2023年教導(dǎo)工作計(jì)劃含雙減(四篇)

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2023年教導(dǎo)工作計(jì)劃含雙減(四篇)
時間:2023-03-20 16:33:04     小編:儲心悅Y

光陰的迅速,一眨眼就過去了,成績已屬于過去,新一輪的工作即將來臨,寫好計(jì)劃才不會讓我們努力的時候迷失方向哦。那么我們該如何寫一篇較為完美的計(jì)劃呢?下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的計(jì)劃書范文,我們一起來了解一下吧。

教導(dǎo)工作計(jì)劃含雙減篇一

以《十直中學(xué)xx年秋學(xué)校工作計(jì)劃》和《十直中學(xué)xx年秋初中工作計(jì)劃》為指針,以素質(zhì)教育為中心,牢固確立質(zhì)量意識,服務(wù)意識,貫徹上級教育行政主管部門的有關(guān)精神,更新教育觀念,面向全體學(xué)生,以課堂教學(xué)為主陣地,以教學(xué)研究為主線,以課改為主導(dǎo),落實(shí)校長、副校長提出的各項(xiàng)工作計(jì)劃,力爭教學(xué)質(zhì)量有新的突破。

初中部現(xiàn)有20個班,七年級6個班,八年級7個班,九年級7個班,任課教師人數(shù)80多人,由于生源流動較大,學(xué)生基礎(chǔ)差,教學(xué)工作不好抓,教學(xué)質(zhì)量上不去,再加上教師的變動較大,稍優(yōu)秀一點(diǎn)的教師都抽去上高中,有的教師既上高中又上初中,但他們的工作重心不在初中部,而在高中部,這就更加大了初中部教學(xué)工作的難度,再加上近年來,學(xué)校的福利待遇和部分教師的敬業(yè)精神不太強(qiáng)等,綜合以上總總原因,導(dǎo)致我校初中部二合一考試始終不能完成上級規(guī)定的目標(biāo)。

(一)立足課堂,深化教學(xué)改革。

40分鐘的課堂,是教育教學(xué)的主陣地,強(qiáng)化課堂教學(xué)的管理是教學(xué)永恒的主題,是是否提高學(xué)生成績的關(guān)鍵所在,提高教師的教學(xué)水平,向40分鐘要質(zhì)量是我們的'主攻方向。本學(xué)期我們必須以改革教學(xué)方法為突破口,確立“以人為本”的教育理念,創(chuàng)設(shè)多種教學(xué)途徑,如一人一節(jié)教研組公開課,一個教研組一節(jié)優(yōu)質(zhì)課,教師之間互相聽課評課等活動,加強(qiáng)教學(xué)研究,提高教師的上課,評課能力,提高每一堂課的效益。

1、加強(qiáng)集體備課,各教研組的教師要共同鉆研教材,吃透教材,用活教材,同時要充分發(fā)揮每一位教師的智慧,相互取長補(bǔ)短,從而保證課堂40分鐘的有效性。

2、強(qiáng)化聽課、評課

本學(xué)期新增的教師較多,為了摸清每一位教師的情況,將與教科室一道加強(qiáng)對新教師課堂駕馭能力的指導(dǎo),通過聽課、評課指導(dǎo),使他們迅速提高自己的教學(xué)水平,提高教學(xué)質(zhì)量。

(二)加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理

全體教師要嚴(yán)格執(zhí)行教導(dǎo)處的課程計(jì)劃,強(qiáng)化教學(xué)法規(guī)意識,采取隨堂聽課的辦法。加強(qiáng)課程計(jì)劃的執(zhí)行的管理。努力做到“開齊、上足、教好”,促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展。本學(xué)期將進(jìn)一步加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)工作的管理與考核,仍堅(jiān)持每月考核檢查,并將成績以課時津貼掛勾。

1、落實(shí)并抓好“四清”(堂清、日清、周清、月清)工作,特別是學(xué)生的作業(yè)的布置與批改,要求作業(yè)布置量要適當(dāng),質(zhì)量高,難易搭配,提倡分層教學(xué)和分層布置作業(yè),加強(qiáng)學(xué)生的思維訓(xùn)練,各科要根據(jù)學(xué)生的實(shí)際情況和教學(xué)內(nèi)容,堅(jiān)持每天做一兩道開放題,開拓學(xué)生的思路,提高學(xué)生的解決問題的能力,作業(yè)批改要做到及時、認(rèn)真、細(xì)致、規(guī)范,并及時分析、反思,采取補(bǔ)救措施,全面提高教學(xué)質(zhì)量。

2、各科作業(yè)格式要求統(tǒng)一(同年級的各科作業(yè)格式要統(tǒng)一),學(xué)生作業(yè)要求書寫工整、干凈。

3、重視學(xué)生的學(xué)習(xí)常規(guī)檢查,培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,重視培優(yōu)輔差工作。

4、各班要建立“一幫一”或“一幫二”等多種形式的以優(yōu)帶差(或說以優(yōu)包差)的學(xué)生學(xué)習(xí)機(jī)智,讓優(yōu)生去帶(或幫)差生。達(dá)到班級全面提高的目的。

5、與教科室一道,加強(qiáng)課堂巡查,建立巡堂檢查機(jī)制,督促教師課前備好課,進(jìn)課堂帶好備課本,上好每一節(jié)課。

6、加強(qiáng)畢業(yè)班管理工作,力爭本年度二合一考試有新的突破。初中二合一考試是初中部工作中的重中之重,直接影響學(xué)校的社會聲譽(yù)。我們要認(rèn)清形式,加倍努力,準(zhǔn)確把握課改后二合一考試的要求和方向,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),制定目標(biāo)(初三監(jiān)控學(xué)科位居全縣15位,豐都中學(xué)上線人數(shù)40人人),落實(shí)責(zé)任,加大管理力度,認(rèn)真總結(jié)去年二合一的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),揚(yáng)長避短。嚴(yán)格抓好二合一的常規(guī)落實(shí),不斷加強(qiáng)畢業(yè)生的學(xué)習(xí)指導(dǎo)。通過科學(xué)的復(fù)習(xí)指導(dǎo),促進(jìn)教學(xué)成績的提高,嚴(yán)格組織期終考試,指導(dǎo)年級組搞好月考,及時搞好質(zhì)量分析,為畢業(yè)班工作提供服務(wù)。加大宏觀調(diào)控力度,落實(shí)獎懲制度,挖掘教師、學(xué)生之間的主動性、積極性、創(chuàng)造性,確保xx年二合一考試目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

