員工小型團建活動方案(模板18篇)

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員工小型團建活動方案(模板18篇)
時間:2023-12-06 17:58:12     小編:筆塵

方案的有效性可以通過實施和評估來驗證。制定方案時,要注意合理安排時間,確保每個環(huán)節(jié)都能得到充分的準(zhǔn)備和執(zhí)行。希望這些范文對你制定方案有所幫助,祝你取得成功!

員工小型團建活動方案篇一

10月24日,是傳統(tǒng)二十四節(jié)氣中的霜降,而霜降的到來則預(yù)示著冬季的到來。10月22日,在霜降節(jié)氣即將到來之際,協(xié)會走進社區(qū),結(jié)合暑期在動物醫(yī)院的實踐經(jīng)驗及課本知識就冬季如何科學(xué)關(guān)愛身邊的小動物向居民們進行講解。除此之外,校園流浪貓比較多,在冬天面臨生存的危險,為激發(fā)同學(xué)們的愛心,決定在學(xué)校建立“流浪貓喂養(yǎng)點”,幫助流浪動物們度過冬天。

寵物愛好者協(xié)會自成立以來一直秉承著“立足專業(yè),服務(wù)社會的”理念,多次走進社區(qū)進行愛寵宣傳并收到了很好的成效,對冬天進行針對性比較強的宣傳,更為實用。同時應(yīng)廣大師生的要求,建立流浪貓喂養(yǎng)點,幫助流浪貓度過冬天。

1 10月22日a社區(qū)、b社區(qū)、c社區(qū)擺出桌椅,義務(wù)向社區(qū)養(yǎng)寵居民解答冬季養(yǎng)寵的注意事項。

2對養(yǎng)寵居民進行養(yǎng)寵情況調(diào)查,并派發(fā)養(yǎng)寵知識傳單。

3制作宣傳板,告示居民們冬季即將來臨,氣溫將隨之下降,小區(qū)很多家養(yǎng)的與流浪的貓狗經(jīng)常會蜷縮在汽車溫暖的發(fā)動機下,每一位開車的.朋友,在開動車之前請稍微按一下喇叭,確保車下沒有熟睡的小動物。

4在學(xué)校建立流浪動物喂養(yǎng)點。每天安排人去喂養(yǎng)。并以手機拍下照片為證監(jiān)督大家的工作。

1由于活動參加者較多,在活動的過程中需注意安全,要遵守交通規(guī)則保證安全。

2活動物品需提前準(zhǔn)備,與社區(qū)要提前聯(lián)系。

3需要宣傳到位,讓更多的愛心人士能加入到我們的行動中來。

1居民參與度不夠

解決方法:發(fā)動干事的主動性,積極地上去與養(yǎng)寵居民溝通

2遇上下雨天

解決方法:關(guān)注天氣活動延后

3活動中有意外事故

解決方法:事先想到意外事故可能的形式,做好應(yīng)急預(yù)案。

4流浪動物喂養(yǎng)點一開始沒有動物

解決方法:用食物將一些流浪動物吸引至喂養(yǎng)點進行喂養(yǎng)。

1傳單300份――30元

2貓糧――30元

3流浪貓收養(yǎng)點指示牌――50元

4喂養(yǎng)碗――20元總計:130元

八人員安排

見附頁。

xxx協(xié)會20x

員工小型團建活動方案篇二

一、活動主題:

快樂工作!幸福家庭!

二、活動目的:

1、彰顯企業(yè)實力,體現(xiàn)公司對員工的關(guān)心。

2、增強與員工之間的親和力。

3、推廣業(yè)務(wù)品牌、提升移動公司形象。

三、活動地點:

___活動中心。

四、活動時間:

20__年7月22日(星期五)。

五、活動組織。

1、主辦單位:

___公司。

2、承辦單位:

___事業(yè)部。

3、協(xié)辦單位:

___有限公司。

現(xiàn)場表演歌舞、街舞、滑板、旱冰、話劇等運動,現(xiàn)場派發(fā)禮品、宣傳單等。臺上臺下互動,從而達到活躍氣氛,吸引公眾的目的。

七、活動流程;。

八、宣傳配合:

報紙:媒體,集中在活動開展前夕通欄或半版預(yù)熱。

廣播:媒體,在活動前一周開展倒計時活動,用喜慶熱烈的語調(diào),宣傳造勢。

電視:電視臺記者采訪現(xiàn)場觀眾,進行實時報道。

網(wǎng)絡(luò):___移動網(wǎng)站。

短信:針對移動客戶一對一發(fā)送。

請柬:由客戶經(jīng)理發(fā)放發(fā)放。

節(jié)目單:來賓人手一份。

禮品袋:宣傳單、t恤等禮品。

拉拉隊道具:手形充氣棒、小喇叭等,上印制標(biāo)志,烘托現(xiàn)場氣氛。

宣傳單:業(yè)務(wù)介紹,現(xiàn)場派發(fā)。

海報:在現(xiàn)場大面積張貼。

員工小型團建活動方案篇三

房地產(chǎn)項目發(fā)展目前已到關(guān)鍵階段,為了進一步增進員工情感,加深員工了解,特舉辦本次聚餐活動,旨在促進員工交流,提高員工的'團隊意識,進而促進團隊的整體建設(shè)與發(fā)展,為實現(xiàn)項目工程的品牌塑造和順利開展提供保障人力保障和智力支持。

1、活動地點:xx大酒店。

2、活動時間:20xx年xx月xx日晚xx。

團隊聚餐,席間穿插游戲和節(jié)目表演(即興地表演)。

1、歡迎儀式。

問題:以什么方式迎接董事長入場?

嘉賓(各部辦、公司領(lǐng)導(dǎo))的預(yù)先邀請,及領(lǐng)導(dǎo)座次安排。

2、主持人開場白。

問題:主持人的選定。

主持稿的編寫。(內(nèi)容:體現(xiàn)活動主題和意義;歡迎各位嘉賓的到來并簡單介紹;特別感謝董事長參加;表明這是一次家宴,讓大家吃得開心,玩得盡興。)。

房地產(chǎn)部門責(zé)任人及員工是否需要依次介紹。

3、請xx總講話。

問題:發(fā)言稿的編寫與修改。

4、邀請董事長致辭。(共同舉杯)。

5、宣布晚宴開始。

員工小型團建活動方案篇四

活動主題:

“促團結(jié)、增友誼”

考慮到xx月份天氣寒冷,不便開展大型室外活動,為了增進部門員工之間的溝通,縮短領(lǐng)導(dǎo)與員工之間的距離,提供一個良好的溝通平臺,擬定于二0xx年xx月xx日下午六點至晚九點在公司多功能廳舉辦“促團結(jié)、增友誼”酒會活動。

自助晚餐、酒會及舞會、精彩演出、抽獎、游戲秀等。

提供生啤、紅酒、飲料、各類食品等,食品種類約9種,

酒水包括:生啤酒、長城紅酒等。

飲料包括:可樂(冷、熱)、雪碧、露露(冷、熱)等。

精彩演出:邀請物業(yè)公司高翔配合處理好背景音樂,向部門內(nèi)部員工進行預(yù)約節(jié)目;。

邀請人員:公司高層以及各部門負(fù)責(zé)人,以發(fā)放請柬的形式進行邀請。

會場四處汽球、彩帶、彩絲等飾品,裝飾出熱烈、歡快、團結(jié)的氣氛,舞臺背景周邊用汽球裝飾,中心部位印制橫幅,反映主題思想,裝飾點綴體現(xiàn)出團結(jié)的氛圍。(物價詳見后附清單)。

