演講稿是一種用言語、姿態(tài)以及肢體語言來向別人傳達思想觀點的文稿。如何寫一篇成功的演講稿是每個演講者需要掌握的技巧。在這個充滿機遇和挑戰(zhàn)的時代，我們應(yīng)該如何積極面對，我想和大家一起探討的是……
助手競聘演講稿篇一
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位評委、各位老師：
大家好！我叫taw si ya ，小學(xué)一級教師，現(xiàn)已從教15 年，我今天充滿信心地競聘小學(xué)四年級班主任工作和本班的雙語漢語教師的崗位是因為我有能力有信心做好這一份工作理由有以下幾點：
二，我有較強的專業(yè)知識和虛心好學(xué)的工作作風(fēng)在教學(xué)中：96年師范畢業(yè)后師99年—20xx年經(jīng)過努力拿到了師范學(xué)院漢語言文學(xué)?？飘厴I(yè)證同時（20xx-2007）為期兩年的雙語培訓(xùn)中刻苦用功邊學(xué)漢語邊學(xué)計算機以優(yōu)異的成績?yōu)榻窈蟮慕逃虒W(xué)打下了基礎(chǔ)。同時需心向其他教師學(xué)習(xí)，先后在報刊雜志上發(fā)表過關(guān)于漢語教學(xué)的論文。其中20xx年有《淺談如何提高小學(xué)漢語課堂教學(xué)質(zhì)量》和《談如何做好雙語班班主任工作》；亞洲中心時報發(fā)表。
四，我有較強的敬業(yè)精神，能夠全身心地投入到所熱愛的工作中去。假如我能夠競爭成功，我打算進一步做好以下幾點： 1.提高自己的教學(xué)水平。2.更加科學(xué)規(guī)范地做好日常教學(xué)工作根據(jù)實際情況，在順應(yīng)課改潮流的前提下，認真落實各項教學(xué)常規(guī)工作，確保教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)中有升。
3、結(jié)合漢語學(xué)科特點和本班學(xué)生實際情況，配合學(xué)校的校本教研，設(shè)計并開展豐富的漢語實踐活動，進一步拓展學(xué)生的視野，培養(yǎng)學(xué)生各方面的能力，從而有效的提高學(xué)生的漢語素養(yǎng)。
4、加強自己的工作能力和工作藝術(shù)，顧全大局，維護學(xué)校良好形象，努力調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性，提高教學(xué)質(zhì)量，力爭在教學(xué)中體現(xiàn)實力，在工作中保持動力，在創(chuàng)新中增加壓力，在與學(xué)生、同事的交往中凝聚合力。領(lǐng)導(dǎo)、老師們，我有信心、有決心搞好雙語教學(xué)，我將用左肩擔(dān)著愛我的學(xué)生，用我的右肩擔(dān)著我愛的課堂，執(zhí)著堅韌地挑起我深愛的老師這一行，為我校的教育教學(xué)騰飛獻出自己的光和熱。如果競聘不成功，我愿意從事學(xué)校安排的其他能力范圍內(nèi)的工作。 在今后的工作中，我必將在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的指引下，以充滿青春活力的熱情和對工作認真負責(zé)。、謝謝大家！
xxx 20xx年7月4日
助手競聘演講稿篇二
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛的員工同事們：
大家下午好！
首先做一下自多介紹，我叫xxx，現(xiàn)任明xx酒樓樓面經(jīng)理一職，非常感謝企業(yè)的各級領(lǐng)導(dǎo)及同事們對我工作的支持與厚愛，讓我榮幸的站在這個舞臺上演講，我會珍惜這次機會。今天我競聘的崗位是xx酒樓樓面經(jīng)理一職。
時光如梭，我來到xx度假村已經(jīng)一年了，在這短暫的一年里，我感慨萬分，因為在這里讓我學(xué)到了很多東西，也通過自身的努力在各個方面展示了自己的能力，才一步步得到企業(yè)和員工的認可。20xx年2月11日，店里組織全體員工對陶冶忠誠、激發(fā)狀態(tài)、提升能力幾個方面進行學(xué)習(xí)，使我深刻明白企業(yè)對每個員工的用心，我為我能在這樣的企業(yè)工作感到慶幸，我對我今天所獲得的一切感恩無比。
競聘這個崗位我信心十足，我的信心來自于我對這份工作的熱愛，在工作中經(jīng)常有人問我“每天這么累你不厭煩嗎”？我笑著回答說：“因為我是愛這一行所以才選擇這一行，工作中不論遇到任何困難，我都會全力以赴的面對?！蹦敲丛诮窈蟮墓ぷ髦校乙o緊圍繞在以明收餐飲集團發(fā)展理念為目標(biāo)，以企業(yè)精神為核心，以陶冶忠誠、激發(fā)狀態(tài)、提升能力為前提，全心全意做好上級分配的各項工作與任務(wù)。
今年是我們度假村五星級的復(fù)審年，為了繼續(xù)保持并提升星級標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合20xx年工作中的不足，我將從以下幾方面開展工作：
一個企業(yè)的發(fā)展最重要的因素是人，提升員工的工作動力，核心在于“忠誠”，關(guān)鍵在于“狀態(tài)”，只有讓員工感到在企業(yè)工作時是受尊重、理解、信任、無后顧之憂，那員工才會在工作中展示出自身的價值。作為管理者我是這樣分析的，管理者的本領(lǐng)不僅僅在善于分辯員工的優(yōu)缺點，更重要的是把消極面擴展為積極面。但是真正做到這一條，就要更進一步深入員工的內(nèi)心世界，了解他們的想法和真正需求。要想真正了解員工我會從以下幾個方面做起：1、建立員工信息收集制度，每個月進行一次員工滿意度調(diào)查，通過qq與他們聊天了解他們內(nèi)心的`困難和思想動態(tài)。2、建立多種渠道如設(shè)立意見箱、召開座談會、個別談心、共同進餐等方式。3、豐富日常的文化生活，讓員工在玩的過程中放下包袱，這樣更容易走進他們的心里，讓員工敢講真話、能吐真言。4、當(dāng)員工在工作中遇到突發(fā)事件時，作為領(lǐng)導(dǎo)要及時趕到現(xiàn)場，為員工解決事情，并告訴她下次遇到同樣事情時如何解決，做為領(lǐng)導(dǎo)要設(shè)身處地為員工著想。
工作中不是只有老員工，像我們每月都會有很多新員工入職，因為是新員工，在工作中難免遇到壓力和挫折，這個時候就要我們的老員工親自傳幫帶，管理層在生活和工作上時時給予幫助和指導(dǎo)，為了更好的發(fā)揮老員工和管理層對新員工的團結(jié)幫助意識，針對這一情況，我決定在每個月采用這一方案，每月底由新員工對老員工和管理層進行不記名投票選舉，再結(jié)合每天監(jiān)督和落實的結(jié)果，評選出3名優(yōu)秀老員工和2名優(yōu)秀管理層，主要是在團結(jié)、協(xié)助、熱心助人、服務(wù)態(tài)度好、有禮貌等方面予以肯定。在每月月底由姬總親自主持進行評比，評出優(yōu)秀的給予50元獎勵，這樣每個人都會意識到自律團結(jié)的重要性，也可在新員工面前起到一個好的表率。身為一名管理者要把員工當(dāng)作自己的親人，真心相待，員工才能對你說真心話。因為員工的需求是管理者的鑰匙，只有滿足他們的需求才能激發(fā)員工的積極性。
服務(wù)質(zhì)量是餐飲業(yè)發(fā)展的根本，為了確保服務(wù)質(zhì)量，我要把員工的日常培訓(xùn)作為管理的重中之重，1、主要從培養(yǎng)員工思想方面的認識和服務(wù)技能的提高著手，學(xué)習(xí)企業(yè)文化、加強禮貌禮節(jié)、培養(yǎng)他們愛崗敬業(yè)精神、提高服務(wù)技能等。2、為了讓她們更快更深刻的領(lǐng)會，我會把這些擬定成詳細資料，每月分期對員工進行培訓(xùn)，其目的就是要打造團隊的凝聚力，讓員工可以熟練掌握服務(wù)流程，統(tǒng)一服務(wù)語言，使員工可以獨立操作的同時，成為崗位全面能手。3、培訓(xùn)中我還要采取實際模擬演練的方式，通過模擬各種服務(wù)場景，對員工進行示范，并反復(fù)演練，讓每位員工都能現(xiàn)場操作。除了做示范外，還要根據(jù)員工的表現(xiàn)，現(xiàn)場指導(dǎo)，幫助她們逐步實現(xiàn)從提高員工的服務(wù)意識到規(guī)范員工的服務(wù)語言和程序，來提高各項服務(wù)技能。每月把所培訓(xùn)的內(nèi)容運用到工作中，加強現(xiàn)場督導(dǎo)和檢查落實，并在每月的20號對所有員工進行考核，前3名分別給予30元、20元、10元獎勵，最后2名分別給予20元、10元處罰。此外還要充分利用班前會，對前一天的培訓(xùn)內(nèi)容進行采取提問式來增強員工的印象，對于回答不上來的處罰抄寫提問內(nèi)容，第二天早會上給予檢查。每月月底將各管理層的檢查記錄進行分析、匯總，對分析出的問題，該跟蹤檢查的繼續(xù)檢查，對頻頻出現(xiàn)問題的列入定期的培訓(xùn)計劃當(dāng)中，對員工再次進行統(tǒng)一的培訓(xùn)。
