2023年教師師德培訓心得體會簡短 教師師德培訓心得體會和感悟(六篇)

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2023年教師師德培訓心得體會簡短 教師師德培訓心得體會和感悟(六篇)
時間:2023-03-19 10:10:27     小編:zdfb

當在某些事情上我們有很深的體會時,就很有必要寫一篇心得體會,通過寫心得體會,可以幫助我們總結(jié)積累經(jīng)驗。優(yōu)質(zhì)的心得體會該怎么樣去寫呢?以下是我?guī)痛蠹艺淼淖钚滦牡皿w會范文大全,希望能夠幫助到大家,我們一起來看一看吧。

教師師德培訓心得體會簡短 教師師德培訓心得體會和感悟篇一

當前,由于受市場經(jīng)濟大潮的沖擊,有悖師德的現(xiàn)象屢禁不止,一定程度上影響了人民教師良好的整體形象。例如:教師急于求成,往往口不擇言,傷害了學生的自尊;因做錯題而罰抄卷子,遲到就罰打掃除等變相體罰學生的現(xiàn)象時有發(fā)生;教師不公平地看待學生,把學生清晰地分為三六九等,做不到一視同仁。面對新時代的情況,在推進素質(zhì)教育,倡導更新教育理念的同時,怎樣樹立新時期的師德形象,已成為廣大教師面臨的重要課題,通過對師德教育的學習,我有幾點感觸:

愛,是教育的基礎;沒有愛,就沒有真正的教育,“愛滿天下”?;繇鹘處煆慕塘旮形虻剑簺]有愛就沒有教育;鄒有云老師“用心去愛每一位學生”;林崇德老師也指出“師愛是師德的靈魂”。在教學中,我樹立了正確的學生觀,尊重和充分信任學生,以平等的態(tài)度對待學生,并深入了解學生,真誠關心學生的進步和成長,力爭成為學生的良師益友。

當然,這也不是說愛學生不是一味的遷就、放縱學生。在對學生提出嚴格要求的同時,又要循循善誘,耐心啟發(fā),講清道理,說明利害關系,并加以啟發(fā)。對違紀的同學曉之以理,動之以情,而不是按照自己的個性辦事。應轉(zhuǎn)變教育觀念,樹立以學生為主體的服務意識,創(chuàng)造出尊重、信任、寬容、友愛的新型的師生關系。

隨著攝像機、傳真機、計算機、投影儀等高科技教學儀器設備在教學中的運用,我們傳統(tǒng)的單向、傳教式、填鴨式的教學方式受到了沖擊,計算機的普及和網(wǎng)絡技術的發(fā)展也使學生的知識來源和知識范圍日益擴大。教學模式已起了質(zhì)的變化,我們老師要認知主體在建構(gòu)中的作用,要注重綜合素質(zhì)的提高,不斷“充電”、學習和掌握現(xiàn)代教育技術,在新形勢的教學下,大膽運用現(xiàn)代教育技術,做到師生互動,把原來傳統(tǒng)式的“教”轉(zhuǎn)變?yōu)椤皩А?,推動新課改的健康發(fā)展。

所謂恒心,就是要把自己的身心全部投入到所從事的教師職業(yè)之中,有成效地工作。在商品經(jīng)濟社會的今天,在金錢物質(zhì)的引誘下,教師隊伍中有不少人拋教下海,圖謀個人的所謂發(fā)展;有人把教師這一職業(yè)只當作謀生的一種手段;有人把教師這一職位作為謀取私利的工具等等;這些人滿腦子的個人私利,沒有將教育這一職業(yè)為高尚的事業(yè),這些人對教育教學工作缺乏熱情,對學生不負責任,職業(yè)理想信念動搖,情感淡漠,談不上有好的師德師風。

我認為:一位稱職的教師,要從自身做起,從點點滴滴的小事做起。在具體的教學過程中,要上好每一節(jié)課,認真批改每一份作業(yè),要認真開展教學研究,研究教學方法,在教學過程中不斷總結(jié)、提高??炭嚆@研,并做到精益求精是教師職業(yè)的需要,是師德責任感的體現(xiàn)。自己在教學中的教學技巧、能力和知識水平的高低強弱,直接影響到自己在學生集體中的威信。教育是一門藝術,不僅僅在于傳授知識,更重要的是激勵、喚醒、鼓舞。而這一切都基于教師的楷模形象。

所以教師要優(yōu)化自身形象,從樹立“以德立教、率先垂范、嚴于律己、無私奉獻”的教師形象入手,把外樹形象與內(nèi)強素質(zhì)結(jié)合起來,以良好的師風師德感召和熏陶學生,提高教育人的可信性;教師在行為、氣質(zhì)、素養(yǎng)上都應提高文明程度。

“言必行,行必果”,行動實踐遠勝于說教。所以在日常的教育教學工作中,我們要用行動詮釋師德師風的真正內(nèi)涵。讓我們以良好的師德,共同撐起教育的藍天!

