商業(yè)是現代社會的重要組成部分，它對經濟的發(fā)展起著重要的推動作用。寫總結時，要注意客觀公正、嚴謹認真，避免主觀個人情感的干擾。通過閱讀總結范文，我們能夠了解到一些流行的總結寫作技巧。
生產經理英文個人簡歷篇一
姓名：
目前所在：番禺區(qū)年齡：36。
戶口所在：番禺區(qū)國籍：中國。
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
培訓認證：未參加身高：171cm。
誠信徽章：未申請體重：
人才測評：未測評。
我的特長：
求職意向。
人才類型：普通求職。
應聘職位：辦事處/分公司/分支機構經理：，首席技術執(zhí)行官cto/首席信息官cio：，項目總監(jiān)：
工作年限：13職稱：無職稱。
求職類型：全職可到職日期：一個月
月薪要求：120xx--20xx0希望工作地區(qū)：廣州,廣州,廣州。
工作經歷。
東南融通起止年月：20xx-01～至今。
公司性質：中外合資所屬行業(yè)：會計/金融/銀行/保險。
1、(query/report/dashboard/analysis)。
2、etlplus。
3、統(tǒng)一報表管理平臺。
4、數據質量管理平臺。
5、元數據管理平臺。
售前方面：主要有產品售前、產品poc、解決方案的策劃與編寫，以及投標文件的編寫。
1、建設銀行/招商銀行/南京銀行/福建郵儲銀行/廣州農信/臺州商行/...?
2、易方達/廣州國稅/松下電器/...
1、興業(yè)銀行/大連銀行/廣發(fā)行/日照商行/重慶農信/...?
2、上海電氣/中英人壽/...
離職原因：
新晨科技廣州分公司起止年月：20xx-10～20xx-12。
公司性質：私營企業(yè)所屬行業(yè)：會計/金融/銀行/保險。
擔任職位：技術部經理。
工作描述：從事金融界工作流的研發(fā)和金融行業(yè)的商業(yè)智能、數據倉庫等系統(tǒng)的研發(fā)及管理工作;同時主要負責商業(yè)智能、數據倉庫和電子帳表等及其相關的市場與售前工作。
離職原因：
地球村計算機系統(tǒng)有限公司起止年月：20xx-10～20xx-10。
公司性質：私營企業(yè)所屬行業(yè)：計算機/互聯網/通信/電子。
擔任職位：事業(yè)部經理。
工作描述：主要負責管理oa的研發(fā)和維護以及管理等。
離職原因：
廣州高捷科技有限公司起止年月：20xx-10～20xx-10。
公司性質：私營企業(yè)所屬行業(yè)：計算機/互聯網/通信/電子。
擔任職位：技術總監(jiān)。
工作描述：主要負責研發(fā)部和客服部的管理工作和產品質量的監(jiān)督管理，新技術、新方案的設計與定位，系統(tǒng)分析、系統(tǒng)設計、系統(tǒng)建模、項目組織等及其實施指導。
離職原因：
廣州麗天科技有限公司起止年月：-07～20xx-10。
公司性質：私營企業(yè)所屬行業(yè)：計算機/互聯網/通信/電子。
擔任職位：項目經理。
工作描述：主要負責辦公自動化軟件的研發(fā)與管理工作。
離職原因：
志愿者經歷。
教育背景。
畢業(yè)院校：湖南大學。
專業(yè)一：計算機應用專業(yè)二：
起始年月終止年月學校(機構)所學專業(yè)獲得證書證書編號。
20xx-0320xx-03xxcmm培訓無無。
20xx-0820xx-08北京優(yōu)信佳公司cognos培訓無無。
20xx-0520xx-05firstbi公司microstrategy培訓無無。
20xx-0120xx-01漢捷咨詢公司《研發(fā)管理與產品戰(zhàn)略》培訓無無。
語言能力。
外語：英語良好粵語水平：一般。
其它外語能力：
國語水平：良好。
生產經理英文個人簡歷篇二
性別：女。
婚姻狀況：未婚。
民族：漢族。
戶籍：廣東-深圳。
年齡：33。
現所在地：廣東-深圳。
身高：168cm。
希望地區(qū)：廣東-深圳。
教育經歷。
20xx-09～20xx-07深圳大學工商企業(yè)管理本科。
技能專長。
計算機水平：中級。
語言能力。
普通話：流利粵語：一般。
英語水平：可處理來往英文郵件，并進行工作氛圍內的英語口語交流?？谡Z一般。
英語：良好。
求職意向。
發(fā)展方向：產品經理，網站運營。
自我描述：
本人從事大型互聯網站策劃經驗6年，具有豐富網站前后臺流程與頁面策劃經驗。熟悉photoshop，dreamveavor，visio流程圖制作軟件，熟悉seo，具有很強學習能力、策劃與組織能力、良好的溝通的能力與團隊精神、良好的寫作與溝通能力、細致認真的工作態(tài)度、善于在高壓環(huán)境中處理好本職工作。
生產經理英文個人簡歷篇三
二年以上工作經驗|男|28歲（xx年11月17日）。
居住地：大連。
電話：137xxxxxxx（手機）。
e-mail：chenhao@。
最近工作[1年]。
公司：xx有限公司。
行業(yè)：機械/設備/重工。
最高學歷。
學歷：本科。
專業(yè)：工業(yè)設計。
學校：沈陽大學。
自我評價。
思想成熟、個性穩(wěn)重、為人誠實、工作能力強，有良好的交際技能、較強的應變能力、抗壓力和綜合管理能力，具備高度責任感。
求職意向。
到崗時間：可隨時到崗。
工作性質：全職。
希望行業(yè)：機械/設備/重工。
目標地點：大連。
期望月薪：面議/月。
目標職能：市場/營銷/拓展主管。
工作經驗。
20xx/11–20xx/11：xx有限公司[1年]。
所屬行業(yè)：機械/設備/重工。
20xx/9–20xx/9：xx有限公司[1年]。
所屬行業(yè)：機械/設備/重工。
教育經歷。
20xx/9—20xx/6沈陽大學工業(yè)設計本科。
證書。
2010/12大學英語四級。
語言能力。
英語（良好）聽說（良好），讀寫（良好）。
生產經理英文個人簡歷篇四
目前所在：佛山年齡：46。
戶口所在：湖南國籍：中國。
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
身高：166cm。
體重：56kg。
求職意向。
人才類型：普通求職。
應聘職位：生產/營運，高級管理。
工作年限：22職稱：中級。
求職類型：全職可到職日期：一個星期
月薪要求：希望工作地區(qū)：佛山，廣州，花都區(qū)。
工作經歷。
xx公司起止年月：20xx-10～20xx-09。
公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：石油/化工/礦產/地質。
工作描述：負責本公司的生產統(tǒng)籌。包括生產計劃、生產進度、產品質量、生產成本、生產設備、生產人員、生產物料、生產流程等方面的計劃、組織、指揮與協(xié)調。
離職原因：待遇。
xx公司起止年月：20xx-02～20xx-10。
公司性質：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：機械/機電/設備/重工。
擔任職位：pmc經理。
工作描述：主要負責本公司的生產計劃、物料計劃、出貨計劃的制定、協(xié)調、落實。
離職原因：回家。
xx公司起止年月：20xx-02～20xx-12。
公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：石油/化工/礦產/地質。
擔任職位：生產廠長。
工作描述：負責本公司的生產統(tǒng)籌。包括生產計劃、生產進度、產品質量、生產成本、生產設備、生產人員、生產物料、生產流程等方面的計劃、組織、指揮與協(xié)調。
離職原因：待遇。
公司性質：外商獨資所屬行業(yè)：
擔任職位：倉庫主管/生產主管，
工作描述：主要負責本公司的生產計劃、物料計劃、出貨計劃的制定、協(xié)調、落實。以及倉庫人員的管理及公司物料進、出、存管理。
離職原因：待遇。
公司性質：國有企業(yè)所屬行業(yè)：服務業(yè)。
擔任職位：倉管員/主任/經理。
工作描述：負責過倉庫商品的進、出、存管理及倉庫工作人員的管理。事后負責了商場的人事，采購，銷售、財務等管理工作。
離職原因：下崗。
教育背景。
畢業(yè)院校：湖南財經學院。
專業(yè)一：經濟管理專業(yè)二：
起始年月終止年月學校（機構）所學專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語一般粵語水平：一般。
其它外語能力：
國語水平：良好。
工作能力及其他專長。
本人在企業(yè)生產經營工作上有較豐富的實踐經驗。能在責任和權限范圍內將本職工作做好，在物料控制和供應、成本核算與管理、生產計劃的制定、調度與達成、品質管理與協(xié)調、員工的教育與培訓、部門之間的溝通與協(xié)調、工作環(huán)境和工作方法的糾正和改善以及安全工作的預防等方面均取得較好業(yè)績和評價。參與了多家企業(yè)的iso質量管理體系和7s（含5s）管理體系的建立健全和運行，并獲得《內審員資格證》。能操作microsoftofficeword、microsoftofficeexcel等辦公軟件和erp、mrp等管理軟件。
