總結(jié)可以使我們更好地認(rèn)識自己,發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)點(diǎn)和不足。總結(jié)需要不斷學(xué)習(xí)與改進(jìn),不斷探索新的方法與技巧??偨Y(jié)范文的風(fēng)格和結(jié)構(gòu)可以根據(jù)自己的需求進(jìn)行調(diào)整。
你會制作個人簡歷篇一
簡歷制作中你不妨用些小心機(jī),使簡歷更加吸引人,那么得到工作的機(jī)會也大一些!
1.工作經(jīng)歷中的間隙。
很多人在工作經(jīng)歷中有間隙,如能合理解釋,如就學(xué)、生育,那你只需將此寫進(jìn)履歷即可。有時,你可以填入一些其它活動,就象填入其它工作一樣。
其它一些如幾個月沒有工作,更本無須提及。你可以省去月份,而只寫“20xx~2009"在哪里工作,這樣幾個月的空隙就更本看不見。
2.失去工作。
有些很有成就的人偶爾會沒有工作,這種情況每年在勞動人口總數(shù)中占1/5。其實(shí)這更本不是什么難看的事,很多老板自己就有這樣的經(jīng)歷,然而傳統(tǒng)上仍要將此隱晦過去。
有種技巧是在履歷上寫“20xx至今”來表示你最近的一份工作,這樣看起來,你似乎仍在職。這么做有時是可行的,但也有可能在剛開始不久的面試中,要你解釋這個問題時,這種自欺欺人可能給人以較壞的第一印象,最終可能根本不是幫你。
因此,如果你目前沒有工作,就寫明你最近離開那份工作的月份,或可添上在過度期所做的事,如自行經(jīng)營。即使那只是臨時辦公,或做零工,也要比欺騙來的強(qiáng)。要知道很多雇主自己也有這樣的親身經(jīng)歷,理解你的程度遠(yuǎn)遠(yuǎn)超乎你的想象。
3.工作經(jīng)歷中的被開除以及其它不利情況。
在履歷中沒有必要寫為什么離開原來的工作,除非他們是有利的,對你有利的,如,離開原來的工作,接受具有更大挑戰(zhàn)的工作。一般被開除,不是因?yàn)楣ぷ鞅憩F(xiàn)問題,通常是因個人矛盾的原因。那就是很平常的事,也不說明你會在新工作中有機(jī)會碰到同樣的問題。如果是工作表現(xiàn)問題,就要說明那不會成為新工作中的問題。
履歷是表現(xiàn)你在以前工作中的成就,把這種問題留到面試,當(dāng)然之前要準(zhǔn)備好如何應(yīng)答。
4.工作經(jīng)歷與目前工作目標(biāo)無關(guān)。
如果你以前的工作經(jīng)歷跟將來想做的工作無關(guān)時,你可以采用技能履歷,好處是強(qiáng)調(diào)了那些從其它工作種學(xué)習(xí)使用的,而能在新工作中運(yùn)用的技能。
5.行業(yè)轉(zhuǎn)變。
這種情況跟以上提到的情況一樣,可以用技術(shù)履歷來處理。轉(zhuǎn)變行業(yè)要讓雇主接受,是需要你的理由的,這就需要你舉出在你以前經(jīng)歷中哪些是表現(xiàn)在新行業(yè)中的能力,你在新行業(yè)中獲取成功的計(jì)劃是什么。
6.應(yīng)屆畢業(yè)生。
如果你是應(yīng)屆畢業(yè)生,可能就要與跟你有著同等教育和更多工作經(jīng)歷的人競爭。如果你沒有什么相關(guān)經(jīng)驗(yàn),很自然會想到強(qiáng)調(diào)你的教育背景,這要包括你學(xué)過的特別課程,和所參加的一切與新工作有關(guān)的活動。應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)將他們的學(xué)業(yè)看成工作經(jīng)歷,因?yàn)閷W(xué)業(yè)中需要自學(xué)能力,完成不同的任務(wù),和其它類似工作中要求的活動。
你可能學(xué)了各種直接跟工作有關(guān)的東西,那你就要象按時間順序?qū)懝ぷ鹘?jīng)歷一樣,寫你的技術(shù)履歷。你也應(yīng)該學(xué)會適度渲染事實(shí),如你熟悉行業(yè)中最新的技術(shù)和趨勢,你將會將這些運(yùn)用到新工作中去。另外,由于你很善于學(xué)習(xí)新知識,所以你也會很快熟悉新工作。
技術(shù)履歷要把那些似乎跟目前工作無關(guān)的經(jīng)歷,如侍應(yīng)生,寫得有效。通過思考,這些工作一定也會提供一些可適用新工作的技巧,來支持履歷中的工作目標(biāo)。
7.經(jīng)歷有限。
很多年輕人,包括應(yīng)屆畢業(yè)生,通常擇業(yè)都有困難,因?yàn)楣椭饕话愣紩蛡蚰切┯薪?jīng)驗(yàn)的。在這中情況下,就需要強(qiáng)調(diào)你的適應(yīng)性來彌補(bǔ)經(jīng)驗(yàn)的短缺,技術(shù)履歷能幫助你表現(xiàn)最光彩的一面。如突出“刻苦學(xué)習(xí)”、“領(lǐng)悟新知識快”等技能,會影響雇主舍棄有經(jīng)驗(yàn)的工人而考慮你。
你也可表達(dá)你希望接受困難和不利條件,來尋找突破,增長經(jīng)歷。如“愿意在晚上和周末工作”、“愿意出差和調(diào)職”等,可能會打開局面,引起雇主的注意。你可以尋找并強(qiáng)調(diào)一切可以稱為經(jīng)歷的事情,這包括義務(wù)工作、家庭責(zé)任、教育、培訓(xùn)、軍訓(xùn)、及任何表明你適合這份工作的可以接受的活動。
8.條件過高。
在失業(yè)一段時間以后,很多人愿意接受比預(yù)期低的工作。如果你愿意接受那些,對你來說可能條件過高的工作,那就得考慮是否不要把一些學(xué)歷和工作證書寫進(jìn)履歷。并準(zhǔn)備說明,你為什么想要這份工作,同時如何把你豐富的經(jīng)驗(yàn)變成求職的動力,而不是阻力。
9.對工作目標(biāo)的不確定。
在提到的很都情況中,把工作目標(biāo)寫進(jìn)履歷不是必須的,只是強(qiáng)烈希望這樣做。如果你實(shí)在不能確定一個長期目標(biāo),可以先定一個短期目標(biāo)寫進(jìn)履歷。在有些情況下,你也可以寫幾份不同的履歷,分別寫不同的工作目標(biāo)。這樣做有時很有效,因?yàn)樽屇阕约哼x擇相關(guān)的信息來支持你的工作目標(biāo)。
10.缺乏學(xué)歷或低于要求的學(xué)歷。
如果你有經(jīng)驗(yàn)和技能來做一份通常需要更高學(xué)歷來做的工作,你應(yīng)該特別注意教育背景和經(jīng)歷這一部分。
那些擁有充分經(jīng)驗(yàn)的人,可以省卻教育背景一欄,那樣很明顯不會露出在教育背景上的缺陷。但更好的做法是,寫出你還未結(jié)束的教育培訓(xùn),不要提及你是否取得學(xué)歷。
舉個例子來說,你可以提到你在某大學(xué)上過課,或接受過某某培訓(xùn),但不要提及是否已經(jīng)完成。這樣你就不會過早被淘汰,而有機(jī)會獲得額外的面試機(jī)會。
11.太年輕。
年輕人應(yīng)將年輕表述為一種有利條件,所以想想哪些方面會覺得它有利。如你愿意少得些薪金,接受困難的任務(wù),加班加點(diǎn),做其它有經(jīng)驗(yàn)的職工不愿意做的事。如果你愿意,就說出來。你需要了解到,很多雇主愿意雇傭那些已有經(jīng)驗(yàn)和表現(xiàn)出技能的員工。不過,能有效表現(xiàn)自己的年輕人仍有機(jī)會勝過那些有更多證書的人。
你會制作個人簡歷篇二
只有你明白這個職位做什么,你要尋求這個職位才能突出你的經(jīng)歷。第一輪簡歷的篩選基本上是比較固定的。如果你不符合一些明確的標(biāo)準(zhǔn),只有1/3左右的公司會給予機(jī)會。
一份好的簡歷不僅有主題突出的經(jīng)歷,而且有特點(diǎn)的包裝和格式是吸引注用人單位人事經(jīng)理的主要方面之一。如果使用各種字體格式,如斜體、大寫、下劃線、首字突出、首行縮進(jìn)或尖頭等等方式,有重點(diǎn)有節(jié)奏地表達(dá)思想。有些求職者以為另類的簡歷會讓人耳目一新,所以往往追求新、廳奇的特色。除非是你尋求的職位有些別樣,最好是在簡潔、醒目上下功夫,不要過于花哨,否則適得其反。