教師師德培訓心得體會簡短 教師師德培訓心得體會和感悟篇二

師風師德教育是一項全面貫徹黨的教育方針,長期有效的重要措施。今年學校根據(jù)目前部分教職工對師德存在的片面認識有針對性開展師德教育,使教育落到實處,收到實際效果。

教書育人是教師的。教書是手段,育人是目的。為人師表是“師德”的核心?!皫熣撸酥R病??!皩W高為師,身正為范”。榜樣的力量是無窮的。教師既要教學生學好功課,更教學生學會。也就是說,教師必須以自己的品質(zhì)去潛移默化地感染學生,做一個身教重于言教為人師表的楷模。為此,必須要求每個教職工把為人師表作為一個重要標準,來衡量檢點自己的教育行為是否合符規(guī)范,發(fā)現(xiàn)問題,及時糾正。具體策略如下:

要求學生做到的事情,教師自己首先要做到;要叫教職工做到的事情,領導自己首先要做到。

要求每個教師要“認真?zhèn)浜妹恳惶谜n,上好每一堂課,批改好每一本作業(yè),教好每一個學生”。不準上無準備、無教案的課,不準遲改欠改作業(yè),不準羞辱學生,不準向?qū)W生家長索要錢物。

要求教職工為人師表,教書育人,管理育人,服務育人。要求每個任課教師一方面要深刻理解師德內(nèi)涵,另一方面要將師德內(nèi)涵為良好的師德表現(xiàn)。平時不僅要注意自己的舉止行為,自身形象,做學生的楷模;更重要的是要以良好的師德表現(xiàn)在教學的每一個環(huán)節(jié),結(jié)合有關內(nèi)容,學生明確學習目的,認真學習,提高素養(yǎng)使他們成長成才。同時把這些作為考核教師的主要依據(jù),這樣就能提高教師教書育人的主動性和積極性。

教好書是“師德”的關鍵。一個學識淵博、業(yè)務精湛、教學效果好的優(yōu)秀教師一定受到學生的和信任,學生就會親其師,信其道。如果教師沒有過硬的業(yè)務能力,那么為人師表就沒有基礎,教書育人也將成為空話。教師面對教育的不斷深入,教學方法與技術不斷更新的新時代,一方面深感自己知識技能的不足;另一方面又為因教學任務繁重,難以擠出時間在短期內(nèi)獲取新知識,掌握新技能而困惑。因此,學校要為教師在時間上、物質(zhì)上創(chuàng)造條件,處理好日常教學與繼續(xù)教育的矛盾,根據(jù)教師的要求,選好內(nèi)容,組織學習。提高教師(特別是中青教師)的業(yè)務技術素質(zhì),改進教學方法,提高教學質(zhì)量。

我們決心認真總結(jié)經(jīng)驗,不斷加強學習,強化師德建設工作,早日把我校教師隊伍建設成一支、業(yè)務精良的隊伍,以適應新世紀教育事業(yè)發(fā)展的需要。

教師師德培訓心得體會簡短 教師師德培訓心得體會和感悟篇三

師德不是簡單的說教,而是一種精神體現(xiàn),一種深厚的知識內(nèi)涵和文化品位的體現(xiàn)!師德需要培養(yǎng),需要教育,更需要的是每位教師的自我修養(yǎng)!在我的人生中,不需要轟轟烈烈,只要將作為教師的美德繼續(xù)下去,作為教師,我們將始終牢記:為人師表,身正為范。

通過對師德師風的學習,我簡單得談談以下幾點體會:

霍姆林斯基說過:“熱愛孩子是教師生活中最主要的東西。”尊重孩子是建立平等、友好、和諧的師生關系的基礎。尊重幼兒人格,允許他們在思想、感情或行為中有自己的獨特性,并為他們提供更大的、獨立的生活空間。用師愛鑄就崇高的師魂,在教育中要做到嚴中有愛、愛中有嚴,如果我們把孩子當成天使,那么我們就生活在天堂。嚴以律己,注重言行。