自我評價。
本人在工作上；以嚴肅認真態(tài)度對待每項工作，能有效發(fā)揮專長和正確認識自己的不足，并能及時糾正、改善。具備發(fā)現工作中存在的問題、解決工作中所碰到的問題和有分析問題、預防問題的能力和措施。工作和生活均能與上級、下屬保持良好的溝通和良好友情。
生產經理英文個人簡歷篇五
當然不是說在網上下載簡歷的就這一個文書幫站，肯定還有一些簡歷網站，
個人簡歷下載
來后要怎樣寫呢，這才是重點的問題，個人簡歷模板
格式都是差不多的，而求職時個人簡歷模板的選擇不是最重要的，求職簡歷重的`當然是個人簡歷內容有沒有說服力，工作經歷，個人技能等這些內容。以下文書幫小編推薦藥品推廣銷售員專業(yè)簡歷模板
閱讀。
姓名：文書幫
兩年以上工作經驗|男|27歲(1989年6月25日)
居住地：南京
電話：156******(手機)
e-mail：
最近工作[1年3個月]
公司：xx有限公司
行業(yè)：制藥/生物工程
職位：
最高學歷
學歷：本科
專業(yè)：生物制藥
學校：南京大學
求職意向
到崗時間：一個月之內
工作性質：全職
希望行業(yè)：制藥/生物工程
目標地點：南京
期望月薪：面議/月
目標職能：
工作經驗
2013/12 — 2015/3：xx有限公司[1年3個月]
所屬行業(yè)：制藥/生物工程
生產部
1. 負責指導化驗室的日常工作并監(jiān)督檢查制度的貫徹執(zhí)行，組織化驗室對新品進行檢驗和復審。
2. 對退貨、超過存期、檢驗不合格的產品物料做出具體處理意見，并保留處理記錄，負責對其中的質量檢驗審查和復核。
3. 嚴格執(zhí)行公司的各項管理制度，選擇與產品質量要求相適應的必要測試儀器。
2012/7 — 2013/11：xx有限公司[1年4個月]
所屬行業(yè)：制藥/生物工程
生產部
1. 負責進行檢驗報告的復核，對有懷疑的分析結果督促qc檢驗員復檢。
2. 負責對標準溶液、滴定液的標定、復標進行復核，保證標定結果準確、真實。
3. 負責督促專人做好留養(yǎng)觀察你工作及記錄，并定期做好留養(yǎng)穩(wěn)定性考察試驗，為產品有效期提供有力依據。
教育經歷
2008/9— 2012/6 南京大學生物制藥本科
證書
2009/12 大學英語四級
語言能力
英語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)
本人對工作負責，有積極的敬業(yè)精神，能與領導溝通協(xié)調，為人親和誠懇能與員工和諧并能溝通提高員工的最佳素質。能為公司利益付出個人利益，為公司創(chuàng)更高業(yè)績，望貴司能給我一個發(fā)揚的機會，同時您也無悔您這次的選擇。
生產經理英文個人簡歷篇六
個人簡歷在求職中是第一環(huán)節(jié)，做好個人簡歷能夠在求職中起到非常好的效果，個人簡歷在編寫個人簡歷的時候，要能夠靈活的運用技巧來提高其簡歷的質量。對于應屆畢業(yè)生來說，求職的前期準備非常充足，在這一段時間內，就可以用來學習編寫個人簡歷的技巧。
雖然說應屆畢業(yè)生們在求職中工作經歷是其劣勢，但卻不是知名的要點，在求職中不同的人都會有不同的優(yōu)缺點。在編寫個人簡歷的時候，要能夠很好的揚長避短，則同樣也能夠順利的通過個人簡歷的篩選環(huán)節(jié)。在工作經歷上比較薄弱，但是應屆畢業(yè)生們也據喲不可忽視的優(yōu)勢，例如其學習能力非常高，很有發(fā)展?jié)摿Γ瑢ぷ鞣浅崆?，積極性非常高，而且相對來說比較穩(wěn)定。
個人信息。
姓名：
居住地：北京。
電話：
e-mail：/jianli。
求職意向。
到崗時間：一周之內。
工作性質：全職。
希望行業(yè)：石油/化工/礦產/地質。
目標地點：北京。
期望月薪：面議/月。
目標職能：主管工程師，生產經理。
工作經驗。
2012/9—至今：xx包裝有限公司。
所屬行業(yè)：印刷/包裝/造紙。
2、組織實施車間生產計劃，根據企業(yè)生產計劃，組織制訂本車間的生產作業(yè)計劃;。
3、生產過程管理，對生產作業(yè)過程進行監(jiān)督、指導，生產質量控制，保證生產質量;。
4、生產現場管理，建立現場管理制度，并指導培訓現場管理知識;。
5、車間生產安全管理，負責落實企業(yè)各項生產安全制度，開展經常性安全檢查;。
6、車間生產成本控制，統(tǒng)計分析車間每日的生產情況，尋求改善，提高生產效率;。
7、車間員工管理，組織車間生產員工參加業(yè)務培訓;。
8、及時與上級領導和其他部門溝通，解決生產過程發(fā)生的突發(fā)事件。
2011/8—2012/8：xx工業(yè)有限公司。
所屬行業(yè)：儀器儀表/工業(yè)自動化。
工程分公司自控工程師/項目經理。
1、自控系統(tǒng)工程項目的前期聯絡與工程跟蹤;。
2、自控工程項目的前期設計;。
3、自控工程的硬件配置、軟件組態(tài);。
4、自控工程組態(tài)邏輯及程序的編寫;。
5、自控工程的現場安裝及調試;。
6、自控工程項目的.收尾驗收;。
7、工程項目的售后服務(包括優(yōu)化升級、收費服務)。
2010/7—2011/7：xx化工有限公司。
所屬行業(yè)：石油/化工/礦產/地質。
動力車間化工設備管理員。
1、負責現場設備安裝的協(xié)調與管理，監(jiān)督好施工質量與進度;。
2、對現場工程概況實時跟進，防腐工作全程跟進并進行驗收;。
3、參與檢修計劃編制，各工程項目現場的跟進與管理;。
4、現場施工計劃的安排。
教育經歷。
2006/9—2010/7武漢工程大學化工設備與機械本科。
語言能力。
英語(熟練)聽說(熟練)，讀寫(熟練)。
自我評價。
從事本專業(yè)多年，熟練掌握autocad制圖軟件能出設備制作圖紙、加工備品備件的圖紙。能深入現場對設備制作、安裝和設備檢維修過程中出現的問題提出技術方案并及時解決。在管理備品備件有豐富的經驗。擅長數據分析，對數字背后的意義十分感興趣;具備刻苦鉆研的學習能力和優(yōu)秀的團隊意識，組織協(xié)調能力較好，邏輯思維能力強。正直誠信、樂觀向上、勤奮踏實，做事認真負責。相信好的創(chuàng)新來源于積極務實地工作和對生活的熱愛。
將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印。
生產經理英文個人簡歷篇七
年齡：49歲民族：漢族。
工作經驗：以上居住地：浙江臺州黃巖區(qū)。
身高：cm戶口：江西九江永修縣。
自我評價。
在十幾年的工作中，積累了豐富的工作管理經驗，對公司的整體運作、成本核算、人員分配、行政管理、安全生產、質量控制、技術研發(fā)，有著非常成功的經歷，無論走到哪里，都能將自己融入到公司的方方面面，以廠為家，以公司為榮，工作一絲不茍，勤勤懇懇，求真務實，將自己一生最寶貴的青春，都奉獻在浙江這片熱土，無怨無悔，無論走到哪里，我都能成為公司最忠實、最可靠的一員。
求職意向。
尋求職位：總經理、副總。
希望工作地點：浙江臺州。
期望工資：25000/月到崗時間：隨時到崗。
工作目標/發(fā)展方向。
企業(yè)全面管理。
工作經歷。
所屬行業(yè)：生產、制造、修飾加工(民營企業(yè))。
擔任崗位：經營/管理類/經營/管理類。
職位名稱：運營副總。
職位描述：7月---至今，在星威國際家居有限公司工作，負責公司整體運營，主管行政、人力資源、采購、生產、pmc、研發(fā)、品質、倉儲、物流九個部門的工作，連接外銷部、內銷部、財務部的工作，熟悉民營企業(yè)的發(fā)展特點，熟悉本土文化，懂得erp軟件的管理與運用，懂得注塑、擠塑、五金、木制、軟包、噴漆、噴塑、裝配、包裝的生產工藝，懂得立體倉庫的操作流程，利用自己的智慧和獨特的管理方式，在此期間得到了很好的發(fā)揮和體現，因公司股東意見分歧嚴重，雖經努力，無法調和，只好忍痛尋求更好發(fā)展。
離職原因：股東意見分歧。
所屬行業(yè)：家具、家電、工藝品、玩具(私營企業(yè))。
擔任崗位：經營/管理類/經營/管理類。
職位名稱：副總。
職位描述：2月---206月在臺州市星星冷柜配件有限公司工作，任公司常務副總，負責公司全面的管理工作，推進了公司的發(fā)展，幾年來連續(xù)發(fā)展了上海玻璃公司和徐州分公司，對集團總公司的整體運作進行了很好的配合與推動，對內、對外進行了深層次的溝通與協(xié)調，取得了良好的效果。熟悉公司各項驗廠程序和認證工作，能獨立編制起草公司文件和程序文件，具有很強的組織能力和管理能力。
