計劃可以提前預(yù)判可能出現(xiàn)的問題，并采取相應(yīng)的措施來應(yīng)對。制定獎勵和懲罰機制，督促自己主動遵守計劃。希望以下范文和建議能給大家一些靈感和啟發(fā)，讓制定計劃變得更加簡單和高效。
學(xué)生會主席團工作計劃書篇一
在學(xué)生會中，我們是學(xué)生代表，是學(xué)生干部，要以身作則，這樣可以更好的約束自己，讓自己不至于像無頭蒼蠅一樣無所事事游手好閑。做好學(xué)生會的工作不僅是為同學(xué)們做實事，也是在提高自己的的能力。無須感嘆你的付出沒有得到回報，做了事情，自己心中卻是喜滋滋的，這就是心靈的收獲。當(dāng)然工作過程中還從在不足，通過我總結(jié)反思，主要有以下幾點：
1.由于工作經(jīng)驗的不足，在實際工作中不敢大膽管理，使學(xué)生會各項活動的組織工作不能達(dá)到完美，缺乏整體性和連續(xù)性。
2.偏重對大型活動的開展，忽視了對日常工作的監(jiān)督和管理。
3.學(xué)生會工作檢查不到位，許多檢查記錄沒有及時進(jìn)行匯總、公布，上交。
4.自己思想認(rèn)識還需提高，面對事情不能過于急，需要冷靜思考，多向他人詢問方法和意見。
學(xué)生會主席團工作計劃書篇二
尊敬的院領(lǐng)導(dǎo)：
首先感謝院領(lǐng)導(dǎo)能提供這樣一次讓我們每個人展現(xiàn)自己服務(wù)同學(xué)的機會。
回首自己已經(jīng)走過的大學(xué)生活，我很幸運有好的老師的教導(dǎo)，有同學(xué)的友好幫助，我自己得到了比較全面、比較精彩的發(fā)展。我一步一步踏實的走過來，當(dāng)再一次面對院干競選的時候我毅然選擇了競選學(xué)生會主席這個職務(wù)。我從管理學(xué)院得到了很多的鍛煉和提高，我想將自己歷練的能力更好的為培養(yǎng)了我、造就了我的管理學(xué)院服務(wù)。
學(xué)生會的工作，繁雜而又件件重要，看似簡單卻有件件復(fù)雜難辦。作為學(xué)生會主席，需要將學(xué)校和院系的學(xué)生工作有機的結(jié)合起來，需要在全院學(xué)生和老師之間建立良好的信息傳遞模式，需要把學(xué)生會內(nèi)部的成員團結(jié)、高效的糅合在一起，為了院系、學(xué)生的共同愿景而奮斗。
我一旦當(dāng)選自己肩上的擔(dān)子肯定很重，但是我會勇敢而冷靜的面對即將到來的一切。
在我看來，作為一個學(xué)生會主席處理好一下幾個關(guān)系至關(guān)重要：
一、處理好院系和學(xué)校之間的關(guān)系。
各個院系是學(xué)校這個大集體的有機組成部分，因而院系工作應(yīng)該在學(xué)校工作的基礎(chǔ)上開展，作為學(xué)生會主席就應(yīng)該引導(dǎo)和監(jiān)督院系學(xué)生會工作沿著學(xué)校主體路線進(jìn)行開展。但是竭盡全力做好院系工作又顯得格外重要。只有院系工作有序豐富的開展，學(xué)校工作的開展才得以平穩(wěn)有序?？v觀管理學(xué)院走過的歷程，在橫向與兄弟院系進(jìn)行比較。我們不難發(fā)現(xiàn)作為一個小院系，在取得了一些成績的同時還有很多的地方等待著每一屆的分團委學(xué)生會去努力去改善。而這其中的問題就是管理學(xué)院缺乏一塊響亮的招牌，缺少人無我有的特色。如果我被當(dāng)選我將從創(chuàng)建具有管理學(xué)院特色的招牌為突破口開展學(xué)生會的工作。
二、處理好院系和年級之間的關(guān)系。
年級與院系的關(guān)系猶如院系與學(xué)校的關(guān)系，作為院學(xué)生會主席就應(yīng)該協(xié)調(diào)和各個年級學(xué)生會主席之間的關(guān)系。保證各個年級學(xué)生會工作的開展符合院系工作開展的指導(dǎo)思想，同時應(yīng)對各個年級保證足夠的自我發(fā)展空間，鼓勵年級特色的建立。同時保證各個年級之間的團結(jié)、合作、良性競爭的局面對一個院系的工作又至關(guān)重要。學(xué)生會主席更多的時間不是用在具體事情的操作上，而是利益的平衡和矛盾的調(diào)解和整個院系局面的宏觀調(diào)控。
三、處理好學(xué)生和領(lǐng)導(dǎo)之間的關(guān)系。
一個院系的興衰與這個院系政策的制定和實施息息相關(guān)，其中學(xué)生對院領(lǐng)導(dǎo)出臺頒布實施的政策的認(rèn)可度和支持程度，起著關(guān)鍵的作用。作為學(xué)生會主席就應(yīng)該發(fā)揮與領(lǐng)導(dǎo)交流多更深刻的了解院系領(lǐng)導(dǎo)出臺相關(guān)政策的真正用意，為院系政策在同學(xué)中間做充分的輿論宣傳和解釋。同時應(yīng)該把同學(xué)的心聲及時、準(zhǔn)確、有效的傳遞給院系領(lǐng)導(dǎo)，以提高院系決策的科學(xué)性和民主性。
學(xué)生會和分團委猶如一個院系學(xué)生工作的兩翼，各自扮演著相互不可替代的角色。只有兩者和諧相處才能保證院系工作的有效開展，而學(xué)生會和分團委由于利益的分配制度和工作制度的不健全，在很多方面都存有不同意見，嚴(yán)重的甚至轉(zhuǎn)化成矛盾。這樣就影響了院系整體工作的有效開展。因而，如果我當(dāng)選學(xué)生會主席我將與院領(lǐng)導(dǎo)充分商議，確定一套更加完善的利益分配和工作流程制度。同時應(yīng)加強學(xué)生干部的思想和覺悟水平的引導(dǎo)和提高，樹立為同學(xué)服務(wù)的意識，更好的處理兩個部門之間的關(guān)系。
五、處理好學(xué)生會主席和下屬部門之間的關(guān)系。
要保證學(xué)生會內(nèi)部團結(jié)、高效的工作，必須處理好學(xué)生會主席和下屬部門之間的關(guān)系。一方面要保證下屬部門在學(xué)生會的總體指導(dǎo)下工作，另一方面也需要給予各個部門足夠的自我發(fā)展空間，更好的調(diào)動他們的積極性。在處理學(xué)生會主席和下屬之間關(guān)系的過程中需要綜合運用管理學(xué)中激勵理論中的激勵機制和保健機制，才能真正的處理好二者的關(guān)系。
學(xué)生會主席團工作計劃書篇三
作為新一屆校團委學(xué)生會，我們對自己的未來布滿著美好的憧憬，同時也肩負(fù)著歷史的使命。作為校團委學(xué)生會主席團，我們要進(jìn)一步完善自己，提高自己各方面的素質(zhì)，要進(jìn)一步提高自己的工作熱情，以飽滿的熱情和積極的心態(tài)去對待每一件事情；要進(jìn)一步提高責(zé)任心，在工作中大膽創(chuàng)新，銳意進(jìn)取，虛心地向別人學(xué)習(xí)；要進(jìn)一步的廣納賢言，做到有錯就改，有好的意見就接受，同時堅持自己的原則。為了更好的發(fā)展我校的學(xué)生會工作，使學(xué)生會在我校更有立足之地，并且讓同學(xué)們得到更多的快樂。我總結(jié)上學(xué)年的經(jīng)歷，吸取上學(xué)年的不足之處，對這學(xué)期制訂以下幾點工作計劃：
一、分工負(fù)責(zé)制度：在學(xué)生會主席團及各全面負(fù)責(zé)的前提下，院學(xué)生會全體成員均實行分工負(fù)責(zé)制度，做到分工明確，責(zé)任到人。
1．主席從總體上負(fù)責(zé)全面工作和辦公室工作計劃。
2．副主席協(xié)助主席的日常工作，并具體分管各部的工作。
3．在分工負(fù)責(zé)的同時，加強團結(jié)，加強各部成員之間的配合協(xié)作，做到分工不分家。
4．各負(fù)責(zé)本部及各系相關(guān)委員的工作，部門內(nèi)部也實行具體分工負(fù)責(zé)制。（為確保分工責(zé)任制更好的實施，希望老師能根據(jù)近段時間各的表現(xiàn)，確定各的正副。）
二、前期工作：
1、最終確定各部門部長的正副
2、學(xué)生會招賢納士（各部門根據(jù)各部的實際情況招納適合本部的，有一定工作能力的成員）
3、修改學(xué)生會規(guī)章制度（條例）
4、制定各部門干事工作條例，并記錄干事本學(xué)期工作情況
5、統(tǒng)一計劃和總結(jié)的格式及內(nèi)容綱要
6、設(shè)立主席信箱。便于廣泛全面的聽取廣大同學(xué)的意見和建議，這樣從同學(xué)們的角度出發(fā)，才真正體現(xiàn)了學(xué)生會是為同學(xué)們服務(wù)的重要價值。
7、組織各個部門的部長和副部開會，共同商討本屆學(xué)生會的具體工作宗旨，明確各個部門工作方向與大體工作內(nèi)容，并由各個部門將本年度常規(guī)工作做以簡單規(guī)劃，保證常規(guī)工作可以順利準(zhǔn)時開展。這項工作我們已經(jīng)順利完成。
8、干部培訓(xùn)（副部級以上干部以及各班班長團支書共同參與的培訓(xùn)活動）
三、日常工作：
1、定期開展部長例會和不定期的學(xué)生會全體會議
2、部長例會為每周或每兩周一次，以座談的形式召開。此前，各部長應(yīng)充分了解本周本部門工作，以及部內(nèi)所有人員對工作的想法和意見建議，部長負(fù)責(zé)在例會上轉(zhuǎn)達(dá)，并與大家進(jìn)行討論。這樣部長例會就達(dá)到了召開的效果。
3、注意部門工作成果的積累，形成一種體系，特別是能看的見的，
就是書面材料，讓干事能真正的學(xué)到該部門的相應(yīng)知識。
4、我們校團委學(xué)生會要經(jīng)常與各個兄弟學(xué)院學(xué)生會保持聯(lián)系，學(xué)習(xí)他們好的工作方法和汲取他們好的工作經(jīng)驗，也向他們展示我們校團委學(xué)生會的風(fēng)采。同時與個團總支加強聯(lián)系，以便學(xué)生會工作更高效的開展。
5、堅持創(chuàng)新。創(chuàng)新是一個民族進(jìn)步的靈魂，是一個國家興旺發(fā)達(dá)的不竭動力。更何況是我們學(xué)生會中一個小小的部門！創(chuàng)新，可以從多方面體現(xiàn)，比如新穎的活動形式，新式的工作處理手法，和別具匠心的活動內(nèi)容設(shè)置等等，可以創(chuàng)新挖掘的東西很多很多。如果真正做到了不斷的開拓創(chuàng)新，那么我們想作為工作者手中的工作會越來越生動有趣，同時也會越發(fā)得心應(yīng)手。作為普通參與者也會樂在其中，并且會對此類活動積極參與?？梢?，創(chuàng)新是不斷提高和完善同時又是一個等待我們無限開發(fā)的領(lǐng)域。
6、每一個人都不可能獨自在社會上生存，那么與人交往，與人合作就是人生的幾大主旋律之一。在一個部門之內(nèi)，部長需要統(tǒng)籌規(guī)劃整個部門的工作，并將工作分為幾個鮮明的塊，將每一塊都設(shè)立負(fù)責(zé)人——就是副部，其后，由副部將具體的工作以及詳細(xì)計劃安排到各個干事，這樣，整個部門就有了不同的分工，達(dá)到每人都有事可做，每人身上都有責(zé)任，大家互相配合，使部門工作井井有條。憑借的是所有學(xué)生會各個部門之間的通力合作，所有部門都行動起來我們認(rèn)為，合作是提高工作效率的最為有效的方法。
四、活動工作：
1、一個活動要有一份完整的策劃書。它是活動最佳的指導(dǎo)，活動中所有項目也必將按照策劃書的內(nèi)容逐步開展。而且可以留下來存檔。
2、為了團結(jié),我們學(xué)生會應(yīng)該組織好大家,多搞些符合各部門特色的活動。
4、最為重要的就是前期的準(zhǔn)備與策劃工作，考慮問題必須全面，而且必須竭盡所能預(yù)測出活動中一切可能的突發(fā)事件，并把這些一一規(guī)劃入策劃當(dāng)中，做到萬事皆有準(zhǔn)備。
5、作為學(xué)生會的各個部門，當(dāng)有大型活動準(zhǔn)備開展，學(xué)生會內(nèi)所有部門都應(yīng)該調(diào)動起來，如果某一部門工作量很大，完全可以在其他部門調(diào)用人手，其他部門必定會鼎立相助。這也正是部門之間協(xié)調(diào)合作的體現(xiàn)。
6、學(xué)生會要不斷創(chuàng)新，一些工作內(nèi)容、工作方法等大體相同的幾個部門可以聯(lián)合起來共同策劃具有創(chuàng)新性的`活動，同時將其作為當(dāng)年度學(xué)生會特色活動，這既不會增加各個部門的負(fù)擔(dān)又可以將學(xué)生會工作舉辦得更加生動活潑。
校主席團
2015年9月13日
校學(xué)會工作實際，特定學(xué)生會主席團工作計劃如下：
一 、指導(dǎo)思想：與時俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新。（抓好學(xué)生會內(nèi)部基礎(chǔ)，鞏固各方面工作）
二、 主要工作任務(wù)：
2、組織、引導(dǎo)各部門開展活動， 創(chuàng)造良好的校園氛圍。
3、 為增強學(xué)生實踐能力，定期開展活動。
（1） 強化學(xué)生會自身建設(shè)（2）加強對學(xué)生會干部的培養(yǎng)和鍛煉發(fā)揮其骨干作用。
4、 實行學(xué)生干部考核制度和獎懲辦法，提高學(xué)生干部的組織紀(jì)律
6、發(fā)掘各部門的新一屆人才
7、工作需求：a、明確目標(biāo)；b、編排有序；c、提升能力．負(fù)責(zé)掌握各系學(xué)生會的活動資料。
三、工作要點：
1、年度學(xué)校工作計劃所賦予學(xué)生會工作的重點，加強自身作風(fēng)、制度建設(shè)。
2、督促配合舉辦“迎新晚會”“演講比賽”、“文藝匯演”、“才藝展示” 等活動，創(chuàng)造活躍、和諧的校園氛圍。
3、著重以工作來宣傳學(xué)生會（多開展有意義的活動）。
4、協(xié)調(diào)各部之間的工作，營造各司其職、團結(jié)協(xié)作的氛圍。
5、落實完成學(xué)校交辦的各項工作。
6、負(fù)責(zé) “優(yōu)秀學(xué)生會”的評比、監(jiān)督及檢查工作。
四、實施戰(zhàn)略 ；
1、組織、配合各部門、社團加強自身建設(shè)，培養(yǎng)良好的工作作風(fēng)，建立完善的工作制度。
2、在開展的活動中融入更多的互動元素,使更大范圍內(nèi)的同學(xué)感到學(xué)生會工作給他們帶來的快樂。
3、對學(xué)校布置的突擊性工作，調(diào)動各方力量，全力以赴，按時完成。
以上是下學(xué)期學(xué)生會的工作計劃。希望在新的一年里，學(xué)生會會有新的發(fā)展，會有更好的成長。
第十屆校學(xué)生會主席團 2015年 6月
剛剛過去的一個學(xué)年里，在校黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)、校團委的直接指導(dǎo)及校學(xué)生會全體成員的共同努力下，校學(xué)生會的各項工作都取得了可喜的成績，作為一名院系學(xué)生干部，在做好自己本職工作的同時，我更渴望加入校學(xué)生會，為我校的發(fā)展奉獻(xiàn)自己的一份綿薄之力。
非常感謝領(lǐng)導(dǎo)老師給我一個競選校學(xué)生會主席團成員的機會，我相信機遇永遠(yuǎn)垂青有準(zhǔn)備的人，針對校學(xué)生會主席團成員的工作，我作出如下計劃：
一、 綱領(lǐng)主旨：
主席團是學(xué)生會的大腦，主要貫徹執(zhí)行我校領(lǐng)導(dǎo)、校團委，校學(xué)生會各項決議及安排，領(lǐng)導(dǎo)我校學(xué)生會開展各項工作。新的學(xué)年，我們應(yīng)繼續(xù)保持“立足于同學(xué)利益，全心全意為同學(xué)服務(wù)”的工作理念,奉行“高調(diào)做事、低調(diào)做人”的工作宗旨，貫徹“嚴(yán)謹(jǐn)、勤奮、全面、活潑”的工作作風(fēng)，以“富激情與責(zé)任心”作為工作心態(tài)和原則，并把這種思想和原則傳授給學(xué)生會的每一個成員，充分發(fā)揮學(xué)生干部的橋梁扭帶作用，大家齊心協(xié)力，共創(chuàng)華院美好明天。
二、 學(xué)生會內(nèi)部建設(shè)
1、振作學(xué)生會精神面貌。
校學(xué)生會是一個為全校同學(xué)提供發(fā)展機會的組織和平臺，要更好地開展活動，就要在同學(xué)之間樹立好學(xué)生會的形象。首先要求學(xué)生會及學(xué)生干部有一個良好的形象，更進(jìn)一步地說要有良好的精神面貌。確立我們的學(xué)生會的威信，加強與學(xué)校、院系、班級的關(guān)系。要求學(xué)生會每個干部都以身作則，做好榜樣，對外展現(xiàn)出我校學(xué)生會團結(jié)奮進(jìn)年輕活力的精神面貌。
2、 正規(guī)化規(guī)章制度。
公開，并嚴(yán)格執(zhí)行。
3、網(wǎng)絡(luò)信息化學(xué)生會工作。
利用好現(xiàn)在微博這個流行的網(wǎng)絡(luò)平臺，各部門都開一個微博，用微博宣傳本部門的近動態(tài)，宣傳學(xué)生會相干活動等，可提高學(xué)生會的知名度，有利于相干活動的開展。
4、隨時接收同學(xué)的意見或建議。
創(chuàng)設(shè)意見采納機制，建立“學(xué)生會意見公共郵箱”，或采用其他方式，隨時接受同學(xué)們對學(xué)生會任何活動的意見或建議，并且保證回復(fù)每一位同學(xué)的提問，在需要的情況下定期利用各種方式公開學(xué)生會的反饋，竭力完善自我，進(jìn)而樹立起在所有同學(xué)心目中良好的形象。
5、完善宣傳體制，增強宣傳力度。
校學(xué)生會的活動大多特色足、內(nèi)容好，可以通過一系列完善的宣傳體制來達(dá)到更好的效果。針對每個班級都建有班級群的現(xiàn)狀，可以建立學(xué)生會—班級群—每位同學(xué)的階梯式宣傳模式，進(jìn)行定時定量的宣傳會起到不錯作用；另外，通過院系間學(xué)生會的相互宣傳無疑會使活動吸引更多的外院同學(xué)，從而提升校學(xué)生會的知名度。
三、做好我校一校兩區(qū)的協(xié)調(diào)穩(wěn)定工作
隨著我校規(guī)模的不斷擴大，我校的知名度持續(xù)提升、學(xué)生數(shù)量日益增多，協(xié)調(diào)好我校一校兩區(qū)的穩(wěn)定工作對于學(xué)生會主席團來說至關(guān)重要。校學(xué)生會主席團成員應(yīng)增強同西校區(qū)的溝通，定期聽取西校區(qū)負(fù)責(zé)人的工作匯報，率先掌握西校區(qū)動態(tài)，結(jié)合實際情況及時聽取領(lǐng)導(dǎo)老師意見，作出相應(yīng)處理。
四、堅持以學(xué)風(fēng)建設(shè)為中心，積極營造氛圍，大力開展學(xué)風(fēng)建設(shè)活動，努力實現(xiàn)學(xué)風(fēng)的根本好轉(zhuǎn)。
開學(xué)初期，組織各學(xué)院學(xué)習(xí)部召開學(xué)風(fēng)建設(shè)動員大會，以班為單位召開學(xué)風(fēng)建設(shè)主題班會，通過學(xué)風(fēng)建設(shè)動員、學(xué)習(xí)方法大討論等活動，營造學(xué)風(fēng)建設(shè)的良好氛圍，全力打造“勤奮好學(xué)、爭先創(chuàng)優(yōu)、比學(xué)趕幫超”的魅力校園，進(jìn)一步激發(fā)廣大學(xué)生為全面建設(shè)小康社會而奮發(fā)學(xué)習(xí)的成才動力。
以上就是我所思考的對學(xué)生會主席團未來工作的整體規(guī)劃雛形，
它建立我兩年來對學(xué)生會的相干工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)之上，還有本人一些新的設(shè)想，具有一定切實的可行性。與此同時，我堅信自己有能力，更有熱情和決心領(lǐng)導(dǎo)新一屆的學(xué)生會繼續(xù)開拓進(jìn)取，讓我校學(xué)生會綻放出更為奪目的光芒。
本學(xué)期，湖南工商職業(yè)學(xué)院團委、學(xué)生會，一定會繼續(xù)在學(xué)院黨委、老師領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下，認(rèn)真遵循和貫徹黨的基本路線和教育方針，密切配合學(xué)院的相關(guān)工作，代表和維護同學(xué)的利益，維護學(xué)院良好的教學(xué)秩序和學(xué)習(xí)、生活環(huán)境，積極開展各項文體娛樂活動，豐富同學(xué)們的課余生活，不斷反映同學(xué)們的建議、意見和要求，促進(jìn)老師和同學(xué)以及同學(xué)與同學(xué)之間的溝通和了解，成為聯(lián)系師生之間的紐帶，學(xué)院管理的助手和生力軍。
一。指導(dǎo)思想
本學(xué)期，團委、學(xué)生會要繼續(xù)堅持“一切為了同學(xué)，為了一切同學(xué)，為了同學(xué)的一切”的思想，本著“誠信、求實、創(chuàng)新、奉獻(xiàn)”的精神，以“服務(wù)同學(xué)、提高自我”為宗旨，各部門分工合作，在做好本職工作的基礎(chǔ)上，加強各部之間的交流與合作，使團委、學(xué)生會的每一項工作能夠有條不紊的進(jìn)行，并且保質(zhì)保量地完成。
二、具體工作
（一）、明確主席工作職責(zé)
1、掌握學(xué)生會干部的思想動態(tài)和工作情況，調(diào)動學(xué)生干部的工作積極性，努力開創(chuàng)學(xué)生工作的新局面。
2、帶領(lǐng)團委、學(xué)生會全體成員，以主人翁的工作態(tài)度和認(rèn)真負(fù)責(zé)的
精神，敢抓敢管，秉公辦事，勇于承擔(dān)責(zé)任。
3、完成好學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的任務(wù)，處理好主席的日常工作。
4、負(fù)責(zé)好各個部門的監(jiān)督和協(xié)調(diào)工作，加強部門與部門之間的交流和配合,確保各個部門工作計劃的順利進(jìn)行。
5、定期向指導(dǎo)老師匯報團委、學(xué)生會各部門的工作進(jìn)程和工作情況，并在老師的指導(dǎo)下做相應(yīng)的改進(jìn)和調(diào)整。
（二）完善制度建設(shè)，加強獎懲辦法
為了規(guī)范學(xué)生干部的組織紀(jì)律性，激勵學(xué)生干部認(rèn)真完成好自己的工作。這學(xué)期要繼續(xù)完善《湖南工商職業(yè)學(xué)院學(xué)生干部考核制度》，并且要嚴(yán)格執(zhí)行。另外這學(xué)期可加強《湖南工商職業(yè)學(xué)院學(xué)生干部獎懲辦法》，對學(xué)生干部的優(yōu)秀事跡作出表彰，對學(xué)生干部不好的行為作出批評和警告。并在每年開展“優(yōu)秀部長”、“優(yōu)秀干事”的評選，進(jìn)一步提高學(xué)生干部工作的積極性。
（三）、加強組織建設(shè)，進(jìn)一步完善管理體系
通過分類和分工，讓各個部門的成員更加清楚的了解自己部門與其他部門之間的關(guān)系。同時加強協(xié)調(diào)各部門之間的工作，營造起“既各司其職，又團結(jié)協(xié)作”這樣一種良好氛圍。團委、學(xué)生會的工作不是一個人的工作，任何活動都會牽涉到每個部門，只有各自做好自己的工作，并在工作過程中互相配合團結(jié)協(xié)作，才能將整個工作做好。
（四）、增強學(xué)生干部的工作能力
展”，“協(xié)調(diào)發(fā)展”和“可持續(xù)的發(fā)展”。“全面發(fā)展”主要體現(xiàn)在，端正擔(dān)任學(xué)生干部的工作動機，更新學(xué)生干部工作思維模式，以及增強工作能力上。而我們應(yīng)該倡導(dǎo)學(xué)生干部樹立以“服務(wù)學(xué)院師生，提高自我鍛煉”為主要目標(biāo)的工作思想，進(jìn)而帶動學(xué)生干部向好的心態(tài)方面發(fā)展。在學(xué)生干部的心中培養(yǎng)起對工作的興趣，產(chǎn)生對工作的熱愛，從本質(zhì)上增強對工作的責(zé)任心。加強“在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作”，不管做了什么事都要做到有所收獲，既要取得看得到的工作成果，又要領(lǐng)悟到相應(yīng)的工作方法，積累起自己內(nèi)在的工作經(jīng)驗。并且要在不斷的嘗試和摸索中找到適合自己的工作方式方法。
（五）、加強部門及對外的溝通、交流，
在平時的工作中，努力促進(jìn)各部門同學(xué)進(jìn)行相互的溝通和交流。這種交流可以是工作經(jīng)驗的交流，也可以是學(xué)習(xí)方面和生活方面的交流，目的就是要促進(jìn)彼此之間的相互了解，增進(jìn)各個部門之間的友誼，增強學(xué)生會內(nèi)部的凝聚力。同時可以考慮不定期的在例會上根據(jù)情況開展一些互動的活動，輕松例會的氣氛，促進(jìn)同學(xué)們表達(dá)自己的想法，展示自己的風(fēng)采。
對外要增強與社團聯(lián)合會的溝通和交流，學(xué)習(xí)他們好的工作方法，汲取他們好的工作經(jīng)驗，同時調(diào)整工作思路，作出有針對性的改變，跟上學(xué)院發(fā)展的步伐。還要經(jīng)常與各個學(xué)生團體保持聯(lián)系，增進(jìn)之間的友誼，在這個過程中互相學(xué)習(xí)，相互借鑒，共同進(jìn)步。
（六）、積極配合和學(xué)院組織開展好相關(guān)活動和比賽。
學(xué)生干部工作能力的提高固然重要，但更重要的是如何運用這種
能力。首先就是要處理好自己的日常工作。認(rèn)真完成老師交代的任務(wù)，主動積極的工作，真正做到為服務(wù)同學(xué)，從同學(xué)中來，從同學(xué)中去。 本學(xué)期我們可以采用“比賽套活動”這樣一種思維模式。平時的工作和活動要重在鍛煉自己，要重在參與，要重視過程；而真正參加的比賽，就是該出成績的時候，這個時候要重視的應(yīng)該是結(jié)果。要珍惜平時的每一次工作和活動的機會，在“大眾活動”中采用較廣泛的方式鍛煉自己各方面的能力，從中積累各個方面的經(jīng)驗，強調(diào)“面要廣”。而到了比賽的時候就要做好有針對性的準(zhǔn)備，參加“精英活動”是出成績的時候，這時的準(zhǔn)備工作強調(diào)的就是“點要?！?。
我們相信，在學(xué)院黨委、老師的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下，在廣大同學(xué)們的支持下，團委、學(xué)生會的工作將會越做越好?！罢J(rèn)真做事只能把工作做對，用心做事才能把工作做好”，只要我們用心的去完成好每次工作，就一定會取得理想的成果。相信在我們的共同努力下，一定會打造出具有湖南工商職業(yè)學(xué)院特色的團委、學(xué)生會團體，不斷的為學(xué)院爭得榮譽，為會學(xué)院延續(xù)輝煌，永遠(yuǎn)做學(xué)院最優(yōu)秀的學(xué)生團隊。
湖南工商職業(yè)學(xué)院 院團委、學(xué)生會 主席團
2015年9月25日
學(xué)生會主席團工作計劃書篇四
1.宣傳部：
在宣傳方面，宣傳部不斷創(chuàng)新海報制作，在這學(xué)期的海報上我們可以看到部員們的海報手繪能力的提高。負(fù)責(zé)我系每次活動的宣傳工作，從大型的舞臺背景，橫幅，精美的。
黑板報。
到海報和傳單，為我系很好做出了宣傳力度，為同學(xué)們帶來最新的信息。部員們彼此互相幫助，團結(jié)友愛，在工作過中不斷提高自己的工作能力，，除此以外，宣傳部在日常工作以外，還經(jīng)常和其它部門合作，開展了一系列上班上宿舍宣傳活動。
2.紀(jì)律部：
該部門能夠認(rèn)真負(fù)責(zé)完成本職日常工作，在工作中沒有出現(xiàn)什么大的問題，在日常工作中，紀(jì)律部主要負(fù)責(zé)我系學(xué)生會活動的紀(jì)律工作，包括平時協(xié)助學(xué)習(xí)部早晚自習(xí)的檢查，協(xié)助生活部宿舍教室的衛(wèi)生檢查，紀(jì)律部成員都能夠認(rèn)真完成，同時，在部內(nèi)方面，紀(jì)律部也不斷創(chuàng)新工作方法、方式，部員發(fā)現(xiàn)的問題和自己的想法建議，這樣以來，不僅提高了工作效率，也對部員工作能力上的提高有了很大的幫助。
3.生活部。
這學(xué)期生活部工作也照常開展，日常工作中，生活部主要負(fù)責(zé)每周的課室、學(xué)生宿舍衛(wèi)生方面和活動會議的準(zhǔn)備工作。在生活部成員負(fù)責(zé)監(jiān)督和指導(dǎo)各班級，使每周的課室衛(wèi)生，學(xué)生宿舍衛(wèi)生都能按質(zhì)按量完成.讓學(xué)生有著一個良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。在完成日常工作外，生活部還協(xié)助了其他部門的一些工作，認(rèn)真負(fù)責(zé)，完成協(xié)助的工作任務(wù)。
4.女生部。
該部門主要負(fù)責(zé)我院和我系活動的拍照和化妝，例如，十大歌手，女生節(jié)、五四大合唱，技能比武開幕式等等的幕后工作，使每位站在表演臺上的選手和表演者更靚麗的一面展現(xiàn)在觀眾的眼里。與此同時，女生部平時還協(xié)助生活部檢查女生宿舍衛(wèi)生，給生活部減少和方便了生活部的工作任務(wù)。在這學(xué)期，女生部和管理系，外語系聯(lián)合舉辦了＂sweetparty＂形象大賽，也是在他們的精心安排下順利完成了此次比賽的各項工作.