a4紙是當(dāng)前大多數(shù)公司使用的文件紙張,具有一定親和力和正式感覺。千萬不要使用a4以下的紙張,除非你明確知道這個公司的文件是以a4以下如b5紙張為常用文件用紙,否則給人以小氣、寒酸和局促之感。1.4分鐘的時間充其量也只是人事經(jīng)理會掃視你的簡歷。一份優(yōu)秀的簡歷也就是在這一頁紙主題鮮明的表達(dá)給用人單位,用人單位的人事經(jīng)理也就是通過1.4分鐘,然后用幾秒鐘最多30鈔的第一影響決定是否給你下一個機(jī)會。因此寫得越多,并不代表出你的優(yōu)秀。
如果你應(yīng)聘的是一個行政人員,你最好不要過多地說你能做一個合格的銷售人員。如果你尋求的是一個具有決策影響力的職位,你不要用可能、也許這樣的詞匯出現(xiàn)在簡歷上,因?yàn)檫@樣只是讓人感到你不是一個果斷的人。針對不同的用人單位和不同職位,表現(xiàn)形式不同。比如外企更重視英語和學(xué)校名聲,中國公司看重專業(yè)和戶口。對于越是熱門的公司,其往往對在校成績更關(guān)注。實(shí)戰(zhàn)中,建議制作不同的簡歷來突出不同的要點(diǎn)。
基本信息是指你的姓名、性別、身體素質(zhì)、婚姻、戶口等個人信息和社會屬性內(nèi)容。如果用人單位沒有特別強(qiáng)調(diào)必須注明,建議你認(rèn)為這個職位應(yīng)該列出的信息。而且你要學(xué)會分析用人單位注明的條件是不是一定。有很多用人單位礙于地方政府的要求,注明了求職者必須是本地戶口,或者必頎是本科以上學(xué)歷。其實(shí)你完全可以不理會這些要求,大膽去展示你的能力--勝利永遠(yuǎn)屬于勇敢者!但是勇敢者要注重策略,對注明要求本地戶口的外地人才,在簡歷上不要注明戶口所在地。這并不是要你欺騙用人單位,只是沒有必要將你的.劣勢沒有保留地表現(xiàn)出來。
如果一份簡歷數(shù)據(jù)失誤和錯別字連篇,可以想象會帶來什么樣的后果。求職者即使注意到了這個問題,但有一些小節(jié)求職者過于自信,引用數(shù)據(jù)時,有時候引用的數(shù)據(jù)具有爭議性,一些文字用法也具有爭議性。具有爭議的數(shù)據(jù)和文字建議不要輕易用在簡歷上,容易引來莫須有的麻煩。另外建議簡歷中,不要過多地羅列數(shù)據(jù),幾個足矣,連篇的數(shù)據(jù)往往讓人事經(jīng)理忽略你的存在。許多人事經(jīng)理說:“當(dāng)我發(fā)現(xiàn)錯別字時我就會停止閱讀?!彼?,簡歷一定要認(rèn)真寫。人事經(jīng)理總認(rèn)為錯別字說明人的素質(zhì)不夠高。因此,用詞帶過多感情色彩,語言(比如英語)文字表達(dá)不規(guī)范,過長無重心,格式不規(guī)范是大忌。
很多求職者在表現(xiàn)個人能力時,愛用團(tuán)結(jié)同事、能給公司帶來如何如何的效益等等空話、虛話。如果你把帶來的效益最好有具體的措施提要,或者明確的內(nèi)容。因?yàn)槟阍谟眠@些詞語的時候,其他的求職者也在用這些詞語,絲毫顯示不出這是你的能力。對剛畢業(yè)的學(xué)生列出所學(xué)課程時,只把主要的功課列出來即可,不要無主次將幾十門功能全部寫出來。用人單位在意的是你的功能專業(yè)性,而不會關(guān)心你的基礎(chǔ)課得了多少分。
不一定要求有多大多好的相片,至少你保證有一張一寸相片附在簡歷上。圖文并茂不但是好簡歷的有效格式,也可以直觀地讓人事經(jīng)理了解你。很多人甚至推出寫真集附在簡歷上,這就顯得有些過了。適合的個人能力和適合的外貌最能打動人,缺一不可。
簡歷的設(shè)計(jì)和內(nèi)容安排要注意到投送的方式。比如以txt文本投送,一定要將主要的內(nèi)容放在前面。有調(diào)查表明,通過email和網(wǎng)站遞交的電子版簡歷,得到的關(guān)注比通過郵件要少。平均會減少23秒左右。此外,有約5%的電子簡歷會由于網(wǎng)絡(luò)或其他問題沒有被招聘者看到。因此,建議仍然通過傳統(tǒng)的郵件方式,除非用人單位明確表示出偏向性。通過email和網(wǎng)站遞交的電子版簡歷,在電子病毒為虐的今天,用人沒有明確說明用附件,最好不要用附件發(fā)送簡歷。
你會制作個人簡歷篇三
即將面臨就業(yè),對每個畢業(yè)生而言,最當(dāng)務(wù)之急的事情恐怕就是制做一份個人簡歷了。那么,怎樣制做個人簡歷呢?簡歷的內(nèi)容、式樣設(shè)計(jì)方案,仁者見仁,智者見智,然而最關(guān)鍵的是你要記?。喝魏我粋€你好單位,他們收到的求職簡歷都會堆積如山。和你的預(yù)想正好相反,沒有哪個人事主管會逐一仔細(xì)閱讀(read)簡歷,而是用以一種scan的方式匆匆而過,每一份簡歷所花費(fèi)的時間一般都不超過二分鐘。無法吸引他們注意的簡歷很可能被忽略而過,永久地沉睡在紙堆里。因此,“突出個性、與眾不同”便是你設(shè)計(jì)個人簡歷成功的法寶。
一般來講,個人簡歷的內(nèi)容都應(yīng)該包括:“本人基本情況”、“個人履歷”“能力和專長”、“求職意向”、“聯(lián)系方式”等基本要素。
“本人基本情況”
包括:姓名、年齡(出生年月)、性別、籍貫、民族、學(xué)歷、學(xué)位、政治面貌、學(xué)校、專業(yè)、身高、畢業(yè)時間等等。一般來說,本人基本情況的介紹越詳細(xì)越好,但也沒有必要畫蛇添足,一個內(nèi)容要素用一兩個關(guān)鍵詞簡明扼要地括說明一下就夠了。
主要是個人從高中階段至就業(yè)前所獲最高學(xué)歷階段之間的經(jīng)歷,應(yīng)該前后年月相接。
“本人的學(xué)習(xí)經(jīng)歷”
主要列出大學(xué)階段的主修、輔修與選修課科目及成績,尤其是要體現(xiàn)與你所謀求的職位有關(guān)的教育科目、專業(yè)知識。不必面面俱到(如果用人單位對你的大學(xué)大學(xué)成績感興趣,可以提供給他全面的成績單,而用不著在求職簡歷中過多描述這些東西),要突出重點(diǎn),有針對性。使你的學(xué)歷、知識結(jié)構(gòu)讓用人單位感到與其招聘條件相吻合。
“本人的實(shí)踐、工作經(jīng)歷”
主要突出大學(xué)階段所擔(dān)任的社會工作、職務(wù),在各種實(shí)習(xí)機(jī)會當(dāng)中擔(dān)當(dāng)?shù)墓ぷ?。對于參加過工作的研究生,突出自己在原先崗位上的業(yè)績也是非常重要的`。
“本人的能力、性格評價”
這種介紹要恰如其分,盡可能使你的專長、興趣、性格與你所所謀求的職業(yè)特點(diǎn)、要求相吻合。事實(shí)上,“本人的學(xué)習(xí)經(jīng)歷”、“本人的實(shí)踐、工作經(jīng)歷”同樣在映證個人的能力、性格,因此,前后一定要相互照應(yīng)。
“求職意向”
簡短清晰,主要表明本人對哪些崗位、行業(yè)感興趣及相關(guān)要求。
“聯(lián)系方式與備注”
同封面所要突出的內(nèi)容一樣,一定要清楚地表明怎樣才能找到你,區(qū)號、電話號碼、手機(jī)號、e-mail地址。我們有的畢業(yè)生喜歡頻繁地變換手機(jī)、e-mail,當(dāng)我們或用人單位需要和你取得聯(lián)系的最關(guān)鍵時候,往往無法迅速找到你,我們感到遺憾的同時,恐怕最遺憾的應(yīng)該是你。
在20xx年畢業(yè)生擇業(yè)過程調(diào)查中,一名工商管理學(xué)院女同學(xué)的擇業(yè)心得很頗讓人感慨:
在擇業(yè)過程中,我對自己的簡歷進(jìn)行了四次大的修改,每次修改都是在基于前幾次面試、筆試、填表的經(jīng)歷之上。每次修改都重新對自己大學(xué)四年的學(xué)習(xí)收獲、自己的性格特長等有了更深的了解。總的來說,整個擇業(yè)的過程就是一個自我挖掘的過程。
“功夫非負(fù)有心人”肯仔細(xì)研究制做個人簡歷的人,肯花功夫找工作的人,一定能夠找到滿意的工作,這是一個對等式。
你會制作個人簡歷篇四
又到了一年的開始,在2017年我們要制作求職簡歷應(yīng)該做么做?以下是小編告訴大家的2017年個人簡歷制作技巧,請閱讀!
