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疫情防控措施費篇一
近期，全球范圍內(nèi)突如其來的疫情造成了巨大的影響和困擾。為了應(yīng)對疫情的蔓延，各國都采取了一系列的防控措施。在這一系列的措施中，我深有體會地參與其中，積極配合了各項政策和規(guī)定。在這個過程中，我對疫情期防控措施有了更深刻的理解和體會，這些心得使我對自己的生活和工作方式有了新的認(rèn)識，同時也提高了我對社會、國家事務(wù)的思考。本文將從個人防護(hù)、社交距離、公共衛(wèi)生意識、科學(xué)認(rèn)知及集體協(xié)作五個方面，總結(jié)和分享我的心得體會。
首先，個人防護(hù)是疫情期防控最基本的措施。我忽視了個人衛(wèi)生的重要性，直到疫情爆發(fā)后才深刻認(rèn)識到個人衛(wèi)生對健康的重要性。為了自身和他人的安全，我堅持勤洗手、佩戴口罩、避免觸摸臉部等個人衛(wèi)生習(xí)慣，并且時刻保持室內(nèi)和室外通風(fēng)，避免出現(xiàn)密閉環(huán)境。通過這些簡單的個人防護(hù)措施，我保持了良好的健康狀況，并且從中得出結(jié)論：個人衛(wèi)生是疫情期最基礎(chǔ)的保護(hù)措施，只有自己主動改變習(xí)慣，才能有效地預(yù)防病毒的傳播。
其次，社交距離是疫情期最為重要的措施之一。在疫情期間，我時常注意保持與他人的距離，避免擁擠的人群和封閉空間。我通過減少外出頻率、避免參加大型聚會等方式，盡量減少人際接觸。雖然社交距離增加了我與家人、朋友之間的隔閡，但是在這個特殊時期，安全性更重要。通過這一系列的做法，我不僅保護(hù)了自己，也保護(hù)了其他人的健康。
再次，公共衛(wèi)生意識應(yīng)得到大家的高度重視。疫情不僅是個體的問題，也是一個社會問題。在疫情期間，我注意加強(qiáng)對公共場所的衛(wèi)生管理，不亂扔垃圾，定期打掃家中外地也迅速敷上床上，保持家居環(huán)境的清潔和衛(wèi)生。此外，我還通過參與志愿者活動、宣傳疫情防控知識等，用自己微薄的力量為整個社會的公共衛(wèi)生意識做出了貢獻(xiàn)。
然后，科學(xué)認(rèn)知是應(yīng)對疫情的重要基礎(chǔ)。面對疫情，我不依賴于謠言和不實的新聞，而是通過科學(xué)途徑去了解和分析疫情數(shù)據(jù)。我密切關(guān)注疫情數(shù)據(jù)，及時了解國內(nèi)外的疫情動態(tài)。同時，我也了解并尊重專業(yè)人士的意見和建議。通過科學(xué)認(rèn)知，我更好地認(rèn)識到疫情的嚴(yán)重性，并且明確了自己在這個特殊時期的責(zé)任。
最后，在集體協(xié)作方面，我深刻體會到一個團(tuán)結(jié)的集體是不可戰(zhàn)勝的。在疫情期間，我積極參與社區(qū)、居民樓和公司的防控工作，為防疫工作做出了自己的貢獻(xiàn)。我與同事合作，共同制定和執(zhí)行疫情防控措施。通過集體協(xié)作，我們共同應(yīng)對了疫情，也加深了彼此之間的聯(lián)系和理解。集體協(xié)作的力量是巨大的，只有大家齊心協(xié)力，才能渡過這個艱難的階段。
總之，在疫情期間，我通過個人防護(hù)、社交距離、公共衛(wèi)生意識、科學(xué)認(rèn)知和集體協(xié)作等多個方面的努力，積極參與疫情防控工作。這些心得使我成為一個更加負(fù)責(zé)任、更加注重個人衛(wèi)生和社交距離的人，并且提高了我對公共衛(wèi)生意識和疫情防控的重視。疫情對每一個人都是一場考驗，但只有通過我們每個人的努力和貢獻(xiàn)，才能共同戰(zhàn)勝疫情，為社會的穩(wěn)定和發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。
疫情防控措施費篇二
為了貫徹落實省公司關(guān)于做好疫情防控工作的有關(guān)要求，切實員工安全。在疫情防控期間，加強(qiáng)門衛(wèi)管理，對疫情期間到崗上班的員工以及外來人員實行嚴(yán)格的出入登記制度。
門衛(wèi)是守好疫情的第一道屏障，市公司所有門衛(wèi)人員首先應(yīng)加強(qiáng)自身的.安全防護(hù)。
（一）應(yīng)按要求佩戴口罩，每日更換一次性口罩。
可重復(fù)使用口罩，應(yīng)每日做好消毒。
（二）首先做好自身健康檢測，出現(xiàn)咳嗽、低溫等癥狀應(yīng)及時報告辦公室/安全監(jiān)管部。
每日做好自身體溫監(jiān)測和登記工作。
（三）做好工作場所消毒工作。
工作區(qū)域要勤開窗通風(fēng)，定期噴灑消毒藥水，工作場所禁止吸煙、飲酒。
（四）工作期間，盡量保持人與人之間的距離，與來訪人員、公司員工不握手。
保持自身清潔，勤洗手。
xx月xx日xx日上班的員工采取名單制，辦公室將每日上班員工清單發(fā)給門衛(wèi)，公司員工需按照門衛(wèi)的要求進(jìn)入辦公場所，員工出入需在門衛(wèi)登記，有車輛的，請停好車輛后，到門衛(wèi)登記，登記后的員工應(yīng)在門衛(wèi)體溫檢測后進(jìn)入辦公場所。
（一）門衛(wèi)要加強(qiáng)外來人員管控，未佩戴口罩的外來人員不準(zhǔn)進(jìn)入。
（二）對外來辦事人員進(jìn)行體溫檢測，體溫正常（低于37.2度）并與被訪人員溝通后方可進(jìn)入。體溫非正常禁止進(jìn)行辦公區(qū)域。做好來訪人員登記，詳細(xì)登記來訪人員姓名、手機(jī)號碼、體溫、被訪人員姓名、來訪時間等。
（三）公司員工接待外來人員需要到指定的接待室進(jìn)行接待，不得到除指定接待室外的辦公室接待。
疫情防控措施費篇三
近年來，世界各國頻繁出現(xiàn)疫情的爆發(fā)與傳播，給人們的生活和經(jīng)濟(jì)帶來了巨大的沖擊。面對疫情的持續(xù)肆虐，各國政府采取了一系列嚴(yán)格的防控措施，以減少疫情的傳播和影響。在這個過程中，我個人也深刻感受到了防控措施的重要性和必要性。本文將從個人防護(hù)、社交距離、加強(qiáng)衛(wèi)生習(xí)慣、室內(nèi)空氣流通以及支援社區(qū)五個方面，總結(jié)我在疫情期間的防控措施心得體會。
首先，個人防護(hù)是最基本也是最重要的一環(huán)。疫情期間，我意識到保護(hù)自己才能更好地保護(hù)他人。出門時，我會佩戴口罩和手套，避免直接接觸外界環(huán)境。在公共場所，尤其是人流較多的地方，我會盡量減少停留時間，并保持與他人的社交距離，避免疫情通過飛沫傳播。同時，我還會隨時注意自己的健康狀況，在發(fā)現(xiàn)異常情況時及時就醫(yī)，確保自己的身體狀況良好。
其次，社交距離的保持是防控疫情的重要手段。在疫情期間，人與人之間的接觸是潛在的病毒傳播途徑。因此，盡可能減少密集的人員聚集活動是非常必要的。我遵循政府的相關(guān)政策和建議，盡量減少與他人面對面的交流，優(yōu)先選擇線上工作和學(xué)習(xí)的方式。在社交活動方面，我會選擇避免人多的場所，如飯店、電影院等，以減少感染的風(fēng)險。
再次，加強(qiáng)個人衛(wèi)生習(xí)慣是防控疫情的重要環(huán)節(jié)。在疫情期間，我意識到保持良好的衛(wèi)生習(xí)慣可以有效地減少病毒的傳播。因此，我養(yǎng)成了勤洗手、勤消毒的習(xí)慣。每次回家后，我會立即用肥皂和清水徹底洗手，并用酒精消毒液對手機(jī)等常用物品進(jìn)行消毒。另外，我還會避免觸摸眼睛、鼻子和口腔，減少病毒進(jìn)入體內(nèi)的風(fēng)險。
