城管人員自我鑒定(優(yōu)秀19篇)

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城管人員自我鑒定(優(yōu)秀19篇)
時間:2023-12-03 10:23:05     小編:夢幻泡

通過總結,我們可以發(fā)現(xiàn)自己的進步和改進的空間。寫總結之前,先梳理一下過去一段時間的工作和學習經歷,做好準備。以下是一些關于如何提高自我學習能力的范文,供大家參考學習。

城管人員自我鑒定篇一

20xx年詩司實行基礎管理,打造品牌的一年,詩司發(fā)展戰(zhàn)略的關鍵一年。20xx年也是我在公司參加工作的第二年。在過去的一年里,在部門領導、同事的忙和指導下,我的工作本事,業(yè)務水平有了很的提高。經過一年的工作學習,我此刻已經能夠立的完成本職工作,并且也能夠做好領導安排的各項臨時工作。20xx年我主要負責的工作是:統(tǒng)計報表的編制、上報;公積金的核算匯總繳納;技術中心的出納工作。此刻針對我一年來主要負責的工作做如下鑒定。

20xx年我的主要工作之一就是上報統(tǒng)計報表。我毛司的統(tǒng)計工作就目前的情景來看,在基層數(shù)據(jù)收集環(huán)節(jié)還是很薄弱的,主要是由于基層各單位的主管領導對統(tǒng)計工作沒有充分的認識,這樣就給我們的統(tǒng)計工作帶來了很的不便。

1、統(tǒng)計工作要做到按時準確地上報。

統(tǒng)計工作是一項十分重要的工作,隨著公司的不斷發(fā)展狀,公司領導對統(tǒng)計工作也逐漸的重視起來。這就要求我們的報表工作將要更加的精益求精,同時也將激勵我們更好的做好統(tǒng)計工作。所以,今年我們對基層報表的時間進行了調整。每個月我們都要求各單位的統(tǒng)計員在號至號開始將報表上報表,有時統(tǒng)計員因其他工作而忘記上報,我們都要及時的電話提醒。我們堅持做到不遲報一張表。在準確性方面,我們實行的是三級復核制度。因為我們都是提前一天開始收集資料的,所以我是第一級匯總核對,在匯總完成后我都要與往年的數(shù)據(jù)進行比較核對,與上月的數(shù)據(jù)進行比較,核對與以往的數(shù)據(jù)是否有的異常。

2、加力度對各廠的統(tǒng)計報表的審核指導。

因為我們的統(tǒng)計工作是根據(jù)兩廠的報表匯總構成合并報表上報到統(tǒng)計局等相關單位的。我們不直接參與數(shù)據(jù)的統(tǒng)計收集工作,不直接與各單位的生產部門接口,這就使得報表的準確性受到下級單位統(tǒng)計員工作的影響,針對這種情景我們就每個月與企管部門的統(tǒng)計數(shù)據(jù)進行核對,加復查的力度,力征數(shù)據(jù)到達準確,不出現(xiàn)少報、多報、錯報的現(xiàn)象。在年初我們還準備對基層單位的統(tǒng)計工作進行檢查核對每個月的數(shù)據(jù)的真實性,所以,我們將聯(lián)合企管部將對各單位的統(tǒng)計報表數(shù)據(jù)進行突擊性的檢查,看各單位的報表數(shù)據(jù)是否有不真實的性況。但由于工作上的一些原因,此項工作至今還沒有進行,我想接下來的一段時間里我們將進行檢查、落實。

3、在統(tǒng)計方面與企管部做到信息共享不做重復工作,加強溝通協(xié)調一致。

企管是全公司做為生產經營的管理部門,已經是在對全公司的產值等各項指標進行統(tǒng)計了,而財務部又在做統(tǒng)計后對外上報報表工作,在統(tǒng)計工作上說是在做重復的工作,為了不做重復的工作我們就必須加強與企管部的信息資源的共享,盡可能的減少重復勞動,減少信息資源的浪費。所以在每個月上報報表時我們都會到企管部收集數(shù)據(jù),這樣就做到了:我們有的就與企管部進行核對,我們沒有的就做到在企管部收集,減少了重復工作,增加了工作效率,增加了數(shù)據(jù)的準確性。

住房公積金是員工的一項福利金,在年初的工作安排中要求及時交納、核對公積金賬務。由于歷年來我們交納公積金都是實行的補交制,就是我們把每月要交納員工的明細都要一個不少的全都打印出來交給公積金中心和銀行,銀行再一個人一個人的往機子里輸,不管人員的狀態(tài),由此帶來了很多人員少交、漏交的問題。

為此我們用了近一個半月的時間與銀行、公積金中心對賬,把每一個員工的信息都核對了一遍,實現(xiàn)了三方賬目的統(tǒng)一,此刻交納只需要打印變更清冊就能夠了,接下來我們又把員工的繳納的基數(shù)進行了調整??墒请S著公司不斷的壯,子公司、關聯(lián)企業(yè)的日益增多,截止至今年月份共為個子公司、個分公司、個關聯(lián)企業(yè)以及總公司等個立核算單位,兩個賬戶共多人都由公司財務部統(tǒng)一代繳,問題也就頻繁出現(xiàn)。

鑒于統(tǒng)一代繳制度的問題頻繁出現(xiàn),我們提議公司領導將公積金與養(yǎng)老統(tǒng)籌一樣下放到各單位自行交納,這項工作得到了公司領導的同意,此刻在公司繳納的單位還有四個核算單位,核算、匯總起來也簡單多了,也能及時、準確的繳繳納了,并且賬目也都能對得清了。

技術中心的日常業(yè)務主要詩司的專利申請、為各項科技活動而出差人員的差費支出,每月的工資發(fā)放等工作。每個月的業(yè)務量不,但很零散,且業(yè)務的跨月份的比較多處理起來不方便。這就要求我每個月要仔細的計好每一筆資金的流出與流入,盡可能的不要跨月份,防止賬實不復的現(xiàn)象出現(xiàn)。

由于年初的預算制定時沒事有些問題沒能研究進來:技術中心的預算以及有些費用的分攤等問題都沒能做明確的規(guī)定,導致了此刻科技部的一些費用超支且有些費用沒有地方列支的現(xiàn)象。這就使得預算的科學性、合理性折扣了。為此我提議科技部下一年的預算時盡可能的科技部與技術中心分開,科技部按公司的預算走,技術中心則以項目核算列支,沒有項目的.就不列預算,不允許列支。

今年的工作中取得了一些收獲,可是同時也出現(xiàn)了許多問題,針對20xx年出現(xiàn)的一些問題,此刻談一談下一年的工作思路:

2、在住房公積金上,明年還是要求仔細、認真核算,做到不漏交一個人。且抓緊時間,將以前年度的住房公積金核對清楚,且盡可能的制定出一制度來,嚴格要求各單位的公積金,以確保員工的利益。

3、技術中心的出納工作,雖然工作量不是很,可是,也不能放松,要盡可能的保證每一筆匯款準確無誤。同時針對今年的預算中出現(xiàn)的很多問題,在明年的預算工作中,要提出合理的提議,避免像今年這種漏掉或者沒有設置的現(xiàn)象發(fā)生。

城管人員自我鑒定篇二

轉眼間2個月試用期已接近尾聲,首先感謝學校能給我展示才能、實現(xiàn)自身價值的機會。我于20xx年成為學校的試用員工,擔任出納一職,現(xiàn)將我的工作及學習生活情況作自我鑒定。

進學校以來,本人尊敬領導,與同事關系融洽,在較短的時間內適應了學校的工作環(huán)境。為盡快進入工作角色,我自覺認真學習本學校、本部門、本崗位的各項制度、規(guī)則,嚴格按照學校里制定的工作制度開展工作。并利用業(yè)余時間進行自學理論知識,業(yè)務水平和理論素養(yǎng)都有所提高。工作中我始終保持謙虛謹慎、虛心求教的態(tài)度,主動向領導、同事們請教,向實踐學習,把所學的知識運用于實際工作中,在實踐中檢驗所學知識,查找不足,提高自己,防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。近兩個月的工作,培養(yǎng)了我樂觀、自信、誠實、坦率的生活態(tài)度;認真、謹慎、積極、主動的工作作風。

1、協(xié)助部門同事為學校員工辦理工資卡。

為了保護學校資金的安全使用,聽從主管領導的安排,協(xié)助同事為學校員工辦理工資卡,使員工工資及時發(fā)放。

2、協(xié)助部門同事認真審核各部門報銷的費用原始單證。

計劃財務部門是學校的監(jiān)管及服務的窗口,為了更好地為學校員工服務及合理地利用學校資金,我積極、認真地學習了學校的管理體系,在審核報銷單證時,堅持堅持貫徹執(zhí)行學校財務管理制度。對手續(xù)不全,費用項目不明確的單證,退回經辦人重新填制。

3、嚴格履行崗位職責,努力做好本職工作,對上級安排工作任務做到及時、細致、周全完成。

在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己嚴以律已,拾遺補漏,不斷地發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,總結原因,積累經驗,從而完善和提升學校的管理機制,能認真執(zhí)行保密制度,認真及時做好領導布置的每一項任務,同時主動為領導分憂,幫助同事做一些自己力所能及的事情。

4、對xx調撥過來的實物資產及xx項目所購實物資產清盤,并建成電子文檔保存。

為了杜絕學校實物資產虛增的可能性,對每筆費用報銷所涉及到的實物資產項目進行嚴格細致審核,對盤點到的所有實物資產及報銷憑證所列資產進行一一核對。為了避免項目學校調撥過來的實物資產不遺失,進行了二次盤點,如有變動,及時進行調整。

我非常珍惜此次工作機會,在以后的工作中,我會用謙虛的態(tài)度努力!

城管人員自我鑒定篇三

我于20xx年xx月?lián)?**市城市治理行政執(zhí)法局廣陵分局政委職務,到任后,按照組織鋪排主抓環(huán)衛(wèi)工作。

今年以來,在區(qū)委、區(qū)政府、市城管局的準確領導下,在市環(huán)衛(wèi)處的直接指導下,本人立足實際,悉心研究城市環(huán)衛(wèi)治理運作機制,著眼長遠,積極探索環(huán)衛(wèi)體系體例的轉變,使環(huán)衛(wèi)工作逐步走向了良性發(fā)展的渠道,總結一年的工作,主要有以下幾個方面的熟悉:

一、加強思惟政治建設,在實踐中檢修自己的人生觀、世界觀。

思惟政治建設是事關根本、事關大局、事關長遠的一件大事。今年來本人注重加強學習,凸起了重點,當真研讀了“十六大”講演、十六屆三中全會決定、新黨章、一系列重要講話以及《三個代表“重要思惟學習綱要》;改進了學習方法,在自學研讀的基礎上積極參加各類輔導、研討和調研流動,參加了市委黨校鄉(xiāng)局級干部培訓班的脫產培訓,系統(tǒng)的學習了黨的有關基本理論知識,接受了”五當代“的學習培訓。通過學習,自己深切地感慨感染到,理論水平有了進一步的進步,政治素質有了顯著的增強,從內心世界真正地樹立的”立黨為公、執(zhí)政為民“的思惟。

二、堅持集體領導、民主決議計劃,在實踐中體現(xiàn)工作的組織能力。

今年是廣陵環(huán)衛(wèi)實行體改后的第一年,也是負重奮進、接受挑戰(zhàn)、掙脫困境的樞紐之年,能否充分調動廣陵環(huán)衛(wèi)人的工作積極性,治理好城市環(huán)境衛(wèi)生;能否殺出一條血路,實現(xiàn)經濟創(chuàng)收新的突破;能否解放思惟,創(chuàng)造出適合廣陵環(huán)衛(wèi)特點的運作機制和運行體系體例。這是擺在我們眼前既宏觀又詳細、既長遠又現(xiàn)實的題目。業(yè)務工作中,在治理軌制建立、健全的基礎上,我能夠堅持每周巡查市容,發(fā)現(xiàn)題目及時整改,年內環(huán)衛(wèi)業(yè)務工作多次受到市、區(qū)領導及群眾的肯定;經濟工作是環(huán)衛(wèi)的一項舉足輕重的重點工作,今年來,廣陵環(huán)衛(wèi)的經濟工作在實行新的運作機制后上了一個大的臺階,由去年創(chuàng)收81xxxx增加到今年的101xxxx,逾額完成了年度目標任務,促進了環(huán)衛(wèi)工作的正常有序、健康運轉。

三、堅持廉潔自律,在實踐中檢修原則性和自覺性。

廉潔自律是我們干好一切工作的條件和基礎,熟話說”其身正,不令而行;其身不正,雖令不從“.因此,我始終把”為民、務實、清廉“作為自己廉潔自律的三項鋼性目標來執(zhí)行。為民,就是要堅持”立黨為公、執(zhí)政為民“,把實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好群眾的根本利益作為自己思索題目和開展工作的根本起點和落腳點,忠實地貫徹執(zhí)行黨的群眾路線、當好人民公仆,做到權為民所用,情為民所系、利為民所謀。務實,就是堅持艱苦創(chuàng)業(yè),勤儉辦事,扎扎實實地做好本職工作。不唯名、不唯利,只唯實。清廉,就是要嚴于律己、廉潔奉公,始終把群眾的利益、集體的利益放在首位,嚴格遵守黨紀條規(guī),堅持高尚的精神追求,永保共產黨人的浩然正氣,切實做到拒侵蝕、永不沾。一年來,我能夠嚴格執(zhí)行領導干部廉潔自律的有關劃定。

回顧一年的工作,自我感覺假如工作上有一點成績,那是我們領導班子齊心合力、共同努力的結果,是我們全體工作職員憑著一種對事業(yè)對集體高度負責的精神,艱苦奮斗的結果?;仡欁约?,感到還有很多不足,主要是:改革立異的精神還不夠,深入基層調查研究的力度還不足,對新時期搞好城市治理的理念還不新,這些有待于自己在新的一年里進一步加強學習,更新理念,百尺竿頭,更進一步!