7、規(guī)范考試制度,抓考風(fēng)、促教風(fēng)、正學(xué)風(fēng),本學(xué)期將在原有嚴(yán)格考風(fēng)考紀(jì)的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步完善規(guī)范考試制度。通過抓考風(fēng)、促教風(fēng)、正學(xué)風(fēng),對成績好的學(xué)生予以表彰、獎勵。激發(fā)全體學(xué)生的奮勇爭先的學(xué)習(xí)積極性,形成“比、學(xué)、趕、幫(帶)、超”的學(xué)習(xí)氛圍,力爭教育教學(xué)成績有所上升。

8、堅(jiān)持備課、作業(yè)等教學(xué)常規(guī)的月檢工作。

9、按照上級要求,抓好藝體衛(wèi)工作。

1、開學(xué)舉行開學(xué)典禮,總結(jié)上期成績,表彰優(yōu)秀學(xué)生和教師,激勵師生的向上的激情。

2、舉行一次初中班隊(duì)比賽,體育單項(xiàng)比賽。

3、嚴(yán)格監(jiān)控各年級的月考和中期考試。

4、舉行一次初中生書畫比賽。

第一周 新生報(bào)名;分班;學(xué)生注冊;分發(fā)學(xué)生課本

第二周 穩(wěn)定學(xué)生情緒,舉行開學(xué)典禮,召開全體初中部教師會議;布置全期工作;;制定各科教學(xué)計(jì)劃。

第三至五周 隨堂聽課,指導(dǎo)新教師;第一次教學(xué)常規(guī)檢查。

第六周 國慶放假

第七周 各年級舉行階段性考試(月考)。

第八至十周 教學(xué)進(jìn)度督查,中期考試。

第十一至十三周 質(zhì)量分析;班主任工作會議;學(xué)校體育運(yùn)動會。

第十四至十七周 學(xué)生學(xué)習(xí)方法交流;學(xué)生書畫比賽。

第十八周 元旦放假。

第十九周 教學(xué)環(huán)節(jié)大檢查,復(fù)習(xí)迎考。

第二十周 期末考試、改卷、質(zhì)量分析,上交各科總結(jié);

第二十一周 放寒假。

十直中學(xué)初中部教導(dǎo)處

xx年9月5日

教導(dǎo)工作計(jì)劃含雙減篇二

新學(xué)期,我校教導(dǎo)處工作將突出以課堂教學(xué)質(zhì)量為中心,以課改為抓手,以課題研究為載體,以全面發(fā)展學(xué)生素質(zhì)為目標(biāo)。認(rèn)真落實(shí)區(qū)教育局、區(qū)教師進(jìn)修學(xué)校工作計(jì)劃要求,著重抓好以下幾個方面的工作:

1、繼續(xù)抓好巡課工作的落實(shí)。

抓好教學(xué)常規(guī)是提高教學(xué)質(zhì)量的保證。為了進(jìn)一步地落實(shí)《三元區(qū)小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理實(shí)施細(xì)則》,本學(xué)期繼續(xù)建立巡課制度,實(shí)行由中層以上領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)和教研組長、年段長組成的巡課小組。對各班課堂教學(xué)情況進(jìn)行每周不少于五次的巡課制度。要求巡課人員認(rèn)真巡視,及時發(fā)現(xiàn)問題,及時處理并解決問題,并把巡課情況記錄在冊。在全體教師會上進(jìn)行反饋小結(jié),學(xué)期結(jié)束與教師考核工作掛鉤。要加大寫字課與“三課”(晨會課、班會課、隊(duì)會課)的巡查力度。要求上什么課做什么事,不能擅自調(diào)課,不挪、不擠、不占用考察科目。課建立晨會課周周上,班會課單周上,隊(duì)會課的雙周上制度,并及時填寫好“三會”課教案。教案內(nèi)容要圍繞德育、少先隊(duì)工作計(jì)劃并結(jié)合班級實(shí)際來擬訂(教案格式統(tǒng)一由學(xué)校設(shè)計(jì)印刷成表格式)。教導(dǎo)處將實(shí)行每月一次的不定期的教學(xué)常規(guī)抽查。抽查發(fā)現(xiàn)違反教學(xué)常規(guī)的,影響學(xué)期的考核以及評優(yōu)評先工作。

2、規(guī)范教師備課。

每位教師要按照《三元區(qū)小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理實(shí)施細(xì)則》中“課前準(zhǔn)備”要求認(rèn)真?zhèn)湔n。做到有課必備。結(jié)合本組研究的課題,滲透《課標(biāo)》的理念,充分發(fā)揮備課組集體智慧,努力改變教學(xué)方式,突出重點(diǎn)突破難點(diǎn),既要備教法,也要備學(xué)法;既要備教材,也要備學(xué)生。要正確對待教學(xué)參考資料和他人經(jīng)驗(yàn),做到先“鉆”后“參”,不能以“參”代“鉆”。及時做好課后隨筆或反思。教案實(shí)行統(tǒng)一用鋼筆書寫,反對照般照抄教案現(xiàn)象。

3、確保教研活動時間。每周四上午第三節(jié)為語文組教研活動的時間;每周五上午第三節(jié)為數(shù)學(xué)組教研活動的時間;每周五上午第一節(jié)為考查組教研活動的時間不變。①單周為備課組活動的時間,主要活動內(nèi)容是:集體備課,檢查作業(yè)批改與教案的編寫情況。②雙周為教研組活動的時間,主要活動內(nèi)容是:理論學(xué)習(xí),組織課題研究,課堂教學(xué)的研討課與提高教學(xué)質(zhì)量的交流;③每周三、四下午第三節(jié)為實(shí)驗(yàn)?zāi)昙壐鲗W(xué)科集體備課時間。各教研組長、備課組長在組織開展說課、評課、聽課活動過程中,要把體現(xiàn)新課程理念放在首位。通過協(xié)作互補(bǔ)實(shí)現(xiàn)每位教師對教材的把握,教學(xué)方式的轉(zhuǎn)變和教學(xué)水平的不斷提高。集體備課、教研組活動都要做到“四定”:定時間,定地點(diǎn),定內(nèi)容,定中心發(fā)言人。

4、發(fā)揮“師徒”結(jié)對功能。各區(qū)級學(xué)科帶頭人至少要帶一名青年教師,要在教育理論、教學(xué)實(shí)踐、教育科研、教育創(chuàng)新、班級管理等方面加強(qiáng)指導(dǎo)。師傅上好示范課,徒弟上好創(chuàng)新課,按照師徒協(xié)議要求,做好每學(xué)期的結(jié)對子資料收集和每學(xué)年的小結(jié)。