此外，室內(nèi)空氣流通也是疫情防控的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。病毒往往在封閉空間內(nèi)容易傳播，因此保持室內(nèi)空氣的流通是非常重要的。為了增加室內(nèi)空氣的流通，我會定期開窗通風(fēng)，保持室內(nèi)空氣的新鮮。在使用空調(diào)或暖氣時，我會注意機(jī)房過濾器的清潔和更換，以減少空氣中的污染物。
最后，支援社區(qū)也是一個關(guān)鍵的環(huán)節(jié)。在疫情期間，我深刻體會到社區(qū)的團(tuán)結(jié)和支持的重要性。我積極參與社區(qū)組織的活動，為需要幫助的人提供力所能及的援助。此外，我也參與了一些疫情防控的志愿工作，為社區(qū)提供消毒、宣傳等服務(wù)，希望能為社區(qū)的安全做出貢獻(xiàn)。
總之，疫情期間的防控措施是每個人共同應(yīng)對疫情的責(zé)任和義務(wù)。通過加強(qiáng)個人防護(hù)、社交距離、衛(wèi)生習(xí)慣、室內(nèi)空氣流通，并參與社區(qū)支援活動，我們可以共同努力阻止疫情的傳播，保障社會的安全和穩(wěn)定。在未來，我相信只要我們堅守防控措施，并且共同努力，就一定能夠戰(zhàn)勝疫情，重回正常的生活軌道。
疫情防控措施費篇四
新型冠狀病毒為最新出現(xiàn)的病情，會造成人體肺炎，已在全國多地出現(xiàn)類似病例，傳播較快、難以預(yù)防、為酒店重點防范病情，為保證運營正常，特制定出應(yīng)急方案。
2.1賓客入住接待需嚴(yán)格實行每客登記制度，嚴(yán)格杜絕缺漏登記情況;
2.2在賓客入住接待、餐飲用餐接待時，密切關(guān)注三類客人：戶籍地來自xx、近期有xx出游歷史，入住或點餐時已有疑似發(fā)熱不退、乏力、干咳、呼吸沉重等癥狀的賓客。發(fā)現(xiàn)由來自xx或近期有xx出游歷史的賓客，需立即登記客人姓名、房號、性別和病情在大堂禮賓部設(shè)立體溫檢測臺。使用測溫儀或消毒后的體溫計為客人測量體溫。
2.3發(fā)現(xiàn)入住時已有發(fā)熱不退、乏力、干咳、呼吸沉重等癥狀的賓客除登記客人訊息外，必須詢問客人是否已去過醫(yī)院確診癥狀類型若未去過醫(yī)院確診，則建議立即去醫(yī)院就診，如需要，迅即幫助客人與醫(yī)院聯(lián)絡(luò)，協(xié)助就診。
2.4發(fā)現(xiàn)賓客有以上三種情況，均需第一時間報告值班經(jīng)理，出現(xiàn)有疑似癥狀賓客，值班經(jīng)理需第一時間趕赴現(xiàn)場探視病情，確認(rèn)情況。在征得客人同意后，聯(lián)系醫(yī)院就診，并指派員工護(hù)送，同時避免驚擾其他賓客。客人在醫(yī)院治療指定專人探望和慰問與醫(yī)院保持聯(lián)系，了解客人最新病況。
2.5若發(fā)現(xiàn)確診的傳染病人，立即與值班經(jīng)理聯(lián)系。報告酒店管理層立即組織相關(guān)區(qū)域封閉，避免員工靠近，由專人在客房門口看管客人或同住人，直到防疫人員到達(dá)。并跟進(jìn)此區(qū)域或房間的消毒清潔。
2.6在進(jìn)行任何處置的同時，避免驚擾其他客人，影響酒店正常經(jīng)營。
2.7對接觸過已確診傳染病人的員工，必須由醫(yī)院及防疫部門進(jìn)行專業(yè)消毒和隔離觀察，發(fā)現(xiàn)病情及時與醫(yī)院聯(lián)系和診治。
2.8在管理層未發(fā)出賓客確診情況前，做好內(nèi)部保密工作，不傳播散步謠言，防止造成不良影響。加強(qiáng)對員工思想教育。
3.1每位員工班前準(zhǔn)備需進(jìn)行健康自查，其中體溫為必查項目，填寫健康自查表，部門負(fù)責(zé)人每日900、1800分兩次匯總報至人力資源部。
3.2近期有xx旅游歷史、或有疑似感染癥狀的員工，需立刻報告給部門負(fù)責(zé)人，及時戴好口罩，做好個人防護(hù)，注意個人衛(wèi)生，并立即到醫(yī)院就診，待醫(yī)院出具康復(fù)正門后方可返崗上班。
3.3注意區(qū)域日常衛(wèi)生，經(jīng)常開窗透氣加強(qiáng)空氣流通。日常注意個人衛(wèi)生習(xí)慣，勤洗手，每日用一定比例的消毒藥劑進(jìn)行衛(wèi)生消毒。
3.4餐廳禁止采購及使用野生動物、活禽，加工食物時需生熟食分開，充分加熱，所有餐具嚴(yán)格清洗及消毒，明檔操作人員需戴專用口罩。
3.5嚴(yán)格控制外來人員用員工餐。特殊情況需用餐時，需經(jīng)部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，不提前發(fā)放員工餐券，需在用餐前由專人在現(xiàn)場核驗，無疑似情況后現(xiàn)場同意用餐。
3.6春節(jié)假期返鄉(xiāng)若有返回xx探親或前往xx旅游的，需如實報備，返崗前需專門確認(rèn)。
4.1如出現(xiàn)疑似，每日與衛(wèi)生防疫機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò)。做好各項記錄和調(diào)查方向。
4.2為隔離觀察人員準(zhǔn)備隔離區(qū)域及生活用品。加派專人看護(hù)。
4.3酒店進(jìn)入危機(jī)公關(guān)狀態(tài)，并做好接受媒體采訪及相關(guān)調(diào)查的準(zhǔn)備。
疫情防控措施費篇五
隨著 COVID-19 的全球爆發(fā)，各國針對疫情做出了不同的防控措施。從封鎖城市到限制旅行，從加強(qiáng)洗手和戴口罩到人員排查和隔離，各項措施都旨在減緩病毒傳播速度。在這個關(guān)鍵時刻，我們每個人都應(yīng)該積極參與到戰(zhàn)“疫”行動中來，嚴(yán)格執(zhí)行防控措施，為打贏這場戰(zhàn)爭貢獻(xiàn)自己的力量。
首先，洗手是最為基礎(chǔ)的防控措施。勤洗手是防范疾病的第一道防線，通過洗手可以有效地減少細(xì)菌、病毒的傳播。除了管理人員提供啤酒以外我每次出門總會攜帶酒精消毒液和洗手液，每次接觸公共設(shè)施、人員等都會進(jìn)行徹底的消毒與洗手，每到一個地方都是如此，納米噴霧添加器也非常好用，每次回家就對衣物、包帶、手機(jī)等物品進(jìn)行消毒處理。同時，要注意盡量減少人員聚集，尤其是盡量避免人員集中在不透風(fēng)的環(huán)境中，因為這樣有助于病毒傳播。
其次，規(guī)范佩戴口罩，防止病毒傳播?？谡挚梢詼p少呼吸道飛沫，防止病毒在人群中傳播。在公共場合佩戴口罩顯得非常必要，口罩對于濕度、通透性等方面有要求，不要隨便嘗試某些假冒口罩，在選購口罩時應(yīng)選擇正規(guī)渠道購買，并注意防止購買到劣質(zhì)口罩。
另外，開展全面排查，防止病毒隱患。開展病毒排查能夠及早預(yù)防病毒傳播，對早發(fā)現(xiàn)、早隔離病毒是十分有必要的。從每個人身上入手，自覺接受疫情調(diào)查，積極配合相關(guān)工作人員，如實報告自己的健康狀況。如發(fā)現(xiàn)身體不適或有流行病學(xué)史，應(yīng)主動到醫(yī)院進(jìn)行檢查，對于癥狀明顯的病人則應(yīng)該及時隔離進(jìn)行治療。