離職原因：尋求更好發(fā)展。
教育經歷。
技能專長。
技術職稱：無。
語言能力：其他：熟練;其他：;。
所在地方言：良好;。
計算機能力：高級。
其它相關技能：
企業(yè)管理。
生產經理英文個人簡歷篇八
戶口所在：禪城區(qū)國籍：中國。
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
培訓認證：未參加身高：173cm。
誠信徽章：未申請體重：63kg。
人才測評：未測評。
我的特長：
求職意向。
人才類型：普通求職。
應聘職位：首席技術執(zhí)行官cto/首席信息官cio：廠長、生產總監(jiān)。
工作年限：17職稱：高級。
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：面議希望工作地區(qū)：佛山,中山,廣州。
工作經歷。
公司性質：外商獨資所屬行業(yè)：通信/電信/網絡設備。
工作描述：初入職時接受的港式的管理培訓。
1997年3月任生產部經理職務，負責公司的技術、生產管理，包括精密注塑、電子、自動化技術、物料、質量及相關項目等的管理工作。
項目經驗：新建廠房無塵車間及其動力系統(tǒng)、水冷系統(tǒng)、中央空調系統(tǒng)等規(guī)劃與施工管理，生產規(guī)劃、管理。輔助設備設計及設備改造及三菱plc編程。
離職原因：
公司性質：國有企業(yè)所屬行業(yè)：機械/機電/設備/重工。
擔任職位：設計。
工作描述：在產品開發(fā)處從事電氣技術方面的設計，直接設計了《汽車儀表總成》，《永磁汽車發(fā)電機電氣組件》，《液位控制及安全裝置》。
離職原因：國企轉制。
教育背景。
畢業(yè)院校：學院學院。
專業(yè)一：工業(yè)電氣自動化專業(yè)二：
起始年月終止年月學校(機構)所學專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語良好粵語水平：精通。
其它外語能力：
國語水平：精通。
工作能力及其他專長。
技術：自動化控制。
管理：企業(yè)管理運營。
個人自我評價。
勤奮、創(chuàng)新的精神，務實的意識及開闊的思維，良好的職業(yè)道德，為企業(yè)創(chuàng)造最大的經濟效益，是本人從業(yè)的基本原則。
擁有良好的專業(yè)知識是我應有的才能。多年的不懈努力和歷練、進修學習，使我精通管理之道。并且有著自己獨特的見解：傳統(tǒng)或現代的管理模式是企業(yè)行為活動的風向標，而針對企業(yè)行為活動的作業(yè)研究與工業(yè)研究、對企業(yè)的物流、資金流和信息流集中進行高效率的管理才是企業(yè)管理活動的精華所在。其能夠對企業(yè)最深層問題進行分析研究并為企業(yè)活動提供切實可行的解決方案，使企業(yè)更富有創(chuàng)造力。
追求企業(yè)總體素質、產出效率、通過產品和企業(yè)文化支付企業(yè)的社會責任，是我從業(yè)的準則。
我的`個人名言：德才兼?zhèn)涞娜耸蔷?有德無才的人是次品;無德無才的人是廢品;而有才無德的人是。
現在我概要地說一些我的管理思想：通常分為人和物料。
人：現在很多國內的企業(yè)，可以說是絕大部分把管人看得很重。把企業(yè)管理看成對人的管理，那是一種管理歧途。但是在國內企業(yè)這是普遍的現象。無可否認，人是企業(yè)最關鍵與最具有不定性的因素，這種因素最根本的原因是各個人的素養(yǎng)參差不齊。有了知識、文化，并不代表人的素質就會高。為什么很多有知識、文化的人素質低下呢?人格的升華是素養(yǎng)的提升機。人格的升華才是一種素養(yǎng)的最終歸宿，其支配著人的行為。因此，企業(yè)的產出效能、良好文化等代表了企業(yè)的總體素質，總體素質的具體體現者除了支付企業(yè)的社會責任——產品之外，就是企業(yè)員工。如何培養(yǎng)企業(yè)員工的素養(yǎng)、打造企業(yè)團隊整體性、塑造企業(yè)良性的文化，那才是對人管理的一種歸宿，這是由“人性化”到“理性化”的過程。這過程的實施就是企業(yè)對員工職業(yè)化的培訓。這部分的內容我是以以下幾個主題進行的：認識競爭、認識企業(yè)需求與個人需求、個人職業(yè)定位及職業(yè)生命周期、認識浪費、5及精益生產方式、現代企業(yè)管理思想、企業(yè)文化等。
計劃及物料的控制(pmc)：企業(yè)的物料流動是以信息流為基礎，比喻訂單、庫存、出貨等，同時伴隨著資金的投入。這部分對企業(yè)的資金占用率、流轉率、產品市場競爭力有著極其重要的作用。我以前所在的公司屬于訂單式的生產方式，訂單間的切換特別頻繁，我就以我之前工作的物料控制方式做一下概述：
訂單-主生產計劃及質量需求-物料清單-庫存及采購、物料的iqc-生產能力評估-ap-投放物料和生產車間、作業(yè)的質量控制、現場管理。
這部分還包括生產能力關鍵中心的能力評估、規(guī)劃作業(yè)流程(ie)、人員配置等。規(guī)劃好了，能有效控制企業(yè)的流轉資金、在制品及半成品的數量、生產作業(yè)的同步性等。
在此暫不多述說。
對了，我簡單介紹一下我自己：忠誠!做事情喜歡系統(tǒng)性實用性去考慮問題，思維屬于具有創(chuàng)造性的發(fā)散性思維，人際關系越簡單越好，特別愛好體育(跑步、健身、打籃球)，我充滿活力。
勞駕您在百忙之中抽時間看我的資料!
陳堅敬上!
生產經理英文個人簡歷篇九
戶口所在地：江西身材：165cm48kg。
婚姻狀況：未婚年齡：21歲。
求職意向及工作經歷。
人才類型：普通求職。
工作年限：0職稱：無職稱。
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：1500—希望工作地區(qū)：廣州。
個人工作經歷：公司名稱：雀巢贛州分公司起止年月：-08～-03。
公司性質：所屬行業(yè)：
擔任職務：見習生。
工作描述：在贛州各地進行品牌推廣以促進產品的`銷售。
離職原因：要進行畢業(yè)答辯。
教育背景。
畢業(yè)院校：贛南師范學院。
所學專業(yè)一：市場營銷所學專業(yè)二：國際經濟與貿易。
受教育培訓經歷：起始年月終止年月學校（機構）專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語良好。
國語水平：優(yōu)秀粵語水平：一般。
工作能力及其他專長。
本人活潑開朗，善于交流和溝通，市場營銷與國貿的知識牢固，并掌握一定的市場營銷知識與外貿技能，能充分并熟練的運用于實際中；英語基礎知識較扎實、具備一定的聽、說、讀、寫及翻譯能力；熟悉計算機網絡和辦公軟件，能熟練使用word、excel等常用辦公軟件；喜歡到各個地方參觀了解不同的風俗民情，調查熟悉各地市場等。
詳細個人自傳。
~曾任校動漫社團外聯部部長及辦公室主任。
~曾任校商學社理事。
~參加院“三下鄉(xiāng)”社會實踐活動。
~參與師院格子鋪市場發(fā)展前景的社會調查。
~參加校“老東北飯店”的市場調研。
生產經理英文個人簡歷篇十
個人簡歷在求職中是第一環(huán)節(jié)，做好個人簡歷能夠在求職中起到非常好的效果，個人簡歷在編寫個人簡歷的時候，要能夠靈活的運用技巧來提高其簡歷的質量。對于應屆畢業(yè)生來說，求職的前期準備非常充足，在這一段時間內，就可以用來學習編寫個人簡歷的技巧。
雖然說應屆畢業(yè)生們在求職中工作經歷是其劣勢，但卻不是知名的要點，在求職中不同的人都會有不同的優(yōu)缺點。在編寫個人簡歷的時候，要能夠很好的揚長避短，則同樣也能夠順利的通過個人簡歷的篩選環(huán)節(jié)。在工作經歷上比較薄弱，但是應屆畢業(yè)生們也據喲不可忽視的優(yōu)勢，例如其學習能力非常高，很有發(fā)展?jié)摿?，對工作非常熱情，積極性非常高，而且相對來說比較穩(wěn)定。
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姓名：
居住地：北京。
電話：
e-mail：/jianli。
到崗時間：一周之內。
工作性質：全職。
希望行業(yè)：石油/化工/礦產/地質。
目標地點：北京。
期望月薪：面議/月。
目標職能：主管工程師，生產經理。
2012/9—至今：xx包裝有限公司。
所屬行業(yè)：印刷/包裝/造紙。
2、組織實施車間生產計劃，根據企業(yè)生產計劃，組織制訂本車間的生產作業(yè)計劃;。
4、生產現場管理，建立現場管理制度，并指導培訓現場管理知識;。
5、車間生產安全管理，負責落實企業(yè)各項生產安全制度，開展經常性安全檢查;。
6、車間生產成本控制，統(tǒng)計分析車間每日的生產情況，尋求改善，提高生產效率;。
