計劃的成功離不開團隊合作和相互支持。分解大目標為小目標，逐步實現(xiàn)，以提高計劃的可操作性。通過閱讀這些計劃范文，你可以了解到不同領域的計劃制定方式和內(nèi)容。
第二學期教育教學的工作計劃篇一
（5）繼續(xù)加強教師的培訓培養(yǎng)工作，采取多種途徑"走出去"、"請進來"、"結對子"等方法，豐富教師培訓的方式方法，不斷提高教師的業(yè)務素質(zhì)，各校要鼓勵青年教師踴躍參加省市縣各級名優(yōu)教師評選活動，加強我鎮(zhèn)名師隊伍建設。
（6）各校要倡導教師自我提升，引導教師牢固樹立終身學習的理念，加強教育理論學習，鼓勵教師相互聽課，深入開展教學反思，不斷提高自身教學水平。
（七）大力發(fā)展學前教育。
結合學前教育規(guī)范管理年，一是兩所幼兒園開園保障工作，校園氛圍的營造和部室設施的添置；二是規(guī)范幼兒園管理，規(guī)范保教，加強飲食及安全管理。三是中心校按照"屬地管理"的要求，加快轄區(qū)學前班的管理工作，堅決杜絕學前教育混亂及小學化傾向；四是組織開展學前教師各級各類培訓。
（八）狠抓落實，樹立教育良好形象。
1、安全穩(wěn)定不放松。一是建立安全管理長效機制和。
應急預案。
加大安全排查和化解矛盾糾紛力度做到防微杜漸防患于未然。二是組織開展法制紀律安全教育與學生及時簽訂安全。
責任書。
積極構建家庭、學校、社會的管理網(wǎng)絡保障學生健康茁壯成長三是加強技防設施建設。四是做好信訪穩(wěn)定工作。
2、各校要組織教師積極開展大家訪和開放日活動，做到活動有安排，過程有記載，實時有報道，密切學校與家庭，教師與家長之間的關系，取的家長對學校工作的支持。
3、加強財務和資助工作。
一是嚴肅財經(jīng)紀律，科學合理支出，保障有限資金服務于教學；二是保障"一補"資金真正發(fā)放到困難學生手中，使黨的惠民政策深入人心，三是確保營養(yǎng)餐和蛋奶工程的順利實施。
4、充分發(fā)揮教育宣傳陣地作用。各校要善于發(fā)現(xiàn)工作中的亮點并及時做好對內(nèi)外宣傳報道，依托宣傳優(yōu)化教育環(huán)境，提高學校管理水平。
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第二學期教育教學的工作計劃篇二
本期高二地理教學將認真遵循“教育要面向現(xiàn)代化、面向世界、面向未來”的方針;遵照地理教學大綱要求，在學校、教導處、年級組、教研組的統(tǒng)一部署下，地理教學認真落實新課程計劃，“精心備好每一節(jié)課、精心上好每一節(jié)課、精心輔導好每一個學生”，努力培養(yǎng)學生的地理創(chuàng)新思維能力、實踐技能與終身學習能力，力爭使學生學有所長、學有所用，將來成為一名合格的中學生。
使學生了解人文地理的人口、城市、文化、旅游、世界政治經(jīng)濟、中國地理的相關基礎知識，培養(yǎng)學生地理學習能力和地理實踐能力，力爭使學生掌握用基礎的地理知識去分析去解決學習與生活中所遇到的問題，成為有強烈愛國情操又具有實事求是科學態(tài)度的中學生。
1、認真鉆研教學大綱和教材，精心備好每一堂課，精心設計、選編好每一套復習試題。每周進行一次集體備課，在本期內(nèi)向全校推出一至二堂高質(zhì)量的公開課。
2、針對不同的的教學內(nèi)容，選用科學的教學方法，特別是“形象直觀教學法”和“案例教學法”，指導學生形成符合自身特點的學習方法，以提高學習能力，最終達到提高學習成績的目的。
3、充分利用電化教學設備，活躍課堂教學形式，提高學生學習積極性，以達到提高教學質(zhì)量的目的'。
4、布置適量的課堂或課后練習，并及時批改和輔導，以了解學生的學習狀況，便于老師有針對性教學與命題以期達到調(diào)動學生的學習積極性。
5、加強研究性學習，指導學生撰寫研究性學習論文。力爭能在具有影響的大賽中獲得優(yōu)異成績。
6、指導學生積極參與社會實踐活動，將所學的地理知識運用到生產(chǎn)生活中去。
1、教學內(nèi)容：本學期主要學完高中地理選修第二冊，然后復習初中中國地理。
2、工作安排：李進廷任教241、242、243三個班并肩負尖子培優(yōu)輔導，任備課組長;任愛民任教238、239、240、242四個班并負責資料的搜集與整理，還肩負普通培優(yōu)工作。
第二學期教育教學的工作計劃篇三
本學期，以提高課堂教學效率為目的向課堂要質(zhì)量，加強教學過程的教學評價，注重學生的整體素質(zhì)提高。立足我校教育發(fā)展的實際深入開展教學研究，改變教師的教學行為和學生的學習方式，全面提高教學質(zhì)量力爭新突破。
二、具體措施。
(一)加強崗位培訓大力提高教師業(yè)務水平。
1、進一步加強骨干教師的培養(yǎng)和管理工作。
有目標，有層次，有措施地加強師資隊伍建設，強化學科帶頭人、教學能手爭創(chuàng)意識。本學期結合我校師資實際加強骨干教師教師的培養(yǎng)選派力度，對已取得骨干教師資格的姜濤、王海兵、齊永利、張桂芬加強管理和再提高，使青年教師在教育、教學、班級管理水平有明顯的提高。發(fā)揮骨干教師的作用，與薄弱教師接對，使所有教師盡快成為學校教學第一線的骨干。
2、抓好教師的業(yè)務學習。
本學期要優(yōu)化學習模式，做到：自學與集體學習相結合;學習與交流心得相結合。;自學與講座輔導相結合。同時注重自我學習，強化自身的綜合素質(zhì)還將加深業(yè)務學習的實質(zhì)性提高，本學期組織每位教師結合“教師繼續(xù)教育手冊”進行程序化的研修并做好相應的記錄，堅持業(yè)務學習和考評相對接，使學習的效果有實質(zhì)性的提高。
3、努力轉(zhuǎn)變教師工作觀念。
本學期將結合我校教師當前的實際素質(zhì)繼續(xù)加強教師的政治學習和業(yè)務培訓學習，通過開展各種行之有效的形式感染激發(fā)教師愛崗敬業(yè)、刻苦鉆研，形成為人師表盡心奉獻的意識，并溶入到具體的日常教學當中去，真正實現(xiàn)關注每一個學生的發(fā)展全面提高教師的修養(yǎng)，完善愛崗敬業(yè)的形象。通過活動的開展不但加強教師與家長的聯(lián)系而且會強化教師的教學觀念，本學期將通過政治學習完善教師的從業(yè)熱情，通過每周次的業(yè)務輔導提高教師的崗位工作技能。
4、強化教師的業(yè)務學習，完善自身素質(zhì)。
深化課程目標，感悟課改理念：
本學期我校將大力開展學習感悟新課程目標理論的活動，利用每周的集體備課和專題集中研討定期開展不同形式的業(yè)務培訓活動，本學期決定進行定期有針對性的課標測查活動，力求從根本上解決教學定位盲目的現(xiàn)狀。同時鼓勵教師積極參加上級組織的教研、培訓活動。本學期結合我校的校本研修進行富有實際特色的:班主任管理技能、教學演示技能、教材開發(fā)技能的自主培訓技能活動。參加培訓的教師必須認真做好筆記，參加有關的測試、考核、培訓后根據(jù)自身的體會促進教師不斷更新教育觀念，轉(zhuǎn)變教學方式，提升教師業(yè)務水平。
第二學期教育教學的工作計劃篇四
小班幼兒對外界的各種物體和圖形都感到新奇，初入幼兒園還不習慣于有組織的活動，對繪畫是怎么一回事也并不清楚。幼兒觀察能力差，手的肌肉極其功能尚未發(fā)育完善，還不能有意識的用繪畫表現(xiàn)事物，他們喜歡手拿筆在紙上涂鴉，他們喜歡的是畫畫的過程，對于畫什么內(nèi)容并不感興趣。做為一名美術教師應該著重引導和幫助幼兒由不習慣過渡到習慣，由不清楚過渡到清楚，讓幼兒對繪畫產(chǎn)生興趣，本學期我計劃從以下幾方面入手：
二、實施步驟;。
（一）培養(yǎng)幼兒對繪畫的興趣：
1、運用看看、做做、玩玩的方法，激發(fā)幼兒學畫的興趣。
（1）組織幼兒觀看幼兒園墻壁上圖畫和一些手工制作，告訴他們這是老師畫出來的，還可以帶領幼兒看看中大班幼兒畫畫的情景和畫的內(nèi)容，讓幼兒知道自己也能畫，而且還能畫得很美麗。
（2）鼓勵幼兒放心大膽地自由涂抹，練習手指、手腕的動作，教師對幼兒繪畫的內(nèi)容、題材、形式及技巧等不能提過高的要求，而是鼓勵幼兒大膽用筆，以輕松愉快的情緒和濃厚的興趣去隨意洽涂抹，自由表現(xiàn)。
（3）經(jīng)過一段時間的練習，可采用游戲的方法，如添畫游戲、涂色游戲等，使幼兒逐漸有意識、有目的的畫出一定的線條。
2、運用多種多樣的材料，提高幼兒的學畫興趣。
可以讓幼兒拿教師制作的印章或筆帽、蔬菜等，蘸色蓋印在紙上；可以讓幼兒用手指或手掌直接蘸無毒顏料。在紙上印出不同色彩的指紋或掌??；也可以教幼兒將顏色滴在紙上。用嘴或小管吹出各種自然的紋理；還可教幼兒使用棉簽進行簡單的涂染。
（二）訓練幼兒畫出基本線條和簡單的形體技能。
1、線、形體的訓練。
師要結合日常生活中幼兒熟悉和喜愛的事物選擇外形可以概括或點、線的物體為內(nèi)容，如用點畫“飄落的雪花”，用直線畫綠綠的小草、用橫豎線畫“好玩的梯子”。畫斜線時引導幼兒想象滑梯、山坡等，幼兒就會懂得斜線的含意。
圓是幼兒繪畫中最早出現(xiàn)的圖形，為了使幼兒較好地掌握畫圓的方法可以教他們使用徒手做懸空練習的方法，經(jīng)過多次練習后再進入用筆在紙上直接作畫的階段。小班幼兒作畫時，往往只看一看所要畫的物體，只得到一個籠統(tǒng)的印象就終止觀察。這樣所描繪出的形象，只能是最簡單而粗略的，所以教師要注意培養(yǎng)幼兒的觀察力，繪畫一些生動的熟悉的事物。
2、色彩的訓練。
小班幼兒對色彩的感受力很強，但不能正確說出它們的名稱，更不會把某些物體固有的顏色正確地表現(xiàn)出來，在作畫時，往往任意取用一枝筆不加選擇的涂色，或是選取一種自己喜歡的顏色一直涂到底。
因此，在教學過程中教師要有意識地引導幼兒認識幾種顏色的名稱，學習辯別相近的色彩（認識漸變色），同時訓練幼兒涂色的技能，不要涂到輪廓線的外邊去。
（三）進行必要的常規(guī)教育。
1、教會幼兒正確的畫畫姿勢，包括坐的姿勢，執(zhí)筆的姿勢和畫畫的姿勢，手眼保持一定的距離，握筆自然。
2、教會幼兒認識和使用繪畫工具和材料，培養(yǎng)幼兒繪畫時的良好習慣。
以上是我針對小班幼兒特點制定的美術特色計劃，在實施過程中我將根據(jù)實際情況靈活調(diào)整爭取達到最佳的教學效果。
輔導幼兒繪畫是一項艱難的工作，這一步訓練雖說容易，但往往做起來是很困難的。這就要求我們教師要時刻注意調(diào)整自身所處的地位，細心地去了解每個幼兒的潛在能力，大膽地做出新的嘗試?？茖W地評價每位幼兒的作品，并做出隨機記錄。
第二學期教育教學的工作計劃篇五
一、指導思想：
以黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神為指導，深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神，全面落實《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》和各級教育工作會議精神，堅持依法治教，堅持改革創(chuàng)新，著力促進教育公平，全面提高教育教學質(zhì)量。
二、工作思路：
立足于加快推進教育現(xiàn)代化的總目標，緊緊圍繞深化素質(zhì)教育，提高教育質(zhì)量這個主題，突出抓好教師隊伍建設，全面推進依法治教、教育公平、內(nèi)涵發(fā)展，切實加快管理體制改革、課堂教學改革和評價制度改革，實施學校精細化管理、核心價值觀教育，推進校本研修，提升xx鎮(zhèn)教育教學質(zhì)量。
三、工作任務：
（一）立德樹人，培育和踐行社會主義核心價值觀。
1、加強社會主義核心價值觀教育。各校要將社會主義核心價值觀基本內(nèi)容布置在學校醒目的地方，充分利用校園廣播、板報、手抄報、主題班隊會等途徑，大力宣傳社會主義核心價值觀。首先是牢固樹立德育工作無時不有、無處不在的觀念，將學生德育工作與學生生活融為一體，針對不同年齡段學生特點，細化德育目標，選擇恰當?shù)膬?nèi)容、途徑和方式，建立涵蓋所有學段之間有效銜接的德育體系。其次要充分發(fā)揮課堂的主渠道作用，注重學科課堂的德育因素滲透融入，潛移默化，發(fā)揮晨會、班會課的主陣地作用，發(fā)揮班主任、教師、輔導員的主力軍作用，通過豐富多彩的實踐體驗活動，把社會主義核心價值觀化為貼近學生學習生活實際的具體要求，轉(zhuǎn)化為學生實實在在的行動，拓展校園德育時間和空間，充分利用校園廣播系統(tǒng)，對學生進行德育教育。
