報(bào)告是一種匯報(bào)和陳述工作、研究、調(diào)查等活動結(jié)果的書面材料，它可以向他人傳達(dá)信息和分享經(jīng)驗(yàn)，我想我們需要寫一份報(bào)告了吧。在寫報(bào)告之前，我們需要明確報(bào)告的受眾群體和目的，以便選擇適合的內(nèi)容和形式。報(bào)告寫作是一項(xiàng)需要不斷磨煉和提升的技能，在實(shí)踐中不斷摸索和改進(jìn)。
物業(yè)違約的報(bào)告篇一
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好! 首先感謝公司長期以來對我的關(guān)心和照顧，使我得到了家庭般的溫暖。和大家在一起的日子里，讓我學(xué)到了很多技能、知識。現(xiàn)由于家庭原因不能在公司繼續(xù)工作了，請領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn)!
此致
敬禮
xxx
日期
物業(yè)違約的報(bào)告篇二
尊敬的物業(yè)領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我是xxx，是在是非常的不舍，過去很長一段時(shí)間我是非常開心的，在xx這里工作也是我對自己的一個承諾，我相信我是能夠做好自己本職工作，沒想到現(xiàn)在我還是因?yàn)橐恍┰騺磙o職了，做誒一名客服工作人員，其實(shí)我的工作還是非常不錯的，我這兩年也是看到了自己的身上的提高，有些優(yōu)點(diǎn)是非常明顯的，現(xiàn)在我也一直都在向往著一個的好的工作狀態(tài)，很多事情我都有一個好的準(zhǔn)備對于自身的情況也是非常明確的，我確實(shí)是進(jìn)步了很多，兩年前來到xx這里工作的時(shí)候我還是非常生疏的，對于一些事情的處理沒有現(xiàn)在那么干練，是xx這里磨練鍛煉了我，讓我有了不小的進(jìn)步，但是我現(xiàn)在還是需要提出辭職，這是對自己負(fù)責(zé)。
我一直都對的工作比較上心，一直以來都是非常認(rèn)真的，但是這段時(shí)間我狀態(tài)不是很好，我有的時(shí)候也會想自己怎么會這么粗心大意，總之近期的工作我出現(xiàn)了各種各樣的問題，您找我談話已經(jīng)不是一次兩次了，我現(xiàn)在是非常糾結(jié)的，做這份工作做了就應(yīng)該要做好，一定是不能夠馬馬虎虎的，這一點(diǎn)沒有任何的問題，我知道現(xiàn)在我出現(xiàn)了這樣的情況肯定是不能繼續(xù)人又去發(fā)展徐愛渠了，我會應(yīng)影響到自己的，有些事情本來就是應(yīng)該主動的去思考，這不是我現(xiàn)在的狀態(tài)，我不能繼續(xù)這么消磨自己的時(shí)間，我也需要調(diào)整好自己的心態(tài)，未來有很多事情等著我的去做好，但是現(xiàn)在我的問題是非常嚴(yán)重的，我對現(xiàn)在的自己非常的不滿意，我多次的出現(xiàn)的工作上面的錯誤，作為一名物業(yè)客服，我直接是影響到了小區(qū)業(yè)主對我們物業(yè)的形象，所以我還是主動的提出了辭職。
我知道我讓您失望了，過去兩年的工作當(dāng)中我真的成長了很多很多，我一直都認(rèn)為自己肯定是不不會出現(xiàn)什么問題，但是我錯了，我還是出現(xiàn)了工作上面的問題，所以我需要糾正一下，也需要給自己現(xiàn)在狀態(tài)做一個評估，我想了想還是應(yīng)該提出辭職，畢竟這樣的錯誤出現(xiàn)了那么多次肯定是沒有辦法挽回了，這段時(shí)間也接到很多投訴，讓我很是難堪，我的業(yè)務(wù)能力遭到了很大的質(zhì)疑，所以我需要認(rèn)清形勢，這一點(diǎn)是毋庸置疑的，現(xiàn)在我不希望在影響到工作了，兩年的客服工作我很開心，請您批準(zhǔn)我的辭職。
此致
敬禮！
辭職人：xxx。
20xx年x月x日。
物業(yè)違約的報(bào)告篇三
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好!首先感謝您在百忙之中抽出時(shí)間閱讀我的辭職申請書，我是懷著十分復(fù)雜的心情寫這份辭職申請的。我很遺憾自己在這個時(shí)候提出辭職。來到物業(yè)公司大約四年了，單位里的每個人對我都很好。我衷心感謝各位領(lǐng)導(dǎo)以及各位同事對我的照顧與錯愛，在這近四年里，我學(xué)到了很多以前從未接觸過的知識，開闊了視野，鍛煉了能力。工作上，我學(xué)到了許多寶貴實(shí)踐技能。生活上，得到各級領(lǐng)導(dǎo)與同事們的關(guān)照與幫助;思想上，得到領(lǐng)導(dǎo)與同事們的指導(dǎo)與幫助，有了更成熟與深刻的人生觀。這近四年多的工作經(jīng)驗(yàn)將是我今后學(xué)習(xí)工作中一筆寶貴的財(cái)富。感謝所有給予過我?guī)椭念I(lǐng)導(dǎo)和同事們。
其次，能在這里工作我感到十分開心。隨著單位的不斷發(fā)展壯大，各項(xiàng)工作要求的不斷提升，作為一名大專畢業(yè)生的我明顯感到自身能力的不足，近期的工作讓我明顯覺得力不從心。為此，我進(jìn)行了長時(shí)間的思考，我清楚的認(rèn)識到以自己現(xiàn)有的學(xué)歷和工作水平已經(jīng)很難完成目前的各項(xiàng)工作任務(wù)，自己仍需要不斷的去學(xué)習(xí)，才不至于被社會所淘汰。為了不因?yàn)槲覀€人能力的原因而影響到物業(yè)公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)展進(jìn)度，經(jīng)過深思熟慮之后我決定辭職?；蛟S只有重新再跑到社會上去遭遇挫折，不斷的深造，在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位，才是我人生的下一步選擇。非常感謝您們在這段時(shí)間里對我的教導(dǎo)和照顧。在物業(yè)公司的這段經(jīng)歷對于我而言非常珍貴,將來無論什么時(shí)候，我都會為自己曾經(jīng)是您領(lǐng)導(dǎo)下的物業(yè)公司中一份子而感到榮幸。
再次對我的離職給單位帶來的不便表示抱歉，同時(shí)我也希望單位對我的申請予以考慮并批準(zhǔn)。
最后，衷心祝愿物業(yè)公司能夠更好更快的發(fā)展，各項(xiàng)工作業(yè)績蒸蒸日上!祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)與同事：健康快樂，平安幸福!
申請人：
申請日期：
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
xx在這里首先先謝謝諸位在近段時(shí)間對我的工作支持。同時(shí)也感謝支持、理解、信任我的那些員工們!