7、車間員工管理，組織車間生產員工參加業(yè)務培訓;。
8、及時與上級領導和其他部門溝通，解決生產過程發(fā)生的突發(fā)事件。
2011/8—2012/8：xx工業(yè)有限公司。
所屬行業(yè)：儀器儀表/工業(yè)自動化。
工程分公司自控工程師/項目經理。
1、自控系統(tǒng)工程項目的前期聯絡與工程跟蹤;。
2、自控工程項目的前期設計;。
3、自控工程的硬件配置、軟件組態(tài);。
4、自控工程組態(tài)邏輯及程序的編寫;。
5、自控工程的現場安裝及調試;。
6、自控工程項目的.收尾驗收;。
7、工程項目的售后服務(包括優(yōu)化升級、收費服務)。
2010/7—2011/7：xx化工有限公司。
所屬行業(yè)：石油/化工/礦產/地質。
動力車間化工設備管理員。
1、負責現場設備安裝的協(xié)調與管理，監(jiān)督好施工質量與進度;。
2、對現場工程概況實時跟進，防腐工作全程跟進并進行驗收;。
3、參與檢修計劃編制，各工程項目現場的跟進與管理;。
4、現場施工計劃的安排。
2006/9—2010/7武漢工程大學化工設備與機械本科。
英語(熟練)聽說(熟練)，讀寫(熟練)。
從事本專業(yè)多年，熟練掌握autocad制圖軟件能出設備制作圖紙、加工備品備件的圖紙。能深入現場對設備制作、安裝和設備檢維修過程中出現的問題提出技術方案并及時解決。在管理備品備件有豐富的經驗。擅長數據分析，對數字背后的意義十分感興趣;具備刻苦鉆研的學習能力和優(yōu)秀的團隊意識，組織協(xié)調能力較好，邏輯思維能力強。正直誠信、樂觀向上、勤奮踏實，做事認真負責。相信好的創(chuàng)新來源于積極務實地工作和對生活的熱愛。
生產經理英文個人簡歷篇十一
在求職中，一份好的簡歷往往能為自己在面試的時候加不少分。由此可見，求職不單單是你有能力，有才華就能橫行霸道的地方。往往，那些能力那么好，才華沒那么出眾，但在簡歷上下了不少功夫的人機會更大。
姓名：崔先生性別：男。
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
戶籍：河南-商丘年齡：30。
現所在地：廣東-東莞身高：171cm。
希望地區(qū)：廣東。
尋求職位：生產主管。
待遇要求：4500元/月要求提供住宿。
最快到崗：1個月之內。
教育經歷。
-09～-07河南省開封大學工商行政管理大專。
培訓經歷。
工作經驗至今9年5月工作經驗，曾在4家公司工作。
***公司名稱(-11～-07)。
公司性質：外資企業(yè)行業(yè)類別：其它生產、制造、加工。
工作描述：1.主要負責產線日常工作安排,找出生產瓶頸配合相關部門解決并不斷優(yōu)化生產流程以提高生產效率和品質質量.
2.控制物料,減少報廢降低不良品的產出.
3.負責現場5s管理并將5s意識培訓推廣到每一位雇員,做到;5s培訓到個人,人人維持5s.
4.負責全面了解員工動態(tài)做好溝通,并積極帶動所有員工根據pc計劃共同保質保量完成每日的出貨.
離職原因：在職。
公司性質：外資企業(yè)行業(yè)類別：其它生產、制造、加工。
工作描述：1.主要負責產線日常工作安排,找出生產瓶頸配合相關部門解決并不斷優(yōu)化生產流程以提高生產效率和品質質量.
2.控制物料,減少報廢降低不良品的產出.
3.負責現場5s管理并將5s意識培訓推廣到每一位雇員,做到;5s培訓到個人,人人維持5s.
4.負責全面了解員工動態(tài)做好溝通,并積極帶動所有員工根據pc計劃共同保質保量完成每日的出貨.
離職原因：在職。
公司性質：外資企業(yè)行業(yè)類別：其它生產、制造、加工。
工作描述：1.主要負責產線日常工作安排,找出生產瓶頸配合相關部門解決并不斷優(yōu)化生產流程以提高生產效率和品質質量.
2.控制物料,減少報廢降低不良品的產出.
3.負責現場5s管理并將5s意識培訓推廣到每一位雇員,做到;5s培訓到個人,人人維持5s.
4.負責全面了解員工動態(tài)做好溝通,并積極帶動所有員工根據pc計劃共同保質保量完成每日的出貨.
技能專長。
專業(yè)職稱：
計算機水平：高級。
計算機詳細技能：熟練操作office辦公軟件,。
技能專長：?熟練操作office辦公軟件。
?熟練sapodc系統(tǒng)操作。
?具有良好的溝通能力以及表達能力;。
?具有豐富的團隊組建與擴充經驗和項目管理與協(xié)調經驗;。
?擅長項目的計劃、預算控制、質量控制及進度管理;。
語言能力。
普通話：流利粵語：
英語水平：口語一般。
英語：一般。
求職意向。
發(fā)展方向：生產主管/車間主任。
其他要求：無。
自身情況。
自我評價：本人是一個工作認真負責、積極主動、注重協(xié)作，善于團隊工作，適應能力強，能迅速掌握所需要的技術知識的人,并善于溝通,能將工作中的壓力轉換成動力來完成工作任務.
生產經理英文個人簡歷篇十二
謀公司行政經理或總經理助理職位，以充分發(fā)揮自己多年積累的工作經驗，包括：現代企業(yè)經營管理、執(zhí)行商業(yè)計劃和公司所有行政工作的協(xié)調與管理。
個人信息。
姓名：如何寫個人簡歷樣本性別：女年齡：28歲。
e-mail：xxxxxxxxxx聯系電話：xxxxxxx。
地址：廣州市xxxx路xxxx號郵編：xxxxxx。
工作經驗。
2000年1月——現在xxxx實業(yè)股份有限公司總經理助理。
職責：
協(xié)助總經理處理企業(yè)各種管理決策工作；
負責新產品開發(fā)和品牌管理工作；
負責以生產資源計劃為基本模式的it設施建設；
致力于提高生產和服務流程的科學性，實施質量管理；
協(xié)助經理進行市場分析與決策，建立企業(yè)核心競爭力；
1997年8月——2000年1月xxx數碼技術集團公司行政經理助理。
職責：
負責集團和分公司的.全部行政和人力資源等工作；
協(xié)助總經理協(xié)調與各分公司間的業(yè)務工作；
商業(yè)計劃落實情況和行政關系協(xié)調工作；
建立并落實了適用于現代it公司的整套規(guī)章制度；
教育背景。
1994年9月——1997年7月廣東師范大學工商管理專科。
目前正在參加自學考試本科段的學習。
職業(yè)特長和技能。
充分了解中國市場的現狀、潛力及其發(fā)展趨勢；
充分了解跨國公司運營和管理模式；
能積極有效地建立溝通渠道，協(xié)調內外部關系；
能靈活適應不同環(huán)境，有良好的團隊協(xié)作精神；
生產經理英文個人簡歷篇十三
年齡：29。
戶口所在：韶關。
國籍：中國。
婚姻狀況：已婚。
民族：漢族。
教育背景。
畢業(yè)院校：廣州航海高等專科。
最高學歷：大專獲得學位:畢業(yè)日期：-07
專業(yè)一：電子信息科學與技術專業(yè)二：通信原理。
求職意向。
人才類型：普通求職。
應聘職位：it-管理，電子/電器/半導體/儀器儀表。
工作年限：10職稱：高級。
求職類型：全職可到職日期：兩個星期
月薪要求：10000～14999元希望工作地區(qū)：廣州，，
工作經歷。
**公司起止年月：-06～至今。
公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：計算機服務(系統(tǒng)、數據服務,維修)。
擔任職位：研發(fā)經理。
離職原因：
公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：制藥/醫(yī)療。
擔任職位：開發(fā)經理。
離職原因：發(fā)展空間小。
公司性質：私營企業(yè)所屬行業(yè)：電子技術/半導體/集成電路。
擔任職位：開發(fā)部經理。
離職原因：尋求新的發(fā)展。
公司性質：私營企業(yè)所屬行業(yè)：通信/電信/網絡設備。
擔任職位：電子工程師。
離職原因：待遇過低。
語言能力。
外語：英語良好粵語水平：優(yōu)秀。
其它外語能力：
國語水平：優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
1.熟悉c語言;熟悉單片機系統(tǒng).并能編寫程序在其上實現各種功能.
2.精通protel99se;會使用keilc51、proteus、autocad、croledraw等軟件.
3.6年開發(fā)經驗,熟悉linux+apache+mysql+php技術.三年開發(fā)管理能力!
4.大學英語三級;有簡單的日語聽、說、讀、寫能力;國、粵語流利.
5.經營和管理開發(fā)部門的能力,擅長利用自己掌握的技術能力管理開發(fā)部,使開發(fā)部門正常運作,按時,按質完成開發(fā)計劃.
6.擅長溝通協(xié)調,制定目標，帶領和指導團隊朝目標前進。
7.有自己的一套考核制度，激發(fā)開發(fā)人員不斷前進。使骨干人員和公司緊密相聯!