邀請對象除部門高層領(lǐng)導(dǎo)外,還邀請各部門負(fù)責(zé)人,邀請函設(shè)計制作了精美的邀請卡,上面文字內(nèi)容詳細(xì)介紹活動的內(nèi)容與特色以及目的,吸引來賓參加的積極性。

公司高層領(lǐng)導(dǎo)由其秘書送達,各部門負(fù)責(zé)人由專人送達,并確認(rèn)賓客是否能參加,以確定最后的人數(shù)便于安排。

范文(精選9篇)為了確定活動的圓滿進行,就需要我們事先制定活動方案,活動方案是為某一活動所制定的具體行動實施辦法細(xì)則、步驟和安排等?;顒臃桨笐?yīng)該怎么制定......

員工小型團建活動方案篇五

活動目的及意義:充分調(diào)動員工的積極性,提升員工的企業(yè)歸屬感與認(rèn)同感,因公司構(gòu)架重組,重點側(cè)重部門人員交流。活動性質(zhì):戶外活動、露營參加人數(shù):公司全員活動時間:活動地點:

活動行程與安排:

活動安排主要分為三大部分:

一、前期準(zhǔn)備、現(xiàn)場布置。

集合時間:29日上午8點。

8:00全體參加員工提前到達指定集合地點,協(xié)助相關(guān)物料負(fù)責(zé)人整理、搬運活動所需物品,待一切準(zhǔn)備就緒后集合,由公司統(tǒng)一安排車輛,集中前往荊門漳河陽光沙灘,行程預(yù)計40分鐘。

8:40到達現(xiàn)場后,以5-6人為小組,迅速布置現(xiàn)場。(視物料用量大小具體安排)。

二、活動安排。

首先安排以部門為單位,人少的部門可兩兩合作,通過小游戲、活動增加團隊協(xié)作能力及相互感情。

活動1:拔河比賽。

用具:拔河用繩子。

游戲規(guī)則:

1、比賽前確定參賽人員名單,公司各選5人參加比賽,要求男女同事比例大致對等;。

2、比賽分為三局:第一局各隊分別派7名同事參賽,第二局由晉級部門分別派7名同事參賽,依次類推。

3、由各隊隊長代表本隊抽簽決定上場順序,決定拔河場地;。

5、比賽不限制時間,一直到能判斷勝負(fù)為止。

6、如遇特殊情況,每局比賽結(jié)束后可向主裁判員提出換人,每場最多可換兩人,所換人員必須為本組人員。

活動2:50米趣味接力賽。

游戲規(guī)則:

1、兩個部門分為兩個參賽隊,每個參賽隊各6名隊員分成五組。(兩兩一組搭配,男女不限)。

中的氣球扎爆,下一輪選手方可出發(fā)。

3、以最后一組到達終點的時間來判定獲勝組。

用具:全場的沙子,卷尺(裁判用)參賽隊伍:以部門為單位時間安排:30分鐘。

類型:團隊合作,創(chuàng)造力游戲規(guī)則:

1、按部門分小組,要求各小組在30分鐘內(nèi)容,利用現(xiàn)有的道具搭建沙塔。(外形不限)。

2、每組派出一名代表對自組所搭建的沙塔進行解說。

3、最后評選出最高的沙塔和最具創(chuàng)意的沙塔。

活動4:跳圓心。

用具:一個半徑在20cm左右的圓臺,卷尺(場地用)參賽隊伍:以部門為單位時間安排:30分鐘類型:團隊合作游戲規(guī)則:

1、場地右側(cè)放置圓臺,圓臺左側(cè)1米處設(shè)置起跳點(具體距離根據(jù)實際條件設(shè)定)。

2、以部門為小組,每小組選取5人參與活動,成員一次從起跳點跳至圓臺上,要求全組一起站上去并至少能夠停留5秒以上。

活動5:尋人活動。

用具:表格,筆參與人員:全體人員時間安排:20分鐘。

類型:增進全員溝通、相互了解、活躍現(xiàn)場氣氛游戲規(guī)則:

1、將事先做好的游戲表格發(fā)至游戲參與人員。

2、讓參與者以最快的速度找到與表格中描述相符的人,在表格處簽名,每人只能簽一個格子。

3、最先獲取簽名者的為勝利者。可以考慮給予小禮品作為獎勵。

參考設(shè)置項:已婚、未婚、四月份出生、去過泰國、戴眼睛、會使用某種樂器等…。

活動6:貪吃蛇。

需要道具:眼罩、“寶物”參賽隊伍:分兩隊參與。

項目時間:布置10分鐘,實施45分鐘類型:全員協(xié)作。

場地要求:開闊場地,15*15m游戲規(guī)則:

貪吃蛇最大的特征就是每吃到一個東西,它就會邊長。通過團隊來共同感受和演練一個這個游戲。各個團隊遵守項目要求在規(guī)定時間內(nèi)盡量吃到更多寶物,獲取更高分?jǐn)?shù)。

2、項目進行中,除了蛇尾外,其他人都要戴上眼罩,項目進行過程中不得擅自掀開眼罩;只有蛇頭蛇尾可以說話,其他人不得說話;即:蛇頭看不見,能說話,蛇尾看得見,通過說話來引導(dǎo)前部分的人;蛇身的所有人既看不見,也不能說話,僅憑蛇尾指令移動。

4、寶物區(qū)域的寶物有不同的分值,以寶物表面的數(shù)值為準(zhǔn);

5、項目進行中,隊伍間不能發(fā)生肢體接觸,注意安全;

6、以上規(guī)則違規(guī)1次,則扣除一定的分?jǐn)?shù)作為懲罰,以裁判指令為準(zhǔn)。兩隊,最得分最高的進行獎勵或?qū)Ψ謹(jǐn)?shù)低的隊伍進行懲罰游戲。

活動7:解手鏈。

需要道具:無。

類型:團隊溝通、執(zhí)行和領(lǐng)導(dǎo)分配場地要求:寬敞即可游戲規(guī)則:

小組全員用手結(jié)成一個網(wǎng)。在彼此不松手的情況下,僅憑身體的轉(zhuǎn)動,將網(wǎng)解開。

活動8:坐地起身需要道具:無。

1、五人一組,圍成一圈,背對背坐在地上。

2、在不用手撐地的情況下站起來。

兩隊,用時最少的進行獎勵或?qū)τ脮r最多的隊伍進行懲罰游戲。

可根據(jù)現(xiàn)場時間、人員條件,自行進行娛樂活動。

娛樂活動1:狼人殺。

首先依據(jù)不同的人數(shù)來確定相應(yīng)的角色:始終不變的抽出一人當(dāng)法官。

剩余7-9人:3個狼人,1個女巫,1個預(yù)言家,2-4個普村。

好人方:除狼人人之外的所有人。

勝負(fù)的判斷準(zhǔn)則:狼人贏:好人全部死了,狼人有活口。

好人贏:狼人全部被殺死,好人有活口。法官:主持整個游戲的人。不參與到具體的游戲之中。

游戲步驟:法官的口令結(jié)束后,指出昨天晚上的傷亡情況,然后再進行一輪對話,之后就公投一個最具嫌疑的人,再開始下一輪的游戲。

第一輪結(jié)束的時候:所有活著的人有兩輪對話。而死去的人有遺言,被女巫毒死的人例外。

第二輪結(jié)束:所有活著的人有一輪對話。而死去的人有遺言,被女巫毒死的人例外。第三輪結(jié)束:所有活著的人有一輪對話。而死去的人有遺言,被女巫毒死的人例外。第四輪結(jié)束:(7-8人)所有活著的人有一輪對話。而死去的人都沒有遺言。

(9-12人)所有活著的人有一輪對話。而死去的人有遺言,被女巫毒死的人例外。

第五輪結(jié)束:所有活著的人有一輪對話。而死去的人都沒有遺言。第六輪第七輪跟第五輪一樣。

狼人:在天黑的時候負(fù)責(zé)殺人。不同的輪數(shù)可以殺同一個人,但狼人之間一般不可以自相殘殺,于情于理不科學(xué)。

女巫:在整個游戲環(huán)節(jié)里邊只有一瓶毒藥,一瓶解藥。在前一輪用了的藥,后面幾輪都沒有的用了。也就是說女巫在整場游戲中,只能救一個人,毒死一個人。在一輪游戲里可以什么都不做。

預(yù)言家:在每一輪的環(huán)節(jié)里,都能驗明一個人的身份。

守衛(wèi):在每一輪中都能守護一個人,但是同一個人不能守第二次。也可以選擇不守衛(wèi)。普通村民:沒有任何功能的好人。獵人:被殺死之后可以拖死一個人。娛樂活動2:“誰是臥底”

游戲人數(shù):最好7個游戲者,1個臥底,若干不明所以圍觀者。

游戲規(guī)則:在場7個人中6個人拿到相同的一個詞語,剩下的1個拿到與之相關(guān)的另一個詞語。

每人每輪只能說一句話描述自己拿到的詞語(不能直接說出來那個詞語),與不能讓臥底發(fā)現(xiàn),也要給同胞以暗示。

每輪描述完畢,7人投票選出懷疑是臥底的那個人,得票數(shù)最多的人出局,倆個人一樣多的話,待定(就是保留)。

若有臥底撐到剩下最后三人,則臥底獲勝,反之,則大部隊獲勝。

選擇詞語的話要選擇有關(guān)的詞語好,比如胡子和眉毛,豬肉和牛肉等等。

以燒烤為主。需預(yù)先準(zhǔn)備好相關(guān)物品。

四、后續(xù)安排(16:30-)。

下午活動結(jié)束后,以小組為單位分配,負(fù)責(zé)對活動場所進行清理工作。

*注意事項:本次活動不提倡帶家屬。

員工小型團建活動方案篇六

"一進__門,便是一家人"。__股份有限公司一直以來都很注重企業(yè)文化建設(shè),倡導(dǎo)家文化,新食記食品有限公司作為__股份的子公司,一直以來都注重企業(yè)文化的建設(shè),關(guān)心員工的日常生活。為了豐富公司員工的''業(yè)余生活,讓員工能夠更加輕松愉快的工作、生活,公司決定組織全體員工到南寧市石門森林公園進行燒烤活動,促進員工之間的溝通交流,增加企業(yè)的凝聚力,促使公司更好地發(fā)展。

歡樂石門行,快樂大家庭。

20__年_月22日、23日。

公司全體員。

1、人事行政部提前統(tǒng)計好各車間部門參加出游的人數(shù),做好相關(guān)的安排及調(diào)休工作;。

2、由企劃部負(fù)責(zé)橫幅的制作及照相機的準(zhǔn)備;。

3、由活動籌備小組負(fù)責(zé)提前聯(lián)系好出游的車輛;。

4、由采購部協(xié)助購買出游相關(guān)的物品;。

5、人事行政部提前派相關(guān)人員做好踩點工作。

1、8:00公司門口集中,坐車出發(fā);。

2、8:30到達目的地,組織好員工一起爬山到達燒烤地點;。

3、8:30-9:00按照分組情況,做好燒烤準(zhǔn)備活動;。

6、15:00集合坐車回公司。

1、活動過程中注意安全,出發(fā)前提醒員工在活動過程中注意安全;。

2、準(zhǔn)備好簡單的醫(yī)藥用品,預(yù)防有人受傷;。

3、出發(fā)前和返程時注意清點人數(shù),避免有員工落下;。

4、衣著,鞋子要適于戶外運動。早晚氣溫較低,請每位員工帶好外套;。

6、注意環(huán)境衛(wèi)生,不要亂丟垃圾。

員工小型團建活動方案篇七

地點:x大廳。

組織機構(gòu):x。

負(fù)責(zé)人:x。

主持人:x。

公正、醫(yī)保篲x。

行政:x。

取題:x。

x日—x日備題。

x日培訓(xùn)工作人員、買獎品。

x日布置教室、完善所有事項。

1、正前方:懸掛“五四強素質(zhì)、練內(nèi)功“有獎知識自由競答活動。

2、前黑板為幸運抽獎處,掛有“強素質(zhì)、練內(nèi)功、學(xué)知識、興制管“。

3、取題處設(shè)于培訓(xùn)中心后側(cè),兌獎處設(shè)于講臺。

1、本次活動為有獎自由競答活動,具有知識性、趣味性,活動不設(shè)參賽隊,不指定參賽成員,凡我車間員工均可踴躍參加。

2、本次活動的題目共分為四大類,具體如下:

1—50號為廠規(guī)廠紀(jì)及我廠基本常識。

51—150號為專業(yè)知識,其中51—75號題適合電器班,76—100號題適合車隊,101—125號題適合維修班,126—150號題適合生產(chǎn)崗位。

151—200號為趣味謎語。

201—250號為腦筋急轉(zhuǎn)彎。

3、本次活動設(shè)a、b兩種題型,其中b型題難度較大,a、b分別標(biāo)于題號之后,如“21(b)”?;顒庸苍O(shè)250道題,其中a型150道,b型100道。

4、所有題號按分類懸掛于墻上,觀眾每次只許選擇一個題號。

5、本次活動的獎品分即獎型與幸運抽獎兩種,即獎型為每答對一道題則可獲得一份精美小獎品;幸運抽獎即觀眾答對題后放棄即獎獎品,累計答對規(guī)定的`題數(shù),最后參予幸運抽獎,抽獎獎品最小數(shù)值為10元,為100元。

