人事自查自糾報告(實用18篇)

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人事自查自糾報告(實用18篇)
時間:2023-12-08 11:53:06     小編:字海

報告的目的是向上級或相關人員陳述工作進展情況,提供決策依據(jù)和問題解決方案等。最后,態(tài)度要端正,積極負責,將報告視作對自己和他人的負責任的表達。閱讀這些范文可以幫助我們更好地理解報告的結構和內(nèi)容安排。

人事自查自糾報告篇一

自全市干部作風整頓活動開展以來,按照干部作風整頓的具體安排,我認真學習了黨的《關于共產(chǎn)黨規(guī)劃的提議》、《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》、《公務員法》和市委領導同志在全市干部作風整頓動員大會上的重要講話精神,針對工作中存在的突出問題,從思想上、工作上、學習上進行了自查。

自從開展機關作風教育整頓活動以來,我能夠按照市委、市市政府和本局的安排,進取學習,認真查找問題。在學習方面,無論是單位組織的職工學習會,還是中心小組學習會,我都按時參加,沒有缺席。除了團體學習外,個人還堅持自學。學習之后,及時撰寫心得體會。在堅持學習的同時,我還注意對照要求,查找實際工作中和個人思想中的問題和不足,努力糾正干部隊伍中存在的作風懶散、紀律松弛、工作效率低下等問題。同時,對照市委出臺《關于市直機關干部“八不準”的規(guī)定》,嚴明機關干部工作紀律,并且努力從自身做起、做點滴做起。同時進取領導班子做好本單位、本行業(yè)的思想作風建設,努力把自已成為合格的機關干部,努力使自我分管的科室成為高效、廉潔、勤政、開拓型的團隊。

1、政治學習不夠,學習標準不高。平時只滿足于讀書、看報,參加單位集中組織的學習多,自學少,學馬克思主義理論就更少,對馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論缺乏系統(tǒng)的學習,鉆研不夠,聯(lián)系實際不夠,使自我對理論知識的理解與實際脫鉤,沒有發(fā)揮理論的指導作用,只是為了學習而學習,使學習變得形式化、教條化,因而不能準確把握形勢。

2、創(chuàng)新意識不強,工作方法簡單。只安于表面,把自我份內(nèi)的事做好就能夠了,存在船到橋頭自然直的想法,缺少創(chuàng)新意識,工作作風還不夠扎實,沒有很好地深入基層、深入實際,處理事情方法比較簡單、表面,未注意到工作方法的完善會給自我的工作帶來動力。

3、自我要求不嚴,主動超前少。在理論學習中,沒有很好地堅持理論聯(lián)系實際,沒能及時用科學思想分析出現(xiàn)問題的原由,及時糾正主觀認識上出現(xiàn)的偏差。自我要求不夠嚴格,缺乏工作的主動性、進取性,安于份內(nèi)工作,經(jīng)常是處于奉命行事,落實任務,不能站在全局的高度的高度,思考問題,處理矛盾。作為副職沒有很好地發(fā)揮參謀、助手作用,在工作中遇到繁瑣、復雜的事情,有時會采取逃避的方法,不是自我力求尋找對策,而是等待領導批示。

針對自我在工作中存在種種問題,我將在以后的工作中,認真反思,加以改善,時時開展自我批評,嚴格要求自我,堅持不為私心所擾,不為名利所累,不為物欲所動;行動上要增強奉獻意識,不計得失,盡力盡心干好每一項工作,做到不抱怨、不計較、不拈輕怕重,待人寬,對己嚴,勇于奉獻,正確對待領導交付任務,堅持昂揚向上的精神狀態(tài),對文字工作要在“精、細、嚴、實”上下功夫,細心認真,有條不紊地處理每一項工作,提高自我綜合素質(zhì)。具體做到以下幾點:

1、加強理論學習,提高政治素質(zhì)。紀律教育學習是終身的事情,任何時候都不能放松。今后我不僅僅要學法律、公安業(yè)務知識,更要認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論,精讀有關重點文章,及時學習領會黨的文件精神,用鄧小平理論武裝自我的頭腦,提高自我的政治理論修養(yǎng),堅定自我的政治信念。進一步增強紀律觀念,增強紀律意識,樹立正確世界觀、人生觀、價值觀,自覺地加強黨性煅煉,遵紀守法,廉潔奉公,做到自重、自省、自警、自勵。以高度的職責感、事業(yè)心,以勤勤懇懇、扎扎實實的作風,以百折不饒、知難而進的勇氣完成黨和人民交給的各項任務。

2、進取開拓進取,提高工作水平。要不斷提高對學習業(yè)務知識重要性和迫切性的認識,自覺、刻苦地鉆研業(yè)務,加強鍛煉,夯實基礎,努力提高自我工作的本事;要熱愛本職工作,干一行愛一行,虛心好學,深入鉆研,遇到問題多看多問多想,多向周圍的同志請教;要開拓創(chuàng)新,靈活運用合理的方法和措施,開展工作,處理問題,努力把工作本事提高到一個新的水平。

3、加強自身建設,提高服務本事。經(jīng)過學習,牢固樹立共產(chǎn)主義的夢想信念,緊跟不斷發(fā)展變化的新形勢,進一步增強大局意識、職責意識、憂患意識,在強化服務意識上下功夫,為領導決策出謀劃策,獻智獻力;加強與同志間的思想交流,做到相互幫忙、相互尊重、相互信任、以誠相待。把個人的追求融入到園林事業(yè)的需要中,正確對待權力、金錢、名利,時刻遵守各項規(guī)章制度,從思想上筑起抵御腐朽思想侵蝕的堅固防線,增強拒腐防變的職責感和緊迫感。堂堂正正做人,真正做到自重、自省、自警、自勵,時刻以樹立園林干部良好形象為自我行動、處世的準則,在生活上嚴格要求自我,敢于抵制各種不正之風和腐敗行為,努力做到勤政廉潔。

總之,今后我將在領導和同志們的幫忙支持下,在思想作風整頓活動中,繼續(xù)查擺自我在各方面存在的不足和問題,進一步提高思想認識,轉(zhuǎn)變工作作風,改正不足,提高自我,真正使自我的思想得到進一步凈化、工作得到進一步提高、作風得到進一步改善、行為得到進一步規(guī)范,努力把領導分配給自我的各項工作做好,取得成效。

人事自查自糾報告篇二

20xx年是建國70周年,本人經(jīng)過這一段學習時間以來,緊密結合工作實際,經(jīng)過開展批評與自我批評,自我深感在工作方面,存在有缺點和不足。

1.理論學習不夠深入,理論素養(yǎng)不夠高。在日常的工作生活中,被動學習多,主動學習少,沒有培養(yǎng)自我的學習興趣和習慣;學習的標準不夠高,學習得不夠深入,缺乏系統(tǒng)性。

2.思想解放不夠,創(chuàng)新精神不強。思想保守,求穩(wěn)怕亂,加上組織工作經(jīng)驗的缺乏,在按部就班的完成上級任務的同時缺乏開拓創(chuàng)新意識和敢為人先的精神。

3.宗旨意識有所淡化。主要表此刻對工作檢查和抓落實的力度不夠;工作總結深入村情調(diào)查研究的不夠,有時有畏難情緒;工作中有急躁情緒。

1.加強學習自覺性,增強業(yè)務本事。進一步提高對政治理論學習重要性的認識,增強學習的自覺性,時刻堅持清醒的政治頭腦,堅持正確的政治方向,堅定正確的政治立場,樹立正確的政治觀點,要加強對黨的先進性建設、科學發(fā)展觀、社會主義和諧社會理論等黨的最新理論成果的學習。在不斷提高自身政治理論水平的同時,注重理論與工作實踐相結合,努力做到學以致用、用以促學、學用相長,提高運用理論指導實踐的本事。

2.樹立開拓創(chuàng)新的思想,養(yǎng)成勤于思考的習慣。增強工作的主動性和預見性,對各項工作的落實要敢想敢為,進取研究新情景,解決新問題,闖出新路子,創(chuàng)造性地開展工作。進一步增強大局意識、職責意識、創(chuàng)新意識,以實際行動,切實抓好組織相關工作,力爭在工作創(chuàng)新方面取得突破。

