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提醒員工注意防護疫情的通知篇一
一、繼續(xù)執(zhí)行報備機制。清明節(jié)將至，小長假可能會有很多人短途回鄉(xiāng)祭掃，請各位員工注意只要出x返回，仍需要居家隔離14天，請在x月x號日(星期x)之前以部門為單位向行政部報備。
二、啟用疫情防疫行程卡。假期結束后，首次進入公司的員工，需出示疫情防疫行程卡截圖，也可在公司門口現(xiàn)場掃描，待行政人員確認無需隔離后方可進入。
三、境外抵x信息報備。所有公司人員包含本人、子女、直系親屬、同住人員等如有境外抵x情況請如實上報。
四、各分子公司請各線負責人安排，通知到位。
防疫工作，人人有責，希望各員工積極響應國家號召，做好個人防疫，不參加聚會、聚餐、不到人員密集場所，遵守防疫相關規(guī)定。
xx公司
20xx年x月x日
提醒員工注意防護疫情的通知篇二
為科學、規(guī)范、及時、有序地開展新型冠狀病毒疫情的防控工作，采取有效措施，控制疫情傳播和蔓延擴散，確保單位的正常工作和生活秩序，按照中央、市委市政府和省國資委有關要求，根據(jù)疫情形勢和進展情況，并結合公司實際，特制定本預案。
按照統(tǒng)一領導、及時反應、協(xié)調一致、規(guī)范措施的指導原則，做到“早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療”，防范疫情傳播，保障防控成效，維護正常工作生活秩序。防控工作在單位疫情防控領導小組(以下簡稱領導小組)統(tǒng)一領導下進行。
(一)人員防控
人員檢測防控范圍為單位員工。
第一類情況：目前在xx人員。目前已在xx地區(qū)尚未返回xx的人員須經(jīng)領導小組同意后方可返回，未經(jīng)同意不得擅自返回。(備注：本單位目前沒有此類人員)
與從xx地區(qū)、其他有本地病例持續(xù)傳播地區(qū)返回人員有密切接觸(包含本人是返回人員，子女在xx地區(qū)上學、上班返回人員)的人員。
1、與自確定為疑似或確診病例前十四日有過近距離接觸的人員，應立即上報保障工作組，由保障工作組統(tǒng)一登記匯總在冊。
2、密切接觸人員應立即上報保障工作組，由保障工作組統(tǒng)一登記匯總在冊。
由防控工作組負責通知匯總在冊人員居家隔離，并對居家隔離情況進行密切監(jiān)控，每天二次收集體溫和身體狀況等信息并向領導小組報告情況。一旦出現(xiàn)身體狀況異常，經(jīng)領導小組批準后及時報告當?shù)匦l(wèi)生疫情防控部門。解除居家隔離時間為自最近一次與疑似或確診病例有過近距離密切接觸之日起后十四天內無異常。
第三類情況：其他人員。公司其他員工，在政府部門宣布疫情解除前，堅持每天測量體溫一次，及時通過微信群上報。一旦出現(xiàn)發(fā)熱或者干咳、氣促、肌肉酸痛無力等疑似癥狀，應該立即向防控工作組報告，經(jīng)領導小組批準后及時報告當?shù)匦l(wèi)生疫情防控部門。如被確定為疑似病例或確診病例，保障工作組重新排查上述第二類情況人員。
(二)場所防控
對二樓會議室、走道等公共區(qū)域和出現(xiàn)病例樓層的所有辦公室進行定期消毒，必要時尋求屬地防疫部門技術支持。
進入xx建筑人員一律要求佩戴口罩;
加強保安、保潔等工作人員的防疫教育和管理。
疫情期間，非經(jīng)單位領導小組批準，各單位、部門不得接待商務活動或組織聚集性活動，充分使用網(wǎng)絡交流工具。
疫情期間隨時關注市政府衛(wèi)生行政部門定期公布本行政區(qū)域的疫情信息，政府衛(wèi)生行政管理部門宣布解除緊急措施后，本預案停止執(zhí)行。
宣傳組通過多種媒體渠道，強化宣傳防護知識及防控措施，按照規(guī)范進行落實。單位系統(tǒng)人員應做到不信謠，不傳謠。對于隔離員工要給予必要的人文關懷，做到“隔離不隔心”。
1. 做好所在單位生產(chǎn)經(jīng)營工作的必要物資儲備。
2. 做好員工在疫情期間的必要醫(yī)療防護物資儲備。
3. 由保障工作組進行具體的物資統(tǒng)籌協(xié)調管理。
1. 在單位應對新型冠狀病毒感染的肺炎疫情工作領導小組的領導下，應對新型冠狀病毒感染的肺炎疫情工作領導小組辦公室下設的4個工作小組根據(jù)職責分工工作。
2. 一旦發(fā)現(xiàn)疫情或與疫情有關的信息，所有員工必須如實及時向單位領導小組反映情況，如有故意隱瞞信息的將進行嚴肅處理。
