總結(jié)是寫給人看的，條理不清，人們就看不下去，即使看了也不知其所以然，這樣就達(dá)不到總結(jié)的目的。寫總結(jié)的時(shí)候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的總結(jié)范文，希望對(duì)大家能夠有所幫助。
學(xué)生會(huì)工作總結(jié)萬能篇一
1、歷來存在的問題：
興趣與熱情隨著時(shí)間的推移而逐漸減弱，尤其是到了一個(gè)“瓶頸”期間，大家會(huì)有雙重疲勞，即“身體疲勞”與“心理疲勞”;
2、已經(jīng)解決的問題：
工作上的粗心大意與時(shí)的態(tài)度，以上兩點(diǎn)在以前是現(xiàn)象很嚴(yán)重，任何一個(gè)細(xì)節(jié)問題都需要在其身旁指導(dǎo)并提醒多次，更有甚者下一次還會(huì)再犯同樣的錯(cuò)誤。其次，做事時(shí)的態(tài)度不端正，總是抱著玩一玩的心態(tài)去做，等看到結(jié)果時(shí)又后悔莫及。但在部長(zhǎng)們的悉數(shù)調(diào)教下已改善良多，此現(xiàn)象已基本不再發(fā)生，有了很大的好轉(zhuǎn);
3、亟待解決的問題：
任務(wù)派發(fā)下來時(shí)，做事情的積極度不高，每當(dāng)有新的任務(wù)下來時(shí)，部長(zhǎng)會(huì)讓其自愿選擇分工承擔(dān)，而此時(shí)部門干事除極個(gè)別會(huì)主動(dòng)承擔(dān)外其余人總是沉默不語(yǔ)，硬逼部長(zhǎng)最終以點(diǎn)名方式來分配任務(wù)，且氣氛很壓抑，干事們處于很被動(dòng)的狀態(tài);
4、給學(xué)生會(huì)的批評(píng)和建議：
個(gè)人認(rèn)為本屆學(xué)生會(huì)較上一屆相比，氣氛確實(shí)夠活潑，但形式過于松散，雖達(dá)到了部長(zhǎng)與干事一律平等，但卻不顧及后果。就整個(gè)學(xué)生會(huì)來看，在平時(shí)日常生活中14級(jí)干事的身上會(huì)出現(xiàn)不懂得基本禮貌，沒大沒小等的現(xiàn)象，且需經(jīng)指出并加以批評(píng)過后才能懂得注意分寸，這會(huì)讓許多部長(zhǎng)以及老師深感不快，希望將工作作風(fēng)加以嚴(yán)肅處理;
5、批評(píng)及自我批評(píng)：
縱觀本學(xué)期的工作，本部門在與其他部門溝通時(shí)沒有及時(shí)做好協(xié)調(diào)工作，有時(shí)會(huì)導(dǎo)致部門間發(fā)生輕微的口角沖突，從而致使學(xué)院在同時(shí)舉行多個(gè)活動(dòng)并且時(shí)間重合時(shí)出現(xiàn)跟活動(dòng)人手不足以及拍照寫稿等問題臨時(shí)發(fā)生沖突，此處需要盡力改善，將所需跟的活動(dòng)落實(shí)到個(gè)人身上，并加大力度去培養(yǎng)干事們做事時(shí)心中的責(zé)任意識(shí);其次，本部門在工作時(shí)多數(shù)成員工作積極性不高，部長(zhǎng)們沒有充分的調(diào)動(dòng)起干事們做事的積極性，沒有深刻地分析問題找出原因所在。
學(xué)生會(huì)工作總結(jié)萬能篇二
在學(xué)生會(huì)工作，讓人覺得受益匪淺，剛開始進(jìn)入學(xué)生會(huì)的時(shí)候羞澀膽小，但此刻能夠擔(dān)任團(tuán)學(xué)例會(huì)的主持，這是一種提高，更是一種成長(zhǎng)，一是靠著自我的努力，但更多是學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐給我機(jī)會(huì)。這一月多來在學(xué)生會(huì)的苦樂酸甜讓人回味無窮。進(jìn)入學(xué)生會(huì)之后才明白，還有許多東西要學(xué)，根本不像想象中的那么簡(jiǎn)單。為人處事，語(yǔ)言表達(dá)和人際關(guān)系都是有要求的。有人說加入學(xué)生會(huì)沒有意義，還浪費(fèi)了十分多的時(shí)間。我是不認(rèn)同這種觀點(diǎn)的，有付出總有回報(bào)的，你付出了你的時(shí)間，得到了經(jīng)歷和鍛煉，而這種經(jīng)歷是其他人沒有過的，從經(jīng)歷中也應(yīng)當(dāng)有體會(huì)、有所得，而你鍛煉所得到的，會(huì)讓你在其它人面前與眾不一樣，這些對(duì)我們將來進(jìn)入社會(huì)都會(huì)有十分大的幫忙。