3.進一步轉(zhuǎn)變工作作風,加大抓落實力度。講操守、重品行,注重培養(yǎng)健康的生活情趣,堅持高尚的精神追求。

總之,我身上存在的問題不僅僅是自我總結的這幾方面,還有許多沒有察覺的缺點,需要在領導們給予中懇的批評。今后,我愿和大家一齊在開拓中前進,堅持良好精神狀態(tài),團結奮斗、發(fā)揮優(yōu)勢,使組織工作躍上一個新臺階。

人事自查自糾報告篇三

1、對教育教學理論的理解不夠透徹,沒有上升到較高的層次。

2、教學的方法不夠高效,不能調(diào)動起所有學生的進取性。

3、有時對某些問題的分析和反思不到位。

1、理論學習不夠深入,認識不到位,思想上不夠重視。

2、理論不能聯(lián)系實際,沒有理論指導的實踐不可能取得好效果,反之亦然。

3、主動意識不夠,對問題不能精益求精,得過且過。

改善的措施。

1、加強學習,提高素質(zhì),牢固樹立終身學習的觀念,不斷提高自身的綜合素質(zhì),提高理論水平和業(yè)務本事。

2、提高學習的層次,把學習的重點放在學思想,學內(nèi)涵學方法上,充分結合美術教學的實際,力戒模仿,進取探索適合本校實際的美術教學新路子。

3、提高思想境界,進一步加強自身形象的建設,努力提高自我的業(yè)務素質(zhì),并切記:“身正為范,學高為師”的千古良訓。

人事自查自糾報告篇四

20xx年,我單位在市委市政府的正確領導下,在省住房公積金監(jiān)管處和市政府法制辦的科學指導下,開展了依法行政工作。在工作過程中,緊守國家法律法規(guī),以《住房公積金管理條例》為依據(jù),并貫徹落實國務院頒發(fā)的《關于深入推進依法行政的意見》的文件精神,堅持文明行政、公正公開,加強和完善制度建設,力求使我市住房公積金事業(yè)健康長足發(fā)展,以利于更好地為人民謀福利、辦好事?,F(xiàn)將我中心自查工作匯報如下:

中心領導班子高度重視依法行政工作,把依法行政工作擺上重要議事日程,堅持把相關法律法規(guī)作為中心組學習的重要內(nèi)容,確保學習質(zhì)量,以國務院《全面推進依法行政實施綱要》和《國務院關于加強市縣政府依法行政的決定》作為主要內(nèi)容,制定了《xx市住房公積金管理中心行政執(zhí)法責任制實施方案》等一系列關于法制建設的制度。實現(xiàn)了領導干部學法用法的系統(tǒng)化、制度化,通過領導干部依法辦事、依法決策的行為,調(diào)動了干部職工自覺學法用法的積極性。

20xx年,我市住房公積金管理中心緊緊圍繞服務廣大人民在這一主題,主抓四項工作:一是抓好權限界定和職責分配。對執(zhí)法依據(jù)、范圍、內(nèi)容、權限按崗位分解。規(guī)范執(zhí)法程序。嚴格執(zhí)行《xx市住房公積金管理條例》;按照市政府法制辦的要求,我們對已經(jīng)制定的依法行政執(zhí)法責任制實施方案等一系制度進一步做了完善;二是抓歸集工作。大力加強宣傳發(fā)動,加大歸集力度,擴大歸集覆面,把住房公積金這塊“蛋糕”做大;三是抓管理工作。完善制度和網(wǎng)絡系統(tǒng)建設,建立合理的風險防范機構管理體系,建立內(nèi)部激勵機制;四是抓思想教育和培訓工作,堅持開展建設學習型機關活動,加強對職工的培訓教育,提高住房公積金管理人員的各種素質(zhì)和業(yè)務能力。

我中心貫徹和落實《全面推進依法行政綱要》,《干部法律知識讀本》,《公積金管理條例》以及住房公積金法律、法規(guī)的學習、宣傳工作。同時對干部職工進行形象生動的法制教育,提升行政執(zhí)法理念。

我中心根據(jù)《xx市住房公積金管理條例》,按照執(zhí)法行為規(guī)范、監(jiān)督檢查有力的目標,對群眾反映強烈的,不能足額繳存住房公積金的單位進行積極溝通,督促其按時足額繳存住房公積金,有效地維護了廣大住房公積金所有者的合法權益,同時加大了對《xx市住房公積金管理條例》宣傳力度。

在肯定成績的同時,還應清醒地看到,我市住房公積金還存在著一些問題。一是覆蓋面還不廣、行政執(zhí)法工作尚未正常展開,影響了住房公積金制度的實施力度;二是公積金的繳納缺乏強有力的保障措施,相關部門應該加強重視。三是宣傳力度還有所欠缺,有待擴大住房公積金的受眾面。

一是加強學習,提高依法行政的意識。20xx年要繼續(xù)加強干部職工對于法律知識的學習,提高廣大職工依法行政的意識,進而有利于住房公積金事業(yè)的發(fā)展,切實為百姓謀福利。

二是強化執(zhí)法,密切聯(lián)系,確保各項業(yè)務順利實施。加強與銀行,法院等相關部門的聯(lián)系,確保住房公積金貸款、還貸業(yè)務及時有效地進行。

人事自查自糾報告篇五

為了貫徹執(zhí)行縣委辦《關于開展以“轉(zhuǎn)風強效能,維穩(wěn)保xx”為主題的干部作風整頓實施意見》,我們城建xx大隊專門召開整改動員大會,這次會議對我的啟發(fā)很大、教育很深。正確認識此次整風活動的嚴肅性、緊迫性與重要性,扎實推進作風整頓工作,樹立“廉潔、高效、團結、務實、勤政、為民”的良好形象,已經(jīng)迫在眉睫。

尤其是在交警大隊“7.03”事件發(fā)生之后,已經(jīng)暴露出我們個別執(zhí)法人員身上存在的諸多問題:法制觀念淺薄,工作思路封閉,工作方法強硬,人性化管理缺失,科學化執(zhí)法滯后,在突發(fā)事件面前不能堅持冷靜、理智的態(tài)度,不能采取進取有效的措施。沒有全局觀念,不能承受克制,以至于發(fā)生不應當發(fā)生的事件,直接影響社會的穩(wěn)定和人民內(nèi)部的團結。

我作為城建執(zhí)法單人員也心感身受在這方面存在問題。所以,加強思想道德修養(yǎng),進一步夯實思想基礎,強化工作理念,努力做到禮貌執(zhí)法、依法執(zhí)法、人性執(zhí)法。所以,我更應當進取參與作風整頓,具體改善措施如下:

一、認真學習了省、市有關在xx期間維持穩(wěn)定的文件精神以及《中共中央關于加強和改善黨的作風建設的決定》、《公務員法》、《共產(chǎn)黨員紀律處分條例》和縣委辦《關于開展以“轉(zhuǎn)風強效能,維穩(wěn)保xx”為主題的干部作風整頓實施意見》。異常是結合交警隊“7.03”事件,深刻反思,認真盤查在執(zhí)法過程中存在的種種問題,端正執(zhí)法理念,提高思想認識。

二、認真學習建設局組織召開的有關會議精神。首先要以先進黨員為榜樣,以身作則、現(xiàn)身說法,把自我的思想經(jīng)驗和心理歷程向同事詳盡介紹,以便相互交流學習。同時還要認真學習時事政治,學習各級黨委、政府的相關文件,時刻更新思想觀念,及時補充新鮮血液。

三、在今后的工作中,我要立足于本職崗位,結合自我的工作經(jīng)歷、查漏補缺,進行批評與自我批評,做到“內(nèi)省”與“慎獨”。

四、進取參與“作風整頓”的大討論,抓住重點,扣住焦點,瞄準熱點,緊根難點,把存在的問題揭擺出來,把分析問題的思路展現(xiàn)出來,把解決問題的方法供給出來,提升自我的理論高度與思想水平。