2、豐富德育活動。德育工作要以豐富的實踐活動為載體，不斷創(chuàng)新內(nèi)容和形式。
一是開展“榜樣在我身邊”的征文活動，促使廣大學生要培養(yǎng)自主學習、努力向榜樣看齊的意識；通過增加學生勞動和社會實際機會，適當布置學生家務勞動，培養(yǎng)學生的勞動觀念，掌握初步的勞動技能；通過重大節(jié)日、紀念日開展愛國主義主題實踐教育活動，增強少年兒童的民族責任感。從4月份起，擬組織征文比賽、小學生講故事比賽等系列愛國主義教育活動。
二是加強《中小學生守則》、《小學生日常行為規(guī)范》教育。各校要積極申報“行為規(guī)范星級學校”,加強學生日常行為規(guī)范教育，通過開展行為規(guī)范知識問卷、“爭做文明小學生”征文、開展“學守則、知守則、遵守則”系列活動，促使學生養(yǎng)成良好的行為習慣，提高學生素養(yǎng)，5月份學校將組織《守則》《規(guī)范》知識競賽活動。
三是開展“四節(jié)”教育。各校要結合時宜開展“四節(jié)”（體育節(jié)、讀書節(jié)、科技節(jié)、藝術節(jié)）教育活動，積極實施“體育、藝術2+1項目”（即掌握兩項體育運動技能和一項藝術特長），進一步落實“兩操一課”制度，大力開展陽光體育運動，同時豐富陽光體育大課間活動的內(nèi)容和形式，認真落實每天體育鍛煉1小時的要求，各校要有專人負責制訂陽光體育大課間活動安排，并保持不斷更新，逐步實現(xiàn)“學校有特色、教師有專長、班級有特點、學生有特長”的目標，推進素質(zhì)教育的全面發(fā)展。三月底中心校將組織xx鎮(zhèn)小學生春季田徑運動會，四月份學校將舉辦小學生校園藝術節(jié)等活動。
四是積極完善學生社團活動，在上學期基礎上，進一步健全學生社團活動機制，制定科學的活動計劃及相關制度。本學期，學校根際學生年齡特征，分高、中、低段組建學生社團，堅持活動開展，促進學生全面健康成長?！傲弧鼻跋W校將組織對各社團活動小組進行考察評估，對于表現(xiàn)積極，活動成效顯著的社團學校予以表彰獎勵。
五是開展“好習慣伴我行”為主題的.系列教育活動。采取“以愛育愛、以愛育人”的育人策略，從小事做起，從一點一滴做起，把一切小事都和培養(yǎng)教育學生聯(lián)系起來，作為育人的出發(fā)點，牢固樹立先成人后成才的育人理念。
六是強化傳統(tǒng)文化教育。利用“清明節(jié)”祭掃活動，對學生進行愛國、感恩教育，利用“學雷鋒活動月”組織學生進行社會實踐活動，傳承良好的美德。
（二）建管并重，進一步鞏固“雙高雙普”“義務教育均衡縣驗收”成果。
1、加快校園主題文化建設步伐。
各校要結合實際，因地制宜，找準文化主題，制訂科學合理的實施方案，打造校園特色文化建設，做到環(huán)境育人，利用三月份有利時機，不斷促進美麗校園建設步伐。
2、抓好設施設備的應用。
按照縣局《關于開展部室設施設備管理應用示范校、達標校創(chuàng)建活動的通知》要求，各校要成立設施設備管理機構，科學制定創(chuàng)建方案，完善管理應用制度，落實工作職責。一是要進一步改進和加強實驗教學，建立圖書室、實驗室、音樂舞蹈室、書法美術室等使用管理制度，向師生全面開放。要確保教師演示實驗、學生分組實驗開出率，二是要進一步改進和加強學校信息化建設，強化信息技術課程管理，培育學生信息素養(yǎng)，中心校將加強教師信息技術培訓力度，由專人負責對全鎮(zhèn)的信息技術設備進行維修維護，技術指導，各校信息技術管理人員要負責本校教師信息技術培訓及校園網(wǎng)絡的更新與應用，加快“三通兩平臺”建設和數(shù)字化校園建設。
（三）狠抓常規(guī)落實，提升管理水平。
1、轉(zhuǎn)變工作作風。各校校長要徹底轉(zhuǎn)變工作作風，自覺踐行教師職業(yè)道德規(guī)范，放下架子，撲下身子，深入一線，堅持“推門聽課”“預約聽課”“親身教研活動”等，切實為學生的成長，教師的培養(yǎng)，學校的發(fā)展，質(zhì)量的提升出謀劃策。
2、落實常規(guī)管理。各校要根據(jù)教育發(fā)展的新形勢，修訂學校發(fā)展規(guī)劃，進一步明晰近遠期發(fā)展目標，夯實年度工作任務，突出重點抓好落實。各校要把管理的重點放在各項規(guī)章制度的落實上，以制度的落實促進工作落實。認真落實“三項常規(guī)”,力求工作常態(tài)化。
3、加大考評力度。各校要按照新的人事管理規(guī)定，充分發(fā)揮績效工資的杠桿作用，把制度管理和人本管理有機結合起來，各校要健全各項考核制度，細化考核內(nèi)容和程序，堅持月考核與終端考核相結合，把考核工作與績效工資的發(fā)放、崗位管理、評優(yōu)樹模、職稱晉升掛鉤，落實考核結果公示制度，使考核真正起到調(diào)動教師積極性，促進工作、提高質(zhì)量的目的。各校要制定科學的績效考核及繼續(xù)工資發(fā)放方案報中心校備案，嚴格落實過程行考核，并確?？己说墓健⒐?，績效工資的順利執(zhí)行。
4、加快特色學校創(chuàng)建步伐。
追求辦學特色是現(xiàn)代學校教育改革與發(fā)展的必然要求，也是學校內(nèi)涵發(fā)展的突破口。各校要結合學校歷史，師資素質(zhì)，自身優(yōu)勢，辦學條件等因素，從學校管理，課程管理，教師管理，學生管理，學校文化等方面切入，不斷創(chuàng)新思路，強化舉措，加大創(chuàng)建力度，積極發(fā)掘特色項目，逐步彰顯校園特色。
（四）深入推進素質(zhì)教育，全面提高教育質(zhì)量。
1、嚴格執(zhí)行教育教學法規(guī)。認真執(zhí)行課程計劃，開齊上足課程，減輕學生負擔，把時間、健康和快樂還給學生。各校要認真落實《義務教育學校管理標準》和縣局下發(fā)的《關于加強常規(guī)管理的實施意見》，切實抓好課程計劃、課程標準的落實，抓好領導班子的任課管理，抓好體音美教學管理。各校首先要按照標準，開足開齊課程，其次合理調(diào)配師資，發(fā)揮教師特長，確保上好每一節(jié)常識課，開學一周內(nèi)將各校教師任課情況上報中心校，并以此作為教學常規(guī)檢查過程中聽課的依據(jù)。
2、構建高效教學課堂。各校要把提高課堂教學效率作為解決當前存在教學質(zhì)量不高等突出問題的突破口和切入點，做到：教學目標明確；教材處理合理；教學方法靈活；教學手段多樣；教學評價恰當；教學效果良好；教師基本功扎實。構建“學不厭，教不倦”的高效課堂。要立足課堂，向40分鐘要質(zhì)量，要效益。突出“高效”,扎實“雙基”,培養(yǎng)能力，大面積提高教學質(zhì)量，促進學生全面發(fā)展。本學期各校要將多媒體教學當成課堂教學改革的重點進行探索和推廣，中心校本學期將繼續(xù)完善校本資源庫建設，力爭在學校網(wǎng)站進行共享，另外結合“教學能手評選”等活動，組織進行教學大比武活動。
3、嚴格抓好教學常規(guī)，進一步加強和規(guī)范教學常規(guī)工作的過程性管理，完善制度建設和落實措施。重視有效備課、上課、作業(yè)、輔導、檢測環(huán)節(jié)，嚴把備課關，加強課堂監(jiān)控，強化輔導訓練，加大檢測力度，本學期繼續(xù)實行月考制度。各校要堅持每月做好一次常規(guī)檢查，并形成書面反饋小結。結合縣局開展的“新常態(tài)大視導”常規(guī)管理督促活動，中心學校將有計劃、有組織地對各校進行內(nèi)部管理工作“一日查”活動。對教學常規(guī)中做不到位的教師實行跟蹤抽查，力求通過跟蹤檢查的方法，使每一位教師都重視常規(guī)，增強責任感和使命感，對教學負責，對學生負責，對家長負責。
4、切實抓好校本研修。各校要制定校本研修計劃，以課題促研修，每校要申報一項縣級課題研究；要以小問題研究為突破口，嚴格落實縣教研室關于小課題研究相關要求，每校小課題數(shù)量不少于教職工總數(shù)的三分之一，把教師有機分組，承擔小課題研究；以教研組為主陣地，規(guī)范教研活動和集體備課，扎實開展校本研修，促進教師專業(yè)成長。校本教研活動要聽評議課活動為載體，圍繞自我反思、同伴互助、專業(yè)引領等要素扎實展開，自我反思要引導教師在教育教學實踐中增強問題意識，學會將問題轉(zhuǎn)化為小課題。本學期中心教研活動將繼續(xù)扎實開展，采取多種形式，如同課異構，送教下校，專題報告，數(shù)學試題命題比賽等活動，來促進研修活動的實效性，達到提升教師個人業(yè)務的目的。
（五）堅持全面發(fā)展，推進素質(zhì)教育。
1、加強體育工作。加強體育課程管理，開足課時，規(guī)范教學內(nèi)容提高體育課堂質(zhì)量。嚴格執(zhí)行中小學生在校學習時間、“兩操兩課”、“大課間活動”等有關規(guī)定，確保學生每天1小時的校園體育活動，重視學生體質(zhì)健康測試工作。
2、加強科技藝術教育。加強科技藝術教師隊伍建設，有計劃的安排教師參加業(yè)務學習和教研教改活動。以科技節(jié)活動為載體，積極開展“小發(fā)明，小制作”比賽，科普知識競賽，少兒科技繪畫比賽等活動，大力普及科技知識，提高學生科技創(chuàng)新能力。
3、加強心理健康教育。依據(jù)《關于進一步加強中小學心理健康教育工作的安排意見》，充分發(fā)揮各校心語室功能部室作用，針對家庭貧困學生、留守兒童，殘疾兒童進行有效的心理輔導和支持幫扶，促進學生身心健康發(fā)展。
4、強化安全教育。牢固樹立“安全第一，預防為主”的意識，建章立制把每個崗位的安全責任逐條細化，分解落實到人，落實到每項工作、每個環(huán)節(jié)，從時間和空間上杜絕安全漏洞。開展以預防交通事故、食物中毒、自然災害等為重點的安全專題教育，開展應急疏散演練和逃生演練，不斷提高學生的安全意識和防范能力。各校要組織好每學期第一周和最后一周的法制紀律安全教育周活動安排，落實好安全教育，有營養(yǎng)餐、學生灶的學校更要做好食品安全的監(jiān)管力度，堅決杜絕一切不安全事故發(fā)生。
（六）強化師德師能，提升師資素質(zhì)。
1、加強德育隊伍建設。
（1）全面加強教師職業(yè)道德建設。
一是要加強學習。各校要認真組織教師學習《嚴禁中小學校和在職中小學教師有償補課的規(guī)定》、《咸陽市關于教師績效工資發(fā)放的實施意見》和《教師職業(yè)道德規(guī)范》、《“轉(zhuǎn)作風、樹師表、揚正氣”教育活動》等文件，讓廣大教師學規(guī)范、知規(guī)范、尊規(guī)范，切實規(guī)范教師施教行為。二是要提高制度的執(zhí)行力。要認真落實學校崗位設置和教職工聘用制度，嚴格執(zhí)行事業(yè)單位績效工資管理辦法，落實中小學教師違法職業(yè)道德的處罰辦法等，中心校將加大對教師違規(guī)違紀，特別是體罰和不法侵害學生事件的查處力度。三是加強行風建設。采取多種途徑方法開展擔當精神教育，增強教師教書育人的榮譽感和責任感。引導教師加強學習，閱讀經(jīng)典，提高修養(yǎng)。要尊重學生人格，不諷刺、挖苦、歧視學生，不體罰或變相體罰學生，不收受學生或家長禮品，不從事有償補課。
（3）提高班主任德育素養(yǎng)和工作水平。落實教育部《中小學班主任工作規(guī)定》的要求，認真實施班主任隊伍培訓計劃，定期組織班主任學習、交流和培訓，朝著打造一支專業(yè)化班主任隊伍的目標奮斗。加強班主任隊伍專業(yè)化建設，針對學校實際，就班主任關注的話題開展主題研討活動，認真落實每學期一次班主任研討交流會，采取多種途徑，努力培養(yǎng)一支素質(zhì)優(yōu)良、精干實效、開拓進取的班主任隊伍，五月份組織全鎮(zhèn)師德演講活動。