城管人員自我鑒定篇四

大學生活轉瞬即逝,轉眼之間,作為城市管理專業(yè)的我即將告別大學生活,告別親愛的同學和敬愛的老師,告別我的母校——×××大學。美好的時光總是太短暫,也走得太匆匆。如今站在臨畢業(yè)的門坎上,回首在×××大學城市管理專業(yè)學習和生活的點點滴滴,感慨頗多,有過期待,也有過迷茫,有過歡笑,也有過悲傷。

本人在城市管理專業(yè)老師的教誨下,在城市管理班同學們的幫助下,通過不斷地學習城市管理專業(yè)理論知識和參與城市管理專業(yè)相關實踐活動,本人城市管理專業(yè)素質和個人能力得到了提高,完全符合×××大學對城市管理專業(yè)學生的畢業(yè)要求。

在思想品德方面:在×××大學城市管理專業(yè)就讀期間自覺遵守《×××大學城市管理專業(yè)學生行為準則》,尊敬師長,團結同學,關心集體。通過大學思政課學習,我學會用正確理論思想武裝自己的頭腦,樹立了正確的人生觀、世界觀、價值觀,使自己成為思想上過硬的城市管理專業(yè)合格畢業(yè)生。

在城市管理專業(yè)學習方面:本人認真學習城市管理專業(yè)的每一門功課,積極參加城市管理專業(yè)相關實踐活動和城市管理專業(yè)畢業(yè)實習,并順利通過考核。平時,我關注當前城市管理專業(yè)發(fā)展,及時掌握城市管理專業(yè)最新科研情況,使自身的城市管理素養(yǎng)與時俱進。此外,我還參加城市管理相關資格考試××××(列舉自己獲得的城市管理專業(yè)證書)。從大一入學時對城市管理專業(yè)的懵懂到如今對整個城市管理行業(yè)發(fā)展的了解,我已經完全具備了城市管理專業(yè)畢業(yè)應有的條件。

在工作組織方面:我擔任過城市管理專業(yè)01班×××班干部(或城市管理班宿舍長、城市管理專業(yè)實習組長等)。本人積極主動參與城市管理班級事務管理,代表城市管理專業(yè)01班參加學院×××活動。在城市管理專業(yè)01班集體活動和城市管理班宿舍管理中,我有意識地協(xié)調好同學們之間的關系,做好班級內務工作,為我們城市管理專業(yè)01班同學營造了良好的學習氛圍。在城市管理專業(yè)同學們的共同努力下,我們班級獲得×××××××××(列舉城市管理班級和個人榮譽)。

我相信天生我材必有用。作為即將畢業(yè)城市管理專業(yè)的大學生,×××大學的四年熏陶,使我擁有深厚的城市管理專業(yè)知識,我將以堅強的信念、蓬勃的熱情、高度的自我責任感去迎接人生新的階段。

城管人員自我鑒定篇五

大學生活轉瞬即逝,轉眼之間,作為城市管理專業(yè)的我即將告別大學生活,告別親愛的同學和敬愛的老師,告別我的母?!痢痢链髮W。美好的時光總是太短暫,也走得太匆匆。如今站在臨畢業(yè)的門坎上,回首在×××大學城市管理專業(yè)學習和生活的點點滴滴,感慨頗多,有過期待,也有過迷茫,有過歡笑,也有過悲傷。

本人在城市管理專業(yè)老師的教誨下,在城市管理班同學們的幫助下,通過不斷地學習城市管理專業(yè)理論知識和參與城市管理專業(yè)相關實踐活動,本人城市管理專業(yè)素質和個人能力得到了提高,完全符合×××大學對城市管理專業(yè)學生的畢業(yè)要求。

在思想品德方面:在×××大學城市管理專業(yè)就讀期間自覺遵守《×××大學城市管理專業(yè)學生行為準則》,尊敬師長,團結同學,關心集體。通過大學思政課學習,我學會用正確理論思想武裝自己的頭腦,樹立了正確的人生觀、世界觀、價值觀,使自己成為思想上過硬的城市管理專業(yè)合格畢業(yè)生。

在城市管理專業(yè)學習方面:本人認真學習城市管理專業(yè)的每一門功課,積極參加城市管理專業(yè)相關實踐活動和城市管理專業(yè)畢業(yè)實習,并順利通過考核。平時,我關注當前城市管理專業(yè)發(fā)展,及時掌握城市管理專業(yè)最新科研情況,使自身的城市管理素養(yǎng)與時俱進。此外,我還參加城市管理相關資格考試××××(列舉自己獲得的城市管理專業(yè)證書)。從大一入學時對城市管理專業(yè)的懵懂到如今對整個城市管理行業(yè)發(fā)展的了解,我已經完全具備了城市管理專業(yè)畢業(yè)應有的條件。

在工作組織方面:我擔任過城市管理專業(yè)01班×××班干部(或城市管理班宿舍長、城市管理專業(yè)實習組長等)。本人積極主動參與城市管理班級事務管理,代表城市管理專業(yè)01班參加學院×××活動。在城市管理專業(yè)01班集體活動和城市管理班宿舍管理中,我有意識地協(xié)調好同學們之間的關系,做好班級內務工作,為我們城市管理專業(yè)01班同學營造了良好的學習氛圍。在城市管理專業(yè)同學們的共同努力下,我們班級獲得×××××××××(列舉城市管理班級和個人榮譽)。

我相信天生我材必有用。作為即將畢業(yè)城市管理專業(yè)的大學生,×××大學的四年熏陶,使我擁有深厚的城市管理專業(yè)知識,我將以堅強的信念、蓬勃的熱情、高度的自我責任感去迎接人生新的階段。

從3月我轉崗成為社區(qū)網(wǎng)格管理員以來,在社區(qū)領導及同事的幫助下,自已的工作能力和業(yè)務水平得到了鍛煉和提高。社區(qū)工作事無巨細,緊張而繁瑣,做的都是最基層的群眾工作。網(wǎng)格管理員崗位雖小但我們的工作體現(xiàn)了政府關心群眾,服務群眾為群眾辦實事的宗旨,當自己的工作得到群眾的肯定時,一種自豪油然而升。半年的社區(qū)工作使我受益匪淺,現(xiàn)將半年的工作總結如下:。

一、信息采集。通過上門登記、入戶核查、日常巡查,掌握所管轄區(qū)內的基本情況。

我是張家坡社區(qū)5號網(wǎng)格員,管轄范圍為東山大道285號-東山大道287號,共有居民樓9棟,居民住戶322戶,居民人數(shù)723人,門面36間,市場1家。通過上門入戶我對轄區(qū)的情況有了個基本了解,使居民對我們社區(qū)網(wǎng)格員也有了個初步的認識,并在每棟樓推舉出一名熱心居民擔任樓棟長,方便以后我們更好的在群眾中開展工作。

二、綜合治理和城市管理。及時解決群眾反應的矛盾,排查化解群眾糾紛。

委會協(xié)調,并將此事上報到矛盾化解平臺,得到的街道和城管部門的支持最終為居民維修了下水管道。半年來共化解下水道堵塞、油煙擾民、垃圾擾民、家庭糾紛等社會矛盾12起。

三、勞動保障。為下崗失業(yè)人員辦理就失業(yè)證,組織就業(yè)困難人群參加職業(yè)技能培訓現(xiàn)場招聘。

四、民政服務。給年滿60歲的老年人辦理老年證,對家庭收入發(fā)生變化的低保戶,進行上門核查及時上報。統(tǒng)計轄區(qū)內60歲以上老年人xx人,并對老年人對社會養(yǎng)老進行問卷調查,了解老年人對養(yǎng)老服務的需求。

五、計劃生育。對轄區(qū)內的門面進行流動人口清查,并為流動人口辦理流動人口婚育證明。組織轄區(qū)內育齡婦女參加計生服務站的“三查”。申報轄區(qū)內企業(yè)退休人員的“獨生子女”獎勵金。摸排孕婦及新生兒的信息采集。

社區(qū)網(wǎng)格員工作雖然繁瑣,但只要本著服務群眾,為群眾辦實事,辦好事的思想。樂于奉獻,甘于吃苦,立足本職,干一行愛一行,在群眾中樹立良好的形象把自己的本職工作做好。

城管人員自我鑒定篇六

我于4月?lián)?**市城市治理行政執(zhí)法局廣陵分局政委職務,到任后,按照組織鋪排主抓環(huán)衛(wèi)工作。

今年以來,在區(qū)委、區(qū)政府、市城管局的準確領導下,在市環(huán)衛(wèi)處的直接指導下,本人立足實際,悉心研究城市環(huán)衛(wèi)治理運作機制,著眼長遠,積極探索環(huán)衛(wèi)體系體例的轉變,使環(huán)衛(wèi)工作逐步走向了良性發(fā)展的渠道,總結一年的工作,主要有以下幾個方面的熟悉:

一、加強思想政治建設,在實踐中檢修自己的人生觀、世界觀。

思想政治建設是事關根本、事關大局、事關長遠的一件大事。今年來本人注重加強學習,凸起了重點,當真研讀了“十六大”講演、十六屆三中全會決定、新黨章;改進了學習方法,在自學研讀的基礎上積極參加各類輔導、研討和調研流動,參加了市委黨校鄉(xiāng)局級干部培訓班的脫產培訓,系統(tǒng)的學習了黨的有關基本理論知識,接受了”五當代“的學習培訓。通過學習,自己深切地感慨感染到,理論水平有了進一步的進步,政治素質有了顯著的增強,從內心世界真正地樹立的”立黨為公、執(zhí)政為民“的思想。

二、堅持集體領導、民主決議計劃,在實踐中體現(xiàn)工作的組織能力。

今年是廣陵環(huán)衛(wèi)實行體改后的第一年,也是負重奮進、接受挑戰(zhàn)、掙脫困境的樞紐之年,能否充分調動廣陵環(huán)衛(wèi)人的工作積極性,治理好城市環(huán)境衛(wèi)生;能否殺出一條血路,實現(xiàn)經濟創(chuàng)收新的突破;能否解放思想,創(chuàng)造出適合廣陵環(huán)衛(wèi)特點的運作機制和運行體系體例。這是擺在我們眼前既宏觀又詳細、既長遠又現(xiàn)實的題目。為此,我和班子成員一道,開展深入細致的調研流動,學習、吸取了發(fā)達地區(qū)的提高前輩經驗,環(huán)衛(wèi)歷史值得推廣的傳統(tǒng)做法,制定了一整套適合廣陵環(huán)衛(wèi)特點的目標治理、業(yè)務考核、獎優(yōu)罰劣為一體的運行機制,得到了領導和組織的認可和支持,有效地促進了部分工作的開展。一年來,工作中我能注重充分發(fā)揚民主,堅持集體領導,大事、重要的事、事關全局的事堅持民主決議計劃、科學決議計劃,把自己置身于集體領導之中。注重加強干部的培養(yǎng),關心其成上提高。年內,在區(qū)委黨校組織了首期環(huán)衛(wèi)中青年骨干培訓班,不同程度地進步了環(huán)衛(wèi)骨干的理論水平和工作能力。按照《干部治理條例》的有關程序和要求,加強了環(huán)衛(wèi)中層干部的民主推薦、測評、任職和考核工作,用改革的思路妥善處理了過去干部工作中遺留的一些歷史題目,促進了干部工作的規(guī)范治理。一年來,我能注重了解干部的思想動態(tài),積極開展談心、交心流動,與所、隊干部貼心貼腹、換位思索,相互理解、相互支持。業(yè)務工作中,在治理軌制建立、健全的基礎上,我能夠堅持每周巡查市容,發(fā)現(xiàn)題目及時整改,年內環(huán)衛(wèi)業(yè)務工作多次受到市、區(qū)領導及群眾的肯定;經濟工作是環(huán)衛(wèi)的一項舉足輕重的重點工作,今年來,廣陵環(huán)衛(wèi)的`經濟工作在實行新的運作機制后上了一個大的臺階,由去年創(chuàng)收81xxxx增加到今年的101xxxx,逾額完成了年度目標任務,促進了環(huán)衛(wèi)工作的正常有序、健康運轉。

