督導(dǎo)室個人工作計劃督導(dǎo)室個人工作計劃(優(yōu)秀20篇)

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督導(dǎo)室個人工作計劃督導(dǎo)室個人工作計劃(優(yōu)秀20篇)
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有一個好的計劃可以提高工作效率,幫助我們更好地完成任務(wù)。一個好的計劃應(yīng)該具備可行性和可實施性,考慮到現(xiàn)實情況和資源限制。如果你迷茫于計劃的制定,可以參考下面的步驟和指南,找到適合自己的方法。

督導(dǎo)室個人工作計劃督導(dǎo)室個人工作計劃篇一

深入學(xué)習(xí)上級督導(dǎo)精神,全面執(zhí)行《金湖縣教育督導(dǎo)規(guī)定》,堅持以教師為主導(dǎo)、以學(xué)生為主體、以教學(xué)為中心,用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)督導(dǎo)工作,堅持督政與督學(xué)相結(jié)合,充分發(fā)揮督導(dǎo)室“監(jiān)督、檢查、評估、指導(dǎo)”作用。圍繞全校教育工作重點,以促進(jìn)教育質(zhì)量提高為目標(biāo),開展教學(xué)質(zhì)量調(diào)研,進(jìn)行教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控和教學(xué)評價,堅持綜合督導(dǎo)與專項督導(dǎo)相結(jié)合,以督促教、以督促管、以督促研,為學(xué)校創(chuàng)新發(fā)展提供有力保障和決策依據(jù)。

二、主要任務(wù)。

1、積極倡導(dǎo)職業(yè)化的工作態(tài)度。

密切關(guān)注各部門、處室對崗位職責(zé)的履行情況,工作計劃的落實情況及學(xué)校目標(biāo)分解完成情況。

孔子曾說過:“不在其位,不謀其政”。這里面隱含著一個前提,就是“在其位,要謀其政”,先把你自己那個崗位做好,先不要操心別人的事。你在什么位置上,要做好本分工作,不要越俎代庖,跳過你的職位去做不該你做的事。這是當(dāng)代社會特別應(yīng)該提倡的一種職業(yè)化的工作態(tài)度。我們不少部門、處室曾有過自身崗位描述,但不少已淡忘、模糊,有的甚至缺失了。對崗位描述往往有定性卻沒有定量。誰的活兒誰操心,這符合現(xiàn)代企業(yè)管理精神,學(xué)校管理同樣可以借鑒。這樣的話,大家合起來才是一盤完整的棋。這里強(qiáng)調(diào)分工明確、各司其職,并不排斥團(tuán)結(jié)協(xié)作、合作交流。

2、繼續(xù)奉行“前后照應(yīng),三箭齊發(fā)”的工作思路。

“前”即前臺、一線的教育教學(xué)工作;“后”即后勤管理與服務(wù);“三箭”分別指七年級、八年級、九年級的各項工作與管理。

一線的教育教學(xué)工作,首當(dāng)其沖是我們重點督查的對象,尤其是九年級畢業(yè)班,緊盯九年級不放松。我們將對其加大檢查頻率,加大其過程和細(xì)節(jié)管理的督查力度。本學(xué)期,對九年級的專項檢查不少于2次。七年級起始年級,就是要抓在起始階段,趁早抓,抓習(xí)慣,抓態(tài)度。對八年級的督查也離不開、離不了,八年級就是要抓鞏固、防分化。七、八年級的專項檢查本學(xué)期不少于1次。對于后勤管理與服務(wù)比上學(xué)年要多花一些時間和精力,關(guān)注度要提高。因為學(xué)校的辦學(xué)規(guī)模今年再一次擴(kuò)大,對食堂、宿舍的要求會更高。我們將繼續(xù)推行“突擊檢查與隨機(jī)檢查”、“全面檢查與專項檢查”、“深入課堂與座談走訪”相結(jié)合的方式。

3、建立和完善教學(xué)督導(dǎo)的規(guī)章制度。

建立對教學(xué)運(yùn)行、教學(xué)質(zhì)量的動態(tài)監(jiān)控制度,對教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行常規(guī)監(jiān)控;制定教學(xué)督導(dǎo)工作章程,規(guī)范教學(xué)督導(dǎo)工作的程序和標(biāo)準(zhǔn);建立通報或簡報制度,及時反映教學(xué)督導(dǎo)工作情況;建立教學(xué)督導(dǎo)工作檔案。

4、切實加強(qiáng)教育督導(dǎo)隊伍建設(shè),不斷創(chuàng)新教育督導(dǎo)工作機(jī)制。

加強(qiáng)學(xué)校教育督導(dǎo)隊伍自身建設(shè),提高督導(dǎo)人員工作質(zhì)量和水平。發(fā)揚(yáng)務(wù)實作風(fēng),堅持摸實情、說實話、出實招、見實效的原則。及時發(fā)現(xiàn)問題,準(zhǔn)確反饋信息,提出解決問題的意見和建議。強(qiáng)化創(chuàng)新意識、服務(wù)意識、大局意識,做到勤政為校,高效務(wù)實。認(rèn)真學(xué)習(xí)“督導(dǎo)條例”和其他法律法規(guī),不斷提高理論水平和政策水平,做到按章辦事,依法辦事。建立月督學(xué)例會制度,組織理論學(xué)習(xí)和工作培訓(xùn),開展督導(dǎo)科研活動,加強(qiáng)教育督導(dǎo)理論研究,探索新時期督政、督學(xué)新思路。建立教育督導(dǎo)網(wǎng)頁,實現(xiàn)教育督導(dǎo)信息共享。

5、服務(wù)服從于全校的中心工作,完成教育局、學(xué)校交辦的其他督查和調(diào)研任務(wù)。

積極關(guān)注并協(xié)同處理學(xué)校的熱點問題、敏感問題、疑難問題,對學(xué)校的決策、未來發(fā)展,提出一些建設(shè)性的合理化意見。文印室等如何進(jìn)行規(guī)范管理;又如學(xué)生卡的配戴,由團(tuán)委值班人員來檢查,效果欠佳;再如備課組集體備課的場地、時間要精心安排,使之落到實處,收到實效。

進(jìn)一步加強(qiáng)合作意識。主動向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)匯報有關(guān)工作情況,征得他們的指導(dǎo)和支持,形成監(jiān)督合力;積極與教育行政部門聯(lián)系,尤其是督導(dǎo)室、教研室、普教科等相關(guān)部門,加強(qiáng)交流與合作,努力提高督導(dǎo)評估的效益。

1、分散督導(dǎo)與集中督導(dǎo)相結(jié)合,以分散督導(dǎo)為主。

2、分科督導(dǎo)與交叉督導(dǎo)相結(jié)合,以分科督導(dǎo)為主。

3、階段督導(dǎo)與長期督導(dǎo)相結(jié)合,以階段督導(dǎo)為主。

4、薄弱環(huán)節(jié)督導(dǎo)與全面督導(dǎo)相結(jié)合,以薄弱環(huán)節(jié)為主。

2、建立發(fā)展性教育督導(dǎo)評估制度;。

4、參與新學(xué)期開學(xué)工作檢查;。

5、進(jìn)行“推門聽課”;。

6、印發(fā)實驗初中本月《督導(dǎo)簡報》。

1、對全校的教育教學(xué)工作進(jìn)行全面的調(diào)研與指導(dǎo),并撰寫調(diào)研報告;。

2、召開綜合督導(dǎo)總結(jié)會議;。

3、進(jìn)行“推門聽課”;。

4、印發(fā)實驗初中十月份《督導(dǎo)簡報》。

1、針對上半學(xué)期(期中)責(zé)任目標(biāo)的督導(dǎo)與考核;。

2、進(jìn)行“推門聽課”;。

3、印發(fā)實驗初中十一月份《督導(dǎo)簡報》。

1、上半學(xué)期(期中)督導(dǎo)后的回訪與督辦;。

2、組織對部分年級的專項督導(dǎo);。

3、進(jìn)行“推門聽課”;。

4、印發(fā)實驗初中十二月份《督導(dǎo)簡報》。

元月和二月:。

1、組織對下半學(xué)期(期末)責(zé)任目標(biāo)的督導(dǎo)與考核;。

2、總結(jié)本學(xué)期的督導(dǎo)工作;。

4、進(jìn)行“推門聽課”;。

5、印發(fā)實驗初中元月《督導(dǎo)簡報》。

督導(dǎo)室個人工作計劃督導(dǎo)室個人工作計劃篇二

督導(dǎo)室是一個綜合部門,是一個可大可小的機(jī)構(gòu),工作彈性很大,我們必須學(xué)會自己自覺找工作干。本期督導(dǎo)室工作將與文明城市創(chuàng)建工作齊頭并進(jìn),全面展開?,F(xiàn)將本年度督導(dǎo)室的計劃簡單做一規(guī)劃。

本期學(xué)校校督導(dǎo)室將緊緊圍繞學(xué)校工作思路,并按校領(lǐng)導(dǎo)的指示,以提高教育教學(xué)質(zhì)量為根本,密切配合各有關(guān)處室,盡心盡力進(jìn)行督導(dǎo)工作,切切實實發(fā)揮督導(dǎo)作用。本年督導(dǎo)室將克服面子問題,進(jìn)行全面督導(dǎo),使學(xué)校的各塊工作落到實處,不流于形式,確保各部門的工作計劃不停留在紙張上,為寫計劃而寫計劃。針對計劃的落實情況期末將對各部門有一個評議。下面我只說一下幾項重點工作的督導(dǎo),以重點工作帶動其他工作,根據(jù)各部門的工作計劃對照學(xué)校的周歷表逐項落實。

一、教學(xué)督導(dǎo)。

圍繞學(xué)校工作思路中的創(chuàng)新教學(xué)流程管理,突出‘四精四必’,結(jié)合教導(dǎo)處的工作計劃進(jìn)行一項項落實。深入班級,強(qiáng)化聽評課,隨時抽查教師的教案、作業(yè)及批改情況,并做好情況記錄。及時與相關(guān)教師交流及時督促整改到位,每星期至少聽兩個人的課,檢查一個人的教案作業(yè)。特別是對新進(jìn)教師和青年教師加強(qiáng)聽課和交流,并及時結(jié)合教導(dǎo)處進(jìn)行反饋。確保精選、精講、精練、精批。有發(fā)必收,有收必批,有批必評,有評必補(bǔ)落到實處,真正減輕師生的負(fù)擔(dān)。四精四必是重點,是我校今年的新舉措,三名工程更是常抓不懈的一項重要工作,教師隊伍建設(shè),教學(xué)改革是我們的常規(guī)工作,在教導(dǎo)處的工作計劃中都有具體實施方案,我們將逐項檢查落實情況。

督導(dǎo)室個人工作計劃督導(dǎo)室個人工作計劃篇三

以黨的十九大精神為指導(dǎo),貫徹落實國務(wù)院《教育督導(dǎo)條例》為主線,“兩項督導(dǎo)評估工作”迎省檢為重點,切實規(guī)范辦學(xué)行為為抓手,全面提升教育教學(xué)質(zhì)量為主題,堅持發(fā)展性督導(dǎo)評價和常規(guī)督導(dǎo)的方式,創(chuàng)造性開展教育督導(dǎo)工作。進(jìn)一步增強(qiáng)全縣各學(xué)校依法辦學(xué)的意識,加強(qiáng)辦學(xué)規(guī)范性督導(dǎo)。注重督導(dǎo)評估后學(xué)校整改工作的落實與辦學(xué)水平的提升。堅持改革創(chuàng)新、實事求是,進(jìn)一步完善“學(xué)校年度評估考核機(jī)制”,有效地服務(wù)和保障教育事業(yè)科學(xué)發(fā)展,促進(jìn)全縣教育工作上新臺階。

二、工作思路。

圍繞一個中心:確?!皟身椂綄?dǎo)評估”順利過關(guān);把握兩個重點:學(xué)校學(xué)年度考核、市級行政評估;做好三項工作:抓實督學(xué)責(zé)任區(qū)工作、開展幼兒園督導(dǎo)評估工作;開展督導(dǎo)優(yōu)秀論文評選活動。

三、工作舉措。

按照“主動化、常態(tài)化、科學(xué)化、高效化”的原則,科學(xué)安排全年教育督導(dǎo)評估的各項工作,合理制定月工作安排表,按計劃逐項落實工作責(zé)任制。加強(qiáng)階段性工作總結(jié),不斷改進(jìn)工作方式方法,提高工作實效。

(二)做好迎接省市“兩項督導(dǎo)評估”準(zhǔn)備工作。

今年3、9月,我縣分別接受市、省“教育兩項督導(dǎo)評估”。為順利完成評估工作,擬從以下幾個方面進(jìn)行迎檢準(zhǔn)備工作。一是提高認(rèn)識,高度重視。要把此次評估作為我縣教育發(fā)展的一次重大機(jī)遇,積極向縣委、縣政府匯報,切實解決教育發(fā)展過程中的一些重點、難點問題。二是周密安排,倒排工期。首先是出臺工作方案,對評估迎檢工作進(jìn)行具體安排;其次,協(xié)調(diào)召開全縣迎檢工作動員大會,做到全民支持,各部門相互配合;第三是將此項工作安排具體到月、到日、到人。三是抓住重點,突破難點,扎實整改。首先是開展自查自評;其次是針對薄弱環(huán)節(jié),開展整改,確保評估合格,力爭優(yōu)秀。

(三)強(qiáng)化對鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育工作履職情況的考核。

完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育督導(dǎo)評估考核指標(biāo)體系,重點側(cè)重鄉(xiāng)鎮(zhèn)征地、土地報批分值。扎實開展對全縣14個鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府主要領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行教育工作督導(dǎo)評估考核,切實加大評估考核結(jié)果運(yùn)用力度,促進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)更好地依法履行教育職責(zé)、落實教育強(qiáng)縣工作職責(zé)。

(四)堅持督導(dǎo)制度的通報、公示制度。

建立督導(dǎo)評估通報制度。圍繞全縣教育工作重點難點,堅持每季度至少組織一次專項督導(dǎo)評估,每所學(xué)校全年至少接受一次隨機(jī)督導(dǎo),加強(qiáng)跟蹤督查,促進(jìn)重點、難點問題的落實。督導(dǎo)評估和專項檢查后,及時將督查的結(jié)果向受評單位及主管部門進(jìn)行通報。建立督導(dǎo)評估激勵制度,在教育督導(dǎo)實施過程中,既注重對學(xué)校規(guī)范性評估,又要鼓勵學(xué)校個性發(fā)展,特色發(fā)展,促進(jìn)不同層次學(xué)校辦學(xué)水平整體發(fā)展。對在教育工作督導(dǎo)評比考核中的優(yōu)秀單位及個人給予獎勵,加大督導(dǎo)評估結(jié)果的運(yùn)用力度。