一個企業(yè)想有發(fā)展就像戰(zhàn)場打仗一樣，需要一個統(tǒng)一的管理，從上到下需要令行禁止，
企業(yè)的發(fā)展利益永遠(yuǎn)放在首位，企業(yè)管理經(jīng)營者，不僅要制定相關(guān)的企業(yè)發(fā)展，各項(xiàng)規(guī)章制度，并要求干部員工嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，制定各項(xiàng)員工福利標(biāo)準(zhǔn)，制定企業(yè)文化，讓員工更好的了解企業(yè)今后的發(fā)展，同時(shí)還要考慮企業(yè)多元化經(jīng)營管理。為企業(yè)增添更多收入。提高企業(yè)干部員工的福利待遇。
xx是一個剛組建的新公司，在現(xiàn)有xx物業(yè)市場已經(jīng)算是起步很晚的物業(yè)公司了，想在現(xiàn)有物業(yè)市場生存、擴(kuò)大發(fā)展市場，首先依靠自身開發(fā)商，先把企業(yè)品牌打造出來，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，培養(yǎng)打造本企業(yè)自己的團(tuán)隊(duì)，在今后的幾年里，積累企業(yè)財(cái)富，在xx市提高xx企業(yè)的社會知名度!讓更多人知道xx，了解xx，渴望xx，只有這樣xx才能在今后的市場站穩(wěn)、擴(kuò)大。
現(xiàn)在xx物業(yè)專業(yè)人才都在外面市場發(fā)展，同時(shí)xx物業(yè)市場也因?yàn)榉N種因素影響著人才發(fā)展壯大。所以xx物業(yè)有一個很好的機(jī)會，正因?yàn)閤x是一個剛組建的物業(yè)公司，人才能夠看到今后個人升值發(fā)展空間大，所以現(xiàn)在就應(yīng)該培養(yǎng)，組建企業(yè)團(tuán)隊(duì)，淘汰篩選不適應(yīng)本企業(yè)發(fā)展的人員。
剛來的時(shí)候，就怕與你們在今后的管理經(jīng)營上面發(fā)生管理經(jīng)營思路不一致，以便造成不必要的麻煩，所以當(dāng)時(shí)我就一再強(qiáng)調(diào)獨(dú)立的管理經(jīng)營權(quán)，只是為了更好的經(jīng)營企業(yè)，能把xx經(jīng)營起來，能在未來十至十五年內(nèi)把xx做成xx物業(yè)的龍頭企業(yè)。但是現(xiàn)在公司的執(zhí)行力度，讓我看不見希望也制約著員工的發(fā)展，員工都是人不是神，他們也同時(shí)再拿著皇親國戚來衡量，成功的企業(yè)在用人方面大多數(shù)都是用人不用親，在公司規(guī)章制度面前做到人人平等。企業(yè)用人也要遵循能者上、平著讓、庸者下的原則?？涩F(xiàn)在你們幾位股東都是各自猜忌，相互把控財(cái)、務(wù)、人、使得我在工作中力不從心，現(xiàn)在門面房還有地下停車場還沒啟用，啟用后會帶來一定的收益，同時(shí)也會帶來相應(yīng)的開支費(fèi)用，隨著脫離開發(fā)商，還要支出很多費(fèi)用，小區(qū)日常費(fèi)用、設(shè)備綠化維護(hù)費(fèi)用，辦公費(fèi)用，以及人員各項(xiàng)費(fèi)用，還會產(chǎn)生一些不可遇見的費(fèi)用等，現(xiàn)有各項(xiàng)支出不明確使得無法做到實(shí)際的基本預(yù)算。同時(shí)對整體的企業(yè)發(fā)展帶來很大的弊端。
來了一個月了，個人而言，員工都是好員工，只是以前沒有一個好的工作制度來讓員工們真正理解企業(yè)的含義，企業(yè)需要發(fā)展就要有一個嚴(yán)格的工作制度，同時(shí)還要制定一個完善的獎罰制度，來約束、獎勵那些優(yōu)秀的員工，提高他們對企業(yè)的認(rèn)識，調(diào)動起他的工作積極性。同時(shí)企業(yè)還要站在一個關(guān)心愛護(hù)員工的角度去看問題，因?yàn)檎嬲o企業(yè)創(chuàng)造財(cái)富價(jià)值，以及樹立企業(yè)品牌的正是這些員工。企業(yè)能處處考慮員工，同樣員工也能把企業(yè)利益放在首位。只有相互依托才能把一個企業(yè)做強(qiáng)做大，有一個更好、更高的發(fā)展。
此致
敬禮
申請人：
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
在經(jīng)過我長時(shí)間的考慮之后，結(jié)合我自身的實(shí)際情況，我不得不作出辭職申請，因?yàn)楹芏嗟膶?shí)際情況，我已經(jīng)無法繼續(xù)在公司中工作下去，這些是我不愿意看到的，也是領(lǐng)導(dǎo)不愿意看到的。因此特向領(lǐng)導(dǎo)提出辭職!
來到(公司名稱)已經(jīng)有半年多的時(shí)間，正是在這里我開始踏上了社會，完成了自己從一個學(xué)生到社會人的轉(zhuǎn)變。這半年多時(shí)間里，我大部分時(shí)間在基層鍛煉，先后在(公司部門)等崗位學(xué)習(xí)，每位領(lǐng)導(dǎo)對我的工作都很支持，讓我從中學(xué)到很多為人處事的方式和業(yè)務(wù)知識，從中積累了很寶貴的經(jīng)驗(yàn),感謝公司提供的發(fā)展平臺和鍛煉機(jī)會。我很希望自己能夠發(fā)揮最大的努力，全身心地投入工作，這才是對公司對您以及對我自己的負(fù)責(zé)。年少的我憑著一份任性還想出去看看外面的世界滿足自己的欲望，所以我決定提出辭職，請您支持。
再這里感謝領(lǐng)導(dǎo)對我在這段時(shí)間的幫助和照顧,希望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)!
此致敬禮
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的x總：
您好!
