最新民政辦個人先進事跡 民政局先進事跡(七篇)

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民政辦個人先進事跡 民政局先進事跡篇一

——記平陸縣部官鄉(xiāng)民政辦主任段永生

楊引鴻

段永生是一名基層民政工作者，在民政辦主任崗位上一干就是10個年頭，他堅持“以民為本、為民解困、為民服務(wù)”的宗旨，恪盡職守，默默奉獻，一心撲在自己的工作上，事事處處都以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，充分發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用。

部官鄉(xiāng)是平陸縣的一個山區(qū)小鄉(xiāng)，每年都要受到不同程度風(fēng)災(zāi)、旱災(zāi)和雹災(zāi)，面對災(zāi)情，段永生總能一馬當(dāng)先，挨家挨戶做好災(zāi)情核查工作，盡快使災(zāi)民恢復(fù)生產(chǎn)生活。2010年7月23日晚11時至7月24日中午13時，部官鄉(xiāng)遭受特大暴雨襲擊，全鄉(xiāng)15個村全部遭受暴雨襲擊，村村組組受災(zāi)。段永生幾乎4天4夜沒有合眼，忙著核報災(zāi)情，忙著慰問災(zāi)民，忙著恢復(fù)生產(chǎn)......當(dāng)鄉(xiāng)里開

總結(jié)

部官鄉(xiāng)現(xiàn)有低保對象865人，由于該鄉(xiāng)低保對象管理面

廣范圍大，對象類型不同，核查存在較大困難，但是段永生堅持嚴(yán)把進入關(guān)，對每個申請對象進行調(diào)查，設(shè)立公開投訴電話，接受群眾監(jiān)督，使真正有困難的群眾得到實實在在的幫扶。對于個別難點村問題村，他都能夠堅持到村里參加低

1保聽證會，廣泛聽取群眾意見，深入村里解決問題。今年高考結(jié)束后，段永生下鄉(xiāng)調(diào)查時得知下牛村有一低保戶家庭劉洋考上大學(xué)，因家庭生活困難，姐姐上大學(xué)，沒有能力支付高昂學(xué)費，正備放棄學(xué)業(yè)。段永生多方為他奔走申請，爭取縣團委、民政局的大力支持，解決了劉洋同學(xué)入學(xué)所需要的一切費用，使他順利進入大學(xué)繼續(xù)讀書。

部官鄉(xiāng)有五保老人91 人，他們大多數(shù)都生活在較偏遠的農(nóng)村，無兒無女，生活無依無靠。在段永生的努力下，建設(shè)敬老院受到鄉(xiāng)黨委、政府高度重視，在縣民政局的大力支持下，2005年投資25萬余元的部官鄉(xiāng)敬老院正式入住老人，段永生又爭取鄉(xiāng)政府在敬老院外劃撥土地14畝，作為敬老院的自留地。段永生和敬老院工作人員一起建起了5畝果園，2畝菜園和7畝麥田。他一有空就和老人們一道忙碌在園子里，經(jīng)常是一身土、兩手泥。在大家的共同努力下，部官鄉(xiāng)敬老院的蔬菜、糧食基本能實現(xiàn)自給自足。敬老院的老人說：永生是個好娃！實在、肯干，真是我們的貼心人。段永生可能記不住家人的生日，敬老院五保戶的生日卻刻在他的腦海里。

十年來，部官鄉(xiāng)民政對象無一例赴縣市上訪；十年來，他經(jīng)辦的每一筆民政資金帳目清楚明白；段永生憨厚地說：干民政工作，就是要把民政對象當(dāng)作自己的親人，要以心換心！十年來，他多次被縣鄉(xiāng)評為優(yōu)秀黨員，被評為民政工作

2先進個人，部官鄉(xiāng)的民政工作連續(xù)十年被縣民政評為全面工作先進單位。段永生就是這樣一位熱愛自己的工作，熱心民政事業(yè)的基層干部，在平凡的工作崗位上默默地奉獻著，得到了上級領(lǐng)導(dǎo)的肯定和廣大群眾的好評。2010年他被任命為部官鄉(xiāng)武裝部長，走向領(lǐng)導(dǎo)崗位的段永生依然是那樣質(zhì)樸、那樣執(zhí)著。

民政辦個人先進事跡 民政局先進事跡篇二

優(yōu)秀黨務(wù)工作者先進事跡材料

----記巴彥塔拉蘇木社會事務(wù)辦公室主任:***

***，男，今年35歲，現(xiàn)任巴彥塔拉蘇木社會事務(wù)辦公室主任，黨委委員。參加工作14年來，一直兢兢業(yè)業(yè)，干一行，愛一行，在平凡的工作崗位上創(chuàng)造出了一流的工作業(yè)績，自1998年至今連續(xù)被評為蘇木先進個人，并多次受到上級的嘉獎。多年來，他始終是風(fēng)里來雨里去，走村串戶，訪貧問苦，默默地踐行著“三個代表”重要思想，把黨和政府的關(guān)懷送到每個民政對象的家中，用自己的滿腔熱情去解決群眾的疾苦，履行著一個民政干部的職責(zé)，發(fā)揮著一名共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用?！白雒裾ぷ?，是上為黨和政府分憂，下為百姓解難，每一件細小的事情；都代表著人民對政府的要求，百姓的渴望，政府的責(zé)任”，作為一個民政工作者，***同志深深知道“及時解決困難”對于急需幫助的群眾是多么重要。

——為民解困，做困難群眾的貼心人。救災(zāi)工作是基層民政工作的重點和難點，突如其來的自然災(zāi)害是考驗民政工作者的關(guān)鍵時刻。2010年蘇木自然災(zāi)害嚴(yán)重，給群眾的生活帶來一定的困難，他本人經(jīng)常來往于民政局和蘇木之間，為蘇木的弱勢群體和受災(zāi)群眾爭取各項優(yōu)惠和救助政策，積極爭取上級救災(zāi)款物，密切關(guān)注新災(zāi)發(fā)生，做到及時查災(zāi)、報災(zāi)、核災(zāi)、救災(zāi)工作，及時組織發(fā)動社會力量，開展救濟工作。多渠道籌措糧、款、物，在2011年初共救濟特困戶1089戶，2503人，第1頁

每戶臨時發(fā)放面粉一袋，保證了特困群眾的吃糧難問題。七月份以后，蘇木境內(nèi)連降暴雨，山洪暴發(fā)，導(dǎo)致西薩拉等村數(shù)十戶家庭進水，在蘇木領(lǐng)導(dǎo)的指揮下，他帶領(lǐng)村民開展救災(zāi)工作，冒著暴風(fēng)雨，和村干部一起為受災(zāi)群眾安排好臨時住處，并及時送去被褥、面粉等生活用品，在救災(zāi)的這幾天里，他不顧工作疲勞，每天第一個出現(xiàn)在村里的大街小巷。為了盡快完成救災(zāi)任務(wù)，他加班加點，有時冒雨走街串戶，僅用一周的時間，就超額完成了救災(zāi)工作，在大會上受到了領(lǐng)導(dǎo)的表揚；巴彥塔拉蘇木民政救助對象為1729戶，在他的宣傳和鼓勵下有2847人參加了合作醫(yī)療，他解決了弱勢群體就醫(yī)難問題，***同志和弱勢群體還有著特別的感情，在他的身上，始終裝著全鎮(zhèn)困難群眾的通訊錄，對軍烈屬、孤寡老人等優(yōu)撫對象的衣食住行、安危冷暖，時刻緊記在心，并想方設(shè)法、實實在在地解決好，爭取在最短的時間給予最快、最好的幫助。2011年，他協(xié)調(diào)上級（民政）資金為129人解決了農(nóng)村低保（特困）大病醫(yī)療救助款29.6萬元（實施一卡通）。并逐步建立以專項救助為輔助，社會互助為補充的社會救助體系。