6、凡手上持有20枚a型題簽或10枚b型題簽或15枚a、b混合型題簽,且題簽上有兌獎處工作人員所簽的該員工的姓名時,此觀眾可參予幸運抽簽活動。

7、觀眾題簽破損者,不論答案正確與否,均不予兌獎,視為作廢。

1、活動開始后,觀眾指定出自己要選的題號,工作人員取出與題號相應(yīng)的題簽交給觀眾,同時工作人員將該題題號取下,表示此題已經(jīng)被選出。

2、觀眾拿到題簽,經(jīng)思考后來兌獎處說出自己的答案(答案也可寫于另外一張紙上,但禁止寫在題簽上,否則不予兌獎)。

如:此題答案正確,觀眾選擇即獎型獎品,則工作人員當(dāng)場給予兌發(fā),題簽交回。

如此題答案不正確,工作人員抽回題簽,交于取題處,再次將該題掛出題號,此題仍有效;。

如此題答案正確,觀眾準(zhǔn)備參予幸運抽獎,則工作人員在題簽上寫出該觀眾姓名,并交于其積累。

3、如x觀眾積累夠抽獎題簽,即可上臺抽獎,所抽得獎品當(dāng)場兌發(fā)。抽簽共設(shè)12位,抽完為此。

1、a型題每道獎品為1元左右物品,共需150份左右,b型題為2元左右物品,共需100分左右,以上共需350元。

2、抽簽共設(shè)12位,即“10元5位,20元4位,50元2位,100元1位”,共330元。

員工小型團建活動方案篇八

為了進一步落實以人為本的精神,顯現(xiàn)企業(yè)文化的作用,提升員工對企業(yè)的認(rèn)同感和歸屬感,使廣大員工真正地融入集體大員工舉辦生日party,具體內(nèi)容如下:

一、生日員工享受福利:

1、生日會上可獲得精美賀卡一張。

2、生日會上可獲得公司為你們準(zhǔn)備的生日蛋糕一個。

3、生日會上可獲得公司為你們準(zhǔn)備的精美禮物一份。

4、可參加公司為你們組織的生日會上的抽獎活動。(人人有機會!)。

二、生日會活動內(nèi)容(以一品威客網(wǎng)內(nèi)部的一個生日活動方案為例)。

1、活動主題:一品威客你我的家。

2、活動時間:未定(具體時間請留意員工生日欄)。

3、活動形式:聯(lián)歡(唱歌、跳舞、游戲、抽獎)。

4、活動地點:員工俱樂部。

5、參加人員:公司領(lǐng)導(dǎo)、當(dāng)月生日員工、企業(yè)文化小組(負(fù)責(zé)生日會上的一切事宜)。

7、活動具體事宜。

(1)等待各位進場(生日幻燈片,背景音樂祝你生日快樂)。

(2)主持人開場白:暫定(胡文蓉、潘朝波)。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),博碩親愛的伙伴們,大家晚上好!在這個歡聚一起的時刻,迎來我們公司4月份的員工的生日。首先請允許我代表公司的全體員工對大家的到來表示熱烈的歡迎和忠心的感謝,同時要對4月份的壽星們表示深深的祝福。

(3)下面有請我介紹今天到場的領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓。(請某某領(lǐng)導(dǎo)給我們今天的壽星們送上最真摯的祝福員工代表說話(可以提前為她擬好稿件會上直接念)。

(4)就讓我們一起來分享生日甜蜜和快樂,分享生命綻放的美麗!祝愿壽星們在事業(yè)和生活上一帆風(fēng)順,前景美好,好運連連!讓我們點燃生日的蠟燭,唱起生日的贊歌(幻燈片圖片出來,音樂響起,燈光暗下,壽星許愿!一起吹蠟燭!)。

(4)聯(lián)歡節(jié)目:可設(shè)置2—3個節(jié)目,有獎競猜、3個游戲,游戲中設(shè)獎項,獲勝者可得精美小禮品,節(jié)目和游戲可穿插。

a、節(jié)目待定。

b、有獎競猜題目暫定有:(可加公司制度類問題)。

1、您的入職日期是哪一天?

2、博碩江西有限公司經(jīng)理全名是?(熊)。

3、公司是誰旗下的誰的子公司?(是全球領(lǐng)先的3c解決方案提供商華碩旗下和碩集團子公司)。

4、在我們公司,讓你最感動的一件事情是什么?

5、如果有一天您要辭職,最主要的原因是什么?

6、我們公司一期奠基日期是什么時候?

7、我們公司二期什么時候投產(chǎn)?

為益于員工身心健康,鍛煉大家的身體素質(zhì),提高團隊的凝聚力,加強員工的溝通與交流,豐富員工的業(yè)余文化生活,培養(yǎng)頑強奮斗、勇于拼搏的優(yōu)良品質(zhì)。根據(jù)大家的商議,將4月份移動分公司團建活動定為:明陽天下團建營。

時間定為:周六,早上7點—下午2點?;顒拥闹饕獌?nèi)容是:參觀游覽水簾洞、金龜出海、雄雞峰、觀音石等處景觀。參與人員:公司全體員工,共計六人,每人按50元的標(biāo)準(zhǔn),共計300元。

在團建活動中,明陽天下團建營提醒一定會加強安全工作的重視,提醒大家在行車和參觀游覽中注意各項安全事宜。并帶好旅游常備藥品:暈車藥、創(chuàng)可貼、胃舒平、六神丸、紫藥水等。

團建活動完之后,會把活動中的所感所想、身心體會,以圖文并茂的形式,上傳到oa中和大家一起分享。

1、白河峽谷介紹。

白河峽谷位于北京市懷柔區(qū)境內(nèi),白河漂流是目前北京地區(qū)唯一的天然河漂流,距北京市90公里,主要以白河漂流、水上闖關(guān)、樹上拓展、真人cs等項目為特色,白河漂流是供人們旅游,休閑,度假的好去處。

這是一處原始風(fēng)貌保存相當(dāng)完整的自然峽谷,與永定河宮廳山峽和拒馬河峽谷并稱“京都三大峽谷”,而白河峽谷因其壯麗的風(fēng)景,更有“百里畫廊”的美譽。此外在谷中還有一個類似“雅魯藏布大峽谷”的雄壯景致“云臺攬勝”,更是值得為之走上一遭。

白河峽谷是一處原始風(fēng)貌保留相當(dāng)完整的自然峽谷,被形容為“百里畫移動圖片廊”。峽谷沿途道路險峻,村落相對稀少,因此,適宜做富于探險精神的自然探索游。從延慶縣的白河堡水庫大壩的東北方向進入峽谷,便可領(lǐng)略峽谷的風(fēng)貌。近百米高的懸崖如利劍將波濤滾滾的白河劈開巍峨的明代長城在山間蜿蜒伸展,兩岸峭壁林立,山泉匯成浩蕩的激流,大自然的奇異景色令人頗感震撼。從密云縣沿白河溯流而上,直至云蒙山北麓,就到達了白河峽谷最為壯觀之處。此地山勢陡峭,懸在半山之間的道路兩側(cè)都是懸崖絕壁,經(jīng)過令人驚心動魄的穿越石縫間隙的旅程,再往前行,就到達景色最為壯觀的地帶。登上道路邊懸掛的石臺,群山峻嶺和蜿蜒流淌的白河盡收眼底,景色美不勝收。

2、燒烤種類。

烤串:羊肉串、肉筋、雞翅、牛肉串、火腿腸、雞心、雞肉、胸骨、骨肉相連、玉米、大蒜、饅頭片、土豆、紅薯、香菇、辣椒等,品種齊全,任您挑選。

燒烤用具:烤爐烤架、木炭、刷子、桌椅、等。

酒水:酒水、飲料無限暢飲。

娛樂:免費垂釣。(魚可帶走,自備魚竿魚食。)。

3、燒烤單項預(yù)訂。

精美燒烤食品隨您預(yù)訂,絕對的物美價廉,所選食品原材大多為山野家飼養(yǎng)雞鴨,絕非激素的山野綠色食物。到山谷享受燒烤時,我們將為您提供烤架、烤炭以及燒烤場地,提供燒烤咨詢及路線。在朋友們吃著碳火燒烤的時候,還能欣賞原始峽谷的絕美自然風(fēng)景,在山間攝影,逛吼高歌……當(dāng)然,在預(yù)訂時還可以預(yù)訂農(nóng)家飯中的特色美食,比如野菜木蘭芽,特色咸鴨蛋……剛好可以豐富您的野外餐桌!