一、整個(gè)校學(xué)生會(huì)的核心
校學(xué)生會(huì)辦公室就像是企業(yè)里的董事會(huì)，是整個(gè)學(xué)生會(huì)的核心。首要是傳達(dá)上級(jí)指示精神，同時(shí)做好學(xué)生會(huì)每個(gè)學(xué)期的工作部署以及工作總結(jié)。湖南工學(xué)院學(xué)生會(huì)以“勤學(xué)務(wù)實(shí)圓融卓越”為宗旨開展學(xué)生工作，在學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐的部署下，一步一個(gè)腳印。我完成了既定的工作任務(wù)。我們定期召開校學(xué)生會(huì)辦公室的工作例會(huì)，部署相關(guān)活動(dòng)安排。在這一月多的時(shí)間里，本部門組織開展了一系列的活動(dòng)。除了協(xié)助我校一年一次的運(yùn)動(dòng)會(huì)，還有圓融講壇的相關(guān)活動(dòng)，還自行組織了一系列的活動(dòng)。例如：“流動(dòng)圖書館”、籃球友誼賽等一些列活動(dòng)，十分好的團(tuán)結(jié)了同學(xué)，鍛煉了校學(xué)生會(huì)辦公室這個(gè)團(tuán)隊(duì)。
二、協(xié)調(diào)各個(gè)方面的關(guān)系
經(jīng)過不斷的學(xué)習(xí)及鍛煉，此刻學(xué)生會(huì)各干部已經(jīng)能做到這一點(diǎn)了。經(jīng)過一個(gè)多月的磨練，我們已經(jīng)實(shí)現(xiàn)了學(xué)期初的“分工不分家”的工作目標(biāo)。同事們團(tuán)結(jié)合作，相互信任，在工作的基礎(chǔ)上各個(gè)干事之間也建立了深厚的友誼。這一點(diǎn)是難能可貴的。
三、本事可貴和熱情更高
作為一個(gè)學(xué)生干部，基本組織本事是不可缺少的。但對(duì)工作的熱情更顯得難得可貴。尤其是剛剛進(jìn)學(xué)生會(huì)的一段時(shí)間內(nèi)，由于對(duì)十分多工作不了解，只能從最基層的成員做起，顧名思義就是多做事，什么重的累的苦的活幾乎每個(gè)星期都有。一些同學(xué)認(rèn)為這不是學(xué)生干部該做的，于是打了退堂鼓。還有十分多同學(xué)剛進(jìn)來時(shí)，熱情高漲，但一段時(shí)間后就銳氣消磨殆盡。其實(shí)如果我們換個(gè)思路去想這件事，自我的心態(tài)也就好了。猶如那句話，“能忍受的就是鍛煉，不能忍受的就是磨練?！?/p>
1、作為一個(gè)學(xué)生干部，自身應(yīng)十分好地調(diào)整自我的工作心態(tài)，把每項(xiàng)工作都當(dāng)成是一個(gè)提升自我的機(jī)會(huì)。同時(shí)，也應(yīng)留意觀察，用心思考，從一同工作的同事、上下屬的工作中，取其長(zhǎng)處，提升自我，應(yīng)充分利用好學(xué)生會(huì)這個(gè)有利資源，既然為我們供給了交流的平臺(tái)，就應(yīng)當(dāng)多從周圍的人的身上學(xué)到些東西。當(dāng)然，真正提高自我的服務(wù)意識(shí)也是十分重要的?？傊褪侨绻X得“為同學(xué)服務(wù)”的動(dòng)力不足以激發(fā)自我所有熱情的話，就應(yīng)當(dāng)找到對(duì)自我而言更多更合理的動(dòng)力，爭(zhēng)取百分百的熱情投入工作。
