總結(jié)是一個總結(jié)思考的過程，它讓我們更清楚地認(rèn)識到自己的成長和進(jìn)步。在寫總結(jié)之前，我們首先需要明確總結(jié)的目的和對象。以下是一些成功的總結(jié)例子，可以提供給大家參考和借鑒。
工作職責(zé)和工作總結(jié)篇一
本一年的教學(xué)工作已接近尾聲，回顧一年的教學(xué)歷程，其中的得失成敗，一如昨日?，F(xiàn)將其總結(jié)如下：
本一年我本著為學(xué)生服務(wù)的宗旨，無論在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，政治思想學(xué)習(xí)，還是專業(yè)方面讀潛心學(xué)習(xí)專研，務(wù)必讓自己跟著學(xué)校的每一個節(jié)奏不落后。業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)筆記共計(jì)20余篇，政治理論學(xué)習(xí)筆記10余篇，聽課筆記20余篇。另外，我積極參加學(xué)校組織的共研課活動，并從中找問題，找方法，找得失，以諸方面時(shí)時(shí)警醒自己晨思、暮醒，學(xué)習(xí)始終。
本一年我所帶的五年級三個班和二年級三個班的教學(xué)均在本學(xué)年的測評中取得了良好的成績。平時(shí)的教學(xué)我緊跟學(xué)校的課題模式——先學(xué)后教。我還特別注重4個教學(xué)問題：
1、提高教學(xué)質(zhì)量的.教學(xué)策略和教學(xué)方法。
2、體育課程和教學(xué)的管理優(yōu)化問題。
3、體育教學(xué)氛圍化問題。
4、器材和質(zhì)量優(yōu)化問題。
課堂教學(xué)中我大力調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性，把盡量多的時(shí)間都還給學(xué)生，讓他們在盡可能大的空間和時(shí)間里展示自己的能力和運(yùn)動天賦，從而促使技術(shù)動作學(xué)習(xí)的最佳。
本一年我組織了圍棋項(xiàng)目的活動小組，在上一年的入門基礎(chǔ)上，我抓住學(xué)生喜輸贏，好競爭的心理，進(jìn)行了比賽式的教學(xué)模式。從第一課就給學(xué)生講規(guī)則、講方法，這樣就大大提升了學(xué)生的.學(xué)習(xí)樂趣，使他們一個個都摩拳擦掌、躍躍欲試，然后和同學(xué)們一起打戰(zhàn)表，填姓名。本一年的圍棋活動在同學(xué)們高漲的熱情中拉開的帷幕。其中每輪的比賽，都是師生一起記成績，講評，再比賽，再講解，再比賽，到本一年結(jié)束，共進(jìn)行了兩輪淘汰賽，學(xué)生們每次活動都表現(xiàn)的歡呼雀躍，在不知不覺中掌握了許多普通教學(xué)記不住學(xué)不會的手筋、定式等。通過活動，涌現(xiàn)出幾個很有潛力的圍棋小苗子。師傅領(lǐng)進(jìn)門，修行在個人，我相信他們會在愛上圍棋的基礎(chǔ)上把圍棋作為其一生的樂趣。我辛勤的汗水沒有白灑，學(xué)生的收獲就是我最大的收獲。
成績是可喜的，不足也是難免的，但絕對是不容忽視的。教學(xué)方面，而今的學(xué)生體質(zhì)普遍偏弱，體育課中許多高難一些的動作、技術(shù)、成績都不是很理想，所以在思想、方法上還得有所改進(jìn)。二課活動方面，圍棋教學(xué)是個需要大量時(shí)間的過程，所以在時(shí)間方面只能從布置作業(yè)的形式說給學(xué)生自己抽時(shí)間多看書，多自學(xué)，因?yàn)樵谛；顒拥臅r(shí)間幾乎只有講授的時(shí)間。
總之，再一次的回顧，便是再一次的學(xué)習(xí)，我會從中清醒地理出自己工作中的絲絲縷縷，為下個一年的教育教學(xué)工作打下更堅(jiān)實(shí)的基石。
工作職責(zé)和工作總結(jié)篇二
3、確保收貨區(qū)庫存商品的質(zhì)量完好、數(shù)量完整;。
4、對商品進(jìn)出過程中存在的問題及時(shí)處理，重大事件及時(shí)通報(bào)有關(guān)部門;。
5、監(jiān)督管理收貨區(qū)電腦和各類裝卸設(shè)備、工具的使用;。
6、確保收貨區(qū)商品按類別合理堆放周轉(zhuǎn)暢通;。
7、下屬員工的管理、監(jiān)督、考核、培訓(xùn);。
8、監(jiān)督檢查防火、防盜、防鼠、防汛工作，負(fù)責(zé)倉庫財(cái)產(chǎn)安全。
9、制定并實(shí)施本分部工作和培訓(xùn)計(jì)劃，并對執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)控、評估;。
10、合理分配員工工作，并進(jìn)行考核;。
11、積極配合各部門的工作，并協(xié)調(diào)處理各部門與本部門之間的關(guān)系。
工作職責(zé)和工作總結(jié)篇三
1.協(xié)助主管對人員的招聘。(按招聘流程)。
2.新進(jìn)人員的入廠和離職人員的出廠手續(xù)之辦理(電腦化)。
3.協(xié)助主管對新進(jìn)人員的教育訓(xùn)練之準(zhǔn)備與后序工作之進(jìn)行。
4.全廠人員檔案的建立與管制。(電腦化)。
5.對試用人員之試工與考核調(diào)查。
6.負(fù)責(zé)全廠人事異動工作。(轉(zhuǎn)正/升職/調(diào)動/降職等手續(xù)之辦理)。
7.全廠獎懲手續(xù)之辦理。
8.對各類資料進(jìn)行簽收，整理并分類歸檔。(廠內(nèi)程序文件/內(nèi)部聯(lián)絡(luò)/外部聯(lián)絡(luò)/會議資料/各類培訓(xùn)資料/考勤資料/獎懲資料/人事異動資料等分類整理)。
9.每日/月對全廠職員工的考勤工作。(每日/月之考勤日報(bào)表/每月人力流動統(tǒng)計(jì)表/請假、放假手續(xù)辦理/平時(shí)查卡、監(jiān)卡/加班申請手續(xù)等)。
10.月底對相關(guān)報(bào)表的整理并交于財(cái)務(wù)(電腦化)。
11.月底新工卡及飯卡的發(fā)放，月初對全廠職員工上月的工卡查核并及時(shí)交于財(cái)務(wù)室。
12.對全廠鑰匙之管理。
13.配合舍監(jiān)對宿舍名單的修改和月底水電之統(tǒng)計(jì)。
14.職員工勞動合同/暫住證及各類保險(xiǎn)之辦理(電腦化)。
15.完成主管臨時(shí)交付的任務(wù)。
職責(zé)二：行政工作崗位職責(zé)。
1、保持良好的著裝、儀容，操持流利普通話接待;。
2、注意保持微笑和親和力及接待語速;。
3、前臺來電處理及登記;。
4、監(jiān)督并統(tǒng)計(jì)外出、出差、加班及日常考情登記;。
5、處理快件、傳真、復(fù)印及外聯(lián)成冊打印裝訂;。
6、引導(dǎo)客戶來訪流程及安排并持續(xù)性對來訪客戶的茶水接待管理;。
7、安排訂餐(公司午餐)、送水;。
8、管理環(huán)境衛(wèi)生(保潔、綠化、廁所);。
10、公司所有書籍訂購及借閱管理;。
11、協(xié)助行政助理相關(guān)行政事務(wù)的管理和處理;。
職責(zé)三：行政工作崗位職責(zé)。
(5)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司各部門之間的關(guān)系，努力發(fā)揮公司的整體組織優(yōu)勢;。
(6)負(fù)責(zé)安排、督導(dǎo)辦公室各職能主管的工作，確保辦公室各項(xiàng)功能的有效發(fā)揮;。
(8)負(fù)責(zé)起草、修改以公司名義送發(fā)的各類公文函件、請示、報(bào)告等;。
(10)負(fù)責(zé)審批各部門采購計(jì)劃，組織安排員工按計(jì)劃實(shí)施物資采購;。
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工作職責(zé)和工作總結(jié)篇四
應(yīng)有的作用。
二、存在的不足。
三、下半年工作思路。
(一)加強(qiáng)公司內(nèi)部自身建設(shè)，提高公司職工的整體素質(zhì)。
(二)國有資產(chǎn)經(jīng)營管理情況。
(三)公司運(yùn)營情況。
1、出租汽車分公司經(jīng)營情況。
2、松贊林景區(qū)公司經(jīng)營情況。
為加快香格里拉縣旅游產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，盡快讓香格里拉縣的旅游資源轉(zhuǎn)化為經(jīng)濟(jì)優(yōu)勢，按照做強(qiáng)做大旅游產(chǎn)業(yè)的發(fā)展思路，我公司在完成松贊林景區(qū)建設(shè)的前提下，景區(qū)公司截止6月共計(jì)接待游客164426人(不包括前來朝拜的信徒)，實(shí)現(xiàn)收入15579661萬元，。但該景區(qū)由于今年受扎倉大殿建設(shè)和迪慶特殊的旅游市場影響，游客接待量及銷售收入還遠(yuǎn)未達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。
3、藍(lán)月山谷旅游開發(fā)有限公司經(jīng)營情況。
二、公司存在的問題。
三、20xx年下半年工作計(jì)劃。
(一)努力做好松贊林景區(qū)公司創(chuàng)建5a工作，在鞏固國家。
(四)繼續(xù)加大參股項(xiàng)目的監(jiān)督力度，做好參股項(xiàng)目的對接和財(cái)務(wù)*工作;。
(六)完成縣委、*安排的其他工作任務(wù)。
更大的貢獻(xiàn)。
一、關(guān)于大廈工程方面的工作。
(一)辦公室搬遷及酒店試營業(yè)。
(二)關(guān)于大廈整改工作。
(二)兩個*施工。
1、商務(wù)*。
(4)深入現(xiàn)場，發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)解決。項(xiàng)目部重新排了值。
2、休閑*順利開業(yè)。
(三)大廈零星工程情況。
(四)大廈分項(xiàng)驗(yàn)收及資料歸檔工作。
二、關(guān)于大廈管理方面的工作。
(一)加強(qiáng)消防工作，確保大廈安全。
(二)*大廈物業(yè)管理規(guī)定。
(三)提升大廈品位，樹立某某形象。
三、與酒店銜接方面的工作。
(一)管理權(quán)限和職責(zé)劃分。
(二)加強(qiáng)人才交流，培養(yǎng)酒店管理團(tuán)隊(duì)。
(三)銜接*關(guān)系，辦理酒店手續(xù)。
組織機(jī)構(gòu)代碼*辦理完畢。特種行業(yè)許可*等正在積極辦理之中。
四、關(guān)于黨建工作。
(一)加強(qiáng)廉政建設(shè)。
(二)吸納*員。
經(jīng)過認(rèn)真考察，從員工中吸納兩名工作積極、表現(xiàn)優(yōu)秀的員。
工為預(yù)備黨員，在日常工作中起到了模范帶頭作用。
本公司下半年的工作重點(diǎn)主要有:。
一、全部完成大廈的掃尾工作。
二、做好工程結(jié)算審計(jì)和竣工驗(yàn)收工作。
三、理順關(guān)系，明確定位。
四、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)。
五、立足大廈，健全制度。
六、積極拓展其他業(yè)務(wù)。
(一)知識管理。
數(shù)據(jù)回顧:。
(1)20xx年集團(tuán)知識管理考核積分卡(截止5月)。
(2)20xx年集團(tuán)知識管理考核--個人積分。
說明:員工平均積分年累計(jì)為18、85分，排名前列。
工作職責(zé)和工作總結(jié)篇五
6、對jde產(chǎn)品涉及的部署方式要做深入的理解，可以在此基礎(chǔ)上的開發(fā)做到高效和安全性的滿足。對產(chǎn)品前臺展示的業(yè)務(wù)層、后臺數(shù)據(jù)庫等的做到對應(yīng)清晰，在對產(chǎn)品開發(fā)模塊中需要用到的編程方式思想中包含的編程語言、腳本、流程等能夠快速上手，并對代碼負(fù)責(zé)。
1、具有計(jì)算機(jī)技術(shù)或者相關(guān)專業(yè)背景；
2、熟練掌握至少一種主流的數(shù)據(jù)庫產(chǎn)品oracle、sqlserver等開發(fā)；
3、熟練掌握至少一種主流的編程語言java、c等開發(fā)；
4、具有五年以上相關(guān)技術(shù)開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)或三年以上erp行業(yè)技術(shù)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；
5、較強(qiáng)的解決問題能力和邏輯分析能力；
6、有較強(qiáng)的責(zé)任心、工作主動積極，具有團(tuán)隊(duì)合作意識；
7、了解常見的技術(shù)架構(gòu)并熟練應(yīng)用，精通接口設(shè)計(jì)和開發(fā)；
8、熟悉devops理念，精通開發(fā)規(guī)范并善于指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)規(guī)范化的開發(fā)工作；
9、具備帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)標(biāo)準(zhǔn)化開發(fā)和交付代碼的規(guī)范化的敏捷交付能力；
10、熟悉的開發(fā)工具套件，包括omw、窗體設(shè)計(jì)工具、報(bào)表工具、業(yè)務(wù)功能函數(shù)和表設(shè)計(jì)工具經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
工作職責(zé)和工作總結(jié)篇六
公元2021，歲次癸巳，似乎注定這不是一個平凡的年份。于中國來說，剛剛落幕的三中全會吹響了全面改革的號角，習(xí)總該干的還是要大膽干的口號蕩氣回腸。于私來說，心之橋班組經(jīng)過九個月時(shí)間的摸索，團(tuán)隊(duì)已經(jīng)迅速成型，各項(xiàng)工作有序展開并取得豐碩成果。
2021將逝，笑盡艱難成往事，在這一年里，值得自己去回顧的事情很多，在公司領(lǐng)導(dǎo)、同事們的支持和幫助下，我堅(jiān)持不懈地學(xué)習(xí)理論知識、總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，加強(qiáng)自身修養(yǎng)，努力提高綜合素質(zhì)，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，完成了自己崗位的各項(xiàng)職責(zé)，現(xiàn)將這一年來的工作總結(jié)匯報(bào)如下：
