簡單的聘用合同協(xié)議書(實用14篇)

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簡單的聘用合同協(xié)議書(實用14篇)
時間:2023-12-14 07:16:04     小編:QJ墨客

合同是維護(hù)公平交易和商業(yè)信譽的重要工具之一。合同應(yīng)當(dāng)兼顧靈活性和穩(wěn)定性,以適應(yīng)商業(yè)環(huán)境的變化。合同的執(zhí)行過程中,雙方應(yīng)保持良好的溝通和合作關(guān)系。

簡單的聘用合同協(xié)議書篇一

甲方:xx學(xué)校(以下簡稱甲方)。

乙方:xx衛(wèi)生院(以下簡稱乙方)。

按照自愿平等、協(xié)商一致的原則,雙方簽訂本協(xié)議書。

一、專業(yè)要求:

乙方同意根據(jù)甲方工作需要,提供醫(yī)德高尚、醫(yī)術(shù)合格、具有衛(wèi)生專業(yè)執(zhí)業(yè)資格證書的人員為甲方的師生服務(wù),盡職盡責(zé)地做好本職工作。

二、甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù):

(一)甲方的權(quán)利和義務(wù):

1、甲方按乙方要求及時配足甲方在乙方院內(nèi)的藥箱藥品。

2、甲方應(yīng)及時將生病的學(xué)生送交乙方醫(yī)治,并協(xié)助學(xué)生詳細(xì)介紹病情。

3、甲方根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)定,在校內(nèi)宣傳疾病防控有關(guān)知識。

(二)乙方的權(quán)利和義務(wù):

1、乙方衛(wèi)生院要有行醫(yī)資質(zhì),并配備齊衛(wèi)生室應(yīng)有的設(shè)備。

2、乙方為學(xué)校服務(wù)不得營利,嚴(yán)格按要求配藥,并做好用藥登記。

3、乙方的藥品請購單要及時送交甲方以確保正常診療。

4、乙方要承擔(dān)起甲方學(xué)校預(yù)防保健、健康教育及常見病和傳染病預(yù)防與控制的宣傳指導(dǎo)、經(jīng)常為學(xué)校衛(wèi)生日常檢查,并為師生提供必要的健康指導(dǎo)服務(wù)。

5、乙方在甲方學(xué)生需要診治的時間內(nèi)要及時提供醫(yī)療服務(wù)。

三、有關(guān)服務(wù)費:

正常服務(wù)期間,每學(xué)期甲方交乙方服務(wù)費貳仟元正整,交款時間為每學(xué)期期未考試之后的一周內(nèi)。

四、其他規(guī)定:

1、本協(xié)議如有未盡事宜,凡屬國家有關(guān)規(guī)定的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,凡屬國家未規(guī)定的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,補充完善協(xié)議。

2、本協(xié)議書一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,由管理甲方的上級教育行政部門監(jiān)督執(zhí)行。

3、甲乙雙方一經(jīng)簽訂協(xié)議,上級教育行政部門、衛(wèi)生主管部門及學(xué)校各項規(guī)章制度,將與本協(xié)議一并生效。

甲方:

乙方:

20xx年9月1日。

簡單的聘用合同協(xié)議書篇二

經(jīng)合作雙方協(xié)議同意執(zhí)行及履行以下內(nèi)容。

1*甲方聘請乙方擔(dān)任資源部執(zhí)行總監(jiān){總經(jīng)理}之職;委托乙方全權(quán)負(fù)責(zé)甲方場所資源部的前期籌備和中期更新,后期管理,隸屬董事會[董事長]的直接領(lǐng)導(dǎo);乙方所執(zhí)行的管理方式直接對董事長{或單一負(fù)責(zé)人}負(fù)責(zé);任何董事在工作期間只有監(jiān)督、[配合]及建議乙方的權(quán)限;無直接領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)限,任何建議最終由乙方綜合并作出相應(yīng)決定。

2*合同期為月自年月日至年月日止,月薪為元,籌備月薪為元。合同即時生效。

3*籌備{模特}資金為安徽-福建-海南地區(qū)為1500元每人{(lán)未含接待費}江蘇-上海-浙江地區(qū)為1000元每人,雙贏互利協(xié)議為元每人,前期要求籌備模特人,共計元{含接待費}若乙方在開業(yè)當(dāng)天到場人數(shù)不達(dá)到籌備人數(shù)的80%,故賠付甲方100000元【拾萬元整】,未含籌備金。培訓(xùn)期間模特每人每天補貼200元,簽到費未含。

4*甲方給予模特【身高165cm+形象佳,形象優(yōu)秀者可放寬到163cm】進(jìn)場費為元每人。上車全部付清【江蘇-上海-浙江地區(qū)進(jìn)場費為2000元,安徽-福建-海南地區(qū)為2000-3000元】簽到費為元每人每天【江蘇-上海-浙江地區(qū)簽到費為163cm為100-120元,165cm’為150-180元。福建-海南地區(qū)為150-200元】甲方負(fù)責(zé)路費及接人安排。簽到工資10一結(jié)算。

5*甲方安排乙方所有進(jìn)場工作人員長期免費賓館住宿,最多4人一間.

7*臺票由甲乙雙方商議操作。[]。

8*乙方享有在規(guī)定管理范圍內(nèi)的錢款簽字審批權(quán)部門罰款,工牌,獎勵等甲方不參與;不介入。

9*甲方保證模特上班率不低于80%,乙方保證資源流失率不超過20%,否則按比例補貼200元每人。若甲方因未兌現(xiàn)協(xié)議和實行配合人員不能及時到位和人員流失與乙方無關(guān)。乙方不承擔(dān)責(zé)任。

10乙方保證模特的人數(shù)不低于60人,短時間內(nèi)補齊人數(shù)否則一人數(shù)按500元補償甲方。

11乙方每個月每個模特下達(dá)3間訂房任務(wù),人間,不完成200元每間。超出每間按200獎勵。

12甲方不能用收取乙方模特任何押金,乙方籌備儲備人數(shù)可能會超過預(yù)期人,準(zhǔn)確人數(shù)以到場為準(zhǔn),籌備資金照樣按人執(zhí)行。

備注。

在本合同有效期內(nèi),任何一方不遵守本合同內(nèi)之條款,即是為違約。另一方有權(quán)根據(jù)違約程度情況書面通知違約方,并可要求違約方立刻進(jìn)行整改,如違約方收到通知后,10日內(nèi)未做答復(fù)或不糾正違約行為,守約方有權(quán)終止本合同,并由違約方支付10萬【拾萬元】人民幣作為守約方的經(jīng)濟(jì)賠償。

本合同一式兩份,雙方各持一份,簽字生效。

本合同未盡事宜;雙方共同協(xié)商,未達(dá)成一致意見前;按本合同執(zhí)行。

甲方:乙方:。

代表簽名:代表簽名:。

身份證號碼身份證號碼。

聯(lián)系號碼聯(lián)系號碼。

xxxx年月日。

簡單的聘用合同協(xié)議書篇三

一、甲乙雙方根據(jù)平等自愿的原則,現(xiàn)就涉及看護(hù)病人服務(wù)過程中的.相關(guān)權(quán)利與義務(wù)達(dá)成協(xié)議,具體內(nèi)容如下:

1、由于病人的病情為(1)完全不能自理,需要護(hù)工每天8:00-18:00小時看護(hù),完成正常生活起居,包括洗漱,服藥,更衣,大小便,皮膚清潔,保證1小時翻一次身,預(yù)防和防止壓瘡等。保證在看護(hù)期間病人的掉床、摔倒,發(fā)現(xiàn)異常情況及時通知醫(yī)護(hù)人員。

3、乙方同時要做好個人清潔衛(wèi)生并保證自身身體健康無任何疾病。

二、甲乙方的權(quán)利和義務(wù):

1、在護(hù)理的情況下,乙方提供每天8:00至18:00小時的服務(wù),甲方提供護(hù)理勞動薪金:每天80元,結(jié)算日期為每月15日和30日(或31日)。

2、甲方保證每天24小時提供熱水,三餐飲食。每周固定床單被罩更換數(shù)目。

5、乙方因工作失職造成看護(hù)病人營養(yǎng)不良,墜床,跌傷,走失等嚴(yán)重后果由乙方自行墊付所需費用。

6、乙方如果因突發(fā)狀況未能達(dá)到協(xié)議陪護(hù)天數(shù),需要提前1天向甲方說明情況并且找到接替的陪護(hù)人員方可離開,不經(jīng)通知擅自離開則視為放棄陪護(hù)薪金。

三、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。一經(jīng)雙方簽訂即時生效。初步預(yù)計護(hù)理時間為_____結(jié)束。護(hù)理期限時間一到,本協(xié)議自行終止。

協(xié)議期限:_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

甲方(簽章):____。

乙方(簽字):____。

時間:_____年_____月_____日。

時間:_____年_____月_____日。

簡單的聘用合同協(xié)議書篇四

甲方:xx學(xué)校(以下簡稱甲方)。

乙方:xx衛(wèi)生院(以下簡稱乙方)。

按照自愿平等、協(xié)商一致的原則,雙方簽訂本協(xié)議書。

一、專業(yè)要求:

乙方同意根據(jù)甲方工作需要,提供醫(yī)德高尚、醫(yī)術(shù)合格、具有衛(wèi)生專業(yè)執(zhí)業(yè)資格證書的人員為甲方的師生服務(wù),盡職盡責(zé)地做好本職工作。

二、甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù):

(一)甲方的權(quán)利和義務(wù):

1、甲方按乙方要求及時配足甲方在乙方院內(nèi)的藥箱藥品。

2、甲方應(yīng)及時將生病的學(xué)生送交乙方醫(yī)治,并協(xié)助學(xué)生詳細(xì)介紹病情。

3、甲方根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)定,在校內(nèi)宣傳疾病防控有關(guān)知識。

(二)乙方的權(quán)利和義務(wù):

1、乙方衛(wèi)生院要有行醫(yī)資質(zhì),并配備齊衛(wèi)生室應(yīng)有的設(shè)備。

2、乙方為學(xué)校服務(wù)不得營利,嚴(yán)格按要求配藥,并做好用藥登記。

3、乙方的藥品請購單要及時送交甲方以確保正常診療。

4、乙方要承擔(dān)起甲方學(xué)校預(yù)防保健、健康教育及常見病和傳染病預(yù)防與控制的宣傳指導(dǎo)、經(jīng)常為學(xué)校衛(wèi)生日常檢查,并為師生提供必要的健康指導(dǎo)服務(wù)。

5、乙方在甲方學(xué)生需要診治的時間內(nèi)要及時提供醫(yī)療服務(wù)。

三、有關(guān)服務(wù)費:

正常服務(wù)期間,每學(xué)期甲方交乙方服務(wù)費貳仟元正整,交款時間為每學(xué)期期未考試之后的一周內(nèi)。

四、其他規(guī)定:

1、本協(xié)議如有未盡事宜,凡屬國家有關(guān)規(guī)定的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,凡屬國家未規(guī)定的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,補充完善協(xié)議。

2、本協(xié)議書一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,由管理甲方的上級教育行政部門監(jiān)督執(zhí)行。

3、甲乙雙方一經(jīng)簽訂協(xié)議,上級教育行政部門、衛(wèi)生主管部門及學(xué)校各項規(guī)章制度,將與本協(xié)議一并生效。

甲方(簽章):

日期:_________年_________月_________日

乙方(簽章):

日期:_________年_________月_________日

簡單的聘用合同協(xié)議書篇五

住身份證號:,聯(lián)系電話:。

甲方系經(jīng)營的用戶,現(xiàn)需要招收一名人員,雙方經(jīng)友好協(xié)商,在平等、和諧、誠信的基礎(chǔ)上,簽訂以下協(xié)議:

一、甲方系經(jīng)營的用戶,現(xiàn)招收乙方為本店的人員。

二、乙方為本店現(xiàn)招收的人員,從合同簽訂日起。

三、試用期間的工資為800元每月,若滿意繼續(xù)聘用,工資為1500元每月。正式聘用期間,繳納保證金一個月(1500元),若中途離職或辭職,則保證金不予退還,請假或病假扣除相應(yīng)工資,發(fā)放工資為每月的。

四、乙方在工作的同時需要具備較強的責(zé)任心,留意工作期間及工作環(huán)境內(nèi)的一切物品,保持時刻警惕,以防物品的丟失。

五、工作時間:早上—晚上,午休1小時。滿意留用的,直至本合同約定日,即為,同時發(fā)放保證金一個月(1500元)。

六、工作程序:

七、本合同雙方簽字后立即生效。

八、本合同一式兩份,具有同樣法律效力,雙方各執(zhí)一份。

甲方:乙方:

日期:日期:

簡單的聘用合同協(xié)議書篇六

甲方:

乙方:___________________。

甲、乙雙方根據(jù)平等、自愿、協(xié)商一致的原則,就甲方聘用乙方擔(dān)任兼職企業(yè)顧問一事達(dá)成如下協(xié)議,并訂立本協(xié)議,雙方共同信守。

一、聘用崗位及職責(zé)。

甲方聘用乙方擔(dān)任本公司的兼職公關(guān)顧問,負(fù)責(zé)公司開發(fā)與南充市商業(yè)銀行合作新項目的'工作。

二、聘用期及工作時間。

聘用時間暫定為___年,自_______年_____月_____日起至______年_____月_____日止。合同期滿,雙方協(xié)商重新簽訂。

乙方的工作時間為彈性工作時間制,可自主、靈活安排自身的工作,乙方利用空余時間完成甲方指定的聘用崗位所需的職責(zé)等工作。

三、聘用報酬及工作費用、社會保險。

乙方為本公司聘用兼職公關(guān)顧問,因此不享受公司月薪制,如乙方在聘用期內(nèi)為甲方簽訂與南充市商業(yè)銀行的新項目,此項目為甲方實現(xiàn)盈利,甲方需按照此項目為公司帶來實際盈利的___%作為乙方的最終分紅報酬。甲方需在每月15日將此報酬支付于乙方,甲方有義務(wù)將乙方開發(fā)與南充市商業(yè)銀行合作新項目的相關(guān)財務(wù)明細(xì)提供乙方,該分紅報酬期限為與南充市商業(yè)銀行新項目合作期結(jié)束為止。如因工作需要,而發(fā)生的差旅費、招待費等,按甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。鑒于乙方是兼職工作的原因,甲方不為乙方辦理社會保險。