以上，就是我負(fù)責(zé)四個部門的工作做的簡單總結(jié)。當(dāng)然，各部門還有負(fù)責(zé)到很多活動，如招聘會、校運會、十大歌手、技能比武、生活日，籃球賽活動等各部門都有做好了自己的詳細(xì)。
工作總結(jié)。
但我在這里就不再說了。
我再說一下我加入學(xué)生會的一些感受：加入學(xué)生會會占用一定的時間，但我認(rèn)為從另一方面是可以促進(jìn)學(xué)習(xí)的。假如你對工作有責(zé)任心，還想在學(xué)生會里鍛煉，那你就會去努力，因為你學(xué)習(xí)太差會被淘汰的。只要你有了這緊迫感，你就會好好學(xué)習(xí)，更何況大學(xué)本來學(xué)習(xí)的時間不多。而且你的能力得到了鍛煉和提升，這將比你的學(xué)習(xí)更加重要，這對你人生的影響也更加深遠(yuǎn)。
在學(xué)生會的這段時間里，給我的感覺就是組織有序。每周一晚都開例會，這樣可以加強我系學(xué)生會成員的交流和溝通，同時也是同事們們之間工作經(jīng)驗的互相學(xué)習(xí)。這也是一個交流平臺，可以交換我們的思想，讓我閃認(rèn)識到和別人的思想存在哪些不同，有什么缺陷，該如何去完善，這一系列問題如能到得很好的解決，那么我們將是更上一層樓。
在學(xué)生會中，我們是學(xué)生代表，是學(xué)生干部，要以身作則，這樣可以更好的約束自己，讓自己不至于像無頭蒼蠅一樣無所事事游手好閑。做好學(xué)生會的工作不僅是為同學(xué)們做實事，也是在提高自己的的能力。無須感嘆你的付出沒有得到回報，做了事情，自己心中卻是喜滋滋的，這就是心靈的收獲。當(dāng)然工作過程中還從在不足，通過我總結(jié)反思，主要有以下幾點：
1.由于工作經(jīng)驗的不足，在實際工作中不敢大膽管理，使學(xué)生會各項活動的組織工作不能達(dá)到完美，缺乏整體性和連續(xù)性。
2.偏重對大型活動的開展，忽視了對日常工作的監(jiān)督和管理。
3.學(xué)生會工作檢查不到位，許多檢查記錄沒有及時進(jìn)行匯總、公布，上交。
4.自己思想認(rèn)識還需提高，面對事情不能過于急，需要冷靜思考，多向他人詢問方法和意見。
我們深感肩頭膽子的沉重和責(zé)任的重大。面對知識經(jīng)濟的挑戰(zhàn)，學(xué)生會如何在日益走向開放的校園中發(fā)揮其基層組織作用，為學(xué)校的基礎(chǔ)文明建設(shè)和發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)，需要我們在以后的工作當(dāng)中不斷的探索和追求。所以，在下一屆的學(xué)生會中，你們?nèi)匀粫吹轿颐β档纳碛埃?/p>
總的來說，工作是忙碌的、辛苦的，但感到的是充實和欣慰，因為跟著學(xué)生干部，老師一起奮斗，一起解決工作中的困難，一起享受活動成功的喜悅。每一個部門的人員都是那樣的團結(jié)上上進(jìn)。他們不畏艱難，開拓進(jìn)取。我系學(xué)生會見證了我們在一起的點點滴滴，也見證了我們的成長。我為自己能在學(xué)生會這樣一個大家庭和大家一起工作而感到幸福和驕傲。
同時，也希望下學(xué)期我能繼續(xù)和大家一起工作、學(xué)習(xí)、成長。通過大家的共同努力，把我們學(xué)生會的工作做的更好。
【篇二】。
新學(xué)期開始了，作為分管文體部和紀(jì)檢部的學(xué)生會副主席，我深感工作責(zé)任的重大。作為學(xué)生會副主席，首先我要積極的做好以下工作：
協(xié)助主席全面負(fù)責(zé)強化學(xué)生會的工作，尤其做好分管部門的工作，對該部門主辦的活動進(jìn)行具體指導(dǎo)與監(jiān)督。
二、強化學(xué)生會干部的責(zé)任和義務(wù)。
我們是為同學(xué)服務(wù)的，而且是全心全意的，所以我們必須要俯下身去為大家工作，不能脫離同學(xué)，每個學(xué)生會干部必須能夠和同學(xué)們打成一片成為要好的朋友。
三、明確部門職責(zé)分工。
我應(yīng)當(dāng)協(xié)調(diào)好所分管部門的工作,因同時我還兼任紀(jì)檢部部長，所以更得加強同文體部的溝通。督促其部長做到：舉辦活動準(zhǔn)備工作要細(xì)致，并充分發(fā)揮干事的主觀能動性，將活動的主要責(zé)任人分配給部員，不能讓大家等吃大鍋飯，要分清每一個人的權(quán)限和工作范圍,合理安排每一個人的工作量。以各盡其能、人人參與為原則，使學(xué)生會成為一個有機、合理運行的學(xué)生組織。
四、增進(jìn)民主制度，廣開言路。
每次活動都要先爭取同學(xué)們的建議，收集更多的，更好的意見。平時也要虛心接受同學(xué)們的監(jiān)督，重視其意見，必要時要將信息馬上反映給學(xué)生會主席。而且應(yīng)該把這做為我們學(xué)生會紀(jì)律監(jiān)督的一個長效機制，這樣更有利于我們學(xué)生會的建設(shè)。
五、在學(xué)生處指導(dǎo)老師及學(xué)生會主席的指導(dǎo)下，做好每次活動的協(xié)調(diào)工作，貫徹落實上級布置的各項工作。
六、及時向?qū)W生處指導(dǎo)老師及學(xué)生會主席匯報其主管部門的工作情況，并自覺接受學(xué)生處、院團委、主席的領(lǐng)導(dǎo)。
七、總結(jié)前幾屆招新的經(jīng)驗，聯(lián)系各部門配合秘書長寫出提案向?qū)W生處申請全新的準(zhǔn)入制度后會內(nèi)調(diào)配的招新模式。
這就是我的本學(xué)期的工作設(shè)想，如有不完善的地方，希望給與改善意見。如有幫助，我將及時做出更改，為了服務(wù)廣大同學(xué)，我會及時加強個人修養(yǎng)，積極主動的提高個人素質(zhì)，讓自己在各項工作中不斷得到提升。我會以自己的努力做好各項學(xué)生工作，要求自己做到的更好，做一名合格的學(xué)生會干部，合格的學(xué)生會主席。
學(xué)生會主席團工作計劃書篇五
作為學(xué)生會主席，我要進(jìn)一步完善自己，提高自己各方面的素質(zhì)，要進(jìn)一步提高自己的工作熱情，以飽滿的熱情和積極的心態(tài)去對待每一件事情;要進(jìn)一步提高責(zé)任心，在工作中大膽創(chuàng)新，銳意進(jìn)取，虛心地向別人學(xué)習(xí);要進(jìn)一步的廣納賢言，做到有錯就改，有好的意見就接受，同時堅持自己的原則。為了更好的發(fā)展我校的學(xué)生會工作，使學(xué)生會在我校更有立足之地，并且讓同學(xué)們得到更多的快樂。我總結(jié)上學(xué)期的經(jīng)歷，吸取上學(xué)期的不足之處，對這學(xué)期制訂以下幾點工作計劃：
1. 中文演講比賽
2. 校園之星歌手大賽
3. 樂器大賽
4. 舞蹈大賽
5. 總會演
這是我們學(xué)生會最主要的工作。作為主席，一定要在之前把人員安排到位，做到個人負(fù)責(zé)制。在這幾場演出中，可以發(fā)掘出一些優(yōu)秀的學(xué)生干部，以后可以多加培養(yǎng)。
(一) 學(xué)習(xí)部由主席團一名成員直接負(fù)責(zé)管理，有利于加強上下之間的聯(lián)系與交流，便于兩者的工作開展。
(二) 由學(xué)習(xí)部組織或配合學(xué)院、團委的工作，如先進(jìn)班集體的創(chuàng)建與評比、學(xué)風(fēng)建設(shè)月活動，督促各年紀(jì)各班努力向優(yōu)秀班集體發(fā)展。
(三) 學(xué)習(xí)部能夠在很大程度上配合其他部門活動、工作開展，可以體現(xiàn)出學(xué)生會團結(jié)合作的意識。
(一) 培養(yǎng)國旗手。
(二)宣傳體育活動的魅力，增強同學(xué)們的健身意識。
(三)主動配合其他部門團結(jié)合作，搞好每項活動，配合學(xué)校進(jìn)行日常管理。
(一)對全校的衛(wèi)生檢查要到位，負(fù)責(zé)的學(xué)生干部要公正，負(fù)責(zé)。
(二)每次大型活動之后，要安排學(xué)生干部清理場上的垃圾。
(一)積極參加各種文娛活動，帶頭并影響周圍同學(xué)，在活動中提升自我，展示自我，尤其是在金秋十月中不敢。
(二)注意平時生活中宣傳文藝。提高同學(xué)們的鑒賞能力，激發(fā)對文藝的關(guān)注和熱愛，豐富同學(xué)們的校園生活。
(一)嚴(yán)格遵守學(xué)生會的工作制度加強本部門的思想作風(fēng)管理
(二)努力提高本部門成員的自身修養(yǎng)及工作能力
(三)積極開展各項健康有益的活動提高成員多方面的能力，活躍內(nèi)部氣氛，并提高本組織的影響力。
(一)宿舍文化建設(shè)。
(二)水電費的收繳。
(三)隨社紀(jì)律的監(jiān)督。
(四)幫助生活老師檢查室內(nèi)布置。
(五)積極與生活老師交流。
學(xué)生會主席團工作計劃書篇六
(一)積極參加各種文娛活動，帶頭并影響周圍同學(xué)，在活動中提升自我，展示自我，尤其是在金秋十月中不敢。
(二)注意平時生活中宣傳文藝。提高同學(xué)們的鑒賞能力，激發(fā)對文藝的關(guān)注和熱愛，豐富同學(xué)們的校園生活。
5。治保部。
(一)嚴(yán)格遵守學(xué)生會的工作制度加強本部門的思想作風(fēng)管理。
(二)努力提高本部門成員的自身修養(yǎng)及工作能力。
(三)積極開展各項健康有益的活動提高成員多方面的能力，活躍內(nèi)部氣氛，并提高本組織的影響力。
6。男生部女生部。
(一)宿舍文化建設(shè)。
(二)水電費的收繳。
(三)隨社紀(jì)律的監(jiān)督。
(四)幫助生活老師檢查室內(nèi)布置。
(五)積極與生活老師交流。
學(xué)生會主席團工作計劃書篇七
對內(nèi)定位：1、服務(wù)師院同學(xué)，為同學(xué)們提供幫助的同時增添同學(xué)們?nèi)粘Ｉ畹臉啡ぁ?/p>
2、學(xué)院老師與同學(xué)溝通的橋梁之一。
3、鍛煉與培養(yǎng)干事能力的平臺。
4、結(jié)交朋友知己，增廣見聞，分享經(jīng)驗、交流心得的一個平臺。
對外定位：1、擴大師范學(xué)院在學(xué)校的知名度以及影響力。
2、提供一個平臺給干事與外院學(xué)生會交流、合作，共同成長。
1、奠基者：主席團雖然是學(xué)生會的高層管理人員，但是在整個團體當(dāng)中起到的是最基礎(chǔ)的作用，必須牢牢地把握住學(xué)生會的發(fā)展方向，才能指導(dǎo)學(xué)生會向更高的層次發(fā)展。同時主席團是部長和干事們最堅實的后盾，讓部長和干事們工作起來有安全感，可以放心地去做，讓他們能有一種感覺：無論出了什么狀況，至少還有主席團能夠撐著。
2、拓荒者：盡管師范學(xué)院學(xué)生會已經(jīng)發(fā)展到相對成熟的階段，但是前路依然需要我們摸索著前進(jìn)，而主席團就是這條學(xué)生會發(fā)展之路的拓荒者。只有當(dāng)主席團找到正確發(fā)展之路并開拓這條路，才能讓學(xué)生會的發(fā)展力量，即部長和干事們在這條路上走得更好，走得更遠(yuǎn)。
3、領(lǐng)航員：主席團應(yīng)該具備有大局觀，做好外部規(guī)劃的同時注重內(nèi)部建設(shè)，對于學(xué)生會的工作以及建設(shè)起到主導(dǎo)作用。并且能夠團結(jié)凝聚整個學(xué)生會，讓學(xué)生會的部長、干事能有一個清晰的目標(biāo)，團結(jié)學(xué)生會可團結(jié)的力量，共同完成這個目標(biāo)。
而領(lǐng)導(dǎo)工作中最重要的是做好領(lǐng)導(dǎo)部長的工作，只有當(dāng)充分發(fā)揮好部長的力量，才能使學(xué)生會發(fā)揮其最大的效用。
對于學(xué)生會制度的建設(shè)中所提出的新的工作方式要起到帶頭作用，引領(lǐng)學(xué)生會向制度化規(guī)范化方向發(fā)展。
4、計劃者：主席團應(yīng)該對學(xué)生會未來的發(fā)展具有一個相對清晰的計劃，安排好每個學(xué)期每個月的大致工作日程表、工作重點。同時需要對干事的培訓(xùn)有所計劃，例如是在什么階段應(yīng)該對干事進(jìn)行哪一方面的培訓(xùn)(具體需要與當(dāng)月的活動以及工作重點相結(jié)合)。
5、溝通協(xié)調(diào)者：主席團的溝通需要針對這幾方面：對學(xué)院、對外院的學(xué)生會以及校區(qū)其他社團、對學(xué)生會內(nèi)部。
對學(xué)院的溝通當(dāng)然是指主席團需要做好學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)老師與學(xué)生會之間溝通的紐帶，為學(xué)生謀得更多的福利。
對外院學(xué)生會以及校區(qū)其他社團的溝通重點在于建立師范學(xué)院學(xué)生會的影響力并能與其他學(xué)院學(xué)生會、學(xué)生社團建立良好的合作關(guān)系，相互交流，共同進(jìn)步。
對學(xué)生會內(nèi)部的溝通主要是指需要處理好部長間以及干事間的關(guān)系，積極主動了解內(nèi)部需求，做好內(nèi)部激勵與協(xié)調(diào)工作。
主席團同時還是學(xué)生會工作的信息中心，因此主席團應(yīng)該及時整理活動信息并對有用信息進(jìn)行及時的反饋。同時要有一定的信息敏感度，能夠清楚把握學(xué)生會內(nèi)部事物的發(fā)展動態(tài)，以便及時作出相應(yīng)的應(yīng)對工作。
6、組織者：主席團的組織工作主要有2項，首先是組織工作的落實進(jìn)行，以及組織會議的召開。
主席團需要按照工作計劃以及實際調(diào)整組織進(jìn)行工作，其中包括各個部門的常規(guī)工作以及各項活動的進(jìn)行。
會議對于一個組織的發(fā)展起著至關(guān)重要的作用。主席團需要有效地組織學(xué)生會內(nèi)部會議，包括主席團會議、部長主席團會議以及學(xué)生會全體大會。主席團應(yīng)該對每次的會議有個清晰的定位以及具體的流程，做好時間控制方面的工作，在每次會議之前做好資料收集工作，確定會議的重點，做到會議能在最短的時間內(nèi)解決對多的問題達(dá)到最高的效用。
7、監(jiān)督控制者：活動開展的前期，主席團應(yīng)該對活動做好定位，對活動有一定的把握。活動策劃與開展階段，主席團應(yīng)分析活動各項工作的可行性，做好指導(dǎo)工作。監(jiān)督好活動的開展，防止出現(xiàn)活動偏向、時間延后、預(yù)算超支、活動冗余等不利因素的出現(xiàn)。
8、改革者：作為學(xué)生會的核心，主席團應(yīng)該有銳意創(chuàng)新的精神，針對學(xué)生會的發(fā)展要適時作出適當(dāng)?shù)母母?，敢為人先，銳意進(jìn)取。改革主要體現(xiàn)在學(xué)生會的制度完善以及活動舉辦方面。首先是對既有的制度進(jìn)行進(jìn)一步的修改與完善，同時可以對已經(jīng)發(fā)展成熟的活動進(jìn)行發(fā)展與完善。
9、資源分配者：主席團需要考慮如何把有限的資源合理的使用，使其效用達(dá)到最大化。同時要做好部門之間、活動之間資源分配的平衡。在機會平衡方面要做到，保持部門特色的同時兼顧部門的平衡發(fā)展。
10、危機處理者：學(xué)生會發(fā)展道路上難免會出現(xiàn)有危機，作為主席團在這個時候應(yīng)該用于擔(dān)當(dāng)、負(fù)起責(zé)任，善于處理解決問題，并且在緊急情況下做好應(yīng)急工作，在工作前要預(yù)期可能的突發(fā)狀況并做好相應(yīng)的備案。
(一)建設(shè)理念：承擔(dān)、溝通、關(guān)懷。
承擔(dān)：
作為主席團首先就要用于承擔(dān)，只有當(dāng)主席團首先承擔(dān)起建設(shè)學(xué)生會的重任并加以落實，才能發(fā)動起部長和干事們共同完成建設(shè)學(xué)生會的重任。對于學(xué)生會的發(fā)展事務(wù)，主席團要勇于承擔(dān);對于學(xué)生會活動的進(jìn)行工作，主席團要勇于承擔(dān);對于學(xué)生會干事的成長，主席團更要勇于承擔(dān)。在師范學(xué)院學(xué)生會，首先要傳承的就是一種勇于承擔(dān)的精神，從主席團開始，滲透到每個部長每個干事當(dāng)中。
溝通：
在學(xué)生會，部門與部門之間、干事與干事之間、部長與部長之間都會存在不同程度上的差異，差異化如果處理得好就能夠使團隊保持一定的新鮮感，但是處理不好卻會成為發(fā)展的一大障礙，因此主席團應(yīng)該以溝通之上，做好部門之間、部長之間的溝通工作，使團隊能夠和諧統(tǒng)一而存在差異，以保證學(xué)生會的可持續(xù)發(fā)展。
關(guān)懷：
學(xué)生會的工作強度以及密度容易使干事的邊際效用遞減較快，甚至有可能讓干事無法適應(yīng)，心理壓力過大，因此主席團需要注意學(xué)生會的內(nèi)部建設(shè)，適時組織一些減壓活動以及交流活動，多關(guān)懷干事，增加非工作非正式溝通，以保持干事、部長團隊的激情，培養(yǎng)他們對學(xué)生會的歸屬感。
同時我覺得在學(xué)生會內(nèi)部中可以建立主席團與干事們之間的非正式交流渠道，在學(xué)生會建立之初就可以宣傳“有困難找主席幫忙”的理念。這樣雖然會一定程度上加重主席團的負(fù)擔(dān)，但是由于主席團與部門干事并沒有直接相連的關(guān)系，這樣的越級了解能夠讓主席團更加了解學(xué)生會內(nèi)部活動的組織情況，同時體現(xiàn)出學(xué)生會關(guān)懷的理念。
(二)內(nèi)部建設(shè)措施：
針對整個學(xué)生會：
1、完善檔案歸檔。將學(xué)生會人員檔案，活動檔案等材料做好歸檔。
2、內(nèi)部資源共享。除了已有的學(xué)生會圖書館以外，可以進(jìn)行學(xué)習(xí)資料的共享以及工作文件、策劃的內(nèi)部共享。
3、學(xué)生會文件建設(shè)。學(xué)習(xí)學(xué)生會文件是干事工作規(guī)范化以及通過總結(jié)學(xué)習(xí)活動經(jīng)驗、了解其他部門工作的一個重要的途徑，要繼續(xù)完善建設(shè)學(xué)生會文件。
4、會議組織。通過學(xué)生會全體大會是一個讓部門干事了解其他部門的干事以及其他部門工作的平臺。應(yīng)該對每次會議的內(nèi)容有具體的規(guī)劃，在會議中進(jìn)行游戲、進(jìn)行簡單組培以及活動總結(jié)等等，完善會議的組織，加強團隊的凝聚力同時干事能學(xué)到有用的東西。
針對部門：
1、干事成長日記。通過成長日記記錄干事工作的點點滴滴，讓干事能夠看到自己的進(jìn)步的同時部長能夠了解到干事的心路歷程，從而作出更好的指導(dǎo)工作。干事成長日記的形式可以更加多樣畫，例如部長們出命題作文，或者要求寫一個句子，要求貼一樣照片作為成長見證都可以。
2、部門微博。通過部門微博記錄部門的事跡，同時增強部門的凝聚力以及成員之間的感情。
3、部門會議的完善。建議每月舉行一次部門會議，在會議中除總結(jié)工作外，還設(shè)置簡單那的組培環(huán)節(jié)，可以是對活動工作的組拍或者是其他學(xué)習(xí)以及生活方面知識的組培，讓干事能吸收多元化的知識，提高能力的同時增強組織的認(rèn)可度。
4、定期進(jìn)行部門聚餐、出游，增進(jìn)部門感情，加強干事之間、部長與干事之間的溝通，了解干事對學(xué)生會的看法，以便用作參考并作出改善。
5、制作工作牌。
(一)制度完善。
1、會議制度。
根據(jù)工作的強度和密度決定部長主席團會議召開的頻率。在會議前先收集會議中需要集中討論的問題;會議的主要內(nèi)容為總結(jié)上階段工作以及下階段工作安排，問題的討論解決。其中會議的重點應(yīng)該放在討論解決問題上。對于問題的討論需要控制時間，提高會議效率。
(3)部門會議：