---擁軍優(yōu)屬，做優(yōu)撫對象的知心人?！叭f物升華通過火，人類升華通過愛”。優(yōu)撫對象曾為了中國革命和社會主義現(xiàn)代化建設(shè)做出過巨大貢獻，被譽為當(dāng)代“最可愛的人”。由于他們對現(xiàn)行政策理解有偏差，上訪事件時有發(fā)生，影響了社會穩(wěn)定?！坝脨圩鳛閯恿Γ瑵M腔熱忱地做好他們的思想疏導(dǎo)工作，為黨委、政府分憂”是我們民政工作者面臨的又一項重要任務(wù)。***同志利用“國慶節(jié)”走訪慰問老軍人。為每個老軍人送去500元慰問金，營造深厚的雙擁氛圍。二是積極開展雙擁工作，抓好現(xiàn)役軍人的優(yōu)待和扶持退伍軍人的發(fā)展生產(chǎn)，盡力為他們排憂解難、辦實事，做好重點優(yōu)撫對象“解三難”活動，為32位老軍人申請治病款7.85萬元，維修款5.8萬元，建房款5萬元，盡可能解決他們的住房難、治病難、生活難的問題。協(xié)調(diào)上級有關(guān)部門，為鳳凰山烈士陵園爭取了4.5萬元維修資金，對烈士陵園進行了維修。推進優(yōu)撫、雙擁工作再上新臺階。

---應(yīng)保盡保，做低保戶的及時雨。做最低生活保障制

度是解決特困群體基本生活的有效途徑，是黨和政府關(guān)注民生、重視民生、保障民生、改善民生的偉大工程。特困戶、低保戶是社會的弱勢群體，是公認的“最可憐的人”，目前我蘇木納入低保1925戶3171人，其中：農(nóng)村低保1655戶2672人，城市低保270戶499人。貧困面大，低保對象多。為了規(guī)范管理，他通過調(diào)查摸底，對低保戶進行了全面核查，對不符合低保條件的低保戶進行取消，對符合條件的低保戶，根據(jù)特殊情況，協(xié)調(diào)局里有關(guān)部門盡可能的提高標(biāo)準(zhǔn)，逐戶核實，張榜公布，真正做到應(yīng)保盡保，同時建立低保對象一戶一檔，實行動態(tài)管理。真正的做到了“雪中送碳”，堅持了“應(yīng)保盡保”的方針。2011年全年共發(fā)放低保金、補發(fā)資金，累計200萬元，用以解決他們的基本溫飽問題。

———尊老愛老，做老年人的暖心人。老年人是社會的寶貴財富，維護老年人的合法權(quán)益是構(gòu)建和諧社會的重要內(nèi)容。為切實保護老年人的合法權(quán)益，營造“尊老敬老愛老”的濃厚社會氛圍，***同志和同事們想方設(shè)法為老年人謀福利。為了保證五保老人的正常生活，他積極向上爭取資金，并得到了主管部門的支持，對養(yǎng)老院的后勤人員進行了安排，加強對敬老院的管理，設(shè)專人專崗，一個院長，一個大師傅，一個更夫，制定各種制度并上墻，壯大院辦經(jīng)濟，充分利用好現(xiàn)有的資金，提高院民的生活條件和生活水平，讓每一個集中供養(yǎng)的五保戶享受到家的溫暖。目前，院內(nèi)供養(yǎng)達36人。敬老院住宿、生活條件好了，但散居五保老人還有很多困難，我們對院外供養(yǎng)對象付出的精力更大更多。使蘇木的所有老人老有所依，老有所養(yǎng)，生活有了著落，不再流離失所。切實做好農(nóng)村五保戶供工作。2011年，發(fā)放五保資金46.5萬元（2500元，186人），春節(jié)期間五保戶每人補發(fā)了100元生活補助，計1.86萬元?！叭嗣駶M意我滿意、人民高興我高興、人民幸福我幸?！?，是***同志追求的目標(biāo)。在開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，***同志始終都嚴(yán)格要求自己，帶頭學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，帶頭開展批評與自我批評，用他的話說：一個人要保持思想上不退步，要適應(yīng)新形勢發(fā)展的要求，與時俱進地開展工作，就得敢于剖析自己，正視自己，就得活到老學(xué)到老。他是這樣說的，也是這樣做的，在各項工作

中，面對不斷發(fā)展的形勢，他始終保持了共產(chǎn)黨員的先進性，始終保持了一名共產(chǎn)黨員的高尚品質(zhì)，始終保持了一名共產(chǎn)黨員的先鋒模范帶頭作用。成績只能代表過去，不能說明將來，今后的路很長，我將一如既往，立足崗位，為構(gòu)建和諧社會，為民政事業(yè)發(fā)展貢獻自己的綿薄之力。

民政辦個人先進事跡 民政局先進事跡篇三

鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政辦主任先進事跡

xxx，男，中共黨員，現(xiàn)任xx鄉(xiāng)黨政辦主任。多年來，該同志以黨性為后盾，以政治責(zé)任感為動力，從思想上、作風(fēng)上加強自身建設(shè)，恪盡職守，謁誠奉獻，辛勤工作，出色的完成了領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作任務(wù)。

一、具有較高的政治素質(zhì)。

段新嶺同志始終把政治素質(zhì)放在第一位，堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，有較強的政治敏感性和政治鑒別力，政治理論水平和 政策水平高，比較注重在對黨的方針、政策的學(xué)習(xí)，在對領(lǐng)導(dǎo)們身上集中體現(xiàn)的政治經(jīng)驗和決策水平、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)的學(xué)習(xí)和感悟中，在通過信息調(diào)研為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策的實踐中不斷提高自己的政治水平。在思想作風(fēng)和工作作風(fēng)上，他牢固樹立奉獻勝于一切的人生觀、事業(yè)重于一切的價值觀、服務(wù)先于一切的公仆觀，把全心全意為人民服務(wù)當(dāng)作自己唯一的宗旨，自覺做到忠于職守，奮發(fā)有為。在政治紀(jì)律上，他從嚴(yán)要求自己，自覺遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項規(guī)定，自覺接受組織和群眾的監(jiān)督。在個人品德方面，他為人正直，待人誠懇，與人為善，謙虛穩(wěn)重。

二、具有致力奉獻的敬業(yè)精神。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政辦公室工作是份辛苦的工作，特別是辦公室主任，事無巨細，更要求具有甘于幕后、默默奉獻的敬業(yè)精神，有吃苦耐勞的平和心態(tài)。段新嶺同志從事黨政辦公室工作以來，總認為，辦公室工作雖然苦點、累點，但在實現(xiàn)社會價值的過程中體現(xiàn)個人價值，是一生中最豐厚，最實用，享用終生的財富。因此，他經(jīng)常鞭策和激勵自己勤于學(xué)習(xí)，善于思考，不僅具備了扎實深厚的語言文字功底，而且不斷適應(yīng)時代要求，在文字材料、信息綜合、調(diào)查研究、公文寫作等方面，力求寫出高品位。他尤其注重調(diào)查研究，主動圍繞新農(nóng)村建設(shè)、社會治安穩(wěn)定、機關(guān)標(biāo)準(zhǔn)化管理等熱點、難點問題，以黨的路線方針政策為出發(fā)點，以領(lǐng)導(dǎo)的決策意圖為支撐點，以推動馬坊社會事業(yè)發(fā)展為落著點，在了解情況的廣度、考慮問題深度、提出建議的高度下功夫，撰寫了一批質(zhì)量較高的調(diào)研信息。他撰寫的《對新型農(nóng)村合作醫(yī)療的幾點思考》、《xxx畜牧經(jīng)濟快速發(fā)展的思考》等文章在市縣委內(nèi)部通訊刊用。在總結(jié)工作經(jīng)驗、推介工作方法、進行理論探討等方面，他總是用心思考、感悟，用心去寫，注重真情實感，反映事物本質(zhì)，追求體現(xiàn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)特色、區(qū)域個性和個人的寫作風(fēng)格，并善于領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)意圖，敢于拓展領(lǐng)導(dǎo)思想，敢于創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)思維，在文章中不斷出現(xiàn)新觀點、新思路、新辦法、新舉措。他一直把公文看得很重，他認為公文傳達著組織的聲音，體現(xiàn)著機關(guān)的形象，從內(nèi)容到形式，必須無懈可擊，屬于一流，必須嚴(yán)把制作、審核關(guān)，對標(biāo)題、結(jié)構(gòu)、內(nèi)容、遣詞造句和標(biāo)點符號等方面，總是進行仔細推敲、修改，在他主持黨政辦公室工作期間，公文數(shù)量得到有效控制，質(zhì)量明顯提高，領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)快，執(zhí)行效果非常好。