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只有你明白這個職位做什么,你要尋求這個職位才能突出你的經(jīng)歷。
第一輪簡歷的篩選基本上是比較固定的。
如果你不符合一些明確的標(biāo)準(zhǔn),只有1/3左右的公司會給予機(jī)會。
一份好的簡歷不僅有主題突出的經(jīng)歷,而且有特點(diǎn)的包裝和格式是吸引注用人單位人事經(jīng)理的主要方面之一。
如果使用各種字體格式,如斜體、大寫、下劃線、首字突出、首行縮進(jìn)或尖頭等等方式,有重點(diǎn)有節(jié)奏地表達(dá)思想。
有些求職者以為另類的簡歷會讓人耳目一新,所以往往追求新、廳奇的特色。
除非是你尋求的職位有些別樣,最好是在簡潔、醒目上下功夫,不要過于花哨,否則適得其反。
a4紙是當(dāng)前大多數(shù)公司使用的文件紙張,具有一定親和力和正式感覺。
千萬不要使用a4以下的紙張,除非你明確知道這個公司的文件是以a4以下如b5紙張為常用文件用紙,否則給人以小氣、寒酸和局促之感。
4分鐘的時間充其量也只是人事經(jīng)理會掃視你的簡歷。
一份優(yōu)秀的簡歷也就是在這一頁紙主題鮮明的表達(dá)給用人單位,用人單位的人事經(jīng)理也就是通過1.
4分鐘,然后用幾秒鐘最多30鈔的第一影響決定是否給你下一個機(jī)會。
因此寫得越多,并不代表出你的優(yōu)秀。
如果你應(yīng)聘的是一個行政人員,你最好不要過多地說你能做一個合格的銷售人員。
如果你尋求的是一個具有決策影響力的職位,你不要用可能、也許這樣的詞匯出現(xiàn)在簡歷上,因?yàn)檫@樣只是讓人感到你不是一個果斷的人。
針對不同的用人單位和不同職位,表現(xiàn)形式不同。
比如外企更重視英語和學(xué)校名聲,中國公司看重專業(yè)和戶口。
對于越是熱門的公司,其往往對在校成績更關(guān)注。
實(shí)戰(zhàn)中,建議制作不同的簡歷來突出不同的要點(diǎn)。
基本信息是指你的姓名、性別、身體素質(zhì)、婚姻、戶口等個人信息和社會屬性內(nèi)容。
如果用人單位沒有特別強(qiáng)調(diào)必須注明,建議你認(rèn)為這個職位應(yīng)該列出的信息。
而且你要學(xué)會分析用人單位注明的條件是不是一定。
有很多用人單位礙于地方政府的要求,注明了求職者必須是本地戶口,或者必頎是本科以上學(xué)歷。
其實(shí)你完全可以不理會這些要求,大膽去展示你的能力--勝利永遠(yuǎn)屬于勇敢者!但是勇敢者要注重策略,對注明要求本地戶口的外地人才,在簡歷上不要注明戶口所在地。
這并不是要你欺騙用人單位,只是沒有必要將你的劣勢沒有保留地表現(xiàn)出來。
如果一份簡歷數(shù)據(jù)失誤和錯別字連篇,可以想象會帶來什么樣的后果。
求職者即使注意到了這個問題,但有一些小節(jié)求職者過于自信,引用數(shù)據(jù)時,有時候引用的數(shù)據(jù)具有爭議性,一些文字用法也具有爭議性。
具有爭議的數(shù)據(jù)和文字建議不要輕易用在簡歷上,容易引來莫須有的麻煩。
另外建議簡歷中,不要過多地羅列數(shù)據(jù),幾個足矣,連篇的數(shù)據(jù)往往讓人事經(jīng)理忽略你的存在。
許多人事經(jīng)理說:“當(dāng)我發(fā)現(xiàn)錯別字時我就會停止閱讀。
所以,簡歷一定要認(rèn)真寫。
人事經(jīng)理總認(rèn)為錯別字說明人的素質(zhì)不夠高。
因此,用詞帶過多感情色彩,語言(比如英語)文字表達(dá)不規(guī)范,過長無重心,格式不規(guī)范是大忌。
很多求職者在表現(xiàn)個人能力時,愛用團(tuán)結(jié)同事、能給公司帶來如何如何的效益等等空話、虛話。
如果你把帶來的效益最好有具體的措施提要,或者明確的內(nèi)容。
因?yàn)槟阍谟眠@些詞語的`時候,其他的求職者也在用這些詞語,絲毫顯示不出這是你的能力。
對剛畢業(yè)的學(xué)生列出所學(xué)課程時,只把主要的功課列出來即可,不要無主次將幾十門功能全部寫出來。
用人單位在意的是你的功能專業(yè)性,而不會關(guān)心你的基礎(chǔ)課得了多少分。
不一定要求有多大多好的相片,至少你保證有一張一寸相片附在簡歷上。
圖文并茂不但是好簡歷的有效格式,也可以直觀地讓人事經(jīng)理了解你。
很多人甚至推出寫真集附在簡歷上,這就顯得有些過了。
適合的個人能力和適合的外貌最能打動人,缺一不可。
簡歷的設(shè)計(jì)和內(nèi)容安排要注意到投送的方式。
比如以txt文本投送,一定要將主要的內(nèi)容放在前面。
有調(diào)查表明,通過email和網(wǎng)站遞交的電子版簡歷,得到的關(guān)注比通過郵件要少。
平均會減少23秒左右。
此外,有約5%的電子簡歷會由于網(wǎng)絡(luò)或其他問題沒有被招聘者看到。
因此,建議仍然通過傳統(tǒng)的郵件方式,除非用人單位明確表示出偏向性。
通過email和網(wǎng)站遞交的電子版簡歷,在電子病毒為虐的今天,用人沒有明確說明用附件,最好不要用附件發(fā)送簡歷。
你會制作個人簡歷篇五
對不同的職位,招聘單位的側(cè)重點(diǎn)是不同的,一定要根據(jù)應(yīng)聘職位來制作個人簡歷,才能有的放矢,充分發(fā)揮個人簡歷的作用.不要為了省事只制作一份個人簡歷,然后把它大量復(fù)印投遞.如果對照招聘的要求來對應(yīng)說明,那無疑最切合用人單位的要求.個人簡歷制作是否能吸引眼球,取決于對應(yīng)聘職位的認(rèn)識.招聘人員都明確了解招聘的.職位,他只會注意那些看起來切合職位要求的個人簡歷.
個人簡歷的版面必須有條理、一目了然.因?yàn)閔r喜歡的個人簡歷結(jié)構(gòu)清晰、一眼就能找到相應(yīng)的信息在哪里.而在描述個人信息時,必須像議論文一樣用數(shù)字與事實(shí)來說話.尤其是“自我介紹”這個環(huán)節(jié),通過實(shí)例來說明自己的優(yōu)點(diǎn),而不是一味只說“有責(zé)任感、組織能力強(qiáng)”這種空泛的表術(shù).干凈、利落的職業(yè)化寫作風(fēng)格.大多數(shù)招聘經(jīng)理認(rèn)為,一個人展現(xiàn)出的職業(yè)風(fēng)格決定了他在未來公司中如何工作.
個人簡歷制作設(shè)計(jì)應(yīng)從對方的角度考慮問題:。
求職者撰寫個人簡歷的目的,就是讓你潛在的雇主或招聘單位了解你,進(jìn)而聘用你.因此,作為一名求職應(yīng)征者,應(yīng)從自己的興趣志向轉(zhuǎn)向到你未來雇主或招聘單位的立場需求上,以你的長處來迎合、滿足你未來雇主或招聘單位的需要,使他們看到你對他們的價值,即;能為他們做什么?“這就要求在撰寫個人簡歷時,應(yīng)針對對方的要求,而不是向他傳遞你的興趣去向,即將從學(xué)校畢業(yè)的大學(xué)生尤其要注意這一點(diǎn).
較之業(yè)務(wù),招聘者更看重素質(zhì),較之能力,招聘者更看重態(tài)度.素質(zhì)和態(tài)度往往從個人簡歷的細(xì)節(jié)處體現(xiàn)出來,所以大部分招聘者會特別重視細(xì)節(jié),往往一個錯別字就會導(dǎo)致個人簡歷被淘汰到垃圾箱里,你可能沒意識到這是個錯別字,但他認(rèn)為這是不認(rèn)真的態(tài)度.所以一定要仔細(xì)斟酌,把細(xì)節(jié)落實(shí)到實(shí)處.
當(dāng)個人簡歷完成后,下一步就是投個人簡歷.那么,如何才能把個人簡歷順利提交到hr的面前呢?這個小小的細(xì)節(jié)在求職過程中也充滿了學(xué)問.寫電子郵件個人簡歷時,一般情況建議使用中文,即使很多外企使用英文作為招聘語言,但是閱讀求職電子郵件的都是中國人,使用漢語更加方便.