首先對您說聲謝謝，您一直以來對我的信任和關(guān)照，讓我在任何時(shí)候內(nèi)心都洋溢著感激之情。
非常感謝公司給了我一個很好的工作機(jī)會，一直以來對我的信任和關(guān)照，特別感謝給予我發(fā)揮個人優(yōu)勢的平臺。在公司工作時(shí)間里，領(lǐng)導(dǎo)們也給了我很多的'培育，讓我學(xué)到了許多，也進(jìn)步了許多，同時(shí)也看到了社會競爭的殘酷無情。
回顧過去的工作情況，我深深覺得跳出我本專業(yè)在物業(yè)管理行業(yè)工作是我莫大的幸運(yùn)。我一直非常珍惜這份工作。在生活和工作中，公司領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和教導(dǎo)，同事們對我的關(guān)懷和幫助，一直是我自信而積極的源泉和動力。在公司工作中，我受益良多：無論是從物業(yè)行業(yè)還是人際關(guān)系處理上都有了很大的提高。感謝公司提供的發(fā)展平臺和鍛煉機(jī)會。我很希望自己能夠發(fā)揮最大的努力，全身心地投入工作，這才是對公司對您以及對我自己的負(fù)責(zé)。年少的我憑著一份任性還想出去看看外面的世界滿足自己的欲望，所以我決定提出辭職，請您支持。
對于我此刻的離職我表示誠摯的歉意，請您諒解我做出的決定。衷心希望還能獲得與您共事的機(jī)會。
公司成立至今創(chuàng)造了很多優(yōu)秀的業(yè)績，持續(xù)地在發(fā)生可喜的變化。不能為公司輝煌的明
天繼續(xù)貢獻(xiàn)自己的力量，我感到遺憾。真心祝愿公司的規(guī)模不斷地?cái)U(kuò)大，業(yè)績不斷地提升，也祝愿公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
在遞交這份辭呈時(shí)，我的心情十分沉重?，F(xiàn)在公司的發(fā)展需要大家竭盡全力，由于我狀態(tài)不佳，和一些個人原因的影響，無法為公司做出相應(yīng)的貢獻(xiàn)，自已心里也不能承受現(xiàn)在這樣坐在公司卻無所作為，因此請求允許離開。
當(dāng)前公司正處于快速發(fā)展的階段，同事都是斗志昂揚(yáng)，壯志滿懷，而我在這時(shí)候卻因個人原因無法為公司分憂，實(shí)在是深感歉意。
我希望公司領(lǐng)導(dǎo)在百忙之中抽出時(shí)間商量一下工作交接問題。本人在20xx年xx月xx日離職，希望能得到公司領(lǐng)導(dǎo)的準(zhǔn)許!
感謝諸位在我在公司期間給予我的信任和支持，并祝所有同事和朋友們在工作和活動中取得更大的成績和收益!
此致
敬禮!
辭職人：xx
20xx年xx月xx日
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
在遞交這份辭呈時(shí)，我的心情十分沉重?，F(xiàn)在公司的發(fā)展需要大家竭盡全力，由于我狀態(tài)不佳，和一些個人原因的影響，無法為公司做出相應(yīng)的貢獻(xiàn)，自已心里也不能承受現(xiàn)在這樣坐在公司卻無所作為，因此請求允許離開。
當(dāng)前公司正處于快速發(fā)展的階段，同事都是斗志昂揚(yáng)，壯志滿懷，而我在這時(shí)候卻因個人原因無法為公司分憂，實(shí)在是深感歉意。
我希望公司領(lǐng)導(dǎo)在百忙之中抽出時(shí)間商量一下工作交接問題。本人在20××年××月××日離職，希望能得到公司領(lǐng)導(dǎo)的準(zhǔn)許!
感謝諸位在我在公司期間給予我的信任和支持，并祝所有同事和朋友們在工作和活動中取得更大的成績和收益!
此致
敬禮!
辭職人：
20××年××月××日
致公司人事部：
您好!
本人很幸運(yùn)于20××年××月××日入職××××物業(yè)管理有限公司，并于20××年××月××日轉(zhuǎn)為正式員工。在管理處工作的這段日子里，我很感謝管理處的領(lǐng)導(dǎo)和同事們對我的指導(dǎo)與教誨，在這里讓我學(xué)到了很多很多。作為一個剛走出校園門口的學(xué)生，我不敢對工作有什么要求，只希望能得到一個學(xué)習(xí)的機(jī)會，一個展現(xiàn)自己的平臺。經(jīng)過近半年時(shí)間的學(xué)習(xí)，現(xiàn)已基本掌握物業(yè)助理職位的操作，但我現(xiàn)在在公司中能得到不是自己想要的。雖然我很留戀管理處辦公室的工作氣氛，但我的工作熱情已在逐漸冷卻，為了不影響公司的工作正常開展，也為了給自己一個機(jī)會尋找更適合自己的位置，我決定提出辭職的申請。
懇請領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn)!謝謝!
祝愿××××物業(yè)明天會更好!
此致
敬禮!
辭職人：
20××年××月××日
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的信任，給我機(jī)會來______物業(yè)公司工作。其間我認(rèn)識了不少朋友，學(xué)到不少新的知識，也有過很多愉快的時(shí)間，但是我因家中事務(wù)太多，加上離家較遠(yuǎn)給工作帶來很多不變，特請辭去現(xiàn)在的保安工作，望領(lǐng)導(dǎo)能夠諒解，如果您發(fā)現(xiàn)以往的工作有什么問題，請與我聯(lián)系，手機(jī)號不變，并希望能保持聯(lián)絡(luò)。
希望公司領(lǐng)導(dǎo)能理解，并批準(zhǔn)我的辭職請求為盼!
此致
敬禮!
辭職人：
20××年××月××日
股東你們好：
××在這里首先先謝謝諸位在近段時(shí)間對我的工作支持。同時(shí)也感謝支持、理解、信任我的那些員工們!
一個企業(yè)想有發(fā)展就像戰(zhàn)場打仗一樣，需要一個統(tǒng)一的管理，從上到下需要令行禁止，
企業(yè)的發(fā)展利益永遠(yuǎn)放在首位，企業(yè)管理經(jīng)營者，不僅要制定相關(guān)的企業(yè)發(fā)展，各項(xiàng)規(guī)章制度，并要求干部員工嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，制定各項(xiàng)員工福利標(biāo)準(zhǔn)，制定企業(yè)文化，讓員工更好的了解企業(yè)今后的發(fā)展，同時(shí)還要考慮企業(yè)多元化經(jīng)營管理。為企業(yè)增添更多收入。提高企業(yè)干部員工的福利待遇。
××是一個剛組建的新公司，在現(xiàn)有××物業(yè)市場已經(jīng)算是起步很晚的物業(yè)公司了，想在現(xiàn)有物業(yè)市場生存、擴(kuò)大發(fā)展市場，首先依靠自身開發(fā)商，先把企業(yè)品牌打造出來，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，培養(yǎng)打造本企業(yè)自己的團(tuán)隊(duì)，在今后的幾年里，積累企業(yè)財(cái)富，在××市提高××企業(yè)的社會知名度!讓更多人知道××，了解××，渴望××，只有這樣××才能在今后的市場站穩(wěn)、擴(kuò)大。
現(xiàn)在××物業(yè)專業(yè)人才都在外面市場發(fā)展，同時(shí)××物業(yè)市場也因?yàn)榉N種因素影響著人才發(fā)展壯大。所以××物業(yè)有一個很好的機(jī)會，正因?yàn)椤痢潦且粋€剛組建的物業(yè)公司，人才能夠看到今后個人升值發(fā)展空間大，所以現(xiàn)在就應(yīng)該培養(yǎng)，組建企業(yè)團(tuán)隊(duì)，淘汰篩選不適應(yīng)本企業(yè)發(fā)展的人員。