多年的辛勤耕耘和默默奉獻，付出了他辛勞的汗水和心血。據(jù)估算，他每年完成的文字材料均在四十萬字以上，如此繁多的材料，他很少休息過星期天和節(jié)假日，常年三分之二的夜晚和雙休日加班加點。近兩年來，隨著人事變動，寫材料的同志越來越少，他的工作量也在不斷增加。但他不管是份內(nèi)份外，不管有多忙，只要有任務(wù)，他都樂意接受。夜深人靜時，萬籟俱寂，別人睡得正香，他卻在伏案奮筆，為一詞一字苦琢苦磨;當(dāng)晨曦初露，人們開始晨練的時候，他卻拖著疲憊的身軀，準(zhǔn)備第二天的事務(wù)。天道酬勤，他的付出獲得了應(yīng)有的回報，每年在《許昌日報》及縣委內(nèi)部信息等刊物上刊發(fā)各類信息、新聞四十多篇，用稿的層次和用稿率逐年上升。每當(dāng)自己代擬的文稿得到領(lǐng)導(dǎo)的肯定時，每當(dāng)撰寫的調(diào)查報告被領(lǐng)導(dǎo)采納進入決策層時，每當(dāng)自己的講話材料符合領(lǐng)導(dǎo)意圖，贏得陣陣掌聲時，每當(dāng)一篇篇材料被上級采用，發(fā)表在有影響的報刊，為單位爭得了榮譽，擴大了影響和地位，提高了知名度，收到了意想不到的經(jīng)濟和社會效益時，他心潮澎湃，精神振奮，雖然辛苦，但感受到了成功的喜悅和收獲的樂趣，感受到了辦公室工作者自身價值的存在和體現(xiàn)。

三、具有較強的組織協(xié)調(diào)能力。 辦公室工作綜合性強、服務(wù)面廣、辦理的事務(wù)多，又往往是矛盾的統(tǒng)一體，一個電話，一篇材料，一件日常小事，都有可能成為焦點，導(dǎo)致“牽一發(fā)而動全身”。黨政辦公室主任只有加強協(xié)調(diào)，妥善處理好方方面面的關(guān)系，才能增強團結(jié)，促進工作。多年來，段新嶺同志充分發(fā)揮自己的組織、協(xié)調(diào)才能，牢記服務(wù)之本，恪守服務(wù)之責(zé)，辦好服務(wù)之事，把握好有所為有所不為的度，正確面對得與失、成與敗、表揚和批評，做到虛懷若谷，寬懷大度，為了事業(yè)和整體，勇于忍辱負重，委曲求全。在工作中，他帶頭維護領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威，帶頭維護機關(guān)形象，帶頭維護班子團結(jié)帶頭維護整體效能。對領(lǐng)導(dǎo)的服務(wù)協(xié)調(diào)，他主動超前，敢參敢謀;對平級之間的協(xié)調(diào)，他以誠相待，不計較小事;對下屬的關(guān)懷愛護，他一視同仁，平等對待，既嚴(yán)格教育、嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理，促使大家忠于職守、爭先創(chuàng)優(yōu)，又在政治上重視，工作上支持，生活上關(guān)心，尤其是他時時處處以身作則，率先垂范，要求別人做到的首先自己做到，得到了同志們的擁護。在橫向協(xié)調(diào)方面，他既發(fā)揚民主，集思廣益，又堅持原則，公正合理，力求達到問題要解決，關(guān)系不受影響的效果。主持黨政辦公室工作后，段新嶺同志更具有果斷、節(jié)奏快、效率高的工作作風(fēng)和躬身先苦的情懷。對黨政辦公室的全面工作，他既從宏觀上加強管理，又從微觀上著力落實，從不忽視每一項細小的具體工作，思想上認真對待，毫不含糊，事前有布置，事后有檢查，對容易發(fā)生問題的工作和環(huán)節(jié)，都要親自過問。同時，他細致慎重，既注意大的方面，更注意小的環(huán)節(jié)，特別是不引人注意的方面。辦文，他要重點審核行文價值和內(nèi)容格式;辦會，他特別注意通知到位和會場服務(wù);為領(lǐng)導(dǎo)活動服務(wù)，他認真搞好工作的銜接。在他的帶領(lǐng)下，辦公室工作開展得有聲有色。

清水一滴是普通的，但折射的光輝是七彩的。段新嶺，這名戰(zhàn)斗在農(nóng)村工作一線的共產(chǎn)黨員，人是普通的，工作是平凡的，但就在這平凡和普通當(dāng)中，閃耀著一個普通共產(chǎn)黨員敬業(yè)奉獻的美麗光輝。

鎮(zhèn)黨政辦公室主任2010年

述職報告

一、學(xué)習(xí)方法，累積經(jīng)驗

參加工作以來，我時刻警醒和鞭策自己，要在不斷的學(xué)習(xí)中工作，在不斷的工作中學(xué)習(xí)，在實踐中通過不斷的觀察、學(xué)習(xí)和總結(jié)來豐富自己的基層工作經(jīng)驗。注重向領(lǐng)導(dǎo)和老同志學(xué)習(xí)，在日常工作和生活中，我始終用心觀察身邊領(lǐng)導(dǎo)和老同志的一言一行，學(xué)習(xí)他們身上的工作方式、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)，并不斷總結(jié)借鑒。注重向工作實踐學(xué)習(xí)，在基層艱苦復(fù)雜的工作實踐中培養(yǎng)和訓(xùn)練自己的悟性，不斷積累實際工作經(jīng)驗?zāi)芰ΑＷ⒅貙W(xué)習(xí)相關(guān)政策、法律和業(yè)務(wù)知識，工作之余我堅持學(xué)習(xí)與工作相關(guān)的政策、法律和業(yè)務(wù)知識，保持著良好的閱讀習(xí)慣，平均每周看完一本書，廣泛吸取知識，完善知識結(jié)構(gòu)。

二、恪盡職守，盡心盡責(zé)

今年以來，按照上級部門的部署和要求，我對照服務(wù)業(yè)全年工作指標(biāo)進行了任務(wù)分解，全力推進重大服務(wù)業(yè)項目建設(shè)，精心包裝服務(wù)業(yè)項目開展招商，著力解決服務(wù)業(yè)企業(yè)發(fā)展中出現(xiàn)的各種難點問題。