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你會制作個人簡歷篇六
01、首先建立一個文檔,命名下為“簡歷”就可以了。方便儲存和查找。
02、打開新建word文檔,點(diǎn)擊左上角的“插入”插入10行8列表格,多了可以刪除,少了可以在新建表格下方下拉增加。
03、填充表格。先不用排版,在表格里按照順序填寫就行。
04、接著把表格里多余的表格選中,點(diǎn)擊右鍵--刪除。
05、調(diào)整表格的格間距,(用左鍵點(diǎn)擊表格邊框拉伸)并將多余部分合并單元格(選中要合并的單元格,點(diǎn)擊鼠標(biāo)右鍵---合并單元格)至如圖效果把所有填充文字都合理展示。
06、有個重點(diǎn)的問題就是當(dāng)填充文字填不下,要做出不對齊的的效果就把要調(diào)整的不對齊的內(nèi)容選中然后單獨(dú)用左鍵拉伸,如下圖,這個問題的解決使不規(guī)格的內(nèi)容都可以隨意調(diào)整。
07、最后,選中所有表格,點(diǎn)擊桌面或右鍵里的居中。有合適的圖片加個背景也可以。找到桌面“頁面布局”--“背景”---“圖片”ok完成!
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你會制作個人簡歷篇七
現(xiàn)居住地:福建。
聯(lián)系方式:
求職意向:
期望工作性質(zhì):全職。
期望工作地點(diǎn):福建。
期望從事行業(yè):媒體/出版/文化傳播,教育/培訓(xùn)/科研/院校。
期望從事職業(yè):教學(xué)/教務(wù)管理人員,教師,助教,家教,講師。
到崗時間:1周以內(nèi)。
期望月薪:面談。
教育經(jīng)歷:
畢業(yè)學(xué)校:福建師范大學(xué)。
時間:20xx至20xx。
專業(yè):音樂,舞蹈,作曲。
學(xué)歷:本科。
專業(yè)描述:本人就讀的是音樂學(xué)專業(yè),“二胡藝術(shù)及其教育”方向,該專業(yè)注重二胡演奏、二胡教學(xué),同時接觸民族器樂概論、世界民族音樂、音樂分析等專業(yè)理論知識。
工作經(jīng)驗(yàn):
公司名稱:xx職業(yè)學(xué)院。
起止年月:20xx.9——。
性質(zhì):事業(yè)單位所屬行業(yè):教育事業(yè)。
擔(dān)任職務(wù):音樂基礎(chǔ)課教師、合唱團(tuán)排練。
工作描述:負(fù)責(zé)學(xué)院合唱排練,并獲合唱比賽金獎第二名。
自我評價:
在校期間,我認(rèn)真學(xué)習(xí),成績優(yōu)異,更深層次地掌握了二胡演奏、二胡教學(xué)法、民樂合奏、世界民族音樂研究、音樂表演美學(xué)、音樂分析、和聲等方面專業(yè)知識,為以后的教學(xué)打下了堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ)。
在學(xué)習(xí)之余,我參加了大量教學(xué)一線的社會實(shí)踐活動,以靈活的方式和通俗流暢的語言,調(diào)動學(xué)生們的學(xué)習(xí)積極性,成功地完成了教學(xué)任務(wù),深受老師和學(xué)生們的好評。在那里,我出色地完成了由學(xué)生向老師角色轉(zhuǎn)換的第一步。與此同時,我積極參加省、市、學(xué)校組織的大中型文藝演出,積累了一定的舞臺經(jīng)驗(yàn)。
你會制作個人簡歷篇八
如果你需要用兩頁紙來完成簡歷,請清楚、完整地把你的經(jīng)歷和取得的成績表現(xiàn)出來。不要壓縮版面,不要把字體縮小到別人難以閱讀的程度。
不要虛構(gòu)日期或職務(wù)名稱來蒙蔽你曾經(jīng)失去工作的事實(shí),或頻繁更換工作的事實(shí)或你從事較低的職務(wù)。如果你未來的雇主去做背景調(diào)查發(fā)現(xiàn)你在撒謊,那你就和你的工作說“再見”吧!
如果你缺少你所找尋的工作所需的工作經(jīng)驗(yàn),不要在簡歷中使用時間表達(dá)法。通過功能表達(dá)法或技術(shù)表達(dá)法,優(yōu)先來陳述你相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)和技術(shù)。
不要按照星期日報紙上的公司招聘廣告把你的簡歷一一寄出,不要投遞簡歷,如果你的條件與工作要求相去甚遠(yuǎn),仔細(xì)閱讀廣告,決定你是否有合適的資歷后才去投遞。
不要僅僅簡單地抄寫你公司人事手冊中關(guān)于工作性質(zhì)描寫的術(shù)語。為了顯示你比其他競爭者更有優(yōu)勢,你需要的不是簡單地列出你的工作職責(zé),列出你所完成的特殊貢獻(xiàn),增長百分比,客戶增加數(shù),贏取的獎勵等。
不要把你離開每個所從事工作的理由寫上你的簡歷,例如“公司被售出”、“老板是個白癡”或“謀求高薪”。
不要僅僅簡單地陳列你所從事過的每個職位。人事部經(jīng)理們最感興趣的是你近10年來的經(jīng)歷,所以請把重點(diǎn)突出在最近和最相關(guān)的工作經(jīng)歷上。
通過以上幾點(diǎn),結(jié)合自己的想法,以誠信為主,有些東西自己覺得能蒙騙過關(guān)的,實(shí)際上在老練的應(yīng)聘者面前一眼識破。所以真誠的面對,能力重要,但不是最重要的,一個誠實(shí)守信的人會得到別人的贊賞和尊重。
你會制作個人簡歷篇九
我相信,愛一行才能干好一行。我對文字編輯工作一直很感興趣,從中學(xué)時期已有多篇文章發(fā)表,并擔(dān)任??木庉嫻ぷ?。多年的專業(yè)理論學(xué)習(xí)和工作實(shí)踐,使我掌握了較好的文字功底,敏銳的觀察力,優(yōu)秀的口頭表達(dá)能力和關(guān)注追蹤社會熱點(diǎn)的能力。我做事條理性強(qiáng),樂于與人合作,平時喜愛讀書、音樂等。
請給我一個機(jī)會,我將還您以奪目的光彩!
本人性格。
開朗、謙虛、自律、自信(根據(jù)本人情況)。
另:最重要的是能力,相信貴公司會覺得我是此職位的合適人選!
期盼與您的面談!
5、簡歷(五)(供應(yīng)聘人力資源助理的畢業(yè)生參考)。
本人概況。
姓名:性別:
民族:政治面貌:
學(xué)歷(學(xué)位):專業(yè):
聯(lián)系電話:手機(jī):
email:
聯(lián)系地址:郵編:
教育背景。
畢業(yè)院校:
所學(xué)課程:(與崗位有關(guān)的課程或該專業(yè)的主干課程)。
另:其他培訓(xùn)情況。
工作經(jīng)歷。
如1999.4---至今xx外資企業(yè)人力資源部總監(jiān)個人助理。
1997.9---1999.3xx日化公司銷售見習(xí)助理。
協(xié)助經(jīng)理管理銷售業(yè)務(wù),拓展客戶資源和銷售渠道,在這段時間里,新建客戶上百家,并鍛煉了良好的溝通技巧,培養(yǎng)了較好的業(yè)務(wù)管理能力。
將本文的word文檔下載到電腦,方便收藏和打印。
你會制作個人簡歷篇十
目前住地:茂名民族:漢族。
戶籍地:茂名身材:158cm42kg。
婚姻狀況:未婚年齡:21。
教育背景:
畢業(yè)院校:廣東郵電職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
最高學(xué)歷:大專畢業(yè)日期:20xx—06—01
所學(xué)專業(yè):計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)。
自我介紹:
雖然我剛從學(xué)校畢業(yè),工作經(jīng)驗(yàn)有限。但是,在這次應(yīng)征之前,我就對自己別以了評估,我覺得以我有較扎實(shí)的專業(yè)知識與較強(qiáng)的敬業(yè)精神,實(shí)踐經(jīng)歷,我相信自己適合助理、協(xié)調(diào)員、管理等服務(wù)性相關(guān)工作。請您相信我,給我一個發(fā)展的機(jī)會,我會以一顆真誠善良的心、飽滿的工作熱情、勤奮務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)、快速高效的工作效率回報貴單位。
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型:應(yīng)屆畢業(yè)生。
應(yīng)聘職位:行政專員/助理、文秘/文員、計(jì)算機(jī)硬件:
求職類型:全職可到職日期:隨時
月薪要求:20xx——3500希望工作地區(qū):不限。
工作經(jīng)歷:
公司名稱:技術(shù)公司。
起止年月:20xx—12~20xx—04。