(五)抓好督學(xué)責(zé)任區(qū)工作。

堅持把提高教育教學(xué)質(zhì)量作為督學(xué)責(zé)任區(qū)工作的核心任務(wù),以督查辦學(xué)行為、教學(xué)常規(guī)管理、課堂教學(xué)改革等方面的工作為重點,組織縣級督學(xué)深入中小學(xué)校開展明查暗訪、隨堂聽課活動。加強(qiáng)對中小學(xué)課堂教學(xué)改革的指導(dǎo),發(fā)現(xiàn)典型、總結(jié)經(jīng)驗。進(jìn)一步健全和完善隨訪督導(dǎo)制度和督學(xué)責(zé)任制度。一是重點抓好責(zé)任區(qū)督學(xué)的培訓(xùn)及日常管理工作考核。二是組織責(zé)任區(qū)督學(xué)圍繞教學(xué)改革、教師隊伍建設(shè)等教育熱點、難點問題,開展專題調(diào)研,形成高質(zhì)量的調(diào)研報告,為教育行政部門決策提供參考。

(六)切實抓好學(xué)校管理學(xué)年度評估考核工作。

按科學(xué)發(fā)展的要求,進(jìn)一步完善《汝城縣中小學(xué)校學(xué)年度綜合績效評估考核方案》,組成考核工作班子,于今年5月底分8個組對全縣中小學(xué)進(jìn)行督導(dǎo)評估考核,并認(rèn)真做好評估前的工作人員培訓(xùn),督導(dǎo)評估后的匯總、表彰、獎勵、通報工作。

(七)抓好縣級教育行政工作及教育督導(dǎo)工作自評。

按照市《20xx年度郴州市教育行政工作考核方案》的要求,對照縣級教育行政及教育督導(dǎo)工作實際,認(rèn)真抓好自查評估及整改工作,及時匯總上報材料,推進(jìn)教育事業(yè)穩(wěn)定健康持續(xù)發(fā)展。

(八)加強(qiáng)督導(dǎo)調(diào)研與宣傳。

認(rèn)真開展調(diào)查研究工作,適時提出有價值的建議,撰寫有價值的調(diào)研報告。加大教育督導(dǎo)工作的宣傳力度,擴(kuò)大教育督導(dǎo)工作的影響力和公信力,樹立教育督導(dǎo)良好形象。縣政府教育督導(dǎo)室和學(xué)校督導(dǎo)工作室每月報送1篇以上督導(dǎo)信息或經(jīng)驗總結(jié)、調(diào)研報告、督導(dǎo)動態(tài)、督導(dǎo)通報。繼續(xù)開展“優(yōu)秀教育督導(dǎo)論文”和“督導(dǎo)工作先進(jìn)個人”評選活動。

督導(dǎo)室個人工作計劃督導(dǎo)室個人工作計劃篇四

201年,學(xué)校督導(dǎo)工作堅持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),以教育法規(guī)為依據(jù),切實履行教育督導(dǎo)監(jiān)督、考核、檢查、評價、指導(dǎo)的職能,把更新教育觀念、促進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展、強(qiáng)化教育教學(xué)管理、規(guī)范辦學(xué)行為、加強(qiáng)校園文化建設(shè)作為督導(dǎo)評估工作的中心任務(wù),確保教育法律法規(guī)方針政策得以貫徹落實,促進(jìn)學(xué)校教育事業(yè)健康發(fā)展。

二、工作思路、目標(biāo)。

201年,學(xué)校將健全三項制度、加強(qiáng)三項督導(dǎo)、突出三個重點、改進(jìn)三個方式、實現(xiàn)三個提高。

健全三項制度:督導(dǎo)檢查評估的提前告示制度、結(jié)果通報制度、復(fù)查制度。

加強(qiáng)三項督導(dǎo),即:

督教:督查領(lǐng)導(dǎo)教改、管理教學(xué)、教師落實教學(xué)常規(guī)、提高課效的情況。

突出三個重點:義務(wù)教育均衡發(fā)展;規(guī)范辦學(xué)行為;校園文化建設(shè)。改進(jìn)三個方式:強(qiáng)化督導(dǎo)評估的針對性(針對社會、家長反映的辦學(xué)行為不規(guī)范問題進(jìn)行督導(dǎo));強(qiáng)化督導(dǎo)評估的質(zhì)效性(直接深入督查各學(xué)校各項工作的各個環(huán)節(jié));強(qiáng)化督導(dǎo)評價的系統(tǒng)性(建立學(xué)校自評、校長述評、師生參評、學(xué)校綜合評價的體系)。

實現(xiàn)三個提高:以保障義務(wù)教育均衡發(fā)展等工作重點的實現(xiàn)為目標(biāo),把教育督導(dǎo)質(zhì)量和效果提高到一個新水平;以認(rèn)真履行法律、法規(guī)賦予的督導(dǎo)職責(zé)為己任,把教育督導(dǎo)機(jī)制創(chuàng)新提高到一個新水平;以加強(qiáng)自身建設(shè),促進(jìn)內(nèi)涵發(fā)展為基礎(chǔ),把教師隊伍專業(yè)化發(fā)展提高到一個新水平。

1、督促檢查減負(fù)增效工作。切實做到一科一輔,杜絕一科多輔。

2、與教務(wù)處共同做好教學(xué)常規(guī)檢查、教學(xué)質(zhì)量評價等項工作。督促檢查備課、上課、作業(yè)布置與批改情況。杜絕不備課上課、非特殊情況坐著上課,上課時接聽手機(jī),在課堂上玩游戲等現(xiàn)象發(fā)生。

3、繼續(xù)關(guān)注課堂教學(xué)改革和課堂教學(xué)質(zhì)量。繼續(xù)學(xué)習(xí)新課標(biāo),開展期中質(zhì)量抽測活動等。

4、加強(qiáng)對青年教師和教學(xué)骨干的培養(yǎng)工作。

5、督促、檢查教研組、備課組活動開展情況。

6、督促、檢查學(xué)生社團(tuán)活動開展情況。

7、關(guān)注畢業(yè)班教學(xué)、復(fù)習(xí)迎考工作,做好??挤治觥⒎答伒裙ぷ?。

8、配合區(qū)督學(xué)來校聽課、指導(dǎo)教學(xué)工作。

1、進(jìn)一步落實教育部《關(guān)于全面貫徹教育方針,減輕中小學(xué)生過重課業(yè)負(fù)擔(dān)的意見》精神,“作業(yè)的分量和難度要適當(dāng)。小學(xué)一年級不留書面家庭作業(yè),二、三年級每日課外作業(yè)量不超過30分鐘,四年級不超過45分鐘,五、六年級不超過1小時?!?/p>

2、按照區(qū)《課堂教學(xué)常規(guī)實施辦法》意見精神,開學(xué)初、期中、期末檢查備課、作業(yè)布置與批改等,希望老師們及時認(rèn)真批改作業(yè),規(guī)范課堂教學(xué)行為,提高課堂教學(xué)效率。

3、配合校長室、教導(dǎo)處開展推門聽課活動,深入課堂了解授課情況,及時開展評課議課活動。

4、教研組、備課組、學(xué)生社團(tuán)要做到“四定”,即:定時間、定地點、定內(nèi)容、定主講人或主持人,活動前要有計劃、出通知,活動后要有總結(jié),并及時上傳有關(guān)資料。社團(tuán)活動將作為本學(xué)期重點檢查的內(nèi)容。

5、畢業(yè)班新課應(yīng)于5月上旬結(jié)束,中旬將舉行一模,六月上旬舉行二模。

1、超周課與學(xué)科計劃制定情況檢查。

2、了解教研組、備課組計劃制定情況。

1、督促開展語文學(xué)科青年教師開展白板運(yùn)用課堂教學(xué)評比活動。

2、督促社團(tuán)活動正常開展。

3、了解教輔資料使用與星月書屋開放情況。

4、迎接區(qū)督學(xué)組來校檢查。

1、督促做好第17屆家長開放周活動。

2、期中抽測與總結(jié)反饋。

3、期中教學(xué)常規(guī)檢查。

4、督促開展數(shù)學(xué)學(xué)科青年教師開展白板運(yùn)用課堂教學(xué)評比活動。

1、督促開展綜合學(xué)科青年教師開展白板運(yùn)用課堂教學(xué)評比活動。

2、畢業(yè)班一模。

3、督促、指導(dǎo)藝術(shù)節(jié)活動正常開展。

1、畢業(yè)班二模。

2、開展復(fù)習(xí)研討活動。

3、期末教學(xué)常規(guī)檢查。

4、配合教導(dǎo)處、教研組做好期末質(zhì)量檢測與總結(jié)反饋活動。

1、配合做好招生工作。

2、配合做好暑期校本研修工作。

督導(dǎo)室個人工作計劃督導(dǎo)室個人工作計劃篇五

本期學(xué)校校督導(dǎo)室將緊緊圍繞學(xué)校工作思路,并按校領(lǐng)導(dǎo)的指示,以提高教育教學(xué)質(zhì)量為根本,密切配合各有關(guān)處室,盡心盡力進(jìn)行督導(dǎo)工作,切切實實發(fā)揮督導(dǎo)作用。本年督導(dǎo)室將克服面子問題,進(jìn)行全面督導(dǎo),使學(xué)校的各塊工作落到實處,不流于形式,確保各部門的工作計劃不停留在紙張上,為寫計劃而寫計劃。針對計劃的落實情況期末將對各部門有一個評議。下面我只說一下幾項重點工作的督導(dǎo),以重點工作帶動其他工作,根據(jù)各部門的工作計劃對照學(xué)校的周歷表逐項落實。

一、教學(xué)督導(dǎo)圍繞學(xué)校工作思路中的“創(chuàng)新教學(xué)流程管理,突出‘四精四必’”,結(jié)合教導(dǎo)處的工作計劃進(jìn)行一項項落實。深入班級,強(qiáng)化聽評課,隨時抽查教師的教案、作業(yè)及批改情況,并做好情況記錄。及時與相關(guān)教師交流及時督促整改到位,每星期至少聽兩個人的課,檢查一個人的教案作業(yè)。特別是對新進(jìn)教師和青年教師加強(qiáng)聽課和交流,并及時結(jié)合教導(dǎo)處進(jìn)行反潰確?!熬_精講、精練、精批。有發(fā)必收,有收必批,有批必評,有評必補(bǔ)”落到實處,真正減輕師生的負(fù)擔(dān)?!八木谋亍笔侵攸c,是我校今年的新舉措,“三名”工程更是常抓不懈的一項重要工作,教師隊伍建設(shè),教學(xué)改革是我們的常規(guī)工作,在教導(dǎo)處的工作計劃中都有具體實施方案,我們將逐項檢查落實情況。

二、教科研督導(dǎo)本期我校的一個重點工作就是“全員育人導(dǎo)師制”的落實情況,教師育人、學(xué)生育人、家長育人要落到實處,不能流于行式。根據(jù)以往經(jīng)驗,這項工作很多都只是做些表面文章,應(yīng)付應(yīng)付學(xué)校檢查,并沒有真正起到導(dǎo)師的作用。本期將圍繞學(xué)校思路中提到的“抓好‘全員育人導(dǎo)師制’工作,強(qiáng)化‘人人都是德育工作者’”中提到的“1、強(qiáng)化***評價。2、繼續(xù)開展全體教職工‘走千家、串萬戶大家訪’活動。3、強(qiáng)化評優(yōu)、評先及結(jié)果的利用”三條進(jìn)行檢查,逐項落實。另外教室圖書角的合理使用,推進(jìn)教師的專業(yè)閱讀,如何做好“定向閱讀”與“自由閱讀”相結(jié)合等等工作,要求教科室都要有具體的實施方案,按照方案認(rèn)真開展活動。

教師健康的心理素質(zhì)不僅是學(xué)生成才的根基,也是教師教書育人的重要保證。爭做“陽光實中教師”也是我校本期提出的一項重要活動,教科室也有具體措施,工會上有活動計劃。督導(dǎo)室將深入教師調(diào)查走訪檢查活動落實情況。

三、督規(guī)范加強(qiáng)學(xué)生的德育教育,強(qiáng)化“實驗中學(xué)學(xué)生特殊品質(zhì)”的形成,做到“勤、孝、禮、信”四字學(xué)德。說起來容易做起來難,沒有一系列的活動做載體,是根本做不到的。這就要求政教處團(tuán)委認(rèn)真落實計劃中的各項活動。將“示范班級”、“文明班級”、“周流動紅旗”“模范班主任”評比活動扎實有效不折不扣的開展。本學(xué)期也將對此項工作進(jìn)行重點督導(dǎo),深入到教師學(xué)生中調(diào)查走訪,檢查活動落實情況,效果是否明顯。規(guī)范管理涉及部門較多,例如總務(wù)處的公物管理是否規(guī)范,教導(dǎo)處對學(xué)生學(xué)習(xí)規(guī)范的落實是否到位,政教處對學(xué)生行為規(guī)范的要求是否只是流于形式等等。督導(dǎo)室將對照各部門的計劃一一檢查落實,結(jié)果計入部門考核。

四、督活動開展一切工作要出效果,都離不開活動的開展,根據(jù)學(xué)校工作思路,本年度我校將開展多個大型活動,我們不能只重形式不只效果,為活動而活動,勞民傷財不出效果,要求每項活動都必須認(rèn)真準(zhǔn)備,有計劃有方案,而且每套方案必須是集體研討出來的,必須有實效性,考慮要細(xì)致要全面。尤其是“六個節(jié)”的開展、校長助理競選活動、志愿者活動等,是為學(xué)生施展才華搭建的舞臺,更不能小瞧了,不然的話會適得其反。

五、創(chuàng)建工作創(chuàng)建工作不僅是我校更是全市的一項大事、要事,更不能馬虎,文明創(chuàng)建不同于衛(wèi)生創(chuàng)建,文明涉及方方面面。創(chuàng)建工作范圍廣戰(zhàn)線長任務(wù)重,一直到9月份才能驗收完畢,希望老師們也有個思想準(zhǔn)備,認(rèn)真對待。關(guān)于創(chuàng)建上學(xué)期學(xué)校已成立了校創(chuàng)建辦,配備了兼職人員,成立了創(chuàng)建督查小組,督查組的工作職責(zé)及文明創(chuàng)建工作考核細(xì)則也全部到位,關(guān)于考核細(xì)則下來后將公布在校園網(wǎng)上,細(xì)則內(nèi)容較長,涉及檔案材料、環(huán)境衛(wèi)生、文明禮儀,關(guān)系到各部門(包括西校區(qū))、各年級、各教室、各功能用室,尤其是伙房、商店、廁所、寢室等,牽涉到全體師生,我不在這一一細(xì)說,我只把有關(guān)責(zé)任追究簡單給大家通報一下。