五、遵守單位的各項規(guī)章制度,認真履行規(guī)劃執(zhí)法職責,誠懇理解領導督查指導和群眾監(jiān)督,及時總結匯報自我的思想狀況、工作表現(xiàn),做到言行一致、表里如一,做到思想、工作的“雙豐收”。

人事自查自糾報告篇六

××年,按照×黨委的安排,認真學習了《黨章》及黨的有關法律、法規(guī),參加×黨支部組織的各類培訓和學習,遵守學習時間,認真完成學習資料,做好讀書筆記,同時又閱讀了不少有關黨員教育的規(guī)定、條例,共寫讀書筆記2.6萬字,心得體會3篇。經(jīng)過這一階段的學習,武裝了頭腦,更新了知識,提高了素質(zhì),振奮了精神,增加了干勁,促進了工作。按照上級精神,對照黨員先進性標準,以奮戰(zhàn)在公路工程一線的黨員為鏡子,以黨的好干部鄭培民為榜樣,找到了自身差距,認識到了存在的問題,深刻認識到存在問題的危害性。

對照《新時期共產(chǎn)黨員先進性標準要求》以及新時期黨員存在的11大問題和77種表現(xiàn),我個人認為主要存在以下幾個方面的問題:

1、理論學習系統(tǒng)性不強,深度廣度把握不夠。雖然平時較為注意學習,但學習的資料不系統(tǒng),不廣泛,有時只注重實用主義,急用先學,不注重全面、系統(tǒng)。異常是有關路政方面的法律、法規(guī)知識學的不夠全面,不適應當前法制制度化社會發(fā)展的需要。

2、業(yè)務協(xié)調(diào)力度不夠,工作標準不高,存有畏難發(fā)愁的活思想。對路政業(yè)務協(xié)調(diào)工作,缺乏大膽負責,敢于碰硬的勇氣,對碰到的業(yè)務協(xié)調(diào)問題,好辦的就多辦,難辦的不愿多涉及。不愿過多得罪人,面上滿足于過得去,降低了工作標準。

3、自身建設還有待于進一步加強。雖然自我能夠自覺遵守黨的廉政建設規(guī)定,注意廉政建設,但仔細檢查起來,在業(yè)務應酬上還存有陪客現(xiàn)象。

1、加強學習,提高整體素質(zhì)。在今后的工作中,注意學習方式,系統(tǒng)、全面地學習政治理論、黨的路線、方針政策以及市場經(jīng)濟、法律、法規(guī)知識,不斷適應時代發(fā)展的要求。

2、進一步增強職責意識,加大路政工作力度。在以后的工作中,樹立工作的高標準,大膽負責,敢于碰硬,堅持原則,鍥而不舍,進一步加大路政協(xié)調(diào)工作力度,使路政業(yè)務協(xié)調(diào)管理工作上一個新的臺階。

3、進一步解放思想,適應工作需求。用新的思維去解決工作中遇到的各種問題,所以,在今后的工作中,注意思想的解放,觀念的創(chuàng)新,以適應新時期工作的需求。

4、加強自身建設,做到廉潔自律。時刻牢記自我是一個共產(chǎn)黨員,要“拒腐蝕、永不沾”,牢記黨的宗旨,認真遵守黨的廉政建設規(guī)定,做到廉潔自律,勤政為民。

人事自查自糾報告篇七

糾正醫(yī)療服務中不正之風、治理商業(yè)賄賂工作,是今年各級政府反腐倡廉的一項重要任務。我科按照醫(yī)院具體部署和要求,從提升工作人員的思想認識入手,采取教育、監(jiān)督、處罰等有效措施,糾正醫(yī)療服務中不正之風?,F(xiàn)將我科自查報告如下:

首先,我科xxx年2月10日開會組織學習了衛(wèi)計委“九不準”要求的有關文件精神,同時開展了群眾評議。并且也通過業(yè)務學習的時間,認真學習了相關的法律法規(guī)及和我院關于貫徹“九不準”的具體要求。其次,通過學習認真總結,我們深切認識到醫(yī)療服務中不正之風、商業(yè)賄賂有很大危害性,醫(yī)療衛(wèi)生行風建設,直接關系著人民群眾切身利益,關系到醫(yī)療衛(wèi)生人員在人民群眾心目中的形象。

我科同仁認識到“九不準”針對性強?!熬挪粶省敝械拿恳粭l都指向衛(wèi)生系統(tǒng)中的不正之風,這些風氣是民眾所深惡痛絕的,是造成“看病難”的重要原因之一,這些不正之風違犯了國家的法律法規(guī),嚴重損害了患者的利益,也損害了衛(wèi)生系統(tǒng)的正面形象。

結合我科工作實際,我們進行了自查自糾,著重抓好貫徹落實,牢記全心全意為人民服務的宗旨,以理以法約束自己。

對嚴重精神障礙患者,他們有的因為服不起藥而使疾病得不到控制,面對患者及家屬無助的眼神時,我們深感自己力量的輕微。所以通過自查我科工作人員在每項工作中無收受紅包現(xiàn)象。但在思想認識上有某些偏差:一是認為治理商業(yè)賄賂工作是領導及某些部門的事情,與己無關。二是認為行賄方是主動的,不解決行賄問題,受賄也解決不了。為此,我科積極整改,制定了下一步工作計劃:

1、進一步提高思想認識。結合我科工作的特點,繼續(xù)組織全體人員加強學習,不斷提高思想認識。

2、開展職業(yè)道德的學習和討論,進一步加強醫(yī)德醫(yī)風的建設,增強忠于職守、誠信服務、嚴守法紀、清廉為民的責任感和自覺性。大力培育和積極踐行社會主義核心價值觀,凝煉、宣傳、踐行醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神,積極宣傳和落實《醫(yī)療機構從業(yè)人員行為規(guī)范》。

3、認真開展自查自糾。繼續(xù)組織全科工作人員認真學習“九不準’等有關規(guī)定,一旦發(fā)現(xiàn)問題報組織進一步處理。

4、“九不準”個人承諾和責任書的簽訂。心有所懼、行有所畏,堅守道德底線,不觸法律紅線。

落實“九不準”,任重而道遠。真正落實“九不準”并不是一件很容易的事。對于我們公衛(wèi)科來說服務的人群是轄區(qū)內(nèi)的居民,所以群眾的滿意度是衡量我們工作的標準。在實際工作中如何做到既不給工作人員強壓某些任務,又能調(diào)動其工作的主動性,是我科工作的重點。

“九不準”擲地有聲,令人震撼!我們相信在醫(yī)院的領導下和全。

科職工的努力下,一定能使遵守和執(zhí)行“九不準”成為全體職工的自覺行為!

人事自查自糾報告篇八

根據(jù)公務用車制度改革領導小組辦公室《關于黨政機關及企事業(yè)單位公車使用情景督查檢查的通知》要求,對本單位保留車輛的管理、使用情景認真開展了自查,現(xiàn)將有關情景報告如下:

現(xiàn)有公務用車4輛,其中,應急用車2輛,執(zhí)法執(zhí)勤用車1輛,老干部用車1輛。

(一)建章立制,加強制度建設。

對公務用車使用管理的規(guī)范化建設高度重視,制定了《留用車輛使用和管理制度》、《公務用車油卡使用管理制度》、《公務用車速通卡使用管理制度》嚴格按照相關規(guī)定切實加強對公務及執(zhí)法用車的使用管理。

(二)集中管理,規(guī)范有序使用。

嚴格落實車輛定點加油,限車號、限油品、限定額的規(guī)章制度,定點在政府指定的有資質(zhì)修理廠統(tǒng)一維修,統(tǒng)一結算;車輛手續(xù)全部齊備,保險及年審全部辦理。公務用車全部安裝gps定位設備。由辦公管車輛,落實日常組織協(xié)調(diào)工作,車管人員負責日常運行維護,紀檢工作人員負責日常監(jiān)督檢查,使全體人員充分認識加強公務及執(zhí)法用車管理、執(zhí)行公務及執(zhí)法用車規(guī)定的重要性。