5、抓好教導(dǎo)處人員對各學(xué)科的分工常規(guī)管理工作。

為了落實(shí)各學(xué)科教學(xué)研討,教學(xué)常規(guī)的實(shí)施,本學(xué)期教導(dǎo)處人員將對各學(xué)科進(jìn)行分工管理。管理職責(zé)是:殷坤珍分管自然、英語、科學(xué)、綜合實(shí)踐、健康教育、鄉(xiāng)土教材;鄧清英分管語文、品德與社會;王霜霜分管數(shù)學(xué)、藝術(shù)(音樂、美術(shù));鄧爾生分管體育、信息技術(shù)、勞動、科技活動。

6、樹立品牌意識,扎實(shí)有效提高教學(xué)質(zhì)量。本學(xué)期將發(fā)揮畢業(yè)班的窗口作用,突出一手抓畢業(yè)班的思想工作,增強(qiáng)他們的安全和法制觀念;一手抓好畢業(yè)班的教學(xué)質(zhì)量。認(rèn)真做好畢業(yè)班教學(xué)質(zhì)量階段性的分析。組織好畢業(yè)考試。確保畢業(yè)班學(xué)生以良好的狀態(tài)完成小學(xué)階段學(xué)習(xí)。

1、深入學(xué)習(xí),提升理念求發(fā)展。

各教研組要有計(jì)劃地組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)《課標(biāo)》;學(xué)習(xí)《三元區(qū)小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理實(shí)施細(xì)則》;學(xué)習(xí)教育專家的有關(guān)文獻(xiàn);校本培訓(xùn)繼續(xù)實(shí)行以講座、看教學(xué)實(shí)錄、教師教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流為內(nèi)容。通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)進(jìn)一步規(guī)范教師的教學(xué)行為,改變教學(xué)方式。并樹立繼續(xù)教育和終身學(xué)習(xí)的思想.

2、“教師即課程,教師即研究者”課改的理念要貫徹到具體的工作中,要求每位教師研究教育,研究教學(xué),研究與學(xué)科相關(guān)的系列問題。以研究促進(jìn)“自我發(fā)展”,以教科研帶動課改的實(shí)施。因此,本學(xué)期各課題組要繼續(xù)做好課題研究工作,課題研究要做到扎實(shí)、樸實(shí)、真實(shí)。充分發(fā)揮以我校省級課題組的引領(lǐng)作用,繼續(xù)收集研究資料,做好課題結(jié)題的準(zhǔn)備工作。各課題組每位教師要認(rèn)真執(zhí)行《三元區(qū)小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理實(shí)施細(xì)則》要求。本學(xué)期每人要上交1篇能代表本組研究課題的教學(xué)案例,案例要保質(zhì)保量,不少于1000字;教學(xué)反思兩篇,字?jǐn)?shù)應(yīng)不少于300字,開校級公開課的教師要整理1篇課堂教學(xué)實(shí)錄。以上材料用電腦撰寫,統(tǒng)一復(fù)制在指定的文件夾內(nèi)。并做好記錄。

3、繼續(xù)加強(qiáng)綜合試點(diǎn)班的窗口和引領(lǐng)作用。新學(xué)期課改綜合試點(diǎn)班三(3)班、二(2)班、一(4)班要繼續(xù)在課堂教學(xué)、學(xué)生評價、課題研究、校本課程等方面加強(qiáng)探索爭取有新的突破,學(xué)校繼續(xù)堅(jiān)持每月一次課改專題會議,綜合試點(diǎn)班每學(xué)期兩次經(jīng)驗(yàn)交流會。

4、課堂教學(xué)始終是教師展示教育教學(xué)水平的第一舞臺。它對于促進(jìn)素質(zhì)教育取得突破性進(jìn)展具有舉足輕重的作用。為了實(shí)現(xiàn)課堂教學(xué)有新的突破,結(jié)合我校實(shí)際,經(jīng)學(xué)校研究決定本學(xué)期開設(shè)研討課為:課改年段、非課改年段課題研討課;青年教師(35周歲以下,含35周歲的教師)教學(xué)比武課。比武的課題根據(jù)平時教學(xué)的薄弱環(huán)節(jié)由學(xué)校擬定。一、二年級語文上“口語交際”或“說說寫寫”;三年級以上語文上作文指導(dǎo)課。數(shù)學(xué)4-6年級以上應(yīng)用題教學(xué)為主,1-3年級以計(jì)算教學(xué)為主??疾榭颇康谋任湔n課題內(nèi)容自定。課堂教學(xué)比武將實(shí)行獎勵機(jī)制,獎勵辦法詳見《競賽通知》。通過比武課的形式促進(jìn)教學(xué)薄弱環(huán)節(jié)的研討。調(diào)動青年教師的積極性,促進(jìn)青年教師的成長,同時也為我校青年教師展示教學(xué)風(fēng)格,交流與切磋教學(xué)技藝搭建良好的平臺。

為了發(fā)展學(xué)生的特長,培養(yǎng)學(xué)生對

各學(xué)科的學(xué)習(xí)興趣,本學(xué)期將進(jìn)行多種形式的學(xué)科競賽活動,以賽促學(xué),以賽促教,以賽促發(fā)展。為學(xué)生的全面發(fā)展創(chuàng)造了良好的展示空間。從而激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情。

1、低年級數(shù)學(xué)以計(jì)算與趣味數(shù)學(xué)競賽為主;語文重點(diǎn)進(jìn)行“看拼音寫百詞”的競賽活動。以此來激勵低年級同學(xué)對學(xué)習(xí)的興趣。

2、中年級是承上啟下的年段,為了讓學(xué)生過好寫作關(guān),我們將舉行一次中年級作文競賽活動。

3、六年級語文課外閱讀是教學(xué)的薄弱環(huán)節(jié),為了激勵學(xué)生課外大量閱讀我們將舉行一次閱讀競賽;六年級數(shù)學(xué)計(jì)算是基礎(chǔ),狠抓計(jì)算教學(xué)對提高學(xué)生的數(shù)學(xué)成績起著重要的作用,本學(xué)期將進(jìn)行二次計(jì)算題競賽。

