社團個人工作心得(通用24篇)

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社團個人工作心得(通用24篇)
時間:2023-12-10 09:46:19     小編:筆塵

政治是社會權力運行和決策制定的過程,對人們的生活有著重要影響。如何有效應對壓力,成為我們心理健康的關鍵所在。小編精心為大家整理了一些總結范文,快來看看吧!

社團個人工作心得篇一

本學期社團工作緊密圍繞學院的工作重心,以“自我教育、自我管理、自我完善、自我服務”為工作方針,以“為同學們營造一個良好的第二課堂環(huán)境,豐富同學的業(yè)余生活”為社團聯(lián)合會工作目標。在學院領導和院團委老師的大力支持和幫助下,社團聯(lián)合會的各項工作得以順利開展,現(xiàn)把本學期的工作總結如下:

1、積極進行組織制度建設。

根據(jù)院團委的工作計劃和工作思路及工作部署,第五屆社聯(lián)對本學期的工作作出了一定的調(diào)整和部署。根據(jù)我院社團的實際情況,新制定了社團的考核辦法,對社聯(lián)和社團的日常管理制度也作出了一定新的規(guī)范,同時對學生社團管理辦法也作出了一定的修改,以保證社聯(lián)和社團管理的科學化、規(guī)范化和合理化。

2、廣泛聯(lián)系社團,召開社團負責人會議。

本學期共召開了5次社團負責人會議。其中,在_月份的工作會議上,圍繞院團委的中心工作,對院團委和社聯(lián)的工作計劃和工作思路進行了傳達,討論和部署了本學期社聯(lián)和社團的主要工作;在_月份工作會議上,總結了一個月以來的.工作情況,提出接下來需要開展的工作。并著手部署首屆社團推廣周相關事宜;_月_日的社團負責人會議是針對社團前半期工作成果召開的,會議上各社團負責人闡述了本社團開展的工作及其取得的工作成效,使社團間有了進一步的了解;總結了半個學期以來社聯(lián)和社團工作的成果以及工作中出現(xiàn)的問題,部署下半學期社聯(lián)和社團工作;在_月份的工作總結會議上,回顧了社聯(lián)和社團的學期工作,同時,及時的總結工作經(jīng)驗、吸取工作教訓。

3、指導新生社團,規(guī)范社團日?;顒?。

由于校園文化的繁榮,學生社團也得到空前的發(fā)展。本學期又新增了太極拳協(xié)會和多專業(yè)綜合實訓協(xié)會,從而社聯(lián)下屬社團達到__個,社聯(lián)對新生社團進行了及時的登記和必要的管理,并對其工作進行相關的指導,對社團的組織制度和人事制度的完善,提出指導意見,對其開展的活動進行了一定的監(jiān)督和督促,并且提供必要的支持和幫助,還多次與各新生社團的干部溝通和聯(lián)系,交換社團管理的經(jīng)驗及意見,以促進社團工作的正?;⒅贫然?、規(guī)范化和科學化,促進各新生社團的健康成長。

4、社團量化統(tǒng)計。

本學期在學院的支持下,社聯(lián)及各社團全體成員的扎實工作與共同努力下,順利開展活動__次,占學院學生活動總數(shù)的__%,會費指出____余元。其中_月共舉辦活動_次,聯(lián)誼活動_次。_月,共舉辦活動__次,其中,_月成功舉辦了學院首屆社團推廣周活動,通過此次活動,既為__個社團提供了一個良好的推廣平臺,使其的知名度得到進一步的提升,又為下學期即將舉辦的社團活動周宣傳造勢。

二、學生活動宣傳報道。

本學期,為大力宣傳學生活動,共計上傳學院主頁新聞稿__篇,院團委主頁發(fā)布新聞稿56篇(不含通知類)。對團委的各類大型活動保證了一事一報或一事多報。

三、工作經(jīng)驗和教訓。

目前主要圍繞社聯(lián)的組織制度建設等方面還有不妥的地方,又鑒于其他各種因素的制約,也使社聯(lián)和社團的工作的開展受到一定的影響,使開展的工作收到的成效不高。

主要問題如下:

1、_月,由于社團聯(lián)合會的換屆周期時間很快,上下屆銜接存在一些問題,導致經(jīng)驗不足,雖然團委老師給予了不少的幫助,但畢竟新干部缺乏經(jīng)驗,很多工作都處于摸索階段,使實際工作中碰到的問題難以得到有效解決。

2、由于社聯(lián)事務繁多,所以許多的工作都急需人手,盡管院團委已授權補招干事,但仍未能選拔到合適人選擔任部門負責人員,人才方面出現(xiàn)了不足,同時各職能部門成員對工作的熟悉是一個長期的過程,許多工作仍需要正、副主席親自主持、親自完成,使許多工作也難以迅速完成。

3、社團工作的配合程度也是影響社聯(lián)工作進度的重要原因。大部分的社團都能在院團委和社聯(lián)規(guī)定的時限內(nèi)把工作較好地完成,但部分社團因為本協(xié)會的實際困難和問題,導致下達的工作任務不能按時按效地完成,也使得社聯(lián)的工作遇到阻礙。同時,社聯(lián)的辦事效率又經(jīng)常影響社團日常工作和社團活動的開展。由于社聯(lián)的實際情況的限制,不可能滿足各個社團的要求,也限于各種客觀條件和因素,使社聯(lián)對社團提出的問題無法立即解決,比如確定活動場地、活動所需要的音響設備問題等。

4、社團間的交流和溝通仍存在不足,導致協(xié)調(diào)難度加大。盡管自新一屆社聯(lián)成立以來,社聯(lián)為促進社團間的交流和合作做了大量的工作,也收到一定的成效,社團間有了一定的接觸和交往。但這些溝通和交流是遠遠不夠的,要達到工作和活動開展的協(xié)調(diào),溝通、交流和聯(lián)系是主要途徑和方法。

5、社團組織制度、人事制度和管理機制仍有待進一步完善。幾乎每個社團都存在類似的問題。如人員去留,會議和活動出勤率,會員積極性不高,干部職責不明確,會員培訓、經(jīng)驗不足等諸多問題擺在眾多社團面前急需解決。這需要從制度建設方面著手,不斷完善和落實社團管理機制,使社團管理趨于合理化、規(guī)范化和科學化。

希望學院領導和團委老師在以后工作中繼續(xù)指導和支持社聯(lián)和社團的工作,社團聯(lián)合會也將不斷總結工作中的經(jīng)驗和教訓,更好地完成學院交給的工作任務,推動社團聯(lián)合會和社團的發(fā)展和進步,為繁榮校園文化,豐富同學們的第二課堂生活作出應有的貢獻。

社團個人工作心得篇二

期末將至,社聯(lián)本學期的工作也已漸近尾聲.值此辭舊迎新之際.我也對自己一學期以來的工作做了如下總結:(一)本學期,我認真參加了社團聯(lián)合會組織的各項活動與會議.九月份的社團招新,讓我對社聯(lián)的工作有了最初的認識;十月份召開的社聯(lián)全體。范文社團個人工作小結搜集自網(wǎng)絡或網(wǎng)友上傳,版權歸原作者所有,本文主要是關于工作,個人,社團,評議,聯(lián)合會,學期,如何,重要,會議,部門的,希望大家尊重原創(chuàng)者的知識產(chǎn)權。

期末將至,社聯(lián)本學期的工作也已漸近尾聲.值此辭舊迎新之際.我也對自己一學期以來的工作做了如下總結:。

(一)本學期,我認真參加了社團聯(lián)合會組織的各項活動與會議.

九月份的社團招新,讓我對社聯(lián)的工作有了最初的認識;十月份召開的社聯(lián)全體成員會議則讓我對社團聯(lián)合會有了更深層,更全面的了解,讓我在明確了自己的本職工作之外,更懷著一顆景仰的心迫切地渴望融入社聯(lián)這個光榮的集體.三站金秋社團巡禮,讓我有幸一睹各社團的才華與風采,社揚千帆,蓬城萬里的豪情更深化了我一切為了社團,服務學生社團的工作理念.十一月十二日在主校區(qū)召開的部門會議更是讓我深感社聯(lián)的工作之重要.

(二)參加工作的同時,也讓我看到了自身存在的許多不足:。

評議部的工作包括社團日常,特色活動的評議,并填寫好評議報告;審核社團申請表,更新社團信息表;完成社團的財務抽查審核和會費審計;還要負責社團巡演晚會的考評......

評議部是社團聯(lián)合會的一個重要部門,這也決定了其工作的特殊性.評議部的干事不僅需要細心,耐心,專心等良好的工作態(tài)度,還要本著公平,公正,公開原則,不允許有絲毫的差錯.

然而,剛剛踏進大學校園的我,仿佛初生牛犢般涉世未深,很多時候并不懂得因人而異的為人處事之道.例如在寫評議報告時,如何與社團的負責人打交道;如何能夠即時發(fā)現(xiàn)社團的不合理之處,獲得社團最真實的情況;如何以最有力的方式向負責人提出意見而又不會有濫用評議部職權之嫌.由于缺乏經(jīng)驗,在工作時往往容易夾帶一些個人情感,易沖動,好奇心重,還無法完全做到公正.工作的積極性也不夠,對有關大學社團申請成立的流程和規(guī)定,社團章程等的熟知程度不夠.工作時多一接受命令為主,缺乏主動性,不善察言觀色.

此外,在遇到班級事務與社團工作發(fā)生沖突時,處理方式也欠佳.

社團個人工作心得篇三

武術社團開展至今已逐步走向成熟化,正規(guī)化,從鍛煉同學的自身素質(zhì)出發(fā),為廣大愛好武術的同學們的身體體能著想,主要以加強社員的體能訓練,技能訓練,進行素質(zhì)培養(yǎng),和團隊精神的培養(yǎng)。

:體能訓練是本學期的重要內(nèi)容,通過這學期的體能訓練,目前社內(nèi)身體素質(zhì)不好社員,已經(jīng)提高了不少?;顒訒r進行自愿的體能訓練,社員們能夠積極參加,并且對訓練的內(nèi)容能夠積極的完成,達到很好的效果。

:在散打訓練方面,從拳法、腿法、收身、摔法對會員進行了相應的訓練,在訓練中不能夠達到要求的同學進行了特別的訓練,并且對其減慢了學習進度。跆拳道訓練有了突破性的進展.很多新入會的會員喜歡上跆拳道并投入到訓練當中去.本學期開設了雙節(jié)棍科目,很多會員反映積極,刻苦訓練.并有部分會員參加了多次雙節(jié)棍演出.本協(xié)會雙節(jié)棍分社和遼陽市雙節(jié)棍協(xié)會建立了良好的合作伙伴關系.為協(xié)會今后的發(fā)展奠定了良好的'發(fā)展空間。

:五月是活力四射的季節(jié),是產(chǎn)生希望的季節(jié),也是我們向眾人展示我們社團的季節(jié).為了個社團文化藝術節(jié)獻上一份厚禮,為了社團活動開展的更加豐富多彩,我協(xié)會于五月二十九日舉辦”迎奧運—中華武魂.情系災區(qū)”武術表演晚會.此次活動是本社團內(nèi)老會員的最后一次在社團文化藝術節(jié)期間的大型演出 ,也是新會員入會以來的第一次登臺演出、展示訓練效果的機會.所以說,這次活動是協(xié)會中的一次空前的盛會.此次晚會也得到了軟件工程系和社團聯(lián)合會給予我們這次活動的大力支持.本次活動充分體現(xiàn)了學生自主開辦活動,從策劃、籌辦、節(jié)目編排到晚會的舉辦,充分運用了學生的力量,調(diào)動了眾多學生的積極性.同時也得到了學院團委、軟件工程系黨總支、軟件工程系團總支、軟件工程系學生會、院大學生社團聯(lián)合會等部門的充分配合及大力支持.但是,晚會的個別節(jié)目準備的不夠充分,這也體現(xiàn)出了學生思想的局限性.希望今后我們能夠揚長避短,再創(chuàng)輝煌.并希望我們祖國更加堅強、更加富強!祝福災區(qū)人民早日重建家園,共創(chuàng)美好的明天!