公司性質(zhì):股份制企業(yè)所屬行業(yè):通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。
擔(dān)任職務(wù):設(shè)備管理與維護(hù)。
工作描述:管理計(jì)算機(jī)機(jī)房里的電腦設(shè)備、音頻設(shè)備、投影設(shè)備,并負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)故障處理、設(shè)備運(yùn)行故障處理等等故障處理,整理歸檔課表等工作。
你會制作個人簡歷篇十一
個人簡歷包含內(nèi)容的寫作要求:
(2)教育經(jīng)歷:畢業(yè)學(xué)校、所學(xué)專業(yè)、學(xué)士學(xué)位、外語水平、計(jì)算機(jī)等級技能等;
(3)實(shí)習(xí)經(jīng)歷:包括假期的各類兼職、勤工組學(xué)、畢業(yè)單位實(shí)習(xí)、志愿者活動等等。
(4)校園實(shí)踐:在校的各類社團(tuán)實(shí)踐、在校職務(wù)、創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷。
(6)個人特長:如計(jì)算機(jī)、外語、駕駛、文藝、體育等。
你會制作個人簡歷篇十二
怎樣制作個人簡歷表格?應(yīng)屆畢業(yè)生求職網(wǎng)總結(jié)如下,供參考:
個人簡歷可以是表格的形式,也可以是其他形式。個人簡歷一般應(yīng)包括以下幾個方面的內(nèi)容:
(2)學(xué)業(yè)有關(guān)內(nèi)容:就讀學(xué)校、所學(xué)專業(yè)、學(xué)位、外語及計(jì)算機(jī)掌握程度等等;
(3)本人經(jīng)歷:入學(xué)以來的簡單經(jīng)歷,主要是擔(dān)任社會工作或加入黨團(tuán)等方面的情況;
(4)所獲榮譽(yù);三好學(xué)生、優(yōu)秀團(tuán)員、優(yōu)秀學(xué)生干部、專項(xiàng)獎學(xué)金等;
(5)本人特長:如計(jì)算機(jī)、外語、駕駛、文藝體育等。
個人簡歷應(yīng)該濃縮大學(xué)生活或研究生生活的精華部分,要寫得簡潔精練,切忌拖泥帶水。個人簡歷后面,可以附上個人獲獎證明,如三好學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生干部證書的'復(fù)印件,外語四、六級證書的復(fù)印件以及駕駛執(zhí)照的復(fù)印件,這些復(fù)印件能夠給用人單位留下深刻的印象。
寫履歷表要注意的問題是:
(1)首先要突出過去的成就。過去的成就是你能力的最有力的證據(jù)。詳細(xì)把它們寫出來,會有說服力。
(2)履歷表切忌過長,應(yīng)盡量濃縮在三頁之內(nèi)。最重要的是要有實(shí)質(zhì)性的東西給用人單位看。
(3)履歷表上的資料必須是客觀而實(shí)在的,千萬不要吹牛,因?yàn)橹e話一定會被識破。要本著誠實(shí)的態(tài)度,有多少寫多少。
(4)和寫求職信一樣,資料不要密密麻麻地堆在一起,項(xiàng)目與項(xiàng)目之間應(yīng)有一定的空位相隔。
(5)不要寫對申請職位無用的東西。
你會制作個人簡歷篇十三
廣播電視臺編輯部工作總結(jié)本年度,在局、臺兩級領(lǐng)導(dǎo)班子的正確指導(dǎo)和大力支持下,我較圓滿的完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)?,F(xiàn)就這大半年的工作情況總結(jié)如下:
一、電臺節(jié)目方面。
我很榮幸的從2007年初開始參與交通廣播的組建至今,與交通廣播各位同仁一起,在局、臺兩級領(lǐng)導(dǎo)班子的領(lǐng)導(dǎo)下,見證了xx交通廣播電臺從籌建、試播、實(shí)現(xiàn)直播的全過程。在這個過程中我做過欄目策劃、欄目包裝、節(jié)目編輯、技術(shù)支持等工作。
(一)新增豐富多彩的電臺節(jié)目。按照局領(lǐng)導(dǎo)班子要求,交通廣播要繼續(xù)加大節(jié)目的豐富性、娛樂性,在局領(lǐng)導(dǎo)班子的指導(dǎo)下,我今年負(fù)責(zé)的節(jié)目又新增了《汽車音樂瘋》(30分鐘)、《紀(jì)實(shí)60分》(60分鐘)、《五年級插班生》(55分鐘)、《下午書場》(50分鐘)、《幸運(yùn)大挑戰(zhàn)》(60分鐘)五檔節(jié)目,增加新的節(jié)目后,我的工作量大了很多,但想到能夠讓xx廣大的聽眾朋友們聽到經(jīng)過自己親手編輯制作的節(jié)目,我覺得我的付出是值得的。有時候坐在出租車上,聽到司機(jī)師傅的調(diào)頻收音機(jī)中傳出的聲音,正是自己精心制作的節(jié)目,那種無比自豪的感覺就從心底油然而生。這些節(jié)目的加入,受到了廣大聽眾朋友的喜愛,尤其是司機(jī)朋友對我們的節(jié)目贊不絕口。
(二)積極參與新欄目的策劃、包裝。2008是xx交通廣播大發(fā)展的一年,這一年我臺新增了許多欄目,我與全臺編播同仁一起出點(diǎn)子、想辦法,積極參與策劃、包裝了《愛車課堂》、《汽車音樂瘋》、《下午書場》等欄目,在包裝欄目頭的過程中,我與同事們?nèi)翰呷毫Γ诖罅康囊魳匪夭闹羞x擇適合的背景音樂、研究推敲欄目串詞,對欄目串詞的配音要求精益求精,我本人也有幸參加了大部分欄目串詞的配音工作。有的時候?yàn)榱俗屢粜н_(dá)到理想的收聽效果,我們專門到野外采集最原始、最真實(shí)的聲音,確保我們包裝的欄目頭以多元素和豐富的聽覺享受給聽眾耳目一新的感覺。
(三)xx交通廣播實(shí)現(xiàn)真正意義上的直播。xx交通廣播從2007年2月9日首次試播以來,由于受人員少、編播設(shè)備落后等因素的影響,一直沒有做直播節(jié)目,所有的節(jié)目一直都是采用先錄制、后播出的方式進(jìn)行。這種情況在2007年末我臺安裝了廣播電臺直播設(shè)備及數(shù)字化編輯制作播出系統(tǒng)平臺后,得到了改觀。一些服務(wù)于受眾的直播小欄目《尋物啟示》、《天氣驟變緊急通知》等極大的方便了廣大的聽眾朋友。特別是局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)下,經(jīng)過我們?nèi)_人員編輯策劃的每天播出長達(dá)35分鐘的大型直播節(jié)目《強(qiáng)腎養(yǎng)心膠囊講座》,從9月29日開始正式播出,在大家的共同努力下,我和同事們加班加點(diǎn),編輯制作宣傳廣告、欄目頭、欄目串詞,交流溝通導(dǎo)播技巧、制訂播出應(yīng)急方案等等,我們精誠團(tuán)結(jié),互相協(xié)作,直播過程中各個環(huán)節(jié)銜接緊密,確保播出無差錯。這是我臺真正意義的第一檔大型直播節(jié)目。自此xx交通廣播結(jié)束了成立以來沒有大型直播節(jié)目的歷史。
(四)及時編播具有一定社會效益的公益節(jié)目。在編輯節(jié)目的過程中,領(lǐng)導(dǎo)和同事們告訴我,要作一名合格的傳媒人就要有強(qiáng)烈的社會責(zé)任感。今年3月,在得知了黑龍江吉林兩地對孕婦小嬌的跨省大營救事件后,我和同事們及時采用轉(zhuǎn)播加實(shí)時報道的方式對此事進(jìn)行報道,讓廣大關(guān)心小嬌母女的聽眾及時了解小嬌的病情及捐助的方式。汶川5·12大地震發(fā)生后,我又與同事們及時與交通運(yùn)輸管理部門合作,與全市的司機(jī)朋友一起發(fā)起了“眾志成城抗震救災(zāi)獻(xiàn)愛心”大型直播捐款救助活動,贏得了社會各界的一致好評。
二、電臺實(shí)用技能方面。
(一)在編輯制作好電臺節(jié)目同時,我還擔(dān)負(fù)著電臺所有采、編、播設(shè)備維護(hù)的工作。在工作中,我定期對所有設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng),需要更換的設(shè)備必須更換,需要升級或新增的設(shè)備,在請示了領(lǐng)導(dǎo)后,能夠解決的全部解決,不留安全隱患,讓編輯人員能方便快捷的使用設(shè)備。
(二)在節(jié)目的編輯制作中,我與同事們互相學(xué)習(xí)交流,經(jīng)常性向廠商技術(shù)人員請教。本著讓全臺每一位編播人員都能獨(dú)立操作的目的,在工作中,同事們在具體的編播操作過程中有不懂的問題,我都細(xì)心的進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo),知無不言,言無不盡,現(xiàn)在我臺的每位編播人員都能熟練的做到節(jié)目制作、入庫,編單、播出“一條龍”工作,所有環(huán)節(jié)操作有條不紊。