1、所有考核細(xì)則,有與市、局創(chuàng)建文件相違的,按照市局處罰決定執(zhí)行。

2、學(xué)校督查所發(fā)現(xiàn)一處不合格,扣相關(guān)處室及責(zé)任人考核分1—2分,最終結(jié)果與學(xué)期考評掛勾,學(xué)生出現(xiàn)問題的,直接與班主任和導(dǎo)師考核掛勾,并以黑板報、校園網(wǎng)、文字材料、學(xué)校文件等各種形式進(jìn)行通報批評。

3、創(chuàng)建小組每天檢查兩到三次,發(fā)現(xiàn)問題先以通知單的形式一式兩份告知有關(guān)負(fù)責(zé)人,一份交由有關(guān)負(fù)責(zé)人,一份由相關(guān)負(fù)責(zé)人簽字后校創(chuàng)建辦存檔備查。通知單規(guī)定問題整改日期,如在規(guī)定時間內(nèi)沒有整改到位的,交由學(xué)校班子研究或以工作動態(tài)或以文件形式通報并備案。

4、凡被上級創(chuàng)建部門發(fā)現(xiàn)問題的,如校創(chuàng)建小組沒有檢查出來的問題由校創(chuàng)建辦負(fù)責(zé),凡已通報給相關(guān)責(zé)任人但沒有整改到位的,由相關(guān)責(zé)任人承擔(dān)后果。

以上創(chuàng)建工作責(zé)任追究適用于所有督導(dǎo)室工作,校創(chuàng)建辦所有的檢查全部列入督導(dǎo)考核。本年度各部門所有工作督導(dǎo)室將逐項檢查落實情況,對臨時性工作要全程跟蹤參與,考核最后效果。督導(dǎo)工作做到日日有記錄、周周有小結(jié)、月月有匯總、期期有結(jié)論。所有發(fā)現(xiàn)問題我們都將記錄在案,做到有據(jù)可查,期末將根據(jù)記錄有根有據(jù)的對各部門做出客觀公正的評價。

督導(dǎo)室個人工作計劃督導(dǎo)室個人工作計劃篇六

20xx年xx教育督導(dǎo)工作:以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),努力構(gòu)建具有本區(qū)特點的學(xué)校發(fā)展性綜合督導(dǎo)評價體系和模式,促進(jìn)學(xué)校自主、和諧發(fā)展;完善對學(xué)校依法,規(guī)范辦學(xué)的評價,優(yōu)化學(xué)校辦學(xué)績效機(jī)制;促進(jìn)學(xué)校均衡發(fā)展和內(nèi)涵建設(shè),提升學(xué)校規(guī)劃意識和目標(biāo)意識;堅持依法督政,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)整合,形成有效監(jiān)督機(jī)制,充分營造優(yōu)質(zhì)教育的社會氛圍。同時,加強(qiáng)督導(dǎo)室自身建設(shè),營造和諧團(tuán)結(jié)的工作氛圍,努力創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、專家型的教育督導(dǎo)團(tuán)隊。

1、構(gòu)建和完善學(xué)校發(fā)展性綜合督導(dǎo)評價體系。

xx年是xx教育督導(dǎo)構(gòu)建發(fā)展性綜合督導(dǎo)實施的第三年。今年將對中小幼36所左右學(xué)校進(jìn)行發(fā)展性綜合督導(dǎo)?;拘纬蓌x教育學(xué)校發(fā)展性督導(dǎo)新模式,不斷提高教育督導(dǎo)工作的時代性、針對性和實效性。

2、加強(qiáng)和完善xx年學(xué)校辦學(xué)績效評估工作。

xx年我們將對學(xué)??冃гu估工作指標(biāo)和操作程序進(jìn)一步修改和完善,尤其是進(jìn)一步完善和優(yōu)化“網(wǎng)上在線統(tǒng)計”,鼓勵學(xué)校辦出成績多出線,使今年績效評估工作更科學(xué)、更合理,引領(lǐng)xx教育的發(fā)展。

3、加強(qiáng)對全區(qū)中小學(xué)校落實“三課二操二活動”“課程標(biāo)準(zhǔn)”“作息時間”專項督導(dǎo)檢查。

根據(jù)市教委市督導(dǎo)室xx年工作的要求。我們將組織專兼職督學(xué)對xx區(qū)中小學(xué)校執(zhí)行落實“三課二操二活動”“課程標(biāo)準(zhǔn)”“作息時間”進(jìn)行專項督導(dǎo)檢查,進(jìn)一步推進(jìn)學(xué)校依法辦學(xué)、鞏固落實成果,保證學(xué)生每天一小時體育活動時間,減輕學(xué)生過重學(xué)業(yè)負(fù)擔(dān),增強(qiáng)學(xué)生體質(zhì)。

4、積極做好聚焦課堂教學(xué)質(zhì)量的督導(dǎo)調(diào)研和督導(dǎo)回訪工作。

為進(jìn)一步提高中小學(xué)校長以教育內(nèi)涵發(fā)展為主的課程領(lǐng)導(dǎo)力和教師教學(xué)有效性,結(jié)合學(xué)校發(fā)展性綜合督導(dǎo)報告回訪工作,認(rèn)真做好學(xué)校督導(dǎo)后整改和落實工作,建立起教育督導(dǎo)評價的完整運(yùn)行機(jī)制,為切實提高課堂教學(xué)質(zhì)量,減輕學(xué)生過重學(xué)業(yè)負(fù)擔(dān)提供有力保障。

二、督政工作。

1、積極做好迎接市政府對我區(qū)的“綜合督政”工作。

根據(jù)《市政府關(guān)于本市建立對區(qū)縣政府教育工作進(jìn)行督導(dǎo)評估實施意見》的工作安排,xx年上半年將對我區(qū)“教育投入與保障”“教育公建配套”“教師隊伍建設(shè)”“學(xué)前教育三年行動計劃”等方面進(jìn)行“綜合督政”工作。督導(dǎo)室認(rèn)真組織,積極溝通協(xié)調(diào)好區(qū)各相關(guān)部門,認(rèn)真做好相關(guān)的前期準(zhǔn)備工作和調(diào)研,真實反映xx教育的現(xiàn)狀和水平,不斷推進(jìn)xx教育進(jìn)一步發(fā)展。

2、加強(qiáng)和落實對區(qū)各職能部門和13個街道鎮(zhèn)落實《教育法》督政評估工作。

按照《xx區(qū)教育督導(dǎo)室督政工作標(biāo)準(zhǔn)》,進(jìn)一步落實和強(qiáng)化各項內(nèi)容,把對各職能部門年中、年未考核評定制度;職能部門“月報”制度;分組交流考核制度;重點項目考核與一般項目考核等制度結(jié)合起來,做好每年督政評估工作。使督政工作更具有實效性,形成有利于基礎(chǔ)教育優(yōu)先和均衡發(fā)展教育氛圍,辦好人民滿意的教育。

3、完成對區(qū)政府教育工作年度自評公報工作。

根據(jù)市教委、市教育督導(dǎo)室《關(guān)于上海市區(qū)縣政府教育工作自評公報制度的意見》的精神,督導(dǎo)室聯(lián)合區(qū)相關(guān)職能部門,認(rèn)真完成xx年度自評報告以及自評公報項目表的內(nèi)容,保質(zhì)保量按時上交。通過年度自評,進(jìn)一步強(qiáng)化政府履行教育職責(zé),暢通政府工作信息渠道,有利于我區(qū)教育發(fā)展目標(biāo)的實施。

4、做好義務(wù)教育階段學(xué)校就近入學(xué)專項督導(dǎo)工作。

根據(jù)《市教委關(guān)于20xx年本市義務(wù)教育階段學(xué)校招生入學(xué)工作的若干意見》的精神,以及市督導(dǎo)室對此項工作安排,做好對口區(qū)縣義務(wù)教育階段學(xué)校招生入學(xué)工作督導(dǎo),同時,積極準(zhǔn)備,認(rèn)真組織協(xié)調(diào),完成對本區(qū)義務(wù)教育階段學(xué)校招生行為的督導(dǎo)檢查,確保招生“陽光工程”的各項要求和措施落實到位。

三、其它工作。

1、加強(qiáng)隊伍建設(shè),不斷提高督學(xué)專業(yè)化水平。

隨著區(qū)縣教育督導(dǎo)工作的重心以“督學(xué)為主”,以及學(xué)校發(fā)展性督導(dǎo)評價機(jī)制和制度不斷完善,迫切需要加強(qiáng)督學(xué)人員的自身素質(zhì)和能力的提高,不斷增強(qiáng)督學(xué)的專業(yè)化發(fā)展水平。要加強(qiáng)學(xué)習(xí),更新觀念,提升督學(xué)理念,增加服務(wù)意識、合作意識,并與學(xué)校建立和諧、民主、協(xié)作的督導(dǎo)關(guān)系,為推動“國家教育督導(dǎo)條例”出臺和落實做準(zhǔn)備。

2、充分發(fā)揮教育專家、兼職督學(xué)和特約督導(dǎo)員作用。

我區(qū)第二批66人的教育專家、兼職督學(xué)和16人的特約人民督導(dǎo)員的隊伍聘任已到期。近年來,這支隊伍在我區(qū)的督學(xué)督政中發(fā)揮著獨特的作用和優(yōu)勢,也是我區(qū)教育督導(dǎo)工作一大亮點和特色,今年將在總結(jié)經(jīng)驗和成績的基礎(chǔ)上,我們進(jìn)行第三屆選拔聘任工作,充分發(fā)揮每位專家、兼職督學(xué)和特約人民督導(dǎo)員的作用,從而提高和保證督導(dǎo)評估工作的整體水平和質(zhì)量。

3、加大宣傳,充分發(fā)揮教育督導(dǎo)評價在指導(dǎo)學(xué)校辦學(xué)上的作用。

發(fā)展性督導(dǎo)評估是以指導(dǎo)學(xué)校如何發(fā)展為目標(biāo)。xx年教育督導(dǎo)室要經(jīng)常向教育行政部門反饋學(xué)校督導(dǎo)評價結(jié)果、動態(tài)和傾向性的問題,為教育行政決策服務(wù)。另外,教育督導(dǎo)部門要經(jīng)常利用各種機(jī)會,特別是在學(xué)校校長的選拔、上崗、培訓(xùn)的時機(jī),加強(qiáng)指導(dǎo)和宣傳,幫助學(xué)校如何結(jié)合學(xué)校實際制定學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、落實規(guī)劃,指導(dǎo)學(xué)校和校長如何辦學(xué)、辦出學(xué)校特色。

督導(dǎo)室個人工作計劃督導(dǎo)室個人工作計劃篇七

xxxx年,教育督導(dǎo)工作將以黨的十八大和十八屆三中、四中、五中、六中全會精神為指導(dǎo),深入貫徹落實國家《教育督導(dǎo)條例》,緊緊圍繞教育中心工作,積極服務(wù)教育發(fā)展大局,切實履行監(jiān)督指導(dǎo)職能,結(jié)合xx教育特點,進(jìn)一步提高督導(dǎo)工作實效性和專業(yè)化水平,構(gòu)建機(jī)制靈活、發(fā)展共贏的教育督導(dǎo)新常態(tài),為推動xx教育持續(xù)發(fā)展作出新貢獻(xiàn)。

二、主要工作。

(一)督導(dǎo)評估引領(lǐng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育精準(zhǔn)發(fā)展。

堅持以考核指導(dǎo)為抓手,推動鎮(zhèn)級政府切實履行教育職責(zé),提高各類教育水平,為xx教育的再發(fā)展作出努力。一是根據(jù)《xx市教育事業(yè)十三五發(fā)展規(guī)劃》和xxxx年xx教育工作重點,充分征求各鎮(zhèn)、教育局相關(guān)科室的意見建議,繼續(xù)修訂完善《xx市xxxx年度鎮(zhèn)(園區(qū)、街道)教育實績考核辦法》,會同市人大、市政協(xié)和教育局相關(guān)部門進(jìn)一步做好xxxx年度鎮(zhèn)(園區(qū)、街道)教育實績考核工作,督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育投入精準(zhǔn)到位,樹立尊師重教先進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和個人榜樣,確保教育優(yōu)先發(fā)展的各項舉措落到實處,促進(jìn)xx教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展。二是結(jié)合學(xué)校督導(dǎo)、上級專項督查等活動,主動向鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管領(lǐng)導(dǎo)反映學(xué)區(qū)內(nèi)各校辦學(xué)情況,明確優(yōu)勢和不足,研究發(fā)展方向和有效舉措。推介面上的先進(jìn)經(jīng)驗和做法,促進(jìn)各鎮(zhèn)(園區(qū)、街道)相互借鑒,取長補(bǔ)短,積極應(yīng)對教育改革與發(fā)展中的疑難共性問題,攜手推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育品質(zhì)的提升。三是根據(jù)xxxx年度考核情況,召開鄉(xiāng)鎮(zhèn)文教助理工作會議,專題研究加分指標(biāo),重點研討?yīng)劷袒鸬脑O(shè)立和效用問題,制訂更加完備的激勵方案,形成更加規(guī)范有效的獎勵制度。