另外,平時社團的訓練還要正常的開展,每周兩個下午第四節(jié)仍然是會員的訓練時間.本學期訓練強度將會加大.希望會員能夠在平時的訓練當中培養(yǎng)一種不怕吃苦的精神,能夠達到 “提高素質(zhì),健體防身;鍛煉意志,培養(yǎng)品德;交流技藝,增進友誼” 的意義 .本學期我們要因材施教,注意對不同層次人的訓練.爭取把協(xié)會做的更加有生機、更加有活力.我們會彌補以往的工作中的缺點和不足,與時俱進、開拓創(chuàng)新。

社團個人工作心得篇四

第一、組織管理能力。無論是學生會干部還是班干部,他們的組織管理能力的高下,將直接影響著一個團隊的精神風貌。對每一年度每一學期的工作,要做到事先有計劃,事中有檢查,事后有總結,要“瞻前顧后”,揚長避短,注重效率,講究質(zhì)量,強化錘煉,逐步在一個部門、一個班級形成良好的風氣。

第二、交際溝通能力。交際與溝通是一種個性,也是一種能力,更是認識自我完善形象,協(xié)調(diào)關系優(yōu)化環(huán)境的有效途徑。作為學生干部,既要與學校領導、老師保持頻繁的聯(lián)系,又要與同學們學習在一起,生活在一起。因此,學生干部要刻意培養(yǎng)自己的交際溝通能力。

第三,創(chuàng)新開拓能力?!耙粋€不能創(chuàng)新的民族是沒有希望的民族?!庇纱丝梢哉f,一個不會創(chuàng)新的人也是沒有希望的人。創(chuàng)新,就是不墨守成規(guī),主動學習,經(jīng)常學習,大量吸收消化知識與信息,保持敏捷的思維,及時更新觀念,創(chuàng)造性地提出工作的思路。開拓,就是不固步自封,敢于挑戰(zhàn),主動進取,積極發(fā)現(xiàn)并探求新問題,運用合適的方式解決問題,獲得新的成績。

第四,拼搏競爭能力。大學生干部要花大氣力培養(yǎng)自己獨立生存的自信心、迎難而上的進取心、百折不撓的堅韌心和胸懷社會的責任心。選擇了學生干部這一角色,就意味著要比其他同學付出更多的時間和精力,要作出犧牲和奉獻,還要做到寬容大度,尊重他人,學會合作,以促進同學之間師生之間的和諧發(fā)展。

第五,駕馭調(diào)控能力。能夠很好的駕馭自己的心理素質(zhì),以便協(xié)調(diào)好你的工作,學習。

通過這次b類干部培訓,我深刻的了解到了我們作為學生干部,要學的還有很多,要做的還有很多。而要要成為一名出色的、優(yōu)秀的學生干部,我們要提升的還有很多很多:為人處事能力,人際交往能力,公文寫作能力等等。在以后的工作中,我會時刻牢記這幾次干部培訓會中的各個要點,更高地要求自己,完善自己的言行,爭做一名符合新時代要求的優(yōu)秀的學生干部。

社團個人工作心得篇五

雖然社團活動月因為甲流夭折了,但是從前期的準備活動中我也看到了各個協(xié)會與社團部之間還是存在著一定的差距的,協(xié)會與社團部并想象中的上下級關系,這是種介于上級與下級之間的管理合作關系,而由各協(xié)會報上來的社團活動月活動預算可以看出協(xié)會還是各打各的算盤,并沒有真正的將自己的協(xié)會當做社聯(lián)的一份子,而這就需要咱們社團部的成員以社團部的魅力讓協(xié)會真正的服從社團部的管理。從社團活動月開幕式競標會上也算是初步的了解到了競標會的一般形式及及競標會的注意事項,并以此推廣到以后的競爭及短時間決定勝負的情況,因為在很多的時候是各個對手之間優(yōu)劣勢的比較,所以在盡量短的時間內(nèi)擺明的不是自己有什么而是擺明對手所沒有的我有!并以此為契點贏得評委的好評進而出奇制勝。

同時,上學期秘書處的五次干部培訓中自己學到了不少的東西,這些東西無論是在以后的學生會工作中還是畢業(yè)工作中都會對自己的發(fā)展起很大的指導作用,在學生時代能學到的這些實在是學生會賜予的最大的財富。

其次,在社團部例會、總結和協(xié)會策劃成為家常便飯。而經(jīng)常寫這些是自己的文筆得到提高并且自己的總結能力和策劃能力也得到了很大的鍛煉。就像剛開學的時候劉老師說的那樣子,學生會提供了一個平臺——可以沒有代價的犯錯誤。做的好也好做的不好也罷,學生會都會接納每一個人的優(yōu)缺點,無償?shù)臑槊恳粋€人的成功鋪好第一節(jié)臺階。

最后,在本學期中我們順利的進行了三期校級社團排名,《社團排行榜》的產(chǎn)生為以后的協(xié)會管理及發(fā)展方向解決了很大方面的問題。從對協(xié)會活動的跟管及對協(xié)會的評價上得到了很多,就像評價一個活動的好壞要從活動的質(zhì)量、活動的意義、活動的內(nèi)容及活動會員的反映、活動的影響等方面進行評價。

從對會長的評價到對認識也好不認識也罷的理事的評價知道了自己在社團部工作的意義及肩上的責任。在平時大家玩玩鬧鬧但是到社團的事情上一定要上心盡心。玩是玩、工作是工作不僅是說說而已在這里就必須要堅決的執(zhí)行。在這里自己的惰性得到控制,自己的積極性在不斷的提高,感謝社團部給于我成長的這么多的幫助。

總之吧,在社團部的這一學期自己基本達到了自己當初進入學生會想要達到的第一學期目標,即:

二、學習相處、交際的技巧。

三、逐步克服自滿自大的心理,學會踏踏實實的工作,做到“平常心”。

四、克服一定的惰性,充實大學生活,不得放棄任何的機會,盡最大的努力永不服輸。

五、鍛煉自己的口才,挑戰(zhàn)自我——進一步鍛煉在大眾面前大膽說出自己的想法。

六、學會低調(diào)做人,多做事,多考慮,真正的學著做到“三思而后行”。

社團個人工作心得篇六

隨著夏天的到來,這學期的尾聲也響起了,讓人不得不感嘆時光的飛逝!幸而令人欣慰的是,通過美術社團全體社員的共同努力,社團發(fā)展了,壯大了,也更為優(yōu)秀了。

說到這里,不由想起學期剛開始的時候,也是我剛剛成為社團負責人的時候,社團只有十五個人,其中有美術基礎的連我在內(nèi)也只有兩人。社團剛剛起步,沒有什么基礎,也沒有做什么宣傳工作。按照社團工作計劃學習了兩個星期之后,社團的成員也逐漸增多,其中大多為現(xiàn)有的成員介紹而來,同時,一些問題也漸漸浮出了水面,一些社員過于散漫,遲到曠課,缺乏時間觀念及紀律性。針對此點我成立了紀檢組,專門負責社團的紀律,在之后的一個星期里和紀檢組長丁泉皓共同制定了社團的規(guī)章制度。社團成員有進的當然也有退的,我分析了社員退社的原因大致可以分為兩類,其一,雖然喜歡美術,但是卻不適應學習美術的.方式,缺乏耐心;其二,適應不了社團的管理方式,如在社團說普通話,不得遲到早退等。三月末左右,迎來了社團的第一次活動——承辦團委記者站的以《與青春相關的日子》為主題的櫥窗制作工作,為此我又成立了宣傳組和活動組。學習了一個月后,社團原有的畫紙、鉛筆等材料相繼用完,這些耗材只能我們自己解決,為此我又成立了財務組,負責材料費的收集及繪畫材料的購買及保存工作,社團的學習、管理也逐步進入正軌。

為了盡快的使更多的人具備美術基礎,我和四個組長以及學習進度幾名社員,在我們的指導老師張老師的幫助下,利用更多的課余時間,進行了補課,這不僅使我們的繪畫水平快速的提升,而且也形成了一種邊學邊教的社團教學模式,從而解決了社團的教學問題。但是有一個問題一直困擾著我們,或者說是困擾著整個社團——畫室問題。我們的畫室在實訓樓502,是一間計算機機房,同時也是張老師的一個班學習美術的教室。其一,機房里放滿了電腦,可用空間小,三十多人,便已顯得擁擠,這也是為什么我們一直沒有面向全校招收社員的原因之一;其二,與其它班級共用畫室,使得我們的材料安全得不到保障,時常出現(xiàn)畫好的作品被破壞以及一些繪畫物品缺少的情況;其三,畫室的門鎖時常被破壞,我們修好之后,沒過兩天又會壞??梢哉f我們的學習環(huán)境還是不夠好的,但是沒有人抱怨,更沒有人因為這些原因而退出社團,我們就在這樣的環(huán)境下,迅速的成長著。

五月中旬,我們看到了機會,06屆畢業(yè)生皆已離校,學校有了一些空余的教室,我們向團委孫達孫老師申請,經(jīng)批準后可暫時使用主樓507、508兩個教室作為臨時畫室,一直困擾我們的問題得到了初步解決。我們制作了兩個門牌,507是“美術社團繪畫室”,508是“美術社團室內(nèi)設計工作室”。借此良機,我們社團首次面向全校招收社員,取得了反響,報名參加社團的同學,第一天晚上就達到120多人。經(jīng)面試后,社團吸納了70多名同學,現(xiàn)在我們社團有92名社員,并且一直有同學有意愿加入我們社團,我們在面試后,擇優(yōu)錄取。但愿下學期我們能繼續(xù)擁有屬于我們自己的畫室,呵呵,還請團委老師多多幫忙?。?/p>

以上幾點,都將是我們下學期工作的重點。我主要的困惑就是,我是否對于社團成員、對于幾位組長的要求過于嚴格?我是否對于他們的能力定位、期望等有所偏差?經(jīng)過思考之后,我認為這些都是不可避免的,不以規(guī)矩,無以成方圓,享受權利,自然要付出更多的努力,承擔相應的責任。但是不得不承認,一些時候我的表達方式不夠成熟,思考問題也不夠全面,這些都是我需要反省,需要改進的地方。

在此,感謝我們的指導老張老師對我們辛勤的教授,無私的奉獻,感謝團委各位老師對于我們社團工作的輔導、支持,雖然社團的成員看不見,但我還是很想說一句,這一學期大家辛苦了!謝謝大家!

社團個人工作心得篇七

這一學期很快行將接近尾聲了,轉(zhuǎn)瞬咱們就要成為大二的先生。至今咱們一同在一個部門度過了整整一年的時間,亦是是轉(zhuǎn)眼即逝的。

一、我的收獲。

下半學期的我,還是老樣子,只管沒有做出什么突出的貢獻,但是還是踴躍參加每一次的會議。開會時候,和部長開一些無傷大雅的玩笑。還是那樣輕松的氛圍。但是咱們心里都是知道的,下學期開始咱們可以一同聚集在一同的時候就少之又少了。這樣開心的畫面也不知道還會出現(xiàn)幾次。記得以前還不是很喜愛開例會,但是后來漸漸開始珍惜起開會的時間了。收獲最多的還是在部門外面獲得的這份勾結的友情。

這學期,少了很多抱怨。由于每次有很困難的事情,都是部長幫咱們處理了,余下的都是憑仗咱們的自愿。很多咱們部門的同窗都付出了引人注目的貢獻的,很低調(diào),但是很致力,為社團的是一忙就是忙很長的時間。有時在很熱的天氣還要去很遠的新區(qū)去拉贊助。從他們身上,我看到了什么叫默默付出,什么叫致力,也給了我很大的震撼。看到了比咱們承擔的更多的。

二、我的無余。

這學期,感到最無余的就是沒有為社團做出多少貢獻。沒有做很多事,過的比較平平淡淡。原來的那種動力在始終減退。缺乏的是那股奮斗、踴躍的沖勁。有一種退步的感覺。但是時間已通過去了,有些遺憾。沒有將本人的那種弦給繃緊,自我放松和自我懶惰了。

只管不能夠重新來過,值得慶幸的是即便咱們不是一個班的,但是就是由于咱們是一個部門的,見面還可以打一聲招呼,足矣。想想有許多曾經(jīng)分配給我的任務起始還可以做的更好,許多部門開會時的筆記也可以做的更全,很多無心思的活動我還沒來得及參加。在社團聯(lián)外面當干事感覺還沒有開始,卻已經(jīng)匆匆的完結了。最需求提升的如今發(fā)現(xiàn)其實不是那些所謂的能力,而是一種態(tài)度。是一種解決成績的態(tài)度,是一種有擔當?shù)膽B(tài)度。

社團個人工作心得篇八

開學前,我便有加入社團或?qū)W生組織的想法,實際上在開學后面對大量的組織招新,我是沒有頭緒的。由于我本身的性格原因,如果只是加入業(yè)余興趣相關的社團,我是沒有什么歸屬感的,哪怕一時頭熱加入,可能也不會有長久的熱情。在九月上旬,我也曾去嘗試辯論隊的面試,經(jīng)過一二輪的面試,我雖得到了一些認可,但清楚自己似乎對辯論并無多少熱情。開學時在一教開的社團招新會議上我已經(jīng)得知有黨建聯(lián)席會這一組織,往后掃樓時又與相關部委接觸過,我對于聯(lián)席會的第一印象便是這應該是一個十分嚴肅且又紅又專的學生組織,抱著嘗試的心態(tài),我選擇去參加面試,很幸運,我成功加入到了活動部。

這一學期活動部召開了多次會議,商討策劃了三項活動,雖然有兩項由于不可抗拒的原因推遲了,但在參與策劃討論的過程中我收獲許多。九月底第一次部內(nèi)會議,商討定向越野的活動方案。我被劃分到題目于游戲設計小組中,國慶期間的主要精力便是思考如何設計有意義、可玩性高且契合黨政知識的游戲環(huán)節(jié)與相關題目。設計題目本身也是對我個人對于黨正知識即理解的考驗,期間我查閱了數(shù)個省份的黨史資料,并且反復了解學習關于近期重大會議、活動的文件資料。即便最終得知活動無法正常進行,但我也并非一無所獲,從這一次的活動籌劃中積累的經(jīng)驗成功用到了十一月初的黨史知識競賽。對于聯(lián)席會的改觀源于近期為考研學長學姐送去祝福的活動,我認識到聯(lián)席會并非只是一個嚴肅的組織,它同樣也是十分具有溫度的一個團體,以我所在的活動部為例,在這幾次完成任務的過程中學長學姐給了我不少幫助,在我碰到問題時也會第一時間指點,不管是平日里的相處或是會議上的商討,活動部都是彌漫著快樂且友好的氛圍。

這一學期綜合評估下來,我對自己的工作還是比較滿意的,能夠在第一時間著手準備,爭取盡早完成任務。同時,在工作中我仍有不足,經(jīng)驗不足導致我在完成任務時不能夠做到最精細的考量,有時也可能會出現(xiàn)虎頭蛇尾的情況,對于任務整體的把控也是我目前的一項不足之處。我相信在接下來的時間,我可以逐步去改進自我的工作方式,力爭將每一項工作做到最好。

