué)，大興學(xué)習(xí)之風(fēng)。市政協(xié)機(jī)關(guān)班子成員帶頭加強(qiáng)人民政協(xié)理論業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，帶頭主講學(xué)習(xí)輔導(dǎo)課，帶頭交流學(xué)習(xí)體會，引導(dǎo)機(jī)關(guān)全體干部職工深入學(xué)習(xí)貫徹中央、省委、市委政協(xié)工作會議及相關(guān)文件精神。組織開展機(jī)關(guān)大學(xué)習(xí)大討論活動，集中談?wù)J識、談體會、談問題、談措施，迅速掀起學(xué)講話、找差距、抓落實的熱潮。三是堅持打造“書香政協(xié)”，建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)。積極組織開展線上線下學(xué)習(xí)交流活動，引導(dǎo)機(jī)關(guān)干部職工多讀書、讀好書、善讀書，倡導(dǎo)繼續(xù)教育、終身學(xué)習(xí)，不斷學(xué)習(xí)“充電”，通過學(xué)習(xí)增長知識、精通業(yè)務(wù)、提升能力、增強(qiáng)本領(lǐng)，努力打造適應(yīng)新時代要求的機(jī)關(guān)干部職工隊伍。(責(zé)任單位：市政協(xié)機(jī)關(guān)黨組、機(jī)關(guān)黨委)。
優(yōu)秀工作案例等年度評選活動。建立機(jī)關(guān)干部工作實績登記工作差錯登記等方面機(jī)制，進(jìn)一步完善年度績效目標(biāo)考核評價體系。(責(zé)任單位：市政協(xié)各委室，機(jī)關(guān)各辦公室)
(三)優(yōu)化機(jī)制轉(zhuǎn)作風(fēng)。堅持制度管人，以制度建設(shè)促進(jìn)作風(fēng)建設(shè)。一是完善公文處理時效制度。嚴(yán)格執(zhí)行市委關(guān)于提升公文處理時效的“137”工作要求，一般性文件或批示件處理做到當(dāng)日事、當(dāng)日畢;有需要進(jìn)行調(diào)查事項的文件或批示件，在3個工作日內(nèi)處理完畢并送審或回告結(jié)果;涉及特別復(fù)雜事項的文件或批示件，在7個工作日內(nèi)處理完畢并送審或回告結(jié)果。二是完善周例會制度。每周一常態(tài)化召開周工作例會，梳理上周工作，安排本周工作，協(xié)調(diào)解決有關(guān)問題。周例會由秘書長主持，機(jī)關(guān)各辦公室主任、副主任和專委會主任參會，必要時請分管副**出席。通過周例會加強(qiáng)日常工作溝通，機(jī)關(guān)各辦公室主任(副秘書長)保持各辦之間的溝通聯(lián)系，牽頭做好對口服務(wù)市政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)工作。三是完善工作日志評議制度。加強(qiáng)工作日志的檢查評議，通過日志看干部工作態(tài)度、看干部工作負(fù)荷、看干部工作業(yè)績，做到一月一評，激發(fā)機(jī)關(guān)干部職工干事創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)先爭優(yōu)的熱情。(責(zé)任單位：市政協(xié)各委、室，機(jī)關(guān)各辦公室)。
(四)建強(qiáng)隊伍穩(wěn)基礎(chǔ)。堅持隊伍為本，扎實推進(jìn)機(jī)關(guān)干部隊伍建設(shè)，為模范機(jī)關(guān)建設(shè)提供有力保障。一是內(nèi)部挖潛，加強(qiáng)干部鍛煉培養(yǎng)。通過深化機(jī)關(guān)內(nèi)部機(jī)構(gòu)改革，進(jìn)一步優(yōu)化重組機(jī)關(guān)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)及人員，深度挖掘內(nèi)部工作潛力。堅持嚴(yán)管與厚愛相結(jié)合，對工作提標(biāo)準(zhǔn)、給干部壓擔(dān)子，著力提升機(jī)關(guān)干部的政治把握能力、調(diào)查研究能力、聯(lián)系群眾能力、合作共事能力。二是外部引才，提升隊伍整體素質(zhì)。爭取通過借調(diào)、掛職鍛煉等多種途徑引進(jìn)干部，逐步解決機(jī)關(guān)人員短缺、力量不足問題，優(yōu)化隊伍年齡結(jié)構(gòu)，提升整體能力素質(zhì)。