員工小型團建活動方案篇九

建團x周年系列具體活動方案20xx年是中國共青團建團x周年。為隆重紀(jì)念中國共青團成立x周年,深情回顧團的奮斗歷史,熱情謳歌團的光輝業(yè)績,繼承和發(fā)揚團的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng),進一步加強團組織和團員隊伍建設(shè),積極營造敬業(yè)愛崗的良好氛圍,經(jīng)研究決定,在4月份前后開展系列慶?;顒樱渚唧w活動方案如下:

為提高金橋出口加工區(qū)各企業(yè)職工的心理健康水平,增強職工們的心理健康意識,積極引導(dǎo)企業(yè)以及職工關(guān)注心靈健康,抒發(fā)內(nèi)心情感,用良好的心態(tài)面對人生,積極總結(jié)人生成長中的心靈感悟,故將在3月份開展“征集職工心理健康格言”這項活動。經(jīng)篩選后的優(yōu)秀格言將有機會發(fā)表在金橋出口加工區(qū)心理健康手冊中。

今年將會繼續(xù)舉辦金橋出口加工區(qū)的攝影活動,活動將于今年3、4月份舉辦,請大家給予關(guān)注!

為滿足廣大青年溝通交流的需求,營造以人為本、青春健康的人文關(guān)懷氛圍,服務(wù)和諧金橋出口加工區(qū)建設(shè),經(jīng)研究決定,將于今年4月前后舉辦“20xx年春季金橋燭光晚會”活動。望出口區(qū)的單生男女積極參與,并能在此活動中成功尋找到另一半。

活動五:“憶團史,講團情,展魅力”演講活動。

為隆重紀(jì)念中國共青團成立x周年,鞏固增強共青團員意識主題教育成果,并進一步增強青年團員創(chuàng)先爭優(yōu)的主動性,提高廣大共青團員的政治意識、組織意識和模范意識,活躍團的生活調(diào)動各企業(yè)的團干部及團員青年的工作熱情和積極性,增強團的凝聚力跟向心力,培養(yǎng)團隊精神。因此決定舉辦“憶團史,講團情,展魅力”演講活動。

一、活動主題。

憶團史,講團情,展魅力。

二、活動時間。

20xx年4月。

三、相關(guān)要求。

1請各團支部以單人或多人的形式出一個節(jié)目。

2演出人員須為40歲以下的各支部團員。

3演出內(nèi)容必須圍繞“憶團史,講團情,展魅力”這一主題展開。

4演出形式請以演講、小品、小型情景劇、詩朗誦這些形式進行,請將表演時間控制在10分鐘以內(nèi)。如果各支部有更好的演出形式,請報團委。

員工小型團建活動方案篇十

本方案通過組織公司員工的戶外拓展活動,使大家充分領(lǐng)略團隊協(xié)作的重要性,培養(yǎng)團隊精神,提高團隊意識,從而提高每個員工的配合度,提高整體作戰(zhàn)能力。

1.團隊協(xié)作、活躍公司整體員工的氣氛,增強凝聚力。

2.營造、烘托組織的重要性、提高組織紀(jì)律意識、增強集體榮譽感。

3.體會團隊與單兵作戰(zhàn)的.效果,充分融入團隊、增強歸屬感。

4.增進了解、加強溝通、增進目標(biāo)認(rèn)同、激揚團隊士氣。

公司全體員工。

(一)地點:__旅游區(qū)。

(二)時間:擬定20__年__月_日-_日(_日游)。

(三)活動流程。

1、打開心扉參與融冰活動,拓展活動的開啟。

2、積極參與拓展訓(xùn)練,培養(yǎng)團隊合作精神。

3、訓(xùn)練之余沿途參觀基地里秀麗景色,放松心情。

4、分享訓(xùn)練心情和經(jīng)驗。

__基地。住宿,若有空一床位,補房差__元/人迷彩服:衣服+褲子+皮帶。

員工小型團建活動方案篇十一

為了增強員工體質(zhì)和積極向上的工作狀態(tài),打造健康進取的企業(yè)文化,提升企業(yè)團隊凝聚力和協(xié)作精神,強身健體,愉悅心情。

時間安排備注。

乘車出發(fā)。

08:30。

指定地點集合出發(fā),到達拓展基地;。

團隊破冰。

破冰團建(松鼠大樹、花開花落春去秋來等破冰游戲)。

挑戰(zhàn)巔峰。

·集合整隊。

·教練為學(xué)員進行充分熱身。

·破冰活動會自然地拆散學(xué)員,達到陌生破碎的效果。

乘風(fēng)破浪。

項目不建議替換。

團隊午餐。

午餐游戲:十三根釘子。

燒烤。

神秘海域。

挑戰(zhàn)項目:風(fēng)雨人生路。

成功找到被劫持的人質(zhì),各個探險隊還拿到了孤島地圖,地圖上一共標(biāo)定了5個線索要點,探險隊再次出發(fā),在每個點經(jīng)歷不同挑戰(zhàn):

總結(jié)。

分享。

“寶藏”是提前印制好的公司logo拼圖;。

返程18:00-。

乘車返回市區(qū);。

晚高峰返程車程約1.5到2小時。

現(xiàn)在很多公司都比較注重自己的團建建設(shè),國內(nèi)的團建樣式真是五花八門,但是許多公司在團建做了以后,卻沒達到預(yù)期的效果。

國內(nèi)最基本的團建,吃喝玩樂。很多人認(rèn)為團建就是吃喝玩樂,但是細(xì)細(xì)分析來,一次團建起到的作用可能只是讓員工之間更加融洽,吃喝玩樂只能讓員工之間成為朋友,但是很多人卻忽略了一個最重要的團建目標(biāo),培養(yǎng)企業(yè)認(rèn)同。