第二、為人師表,堅持嚴以律己,增強自身的自控能力,每天都帶著一份好心情投入到工作中,帶著微笑迎接孩子。

幼兒園的工作繁瑣、壓力大,但我都坦然的面對,不以個人的得失斤斤計較,不把個人情緒帶到工作中??梢哉f每天我都是以平和的心態(tài)、飽滿的情緒,真誠的對待每一位孩子。用平平常常的心態(tài)、高高興興的心情來干實實在在的事情。

天生麗質(zhì)固然能給人以美感,使人愉悅,但是作為一名教師更重要的是塑造內(nèi)在的修養(yǎng),這樣教師本人的學識和內(nèi)在素養(yǎng)就顯得格外重要。只有不斷的更新自己的知識,提高自身素質(zhì),不斷的完善自己,才能教好學生。在教學中我們要做到有效地備課,體現(xiàn)教師教學的智慧,常規(guī)教學做到扎實有效。

“教師的態(tài)度可以決定教學的成敗?!苯處煴仨殘猿帧耙磺袨榱撕⒆樱瑸榱撕⒆拥囊磺小?,與每一個孩子建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關系,關心每一個孩子,尊重每一個孩子的人格,努力發(fā)現(xiàn)和開發(fā)每一個孩子的潛在優(yōu)秀品質(zhì),要善于創(chuàng)設寬松、安全、愉悅的學習氛圍,讓幼兒學得輕松、學得快樂。要真正學會關注孩子發(fā)展的尋常時刻、傾聽孩子的心聲,從而最大程度地滿足和順應身邊每一個孩子的發(fā)展要求,促進孩子的和諧、全面發(fā)展,體現(xiàn)以孩子為本的教育理念。

幼兒園的工作需要多方人員的配合才能得以良好運作,這就需要教師具備良好的“團隊精神”。團隊精神,字只有四個,簡單的說來就是溝通、信任、團結(jié)、協(xié)作、配合、互相幫助。幼兒園是一個大家庭,個人只有融入到這個大家庭才能得到提高,體會到工作的愉快,幼兒園也能得到良好的發(fā)展。因此,在工作中我們應該注意與老師的合作,不計較個人得失,以集體榮譽為前提,做好每一項工作?!巴吨蕴遥瑘笾岳睢?。相信幼兒、理解幼兒、尊重幼兒,微笑著面對幼兒,幼兒會把全部的愛心和敬意奉獻給我們,我們的工作也一定會開展得生動活潑,卓有成效。愛,是啟動教師自身內(nèi)部力量和智慧的能源;愛,是通向幼兒心靈深處的道路;愛,是創(chuàng)設優(yōu)化的教育環(huán)境和心理環(huán)境的瑰寶,愛是教育的基礎,以愛育愛,以愛促愛,對幼兒熱愛、理解、尊重、關注他們豐富而復雜的內(nèi)心世界,只有這樣才能將教師的愛通向幼兒的心靈。

教師師德培訓心得體會簡短 教師師德培訓心得體會和感悟篇四

導讀: 一年一度的暑期師德培訓結(jié)束了,在這次師德培訓中,聆聽了**小學**校長《教師職業(yè)理想與職業(yè)態(tài)度》,省教壇新秀、課改之星**第一小學副校長...

一年一度的暑期師德培訓結(jié)束了,在這次師德培訓中,聆聽了**小學**校長《教師職業(yè)理想與職業(yè)態(tài)度》,省教壇新秀、課改之星**第一小學副校長**校長《克服職業(yè)倦怠,加快自我發(fā)展》專題講座, 并參加了五五普法、《科技與創(chuàng)新》和《合作共贏》考試,此次培訓我感觸很深,我想起了曾經(jīng)有為老師的話,“我耗盡我生命的大部分時間、精力與感情的職業(yè),我能夠?qū)λ粏幔咳绻也荒茏屛业纳谖业穆殬I(yè)中發(fā)光,我活著還有什么意義?”是啊,教育工作是我們老師一生的事業(yè),讓我們的生命在占據(jù)人生大部分時間的工作中綻放絢爛異彩是我們不懈的追求。很多老教師在他們平凡的工作崗位上激情滿懷地工作了幾十年,他們對工作始終保持的那份熱情值得我們好好學習。

卡耐基說:“一個人的成功因素很多,而屬于這些因素之首的就是熱情。沒有它不論你有什么能力都發(fā)揮不出來?!睕]有熱情軍隊就不可能打勝仗,荒野不可能變成田園,雕塑就不可能栩栩如生,音樂就不可能扣人心弦,詩歌就不可能膾炙人口,人類就不可能主宰自然。