三、堅持廉潔自律,在實踐中檢修原則性和自覺性。

廉潔自律是我們干好一切工作的條件和基礎,熟話說”其身正,不令而行;其身不正,雖令不從“。因此,我始終把”為民、務實、清廉“作為自己廉潔自律的三項鋼性目標來執(zhí)行。為民,就是要堅持”立黨為公、執(zhí)政為民“,把實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好群眾的根本利益作為自己思索題目和開展工作的根本起點和落腳點,忠實地貫徹執(zhí)行黨的群眾路線、當好人民公仆,做到權為民所用,情為民所系、利為民所謀。務實,就是堅持艱苦創(chuàng)業(yè),勤儉辦事,扎扎實實地做好本職工作。不唯名、不唯利,只唯實。清廉,就是要嚴于律己、廉潔奉公,始終把群眾的利益、集體的利益放在首位,嚴格遵守黨紀條規(guī),堅持高尚的精神追求,永保共產黨人的浩然正氣,切實做到拒侵蝕、永不沾。一年來,我能夠嚴格執(zhí)行領導干部廉潔自律的有關劃定。按照”五個不準“”五個嚴禁“”四個嚴格控制“和”四個果斷制止“要求,執(zhí)行各項公務流動,用自己的言行影響身邊的同道,營造一種濃郁的創(chuàng)艱苦之業(yè),樹廉潔之風,走健康之路的環(huán)衛(wèi)大家庭的氛圍。

回顧一年的工作,自我感覺假如工作上有一點成績,那是我們領導班子齊心合力、共同努力的結果,是我們全體工作職員憑著一種對事業(yè)對集體高度負責的精神,艱苦奮斗的結果?;仡欁约?,感到還有很多不足,主要是:改革立異的精神還不夠,深入基層調查研究的力度還不足,對新時期搞好城市治理的理念還不新,這些有待于自己在新的一年里進一步加強學習,更新理念,百尺竿頭,更上一步。

城管人員自我鑒定篇七

我是××市城市建設管理局的一名職員,參與工作以來,在局和大隊的正確領導下,認真做好城市管理和行政執(zhí)法工作,上下齊心、團結一致、奮勇爭先、勇于拼搏,緊緊圍繞“內強素質,外樹形象”樹立管理就是服務理念,克服怕苦畏難思想,扎扎實實開展各項工作,以實際行動向各級領導與廣大群眾交上一份滿意的答卷。

我提高自身的思想覺悟。首先,以“三個代表”重要思想為指導,牢固樹立為人民服務的思想,把一切工作的出發(fā)點和落腳點放在群眾高興不高興、滿意不滿意上,努力做代表人民群眾利益的實踐者,做到“八個要”,也就是要學習政治,堅定信念;要鉆研法律,嫻熟業(yè)務;要關心集體,珍惜榮譽;要積極主動,多做貢獻;要服從命令,聽從指揮;要團結友愛,互相幫助;要依法辦事,禮貌待人;要潔身自好,廉正廉潔.其次,要求隊員認真學習城市管理相關的法律、法規(guī)、規(guī)章和執(zhí)法隊伍內部管理規(guī)定,并熟練掌握和運用,以提高自己的執(zhí)法技能和水平,做到依法行政。

我廉潔奉公。要求在執(zhí)法過程中做到“十個不準”,要廉潔奉公、公私分明、潔身自好,堅持杜絕權錢交易,在內心筑起法紀的防腐墻,要經得住考驗,從小事抓起,防微杜漸,“勿以善小而不為,勿以惡小而為之”。

我注重自身的執(zhí)法者形象。一支隊伍的風氣,從隊員的自身形象上就可以得到很好的體現(xiàn),換句話說隊員的形象,就代表了隊伍的形象,因此,做一個整潔、禮貌的執(zhí)法隊員,可以使老百姓對城管執(zhí)法隊員有一個好的第一印象。

我嚴格要求自己。對有污染道路的正施工的單位,我找到工地負責人,責令他們馬上派人清掃現(xiàn)場,并強調有關的規(guī)定和我們分局的對施工現(xiàn)場的管理要求。我認真細致,不放過每個細小問題。

雖然在工作上小有成就,在和同事之間關系也非常融洽,但同時也暴露出自己的一些不良習慣。既然發(fā)現(xiàn)自己的不足,就勇于面對,勇于改正,使自己在人生大路上不斷進步。

我于4月?lián)?**市城市治理行政執(zhí)法局廣陵分局職務,到任后,按照組織鋪排主抓環(huán)衛(wèi)工作。

今年以來,在區(qū)委、區(qū)政府、市城管局的準確領導下,在市環(huán)衛(wèi)處的直接指導下,本人立足實際,悉心研究城市環(huán)衛(wèi)治理運作機制,著眼長遠,積極探索環(huán)衛(wèi)體系體例的轉變,使環(huán)衛(wèi)工作逐步走向了良性發(fā)展的渠道,總結一年的工作,主要有以下幾個方面的熟悉:

一、加強思惟政治建設,在實踐中檢修自己的人生觀、世界觀。

思惟政治建設是事關根本、事關大局、事關長遠的一件大事。今年來本人注重加強學習,凸起了重點,當真研讀了“xx大”講演、xx屆三中全會決定、新黨章、江澤民同道的著作、胡錦濤同道的一系列重要講話以及《三個代表“重要思惟學習綱要》;改進了學習方法,在自學研讀的基礎上積極參加各類輔導、研討和調研流動,參加了市委黨校鄉(xiāng)局級干部培訓班的脫產培訓,系統(tǒng)的學習了黨的有關基本理論知識,接受了”五當代“的學習培訓。通過學習,自己深切地感慨感染到,理論水平有了進一步的進步,政治素質有了顯著的增強,從內心世界真正地樹立的”立黨為公、執(zhí)政為民“的思惟。

二、堅持集體領導、民主決議計劃,在實踐中體現(xiàn)工作的組織能力。今年是廣陵環(huán)衛(wèi)實行體改后的第一年,也是負重奮進、接受挑戰(zhàn)、掙脫困境的樞紐之年,能否充分調動廣陵環(huán)衛(wèi)人的工作積極性,治理好城市環(huán)境衛(wèi)生;能否殺出一條血路,實現(xiàn)經濟創(chuàng)收新的突破;能否解放思惟,創(chuàng)造出適合廣陵環(huán)衛(wèi)特點的運作機制和運行體系體例。這是擺在我們眼前既宏觀又詳細、既長遠又現(xiàn)實的題目。為此,我和班子成員一道,開展深入細致的調研流動,學習、吸取了發(fā)達地區(qū)的提高前輩經驗,環(huán)衛(wèi)歷史值得推廣的傳統(tǒng)做法,制定了一整套適合廣陵環(huán)衛(wèi)特點的目標治理、業(yè)務考核、獎優(yōu)罰劣為一體的運行機制,得到了領導和組織的認可和支持,有效地促進了部分工作的開展。一年來,工作中我能注重充分發(fā)揚民主,堅持集體領導,大事、重要的事、事關全局的事堅持民主決議計劃、科學決議計劃,把自己置身于集體領導之中。注重加強干部的培養(yǎng),關心其成上提高。年內,在區(qū)委黨校組織了首期環(huán)衛(wèi)中青年骨干培訓班,不同程度地進步了環(huán)衛(wèi)骨干的理論水平和工作能力。按照《干部治理條例》的有關程序和要求,加強了環(huán)衛(wèi)中層干部的民主推薦、測評、任職和考核工作,用改革的思路妥善處理了過去干部工作中遺留的一些歷史題目,促進了干部工作的規(guī)范治理。一年來,我能注重了解干部的思惟動態(tài),積極開展談心、交心流動,與所、隊干部貼心貼腹、換位思索,相互理解、相互支持。業(yè)務工作中,在治理軌制建立、健全的基礎上,我能夠堅持每周巡查市容,發(fā)現(xiàn)題目及時整改,年內環(huán)衛(wèi)業(yè)務工作多次受到市、區(qū)領導及群眾的肯定;經濟工作是環(huán)衛(wèi)的一項舉足輕重的重點工作,今年來,廣陵環(huán)衛(wèi)的經濟工作在實行新的運作機制后上了一個大的臺階,由去年創(chuàng)收81xxxx增加到今年的101xxxx,逾額完成了年度目標任務,促進了環(huán)衛(wèi)工作的正常有序、健康運轉。

三、堅持廉潔自律,在實踐中檢修原則性和自覺性。

廉潔自律是我們干好一切工作的條件和基礎,熟話說”其身正,不令而行;其身不正,雖令不從“.因此,我始終把”為民、務實、清廉“作為自己廉潔自律的三項鋼性目標來執(zhí)行。為民,就是要堅持”立黨為公、執(zhí)政為民“,把實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好群眾的根本利益作為自己思索題目和開展工作的根本起點和落腳點,忠實地貫徹執(zhí)行黨的群眾路線、當好人民公仆,做到權為民所用,情為民所系、利為民所謀。務實,就是堅持艱苦創(chuàng)業(yè),勤儉辦事,扎扎實實地做好本職工作。不唯名、不唯利,只唯實。清廉,就是要嚴于律己、廉潔奉公,始終把群眾的利益、集體的利益放在首位,嚴格遵守黨紀條規(guī),堅持高尚的精神追求,永保共產黨人的浩然正氣,切實做到拒侵蝕、永不沾。一年來,我能夠嚴格執(zhí)行領導干部廉潔自律的有關劃定。按照”五個不準“”五個嚴禁“”四個嚴格控制“和”四個果斷制止“要求,執(zhí)行各項公務流動,用自己的言行影響身邊的同道,營造一種濃郁的創(chuàng)艱苦之業(yè),樹廉潔之風,走健康之路的環(huán)衛(wèi)大家庭的氛圍。

回顧一年的工作,自我感覺假如工作上有一點成績,那是我們領導班子齊心合力、共同努力的結果,是我們全體工作職員憑著一種對事業(yè)對集體高度負責的精神,艱苦奮斗的結果?;仡欁约海械竭€有很多不足,主要是:改革立異的精神還不夠,深入基層調查研究的力度還不足,對新時期搞好城市治理的理念還不新,這些有待于自己在新的一年里進一步加強學習,更新理念,百尺竿頭,更上一步。

進入城管執(zhí)法局工作一年來,在領導的關懷和同事的幫助下,通過自己的不懈努力,較好地完成了各項工作任務?,F(xiàn)自我鑒定如下:

1、思想政治方面:思想積極進步,政治覺悟較高,敢于同各種反動思想作斗爭。解放思想,實事求是,與時俱進,能夠辯證、理性地看待事物和問題,大事大非面前始終保持清醒的頭腦。熱愛祖國,熱愛人民,堅持四項基本原則,堅決擁護中國共產黨的領導,積極響應黨的號召,對黨的事業(yè)充滿信心。

2、學習方面:堅持把學習作為自我完善和提高的重要途徑,既積極參加各種學習,又廣泛地開展自學。學習內容除政治理論和黨的各項方針、政策外,主要學習各項業(yè)務知識。學習既講究方式方法,又注重實際效果。

3、工作方面:服從安排,認真負責,及時完成領導交代的任務。凡事積極主動,迎難而上,爭當排頭兵,不怕苦,不怕累。在濱江區(qū)塊建設指揮部時,除扎扎實實做好駐村宣傳工作外,還積極保持同拆遷戶的思想交流工作,得到領導的充分認可。

4、生活方面:勤儉節(jié)約,愛護公物,講究衛(wèi)生,熱愛勞動,嚴于律己,誠實守信,淡泊名利,助人為樂,尊敬領導,團結同事,談吐得體,舉止大方,注意保持形象。

但是本人也還存在一些缺點和不足,主要是學習不夠深入,政治敏銳性不夠強,工作方式方法欠妥,文字功底不夠扎實,有待在今后的工作中進一步完善和提高。

城管人員自我鑒定篇八

各位領導:

我叫,現(xiàn)任安檢安檢科長,中共黨員,中專學歷,20xx年9月份調入安檢科任科長,現(xiàn)將自己任職以來的工作情況進行簡要述職,請予審議。

一、認真學習,提高自身素質。

一年來,本人能夠認真學習科學文化知識,不斷提高自身文化素質,認真學習馬列主義毛澤東思想、鄧小平理論和三個代表重要思想,充分體現(xiàn)共產黨員的先進性。認真學習黨的xx屆三中、四中全會精神,積極傳達貫徹黨的路線方針政策,努力做到潔身自愛、克己奉公、時刻堅持同人民群眾打成一片,接受群眾監(jiān)督,在社會生活中,能夠多方面聽取人民群眾意見,幫助他們解決實際困難,積極宣傳黨的政策,同一切違法違紀現(xiàn)象作斗爭,為創(chuàng)建社會主義和諧社會作出積極貢獻。

二、在安全管理工作中,堅持“安全第一”思想不動搖。

自20xx年9月任安檢科長以來,我深知自己肩上的擔子很重,堅持“安全第一”說起來容易,執(zhí)行起來實屬不易,初到安檢科工作,一切工作都要從頭做起,千頭萬緒不知從可做起,為盡快從迷亂中解脫出來,我決定首先從安全管理執(zhí)行關理入手,每天堅持深入采掘頭面檢查安全技術管理的執(zhí)行情況,是否真正把安全技術管理措施落到實處。結果發(fā)現(xiàn)有個別安檢員對安全監(jiān)督工作睜一只眼閉一只眼,有的班中不能堅持盯班到施工頭面,有的甚至班中脫崗早升井現(xiàn)象,看到勞動紀律如此渙散的被動局面,除對不負責的安檢員進行嚴厲批評教育外,還對他們約法三章:發(fā)現(xiàn)一次違反勞動紀律提出批評,取消年終評先資格,發(fā)現(xiàn)第二次不低于降級處分,發(fā)現(xiàn)第三次除降級處理外,一律清除出安檢科工作,永不再用,另外對檢查工作中不負責或因不負責造成事故的處罰也進行了明確規(guī)定。與此同時,對在工作中認真檢查,嚴把安全關的安檢員進行表彰,迅速在全科安檢員中掀起了爭當優(yōu)秀安檢員的活動高潮。