服務(wù)最可貴的就是員工的笑容，發(fā)自內(nèi)心的微笑會讓客人有賓至如歸的感覺，而我們?nèi)粘９ぷ髦泻芏鄦T工缺乏這種意識。為了提升員工的微笑服務(wù)，我會從每月開始評選微笑之星、服務(wù)之星、問候之星，評定標(biāo)準(zhǔn)通過收集客人的表揚和員工的互評再結(jié)合日常工作的實際表現(xiàn)而定。表現(xiàn)好的一次獎勵笑臉一個，因自身原因?qū)е驴腿送对V或因為私事在工作中鬧情緒而影響工作的一次處罰哭臉一個，到月底給予匯總，笑臉最多的前3名給予30元、20元、10元獎勵，哭臉最多的前3名給予20元、10元、5元處罰。這個方案目的是激勵，發(fā)現(xiàn)哪里出現(xiàn)問題就在哪里著手，變換不同的評比方式更能使員工積極配合，激發(fā)員工對工作熱情，增強大家的責(zé)任感。
個性化、驚喜化服務(wù)是酒店提高的一項軟件措施，在服務(wù)中服務(wù)人員不僅僅只是服務(wù)，更多的是能通過服務(wù)來展現(xiàn)酒店濃厚的企業(yè)文化，且及時了解顧客對酒店各方面的建議和要求，從而在管理方面做以調(diào)整和提高，使顧客滿意，并成為酒店的忠誠顧客。在工作中，如餐前介紹，在客人點菜時問服務(wù)員菜品所用的材料或這道菜的價值是什么，服務(wù)員太多時候答不上來。針對這些情況我要把重點放在宣傳企業(yè)文化和菜品知識上，1、做好餐前介紹工作，首先給員工講解什么是餐前介紹，為什么要做餐前介紹，其次是在每月18號擬定好下個月的10條餐前介紹內(nèi)容，其內(nèi)容要簡短新穎，每月給予調(diào)整，這樣方便員工熟記，也不會在客人面前顯得尷尬。2、在給客人分湯時，介紹所盛湯是用什么原材料熬制而成的；每次報菜名時，都為客人講解菜品的營養(yǎng)價值和祝福詞；這樣既讓顧客吃到了美食佳肴，又了解了其對身體的益處，還享受了員工送去的祝福，是物質(zhì)和精神的雙重享受。也讓服務(wù)員能更好的做好菜品推銷。每個員工在客人用餐結(jié)束后請客人為自己填寫顧客意見單，月底在通過統(tǒng)計收到表揚信的數(shù)量來確定前3名，分別給予30元、20元、10元獎勵。通過這種評比，讓員工對企業(yè)文化的介紹成為與顧客的溝通方式，也讓顧客感受到熱情服務(wù)，從而提高滿意度。最后由服務(wù)人員負責(zé)收集經(jīng)常來我店消費的常客及貴客的一些愛好和用餐習(xí)慣等，交于文員存入客史檔案，每次在客人用餐之前，將客人的喜好提前為客準(zhǔn)備到位，真正讓賓客感受到賓至如歸的感覺。
1、根據(jù)部門的目標(biāo)計劃立項，認真制定前廳服務(wù)組工作計劃立項，每月根據(jù)計劃立項，認真落實完成。
2、每月根據(jù)部門下達的各項任務(wù)工作，分別讓各區(qū)域管理層擬定好本區(qū)域目標(biāo)計劃立項。促使每個管理層每月的工作分工明確，責(zé)任到人，讓每位員工心中有任務(wù)，奮斗有目標(biāo)，確保全年工作順利完成。
3、嚴格按照各管理層所制定的目標(biāo)立項計劃，對其進行檢查與落實，加強現(xiàn)場管理，提高檢查力度，執(zhí)行連帶責(zé)任，員工犯錯，領(lǐng)導(dǎo)受罰，繼續(xù)做好“天天獎、天天罰”落實制度，公平、公正、公開，做到對事不對人，處理問題明確及時，讓管理層與員工知道以便改正。
對于衛(wèi)生工作，結(jié)合《五星暗訪宣傳片》里的衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，制定日常衛(wèi)生各區(qū)域日清檢查表，加大檢查力度，提高衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。今后的衛(wèi)生工作不但要做好每月的大檢查，還要在每個星期一加上部門前廳衛(wèi)生大檢查，讓員工按照分類依次進行打掃，以免衛(wèi)生做不到位。由經(jīng)理帶領(lǐng)各區(qū)域負責(zé)人依照五星級衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)一一進行檢查，每月評比一次，前3名給予30元、20元、10元獎勵，最后2名給予20元、10元處罰。日常班會上我還要著重強調(diào)讓員工養(yǎng)成隨時彎腰撿垃圾的良好習(xí)慣，告訴他們只有自己親自動手，才能美化我們的家。
節(jié)能降耗這個詞可能在很多員工的心里，只是這樣想不就是一張紙、一度電、一滴水嗎？有什么大不了的，但是他們不明白白今天節(jié)約一點點，明天那就是百分之百的利潤，今后在工作中我要隨時落實各項節(jié)能降耗，認真落實“天天獎、天天罰”工作，加強餐后收尾、值班期間的節(jié)能降耗工作，告知員工在工作期間不僅要遵守這項制度，在值班期間更要做好此項工作，讓每位員工都能意識到今天我節(jié)約的這一點明天將變成驚人的數(shù)字。再者我也要從自身做起，養(yǎng)成良好的習(xí)慣，只有從我做起，一切才皆有可能。
在店組織的大會上我們尊敬的楊董就說過這樣一句話：不注意安全的員工不是稱職員工，不抓安全的領(lǐng)導(dǎo)不是稱職領(lǐng)導(dǎo)。人只有在一切安全的情況下，才能發(fā)揮自身的能力，為此我會在今后的工作中加強員工安全防范意識，在每月的星期一早上利用班前會組織召開專題會議，進行安全培訓(xùn)學(xué)習(xí)，并結(jié)合以前發(fā)生的實例做好警示工作。1、加強服務(wù)人員的安全防患意識，防止詐騙、調(diào)包等事故發(fā)生。2、培訓(xùn)工作中需注意的事項：如何使用酒精，特別是給鍋仔類添加酒精時需如何操作、如何添加；如何打開水，告知員工在打水時不允許打鬧走神，打滿后要兩個人互相幫忙，不允許一人完成以免燙傷自己；如何消毒餐具，在消毒餐具時需添加多少消毒液；在下樓梯時更要注意自身安全，特別是不允許座在樓梯扶手上往下滑等不規(guī)范動作。3、抓好設(shè)施設(shè)備的維修保養(yǎng)，提高完好率，加強日常管理，防止事故發(fā)生。4、每天下班前讓值班領(lǐng)導(dǎo)認真檢查落實各個包間的電燈、空調(diào)、電視、電源等是否關(guān)閉，防止電路走火，安全故障的發(fā)生。
我知道作為餐飲樓面經(jīng)理，日常工作遠遠不止這些，“得意、失意、切莫在意，順境、逆境、切莫止境”無論在工作中遇到任何困難，我都要全力以赴的做好每一件事。因為在這里讓我讀懂了忠誠，在這里讓我明白了團結(jié)，在這里讓我相信了自身的價值，所以我愿為企業(yè)的明天奉獻我的全部能力。最后讓我們在楊明收董事長這雙博大的雙翼帶領(lǐng)下，翱游廣闊的天際！也祝愿空港度假村這朵五葉花永開不?。?/p>
助手競聘演講稿篇三
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，評委：
大家好！我作為一名工作了十幾年的煙草工作者，應(yīng)該交通機構(gòu)工會主席競聘演講稿義不容辭地站出來接受組織的挑選。今天我參加競聘，一是為了以實際行動響應(yīng)組織通過公開競聘選拔人才的重大舉措；二是為了爭取能夠在新的崗位上更好地奉獻企業(yè)，更好地為全集團員工服務(wù)。我自信有能力挑起這份重擔(dān)，請大家考驗我。
下面，我將整篇演講分為個人簡歷、對崗位認識和工作思路三個部分，分別向大家做一闡述。
1、個人簡歷
我有十年的財務(wù)工作經(jīng)歷和兩年的人事干部工作經(jīng)歷。20xx年，我充分利用財務(wù)稅務(wù)專業(yè)知識，創(chuàng)新開展薪酬管理，注重溝通協(xié)調(diào)，積極爭取工資計劃，搞好工資預(yù)算，合理節(jié)省個人所得稅；用活國家政策，提高統(tǒng)籌管理水平，為職工爭取最大利益?？梢哉f，進過十幾年的磨練，不管在工作經(jīng)驗和管理能力方面，我都具備了工會主席所要求的綜合素質(zhì)。與此同時，我時刻牢記自己的黨員身份，嚴格要求自己的，扎實肯干。我雖沒有轟轟烈烈的大事，但也從未馬馬虎虎，對待每一項工作我都會盡力做好做精。在以后的工作中，我會發(fā)揮自己在這方面的優(yōu)勢，把工作做好。
2、崗位認識
工會作為黨領(lǐng)導(dǎo)的在職工中的群眾性組織，肩負著連接職工和企業(yè)的重任是職工的代言人，如何更好地代表職工的利益，表達職工的訴求是工會的責(zé)任和義務(wù)。工會主席要密切聯(lián)系群眾，做好調(diào)查研究，協(xié)調(diào)黨、政、群團各部門的關(guān)系，定期向機關(guān)黨委和上級工會報告工作，積極爭取上級工會的`指導(dǎo)，為機關(guān)黨委決策提供情況。還要有計劃、有組織地開展有益于職工身心健康的文體活動，按照機關(guān)黨委工會的統(tǒng)一安排，搞好各項文體活動及比賽。所以，工會主席競崗演講稿這個職位，既是職工的領(lǐng)導(dǎo)又是上級領(lǐng)導(dǎo)的二傳手，搞好員工員工和上級領(lǐng)導(dǎo)之間的溝通至關(guān)重要。作為工會主席要當(dāng)好職工的“朋友”，領(lǐng)導(dǎo)的“助手”同時，還要做好分管工作的“主攻手”。
3、工作計劃
如果承蒙領(lǐng)導(dǎo)厚愛，讓我走上這個崗位，我將做到四個“轉(zhuǎn)變”：
一是轉(zhuǎn)變現(xiàn)有角色，扮好“兩種角色”?！叭N角色”即“助手、和朋友”。一是當(dāng)好上級領(lǐng)導(dǎo)的助手。我將做到貫徹黨委指示，協(xié)助主任做工作主動而不被動，當(dāng)助手而不甩手。二是當(dāng)好員工的領(lǐng)導(dǎo)和朋友，制定有效的工作計劃，有的放矢地開展工作。