(二)完善實務(wù)助推綜合督導(dǎo)科學(xué)發(fā)展。

堅持監(jiān)督與指導(dǎo)并重,以“因需督導(dǎo)、精準(zhǔn)督導(dǎo)”為基本準(zhǔn)則,完善督導(dǎo)工作實務(wù),提升督導(dǎo)效能,助力學(xué)校更優(yōu)發(fā)展。一是圍繞提升教育督導(dǎo)工作規(guī)范化、科學(xué)化水平,編制《xx市學(xué)校素質(zhì)教育綜合督導(dǎo)評估指導(dǎo)手冊》(見附件),完善督導(dǎo)工作程序和流程,為綜合督導(dǎo)評估活動提供行動指南,實現(xiàn)“以督促建、以督促改、以督促發(fā)展”的督導(dǎo)目標(biāo)。二是借力信息技術(shù),探索實施督導(dǎo)的網(wǎng)絡(luò)化、信息化。通過督導(dǎo)平臺及時發(fā)布督導(dǎo)信息、工作計劃和階段性督導(dǎo)報告等,利用xx教育督導(dǎo)qq群開展督導(dǎo)培訓(xùn)、公開每月督導(dǎo)主題、進(jìn)行信息采集、明確督查要求等,發(fā)揮平臺的“問卷調(diào)查”功能,變紙質(zhì)調(diào)查為網(wǎng)絡(luò)調(diào)查,增加調(diào)查數(shù)據(jù)的及時性、準(zhǔn)確性與廣泛性,為現(xiàn)場督導(dǎo)提供更加客觀、精準(zhǔn)的信息。三是引導(dǎo)學(xué)校建立常態(tài)督導(dǎo)機(jī)制,做好校內(nèi)自查自評工作,致力自主發(fā)展和重視延續(xù)發(fā)展,特別關(guān)注《學(xué)校發(fā)展規(guī)劃》的制訂和實施,真正發(fā)揮規(guī)劃的引領(lǐng)導(dǎo)向作用,啟動對《學(xué)校發(fā)展規(guī)劃》實施情況的督查,驗證學(xué)校發(fā)展規(guī)劃的實施情況,提升學(xué)校工作的針對性、規(guī)范性和連續(xù)性。根據(jù)《無錫市中小學(xué)素質(zhì)教育綜合督導(dǎo)方案》,xxxx年將對xx共17所中小學(xué)校進(jìn)行素質(zhì)教育綜合督導(dǎo)評估。

(三)真查細(xì)評確保專項督查立竿見影。

以學(xué)校發(fā)展中的問題為導(dǎo)向,有針對性地開展專項督查和治理工作,進(jìn)一步規(guī)范學(xué)校辦學(xué),有效推進(jìn)教育內(nèi)涵發(fā)展,促進(jìn)學(xué)生全面健康成長。一是繼續(xù)加強(qiáng)對校園欺凌的監(jiān)控和督查。二是配合普教科認(rèn)真做好德育專項督導(dǎo)、學(xué)前教育專項督查、開學(xué)工作檢查和中小學(xué)辦學(xué)行為的常規(guī)督查工作。三是根據(jù)熱點和亮點用心做好隨機(jī)督查和調(diào)研總結(jié)工作。

(四)優(yōu)化機(jī)制逐步提升督導(dǎo)專業(yè)水平。

一是努力完善督導(dǎo)機(jī)構(gòu),成立xx市人民政府的教育督導(dǎo)委員會,發(fā)揮組織領(lǐng)導(dǎo)功能,借助多方力量,推進(jìn)教育督導(dǎo)部門與政府其他部門及園區(qū)街鎮(zhèn)之間的協(xié)同,充分發(fā)揮各自職能,形成工作合力,營造全市上下支持教育督導(dǎo)工作的良好氛圍,推動教育督導(dǎo)事業(yè)更上一層樓。二是以爭創(chuàng)“全國中小學(xué)責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)創(chuàng)新市”為目標(biāo),進(jìn)一步完善責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)機(jī)制。選聘掛牌責(zé)任督學(xué),規(guī)范經(jīng)常性督導(dǎo)的程序和形式,建立履責(zé)考評激勵機(jī)制,大力發(fā)揮掛牌督學(xué)團(tuán)隊專業(yè)權(quán)威的監(jiān)督、評估、指導(dǎo)和服務(wù)功能,有效促進(jìn)我市中小學(xué)責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)工作,為xx教育的穩(wěn)步發(fā)展保駕護(hù)航。三是建立督導(dǎo)隊伍培訓(xùn)提升機(jī)制,最大化發(fā)揮督導(dǎo)的指導(dǎo)與培養(yǎng)功能。在緊扣學(xué)?!岸綄?dǎo)需求”的基礎(chǔ)上,針對性進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn),提升督學(xué)發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的對策建議能力。進(jìn)一步發(fā)揮督導(dǎo)的培訓(xùn)功能,學(xué)校督導(dǎo)中除邀請相關(guān)專家外,還將組織部分新任校長、學(xué)校后備干部以“觀察員”的身份參與綜合督導(dǎo),為他們熟悉學(xué)校全面工作提供學(xué)習(xí)的平臺。

(五)嘗試啟動學(xué)前教育督導(dǎo)評估工作。

根據(jù)xx省人民政府的教育督導(dǎo)委員會《關(guān)于開展縣域?qū)W前教育督導(dǎo)工作的通知》要求,會同教育局相關(guān)科室對全市學(xué)前教育進(jìn)行摸底調(diào)查和督導(dǎo)評估。

現(xiàn)場每人一本。

佐證材料:凡已存檔的材料可以寫明學(xué)校檔案號,不需另行復(fù)印或打印,但盒裝的檔案材料必須附后備檢。

說明:督導(dǎo)科不再組織被督學(xué)校進(jìn)行集中培訓(xùn),請各校務(wù)必認(rèn)真學(xué)習(xí)閱讀《xx市學(xué)校素質(zhì)教育綜合督導(dǎo)評估指導(dǎo)手冊》,如有疑問可與督導(dǎo)科聯(lián)系。

督導(dǎo)室個人工作計劃督導(dǎo)室個人工作計劃篇八

轉(zhuǎn)眼已經(jīng)到了xx年,根據(jù)自身的實際情景,我對自己xx年的工作做出了評定和總結(jié),提出了需要改善的地方以及解決方法。

作為公司市場部督導(dǎo)這一職位,我在工作上有很多不到位的地方,沒有使用好公司下發(fā)的考核標(biāo)準(zhǔn)。做事總是想到哪做到哪兒,工作沒有合理的計劃和總結(jié),沒有正確的工作方法。工作起來比較麻木,總是急于解決問題,做不到冷靜的思考問題,沒有合理的解決問題根本策略和方法。

解決方法:擬定一個屬于自己的工作流程,每一天按照此流程來展開工作(對每一項事情的了解和問題的處理都設(shè)有時間的限制),這也就是被迫提高工作效率。經(jīng)過一段時間的磨合,相信自己在工作方法上會有所改善,并且工作效率也會有所提升。

20xx年在公司業(yè)務(wù)方面,得到了小部分的成果,但其中也有很多是鑒于公司同事們的幫忙和鼓勵。我們的軍團(tuán)軍規(guī)中有這么一句,當(dāng)你進(jìn)入一家講究實效的公司,請用你的業(yè)績說話。

在工作中總會提醒自己:所有出現(xiàn)的問題僅有自己解決,等到別人的僅有參考的意見和鼓勵的話語,凡事全部需要自己才能解決,沒有任何人來幫忙你完成它。這樣自己的依靠性就不會那么強(qiáng),所有的問題僅有自己去尋找解決方法。再苦再累,僅有你的業(yè)績才能證明你的本事,其它所有的只是空談。

上半年工作中總結(jié)出:此刻的公司僅有較強(qiáng)的個人本事是不行的,擁有公司的團(tuán)隊協(xié)作精神才是最為重要的。再強(qiáng)的個人永遠(yuǎn)比不上一支優(yōu)秀的團(tuán)隊。目前團(tuán)隊的建設(shè)將成為下半年度的工作計劃。在團(tuán)隊中我總是教導(dǎo)我的管理者,必須做到以身作則,嚴(yán)格要求自己。店鋪的管理者需要的是解決問題的方法,而不是我們幫忙他們解決問題。對于如何培養(yǎng)員工:只要員工犯的不是原則性問題,我們基本以引導(dǎo)和教導(dǎo)為主。員工不是被罵成才,她們同樣也需要贊美和鼓勵的話語,多給信心。

1、自己學(xué)習(xí)力不夠,總是需要鞭策。

2、工作還有潛力沒有全部發(fā)揮,需要改善工作方法。

3、對于平時的培訓(xùn)及會議記錄是有,但只是流于形式,沒有最終的總結(jié),采用和實施。

1、合理地安排自己的學(xué)習(xí)時間,沒有異常重要的事情,不可打亂學(xué)習(xí)計劃。

2、給自己制定工作流程,不斷改善工作方法,學(xué)習(xí)優(yōu)秀的人是如何有效地安排自己的工作時間,利用好五項管理。

3、在培訓(xùn)和會議之后學(xué)會總結(jié)和分析,分析出自己目前的工作問題,總結(jié)出自我如何更好的執(zhí)行和布置工作。在實施之前做好充足的準(zhǔn)備,將計劃詳細(xì),實施的時候就比較簡便。

以上就是我對20xx年的工作總結(jié),在工作總結(jié)中分析出自己工作中存在的各種問題,對下一年的工作計劃和目標(biāo)有很大的幫忙。接下來我會認(rèn)真執(zhí)行下半年的工作,為自己的目標(biāo)而努力!

督導(dǎo)室個人工作計劃督導(dǎo)室個人工作計劃篇九

20xx年是貫徹落實十九大精神的起始之年,也是完成“十三五”規(guī)劃的關(guān)鍵之年。為切實做好教育督導(dǎo)工作,推進(jìn)寶雞市教育現(xiàn)代化先進(jìn)縣、省級教育強(qiáng)縣創(chuàng)建工作,辦人民滿意的教育,依據(jù)省、市教育督導(dǎo)工作要求,結(jié)合我縣教育工作要點,特制訂20xx年教育督導(dǎo)工作計劃。

一、指導(dǎo)思想。

以黨的十九大精神為指引,緊扣教育發(fā)展這一主線,嚴(yán)格執(zhí)行《教育督導(dǎo)條例》,以聚力優(yōu)質(zhì)均衡、促進(jìn)教育公平為主題,圍繞辦好每一所學(xué)校、發(fā)展好每一位教師、培養(yǎng)好每一個學(xué)生為目標(biāo)追求,堅持督政與督學(xué)并重、監(jiān)督與指導(dǎo)并行、督導(dǎo)與服務(wù)并舉的原則,充分發(fā)揮督導(dǎo)職能作用,全面推進(jìn)學(xué)校精細(xì)化管理,助力全縣教育事業(yè)又快又好發(fā)展。

二、主要工作。

1、教育綜合督導(dǎo)。根據(jù)《教育督導(dǎo)條例》規(guī)定,縣級人民政府負(fù)責(zé)教育督導(dǎo)的機(jī)構(gòu)對本行政區(qū)域內(nèi)的學(xué)校,應(yīng)當(dāng)每3至5年實施一次綜合督導(dǎo)。從本學(xué)期開始,按照《陜西省教育質(zhì)量提升316工程督導(dǎo)評估指標(biāo)體系》,結(jié)合我縣各鎮(zhèn)校教育發(fā)展實際,分期分批對青化鎮(zhèn)、棗林鎮(zhèn)、五丈原鎮(zhèn)及縣局屬部分學(xué)校進(jìn)行綜合督導(dǎo)評估,對督導(dǎo)評估結(jié)果以“督導(dǎo)通報”的方式及時通報。

2、教育專項督導(dǎo)。根據(jù)教育改革與發(fā)展的實際需要和教育熱點、難點問題,適時對全縣各中小學(xué)、幼兒園、民辦學(xué)校的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查、評估、指導(dǎo),切實保障國家有關(guān)教育方針、政策、法規(guī)的貫徹執(zhí)行和教育目標(biāo)的實現(xiàn)。

3、常態(tài)化隨機(jī)督查。圍繞全縣教育教學(xué)的重點工作,對中小學(xué)校進(jìn)行常態(tài)化的隨機(jī)督查,做到全面覆蓋、突出重點、常態(tài)督查、促進(jìn)教育質(zhì)量提升。

4、責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)。落實督學(xué)責(zé)任區(qū)制度,各責(zé)任督學(xué)要按照《責(zé)任督學(xué)考核實施辦法》的要求,每月深入各自掛牌學(xué)校開展督導(dǎo),做到責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)制度化、常態(tài)化。

三、重點工作。

1、創(chuàng)建寶雞市教育現(xiàn)代化先進(jìn)縣。堅持立德樹人教育總基調(diào),積極推進(jìn)素質(zhì)教育,全面提升教育質(zhì)量,大力促進(jìn)教育公平,努力辦好群眾家門口的每一所學(xué)校,全面提升教育服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和培養(yǎng)創(chuàng)新人才的能力。到20xx年底,基本實現(xiàn)教育現(xiàn)代化,創(chuàng)建為寶雞市教育現(xiàn)代化先進(jìn)縣。

2、創(chuàng)建陜西省教育強(qiáng)縣。以辦好人民滿意的教育為宗旨,推動教育強(qiáng)縣創(chuàng)建工作,促進(jìn)全縣教育優(yōu)質(zhì)、均衡,持續(xù)、協(xié)調(diào)發(fā)展,確保我縣創(chuàng)建成為省級教育強(qiáng)縣,通過省政府評估驗收,使我縣教育跨入全省先進(jìn)行列。

3、完成國家級義務(wù)教育均衡縣復(fù)查評估工作。配合做好省市督政和主要領(lǐng)導(dǎo)履行教育職責(zé)主體責(zé)任考核,確保國家義務(wù)教育均衡縣復(fù)查評估工作順利通過。

四、工作安排。

一季度:

2、啟動督學(xué)責(zé)任區(qū)活動,開展第一次隨訪督導(dǎo)(開學(xué)檢查)。

3、開展控輟保學(xué)專項督查。

4、建立教育創(chuàng)強(qiáng)問題臺賬。

二季度:

1、開展316教育質(zhì)量提升督導(dǎo)評估。

2、督查教育創(chuàng)強(qiáng)問題整改情況。

3、配合教育中心工作,開展第二次隨訪督導(dǎo)。

4、對20xx——20xx學(xué)年度責(zé)任督學(xué)工作進(jìn)行考評。

三季度:

1、組織督學(xué)參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

2、開展第三次隨訪督導(dǎo)。

3、對項目建設(shè)、創(chuàng)強(qiáng)問題整改情況進(jìn)行專項督導(dǎo)。

4、開展316督導(dǎo)評估。

四季度:

1、對民辦教育機(jī)構(gòu)進(jìn)行專項督導(dǎo)。

2、開展學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)專項督導(dǎo)。

3、開展第四次隨訪督導(dǎo)。

4、迎接教育創(chuàng)強(qiáng)過程督導(dǎo)。

5、總結(jié)20xx年度督導(dǎo)工作。

督導(dǎo)室個人工作計劃督導(dǎo)室個人工作計劃篇十

認(rèn)真貫徹科學(xué)發(fā)展觀,在縣政府教育督導(dǎo)室的領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞學(xué)校工作思路,并按校領(lǐng)導(dǎo)的指示,以提高教育教學(xué)質(zhì)量為根本,密切配合各有關(guān)處室,盡心盡力進(jìn)行督導(dǎo)工作,切切實實發(fā)揮督導(dǎo)作用,使學(xué)校的各方面工作落到實處,不流于形式,確保各部門的工作順利進(jìn)行。