我于2021年5月?lián)慰头环株?duì)小組長一職。在科室領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心指導(dǎo)下，用較短的時(shí)間熟悉了小組長的工作范圍和職責(zé)。
心思縝密，盡職盡責(zé)：在日常工作中，我勤奮努力，認(rèn)真完成上級交代的相關(guān)工作：日常巡檢、投訴處理及投訴月報(bào)、現(xiàn)場緊急事件處理、日報(bào)及服務(wù)質(zhì)量分析月報(bào)等。
富有創(chuàng)新意識，提升整組業(yè)務(wù)水平：在自身業(yè)務(wù)水平得到了不斷提高的同時(shí)，于思想意識方面也取得了不小的進(jìn)步。作為客服分隊(duì)的管理人員，不僅要對現(xiàn)場運(yùn)營進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控和管理，也要善于思考，對提升服務(wù)質(zhì)量提出相應(yīng)的新舉措。為了提升坐席代表的業(yè)務(wù)水平，我提出溫故知新舉措，對固定知識點(diǎn)進(jìn)行重溫和鞏固，并學(xué)習(xí)新知識點(diǎn)，對業(yè)務(wù)知識全面了解。為了提升服務(wù)質(zhì)量，提高整體服務(wù)水平，我提出大家來找茬計(jì)劃，每天對問題錄音、營銷錄音以及優(yōu)秀錄音進(jìn)行分析和討論，為組員提供互幫互助，相互提升的平臺。
合理利用優(yōu)勢，為呼叫中心出一份力：因?yàn)槲以?jīng)有廣告公司的策劃經(jīng)驗(yàn)，在領(lǐng)導(dǎo)們的支持和信任下，負(fù)責(zé)呼叫中心2021年品牌策劃。通過調(diào)查研究和案例收集分析，我完成了2021年品牌策劃案的編寫，受到了信息部領(lǐng)導(dǎo)和科室領(lǐng)導(dǎo)的一致認(rèn)可，并在后續(xù)的執(zhí)行過程中擔(dān)負(fù)起與廣告公司溝通和協(xié)調(diào)的工作。
團(tuán)隊(duì)合作，其利斷金：我們的班組在吳滔的帶領(lǐng)下，成為了一個做事風(fēng)格嚴(yán)謹(jǐn)、團(tuán)結(jié)且真誠的班組。我們有著一個共同的目標(biāo)就是成為長沙機(jī)場卓越班組，成為一道亮麗的風(fēng)景線。為了這個共同的目標(biāo)我們努力著，合作著，思考著，創(chuàng)新著。通過我們共同的努力，2021年二季度我們成為機(jī)場的優(yōu)秀班組，這是我們集體的榮譽(yù)，也是呼叫中心乃至信息部的榮譽(yù)。
1）對于領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，雖然能基本完成上級交辦的任務(wù)，但是處事不夠干練，想問題不夠全面，不夠深刻。
2）有時(shí)處理投訴問題思路不夠清晰，溝通不到位，使得處理起來比較被動，溝通協(xié)調(diào)能力有待加強(qiáng)。
3）缺乏客服工作經(jīng)驗(yàn)，面對問題過于急躁，一心想干點(diǎn)事情，做點(diǎn)成績，但缺少全盤籌劃，工作不夠謹(jǐn)慎周密，工作的方式方法也有待領(lǐng)導(dǎo)同事的進(jìn)一步指導(dǎo)改進(jìn)。
扎實(shí)工作，提升服務(wù)：伴隨著長沙機(jī)場呼叫中心的成長，我們也在不斷的改進(jìn)工作。服務(wù)質(zhì)量是呼叫中心發(fā)展的根本，2x14年在我的日常工作穩(wěn)步推進(jìn)的同時(shí)，我將更加注重對現(xiàn)場運(yùn)營的管理。通過對各項(xiàng)數(shù)據(jù)的研究，對各個組員服務(wù)質(zhì)量和心態(tài)的關(guān)注，對業(yè)務(wù)知識更新的宣貫，達(dá)到提升服務(wù)質(zhì)量的目的。
開拓思路，創(chuàng)新工作：
在溫故知新和大家來找茬長效舉措將繼續(xù)執(zhí)行的同時(shí)，我將開拓創(chuàng)新，提出一些新的長效舉措，調(diào)整員工心態(tài)，提升服務(wù)質(zhì)量，提高全員工的服務(wù)意識。
積極思考，快樂營銷：
隨著呼叫中心的發(fā)展與壯大，極為迫切的需要提升營銷業(yè)務(wù)，我希望參與新一輪的營銷策劃案，并且制定組員營銷計(jì)劃，推廣營銷策略，提升營銷意識，培訓(xùn)營銷理論知識，加強(qiáng)營銷實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，為呼叫中心的業(yè)務(wù)發(fā)展盡一份力量。
強(qiáng)化崗位業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)：客服的業(yè)務(wù)水平是呼叫中心發(fā)展的生命線，作為小組長的我，無論是基礎(chǔ)業(yè)務(wù)知識還是處理疑難問題，都應(yīng)該游刃有余，保證工作質(zhì)量，爭取成為專家中的專家。
自身學(xué)習(xí)，提升發(fā)展空間：在我的職業(yè)生涯中，不斷學(xué)習(xí)和摸索創(chuàng)新是我工作的動力，喜歡挑戰(zhàn)和提升的我更希望能夠有更好的發(fā)展空間。2022年我將報(bào)名參加助理經(jīng)濟(jì)師的學(xué)習(xí)和考試，為職業(yè)生涯拓寬道路。
提升溝通和協(xié)調(diào)能力：作為班組的一名管理人員，溝通和協(xié)調(diào)能力是體現(xiàn)士兵是否可以成為將軍的基本條件。提升溝通與協(xié)調(diào)能力的舉措我將計(jì)劃兩點(diǎn)，首先閱讀心閱城堡中各類書籍，比如《演講與口才》等，其次多聽優(yōu)秀錄音，學(xué)會取長補(bǔ)短。
盡管節(jié)候已冷到深處，時(shí)間依舊負(fù)重而行，但我畢竟有了一個新的開始：2x14的晨曦初開，一種祝福的陽光，暖暖地將我們照耀。在新年的爆竹聲中回望一年的收獲，在除夕的火塘旁籌劃明春的耕種。借著馬年的好運(yùn)道，希望自己的事業(yè)如鐵馬金戈一般，不顧惜力氣，不懈怠精神，如一股洪流，摧古拉朽地前進(jìn)。不動搖于普世俗事，不折騰于創(chuàng)新思索，縱使千難萬險(xiǎn)，卻有夢想在握。雖是滄海橫流，卻有云帆高掛。用又一365個日子的夢想和努力，書寫一部輝煌的《心之橋頌》，我，應(yīng)當(dāng)能做到。
工作職責(zé)和工作總結(jié)篇七
今年以來，我市工商系統(tǒng)財(cái)務(wù)裝備管理工作在省局財(cái)裝處的領(lǐng)導(dǎo)和支持下，緊緊圍繞市局黨組確定的各項(xiàng)工作任務(wù)，以進(jìn)一步加強(qiáng)經(jīng)費(fèi)保障、預(yù)算管理、基本建設(shè)、資產(chǎn)管理、隊(duì)伍建設(shè)為年度工作重點(diǎn)，持續(xù)推進(jìn)保障力建設(shè)和節(jié)約型工商建設(shè)，各項(xiàng)工作取得階段性成效。
一、嚴(yán)格落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定，厲行節(jié)約成效顯著。
認(rèn)真貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定，堅(jiān)持厲行節(jié)約，切實(shí)糾正“四風(fēng)”，完善公務(wù)接待、公車使用管理等內(nèi)部控制制度，采取積極有效措施，加強(qiáng)“三公”經(jīng)費(fèi)預(yù)算約束管理，建設(shè)節(jié)約型工商機(jī)關(guān)，厲行節(jié)約工作取得顯著成效，“三公”經(jīng)費(fèi)預(yù)算執(zhí)行良好。上半年，全市工商系統(tǒng)無發(fā)生因公出國費(fèi);會議費(fèi)、公務(wù)接待費(fèi)、車輛運(yùn)行經(jīng)費(fèi)同比去年分別降幅42.06%、65.08%、6.73%;公務(wù)接待費(fèi)、車輛運(yùn)行經(jīng)費(fèi)預(yù)算執(zhí)行率分別為15.97%、45.4%。
二、擴(kuò)大內(nèi)審覆蓋面，內(nèi)部審計(jì)監(jiān)督有力。
市局下發(fā)了《xx市工商局關(guān)于開展財(cái)務(wù)收支內(nèi)部審計(jì)工作的通知》(寧工商財(cái)〔2014〕64號)的年度內(nèi)審任務(wù)，開展對10個縣(市、區(qū))工商局度財(cái)務(wù)收支情況進(jìn)行全面審計(jì)，進(jìn)一步擴(kuò)大內(nèi)部審計(jì)覆蓋面。目前已完成了古田、xx縣工商局的內(nèi)審工作，組織開展了對各縣(市、區(qū))工商局落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定和“三公”經(jīng)費(fèi)管理專項(xiàng)督查工作。同時(shí)抓好內(nèi)部審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題的整改及回頭看工作，不斷提高內(nèi)部審計(jì)監(jiān)督力。
三、完善預(yù)算管理，確保預(yù)算收支平衡。
(一)按時(shí)保質(zhì)完成決算工作。對20財(cái)務(wù)收支情況進(jìn)行核對、分類、匯總，按時(shí)編制了20度會計(jì)決算報(bào)表，真實(shí)、準(zhǔn)確地反映上年度本系統(tǒng)各項(xiàng)收入和經(jīng)費(fèi)支出狀況，確保資金充分使用。
(二)及時(shí)編制批復(fù)年度預(yù)算。今年市局認(rèn)真分析預(yù)測各基層預(yù)算單位的財(cái)力基礎(chǔ)，適度調(diào)劑和統(tǒng)籌單位結(jié)余結(jié)轉(zhuǎn)資金，加大財(cái)政性資金整合力度，按照“民生優(yōu)先”原則編制預(yù)算，確保各單位加(值)班、通訊支出、省市精神文明單位獎勵、績效管理獎、過節(jié)費(fèi)、未休年休假報(bào)酬支出等項(xiàng)目補(bǔ)助支出，保證全市工商系統(tǒng)年度預(yù)算收支平衡。
(三)提高預(yù)算執(zhí)行率。按照《省級部門財(cái)政撥款結(jié)余結(jié)轉(zhuǎn)資金管理辦法》的要求，市局加大對年度預(yù)算執(zhí)行情況的跟蹤、監(jiān)督、指導(dǎo)，加大結(jié)余資金的使用率和預(yù)算執(zhí)行率，上半年預(yù)算執(zhí)行率達(dá)58.21%，結(jié)余結(jié)轉(zhuǎn)資金使用率100%。
今年上半年，我市內(nèi)資企業(yè)登記工作按照省局內(nèi)資企業(yè)注冊登記工作部署和市局工作安排，以“突出項(xiàng)目帶動、持續(xù)品牌提升”為工作主線，主動融入大局，對接服務(wù)“五大戰(zhàn)役”，通過工作作風(fēng)建設(shè)年活動，進(jìn)一步改變服務(wù)理念，創(chuàng)新服務(wù)舉措，優(yōu)化市場主體準(zhǔn)入發(fā)展軟環(huán)境。
全市各級工商系統(tǒng)認(rèn)真貫徹落實(shí)工商總局支持海西建設(shè)“50條意見”和省工商局服務(wù)企業(yè)發(fā)展“35條”、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變“20條”、提升工商服務(wù)水平“7條措施”等一系列優(yōu)惠政策，以打造海西最便捷最高效通道為工作主線之一，不斷提升服務(wù)水平，努力營造“零障礙、低成本、高效率”的市場準(zhǔn)入和發(fā)展環(huán)境。
1.內(nèi)資市場主體穩(wěn)步增長。
今年上半年，全市共新設(shè)內(nèi)資企業(yè)(包括分支機(jī)構(gòu)，下同)3255戶，同比增長49.93%，其中私營企業(yè)2908戶，同比增長33.95%;新設(shè)個體工商11996戶，同比增長14.78%。新設(shè)農(nóng)民專業(yè)合作社398戶，同比增長39.16%。截至6月份，全市實(shí)有內(nèi)資企業(yè)32048戶，其中私營企業(yè)25347戶;個體工商戶130501戶;農(nóng)民專業(yè)合作社2451戶。
2.出臺意見措施，扶持我市中小企業(yè)發(fā)展。2月份，我局代擬并提請省局出臺了《關(guān)于支持和促進(jìn)漳州中小企業(yè)發(fā)展壯大的若干意見》，把貫徹落實(shí)16條意見作為工作的重點(diǎn)來抓，主動走訪聯(lián)系，加大政策、注冊登記等方面的扶持。
一是促進(jìn)微型企業(yè)發(fā)展，通過加強(qiáng)對企業(yè)的行政指導(dǎo)力度，幫助企業(yè)有效提升生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)模、營業(yè)額及市場競爭力，助推區(qū)域企業(yè)轉(zhuǎn)型升級，截止目前，全市已有36家個體工商戶成功轉(zhuǎn)型為公司，13家個人獨(dú)資企業(yè)轉(zhuǎn)型升級為公司。
二是大力支持文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展。xx區(qū)局指定注冊官提前業(yè)務(wù)介入，全程指導(dǎo)福建總山文化投資有限公司擬定集團(tuán)組建方案,開辟綠色通道，以最快速度辦結(jié)該集團(tuán)登記和母公司名稱變更登記手續(xù)。
三是創(chuàng)新形式開展中小企業(yè)優(yōu)惠政策宣傳。xx縣局制作云霄工商二維碼，讓企業(yè)和群眾及時(shí)便捷了解我們國家局、省局和市局工商系統(tǒng)相繼出臺的一系列服務(wù)企業(yè)發(fā)展的優(yōu)惠政策，方便企業(yè)和群眾辦事。今年來共發(fā)放宣傳材料300多份。
四是支持企業(yè)組建集團(tuán)做大做強(qiáng)。龍文局全程指導(dǎo)聚善堂(漳州)醫(yī)藥物流有限公司及其旗下4家子公司組建成一家集醫(yī)藥生產(chǎn)、標(biāo)簽印制、物流和銷售為一體的醫(yī)藥集團(tuán)，幫助企業(yè)打造出一條完整的醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)鏈，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)整合。上半年我市共設(shè)立企業(yè)集團(tuán)7家，累計(jì)105家。