二、進一步加大反“三違”力度。

常言說“十次事故十次違章”,這句話說的一點兒也不假,從多次追查過的幾起事故中分析發(fā)現(xiàn),每次事故都是因未嚴格執(zhí)行規(guī)程措施違章蠻干造成的,種種跡象表明,“三違”是煤礦安全生產的大敵。加大反“三違”力度是確保礦井安全的重要途徑,為此,及時召開了管理人員專題會,研究布署反“三違”活動方案,要求科管理人員不定期帶領安全小分隊,重點對一部皮帶,11采區(qū),12采區(qū)等主要運輸巷道的扒、蹬、跳及行車行人的違章現(xiàn)象進行突擊檢查,除此之外還對各采掘頭面的習慣性違章現(xiàn)象、各崗位工種脫崗、漏崗現(xiàn)象進行巡查,對查出的違章人員,根據(jù)情節(jié)進行了嚴肅處理,使全礦各類違章現(xiàn)象明顯減少,全礦安全狀況明顯好轉。

三、狠抓安全質量標準化工作。

在公司開展的強力推進安全質量標準化工作中,我礦的標準化工作因底子薄、投入多,特別是安全設施方面的投入,為使職工提高安全意識,安全科在井口設置了群監(jiān)站,三違專欄,并不定期組織安全員,進行抽查,發(fā)現(xiàn)問題現(xiàn)場整改,整改不了的及時采取補救措施,一方面為了搞好我礦的質量標準化,耐心為他們講解質量標準化與礦井安全、與職工切身利益、與礦井發(fā)展之間的關系,另一方面給他們講,形勢好了,要抓住現(xiàn)在的大好機遇,為職工辦一些實事,讓職工享受物質文明的同時,也享受精神文明,通過做工作,消除了他們的顧慮,另一方面積極開展宣傳發(fā)動工作,并要求各區(qū)隊利用班前會向工人講解質量標準化知識和公司開展安全質量標準化精神,讓每一個職工都能充分認識到標準化工作的意義,正確樹立干一輩子煤礦,搞一輩子標準化思想。在提高職工標準化認識的同時,根據(jù)我礦現(xiàn)狀,對各采掘工程質量進行了標準化現(xiàn)場管理,組織管理人員對各采掘頭面,軌道運輸巷道進行現(xiàn)場檢查指導,對區(qū)隊工程質量實行獎優(yōu)罰劣,鞭策后進,組織區(qū)隊相互參觀學習集中座談,總結先進經驗,查找不足之處,向管理要效益以質量求安全,協(xié)助礦領導設計出亮點工程,迅速提升標準化標準,使礦井質量標準化和礦區(qū)環(huán)境面貌都有了大的改觀。

四、把“一通三防”工作作為安全管理的重中之重。

自我礦被定為低瓦斯礦井以后和礦井開采的不斷區(qū)域的縮小,老塘拾煤,吃小煤柱在老空區(qū)采煤在“一通三防”管理難度越來越大,特別是在防火上,有增加了一道難題,為此,我經常深入采掘頭面檢查防火措施的現(xiàn)場執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)問題現(xiàn)場督促整改,并對礦井“一通三防”方面存在的問題及時提出合理化建議,使之運用到施工中,取得了較好效果。

五、牢記黨的宗旨,努力做好本職工作。

本人能夠認真履行黨員義務,正確行使黨員權力,始終牢記全心全意為人民服務的宗旨,自覺遵守黨的紀律,積極參加組織生活,努力實踐三個代表重要思想,認真開展批評與自我批評,堅持黨和人民的利益高于一切。

本人任職以來能夠經常深入井下檢查指導工作,解決安全生產方面的問題,對重大問題的隱患追究、協(xié)助礦領導做好安全工作。雖然,自己在以往的工作中取得了一些成績,但與領導的要求還相差一定距離,在以后的工作中,我會不負領導重托,不斷提高自身素質,為礦井長治久安,發(fā)出自己的光和熱,為礦井多做貢獻。

謝謝大家!

城管人員自我鑒定篇九

我是**市城市建設管理局的一名職員,參與工作以來,在局和大隊的正確領導下,認真做好城市管理和行政執(zhí)法工作,上下齊心、團結一致、奮勇爭先、勇于拼搏,緊緊圍繞“內強素質,外樹形象”樹立管理就是服務理念,克服怕苦畏難思想,扎扎實實開展各項工作,以實際行動向各級領導與廣大群眾交上一份滿意的答卷。

我提高自身的思想覺悟。首先,以"三個代表"重要思想為指導,牢固樹立為人民服務的思想,把一切工作的出發(fā)點和落腳點放在群眾高興不高興、滿意不滿意上,努力做代表人民群眾利益的實踐者,做到"八個要",也就是要學習政治,堅定信念;要鉆研法律,嫻熟業(yè)務;要關心集體,珍惜榮譽;要積極主動,多做貢獻;要服從命令,聽從指揮;要團結友愛,互相幫助;要依法辦事,禮貌待人;要潔身自好,廉正廉潔。其次,要求隊員認真學習城市管理相關的法律、法規(guī)、規(guī)章和執(zhí)法隊伍內部管理規(guī)定,并熟練掌握和運用,以提高自己的執(zhí)法技能和水平,做到依法行政。

我廉潔奉公。要求在執(zhí)法過程中做到"十個不準",要廉潔奉公、公私分明、潔身自好,堅持杜絕權錢交易,在內心筑起法紀的防腐墻,要經得住考驗,從小事抓起,防微杜漸,"勿以善小而不為,勿以惡小而為之"。

我注重自身的執(zhí)法者形象。一支隊伍的風氣,從隊員的自身形象上就可以得到很好的體現(xiàn),換句話說隊員的形象,就代表了隊伍的形象,因此,做一個整潔、禮貌的執(zhí)法隊員,可以使老百姓對城管執(zhí)法隊員有一個好的第一印象。

我嚴格要求自己。對有污染道路的正施工的單位,我找到工地負責人,責令他們馬上派人清掃現(xiàn)場,并強調有關的規(guī)定和我們分局的對施工現(xiàn)場的管理要求。我認真細致,不放過每個細小問題。

雖然在工作上小有成就,在和同事之間關系也非常融洽,但同時也暴露出自己的一些不良習慣。既然發(fā)現(xiàn)自己的不足,就勇于面對,勇于改正,使自己在人生大路上不斷進步。

城管人員自我鑒定篇十

本人xxx,男,xxx年xx月出生于xxxx。20xx年xx月學校畢業(yè)后陸續(xù)在幾家企業(yè)上班,有一定的社會經驗。20xx年xx月參加雙鳳鎮(zhèn)統(tǒng)一招錄大學生村官的考試,有幸進入村委會,成為一名大學生村官,五年來我在農村基層崗位兢兢業(yè)業(yè),先后擔任:后備干部、主任助理、書記助理、團支部書記,基層的農村工作讓我得到很好的鍛煉,是我一生中寶貴的財富。

一、工作方面。

在村委會工作的這幾年,我得到了很好的鍛煉,政治思想覺悟有了明顯的提高、對農村情況也能很好的熟悉、增長了許多社會經驗、掌握了許多為人處事的方法,這與我平時經常學習是緊密相關的,多看、多學更是我最重要的方法。在工作中,一是向領導、村干部學習,學習他們分析問題、解決問題的方法,不斷提高自己的工作能力。二是要加強理論學習,提高自己的理論水平。在工作中,我認識到投身到新農村建設中,構建和諧社會,需要高素質人才。如果不主動學習,將會被社會淘汰。平時除了看書讀報,我還深入群眾,向群眾虛心學習,認真討教。

農村的工作并不簡單,對待村里的事,要有充分的耐心、恒心才能把工作做細做到位。我以自己微薄的能力,做好各項日常工作:

3、積極參加上級活動,20xx年蘇州團市委組織的“青少年公益創(chuàng)意”活動中獲得金點子獎;蘇州人社局舉辦的就業(yè)征文活動中,我的投稿被錄用,并得到嘉獎。

二、生活方面。

我是一個性格樂觀開朗的人,平時愛好打籃球,踢足球和看書,也喜歡約朋友們去公園騎自行車。在生活作風上,我始終堅持艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的優(yōu)良傳統(tǒng),在點滴的生活中,始終以一名干部的標準,嚴格要求自己??匆娪腥诵枰獛椭?,我會挺身而出,不求引人關注,就是希望自己能把這份正能量傳遞下去。

三、不足及今后努力方向。

城管的工作和農村工作肯定是有區(qū)別的,因此我要加強學習,擴大知識面,全面提升自己;提高認識,從思想上徹底重視,嚴格要求自己;凡事多向領導請示,積極向同事學習;認真總結,發(fā)揚優(yōu)點,改正缺點。只有這樣,才能成為一名合格稱職的城管工作人員,才能在工作中真正得到鍛煉,不斷得到提升。

總結自己多年來的工作和生活情況,得到了一定的進步,也取得了一些成績,但是還存在著許多不足。在新的工作崗位上,我一定要繼續(xù)加強學習,嚴格要求自己,在實踐中不斷提高自己的政治思想素質、工作能力、應變能力、人際交往能力等,力爭做一名優(yōu)秀的城管工作人員,為美化蘇州的市容市貌做出自己應有的貢獻。

城管人員自我鑒定篇十一

回首一年來,在局和大隊的正確領導下,以“三個代表”重要思想為指針,認真做好城市管理和行政執(zhí)法工作,狠抓隊伍建設和城市管理工作兩大任務,上下齊心、團結一致、奮勇爭先、勇于拼搏,緊緊圍繞“內強素質,外樹形象”樹立管理就是服務理念,克服怕苦畏難思想,扎扎實實開展各項工作,以實際行動向各級領導與廣大群眾交上一份滿意的答卷。

一支隊伍的風氣,從隊員的自身形象上就可以得到很好的體現(xiàn),換句話說隊員的形象,就代表了隊伍的形象,因此,做一個整潔、禮貌的執(zhí)法隊員,可以使老百姓對城管執(zhí)法隊員有一個好的第一印象。

首先,以"三個代表"重要思想為指導,牢固樹立為人民服務的思想,把一切工作的出發(fā)點和落腳點放在群眾高興不高興、滿意不滿意上,努力做代表人民群眾利益的實踐者,做到"八個要",也就是要學習政治,堅定信念;要鉆研法律,嫻熟業(yè)務;要關心集體,珍惜榮譽;要積極主動,多做貢獻;要服從命令,聽從指揮;要團結友愛,互相幫助;要依法辦事,禮貌待人;要潔身自好,廉正廉潔。其次,要求隊員認真學習城市管理相關的法律、法規(guī)、規(guī)章和執(zhí)法隊伍內部管理規(guī)定,并熟練掌握和運用,以提高自己的執(zhí)法技能和水平,做到依法行政。再次,要求隊員把上級的精神,城管的法規(guī)同執(zhí)法工作實踐相結合,針對執(zhí)法中出現(xiàn)的各種矛盾,認真思考分析,善于抓住主要矛盾,弄清主客觀原因,區(qū)別對待,靈活處理,創(chuàng)造性地工作,把矛盾解決在萌芽狀態(tài)。

對有污染道路的正施工的單位,我找到工地負責人,責令他們馬上派人清掃現(xiàn)場,并強調有關的規(guī)定和我們分局的對施工現(xiàn)場的管理要求。我認真細致,不放過每個細小問題。有些車輛從花場、魚塘出來時,因經過的地方較泥濘,輪子帶出很多的泥土,令公路出現(xiàn)一小段被污染,這種情況在橫江附近經常出現(xiàn)。我發(fā)現(xiàn)這種情況后,馬上跟蹤源頭,及時找到跟車輛有關系的人員,并要求他們馬上清理現(xiàn)場,把道路污染對群眾的影響減小到最少。盡管橫江的發(fā)展越來越快,過往的車輛和往來行人也多起來,七月的陽光也依然猛烈。

要求在執(zhí)法過程中做到"十個不準",要廉潔奉公、公私分明、潔身自好,堅持杜絕權錢交易,在內心筑起法紀的防腐墻,要經得住考驗,從小事抓起,防微杜漸,"勿以善小而不為,勿以惡小而為之"。

新的一年即將到來,在新一年的工作中我將更好的做好本職工作,不斷提高自身素質,為服務于xx市的城市建設而努力奮斗。

城管人員自我鑒定篇十二

上半年,市城管支隊在市委、市政府的關心支持下,在市建委的直接領導下,緊緊圍繞創(chuàng)建中國優(yōu)秀旅游城市的目標,扎實工作。在規(guī)劃執(zhí)法上,重點查處了清溪河沿煙柳園至南外環(huán)兩側地段155戶違法建筑。參加了全市城市交通秩序綜合整治工作,每月規(guī)范摩的、出租車近百車次,市區(qū)主干道的交通秩序有了明顯好轉。在市容管理上,共查處占道經營、流動攤點1200余次,收繳非法廣告3000余張,清理不規(guī)范戶外廣告條幅600余條。通過以上工作,城市市容環(huán)境和生活秩序進一步優(yōu)化,城市動態(tài)性違法行為進一步得到控制,城市管理整體水平進一步提升。