四、保密責(zé)任。

1、乙方在兼職期間的保密義務(wù),乙方除了履行職務(wù)需要之外,承諾承擔(dān)下列保密義務(wù):

(2)、未經(jīng)甲方同意不得刺探與本職工作或本身業(yè)務(wù)無關(guān)的商業(yè)秘密;

(4)乙方承諾,在甲方兼職期間,非經(jīng)甲方事先同意,不自營或其他企業(yè)擔(dān)任包括股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經(jīng)理、職員、代理人、顧問等職位的與甲方類似的產(chǎn)品或服務(wù),不為他人或企業(yè)提供與甲方類似的產(chǎn)品或服務(wù)的意見和建議。

2、乙方離職之后的保密義務(wù)。

雙方同意,乙方離職之后仍對其在甲方兼職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息,承諾如同兼職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù),而無論乙方因何種原因離職。

六、違約責(zé)任。

甲乙雙方任何一方違反本協(xié)議之約定造成對方損失的,應(yīng)該按照損失的大小承擔(dān)違約賠償責(zé)任。

七、爭議的解決。

本協(xié)議經(jīng)雙方蓋章簽字后生效。因履行本協(xié)議發(fā)生的爭議,由爭議雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,提交仲裁委員會,依該仲裁委員會的仲裁規(guī)則仲裁。

八、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

甲方:(簽字)乙方:(簽字)。

(蓋章)(蓋章)。

簡單的聘用合同協(xié)議書篇七

甲方(雇傭方):國籍:護(hù)照號碼:。

乙方(被雇傭方):國籍:身份證號碼:。

應(yīng)甲方需求,乙方申請,雙方子女同意,xx領(lǐng)導(dǎo)為見證人,乙方承諾為甲方提供家政服務(wù)。為了明確雙方權(quán)利義務(wù),本著平等自愿的原則,特訂立如下合同,供雙方共同遵守。

一、甲方的權(quán)利和義務(wù)。

1、甲方有權(quán)要求乙方提供做飯、洗衣、打掃衛(wèi)生、接送小孩上學(xué)以及適當(dāng)?shù)膽敉鈩趧拥葹閮?nèi)容的家庭服務(wù)工作。

2、向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿,提供工作所需的工具及護(hù)具。

3、平等待人,尊重乙方的人格和勞動,在工作上給予熱情指導(dǎo),不準(zhǔn)虐待。

4、按月付給乙方工資元,不得拖欠克扣。

5、甲方認(rèn)為乙方不適合或不能勝任保姆工作,有權(quán)終止合同。

二、乙方的權(quán)利和義務(wù)。

1、合同期內(nèi)乙方自愿居住在甲方家中,乙方需完成甲方家中的日常家務(wù),如做飯、洗衣、打掃衛(wèi)生、照看小孩以及適當(dāng)?shù)膽敉鈩趧拥?,每月工作時間不得少于25天,乙方如需休假應(yīng)提前與甲方協(xié)商,得到同意后方可離開。

2、熱心工作,文明服務(wù),遵守公共道德和國家法律、法規(guī)。

3、甲乙雙方按照雇傭與被雇傭的關(guān)系,由甲方每月付給乙方報酬xxx元整,乙方的食宿費由甲方承擔(dān),乙方的其它開支自理。

4、乙方在被雇傭期間應(yīng)有良好的身體狀況,如果出現(xiàn)重大病癥不能勝任工作時,甲方有權(quán)解除合同。

5、甲方的所有財物歸甲方所有,乙方不得有違法侵占行為,不能隨意將他人帶入家中,或帶入家中居住。

6、乙方在工作過程中因個人技術(shù)出現(xiàn)的一切問題由乙方自己負(fù)責(zé),因工作失誤造成的損失與甲方無關(guān)。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定,發(fā)生問題和事故責(zé)任自負(fù)。

7、無論何種原因,當(dāng)合同終止后乙方應(yīng)立即離開甲方家中,不得滯留和將甲方信息透露給其他人。

8、乙方合法權(quán)益受到侵害,有權(quán)向有關(guān)部門提出申訴,直至向司法部門控告。

9、乙方承諾在合同有效期間或終止后,不得將所知悉甲方的任何信息披露給其他人員,包括乙方家中成員和朋友等。否則甲方有權(quán)向乙方主張權(quán)利和解除合同,造成損失的由乙方賠償損失,構(gòu)成犯罪的移交司法機關(guān)處理。

三、合同簽訂與解除。

本合同書三年一簽,自簽字之后三年內(nèi)有效,到期后經(jīng)雙方同意可續(xù)簽。

甲方(簽字):乙方(簽字):

保姆雇傭合同模板。

甲方:

乙方:

甲方為了使老人晚年過的快樂幸福,聘請乙方為甲方提供家政服務(wù)。經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:

一、共同約定。

1、家政服務(wù)包括:照顧老人的起居生活(包括日常護(hù)理、洗衣、洗澡、安全監(jiān)護(hù)等)、做飯、打掃衛(wèi)生、確保甲方男女主人不在家時的安全。

2、甲方以每月支付乙方人民幣元(大寫:元)作為支付乙方的勞務(wù)報酬,(工資支付應(yīng)在乙方服務(wù)滿月后十日內(nèi)發(fā)放上月勞務(wù)報酬)。

3、甲方愿意接受乙方提供家政服務(wù),并履行下列(二)的承諾;乙方自愿接受甲方的聘請,為甲方提供家政服務(wù),并履行下列(三)的承諾。

4、甲方不履行本協(xié)議,乙方可以提出辭職、申請勞動仲裁或向人民法院提出訴訟;乙方不履行本協(xié)議,甲方可以辭退乙方。乙方因人為原因給甲方造成重大損失,甲方享有訴訟權(quán)利。