此外，遠(yuǎn)離謠言，及時獲取權(quán)威信息。謠言的傳播會讓疫情失去戰(zhàn)略上的定力，增加人們的恐慌，更不利于疫情的防控。因此，我們要以科學(xué)態(tài)度對待疫情，以權(quán)威渠道獲取信息，以官方信息為準(zhǔn)。
最后，高度重視個人及環(huán)境的自我消毒。平時我們要定期消毒個人物品，如錢包、手機(jī)、筆、餐具等，以及公共場所物品，如門把手、電梯按鈕等，做好病毒的消殺工作。在家居環(huán)境中采用空氣凈化器等技術(shù)儀器，提高環(huán)境的抗菌消毒能力。
總的來說，COVID-19 是一場全民數(shù)九安全的戰(zhàn)爭，我們要積極響應(yīng)國家號召，參與到防控工作中來，全民動員、全民戰(zhàn)“疫”，與病毒進(jìn)行不懈的斗爭，共同把病毒阻隔在微觀世界里，為全球的公共衛(wèi)生活動作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
疫情防控措施費篇六
根據(jù)中央和省、市、區(qū)有關(guān)復(fù)工復(fù)產(chǎn)的要求，在疫情防控期間，請各園區(qū)和廣大企業(yè)認(rèn)真落實聯(lián)防聯(lián)控、群防群控職責(zé)，配合做好以下重點事項：
1.出入管理。所有進(jìn)入企業(yè)人員必須正確佩戴口罩、必須進(jìn)行體溫檢測，并積極配合園區(qū)主入口的問詢或登記。疫情防控期間，外賣人員一律不得進(jìn)入園區(qū)。
2.體溫測量。園區(qū)主入口、各樓宇大堂設(shè)專人值守測量體溫，凡體溫超過37.3℃、未正確佩戴口罩、重點區(qū)域返園區(qū)未居家或集中隔離觀察14天及不配合檢查的人員禁止進(jìn)入。同時，建議園區(qū)在員工進(jìn)入辦公區(qū)域時，由園區(qū)進(jìn)行體溫檢測。
3.樓宇管理。園區(qū)將對公共區(qū)域進(jìn)行每日2次的消毒防疫；在公共部位集中設(shè)置“廢棄口罩存放箱”，張貼明顯標(biāo)識，每天由保潔員集中處理。
1.企業(yè)防控機(jī)制。請企業(yè)自覺落實疫情防控單位主體責(zé)任，建立企業(yè)單位法人或主要負(fù)責(zé)人任組長的疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組，周密制定疫情防控措施和應(yīng)急預(yù)案，建立“一員一檔”，并嚴(yán)格落實執(zhí)行。靈活安排員工分批返崗，在做好疫情防控工作的前提下，有序組織復(fù)工復(fù)產(chǎn)；建議結(jié)合各自實際采取彈性工時、遠(yuǎn)程辦公、居家辦公等措施。
2.企業(yè)人員管理。對有湖北地區(qū)往來史、與湖北地區(qū)人員有接觸史的員工，請企業(yè)企業(yè)加強(qiáng)關(guān)心溝通聯(lián)系，建議他們在疫情穩(wěn)控后回企；對有以上情況并已經(jīng)抵企的員工，督促其及時聯(lián)系所在街鎮(zhèn)的村/居委會或入住的酒店等，采取居家或集中隔離醫(yī)學(xué)觀察不少于14天等防控措施。疫情防控期間，對外地（國）返企同時采取不少于14天的隔離防控措施。
3.防疫物資管理。請企業(yè)切實關(guān)注員工的身體健康狀況，盡可能做好相關(guān)防疫物資（口罩、體溫檢測儀、消毒劑等）配備。請正確使用防疫物資，按要求做好保管工作，確保安全存放及使用。
4.辦公場所管理。復(fù)工前，請企業(yè)對工作場所進(jìn)行消毒處理，并確保每日消毒。進(jìn)入企業(yè)請佩帶口罩，對上班員工做到每日2次體溫檢測，并做好記錄。企業(yè)自身有班車運營的請做好員工體溫檢測、口罩佩戴等基礎(chǔ)工作。建議線上會議溝通工作，減少集中開會。如需開會，必須佩戴口罩，入會議室前洗手消毒，控制時長，室內(nèi)通風(fēng)排濁。
5.企業(yè)訪客管理。企業(yè)訪客應(yīng)佩戴口罩，進(jìn)入辦公區(qū)前先檢測體溫，確定有無重點疫區(qū)接觸史和發(fā)熱、咳嗽、呼吸不暢等癥狀。無上述情況且體溫正常，方可進(jìn)入辦公區(qū)并在指定區(qū)域會客。疫情防控期間，建議企業(yè)盡量減少安排員工外出以及出差。
6.防疫知識宣傳。請企業(yè)及時向員工普及新冠肺炎相關(guān)知識，廣泛宣傳落實預(yù)防措施，教育員工不傳謠、不信謠，避免員工出現(xiàn)恐慌等不良情緒。建議企業(yè)向本企業(yè)的湖北籍員工發(fā)一條關(guān)愛信息、打一個暖心電話，做到隔離不隔心。
1.為避免復(fù)工后入園測溫工作可能導(dǎo)致的車輛、人員擁堵，建議各企業(yè)根據(jù)實際情況盡量選擇錯峰上班。
2.為避免乘坐電梯時可能造成的感染風(fēng)險，建議低樓層的企業(yè)提倡鼓勵員工使用樓梯步行上下樓。
3.為避免外出就餐和使用外賣可能造成的感染風(fēng)險，建議企業(yè)提倡員工自行帶飯、預(yù)約用餐或錯峰用餐。
4.凡來自或者途經(jīng)疫情重點地區(qū)的人員進(jìn)入本企業(yè)的，以及與上述人員、確診或疑似新冠肺炎病例有密切接觸的人員，應(yīng)主動接受體溫檢測，自覺實施居家或者積極配合集中隔離醫(yī)學(xué)觀察14天。對未按照規(guī)定主動登記，在工作人員詢問時不如實告知，或者拒絕執(zhí)行相關(guān)檢測、居家隔離、集中隔離觀察措施的，將按照有關(guān)規(guī)定處理，構(gòu)成治安管理違法行為或者犯罪的，公安機(jī)關(guān)將依法追究相關(guān)人員的.法律責(zé)任。
請各經(jīng)濟(jì)開發(fā)園區(qū)和廣大企業(yè)將疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)情況每日5點前用辦公網(wǎng)公務(wù)郵箱報送至區(qū)疫情防控指揮部辦公室。
疫情防控措施費篇七
為切實增強(qiáng)做好疫情防控背景下的校園安全穩(wěn)定工作，全力確保校園安全穩(wěn)定和學(xué)生生命安全，現(xiàn)制定工作方案如下：
當(dāng)前，根據(jù)全市疫情防控工作需要和具體部署，學(xué)生居家線上接受教育、校園實施全封閉管理，還有部分學(xué)生封閉在學(xué)校學(xué)習(xí)生活，給學(xué)校安全穩(wěn)定工作提出了新情況和新要求。各地各校對此要有一個清醒認(rèn)識，深刻認(rèn)清“人民至上、生命至上”要求下的學(xué)校安全工作與疫情防控工作的同等重要性，克服重疫情防控輕安全穩(wěn)定的錯誤傾向，強(qiáng)化政治認(rèn)識，負(fù)起政治責(zé)任，體現(xiàn)政治擔(dān)當(dāng)；要認(rèn)清學(xué)生居家、校園封閉等因素給抓學(xué)校安全工作帶來的松懈思想，強(qiáng)化風(fēng)險意識，將可能出現(xiàn)的問題和原因分析透徹，不放過每一個安全隱患和風(fēng)險因素；要認(rèn)清封閉管控下的校園安全管理的極端重要性，強(qiáng)化主動意識和責(zé)任擔(dān)當(dāng)，做到疫情防控和校園安全管理“兩手抓，兩手都要硬”，切實以疫情防控期間強(qiáng)有力的校園安全穩(wěn)定工作組織領(lǐng)導(dǎo)，確保學(xué)校安全穩(wěn)定工作落在實處。
