經(jīng)信局上半年情況總結(jié)（模板20篇）

通過(guò)總結(jié)，我們可以總結(jié)出一些行之有效的方法和策略，供以后的學(xué)習(xí)和工作使用。要寫一篇高質(zhì)量的總結(jié)，我們需要注意語(yǔ)言的準(zhǔn)確性和流暢性。看看這些總結(jié)范文，我們可以發(fā)現(xiàn)不同類型總結(jié)的寫作特點(diǎn)和要領(lǐng)。

經(jīng)信局上半年情況總結(jié)篇一

沂水縣婦幼保健院黨支部成立于年，本屆黨支部于20xx年11月10日選舉產(chǎn)生，黨員32名,其中：在職黨員21名，退休黨員11名。近年來(lái)，我院黨支部在上級(jí)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以“三個(gè)代表”重要思想和黨的精神為指導(dǎo)，以“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)為契機(jī)，以“建設(shè)服務(wù)型黨支部”為目標(biāo)，深入落實(shí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀，與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，扎實(shí)開展各項(xiàng)創(chuàng)建活動(dòng)，緊緊圍繞醫(yī)院的中心工作，本著抓好黨建促發(fā)展的原則，全面加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)，努力提高領(lǐng)導(dǎo)干部和黨員的思想政治素質(zhì)，積極地推動(dòng)了支部黨建工作的順利開展，現(xiàn)就工作匯報(bào)如下：。

一、提高認(rèn)識(shí)，履行職責(zé)，健全黨建工作機(jī)制。

為切實(shí)加強(qiáng)黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，充分發(fā)揮黨支部在醫(yī)院建設(shè)中的戰(zhàn)斗堡壘作用，把建設(shè)服務(wù)型黨支部作為一項(xiàng)日常工作任務(wù)來(lái)抓，做到年初有計(jì)劃年終有總結(jié)，以此帶動(dòng)醫(yī)院發(fā)展。

(一)認(rèn)真執(zhí)行民主集中制原則。醫(yī)院注重發(fā)揮黨支部的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，堅(jiān)持把方向、出思路，充分發(fā)揚(yáng)民主，堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)，分工負(fù)責(zé)，推進(jìn)科學(xué)決策。設(shè)有院務(wù)公開欄、黨務(wù)公開欄，凡涉及醫(yī)院發(fā)展的重大思路和決策，如基建、醫(yī)療設(shè)備購(gòu)置、人事變動(dòng)、工資調(diào)整、職稱晉升、評(píng)選先進(jìn)等事關(guān)職工切身利益的重大問(wèn)題，都會(huì)召開黨員會(huì)議，經(jīng)過(guò)深入調(diào)查，廣泛征求意見，在發(fā)揚(yáng)民主、充分論證的基礎(chǔ)上集體討論決定，從而調(diào)動(dòng)了黨員的能動(dòng)性和積極性，營(yíng)造了黨員謀事干事的濃厚氛圍。

(二)健全領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制與工作體制。一是為強(qiáng)化醫(yī)院黨支部建設(shè)，根據(jù)工作需要，報(bào)縣直機(jī)關(guān)公委批準(zhǔn)，20xx年對(duì)院黨支部進(jìn)行了換屆調(diào)整，經(jīng)局黨組提名，全體職工無(wú)記名方式投票，推選黨支部書記1人，副書記1人，組織委員1人，紀(jì)檢委員1人，宣傳委員1人，達(dá)到了配備齊全、整體素質(zhì)高、發(fā)揮作用好的標(biāo)準(zhǔn)，提高了院黨支部領(lǐng)導(dǎo)能力和水平。二是認(rèn)真做好黨員發(fā)展工作，嚴(yán)格執(zhí)行《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》和《中國(guó)共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》規(guī)定的發(fā)展黨員程序，健全落實(shí)了黨員培養(yǎng)對(duì)象確定、考察與管理、教育、談話、發(fā)展黨員“兩推一公示”、書記與新黨員談話等一系列制度，確保了發(fā)展黨員工作的制度化、規(guī)范化。三是不斷優(yōu)化黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，堅(jiān)持“把黨員培養(yǎng)成人才，把人才發(fā)展成黨員”原則，保證質(zhì)量，真正把先進(jìn)人才吸收到黨員隊(duì)伍中來(lái)。

(三)認(rèn)真落實(shí)黨建工作責(zé)任制。一是認(rèn)真落實(shí)黨組織關(guān)于基層黨建工作的決議決定，20xx年召開4次會(huì)議研究支部發(fā)展工作，并結(jié)合醫(yī)院發(fā)展實(shí)際，制定黨建工作計(jì)劃，切實(shí)抓好落實(shí)。二是認(rèn)真落實(shí)黨建工作專項(xiàng)述職制度，每半年組織一次支部書記專項(xiàng)述職與測(cè)評(píng)工作，黨員職責(zé)匯報(bào)20余篇，簽訂黨員承諾書22份并上墻公布，黨支部書記一對(duì)一談心11余次，完善各類規(guī)章制度70余條。三是認(rèn)真履行黨建工作職責(zé)，明確黨建工作分工，黨支部書記負(fù)總責(zé)，各委員直接抓，從而形成了黨支部統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、有關(guān)人員各司其職、一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的黨建工作格局。

二、深入開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，推動(dòng)黨建工作縱深發(fā)展。學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)中，與“三好一滿意”“醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)”活動(dòng)建設(shè)相結(jié)合，繼續(xù)推行“黨員身份亮出來(lái)”，進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想，實(shí)行了黨員示范崗，注重引導(dǎo)黨員鉆研業(yè)務(wù)，牢固樹立人民利益至上的理念，提高黨員素質(zhì)，真正做到了心思用在工作上，聚精會(huì)神搞業(yè)務(wù)，一心一意謀發(fā)展，切實(shí)轉(zhuǎn)變冷、硬、生和“門難進(jìn)、事難辦、臉難看、話難聽”的工作作風(fēng)，20xx年對(duì)22名黨員進(jìn)行醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評(píng)，評(píng)選先進(jìn)黨員3名，提高了為人民服務(wù)的思想觀念，有效引導(dǎo)黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。

規(guī)范醫(yī)療行為，堅(jiān)持廉潔行醫(yī)，切實(shí)提高工作效率，醫(yī)院健全完善了《醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評(píng)制度》、《車輛管理制度》、《院務(wù)公開制》、《投訴管理制度》、《服務(wù)承諾制》、《領(lǐng)導(dǎo)接待日制》等規(guī)章制度，確保黨建和作風(fēng)建設(shè)不搞形式主義。

三、強(qiáng)化培訓(xùn)，創(chuàng)新載體，切實(shí)加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)。

(一)狠抓學(xué)習(xí)教育活動(dòng)的開展。以“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”、建設(shè)“學(xué)習(xí)型、技術(shù)型、服務(wù)型醫(yī)院”為載體，分階段按計(jì)劃組織實(shí)施，并注重對(duì)學(xué)習(xí)成果的督促檢查，20xx年組織“三個(gè)代表”重要思想、社會(huì)主義榮辱觀、黨的各項(xiàng)路線方針政策、黨的十八屆會(huì)議精神、《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》、法律法規(guī)等主要內(nèi)容集中學(xué)習(xí)7次，參學(xué)140余人次，領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言材料10篇，撰寫心得體會(huì)140余篇。

(二)狠抓“三會(huì)一課”制度的落實(shí)。支部大會(huì)、黨員大會(huì)、黨小組會(huì)、黨課教育等“三會(huì)一課”制度健全，切實(shí)做到：過(guò)好每一次組織生活會(huì)，上好每一次黨課，開展每一次有意義的活動(dòng)。堅(jiān)持重大事情召開黨員大會(huì)，發(fā)展黨員召開黨員大會(huì)，黨員民主生活、組織生活會(huì)，活動(dòng)靈活多樣，20xx年結(jié)合建黨__周年活動(dòng)，召開黨員民主生活會(huì)3次，各種工作學(xué)習(xí)討論活動(dòng)3次，特別是通過(guò)“醫(yī)院要發(fā)展，大家獻(xiàn)言獻(xiàn)策金點(diǎn)子”、“建黨__周年，推動(dòng)大發(fā)展”等專題討論4次，洗禮了黨員的思想，促使全體黨員在工作和學(xué)習(xí)中主觀能動(dòng)性得到充分發(fā)揮，彰顯了共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性和模范性，推動(dòng)了全體職工思想政治素質(zhì)和理論水平的提高。

四、完善檔案管理，強(qiáng)化經(jīng)費(fèi)保障。

各黨員按時(shí)收繳黨費(fèi)，發(fā)展黨員檔案材料規(guī)范完整，“兩薄一冊(cè)”(會(huì)議記錄薄、黨費(fèi)登記薄、黨員花名冊(cè))齊全，記錄清楚。

醫(yī)院每年撥付黨建工作專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)3余萬(wàn)元，用于訂購(gòu)黨報(bào)、黨刊、學(xué)習(xí)書籍，黨員教育、參觀學(xué)習(xí)、支部活動(dòng)等，保證了醫(yī)院黨建工作有效開展。

充分發(fā)揮黨支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力和全體黨員的積極性，創(chuàng)造性，努力工作，彌補(bǔ)不足，積極探索，進(jìn)一步提高黨建工作水平，為醫(yī)院發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的有利的政治保障。

將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印。

經(jīng)信局上半年情況總結(jié)篇二

2017年是深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、加快衛(wèi)生改革與發(fā)展的關(guān)鍵一年，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市衛(wèi)生局業(yè)務(wù)指導(dǎo)及各級(jí)醫(yī)療單位的大力協(xié)助下，區(qū)衛(wèi)生局很好地完成了上半年工作任務(wù)，按照區(qū)委六屆四次全會(huì)精神，以進(jìn)一步加快衛(wèi)生體制改革，促進(jìn)衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展，提高人民群眾健康素質(zhì)為總體目標(biāo)，以衛(wèi)生工作目標(biāo)為著眼點(diǎn)，全系統(tǒng)團(tuán)結(jié)一致，理清思路，扎實(shí)工作，各項(xiàng)衛(wèi)生工作都有了新的進(jìn)展，現(xiàn)將上半年工作情況總結(jié)如下：

今年，我們堅(jiān)持“醫(yī)院發(fā)展、群眾滿意”的宗旨，因院制宜，不斷深化改革，釋放活力，推進(jìn)了我區(qū)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的體制創(chuàng)新、機(jī)制創(chuàng)新和管理創(chuàng)新。

1、圍繞擺脫困境抓改革。在認(rèn)真調(diào)研、反復(fù)論證的基礎(chǔ)上，區(qū)醫(yī)院在大峪地區(qū)籌建了我區(qū)第一家全部院辦院管、規(guī)模較大、設(shè)備完備、醫(yī)、護(hù)、技人員齊全的門診部，將于7月份開診，使醫(yī)院在經(jīng)營(yíng)管理，開發(fā)利用社會(huì)公益資源，拓寬醫(yī)療市場(chǎng)上開辟了新途徑，并使貧困人群享受救助性醫(yī)療服務(wù)的新方式，引導(dǎo)醫(yī)院走向自我生存，良性發(fā)展的軌道。

2、圍繞資源調(diào)整抓改革。隨著臥龍地區(qū)的改造，臥龍醫(yī)院整體搬遷，目前與拆遷方已達(dá)成協(xié)議，給予一定的補(bǔ)償金，臥龍醫(yī)院在絹紡和二紡兩個(gè)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站為當(dāng)?shù)鼐用裉峁┽t(yī)療保健服務(wù)。臥龍醫(yī)院的改造為臥龍地區(qū)醫(yī)療資源重新配置，培育新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)提供了平臺(tái)，有力地促進(jìn)了醫(yī)院的發(fā)展。

3、加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理。我們把醫(yī)療質(zhì)量管理作為轉(zhuǎn)變職能、轉(zhuǎn)變作風(fēng)的切入點(diǎn)，加強(qiáng)了基礎(chǔ)調(diào)研和醫(yī)療服務(wù)領(lǐng)域的法制化建設(shè)，按照《本溪市醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理辦法》、《本溪市醫(yī)療市場(chǎng)清理整頓實(shí)施方案》的要求，規(guī)范、有序、有效地實(shí)施專項(xiàng)整頓，上半年共查處醫(yī)療單位11家，其中取締非法行醫(yī)3家，整改8家，有力凈化了醫(yī)療市場(chǎng)，逐步完善了醫(yī)療安全的預(yù)警機(jī)制，屬地化管理規(guī)范了醫(yī)療事故受理程序，衛(wèi)生局今年上半年共受理醫(yī)療糾紛15件，使醫(yī)療質(zhì)量監(jiān)管重現(xiàn)新突破。

20xx年1—6月份，診療人數(shù)24392人次；開放床位利用率17.3%；治療好轉(zhuǎn)率94%；危重病人搶救成功率100%；醫(yī)療事故為零；業(yè)務(wù)收入199萬(wàn)元。

農(nóng)村衛(wèi)生管理體制改革逐步深化，針對(duì)村衛(wèi)生室大多為鄉(xiāng)村醫(yī)生個(gè)人承辦的實(shí)際情況，我區(qū)去年9月份實(shí)現(xiàn)了統(tǒng)一業(yè)務(wù)管理，統(tǒng)一醫(yī)療文書，統(tǒng)一購(gòu)藥途徑、統(tǒng)一藥品價(jià)格、統(tǒng)一規(guī)章制度、統(tǒng)一收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等“六統(tǒng)一”的松散型鄉(xiāng)村衛(wèi)生組織一體化管理，得到了市局的認(rèn)可。在此基礎(chǔ)上，今年，對(duì)現(xiàn)有的農(nóng)村衛(wèi)生室逐步實(shí)施整改提高，衛(wèi)生局為臺(tái)地村、梁家村、威寧村購(gòu)買了藥柜，美化、亮化了村衛(wèi)生室，改善了就醫(yī)環(huán)境，激發(fā)村醫(yī)的工作熱情，切實(shí)加強(qiáng)三級(jí)醫(yī)療預(yù)防保健網(wǎng)建設(shè)，開展了近郊區(qū)衛(wèi)生服務(wù)城市試點(diǎn)，由被動(dòng)服務(wù)向主動(dòng)服務(wù)轉(zhuǎn)變，由坐等病人向上門服務(wù)轉(zhuǎn)變，為農(nóng)村居民提供醫(yī)療、預(yù)防、保健、康復(fù)、健康教育，計(jì)生指導(dǎo)等全方位的衛(wèi)生服務(wù)，為實(shí)現(xiàn)2002--2010年人人享有初級(jí)衛(wèi)生保健工作目標(biāo)奠定了基礎(chǔ)。

衛(wèi)生支農(nóng)和醫(yī)療扶貧工作取得了實(shí)效，完成了省、市、區(qū)部署的醫(yī)療扶貧行動(dòng)，免費(fèi)為三鎮(zhèn)的三老一特、貧困人群和敬老院送醫(yī)送藥，宣傳醫(yī)學(xué)常識(shí)，累計(jì)診治病人300余人，發(fā)放藥品價(jià)值1萬(wàn)元。

隨著新建居住小區(qū)的增加，社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站也相繼成立，上半年我區(qū)又新增設(shè)三家社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站，目前城鄉(xiāng)共有社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站17家，居全市之首。今年，在市衛(wèi)生局指導(dǎo)下，依據(jù)《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理?xiàng)l例》就社區(qū)衛(wèi)生機(jī)構(gòu)類別標(biāo)準(zhǔn)及社區(qū)衛(wèi)生機(jī)構(gòu)管理規(guī)范制定了相關(guān)措施和標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)對(duì)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的監(jiān)管，從社區(qū)衛(wèi)生機(jī)構(gòu)人員、技術(shù)等加強(qiáng)準(zhǔn)入管理，轉(zhuǎn)變服務(wù)理念，以加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè)為主題，以貫徹各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程為重點(diǎn)，引導(dǎo)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)人員樹立以人為本的“親情、愛心”服務(wù)理念，為社區(qū)居民提供人性化服務(wù)。

今年初，明山區(qū)防疫站已正式更名為明山區(qū)疾病預(yù)防控制中心和衛(wèi)生監(jiān)督所，兩副牌子，一個(gè)機(jī)構(gòu)，以疾病預(yù)防控制為中心，加強(qiáng)衛(wèi)生監(jiān)督體制改革，轉(zhuǎn)變工作職能，立足本職，各司其職。

傳染病防治工作方面。在去年加強(qiáng)疫情網(wǎng)上直報(bào)工作基礎(chǔ)上，從2006年1月份起開展了傳染病疫情信息分析工作，每月做出一次疫情簡(jiǎn)報(bào)，并對(duì)疫情動(dòng)態(tài)變化進(jìn)行分析。在防治流行性出血熱工作中，根據(jù)市政府指示精神及《本溪市流行性出血熱高發(fā)地區(qū)疫苗接種實(shí)施方案》，結(jié)合我區(qū)實(shí)際情況，制定了《明山區(qū)流行性出血熱高發(fā)地區(qū)疫苗接種實(shí)施方案》，動(dòng)員和協(xié)調(diào)社會(huì)各部門有組織、有計(jì)劃、有系統(tǒng)地開展流行性出血熱防治工作，分別對(duì)2個(gè)鎮(zhèn)、4個(gè)街道辦事處的21個(gè)村，4個(gè)社區(qū)進(jìn)行了預(yù)防接種，全區(qū)應(yīng)接種人數(shù)21.349人，實(shí)際接種人數(shù)為11.438人，接種率為54.3%，目前，對(duì)發(fā)病率大于200/10萬(wàn)的社區(qū)、村進(jìn)行疫苗補(bǔ)種，接種率達(dá)到90%以上，補(bǔ)種工作正在進(jìn)行中。出血熱發(fā)病率明顯下降。全區(qū)1—5月份共發(fā)生傳染?。ㄒ?、丙類）415例，發(fā)病率119.5/10萬(wàn)，六苗接種率為99.1%。地方病監(jiān)測(cè)、消毒監(jiān)測(cè)、四害監(jiān)測(cè)均完成上半年工作指標(biāo)。6月上旬，我區(qū)臥龍鎮(zhèn)大秧村出現(xiàn)布病病例，區(qū)政府對(duì)此工作高度重視，省疾控中心和市疾控中心派人到大秧村進(jìn)行了流掉，共采血107人，結(jié)果正在檢驗(yàn)中。

食品衛(wèi)生監(jiān)督工作方面。從2006年3月--6月，全區(qū)共對(duì)食品、公共場(chǎng)所從業(yè)人員健康體檢6500余人，完成全年受檢人數(shù)的93%，重新發(fā)放衛(wèi)生許可證1133戶，完成全年總戶數(shù)的61%，同時(shí)，根據(jù)《食品衛(wèi)生法》和《行政許可法》要求，嚴(yán)格執(zhí)行程序，對(duì)不符合要求的業(yè)戶，提出改進(jìn)意見，改進(jìn)后主任簽字，監(jiān)督員簽署意見后，方可發(fā)放衛(wèi)生許可證，做到監(jiān)管到位，責(zé)任到人。上半年進(jìn)行行政處罰3戶，罰款4000元，責(zé)令整改81戶，取締2戶。

大力開展食品衛(wèi)生專項(xiàng)整治，今年3月份，先后3次對(duì)學(xué)校食堂，飲用水及學(xué)校周邊食品業(yè)戶進(jìn)行專項(xiàng)整治，對(duì)轄區(qū)內(nèi)15家自備水源單位及臥龍鎮(zhèn)大濃湖，金坑村飲水衛(wèi)生進(jìn)行了衛(wèi)生監(jiān)督，消毒率僅為27%，為此區(qū)疾控中心向供水單位下達(dá)了衛(wèi)生監(jiān)督意見書，并責(zé)令限期改正。

今年全區(qū)婦幼工作以貫徹“一法兩綱”為中心，以控制孕產(chǎn)婦死亡為重點(diǎn)，進(jìn)一步加強(qiáng)基層?jì)D幼保健人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，婦幼保健網(wǎng)絡(luò)的健全，按照《孕產(chǎn)婦死亡過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究制度》要求，增強(qiáng)了各級(jí)政府和衛(wèi)生行政人員的責(zé)任感，上半年共篩查出高危妊娠553人，全部系統(tǒng)管理并住院分娩，有幾例不配合，因衛(wèi)生局、保健站、醫(yī)院的高度重視，頻繁疏導(dǎo)而得到了及時(shí)有效的控制。

指標(biāo)完成情況：孕產(chǎn)婦665人，建冊(cè)662人，系統(tǒng)管理579人，系統(tǒng)管理率86.81%；出生低體重兒20人，發(fā)生率為3%；出生缺陷7人，發(fā)生率為10.5‰；孕產(chǎn)婦死亡1人；全年活產(chǎn)667人，嬰兒死亡4人，嬰兒死亡率為6‰；產(chǎn)后訪視664人，訪視率99.55%；3歲以下兒童系統(tǒng)保健管理率為86.43%；5歲以下兒童營(yíng)養(yǎng)不良調(diào)查4822人，營(yíng)養(yǎng)不良9人，營(yíng)養(yǎng)不良發(fā)生率為1.9‰；7歲以下兒童8767人，保健管理6580人，保健管理率為70.05%；母乳喂養(yǎng)414人，母乳喂養(yǎng)率為86.07%；托幼園所兒童新入園951人，健康體檢951人；工作人員194人，健康檢查率100%；托幼園所監(jiān)督檢查率100%。

我區(qū)是省兒童死亡監(jiān)測(cè)點(diǎn)，三網(wǎng)監(jiān)測(cè)及統(tǒng)計(jì)工作都走在了四區(qū)的前列，在今年市婦幼保健工作檢查中，取得了較好的成績(jī)，受到了上級(jí)部門的高度評(píng)價(jià)。

“國(guó)以才立、政以才治、業(yè)以才興”，加強(qiáng)人才梯隊(duì)建設(shè)，造就一支黨和人民信得過(guò)的衛(wèi)生人才隊(duì)伍是衛(wèi)生事業(yè)改革和發(fā)展成功的關(guān)鍵。按照市衛(wèi)生局《本溪市繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育“十五”計(jì)劃》和《繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育規(guī)定（試行）》的有關(guān)規(guī)定，衛(wèi)生局加強(qiáng)了人事科教的管理，通過(guò)多種形式和途徑加大對(duì)繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育在衛(wèi)生改革與發(fā)展中重要地位、作用的宣傳，從長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展角度上，更加重視繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育工作，切實(shí)做好組織落實(shí)、人員落實(shí)、工作落實(shí)。各單位積極參加市衛(wèi)生局組織的各類短期培訓(xùn)，區(qū)醫(yī)院、區(qū)二院、婦幼保健站現(xiàn)都有職工在市直醫(yī)院進(jìn)修臨床先進(jìn)知識(shí)。同時(shí)，衛(wèi)生局充分利用現(xiàn)有的衛(wèi)生和醫(yī)學(xué)教育資源，本著“四新”、“三性”原則，開展了一系列培訓(xùn)教育活動(dòng)，上半年主要對(duì)全系統(tǒng)（包括鄉(xiāng)村醫(yī)生）職工進(jìn)行各類傳染病防病知識(shí)和衛(wèi)生消毒、隔離等專業(yè)知識(shí)。對(duì)轄區(qū)內(nèi)的廠礦衛(wèi)生所、個(gè)體診所、分支機(jī)構(gòu)進(jìn)行了傳染病防治知識(shí)培訓(xùn)及醫(yī)療廢物處理的機(jī)關(guān)知識(shí)培訓(xùn)。5月30日，市衛(wèi)生局組織對(duì)我區(qū)繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育進(jìn)行評(píng)估檢查，受到好評(píng)。