建議每月召開一次部門會議，但具體可按照部門工作量以及需要作出調(diào)整。會議的內(nèi)容為總結(jié)工作以及工作安排，需要設(shè)置時間讓干事提出在工作中遇到的問題并討論解決。同時在會議中要安排簡單的組培內(nèi)容或者是內(nèi)部建設(shè)內(nèi)容，凝聚部門團隊、加強干事的歸屬感。
(4)工作會議：
根據(jù)活動主辦部門的需要召開，由活動的負(fù)責(zé)人和pm負(fù)責(zé)召開。會議的重點為總結(jié)、安排工作，討論解決問題以及團隊建設(shè)。在工作會議的召開前必須做好問題的統(tǒng)計工作，控制討論時間，提高會議效率。
(1)每月出版一份學(xué)生會文件(具體可視情況而更改)，學(xué)生會文件內(nèi)容需要包括上個月活動的總結(jié)，下個月活動的安排，上個月每個部門的簡單工作總結(jié)，及時更新的學(xué)生會物資清單以及優(yōu)秀干事的評選結(jié)果。
(2)定時組織學(xué)生會文件學(xué)習(xí)。通過學(xué)生會文件的學(xué)習(xí)使干事能夠了解學(xué)生會的運轉(zhuǎn)，加深對學(xué)生會的了解同時能夠?qū)W習(xí)到各個活動中的經(jīng)驗，增強組織的認(rèn)同感。
3、項目經(jīng)理人制度(網(wǎng)上借鑒)。
(1)pm問責(zé)制度。pm作為一個活動的主要負(fù)責(zé)人，身上有更多的責(zé)任的同時還獲得了比別人更多的機會。因此pm應(yīng)該更重視并做好這份工作，不能浪費這次寶貴的機會。實行pm問責(zé)制度，定期總結(jié)、檢討自己的工作，看是否有可以改善的方面。向pm身邊的干事以及其他pm征集對pm的建議，以促進(jìn)pm的自我監(jiān)督意識以及成長，同時推動活動朝更好的方向發(fā)展。
具體pm問責(zé)制度建議采用360°績效評估制度。即通過4層評估機制對pm的工作進(jìn)行階段性評估。第一層是主席團、部長層面的評估。第二層是同級工作干事(即活動中的pm)的評估。第三層是活動團隊中其他非pm干事對pm工作的評估。第四層是活動的受眾對pm工作的評估(受眾不僅僅包括活動的參與人群，還包括與活動相關(guān)的其他部門的干事例如推廣與外聯(lián))。
通過問責(zé)制度讓pm從各個渠道中認(rèn)識到工作中的不足之處，并促使他們加以改進(jìn)。
(2)同時要加強對pm的組培工作。包括團隊建設(shè)以及團隊溝通，對活動的定位以及把握，辦活動期間要注意的專業(yè)性與規(guī)范性問題等等。
(3)。
4、活動總結(jié)制度。
(1)活動總結(jié)的規(guī)范性要求：活動總結(jié)應(yīng)該包括有活動的簡單介紹，活動從準(zhǔn)備到執(zhí)行期間的簡單規(guī)劃以及分組;活動中遇到的問題以及解決方案;活動的優(yōu)點和缺點分析;對活動的改進(jìn)方案這幾個部分組成。
(2)在正式寫活動總結(jié)前，主辦部門最好先召集其他活動參與干事集中總結(jié)一下活動，并從中提取出相對重要的問題，想出解決方案并寫入總結(jié)。
5、組培制度。
(1)學(xué)生會的組培應(yīng)該主要貫穿于全體大會以及部門會議之中。對組培的內(nèi)容應(yīng)該在一開始有個較為統(tǒng)一的安排。
對于干事的培訓(xùn)應(yīng)該有更清晰的安排以及計劃(具體可根據(jù)每個部門的不一致而各自確定)。
例如：1、剛進(jìn)入學(xué)生會后的第一個組培主題可以定為，工作中的溝通交流。包括對部長、主席團的溝通交流注意事項，同級干事在工作中的溝通交流技巧，以及對外工作中的溝通交流技巧。
2、針對活動舉辦需要，第二個組培的主題可以針對活動策劃，即如何策劃出一個具有較高可行性的活動的組培。
3、針對下學(xué)期對活動專業(yè)性的要求，組培的主題可以確定為如何提高活動的質(zhì)量，提高自身執(zhí)行力之上。
4、針對下學(xué)期活動強度密度大的問題，同時可以組織例如時間管理、壓力管理等的組培。
(2)組培內(nèi)容根據(jù)學(xué)生會的階段性工作特點以及發(fā)展?fàn)顩r進(jìn)行規(guī)劃，例如在開學(xué)初的會議應(yīng)該進(jìn)行學(xué)生會工作手冊以及工作規(guī)范的學(xué)習(xí)，當(dāng)男女生節(jié)、院運會開始后就應(yīng)該進(jìn)行策劃的組培等等。
(4)制度創(chuàng)新。
1、sop制度(標(biāo)準(zhǔn)操作流程制度)。
顧名思義，sop制度就是一項規(guī)范學(xué)生會日常工作的制度，通過這項制度對學(xué)生會的工作進(jìn)行規(guī)范性引導(dǎo)，提高學(xué)生會工作效率，減少工作中的沉沒成本。在學(xué)生會的手冊中已經(jīng)提到很多關(guān)于工作中的流程以及規(guī)范性操作，建議獨立發(fā)展出一套sop制度，令干事查找是更加容易，同時可以及時更新此制度。sop制度具體可以包括一下幾項：
(1)教室申請、場地申請等申請的具體流程清晰體現(xiàn)。在學(xué)生會工作難免要申請各種場地和物資，而很多人都不熟悉這些流程，把這些流程文字化，讓大家更容易知道可以減少在申請場地、物資的時候產(chǎn)生的問題，提高工作效率，也留給學(xué)工辦以及輔導(dǎo)員老師一個良好的印象。
(2)總結(jié)規(guī)范制度。各項活動的總結(jié)都有一套標(biāo)準(zhǔn)的框架格式，即需要有活動的簡單介紹以及活動進(jìn)行期間的工作安排，活動的中出現(xiàn)的問題、活動中出現(xiàn)的問題以及解決方案、活動的優(yōu)缺點等等。對活動總結(jié)進(jìn)行規(guī)范能夠使總結(jié)更加全面可用性更加強避免總結(jié)過于臃腫，實現(xiàn)其最大效用。
(3)策劃規(guī)范。對不同時期的活動策劃要有一個基本的框架要求。例如首先寫明的是活動主要工作有哪些、活動的分工如果，活動的日程表設(shè)計等等。統(tǒng)一的策劃格式可以讓干事更加快速的適應(yīng)并且容易一目了然，習(xí)慣于一種策劃的格式需要查找事項的時候也會相對迅速。
(4)權(quán)力下放明確。在籌備活動中會有設(shè)置聯(lián)系人、組長、pm等職位，而每個職位擁有哪些權(quán)力，可以在多大范圍內(nèi)進(jìn)行自主決策而在什么時候必須要馬上匯報部長、主席團需要有一個大致范圍的確定。適當(dāng)?shù)臋?quán)力下讓以及權(quán)力下放的明確可以讓干事在工作的時候更加有激情同時更加安心，從而提高效率。同時還能相對減輕部長主席團的負(fù)擔(dān)，以免出現(xiàn)干事無論大事小事都勞煩部長主席團等情況出現(xiàn)。
(5)信息溝通制度。明確一個信息溝通制度并使這個制度成為學(xué)生會成員的習(xí)慣。在舉辦活動的時候經(jīng)常會出現(xiàn)信息中斷的情況出現(xiàn)，明確一個信息溝通制度，能夠減少這個情況的發(fā)生。
首先明確基本信息要在多少天以內(nèi)更新一次，什么樣的信息是緊急信息，什么樣的信息可以在匯總過后再公布都可以加以文字化的明確。(例如什么樣的信息是重要信息這一問題，可以指定為在信息發(fā)布后24小時內(nèi)必須得出一個結(jié)論或者完成的任務(wù)可以確認(rèn)為緊急信息)。
同時在信息溝通中可以加入一個重要符號，以體現(xiàn)信息的重要性，減少組員對重要信息疏漏的可能性。
(6)申請預(yù)提活動經(jīng)費的流程以及標(biāo)準(zhǔn)。
(7)各項文件的審批制度。
2、點子記錄制度。
每個活動在前期籌備時間的時候總會有各種各樣的點子出現(xiàn)，而這些點子很多最終沒有運用到活動之中，而這些點子都是學(xué)生會的重要資源，建議在活動進(jìn)行的時候有人專門負(fù)責(zé)記錄這些點子并且匯總成為一份文檔資料，留做以后啟發(fā)所用。點子整理工作由秘書處負(fù)責(zé)，按分類(即文娛活動類、商業(yè)活動類、學(xué)術(shù)講座類、宣傳策略類等分類)來進(jìn)行收集管理。
(一)活動的意義。
有句話說：三流的學(xué)生會辦活動，二流的學(xué)生會為同學(xué)服務(wù)，一流的學(xué)生會引領(lǐng)學(xué)生思潮。師范學(xué)院學(xué)生會當(dāng)然以發(fā)展成為一個一流的學(xué)生會為目標(biāo)。學(xué)生會始終以組織活動為主，通過各系列各類型的活動達(dá)到服務(wù)同學(xué)、引領(lǐng)思潮的目的，例如男女生節(jié)是以服務(wù)同學(xué)為主要目的的，而經(jīng)濟文化節(jié)系列活動以及嶺南大講堂則更側(cè)重于培養(yǎng)學(xué)生更方面的能力。
同時，學(xué)生會舉辦活動更是為學(xué)生會內(nèi)的干事提供一個發(fā)展自我、展示自我的平臺，通過舉辦活動而獲得社團活動的經(jīng)驗，使干事在學(xué)生會中能夠真正地學(xué)習(xí)到有用的東西。
(二)活動發(fā)展方向：注重質(zhì)量，向?qū)I(yè)化發(fā)展。
學(xué)生會在上下學(xué)期會分別舉行各種類型的活動，有文娛類、學(xué)術(shù)類、服務(wù)類活動等等，在我看來活動的數(shù)量已經(jīng)足夠，應(yīng)該把工作的重點放在提高活動的質(zhì)量之上，使活動向更專業(yè)化的道路發(fā)展。
對于活動的舉辦與發(fā)展方面，建議同樣采用360°績效評估制度。通過4層人員對活動進(jìn)行評估，確定活動是否仍具有發(fā)展的潛力，同時做好活動的反饋工作。第一層是學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)層面的評估。第二層是學(xué)生會內(nèi)部負(fù)責(zé)活動干事對活動的評估。第三層是學(xué)生會部長主席團對活動的評估。第四層是活動受眾對活動的評估。
(三)活動的規(guī)劃以及設(shè)想：
例如：迎新系列活動：
每個部門派出一人組成一個迎新準(zhǔn)備小組，主要任務(wù)是管理新生群、更新新生博客、整理入學(xué)有需要的文檔資料并共享資料。
(1)主席團要與新一屆大一新生的輔導(dǎo)員做好聯(lián)系工作，從輔導(dǎo)員中獲得有用的信息并根據(jù)信息做好進(jìn)一步的規(guī)劃。
(2)在軍訓(xùn)后期開始準(zhǔn)備迎新的工作，秘書處主要負(fù)責(zé)學(xué)生會見面會的工作，文藝部主要負(fù)責(zé)構(gòu)思迎新晚會的工作。
由于三學(xué)期制的實行，學(xué)生一開學(xué)便開始上課，因此缺少了軍訓(xùn)的機會讓大二的師兄師姐與大一的新生有進(jìn)一步的交流，同時也缺少了宣傳學(xué)生會的機會，因此會在大一開學(xué)后開展一下活動：
(1)迎新晚會演員招募活動。
(2)學(xué)生會見面會。
通過一系列的認(rèn)識以及交流活動更多的認(rèn)識大一的新生，同時為學(xué)生會發(fā)掘有潛質(zhì)的人才。
院運會以及體育節(jié)：
院運會是由學(xué)生會組辦的體育類活動之一，主要目的是增強師范學(xué)院各班級的班級凝聚力，拉近班級同學(xué)的距離，同時提供給同學(xué)們一個展示體育才能的平臺。院運會應(yīng)該增設(shè)更多的團隊項目、甚至可以增設(shè)趣味賽以增加同學(xué)的參與度。
體育節(jié)組織院內(nèi)同學(xué)進(jìn)行三大球類賽事的競技，活動的時間長，也較容易產(chǎn)生不確定性，為此可以在上學(xué)期首先組織好一支裁判隊伍，以備體育節(jié)時可以調(diào)用。同時要擴大體育節(jié)在院內(nèi)的宣傳力度，讓更多的同學(xué)參與其中。
(一)關(guān)于部長：
在學(xué)生會當(dāng)中，部長擔(dān)當(dāng)著舉足輕重的作用，對于學(xué)生會文化以及理念的傳承，部長是其中相當(dāng)重要的一環(huán)。而對于活動的控制以及干事工作的跟進(jìn)，部長的作用更是重大。因此必須調(diào)動好部長在學(xué)生會中的作用，以此來讓學(xué)生會更好的運轉(zhuǎn)。
1、部長的選拔標(biāo)準(zhǔn)：
作為學(xué)生會中溝通干事與主席團最重要的橋梁以及對學(xué)生會文化和理念傳承的重要載體，對部長的要求也相對較高。我覺得部長應(yīng)該有以下的品質(zhì)：
(1)對學(xué)生會有強烈的歸屬感，熱愛學(xué)生會。
(2)熱情、誠實中肯，友善而平易近人。
(3)有較強的組織、協(xié)調(diào)能力和工作能力，有較強的感染力和感召力。
(4)責(zé)任感強、耐心、有愛心，有付出精神，對培養(yǎng)干事有一定的認(rèn)識。
(5)擁有較好的大局觀以及判斷能力，處事冷靜。
(6)對部門文化有較深的理解，對部門的建設(shè)有所看法。
(7)部長間的合作程度、默契程度。
2、部長與主席團之間的關(guān)系：
(1)部長作為溝通主席團與干事的橋梁，首先要做好傳達(dá)主席團方針政策到干事層的工作，還要將學(xué)生會的理念傳承到干事層中去。
(2)在辦活動的時候，活動的發(fā)展方向以及定位由主席團最終確定，部長可以發(fā)表意見提出建議，在重大問題的解決以及發(fā)展方向定位的確定上主席團參考部門團隊的總體意見再作出最終決議。
3、不同部門部長之間的關(guān)系：
(1)不同部門之間的相處以及工作堅持“和而不同”的理念。學(xué)生會中不同的部門有不同部門文化，部門所承擔(dān)的日常工作以及承辦的活動也有所不同，在部門之間的相處之中堅持“和而不同”的理念，部門之間相互學(xué)習(xí)，多加交流，建立良好的伙伴關(guān)系。
(2)在舉辦活動的過程中，合作部門的部長要做好信息對稱、交流的工作，及時了解干事的工作情況并作出適當(dāng)?shù)闹笇?dǎo)。
(3)不同部門部長之間要相互學(xué)習(xí)、借鑒部門建設(shè)以及教導(dǎo)干事的有益經(jīng)驗，共同培養(yǎng)出優(yōu)秀的學(xué)生會后備力量。
(二)新干事招募：
干事是學(xué)生會發(fā)展的最終力量，有了主席團的基礎(chǔ)方針定位、部長的指導(dǎo)與發(fā)展，還必須要有干事的努力執(zhí)行，因此學(xué)生會干事的招募工作同樣十分重要。
1、學(xué)生會的宣傳：
由于沒有了軍訓(xùn)，大二師兄師姐了解大一新生的機會減少了，同時從側(cè)面宣傳學(xué)生會的機會也減少了。因此必須在新生開學(xué)之后就做好學(xué)生會的招新宣傳工作，通過上宿舍探訪以及學(xué)生會見面會讓大一新生能夠充分的了解學(xué)生會并對學(xué)生會產(chǎn)生向往。
2、選拔干事的標(biāo)準(zhǔn)：
干事作為學(xué)生會的后備力量，更需要重視的是干事本身的品質(zhì)。
(1)熱情、友好、善良。
(2)富有責(zé)任心和學(xué)習(xí)能力。
(3)有較好的溝通能力。
(4)對學(xué)生會有一定的了解，并對部門有一定的認(rèn)識，對學(xué)生會有憧憬有向往。
3、干事的組培制度：
(1)學(xué)生會在全體大會中會根據(jù)該工作階段的需要而制定組培的內(nèi)容，例如學(xué)生會工作規(guī)范化的學(xué)習(xí)、策劃組培、抗壓管理等等。
(2)而在部門例會中也要設(shè)計有干事組培的環(huán)節(jié)，組培內(nèi)容可以更針對工作的需要或者是干事發(fā)展的需要，例如演講組培、禮儀組培等等。
4、干事與部長之間的關(guān)系。
部長要做好部門建設(shè)，令干事對于工作部門有較強的歸屬感。同時部長要指導(dǎo)、跟進(jìn)干事的工作，定時進(jìn)行組培以提高干事的能力。同時要關(guān)心干事的生活，給予干事人文關(guān)懷。
5、干事與主席團之間的關(guān)系。
主席團需要通過與干事的溝通了解團隊內(nèi)部的需求以及建議，引導(dǎo)干事積極思考學(xué)生會的發(fā)展情況，并多與主席團進(jìn)行溝通交流。
建議建立主席團會干事的溝通渠道，讓干事能與主席團有更多直接交流的機會。從不同的角度了解到活動的發(fā)展情況以及干事自身的發(fā)展想法。
學(xué)生會主席團工作計劃書篇八
(二)、其次，要真正做到務(wù)實，就必須針對各年級學(xué)生的特點開展活動。使我們的活動有真正的具體的受眾?？偟膩碚f，大一應(yīng)以文藝體育類活動為主，像運動會、文藝比賽之類的;大二應(yīng)以學(xué)術(shù)類活動為主，xx龍談就是一個非常優(yōu)秀的活動，大三應(yīng)以提供實習(xí)及就業(yè)指導(dǎo)為主，我們可以開展一系列關(guān)于公務(wù)員的活動。
二.學(xué)生會是一個組織，但更重要的是一個平臺。我們xx學(xué)院的班級活動一直以來都非?；钴S，其活動次數(shù)之多，規(guī)模之大，是其它學(xué)院的班級甚至學(xué)生會望塵莫及的。僅以去年05級各班一些活動為例。像政行與社會學(xué)的義賣，像國政的消費者知識宣傳，像公政的法國文化周，像行管的廣州高校行政管理文化節(jié)，像社工的清涼爽夏日活動，像公關(guān)的頤養(yǎng)園之行等。這些活動可以說都是辦得非常成功的。但是做為班級活動，畢竟在資金的籌集，活動的組織方面有一些問題。我覺得在這一點上，我們的學(xué)生會可以憑借自己的優(yōu)勢合理地、適當(dāng)?shù)匕l(fā)揮其作用。簡單的說也就是學(xué)生會搭臺，班級唱戲。這主要體現(xiàn)在以下三個方面。
(一)、積極發(fā)揮學(xué)生會的規(guī)模效應(yīng)，打造整體品牌，為班級活動提供廣闊平臺。
(二)、給班級活動提供組織，策劃，運作指導(dǎo)，規(guī)范班級活動。
(三)、為班級間的溝通提供平臺，強化班級合作。
三.學(xué)生會是一個大舞臺，這個舞臺有的人戲份重，有的人戲份輕。但他們都是這個舞臺上必不可少的因素。演員沒有主次之分，只有表演的優(yōu)劣之分。每個演員的戲份是事先已經(jīng)決定了的，但每個演員的表現(xiàn)卻是可以改變的。讓學(xué)生會的每一個成員都做一個好演員，是我們應(yīng)該盡心達(dá)成的目標(biāo)。
(一)、營造一種和諧的氛圍，建設(shè)和諧學(xué)生會。我們的學(xué)生會一直提倡一種xx大飯?zhí)玫姆諊?，這一點也在各個部門內(nèi)部做到了。我們繼續(xù)發(fā)揚這種風(fēng)格，讓這種和諧的氛圍不止在部門內(nèi)，而是在整個學(xué)生會團委。因為時間關(guān)系呢，我也不能將自己的設(shè)想說得很詳細(xì)。如果大家感興趣地話，就趕緊投我吧。等著我將他們付諸實施。年輕并不等于不成熟，活躍并不代表不沉穩(wěn);我學(xué)習(xí)著，我思考著，我實踐著，我成長著;給我一個平臺，給你一個舞臺，給我們xx學(xué)院一個美好的未來。
(二)、尊重每個人，尊重每個人的權(quán)利，尊重每個人實現(xiàn)自我價值的權(quán)利，并努力創(chuàng)造這樣的氛圍與平臺。我做了一年的班長，同時也在東校區(qū)團工委以及廣播臺，中大青年，三余社等社團從事“螞蟻”工作，深知“螞蟻”們的艱辛以及實現(xiàn)自我價值的強烈愿望。所以，做為一個組織的領(lǐng)導(dǎo)層，不應(yīng)該僅僅想的是實現(xiàn)自己的報負(fù)，實現(xiàn)自己的價值，而應(yīng)該更多地考慮這個組織內(nèi)所有成員的利益，所有成員的自我的價值的實現(xiàn)。讓他們富有激情地為學(xué)院做貢獻(xiàn)。
學(xué)生會主席團工作計劃書篇九
金秋送爽，丹桂飄香，又是一個秋高氣爽的九月天，告別了沉靜在奧運激情的喜悅之中，迎來的是我們一個嶄新的開始，新的學(xué)期，新的起點，夢想在這里重新插上翅膀，撫州職業(yè)學(xué)院學(xué)生會主席，熟悉并不陌生，因為上一學(xué)年的風(fēng)風(fēng)雨雨、分分秒秒，我們都一起見證，一起走過，心中有著太多的感慨!