五是多渠道化解企業(yè)融資難題。上半年，我市各級工商部門辦理股權(quán)出質(zhì)46件，出質(zhì)股權(quán)數(shù)額79880.25萬元，被擔(dān)保債權(quán)數(shù)額299783萬元。xx區(qū)局指導(dǎo)成立xx市首家小額貸款公司，填補(bǔ)了xx市私營企業(yè)從事小額貸款的空白，自成立不到一個月時(shí)間已為多家中小企業(yè)提供小額貸款，金額共計(jì)1.93億元，目前我市共成立小額貸款企業(yè)2家，均為今年成立企業(yè)。
3.嚴(yán)格執(zhí)行否定報(bào)備制度。我市各級內(nèi)資注冊登記機(jī)關(guān)圍繞“審批提效、辦事提速、服務(wù)提升”的要求，全面推行注冊登記否定報(bào)備制度，開展注冊登記否定報(bào)備制度落實(shí)情況的督查，防止注冊官隨意否定登記項(xiàng)目。今年來我市共辦理否定報(bào)備53件。
4.全面推行重特大項(xiàng)目首辦責(zé)任制。4月份市局出臺重點(diǎn)項(xiàng)目服務(wù)實(shí)施辦法以來，全市各級工商系統(tǒng)成立首辦工作制領(lǐng)導(dǎo)小組，實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)干部掛鉤服務(wù)重點(diǎn)項(xiàng)目，健全監(jiān)督機(jī)制，明確服務(wù)對象、工作內(nèi)容、首辦責(zé)任人職責(zé)，積極走訪、座談，全程跟蹤，主動服務(wù)“五大戰(zhàn)役”、“三維”對接。xx市局黨組成員及工商所長深入21戶重點(diǎn)掛鉤聯(lián)系企業(yè)現(xiàn)場辦公26場次，為企業(yè)提供各類登記、年檢等法律法規(guī)咨詢服務(wù)84場次，現(xiàn)場辦理年檢73戶，引導(dǎo)發(fā)展冠省名企業(yè)52家。今年來共啟動首辦責(zé)任制服務(wù)48家重特大項(xiàng)目企業(yè)辦理登記。xx區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)股室人員，深入市重點(diǎn)項(xiàng)目海峽兩岸農(nóng)產(chǎn)品物流城項(xiàng)目指揮部實(shí)地調(diào)研，借鑒服務(wù)萬達(dá)項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)，促進(jìn)項(xiàng)目盡快“上馬”。
5.探索開展農(nóng)村信用合作聯(lián)社股權(quán)出質(zhì)登記。市局出臺了《關(guān)于開展農(nóng)村信用合作聯(lián)社股權(quán)出質(zhì)登記工作的意見》并經(jīng)市政府辦批轉(zhuǎn)，在全市開展農(nóng)村信用合作聯(lián)社股權(quán)出質(zhì)登記工作。目前已辦理股權(quán)出質(zhì)登記6件，出質(zhì)金額440.41萬元，擔(dān)保債權(quán)數(shù)額1176.25萬元。其中xx縣局為3名農(nóng)村信用合作聯(lián)社自然人股東辦理股權(quán)出質(zhì)登記，出質(zhì)金額210.6218萬元，擔(dān)保債權(quán)數(shù)額798.25萬元;xx縣局為2名農(nóng)村信用合作聯(lián)社自然人股東辦理股權(quán)出質(zhì)登記，出質(zhì)金額125.21萬元，擔(dān)保債權(quán)數(shù)額178萬元;xx縣局為1名農(nóng)村信用合作聯(lián)社自然人股東辦理出質(zhì)股權(quán)額104.58萬股，擔(dān)保數(shù)額200萬元。
6.落實(shí)“七條措施”，貫徹落實(shí)做到“不打折扣”、“不超范圍”。通過繼續(xù)推行專人引導(dǎo)，延時(shí)服務(wù)、預(yù)約服務(wù)、上門服務(wù)、集中辦公等服務(wù)措施暢通準(zhǔn)入，1-6月，共開展預(yù)約服務(wù)1085戶，縣域通辦制86戶，自主選擇制298戶，當(dāng)天核準(zhǔn)制99戶次。xx縣局主動介入xx市通天電子有限公司遷址事宜，加強(qiáng)與xx區(qū)局注冊股溝通聯(lián)系，幫助企業(yè)及時(shí)辦理從xx區(qū)到xx縣的公司住址遷移登記及企業(yè)登記檔案移交手續(xù)，僅用一天時(shí)間便為該公司辦理遷入登記手續(xù)，并當(dāng)場核發(fā)變更后的企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照，有力推動該公司在華安的早落地早投產(chǎn)。
7.支持發(fā)展多種形式的新型農(nóng)民合作組織。
(1)2013年中央1號文件倡導(dǎo)發(fā)展家庭農(nóng)場，大力推進(jìn)農(nóng)業(yè)規(guī)?；?、集約化、商品化生產(chǎn)經(jīng)營。今年中央一號文件首次提出“家庭農(nóng)場”概念，農(nóng)業(yè)又是漳州的傳統(tǒng)優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，市局主動適應(yīng)形勢，出臺了《xx市工商局關(guān)于鼓勵和扶持家庭農(nóng)場發(fā)展的指導(dǎo)意見》，提出十一項(xiàng)扶持措施積極培育家庭農(nóng)場，積極促進(jìn)本市現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展。截止6月30日全市累計(jì)發(fā)展以家庭農(nóng)場作為行業(yè)特征和組織形式的'各類市場主體287戶，其中：個體工商戶243戶，資金數(shù)額27997.4萬元，從業(yè)人數(shù)938人,分別占全省經(jīng)營家庭農(nóng)場個體工商戶總戶數(shù)、總資金數(shù)額、從業(yè)總?cè)藬?shù)的68.84%、65.15%、66.90%;企業(yè)44戶，注冊資本(金)11747.6萬元，從業(yè)人數(shù)337人，分別占全省經(jīng)營家庭農(nóng)場企業(yè)總戶數(shù)、注冊總資本(金)、從業(yè)總?cè)藬?shù)的36.97%、38.27%、38.91%，目前全市從事家庭農(nóng)場經(jīng)營的個體工商戶資金數(shù)額最高達(dá)1000萬元。xx縣局在縣行政服務(wù)中心和各工商所的注冊登記窗口設(shè)立綠色通道，提供一站式服務(wù)，實(shí)行特事特辦、專人專件，簡化住所使用證明，凡提交材料齊全、符合法定形式的當(dāng)天予以核準(zhǔn)，并于今年設(shè)立全省首家家庭漁場，豐富了家庭農(nóng)場的經(jīng)營形式。
(2)進(jìn)一步推動農(nóng)民專業(yè)合作社深入發(fā)展。全市各級工商部門認(rèn)真指導(dǎo)農(nóng)民專業(yè)合作社完善內(nèi)部管理制度，規(guī)范農(nóng)民專業(yè)合作社發(fā)展，引導(dǎo)農(nóng)民專業(yè)合作社向農(nóng)產(chǎn)品深加工業(yè)發(fā)展，幫助農(nóng)村經(jīng)濟(jì)實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型，提高農(nóng)民收入。上半年，全市共新登記農(nóng)民專業(yè)合作社398戶，出資總額19.68億元，成員4450人。xx縣局促xx縣政府出臺文件，提請縣政府同意成立xx縣促進(jìn)農(nóng)民專業(yè)合作社發(fā)展工作領(lǐng)導(dǎo)小組，建立農(nóng)民專業(yè)合作社發(fā)展聯(lián)席會議，成立縣促進(jìn)農(nóng)民專業(yè)合作發(fā)展指導(dǎo)服務(wù)中心和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)指導(dǎo)服務(wù)站。xx縣局制定出臺《關(guān)于進(jìn)一步幫扶農(nóng)民專業(yè)合作社做大做強(qiáng)的通知》，進(jìn)一步明確目標(biāo)任務(wù)、具體標(biāo)準(zhǔn)、主要措施和工作要求，重點(diǎn)幫扶合作社做大做強(qiáng)。
8.建立企業(yè)字號與商標(biāo)同步申請機(jī)制，傾心支持企業(yè)品牌發(fā)展。通過在各級企業(yè)登記和工商所登記注冊窗口通過咨詢服務(wù)、發(fā)放通知書等方式，宣傳企業(yè)字號和商標(biāo)的有關(guān)知識，增強(qiáng)經(jīng)營者同步注冊申請的主動性和積極性。xx市局提供商標(biāo)免費(fèi)設(shè)計(jì)，注冊申報(bào)等“一條龍”服務(wù)，注重引導(dǎo)轄區(qū)家庭農(nóng)場申請商標(biāo)同步注冊，目前已成功引導(dǎo)家庭農(nóng)場字號與商標(biāo)同步注冊2件。上半年來全市共提供商標(biāo)咨詢服務(wù)200多人次，共宣傳引導(dǎo)76戶新辦企業(yè)、個體工商戶實(shí)現(xiàn)字號與商標(biāo)同步注冊。
9.積極開展內(nèi)資企業(yè)年檢和個體工商戶驗(yàn)照。上半年，全市各級工商部門按照內(nèi)資企業(yè)年檢和個體工商戶驗(yàn)照工作任務(wù)要求，廣泛利用電視、報(bào)紙、公告欄、紅盾網(wǎng)等渠道發(fā)布年檢公告和年檢須知，鼓勵更多企業(yè)從網(wǎng)上申報(bào)年檢預(yù)審，并以年檢為契機(jī)，深入貫徹落實(shí)分時(shí)分段、免收年檢費(fèi)、預(yù)約年檢、年檢免審制度等優(yōu)惠政策，簡化流程，進(jìn)一步服務(wù)企業(yè)發(fā)展，同時(shí)強(qiáng)化重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)企業(yè)前置許可項(xiàng)目審查，特別是詳細(xì)比對涉及公共安全、人身健康、生命財(cái)產(chǎn)安全的食品、藥品、危險(xiǎn)化學(xué)品、礦山等許可證的有效期、許可內(nèi)容與登記信息是否一致，如不一致指導(dǎo)其辦理變更后再年檢，切實(shí)規(guī)范企業(yè)經(jīng)營行為。20全市內(nèi)資企業(yè)應(yīng)檢戶數(shù)31801戶。截至2013年6月30日，全市內(nèi)資企業(yè)網(wǎng)上年檢預(yù)審?fù)ㄟ^26660戶，網(wǎng)上預(yù)審?fù)ㄟ^率83.83%;經(jīng)過網(wǎng)上預(yù)審企業(yè)中已通過年檢25177戶，占預(yù)審?fù)ㄟ^率94.44%。
1.加強(qiáng)廣告監(jiān)測成效顯著。2月份至今，我局進(jìn)一步加大監(jiān)測頻率和次數(shù)，下發(fā)了開展虛假違法廣告專項(xiàng)整治工作的通知，對違法廣告監(jiān)測、查處工作進(jìn)行專題部署。對多次違規(guī)的廣告媒體、廣告經(jīng)營單位以及重點(diǎn)商品/服務(wù)廣告，實(shí)施定向監(jiān)測;對監(jiān)測發(fā)現(xiàn)的違法廣告，依法采取責(zé)令整改、約談、警示、通報(bào)、轉(zhuǎn)辦案單位查處、曝光等措施，做到“發(fā)現(xiàn)在早、查處在小”。
2.加強(qiáng)違法廣告執(zhí)法整治。集中監(jiān)測群眾反映的重點(diǎn)違法廣告，采取案件督辦、轉(zhuǎn)辦等形式，組織辦案機(jī)構(gòu)對6家醫(yī)療機(jī)構(gòu)發(fā)布的涉嫌違法醫(yī)療廣告、有關(guān)媒體發(fā)布的涉嫌違法房地產(chǎn)和醫(yī)藥廣告進(jìn)行查處，形成執(zhí)法的高壓態(tài)勢。據(jù)統(tǒng)計(jì)，上半年全市工商系統(tǒng)共立案查處各類廣告違法案件152件，罰沒款達(dá)115.24萬元。
3.加強(qiáng)廣告園區(qū)創(chuàng)建效果好。圍繞市委市政府的工作部署，我市以“領(lǐng)show天地”廣告創(chuàng)意園區(qū)為核心載體和主要區(qū)域創(chuàng)建國家廣告產(chǎn)業(yè)園區(qū)。經(jīng)過各級各有關(guān)部門的共同努力，園區(qū)已發(fā)展成為我市前沿的現(xiàn)代廣告業(yè)集聚區(qū)，并于204月被工商總局認(rèn)定為國家廣告產(chǎn)業(yè)園區(qū)。目前，園區(qū)共匯聚了廣告創(chuàng)意制作和經(jīng)營的相關(guān)重點(diǎn)企業(yè)150多家，以及為廣告創(chuàng)意提供技術(shù)支撐和配套服務(wù)的軟件制作等相關(guān)企業(yè)76家。截止至2013年底，園區(qū)實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)值13億元，實(shí)現(xiàn)稅收約1.2億元，吸引就業(yè)人員5200多人。
工作職責(zé)和工作總結(jié)篇八
2021年度，我公司在縣相關(guān)主管部門的監(jiān)督和指導(dǎo)下，圍繞“關(guān)愛生命，安全發(fā)展”的主題，堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，深入宣傳貫徹落實(shí)《道路交通安全法實(shí)施條例》、《交通運(yùn)輸管理?xiàng)l例》及《安全生產(chǎn)法》。認(rèn)真組織開展安全隱患排查治理工作，加強(qiáng)安全運(yùn)輸監(jiān)督管理，消除安全隱患，進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)”。確保了公司的健康、穩(wěn)定、和諧有序發(fā)展。通過嚴(yán)密組織，精心安排，全體員工團(tuán)結(jié)一致，上下一心，努力拼搏，以不怕苦、不怕累、不怕臟的精神，實(shí)現(xiàn)了無重大交通事故、無火災(zāi)爆炸事故，安全運(yùn)輸形勢保持穩(wěn)定。現(xiàn)將2021年工作情況總結(jié)如下：
今年我們根據(jù)危貨運(yùn)輸?shù)奶匦?，從高?biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求做起，著手抓了三件事：