今年上半年，作為區(qū)里參加第一批保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育的單位，衛(wèi)生局及所屬單位共67名黨員全部積極參加了這次教育活動(dòng)，大力開展“以病人為中心”、“愛崗敬業(yè)、行醫(yī)為民”為主題的教育活動(dòng)，使廣大黨員和醫(yī)務(wù)人員的服務(wù)宗旨意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)，黨群關(guān)系、醫(yī)患關(guān)系得到新的改善。通過(guò)深入學(xué)習(xí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》、《醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德規(guī)范》和《醫(yī)務(wù)人員“六條禁令和衛(wèi)生行政執(zhí)法人員”“八不準(zhǔn)”》等行風(fēng)建設(shè)方面的有關(guān)規(guī)定，增強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員誠(chéng)信服務(wù)、人文服務(wù)和情感服務(wù)的理念，提升醫(yī)院的核心競(jìng)爭(zhēng)力。區(qū)醫(yī)院率先實(shí)行了深受群眾歡迎的導(dǎo)診、陪診等服務(wù)方式，各醫(yī)院實(shí)施了醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)收費(fèi)的“陽(yáng)光工程”，認(rèn)真落實(shí)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)價(jià)格管理規(guī)定，嚴(yán)格杜絕不合理用藥，不合理檢查，亂開貴重藥品的行為。在全市醫(yī)療收費(fèi)專項(xiàng)治理活動(dòng)中，我區(qū)沒(méi)有一例錯(cuò)收項(xiàng)目，切實(shí)維護(hù)廣大群眾的切身利益，樹立醫(yī)務(wù)工作者的良好形象。

在肯定成績(jī)的同時(shí)，我們也清醒地看到，我區(qū)衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展還存在不少矛盾和問(wèn)題，主要表現(xiàn)在：一是公共衛(wèi)生比較薄弱，社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制下的衛(wèi)生管理機(jī)制還沒(méi)有真正形成，二是醫(yī)療投入不足，設(shè)備短缺，人才匱乏，區(qū)直醫(yī)療單位仍然缺乏先進(jìn)的醫(yī)療檢測(cè)設(shè)備，在院大專生寥寥無(wú)幾，醫(yī)護(hù)人員奇缺，鄉(xiāng)醫(yī)隊(duì)伍也不穩(wěn)定；三是衛(wèi)生職能轉(zhuǎn)變和衛(wèi)生行政管理能力建設(shè)還需進(jìn)一步加強(qiáng)，部分醫(yī)療單位管理不到位，缺乏發(fā)展長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃，思想不夠解放，制約衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展。在下半年，我們要高度重視這些問(wèn)題，采取有力措施，認(rèn)真加以解決。

隨著科學(xué)發(fā)展觀的貫徹落實(shí)，政府的職能也隨之發(fā)生轉(zhuǎn)變，由過(guò)去經(jīng)濟(jì)主導(dǎo)型政府向社會(huì)公益事業(yè)服務(wù)型政府轉(zhuǎn)變，政府的主要職能在于發(fā)展社會(huì)事業(yè)，最大限度地滿足人民群眾物質(zhì)文化需要，促進(jìn)人的全面發(fā)展，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)、人口、資源、環(huán)境的協(xié)調(diào)發(fā)展。衛(wèi)生事業(yè)是一項(xiàng)重要的社會(huì)公益事業(yè)，事關(guān)廣大人民群眾的切身利益，事關(guān)全區(qū)發(fā)展的大局。各單位、各部門必須高度重視，精心組織，狠抓落實(shí)，積極推動(dòng)衛(wèi)生事業(yè)的不斷發(fā)展，下半年，要集中精力做好以下幾方面工作：

今年，市政府要求推進(jìn)二級(jí)以下綜合醫(yī)院向社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心轉(zhuǎn)變，我區(qū)醫(yī)療機(jī)構(gòu)將根據(jù)不同情況和條件靈活選擇不同的改制形式，做到因地因院而宜。鼓勵(lì)、支持社會(huì)資本參與醫(yī)院的產(chǎn)權(quán)制度改革，盤活現(xiàn)有資產(chǎn)，拓寬發(fā)展空間，切實(shí)調(diào)動(dòng)廣大衛(wèi)生人員的積極性，增強(qiáng)衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的活力，不斷滿足人民群眾多層次、多樣化的衛(wèi)生服務(wù)需求，以達(dá)到醫(yī)院發(fā)展、群眾滿意的目的。

切實(shí)加強(qiáng)醫(yī)療管理，以衛(wèi)生部“管理年”活動(dòng)為契機(jī)，堅(jiān)持以病人為中心，在不斷提高醫(yī)療技術(shù)質(zhì)量的基礎(chǔ)上，規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為，優(yōu)化醫(yī)療服務(wù)流程，提高全程醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，最大限度滿足病人需求。依法強(qiáng)化醫(yī)政準(zhǔn)入管理，對(duì)以往有證機(jī)構(gòu)進(jìn)行審查、復(fù)檢，禁止非法合資合作、出租、承包科室行為，禁止無(wú)證醫(yī)務(wù)人員從事醫(yī)療活動(dòng)，確保人民群眾就醫(yī)安全。

以全省“農(nóng)村衛(wèi)生年”活動(dòng)為起點(diǎn)，全面推進(jìn)農(nóng)村衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè)，進(jìn)一步加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，真正實(shí)現(xiàn)人員、房屋、設(shè)施、經(jīng)費(fèi)四配套，甲級(jí)村衛(wèi)生室建設(shè)爭(zhēng)取達(dá)到75%以上。同時(shí)，加強(qiáng)農(nóng)村衛(wèi)生技術(shù)人員培訓(xùn)，轉(zhuǎn)變農(nóng)村衛(wèi)生服務(wù)理念和服務(wù)模式，要在管理上實(shí)施兩個(gè)五位一體，一是在服務(wù)管理上實(shí)行五位一體，即把加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的管理、實(shí)施初級(jí)衛(wèi)生保健、推行鄉(xiāng)村衛(wèi)生組織一體化管理、開展新型農(nóng)村合作醫(yī)療和推行社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)模式等五項(xiàng)農(nóng)村重點(diǎn)工作結(jié)合起來(lái)抓，互相促進(jìn)，全面發(fā)展；二是在服務(wù)內(nèi)容上實(shí)行五位一體，即圍繞農(nóng)村群眾健康這一中心，將醫(yī)療、預(yù)防保健、康復(fù)、健康教育及計(jì)劃生育技術(shù)指導(dǎo)結(jié)合起來(lái)抓，為農(nóng)民提供方便、快捷、連續(xù)、價(jià)廉的綜合衛(wèi)生保健服務(wù)。

下半年，將配合市衛(wèi)生局新成立的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)處研究制定本溪市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)“十一五”發(fā)展規(guī)劃，進(jìn)一步確定全區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的發(fā)展目標(biāo)和策略，積極爭(zhēng)取政府的經(jīng)費(fèi)支持。

九月底前，市三院、市職業(yè)病院要完成向社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心轉(zhuǎn)型的試點(diǎn)工作，按照屬地化管理，區(qū)衛(wèi)生局將參與此項(xiàng)工作，使其完善服務(wù)模式，強(qiáng)化服務(wù)功能，規(guī)范服務(wù)管理，發(fā)揮社區(qū)在人文關(guān)懷、健康教育等方面的作用，為人民群眾提供集預(yù)防、保健、健康教育，計(jì)劃生育和常見病、多發(fā)病防治及康復(fù)于一體的衛(wèi)生保健服務(wù)，確保社區(qū)居民的基本醫(yī)療保健需要解決在家門口。繼續(xù)開展全科醫(yī)生、全科護(hù)士培訓(xùn)工作，繼續(xù)開展創(chuàng)建省示范社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)層次和水平的快速提升。

重點(diǎn)抓好公共衛(wèi)生體系內(nèi)涵建設(shè)，要在完善功能上下功夫，進(jìn)一步提高應(yīng)急能力，落實(shí)各項(xiàng)防治措施，加強(qiáng)鼠疫、霍亂、艾滋病、流行性出血熱、結(jié)核病、病毒性肝炎、布氏桿菌病等重大傳染病防治工作，要將疫苗免疫作為重點(diǎn)防治措施，進(jìn)一步加強(qiáng)疫情的監(jiān)測(cè)與預(yù)防控制工作，廣泛開展出血熱疫苗接種，力足達(dá)到和超過(guò)市局規(guī)定的接種率標(biāo)準(zhǔn)。加大出血熱防治知識(shí)宣傳力度，并與愛衛(wèi)會(huì)通力合作，有效控制鼠傳疾病的發(fā)生。全民普及艾滋病知識(shí)知曉率要在城市達(dá)到80%以上，在農(nóng)村達(dá)到45%以上?，F(xiàn)代結(jié)核病控制策略人口覆蓋率要達(dá)到100%，實(shí)現(xiàn)70%的病人發(fā)現(xiàn)目標(biāo)。

按照市局的要求，加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院產(chǎn)科建設(shè)，力爭(zhēng)使我區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院的產(chǎn)科設(shè)備達(dá)到省定標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)一步完善村級(jí)婦幼保健網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)，督促各級(jí)政府重視農(nóng)村婦幼保健工作，配齊女村醫(yī)，確保母嬰安全，切實(shí)降低孕產(chǎn)婦死亡率、嬰兒死亡率、出生缺陷發(fā)生率，使孕產(chǎn)婦、嬰兒和5歲以下兒童死亡率分別降至23/10萬(wàn)、11.4‰、12.6‰。

通過(guò)保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，衛(wèi)生系統(tǒng)全體職工以“三個(gè)代表”重要思想武裝頭腦，大力弘楊恪盡職守、救死扶傷、無(wú)私奉獻(xiàn)、嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí)的精神，結(jié)合各單位工作實(shí)際，在“自選動(dòng)作”要求下，創(chuàng)建各具特色的優(yōu)秀服務(wù)品牌，做到醫(yī)院有特色、科室有品牌、人人有目標(biāo)，進(jìn)一步完善服務(wù)承諾制度，建立“醫(yī)院對(duì)社會(huì)、科室對(duì)醫(yī)院、個(gè)人對(duì)科室”的三級(jí)服務(wù)承諾制，維護(hù)衛(wèi)生行業(yè)的良好形象。

建立健全衛(wèi)生技術(shù)人員終身教育體系加強(qiáng)在職衛(wèi)生技術(shù)人員培訓(xùn)，繼續(xù)推動(dòng)全科醫(yī)師教育、繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育、鄉(xiāng)村醫(yī)生教育，加強(qiáng)崗位培訓(xùn)，提高農(nóng)村婦、兒保方面非專業(yè)人員的素質(zhì)和技能。以建立人才梯隊(duì)結(jié)構(gòu)目標(biāo)，加大人才引進(jìn)和培養(yǎng)力度，為醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的人才保證。

總之，今年的衛(wèi)生工作任務(wù)還十分艱巨和繁重，面臨的困難和矛盾很多，但我們堅(jiān)信，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，只要我們以?shī)^發(fā)有為的精神狀態(tài)，進(jìn)一步解放思想、搶抓機(jī)遇、同心同德、埋頭苦干，就一定會(huì)開創(chuàng)衛(wèi)生工作的新局面，為加快明山區(qū)第二次創(chuàng)業(yè)進(jìn)程做出新的更大的貢獻(xiàn)。

20xx年7月4日。

經(jīng)信局上半年情況總結(jié)篇三

20xx年是實(shí)施“十二五”規(guī)劃承上啟下的重要一年，xxx稅務(wù)所在區(qū)局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全面貫徹市局黨組提出的“喜迎十八大、爭(zhēng)創(chuàng)新業(yè)績(jī)、三年翻一番、稅費(fèi)過(guò)千億，服務(wù)爭(zhēng)最優(yōu)、管理創(chuàng)最佳”的主題實(shí)踐活動(dòng)，深入推進(jìn)“三型三化”目標(biāo)、狠抓“六型地稅”建設(shè)，以組織收入為中心，以抓好重點(diǎn)工作為著力點(diǎn)，以信息管稅平臺(tái)為支撐，強(qiáng)化征管質(zhì)量和日常稅源監(jiān)管的力度，確保完成半年階段性目標(biāo)，為完成全年工作目標(biāo)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

今年上半年，全所同志砥勵(lì)奮進(jìn)，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，取得了可喜成績(jī)，概括有以下四點(diǎn)：

（一）在稅源形勢(shì)不容樂(lè)觀的大環(huán)境下實(shí)現(xiàn)了稅費(fèi)收入時(shí)間過(guò)半，任務(wù)過(guò)半的目標(biāo)。

20xx年1月-6月，我所累積入庫(kù)稅款54011.11萬(wàn)元，為年度計(jì)劃101200萬(wàn)元的53.37%，其中入庫(kù)市級(jí)收入21003.95萬(wàn)元，為年度計(jì)劃35200萬(wàn)元的59.67%，入庫(kù)區(qū)級(jí)收入33007.16萬(wàn)元，為年度計(jì)劃66000萬(wàn)元的50.01%，各項(xiàng)指標(biāo)都達(dá)到了年初目標(biāo)。

（二）高質(zhì)量的完成了土地使用稅征稅等級(jí)調(diào)整、個(gè)人年所得12萬(wàn)元以上自行申報(bào)、20xx年度稅務(wù)清結(jié)等專項(xiàng)工作，夯實(shí)了征管基礎(chǔ)。

整清查工作。此次清查工作實(shí)際調(diào)查企業(yè)275戶，其中：自有土地企業(yè)60戶，承租土地企業(yè)215戶，全所管轄企業(yè)應(yīng)稅土地面積有589.74萬(wàn)平方米，調(diào)整后年應(yīng)征收土地使用稅2667.48萬(wàn)元，較調(diào)整前的20,87.26萬(wàn)元增加580.22萬(wàn)元，增幅為27.80%，實(shí)現(xiàn)了稅政科預(yù)計(jì)的增加數(shù)額。在個(gè)人年所得12萬(wàn)元以上自行申報(bào)工作上，我所找準(zhǔn)切點(diǎn)，攻克難點(diǎn)，凸顯亮點(diǎn)，將這項(xiàng)常規(guī)工作做得有聲有色，取得了顯著成效，超額完成了區(qū)局下達(dá)的申報(bào)人數(shù)任務(wù)，并取得自行申報(bào)補(bǔ)報(bào)稅款145.15萬(wàn)元的驕人成績(jī)。年度稅務(wù)清結(jié)是每年上半年的重要工作，今年的稅務(wù)清結(jié)對(duì)我所在專業(yè)化改革后首次對(duì)轉(zhuǎn)入重點(diǎn)稅源企業(yè)進(jìn)行清結(jié)，做好稅務(wù)清結(jié)工作對(duì)了解稅源情況，摸清企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況有重要意義。我所在時(shí)間緊壓力大的情況下，仍然堅(jiān)持到戶清結(jié)，切實(shí)了解企業(yè)，保證清結(jié)質(zhì)量。稅務(wù)清結(jié)累計(jì)查補(bǔ)稅款3364.9萬(wàn)元，查補(bǔ)稅款做到了全額入庫(kù)。

（三）重點(diǎn)工作落實(shí)到位，取得了初步成績(jī)。

按照市局、區(qū)局重點(diǎn)工作的要求，我所在將十項(xiàng)重點(diǎn)工作中涉及到我所的工作進(jìn)行分解細(xì)化，保證落實(shí)到位，對(duì)不涉及到自身的工作進(jìn)行學(xué)習(xí)討論，了解全局。具體來(lái)說(shuō)一是嚴(yán)格執(zhí)行法律程序，加強(qiáng)壓欠力度。我們對(duì)欠稅410萬(wàn)元的青山市政公司按照法律程序進(jìn)行了壓欠，目前以取得初步成效，爭(zhēng)取在規(guī)定時(shí)間全部入庫(kù)。二是細(xì)化三級(jí)績(jī)效考核指標(biāo)，切實(shí)落實(shí)到人到事，體現(xiàn)考核差距，讓考核真正起到獎(jiǎng)勤罰懶的作用。

（四）民評(píng)評(píng)議優(yōu)化發(fā)展環(huán)境成效顯著，納稅服務(wù)水平質(zhì)量提升。

我所根據(jù)市局、區(qū)兩級(jí)民主評(píng)議優(yōu)化投資發(fā)展環(huán)境工作實(shí)施方案，狠抓落實(shí)，同時(shí)結(jié)合“地稅干部進(jìn)萬(wàn)戶排萬(wàn)憂解萬(wàn)難”活動(dòng)，多方面、全方位完善納稅服務(wù)體系、創(chuàng)新納稅服務(wù)方法，堅(jiān)持全心全意為納稅人服務(wù)的宗旨，對(duì)納稅人做到有事主動(dòng)給辦、急事及時(shí)辦、要事優(yōu)先辦、難事協(xié)調(diào)辦、堅(jiān)決杜絕不能辦，方服務(wù)承諾全面落實(shí)，服務(wù)效率全面升級(jí)，切實(shí)提高了納稅遵從度。具體來(lái)說(shuō)一是利用“五送四上門”活動(dòng)，上門服務(wù)重點(diǎn)稅源企業(yè)，了解企業(yè)的納稅服務(wù)需求，做到服務(wù)具有針對(duì)性；二是開展“五比五亮”和“八有八優(yōu)八無(wú)”活動(dòng)，全面改善干部服務(wù)態(tài)度與服務(wù)方式，爭(zhēng)強(qiáng)干部的服務(wù)意識(shí)，讓納稅人感受到真真切切親人般的關(guān)懷。

（五）業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)成效顯著，干部業(yè)務(wù)素質(zhì)顯著提升。

今年上半年，我所一方面按照區(qū)局的統(tǒng)一部署積極參加各項(xiàng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提升干部的業(yè)務(wù)素養(yǎng)和專業(yè)執(zhí)法水平。另一方面，我所堅(jiān)持每周進(jìn)行一次集中業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)討論，交流工作中遇到的問(wèn)題與解決方法，讓干部整體提升。同時(shí)利用自然人股權(quán)轉(zhuǎn)讓個(gè)人所得稅專項(xiàng)清查等各項(xiàng)專項(xiàng)工作，有針對(duì)性的請(qǐng)業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的同志給大家講課充電，以執(zhí)法需求為目標(biāo)，缺什么補(bǔ)什么，有效提升了干部的執(zhí)法能力與水平，為保障各項(xiàng)專項(xiàng)工作圓滿完成奠定了堅(jiān)持基礎(chǔ)。

今年上半年，我所在稅源緊張的嚴(yán)峻形勢(shì)下，不斷強(qiáng)化稅源分析。

預(yù)測(cè)，做到每季度一次全面詳細(xì)的稅源分析，特別是對(duì)重點(diǎn)稅源企業(yè)和稅源變化較大的企業(yè)，我們要求稅管員每戶逐一分析，找到影響稅源變化的因素并跟蹤調(diào)查，做到稅源分析準(zhǔn)確性、預(yù)見性和及時(shí)性。在做好稅源分析預(yù)測(cè)的同時(shí)，我們更加注重充實(shí)稅源基數(shù)，俗話說(shuō)得好“巧婦難為無(wú)米之炊”。一是強(qiáng)化政策輔導(dǎo)培訓(xùn)，提高企業(yè)納稅遵從能力，拓寬稅源監(jiān)控范圍；二是細(xì)化政策執(zhí)行，提高征管質(zhì)量。主要是強(qiáng)化了個(gè)人所得稅監(jiān)管，對(duì)公積金超標(biāo)、企業(yè)年金、補(bǔ)貼補(bǔ)助等行為進(jìn)行清查，提高個(gè)稅征管質(zhì)量，同時(shí)加強(qiáng)對(duì)大型企業(yè)稅收政策研究，不斷突破房產(chǎn)稅、印花稅、車船稅、土地使用稅等小稅種的征管；三是抓緊重大項(xiàng)目工程和拆遷項(xiàng)目稅收管理，摸清政策模糊地帶潛在稅源情況，保證在政策明確后能及時(shí)足額的征收相關(guān)稅款。

1、制定三級(jí)考核方案，全面提升我所績(jī)效考核效率。按照市局、區(qū)局績(jī)效管理辦法及考核標(biāo)準(zhǔn)，制定三級(jí)考核方案，將績(jī)效考核細(xì)化到人、到崗、到事，拉開差距、檔次，起到獎(jiǎng)勤罰懶的作用。

2、深入開展行政執(zhí)法責(zé)任制工作。根據(jù)專業(yè)化機(jī)構(gòu)改革的要求，我所強(qiáng)化崗責(zé)監(jiān)督、考核機(jī)制，做到人、崗、責(zé)一一對(duì)應(yīng)，統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，確?？己说轿唬瑖?yán)格過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究。

1、發(fā)揮稅收管理標(biāo)兵的帶頭作用，在全所掀起了業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的高。

潮。全所同志圍繞實(shí)際工作需求為中心，開展了營(yíng)業(yè)稅、個(gè)人所得稅、企業(yè)所得稅以及新的車船稅法的學(xué)習(xí)，尤其是對(duì)工作中經(jīng)常遇到的業(yè)務(wù)問(wèn)題以及新的法規(guī)政策，進(jìn)行了集中學(xué)習(xí)與討論，讓全所干部明確了政策依據(jù)，保證執(zhí)法準(zhǔn)確性。

2、以干部能級(jí)考試為動(dòng)力，探索開展了干部能級(jí)提升學(xué)習(xí)。根據(jù)市局今年的十項(xiàng)重點(diǎn)工作安排，干部能級(jí)制管理將全面啟動(dòng)，我所為提升干部能力水平，以實(shí)際工作為需求，借助區(qū)局統(tǒng)一安排的干部能力提升培訓(xùn)，在所內(nèi)開展了干部綜合能力學(xué)習(xí)。

我所將創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)與納稅服務(wù)向結(jié)合，在全所干部中開展“五亮五比五創(chuàng)”活動(dòng)，在干部中宣揚(yáng)全心全意為納稅人服務(wù)的理念，創(chuàng)新納稅服務(wù)手段和方式，讓納稅人滿意。讓創(chuàng)建工作貫穿于納稅服務(wù)工作中，接受納稅人的監(jiān)督，得到群眾和納稅人的認(rèn)可。

1、扎實(shí)開展廉政建設(shè)工作。制定我所20xx年廉政規(guī)劃，開展崗位教育，做到人人思想上重視，排查崗位風(fēng)險(xiǎn)，發(fā)現(xiàn)廉政苗頭，加強(qiáng)制度建設(shè)，重點(diǎn)在自由裁量權(quán)，稅務(wù)行政許可、審批等方面下功夫，形成以制度管人的長(zhǎng)效機(jī)制。

2、創(chuàng)新廉政建設(shè)方法、手段。認(rèn)真研究稅收工作廉政新情況、新問(wèn)題，找準(zhǔn)防范的切入點(diǎn)、突破點(diǎn)、著力點(diǎn)，開展有聲有色的廉政活動(dòng)，推進(jìn)我所廉政建設(shè)向縱深發(fā)展。

經(jīng)信局上半年情況總結(jié)篇四

在縣科協(xié)、縣民政局的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，在學(xué)會(huì)全體工作人員和會(huì)員的努力下，學(xué)會(huì)20xx年上半年做了以下幾項(xiàng)工作，總結(jié)如下：