溫州華僑職專學(xué)生會主席以服務(wù)全校的同學(xué)為宗旨，認(rèn)真的做好每件事情，認(rèn)真積極地配合學(xué)校做好各項工作，在上一學(xué)年的學(xué)習(xí)和工作中也都取得了不小的業(yè)績。
學(xué)生會的一個部門如同生產(chǎn)的流水線，盡管每一學(xué)年都有更換新的成員，但對于部門工作的那一份熱情卻都未曾改變。上一學(xué)年由__級的新成員組成，同樣以高漲的工作熱情、積極負(fù)責(zé)的態(tài)度做好學(xué)生會的各項任務(wù)，把每件事情做得很細(xì)，成績也都是顯然得。上一學(xué)年我院經(jīng)歷了專家評估小組對我院教育教學(xué)水平的一次評估，全校的領(lǐng)導(dǎo)、師生，各級部門都認(rèn)真對待這來之不易的挑戰(zhàn)與機遇，我們秘書部也認(rèn)真、負(fù)責(zé)地做好每件事情，做好各項活動及會議的宣傳報道工作，最終也都很好的完成。
點點滴滴的努力、認(rèn)認(rèn)真真的負(fù)責(zé)，部門成員的團結(jié)與合作共同的拼搏才有了今天的成就與收獲，我們沒有驕傲只有更想前進(jìn)的動力，因為那一切都并不屬于我們每個人，以后的路還很長，還有許多事情需要繼續(xù)做下去。回首過去，對于部門的每個成員而言，感到的是一種欣慰。然而，成功的光環(huán)終究會因為歲月風(fēng)雨的侵蝕而漸漸的消失，一個成就也只能是依次奮斗的里程碑!明天會怎樣?后天又會怎樣?無人可知，同樣，我們的部門工作也不會因此而停滯不前，我們的工作還需要繼續(xù)做下去，在原來的基礎(chǔ)上繼續(xù)努力做好各項事情，這是我們的工作，是作為學(xué)生干部的職責(zé)。
因此，為了下一學(xué)期的學(xué)生會工作做得更加出色，繼續(xù)保持上一學(xué)期的優(yōu)良作風(fēng)，特提出以下幾點的意見：
一、工作的態(tài)度與細(xì)節(jié)。俗話說：“細(xì)節(jié)決定成敗，態(tài)度決定一切?！笔紫?，我們應(yīng)該清楚自己的本職工作，用一顆平常心來對待做的每一件事情以及我們所遇到的每一個困難。其次，就是要做好細(xì)節(jié)工作，一個個細(xì)節(jié)才能組成完美的工作。踏踏實實，任何事情都會做好。
二、部門成員要和睦、團結(jié)。我想，一個優(yōu)秀的集體，必定是一個既和睦又團結(jié)的集體，而一項工作并不是哪個人的事情而是我們大家共同期待的目標(biāo)，每一個成員都應(yīng)為集體著想，團結(jié)和睦，盡自己應(yīng)盡的責(zé)任。
三、每個成員要勇于并敢于發(fā)表自己的意見。任何一項成果都是大家共同努力的結(jié)果，因此，作為秘書部成員，要敢于說出我們內(nèi)心最真實的想法。只有積小流才能成江海，只有積跬部步才能至千里。集思廣益，才能做好每件事情。
四、加強與各部門及各系部的交流與聯(lián)系。我們應(yīng)當(dāng)加強與其它部門以及各系部的聯(lián)系，聽聽他們對于我們工作的看法及意見，有則改之，無則加勉。
五、定期的總結(jié)該階段的工作，并查找不足。我想，這一點應(yīng)該是比較重要的，當(dāng)我們一直忙著往前飛奔的時候，不時的回頭看看，也許你會發(fā)現(xiàn)許多問題。因此，經(jīng)?？偨Y(jié)過去，反思不足，發(fā)現(xiàn)問題解決問題，腳踏實地，才能做好事情。
六、搞好學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)永遠(yuǎn)是學(xué)生的天職。無論我們怎樣認(rèn)真的工作都不要把學(xué)習(xí)置后，學(xué)好自己專業(yè)的每門課程，學(xué)好技能，鍛煉自己各方面的能力，努力把自己培養(yǎng)成為一名合格的大學(xué)生。計劃，無非是讓事情做得更加的完美，同時也是以后行動的指南。
新的學(xué)期，新的起點，一切努力依舊!相信我們的部門一定會繼續(xù)努力，做得更好!!
新學(xué)期已至，在總結(jié)上學(xué)期工作的同時也計劃著本學(xué)期的工作。面對新學(xué)期學(xué)校內(nèi)形成的良好的校風(fēng).學(xué)風(fēng)的同時，綜合本會的工作職責(zé)和實際情況，制定工作計劃如下：
一、工作態(tài)度。
1.我一定會努力帶動我們__級學(xué)生會的所有成員努力工作，完成上級交付的每項任務(wù)，積極投身到學(xué)校的建設(shè)和發(fā)展中來。
2.20__年，我們要明確職責(zé)，力求創(chuàng)新，依靠集體，集思廣益，腳踏實地，實現(xiàn)目標(biāo)。
二、工作要點。
1.加強自身作風(fēng)，制度建設(shè)，為同學(xué)們做好模范，帶好頭。
2.積極配合校方舉辦‘一?二九大合唱’.‘元旦晚會’等性質(zhì)的文藝活動，創(chuàng)造活潑.和諧的校園氛圍。
3.協(xié)調(diào)好各部門之間的工作，營造各司其職.團結(jié)合作的氛圍。
4.落實完成校方交辦的各項工作。
5.積極配合老師發(fā)現(xiàn)并解決問題。
三、實施戰(zhàn)略。
1.組織并配合各部門加強自身建設(shè)，培養(yǎng)良好的工作作風(fēng)，建立完善的工作制度。
2.進(jìn)一步挖掘會團潛力，開辟廣大同學(xué)喜聞樂見的活動。
3.協(xié)調(diào)好學(xué)生會各部門之間的工作，營造各司其職.團結(jié)協(xié)作的工作氛圍。
4.對學(xué)校布置的突擊性工作.調(diào)動各方力量，全力以赴，按時完成。
5.實邢學(xué)生干部考核制度和獎懲辦法，提高學(xué)生干部的組織紀(jì)律。
6.對學(xué)生會成員實習(xí)扣分制度，堅持‘優(yōu)勝劣汰’原則。
四、工作注意事項。
1.在保持我校學(xué)生穩(wěn)定與團結(jié)的基礎(chǔ)上開展各項學(xué)生工作。
2.開展學(xué)生工作時注重內(nèi)部的發(fā)展和外部的發(fā)展相結(jié)合。
3.工作與活動不能固步自封，要勇于創(chuàng)新，打造特色。
4.在今后的工作中力求每位成員都能明確權(quán)責(zé)，科學(xué)管理。
5.學(xué)生會各系各部門之間要加強溝通交流，增強凝聚力。
學(xué)期雖已過半，但我會再接再厲，虛心學(xué)習(xí)，吸取經(jīng)驗，銳意創(chuàng)新，與時俱進(jìn)。學(xué)生會將在校方的支持與領(lǐng)導(dǎo).各方力量的努力下，積極工作，爭取把本學(xué)期的工作做到更好!
任何人做任何事都要有計劃，先擬定一個計劃，然后按照計劃辦事。作為一個學(xué)生會主席，也不例外，所以我將我的學(xué)生會主席的工作計劃擬定如下：
一、指導(dǎo)思想：與時俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新。(抓好學(xué)生會內(nèi)部基礎(chǔ)，鞏固各方面工作)。
二、主要工作任務(wù)：組織、引導(dǎo)各部門開展活動，創(chuàng)造良好的校園氛圍。
1、組織各班干部、學(xué)生會干部、各部門骨干到大電教室，邀請領(lǐng)導(dǎo)開展知識講座。
2、為增強學(xué)生實踐能力，定期開展活動。
(1)、強化學(xué)生會自身建設(shè)。
(2)、加強對學(xué)生會干部的培養(yǎng)和鍛煉發(fā)揮其骨干作用。
(3)、實行學(xué)生干部考核制度和獎懲辦法，提高學(xué)生干部的組織紀(jì)律。
三、工作要點：
1、加強自身作風(fēng)、制度建設(shè)。
2、督促配合舉辦“演講比賽”、“文藝匯演”、“才藝展示”等活動，創(chuàng)造活躍、和諧的校園氛圍。
3、著重以工作來宣傳學(xué)生會(多開展有意義的活動)。
4、協(xié)調(diào)各部之間的工作，營造各司其職、團結(jié)協(xié)作的氛圍。
5、落實完成學(xué)校交辦的各項工作。
四、實施戰(zhàn)略：
1、組織、配合各部門、社團加強自身建設(shè)，培養(yǎng)良好的工作作風(fēng)，建立完善的工作制度。
2、記者團(記者&攝影師)一個月出一份?？?。
(1)利用海報、板報同步發(fā)行。
(2)?？l(fā)行到每一個班，每一個部門。
3、在開展的活動中融入更多的互動元素,使更大范圍內(nèi)的同學(xué)感到學(xué)生會工作給他們帶來的快樂。
4、對學(xué)校布置的突擊性工作，調(diào)動各方力量，全力以赴，按時完成。
備注：
(1)第二學(xué)期開學(xué)初，全面做好宣傳工作(主席團成員及宣傳部聯(lián)合做好1、海報、2、傳單、板報、網(wǎng)上宣傳(學(xué)校網(wǎng)站))。
(2)第二或第三周舉辦學(xué)生會舊干部歡送會(主席團成員及各部部長聯(lián)合組織好)。
(3)設(shè)一個主席團秘書(責(zé)任：負(fù)責(zé)做好每次主席團成員及各部部長會議記錄，以及做好每次會議的通知等工作)。
(4)記者團招一名攝影師(責(zé)任：負(fù)責(zé)做好每次工作、會議的攝影及宣傳等工作)。
(5)每兩周討論一次近期工作重點(理清觀念、目的、制度以及工作的路徑方針)。
(6)發(fā)掘各部門的新一屆人才。(拓展視野，激發(fā)興趣，啟迪新的思想、新的思維方法)。
(7)工作需求：a、明確目標(biāo);b、編排有序;c、提升能力。
尊敬的院領(lǐng)導(dǎo)：
首先感謝院領(lǐng)導(dǎo)能提供這樣一次讓我們每個人展現(xiàn)自己服務(wù)同學(xué)的機會。
回首自己已經(jīng)走過的大學(xué)生活，我很幸運有好的老師的教導(dǎo)，有同學(xué)的友好幫助，我自己得到了比較全面、比較精彩的發(fā)展。我一步一步踏實的走過來，當(dāng)再一次面對院干競選的時候我毅然選擇了競選學(xué)生會主席這個職務(wù)。我從管理學(xué)院得到了很多的鍛煉和提高，我想將自己歷練的能力更好的為培養(yǎng)了我、造就了我的管理學(xué)院服務(wù)。
學(xué)生會的工作，繁雜而又件件重要，看似簡單卻有件件復(fù)雜難辦。作為學(xué)生會主席，需要將學(xué)校和院系的學(xué)生工作有機的結(jié)合起來，需要在全院學(xué)生和老師之間建立良好的信息傳遞模式，需要把學(xué)生會內(nèi)部的成員團結(jié)、高效的糅合在一起，為了院系、學(xué)生的共同愿景而奮斗。
我一旦當(dāng)選自己肩上的擔(dān)子肯定很重，但是我會勇敢而冷靜的面對即將到來的一切。
在我看來，作為一個學(xué)生會主席處理好一下幾個關(guān)系至關(guān)重要：
一、處理好院系和學(xué)校之間的關(guān)系。
各個院系是學(xué)校這個大集體的有機組成部分，因而院系工作應(yīng)該在學(xué)校工作的基礎(chǔ)上開展，作為學(xué)生會主席就應(yīng)該引導(dǎo)和監(jiān)督院系學(xué)生會工作沿著學(xué)校主體路線進(jìn)行開展。但是竭盡全力做好院系工作又顯得格外重要。只有院系工作有序豐富的開展，學(xué)校工作的開展才得以平穩(wěn)有序。縱觀管理學(xué)院走過的歷程，在橫向與兄弟院系進(jìn)行比較。我們不難發(fā)現(xiàn)作為一個小院系，在取得了一些成績的同時還有很多的地方等待著每一屆的分團委學(xué)生會去努力去改善。而這其中的問題就是管理學(xué)院缺乏一塊響亮的招牌，缺少人無我有的特色。如果我被當(dāng)選我將從創(chuàng)建具有管理學(xué)院特色的招牌為突破口開展學(xué)生會的工作。
二、處理好院系和年級之間的關(guān)系。
年級與院系的關(guān)系猶如院系與學(xué)校的關(guān)系，作為院學(xué)生會主席就應(yīng)該協(xié)調(diào)和各個年級學(xué)生會主席之間的關(guān)系。保證各個年級學(xué)生會工作的開展符合院系工作開展的指導(dǎo)思想，同時應(yīng)對各個年級保證足夠的自我發(fā)展空間，鼓勵年級特色的建立。同時保證各個年級之間的團結(jié)、合作、良性競爭的局面對一個院系的工作又至關(guān)重要。學(xué)生會主席更多的時間不是用在具體事情的操作上，而是利益的平衡和矛盾的調(diào)解和整個院系局面的宏觀調(diào)控。
三、處理好學(xué)生和領(lǐng)導(dǎo)之間的關(guān)系。
一個院系的興衰與這個院系政策的制定和實施息息相關(guān)，其中學(xué)生對院領(lǐng)導(dǎo)出臺頒布實施的政策的認(rèn)可度和支持程度，起著關(guān)鍵的作用。作為學(xué)生會主席就應(yīng)該發(fā)揮與領(lǐng)導(dǎo)交流多更深刻的了解院系領(lǐng)導(dǎo)出臺相關(guān)政策的真正用意，為院系政策在同學(xué)中間做充分的輿論宣傳和解釋。同時應(yīng)該把同學(xué)的心聲及時、準(zhǔn)確、有效的傳遞給院系領(lǐng)導(dǎo)，以提高院系決策的科學(xué)性和民主性。
學(xué)生會和分團委猶如一個院系學(xué)生工作的兩翼，各自扮演著相互不可替代的角色。只有兩者和諧相處才能保證院系工作的有效開展，而學(xué)生會和分團委由于利益的分配制度和工作制度的不健全，在很多方面都存有不同意見，嚴(yán)重的甚至轉(zhuǎn)化成矛盾。這樣就影響了院系整體工作的有效開展。因而，如果我當(dāng)選學(xué)生會主席我將與院領(lǐng)導(dǎo)充分商議，確定一套更加完善的利益分配和工作流程制度。同時應(yīng)加強學(xué)生干部的思想和覺悟水平的引導(dǎo)和提高，樹立為同學(xué)服務(wù)的意識，更好的處理兩個部門之間的關(guān)系。
五、處理好學(xué)生會主席和下屬部門之間的關(guān)系。
要保證學(xué)生會內(nèi)部團結(jié)、高效的工作，必須處理好學(xué)生會主席和下屬部門之間的關(guān)系。一方面要保證下屬部門在學(xué)生會的總體指導(dǎo)下工作，另一方面也需要給予各個部門足夠的自我發(fā)展空間，更好的調(diào)動他們的積極性。在處理學(xué)生會主席和下屬之間關(guān)系的過程中需要綜合運用管理學(xué)中激勵理論中的激勵機制和保健機制，才能真正的處理好二者的關(guān)系。
以上是我工作中的指導(dǎo)思想，希望院系領(lǐng)導(dǎo)給予批評、指正。
隨著新學(xué)期的到來，我院20__——20__年度下學(xué)期學(xué)生會工作也正式進(jìn)入軌道。在院團委的正確指導(dǎo)下，學(xué)社工會將以鞏固黨、圖案先進(jìn)性教育成果，繼承和發(fā)揚我院徐生輝的工作優(yōu)良傳統(tǒng)，以促進(jìn)學(xué)風(fēng)、走具有專業(yè)特色為工作思路;以自我服務(wù)、自我管理為種植，全心全意為我院師生服務(wù)，獨立開展系列特色活動，以此豐富校園文化生活和學(xué)風(fēng)建設(shè)貢獻(xiàn)力量。遂以團結(jié)、求實、進(jìn)取創(chuàng)新為宗旨，制定圍繞一切為了學(xué)生服務(wù)的宗旨制定新學(xué)期工作計劃。
一、指導(dǎo)思想。
本學(xué)期，將在院黨組織的領(lǐng)導(dǎo)和院團委的指導(dǎo)下，以素質(zhì)教育為中心，圍繞學(xué)生成長、成才，努力在教育、管理、服務(wù)中發(fā)揮作用，使學(xué)生進(jìn)一步形成正確的世界觀、人生觀和價值觀。
學(xué)生會成員將本著自我服務(wù)、自我管理、自我教育為宗旨，加強自我管理、鍛煉自身、為全體同學(xué)服務(wù)為目的，以全心全意為全校師生服務(wù)為目標(biāo),發(fā)揮學(xué)生會的橋梁作用。配合學(xué)校中心工作，組織實施各項有益于學(xué)生身心健康的活動，豐富校園文化生活，引導(dǎo)廣大同學(xué)以主人翁的姿態(tài)，共同關(guān)心、參與學(xué)校的建設(shè)發(fā)展，努力開創(chuàng)學(xué)生會工作新局面。
二、工作目標(biāo)。
認(rèn)真開展我院學(xué)生工作，大力推進(jìn)院風(fēng)和學(xué)院文化建設(shè)，提高我院學(xué)生的綜合素質(zhì)，爭創(chuàng)紹興文理學(xué)院優(yōu)秀學(xué)生會分團體。
三、工作思路。
一)加強對我院學(xué)生的思想政治教育。
新的一學(xué)期,我們學(xué)生會要緊密聯(lián)系在院黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下,配合院團委認(rèn)真開展各項思想政治教育工作，以思想政治教育為核心,加強對學(xué)生的思想政治教育、理想信念教育、愛國主義教育、行為規(guī)范教育、法制教育和誠信教育，提高學(xué)生的綜合素質(zhì)。學(xué)生會還要密切聯(lián)系同學(xué)，深入了解學(xué)生們的思想動態(tài)，切實反映廣大學(xué)生的心聲，加強院學(xué)生的主人翁意識，增進(jìn)社會責(zé)任感。還要通過帶頭對學(xué)生干部進(jìn)行各項培訓(xùn)等方式來帶動我院廣大同學(xué)積極主動提高自身的思想道德水平，并全面提高我院學(xué)生干部的綜合素質(zhì),樹立文學(xué)院學(xué)生干部的良好典范。
二)加強學(xué)省會自身組織作風(fēng)建設(shè)，全心全意為同學(xué)服務(wù)。
學(xué)生會是聯(lián)系學(xué)生和學(xué)院的橋梁和紐帶，是學(xué)生的群眾性組織，為了在學(xué)生服務(wù)方面起了很大作用。我們要想把我們的學(xué)生工作開展好，我們就鼻血要贏得冠達(dá)同學(xué)的權(quán)利支持，所以在下半年的工作中，我們學(xué)生會將以發(fā)揮學(xué)生干部，時刻進(jìn)行自我管理、自我教育、自我服務(wù)、自我約束，學(xué)習(xí)上要求進(jìn)步，工作上要求負(fù)責(zé)，在學(xué)生中起到帶頭模范作用，從學(xué)習(xí)以及工作出發(fā)，制定學(xué)生會干部獎懲條例。
三)營造濃厚的校園文化氛圍。
作為學(xué)生組織，我們要在落實院團委各項工作的基礎(chǔ)上，努力豐富同學(xué)們的精神生活，創(chuàng)建廣大同學(xué)所喜聞樂見的校園文化，例如督促配合舉辦開展多種形式的爭先創(chuàng)優(yōu)的文藝、趣味活動，開展院社團文化，讓我們學(xué)生會真正服務(wù)于學(xué)生，并從工作中，鍛煉自我，提升自我，體現(xiàn)出當(dāng)下大學(xué)生的良好精神風(fēng)貌!
四)全力打造特省品牌學(xué)生活動。
在打造出特色精品學(xué)生會活動前，首先我們應(yīng)該繼續(xù)抓好學(xué)生會基礎(chǔ)工作，從學(xué)生的早晚自習(xí)、課堂考勤這些以教學(xué)為基礎(chǔ)的工作，然后進(jìn)行全方位的考慮運作。過去的兩屆學(xué)生會的學(xué)長們在學(xué)習(xí)、文藝、體育、自律取得了較輝煌的成績，面對上兩屆學(xué)生會為哦我們打下的基礎(chǔ)，我們要從立足本學(xué)院的情況下，開創(chuàng)具有創(chuàng)新性質(zhì)的活動，例如自管會，在本學(xué)期的寢室設(shè)計大賽活動中，將結(jié)合趣味運動會共同進(jìn)行。還有院社團，與專業(yè)知識相結(jié)合，服務(wù)于學(xué)生，豐富學(xué)生的課余生活。
四、注意事項。
1.在保持我院學(xué)生穩(wěn)定與團結(jié)基礎(chǔ)上開展各項學(xué)生工作。
2.開展學(xué)生工作時注重內(nèi)部的發(fā)展與外部的發(fā)展結(jié)合。
3.工作與活動不能固步自封，勇于創(chuàng)新，打造特色。
4.學(xué)生會各部門之間要加強溝通交流，增強凝聚力。
五、活動及時間安排。
1.院辯論隊友誼辯論賽。
2.開展院男足與女籃的訓(xùn)練。
3.院diy手工布藝社招新。
1.4月9日校男足比賽。
2.院學(xué)生會干部素質(zhì)拓展。
3.下旬校女籃比賽。
4.下旬院寢室文化節(jié)。
1.校五四青年節(jié)接力比賽。
1.模特大賽。
2.院主題形式演講比賽。
2.服裝紡織文化周。
1.跳蚤市場。
2.社團布藝展覽。
3.院十佳歌手大賽。
六、確保活動時間，加強過程管理。
一)活動開展，不是做給人看，而是始終關(guān)注學(xué)生的親歷過程，注重學(xué)生的內(nèi)心體驗，我們要注重活動過程，重視學(xué)生情感、態(tài)度、價值觀的體驗，積極幫助學(xué)生豐富課余生活，發(fā)揮同學(xué)的才能和放松同學(xué)心情，技法學(xué)習(xí)興趣。
二)各項活動主題應(yīng)打破常規(guī)，創(chuàng)造具有創(chuàng)新的活動主題，選擇簡單易行、健康向上主題。
三)活動按時間按計劃進(jìn)行，如有變動另行通知取消或更改。
四)每次活動前做好必要的廣告宣傳，讓每位同學(xué)都能夠參與到自己喜歡的活動當(dāng)中，同時為回報贊助企業(yè)支持，以各種形式為企業(yè)進(jìn)行宣傳。
五)各項活動資金應(yīng)節(jié)約從簡，做好詳細(xì)規(guī)劃，使用資金如實申報，并按照票據(jù)即時核銷。
六)各項活動策劃準(zhǔn)備備用應(yīng)急方案，以防其他因素導(dǎo)致活動延時間、改期等，并做好向院學(xué)生解釋準(zhǔn)備。
七)及時總結(jié)，加強與各兄弟學(xué)院相互交流。
以上為我紡織服裝學(xué)院第三節(jié)學(xué)生會擬定的__-__下學(xué)期的工作計劃，學(xué)生會將大力推進(jìn)校風(fēng)、校園文化建設(shè)，提高學(xué)生綜合素質(zhì)，為此，各成員將更加努力，全面做好各項工作，請領(lǐng)導(dǎo)、同學(xué)們監(jiān)督，并提出寶貴意見，我們會認(rèn)真聽取，努力實現(xiàn)學(xué)生會工作的心發(fā)展!