社團個人工作心得篇九

10到20年度的工作即將進入尾聲,對本年度的工作做出以下的總結。伴隨著各個活動的圓滿結束,我社團也對在本學期的工作情況做了一個自我評價。

在開展各項活動時,我們的社員都非常的認真、負責,沒出現(xiàn)過社員不負責任,不公正的問題。每次活動,我們都經(jīng)過認真的計劃和充分的準備,保證在活動開展時不出現(xiàn)重大問題。

作為生環(huán)學院的一個社團,一份子,的各項活動都重視與其他各社團的協(xié)調(diào)合作,同時我系與其他社團也對本社團的工作給予了極大的支持與幫助。

我們社團本學期舉辦了各種各樣的活動,在十月份注入了新的活力,納入了五十多名新的成員,他們對太極充滿了興趣。在十一月份舉辦了拔河比賽,為大一新生提供了一個良好的運動平臺,他們積極投入到比賽當中,富有集體榮譽感,團結一致奮斗。最終決出了力量最大的班級體,他們不僅是第一,那是團結一致的象征,標志。十一月份下旬,我社團特地聘請了教練為同學們教授太極,半個多月的學習,他們掌握了基本的練法和步法。雖然不是很好看,但是畢竟努力過,過程是最重要的。并且在本學院的社團嘉年華上進行了表演。

在十二月份,雖然天氣很冷,但是阻擋不住我們火熱的心,我們社團聯(lián)合體育部舉辦了趣味運動會,在學校的大操場,寬闊的草坪,廣大的操場給同學們足夠的空間去奔放。趣味運動會包括三個項目六人七足、趣味接力賽和跳繩。天氣雖然很冷,但同學們的熱情卻越來越高漲。比賽進行了三個小時,同學們玩得很開心,在不舍中離開了操場。我社團本著提高同學們的身體素質(zhì),豐富同學們的課余生活,將繼續(xù)努力。

十二月中旬我社團又舉辦了趣味體育知識競答賽。給熱愛體育的同學們提供一個平臺,讓更多的人了解體育知識。比賽分為三個環(huán)節(jié),每個環(huán)節(jié)都非常具有趣味性,讓同學們在快樂中體會運動的樂趣,比賽進行的如火如荼,同學們對問題充滿了興趣,一次不對,再來一次,直到知道正確答案。中間還有觀眾互動環(huán)節(jié),答對題目的獲得小獎品一份。比賽很快就結束了。此次活動舉辦的不是很成功,我社團會吸取教訓辦出更好的活動,更有質(zhì)量的活動!

我社團將繼續(xù)努力,發(fā)揚社團宗旨,辦出更多有意義的活動!

 

社團個人工作心得篇十

第一、組織管理能力。無論是學生會干部還是班干部,他們的組織管理能力的高下,將直接影響著一個團隊的精神風貌。對每一年度每一學期的工作,要做到事先有計劃,事中有檢查,事后有總結,要“瞻前顧后”,揚長避短,注重效率,講究質(zhì)量,強化錘煉,逐步在一個部門、一個班級形成良好的風氣。

第二、交際溝通能力。交際與溝通是一種個性,也是一種能力,更是認識自我完善形象,協(xié)調(diào)關系優(yōu)化環(huán)境的有效途徑。作為學生干部,既要與學校領導、老師保持頻繁的聯(lián)系,又要與同學們學習在一起,生活在一起。因此,學生干部要刻意培養(yǎng)自己的交際溝通能力。

第三,創(chuàng)新開拓能力?!耙粋€不能創(chuàng)新的民族是沒有希望的民族。”由此可以說,一個不會創(chuàng)新的人也是沒有希望的人。創(chuàng)新,就是不墨守成規(guī),主動學習,經(jīng)常學習,大量吸收消化知識與信息,保持敏捷的思維,及時更新觀念,創(chuàng)造性地提出工作的思路。開拓,就是不固步自封,敢于挑戰(zhàn),主動進取,積極發(fā)現(xiàn)并探求新問題,運用合適的方式解決問題,獲得新的成績。

第四,拼搏競爭能力。大學生干部要花大氣力培養(yǎng)自己獨立生存的自信心、迎難而上的進取心、百折不撓的堅韌心和胸懷社會的責任心。選擇了學生干部這一角色,就意味著要比其他同學付出更多的時間和精力,要作出犧牲和奉獻,還要做到寬容大度,尊重他人,學會合作,以促進同學之間師生之間的和諧發(fā)展。

第五,駕馭調(diào)控能力。能夠很好的駕馭自己的心理素質(zhì),以便協(xié)調(diào)好你的工作,學習。

通過這次b類干部培訓,我深刻的了解到了我們作為學生干部,要學的還有很多,要做的還有很多。而要要成為一名出色的、優(yōu)秀的學生干部,我們要提升的還有很多很多:為人處事能力,人際交往能力,公文寫作能力等等。在以后的工作中,我會時刻牢記這幾次干部培訓會中的各個要點,更高地要求自己,完善自己的言行,爭做一名符合新時代要求的優(yōu)秀的學生干部。

社團個人工作心得篇十一

隨著素質(zhì)教育的全面推進,社團活動日漸豐富起來,社團類型也日漸多樣起來。當下,它已成為小學生鍛煉綜合素質(zhì)、拓寬知識視野、今天本站小編給大家?guī)砹藗€人社團工作總結,希望對大家有所幫助。

本年度,團隊部在學校黨政和上級團委的領導下,全面貫徹黨的xx大會議精神,以鄧小平教育理論和“三個代表”重要思想為指針,全面貫徹落實《中共中央國務院關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》,遵循學校實際和中小學生身心發(fā)展的規(guī)律,積極貫徹新課改理念。以服務青少年學生的成長成材需要為目標,就青少年學生的思想道德教育,文明行為習慣養(yǎng)成教育,學生校園生活,學生綜合實踐活動,班級管理、學生管理等方面都開展了大量的工作,并取得了一定的成績,較好地完成了全學年的各項工作目標?,F(xiàn)將一學年的工作總結如下:

一、堅持教育與管理相結合,培養(yǎng)學生良好習慣。

加強學生的日常行為規(guī)范教育,培養(yǎng)學生良好的生活、學習、禮儀、衛(wèi)生習慣是學生德育工作的立足點。良好行為習慣的養(yǎng)成是嚴格要求、強化訓練、持之以恒的結果。本年度,我們繼續(xù)嚴格執(zhí)行學校內(nèi)改方案,為使一日常規(guī)管理和班主任考核進一步規(guī)范化,九月份,政教處和團隊部結合實際認真修訂了《月度文明班級評比條例》和《班主任月度考核條例》,并由政教處和團隊部牽頭成立了由各班同學組成的“一日常規(guī)”檢查小組,堅持逐日檢查每月一評的方法,對學生每天的行為分考勤、紀律、清潔衛(wèi)生、兩操、儀表儀容、宿舍表現(xiàn)、飯?zhí)帽憩F(xiàn)、活動獎勵加分這八個方面進行考核,評比月度文明班級和品行標兵,進行班主任工作月度考核評比。促使各班自覺強化對學生的管理,切實抓好《中小學生守則》和《中(小)學生日常行為規(guī)范》的落實。有力促進了良好的校風、學風的形成。

二、以活動為載體,開展豐富的思想教育。

1.我校堅持用好每周一次的升旗儀式這塊陣地,學生整裝列隊,通過出旗、升旗、唱國歌、國旗下講話等規(guī)范形式教育感染學生。國旗下講話內(nèi)容在加強“五愛教育”的同時,還進行了國防意識教育,國家安全教育,誠信美德教育,遠離毒品教育,理想信念教育,安全防護教育,遵紀守法教育,愛護公物教育,勤儉節(jié)約教育,弘揚民族精神教育等。全面拓展了教育內(nèi)容。

2.積極貫徹新課程理念,以綜合實踐活動為龍頭,引導學生主主動參與,培養(yǎng)學生創(chuàng)新意識和探究能力,本學年由團隊部給全體教師做了一次專題輔導講座,并牽頭在全校組織了兩次綜合實踐活動觀摩評比暨研討活動,在活動中教師與學生都獲得了很大的發(fā)展,教師實施新課程的能力和水平有了很大的發(fā)展,學生的創(chuàng)新意識和探究能力也有了進一步的提高。

3.本學年政教處、團隊部一起組織了初一初二年級“明禮誠信,團結友善”的主題演講比賽活動,圍繞這一主題各班同學積極撰寫。

演講稿。

在班級初賽的基礎上將最優(yōu)秀的選手推薦參加學校的比賽活動收到了良好的效果對學生的文明行為習慣養(yǎng)成起到了很大的推動作用。

4.在今年3--4月間泰州市氣象局、泰州日報社主辦的“我與氣象”征文活動中,我校學生取得喜人成績,有七名同學獲得一二三等獎。

5.為培養(yǎng)學生熱愛大自然,熱愛家鄉(xiāng),熱愛祖國的情感,上學期團隊部組織學生參觀了海軍誕生地紀念館,了解人民海軍的光榮歷史,增強學生的熱愛海軍、熱愛祖國的情感;組織學生赴泰州革命烈士陵園,舉行憑吊革命先烈活動,回顧歷史、展望未來,增強學生的愛國情感;組織學生游覽人民公園,讓學生感受大自然的美景,培養(yǎng)學生熱愛大自然,熱愛生活的情感;組織數(shù)十名紅領巾志愿者走進了梅蘭芳紀念館,為游人表演京劇節(jié)目,幫助維持參觀的秩序,幫助打掃衛(wèi)生,與梅蘭芳紀念館簽訂了結對服務協(xié)議等。這些活動都受到了良好的效果。

6.為紀念中國人民海軍誕生50周年,慶祝我市首次榮獲“全國雙擁模范城”,政教處團隊部在全校組織了“我愛海軍,我愛泰州”主題征文活動和兒童主題畫活動,活動收到了良好的效果,黃思存等多名學生獲得市級征文比賽和兒童畫比賽一二等獎,在活動中學生深受愛國主義教育和革命傳統(tǒng)教育。

7.在六一兒童節(jié)期間和全省婦女兒童工作會議召開期間團隊部成功組織了兩次少兒法律知識競賽,為省市領導兩次提供加強和改進未成年人思想道德建設的現(xiàn)場會,兩次活動都取得了圓滿成功,得到了省市領導的高度稱贊?;顒又袕V大少年兒童學習了大量的法律知識,學生的維權意識和守法意識大大增強。

8.在全國第四屆科技活動周暨江蘇省第xx屆科普宣傳周期間,我市在同步舉行泰州市第八屆科普宣傳周的同時,為了在青少年中弘揚科學精神、宣傳科學思想、傳播科學方法,團隊部積極組織中小學生參加“尋找身邊科學”主題科普活動。具體安排如下:(一)學校方面1.安排一次國旗下講話2.舉辦一期科普知識圖片展。3.組織部分代表赴省泰中聽專家的科普報告。4.組織學生觀看一部科教電視片。(二)班級方面1.出一期以“尋找身邊科學”為主題的。

黑板報。

2.引導學生讀一本科技書籍3.召開一次以“尋找身邊科學”為主題的班(隊)會4.寫一遍科普小論文活動收到了很好的效果,學校被上級部門表彰這科普活動先進集體。

9、九月份結合時事舉行了“發(fā)揚奧運精神,創(chuàng)造一流佳績”的主題校會,隨后又在在全校各班開展了以“學習奧運健兒,弘揚民族精神,爭當新一代泰州人”為主題的班隊會活動,并以此為主題舉辦第一期班級黑板報。中秋節(jié),團隊部在小學高年級組織了“弘揚民族精神詩詞朗誦會”,政教處在初中部組織各班開展了“歌頌中華傳統(tǒng)美德故事演講會”,這些活動豐富了學生的課余生活,極大地增強了學生的民族自豪感,極大地激發(fā)了學生為祖國富強而勤奮學習的熱情。

10、政教處和團隊部每學期開學都開展新生入學教育活動。組織學生學習《中小學生守則》和《中(小)學生日常行為規(guī)范》,并在初一年級進行了常規(guī)知識考查,對促進學生養(yǎng)成良好的學習習慣和行為習慣起到了重要作用。

11.課外活動為學生提供了自由發(fā)展的空間,學生在課外活動中充分發(fā)展特長,展示個人才華。學生在學知識、學技能中受教育,不斷提高自身的綜合素質(zhì)。本學期舉辦了“迎國慶學生書畫作品展”,240幅作品從不同角度展現(xiàn)學生日益提高的藝術素養(yǎng)。我校張心怡、匡云同學在全國第三屆少兒國際標準舞錦標賽中獲得優(yōu)異成績。張心怡同學獲得小學生單項恰恰丙組一等獎,匡云同學獲得小學生單項恰恰乙組二等獎;我校吳自華等同學在市科協(xié)舉辦的“金鑰匙科技競賽”獲得一、二等獎的好成績。我校林雅芝等同學的科學幻想畫作品在市科協(xié)舉辦的青少年科技創(chuàng)新大賽中獲得一、三等獎。

13、本年度,為積極貫徹中共泰州市委《關于在全市開展“建設平安泰州、創(chuàng)建最安全地區(qū)”活動的決定》精神,圍繞“創(chuàng)建平安校園”這一主題,政教處團隊部組織各班開展了“安全教育”系列活動,利用周一升旗儀式進行“安全教育”總動員,提高師生的安全意識和自我保護意識。利用黑板報、宣傳欄、校園電視臺、校園網(wǎng)等陣地,集中宣傳有關學校安全工作的法律法規(guī)和安全常識。在醒目的地方張貼安全教育宣傳。