4、結(jié)合校園藝術(shù)節(jié)活動,將對考察學(xué)科舉行各種形式的競賽活動。

二月份

1、做好轉(zhuǎn)插生工作,建立轉(zhuǎn)插生學(xué)籍檔案。

2、制定各學(xué)科工作計(jì)劃與進(jìn)度表,班級工作計(jì)劃;教導(dǎo)處制定學(xué)期工作計(jì)劃與安排。

3、安排教學(xué)常規(guī)巡課工作;安排校級公開課。檢查反饋學(xué)科進(jìn)度計(jì)劃制定情況。

4、開始執(zhí)行巡課制度。

5、對“雙高普九”檢查材料進(jìn)行查缺補(bǔ)漏整理。

三月份

1、3月1日各班上好安全、衛(wèi)生課,并對兩課教案進(jìn)行評比。

2、召開教研組長、備課組長會議,部署新學(xué)期教研工作。

3、教研組、備課組制定學(xué)期工作計(jì)劃與安排。

4、以教研組為單位,認(rèn)真學(xué)習(xí)《三元區(qū)小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理實(shí)施細(xì)則》。學(xué)習(xí)《課標(biāo)》對相關(guān)學(xué)科學(xué)段的目標(biāo)。

5、進(jìn)行校級公開課研討。

6、迎接“雙高普九”檢查工作。

7、籌備并進(jìn)行“青年教師課堂教學(xué)比武”活動。

8、完成并上交一篇教學(xué)反思(300字以上)。

9、教導(dǎo)處抽查教學(xué)常規(guī)。

四月份

1、繼續(xù)開展“青年教師課堂教學(xué)比武”活動。

2、進(jìn)行校級公開課研討。

3、畢業(yè)班數(shù)學(xué)“計(jì)算題”競賽。

4、組織半期考試,做好半期考質(zhì)量分析。

5、完成教學(xué)一篇教學(xué)案例(1000字以上)。

6、備課組檢查作業(yè)與教案

7、教導(dǎo)處抽查教學(xué)常規(guī)。

8、召開家長會議。

9、召開教研組長、備課組長會議,匯報(bào)、反饋半期教研活動,教學(xué)常規(guī)落實(shí)情況。

五月份

1、開展校園藝術(shù)節(jié)活動。

2、舉行中年級語文“作文”競賽。

3、低年級數(shù)學(xué)舉行“計(jì)算與趣味數(shù)學(xué)”競賽;語文舉行“看拼音寫百詞”的競賽。

4、畢業(yè)班語文“閱讀”競賽;數(shù)學(xué)“計(jì)算題”競賽

5、進(jìn)行校級公開課研討。

6、完成一篇教學(xué)反思(300字以上)。

7、畢業(yè)班進(jìn)入總復(fù)習(xí)階段。召開畢業(yè)班工作的“三會”。

8、教導(dǎo)處抽查教學(xué)常規(guī)。

9、備課組檢查作業(yè)及教案。

10、畢業(yè)班班主任完成學(xué)生學(xué)籍卡的評語等部分填寫工作。

11、召開教研組長、備課組長會議,交流教研組工作。

六月份

1、開展慶“六·一”活動。

2、迎接畢業(yè)班畢業(yè)考試。做好畢業(yè)班學(xué)生的報(bào)考工作。

3、上校級公開課的教師整理完成并上交課堂教學(xué)實(shí)錄。

4、教導(dǎo)處抽查教學(xué)常規(guī)。

5、成立學(xué)科質(zhì)量監(jiān)控小組,做好各學(xué)科的口試抽測。

6、備課組檢查作業(yè)及教案。

7、非畢業(yè)班的班主任開始填寫學(xué)生評語及完成學(xué)籍卡的填寫工作。

8、召開教研組長、備課組長會議,組織教研組工作考核。

七月份

1、組織1-5年級期末考試。

2、組織教師做好期末考質(zhì)量分析。

3、完成教學(xué)各種上交材料。

4、學(xué)期考核工作。

教導(dǎo)工作計(jì)劃含雙減篇三

堅(jiān)持以人為本的教育理念。努力探討基于課程改革、教學(xué)常規(guī)管理、全面提高教育教學(xué)質(zhì)量、促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展的教學(xué)有效管理研究;扎扎實(shí)實(shí)而又富有創(chuàng)新地搞好教與學(xué)的實(shí)踐活動;轉(zhuǎn)變教師角色,轉(zhuǎn)變教與學(xué)的方式,樹名師、育優(yōu)生、創(chuàng)品牌學(xué)校

1、加強(qiáng)教導(dǎo)處日常管理工作,使管理走向規(guī)范化、科學(xué)化,努力提高學(xué)校的教學(xué)管理水平。

2、加強(qiáng)教學(xué)過程的管理與監(jiān)控評價,堅(jiān)持開展課堂調(diào)研,踐行“輕負(fù)高質(zhì)”;積極開展教學(xué)研究,研究學(xué)生、研究課程、研究課堂,鼓勵教師探索開放、多元的教學(xué)模式。

3、以教育科研為先導(dǎo),建設(shè)一支適應(yīng)新形勢的科研隊(duì)伍,營造良好科研氛圍,做到科研興校。

(一)、強(qiáng)化教學(xué)常規(guī)常規(guī),提升課堂教學(xué)質(zhì)量

1、抓好學(xué)生的常規(guī)教育,抓好班主任隊(duì)伍建設(shè),上好班隊(duì)會課、思品、生命與健康教育等課程,重視學(xué)生良好學(xué)習(xí)、生活習(xí)慣的培養(yǎng)。

2、規(guī)范和強(qiáng)化教學(xué)常規(guī)工作

(1)要提前備課、精心備好每一課,不得出現(xiàn)無教案進(jìn)課堂的現(xiàn)象。教案教學(xué)目標(biāo)要明確、重難點(diǎn)、教學(xué)準(zhǔn)備、板書設(shè)計(jì)等要齊全,要備有詳細(xì)的教學(xué)過程,合理的教學(xué)方法,字跡要工整、清晰。要有教學(xué)后記,字?jǐn)?shù)不作規(guī)定,內(nèi)容應(yīng)該是教學(xué)過程中教師的想法、做法,學(xué)生在課內(nèi)的反應(yīng)情況及學(xué)生作業(yè)反饋情況,要求寫一些實(shí)在的得與失。

(2)教師要精心布置作業(yè),嚴(yán)格控制作業(yè)量。加強(qiáng)針對性,體現(xiàn)靈活性,提倡分層次布置,課堂作業(yè)當(dāng)堂作,不加重學(xué)生的課外負(fù)擔(dān),學(xué)生的課外作業(yè)要適量,要提質(zhì)減負(fù)。