學(xué)生會主席團工作計劃書篇十
本學(xué)期職院學(xué)生會將繼續(xù)以為廣大師生服務(wù)，為學(xué)校發(fā)展服務(wù)為宗旨，在院黨支部的領(lǐng)導(dǎo)和團委的指導(dǎo)下，貫徹學(xué)校的方針，結(jié)合學(xué)校實際情況，代表廣大同學(xué)參與年級有關(guān)管理事務(wù)，積極開展同學(xué)們喜聞樂見的學(xué)習(xí)。專業(yè)知識競賽、文體公益等活動，提高同學(xué)們的思想覺悟和知識水平，維護學(xué)校良好的教學(xué)秩序和學(xué)習(xí)、生活環(huán)境，并反映同學(xué)們的建議、意見和要求，促進(jìn)同學(xué)和學(xué)校，同學(xué)和老師以及同學(xué)之間的溝通了解，成為學(xué)校和學(xué)生聯(lián)系的橋梁，學(xué)校管理的助手和生力軍！
1.加強自身建設(shè)，做好工作的銜接，新領(lǐng)導(dǎo)人換屆選舉工作。了解并解決新、老同學(xué)的實際問題，并反映情況，落實解決。
2.協(xié)調(diào)各部門之間的工作，營造各司其職，團結(jié)協(xié)作的氛圍。
3.開展豐富多采的校園活動，主持發(fā)行一份具有“職院”特色的院刊，加強學(xué)生心理健康教育和精神文明建設(shè)。督促配合舉辦“迎新籃球比賽”，“演講比賽”“小品、心理劇”“專業(yè)知識的職業(yè)規(guī)劃大賽”活動，創(chuàng)造活潑、和諧的校園氛圍。
4、好學(xué)校交辦的各項工作。
（一）對內(nèi)。
1、發(fā)揚體育精神，發(fā)掘體育精英，舉辦職院“迎新杯第二屆籃球比賽”。
預(yù)定時間：10月中旬。
負(fù)責(zé)部門領(lǐng)導(dǎo)人：體育部部長、副主席。
2、為建設(shè)好院內(nèi)的文化氛圍，向10屆新生征集軍訓(xùn)和人生新旅程的感想，并發(fā)行新的刊物《惜月》，軍訓(xùn)展板。
預(yù)定時間：10月底。
負(fù)責(zé)部門領(lǐng)導(dǎo)人：學(xué)習(xí)部部長、宣傳部、秘書部。
3、xx屆的班級建設(shè)情況的檢查，挖掘藝術(shù)分子，策劃并舉辦演講比賽。
預(yù)定時間：11月初左右。
負(fù)責(zé)部門領(lǐng)導(dǎo)人：文藝部部長、學(xué)習(xí)部、副主席。
4、讓學(xué)校學(xué)生和社會0距離接觸，讓學(xué)生真正走入社會，舉辦三個專業(yè)實習(xí)研討會，中選的交流，和實習(xí)的交流。
預(yù)定時間：11月底。
負(fù)責(zé)部門領(lǐng)導(dǎo)人：生活部部長、外聯(lián)部部長、副主席。
5、年終迎新年晚會，年終表彰大會。
6、學(xué)院的誠信考試準(zhǔn)備工作。
預(yù)定時間：1月份。
負(fù)責(zé)部門領(lǐng)導(dǎo)人：學(xué)習(xí)部部長、秘書部。
7、配合學(xué)校、學(xué)院臨時安排的工作。
預(yù)定時間：隨時。
負(fù)責(zé)部門領(lǐng)導(dǎo)人：各部部長、主席團成員。
（二）對外。
1、打造出學(xué)院的足球、籃球隊伍，在體育界中打出職院的風(fēng)采。
預(yù)定時間：
負(fù)責(zé)部門領(lǐng)導(dǎo)人：體育部部長、副主席。
2、聯(lián)合藝術(shù)學(xué)院舉辦一次圖形圖像專業(yè)的交流會。
預(yù)定時間：11月份中旬。
負(fù)責(zé)部門領(lǐng)導(dǎo)人：外聯(lián)部部長、副主席、文藝部部長。
3、網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，打造學(xué)院網(wǎng)絡(luò)特設(shè)，做到時事新聞的及時播報。
預(yù)定時間：11月下旬。
負(fù)責(zé)部門領(lǐng)導(dǎo)人：外聯(lián)部部長、副主席、學(xué)習(xí)部部長、秘書部。
1接好交接棒，小有調(diào)動加強工作作風(fēng)建設(shè)，采取層層問責(zé)制，提高全體成員工作熱情和積極性，實行學(xué)生干部考核制度和獎懲辦法，提高學(xué)生干部的組織紀(jì)律。
2.配合和指導(dǎo)我分管的三個部門的工作，確保著幾個部門工作計劃順利進(jìn)行，并定期做小節(jié)。協(xié)調(diào)好部門工作，加強各部門之間的配合，使工作井然有序的進(jìn)行。定期舉行學(xué)生會例會，各部門匯報近階段工作情況，使部門信息互通。定期對各部門工作進(jìn)行考核，并在會議上適當(dāng)?shù)墓膭钆c批評，促進(jìn)各部門更好的完成工作。即使向年級組匯報學(xué)生會工作進(jìn)程，并在老師指導(dǎo)下做相應(yīng)的改進(jìn)和調(diào)整。
3.組織開展一系列以豐富同學(xué)課余生活為主的活動，讓同學(xué)們盡情展示自我才華。或在體育活動中提高身體素質(zhì)。
4.在日常生活.學(xué)習(xí)中了解同學(xué)的實際問題，并及時采取有效措施。
5.通過院刊、網(wǎng)絡(luò)以及寢室文化建設(shè)等的形式加大對學(xué)生身心健康、精神文明的宣傳力度，并在學(xué)期末評選“文明寢室”等。
6.以“公平、公正、公開”為宗旨落實好不定期的工作，全心全意為廣大同學(xué)服務(wù)。
7.明確職責(zé)，力求創(chuàng)新，依靠集體，集思廣益，腳踏實地，實現(xiàn)目標(biāo)。
學(xué)生會主席團工作計劃書篇十一
上個學(xué)期在院領(lǐng)導(dǎo)的支持下，在團委老師的指導(dǎo)下，在這朝氣蓬勃的團體帶領(lǐng)下，職師院學(xué)生會取得了比較好的成績。大家剛剛上任就面臨著一個大的挑戰(zhàn)，在運動會上學(xué)生會與分團委在研究生輔導(dǎo)員孟德悅的幫助下，分工明確，齊心協(xié)力，運動員努力拼搏，終于取得了全校第六的成績。后來的萬米接力，世紀(jì)杯辯論賽，元旦晚會等等活動都進(jìn)行的有聲有色。穩(wěn)定壓倒一切，這一切的一切都是在穩(wěn)定為大前提下進(jìn)行的。
一、謹(jǐn)記學(xué)生會的宗旨：學(xué)生會是一個以“服務(wù)同學(xué)，鍛煉自我”為宗旨的團隊。每一個學(xué)生干部都要牢牢記住。以這個為行動指南，辦的一切活動都為了鍛煉全院學(xué)生。學(xué)生干部萬萬不能因為自己的身份而得意忘形，相反我們要以身作則，時時刻刻都以一個學(xué)生干部來嚴(yán)格要求自己。
二、加強學(xué)生會自身建設(shè)，推動我院學(xué)生工作邁上新臺階：1通過大家開會討論得出一套切實可行的例會管理制度。每周一次的例會，開會有事不能參加的要出具請假條。2、優(yōu)化部門職能，讓每個部門的部長知道自己的工作范圍，在各分管副主席的協(xié)助下做好自己的本職工作。要做到事事都有責(zé)任人。3著力進(jìn)行干部的知識儲備訓(xùn)練，要求干部多讀有關(guān)管理學(xué)，心理學(xué)，公文寫作，個人傳記等書籍。關(guān)心時事新聞，娛樂趣聞，每次開例會都會討論當(dāng)時社會的熱點問題。4、通過部門例會，課余時間部長與干事多溝通，多交流。做到讓干事對部門，對學(xué)生會有一種歸屬感。
三、堅持開展各項活動，展示我院學(xué)子風(fēng)采：常規(guī)活動，比如學(xué)習(xí)部的查課，紀(jì)保部的早檢晚檢，女生部的晚檢，生活部的衛(wèi)生檢查都要繼續(xù)有條不紊的進(jìn)行。我們還需要創(chuàng)新，根據(jù)我院是以教育為主的特色，進(jìn)行講課大賽。豐富和鍛煉學(xué)生，檢驗他們得所學(xué)。還有我院職規(guī)部和支教隊一直是對外宣傳的窗口。他們部門的職業(yè)規(guī)劃大賽和六一助教活動都意義重大。其它部門的各種活動都以新穎，吸引人，有意義為依據(jù)。
四、處理好四個關(guān)系：1、院系與各年級的關(guān)系，每個年級都要分別對待，主要活動還是要針對大一大二學(xué)生開展。畢業(yè)班主要進(jìn)行的是職業(yè)指導(dǎo)方面。2、學(xué)生會干部與老師的關(guān)系，老師是我們工作方向的指路人。我們一定要與老師的意向相一致，多與老師溝通交流，一起把職師院建設(shè)好。3學(xué)生會與分團委的關(guān)系，分團委和學(xué)生會由如一個院系工作的兩翼。部門之間要和諧相處，互相幫忙，互相提醒，共同進(jìn)步。4主席團與下屬部門的關(guān)系，要保證學(xué)生會內(nèi)部團結(jié)，高效的工作，主席團就必須要與各部長處理好關(guān)系。一方面要保證部門在總體指導(dǎo)下工作，另一方面要給與部門的空間，讓部長自己做主，這樣能讓部門更好的發(fā)展。
這學(xué)期，我們將吸取經(jīng)驗、銳意創(chuàng)新，與時俱進(jìn)。我相信學(xué)生會將在院方的支持下、在指導(dǎo)老師的教導(dǎo)下、在各方力量的努力下，積極工作。
學(xué)生會主席團工作計劃書篇十二
作為學(xué)生會主席，我要進(jìn)一步完善自己，提高自己各方面的素質(zhì)，要進(jìn)一步提高自己的工作熱情，以飽滿的熱情和積極的心態(tài)去對待每一件事情；要進(jìn)一步提高責(zé)任心，在工作中大膽創(chuàng)新，銳意進(jìn)取，虛心地向別人學(xué)習(xí)；要進(jìn)一步的廣納賢言，做到有錯就改，有好的意見就接受，同時堅持自己的原則。為了更好的發(fā)展我校的學(xué)生會工作，使學(xué)生會在我校更有立足之地，并且讓同學(xué)們得到更多的快樂。我總結(jié)上學(xué)期的經(jīng)歷，吸取上學(xué)期的不足之處，對這學(xué)期制訂以下幾點工作計劃：
1.中文演講比賽；
2.校園之星歌手大賽；
3.樂器大賽；
4.舞蹈大賽；
5.總會演。
這是我們學(xué)生會最主要的工作。作為主席，一定要在之前把人員安排到位，做到個人負(fù)責(zé)制。在這幾場演出中，可以發(fā)掘出一些優(yōu)秀的學(xué)生干部，以后可以多加培養(yǎng)。
1.學(xué)習(xí)部。
（一）學(xué)習(xí)部由主席團一名成員直接負(fù)責(zé)管理，有利于加強上下之間的聯(lián)系與交流，便于兩者的工作開展。
（二）由學(xué)習(xí)部組織或配合學(xué)院、團委的工作，如先進(jìn)班集體的創(chuàng)建與評比、學(xué)風(fēng)建設(shè)月活動，督促各年紀(jì)各班努力向優(yōu)秀班集體發(fā)展。
（三）學(xué)習(xí)部能夠在很大程度上配合其他部門活動、工作開展，可以體現(xiàn)出學(xué)生會團結(jié)合作的意識。
2.體育部。
（一）培養(yǎng)國旗手。
（二）宣傳體育活動的.魅力，增強同學(xué)們的健身意識。
（三）主動配合其他部門團結(jié)合作，搞好每項活動，配合學(xué)校進(jìn)行日常管理。
3.環(huán)保部。
（一）對全校的衛(wèi)生檢查要到位，負(fù)責(zé)的學(xué)生干部要公正，負(fù)責(zé)。
（二）每次大型活動之后，要安排學(xué)生干部清理場上的垃圾。
4.文藝部。
（一）積極參加各種文娛活動，帶頭并影響周圍同學(xué)，在活動中提升自我，展示自我，尤其是在金秋十月中不敢。
（二）注意平時生活中宣傳文藝。提高同學(xué)們的鑒賞能力，激發(fā)對文藝的關(guān)注和熱愛，豐富同學(xué)們的校園生活。
5.治保部。
（一）嚴(yán)格遵守學(xué)生會的工作制度加強本部門的思想作風(fēng)管理。
（二）努力提高本部門成員的自身修養(yǎng)及工作能力。
（三）積極開展各項健康有益的活動提高成員多方面的能力，活躍內(nèi)部氣氛，并提高本組織的影響力。
6.男生部、女生部。
（一）宿舍文化建設(shè)。
（二）水電費的收繳。
（三）隨社紀(jì)律的監(jiān)督。
（四）幫助生活老師檢查室內(nèi)布置。
（五）積極與生活老師交流。
學(xué)生會主席團工作計劃書篇十三
此次寢室風(fēng)采大賽的主題是“我的寢室diy”。眾所周知，“diy”是21世紀(jì)自我時尚的代名詞。強調(diào)的是自我設(shè)計，自我包裝，自我展示。我們此次寢室“diy”活動，就是要我們自己設(shè)計自己的寢室，自己包裝自己的寢室，在此過程中貫注自己的個性元素，通過各個寢室裝飾效果，展示自我時尚風(fēng)采和個性特點。大學(xué)時代是我們?nèi)松狞S金時段，寢室是我們的另一個人生驛站。對她，我們要傾注我們?nèi)康臒崆楹图で?。對她的設(shè)計和裝扮就是我們對她感情的詮釋。
1、豐富同學(xué)們的課余文化生活。
2、為同學(xué)們提供一個發(fā)揮想象，發(fā)現(xiàn)美，創(chuàng)造美的舞臺。
3、加強寢室成員間的團結(jié)，培養(yǎng)協(xié)作的精神和集體榮譽感。
doityourself。
1、寢室名設(shè)計：各參賽寢室都需根據(jù)本寢室特點取一個寢室名。寢室名可以設(shè)計為“墨雅軒”、“陽光地帶”等言簡意賅之名或“擊楫閣”、“勝藍(lán)室”等引自詩詞蘊涵哲理之名或“知行屋”、“修身堂”等用以自勉、催人奮進(jìn)之名。(張貼于室內(nèi)或門上)。
2、寢室風(fēng)格設(shè)計：各參賽寢室須確定自己寢室的風(fēng)格，如文雅、溫馨、活潑等。形象設(shè)計可通過裝飾門面、地面、墻壁、天花板或懸掛健康向上的書畫作品或擺放富有特色的飾物或利用照片、彩帶等裝飾。
3、寢室迎評標(biāo)語設(shè)計：各參賽寢室須確定自己寢室的與“迎評爭優(yōu)活動”相關(guān)的標(biāo)語，鼓勵同學(xué)們積極為迎評爭優(yōu)做準(zhǔn)備。(張貼于室內(nèi))。
4、寢室成員個性介紹:各參賽寢室須制作本寢室成員的個性介紹,展示寢室成員的風(fēng)采。(張貼于室內(nèi)或門上)。
(評比辦法以及評分細(xì)則見附頁)。
本次活動由院學(xué)生會生活部組織。
20xx年10月20日——11月6日。
西安財經(jīng)學(xué)院行知學(xué)院男女生所有寢室(要求：08級學(xué)生宿舍全部參加，05、06、07級宿舍自愿報名)。
1、準(zhǔn)備階段(20xx年10月20日至10月28日)。
a與各系生活部部長商討活動具體事宜，做好人員安排和任務(wù)分配工作。
b制作評分細(xì)則、表格等各種材料。
c聯(lián)系宣傳部，制作活動宣傳板放于食堂門口，并寫廣播宣傳稿于校廣播站播出。
d由院學(xué)生會生活部主持召開宿舍文化節(jié)動員會議，08級各班生活委員、各系生活部部長及院學(xué)生會生活部全體成員列席會議，進(jìn)行本次活動的宣傳動員工作，公布活動基本要求、評比辦法以及評分細(xì)則，會后張貼于寢室門口宣傳。
e由院學(xué)生會生活部督查組、各系生活部、各班生活委員對同學(xué)們進(jìn)行宣傳動員，并負(fù)責(zé)督促。
2、實施階段(20xx年10月27日至20xx年11月6日)。
a在活動進(jìn)行過程中，于10月27日進(jìn)行中期檢查并由學(xué)生會宣傳部人員及廣播站、記者站隨同進(jìn)行宣傳報道活動(例如對布置過程進(jìn)行拍照，對活動開展情況隨時進(jìn)行報道宣傳)。
b評比活動在10月29日正式開展，29日對所有參賽宿舍進(jìn)行初審，評比人員由院學(xué)生會生活部成員、各系生活部部長及各系學(xué)生代表組成，30日公布初審結(jié)果，31日邀請學(xué)院老師、院學(xué)生會生活部成員、各系生活部部長及各系學(xué)生代表進(jìn)行最后復(fù)審。
c評比過程中，由院學(xué)生會生活部成員對各寢室設(shè)計進(jìn)行拍照，學(xué)生會宣傳部、記者站隨同進(jìn)行宣傳報道活動并及時向廣播站投稿。(照片用于活動后期宣傳展示)。
d對評比結(jié)果進(jìn)行匯總,評出各類獎項,并及時公布獲獎名單。e制作本次活動ppt,用于活動獎勵表彰儀式。
f舉行頒獎表彰儀式，請頒獎嘉賓進(jìn)行頒獎,并播放活動ppt。(時間由院學(xué)生會統(tǒng)一安排)。
g活動結(jié)束后,舉行小型的活動成果攝影展,對活動過程做總結(jié)和宣傳。
3、總結(jié)階段。
開展活動的支持。
經(jīng)費：a各種資料打印及復(fù)印50元。
b攝影展照片沖洗80元。
c獎項及獎狀(見附頁)800元。
d橫幅兩條40*2=80元。
e筆30元。
總計1040元。
十一、活動人員安排：
活動總負(fù)責(zé)人：
活動策劃：
對宿舍拍照人員：
機動組人員：
活動材料整理人員：
督查小組。
活動后期制作ppt:。
參與評選人員：學(xué)院老師、院學(xué)生會生活部成員、各系生活。
學(xué)生會主席團工作計劃書篇十四
學(xué)生會是一個組織，但更重要的是一個平臺。下面是小編給大家分享的學(xué)生會主席團。
下學(xué)期，希望對你有幫助。
一、以身作則，自律自強。初一年級學(xué)生會各成員要在各方面起模范帶頭作用。自覺遵守校紀(jì)校規(guī)、新中學(xué)生守則;上課認(rèn)真聽講，積極發(fā)言，認(rèn)真完成老師布置的作業(yè)，考試成績名列前茅;積極參加學(xué)校開展的各項活動;認(rèn)真履行自己的職責(zé)，做到公平、公正。處處為學(xué)校著想、為學(xué)校爭光。作為學(xué)生會主席的我，更應(yīng)嚴(yán)格要求自己。
二、分級管理，責(zé)任到人。第一級是學(xué)校，第二級是主席，第三極是各學(xué)生分會部長，第四級是班委，第五級是各班同學(xué)。學(xué)校將任務(wù)傳達(dá)至主席，主席再分配到相關(guān)部門，部門負(fù)責(zé)人再分配到各班班委，由各班委員落實到具體的學(xué)生。學(xué)生分會干部要與各班班委保持溝通，共同制定詳細(xì)的任務(wù)計劃書。各級相關(guān)負(fù)責(zé)人要檢查、督促任務(wù)的完成情況，并向上級反饋信息，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，確保準(zhǔn)時、高效地完成分配的任務(wù)。
三、團結(jié)一致，開拓進(jìn)齲各個部門之間既有明確的分工，又要互相協(xié)助，不能互相推卸責(zé)任。如發(fā)生特殊情況，各部成員要及時補位，不能“各人自掃門前雪”。
四、交流經(jīng)驗，共同進(jìn)步。整個學(xué)生會要在主席的領(lǐng)導(dǎo)下，定期開展經(jīng)驗交流會，找出做得好和不好的地方，好的繼續(xù)發(fā)揚，不足的地方找出有原因，加以改正。
五、年級評比，樹立典型。為了督促同學(xué)們遵守《實驗學(xué)校校園常規(guī)》、《實驗學(xué)校課堂常規(guī)》和《新中學(xué)生守則》，達(dá)到自尊、自律、自強、自信的目標(biāo)，應(yīng)先投票選出各班模范學(xué)生，再在年級展開評比，使同學(xué)們朝之學(xué)習(xí)。
六、增進(jìn)民主，廣開言路。學(xué)生會是一個大家庭，代表廣大學(xué)生的利益，服務(wù)于每一位學(xué)生。但也會有考慮不周全的地方，需要廣大同學(xué)提出好的建議。我將通過開設(shè)郵箱吸收同學(xué)們的建議，做到有錯就改，有好的意見就接受，同時我也堅持自己原則。
一.學(xué)生會作為一個代表學(xué)生利益的組織，一定要務(wù)實求真，真正做到一切為了學(xué)生，為了一切學(xué)生，為了學(xué)生的一切。我們應(yīng)以務(wù)實做為我們學(xué)生會工作的宗旨。務(wù)實要落實在以下兩個方面。
(一)、首先，要腳踏實地，真正以學(xué)生利益為根本，不求聲名在外，但求滿意在內(nèi)，切忌空談與功利。我們做任何一項活動的出發(fā)點，不應(yīng)定在我們的想當(dāng)然，不應(yīng)旨在提高xx學(xué)院的名聲，而應(yīng)是真正滿足本學(xué)院學(xué)生的需要。想同學(xué)之所想，急同學(xué)之的急。不應(yīng)求政績，而應(yīng)求學(xué)生的滿意。我們要的不是數(shù)量，而是質(zhì)量，一個好的活動勝過多個無聊的活動。(二)、其次，要真正做到務(wù)實，就必須針對各年級學(xué)生的特點開展活動。使我們的活動有真正的具體的受眾。總的來說，大一應(yīng)以文藝體育類活動為主，像運動會、文藝比賽之類的;大二應(yīng)以學(xué)術(shù)類活動為主，龍談就是一個非常優(yōu)秀的活動，大三應(yīng)以提供實習(xí)及就業(yè)指導(dǎo)為主，我們可以開展一系列關(guān)于公務(wù)員的活動。
二我們xx學(xué)院的班級活動一直以來都非?；钴S，其活動次數(shù)之多，規(guī)模之大，是其它學(xué)院的班級甚至學(xué)生會望塵莫及的。僅以去年05級各班一些活動為例。像政行與社會學(xué)的義賣，像國政的消費者知識宣傳，像公政的法國文化周，像行管的廣州高校行政管理文化節(jié)，像社工的清涼爽夏日活動，像公關(guān)的頤養(yǎng)園之行等。這些活動可以說都是辦得非常成功的。但是做為班級活動，畢竟在資金的籌集，活動的組織方面有一些問題。我覺得在這一點上，我們的學(xué)生會可以憑借自己的優(yōu)勢合理地、適當(dāng)?shù)匕l(fā)揮其作用。簡單的說也就是學(xué)生會搭臺，班級唱戲。這主要體現(xiàn)在以下三個方面。
(一)、積極發(fā)揮學(xué)生會的規(guī)模效應(yīng)，打造整體品牌，為班級活動提供廣闊平臺。
(二)、給班級活動提供組織，策劃，運作指導(dǎo)，規(guī)范班級活動。
(三)、為班級間的溝通提供平臺，強化班級合作。
三.學(xué)生會是一個大舞臺，這個舞臺有的人戲份重，有的人戲份輕。但他們都是這個舞臺上必不可少的因素。演員沒有主次之分，只有表演的優(yōu)劣之分。每個演員的戲份是事先已經(jīng)決定了的，但每個演員的表現(xiàn)卻是可以改變的。讓學(xué)生會的每一個成員都做一個好演員，是我們應(yīng)該盡心達(dá)成的目標(biāo)。
(一)、營造一種和諧的氛圍，建設(shè)和諧學(xué)生會。我們的學(xué)生會一直提倡一種xx大飯?zhí)玫姆諊?，這一點也在各個部門內(nèi)部做到了。我們繼續(xù)發(fā)揚這種風(fēng)格，讓這種和諧的氛圍不止在部門內(nèi)，而是在整個學(xué)生會團委。因為時間關(guān)系呢，我也不能將自己的設(shè)想說得很詳細(xì)。如果大家感興趣地話，就趕緊投我吧。等著我將他們付諸實施。年輕并不等于不成熟，活躍并不代表不沉穩(wěn);我學(xué)習(xí)著，我思考著，我實踐著，我成長著;給我一個平臺，給你一個舞臺，給我們xx學(xué)院一個美好的未來。
(二)、尊重每個人，尊重每個人的權(quán)利，尊重每個人實現(xiàn)自我價值的權(quán)利，并努力創(chuàng)造這樣的氛圍與平臺。我做了一年的班長，同時也在東校區(qū)團工委以及廣播臺，中大青年，三余社等社團從事“螞蟻”工作，深知“螞蟻”們的艱辛以及實現(xiàn)自我價值的強烈愿望。所以，做為一個組織的領(lǐng)導(dǎo)層，不應(yīng)該僅僅想的是實現(xiàn)自己的報負(fù)，實現(xiàn)自己的價值，而應(yīng)該更多地考慮這個組織內(nèi)所有成員的利益，所有成員的自我的價值的實現(xiàn)。讓他們富有激情地為學(xué)院做貢獻(xiàn)。
在宣傳方面,宣傳部不斷創(chuàng)新海報制作,在這學(xué)期的海報上我們可以看到部員們的海報手繪能力的提高。負(fù)責(zé)我系每次活動的宣傳工作,從大型的舞臺背景，橫幅，精美的。
黑板報。
到海報和傳單，為我系很好做出了宣傳力度,為同學(xué)們帶來最新的信息。部員們彼此互相幫助，團結(jié)友愛，在工作過中不斷提高自己的工作能力,,除此以外,宣傳部在日常工作以外,還經(jīng)常和其它部門合作,開展了一系列上班上宿舍宣傳活動。
該部門能夠認(rèn)真負(fù)責(zé)完成本職日常工作,在工作中沒有出現(xiàn)什么大的問題,在日常工作中,紀(jì)律部主要負(fù)責(zé)我系學(xué)生會活動的紀(jì)律工作,包括平時協(xié)助學(xué)習(xí)部早晚自習(xí)的檢查，協(xié)助生活部宿舍教室的衛(wèi)生檢查,紀(jì)律部成員都能夠認(rèn)真完成,同時,在部內(nèi)方面,紀(jì)律部也不斷創(chuàng)新工作方法、方式,部員發(fā)現(xiàn)的問題和自己的想法建議,這樣以來,不僅提高了工作效率,也對部員工作能力上的提高有了很大的幫助。
這學(xué)期生活部工作也照常開展,日常工作中,生活部主要負(fù)責(zé)每周的課室、學(xué)生宿舍衛(wèi)生方面和活動會議的準(zhǔn)備工作。在生活部成員負(fù)責(zé)監(jiān)督和指導(dǎo)各班級,使每周的課室衛(wèi)生，學(xué)生宿舍衛(wèi)生都能按質(zhì)按量完成.讓學(xué)生有著一個良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。在完成日常工作外,生活部還協(xié)助了其他部門的一些工作,認(rèn)真負(fù)責(zé),完成協(xié)助的工作任務(wù)。
該部門主要負(fù)責(zé)我院和我系活動的拍照和化妝，例如，十大歌手，女生節(jié)、五四大合唱，技能比武開幕式等等的幕后工作，使每位站在表演臺上的選手和表演者更靚麗的一面展現(xiàn)在觀眾的眼里。與此同時，女生部平時還協(xié)助生活部檢查女生宿舍衛(wèi)生，給生活部減少和方便了生活部的工作任務(wù)。在這學(xué)期，女生部和管理系，外語系聯(lián)合舉辦了“sweetparty”形象大賽，也是在他們的精心安排下順利完成了此次比賽的各項工作.