2、我認(rèn)為作為一名學(xué)生會(huì)干部，應(yīng)想方設(shè)法調(diào)動(dòng)所有學(xué)生干部的進(jìn)取性。第一，應(yīng)加大對(duì)學(xué)生干部服務(wù)意識(shí)的培養(yǎng)。第二，應(yīng)繼續(xù)提高學(xué)生會(huì)各成員的歸屬感，團(tuán)結(jié)，互助，和諧，溫馨，管理更趨向人性化，讓校學(xué)生會(huì)辦公室真正有家的感覺。
3、主觀能動(dòng)力性差。我們應(yīng)當(dāng)先改掉自我內(nèi)向的性格，學(xué)會(huì)善于推銷和宣傳自我，在工作中要勇于承擔(dān)職責(zé)，主動(dòng)為自我設(shè)定工作目標(biāo)，并不斷改善方式和方法。此外，還應(yīng)當(dāng)培養(yǎng)推銷自我的本事，在領(lǐng)導(dǎo)或同事面前要善于表現(xiàn)自我的優(yōu)點(diǎn)，在工作中犯了錯(cuò)誤也要勇于承認(rèn)，僅有善于展示自我的人才能在工作中獲得真正的機(jī)會(huì)。
4、交流和溝通本事不強(qiáng)，多多鍛煉，多多學(xué)習(xí)。平時(shí)多與別人溝通，雖然此刻本事有限，可是不鍛煉自我的交流溝通本事，本事只會(huì)停滯不前。
四、克服浮躁與急于求成
作為一名干事，課業(yè)的繁重，工作的忙碌，使得我們不得不去趕做一些工作，從而導(dǎo)致了工作質(zhì)量下降，應(yīng)對(duì)這種情景，我們一是要樹立正確的價(jià)值觀，不僅僅要協(xié)調(diào)好工作和學(xué)習(xí)的關(guān)系，同時(shí)也要注意專心致志，工作的時(shí)候就要認(rèn)真工作，學(xué)習(xí)的時(shí)候就要認(rèn)真學(xué)習(xí)，在這樣的方式下，才算是真正的做到工作學(xué)習(xí)兩不誤。二是要腳踏實(shí)地，做好長(zhǎng)時(shí)間工作的心理準(zhǔn)備，不要去想一些所謂的"捷徑"。
一路走來，有歡笑有淚水。校學(xué)生會(huì)辦公室干事是一個(gè)美麗的光環(huán)，當(dāng)然在背后也付出了比別人多出十分多倍的努力。期間也承受了十分大的壓力，可是有壓力才有動(dòng)力。在辛苦的同時(shí)，也學(xué)會(huì)了享受這個(gè)過程。我們的工作面臨十分多新情景和新挑戰(zhàn)，僅有不斷學(xué)習(xí)，不斷開動(dòng)腦筋，不斷創(chuàng)新，才能不斷把學(xué)生會(huì)工作推向前進(jìn)。
學(xué)生會(huì)工作總結(jié)萬能篇三
這個(gè)學(xué)期大大小小的活動(dòng)都是蠻多的，大家都辛苦了，在這里代表系部領(lǐng)導(dǎo)老師和主席團(tuán)向大家說聲謝謝，你們辛苦了。這個(gè)學(xué)期各部門的工作大都都完成得很出色，尤其是最后的游園活動(dòng)，我們經(jīng)貿(mào)系是組織這次游園活動(dòng)的四個(gè)系部當(dāng)中做得的，這點(diǎn)是值得肯定和表?yè)P(yáng)的。各部門在工作當(dāng)中都善于發(fā)揮本部門成員的創(chuàng)造力和積極性，這個(gè)有點(diǎn)希望大家保持下去。也服從組織的安排，遵守各種規(guī)章制度。同時(shí)，各部門部長(zhǎng)也善于利用組織活動(dòng)來加強(qiáng)本部門的建設(shè)，這些都是非常不錯(cuò)的。
但是我們也確實(shí)還存在著很多的不足之處。部門與部門之間的協(xié)調(diào)溝通不夠，成員之間缺乏一定的交流。主席團(tuán)能夠提供的機(jī)會(huì)不是很多，這就需要各部門部長(zhǎng)之間多加強(qiáng)交流。比如說：定期或不定期組織兩部門會(huì)議，或者其他什么活動(dòng)。禮貌永遠(yuǎn)都是人際交往的第一把金鑰匙，中國(guó)還是禮儀之邦呢。學(xué)生會(huì)成員應(yīng)該有更高的思想覺悟，更應(yīng)該注意禮貌和素質(zhì)的培養(yǎng)。同時(shí)也要擺好自己的心態(tài)，不斷提高自己的工作積極性。