(三)定期對全臺局域網(wǎng)和廣域網(wǎng)中的計(jì)算機(jī)進(jìn)行病毒和木馬查殺,對系統(tǒng)漏洞進(jìn)行及時修補(bǔ),全臺所有使用的計(jì)算機(jī)從物理上對內(nèi)網(wǎng)和外網(wǎng)進(jìn)行分離,確保節(jié)目制作播出安全。
(四)利用互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)資源豐富的特點(diǎn),我經(jīng)常不斷的上網(wǎng)搜索、查找可以用在我們電臺的各種聲音、音樂素材,網(wǎng)上的資源廣闊無限,要想真正找到自己需要的資源,也不容易,我在這方面下了許多功夫,可喜的是,通過我的努力找到了許多能在我們節(jié)目中使用的素材。這些素材在全臺的大量應(yīng)用,得到全臺編輯主持的好評。
三、安全播出方面。
(一)我們嚴(yán)格按照上級部門的指示精神,在汶川5·12大地震發(fā)生后的抗災(zāi)期間停播所有節(jié)目,全天候轉(zhuǎn)播中央人民廣播電臺的中國之聲節(jié)目,確保節(jié)目安全播出。
(二)為了防止安全隱患,我與同事們經(jīng)常性的對直播間和導(dǎo)播制作間的敏感部位進(jìn)行檢查,把一切可能造成危險的隱患都消除在萌芽狀態(tài),確保我臺安全播出無事故。
(三)在北京奧運(yùn)會、殘奧會召開期間,我臺按照上級部門及局領(lǐng)導(dǎo)的指示,遣散所有實(shí)習(xí)主持人,在此期間,非我臺工作人員,嚴(yán)禁進(jìn)入節(jié)目制作播出間。我也以身作責(zé),從不在工作間接待無關(guān)人員。
四、自身學(xué)習(xí)方面。
(一)在工作中我不斷加強(qiáng)自己的業(yè)務(wù)理論的學(xué)習(xí),尤其是強(qiáng)化政治理論的學(xué)習(xí),作為傳媒人,必須加強(qiáng)政治理論的學(xué)習(xí),我經(jīng)常看新聞、讀報紙,瀏覽新華網(wǎng)、網(wǎng)易等國內(nèi)大型主流資訊網(wǎng)站的信息,了解我們國家的大政方針,學(xué)習(xí)政治、經(jīng)濟(jì)、科技、軍事等方面的知識。同時在對電臺采、編、播設(shè)備已經(jīng)很熟悉的基礎(chǔ)上,又進(jìn)行詳細(xì)而深入的學(xué)習(xí),許多不懂的知識,就找同事問,網(wǎng)上查,甚至給提供技術(shù)支持的廠家技術(shù)員打電話請教。通過學(xué)習(xí),我在業(yè)務(wù)技術(shù)方面又有了一定的提高。
(二)在工作中,我與同事們團(tuán)結(jié)互助,互相補(bǔ)臺,集體榮譽(yù)感強(qiáng),有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,能夠嚴(yán)格遵守局、臺兩級班子制定的規(guī)章制度。
2008年已過了大半,在這大半年的時間里,我雖然也做了一些工作,但仍然有許多不足,以今后的工作中,我要不斷強(qiáng)化自身的各方面素質(zhì),彌補(bǔ)不足,更加努力的工作,不辜負(fù)局領(lǐng)導(dǎo)對我的期望,為廣電事業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
7.求職簡歷及求職信的后期制作。
你會制作個人簡歷篇十四
看似極為公平的
個人簡歷
制作,其實(shí)也并沒有人們想象中的那般實(shí)用。講求創(chuàng)作的個人簡歷在求職者精心制作后,卻無法贏得招聘方的喜愛,如此一來,這般狀態(tài)的產(chǎn)生也就會導(dǎo)致越來越多的求職者不知道怎樣去創(chuàng)作簡歷,以及怎樣才能夠創(chuàng)作出優(yōu)秀的簡歷。這里我們需要對付出與收獲之間的關(guān)系有所理解,在決定簡歷的制作時,我們怎樣才可使其更具影響力以及運(yùn)用功效,只有完美凸顯出相應(yīng)優(yōu)勢的簡歷,才有增加運(yùn)用水準(zhǔn)的效果。
1、付出的創(chuàng)作代價
一般情況下,人們考慮最多的創(chuàng)作代價無非便是花費(fèi)了多大的精力實(shí)施制作而已,除此之外,好像求職者并不用付出太多的成本對其制作。而這也就限制了簡歷能夠表現(xiàn)出來的運(yùn)用效果非常的薄弱,多數(shù)情況下,簡歷也并非每一多大的運(yùn)用效果,最根本的原因主要在于他們并未將自己的學(xué)識能力完美的在簡歷中陳述而已,求職者需要付出的本身便不多,需要針對的.也只有這兩點(diǎn)而已。
2、求職者獲得的回報
其實(shí)一次的失敗與能力無關(guān),極有可能是簡歷出現(xiàn)了問題。付出不一定會有回報,但不付出卻不會帶來任何的反應(yīng)。求職者比較針對的簡歷創(chuàng)作問題,本身便沒有他們想象中的那么困難,之所以很多人對簡歷創(chuàng)作不甚了解,主要的原因也僅僅只是在于他們針對的創(chuàng)作方向不同而已。
你會制作個人簡歷篇十五
應(yīng)屆畢業(yè)生缺乏求職經(jīng)驗(yàn),簡歷制作和自我定位過于草率,這是難以避免的事情。我沒積累了一些經(jīng)驗(yàn):畢業(yè)生求職進(jìn)入最后的沖刺階段,即將步入職場但是又缺乏求職經(jīng)驗(yàn),會表現(xiàn)出不成熟的舉動。特別是在就業(yè)實(shí)習(xí)過程中,如何成為用人單位眼中的“優(yōu)秀人才”,還需要畢業(yè)生們的多多磨煉。下面我們提出幾點(diǎn)要求,供各位求職者學(xué)習(xí):
首先要認(rèn)識自我,做好自我定位。
定位缺陷是學(xué)生求職過程中迷失方向的重要原因。很多學(xué)生來到招聘會現(xiàn)場,在擁擠的環(huán)境下看到那么多用人單位和職位,一時亂花漸欲迷人眼。有的學(xué)生被用人單位的名稱所吸引,比如某某集團(tuán)公司;有的學(xué)生則被崗位名稱所震懾,比如客戶經(jīng)理。在很少考察的情況下,也不管真實(shí)情況如何,自己究竟是否適合,僅靠名稱入耳而投簡歷的學(xué)生不在少數(shù)。對于這些學(xué)生,首先要為自己進(jìn)行職業(yè)診斷,診斷不見得要完全依據(jù)自己的專業(yè),要在考查自己真實(shí)興趣和能力所在的基礎(chǔ)上再入招聘會求職。
簡歷要崗位對口,簡歷要避免花哨。
在和用人單位接觸的過程中發(fā)現(xiàn),很多用人單位會直接淘汰包裝精美的簡歷,這些用人單位認(rèn)為過于花哨的簡歷在某種程度上是不自信的體現(xiàn),他們真正看重的是學(xué)生簡歷中所承載的內(nèi)容。
會做簡歷仍然是畢業(yè)生們求職過程中的軟肋。很多畢業(yè)生的簡歷喜歡堆砌形容詞導(dǎo)致內(nèi)容空洞;過于希望全面展示自己導(dǎo)致強(qiáng)項(xiàng)被淹沒,反而給用人單位“樣樣通,樣樣松”的感覺。
簡歷概念化傾向嚴(yán)重。
絕大多數(shù)學(xué)生描述自己的個性和實(shí)踐經(jīng)歷時喜歡用一些很虛的詞語。比如在個性描述方面用工作勤懇,人際關(guān)系友善;描述實(shí)踐經(jīng)歷時喜歡用有一定的項(xiàng)目研發(fā)能力。幾個空洞的`形容詞堆砌在一起使得用人單位覺得學(xué)生實(shí)際很不自信,甚至虛假。
處方:用具體的事例來證明自己的個性和能力。以人際關(guān)系友善為例:最好把自己在參加社團(tuán)活動、參加導(dǎo)師的項(xiàng)目開發(fā)過程中如何與他人合作戰(zhàn)勝挑戰(zhàn)簡單地表述出來,這樣有理有據(jù)才能讓用人單位信服。在實(shí)踐經(jīng)歷方面,研究生一定要強(qiáng)調(diào)自己曾經(jīng)參加過的項(xiàng)目和寫過的論文,并描述成果。只有項(xiàng)目和論文的名稱,沒有結(jié)果描述,也難以給用人單位留下印象。
簡歷邏輯順序不清。
不少學(xué)生的簡歷欄目之間設(shè)置重復(fù)或者區(qū)別不明顯,容易造成閱讀邏輯上的混亂。
處方:在欄目順序上,畢業(yè)生們應(yīng)該遵循個人信息、教育背景、社會經(jīng)歷、實(shí)踐成果等欄目依次排列的順序。表面上欄目順序顛倒是突出了個性,實(shí)際上是忽視了招聘者的閱讀習(xí)慣。
簡歷重點(diǎn)不突出。
學(xué)生們都知道有實(shí)踐經(jīng)歷更能吸引用人單位的眼球。但是不少研究生的實(shí)踐方向較多,比如學(xué)文科的學(xué)生既在單位做過行政工作,又在出版社做過文案策劃,在描述自己的實(shí)踐經(jīng)歷時,學(xué)生大多沒有突出重點(diǎn)。