(三)開展監(jiān)督,杜絕違法違規(guī)。

為進一步規(guī)范公車使用管理,經(jīng)過開展日常檢查和專項檢查相結合的方式,杜絕出現(xiàn)違法違規(guī)使用公車行為。在日常檢查中,每月按時開展etc卡通行記錄自查、加油卡使用情景自查,全年共開展日常監(jiān)督檢查24次。同時,配合紀檢組對特定車輛開展專項檢查1次。在重要時間節(jié)點,節(jié)假日前開展公車使用廉政預警,要求全體人員不得公車私用,參與旅游、婚喪嫁娶、接送親屬等與公務無關事宜,并對車輛存放情景進行專項檢查。

經(jīng)過對公務車使用管理情景進行自查,進一步做到保留車輛基本情景底數(shù)清、情景明,每輛車的相關資料整理歸類,存檔保管。經(jīng)自查,未發(fā)現(xiàn)公車私用和違法違紀現(xiàn)象。

人事自查自糾報告篇九

根據(jù)縣委、縣政府關于轉(zhuǎn)變作風優(yōu)化環(huán)境集中整治活動的要求,我局及時安排,認真部署。在做好第一階段宣傳發(fā)動、學習的基礎上,第二階段突出了自查自糾、互查互糾這個重點,現(xiàn)根據(jù)有關要求,將個人自查自糾情況報告如下。

一、參加集中整治活動情況。

自從開展機關轉(zhuǎn)變作風優(yōu)化環(huán)境集中整治活動以來,我能夠按照縣委、縣政府和局的安排部署,積極參加學習,認真查找問題。在學習方面,無論是單位組織的職工學習會,還是中心小組學習會,我都按時參加。在堅持學習的同時,我還注意對照要求,查找實際工作中和個人思想中的問題和不足,努力糾正干部隊伍中存在的作風懶散、工作效率低下等問題。同時,對照縣委、縣政府黨風廉政建設相關規(guī)定,嚴明機關干部工作紀律,并且努力從自身做起、從點滴做起。同時積極帶領局班子做好本單位的思想作風建設,努力把自已培養(yǎng)成為合格的機關黨員干部,努力使本單位成為高效、廉潔、勤政、開拓型的機關。

局要求黨組成員著重查擺問題,并根據(jù)自身工作的實際,對照局實施方案進行自查。在方式上,除了個人自查外,還動員和組織干部職工幫助我個人查找問題,分析原因,進行整改。對照查找的五個重點、自己認為個人總體上還做得比較好。一是大局觀念好、有強烈的全局意識。我們班子人少,既有分工,責權明確;同時,更多的合作。不管是份內(nèi)份外,只要有任務,只要有利工作,有利事業(yè)的發(fā)展,大家都是心往一處想,勁往一處使,沒有一點相互推諉、相互扯皮、爭權奪利的現(xiàn)象。二是民主集中制貫徹執(zhí)行好。在我們黨組內(nèi),無論是我,還是另外幾位班子成員,都做到了“大事多商量、小事多通氣、無事多溝通”。在決策上,遵循“少數(shù)服從多數(shù)”,不搞“一言堂”。在日常工作上,以制度管人、管事、管已,按規(guī)定程序處理工作。三是嚴格遵守財經(jīng)紀律。做到了不越權、不越位,涉及到個人的財經(jīng)問題,嚴格按財務管理制度執(zhí)行,不該報銷的,一分錢也不多報。四是認真搞好團結,充分發(fā)揮團結協(xié)作精神。我一直把搞好團結作為我個人工作的重要要求之一,不利于團結的事不做,不利團結的話不說,也從不為了取悅?cè)罕姸诒澈髮ζ渌I導說三道四。事實上,我們班子各個成員也都十分注重搞好團結,不鬧無原則糾紛??梢哉f,我們這個領導集體是個團結的集體,是個戰(zhàn)斗的集體。對此,我們的上級主管部門也給予了充分的肯定。

另外,在平時的機關作風上,個人也是做得比較好。一是十分注意工作紀律。到了辦公室,就認認真真地做事,沒有擅自脫崗。二是責任感較強,精神狀態(tài)好。三是能不斷充實自已,努力提高工作技能和效率。在工作和生活中,能堅持學習,努力使自己不掉隊。辦事比效率,工作標準要求較高。當然,與越來越高的工作要求相比,與不斷發(fā)展的形勢相比,個人身上仍存在一些問題和不足。

(一)工作作風有待進一步提高。在工作有時報有應付了事的思想,總想在工作中找到捷徑,最好不要花費太多的精力就可以把事情做好。從紀律上來看,對自身要求還不夠嚴格,存在著多一事不如少一事的錯誤想法。

(二)服務意識有待進一步加強。從思想上來看,自己對為人民服務的認識還不夠深入,總認為能做好本職工作,完成任務已經(jīng)就不錯了;不能始終保持熱情服務的態(tài)度,存有“事不關己,高高掛起”的思想,未切實做到為群眾所想,急群眾所急。

(三)業(yè)務知識有待進一步提升。在工作中只滿足于完成領導交給的任務,遇到難題時,常常等待領導的指示,說一步走一步,未把工作做實、做深、做細,只要還過得去就可以了。對業(yè)務知識的掌握不夠重視,缺乏一種敬業(yè)精神。

通過轉(zhuǎn)變作風優(yōu)化環(huán)境集中整治活動開展,機關作風有了很大促進,對機關干部也是很好的提高,我在今后的工作中,一定會按照上級要求,結合自身實際,不斷提升自己的決策能力和水平。將各項工作一步一步抓緊抓好。

人事自查自糾報告篇十

xx鎮(zhèn)20xx年安全生產(chǎn)工作在縣委、縣政府的領導下,在上級主管部門的關心和指導下,xx鎮(zhèn)黨委、政府緊緊圍繞一手抓經(jīng)濟發(fā)展,一手抓安全生產(chǎn),并按照國務院及省、市、縣安全生產(chǎn)工作會議及有關文件精神,把安全生產(chǎn)工作作為農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定的一項大事來抓,認真落實各項安全措施,加強組織領導,落實責任目標,扎實開展安全大檢查及專項整治,切實消除事故隱患,遏制各類安全生產(chǎn)事故的發(fā)生,有效維護了國家和人民群眾的生命財產(chǎn)安全,20xx年全鎮(zhèn)未發(fā)生重大安全事故?,F(xiàn)將我鎮(zhèn)20xx年的安全生產(chǎn)工作開展情況報告如下:。

一、重點突出,目標明確。

安全生產(chǎn)工作重在一個“防”字上,我鎮(zhèn)林區(qū)面積大,木材加工企業(yè)較多,建筑物多為木結構,此次安全檢查重點主要是木材加工企業(yè)、非煤礦山、各單位內(nèi)部、學校及服務行業(yè)等。

一是認真抓消防安全宣傳教育工作。利用街天對群眾進行消防安全宣傳。參加宣傳活動的單位和部門有企業(yè)辦、供電所、司法所、交警、工商、稅務、派出所、文化廣播電視站、農(nóng)科站等,宣傳采用圖片展、發(fā)放宣傳單、錄音播放、講解的方式向群眾進行宣傳,起到了很好的宣傳效果。

二是對全鎮(zhèn)人員密集場所的消防安全疏散通道、安全出口、安全標志狀況進行了一次細致的大排查。涉及場所有:。

1、公共娛樂場所:影劇院、夜總會、錄象廳、歌舞廳、卡拉ok廳、游樂廳、網(wǎng)吧等。

2、住宿及餐飲場所:賓館、飯店、旅館、餐館等。

3、商場、超市、家具商場、室內(nèi)市場。

4、學校、托兒所、養(yǎng)老院、醫(yī)院。

5、木材加工企業(yè)、礦產(chǎn)加工企業(yè)的生產(chǎn)車間、員工集體宿舍等。

三是對各種用電的電源線路設置、電器設備的使用及管理情況進行大檢查。特別針對下街集鎮(zhèn)各單位、租房戶、農(nóng)村家庭用電、木材加工企業(yè)進行重點檢查。其余行政村、礦山企業(yè)等也分別派專人調(diào)查落實。