(一)圍繞學(xué)校工作思路,創(chuàng)新教學(xué)流程管理,突出‘四精四必’,結(jié)合教導(dǎo)處的工作計劃進(jìn)行一項項落實。深入班級,強(qiáng)化聽評課,隨時抽查教師的教案、作業(yè)及批改情況,并做好情況記錄。及時與相關(guān)教師交流及時督促整改到位,每星期至少聽兩個人的課,檢查一個人的教案作業(yè)。特別是對新進(jìn)教師和青年教師加強(qiáng)聽課和交流,并及時結(jié)合教導(dǎo)處進(jìn)行反饋確保工作落到實處,真正減輕師生的`負(fù)擔(dān)。常規(guī)工作是常抓不懈的一項重要工作,教師隊伍建設(shè),教學(xué)改革是我們的常規(guī)工作,在教導(dǎo)處的工作計劃中都有具體實施方案,我們將逐項檢查落實情況。

1、強(qiáng)化思想品德評價。

2、繼續(xù)開展全體教職工‘走千家、串萬戶大家訪’活動。

3、強(qiáng)化評優(yōu)、評先及結(jié)果的利用三條進(jìn)行檢查,逐項落實。

另外教室圖書角的合理使用,推進(jìn)教師的專業(yè)閱讀,如何做好定向閱讀與自由閱讀相結(jié)合等等工作,要求教導(dǎo)處要有具體的實施方案,按照方案認(rèn)真開展活動。

教師健康的心理素質(zhì)不僅是學(xué)生成才的根基,也是教師教書育人的重要保證。教導(dǎo)處也有具體措施,工會上有活動計劃。督導(dǎo)室將深入教師調(diào)查走訪檢查活動落實情況。

(三)加強(qiáng)學(xué)生的德育教育,強(qiáng)化學(xué)生特殊品味的形成,做到勤、孝、禮、信四字學(xué)德。說起來容易做起來難,沒有一系列的活動做載體,是根本做不到的。這就要求政教處團(tuán)委認(rèn)真落實計劃中的各項活動。將示范班級、文明班級、周流動紅旗模范班主任評比活動扎實有效不折不扣的開展。本學(xué)期也將對此項工作進(jìn)行重點督導(dǎo),深入到教師學(xué)生中調(diào)查走訪,檢查活動落實情況,效果是否明顯。規(guī)范管理涉及部門較多,例如總務(wù)處的公物管理是否規(guī)范,教導(dǎo)處對學(xué)生學(xué)習(xí)規(guī)范的落實是否到位,德育處對學(xué)生行為規(guī)范的要求是否只是流于形式等等。督導(dǎo)室將對照各部門的計劃一一檢查落實,結(jié)果計入部門考核。

(四)督導(dǎo)活動開展一切工作要出效果,都離不開活動的開展,根據(jù)學(xué)校工作思路,本年度我校將開展多個大型活動,我們不能只重形式不重視效果,為活動而活動,勞民傷財不出效果,要求每項活動都必須認(rèn)真準(zhǔn)備,有計劃有方案,而且每套方案必須是集體研討出來的,必須有實效性,考慮要細(xì)致要全面。尤其是六個節(jié)的開展,為學(xué)生施展才華搭建的舞臺。

1、新學(xué)期報名收費(fèi)、課程設(shè)臵等情況的督查;。

2、做好迎接縣教育局春季開學(xué)工作專項督查的準(zhǔn)備;。

3、20xx年學(xué)校督導(dǎo)評估考核任務(wù)分解;。

4、制定學(xué)校督導(dǎo)工作計劃,更新職業(yè)教育督導(dǎo)材料;。

5、著力督查學(xué)生養(yǎng)成教育執(zhí)行情況和課堂教學(xué)改革實施情況。

6、上交月工作情況報表及督導(dǎo)簡訊。

1、對學(xué)校各部門管理工作進(jìn)行督查;。

3、督導(dǎo)課堂教學(xué)改革實施情況。

4、上交月工作情況報表及督導(dǎo)簡訊。

5、督查校運(yùn)會準(zhǔn)備情況。

1、全面督查學(xué)校課堂教學(xué)改革實施情況,收集整理相關(guān)材料,形成初步意見上報校長室;。

2、對學(xué)校多媒體、計算機(jī)室等功能室管理情況進(jìn)行督察;。

3、上交月工作情況報表及督導(dǎo)簡訊。

1、安全工作專項督查,重點督查防寒、防火工作執(zhí)行情況;。

2、全面督查各處室年度目標(biāo)管理考核任務(wù)完成情況,形成綜合性匯報材料上報校長室;。

3、學(xué)校督導(dǎo)論文評比;。

4、上交月工作情況報表及督導(dǎo)簡訊。

20xx年一月份。

1、加強(qiáng)后期管理,做好教學(xué)質(zhì)量評估和安全工作督查;。

2、期末各項工作檢查督導(dǎo);。

3、總務(wù)處校產(chǎn)清理;。

4、上交月工作情況報表及督導(dǎo)簡訊;。

督導(dǎo)室個人工作計劃督導(dǎo)室個人工作計劃篇十一

工作計劃關(guān)乎工作的發(fā)展,要想在工作中取得良好發(fā)展,必須用優(yōu)秀的工作計劃作指引。來看看為您提供的優(yōu)秀個人工作計劃范文:

本人20__年x月x日畢業(yè),自年月日開始在__醫(yī)院__科開始住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)、在近一年的轉(zhuǎn)科期間,我先后在兒科心血管、新生兒、血液、神經(jīng)、呼吸、腎臟等六個專業(yè)科室轉(zhuǎn)科學(xué)習(xí),在各位專家教授的指導(dǎo)和教誨下,努力學(xué)習(xí)臨床知識及技能操作,業(yè)余時間積極查閱兒科相關(guān)專業(yè)書籍,理論聯(lián)系實際,認(rèn)真履行職責(zé),努力做好各項工作,自身的業(yè)務(wù)水平取得長足的發(fā)展,以十足的信心、滿腔的熱忱、精益求精的技術(shù),為社區(qū)居民提供優(yōu)質(zhì)的、全方位的服務(wù),努力把新一年的工作做得更加完善,特訂__工作計劃如下:

1、認(rèn)真執(zhí)行上級有關(guān)衛(wèi)生工作的方針、政策,全心全意為社區(qū)群眾服務(wù)要求全站醫(yī)務(wù)人員積極參加全科醫(yī)學(xué)理論學(xué),努力提高自身的素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,與社區(qū)群眾建立的良好醫(yī)患關(guān)系,為社區(qū)群眾提供方便、快捷、便宜、有效的服務(wù)。

2、認(rèn)真做好社區(qū)內(nèi)孕產(chǎn)婦的管理工作,并經(jīng)常向社區(qū)群眾宣傳優(yōu)生優(yōu)育知識,鼓勵母乳喂養(yǎng)。“三八”節(jié)、“六一”節(jié)為婦女、兒童各義診一天。

3、抓好社區(qū)內(nèi)高血壓患者的系統(tǒng)管理,每一個季度對他們進(jìn)行一次義務(wù)檢查,一次健康標(biāo)題講座,發(fā)放高血壓患者的自我保健方法的宣傳資料,盡量減少因高血壓引發(fā)的心腦血管疾病的發(fā)病率,使他們平安的度過危險時期。

4、積極配合上級衛(wèi)生疾控中心的工作,抓好0—7歲兒童的計劃免疫工作,建立健全兒童防疫檔案,定時不定區(qū)的對本地、流動兒童進(jìn)行常規(guī)巡查,對有漏種、漏服兒童進(jìn)行及時補(bǔ)救,繼續(xù)抓好流行病、傳染病的監(jiān)測和防治,做好傳染病及突發(fā)性公共衛(wèi)生事件的處理工作;嚴(yán)防冬春季節(jié)傳染病的預(yù)防控制工作,落實上級部門衛(wèi)生的指示精神,發(fā)現(xiàn)疫情及時向上級主管部門匯報,并及時做好轉(zhuǎn)診及善后處理工作。

5、抓好社區(qū)內(nèi)精神病患者的管理,堅持每月隨訪一次,做好病情記錄,并隨時與患者家屬保持聯(lián)系,監(jiān)測病情。

6、關(guān)心社區(qū)老人的健康,凡60歲以上的老人來我站就診,免掛號費(fèi),診療費(fèi),對居委會的特困和殘疾人員免費(fèi)診治,并抓好社區(qū)的健康保健講座事項,繼續(xù)努力作好社區(qū)居民的建檔、歸檔,完善家庭檔案的更新及利用工作,切切實實為社區(qū)群眾的身心健康服務(wù)。

督導(dǎo)室個人工作計劃督導(dǎo)室個人工作計劃篇十二

光陰似箭日如梭,屈指算來,我已在金伯利度過了四個春秋。2xxx年2月6日伴隨著新店開業(yè),來到了金伯利西店,在這一年里也讓我體會多多,收益多多,感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的支持與幫助,讓我更好的成長?,F(xiàn)我將2xxx年工作狀況匯報如下:

1、生日電話堅持每天11點之前撥打完畢,把金伯利的美好祝福及時送給顧客;

3、每天晚上收集當(dāng)天購買顧客的檔案,細(xì)心登記顧客生日,以防漏登漏記。

由于多數(shù)顧客對于珠寶知識缺乏了解,因此營業(yè)員對珠寶首飾的展示十分重要,主動引導(dǎo)顧客試戴首飾,當(dāng)我拿出鉆石首飾時,給顧客描述時,例:描述鉆石的切工,并且用手輕輕轉(zhuǎn)動鉆飾,手動口也動,把該描述的話基本說完,再遞給顧客,這樣顧客會模仿我的動作去觀察鉆石,并且會問:“什么是比利時切工?”我便可進(jìn)行講解,這樣的一問一答,是營業(yè)員展示珠寶飾品的技巧。在顧客挑選款式出現(xiàn)挑花眼的情況時,我及時推薦兩件款式反差比較大,且顧客選擇觀察時間較長的飾品,描述兩者款式所代表的不同風(fēng)格,這樣容易鎖定和縮小顧客選擇的風(fēng)格和范圍。在挑選價位時,遵循猛上慢下的原則挑選。

顧客所了解的珠寶知識越多,其實后期感受就會得到更多的滿足。當(dāng)一位女士戴上新買的一枚鉆戒去上班,總是希望引起同事們的注意,當(dāng)別人看到這枚鉆戒后,她便會把所知道的有關(guān)鉆石知識滔滔不絕的講一遍,充分得到擁有一顆鉆石的精神享受,同時也在為我們作廣告。常言道“滿意的顧客是最好的廣告”“影響力最強(qiáng)的廣告是其周圍的人”因此,在銷售過程中抓住機(jī)會,當(dāng)顧客提出質(zhì)疑時,巧妙講解珠寶知識。

由于有些營銷單位的誤導(dǎo),使許多消費(fèi)者購買鉆石時要求產(chǎn)地是南非的。當(dāng)顧客問有無南非鉆石時,我先肯定的說有,告訴顧客“實際上鉆石的好壞是以4c標(biāo)準(zhǔn)來衡量的,南非產(chǎn)量大,并非所有鉆石都好,金伯利采用的全部都是南非高品質(zhì)優(yōu)質(zhì)鉆石。在給顧客拿證書時,掌握主動權(quán),在遞給顧客前先看一下,并根據(jù)品級揚(yáng)長避短先對鉆石作以肯定。結(jié)合鉆石分級原則和條件以及價格比說服顧客。

督導(dǎo)室個人工作計劃督導(dǎo)室個人工作計劃篇十三

為進(jìn)一步規(guī)范教學(xué)管理,提高教學(xué)質(zhì)量,培養(yǎng)應(yīng)用型、技能型人才。根據(jù)市電大教育xx年督導(dǎo)工作計劃,特制定20xx年我校教學(xué)督導(dǎo)工作計劃。

組織督導(dǎo)組全體成員認(rèn)真學(xué)習(xí)市電大教學(xué)督導(dǎo)有關(guān)精神,把教學(xué)督導(dǎo)工作與規(guī)范管理相結(jié)合,與深化教學(xué)質(zhì)量相結(jié)合。圍繞教學(xué)工作的中心地位,全方位做好教學(xué)督導(dǎo)工作,督導(dǎo)組成員都應(yīng)當(dāng)認(rèn)識到,在市場經(jīng)濟(jì)條件下,學(xué)校有特色才有生命,教師有特長才有權(quán)威。學(xué)生有特技才有出路。通過學(xué)習(xí),全面提高督學(xué)水平,以督促教,以督促管,以督促學(xué),以督促改,以督促建,以督促研,以督促導(dǎo),不斷提升學(xué)校的辦學(xué)質(zhì)量,為學(xué)校的持續(xù)發(fā)展和長遠(yuǎn)發(fā)展服務(wù)。

今年主要開展以下幾方面工作:

1、全面督查“教學(xué)五認(rèn)真”,加強(qiáng)對教師課堂教學(xué)檢查。每個督導(dǎo)組成員通過課堂聽、看、查、導(dǎo)方式,促使教師備課、上課、批改作業(yè)、輔導(dǎo)、考核工作的規(guī)范化、制度化。

2、開展初期、期中、期末階段性教學(xué)檢查。初期教學(xué)檢查重點教師選聘、教材、教學(xué)大綱到位情況,資源準(zhǔn)備情況,教學(xué)秩序正常情況;期中重點檢查教學(xué)計劃、教學(xué)進(jìn)度執(zhí)行情況,作業(yè)布置批改情況,學(xué)生對教師的反饋情況;期末重點檢查教學(xué)任務(wù)完成情況,教學(xué)工作的考核情況,學(xué)生民主測評情況等。

3、加強(qiáng)一日常規(guī)檢查。檢查教師是否提前到班,有無遲到、早退、接聽手機(jī)、隨意調(diào)停課等現(xiàn)象,并將各專業(yè)課堂上課出勤情況張榜公布,既督教又督學(xué)。

4、強(qiáng)化對實驗、實習(xí)、課程設(shè)計等實踐性教學(xué)環(huán)節(jié)的檢查,查看實驗課教師、學(xué)生是否到位,教學(xué)內(nèi)容是否有針對性,能力培養(yǎng)是否體現(xiàn)應(yīng)用性等。