1、制定出了高標(biāo)準(zhǔn)的安全工作目標(biāo)。具體來講就是“五個100%、三個杜絕”即：從業(yè)人員受教育面達(dá)到100%、各種證件年審率達(dá)到100%、持證上崗率達(dá)到100%、車輛警示標(biāo)志齊全率達(dá)到100%、隱患整改率達(dá)到100%；杜絕違章違法事件發(fā)生、杜絕重大安全責(zé)任事故的發(fā)生；杜絕危險(xiǎn)品泄漏、燃燒、爆炸等重大事故的發(fā)生。年初，公司及時(shí)組織召開了安全生產(chǎn)經(jīng)營管理會，對2021年度的安全工作作了詳細(xì)的安排和部署，明確了全年安全生產(chǎn)工作的指導(dǎo)思想、目標(biāo)任務(wù)、工作重點(diǎn)和措施。公司經(jīng)理和各部門、車隊(duì)、科室負(fù)責(zé)人簽訂了《2021年度“一崗雙責(zé)”目標(biāo)考核責(zé)任書》。主管安全生產(chǎn)的副經(jīng)理和各車駕駛員簽訂了《2021年度“一崗雙責(zé)”目標(biāo)考核責(zé)任書》和《2021年度駕駛員安全生產(chǎn)責(zé)任書》。簽訂率100%，并將安全目標(biāo)指標(biāo)量化，分解到各部門人員，并作為全年安全生產(chǎn)工作的重要考核內(nèi)容，做到了橫向到邊，縱向到底的安全責(zé)任管理體系。
2、成立了車隊(duì)安委會領(lǐng)導(dǎo)小組。以總經(jīng)理為組長，安全科長為副組長，各車隊(duì)、科室負(fù)責(zé)人為成員的安委會領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了安全教育、危貨運(yùn)輸治理整頓、gps監(jiān)控、違章違紀(jì)懲處等工作職責(zé)和任務(wù)。
3、制定了危貨運(yùn)輸應(yīng)急預(yù)案。我們針對道路條件差可能發(fā)生車輛側(cè)翻造成環(huán)境污染、罐車長期腐蝕出現(xiàn)泄漏問題、運(yùn)輸車輛發(fā)生交通事故、運(yùn)輸車輛發(fā)生燃燒和爆炸事件這四種情況，都相對制定了應(yīng)急預(yù)案，從得到第一信號，到組織領(lǐng)導(dǎo)，從施救工具的準(zhǔn)備，到現(xiàn)場如何施救，從道路車輛的疏通，到施救現(xiàn)場的清理，我們都詳細(xì)作了安排和部署，確保應(yīng)急預(yù)案的完整性和可靠性。
危貨運(yùn)輸?shù)奈ｋU(xiǎn)無時(shí)不有，無時(shí)不在，要防止危險(xiǎn)的發(fā)生，首先就必須使從事危險(xiǎn)貨物運(yùn)輸?shù)娜藛T，在思想上真正把安全放在第一位。為了時(shí)刻擰緊全員思想上的“安全閥”，我們扎實(shí)有效的抓了二個方面的工作：
1、全方位開展從“要我安全”到“我要安全”的教育活動，由被動執(zhí)行到主動預(yù)防的根本性轉(zhuǎn)變。安全學(xué)習(xí)教育是安全工作的立本之舉，安全預(yù)防是安全運(yùn)輸?shù)母?。為了讓每個駕駛員時(shí)時(shí)刻刻不放松安全，每一分秒都保持高度的警惕，我們堅(jiān)持開展每月安全教育培訓(xùn)會，安全教育會議一方面要及時(shí)學(xué)習(xí)安全運(yùn)輸?shù)姆煞ㄒ?guī)，傳達(dá)上級主管部門的指示精神，一方面還要定期總結(jié)安全運(yùn)輸?shù)膶?shí)際情況，還要經(jīng)常對一些安全案例進(jìn)行分析，是駕駛員和押運(yùn)員接受安全教育的最好形式。
2、定期用危貨運(yùn)輸專業(yè)知識，引導(dǎo)全員防范危險(xiǎn)災(zāi)害的發(fā)生。危貨運(yùn)輸與普通貨運(yùn)相比具有很強(qiáng)的專業(yè)性，要確保危貨運(yùn)輸不出事故，不造成任何危害，就要定期對從業(yè)人員進(jìn)行專業(yè)知識的培訓(xùn)和訓(xùn)練。我們先后將《危險(xiǎn)品儲存運(yùn)輸基本知識》、《道路危險(xiǎn)貨物運(yùn)輸管理規(guī)定》、《危險(xiǎn)貨物分類和品名編號》等相關(guān)專業(yè)知識，采取邀請有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)以以會代訓(xùn)的方式，組織所有從業(yè)人員進(jìn)行學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。從而保證我公司從業(yè)人員的基本素質(zhì)，到目前為止，沒有發(fā)生過一起比較危險(xiǎn)的事故。
在安全隱患排查治理工作中，首先實(shí)行安全檢查與安全自查相結(jié)合，組織駕駛員查找自身車輛安全隱患，明確安全隱患排查治理的工作內(nèi)容，即：安全設(shè)施配備是否到位；車輛安全技術(shù)狀況是否完好；從業(yè)人員有沒有持證上崗；車輛應(yīng)急處置器材和防護(hù)用品配備等情況，進(jìn)行認(rèn)真細(xì)致排查，對查出的安全隱患責(zé)令及時(shí)整改，并建立安全隱患統(tǒng)計(jì)臺帳。確保安全運(yùn)輸，使駕駛員充分認(rèn)識到安全隱患存在的危害性。
認(rèn)真執(zhí)行《湖北省道路運(yùn)輸行業(yè)gps監(jiān)控系統(tǒng)技術(shù)規(guī)范》，加強(qiáng)gps監(jiān)控平臺的使用和管理，充分發(fā)揮gps系統(tǒng)的動態(tài)監(jiān)管功能，對本公司車輛進(jìn)行24小時(shí)監(jiān)控和服務(wù)，及時(shí)以打電話或發(fā)短信的方式提醒或警告駕駛員超速、故意損壞、屏蔽等行為。
新的一年我們必須以新的管理模式和工作態(tài)度來開展2021年的危險(xiǎn)品運(yùn)輸，結(jié)合目前工作存在的問題，對明年工作作如下安排：
1、進(jìn)一步做好從業(yè)人員的安全教育工作。危險(xiǎn)運(yùn)輸安全工作有多方面因素，但人為因素最為重要。做好從業(yè)人員的思想教育工作，提醒大家時(shí)刻把安全工作放在首位。全面貫徹落實(shí)車隊(duì)各項(xiàng)管理規(guī)章制度，大力推進(jìn)車隊(duì)公司化管理體系理念。
2、為促進(jìn)危貨車輛的運(yùn)行安全。重點(diǎn)加強(qiáng)gps監(jiān)控平臺的管理，對所有車輛實(shí)行24小時(shí)監(jiān)控，做好監(jiān)控記錄。公司2021年將嚴(yán)懲gps超速、故意損壞、屏蔽等行為。超速車輛辦公室從即日起不給予警告，直接進(jìn)行獎懲制度（超速1次并時(shí)速在85以下罰款50元；時(shí)速在85以上罰款100元；以此類推）。對于一年內(nèi)未超速違章車輛車隊(duì)將用罰款金給予相應(yīng)的獎勵。對故意損壞、屏蔽等行為給予500—1000元不等罰款。
3、進(jìn)一步加強(qiáng)車輛設(shè)備、設(shè)施的管理工作。隨著車輛的使用率越來越高，車輛出現(xiàn)故障的頻率會越來越多。為了使車輛處于完好的技術(shù)狀況下，定時(shí)進(jìn)行二級維護(hù)，堅(jiān)決做到車輛不超期上路行駛，把安全隱患消除在萌芽下，確保明年安全運(yùn)輸再上一個臺階。
2021年即將結(jié)束，我們將要迎來新的一年，繼往開來，2022年是創(chuàng)新的一年，具有競爭力的一年，我公司要在主管部門的監(jiān)督及關(guān)懷下努力打造一個凝聚力競爭力、優(yōu)質(zhì)高效、充滿活力的公司，力爭將公司發(fā)展成為xxxx地區(qū)的物流龍頭企業(yè)，為我縣的經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)。
工作職責(zé)和工作總結(jié)篇九
工作中我利用自己幾年來積累的工作經(jīng)驗(yàn)，發(fā)揮組織協(xié)調(diào)能力，人際親和力和創(chuàng)新精神作到有心、有數(shù)、有法、有效，認(rèn)真履行職責(zé)，充分發(fā)揮了工會組織專干的作用。
1、以人為本，做好工會組建的宣傳員。針對有的企業(yè)負(fù)責(zé)人對建會有抵觸情緒，職工入會積極性不高，我從抓工會組建的宣傳、發(fā)動入手。多次與縣總領(lǐng)導(dǎo)和鎮(zhèn)工會主席在一起交談。更為清楚、明白了在企業(yè)建會的重要意義，積極向企業(yè)負(fù)責(zé)人傳達(dá)縣委、縣工會關(guān)于非公有制企業(yè)建會的文件精神，并按照縣工會要求進(jìn)行了部署安排，時(shí)時(shí)注意宣傳政策，經(jīng)常深入企業(yè)了解老板、職工的建會想法，征求他們的意見，經(jīng)常與職工談心交心，掌握思想動態(tài)，做好思想政治工作。我充分利用鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會組織員的身份，積極與轄內(nèi)的私企負(fù)責(zé)人接觸，為他們宣傳《工會法》，通過與他們交流，及時(shí)掌握了他們對建會的想法，因勢利導(dǎo)積極開展工作，促進(jìn)了工會基層組織建設(shè)工作的順利開展，取得了新建工會13家的好成績。
2、結(jié)合實(shí)際，做好工會組建的指導(dǎo)員，結(jié)合實(shí)際情況，認(rèn)真指導(dǎo)，嚴(yán)格程序，確保組建工會工作落到實(shí)處。指導(dǎo)各企業(yè)嚴(yán)格按程序召開會員職工大會成立工會，選準(zhǔn)選好工會主席，為了提高新建企業(yè)工會工作的整體水平，注重抓好基礎(chǔ)性工作。我統(tǒng)一為他們制定了規(guī)章制度，如《城五街工會聯(lián)合會工作職責(zé)》、《工作任務(wù)》等，制定出符合工會工作的規(guī)章制度，做到了^v^掛三牌、建三檔，四有、四上墻^v^。指導(dǎo)各企業(yè)工會開展工作，發(fā)揮作用。在指導(dǎo)組建工會和開展活動的過程中，自己和企業(yè)負(fù)責(zé)人、職工也交下了朋友，有的負(fù)責(zé)人還想聘用我做企業(yè)行政管理人員，被我婉言謝絕。
3、抓組建，攻難點(diǎn)，增強(qiáng)基層工會活力有新作為。
自我被聘為工會組織專干后，給自己確定的工作目標(biāo)是：一手抓組建，一手抓工會作用的發(fā)揮，以質(zhì)的提高來帶動量的增加。組織員的工作不單是把工會建立起來吸納會員就萬事大吉了，更重要的是指導(dǎo)基層工會不斷完善、提高，要使工會組織發(fā)揮起作用才是關(guān)鍵。首先指導(dǎo)基層工會建立職工代表大會，廠務(wù)公開民主管理制度，這項(xiàng)工作在非公有制企業(yè)是個非常敏感的問題，老板聽了不恬逸。在和一個負(fù)責(zé)人談工會工作時(shí)，他直言不諱地說：^v^我為什么不愿建立工會，其中就有這個原因，成立工會麻煩事太多，什么事情都要召開職代會，那我什么也別干了^v^。我從企業(yè)管理的角度給他講職代會的作用，如何把老板的意圖變成職工的行動，我給他講了最簡單的例子，對企業(yè)規(guī)章制度和違紀(jì)職工處理辦法經(jīng)過職工代表大會討論通過，職工都明白了有關(guān)規(guī)定和要求，討論通過后就是自我認(rèn)定了，認(rèn)真執(zhí)行既合情又合理，還能免除一些勞動仲裁的麻煩。這個老板說：^v^你這個專家一點(diǎn)撥就透，你早給點(diǎn)撥一下我早就通了^v^。通過這件小事我感到組織員的工作大有作為，我們應(yīng)做的工作很多。一個企業(yè)要想做大做強(qiáng)，就得建立民主管理的長效機(jī)制，充分發(fā)揮職工的聰明才智，往往一些私企老板他們不明白民主管理是干什么的，這就需要我們?nèi)バ麄?，不要光講大理論，要從私企的現(xiàn)實(shí)出發(fā)作到以理服人。讓企業(yè)主認(rèn)識到民主管理對職工和企業(yè)是個雙贏的關(guān)系。
根據(jù)上級工會的要求，鎮(zhèn)工會成立了平等協(xié)商領(lǐng)導(dǎo)小組，推選我任工資平等協(xié)商指導(dǎo)員，在縣工會和鎮(zhèn)工會的多次具體幫助下，通過平等協(xié)商，在高砂陶瓷有限公司、丸京干果有限公司、宏達(dá)面粉機(jī)械廠等企業(yè)簽訂了集體合同和工資專項(xiàng)協(xié)議，勞動安全衛(wèi)生專項(xiàng)合同、女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)協(xié)議等。通過協(xié)議的簽訂，職工的合法權(quán)益得到了保障。例如宏達(dá)面粉機(jī)械廠原來工資發(fā)放的時(shí)間定于每月10日前，但往往不能及時(shí)發(fā)放，有時(shí)能晚10余天，職工有意見，簽訂了工資專項(xiàng)協(xié)議后，保證了每月10日前把工資足額發(fā)放到職工手中。還有一些職工提出的計(jì)件工資定額偏低的問題也得以解決，提高了定額價(jià)位，使職工的工資比去年增長了10%。為落實(shí)勞動安全衛(wèi)生專項(xiàng)合同，企業(yè)按時(shí)為職工發(fā)放了安全帽、工作服、手套、膠鞋、防塵口罩、香皂、洗衣粉等勞保用品，還積極采納了職工的合理化建議，投入1000多元將噴添工用的防塵口罩由原來海綿作的更換為高質(zhì)量活性炭的。
在抓集體合同的同時(shí)，我又結(jié)合廠工會注意檢查勞動合同檔案，在丸京公司發(fā)現(xiàn)2名職工還沒有簽訂勞動合同，一詢問才知道是由于這兩名職工對簽訂勞動合同的意見認(rèn)識不清，片面認(rèn)為勞動合同是對他們的一種束縛。我給他們講了簽訂勞動合同的意義，并就勞動合同的主要條款進(jìn)行了說明，使他們明白了勞動合同的意義，都非常愉快的和企業(yè)簽訂了勞動合同，從而使企業(yè)勞動合同簽訂率達(dá)到了100%。
根據(jù)省、市《關(guān)于加強(qiáng)非公有制經(jīng)濟(jì)組織^v^黨建帶動工建、工建服務(wù)黨建^v^工作的實(shí)施意見》及省、市有關(guān)會議精神，鎮(zhèn)黨委積極支持鎮(zhèn)工會和組織員開展工作，由我協(xié)助組織委員在具備建立黨組織條件的企業(yè)中建立黨支部，依托工會組織宣傳黨的政策，貫徹黨的意圖，擴(kuò)大黨的影響力，實(shí)現(xiàn)黨的工作的全覆蓋。
為了把工會工作和黨建工作有機(jī)地結(jié)合起來，我不但是一名組織員，而且兼任了堅(jiān)恒家居有限公司黨支部的支部書記，實(shí)行一崗雙責(zé)。通過此辦法，在贊皇鎮(zhèn)區(qū)域內(nèi)企業(yè)中產(chǎn)生和委派了17名優(yōu)秀黨員在企業(yè)支部中任職，共建立了高砂陶瓷、四建公司、宏達(dá)機(jī)械廠、忠信鐵業(yè)、丸京干果公司、第一紡織廠等7家已建立工會的企業(yè)建立了黨支部，使黨組織和工會組織在企業(yè)中發(fā)揮了較大的作用，得到了企業(yè)主的認(rèn)可。