要做到“三個突出”:
一是突出重點風(fēng)險隱患排查和整改。
要切實加強(qiáng)學(xué)生宿舍消防和食堂燃?xì)獍踩芾恚够鸹荚搭^得到有效管控，消防疏散通道確保暢通；要切實加強(qiáng)飲食安全管理，嚴(yán)把食品運輸、索證、加工、用餐、留樣等關(guān)口，保證學(xué)生吃的好吃的安全；圍繞學(xué)生宿舍、食堂、廁所等重點部位和保潔、保安、教職工等重點人員，開展安全隱患排查整改和心理健康問題排查化解工作，及時消除安全隱患。
二是突出校園安全值守。
要做到疫情期間24小時有人值班，校級領(lǐng)導(dǎo)帶班，值班人員必須保持在崗在位，不脫崗、不斷崗；校內(nèi)封閉值守人員要嚴(yán)守崗位，值班人員要認(rèn)真履責(zé)，加強(qiáng)安全巡查，切實做好看家護(hù)院的工作；要與保安公司溝通協(xié)調(diào)，固定保安員居校值守，并為他們解決好飲食、居住等生活問題，調(diào)動保安員的工作積極性，同時監(jiān)督他們認(rèn)真履行工作職責(zé)。
三是突出在校生安全管理。
要開展在校學(xué)生心理健康問題和矛盾糾紛排查工作，及時掌握動態(tài)信息，跟進(jìn)采取化解措施；要聯(lián)合公安機(jī)關(guān)組織開展一次在校生管制刀具收繳工作，及時消除學(xué)生人身傷害安全隱患；要切實加強(qiáng)封閉學(xué)生安全管控和心理疏導(dǎo)，及時提供關(guān)愛行動和心理健全救助，消除隔離狀態(tài)下的心理健康安全隱患，提高“心防”水平；要抓實校園學(xué)生墜落防范措施，突出重點部位，加強(qiáng)人防、物防和技防，堵塞學(xué)生墜落安全漏洞。
著力抓好學(xué)生居家安全，大力開展關(guān)愛未成年學(xué)生安全健康成長“護(hù)蕾行動”，有效開發(fā)和利用家庭教育資源，提醒家長在疫情防控期間做好孩子的安全監(jiān)護(hù)工作，讓家長真正肩負(fù)起監(jiān)管未成年孩子的責(zé)任，通過家校攜手，筑牢“家庭護(hù)蕾”防線；多途徑開展線上生命與安全教育，通過互聯(lián)網(wǎng)、微信、微博渠道面向?qū)W生和家長開展線上生命與安全教育教學(xué)，不斷提高廣大學(xué)生和家長的安全防范意識和處置各種危機(jī)的能力；開設(shè)心理健康教育線上課程，及時推送心理健康教育微課和家庭教育微課，緩解疫情防控期間學(xué)生居家上課帶來的心理壓力，加強(qiáng)家校共育，改善親子關(guān)系，從源頭上預(yù)防學(xué)生自己傷害事件的發(fā)生。
一是強(qiáng)化風(fēng)險預(yù)警防范保障。
設(shè)立學(xué)校疫情防控期間教育服務(wù)熱線，24小時不間斷接聽教師、學(xué)生和家長訴求，及時掌握居家學(xué)習(xí)和疫情封閉隔離狀態(tài)下的群眾訴求和問題，及時調(diào)度解決問題；嚴(yán)防激化升級引發(fā)事故事件，切實維護(hù)校園安全穩(wěn)定。要認(rèn)真接聽和辦理熱線電話訴求事項，及時解決教師、學(xué)生和家長的訴求，使涉及學(xué)校安全穩(wěn)定的問題化解于初萌。
二是強(qiáng)化應(yīng)急管理保障。
要切實加強(qiáng)與屬地應(yīng)急、公安、防疫等部門的聯(lián)系，遇有突發(fā)事件或重要緊急情況，要在第一時間啟動應(yīng)急預(yù)案，第一時間按照規(guī)定逐級報告，確保信息上下通達(dá)，及時有效處置。
（一）高度重視，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。
加強(qiáng)中小學(xué)心理健康教育工作，是全面推進(jìn)素質(zhì)教育、培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的社會主義建設(shè)者和接班人的必然要求。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要充分認(rèn)識加強(qiáng)中小學(xué)心理健康教育的緊迫性和重要性，重視心理健康教育活動月的開展，活動內(nèi)容要豐富、針對性強(qiáng)，緊密結(jié)合疫情給學(xué)生帶來的影響，貼近學(xué)生的學(xué)習(xí)生活實際；形式要多樣，增強(qiáng)活動吸引力；參與要廣泛，擴(kuò)大活動的覆蓋面和影響力。
（二）注重實效，打造品牌。
學(xué)校在開展活動時，要緊密結(jié)合學(xué)生年齡和心理特點，寓教于樂，注重實效，突出活動的教育意義；要注重品牌活動的創(chuàng)建，積極打造活動精品，使之持續(xù)開展，常做常新；要注意積累相關(guān)資料，加大宣傳力度，及時上報活動開展情況。
（三）重視總結(jié)，提煉成果。
活動期間，學(xué)校將組織開展工作。各班要根據(jù)學(xué)校要求開展活動。提高活動質(zhì)量和成效，提煉優(yōu)秀成果，完善學(xué)校心理健康教育服務(wù)體系。對暫時不能復(fù)課的學(xué)生，學(xué)校要密切關(guān)注思想狀況，做好思想引導(dǎo)和心理疏導(dǎo)。通過線上心理輔導(dǎo)、線上心理主題班會等形式，指導(dǎo)學(xué)生繼續(xù)做好疫情防控，保持良好的心態(tài)，提升學(xué)習(xí)效果。
疫情防控措施費篇八
2020年，新冠病毒突如其來，一時間全球都陷入了空前的困境。作為社會主義大國的中國，采取了一系列的非常規(guī)措施，成功地控制了疫情的擴(kuò)散，為全球抗擊疫情贏得了寶貴的時間?；叵脒@一年來，已過去了大半年，作為一個普通的群眾，我也有著自己深刻的疫情防控心得和體會，下面就具體來談一下。
二、個人防護(hù)
在疫情防控方面，最基本的是個人防護(hù)。最初的時候，我也有著各種各樣的擔(dān)憂，生怕自己被感染。但隨著防護(hù)知識的普及，我也逐漸明白了怎樣做才是最為科學(xué)合理的。首先，每次出門之前要洗手，或者帶上消毒液，避免在公共場合接觸到有污染的物品。其次，要做好日常的消毒工作，比如每天換洗衣服、勤曬被子、及時清洗家里的各種設(shè)施等。另外，平常要注意呼吸道衛(wèi)生，保證房間通風(fēng)，不聚集人群，遠(yuǎn)離熱門的人流場所。總而言之，要做到防護(hù)、消毒、戴口罩、保持社交距離，這是最基本的疫情防護(hù)措施。
三、居家生活
在半年的時間里，由于疫情的原因，很多人被迫居家隔離。在這段時間里，我們每個人都要學(xué)會適應(yīng)這種新的居家生活方式。對于我個人來說，疫情爆發(fā)后，我每天都會定時聽新聞、讀書、鍛煉，每周還要安排清潔、做飯等生活瑣事。盡管這種生活方式讓我失去了一些自由，但也讓我有更多的時間去關(guān)注自己的身心健康。在家里防護(hù)同樣也不能松懈，每天都要保持室內(nèi)通風(fēng)、減少人員密集的情況。
四、社交溝通
在疫情期間，很多人由于居家隔離，無法與外界進(jìn)行正常的社交溝通。但當(dāng)我們發(fā)現(xiàn)這種生活方式也會帶來一些小確幸時，我們開始適應(yīng)了這種新的生活方式。有時候，一些老朋友會通過網(wǎng)絡(luò)聊天，也會出現(xiàn)一些新朋友。當(dāng)我們把焦點放在生活質(zhì)量上時，所有的顧慮和恐懼都會隨之消失。與此同時，良好的社交溝通也有助于我們緩解身心的疲憊，增強(qiáng)抵御病菌的能力。