二、甲方的權(quán)利、責(zé)任和義務(wù)。

1、甲方以支付勞務(wù)報酬的形式,聘任乙方為甲方提供家政服務(wù)。

2、甲方在家時可主動減輕乙方的勞務(wù),如做飯、打掃衛(wèi)生、洗衣服等。

3、甲方應(yīng)以平等、和藹、寬厚的態(tài)度對待乙方。

4、甲方應(yīng)及時支付乙方的勞務(wù)報酬,乙方勞務(wù)報酬的計算按公歷月為計算單位。

5、甲方應(yīng)為乙方提供服務(wù)所需必要的基本條件并承擔(dān)乙方的食宿。

6、甲方不承擔(dān)乙方為甲方服務(wù)期間的任何人身意外傷害和健康醫(yī)療費用。

7、甲方對乙方提出的合理化建議和正當(dāng)?shù)囊髴?yīng)當(dāng)予以考慮,并協(xié)商解決。

8、甲方(包括老人)認(rèn)為乙方?jīng)]有按約定的事項例行職責(zé),要求乙方改正無效時,有權(quán)辭退乙方。

9、甲方根據(jù)實際情況或者不需要提供家政服務(wù)時,可辭退乙方,終止服務(wù)、解除協(xié)議。

三、乙方的權(quán)利、責(zé)任和義務(wù)。

1、乙方以接受甲方勞務(wù)報酬為前提,自愿為甲方提供家政服務(wù)。

2、乙方應(yīng)盡職盡責(zé)做好本職工作,為甲方提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。盡量做到使老人滿意、環(huán)境衛(wèi)生干凈整潔、飯菜可口(除主人特別安排外由乙方合理安排調(diào)劑)。

3、乙方在盡職盡責(zé)照顧老人時,非人為因素造成老人發(fā)生意外,甲方不得追究乙方的責(zé)任。

4、乙方必須服從甲方的領(lǐng)導(dǎo),明確主人與服務(wù)的關(guān)系,對甲方提出正常的批評意見和改進(jìn)意見,應(yīng)自覺接受和改進(jìn)。

5、乙方對甲方的老人言語過激和不講道理的行為應(yīng)給予諒解。

6、乙方為甲方提供家政服務(wù)屬臨時用工,在服務(wù)期間不得按國家工作人員的標(biāo)準(zhǔn)提出休假,但甲方應(yīng)為乙方每月提供一到兩天探親假期,探親往返車費乙方自行承擔(dān),假期可以累計使用。不得找借口向甲方提出不合理的要求和健康醫(yī)療保險與養(yǎng)老保險補償?shù)囊蟆?/p>

7、乙方以搞好為甲方服務(wù)為前提,不得干涉或在外宣揚主人家庭涉及家政服務(wù)之外的任何事情。乙方未經(jīng)甲方主人允許,不得將閑雜人員和陌生人帶入家中。

8、乙方在服務(wù)期間享有人格尊重、人身自由、平等的基本權(quán)利。對于要求甲方合理改進(jìn)和必須完善的事項,享有充分的建議權(quán),甲方應(yīng)及時給予答復(fù)。

9、乙方家中有事需要回家,應(yīng)及時向甲方請假。特殊情況甲方應(yīng)在最短的時間內(nèi)予以批準(zhǔn)。乙方有權(quán)利提出辭職,但在提出辭職時應(yīng)至少提前一周通知甲方,并簡要說明辭職理由;乙方辭職、協(xié)議終止。

四、附則。

1、協(xié)議之外需要約定的事項由雙方協(xié)商,發(fā)生異議時以本協(xié)議為準(zhǔn)。

2、本協(xié)議一式兩份,雙方簽字即生效。

甲方代表簽字:

乙方簽字:

中介人簽字:

簡單的聘用合同協(xié)議書篇八

公司(以下簡稱甲方),現(xiàn)聘用(以下簡稱乙方)為甲方勞動合同制職工,甲、乙雙方本著自愿、平等的原則,經(jīng)協(xié)商一致,特簽訂本合同,以便共同遵守。

第一條合同期限合同期限為________年,從年月____日至年月____日止。其中試用期為個月,從年月____日至年月____日止。

第二條工作崗位甲方安排乙方從事工作。甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要及乙方的能力、表現(xiàn)調(diào)整乙方的工作,乙方有反映本人意見的權(quán)利,但未經(jīng)甲方批準(zhǔn),乙方須服從甲方的管理和安排。乙方應(yīng)按時,按質(zhì),按量完成甲方指派的任務(wù)。

第三條。

工作條件的勞動保護(hù)甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下從事工作。甲方根據(jù)乙方崗位實際情況,按照甲方規(guī)定向乙方提供必要的勞動防護(hù)用品。

第四條教育培訓(xùn)在乙方被聘用期間,甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育和訓(xùn)練。

第五條工作時間甲方實行每周工作五天,四十小時,每天8小時工作制。上下班時間按甲方規(guī)定執(zhí)行。乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日,婚假,喪假、計劃生育假等有薪假日。甲方確因生產(chǎn)(工作)需要乙方加班時,按照____市和甲方的有關(guān)規(guī)定給予乙方一定的經(jīng)濟(jì)補償或相應(yīng)時間的補休。

第六條勞動報酬按甲方現(xiàn)行工資制度確定乙方月基本工資為元。其余各類津貼、獎金等發(fā)放按公司規(guī)定及經(jīng)營狀況確定。甲方實行新的工資制度或乙方的工作崗位變動時,乙方的工資待遇按甲方規(guī)定予以調(diào)整。甲方發(fā)薪日期為每月____日,實行先工作后付薪。

第七條勞動保險和福利待遇乙方因生、老、病、傷,殘、死,甲方按國家和____市有關(guān)規(guī)定處理。甲方按照國家和____市的有關(guān)規(guī)定按期為乙方繳納養(yǎng)老,醫(yī)療,失業(yè),公積金等社會保障。甲方在生產(chǎn)經(jīng)營狀況良好的情況下,為乙方購買的`商業(yè)保險,在保險期內(nèi),甲方有權(quán)變更或撤消險種。乙方因病或非因工負(fù)傷需治療的,按照《____市勞動合同規(guī)定》之規(guī)定,給予相應(yīng)的醫(yī)療期。乙方在醫(yī)療間的工資待遇、醫(yī)療費用等按照國家和____市及甲方的有關(guān)規(guī)定處理。

第八條勞動紀(jì)律乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)及甲方依法規(guī)定的各項規(guī)章制度。乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的工作程序、保密規(guī)定等制度。乙方違反勞動紀(jì)律和甲主的規(guī)章制度,甲方可按獎懲規(guī)定給予批評、教育、處罰,直至解除勞動合同。

第九條勞動合同的解除與不得解除的規(guī)定經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,勞動合同可以解除。乙方有下列情形之一的,甲方可以解除合同:

(1)在試用期間,發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的;。

(2)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方的規(guī)章制度的;。

(3)嚴(yán)重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;。

(4)被依法追究刑事責(zé)任或勞動教養(yǎng)的。在下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同,但是應(yīng)當(dāng)提前____日以書面形式通知乙方本人:

(2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;。

(4)甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,確需裁減人員的。有下列情形之一的,乙方可以通知甲解除勞動合同:

(1)在試用期內(nèi)的;。

(2)甲方以暴力或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;。

(3)甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件的;。

(4)乙方因其它情況需要辭職,需在一個月前以書面形式通知甲方。乙方有下列情形之一的,甲方不得隨意解除勞動合同:

(1)患病或負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;。

(2)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;。

(3)法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)定的其他情形。解除勞動合同的經(jīng)濟(jì)補償,按《____市勞動合同規(guī)定》執(zhí)行。

對于乙方在本合同期內(nèi)由甲方出資培訓(xùn),乙方因個人情況辭職或離職,在培訓(xùn)期內(nèi)的按培訓(xùn)費的100%賠償,并退還任職最后三個月薪金;在培訓(xùn)結(jié)束后的,將酌情減免培訓(xùn)費的賠償金額。

第十條雙方需約定的其他事項乙方若因病不能上班時,可憑醫(yī)院出具的有關(guān)證明,享受甲方規(guī)定的________年七個工作日的有薪病假。當(dāng)有薪病假日累計超過七天后,甲方將按規(guī)定從乙方工資中扣除相應(yīng)金額。

第十一條違反勞動合同的責(zé)任甲、乙雙方任何一方違反勞動合同,給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)損失情況和責(zé)任大小,依據(jù)國定的____市的有關(guān)法規(guī)和企業(yè)依法制定的規(guī)章制度及雙方約定的事項,承擔(dān)一定的經(jīng)濟(jì)補償。

第十二條勞動爭議甲、乙雙方履行本合同和因辭退、除名、開除乙方而發(fā)生勞動爭議時,可由甲、乙雙方協(xié)商解決。若雙方不能協(xié)商解決的,可由爭議的一方向企業(yè)所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。不服從仲裁裁決的一方,可在收到仲裁裁決書即日起十五天內(nèi),向甲方所在地人民法院提出訴訟。

第十三條其他本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效,兩份同等法律效力。本合同未盡事宜,按照《勞動法》、《____市勞動合同規(guī)定》和甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。本合同條款如與國家法律、法規(guī)和政策相悖時,以國家法規(guī)政策為準(zhǔn)。

甲方(蓋章):公司(蓋章)________年____月____日。

乙方(簽字):代表人(簽字)________年____月____日。

簡單的聘用合同協(xié)議書篇九

鑒于乙方為人員,不具備勞動法律關(guān)系的主體資格。根據(jù)《中華人民共和國通則》、《中華人民共和國》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。

第一條本協(xié)議期限為年。

本協(xié)議于年月日生效,至年月日終止。

第二條乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容、要求為:

乙方根據(jù)甲方工作要求和安排,擔(dān)任職務(wù),并保證按照甲方要求按時保質(zhì)完成工作任務(wù)。

乙方同意甲方根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的具體勞務(wù)內(nèi)容和崗位。

第三條乙方應(yīng)參加甲方為乙方提供勞務(wù)安排的培訓(xùn)、學(xué)習(xí),并按照甲方要求的和地點提供勞務(wù)。

乙方提供勞務(wù)期間,應(yīng)當(dāng)遵守甲方各項、嚴(yán)格遵守甲方的業(yè)務(wù)操作規(guī)程和工作規(guī)范,愛護(hù)甲方財產(chǎn)。乙方出現(xiàn)任何違反甲方規(guī)章制度的行為,甲方均有權(quán)隨時解除本協(xié)議。

第四條乙方認(rèn)為,根據(jù)乙方目前的健康狀況,能依據(jù)本協(xié)議第二條、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求、方式為甲方提供勞務(wù),乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù)。

第五條乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。

第六條甲方按每筆業(yè)務(wù)給乙方結(jié)算勞務(wù)報酬傭金,標(biāo)準(zhǔn)為:

第七條發(fā)生下列情形之一,本協(xié)議自行終止:

一、本協(xié)議期滿的;。

二、乙方服務(wù)的項目合同終止或提前終止的;。

三、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;。

四、乙方由于健康原因不能繼續(xù)履行本協(xié)議義務(wù)的;。

五、因本協(xié)議簽署時依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本協(xié)議無法履行的。

第八條甲、乙任何一方單方面解除本協(xié)議的,需提前日書面另一方。

第九條本協(xié)議終止、解除前,乙方應(yīng)在日內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢,并附書面說明,如給甲方造成損失應(yīng)予賠償。

第十條甲乙雙方約定,乙方自行購買意外傷害保險,乙方在為甲方提供勞務(wù)過程中發(fā)生意外傷害均與甲方無關(guān)。

第十一條乙方同意醫(yī)療自理,醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費。

第十二條依據(jù)本協(xié)議第七條、第八條約定終止或解除本協(xié)議,雙方互不支付違約金。

第十三條因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議,應(yīng)提前協(xié)商解決,如協(xié)商不成,在當(dāng)?shù)刂俨脵C構(gòu)進(jìn)行仲裁。仲裁裁決是終局的,對雙方均有約束力。

第十四條本合同尾部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址,若在履行本協(xié)議中雙方有任何爭議,甚至涉及仲裁時,該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化,應(yīng)立即書面通知另一方,否則,造成雙方聯(lián)系障礙,由有過錯的一方負(fù)責(zé)。

第十五條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(公章)乙方(簽章)。

法人代表:當(dāng)事人:

聯(lián)系電話:聯(lián)系電話:

通訊地址:通訊地址:

簽訂日期:年月日日期:年月日

簡單的聘用合同協(xié)議書篇十

根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。

本協(xié)議所稱離退休人員是指已達(dá)到國家規(guī)定退休年齡并依法辦理離退休手續(xù)人員,或雖未達(dá)到規(guī)定退休年齡但依法享受養(yǎng)老保險金、退休金的人員。

第一條甲方。

法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或委托代理人:__________。

注冊地址:____________________。

第二條乙方。

性別:__________。

居民身份證號碼:__________。

家庭住址:__________郵政編碼:__________。

現(xiàn)居住地址:__________郵政編碼:__________。

戶口所在地:__________?。ㄊ校_________區(qū)(縣)__________街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))。

第三條本協(xié)議有效期自___年___月___日起至___年___月___日止。

第四條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任__________崗位(工種)工作。

第六條甲方安排乙方執(zhí)行《勞動法》規(guī)定的工作時間和各種休息休假制度,每周至少保證乙方休假一天。

經(jīng)與甲方協(xié)商后,甲方可根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作班次和休息日。

第六條甲方每月__________日前以貨幣形式支付乙方工資,月工資為__________元。

甲乙雙方對工資的其他約定。

第七條因乙方屬于退休人員,甲方將不承擔(dān)其社會保險費用及住房公積金。

第八條乙方患病或因非工傷需要脫產(chǎn)治療的,需向甲方書面提出脫產(chǎn)治療申請,自申請之日起甲方停發(fā)乙方約定待遇,直至乙方康復(fù)。超過一個月乙方仍無法回原崗位正常工作的,甲方有權(quán)解除本協(xié)議。乙方所有醫(yī)療費用自理。

第九條乙方在工作時間在甲方工作場所內(nèi)從事工作任務(wù),或在工作時間在甲方工作場所外從事工作任務(wù)的,受第三方傷害的,其待遇按國家民事規(guī)定向第三方主張損害賠償。