員工小型團建活動方案篇十二

xx有限公司20xx年元旦聚餐活動方案為了活躍公司文化氣氛,增進同事之間的了解,增加員工之間的感情,強化了每個人的主人翁意識和集體榮譽感,舉辦此次活動。

一、活動時間。

20xx年x月底,晚6點左右。

二、活動地點。

等辦公室通知。

三、策劃準(zhǔn)備。

1.地點選擇:與酒店方面聯(lián)系好,要求場地音響設(shè)備,定好日期。

2.車輛安排:當(dāng)天跟司機聯(lián)系好。

3.禮品物資:煙酒花生瓜子零食水果獎品。

4.設(shè)備準(zhǔn)備:話筒筆記本電腦相機歌曲歌詞活動音樂下載。

5.節(jié)目安排:游戲歌曲舞蹈相聲魔術(shù)雙簧小品抽獎,提前通知各班班長,讓員工有準(zhǔn)備,然后報公司辦公室。

6.人員安排:主持:2人男女各一名、xxx準(zhǔn)備主持稿串詞、xxx攝影設(shè)備管理、xxx播放音樂。

7.活動結(jié)束現(xiàn)場整理。

四、活動當(dāng)天流程。

1.主持人宣布活動開始。

2.潘總致辭。

3.表演節(jié)目。

員工小型團建活動方案篇十三

以增強公司員工團隊意識、協(xié)作意識、大局意識,提高員工身體素質(zhì),增強體質(zhì),營造健康向上的企業(yè)文化氛圍為目的,進一步加強公司凝聚力,全面促進公司企業(yè)文化建設(shè)和精神文明建設(shè)全面發(fā)展。豐富員工業(yè)余生活,促進員工之間的溝通,讓員工放松心情,增強集體凝聚力和團隊精神。

(一)內(nèi)容:

爬山競賽:競賽共分3個組,分別為男女兩組和團體組,男女各組以最先到達終點的人員為各組第一名、第二名,團體組以本團體人員全部到達山頂?shù)臑榈谝幻?/p>

(二)活動時間及地點:

1、時間:20xx年xx月xx日。

2、地點:湖北咸寧潛山。

全公司人員。

參加人員務(wù)于月日前在潛山公園門口集合,開始登山。

本次活動由xx校長任總指揮。設(shè)競賽評比、管理保障小組。

(一)競賽評比、管理保障組。

組長:xx。

成員:xx。

主要任務(wù):

1、負(fù)責(zé)參加活動人員的行政管理、安全保衛(wèi)工作;

2、負(fù)責(zé)后勤供給保障,協(xié)調(diào)車輛;

3、評定競賽情況。

(二)參加活動團隊編組:

按照報名人員安排編制分組。具體分組如下:

按實到人數(shù)進行分組,每組成員不高于6人,雙數(shù)。

活動共設(shè)三個獎項,分別為第一名、第二名、團結(jié)獎(按活動名次等)。

1、公司領(lǐng)導(dǎo)就本次活動致詞,作賽前動員,宣布比賽正式開始;

2、評委會根據(jù)各組到達時間,選出各組前2名和團體前1名。

3、主持人宣布名次,由公司領(lǐng)導(dǎo)為獲獎的選手頒獎。

4、公司領(lǐng)導(dǎo)作總結(jié)發(fā)言,活動結(jié)束。

1、協(xié)調(diào)各部門,安排好值班人員;

2、購買獎品:一等獎,總價值元;二等獎,總價值元;團體獎1~3人,各價值x元。預(yù)計支出x元。

3、礦泉水:xx元;紅牛:xx元;糖:xx元;xx零食元。

員工小型團建活動方案篇十四

1、情感激勵:公司歸屬感的激勵,建立起員工對企業(yè)文化的認(rèn)同。

2、成就感激勵:銷售人員不但有薪資的追求,更有事業(yè)成就感方面的追求。建議公司借鑒“百萬圓桌會議”在公司成立精英俱樂部,并給予一些特殊的獎勵。

3、現(xiàn)金激勵:激勵要不斷地重復(fù),更要及時進行。

具體的激勵方案如下:

一、集體早會:作為一個銷售團隊,每周必須有一次集體的早會,而這個早會只有一個主題,那就是激勵,在早會上可以采用的激勵方式主要有:

1、合唱勵志歌曲(歌曲提前練習(xí)過或者是大多數(shù)人熟悉的):《超越夢想》、《真心英雄》、《從頭再來》、《飛得更高》、《風(fēng)雨彩虹鏗鏘玫瑰》、《和自己賽跑的人》、《靠近我》、《了不起》、《男兒當(dāng)自強》、《勢不可擋》、《相信自己》、《陽光總在風(fēng)雨后》、《在路上》、《我的未來不是夢》、《壯志雄心》、《愛的奉獻(手語)》、《步步高(手語)》、《感恩的心(手語)》、《我真的很不錯(手語)》。

2、團隊游戲:抓住機遇等。

3、愛的鼓勵:一種有規(guī)律的鼓掌方式,愛的鼓勵是一種贊美的方式也是一種自我激勵的形式。

二、部門早會:部門的早會應(yīng)作為每日的理性工作,而早會的主要內(nèi)容就是激勵、調(diào)動氣氛,讓員工盡快進入工作狀態(tài),部門早會的內(nèi)容可以是以下幾點:

2、團隊游戲:參見附件《團隊游戲》。

3、讀勵志文章:特別推薦讀《世界上最偉大的'推銷員》(又稱《羊皮卷》)。

4、部門口號:每天早會作為最后一項內(nèi)容,不斷重復(fù)具有激勵意義的部門口號,加深印象,增強團隊凝聚力,另外一個作用就是心理暗示。

三、培訓(xùn):《拿出你的激情》。

四、pk:把競賽范圍引入日常銷售工作中,在各個部門之間,在員工之間開展競賽。

五、成立精英俱樂部:把榮譽給予優(yōu)秀員工,作為對員工的激勵方式。

六、物質(zhì)獎勵:獎勵要及時,獎勵要有新鮮感,獎勵要有層次,每日小獎、每周大獎、周月重獎,日獎應(yīng)以統(tǒng)計數(shù)據(jù)為頒獎依據(jù),如有效電話量、客戶拜訪量、有效。

數(shù)據(jù)錄入量等,周獎以簽單金額、簽單數(shù)為依據(jù),周獎、日獎的目的是不間斷的刺激員工,頒獎是一定要配合愛的鼓勵,讓沒得到獎勵的員工得到一些刺激。注:歌曲、文章、游戲、課件見附件,pk、精英俱樂部、和獎勵見實施細(xì)則。

員工小型團建活動方案篇十五

一、活動目的:

為了讓員工更加熟悉公司現(xiàn)有的業(yè)務(wù)和資源;了解公司其他部門的日常工作;增強部門與部門間,同事與同事間的溝通、交流與合作;加強公司凝聚力;提高工作效率和員工的積極性;同時布置公司下半年的工作任務(wù),攜手并進,為完成最終的目標(biāo)而努力。

二、活動主題:

“敞開胸懷,自由奔放”

三、活動時間:

20__年_月__日下午_點。

四、活動地點:

(附近酒店會議室)。

五、活動參與主題:

___全體員工。

六、活動主持:

__為主,各部門領(lǐng)導(dǎo)輪番上場。

七、活動形式:

培訓(xùn)+互動游戲。

八、活動方案:(共分兩個部分,共約4個小時左右)。

前奏:(時間約30分鐘)。

老板布本次活動的意義,介紹公司情況,介紹各部門情況及負(fù)責(zé)人,同時公布下半年工作目標(biāo)和工作計劃。下面的時間交給各部門負(fù)責(zé)人。