二是轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)方式，做好工會管理。要努力實現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)方式的轉(zhuǎn)變，克服工作的行政化，要對工作的宏觀指導(dǎo)，少一些不切合實際的指揮，突出面對面的檢查指導(dǎo)，一般要明確任務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。對各項工作要實行統(tǒng)一部署安排，集中管理，使之有效地開展工作。
三是轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，克服不良風(fēng)氣。我將摒棄遙控指揮，等工會主席競爭上崗演講稿、靠、要等不良風(fēng)氣，努力發(fā)揚深入基層、深入職工、深入生產(chǎn)一線調(diào)查研究，與職工群眾交心交朋友的優(yōu)良傳統(tǒng)，防止和避免蜻蜓點水式的深入、浮光掠影式的調(diào)查、走馬觀花式的工作方法。
四是轉(zhuǎn)變工作方法，廣泛發(fā)動職工。我認為，傳統(tǒng)性的勞動競賽活動，乃至必要的大型的文體活動該搞的還是要搞，關(guān)鍵是適應(yīng)新形勢，改革方式方法，在活動范圍上要講求廣泛性、代表性，組辦原則上要堅持業(yè)余自愿不作硬性規(guī)定和要求，在活動內(nèi)容上要突出喜聞樂見，豐富多彩，在活動形式上不搞一刀切，提倡多樣化。
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委，幾分鐘的競崗演講，不足以把我詳細的工作計劃講清楚。但我深知，如果我有幸競聘成功，那不僅僅緣于我的激情和膽識、思想和韌勁，更緣于各位領(lǐng)導(dǎo)、評委的信任與期待，因而，我將不負工會主席競選演講稿重托，不辱使命，以百倍的信心和努力為職工服務(wù)！
助手競聘演講稿篇四
尊重的諸位領(lǐng)導(dǎo)干部、諸位朋友：
大伙兒上午好！我是來源于綜合管理部的馬明慧，很高興可以參與此次投資理財經(jīng)理助理的競選，下面簡易介紹一下我的基本情況。自己畢業(yè)于遼寧省工程設(shè)計高校信管專業(yè)。以前在遼寧藥業(yè)實業(yè)公司有限責(zé)任公司營銷部見習(xí)，在這段時間觸碰過藥品銷售的一些方法及方式。自此，曾在赤峰市展翔有限責(zé)任公司見習(xí)，了解了一些鋼材銷售的有關(guān)狀況。xx年7月進到中國銀行后，在匯豐銀行營業(yè)點做前臺接待銀行柜員兼值班經(jīng)理，上年五月回市行綜合管理部就職迄今。這種工作經(jīng)驗提升了我工作工作經(jīng)驗另外也提升了各個領(lǐng)域的工作能力。為我將來的工作中奠定了的基本。
在本身優(yōu)點層面，融合銀行理財經(jīng)理這一崗位特性，我簡易的匯總了幾個方面。
最先，是我豐富多彩的管理方法大資產(chǎn)的工作經(jīng)驗。自然這一大是相對性的，也全是自己家親朋好友的一些錢都交到我清洗，過去年迄今，我覺得，管理能力不盡如人意，有取得成功也是有不成功，但我認為這種全是我的財富。終究應(yīng)對我國那樣一個不成熟的金融市場，沒人有十足的掌握。如同前嘉實主題私募基金經(jīng)理王貴文常說的：我的年紀(jì)大，經(jīng)歷過那麼長期的大牛市，便是自己的優(yōu)點。
次之，在前臺接待坐柜期內(nèi)，我觸碰過而且也申請辦理過諸多投資理財產(chǎn)品。像外匯寶，聚集寶，神秘寶箱，股票基金，保險理財產(chǎn)品。對業(yè)務(wù)流程靈活運用的另外，我感覺在前臺接待一年的見習(xí)工作經(jīng)驗，較大的獲得是短期內(nèi)內(nèi)貼近顧客并和顧客產(chǎn)生心有靈犀。我還在xx年一季度，在全行保險營銷不斷不景氣的情況下，營銷推廣了匯豐銀行當(dāng)初第一筆也是較大一筆商業(yè)保險，保險金額二十萬。秉著為被保險人保密性的標(biāo)準(zhǔn)，全部營銷推廣全過程麻煩在這兒詳盡說，但一直以來與顧客產(chǎn)生的心有靈犀肯定是本次營銷推廣取得成功的根本所在。今日我可以站在這兒充滿希望的競選投資理財經(jīng)理助理這一職位，有非常大的要素是受此次取得成功營銷推廣的鼓勵。
這一份保險單宣布出去之后，我也對上邊的條文開展了詳盡的科學(xué)研究，在其中一些內(nèi)容是商業(yè)保險客服經(jīng)理向大家詳細介紹時常說的并不是完全一致的。這也激起了我對期繳商品的興趣愛好。因此給自己買來一份期繳。也對里邊的一些條文開展了科學(xué)研究。根據(jù)對2款保險理財產(chǎn)品的科學(xué)研究，我對商業(yè)保險擁有更加深入的'掌握，對之后營銷推廣有十分大的協(xié)助。
此外，是我眾多高品質(zhì)的顧客群。建平這幾年是社會經(jīng)濟發(fā)展迅速，富人多了起來，但針對投資理財這一方面肯定是一個空缺。假如榮幸擔(dān)任，我的親朋好友，同學(xué)們都將就是我的高品質(zhì)顧客。
針對單位的企業(yè)愿景，我感覺投資理財管理中心應(yīng)該是一個創(chuàng)造價值的地區(qū)。為行里，為顧客，也為大家本人。尤其是金融市場市場競爭激烈的今日，可以相抵通漲工作壓力的另外，讓顧客的資產(chǎn)長久增值，是一件很快樂的事。大家和顧客開心的溝通交流，幫顧客開心的掙錢，是我的原景。
對將來工作中，我認為應(yīng)當(dāng)以掌握大顧客為基本，80的財富把握在20人手上，把握住這些人，也就把握住了絕大多數(shù)財富。在營業(yè)點見習(xí)期內(nèi)，我感受以往營銷推廣一些大顧客，作為大顧客，自身全是不在意一些小權(quán)益的得與失，最有效的營銷推廣方法便是先讓顧客少買一點商品，一段時間感受一下盈利情況，這一點我認為是營銷推廣大顧客較為合理的方法。在與大顧客觸碰層面，我感覺，最開始她們一直很苛刻，略微的一點不禮貌都是會斤斤計較，但交往時間長得話，你能發(fā)覺大顧客的心理狀態(tài)更平靜，更非常容易貼近，終究這些人的素養(yǎng)廣泛都很高。此外，大顧客一般都是有自身工作，她們把絕大部分時間都用于打線自身的工作中，放到投資理財上邊的時間非常少，很珍貴，因此我認為和她們溝通交流，應(yīng)當(dāng)用最真心實意，最簡約的語句讓她們再最少的時間內(nèi)讓她們了解你所需表達的意思，肯定不可以心浮氣躁，此外便是多方位的服務(wù)項目。前不久在網(wǎng)絡(luò)上見到廣東省那里金融機構(gòu)的客服經(jīng)理替自身的大顧客專車接送小孩子上放學(xué)，我那時候覺得很詫異，但如今我了解了，朝陽區(qū)行的投資理財管理中心也會發(fā)展趨勢到這類水平，我已經(jīng)搞好了這些方面的提前準(zhǔn)備。
針對一些中小型顧客，我認為最關(guān)鍵的是提升風(fēng)險性文化教育。這種投資人的危機意識較弱，對風(fēng)險性的承受力也較弱，對那樣的顧客應(yīng)當(dāng)主要強烈推薦穩(wěn)定的投資理財產(chǎn)品。
因為我都沒有從業(yè)過這一職位，所做的一些工作設(shè)想也全是依據(jù)自身對投資理財工作中的了解匯總的，我認為最好是可以分配一些去異地的參觀考察調(diào)查，對之后的總結(jié)會更有協(xié)助。
最終，再度感謝領(lǐng)導(dǎo)幫我這一難能可貴的競選機遇，謝謝這里的朋友對于我的適用和激勵。
謝謝你們！
助手競聘演講稿篇五
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)各位評委：
大家好，今天在這里我把我的情況向大家匯報一下。我叫***，****年8月出生，高中文化，1979年12月參加工作，先后在過安裝班、城管所、變電站工作，現(xiàn)任電力服務(wù)公司副經(jīng)理。
今天來參加服務(wù)公司經(jīng)理競聘，主要理由是想通過這次競聘組建新的服務(wù)公司領(lǐng)導(dǎo)班子，把服務(wù)公司做大做強。在當(dāng)今時代，發(fā)展才是硬道理。如何發(fā)展就是擺在我們目前的主要任務(wù)。要使我們的企業(yè)能夠在當(dāng)今的時代有所發(fā)展，我們必須要從以下幾個方面入手。
“三分技術(shù)，七分管理”，首先就是要轉(zhuǎn)變經(jīng)營思想，建立新的管理制度。系統(tǒng)的建立一套適應(yīng)公司實際需要的，行之有效的管理制度，對各部門、各個環(huán)節(jié)進行規(guī)范化的管理。做到有制度可依，有標(biāo)準(zhǔn)可照，行為有準(zhǔn)則。只有規(guī)范化的管理，我們才能夠在競爭中立足，只有站穩(wěn)腳跟才談得到效益。
作為企業(yè)，安全生產(chǎn)工作的好壞直接影響著企業(yè)的經(jīng)濟效益和發(fā)展，強調(diào)安全生產(chǎn)的重要性，增強員工的安全意識。把安全生產(chǎn)責(zé)任制落到個人，使員工做到各負其責(zé)。
再好的管理制度，離開了人也就毫無意義。因此，抓好員工的思想教育就顯得尤為重要。作為一個管理者，做好員工的思想工作是一門基本功，要學(xué)會與人交流與人勾通，了解每個員工的思想動態(tài)，找出有代表性的問題及時加以解決。讓大家統(tǒng)一認識，心往一處想勁往一處使。