口號。

印發(fā)《安全知識小手冊》,各班利用班隊課開展安全知識知識教育通過這些活動,學生的安全防護意識有了明顯的提高。

14、十二月份我校團委和政教處成功組織了中學生個人才藝比賽,共推選了6名選手參加市教育局、市文化館組織的市級比賽,在市級比賽中我校錢秋雨、戈捷同學分別獲得電子琴和舞蹈二等獎,賈昱、沈偉奇同學分別獲得民樂和聲樂三等獎。

15、十二月份在市教育局團工委和基教處的指導下我校團委成功承辦了市區(qū)“中小學生“紀念鄧小平誕辰100周年演講比賽”,活動取得了圓滿成功,我校朱藝寧、蔣蘇陽同學也取得了二、三等獎的好成績。

三、大力加強團隊自身建設,推動學校團建工作出新。

1.本年度,初二年級、初三年級各班在校團委的指導下,也都建立了班級團支部這一基層組織,并結合時政經(jīng)常開展各類教育活動、文體活動,如“三八婦女節(jié)”、“教師節(jié)”開展送溫暖活動,中秋節(jié)、元旦舉辦聯(lián)歡活動,學期中開展推優(yōu)入團活動,年未舉行民主評議團員活動等,班級團支部工作開展得有聲有色,在學校舉辦的各種文體比賽活動中,發(fā)揮著積極的作用,較好地發(fā)揮了團組織團結青年、教育青年的作用。

2.在宣傳陣地建設方面,每周一的國旗下講話教育活動、每月一評的班級黑板報、定期更換的校宣傳欄等,及時宣傳報道重大國內(nèi)、國際事件和校內(nèi)組織的各項比賽活動,提高了學生關心時政,關注社會熱點問題的政治敏感性。此外本學期在校長室的關心下我校我校校園電視臺正式建成并成功開播,共播出8期節(jié)目,和十多部影視片極大地活躍了學生的課余生活,深受同學們的喜愛。

3.上學期在市教育局團工委的領導下,我校團委積極組織青年教師參加市直學校青年教師師德演講比賽,經(jīng)過角逐,我校王亞芳老師演講的“讓青春在創(chuàng)業(yè)中閃光”奪得了一等獎。

新學年,我校團隊部將在學校黨政和上級團委的領導下,以更加務實的作風,勤奮工作,開拓進取,爭取更大的成績。

經(jīng)過一學期的努力,本學期的團學工作也暫告段落,本學期經(jīng)過全體學生會成員的共同努力,積極進取,銳意開拓,我系學生會工作取得了顯著的成績,得到了我院領導及廣大師生的認可。

社團部是xxxx-----xxxx學年第一學期年由財政金融系黨總支和團總支批準,財金系團總支學生會新組建的一個部門,社團部為我系廣大同學提供了提升,鍛煉自我的舞臺,與此同時積極整合我系各組織資源,對各組織進行人性化的監(jiān)管。并把握了各組織的發(fā)展方向以及日常工作,工作運行狀況及其活動的性質(zhì),過程和結果。

一.完善部門的建設。

作為新組建的部門,在部長的努力下,完善部門內(nèi)管理機制,合理協(xié)調(diào)同各部的合作及分工問題,積極研討策劃發(fā)展方案。同時選拔了一批合格的干事,嚴格要求每位社團部成員,部長帶頭,努力做好工作。

二.組建并監(jiān)管我系各組織。

經(jīng)上級團總支領導及學生會主席團批準,社團部下設有主持組,禮儀組,裁判組為系內(nèi)各活動培養(yǎng)并選拔主持,禮儀和裁判,并監(jiān)督我系足球隊,籃球隊,排球隊和監(jiān)管辯論隊。使之有組織,有紀律的開展活動,并積極爭取系內(nèi)學生會的支持,為我系各組織的各項活動提供有保障服務。

三.積極籌備成立新組織。

根據(jù)我系需要和我系學生的優(yōu)勢及特長,策劃了新社團的方案,例如紅絲帶愛心社及新金融協(xié)會社團,為社團提供各方支持,并積極努力尋求支持。其中新金融協(xié)會社團正在批準中。

四.積極開展外聯(lián)工作。

結合我部外聯(lián)資源,建立有關的信息檔案,搜集外界資料為學生會各部門,各項活動的開展,及對外聯(lián)工作提供信息服務。現(xiàn)同xx市12所高校已建立良好的合作,其中作為嘉賓參與樂蘭大等5校開展的活動,取得了一定的經(jīng)驗。

四.積極籌備開展特色活動。

社團部于10月積極與百事公司及和平四校洽談,預與百事公司合作,同xx市39所高校聯(lián)合舉辦百事首屆校園職業(yè)經(jīng)理人挑戰(zhàn)賽,由于甲流的影響,我校封校的限制,活動最終未能得以實施。

但我們社團部沒有氣餒,利用一月時間積極策劃并籌備了12.1預防艾滋病大型公益宣傳活動,積極爭取,做好了外聯(lián)工作,得到了xx省紅十字會,xx省衛(wèi)生廳預防艾滋病委員會,xx省疾控中心,xx省高校學生預防艾滋病協(xié)作組織的大力支持,為我們活動的開展提供了很多便利。本次活動,提供防艾折頁,青少年防艾知識冊,農(nóng)民工讀本,防艾海報及撲克,紅十字會預防艾滋病調(diào)查問卷,近千余物品,并提供部分資金支持及提出好的建議,而且邀請了蘭州大學紅絲帶愛心社長期從事艾滋病宣傳的志愿者來我院進行艾滋病知識宣講及青少年同伴教育的講座,使我財政金融系團總支學生會的本次公益活動能圓滿的舉辦。其次,在我院系領導,院團委的各方協(xié)調(diào)下,在各個方面都予以支持使得這次活動得以順利進行。

五.立足校園文化,積極參與各項活動。

作為我系學生會的一部分,社團部積極配合各部,參加了各項活動及賽事。其中在迎新杯系列體育賽事中,協(xié)同各部,積極為我系學子提供服務,加油助威。

同時在學院及我系活動中,例如校園歌手大賽,校紀校規(guī)知識競賽,12.1防艾活動,金融投資模擬交易大賽表彰大會,部分講座,會議中等,提供主持及禮儀工作,為各項活動的開展提供了有力的保障。

當然,工作中我們也存在著很多問題,例如:

一.我部發(fā)展方向及開展工作任務不夠明確。

二.工作當中分工不夠明確,計劃欠周密。

三.工作的前瞻性和靈活需要加強。

四.部內(nèi)干事的培養(yǎng)有待加強。

五.干事的交流與合作意識有待提高。

本學期,健心園心理協(xié)會在學院領導、老師的指導和同學們的大力支持下健康地發(fā)展著。自20xx年九月份開學以來,結合本協(xié)會宗旨,以豐富學院心理健康氛圍為載體開展了一系列豐富多彩的校園活動,從中我們?nèi)〉昧撕芏嗫少F的經(jīng)驗也吸取了許多教訓,進而希望通過總結,及時發(fā)現(xiàn)優(yōu)劣,以便使下學期的活動能更好更有序的開展?,F(xiàn)作本。

如下:

一、強化內(nèi)部建設,凝聚團隊力量。

(一)廣納賢才,壯大心協(xié)隊伍。

20xx年9月24日-26日,協(xié)會進行了10級新會員的招新,本次共招收了新會員817人次,取得了協(xié)會工作的開門紅,新鮮血液的注入為協(xié)會的發(fā)展奠定了基礎,在招新結束后,及時召集了干部進行了總結并布置干事競選的工作安排,本次競選共分兩輪進行,第一輪競選人數(shù)為536人,占全體會員百分之65,第二輪競選回歸到系部獨立開展,最終確定實習干事,各系部也及時開展了一系列的會員交流活動,通過活動,有效的凝聚各部門的力量!

(二)強化干部隊伍、提升團隊精神。

于11月7日成功組織了全院健心園成員出外活動,在活動中交流,增進了解和感情!至12月初,各系部的10級新干事已全部確定,現(xiàn)健心園干部和干事共有人數(shù)252人次,為學院心理健康活動的舉行提供了人員保障!

(三)完善制度,嚴格要求。

本學期初,健心園心理協(xié)會統(tǒng)一各系部分會的代號,改變了。

以往各二級院(系)分會的名稱使用不規(guī)范、不嚴謹?shù)膯栴};院秘書部制定了會議考勤制度、并嚴格做好每次會議活動考勤;院學術部和宣傳部組織人員整理健心園協(xié)會道具,規(guī)范使用流程和借出登記表,從而有效了改變了以往道具使用易損壞、易丟失的狀況,真正做到誰使用誰負責,誰損壞誰賠償!

二、務實創(chuàng)新、開展好常規(guī)工作。

健心園是學院心理健康中心開展心理活動的主陣地,一直以來,協(xié)會秉承“助人、自助、互助”的宗旨,以積極開展大學生心理健康知識的宣傳、普及和教育工作、協(xié)助學院心理健康教育中心開展多種形式的心理健康教育專題活動為己任,為廣大師生搭建了良好的心理教育平臺。

(一)駐足協(xié)會基礎、積極響應學院活動。

4.20xx年11月11-17日,協(xié)會根據(jù)心理健康教育中心的安排,成功協(xié)助舉辦了第三屆趣味心理運動會,此次活動參賽隊伍共132支,直接參加活動人數(shù)達20xx多人,運動會分初賽和決賽進行,分別在學院護理學院對面空地和學院足球場舉行,并通過比賽,決出優(yōu)勝隊伍,培養(yǎng)同學們學會關心集體、在運動中享受快樂的心態(tài),形成良好的團隊精神和養(yǎng)成健康的身心素質(zhì)。

(二)強化協(xié)會學術氛圍,積極開展培訓活動。

列會員和干事培訓,通過培訓,讓他們更多地關注自己及他人的情緒,也可以增進各部門之間的交流,達到寓教于樂的目的。

(三)充分發(fā)揮系部特色、豐富活動內(nèi)容形式。

(四)拓寬宣傳途徑,增強影響效果。

2.活動結束后期宣傳工作,及時收集活動照片和簡訊,在社聯(lián)網(wǎng)站展出相關活動文章,另外還安排宣傳部利用展板對活動過程照片的展出,這樣一來,活動的影響效果大大增強.

三、及時總結經(jīng)驗教訓、提高協(xié)會服務質(zhì)量。

(一)圍繞宗旨開展活動。

(二)豐富活動內(nèi)容形式。

(三)加強會員隊伍建設。

協(xié)會的成立離不開會員的支持,協(xié)會的發(fā)展離不開會員的凝聚力,心協(xié)要結合好自身會員多,分布廣的特點,正規(guī)化會員活動,促使協(xié)會更加團結,進步。

(四)強化心理委員職責。

各系部應強化各班級心理委員的職責,讓心理委員懂得自身工作的重要性,懂得做什么、怎么做,加強心理委員和班級健心園會員的管理和溝通,做好班級晴雨表的整理,健全心理委員管理網(wǎng)絡。

四、展望未來、齊心協(xié)力共創(chuàng)美好明天。

(一)做好本職工作,鞏固心協(xié)特色。

(二)走出清職校區(qū),對外全面發(fā)展。

(三)舉辦大型活動,擴大活動效應。

新學期,協(xié)會將配合心理健康教育中心繼續(xù)做好每年度的心理健康教育月,通過舉辦全院大型的活動,精心策劃好第五屆情景劇大賽,進一步打造好心協(xié)品牌。

回顧本學期的工作,健心園心理協(xié)會在學院團委和心理健康教育中心的指導下,積極健康的發(fā)展,并為學院文化貢獻一份力量,取得了不錯的效果,但是尚有許多不足之處,有待于下個學期加以改進,我們一定會繼承好協(xié)會的宗旨,為更好的服務清職院師生而努力!