(3)課外輔導(dǎo)要緊緊圍繞提優(yōu)轉(zhuǎn)差這一總目標(biāo),既要面向全體,又要分層次進(jìn)行個別輔導(dǎo),做到因材施教,輔導(dǎo)內(nèi)容要有針對性和實(shí)效性,對學(xué)困生的輔導(dǎo)務(wù)必做到耐心和細(xì)致,幫助學(xué)生選擇適合他本人的學(xué)習(xí)方式和學(xué)習(xí)方法,努力使每一位學(xué)生在原有基礎(chǔ)上有所進(jìn)步

(4)加強(qiáng)隨堂聽課力度。對年輕老師跟蹤聽課,認(rèn)真作好聽課和評課筆記,期末上交聽課本。行政聽課后要及時與上課教師交流,提出建議,并檢查備課情況和教學(xué)反思的撰寫情況,促使我校課堂教學(xué)質(zhì)量的提高。

(5)重視學(xué)生的學(xué)習(xí)常規(guī)訓(xùn)練與檢查,從小培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。

(6)嚴(yán)格作業(yè)管理。對于作業(yè)設(shè)計(jì)、作業(yè)量控制,每位教師要認(rèn)真對待,力求科學(xué)、客觀、有效。嚴(yán)禁以罰做作業(yè)來變相體罰學(xué)生,作業(yè)要在落實(shí)以“精選精講精練精批”和“有發(fā)必收、有收必批、有批必評、有錯必糾”為要求的“四精四必”上下功夫,做到位。

(二)、改革教學(xué)評價方式,全面提高學(xué)生綜合學(xué)習(xí)能力

(1)、抓好各類檢測。本學(xué)期繼續(xù)改革完善綜合素質(zhì)評價方案,要從多方面評價學(xué)生的學(xué)習(xí)能力。

(2)開展學(xué)科競賽的活動,提高學(xué)生綜合素質(zhì)

(三)、關(guān)注學(xué)生差異,切實(shí)做好學(xué)困生的輔導(dǎo)與轉(zhuǎn)化工作

結(jié)合我校學(xué)情,要求廣大教師要關(guān)注學(xué)困生,耐心進(jìn)行對學(xué)困生的輔導(dǎo)與轉(zhuǎn)化工作;提高學(xué)困生的學(xué)習(xí)能力。語文、數(shù)學(xué)、英語等主科教師堅(jiān)持個別輔導(dǎo),采取因人而異、因材施教的方法,使得每一個學(xué)生得到發(fā)展。

溫州市建設(shè)小學(xué)江甌校區(qū)xxxx年下半年教研工作活動安排表

周次 日期 活動內(nèi)容

1 8.29~9.4

①8月30-31日教師學(xué)習(xí);

2 9.5~9.11

①9月7日(周一)正式上課。

②學(xué)科教學(xué)計(jì)劃檢查。

3 9.12~9.18

①區(qū)小學(xué)各學(xué)科備課培訓(xùn)會;

②校本教研活動

4 9.19~9.25

①區(qū)小學(xué)各學(xué)科備課培訓(xùn)會;

②音體美教師課堂教學(xué)評估。

5 9.26~10.2

①國慶節(jié)。

6 10.3~10.9

①區(qū)小學(xué)各學(xué)科教學(xué)案例評比;

②校本教研活動

7 10.10~10.16

①區(qū)“學(xué)生語文能力培養(yǎng)”課堂教學(xué)研討活動;

8 10.17~10.23

①區(qū)“智慧教師---有效教學(xué)創(chuàng)意”征集評選活動;

②“有效課堂”教學(xué)研討活動;校本教研活動

9 10.24~10.30

①區(qū)中小學(xué)美術(shù)三壇優(yōu)秀教師有效教學(xué)展示研討;

10 10.31~11.6

①期中教學(xué)常規(guī)檢查;

②區(qū)小學(xué)語文閱讀創(chuàng)新課評比活動

③中小學(xué)音樂教師教學(xué)基本功比賽:自彈自唱。

11 11.7~11.13

①區(qū)小學(xué)英語教師詞匯教學(xué)設(shè)計(jì)征集評比活動;

②校本教研活動

12 11.14~11.20

①市“小數(shù)學(xué)家、小文學(xué)家”活動;

②市小學(xué)品德“疑難問題”培訓(xùn);

13 11.21~11.27

①市“小科學(xué)家”活動;

②市首屆小學(xué)(學(xué)前)學(xué)科品牌課改領(lǐng)航現(xiàn)場會;

③區(qū)中小學(xué)美術(shù)學(xué)科青年教師國畫課堂教學(xué)備課、上課評優(yōu)活動;

11.28~12.4

①區(qū)第四期“名師工程“初級研修班結(jié)業(yè)展示活動周;

②校本教研活動

15 12.5~12.11

①區(qū)優(yōu)秀教案征集評選活動;

②區(qū)“三小”培養(yǎng)系列活動之:兒童詩征文評比活動;

③市學(xué)科命題競賽(書面評審與答辯)。

16 12.12~12.18

①牛津英語期末復(fù)習(xí)會;

②區(qū)小學(xué)綜合實(shí)踐活動課程課堂教學(xué)展示活動。

③校本教研活動

17 12.19~12.25

①區(qū)綜合學(xué)科學(xué)生學(xué)業(yè)質(zhì)量評價調(diào)研;

②市首屆小學(xué)英語課改領(lǐng)航現(xiàn)場會;

18 12.26~1.1

①元旦;

②學(xué)科校本教研活動小結(jié)

19 1.2~1.8

期末教學(xué)檢查。

20 1.9~1.15

期末考試,學(xué)期結(jié)束工作。

教導(dǎo)工作計(jì)劃含雙減篇四

本學(xué)期教導(dǎo)處工作將在學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實(shí)縣教育局有關(guān)會議、文件精神,以深化常規(guī)管理為重點(diǎn),以提升教師課堂教學(xué)能力為核心,以提高教師專業(yè)化水平和教學(xué)質(zhì)量為目標(biāo),深化課程改革,夯實(shí)校本教研,優(yōu)化課堂教學(xué),進(jìn)一步提高管理實(shí)效,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量,實(shí)現(xiàn)師生素質(zhì)內(nèi)涵的全面、持續(xù)、有效發(fā)展。

1、堅(jiān)持“有效”:有效制度管理,堅(jiān)持以人為本;有效常規(guī)管理,提高教學(xué)質(zhì)量;有效課堂管理,深化課程改革;有效學(xué)科管理,發(fā)展學(xué)生素質(zhì);有效培訓(xùn)管理,提升教師專業(yè)。