以上，就是我負(fù)責(zé)四個部門的工作做的簡單總結(jié)。當(dāng)然，各部門還有負(fù)責(zé)到很多活動，如招聘會、校運會、十大歌手、技能比武、生活日，籃球賽活動等各部門都有做好了自己的詳細(xì)工作總結(jié)。但我在這里就不再說了。
我再說一下我加入學(xué)生會的一些感受：加入學(xué)生會會占用一定的時間，但我認(rèn)為從另一方面是可以促進(jìn)學(xué)習(xí)的。假如你對工作有責(zé)任心，還想在學(xué)生會里鍛煉,那你就會去努力,因為你學(xué)習(xí)太差會被淘汰的。只要你有了這緊迫感，你就會好好學(xué)習(xí)，更何況大學(xué)本來學(xué)習(xí)的時間不多。而且你的能力得到了鍛煉和提升，這將比你的學(xué)習(xí)更加重要，這對你人生的影響也更加深遠(yuǎn)。
在學(xué)生會的這段時間里,給我的感覺就是組織有序。每周一晚都開例會，這樣可以加強我系學(xué)生會成員的交流和溝通，同時也是同事們們之間工作經(jīng)驗的互相學(xué)習(xí)。這也是一個交流平臺，可以交換我們的思想，讓我閃認(rèn)識到和別人的思想存在哪些不同，有什么缺陷，該如何去完善，這一系列問題如能到得很好的解決，那么我們將是更上一層樓。
在學(xué)生會中，我們是學(xué)生代表，是學(xué)生干部，要以身作則，這樣可以更好的約束自己，讓自己不至于像無頭蒼蠅一樣無所事事游手好閑。做好學(xué)生會的工作不僅是為同學(xué)們做實事，也是在提高自己的的能力。無須感嘆你的付出沒有得到回報，做了事情，自己心中卻是喜滋滋的，這就是心靈的收獲。當(dāng)然工作過程中還從在不足，通過我總結(jié)反思，主要有以下幾點：
1.由于工作經(jīng)驗的不足，在實際工作中不敢大膽管理，使學(xué)生會各項活動的組織工作不能達(dá)到完美，缺乏整體性和連續(xù)性。
2.偏重對大型活動的開展，忽視了對日常工作的監(jiān)督和管理。
3.學(xué)生會工作檢查不到位，許多檢查記錄沒有及時進(jìn)行匯總、公布，上交。
4.自己思想認(rèn)識還需提高，面對事情不能過于急，需要冷靜思考，多向他人詢問方法和意見。
我們深感肩頭膽子的沉重和責(zé)任的重大。面對知識經(jīng)濟的挑戰(zhàn)，學(xué)生會如何在日益走向開放的校園中發(fā)揮其基層組織作用，為學(xué)校的基礎(chǔ)文明建設(shè)和發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)，需要我們在以后的工作當(dāng)中不斷的探索和追求。所以，在下一屆的學(xué)生會中，你們?nèi)匀粫吹轿颐β档纳碛?
總的來說，工作是忙碌的、辛苦的，但感到的是充實和欣慰，因為跟著學(xué)生干部，老師一起奮斗，一起解決工作中的困難，一起享受活動成功的喜悅。每一個部門的人員都是那樣的團結(jié)上上進(jìn)。他們不畏艱難，開拓進(jìn)取。我系學(xué)生會見證了我們在一起的點點滴滴，也見證了我們的成長。我為自己能在學(xué)生會這樣一個大家庭和大家一起工作而感到幸福和驕傲。
同時，也希望下學(xué)期我能繼續(xù)和大家一起工作、學(xué)習(xí)、成長。通過大家的共同努力，把我們學(xué)生會的工作做的更好。
學(xué)生會主席團工作計劃書篇十五
新的學(xué)年，我們將以更加飽滿的熱情面對今后的挑戰(zhàn)，我們有信心戰(zhàn)勝各種困難，精心打造學(xué)院的品牌活動，營造更加和諧的學(xué)生文化氛圍。
具體的工作安排如下：
一、加強學(xué)生會的自身建設(shè)，樹立優(yōu)秀學(xué)生組織的形象
1、在開學(xué)初始，團總之學(xué)生會將進(jìn)一步對我們學(xué)生會的章程制度及相關(guān)說明做系統(tǒng)的整理和歸納，作出具體的學(xué)生會管理文件。
2、辦公室與宣傳部將對學(xué)生會的工作證、博客、郵箱、qq群、檔案等方面作出進(jìn)一步的整理補充，充實學(xué)生會自身的文化建設(shè)。
3、將組織一系列有關(guān)自身建設(shè)的工作與活動，注重理論學(xué)習(xí)，進(jìn)一步加強學(xué)生干部隊伍的團隊建設(shè)，提高戰(zhàn)斗力與凝聚力，打造“和諧學(xué)生會”。
4、加強學(xué)生干部自身素質(zhì)和工作透明度的提高，以切實的活動形式提高自己，服務(wù)同學(xué)。
為提高干部工作積極性和責(zé)任心，我們將每月實行工作匯報制度，以此檢驗各部門的工作成果，鍛煉學(xué)生干部演講能力。
二、將本學(xué)期的活動進(jìn)行整合，注重品牌活動的建設(shè)
1、開學(xué)初期，在新生當(dāng)中再次進(jìn)行學(xué)生會的宣傳，樹立學(xué)生會的整體形象，為以后的學(xué)生會建設(shè)打下良好的基礎(chǔ)。
2、以五月科技文化節(jié)為主線，我們將與學(xué)院各個年級的學(xué)生及其他學(xué)生組織對學(xué)院的活動進(jìn)行整合，對于本學(xué)期的活動我們主要樹立學(xué)院的以下幾個品牌。
首先，全力打造本院特色活動(往年是《模擬企業(yè)大賽》)今年在此基礎(chǔ)上將有所創(chuàng)新，如《股市評論》等，把它建設(shè)成為我們學(xué)院的品牌活動，并且在校內(nèi)和校外推廣這項賽事，使同學(xué)們更好的參與這個活動，更加了解和參與經(jīng)濟金融前沿，把握自己的興趣方向，擴大這個活動在校外的影響。
其次，我們將形成經(jīng)濟學(xué)院科技節(jié)的通用品牌。
認(rèn)真組織策劃，以精細(xì)化的作風(fēng)，高質(zhì)量得獎。
形成既運動會，金秋歌會等大型活動展現(xiàn)大院風(fēng)采的又一舞臺。
第三，在本學(xué)期的活動中，我們將注重學(xué)生在實踐中的自我教育，積累活動經(jīng)驗，為下一界工作提供參考和摸板。
從而形成經(jīng)濟學(xué)院第四界團總之學(xué)生會的經(jīng)典形象，精心打造我們學(xué)生會的另一個和另一種意義上的品牌活動。
第四，在樹立品牌活動的同時，加強全院學(xué)生的理論學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)兩會精神，提高全院學(xué)生的理論修養(yǎng)。
三、與校內(nèi)、校外的學(xué)生會或其他學(xué)生組織進(jìn)行交流與合作
1、我們將積極配合校學(xué)生會的工作，認(rèn)真開展各項活動，為學(xué)校學(xué)生文化活動的開展盡一份力量，豐富我們的校園文化。
2、積極與校內(nèi)、校外的學(xué)生會或其他學(xué)生組織進(jìn)行交流與合作，彌補自身的不足，提高我們學(xué)生會的競爭力與影響力。
3、我們將與校內(nèi)、校外的'學(xué)生會或其他學(xué)生組織進(jìn)行長期的合作，擴大我們學(xué)院的影響力，豐富我們學(xué)院的學(xué)生文化活動。
四、圍繞“本科教學(xué)評估”，促進(jìn)“迎評促建創(chuàng)優(yōu)”的工作
1、開展本科教學(xué)評估的宣傳活動，與學(xué)院的其他學(xué)生組織一起，舉辦知識競賽等活動，讓廣大同學(xué)了解教學(xué)評估的意義。
2、配合學(xué)院的領(lǐng)導(dǎo)和老師，加強學(xué)院的學(xué)風(fēng)建設(shè)，做好校自律會開展的“學(xué)風(fēng)狀況”調(diào)研活動，及時了解情況，促進(jìn)提高。
3、積極開展其他的相關(guān)活動，展示學(xué)院特色，配合學(xué)校的“迎評促建創(chuàng)優(yōu)”工作。
五、全力備戰(zhàn)科技文化節(jié)，力爭再創(chuàng)輝煌佳績
1、總體協(xié)調(diào)各部門工作，做到明確分工，責(zé)任到人。
2、學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)老師，指定活動方案和預(yù)期目標(biāo)。
3、及時了解各部門組織情況，給以建議和指導(dǎo)。
在這個學(xué)期的工作中，我們將注重學(xué)生會的自身文化建設(shè)，使我們學(xué)生會的各個方面更加完善。
同時，突出學(xué)院品牌活動的建設(shè)，使學(xué)院活動更加豐富，充分調(diào)動同學(xué)們的積極性，提高同學(xué)們的綜合素質(zhì)。
我們相信，新學(xué)年我們學(xué)生會將會為我們經(jīng)濟學(xué)院帶來新的輝煌，因為我們很優(yōu)秀!加油!
回顧過去，展望未來。
1. 課的召開來增強學(xué)生的愛國情感，弘揚名族精神。
認(rèn)真開展好各系的團組織生活，做好安排，督促和檢查的工作。
團組織生活是我們每月必搞的活動，但若干次重復(fù)相同的形式后，使得大家似乎已缺乏了激情，缺少了創(chuàng)意。
因此在團組織生活這個板塊我們需要“改革”!只有經(jīng)常保持和不斷提高團員參加組織生活的積極性和自覺性，充分發(fā)揮團員在組織生活中的主觀能動性，使團組織和團員的兩個積極性統(tǒng)一起來，組織生活才能取得實效，發(fā)揮作用。
要做到這一點，就要使團的組織生活內(nèi)容和形式真正適合大學(xué)生的特點，在內(nèi)容上注重思想性和教育性，同時也應(yīng)適當(dāng)注意知識性和趣味性，形式上要豐富多彩，生動活潑。
因此要經(jīng)常聽取團員對組織生活的意見和要求，適應(yīng)團員思想、工作情況的變化，及時調(diào)整和改進(jìn)工作，不斷豐富組織生活的內(nèi)容和形式。
可以進(jìn)行團組織生活設(shè)計大賽，每個系都推出自己的特色團組織生活進(jìn)行評比。
3. 對各班的團委干部培訓(xùn)，以會代訓(xùn)，堅持例會工作，提高團干自身素質(zhì)。
4. 培訓(xùn)，待新干事名單確定后對本部門的新干事進(jìn)行培訓(xùn)，讓他們了解學(xué)生會的各項規(guī)章制度，深刻理解組織部的職能和具體工作。
培養(yǎng)其組織協(xié)調(diào)能力，觀察我部干事在各活動的表現(xiàn)，以便協(xié)助主席團搞好本學(xué)期末的換屆工作。
5. 晚會融合堂會場布置工作，可以通過禮花爆竹，熒光棒，鮮花，氣球，吹泡泡機等道具，增強現(xiàn)場火爆氣氛，從而使互動更加的融洽。
最后，由部長組成的主席團負(fù)責(zé)對文宣部、學(xué)習(xí)部、紀(jì)檢部、組織部、外聯(lián)部和辦公室工作的監(jiān)督、協(xié)調(diào)和落實。
負(fù)責(zé)整場晚會現(xiàn)場人員的安排各項宜的分工，協(xié)調(diào)各部門的工作，解決突發(fā)事件
6， 校運動會工作，合理分配部門人員，由小組分工合作，選出組長劃分每個人的工作項目，利用氣球、彩帶，鮮花等布置操場，在運動會期間管理好會場紀(jì)律，分配專人及時傳達(dá)校運動會的情況，調(diào)整好人員內(nèi)部的工作任務(wù)，與學(xué)生會其他部門做好溝通，共同努力，開好運動會。
校運動會結(jié)束后，下達(dá)部門各人員的工作任務(wù)，做好收尾工作。
以上是我部xx月份的大體個人工作計劃，在工作的具體實施中我們將遇到很多的困難，但我們堅信我們會排除萬難，盡最大的努力把工作做的最好，同時請院領(lǐng)導(dǎo)及各位教師給予監(jiān)督和知道，使我們的工作更加完美。
學(xué)生會主席團工作計劃書篇十六
20xx年衛(wèi)生管理學(xué)院學(xué)生黨支部認(rèn)真貫徹落實學(xué)校第二次黨代會和五屆四次教代會會議精神，以十九大精神為指導(dǎo)，按照“建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織”的思路，加強黨支部的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)，緊緊圍繞管院中心工作，深入推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，為學(xué)院全面、和諧、可持續(xù)發(fā)展提供有力的政治保證、思想保證和組織保證。
1、組織生活上繼續(xù)堅持“三會一課”制度，開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，通過內(nèi)容豐富、題材新穎的組織生活提高黨員參與活動的積極性。
2、認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)悟“兩會”精神，堅持學(xué)習(xí)和實踐同步，加強學(xué)生黨員的政治學(xué)習(xí)。
3、嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)生黨支部黨員發(fā)展流程，做好本年度黨員發(fā)展工作。進(jìn)一步完善學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)。
4、深入貫徹黨的十九大精神，扎實推進(jìn)思想教育工作，結(jié)合德育教育，開展“三愛三節(jié)”主題活動等社會主義核心價值觀教育，幫助學(xué)生樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀。
5、加強學(xué)生黨員隊伍建設(shè)，完善大學(xué)生黨員之家功能，開展各種志愿者、獻(xiàn)愛心活動，充分發(fā)揮學(xué)生黨員的先鋒模范作用。
6、開展青馬工程教育，突出教育實踐性。
7、加強學(xué)風(fēng)建設(shè)，組織黨員干部參與查寢、查課等日常管理。
(一)、堅持政治理論學(xué)習(xí)制度，加強思想作風(fēng)建設(shè)。
1、強化政治理論學(xué)習(xí)。深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會“十九大”、“兩會”會議精神，學(xué)習(xí)“新黨章”，堅持自學(xué)與集中學(xué)習(xí)、聽專題講座與研討、提高素質(zhì)與解決問題等相結(jié)合。黨支部認(rèn)真制定學(xué)習(xí)計劃、印發(fā)學(xué)習(xí)材料，組織學(xué)生黨員學(xué)習(xí)黨的路線方針政策和時事政治等方面的知識，從而增強黨性修養(yǎng)、提高思想覺悟。
2、在全院黨員中開展“學(xué)習(xí)黨的十九屆三中全會知識競賽”活動。同時加強干部培訓(xùn)工作，以支部學(xué)習(xí)為主，開展專題輔導(dǎo)講座或?qū)ｎ}集中學(xué)習(xí)。
3、在學(xué)生中繼續(xù)開展讀書工程活動，推廣“每月閱讀一本書，每天讀課外書一小時”活動。
(二)、創(chuàng)新思維轉(zhuǎn)變觀念，加強支部組織建設(shè)。
1、完善支部組織體系，完成學(xué)生黨支部的梯隊式管理方式，將管理方式進(jìn)行優(yōu)化。支部將以學(xué)科專業(yè)具體劃分黨小組，強化責(zé)任、細(xì)化管理，從而更好的對黨員、入黨積極分子的思想、學(xué)習(xí)、生活進(jìn)行監(jiān)督。
2、加強社會主義核心價值觀學(xué)習(xí)教育，通過多種形式開展主題活動，推進(jìn)中國特色社會主義理論體系進(jìn)教材、進(jìn)課堂、進(jìn)頭腦。
3、加強“青年馬克思主義者培養(yǎng)工程”建設(shè)，在大學(xué)生中努力培養(yǎng)馬克思主義堅定信仰者、傳播者和實踐者。
4、加強形勢政策教育，特別是引導(dǎo)大學(xué)生增強學(xué)習(xí)十九大和“兩會”精神的政治自覺和堅持中國特色社會主義的理想信念。
5、加強宣傳引導(dǎo)，通過官員網(wǎng)站、宣傳欄等媒介，解讀新思想新要求，宣傳新舉措、新成效，營造管院改革發(fā)展的良好氛圍。
(三)、強化組織制度和作風(fēng)建設(shè)，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。
1、通過“創(chuàng)新黨日活動”，加強黨員之間的溝通交流。開展“心系師生、走進(jìn)群眾”主題實踐教育活動。開展黨員一幫一等活動，幫助學(xué)習(xí)、生活困難學(xué)生解決實際問題。提高工作意識和服務(wù)意識，勤儉意識等。
2、繼續(xù)開展“三講三比三做”活動，在活動中發(fā)揮黨員的模范作用，樹立黨員的良好形象，要關(guān)心普通同學(xué)的學(xué)習(xí)和生活，除了在學(xué)習(xí)上督促，更要在思想上進(jìn)行指導(dǎo)，通過耐心細(xì)致的思想工作，加強黨的基層建設(shè)。
3、繼續(xù)組織開展學(xué)雷鋒活動，充分發(fā)揮大學(xué)生黨員服務(wù)隊、黨員志愿者作用，開展獻(xiàn)愛心活動。
(四)、內(nèi)容豐富、突出特色，繼續(xù)堅持“三會一課”。
1、本學(xué)期要對支部的“三會一課”制度，從內(nèi)容上、形式上、方式方法上進(jìn)行創(chuàng)新，以增強支部活動的針對性和實效性。以支部活動為主要載體創(chuàng)新黨支部活動形式。
2、要加強支部對“三會一課”的監(jiān)管力度，同時結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展民主評議黨員工作。對活動題材、活動效果、進(jìn)行考評;對黨員出勤、參與情況進(jìn)行考評，考評結(jié)果將和黨員管理及考核直接掛鉤。
3、繼續(xù)實行大學(xué)生黨員承諾制。完善黨員“一幫一”活動。學(xué)生黨員示范墻、先鋒寢掛牌上墻，發(fā)揮榜樣作用。
(五)、加強積極分子隊伍建設(shè)，增強黨組織的生命力和戰(zhàn)斗力。
1、加強入黨積極分子培養(yǎng)教育，把好入黨關(guān)口;嚴(yán)格遵循“堅持標(biāo)準(zhǔn)，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的方針，嚴(yán)格執(zhí)行黨員發(fā)展八項條件，規(guī)范黨員發(fā)展程序，有計劃、有步驟地在學(xué)生中做好黨員組織發(fā)展工作。
2、建立、健全培養(yǎng)信息反饋制度，強化對入黨積極分子管理方式，通過對入黨積極分子認(rèn)真，全面嚴(yán)格的考察，從而保證學(xué)生黨員的發(fā)展質(zhì)量。
學(xué)生會主席團工作計劃書篇十七
為了提高同學(xué)們的環(huán)保意識，了解我們目前所面臨的嚴(yán)峻的環(huán)境壓力，讓每一位同學(xué)都能為我們城市的綠化做出自己的貢獻(xiàn)。在今年的植樹節(jié)期間，舉辦一次植樹節(jié)植樹活動，讓同學(xué)們都能親身體驗種樹的快樂，做全面發(fā)展的人才。
讓地球多點綠意。
通過本次活動提高大家的環(huán)保意識。
市郊區(qū)。
植樹節(jié)當(dāng)天或植樹節(jié)當(dāng)周的周末。
建工系的學(xué)生。
a、前期準(zhǔn)備。
1、組織各班的班干組織參加這次活動的人員，統(tǒng)計參加活動的學(xué)生人數(shù)。
2、由于是校外活動，要強調(diào)校外的紀(jì)律問題。
b、活動步驟。
1、植樹節(jié)前一周統(tǒng)計各班參加人數(shù)。
2、將參加的同學(xué)隨機分成每3個人一組的小組若干。
3、每個小組自己分配小組內(nèi)的每人事務(wù)，協(xié)作完成植樹的任務(wù)。
六、獎項設(shè)置。
本次可以評出那個小組在活動期間種的樹又好又快，評出環(huán)保標(biāo)兵稱號。
1、獎狀，獎品——100元。
2、其他費用——100元。
活動結(jié)束后確保現(xiàn)場沒有遺留下火災(zāi)隱患和垃圾。
學(xué)生會主席團工作計劃書篇十八
一.活動名稱：
“寢室文化藝術(shù)節(jié)”之“我的`寢室diy”寢室風(fēng)采大賽。
二.活動主題：
此次寢室風(fēng)采大賽的主題是“我的寢室diy”。眾所周知，“diy”是21世紀(jì)自我時尚的代名詞。強調(diào)的是自我設(shè)計，自我包裝，自我展示。我們此次寢室“diy”活動，就是要我們自己設(shè)計自己的寢室，自己包裝自己的寢室，在此過程中貫注自己的個性元素，通過各個寢室裝飾效果，展示自我時尚風(fēng)采和個性特點。大學(xué)時代是我們?nèi)松狞S金時段，寢室是我們的另一個人生驛站。對她，我們要傾注我們?nèi)康臒崆楹图で?。對她的設(shè)計和裝扮就是我們對她感情的詮釋。
三.活動目的：
1.豐富同學(xué)們的課余文化生活。
2.為同學(xué)們提供一個發(fā)揮想象，發(fā)現(xiàn)美，創(chuàng)造美的舞臺。
3.加強寢室成員間的團結(jié)，培養(yǎng)協(xié)作的精神和集體榮譽感。
四.活動口號：
doityourself。
五.活動內(nèi)容：
1.寢室名設(shè)計：各參賽寢室都需根據(jù)本寢室特點取一個寢室名。寢室名可以設(shè)計為“墨雅軒”、“陽光地帶”等言簡意賅之名或“擊楫閣”、“勝藍(lán)室”等引自詩詞蘊涵哲理之名或“知行屋”、“修身堂”等用以自勉、催人奮進(jìn)之名。(張貼于室內(nèi)或門上)。