在上年的基礎(chǔ)上，繼續(xù)發(fā)展會(huì)員，把他們團(tuán)結(jié)在學(xué)會(huì)周圍，進(jìn)行學(xué)術(shù)研究，努力提高自身的專業(yè)水平，上半年一共發(fā)展新會(huì)員22人，主要是中小學(xué)的信息技術(shù)教師和社會(huì)上的電腦愛好者。召開了部分會(huì)員座談會(huì)，使會(huì)員意識(shí)到學(xué)會(huì)的重要作用，樹立他們積極工作的意識(shí)。

相關(guān)文件發(fā)出后，各中小學(xué)計(jì)算機(jī)老師積極響應(yīng)，紛紛參加，共收錄了56名教師的詳細(xì)信息，為教師之間的交流提供了方便。人才庫(kù)在學(xué)會(huì)網(wǎng)站上公布，可以上網(wǎng)查找需要的人才，通訊錄打印成冊(cè)，人手一份，受到廣大教師的一致好評(píng)。許多非計(jì)算機(jī)老師也要求參加，要求加入學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)計(jì)算機(jī)方面的知識(shí)和技能。

職教中心、農(nóng)廣校今年首次開展農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作，沒(méi)有宣傳渠道，要求本會(huì)配合宣傳，學(xué)會(huì)立即召開了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小學(xué)部分計(jì)算機(jī)教師會(huì)員的會(huì)議，會(huì)上，宣傳了農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作的政策、實(shí)施方法，會(huì)員積極響應(yīng)，回去后及時(shí)宣傳，效果很好，首期就有140名有創(chuàng)業(yè)意愿的農(nóng)民參加了培訓(xùn)，第二期又組織了70人參加培訓(xùn)。本會(huì)成功地組織的這次宣傳活動(dòng)，受到社會(huì)各界的一致好評(píng)，會(huì)員宣傳方法得當(dāng)，農(nóng)民培訓(xùn)受益很多，到目前，仍有不少農(nóng)民來(lái)電，詢問(wèn)培訓(xùn)情況及以后的培訓(xùn)時(shí)間?？h職教中心、農(nóng)廣校對(duì)本會(huì)的高效率工作和認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度十分贊許，承諾以后對(duì)本會(huì)的其它工作給予大力支持。

本會(huì)會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)、副秘書長(zhǎng)均從安師大計(jì)算機(jī)學(xué)院畢業(yè)，抱著對(duì)母校的感情和自身發(fā)展的需要，和安師大計(jì)算機(jī)學(xué)院簽訂了宣傳協(xié)議，本會(huì)成為蕪湖縣唯一的、合法的代表安師大宣傳招生的工作點(diǎn)。協(xié)議簽訂后，本會(huì)召開了專門的會(huì)議，研究了工作方案，落實(shí)了工作計(jì)劃，印發(fā)了宣傳材料，宣傳到了每個(gè)學(xué)校和工業(yè)園的企業(yè)，目前，共為安師大招收了教育碩士8名，本科12名，大專23名，得到了安師大的肯定，也得到了考生的歡迎，這一舉措，為我縣人才的培養(yǎng)開創(chuàng)了一條值得探索的路子。

經(jīng)過(guò)認(rèn)真的研究和調(diào)研，本會(huì)會(huì)長(zhǎng)、副秘書長(zhǎng)到全國(guó)考證中心走訪，認(rèn)為在我縣開展職業(yè)資格認(rèn)證工作，有助于工業(yè)園年輕人努力學(xué)習(xí)，鉆研技能。得到共識(shí)后，本會(huì)積極組織人員，開展前期準(zhǔn)備工作，并派出考評(píng)員赴南京學(xué)習(xí)，經(jīng)過(guò)多方努力，于4月20日，得到全國(guó)中心的授權(quán)。之后，本會(huì)為工業(yè)園企業(yè)的職工23人進(jìn)行了免費(fèi)的培訓(xùn)和考證，共19人通過(guò)考試，獲得了cad繪圖員證書。這項(xiàng)工作，著實(shí)促進(jìn)了企業(yè)年輕員工的學(xué)習(xí)積極性，為我縣的經(jīng)濟(jì)建設(shè)提供了服務(wù)。

經(jīng)信局上半年情況總結(jié)篇五

今年以來(lái)，我局緊緊圍繞打造“神州瑤都”，建設(shè)旅游度假休閑勝地的戰(zhàn)略目標(biāo)，以招商引資和項(xiàng)目建設(shè)為工作重心，不斷推動(dòng)全縣旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展。2014年上半年，全縣接待國(guó)內(nèi)外游客75萬(wàn)人次，同比增長(zhǎng)28.3%；旅游總收入4.8億元，同比增長(zhǎng)21.6%?，F(xiàn)將具體情況匯報(bào)如下：

1、夯實(shí)旅游發(fā)展基礎(chǔ)。一是開展“3521”工程創(chuàng)建工作。積極申報(bào)倒水灣村省級(jí)特色旅游名村、瑯下瑤山雪梨休閑農(nóng)業(yè)示范園等鄉(xiāng)村旅游點(diǎn)；二是積極推動(dòng)酒店賓館、旅游公路等配套基礎(chǔ)建設(shè)。江華商務(wù)大廈、江華大酒店、祥龍大酒店的建設(shè)工程都在穩(wěn)步推進(jìn)之中，今年新開業(yè)酒店有南華酒店和云溪酒店，同時(shí)今年還新增審批通過(guò)了天一大酒店、錦程酒店等4家三星級(jí)酒店，其中天一大酒店、錦程酒店正在建設(shè)中；旅游公路香南線新開挖路基已全部完工，黃龍山公路新開挖路基已完工，濠江至湘江公路新開挖路基7公里，小龍至大竹源公路路面硬化4公里。三是開展商標(biāo)注冊(cè)工作。自2012年7月，我局委托代理公司向國(guó)家商標(biāo)總局申報(bào)“涔天河”、“神州瑤都”、“盤王節(jié)”、“天河瑤池”等26件商標(biāo)，大部分商標(biāo)已被授理，僅有“涔天河”、“天河瑤池”、“瀟賀古道”等3件商標(biāo)被國(guó)家商標(biāo)總局駁回。為成功注冊(cè)這3件商標(biāo)，我局已委托申報(bào)代理公司向國(guó)家商標(biāo)總局提出異議與復(fù)審請(qǐng)求，目前正在大力收集這些商標(biāo)的異議答辯和駁回復(fù)審相關(guān)證據(jù)材料。

2、強(qiáng)力推進(jìn)招商引資。一是繼續(xù)完善江華旅游招商項(xiàng)目庫(kù)。重點(diǎn)完善瀟湘源濱河旅游風(fēng)光帶、江華世界瑤族文化博覽園、九龍井原始生態(tài)園等旅游項(xiàng)目資料，并確定了舒家山、豸山濱河、蜜蜂吊瀑布及龍虎大峽谷項(xiàng)目的用地范圍和用地性質(zhì)。二是以引進(jìn)旅游戰(zhàn)略投資者為核心開展招商工作。我們注重引進(jìn)有實(shí)力、有戰(zhàn)略眼光的投資者投資開發(fā)旅游項(xiàng)目，今年以來(lái)，先后有北京九臺(tái)集團(tuán)有限公司、浙江新凌能源投資有限公司、深圳漢業(yè)天城投資發(fā)展有限公司、香港錦藝集團(tuán)有限公司、東莞市崀新實(shí)業(yè)有限公司、香港高鴻有限公司及廣東利海集團(tuán)有限公司對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行了實(shí)地考察。目前，香港高鴻有限公司擬投資開發(fā)世界瑤族文化博覽園；廣東利海集團(tuán)擬投資涔天河旅游度假區(qū)；深圳漢業(yè)天城投資發(fā)展有限公司擬開發(fā)中國(guó)主題思想公園；湖南海浩旅游發(fā)展有限公司擬開發(fā)九龍井；湖南大瑤山文化旅游開發(fā)有限公司擬開發(fā)神州瑤都綠色假日產(chǎn)業(yè)園項(xiàng)目。有的開發(fā)商已與當(dāng)?shù)卮迕窈炗喠送恋刈赓U開發(fā)合同，有的客商正在準(zhǔn)備項(xiàng)目規(guī)劃資料。

3、穩(wěn)步推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)。沱江舊城改造一期工程、龍虎大峽谷、蜜蜂吊瀑布等旅游項(xiàng)目是我縣今年旅游工作確定的重點(diǎn)建設(shè)旅游項(xiàng)目，年初以來(lái)，我縣成立項(xiàng)目建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，并出臺(tái)項(xiàng)目建設(shè)工作方案，積極開展沱江舊城改造、龍虎大峽谷、蜜蜂吊瀑布三個(gè)景區(qū)（點(diǎn)）的修建性詳細(xì)規(guī)劃編制招標(biāo)工作，完成龍虎大峽谷、蜜蜂吊瀑布景區(qū)的地形測(cè)繪，目前，中標(biāo)單位中南大學(xué)規(guī)劃設(shè)計(jì)院和桂林七顆星旅游規(guī)劃咨詢有限公司正在抓緊時(shí)間編制三個(gè)項(xiàng)目的修建性詳細(xì)規(guī)劃。預(yù)計(jì)7月中旬可提交規(guī)劃初稿。此外，我局還協(xié)助做好江華同志故居的規(guī)劃建設(shè)，積極配合做好星橋旅游接待點(diǎn)建設(shè)。

4、大力開展宣傳促銷。按照縣委“天天有演出、周周有活動(dòng)、月月有節(jié)慶、年年出精品”的宣傳推介要求，深化“瑤族節(jié)慶在江華”的形象意識(shí)，我們把旅游推介作為對(duì)外宣傳的一個(gè)重要窗口，不斷創(chuàng)新宣傳形式，提高宣傳效果。一是積極參與舉辦“火燒龍獅鬧元宵”、神州瑤都江華“首屆茶文化節(jié)”等節(jié)慶活動(dòng)，努力實(shí)現(xiàn)以節(jié)慶活動(dòng)推動(dòng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，傳承和發(fā)揚(yáng)瑤族文化的目標(biāo)。這些活動(dòng)的開展吸引了大批游客參與，使我縣的神州瑤都品牌得到了廣泛宣傳。二是開展自駕游宣傳促銷活動(dòng)。我局精心組織安排自駕游旅游線路，廣泛宣傳，先后有粵行天下廣東車友隊(duì)、長(zhǎng)沙環(huán)湘騎樂(lè)會(huì)、廣西自駕游俱樂(lè)部等45批次3000余人，近千臺(tái)自駕車開進(jìn)瑤都江華，前來(lái)休閑旅游。三是協(xié)助做好《神州瑤都》雜志工作。組織人員拍攝了大量的江華風(fēng)光風(fēng)情圖片，提供給“神州瑤都”雜志和畫冊(cè)使用。四是鼓勵(lì)推廣瑤族婚慶文化。為突出瑤族特色的婚慶文化，我局向全縣人民提出舉辦瑤族特色婚禮的倡議，并對(duì)舉辦瑤族特色婚禮的青年男女和婚慶公司給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)。五是積極申報(bào)江華“中國(guó)觀賞石之鄉(xiāng)”。我局組織奇石協(xié)會(huì)的相關(guān)人員召開會(huì)議，討論“中國(guó)觀賞石之鄉(xiāng)”的申報(bào)事宜，目前申報(bào)前期工作已結(jié)束。

1、人員編制少，工作任務(wù)多。我局現(xiàn)有干部職工（含公司）共15人，在崗人員13人（包括即將退休人員3名），其中干部身份3人，其余為工人身份。自縣委政府提出“建設(shè)旅游度假勝地”以來(lái)，旅游工作成為了縣委、縣政府的工作重心之一，隨著旅游項(xiàng)目開發(fā)的不斷深入和增多，旅游工作任務(wù)進(jìn)一步增加，人員配置不合理，“戰(zhàn)斗”人員不足成為影響工作推進(jìn)的核心因素。

2、分配的中心工作增加。今年以來(lái)，我局增加了扶貧、移民、新農(nóng)村建設(shè)等中心工作，而這些中心工作住住要求主要領(lǐng)導(dǎo)或分管領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)，遇到幾項(xiàng)工作同時(shí)推進(jìn)時(shí)，我局往往派不出人手。

3、參加的部門會(huì)議增多，隨著縣委、縣政府對(duì)生態(tài)資源、旅游資源保護(hù)力度的不斷加大，工作不斷增加，我局參加生態(tài)建設(shè)的會(huì)議，如項(xiàng)目選址、河道采砂、石場(chǎng)礦山開采整治、林木砍伐以及相關(guān)品牌申報(bào)等工作的會(huì)議也不斷增加，我縣旅游工作得到了各部門一定程度上的重視，但是在相關(guān)工作的決策上，我局的意見影響力不大。同時(shí)由于這些會(huì)議的增加，分散了業(yè)務(wù)工作的精力和人力，我局業(yè)務(wù)工作的正常開展一定程度上受到影響。特別是隨著神州瑤都旅游品牌影響力的不斷擴(kuò)大，縣內(nèi)外基礎(chǔ)設(shè)施的不斷完善，前來(lái)考察的客商不斷增多，要求陪同接待講解的接待任務(wù)也隨之增多，此外，接待群眾來(lái)信來(lái)訪也不斷增加。

4、協(xié)調(diào)工作存在一定困難。旅游業(yè)是一個(gè)綜合性強(qiáng)的行業(yè)，所以旅游產(chǎn)業(yè)的發(fā)展需要各部門的密切配合和鼎力支持。旅游局只是政府的職能部門之一，協(xié)調(diào)能力十分有限，嚴(yán)重影響了旅游工作開展的進(jìn)度。

1、加快推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)。一是推動(dòng)準(zhǔn)備啟動(dòng)的旅游項(xiàng)目建設(shè)。加快推進(jìn)東水源漂流項(xiàng)目、神州瑤都綠色假日產(chǎn)業(yè)園項(xiàng)目、中國(guó)主題思想公園項(xiàng)目的開發(fā)，繳納相應(yīng)的旅游開發(fā)保證金，加快簽訂旅游開發(fā)合同，使其步入正常的開發(fā)軌道，此3個(gè)項(xiàng)目力爭(zhēng)在9月底以前正式啟動(dòng)建設(shè)。二是進(jìn)一步細(xì)化招商文本，推動(dòng)重大旅游項(xiàng)目的合作成功。重點(diǎn)是做好世界瑤族文化博覽園和涔天河旅游度假區(qū)項(xiàng)目的招商文本，明確土地利用性質(zhì)，劃定開發(fā)紅線范圍，認(rèn)真研究投資商提供的項(xiàng)目規(guī)劃資料，與投資商共同探討，達(dá)成一致共識(shí)，此2個(gè)項(xiàng)目爭(zhēng)取在8月底以前簽訂合作開發(fā)協(xié)議。三是加快推進(jìn)沱江舊城改造、龍虎大峽谷和蜜蜂吊瀑布景區(qū)的開發(fā)，完成修規(guī)和施工圖，招商和自主開發(fā)同時(shí)進(jìn)行，此3個(gè)項(xiàng)目力爭(zhēng)在8月底以前正式開工建設(shè)。四是協(xié)助做好其他旅游項(xiàng)目的開發(fā)，配合縣水利局做好竹瓦漂流項(xiàng)目的開發(fā)，協(xié)助解決投資公司與當(dāng)?shù)卮迕竦南嚓P(guān)矛盾；積極做好盤王殿免費(fèi)開放的相關(guān)工作；同時(shí)，注重大區(qū)域謀劃和小項(xiàng)目開發(fā)的整體推進(jìn)，開發(fā)一些短、平、快的項(xiàng)目，如漂流、水上游樂(lè)及新型農(nóng)家樂(lè)等小項(xiàng)目，形成遍地開花、百花齊放的旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展格局。

2、加大宣傳招商力度。一是加強(qiáng)跨區(qū)域旅游合作，實(shí)現(xiàn)游客互送、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、資源共享、互利共贏的旅游新格局。二是完善旅游宣傳資料。編制全縣旅游宣傳畫冊(cè)，組織拍攝制作全縣旅游宣傳光碟，建設(shè)“全景江華”旅游網(wǎng)站。三是做好中國(guó)民俗攝影家8月“江華瑤鄉(xiāng)行”的接待工作，制定接待方案，安排拍攝線路和組織民俗風(fēng)情表演等，大力推介我縣自然和人文旅游資源。四是積極參加省內(nèi)外旅游博覽會(huì)、交易會(huì)、旅洽會(huì)等招商宣傳活動(dòng)，提升江華旅游知名度，吸引客商投資開發(fā)建設(shè)。五是完善項(xiàng)目招商庫(kù)，加大項(xiàng)目包裝力度，改進(jìn)招商方式、方法，努力搭建政府服務(wù)平臺(tái)，千方百計(jì)提高項(xiàng)目簽約率、資金到位率、項(xiàng)目投產(chǎn)率，力爭(zhēng)今年落地啟動(dòng)3個(gè)大的旅游招商項(xiàng)目。

3、加大品牌創(chuàng)建力度。一是積極創(chuàng)建倒水灣和牛牯嶺省級(jí)特色旅游名村和省級(jí)鄉(xiāng)村旅游點(diǎn)；二是為配合全縣創(chuàng)建生態(tài)園林城市目標(biāo)，積極組織申報(bào)“中國(guó)觀賞石之鄉(xiāng)”，預(yù)計(jì)10月底迎接觀賞石協(xié)會(huì)專家組驗(yàn)收，爭(zhēng)取年底申報(bào)成功；三是積極配合做好國(guó)家級(jí)森林公園、濕地公園、國(guó)家水利風(fēng)景區(qū)和民族物質(zhì)、非物質(zhì)文化遺產(chǎn)及文物保護(hù)單位等省級(jí)或國(guó)家級(jí)生態(tài)、文化品牌的創(chuàng)建工作，助推旅游產(chǎn)品的轉(zhuǎn)型升級(jí)和品質(zhì)提升。

4、加強(qiáng)旅游行業(yè)管理。舉辦導(dǎo)游員、講解員培訓(xùn)和旅游星級(jí)飯店服務(wù)技能培訓(xùn)，加強(qiáng)旅游從業(yè)人員的教育培訓(xùn)，為旅游后續(xù)發(fā)展提供人才和服務(wù)保障；加大旅游市場(chǎng)監(jiān)督管理，及時(shí)受理旅游投訴，認(rèn)真做好中秋、“十一”期間旅游安全大檢查，整改排除各類不安全隱患，確保游客和從業(yè)人員生命財(cái)產(chǎn)安全。

以上這篇2014年上半年旅游工作情況總結(jié)就為您介紹到這里，希望它能夠?qū)δ墓ぷ骱蜕钣兴鶐椭?，如果您喜歡這篇文章，請(qǐng)分享給您的好友，更多范文盡在：工作總結(jié)，希望大家多多支持網(wǎng)，謝謝。

經(jīng)信局上半年情況總結(jié)篇六

今年上半年，在辦公室領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和各科室同志們的大力支持和幫助下，督查科按照年初辦公室確定的工作任務(wù)，圓滿完成了省市區(qū)領(lǐng)導(dǎo)批示、“市新聞監(jiān)督摘報(bào)”、“西安內(nèi)參”、區(qū)政府常務(wù)會(huì)議和專題會(huì)議決定事項(xiàng)、群眾來(lái)信來(lái)訪反映問(wèn)題等方面工作的督查與辦理，現(xiàn)總結(jié)如下：

今年上半年，共督辦辦各類事項(xiàng)23件(其中下發(fā)督辦單的共18件)，其中完成答復(fù)上報(bào)市“新聞監(jiān)督摘報(bào)”3件，“西安內(nèi)參”4件,“西安晚報(bào)”、“三秦都市報(bào)”等新聞媒體反映問(wèn)題3件，網(wǎng)上建議2件，人大、政協(xié)轉(zhuǎn)辦和領(lǐng)導(dǎo)批示的群眾來(lái)信來(lái)訪5件,“市長(zhǎng)辦公電話綜合信息”3件，其它3件。具體表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

定制度，提要求，推動(dòng)工作進(jìn)展根據(jù)督查工作的實(shí)際，以確保政府重大決策的貫徹落實(shí)及重大項(xiàng)目的順利實(shí)施，確定了科室目標(biāo)責(zé)任制度，確定了12項(xiàng)督查工作的主要內(nèi)容，提出了搞好督查工作的要求、方法及程序，在督查工作中發(fā)揮了較好的作用。

圍繞重點(diǎn)，突破難點(diǎn)，狠抓督促落實(shí)一是對(duì)一些重大事項(xiàng)堅(jiān)持跟蹤督查，現(xiàn)場(chǎng)查看，求得實(shí)效。如對(duì)十里鋪街道村水塔漏水導(dǎo)致部分村民居住樓房?jī)A斜發(fā)生險(xiǎn)情事件、新筑街道楊莊村48人因?qū)?guó)際港務(wù)區(qū)征地拆遷有關(guān)政策不理解赴京上訪事件，均能做到深入現(xiàn)場(chǎng)實(shí)地查看，了解真實(shí)情況，并按要求及時(shí)上報(bào)各類信息、報(bào)告等材料。二是認(rèn)真參加專題會(huì)議，及時(shí)完成會(huì)議紀(jì)要的起草，并結(jié)合督查工作針對(duì)會(huì)議決定事項(xiàng)進(jìn)行督查，發(fā)揮了科室作用，使領(lǐng)導(dǎo)決策按時(shí)落到實(shí)處。三是不斷提高督查專報(bào)質(zhì)量。今年上半年共出專報(bào)5期，及時(shí)全面地反映了半年來(lái)政府督查工作的重點(diǎn)、各街鎮(zhèn)各部門對(duì)有關(guān)事項(xiàng)的督促落實(shí)情況，保證了以通報(bào)查落實(shí)、以通報(bào)鞭策后進(jìn)及時(shí)改正不足、以通報(bào)反饋情況的目的，真正發(fā)揮了督查專報(bào)的重要作用。

按時(shí)完成市新聞監(jiān)督摘報(bào)等媒體反映問(wèn)題的督查與辦理上半年共完成市新聞監(jiān)督摘報(bào)反映問(wèn)題3個(gè)，“西安內(nèi)參”反映問(wèn)題4件,“西安晚報(bào)”、“三秦都市報(bào)”等新聞媒體反映問(wèn)題3件，均按照市上和媒體的要求做到了一周或一月以內(nèi)督查辦理并及時(shí)完成上報(bào)或情況反饋。其中市新聞監(jiān)督摘報(bào)滿意的答復(fù)，區(qū)政府多次召開協(xié)調(diào)會(huì)、專門成立調(diào)查小組，重新對(duì)其反映的宅基地問(wèn)題進(jìn)行了核查。通過(guò)翻閱大量歷史資料，查找有關(guān)政策、檔案等，先后數(shù)次深入本人所在街道村組了解情況，經(jīng)反復(fù)調(diào)查、考證、分析，按照“歷史遺留問(wèn)題按當(dāng)時(shí)政策對(duì)待和處理”的原則及時(shí)為其補(bǔ)辦了批復(fù)，目前正在辦理宅基地土地使用證。

及時(shí)高效的完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各類臨時(shí)性任務(wù)。