熱情不僅是生命的活力,而且是工作的靈魂。

要保持對工作的熱情,源于自身的不懈努力。全心全意做好自己的本職工作,在工作中體會樂趣。當又接觸一群孩子時,想到每個孩子都有不同的個性,總想更深入地了解他們,幫助他們向更加完滿的個性發(fā)展,于是生活又可以變得充實忙碌,多姿多彩。當工作達到一個階段的時候,給自己樹立新的目標,有了方向、有了動力,自然能保持高漲的工作熱情。

要保持對工作的熱情,就要嘗試心理暗示,提高自我調(diào)節(jié)能力。當在工作中遇上不遂人愿和力所不及的事時,像旁觀者一樣告訴自己:你一定能行,決不能輕言放棄,因為每件事情的成功完成都是由信心開道,由堅持告終。當遇上學生難教時,告訴自己:只要有耐心,相信孩子并給以期待,一定能夠開啟學生的心靈之門。經(jīng)常給自己打氣,就會心境開闊、精神愉悅,就能保持住熱情。

要保持對工作的熱情,就把對自己的期望值降低一點。當付出了辛勤的勞動,每個人都希望有所收獲。班級有沒有朝著期待的方向前進?學生是不是取得了理想中的成績?自己的工作有沒有得到別人的認可?當一切不能如我們所愿時,產(chǎn)生的失落感在一定程度上會影響到對工作的熱情。但是我想,教師是一項良心工作,只要我們盡力了,就算沒有得到理想中的回報,也沒什么可遺憾的。所以當付出的時候不老想著回報,當回報小的時候不老惦記著付出,把對自己的期望值放得低一點,快樂就多了,對工作的熱情就不會減。

今天有幸融入於潛一小這個大家庭,我的工作動力是熱情的,因為我深知沒有熱情就不可能把工作做好,熱情是一種精神,具有一種無堅不摧的力量。今天在這里我將向這個大家庭承諾,我將激情滿懷迎接每一天,勇敢接受新的挑戰(zhàn),我堅信在校領導的關懷下,同事們的幫助下,我一定會茁壯成長的。

周記

·暑期師德培訓學習心得4文(20xx-09-03)·暑期師德培訓心得體會(3文)(20xx-09-03)·20xx暑期師德心得體會(20xx-09-03)·暑期教師師德培訓學習心得體會(20xx-09-04)

教師師德培訓心得體會簡短 教師師德培訓心得體會和感悟篇五

高尚的師德是教師為人師之核心。每年秋季的開學初,都要組織教師進行不少于一周的師德培訓,讓我對于教師這份職業(yè),對于教師職業(yè)道德有了更深的體會。

一、愛崗敬業(yè),樂于奉獻

在商品經(jīng)濟社會的今天,在金錢物質(zhì)的引誘下,教師隊伍中有不少人拋教下海,圖謀個人的所謂發(fā)展;有人把教師這一職業(yè)只當作謀生的一種手段;有人把教師這一職位作為謀取私利的工具等等;這些人對教育教學工作缺乏熱情,對學生不負責任,職業(yè)理想信念動搖,情感淡漠,談不上有好的師德師風。我們要像以上的教書育人楷模一樣,忠于黨的教育事業(yè),愛崗敬業(yè),樂于奉獻。

二、熱愛學生,以情育人

愛是教育的基礎,沒有愛的教育不會是成功的教育,沒有愛,就沒有真正的教育。愛心是師德素養(yǎng)的重要表現(xiàn)。全國教書育人楷模們,無一不是熱愛學生,以情育人的。關愛學生,尊重學生人格,促進他們在德、智、體、美、勞全面發(fā)展?!皭邸币灰曂?,持之以恒;“愛”要面向全體學生?!敖瘌P凰”固然可愛,而“丑小鴨”更需要陽光,多給他們一份愛心,一聲贊美,一個微笑,少一些說教。要多和他們談心,幫助他們查找“后進”的原因,真正做到對癥下藥,在學習上和生活細節(jié)上關心他們。

三、率先垂范,為人師表

孔子說:”其身正,不令而行;其身不正,雖令不從?!睂W生總是把教師看作學習、模仿的.對象。教師的一言一行,一舉一動,往往被學生看在眼里,記在心里,模仿在行動上。所以,我們教師需要處處為人師表,從小事做起,從自我做起,率先垂范,作出表率。以自己的真誠去換取學生的真誠,以自己的正直去構(gòu)筑學生的正直,以自己的純潔去塑造學生的純潔,以自己人性的美好去描繪學生人性的美好,以自己高尚的品德去培養(yǎng)學生高尚的品德。