五、科學(xué)防控
總的來說，疫情的爆發(fā)并沒有改變我們的日常生活，但它讓我們更加重視生命的貴重和健康的重要性。我們生活的社區(qū)、城市、國家以及世界都強(qiáng)調(diào)“科學(xué)防控”這一原則。咱們每個人都應(yīng)該恪守相關(guān)規(guī)定，戴口罩、勤消毒、保持社交安全距離，同時也要保持強(qiáng)大的意志力和心理素質(zhì)，才能夠堅韌不拔地走過這個非常時期。
六、結(jié)語
在這個特殊的歲月里，我們不得不跟疫情抗?fàn)?。但我們相信，只要我們?nèi)巳硕甲龊梅雷o(hù)，共同迎戰(zhàn)這場疫情，我們這個大家庭一定能夠走出困境，重回健康、正常和美好的生活。最后，我還要奉勸大家：不要停止前進(jìn)的腳步，這個世界、這個國家，需要我們每個人都為了更好的未來而不斷努力！
疫情防控措施費篇九
疫情防控是我們?nèi)竦呢?zé)任，面對突如其來的新冠病毒，各級政府采取了行之有效的措施，全國人民也在這場戰(zhàn)疫中發(fā)揮了重要的作用。在這場防控過程中，我也有了一些心得體會，分享給大家。
第一段：加強(qiáng)個人防護(hù)措施
在疫情防控的初期，政府宣傳了疫情面臨的嚴(yán)峻形勢和防護(hù)措施。對于我們個人來說，最重要的就是加強(qiáng)自我防護(hù)意識。在人員密集的地方，要戴好口罩。勤洗手、少出門、保持社交距離都是對自己和他人的一種負(fù)責(zé)任的表現(xiàn)。
第二段：社會公正分配
在疫情爆發(fā)的時候，物資緊缺已經(jīng)成為了全國各地面臨的問題。政府采取公正、合理的措施來分配物資，從而防止出現(xiàn)惡性競爭和哄抬物價的情況。這些措施讓更多人能夠分享到社會資源，也表明了政府的決心和智慧。
第三段：前沿醫(yī)療技術(shù)
前沿醫(yī)療技術(shù)在疫情防控中發(fā)揮了很大的作用。國內(nèi)的醫(yī)學(xué)科研機(jī)構(gòu)在短時間內(nèi)開展了大量的病毒研究和臨床試驗。人工智能、云計算等技術(shù)也保障了醫(yī)護(hù)人員和病人的安全。這些技術(shù)成果在此次疫情中得到了廣泛的應(yīng)用，為防控疫情的勝利貢獻(xiàn)了巨大的力量。
第四段：全民戰(zhàn)疫形成強(qiáng)大力量
此次疫情防控不僅展現(xiàn)了政府的決策力和組織能力，也凸顯出了全民的凝聚力和戰(zhàn)斗力。從醫(yī)護(hù)人員到普通市民，每個人都為防控疫情貢獻(xiàn)了自己的力量。群眾自發(fā)行動，為社區(qū)、為公共場所做好消毒、測體溫，不僅提高了自我防護(hù)能力，也對他人安全負(fù)起了責(zé)任。
第五段：抗疫精神永不磨滅
疫情防控仍在繼續(xù)，這是一場長期的戰(zhàn)斗。但是，這場戰(zhàn)爭已經(jīng)展現(xiàn)出了中國人民的意志和力量。堅決的態(tài)度和果敢的行動讓我們疫情得到了控制。這場抗疫精神將永遠(yuǎn)銘刻在每個人的心中，對于未來的挑戰(zhàn)，我們有了更多的信心和勇氣。
總之，疫情防控期間，我們不斷學(xué)習(xí)、不斷總結(jié)經(jīng)驗與教訓(xùn)，這些經(jīng)驗對我們的未來也有著十分重要的意義。我們要在未來的日子里繼續(xù)保持警覺和信心，堅定地走好每一步，共同把疫情防控工作做得更好，為我們的明天貢獻(xiàn)更多的力量。
疫情防控措施費篇十
本方案對應(yīng)急組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)、處置程序和措施等內(nèi)容進(jìn)行了規(guī)定。
本方案適用于公司各部門、基層單位、子公司關(guān)于疫情防控和應(yīng)急處置等工作。
二、基本原則
本方案以突發(fā)事件的預(yù)測、預(yù)防為重點，以對危急事件過程處理的快捷準(zhǔn)確為目標(biāo)，統(tǒng)一指揮、分級負(fù)責(zé)、責(zé)任到人，實施聯(lián)防聯(lián)控、群防群治，做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療，努力實現(xiàn)“零感染、零擴(kuò)散”。在公司疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組指揮下，建立疫情快速反應(yīng)和應(yīng)急處理機(jī)制，及時采取措施，有效控制和消除疫情的危害，確保疫情不在公司內(nèi)發(fā)生和蔓延。
本方案將根據(jù)實際情況變化不斷補(bǔ)充、完善。
三、應(yīng)急組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)
(一)應(yīng)急組織機(jī)構(gòu)
1、疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組(應(yīng)急指揮部)
組長(總指揮)：__
副組長(副總指揮)：__
組員：___、___、___、___、__、__、__、__、__
2、領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
主任：___
成員：__、__、__、__、___、__及各部門、基層單位、子公司負(fù)責(zé)人
(二)職責(zé)
1、領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)
負(fù)責(zé)貫徹落實黨中央、國務(wù)院、集團(tuán)公司、___黨組及省市有關(guān)疫情防控的決策和工作要求;負(fù)責(zé)研究部署疫情防控工作;負(fù)責(zé)疫情防控重大事故的決策;負(fù)責(zé)指揮協(xié)調(diào)管理疫情防控工作。
2、領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室職責(zé)
承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)小組日常工作，分析、研究疫情防控工作形勢;落實公司疫情決策，制定疫情防控工作方案;負(fù)責(zé)組織落實人員管控工作;負(fù)責(zé)組織疫情物資的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作;做好上情下達(dá)，下情上報等工作;指導(dǎo)各相關(guān)部門做好宣傳教育、防控措施、環(huán)境衛(wèi)生等工作。
3、公司辦公室職責(zé)
負(fù)責(zé)與集團(tuán)公司、___、省市政府等上級單位匯報疫情防控工作情況，及時溝通、傳達(dá)疫情防控相關(guān)信息，組織協(xié)調(diào)公司各單位做好疫情防控工作。
4、黨群工作部職責(zé)
負(fù)責(zé)做好疫情時期宣傳教育，意識形態(tài)、輿論引導(dǎo)，及時傳達(dá)上級各有關(guān)文件精神，用好微信公眾號等平臺，宣傳報道公司有關(guān)疫情防控工作各項要求，提示、提醒員工做好自我防護(hù)。