剛來的時(shí)候，就怕與你們在今后的管理經(jīng)營上面發(fā)生管理經(jīng)營思路不一致，以便造成不必要的麻煩，所以當(dāng)時(shí)我就一再強(qiáng)調(diào)獨(dú)立的管理經(jīng)營權(quán)，只是為了更好的經(jīng)營企業(yè)，能把××經(jīng)營起來，能在未來十至十五年內(nèi)把××做成××物業(yè)的龍頭企業(yè)。但是現(xiàn)在公司的執(zhí)行力度，讓我看不見希望也制約著員工的發(fā)展，員工都是人不是神，他們也同時(shí)再拿著皇親國戚來衡量，成功的企業(yè)在用人方面大多數(shù)都是用人不用親，在公司規(guī)章制度面前做到人人平等。企業(yè)用人也要遵循能者上、平著讓、庸者下的原則?？涩F(xiàn)在你們幾位股東都是各自猜忌，相互把控財(cái)、務(wù)、人、使得我在工作中力不從心，現(xiàn)在門面房還有地下停車場還沒啟用，啟用后會帶來一定的收益，同時(shí)也會帶來相應(yīng)的開支費(fèi)用，隨著脫離開發(fā)商，還要支出很多費(fèi)用，小區(qū)日常費(fèi)用、設(shè)備綠化維護(hù)費(fèi)用，辦公費(fèi)用，以及人員各項(xiàng)費(fèi)用，還會產(chǎn)生一些不可遇見的費(fèi)用等，現(xiàn)有各項(xiàng)支出不明確使得無法做到實(shí)際的基本預(yù)算。同時(shí)對整體的企業(yè)發(fā)展帶來很大的弊端。
來了一個月了，個人而言，員工都是好員工，只是以前沒有一個好的工作制度來讓員工們真正理解企業(yè)的含義，企業(yè)需要發(fā)展就要有一個嚴(yán)格的工作制度，同時(shí)還要制定一個完善的獎罰制度，來約束、獎勵那些優(yōu)秀的員工，提高他們對企業(yè)的認(rèn)識，調(diào)動起他的工作積極性。同時(shí)企業(yè)還要站在一個關(guān)心愛護(hù)員工的角度去看問題，因?yàn)檎嬲o企業(yè)創(chuàng)造財(cái)富價(jià)值，以及樹立企業(yè)品牌的正是這些員工。企業(yè)能處處考慮員工，同樣員工也能把企業(yè)利益放在首位。只有相互依托才能把一個企業(yè)做強(qiáng)做大，有一個更好、更高的發(fā)展。
此致
敬禮!
辭職人：
20××年××月××日
物業(yè)違約的報(bào)告篇四
大家好！我是來自xxx管理處的保潔主管——xxx。我于20xx年1月，榮幸的成為我們公司中的一員，至今已整整一年。在此衷心感謝公司領(lǐng)導(dǎo)特別是城建管理處的經(jīng)理，給我的機(jī)會和對我的信任。在這一年的時(shí)間里，我在我們張經(jīng)理的正確指導(dǎo)下，在我們單位員工的大力支持下，本著“一個中心，兩個途徑，三個必到”的工作思路，圓滿的完成了20xx年的整體工作，現(xiàn)將我平時(shí)的一些工作簡單總結(jié)如下：
一、以“保質(zhì)保量完成公司任務(wù)，不斷提升公司形象”為中心。
作為一名普通的保潔主管，我始終牢固樹立“公司興旺，予我榮耀”的思想，堅(jiān)決把公司形象和公司利益放到第一位，從不做不利于公司的事，從不說不利于公司的話，時(shí)時(shí)刻刻牢記公司的服務(wù)宗旨和我們的企業(yè)精神，不斷追求公司的質(zhì)量目標(biāo)，為公司的蓬勃發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量！
二、以“以身作則和嚴(yán)格要求”為途徑，開展工作。
1、以身作則，真抓實(shí)干。
“其身正，不令而行；其身不正，雖令不從”。作為一個主管首先要自身端正，身體力行，敢于吃苦，這樣員工們才會跟著行動起來；相反，如果我們自身不端正，懶散拖沓，縱然三令五申，員工也不會服從的。還記得剛到公司時(shí)，可謂人生地不熟，面對一群大媽級的員工困難可想而知。有一次檢查到一個洗手間，看到地面很臟，我就讓負(fù)責(zé)的保潔拖干凈，但她卻說已經(jīng)拖了很多遍了，擦不下來了。我沒有和她爭執(zhí)，而是換上工作服，拿起拖把埋頭干起來。20分鐘后，當(dāng)她看到干凈明亮的地面和滿頭大汗的我時(shí)，臉紅了，一個勁地對我說“不好意思，陳主管，以后我會認(rèn)真打掃的??”從那以后，所有保潔都知道，她們的主管能干真干，不能糊弄。因此“以身作則，真抓實(shí)干”，為員工樹立一個良好的榜樣，這是開展工作的重要途徑。
2、嚴(yán)格要求，賞罰分明。
公司的各種規(guī)章制度要嚴(yán)格遵守，嚴(yán)格要求，否則主管“松一尺，員工就能松一長?！币荒陙恚诮?jīng)理的指導(dǎo)下，在全體保潔員的擁護(hù)下，我始終嚴(yán)格要求，我們的員工從沒有違紀(jì)違法現(xiàn)象。按照公司要求，我按時(shí)上報(bào)計(jì)劃，根據(jù)崗位的實(shí)際情況劃點(diǎn)、劃片、劃區(qū)、定人定崗定位，做到人人崗位清，處處有人管，時(shí)時(shí)檢查到。隨時(shí)隨地對保潔員進(jìn)行培訓(xùn)并檢查她們的儀表儀容，做到有功必賞，有過必罰，處處維護(hù)公司形象，確保師生有一個良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。
三、以“三個必到”確保高標(biāo)準(zhǔn)完成各項(xiàng)工作。
1、每周的例會必到。自從加入公司，和各位同事一樣，每周的例會我是必到的，無論春夏還是秋冬，從未遲到或早退。因?yàn)楣倦x家比較遠(yuǎn)，每周例會我都會早早的從家出發(fā)，有時(shí)候孩子還在夢鄉(xiāng)，作為母親的我就已經(jīng)在去公司的路上了。愛人和孩子會理解我，領(lǐng)導(dǎo)和同事也會理解我。為了更好的完成工作，我義不容辭。
2、我所負(fù)責(zé)的每個區(qū)域每天必到。
我所負(fù)責(zé)的崗位多而分散，但我每天都堅(jiān)持巡視至少一遍，現(xiàn)場督導(dǎo)，保證每個區(qū)域都一塵不染。今年恰逢學(xué)院的活動比較多，因此學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)檢查的次數(shù)也很多，標(biāo)準(zhǔn)也很高，但我所負(fù)責(zé)的崗位從未出現(xiàn)紕漏，也得到了領(lǐng)導(dǎo)的高度贊揚(yáng)。
3、哪里出現(xiàn)問題必到哪里。
身為保潔主管，哪里出現(xiàn)問題我必到哪里。前段時(shí)間由于學(xué)院供水不足，導(dǎo)致個別地方斷水，我就和保潔員一塊用水桶提水進(jìn)行清理。有一次，我值夜班，碰到校外的一些小攤販違章在樓下擺攤，我及時(shí)過去進(jìn)行制止，好說歹勸，終于把商販勸走。雖然我是一個小女子，但我知道，身后的員工在看著我，公司在支持著我，我沒有理由做不好。
我深知：有了公司的發(fā)展，才有我個人的發(fā)展，我將自己的前途與公司的前途綁在了一起。我相信在公司領(lǐng)導(dǎo)及張經(jīng)理的指導(dǎo)下，工作開展的會越來越好，我將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)奮斗的精神，以身做則、克服不足，不斷提升自身能力，爭取在下一年的工作中取得更好的成績！也真心祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)、同事身體健康，闔家幸福，祝愿我們明德物業(yè)明天更好！