三是樹立正確的選人用人導(dǎo)向。將年度績效目標(biāo)考核與工作日志評議結(jié)合起來，以實績論英雄，憑業(yè)績用干部，讓有為者有位，為擔(dān)當(dāng)者擔(dān)當(dāng)，營造能者上、優(yōu)者獎、庸者下、劣者汰的良好工作氛圍。四是關(guān)心干部職工生活。加強(qiáng)與機(jī)關(guān)干部職工、離退休老干部的交心交流，深入了解其思想、工作和生活動態(tài)，幫助解決急難愁盼問題，共同把機(jī)關(guān)建成干部職工的幸福家園。(責(zé)任單位：市政協(xié)機(jī)關(guān)黨組，市政協(xié)各委、室，機(jī)關(guān)黨建(人事)辦公室)。
(五)勤廉履職樹形象。堅持目標(biāo)導(dǎo)向，做到高起點尋標(biāo)、高標(biāo)準(zhǔn)對標(biāo)、高要求達(dá)標(biāo)、高水平創(chuàng)標(biāo)，上級對下級層層從嚴(yán)要求、下級對上級高度負(fù)責(zé)。強(qiáng)化工作責(zé)任心，提高工作標(biāo)準(zhǔn)，力求工作實效，努力干出新時代xx政協(xié)的新樣子，展示新形象。一是圍繞中心，服務(wù)大局。認(rèn)真貫徹落實市委總體工作要求，扎實做好走訪服務(wù)企業(yè)、招商引資、優(yōu)化營商環(huán)境、文明城市創(chuàng)建、信訪維穩(wěn)、“協(xié)商在一線”等重點工作，提升機(jī)關(guān)履職服務(wù)效能，為推動xx高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)政協(xié)智慧和力量。二是抓住“關(guān)鍵少數(shù)”。明確秘書長、機(jī)關(guān)各辦公室主任，各委、室主任為工作運轉(zhuǎn)關(guān)鍵。秘書長作為機(jī)關(guān)工作的總樞紐，在機(jī)關(guān)工作運行中發(fā)揮統(tǒng)籌協(xié)調(diào)關(guān)鍵性作用。機(jī)關(guān)各辦公室主任切實擔(dān)負(fù)起相應(yīng)工作主責(zé)，分兵把口，切實履行好機(jī)關(guān)各辦公室第一責(zé)任人職責(zé)。三是強(qiáng)化團(tuán)結(jié)協(xié)作。認(rèn)真研究解決機(jī)關(guān)內(nèi)部改革過程中出現(xiàn)的新情況、新問題，工作多補臺、多補位，分工服從交辦，對不服從工作安排者要通報批評，對情節(jié)嚴(yán)重者要嚴(yán)肅處理。機(jī)關(guān)黨員干部積極發(fā)揚風(fēng)格、主動作為、提升境界、強(qiáng)化合作、增進(jìn)團(tuán)結(jié)，打造富有強(qiáng)大戰(zhàn)斗力凝聚力創(chuàng)造力的集體。四是加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)和機(jī)關(guān)黨建工作。市政協(xié)機(jī)關(guān)黨組書記要擔(dān)起黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人的責(zé)任，機(jī)關(guān)黨組成員要履行“一崗雙責(zé)”，派駐機(jī)關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察組和機(jī)關(guān)紀(jì)委要擔(dān)起監(jiān)督責(zé)任，及時發(fā)現(xiàn)和糾正“四風(fēng)”，筑牢拒腐防變的防線。市政協(xié)機(jī)關(guān)黨組要進(jìn)一步加強(qiáng)對機(jī)關(guān)黨的建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格落實機(jī)關(guān)黨組、各專門委員會功能型黨組織向政協(xié)黨組匯報工作等制度。機(jī)關(guān)黨組要加強(qiáng)對專門委員會功能型黨組織的指導(dǎo)。要進(jìn)一步提升“兩個全覆蓋”質(zhì)效，建強(qiáng)黨支部，更好發(fā)揮支部書記“領(lǐng)頭雁”作用。堅持以黨建工作引領(lǐng)機(jī)關(guān)日常工作，努力打造勤政廉潔的市政協(xié)機(jī)關(guān)。(責(zé)任單位：市政協(xié)機(jī)關(guān)黨組，市政協(xié)各委、室，機(jī)關(guān)各辦公室)。