（4）強化師德建設，落實師德公開承諾制度，繼續(xù)開展向“呼秀珍”和最美鄉(xiāng)村教師學習活動。本學期，結合縣局《關于開展“踐行社會主義核心價值觀，爭做”四有“好老師”主題教育》文件精神，制定詳細的活動實施方案，通過召開民主生活會的形式，組織教師重點針對自己在師德師風、從教行為、專業(yè)發(fā)展等方面存在的突出問題，開展批評和自我批評，提升個人師德修養(yǎng)。中心校將在全鎮(zhèn)內(nèi)開展“四有”好老師評選活動，發(fā)現(xiàn)身邊的典型，樹立榜樣。
（5）繼續(xù)加強教師的培訓培養(yǎng)工作，采取多種途徑“走出去”、“請進來”、“結對子”等方法，豐富教師培訓的方式方法，不斷提高教師的業(yè)務素質(zhì)，各校要鼓勵青年教師踴躍參加省市縣各級名優(yōu)教師評選活動，加強我鎮(zhèn)名師隊伍建設。
（6）各校要倡導教師自我提升，引導教師牢固樹立終身學習的理念，加強教育理論學習，鼓勵教師相互聽課，深入開展教學反思，不斷提高自身教學水平。
（七）大力發(fā)展學前教育。
結合學前教育規(guī)范管理年，一是兩所幼兒園開園保障工作，校園氛圍的營造和部室設施的添置；二是規(guī)范幼兒園管理，規(guī)范保教，加強飲食及安全管理。三是中心校按照“屬地管理”的要求，加快轄區(qū)學前班的管理工作，堅決杜絕學前教育混亂及小學化傾向；四是組織開展學前教師各級各類培訓。
（八）狠抓落實，樹立教育良好形象。
1、安全穩(wěn)定不放松。一是建立安全管理長效機制和應急預案，加大安全排查和化解矛盾糾紛力度，做到防微杜漸，防患于未然。二是組織開展法制紀律安全教育，與學生及時簽訂安全責任書，積極構建家庭、學校、社會的管理網(wǎng)絡，保障學生健康茁壯成長，三是加強技防設施建設。四是做好信訪穩(wěn)定工作。
2、各校要組織教師積極開展大家訪和開放日活動，做到活動有安排，過程有記載，實時有報道，密切學校與家庭，教師與家長之間的關系，取的家長對學校工作的支持。
3、加強財務和資助工作。
一是嚴肅財經(jīng)紀律，科學合理支出，保障有限資金服務于教學；二是保障“一補”資金真正發(fā)放到困難學生手中，使黨的惠民政策深入人心，三是確保營養(yǎng)餐和蛋奶工程的順利實施。
4、充分發(fā)揮教育宣傳陣地作用。各校要善于發(fā)現(xiàn)工作中的亮點并及時做好對內(nèi)外宣傳報道，依托宣傳優(yōu)化教育環(huán)境，提高學校管理水平。
第二學期教育教學的工作計劃篇六
又是一個學期的開始，本學期我繼續(xù)擔任一年級語文教學工作，我將本著“學生是語文學習的主人”、“學生是學習和發(fā)展的主體”這一新課程理念展開各項教學工作，計劃如下：
一、指導識字方法，培養(yǎng)識字能力。
人教版小學低年級教材生字量大，集中識字性較強，這就有待任課教師采用靈活多樣的識字方法，讓學生主動學習，我打算運用以下幾種方法開展本學期的識字教學。
1．用會意、形聲法分析合體字。利用字型規(guī)律、造字特點識字，學生就會用這種方法識記很多同類型的生字。學習會意字，教師只教給方法，讓學生自學掌握。只有讓學生在課堂上有了主人翁感，學生在課堂上才會學得主動，學得輕松，效果必然會很很好。
2．用熟字換、加偏旁法識字。將熟字與所學生字聯(lián)系起來，利用熟字學生字，既復習了熟字，又學習了生字，既找到了它們的聯(lián)系，又區(qū)分了它們之間的不同，會起到事半功倍的作用。
二、重積累，抓閱讀背誦。
朗讀能力是學習語文必須具備的能力之一，是一項重要的閱讀基本功。現(xiàn)在我們所使用的人教版教材所選課文內(nèi)容豐富，生動活潑，富有兒童情趣。課文語言規(guī)范，易讀易背，易于進行復述和說話訓練。古今許多教育實踐早已證明“熟讀成誦”是學習漢語行之有效的方法。所以，本學期我要樹立以讀為主，強化積累的教學思想，以“初讀質(zhì)疑―再讀理解―精讀品味―熟讀成誦”為基本思路設計教學程序，選擇教學方法。
三、重能力，抓“口語交際”
“口語交際”是在交往過程中表現(xiàn)出來的全部的語言應用才能，是雙向甚至多向的。因此，在“口語交際”教學中，不僅僅要憑借教材，還要鼓勵學生主動談話、提問和參與討論，充分體現(xiàn)出“生生之間、師生之間的雙向互動特點”，更重要的是要擴大實踐面，把“口語交際”拓展到社會生活的大背景中去。本學期在“口語交際”教學活動中可設計去“百貨商店買東西”的情境，還可模仿電視節(jié)目形式舉辦“實話實說”、“焦點訪談”等節(jié)目，討論學生最關心的熱點問題，讓學生的個性和思維能力得到快速發(fā)展以達到“口語交際”訓練的要求。
四、讓學生在綜合性學習中張揚個性，探究發(fā)現(xiàn)。
讓學生積極主動地發(fā)現(xiàn)問題、探究問題，是新課程倡導的新的學習方式的實質(zhì)、核心。學生是學習和發(fā)展的主體，教學中要充分發(fā)揮其主動性，在課堂上多給學生一些空間，讓他們自己去探究，去發(fā)現(xiàn)，去嘗試，去成長。（1）讀中探究；（2）議中探究；（3）匯報中探究。這樣的`安排，既可滿足學生的心理需要，同時又發(fā)揮了群體的功能，又提高了學生自主參與學習的積極性和主動性。
以上是我在本學期語文教學中的一些打算，我將盡職盡責，以人為本，使每一位學生都能得到最好的發(fā)展。
一、指導思想。
以新民市教育局基礎教育科動作計劃為指導，以全面提升學校教學質(zhì)量為目標，進一步突出教學工作的核心地位，求實創(chuàng)新，努力開創(chuàng)我校教學質(zhì)量的新局面。
二、工作思路。
圍繞一個核心，確立目標，嚴抓三項制度，落實四項工作。
計劃。
2、兩大目標：一是整體提升，力爭使我校注要學科質(zhì)量總體進入全市中游水平。二是找好個別突破，主要是中考品均成績進入全市中游水平，各學科競賽成績要有明顯提高。
3、三項制度：即質(zhì)量問責制度、教學成績獎懲制度、行政聽課制度。
4、四項工作：即抓隊伍、抓教研、抓課堂、抓輔導。
三、具體措施。
1.全面動員、強化意識。
在總結上學期我校質(zhì)量情況的基礎上，尋找差距、反思不足、激發(fā)全校教師的質(zhì)量憂患意識。進一步明確學校在教學質(zhì)量方面的嚴峻形勢和主要任務，激發(fā)全校師生的工作熱情、群策群力、以飽滿的斗志投入到工作學習中。新班子組成后，早開學初召開的教學工作會、畢業(yè)班教學工作會和教研組工作會的基礎上，進行再動員、再部署，安排本學期的質(zhì)量摸底監(jiān)測和各科競賽活動，培養(yǎng)良好的學風。把住質(zhì)量的認識深入到全校每一名師生的心中。
2.質(zhì)量問責，強化管理。
學校教學工作的最大價值取向是獲得高水平的教學質(zhì)量。教學質(zhì)量的高低是衡量一所學校、一個部門、一位教師工作優(yōu)劣與否的主要指標。為強化全校領導的質(zhì)量意識，提高質(zhì)量管理的效率。我校由一把手校長統(tǒng)領全盤，表現(xiàn)副校長具體分管，教導處組織落實。在此基礎上，學校實行質(zhì)量問責，把教師按年段分組，從上到下，逐級明確質(zhì)量責任，上至分管教學副校長、主任；下至年段教研組長、任課教師，均不例外，都要努力完成自己的工作目標。
3.“推門聽課”深入課堂。
為了加大對課堂教學的監(jiān)控力度，及時了解課堂教學現(xiàn)狀，采取不打招呼，“推門聽課”的方式，確保課堂成為提高教學質(zhì)量的主陣地，行政領導認真完成每周的聽課節(jié)數(shù)。
備課、上課、作業(yè)閱評、考查和輔導是課堂教學工作流程中最主演的五個環(huán)節(jié)，任何一個環(huán)節(jié)做得不好，都將直接影響到課堂教學質(zhì)量的好壞。我校將進一步規(guī)范教學流程檢查制度。由教導處組織“月查”和“季查”。檢查結果及時記錄。及時做出處理意見。認真做好“三生”質(zhì)量提升工作。做好“三生”檔案和輔導記實。全面提升學生的學習質(zhì)量。
5.突出重點，抓好“月考”
質(zhì)量調(diào)研是促進教學工作的有效手段。也是獎優(yōu)罰劣的主要依據(jù)。我校繼續(xù)實行月考制度。為了進一步提高月考效果，我校隊月考工作進行了一番調(diào)整。確定了兩個重點：一是六年級的畢業(yè)質(zhì)量。把語、數(shù)、外三門學科作為重點。二是九年級的中考質(zhì)量。抓好“中考”總復習工作和模擬應考工作，確保我校教學質(zhì)量的全面提升。
6.開展各種形式的學習競賽活動。
為配合“月考”制度的開展，本學期計劃開展各年段、各主要學科的競賽活動，選拔和培養(yǎng)各學科的優(yōu)秀學生，積極參加上級組織的各科知識競賽同時培養(yǎng)學生濃厚的學習興趣和科學的學習方法，使學生樹立正確的人生觀和價值觀。明確奮斗目標，鼓勵學生積極參加學科學習活動培養(yǎng)學生自學、自悟和創(chuàng)新能力。
7.活躍教研、狠抓業(yè)務。
加強教學研究，重視師資的培訓，開展各種教研活動。認真參加師校的各種教研活動，鼓勵教師走出去學習各種先進的教育教學方法。研究先進的教學模式，開展信息技術與各學科的整合，充分；利用信息技術提高教學質(zhì)量。
第二學期教育教學的工作計劃篇七
堅持以德育為首，以日常行為規(guī)范為準繩，以新的教育理念為中心，大力培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力，力爭我班在各方面都有新的突破。
二、基本情況。
本班共有xx位學生，xx為外地生。全班學生思維活躍，個性張揚。絕大部分學生已經(jīng)養(yǎng)成了良好的學習習慣，他們愛學習，有上進心。從上個學期期末測試結果來看，學生能較好地完成學習任務，學生具有了一定的閱讀能力、口語交際能力和寫作能力和語文綜合運用能力，也掌握了一定的學習方法。但是有個別學生基礎較差，家長又疏于督促，還需老師加強輔導。個別學生學習自覺性差，不能按時完成作業(yè)，還需要老師好好引導教育。
三、明確目標。
長期目標：形成積極、團結、向上的班風；努力、好學、堅持不懈的班風，爭創(chuàng)文明班級。
中期目標：學會聽課，不逃學，認真按時完成各科作業(yè)。課前預習，課后復習，養(yǎng)成良好的學習習慣。
近期目標：認識自己的不足，改掉壞毛病，熱愛班集體，以小學生守則為規(guī)范，遵守班級校規(guī)班紀。
具體目標：
1、班級人人有事做，事事有人做，時時有事做。
2、及時檢查反饋，形成良好的班級運行機制。
3、營造和諧健康的班級文化的藝術。
4、班級風貌：做人要自尊，行為要自律，說話要誠實，學習要勤奮。
5、班級安全：平平安安上學，高高興興回家。
四、具體工作措施。
1、重視養(yǎng)成教育：養(yǎng)成良好的學習習慣和生活習慣，對學生的成長進步是十分必要的，良好的行為習慣使一個人的終生發(fā)展受益非淺。因此，在班級進行良好品德的養(yǎng)成教育是十分必要的。根據(jù)學生的思想實際情況，與學校的德育工作密切配合，本學期，將從不同的方面和角度對學生進行規(guī)律性的常規(guī)訓練。重點落實好《新營小學一日常規(guī)》，使學生逐步形成良好的道德品質(zhì)，行為習慣，學習習慣和積極的學習態(tài)度，不使一個學生掉隊。
2、加強后進生管理：面向全體學生，分類施教，加強對后進生的輔導，要從關心、愛護學生的角度出發(fā)，了解關心學生。及時了解學生的心理變化，掌握他們成長道路上的發(fā)展情況。
3、及時了解學情：準確把握學生對知識的掌握，因材施教，在重點難點上下工夫，以促進全班成績的平穩(wěn)、扎實地上升。
4、家教結合：經(jīng)常保持與否學生家長聯(lián)系，使學校教育和家庭教育有機地結合起來，本學期，力爭把所有的家長走訪一次，甚至多次。要不厭其煩的做好后進生的轉(zhuǎn)化工作，抓兩頭，促中間，使全班形成一盤棋，真正成為一個團結向上的班集體。
5、培養(yǎng)班級干部：及時召開班干部會議，針對他們在工作中出現(xiàn)的問題，教給他們工作方法，使他們明確自己的職責，指出他們的優(yōu)缺點和今后努力工作的方向。同時，還要求他們注意班干部成員之間的合作，齊心協(xié)力，擰成一股繩，盡力在同學之間樹立他們的威信，創(chuàng)造機會，鍛煉和培養(yǎng)他們的能力。