謝謝大家。
物業(yè)違約的報(bào)告篇五
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
由于個人職業(yè)規(guī)劃和一些現(xiàn)實(shí)因素，經(jīng)過慎重考慮之后，特此提出離職申請，敬請批準(zhǔn)。
在xx物業(yè)公司工作一年多的時(shí)間里，我有幸得到了各位領(lǐng)導(dǎo)及同事們的傾心指導(dǎo)及熱情幫助，在本職工作和專業(yè)技能上，我得到了很大程度的提高，在此感謝xx物業(yè)公司提供給我這個良好的平臺，這一年多的工作經(jīng)驗(yàn)將是我今后職業(yè)生涯中的一筆寶貴財(cái)富。
在這里，特別感謝各位領(lǐng)導(dǎo)在過去的工作、生活中給予的大力支持與幫助；尤其感謝xx等，一年來對我的信任和關(guān)照，感謝所有給予過我?guī)椭耐聜儭?/p>
望批準(zhǔn)我的申請，并請協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(xù)，在正式離開之前我將認(rèn)真繼續(xù)做好目前的每一項(xiàng)工作。
祝公司事業(yè)蓬勃發(fā)展，前景燦爛。
此致
敬禮！
xxx。
20xx年xx月xx日。
物業(yè)違約的報(bào)告篇六
各位領(lǐng)導(dǎo):。
當(dāng)我提交這封辭職信時(shí)，我的心情非常沉重。
因?yàn)槲飪r(jià)漲的很快，但工作強(qiáng)度沒有下降，風(fēng)險(xiǎn)日益增大，醫(yī)患關(guān)系日益緊張，雖然工資還是500元，但沒有漲，而加班費(fèi)和值班費(fèi)都取消了。我們的生活很艱難，很難養(yǎng)活自己。我已經(jīng)失去了熱情。如果再這樣上班，怕不可避免的會出現(xiàn)醫(yī)療事故或者給醫(yī)院造成不必要損失的事故，所以申請辭職！
祝我們xx醫(yī)院一切順利，萬事如意。其次，祝各位領(lǐng)導(dǎo)身體健康，全家幸福、快樂、安康！
我在此交流。
致敬。
辭職人:xxx。
20xx年xx月xx日。
物業(yè)違約的報(bào)告篇七
非常感謝領(lǐng)導(dǎo)給予在xx工作的機(jī)會以及在這幾年里對我的幫助和關(guān)懷!
由于某些原因，今天我在這里提出正式的辭職申請。在公司幾年的工作時(shí)間里，感謝公司給予我多次參加大小項(xiàng)目的實(shí)施機(jī)會，使我在這個工作崗位上積累了一定的技術(shù)技能和工程經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)也學(xué)到了許多工作以外的處世為人等做人的道理。所有的這些我很珍惜也很感謝公司，因?yàn)檫@些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助和方便。
另外，在和康城、旺角各部門同事的朝夕相處的兩年時(shí)間里，也使我對這個部門，對過去的、現(xiàn)在的同事建立了由淺到深的友誼，我從內(nèi)心希望這份友誼，這份感情能繼續(xù)并永久保持下去。
此致
敬禮!
辭職人：xx。
20xx年xx月xx日。
物業(yè)違約的報(bào)告篇八
違約報(bào)告是在商業(yè)活動中常見的情況，但是正確的處理方式卻需要一定的技巧和經(jīng)驗(yàn)。對于企業(yè)來說，違約報(bào)告意味著可能會失去一部分收益和聲譽(yù)，因此，不論是接收方還是發(fā)送方都要認(rèn)真對待該問題，并采取有效的解決方式。這篇文章將分享我的一些心得和體會，以便更好地處理違約報(bào)告的問題。
在商業(yè)活動中，雙方都要履行合同義務(wù)，但是有時(shí)候由于各種原因，一方不能或不愿意履行，這就需要違約報(bào)告。違約報(bào)告本身不是一件好事，但是及時(shí)處理它可以避免更多的損失和糾紛。及時(shí)的違約報(bào)告可以使雙方及時(shí)采取補(bǔ)救措施、減輕損失。對于接收方，他們可以根據(jù)報(bào)告中的信息及時(shí)調(diào)整計(jì)劃，讓其他同類的業(yè)務(wù)替代，或與發(fā)送方達(dá)成更好的協(xié)議。對于發(fā)送方而言，可以采取更好的與接收方的合作方式，以減少損失，不至于損失更多的信譽(yù)和聲譽(yù)。
一個違約行為往往并不只影響到雙方，還會給其他人帶來影響。比如，整個行業(yè)很可能會受到波及，因?yàn)闀ヒ粋€誠信的商業(yè)標(biāo)桿。而政府監(jiān)管機(jī)構(gòu)也會加強(qiáng)對涉及到該違約行為的企業(yè)給予的監(jiān)管和管制，許多方面都會受到影響，比如企業(yè)銷售收入、信譽(yù)、股票價(jià)格等等。所以，處理違約報(bào)告是非常重要的。
處理違約報(bào)告的方式有很多，但是最重要的是雙方要保持溝通和合作。首先，雙方應(yīng)該及時(shí)詳盡地報(bào)告違約行為，包括時(shí)間、具體細(xì)節(jié)等等。然后，雙方可以協(xié)商解決方案，并在協(xié)議中詳細(xì)闡述解決方案的內(nèi)容和實(shí)現(xiàn)時(shí)間。此外，企業(yè)也可以通過法律手段來解決問題，但是請注意避免打擊業(yè)務(wù)合作關(guān)系以及與法律程序和時(shí)限。
第五段：總結(jié)。
處理違約報(bào)告是一項(xiàng)不可忽視的任務(wù)，尤其對于企業(yè)而言。正確處理違約問題對于企業(yè)的聲譽(yù)和信譽(yù)至關(guān)重要，可以減輕損失，使得企業(yè)在商業(yè)活動中經(jīng)受得起風(fēng)雨。處理違約報(bào)告的重點(diǎn)是溝通，及時(shí)報(bào)告和合作，合法解決。這些技巧和經(jīng)驗(yàn)將有助于企業(yè)處理任何與違約相關(guān)的沖突。
物業(yè)違約的報(bào)告篇九
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我很遺憾自己在這個時(shí)候向公司正式提出辭職我很遺憾自己在這個時(shí)候向公司正式提出辭職
在貴公司學(xué)習(xí)了一天，感觸頗深，但也深深體會到該工作對我本人來說是不適合的'。且我對貴公司的招人態(tài)度存有疑義。這點(diǎn)嚴(yán)重影響了我對貴公司的看法。
1.對于我來說，誠信是雙方的，貴公司首先在招聘啟事上就欺騙了應(yīng)聘者，您所寫的是底薪800，但協(xié)議上卻是500。我以截圖保存其真實(shí)性。
2.簽訂的協(xié)議，我至今也未拿到。我的資料并沒有填完整，貴公司在沒有索要有效證件的情況下就與我簽訂了協(xié)議。（本文由大學(xué)生個人簡歷網(wǎng)
提供）3.本人2名同學(xué)前來面試，貴公司承諾給一天考慮時(shí)間，第二天卻以強(qiáng)硬的態(tài)度說明，簽則一年，否則拒簽。
以上三點(diǎn)，使得我無法再在貴公司呆下去，我鄭重向公司提出辭職，望公司給予批準(zhǔn)。
祝公司項(xiàng)目順利推進(jìn)創(chuàng)造輝煌，祝公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事們前程似錦鵬程萬里!