四是對各種人群的防火意識進行提問式抽樣調(diào)查,特別針對集鎮(zhèn)的居民和外來人員、中學學生、小學學生等進行了解。

五是對各單位消防器材的配置情況進行嚴格的檢查,尤其針對木材加工企業(yè)、礦山企業(yè)、鎮(zhèn)直各相關單位進行嚴格檢查。

二、機構健全,認識到位。

為了保障安全生產(chǎn)工作順利進行,鎮(zhèn)黨委、政府專門成立了鎮(zhèn)安全生產(chǎn)工作領導小組,由鎮(zhèn)長擔任組長,副鎮(zhèn)長為副組長,派出所、企業(yè)辦、中心學校、司法所、工商所、供電所、林業(yè)站為成員。

在日常工作中,鎮(zhèn)黨委政府領導也多次利用各種會議組織廣大干部職工對與消防安全工作有關的法律、法規(guī)、會議精神進行認真學習貫徹,提高各單位對安全工作的重視程度,并要求各村委會、鎮(zhèn)直各單位必須堅持逢會必講,務必把安全工作放在重要的工作日程上來抓來管,減少安全生產(chǎn)事故的出現(xiàn)。

這次安全生產(chǎn)檢查,鎮(zhèn)黨委、政府還專門從工商所、派出所、文化站、企業(yè)辦、中心學校等相關部門中選拔出對安全工作有豐富經(jīng)驗的同志組成了安全專項檢查組。這些同志因為有多次消防安全工作的實踐經(jīng)驗,所以對消防安全工作有著深刻的認識,思想上能真正深刻的重視消防安全工作。就在這些精干的同志的參與下,檢查組本著認真負責的態(tài)度,展開了此次消防安全大檢查工作。檢查組分3個小組同時開展工作,共檢查木材加工企業(yè)xx戶,x個行政村,x個村民小組,商場2個,公共娛樂場所21戶,機關單位15戶,下發(fā)整改指令書176份,針對存在的隱患限期整改。由于我鎮(zhèn)曾多次開展過此項工作,所以這一次大檢查從總體上看安全隱患不十分突出,但也存在著不足的地方。

具體表現(xiàn)在以下幾個方面:。

1、部分地方、部分人群安全意識不強,存在著一定的安全隱患,如室內(nèi)用電電源線老化,裸閘較多,操作程序不規(guī)范,烤爐四周燃料過多等。

2、有的公眾場所疏散通道、安全出口不符合消防安全的要求。

3、部分機關單位、企業(yè)缺乏必要的消防設施,無安全生產(chǎn)管理制度,安全應急預案等。

4、檢查組對加油站、液化器經(jīng)營店、壓力容器等的檢查,缺乏相關技術知識,對存在的隱患難以下發(fā)整改指令。

5、部分木材加工企業(yè)缺乏相應的證照,存在證照“克隆“現(xiàn)象,一證兩廠、一證三廠,導致許多安全隱患,并使安全生產(chǎn)管理工作難以開展。

針對存在的問題,鎮(zhèn)政府做出了以下處理:。

一是責成鎮(zhèn)供電所全權負責所有電源線路和電器設備的整治工作;。

二是檢查組根據(jù)所檢查的對象,視其情節(jié)提出了整改意見。

三是消防設備不齊的單位要求盡快購置齊備。

在這次安全大檢查工作中,鎮(zhèn)黨委政府充分發(fā)揮了監(jiān)督作用,體現(xiàn)了鎮(zhèn)黨委政府對安全工作的高度重視,進一步增強了企業(yè)和人民群眾的安全意識,許多不利于群眾和企業(yè)生產(chǎn)安全的消防隱患得到了有效的排除,被整改的單位也根據(jù)所提出的整改意見,迅速進行了整改。整個安全大檢查工作取得了良好的效果。

人事自查自糾報告篇十一

為進一步推進我校師德師風建設,端正教育行風,樹立良好的教育形象,營造良好的工作、學習環(huán)境,打造一支師德過硬的建設隊伍。我校按照市、區(qū)教育局的要求,開展了一次全面的嚴禁組織有償補課的自查活動,逐一梳理和排查本校辦學中存在的問題,現(xiàn)將自查情況匯報如下:

一、加強師德教育,從源頭上杜絕有償補課的發(fā)生。

開學初,黨支部組織全校教職工認真學習《中小學教師職業(yè)道德行為規(guī)范》、《義務教育法》、《教師法》、《攀枝花市教育局關于對在職教師從事有償家教的處理辦法(試行)》文件,領會文件精神。全體教師認真學習了各種規(guī)章制度后,提高了對價值觀、人生觀的認識,表示要上好每一節(jié)課,向課堂要質(zhì)量,決不增加學生的課業(yè)負擔,絕不組織有償補課,維護教師形象。同時,學校向社會公開教師有償補課的舉報電話:,自覺接受家長和社會的共同監(jiān)督。

二、學校與教師簽定《師德承諾書》和《教師不違規(guī)補課不從事有償家教承諾書》,從行動上約束。

20xx年9月2日,學校與教師簽定《師德承諾書》和《教師不違規(guī)補課不從事有償家教承諾書》。

三、學校黨支部紀檢小組不定期找學生、家長進行座談,走訪社會人士,了解是否有隱秘的教師違規(guī)有償補課的現(xiàn)象。

學校黨支部紀檢小組通過與學生及家長的座談,我們了解到學生及家長對我校的師德師風狀況非常滿意。同時,支部紀檢小組也走訪了部分教師和社會人士,了解到以下情況:

1、班主任和學科教師能利用自習課或下午休息時間對學困生進行無償補課,沒有進行有償補課和參與社會辦學及為社會辦學提供生源提取好處費的事件發(fā)生。

2、我校嚴格按照上級規(guī)定,各個教研組無教師利用節(jié)假日組織學生進行補課并收取費用現(xiàn)象,嚴格控制學生的在校時間。

3、我校在職教師無利用學校設施設備為學生有償補課現(xiàn)象,也沒有教師利用家庭住房或租賃他人房屋為本校、本班學生進行有償補課。

4、我校沒有以學校的名義組織“收費補課”的行為。

5、我校嚴格按照國家規(guī)定開足課程、課時,學校無一例因成績差、行為差為理由,勸其轉(zhuǎn)學或勒令退學,無學生流失和輟學現(xiàn)象。

以上是我校開展嚴禁教師有償補課的自查報告,今后我們還要繼續(xù)落實好上級各項制度,嚴格規(guī)范辦學行為,禁止有償補課,把我校的各項工作辦的更好。確保我校無一例“有償補課”行為發(fā)生。

人事自查自糾報告篇十二

根據(jù)省廳《關于開展全省住房公積金提取使用及資金安全情況檢查的通知》,我中心經(jīng)過精心準備,認真組織,嚴格自查,現(xiàn)將有關情況匯報如下:

一、提取手續(xù)嚴格,辦理程序合規(guī)。

1、無利用虛假材料騙提。中心通過查閱提取檔案,調(diào)查提取人申請信息,核實提取資料的真實性,經(jīng)過詳細排查,未發(fā)現(xiàn)利用虛假材料騙提情況。

2、無超額度提取。中心嚴格遵守呂梁市人民政府辦公廳《關于印發(fā)呂梁市住房公積金提取管理辦法的通知》呂政辦發(fā)[20pc]41號、《關于實行住房公積金階段性提取的通知》呂房金[20pc]13號和《關于進一步放寬住房公積金提取的通知》呂房金[20pc]14號等文件執(zhí)行,未有超額度提取行為。

3、其他情況。全市20pc年辦理提取123706筆,金額407459.83萬元。在辦理如此大的提取規(guī)模和提取資金過程中,中心未接收到有關提取違規(guī)行為的.舉報投訴信息。

二、貸款資料真實,辦事流程合法。

1、無虛假材料騙貸行為。中心通過查閱檔案資料,核查貸款人信息、個人信用記錄、繳存情況,并聯(lián)系房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)核實材料真?zhèn)?,未發(fā)現(xiàn)有利用虛假材料,騙取貸款行為。