一、查處違法建設,推進重點工程。

為保障清溪河綜合整治工程順利推進,市政府3月24發(fā)布了《關于依法整治城市規(guī)劃區(qū)內違法建設的通告》,支隊重點加大了對清溪河沿煙柳園至南外環(huán)兩側地段的違法建設的查處力度,該地塊共有違法建筑面積1.6萬平方米。市城管支隊與區(qū)政府、辦事處抽調的人員一道,依法對違法建設情況進行詳細調查摸底、教育動員。整治主要采取依法強拆和自行拆除相結合的方法進行。

一是嚴格執(zhí)法程序。4月23日至29日分別對湖心路、長江南路、前進巷、湖心組等地段155戶違法建筑逐戶下達了《責令停止違法建設行為通知書》、《關于限期拆除違法建筑的通知》等法律文書,并且進行了兩次公示。

二是堅持兩手抓。為加快拆除工作進度,減少強拆戶數(shù)。一手抓強制拆除,另一手繼續(xù)抓政策法律宣傳和對違建戶的思想教育工作,動員違建戶自拆,鞏固教育動員效果,擴大的自拆范圍。

三是多措并舉,選點拆除。事前制定拆除方案。首先實施司法強制拆除,然后繼續(xù)抽調60人在其余地塊做思想教育動員工作,力爭大多數(shù)違建戶自拆。四是精心組織,周密安排。在拆除違法建設工作開展之初,城管支隊就做了大量準備工作。及時制定和提交了《依法整治城市規(guī)劃區(qū)內違法建筑的情況匯報》、《關于依法綜合整治城區(qū)違法建筑工作實施方案》、《依法制止清溪河沿河兩側違法建設工作實施方案》。同時加大宣傳力度,擬定宣傳標語,出動宣傳車,配合報紙、電臺、電視臺宣傳。由于前期工作扎實縝密,5月18日,對汪曉明戶進行了司法強制拆除違法建筑。在強拆的同時,支隊繼續(xù)做思想動員工作,第二天湖心路示范農場片7戶違法建筑主動簽訂協(xié)議進行了自拆。截止目前,該地塊的155戶違法建筑,已依法強拆1戶,協(xié)議拆除56戶,總面積3500平方米,其中28戶已自行拆除,其余28戶正在自行拆除中,有效地推進了重點工程建設。

二、積極參與交通整治,保障城市交通安全。

為爭創(chuàng)中國優(yōu)秀旅游城市,根據(jù)市城市交通秩序綜合整治指揮部的統(tǒng)一部署,每月集中組織支隊全體隊員同公安交警、交通運管等部門進行一次交通秩序綜合整治,對群眾反映較多的機動車、非機動車、攤點占道等交通違章行為進行嚴格管理。上半年,共依法查糾各類交通違法行為1600多起,查扣機動車600多輛、非機動車700多輛,查扣占道攤點300多戶,處罰800余人次,每月規(guī)范摩的、出租車近百車次,市區(qū)主次干道的交通秩序有了明顯好轉。

三、加強城市市容管理,做好文明創(chuàng)建工作。

上半年,支隊通過合理安排,周密部署,扎實工作,市容市貌明顯改觀。

一是進一步加強了對流動攤點、店外店和占道經營的管理。針對城區(qū)內流動攤點、占道經營現(xiàn)象,印發(fā)了《關于堅決取締城區(qū)流動攤點、占道經營和規(guī)范夜市大排檔的通知》,每星期集中統(tǒng)一整治二至三次,查糾流動攤點占道經營1200余次,有效地維護了秩序,凈化了環(huán)境。

二是以人為本,加強西瓜攤點管理。支隊在城區(qū)認真勘察,確定8處西瓜批發(fā)零售場地,并向瓜農印發(fā)了《關于設置西瓜批發(fā)零售場地的通本》,既規(guī)范了瓜農交易,方便群眾生活,又營造出了優(yōu)美的市容環(huán)境。

三是開展了城區(qū)中小學校周邊環(huán)境綜合治理。支隊會同工商、公安、衛(wèi)生、教育、各中小學校等部門,從3月31日開始,對城區(qū)學校周邊無證照流動攤點、占道經營等行為進行專項整治,有效地維護校園周邊環(huán)境。

四是規(guī)范了主城區(qū)內戶外廣告設置,營造優(yōu)美的環(huán)境。支隊所屬大隊對各自片區(qū)內的戶外廣告進行專項整治。共收繳非法廣告3000余張,清理不規(guī)范戶外廣告條幅600余條(幅),使我市城區(qū)戶外廣告設置逐步走向規(guī)范化。

四、存在的困難和問題。

(一)城市管理體制不順。支隊目前實行的是“統(tǒng)一管理、聯(lián)合執(zhí)法、混合編組、分開處罰”的執(zhí)法模式,主要受建委、公安、工商、交通等部門委托執(zhí)法。執(zhí)法主體是委托部門,委托部門授權后,同樣有權行使該項行政處罰權,仍然容易產生多頭執(zhí)法、職責交叉,重復管理、互相推諉等現(xiàn)象。另外,城市管理領域點多面廣,涉及的工作部門較多,工作關系復雜,矛盾多,困難大,條件差,工作辛苦,致使少數(shù)隊員產生畏難情緒,思想不穩(wěn)定,這些都在一定程度上影響了城市管理工作的有效開展。

(二)拆違工作難度大。一是違建戶抵觸情緒很大,對進村入戶的工作人員進行辱罵拉扯,群體圍攻,阻礙執(zhí)法人員正常工作;二是在二層或三層屋頂加層擴建的違法建筑,質量差,拆除難度大,機械拆除無法操作,人工拆除安全得不到保障。

五、對策與建議。

(一)理順體制,激活機制。

加快推進相對集中行政處罰權工作,以進一步明確執(zhí)法主體,理順城市管理與監(jiān)察體制,保障城市管理有效進行。

(二)加大思想動員工作力度,積極做好拆違工作。

一是繼續(xù)加大宣傳力度,思想教育工作隊要繼續(xù)進村入戶做工作,爭取更多的違法建筑戶進行自拆。

二是繼續(xù)加大公安和城管力量,對阻礙自拆工作、對自拆戶進行威脅的,實施公安傳喚,優(yōu)化自拆環(huán)境。充分發(fā)揮基層組織的作用。根據(jù)民意和紅光公司與村民的和諧干群關系,及時調整動員自拆方式。建議下一步的動員自拆,繼續(xù)按此方式進行。

三是充分發(fā)揮基層組織的積極作用。依法組織強制拆除。依據(jù)《城市規(guī)劃法》和《安徽省城市建設監(jiān)察條例》的規(guī)定,對尚不能達成自拆協(xié)議的違法建設戶。

四是依法予以制止并組織拆除(集中強拆),不予補助。

五是屬清溪河綜合整治二期拆遷工程地塊上的加層違法建筑,和正常拆遷工作一并進行,組織拆除。

城管人員自我鑒定篇十三

自中專衛(wèi)生學校畢業(yè),在學院擔任護士工作有幾年的了,每天都重覆著一樣的工作。

幾年來,一直以嚴謹?shù)暮偷臒崆橥渡碛趯W習和工作中,期間有的喜悅,也有失敗的辛酸。

工作經歷使我認識到臨床護理和書本上的理論知識著差距。

也地認識到的,要有過硬的專業(yè)技能和思想政治覺悟才能在高科技突飛猛進的社會擁有一席之地。

于是,我又讀了醫(yī)科大學脫產兩年的大專課程,使的理論知識質的。

在工作上,我和同事,醫(yī)囑及護理技術操作規(guī)程,基礎護理,無菌操作和三查七對制度。

問題,上報,解決。

在工作中能理論,遇到不懂的問題能向護士長及年資深的老師請教,努力自身的。

對待患者能文明禮貌的服務,舉止文明、和藹,急病人所急,想病人所想。

與患者溝通,的心理,以便讓患者的治療,并健康宣教。

在學習上,要求憑著對一名優(yōu)秀白衣天使的和知識的強烈追求,刻苦鉆研,勤奮好學,端正,上了專業(yè)知識和操作技能,熟練的了專科知識和??谱o理操作,作到了理論。

除了專業(yè)知識的學習外,還注意各知識的擴展,的涉獵學科的知識,從而了自身的思想文化素質。

在,與黨,四項原則,學習思想。

要求上進,熱愛祖國、熱愛,擁護共-產、擁護方針政策,遵守的法律法規(guī)及規(guī)章制度向黨組織靠攏;有很強的上進心,勇于批評與自我批評,了的人生觀和價值觀。

能遵守醫(yī)院的規(guī)章制度的,參加醫(yī)院和科室組織的活動并能尊敬,團結同事。

在生活上,養(yǎng)成了的生活習慣,生活充實而有條理,以嚴謹而向上的生活打理好的每一天。

為人熱情大方,誠實守信,樂于助人,擁有的尺度均衡的處事原則,能與同事們和睦相處,參加課外活動,從而的的工作閱歷和生活。

護士被人們稱為白衣天使,是非常光榮的職業(yè)。

而我一名護士的老職員,在今后的工作中我會努力地學習上進,自身的專業(yè)技術,從而使的理論知識及操作技能更上臺階。

做一名優(yōu)秀的護理人員,以無愧于人們賦予的光榮稱號!8月,我有幸來到了香港瑪麗醫(yī)院學習新生兒深切護理,由于這次學習機會非常難得,是經院方爭取了半年之多才獲取的學習機會,所以在來之前,我想我一定要認真的學習他們的先進護理理念和技術,才不枉此一行,可是來到香港以后我才發(fā)現(xiàn)除了學習之外,最重要的是體驗到香港與內地之間的文化差異,在短短的一個月時間里,我深切地感受到瑪麗醫(yī)院先進的醫(yī)院管理模式、周到的職業(yè)安全防護等諸多值得我們學習的地方。

一、人性化的管理首先是良好的團隊協(xié)作,多元的護理人員梯隊。

每一個病房的護理隊伍都設有病房經理、護士長、??谱o士及臨床護士,大家在完成本職工作的同時又互相協(xié)作,確保病房的護理質量,另外還配有機長,負責儀器常規(guī)管理、調試、保養(yǎng)、維修及備件的購買;健康服務助理,負責護理用品的更換和補充、保管等;病房助理,負責終末處置和外出勤雜等工作;醫(yī)療秘書,負責接待、內外聯(lián)系及醫(yī)療文件的統(tǒng)計、整理和保管;衛(wèi)生員,負責病房衛(wèi)生(要求達到一塵不染的效果)。

通過人事的周密設置,各人按職責行事,使病人感到入院后即有一種安全感,一切盡在醫(yī)護人員的呵護之中。

其次瑪麗醫(yī)院對每名新報到的員工均要進行《職業(yè)安全健康》和《感染控制》課程的培訓。

病房的過道都張貼著如何搬取重物及緩解疲勞的各種保健操,指導員工在工作中如何保護自己,從而防止發(fā)生意外。

接觸血液、體液時,均應帶手套,小心處理針嘴及利器,勤洗手,避免交叉感染。

在學習的期間我們了解到瑪麗醫(yī)院對員工也進行人員素質培養(yǎng),年初,由護士自己制定目標,而護士長會根據(jù)護士自己定下的目標,提供相應的學習機會,并且醫(yī)管局每月都會組織各種類型的學習班,以提高員工的素質,對于護理人員的臨床稽核,蔡經理說了一句最經典的話是,當護士出了差錯時,不是人的問題,而是制度的問題,他們會根據(jù)這件事,修改完善制度,而不是去懲罰護士,只有這樣,出了差錯才會及時上報,而不是隱瞞,才能有利于提高護理質量,減少差錯事故的發(fā)生。

醫(yī)院的工作緊張而繁重,院方為了減輕員工的工作壓力,開展了一系列講座,如心理輔導,如何減壓等,此外,還組織員工進行體育鍛煉,并為員工提供上網(wǎng),健身,甚至包括卡拉ok在內的會所。

二、先進的設備及技術水平和優(yōu)質的服務科學有效的器械設置,是瑪麗醫(yī)院的一個較為明顯的特色。

以病床為中心,床頭1m高墻壁上設有負壓吸引、氧氣、壓縮空氣和電源等嵌入式裝置。

各種監(jiān)護設備、中央吸引、中心供氧設備均可隨意移動,醫(yī)療器具、復蘇急救管道均標準放置在儀器架上的固定位置,使用起來得心應手。

每張病床配有一套壁掛式中心監(jiān)護設備,并連接于護士站的中心監(jiān)護系統(tǒng),可隨時監(jiān)測心電圖、中心靜脈壓、有創(chuàng)和無創(chuàng)血壓、動脈壓、氧飽和度,改變任何一插件可變換監(jiān)測項目。

其他則根據(jù)病人的情況增設,如神經系統(tǒng)監(jiān)護儀器、pca止痛藥物注射器、b超、胃腸道營養(yǎng)輸注器和動靜脈置管系統(tǒng)等。

各科可能涉及的病種所需要的設備齊備,并隨時保持完好狀態(tài)。

除此外,新生兒深切病房還有資深的醫(yī)生及護士,他們掌握著先進的醫(yī)療水平,如固爾蘇的應用,動脈血壓監(jiān)測,臍動靜脈插管,picc,等等。

他們曾經成功地救活過體重僅為430克的小嬰兒,他們?yōu)椴粷M32周的早產兒作rop,為每位嬰兒做聽力篩查以盡早檢查出嬰兒是否有先天性的失明及失聰,及早治療。