一個(gè)人可以走得很快，但是未必能走得很遠(yuǎn)，一群人雖然會(huì)走得很慢，但卻會(huì)走得很遠(yuǎn)。所以團(tuán)隊(duì)精神很重要，不僅僅部門的團(tuán)結(jié)，還應(yīng)該整個(gè)經(jīng)貿(mào)系學(xué)生會(huì)的團(tuán)結(jié)。我也希望大家都有團(tuán)隊(duì)精神的意識(shí)。針對(duì)在一系列的活動(dòng)之中我看到了一些不足之處，在此我提一些下個(gè)學(xué)期的工作要求：
1、每一次活動(dòng)過后各部門一定要保存好相關(guān)材料，以備下次之需;
2、要做好干部的培訓(xùn)工作;
3、各部門要和系部各班級(jí)的相關(guān)班干保持聯(lián)系，以便傳達(dá)系部或?qū)W生會(huì)的相關(guān)工作和精神;
4、要加強(qiáng)部門內(nèi)部的體制建設(shè);
5、每次活動(dòng)各部門部長(zhǎng)必須把任務(wù)落實(shí)到人;
6、活動(dòng)的宣傳工作要加強(qiáng)，不要局限于海報(bào);
7、部門的職權(quán)要充分的利用;
8、各部門必須要與系部相關(guān)負(fù)責(zé)老師保持聯(lián)系。
對(duì)于__團(tuán)，也是有很多的不足之處，可能是由于個(gè)人水平和經(jīng)驗(yàn)問題吧。不過會(huì)慢慢改善的。下學(xué)期，主席團(tuán)會(huì)加強(qiáng)學(xué)生會(huì)的整體建設(shè)，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)管理建設(shè)、進(jìn)一步完善規(guī)章制度，在制度里加入人性化管理，增強(qiáng)各成員的自覺性。同時(shí)在傳達(dá)消息和安排工作分配任務(wù)方面也會(huì)慢慢完善，努力提高效率。同時(shí)會(huì)不定期的進(jìn)行大一新上任的委員培訓(xùn)，鑒于工作的需求，會(huì)在下個(gè)學(xué)期進(jìn)行一些相關(guān)的禮儀培訓(xùn)和指導(dǎo)，著重提高本系學(xué)生會(huì)的整體素質(zhì)和禮儀文化。同時(shí)也鑒于本學(xué)期發(fā)現(xiàn)的一些問題，比如說各部門成員之間的交流不夠。下個(gè)學(xué)期會(huì)組織一些相關(guān)活動(dòng)，比如說系部創(chuàng)業(yè)大賽、學(xué)生會(huì)辯論大賽、學(xué)生會(huì)禮儀大賽、面試大賽等。更有目的性和專業(yè)性的去組織策劃活動(dòng)，以此來激發(fā)大家的工作激情，同時(shí)也達(dá)到交流溝通的目的。
對(duì)于系部的領(lǐng)導(dǎo)老師，我希望領(lǐng)導(dǎo)老師要更關(guān)心學(xué)生會(huì)的發(fā)展和建設(shè)。我不希望只有任務(wù)時(shí)才想到學(xué)生會(huì)，學(xué)生會(huì)這個(gè)組織是服務(wù)于系部的，這個(gè)組織的整體怎么樣，也間接的代表著系部。所以，對(duì)于一些福利待遇或者評(píng)優(yōu)評(píng)選我希望應(yīng)該優(yōu)先考慮學(xué)生干部;同時(shí)也應(yīng)該不定期派一些老師過來指導(dǎo)，不斷提高全體學(xué)生會(huì)成員的素質(zhì)和工作能力。對(duì)于一些比較重要的學(xué)生會(huì)部門，系部領(lǐng)導(dǎo)老師應(yīng)該進(jìn)行一些相關(guān)培訓(xùn)和指導(dǎo)，因?yàn)橹飨瘓F(tuán)和委員們所知道的東西也不是很全面。再者，我希望系部老師的工作執(zhí)行力和效率應(yīng)該在提高一些;有什么任務(wù)盡快布置，如果時(shí)間太趕了，我們開展工作起來也很難的。