工作職責(zé)和工作總結(jié)篇十
20xx年5月在xx省交通建設(shè)工程監(jiān)理總公司xx項(xiàng)目部實(shí)習(xí)至今，有1年的時(shí)間。在這1年中實(shí)習(xí)中，我憑借領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)和自己的努力，自己的專業(yè)知識、實(shí)踐能力向前跨越了一大步。在這期間，做為一名實(shí)習(xí)生，做好份內(nèi)事。工作總結(jié)如下：
工作職責(zé)和工作總結(jié)篇十一
20xx年夏季以及20xx年年初，本人在**集團(tuán)**商廈防損處從事了共計(jì)67天的防損工作。能夠兩度參與防損工作，對于我來講是一種榮幸。67天的工作使我的性格發(fā)生轉(zhuǎn)變，進(jìn)一步完善了我的價(jià)值觀，對于以后真正踏上工作崗位、處理個人關(guān)系等方面都具有重要價(jià)值。在這67天的工作中，我對于防損工作、對于以后真正參加工作，均產(chǎn)生了新的認(rèn)識。防損工作使我真正完成了從一個高中生向一個本科生的轉(zhuǎn)變。所以，闡述的所有內(nèi)容，皆不帶任何主觀偏見，最大限度地還原事實(shí)。
從高考結(jié)束開始，我便開始逐漸踏入防損處。對于防損處，在20xx年7月份真正踏上工作崗位之前就已經(jīng)很熟悉了，因?yàn)橹耙恢痹趶氖乱恍┖?*相關(guān)的工作，對于各個崗位的職責(zé)有一個基本的了解，加之大部分人都比較熟悉，工作環(huán)境熟悉，對商場制度也有個大概的認(rèn)識，因此雖是初來乍到，但卻也進(jìn)行得比較順利。縱觀67天的工作，非常感謝黃處長，給了我機(jī)會讓我來到防損處，并能使我將這份榮耀延續(xù)下去。
工作感悟。
首先是個人關(guān)系方面，即與同事和與顧客的關(guān)系，這一方面我做的不是太好，包括自己的情緒控制能力、轉(zhuǎn)化能力等等。其實(shí)服務(wù)行業(yè)，面對參差不齊的顧客，說的夸張點(diǎn)就是在賺一種“委屈錢”，在這里是磨煉耐性最好不過的地方了。其實(shí)有些事情完全可以忽略不計(jì)，忍一忍就過去了。往大了方面說，作為一個防損處的工作人員，面對顧客也好，面對同事也好，不是讓我們?nèi)ヒ髣e人的品質(zhì)沒有瑕疵，而是應(yīng)該學(xué)會磨煉自己，磨煉自己成為一個更加堅(jiān)強(qiáng)的人。否則，就連這點(diǎn)小委屈都受不了，那還怎么去承擔(dān)起防損工作的重任呢？我們可以這樣去想：我的素質(zhì)比他高，我不和他一般見識，這就足夠了。
有一個“三季人”的故事。一個螞蚱化身的綠衣人和孔子的弟子爭論一年有幾季。綠衣人說有一年有三季，孔弟子說有四季，兩人爭論不休。孔子直接給了個一年有三季的答案，讓綠衣人滿意地走了。螞蚱春生秋死，一生中只看到三個季節(jié)。作為一個能經(jīng)歷一年四季的人去和他爭論這個問題有什么意義？其實(shí)許多事情都是如此，在實(shí)踐當(dāng)中（包括在生活當(dāng)中），任何時(shí)候都完全沒有必要去為不值得的人、不值得的事費(fèi)時(shí)間、費(fèi)心力，對于那些現(xiàn)實(shí)當(dāng)中的“三季人”，我們完全可以忽略不計(jì)，工作中亦是如此。
我在防損處工作始終堅(jiān)持的是“兩個臨時(shí)工”原則。第一個原則就是，雖然是臨時(shí)工，工作職責(zé)和別人沒有區(qū)別，同樣要擔(dān)當(dāng)起來。在這一方面，我就不把自己當(dāng)臨時(shí)工看待。第二個原則就是，反正我是臨時(shí)工，多吃點(diǎn)虧不要緊，我可以讓你們多休息一會兒等等。這兩個原則并不矛盾，統(tǒng)一于防損工作的實(shí)踐當(dāng)中。
工作方面。我覺得執(zhí)行力是一個人能力最重要的體現(xiàn)部分。執(zhí)行力作為規(guī)章、命令的終端，是直接將規(guī)章、命令轉(zhuǎn)化為實(shí)際的一環(huán)，是極為重要的一環(huán)。不同的人對于規(guī)章命令的執(zhí)行方式不同，其結(jié)果也不同。有的是不清楚本質(zhì)，有的是嫌麻煩不去做，有的是自作主張，還有的是遇到棘手的突發(fā)情況等。在防損工作中，同樣的規(guī)章制度，不同的人去執(zhí)行效果截然不同。這就要求我們在聽清楚要求、理解要求的基礎(chǔ)上將工作做好。
然而執(zhí)行力最終要?dú)w結(jié)到個人能力、責(zé)任心等方面。個人能力問題，擴(kuò)展一下，現(xiàn)在的本科畢業(yè)生缺乏的幾種能力主要有：談判能力（本質(zhì)就是與人溝通的能力）、安裝能力、操作與控制能力、解決復(fù)雜問題的能力等?，F(xiàn)實(shí)工作中亦如此。能力的缺失或許可以理解，但是責(zé)任心的缺失是斷不能令人所理解與容忍的。因?yàn)檫@是工作，沒有責(zé)任心必定會導(dǎo)致工作中的失誤。在工作當(dāng)中，最起碼要盡到該盡的責(zé)任，對得起所拿到的工資。借用黃處長說過的話：不是要求你把這個活干得多么漂亮。也就是這樣，最基本的就是要把工作職責(zé)盡到，當(dāng)然，若能錦上添花那便更好。但現(xiàn)在的問題是，最基本的工作職責(zé)都盡不到，更何談錦上添花？有人堅(jiān)守，有人松懈得過分，同樣在這里工作，人與人之間的差距果真就這么大嗎？最終是因?yàn)閭€人態(tài)度的問題，因?yàn)?，態(tài)度決定一切。治學(xué)也好，工作也好，態(tài)度必須要嚴(yán)謹(jǐn)。當(dāng)你選擇防損工作的那一剎那起，就應(yīng)該明白你將踏上怎么的征途，在這里的“天降大任”就是指我們的工作職責(zé)。
在工作當(dāng)中。做事說話一定要經(jīng)過大腦考慮。不能做出一些奇特的、令人無法理解的事。有些事在做之前，最好拿出半分鐘的時(shí)間來思考一下前因后果，真的不能只憑你一人所見。當(dāng)然，更不能沖動。比如，當(dāng)你感到憤怒的時(shí)候，數(shù)30個數(shù)再采取措施，也許會解決地更好。
管理學(xué)當(dāng)中有一個原理：員工越換越優(yōu)秀。在長久以來對防損處的接觸當(dāng)中，我終于理解了這個原理的含義。防損處部分員工的流動性相當(dāng)大，但是終究有那一部分人留了下來。我的理解是：跳槽頻繁的人都是那種融入不到這個團(tuán)隊(duì)當(dāng)中來的人。既然融入不進(jìn)來，更不必說他會為這個團(tuán)隊(duì)做出貢獻(xiàn)。而以黃處長為首的這些長久堅(jiān)持在防損工作當(dāng)中的人，這是一支最應(yīng)該珍惜的團(tuán)隊(duì)。他們經(jīng)過重重磨練，去偽存真流沙成金，他們比金子還可貴，他們是鉆石！為什么有些人天資比我們聰穎，他們的能力是一流的，他們的智商是卓越的，而最后沒有成為一個合格的人防損人呢？就是因?yàn)樗麄儽确罁p人差了那么一點(diǎn)點(diǎn)東西，而防損人有，這就是信念！一個有著堅(jiān)定信念的人方能在經(jīng)過各種打擊與磨難之后而無怨無悔。防損人最后的墓志銘上一定都會刻上兩個字：英雄！而防損處，就是一個成就英雄的地方。
個人心理感受方面。一個重要的感受就是：與人為善，就是與己為善，人應(yīng)當(dāng)生活在感恩而不是陰郁當(dāng)中。我終于學(xué)會了不再去抱怨，而是學(xué)著去接受。以前在學(xué)習(xí)中，若是看書看到某一段特別難理解的內(nèi)容，我會把書一扔，直接不看了。而現(xiàn)在，我會沉下心來，跳過這一段，繼續(xù)看下面的內(nèi)容，最后回頭來解決這一段。我會試著沉下心來去做每一件事，不再浮躁。還有，我終于不再像以前那樣幼稚，我終于學(xué)會了更加全面一點(diǎn)地去看待問題。這就是我的轉(zhuǎn)變的體現(xiàn)。再有，我覺得我們應(yīng)當(dāng)對自己的同事溫暖一點(diǎn)。與人為善，就是與己為善。上帝是公平的，他不會擲骰子。制度是死的，而人是活的'。還是那句話，作為一個防損處的人，不是讓我們?nèi)ヒ髣e人的品質(zhì)沒有瑕疵，而是應(yīng)該學(xué)會磨煉自己，更加堅(jiān)強(qiáng)。在一個團(tuán)隊(duì)中，若能將你看不起的看起，看不順的人看順，這就是你的本事。人一定要有良心，一個心術(shù)不正的人，不可能成為一名合格的人才。
最后說說我與防損處。初踏入**是在的年底。真正接觸防損處是在2012的夏天。原本打算去防損處工作卻陰差陽錯地去了啤酒節(jié)。不過借著啤酒節(jié)開始慢慢接觸到了防損處的人。一個重要感受就是：防損處的人都是好人！我現(xiàn)在已經(jīng)對防損處形成了一種依賴，就是每次從濟(jì)南回來總想第一時(shí)間去**轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)。來到了防損處的地盤，我才覺得是真正回家了，否則，**之旅不會是完整的?；蛟S有人會覺得我不懂規(guī)矩，或許有人會說我這樣或那樣，我會努力去改正，但這終究是因?yàn)槲矣X得，在防損處沒有那么多拘束。一直以來，受到了防損處不少的照顧，在此表示感謝。最后，再一次衷心感謝黃處長，給予我從事防損工作的機(jī)會并一直照顧、包涵、幫助我，萬分感謝?。?！
總之，71天的工作，我在防損處走了這么一趟，性格開朗了不少。對于工作、學(xué)習(xí)、人生的看法都發(fā)生了變化。這是一個很好的磨煉機(jī)會。我曾經(jīng)在夏天的時(shí)候說過，能在防損處工作是一種榮耀。我非常希望能將這種榮耀一直延續(xù)下去。這份榮耀最終將會轉(zhuǎn)化為一種人生經(jīng)歷，在我以后的道路上激勵著我自強(qiáng)不息。
這份總結(jié)報(bào)告，我是按照現(xiàn)行的國家本科階段畢業(yè)論文的格式要求來寫的，因?yàn)檫@也就是我在防損處的畢業(yè)論文。這是初稿，并未完善，語言比較淺顯，文章多有不通之處。但是最大限度地還原了我內(nèi)心的真實(shí)想法。不足之處敬請批評指正，謝謝。
工作職責(zé)和工作總結(jié)篇十二
1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)（規(guī)程），嚴(yán)格執(zhí)法，不徇私情，正確判決，對檢驗(yàn)結(jié)果的正確性負(fù)責(zé)。
2.應(yīng)熟悉并理解管線圖紙、工藝文件，了解受檢產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)，性能及使用要求。
3.嚴(yán)格要求檢驗(yàn)員每天做好儀器作業(yè)前的檢查以及檢驗(yàn)，并對其檢查以及檢驗(yàn)進(jìn)行確。
認(rèn)做好相關(guān)記錄。
4.嚴(yán)格要求檢驗(yàn)員做好每天工作的安全分析，并做好安全防護(hù)工作。
5.按照各檢驗(yàn)工藝的巡檢頻次對其進(jìn)行檢查，并及時(shí)做好巡檢記錄。如檢查結(jié)果偏極。
限則要求檢驗(yàn)者調(diào)整后再檢驗(yàn)。
6.貫徹執(zhí)行檢驗(yàn)狀態(tài)標(biāo)識的規(guī)定，防止不同狀態(tài)的被檢物品（管線件，結(jié)構(gòu)件）混淆。
檢查、監(jiān)督檢驗(yàn)過程中的狀態(tài)標(biāo)識執(zhí)行情況，對不符合要求的予以糾正。
7.做好檢驗(yàn)時(shí)檢驗(yàn)員的安全防護(hù)，并做好檢驗(yàn)區(qū)的隔離工作，做到隔離標(biāo)識清楚醒目。
8.有責(zé)任對缺陷部位做出清晰可靠的標(biāo)記,并及時(shí)上報(bào)。
9.每天對檢驗(yàn)儀器進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)，并保檢驗(yàn)區(qū)的整齊及清潔。
10.準(zhǔn)確做好檢驗(yàn)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，并如實(shí)做好相關(guān)記錄。
11.對檢驗(yàn)結(jié)果負(fù)責(zé)。
12.完成業(yè)主每日下達(dá)的任務(wù)。
二：考核內(nèi)容。
1.檢驗(yàn)員上班時(shí)間內(nèi)不允許溜崗、串崗。
2.對其工作范圍內(nèi)出現(xiàn)的檢驗(yàn)質(zhì)量事故應(yīng)承擔(dān)責(zé)任。
工作職責(zé)和工作總結(jié)篇十三
1.1認(rèn)真學(xué)習(xí)與質(zhì)量檢驗(yàn)有關(guān)的法律、法規(guī)和規(guī)章制度；學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識和質(zhì)量管理技能。
1.2熟悉本崗位技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量作業(yè)文件，嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程和檢驗(yàn)規(guī)范，認(rèn)真做好質(zhì)量記錄和標(biāo)識，按規(guī)定發(fā)放合格印、證。1.3嚴(yán)格計(jì)量器具、檢驗(yàn)設(shè)備登記手續(xù)，建立質(zhì)量臺帳檔案，做好帳物一致。
1.4做好計(jì)量器具、檢驗(yàn)設(shè)備的計(jì)量檢定工作。
1.5督促生產(chǎn)工人嚴(yán)格按工藝文件和質(zhì)量控制程序進(jìn)行操作，幫助生產(chǎn)工人分析產(chǎn)生質(zhì)量問題的原因。
1.6對不合格品要負(fù)責(zé)標(biāo)識、記錄、評價(jià)和隔離,并按規(guī)定進(jìn)行處置。
1.7檢驗(yàn)工作不受生產(chǎn)進(jìn)度、行政領(lǐng)導(dǎo)的影響,檢驗(yàn)員有權(quán)反映質(zhì)量問題。
1.8參與企業(yè)質(zhì)量事故原因分析和判斷。1.9完成企業(yè)分配的其它工作任務(wù)。
二、專職檢驗(yàn)員權(quán)限：
2.1對自己管轄范圍內(nèi)的質(zhì)量負(fù)責(zé)。
2.2有權(quán)對所檢出少量不合格品提出處理建議。
2.3在生產(chǎn)過程檢驗(yàn)時(shí)發(fā)現(xiàn)重大質(zhì)量問題，有權(quán)要求車間停止生產(chǎn)，并向科研質(zhì)檢科匯報(bào)。
2.4有權(quán)對不合格品處置人的不合理判定向管理者代表匯報(bào)。
三、專職質(zhì)量負(fù)責(zé)人職責(zé)與權(quán)限。