他們醫(yī)院很注意人性化的服務,如使用cpap時,會剪一個護墊墊在鼻子和鼻塞之間防止部皮膚損傷和豬鼻子的發(fā)生,臉上需貼膠布時都會貼上保護膜,每個暖箱都會有一個罩布,各項治療集中進行以減少光線和各種外來刺激,有利于患兒的生長發(fā)育。

對有特殊問題的嬰兒,有專業(yè)的物理治療師和職業(yè)是來為他們服務,對于出院后繼續(xù)康復治療的嬰兒為他們轉介到別的醫(yī)院去做治療。

全院開展以家庭為中心的護理模式。

城管人員自我鑒定篇十四

2010年,在領導和同事的幫助下,我始終嚴格要求自己努力學習專業(yè)知識,提高專業(yè)技能,完善業(yè)務素質,在工作崗位上兢兢業(yè)業(yè),勤奮自律,愛崗如家。

我在日常的一線服務中始終保持著飽滿的工作熱情和良好的工作態(tài)度。我的崗位是一個小小的窗口,它是銀行和客戶的紐帶,我的一言一行都代表了銀行的形象,為此我常常提醒自己要堅持做好“三聲服務”、“站立服務”和“微笑服務”,耐心細致的解答客戶的問題,面對個別客戶的無禮,巧妙應對,不傷和氣;而對客戶的稱贊,則謙虛謹慎,戒驕戒躁。從不對客戶輕易言“不”,在不違反原則的情況下盡量滿足他們的業(yè)務需要。我始終堅持“客戶第一”的思想,把客戶的事情當成自己的事來辦,換位思考問題,急客戶之所急,想客戶之所想。針對不同客戶采取不同的工作方式,努力為客戶提供最優(yōu)質滿意的服務。在柜面上爭取做到無投訴、無差錯。

經過不斷的努力學習,在實際工作中的持續(xù)磨練,現(xiàn)在已經熟練掌握了相關業(yè)務以及規(guī)章制度,逐漸成長為一名業(yè)務熟手,這時我漸漸明白無論是在什么崗位,做什么工作都是具有挑戰(zhàn)的,重要的是如何將它做的好,做的更好。

銀行工作需要的是集體的團結協(xié)作,一個人的力量總是有限的。作為一名老員工,我不僅僅滿足于把自己手中的工作干好,還注意做好傳、幫、帶的作用,主動、熱情、耐心地幫助新來的同事適應新環(huán)境,適應新崗位,適應新工作,使他們更快地熟悉相關業(yè)務,較好地掌握業(yè)務技能。

隨著業(yè)務的發(fā)展,城南支行的業(yè)務量不斷增大,業(yè)務筆數(shù)節(jié)節(jié)攀升,儲蓄窗口的業(yè)務量急劇上升,為了工作加班加點我積極的參與,每當節(jié)日大家和親人團聚的時候,這時的我還忙碌地工作著。

業(yè)務增加了,效率就必須提高,這就迫使我自已在新的一年里要在工作中認真認真再認真,謹慎謹慎再謹慎,嚴格按照行里制定的各項規(guī)章制度按操作流程來辦理各項業(yè)務。將儲蓄工作做細、做好、做精。努力做好柜面服務,爭取無差錯,無投訴。提高自身業(yè)務水平。團結協(xié)作,共同把網(wǎng)點建設的更加和諧。以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新時期的挑戰(zhàn)。

展望:

1.繼續(xù)做好服務工作。提高服務水平。

2.大力發(fā)展銀行卡業(yè)務,推廣自助設備與電子銀行銀行業(yè)務,減輕柜面壓。

力。

3.完善客戶經理隊伍,做好優(yōu)質客戶的維護工作。

城管人員自我鑒定篇十五

的內容最重要是什么?自我鑒定樣板有哪些?有沒有一些范文素材可供參考呢?下面是本站小編整理的20xx年城管自我鑒定,以供大家閱讀。

上半年,市城管支隊在市委、市政府的關心支持下,在市建委的直接領導下,緊緊圍繞創(chuàng)建中國優(yōu)秀旅游城市的目標,扎實工作。在規(guī)劃執(zhí)法上,重點查處了清溪河沿煙柳園至南外環(huán)兩側地段155戶違法建筑。參加了全市城市交通秩序綜合整治工作,每月規(guī)范摩的、出租車近百車次,市區(qū)主干道的交通秩序有了明顯好轉。在市容管理上,共查處占道經營、流動攤點1200余次,收繳非法廣告3000余張,清理不規(guī)范戶外廣告條幅600余條。通過以上工作,城市市容環(huán)境和生活秩序進一步優(yōu)化,城市動態(tài)性違法行為進一步得到控制,城市管理整體水平進一步提升。

一、查處違法建設,推進重點工程。

為保障清溪河綜合整治工程順利推進,市政府3月24發(fā)布了《關于依法整治城市規(guī)劃區(qū)內違法建設的通告》,支隊重點加大了對清溪河沿煙柳園至南外環(huán)兩側地段的違法建設的查處力度,該地塊共有違法建筑面積1.6萬平方米。市城管支隊與區(qū)政府、辦事處抽調的人員一道,依法對違法建設情況進行詳細調查摸底、教育動員。整治主要采取依法強拆和自行拆除相結合的方法進行。

一是嚴格執(zhí)法程序。4月23日至29日分別對湖心路、長江南路、前進巷、湖心組等地段155戶違法建筑逐戶下達了《責令停止違法建設行為。

通知書。

》、《關于限期拆除違法建筑的通知》等法律文書,并且進行了兩次公示。

二是堅持兩手抓。為加快拆除工作進度,減少強拆戶數(shù)。一手抓強制拆除,另一手繼續(xù)抓政策法律宣傳和對違建戶的思想教育工作,動員違建戶自拆,鞏固教育動員效果,擴大的自拆范圍。

三是多措并舉,選點拆除。事前制定拆除方案。首先實施司法強制拆除,然后繼續(xù)抽調60人在其余地塊做思想教育動員工作,力爭大多數(shù)違建戶自拆。四是精心組織,周密安排。在拆除違法建設工作開展之初,城管支隊就做了大量準備工作。及時制定和提交了《依法整治城市規(guī)劃區(qū)內違法建筑的情況匯報》、《關于依法綜合整治城區(qū)違法建筑工作實施方案》、《依法制止清溪河沿河兩側違法建設工作實施方案》。同時加大宣傳力度,擬定宣傳標語,出動宣傳車,配合報紙、電臺、電視臺宣傳。由于前期工作扎實縝密,5月18日,對汪曉明戶進行了司法強制拆除違法建筑。在強拆的同時,支隊繼續(xù)做思想動員工作,第二天湖心路示范農場片7戶違法建筑主動簽訂協(xié)議進行了自拆。截止目前,該地塊的155戶違法建筑,已依法強拆1戶,協(xié)議拆除56戶,總面積3500平方米,其中28戶已自行拆除,其余28戶正在自行拆除中,有效地推進了重點工程建設。

二、積極參與交通整治,保障城市交通安全。

為爭創(chuàng)中國優(yōu)秀旅游城市,根據(jù)市城市交通秩序綜合整治指揮部的統(tǒng)一部署,每月集中組織支隊全體隊員同公安交警、交通運管等部門進行一次交通秩序綜合整治,對群眾反映較多的機動車、非機動車、攤點占道等交通違章行為進行嚴格管理。上半年,共依法查糾各類交通違法行為1600多起,查扣機動車600多輛、非機動車700多輛,查扣占道攤點300多戶,處罰800余人次,每月規(guī)范摩的、出租車近百車次,市區(qū)主次干道的交通秩序有了明顯好轉。

三、加強城市市容管理,做好文明創(chuàng)建工作。

上半年,支隊通過合理安排,周密部署,扎實工作,市容市貌明顯改觀。

一是進一步加強了對流動攤點、店外店和占道經營的管理。針對城區(qū)內流動攤點、占道經營現(xiàn)象,印發(fā)了《關于堅決取締城區(qū)流動攤點、占道經營和規(guī)范夜市大排檔的通知》,每星期集中統(tǒng)一整治二至三次,查糾流動攤點占道經營1200余次,有效地維護了秩序,凈化了環(huán)境。

二是以人為本,加強西瓜攤點管理。支隊在城區(qū)認真勘察,確定8處西瓜批發(fā)零售場地,并向瓜農印發(fā)了《關于設置西瓜批發(fā)零售場地的通本》,既規(guī)范了瓜農交易,方便群眾生活,又營造出了優(yōu)美的市容環(huán)境。

三是開展了城區(qū)中小學校周邊環(huán)境綜合治理。支隊會同工商、公安、衛(wèi)生、教育、各中小學校等部門,從3月31日開始,對城區(qū)學校周邊無證照流動攤點、占道經營等行為進行專項整治,有效地維護校園周邊環(huán)境。

四是規(guī)范了主城區(qū)內戶外廣告設置,營造優(yōu)美的環(huán)境。支隊所屬大隊對各自片區(qū)內的戶外廣告進行專項整治。共收繳非法廣告3000余張,清理不規(guī)范戶外廣告條幅600余條(幅),使我市城區(qū)戶外廣告設置逐步走向規(guī)范化。

四、存在的困難和問題。

(一)城市管理體制不順。支隊目前實行的是“統(tǒng)一管理、聯(lián)合執(zhí)法、混合編組、分開處罰”的執(zhí)法模式,主要受建委、公安、工商、交通等部門委托執(zhí)法。執(zhí)法主體是委托部門,委托部門授權后,同樣有權行使該項行政處罰權,仍然容易產生多頭執(zhí)法、職責交叉,重復管理、互相推諉等現(xiàn)象。另外,城市管理領域點多面廣,涉及的工作部門較多,工作關系復雜,矛盾多,困難大,條件差,工作辛苦,致使少數(shù)隊員產生畏難情緒,思想不穩(wěn)定,這些都在一定程度上影響了城市管理工作的有效開展。

(二)拆違工作難度大。一是違建戶抵觸情緒很大,對進村入戶的工作人員進行辱罵拉扯,群體圍攻,阻礙執(zhí)法人員正常工作;二是在二層或三層屋頂加層擴建的違法建筑,質量差,拆除難度大,機械拆除無法操作,人工拆除安全得不到保障。

五、對策與建議。

(一)理順體制,激活機制。

加快推進相對集中行政處罰權工作,以進一步明確執(zhí)法主體,理順城市管理與監(jiān)察體制,保障城市管理有效進行。

(二)加大思想動員工作力度,積極做好拆違工作。

一是繼續(xù)加大宣傳力度,思想教育工作隊要繼續(xù)進村入戶做工作,爭取更多的違法建筑戶進行自拆。

二是繼續(xù)加大公安和城管力量,對阻礙自拆工作、對自拆戶進行威脅的,實施公安傳喚,優(yōu)化自拆環(huán)境。充分發(fā)揮基層組織的作用。根據(jù)民意和紅光公司與村民的和諧干群關系,及時調整動員自拆方式。建議下一步的動員自拆,繼續(xù)按此方式進行。

三是充分發(fā)揮基層組織的積極作用。依法組織強制拆除。依據(jù)《城市規(guī)劃法》和《安徽省城市建設監(jiān)察條例》的規(guī)定,對尚不能達成自拆協(xié)議的違法建設戶。

四是依法予以制止并組織拆除(集中強拆),不予補助。

五是屬清溪河綜合整治二期拆遷工程地塊上的加層違法建筑,和正常拆遷工作一并進行,組織拆除。

我是**市城市建設管理局的一名職員,參與工作以來,在局和大隊的正確領導下,認真做好城市管理和行政執(zhí)法工作,上下齊心、團結一致、奮勇爭先、勇于拼搏,緊緊圍繞“內強素質,外樹形象”樹立管理就是服務理念,克服怕苦畏難思想,扎扎實實開展各項工作,以實際行動向各級領導與廣大群眾交上一份滿意的答卷。

我提高自身的思想覺悟。首先,以"三個代表"重要思想為指導,牢固樹立為人民服務的思想,把一切工作的出發(fā)點和落腳點放在群眾高興不高興、滿意不滿意上,努力做代表人民群眾利益的實踐者,做到"八個要",也就是要學習政治,堅定信念;要鉆研法律,嫻熟業(yè)務;要關心集體,珍惜榮譽;要積極主動,多做貢獻;要服從命令,聽從指揮;要團結友愛,互相幫助;要依法辦事,禮貌待人;要潔身自好,廉正廉潔。其次,要求隊員認真學習城市管理相關的法律、法規(guī)、規(guī)章和執(zhí)法隊伍內部管理規(guī)定,并熟練掌握和運用,以提高自己的執(zhí)法技能和水平,做到依法行政。

我廉潔奉公。要求在執(zhí)法過程中做到"十個不準",要廉潔奉公、公私分明、潔身自好,堅持杜絕權錢交易,在內心筑起法紀的防腐墻,要經得住考驗,從小事抓起,防微杜漸,"勿以善小而不為,勿以惡小而為之"。

我注重自身的執(zhí)法者形象。一支隊伍的風氣,從隊員的自身形象上就可以得到很好的體現(xiàn),換句話說隊員的形象,就代表了隊伍的形象,因此,做一個整潔、禮貌的執(zhí)法隊員,可以使老百姓對城管執(zhí)法隊員有一個好的第一印象。