6、重視關懷教育：要關心學生的生活，及時和家長聯(lián)系，體貼他們的冷暖，了解他們的心理，建立平等和諧的師生關系，做學生的知心朋友，以使班主任工作做的更好。
7、抓好中隊工作：班級工作的一個重要部分，就是班主任工作，是充分發(fā)揮學生特長、張揚學生個性的有效途徑。本學期將積極配合學校少先大隊，結合實際搞好各項活動。
總之在今后的具體工作中還需要不斷探索，不斷追求更新。取人之長，補己之短。在實際工作中，還有許多做法值得我去探討和總結?？傊?，我要堅持正確的教育方針，注意工作方法，使班主任工作就會邁上一個新的臺階，取得豐碩的成果。
第二學期教育教學的工作計劃篇八
指導思想：
全面貫徹黨的十八屆五中全會和習近平總書記系列講話精神，認真落實國家、省和市“十三五”教育事業(yè)發(fā)展規(guī)劃和區(qū)教育工作會議精神，以教育現(xiàn)代化為統(tǒng)領，以立德樹人為根本，以提高質(zhì)量為核心，以改革創(chuàng)新為動力，辦好充滿活力、人民滿意的教育。
主要工作目標：
提高教育事業(yè)發(fā)展水平。以教育現(xiàn)代化為主線，圍繞指標體系，找準薄弱環(huán)節(jié)，克難攻堅，提升教育現(xiàn)代化建設水平;深入研究實踐，豐富學校“三心”文化內(nèi)涵;進一步提升教育質(zhì)量。
促進教育公平。認真做好貧困家庭補助金的發(fā)放工作;加強對家庭貧困學生(幼兒)、留守兒童的幫扶。
加強教師隊伍建設。加強師德教育，擔當“兩個責任”，踐行“三嚴三實”，繼續(xù)開展“為師不為、為師亂為”專項整治，增強隊伍戰(zhàn)斗力。促進教師專業(yè)成長，提高教師隊伍整體素質(zhì)。關愛離、退休教師和生活有困難教師。
加強行風建設。依法治校，規(guī)范辦學，鞏固“平安校園”創(chuàng)建成果;關注網(wǎng)絡輿情，來信來訪辦結率100%，社會滿意度、美譽度穩(wěn)步提升。
完成區(qū)、鎮(zhèn)交辦的其它工作。確保綜合工作區(qū)、鎮(zhèn)先進。
主要工作措施：
今年是“十三五”的起始之年，我們要認真落實市、區(qū)教育工作會議精神，科學謀劃、統(tǒng)籌安排，改革創(chuàng)新、乘勢而上，扎實做好各項工作，為推進教育事業(yè)的快速發(fā)展開好局、起好步。具體要著力推動以下幾個方面取得新突破：
一、著力推動教育現(xiàn)代化建設取得新突破。
教育現(xiàn)代化建設是推進教育改革發(fā)展的關鍵所在。省委、省政府確定全省2020年全面實現(xiàn)教育現(xiàn)代化，省政府要求淮安力爭2019年完成創(chuàng)建。為此，2015年年底，市教育現(xiàn)代化創(chuàng)建辦總結梳理出“城區(qū)和農(nóng)村民居、以及年滿60周歲的老年人參與社區(qū)教育的面還不夠廣;學校班額超標，社團總量仍顯不足，學生參與面還不夠廣，課程建設還不夠豐富，學生學業(yè)負擔較大”等59個監(jiān)測要點未達目標值。新的一年，我們要全面貫徹落實上級要求，認真分析學校教育現(xiàn)代化建設工作中存在的問題與不足，全力解決存在問題。
一要加強領導，明確分工。成人教育、電教處、德育處、教導處等部門要緊密團結協(xié)作，高度重視教育現(xiàn)代化建設中存在的薄弱環(huán)節(jié)、薄弱指標，進行分類歸整，深入查找問題，明確職責分工，明確時間節(jié)點和任務要求，做到每一個薄弱指標都有人負責、全程盡責。二要抓住關鍵，夯實措施。要將教育現(xiàn)代化監(jiān)測指標體系中的薄弱指標作為今后推進教育現(xiàn)代化建設的關鍵點和著力點，堅持目標推進，設立季度目標，狠抓工作進度和持續(xù)發(fā)展，不斷提升發(fā)展水平。學校將把督查、考評、問責貫穿工作始終，做到一切從嚴從緊，確保各項工作有效推進。
二、著力推動學校管理水平提升取得新突破。
2015年底，學校順利通過市《義務教育學校管理標準(試行)示范?！返脑u估驗收，我們要以此為新的起點，通過對《標準》的繼續(xù)深入貫徹落實，進一步提高學校管理的標準化、精細化和現(xiàn)代化水平，充分發(fā)揮示范引領作用，為推進全區(qū)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展作出積極貢獻。
一要促進教育公平?？茖W執(zhí)行義務教育劃片招生、免試就近入學政策。關心、關愛留守兒童，加強心理輔導和人文關懷，呵護他們健康成長。保障殘疾兒童“隨班就讀”，推進“送教上門”。規(guī)范做好扶困助學工作，對家庭經(jīng)濟困難學生精準資助，確保應助盡助。
二要繼續(xù)加強常規(guī)管理。教育無小事，事事皆育人;學校無大事，做好每件事。要在現(xiàn)代教育理念的指導下，形成學校愿景、發(fā)展規(guī)劃，將教育教學的各項工作形成有計劃、有步驟、有價值追求的一件件小事，強化管理，抓好落實，做到精致。要依據(jù)《標準》，結合學校實際，逐步健全科學的學校管理制度，讓每位教職員工都成為學校規(guī)范不折不扣的踐行者。三要繼續(xù)加強學業(yè)成績監(jiān)測。社會對教育的要求在動態(tài)發(fā)展，“上好學”已經(jīng)取代“有學上”成為新的要求。學校教育質(zhì)量在區(qū)內(nèi)雖然名列前列，但同比還有一定差距，還有很大的提升空間。
全體教師都要重視學生學業(yè)成績的提升，每次考試都要做好統(tǒng)計分析，年級組多維度分析班級之間差異原因，加強跟蹤提高。四要繼續(xù)加強月檢工作。在上學期區(qū)教研室組織的教學工作大檢查中，學校部分學科的教研教學資料暴露出了較為嚴重的問題。本學期教導處、各教研組要切實抓好教育教學資料月檢工作，堅決杜絕走過場，檢查時要堅持高標準、嚴要求，及時發(fā)現(xiàn)問題，提出合理建議，限期整改、定期復查，切實發(fā)揮月檢工作應有的作用。
三、著力推動教師隊伍建設取得新突破。
建設一支優(yōu)秀的教師隊伍，是保證學?？沙掷m(xù)發(fā)展的基本前提。一要強化價值引領。加強教師職業(yè)理想和職業(yè)道德教育，建立以崗位職責要求為基礎，以品德、能力、業(yè)績、貢獻為要素的教育人才評價機制，大力宣傳道德模范、優(yōu)秀教師的典型事跡，樹立教師表率，形成鼓勵教師敬業(yè)奉獻、創(chuàng)造業(yè)績的鮮明導向。嚴格師德考核獎懲，將師德表現(xiàn)作為教師績效考核、晉升和聘用的首要內(nèi)容。堅決杜絕教師體罰或變相體罰學生、搞有償家教、參加傳銷、賭博、放高利貸等違規(guī)違法行為。
二要強化培訓培養(yǎng)。提高師德修養(yǎng)，提升業(yè)務水平，引導每一位教師修煉教師形象、精煉教師生活、錘煉教師專業(yè)，成為師德高尚、熱愛教育、富有愛心、善待學生、充滿智慧的教師。認真組織“考學、基本功大賽、教學設計和課件制作、課堂教學評優(yōu)”等競賽活動，做到周周有培訓、月月有比賽、學期有考核，力爭在區(qū)、市、省級比賽中取得優(yōu)秀成績。積極搭建教師發(fā)展平臺，激發(fā)教師發(fā)展的內(nèi)驅(qū)力。
鼓勵教師參加在職進修，制定獎勵措施，引導教師報考研究生、教育碩士等，進一步提高學歷層次。全面實施青藍工程，關注幫助青年教師成長，用正確的教育價值觀引領他們發(fā)展，讓他們具備高尚的師德和優(yōu)秀的師能，加快成為教育教學骨干。三要繼續(xù)完善績效考核機制。
高度重視教師績效考評方案的完善，堅持“以人為本，師德為先;突出效能，傾斜一線;拉開差距，兼顧公平”的原則，廣泛征求意見，充分尊重教師的主體地位，把教師的切身利益放在第一位,真正發(fā)揮獎勵性績效工資的應有作用。精心組織教師職稱評審，堅持陽光公開，激發(fā)全體教師爭先創(chuàng)優(yōu)。
四、著力推動教育質(zhì)量提升取得新突破。
教育質(zhì)量提升、促進學生全面發(fā)展，是學校教育的永恒追求。一要以德育為先導。堅持立德樹人，加強對學生的社會主義核心價值觀和“八禮四儀”教育，形成“愛祖國、愛學習、愛勞動”教育活動的有效形式和長效機制，創(chuàng)新性地開展好“道德講堂”、“主題中隊會”等各類德育活動，使社會主義核心價值體系“進校園、進課堂、進學生頭腦”，內(nèi)化于心，外化于形。繼續(xù)強化班主任工作，努力造就一支高素質(zhì)、熱愛德育工作的班主任隊伍。深化以“五德”教育為特色的“周恩來班”創(chuàng)建工作，引導學生樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，增強青少年憂患意識及社會責任感和使命感，為實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢而努力奮斗。
繼續(xù)開展“小學生日常行為規(guī)范養(yǎng)成教育月”、“文明禮儀教育月”和《弟子規(guī)》誦讀活動，著力培養(yǎng)學生良好的行為習慣，讓全體學生終身收益，凸顯辦學特色。繼續(xù)加強學生放學路隊的管理，進一步提升路隊文明程度。加強家長學校工作，積極與各級關工委聯(lián)系，共同開展教育活動，努力提高學生的道德修養(yǎng)。二要以質(zhì)量為中心。教學是學校的主要工作，質(zhì)量永遠是學校的生命線，我們要牢固樹立“質(zhì)量第一”的思想不動搖，做到理直氣壯抓教學，旗幟鮮明抓質(zhì)量，真正認識到與兄弟學校的差距及周邊學校緊追的壓力，變壓力為動力。一是立足課堂教學。
課堂是提升教學質(zhì)量的主要途徑，全面推行探究互助的課堂教學模式，務求刪除所有無效教學環(huán)節(jié)，真正做到“三變五讓”，(“三變”，即變注入式教學為啟發(fā)式教學;變學生被動聽課為主動參與;變單純知識傳授為知識、能力、情感價值觀三維目標并重?！拔遄尅?，即在課堂教學中能讓學生觀察的要讓學生觀察;能讓學生思考的要讓學生思考;能讓學生表達的要讓學生表述;能讓學生動手的要讓學生動手;能讓學生自己總結的要讓學生自己推導出結論)。廣泛開展“同課異構”等“說、上、評”系列活動，積極參加“淮陰好課堂”評選。
二是加強流程管理。加強備課、上課、作業(yè)批改等流程的規(guī)范、指導與檢查。引導教師精選作業(yè)，培養(yǎng)學生良好的預習、按時獨立作業(yè)等良好學習習慣。經(jīng)常舉行金牌作業(yè)展，激發(fā)學生做好作業(yè)的興趣，鞏固所學知識，提高學業(yè)成績。三要以教研為支撐。各教研組、全體行政人員要在提高“研究、診斷、指導”能力上下功夫，既重視打磨“參賽課”，更應引導教師加強“常態(tài)課”建設，真正提升“常態(tài)課”的效率。
評課要采取三分說優(yōu)點，七分道不足的“倒三七”方式，在不加預約、不事粉飾的平常課中發(fā)現(xiàn)帶有普遍性的問題，找出解決方法;要凝煉集體備課、教研組活動，每次活動精心策劃，每個發(fā)言認真準備，提高活動實效。四是以全面發(fā)展為目標。深化體藝教育，深入開展陽光體育運動，確保學生每天在校1小時鍛煉時間;加強學生社團建設，組織各種興趣團體;學校的“四球聯(lián)訓、鼓號訓練、花樣跳繩、書法社團”等興趣組要正常訓練，爭取更好成績，打造學校特色品牌。全面實施體藝“2+1”項目，讓學生學會一兩項運動技能，學會使用一兩種樂器，培養(yǎng)一兩項藝術愛好。教師要積極發(fā)現(xiàn)、發(fā)掘和培養(yǎng)學生的興趣和特長，讓學生個性充分彰顯。
五、著力推動學校內(nèi)涵發(fā)展取得新突破。
學校文化是學校賴以生存發(fā)展的重要根基和血脈，是實現(xiàn)學校內(nèi)涵發(fā)展、加強學校品牌建設的首要要素。教書育人、管理育人、服務育人、環(huán)境育人，歸根到底是文化育人。一要豐富“三心”文化內(nèi)涵。通過開展豐富多采的教育教學活動，進一步踐行“文明好學求真快樂”的校風、“言傳身教心育趣導”的教風和“明禮好學合作創(chuàng)新”的學風。弘揚校園正能量，讓學校的“三心”文化精神內(nèi)化為全體師生員工的價值追求和自覺行動，愛祖國、愛家鄉(xiāng)、愛他人，做充滿愛的人;身心健康、陽光文明，做幸?？鞓返娜?開拓進取，奮力前行，做充滿信心的人。二要注重人文關懷。