處方:根據(jù)自己的興趣,突出自己擁有的與相關(guān)崗位對應(yīng)的工作經(jīng)歷。實(shí)踐內(nèi)容豐富的學(xué)生準(zhǔn)備幾個版本的簡歷,每一個版本的簡歷突出一種工作經(jīng)歷。投不同的工作崗位時,選擇不同版本的簡歷。
最后希望這篇文章能夠給那些經(jīng)驗(yàn)不足的應(yīng)屆畢業(yè)生一些幫助,能夠在茫茫的工作崗位中找到自己心儀并合適的工作崗位。
你會制作個人簡歷篇十六
目前所在:花都區(qū)年齡:19。
戶口所在:廣州國籍:中國。
婚姻狀況:未婚民族:漢族。
培訓(xùn)認(rèn)證:未參加身高:167cm。
誠信徽章:未申請體重:
人才類型:應(yīng)屆畢業(yè)生。
應(yīng)聘職位:網(wǎng)頁設(shè)計(jì)/制作/美工:,通信技術(shù):,電子工程師/技術(shù)員:
工作年限:3職稱:初級。
求職類型:實(shí)習(xí)可到職日期:隨時
月薪要求:1000--1500希望工作地區(qū):廣州,深圳,佛山。
工作經(jīng)歷。
公司性質(zhì):民營企業(yè)所屬行業(yè):電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路。
擔(dān)任職位:生產(chǎn)部實(shí)習(xí)生。
工作描述:
離職原因:
畢業(yè)院校:廣東交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
專業(yè)一:電子信息工程技術(shù)專業(yè)二:
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語:英語一般粵語水平:一般。
其它外語能力:
國語水平:優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
能熟練操作計(jì)算機(jī),并能處理常見的軟、硬件及網(wǎng)絡(luò)故障。能利用protel設(shè)計(jì)常用的電子器件。懂c語言編程,能熟練操作office辦公軟件。能比較熟悉的運(yùn)用dreamweaver軟件制作靜態(tài)的網(wǎng)頁。
詳細(xì)個人自傳。
在大學(xué)里學(xué)習(xí)態(tài)度認(rèn)真,勤奮務(wù)實(shí),在現(xiàn)代無線通信和電子線路的設(shè)計(jì)、繪圖、仿真方面打下了良好的基礎(chǔ),有較強(qiáng)的自主學(xué)習(xí)能力,對一些計(jì)算機(jī)普通軟件比較熟悉,能比較熟練的運(yùn)用access和dreamweaver軟件,基本熟悉c語言和單片機(jī)的編程,在實(shí)驗(yàn)和課程設(shè)計(jì)中培養(yǎng)了比較強(qiáng)的`動手動腦能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
在生活上,性格樂觀,做事積極,有責(zé)任心,待人友善。個性隨和謙虛、自信、自律;積極創(chuàng)新,善于溝通,曾擔(dān)任過文體文藝部副部長,有一定的組織協(xié)調(diào)能力,具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠快速適應(yīng)新的環(huán)境,對工作抱有極大的熱忱和責(zé)任心。
你會制作個人簡歷篇十七
影視動漫專業(yè)個人簡歷怎樣制作,簡歷一般上來都是用表格式的。為什么用表格式呢因?yàn)檫@能讓招聘企業(yè)看得清楚一目了然,簡歷一張a4打印出來。很多求職者都會說一份簡歷不夠怎么辦,簡歷只是寫重點(diǎn)不寫多精而簡寫出你對招聘的職位重點(diǎn),如個人能力,特長,愛好,自我評價,個人聯(lián)系方式。對于專業(yè)的簡歷要是應(yīng)屆畢業(yè)生的'話最好帶上一份個人簡歷封面更能顯示你的專業(yè)水平。
姓名:
性別:
男
出生日期:
婚姻狀況:
未婚。
國籍:
山東省即墨。
民族:
漢族。
身高:
172cm。
政治面貌:
團(tuán)員。
教育程度:
大專。
畢業(yè)時間:
2007年7月。
戶籍:
山東青島。
現(xiàn)居住地:
山東青島。
照片。
職業(yè)概況/求職意向。
現(xiàn)從事行業(yè):
廣告·會展·公關(guān)。
現(xiàn)從事職業(yè):
三維動畫設(shè)計(jì)。
現(xiàn)職位級別:
實(shí)習(xí)生。
工作年限:
在校學(xué)生。
目前薪水:
月薪1500人民幣。
海外工作經(jīng)歷:
沒有。
期望工作性質(zhì):
全職。
期望工作地區(qū):
北京、山東青島、山東濟(jì)南、山東威海、江蘇。
期望從事行業(yè):
廣告·會展·公關(guān)。
期望從事職業(yè):
動漫設(shè)計(jì)制作員。
期望薪水:
年薪60000人民幣。
到崗時間:
面談。
其他要求:
一切以公司標(biāo)準(zhǔn)為標(biāo)準(zhǔn),如有機(jī)會學(xué)習(xí)彌補(bǔ)自身不足,我會第一個踴躍參加受訓(xùn).以增強(qiáng)自身的能力,用最為出色的能力,來回報公司對我的栽培.為公司增添一份綿薄之力.共創(chuàng)輝煌的明天......
自我評價/職業(yè)目標(biāo)。
自我評價:
職業(yè)目標(biāo):
角色建模、材質(zhì),場景建模、材質(zhì),動畫師.
教育背景。
學(xué)校名稱:
即墨美術(shù)學(xué)校(2001年11月-2004年7月)。
專業(yè)名稱:
美術(shù)。
學(xué)歷:
中專。
所在地:
山東即墨。
證書:
即墨美術(shù)學(xué)校合格畢業(yè)證書。
專業(yè)描述:
素描.色彩,語文,數(shù)學(xué),物理,化學(xué).地理,歷史,。
英語......
學(xué)校名稱:
遼寧歐美藝術(shù)設(shè)計(jì)學(xué)院(2004年9月-2007年7月)。
專業(yè)名稱:
廣告設(shè)計(jì)。
學(xué)歷:
大專。
所在地:
遼寧沈陽。
證書:
遼寧歐美藝術(shù)設(shè)計(jì)學(xué)院合格畢業(yè)證書和遼寧藝術(shù)職業(yè)學(xué)院畢業(yè)合格證書。
專業(yè)描述:
展示設(shè)計(jì)等專業(yè)課程.
工作經(jīng)驗(yàn)。
公司名稱:
藝佳廣告(2008年2月-2009年4月)。
所屬行業(yè):
廣告·會展·公關(guān)。
公司性質(zhì):
私營.民營企業(yè)。
公司規(guī)模:
10人以下。
工作地點(diǎn):
山東即墨。
職位名稱:
平面設(shè)計(jì)師。
工作描述:
在沈陽藝川美術(shù)里面擔(dān)任平面設(shè)計(jì)制作,經(jīng)營牌匾,廣告牌,燈箱,霓紅燈.
離職原因:
求學(xué)。
公司名稱:
藝川美術(shù)(2007年7月-2008年1月)。
所屬行業(yè):
廣告·會展·公關(guān)。
公司性質(zhì):
私營.民營企業(yè)。
公司規(guī)模:
10人以下。
工作地點(diǎn):
遼寧沈陽。
職位名稱:
平面設(shè)計(jì)師。
工作描述:
在沈陽藝川美術(shù)里面擔(dān)任平面設(shè)計(jì)制作,經(jīng)營牌匾,廣告牌,燈箱,霓紅燈.
離職原因:
回自己的家鄉(xiāng)發(fā)展.
語言能力。
語種名稱。
掌握程度。
英語。
一般。
職業(yè)技能。
職業(yè)技能:
熟練應(yīng)用maya、photoshop、flash、ae、等軟件。
建模、材質(zhì)、動畫、渲染、后期等能力優(yōu)秀。
較好的繪畫功底.
培訓(xùn)經(jīng)歷。
培訓(xùn)機(jī)構(gòu):
匯眾益智動漫學(xué)院(2008年5月-2009年3月)。
課程名稱:
動漫設(shè)計(jì)。
證書:
3d動漫設(shè)計(jì)師資格認(rèn)證證書。
課程描述:
maya動畫短片制作、動畫合成與特效制作.
it技能。
項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。
項(xiàng)目名稱:
大笨熊(2008年11月-2009年1月)。
軟件環(huán)境:
一般。
硬件環(huán)境:
一般。
開發(fā)工具:
一般。
項(xiàng)目描述:
講述了一個大笨熊和猴子打架的故事.
責(zé)任描述:
負(fù)責(zé)動畫里的道具,鏡頭的穿接.