經(jīng)信局上半年情況總結(jié)篇七

工會(huì)成立以來(lái)，在分行黨委和上級(jí)工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，在各工會(huì)分會(huì)的共同努力下，我行工會(huì)緊緊圍繞市總工會(huì)的工作目標(biāo)，結(jié)合我行工作實(shí)際和工會(huì)自身特點(diǎn)，開拓進(jìn)取，求真務(wù)實(shí)，不斷強(qiáng)化自身建設(shè)，積極開展各項(xiàng)工作，推進(jìn)職工素質(zhì)提升，為職工辦實(shí)事，增強(qiáng)我行干部職工凝聚力和戰(zhàn)斗力，努力為開創(chuàng)我行發(fā)展新局面做堅(jiān)強(qiáng)后盾。現(xiàn)將上半年工作總結(jié)如下：

經(jīng)分行黨委同意，省分行工會(huì)批復(fù)，我行工會(huì)第一次代表大會(huì)于20xx年5月22日在分行八樓會(huì)議室隆重召開。工會(huì)“一大”的勝利召開也意味著我行工會(huì)工作步入一個(gè)新臺(tái)階。大會(huì)選舉出第一屆委員會(huì)委員21名，選舉出第一屆經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)委員5名，選舉出女職工委員會(huì)委員7名。同時(shí)選舉出我行工會(huì)主席、副主席，經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)、女職工委員會(huì)主任、副主任。在分行工會(huì)的指引下，各支行也陸續(xù)召開了分會(huì)第一次代表大會(huì)，并選舉產(chǎn)生了各分會(huì)主席。

隨著我行各層面工會(huì)選舉工作的結(jié)束，我行工會(huì)已初步成為一個(gè)有完善組織體系的團(tuán)體，也為工會(huì)工作更好的開展提供基礎(chǔ)。

工會(huì)組織職工以群眾健身為宗旨，開展豐富多彩的文體活動(dòng)。

（一）組織職工參加20xx年全國(guó)金融系統(tǒng)羽毛球賽。

20xx年全國(guó)金融系統(tǒng)羽毛球賽于6月拉開帷幕，工會(huì)積極動(dòng)員。

職工及各分會(huì)與各金融機(jī)構(gòu)、合作單位進(jìn)行約賽。比賽截止到目前，分行工會(huì)已與省行、中國(guó)人壽財(cái)險(xiǎn)、保利地產(chǎn)琶洲公司等公司進(jìn)行比賽，并取得良好成績(jī)，我行積分也在逐日上升。在職工活動(dòng)之余，也與各金融機(jī)構(gòu)、各合作單位進(jìn)行交流，也極大地樹立了我行品牌，與客戶間的合作也更密切，為我行業(yè)務(wù)發(fā)展助推動(dòng)力。

（二）組織職工參加籃球賽、足球賽、網(wǎng)球賽等。

同時(shí)工會(huì)也組織職工每周定期參加籃球賽、足球賽、網(wǎng)球賽，為職工業(yè)余生活提供豐富資源。

由分行人力資源部主辦，分行工會(huì)協(xié)辦的我行第一期職工職業(yè)技能大賽初賽于5月29日在郵政培訓(xùn)中心進(jìn)行。在分行人力資源部的精心組織下，在工會(huì)密切配合下，各支行踴躍報(bào)名，積極推薦了32名優(yōu)秀選手參加分行初賽。這次比賽極大地促進(jìn)了基層職業(yè)技能趕學(xué)比超的良好氛圍。

困難職工幫扶工作也在工會(huì)成立后逐步開展。5月底，當(dāng)獲知荔灣之后員工李志強(qiáng)的雙胞胎女兒早產(chǎn)導(dǎo)致發(fā)育不全，重癥室開銷僅半個(gè)月就高達(dá)十幾萬(wàn)的消息后，我會(huì)發(fā)動(dòng)全行員工獻(xiàn)愛心。我會(huì)也代表分行去慰問(wèn)了困難職工家庭，同時(shí)也將善款交付困難職工，以解職工燃眉之急。而在全行同事的關(guān)心下，職工李志強(qiáng)的女兒們也逐漸康復(fù)。

我會(huì)第一期簡(jiǎn)報(bào)已于6月底編輯制作完成。簡(jiǎn)報(bào)是工會(huì)與職工交。

流的一種渠道，我會(huì)以簡(jiǎn)報(bào)的形式將所有職工活動(dòng)，職工努力的另一面展現(xiàn)出來(lái)，使職工了解我行，了解工會(huì)，也提高了職工對(duì)企業(yè)的凝聚力。

（一）建立會(huì)員檔案。

建立完善的會(huì)員檔案，掌握全行員工基本情況，對(duì)以后更好的開展工會(huì)工作做基礎(chǔ)。

（二）制定困難職工補(bǔ)助管理辦法，建立我行困難職工檔案參照市總工會(huì)、市郵政局等單位管理辦法，制定我行困難職工補(bǔ)助管理辦法，并建立我行困難職工檔案，以了解我行困難職工具體情況，及時(shí)給予慰問(wèn)幫扶，以實(shí)際行動(dòng)為員工做實(shí)事，解難事。

（三）記錄各類會(huì)議、活動(dòng)情況。

記錄各類工會(huì)會(huì)議、工會(huì)組織的各類活動(dòng)、各分會(huì)的會(huì)議及活動(dòng)等，為更好的保留會(huì)議及活動(dòng)的開展情況，也為制作工會(huì)簡(jiǎn)報(bào)提供素材。

（一）組織職工開展羽毛球賽、籃球賽。

1、每周定期組織職工參加羽毛球、籃球、足球、網(wǎng)球運(yùn)動(dòng)。

2、7-8月按賽區(qū)形式組織各單位開展羽毛球賽、籃球賽。

（二）組織職工參加全國(guó)金融系統(tǒng)羽毛球賽。

參加全國(guó)金融系統(tǒng)羽毛球賽，不僅能提高我行員工參加運(yùn)動(dòng)的頻。

次，還可以在行業(yè)間進(jìn)行交流學(xué)習(xí)，也為以后各項(xiàng)同行業(yè)業(yè)務(wù)發(fā)展增設(shè)渠道。

同時(shí)我會(huì)前期已制定各支行參加羽毛球賽方案，在提高基層員工運(yùn)動(dòng)量的同時(shí)，也能為各支行更好的與合作單位進(jìn)行交流并深入合作提供平臺(tái)。

（三）參加省行建行5周年慶活動(dòng)。

1、組織職工參加省分行工會(huì)組織的5周年慶文藝匯演評(píng)選活動(dòng)，我會(huì)推薦了增城支行的《歡樂(lè)草原》做為參選節(jié)目。一方面積極配合省行匯演，另一方面也對(duì)相關(guān)員工給予及時(shí)慰問(wèn)。

2、同時(shí)配合省行做好5周年慶的其他各項(xiàng)活動(dòng)。

（四）重陽(yáng)節(jié)登高活動(dòng)。

我會(huì)將于9月份重陽(yáng)節(jié)前夕，組織在崗職工及退休職工參加登山活動(dòng)，并在重陽(yáng)節(jié)對(duì)退休職工送去慰問(wèn)。

（一）開展職工子女暑期培訓(xùn)班。

7-8月我會(huì)主辦開展職工子女暑期培訓(xùn)班，培訓(xùn)班以自愿報(bào)名為原則，收集各單位職工子女培訓(xùn)需求，我會(huì)統(tǒng)籌擬定課程表，組織好為期2個(gè)月的暑期培訓(xùn)。

（二）節(jié)日慰問(wèn)困難職工。

建立我行困難職工檔案后，每月對(duì)困難職工進(jìn)行上門拜訪，摸查現(xiàn)況，了解困難職工需求，為職工排憂解難。

（三）夏日“送清涼”活動(dòng)。

我會(huì)擬在7月份對(duì)全行外勤人員進(jìn)行走訪慰問(wèn)“送清涼”，對(duì)分行外勤一線人員逐個(gè)走訪逐個(gè)慰問(wèn)，做到清涼送到每位外勤員工手上，讓員工感受分行的關(guān)懷，感受工會(huì)的體貼。

（一）每季度一期工會(huì)簡(jiǎn)報(bào)。

我會(huì)堅(jiān)持每季度出一期工會(huì)簡(jiǎn)報(bào)，將工會(huì)每季度活動(dòng)展現(xiàn)出來(lái)，同時(shí)也告知員工分行有各種活動(dòng)，提高員工參與度。

（二）分行各類活動(dòng)的宣傳。

我會(huì)積極配合分行各部組織的職工活動(dòng)，并為活動(dòng)做宣傳工作。

（三）學(xué)習(xí)《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》。

我會(huì)于6月14日在市總工會(huì)參加了廣州市工會(huì)學(xué)習(xí)貫徹《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》輔導(dǎo)報(bào)告會(huì)。我行女職工占比較大，因此需特別注意女職工身心健康，為女職工創(chuàng)造良好的工作環(huán)境，維護(hù)女職工合法權(quán)益。我會(huì)也將于下半年對(duì)此規(guī)定做更大層面的宣導(dǎo)。

（一）審核職工及職工子女上下半年醫(yī)療費(fèi)報(bào)銷。

1、審核上半年職工醫(yī)療費(fèi)及男職工獨(dú)生子女醫(yī)療費(fèi)報(bào)銷。

2、審核下半年職工醫(yī)療費(fèi)及女職工獨(dú)生子女醫(yī)療費(fèi)報(bào)銷。

（二）市總重病、女工安康續(xù)保工作。

做好每年市總重病及女工安康到期職工的續(xù)保工作。

（三）省行省重病投保工作。

待省行工會(huì)做好省重病具體辦法后做好我行所有員工投保工作。

結(jié)合省行職工之家建設(shè)計(jì)劃，規(guī)劃建設(shè)我行職工之家工作。從根本上解決我行一線機(jī)構(gòu)需求，為職工工作、學(xué)習(xí)提供良好的環(huán)境，也可促進(jìn)職工工作積極性。

經(jīng)信局上半年情況總結(jié)篇八

20xx年上半年，___縣郵政局工會(huì)在上級(jí)工會(huì)和局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞“一二三工程”的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略，認(rèn)真履行工會(huì)職能，在抓好集體合同、勞動(dòng)競(jìng)賽等工作的同時(shí)，積極加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，并充分發(fā)揮職代會(huì)職能作用，參與企業(yè)的民主管理，加強(qiáng)局務(wù)公開工作，維護(hù)職工的合法權(quán)益。

20xx年上半年我們主要抓了以下幾個(gè)方面的工作：

為加快重點(diǎn)業(yè)務(wù)發(fā)展，局工會(huì)積極協(xié)助行政開展了各種勞動(dòng)競(jìng)賽，半年來(lái)，先后開展了“追趕爭(zhēng)先”、“業(yè)務(wù)發(fā)展能手”、“效益杯”和“郵儲(chǔ)跨年度競(jìng)賽”活動(dòng)，全局職工05年全年郵儲(chǔ)達(dá)到380萬(wàn)元；05年郵遞類業(yè)務(wù)開發(fā)累計(jì)創(chuàng)收30萬(wàn)元以上；代發(fā)工資戶累計(jì)1000戶以上或企業(yè)改制費(fèi)累計(jì)達(dá)到500萬(wàn)元以上者均可授予“業(yè)務(wù)發(fā)展能手”稱號(hào)，并給予獎(jiǎng)勵(lì)，通過(guò)競(jìng)賽，我局各項(xiàng)業(yè)務(wù)都得到發(fā)展，鮮花禮儀業(yè)務(wù)達(dá)到1000籃，全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)教師工資在郵儲(chǔ)發(fā)放（每月資金180萬(wàn)元），在全局職工努力下，做到時(shí)間過(guò)半，任務(wù)過(guò)半。一季度凈額余額4000萬(wàn)元，新增市場(chǎng)占有率占全市第一，均為歷史最高。

2、大力推行局務(wù)公開工作制度。

（2）結(jié)合《湖北省郵政部門模范職工小家創(chuàng)建活動(dòng)方案》，重點(diǎn)抓好支局局務(wù)公開和民主管理制度落實(shí)，局工會(huì)統(tǒng)一制作了《局務(wù)公開欄》《二次分配統(tǒng)計(jì)表》下發(fā)給各單位，要求各單位嚴(yán)格按照二次分配的要求，制訂考核方案，每月分配情況必須向職工公布；收入和支出必須在公開欄上公開，使職工對(duì)支局的財(cái)務(wù)情況加強(qiáng)了解。

今年上半年，局工會(huì)組織了一些健康有益的文體活動(dòng)，“3.8”組織30多名女職工到湖南韶山游玩，“4.8—4.12”對(duì)勞動(dòng)競(jìng)賽中的優(yōu)秀員工15人次組織到青島旅游，“5.1”勞動(dòng)節(jié)全局干部職工組成4隊(duì)進(jìn)行撥河比賽，并為優(yōu)勝隊(duì)頒發(fā)了獎(jiǎng)品，讓全局職工擰成一股繩，有力往一處使。5月份，為迎接咸寧市郵政首屆籃球賽，和兄弟單位進(jìn)行了5場(chǎng)友誼賽，在首屆籃球賽中榮獲“體育道德風(fēng)尚獎(jiǎng)”的稱號(hào)。

局工會(huì)借市局工會(huì)組織的“忠于職守，敬業(yè)愛崗”為主題的讀書活動(dòng)，我局工會(huì)購(gòu)買了一批《郵差弗雷德》《忠誠(chéng)》《沒(méi)有任何借口》分發(fā)到各支局、縣局各部門，組織全局干部職工學(xué)習(xí)馬班郵路鄉(xiāng)郵員王順友同志的先進(jìn)事跡，同時(shí)還要求全局干部職工寫心得體會(huì)。

上半年，我局工會(huì)工作圍繞目標(biāo)取得了一些成績(jī)，但仍需不斷創(chuàng)新，在工作中存在的不足仍需在以后的工作中努力改進(jìn)。

1、繼續(xù)以業(yè)務(wù)發(fā)展為中心，開展勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)。

2、加強(qiáng)民主管理，結(jié)合局務(wù)公開程序，搞好局務(wù)公開工作。

3、抓好《集體合同》的履行檢查工作。

4、積極開展豐富多彩的文體活動(dòng)。

5、加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)，做好工會(huì)財(cái)務(wù)管理。

6、結(jié)合“專項(xiàng)整治活動(dòng)”，搞好行評(píng)“回頭看”工作。

7、繼續(xù)開展讀書活動(dòng)。

8、積極開展支局創(chuàng)建職工小家活動(dòng)。

經(jīng)信局上半年情況總結(jié)篇九

1-5月份全市完成工業(yè)投資44.4億元，同比增長(zhǎng)17%，占全年目標(biāo)的44%，超過(guò)序時(shí)進(jìn)度2.3個(gè)百分點(diǎn)，其中，縣區(qū)投入29億元，增長(zhǎng)13%；市直(含開發(fā)區(qū))完成投入15.4億元，增長(zhǎng)26%。預(yù)計(jì)1－6月份全市完成工業(yè)投資52億元，增長(zhǎng)15%。從目前工業(yè)投入情況看，呈現(xiàn)出以下幾個(gè)特點(diǎn)：

一是全市投入平穩(wěn)增長(zhǎng)?？傮w來(lái)說(shuō)，今年全市技改投入的開局好，增幅高。在宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境偏緊的大形勢(shì)下，各地、各部門能夠以加快發(fā)展為主線，以項(xiàng)目為抓手，加大工業(yè)投入，一直保持了較快的增長(zhǎng)幅度，1-5月份全市工業(yè)投資增幅達(dá)到17%，增幅高于全社會(huì)固定資產(chǎn)投資增幅5個(gè)百分點(diǎn)。但由于20xx年上半年技改投入增幅呈逐月提高的趨勢(shì)，1-5月份增幅由年初的32%上升到68%，加上受宏觀環(huán)境影響，今年1-5全市工業(yè)投資出現(xiàn)了高開低走的現(xiàn)象。1-5月份投入增幅比一季度低了15個(gè)百分點(diǎn)，比上個(gè)月回落了3個(gè)百分點(diǎn)。

二是市直與縣區(qū)投入增幅的差距明顯縮校1-5月份市直、縣區(qū)技改投入增幅分別為26%和13%，與去年同期的158%和44%相比，增幅差距明顯縮校縣、區(qū)投入中，5月末已有清浦區(qū)、楚州區(qū)、清河區(qū)、盱眙縣提前實(shí)現(xiàn)投入過(guò)半。盱眙、清浦、金湖三縣區(qū)投入增長(zhǎng)較快，分別達(dá)到30%、24%和20%。漣水、洪澤兩縣投入增速較低，分別為2%、-4%。市直投入中，投資超億元的有開發(fā)區(qū)、華能、化工和冶金，分別達(dá)到5億元、4.3億元、1.6億元和1.3億元。四個(gè)部門(行業(yè))合計(jì)投入達(dá)12.2億元，占市直全部投入的84%。

三是民營(yíng)企業(yè)和民間資本是我市工業(yè)投入的主導(dǎo)力量。1-5月份民營(yíng)企業(yè)完成投入27.6億元，增長(zhǎng)15%，占全市工業(yè)投資的62％；在華能電廠投入的帶動(dòng)下，國(guó)有及國(guó)有控股企業(yè)投資出現(xiàn)較快增長(zhǎng)，1-5月份完成投入12.2億元，同比增長(zhǎng)41%，占比27%；外商投資完成投資4.7億元，同比下降12%，占比11%。1-5月份全市44.4億元的投資中，一半以上的資金是通過(guò)加大招商力度吸引的外地民間資本，除此之外，企業(yè)自籌資金占26%，利用銀行貸款占14.6%，利用外資占7.4%。

四是工業(yè)投資的質(zhì)量有了明顯改善。今年以來(lái)，全市共實(shí)施投資500萬(wàn)元以上的技改項(xiàng)目328項(xiàng)。從完成投入數(shù)來(lái)看，1－5月份，全市500萬(wàn)元以上項(xiàng)目、1000萬(wàn)元以上重點(diǎn)項(xiàng)目、5000萬(wàn)元以上重大項(xiàng)目分別完成投入34.4億元、29億元、14.8億元，同比分別增長(zhǎng)32%、82%、56%，占全市工業(yè)投入的比重分別為79%、66%、34%，分別比去年同期提高了10、24、9個(gè)百分點(diǎn)。

2、重點(diǎn)項(xiàng)目進(jìn)展情況。

全市300個(gè)總投資千萬(wàn)元以上重點(diǎn)技改項(xiàng)目中已有229個(gè)項(xiàng)目開工建設(shè)，開工比例達(dá)到76％，其中40個(gè)項(xiàng)目已竣工投產(chǎn)。

100個(gè)重點(diǎn)竣工項(xiàng)目中除清江石化有限責(zé)任公司常減壓裝置改造1個(gè)項(xiàng)目尚未開工外，其余99個(gè)項(xiàng)目已全部開工，其中清江石化氣分裝置改造、神華藥業(yè)有限公司gmp改造項(xiàng)目、蘭健藥業(yè)公司胃用藥生產(chǎn)線、淮安市萬(wàn)得寶食品公司食品生產(chǎn)線等31個(gè)項(xiàng)目竣工投產(chǎn)。

100個(gè)重點(diǎn)開工項(xiàng)目中鹿港毛紡廠毛紡制品項(xiàng)目、淮化集團(tuán)年產(chǎn)1000噸二氯苯甲醛等86個(gè)項(xiàng)目開工建設(shè)，其中漣水縣寶盛木業(yè)有限公司年產(chǎn)20萬(wàn)張防水模板生產(chǎn)線等7個(gè)項(xiàng)目提前竣工。

100個(gè)重點(diǎn)調(diào)研項(xiàng)目中江蘇大地動(dòng)物保健品公司動(dòng)物保健品生產(chǎn)線、淮安市金匯化工有限公司活性染料項(xiàng)目、漣水鴻鵠發(fā)展有限公司化纖生產(chǎn)項(xiàng)目本月開工建設(shè)，開工項(xiàng)目數(shù)達(dá)到44個(gè)，其中淮安市淮洋酒業(yè)有限公司3萬(wàn)噸啤酒生產(chǎn)線、淮安市康寶食品廠飲料、果汁生產(chǎn)線2個(gè)項(xiàng)目提前竣工投產(chǎn)。

3、重大項(xiàng)目進(jìn)展情況。

塔正在施工；淮安華爾潤(rùn)化工有限公司一期工程年產(chǎn)30萬(wàn)噸純堿項(xiàng)目真空制鹽工程土建及廠房基本完工，合成氨工程試生產(chǎn)，聯(lián)堿工程基本完工，鍋爐正在安裝，二期工程年產(chǎn)35萬(wàn)噸純堿項(xiàng)目及配套工程已完成征地；淮安市經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)熱電有限公司熱電聯(lián)產(chǎn)項(xiàng)目主廠房基本完工，二臺(tái)鍋爐水壓試驗(yàn)已成功，氣輪機(jī)正在安裝；江蘇韓泰輪胎有限公司子午胎擴(kuò)能改造項(xiàng)目目前鋼結(jié)構(gòu)廠房正在吊裝，設(shè)備已訂貨，電氣、公用工程管道開始安裝；淮安錦綸化纖有限公司簾子布項(xiàng)目土建工程全面開工，主廠房已封頂；惠泰木業(yè)有限公司年產(chǎn)16萬(wàn)立方米高密板生產(chǎn)線廠房完工，主要設(shè)備安裝到位，正在調(diào)試，預(yù)計(jì)8月份竣工投產(chǎn)。卷煙廠科技中心開始外墻裝飾，卷接包生產(chǎn)線和在線煙絲膨脹系統(tǒng)已訂貨。

(一)強(qiáng)化服務(wù)，全力推進(jìn)重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)。

今年以來(lái)，全市技術(shù)改造工作以加快項(xiàng)目建設(shè)為中心，以強(qiáng)化服務(wù)為宗旨，針對(duì)今年項(xiàng)目數(shù)量多、投資大、協(xié)調(diào)任務(wù)重的特點(diǎn)，采取了一系列行之有效的對(duì)策措施，推進(jìn)項(xiàng)目順利實(shí)施。一是落實(shí)目標(biāo)管理責(zé)任制。年初將全市的重點(diǎn)項(xiàng)目年度考核目標(biāo)細(xì)化分解到各縣區(qū)、各部門，明確目標(biāo)責(zé)任制，建立了定期調(diào)度檢查制度，確保全市工業(yè)投入和重點(diǎn)項(xiàng)目目標(biāo)的順利完成。二是建立重大項(xiàng)目工作網(wǎng)絡(luò)。為做到更快捷、更優(yōu)質(zhì)地服務(wù)，建立了重大項(xiàng)目工作聯(lián)系網(wǎng)絡(luò)，及時(shí)掌握項(xiàng)目動(dòng)態(tài)，從統(tǒng)計(jì)報(bào)表、項(xiàng)目備案、效益跟蹤、設(shè)備減免稅到項(xiàng)目協(xié)調(diào)等一系列工作，均能得到快速的反應(yīng)和辦理。三是加強(qiáng)協(xié)調(diào)服務(wù)工作。對(duì)在手的重大項(xiàng)目，全力聚集，重點(diǎn)服務(wù)，多次深入企業(yè)了解情況，并請(qǐng)分管領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)對(duì)全市的重大項(xiàng)目進(jìn)行過(guò)堂，幫助淮鋼集團(tuán)、華爾潤(rùn)公司等企業(yè)緩解資金困難，為誠(chéng)意藥業(yè)等企業(yè)協(xié)調(diào)新項(xiàng)目的用電問(wèn)題。