2、強(qiáng)化質(zhì)量管理。根據(jù)學(xué)校實(shí)際,課堂教學(xué)以培養(yǎng)能力,養(yǎng)成學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣為重點(diǎn),注重全程全員發(fā)展,切實(shí)提高40分鐘的課堂教學(xué)效率。

3、開展豐富多彩的活動。組織開展各類師生活動,進(jìn)一步豐富校園生活,陶冶學(xué)生的情操,全面提升師生綜合素質(zhì)。

1、加強(qiáng)師德建設(shè),提高教師政治素質(zhì)

(1)切實(shí)加強(qiáng)教師法制教育和職業(yè)道德教育。

各校在實(shí)施獎勵性績效工資分配時,要進(jìn)一步加強(qiáng)教師法制教育和職業(yè)道德教育,并依據(jù)《教師法》第三十七條“教師故意不完成教育教學(xué)任務(wù)給教育教學(xué)工作造成損失的,應(yīng)給予行政處分或者解聘”,以及《安徽省義務(wù)教育階段學(xué)校教職工績效考核工作實(shí)施意見(試行)》“教職工不得以任何理由、任何方式有礙完成教育教學(xué)任務(wù),不得以非法方式表達(dá)訴求,不得干擾正常教育教學(xué)秩序、損害學(xué)生利益”的規(guī)定,嚴(yán)格加強(qiáng)對教師的管理。貫徹落實(shí)省教育廳《關(guān)于貫徹落實(shí)<中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范>的指導(dǎo)意見》,深入開展“學(xué)規(guī)范,強(qiáng)師德,樹形象”師德主題教育活動,不斷加強(qiáng)師德建設(shè)。廣大教師要進(jìn)一步提高認(rèn)識,增強(qiáng)愛國守法、愛崗敬業(yè)、關(guān)愛學(xué)生、教書育人的自覺性,自覺遵守國家法律和教師職業(yè)道德規(guī)范,遵守中小及學(xué)校制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,不做影響教育教學(xué)正常秩序、有損學(xué)生利益的事情。

(2)正確理解獎勵性績效工資。

按照國家規(guī)定的績效工資分配程序,義務(wù)教育學(xué)校績效工資總量的70%作為基礎(chǔ)部分,按月發(fā)放。其余30%總量按要求撥付給學(xué)校,由學(xué)校按照規(guī)范的程序和辦法再次分配。獎勵性績效工資是從績效工資總量中預(yù)先劃分出來用于學(xué)校搞活分配的部分,并不是從教師個人工資中扣除的,不應(yīng)理解為“用我的錢獎勵我”,而是用學(xué)校的錢獎勵教師。今后還要將上年度12月份基本工資(年終一次性獎金)納入績效工資管理。

2、有效培訓(xùn)管理,提升教師專業(yè)水平

以建立教師梯隊(duì)、強(qiáng)調(diào)分層管理為突破口,以教師實(shí)際需求為入手,通過梯隊(duì)的建立和管理,對不同層次的教師提出不同的要求,得到不同程度的提高。

(1)學(xué)習(xí)理論,主動積累

努力創(chuàng)造學(xué)習(xí)機(jī)會,提供學(xué)習(xí)空間。有計(jì)劃地安排教師參加各級各類教育教學(xué)研討活動、教材培訓(xùn)活動;平時,利用教研活動時間,適時組織教師閱讀有關(guān)教育教學(xué)理論、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)文章等,不斷提升教師的現(xiàn)代教學(xué)理念,不斷適應(yīng)形勢的發(fā)展與變化,跟上時代步

伐。通過多種形式與途徑引導(dǎo)教師深入學(xué)習(xí)各科《課程標(biāo)準(zhǔn)》及其他教育教學(xué)理論,真正轉(zhuǎn)變教學(xué)理念,尤其要組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)《課程標(biāo)準(zhǔn)》中總目標(biāo)及年段目標(biāo),明確小學(xué)教學(xué)目標(biāo)、各年段目標(biāo)及年段間目標(biāo)關(guān)聯(lián),使教學(xué)能瞻前顧后,有的放矢;引導(dǎo)教師深入研究教材,細(xì)讀文本,提升自己閱讀鑒賞能力和挖掘教材資源的能力;引導(dǎo)教師能將研讀教材與研讀《標(biāo)準(zhǔn)》相結(jié)合,從而有效挖掘語言學(xué)習(xí)、實(shí)踐的資源,有針對性地設(shè)定教學(xué)目標(biāo)。

(2)精于思考,勤于筆耕

組織教師積極參加各級各類教學(xué)論文評比,認(rèn)真撰寫相關(guān)學(xué)科的教學(xué)論文、教學(xué)案例等,并保證質(zhì)量,爭取得獎。要求每位教師每學(xué)期至少寫好一篇質(zhì)量較高的論文,有論文發(fā)表或科研成果獲獎的教師,學(xué)校給予獎勵,并把教師的論文作為績效工資考核的重要指標(biāo)。同時要求40歲以下的教師,都要在安慶教育博客網(wǎng)上注冊自己的博客,每周發(fā)1篇博文,原創(chuàng)占40%,每月發(fā)1個話題。鼓勵廣大教師在網(wǎng)上學(xué)習(xí),參與討論,發(fā)表博文。歡迎廣大教師登錄匯口中心小學(xué)校網(wǎng),積極注冊為會員并上傳稿件和教育資源

(3)名師工程,突出重點(diǎn)

啟動名師培養(yǎng)工程,加強(qiáng)名師培養(yǎng)力度,引導(dǎo)他們把壓力化為動力,為他們創(chuàng)造更多的學(xué)習(xí)、亮相機(jī)會。為名師搭臺子,壓擔(dān)子,充分發(fā)揮他們的示范及輻射作用。期初出臺《匯口鎮(zhèn)中心小學(xué)“名師培養(yǎng)”工程實(shí)施方案》,然后從師德、工作態(tài)度、工作方法、業(yè)務(wù)素養(yǎng)等方面通過考核確定培養(yǎng)對象,召開“名師培養(yǎng)”工程啟動儀式,組成“名師團(tuán)隊(duì)”送教下鄉(xiāng),明確名師培養(yǎng)對象在業(yè)務(wù)進(jìn)修、參觀考察、教育教學(xué)研討活動方面享有優(yōu)先安排的權(quán)利,要求他們結(jié)合當(dāng)前教學(xué)的熱點(diǎn)問題及學(xué)科前沿知識、教育教學(xué)理論、教學(xué)方法、個人反思等方面進(jìn)行探討,促進(jìn)他們的專業(yè)成長。