一個(gè)人可以沒有傲氣但不能沒有傲骨，同樣一份工作可以沒有追求但不能沒有計(jì)劃。作為一個(gè)學(xué)生干部，我們應(yīng)該時(shí)時(shí)刻刻以高的要求來要求自己。尤其是大一的學(xué)弟學(xué)妹們，你們應(yīng)該更有目標(biāo)更有計(jì)劃的去做一些事情。大學(xué)就是那么短暫的幾年時(shí)間，茫無目的去尋求，會(huì)迷失的。經(jīng)貿(mào)系學(xué)生會(huì)下個(gè)學(xué)期就看你們的'了，我相信你們可以做得比我們更出色，給自己一個(gè)證明的機(jī)會(huì)，給自己一個(gè)奮斗的機(jī)會(huì)，不斷的有目標(biāo)的提高自己。
最后衷心的祝福各位領(lǐng)導(dǎo)、老師、兄弟姐妹、朋友同學(xué)們健康快樂每一天，新的一年，新的希望，新的收獲!
學(xué)生會(huì)工作總結(jié)萬能篇四
在學(xué)生會(huì)主席任期即將屆滿之際，我回首往昔，比照今天，真是感慨萬千：從過去的經(jīng)驗(yàn)淺薄到現(xiàn)在的游刃有余，從過去的手足無措到現(xiàn)在的成竹在胸，從過去的一片空白到現(xiàn)在的豐富多彩，不論是我自身還是校學(xué)生會(huì)，都發(fā)生了驚人的、可喜的變化?，F(xiàn)將學(xué)生會(huì)一年來的工作總結(jié)如下：
一、本屆學(xué)生會(huì)工作的思考與啟示
在本屆學(xué)生會(huì)工作即將結(jié)束之際，回顧學(xué)生會(huì)一年來的工作歷程，我深深地感到：每一項(xiàng)活動(dòng)的順利舉行，均離不開校領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)，離不開全體學(xué)生會(huì)干部兢兢業(yè)業(yè)的奉獻(xiàn)，更離不開廣大同學(xué)對(duì)學(xué)生會(huì)工作的理解和支持。當(dāng)然，我們深知工作中仍然存在著問題和不足，今后我們將總結(jié)成功的經(jīng)驗(yàn)和失敗的教訓(xùn)，彌補(bǔ)不足，不斷創(chuàng)新和提高。
二、本屆學(xué)生會(huì)成功之處
1、加強(qiáng)我學(xué)生會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè)，堅(jiān)持務(wù)實(shí)、高效的工作作風(fēng)，基礎(chǔ)性工作扎實(shí)到位，做好學(xué)生會(huì)工作計(jì)劃。校學(xué)生會(huì)是一個(gè)學(xué)生組織，最根本的是為同學(xué)服務(wù)，堅(jiān)持正確的方針、方向和理論指導(dǎo)，才能在今后的工作中更好的開展工作。學(xué)生會(huì)干部是學(xué)生會(huì)中的中堅(jiān)力量，是學(xué)生會(huì)能否堅(jiān)實(shí)、穩(wěn)定地發(fā)展的關(guān)鍵，因而，在這一時(shí)期里，我們著重加強(qiáng)了對(duì)校學(xué)生會(huì)干部隊(duì)伍的建設(shè)，組建了學(xué)生會(huì)主席團(tuán)委任小組。使人員機(jī)制更為靈活，能上能下能進(jìn)能退，培養(yǎng)了廣大校學(xué)生會(huì)干部務(wù)實(shí)、高效的工作作風(fēng)，使整個(gè)工作環(huán)境呈現(xiàn)出了嚴(yán)肅、緊張、團(tuán)結(jié)、活潑的景象。