所獲證書。
附加信息。
獲得榮譽(yù):
96年獲移風(fēng)中學(xué)秋季繪畫比賽一等獎。
97年獲移風(fēng)中學(xué)春季全鎮(zhèn)繪畫比賽二等獎。
05年獲遼寧青少年繪畫攝影比賽金獎。
作品多次被留校,如《小伙伴》、《大頭鞋》、《和平鴿》、
你會制作個人簡歷篇十八
在我們到公司面試的時候首先要填寫的就是個人簡歷,在個人簡歷上我們可以對自己的學(xué)歷和個人資料還有一些對工資的期望等內(nèi)容填寫進(jìn)去,這讓面試官就可以根據(jù)你填寫的內(nèi)容對你有個大致的了解。同時面試官也可以根據(jù)你填寫的內(nèi)容看出你的一些能力和經(jīng)驗(yàn),所以我們在填寫個人簡歷的時候盡量的把自己在工作方面的經(jīng)驗(yàn)寫出來,因?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)們都是喜歡一些有工作經(jīng)驗(yàn)的人,這樣的人到了公司可以很快的就投入到工作中,沒有經(jīng)驗(yàn)的人還需要一段時間來熟悉工作。
那么人們需要知道在求職簡歷中,切記出現(xiàn)個人主義,因?yàn)槲覀兿矚g的東西認(rèn)為是好的東西面試官不一定就喜歡,所以我們要盡量填寫一些大家都喜歡的東西,這樣面試官一定也會很喜歡,就會對你有一個好印象,在后面的面試中對你的態(tài)度也會好一點(diǎn),對你后面的面試會有很大的幫助。
首先我們需要把自己的個人簡歷弄好給面試官看,然后會問你一些問題,對你有一個大致的了解,如果感覺還可以的話就會通知你來實(shí)習(xí)或者是上班,不行的話就不會通知你了。
尤其是在一些大公司面試的時候,每天都會有很多人去面試競爭的壓力是很大的,我們只是靠著一張大學(xué)畢業(yè)證是不行的,所以我們就要把我每一個可以展現(xiàn)我們的'有點(diǎn)的機(jī)會。
所以我們在去面試之前要把如何填寫個人簡歷弄清楚,這樣才可以更好的填寫個人簡歷,讓我們在面試的時候有一個好的開始。一些大公司每天都會有很多的人去面試,每個人的個人簡歷都差不多,時間長了就會讓面試官感到視覺上的疲勞,看后面的個人簡歷的時候就不會那么的認(rèn)真了,這樣你的很多的特長就會被忽略掉。
最后個人簡歷的制作應(yīng)該避免5大問題需要人們注意,這樣才可以更好的吸引住面試官的眼球,讓面試官更加的注意你。如果我們的個人簡歷沒有任何的特色,內(nèi)容還不是很清晰,這樣面試官看到了就會感覺你這個人會非常的沒有規(guī)律性,這樣給面試官的第一印象就不好。在后面的面試中面試官對你的態(tài)度也不會好的,這樣還會讓你更加的緊張,嚴(yán)重的影響了你的發(fā)揮。
你會制作個人簡歷篇十九
為使簡歷整體看起來專業(yè)化,對與你工作相關(guān)的信函可用同一顏色同一型號的紙張來打印,同時不要忘記多買一些紙張,以備后用。
編輯推薦您關(guān)注:
求職簡歷怎樣才能“達(dá)標(biāo)”?
it人的簡歷要這樣制作。
簡歷中絕不對能出現(xiàn)的錯誤介紹。
求職簡歷這四大問題一定要注意。
簡潔——所有給未來老板的信函都應(yīng)寫得簡單易讀。普通簡歷不要超過一頁長,最長也不要多于兩頁,而且只有那些對自己要應(yīng)聘的職位有豐富且直接相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)的`人才宜采用那種長簡歷。
為清楚起見,應(yīng)避免用縮略形式,注意要使頁面整齊,準(zhǔn)備寄出的簡歷要文字清晰,簡明易懂,組織得當(dāng),且不含任何打印錯誤。
打印——當(dāng)一份簡歷做到只剩一步即可完成時,完成它的方法有三種選擇。
排字法——排字行家都一致認(rèn)為排字能使簡歷顯得盡可能專業(yè)化。有些排字機(jī)有保存功能,便于以后修改。初始制作所需的費(fèi)用無論是對原稿還是對修改稿來講都是最高的。
文字處理器——文字處理器和打印機(jī)在印出的字體和清晰度方面很不相同。本地有品質(zhì)優(yōu)良的文字處理器,你可以在本地的印刷室租用計(jì)算機(jī)和打印機(jī),并打印。用文字處理器做成的簡歷便于保存以供將來進(jìn)行修改。對一頁長的簡歷進(jìn)行文字處理所收取的費(fèi)用高低不等,而以后的修改一般花費(fèi)不多。四處轉(zhuǎn)轉(zhuǎn),請那些工作人員把文字處理器為別的顧客做的同種工作的樣本拿來看看。文字處理專家不一定就是寫簡歷的專家。你務(wù)必要去參與簡歷的寫作。如果你不投入這份工作,沒人能為你寫出成功的簡歷來。
打字機(jī)打字法——如果你用的是優(yōu)質(zhì)打字機(jī)的話,這種古老的設(shè)備仍能奏效。不過,采用這種方法修改打印好了的簡歷可不象在計(jì)算機(jī)上進(jìn)行文字處理那么容易。
打字機(jī)設(shè)備的價格、質(zhì)量和類型都是多種多樣的。你最好去各處看看,比較各種打字機(jī)的性能和價格。請工作人員把你想要做的那種簡歷的樣本拿給你看看。字體選擇不要太復(fù)雜。有50種鉛字字體可供選用并不意味著在一份文件中要把這50種字體都用上。檢查整份簡歷的拼寫,譴詞造句等各方面的情況,力求準(zhǔn)確。要知道,拼寫檢查并不能改正用錯了但拼寫正確的單詞。
定稿要用優(yōu)質(zhì)紙張。建議你用棕灰色、黃褐色、灰色或米色紙作最終打印。
為使簡歷整體看起來專業(yè)化,對與你工作相關(guān)的信函可用同一顏色同一型號的紙張來打印,同時不要忘記多買一些紙張,以備后用。
你會制作個人簡歷篇二十
姓名:
年齡:20。
目前所在:陽江。
國籍:中國。
婚姻狀況:未婚。
民族:漢族。
身高:150cm。
體重:
工作年限:3。
求職類型:實(shí)習(xí)。
可到職日期:隨時
月薪要求:1000--1500。
希望工作地區(qū):越秀區(qū),天河區(qū),海珠區(qū)。
公司性質(zhì):中外合資所屬行業(yè):服務(wù)業(yè)。
擔(dān)任職位:后臺客服。
最高學(xué)歷:大專獲得學(xué)位:畢業(yè)日期:20xx-07
專業(yè)一:電子商務(wù)與財(cái)務(wù)管理專業(yè)二:
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力外語:英語一般粵語水平:良好。
國語水平:良好。
本人主修課程:會計(jì)基礎(chǔ)、財(cái)務(wù)會計(jì)、中級財(cái)務(wù)會計(jì)、工業(yè)會計(jì)、電子商務(wù)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、中國稅制、統(tǒng)計(jì)學(xué)、應(yīng)用文寫作等。熟悉的軟件有:辦公軟件、會計(jì)電算化、網(wǎng)頁制作、fhotoshop、dreawearn。詳細(xì)個人自傳本人性格開朗做事認(rèn)真、負(fù)責(zé),有耐心,心思敏捷,能吃苦耐勞。本人曾在學(xué)校參加學(xué)生會,并獲得優(yōu)秀學(xué)生干部,同時加入教務(wù)助理組,協(xié)助老師管理學(xué)校秩序和考勤記錄工作。也曾在教務(wù)助理組協(xié)助主席舉辦辯論賽并擔(dān)任主持人,并獲得優(yōu)秀主持人稱號。年輕代表著熱情有活力,希望能在往后學(xué)到更多的經(jīng)驗(yàn)和知識。
你會制作個人簡歷篇二十一
網(wǎng)頁制作個人簡歷表格、在閱讀本時大學(xué)生為求職者推薦一份相關(guān)的計(jì)算機(jī)網(wǎng)頁制作個人簡歷表格為樣本,在寫求職個人簡歷時那么應(yīng)該要怎樣寫呢以這篇網(wǎng)頁制作求職簡歷表格為寫簡歷時參考模板。
基本信息。
姓名:
性別:
男
民族:
漢族。
1987年5月21日。
證件號碼:
婚姻狀況:
未婚。
身高:
175cm。
體重:
70kg。
戶籍:
河南洛陽。
現(xiàn)所在地:
河南洛陽。
畢業(yè)學(xué)校:
師范學(xué)院。
學(xué)歷:
本科。
專業(yè)名稱:
畢業(yè)年份:
1年。
工作年限:
職稱:
求職意向。
職位性質(zhì):
全職。
職位類別:
職位名稱:
工作地區(qū):
待遇要求:
元/月不需要提供住房。
到職時間:
可隨時到崗。
技能專長。
語言能力:
教育培訓(xùn)。
教育經(jīng)歷:
時間。
所在學(xué)校。
學(xué)歷。
培訓(xùn)經(jīng)歷:
時間。
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。
證書。
其他信息。
自我評價:
發(fā)展方向:
其他要求:
聯(lián)系方式。
更多。
你會制作個人簡歷篇二十二
做一個個人簡歷表,包括:姓名,性別,1寸或2寸照片,年齡,出生年月,政治面貌,民族,身份證號,文化程度,婚姻狀況,主要家庭成員,家庭背景,畢業(yè)院校,現(xiàn)住址,聯(lián)系方式(手機(jī)/電話).
個人性格與優(yōu)點(diǎn),缺點(diǎn)總述.(突出特長)。
最重要的是個人主要經(jīng)歷(1.包括學(xué)校生活經(jīng)歷.如:何時何地獲得什么獎勵,出任班干部,組織某項(xiàng)大型活動,參加公益活動;2.工作經(jīng)歷(如無工作經(jīng)歷也要據(jù)實(shí)寫上),主要成長經(jīng)歷,參加某項(xiàng)技能培訓(xùn),曾經(jīng)業(yè)績.)。
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