提高員工的素質(zhì)，是企業(yè)能否在社會競爭中立足的根本。沒有文化的軍隊是愚蠢的軍隊，愚蠢的軍隊是打不勝仗的。下大力氣抓好員工的文化培訓(xùn)和技術(shù)培訓(xùn)，將是我們下一步的重點工作。我們現(xiàn)在的經(jīng)營再也不能向過去那樣一錘子一錘子的去干了，我們也要學(xué)會搞多種經(jīng)營，擴大擴寬我們的經(jīng)營范圍，到社會上去找效益，最終達到做大做強我們企業(yè)的目的。
感謝大家給我這個機會，讓我在這里把我的經(jīng)營思路說出來。對于這次競聘，我的觀點是重在參與，只要我參與了，我努力了，我就無愧于信任我的領(lǐng)導(dǎo)和同事們。至于是否能夠競聘上顯得不是很重要，如果能夠競聘上去，我將把我的全部精力投入到管理工作中去，實踐自己的競崗若言；如果競爭不上，我也一樣服從公司領(lǐng)導(dǎo)的安排，在新的崗位上好好的工作。
謝謝大家！
助手競聘演講稿篇六
大伙兒下午好！今日，大家企業(yè)采用競聘上崗的方法選撥儲運部經(jīng)理助理，我來為自身榮幸變成參與市場競爭演講人而開心。最先我做一下簡單自我介紹：我的名字叫xx，是河北某某某縣人，生在1979年，團員。
xx年7月畢業(yè)于石家莊市崗位技術(shù)學(xué)校管理專業(yè)社區(qū)便民服務(wù)與管理類專業(yè)，技術(shù)專業(yè)內(nèi)容關(guān)鍵涉及到行政管理學(xué)，人力資源管理，物業(yè)管理服務(wù)等內(nèi)容，在學(xué)校期內(nèi)曾參與過三年的勤工助學(xué)。畢業(yè)之后，依次任職于河北省中旺集團紙制品企業(yè)，河北省一般快速汽車維修運營有限責(zé)任公司湖北省子公司等企業(yè)。
在中旺集團工作中期內(nèi)，由一名一般的生產(chǎn)車間職工逐漸晉升見習(xí)帶組長，帶組長，后加入公司辦公室統(tǒng)計分析，助手等職。依次從業(yè)生產(chǎn)車間管理，企業(yè)生產(chǎn)管理，生產(chǎn)制造統(tǒng)計分析，成本計算與操縱，文檔擬定、匯報，倉儲管理及其工業(yè)區(qū)衛(wèi)生制度等，承擔(dān)同公司總部人事部，行政人事，財務(wù)部門，生管部，總裁辦，集團公司辦等各關(guān)鍵單位的溝通交流聯(lián)絡(luò)工作中。工作認真、積極主動、承擔(dān)，獲得了公司領(lǐng)導(dǎo)的認同。
在一般快速汽車維修運營有限責(zé)任公司湖北省子公司工作中期內(nèi)任子公司主管，全權(quán)處理子公司的日常管理方法。在職人員期內(nèi)對子公司開展了一系列的整頓，使子公司的品牌形象有很大的改變，主營業(yè)務(wù)收入、盈利逐日升高，獲得了領(lǐng)導(dǎo)干部的認同，并使諸多南下北上的車子到我企業(yè)開展維護保養(yǎng)，乃至發(fā)生了東北地區(qū)一部分駕駛員指定檢修的狀況，這在其他子公司從沒發(fā)生過。
20xx年5月份我十分榮幸的添加到大家英凱模金屬絲網(wǎng)有限責(zé)任公司工作中，現(xiàn)在在行政人事承擔(dān)環(huán)境衛(wèi)生，寢室，保安等的管理方面。
在這里近三年的工作中期內(nèi)，使我具有了一定的協(xié)調(diào)工作工作能力、綜合性管理水平、文語言表達能力和調(diào)查分析工作能力，而它是作為一名達標(biāo)的倉儲物流部經(jīng)理助理所不可或缺的。倉儲物流部是一個后勤人員，做為企業(yè)的一個不可或缺的單位，每一項工作中的開展均需充分發(fā)揮團隊協(xié)作精神實質(zhì)。它的工作職責(zé)是倉儲物流和運送的管理方法及有關(guān)配套設(shè)施的管理方面。那樣的單位決策了它必定規(guī)定工作人員具備細膩、用心、認真細致的工作責(zé)任心，綜合的思維方法，任勞任怨的工作中質(zhì)量，奮發(fā)向上的工作態(tài)度。
依據(jù)儲運部的工作中職責(zé)和工作中特性，我明確提出以下的工作目標(biāo)：
一總體目標(biāo)：把儲運部基本建設(shè)變成干練、高效率、協(xié)調(diào)有序、團結(jié)一致努力的做事單位，充分運用儲運部的小助手功效、融洽功效、核心區(qū)功效和確保功效。
二對策：做好內(nèi)部基本建設(shè)，突顯工作重點，加強服務(wù)項目。
最先做好內(nèi)部基本建設(shè)。要以儲運部的崗位職責(zé)為根據(jù)，依照總體效率標(biāo)準(zhǔn)，做好定崗定員，健全工作內(nèi)容，嚴苛工作中負責(zé)制，將工作中逐步層層落實，使每個人有急事做，諸事有些人管，不反復(fù)，不成空，別養(yǎng)閑雜人等。提升理論學(xué)習(xí)和學(xué)習(xí)培訓(xùn)，進一步提高全體人員的業(yè)務(wù)能力和專業(yè)能力。搞好團結(jié)，加強團結(jié)，激發(fā)一切基本矛盾，充分運用儲運部的總體作用。
次之突顯工作重點。儲運部的工作中許多，少人事多的分歧會發(fā)生。因而，要依照突出主題、兼具一般的標(biāo)準(zhǔn)使各項任務(wù)共享發(fā)展。我企業(yè)很多年來早已創(chuàng)建了一系列切實可行的工作規(guī)范、方式方法，累積了許多珍貴的工作經(jīng)歷，這就規(guī)定我們要在堅持不懈規(guī)章制度、承繼傳統(tǒng)式的基本上進一步搞好下列幾類工作中。
四是進一步做好協(xié)調(diào)工作工作中。協(xié)調(diào)工作是儲運部工作中的一項關(guān)鍵主題活動。必須根據(jù)科學(xué)研究的機構(gòu)、有效的分配、用心的融洽，把全部單位步調(diào)一致，相互配合，同歩往前。
最終加強服務(wù)項目。我講的服務(wù)項目便是儲運部要安安穩(wěn)穩(wěn)地為領(lǐng)導(dǎo)干部服務(wù)項目，為企業(yè)服務(wù)，為農(nóng)村基層服務(wù)項目。做好這一服務(wù)項目，是儲運部的工作內(nèi)容和特性所決策的。
為領(lǐng)導(dǎo)干部服務(wù)項目要保證：
二是要忠誠地實行領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)示，認真完成領(lǐng)導(dǎo)干部督辦的既定目標(biāo)；
三是要擅于領(lǐng)悟領(lǐng)導(dǎo)干部的觀念管理決策，根據(jù)輻射危害地邏輯思維主題活動，擴展領(lǐng)導(dǎo)干部的邏輯思維行業(yè)，推進領(lǐng)導(dǎo)干部的觀念。
為企業(yè)服務(wù)要保證：
—是要提升與各單位的工作中溝通交流，融洽好單位中間的工作中關(guān)聯(lián)；
助手競聘演講稿篇七
首先，請允許我代表上一屆教務(wù)處全體工作人員，對校長室的關(guān)心和愛護表示由衷的感謝，對一直支持和幫助教務(wù)處工作的全體教職員工表示誠摯的謝意。
本人19xx年畢業(yè)于蘇州大學(xué)政治系，歷任湯家初中政史地學(xué)科教研組長、班主任、工會主席、教務(wù)副主任、教務(wù)主任，20xx年入黨，20xx年取得中學(xué)一級教師職稱，20xx年取得本科學(xué)歷。
今天,我競聘的崗位是教務(wù)主任，16年工作的經(jīng)歷,我具備了以下有利條件：
從教16年來，我有較強的事業(yè)心和責(zé)任感，愛崗敬業(yè)，默默奉獻，虛心好問，我無論從事什么工作，都能從大局出發(fā)，干一行、愛一行、專一行，不少工作時效性、原則性都很強，我都能想方設(shè)法、準(zhǔn)確、及時完成工作任務(wù).
勝任初中政治和歷史的循環(huán)教學(xué)，強勢推進“學(xué)程導(dǎo)航”的授課范式，構(gòu)建有效課堂、高效課堂，追尋和諧課堂、理想課堂，教學(xué)效果顯著，歷年來所任課班級平均分列學(xué)校之首，發(fā)表教育教學(xué)論文多篇。
有6年的班主任工作經(jīng)歷，所帶班級班風(fēng)正、學(xué)風(fēng)好，特別的是20xx屆，重點高中錄取人數(shù)、普通高中錄取人數(shù)和初中后升學(xué)率均居年級之首。
作為學(xué)校的工會主席，在學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，積極開展好工會工作，認真落實五必訪，開展了一個教師至少幫扶一個困難學(xué)生的168愛生工程，組織教職工向災(zāi)區(qū)的捐款活動和幫扶困難群體的一日捐活動，實施了“每天鍛煉一小時，健康生活一輩子”的“園丁健身工程”，積極開展新老幫扶的青藍工程、名師工程、同伴互助工程。
擔(dān)任教務(wù)主任期間，參與、策劃、主持多項了重要活動，包括：海門市首屆初中生經(jīng)典詩文誦讀、南通市十一五教科研課題的開題、海門市級的多次教研活動、英語口語中考、理科實驗操作考核、達標(biāo)創(chuàng)特等。
假如我有幸競聘成功，我將繼續(xù)發(fā)揚我的長處，協(xié)助校長做好教務(wù)處工作，認真履行崗位職責(zé)，細化教學(xué)過程管理，組織教師扎扎實實開展課堂教學(xué)改革，加強教研科研、教學(xué)反思的力度，提高教學(xué)質(zhì)量，為使我校成為農(nóng)村初中的品牌而不懈努力。同時，樹立為學(xué)校、教師、學(xué)生、家長的服務(wù)意識，成為你們的合作伙伴。
不管競聘的結(jié)果如何，我都會一如既往地勤奮工作，不斷強化自身學(xué)習(xí)，加強個人修養(yǎng)，做好本職工作;我都會為湯家初中這艘前進的大船，開拓創(chuàng)新，奉獻自己的青春和才智。
謝謝大家!