2、4月至5月，在校團(tuán)委的指導(dǎo)下，在廣大師生的支持配合下，學(xué)生會(huì)成功地開展了“紀(jì)念五、四愛國(guó)運(yùn)動(dòng)92周年主題教育系列活動(dòng)”。系列活動(dòng)之一“激情歲月，火紅青春”配樂詩(shī)歌朗誦比賽是本次活動(dòng)的重點(diǎn)。此次詩(shī)歌朗誦比賽為校園文化營(yíng)造了高雅的氛圍，增強(qiáng)了廣大青年的民族自豪感和歷史使命感，對(duì)加強(qiáng)和改進(jìn)學(xué)生的思想教育起到了一定的作用。在準(zhǔn)備的過程中，也鍛煉了我學(xué)生會(huì)個(gè)別部成員整理收集資料的能力和安排策劃活動(dòng)的能力。
3、8月底，學(xué)生會(huì)外聯(lián)部組織了迎接20__屆高一新生的工作，那兩天里，身帶“儀隴中學(xué)歡迎你”標(biāo)語(yǔ)的他們?cè)谥藷岬奶?yáng)下耐心細(xì)心地為新同學(xué)指路帶路，搬東西，充分體現(xiàn)了我校同學(xué)熱情互助的好品質(zhì)，受到了家長(zhǎng)們及校領(lǐng)導(dǎo)的表?yè)P(yáng)。同時(shí)為我學(xué)生會(huì)樹立了良好口碑。
4、11月至12月，學(xué)生會(huì)為舉辦元旦迎新篝火晚會(huì)積極準(zhǔn)備，包括：出通知、節(jié)目考核、節(jié)目彩排、籌集資金、購(gòu)買物件等。在這些環(huán)節(jié)里，有學(xué)校老師的指導(dǎo)，有學(xué)生會(huì)成員的辛勤付出，還有社會(huì)愛心企業(yè)對(duì)我校元旦晚會(huì)的莫大支持。在12月25日元旦迎新篝火晚會(huì)現(xiàn)場(chǎng)，臺(tái)上有我們學(xué)生會(huì)成員的精彩表演;臺(tái)下有我們學(xué)生會(huì)成員忙碌的身影，從演員的上臺(tái)到下臺(tái)，從觀眾的入席到退場(chǎng)，無處不閃耀出我們學(xué)生會(huì)成員的身影。
三、學(xué)生會(huì)工作的不足
在本屆學(xué)生會(huì)的工作歷程中，固然取得了值得肯定的成就，但同時(shí)也存在一些不足：
1、學(xué)生會(huì)在各年級(jí)的影響力很不均勻，年級(jí)之間的鴻溝依然存在，這是制約學(xué)生會(huì)向前發(fā)展的一大“頑疾”。
2、對(duì)銀杏文學(xué)社機(jī)構(gòu)和制度的建構(gòu)力度還不夠。
3、對(duì)同學(xué)們的意見的收集、處理以及上傳不夠嚴(yán)格謹(jǐn)慎。
4、最重要的一點(diǎn)，校學(xué)生會(huì)在學(xué)校的一些工作中，并沒有處在真正的主動(dòng)位置上，“學(xué)生的事情學(xué)生做”，哪怕辦得再差，也是一次有益的嘗試。而且，校學(xué)生會(huì)正處于成長(zhǎng)期，走彎路、遇挫折、犯錯(cuò)誤，從某程度上說是必然的。沒有今天的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)的積累，我們?nèi)绾纹诖魈斓妮x煌呢?
本屆校學(xué)生會(huì)即將完成其使命，新一屆學(xué)生會(huì)已經(jīng)產(chǎn)生，新成員的加入必將為這個(gè)組織注入新的活力。我們相信：在校領(lǐng)導(dǎo)的悉心指導(dǎo)下，在全校廣大師生的熱情參與共同努力下，我學(xué)生會(huì)的明天必將更加燦爛輝煌!
最后我感謝校領(lǐng)導(dǎo)老師給了我一次機(jī)會(huì)，讓我來組織本屆學(xué)生會(huì)的工作，我的工作也許光輝的業(yè)績(jī)不多，但我確實(shí)踏踏實(shí)實(shí)認(rèn)真的對(duì)待我的工作，問心無愧的完成了我的任務(wù)，但由于本人能力有限，精力有限。工作中有很多不足，還請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)老師能理解原諒。我的學(xué)生干部生涯也許已經(jīng)結(jié)束了，但我的心永遠(yuǎn)是一個(gè)積極的學(xué)生干部的心，在學(xué)校需要我的時(shí)候，我依然會(huì)一如既往的為同學(xué)服務(wù)。
預(yù)祝新一屆學(xué)生會(huì)工作蒸蒸日上!