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。市政協(xié)機(jī)關(guān)成立模范機(jī)關(guān)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，加強(qiáng)對模范機(jī)關(guān)建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)。市政協(xié)黨組副書記、副**xx同志任組長，市政協(xié)黨組成員、秘書長，機(jī)關(guān)黨組書記、辦公室主任xx同志任常務(wù)副組長，機(jī)關(guān)各辦公室主任、市紀(jì)委監(jiān)委派駐市政協(xié)機(jī)關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察組組長任副組長。各委、室主任，機(jī)關(guān)各辦公室副主任為領(lǐng)導(dǎo)小組成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在機(jī)關(guān)綜合辦公室，xx同志兼任辦公室主任，負(fù)責(zé)具體日常工作，綜合辦公室工作人員和xxx、xxx、xxx等同志為辦公室成員。
(二)壓實工作責(zé)任。市政協(xié)機(jī)關(guān)黨組要擔(dān)當(dāng)主體責(zé)任，高度重視、精心組織、加強(qiáng)督導(dǎo)督辦。機(jī)關(guān)黨組書記要履行第一責(zé)任人職責(zé)，機(jī)關(guān)班子成員要率先垂范、作出表率。市政協(xié)各委、室，機(jī)關(guān)各辦公室要更好發(fā)揮協(xié)調(diào)配合作用，積極推動相關(guān)工作深入開展、取得實效。各委、室和機(jī)關(guān)各辦公室主任要認(rèn)真落實“一崗雙責(zé)”，將模范機(jī)關(guān)建設(shè)、機(jī)關(guān)黨建、業(yè)務(wù)工作融為一體抓緊抓實。機(jī)關(guān)全體黨員干部職工要提高認(rèn)識、深學(xué)細(xì)悟、明確責(zé)任、勇于擔(dān)當(dāng)、團(tuán)結(jié)協(xié)作，做到學(xué)有所思、學(xué)有所悟、學(xué)有所得、干在實處、干出成效、干出特色，不斷提高工作質(zhì)效，推動形成一級抓一級、層層抓落實的生動局面。
(三)營造良好氛圍。在全市政協(xié)系統(tǒng)深入開展宣傳活動，充分發(fā)揮融媒體平臺作用，將宣傳貫徹融入日常、抓在經(jīng)常，大力營造模范機(jī)關(guān)建設(shè)的濃厚氛圍。市縣兩級政協(xié)組織要系統(tǒng)聯(lián)動，全方位、多層次、多渠道宣傳省政協(xié)模范機(jī)關(guān)建設(shè)動員會和孫偉**講話精神，形成強(qiáng)大合力，讓模范機(jī)關(guān)建設(shè)在xx政協(xié)系統(tǒng)蔚然成風(fēng)。市政協(xié)機(jī)關(guān)要在市政協(xié)網(wǎng)站開設(shè)專欄專題，積極向省政協(xié)網(wǎng)站、“湖北政協(xié)”微信公眾號等省政協(xié)融媒體平臺報送工作動態(tài)信息、先進(jìn)典型、學(xué)習(xí)體會文章，充分運用新聞報道、言論評論、典型宣傳等形式，深入廣泛多層次宣傳推介市政協(xié)模范機(jī)關(guān)建設(shè)工作要求、全市政協(xié)系統(tǒng)模范機(jī)關(guān)建設(shè)的特色經(jīng)驗作法，讓模范機(jī)關(guān)建設(shè)在市縣政協(xié)機(jī)關(guān)走深走實走心，以優(yōu)異成績迎接中共二十大和省第十二次黨代會勝利召開。
模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建方案局篇七
為認(rèn)真貫徹落實***總書記對機(jī)關(guān)黨建“三個表率、一個模范”的重要指示精神，努力開創(chuàng)新時代機(jī)關(guān)黨的建設(shè)和各項事業(yè)新局面，根據(jù)區(qū)委組織部《關(guān)于開展“模范機(jī)關(guān)”創(chuàng)建的實施意見》的工作要求，現(xiàn)就我局圍繞“五比”抓手、爭創(chuàng)“五型”模范機(jī)關(guān)提出如下實施方案：