5、人力資源部職責(zé)
負(fù)責(zé)掌握員工疫情期間加班、調(diào)配等情況;歸口負(fù)責(zé)公司全體職工管控，做好公司內(nèi)部人員信息登記管理、統(tǒng)計及重點人員監(jiān)控等工作。
6、綜合保障部職責(zé)
負(fù)責(zé)做好疫情防控相關(guān)物資保障工作;嚴(yán)格執(zhí)行來訪人員詢問登記制度;對公司公共區(qū)域重點組織消殺;做好疫情時期食堂用餐方案及用餐管理;負(fù)責(zé)公司衛(wèi)生、消毒;負(fù)責(zé)公司南廠區(qū)職工測溫并協(xié)助北廠區(qū)職工測溫工作;負(fù)責(zé)安保、食堂、保潔等外包人員管理等。
7、質(zhì)量安全部職責(zé)
負(fù)責(zé)做好職工安全防控、勞動保護(hù)相關(guān)監(jiān)督管理工作;及時檢查、監(jiān)督、指導(dǎo)職工職業(yè)衛(wèi)生、安全等工作;組織開展職工崗前測溫工作。
8、產(chǎn)業(yè)發(fā)展部職責(zé)
負(fù)責(zé)掌握公司科研、生產(chǎn)任務(wù)進(jìn)度;分析后續(xù)任務(wù)情況，涉及重大節(jié)點任務(wù)或交貨期的要主動加強(qiáng)與客戶溝通，做好相應(yīng)安排，盡量減少影響。
9、各部門、基層單位、子公司疫情防控職責(zé)
落實公司疫情防控工作要求;負(fù)責(zé)管轄區(qū)域及本單位員工可能發(fā)生的疫情監(jiān)控和預(yù)防;負(fù)責(zé)本單位區(qū)域內(nèi)發(fā)生疫情的初期處置;向公司疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報告疫情相關(guān)情況。
四、防控措施
(一)對員工廣泛開展科學(xué)普及和疫情防控、疾病治療知識的宣傳教育，及時傳達(dá)上級有關(guān)疫情防控工作要求，告知員工加強(qiáng)自我防護(hù)。全體員工在崗工作期間應(yīng)當(dāng)佩戴防護(hù)口罩等防護(hù)用品，保持個人良好清潔習(xí)慣，避免進(jìn)入人員密集場所，回避近距離寒暄、肢體接觸等行為，主動配合排查和居家觀察，積極參與聯(lián)防聯(lián)控。
(二)職工進(jìn)入公司必須佩戴口罩，人員、車輛進(jìn)行體溫測量合格后方可進(jìn)入公司;體溫測量超過37.3度結(jié)合實際情況按要求回家隔離或到醫(yī)院就診，并核實疫情期間行程。
(三)綜合保障部組織對公共區(qū)域及辦公區(qū)域、休息區(qū)域等人員密集場所進(jìn)行預(yù)防性消毒，設(shè)定點位并集中回收和處置廢棄的口罩及防護(hù)用品。
(四)疫情期間，盡可能減少人員聚集和面對面會議;原則上不安排員工前往傳染病和群體性不明原因疾病的發(fā)生地出差，如確實需要，需經(jīng)本單位負(fù)責(zé)人審核并報公司分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，同時在領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報備。
疫情防控措施費篇十一
自2019年底武漢爆發(fā)新型冠狀病毒肺炎疫情以來，在中央政府，各地政府，醫(yī)療救護(hù)隊伍，社區(qū)志愿者和廣大人民群眾的共同努力下，疫情防控工作取得了階段性的勝利和進(jìn)展。在這場沒有硝煙的戰(zhàn)斗中，我所在的單位也積極響應(yīng)國家政策，采取了一系列的防控措施，全員動員進(jìn)入備戰(zhàn)狀態(tài)。在此，我想分享一下疫情防控措施的心得和體會。
第二段：加強(qiáng)宣傳教育
在疫情面前，宣傳教育是至關(guān)重要的手段之一。每一位員工和在崗人員都應(yīng)該知曉疫情的嚴(yán)重性和緊迫性，掌握正確的應(yīng)對方法和防護(hù)措施，以減少感染的風(fēng)險。我們院內(nèi)采取了多種形式的宣傳教育活動，例如張貼海報、大屏幕播放公益廣告、社區(qū)宣傳等等。其中，社區(qū)宣傳是一個強(qiáng)有力的手段，可以在全社區(qū)范圍內(nèi)進(jìn)行教育和宣傳，落實到每一個居民。這不僅可以增強(qiáng)社區(qū)的凝聚力，還能夠打造防控的“群防群控”模式。
第三段：加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)
疫情防控的重要組成部分是基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，包括了醫(yī)療衛(wèi)生設(shè)施，防控物資儲備設(shè)施等等。我們的單位在疫情發(fā)生后，迅速組織進(jìn)行了5項建設(shè)任務(wù)，包括了隔離區(qū)搭建、應(yīng)急調(diào)配物資儲備、綠色通道建設(shè)、督查考核機(jī)制建設(shè)和預(yù)案完善等等。其中，隔離區(qū)設(shè)施建設(shè)是比較重要的一項任務(wù)，因為隔離是控制疫情蔓延的重要措施。在這個方面，我們加強(qiáng)了區(qū)域隔離，確保了病患和健康人員之間的有效隔離。
第四段：做好醫(yī)療工作
疫情防控的重點是醫(yī)療工作，在發(fā)現(xiàn)疫情時，我們的醫(yī)療團(tuán)隊迅速組織了應(yīng)急隊伍，對病情的確診和治療進(jìn)行了有效的控制。同時，我們還建立了在線問診，遠(yuǎn)程視頻會診，后續(xù)預(yù)約等醫(yī)療服務(wù)，以應(yīng)對從癥狀的診斷到治療的各個環(huán)節(jié)所涉及的問題。這項工作的重點是要提高醫(yī)生的防護(hù)水平和能力培養(yǎng)，以及加強(qiáng)醫(yī)療人員的心理疏導(dǎo)工作。
第五段：加強(qiáng)團(tuán)隊協(xié)作
在疫情防控的過程中，團(tuán)隊協(xié)作是至關(guān)重要的。我們的單位采取了有效的措施，確保各部門之間的信息暢通和有效溝通。這涉及到團(tuán)隊建設(shè)，領(lǐng)導(dǎo)和員工之間的協(xié)作和通力合作。通過梳理職責(zé)、明確目標(biāo)，強(qiáng)化屬地責(zé)任，充分發(fā)揮各級各部門的優(yōu)勢和作用，共同努力向疫情宣戰(zhàn)！
結(jié)論：
疫情防控的完善措施，不僅涉及到醫(yī)療系統(tǒng)，還需要社區(qū)、企業(yè)和公民的共同努力。借助所在單位的實踐，我深切體會到疫情防控措施的重要性和實踐性，也堅信通過優(yōu)秀的團(tuán)隊合作和科學(xué)的措施，我們一定會戰(zhàn)勝疫情，評述出更加美好的未來。
疫情防控措施費篇十二
社區(qū)是疫情聯(lián)防聯(lián)控的第一線，也是外防輸入、內(nèi)防擴(kuò)散最有效的防線。作為社區(qū)這道防線中最重要的力量，全國城鄉(xiāng)的廣大社區(qū)干部夜以繼日，義無反顧地在防控一線奮斗堅守，做了大量十分艱苦的工作。截至2020年3月8日，全國城鄉(xiāng)社區(qū)工作者已有53位在疫情防控中因公殉職。更好地激勵關(guān)愛社區(qū)工作者，需要全社會的包容支持，更需要有效有力的制度保障。