助手競聘演講稿篇八
諸位領(lǐng)導(dǎo)干部、各位同仁：
各位好！
今日，我往往參與此次競聘演講，是由于一方面，說明我對企業(yè)實行職位競聘上崗體制的擁戴和信賴；另一方面；根據(jù)此次演說，鍛練自身的工作能力、呈現(xiàn)自身的才氣并可以借此機會和大伙兒交流信息，另外，提前準(zhǔn)備令人點評好壞長度，接受領(lǐng)導(dǎo)干部和大伙兒對于我的選擇。
最先，簡易介紹一下自身。***，xx年畢業(yè)于*****院校，畢業(yè)之后添加了**這一大家族，在***從業(yè)****工作中，工作中已***年多。此次競選農(nóng)村信用社負責(zé)人助手這一崗位，我覺得自身具備下列好多個層面的資源優(yōu)勢。
我具備內(nèi)心強大的人品及其健全的工作態(tài)度。
我還在為人正直上，光明磊落，公平正直，真誠待人。原本以為："沉默是金，謙讓是銀，幫人是德，做人要大氣。"。
在工作態(tài)度上，能任勞任怨，盡職盡責(zé)。他人不肯做的事我做，規(guī)定他人保證的事，自身最先保證。從來不攬功諉過，以權(quán)謀私，和人爭名利。在六年工作上領(lǐng)導(dǎo)干部布局的工作中一直竭盡全力，從來不無端推卸責(zé)任。實際上人非圣賢，在毫無疑問資源優(yōu)勢的另外，因為我保持清醒地了解到自身存有一些存在的不足：
與領(lǐng)導(dǎo)干部、大伙兒深交、交流信息不足。有時候工作中欠缺自覺性，慎重多，魅力不足。但是是我自信心，在之后為工作中實踐活動中在同志們的協(xié)助下持續(xù)擺脫本身的`不夠。
對所競選職位的了解和入崗后的構(gòu)想。
一、最先，做為負責(zé)人助手，務(wù)必掌握領(lǐng)導(dǎo)干部的關(guān)鍵工作目標(biāo)和總體目標(biāo)。一切都是有要以領(lǐng)導(dǎo)干部的工作目標(biāo)和總體目標(biāo)為管理中心進行做自己的工作中。
二、端正態(tài)度，搞好龍?zhí)?、?dāng)好參謀。
負責(zé)人助手工作職責(zé)，對企業(yè)里的全方位工作中，要盡其所有，搜集各種各樣信息內(nèi)容供領(lǐng)導(dǎo)干部參照，向領(lǐng)導(dǎo)干部給予各種各樣提議和認為，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)干部順利做出管理決策，次之，要有統(tǒng)籌協(xié)調(diào)的觀念，做好企業(yè)里的融洽人，使作出的管理決策能合乎大部分人的意向。當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)干部留意外務(wù)主題活動時，自身要恪守日常事務(wù)，當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)干部轉(zhuǎn)為日常事務(wù)時，自身則擔(dān)負對外開放的商談，填補領(lǐng)導(dǎo)干部所不可以的考慮周全，當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)干部因工作中必須逃避，自身則要站出去擔(dān)負，主動維護保養(yǎng)一把手的品牌形象。
總得來說，要保證敬業(yè)不濫用權(quán)力，幫助不添麻煩，補臺不揭短。
三、入崗后要以服務(wù)項目為目地，不因爭得為目地，我原本以為當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)干部就代表著要吃苦在前，享受后面，僅有無私奉獻，不可以索要，不可以有一切雜念，要想人民群眾之所感，急人民群眾之所急，公正廉明，常常和人民群眾互換，想一想人民群眾的體會，關(guān)乎人民群眾本人合法權(quán)益難題上，多見人民群眾爭得，盡可能交給人民群眾。另外用自身的思想境界，做好表率功效。
最終，我表個態(tài)，假如競選取得成功，我將愛惜這一機遇，認真，真心實意、用良知干好的工作。相反，我將一如既往在之后的職位上盡心竭力、竭盡全力、敬業(yè)、盡現(xiàn)。不管結(jié)果怎樣，我還自始至終會"踏踏實實為人處事，踏踏實實辦事。"人而無信，敏而好學(xué)。
謝謝你們！
助手競聘演講稿篇九
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
大家好！
時下雖是早春，但我相信在座的各位都能感受到春天的融融曖意！是的，今天對于我們法院這樣一個為著共同的事業(yè)而不懈奮斗的集體來說，這個春天必然是一個百花競放的春天。在此，預(yù)祝今天同臺展示自我的各位同事心想事成！
首先介紹一下我自己，我叫××，1969年4月生，中共黨員，大學(xué)本科學(xué)歷，1991年大學(xué)畢業(yè)后，任泉山區(qū)物價局奎山物價檢查站副站長主持工作，1994年考入××法院。十五年來，我先后在行政庭、民一庭、民二庭、執(zhí)行局等熱點庭室工作過，辦理各類案件已超過一千件?，F(xiàn)在執(zhí)行局任審判員，二級法官。
今天，我站在這里，作為一名青年法官，在十五年的審判歷練中，天地的虛華、浮躁已漸漸褪去，萬物的知識、理性已深入吾心。我雖沒有驚天動地的壯舉，但養(yǎng)成了勤奮、樸實、敬業(yè)、自律的秉性。下面對于我的競選崗位、競選優(yōu)勢、競選目標(biāo)一一向領(lǐng)導(dǎo)和各位評委匯報：
我競選的崗位是民二庭副庭長，我的任職優(yōu)勢是：
1、我具有良好的政治素質(zhì)和職業(yè)道德，政治立場鮮明、政治品德過硬、有一定的政策水平。
具有良好的思想作風(fēng)和工作作風(fēng)，對于法律工作有著崇高的義務(wù)感和反省的自覺性；平時注意閱讀政治經(jīng)濟和文化書籍，視野開闊，知識較為全面，能夠深刻領(lǐng)會法律是生命、政策是靈魂的主旨。
2、業(yè)務(wù)上不懈追求、積極學(xué)習(xí)，有著勝任這一職務(wù)的法學(xué)理論知識基礎(chǔ)和必要的調(diào)研能力。
我已經(jīng)從事民商審判工作十幾年，業(yè)務(wù)熟練，工作中處理疑難復(fù)雜問題有一定經(jīng)驗，對新的法學(xué)理論、新的司法理念接受和理解能力強。我具有一定的法學(xué)理論知識，平時注意理論和實踐的結(jié)合，善于思考分析，善于在實踐中學(xué)習(xí)和總結(jié)，對于公司法和股份制有一定心得體會。在互聯(lián)網(wǎng)興起之初，我就發(fā)表過《電子合同探究》一文，引起一定注意。在新公司法公布之前，我也寫過《證券內(nèi)幕信息披露制度淺談》。十幾年來在省、市期刊上陸續(xù)發(fā)表文章多篇?？傊瑢τ诿裆虒徟杏兄^為深刻的理解和認識。
3、xx年法院不同崗位的工作經(jīng)驗，使我有了勝任這一工作的司法實踐基礎(chǔ)。
1994年，進入法院之初，我開始在行政庭跟隨老中青三代法官工作。我一名書記員跟隨三名法官四處奔波辦案婚假只在家呆了一禮拜，公休假更是從沒休息過，一年辦理一百多件經(jīng)濟糾紛案件，當(dāng)時已是天文數(shù)字。1999年，法院調(diào)我到民二庭作審判工作，當(dāng)時我國正在建立社會主義市場經(jīng)濟，各種新類型的案件層出不窮。我曾經(jīng)在臘月二十三，于xx淶源太行深山辦理一起案件，當(dāng)時面對幾百礦工阻撓，手機沒有信號，只能借助于手搖電話和礦長談判，后又和遠在xx的董事長溝通，經(jīng)過艱苦的談判，終于達成調(diào)解協(xié)議。一次拉回四臺價值四百多萬元大型工程機械。當(dāng)我們于次日凌晨四點到達石家莊時已經(jīng)奮戰(zhàn)了21小時，這時也才想起了我們還沒有吃飯。我還曾經(jīng)在我市某紡織企業(yè)破產(chǎn)前，巧妙采取保全措施一個月內(nèi)追回人民幣680萬元，美金六十一萬余元，較好的安撫了企業(yè)職工；有效防止了該企業(yè)職工的群訪。我每年辦案數(shù)量、質(zhì)量以及調(diào)解率都在民二庭名列前茅，年年都被評為先進個人。xx年5月份，院黨組安排我到執(zhí)行局工作，10個月來我工作有的放矢，利用自己扎實的理論，良好的人際關(guān)系，堅韌的耐心，半年不到就辦理38件執(zhí)行案件，結(jié)案率百分之百，沒有收到一起投訴、信訪，基本做到“以人為本、和諧執(zhí)行”。
4、我具有一定的組織、管理、協(xié)調(diào)能力和良好的團隊合作精神。
我在大學(xué)時就是系學(xué)生會主席，就組織同學(xué)多次參加市體育比賽和文藝競賽等活動。到××法院后，1994—1999年任院團支部副書記，協(xié)助書記組織團員青年開展多項文體活動，團支部因此被區(qū)團委評為優(yōu)秀團支部。在參加區(qū)“七一”文藝匯演，曾獲得一等獎。也多次參加市中院、省高院組織的法院系統(tǒng)的籃球比賽，獲全省法院系統(tǒng)第二名。在區(qū)里組織的青年干部培訓(xùn)班中，我?guī)ьI(lǐng)的拓展小組，在開拓者團隊的各項比賽中獲得第一名。
5、本人秉性沉穩(wěn)隨和，待人接物清廉持誠。做事認真公正，有強烈的責(zé)任心。
“先做人后做事”、“先做事再做法官”是我做人的原則。十五年來無論在何熱點庭室、無論在辦理各類案件中，沒有接到過當(dāng)事人的一起投訴，也沒有一起信訪案件。做到了誠實守信、清正廉潔，人品深得領(lǐng)導(dǎo)和同事們的認同。
我的工作目標(biāo)：
我認為，成功的機會總是給予那些有準(zhǔn)備的人。我相信自己多年的實踐積累讓我能夠勝任自己競爭的崗位。
如果競職成功，我將在工作中建議實施如下工作構(gòu)想：
1、擺正自己副職的位置。注意協(xié)調(diào)關(guān)系，堅決貫徹上級法院和區(qū)委、院黨組的工作部署，圍繞公平、公正、效率、和諧的主題開展工作。努力構(gòu)建一個講正氣、講團結(jié)、講大局、講業(yè)務(wù)、講素質(zhì)、講廉潔的庭室。