此致
物業(yè)違約的報(bào)告篇十
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):。
您好！
我很遺憾自己在這個時(shí)候向公司正式提出辭職我很遺憾自己在這個時(shí)候向公司正式提出辭職。
在貴公司學(xué)習(xí)了一天，感觸頗深，但也深深體會到該工作對我本人來說是不適合的，且我對貴公司的招人態(tài)度存有疑義。這點(diǎn)嚴(yán)重影響了我對貴公司的看法。
1.對于我來說，誠信是雙方的，貴公司首先在招聘啟事上就欺騙了應(yīng)聘者，您所寫的是底薪800，但協(xié)議上卻是500，我以截圖保存其真實(shí)性。
2.簽訂的協(xié)議，我至今也未拿到。我的資料并沒有填完整，貴公司在沒有索要有效證件的情況下就與我簽訂了協(xié)議。
3.本人2名同學(xué)前來面試，貴公司承諾給一天考慮時(shí)間，第二天卻以強(qiáng)硬的態(tài)度說明，簽則一年，否則拒簽。
以上三點(diǎn)，使得我無法再在貴公司呆下去，我鄭重向公司提出辭職，望公司給予批準(zhǔn)。
祝公司項(xiàng)目順利推進(jìn)創(chuàng)造輝煌，祝公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事們前程似錦鵬程萬里!
此致
申請人：xx。
日期：xx
物業(yè)違約的報(bào)告篇十一
作為合同的一種，違約報(bào)告的填寫是企業(yè)之間常見的一種溝通方式。它不僅記錄了某一個合同的違約內(nèi)容，還為雙方達(dá)成后續(xù)協(xié)議提供了法律依據(jù)。作為一名企業(yè)從業(yè)者，我曾身臨其境地填寫過違約報(bào)告。在這篇文章中，我將分享我的心得體會，講述我對違約報(bào)告的理解和認(rèn)識。
每一個合同都是企業(yè)之間約定的一種形式，合同不只承載著買賣商品和服務(wù)的條款，還包括時(shí)間、價(jià)格、質(zhì)量等內(nèi)容。因此，當(dāng)合同中出現(xiàn)了不符合簽約方要求的行為時(shí)，并不是表明對方在付款期限外或是在未完成合同條款以外的關(guān)鍵里忘記了一些事項(xiàng)。而是對合同的無視，對于簽約方來說就是對他們的財(cái)產(chǎn)、時(shí)間等的不尊重。所以，這時(shí)候需要向違約方發(fā)出違約報(bào)告，讓違約方明白自己的錯誤，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
當(dāng)我們面對一個違約方時(shí)，我們不可能只是單純地考慮如何處罰對方，然后對相關(guān)人士施加更多的牢壓。因此，合同形成后的關(guān)系應(yīng)該是保護(hù)，而不是為了批評。例如，我們可以在陳述違約方的錯誤時(shí)提出具體改進(jìn)方法，或是建議以更為更明確的方式規(guī)定合同條款，這樣更可以消除可能的矛盾和不滿。所以，違約報(bào)告應(yīng)該被視為一種保護(hù)合同安全的方式，而非僅僅是一種協(xié)調(diào)違約方的方式。
在填寫違約報(bào)告時(shí)一定要準(zhǔn)確無誤地描述錯誤行為，避免留下歧義，以免被違約方反駁。另外，應(yīng)注重準(zhǔn)確地記錄事實(shí)，而不是讓報(bào)告的情緒增加了過多的色彩，或是不必要的主觀評價(jià)。
具體來說，不能用缺乏證據(jù)的主觀意見來表述事實(shí)。例：我們不能只呈現(xiàn)即使合同完成了一部分，也不能滿足合同對其定價(jià)的部分要求?！钡沁@種表述并沒有提供任何體例來證明這個人說的“不可能的”的事情，除了他個人的主觀意見以外，我們應(yīng)該有更多的信息來支撐這個斷言。另外，應(yīng)當(dāng)注意到，一個合同違約行為必須有充分的證據(jù)，這才能依法證明，并進(jìn)行必要的法律補(bǔ)救措施。
最后，當(dāng)我們面對一個違約方時(shí)，我們不應(yīng)僅僅強(qiáng)調(diào)違約報(bào)告的必要性、有效性和實(shí)效性，還應(yīng)當(dāng)提出明確的建議方案。因此，我們應(yīng)該仔細(xì)探索合同中違約的原因，提出明確的改善措施，在解決問題的同時(shí)避免類似的錯誤再次出現(xiàn)。因此，對于違約報(bào)告來說，它更應(yīng)該被視為一種解決問題的方式，而非升級冷戰(zhàn)的方式。
總結(jié)。
違約報(bào)告雖然只是一種企業(yè)間約定的一種形式，但其背后的保護(hù)合同、加強(qiáng)合作的原理卻是極為重要的。我們在填寫違約報(bào)告時(shí)，應(yīng)當(dāng)注重描述違反合同的具體細(xì)節(jié)，注意采取明確的措施，并為受影響的人士提出具有建設(shè)性的建議。如果我們能夠正確管理違約報(bào)告相關(guān)的所有問題，那么我們就意味著企業(yè)能夠處理違約問題，同時(shí)還可以避免任何未來可能出現(xiàn)的矛盾。
物業(yè)違約的報(bào)告篇十二
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
您們好!