自我評價。
個人自傳：工作努力,善于學習,對市場具有洞察力和分析力，勇于承擔責任,爭取成效,待人正直誠信,具有良好的親和力。
無論在哪個公司都爭取做的最好，為公司、企業(yè)業(yè)績更上一層樓而努力。
生產經理英文個人簡歷篇十四
性別：男。
婚姻狀況：已婚。
民族：漢族。
戶籍：湖北-隨州。
年齡：29。
現所在地：廣東-深圳。
身高：170cm。
希望地區(qū)：湖北、廣東、浙江。
工業(yè)/工廠類-制造課長。
尋求職位：主管/課長。
待遇要求：可面議。
最快到崗：隨時到崗。
教育經歷。
-09～20xx-07武漢職業(yè)大專計算機大專。
工作經驗至今8年6月工作經驗，曾在4家公司工作。
***公司名稱(20xx-07～20xx-12)。
公司性質：合資企業(yè)行業(yè)類別：通訊、電信、網絡設備。
工作描述：高科技公司中級管理職位，工作認真負責。
主要工作職責是負責絲印部日常工作安排，參加公司各項會議，向下傳達公司的會議精神;負責絲印部生產中的異常處理，保證生產品質及效率。
控制生產成本，統(tǒng)計生產數據，核算成本，提高生產效率。曾參與公司iso19001:20xx及iso14001:20xx體系的建立與認證。熟悉iso運作流程。
本人具備良好的溝通能力，在公司任職期間與公司其他部門的主管及其他人員建立了良好的工作關系，在日常生活中都能與上下級建立良好的社會關系。
公司主要為富士康提供絲印，移印服務，主要絲印產品有：諾基亞系列產品的鏡片，外殼，按鍵等手機配件的絲印加工，材質有注塑片;pmma,pc,pet片材等，其品質要求十分嚴格。*公司另外還為群達公司提供imd，iml工藝的絲印加工，及德普特公司的觸摸屏的絲印加工。
公司擁有半自動絲印機10多臺，全自動絲印機一臺，沖床。cnc等。
離職原因：已離職。
公司名稱(20xx-02～20xx-06)。
公司性質：股份制企業(yè)行業(yè)類別：其它生產、制造、加工。
工作描述：*高科技公司中級管理職位。
負責日常噴油絲移印工作安排。
控制成本，提高生產效率。
傳達公司精神，起一個上傳下達的作用。
監(jiān)督5s執(zhí)行力度，嚴格執(zhí)行iso運作流程。
對員工進行培訓，提高他們自身能力，更好的為公司服務。
離職原因：經濟危機，辭職。
公司名稱(20xx-08～20xx-12)。
公司性質：私營企業(yè)行業(yè)類別：其它生產、制造、加工。
擔任職位：絲，移印組長崗位類別：儲備干部。
工作描述：主要負責日常管理及于其他部門的溝通工作。
負責樣品的制作工藝及進度跟蹤，制作樣品報告。
傳達公司精神，起一個上傳下達的作用。
監(jiān)督5s執(zhí)行力度，嚴格執(zhí)行iso運作流程。
離職原因：回家結婚。
技能專長。
專業(yè)職稱：
計算機水平：中級。
計算機詳細技能：
技能專長：有絲，移印、噴油多年工作經驗，及3年主管工作經驗。
能夠獨立完成絲移印及噴油的整個工藝流程。
對日常生產所出現的各種問題能夠即時的解決，有效的節(jié)約成本。
有一定的管理經驗，有良好的溝通能力，能夠很好的處理好各級人員關系。
懂5s，iso運作流程。
有良好的溝通能力及管理能力，協(xié)助上級完成任務。
語言能力。
普通話：流利。
粵語：較差。
英語水平：口語一般。
英語：一般。
求職意向。
發(fā)展方向：絲，移印主管。
本人將盡最大努力為公司創(chuàng)造價值，創(chuàng)造有價值的團隊。
100%完成上級任務，保證質量及效率!
其他要求：
自身情況。
自我評價：有絲，移印、噴油多年工作經驗，及3年主管工作經驗。
能夠獨立完成絲移印及噴油的整個工藝流程。
對日常生產所出現的各種問題能夠即時的解決，有效的節(jié)約成本。
有一定的管理經驗，有良好的溝通能力，能夠很好的處理好各級人員關系。
懂5s，iso運作流程。
有良好的溝通能力及管理能力，協(xié)助上級完成任務。
生產經理英文個人簡歷篇十五
目前所在：佛山年齡：46。
戶口所在：湖南國籍：中國。
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
身高：166cm。
體重：56kg。
求職意向。
人才類型：普通求職。
應聘職位：生產/營運，高級管理。
工作年限：22職稱：中級。
求職類型：全職可到職日期：一個星期
月薪要求：希望工作地區(qū)：佛山，廣州，花都區(qū)。
xx公司起止年月：20xx-10～20xx-09。
公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：石油/化工/礦產/地質。
工作描述：負責本公司的生產統(tǒng)籌。包括生產計劃、生產進度、產品質量、生產成本、生產設備、生產人員、生產物料、生產流程等方面的計劃、組織、指揮與協(xié)調。
離職原因：待遇。
xx公司起止年月：20xx-02～20xx-10。
公司性質：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：機械/機電/設備/重工。
擔任職位：pmc經理。
工作描述：主要負責本公司的生產計劃、物料計劃、出貨計劃的制定、協(xié)調、落實。
離職原因：回家。
xx公司起止年月：20xx-02～20xx-12。
公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：石油/化工/礦產/地質。
擔任職位：生產廠長。
工作描述：負責本公司的生產統(tǒng)籌。包括生產計劃、生產進度、產品質量、生產成本、生產設備、生產人員、生產物料、生產流程等方面的計劃、組織、指揮與協(xié)調。
離職原因：待遇。
公司性質：外商獨資所屬行業(yè)：
擔任職位：倉庫主管/生產主管，
工作描述：主要負責本公司的生產計劃、物料計劃、出貨計劃的制定、協(xié)調、落實。以及倉庫人員的管理及公司物料進、出、存管理。
離職原因：待遇。
公司性質：國有企業(yè)所屬行業(yè)：服務業(yè)。
擔任職位：倉管員/主任/經理。
工作描述：負責過倉庫商品的進、出、存管理及倉庫工作人員的管理。事后負責了商場的人事，采購，銷售、財務等管理工作。
離職原因：下崗。
教育背景。
畢業(yè)院校：湖南財經學院。
起始年月終止年月學校（機構）所學專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語一般粵語水平：一般。
其它外語能力：
國語水平：良好。
工作能力及其他專長。
本人在企業(yè)生產經營工作上有較豐富的實踐經驗。能在責任和權限范圍內將本職工作做好，在物料控制和供應、成本核算與管理、生產計劃的制定、調度與達成、品質管理與協(xié)調、員工的教育與培訓、部門之間的溝通與協(xié)調、工作環(huán)境和工作方法的糾正和改善以及安全工作的預防等方面均取得較好業(yè)績和評價。參與了多家企業(yè)的iso質量管理體系和7s（含5s）管理體系的建立健全和運行，并獲得《內審員資格證》。能操作microsoftofficeword、microsoftofficeexcel等辦公軟件和erp、mrp等管理軟件。
自我評價。
本人在工作上；以嚴肅認真態(tài)度對待每項工作，能有效發(fā)揮專長和正確認識自己的不足，并能及時糾正、改善。具備發(fā)現工作中存在的問題、解決工作中所碰到的問題和有分析問題、預防問題的能力和措施。工作和生活均能與上級、下屬保持良好的溝通和良好友情。
生產經理英文個人簡歷篇十六
性別：男。
婚姻狀況：已婚。
民族：漢族。
戶籍：江西-吉安。
年齡：35。
現所在地：廣東-東莞。
身高：168cm。
希望地區(qū)：廣東、江蘇、浙江。
希望崗位：經營/管理類-其他相關職位。
尋求職位：運作經理、工廠經理、副總。
待遇要求：可面議要求提供住宿。
最快到崗：隨時到崗。
教育經歷。
培訓經歷。
20xx-11～20xx-11睿誠管理顧問公司如何消除生產現場八大浪費。
20xx-05～20xx-05睿弼成管理顧問公司快速換線換模。
20xx-12～20xx-12德信誠顧問公司ohsas18001內審員資格證書。
20xx-06～20xx-06德信誠顧問公司8s與目視管理推行實務。
20xx-03～20xx-03德信誠顧問公司車間現場作業(yè)安全管理。
20xx-07～20xx-07柏明頓顧問公司生產現場管理與降低制造成本。
20xx-05～20xx-05睿弼成管理顧問公司生產與物料控制（pmc）實戰(zhàn)運用。
20xx-02～20xx-02bsiiso9001：20xx內審員資格證書。
工作經驗。
至今15年3月工作經驗，曾在4家公司工作。
xxx公司名稱（20xx-07～20xx-12）。
公司性質：跨國公司（集團）行業(yè)類別：橡膠、塑料制品。