第十條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國家有關(guān)勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施,發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品。

第十一條甲方根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度,嚴(yán)禁違章作業(yè),防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。

第十二條甲方應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制度,加強對職業(yè)病防治的管理,提高職業(yè)病防治水平。

第十三條乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度,嚴(yán)格遵守勞動安全制度、生產(chǎn)工藝和操作規(guī)程;愛護(hù)甲方的財產(chǎn),遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn),提高思想覺悟和職業(yè)技能。

第十四條乙方違反勞動紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位依法制定的規(guī)章制度和相關(guān)法律法規(guī)給予紀(jì)律處分,情節(jié)嚴(yán)重者直至解除本合同。

第十五條甲方制定的規(guī)章制度均作為本合同的附件,簽訂本合同時甲方已經(jīng)將相關(guān)規(guī)章制度發(fā)放給乙方(或?qū)σ曳浇o予了明示),乙方已經(jīng)知曉并理解了有關(guān)規(guī)章制度的要求,并同意遵守相關(guān)規(guī)章制度。

第十六條有下列情形之一的,甲乙雙方應(yīng)重新簽訂協(xié)議:

(一)甲乙雙方協(xié)商一致對協(xié)議內(nèi)容有改動的;

(二)訂立本協(xié)議所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本協(xié)議無法履行的;

(三)訂立本協(xié)議所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化的。

第十七條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本協(xié)議可以解除。

第十八條發(fā)生協(xié)議第十九條或第二十條中的情形之一的,甲、乙雙方可單方面解除本協(xié)議,需提前7天書面通知另一方。

第十九條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本協(xié)議:

(一)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的;

(二)嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方造成重大損害的;

(三)被依法追究刑事責(zé)任的。

第二十條有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除本協(xié)議:

(一)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

(二)甲方未按照本協(xié)議約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;

第二十一條有下列情形之一的,本協(xié)議終止:

(一)本協(xié)議期滿的;

(二)乙方死亡或被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

(三)甲方被依法宣告破產(chǎn)的;

(四)甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;

(五)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

第二十二條在解除或終止本協(xié)議時,甲方應(yīng)向乙方出具解除或終止聘用協(xié)議的證明,乙方不得向甲方索取因履行本協(xié)議的經(jīng)濟(jì)補償。

第二十三條乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定,辦理工作交接。給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的',應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

十、爭議處理及其它。

第二十四條雙方因履行本協(xié)議而發(fā)生爭議,當(dāng)事人可以向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,發(fā)生訴訟的由甲方所在地人民法院管轄。

第二十五條甲方所訂立的規(guī)章制度做為本協(xié)議附件。

第二十六條本協(xié)議未盡事宜或與今后國家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第二十七條本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方:__________(公章)乙方:__________(簽字或蓋章)。

___年___月___日___年___月___日。

簡單的聘用合同協(xié)議書篇十一

乙方:

甲、乙雙方根據(jù)國家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,按照撲自愿、平等、協(xié)商一致的原則簽訂本協(xié)議。

第一條協(xié)議期限。

1、協(xié)議的期限自年____月____日至年____月____止(其中年____月____日至年____月____為試用期),協(xié)議期滿聘用協(xié)議自然終止。

2、聘用協(xié)議期滿前一個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用協(xié)議。

3、本協(xié)議期滿后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用協(xié)議的,應(yīng)在協(xié)議期滿前一個月書面通知對方。

第二條工作崗位。

甲方根據(jù)任務(wù)需要及乙方崗位意向,安排乙方擔(dān)任,崗位(工種)工作,甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn),可以調(diào)整乙方的工作崗位。

第三條工作條件和勞動保護(hù)。

1、工作時間按甲方相關(guān)考勤管理規(guī)定、制度執(zhí)行,甲方根據(jù)單位有關(guān)規(guī)定及乙方實際情況安排工作時間。

2、甲方根據(jù)乙方的工作崗位實際情況,按國家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動保護(hù)用品。

3、甲方根據(jù)需要,組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。

第四條工作報酬。

1、根據(jù)國家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定、乙方的工作崗位,甲方按月支付乙方元人民幣每月。

2、甲方根據(jù)國家、市府和單位有關(guān)規(guī)定,可調(diào)整乙方工資。

3、乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日。

第五條工作紀(jì)律、獎勵和懲處。

1、乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)。

2、乙方遵守甲方規(guī)定的項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,自覺服從甲方的管理和教育。

3、甲方按單位有關(guān)規(guī)定,乙方在工作中有突出貢獻(xiàn)或特殊成績的,甲方可給予必要的精神鼓勵、物質(zhì)鼓勵或晉級工資。

4、乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動紀(jì)律,甲方按單位有關(guān)規(guī)定給予適當(dāng)經(jīng)濟(jì)處罰。

第六條聘用協(xié)議的變更、終止和解除。

1、聘用協(xié)議簽訂后,協(xié)議雙方須全面履行協(xié)議規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更。確需變更時,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更協(xié)議,雙方未達(dá)成一致協(xié)議的,原協(xié)議有效。

2、聘用協(xié)議期滿或者雙方約定的協(xié)議終止條件出現(xiàn)時,聘用協(xié)議自行終止,在協(xié)議期滿前一個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可續(xù)訂聘用協(xié)議。

3、經(jīng)聘用雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,聘用協(xié)議可以解除。

4、乙方有下列情行之一的,甲方可以解除聘用協(xié)議。

(1)在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;。

(2)嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或聘用單位規(guī)章制度的;。

(3)故意不完成工作任務(wù),甲方公司造成嚴(yán)重?fù)p失的;。

(4)嚴(yán)重失職、營私舞弊,對甲方造成重大損失的;。

(5)被依法追究刑事責(zé)任的;。

(6)行為不端損害公司名譽的害公司名譽的。

5、聘用協(xié)議訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的聘用協(xié)議無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用協(xié)議達(dá)成協(xié)議的,甲、乙任何一方要求解除聘用合應(yīng)提前30天以書面形式通知對方。

第七條培訓(xùn)及外派學(xué)習(xí)。

經(jīng)甲、乙雙協(xié)商同意,由甲方出資外聘師資培訓(xùn)和派出學(xué)習(xí)的乙方,須為甲方服務(wù)1~3年,雙方可就培訓(xùn)及外派學(xué)習(xí)另行簽訂協(xié)議作為本協(xié)議的附件。乙方提出解除勞動協(xié)議時,服務(wù)期限未滿的,應(yīng)按照協(xié)議的約定承擔(dān)賠償責(zé)任或賠償甲方為乙方出資培訓(xùn)、外派學(xué)習(xí)的費用。

第八條商業(yè)秘密。

1、乙方為掌握商業(yè)秘密的員工時,甲乙雙方終止協(xié)議或乙方解除協(xié)議前一個月內(nèi),乙方同意甲方調(diào)整其工作崗位,工資標(biāo)準(zhǔn)隨崗位變動而調(diào)整。