我嚴格要求自己。對有污染道路的正施工的單位,我找到工地負責人,責令他們馬上派人清掃現(xiàn)場,并強調有關的規(guī)定和我們分局的對施工現(xiàn)場的管理要求。我認真細致,不放過每個細小問題。

雖然在工作上小有成就,在和同事之間關系也非常融洽,但同時也暴露出自己的一些不良習慣。既然發(fā)現(xiàn)自己的不足,就勇于面對,勇于改正,使自己在人生大路上不斷進步。

一年來,在xx城管中隊長的正確領導下,我們全體城管協(xié)管員上下齊心、團結一致、樹立管理就是服務的理念,克服種種困難,扎扎實實開展各項工作,時刻謹記自己是一名共產黨員,牢記黨在心目中的位子是多么的崇高,不忘黨的教育和教誨,在領導的支持和同志的配合下,比較圓滿地完成了自己所承擔的工作任務,在政治思想覺悟和業(yè)務工作能力等方面都取得了一定的進步,為今后的工作和學習打下了良好的基礎?,F(xiàn)將個人一年來的工作學習情況總結如下:

一、加強學習,不斷增強思想政治修養(yǎng)。

到分隊工作以來,認真遵守分隊的工作學習制度,積極參加各項學習,在工作中能夠認真學習各種理論,認真學習和貫徹黨和國家制定的各項路線、方針、政策,保持政治上的清醒和堅定。時刻注意形象,時刻注意維護城管形象,牢記全心全意為人民服務的宗旨,把全心全意為人民服務作為開展工作的出發(fā)點和落腳點,時刻以優(yōu)秀隊員為榜樣,把“執(zhí)法為民”落實到具體的工作中。

二、努力鍛煉,逐步提高業(yè)務知識和工作能力。

作為一名城管協(xié)管員,面臨的工作對我來說是艱巨有壓力的。我們主要負責乾潭大街的日常城市管理方面的工作,繁瑣而復雜,這就對我們協(xié)管員的綜合能力提出了很高的要求。自己在日常的工作中,堅持多動手:協(xié)助商戶糾正違章、違規(guī),清理商戶室外的黃紙廣告。多動腦:和商戶接觸注意語言技巧,不和相對人發(fā)生正面沖突,文明用語,文明執(zhí)法。多請教:有事多和分隊長商量,分析問題的來源,正確做出解決方法,在此其中,我多次和同事探討,不斷學習、不斷積累,目前已能較好的處理日常城管工作。平時還注重對政策、法律法規(guī)等方面知識的學習,全面提高自身的綜合素質。

三、盡心盡力,不折不扣地完成工作任務。

xx綜合市場是xx鎮(zhèn)最繁忙的地方之一,至今年分到該區(qū)域以來,我就感知壓力很重,老百姓的工作不是靠一天兩天能做通的,需要的是讓他們信任自己,把我們當家人看待,能夠理解我們的工作,在處理多件工作中,我們幾名協(xié)管員都做了相當多的工作,不是簡單的執(zhí)法,而是一遍又一遍的勸說,我牢記隊長對我們提出的。

口號。

“堅持以人為本”人性化管理方式。通過收集每一位商戶和每一位農戶的情況從實際出發(fā)根源上解決問題做到一次解決以后不在出現(xiàn)的處理方法效果明顯這樣不僅提高工作效率還提高工作質量。

四、齊心協(xié)力,把中隊當成家。

xx城管中隊一直是我局的標兵中隊,其他中隊都把我中隊當成學習的榜樣,最明顯的優(yōu)點就是我們中隊的集體榮譽感強,做什么事大家都能齊心協(xié)力的去干,不管是著裝還是衛(wèi)生檢查,或者是局統(tǒng)一組織的活動,我們中隊都能出人出力,出不了力的也鼎力支持,這樣的一股繩這樣的一股勁也為我們中隊創(chuàng)造了一次又一次的好成績。

五、堅守風紀,做一名合格的協(xié)管員。

每一次的出勤,我都嚴格要求自己,站在街上了就絕對杜絕不良的壞習慣。也經常有人說我們中隊不好,說我們工作做的不公平,我堅持維護好我們中隊的形象和聲譽,并力爭從今后的工作中改善關系,拉近距離。

以上是我年終總結,下面我對我們的工作提幾點建議。

一、風氣建設需要進一步提高,重點是思想工作和表率作用。

二、努力提高每名隊員的積極性。

三、堅持制度落實制。

四、工作中每名隊員應當相互虛心學習,積極探討,

五、打壓出現(xiàn)的不良苗頭,

總結,在今后的日子里,我將加倍努力工作,不斷完善自己,克服自身存在的不足之處,做到在政治上、思想上、行動上于黨中央保持高度一致,使自己成為一名實事求是、自信樂觀、意志堅強的城管協(xié)管員。讓我們把乾潭鎮(zhèn)建設成和諧、美麗,蓬勃、文明的小城鎮(zhèn)。

城管人員自我鑒定篇十六

本人進取參加政治理論學習,并對科學發(fā)展觀、創(chuàng)先爭優(yōu)、構建社會主義和諧社會、建設節(jié)儉型社會等相關理論進行了重點學習。經過學習,進一步提高了本人的思想政治覺悟和道德品質修養(yǎng),做到了與人為善,和睦相處。增強了在思想上、政治上同黨中央堅持高度一致的自覺性,提高了對發(fā)展是第一要務的認識,有效地增強了工作的系統(tǒng)性、預見性和創(chuàng)造性,為做好會計工作打下了堅實基礎。

我是一名半路出家、初出茅廬、沒有任何經驗的會計人員,我深知會計是一項專業(yè)性相當強的工作,在這么重要的崗位擔任會計人員,我感到肩頭的擔子是沉重的,壓力是極大的。有壓力才有動力,緊張而又充實的工作氛圍給予了我進取向上的動力,任何一項業(yè)務核算對于我來說都是嶄新的一頁。每當工作中遇到棘手的問題,我都虛心向身邊的同事請教,直到弄懂弄通為止,真正做到“三人行必有我?guī)煛?,取別人之長,補已之短。同時,為了能熟練應用會計電算化,利用業(yè)余時間自學了《財務管理與會計核算辦法》、《現(xiàn)代營銷學》、《計算機會計學》等書籍,提高了自我的業(yè)務水平,豐富了自我的營銷理論知識,為更好地做好會計工作打下了堅實的基礎。

在會計工作中,本人始終以敬業(yè)、熱情、耐心的態(tài)度投入到本職工作中。應對工作量大、結算復雜的情景,嚴格按照財務管理辦法的規(guī)定,從收入做原始憑證到審核、裝訂,記賬憑證的填列,以及增值稅發(fā)票的開具,一般納稅人專用發(fā)票的開具,辦理納稅上報以及其他與發(fā)票管理有關的工作,銀行賬目的核對,用戶現(xiàn)匯、承兌匯票的驗收工作等等,都堅持實事求是的原則,每項工作都一絲不茍,做到了賬清、賬實、賬表相符、賬薄整齊。及時準確地錄入數(shù)據(jù),建立客戶檔案,做好客戶信息調查,了解客戶的基本情景。遵守財務保密制度,對未公開的煤炭價格、財務數(shù)據(jù)嚴格保密,決不泄漏。進取協(xié)調與計財部、銀行、稅務等部門的各項工作關系。工作上隨叫隨到,堅持高度的自覺性,及時為客戶辦理業(yè)務,從不抱怨。真正做到了為客戶服務零距離。優(yōu)質禮貌的服務贏得了客戶的信任和贊揚。

本人進取探索會計的新思路、新方法。不斷規(guī)范財務工作程序,簡化各種手續(xù)。例如:以前開具增值稅發(fā)票時,一個訂單一開,費時費力,發(fā)票使用很多,并且不易查找,本人和同事進取探索新的工作方法,按廠家、品種將發(fā)票合開,然后再打好明細附在上方,既節(jié)省了發(fā)票的使用張數(shù),又提高了工作效率并且方便了查找。經過工作創(chuàng)新最大限度的給用戶供給方便,提高了工作效率。

城管人員自我鑒定篇十七

忙碌、緊張、有序的20__年即將成為歷史,一年來財務部隨著公司驕人的業(yè)績一塊成長,取得了很多方面的成績,做好了帳目及報表,做好了部門核算及財務管理,為公司業(yè)務發(fā)展供給了良性財務平臺。我們的工作總體來講主要在以下五大方面取得了長足的提高:

財務部在為期一年的工作中,強化了內部控制、預算管理、風險管理,加強了財務內部控制的力度,健全、完善了內部財務規(guī)章制度。

1、內部控制:一個公司要穩(wěn)定、健康的發(fā)展,完善的財務管理制度必不可少。由于公司業(yè)務的高速增長,以前年度制訂的財務管理制度和流程,有些已經不能滿足公司財務管理的需要,有些已經與公司當前的實際情景脫節(jié),財務部組織部分人員對公司全部的財務管理制度重新進行了討論。首先,修訂了財務內部控制制度,對售后直銷的財務流程重新進行了規(guī)范;其次,財務部結合聯(lián)絡處工作的開展,又把出差管理進一步深化,制定了新的出差管理辦法,制定了公司內部的下縣費用報銷標準;另外,我們還推出了一系列新的財務管理內部控制制度,在此不再一一列舉。

2、預算管理:預算管理對我們公司在年初來講還是一個新事物,相對于新劃分的五個分公司以及新設立的16個聯(lián)絡處來講,沒有現(xiàn)成的模式、經驗可循,所以年初費用預算制度的制訂和執(zhí)行的難度也就可想而知。但隨著財務跟進,對可控性費用控制力度逐漸加大,費用預算越來越合理,對降低公司費用、防范不合理開支起到了不容忽視的效果。同時該項工作已成為公司財務管理的一個基礎組成部分,每月25日費用預算在全公司范圍內已經深入人心。

3、風險管理:對于財務風險的管理也是從年初才開始正式起步,并對全年的工作起到了良好的效果。財務部實現(xiàn)對風險的管理目前僅處在一個基礎階段,例如庫存商品庫齡分析、超長期應收應付款分析等。庫齡分析在公司范圍內得到認可后,計提的超長期庫存跌價準備,更是為各部門合理反映當期利潤供給了一個可靠的保證。經過一年的內部實踐,財務此刻具備必須的預防風險的本事,及對風險快速反應的本事。進取而穩(wěn)妥的財務政策,規(guī)避了公司很多財務風險、法律風險。

二、核算體系建設。

進一步理順了財務帳目,建立了一套貼合本單位實際的財務核算體系,使得財務對業(yè)務活動的反映更為真實、及時、合理,趨于規(guī)范化。在充分研究和利用財務軟件功能的基礎上,針對公司機構體制的調整,對會計各科目,異常是一些陳年老帳和歷史遺留問題,承上啟下,銜接以往,投入專人進行查證落實,理順了帳目,使得整個核算體系更為清晰、合理,滿足管理的需要,具體有以下幾個方面:

1、建立公司垂直管理的財務管理體系、理順公司各業(yè)務及綜合部門的核算體系,相關財會人員潛心鉆研,力求將資料、帳目、報表作到準確、完整、精益求精。

2、建立5個批發(fā)分公司帳務核算體系,基本滿足內部管理數(shù)據(jù)的需求。5個批發(fā)業(yè)務的分公司,獨立核算各自的利潤,分別與廠家進行往來業(yè)務核對。對各自的經銷商既相互獨立又合并統(tǒng)一的與之進行業(yè)務往來和帳務核對。各分公司的財務主管在5個分公司業(yè)務處理上發(fā)揮了關鍵性的作用,對上家調價的計算、核對,對下家的調價的核對、計算,各種采購、銷售政策的執(zhí)行與掌握上起到了進取的作用,對店員獎勵的兌付與核對,起到了嚴肅把關的作用。

3、理順售后部帳務:該部門前期帳目由于各種原因較為混亂,內部財務核算及管理不夠健全,針對上述請況,財務部采取有力措施,在人員、資源等方面重新進行了配置,取得了顯著成效:

a、理清各種往來賬項:針對前期往來賬項不清等實際情景,售后部財務與廠方人員、有關客戶逐筆核對賬務,有的甚至從開始發(fā)生第一筆業(yè)務時核對起。經過核對單據(jù),發(fā)現(xiàn)了一些以前未入賬單據(jù),并使客戶確認,為公司挽回了損失。經過核對、調整,此刻各種往來賬項已到達了賬賬相符、賬實相符。

b、加強內部控制,完善核算流程:售后部現(xiàn)有多個核算單位,每個核算單位都有很多保修工單、維修工單、出庫單、入庫單、發(fā)票等原始單據(jù)的傳遞、及款項的流轉,針對前期存在的單據(jù)傳遞不及時等問題,制定了財務工作流程、舊配件收發(fā)流程、檔案管理規(guī)定等文件,對配件的收發(fā)存、單據(jù)的傳遞、款項的流轉、財務資料的保管等作出了具體、明確的規(guī)定,對保證公司資產的安全、完整具有重要意義。

c、推進公司信息化建設,建立完整的核算體系:售后部賬務完整、全面的核算是十分必要的。由于售后核算的特殊性,售后財務核算前期一向沿用手工記賬,并需要記錄幾個店面的庫存明細賬,不但工作量繁重且容易出錯,工作效率較低,成為售后財務工作的一大障礙。針對上述情景,在五月份為售后財務選用一套財務軟件替代手工記賬。期間需要建立商品目錄、期初建賬、建立適合售后業(yè)務特點的核算方式等很多工作,為不影響月底整體核算,售后財務人員自愿加班加點工作,使財務軟件的運用取得了成功,并極大的促進了售后財務工作的開展。此刻售后財務人員在各店應對賬、盤點,可方便的經過互連網(wǎng)直接調用賬套,提高了工作效率,并保證了工作質量。經過以上三個方面的工作,此刻售后財務核算井然有序、全面、客觀、真實、準確,并及時報送,保證了整體財務核算的順利進行。