（二）營(yíng)造環(huán)境，發(fā)揮政策導(dǎo)向作用。

為進(jìn)一步優(yōu)化投資環(huán)境，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，在技改工作中積極落實(shí)各項(xiàng)政策，調(diào)動(dòng)企業(yè)加大投入的積極性。一是加大考核獎(jiǎng)勵(lì)力度。對(duì)20xx年已達(dá)產(chǎn)達(dá)效的淮鋼集團(tuán)70噸電爐新技術(shù)應(yīng)用、清江電機(jī)耐熱漆包線等5個(gè)風(fēng)險(xiǎn)金項(xiàng)目進(jìn)行了75.44萬(wàn)元的獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)25個(gè)20xx年竣工投產(chǎn)的優(yōu)秀技改項(xiàng)目以及技改戰(zhàn)線的先進(jìn)單位和個(gè)人進(jìn)行了獎(jiǎng)勵(lì)。二是做好市級(jí)技改貼息的資金安排工作。上半年與財(cái)政局共同做好20xx年度市級(jí)技改貼息資金的安排，主要安排在20xx年開工實(shí)施、目前已竣工投產(chǎn)并成為新增長(zhǎng)點(diǎn)的重點(diǎn)技改項(xiàng)目。目前貼息計(jì)劃已經(jīng)下達(dá)，共對(duì)淮鋼“十五”技改、清江石化8萬(wàn)噸溶劑油、展德光電硒鼓、海螺水泥160萬(wàn)噸水泥粉磨站等36個(gè)項(xiàng)目進(jìn)行了貼息，其中80%以上的貼息項(xiàng)目為民營(yíng)企業(yè)項(xiàng)目，對(duì)調(diào)動(dòng)我市民間資本的投資積極性具有一定的引導(dǎo)作用。三是為重點(diǎn)項(xiàng)目發(fā)放綠卡。為降低項(xiàng)目建設(shè)成本、減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)，與市建設(shè)、規(guī)劃等部門進(jìn)行協(xié)調(diào)、磋商，進(jìn)一步明確了綠卡項(xiàng)目的優(yōu)惠扶持政策，按照扶大扶強(qiáng)的原則，為淮鋼“十五”技改二期工程、華能二期、三期、韓泰子午胎擴(kuò)能改造等24個(gè)重點(diǎn)項(xiàng)目發(fā)放了綠卡，努力為企業(yè)發(fā)展提供政策條件。

四是積極向上爭(zhēng)取政策性項(xiàng)目。為使我市更多項(xiàng)目“進(jìn)籠子、進(jìn)盤子”，獲得政策性資金的支持，我們不斷加強(qiáng)與省經(jīng)貿(mào)委、財(cái)政廳的溝通聯(lián)系，目前已組織篩選了清江石化氣分裝置改造、惠泰木業(yè)中高密度板等23個(gè)項(xiàng)目申報(bào)04年第一批省技改貼息。

（三）搭好橋梁，積極推進(jìn)銀企合作和寧淮掛鉤。

繼續(xù)推進(jìn)銀企合作。針對(duì)宏觀信貸規(guī)模收緊形勢(shì)，經(jīng)貿(mào)委積極應(yīng)對(duì)，認(rèn)真組織項(xiàng)目，努力爭(zhēng)取信貸支持。從年初開始，組織人員深入企業(yè)，了解重點(diǎn)技改項(xiàng)目資金需求情況，共篩選出符合國(guó)家產(chǎn)業(yè)政策、對(duì)地方經(jīng)濟(jì)有帶動(dòng)作用的300多個(gè)項(xiàng)目，主動(dòng)上門，向市五大商業(yè)銀行推薦。通過(guò)與銀行多輪洽談對(duì)接，目前已落實(shí)70個(gè)工商企業(yè)融資項(xiàng)目，意向融資額38.2億元。

推進(jìn)寧淮掛鉤合作。發(fā)揮橋梁作用，與南京市經(jīng)貿(mào)委聯(lián)手合作，組織了24戶企業(yè)來(lái)淮洽談。南京金榜集團(tuán)先后兩次來(lái)淮考察，在企業(yè)收購(gòu)、項(xiàng)目投資等方面已經(jīng)形成了初步意向。

（四）加強(qiáng)研究，做好產(chǎn)業(yè)規(guī)劃和項(xiàng)目?jī)?chǔ)備。

一是做好熱點(diǎn)行業(yè)研究。針對(duì)國(guó)家對(duì)熱點(diǎn)行業(yè)投資的控制，積極開展調(diào)研，加強(qiáng)工作指導(dǎo)。對(duì)全市鋼鐵、水泥行業(yè)的能力和生產(chǎn)情況進(jìn)行了摸底排查，對(duì)淮鋼集團(tuán)、海螺水泥、盱眙興眙水泥等企業(yè)的項(xiàng)目進(jìn)行了策劃指導(dǎo)。二是啟動(dòng)工業(yè)“十一五”規(guī)劃。按照市委、市政府的統(tǒng)一部署，配合中咨公司開展全市主要產(chǎn)業(yè)調(diào)查，搜集匯總?cè)小笆晃濉惫I(yè)發(fā)展規(guī)劃的相關(guān)基礎(chǔ)資料，提出了“十一五”工業(yè)發(fā)展的初步設(shè)想。近期，按照市委、市政府統(tǒng)一部署，抽調(diào)精干力量，對(duì)我市化工、食品等六大產(chǎn)業(yè)進(jìn)行了有針對(duì)性的、更深層次的研究，對(duì)主要產(chǎn)業(yè)發(fā)展的現(xiàn)狀、條件、面臨的形勢(shì)進(jìn)行了分析，在此基礎(chǔ)上提出了全市工業(yè)主要產(chǎn)業(yè)發(fā)展的規(guī)劃框架，調(diào)研儲(chǔ)備了一批項(xiàng)目。目前在手儲(chǔ)備3000萬(wàn)元以上項(xiàng)目有139個(gè)，總投資401億元。

三、當(dāng)前工業(yè)投資面臨的形勢(shì)分析。

為、控制部分行業(yè)過(guò)度投資等政策措施，使經(jīng)濟(jì)發(fā)展的環(huán)境發(fā)生了一些明顯的變化，給我市的工業(yè)投資也造成了一定的影響。

1、項(xiàng)目審批、土地政策的變化，延緩了一批新項(xiàng)目的前期進(jìn)度。今年以來(lái)，國(guó)家對(duì)固定資產(chǎn)項(xiàng)在建和擬建項(xiàng)目進(jìn)行全面清理，項(xiàng)目審批程序更加嚴(yán)格。另外國(guó)家對(duì)土地市場(chǎng)進(jìn)行治理整頓，半年內(nèi)暫停土地審批，致使許多新上項(xiàng)目開工日期不斷推遲。一批重大項(xiàng)目，如淮鋼“十五”技改二期工程等，受審批等條件制約，難以如期開工；一些招商引資項(xiàng)目受土地政策的影響，協(xié)議項(xiàng)目不能盡快落實(shí)，落實(shí)的項(xiàng)目不能開工建設(shè)，這些因素都將影響全市工業(yè)投資的快速增長(zhǎng)。

2、信貸政策對(duì)項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度產(chǎn)生了較大的影響。受國(guó)家信貸政策影響，我市工業(yè)貸款逐步下降。4月末，我市工業(yè)貸款36.41億元，比年初減少了2.36億元。特別是對(duì)鋼鐵、水泥等熱點(diǎn)行業(yè)，國(guó)家實(shí)施嚴(yán)格宏觀調(diào)控，不僅增加了部分企業(yè)新增貸款的難度，同時(shí)收縮了企業(yè)現(xiàn)有的貸款規(guī)模，資金的“瓶頸”制約作用突出。部分在建項(xiàng)目原來(lái)銀行承諾的貸款資金不能及時(shí)到位，對(duì)項(xiàng)目按期投產(chǎn)影響較大。

3、受生產(chǎn)要素制約，部分竣工項(xiàng)目不能按期達(dá)產(chǎn)達(dá)效。今年我市用電形勢(shì)嚴(yán)峻，許多企業(yè)遭遇統(tǒng)一調(diào)峰控制，加上交通運(yùn)輸矛盾突出，重點(diǎn)物資和產(chǎn)品運(yùn)輸困難的制約，一些已經(jīng)竣工的項(xiàng)目投產(chǎn)試運(yùn)行的周期加長(zhǎng)?；翠摗笆濉奔几墓こ?、誠(chéng)意藥業(yè)gmp改造、盈德氣體等項(xiàng)目受到的影響已經(jīng)顯現(xiàn)，即將竣工投產(chǎn)的華爾潤(rùn)純堿等項(xiàng)目也會(huì)受到這方面的制約。

4、偏緊的宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)對(duì)企業(yè)的投資預(yù)期會(huì)產(chǎn)生一些負(fù)面影響。當(dāng)前雖然宏觀經(jīng)濟(jì)仍然呈現(xiàn)出較快發(fā)展的態(tài)勢(shì)，但偏緊的政策導(dǎo)向，使企業(yè)難以把握經(jīng)濟(jì)發(fā)展走勢(shì)，影響了企業(yè)的投資信心和決策。

四、下一步工作重點(diǎn)。

雖然偏緊的宏觀環(huán)境對(duì)今年全市工業(yè)投資產(chǎn)生了一定的影響，但我們?nèi)詫?jiān)持加快發(fā)展不動(dòng)搖，緊抓項(xiàng)目不放松，在偏緊的環(huán)境中尋找機(jī)遇，把準(zhǔn)政策，創(chuàng)新工作，確保完成全年投入100億元的目標(biāo)。

（一）服務(wù)企業(yè)，推進(jìn)重點(diǎn)項(xiàng)目實(shí)施。

環(huán)境偏緊，服務(wù)要更優(yōu)。我們將以服務(wù)企業(yè)為宗旨，調(diào)動(dòng)一切資源和要素，推進(jìn)項(xiàng)目的順利實(shí)施。一是強(qiáng)力推進(jìn)40個(gè)重大工業(yè)項(xiàng)目建設(shè)。落實(shí)和完善重大項(xiàng)目目標(biāo)責(zé)任制、領(lǐng)導(dǎo)掛鉤制、定期協(xié)調(diào)會(huì)辦制、激勵(lì)督促制等，對(duì)重大工業(yè)項(xiàng)目實(shí)行全過(guò)程蹤服務(wù)。做到每個(gè)項(xiàng)目有一位市領(lǐng)導(dǎo)掛鉤、一名技改辦同志全程幫辦，月月到現(xiàn)場(chǎng)了解進(jìn)度，做到項(xiàng)目落實(shí)、人員落實(shí)、責(zé)任落實(shí)。對(duì)目前已開工實(shí)施的35個(gè)項(xiàng)目，加快進(jìn)度，盡早竣工。重點(diǎn)抓好華能二期、韓泰公司子午胎擴(kuò)能、大通機(jī)電漆包線、錦綸化纖簾子布等項(xiàng)目的建設(shè)，確保華爾潤(rùn)純堿等個(gè)重大項(xiàng)目三季度竣工投產(chǎn)，成為新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)。對(duì)目前處于前期準(zhǔn)備的項(xiàng)目，精心準(zhǔn)備，盡早開工。突出抓好淮鋼“十五”技改二期、華能三期、華爾潤(rùn)二期、清江石化長(zhǎng)鏈二元酸等投資超億元重大項(xiàng)目的啟動(dòng)實(shí)施，為全市工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展增添強(qiáng)大動(dòng)力。

二是加快實(shí)施300個(gè)重點(diǎn)項(xiàng)目。以加快進(jìn)度為重點(diǎn)，采取有力措施，力促項(xiàng)目早開工、早投產(chǎn)。7月份將對(duì)全市300個(gè)重點(diǎn)項(xiàng)目進(jìn)行逐項(xiàng)調(diào)研，對(duì)照年初計(jì)劃進(jìn)度，對(duì)重點(diǎn)技改項(xiàng)目進(jìn)行摸底排隊(duì)，對(duì)項(xiàng)目進(jìn)度慢的認(rèn)真分析原因，積極采取應(yīng)對(duì)措施。千方百計(jì)籌措建設(shè)資金，積極完善項(xiàng)目前期工作，爭(zhēng)取有更多項(xiàng)目早日開工建設(shè)，到三季度竣工投產(chǎn)項(xiàng)目力爭(zhēng)達(dá)到個(gè)。100個(gè)重點(diǎn)竣工項(xiàng)目年內(nèi)確保全部竣工，100個(gè)重點(diǎn)開工項(xiàng)目年內(nèi)力爭(zhēng)全部開工建設(shè)。

（二）創(chuàng)新思路，積極應(yīng)對(duì)政策變化。

針對(duì)國(guó)家土地、審批政策調(diào)整的新形勢(shì)、新情況，將進(jìn)一步創(chuàng)新思路，積極工作，尋求突破。一是盤活閑置的土地存量。與國(guó)土、開發(fā)區(qū)等部門緊密配合，在做好閑置土地調(diào)查的基礎(chǔ)上，積極向企業(yè)發(fā)布土地存量的信息，采取有償轉(zhuǎn)讓的形式，將存量土地調(diào)整給有項(xiàng)目沒(méi)土地的企業(yè)，使項(xiàng)目盡快啟動(dòng)實(shí)施。二是充分利用企業(yè)的存量資源。一方面引導(dǎo)鼓勵(lì)企業(yè)轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)方式，加大自我改造力度，加快現(xiàn)有裝備的技術(shù)改造步伐，新上一批填平補(bǔ)齊、技術(shù)升級(jí)的項(xiàng)目。另一方面加大現(xiàn)有企業(yè)的招商引資力度，整合現(xiàn)有企業(yè)閑置的土地、廠房等資源，吸引外來(lái)投資者通過(guò)外來(lái)資金的注入，提高現(xiàn)有企業(yè)的投入能力，新上項(xiàng)目，加快發(fā)展。三是把準(zhǔn)政策，規(guī)范操作。加強(qiáng)對(duì)國(guó)家產(chǎn)業(yè)政策、法規(guī)的學(xué)習(xí)和研究，對(duì)符合國(guó)家產(chǎn)業(yè)政策的項(xiàng)目，幫助企業(yè)進(jìn)行項(xiàng)目策劃，按照項(xiàng)目管理的有關(guān)規(guī)定，做好向上申報(bào)工作，爭(zhēng)取有權(quán)部門的批準(zhǔn)。下半年重點(diǎn)是協(xié)助淮鋼集團(tuán)做好特鋼項(xiàng)目的申報(bào)工作，爭(zhēng)取得到國(guó)家發(fā)改委的批復(fù)，使項(xiàng)目盡快開工建設(shè)。

（三）多方籌資，積聚投入實(shí)力。

資金、項(xiàng)目匯集到一起，建立面對(duì)面的直接交流，尋求銀行的貸款支持。同時(shí)及時(shí)向市有關(guān)銀行推薦技改項(xiàng)目，加強(qiáng)與省經(jīng)貿(mào)委的溝通銜接，爭(zhēng)取有更多的項(xiàng)目列入省重點(diǎn)技改項(xiàng)目導(dǎo)向計(jì)劃和新開工計(jì)劃。三是積極向上爭(zhēng)取政策性資金。將爭(zhēng)取省技改貼息作為下半年工作重點(diǎn)。一方面，近期到省經(jīng)貿(mào)委、省財(cái)政廳進(jìn)行專項(xiàng)活動(dòng)，匯報(bào)我市申報(bào)項(xiàng)目實(shí)施情況，做好有關(guān)工作的溝通銜接，爭(zhēng)取落實(shí)一批項(xiàng)目進(jìn)入第一批省技改貼息。另一方面，加快在手項(xiàng)目的報(bào)批備案工作，儲(chǔ)備一批前期準(zhǔn)備完善，預(yù)計(jì)實(shí)施進(jìn)度較快的項(xiàng)目，為年底的項(xiàng)目申報(bào)準(zhǔn)備充足的項(xiàng)目源。

（四）政策引導(dǎo)，營(yíng)造加大投入的濃烈氛圍。

我市總體來(lái)說(shuō)投入的總量不大，工業(yè)投資還遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒(méi)有達(dá)到熱的程度。在國(guó)家控制投資過(guò)熱的大背景下，要采取措施，將全市上下的思想統(tǒng)一到加大投入，加快發(fā)展上來(lái)，營(yíng)造氛圍，形成合力。一是發(fā)揮政策的導(dǎo)向作用。下半年，重點(diǎn)做好重大工業(yè)項(xiàng)目補(bǔ)貼獎(jiǎng)勵(lì)政策的落實(shí)工作。對(duì)符合條件的投資在5000萬(wàn)元的新開工項(xiàng)目，進(jìn)行補(bǔ)貼兌現(xiàn)，形成重獎(jiǎng)大項(xiàng)目，鼓勵(lì)大發(fā)展的工作導(dǎo)向。二是進(jìn)一步寬松投資環(huán)境。繼續(xù)執(zhí)行項(xiàng)目備案制，減少辦事程序，縮短辦事時(shí)限，提高辦事效率。7月份將對(duì)綠卡制度的執(zhí)行情況進(jìn)行督查，檢查有關(guān)部門的項(xiàng)目收費(fèi)情況，了解項(xiàng)目申報(bào)的服務(wù)質(zhì)量，為企業(yè)上項(xiàng)目，求發(fā)展提供好的外部環(huán)境。三是加大宣傳造勢(shì)。近期將通過(guò)電視、報(bào)紙等新聞媒體，廣泛宣傳重大工業(yè)項(xiàng)目的實(shí)施情況，及投產(chǎn)后的經(jīng)濟(jì)、社會(huì)效益，宣傳重大項(xiàng)目實(shí)施單位的典型事跡，為重大項(xiàng)目鼓勁，為工業(yè)發(fā)展造勢(shì)，增強(qiáng)投入意識(shí)，提高投入動(dòng)力。

經(jīng)信局上半年情況總結(jié)篇十

**區(qū)總工會(huì)在區(qū)委、區(qū)政府和上級(jí)工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，深入學(xué)習(xí)“為民務(wù)實(shí)清廉”為主要內(nèi)容的黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)精神,把握“中國(guó)夢(mèng)·勞動(dòng)美”的總體取向,圍繞主題主線,以“組織起來(lái)，切實(shí)維權(quán)”為工作方針，以新時(shí)期“職工之家”建設(shè)為載體，以構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系為根本，狠抓了總工會(huì)各項(xiàng)工作的開展，并取得了一定的成效?，F(xiàn)將上半年的工作情況總結(jié)如下：

根據(jù)區(qū)黨委關(guān)于開展“為民務(wù)實(shí)清廉”為主要內(nèi)容黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)精神，我會(huì)黨組高度重視，注重把握區(qū)黨委精神與我會(huì)工作實(shí)際、領(lǐng)導(dǎo)帶頭與積極活動(dòng)、突出政治堅(jiān)強(qiáng)和聚焦“四風(fēng)”與緊貼實(shí)踐、整改提高與職工群眾滿意等重大關(guān)系，扎實(shí)開展學(xué)習(xí)教育，廣泛征求意見建議，扎實(shí)開展實(shí)踐活動(dòng)，深入查擺突出問(wèn)題，深刻進(jìn)行對(duì)照檢查，立說(shuō)立行即知即改，整改落實(shí)建章立制，各項(xiàng)工作進(jìn)展順利，總體形勢(shì)積極健康，取得了階段性的重要成果。

（一）不斷提升組建新臺(tái)階。

工會(huì)組建是我們工會(huì)最基礎(chǔ)性的工作。以“維護(hù)職工合法權(quán)益”為指導(dǎo)方針，以“增強(qiáng)凝聚力，擴(kuò)大覆蓋面”為總體要求，按照《工會(huì)法》的要求，做到“新增一處企業(yè)，組建一處工會(huì)；凡有工人的地方，就有工會(huì)組織，就有工會(huì)干部”。同時(shí)，通過(guò)“三亮”活動(dòng)的開展，讓企業(yè)工會(huì)的牌子掛起來(lái)，工會(huì)主席的身份亮出來(lái)，把工會(huì)的職責(zé)、工會(huì)的服務(wù)項(xiàng)目顯出來(lái)，擴(kuò)大職工對(duì)工會(huì)的知曉率。突出抓好25人以上非公有制企業(yè)建會(huì)工作;深化“三亮”和“職工之家”創(chuàng)建活動(dòng)。今年上半年，**區(qū)總工會(huì)按照市總統(tǒng)一部署積極落實(shí)各項(xiàng)工作的開展，截止6月新建獨(dú)立基層工會(huì)11家，完成16家單位的換屆選舉工作。

（二）繼續(xù)深入推進(jìn)工資集體協(xié)商制度。

工資集體協(xié)商工作關(guān)系到職工合法利益，推行工資集體協(xié)商制度是職工直接參與企業(yè)管理有效手段。今年工資集體協(xié)商工作主要以25人以上非公企業(yè)為協(xié)商對(duì)象，依法推行區(qū)域性、行業(yè)性工資集體協(xié)商制度，重點(diǎn)抓好提質(zhì)擴(kuò)面工作，嚴(yán)格按照協(xié)商流程，擴(kuò)大協(xié)商內(nèi)容及范圍。截止到目前，我區(qū)已新簽或續(xù)簽工資集體協(xié)商制度的企業(yè)有21家。今年6月初，我區(qū)群星電纜公司還在自治區(qū)工資協(xié)商業(yè)務(wù)培訓(xùn)班上做了經(jīng)驗(yàn)交流，并得到自治區(qū)總工會(huì)的高度評(píng)價(jià)。

（三）雙節(jié)送溫暖走訪慰問(wèn)活動(dòng)。

春節(jié)期間，全區(qū)共籌集送溫暖慰問(wèn)款21.7萬(wàn)元，慰問(wèn)了8家困難企業(yè)、9戶困難農(nóng)民工、191戶困難職工、4戶困難勞模。特別是今年初，我會(huì)籌集66000元重點(diǎn)慰問(wèn)了全區(qū)330名困難鄉(xiāng)村保潔員，讓他們過(guò)上一個(gè)祥和的春節(jié)。深入掛點(diǎn)村——中里鄉(xiāng)中里村，了解困難戶的生活、身體狀況，并為他們送上面條、水果、棉被等慰問(wèn)品，以及新春的祝福。

（四）創(chuàng)新服務(wù)載體，積極為農(nóng)民工服務(wù)。

一是成立工會(huì)工作站，推動(dòng)建立服務(wù)農(nóng)民工的制度機(jī)制。根據(jù)“培訓(xùn)、服務(wù)、維權(quán)到一線”的工作要求，今年4月28日，我會(huì)在農(nóng)民工集中的**國(guó)家生態(tài)工業(yè)（制糖）示范園區(qū)成立工會(huì)工作站，下一步將依托工作站，整合工會(huì)的各種資源，廣泛開展農(nóng)民工職業(yè)技術(shù)素質(zhì)培訓(xùn)、維權(quán)和困難幫扶以及勞動(dòng)競(jìng)賽、安全生產(chǎn)、宣傳教育等，大力推進(jìn)“兩個(gè)普遍”重點(diǎn)工作，進(jìn)一步叫響抓實(shí)“農(nóng)民工有困難、要維權(quán)找工會(huì)”，積極推動(dòng)各項(xiàng)制度落實(shí)，不斷完善維護(hù)農(nóng)民工權(quán)益長(zhǎng)效機(jī)制，最大限度地把農(nóng)民工組織到工會(huì)中來(lái)。