2、掌握商業(yè)秘密的乙方離職后,同意在3個月內(nèi)不到生產(chǎn)同類產(chǎn)品或經(jīng)營同類業(yè)務(wù)且具有競爭關(guān)系的其他用人單位任職,也不自己生產(chǎn)與甲方有競爭關(guān)系的同類產(chǎn)品或經(jīng)營同類業(yè)務(wù)。如果乙方未按此約定執(zhí)行,甲方將追究其法律和經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。

3、乙方在協(xié)議期內(nèi)及離職3個月內(nèi),不能向任何人泄露甲方的商業(yè)、技術(shù)秘密及甲方所擁有的一切資料。如有違反,乙方應(yīng)按勞動部《違反〈勞動法〉有關(guān)勞動協(xié)議規(guī)定的賠償辦法》賠償甲方損失。

第九條違反和解除和聘用合的經(jīng)濟(jì)補償。

1、聘用協(xié)議履行期間,乙方要求解除聘用協(xié)議與甲協(xié)商未達(dá)成協(xié)議的,應(yīng)按不滿協(xié)議的期限,支付給甲方違約金人民幣元。

2、聘用協(xié)議履行期間,甲方要求解除聘用協(xié)議與甲協(xié)商未達(dá)成協(xié)議的,應(yīng)按不滿協(xié)議的期限,支付給乙方違約金人民幣元。

3、聘用協(xié)議訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的聘用協(xié)議無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用協(xié)議達(dá)成協(xié)議,甲方要求解除聘用協(xié)議的,甲方按受聘人當(dāng)月工資標(biāo)準(zhǔn)增發(fā)一個月工資的經(jīng)濟(jì)補償給乙方。

4、乙方因用人單位救災(zāi)未按聘用協(xié)議的約定支付工作報酬“而通知甲方解除聘用協(xié)議的”

甲方應(yīng)按協(xié)議的約定結(jié)算并解除聘用協(xié)議時支付欠發(fā)的工作報酬。

第十條:離職手續(xù)。

乙方在終止或解除勞動協(xié)議時的最后工作日之前,按甲方規(guī)定辦理工作交接手續(xù),包括工作中的未竟事項、文件、資料、各種辦公物品等,須全部清點移交甲方指定人員。

第十一條其它事項。

1、甲、乙雙方因?qū)嵤﹨f(xié)議發(fā)生人事爭議時,按法律規(guī)定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服,可以向人民法院提起訴訟。

2、其他未盡事宜,雙方共同協(xié)商決定。

3、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字(蓋章)后生效。

甲方:**有限公司乙方:

代表人:________________身份證號碼:

電話:電話:

簡單的聘用合同協(xié)議書篇十二

經(jīng)甲方________________(引進(jìn)單位)、乙方______________(被引進(jìn)者)平等協(xié)商,自愿簽訂本協(xié)議。

甲方以智力引進(jìn)方式聘請乙方為________________________。

二、協(xié)議期限。

三、乙方工作職責(zé)、任務(wù)與目標(biāo)。

_________________________________________________。

四、甲方提供的基本條件。

1.甲方為乙方提供工作津貼_________元/月(年)。

2.提供_________平方米工作住房或_________元/月住房補貼。

3.提供_________平方米的科研辦公用房。

4.聘期內(nèi)提供基本條件保障費共_________元,其中第一年到位_________元,其余根據(jù)目標(biāo)完成情況滾動投入。

五、雙方約定事項。

1.工作津貼中的基礎(chǔ)津貼部分按10個月平均發(fā)放,其余部分年終考核通過后一次性給付。

2.乙方因主觀因素導(dǎo)致未完成本協(xié)議既定工作目標(biāo)的,甲方有權(quán)隨時解除本協(xié)議,且乙方須按甲方已支付薪酬(工資+崗位津貼)總額的50%給予甲方以經(jīng)濟(jì)補償。

3.甲方因工作需要,或甲、乙雙方因客觀原因?qū)е聼o法履行協(xié)議條款時,雙方可通過協(xié)商變更協(xié)議條款。

4.乙方在協(xié)議期內(nèi)須將年度業(yè)績情況報校高層次人才領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案。

5.協(xié)議期內(nèi)雙方解除協(xié)議及違約責(zé)任事項參照《________________大學(xué)崗位聘任(用)暫行辦法》執(zhí)行。

六、本協(xié)議一式三份,甲方、乙方及人事部門各執(zhí)一份。本合同約定事項違背國家法律、法規(guī)、或涂改、未經(jīng)授權(quán)代簽無效。

甲方(蓋章):_________乙方(簽字):_________。

代表人(簽字):_______。

簽訂地點:_____________簽訂地點:_____________。

簡單的聘用合同協(xié)議書篇十三

聘用方:(以下簡稱甲方)。

受聘方:(以下簡稱乙方)。

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

一、合同期限。

第一條本合同期限類型為。

1、固定期限合同。

合同期限為年,從二00年月日至二00年月日。

2、無固定期限合同。

二、工作內(nèi)容。

第二條甲方聘用乙方擔(dān)任甲方的銷售總經(jīng)理,全面負(fù)責(zé)產(chǎn)品的銷售。在合同期限內(nèi),甲方不得擅自調(diào)整乙方的工作崗位。

第三條甲方所有的銷售人員均由乙方負(fù)責(zé)管理。

三、勞動保護(hù)和勞動條件。

第四條甲方依法安排乙方工作時間。

第五條甲方依法提供勞動保護(hù)條件和設(shè)備設(shè)施。

四、報酬。

第八條甲方對乙方實行計件報酬制,甲方根據(jù)產(chǎn)品銷售總額一定比例,向乙方支付報酬,具體如下:

1、從簽訂本合同之日起的2個月內(nèi),甲方按整個公司銷售的產(chǎn)品的總。

金額的%向乙方支付報酬。

2、簽訂本合同后的第3個月至第12個月,甲方按整個公司銷售的“”產(chǎn)品的總金額的%向乙方支付報酬。

3、簽訂本合同滿一年后,甲方按整個公司所有產(chǎn)品的銷售總金額的%向乙方支付報酬。

第九條甲方以貨幣形式按下列方式向乙方支付報酬。

1、每月月底之前,以甲方當(dāng)月收到的銷售金額和本合同約定的比例,將報酬支付給乙方或乙方指定的人。

2、乙方指定的收取報酬的人的信息:姓名,開戶銀行:,銀行卡號:。

第十條在計算報酬時,銷售部門及銷售人員的工資福利保險等支出和費用、以及公司的其它一切支出和費用,均不得從銷售金額中扣除。

第十一條甲方應(yīng)每月與乙方就銷售金額等進(jìn)行對帳。

五、權(quán)利和義務(wù)。

第十二條甲方的權(quán)利義務(wù)。

1、依法制定各項管理制度、規(guī)章制度、工作規(guī)范、工作流程等;。

2、對乙方的工作進(jìn)行管理、教育、監(jiān)督、檢查;。

3、向乙方宣傳國家法律法規(guī)和公司的規(guī)章制度;。

4、依法保障乙方的合法權(quán)益;。

5、提供工作所需的設(shè)備、用品等其他應(yīng)具備的物品;。

6、及時支付報酬等有關(guān)費用;。

7、依法為乙方辦理各項社會保險手續(xù)、住房公積金手續(xù)及其它法定福利待遇;。

8、為乙方的業(yè)務(wù)發(fā)展盡可能的提供空間。

第十三條乙方的權(quán)利義務(wù)。

1、乙方有權(quán)向甲方提出合理化建議;。

2、甲方不執(zhí)行本合同時,有權(quán)向甲方提出意見;。

3、參加民主管理;。

4、遵守國家法律法規(guī)、勞動紀(jì)律、工作規(guī)程、操作規(guī)范和甲方的規(guī)章制度;。

5、保守甲方的技術(shù)、商業(yè)信息和秘密。

六、合同的變更、解除、終止。

第十四條未經(jīng)雙方一致同意,任何一方均不得擅自變更、解除、終止本合同。

七、經(jīng)濟(jì)補償與賠償。

第十五條甲方擅自變更、解除、終止本合同,應(yīng)向乙方支付違約金元。第十六條甲方如因法定事由解除或終止本合同,應(yīng)按法律規(guī)定給予乙方補償。

八、爭議處理。

第十七條因履行本合同發(fā)生的爭議,雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成,任意一方可依法申請仲裁或訴訟。

九、其他。

第十八條本合同未盡事宜,雙方協(xié)商解決。

第十九條本合同一式兩分,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章時生效。第二十條其他約定:

甲方:(蓋章)乙方:(簽字)地址:地址:

法定代表人或委托代理人:身份證號碼:

電話:電話:

簽訂日期:年月日簽訂日期:__年_月_日

簡單的聘用合同協(xié)議書篇十四

衛(wèi)生院制。

填寫說明:

1、本合同一式三份,聘用單位和受聘人員當(dāng)事人雙方各執(zhí)一份,一份報縣衛(wèi)生局存檔。

2、本聘用合同書須由聘用單位和受聘人員雙方當(dāng)事人親自簽訂,因故確需代簽的,須經(jīng)本人書面委托,否則代簽無效。

3、填寫聘用合同書一律用藍(lán)、黑墨水書寫,字跡清晰、工整,涂改處必須加蓋校對章,否則無效。

4、除本合同所列內(nèi)容外,經(jīng)聘用單位與受聘人員協(xié)商一致,可增加有關(guān)條款。

名稱:____________。

乙方(受聘人員)。

姓名:____________。

專業(yè):____________。

學(xué)歷:____________。

職務(wù):____________。

身份證號碼:____________。

甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂本聘用合同,共同遵照履行。本合同自雙方簽訂之日起生效。

一、聘用合同期限:本合同期限為____年,自____年____月____日起,至____年____月____日止。試用期為一年自(注:按照局下發(fā)的全員聘用方案,)。

二、聘用崗位及職責(zé)要求:

(一)甲方聘用乙方在崗位工作。

(二)由甲方確定乙方的崗位職責(zé)要求。

(三)乙方同意在該崗位工作,并按甲方崗位職責(zé)要求按時完成甲方規(guī)定的工作任務(wù),達(dá)到規(guī)定的工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

(四)在聘期內(nèi),甲方可以根據(jù)工作需要,與乙方協(xié)商后,調(diào)整乙方的工作崗位。

三、崗位紀(jì)律。

(一)嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院規(guī)章制度。

(二)甲方有權(quán)按照崗位職責(zé),(注:依據(jù)衛(wèi)生院績效考核方案),做到職權(quán)清晰、責(zé)任明確、考核嚴(yán)格、獎懲分明。

(三)乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守國家的法律、法規(guī),遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和崗位紀(jì)律,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)和管理。

(四)乙方如違反規(guī)章制度和崗位紀(jì)律,甲方有權(quán)進(jìn)行批評教育,按照有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的處理。

四、崗位工作條件。

(一)甲方保障乙方履行職責(zé)所需的物質(zhì)技術(shù)條件,提供必需的工作條件和有效的勞動安全衛(wèi)生防護(hù)措施。

(二)甲方嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)職工工作時間和工休假日等規(guī)定,對乙方實行符合衛(wèi)生院工作特點的工作日制。

(三)甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)工作需要為乙方提供職業(yè)道德、專業(yè)技術(shù)、業(yè)務(wù)知識、安全生產(chǎn)和規(guī)章制度等方面的培訓(xùn)。

五、工資福利和社會保險待遇。

(一)甲方依據(jù)有關(guān)規(guī)定、乙方從事的崗位以及乙方的工作表現(xiàn)、工作成果和貢獻(xiàn)大小,以貨幣形式按時足額支付乙方的工資待遇。。

(二)乙方工資調(diào)整,獎金、津貼、補貼以及特殊情況下的工資支付等,均按事業(yè)單位管理的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(三)乙方享受事業(yè)單位管理規(guī)定的各項福利利待遇。

(四)甲方應(yīng)按國家和地方的有關(guān)規(guī)定為乙方繳付醫(yī)療保險金、養(yǎng)老保險金以及其他社會保險金,乙方個人應(yīng)繳納的部分,可由甲方從乙方的工資中代為扣繳,統(tǒng)一辦理有關(guān)手續(xù),并告知乙方。

(一)甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。

(二)本合同訂立時所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策已經(jīng)發(fā)生變化的,應(yīng)當(dāng)依法變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。

(三)本合同確需變更的,由甲乙雙方按照規(guī)定程序簽訂《聘用合同變更書》(附件一),以書面形式確定合同變更的內(nèi)容。

(四)乙方連續(xù)兩年年度考核或者聘期考核不合格,甲方可以調(diào)整乙方的崗位或安排其離崗接受必要的培訓(xùn)后調(diào)整崗位,并向乙方出具《工作崗位調(diào)整通知書》(附件二),對本合同作出相應(yīng)的變更。

(一)甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以解除本合同。

(二)乙方有下列情形之一的,甲方可以單方面解除本合同,但是應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知乙方:

2、連續(xù)兩年年度考核或者聘期考核不合格,又不同意甲方調(diào)整其工作崗位的,或者雖同意調(diào)整工作崗位,但到新崗位后考核仍不合格的。

(三)本合同解除后,甲方應(yīng)當(dāng)為乙方開具《解除聘用合同證明書》(附件三)。

(一)有下列情形之一的,本合同即行終止:

1、本合同期限屆滿;。

2、乙方按照國家有關(guān)規(guī)定退休或退職的;3、甲乙雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)的。

(二)聘用合同終止后,甲方應(yīng)當(dāng)為乙方開具《終止聘用合同證明書》(附件四),并辦理相關(guān)手續(xù)。

九、甲乙雙方約定的其他事項。

甲方(蓋章)____________乙方(簽字蓋章)________。

法定代表人____________。

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