5、加強(qiáng)對遠(yuǎn)程開放教育各班級教師導(dǎo)學(xué)過程和形成性考核過程的檢查督導(dǎo)。開放教育作為新型教學(xué)模式,教學(xué)的重點是導(dǎo)學(xué)而不是授課;是網(wǎng)絡(luò)資源和多種教學(xué)媒體的綜合利用,而不是單一媒體的使用;是通過作業(yè)、網(wǎng)上答疑、討論、bbs交流、小組學(xué)習(xí)為主的自主學(xué)習(xí)而不是集中學(xué)習(xí)。要通過教學(xué)督導(dǎo),有目的地提高教師的導(dǎo)學(xué)導(dǎo)修水平,提高學(xué)生終身學(xué)習(xí)能力。

6、開展對畢業(yè)設(shè)計、畢業(yè)作業(yè)工作的督導(dǎo)。特別要從課題選題、過程指導(dǎo)、答辯、考核等環(huán)節(jié)著手,防止課題來源陳舊,設(shè)計(作業(yè))內(nèi)容雷同,答辯考核走過場,完成質(zhì)量不高等現(xiàn)象。保證畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量,促進(jìn)學(xué)生綜合能力的提高。

教學(xué)督導(dǎo)工作也是教學(xué)管理工作重要組成部分,要以制度建設(shè)為基礎(chǔ),增強(qiáng)教學(xué)督導(dǎo)工作的規(guī)范性和教學(xué)支持服務(wù)功能的針對性。做到督導(dǎo)有依據(jù),處罰有標(biāo)準(zhǔn),導(dǎo)引有水平。進(jìn)一步完善相關(guān)督導(dǎo)制度等文件,使教學(xué)督導(dǎo)工作日?;?、規(guī)范化、服務(wù)化。

督導(dǎo)室個人工作計劃督導(dǎo)室個人工作計劃篇十四

為做好保健食品化妝品經(jīng)營監(jiān)管,根據(jù)根據(jù)省局20xx年?;O(jiān)管七項重點、市局《20xx年全市保健食品化妝品經(jīng)營日常監(jiān)督檢查工作計劃》和我局《20xx年工作要點》,依據(jù)《食品安全法》及其實施條例、《保健食品管理辦法》、《化妝品衛(wèi)生監(jiān)督條例》及其實施細(xì)則,參照市局《20xx年度食品藥品監(jiān)督管理責(zé)任目標(biāo)考核實施意見》,結(jié)合全縣保健食品化妝品經(jīng)營環(huán)節(jié)監(jiān)管的總體要求,突出保健食品化妝品經(jīng)營環(huán)節(jié)安全監(jiān)管的針對性和有效性,確保經(jīng)營環(huán)節(jié)日常監(jiān)管工作落到實處,制定日常監(jiān)督檢查工作計劃如下:

全縣保健食品化妝品經(jīng)營單位。

保健食品化妝品監(jiān)管科負(fù)責(zé)對全縣保健食品、化妝品經(jīng)營企業(yè)日常監(jiān)督檢查和督導(dǎo)檢查。2個稽查隊負(fù)責(zé)對分管轄區(qū)內(nèi)的保健食品、化妝品經(jīng)營企業(yè)的日常監(jiān)督檢查工作。

對保健食品化妝品批發(fā)單位(含批發(fā)市場)、對保健食品零售單位每年監(jiān)督檢查至少1次,對化妝品零售單位監(jiān)督檢查每2年至少1次。對城區(qū)和沂山、老龍灣、石門坊等風(fēng)景區(qū)重點監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時有效地處置。將每次監(jiān)督檢查的信息錄入省?;娮颖O(jiān)管信息系統(tǒng)和市局電子監(jiān)管系統(tǒng)。健全日常監(jiān)管檔案,切實全面推進(jìn)“一戶一檔”建設(shè)。

(一)經(jīng)營合法性。查看保健食品經(jīng)營單位《食品流通許可證》是否到期,《營業(yè)執(zhí)照》是否包含保健食品,已到期的是否取得《保健食品經(jīng)營企業(yè)審查備案表》;新開辦的保健食品經(jīng)營單位是否取得《保健食品經(jīng)營企業(yè)預(yù)登記表》。查看化妝品經(jīng)營單位《公共場所衛(wèi)生許可證》是否到期,《營業(yè)執(zhí)照》是否包含化妝品。

(二)產(chǎn)品合法性。所經(jīng)營的產(chǎn)品是否是合法企業(yè)生產(chǎn),保健食品是否取得保健食品批準(zhǔn)文號;進(jìn)口保健食品還應(yīng)當(dāng)索取檢驗檢疫合格證明。國產(chǎn)化妝品是否由取得有效的《化妝品生產(chǎn)企業(yè)衛(wèi)生許可證》的企業(yè)生產(chǎn);國產(chǎn)特殊用途化妝品是否取得“國產(chǎn)特殊用途化妝品批準(zhǔn)文號”;進(jìn)口非特殊用途化妝品是否取得“進(jìn)口非特殊用途化妝品備案憑證”;進(jìn)口特殊用途化妝品是否取得“進(jìn)口特殊用途化妝品衛(wèi)生許可批件”;經(jīng)營的進(jìn)口化妝品是否在衛(wèi)生許可批件或備案憑證有效期內(nèi)入境;進(jìn)口化妝品是否經(jīng)過檢驗檢疫部門檢驗。是否存在經(jīng)營假冒偽劣產(chǎn)品行為。

(三)標(biāo)簽標(biāo)識情況。所經(jīng)營保健食品名稱、標(biāo)識是否符合《保健食品命名規(guī)定》和《保健食品標(biāo)識規(guī)定》;化妝品是否符合《化妝品命名規(guī)定》和《消費(fèi)品使用說明化妝品通用標(biāo)簽》及其它化妝品標(biāo)簽標(biāo)識相關(guān)規(guī)定;是否有銷售盜用、假冒批準(zhǔn)文號保健食品及國產(chǎn)特殊用途化妝品的行為。

(四)進(jìn)貨查驗制度。是否執(zhí)行進(jìn)貨查驗制度,查驗記錄是否完整真實,是否索取供貨企業(yè)的相關(guān)合法性證件材料,是否建立供應(yīng)商檔案,是否建立購銷臺賬。

(五)廣告宣傳。所經(jīng)營保健食品化妝品是否存在宣傳療效和夸大虛假宣傳行為。所經(jīng)營保健食品是否宣傳疾病治療功能,所經(jīng)營化妝品是否使用醫(yī)療術(shù)語;店內(nèi)宣傳材料是否存在宣稱預(yù)防、治療疾病功能等違規(guī)行為。

現(xiàn)場檢查按照國家局制定編寫的《保健食品經(jīng)營企業(yè)日常監(jiān)督現(xiàn)場檢查工作指南》、《化妝品經(jīng)營企業(yè)日常監(jiān)督現(xiàn)場檢查工作指南》組織實施。實施監(jiān)督檢查前應(yīng)制定檢查方案,確定檢查目的、檢查范圍、檢查方式、檢查重點、時間安排等,檢查人員應(yīng)按照檢查方案實施現(xiàn)場檢查。檢查組進(jìn)入被檢查單位應(yīng)按照程序開展工作,檢查中填寫《現(xiàn)場檢查筆錄》,對發(fā)現(xiàn)不合格的項目,能整改的,應(yīng)當(dāng)監(jiān)督企業(yè)立即整改。不能立即整改的,下達(dá)《現(xiàn)場監(jiān)督檢查意見書》,并督促整改。涉嫌違法違規(guī)行為的及時依法立案查處。

(一)實行三化監(jiān)管。網(wǎng)格化細(xì)化崗位職責(zé),構(gòu)建橫向到邊、縱向到底、責(zé)任到人的監(jiān)管網(wǎng)格體系。痕跡化現(xiàn)場檢查結(jié)束后5個工作日內(nèi),將監(jiān)督檢查記錄錄入省?;娮颖O(jiān)管信息系統(tǒng)和市局電子監(jiān)管系統(tǒng),并完善“一企一檔”的監(jiān)管檔案。標(biāo)準(zhǔn)化,明確監(jiān)管事項和重點,確定監(jiān)督檢查內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn),統(tǒng)一監(jiān)管尺度和執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn),是企業(yè)無異語。

(二)遵守廉政規(guī)定。檢查組應(yīng)嚴(yán)格遵守廉潔自律的各項規(guī)定,不得接受被檢查單位及個人的宴請及饋贈。

(三)按時上報情況。對日常監(jiān)督檢查的開展情況,要在6月28日前報送半年工作小結(jié),11月29日前報送全年工作總結(jié)。保健食品化妝品監(jiān)管科分別匯總后與7月1日和12月1日前上報市局??偨Y(jié)內(nèi)容應(yīng)包括半年和全年監(jiān)督檢查開展情況、行政處罰情況、先進(jìn)經(jīng)驗做法、存在問題分析、風(fēng)險評估和意見建議等內(nèi)容。

督導(dǎo)室個人工作計劃督導(dǎo)室個人工作計劃篇十五

根據(jù)學(xué)校20xx—20xx學(xué)年第二學(xué)期的教育教學(xué)工作計劃和創(chuàng)建國家級示范校的目標(biāo)和要求,為進(jìn)一步加強(qiáng)教學(xué)內(nèi)涵建設(shè),確保教學(xué)工作中心地位,加強(qiáng)教學(xué)評價、督導(dǎo)制度的建設(shè)和規(guī)范運(yùn)行,搞好以課堂教學(xué)為中心的各個教學(xué)環(huán)節(jié)的檢查,提高對教師教學(xué)質(zhì)量的評估,推動良好教風(fēng)、學(xué)風(fēng)、考風(fēng)的建設(shè),從而全面提高教學(xué)質(zhì)量,制定本學(xué)期教學(xué)督導(dǎo)工作計劃。

(一)進(jìn)一步加強(qiáng)教學(xué)督導(dǎo),充分發(fā)揮督導(dǎo)作用;

(二)提高課堂教學(xué)的質(zhì)量評價力度;

(三)加強(qiáng)對各教研組教研活動的檢查力度;

(四)加強(qiáng)對教學(xué)工作的常規(guī)督查和專項督查;

(五)逐步完善教師教學(xué)質(zhì)量評價機(jī)制,完成教師教學(xué)質(zhì)量評測。

(一)加強(qiáng)對重點專業(yè)建設(shè),省、市級精品課程和校級精品課程建設(shè)工作的監(jiān)督和指導(dǎo);

(二)加強(qiáng)常規(guī)教學(xué)的質(zhì)量督導(dǎo),改進(jìn)教學(xué)方法和教學(xué)手段,提高課堂教學(xué)質(zhì)量;

(三)加強(qiáng)對教風(fēng)、學(xué)風(fēng)的督查,樹立優(yōu)良的教風(fēng)和學(xué)風(fēng),確保正常教學(xué)秩序;

(四)重點做好學(xué)生評教中問題突出教師的.跟蹤督導(dǎo)和整改幫扶工作;

(七)加強(qiáng)對重點專業(yè)實訓(xùn)課的督導(dǎo),認(rèn)真抓好實踐教學(xué)質(zhì)量提高工作;

(八)認(rèn)真做好青年教師的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和教學(xué)指導(dǎo)工作,提升青年教師的業(yè)務(wù)水平。

(一)隨機(jī)抽查聽課。聽課的重點主要為本學(xué)期授課的教師,以隨機(jī)抽查聽課方式為主;

(五)隨機(jī)抽查學(xué)生上課和實習(xí)實訓(xùn)情況,關(guān)注學(xué)風(fēng)建設(shè)情況;

(六)成立重點專業(yè)建設(shè)指導(dǎo)委員會,進(jìn)一步修訂和完善重點專業(yè)人才培養(yǎng)方案;

(七)督促已經(jīng)立項的課題研究,按照研究計劃階段性完成課題研究任務(wù);

(九)定期出教學(xué)督導(dǎo)情況通報,及時反映學(xué)校的教育教學(xué)管理等方面的實際情況。

(一)督導(dǎo)室成員認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)教育教學(xué)理論,努力提高自己的督導(dǎo)水平;

(二)深入到教師中去,傾聽教師的心聲和意見;

(三)深入到學(xué)生中去,了解學(xué)生對教師的評價和要求;

(四)及時將教師的想法和領(lǐng)導(dǎo)的要求進(jìn)行溝通,和諧干群關(guān)系;

(五)走出去學(xué)習(xí)兄弟院校教學(xué)督導(dǎo)經(jīng)驗;

(六)認(rèn)真填寫各種表冊,搞好教學(xué)督導(dǎo)原始資料的積累工作。

(一)本期隨機(jī)抽查聽課,全校約占半數(shù)的任課教師至少抽查一節(jié)以上的課堂教學(xué);

(四)第八周為教學(xué)檢查和學(xué)生評教活動周,進(jìn)行期中教學(xué)檢查,組織好學(xué)生評教工作;

(六)第十八周為期末教學(xué)檢查活動周,進(jìn)行期末各項教學(xué)檢查,評選優(yōu)秀教案;

(十)期末安排教師校本培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容為課件制作等。

督導(dǎo)室個人工作計劃督導(dǎo)室個人工作計劃篇十六

以打造十大工程和創(chuàng)建省五星級學(xué)校,全面提升學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量為督導(dǎo)室工作的指導(dǎo)思想。配合教務(wù)處、教科處等各職能部門,圍繞學(xué)校的各項教學(xué)教改工作,充分發(fā)揮督導(dǎo)室的檢查、督促、幫助、指導(dǎo)的職能。以公平、公正、實事求是為原則,評價各職能部門的工作和各教師的教學(xué)工作。促進(jìn)教風(fēng)好轉(zhuǎn),提升教學(xué)質(zhì)量。

二、工作目標(biāo)。

1、教育本處室人員認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行各項法律法規(guī)政策,遵紀(jì)守法,為人師表,團(tuán)結(jié)同志,熱愛學(xué)生,端正工作態(tài)度,改進(jìn)工作方法,提高工作效率,誠懇、熱情、周到、細(xì)致、主動地開展各項工作。

2、對學(xué)校教育教學(xué)日常管理工作及后勤服務(wù)工作進(jìn)行督導(dǎo)和檢查,提出意見和建議。定期對教務(wù)處、教科處、德育處、電教處、工會、團(tuán)委、總務(wù)處、年級部等處室部門的計劃落實情況進(jìn)行檢查和評估。

3、規(guī)范教師的教學(xué)過程,促進(jìn)教風(fēng)好轉(zhuǎn),從根本上提高教學(xué)質(zhì)量。

4、促進(jìn)教師的教學(xué)工作事業(yè)心、責(zé)任心的增強(qiáng),提高教師的業(yè)務(wù)能力,保證各項教學(xué)工作順利實施。