3.1嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度，認(rèn)真履行其工作職責(zé)。
3.2負(fù)責(zé)組織質(zhì)量管理、計(jì)量管理、質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)等管理制度的擬訂、檢查、監(jiān)督、控制及執(zhí)行。
3.3負(fù)責(zé)建立和完善質(zhì)量保證體系。制定并組織實(shí)施公司質(zhì)量工作綱要，健全質(zhì)量管理網(wǎng)絡(luò)，制定和完善質(zhì)量管理目標(biāo)負(fù)責(zé)制，確保產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定提高。
3.4配合人事部抓好全員質(zhì)量教育工作。定期組織質(zhì)量檢驗(yàn)員、計(jì)量員、管理人員、各級領(lǐng)導(dǎo)、維修人員、操作工等不同崗位的質(zhì)量教育培訓(xùn)，強(qiáng)化質(zhì)量管理，提高公司全員質(zhì)量意識和質(zhì)量管理水平，加強(qiáng)對計(jì)量、質(zhì)量人員培訓(xùn)考核力度，建立和完善計(jì)量、質(zhì)量員執(zhí)證上崗制度。
3.5負(fù)責(zé)對公司產(chǎn)品、工作和服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督、檢查、協(xié)調(diào)和管理。
3.6負(fù)責(zé)公司質(zhì)量事故的處理。參與由于產(chǎn)品出錯引起質(zhì)量異議、退貨、索賠等質(zhì)量事件的處理。牽頭組織調(diào)查、分析、仲裁、協(xié)調(diào)各種質(zhì)量糾紛，并明確的提出處理意見。一般質(zhì)量事故，由本部全權(quán)處理，重大質(zhì)量事故，本部提出處理意見。3.7負(fù)責(zé)建立和健全質(zhì)量崗位責(zé)任感。明確各崗位職責(zé)、權(quán)力和義務(wù)，及時(shí)制訂或修改并嚴(yán)格貫徹執(zhí)行各項(xiàng)操作規(guī)程，教育員工嚴(yán)格遵守技術(shù)紀(jì)律。
工作職責(zé)和工作總結(jié)篇十四
1認(rèn)真貫徹執(zhí)行質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)（規(guī)程），嚴(yán)格執(zhí)法，不徇私情，正確判決，對檢驗(yàn)結(jié)果的正確性負(fù)責(zé)。
2按時(shí)完成檢驗(yàn)任務(wù)，防止漏檢、少檢和錯檢，確保生產(chǎn)順利進(jìn)行。
3認(rèn)真填寫質(zhì)量檢驗(yàn)記錄，做好數(shù)字準(zhǔn)確、字跡清晰、結(jié)論明確，并將檢驗(yàn)記錄分類建檔保存。
4貫徹執(zhí)行檢驗(yàn)狀態(tài)標(biāo)識的規(guī)定，防止不同狀態(tài)的物資、產(chǎn)品混淆。檢查、監(jiān)督生產(chǎn)過程中的狀態(tài)，請保留此標(biāo)記執(zhí)行情況，對不符合要求的予以糾正。
5負(fù)責(zé)進(jìn)料、過程和成品的質(zhì)量狀況的統(tǒng)計(jì)和分析工作，并提出改進(jìn)的意見和建議。
6搞好首檢，加強(qiáng)巡檢，特別要加強(qiáng)質(zhì)控點(diǎn)的巡檢，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正。對于將不合格品混入下道工序的行為有權(quán)制止和批評。
7發(fā)現(xiàn)重大質(zhì)量問題立即向生產(chǎn)、技術(shù)質(zhì)量部門反映，以便及時(shí)采取措施，減少損失。
8有權(quán)制止不合格品的交付和使用。
9有權(quán)對個別的、一般性的不合格品作出處置。
10認(rèn)真參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)，努力提高自身的綜合素質(zhì)。
一、崗位職責(zé)及要求。
外協(xié)檢驗(yàn)站：
1、根據(jù)圖樣、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和檢驗(yàn)規(guī)范的要求，負(fù)責(zé)外協(xié)件的符合性檢驗(yàn)，做出結(jié)論，并對結(jié)論的正確性負(fù)責(zé)。
2負(fù)責(zé)外協(xié)配套件不合格品的識別、標(biāo)識、隔離和責(zé)任判定。對因錯漏檢造成的質(zhì)量問題負(fù)責(zé)。3建立完整的質(zhì)量信息系統(tǒng)。按規(guī)定保存供方原始證明文件和進(jìn)廠復(fù)驗(yàn)記錄，并對復(fù)驗(yàn)記錄（返修、返工跟蹤記錄）的完整性、正確性和可追溯性負(fù)責(zé),做好質(zhì)量信息傳遞工作。4.參與對供方質(zhì)量保證能力的考察和評價(jià)。
5.負(fù)責(zé)定期收集、匯總實(shí)物質(zhì)量信息，并及時(shí)以書面形式報(bào)部門領(lǐng)導(dǎo)。
1.按圖樣、工藝文件和質(zhì)量控制要求對產(chǎn)品的整個生產(chǎn)過程進(jìn)行監(jiān)控，判定產(chǎn)品的符合性，做好各種質(zhì)量記錄，對現(xiàn)場使用的工夾具和計(jì)量器具進(jìn)行有效性監(jiān)控。
2.對關(guān)鍵工序?qū)嵤┲攸c(diǎn)監(jiān)控，按工藝文件規(guī)定的檢驗(yàn)要求進(jìn)行檢查，并做好記錄，為生產(chǎn)現(xiàn)場提供技術(shù)服務(wù)。
3.對裝配、調(diào)試中發(fā)現(xiàn)的不合格品實(shí)施隔離，并進(jìn)行狀態(tài)標(biāo)識，對因錯漏檢造成的質(zhì)量問題負(fù)責(zé)。
4.負(fù)責(zé)收集檢驗(yàn)過程各種質(zhì)量信息，把有價(jià)值的信息及時(shí)、準(zhǔn)確地以書面形式傳遞給部門領(lǐng)導(dǎo)，并負(fù)責(zé)對有關(guān)的質(zhì)量信息進(jìn)行跟蹤和落實(shí)。
5.對生產(chǎn)過程中各種影響產(chǎn)品質(zhì)量的因素進(jìn)行監(jiān)控，發(fā)現(xiàn)異常現(xiàn)象應(yīng)予以制止，并以書面形式向部門領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。6.按照規(guī)定要求做好產(chǎn)品的檔案記錄，保證記錄的真實(shí)性、可靠性及可追溯性。負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量檔案的管理和移交，并負(fù)責(zé)簽發(fā)產(chǎn)品合格證，對最終檢驗(yàn)結(jié)論的正確性（最終產(chǎn)品質(zhì)量狀況）責(zé)任。7.學(xué)習(xí)質(zhì)量管理知識和檢驗(yàn)業(yè)務(wù)知識，提高質(zhì)量意識和業(yè)務(wù)水平，為生產(chǎn)服務(wù)。
8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。3巡回檢驗(yàn)站:1.按圖樣、驗(yàn)收技術(shù)條件和有關(guān)質(zhì)量控制文件，判定零部件的符合性，并對其正確性負(fù)責(zé)。
2.嚴(yán)格執(zhí)行首件三檢、過程巡檢，并對由于失職或失誤造成的損失負(fù)責(zé)。
3.對現(xiàn)場使用的工藝文件、工夾具和計(jì)量器具進(jìn)行有效性監(jiān)控。4.做好零件檢驗(yàn)狀態(tài)的標(biāo)識，各種檢驗(yàn)記錄、保持質(zhì)量狀態(tài)的可追溯性，做好質(zhì)量信息傳遞工作。
5.對生產(chǎn)過程中各種影響產(chǎn)品質(zhì)量的因素進(jìn)行監(jiān)控，發(fā)現(xiàn)異?，F(xiàn)象應(yīng)予以制止并以書面形式向部門領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。
6.學(xué)習(xí)質(zhì)量管理知識和檢驗(yàn)業(yè)務(wù)知識，不斷提高質(zhì)量意識和業(yè)務(wù)水平。
7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。
根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃制定管理實(shí)施計(jì)劃，負(fù)責(zé)iso2000質(zhì)量管理體系的推進(jìn)，確定公司質(zhì)量方針，質(zhì)量目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
2、結(jié)合公司質(zhì)量管理實(shí)際的產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，制定原材料、外協(xié)件、工序產(chǎn)品、成品檢驗(yàn)規(guī)范，明確檢驗(yàn)方式、檢驗(yàn)程序及不良品處理的事項(xiàng)。
3、把握品質(zhì)控制重點(diǎn)，制定關(guān)鍵、特殊工序操作標(biāo)準(zhǔn)并協(xié)助相關(guān)部門人員執(zhí)行。
4、加強(qiáng)內(nèi)外部協(xié)調(diào)溝通，負(fù)責(zé)顧客滿意度信息的收集、匯總和分析，采取措施改進(jìn)和完善品質(zhì)工作。
5、遵照公司指令，妥善處理顧客投訴，力求公正，客觀。
6、及時(shí)處理產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)各過程中的品質(zhì)工作。
7、牽頭組織有關(guān)部門對質(zhì)量事故的調(diào)查分析，提出處置建議，防范類似事故的再度發(fā)生。
8、確保公司的品質(zhì)能夠滿總客戶的需求。
9、協(xié)助做好相關(guān)部門的配合工作iqc方面：
1、負(fù)責(zé)公司所有原材料的進(jìn)廠檢驗(yàn)。
2、負(fù)責(zé)公司外加工的外協(xié)件的進(jìn)廠檢驗(yàn)。
3、妥善處理不良品及報(bào)廢品。
4、對原材料、外協(xié)件檢驗(yàn)方法和標(biāo)準(zhǔn)提出改善意見和建議。
5、儲存原材料、外協(xié)件的品質(zhì)盤點(diǎn)工作。
6、填制相應(yīng)記錄，上報(bào)相關(guān)部門pqc方面：
1、負(fù)責(zé)公司所有工序產(chǎn)品的在線檢驗(yàn)。
2、對關(guān)鍵、特殊工序品質(zhì)的控制、檢驗(yàn)與監(jiān)督。
3、妥善處理工序產(chǎn)品的不良品。
4、對工序產(chǎn)的品質(zhì)檢驗(yàn)方法和標(biāo)準(zhǔn)提出改善意見或建議。
5、儲存工序產(chǎn)品的品質(zhì)盤點(diǎn)工作。
6、填制相應(yīng)記錄，上報(bào)相應(yīng)部門oqc方面：
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的出廠檢驗(yàn)。
2、對成品品質(zhì)檢驗(yàn)方法和標(biāo)準(zhǔn)提出改善意見或建議。
3、妥善處理成品品質(zhì)異常。
4、儲存成品的品質(zhì)盤點(diǎn)工作。
5、填制相應(yīng)記錄，上報(bào)相應(yīng)部門qe方面：
1、品質(zhì)策劃。
2、產(chǎn)品質(zhì)量分析。
3、糾正措施等。
4、協(xié)助公司工作。
5、處理質(zhì)量事故。
6、客戶投訴的處理。
19|評論。
2012-4-2013:561123118721|九級供參考：
總則：根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃制定管理實(shí)施計(jì)劃，負(fù)責(zé)iso2000質(zhì)量管理體系的推進(jìn)，確定公司質(zhì)量方針，質(zhì)量目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。要求：
1.結(jié)合公司質(zhì)量管理實(shí)際的產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，制定原材料、外協(xié)件、工序產(chǎn)品、成品檢驗(yàn)規(guī)范，明確檢驗(yàn)方式、檢驗(yàn)程序及不良品處理的事項(xiàng)。
2.把握品質(zhì)控制重點(diǎn)，制定關(guān)鍵、特殊工序操作標(biāo)準(zhǔn)并協(xié)助相關(guān)部門人員執(zhí)行。3.加強(qiáng)內(nèi)外部協(xié)調(diào)溝通，負(fù)責(zé)顧客滿意度信息的收集、匯總和分析，采取措施改進(jìn)和完善品質(zhì)工作。
6.、牽頭組織有關(guān)部門對質(zhì)量事故的調(diào)查分析，提出處置建議，防范類似事故的再度發(fā)生。
7.確保公司的品質(zhì)能夠滿總客戶的需求8.協(xié)助做好相關(guān)部門的配合工作iqc方面：
4.對原材料、外協(xié)件檢驗(yàn)方法和標(biāo)準(zhǔn)提出改善意見和建議5.儲存原材料、外協(xié)件的品質(zhì)盤點(diǎn)工作6.填制相應(yīng)記錄，上報(bào)相關(guān)部門pqc方面：
1.負(fù)責(zé)公司所有工序產(chǎn)品的在線檢驗(yàn)。
2.對關(guān)鍵、特殊工序品質(zhì)的控制、檢驗(yàn)與監(jiān)督3.妥善處理工序產(chǎn)品的不良品。
4.對工序產(chǎn)的品質(zhì)檢驗(yàn)方法和標(biāo)準(zhǔn)提出改善意見或建議5.儲存工序產(chǎn)品的品質(zhì)盤點(diǎn)工作6.填制相應(yīng)記錄，上報(bào)相應(yīng)部門oqc方面：
1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的出廠檢驗(yàn)。
工作職責(zé)和工作總結(jié)篇十五