以***新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，以“模范機(jī)關(guān)”創(chuàng)建為“總牽引”，以“忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)，為民、務(wù)實、清廉”為總要求，全面提升機(jī)關(guān)黨建組織指數(shù)、學(xué)習(xí)指數(shù)、服務(wù)指數(shù)、清廉指數(shù)、文明指數(shù)等五大指數(shù)，爭創(chuàng)“最強(qiáng)黨支部”、爭當(dāng)“最強(qiáng)領(lǐng)頭雁”，爭做“最美黨員”，從而創(chuàng)建模范機(jī)關(guān)，為全面提升新時代應(yīng)急管理能力提供強(qiáng)大動力和組織保障。
“五型”模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作以科學(xué)制定工作任務(wù)清單，自覺遵守《局干部職工日?？己宿k法（試行）》為基礎(chǔ)，整體遵循“一個統(tǒng)領(lǐng)、五比抓手、五型模范”要求?！耙粋€統(tǒng)領(lǐng)”是指以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)；五比抓手，是指以科室為單位開展“比執(zhí)行、比學(xué)習(xí)、比服務(wù)、比規(guī)矩、比作風(fēng)”；“五型”模范，是指組織模范、學(xué)習(xí)模范、服務(wù)模范、清廉模范、文明模范。圍繞創(chuàng)建整體要求，堅持正向指數(shù)量化與反向條件定性相結(jié)合的原則制定創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)。
（一）正向標(biāo)準(zhǔn)：重點圍繞組織指數(shù)好、學(xué)習(xí)指數(shù)好、服務(wù)指數(shù)好、清廉指數(shù)好、文明指數(shù)好等五個好的標(biāo)準(zhǔn)開展（附件2）。
（二）反向標(biāo)準(zhǔn)：出現(xiàn)下列五種情況之一的，當(dāng)年不得評為“模范機(jī)關(guān)”：
1.當(dāng)年度單位在區(qū)委區(qū)政府中心工作及黨風(fēng)廉政建設(shè)、平安工作、安全生產(chǎn)等方面有一票否優(yōu)的或者被省級（含）以上主流新聞媒體點名批評曝光的。
2.當(dāng)年度單位發(fā)生重大責(zé)任事故的。
3.當(dāng)年度單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員發(fā)生違規(guī)違法違紀(jì)行為，受到黨紀(jì)、政務(wù)處分的。
4.當(dāng)年度單位黨員干部有群體性上訪、非正常上訪行為，或有其他重復(fù)訪、越級訪、重大群訪等情況發(fā)生的。
5.由區(qū)委組織部認(rèn)定的其他不能評為“模范機(jī)關(guān)”情況的。
（一）緊扣“比執(zhí)行”抓好標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)工作，鍛造先進(jìn)創(chuàng)新的組織模范機(jī)關(guān)。按照有關(guān)要求，嚴(yán)格“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、談心談話等制度，堅持融入日常、抓在日常，推動黨的組織生活制度化、規(guī)范化，推進(jìn)思想教育和黨員管理標(biāo)準(zhǔn)化，推進(jìn)組織設(shè)置和班子建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化。合理利用辦公樓門廳、走廊等處，營造機(jī)關(guān)“處處是課堂、時時享教育”的濃厚氛圍，凸顯黨建創(chuàng)新做法、特色亮點和品牌，更好提升黨建文化活動陣地效能。鼓勵各黨小組發(fā)揮首創(chuàng)精神，積極探索符合工作實際、富有成效的黨建新路子、新方法，推動黨建工作更加貼近工作實際，提升黨組織和黨員對黨的要求和應(yīng)急管理工作的執(zhí)行力，符合黨員群眾需求，服務(wù)工作大局。