提醒員工注意防護疫情的通知篇三
對未能返崗及返崗后居家隔離員工，及時了解身體狀況，做好關懷，并登記上報每天的體溫情況。此項工由人力資源中心負責，各子公司、城市公司人事部配合。
此項工，由行政管理中心負責。
1、做好集團及各子公司、城市公司、門店的每天消毒工。
2、做好集團購買的體溫槍發(fā)放工，總部機關及各城市機關、門店各配發(fā)體溫槍x支。
3、做好集團總部機關及各子公司、城市公司、門店、站區(qū)上班人員體溫檢測登記及口罩發(fā)放工，配送員工還須配發(fā)一次性手套。
4、做好在崗員工xxx發(fā)放工，配發(fā)標準xxx人。提示員工多吃蔬菜、水果，補充vc，增強體質，預防感冒，強化員工自我防護意識。
集團總部大樓上班員工由行政管理中心采購、發(fā)放。各城市公司由各城市公司行政部門采購、發(fā)放。
疫情就是命令，防護就是責任。集團董事會要求各中心、各子公司、城市公司高度重視疫情防護工，把員工健康放在首位，在切實做好安全防護工，做好用戶健康服務，確保用戶體驗，打好疫情阻擊戰(zhàn)，為xx事業(yè)做出新貢獻。
特此通知。
xx集團
20xx年x月x日
提醒員工注意防護疫情的通知篇四
制定完善專項應急預案和處置方案，采取有效防控措施，切實做好疫情防控工作。
形成一級抓一級、層層抓落實的領導責任體系。特別是公司駐xx各單位、各項目部，要成立專項工作領導小組及工作機構，主要領導親自部署疫情防控工作，在xx市政府統(tǒng)一領導下，開展疾病及相關因素的監(jiān)測和預防控制工作。
切實提高員工防范意識，組織好應急處理所需的人員和物資準備，對員工做好《傳染病防治法》《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急條例》等相關法律法規(guī)的宣傳貫徹和解釋工作，開展針對性的健康教育和個人防護技能的培訓宣傳工作，盡最大努力避免疫情對員工健康造成影響。
特別是公司駐xx各單位、各項目部，在全面細致排查基礎上，從即日起至疫情解除期間，實行疫情信息每日“零報告”制度。
公司駐xx各單位、各項目部要按市政府要求，配合做好進出xx市人員管控工作。從即日起至疫情解除期間，各單位要嚴控赴xx開展相關會議和公務活動。
假期和返程期間的員工如出現(xiàn)發(fā)熱(腋下體溫≥37°c)、咳嗽、氣促等急性呼吸道感染早期臨床癥狀等相關癥狀，要及時通知所在單位，主管領導要及時安排員工休假就診，并按醫(yī)囑治療通過觀察期后方可上班。
在疫情期間內曾赴疫情所在地或小范圍聚集性發(fā)病地的員工在返崗前，要先與本單位應急管理機構取得聯(lián)系，充分進行風險評估后方可返崗工作。
自即日起至疫情接觸期間，如無必要，要避免安排人員較多的聚集性活動。
提示教育每名員工要秉著對公眾健康安全負責任的態(tài)度，不瞞報、謊報行程，不隱瞞與發(fā)熱伴呼吸道癥狀患者(含疑似患者的密切接觸歷史，在疫情未解除期間要注意加強身體防護。關注自身身體狀態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題要及時上報。
提醒員工注意防護疫情的通知篇五
四、為避免冷鏈產(chǎn)品導致疫情的潛在風險，購買冷鏈產(chǎn)品應到正規(guī)超市或市場，選購冷鏈產(chǎn)品時，佩戴口罩并避免用手直接接觸，不要網(wǎng)購及購買來路不明的冷鏈產(chǎn)品，烹飪冷鏈產(chǎn)品要確保煮熟煮透,盡量避免生吃、酒泡、鹽腌后直接食用。
xx公司
20xx年x月x日
提醒員工注意防護疫情的通知篇六
1、勤洗手，戴口罩，監(jiān)測體溫，公共場所保持社交距離。
2、如果您出現(xiàn)發(fā)熱、干咳、乏力、腹瀉、嗅覺味覺失靈、鼻塞流涕、咽疼、結膜炎等癥狀，請勿直接上班，并立即前往附近醫(yī)院就醫(yī)。向直線領導，hr做好報備，可以選擇在家辦公或休病假。待醫(yī)院出具檢查報告結果后，視實際情況擇日返崗。
3、 如您需要出差或外出游玩，請?zhí)崆安樵儺數(shù)氐娘L險等級情況，避免到國內中高風險地區(qū)。
4、如您的行程與陽性病例或密接人群有時間或者空間的交集，請自覺按照國家和地區(qū)政府的相關要求，進行報備并配合防疫工作。
防疫不松懈，阻斷疫情靠大家，請勿瞞報或虛報!謝謝各位的支持與配合，愿您和您的家人們身體健康!