1、推進重大項目

負責(zé)汽車城項目，不論是土地流轉(zhuǎn)、拆遷安置、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)還是規(guī)劃、招商和服務(wù)項目落戶，我都堅持在一線辦公，特別是土地流轉(zhuǎn)和拆遷安置工作，讓我學(xué)到了書本里學(xué)不到的知識，提升了我適應(yīng)基層工作的能力。負責(zé)光華科技園項目，我注重發(fā)揮自己的優(yōu)勢，積極完善科技園區(qū)的功能配套，制定園區(qū)發(fā)展的相關(guān)政策，為入園企業(yè)提供系統(tǒng)的政策、咨詢和網(wǎng)絡(luò)等服務(wù)。

2、抓好招商引資

加強現(xiàn)有三產(chǎn)項目的招商，如汽車城、光華科技園等，把現(xiàn)有三產(chǎn)資源充分挖掘好、利用好。汽車城項目招商呈現(xiàn)良好態(tài)勢，已有奧迪、別克和福特三家品牌汽車4s店正式落戶，另有多家品牌汽車4s店（一汽豐田、比亞迪、悅達起亞、奇瑞）正在洽談落戶事宜，隨著招商項目的相繼落戶，汽車城將會進一步提升我鎮(zhèn)服務(wù)業(yè)園區(qū)的發(fā)展品味。依托光華科技園平臺，積極開展招商引智，重點引進ito和bpo企業(yè)，填補我鎮(zhèn)高端服務(wù)業(yè)空白，目前，已有多家it企業(yè)進駐園區(qū)。

3、解決難點問題

及時了解服務(wù)業(yè)企業(yè)發(fā)展中的困難，組織力量解決矛盾，加大重點服務(wù)業(yè)項目的服務(wù)力度。為確保汽車城項目按時順利完工，今年三月份來，我與二十多名鎮(zhèn)村干部一班人一起，按照“五加二”“白加黑”的要求，緊盯目標(biāo)，倒軋時點，順利完成了汽車城土地流轉(zhuǎn)和房屋拆遷工作。

三、嚴(yán)于律己，以身作則

本人自今年分工以來，黨委政府給予了我極大的信任，在各項工作中我能自覺執(zhí)行鎮(zhèn)機關(guān)各項規(guī)章制度，處處以一個黨員干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。汽車城財務(wù)工作中，我建立起完備的財務(wù)工作班子，請經(jīng)驗豐富的老同志總體負責(zé)，堅持陽光運行財務(wù)工作。汽車城各項工程招標(biāo)工作中，我按照相關(guān)政策和法規(guī)要求開展工作，實施陽光作業(yè)，堅持集體決策，將招標(biāo)工作的各個環(huán)節(jié)置于黨委政府和全體干部的監(jiān)督之下。同時，我在日常工作和生活中始終保持著在學(xué)校時養(yǎng)成的儉樸習(xí)慣，在誘惑面前始終保持清醒頭腦，在是非面前始終堅定正確立場。

經(jīng)過一年多的學(xué)習(xí)和工作，我的思想水平和工作水平提高很大，但離組織上和黨委政府的要求，離基層干部和群眾的期望，還存在許多問題和不足，一是工作適應(yīng)性還有待加強，工作靈活性還有待提高；二是思想解放的程度和開拓創(chuàng)新的魄力還有待提高；三是業(yè)務(wù)知識和領(lǐng)導(dǎo)水平還需要提升。我將以這次述職述廉述法為起點，更加努力學(xué)習(xí)，更加踏實工作，更加嚴(yán)于律己，克服缺點，發(fā)揮特長，爭做一名合格的公務(wù)員。

民政辦個人先進事跡 民政局先進事跡篇四

人們說；他像一頭不知疲倦的牛，只管拉車，從不松套；他是一只辛勤忙碌的蜂，只求奉獻，不計索??；他更像一位永不懈甲的斗士，肩負重任，博殺疆場，他會戰(zhàn)斗到最后一息。2006年，時任**市公安局副局長的他被組織上任命兼任“三基”辦主任。從此，他義無返顧，踏上了“抓基層、打基礎(chǔ)、苦練基本功”的光榮之旅。三年來，他一心為“三基”，默默

奉獻在“三基”建設(shè)崗位上，辛勤耕耘在“三基”建設(shè)的沃野里；他善于開動腦筋，不斷解放思想，把強“三基”，建“三基”，促進警隊上臺階當(dāng)作自己的光榮使命，積極向黨委獻計獻策，主動替班子分憂解難，他在做好局黨委參謀助手工作的同時，不斷加大協(xié)調(diào)、督促和檢查，落實力度。1080個日日夜夜，他用一名共產(chǎn)黨員，人民警察的特質(zhì)和魅力，書寫了“三基”路上風(fēng)雨兼程的燦爛篇章。他就是**市公安局副局長、“三基”辦主任**。

他說；凡事都要超前計劃，都要即早著手，我們公安隊伍建設(shè)已經(jīng)錯過了快速發(fā)展的一些機會，對人民群眾欠帳太多。今天，再不能喪失機遇，要只爭朝夕，乘勢而上，要強抓機遇，快步跟進。中央、部里，以及省上在國家財政還很艱苦的條件下給我們政策，如同為種子發(fā)芽找到了陽光和水份，只要我們?nèi)翰呷毫?，開動機器，就一定能達到黨委和局領(lǐng)導(dǎo)預(yù)期的目標(biāo)。

抓主題教育，把警隊思想統(tǒng)一到“三基”建設(shè)上來

工程啟動伊始，發(fā)動全警思想，統(tǒng)一全警行為成為擺在面上的當(dāng)務(wù)之急。**同志不等不靠，積極開展調(diào)查研究，深入了解警隊動態(tài)，當(dāng)?shù)弥糠滞敬嬖诘却⒂^望和畏難情緒時，主動提出“分類指導(dǎo)，項目引導(dǎo)，政策主導(dǎo)”的思想統(tǒng)一工作機制，班子成員和中層干部帶著項目下基層，懷揣政策下基層，他們一邊組織民警開展項目建設(shè)，一邊引導(dǎo)大家領(lǐng)會、解讀部廳精神，**同志還精心篩選了民警關(guān)心的指導(dǎo)思想，目標(biāo)任務(wù)，重點內(nèi)容和工作原則等熱點，難點問題，有針對性的和領(lǐng)導(dǎo)批示、講話精神結(jié)合起來，以大討論大學(xué)習(xí)活動為契機，采取走下去講，集中起來學(xué)，引導(dǎo)出去看，坐下來談等辦法，把民警思想集中到中央、公安部和省廳、九江市局的政策意圖上來。很快，同志們從朦朧的感覺中走了出來，對“三基”建設(shè)大框架有了清晰的認識。同時，在深入調(diào)研，廣泛征求民警意見建議的基礎(chǔ)上，編制出臺了《基層基礎(chǔ)建設(shè)工作實施方案》、《隊伍正規(guī)化建設(shè)實施方案》，就各項方案提出的奮斗目標(biāo)，責(zé)任量化，細化到部門，干部和班子成員，落實到每一個基層民警。每當(dāng)晨鐘暮鼓，民警們精神抖擻的列隊集訓(xùn)；每當(dāng)群眾訴求，民警們笑臉相迎，耐心作答；無論社區(qū)、校園，還是街道、村社，到處傳頌著公安民警親民、愛民、為民分憂解難的故事。終于使“抓基層，打基礎(chǔ)，苦練基本功”的良好氛圍得以呈現(xiàn)。