2.寢室風(fēng)格設(shè)計：各參賽寢室須確定自己寢室的風(fēng)格，如文雅、溫馨、活潑等。形象設(shè)計可通過裝飾門面、地面、墻壁、天花板或懸掛健康向上的書畫作品或擺放富有特色的飾物或利用照片、彩帶等裝飾。
3.寢室迎評標(biāo)語設(shè)計：各參賽寢室須確定自己寢室的與“迎評爭優(yōu)活動”相關(guān)的標(biāo)語，鼓勵同學(xué)們積極為迎評爭優(yōu)做準(zhǔn)備。(張貼于室內(nèi))。
4.寢室成員個性介紹:各參賽寢室須制作本寢室成員的個性介紹,展示寢室成員的風(fēng)采。(張貼于室內(nèi)或門上)。
(評比辦法以及評分細(xì)則見附頁)。
六.活動組織：
本次活動由院學(xué)生會生活部組織。
七.活動時間：
20xx年10月20日——11月6日。
八.活動對象：
西安財經(jīng)學(xué)院行知學(xué)院男女生所有寢室(要求：08級學(xué)生宿舍全部參加，05、06、07級宿舍自愿報名)。
九.實施步驟：
1、準(zhǔn)備階段(20xx年10月20日至10月28日)。
a與各系生活部部長商討活動具體事宜，做好人員安排和任務(wù)分配工作。
b制作評分細(xì)則、表格等各種材料。
c聯(lián)系宣傳部，制作活動宣傳板放于食堂門口，并寫廣播宣傳稿于校廣播站播出。
d由院學(xué)生會生活部主持召開宿舍文化節(jié)動員會議，08級各班生活委員、各系生活部部長及院學(xué)生會生活部全體成員列席會議，進(jìn)行本次活動的宣傳動員工作，公布活動基本要求、評比辦法以及評分細(xì)則，會后張貼于寢室門口宣傳。
e由院學(xué)生會生活部督查組、各系生活部、各班生活委員對同學(xué)們進(jìn)行宣傳動員，并負(fù)責(zé)督促。
2、實施階段(20xx年10月27日至20xx年11月6日)。
a在活動進(jìn)行過程中，于10月27日進(jìn)行中期檢查并由學(xué)生會宣傳部人員及廣播站、記者站隨同進(jìn)行宣傳報道活動(例如對布置過程進(jìn)行拍照，對活動開展情況隨時進(jìn)行報道宣傳)。
b評比活動在10月29日正式開展，29日對所有參賽宿舍進(jìn)行初審，評比人員由院學(xué)生會生活部成員、各系生活部部長及各系學(xué)生代表組成，30日公布初審結(jié)果，31日邀請學(xué)院老師、院學(xué)生會生活部成員、各系生活部部長及各系學(xué)生代表進(jìn)行最后復(fù)審。
c評比過程中，由院學(xué)生會生活部成員對各寢室設(shè)計進(jìn)行拍照，學(xué)生會宣傳部、記者站隨同進(jìn)行宣傳報道活動并及時向廣播站投稿。(照片用于活動后期宣傳展示)。
d對評比結(jié)果進(jìn)行匯總,評出各類獎項,并及時公布獲獎名單。e制作本次活動ppt,用于活動獎勵表彰儀式。
f舉行頒獎表彰儀式，請頒獎嘉賓進(jìn)行頒獎,并播放活動ppt。(時間由院學(xué)生會統(tǒng)一安排)。
g活動結(jié)束后,舉行小型的活動成果攝影展,對活動過程做總結(jié)和宣傳。
3、總結(jié)階段。
開展活動的支持。
十.經(jīng)費預(yù)算：
經(jīng)費：a各種資料打印及復(fù)印50元。
b攝影展照片沖洗80元。
c獎項及獎狀(見附頁)800元。
d橫幅兩條40*2=80元。
e筆30元。
總計1040元。
十一.活動人員安排：
活動總負(fù)責(zé)人：
活動策劃：
對宿舍拍照人員：
機動組人員：
活動材料整理人員：
督查小組。
活動后期制作ppt:。
參與評選人員：學(xué)院老師、院學(xué)生會生活部成員、各系生活。
學(xué)生會主席團工作計劃書篇十九
運動點燃激情，我們暢想運動的激情，舞動我們的活力！體育部如同一支永恒跳動的音符，豐富我們的大學(xué)生活！為進(jìn)一步豐富同學(xué)們的校園文化生活，努力營造積極向上健康文明的校園文化氣氛，體育部將通過開展豐富多彩的體育活動娛樂活動來陶冶同學(xué)們的高尚情操，展示同學(xué)們的體育才華，分享個人的技能特長，讓廣大的同學(xué)們熱愛體育熱愛生活融入一個大集體！
一、九月上旬：做好“迎新生”入校工作，把老師安排體育部份內(nèi)的工作堅定做好，并積極協(xié)助其他部門工作，竭力把每名新生安排到位。剛開始就要做到讓新生對本院的學(xué)生會感到有責(zé)任心有威望熱情高的目的，讓更多的有責(zé)任心的新生積極報名學(xué)生會。
二、九月下旬十月初：把“學(xué)生會納新”工作做好充分打算，嚴(yán)肅做到“公平公正公開”制度，讓每位學(xué)生感到滿足，讓每位老師感到滿足！
三、十月下旬：假如能策劃開展一場“舞會”的話，體育部將積極參與當(dāng)中，舞會前積極把場地布置安排工作做好，維持好場內(nèi)秩序，積極帶動每一位在場者參與之中，堅持做到體育部無一人提前離場，做好收場工作。
四、十一月上旬：“迎新籃球賽”開賽前積極備戰(zhàn)，做好各項打算工作，安排好各場賽事順序，積極協(xié)助其他部門工作，把每場籃球賽順利開展，也要做到“公平公開公正”制度，注重安全問題，讓“迎新籃球賽”取得__功。
五、十一月下旬：“迎新晚會”開展前積極配合其他部門進(jìn)行宣傳，讓每位熱愛表演有才藝的學(xué)生積極參與晚會中，做好各項打算工作，管理好場內(nèi)秩序，做好“干干凈凈的來，干干凈凈的走”的衛(wèi)生要求，把每年一度的“迎新晚會”開展的更加出色，更加輝煌！
六、“乒乓球羽毛球比賽”“三人籃球賽”“趣味運動會”積極主動拉贊助進(jìn)行開展，盡量減少體育學(xué)院的費用開支問題。把每場賽事做到__爭取搞一些創(chuàng)新！
七、做到“計劃———工作———總結(jié)”
方案：
通過各項工作的科學(xué)打算與計劃，做到各個突破。
學(xué)生會主席團工作計劃書篇二十
與時俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新。（抓好學(xué)生會內(nèi)部基礎(chǔ)，鞏固各方面工作）。
組織、引導(dǎo)各部門開展活動，創(chuàng)造良好的校園氛圍。
1、組織各班干部、學(xué)生會干部、各部門骨干到大電教室，邀請領(lǐng)導(dǎo)開展知識講座。
2、為增強學(xué)生實踐能力，定期開展活動。
（1）強化學(xué)生會自身建設(shè)（2）加強對學(xué)生會干部的培養(yǎng)和鍛煉發(fā)揮其骨干作用。
3、實行學(xué)生干部考核制度和獎懲辦法，提高學(xué)生干部的.組織紀(jì)律。
1、年度學(xué)校工作計劃所賦予學(xué)生會工作的重點，加強自身作風(fēng)、制度建設(shè)。
2、督促配合舉辦演講比賽、文藝匯演、才藝展示等活動，創(chuàng)造活躍、和諧的校園氛圍。
3、著重以工作來宣傳學(xué)生會（多開展有意義的活動）。
4、協(xié)調(diào)各部之間的工作，營造各司其職、團結(jié)協(xié)作的氛圍。
5、落實完成學(xué)校交辦的各項工作。
1、組織、配合各部門、社團加強自身建設(shè)，培養(yǎng)良好的工作作風(fēng)，建立完善的工作制度。
2、記者團（記者攝影師）一個月出一份校刊。
（1）利用海報、板報同步發(fā)行。
（2）?？l(fā)行到每一個班，每一個部門。
3、在開展的活動中融入更多的互動元素，使更大范圍內(nèi)的同學(xué)感到學(xué)生會工作給他們帶來的快樂。
4、對學(xué)校布置的突擊性工作，調(diào)動各方力量，全力以赴，按時完成。
備注：
（1）第二學(xué)期開學(xué)初，全面做好宣傳工作（主席團成員及宣傳部聯(lián)合做好1、海報、2、傳單、板報、網(wǎng)上宣傳（學(xué)校網(wǎng)站））。
（2）第二或第三周舉辦學(xué)生會舊干部歡送會（主席團成員及各部部長聯(lián)合組織好）。
（3）設(shè)一個主席團秘書（責(zé)任：負(fù)責(zé)做好每次主席團成員及各部部長會議記錄，以及做好每次會議的通知等工作）。
（4）記者團招一名攝影師（責(zé)任：負(fù)責(zé)做好每次工作、會議的攝影及宣傳等工作）。
（5）每兩周討論一次近期工作重點（理清觀念、目的、制度以及工作的路徑方針）。
（6）發(fā)掘各部門的新一屆人才。（拓展視野，激發(fā)興趣，啟迪新的思想、新的思維方法）。
學(xué)生會主席團工作計劃書篇二十一
學(xué)生會主席團的每個成員都如初升之太陽，是希望與活力的化身。下面是小編給大家分享的學(xué)生會主席團。
希望對你有幫助。
上個學(xué)期在院領(lǐng)導(dǎo)的支持下，在團委老師的指導(dǎo)下，在這朝氣蓬勃的團體帶領(lǐng)下，職師院學(xué)生會取得了比較好的成績。大家剛剛上任就面臨著一個大的挑戰(zhàn)，在運動會上學(xué)生會與分團委在研究生輔導(dǎo)員孟德悅的幫助下，分工明確，齊心協(xié)力，運動員努力拼搏，終于取得了全校第六的成績。后來的萬米接力，世紀(jì)杯辯論賽，元旦晚會等等活動都進(jìn)行的有聲有色。穩(wěn)定壓倒一切，這一切的一切都是在穩(wěn)定為大前提下進(jìn)行的。
一、謹(jǐn)記學(xué)生會的宗旨：學(xué)生會是一個以“服務(wù)同學(xué)，鍛煉自我”為宗旨的團隊。每一個學(xué)生干部都要牢牢記住。以這個為行動指南，辦的一切活動都為了鍛煉全院學(xué)生。學(xué)生干部萬萬不能因為自己的身份而得意忘形，相反我們要以身作則，時時刻刻都以一個學(xué)生干部來嚴(yán)格要求自己。
二、加強學(xué)生會自身建設(shè)，推動我院學(xué)生工作邁上新臺階：1通過大家開會討論得出一套切實可行的例會管理制度。每周一次的例會，開會有事不能參加的要出具。
請假條。
2、優(yōu)化部門職能，讓每個部門的部長知道自己的工作范圍，在各分管副主席的協(xié)助下做好自己的本職工作要做到事事都有責(zé)任人3著力進(jìn)行干部的知識儲備訓(xùn)練，要求干部多讀有關(guān)管理學(xué)，心理學(xué)，公文寫作，個人傳記等書籍關(guān)心時事新聞，娛樂趣聞，每次開例會都會討論當(dāng)時社會的熱點問題4、通過部門例會，課余時間部長與干事多溝通，多交流做到讓干事對部門，對學(xué)生會有一種歸屬感。
三、堅持開展各項活動，展示我院學(xué)子風(fēng)采：常規(guī)活動，比如學(xué)習(xí)部的查課，紀(jì)保部的早檢晚檢，女生部的晚檢，生活部的衛(wèi)生檢查都要繼續(xù)有條不紊的進(jìn)行。我們還需要創(chuàng)新，根據(jù)我院是以教育為主的特色，進(jìn)行講課大賽。豐富和鍛煉學(xué)生，檢驗他們得所學(xué)。還有我院職規(guī)部和支教隊一直是對外宣傳的窗口。他們部門的職業(yè)規(guī)劃大賽和六一助教活動都意義重大。其它部門的各種活動都以新穎，吸引人，有意義為依據(jù)。
四、處理好四個關(guān)系：1、院系與各年級的關(guān)系，每個年級都要分別對待，主要活動還是要針對大一大二學(xué)生開展。畢業(yè)班主要進(jìn)行的是職業(yè)指導(dǎo)方面。2、學(xué)生會干部與老師的關(guān)系，老師是我們工作方向的指路人。我們一定要與老師的意向相一致，多與老師溝通交流，一起把職師院建設(shè)好。3學(xué)生會與分團委的關(guān)系，分團委和學(xué)生會由如一個院系工作的兩翼。部門之間要和諧相處，互相幫忙，互相提醒，共同進(jìn)步。4主席團與下屬部門的關(guān)系，要保證學(xué)生會內(nèi)部團結(jié)，高效的工作，主席團就必須要與各部長處理好關(guān)系。一方面要保證部門在總體指導(dǎo)下工作，另一方面要給與部門的空間，讓部長自己做主，這樣能讓部門更好的發(fā)展。
這學(xué)期，我們將吸取經(jīng)驗、銳意創(chuàng)新，與時俱進(jìn)。我相信學(xué)生會將在院方的支持下、在指導(dǎo)老師的教導(dǎo)下、在各方力量的努力下，積極工作。
對內(nèi)定位：1、服務(wù)師院同學(xué)，為同學(xué)們提供幫助的同時增添同學(xué)們?nèi)粘Ｉ畹臉啡ぁ?/p>
2、學(xué)院老師與同學(xué)溝通的橋梁之一。
3、鍛煉與培養(yǎng)干事能力的平臺。
4、結(jié)交朋友知己，增廣見聞，分享經(jīng)驗、交流心得的一個平臺。
對外定位：1、擴大師范學(xué)院在學(xué)校的知名度以及影響力。
2、提供一個平臺給干事與外院學(xué)生會交流、合作，共同成長。
1、奠基者：主席團雖然是學(xué)生會的高層管理人員，但是在整個團體當(dāng)中起到的是最基礎(chǔ)的作用，必須牢牢地把握住學(xué)生會的發(fā)展方向，才能指導(dǎo)學(xué)生會向更高的層次發(fā)展。同時主席團是部長和干事們最堅實的后盾，讓部長和干事們工作起來有安全感，可以放心地去做，讓他們能有一種感覺：無論出了什么狀況，至少還有主席團能夠撐著。
2、拓荒者：盡管師范學(xué)院學(xué)生會已經(jīng)發(fā)展到相對成熟的階段，但是前路依然需要我們摸索著前進(jìn)，而主席團就是這條學(xué)生會發(fā)展之路的拓荒者。只有當(dāng)主席團找到正確發(fā)展之路并開拓這條路，才能讓學(xué)生會的發(fā)展力量，即部長和干事們在這條路上走得更好，走得更遠(yuǎn)。
3、領(lǐng)航員：主席團應(yīng)該具備有大局觀，做好外部規(guī)劃的同時注重內(nèi)部建設(shè)，對于學(xué)生會的工作以及建設(shè)起到主導(dǎo)作用。并且能夠團結(jié)凝聚整個學(xué)生會，讓學(xué)生會的部長、干事能有一個清晰的目標(biāo)，團結(jié)學(xué)生會可團結(jié)的力量，共同完成這個目標(biāo)。
而領(lǐng)導(dǎo)工作中最重要的是做好領(lǐng)導(dǎo)部長的工作，只有當(dāng)充分發(fā)揮好部長的力量，才能使學(xué)生會發(fā)揮其最大的效用。
對于學(xué)生會制度的建設(shè)中所提出的新的工作方式要起到帶頭作用，引領(lǐng)學(xué)生會向制度化規(guī)范化方向發(fā)展。
4、計劃者：主席團應(yīng)該對學(xué)生會未來的發(fā)展具有一個相對清晰的計劃，安排好每個學(xué)期每個月的大致工作日程表、工作重點。同時需要對干事的培訓(xùn)有所計劃，例如是在什么階段應(yīng)該對干事進(jìn)行哪一方面的培訓(xùn)(具體需要與當(dāng)月的活動以及工作重點相結(jié)合)。
5、溝通協(xié)調(diào)者：主席團的溝通需要針對這幾方面：對學(xué)院、對外院的學(xué)生會以及校區(qū)其他社團、對學(xué)生會內(nèi)部。
對學(xué)院的溝通當(dāng)然是指主席團需要做好學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)老師與學(xué)生會之間溝通的紐帶，為學(xué)生謀得更多的福利。
對外院學(xué)生會以及校區(qū)其他社團的溝通重點在于建立師范學(xué)院學(xué)生會的影響力并能與其他學(xué)院學(xué)生會、學(xué)生社團建立良好的合作關(guān)系，相互交流，共同進(jìn)步。
對學(xué)生會內(nèi)部的溝通主要是指需要處理好部長間以及干事間的關(guān)系，積極主動了解內(nèi)部需求，做好內(nèi)部激勵與協(xié)調(diào)工作。
主席團同時還是學(xué)生會工作的信息中心，因此主席團應(yīng)該及時整理活動信息并對有用信息進(jìn)行及時的反饋。同時要有一定的信息敏感度，能夠清楚把握學(xué)生會內(nèi)部事物的發(fā)展動態(tài)，以便及時作出相應(yīng)的應(yīng)對工作。
6、組織者：主席團的組織工作主要有2項，首先是組織工作的落實進(jìn)行，以及組織會議的召開。
主席團需要按照工作計劃以及實際調(diào)整組織進(jìn)行工作，其中包括各個部門的常規(guī)工作以及各項活動的進(jìn)行。
會議對于一個組織的發(fā)展起著至關(guān)重要的作用。主席團需要有效地組織學(xué)生會內(nèi)部會議，包括主席團會議、部長主席團會議以及學(xué)生會全體大會。主席團應(yīng)該對每次的會議有個清晰的定位以及具體的流程，做好時間控制方面的工作，在每次會議之前做好資料收集工作，確定會議的重點，做到會議能在最短的時間內(nèi)解決對多的問題達(dá)到最高的效用。
7、監(jiān)督控制者：活動開展的前期，主席團應(yīng)該對活動做好定位，對活動有一定的把握。活動策劃與開展階段，主席團應(yīng)分析活動各項工作的可行性，做好指導(dǎo)工作。監(jiān)督好活動的開展，防止出現(xiàn)活動偏向、時間延后、預(yù)算超支、活動冗余等不利因素的出現(xiàn)。
8、改革者：作為學(xué)生會的核心，主席團應(yīng)該有銳意創(chuàng)新的精神，針對學(xué)生會的發(fā)展要適時作出適當(dāng)?shù)母母?，敢為人先，銳意進(jìn)取。改革主要體現(xiàn)在學(xué)生會的制度完善以及活動舉辦方面。首先是對既有的制度進(jìn)行進(jìn)一步的修改與完善，同時可以對已經(jīng)發(fā)展成熟的活動進(jìn)行發(fā)展與完善。
9、資源分配者：主席團需要考慮如何把有限的資源合理的使用，使其效用達(dá)到最大化。同時要做好部門之間、活動之間資源分配的平衡。在機會平衡方面要做到，保持部門特色的同時兼顧部門的平衡發(fā)展。
10、危機處理者：學(xué)生會發(fā)展道路上難免會出現(xiàn)有危機，作為主席團在這個時候應(yīng)該用于擔(dān)當(dāng)、負(fù)起責(zé)任，善于處理解決問題，并且在緊急情況下做好應(yīng)急工作，在工作前要預(yù)期可能的突發(fā)狀況并做好相應(yīng)的備案。
(一)建設(shè)理念：承擔(dān)、溝通、關(guān)懷。
承擔(dān)：
作為主席團首先就要用于承擔(dān)，只有當(dāng)主席團首先承擔(dān)起建設(shè)學(xué)生會的重任并加以落實，才能發(fā)動起部長和干事們共同完成建設(shè)學(xué)生會的重任。對于學(xué)生會的發(fā)展事務(wù)，主席團要勇于承擔(dān);對于學(xué)生會活動的進(jìn)行工作，主席團要勇于承擔(dān);對于學(xué)生會干事的成長，主席團更要勇于承擔(dān)。在師范學(xué)院學(xué)生會，首先要傳承的就是一種勇于承擔(dān)的精神，從主席團開始，滲透到每個部長每個干事當(dāng)中。
溝通：
在學(xué)生會，部門與部門之間、干事與干事之間、部長與部長之間都會存在不同程度上的差異，差異化如果處理得好就能夠使團隊保持一定的新鮮感，但是處理不好卻會成為發(fā)展的一大障礙，因此主席團應(yīng)該以溝通之上，做好部門之間、部長之間的溝通工作，使團隊能夠和諧統(tǒng)一而存在差異，以保證學(xué)生會的可持續(xù)發(fā)展。
關(guān)懷：
學(xué)生會的工作強度以及密度容易使干事的邊際效用遞減較快，甚至有可能讓干事無法適應(yīng)，心理壓力過大，因此主席團需要注意學(xué)生會的內(nèi)部建設(shè)，適時組織一些減壓活動以及交流活動，多關(guān)懷干事，增加非工作非正式溝通，以保持干事、部長團隊的激情，培養(yǎng)他們對學(xué)生會的歸屬感。
同時我覺得在學(xué)生會內(nèi)部中可以建立主席團與干事們之間的非正式交流渠道，在學(xué)生會建立之初就可以宣傳“有困難找主席幫忙”的理念。這樣雖然會一定程度上加重主席團的負(fù)擔(dān)，但是由于主席團與部門干事并沒有直接相連的關(guān)系，這樣的越級了解能夠讓主席團更加了解學(xué)生會內(nèi)部活動的組織情況，同時體現(xiàn)出學(xué)生會關(guān)懷的理念。
(二)內(nèi)部建設(shè)措施：
針對整個學(xué)生會：
1、完善檔案歸檔。將學(xué)生會人員檔案，活動檔案等材料做好歸檔。
2、內(nèi)部資源共享。除了已有的學(xué)生會圖書館以外，可以進(jìn)行學(xué)習(xí)資料的共享以及工作文件、策劃的內(nèi)部共享。
3、學(xué)生會文件建設(shè)。學(xué)習(xí)學(xué)生會文件是干事工作規(guī)范化以及通過總結(jié)學(xué)習(xí)活動經(jīng)驗、了解其他部門工作的一個重要的途徑，要繼續(xù)完善建設(shè)學(xué)生會文件。
4、會議組織。通過學(xué)生會全體大會是一個讓部門干事了解其他部門的干事以及其他部門工作的平臺。應(yīng)該對每次會議的內(nèi)容有具體的規(guī)劃，在會議中進(jìn)行游戲、進(jìn)行簡單組培以及。
活動總結(jié)。
等等，完善會議的組織，加強團隊的凝聚力同時干事能學(xué)到有用的東西。
針對部門：
1、干事成長日記。通過成長日記記錄干事工作的點點滴滴，讓干事能夠看到自己的進(jìn)步的同時部長能夠了解到干事的心路歷程，從而作出更好的指導(dǎo)工作。干事成長日記的形式可以更加多樣畫，例如部長們出命題作文，或者要求寫一個句子，要求貼一樣照片作為成長見證都可以。
2、部門微博。通過部門微博記錄部門的事跡，同時增強部門的凝聚力以及成員之間的感情。