學(xué)生會(huì)工作總結(jié)萬能篇五
想來從加入學(xué)生會(huì)到現(xiàn)在也快有一個(gè)學(xué)年的時(shí)間，從初時(shí)的知之甚少到現(xiàn)在對(duì)日常工作流程的熟悉，甚至到現(xiàn)在不乏找些空隙偷懶，也是有些油滑之意。
我們部門日常工作有最基本的三項(xiàng)，包括檢查寢室晚歸與衛(wèi)生，組織班級(jí)打掃包干區(qū)，同時(shí)還承擔(dān)著權(quán)益部職責(zé)。
加入生活部之前是存了生活部工作最為貼近學(xué)生日常其工作也會(huì)是最充實(shí)最容易上手避難就易的心思，可是之后卻是知道要做好避不開付出。
其實(shí)本來就沒有什么難與易，有的只是用心與否，有的只是堅(jiān)持與否。
生活部的工作關(guān)切道學(xué)生日常點(diǎn)滴，寢室里個(gè)人衛(wèi)生，寢室外衛(wèi)生保持，更有晚歸檢查提醒學(xué)生按時(shí)回到寢室，同時(shí)也是學(xué)生們向上反應(yīng)自身權(quán)益問題的渠道之一，難免做到盡善盡美，自然也會(huì)有吃力不討好之時(shí)。
檢查衛(wèi)生是為了督促他們保持衛(wèi)生，但是也許會(huì)打破他們?cè)谀欠N環(huán)境下輕松舒適的狀態(tài)，但是若是只顧個(gè)人情緒上舒適與否，而致使寢室整體臟亂難堪，導(dǎo)致日常生活之處混亂，那是不能愉快地玩耍愉快地學(xué)習(xí)的，所以這個(gè)是必要的。
檢查晚歸督促學(xué)生按時(shí)回到寢室，事關(guān)他們?nèi)松戆踩?，不說這效果如何，終歸是一份保障，也是可以有的，當(dāng)然那是要我們檢查仔細(xì)，不可敷衍的，若是因我們的檢查疏漏而生了事，也是不好。
至于包干區(qū)，做起來效率奇低，六七十人，區(qū)域就那么大，要花一個(gè)多小時(shí)去做，這是一個(gè)bug，應(yīng)該改動(dòng)!
同時(shí)，從搞包干區(qū)，還有權(quán)益問題收集上，暴露出學(xué)生們不上心的問題，我們提一遍或許會(huì)改變一點(diǎn)，但之后依舊那般，提兩遍或許仍舊會(huì)改變一點(diǎn)，之后卻依舊那般，再之后，他們估計(jì)會(huì)嗤之以鼻，多大點(diǎn)事啊，就這樣算了。
我們只是在引導(dǎo)他們做好他們的事，從根本上來說，是為他們服務(wù)，可是卻好似變成我們的任務(wù)一般，這點(diǎn)也不行，應(yīng)該有變動(dòng)。
在加入學(xué)生會(huì)之前，是有鍛煉自己一番的心思，那時(shí)對(duì)于學(xué)生會(huì)要做什么，怎么做是不了解的，只是單純的有這個(gè)心思罷了，的確也是漲了見識(shí)的。
至于是那些方面自己，還沒發(fā)現(xiàn)，也許以后會(huì)知道的。
我這人性格悶，不善交際，不會(huì)說話，所以話少，做自己喜歡的事，難以對(duì)不喜歡的難以提起興趣，那時(shí)的我會(huì)是一副死豬臉，比如對(duì)學(xué)習(xí)，自己也很難相信，母上大人口中肯定考不上三本的我到了湖經(jīng)，還有我終是發(fā)現(xiàn)自己喜歡碼字，所以可以在枯燥的學(xué)習(xí)之外有了付出時(shí)間的事。
【本文地址：http://www.mlvmservice.com/zuowen/173262.html】