抓難點重點，把警隊意志凝聚到“三基”建設(shè)上來

“三基”建設(shè)要走向深入，勢必產(chǎn)生工學(xué)矛盾。如何有效化解被動因素，達到凝心聚力向“三基”的目的。這是**一直考慮的一項課題。由于基層單位工作量大，任務(wù)多，質(zhì)量要求高，民警壓力重等因素，常常出現(xiàn)“撞車”現(xiàn)象，通過觀察思考，他認為一些思路和具體要求過于程式化，疆硬化，只有不斷調(diào)整，才可能達到協(xié)調(diào)發(fā)展，工學(xué)相長的目的。對此，他向黨委諫言，建立并完善由政工、法制、治安、刑偵等業(yè)務(wù)部門牽頭，科所隊長和基層教導(dǎo)員為責(zé)任人，各相關(guān)單位為主的三支力量齊抓共管，在人員警力和技術(shù)支撐上互為補充，形成了緩沖和減少基層壓力為目的的“聯(lián)合集訓(xùn)，集中學(xué)習(xí)，資源共享”運作模式，一經(jīng)運用，收效甚好，即實現(xiàn)了共同學(xué)習(xí)，集中訓(xùn)練的目的，又達到了警力下沉，充實一線的目標(biāo)。

以此為契機，**還主持編寫了多警種聯(lián)合集訓(xùn)，聯(lián)合辦案，資源共享，警力裝備合理配置的一覽子運作計劃。近而，打響了“三基”建設(shè)向縱深發(fā)展的集結(jié)號。

抓建章立制，把基層建設(shè)引導(dǎo)到“三基”建設(shè)上來

**對原有制度進行了細化分類，根據(jù)部門、人員、崗位和業(yè)務(wù)需要，對74項規(guī)章制度進行了全面修訂，補充和完善，印制了《**市公安局制度匯編》，形成了靠制度管人，靠制度運作，靠制度發(fā)展，靠制度辦事的良好氛圍。根據(jù)工程建設(shè)需要，在堅持“三個必訓(xùn)”基礎(chǔ)上，對民警學(xué)法、懂法、用法、執(zhí)法，運用法律條款解釋司法活動做出了明確規(guī)定。通過業(yè)務(wù)練兵、法制考核、實戰(zhàn)檢驗等方式加以考評，極大的促進了大練兵活動發(fā)展進程。他還耗費業(yè)余時間，對在職民警近年來的實際表現(xiàn)和德、能、績、勤、廉的評定記錄進行追蹤調(diào)查，翻閱了大量的檔案記錄，走訪了多個相關(guān)部門，為黨委在人才選拔、資源配置和職級評定上提供了詳實的可靠依據(jù)。他還主持修訂了2006年以來各派出所、局直各部門業(yè)務(wù)管理，人員管理，黨風(fēng)廉政教育，“三基”達標(biāo)項目，以及獎懲、約束、自律等內(nèi)容在內(nèi)的“三位一體”目標(biāo)管理責(zé)任制體系，極大的激發(fā)了民警干事創(chuàng)業(yè)，敢于爭先的極積性。為使“三基”建設(shè)

民政辦個人先進事跡 民政局先進事跡篇五

人們說；他像一頭不知疲倦的牛，只管拉車，從不松套；他是一只辛勤忙碌的蜂，只求奉獻，不計索?。凰褚晃挥啦恍讣椎亩肥?，肩負重任，博殺疆場，他會戰(zhàn)斗到最后一息。xx年，時任**市公安局副局長的他被組織上任命兼任“三基”辦主任。從此，他義無返顧，踏上了“抓基層、打基礎(chǔ)、苦練基本功”的光榮之旅。三年來，他一心為“三基”，默默奉獻在“三基”建設(shè)崗位上，辛勤耕耘在“三基”建設(shè)的沃野里；他善于開動腦筋，不斷解放思想，把強“三基”，建“三基”，促進警隊上臺階當(dāng)作自己的光榮使命，積極向黨委獻計獻策，主動替班子分憂解難，他在做好局黨委參謀助手工作的同時，不斷加大協(xié)調(diào)、督促和檢查，落實力度。1080個日日夜夜，他用一名共產(chǎn)黨員，人民警察的特質(zhì)和魅力，書寫了“三基”路上風(fēng)雨兼程的燦爛篇章。他就是**市公安局副局長、“三基”辦主任**。

他說；凡事都要超前計劃，都要即早著手，我們公安隊伍建設(shè)已經(jīng)錯過了快速發(fā)展的一些機會，對人民群眾欠帳太多。今天，再不能喪失機遇，要只爭朝夕，乘勢而上，要強抓機遇，快步跟進。中央、部里，以及省上在國家財政還很艱苦的條件下給我們政策，如同為種子發(fā)芽找到了陽光和水份，只要我們?nèi)翰呷毫?，開動機器，就一定能達到黨委和局領(lǐng)導(dǎo)預(yù)期的目標(biāo)。

抓主題教育，把警隊思想統(tǒng)一到“三基”建設(shè)上來

工程啟動伊始，發(fā)動全警思想，統(tǒng)一全警行為成為擺在面上的當(dāng)務(wù)之急。**同志不等不靠，積極開展調(diào)查研究，深入了解警隊動態(tài)，當(dāng)?shù)弥糠滞敬嬖诘却?、觀望和畏難情緒時，主動提出“分類指導(dǎo)，項目引導(dǎo)，政策主導(dǎo)”的思想統(tǒng)一工作機制，班子成員和中層干部帶著項目下基層，懷揣政策下基層，他們一邊組織民警開展項目建設(shè)，一邊引導(dǎo)大家領(lǐng)會、解讀部廳精神，**同志還精心篩選了民警關(guān)心的指導(dǎo)思想，目標(biāo)任務(wù)，重點內(nèi)容和工作原則等熱點，難點問題，有針對性的和領(lǐng)導(dǎo)批示、講話精神結(jié)合起來，以大討論大學(xué)習(xí)活動為契機，采取走下去講，集中起來學(xué)，引導(dǎo)出去看，坐下來談等辦法，把民警思想集中到中央、公安部和省廳、九江市局的政策意圖上來。很快，同志們從朦朧的感覺中走了出來，對“三基”建設(shè)大框架有了清晰的認識。同時，在深入調(diào)研，廣泛征求民警意見建議的基礎(chǔ)上，編制出臺了《基層基礎(chǔ)建設(shè)工作實施方案》、《隊伍正規(guī)化建設(shè)實施方案》，就各項方案提出的奮斗目標(biāo)，責(zé)任量化，細化到部門，干部和班子成員，落實到每一個基層民警。每當(dāng)晨鐘暮鼓，民警們精神抖擻的列隊集訓(xùn)；每當(dāng)群眾訴求，民警們笑臉相迎，耐心作答；無論社區(qū)、校園，還是街道、村社，到處傳頌著公安民警親民、愛民、為民分憂解難的故事。終于使“抓基層，打基礎(chǔ)，苦練基本功”的良好氛圍得以呈現(xiàn)。

抓難點重點，把警隊意志凝聚到“三基”建設(shè)上來

“三基”建設(shè)要走向深入，勢必產(chǎn)生工學(xué)矛盾。如何有效化解被動因素，達到凝心聚力向“三基”的目的。這是**一直考慮的一項課題。由于基層單位工作量大，任務(wù)多，質(zhì)量要求高，民警壓力重等因素，常常出現(xiàn)“撞車”現(xiàn)象，通過觀察思考，他認為一些思路和具體要求過于程式化，疆硬化，只有不斷調(diào)整，才可能達到協(xié)調(diào)發(fā)展，工學(xué)相長的目的。對此，他向黨委諫言，建立并完善由政工、法制、治安、刑偵等業(yè)務(wù)部門牽頭，科所隊長和基層教導(dǎo)員為責(zé)任人，各相關(guān)單位為主的三支力量齊抓共管，在人員警力和技術(shù)支撐上互為補充，形成了緩沖和減少基層壓力為目的的“聯(lián)合集訓(xùn)，集中學(xué)習(xí)，資源共享”運作模式，一經(jīng)運用，收效甚好，即實現(xiàn)了共同學(xué)習(xí)，集中訓(xùn)練的目的，又達到了警力下沉，充實一線的目標(biāo)。