（二）緊扣“比學(xué)習(xí)”抓好理論素養(yǎng)提升工作，鍛造對黨忠誠的學(xué)習(xí)模范機(jī)關(guān)。結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育和“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化有關(guān)要求，以“每周一學(xué)研，每月一宣講”的“學(xué)、研、講”總安排，以“三會一課”為載體，通過集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)、領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課、專題輔導(dǎo)、研討交流、黨員自學(xué)、情景誤學(xué)等靈活多樣方式，深入學(xué)習(xí)貫徹***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，特別是***總書記最新講話和中央最新部署，第一時間在支部黨員中學(xué)習(xí)傳達(dá)，讓黨員干部深刻理解***新時代中國特色社會主義思想的核心要義、精神實質(zhì)、豐富內(nèi)涵、實踐要求，引導(dǎo)廣大黨員進(jìn)一步堅定理想信念，深入貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，錘煉忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)恼纹犯瘢瑢h的忠誠貫穿到應(yīng)急管理工作方方面面，爭當(dāng)對黨忠誠先鋒。
（三）緊扣“比服務(wù)”抓好主責(zé)主業(yè)提升工作，鍛造一心為民的服務(wù)模范機(jī)關(guān)。堅持把模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建同中心工作結(jié)合起來兩手抓，模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動與服務(wù)群眾同步推進(jìn)，爭創(chuàng)讓人民群眾滿意的模范機(jī)關(guān)。一是做創(chuàng)建安全穩(wěn)定環(huán)境的模范。全面壓實企業(yè)主體責(zé)任和主管行業(yè)部門監(jiān)管責(zé)任，狠抓安全防范責(zé)任措施落實，嚴(yán)厲查處違法違規(guī)行為，有效防范和堅決遏制重特大事故，全力確保人民群眾生命安全。二是做防災(zāi)減災(zāi)救災(zāi)的模范。以“迅速抓好落實，科學(xué)高效防范”為總體要求，立足防大險、抗大災(zāi)、救大難，從最不利、最復(fù)雜的情況出發(fā)，突出預(yù)測預(yù)警，加強(qiáng)會商研判，深入風(fēng)險隱患排查，采取切實措施落實整改，從早、從嚴(yán)、從細(xì)扎實抓好各類災(zāi)害防御工作。三是做應(yīng)急救援與保障的模范。加強(qiáng)應(yīng)急救援指揮協(xié)調(diào)，修訂完善應(yīng)急預(yù)案，開展各類應(yīng)急救援演練，補充備足各類應(yīng)急搶險物資，做好應(yīng)急救援與處置準(zhǔn)備。通過開展防災(zāi)減災(zāi)救災(zāi)日和“安全生產(chǎn)月和安全萬里行”等活動，讓廣大群眾掌握應(yīng)急避險知識和技能，有效提升全民防災(zāi)減災(zāi)意識和應(yīng)急避險能力。嚴(yán)格落實領(lǐng)導(dǎo)帶班制度，進(jìn)一步強(qiáng)化值班值守和信息報送工作。
（四）緊扣“比規(guī)矩”抓好紀(jì)律建設(shè)工作，鍛造紀(jì)律嚴(yán)明的清廉模范機(jī)關(guān)。主動對標(biāo)紀(jì)律部隊建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，大力弘揚光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng)，嚴(yán)格教育、嚴(yán)格訓(xùn)練、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格要求，確保服從命令、聽從指揮，集中統(tǒng)一、步調(diào)一致。