二是著力加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）工會(huì)建設(shè)，今年6月6日，全市首家鄉(xiāng)鎮(zhèn)總工會(huì)在根竹鄉(xiāng)成立。各縣市區(qū)總工會(huì)，部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)的領(lǐng)導(dǎo)也到現(xiàn)場(chǎng)觀摩學(xué)習(xí)，我會(huì)將從人力、財(cái)力、物力等方面更多地向他們傾斜，充分發(fā)揮他們熟悉農(nóng)民工、緊密聯(lián)系農(nóng)民工的優(yōu)勢(shì)，把工會(huì)工作做到村鎮(zhèn)社區(qū)里，做好企業(yè)工地中，做到每一個(gè)農(nóng)民工身上。

（五）慰問(wèn)掛點(diǎn)村五保戶和孤兒及黨員進(jìn)社區(qū)活動(dòng)。

一是結(jié)合“四個(gè)一”活動(dòng)要求，努力為掛點(diǎn)村做好事，辦實(shí)事。今年5月，我會(huì)籌集資金3000多元，慰問(wèn)掛點(diǎn)村——樂(lè)堂村五保戶3人，孤兒7人，為他們送去了大米、糧油、面條、牛奶、書包、筆記本、筆等學(xué)習(xí)生活必需品。

二是扎實(shí)開展黨員進(jìn)社區(qū)活動(dòng)。我會(huì)籌集資金近1000元，走訪慰問(wèn)了港寧社區(qū)3名困難職工家庭。

（六）幫扶工作穩(wěn)步推進(jìn)。著力推進(jìn)幫扶工作的規(guī)范化建設(shè)。一是開展困難職工調(diào)查摸底工作。今年上半年，我會(huì)先后深入企業(yè)、社區(qū)、村等了解摸底困難職工情況。同時(shí)，針對(duì)我區(qū)困難職工生活狀況、幫扶工作可持續(xù)發(fā)展情況、物價(jià)上漲對(duì)職工生活影響情況等課題開展調(diào)研活動(dòng)。進(jìn)一步了解和掌握了全區(qū)困難職工幫扶工作的基本情況和在發(fā)展過(guò)程中呈現(xiàn)出的新特點(diǎn)，及時(shí)更正工作方式和方法。二是重點(diǎn)完善困難職工檔案。我會(huì)幫扶中心不斷完善困難職工檔案，把困難職工檔案納入全國(guó)工會(huì)幫扶工作管理系統(tǒng)，并實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。今年高考前，我會(huì)對(duì)全區(qū)52名困難職工家庭子女進(jìn)行慰問(wèn)，向他們每人送去了500元的慰問(wèn)金，總共發(fā)放慰問(wèn)金26000元。三是關(guān)愛女職工，特別是女農(nóng)民工身心健康。今年三八婦女節(jié)，我會(huì)聯(lián)合**區(qū)計(jì)生服務(wù)站，免費(fèi)為全區(qū)300多名女職工進(jìn)行婦科常規(guī)檢查、子宮附件b超（陰超）、乳腺檢查等多項(xiàng)內(nèi)容的檢查。

（一）加強(qiáng)職工創(chuàng)新工程建設(shè)，樹立先進(jìn)典型。

緊緊抓住發(fā)展第一要?jiǎng)?wù)，以職工創(chuàng)新為動(dòng)力，廣泛參與技術(shù)比武、技能比賽、技術(shù)革新等勞動(dòng)競(jìng)賽。深入開展創(chuàng)建爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)等形勢(shì)多樣的建功立業(yè)活動(dòng)。選樹先進(jìn)典型，弘揚(yáng)勞模精神。今年4月底，我區(qū)共有3個(gè)企業(yè)或個(gè)人獲得先進(jìn)表彰，其中****格雷蒙銻品有限公司生產(chǎn)課獲得“全國(guó)工人先鋒號(hào)”稱號(hào)；**五菱福達(dá)車輛有限公司生產(chǎn)科試制組獲得“**工人先鋒號(hào)”稱號(hào)；**群星電纜公司董事長(zhǎng)**獲得“**五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆狈Q號(hào)。

（二）開展技能比武和安全生產(chǎn)活動(dòng)。

一是組織開展20xx年度“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)。今年新增安康杯參賽企業(yè)4家，與安監(jiān)局聯(lián)合開展安全生產(chǎn)檢查工作，大力宣傳安全生產(chǎn)法律、法規(guī)，在工業(yè)園區(qū)和大型企業(yè)等職工聚集區(qū)，發(fā)放勞保用品和安全知識(shí)條例，從思想上加大職工的自我保護(hù)意識(shí)。二是開展“技能狀元大賽”。根據(jù)《關(guān)于舉辦20xx年“**市技能狀元”大賽的通知》（***）文件精神，我區(qū)有五菱福達(dá)車輛公司等企業(yè)，共50多名職工參加技能比武大賽，目前該項(xiàng)活動(dòng)正在籌備當(dāng)中。

（三）深入開展職工文化新建設(shè)。

一是開展“職工書屋”建設(shè)工作。為了推動(dòng)職工群眾基本文化權(quán)益，提高職工隊(duì)伍整體素質(zhì)，根據(jù)中華全國(guó)總工會(huì)在全國(guó)工會(huì)開展“職工書屋”建設(shè)工作的部署和市總工會(huì)文件的安排和要求，結(jié)合我區(qū)工作實(shí)際在全區(qū)開展了“職工書屋”建設(shè)活動(dòng)。今年我會(huì)新擬建“職工書屋”自治區(qū)級(jí)1家，市級(jí)1家，目前該項(xiàng)工作正在進(jìn)行中。二是開展“中國(guó)夢(mèng)勞動(dòng)美幸福路”職工攝影大賽，我區(qū)有6名職工121幅作品參加了比賽。三是開展形式多樣的文體活動(dòng)。今年三八婦女節(jié)、五一勞動(dòng)節(jié)，我會(huì)分別舉辦了**區(qū)女職工迎“三八”跳繩比賽和**區(qū)職工“中國(guó)夢(mèng)勞動(dòng)美”氣排球比賽。全區(qū)有超過(guò)500多名職工參加比賽。

經(jīng)信局上半年情況總結(jié)篇十一

當(dāng)工作進(jìn)行到一定階段或告一段落時(shí)，需要我們來(lái)對(duì)前段時(shí)期所做的工作認(rèn)真地分析研究一下，肯定成績(jī)，找出問(wèn)題，歸納出經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，以便于更好的做好下一步工作。以下是小編為大家準(zhǔn)備的上半年工作情況總結(jié)三篇，供您借鑒。

在縣委、縣政府、和衛(wèi)生局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，婦幼保健站認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以為民辦實(shí)事為宗旨，緊緊依托《母嬰保健法》，堅(jiān)持“以保健為中心，以保障生殖健康為目的，面向基層，面向群體”的婦幼衛(wèi)生工作方針，狠抓住院分娩率和群眾自我保健意識(shí)的提高，努力降低孕產(chǎn)婦、嬰兒和7歲以下兒童死亡率，各項(xiàng)工作步入正軌并取得了階段性進(jìn)展?，F(xiàn)將20xx年上半年工作情況總結(jié)如下：

(一)、公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目。

1、根據(jù)去年工作經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步強(qiáng)化公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目管理，為加快項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度，確保各項(xiàng)目標(biāo)如期完成。20xx年上半年老年人檢查574人，糖尿病檢查344人，高血壓檢查1249人，兒童檢查728人，孕產(chǎn)婦檢查251人，精神病檢查0人，共計(jì)完成全年總?cè)蝿?wù)數(shù)44%。

2、為進(jìn)一步幼兒園的衛(wèi)生保健管理工作，按屬地管理原則婦幼保健站在該項(xiàng)工作主要負(fù)責(zé)新城區(qū)的12屬托兒所、在5月31日已完成轄區(qū)內(nèi)幼兒園健康體檢，共檢查2616人。

(一)、按0-6歲兒童發(fā)育參照標(biāo)準(zhǔn)評(píng)價(jià)結(jié)果如下：乙肝表面抗原陽(yáng)性10人，心臟聽診雜音1人，雞胸1人，單純性肥胖31人，低于2個(gè)標(biāo)準(zhǔn)差102人，生長(zhǎng)發(fā)育遲緩1人，輕度貧血611人，中度貧血6人，齲齒344人。

(二)、結(jié)果分析;隨著乙肝疫苗的普及接種，乙肝表面抗原發(fā)病率大幅度降低、陽(yáng)性率3.8%，貧血發(fā)生率23.5%，齲齒發(fā)生率13.4%，生長(zhǎng)發(fā)育低于2個(gè)標(biāo)準(zhǔn)差、發(fā)生率3.8%。

二、免費(fèi)婚前醫(yī)學(xué)檢查情況。

在20xx年(1—5)月份，總計(jì)結(jié)婚登記人數(shù)1677人對(duì)，婚前咨詢?nèi)藬?shù)為1652人，婚前醫(yī)學(xué)檢查人數(shù)1525對(duì)，婚前醫(yī)學(xué)檢查完成任務(wù)率達(dá)91%，檢查出疾病總?cè)藬?shù)369人，達(dá)24.1%(檢查出影響婚育疾病有9人、其中梅毒檢測(cè)陽(yáng)性7人)。

三、出生證辦理工作：

上半年全縣發(fā)放出生醫(yī)學(xué)證明1420余份。

四、婦保工作。

總體目標(biāo)為，降低全縣孕產(chǎn)婦死亡，消滅新生兒破傷風(fēng)，嬰兒和5歲以下兒童死亡率分別控制在10‰至13‰以下。上半年全縣孕產(chǎn)婦人數(shù)2211人，活產(chǎn)數(shù)2120人，孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理1645人，住院分娩人數(shù)2211人，非住院分娩0人，5歲以下兒童死亡人數(shù)16人(嬰兒死亡8人、嬰兒死亡數(shù)8人、新生兒死亡數(shù)3人)。新生兒破傷風(fēng)0人。

五、農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩補(bǔ)助項(xiàng)目;。

完善農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩補(bǔ)助資料管理，孕產(chǎn)婦住院分娩率要維持在100%。保證孕產(chǎn)婦切實(shí)受益，1-5月份農(nóng)村住院分娩登記人數(shù)共1058人，享受補(bǔ)助率達(dá)100%。。

六、阻斷艾滋病母嬰傳播工作。

(一)、按金溪縣《預(yù)防艾滋病、梅毒和乙肝母嬰傳播工作實(shí)施方案》的相關(guān)要求，制定了以分管副縣長(zhǎng)為組長(zhǎng)、相關(guān)部門負(fù)責(zé)人為成員的協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組和技術(shù)指導(dǎo)小組，加強(qiáng)制度建設(shè)，制定了項(xiàng)目工作實(shí)施方案，建立了“逢孕必檢”的工作機(jī)制。并按“實(shí)施方案”要求因地制宜的緊緊圍繞所有孕婦、產(chǎn)婦及婚前保健人群等目標(biāo)人群，大力宣傳“預(yù)防艾滋病母嬰傳播”知識(shí)。發(fā)放各種宣傳冊(cè)、畫報(bào)、宣傳單等資料，發(fā)放到孕產(chǎn)婦手中，向孕產(chǎn)婦傳遞艾滋病母嬰傳播知識(shí)和信息。

(二)、按照增補(bǔ)葉酸預(yù)防神經(jīng)管缺陷項(xiàng)目方案要求，繼續(xù)加大宣傳，做好葉酸發(fā)放、登記和管理等工作。擴(kuò)大覆蓋面，將城市育齡婦女納入免費(fèi)補(bǔ)服葉酸的范圍，全縣育齡婦女補(bǔ)服葉酸率達(dá)到90%以上。

(一)業(yè)務(wù)拓展情況。

1、公眾物業(yè)領(lǐng)域又添新項(xiàng)目。

今年，我們?cè)诠娢飿I(yè)項(xiàng)目上又有一些新的進(jìn)展。于今年6月我們承接了上海國(guó)際網(wǎng)球中心的物業(yè)管理項(xiàng)目。建成后的國(guó)際網(wǎng)球中心將在今年11月份承辦國(guó)際賽事——“大師杯”網(wǎng)球公開賽。目前項(xiàng)目管理處已經(jīng)入駐現(xiàn)場(chǎng)，并開始進(jìn)行前期物業(yè)管理。

(二)管理目標(biāo)完成情況。

1.建立健全管理流程。

1.1完善公司組織架構(gòu)，適時(shí)組建市場(chǎng)營(yíng)銷部。

今年年初，公司確定了全新的組織架構(gòu)。為了公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展，為了增強(qiáng)公司業(yè)務(wù)拓展的能力，新增了市場(chǎng)營(yíng)銷部。同時(shí)按照此組織架構(gòu)，聘任了年輕化、知識(shí)化的全新管理干部隊(duì)伍，編制了各管理崗位的崗位說(shuō)明。

1.2逐步建立和完善二級(jí)管理的職能工作流。

各部門、各條線建立起了調(diào)整費(fèi)用申請(qǐng)、報(bào)銷流程、新接項(xiàng)目工作流程、項(xiàng)目報(bào)告、審批工作流程、安全事故報(bào)告流程和處理等流程，為實(shí)現(xiàn)今年“規(guī)范管理、降本增效”的管理目標(biāo)打下了基礎(chǔ)。

2.建立和完善公司各項(xiàng)管理制度、管理辦法和管理標(biāo)準(zhǔn)。

今年上半年公司各職能部門共陸續(xù)下發(fā)各類管理制度、辦法、條例等十余個(gè)，逐步形成了公司管理體系的框架。

2.1行政管理方面。

2.2人事管理方面。

在全公司范圍內(nèi)實(shí)施了《獎(jiǎng)懲條例》，大大激勵(lì)了員工，員工的主動(dòng)性、積極性大大增強(qiáng);。

2.3財(cái)務(wù)管理方面。

在公司范圍內(nèi)建立了費(fèi)用審核辦法預(yù)算內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn);。

2.4市場(chǎng)營(yíng)銷方面。

建立了新接項(xiàng)目評(píng)估標(biāo)準(zhǔn);。

2.5物業(yè)管理方面。

建立起公司的應(yīng)急和預(yù)警體系，建立了公司對(duì)項(xiàng)目定期業(yè)務(wù)檢查制度、安全檢查制度，完善了安全管理組織體系。

3.編制和修訂《管理手冊(cè)》。

與上海青藍(lán)物業(yè)管理咨詢公司合作成立了編委會(huì)，建立各分冊(cè)編寫小組，目前《手冊(cè)》的大綱已完成。

4.加大人力資源開發(fā)、培養(yǎng)力度。

公司上半年選拔了青年干部，為他們提供了高級(jí)管理培訓(xùn)、考察的機(jī)會(huì)，使他們開闊眼界，迅速成長(zhǎng)。

二、下半年的。

工作計(jì)劃。

1.市場(chǎng)拓展：

爭(zhēng)取實(shí)現(xiàn)新增項(xiàng)目2個(gè);探索多種形式盤活不動(dòng)產(chǎn);完成公司對(duì)外投資企業(yè)中的投資回報(bào)計(jì)劃，從而實(shí)現(xiàn)全年的經(jīng)濟(jì)目標(biāo)，完成集團(tuán)下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)。

2.管理工作：

2.1編制下年度預(yù)算和工作計(jì)劃;。

2.2完成《公司手冊(cè)》的初稿編寫工作;。

2.4完善及健全公司質(zhì)量管理體系，提高項(xiàng)目覆蓋率;。

2.5在企業(yè)品牌建設(shè)和文化建設(shè)方面，我們力爭(zhēng)創(chuàng)建一個(gè)部?jī)?yōu)、一個(gè)市優(yōu)物業(yè)管理項(xiàng)目、創(chuàng)建區(qū)級(jí)文明單位稱號(hào);保持“全國(guó)用戶滿意企業(yè)”;并開展一系列企業(yè)文化活動(dòng)。

三、完成目標(biāo)過(guò)程中出現(xiàn)的傾向性問(wèn)題及其解決問(wèn)題的思路。

(一)欲速而不達(dá)。

今年二級(jí)管理的力度大大加強(qiáng)了，人員的配置也相對(duì)加強(qiáng)了，所以上半年，公司各職能部門紛紛出臺(tái)了針對(duì)二級(jí)管理的制度，可是在細(xì)節(jié)上還有很多值得商榷的地方，比如操作的簡(jiǎn)易性、執(zhí)行的有效性等方面還不是做的很完善。

解決的思路：成熟一個(gè)、出臺(tái)一個(gè)，把管理做扎實(shí)了，對(duì)于細(xì)節(jié)考慮充分了，不能急于求成。我們的干部，具備管理技能，如果對(duì)于細(xì)節(jié)的把握再成熟一點(diǎn)，我相信我們的管理可以得到有效的提升。

(二)曲高而和寡。

上半年公司總部出臺(tái)的文件從立意到思路都是相當(dāng)不錯(cuò)的，有些已經(jīng)運(yùn)用到一些非常超前的管理理論，可是忽視了項(xiàng)目的實(shí)際情況和項(xiàng)目人員的接受程度，引發(fā)了一些說(shuō)到做不到的尷尬。

解決思路：管理有時(shí)候不需要高深的理論和華麗的概念，只要有可以解決實(shí)際問(wèn)題的效果。所以，我要求各職能部門下項(xiàng)目進(jìn)行調(diào)查，不調(diào)查就沒(méi)有發(fā)言權(quán)，不調(diào)查就不可能有到位的方法，從項(xiàng)目實(shí)際需求出發(fā)、從管理實(shí)際需要的結(jié)果思考，再來(lái)制定游戲規(guī)則。

四、新聘管理人員的績(jī)能評(píng)估。

1.被評(píng)估人：李濤職務(wù)：公司副總經(jīng)理。

思想道德：好。嚴(yán)于律己、正直、正氣，處處能起表率作用。

工作技能：日趨完善，在實(shí)踐中獲得進(jìn)步。

管理能力：能思考，有大局觀，學(xué)習(xí)力強(qiáng)，宏觀方面尚需努力，專業(yè)知識(shí)能力需向更高目標(biāo)努力。

領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)：有溝通能力，語(yǔ)言能力有提高，處理?xiàng)l件方法靈活。

2.被評(píng)估人：褚國(guó)華職務(wù)：公司總經(jīng)理助理。

思想道德：嚴(yán)格要求自己，踏實(shí)認(rèn)真做人，對(duì)下屬關(guān)心，受到同仁尊敬。

工作技能：業(yè)務(wù)能力較強(qiáng)，管理思路清晰，擔(dān)任業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)，工作業(yè)績(jī)較好。

管理能力：管理技能成熟，管理思想超前，對(duì)分管的工作抓緊抓好。

領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)：有著良好的溝通能力，有較好的群眾基礎(chǔ)，能有效的組織管理。

3.被評(píng)估人：陳瑜職務(wù)：公司總經(jīng)理助理。

思想道德：一個(gè)對(duì)自己有嚴(yán)格要球，并且有明確目標(biāo)的人。一個(gè)勤儉而有耿直的人，品格好。

工作技能：有一定工作能力，有較豐實(shí)的閱歷，好學(xué)、勤儉、努力。

管理能力：有專業(yè)管理思想理論，宏觀面較強(qiáng)，一線工作能力，特別是指揮力不夠，決策力——決斷不夠。

領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)：語(yǔ)言藝術(shù)尚好，溝通方法需加強(qiáng)，組織能力需加強(qiáng)。

避孕藥具半。

**縣計(jì)生委認(rèn)真貫徹執(zhí)行南計(jì)生藥字(2)3號(hào)《關(guān)于下發(fā)2xx年**市計(jì)劃生育藥具工作評(píng)先創(chuàng)優(yōu)考核辦法的通知》，健全領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化考核，加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合，做細(xì)藥具對(duì)象個(gè)人信息錄入微機(jī)化管理，結(jié)合保持共產(chǎn)黨員。

先進(jìn)性教育。

活動(dòng)積極開展“四上門、四到位”優(yōu)質(zhì)服務(wù)，提高了藥具應(yīng)用率和使用率，并推薦雞西鎮(zhèn)王海村藥管員周小連為全省優(yōu)秀村級(jí)藥管員。據(jù)統(tǒng)計(jì)，全縣計(jì)劃發(fā)放藥具人數(shù)達(dá)12542人，其中口服藥1254人，外用藥425人，*5362人?，F(xiàn)將。

如下：

一、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，健全藥具管理發(fā)放組織。為了加強(qiáng)藥具、科技、統(tǒng)計(jì)工作領(lǐng)導(dǎo)，**縣計(jì)生委成立了“藥具工作創(chuàng)優(yōu)領(lǐng)導(dǎo)小組”，由計(jì)生委分管統(tǒng)計(jì)的副主任王虎擔(dān)任組長(zhǎng)，分管科技的副主任花太香、服務(wù)站站長(zhǎng)劉秀河擔(dān)任副組長(zhǎng)，統(tǒng)計(jì)股、科技股、藥管員、微機(jī)操作員擔(dān)任組員，計(jì)生站配備了專職藥管員和倉(cāng)庫(kù)保管員各一名，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村均配備專職藥管員，全部實(shí)行了持證上崗，實(shí)現(xiàn)了工作協(xié)調(diào)發(fā)展。

二、強(qiáng)化責(zé)任，規(guī)范避孕藥具發(fā)放管理。為了切實(shí)落實(shí)基層藥具工作責(zé)任，縣計(jì)生領(lǐng)導(dǎo)小組將藥具應(yīng)用率、使用率列入目標(biāo)工作。

通知書。

中對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、場(chǎng)進(jìn)行考核，縣計(jì)生委還與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)計(jì)生服務(wù)所簽訂了目標(biāo)管理責(zé)任狀，明確了鄉(xiāng)鎮(zhèn)藥具工作職責(zé)。在此基礎(chǔ)上加強(qiáng)了藥具工作的規(guī)范管理，鄉(xiāng)、村兩級(jí)按《規(guī)范》要求配有藥具室、藥具櫥，規(guī)范裝訂了藥具使用人員花名冊(cè)，完善了實(shí)物帳卡，每個(gè)月將藥具使用人數(shù)情況進(jìn)行微機(jī)錄入，對(duì)變動(dòng)情況及時(shí)進(jìn)行了調(diào)整，實(shí)現(xiàn)了管理規(guī)范化。

三、強(qiáng)化宣傳，提高群眾知曉率。為了切實(shí)開展好藥具宣傳工作，在保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)中結(jié)合“四上門、四到位”優(yōu)質(zhì)服務(wù)，積極開展藥具人員培訓(xùn)和藥具知識(shí)宣傳。一是開展集中活動(dòng)。5月8日在母親節(jié)期間，縣計(jì)生委、服務(wù)站與縣婦聯(lián)到雞西鎮(zhèn)商業(yè)區(qū)聯(lián)合開展避孕藥具知識(shí)集中宣傳咨詢活動(dòng)，6月3日，計(jì)生站工作人員又到掛點(diǎn)村河上鎮(zhèn)小石頭村開展避孕藥具宣傳活動(dòng);二是做好藥具人員培訓(xùn)。2月8日，縣計(jì)生委與人壽保險(xiǎn)公司聯(lián)合舉辦鄉(xiāng)、村計(jì)生專干業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，縣藥具管理人員對(duì)全縣178名藥具管理員進(jìn)行了業(yè)務(wù)培訓(xùn);三是做好群眾宣傳。全縣印發(fā)藥具宣傳單2份發(fā)放到各鄉(xiāng)、村育齡婦女手中，并在圍裙、紙杯等宣傳品上宣傳藥具知識(shí)，在“四上門、四到位”優(yōu)質(zhì)服務(wù)中播出“*趣話”，“總有幾種避孕藥具適合你”等vcd86場(chǎng)，提高了群眾避孕藥具知曉率。