以此為契機，**還主持編寫了多警種聯(lián)合集訓(xùn)，聯(lián)合辦案，資源共享，警力裝備合理配置的一覽子運作計劃。近而，打響了“三基”建設(shè)向縱深發(fā)展的集結(jié)號。

抓建章立制，把基層建設(shè)引導(dǎo)到“三基”建設(shè)上來

**對原有制度進行了細化分類，根據(jù)部門、人員、崗位和業(yè)務(wù)需要，對74項規(guī)章制度進行了全面修訂，補充和完善，印制了《**市公安局制度匯編》，形成了靠制度管人，靠制度運作，靠制度發(fā)展，靠制度辦事的良好氛圍。根據(jù)工程建設(shè)需要，在堅持“三個必訓(xùn)”基礎(chǔ)上，對民警學(xué)法、懂法、用法、執(zhí)法，運用法律條款解釋司法活動做出了明確規(guī)定。通過業(yè)務(wù)練兵、法制考核、實戰(zhàn)檢驗等方式加以考評，極大的促進了大練兵活動發(fā)展進程。他還耗費業(yè)余時間，對在職民警近年來的實際表現(xiàn)和德、能、績、勤、廉的評定記錄進行追蹤調(diào)查，翻閱了大量的檔案記錄，走訪了多個相關(guān)部門，為黨委在人才選拔、資源配置和職級評定上提供了詳實的可靠依據(jù)。他還主持修訂了xx年以來各派出所、局直各部門業(yè)務(wù)管理，人員管理，黨風(fēng)廉政教育，“三基”達標(biāo)項目，以及獎懲、約束、自律等內(nèi)容在內(nèi)的“三位一體”目標(biāo)管理責(zé)任制體系，極大的激發(fā)了民警干事創(chuàng)業(yè)，敢于爭先的極積性。為使“三基”建設(shè)沿著正常軌道健康發(fā)展，他還倡導(dǎo)達成了政工、辦公室、治安和警務(wù)督察等部門聯(lián)席會議和綜合辦公機制，利用會議、資料、檢查等各種條件，探索并強調(diào)發(fā)現(xiàn)問題，解決問題的有效途徑，使思想和方法以及觀念上有了新的跨越，使全局“三基”工作呈現(xiàn)出了一盤棋效應(yīng)，實現(xiàn)了人心向“三基”，人人為“三基”，事事為“三基”的預(yù)期目標(biāo)，最終使“三基”建設(shè)沿著正常渠道，健康，有序的向前發(fā)展。

抓措施落實，把政府關(guān)懷用在“三基”建設(shè)的刀刃上

**同志深刻認識到經(jīng)費保障在“三基”建設(shè)中的重要作用，他積極開展基層保障調(diào)研活動，主動向市局黨委提供參考依據(jù)，將基層單位意見及時反映給了局黨委，經(jīng)局黨委上下協(xié)調(diào)和積極爭取，先后為看守所、拘留所以及5個基層派出所營房建設(shè)解決資金200余萬元，將市財政供給的人頭辦公經(jīng)費全額劃撥,達到了二類縣區(qū)公用經(jīng)費保障人均1.2萬元的標(biāo)準(zhǔn)，在一定程度上緩解了基層單位辦公、辦案經(jīng)費緊張的問題，確保了基層所隊的正常運轉(zhuǎn)。

抓機制創(chuàng)新，把隊伍整體素質(zhì)提升到“三基”要求上來

他在深入調(diào)查,走訪座談,廣泛聽取社情民意和廣大民警想法的基礎(chǔ)上,把民警最關(guān)心和需要解決的問題歸納起來，積極向局黨委反映。經(jīng)局黨委多次向市委、市政府專題匯報，研究解決了內(nèi)設(shè)機構(gòu)建設(shè)問題，將武山凹和通江嶺兩個派出所分別合并到武山和碼頭派出所，從而從一定程度上解決了基層所隊人員緊缺的問題；以規(guī)范內(nèi)設(shè)機構(gòu)為契機，積極草擬方案,經(jīng)局黨委審批后,推行了“雙向選擇”和“競爭上崗”，選拔32名正副科級干部和16名一般干部充實到了中層領(lǐng)導(dǎo)崗位，全局307位民警中，副科級以上的民警有66名。還組織治安綜合部門統(tǒng)一了派出所的建筑外觀和外觀標(biāo)識及內(nèi)務(wù)設(shè)置、基礎(chǔ)臺帳、警務(wù)公開內(nèi)容。

他積極研究探索公安教育培訓(xùn)新機制，逐步構(gòu)建起全警大培訓(xùn)、大教育工作格局。抓學(xué)習(xí)，嚴(yán)格落實每周五集體學(xué)習(xí)制度，做到了學(xué)習(xí)時間、人員、內(nèi)容、記錄、筆記、學(xué)習(xí)園地、

心得體會

抓科技強警，把文明建警融入到“三基”建設(shè)上來

在**和“三基”辦同志們的努力下，推行了“一人一機”上機考試機算機練兵活動，主要內(nèi)容有文字輸入、文檔編輯、表格制作、信息查詢應(yīng)用等。全力倡導(dǎo)數(shù)字證書運用，全警擁有和應(yīng)用數(shù)字證書達100%，目前，45歲以下民警全部通過了計算機技能考試。現(xiàn)在，一切都在電腦上進行，快速、便捷、高效的工作模式使民警嘗到了科技強警帶來的“甜頭”。強化基層派出所基礎(chǔ)信息整合，以維護穩(wěn)定、人口管理、打擊破案等為重點，以基層派出所綜合信息系統(tǒng)為平臺，實行信息采集，加強信息的實時整合應(yīng)用，提高了信息的集成度和共享度。2011年，該局肇陳派出所民警周俊軍利用電腦信息創(chuàng)建了農(nóng)村警務(wù)信息平臺，**了解了這一情況后，立即號召全局民警向周俊軍學(xué)習(xí)，并把周俊軍的做法在全局推廣，既而后來在全省、九江市進行推廣。目前，周俊軍已被推薦參加全國“第三屆我最喜愛十大人民警察”評選。

抓人文創(chuàng)新，把文化育警納入到“三基”建設(shè)上來。

組織全局民警進行了《治安管理處罰法》培訓(xùn)班、刑事偵查技能等各類培訓(xùn)班23期、組織全局民警法律知識考試12 場，181名民警參加了部、省、市的各類培訓(xùn)學(xué)習(xí)，選派1名民警在公安大學(xué)進行了為期兩年的脫產(chǎn)學(xué)習(xí)，促進了民警執(zhí)法水平的提高，在全市大練兵考核中，取得了第二名的好成績。**同志還兼抓警營文化建設(shè)，采取多種方式活躍警營文化生活，使警營文化呈現(xiàn)出了多樣化健康發(fā)展的喜人局面。**同志不光起草文件、材料，還勤奮筆耕，樂于開展公安宣傳工作。為了營造“三基”建設(shè)良好氛圍，使“三基”建設(shè)“濃味”不淡、氛圍高漲，他積極指導(dǎo)各科所隊室在警務(wù)公開欄和學(xué)習(xí)園地設(shè)立了“三基”建設(shè)專欄。此外，還增設(shè)了“三基”信息專刊，轉(zhuǎn)發(fā)各職能部門的信息達240余篇，其中74條被省公安廳采納，先后在各單位組織召開“三基”研討會4次，有力地提高了民警“三基”建設(shè)的積極性，促進了“三基”建設(shè)蓬勃開展。三年來他在各級刊物發(fā)表各類稿件20多篇，編寫“三基”建設(shè)為主題內(nèi)容的《公安簡報》180多期，對推動“三基”工程建設(shè)工作、凝聚警心、鼓舞士氣，起到了輿論導(dǎo)向，推波助瀾的積極作用。