要深入組織學(xué)習(xí)《準(zhǔn)則》、《條例》等黨內(nèi)法規(guī)，嚴(yán)格落實“兩個責(zé)任”，認(rèn)真執(zhí)行“三重一大”、述責(zé)述廉、廉政談話、個人重大事項報告等規(guī)定，強(qiáng)化行政審批、行政執(zhí)法等重點崗位的風(fēng)險防控。通過組織反腐倡廉專題報告、觀看警示教育片、廉政教育基地接受現(xiàn)場警示教育等活動，提高黨員干部拒腐防變能力。要認(rèn)真貫徹落實中央八項規(guī)定精神，力戒形式主義，建立健全各項規(guī)章制度，加強(qiáng)黨員干部日常約束和監(jiān)督。
（五）緊扣“比作風(fēng)”抓好日?？己斯ぷ鳎懺炻穆殦?dān)當(dāng)?shù)奈拿髂７稒C(jī)關(guān)。制定運行《局干部職工日?？己宿k法（試行）》，通過明確工作清單、履職份額、時限要求等要素，人人清楚自己要干什么、怎么干，最后通過考核知道干得怎么樣，排序排位、張榜公布，營造比學(xué)趕超的濃厚氛圍。另外，在局機(jī)關(guān)黨員干部中全面開展講責(zé)任、講奉獻(xiàn)、講文明、樹形象“三講一樹”活動；帶頭“進(jìn)社區(qū)、亮身份、做貢獻(xiàn)”，在單位垃圾分類、辦公環(huán)境衛(wèi)生、節(jié)能降耗等方面繼續(xù)保持優(yōu)勢，樹立全局上下人人重文明、講文明、引領(lǐng)文明實踐的濃厚氛圍，展現(xiàn)良好作風(fēng)養(yǎng)成。
（一）動員啟動階段（2020年4月30日前）。召開局機(jī)關(guān)干部會議，廣泛宣傳發(fā)動、明確創(chuàng)建任務(wù)，營造創(chuàng)建氛圍。成立工作機(jī)構(gòu)，對照區(qū)委組織部創(chuàng)建工作安排部署，研究制定符合局機(jī)關(guān)實際的切實可行的細(xì)化方案，劃定進(jìn)度安排、工作任務(wù)及責(zé)任科室，做到目標(biāo)明確、內(nèi)容具體、措施到位、責(zé)任到人，確保創(chuàng)建工作順利實施。
（二）組織實施階段（2020年5月至2020年10月）。根據(jù)創(chuàng)建實施方案認(rèn)真抓好組織實施。圍繞創(chuàng)建目標(biāo)，立足高起點，著眼高質(zhì)效，做精做實做細(xì)。結(jié)合區(qū)委組織部季度評估督查及時查漏補缺，不斷完善提升，確保創(chuàng)建工作穩(wěn)步推進(jìn)，確保創(chuàng)建工作質(zhì)量和效果。
（三）總結(jié)驗收階段（2020年10月至2020年12月）。健全各項規(guī)章制度，完善工作措施，認(rèn)真總結(jié)創(chuàng)建工作開展情況和相關(guān)經(jīng)驗，完成創(chuàng)建參評工作，爭取創(chuàng)建成功。
（一）組織有力。各科室（中心、大隊）負(fù)責(zé)人要帶好頭，組織科室人員積極參與創(chuàng)建活動。各分管領(lǐng)導(dǎo)要加強(qiáng)對分管科室的指導(dǎo)和監(jiān)督，對后進(jìn)人員要及時開展談心談話，增強(qiáng)團(tuán)隊凝聚力。
（二）營造氛圍。要充分利用工作微信群、釘釘群、黨建宣傳園地等載體，積極展示創(chuàng)建成果，及時宣揚典型經(jīng)驗，促使創(chuàng)建活動深入推進(jìn)。
（三）量化考核。以《局日常考核辦法》運行為契機(jī)，嚴(yán)格考核制度，維護(hù)辦法的嚴(yán)肅性，及時公布量化考核成績和排位，促使人人爭先進(jìn)位，努力實現(xiàn)機(jī)關(guān)黨建工作全面過硬、全面提升，爭取成為我區(qū)首批模范機(jī)關(guān)。
模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建方案局篇八
為進(jìn)一步鞏固創(chuàng)建市級模范職工之家活動成果，加強(qiáng)民主管理，提高服務(wù)質(zhì)量，切實履行工會職能，增強(qiáng)工會吸引力和凝聚力，為我局創(chuàng)建省級文明標(biāo)兵單位添磚加瓦。經(jīng)糧食工會聯(lián)合會和局機(jī)關(guān)工會研究決定報局黨組同意，20xx年在我局全面開展創(chuàng)建省級模范職工之家活動并結(jié)合工作實際，制定本活動方案。