社團個人工作心得篇十二

20____-20__年上學期工作計劃隨著新學年的到來,學生會踏上了新的征程。作為學生會的重要部門和核心機構,辦公室始終秉持服務學生的宗旨,以嚴謹負責的態(tài)度完成學生會的各項工作?,F(xiàn)將20____-20__年上學期工作計劃擬定如下:

一、工作目的:

在全面總結上一年工作的基礎上,辦公室將進一步細致規(guī)劃本學期的各項工作。力圖通過不斷創(chuàng)新的工作理念和不斷完善的工作制度,提高辦公室的工作質(zhì)量和工作效率。通過繼續(xù)加強對各個部門的組織協(xié)調(diào)工作,更好地調(diào)動全體學生干部的積極性,提高學生會的凝聚力和影響力。從而切實發(fā)揮辦公室在學生會中的帶頭表率、中樞橋梁的作用,促進整個學生會的持續(xù)高速發(fā)展。

二、工作理念:

1、把服務學生作為工作的出發(fā)點和落腳點,保障學生合法權益,在廣大學生中起到良好的引領作用。

2、在講求工作速度和效率的同時,注重工作的質(zhì)量和規(guī)范化。

3、保證部門成員之間的團結統(tǒng)一,鼓勵部門內(nèi)部及部門之間多進行溝通交流,培養(yǎng)良好的團隊合作意識。

4、遇到突發(fā)事件和緊急情況,在堅持原則的前提下靈活有效應對。

三、工作安排:

(一)人員安排。

辦公室主任:

辦公室副主任:

注:辦公室工作采取責任制,要求全體成員明確具體分工和個人職責,各司其職,分工合作。在完善自身職能的基礎上,也應對其他工作有所了解和熟悉。

(二)任務分工。

1、資料管理。

(1)對學生會的各類文件、資料進行管理,定期將新文件、資料歸類存于文件夾中,對舊文件進行存檔整理。各存檔資料分類后表明封條,并加蓋學生會公章。

(2)收集、整理全體學生會成員的相關資料(姓名、專業(yè)年級、政治面貌、所在部門、聯(lián)系方式、寢室地址等),制成通訊錄并建立學生會各部門人員檔案,定期進行整理和完善。對新聘用的干部、干事要及時記錄,對已退干部、干事的檔案要整理存檔。(3)對各部門的策劃書、活動資料、活動總結等文件及時收集和備份存檔。

(4)根據(jù)現(xiàn)存資料建立各院學生會及外校學生會檔案,以備加強校際間的聯(lián)系,更好的開展工作。

2、財務管理。

(1)開學初對辦公室的財產(chǎn)(日常用品、辦公用品、電腦、桌椅、黑板等)做一次全面的清點(做好標記并列出清單以便查找)和整理,淘汰廢舊物品,補足缺損物品,保養(yǎng)有用物品。之后定期對財物進行清查、整理,及時更換和補充物品。在活動中做好財物的保護工作,如遇損壞或丟失情況,嚴格按有關規(guī)定進行處理。

(2)物品的外借按規(guī)定程序進行,作好財務借用登記,保證財務借還信息明細,確實可查。對各部門的財務借用要統(tǒng)一協(xié)調(diào)安排。

(3)對各項活動的預算金額要嚴格把關,經(jīng)審核后方可批準。對日常開支和活動經(jīng)費開支要定期記錄,做到賬目清晰完整。

(4)加強對發(fā)票報銷的統(tǒng)一管理,所有支出均須統(tǒng)一正式發(fā)票以月為單位進行報賬。

3、秘書處。

(1)起草各項工作策劃及匯報總結,協(xié)助健全學生會各項規(guī)章制度。在往屆制定的規(guī)章制度的基礎上,針對工作中存在的問題,進行進一步的完善和補充。對于規(guī)章制度的執(zhí)行情況要隨時進行監(jiān)督并及時向上級反映。(具體制度及條例見附件)。

(2)做好各項會議的記錄及總結工作。為各項活動的開展準備材料并撰寫通知。

(3)關注時事動態(tài),定期收集學習相關文件資料,及時傳遞并有效落實各項方針政策。

4、技術支持。

(1)設計和制作學生會的各種文檔和圖表,為各項活動的開展提供必要的信息技術方面的支持。

(2)負責大型活動的音響設備、燈光照明的準備與操作,以及活動中相關技術問題的處理。

(3)管理學生會主頁,及時更新網(wǎng)站內(nèi)容,豐富網(wǎng)站信息并定期進行維護,協(xié)調(diào)各部門做好相應的宣傳工作。

1、事務通知。

信息的上傳下達是辦公室的重要工作之一。本學期,將進一步做好重要會議及其他重要事宜的準確及時通知與聯(lián)系工作。同時做好通知記錄,對于特殊情況要及時向有關領導反映。除此之外,各類文件的收發(fā)和傳遞工作,也有保證無失誤、高時效。

2、值班考勤。

和以往一樣,辦公室在本學期會排出值班表,協(xié)調(diào)安排各部人員的值班情況,力求公平合理,不遺漏、不重復。對于有特殊情況的干部,辦公室會在充分考慮各方面需求的前提下做出相應調(diào)整。對于各種突發(fā)應急事件,辦公室也會及時采取措施進行處理。

學生會全體大會及各項重要會議,辦公室會繼續(xù)做好考勤記錄。負責每個部門的簽到工作,準確落實到會的具體人員情況,對每個參加活動的人員負責。

3、日常管理。

(1)對辦公室進行日常清掃,以保持內(nèi)務整潔,并定期對辦公室。

進行徹底清掃。

(2)接待來電、來訪,收發(fā)、處理學生會各類信件。

(3)加強管理學生會意見箱,廣泛收集同學們的意見和建議并及時進行反饋,為學生會工作提供新思路。對主席團和有關部門也有定期進行反映和匯報。

4、部門例會。

本學期辦公室計劃以周為單位進行部門例會的開展。一方面對近期各項工作予以及時反饋和總結,不斷協(xié)調(diào)部門成員間的工作,加強交流與合作;另一方面,對下一階段的工作提早進行規(guī)劃和安排,進行充分的準備。在會議期間,做好會議記錄并存檔。

5、隊伍建設。

基于辦公室工作的特殊性質(zhì),要求部門成員必須有較高的思想覺悟、負責的工作態(tài)度以及良好的組織協(xié)調(diào)能力。因此,在本學期,辦公室決定進一步加強隊伍建設,努力建立一個團結向上、認真負責的高素質(zhì)團隊。具體安排如下:

(1)加強干部的思想道德建設。通過學習“三個講話”以及“二十五大”精神等,提高干部的政治素養(yǎng)和思想覺悟。通過對相關章程的進一步學習,加強對干部的政治教育,爭取早日向黨組織靠攏。

(2)充分培養(yǎng)干部的工作能力。盡可能放手將辦公室的工作交給副部和大一的干事,使其得到更多鍛煉的機會,能夠更快的完成職能的轉(zhuǎn)換。在工作中,要求干部不局限于完成下達的任務,更要有自己的思路和想法,在不斷學習好的經(jīng)驗的同時學會有所創(chuàng)新。

社團個人工作心得篇十三

在學院領導的關懷下,在院學生工作部和院團委老師的具體指導下,在所有社團的用心配合下,走過了充實的xx-xx這一年,順利地完成社團的各項工作,發(fā)揮社聯(lián)的應有職責,宏揚我院的校園文化,豐富同學們的課余生活。此刻新一屆的社聯(lián)及社團干部即將上任,他們將開拓出屬于他們的社團新篇章,開辟社團聯(lián)合會的航程。

高校社團文化是精彩多姿的,作為一名“社團人”,我們熱愛我們的社團生活,我們享受我們的社團文化,我們愿意盡己所能讓社團文化推向另一高峰。在新學期的到來之際,社團聯(lián)合會已緊張的籌備這學期的社團活動,規(guī)劃社聯(lián)發(fā)展改革方向和目標,務求能夠讓社團更好的繼承與創(chuàng)新,讓社聯(lián)更好的服務與提升!我們相信西北工業(yè)大學明德學院社團聯(lián)合會的發(fā)展需要我們這一群“社團人”,我們也相信只要努力就能成就讓人欣慰的成果!為此我們制定出的新學期計劃如下:

社團聯(lián)合會監(jiān)察部職能:

1、負責收集、檢查各社團注冊表,再統(tǒng)一呈送社團聯(lián)合會主席團。

2、負責受理新社團注冊表,檢查表格填寫程序是否正確。如所有程序都正確,監(jiān)察部將把注冊表呈送到社聯(lián)主席團進行初審。

3、每月月底的最后三天,監(jiān)察部將向各大社團公布本月財務細則表、月度考核表,確保會員會費不浪費,不縮水。

4、學期末統(tǒng)計、檢查、保管由社團支出所購買的設備。

5、登記社聯(lián)每次會議(包括月會、重大會議)的出勤狀況,并作好記錄。

6、社聯(lián)、社團活動時的衛(wèi)生等狀況、星級社團評比等工作的監(jiān)督。

社團聯(lián)合會宣傳部職能:

1、為院團委所要求的學院部分大型活動及社團聯(lián)合會的各項活動做好宣傳工作,包括出宣傳板,做橫幅等等。

2、出宣傳板之前,力求持續(xù)宣傳欄整齊規(guī)范,并照相留下電子版,每月進行社團海報考評,督促其宣傳板質(zhì)量,規(guī)范海報粘貼。

3、社聯(lián)在舉辦活動的同時,提高學院師生對社聯(lián)以及各社團的認知度,知名度。

4、緊密聯(lián)系各社團,協(xié)助各社團宣傳工作,加強各社團宣傳部的聯(lián)系,彼此交流,以到達社聯(lián)與社團聯(lián)合,通力合作的效果。

5、負責榮譽證書,各項獎狀的制作,并找老師和蓋章。

社團聯(lián)合會辦公室職能:

1、負責社團聯(lián)合會召開各種會議的組織工作,協(xié)助主席團與各部部長之間的聯(lián)系;

2、負責起草社團聯(lián)合會的文件和材料,審核以社團聯(lián)合會名義印發(fā)的各類文件;

4、負責社團聯(lián)合會辦公室用品的管理、使用和借還登記,管理、清潔辦公室;

5、負責安排辦公室值班表,監(jiān)督各部值班狀況;

社團聯(lián)合會策劃與執(zhí)行部職能:

3、根據(jù)社團聯(lián)合會主席團安排,對相關社團活動進行指導和幫忙;

4、對于活動策劃書要保證資料充實,主題突出,操作明確,富有創(chuàng)意;

5、在社團聯(lián)合會中,不斷發(fā)掘文藝人才,有效組織文藝團隊,為演出做好人才儲備。

社團聯(lián)合會科技傳媒部職能:

1、負責社團聯(lián)合會及社團科技理論知識的學習、技術交流和培訓工作;

2、負責做好社團聯(lián)合會相關網(wǎng)絡媒介的設計制作、改善完善、換版更新、運行維護工作;

xx年9月中旬社團聯(lián)合會將組織我院各個社團開展社團招收新會員活動。此次的納新活動以“攜社團之手,啟大學之窗”為主題,我們將透過校道擺攤宣傳,社團干部利用課余時間進班宣傳,務求能夠讓廣大的興趣愛好者投其所好找到他們的興趣所在,也為各個社團注入新血液,讓社團一脈相傳,更活躍更強壯,同時此次的社團招新期間,也將出社團禮貌招新團隊給與表揚!

xx年9月下旬,在既社團招新之后,展開社聯(lián)換屆工作。新一屆社長的選拔透過以老社長推薦為主,院團委及各系團工委推薦為輔,公開、公正、公平的參與演講競選。社團聯(lián)合會內(nèi)部骨干換屆也將以此為契機,選拔社團優(yōu)秀人才,推薦社聯(lián)優(yōu)秀干事參與部長及主任競選。

xx年9月底十月初,召開社團聯(lián)合會全體成員見面大會。

xx年10月-11月期間,為加強社團間交流,加強社團內(nèi)部凝聚力,縮小新老會員的距離感,增進社團與社聯(lián)之間的向心力。社團聯(lián)合會將在院團委的指導下,進行內(nèi)部成員潛力素質(zhì)培訓,透過全體座談會,競技游戲的聯(lián)手舉辦等活動,學習彼此社團的優(yōu)秀發(fā)展經(jīng)驗,一次激發(fā)成員工作用心性,看展更有好處的社團聯(lián)合會工作,建立更為明確有效的工作制度與方針。

xx年末,預計開展由院團委主辦,社團聯(lián)合會承辦的“xx迎新年晚會”。以此為契機,鼓勵社團展示自身優(yōu)秀成果,推薦社團內(nèi)部優(yōu)秀人才,給社團搭建一個平坦,同樣也借此檢驗社團聯(lián)合會的工作效力。

xx年12月,展開對社團社長第一次工作學習狀況考核,對于優(yōu)秀的社團負責人給與講評,對于一些應對工作不負責,亂折騰的社團負責人給予警告直至解除職務。同樣,在年度晚會期間,會本著公平、公正、公開的原則,對社團工作進行考核評比,鼓勵先進,評選并頒發(fā)十名“十佳會長”獎。

除此之外,在日常工作中,還有以下幾點:

1、定期召開社團負責人會議,能夠分類分形式召開會議,及時了解社團最新動態(tài),調(diào)整好各社團活動時間、資料、解決社團發(fā)展中遇到的問題。

2、社聯(lián)骨干,要深入社團中去,定期參加社團例會,了解社團所需,探明社團發(fā)展狀況,避免社團中出現(xiàn)損害會員權益現(xiàn)象。

3、做好日常資料收發(fā)登記,開展完一個活動后及時整理好所涉及資料并存檔。

4、堅持做好社團考核與評比工作,同時用心配合團委老師工作安排。

當今社會競爭急劇轉(zhuǎn)變,大學生綜合素質(zhì)亟待提高,培養(yǎng)文化修養(yǎng)、豐富精神世界對大學生有著極其重要的好處,而學生社團作為校園文化中最活躍的因素,理應站在時代的前沿,用飛揚的激情、舞動的青春和博大的胸懷擁抱廣大青年學生,讓更多人在學生社團中認識自我、挖掘潛能、實現(xiàn)價值。作為新一屆的社團聯(lián)合會成員,我們將對上嚴格執(zhí)行院團委工作安排,對下落實好學生社團服務工作,用心進取,不斷創(chuàng)新。我們作為社聯(lián)人有理由相信,透過扎實作風,堅持不懈的干勁,西北工業(yè)大學明德學院社團聯(lián)合會在新的里程上,將譜寫出更加輝煌的明天。

社團個人工作心得篇十四

回顧這下半年我系文藝部的工作,可謂是緊張而又忙碌。在這半年中,有疲憊有辛酸,但的收獲還是莫過于這半年內(nèi)文藝部的成長。文藝部先后組織參與并發(fā)揮積極作用。主要有兩個大的工作:模擬聯(lián)合國大賽,校園風采大賽。

1、模擬聯(lián)合國大賽。此活動為我系的立項活動,并在全校范圍內(nèi)得到了大力支持,文藝部與學生會各部門相互配合,申請場地,場地布置等一系列前期準備工作,使本次活動的順利舉辦發(fā)揮了積極的作用。

2、校園風采月。校園風采月的舉辦可謂是下半年全校比較有轟動效應的一個“盛世活動”,我文藝部與七系八系一同參與校總會的項目競標并獲得了成功,承辦舉行了“校園風采月——中英雙語綠之誦讀”,此項活動一經(jīng)舉辦便獲得了全校同學的積極參與,從報名到正式比賽開始,先后有60名同學參與,獲得了全校同學的積極評價。