**就是這樣一個人，由于抓“三基”認真、負責(zé)、被同志們稱為“三基”路上的“拼命三郎”；他顧不上年邁的父母和家庭，忘記了公休節(jié)假，甚至擠不出時間為老人看病盡孝；他總是跑在“三基”建設(shè)的最前沿。因此，他很辛苦，但是，他又很充實，因為他有一個遠大志向，為了這個志向，他甘于寂寞、勇于奉獻、矢志不渝。

民政辦個人先進事跡 民政局先進事跡篇六

“三基”辦主任先進事跡

人們說；他像一頭不知疲倦的牛，只管拉車，從不松套；他是一只辛勤忙碌的蜂，只求奉獻，不計索??；他更像一位永不懈甲的斗士，肩負重任，博殺疆場，他會戰(zhàn)斗到最后一息。xx年，時任**市公安局副局長的他被組織上任命兼任“三基”辦主任。從此，他義無返顧，踏上了“抓基層、打基礎(chǔ)、苦練基本功”的光榮之旅。三年來，他一心為“三基”，默默奉獻在“三基”建設(shè)崗位上，辛勤耕耘在“三基”建設(shè)的沃野里；他善于開動腦筋，不斷解放思想，把強“三基”，建“三基”，促進警隊上臺階當(dāng)作自己的光榮使命，積極向黨委獻計獻策，主動替班子分憂解難，他在做好局黨委參謀助手工作的同時，不斷加大協(xié)調(diào)、督促和檢查，落實力度。1080個日日夜夜，他用一名共產(chǎn)黨員，人民警察的特質(zhì)和魅力，書寫了“三基”路上風(fēng)雨兼程的燦爛篇章。他就是**市公安局副局長、“三基”辦主任**。他說；凡事都要超前計劃，都要即早著手，我們公安隊伍建設(shè)已經(jīng)錯過了快速發(fā)展的一些機會，對人民群眾欠帳太多。今天，再不能喪失機遇，要只爭朝夕，乘勢而上，要強抓機遇，快步跟進。中央、部里，以及省上在國家財政還很艱苦的條件下給我們政策，如同為種子發(fā)芽找到了陽光和水份，只要我們?nèi)翰呷毫?，開動機器，就一定能達到黨委和局領(lǐng)導(dǎo)預(yù)期的目標(biāo)。抓主題教育，把警隊思想統(tǒng)一到“三基”建設(shè)上來

工程啟動伊始，發(fā)動全警思想，統(tǒng)一全警行為成為擺在面上的當(dāng)務(wù)之急。**同志不等不靠，積極開展調(diào)查研究，深入了解警隊動態(tài)，當(dāng)?shù)弥糠滞敬嬖诘却?、觀望和畏難情緒時，主動提出“分類

指導(dǎo)，項目引導(dǎo)，政策主導(dǎo)”的思想統(tǒng)一工作機制，班子成員和中層干部帶著項目下基層，懷揣政策下基層，他們一邊組織民警開展項目建設(shè)，一邊引導(dǎo)大家領(lǐng)會、解讀部廳精神，**同志還精心篩選了民警關(guān)心的指導(dǎo)思想，目標(biāo)任務(wù)，重點內(nèi)容和工作原則等熱點，難點問題，有針對性的和領(lǐng)導(dǎo)批示、講話精神結(jié)合起來，以大討論大學(xué)習(xí)活動為契機，采取走下去講，集中起來學(xué)，引導(dǎo)出去看，坐下來談等辦法，把民警思想集中到中央、公安部和省廳、九江市局的政策意圖上來。很快，同志們從朦朧的感覺中走了出來，對“三基”建設(shè)大框架有了清晰的認識。同時，在深入調(diào)研，廣泛征求民警意見建議的基礎(chǔ)上，編制出臺了《基層基礎(chǔ)建設(shè)工作實施方案》、《隊伍正規(guī)化建設(shè)實施方案》，就各項方案提出的奮斗目標(biāo)，責(zé)任量化，細化到部門，干部和班子成員，落實到每一個基層民警。每當(dāng)晨鐘暮鼓，民警們精神抖擻的列隊集訓(xùn)；每當(dāng)群眾訴求，民警們笑臉

相迎，耐心作答；無論社區(qū)、校園，還是街道、村社，到處傳頌著公安民警親民、愛民、為民分憂解難的故事。終于使“抓基層，打基礎(chǔ)，苦練基本功”的良好氛圍得以呈現(xiàn)。抓難點重點，把警隊意志凝聚到“三基”建設(shè)上來

“三基”建設(shè)要走向深入，勢必產(chǎn)生工學(xué)矛盾。如何有效化解被動因素，達到凝心聚力向“三基”的目的。這是**一直考慮的一項課題。由于基層單位工作量大，任務(wù)多，質(zhì)量要求高，民警壓力重等因素，常常出現(xiàn)“撞車”現(xiàn)象，通過觀察思考，他認為一些思路和具體要求過于程式化，疆硬化，只有不斷調(diào)整，才可能達到協(xié)調(diào)發(fā)展，工學(xué)相長的目的。對此，他向黨委諫言，建立并完善由政工、法制、治安、刑偵等業(yè)務(wù)部門牽頭，科所隊長和基層教導(dǎo)員為責(zé)任人，各相關(guān)單位為主的三支力量齊抓共管，在人員警力和技術(shù)支撐上互為補充，形成了緩沖和減少基層壓力為目的的“聯(lián)合集訓(xùn)，集

中學(xué)習(xí)，資源共享”運作模式，一經(jīng)運用，收效甚好，即實現(xiàn)了共同學(xué)習(xí)，集中訓(xùn)練的目的，又達到了警力下沉，充實一線的目標(biāo)。以此為契機，**還主持編寫了多警種聯(lián)合集訓(xùn)，聯(lián)合辦案，資源共享，警力裝備合理配置的一覽子運作計劃。近而，打響了“三基”建設(shè)向縱深發(fā)展的集結(jié)號。

抓建章立制，把基層建設(shè)引導(dǎo)到“三基”建設(shè)上來

**對原有制度進行了細化分類，根據(jù)部門、人員、崗位和業(yè)務(wù)需要，對74項規(guī)章制度進行了全面修訂，補充和完善，印制了《**市公安局制度匯編》，形成了靠制度管人，靠制度運作，靠制度發(fā)展，靠制度辦事的良好氛圍。根據(jù)工程建設(shè)需要，在堅持“三個必訓(xùn)”基礎(chǔ)上，對民警學(xué)法、懂法、用法、執(zhí)法，運用法律條款解釋司法活動做出了明確規(guī)定。通過業(yè)務(wù)練兵、法制考核、實戰(zhàn)檢驗等方式加以考評，極大的促進了大練兵活動