堅持科學適切的制度管理和充滿溫馨的人文關懷有機統(tǒng)一，關心關愛每一位師生員工。堅持以人為本，滿足教師合理要求，發(fā)現(xiàn)教師特長，發(fā)揮教師作用，為教師工作做好服務保障，激發(fā)大家的工作積極性;平等待人、寬容待人，培育大家自尊自信、理性平和、積極向上的良好心態(tài)，增強主人翁意識。
六、著力推動教育發(fā)展的良好氛圍取得新突破。
全體同志的參與和支持，才能形成推動學?？茖W發(fā)展的強大合力。一要建設安全穩(wěn)定的和諧校園。進一步完善學校安全責任、監(jiān)管和保障體系，抓好“三防”建設和校園食品、學生運動等安全管理。開展安全教育培訓，用好安全教育讀本，上好安全教育課。定期對師生開展防火、防電、防水、防暴力以及交通安全知識培訓，定期舉行安全疏散演練。引導師生關注自身安全，提高安全意識，學習安全知識，增強安全防范能力。認真進行晨、午檢，及時掌握學生(幼兒)到校(園)情況。堅守課間安全輪值崗，防止樓梯踩踏和課間活動事故發(fā)生。
做好特殊體質(zhì)學生(幼兒)的登記、關注、隨訪工作。規(guī)范教師教學行為，確保教學安全。嚴把食堂“采購、驗收、操作、輸送、入口”關，保證食品安全。加強食用“春苗快餐”學生紀律管理;突出抓好放學路隊，繼續(xù)開展“路隊安全文明月”活動，全體老師跟班放學、護送學生。認真督查專線車安全狀況。全力鞏固省“平安校園”創(chuàng)建成果，確保學校師生安全。二要建設風清氣正的政風行風。強化責任擔當，弘揚追求卓越的奮進之風，在全體教師中持續(xù)掀起比學趕超、創(chuàng)先爭優(yōu)熱潮。
認真貫徹落實黨風廉政建設相關要求，發(fā)揮學校黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員干部先鋒模范作用;堅持“三會一課”制度，認真做好黨員發(fā)展工作，永褒黨員先進本色。繼續(xù)開展“三嚴三實”教育活動，鞏固整改成果，關注解決新的問題。堅持“三重一大”制度。進一步規(guī)范辦學、收費行為，嚴格執(zhí)行“五嚴”規(guī)定，堅決遏制亂收費、亂攤派以及有償家教現(xiàn)象。堅持校長接待日制度，關注網(wǎng)絡輿情、教育投訴，確保做到響應及時、處理到位。三要營造積極向上的輿論氛圍。進一步加強對教育政策、重大活動、先進典型人物的宣傳，尤其是加強學校文化和特色建設的亮點宣傳，弘揚教育正能量，提升人民滿意度。
附：月工作安排。
2.舉行開學典禮。
3.迎接區(qū)開學工作檢查。
4.召開畢業(yè)班工作會議，認真準備區(qū)優(yōu)生質(zhì)量調(diào)研。
1.開展“小學生日常行為規(guī)范養(yǎng)成教育月”和學雷鋒活動。
2.慶?！叭?、八節(jié)”。
3.家長學校第一課。
4.教學“五認真”月檢。
5.積極創(chuàng)建高標準教育現(xiàn)代化。
1.教學質(zhì)量調(diào)研。
2.開展“文明禮儀教育月”活動。
3.教學“五認真”月檢。
4.舉行安全疏散演練。
5.積極創(chuàng)建高標準教育現(xiàn)代化。
1.慶祝“五、一”。
2.畢業(yè)班工作研討會。
3.畢業(yè)班學生學業(yè)水平調(diào)研。
4.參加區(qū)藝體節(jié)匯演。
5.“唱響童年舞動校園”校藝術節(jié)文娛匯演。
6.積極創(chuàng)建高標準教育現(xiàn)代化。
7.教學“五認真”月檢。
1.慶祝“六、一”。
2.六年級畢業(yè)會考。
3.積極創(chuàng)建高標準教育現(xiàn)代化。
4.期末復習考試。
5.學期結束工作。
6.安排教師暑假培訓有關事宜。
第二學期教育教學的工作計劃篇九
一、自身成長歷程和現(xiàn)狀分析。
我畢業(yè)于雁北師范學院，在學校能認真學習文化知識，專業(yè)理論知識，并運用在自己的教學實踐中。一畢業(yè)很幸運來到了新曉這片沃土，讓我成長了很多。我現(xiàn)任小學二年級數(shù)學教師，在參加工作的兩年來，我能扎實地工作和不斷進取。教學方面，我對新課程的理解、對新教育理念接受比較快，能正確運用教學方法，營造師生平等交流、生生合作互動的和諧學習氛圍。對教育教學工作兢兢業(yè)業(yè)、對學生嚴中有愛。但作為青年教師，參加工作時間不長，教學基本功還不太扎實，還需多向有經(jīng)驗教師學習，不斷挑戰(zhàn)自我，不斷提出新的要求，完善自我，充實自我，以適應新形勢，使自己勝任本職工作，努力向一名優(yōu)秀教師邁進。
二、個人發(fā)展目標。
1、總目標。
2、具體目標。
經(jīng)過一學期的教學和努力，我希望達到以下目標：
(1)師德目標。
認真學習《義務教育法》、《教師法》及《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》。遵循教育規(guī)律，面向全體學生，教書育人，不加班加點，加重學生課業(yè)負擔；敬業(yè)愛崗，誨人不倦，以身作則，謙虛謹慎；作風正派，正直誠實、為人師表、舉止端莊、語言文明；講學習、講政治、講正氣，廉潔從教，自覺接受學生、家長和社會的監(jiān)督；熱愛學生、尊重家長，不以任何理由歧視、諷刺、挖苦學生；服從學校安排，工作積極主動，認真完成學校安排的工作任務。
(2)教學方面的目標。
(3)教育科研方面的目標。
積極投入教育科研，探索規(guī)律，提高自身的教育教學水平，寫一篇較高水平的論文。
(4)學習和其他方面的目標。
在教育的漫漫長路上，不斷吸收新的教育思想，堅持理論和實踐相結合，將素質(zhì)教育與學生創(chuàng)新精神和實踐能力的培養(yǎng)落實到課堂教學當中并探索新的教學模式。
學期末，讓兩個班在原有基礎上穩(wěn)步提高，使兩個班及格率優(yōu)秀率和平均分均達學校要求的水平。
三、具體措施(行動策略)。
1、勤于學習，樹立終身學習的觀念。他山之石，可以攻玉；他山之玉，可以剖金。學習，可以使我們了解前人和他人，了解過去和未來，關照反思自我，從而獲得新的生成。所以，我覺得要做到“三學”。
(1)堅持不懈地學。活到老，學到老，樹立終身學習的觀念。
(2)多渠道地學。要做學習的有心人，在書本中學習，學習政治思想理論、教育教學理論和各種專業(yè)知識，增強自己的理論積淀；也要在“無字處”學習，學習他人高尚的師德修養(yǎng)，豐富的教學經(jīng)驗，以達到取長補短的目的。
(3)廣泛地學。廣泛地閱讀各類有益的書籍，學習各種領域的知識、技能，特別要學習現(xiàn)代信息科技，不斷構建、豐富自己的.知識結構。
當前首要任務是通讀一到六年級小學數(shù)學教材，了解各學段數(shù)學知識，以便更好把握低學段小學數(shù)學知識的教學。
2、抓好課堂常規(guī)工作。
(1)緊抓“五管”：備課嚴、教學實、輔導全、練習精、作業(yè)減。
提前備好一周課，課前認真分析教材、教案、教輔，對教案進行修改，充分吸收，持教案上課，課后據(jù)課堂生成調(diào)整教案，及時反思?？傊痪湓?，抓好課堂，精設練習，精簡作業(yè)，真正做到減負增效。
(2)抓好教學紀律，按時到崗上課，不遲到，不早退，上課不接聽家長電話，不接待家長，以保證學生每節(jié)課高效，不虛度。
3、做好課外輔導及培優(yōu)補差的工作。
課后對學生進行有針對性的輔導，解答學生在理解和解題中的困難，因材施教，使優(yōu)等生獲得進一步提高，使學困生即時掃除學習障礙，增強學習的信心，促使每個學生在原有基礎上有所提高。
4、樂于動筆，提高教育科研水平。
多閱讀教育教學書籍，通過撰寫論文，把自己的教學心得從實踐層面提升至理論層面。不斷提高論文質(zhì)量。
四、達成目標。
班均分：95分合格率：100%優(yōu)秀率：90%。
五、作業(yè)規(guī)劃。
在本學期，我將做好學生作業(yè)的批改工作，并且依舊本著“增效減負”的原則，進行作業(yè)布置，作業(yè)分為“家庭作業(yè)”和“課堂作業(yè)”兩部分。
課堂作業(yè)主要以數(shù)學書，練習冊和作業(yè)本為主，爭取將這些作業(yè)全部利用課堂時間。
家庭作業(yè)主要是練習口算，每天讀、背或?qū)懸豁摽谒恪?/p>
除此，二年級計劃在思維能力上進行加強，鼓勵學有余力的學生多思考，計劃每周布置一道思考題，要求學生自愿完成，并制定獎勵方法。
通向未來的路不是回家的路；過去為你贏得成功的方程式將為你的明天帶來失敗。我相信，自己有能力經(jīng)受住的考驗，在超越自我的同時，逐步實現(xiàn)人生的價值。
第二學期教育教學的工作計劃篇十
今年本人任教九年級化學課，九年級的學生基礎高低參差不齊，有的基礎較牢，成績較好。當然也有個別學生沒有養(yǎng)成良好的學習習慣、行為習慣。這樣要因材施教，使他們在各自原有的基礎上不斷發(fā)展進步?？傮w情況分析：學生兩極分化十分嚴重，優(yōu)等生比例偏小，學習發(fā)展生所占比例太大，其中發(fā)展生大多數(shù)對學習熱情不高，不求上進。而其中的優(yōu)等生大多對學習熱情高，但對問題的分析能力、計算能力、實驗操作能力存在嚴重的不足，尤其是所涉及和知識拓展和知識的綜合能力等方面不夠好，學生反應能力弱。
根據(jù)以上情況分析：產(chǎn)生嚴重兩極分化的主要原因是學生在九年級才接觸化學，許多學生對此感到無從下手，不會進行知識的梳理，導致學生掉隊，同時學生面臨畢業(yè)和升學的雙重壓力等，致使許多學生產(chǎn)生了厭學心理。
為了徹底解決了以上問題，應據(jù)實際情況，創(chuàng)新課堂教學模式，推行“自主互動”教學法，真正讓學生成為課堂的主人，體驗到“我上學，我快樂；我學習，我提高”。首先從培養(yǎng)學生的興趣入手，分類指導，加大平日課堂的要求及其它的有力措施，平日認真?zhèn)湔n、批改作業(yè)，做好優(yōu)生優(yōu)培和學習困難生轉(zhuǎn)化工作。
本教材復習時常以以化學基本概念和理論，元素和化合物等知識，化學基本實驗操作和實驗操作技能和邏輯結構等為骨架。在理論和舒述中結合初中學生身心發(fā)展和學生的認識能力和發(fā)展順序及他們對化學知識的認識順序擬定的。同時從生產(chǎn)和生活的實際出發(fā)，適當拓寬知識面，以開闊學生的眼界，培養(yǎng)學生面向未來的適應能力，體現(xiàn)義務教育的性質(zhì)和任務。
本教材體系的第一個特點是分散難點，梯度合理，又突出重點。以學生生活中須臾離不開的水、空氣、溶液，以及碳等引入，學習元素和化合物知識，同時有計劃地穿插安排部分基本概念，基本理論和定律。這樣使教材內(nèi)容的理論與實際很好地結合，有利于培養(yǎng)學生運用化學基本理論和基本概念解決生活和生產(chǎn)中常見的化學問題的能力，還可以分散學習基本概念和基本理論，以減輕學習時的困難。為了有利于教師安排教學和便于學生學習和掌握，每章教材的篇幅力求短小，重點較突出。
第二個特點，突出了以實驗為基礎的，以動手操作能力要求，每一塊中都有有許多學生實驗和實驗探究，同時又注意了學生能力的培養(yǎng)。
1、理論知識聯(lián)系生產(chǎn)實際、自然和社會現(xiàn)象的實際，學生的生活實際，使學生學以致用。激發(fā)學生學習化學的興趣。培養(yǎng)學生的科學態(tài)度和科學的學習方法，培養(yǎng)學生的能力和創(chuàng)新精神，使學生會初步運用化學知識解釋或解決一些簡單的化學問題。
2、使學生學習一些化學基本概念和原理，學習常見地元素和化合物的基礎知識，掌握化學實驗和化學計算基本技能，并了解化學在生產(chǎn)中的實際應用。
3、激發(fā)學生學習化學的興趣，培養(yǎng)學生科學嚴謹?shù)膽B(tài)度和科學的方法。培養(yǎng)學生動手和創(chuàng)新精神。使學生初步運用化學知識來解釋或解決簡單的化學問題逐步養(yǎng)成自己動手操作和能力。觀察問題和分析問題的能力。
4、針對中考改革的新動向，把握中考改革的方向，培養(yǎng)學生適應中考及答案的各種技巧。