四、送藥上門，開展避孕藥具發(fā)放管理優(yōu)質(zhì)服務(wù)。一是對(duì)農(nóng)村育齡群眾開展送藥上門服務(wù)，做到對(duì)藥具對(duì)象上門指導(dǎo)使用藥具，上門發(fā)放藥具，定期上門隨訪，同時(shí)做好各種資料登記，由于上門服務(wù)及時(shí)，今年上半年沒(méi)有發(fā)生一例藥具對(duì)象使用失敗現(xiàn)象，避孕了非意愿性懷孕。二是加強(qiáng)了“防艾”宣傳。與縣衛(wèi)生局聯(lián)合到社區(qū)開展了一次集中巡回宣傳活動(dòng)，縣計(jì)生站在7處個(gè)體醫(yī)療診所設(shè)立了*免費(fèi)發(fā)放點(diǎn)，在縣賓館、綠島賓館、法水賓館、全盛賓館4個(gè)賓館建立了*免費(fèi)領(lǐng)取臺(tái)，在繁華街婚育新風(fēng)示范區(qū)設(shè)立了4個(gè)*免費(fèi)領(lǐng)取處，拓寬了發(fā)放渠道。三是對(duì)藥具對(duì)象進(jìn)行健康檢查?？h計(jì)生站組織“十進(jìn)村、十到戶”優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動(dòng)中，對(duì)連續(xù)使用三年以上避孕藥具對(duì)象進(jìn)行了健康體檢，共檢查對(duì)象47人，并建立了檔案。

經(jīng)信局上半年情況總結(jié)篇十二

20xx年我社區(qū)圍繞街黨工委、計(jì)生辦下發(fā)的人口與計(jì)劃生育工作要點(diǎn)開展各項(xiàng)工作，在迎奧運(yùn)創(chuàng)和諧之年，我社區(qū)做好宣傳發(fā)動(dòng)工作，抓住機(jī)遇，圍繞穩(wěn)定低生育水平及《決定》做好計(jì)劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作。從中掌握工作思路和技巧，提高辦事效率，結(jié)合轄區(qū)實(shí)際情況，利用轄區(qū)資源，下面，我將計(jì)劃生育20xx年上半年工作總結(jié)如下：

認(rèn)真學(xué)習(xí)計(jì)劃生育微機(jī)管理系統(tǒng)，掌握一定技能，按時(shí)做好月報(bào)表、季報(bào)表，并與微機(jī)數(shù)據(jù)相符，截止5月底我轄區(qū)共有2241戶、6337人，有育齡婦女1385人，流動(dòng)育齡婦女38人，新生嬰兒26人。

1、2017年1月7日我向陽(yáng)樓街計(jì)生辦舉辦“救助困難母親啟動(dòng)儀式”，我社區(qū)困難婦女郭萍、崔文玲受到救助。春節(jié)前為把政府溫暖送到困難育齡婦女家中，為陳玲、陶玉英、華玉子、王叔仙、楊慧臣、李佩琴等送去現(xiàn)金、大米、食用油等，合計(jì)人民幣1200余元。

2、對(duì)轄區(qū)內(nèi)26名新生兒家庭及時(shí)入戶訪視服務(wù)，宣傳優(yōu)生優(yōu)育知識(shí)和新生兒護(hù)理常識(shí)，并送去避孕藥具及宣傳材料。

3、經(jīng)常深入到育齡婦女中，宣傳生殖健康知識(shí)，了解她們的生產(chǎn)、生活、生育等情況，發(fā)現(xiàn)她們有各種心理障礙及時(shí)溝通解決并進(jìn)行心理調(diào)適。半年來(lái)為重點(diǎn)人員送藥具136盒。為提高婦女身體健康，3月26日組織12名婦女進(jìn)行免費(fèi)生殖健康查體，5月28日組織14名婦女參加了優(yōu)惠價(jià)格婦科查體，提高了婦女自我保健意識(shí)，做到有病早發(fā)現(xiàn)早治療。

結(jié)合轄區(qū)情況，今年協(xié)會(huì)項(xiàng)目定為：“關(guān)愛流動(dòng)人口，共創(chuàng)和諧社區(qū)”。圍繞此內(nèi)容開展以下活動(dòng)：

1、20xx年1月30日，我社區(qū)舉辦“迎新春聯(lián)歡會(huì)”，有43人參加，豐富了居民及流動(dòng)人口的文化生活，提高了他們的文化生活品位。

2、20xx年2月1日，為加強(qiáng)社區(qū)青少年的思想道德教育，社區(qū)對(duì)假期學(xué)生進(jìn)行法制安全教育講座，有58名學(xué)生參加，教育學(xué)生如何做一名合格的社會(huì)主義接班人，及出行安全，不進(jìn)網(wǎng)吧，拒絕毒品，遵紀(jì)守法，過(guò)一個(gè)健康快樂(lè)的假期。

經(jīng)信局上半年情況總結(jié)篇十三

上半年，我委在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，牢固樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，圍繞“工業(yè)強(qiáng)區(qū)”目標(biāo)要求，緊緊咬住目標(biāo)任務(wù)不放松，扎實(shí)工作，開拓進(jìn)取，較好地完成了上半年各項(xiàng)工作任務(wù)，確保了我區(qū)工業(yè)經(jīng)濟(jì)穩(wěn)健發(fā)展。

一、主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成情況

今年1—6月份我區(qū)新增26家規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)，已發(fā)展到93家；全區(qū)規(guī)模以上工業(yè)累計(jì)實(shí)現(xiàn)總產(chǎn)值31.9億元,同比增長(zhǎng)61.4%;實(shí)現(xiàn)增加值8.8億元,同比增長(zhǎng)39.6%;工業(yè)固定資產(chǎn)投資完成7.03億元,同比增長(zhǎng)147.5%;工業(yè)產(chǎn)銷率94.8%。

二、主要工作成效及措施

1、強(qiáng)化經(jīng)濟(jì)運(yùn)行調(diào)度。一是加強(qiáng)對(duì)主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的監(jiān)測(cè)。將規(guī)模工業(yè)主要經(jīng)濟(jì)目標(biāo)及時(shí)進(jìn)行分解落實(shí)，加大對(duì)各鎮(zhèn)、辦及重點(diǎn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況的監(jiān)測(cè)、督查力度；建立每月經(jīng)濟(jì)運(yùn)行調(diào)度會(huì)制度，分析預(yù)測(cè)規(guī)模企業(yè)的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況，確保目標(biāo)按進(jìn)度計(jì)劃完成。二是加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)企業(yè)的監(jiān)控力度。對(duì)納入全省重點(diǎn)調(diào)度的19戶企業(yè)進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)控，實(shí)行月調(diào)度制度，及時(shí)協(xié)調(diào)解決重點(diǎn)企業(yè)存在的困難和問(wèn)題，為工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供有力保障。

2、突出工業(yè)平臺(tái)建設(shè)。1-6月份，金安經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)完成投資1.27億元，新增用地2700畝，鳳凰北路、鳳凰南路、大華山路正式開工建設(shè)，松林苑小區(qū)和三元河小區(qū)等安置小區(qū)正在加緊施工；城北工業(yè)園完成基礎(chǔ)設(shè)施投入20xx多萬(wàn)元，新征用地600多畝，完成園區(qū)內(nèi)水、電管網(wǎng)配套工程，橫一路即將建成通車，10棟回遷安置小區(qū)全部封頂，10底可全部交付使用；孫崗功能區(qū)完成基礎(chǔ)設(shè)施投入1000多萬(wàn)元，新建10kv高壓主供電線路2公里、平整土地200畝、新修道路1.8公里；中店功能區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施投入400多萬(wàn)元，長(zhǎng)約1公里的南山科技大道正在施工建設(shè)，預(yù)計(jì)8月初建成通車；雙河功能區(qū)完成基礎(chǔ)設(shè)施投資1000多萬(wàn)元，平整土地50畝，完成長(zhǎng)約600米的主排水管道鋪設(shè)和長(zhǎng)500多米的"振興大道"建設(shè)；木廠功能區(qū)正在進(jìn)行土地平整；上半年，園區(qū)新增工業(yè)企業(yè)45家。

3、加快工業(yè)項(xiàng)目建設(shè)。1-6月份，全區(qū)完成固定資產(chǎn)投資 16.8億元，同比增長(zhǎng)110.1%，其中，工業(yè)固定資產(chǎn)完成投資7.03億元，同比增長(zhǎng)147.5%；投資超億元以上工業(yè)項(xiàng)目12個(gè)，投資5000萬(wàn)元以上工業(yè)項(xiàng)目15個(gè)，投資3000萬(wàn)元以上工業(yè)項(xiàng)目20個(gè)；一批重點(diǎn)工業(yè)項(xiàng)目相繼上馬。投資5億元、占地614畝的江淮電機(jī)產(chǎn)業(yè)園項(xiàng)目將動(dòng)工建設(shè)；投資1.5億元、占地100畝的龍騰汽車壓鑄鋁項(xiàng)目?jī)x器設(shè)備已購(gòu)回，正在加緊施工建設(shè)，預(yù)計(jì)9月底可建成投產(chǎn)；投資1.2億元、占地100畝的保威特梭現(xiàn)代化重型工業(yè)織網(wǎng)機(jī)項(xiàng)目正在進(jìn)行土地平整，7月上旬將開工建設(shè)；投資1億元、占地100畝的永成電子全自動(dòng)定量包裝機(jī)組項(xiàng)目正在進(jìn)行征地拆遷，預(yù)計(jì)7月份開工建設(shè)；投資1.5億元、占地140畝的東凱紡織10萬(wàn)錠精密紡項(xiàng)目已全面開工建設(shè)，年內(nèi)可建成投產(chǎn)；投資1.1億元、占地166畝的明牛服飾服裝生產(chǎn)項(xiàng)目一期廠房已全部建成完工，6條羽絨設(shè)備生產(chǎn)線已安裝到位，正在進(jìn)行水電、道路、綠化等配套設(shè)施建設(shè)，7月中旬可試生產(chǎn)。

4、加大招商引資力度。20xx年我委招商引資目標(biāo)任務(wù)為3800萬(wàn)元，為確保全年目標(biāo)任務(wù)順利完成，委成立了招商引資領(lǐng)導(dǎo)組，明確職責(zé)分工，強(qiáng)化工作措施。截止6月底成功引進(jìn)2個(gè)項(xiàng)目，招商引資的滾動(dòng)軸承技改項(xiàng)目總投資3000萬(wàn)元，已到位資金1700萬(wàn)元；恒天汽車銷售服務(wù)有限公司投資1300萬(wàn)元建設(shè)的汽車4s店項(xiàng)目已到位資金600萬(wàn)元。共計(jì)落實(shí)招商引資到位資金2300萬(wàn)元，占全年任務(wù)數(shù)的60.5%。

5、全力推進(jìn)節(jié)能降耗。認(rèn)真貫徹落實(shí)省、市節(jié)能工作會(huì)議精神，積極開展節(jié)能降耗工作。一是強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，成立了以分管副區(qū)長(zhǎng)為組長(zhǎng)，相關(guān)部門為成員的區(qū)節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組，加強(qiáng)了對(duì)節(jié)能工作的領(lǐng)導(dǎo)。二是印發(fā)《金安區(qū)20xx年節(jié)能工作實(shí)施方案》，明確目標(biāo)，細(xì)化責(zé)任，強(qiáng)化措施。三是簽訂目標(biāo)責(zé)任書，與年耗能1千噸標(biāo)煤以上的7家企業(yè)及企業(yè)所在的鄉(xiāng)鎮(zhèn)街簽訂了目標(biāo)責(zé)任書。四是開展節(jié)能宣傳，在節(jié)能宣傳周期間，我委在城區(qū)主干道設(shè)立宣傳臺(tái)，積極開展節(jié)能宣傳活動(dòng)，發(fā)放節(jié)能材料200余份；同時(shí)在區(qū)政府門前放置了主題為“節(jié)能攻堅(jiān)、全民行動(dòng)”的彩虹門，以 及下發(fā)了關(guān)于開展“能源緊缺體驗(yàn)”活動(dòng)的通知，進(jìn)一步增強(qiáng)全民資源憂患意識(shí)和節(jié)約意識(shí)。

6、電力執(zhí)法成效顯著。根據(jù)省、市經(jīng)信委《關(guān)于開展電力設(shè)施和電能保護(hù)行政執(zhí)法專項(xiàng)行動(dòng)工作通知》要求，結(jié)合我區(qū)實(shí)際，認(rèn)真開展了電力設(shè)施和電能保護(hù)行政執(zhí)法專項(xiàng)行動(dòng)。專項(xiàng)行動(dòng)期間，全區(qū)共清理樹障640處，近10萬(wàn)棵，清理線路下違章建筑2處，制止違章建房3起；有效地保障了工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和居民生活用電，為全區(qū)經(jīng)濟(jì)的持續(xù)高速發(fā)展提高了有力的保證。

7、拆遷工作進(jìn)展順利。今年區(qū)政府下達(dá)我委市政工程拆遷任務(wù)13戶，為確保拆遷任務(wù)順利完成，我們?cè)诓疬w工作中堅(jiān)持“三到位”。一是政策宣傳到位，動(dòng)之于情，曉之于理，做好被拆遷戶思想工作，解除他們后顧之憂。二是真心幫助到位，在拆遷過(guò)程中，對(duì)拆遷戶反映強(qiáng)烈要求解決的問(wèn)題，在政策允許范圍內(nèi)，我們?nèi)椭鉀Q。三是耐心說(shuō)服到位，在拆遷工作中，對(duì)那些不合理要求，我們細(xì)致耐心同拆遷戶講清政策，做好思想說(shuō)服工作，化解矛盾，保證拆遷工作順利進(jìn)行。在不到二十天時(shí)間內(nèi)全面完成調(diào)整后的拆遷任務(wù)。

8、加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)。一是開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。根據(jù)區(qū)委統(tǒng)一部署，結(jié)合我委自身實(shí)際，開展了以“履職盡責(zé)創(chuàng)一流，承接轉(zhuǎn)移展風(fēng)采”為主題的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，激發(fā)黨員干部比學(xué)趕超的熱情，進(jìn)一步促進(jìn)機(jī)關(guān)干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變，牢固樹立便捷高效的服務(wù)意識(shí)，提高工作效率。二是加強(qiáng)制度建設(shè)。進(jìn)一步修訂完善了《機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)制度》和《財(cái)經(jīng)管理制度》等各項(xiàng)制度，強(qiáng)化管理措施，有力地保障了各項(xiàng)工作的順利開展。三是加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察工作。組織開展《廉政準(zhǔn)則》知識(shí)的學(xué)習(xí)，進(jìn)一步增強(qiáng)廣大干部職工的廉潔自律意識(shí)。四是提升服務(wù)質(zhì)量。年初，委黨組一班人分片聯(lián)系規(guī)模以上企業(yè)，幫助協(xié)調(diào)解決企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中遇到的困難和問(wèn)題，切實(shí)把委機(jī)關(guān)打造成企業(yè)的“娘家”；努力做好企業(yè)與政府的溝通協(xié)調(diào)工作。

三、存在問(wèn)題和不足

半年來(lái)，盡管我們做了大量工作，但還存在不少問(wèn)題和不足，主表現(xiàn)在：一是工業(yè)經(jīng)濟(jì)總量偏小，做大做強(qiáng)工業(yè)任務(wù)仍然艱巨；二是落地項(xiàng)目建設(shè)速度不快；三是社會(huì)節(jié)能降耗減排意識(shí)有待進(jìn)一步提高。

經(jīng)信局上半年情況總結(jié)篇十四

20__年4—6月在這短短兩個(gè)多月的工作中，在公司同事們的協(xié)助和幫助下，也有了一些收獲;雖然在公司工作只有短短的兩個(gè)多月而且尚處于實(shí)習(xí)期，但也有必要對(duì)自己的工作做一下總結(jié)，總結(jié)不足、提高自己，這樣便于把下半年的工作開展的更好一些。

在進(jìn)入led這個(gè)行業(yè)前，沒(méi)有l(wèi)ed產(chǎn)品銷售的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，僅憧憬led是處于朝陽(yáng)的行業(yè)，因此投奔而入。為了便于迅速的開展工作，到公司之后，一切從零開始，一邊學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí)，一邊摸索市場(chǎng)，通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí)，吸收學(xué)習(xí)行業(yè)的信息和市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)，逐漸對(duì)led市場(chǎng)有了一個(gè)初步的認(rèn)識(shí)和了解。

首先自身存在的幾個(gè)主要問(wèn)題點(diǎn)：

對(duì)于led市場(chǎng)了解的還是不夠深入，對(duì)產(chǎn)品的各項(xiàng)參數(shù)掌握的還沒(méi)能爛熟于心，不能十分清晰的向客戶解釋，對(duì)于一些大的問(wèn)題不能快速拿出一個(gè)很好的解決問(wèn)題的方法。在與客戶的溝通過(guò)程中，專業(yè)知識(shí)十分匱乏，不能及時(shí)地給客戶專業(yè)指導(dǎo)與幫助。這些大大影響了銷售工作的質(zhì)量與效率。

時(shí)間，供給市場(chǎng)拜訪約20多天，拜訪了齊祥燈飾、菜園壩、五里店、紅旗河溝等專業(yè)燈飾市場(chǎng);拜訪了同心工業(yè)園區(qū)、井口工業(yè)園區(qū)等工程團(tuán)購(gòu)客戶，兩者共計(jì)約20多個(gè)客戶，但有效(潛在)客戶只有2—3個(gè)左右。從上面的數(shù)字上看，無(wú)論從出差天數(shù)還是基本的訪問(wèn)客戶工作都沒(méi)有做的很好。

另外，在與客戶溝通的過(guò)程中，不能把我們公司產(chǎn)品的情況十分清晰的傳達(dá)給客戶，沒(méi)有了解客戶的真正想法和意圖;對(duì)客戶提出的某些建議和疑問(wèn)不能做出迅速的反應(yīng)。在傳達(dá)產(chǎn)品信息時(shí)不能很清楚地知道客戶對(duì)我們的產(chǎn)品有多少了解和接受的程度。在今后的工作中一定加強(qiáng)學(xué)習(xí)并多請(qǐng)教領(lǐng)導(dǎo)和同事。

其次市場(chǎng)分析。

較多但又零散時(shí)，客戶對(duì)產(chǎn)品的價(jià)位還是非常敏感的。在燈具零售及批發(fā)市場(chǎng)，我們公司進(jìn)入的比較晚，產(chǎn)品的知名度與價(jià)格都沒(méi)有什么優(yōu)勢(shì)，開拓市場(chǎng)壓力很大，所以期待公司盡快定位產(chǎn)品、市場(chǎng)，以明確的方向開拓銷售渠道。

led未來(lái)市場(chǎng)是良好的，但目前形勢(shì)是嚴(yán)峻的。在技術(shù)發(fā)展飛快地今天以及國(guó)家對(duì)led產(chǎn)業(yè)未來(lái)發(fā)展的規(guī)劃，現(xiàn)階段是關(guān)鍵時(shí)刻，假如不能在最短時(shí)間內(nèi)把市場(chǎng)做好，沒(méi)有抓住這個(gè)機(jī)遇，很可能失去一些機(jī)會(huì)，再次進(jìn)入市場(chǎng)將會(huì)是艱難的。

經(jīng)信局上半年情況總結(jié)篇十五

一轉(zhuǎn)眼已經(jīng)在公司工作了將近6個(gè)多月了，在下半年來(lái)臨之際，回想自己半年所走過(guò)的路，所經(jīng)歷的`事情，沒(méi)有太多的感慨，沒(méi)有太多的驚喜，只是多了一份鎮(zhèn)定，從容的心態(tài)。

在公司的這半年多時(shí)間里，我從一個(gè)對(duì)產(chǎn)品知識(shí)一無(wú)所知的新人轉(zhuǎn)變成了一個(gè)能夠獨(dú)立操作業(yè)務(wù)的員工。不過(guò)話說(shuō)回來(lái)，我不知道在寫這份年終總結(jié)時(shí)是以一名翻譯員的身份或者說(shuō)是業(yè)務(wù)員的身份來(lái)進(jìn)行闡述。以下是對(duì)自己在這半年多的時(shí)間里所做的事情的總結(jié)。

進(jìn)入一個(gè)新的行業(yè)，任何一個(gè)人都應(yīng)該熟悉該行業(yè)的知識(shí)。就比如說(shuō)對(duì)于音響的制作過(guò)程：模具車間(1樓)--注塑車間(1樓)--噴漆車間(3樓)--金音成品車間(3樓)，音響的構(gòu)成：音響殼體、喇叭、高音頭、功放、吸音棉、鐵網(wǎng)等。這些還是有所了解了，但是對(duì)于音響的具體內(nèi)部參數(shù)至今還是不太清楚。應(yīng)該在今后的日子里不斷的學(xué)習(xí)，積累，與時(shí)俱進(jìn)。

在工作中，我可以說(shuō)，我并沒(méi)有虛度，過(guò)分浪費(fèi)上班的時(shí)間(曾有一段時(shí)間在上班期間聊，之后在得到提醒后有做自我檢討)。在經(jīng)過(guò)時(shí)間的洗禮之后，我相信自己會(huì)做得更好，因?yàn)橛兴自捳f(shuō)：只有經(jīng)歷才能夠成長(zhǎng)。在這個(gè)世界上完美的事情少之又少，每個(gè)人都有自己的優(yōu)缺點(diǎn)。只有在時(shí)間的流逝中將自己的缺點(diǎn)慢慢的糾正過(guò)來(lái)，不斷的進(jìn)行總結(jié)與改進(jìn)，提高自身素質(zhì)。

自我剖析：從目前的狀況來(lái)看，我還不是屬于一名成熟的業(yè)務(wù)員，或者說(shuō)我只是一個(gè)剛剛?cè)腴T的業(yè)務(wù)員，本身談吐，口才還不行，表達(dá)能力不夠突出。根源：沒(méi)有突破自身的缺點(diǎn)，臉皮不夠厚(因?yàn)樽鳛橐幻麡I(yè)務(wù)員，大家普遍認(rèn)為就是要學(xué)會(huì)對(duì)于自己的新老客戶緊追不舍)，心理素質(zhì)還不是很過(guò)關(guān)，還遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒(méi)有發(fā)掘出自身的潛能，個(gè)性中的一個(gè)飛躍。

在我的內(nèi)心中，我一直都希望自己能夠成為一名優(yōu)秀的業(yè)務(wù)員，因?yàn)椴还茉趺凑f(shuō)我也是學(xué)習(xí)了4年的外貿(mào)知識(shí)，掌握了一定的理論基礎(chǔ)，而且，我，喜歡這份職業(yè)，這股動(dòng)力，這份信念一直都在我的心底，我渴望成為一名成功的業(yè)務(wù)員。

在這段日子中，感謝公司對(duì)我的培養(yǎng)，非常感謝在此期間對(duì)我的悉心指導(dǎo)，讓我知道了自己的不足，慢慢地提高了自身的處事能力，我一定會(huì)以積極主動(dòng)，自信，充滿激情的心態(tài)去工作。

經(jīng)信局上半年情況總結(jié)篇十六

1、促進(jìn)工業(yè)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展。面對(duì)宏觀經(jīng)濟(jì)繼續(xù)下行、企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)面臨較多困難的嚴(yán)峻形勢(shì)，全縣各級(jí)各部門團(tuán)結(jié)協(xié)作，克服了諸多不利因素的影響，確保了上半年全縣工業(yè)經(jīng)濟(jì)總體保持平穩(wěn)較快的發(fā)展。1-6月份，全縣規(guī)模工業(yè)總產(chǎn)值完成66億元，同比增長(zhǎng)18%；完成增加值17.8億元，同比增長(zhǎng)18.3%；工業(yè)實(shí)繳稅金5953萬(wàn)元，同比增長(zhǎng)7.1%；規(guī)模工業(yè)萬(wàn)元增加值能耗下降8%。