1、不僅依靠自己,更要尋求多方努力。一個大型活動項目的舉辦單獨依靠自己的力量來成功的完成是困難并且單調(diào)的,多方的努力能夠使活動更加流光溢彩大放光芒。風采月的舉辦就是一個成功的例子,我們系不僅靠自身的力量贏得了比賽的承辦,更靠著其他院系的一同努力來使校園風采月變成了空前的盛世活動。

2、通力合作,共創(chuàng)未來。模擬聯(lián)合國的成功舉辦和風采月的承辦更充分的說明了這一點,文藝部和其他部門心無芥蒂全力配合才使兩個大型活動取得了圓滿成功。

招新人員的選擇。文藝部招收新成員時考慮了眾多因素以求吸納辦事效率的部員,有很多經(jīng)驗,特別是如下一點:平衡考慮參與社團活動的人員,過多者不吸納,最多社團不要超過一個,原因如下:

1、有社團工作經(jīng)驗的人在人脈上和活動經(jīng)驗上有著優(yōu)勢,便于日后工作的自覺性和預見性,提高了工作的效率,也為我系在日后工作上與其他組織建立良好的工作關系。

2、社團活動過多者不吸納,此部分人員不能固定在一處,導致在系內(nèi)承辦活動時精力分散,大大降低了工作的效率和成果。

20xx年我們得到了經(jīng)驗不足也取得了成功,文藝部全體期待在20xx年與各部們通力合作取得更加輝煌的業(yè)績。

社團個人工作心得篇十五

院學生社團聯(lián)合會20xx學年第一學期工作的指導思想是:在院黨委和院團委的安排指導下,用心落實的各項工作部署,全面實施大學生素質(zhì)拓展計劃,為繁榮校園文化、迎評促建和提高我院大學生綜合素質(zhì)作出用心貢獻,以實際行動服務學院發(fā)展大局。

院學生社團聯(lián)合會本學期工作基本原則是:貫徹落實團委各項文件的精神,大力扶持理論學習型社團,熱情鼓勵志愿型社團,正確引導興趣愛好型社團,用心倡導社會公共關系型社團,創(chuàng)新和完善學生社團的管理制度和運行機制,強化學生社團活動的質(zhì)量和特色意識,精心塑造學生社團的品牌和形象。

在院黨委的領導,院團委的指導下,堅持以豐富校園文化,弘揚大學精神為根本宗旨,以增長知識、培養(yǎng)潛力、展現(xiàn)個人才華為目標,用心有效地開展各項活動從而豐富同學課余生活,把形式多樣的學生社團活動與大學生思想道德教育活動有機結合起來,增強大學生思想道德教育的針對性和實效性,聯(lián)系社團實際狀況,開展好主題教育活動。建設高雅向上的校園文化,為同學們的全面發(fā)展服務。為建設具有我院特色的校園文化貢獻力量。

2、充分利用學院現(xiàn)有的各種資源,完善我院社團聯(lián)合會的各項建設;

3、加強各方面的團結,加強內(nèi)部團隊合作,創(chuàng)造自身的團隊文化;

4、搞好社團評優(yōu)工作,表彰先進,做到以點促面,以此調(diào)動各社團深入,有效地開展工作。

5、帶領各社團開展好社團文化節(jié)成立慶典和本屆社團文化節(jié)工作。

1)、創(chuàng)新和完善學生社團的管理制度和運行機制。

1、大力扶持、用心引導、著力建設理論學術型社團,注重理論學習和學生思想實際的結合,更好地指導社團成員的學習和生活,努力引導他們成為學生中“學習的典范,工作的模范”,實現(xiàn)社團成員“精英化”。

2、大力倡導、重點扶持創(chuàng)新型社團。以準備參加社團文化節(jié)為契機,在學生創(chuàng)新意識和創(chuàng)新潛力的培養(yǎng)上找準切入口,以激發(fā)學生專業(yè)興趣、學習動力和豐富第二課堂為著力點,濃厚校園氛圍,使這些社團逐步成為各社團中的主導力量。

3、熱情鼓勵、用心支持、有效保障社會公益服務型社團。要本著“育人為本、服務學生、服務校園、服務社會”的宗旨,繼續(xù)深入開展志愿服務活動,擴大校園文化的輻射圈,并不斷在服務的資料和形式上提升層次,將真情獻給社會,他人,培養(yǎng)學生社會公德意識和社會職責感,使這些社團成為我院對內(nèi)對外宣傳的一個窗口。

4、加強監(jiān)管、熱情引導興趣愛好型社團。要以發(fā)揮學生的興趣特長為基礎,以陶冶情操、促進交流為目的,用心開展健康活潑、形式多樣、格調(diào)高雅的文體活動,實現(xiàn)學生第二課堂生活的多樣化。充分發(fā)揮藝術類社團的優(yōu)勢,推進高雅藝術文化進校園,提高我院大學生藝術修養(yǎng)。

2)、不斷推陳出新,樹立品牌意識,加強學生社團特色活動和示范性工作項目建設。

1、開展好我院本屆學生社團文化節(jié)工作。以推進大學生素質(zhì)拓展計劃為總攬,圍繞我院“迎評促建”的實際需要設計我院本屆學生社團文化節(jié)的活動,把活動項目的創(chuàng)新設計和質(zhì)量設計放在第一位,并切實滿足學生的現(xiàn)實需要,充分發(fā)揮學生社團在學生特長發(fā)展和個性培育方面的作用,努力適應不一樣層次學生的需求。

2、各社團的活動要根據(jù)具體狀況因地制宜,分類設計,爭創(chuàng)特色。院學生社團聯(lián)合會要抓好全院學生社團標志性、有特色的活動項目建設,各學生社團的活動應做到有目的、有計劃、有總結,并對大型活動實行備案制和審批制,努力使學生社團不斷向高品味、高層次發(fā)展。

3)、加強自身組織建設,推動學生社團健康有序的運行發(fā)展。

加大對學生社團的指導和管理,改善工作作風,提高工作效能。著力加強學生社團干部的培訓,利用多種形式的活動提高社團干部的理論水平和實踐潛力,增強自身素質(zhì)。加強學生社團后備干部隊伍建設,確保學生社團新老干部的順利交替。

強化學生社團隸屬或掛靠單位的指導功能和學生社團聯(lián)合會對學生社團的監(jiān)管職能,保證學生社團有序發(fā)展。

社團個人工作心得篇十六

1.即將進入本學期的末了的特殊性,為防止有人懈怠,必須抓緊部門相關工作,同時較少的涉及課外活動方面,主要是以完成課業(yè)為主。

2.完成對部門工作的。

總結。

進一步完善部門的建設就老師提出的部門改革繼續(xù)摸索。

3.如果校友報各版塊有問題,及時反映給老師,盡快解決。

4.督促各版塊在最后的一個月里做好自己版塊的查漏補缺,爭取校友報做得最好。

困難:

相機的問題,我們新聞中心沒有內(nèi)部自己的一臺相機,每次都只有去校團委那邊去拿,這樣給我們的工作帶來了很大的壓力,一次好的新聞卻總是沒有很好的新聞圖片,這個是我們的不足的地方。

建議:

希望校團委那邊盡最大的努力能給我們新聞中心配一步相機,我們新聞中心專用,這樣方便我們新聞中心的新聞工作。

社團個人工作心得篇十七

在現(xiàn)實生活中,接觸并使用報告的人越來越多,報告具有語言陳述性的特點。那么什么樣的報告才是有效的呢?以下是小編精心整理的社團個人工作報告范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

社團聯(lián)是由學生組成的團體聯(lián)合會。受學校分團委領導的部門。我院社團聯(lián)掌管了十九個社團。社團聯(lián)是在學院團委領導下的全院學生社團的最高權利機構。它以豐富校園文化生活,弘揚校園主旋律,利用課余時間,創(chuàng)造性開展理論教育、科技創(chuàng)新、文化體育等豐富多彩的活動,實現(xiàn)自我教育、自我管理、自我服務的教育目標,為廣大同學提供展示自我的空間和舞臺。以尊重個性,張揚個性,提倡個性,發(fā)展個性為中心。利用課余時間打造豐富的校園文化環(huán)境,創(chuàng)建***的校園氛圍為宗旨。體現(xiàn)我們的青春活力與***!

本學期伊始,社團聯(lián)便訂立了相關計劃如下:

1.開學初期迎接20xx級新同學。

2.9月第三周社團聯(lián)合會招新工作展開。

3.9月第四周各社團自主招新。

4.10月20日至11月28日社團風采月。

5.12月第一周社團風采周,展示各社團在風采月中的成果。

6.12月10日舉辦第二屆社團風采月“七彩社團”閉幕晚會。

為促進社團的健康發(fā)展,活躍學生生活,按照開學初制定的目標,社團聯(lián)合會全體成員和全體師生共同努力,基本上圓滿完成開學初制定的計劃,取得的效果顯著。

于9月第三周,社團聯(lián)合會面向全院進行招新。剛進入大學的新生對加入社團聯(lián)合會、擔任學生工作的態(tài)度非常積極,社團聯(lián)各個部門的招新點都擠滿了報名加入的同學。這次招新,各部門對新成員進行篩選,迅速完成了社團聯(lián)合會人員編制。新生的加盟為我們社團聯(lián)注入了新的活力。

于9月第四周,社團聯(lián)合會組織我院19個社團開展招新。這次的招新包括招納各社團新會員和各社團各部門干事招新。對于剛進入大學的學子而言,大學環(huán)境是新奇的。同時又是陌生的,他們將在這里度過美好的學習、生活時光。社團聯(lián)合會旨在規(guī)范學生社團工作,幫助新生適應新的學習和新的生活,幫助他們調(diào)整人際關系,培養(yǎng)健康向上的文化生活。招新現(xiàn)場熱鬧非凡,各個社團用自己獨有的方式來吸引新成員的報名?!膀G武”武術協(xié)會打出自己的金字招牌,耍起了雙截棍,報名人員絡繹不絕。音樂協(xié)會則擺出樂器,進行現(xiàn)場演奏,可謂精彩不斷?!翱贩颉痹拕∩绯蓡T還穿著演服,用他們的精彩演藝來吸引不少同學爭相報名。社團招新的方式都有千秋,使前來報名的同學川流不息。這次招新成效顯著,各社團有了強大的陣容與后備力量。

10月20日至11月28日,是社團聯(lián)合會舉辦的社團風采月。它向同學們展示了社團的風采與活力,獻上了一場文化盛宴,并扇起了一次校園文化熱。“下弦月”書畫協(xié)會進行了首屆“弦月”杯書法大賽,很多有書畫特長的同學在這次比賽中盡顯才華。同時,引起其他不少同學的關注與興趣;乒乓球協(xié)會舉辦了第三屆“新生挑戰(zhàn)杯”大賽,反響熱烈,頗受矚目;羽毛球協(xié)會舉辦了“新生杯”羽毛球比賽、首屆羽網(wǎng)趣味活動比賽,甚至還受武漢工商學院的邀請參加五校聯(lián)賽,獲得第二名的好成績;建筑設計協(xié)會進行了文化節(jié)攝影展,舉行了校園人物景觀攝影大賽,該協(xié)會舉辦的“第一屆大學生科技節(jié)——建筑設計大賽”也獲得圓滿成功;“騁武”武術協(xié)會則舉辦了首屆武術嘉年華,還邀請韓國黑帶跆拳道專業(yè)選手來我校表演、指導。很多同學都慕名前往觀看,除此以外,武協(xié)還參加首屆高校雙截棍交流表演。湖北高校中華武術文化交流會等;文學社則主要舉辦創(chuàng)作大賽,旨在提高廣大學子的寫作水平,進行思想交流;“仲夏夢”電影協(xié)會進行電影配音等活動,深受廣大同學喜愛;環(huán)保協(xié)會在校園內(nèi)大力宣傳環(huán)保知識,開展回收廢電池等活動,掀起綠色校園的熱浪;心理協(xié)會則在廣場上掛起“心情漂流瓶”,讓同學們把或好或壞的心情書寫在紙條上投入瓶中,再把瓶子掛在風中,從而通過這種方式釋放自己,這種別具一格的方式使不少同學紛紛參加到活動中去。在風采展示月中,各個社團舉辦豐富多彩的校園社團活動,給了每一個同學展示自我、張揚個性的平臺,以此盡顯大學生與眾不同的青春風采。

于12月第1周,社團聯(lián)組織各社團展開社團風采周。這是為了展示各社團本學期的成果。書畫協(xié)會在成果展現(xiàn)中進行了現(xiàn)場秀,龍飛鳳舞的字體讓人嘖嘖稱好;攝影協(xié)會進行了圖片展,其社的成員甚至擺出了‘塔羅牌’;動漫社的同學才華橫溢,穿上***人物式的衣服專業(yè)地演繹;武協(xié)成員穿上武術道服,給現(xiàn)場帶來不一樣的熱烈氣氛?!翱ǚ蚩ā痹拕∩绲某蓡T在現(xiàn)場作搞怪動作,頗有明星風采。各個社團都展示出自己驕人的成績。這個社團風采周在社團聯(lián)組織下獲得了成功,讓廣大學子看到了我校社團的風采與潛力,提高了各社團的影響力,這將激發(fā)更多同學的興趣,踴躍加入社團活動,為我院校園生活起到更好的推動促進作用。

于12月10日,社團聯(lián)舉辦了“七彩社團”閉幕晚會。為了籌辦這次晚會,社團聯(lián)合會相互合作,以積極態(tài)度投入工作。各成員協(xié)力完成了會場的布置,座位的安排,到會人員的接待等事宜。晚會現(xiàn)場***洋溢,給觀眾獻上了一頓豐富的視覺和聽覺盛宴。表演安排了女仆表演,街球表演,街舞競技,有大合唱,有搞怪合唱“超級瑪麗”。動力十足的現(xiàn)場引起觀眾的聲聲喝彩。這次晚會充分展現(xiàn)了大學生的風采,獲得了校領導的好評,讓同學們對社團聯(lián)今后的活動有了更多期待。晚會結束后,社團聯(lián)各部門成員有條不紊地清理了活動現(xiàn)場,為晚會畫上了完滿的'句號。

在面對成功所帶來的喜悅與自豪的同時,我們也該冷靜地思考,思考我們尚且存在的問題。金無足赤、人無完人,而所有活動都是有我們直接觸手的,所以,也一定存在不少細微的問題。而我們要把工作做到完美無缺才是最具折服力的。故在此總結之上,我們反過來尋求問題,試圖解決問題,期待在今后的工作中比米那并再創(chuàng)佳績!