擔任職位：高級經理崗位類別：（正/副）ceo/總裁/總經理。
工作描述：負責工程部/生產部/品質部/pmc//貨倉。
一）確保屬下各部門的正常運作并不斷加以持續(xù)改進。
二）負責制定各部門的kpi，并通過有效監(jiān)控，確保目標的達成。
三）負責所屬部門年度預算的制定，并確保預算的有效落實。
四）負責統(tǒng)籌并確保精益生產的全面落實，提升生產效率并減少生產現場的各種浪費。
五）確保制定合理的生產計劃，以及監(jiān)督計劃的有效實施，最終確保貨期的達成。
六）確保產品的品質及控制制程損耗，降低品質成本。
七）監(jiān)督異常/客訴的跟進和處理，確保異常/客訴處理的有效性和及時性。
八）通過持續(xù)的培訓，提升下屬的工作能力。
主要業(yè)績：
2）通過實施各部門人員精簡計劃，使得部門總人數在原有的基礎上減少了10%。
4）協(xié)助英國同事成功地推行了精益生產，因此獲得英國總部頒發(fā)的年度ceo獎。
5）成功主導了注塑舊車間的改造，erp系統(tǒng)的導入。
離職原因：集團公司已被私募基金收購。
xxx公司名稱（20xx-05～20xx-07）。
公司性質：跨國公司（集團）行業(yè)類別：橡膠、塑料制品。
擔任職位：生產經理崗位類別：部門經理。
工作描述：負責注塑部/絲印部/移印部/包裝部。
一）負責確保下屬各部門的正常運作并持續(xù)加以改進。
二）負責生產計劃的落實及確保達成貨期。
三）負責確保產品品質，降低制程損耗和減少成品返工。
四）負責生產異常的跟進和處理。
五）負責協(xié)助客訴的跟進和處理。
六）負責監(jiān)控機器設備的維護和保養(yǎng)。
七）負責與外部門的溝通和協(xié)調。
主要業(yè)績：
2）通過控制補料，使得補料金額由原來的約8萬元/月到目前的約2萬元/月。
4）推行了現場5s管理和目視管理，使現場變得更為有秩，管理更為簡單有效。
離職原因：升職。
xxx公司名稱（20xx-11～20xx-05）。
公司性質：跨國公司（集團）行業(yè)類別：電子、微電子技術、集成電路。
擔任職位：制造課長崗位類別：部門主管。
工作描述：負責線路板的插件/貼片/焊接/測試/包裝。
一）監(jiān)控屬下工作執(zhí)行和目標達成狀況。
二）確保生產計劃及貨期的達成。
三）確保產品的品質及降低制程不良率。
四）負責生產異常的跟進和處理。
五）負責車間5s及工作紀律。
六）負責對下屬的培訓。
七）負責與外部門的溝通和協(xié)調。
主要業(yè)績：
1）成功實施了部門的組建（入職時該廠正在籌建）。
3）通過實際每周行動改善計劃，使得部門得以持續(xù)提升。
離職原因：個人發(fā)展。
公司性質：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術、集成電路。
擔任職位：制造副課長崗位類別：部門主管。
工作描述：
一）負責生產計劃的落實和貨期的達成。
二）負責確保產品品質和降低制程損耗。
三）負責生產異常的跟進和處理。
四）負責現場5s及工作紀律。
五）負責監(jiān)控屬下日常工作的執(zhí)行狀況。
六）負責與外部門的溝通和協(xié)調。
離職原因：個人發(fā)展。
公司性質：外資企業(yè)行業(yè)類別：汽車、摩托車及零配件。
擔任職位：儲干/組長/領班崗位類別：其他相關職位。
工作描述：
一）負責按生產計劃安排生產線的生產，并確保達成貨期。
二）負責確保產品品質及控制不良和返工率。
三）負責生產異常的跟進和處理。
四）負責生產現場的5s及工作秩序。
五）負責生產線設備的維護和保養(yǎng)。
離職原因：個人發(fā)展。
技能專長。
專業(yè)職稱：
計算機水平：中級。
計算機詳細技能：excel/word/powerpoint。
技能專長：
1）15年工作經驗（11年生產管理，4年營運管理），其中10年在外資企業(yè)（日資和英資）。
2）擁有先進的管理理念和管理模式。
3）有豐富的質量管理體系和社會責任/ehs的審核經驗。
4）推行過精益生產，善于成本控制。
5）熟悉erp系統(tǒng)。
6）有部門組建和豐富的培訓經驗。
語言能力。
普通話：流利粵語：流利。
英語水平：、toefl分口語一般。
英語：良好。
求職意向。
發(fā)展方向：求職崗位：運作經理/工廠經理/副總。
1）從基層管理做起，從事生產/運作管理至今已15年，具已豐富的工廠生產/運作管理經驗，實戰(zhàn)能力強。
3）對成本控制，效率提升，品質保證，團隊建設有較為豐富的經驗。
其他要求：
自身情況。
自我評價：
1）善于溝通和協(xié)調，個人感召力強。
2）有強烈的責任感和良好的職業(yè)操守。
3）善于學習并能承受工作壓力。
生產經理production。
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生產經理英文個人簡歷篇十七
性別：男。
婚姻狀況：已婚。
民族：漢族。
戶籍：江西-吉安。
年齡：35。
現所在地：廣東-東莞。
身高：168cm。
希望地區(qū)：廣東、江蘇、浙江。
希望崗位：經營/管理類-其他相關職位。
尋求職位：運作經理、工廠經理、副總。
待遇要求：可面議要求提供住宿。
最快到崗：隨時到崗。
教育經歷。
培訓經歷。
20xx-11～20xx-11睿誠管理顧問公司如何消除生產現場八大浪費。
20xx-05～20xx-05睿弼成管理顧問公司快速換線換模。
20xx-12～20xx-12德信誠顧問公司ohsas18001內審員資格證書。
20xx-06～20xx-06德信誠顧問公司8s與目視管理推行實務。
20xx-03～20xx-03德信誠顧問公司車間現場作業(yè)安全管理。
20xx-07～20xx-07柏明頓顧問公司生產現場管理與降低制造成本。
20xx-05～20xx-05睿弼成管理顧問公司生產與物料控制（pmc）實戰(zhàn)運用。
20xx-02～20xx-02bsiiso9001：20xx內審員資格證書。
工作經驗。
至今3月工作經驗，曾在4家公司工作。
xxx公司名稱（20xx-07～20xx-12）。
公司性質：跨國公司（集團）行業(yè)類別：橡膠、塑料制品。
擔任職位：高級經理崗位類別：（正/副）ceo/總裁/總經理。
工作描述：負責工程部/生產部/品質部/pmc//貨倉。
一）確保屬下各部門的正常運作并不斷加以持續(xù)改進。
二）負責制定各部門的kpi，并通過有效監(jiān)控，確保目標的達成。
三）負責所屬部門年度預算的制定，并確保預算的有效落實。
四）負責統(tǒng)籌并確保精益生產的全面落實，提升生產效率并減少生產現場的各種浪費。
五）確保制定合理的生產計劃，以及監(jiān)督計劃的有效實施，最終確保貨期的達成。
六）確保產品的品質及控制制程損耗，降低品質成本。
七）監(jiān)督異常/客訴的跟進和處理，確保異常/客訴處理的有效性和及時性。
八）通過持續(xù)的培訓，提升下屬的工作能力。
主要業(yè)績：
2）通過實施各部門人員精簡計劃，使得部門總人數在原有的基礎上減少了10%。
4）協(xié)助英國同事成功地推行了精益生產，因此獲得英國總部頒發(fā)的年度ceo獎。
5）成功主導了注塑舊車間的改造，erp系統(tǒng)的導入。
離職原因：集團公司已被私募基金收購。
xxx公司名稱（20xx-05～20xx-07）。
公司性質：跨國公司（集團）行業(yè)類別：橡膠、塑料制品。
擔任職位：生產經理崗位類別：部門經理。
工作描述：負責注塑部/絲印部/移印部/包裝部。
一）負責確保下屬各部門的正常運作并持續(xù)加以改進。
二）負責生產計劃的落實及確保達成貨期。
三）負責確保產品品質，降低制程損耗和減少成品返工。
四）負責生產異常的跟進和處理。
五）負責協(xié)助客訴的跟進和處理。
六）負責監(jiān)控機器設備的維護和保養(yǎng)。
七）負責與外部門的溝通和協(xié)調。
主要業(yè)績：
2）通過控制補料，使得補料金額由原來的約8萬元/月到目前的約2萬元/月。
4）推行了現場5s管理和目視管理，使現場變得更為有秩，管理更為簡單有效。
離職原因：升職。
xxx公司名稱（20xx-11～20xx-05）。
公司性質：跨國公司（集團）行業(yè)類別：電子、微電子技術、集成電路。
擔任職位：制造課長崗位類別：部門主管。
工作描述：負責線路板的插件/貼片/焊接/測試/包裝。
一）監(jiān)控屬下工作執(zhí)行和目標達成狀況。
二）確保生產計劃及貨期的達成。
三）確保產品的品質及降低制程不良率。
四）負責生產異常的跟進和處理。
五）負責車間5s及工作紀律。
六）負責對下屬的培訓。
七）負責與外部門的溝通和協(xié)調。
主要業(yè)績：
1）成功實施了部門的組建（入職時該廠正在籌建）。
3）通過實際每周行動改善計劃，使得部門得以持續(xù)提升。