高舉中國特色社會主義偉大旗子，堅持走中國特色社會主義工會發(fā)展道路，緊緊圍繞全局中心任務(wù)和工會的重點工作，切實履行職責(zé)，促進(jìn)科學(xué)發(fā)展，依法維護(hù)職工合法權(quán)益，不斷增強(qiáng)工會組織的活力，努力把工會建設(shè)成為規(guī)范、和諧、溫暖、平安、創(chuàng)新的五型職工之家。
依照“組織健全，維權(quán)到位，工作規(guī)范，作用明顯，職工信賴”的創(chuàng)建總體要求，努力整合各方面力量，大力開展創(chuàng)建活動，力爭二年內(nèi)躋身為省級模范職工之家行列。
1、齊抓共建、形成合力的原則。努力形成局黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、行政積極支持、工會具體實施、全局干部職工熱情參與的合理創(chuàng)建工作格局。
2、突出重點、深入推進(jìn)的原則。圍繞全局中心工作的同時更好地維護(hù)干部職工具體利益的職能作用，把推進(jìn)工會重點工作的落實，作為創(chuàng)建工作的重要內(nèi)容。
3、以人為本、依靠職工的原則。堅持會員評家，突出職工群眾在建家活動中的主體地位，把職工和會員是否滿意作為衡量建家成效的主要標(biāo)準(zhǔn)。
4、分類指導(dǎo)、動態(tài)管理的原則。突出針對性，體現(xiàn)多樣性；結(jié)合實際對創(chuàng)建工作實施動態(tài)管理，完善建家、評家、復(fù)查機(jī)制。
5、與時俱進(jìn)、創(chuàng)新發(fā)展的原則。建家工作體現(xiàn)時代性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性，堅持以理論創(chuàng)新推動工作創(chuàng)新、實踐創(chuàng)新，及時抓住制約和影響建家工作的突出問題，不斷探索建家規(guī)律，推動建家工作創(chuàng)新發(fā)展。
xxx。
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在局機(jī)關(guān)工會，主任由黃軍同志擔(dān)任，廖進(jìn)、陳敏、黃印、田靜、李慧娟為辦公室成員，負(fù)責(zé)日常工作，協(xié)調(diào)創(chuàng)建工作的具體事項。
1、健全組織，完善制度，建規(guī)范職工之家。按照省、市總工會要求，配備符合規(guī)定的工會領(lǐng)導(dǎo)班子，依法辦理社會團(tuán)體法人登記；分工會、工會小組健全；有固定的辦公場地和必要的辦公設(shè)施、工會標(biāo)牌、工會印章；有獨立的工會經(jīng)費銀行賬戶并按財務(wù)制度規(guī)定單獨建賬核算；有工會宣傳園地；會員（代表）大會、會員評家、干部培訓(xùn)、經(jīng)費收繳管理使用等制度健全；工會工作臺賬、檔案等資料健全并實現(xiàn)動態(tài)管理。
2、民主管理，科學(xué)維權(quán)，建和諧職工之家。建立和完善以職工代表大會為基本形式的民主管理制度，保障職工民主參與、民主管理、民主監(jiān)督的權(quán)利。建立局務(wù)公開制度，按要求對重要事項實施公開。
3、服務(wù)職工、扶貧幫困，建溫暖職工之家。建立和完善困難職工檔案、幫扶制度，落實幫扶資金、幫扶項目。開展對職工生活后勤保障等多種形式服務(wù)。加強(qiáng)職工文體活動陣地建設(shè)，有必要的文體活動場地設(shè)施，組織職工開展豐富多彩的文體活動。
4、安全生產(chǎn)、群防群治，建平安職工之家。健全安全防范責(zé)任制，落實職工休息休假權(quán)利，努力保障職工安全和健康權(quán)益。依法維護(hù)女職工特殊權(quán)益，做好女職工勞動保護(hù)工作。
5、服務(wù)發(fā)展、提升素質(zhì)，建創(chuàng)新職工之家。組織開展勞動競賽、合理化建議、技能比武等群眾性創(chuàng)新活動，安排專項經(jīng)費，職工參與率達(dá)75%以上。建立健全勞動模范、技能人才、創(chuàng)新成果表彰激勵機(jī)制，建立完善勞動模范、技能人才、創(chuàng)新成果管理臺賬。健全職工教育培訓(xùn)機(jī)制，按規(guī)定提取、使用職工教育培訓(xùn)經(jīng)費，職工教育培訓(xùn)經(jīng)?；?、制度化。
【本文地址：http://www.mlvmservice.com/zuowen/19779700.html】