其次,我們的問題在于許多細小的地方?jīng)]有很好的預料或是估計不足。即對諸多突發(fā)事件的處理及事先的預案。我們的思維仍舊是存在著缺陷和不足的!故在任何活動之前,除了精心的籌劃還需要周密地思考有可能存在的隱患問題,并提前做好應急的準備,且不是唯一一種預案而是多種不同的預案,這樣才有把握去克服與避免!

最后,是我們社團聯(lián)存在不少在其位而不謀其職的人員的存在?;蛟S他(她)們有更重要的、更為棘手的事情待辦,但是這里,我們還是應該強調(diào)一下人的責任心問題。我們每一個人都非常地了解責任心是怎么一回事,之所以在總結報告中再一次提出并且強調(diào)責任心的絕對重要性,是因為我們的工作甚至生活中任何一件瑣事的辦理都離不開它。它是我們的核心所在,必須將其提高到一定高度來強調(diào)。如果我們每一個人都把持住這顆責任心的話,一個整體都象這樣去辦事,那么,我相信,我們社團聯(lián)的前程是不可限量的。

短短的半年來,社團聯(lián)合會始終把強化管理、搞好自身建設作為提高工作水平,完善服務職能,開創(chuàng)新局面的突破口。狠抓內(nèi)部管理制度建設和社團聯(lián)合會成員素質(zhì)提高,使社團聯(lián)合會工作邁上了一個新臺階。過去的成績并不代表現(xiàn)在。我們在工作中存在著不少的困惑和困難,我們的工作還需要很好的去完善!我們也一定會繼續(xù)總結經(jīng)驗和教訓在來年的工作中做得更出色!我們要始終貫徹本社團聯(lián)合會的宗旨“服務社團,服務同學”。更好的為文華學子服務,提高我們大學生社團聯(lián)合會的知名度!

社團個人工作心得篇十八

院學生社團聯(lián)合會--學年第一學期工作的指導思想是:在院黨委和院團委的安排指導下,積極落實的各項工作部署,全面實施大學生素質(zhì)拓展計劃,為繁榮校園文化、迎評促建和提高我院大學生綜合素質(zhì)作出積極貢獻,以實際行動服務學院發(fā)展大局。

院學生社團聯(lián)合會本學期工作基本原則是:貫徹落實團委各項文件的精神,大力扶持理論學習型社團,熱情鼓勵志愿型社團,正確引導興趣愛好型社團,積極倡導社會公共關系型社團,創(chuàng)新和完善學生社團的管理制度和運行機制,強化學生社團活動的質(zhì)量和特色意識,精心塑造學生社團的品牌和形象。

一、社聯(lián)的工作定位和工作思路。

在院黨委的領導,院團委的指導下,堅持以豐富校園文化,弘揚大學精神為根本宗旨,以增長知識、培養(yǎng)能力、展現(xiàn)個人才華為目標,積極有效地開展各項活動從而豐富同學課余生活,把形式多樣的學生社團活動與大學生思想道德教育活動有機結合起來,增強大學生思想道德教育的針對性和實效性,聯(lián)系社團實際情況,開展好主題教育活動。建設高雅向上的校園文化,為同學們的全面發(fā)展服務。為建設具有我院特色的校園文化貢獻力量。

二、工作重點。

2、充分利用學院現(xiàn)有的各種資源,完善我院社團聯(lián)合會的各項建設;。

3、加強各方面的團結,加強內(nèi)部團隊合作,創(chuàng)造自身的團隊文化;。

4、搞好社團評優(yōu)工作,表彰先進,做到以點促面,以此調(diào)動各社團深入,有效地開展工作。

5、帶領各社團開展好社團文化節(jié)成立慶典和本屆社團文化節(jié)工作。

三、工作的開展和實施。

(一)創(chuàng)新和完善學生社團的管理制度和運行機制。

1、大力扶持、積極引導、著力建設理論學術型社團,注重理論學習和學生思想實際的結合,更好地指導社團成員的學習和生活,努力引導他們成為學生中“學習的典范,工作的模范”,實現(xiàn)社團成員“精英化”。

2、大力倡導、重點扶持創(chuàng)新型社團。以準備參加社團文化節(jié)為契機,在學生創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力的培養(yǎng)上找準切入口,以激發(fā)學生專業(yè)興趣、學習動力和豐富第二課堂為著力點,濃厚校園氛圍,使這些社團逐步成為各社團中的主導力量。

3、熱情鼓勵、積極支持、有效保障社會公益服務型社團。要本著“育人為本、服務學生、服務校園、服務社會”的宗旨,繼續(xù)深入開展志愿服務活動,擴大校園文化的輻射圈,并不斷在服務的內(nèi)容和形式上提升層次,將真情獻給社會,他人,培養(yǎng)學生社會公德意識和社會責任感,使這些社團成為我院對內(nèi)對外宣傳的一個窗口。

4、加強監(jiān)管、熱情引導興趣愛好型社團。要以發(fā)揮學生的興趣特長為基礎,以陶冶情操、促進交流為目的,積極開展健康活潑、形式多樣、格調(diào)高雅的文體活動,實現(xiàn)學生第二課堂生活的多樣化。充分發(fā)揮藝術類社團的優(yōu)勢,推進高雅藝術文化進校園,提高我院大學生藝術修養(yǎng)。

(二)不斷推陳出新,樹立品牌意識,加強學生社團特色活動和示范性工作項目建設。

1、開展好我院本屆學生社團文化節(jié)工作。以推進大學生素質(zhì)拓展計劃為總攬,圍繞我院“迎評促建”的實際需要設計我院本屆學生社團文化節(jié)的活動,把活動項目的創(chuàng)新設計和質(zhì)量設計放在第一位,并切實滿足學生的現(xiàn)實需要,充分發(fā)揮學生社團在學生特長發(fā)展和個性培育方面的作用,努力適應不同層次學生的需求。

2、各社團的活動要根據(jù)具體情況因地制宜,分類設計,爭創(chuàng)特色。院學生社團聯(lián)合會要抓好全院學生社團標志性、有特色的活動項目建設,各學生社團的活動應做到有目的、有計劃、有總結,并對大型活動實行備案制和審批制,努力使學生社團不斷向高品味、高層次發(fā)展。

(三)加強自身組織建設,推動學生社團健康有序的運行發(fā)展。

加大對學生社團的指導和管理,改進工作作風,提高工作效能。著力加強學生社團干部的培訓,利用多種形式的活動提高社團干部的理論水平和實踐能力,增強自身素質(zhì)。加強學生社團后備干部隊伍建設,確保學生社團新老干部的順利交替。

強化學生社團隸屬或掛靠單位的指導功能和學生社團聯(lián)合會對學生社團的監(jiān)管職能,保證學生社團有序發(fā)展。

四、做好學生社團聯(lián)合會各項日常工作。

五、完成院團委交辦的其他工作。

六、配合好團委、學生會其他工作。

七、本學期具體工作安排如下:

20--年2月至20--年7月:

1、(3月)積極籌備好社團聯(lián)合會成立儀式工作,并于三月下旬予以完成;。

2、(4月)積極開展好第二屆社團干部培訓工作;。

3、(5月)帶領個社團開展好本第四屆社團文化節(jié)開幕式和閉幕式工作;。

4、(6月)做好星級社團的評選工作。

5、做好本年度的社團年度檢查工作;。

6、做好社團文化節(jié)和年檢工作的總結及相關材料的備檔工作;。

7、做好本學期社聯(lián)和各社團的總結工作;。

20--年9月至20--年1月:

1、進一步規(guī)范社聯(lián)和社團的日常管理工作,規(guī)范各項文件的申報程序:

2、進一步完善各項制度建設;規(guī)范各種文件的寫作格式,必要時做一次培訓;。

3、配合好各社團其他的活動;。

4、參與學院本屆校園文化節(jié)活動;。

5、第一屆社聯(lián)成員納新與調(diào)整;。

6、參與學院元旦文藝晚會;。

7、做好學期、年度工作總結、考核和備檔工作;。

社團個人工作心得篇十九

大學伊始,逢校社團招員,在眾多的社團中,我唯讀書協(xié)會情有獨鐘,讀書協(xié)會,顧名思義,這是一個學術性的社團,在學習中探索,在文學中討論,在寫作中歷練,從而不斷提高自身的文學修養(yǎng)與內(nèi)涵,在中學時代就酷愛文學的我,因為當時客觀條件的影響,并未對文學有過更深層的探知,而進入大學有豐富的課余生活能夠自由安排,而讀書協(xié)會正好能夠供給這個學習充實的平臺。

大一時,一向進取參加社團活動,曾擔任讀協(xié)的辦公室干事,做事認真有職責,努力完成社團交給我的任務,在豐富了學習交流之余,更大的收獲是結識了許多朋友和積累很多寶貴的工作經(jīng)驗,至第一學年結束時,被評為讀書協(xié)會“社團活動進取分子”。

至大二,本人擔任了讀協(xié)的辦公室主任,主要從事負責傳達社團內(nèi)各個部門及會員信息安排回憶,活動,收發(fā)會員資料等工作,學期初始,為迎接新生,忙于招社團新員,整理新會員資料,選出社團新一屆干事,以前自我還是的時候,就只是努力完成了社團交給我的任務就好了,而此刻所有的困難都擺在了面前,感到任務的繁雜,但累并歡樂著。

經(jīng)過近一年的與讀協(xié)的共成長,我們收獲的不僅僅是新一屆的文學愛好者,而是更多在一系列的活動中,豐富著社團活動,也豐富著我們的課余生活,完美著社團文化,也完美著我們的精神文化。

我深深地為讀協(xié)的完美明天而祝福,也許,讀協(xié)的活動搞的不是很精湛,但我們樂在其中;也許讀協(xié)的精髓體現(xiàn)的不夠充分,但我們并未忘記奮斗。期望讀協(xié)的之后者們能把它搞的更加充實,更加有活力。

社團個人工作心得篇二十

xxx社團聯(lián)合會,在學院領導的關懷下,在院學生工作部和院團委老師的具體指導下,在所有社團的積極配合下,走過了充實的20xx-20xx這一年,順利地完成社團的各項工作,發(fā)揮社聯(lián)的應有職責,宏揚我院的校園文化,豐富同學們的課余生活?,F(xiàn)在新一屆的社聯(lián)及社團干部即將上任,他們將開拓出屬于他們的社團新篇章,開辟社團聯(lián)合會的航程。

高校社團文化是精彩多姿的,作為一名社團人,我們熱愛我們的社團生活,我們享受我們的社團文化,我們愿意盡己所能讓社團文化推向另一高峰。在新學期的到來之際,社團聯(lián)合會已緊張的籌備這學期的社團活動,規(guī)劃社聯(lián)發(fā)展改革方向和目標,務求能夠讓社團更好的繼承與創(chuàng)新,讓社聯(lián)更好的服務與提升!我們相信西北工業(yè)大學明德學院社團聯(lián)合會的發(fā)展需要我們這一群社團人,我們也相信只要努力就能成就讓人欣慰的成果!為此我們制定出的新學期計劃如下:

社團聯(lián)合會監(jiān)察部職能:

1、負責收集、檢查各社團注冊表,再統(tǒng)一呈送社團聯(lián)合會主席團。

2、負責受理新社團注冊表,檢查表格填寫程序是否正確。如所有程序都正確,監(jiān)察部將把注冊表呈送到社聯(lián)主席團進行初審。

3、每月月底的最后三天,監(jiān)察部將向各大社團公布本月財務細則表、月度考核表,確保會員會費不浪費,不縮水。

4、學期末統(tǒng)計、檢查、保管由社團支出所購買的設備。

5、登記社聯(lián)每次會議(包括月會、重大會議)的出勤情況,并作好記錄。

6、社聯(lián)、社團活動時的衛(wèi)生等情況、星級社團評比等工作的監(jiān)督。

社團聯(lián)合會宣傳部職能:

1、為院團委所要求的學院部分大型活動及社團聯(lián)合會的各項活動做好宣傳工作,包括出宣傳板,做橫幅等等。

2、出宣傳板之前,力求保持宣傳欄整齊規(guī)范,并照相留下電子版,每月進行社團海報考評,督促其宣傳板質(zhì)量,規(guī)范海報粘貼。

3、社聯(lián)在舉辦活動的同時,提高學院師生對社聯(lián)以及各社團的認知度,知名度。

4、緊密聯(lián)系各社團,協(xié)助各社團宣傳工作,加強各社團宣傳部的聯(lián)系,彼此交流,以達到社聯(lián)與社團聯(lián)合,通力合作的效果。

5、負責榮譽證書,各項獎狀的制作,并找老師和蓋章。

社團聯(lián)合會辦公室職能:

1、負責社團聯(lián)合會召開各種會議的組織工作,協(xié)助主席團與各部部長之間的聯(lián)系;。

2、負責起草社團聯(lián)合會的文件和材料,審核以社團聯(lián)合會名義印發(fā)的各類文件;。

4、負責社團聯(lián)合會辦公室用品的管理、使用和借還登記,管理、清潔辦公室;。

5、負責安排辦公室值班表,監(jiān)督各部值班情況;。

社團聯(lián)合會策劃與執(zhí)行部職能:

3、根據(jù)社團聯(lián)合會主席團安排,對相關社團活動進行指導和幫助;。

4、對于活動策劃書要保證內(nèi)容充實,主題突出,操作明確,富有創(chuàng)意;。

5、在社團聯(lián)合會中,不斷發(fā)掘文藝人才,有效組織文藝團隊,為演出做好人才儲備。

社團聯(lián)合會科技傳媒部職能:

1、負責社團聯(lián)合會及社團科技理論知識的學習、技術交流和培訓工作;。

2、負責做好社團聯(lián)合會相關網(wǎng)絡媒介的設計制作、改進完善、換版更新、運行維護工作;。

20xx年9月中旬社團聯(lián)合會將組織我院各個社團開展社團招收新會員活動。此次的納新活動以攜社團之手,啟大學之窗為主題,我們將通過校道擺攤宣傳,社團干部利用課余時間進班宣傳,務求能夠讓廣大的興趣愛好者投其所好找到他們的興趣所在,也為各個社團注入新血液,讓社團一脈相傳,更活躍更強壯,同時此次的社團招新期間,也將出社團文明招新團隊給與表揚!