從我轉(zhuǎn)崗成為社區(qū)網(wǎng)格管理員以來，已經(jīng)一年時(shí)間了，在社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)及同事的幫助下，自已的工作能力和業(yè)務(wù)水平得到了鍛煉和提高。社區(qū)工作事無巨細(xì)，緊張而繁瑣，做的都是最基層的群眾工作。網(wǎng)格管理員崗位雖小但我們的工作體現(xiàn)了政府關(guān)心群眾，服務(wù)群眾為群眾辦實(shí)事的宗旨，當(dāng)自己的工作得到群眾的肯定時(shí)，一種自豪油然而升。幾年的社區(qū)工作使我受益匪淺，現(xiàn)將今年的工作總結(jié)如下：
一、信息采集。通過上門登記、入戶核查、日常巡查，掌握所管轄區(qū)內(nèi)的基本情況。我是龍橋社區(qū)3號網(wǎng)格員，管轄范圍為站南路大部，共有居民樓20棟，居民住戶200余戶，居民人數(shù)500人左右，單位5個，汽車中心站一個。通過上門入戶我對轄區(qū)的情況有了個基本了解，使居民對我們社區(qū)網(wǎng)格員也有了個初步的認(rèn)識，方便以后我們更好的在群眾中開展工作。
二、綜合治理和城市管理。及時(shí)解決群眾反應(yīng)的矛盾，排查化解群眾糾紛。我所在網(wǎng)格位于城鄉(xiāng)接合部靠近火車站汽車站且屬于雜居小區(qū)，治安環(huán)境差，城市管理問題突出，經(jīng)常有居民找社區(qū)化解矛盾。鄧家灣小區(qū)屬于老舊小區(qū)下水道經(jīng)常堵塞，居民反應(yīng)給我后，我和社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)多次找相關(guān)部門協(xié)調(diào)，并將此事上報(bào)到矛盾化解平臺，得到的街道和城管部門的支持最終為居民維修了下水管道。由于工作中提前介入一年來網(wǎng)格內(nèi)矛盾糾紛等社會矛盾不到10起。
三、勞動保障。為下崗失業(yè)人員辦理就失業(yè)證，組織就業(yè)困難人群參加職業(yè)技能培訓(xùn)現(xiàn)場招聘。
四、民政服務(wù)。給年滿60歲的老年人辦理老年證，對家庭收入發(fā)生變化的低保戶，進(jìn)行上門核查及時(shí)上報(bào)，并對老年人對社會養(yǎng)老進(jìn)行問卷調(diào)查，了解老年人對養(yǎng)老服務(wù)的需求。
五、一年的主要工作。
1、一年來協(xié)助派出所進(jìn)行‘一標(biāo)三實(shí)’工作，共采集標(biāo)準(zhǔn)地址20xx余條，實(shí)有人口23000余人，單位1200家，房屋余套。
2、改造老舊小區(qū)路面00平米，疏通下水道1850米。
工作職責(zé)和工作總結(jié)篇十六
xxx年，我部認(rèn)真貫徹和落實(shí)黨和國的^v^三農(nóng)^v^方針，政策，嚴(yán)格執(zhí)行金融法律，法規(guī)相關(guān)規(guī)定，依法合規(guī)經(jīng)營，制定和完善了內(nèi)控制度建設(shè)，強(qiáng)化成本意識，積極拓寬經(jīng)營渠道，壓縮費(fèi)用開支，提高了會計(jì)核算水平和經(jīng)營效益在聯(lián)社黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，努力完成聯(lián)社主任室下達(dá)的工作任務(wù)，密切配合其他部門的各項(xiàng)工作，把主要工作放在服務(wù)于基層上，較好地完成了本年度的各項(xiàng)工作，現(xiàn)將本年工作總結(jié)匯報(bào)如下：
2，規(guī)財(cái)務(wù)行為，合理控制財(cái)務(wù)開支繼續(xù)執(zhí)行《xx市農(nóng)村信用合作社財(cái)務(wù)管理辦法》和《費(fèi)用結(jié)報(bào)制度》，在聯(lián)社費(fèi)用管理委員會管理下，詳細(xì)規(guī)了財(cái)務(wù)開支的圍，標(biāo)準(zhǔn)，審批權(quán)限，程序等，不斷完善了費(fèi)管會的管理制度，對于核定費(fèi)用以外的費(fèi)用開支，一律提前上報(bào)費(fèi)管費(fèi)研究，審批截止11月末，經(jīng)費(fèi)管會研究審批通過的各項(xiàng)費(fèi)用為xxxx元，其中各項(xiàng)墊支費(fèi)用xxx，購買的低值易耗品費(fèi)用為xxx元，各種修理費(fèi)用為xxx元，營業(yè)外支出為xx元，其他各項(xiàng)費(fèi)用為xxx元。
為進(jìn)一步深化農(nóng)村信用社改革，切實(shí)用好國資金支持政策，根據(jù)國庫院《農(nóng)村信用社改革試點(diǎn)方案的通知》（國發(fā)[20xx]15號）和中國銀行《農(nóng)村信用社改革試點(diǎn)專項(xiàng)銀行票據(jù)操作辦法》（銀發(fā)[20xx]181號），《農(nóng)村信用社改革試點(diǎn)資金支持方案實(shí)施與考核指引》（銀發(fā)[##]4號）件精神，一季度制定了《xx市農(nóng)村信用社增資擴(kuò)股及降低不良貸款計(jì)劃書》，在報(bào)經(jīng)xx銀監(jiān)分局批準(zhǔn)后，一邊請xx會計(jì)師事務(wù)所清產(chǎn)核資，同時(shí)進(jìn)行增資擴(kuò)股充實(shí)資本，采取措施清收和降低不良貸款，在二季度成功申請發(fā)行了銀行專項(xiàng)票據(jù)xx萬元，并在二季度末達(dá)到了提前申請贖回的條件。
工作職責(zé)和工作總結(jié)篇十七
報(bào)檢員工作職責(zé)及工作總結(jié)由百分網(wǎng)小編收集整理，歡迎閱讀!更多內(nèi)容請關(guān)注應(yīng)屆畢業(yè)生考試網(wǎng)!
1. 負(fù)責(zé)進(jìn)口車報(bào)關(guān)報(bào)檢單據(jù)制作;
2. 負(fù)責(zé)進(jìn)口車報(bào)關(guān)報(bào)檢申報(bào)操作;
3. 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)碼頭或船公司操作進(jìn)度。
1. 善于溝通、能吃苦、有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識;
2. 能熟練使用辦公軟件;
3. 有報(bào)關(guān)報(bào)檢專業(yè)知識或工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
我做了將近五年的報(bào)檢工作，現(xiàn)在也有很多朋友問我這方面的流程，特地把我最近工作交接時(shí)總結(jié)和大家分享。不足之處，請多指點(diǎn)。同時(shí)請注意，閥門企業(yè)可以按此來操作的，不過也要注意局里新的要求。其他類別的公司報(bào)檢時(shí)以局里的規(guī)定為準(zhǔn)?？傊僮髦杏胁幻靼椎牡牡胤秸埪?lián)系局的相關(guān)人員。
在溫州報(bào)檢主要就是通過檢企通軟件及九城軟件實(shí)現(xiàn)在網(wǎng)上預(yù)報(bào)及電子報(bào)檢和網(wǎng)上繳費(fèi)，商檢局實(shí)現(xiàn)網(wǎng)上監(jiān)管。
1.生產(chǎn)預(yù)報(bào)：
1)在檢企通系統(tǒng)里，生產(chǎn)批管理，點(diǎn)新增生產(chǎn)批。
4)相應(yīng)的產(chǎn)品類別里分別選擇：其它閥門和止回閥。
5)計(jì)劃開始時(shí)間就是我們下計(jì)劃的時(shí)間，結(jié)束時(shí)間就是我們實(shí)際將要發(fā)貨的時(shí)間。
6)需要提供發(fā)貨通知做為附件
7)點(diǎn)“保存后”
8)選中錄入的兩個批號，點(diǎn)“完成”，再輸入實(shí)際完成的數(shù)量，這個輸入以后再等待局里的操作。看是否抽中，是否評定合格。如果都是就可以進(jìn)行下一步操作了。
2、生產(chǎn)組批
1)將評定合格的生產(chǎn)批號，選中合并成一個組批號：企業(yè)注冊號+100001。這樣該批出口的總數(shù)量就合計(jì)在一起。
2)記住這個組批號，并把它填寫入電子報(bào)檢里的特殊要求檔中。這個是組批號很重要，對于未填寫或未組批的報(bào)檢單，將百分百被抽中攔截，無法自動直通放行。
3、電子報(bào)檢
打開九城電子申報(bào)系統(tǒng)，選中出境質(zhì)檢業(yè)務(wù)，點(diǎn)新建單證
填寫基本信息頁面：
1)這一頁上面淡綠色的顯示的為必填項(xiàng)目，包括合同號、輸往國家及地區(qū)。
2)另外就是商檢局要求的啟運(yùn)口岸和目的機(jī)構(gòu)也要填。
3)還有是發(fā)貨單位代碼要填：企業(yè)注冊號+。
4)特殊要求欄里的填寫如下：
例如：組批號：企業(yè)注冊號+100001
檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)依客戶確認(rèn)樣。
5)廠檢信息:合格;出口批號：同檢企通的組批號。
6)其它的能不填，就不用填。
7)具體填寫方法見下面：(以下項(xiàng)目可以不用填。填了，就要填正確了。)
l組批號：不用填
l報(bào)檢號：不用填
l報(bào)檢員編碼：不用填
l發(fā)貨人英文：不用填
l收貨人代碼、收貨人中文及英文：不用填
運(yùn)輸工具名稱號碼：海運(yùn)或者填寫空運(yùn)，船名：不用填號碼：不用填
l貨物存放地點(diǎn)：具體的存放地點(diǎn)或倉庫
l信用證號：不用填
l發(fā)貨日期：填寫出口裝運(yùn)日期，可以不用填。
l到達(dá)口岸：抵達(dá)目的地?？靠诎睹Q，可以不用填。
l標(biāo)記及號碼：填寫嘜頭，如果沒有就寫：n/m
l隨附單據(jù)：合同、發(fā)票、裝箱單、廠檢單
l需要的證單名稱：出境貨物換證憑單(實(shí)際上在上海出的貨是出的換證憑條)
l是否退運(yùn)和報(bào)關(guān)地：不用填。
填寫貨物信息頁面：
1)同樣淡綠色的項(xiàng)目為必填項(xiàng)目
2)生產(chǎn)單位要填：企業(yè)注冊號+
3)貨物名稱：hs8481804090的為“閥門”，hs8481300000的為“止回閥”。
4)原產(chǎn)地：溫州市永嘉縣(330324)
5)一個hs編碼的貨物信息輸好了，就點(diǎn)下一條，再輸入另外一個hs編碼的貨物信息。
6)其它的都不用填
7)報(bào)檢重量不用填，填了要是錯了，反而更麻煩。
填完后，進(jìn)行預(yù)覽，然后勾選打印背景，再打印，就可以打印出剛才做的報(bào)檢單。再次核對無誤后，就可以保存。保存后單證“處于未選擇單證”文件夾里。
再選擇單證，這時(shí)剛才做的報(bào)檢單就處于“待發(fā)送單證”里面了。
發(fā)送完了的.單證，就處于“無回執(zhí)單證”;
過幾分鐘后再來接收/發(fā)送信息，如提示剛才發(fā)送的單證已受理成功，該單證就處于“有回執(zhí)單證”里了。
如果報(bào)檢單沒還沒有正式受理，會提示該報(bào)檢單的預(yù)錄入號。那么過會再來接收一下信息，直到信息提示已受理成功，請聯(lián)系檢驗(yàn)員。這樣九城電子報(bào)檢軟件里的操作就結(jié)束了。
4、再回到檢企通軟件，點(diǎn)業(yè)務(wù)進(jìn)展—報(bào)檢單流程，如果信息提示，已經(jīng)放行成功了!就可以進(jìn)行下一步的操作了。
大多數(shù)批次會放行成功，但是也有抽中的可能，所以每批報(bào)檢要留有一定的時(shí)間，以防被抽中。如被抽中了，檢驗(yàn)老師要來廠進(jìn)行檢驗(yàn)，這樣出換證憑條的時(shí)間最快也要三個工作日了。如果抽中了，就要先預(yù)約檢驗(yàn)老師。
注意：其他廠家的商檢工作，特別是內(nèi)地的廠家，需要我們預(yù)留時(shí)間給他們，加上發(fā)貨時(shí)間，商檢的要在船期10天前做。在發(fā)貨前的10天就要確認(rèn)發(fā)貨信息。
4、繳費(fèi)
1)在確認(rèn)商檢專用賬號里有足夠的金額付這筆的檢驗(yàn)費(fèi)的情況下，就可以進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)了。
每一批檢驗(yàn)費(fèi)的計(jì)算方法如下：出口合同的美元總價(jià)*匯率*0.0015，這個是近似的金額。
2)檢企通可以在交行開通的專用繳費(fèi)帳戶繳檢驗(yàn)費(fèi)以及服務(wù)費(fèi)。
3)繳費(fèi)之后，盟惠公司就是檢企通軟件的這個軟件的開發(fā)公司，會通過快遞給我們送發(fā)票，包括檢驗(yàn)費(fèi)發(fā)票及檢企通服務(wù)費(fèi)發(fā)票，快遞是到付的。還有上述帳號內(nèi)金額的利息單及小額管理費(fèi)，也可以請他們代取。
5、自助轉(zhuǎn)單
就是把檢驗(yàn)合格的報(bào)檢信息轉(zhuǎn)到目地的的檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)。如果是上海口岸出，就轉(zhuǎn)到“上海局本部”。寧波口岸出，轉(zhuǎn)到“寧波局本部”。目前還沒有轉(zhuǎn)到電子郵件的功能。不用填電子郵件的地址。
6、打印換證憑條給貨代
在轉(zhuǎn)出記錄查詢里，可以打印換證憑條。
7、商檢的更改：1)更改必須到商檢局檢務(wù)處8或者9號窗口去辦理。
2)更改的條件：一是減少金額;二是增加金額在10%(如果是增加超出允許的范圍的，就要做撤消單證，重新做另外一票的單證了)
3)更改所需的單證：原來的合同、發(fā)票及箱單，廠檢單，新的上述單證一套以及報(bào)檢單。再去檢務(wù)處領(lǐng)張更改申請單，填寫更改的內(nèi)容。并加蓋公章(或報(bào)檢專用章)。(注意：公章要帶過去)。
4)更改的程序：填好更改單后，要機(jī)電處的檢驗(yàn)老師簽字，然后要檢務(wù)處簽字。完了給檢務(wù)處處理，重新計(jì)費(fèi)，再去繳費(fèi)窗口繳費(fèi)。最后拿著繳費(fèi)收據(jù)，再去原來的窗口領(lǐng)取換證憑條。原來的整套單據(jù)就交由檢務(wù)處保管了。
8、換證憑條過期或者是通關(guān)單過期了
新出的單據(jù)只能是換證憑單，不再出換證憑條了，所以還要考慮在截關(guān)日期前一天寄出該單證。
工作職責(zé)和工作總結(jié)篇十八
員工應(yīng)熟悉自己的業(yè)務(wù)工作和各項(xiàng)制度，提高服務(wù)技能和技巧?！扒Ю镏校加谧阆隆?，要想使自己精通業(yè)務(wù)，必須上好培訓(xùn)課，并在實(shí)際操作中不斷地總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，取長補(bǔ)短，做到一專多能，在服務(wù)時(shí)才能游刃有余，這對提高餐飲的服務(wù)質(zhì)量和工作效率、降低成本、增強(qiáng)競爭力都具有重要作用。