2、扎實(shí)推進(jìn)“四百工程”。圍繞市“四百工程”計(jì)劃任務(wù)，我縣確定了新增規(guī)模企業(yè)、新開工工業(yè)項(xiàng)目、新竣工投產(chǎn)工業(yè)項(xiàng)目各10個(gè)、新招商工業(yè)項(xiàng)目12個(gè)的工作目標(biāo)。

3、加速工業(yè)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整。全縣工業(yè)節(jié)能降耗、資源綜合利用、清潔生產(chǎn)等工作有效推進(jìn)，今年以來(lái)我縣規(guī)模工業(yè)萬(wàn)元增加值能耗下降13%。對(duì)縣水泥廠已經(jīng)停產(chǎn)并申報(bào)納入國(guó)家淘汰落后產(chǎn)能計(jì)劃。

4、繼續(xù)推進(jìn)企業(yè)改制。今年來(lái)，認(rèn)真落實(shí)省、市、縣企業(yè)改制精神，全面發(fā)動(dòng)啟動(dòng)了縣水泥廠、縣民族五金廠、縣鉸鏈廠、縣毛巾廠的改制工作。去年開始改制的縣氮肥廠，即將進(jìn)行資產(chǎn)變現(xiàn)。目前，各企業(yè)的改制工作在各個(gè)改制組的努力下有序推進(jìn)。

5、積極主動(dòng)為企業(yè)服務(wù)。進(jìn)一步暢通政府、部門、企業(yè)三者之間的交流溝通渠道，積極搭建交流平臺(tái)。主動(dòng)協(xié)調(diào)調(diào)度生產(chǎn)要素，著重破解企業(yè)用工、融資、人才引進(jìn)等方面的難題。

1、工業(yè)運(yùn)行方面。今年以來(lái)，宏觀經(jīng)濟(jì)繼續(xù)下行，我縣的部分行業(yè)和企業(yè)受到較大影響。如：礦產(chǎn)品加工業(yè)基本處于半停產(chǎn)狀態(tài)、建材業(yè)產(chǎn)銷有所下降，穩(wěn)增長(zhǎng)壓力較大。

2、“四百工程”方面。在申報(bào)新進(jìn)規(guī)模企業(yè)中，部分企業(yè)申報(bào)意愿不強(qiáng)。在項(xiàng)目建設(shè)中，部分項(xiàng)目因投資規(guī)模較大，資金有缺口，新開工項(xiàng)目申請(qǐng)銀行貸款難，影響建設(shè)進(jìn)度。在招商引資中，意向項(xiàng)目較多，落戶項(xiàng)目較少。

3、企業(yè)改制方面?？h水泥廠大部分職工不同意改制，改制還沒(méi)有進(jìn)入實(shí)質(zhì)性階段；縣氮肥廠資產(chǎn)變現(xiàn)難。大部分改制企業(yè)資不抵債，安置職工資金缺口較大。

1、加強(qiáng)工業(yè)運(yùn)行調(diào)度。準(zhǔn)確掌握工業(yè)運(yùn)行情況，及時(shí)解決企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中存在的困難和問(wèn)題，確保企業(yè)正常生產(chǎn)。

2、抓好“四百工程”實(shí)施。做好新增規(guī)模企業(yè)申報(bào)工作，加強(qiáng)與各部門協(xié)調(diào)，將符合進(jìn)入規(guī)模企業(yè)的企業(yè)盡快申報(bào)規(guī)模企業(yè)。加快項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度，促進(jìn)籌備項(xiàng)目盡快開建，在建項(xiàng)目盡快建成投產(chǎn)。抓好招商引資工作，促進(jìn)簽約項(xiàng)目盡快落地，洽談項(xiàng)目盡快簽約。

3、加快企業(yè)改制進(jìn)度。對(duì)縣水泥廠的改制，要抓緊做好職工思想工作，盡快進(jìn)入實(shí)質(zhì)性改制階段。

經(jīng)信局上半年情況總結(jié)篇十七

xx年我村在上級(jí)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞全面建設(shè)小康社會(huì)，建設(shè)新農(nóng)村目標(biāo)，積極帶領(lǐng)全村廣大干部群眾，群策群力，團(tuán)結(jié)拼搏，各項(xiàng)工作出色完成，社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅猛，預(yù)計(jì)實(shí)現(xiàn)工業(yè)總值7300萬(wàn)元，人均收入9200余元，較好的完成了年初制定的工作目標(biāo)。

（一）積極做好創(chuàng)建文明城市的三個(gè)“進(jìn)一步”，努力提高xx人民素質(zhì)。

一是“進(jìn)一步”強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。堅(jiān)持黨政主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)，建立健全了七個(gè)專項(xiàng)工作組，分管領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合各自分工負(fù)責(zé)具體抓落實(shí)，村干部實(shí)行聯(lián)系生產(chǎn)小組制度。全村形成了齊抓共管、上下聯(lián)動(dòng)、人人參與文明創(chuàng)建新格局。

二是“進(jìn)一步”增強(qiáng)文明城市創(chuàng)建意識(shí)。全村上下牢固樹立創(chuàng)建意識(shí)、聯(lián)創(chuàng)意識(shí)、堅(jiān)持把文明城市創(chuàng)建與小康創(chuàng)建有機(jī)結(jié)合；堅(jiān)持把文明城市創(chuàng)建與推動(dòng)全街整體工作上臺(tái)階有機(jī)結(jié)合；堅(jiān)持把文明城市創(chuàng)建與解決群眾急待需要解決的困難和問(wèn)題有機(jī)結(jié)合，以創(chuàng)建促發(fā)展、促和諧、使創(chuàng)建文明城市工作深深扎根于群眾之中。

三是“進(jìn)一步”落實(shí)各項(xiàng)創(chuàng)建措施。首先，實(shí)施創(chuàng)建教育培訓(xùn)工作。出臺(tái)了xx村市民素質(zhì)提升工程實(shí)施意見、xx村經(jīng)濟(jì)、黨建、精神文明考核實(shí)施意見、xx村黨員干部教育培訓(xùn)實(shí)施意見等。與此同時(shí)，xx村還定期邀請(qǐng)龍?zhí)斗ㄍ榛鶎狱h員干部進(jìn)行輔導(dǎo)授課，下發(fā)文明城市創(chuàng)建致全街每家每戶一封信和開展創(chuàng)建文明城市問(wèn)卷調(diào)查活動(dòng)。

（二）切實(shí)增強(qiáng)黨員干部的“戰(zhàn)斗力”

全村干部黨員在黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真搞好保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)第三階段和第四階段的工作。開展集中學(xué)習(xí)和自學(xué)，送上門學(xué)。嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)范動(dòng)作到位，通過(guò)分析評(píng)議階段的學(xué)教，村干部和群眾黨員的大局意識(shí)，危機(jī)意識(shí)，責(zé)任意識(shí)顯著增強(qiáng)，涌現(xiàn)了一批模范黨員，黨員的先鋒模范作用，干部的身先士卒榜樣作用進(jìn)一步凸現(xiàn)，涌現(xiàn)了一大批工作出色的積極分子使我村的黨員素質(zhì)不斷提高。

xx年度，在街道工委、辦事處的指導(dǎo)下，xx村在全街道率先采取了“群眾入黨聯(lián)名推薦”形式，結(jié)合“雙培雙帶”活動(dòng)，發(fā)展了1名黨員、1名預(yù)備黨員、3名入黨積極分子，并張榜公示。此舉使我村黨組織得以發(fā)展壯大的同時(shí)，還使村支部黨員發(fā)展工作走向**化、制度化軌道，有效避免了組織發(fā)展中“少數(shù)人說(shuō)了算”，搞“家族化”的弊端，得到了群眾的擁護(hù)。

（三）多措并舉發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)。

xx年，我村在保障傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)基礎(chǔ)地位的同時(shí)，想方設(shè)法，多措并舉來(lái)發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)。xx年初到三月底，完成南京大唐電廠征地待勞工作。保持社會(huì)穩(wěn)定，積極幫扶現(xiàn)有企業(yè)開足馬力生產(chǎn)，并幫助協(xié)調(diào)拆遷企業(yè)在生產(chǎn)建設(shè)過(guò)程中的有關(guān)矛盾，使拆遷企業(yè)在最短的時(shí)間內(nèi)投入生產(chǎn)。

xx年九月xx村按照上級(jí)組織要求做好經(jīng)濟(jì)普查工作。工作模式采取“在地原則”，在堅(jiān)持“以塊為主、條塊結(jié)合”的同時(shí)，進(jìn)行“地毯式”清查。全村以13個(gè)生產(chǎn)隊(duì)為單位劃分普查小區(qū)。清查中堅(jiān)持統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一方法、統(tǒng)一步驟、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一建庫(kù)的'原則，從實(shí)際出發(fā)，創(chuàng)造性地開展工作，全區(qū)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，步調(diào)一致，協(xié)調(diào)運(yùn)作，保證了清查質(zhì)量。

（四）較好的完成上級(jí)布置的其他工作。

在計(jì)劃生育工作方面，全力做好3、9兩個(gè)月月服務(wù)工作。對(duì)流入人口進(jìn)行了全面清查，努力做到外來(lái)育齡婦女建檔率達(dá)100%。及時(shí)做好四項(xiàng)手術(shù)費(fèi)的報(bào)銷工作，并在上半年區(qū)計(jì)生局抽查考核中取得良好成績(jī)。

在社會(huì)保障等方面，我們按街道安排的任務(wù)，層層分解、責(zé)任到人，保證了按時(shí)按量完成了上級(jí)下達(dá)的任務(wù)。全力落實(shí)失地農(nóng)民的就業(yè)工作，幫助低收入純農(nóng)戶實(shí)現(xiàn)新的就業(yè)。本次《南京城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老補(bǔ)貼》工作已基本完成。

在社會(huì)治安綜合治理方面，我們利用各種宣稱方式，讓全體村民認(rèn)識(shí)到群防群治的重要性；此外我們還把村干部、隊(duì)長(zhǎng)組織起來(lái)輪流值班，有效地扼制了重大社會(huì)治安集案件的發(fā)生，xx年共處理大型矛盾12起，小型矛盾21起，保障了我村一方平安穩(wěn)定。8月，xx村和龍?zhí)斗ㄍ?shí)現(xiàn)法律共建，從9月份開始，龍?zhí)斗ㄍ⑸钊氲絰x村13個(gè)村民小組開展法制宣傳教育活動(dòng)。

在基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)方面，年初由村委會(huì)墊資21萬(wàn)，對(duì)近千米的道路進(jìn)行了修繕；年底我們爭(zhēng)取完成“xx市民廣場(chǎng)”與“村民活動(dòng)中心”項(xiàng)目的申報(bào)工作。

在農(nóng)林水利方面，我們利用農(nóng)閑時(shí)機(jī)，組織人力、物力對(duì)村16座電灌站、水渠、村網(wǎng)等基礎(chǔ)設(shè)施進(jìn)行全面維護(hù)，新建新橋、新春兩座電灌站，清理河道1200米，開挖溝渠400米，有效地保障來(lái)年群眾生產(chǎn)生活所需。為實(shí)現(xiàn)xx村的新農(nóng)村建設(shè)工程，全年為農(nóng)戶發(fā)放樹苗1000余顆，美化了xx村環(huán)境。

（五）存在的問(wèn)題。

3、在經(jīng)濟(jì)發(fā)展方面，大唐電廠征用了本村大部分土地，使原來(lái)的稅源企業(yè)異地搬遷，給本村的經(jīng)濟(jì)發(fā)展與稅源征收造成了一定的難度。

經(jīng)信局上半年情況總結(jié)篇十八

在這繁忙的工作中不知不覺已經(jīng)過(guò)了半年，這半年是有意義、有價(jià)值、有收獲的半年。在這不平凡的半年中，我們_安公司在不斷創(chuàng)新、極力改革產(chǎn)業(yè)效益再創(chuàng)新高。在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下，兢兢業(yè)業(yè)，克盡職守，圓滿地完成了領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)任務(wù)?，F(xiàn)將自己的工作總結(jié)匯報(bào)如下：

我堅(jiān)持嚴(yán)格要求，注重以身作則，以誠(chéng)待人，一是愛崗敬業(yè)無(wú)私奉獻(xiàn)。雖然我只是生產(chǎn)線上一名裝配工，但我能正確認(rèn)識(shí)自身的工作和價(jià)值，正確處理苦與樂(lè)，得與失、個(gè)人利益和集體利益的關(guān)系，堅(jiān)持甘于奉獻(xiàn)、誠(chéng)實(shí)敬業(yè)，二是錘煉自身努力提高專業(yè)水平。工作之余學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，經(jīng)過(guò)半年的學(xué)習(xí)和鍛煉，我在工作上取得一定的進(jìn)步，完成工作的同時(shí)，細(xì)心學(xué)習(xí)他人長(zhǎng)處，改掉自己不足，并虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事請(qǐng)教，在不斷學(xué)習(xí)和探索中使自身專業(yè)水平上有所提高。始終把耐得平淡、舍得付出、默默無(wú)聞作為自己的準(zhǔn)則，腳踏實(shí)地埋頭苦干。在工作中，以公司制度、紀(jì)律規(guī)范自己的一切言行，嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，尊重領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同志，謙虛謹(jǐn)慎，主動(dòng)接受來(lái)自各方面的意見，不斷改進(jìn)工作方式方法。工作中，我注重把握根本，努力提高專業(yè)水平。組里人員少，工作量大，這就需要我們團(tuán)結(jié)協(xié)作。在這半年里，不管遇到上的困難，我都積極配合做好工作，同事們的心都能團(tuán)結(jié)一致，不計(jì)得失，把工作圓滿完成。

二、工作中的不足。

在工作過(guò)程中，有好多操作沒(méi)有嚴(yán)格按照操作規(guī)程操作，但是當(dāng)時(shí)并未造成直接經(jīng)濟(jì)損失也沒(méi)有發(fā)生安全事故，沒(méi)有采取嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度。現(xiàn)在想來(lái)，安全隱患和違規(guī)操作是重中之重;。在今后的工作中，一定要嚴(yán)格按照操作規(guī)程操作。以往工作中一旦遇到困難總是先想著要上級(jí)幫助解決，未能意識(shí)到去體諒公司和領(lǐng)導(dǎo)的難處。如今工作的環(huán)境和條件工作崗位的改變，新的問(wèn)題也來(lái)了，作為測(cè)試人員，我的溝通能力不足。在公司逐步的成長(zhǎng)壯大完善過(guò)程中，今后定要立足現(xiàn)有優(yōu)勢(shì)，發(fā)揮集體智慧力量，協(xié)助做好工作，我還須加倍努力。

三、今后的努力方向。

來(lái)到一個(gè)新的工作崗位工作環(huán)境，深入精細(xì)化。從小事著手，嚴(yán)格執(zhí)行、堅(jiān)決落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)任務(wù)，在以后的工作中我還需再接再厲發(fā)揚(yáng)愛崗敬業(yè)無(wú)私奉獻(xiàn)，不怕苦累，不計(jì)得失，緊密配合，積極進(jìn)取，為我們測(cè)試部的建設(shè)貢獻(xiàn)自己微薄的力量。

經(jīng)信局上半年情況總結(jié)篇十九

作為一名剛?cè)肼歘_的新員工，盡管剛走進(jìn)一個(gè)新的工作環(huán)境，周圍的一切都是陌生的，但我很快適應(yīng)了這的環(huán)境和熟悉了這份工作，這將是我職業(yè)生涯的一個(gè)騰飛點(diǎn)，我對(duì)此也十分珍惜，盡最大努力去做好這一工作。

下頭就我入職這一個(gè)月的工作和學(xué)習(xí)進(jìn)行下回顧和總結(jié)。

一、虛心請(qǐng)教、努力學(xué)習(xí)。

作為一名剛?cè)肼毜男氯藖?lái)說(shuō)主要還是以學(xué)習(xí)為主，所以來(lái)到部門后我首先的工作就是看圖紙，熟悉公司產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)，控制流程，在遇到不明白的地方時(shí)，我就進(jìn)取的向領(lǐng)導(dǎo)和同事請(qǐng)教。

二、遵守制度、服從安排。

嚴(yán)格遵守公司的規(guī)章制度，在這段時(shí)間內(nèi)從未出現(xiàn)遲到早退現(xiàn)象。我對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的安排是完全的服從，并不折不扣的執(zhí)行，對(duì)于自我不會(huì)的工作我也主動(dòng)的去承擔(dān)，爭(zhēng)取能夠更多的為領(lǐng)導(dǎo)和同事分擔(dān)工作，快速的提高自我，勝任自我的崗位。我始終以一個(gè)學(xué)徒的身份向他們請(qǐng)教工作中的經(jīng)驗(yàn)。

三、辭舊迎新，展望未來(lái)。

經(jīng)過(guò)這段時(shí)間的工作，我發(fā)現(xiàn)了自身存在的很多缺點(diǎn)與不足。例如與其他部門同事溝通少，在處理上事情上的方法不夠成熟，經(jīng)驗(yàn)不夠豐富，做不到統(tǒng)籌規(guī)劃。展望__，除了一如既往地聽從各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排，虛心向各位領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)外，還應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)與其他部門同事之間的溝通交流，經(jīng)過(guò)不斷的學(xué)習(xí)和總結(jié)積累自我的工作經(jīng)驗(yàn)，逐步提高自我的工作本事，更好的為公司服務(wù)。

總體來(lái)說(shuō)，我對(duì)__充滿了期望，新年新氣象，期望在__年里，大家相互共勉，共同打造完美的藍(lán)海。

經(jīng)信局上半年情況總結(jié)篇二十

忙忙碌碌間，已經(jīng)快要接近20__的尾聲。20__年對(duì)我個(gè)人來(lái)言來(lái)說(shuō)，是及其艱難的一年也是成長(zhǎng)最快的一年，不論是工作還是生活都讓我重新審視了自己以往做人做事的態(tài)度和方式。屈指算來(lái)，到公司已經(jīng)半年的時(shí)間了，經(jīng)過(guò)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、同事的幫助和自己的努力和調(diào)整，現(xiàn)在已經(jīng)基本融入力拓這個(gè)大家庭，各方面的鍛煉都使我受益匪淺。在此，我真誠(chéng)的向各位領(lǐng)導(dǎo)和同事表達(dá)我深深的謝意，感謝大家這段時(shí)間給予我的足夠、寬容和鼓勵(lì)。下面我將這半年來(lái)的工作情況和思想學(xué)習(xí)情況進(jìn)行了這幾方面的總結(jié)。

首先，談?wù)勛约哼@段時(shí)間心態(tài)的轉(zhuǎn)變。坦白講，如果說(shuō)從到公司就一直以火一般的熱忱投入到工作中，那是虛偽的空話?？梢哉f(shuō)，這段時(shí)間的工作過(guò)程也是我自己心態(tài)不斷調(diào)整、成熟的過(guò)程。大學(xué)剛畢業(yè)剛參加工作的時(shí)候覺得只要充分發(fā)揮自己的特長(zhǎng)，那么無(wú)論所做的工作怎么，都不會(huì)覺得工作的勞苦，但是捫心自問(wèn)，原來(lái)學(xué)的知識(shí)何以致用，你的特長(zhǎng)在哪里，我便茫然的不知道自己的定位。來(lái)到力拓，最開始是安排我做采購(gòu)助理，協(xié)助楊如，經(jīng)過(guò)兩個(gè)月的試用期后，領(lǐng)導(dǎo)決定把我從采購(gòu)調(diào)到總經(jīng)辦協(xié)助陳經(jīng)理，制作商務(wù)標(biāo)和辦理公司的各類資質(zhì)申請(qǐng)。剛開始我的心里的確是不太情愿，調(diào)整好心態(tài)后，最后接受了公司的這個(gè)安排。經(jīng)過(guò)四個(gè)月的學(xué)習(xí)與工作，我覺得我現(xiàn)在能夠完全勝任這個(gè)職位的工作。調(diào)整好自己的心態(tài)，在各個(gè)崗位都有發(fā)展才能、增長(zhǎng)知識(shí)的機(jī)會(huì)。心態(tài)的調(diào)整，使我更加明白，無(wú)論做什么事，都要竭盡全力，這種精神的有無(wú)可以決定一個(gè)人日后事業(yè)的成敗。倘若處處以主動(dòng)、努力的精神來(lái)工作，那么無(wú)論在怎么的崗位上都能豐富著人生的閱歷。任何工作都要積極的心態(tài)來(lái)對(duì)待！

最后談?wù)勛约旱牟蛔阒幣c工作中的一些建議。在工作中細(xì)心不夠，在很多事情的處理上都不成熟，做不到統(tǒng)籌規(guī)劃。這些都是導(dǎo)致工作種出現(xiàn)錯(cuò)誤的原因。在今后的工作中，除了一如既往的聽從各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安排，虛心也各位領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)他們對(duì)待工作的認(rèn)真態(tài)度和強(qiáng)烈的責(zé)任心外，也會(huì)加強(qiáng)同事間的溝通交流，通過(guò)不斷學(xué)習(xí)和總結(jié)增加自己的知識(shí)面，努力提高工作水平，以至把每一項(xiàng)工作都做到位、做好！同時(shí)更應(yīng)該加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng)，修正的自己行為，自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí)。也希望大家在我做的不好的地方及時(shí)地加以糾正和批評(píng)，我都會(huì)虛心的接受和改正。經(jīng)過(guò)半年的時(shí)間工作，我對(duì)公司也有了一定的了解，在此基礎(chǔ)上，我想提兩點(diǎn)建議：

1、希望公司對(duì)待所有員工能夠做到相對(duì)公平。雖然很多事情上沒(méi)有絕對(duì)的公平，但是總歸還是有一個(gè)對(duì)比。特例的出現(xiàn)本身就是一種不公平現(xiàn)象。同樣的公司薪酬制度，同樣的部門，同樣的崗位，同樣的試用期，試用期工資確有著極大的差距，特例的出現(xiàn)，對(duì)其他員工來(lái)說(shuō)就是一種不公平的待遇。希望公司以后能夠完善這方面的有關(guān)制度。

2、一個(gè)執(zhí)行力強(qiáng)的公司，很關(guān)鍵的一個(gè)原因是公司的獎(jiǎng)懲制度分明。如果一個(gè)員工把事情做好了做到位了，公司是應(yīng)該給予獎(jiǎng)勵(lì)來(lái)肯定員工的努力的，這樣員工會(huì)更加有工作的激情與動(dòng)力。目前公司的獎(jiǎng)勵(lì)只針對(duì)業(yè)務(wù)和項(xiàng)目人員，我個(gè)人覺得公司的獎(jiǎng)勵(lì)不應(yīng)該僅限于這些部門。

總體來(lái)說(shuō)，我對(duì)20__年充滿了期望，百尺竿頭，更近一步，在本職工作中再接再厲，爭(zhēng)取更大的進(jìn)步。也希望在力拓這個(gè)平臺(tái)中能找到最合適的定位，發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)！新年新氣象，希望在20__年里，大家相互勉勵(lì)，共同打造出更好的力拓！

【本文地址：http://www.mlvmservice.com/zuowen/19062267.html】