首先，非常感謝公司給了我一個很好的工作機(jī)會，感謝公司一直以來對我的信任和關(guān)照，特別感謝公司給予我發(fā)揮個人優(yōu)勢的平臺。在公司工作的這些日子里，您們也給了我很多的培育，讓我學(xué)到了許多，也進(jìn)步了許多。但因?yàn)槲覀€人身體原因，我很遺憾地在這里向公司提交辭職申請。
我認(rèn)真回顧了這些年來的工作情況，在工作中，我一心為推動公司的發(fā)展而工作，一直以公司利益為中心，我學(xué)到很多東西，無論是從專業(yè)技能還是做人方面都有提高，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和栽培。
公司目前在領(lǐng)導(dǎo)們的英明決策、正確帶領(lǐng)下，已經(jīng)全面進(jìn)入正軌，銷售經(jīng)營和管理都越來越高效，取得了日新月異的進(jìn)步。公司制度基本完善，領(lǐng)導(dǎo)制定的方針符合實(shí)際情況、具有可行性。而我自己，由于身體狀況等各方面的壓力，使我已無法再精力充沛地投入到工作中去，而且，我深刻感覺到自己的能力也有限，沒辦法達(dá)到公司需要的要求，在公司的各方面需求上自己能力還不夠。所以，我現(xiàn)向公司提出辭職，望公司能諒解。我希望能于20**年**月**日正式離職。
請公司各領(lǐng)導(dǎo)審查批準(zhǔn)!
2017年3月1日。
物業(yè)違約的報(bào)告篇十三
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
感謝您在百忙之中，愿意花費(fèi)自己的一點(diǎn)時(shí)間來審閱我的辭職報(bào)告下，現(xiàn)在的自己也是對公司和您充滿了愧疚和不舍的，也很遺憾自己在盡自己的力量之后，還是不能很好的勝任公司的工作，所以在自己長時(shí)間的愧疚和努力之后，我還是決定向公司和您提出辭職，辜負(fù)了你們的期待和信任，我感到非常的抱歉。
從自己剛開始進(jìn)入到公司以來，從自己成為一名公司的銷售之后，我就從心底里清楚這份工作對自己是非常的具有挑戰(zhàn)性的，我也懂得自己如果要更好的完成自己的工作，還需要自己在之后的工作當(dāng)中更加的努力付出，也要在工作上面更加的付出自己的精力和心思，我也一直將自己全身心的精力和心思放在工作上面，我也知道自己是一名銷售人員，每天所需要的就是和公司的客戶打交道，將自己的產(chǎn)品推銷給他們，我們每天的工作目的就是需要將客戶的訂單所完成好，所以我也清楚的.知道自己的銷售業(yè)績就是自己最能夠證明自己的工作能力的東西，所以從自己進(jìn)入公司開始，我就一直格外的努力，希望自己能夠在公司有一個很好的業(yè)績，希望可以經(jīng)過自己的努力證明給公司看，更加的希望自己可以在公司的工作上面盡自己最大的全力去完成好。
自己從進(jìn)入公司開始，從自己獨(dú)立的開始自己的工作開始，我就一直認(rèn)真的努力工作，在自己的工作上面盡職盡責(zé)，每天不辭辛苦的為自己的業(yè)績和公司的業(yè)績?nèi)ヅΓ羌尤牍镜臅r(shí)間也已經(jīng)有x月了，可是自己的業(yè)績一直不是很好，有很多比自己晚來到公司的成員的業(yè)績都要比我好很多，我也知道公司是不會平白無故的就養(yǎng)一個閑人的，我也深知自己在與人交往方面并不是特別的擅長，所以在自己對自己這段時(shí)間的工作的審視和考慮之后，我還是決定向公司和您提出辭職。
之所以這么突然的辭職，也是考慮到公司的未來的發(fā)展，我也不希望自己成為公司未來發(fā)展的絆腳石，更不希望自己會影響到公司的工作，也希望自己可以找到一份真正的適合自己，自己有足夠的能力去勝任的工作，我也希望公司在我離開之后可以發(fā)展的更加的壯大，業(yè)績也越來越好，也希望公司領(lǐng)導(dǎo)可以同意我的辭職，還望公司多多包涵我的離開。
此致
敬禮！
辭職人：xxx。
20xx年x月x日。
物業(yè)違約的報(bào)告篇十四
在我們的日常生活和工作中，合同和協(xié)議往往是行動的基礎(chǔ)。無論是個人合同還是商業(yè)協(xié)議，一旦有一方違約，就會對另一方帶來不小的傷害。因此，及時(shí)發(fā)出違約報(bào)告非常重要。作為一名企業(yè)員工，我在最近的一次違約報(bào)告中有了一些體會。
違約報(bào)告是指當(dāng)合同中的任何一方無法履行其承諾時(shí)，必須通知另一方的書面材料。違約報(bào)告主要是為了通知另一方，追究違約方的責(zé)任并減少受傷害的程度。在違約報(bào)告中，必須詳細(xì)描述違反合同條款的行為，并提示違約方應(yīng)該采取的行動來履行其義務(wù)。違約報(bào)告應(yīng)該被及時(shí)發(fā)送，以便違約方能夠盡快采取行動來補(bǔ)救其行為。
第三段：吸取教訓(xùn)。
在我所在的公司中，我們在處理違約報(bào)告時(shí)，發(fā)現(xiàn)了一些問題。首先，我們沒有自己建立違約報(bào)告模板，導(dǎo)致每次處理違約報(bào)告時(shí)，會出現(xiàn)不同的格式和結(jié)構(gòu)。其次，我們沒有足夠的溝通和協(xié)調(diào)，導(dǎo)致有時(shí)某個部分會在處理違約報(bào)告中被重復(fù)討論。最后，我們沒有建立起違約報(bào)告的歸檔機(jī)制，導(dǎo)致我們無法有效地跟蹤和記錄所有的違約報(bào)告。
第四段：改進(jìn)計(jì)劃。
改進(jìn)現(xiàn)狀的第一步是建立一個標(biāo)準(zhǔn)的違約報(bào)告模板，以確保格式和結(jié)構(gòu)的一致性。我們還需要在處理違約報(bào)告時(shí)做足夠的溝通和協(xié)調(diào)，以盡早確定責(zé)任和采取措施。最后，我們需要創(chuàng)建一個違約報(bào)告的歸檔機(jī)制，并定期評估和更新。
第五段：總結(jié)。
在我的工作經(jīng)驗(yàn)中，我深刻地意識到了違約報(bào)告的重要性。違約報(bào)告可以幫助我們更好地管理合同和協(xié)議，加深合作伙伴之間的信任和合作關(guān)系。只有及時(shí)作出反應(yīng)，我們才能使我們的業(yè)務(wù)關(guān)系變得更加健全和可靠。通過我們的不斷學(xué)習(xí)和努力，我們可以不斷提高處理違約報(bào)告的能力，并確保我們的企業(yè)擁有一個穩(wěn)定和可持續(xù)的發(fā)展。
物業(yè)違約的報(bào)告篇十五
學(xué)習(xí)提高、改變創(chuàng)新，帶著這樣的目的，在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下我們走進(jìn)枊州福來物業(yè)。在對#、#兩個項(xiàng)目進(jìn)行學(xué)習(xí)考察后，感觸頗深，受益匪淺?？疾鞖w來，我也一直在想，春風(fēng)物業(yè)如何像福來一樣做大做強(qiáng)，我們可以在哪些方面提高自己的實(shí)力。