離職原因：個人發(fā)展。
xxx公司名稱（-06～20xx-11）。
公司性質：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術、集成電路。
擔任職位：制造副課長崗位類別：部門主管。
工作描述：
一）負責生產計劃的落實和貨期的達成。
二）負責確保產品品質和降低制程損耗。
三）負責生產異常的跟進和處理。
四）負責現場5s及工作紀律。
五）負責監(jiān)控屬下日常工作的執(zhí)行狀況。
六）負責與外部門的溝通和協(xié)調。
離職原因：個人發(fā)展。
公司性質：外資企業(yè)行業(yè)類別：汽車、摩托車及零配件。
擔任職位：儲干/組長/領班崗位類別：其他相關職位。
工作描述：
一）負責按生產計劃安排生產線的生產，并確保達成貨期。
二）負責確保產品品質及控制不良和返工率。
三）負責生產異常的跟進和處理。
四）負責生產現場的5s及工作秩序。
五）負責生產線設備的維護和保養(yǎng)。
離職原因：個人發(fā)展。
技能專長。
專業(yè)職稱：
計算機水平：中級。
計算機詳細技能：excel/word/powerpoint。
技能專長：
1）15年工作經驗（11年生產管理，4年營運管理），其中10年在外資企業(yè)（日資和英資）。
2）擁有先進的管理理念和管理模式。
3）有豐富的質量管理體系和社會責任/ehs的審核經驗。
4）推行過精益生產，善于成本控制。
5）熟悉erp系統(tǒng)。
6）有部門組建和豐富的培訓經驗。
語言能力。
普通話：流利粵語：流利。
英語水平：、toefl分口語一般。
英語：良好。
求職意向。
發(fā)展方向：求職崗位：運作經理/工廠經理/副總。
1）從基層管理做起，從事生產/運作管理至今已15年，具已豐富的工廠生產/運作管理經驗，實戰(zhàn)能力強。
3）對成本控制，效率提升，品質保證，團隊建設有較為豐富的經驗。
其他要求：
自身情況。
自我評價：
1）善于溝通和協(xié)調，個人感召力強。
2）有強烈的責任感和良好的職業(yè)操守。
3）善于學習并能承受工作壓力。
生產經理英文個人簡歷篇十八
性別：男。
婚姻狀況：已婚。
民族：漢族。
戶籍：湖北-隨州。
年齡：29。
現所在地：廣東-深圳。
身高：170cm。
希望地區(qū)：湖北、廣東、浙江。
希望崗位：工業(yè)/工廠類-車間經理/主管。
工業(yè)/工廠類-制造課長。
尋求職位：主管/課長。
待遇要求：可面議。
最快到崗：隨時到崗。
工作經驗至今8年6月工作經驗，曾在4家公司工作。
***公司名稱(20xx-07～20xx-12)。
公司性質：合資企業(yè)行業(yè)類別：通訊、電信、網絡設備。
擔任職位：生產經理崗位類別：生產經理/主管。
工作描述：高科技公司中級管理職位，工作認真負責。
主要工作職責是負責絲印部日常工作安排，參加公司各項會議，向下傳達公司的會議精神;負責絲印部生產中的異常處理，保證生產品質及效率。
控制生產成本，統(tǒng)計生產數據，核算成本，提高生產效率。曾參與公司iso19001:20xx及iso14001:20xx體系的建立與認證。熟悉iso運作流程。
本人具備良好的溝通能力，在公司任職期間與公司其他部門的主管及其他人員建立了良好的工作關系，在日常生活中都能與上下級建立良好的社會關系。
公司主要為富士康提供絲印，移印服務，主要絲印產品有：諾基亞系列產品的鏡片，外殼，按鍵等手機配件的絲印加工，材質有注塑片;pmma,pc,pet片材等，其品質要求十分嚴格。*公司另外還為群達公司提供imd，iml工藝的絲印加工，及德普特公司的觸摸屏的絲印加工。
公司擁有半自動絲印機10多臺，全自動絲印機一臺，沖床。cnc等。
離職原因：已離職。
公司名稱(20xx-02～20xx-06)。
公司性質：股份制企業(yè)行業(yè)類別：其它生產、制造、加工。
擔任職位：絲印主管崗位類別：生產經理/主管。
工作描述：*高科技公司中級管理職位。
負責日常噴油絲移印工作安排。
控制成本，提高生產效率。
傳達公司精神，起一個上傳下達的作用。
監(jiān)督5s執(zhí)行力度，嚴格執(zhí)行iso運作流程。
對員工進行培訓，提高他們自身能力，更好的為公司服務。
離職原因：經濟危機，辭職。
公司名稱(20xx-08～20xx-12)。
公司性質：私營企業(yè)行業(yè)類別：其它生產、制造、加工。
擔任職位：絲，移印組長崗位類別：儲備干部。
工作描述：主要負責日常管理及于其他部門的溝通工作。
負責樣品的制作工藝及進度跟蹤，制作樣品報告。
傳達公司精神，起一個上傳下達的作用。
監(jiān)督5s執(zhí)行力度，嚴格執(zhí)行iso運作流程。
離職原因：回家結婚。
技能專長。
專業(yè)職稱：
計算機水平：中級。
技能專長：有絲，移印、噴油多年工作經驗，及3年主管工作經驗。
能夠獨立完成絲移印及噴油的整個工藝流程。
對日常生產所出現的各種問題能夠即時的解決，有效的節(jié)約成本。
有一定的管理經驗，有良好的溝通能力，能夠很好的處理好各級人員關系。
懂5s，iso運作流程。
有良好的溝通能力及管理能力，協(xié)助上級完成任務。
普通話：流利。
粵語：較差。
英語水平：口語一般。
英語：一般。
發(fā)展方向：絲，移印主管。
本人將盡最大努力為公司創(chuàng)造價值，創(chuàng)造有價值的團隊。
100%完成上級任務，保證質量及效率!
自我評價：有絲，移印、噴油多年工作經驗，及3年主管工作經驗。
能夠獨立完成絲移印及噴油的整個工藝流程。
對日常生產所出現的各種問題能夠即時的解決，有效的節(jié)約成本。
有一定的管理經驗，有良好的溝通能力，能夠很好的處理好各級人員關系。
懂5s，iso運作流程。
有良好的溝通能力及管理能力，協(xié)助上級完成任務。
生產經理英文個人簡歷篇十九
個人簡歷是通過語言文字來寫出來的，不管是什么樣的個人簡歷在寫的時候都需要有重點。
個人信息。
性別：男。
學歷：中專政治面貌：群眾。
婚姻狀況：已婚籍貫：河南省新鄉(xiāng)市延津縣東屯鎮(zhèn)東崔原莊。
身高：175公分體重：65公斤。
專業(yè)：工作經驗：9年。
期望工作地點：新鄉(xiāng)市。
求職意向。
教育經歷。
工作經歷。
公司名稱：江蘇海誕電子科技有限公司。
公司規(guī)模：200～500人。
所在部門：管理部。
工作分類：高級經營/管理廠長。
職位月薪：保密。
公司名稱：上海捷歷科技有限公司。
公司規(guī)模：500～1000人。
所在部門：管理部。
工作分類：高級經營/管理期間做過物控、生管、科長、生產經理、廠長。
職位月薪：保密。
工作描述：物控是接到業(yè)務訂單時統(tǒng)計出訂單需要的原材料，半成品，成品庫存有多少，保證充足性減少斷料，生產料件準時性滿足期。生管是根據業(yè)務訂單定制生產計劃，負責訂單生產期間的一切生產流程。生產部科長是配合部門經理在工作中的一切事務。生產經理是負責組織例會全面協(xié)調車間工作，生產中監(jiān)督，指導，保證質量，所屬部門的員工管理。廠長是統(tǒng)籌公司所有事務。
公司名稱：昆山效仲電子科技有限公司。
公司規(guī)模：1000人以上。
所在部門：生產部。
工作分類：工廠/生產/制造加工類機長。
職位月薪：保密。
工作描述：負責車間該區(qū)域的`設備調試技術及員工的作業(yè)手法。
自我評價。
在公司負責管理九年多來已經據有一定的管理經驗和公司生產模式、一定的公司統(tǒng)籌能力?？箟毫?、吃苦耐勞。
拓展閱讀：體現個人簡歷的效益好還要能投的好。
編寫個人簡歷外觀上只是基礎，關鍵還是在內容上，能夠將個人簡歷內容上寫好的，則個人簡歷的分量也就更足。而個人簡歷在發(fā)揮極其效果上，同樣也不單單是要靠其個人簡歷本身的質量。個人簡歷的質量也是發(fā)揮其效益的基礎，在簡歷的投遞上也是關鍵之一。如何投遞個人簡歷可以發(fā)揮其作用?下面就來介紹集中簡歷的投遞方式。
一，憑借社會關系。
在我國人才的發(fā)展是需要很多的人脈關系，很多時候人脈充足可以起到的效果也非常好。投遞個人簡歷也是如此，通過社會關系也就是人脈來傳遞關系，能夠體現的就不僅僅是個人簡歷自身的效果了。還會加上人脈的力量，如此一來個人簡歷的效力即可以達到精益求精。
招聘會一直一來都是現在很多求職者們積極相應的組織，在招聘會上人才個人簡歷投遞的更加自由。當然了，想要在招聘會上成功的求職，必要的前提準備也是很重要的。雖然說在招聘會上招聘企業(yè)很多，可以選擇的職位也很多，不過在投遞上依然需要有的放矢，可以多準備一些有目標性的個人簡歷。
三，網絡媒體投遞方式。
在這個信息大爆炸的社會中，網絡成為非常重要的一種信息傳遞的渠道，任何交流都可以通過網絡工具。那么，個人簡歷的投遞也可以通過網絡媒體，而且通過網絡媒體來投放個人簡歷，于在現實中求職并不沖突，還可以雙管齊下!