2020年3月3日，中央應(yīng)對新冠肺炎疫情工作領(lǐng)導(dǎo)小組印發(fā)《關(guān)于全面落實疫情防控一線城鄉(xiāng)社區(qū)工作者關(guān)心關(guān)愛措施的通知》，就關(guān)心關(guān)愛疫情防控一線城鄉(xiāng)社區(qū)工作者提出了八方面的措施，為社區(qū)干部擔(dān)當(dāng)作為提供了堅實保障。當(dāng)前，面對復(fù)雜嚴(yán)峻的疫情防控形勢，應(yīng)從多個方面統(tǒng)籌優(yōu)化，將相關(guān)措施落地、落細(xì)、落實，真正有效激勵關(guān)愛社區(qū)干部打贏這場疫情防控阻擊戰(zhàn)。
(一)強(qiáng)化保障機(jī)制，解決干部后顧之憂
防控新冠肺炎疫情工作中，全國很多地方紛紛出臺對疫情一線干部的關(guān)心關(guān)愛措施。當(dāng)前，應(yīng)當(dāng)針對社區(qū)干部的特點和實際需求，不斷加強(qiáng)綜合保障機(jī)制的落實。一是及時發(fā)放補(bǔ)助。中央已經(jīng)明確，在疫情防控期間，對一線社區(qū)工作者適當(dāng)發(fā)放工作補(bǔ)助，由省級人民政府指導(dǎo)市縣制定補(bǔ)助表彰。各地應(yīng)及時足額將工作補(bǔ)助發(fā)放。二是改善防護(hù)條件。應(yīng)持續(xù)改善社區(qū)防護(hù)條件，合理配備口罩、消毒水、非接觸式體溫計等衛(wèi)生防護(hù)器材和防控器具。三是為社區(qū)干部減負(fù)賦能。堅決制止多頭重復(fù)項基層派任務(wù)、要表格的現(xiàn)象。落細(xì)落實在職黨員“雙報到”制度，最大限度地組織機(jī)關(guān)企事業(yè)單位黨員干部下沉社區(qū)，充實社區(qū)防控力量。四是解決生活難題。有關(guān)部門應(yīng)解決好醫(yī)療保障、子女教育、交通出行等生活難題，切實解決社區(qū)干部的后顧之憂。五是關(guān)注身心健康。在不影響正常防控工作的前提下，統(tǒng)籌社區(qū)干部輪班調(diào)休。對較長時間超負(fù)荷工作的社區(qū)干部強(qiáng)制休息。組織部門應(yīng)加強(qiáng)談心談話，及時把握社區(qū)干部的身心狀態(tài)，暢通心理關(guān)懷疏導(dǎo)渠道，舒緩社區(qū)干部的心理壓力。六是及時表彰獎勵。對在疫情防控中社區(qū)干部的先進(jìn)典型進(jìn)行及時表彰，對敢于擔(dān)當(dāng)、表現(xiàn)突出的社區(qū)干部，及時按有關(guān)規(guī)定給予獎勵。
(二)導(dǎo)向鮮明精準(zhǔn)，完善任用管理機(jī)制
選人用人標(biāo)準(zhǔn)是干部行為的“風(fēng)向標(biāo)”“導(dǎo)航儀”。一方面需要在一線防控工作中，多層次歷練干部、多方面考察識別干部。堅持講政治、講勤廉、重能力、重實績的考察標(biāo)準(zhǔn)，靈活務(wù)實的使用人才，培養(yǎng)一支“四情合一”(即熟知內(nèi)情、明白上情、掌握下情、了解外情)的優(yōu)秀社區(qū)干部隊伍。特別是對疫情防控工作中敢于擔(dān)當(dāng)、沖鋒在前的“急先鋒”式干部，克服困難、默默奉獻(xiàn)的“老黃?！笔礁刹?，干事創(chuàng)新、績效突出的“諸葛亮”式干部，應(yīng)優(yōu)先使用。另一方面需要細(xì)化、落實容錯糾錯措施，為積極作為的干部撐腰，為敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹繐?dān)當(dāng)，保護(hù)社區(qū)干部的主動性。2018年5月中共中央辦公廳印發(fā)的《關(guān)于進(jìn)一步激勵廣大干部新時代新?lián)?dāng)新作為的意見》，是在國家層面樹立“干部為事業(yè)擔(dān)當(dāng)、組織為干部擔(dān)當(dāng)”的積極導(dǎo)向，釋放新時代激勵干部干事創(chuàng)業(yè)的強(qiáng)烈信號。當(dāng)前，疫情防控工作中的新情況、新問題不少，更需要各地各部門應(yīng)盡快出臺務(wù)實管用的容錯糾錯實施細(xì)則，激發(fā)社區(qū)干部的內(nèi)生動力。
在統(tǒng)籌推進(jìn)新冠肺炎疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展工作部署的會議上，領(lǐng)導(dǎo)人指出這次疫情防控工作中，一些領(lǐng)導(dǎo)干部的治理能力和專業(yè)能力明顯跟不上，必須引起高度重視。在疫情防控的實踐中，一些社區(qū)干部也深感治理能力不足、辦法不多。當(dāng)前面臨的形勢仍然復(fù)雜多樣，任務(wù)艱巨，挑戰(zhàn)重重。因此，要求廣大社區(qū)干部不僅要敢于擔(dān)當(dāng)，更要善于作為，不但要在理念上通曉社區(qū)治理的要義，更要在實踐中善于抓住社區(qū)治理的關(guān)鍵。
(一)強(qiáng)化黨性教育，錘煉干部政治品格
疫情防控是沒有硝煙的戰(zhàn)場，也是接受黨性鍛煉，檢驗初心使命的考場。面對艱巨的疫情防控任務(wù)，如何更好地提高社區(qū)黨員干部的黨性修養(yǎng)，發(fā)揮好黨員模范先鋒作用變得尤為重要。當(dāng)前，以各級黨校(行政學(xué)院)為主體的干部教育培訓(xùn)部門應(yīng)更為精準(zhǔn)地摸清干部需求，不斷豐富教育內(nèi)容，創(chuàng)新教育方式，將更多優(yōu)質(zhì)資源引入社區(qū)，有針對性地使黨性教育資源靈活擴(kuò)展。通過線上線下等多種渠道，引導(dǎo)社區(qū)黨員干部在防控工作中不斷增強(qiáng)“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護(hù)”，在錘煉政治品格上取得明顯成效，努力實現(xiàn)學(xué)思用貫通、知信行統(tǒng)一。
(二)強(qiáng)化能力培訓(xùn)，提升干部綜合素質(zhì)
提升社區(qū)干部的思想認(rèn)識深度、能力素質(zhì)強(qiáng)度和執(zhí)行落實力度，是能力培訓(xùn)的目標(biāo)。發(fā)揮好黨校(行政學(xué)院)等干部教育培訓(xùn)部門的“智囊團(tuán)”“思想庫”作用，廣邀知名專家學(xué)者及有豐富實踐經(jīng)驗的領(lǐng)導(dǎo)干部對當(dāng)前的形勢任務(wù)、政策文件及疫情防控實踐中經(jīng)驗教訓(xùn)，在網(wǎng)絡(luò)平臺進(jìn)行深層次解讀分析。同時依據(jù)疫情防控工作的所需專業(yè)知識，開展專業(yè)性的線上授課。按照不同區(qū)域、不同部門的需要量體裁衣，定制課程，讓廣大社區(qū)干部擴(kuò)展思路視野，增容知識儲備，提升綜合素質(zhì)。
(一)樹立典型標(biāo)桿，激發(fā)內(nèi)在榮譽(yù)感
各級各類具有宣傳職能的部門應(yīng)主動發(fā)現(xiàn)在抗“疫”各個陣地中涌現(xiàn)出的先進(jìn)人物，生動講好社區(qū)干部奉獻(xiàn)擔(dān)當(dāng)?shù)母腥耸论E，積極采用報刊、短視頻、直播等多樣方式，利用各級融媒體中心的全域覆蓋力進(jìn)行全方位宣傳，倡導(dǎo)全社會給予社區(qū)干部充分的尊重和認(rèn)可，營造包容和諧、樂觀向上的社會氛圍，增強(qiáng)社區(qū)干部的榮譽(yù)感和使命感。