2、無超額度、超期限發(fā)放貸款行為。中心嚴格按照呂梁市人民政府辦公廳《關于印發(fā)呂梁市個人住房公積金貸款管理暫行辦法的通知》呂政辦發(fā)[20pc]39號、《呂梁市住房公積金中心關于加大住房公積金貸款支持住房消費有關問題的通知》呂房金[20pc]7號、《關于個人住房公積金貸款委托模式變更后業(yè)務操作規(guī)程的補充通知》呂房金[20pc]9號和《關于商業(yè)銀行個人住房貸款轉(zhuǎn)個人住房公積金貸款的補充通知》呂房金貸[20pc]23號等文件執(zhí)行,未出現(xiàn)超額度、超期限發(fā)放貸款行為。

3、其他情況。全市20pc年發(fā)放貸款1140筆,金額31149萬元。20pc年12月起,我市全面開展個人住房公積金貸款業(yè)務,并補充商轉(zhuǎn)公貸款模式,由原來的“先還后貸”變更為“先貸后還”,獲得了廣大繳存職工的歡迎。至今,我中心未接收到群眾關于貸款問題的舉報投訴信息。

三、資金安全保障,風險防控有效。

1、無違規(guī)轉(zhuǎn)存行為。中心嚴格按照《關于加強住房公積金財務管理及會計核算有關事項的通知》呂房金[20pc]15號文件執(zhí)行,設立住房公積金存款專戶,嚴格按需調(diào)撥使用,無違規(guī)轉(zhuǎn)存行為。

2、無違規(guī)挪用行為。中心嚴格按照《住房公積金會計核算辦法》財會字[1999]33號和省建設廳、財政廳《關于規(guī)范住房公積金財務管理與會計核算有關問題的通知》晉建金函字[20pc]486號文件要求,認真貫徹落實,無違規(guī)挪用行為。

3、其他情況。20pc年1月份,我中心審計部門針對20pc年全市住房資金安全使用情況進行審計,未發(fā)現(xiàn)有擠占、挪用等違法違規(guī)行為。

我市將20pc年12月1日至20pc年1月30日定為清理檔案及開展業(yè)務的公積金自查階段,組織市中心、各縣市區(qū)管理部工作人員分別進行了自查及回頭看,通過自查,中心及各縣市區(qū)管理部各項業(yè)務嚴格按照有關政策法規(guī)制度執(zhí)行,未發(fā)現(xiàn)利用虛假材料辦理有關業(yè)務的行為,在審計中也未發(fā)現(xiàn)有違法違規(guī)違反制度使用住房公積金金行為,也未接收到群眾有關投訴舉報現(xiàn)象。

人事自查自糾報告篇十三

社會保險基金是社會保險的生命線,基金安全關乎廣大參保人員的切身利益,影響社會和諧穩(wěn)定,也事關黨和政府的執(zhí)行力和公信力。

根據(jù)上級的部署要求,我們專門成立了專項治理領導小組,對七項基金進行了認真的自查,現(xiàn)將自查工作匯報如下:

社會保險基金是社會保險的生命線,基金安全關乎廣大參保人員的切身利益,影響社會和諧穩(wěn)定,也事關黨和政府的執(zhí)行力和公信力。黨中央、國務院高度重視社會保障體系建設和社?;鸢踩?,這次社會保險基金專項治理工作是中央根據(jù)當前社?;鸸芾硇蝿葑鞒龅囊豁椫匾e措。我們各級領導高度重視社?;饘m椫卫砉ぷ?,成立了專項治理領導小組,多次開會研究專項治理工作方案,要求各相關部門做好專項治理自查自糾工作,認真落實好各階段的工作任務,確保整體聯(lián)動。

20xx年度,xx市參加企業(yè)養(yǎng)老保險職工63359人,全年收繳保險基金31586萬元。為13618名離退休人員支付養(yǎng)老金、遺屬補助金及喪葬費16891萬元,支付率達100%,滾存結余20582萬元;全市共有機關事業(yè)單位參保職工13212人,參保率達100%,全年收繳保險基金8739萬元。為6730名離退休人員及600名享受遺屬補助人員支付養(yǎng)老金、遺屬補助金及喪葬費17372萬元,支付率達100%;全市有88560人參加職工醫(yī)療保險、有62460人參加生育保險、有83424人參加工傷保險,全年收繳三項基金9823萬元,支付7303萬元,分別滾存結余10963萬元、421萬元和1742萬元;全市有57182人參加失業(yè)保險,征繳失業(yè)保險基金1956萬元,支出失業(yè)保險金1042萬元,滾存結余4441萬元。

(一)基金征繳情況。

基金征繳中各經(jīng)辦機構依法審核社會保險費基數(shù),如實征繳社會保險費,嚴格按規(guī)定入帳。20xx年4月,我們成立了社會保險費征繳中心,實行了各項保險費一票征繳,加大了征繳力度,逐步減少欠費。

(二)基金支付情況。

社保基金支付中嚴格執(zhí)行相關政策,自查中未發(fā)現(xiàn)擅自擴大使用范圍;不按規(guī)定及時、足額支付社會保險待遇情況,以及貪污、截留、擠占、挪用和套取、騙取社會保險基金問題。工作中我們進一步完善內(nèi)控制度,實行退管、財務、微機室之間的互相審核,加強牽制,有效堵塞漏洞。

(三)基金管理情況。

一直以來,我們嚴格按規(guī)定開設銀行帳戶、劃歸資金和進行會計核算,收入戶基金及時上繳財政專戶。

20xx年1月1日,我局成立了基金監(jiān)督財務科,成員3人,配備電腦3臺,從根本上保證了基金監(jiān)督工作的'順利開展,進一步加強了對各項基金的監(jiān)督管理。幾年來,各級各部門對基金管理工作高度重視,層層檢查,確保了各項基金的安全運營。

以前檢查發(fā)現(xiàn)20xx年—20xx年從企業(yè)養(yǎng)老金中列支離退休人員取暖費1440萬元。本次治理發(fā)現(xiàn)20xx年1月—20xx年底從企業(yè)養(yǎng)老金中列支離退休人員取暖費1021萬元。共計2461萬元。

待威海市統(tǒng)一理順調(diào)整。

人事自查自糾報告篇十四

20pc年,我單位在市委市政府的正確領導下,在省住房公積金監(jiān)管處和市政府法制辦的科學指導下,開展了依法行政工作。在工作過程中,緊守國家法律法規(guī),以《住房公積金管理條例》為依據(jù),并貫徹落實國務院頒發(fā)的《關于深入推進依法行政的意見》的文件精神,堅持文明行政、公正公開,加強和完善制度建設,力求使我市住房公積金事業(yè)健康長足發(fā)展,以利于更好地為人民謀福利、辦好事。現(xiàn)將我中心自查工作匯報如下:

一、領導重視落實,嚴格行政執(zhí)法。

中心領導班子高度重視依法行政工作,把依法行政工作擺上重要議事日程,堅持把相關法律法規(guī)作為中心組學習的重要內(nèi)容,確保學習質(zhì)量,以國務院《全面推進依法行政實施綱要》和《國務院關于加強市縣政府依法行政的決定》作為主要內(nèi)容,制定了《xx市住房公積金管理中心行政執(zhí)法責任制實施方案》等一系列關于法制建設的制度。實現(xiàn)了領導干部學法用法的系統(tǒng)化、制度化,通過領導干部依法辦事、依法決策的行為,調(diào)動了干部職工自覺學法用法的積極性。