5、重視基礎知識和基本技能，注意啟發(fā)學生的智力，培養(yǎng)學生的能力。使學生學習一些化學基本概念和基本原理，學習幾種常見的元素和一些重要的化合物的基礎知識，學習一些化學實驗和化學計算的基本技能，了解化學在實際中的應用。
6、培養(yǎng)學生的科技意識、資源意識、環(huán)保意識等現(xiàn)代意識，對學生進行安全教育和愛國主義教育。
1、重視基本概念和理論的學習。
化學基本概念的教學對于學生學好化學是很重要的。在復習中，既要注意概念的科學性，又要注意概念形成的階段性。由于概念是逐步發(fā)展的，因此要特別注意遵循循序漸進，由淺入深的原則。對于某些概念不能一次就透徹地揭示其涵義，也不應把一些初步的概念絕對化。在教學中要盡可能做到通俗易懂，通過對實驗現(xiàn)象和事實的分析、比較、抽象、概括，使學生形成概念，并注意引導學生在學習，生活和勞動中應用學過的概念，以便不斷加深對概念的理解和提高運用化學知識的能力。
2、備課、上課要抓重點，把握本質(zhì)。在平日的備課、上課中要把握好本質(zhì)的東西，
3、在平日講課中學會對比。
要在區(qū)別的基礎上進行記憶，在掌握時應進行對比，抓住事物的本質(zhì)、概念特征，加以記憶。如分子和原子、他們在構成物質(zhì)時區(qū)別很小，不易記憶，要列表分析，就較為容易了。
4、講究“巧練”
在對比學習的同時，練習必不缺少的，關鍵在于“巧練”，要注意分析，習題的數(shù)量不要太大，關鍵在于“精”，從而達到“巧練巧學”的目的和完善的結合。
5、在平日要注意化學實驗。
實驗教學可以激發(fā)學生學習化學的興趣，幫助學生形成概念，獲得知識和技能，培養(yǎng)觀察和實驗能力，還有助于培養(yǎng)實事求是、嚴肅認真的科學態(tài)度和科學的學習方法。所以在復習中在加強實驗教學的指導和練習。
6、跟蹤檢查。
加大對學生所學知識的檢查，搞好今學期化學課的“單元綜合課”模式探索和自考工作，并做好及時的講評和反饋學生情況。
7、加強課堂教學方式方法管理，把課堂時間還給學生，把學習的主動權還給學生，使課堂教學真正成為教師指導下學生自主學習、自主探究和合作交流的場所。講全面，提倡以學定教，以學定講，努力增強講授的針對性、實效性，努力減少多余的講授，不著邊際的指導和毫無意義的提問，從嚴把握課堂學、講、練的時間結構，根據(jù)學科特點和不同課型確定適宜講授時間，嚴格控制講授時間和價值不大的師生對話時間。
為了更好地使學生掌握和理解及應用化學知識，幫助學生把教育改革特別是目前中考改革動向，充分考慮到學生的接受能力和自學能力，努力提高教育教學質(zhì)量，今后繼續(xù)圍繞縣教研室開展的“自主、綜合、拓展、創(chuàng)新”的教改大課題，結合化學課自身特點，將“規(guī)范、參與、探索、創(chuàng)新”為子課題，繼續(xù)深入研究，既注重基礎知識的輔導又注意激發(fā)學生的學習興趣和發(fā)展?jié)摿Γ龑湓谟^察能力、實踐能力上穩(wěn)步提高。同時將我校開展的“單元綜合課模式探索”的教改實驗，增強直觀教學，將知識進行歸納和總結，培養(yǎng)學生綜合分析問題的能力，解決實際問題的能力。
要深入總結、探索優(yōu)秀生、特長生培養(yǎng)的路子，構建適應優(yōu)秀生成長的課程體系，改變單一的培養(yǎng)模式；搞好優(yōu)秀生的早期發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)，加強優(yōu)秀生銜接教育，完善激勵引導機制，健全各級各類競賽體系，以賽促練，賽練結合，鼓勵優(yōu)秀生拔尖、冒尖。這樣為了更好地做好優(yōu)生優(yōu)培工作，適應素質(zhì)教育的要求，在輔導期間，嚴格要求學生，特別在新形式下，有更高的要求，從而培養(yǎng)他們的實踐能力和分析能力。同時在授課時要注意方法和技巧，對他們進行舉一反三的能力培養(yǎng)。做到適時、適地、適量培養(yǎng)和培訓，開闊他們的視野，強化學生的學習興趣。探索適合學生們的新的輔導和學習方法，努力開發(fā)學生們的思維能力，同時又要認真做好備課工作，有目的的計劃進行輔導。我還將進行恰當?shù)臏y試，據(jù)各地市有關競賽試題，編寫題目，強化訓練，并重點矯正。
第二學期教育教學的工作計劃篇十一
一、指導思想：
貫徹新課程改革理念，繼續(xù)圍繞“多層面、多角度、全方位扎實有效推進和提高學校教育教學工作”中心，夯實教學常規(guī)，細化教學管理，營造和諧寬松的教師、學生成長環(huán)境，全面提高學生能力，提升教師隊伍整體素質(zhì)，全面促進學校教學質(zhì)量提高，2011—2012學第二學期教學工作計劃。
二、工作目標及措施：
首先是教師層面：
1、聚焦課堂，開展三管齊下的聽評課活動，提高課堂教學的實效性，提高教師業(yè)務能力。
三管齊下就是分三方面，一起開展聽評課活動，其第一管為：實行五個一工程，即指每月“上的一節(jié)好課（包含課件、教學設計、作業(yè)設計、教學反思），讀的一本好書，寫的一篇滿意的教學敘事，精批的一篇學生作文（語文）或者精心設計一次實踐作業(yè)（數(shù)學）、或者是精心策劃一次學生活動（科任），思考的一個問題（論壇交流方式呈現(xiàn)，并在教研組內(nèi)或者是校內(nèi)發(fā)動自己思考問題的論壇研討活動）”，工作計劃《2011—2012學第二學期教學工作計劃》。每月底，采取互讀分享、論壇交流、表揚督促等多種形式進行檢查反饋。試想每個月收獲一點，日積月累、滴水穿石，零敲碎打的磚瓦奠基，最終必將擎起一小教師隊伍的整體提升；其第二管為潘校長和教務處一起進入課堂聽推門課，即我們上學期進行的聽常規(guī)課活動，本學期將繼續(xù)堅持并擴大聽評課的面積；第三管為教研組內(nèi)研討課，課例研究活動。多層面，多方式的聽評課，促使教師提升自身的業(yè)務素質(zhì)，推進其專業(yè)成長步伐。
2、繼續(xù)開展教學常規(guī)活動，第五屆“創(chuàng)新杯”優(yōu)質(zhì)課大賽計劃在3月進行，第三屆“精彩一刻”說課大賽計劃在5月份進行，同時增加現(xiàn)代信息技術培訓后課件評比、與書同行征文評比和教學敘事評比等小型評比活動，搭建多種展示教師成長的平臺，讓教師在專業(yè)成長的各個節(jié)點都有展示的機會，促進全體教師的全面發(fā)展。
第二學期教育教學的工作計劃篇十二
以科學發(fā)展觀的重要思想為指導，按照全國、全省特殊教育會議和中長期教育改革發(fā)展規(guī)劃綱要中關于特殊教育的總體要求，認真貫徹落實市局2012年教育工作會議精神。緊緊圍繞學校工作計劃，進一步深化特殊教育課程改革，在新教育理念的導航、引領下，全面促進教師專業(yè)成長，變革課堂教學模式，提升教學質(zhì)量，提高殘障學生生存能力，使我校的課堂教學不斷邁向理想境界，使殘障學生的發(fā)展努力走向“全面和諧”。
1、繼續(xù)推進新教育實驗，堅持新教育的六大行動，不斷提高教師的專業(yè)水平，打造活力課堂、智慧課堂。
2、成立“完美教室”、“每月一事”、“社團活動”、“學程導航”工作室，校長室、中層干部要率先垂范，帶頭研究，根據(jù)特殊教育自身的特點，做出各自項目的特色和亮點。
3、根據(jù)學?？傮w部署，逐步完成論文成冊、校史室改建、心理咨詢室建設、完美教室布置、公開課選拔等一系列工作，為下半年活動奠定扎實的基礎。
4、進一步加強學程導航模式在特殊教育學校的研究，推廣小組合作學習，提高教育質(zhì)量。聾部九年級畢業(yè)班升學率在原有基礎上有突破，就業(yè)率達100%。培智部要變革學生的評價方式，籌劃校本課程，促進學生個性化發(fā)展。
5、抓實抓好各類比賽，在藝體、各類社團（包括縱橫碼社團）、教師基本功教學競賽中要發(fā)揮團隊優(yōu)勢，及早謀劃，力爭在南通市同類學校中創(chuàng)一流，爭第一。
（一）教學常規(guī)——常抓不懈，關注細節(jié)
1、嚴格執(zhí)行課程計劃。
規(guī)范有效的教學管理是深化課堂教學改革，提高教育質(zhì)量的重要保證。全體教師要嚴格執(zhí)行課程計劃，強化教學法規(guī)意識，嚴格查處擅自調(diào)課、挪課、棄課行為。教導處將采用“平時檢查與隨堂聽課相結合”的辦法，進一步加強教學常規(guī)工作的檢查與管理，不斷促進教師增強執(zhí)行課程計劃的法規(guī)意識，并變?yōu)樽杂X行為。對于隨堂課，本學期將加大聽課頻率，采取抽簽確定聽課人選，歡迎空課教師參與聽課。對課堂教學效果差，組織混亂的課要進行跟蹤聽課。
2、加強學科備課管理。
備好課是上好課的前提條件。本學期，各主科的備課模式采用市局統(tǒng)一的“學程導航”的備課模式，繼續(xù)提倡工作五年以上的教師實行電子備課，工作五年及五年以下的青年教師采用書面?zhèn)湔n。各科教師認真進行學程預設，采用合理的導航策略，并在執(zhí)教的過程中不斷地調(diào)整與反思，切實提高課堂教學的有效性。備課要提前一周，精心備好每一課，不得出現(xiàn)無教案進課堂的現(xiàn)象。教研組長將加強檢查與指導，做到有檢查，有記錄，有反饋，促進教師備課質(zhì)量的不斷提高。
3、堅持“六認真”“四有效”。
本學期教導處將加大“六認真”檢查的力度，力求“真”、“實”、“效”，即反映真實問題，堅持實事求是，達到促動的效果，努力使檢查與評價成為一種引領、一種服務、一種激勵，增強工作的針對性和實效性。繼續(xù)實行以教研組為單位的分層管理模式，各教研組長要對本組內(nèi)教師的“六認真”工作情況進行單項檢查或通過教師互查等形式，及時發(fā)現(xiàn)問題、提出改進意見，并督促教師做好整改工作，做好情況記載。同時，教導處還將不定期對各組教師的教學“六認真”工作情況進行檢查。教師除了做到上述“六認真”，還要做到“四有效”，即：
第一、有效備課。教師備課要根據(jù)學科的特點，結合班級學生的實際情況，制定切實可行的計劃。本學期，要進一步規(guī)范課堂教學程序，各學科要在市局“學程導航”模式引領下，形成我校課堂教學的特色。
第二、有效上課。教師上課，要有強烈的目標意識、質(zhì)量意識、效益意識。努力做到“三要”、“三互”：即目標要明確、容量要飽滿、重點要突出；師生互動、三維互舉、課內(nèi)外互延。確保學生實現(xiàn)“三有”：課課有得、課課有思、課課有悟。
第三、有效聽課。校長室和中層以上人員本學期聽課40節(jié)以上，教師20節(jié)以上，聽完課后要進行評價。外出學習聽課，回校要對本學科教師進行二次培訓，交流心得體會。
第四、有效作業(yè)。學生的作業(yè)本，應是學校教學質(zhì)量的名片。教師要以學校統(tǒng)一的作業(yè)要求為依據(jù)，突出強調(diào)作文批改不過周，其它學科批改不過日。繼續(xù)抓好學生的一日一練（低年級抓一日一句、中年級抓一日一段、高年級抓一日一篇），并能及時批閱；作業(yè)必須堅持“四精四必”（精講、精練、精批、精評，作業(yè)有發(fā)必收、有收必改、有錯必糾、有練必評），學期結束前，教導處將對各班的作業(yè)進行調(diào)閱，并對優(yōu)秀作業(yè)組織展覽。
4、加強教學質(zhì)量監(jiān)控。
對于聾部畢業(yè)班，對語文、數(shù)學、理科、美術等科目的進度質(zhì)量進行檢測，確保今年畢業(yè)班學生在南京聾人高中、南通職業(yè)中專招生考試取得好成績。同時做好畢業(yè)生的就業(yè)安排工作，確保就業(yè)率達100%。其次，本學期學校將舉辦家校日活動，邀請家長來校，通過交流來了解孩子的學習狀況，感受學生的成長。期末，聾部由教導處統(tǒng)一出卷，對學生一學期的學習進行檢測；培智部，由校骨干教師以“會說話、懂禮儀、敬長輩、愛運動、有特長”這五個方面為目標對學生進行抽測。加強對全市隨班就讀工作的常規(guī)管理，組建“海門市隨班就讀指導中心”。
5、提高現(xiàn)代化設備的利用率。
各科老師要充分發(fā)揮語訓室、實驗室、勞技室、音樂室等功能用房的作用，提高功能房的利用率。各個功能用房的責任老師要及時記載使用現(xiàn)代化設施的有關情況，積累資料。
6、抓好成長檔案袋長效管理。