4、理順直銷分公司帳務:直銷公司下設網(wǎng)點多,商品品種繁多,帳務處理上比較瑣碎,工作量大。經過財務人員潛心攻關,多次調整核算方案,使這一問題得到了妥善解決。

5、理順網(wǎng)絡部帳務:由于較為復雜的原因,該部門帳務設置以往與總公司有些脫節(jié),存在庫存商品及材料不能清楚反映、對應收款項的管理不夠清晰和及時等諸多問題。經過相關財務人員的清理和調整,__年上半年已經將以上問題全部解決,使該部門財務核算與財務管理提高到與5個批發(fā)公司同一水平。

6、在各個公司各自獨立核算的基礎上,財務部為各分公司建立了共同的財務標準,對業(yè)務部門的業(yè)績考評供給了公開公平的競爭平臺,并適當精簡了財務流程,提高了工作效率。

三、財務管理體系建設。

一年來,在公司領導的大力支持和各部門經理的進取配合下,財務管理水平進一步提高,更上了一個臺階。由于專業(yè)人員配備齊全,會計核算進一步細化,帳目理順,使會計主管從繁雜的日常帳務中抽身出來,投入時間和精力參與到了財務管理中去,而不是只埋頭記帳、算帳,譬如,費用的審核,增值稅專用發(fā)票進項的索取與管理、銷項的計算開具與管理、代墊付款協(xié)議的審核,采購政策、銷售政策的事前了解、事中監(jiān)督、事后核對,應收款項的核對與催收,應付款項的核對等方面,這些工作的逐步開展,對防止壞帳的發(fā)生、業(yè)務活動的正常開展,在必須程度上起到了把關、監(jiān)督作用。為了決策層的需要,我們努力建設了新型的決策支持體系:主要體此刻為管理層供給內部信息,包括資本支出的效益分析、公司財務狀況和經營成果的復合分析、公司預算費用與實際費用的比較分析,等等。為了提高財務管理水平,我們采用了高效的財務系統(tǒng):

1、在20__年__月份以來,公司的物流和財務處理系統(tǒng)二者合一,對于這個新的、資料復雜的新系統(tǒng)而言,它能做到多少,我們可操作多少,一切還都是未知數(shù)。經過一年來工作上的實際操作和平時組織的一些業(yè)務培訓,我們已經能熟練操作這個系統(tǒng),并能供給很多方面的報表,包括對內明細至各部門的利潤表、銷售明細表、匯總表、毛利表、固定資產明細表、各種盤點表、庫齡分析表、帳齡分析表及各種對外帳表等。

2、遠程增值稅發(fā)票認證系統(tǒng)的采用,能夠使公司及時認證進項稅發(fā)票,縮短了認證發(fā)票的時間和次數(shù)限制,提高了認證發(fā)票的及時性。

3、進取使用我們公司自我開發(fā)的盒貼回執(zhí)系統(tǒng),讓盒貼回執(zhí)準確率到達100%。

四、財會團隊建設。

1、聘用素質高、經驗豐富的專業(yè)財會人員,力求崗位需求與人員匹配。

2、長期灌輸服務意識,人人有事做,事事有落實。重視內部民主評議的情景,并及時與各業(yè)務、綜合部門溝通,了解公司員工和業(yè)務經理的需求,以及對財務部門服務質量的反饋。

3、一貫提倡吃苦耐勞、任勞任怨的作風,強化愛崗敬業(yè)精神。

4、促進團隊協(xié)作、提高團隊凝聚力。

5、創(chuàng)造學習氛圍,加強專業(yè)知識與專業(yè)技能的培訓,提高整體技術水平。

五、外圍關系的建立及維護,為公司爭取良好的發(fā)展環(huán)境。

重視與稅務系統(tǒng)各個環(huán)節(jié)、各個相關單位的聯(lián)絡,策略的維護與這些人員的長期關系,進取與稅務相關部門溝通,妥善處理與具體經辦人員的關系,能在具體事宜的辦理上得到專管人員的支持,事情能夠辦得順暢快捷,使業(yè)務部門相關業(yè)務事項得以順利進行及開展。

總而言之,財務部經過一年進取穩(wěn)妥的工作提升了公司內部控制的本事,壓縮了公司不合理的支出,降低了經營的不合理開支,提高了公司抗風險的本事,為公司經營決策的制定供給了真實有效的決策依據(jù)。展望公司發(fā)展的明天,我們和一線的戰(zhàn)友們一樣躊躇滿志,圍繞企業(yè)發(fā)展的目標參與管理,根據(jù)企業(yè)的整個運營,用數(shù)據(jù)表達出來。發(fā)展完善財務控制的手段包括堅持垂直財務系統(tǒng)、實行財務委派制、資金審批、重大項目聯(lián)簽等方式,隨著公司經營的發(fā)展而完善財務內部控制制度與流程等。

對風險管理的認識也要超出對部分財務風險(如存貨積壓、應收賬款壞賬等)的揭示上,上升到系統(tǒng)的風險管理的高度,在將來的時間里,繼續(xù)提升財務防范風險、規(guī)避風險的本事,提升應對風險的快速反應本事,繼續(xù)提升財務團隊的整體素質等。

城管人員自我鑒定篇十八

我于2019年4月?lián)?市城市治理行政執(zhí)法局廣陵分局政委職務,到任后,按照組織鋪排主抓環(huán)衛(wèi)工作。

今年以來,在區(qū)委、區(qū)政府、市城管局的準確領導下,在市環(huán)衛(wèi)處的直接指導下,本人立足實際,悉心研究城市環(huán)衛(wèi)治理運作機制,著眼長遠,積極探索環(huán)衛(wèi)體系體例的轉變,使環(huán)衛(wèi)工作逐步走向了良性發(fā)展的渠道,總結一年的工作,主要有以下幾個方面的熟悉:

思惟政治建設是事關根本、事關大局、事關長遠的一件大事。今年來本人注重加強學習,凸起了重點,當真研讀了“xx大”講演、xx屆三中全會決定、新黨章、jzm同道的著作、hjt同道的一系列重要講話以及《三個代表“重要思惟學習綱要》;改進了學習方法,在自學研讀的基礎上積極參加各類輔導、研討和調研流動,參加了市委黨校鄉(xiāng)局級干部培訓班的脫產培訓,系統(tǒng)的學習了黨的有關基本理論知識,接受了”五當代“的學習培訓。通過學習,自己深切地感慨感染到,理論水平有了進一步的進步,政治素質有了顯著的增強,從內心世界真正地樹立的”立黨為公、執(zhí)政為民“的思惟。

?????今年是廣陵環(huán)衛(wèi)實行體改后的第一年,也是負重奮進、接受挑戰(zhàn)、掙脫困境的樞紐之年,能否充分調動廣陵環(huán)衛(wèi)人的工作積極性,治理好城市環(huán)境衛(wèi)生;能否殺出一條血路,實現(xiàn)經濟創(chuàng)收新的突破;能否解放思惟,創(chuàng)造出適合廣陵環(huán)衛(wèi)特點的運作機制和運行體系體例。這是擺在我們眼前既宏觀又詳細、既長遠又現(xiàn)實的題目。為此,我和班子成員一道,開展深入細致的調研流動,學習、吸取了發(fā)達地區(qū)的提高前輩經驗,環(huán)衛(wèi)歷史值得推廣的傳統(tǒng)做法,制定了一整套適合廣陵環(huán)衛(wèi)特點的目標治理、業(yè)務考核、獎優(yōu)罰劣為一體的運行機制,得到了領導和組織的認可和支持,有效地促進了部分工作的開展。一年來,工作中我能注重充分發(fā)揚民主,堅持集體領導,大事、重要的事、事關全局的事堅持民主決議計劃、科學決議計劃,把自己置身于集體領導之中。注重加強干部的培養(yǎng),關心其成上提高。年內,在區(qū)委黨校組織了首期環(huán)衛(wèi)中青年骨干培訓班,不同程度地進步了環(huán)衛(wèi)骨干的理論水平和工作能力。按照《干部治理條例》的有關程序和要求,加強了環(huán)衛(wèi)中層干部的民主推薦、測評、任職和考核工作,用改革的思路妥善處理了過去干部工作中遺留的一些歷史題目,促進了干部工作的規(guī)范治理。一年來,我能注重了解干部的思惟動態(tài),積極開展談心、交心流動,與所、隊干部貼心貼腹、換位思索,相互理解、相互支持。業(yè)務工作中,在治理軌制建立、健全的基礎上,我能夠堅持每周巡查市容,發(fā)現(xiàn)題目及時整改,年內環(huán)衛(wèi)業(yè)務工作多次受到市、區(qū)領導及群眾的肯定;經濟工作是環(huán)衛(wèi)的一項舉足輕重的重點工作,今年來,廣陵環(huán)衛(wèi)的經濟工作在實行新的運作機制后上了一個大的臺階,由去年創(chuàng)收81增加到今年的101,逾額完成了年度目標任務,促進了環(huán)衛(wèi)工作的正常有序、健康運轉。

廉潔自律是我們干好一切工作的條件和基礎,熟話說”其身正,不令而行;其身不正,雖令不從“.因此,我始終把”為民、務實、清廉“作為自己廉潔自律的三項鋼性目標來執(zhí)行。為民,就是要堅持”立黨為公、執(zhí)政為民“,把實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好群眾的根本利益作為自己思索題目和開展工作的根本起點和落腳點,忠實地貫徹執(zhí)行黨的群眾路線、當好人民公仆,做到權為民所用,情為民所系、利為民所謀。務實,就是堅持艱苦創(chuàng)業(yè),勤儉辦事,扎扎實實地做好本職工作。不唯名、不唯利,只唯實。清廉,就是要嚴于律己、廉潔奉公,始終把群眾的利益、集體的利益放在首位,嚴格遵守黨紀條規(guī),堅持高尚的精神追求,永保共產黨人的浩然正氣,切實做到拒侵蝕、永不沾。一年來,我能夠嚴格執(zhí)行領導干部廉潔自律的有關劃定。按照”五個不準“”五個嚴禁“”四個嚴格控制“和”四個果斷制止“要求,執(zhí)行各項公務流動,用自己的言行影響身邊的同道,營造一種濃郁的創(chuàng)艱苦之業(yè),樹廉潔之風,走健康之路的環(huán)衛(wèi)大家庭的氛圍。

回顧一年的工作,自我感覺假如工作上有一點成績,那是我們領導班子齊心合力、共同努力的結果,是我們全體工作職員憑著一種對事業(yè)對集體高度負責的精神,艱苦奮斗的結果?;仡欁约?,感到還有很多不足,主要是:改革立異的精神還不夠,深入基層調查研究的力度還不足,對新時期搞好城市治理的理念還不新,這些有待于自己在新的一年里進一步加強學習,更新理念,百尺竿頭,更上一步。

城管人員自我鑒定篇十九

時光猶如白駒過隙,三年衛(wèi)校學習生活很快就要畫上句號。畢業(yè)之即,對過往生活感慨萬千,故對校園生涯作一個自本人鑒定。

一、學習方面,能按照學校的有關規(guī)定,利用業(yè)余時間自學各門課程,積極參加集中串講,按時完成各項作業(yè)。通過三年學習,現(xiàn)已掌握了所學知識,并通過了有關課程考核。在學習期間,本人能自覺將所學知識用于實踐當中,以"獨立思考"作為自己的座右銘,時刻不忘警戒。

二、思想政治方面,本人注重政治理論學習,能在工作和學習中,尊重領導,團結同志,作風嚴謹,為人正派。

三、生活上勤儉樸素,熱愛集體,以誠待人,關心同學,樂于助人,有較強的時間觀念。性格樂觀開朗,并始終保持良好的心態(tài)。

在衛(wèi)校的第三年是本人到醫(yī)院實習的時間,基本上一年都是呆在醫(yī)院里學習。在醫(yī)院里本人熟練本人的護理操作技術,把理論和實踐結合在一起,在帶教老師的指導下用本人全部的耐心和愛心護理病人,使病人得到良好的照顧,早日康復。到醫(yī)院實習認識到許多也是學習護理的同學,也就增加了與其他同學交流和向其學習的機會,鍛煉了自己的交際能力,學到別人的長處,認清自己的短處。

經過兩年的專業(yè)技能學習加上一年的實習實踐,本人不但有了牢固的理論知識而且有了豐富的動手能力。本人相信這會成為本人以后每項工作并不斷取得成功的保障。因此本人將以飽滿的熱情、堅定的信心、高度的責任感投入到新的生活環(huán)境中,爭取做一名優(yōu)秀的護理工作者。

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