各部門負(fù)責(zé)人輪番登臺介紹本部門成員,以此種方式,比如:“這是客戶部有活力的美女-__”,然后__登臺跟大家打招呼,用最幽默代表性的語言自我介紹,包括工作職責(zé),興趣愛好等,目的是讓大家對自己留下深刻印象。部門成員全部介紹完畢后,負(fù)責(zé)人描述本部門工作職責(zé),日常工作情況,結(jié)合成員展開,同時找出最能代表本部門工作情況或未來期望的詞語或句子作為本部門的代號(此代號可以作為互動游戲中口號)。

第一部分:培訓(xùn)(每個部門時間控制在15分鐘,qa階段控制在2分鐘,中間有10分鐘休息時間,共計2小時30分鐘)。

流程:各部門負(fù)責(zé)人結(jié)合本部門工作內(nèi)容、工作范圍和主要產(chǎn)品,為公司員工培訓(xùn)。

第二部分:互動游戲。

宗旨:加強團隊合作,促進各部門之間協(xié)作,增進同事之間的了解。

員工小型團建活動方案篇十六

為益于員工身心健康,鍛煉大家的身體素質(zhì),提高團隊的凝聚力,加強員工的溝通與交流,豐富員工的業(yè)余文化生活,培養(yǎng)頑強奮斗、勇于拼搏的優(yōu)良品質(zhì)。根據(jù)大家的商議,將12月份許昌分公司團建活動定為:赴禹縣大鴻寨參觀游覽。

時間定為:本周六(12月17日),早上7點—下午2點。活動的主要內(nèi)容是:參觀游覽禹縣大鴻寨的水簾洞、金龜出海、雄雞峰、觀音石等處景觀。參與人員:許昌分公司全體員工,共計六人,每人按50元的標(biāo)準(zhǔn),共計300元。

在團建活動中,一定會加強安全工作的重視,提醒大家在行車和參觀游覽中注意各項安全事宜。并帶好旅游常備藥品:暈車藥、創(chuàng)可貼、胃舒平、六神丸、紫藥水等。

團建活動完之后,會把活動中的所感所想、身心體會,以圖文并茂的形式,上傳到oa中和大家一起分享。

大鴻寨介紹:

大鴻寨位于禹州西北邊陲,其主峰高1156米,為許昌第一高山,號稱“許昌屋脊”。駐足山巔,俯視四周,可見萬壑縱橫,群山圍拱,峰巒疊翠,氣象萬千。

主峰向東不遠,還依次排列著尖峭峻拔的摘墨樓,開闊平坦的坷垃垛,在這三峰的懷抱里,自西向東有水簾洞,金龜出海、雄雞峰、觀音石等30余處景觀,這些景點或高懸于峭壁上,或掩映于森林之間,或盤踞于溝壑之中,或凌翅子高峰之巔.置身于其間,移步換景,變幻莫測,令人游興盎然.大鴻寨山位于禹州西北邊陲,其主峰高1156米,為許昌第一高山,號稱“許昌屋脊”。

駐足山巔,俯視四周,可見萬壑縱橫,群山圍拱,峰巒疊翠,氣象萬千,主峰向東不遠,還依次排列著尖峭峻拔的'摘墨樓,開闊平坦的坷垃垛,在這三峰的懷抱里,自西向東有水簾洞,金龜出海、雄雞峰、觀音石等30余處景觀,這些景點或高懸于峭壁上,或掩映于森林之間,或盤踞于溝壑之中,或凌翅子高峰之巔。

擴展閱讀。

為了豐富同學(xué)們課余生活,進一步推動體育活動開展,帶動體育活動風(fēng)氣,增強社團凝聚力,也給同學(xué)們展現(xiàn)自我的舞臺,我xx學(xué)院團委定于9月下旬開展院新生籃球聯(lián)賽。本次活動是我xx學(xué)院傳統(tǒng)的大型賽事,也是我xx健兒的優(yōu)勢項目。旨在增強各個團隊的凝聚力,展示出新時代大學(xué)生的蓬勃朝氣和競技熱情。在學(xué)習(xí)之余鍛煉身體和意志,注意各種才能的挖掘,培養(yǎng),展示,同時增加同學(xué)之間的交流,促進友誼升華,為美好的大學(xué)生活留下燦爛的一筆財富。弘揚奧運精神,增加團隊凝聚力,活躍在賽場上,今天的球員,明日的新星。在這個充滿活力與光明的時代,有挑戰(zhàn)才有財富。我們有理由相信,此次籃球賽將會非常成功,而我們xx學(xué)院的籃球健兒們會一如既往,勇往之前,發(fā)揚拼搏精神,去衛(wèi)冕那榮耀的獎杯。

今年xx學(xué)院又迎來一批新生力量,為了讓新成員能盡快融入集體,也為了促進加強班級的溝通交流,我們院團委青年志愿者協(xié)會精心策劃了班際籃球賽。我們相信,通過我們的努力,本次活動一定能夠達到預(yù)期的目的。

一、活動目的及意義:。

豐富同學(xué)們的課外娛樂生活,提高我們的綜合素質(zhì),培養(yǎng)積極向上的進取精神,致力于打造成一個真正屬于信息所有熱愛籃球,鐘情籃球的學(xué)生的節(jié)日,致力于打造一個互相交流,互相學(xué)習(xí)的平臺。我們將本著“友誼第一,比賽第二”的原則,以促進部門間成員以及新老成員間的交流和溝通為根本出發(fā)點,讓本次活動順利進行。

活動時間:9月下旬。

活動地點:學(xué)院籃球場。

活動參與對象:07屆新生。

活動主題:迎生杯班際籃球賽。

活動具體形式:

(1)以xx學(xué)院各班為單位,進行班際籃球賽。

(2)采用循環(huán)賽機制進行比賽。

(3)具體的比賽配對方式抽簽決定。

(4)女生以班級的為單位自愿報名參加,如果隊伍不超過3個,則取消比賽。

獎勵方法:男生取前3名,并評選精神文明獎,最有價值球員一名;。

女生只取前3。

第一名:錦旗,獎品。

第二名:錦旗。

第三名:錦旗。

精神文明。

最有價值球員(mvp):證書。

比賽預(yù)算:裁判員,記分員飲用水(每場比賽兩瓶)2*30場=60瓶*1=60元。

(男生)一,二,三名獎品:第一名150元獎品。

第二名130元獎。

第三名100元獎品。

(女生)一,二,三名獎品:第一名100元獎品。

第二名80元獎品。

第三名50元獎品。

復(fù)印賽程表,記分表,比賽規(guī)則:30元。

共青團xxxx學(xué)院。

一、可行性分析。

1、本次籃球聯(lián)賽得到了所有學(xué)校團委和學(xué)校相關(guān)部門的大力支持,規(guī)模大、參與者多,能吸引更多師生及其家屬來觀看,深受同學(xué)歡迎,并推動學(xué)校體育事業(yè)的發(fā)展,必引起全校性的轟動。