各班繼續(xù)做好學生的成長檔案袋資料搜集整理工作。通過平時的記錄與積累，充分展示學生學習、生活方面的內(nèi)容，反映學生的努力、進步和成績，使每位學生都獲得自信，促進進步與發(fā)展。本學期繼續(xù)組織兩次檢查，一次安排在四月份，由教導處和教科室進行點評，一次放在六月份，由校長室和教科室點評。
（二 ）教師培養(yǎng)——立足平臺，超越發(fā)展
1、學習理論，主動積累。
閱讀教育專著，學習著名教育學家和著名教師的理論方法和實踐操作是我們接受繼續(xù)教育最便捷的方式，是提高教師素質(zhì)教育的有效途徑，也是校本培訓的基本工程。因此本學期，我們將繼續(xù)學習教育名著，如蘇霍姆林斯基的《給教師的建議》等，在學習的基礎上各教師要按時上網(wǎng)完成相關作業(yè)。其次學校定期邀請專家來校作講座，采用請進來走出去的方式為教師創(chuàng)造更多的學習機會，讓教師了解先進的教育理念，掌握前沿的教育手段。學校規(guī)范培訓的程序和要求，凡外出培訓的老師要負責對本學科的教師進行二次培訓。通過對理論的學習和業(yè)務的培訓，促使全體教師轉(zhuǎn)變教育思想，更新教育觀念，以新的理念指導教學行為，以過硬技能服務教學。
2、精于思考，勤于筆耕。
新教育告訴我們閱讀應該成為教師的生活方式，寫作更應成為我們的生命姿態(tài)。因此教師在加強專業(yè)閱讀的基礎上，更要用心擦亮思維，揮筆敘寫精彩，讓實踐與思想相融。繼續(xù)要求教師每月向“教育在線”的“特教心聲”版塊上傳不少于1000字的閱讀體會、教育敘事、教育感悟或教學反思。教師個人博客要定期更新，至少每月一次。新學年學校在訂閱報刊雜志方面加大了投入，不僅各辦公室的數(shù)量種類有所增多，還給每個教師訂閱了本專業(yè)的雜志，學校要求教師要利用課余時間多學習，多思考，多練筆，不斷提升自身的文筆功底，力爭人人有文章發(fā)表，人人要為提升我校的教育名市貢獻度作貢獻。
3、青藍工程，傳幫互促。
落實“青藍工程”，做好新教師的在崗培訓工作。學校努力為新教師創(chuàng)造更多的學習機會，提供廣闊的學習空間，使新教師盡快適應教學工作。上學期，我校“青藍”隊伍有所壯大，本學期各師徒要進一步明確各自的`工作目標和義務，充分發(fā)揮骨干教師的傳、幫、帶作用，促進新教師迅速、健康地成長。
本學期進一步加強師徒之間的交流，師徒要經(jīng)常性地進入對方教室，互幫互學，互聽互評。新教師，一年入門，兩年上路，三年過關，五年成才。老教師榜樣化，中年教師典型化，青年教師骨干化，形成真正的“學習共同體”，共同提高，共同發(fā)展。抓好青年教師的基本功訓練和各類教學競賽，本學期，學校將由教科室牽頭組織青年教師基本功比賽，分別安排在3、4、5月份，對于各類競賽，學校建立學科團隊，進行課堂研修，嘗試進行錄像評課等形式，磨課研課，力爭在南通市同類學校中名列前茅。
4、“名師工程”，輻射引領。
發(fā)揮市、校骨干教師的引領作用，創(chuàng)造機會給他們壓任務，讓他們挑擔子，引導他們把壓力化為動力，為他們創(chuàng)造更多的學習、亮相機會。校行政組成員和校教育骨干要帶頭上好示范課，為教師放樣子，引路子。加大校級名師的培養(yǎng)力度，繼續(xù)對校級學科帶頭人、骨干教師、教壇新秀進行年終測評，對優(yōu)秀和合格的骨干教師兌現(xiàn)績效獎金，并激勵教師不斷向市級學科帶頭人、骨干教師、教壇新秀的目標努力，學校要逐步建立骨干教師群的獎勵機制。本學期，學校將成立“完美教室”、“每月一事”、“社團活動”、“學程導航”工作室，工作室領銜人由校長室和中層領導擔任，具體安排為“完美教室”工作室領銜人（范云新），“每月一事”工作室領銜人（郁強），“社團活動”工作室領銜人（陸麗），“學程導航”工作室領銜人（湯海英）。各工作室在學期初要明確工作思路，出臺工作計劃，嚴格過程管理，做出各自的特色和亮點。本學期學校還將開展“榜樣教師”的評比活動，由校長室匯總各科室的具體要求制訂評比方案，圍繞師德師風、出缺勤、撰寫文章、參與教育教學競賽、執(zhí)教公開課、培養(yǎng)青年教師、指導學生、博客更新等方面期末進行評比，評比結果將與優(yōu)秀班主任的評比和年終的評優(yōu)評先有機地結合起來，并給予一定的獎勵。
5、校本教研，促進發(fā)展。
全體教師要樹立終身學習的理念，本學期學校將繼續(xù)強勢推進校本培訓。學校將形成研修組織，以讀書會、特校講堂、主題沙龍、課題研究等形式，形成自由開放的研修文化，本學期將每月利用一個下午的時間組織各種形式的校本研修和網(wǎng)絡研修。抓好教研活動，本學期共開七節(jié)教研課，語文、數(shù)學、完美教室展示各一節(jié)，每月一事4節(jié)，其中1節(jié)與綜合實踐活動相結合。各教研組活動時要做到研究主題、內(nèi)容、時間到位，課前討論教案，課后自我反思，同行進行評課，使研究活動落在實處。我們將抽簽確定一節(jié)教研課進行全程錄像，根據(jù)錄像內(nèi)容進行評課。本學期將舉辦“興業(yè)陽光杯”教師技能比賽，全體教師進行課堂教學優(yōu)課評比，在下半年舉辦的南通市級教研活動公開課中拿出10個名額進行競爭，由校長室、教導處、教科室研究比賽方法，堅持全面公正透明，學校將利用興業(yè)陽光獎勵助殘基金給予適當?shù)莫剟詈捅碚?。要重視資料的積累，本學期開始所有教案、課件、案例研究、評課發(fā)言要全部上網(wǎng)。
6、學歷提升，目標明確。
根據(jù)市局要求，50歲以下的教師必須在未來3到5年內(nèi)達到本科學歷，上學期，已有部分教師加入到了提升學歷的隊伍中，還有少數(shù)教師一定要以積極的心態(tài)，認真參加各類函授、自學考試，確保在十二五期間全部達到本科學歷。
7、完美教室，豐富完善。
本學期，各班要繼續(xù)在締造“完美教室”的項目上下力氣。在更新教室布置、班級文化的提升與概括方面要有新的思路，形成新的方案，要求各班在學期結束前完成教室布置效果圖并通過行政審核。各班要組織有能力的學生開展讀書活動，定期更新班級博客記錄班級孩子的成長，本學期將加強對班級博客的檢查與督促，定期公布班級博客的數(shù)量和質(zhì)量，由專人點評，收集孩子的過程性的資料來充實成長檔案袋（學校一學期檢查兩次，專人點評）。要開展符合本班學生年齡特點和智力水平的活動發(fā)揮孩子的潛能。本學期將舉辦由完美教室工作室牽頭組織專題性的完美教室研究（時間為20分鐘），在原有的基礎上進行深度研究，選擇一個班進入教研課系列，所有班級的方案進行全校性的評比。本學期，學校將由德育處出臺榜樣班級評比方案，完美教室的締造將與此項評比掛鉤。
（三）教育質(zhì)量——夯實基礎、提高成效
1、課堂教學模式變革。
本學期根據(jù)市局的要求，要深度變革課堂教學模式，積極參加區(qū)域?qū)W科共同體的研究，借鑒普通學校的成功經(jīng)驗?！皩W程導航”工作室要結合我校的特點大力推行學程導航模式和小組學習方式，學校校長室、中層領導和市級骨干教師要做課堂改革的先鋒，放樣子，引路子，上示范課，各個教研組要結合本學科特點進行專題研究上好研究課。
2、評價方式變革。
學生的評價方式，除了繼續(xù)堅持“愛心天使”的評比，加強成長檔案袋的建設和充實以外，對于培智學生的評價由學業(yè)考核變?yōu)樾羌壙己?，以“會說話、懂禮儀、敬長輩、愛運動、有特長”五個方面為目標。
3、指導學生進行有效的課外閱讀。
本學期各班除“每月一事”的主題閱讀外，建好班級圖書角，并以校德育處開出的必讀書目，組織學生廣泛開展閱讀活動，倡導學生多讀書、好讀書、讀好書，培養(yǎng)學生閱讀興趣。同時，為了滿足學生的閱讀需要，學校加大圖書室的開放力度，除周三、周五下午第三節(jié)課后為固定開放時間外，圖書室管理人員在無課的情況下要滿足學生的借閱需求，做到隨到隨借。低年級的教師要在講解的基礎上伴著學生一起讀，中年級學生不僅要讀一讀還要演一演，高年級學生要讀、想、寫結合，中高年級的班級博客要開設讀寫專欄，定期上傳學生的日記、作文。要將讀書活動與學校舉辦的學生手抄報（4月份）、故事會（5月份）評比及榜樣學生的評比相結合，教師也要重視各級各類評比活動，積極組織學生投稿、參賽。我們要讓閱讀成為學生的需要，進入學生的學習生活的同時，也讓學生通過展示與評比激發(fā)潛能，樹立自信！
4、在分層教育的基礎上加強個別化輔導。
加強對聾部學生的口語、手語的訓練，對聽力損失程度較小的學生，上課時要求口語交流，做到口型正確，發(fā)音準確、清晰；對于聽力損失程度較大的學生要做到口型到位，手語標準。提高聾生口語、手語的表達能力和看話能力，從而提高聾生的書面語的表達能力。聾部低、中年級的語訓、敘述課要重在培養(yǎng)聾生溝通與交往能力，可以借鑒兄弟學校或自己選編教材對聾生進行訓練。培智部的老師期初要根據(jù)學生的實際情況，制定分層目標，加強對學生的個別化輔導。對于基礎較好的學生，各科教師在日常教學活動中，通過科學合理的個別指導或訓練，采用加快進度、提高難度等方法，盡可能地讓他們能得到最優(yōu)發(fā)展。在注重培育優(yōu)秀生的同時，更應關注“學困生”的成長，積極制定“幫困”方案，盡可能利用家庭、學校等力量來提高“幫困”的效果，力爭使每一位學生都能在原有基礎上有所進步。
5、加強學前教學管理，提升保教質(zhì)量。
學前班的老師要苦練內(nèi)功、自我加壓，以飽滿的激情，不斷加強自身建設，提高專業(yè)化水平，科學規(guī)范管理，提高保教質(zhì)量。根據(jù)每個孩子的實際情況，制訂出個別化教育計劃。要加強幼教研究，強化幼兒藝術素質(zhì)培養(yǎng)，關注幼兒的個體差異，滿足幼兒多方面的發(fā)展需要，促進幼兒體、智、德、美全面發(fā)展。要借鑒普通幼兒園的教學方式，結合殘障學生的特點，探索出適合殘障兒童的教學方法。
6、積極籌備大市級教研活動。
為了確保下半年大市級教研活動的成功舉辦，學校將各項準備工作在學期初就明確分工，由專人負責著手推進。校史室改建工作由副校長具體牽頭，組織團隊，創(chuàng)意方案集體討論并在本學期定型；心理咨詢室建設由校長室牽頭沈昕老師具體負責落實建設方案；校長室牽頭教科室具體負責出版《特殊教育學校文化解讀》小冊子和論文集，涵蓋論文、博客、隨筆、案例；校長室、教導處牽頭組織公開課執(zhí)教人員選拔賽；德育處牽頭各班完成班級布置的方案，并通過行政審閱；校長室及各科室牽頭醞釀學校文化展示的初步思路，并著手訓練；辦公室牽頭學生文藝節(jié)目擬定和排練；教導處牽頭教師節(jié)目的擬定和排練；教科室負責社團活動的組織展示和文字稿的撰寫等等。
（四）素質(zhì)教育——全面發(fā)展、和諧發(fā)展
1、關注殘疾學生心理健康。
重視學生心理健康教育，建立心理健康咨詢室和各項管理制度。把心理健康教育滲透到具體的教育教學活動之中，每位教師都要高度重視殘障學生的心理疏導工作，主動幫助殘障學生解決在成長過程中的心理困惑和心理障礙。本學期，學校將繼續(xù)安排心理專業(yè)畢業(yè)的教師作心理健康教育講座。
2、切實提高社團活動的成效。
社團活動的開展要貫徹面向全體和特色打磨，充分發(fā)揮暑期社團培訓的優(yōu)勢開設新的社團，做到每天一節(jié)社團活動課，同時要做優(yōu)做強十字繡、貼畫、縱橫碼輸入的社團。十字繡和貼畫社團要為“助殘日”義賣活動作好準備，要多出作品，出精品；縱橫碼社團要重視梯隊建設確保南通第一爭取進軍全省前列；書畫、文藝社團要抓日常、抓質(zhì)量，力爭在各級各類比賽中名列前茅。學期結束前將進行全校性的社團活動成果展覽，由教科室進行點評。
3、加強藝體訓練。
學校文藝隊要認真做好文藝隊訓練和節(jié)目的排練工作，為參加市“六一”文藝會演積極作好準備。體育隊要高度重視殘疾學生的鍛煉工作，積極開展好各項體育活動。4月份舉行校春季運動會。
4、繼續(xù)推行陽光體育活動。