(二)營造尊重氛圍，保護(hù)工作積極性
黨的十八大以來，黨內(nèi)政治生態(tài)明顯好轉(zhuǎn)，黨群關(guān)系明顯改善，整體社會輿論環(huán)境對黨員干部的好感度顯著上升。但在疫情形勢復(fù)雜嚴(yán)峻的特殊時期，在一些媒體特別是網(wǎng)絡(luò)平臺上，還存在一些對黨員干部特別是社區(qū)干部的謠言、偏見和誤解。偏頗的觀點不僅會引發(fā)輿情事件，也會嚴(yán)重挫傷社區(qū)干部的積極性。因此，宣傳、司法、紀(jì)檢監(jiān)察部門應(yīng)依法依規(guī)進(jìn)一步凈化輿論空間，旗幟鮮明堅持正確導(dǎo)向，迅速做好輿情應(yīng)對，及時消除負(fù)面影響。
當(dāng)前，已初步呈現(xiàn)疫情防控形勢持續(xù)向好、生產(chǎn)生活秩序加快恢復(fù)的態(tài)勢，在此關(guān)鍵時期，更迫切需要通過務(wù)實管用的激勵機(jī)制，引導(dǎo)廣大社區(qū)干部清醒認(rèn)識當(dāng)前疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展形勢的復(fù)雜性，在擔(dān)當(dāng)作為中不斷增強(qiáng)政治修養(yǎng)，提高職業(yè)素養(yǎng)，吸收實踐滋養(yǎng)，完成好堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)這一重大政治任務(wù)。
疫情防控措施費篇十三
組長：___
副組長：___
二、職責(zé)
1、應(yīng)對疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)
(1)做好本單位疫情防控、通報工作，___實際制定防控規(guī)劃、復(fù)工方案、應(yīng)急預(yù)案和處置辦法。
(2)___日常疫情報告制度的管理和防控措施落實情況的監(jiān)督與評估，做好疫情處置工作，降低疫情危害。
2、應(yīng)對疫情防控辦公室職責(zé)
(1)開展各種類型的疫情防控宣傳和教育，普及員工應(yīng)對新型冠狀病毒疫情的防控知識。
(2)建立企業(yè)應(yīng)對疫情防控聯(lián)系群，開展疫情聯(lián)防聯(lián)控。
(3)準(zhǔn)備和籌集應(yīng)對疫情防控所需的物資，如75%醫(yī)用酒精、84消毒液、洗手液、噴壺和一次性防護(hù)口罩(普通外科一次性口罩和n95/kn95型防護(hù)口罩)。
(4)統(tǒng)計復(fù)工人員情況，制定復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案。
三、防控責(zé)任分解落實
辦公室入口管控
辦公室入口設(shè)置體溫檢查、消毒區(qū)域，進(jìn)入辦公室必須檢查體溫正常，并消毒。
辦公區(qū)通風(fēng)和消毒
辦公室保持通風(fēng)，早晚個消毒一次;
3、公共區(qū)域
每隔2小時消毒一次
四、復(fù)工前管理人員疫情防控準(zhǔn)備事項
1、復(fù)工人員情況統(tǒng)計
2、復(fù)工前防護(hù)用品采購(口罩、酒精、84消毒液)
3、成立疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組
4、防控疫情宣傳
5、員工復(fù)工前培訓(xùn)教育
6、復(fù)工前辦公室消殺工作
7、完成復(fù)工前報批準(zhǔn)備
8、防控期間“兩外”人員管理(外協(xié)和送貨人員)
9、來訪人員管理，進(jìn)出門崗嚴(yán)格執(zhí)行測體溫和登記制
10、疫情期間所有___人員(含___、相關(guān)方等外單位人員)必須佩戴口罩、測量體溫后方可進(jìn)入。不接受測溫或不佩戴口罩均不得進(jìn)入。
五、復(fù)工的防疫工作安排
(一)全面排查職工狀況，安排居家醫(yī)學(xué)觀察計劃
1、4月1日完成復(fù)工人員情況統(tǒng)計表，重點統(tǒng)計員工的返回時間、乘坐的交通工具、是否有感冒、咳嗽、發(fā)熱等狀況。
2、時刻關(guān)注員工身體狀況，如有感冒、咳嗽、發(fā)熱等身體不適的癥狀必須馬上匯報，同時安排居家醫(yī)學(xué)觀察，等身體恢復(fù)健康再來復(fù)工。
(二)必須做好復(fù)工前準(zhǔn)備，落實防疫消殺措施
1、嚴(yán)格執(zhí)行測溫合格后進(jìn)入的管理措施，所有___員工須自覺接受體溫檢測，體溫正常方可進(jìn)入。檢測體溫超過37.2攝氏度的，按照有關(guān)規(guī)定隔離觀察休息，必要時到指定醫(yī)院發(fā)熱門診就醫(yī)。
2、嚴(yán)格訪客管理，原則上不接受訪客___，各部門盡量采用電話、郵件等方式溝通聯(lián)系工作。確實工作需要的，來訪人員須佩戴口罩并登記個人、單位、身份證號和聯(lián)系電話等詳細(xì)信息，接受體溫檢測合格后方可進(jìn)入。所有來訪人員應(yīng)在原登記內(nèi)容中增加體溫記錄。___每日將來訪人員登記表復(fù)印報行政部備查。
3、加強(qiáng)衛(wèi)生管理，加強(qiáng)大廳、樓道、會議室、衛(wèi)生間、生產(chǎn)設(shè)施等場所環(huán)境清潔，每日消毒不少于2次。所有人在公共區(qū)域應(yīng)佩戴口罩，相互之間交流盡量保持1.5米以上距離，盡可能少去餐廳等密閉區(qū)域。設(shè)置單獨廢棄一次性口罩回收箱，廢棄口罩和手套必須折疊封閉后放入指定垃圾桶，不得隨便丟棄。
疫情防控措施費篇十四
利用學(xué)校微信公眾平臺以及班級工作群進(jìn)行疫情心理防護(hù)知識宣傳與教育，介紹緩解壓力、宣泄情緒的方法，引導(dǎo)師生正確認(rèn)識疫情，做好心理調(diào)適，提高心理健康水平。
班主任做好學(xué)生心理危機(jī)早期預(yù)警工作，建立學(xué)生心理健康匯報制度，做到早發(fā)現(xiàn)、早上報、早評估、早治療。及時發(fā)現(xiàn)學(xué)生心理問題并向?qū)＃妫┞毿睦斫】到處煼从场０l(fā)現(xiàn)存在嚴(yán)重心理問題的學(xué)生，應(yīng)及時向上級匯報，并在24小時內(nèi)將相關(guān)信息以書面形式匯報給上級部門。
采用網(wǎng)絡(luò)平臺問卷收集的形式，對師生心理健康狀況進(jìn)行監(jiān)測，對心理測試結(jié)果進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，定期提交心理測試報告。同時篩選出需要進(jìn)行心理危機(jī)干預(yù)的個體并進(jìn)行回訪，在線進(jìn)行心理疏導(dǎo)。
開展網(wǎng)絡(luò)疫情心理輔導(dǎo)和心理咨詢服務(wù)，服務(wù)方式為：
1.為師生提供網(wǎng)絡(luò)心理咨詢服務(wù)，并做好相關(guān)記錄記錄。
2.開通心理支持服務(wù)熱線開通心理熱線電話，為急需情緒疏導(dǎo)和心理支持的師生提供服務(wù)。
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