發(fā)展進程。他還耗費業(yè)余時間，對在職民警近年來的實際表現(xiàn)和德、能、績、勤、廉的評定記錄進行追蹤調(diào)查，翻閱了大量的檔案記錄，走訪了多個相關(guān)部門，為黨委在人才選拔、資源配置和職級評定上提供了詳實的可靠依據(jù)。他還主持修訂了xx年以來各派出所、局直各部門業(yè)務(wù)管理，人員管理，黨風(fēng)廉政教育，“三基”達標(biāo)項目，以及獎懲、約束、自律等內(nèi)容在內(nèi)的“三位一體”目標(biāo)管理責(zé)任制體系，極大的激發(fā)了民警干事創(chuàng)業(yè)，敢于爭先的極積性。為使“三基”建設(shè)沿著正常軌道健康發(fā)展，他還倡導(dǎo)達成了政工、辦公室、治安和警務(wù)督察等部門聯(lián)席會議和綜合辦公機制，利用會議、資料、檢查等各種條件，探索并強調(diào)發(fā)現(xiàn)問題，解決問題的有效途徑，使思想和方法以及觀念上有了新的跨越，使全局“三基”工作呈現(xiàn)出了一盤棋效應(yīng)，實現(xiàn)了人心向“三基”，人人為“三基”，事事為“三基”的預(yù)期目標(biāo)，最終使“三基”建設(shè)沿著正常渠道，健康，有序的向前發(fā)展。[3]

民政辦個人先進事跡 民政局先進事跡篇七

段新嶺，男，中共黨員，現(xiàn)任馬坊鄉(xiāng)黨政辦主任。多年來，該同志以黨性為后盾，以政治責(zé)任感為動力，從思想上、作風(fēng)上加強自身建設(shè)，恪盡職守，謁誠奉獻，辛勤工作，出色的完成了領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作任務(wù)。

一、具有較高的政治素質(zhì)。

段新嶺同志始終把政治素質(zhì)放在第一位，堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，有較強的政治敏感性和政治鑒別力，政治理論水平和

政策水平高，比較注重在對黨的方針、政策的學(xué)習(xí)，在對領(lǐng)導(dǎo)們身上集中體現(xiàn)的政治經(jīng)驗和決策水平、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)的學(xué)習(xí)和感悟中，在通過信息調(diào)研為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策的實踐中不斷提高自己的政治水平。在思想作風(fēng)和工作作風(fēng)上，他牢固樹立奉獻勝于一切的人生觀、事業(yè)重于一切的價值觀、服務(wù)先于一切的公仆觀，把全心全意為人民服務(wù)當(dāng)作自己唯一的宗旨，自覺做到忠于職守，奮發(fā)有為。在政治紀(jì)律上，他從嚴(yán)要求自己，自覺遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項規(guī)定，自覺接受組織和群眾的監(jiān)督。在個人品德方面，他為人正直，待人誠懇，與人為善，謙虛穩(wěn)重。

二、具有致力奉獻的敬業(yè)精神。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政辦公室工作是份辛苦的工作，特別是辦公室主任，事無巨細，更要求具有甘于幕后、默默奉獻的敬業(yè)精神，有吃苦耐勞的平和心態(tài)。段新嶺同志從事黨政辦公室工作以來，總認為，辦公室工作雖然苦點、累點，但在實現(xiàn)社會價值的過程中體現(xiàn)個人價值，是一生中最豐厚，最實用，享用終生的財富。因此，他經(jīng)常鞭策和激勵自己勤于學(xué)習(xí)，善于思考，不僅具備了扎實深厚的語言文字功底，而且不斷適應(yīng)時代要求，在文字材料、信息綜合、調(diào)查研究、公文寫作等方面，力求寫出高品位。他尤其注重調(diào)查研究，主動圍繞新農(nóng)村建設(shè)、社(來源：公務(wù)員在線 http://）會治安穩(wěn)定、機關(guān)標(biāo)準(zhǔn)化管理等熱點、難點問題，以黨的路線方針政策為出發(fā)點，以領(lǐng)導(dǎo)的決策意圖為支撐點，以推動馬坊社會事業(yè)發(fā)展為落著點，在了解情況的廣度、考慮問題深度、提出建議的高度下功夫，撰寫了一批質(zhì)量較高的調(diào)研信息。他撰寫的《對新型農(nóng)村合作醫(yī)療的幾點思考》、《馬坊鄉(xiāng)畜牧經(jīng)濟快速發(fā)展的思考》等文章在市縣委內(nèi)部通訊刊用。在總結(jié)工作經(jīng)驗、推介工作方法、進行理論探討等方面，他總是用心思考、感悟，用心去寫，注重真情實感，反映事物本質(zhì)，追求體現(xiàn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)特色、區(qū)域個性和個人的寫作風(fēng)格，并善于領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)意圖，敢于拓展領(lǐng)導(dǎo)思想，敢于創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)思維，在文章中不斷出現(xiàn)新觀點、新思路、新辦法、新舉措。他一直把公文看得很重，他認為公文傳達著組織的聲音，體現(xiàn)著機關(guān)的形象，從內(nèi)容到形式，必須無懈可擊，屬于一流，必須嚴(yán)把制作、審核關(guān)，對標(biāo)題、結(jié)構(gòu)、內(nèi)容、遣詞造句和標(biāo)點符號等方面，總是進行仔細推敲、修改，在他主持黨政辦公室工作期間，公文數(shù)量得到有效控制，質(zhì)量明顯提高，領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)快，執(zhí)行效果非常好。

多年的辛勤耕耘和默默奉獻，付出了他辛勞的汗水和心血。據(jù)估算，他每年完成的文字材料均在四十萬字以上，如此繁多的材料，他很少休息過星期天和節(jié)假日，常年三分之二的夜晚和雙休日加班加點。近兩年來，隨著人事變動，寫材料的同志越來越少，他的工作量也在不斷增加。但他不管是份內(nèi)份外，不管有多忙，只要有任務(wù)，他都樂意接受。夜深人靜時，萬籟俱寂，別人睡得正香，他卻在伏案奮筆，為一詞一字苦琢苦磨;當(dāng)晨曦初露，人們開始晨練的時候，他卻拖著疲憊的身軀，準(zhǔn)備第二天的事務(wù)。天道酬勤，他的付出獲得了應(yīng)有的回報，每年在《許昌日報》及縣委內(nèi)部信息等刊物上刊發(fā)各類信息、新聞四十多篇，用稿的層次和用稿率逐年上升。每當(dāng)自己代擬的文稿得到領(lǐng)導(dǎo)的肯定時，每當(dāng)撰寫的調(diào)查報告被領(lǐng)導(dǎo)采納進入決策層時，每當(dāng)自己的講話材料符合領(lǐng)導(dǎo)意圖，贏得陣陣掌聲時，每當(dāng)一篇篇材料被上級采用，發(fā)表在有影響的報刊，為單位爭得了榮譽，擴大了影響和地位，提高了知名度，收到了意想不到的經(jīng)濟和社會效益時，他心潮澎湃，精神振奮，雖然辛苦，但感受到了成功的喜悅和收獲的樂趣，感受到了辦公室工作者自身價值的存在和體現(xiàn)。

三、具有較強的組織協(xié)調(diào)能力。

辦公室工作綜合性強、服務(wù)面廣、辦理的事務(wù)多，又往往是矛盾的統(tǒng)一體，一個電話，一篇材料，一件日常小事，都有可能成為焦點，導(dǎo)致“牽一發(fā)而動全身”。黨政辦公室主任只有加強協(xié)調(diào)，妥善處理好方方面面的關(guān)系，才能增強團結(jié)，促進工作。多年來，段新嶺同志充分發(fā)揮自己的組織、協(xié)調(diào)才能，牢記服務(wù)之本，恪守服務(wù)之責(zé)，辦好服務(wù)之事，把握好有所為有所不為的度，正確面對得與失、成與敗、表揚和批評，做到虛懷若谷，寬懷大度，為了事業(yè)和整體，勇于忍辱負重，委曲求全。在工作中，他帶頭維護領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威，帶頭維護機關(guān)形象，帶頭維護班子團結(jié)，

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