二、明確職責范圍,抓牢工作重點。

20pc年,我市住房公積金管理中心緊緊圍繞服務廣大人民在這一主題,主抓四項工作:一是抓好權限界定和職責分配。對執(zhí)法依據(jù)、范圍、內(nèi)容、權限按崗位分解。規(guī)范執(zhí)法程序。嚴格執(zhí)行《xx市住房公積金管理條例》;按照市政府法制辦的要求,我們對已經(jīng)制定的依法行政執(zhí)法責任制實施方案等一系制度進一步做了完善;二是抓歸集工作。大力加強宣傳發(fā)動,加大歸集力度,擴大歸集覆面,把住房公積金這塊“蛋糕”做大;三是抓管理工作。完善制度和網(wǎng)絡系統(tǒng)建設,建立合理的風險防范機構管理體系,建立內(nèi)部激勵機制;四是抓思想教育和培訓工作,堅持開展建設學習型機關活動,加強對職工的培訓教育,提高住房公積金管理人員的各種素質(zhì)和業(yè)務能力。

三、切實抓好依法行政的宣傳工作。

我中心貫徹和落實《全面推進依法行政綱要》,《干部法律知識讀本》,《公積金管理條例》以及住房公積金法律、法規(guī)的學習、宣傳工作。同時對干部職工進行形象生動的法制教育,提升行政執(zhí)法理念。

我中心根據(jù)《xx市住房公積金管理條例》,按照執(zhí)法行為規(guī)范、監(jiān)督檢查有力的目標,對群眾反映強烈的,不能足額繳存住房公積金的'單位進行積極溝通,督促其按時足額繳存住房公積金,有效地維護了廣大住房公積金所有者的合法權益,同時加大了對《xx市住房公積金管理條例》宣傳力度。

四、存在的不足。

在肯定成績的同時,還應清醒地看到,我市住房公積金還存在著一些問題。一是覆蓋面還不廣、行政執(zhí)法工作尚未正常展開,影響了住房公積金制度的實施力度;二是公積金的繳納缺乏強有力的保障措施,相關部門應該加強重視。三是宣傳力度還有所欠缺,有待擴大住房公積金的受眾面。

五、明年工作重點規(guī)劃。

一是加強學習,提高依法行政的意識。20pc年要繼續(xù)加強干部職工對于法律知識的學習,提高廣大職工依法行政的意識,進而有利于住房公積金事業(yè)的發(fā)展,切實為百姓謀福利。

二是強化執(zhí)法,密切聯(lián)系,確保各項業(yè)務順利實施。加強與銀行,法院等相關部門的聯(lián)系,確保住房公積金貸款、還貸業(yè)務及時有效地進行。

人事自查自糾報告篇十五

自我校開展“三提三創(chuàng)”主題教育學習活動以來,我校對照制定的“三提三創(chuàng)”實施方案和開展的“六查六看”等活動,通過一系列方式自查工作中存在的“精神狀態(tài)、思想境界、工作標準、發(fā)展環(huán)境、干部作風”等方面存在的突出問題和制約我校發(fā)展的現(xiàn)象,針對這些問題,學校領導召開民主生活會,與黨員教師談心,力爭使教師的工作責任意識得到提高,綜合素質(zhì)全面發(fā)展,更好地服務于教學工作。

根據(jù)鎮(zhèn)三提三創(chuàng)的要求,結合我校的實際,多種方式查找問題。

1、是學習文件精神自查。認真學習市、鎮(zhèn)相關文件精神,領會實施“三提三創(chuàng)”主題教育活動的各項要求,結合工作實際查找,找出全校教職工在學習、工作等方面的不足。

2、聽取同事意見自查。通過與教師談心的方式,聽取全體教職工的意見,對工作、生活中的不足積極自查。虛心接受批評,找出自已的問題并整改。

3、是召開民主生活會。剖析個人問題和不足,了解制約我校發(fā)展的突出問題,廣大教師建言獻策?!拔覟榻逃l(fā)展現(xiàn)一策”提出了很好的意見和建議。

二、存在的問題。

通過談心活動、“六查六看”活動、民主生活會等形式的調(diào)查了解,我校的現(xiàn)實工作中還存在很多的.問題和不足。

1、教育教學思想不端正。個別教師沒有樹立遠大的教育理想和一切為學生著想的服務意識,教育思想淡薄缺乏工作積極性。。

2、工作紀律散漫,遲到早退時有發(fā)生。

3、教學方法落后,缺乏創(chuàng)新意識。

4、知識匱乏,不能適應新形勢下教育教學的要求。

5、教師抓常規(guī)促質(zhì)量的意識不強。

6、安全意識淡薄,存在監(jiān)控漏洞。

三、整改措施。

1、加強學習。加強在政治、業(yè)務知識方面的學習,利用“三提三創(chuàng)”主題教育活動的機會,引導教師努力學習業(yè)務知識,提高教育能力,循序漸進,務真求實,力爭使我校的教育教學質(zhì)量再上一個新臺階。

2、加強自身建設。全體教職工注意在工作中加強學習,在學習中促進工作,養(yǎng)成邊做邊學、邊學邊做的好習慣;注意責任心的培養(yǎng),遇到錯誤的主動指出,碰到工作上的困難積極想辦法解決。加強自己的主人翁意識,全身心為其服務。

3、嚴格工作紀律,采取措施努力提高教師的工作積極性。引導教師刻苦鉆研教學方法,提高教學能力,扎扎實實做好各項常規(guī)工作,努力提高教學成績。

4、積極改善辦學條件,村兩委都制定為教育教學發(fā)展服務。

5、加強學生安全、德育教育。樹立學生終身發(fā)展的思想,努力踐行素質(zhì)教育的要求,為學生未來發(fā)展,奠定堅實基礎。

人事自查自糾報告篇十六

為進一步轉(zhuǎn)變機關作風、加強效能建設,我局高度重視,精心組織,通過機關作風整治活動不斷改進領導方式和工作方法,努力建設和造就“科學執(zhí)政、干事創(chuàng)業(yè)、團結和諧、清正廉潔”的領導班子和“紀律嚴明、服務熱情、辦事公道、講求效率”的公務員隊伍,真正形成“行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效”的機關運行機制,為推動經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供良好環(huán)境。現(xiàn)將自查自糾情況報告如下:

為確保此次紀律作風集中整頓活動扎實有效地開展,我局認真開展自查自糾和調(diào)研活動,認真梳理,查擺問題,著力解決當前機關作風中存在的心態(tài)浮躁、意志消沉、不思進取、紀律松弛等突出問題。針對存在問題,局黨委經(jīng)過認真研究,提出了整改意見和整改驗收標準:一是政治意識和大局意識方面。是不是存在政治不敏感、大局意識不強的問題;是否樹立和落實了科學發(fā)展觀,自覺為我縣經(jīng)濟、社會發(fā)展服務;是否正確處理部門與全局、個人與集體、眼前與長遠的利益關系。二是紀律意識和工作作風方面。是不是對上級指示、安排執(zhí)行不力;是不是對工作不負責任,大而化之;是不是對局里制訂的規(guī)章制度視而不見,有令不行、有禁不止;是否不思進取,滿足現(xiàn)狀,當一天和尚撞一天鐘。三是規(guī)則意識方面。是不是紀律制度制定不完善,保障措施不健全;是不是存在內(nèi)部管理混亂,紀律松馳,自由散漫,工作隨意性較大,想怎么干就怎么干現(xiàn)象。四是行政執(zhí)法方面。是否存在著執(zhí)法機構不健全,人員、經(jīng)費不落實,執(zhí)法主體不規(guī)范,執(zhí)法人員素質(zhì)參差不齊,執(zhí)法程序不夠規(guī)范等問題。五是行政許可方面。是不是存在不作為、亂作為行為,是否存在重許可輕管理問題。

通過開展自查自糾活動,機關工作人員在看到自己差距的同時,也找到了努力方向。

一是通過學習,全體機關人員思想覺悟不斷提高,自覺地做“對人民負責、讓群眾滿意”的表率。

二是機關人員自覺遵守組織紀律,積極投身城市管理工作中,努力在平凡的崗位上創(chuàng)造一流的業(yè)績。目前,機關工作效率和服務質(zhì)量明顯提高。

三是增進了團結協(xié)作。各科室加強了相互溝通,通過互相尊重,互相配合,推動了單位各項工作的開展。

(二)建立完善制度,實行規(guī)范管理。

我局建立、落實了上班簽到制、目標責任制、崗位責任制、服務承諾制、限時辦結制等工作制度,增強了機關工作人員的責任意識,明確各科室的職責和工作人員的崗位責任,實行目標管理,量化考核。建立健全操作規(guī)范、指導有力、約束有效的各項制度和規(guī)定,從根本上規(guī)范機關工作人員的從政行為,為各項長效機制建立提供堅實有力的保障。