5、根據(jù)學(xué)校教師和生源的實際情況,探索適宜的教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法和教學(xué)手段,實現(xiàn)因材施教和應(yīng)用型人才的培養(yǎng)目標(biāo)。

6、在工作過程中服務(wù)于各級領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)于教師、服務(wù)于學(xué)生。積極提供有利于教學(xué)工作和有利于提高教學(xué)質(zhì)量的建議。

7、接受縣教育局的委派,及時檢查各部門的工作質(zhì)量,及時發(fā)現(xiàn)問題,及時匯報,及時解決,及時提出合理化建議。

8、按校黨委和校長室的要求,對有關(guān)處室、年級部、備課組的工作進(jìn)行督察、督查、指導(dǎo),及時提出建議和意見,供有關(guān)部門參考。

三、措施方法。

1、多渠道、全方位。

在未來的工作中督導(dǎo)室的工作要在全校的教學(xué)工作中多渠道、全方位展開。體現(xiàn)在教學(xué)過程的各個方面,包括理論教學(xué)、實踐教學(xué)、課內(nèi)、課外、計劃、教案、作業(yè)、聽課、教研活動等。在重點針對青年教師的基礎(chǔ)上拓展到全體教師。采取聽課、檢查、抽查、座談、引導(dǎo)、指導(dǎo)等多種形式,以其獲得準(zhǔn)確的教學(xué)信息,做到有的放矢。促進(jìn)教風(fēng)好轉(zhuǎn),提升教學(xué)質(zhì)量。

2、緊緊把握關(guān)鍵教學(xué)環(huán)節(jié)在做好常規(guī)教學(xué)檢查督促的基礎(chǔ)上,重點抓好期初、期中、期末、考試等關(guān)鍵教學(xué)環(huán)節(jié)及節(jié)假日等教師、學(xué)生容易松懈的教學(xué)環(huán)節(jié)的檢查督促工作,促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的全面提高,在此項工作中要積極取得各職能部門的配合與協(xié)助。

3、監(jiān)督檢查與指導(dǎo)幫助相結(jié)合。教學(xué)監(jiān)督檢查的目的是提高教學(xué)質(zhì)量。因此,督導(dǎo)室工作要做到監(jiān)督檢查與指導(dǎo)幫助相結(jié)合,注重指導(dǎo)幫助。包括教學(xué)方法、教學(xué)手段、教學(xué)內(nèi)容、課堂組織等教學(xué)過程,發(fā)現(xiàn)問題及時指出,取得教師的認(rèn)同,以便改進(jìn)、完善、提高。規(guī)范教學(xué)過程。

4、勤溝通多交流。勤溝通多交流這是做好督導(dǎo)室工作的基礎(chǔ)。做好任何一項工作都是多方協(xié)調(diào)共同完成的,督導(dǎo)室工作涉及各個教學(xué)部門,勤溝通多交流才能把工作做的更好。不但要與各教學(xué)管理部門勤溝通多交流,更要與教師勤溝通多交流、與學(xué)生勤溝通多交流。交流信息,掌握情況,協(xié)調(diào)一致,共同努力,做好各項教學(xué)工作。

5、深入教學(xué)第一線,掌握教學(xué)全過程。督導(dǎo)室成員必須始終把自己置身于教學(xué)第一線,了解各個教學(xué)環(huán)節(jié),掌握第一手資料。勇于探索,有針對性的調(diào)查研究新的教學(xué)方法、新的教學(xué)手段,做好教改研究工作。

6、加強(qiáng)督導(dǎo)室成員的自身建設(shè)。督導(dǎo)室的各個成員都要嚴(yán)格要求自己,加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平和實踐技能。在教學(xué)工作中以身作則,走在大家的前列。增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感,公平公正、盡職盡責(zé)。取得廣大教師的信賴,和廣大教師一道做好本職工作。

四、人員分工。

鄧克剛:負(fù)責(zé)督導(dǎo)室的全面工作;制定督導(dǎo)室的工作計劃;及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報督導(dǎo)情況,聯(lián)系校長室、校黨委,結(jié)合高三年級部和英語組。

胡冰:聯(lián)系教務(wù)處,結(jié)合高一年級部和化學(xué)組。

王大浪:聯(lián)系教科處,結(jié)合高三年級部和數(shù)學(xué)組。

曹迎春:聯(lián)系校工會,結(jié)合高二年級部和語文組。

畢士武:聯(lián)系校長辦,結(jié)合高一年級部音體美組。

張瓊林:聯(lián)系德育處,結(jié)合高三年級部和物理組。

王為民:聯(lián)系電教處,結(jié)合高二年級部、生物組和信息組。

吳成:聯(lián)系團(tuán)委,結(jié)合高二年級部和歷史組。

張娜:聯(lián)系總務(wù)處,結(jié)合高一年級部和政治組、地理組。

本學(xué)期開展的主要工作。

1.對期末考試中成績滯后的老師和班級進(jìn)行跟蹤視導(dǎo)。

2.督導(dǎo)室由畢士武主任負(fù)責(zé)成立書畫社團(tuán)。

3.對高一、高二、高三年級老師教學(xué)常規(guī)進(jìn)行不定期檢查。

4.配合高三年級部繼續(xù)對高三老師面批情況進(jìn)行檢查。

5.陪同市縣教研室對高三年級進(jìn)行教學(xué)視導(dǎo)。

6.督導(dǎo)室全體成員都結(jié)合一個或多個教研組,及時督查了解教研組開展教學(xué)教研工作情況。

7.督導(dǎo)室全體成員本學(xué)期全部參與年級部分工和年級部管理。

8.及時按要求每兩周一次向縣局上報督學(xué)工作情況信息表。

9.定時督查學(xué)校對上級工作布置的執(zhí)行情況,督查了解傳達(dá)學(xué)習(xí)上級會議精神情況。

10.定時督查校長及領(lǐng)導(dǎo)班子的在崗、出勤、聽課、參與教研活動等情況。

11.及時督查學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行師德師風(fēng)建設(shè)的八項規(guī)定,督查了解有無搞有償家教、亂推銷、亂收費(fèi)等違規(guī)行為。

12.督查學(xué)校民主管理、校務(wù)公開的情況,督查了解學(xué)校重要或重大工作會辦情況,督查了解教職工對校務(wù)公開滿意度情況,督查了解教職工對民主管理、民主理財情況。

督導(dǎo)室個人工作計劃督導(dǎo)室個人工作計劃篇十七

以黨的十九屆五中全會精神和習(xí)近平總書記關(guān)于教育的重要論述為指針,結(jié)合我縣實際,以“規(guī)范教育教學(xué)管理,提高教育教學(xué)質(zhì)量”為主線,以“健康校園創(chuàng)建,打造平安校園”為中心,以“推進(jìn)教育現(xiàn)代化,辦好人民滿意教育”為目標(biāo),以“推進(jìn)特色校創(chuàng)建,打造高效課堂”為抓手,以創(chuàng)新管理體制機(jī)制為動力,以推進(jìn)縣域義務(wù)教育學(xué)校優(yōu)質(zhì)均衡為重點,全面貫徹落實《教育督導(dǎo)條例》、《中小學(xué)校責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)辦法》和《幼兒園責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)辦法》,不斷完善教育督導(dǎo)工作機(jī)制,充分發(fā)揮教育督導(dǎo)的監(jiān)督、檢查、評估和指導(dǎo)職能,逐步加大督導(dǎo)工作力度,為全面推進(jìn)xx教育事業(yè)科學(xué)協(xié)調(diào)發(fā)展助力。

新的學(xué)年,全縣義務(wù)教育學(xué)校教育教學(xué)工作必須在六個方面抓實抓好。一是要強(qiáng)化立德樹人,堅持全面育人的正確教育觀不動搖;二是要強(qiáng)化安全意識,咬緊疫情防控、安全管理常態(tài)化不放松;三是要強(qiáng)化質(zhì)量評價,堅持綠色評價的正確質(zhì)量觀不動搖;四是要強(qiáng)化教育改革,堅持優(yōu)質(zhì)均衡的正確發(fā)展觀不動搖;五是要強(qiáng)化隊伍建設(shè),堅持德才兼?zhèn)涞恼_培養(yǎng)觀不動搖;六是要強(qiáng)化常規(guī)管理,堅持狠抓落實的正確管理觀不動搖。以督政、督學(xué)、督教為手段,以提高教育質(zhì)量辦人民滿意教育為目的,堅持掛牌督導(dǎo)與專項督導(dǎo)相結(jié)合,終結(jié)性評估與過程性評價相結(jié)合,扎扎實實地開展20xx年的教育督導(dǎo)工作。

20xx年我們將緊緊圍繞局黨組重點工作,認(rèn)真履職,扎實開展督導(dǎo)工作。一是進(jìn)一步加強(qiáng)督導(dǎo)隊伍建設(shè),提升督導(dǎo)能力和水平。二是全力推進(jìn)城鄉(xiāng)義務(wù)教育一體化改革,促進(jìn)縣域義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展。三是積極履行督政職能,協(xié)調(diào)落實編制、人事、公安、財政、規(guī)劃、發(fā)改等部門職責(zé),并敦促教育局相關(guān)股室重點落實教師隊伍建設(shè)與管理、學(xué)校布局規(guī)劃、義務(wù)教育學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、消除超大班額、改革教育評價等任務(wù)。四是以“兩考”為核心,加大各學(xué)校備考工作的督導(dǎo),助力教學(xué)質(zhì)量提升。五是對幼兒園集中開展辦學(xué)行為督導(dǎo)評估,規(guī)范辦園行為,提高辦園水平。六是認(rèn)真組織督學(xué)開展綜合督導(dǎo)和常規(guī)督導(dǎo),強(qiáng)化學(xué)校管理和教育教學(xué)督導(dǎo)檢查及質(zhì)量監(jiān)測,尤其是進(jìn)一步落實“兩考”工作專項督導(dǎo),為20xx年決勝“兩考”貢獻(xiàn)督導(dǎo)力量。同時加大常規(guī)督導(dǎo),為學(xué)校管理和教育教學(xué)工作把好脈,服好務(wù),為局黨組決策提供依據(jù),不斷推動學(xué)校管理提檔升級,促進(jìn)教育教學(xué)質(zhì)量提升。

(一)加強(qiáng)隊伍建設(shè),明確工作職責(zé)

進(jìn)一步構(gòu)建督導(dǎo)工作網(wǎng)絡(luò)。在把全縣所有學(xué)校、幼兒園按片劃分責(zé)任區(qū),實行掛牌督導(dǎo)的基礎(chǔ)上,全縣各學(xué)校明確一名掛牌督導(dǎo)工作聯(lián)絡(luò)員,既負(fù)責(zé)學(xué)校內(nèi)部的督導(dǎo)工作,又負(fù)責(zé)協(xié)助聯(lián)絡(luò)責(zé)任督學(xué)開展常態(tài)督導(dǎo)工作。

加強(qiáng)責(zé)任督學(xué)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。擬舉行中小學(xué)、幼兒園責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)人員培訓(xùn)會,對責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)工作提出具體的任務(wù)和要求,明確責(zé)任督學(xué)的工作職責(zé)和工作紀(jì)律。同時組織督學(xué)集中或自學(xué)《中小學(xué)校責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)規(guī)程》、《中小學(xué)校責(zé)任督學(xué)工作守則》以及與教育督導(dǎo)相關(guān)的法律法規(guī)等文件,熟悉督導(dǎo)業(yè)務(wù),規(guī)范操作流程。

在教育局的統(tǒng)籌下,緊扣教育工作中心,突出重點,科學(xué)安排,全面落實。不斷改進(jìn)工作方法,有效提升工作實效。

(二)扎實開展綜合督導(dǎo),促進(jìn)管理再上新臺階

根據(jù)省督導(dǎo)評估要求,縣教育督導(dǎo)室每年要對轄區(qū)內(nèi)三分之一學(xué)校(中小學(xué)及幼兒園)進(jìn)行綜合督導(dǎo)評估。今年我們將按照要求,繼續(xù)做好春秋開學(xué)工作綜合督導(dǎo),健康校園督導(dǎo)等,促進(jìn)學(xué)校(幼兒園)管理及質(zhì)量再上新臺階。

(三)繼續(xù)開展隨機(jī)督查和專項督導(dǎo),進(jìn)一步提高督導(dǎo)效能

緊緊圍繞我縣教育改革發(fā)展的大局和階段性的中心工作,抓住教育工作中的重點、熱點和難點問題,結(jié)合“雙隨機(jī)一公開”檢查,繼續(xù)做好常態(tài)化隨機(jī)督導(dǎo)工作,對全縣中小學(xué)、幼兒園常態(tài)化工作隨機(jī)督查。對問題嚴(yán)重的學(xué)校實行重點監(jiān)控、定點督查、限期整改,開展回訪督查,跟蹤整改工作的落實情況,切實提高教育督導(dǎo)效能,進(jìn)一步強(qiáng)化中小學(xué)校規(guī)范辦學(xué)行為。

(四)全面落實責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)制度,推進(jìn)責(zé)任區(qū)督導(dǎo)常態(tài)化

今年我們將積極爭取領(lǐng)導(dǎo)重視掛牌督導(dǎo)工作,進(jìn)一步明確督學(xué)崗位設(shè)置及工作職責(zé),圍繞全縣年度教育工作重點、難點,堅持每季度至少組織一次專項督導(dǎo)評估,及時通報專項督導(dǎo)評估情況,提出各學(xué)校整改意見,加強(qiáng)跟蹤督查,促進(jìn)重點、難點問題的落實。把教育局各科室平時的重點工作任務(wù)、目標(biāo)完成情況,納入日常督導(dǎo)的重要內(nèi)容,確保政令暢通。探索指導(dǎo)各學(xué)校建立科學(xué)規(guī)范的評價機(jī)制,健全學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量評價體系,注重全程跟蹤、全員關(guān)注。

(五)針對教育工作中存在的突出問題開展專項督導(dǎo)工作

認(rèn)真落實國務(wù)院教育督導(dǎo)委員會辦公室《教育重大突發(fā)事件專項督導(dǎo)暫行辦法》精神,并針對社會關(guān)注的教師隊伍管理、規(guī)范辦學(xué)行為、教育教學(xué)質(zhì)量等熱點、難點問題選擇性地開展專項督導(dǎo)。