3、部門會議的完善。建議每月舉行一次部門會議，在會議中除總結(jié)工作外，還設(shè)置簡單那的組培環(huán)節(jié)，可以是對活動工作的組拍或者是其他學(xué)習(xí)以及生活方面知識的組培，讓干事能吸收多元化的知識，提高能力的同時增強組織的認(rèn)可度。
4、定期進(jìn)行部門聚餐、出游，增進(jìn)部門感情，加強干事之間、部長與干事之間的溝通，了解干事對學(xué)生會的看法，以便用作參考并作出改善。
5、制作工作牌。
(一)制度完善。
1、會議制度。
根據(jù)工作的強度和密度決定部長主席團會議召開的頻率。在會議前先收集會議中需要集中討論的問題;會議的主要內(nèi)容為總結(jié)上階段工作以及下階段工作安排，問題的討論解決。其中會議的重點應(yīng)該放在討論解決問題上。對于問題的討論需要控制時間，提高會議效率。
(3)部門會議：
建議每月召開一次部門會議，但具體可按照部門工作量以及需要作出調(diào)整。會議的內(nèi)容為總結(jié)工作以及工作安排，需要設(shè)置時間讓干事提出在工作中遇到的問題并討論解決。同時在會議中要安排簡單的組培內(nèi)容或者是內(nèi)部建設(shè)內(nèi)容，凝聚部門團隊、加強干事的歸屬感。
(4)工作會議：
根據(jù)活動主辦部門的需要召開，由活動的負(fù)責(zé)人和pm負(fù)責(zé)召開。會議的重點為總結(jié)、安排工作，討論解決問題以及團隊建設(shè)。在工作會議的召開前必須做好問題的統(tǒng)計工作，控制討論時間，提高會議效率。
(1)每月出版一份學(xué)生會文件(具體可視情況而更改)，學(xué)生會文件內(nèi)容需要包括上個月活動的總結(jié)，下個月活動的安排，上個月每個部門的簡單工作總結(jié)，及時更新的學(xué)生會物資清單以及優(yōu)秀干事的評選結(jié)果。
(2)定時組織學(xué)生會文件學(xué)習(xí)。通過學(xué)生會文件的學(xué)習(xí)使干事能夠了解學(xué)生會的運轉(zhuǎn)，加深對學(xué)生會的了解同時能夠?qū)W習(xí)到各個活動中的經(jīng)驗，增強組織的認(rèn)同感。
3、項目經(jīng)理人制度(網(wǎng)上借鑒)。
(1)pm問責(zé)制度。pm作為一個活動的主要負(fù)責(zé)人，身上有更多的責(zé)任的同時還獲得了比別人更多的機會。因此pm應(yīng)該更重視并做好這份工作，不能浪費這次寶貴的機會。實行pm問責(zé)制度，定期總結(jié)、檢討自己的工作，看是否有可以改善的方面。向pm身邊的干事以及其他pm征集對pm的建議，以促進(jìn)pm的自我監(jiān)督意識以及成長，同時推動活動朝更好的方向發(fā)展。
具體pm問責(zé)制度建議采用360°績效評估制度。即通過4層評估機制對pm的工作進(jìn)行階段性評估。第一層是主席團、部長層面的評估。第二層是同級工作干事(即活動中的pm)的評估。第三層是活動團隊中其他非pm干事對pm工作的評估。第四層是活動的受眾對pm工作的評估(受眾不僅僅包括活動的參與人群，還包括與活動相關(guān)的其他部門的干事例如推廣與外聯(lián))。
通過問責(zé)制度讓pm從各個渠道中認(rèn)識到工作中的不足之處，并促使他們加以改進(jìn)。
(2)同時要加強對pm的組培工作。包括團隊建設(shè)以及團隊溝通，對活動的定位以及把握，辦活動期間要注意的專業(yè)性與規(guī)范性問題等等。
(3)。
4、活動總結(jié)制度。
(1)活動總結(jié)的規(guī)范性要求：活動總結(jié)應(yīng)該包括有活動的簡單介紹，活動從準(zhǔn)備到執(zhí)行期間的簡單規(guī)劃以及分組;活動中遇到的問題以及解決方案;活動的優(yōu)點和缺點分析;對活動的改進(jìn)方案這幾個部分組成。
(2)在正式寫活動總結(jié)前，主辦部門最好先召集其他活動參與干事集中總結(jié)一下活動，并從中提取出相對重要的問題，想出解決方案并寫入總結(jié)。
5、組培制度。
(1)學(xué)生會的組培應(yīng)該主要貫穿于全體大會以及部門會議之中。對組培的內(nèi)容應(yīng)該在一開始有個較為統(tǒng)一的安排。
對于干事的培訓(xùn)應(yīng)該有更清晰的安排以及計劃(具體可根據(jù)每個部門的不一致而各自確定)。
例如：1、剛進(jìn)入學(xué)生會后的第一個組培主題可以定為，工作中的溝通交流。包括對部長、主席團的溝通交流注意事項，同級干事在工作中的溝通交流技巧，以及對外工作中的溝通交流技巧。
2、針對活動舉辦需要，第二個組培的主題可以針對活動策劃，即如何策劃出一個具有較高可行性的活動的組培。
3、針對下學(xué)期對活動專業(yè)性的要求，組培的主題可以確定為如何提高活動的質(zhì)量，提高自身執(zhí)行力之上。
4、針對下學(xué)期活動強度密度大的問題，同時可以組織例如時間管理、壓力管理等的組培。
(2)組培內(nèi)容根據(jù)學(xué)生會的階段性工作特點以及發(fā)展?fàn)顩r進(jìn)行規(guī)劃，例如在開學(xué)初的會議應(yīng)該進(jìn)行學(xué)生會工作手冊以及工作規(guī)范的學(xué)習(xí)，當(dāng)男女生節(jié)、院運會開始后就應(yīng)該進(jìn)行策劃的組培等等。
(4)制度創(chuàng)新。
1、sop制度(標(biāo)準(zhǔn)操作流程制度)。
顧名思義，sop制度就是一項規(guī)范學(xué)生會日常工作的制度，通過這項制度對學(xué)生會的工作進(jìn)行規(guī)范性引導(dǎo)，提高學(xué)生會工作效率，減少工作中的沉沒成本。在學(xué)生會的手冊中已經(jīng)提到很多關(guān)于工作中的流程以及規(guī)范性操作，建議獨立發(fā)展出一套sop制度，令干事查找是更加容易，同時可以及時更新此制度。sop制度具體可以包括一下幾項：
(1)教室申請、場地申請等申請的具體流程清晰體現(xiàn)。在學(xué)生會工作難免要申請各種場地和物資，而很多人都不熟悉這些流程，把這些流程文字化，讓大家更容易知道可以減少在申請場地、物資的時候產(chǎn)生的問題，提高工作效率，也留給學(xué)工辦以及輔導(dǎo)員老師一個良好的印象。
(2)總結(jié)規(guī)范制度。各項活動的總結(jié)都有一套標(biāo)準(zhǔn)的框架格式，即需要有活動的簡單介紹以及活動進(jìn)行期間的工作安排，活動的中出現(xiàn)的問題、活動中出現(xiàn)的問題以及解決方案、活動的優(yōu)缺點等等。對活動總結(jié)進(jìn)行規(guī)范能夠使總結(jié)更加全面可用性更加強避免總結(jié)過于臃腫，實現(xiàn)其最大效用。
(3)策劃規(guī)范。對不同時期的活動策劃要有一個基本的框架要求。例如首先寫明的是活動主要工作有哪些、活動的分工如果，活動的日程表設(shè)計等等。統(tǒng)一的策劃格式可以讓干事更加快速的適應(yīng)并且容易一目了然，習(xí)慣于一種策劃的格式需要查找事項的時候也會相對迅速。
(4)權(quán)力下放明確。在籌備活動中會有設(shè)置聯(lián)系人、組長、pm等職位，而每個職位擁有哪些權(quán)力，可以在多大范圍內(nèi)進(jìn)行自主決策而在什么時候必須要馬上匯報部長、主席團需要有一個大致范圍的確定。適當(dāng)?shù)臋?quán)力下讓以及權(quán)力下放的明確可以讓干事在工作的時候更加有激情同時更加安心，從而提高效率。同時還能相對減輕部長主席團的負(fù)擔(dān)，以免出現(xiàn)干事無論大事小事都勞煩部長主席團等情況出現(xiàn)。
(5)信息溝通制度。明確一個信息溝通制度并使這個制度成為學(xué)生會成員的習(xí)慣。在舉辦活動的時候經(jīng)常會出現(xiàn)信息中斷的情況出現(xiàn)，明確一個信息溝通制度，能夠減少這個情況的發(fā)生。
首先明確基本信息要在多少天以內(nèi)更新一次，什么樣的信息是緊急信息，什么樣的信息可以在匯總過后再公布都可以加以文字化的明確。(例如什么樣的信息是重要信息這一問題，可以指定為在信息發(fā)布后24小時內(nèi)必須得出一個結(jié)論或者完成的任務(wù)可以確認(rèn)為緊急信息)。
同時在信息溝通中可以加入一個重要符號，以體現(xiàn)信息的重要性，減少組員對重要信息疏漏的可能性。
(6)申請預(yù)提活動經(jīng)費的流程以及標(biāo)準(zhǔn)。
(7)各項文件的審批制度。
2、點子記錄制度。
每個活動在前期籌備時間的時候總會有各種各樣的點子出現(xiàn)，而這些點子很多最終沒有運用到活動之中，而這些點子都是學(xué)生會的重要資源，建議在活動進(jìn)行的時候有人專門負(fù)責(zé)記錄這些點子并且匯總成為一份文檔資料，留做以后啟發(fā)所用。點子整理工作由秘書處負(fù)責(zé)，按分類(即文娛活動類、商業(yè)活動類、學(xué)術(shù)講座類、宣傳策略類等分類)來進(jìn)行收集管理。
(一)活動的意義。
有句話說：三流的學(xué)生會辦活動，二流的學(xué)生會為同學(xué)服務(wù)，一流的學(xué)生會引領(lǐng)學(xué)生思潮。師范學(xué)院學(xué)生會當(dāng)然以發(fā)展成為一個一流的學(xué)生會為目標(biāo)。學(xué)生會始終以組織活動為主，通過各系列各類型的活動達(dá)到服務(wù)同學(xué)、引領(lǐng)思潮的目的，例如男女生節(jié)是以服務(wù)同學(xué)為主要目的的，而經(jīng)濟文化節(jié)系列活動以及嶺南大講堂則更側(cè)重于培養(yǎng)學(xué)生更方面的能力。
同時，學(xué)生會舉辦活動更是為學(xué)生會內(nèi)的干事提供一個發(fā)展自我、展示自我的平臺，通過舉辦活動而獲得社團活動的經(jīng)驗，使干事在學(xué)生會中能夠真正地學(xué)習(xí)到有用的東西。
(二)活動發(fā)展方向：注重質(zhì)量，向?qū)I(yè)化發(fā)展。
學(xué)生會在上下學(xué)期會分別舉行各種類型的活動，有文娛類、學(xué)術(shù)類、服務(wù)類活動等等，在我看來活動的數(shù)量已經(jīng)足夠，應(yīng)該把工作的重點放在提高活動的質(zhì)量之上，使活動向更專業(yè)化的道路發(fā)展。
對于活動的舉辦與發(fā)展方面，建議同樣采用360°績效評估制度。通過4層人員對活動進(jìn)行評估，確定活動是否仍具有發(fā)展的潛力，同時做好活動的反饋工作。第一層是學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)層面的評估。第二層是學(xué)生會內(nèi)部負(fù)責(zé)活動干事對活動的評估。第三層是學(xué)生會部長主席團對活動的評估。第四層是活動受眾對活動的評估。
(三)活動的規(guī)劃以及設(shè)想：
例如：迎新系列活動：
每個部門派出一人組成一個迎新準(zhǔn)備小組，主要任務(wù)是管理新生群、更新新生博客、整理入學(xué)有需要的文檔資料并共享資料。
(1)主席團要與新一屆大一新生的輔導(dǎo)員做好聯(lián)系工作，從輔導(dǎo)員中獲得有用的信息并根據(jù)信息做好進(jìn)一步的規(guī)劃。
(2)在。
軍訓(xùn)。
后期開始準(zhǔn)備迎新的工作，秘書處主要負(fù)責(zé)學(xué)生會見面會的工作，文藝部主要負(fù)責(zé)構(gòu)思迎新晚會的工作。
由于三學(xué)期制的實行，學(xué)生一開學(xué)便開始上課，因此缺少了軍訓(xùn)的機會讓大二的師兄師姐與大一的新生有進(jìn)一步的交流，同時也缺少了宣傳學(xué)生會的機會，因此會在大一開學(xué)后開展一下活動：
(1)迎新晚會演員招募活動。
(2)學(xué)生會見面會。
通過一系列的認(rèn)識以及交流活動更多的認(rèn)識大一的新生，同時為學(xué)生會發(fā)掘有潛質(zhì)的人才。
院運會以及體育節(jié)：
院運會是由學(xué)生會組辦的體育類活動之一，主要目的是增強師范學(xué)院各班級的班級凝聚力，拉近班級同學(xué)的距離，同時提供給同學(xué)們一個展示體育才能的平臺。院運會應(yīng)該增設(shè)更多的團隊項目、甚至可以增設(shè)趣味賽以增加同學(xué)的參與度。
體育節(jié)組織院內(nèi)同學(xué)進(jìn)行三大球類賽事的競技，活動的時間長，也較容易產(chǎn)生不確定性，為此可以在上學(xué)期首先組織好一支裁判隊伍，以備體育節(jié)時可以調(diào)用。同時要擴大體育節(jié)在院內(nèi)的宣傳力度，讓更多的同學(xué)參與其中。
(一)關(guān)于部長：
在學(xué)生會當(dāng)中，部長擔(dān)當(dāng)著舉足輕重的作用，對于學(xué)生會文化以及理念的傳承，部長是其中相當(dāng)重要的一環(huán)。而對于活動的控制以及干事工作的跟進(jìn)，部長的作用更是重大。因此必須調(diào)動好部長在學(xué)生會中的作用，以此來讓學(xué)生會更好的運轉(zhuǎn)。
1、部長的選拔標(biāo)準(zhǔn)：
作為學(xué)生會中溝通干事與主席團最重要的橋梁以及對學(xué)生會文化和理念傳承的重要載體，對部長的要求也相對較高。我覺得部長應(yīng)該有以下的品質(zhì)：
(1)對學(xué)生會有強烈的歸屬感，熱愛學(xué)生會。
(2)熱情、誠實中肯，友善而平易近人。
(3)有較強的組織、協(xié)調(diào)能力和工作能力，有較強的感染力和感召力。
(4)責(zé)任感強、耐心、有愛心，有付出精神，對培養(yǎng)干事有一定的認(rèn)識。
(5)擁有較好的大局觀以及判斷能力，處事冷靜。
(6)對部門文化有較深的理解，對部門的建設(shè)有所看法。
(7)部長間的合作程度、默契程度。
2、部長與主席團之間的關(guān)系：
(1)部長作為溝通主席團與干事的橋梁，首先要做好傳達(dá)主席團方針政策到干事層的工作，還要將學(xué)生會的理念傳承到干事層中去。
(2)在辦活動的時候，活動的發(fā)展方向以及定位由主席團最終確定，部長可以發(fā)表意見提出建議，在重大問題的解決以及發(fā)展方向定位的確定上主席團參考部門團隊的總體意見再作出最終決議。
3、不同部門部長之間的關(guān)系：
(1)不同部門之間的相處以及工作堅持“和而不同”的理念。學(xué)生會中不同的部門有不同部門文化，部門所承擔(dān)的日常工作以及承辦的活動也有所不同，在部門之間的相處之中堅持“和而不同”的理念，部門之間相互學(xué)習(xí)，多加交流，建立良好的伙伴關(guān)系。
(2)在舉辦活動的過程中，合作部門的部長要做好信息對稱、交流的工作，及時了解干事的工作情況并作出適當(dāng)?shù)闹笇?dǎo)。
(3)不同部門部長之間要相互學(xué)習(xí)、借鑒部門建設(shè)以及教導(dǎo)干事的有益經(jīng)驗，共同培養(yǎng)出優(yōu)秀的學(xué)生會后備力量。
(二)新干事招募：
干事是學(xué)生會發(fā)展的最終力量，有了主席團的基礎(chǔ)方針定位、部長的指導(dǎo)與發(fā)展，還必須要有干事的努力執(zhí)行，因此學(xué)生會干事的招募工作同樣十分重要。
1、學(xué)生會的宣傳：
由于沒有了軍訓(xùn)，大二師兄師姐了解大一新生的機會減少了，同時從側(cè)面宣傳學(xué)生會的機會也減少了。因此必須在新生開學(xué)之后就做好學(xué)生會的招新宣傳工作，通過上宿舍探訪以及學(xué)生會見面會讓大一新生能夠充分的了解學(xué)生會并對學(xué)生會產(chǎn)生向往。
2、選拔干事的標(biāo)準(zhǔn)：
干事作為學(xué)生會的后備力量，更需要重視的是干事本身的品質(zhì)。
(1)熱情、友好、善良。
(2)富有責(zé)任心和學(xué)習(xí)能力。
(3)有較好的溝通能力。
(4)對學(xué)生會有一定的了解，并對部門有一定的認(rèn)識，對學(xué)生會有憧憬有向往。
3、干事的組培制度：
(1)學(xué)生會在全體大會中會根據(jù)該工作階段的需要而制定組培的內(nèi)容，例如學(xué)生會工作規(guī)范化的學(xué)習(xí)、策劃組培、抗壓管理等等。
(2)而在部門例會中也要設(shè)計有干事組培的環(huán)節(jié)，組培內(nèi)容可以更針對工作的需要或者是干事發(fā)展的需要，例如演講組培、禮儀組培等等。
4、干事與部長之間的關(guān)系。
部長要做好部門建設(shè)，令干事對于工作部門有較強的歸屬感。同時部長要指導(dǎo)、跟進(jìn)干事的工作，定時進(jìn)行組培以提高干事的能力。同時要關(guān)心干事的生活，給予干事人文關(guān)懷。
5、干事與主席團之間的關(guān)系。
主席團需要通過與干事的溝通了解團隊內(nèi)部的需求以及建議，引導(dǎo)干事積極思考學(xué)生會的發(fā)展情況，并多與主席團進(jìn)行溝通交流。
建議建立主席團會干事的溝通渠道，讓干事能與主席團有更多直接交流的機會。從不同的角度了解到活動的發(fā)展情況以及干事自身的發(fā)展想法。
學(xué)生會主席團工作計劃書篇二十二
由于處在學(xué)生會新建初期，納新工作經(jīng)驗相對較少，首先要確定好納新的具體工作流程，通過校學(xué)生會交流獲取經(jīng)驗。納新工作初步定在20xx年3月20 日（星期二）開始，通過粘貼海報、各班團支書統(tǒng)計人數(shù)等方式進(jìn)行，具體面試時間根據(jù)各部門統(tǒng)計人數(shù)情況而定，最遲于3月28日完成。
期間將組織各部長進(jìn)行納新的注意事項和要求會議，會議初步定在3月19日下午六點，具體教室再定。
主要工作部門：體育部，其他部門協(xié)助工作，由宣傳部負(fù)責(zé)宣傳工作，團組委協(xié)助學(xué)生會統(tǒng)計各班體育優(yōu)秀生和志愿報名運動員。并在體育會召開前，進(jìn)行運動員選拔，具體時間根據(jù)運動會時間而定。學(xué)生會主席工作計劃主要原則：自愿報名為先、代表團高紀(jì)律性、選拔優(yōu)秀人才、必須戰(zhàn)出成績。
代表方陣排練，學(xué)生會優(yōu)先，所有干事尤其體育部干事優(yōu)先參加方針排練，排練工作主要由體育部部長負(fù)責(zé)，由文藝部主要負(fù)責(zé)方陣節(jié)目選定，其他部門協(xié)助體育部與文藝部工作。排練時間，大概時間每周一到周四中午一小時，晚上一個小時（排練時間長短根據(jù)排練效果而變）。
納新工作結(jié)束后，著手準(zhǔn)備紅五月，主要工作部門為：文藝部、宣傳部、外聯(lián)部，其他部門協(xié)助工作。
由各班申報報名人員，和校內(nèi)征集主動報名人員，隨后安排初選、復(fù)選和決賽，具體時間根據(jù)再定。
工作過程要求高紀(jì)律性、高水平、高質(zhì)量、高影響。
首先要求各部門協(xié)同工作，通過文化節(jié)的舉辦，加強校區(qū)與其他學(xué)部之間的交流，通過交流加強互相之間的了解，用體育加強聯(lián)系，互相協(xié)同工作。
各部門積極配合校區(qū)學(xué)生會工作，使得晚會達(dá)到高銘記性，把快樂留給將要離開學(xué)校的各位學(xué)長學(xué)姐，使每一位即將畢業(yè)的畢業(yè)生永遠(yuǎn)記住母校，使其體會到母校永遠(yuǎn)都是你們的家。
通過某些活動，積極讓每個城北的學(xué)部參與進(jìn)來，比如：籃球賽、辯論賽、演講比賽等方式，讓各學(xué)部之間加強交流。友誼第一，比賽第二的態(tài)度使得每個學(xué)部積極參加。鋪墊工作首先在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)的情況下，各學(xué)部學(xué)生會統(tǒng)一開會擬定，然后由各學(xué)部分部安排具體工作，于此同時需要社聯(lián)等學(xué)生團體的協(xié)助，拉取贊助。
學(xué)生會內(nèi)部交流，要求各部長定期總結(jié)各部門的問題和成績，并定期召開部長會議，各部部長交流工作經(jīng)驗和發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。初步定在每月的第一個星期一下午或者周二中午。
學(xué)生會內(nèi)部要求，所有干部以及干事必須嚴(yán)格遵守學(xué)校規(guī)定，認(rèn)真及時高質(zhì)量完成學(xué)校工作，不得無故缺席重要活動，凡有考試掛科者或者違紀(jì)者一律開除學(xué)生會?；ハ啾O(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題及時上報解決。
以上就是我這學(xué)期的工作計劃，工作中總會有各種各樣的困難，我會向老師請示，向各同學(xué)探討，共同努力克服。為學(xué)校、學(xué)部做出自己最大的貢獻(xiàn)。不過現(xiàn)實來說，我目前還是有著很多的不足之處需要我來解決的，我相信自己能夠有著更好的發(fā)展，不辜負(fù)老師、同學(xué)對我的期望，我相信自己能夠做到最好，也是我應(yīng)該做好的。以后的道路上，我會更加腳踏實地努力工作，做出一張漂亮的試卷！
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