2、立足審判實踐，協(xié)助庭長搞好民二庭的規(guī)范化、制度化建設(shè)。建議建立審判長聯(lián)席會議制度、改判和發(fā)回重審案件檢查總結(jié)制度、法律文書四校對等制度，這些制度的建立對發(fā)揮集體智慧，總結(jié)案件經(jīng)驗和教訓(xùn)，了解和運用新的審判思路，避免差錯，提高審判質(zhì)量都能起到積極作用。
3、積極協(xié)助庭長采取有效措施，提高審判效率。嚴格執(zhí)行案件審限規(guī)定，加強案件審理流程，每月檢查超時案件，注意舉證期限的效果，加強庭前證據(jù)交換，注重審判效果和社會效益的雙贏。
4、協(xié)助庭長，大力推進案件調(diào)解工作。本著當(dāng)事人自愿、查清事實、分清是非的原則，推進調(diào)解工作，要把調(diào)解貫穿于訴前、訴中及訴后的整個過程。要積極領(lǐng)會中國傳統(tǒng)文化中的“和為貴”“中庸”“禮讓”等民族價值心理，摸索多種調(diào)解技巧，創(chuàng)新調(diào)解藝術(shù)。特別在調(diào)解六類民事糾紛時，應(yīng)該做到不重不輕、彬彬有禮、不緊不慢，抓住時機，不偏不倚，兩頭滿意或基本滿意，既要合情合理，又要合理合法。
5、積極協(xié)助庭長做好廉政工作。建立廉政制度，廉政日志、廉政賬本、形成經(jīng)常學(xué)習(xí)制度，做到防微杜漸，警鐘長鳴。
我的競崗態(tài)度
如果我能競聘上崗，那是領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我的信任。我一定不辜負組織上的期望，積極配合庭長做好民二庭的全面工作，做好庭長的助手和參謀，努力提高自己的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，積極探索民商審判的一些改革措施，辦理一些復(fù)雜和疑難案件，虛心采納別人的建議和意見，自覺接受人大、政協(xié)和人民代表的監(jiān)督，開拓創(chuàng)新，積極進取。如果不能勝任，那我也愿意通過這次體驗發(fā)現(xiàn)自己的不足。不管最后結(jié)果如何，我都將“堂堂正正做人，兢兢業(yè)業(yè)做事”，做一名稱職的好法官。
謝謝領(lǐng)導(dǎo)和同志們、謝謝評委、謝謝大家！
助手競聘演講稿篇十
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、同事們：
上午好！
很榮幸我能最后一個出場演講，首先，我想代表今日參賽的選手對各位評委、各位領(lǐng)導(dǎo)一天來的辛苦工作表示感謝，謝謝各位為我們分公司選拔人才而付出的辛勤勞動。
我來自數(shù)據(jù)分局，我叫王利民，今年24歲。xx年畢業(yè)于河北省郵電學(xué)校綜合電信專業(yè)，從實習(xí)起一直在數(shù)據(jù)分局做維護工作。在做好工作的同時，我參加了省郵政高等?？茖W(xué)校組織的郵電經(jīng)營專業(yè)的大專自考，一次通過了全部的科目，20xx年4月畢業(yè)。在4年來的工作中，通過不斷的學(xué)習(xí)和實踐，在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的支持和幫助下，漸漸成長為數(shù)據(jù)分局的技術(shù)骨干之一，也走上了維護組班長的工作崗位。在這次競聘中我報考的是技術(shù)管理專業(yè)。我覺得這次競爭對我個人來說不僅是走上管理崗位的機遇，更主要的是一次難得的學(xué)習(xí)和鍛煉的機會。（本段是競聘要求必須“自我介紹”的部分，用時不能超過1分鐘）。
今日我抽到的演講題目是：如何做好電信市場的經(jīng)營分析。
隨著改革的深入和電信市場競爭機制的引入，目前，電信運營市場競爭異常激烈，我們中國電信由從前的“一枝獨秀”變成了與多家運營商共同搶占市場，隨著我國加入wto進程的加快，還將面臨“與狼共舞”的局面。要應(yīng)對日益激烈的市場競爭，電信市場經(jīng)營分析尤為重要，我覺的要做好電信市場的經(jīng)營分析，應(yīng)從以下幾個方面入手：
首先，要重視市場經(jīng)營分析的作用，轉(zhuǎn)變思想，更新觀念。從前，電信企業(yè)政企不分，在老百姓心目中一直是“官商”，我們的領(lǐng)導(dǎo)和職工也有一種優(yōu)越感和官架子。在計劃經(jīng)濟體制時代，不注重市場的地位，更沒有市場分析的思想，在市場激烈競爭的今日，我們必須把市場經(jīng)營分析作為一項重要的工作，大力開展。
其次，要切實以市場為中心，以贏利為目的，建立一支專門從事市場營銷的隊伍。要有專業(yè)的市場營銷分析人員，不斷提高人員素質(zhì)，真正實現(xiàn)企業(yè)從生產(chǎn)型向經(jīng)營型轉(zhuǎn)變。在我們中國電信業(yè)正在深入內(nèi)部改革的今日，要抓住這樣一個有利的時機，建立像“市場經(jīng)營分析室”這樣的專門機構(gòu)，招聘從事經(jīng)營分析的專業(yè)人員，運用各種傳統(tǒng)的統(tǒng)計分析方法和我們便利的通信手段，以及互聯(lián)網(wǎng)這樣新型的媒介，開拓我們的視野，學(xué)習(xí)先進的思想和方法，對市場進行分析研究、預(yù)測、營銷策劃等。實現(xiàn)市場營銷分析的專業(yè)化。
我覺的像今日我們這樣的公開選拔人才的做法就是十分必要和十分有益的創(chuàng)舉，通過這樣的方式我們很容易在企業(yè)內(nèi)部選拔出適用的專業(yè)人才。
最后，要搞好市場調(diào)查工作，以獲得市場經(jīng)營分析的。
第一手資料。俗話說：“知己知彼，百戰(zhàn)不殆?！本臀覀児灸壳暗那闆r而言，由于地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展的滯后性，眼下在我們的主要業(yè)務(wù)領(lǐng)域還沒有真正具備實力的競爭對手出現(xiàn)，因此我們應(yīng)該抓住這個時機，先了解自己，通過市場調(diào)查，既發(fā)現(xiàn)潛在市場，也要了解我們已有用戶的情況，了解他們的忠誠度如何，分析他們在多大程度上可以成為我們永遠的支持者。同時由于一些競爭對手已在大中城市出現(xiàn)，如：網(wǎng)通、吉通等，要深入了解和分析他們在那里的經(jīng)營情況，提前做好競爭的準(zhǔn)備和應(yīng)對的措施。
總之，要內(nèi)外結(jié)合，既分析內(nèi)部的經(jīng)營情況，又要搞好市場調(diào)查分析和了解競爭對手的情況。同時，要注意市場經(jīng)營分析應(yīng)采用靈活多樣的形式，緊跟時代步伐，不斷提高經(jīng)營分析水平，為企業(yè)的最終決策打下基矗經(jīng)營分析最終是要服務(wù)于經(jīng)營決策的，因此要提高分析的準(zhǔn)確性和可行性，還要搞好相關(guān)部門的協(xié)作關(guān)系，以便使分析的結(jié)果最終能在企業(yè)經(jīng)營活動中發(fā)揮作用。
以上是我對“如何做好電信市場的經(jīng)營分析”這個題目的一點兒個人見解，可能有許多不足之處，望各位評委、各位領(lǐng)導(dǎo)和老師多多包涵，多批評指教。
在我演講即將結(jié)束的時候，我最想說的是：如果我在競爭中不能取勝，我仍將一如既往的努力工作，為公司奉獻自己的微薄力量。我深信，在21世紀(jì)的第一個春天里，通過這樣科學(xué)和美好的形式，推選出來的一定是公司里最優(yōu)秀的青年，真正得才兼?zhèn)涞哪贻p人。
那么最后，請允許我邀請在坐的諸位評委、領(lǐng)導(dǎo)和同事們和我一起，用最真誠、最熱烈的掌聲，為即將當(dāng)選的青年干部祝福，為所有參賽的選手祝福，為張家口電信分公司和中國電信的美好未來祝福！
我的演講完了，謝謝各位！
助手競聘演講稿篇十一
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委：
大家好！
首先感謝總行給予我們員工一個公開、公平、公正的競聘機會，這種人才選拔機制注定會給改制的三明農(nóng)商銀行注入了更多的生機與活力。正是這樣的舞臺，才使我們在競爭中展示自己，了解到自身的差距；才使我們更加努力通過學(xué)習(xí)提高自己的綜合素質(zhì)和工作能力；才激發(fā)出我們不斷進取的信心和勇氣。
我叫xxx，20xx年畢業(yè)于xxx大學(xué)后有幸加入到農(nóng)商行隊伍，現(xiàn)在是xx分理處的一名主辦會計。此次我競聘的是計劃財務(wù)部的工作崗位。
參與競聘計劃財務(wù)部的這個崗位，我認為我有以下幾點優(yōu)勢：
1、我在基層工作了近兩年時間。兩年來，正是憑借強烈的責(zé)任心，飽滿的工作熱情，我很快將所學(xué)專業(yè)知識和工作實際相結(jié)合，熟悉和掌握了我行的財務(wù)規(guī)章、財務(wù)制度、財務(wù)流程，進而成為一名會計能手。我的勤勞、好學(xué)、肯干得到了主任和同事們的肯定，尤其是在年終結(jié)算、新系統(tǒng)上線及銀行改制的過程中，讓我有了真正展現(xiàn)自我的平臺，表現(xiàn)突出，為我分理處取得蒸蒸日上業(yè)績做出了應(yīng)有的貢獻。得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的好評。