人力資源部
20xx年x月x日
提醒員工注意防護疫情的通知篇七
全體職工要堅定信念、高度重視，學習貫徹公司下發(fā)的有關疫情防控的文件和會議要求，凝聚合力，團結奮戰(zhàn)，全面抓好各項防控舉措，真正做到精神傳達到位、責任落實到位、措施部署到位。
自即日起，行政部做好對公司各部門疫情防控的日常指導督導工作，完善防疫具體措施，落實監(jiān)督管理職能。
1. 做好人員流動和辦公場所的日常管理工作。每日做好辦公區(qū)域、電梯間、會議室等場所的消殺消毒工作，及落實查看來訪人員口罩佩戴、綠碼出示等工作，做好口罩、消毒液、酒精等疫情防控物資的儲備工作。
2. 重點關注來自風險區(qū)和經(jīng)過風險區(qū)的來訪人員，并做好登記備案工作。
3. 自即日起原則上不安排出差，必要外出離省時做好登記備案工作。
4. 自即日起非必要或緊急情況嚴格控制線下會議和活動次數(shù)，倡導線上辦公、線上會議。線下會議要注意佩戴口罩，保持合理距離。倡導干部職工減少外出，控制外出就餐和聚會游玩。
全體職工要嚴格遵守疫情防控各項制度，自覺增強防護意識，主動了解防疫知識，做好個人和家庭的防護工作。保持良好的衛(wèi)生習慣，遵循“勤洗手、勤消毒、勤通風、不聚集、不扎堆”原則。外出活動請必須佩戴口罩，攜帶好備用口罩。減少到超市、商場、旅游景點等人員密集的公共場所活動，尤其是空氣流動性差的地方。個人、家庭聚會建議在xx人以下，減少不必要的串門、走訪。室內要經(jīng)常開窗通風，保持空氣流通，落實日常清潔、消毒等衛(wèi)生措施。
全體職工要達成防疫共識，形成自發(fā)防控網(wǎng)，教育引導家庭成員及親屬配合做好疫情防控工作，從外地回省人員應及時向所在社區(qū)報備，對身邊違反疫情防控規(guī)定的行為，可隨時撥打疫情防控指揮部電話進行舉報。加強防疫知識宣傳，帶頭落實防控措施，教育引導廣大群眾對未經(jīng)證實的消息不發(fā)布、不傳播、不評論，做到不信、不傳、不造。嚴格遵守疫情防控各項規(guī)定和措施，出入各類場所要嚴格遵守體溫檢測、“健康碼”查驗等防控要求。
疫情防控，人人有責，全民參與，戰(zhàn)“疫”必勝。xx公司全體職工要自覺落實疫情防控責任，從我做起，從身邊事做起，嚴格落實“外防輸入，內防反彈”措施，堅決守住冬春季疫情防線，鞏固來之不易的防控成果。讓我們共同攜手，筑牢防控堡壘，為疫情防控和促進經(jīng)濟社會持續(xù)健康有序發(fā)展貢獻力量!
xx有限公司
20xx年x月x日
提醒員工注意防護疫情的通知篇八
公司原則上開放一個大門進出，公司出入口要加強值守，建立人員車輛登記、體溫測量登記、公司應急處置等制度。
非公司人員和外來車輛不得進入公司，快遞、外賣、訪客等一律在公司門外，由業(yè)主到公司門外領取或接待。
每日對電梯、樓道、單元大廳等公共區(qū)域進行消殺，重點區(qū)域增加消殺頻次，做好消毒記錄。要在指定位置設置專門的廢棄口罩定點收集桶，配合環(huán)衛(wèi)部門進行專業(yè)化處置。
對發(fā)現(xiàn)的xxx等地來x人員，及時報告村(社區(qū))。對發(fā)現(xiàn)與重點地區(qū)人員有密切接觸史的，必須第一時間報告。
xx公司疫情防控指揮部
20xx年x月x日
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