(六)增強(qiáng)教育督導(dǎo)為教育事業(yè)發(fā)展的服務(wù)能力

增強(qiáng)服務(wù)意識、責(zé)任意識、紀(jì)律意識,提升督學(xué)隊伍綜合素質(zhì)。要深入基層學(xué)校、轉(zhuǎn)變思想觀念、改變工作作風(fēng)、精選督導(dǎo)事項、優(yōu)化督導(dǎo)方式、完善工作機(jī)制,切實提高教育督導(dǎo)工作實效和工作質(zhì)量,增強(qiáng)教育督導(dǎo)為教育事業(yè)發(fā)展的服務(wù)能力。

根據(jù)《關(guān)于解決形式主義突出問題為基層減負(fù)的通知》和《中共中央辦公廳關(guān)于統(tǒng)籌督查檢查考核工作的通知》(中辦發(fā)[20xx]56號)文件精神,以及州督查考評辦要求,擬定20xx學(xué)年綜合及專項督導(dǎo)事項如下:

2月:

春季學(xué)期開學(xué)工作綜合督導(dǎo)。督導(dǎo)內(nèi)容包括(1)學(xué)生入學(xué)情況;(2)教育教學(xué)教研情況;(3)教師隊伍管理情況;(4)學(xué)校安全工作情況;(5)規(guī)范辦學(xué)行為情況;(6)疫情防控和食品衛(wèi)生情況。

3月:

辦學(xué)行為綜合督導(dǎo)。督查內(nèi)容包括:(1)杜絕縣域內(nèi)各義務(wù)教育學(xué)校掐尖招生;(2)控制大班額;(3)督促清理取締班、實驗班、快慢班;(4)對學(xué)校開科開課和作息情況督查;(5)對學(xué)?!瓣柟怏w育活動”情況督查;(6)對學(xué)校教輔讀物征訂情況和學(xué)校收費(fèi)督查;(7)對幼兒園(班)的辦學(xué)行為(重點是嚴(yán)查小學(xué)化教學(xué))督查。

4月:

健康校園創(chuàng)建工作綜合督導(dǎo)。督導(dǎo)內(nèi)容包括:(1)疫情防控常態(tài)化工作;(2)安全、食品衛(wèi)生工作;(3)學(xué)生心理健康教育;(4)關(guān)愛女生及留守兒童關(guān)愛。

5月:

幼兒園辦園行為督導(dǎo)評估。

6月:

九年級中考、八年級地生會考復(fù)習(xí)備考情況專項督導(dǎo)。

7月、8月:

暑假學(xué)校值班值守及安全工作情況督查。

9月:

秋季學(xué)期開學(xué)工作綜合督導(dǎo)。督導(dǎo)內(nèi)容包括(1)學(xué)生入學(xué)情況;(2)教育教學(xué)教研情況;(3)教師隊伍管理情況;(4)學(xué)校安全工作情況;(5)規(guī)范辦學(xué)行為情況;(6)疫情防控和食品衛(wèi)生情況。

10月:

職教、幼教、特教專項督導(dǎo)。

11月:

中小學(xué)、幼兒園后勤管理與服務(wù)專項督導(dǎo)。

12月—20xx年1月:

(1)學(xué)校綜合目標(biāo)考核綜合督導(dǎo)。內(nèi)容包括黨建、安全、班子建設(shè)、教育教學(xué)工作、校本教研工作、師德師風(fēng)建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)等。

(2)教學(xué)質(zhì)量監(jiān)測工作督導(dǎo)。

督導(dǎo)室個人工作計劃督導(dǎo)室個人工作計劃篇十八

督導(dǎo)室主任 胡如要 職 責(zé):主持督導(dǎo)室全面工作,負(fù)責(zé)對上及對外聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào),負(fù)責(zé)學(xué)校校長任期目標(biāo)考核,負(fù)責(zé)處理領(lǐng)導(dǎo)交辦事務(wù)。督導(dǎo)員 何由周 職責(zé):負(fù)責(zé)辦學(xué)行為督查,負(fù)責(zé)教室工作考核,負(fù)責(zé)學(xué)校年度目標(biāo)管理考核,負(fù)責(zé)對學(xué)校教師各種評估,協(xié)助完成領(lǐng)導(dǎo)交辦事務(wù)。

緊緊圍繞學(xué)校創(chuàng)和諧校園、樹學(xué)校形象、求辦學(xué)質(zhì)量的總體目標(biāo)發(fā)揮督導(dǎo)室督政、督教、督學(xué)的職能,對學(xué)校各部門、教育教學(xué)及常規(guī)管理工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查、評估、指導(dǎo)。全面督查、以公平、公正、實事求是為原則,全面評價各職能部門及各教師的教育、教學(xué)與管理工作,達(dá)到進(jìn)一步深化學(xué)校內(nèi)部管理,推進(jìn)課程改革,不斷強(qiáng)化素質(zhì)教育,規(guī)范教學(xué)的目的,為學(xué)校的內(nèi)涵發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

1、加強(qiáng)對學(xué)校行政行為的督查,通過對各部門工作作風(fēng)、工作效率、制度建設(shè)等方面的督評,促進(jìn)行政效能建設(shè),提升辦公效率與部門形象。

2、加強(qiáng)教育、教學(xué)管理過程的督查,促進(jìn)全體教職工教育教學(xué)行為進(jìn)一步規(guī)范。

3、加強(qiáng)督教工作,促進(jìn)師德、師風(fēng)建設(shè),促進(jìn)教師個人素質(zhì)與教學(xué)水平的提高,促進(jìn)教師專業(yè)成長,提高教育教學(xué)質(zhì)量。

4、加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理的督查,促進(jìn)良好學(xué)風(fēng)、校風(fēng)的形成。

5、積極推進(jìn)課程改革,促進(jìn)課程改革工作向深度發(fā)展。

1、加強(qiáng)對學(xué)校各職能部門行政效能的督查考核,促進(jìn)各職能部門努力提高辦事效率,改進(jìn)工作作風(fēng),進(jìn)一步提高管理水平。

2、 對部門運(yùn)行、管理等工作進(jìn)行督導(dǎo)。

3、對各部門教學(xué)常規(guī)管理常規(guī)進(jìn)行例行檢查。對各部門認(rèn)真做好學(xué)期初、期中、期末及不定期的教育、教學(xué)常規(guī)檢查工作,同時獨立通過專項督導(dǎo)與隨機(jī)督導(dǎo)等形式對全校部門的教育教學(xué)常規(guī)進(jìn) 行督查并及時通報督導(dǎo)檢查情況,提出整改意見與建議。

4、以有效教學(xué)為抓手,努力提高教師的教學(xué)水平。 通過聽課、評課、抽查、評價等手段,規(guī)范教學(xué)行為,提高教學(xué)質(zhì)量。每學(xué)期督導(dǎo)室人員每人聽課爭取在30節(jié)以上,并對被聽課老師的教學(xué)常規(guī)進(jìn)行隨機(jī)檢查,通過教學(xué)流程包括合理確定教學(xué)目標(biāo),精心設(shè)計教學(xué)過程的檢查與督導(dǎo),作業(yè)及批閱情況的檢查以及學(xué)情的了解把握,掌握第一手教學(xué)反饋信息,做好檢查的文字記載工作,將聽課情況及時匯總上報,同時強(qiáng)化相互間研究性聽課,認(rèn)真評課。

5、督促檢查學(xué)校課程改革的實施過程以及課改的推進(jìn)力度。 以職教課改理念為出發(fā)點,檢查、指導(dǎo)教師在日常教學(xué)中對課改理念的理解和掌握情況,推動學(xué)校課程改革向縱深發(fā)展,不斷深化教育課程改革。

6、協(xié)助有關(guān)部門加強(qiáng)師資隊伍建設(shè)。把培養(yǎng)青年教師作為隊伍建設(shè)的重點工作,從規(guī)范教學(xué)常規(guī)入手,抓青年教師的備課、上課環(huán)節(jié),抓教學(xué)反思,促進(jìn)青年教師盡快成長。充分發(fā)揮骨干教師和學(xué)科帶頭人的示范作用,通過多種形式加強(qiáng)對青年教師的培養(yǎng),開展形式多樣 的教研活動,搭建平臺,促使青年教師盡快成為合格教師和骨干力量。

7、加強(qiáng)對學(xué)生常規(guī)管理工作的督促檢查。常規(guī)管理無小事,通過不定期的督促檢查促進(jìn)各專業(yè)部學(xué)生常規(guī)管理工作進(jìn)一步上規(guī)范上水平。

8、加強(qiáng)督導(dǎo)制度建設(shè),促進(jìn)督導(dǎo)工作過程的進(jìn)一步優(yōu)化,提高督導(dǎo)評估的水平與藝術(shù)。

xxx

20xx年8月31日

督導(dǎo)室個人工作計劃督導(dǎo)室個人工作計劃篇十九

為推進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)工作常態(tài)化、制度化,充分發(fā)揮責(zé)任區(qū)督學(xué)在學(xué)校中的檢查與監(jiān)督作用,全面完成中心??偛拷逃綄W(xué)工作的目標(biāo),促進(jìn)我校教育均衡、協(xié)調(diào)發(fā)展,全面實施素質(zhì)教育,根據(jù)我校教育教學(xué)工作實際,特制定如下工作計劃。

以黨的十八大精神為指導(dǎo),深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞20xx年度我鎮(zhèn)教育改革發(fā)展的中心工作,以監(jiān)督、檢查、評估為手段,以指導(dǎo)、引領(lǐng)、服務(wù)、促進(jìn)學(xué)校發(fā)展為目的;堅持監(jiān)督與指導(dǎo)并重,強(qiáng)化規(guī)范管理督查,推進(jìn)我我校教育又快又好地發(fā)展。

1.督促、指導(dǎo)學(xué)校貫徹執(zhí)行有關(guān)教育法律、法規(guī)、方針、政策。

2.遵循教育規(guī)律,保障教學(xué)工作常規(guī)的實施。

3.不斷促進(jìn)安全機(jī)制和措施的建立。

4.落實教育部《關(guān)于當(dāng)前加強(qiáng)中小學(xué)管理規(guī)范辦學(xué)行為的指導(dǎo)意見》,進(jìn)一步規(guī)范學(xué)校辦學(xué)行為。

5.實施素質(zhì)教育,扎實開展各類學(xué)校發(fā)展性教育督導(dǎo)評估工作。

1.學(xué)習(xí)宣傳實施《教育督導(dǎo)條例》,依法依規(guī)開展工作。

2.廉潔自律,模范遵守教育督導(dǎo)的工作紀(jì)律,做勤政廉政的楷模;突出重點,圍繞學(xué)校中心工作,監(jiān)督指導(dǎo)學(xué)校落實各項政策。

3.了解教育一線情況,深入課堂聽課、評課,加強(qiáng)與一線教師的交流,指導(dǎo)并幫助學(xué)校改進(jìn)管理方法和教學(xué)方法,打造高效課堂,提高教學(xué)質(zhì)量,為我校教育工作又好又快發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

4.加強(qiáng)師德、師風(fēng)建設(shè)。全面開展師德師風(fēng)教育培訓(xùn),組織開展師德師風(fēng)演講比賽,努力提高教師職業(yè)道德素養(yǎng)。

5.配合中心學(xué)校對學(xué)校工作的考核。以工作時效,工作成效為依據(jù),酌情、酌量,進(jìn)行評價學(xué)校工作的成效。

6.對學(xué)校的工作計劃、規(guī)劃、實施方案的審查,要求切合實際,不可用大話空話敷衍了事。在督查時,重點看這些資料是否有實實在在的內(nèi)容,是否具有可操作性,是否具有指導(dǎo)性。還要到學(xué)生、教師、家長代表中訪談。

7.要求對督學(xué)提出的意見要認(rèn)真研究,并積極加以整改。對無故不執(zhí)行督學(xué)提出的合理化督導(dǎo)意見的,將根據(jù)《國家教育督導(dǎo)條例》及有關(guān)規(guī)定,對學(xué)校主要負(fù)責(zé)人和相關(guān)當(dāng)事人給予紀(jì)律處分,并依法依規(guī)追究相關(guān)責(zé)任。

1.對實施素質(zhì)教育、執(zhí)行課程計劃、藝體等工作進(jìn)行專項督查。

2.對安全教育工作進(jìn)行督查。

3.對規(guī)范辦學(xué)行為進(jìn)行督查。

4.對師德師風(fēng)建設(shè)、德育工作實施進(jìn)行專項督查。

5.制定具體的學(xué)期、學(xué)年。對學(xué)校每年至少督查1-2次。

6.對督導(dǎo)提出的整改意見,要立即整改。

督導(dǎo)室個人工作計劃督導(dǎo)室個人工作計劃篇二十

為做好我鄉(xiāng)免疫規(guī)劃工作,加強(qiáng)我鄉(xiāng)適齡兒童的正常接種,不出現(xiàn)免疫空白,有效地控制傳染病在我鄉(xiāng)的爆發(fā)流行,按照《貴州省免疫規(guī)劃工作村級督導(dǎo)表》要求每月進(jìn)行一次入村督導(dǎo),使我鄉(xiāng)的免疫規(guī)劃工作更為規(guī)范化管理,推進(jìn)免疫規(guī)劃工作可持續(xù)發(fā)展,按期進(jìn)行入村督導(dǎo),落實整改措施以提高免疫規(guī)劃管理水平,特制定木引槽鄉(xiāng)衛(wèi)生院免疫規(guī)劃入村督導(dǎo)計劃。

組長:陳志發(fā)(衛(wèi)生院院長)副組長:趙國龍(防保組長)。

趙國龍負(fù)責(zé)免疫規(guī)劃工作日常事務(wù)。

每月1-20日及時進(jìn)行入村督導(dǎo),按照《貴州省免疫規(guī)劃工作村級督導(dǎo)表》的內(nèi)容,針對各村存在的問題有目的、有針對性的開展督導(dǎo),要求各村醫(yī)生及時掌握預(yù)防接種信息和應(yīng)種對象;按要求通知到我衛(wèi)生院進(jìn)行接種。

1、調(diào)查兒童建卡率、建證率和孕產(chǎn)婦摸底數(shù);

2、新生兒乙肝首針及時接種情況;

3、是否對應(yīng)種兒童進(jìn)行了預(yù)約通知,并了解通知方式;

4、對流動兒童信息是否有登記;

5、核查卡證是否吻合,同時開展接種率調(diào)查,單苗接種率調(diào)查;

6、是否有免疫規(guī)劃預(yù)防接種宣傳,以及宣傳形式;

7、接種情況是否及時登記并上證;

每月至少完成1/3的行政村,3個月內(nèi)完成全鄉(xiāng)所轄行政村的督導(dǎo)工作,針對發(fā)現(xiàn)的問題提出整改意見,并作為下月的督導(dǎo)重點,以落實督導(dǎo)效果。

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