2、在工作作風(fēng)方面，我愛崗敬業(yè)。我常把“不愛崗就下崗，不敬業(yè)就失業(yè)”這句話作為我的座右銘。目前我從事的工作內(nèi)容繁雜，工作量大、經(jīng)常需要加班加點，此外，其它臨時性工作多、急事多，重要的工作多，這使我養(yǎng)成了一種習(xí)慣，就是對工作嚴謹細致，力求做到工作無積壓，辦事不拖拉。在業(yè)務(wù)方面，我有股鉆勁，對待工作，無論是在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)上，還是在業(yè)務(wù)管理上，我都堅持走到哪里就學(xué)到哪里，向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)、向同事學(xué)習(xí)、向書本學(xué)習(xí)、向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，以肯于鉆研的學(xué)習(xí)精神，不給自己留下疑問。改革上，我有股闖勁，我始終把事業(yè)放在心上，責(zé)任擔(dān)在肩上，盡職盡責(zé)，埋頭苦干，全身心投入。我始終認為，干好事業(yè)靠的是忠誠于事業(yè)，靠的是一絲不茍的責(zé)任心。
我非?？释舜文芨偲干?，能夠為信合事業(yè)進一步貢獻自己全部的能力與才華，如果我能順利通過的話，我將從以下幾個方面做好我的工作。
一、認真履行崗位職責(zé)，認真執(zhí)行國家金融政策、法規(guī)和農(nóng)商行財務(wù)會計制度，履行好會計崗位職責(zé)，遵守各項財務(wù)規(guī)章、制度，遵守內(nèi)控制度，遵守國家法律法規(guī)，認真做好日常輔導(dǎo)檢查指導(dǎo)，和同事們抓好會計工作。
二、以扎實的工作，銳意進取的精神，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的助手。在工作中既要發(fā)揚以往好的作風(fēng)、好的傳統(tǒng)，埋頭苦干，扎實工作，又注重在工作實踐中摸索經(jīng)驗、探索路子，多請示匯報，多交心通氣，積極協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好各項工作。
三、以“勤懇務(wù)實、勇于創(chuàng)新”為信條，加強學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)。一方面加強政治理論知識的學(xué)習(xí)，不斷提高自己的政治理論修養(yǎng)和明辯大是大非的能力。另一方面是加強業(yè)務(wù)知識和業(yè)務(wù)技能的學(xué)習(xí)和更新，在工作實踐中辯證的看待自己的長處和短處、揚長避短，團結(jié)協(xié)作，不斷充實完善，使自己更加勝任本職工作。
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位評委，誠懇待人，為人正派是我為人態(tài)度！勤奮務(wù)實，開拓創(chuàng)新是我的工作態(tài)度！如果組織上給予我此重任，我將不辜負大家的期望，充分發(fā)揮我的聰明才智，以昂揚的工作熱情和高度的工作責(zé)任心，加倍努力地工作，使我行在計劃財務(wù)方面能有新的起色，新的突破。
如果我這次落聘，我也決不氣餒，我將以更加旺盛的精力、更加飽滿的熱情、更加扎實的工作、更加務(wù)實的作風(fēng)，提高自身素質(zhì)，在現(xiàn)在的崗位上做出更大的貢獻。用實實在在的行動，實現(xiàn)自己的人生價值。
謝謝大家！
助手競聘演講稿篇十二
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志：
我非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們給了我這次競聘的機會。
我叫，1997年畢業(yè)于**財校會計電算化專業(yè)，xx年加入中國共產(chǎn)黨，xx年考取助理會計師資格，xx年畢業(yè)于**財務(wù)管理專業(yè)，現(xiàn)擔(dān)任**財政局總預(yù)算會計。
我今天的演講內(nèi)容主要分兩部分：一是我競聘財政局預(yù)算股股長的優(yōu)勢；二是談?wù)勛龊秘斦诸A(yù)算股工作的思路。
我今天之所以參加競聘，是因為競聘能給我一個展示自己工作能力和才能的好機會，讓我把從學(xué)校到工作中不斷學(xué)習(xí)掌握的專業(yè)理論知識和8年來在工作中積累的豐富工作經(jīng)驗在我所競聘的崗位中得到充分的發(fā)揮和利用。兩年前，我來到了預(yù)算股，在人員少，業(yè)務(wù)量大的情況下，我充分發(fā)揮干一行愛一行的敬業(yè)精神，在做好總預(yù)算會計的會計核算工作、按時向領(lǐng)導(dǎo)及州財政局預(yù)算處、國庫處上報報表的同時做好日常預(yù)算追加業(yè)務(wù)、撥款業(yè)務(wù)。工作雖然辛苦但它磨煉了我的意志，增強了我的責(zé)任心，轉(zhuǎn)變了我的工作作風(fēng)，提高了我的業(yè)務(wù)能力，使我今后無論在何崗位都受益非淺。這就是我競聘預(yù)算股股長的優(yōu)勢。
綜合自身的情況，我認為我有條件、有能力勝任預(yù)算股股長的工作，盡管擔(dān)任股長可能還缺少經(jīng)驗，但在預(yù)算股的兩年來，我虛心向股長和同事們學(xué)習(xí)，工作中真正培養(yǎng)了我對工作認真負責(zé)，精益求精、甘于奉獻的優(yōu)良品質(zhì)和作風(fēng)，如果我競聘成功，我會繼續(xù)保持“謙虛、謹慎，不驕不躁”的工作作風(fēng)，使自己早日進入角色。
下面是我如何做好財政局預(yù)算股工作的思路。
預(yù)算管理工作涉及預(yù)算編制、預(yù)算執(zhí)行及預(yù)算考核等多方面的內(nèi)容，一直是財政工作的重點和難點，也是財政研究與探討的焦點。預(yù)算編制過粗是當(dāng)前亟待解決的問題，它嚴重制約著財政職能的有效發(fā)揮。
首先，我要以財政各項改革為中心，強化部門預(yù)算編制，按照州財政工作會議精神及縣委政府要求，緊緊圍繞今年財政工作的中心，有計劃有步驟地做好各項工作，分析預(yù)測伊寧縣國民經(jīng)濟的運行情況及預(yù)算收支執(zhí)行情況，擬定編制下一年度預(yù)算的指導(dǎo)思想和具體要求，為編制下年度部門預(yù)算打好基礎(chǔ)，并積極研究和實施鄉(xiāng)財縣管鄉(xiāng)用試點工作。
其次，要做好部門預(yù)算改革工作。一是建立完備、系統(tǒng)的政策庫。因為各項經(jīng)費的開支大都是有政策規(guī)定的，安排預(yù)算時應(yīng)嚴格遵循。二是建立詳細的基本數(shù)據(jù)庫。在建立好政策庫，掌握好相關(guān)政策標(biāo)準(zhǔn)后，必須進一步掌握各單位人員基本數(shù)據(jù)、資產(chǎn)基本數(shù)據(jù)、業(yè)務(wù)需要基本數(shù)據(jù)及事業(yè)發(fā)展基本數(shù)據(jù)等。三是分類分檔，合理測算標(biāo)準(zhǔn)定額。對于一些沒有明確的政策規(guī)定的，或政策規(guī)定比較粗略的公用支出、少數(shù)人員支出，進行分類分檔。四是把向人大匯報的預(yù)算草案完整化，實行預(yù)算內(nèi)外資金統(tǒng)籌使用的綜合預(yù)算報告，把預(yù)算編制到部門、到項目、到人員實現(xiàn)真正意義上的部門預(yù)算。五是嚴格控制預(yù)算調(diào)整，使預(yù)算的調(diào)整嚴格遵循“部門建議—財政審核—政府研究—人大通過”的法定程序，杜絕頻繁追加的發(fā)生。六是大力開展對各單位、各部門預(yù)算管理和預(yù)算編制的宣傳與培訓(xùn)。七是協(xié)調(diào)各業(yè)務(wù)股室審定縣級各部門人員經(jīng)費、公用經(jīng)費支出標(biāo)準(zhǔn)和定額。將人代會批準(zhǔn)的年度預(yù)算批復(fù)到各預(yù)算單位。
第四、與各業(yè)務(wù)股室協(xié)調(diào)配合，做好預(yù)算執(zhí)行分析表及分析材料的上報工作，年度縣級財政報表及財政供養(yǎng)人員管理信息表匯總上報工作。
我相信在股室人員到位，領(lǐng)導(dǎo)重視、各部門大力配合、股室成員齊心協(xié)力的情況下，預(yù)算股的工作一定會做得更好。
作為這次競聘股長的積極參與者，我希望在競爭中獲得成功。但是，我絕不會回避失敗。不管最后結(jié)果如何，我都將“堂堂正正做人，兢兢業(yè)業(yè)做事。”
助手競聘演講稿篇十三
各位領(lǐng)導(dǎo)各位評委和同志們：
大家好！
我叫xxx六十年代出生，中共黨員，大專學(xué)歷，政工師，現(xiàn)任辦公室主任。今天我的競崗演講題目是：公路路政事業(yè)，你是我一生的追求。
非常感謝領(lǐng)導(dǎo)和同志們給我這次公平，公正，公開競爭的機會。我堅決擁護并積極參與。今天我要競聘的崗位是路政大隊長。
自20xx年參加工作至今，我在公路部門的6個崗位上工作了18個春秋，先在基層從事一線養(yǎng)護生產(chǎn)工作，后任辦公室秘書，路政員，路政中隊副隊長，路政大隊副隊長，新墻所所長和辦公室主任等職務(wù)。
在過來的工作中，領(lǐng)導(dǎo)同志們給予了我太多的榮譽，我一直很知足，所以也只有腳踏似實地的干好本職工作，才對得起大家的抬愛，說句心里話，我參與競爭并非在意這”官位”，只想借助這職位把我熱愛的工作做得更好。
競聘路政大隊長這個崗位，自覺有如下優(yōu)勢：
一是有一定的行政執(zhí)法基礎(chǔ)。參加工作至今一直勤奮學(xué)習(xí)，不斷充實自己。20xx年參加成人高考考取了中國人民大學(xué)函授學(xué)院新聞攝影專業(yè)，20xx年獲得了專科證書，20xx年又考取政工師職稱。自120xx年至20xx年在路政執(zhí)法崗位上，先后于20xx年參加了市公路局和市法制局舉辦的行政執(zhí)法學(xué)習(xí)班，20xx年又參加了省公路局舉辦的公路路政執(zhí)法學(xué)習(xí)班，取得了行政執(zhí)法資格和交通部頒發(fā)的交通行政執(zhí)法證。
二是具有較為豐富的工作。工作實踐中，不斷地追求和探索。多次評為“優(yōu)秀”，多次被省市評為“信息工作先進個人”。20xx年被縣委辦政府辦評為辦公室工作先進個人。