市場是永恒的話題，任何企業(yè)也無法躲避或掩飾市場份額對自身發(fā)展的影響。
根據(jù)數(shù)據(jù)，中國民營企業(yè)的平均壽命是2.86年，春風(fēng)物業(yè)已平穩(wěn)運(yùn)行十年，應(yīng)該說我們的歷史比較悠久，此外，由于一些外在有利條件加上各屆領(lǐng)導(dǎo)班子的努力，春風(fēng)物業(yè)發(fā)展成了南寧乃至物業(yè)界的一個老牌子。但是隨著市場的發(fā)展和條件的限制，伴隨著榮和、保利、利海、盛天等品牌的相繼推出，春風(fēng)就不免落入后塵。
現(xiàn)如今，如果春風(fēng)物業(yè)還是僅僅做同宗開發(fā)商的盤，這種形式不僅會隨著市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展被取代，更重要的是，我們的管理經(jīng)驗(yàn)、管理水平、管理專業(yè)化程度的發(fā)展都會跟不上市場的要求。況且，目前我們所接手的比較優(yōu)勢的項(xiàng)目是兩個僅收四角五和五角的低端項(xiàng)目，另外兩個是目前不能很快帶來效益和聲譽(yù)的前期項(xiàng)目，僅僅立足于此，不去開拓新的市場，就算等把這兩個前期項(xiàng)目做成熟、做成功，市場也過了這個最佳擴(kuò)張期，我們那時(shí)也因不具備足夠的資金基礎(chǔ)和人力資源去與其它的競爭者抗衡。同時(shí)，當(dāng)我們的人力和資金基礎(chǔ)落后時(shí)，我們的服務(wù)水平也將會大打折扣。從而，當(dāng)物業(yè)行業(yè)的業(yè)委會形式真正成長起來后，我們就淪為市場經(jīng)濟(jì)的炮灰。
前幾天看到一份資料，介紹龍湖物業(yè)xx年的戰(zhàn)略規(guī)劃，有一個篇章先用一串?dāng)?shù)據(jù)分析說明xx的中國房地產(chǎn)平均銷售增長率達(dá)到54%，中國房地產(chǎn)企業(yè)已進(jìn)入快速增長期，龍湖物業(yè)必須把握住行業(yè)發(fā)展節(jié)奏，否則將很快被邊緣化，因此規(guī)劃xx年凈收入達(dá)到50億元，基本完成環(huán)渤海灣和長三角的布局。龍湖物業(yè)深切體會到危機(jī)感，因此制定出了針對性非常強(qiáng)的戰(zhàn)略規(guī)劃。對此，我們需要借鑒的是這份規(guī)劃基于市場進(jìn)行分析，先分析各區(qū)域布局、業(yè)態(tài)布局，然后是在這樣的市場態(tài)勢下，龍湖物業(yè)將如何搶占先機(jī)、如何領(lǐng)先業(yè)務(wù)規(guī)模、如何快速市場擴(kuò)張。龍湖物業(yè)把市場當(dāng)作公司發(fā)展的重頭戲，整個五年的戰(zhàn)略規(guī)劃，完全是一個市場開發(fā)規(guī)劃，可見，在現(xiàn)在的市場行情下，重視市場營銷的重要性。柳州福來，xx年成立，比我們的歷史短了十年之久，但目前已接手三十余項(xiàng)目，誠然，其中可能有其它因素存在，但我認(rèn)為帶動其飛速發(fā)展最為重要的因素是市場意識帶動公司發(fā)展。據(jù)稱，連原來一直秉乘舍棄市場以成就地產(chǎn)品牌的萬科物業(yè)現(xiàn)在已開始關(guān)注物業(yè)市場份額，其不久前新成立了物業(yè)管理發(fā)展公司，將經(jīng)營定位在拓展國內(nèi)物業(yè)管理市場上。
回頭分析我們的春風(fēng)物業(yè)，可以先分析下南寧乃至廣西的市場情況，制定出屬于我們的市場規(guī)劃，如果我們有把握將春風(fēng)物業(yè)的寫字樓物業(yè)做成精品物業(yè)、五星級物業(yè)，那么是不是可以借助這一高端平臺，在服務(wù)和創(chuàng)新上做足功夫，將春風(fēng)物業(yè)這一品牌進(jìn)行全面提升，然后復(fù)制、擴(kuò)展、延伸，實(shí)現(xiàn)春風(fēng)物業(yè)整體素質(zhì)的三級跳。在南寧乃至廣西這個市場上，越來越多的外來軍團(tuán)（鵬基、盛天、保利、廣州恒大的金碧）陸續(xù)到來，廣西物業(yè)市場的競爭日趨激烈，只有擁有系統(tǒng)、規(guī)范、完善的市場營銷體系的企業(yè)才能在市場浪潮中適應(yīng)市場發(fā)展和市場競爭的需要，使企業(yè)立于不敗之地，得以長期生存、發(fā)展和壯大。建立健全科學(xué)、系統(tǒng)、完善的市場營銷體系，要不斷提升自身的市場營銷理念，由上而下都充分認(rèn)識到市場營銷對企業(yè)發(fā)展及生存的重要性，公司決策層更應(yīng)具備強(qiáng)烈的營銷意識，做到懂營銷，參與營銷，將營銷的概念深刻地融于經(jīng)營管理工作之中。另外，我們還要做好完善市場營銷體系的一系列工作，包括自身長遠(yuǎn)的發(fā)展規(guī)劃、良好的企業(yè)定位、制定市場戰(zhàn)略、進(jìn)行市場調(diào)研與預(yù)測、信息收集、人員管理、市場管理等多方面工作。
物業(yè)違約的報(bào)告篇十六
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我很遺憾自己在這個時(shí)候向公司正式提出辭職我很遺憾自己在這個時(shí)候向公司正式提出辭職。
在貴公司學(xué)習(xí)了一天，感觸頗深，但也深深體會到該工作對我本人來說是不適合的。且我對貴公司的招人態(tài)度存有疑義。這點(diǎn)嚴(yán)重影響了我對貴公司的看法。
1、對于我來說，誠信是雙方的，貴公司首先在招聘啟事上就欺騙了應(yīng)聘者，您所寫的.是底薪800，但協(xié)議上卻是500。我以截圖保存其真實(shí)性。
2、簽訂的協(xié)議，我至今也未拿到。我的資料并沒有填完整，貴公司在沒有索要有效證件的情況下就與我簽訂了協(xié)議。
3、本人2名同學(xué)前來面試，貴公司承諾給一天考慮時(shí)間，第二天卻以強(qiáng)硬的態(tài)度說明，簽則一年，否則拒簽。
以上三點(diǎn)，使得我無法再在貴公司呆下去，我鄭重向公司提出辭職，望公司給予批準(zhǔn)。
祝公司項(xiàng)目順利推進(jìn)創(chuàng)造輝煌，祝公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事們前程似錦鵬程萬里！
此致
申請人：
xx年xx月xx日
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