(4)校本教研,自主發(fā)展

積極開展校本研修。各校要按照《匯口中小“上好課”校本培訓(xùn)實(shí)施方案》規(guī)定的內(nèi)容進(jìn)行理論學(xué)習(xí)和問題研討,做好學(xué)習(xí)筆記和研討記錄。同時開展課例觀摩(不得少于四次),教師通過觀摩,有效促進(jìn)自身的教學(xué)改進(jìn),從而更好的動態(tài)化的促進(jìn)全體教師的專業(yè)成長。并收集整理好每次活動的資料,包括教學(xué)設(shè)計(jì)、說課材料、聽課記錄、評課記錄等。

3、夯實(shí)教學(xué)常規(guī),努力追求有效教學(xué)

全面落實(shí)教學(xué)工作“十字”方針:即備課要“深”,作業(yè)要“精”,教學(xué)要“活”,手段要“新”,活動要“勤”,考核要“嚴(yán)”,輔導(dǎo)要“細(xì)”,負(fù)擔(dān)要“輕”,質(zhì)量要“高”,反思要“透”。

(1)嚴(yán)格執(zhí)行課程計(jì)劃

堅(jiān)持依法執(zhí)教,嚴(yán)格執(zhí)行課程計(jì)劃,按照規(guī)定開齊上足、教好各類課程,堅(jiān)決做到學(xué)生、教師、教室、教導(dǎo)處的課表一致。本學(xué)期除蹬點(diǎn)人員對課程計(jì)劃執(zhí)行情況進(jìn)行不定期檢查外,還將以學(xué)生調(diào)查問卷的形式來監(jiān)控教學(xué)全過程,不斷促進(jìn)教師增強(qiáng)執(zhí)行課程計(jì)劃的法規(guī)意識,并變?yōu)樽杂X行為。

(2)認(rèn)真落實(shí)教學(xué)常規(guī)

從本學(xué)期開始,我們的教學(xué)常規(guī)檢查再不能停留在面上,只看有沒有,而要看質(zhì)量,要看內(nèi)容,每項(xiàng)工作做得怎么樣?有沒有特色?開學(xué)兩周后將開展一次優(yōu)秀備課作業(yè)展覽活動,為大家提供一個相互學(xué)習(xí)和交流的平臺。同時也希望通過這次互相學(xué)習(xí)與展示,有效促進(jìn)各校教學(xué)常規(guī)管理工作。特別是教學(xué)常規(guī)中的有關(guān)問題,在這里作幾點(diǎn)說明。

①計(jì)劃。本期大家使用的是安慶教研室印制的新版《備課筆記》,前面只有《教學(xué)工作計(jì)劃表》,沒有《教學(xué)進(jìn)度表》,因此統(tǒng)一要求教師一定要用信紙另寫一份教學(xué)工作計(jì)劃,內(nèi)容包括:教學(xué)目標(biāo)要求,教材及學(xué)生情況分析,教學(xué)重難點(diǎn),教學(xué)措施,教學(xué)進(jìn)度,課時安排等。每份計(jì)劃標(biāo)題下寫明班級、教師姓名,落款寫上制定計(jì)劃的具體時間。

②備課。新版《備課筆記》每本只能寫35課時,一般學(xué)科都要3本。教學(xué)設(shè)計(jì)方框內(nèi)不能只寫教學(xué)過程,也要有教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)重難點(diǎn)、教學(xué)準(zhǔn)備、板書設(shè)計(jì)等,如寫不下,也可兩頁并用。反思記錄不要求每課時都寫,每周一次就行,但每篇教學(xué)反思都要認(rèn)真撰寫,記錄自己上本節(jié)課的成功之處和不足之處以及改進(jìn)措施,每篇教學(xué)反思不少于100字。

③上課。教師上課,要有強(qiáng)烈的

目標(biāo)意識、質(zhì)量意識、效益意識,每一句話都要力求字字珠璣,每一個提問都要力求富有啟發(fā),每一步設(shè)計(jì)都要力求精心巧妙,每一道習(xí)題都要力求典型規(guī)范,每一個環(huán)節(jié)都要力求嚴(yán)謹(jǐn)相關(guān),切忌漫不經(jīng)心,切忌隨心所欲。

④作業(yè)。本期要求每位教師要有作業(yè)設(shè)計(jì)本和批改記錄本(記錄學(xué)生作業(yè)中的錯誤做法及糾正措施)。批改作業(yè)不要用一個大鉤,應(yīng)該給每一道小題目都打上一個鉤,這樣才能體現(xiàn)精批細(xì)改。學(xué)生作業(yè)可圈可點(diǎn)之處絕不要吝嗇筆墨,借助問號、下劃線等方式給學(xué)生勾出他的錯誤與不足之處,讓學(xué)生明白自己的失誤之處。對作業(yè)的評價最好不要用分?jǐn)?shù),要寫出批語式鼓勵性的語言或符號,如: 甲、乙、丙、a、b、c等,最好是“八仙過海,各顯神通”,作為學(xué)生及家長,最希望看到的是教師對學(xué)生的評價,一句關(guān)心的話語,一句善意的批評都能拉近師生間的距離。作業(yè)種類可以豐富一些,象數(shù)學(xué)可以設(shè)置一個口算本,每周出10~30道口算題訓(xùn)練學(xué)生的基本功;語文可以設(shè)置一個聽寫本,每天上課前聽寫幾個生字或詞語等。語文作業(yè)低年級應(yīng)有專門的拼音本、生字本,高年級有習(xí)作本,為提高學(xué)生習(xí)作水平,還可設(shè)周記本、積累本等。

⑤檢測。檢測的目的在于了解學(xué)生知識的掌握度,教師教學(xué)的有效性,檢測重在結(jié)果分析和提出有針對性的改進(jìn)與提高的措施。各校要加大調(diào)研力度,及時了解各學(xué)科存在的問題,對薄弱年級、學(xué)科繼續(xù)采取跟蹤調(diào)研,做好學(xué)科質(zhì)量調(diào)研的分析、總結(jié)。

⑥教研。每位教師每學(xué)期要根據(jù)新《備課筆記》的要求,寫一份特色教學(xué)設(shè)計(jì),參與四次教研活動,上兩節(jié)公開課,聽課次數(shù)不能少于8節(jié)。