榮譽屬于過去，它是領(lǐng)導(dǎo)重視和同志們支持的結(jié)果，我如繼續(xù)從事我目前的工作，可以保持工作的連續(xù)性。
三是具備一定的文字能力。近年來在報刊電臺發(fā)表專業(yè)論文、報道二百篇（7萬余字），撰寫和起草大會多次，及時組織寫作報送了省市縣典型發(fā)言材料，并深受上級部門肯定。
四是有較強的事業(yè)心和勇于奉獻的精神。本人好學(xué)、敢干、認真踏實地工作，特別是接任辦公室工作以來，很少有休息日，每年加班總在60天以上，工作兢兢業(yè)業(yè)，亳無怨言。很少計較報酬和榮譽，總是耐得住清貧和寂寞。其中的酸辣苦常?！蔼氉云肺逗拖硎堋薄８形蛟摴ぷ鳎悍笱芤材苓^，做好不容易，奮斗才有果。
總之，成績總屬于過去，工作仍需努力。
如果組織和同志們再次選擇了我，我將腳踏實地、開拓進取，不遺余力地繼續(xù)努力工作。關(guān)于工作思路，我想談幾點想法：
第一、擺正自己的位置，覆行好自己的職責(zé)，努力為大家服好務(wù)。
第二、實現(xiàn)的轉(zhuǎn)變，不斷開拓創(chuàng)新。針對公路部門的特點，多加強調(diào)研分析，多出信息成果，多為領(lǐng)導(dǎo)決策提供參謀和依據(jù)。
第三、忠誠事業(yè)，樸實為人，謙虛謹慎，嚴格自律。
面臨著一系列改革方案出臺，新老政策交替，我將不辱使命，不負重任盡職盡責(zé)搞好新的工作。
古人說：“不可以一時之得意而自夸其能，亦不可以一時之失意而自墜其志”。競爭上崗，有上、有下，無論上、下，我都不氣餒。我一直在快馬加鞭趕上這趟末班車來完成我對事業(yè)的追求和實現(xiàn)上述的諾言，目前，對于我來說，正是正午時光。借用偉大詩人屈原的來表達我對這崗位的認識以及對待這平凡事業(yè)的態(tài)度，“路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索”。
各位領(lǐng)導(dǎo)和各位評委，感謝你們投我神圣一“筆”，選擇了我是你對我的信任；不選擇我是你對我的嚴格要求，我都將萬分感謝！
最后，用一副來為今天的演講劃上句號。
上聯(lián)是“勝固可喜，寵辱不驚看花開”
下聯(lián)是“敗亦無悔，去留無意隨云卷”
助手競聘演講稿篇十四
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
大家好！
我叫xx，是（……目前的工作以及學(xué)歷）。
來保護區(qū)工作多年，這些年我的收獲很大，在管理局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我由一名林業(yè)愛好者，成長成一名林業(yè)行政執(zhí)法者，在我跟隨我們的站長、同志們一起生活、學(xué)習(xí)、工作中使我深深地感受到人與自然是相通的，只有熱愛大山的人才能真正的讀懂大山，只有熱愛大山的人，才能真正了解山的絢麗，在與山的對話和交流中凈化靈魂、感悟人與自然的真諦，讓生命如山風(fēng)之坦蕩，如山林般生機盎然。
憑著一股滿腔熱情，我今天走上講臺來競選xx站站長之職，下面談?wù)勎乙坏└傔x上該職后的想法和計劃。俗話說“沒有規(guī)矩不成方圓”，所以我首先要與站里的同事一起制定出屬于我們自己站的規(guī)章制度，當(dāng)然肯定要報到科室里（派出所）去批復(fù)。其次，在完成上級下達的任務(wù)和工作外，要做好四件事：
第一：統(tǒng)一和提高認識。我們說：興趣是最好的老師，我想作為一名管護員應(yīng)當(dāng)很明確地認識到自己是干什么的，要是對自己所要履行的職責(zé)和義務(wù)都不清楚，或者是工作積極性不高，做一天和尚撞一天鐘，那我們的工作怎樣才能做好呢？所以我要求我們站的管護員一定要牢固樹立起依法履行職責(zé)秉公執(zhí)法，主動去干工作。談到認識問題，當(dāng)然包括周邊群眾及社區(qū)人們的思想認識，因為他們的一言一行都可能與我們怎樣去開展工作有關(guān)系。這就需要我們的管護員在平時巡山護林之余積極做好周邊群眾與社區(qū)群眾的宣傳教育工作，動員他們一道關(guān)心和支持我們保護區(qū)的確事業(yè)。提高我們保護區(qū)的知名度。
第二：實際工作中要抓緊抓早。我們以前站里基本上是一個月開一次會，我想我們站應(yīng)該至少要開三次會，做到有什么事早讓大家知道，明確自己和個人將要做什么，怎樣才能把工作做好。
第三：抓好重點、難點。對管轄區(qū)經(jīng)常有違法亂紀(jì)的地點和人物、物種做好詳細記錄，做到心里有數(shù)，重點防范和打擊違法人員。我們管護員不懂得林業(yè)法律法規(guī)我們怎樣去執(zhí)法，所以加強學(xué)習(xí)是我們管護員同志一個重點，我們站將制定一些基本的常用的林業(yè)行政執(zhí)法知識、月考試制度，每個月檢驗我們管護員的執(zhí)法水平是否有所提高。使我們的管護員個個能獨立辦案。
第四：發(fā)揮站里每個人的優(yōu)勢的特長，準(zhǔn)備在科研和寫作這兩塊做點力所能及的事，好比去年我個人就對蘭花的觀察和記錄做了大量地工作，同時也發(fā)現(xiàn)了一個新品種，等到來年開花后，準(zhǔn)備通過業(yè)務(wù)科報給上級林業(yè)部門審批和認定。
總之，我們目標(biāo)是繼續(xù)發(fā)揚我們xx站的優(yōu)良作風(fēng)和傳統(tǒng)。爭當(dāng)一流的管護站。當(dāng)然人無完人，金無足赤，如果我還不夠競選該職位的資格，有幸競選xx站的副站長，也是一個很鍛煉人的崗位，我也同樣做好本職工作，發(fā)揮主觀能動性，協(xié)助站長把站里的工作做好，爭當(dāng)優(yōu)秀管護站和管護員。
生命需要綠色，人類需要藍天。
最后我提議：讓我們?yōu)樘旄{，山更青，水更秀，做出自己應(yīng)有的貢獻吧！
謝謝大家
助手競聘演講稿篇十五
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：你們好！
這次次競聘對我來說不僅是一個展示自我的舞臺，更是一次鍛煉、學(xué)習(xí)、提高的機會，相信這次競聘將是我未來人生中的一大轉(zhuǎn)折。
我叫××，大專學(xué)歷，200×年畢業(yè)后應(yīng)聘進入中國移動×分公司，（……工作經(jīng)驗）。在這八年里我感受到移動大家庭的溫暖，在這里學(xué)會了如何成為一名合格的客戶經(jīng)理，也在為客戶服務(wù)的過程中實現(xiàn)了自我價值，我為能成為一名合格的移動人而自豪。
我這次競聘的崗位是“高級客戶經(jīng)理”。
我對高級客戶經(jīng)理的理解是：客戶經(jīng)理作為公司的代表，擔(dān)負著公司與客戶之間的聯(lián)系，承擔(dān)著多方面的職責(zé)，客戶經(jīng)理必須具備良好的思想道德素質(zhì)和專業(yè)素質(zhì)。
良好的思想道德素質(zhì)首先要熱愛企業(yè)，忠于企業(yè)；對待客戶要主動熱情，對于用戶提出的的問題要耐心解答，不能欺詐客戶，更不能以不正當(dāng)?shù)氖侄位蚍绞狡垓_客戶。其次，要樹立“溝通從心開始”的服務(wù)理念，以“追求客戶滿意服務(wù)”為服務(wù)宗旨，培育自己吃苦耐勞、團結(jié)合作、樂于奉獻的企業(yè)精神；在具體工作中，要真心實意為客戶著想，全心全力為大客戶服務(wù)；要遵守企業(yè)各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律；對自己的工作具有自豪感，有敬業(yè)的精神，有為公司 和客戶負責(zé)的責(zé)任感；通過恪守道德，塑造客戶經(jīng)理的自我形象，探索大客戶服務(wù)工作規(guī)律，創(chuàng)造高效能的工作業(yè)績。
客戶經(jīng)理與客戶打交道，除了具備一定的思想理論基礎(chǔ)和文化素養(yǎng)，最主要的是精通移動業(yè)務(wù)，具有豐富的移動通信營銷和服務(wù)技能，即專業(yè)素質(zhì)。
專業(yè)素質(zhì)一要熟悉公司的發(fā)展歷史、現(xiàn)狀，發(fā)展戰(zhàn)略，公司在同行業(yè)中的地位、公司的使命、公司服務(wù)理念、公司文化等。二要熟練掌握各類品牌的資費情況，精通基本業(yè)務(wù)及新業(yè)務(wù)的使用方法，了解銷售渠道及促銷方式，熟知各業(yè)務(wù)的辦理流程等。三要熟悉大客戶市場，大客戶市場是客戶經(jīng)理服務(wù)的基本舞臺，了解其運行的基本原理和總體狀況，是客戶經(jīng)理獲得成功的重要條件。這主要包括現(xiàn)有大客戶的情況、潛在大客戶的情況、市場環(huán)境、市場占有率、競爭對手的情況等所有市場中關(guān)于大客戶方面的知識。四要具有一定的市場營銷知識，客戶經(jīng)理作為公司大客戶營銷與服務(wù)工作主要提供者，就必須了解市場營銷知識，樹立正確的市場營銷服務(wù)觀念，使客戶真正享受到移動通信產(chǎn)生的有益效用，積極促使公司完成發(fā)展目標(biāo)和發(fā)展戰(zhàn)略。五要具有一定的法律知識，尤其是電信法、消費者權(quán)益保護法等是客戶經(jīng)理必須掌握的知識。
演講我雖然沒有什么豪言壯語，但我相信有在座的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事的幫助、支持和配合，我有信心、有能力出色地做好這項工作，當(dāng)好一名稱職的客戶經(jīng)理。坦誠地說，我關(guān)注競聘結(jié)果，渴望參與成功。但我更重視參與的過程，因為對于我來說，參與的過程有時可能比結(jié)果更為重要。我想無論競聘成功與否，都不會改變我對事業(yè)的執(zhí)著。我愛這平凡的工作，而它確是不平凡的事業(yè)。
以上是我的競聘演講，謝謝大家。
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