生產經理英文個人簡歷篇二十
兩年以上工作經驗|男|26歲(1990年7月18日)。
居住地：北京。
電話：136*******(手機)。
e-mail：
最近工作[10個月]。
公司：xx有限公司。
行業(yè)：制藥/生物工程。
職位：疫苗項目開發(fā)。
最高學歷。
學歷：本科。
專業(yè)：生物化學與分子生物學。
學校：北京協(xié)和醫(yī)學院。
求職意向。
到崗時間：可隨時到崗。
工作性質：全職。
希望行業(yè)：制藥/生物工程。
目標地點：北京。
期望月薪：面議/月。
目標職能：疫苗項目開發(fā)。
工作經驗。
/11–/9：xx有限公司[10個月]。
所屬行業(yè)：制藥/生物工程。
醫(yī)學部疫苗項目開發(fā)。
1.負責在研重組疫苗項目的`質量控制工作。
2.負責蛋白質理化分析、工藝相關雜質分析、穩(wěn)定性試驗等。
3.從事、主管在研基因工程亞單位疫苗的質檢方法建立與驗證工作。
2013/7–2014/9：xx有限公司[1年2個月]。
所屬行業(yè)：制藥/生物工程。
銷售部產品銷售員。
1.協(xié)助銷售人員向客戶解釋產品問題和醫(yī)學問題。
2.負責組織收集產品的臨床應用數據，為產品宣傳和培訓提供依據。
3.產品質量檢驗和監(jiān)督并有效管理，負責及時處理產品質量反饋，并參與改進。
教育經歷。
2009/8—2013/6北京協(xié)和醫(yī)學院生物化學與分子生物學本科。
證書。
/12大學英語四級。
語言能力。
英語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)。
自我評價。
精通蛋白質藥物表征分析與質量控制技術，掌握各項分子生物學實驗技術，熟練應用akta蛋白純化系統(tǒng)。熟知ich質量管理文件，吃苦耐勞，誠實沉穩(wěn)，專注投入，自覺自律，接受新事物能力強，有較強的韌勁，與人關系融洽，溝通能力強。本人性格開朗、穩(wěn)重、有活力，待人熱情、真誠。工作認真負責，積極主動，能吃苦耐勞，喜歡思考，虛心與人交流。
生產經理英文個人簡歷篇二十一
在求職中，一份好的簡歷往往能為自己在面試的時候加不少分。由此可見，求職不單單是你有能力，有才華就能橫行霸道的地方。往往，那些能力那么好，才華沒那么出眾，但在簡歷上下了不少功夫的人機會更大。
姓名：李先生性別：男。
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
戶籍：湖南-郴州年齡：32。
現所在地：廣東-深圳身高：171cm。
希望地區(qū)：廣東-深圳。
希望崗位：工業(yè)/工廠類-制造課長。
模具類-模具工程師。
經營/管理類-部門主管。
尋求職位：經理、沖壓主管、模具主管。
待遇要求：8000元/月可面議要求提供住宿。
最快到崗：隨時到崗。
教育經歷。
-09～-07郴州市職業(yè)技術學院電子大專。
培訓經歷。
工作經驗至今8月工作經驗，曾在6家公司工作。
***公司名稱(-06～至今)。
公司性質：民營企業(yè)行業(yè)類別：機械制造、機電設備、重工業(yè)。
工作描述：1，主要負責模具設計課、模具課、沖壓課三個部門。
2，新產品導入的設計評審，制作工藝及成本的控制。
3，模具制作和維修的技術支持和跟進。
5，人員的配備及人員培訓計劃的作成。
6，生產、計劃、作業(yè)方法等的優(yōu)化管理。
7，制定員工績效考核，提高員工的工作積極性。
8，每月工作計劃和目標的作成。
9，公司目前有20多臺氣動沖床80t-260i，及數控沖床和數控折彎機。
10，目前公司主要是生產機箱機柜方面的產品。
公司性質：外資企業(yè)行業(yè)類別：機械制造、機電設備、重工業(yè)。
擔任職位：制造部課長代部長，技術主管崗位類別：公務員。
1，新進人員作業(yè)技能培訓及考核;2，生產人員調配;3，生產日報表的審核，生產進度追蹤;4，每日/每月生產計劃的制定與審核、制程品質督察及檢討改善;5，后制程異常處理;6，員工作業(yè)安全及紀律宣導等。7，iso文件制定和修訂。8，制定培訓計劃，定期進行安全、5s、iso、設備操作、作業(yè)技能培訓和考核。9、年度設備保養(yǎng)計劃的執(zhí)行監(jiān)督。10、部門相關規(guī)章制度的制定和修訂。11，員工績效評估標準制定和執(zhí)行、監(jiān)督。12，ie的執(zhí)行等。
離職原因：回家。
公司性質：外資企業(yè)行業(yè)類別：家具、家電、工藝品、玩具。
擔任職位：模具主管崗位類別：技術研發(fā)工程師。
工作描述：模具開發(fā)前的技術檢討。
人員的工作技能培訓。
員工的績效評估。
部門之間的工作協(xié)調。
5s與iso的推行。
等
離職原因：管理。
***公司名稱(-09～-10)。
公司性質：私營企業(yè)行業(yè)類別：機械制造、機電設備、重工業(yè)。
擔任職位：模具課長/制造課長崗位類別：軟件設計師。
工作描述：模具師傅、制造課長/iso內審員，模具課長/iso內審。
技能專長。
專業(yè)職稱：高級。
計算機水平：初級。
計算機詳細技能：cad模具。
proe。
word、
excel。
技能專長：培訓過iso***，rosh。
語言能力。
普通話：一般粵語：一般。
英語水平：口語一般。
英語：一般。
求職意向。
發(fā)展方向：生產副理，制造沖壓主管，模具主管。
協(xié)盡全力，不怕艱苦，共同努力為公司做出更好的效益，
其他要求：
自身情況。
2、對端子、連接器、彈片、機殼、復印機、自動售貨機、atm、電腦機箱，電磁閥、馬達蓋，機箱、機柜、導軌產品模具有著豐富的經驗。
3、多年模具現場及車間管理經驗，熟練操作車床、銑床、鉆床、磨床等;。
4、對待工作認真負責、積極主動、善于團隊合作、思維嚴謹，勇于接受新的挑戰(zhàn);。
5、能熟練運用cad、word、excel等辦公軟件，熟悉proe設計軟件;。
6、現場管理經驗豐富,對產品的生產工藝流程(產品沖壓、攻牙、碰焊、氬焊、鉚接、超聲波洗凈、組立、絲印、噴漆)，熟悉aida,金豐等沖壓設備的操作與維護，有很強的組織領導與溝通協(xié)調能力。
7、iso19001方面的文件編寫;體系的實施與推行;內審及管理評審策劃和實施;5s培訓及檢查。
生產經理英文個人簡歷篇二十二
戶籍地：湖南身高體重：157cm?45kg。
婚姻狀況：未婚年齡：22歲。
求職意向及工作經歷。
人才類型：普通求職?
應聘職位：客戶關系管理專員：客服、行政專員/助理、
工作年限：3職稱：無職稱。
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：2000--3500希望工作地區(qū)：廣州韶關。
公司性質：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：金融，保險。
工作描述：負責期貨開戶流程，完成開戶業(yè)務；
保管期貨業(yè)務相關票據和相關檔案；
宣導期貨基礎知識和風險要點，以及解答客戶在期貨方面的相關疑問；
客戶熱線咨詢及客戶維護；
離職原因：
公司性質：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：金融，保險。
擔任職務：質檢文員。
工作描述：制定服務規(guī)范，質量控制以及評估標準；
通過電話監(jiān)聽，旁聽，電話撥測以及工單復查等手段開展質檢工作；
離職原因：
公司性質：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：電器，電子，通信設備。
擔任職務：工單處理員。
工作描述：負責處理客戶的投訴，及時解決并保持良好溝通，逐步提升客戶滿意度；
負責與相關部門進行協(xié)調，解決客戶問題，并及時反饋問題及建議；
完成部門交辦的其他相關工作；
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：韶關市廣播電視大學。
所學專業(yè)：行政管理第二專業(yè)：
培訓經歷：起始年月終止年月學校（機構）專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語一般。
國語水平：精通粵語水平：良好。
工作能力及其他專長。
團隊合作意識強，做事認真，負責，善于聽取他人意見，能吃苦耐勞，勇于挑戰(zhàn)困難，敢于面對挫折，在未來的工作里，我一定發(fā)揮自己的`能力，善用自己的優(yōu)勢，為公司效力。
詳細個人自傳。
我不怕一切困難，人都是從零開始，我這個零比別人高。在未來的工作里，我一定發(fā)揮自己的能力，為公司效力。
【本文地址：http://www.mlvmservice.com/zuowen/17131828.html】