2、在校大學(xué)生達6000余人,人流量大,每天觀看人次為500左右。人口密集,而且本校的消費能力較高,為貴公司宣傳的成效更明顯。

3、本次活動得到師生關(guān)注,貴公司的產(chǎn)品也將得到大力的宣傳。

4、通過此次活動可擴大公司在各高校影響,通過全面的宣傳,提高公司產(chǎn)品在高校的市場占有率。

二、宣傳方式。

1、橫幅:在學(xué)校內(nèi)懸掛該公司的廣告。

2、我們將在籃球聯(lián)賽的宣傳海報中點明貴公司為贊助單位。(前期宣傳)。

3、立式廣告牌。在籃球聯(lián)賽比賽期間作為獨立的宣傳方式在學(xué)校內(nèi)進行宣傳。(由貴公司提供)。

4、校廣播站為期5天做有關(guān)貴公司的廣播宣傳。

5、籃球聯(lián)賽比賽期間由貴公司在籃球聯(lián)賽賽區(qū)附近進行一定規(guī)模的產(chǎn)品銷售活動。

l、增加校企間的交流與合作,共同學(xué)習(xí),共同發(fā)展。

2、擴大公司在各高校影響,通過全面的宣傳,提高公司產(chǎn)品在高校的市場占有率。

3、通過贊助相關(guān)活動樹立企業(yè)形象,提高公司的社會效益。

4、我們真心的希望能夠以此次活動為契機,和貴公司建立更長久的合作關(guān)系,幫助貴公司不僅在校內(nèi),而且在社會上的最大的利益的實現(xiàn)。我們將在以后的工作為貴公司提供更大支持。

贊助單位:

希望貴公司能慎重考慮我們的建議,給我們提出寶貴的意見.所有在校內(nèi)的宣傳活動由我們負(fù)責(zé),公司可以派人監(jiān)督.希望能和貴公司通力合作,共同搞好這次籃球聯(lián)賽,期望貴公司盡快回復(fù).期待您的加入!合作愉快!

員工小型團建活動方案篇十七

公司隊伍逐漸壯大,無法避免新老員工之間,業(yè)務(wù)團隊之間,業(yè)務(wù)與后勤各個職能部門之間,就工作問題上,難免存在配合和服務(wù)上溝通的障礙,和矛盾沖突。為了讓工作氛圍更加的和諧,促使各個部門之間更好的交流和溝通,提高工作效率,創(chuàng)造更大的收益,企劃部針對這一現(xiàn)象,特制訂了一系列關(guān)于緩解員工關(guān)系,促進部門協(xié)作效率周期性活動。

活動有利于灌輸公司新的理念,互動能夠增加各部門人員之間的親和力。通過周期性的活動,能夠及時、有效的傳達公司最新精神和指示,讓員工更加清楚的.了解公司新動向。選擇不同部門進行聯(lián)誼的活動,更能增強不同崗位、不同職責(zé)員工之間的協(xié)作、理解、包容,從而達到團結(jié)一心,有效溝通,高效益的團隊。

以兩個月為一個周期開展。

公司全體員工(根據(jù)不同的部門和員工之間的情況,組織人員活動。大活動人員不超過60人,小活動人員不低于30人)。

主要場地以培訓(xùn)室為主,戶外可以選擇農(nóng)家樂、度假山莊、市區(qū)內(nèi)免費的主體公園為場所。

周期性活動大致可以分為三類:拓展項目、座談會項目、體育活動項目、知識趣味比賽。

根據(jù)活動主體不同,企劃部牽頭組織培訓(xùn)部和部門管理溝通,確定最后的活動方案,確?;顒幽軌蚪鉀Q實質(zhì)問題,讓活動的價值化。

(一)、拓展分為:室內(nèi)拓展和室外拓展。

室內(nèi)拓展:短期內(nèi)對心態(tài)和思維的調(diào)節(jié)效果好、見效快,成本低,可供選擇活動內(nèi)容豐富。

戶外拓展:能夠形成觸動和刺激,強化服務(wù)意識,持久性好,可以增強團隊之間的協(xié)作能力,達到團隊相互協(xié)作與信任的目的。

(二)、茶話會:形式靈活多樣,內(nèi)容豐富多彩,可以分為:團隊才藝展示、小游戲、個人才藝表演、座談會、工作角色轉(zhuǎn)變短時間體驗感受、案例分享、思想和心得交流、真心話、傳愛心等一些列小片段組成。既可以以團體的形象對公司進行宣傳,又會為公司的業(yè)務(wù)累計資源。

(三)、活動:乒乓球比賽、拔河比賽、波斯飛毯、跳繩比賽、滾鐵環(huán)比賽、接力賽、合唱比賽、卡拉ok大賽、景區(qū)的旅游進行的團體賽和友誼賽等一系列活動。還可以組織到老人院、留守兒童、問題兒童等地區(qū)送溫暖活動,到社區(qū)為孤寡老人和空巢老人做服務(wù)和慰問活動,不僅可以提高員工之間的組織與協(xié)調(diào)能力,還有益于提高公司形象,宣傳力度。

(四)、房產(chǎn)專業(yè)知識競賽、助理團隊服務(wù)禮儀競賽、陌拜房源、客源角逐大賽、關(guān)于對待客戶、尋找房源、客源方式、方法的辯論賽、帶看經(jīng)紀(jì)人技巧、技能大賽等知識趣味比賽。通過比賽既可以促進員工之間的經(jīng)驗交流,又可以提升員工工作的積極性。

每次活動最低標(biāo)準(zhǔn)以5元/人的標(biāo)準(zhǔn),標(biāo)準(zhǔn)以10元/人為標(biāo)準(zhǔn)。

員工小型團建活動方案篇十八

培訓(xùn)師:副總經(jīng)理。

裁判員:行政經(jīng)理。

1、破冰活動。

時間:20分鐘。

活動目的:打破隔閡、建立相互熟知、相互信任的團隊氛圍。相互之間的溝通是樹立這種信心的基礎(chǔ),一旦信任完全建立,你會感覺到團隊的工作氣氛是那么的輕松、愉快。

活動內(nèi)容:

1、將所有成員分為三組,讓每組隊員圍成一個向心圓,直徑2—2.5米,選一位隊員站在中央。

2、每個人伸出自己的雙手,中央的隊員則雙手抱在胸前,并做出以下的溝通對話。中心隊員:“我叫(自己的名字),我準(zhǔn)備好了,你們準(zhǔn)備好了沒有?”全體團隊成員回答:“準(zhǔn)備好了?!迸嘤?xùn)師“我倒了?”全體團隊成員“倒吧!”

3、這時整個身體完全倒在團體成員的手中,這時團隊成員把中央隊員順時針推動兩圈。

4、建議小組中的每位成員都來試一試。

5、要求在圓中央的人倒下時應(yīng)保持身體直立,并不要打開雙手,以免傷及他人。

2、畢業(yè)墻。

時間:20分鐘。

活動內(nèi)容:將所有人員分成三至四組。在規(guī)定的時間內(nèi),每一組的所有人只憑借相互間的合作,從地面攀上離地高達3。8米的墻頂。如果有一個人沒有攀上或超過了規(guī)定的時間,那么所有的人將不能畢業(yè),也就是說有一個上不去則全體失敗。如果每組都在規(guī)定時間內(nèi)完成任務(wù),則選擇利用時間最短的那一隊為獲勝組。活動目的:主要是激勵和強化頑強的斗志和互助取勝團結(jié)必勝的信念。

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