堅持“健康第一”的指導思想，全面落實《學生體質(zhì)健康標準》開足上好體育課、藝術教育課。教導處要統(tǒng)籌兼顧，保證學生每天一小時的運動時間，對當天沒有體育課的班級，下午最少安排半小時的活動時間。根據(jù)《中小學學生健康體檢管理辦法》，按要求認真做好學生的體檢工作，建好學生健康檔案。組織、引導師生積極開展健身活動。學期初教導處要確定陽光體育的規(guī)劃和項目，添置必備的器材，組織好大課間活動，要將益智類游戲融入陽光體育運動?；犹K、花樣皮筋本學期教學線要明確專人負責，選拔合適苗子，定期進行訓練，確保成功。本學期每天的大課間活動繼續(xù)由學校的行政人員牽頭，各班正副班主任輪流負責，認真組織學生開展各項活動。5月份學校安排大課間活動展示，由辦公室進行點評。
5、培養(yǎng)勞動技能
聾部高年級的職教老師要抓好勞動技術的指導，為殘疾學生適應社會生存能力打下基礎。低年級及培智部的勞動課要根據(jù)學生特點，著重以培養(yǎng)學生的生活自理能力為落足點，從學生的實際出發(fā)，切實提高學生生活技能，養(yǎng)成良好的生活習慣和行為習慣。本學期各班繼續(xù)組織學生開展好“學農(nóng)基地”種植、培育、采收活動，在實踐中培養(yǎng)學生的勞動能力，體會勞動艱辛，珍惜勞動成果。
二月份 ：
1、完成“三表”制訂。
2、學生報名注冊，做好學額鞏固工作。
3、制訂學校教學計劃，各教研組、各學科計劃。
4、采購教學用品。
5、采用抽簽方式聽隨堂課。
6、調(diào)閱各科計劃，班務計劃校長室點評。
7、各組落實教研課開課人員。
8、各社團開展活動。
9、正常開展跑操、大課間活動。
10、繼續(xù)開展師生讀書活動、網(wǎng)上學習活動。
11、啟動草坪、宿舍環(huán)境布置。
12、籌建各項目工作室，出臺工作思路。
三月份：
1、結合相關節(jié)日扎實開展“學習雷鋒”、“保護婦女兒童合法權益”、“植樹綠化”、“文明禮儀”宣傳教育活動。
2、調(diào)閱各科作業(yè)。
3、開展聾部語文、數(shù)學教研活動。
4。組織青年教師基本功競賽。
5。組織開展“興業(yè)陽光杯”教師課堂教學競賽。
6、開展每月一事、完美教室展示活動。
7、主題黑板報評比。
8、組織班主任論壇。
9、邀請法制副校長來校做法制教育講座。
四月份：
1、“革命傳統(tǒng)教育”主題教育月活動，組織憑吊烈士；
2、繼續(xù)組織面上聽課。
3、青年教師單項競賽。
4、組織家校日活動。
5、開展每月一事展示活動。
6、開展學生手抄報評比。
7、學校春季田徑運動會，教職工趣味運動會。
8、主題板報評比。
9、調(diào)閱各班班務日志，德育處進行點評。
10、調(diào)閱學生成長檔案袋，教導處和德育處進行點評。
五月份：
1、開展“助殘日”活動，組織學生作品義賣活動。
2、 師生結對，開展“陽光助殘一日游活動”。
3、教學單項競賽。
4、調(diào)閱各科作業(yè)。
5、開展每月一事（綜合實踐）展示活動。
6、開展心理健康教育講座。
7、主題黑板報評比。
8、舉辦故事會
9、舉行大課間活動展示，辦公室進行點評。
10、廣播操比賽。
六月份：
1、開展“慶六一”活動。
2、青年教師單項競賽。
3、班主任工作論壇。
4、開展每月一事展示活動。
5、調(diào)閱學生成長檔案袋，校長室和教科室進行點評。
6、社團活動成果展示，教科室進行點評。
7、調(diào)整各科教學進度，做好期終抽測準備工作。
8、期終考試。
9、開展“星級”學生評比工作。
10、整理、檢查教學管理臺帳。
11、搞好期終總結工作。
第二學期教育教學的工作計劃篇十三
以《幼兒園教育指導綱要（試行）》為指導，以幼兒園園務工作計劃為重點，積極服從和服務于教師的專業(yè)發(fā)展，積極服從和服務于幼兒園的教育教學工作，進一步加強幼兒園教研制度建設，繼續(xù)推進日常的教育工作，充分激勵教師開展教育科研的積極性，使教學教研工作成為促進教師發(fā)展、幼兒園發(fā)展的重要動力，成為幼兒園發(fā)展戰(zhàn)略中的一個有機組成部分。
一、加強師德教育，提高教師隊伍素質(zhì)
為了適應教育的新形勢新要求，轉(zhuǎn)變教育觀念，本學期將在提高加強師德教育和教師隊伍素質(zhì)上狠下功夫。
1、加強教師的思想政治教育和職業(yè)道德教育，引導教師善學習、善思考、重積累、勤反思，努力成為一個心理健康者，營造和諧的小社會。通過相關的業(yè)務學習，主題教育活動，組織批評與自我批評活動，不時反思自己的教育行為，不時加強師德修養(yǎng)，使教師之間融洽協(xié)作，形成一股凝聚力和向心力。全園教職工只有恪守師德、愛崗敬業(yè)、樂于奉獻、團結進取才能與園俱進，與時俱進。
2、加強理論學習，積極構建學習型組織，以多種形式促進教師成長。根據(jù)幼兒園的發(fā)展目標，本學期以游戲化教學的研討為主，以發(fā)展和創(chuàng)新為動力，加強教育理論學習，更新教育觀念。采取多渠道、多層次、多方位的學習方法，鼓勵教師不斷學習理論知識，園內(nèi)園外相結合、專業(yè)知識和業(yè)余知識相結合。本學期我園將在分散自學的基礎上，以讀書交流會、信息交流發(fā)布會、主題研討會等多種形式加強理論學習。研討主題一方面根據(jù)當前教育發(fā)展與改革的形勢來確定，如“解讀綱要”、“教學與反思”等。另一方面由教師根據(jù)自身教學實踐中的問題或困惑來提出主題，再集中研討。每次研討會以書面形式提前通知各位教師，大家搜集相關資料，再結合自己的教學實踐進行交流、討論，在思維的碰撞中進一步產(chǎn)生創(chuàng)新的靈感和火花。
二、切實落實教學常規(guī)工作，確保保教質(zhì)量
1、要求教師認真按《綱要》精神，結合本班幼兒實際制定教學計劃，設計教學活動，認真做好每節(jié)課的課前準備，利用現(xiàn)有的教學資源為教學內(nèi)容服務，教學過程中盡量采用多種教學手段，并滲透游戲活動，同時堅持保教并重原則，關注個別差別，促進每個幼兒在原有基礎上富有個性的發(fā)展。
2、繼續(xù)開展集體備課工作，我園13個教學班，其中4個小班，5個中班，4個大班，結合這樣的實際情況，我們將備課時間進行了具體的分配，周三、周四下午為教師集體備課時間，其它時間為教師自主備課制作教具的時間，教師按照備課安排主動參加集體備課。教師在進行自主備課時要及時總結每天的實施情況，以教學評價的形式進行記載，并和同年級組的教師共同研究出現(xiàn)的疑難問題，再結合本班幼兒的實際情況制定實施方案。
3、加大對教師的聽課、評課力度，制定聽課表，發(fā)放評課記錄，要求教師記錄評課內(nèi)容，作為改進教學方法的依據(jù)，教學園長要在每次聽課后對班級教師的上課情況進行及時的評價和反饋，對教師備課情況進行打分，同時將打分情況與各項評比掛鉤，將各項考核結果進行累積，更好地督促和指導教師的各項工作，并及時做好各項活動的督促、檢查工作，指導教師以幼兒發(fā)展為本，不斷改進教學方法和模式，倡導啟發(fā)式、討論式教學，力爭使教學過程簡單、自然、真實，準備的材料要促進師幼、幼幼互動，以提高教學實效。聽課量的要求：10年工齡以下的15節(jié)，10年工齡以上的10節(jié)，園長20節(jié)，業(yè)務副園長30節(jié)。
3、繼續(xù)開展教師技能考核工作，保證教師熟悉教材內(nèi)容，除此之外，要求教師提前一周備好課，以確保日常教學工作的正常開展。
4、抓好班級常規(guī)，規(guī)范一日活動。加強對班級常規(guī)工作的檢查。各班要根據(jù)本班幼兒的實際情況，制訂出切實可行的班級計劃，做到有計劃，有步驟地開展各項活動，把培養(yǎng)幼兒良好的行為習慣和一日常規(guī)作為教師經(jīng)常性的工作，杜絕各種安全隱患行為的發(fā)生，做到耐心細致，常抓不懈，形成良好的班風和園風。
5、以考核細則規(guī)范教師教育教學常規(guī)，本學期將狠抓教育教學常規(guī)的管理，組織教師學習細則，并以此為準繩指導規(guī)范教學工作秩序，培養(yǎng)良好的教育行為，重視檢查督促工作，園領導班子每天值班時對各班常規(guī)性工作進行全面細致的檢查，并做好記錄，每月底對各班的主題墻和區(qū)角進行一次檢查，期末作為教師教學工作考核的依據(jù)。
三、營造教科研氛圍，提高教科研實效
1、根據(jù)幼兒園的發(fā)展目標，本學期以鳳陽本土課程的開發(fā)與利用為切入口，推進教研工作。隨著教育研究的進一步深入，許多新的問題會不斷涌現(xiàn)。要密切關注教研的發(fā)展動向，發(fā)現(xiàn)課題研究過程中的問題，進行必要的切實有效的探究和創(chuàng)新，深入開展備課、聽課、評課活動，共同合作研究。定期開展全園性的研討、交流活動，解決教研工作中碰到問題，汲取他園、他人的教育科研效果。
2、以人為本，提升教師教研水平。幼兒教師是《綱要》與幼兒發(fā)展之間的橋梁與紐帶，建設高質(zhì)量的教師隊伍，全面推進素質(zhì)教育的基本保證，也是提高教育質(zhì)量的關鍵。本學期將從教師發(fā)展需要出發(fā)，把教科研與教學研究、繼續(xù)教育等有機結合起來，切實提高教師的科研能力與業(yè)務水平，努力促進教師隊伍的專業(yè)化成長，拓寬培訓渠道，著力加強園本培訓。
3、繼續(xù)通過“走出去，請進來”等方法，來開闊教師眼界，提高教師的教育科研能力。一方面邀請有關專家、名師來園開設專題講座、上示范課，另一方面抓住一切機會，外出觀摩、討教。本學期我園將邀請專家來園作教科研講座，組織教師外出觀摩上海名師的示范課，讓教師們走近更多的專家、名師，在與專家、名師的直接對話中掌握新的教育動態(tài)與策略，進一步領悟教育的真諦，提高教師的教育和研究能力。
4、注重教學反思。一個優(yōu)秀的幼兒教師肯定是一個研究型、反思性的實踐者。純理論學習的結果往往是聽了記了忘了，為了切實提高教師的實際教學能力，在學習新理論、新觀念的同時，要加強對自我教學實踐的反思。研究理論、研究他人經(jīng)驗、研究自身教育行為的過程中，提高發(fā)現(xiàn)、分析、研究、解決問題的能力。不同層級水平的教師應不斷尋找自己的“最近發(fā)展區(qū)”，使自己在研究中學習、學習中成長。本學期每位教師要積極參與理論學習與研討，更深刻地反思自己的教育行為，寫好每天的教學活動反思，努力使自己成長為一個專業(yè)型、研究型的教師。
四、做好家園工作。
繼續(xù)利用幼兒園網(wǎng)站、家園欄、家長評議表、家長會、家長開放日等多種形式和家長進行溝通和交流，向家長宣傳育兒知識和家教理念，形成家園教育的一致性。積極調(diào)動家長參與幼兒園的各項活動，認真組織開展好每一次的“家長進課堂”活動。
二、三月份：
1、做好開學前各項教育教學工作的安排，
2、籌劃“國旗下的講話”升旗儀式活動事宜，第三周開始實施；
4、抓班級環(huán)境及區(qū)角創(chuàng)設的落實，進行園內(nèi)區(qū)角和主題墻評比與交流活動；
5、慶?！叭恕惫?jié)，開展愛媽媽主題教育活動及教職工聯(lián)歡活動；
6、組織教師參加縣教育局論文和案例評比活動；
7、對全縣公民辦幼兒園開放早操活動；
8、大、中、小年級開展“家長進課堂”活動。
四月份：
1、各班進行家長開放日活動，邀請家長走進幼兒園、走進課堂，參與各項班級活動；
2、各年級加大區(qū)角材料的投放，進行園內(nèi)區(qū)角和主題墻評比與交流活動
3、加強衛(wèi)生、食品檢查，預防春季傳染病發(fā)生；
4、安全、環(huán)保系列活動的設計，各年級開展防震演練活動；
5、教學人員深入各班對本學期教學工作進行檢測；
6、大、中、小年級開展“家長進課堂”活動；
7、做好省、市級課題階段性研究工作；
8、大、中、小年級開展“家長進課堂”活動。
五月份：
1、開展“五一”勞動節(jié)主題教育活動；
3、抓戶外活動及游戲活動等教研活動的有效開展；
4、全園開展慶“六一”活動；
5、召開園家長委員會成員會議；
6、做好市級課題《鳳陽本土資源在幼兒園區(qū)角活動中的運用與研究》的結題工作。
六月份：
1、組織大班畢業(yè)生參觀小學；
2、舉辦大班畢業(yè)典禮；
3、做好家長對我園各項工作的問卷調(diào)查；
4、做好省、市級課題階段性工作部署；
5、各班、各科室清點財產(chǎn)、資產(chǎn)、資料歸檔。
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