⑦輔導(dǎo)。每一位教師都應(yīng)該認(rèn)真加強(qiáng)“培優(yōu)”、“補(bǔ)差’工作,使各科教學(xué)質(zhì)量再上臺階。教學(xué)中既要重視“培優(yōu)”,即在優(yōu)等生中選好苗子,進(jìn)行提高訓(xùn)練。語文老師可著重在習(xí)作(寫話)方面,數(shù)學(xué)老師可著重在“綜合題”方面。教師還應(yīng)特別注重“補(bǔ)差”,摸清學(xué)困生致差原因,因人而異,對癥下藥。對“學(xué)困生”多鼓勵、少批評,多輔導(dǎo),不放棄,力爭班級合格率達(dá)到目標(biāo)要求。在課后輔導(dǎo)中還要做好記錄,記錄在輔導(dǎo)過程中了解到學(xué)生的情況,解決的方法等。

4、落實(shí)文件精神,認(rèn)真完成有關(guān)工作

(1)關(guān)愛留守學(xué)生,創(chuàng)建學(xué)校特色。

本期根據(jù)《匯口中小“關(guān)愛留守學(xué)生”特色建設(shè)實(shí)施方案》,認(rèn)真做好各班留守學(xué)生的登記工作;繼續(xù)開展關(guān)愛留守學(xué)生的系列活動;成立校本教材編撰小組,負(fù)責(zé)編撰教材(上、下兩冊)。教材將力求體現(xiàn)新課程標(biāo)準(zhǔn)的理念,以提高學(xué)生的素養(yǎng)為核心目標(biāo),體現(xiàn)目標(biāo)、內(nèi)容、形式上的綜合性,注意激發(fā)和培養(yǎng)學(xué)生的興趣,引導(dǎo)學(xué)生關(guān)注生活,體驗(yàn)生活;建立學(xué)校“關(guān)愛留守學(xué)生”特色建設(shè)專題網(wǎng)站;舉辦階段性的成果匯報(bào);申報(bào)宿松縣特色學(xué)校驗(yàn)收。

(2)利用農(nóng)遠(yuǎn)工程,開設(shè)村小英語。

根據(jù)元月20日縣教育裝備會議精神,農(nóng)村小學(xué)從三年級起開設(shè)英語課程已是大勢所趨、刻不容緩,不僅必要,而且迫切,不僅要開,而且要開好。各校要利用“小學(xué)英語空中課堂”開設(shè)英語課,力爭從本學(xué)期開始在小學(xué)三年級全面規(guī)范開設(shè)英語課程,開足英語課時,開展在崗小學(xué)英語教師教育技術(shù)和教學(xué)應(yīng)用的全員培訓(xùn),要提高應(yīng)用遠(yuǎn)程教育資源開展英語教學(xué)的能力,要求會計(jì)算機(jī)的簡單操作,能熟練掌握光盤播放并組織教學(xué),會收視和播放“空中英語課堂”,并了解“空中英語課堂”的基本模式及教師角色定位,會利用遠(yuǎn)程教育資源備課和上課。同時會用暢言智能語音教具系統(tǒng)進(jìn)行教學(xué)。本期期初中小、程營、三洲、張?jiān)隆⒔ㄐ形逅6W(xué)校要維修好電腦和衛(wèi)星接收設(shè)備,準(zhǔn)備縣儀器站安裝“小學(xué)英語空中課堂”接收軟件;曹湖、康公、龍?zhí)度H龑W(xué)校要維修好dvd和電視,準(zhǔn)備用縣教育局配送的《小學(xué)英語空中課堂》教學(xué)光盤進(jìn)行教學(xué)。

(3)落實(shí)評估方案,加強(qiáng)常規(guī)管理。

本學(xué)期4月底前,縣將對中小本部,中小對各完小、單小實(shí)行集中評估。檢查的形式主要是查資料,同時進(jìn)行現(xiàn)場考察、考核、推門聽課、問卷調(diào)查等,各校要建立組織機(jī)構(gòu),明確分工,全員動手,專人負(fù)責(zé),認(rèn)真對照評估方案逐一收集和完善資料,邊整理邊歸檔,全方位落實(shí)評估方案中的各個

指標(biāo)體系,力爭在縣常規(guī)評估中爭先搶優(yōu)。

(4)完善學(xué)籍管理,規(guī)范辦學(xué)行為。

我省已從上期開始統(tǒng)一實(shí)施中小學(xué)學(xué)籍信息化管理,各校要選配責(zé)任心強(qiáng)的同志負(fù)責(zé)學(xué)籍信息管理和學(xué)籍信息采集的日常工作,并為學(xué)籍信息化管理提供必備的條件保障。各校要認(rèn)真查清外出務(wù)工人員子女在外借讀情況,謹(jǐn)防遺漏。要切實(shí)落實(shí)學(xué)籍管理的基本要求,做到管理規(guī)范,信息準(zhǔn)確,報(bào)送及時,確保上報(bào)學(xué)籍信息真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。對于縣內(nèi)同姓名、同身份證號學(xué)生,請各校認(rèn)真核對并予以確認(rèn),任何人不得違規(guī)弄虛作假;開學(xué)后兩周內(nèi),請各校上報(bào)畢業(yè)年級學(xué)生變動數(shù)據(jù),轉(zhuǎn)入、轉(zhuǎn)出、休學(xué)、復(fù)學(xué)等均須攜原件辦理。休學(xué)生上報(bào)不得超過年級人數(shù)1%的比例,按縣教育局規(guī)定,以后畢業(yè)學(xué)年內(nèi)一般不予以休學(xué)。

(5)狠抓畢業(yè)班的教學(xué)工作,力爭取得優(yōu)異成績。

畢業(yè)班質(zhì)量是學(xué)校對外展示的重要窗口,提高畢業(yè)班教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校工作的重中之重。首先,各校校長要親自抓,要加強(qiáng)對畢業(yè)班學(xué)生的思想品德、學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)習(xí)慣、學(xué)習(xí)行為、學(xué)習(xí)方法的有效指導(dǎo),要為畢業(yè)班師生創(chuàng)造一個寬松的工作和學(xué)習(xí)環(huán)境。其次,在抓好語文、數(shù)學(xué)學(xué)科教學(xué)的同時,還要抓好英語及常識體藝課的教學(xué);抓好月考和單元檢測,無論是月考或是單元檢測,各校都要按畢業(yè)考試的要求來對待,及時閱卷、評卷,認(rèn)真做好質(zhì)量分析;加強(qiáng)各學(xué)科后階段復(fù)習(xí)的針對性和實(shí)效性,5月底中小將對畢業(yè)班教學(xué)情況進(jìn)行一次摸底及模擬考試。

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