工作職責(zé)和工作總結(jié)篇十九
2021年公司的生產(chǎn)經(jīng)營工作遇到了一些困難，我們財(cái)務(wù)也不例外。但是通過部門全體同事的努力以及各部門大力支持和積極配合下，我們逐步走出困境，各項(xiàng)工作開始正常化。我們財(cái)務(wù)根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)班子的工作意見，圍繞公司的中心目標(biāo)，結(jié)合本部門的實(shí)際情況和工作重點(diǎn)，群策群力，充分調(diào)動全體財(cái)務(wù)人員的工作積極性和工作能動性，精心安排，通力合作，基本完成了2021年的財(cái)務(wù)工作，取得了一定的工作成績?，F(xiàn)將2021年財(cái)務(wù)工作情況具體總結(jié)如下：
為了適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)的要求，實(shí)現(xiàn)公司全年目標(biāo)工作任務(wù)，我們財(cái)務(wù)全面規(guī)范會計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理工作，充分發(fā)揮預(yù)算管理的功能，進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)務(wù)核算和財(cái)務(wù)監(jiān)督功能，使財(cái)務(wù)人員做到既當(dāng)家又理財(cái)，認(rèn)真搞好各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作。
一是認(rèn)真、細(xì)致地做好會計(jì)報(bào)銷、工資發(fā)放、會計(jì)原始憑證、記賬憑證的審核、記賬、裝訂及相關(guān)財(cái)政、稅務(wù)票據(jù)的領(lǐng)用、核銷等日常會計(jì)核算、會計(jì)監(jiān)督工作，做到工作仔細(xì)、認(rèn)真、無差錯。二是按會計(jì)檔案管理的要求及時(shí)進(jìn)行會計(jì)檔案的整理、歸檔工作，確保會計(jì)檔案全面、完整，便于以后日常查閱和利用。三是積極與相關(guān)稅務(wù)主管部門聯(lián)系，爭取相關(guān)部門對我公司的理解與支持，最大限度的利用國家相關(guān)的福利企業(yè)稅收優(yōu)惠政策，為公司節(jié)約每一分資金，創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益，確保公司發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營工作的正常開展。四是在做好自己本職工作的同時(shí)，我們財(cái)務(wù)堅(jiān)持“公司工作一盤棋”，積極配合相關(guān)部門的工作，利用財(cái)務(wù)現(xiàn)有的各項(xiàng)資源做好力所能及的工作，為公司的發(fā)展做出我們應(yīng)盡的努力。
我們財(cái)務(wù)根據(jù)公司實(shí)際制訂各項(xiàng)財(cái)務(wù)成本計(jì)劃，嚴(yán)格控制成本費(fèi)用，為增加公司經(jīng)濟(jì)效益，從產(chǎn)量、成本和收入三者的關(guān)系來控制成本。同時(shí)，把成本控制貫穿于公司生產(chǎn)經(jīng)營全過程，讓成本控制、節(jié)約的觀念成為每個部門、每一個員工的自覺行動。通過精細(xì)化管理和有效的方法促使每個部門、每個員工都從基礎(chǔ)工作抓起，從點(diǎn)滴抓起，力求走好每一步，抓好每件事，讓每一個人、每一分錢、每一份資源都發(fā)揮作用，都為公司創(chuàng)造價(jià)值。
為了保證有限的資金能滿足公司正常生產(chǎn)與日常開支需要，為此，我們財(cái)務(wù)一方面及時(shí)與客戶對賬，加強(qiáng)銷貨款的及時(shí)回籠，在資金安排上，做到公正、透明，先急后緩。另一方面，根據(jù)公司經(jīng)營方針與計(jì)劃，合理地安排融資進(jìn)度與額度，選擇相對利率較低的銀行去貸款，以保證生產(chǎn)經(jīng)營所需。這樣，通過以資金為紐帶的綜合調(diào)控，促進(jìn)了公司生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展的有序進(jìn)行，今年我公司負(fù)責(zé)xx項(xiàng)目，該項(xiàng)目計(jì)劃投資億目前已投資三千五百萬元已預(yù)收房款近5000萬元本年貸款1500萬元。
我們財(cái)務(wù)加強(qiáng)財(cái)務(wù)會計(jì)制度建設(shè)，用制度規(guī)范財(cái)務(wù)工作，嚴(yán)格落實(shí)到實(shí)際財(cái)務(wù)工作中。同時(shí)切實(shí)提高會計(jì)信息的質(zhì)量，要求會計(jì)報(bào)表報(bào)送時(shí)間必須及時(shí)，做到數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、報(bào)表格式規(guī)范、完整，提高了會計(jì)信息的質(zhì)量，為公司領(lǐng)導(dǎo)決策和管理者進(jìn)行財(cái)務(wù)分析提供了可靠、有用的信息。
雖然我們財(cái)務(wù)只有4名工作人員，但每個人都能明確自己的崗位職責(zé)權(quán)限、工作分工和紀(jì)律要求，從而認(rèn)真做好工作。同時(shí)要求他們進(jìn)行工作總結(jié)，崗位評述和認(rèn)定，對各自的工作提出建議、作出打算。這樣，強(qiáng)化了各崗位會計(jì)人員的責(zé)任感，加強(qiáng)了內(nèi)部核算監(jiān)督，促進(jìn)了各崗位的交流、合作與團(tuán)結(jié)。
搞好財(cái)務(wù)工作，團(tuán)隊(duì)建設(shè)是根本。我們財(cái)務(wù)要求每個會計(jì)人員牢固確立“以人為本”的管理理念，認(rèn)真聽取職工的意見與建議，與職工同呼吸，共命運(yùn)，加快各項(xiàng)工作發(fā)展。每個會計(jì)人員要辛勤努力、廉潔清正和勤儉樸素，提高自己的綜合素質(zhì)，充分調(diào)動工作積極性，團(tuán)結(jié)一致，齊心協(xié)力，把各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作搞好。同時(shí)要在財(cái)務(wù)工作崗位上，做好服務(wù)工作，把自己看作是公司的普通一兵，要開動腦筋，想方設(shè)法，搞好服務(wù)，獲得職工群眾的滿意，一心一意搞好工作，全面提升財(cái)務(wù)工作質(zhì)量。
2022年，我們財(cái)務(wù)要在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門的指導(dǎo)、支持、配合下，在現(xiàn)有工作的基礎(chǔ)上，再接再厲，繼續(xù)發(fā)揮整個財(cái)務(wù)群體的整體作用，不斷學(xué)習(xí)新的業(yè)務(wù)知識，克服實(shí)際工作中出現(xiàn)的具體困難，使公司的整體財(cái)務(wù)工作再上新臺階。
1、繼續(xù)做好日常的會計(jì)憑證審核、報(bào)銷工作，每月的工資發(fā)放工作，按時(shí)進(jìn)行會計(jì)憑證的裝訂、歸檔工作及相關(guān)的會計(jì)核算、監(jiān)督工作，爭取做到工作認(rèn)真、仔細(xì)，無差錯。按時(shí)完成有關(guān)會計(jì)核算和相關(guān)會計(jì)管理報(bào)表的編報(bào)工作，及時(shí)提交給相關(guān)的部門和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，確保準(zhǔn)確無誤。
2、加強(qiáng)資金管理，做好資金調(diào)撥工作。要根據(jù)公司生產(chǎn)經(jīng)營與日常開支需要制定資金使用計(jì)劃，嚴(yán)格按計(jì)劃執(zhí)行，確保公司生產(chǎn)經(jīng)營工作能正常開展。
3、做好公司經(jīng)濟(jì)活動分析工作，及時(shí)提出為實(shí)現(xiàn)公司生產(chǎn)經(jīng)營計(jì)劃的財(cái)務(wù)控制可行性措施或建議。配合公司進(jìn)行收入、成本、費(fèi)用的專項(xiàng)檢查，加強(qiáng)非生產(chǎn)費(fèi)用和可控費(fèi)用的控制、執(zhí)行力度，不能超支的絕不超支。
4、繼續(xù)與財(cái)政、物價(jià)、稅務(wù)等部門溝通、聯(lián)系，處理好與公司相關(guān)的財(cái)政、物價(jià)、稅務(wù)事宜。繼續(xù)與銀行等金融部門溝通，爭取在全國銀行資金相對較緊的情況下，爭取銀行對公司的資金支持有新的再投入，為公司的發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營工作籌措需要的資金，確保公司發(fā)展與建設(shè)資金的需求。
5、繼續(xù)進(jìn)行學(xué)習(xí)型組織的創(chuàng)建工作，做好會計(jì)人員隊(duì)伍的建設(shè)，在充分保障日常工作正常開展的情況下，加強(qiáng)會計(jì)人員的業(yè)務(wù)知識、企業(yè)會計(jì)制度和國家有關(guān)財(cái)經(jīng)法規(guī)的學(xué)習(xí)，特別是對會計(jì)電算化的學(xué)習(xí)，并結(jié)合會計(jì)人員考評辦法，逐步提高會計(jì)人員的專業(yè)知識、技能和職業(yè)判斷能力，以便更好的適應(yīng)公司發(fā)展的要求，全力做好公司的財(cái)務(wù)、核算等相關(guān)工作。
6、繼續(xù)制定和完善各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度和內(nèi)部控制制度，清理、完善公司的財(cái)務(wù)核算，財(cái)務(wù)管理制度，使財(cái)務(wù)工作做到照章辦事。
2022年，我們財(cái)務(wù)在公司的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真努力工作，雖然在政治思想和業(yè)務(wù)知識上有了很大的提高，基本完成了工作任務(wù)，取得一定的成績，但是與公司領(lǐng)導(dǎo)的要求相比，還是存在一些不足與差距，需要努力提高和改進(jìn)。今后，我們財(cái)務(wù)要繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身綜合素質(zhì)，圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營的工作目標(biāo)任務(wù)，以求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，以創(chuàng)新發(fā)展的工作思路，奮發(fā)努力，攻堅(jiān)破難，把各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作提高到一個新的水平，為公司的發(fā)展做出應(yīng)有的努力與貢獻(xiàn)。
工作職責(zé)和工作總結(jié)篇二十
當(dāng)客人離開時(shí)，員工應(yīng)發(fā)自內(nèi)心的、并通過適當(dāng)?shù)恼Z言真誠邀請客人再次光臨，以給客人留下深刻的印象?，F(xiàn)在的競爭是服務(wù)的競爭，質(zhì)量的競爭，特別餐飲業(yè)尤為激烈。服務(wù)的重要性是不言而喻的，我們必須運(yùn)用各種優(yōu)質(zhì)服務(wù)，形成自身的服務(wù)優(yōu)勢，以期其在激烈的市場競爭中創(chuàng)造更高的客人滿意度，使餐飲立于不敗之地！
工作職責(zé)和工作總結(jié)篇二十一
20xx年已經(jīng)過去，回顧一年來的工作，重要做了以下方面：
一、辦理辦理家電下鄉(xiāng)產(chǎn)品共xxxx臺。累計(jì)金額達(dá)xxxxx元，辦理進(jìn)程中做到加班加點(diǎn)，熱情服務(wù)，對每一位來農(nóng)戶補(bǔ)貼的農(nóng)戶認(rèn)真講授國度的惠農(nóng)政策和補(bǔ)助比例并及時(shí)把資金兌現(xiàn)到農(nóng)戶手中，做到把好事辦好。
二、辦理汽車摩托車下鄉(xiāng)共xxxx臺累計(jì)金額達(dá)xxx元，對農(nóng)戶的材料認(rèn)真審核，合乎要求及時(shí)辦理，及時(shí)兌現(xiàn)，及時(shí)存檔。
三、填制固定資產(chǎn)報(bào)表，波及各類固定資產(chǎn)累計(jì)xxx萬元，嚴(yán)厲依照市局請求辦，及時(shí)填制，按時(shí)報(bào)表。
四、幫助地稅，做好了小稅種征收稽察工作，對所包企業(yè)進(jìn)行摸底，核算稅收底數(shù)，耐煩宣揚(yáng)國家的稅收政策和稅法，對所包企業(yè)的稅收做到應(yīng)收盡收。
五、做好本人的本職工作，我在財(cái)稅所擔(dān)負(fù)出納工作，平時(shí)產(chǎn)生業(yè)務(wù)較多，當(dāng)真辦理每一筆會計(jì)業(yè)務(wù)，及時(shí)跟銀前進(jìn)行核查余額，看看是否和銀行相符，如呈現(xiàn)少登，漏登等及時(shí)補(bǔ)上，做到賬證，賬帳相符。
六、配合審計(jì)部分做好年度審計(jì)工作，發(fā)明賬務(wù)處置問題不足的處所及時(shí)更改和完美。
七、就是配合黨委政府做好核心工作，包含禁燒，企業(yè)征地、信訪、綜合管理、打算生養(yǎng)等中央工作，平時(shí)踴躍加入黨委政府組織的各項(xiàng)運(yùn)動，^v^中華勵志網(wǎng)^v^遵照黨委政府制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度。包括會議軌制，點(diǎn)名制度等。
回想過去就是為了更好的展示將來，20xx年我將盡力工作，全身心的投入到自己的本職工作中去，腳踏實(shí)地，不辭辛苦，改掉從前的不足，發(fā)揮自己的長處，努力實(shí)現(xiàn)市局下達(dá)的各項(xiàng)工作和義務(wù)。
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