20xx年9月下旬,在既社團招新之后,展開社聯(lián)換屆工作。新一屆社長的選拔通過以老社長推薦為主,院團委及各系團工委推薦為輔,公開、公正、公平的參與演講競選。社團聯(lián)合會內(nèi)部骨干換屆也將以此為契機,選拔社團優(yōu)秀人才,推薦社聯(lián)優(yōu)秀干事參與部長及主任競選。

20xx年9月底十月初,召開社團聯(lián)合會全體成員見面大會。

20xx年10月-11月期間,為加強社團間交流,加強社團內(nèi)部凝聚力,縮小新老會員的距離感,增進社團與社聯(lián)之間的向心力。社團聯(lián)合會將在院團委的指導下,進行內(nèi)部成員能力素質(zhì)培訓,通過全體座談會,競技游戲的聯(lián)手舉辦等活動,學習彼此社團的優(yōu)秀發(fā)展經(jīng)驗,一次激發(fā)成員工作積極性,看展更有意義的社團聯(lián)合會工作,建立更為明確有效的工作制度與方針。

20xx年末,預計開展由院團委主辦,社團聯(lián)合會承辦的20xx迎新年晚會。以此為契機,鼓勵社團展示自身優(yōu)秀成果,推薦社團內(nèi)部優(yōu)秀人才,給社團搭建一個平坦,同樣也借此檢驗社團聯(lián)合會的工作效力。

20xx年12月,展開對社團社長第一次工作學習情況考核,對于優(yōu)秀的社團負責人給與講評,對于一些面對工作不負責,亂折騰的社團負責人給予警告直至解除職務。同樣,在年度晚會期間,會本著公平、公正、公開的原則,對社團工作進行考核評比,鼓勵先進,評選并頒發(fā)十名十佳會長獎。

除此之外,在日常工作中,還有以下幾點:

1、定期召開社團負責人會議,可以分類分形式召開會議,及時了解社團最新動態(tài),調(diào)整好各社團活動時間、內(nèi)容、解決社團發(fā)展中遇到的問題。

2、社聯(lián)骨干,要深入社團中去,定期參加社團例會,了解社團所需,探明社團發(fā)展狀況,避免社團中出現(xiàn)損害會員權益現(xiàn)象。

3、做好日常資料收發(fā)登記,開展完一個活動后及時整理好所涉及資料并存檔。

4、堅持做好社團考核與評比工作,同時積極配合團委老師工作安排。

當今社會競爭急劇轉(zhuǎn)變,大學生綜合素質(zhì)亟待提高,培養(yǎng)文化修養(yǎng)、豐富精神世界對大學生有著極其重要的意義,而學生社團作為校園文化中最活躍的因素,理應站在時代的前沿,用飛揚的激情、舞動的青春和博大的胸懷擁抱廣大青年學生,讓更多人在學生社團中認識自我、挖掘潛能、實現(xiàn)價值。作為新一屆的社團聯(lián)合會成員,我們將對上嚴格執(zhí)行院團委工作安排,對下落實好學生社團服務工作,積極進取,不斷創(chuàng)新。我們作為社聯(lián)人有理由相信,通過扎實作風,堅持不懈的干勁,xxx社團聯(lián)合會在新的里程上,將譜寫出更加輝煌的明天。

社團個人工作心得篇二十一

累了就好好休息;錯了別埋怨自己;煩了是考驗自己;時刻牢記,我愛我自己!5月25日是全國大學生心理健康日,為了讓同學們更好的感受這一刻,更好的了解珍愛自我,關愛自我的重要性,我院在文體中心成功舉辦了“心的了解,我心我秀”為主題的宣傳活動。“過河拆橋”、充分調(diào)動參與者的積極性,“心心相印”為自己的心敲上專屬自己的印章,讓自己的心小小的溫暖下。

逐漸變成一個成熟的組織。

和一套完整的工作程序,更離不開一絲不茍的工作態(tài)度。我們有理由相信,在學校。

領導。

和老師的關心與支持下,在眾多兄弟社團的真誠合作下,在心協(xié)成員的辛勤工作下,大學生心理健康教育協(xié)會一定能走上美好的明天,為廣大在校大學生建立以一個實現(xiàn)理想,放飛心靈的空間。

社團個人工作心得篇二十二

協(xié)會本著“和諧、熱情、求實、探索”的工作理念,做到相互學習、交流、共同進步、共同提升、積極向前、熱情大方的工作宗旨。

二、工作主題。

在院團委的領導下,圍繞社團聯(lián)合會的具體安排,以協(xié)會發(fā)展為核心,以招收會員和滿足廣大會員的愛好為目標,以保證廣大會員的權益為目的,以開展協(xié)會活動為手段,以穩(wěn)定協(xié)會為基礎,組織相關知識技能大賽和協(xié)會活動,以滿足會員和廣大學生的精神文化需求,服務校園文明建設。

三、重點工作。

1、未來兩個星期內(nèi)發(fā)展、招收會員。

2、把協(xié)會大體框架完善起來。

四、部門分配。

1、會長、副會長:做好平時的日常監(jiān)督管理,組織策劃各部活動,學期末對會員和部長做最后評定。

2、組織部:籌備協(xié)會各方面事項,負責協(xié)會日常會議準備工作,做好例會記錄,以及會員檔案的管理工作。

3、宣傳部:宣傳協(xié)會活動,為活動準備文娛節(jié)目。

4、外聯(lián)部:負責對外聯(lián)絡以及校內(nèi)其他協(xié)會,為活動邀請嘉賓。

5、財務部:負責協(xié)會的日常開支和資金的保管。技術部:負責設備檢查、維護、拆裝及歸類整理;專業(yè)技術指導和安全指導。

6、技術部:負責設備檢查、維護、拆裝及歸類整理;專業(yè)技術指導和安全指導。

五、例會制度。

協(xié)會的例會分為會員大會、會長會議、部長會議和部門會議四種。所有與會人員應嚴格遵守會場紀律。各種會議召開的條件背景和基本會議事務:

1、會員大會:協(xié)會的權力機關,會員大會每月召開一次??偨Y當月工作并對下月工作作出計劃。

2、部長會議:由各部部長組成,每周一次,討論協(xié)會上一周的活動和本周工作安排。如有特殊情況不能出席會議需寫出書面申請,會議由專人做記錄。

3、部門會議:部門會議由部長視情況決定會議召開的時間、地點及次數(shù),主要檢查本月工作進展情況。部門會議由部長主持。部門會議,部長、副部長、會員必須參加。如有特殊情況未能出席會議者,必須向部長或主管會長請示,經(jīng)批準后方可不出席,否則按缺席處理。如有重大活動,可由部長臨時召集召開臨時會議,傳達上級指示,并研究工作進展。部門內(nèi)部要做好會議記錄。

4、各項會議要求盡量短小精干,將問題集中處理。部門會議紀錄各部門應妥善保管,學期期末交組織部存檔。

5、例會的出勤情況將作為考核會員干部的參評標準之一。

六、人事考核制度。

為充分利用--協(xié)會人力資源,發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀人才,規(guī)范管理,提高效率,推動協(xié)會快速健康發(fā)展,特制定本辦法。協(xié)會人事考核本著公平、公正、公開的原則進行,考核結果納入?yún)f(xié)會評優(yōu)工作。本辦法所規(guī)定人事考核事項由組織部和會長會議操作,其他任何部門和個人不得干涉,阻擾考核工作。協(xié)會人事考核主要基于出勤情況、會議紀律、績效三個方面進行(其中出勤情況包括會議出勤情況和活動出勤情況)。

七、考核方面。

(一)出勤情況。

1、協(xié)會實行嚴格的出勤制考核,不能出席會議或參加活動者,須有正當理由并向各部部長請假。

2、每次活動會員到場后應首先到負責部門簽到。

(二)會議紀律考核。

1、協(xié)會任何人員進入會場或活動現(xiàn)場應先檢查通訊工具是否調(diào)為振動或關機,若沒有,應及時調(diào)整。

2、若出現(xiàn)會中手機或其他通訊工具鈴響,影響會議或活動秩序,一次會議或活動中同一人出現(xiàn)第二次類似情況,視情節(jié)而定,給予在部門大會進行通報批評。

3、不得無故早退。

(三)績效考核。

協(xié)會人員必須完成協(xié)會交給的任務,若沒有及時或未完成任務,給協(xié)會帶來損失者根據(jù)不同情況給予處理;情況嚴重者直接開除出會員隊伍。

(四)考核方式。

會員的考核:采取干事自評、部門同事互評、所在部門部長點評,組織部的考核記錄,按一定比重綜合作出最后的考核評價。

部長的考核:采取所屬部門評價、部長自評、其他部長互評、會長和副會長評價,組織部的考勤記錄,按一定比重綜合作出最后的考核評價。

對于會長、副會長的考核:采取會長、副會長自評,會長、副會長互評,各部部長評價,組織的考勤記錄,按一定比重綜合作出最后的考核評價。

八、檔案制度。

從協(xié)會可持續(xù)發(fā)展的角度出發(fā),協(xié)會有必要建立一套完善的檔案制度,協(xié)會的各屆工作成員應認真整理并妥善保管好協(xié)會的一切資料,做好協(xié)會的存檔工作。暫規(guī)定從下面幾方面保存協(xié)會的檔案:

1、妥善保管協(xié)會會員的入會資料。

2、妥善保管歷任會長、部長的學期工作計劃和總結。

3、妥善保管歷任會長、部長在職期間的工作設想書及離任工作報告。

4、妥善保管協(xié)會的歷次活動策劃方案及活動總結。

5、整理保管好會議記錄。

6、組織部分類整理計劃總結制度中提到的所有計劃、總結的寶貴經(jīng)驗、意見建議和教訓。

以上檔案的保管須實行責任制,各部長離任時須將協(xié)會一切資源及資料交給指定負責人保管。

社團個人工作心得篇二十三

正確處理學習與工作的關系,以飽滿的熱情和十足的自信繼續(xù)努力,做到盡善盡美,明確自己作為心理部部長的工作職責,熱心服務于廣大同學?,F(xiàn)結合自身情況,制定本學期的工作計劃。

1、認真做好部門工作的分配,加強部門人員管理。

2、加強心理部成員的團結,同時可以和院心理部共同努力,相互促進,共同組織活動。

3、每兩周定時開一次例會,例會上主要匯報兩周內(nèi)的工作,交流思想,并對已完成的工作進行總結,對未來的工作進行安排。如平時有重要的事情則及時召開臨時會議。

4、做好每次會議及活動的紀錄工作,且以書面及電子檔兩種形式存放。正規(guī)心理部的各項工作,以便加強管理提高工作效率。

5、積極發(fā)現(xiàn)并預防同學們的心理健康問題,做到發(fā)現(xiàn)問題,解決問題。

6、舉辦各類心理學方面的活動,使同學對心理知識有更系統(tǒng),更全面的認識和了解。

7、強化學生自身建設,加強對心理部干部的培養(yǎng)和鍛煉發(fā)揮其骨干作用。實時加強對低年級干事的能力培養(yǎng),做好他們的思想教育工作。

社團個人工作心得篇二十四

新的學年已經(jīng)開始,經(jīng)過了一個假期我們將迎來今年的新生,部門已將展開新一輪的招新工作。

新一輪的招新工作應該加強宣傳力度,充分利用各種協(xié)會的宣傳能力增強宣傳效果。

一、在教學樓大廳放置宣傳板;

二、在新生的集會上盡可能的以社團部的名義加上各協(xié)會的節(jié)目;

三、晚自習或班會期間組織宣傳;

四、體育類協(xié)會舉辦全校性的聯(lián)賽性質(zhì)的長期比賽;

五、在各協(xié)會集體招新時,社團部的招新也參入其中。

應將各協(xié)會招新納入部門招新的范疇,加以統(tǒng)一方便工作。總之,新一輪的招新工作要突出社團部這一部門,加強這一部門在新生中的影響力。

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