(一)推行政務公開。我局全面落實了政務公開制度,制定了規(guī)范的服務指南和辦事流程,實行“服務內(nèi)容、審批材料、辦理程序、收費標準、法定依據(jù)、辦結時限、過錯追究”七公開,并在黟縣商務局政務公開欄公布,自覺接受社會監(jiān)督。

通過我局機關作風集中整頓活動,取得了以下成效:

(一)機關人員素質(zhì)得到提高,機關作風進一步好轉(zhuǎn)。一是思想認識有了明顯的提高。通過機關作風集中整頓活動工作的開展,機關工作人員切實加深了對“三個代表”重要思想的科學內(nèi)涵和精神實質(zhì)的'理解,對中央的有關方針、政策有了比較全面、系統(tǒng)的把握。進一步增強了學習實踐“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性,增強了責任感和使命感,更加牢固地樹立起全心全意為人民服務的根本宗旨意識。二是機關作風進一步好轉(zhuǎn)。紀律作風集中整頓活動工作為機關工作人員再次接受正面教育,真正為轉(zhuǎn)變機關作風、提高機關效能、強化服務意識提供了良機。

(二)服務意識明顯增強。機關黨員干部職工盡職盡責,深入基層調(diào)查研究,積極主動地為企業(yè)服務,了解企業(yè)發(fā)展中存在的問題,盡力為企業(yè)發(fā)展提供方便,堅持開展“優(yōu)惠政策送上門,業(yè)務信息傳上門,排憂解難找上門”的“三上門”服務活動,切實做到深入基層、深入企業(yè),主動上門做好各項服務工作。對于辦事人員,堅持“五個一”的服務標準,做到一張笑臉相迎、一張凳子請坐、一杯清茶請喝,一句溫暖問話、給予一個滿意答復。堅持“為人誠實,基礎夯實,作風扎實,服務務實”的要求,加強機關建設。

我局紀律作風集中整頓活動工作經(jīng)過全局上下的共同努力取得了階段性成果,但與縣委、縣政府的要求還存在一定差距。主要表現(xiàn)在三個方面:一是學習方面,還需進一步加強政治理論和業(yè)務知識的學習;二是由于體制不順等原因,執(zhí)法主體不規(guī)范的問題還未得到根本解決。三是相關的執(zhí)法隊伍素質(zhì)還要進一步提高。

通過這次作風作風集中整頓和機關效能建設活動,切實提高了商務系統(tǒng)工作人員整體素質(zhì),提高了服務質(zhì)量,優(yōu)化了經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境。下一步我們將以這次活動為契機,進一步建立完善長效機制,抓隊伍加強機關效能建設,努力提高服務質(zhì)量水平,促進全縣商務經(jīng)濟跨越式發(fā)展。

人事自查自糾報告篇十七

“學高為師,身正為范”,我深切體會到作為新時期的人民教師,肩負著培養(yǎng)有理想、有道德、有文化、有紀律的一代新人的光榮使命。教師首先自己要有高尚的道德情操,才能以德治教、以德育人,以高尚的情操引導學生全面發(fā)展。近日我縣教育局對有償家教的高度重視,堅決對此情況進行調(diào)查,處理。為了有效落實文件精神,規(guī)范教師從教行為,樹立教師良好形象,推進師德師風建設。在會議上,校長帶領我們老師一起學習了上級文件精神,并進行了自查自糾。

一直以來我遵照《教師道德規(guī)范》的要求嚴格要求自己。依法執(zhí)教,愛崗敬業(yè),關愛學生,嚴謹治學,團結協(xié)作,廉潔從教。

做為教師,就要有無私奉獻精神,社會體制由計劃經(jīng)濟轉(zhuǎn)向市場經(jīng)濟,很多行業(yè)都面臨著巨大的沖擊,教師也不例外,私設課外輔導班以收取補課費。我一向堅決杜絕此類行為。正如我國現(xiàn)代教育家陶行知先生的一句格言:“捧著一顆心來,不帶半根草去?!苯逃橇夹牡氖聵I(yè),職業(yè)的特殊性注定了我們教師必須淡泊名利,放棄一些世俗的追求,必須堅守高尚情操,樂于奉獻。奉獻是師德的'靈魂。在這個相對浮躁和功利的社會中,教師應該學習陶行知先生的那種境界和追求,不為物質(zhì)所累,保持心境的純正與安寧,抗誘惑、拒腐蝕,為培育學生成長、成人、成才作出無私的奉獻,才是我們教師人生價值的真正所在。只有這樣,才能真正守護教育者的尊嚴。教育事業(yè)需要肥沃的土壤,給學生多一份關心,使家長少一份憂心,讓社會多一份放心,是我們的責任。為了教育事業(yè)的改革和發(fā)展,為了孩子們的健康成長,我遵守職業(yè)道德,發(fā)揚奉獻精神,安心本職工作,立足課堂教學,拒絕有償家教。

人事自查自糾報告篇十八

在第二階段自查自糾活動中,我社區(qū)結合自身實際狠抓了對照檢查、征求意見、解決問題等三個方面的工作,通過自查自糾,使黨員干部的黨性觀念、群眾觀念、紀律意識、責任意識得到進一步增強,有力地推動了鐵花社區(qū)當前各項工作的順利開展?,F(xiàn)將第二階段工作報告如下:

我社區(qū)于7月11日召開了第二階段自查自糾動員部署會議。會上,社區(qū)支部書記毛小英對自查自糾工作進行了認真的研究、分析和部署,并要求全體黨員干部嚴格按照臨邛鎮(zhèn)作風教育實踐活動的實施意見和要求穩(wěn)步推進。會議要求認真檢查自己在日常工作、生活中存在的問題和不足,為今后整改提高打好基礎。會上還明確了自查自糾活動中的工作責任,為形成鐵花社區(qū)一級抓一級、層層抓落實的'工作局面提供了良好的組織保障,確保了活動的貫徹落實。

在自查自糾活動中,鐵花社區(qū)從組織全體黨員干部認真學習“七查七看”相關內(nèi)容入手,幫助、引導黨員干部掌握對照檢查的內(nèi)容、重點和要求,使大家在自查自糾中做到了檢查有抓手、心中有準繩、行為有尺度,確保了活動開展不跑偏,圍繞重點求實效。按照上級部門強調(diào)“重點寫問題、深入找原因、關鍵查自身”的要求,每名黨員干部對照“七查七看”結合實際,認真查找了自身在思想純潔、自身修養(yǎng)、群眾觀念、精神狀態(tài)、行政效能等方面的存在問題和不足,并對問題和不足進行了梳理、分析,撰寫了自查自糾材料,建立了問題查找和整改臺賬。領導點評會上,大力發(fā)揚我黨批評與自我批評的優(yōu)良作風,毛書記不僅帶頭進行自查自糾,自覺接受群眾監(jiān)督,而且還實事求是地對每名同志進行了點評。在討論中,大家踴躍發(fā)言,注重聯(lián)系工作實際,圍繞“用心想事,用心謀事,用心干事”深入開展了自我批評和對照檢查,并主動將自己工作中存在的問題和不足講出來,公示出來,讓領導點評、讓同志們幫助,形成了積極轉(zhuǎn)變工作作風的良好氛圍,確保了查找問題準確、全面、深入,有力地促進第二階段工作的貫徹落實。

在第二階段活動中,為更加全面深入地查找自身存在的問題和不足,征求其他單位和干部、群眾意見建議,我社區(qū)積極搭建收集意見平臺,采取設立意見箱、座談聽取黨員干部意見建議、發(fā)放征求意見表等形式,廣泛發(fā)動干部群眾幫助查找問題和不足?;顒又邪l(fā)出征求意見表,返回時對意見內(nèi)容進行梳理匯總,有力地促進了活動的深入開展。

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