教師師德培訓心得體會簡短 教師師德培訓心得體會和感悟篇六

自從踏上這神圣的講臺,就注定要與平凡相伴,沒有豐厚的收入,沒有豪華的享受,有的只是生活的忙碌和肩頭沉甸甸的責任,在這開門見山的崗位上,我已度過了7個春秋,我無怨無悔。今年暑假舉行的師德師風學習活動更讓我明白了——教育,就是責任與愛的完美結(jié)合。

人民教師是太陽底下最光輝的職業(yè),人民教師使命崇高、責任重大。我們每天都做著一件又一件平凡的事情,然而這些事情卻連著千家萬戶的切身利益,更連著國家的前途、民族的未來。教師要忠實地履行職責,就必須要有強烈的責任意識。如果沒有責任,沒有責任意識,就不會明確自己的職守,不明確自己肩負的歷史任務,就搞不好教育。

人民教師肩負著三項主要責任,一是崗位責任,就是要愛崗敬業(yè),教書育人,為人師表,這是教師職業(yè)的本質(zhì)特征;二是社會責任,家長把子女送到學校,就是把家庭美好的希望寄托給了學校,我們教師有責任把學生教好、保護好、培養(yǎng)好,有責任讓家長放心滿意;三是國家責任,我們的國家是一個有13億人口的大國,現(xiàn)代化建設的宏偉目標要求將沉重的人口負擔轉(zhuǎn)化為巨大的人力資源,這個轉(zhuǎn)化工作主要依靠教育來承擔,這是廣大教師和教育工作者對民族、對未來所肩負的重要責任。正是廣大教師的強烈責任感和崇高使命感,一步一步推動教育事業(yè)的發(fā)展和進步。

責任,一個多么沉重的字眼;愛,卻是一個多么溫馨的字眼,古今中外,有多少教育家曾指出它的重要,又有多少文人墨客贊美它的神奇:

陶行知先生曾說:“愛是一種偉大的力量,沒有愛就沒有教育”,教育的最有效的手段就是“愛的教育” 。愛的教育是兒童教育的基本原則和方法。從孔子的“仁愛”到墨子的“兼愛” 說明了愛的重要,陶行知先生的“愛滿天下”的思想更把愛的教育發(fā)揚光大。

著名教育家蘇霍姆林斯基說過:“愛的教育應是整個教育的主旋律。”如果你在孩子的心中播撒下愛的種子,就會收獲愛的希望。給孩子營造一種充滿愛的環(huán)境,就能讓孩子受到愛的熏陶。

孩子是純真的,他也要求獲得純真愛,也只有這種愛才能教育他們健康成長。每一個學生就是一棵成長的幼苗,教師對學生如同農(nóng)民對弱苗一樣,給它多一點保護,多一點澆灌,它就能茁壯成長;教師又是船長,他用月光和愛疊成跳板,引學生們上船,船兒離岸,他用如弓的脊梁做槳,忘情地為學生引渡;用沙啞的喉嚨,給學生講述另一個世界的故事……沿途的風霜,漂白了他的鬢發(fā);風浪的影子,烙進了他的額間,最后他送學生們上路,他還要回去,因為后面還有許多孩子等著上船,需要愛的滋潤……沒有愛,哪有幼苗的茁壯成長?沒有愛,哪有航帆的風雨漂泊?

蘇霍姆林斯基又說:“教育技巧的全部奧秘,就在于如何愛護兒童?!苯虝?,是教師的天職。在教書育人中,育人是最根本的,這就要求教師不僅有知識和學問,更有堪為人師的人格和品德,有著對學生的一種無私奉獻的愛,至死不渝的愛。因此,沒有愛就沒有教育。

愛生,已成為實施素質(zhì)教育的主要前提。因為素質(zhì)教育要求面向全體學生,這就要求教師看得更寬;素質(zhì)教育要求促進學生全面發(fā)展,這就要求教師做得更細;素質(zhì)教育要求學生的發(fā)展生動、活潑、主動,這就要求教師每一個教育行為更科學。素質(zhì)教育呼喚著更深層次的愛生,師愛不是解決溫飽,而是塑造靈魂,師愛不是人之情感,而是體現(xiàn)民族的意志,時代要求。

沒有愛,就沒有教育。未來的教育面臨的最大挑戰(zhàn)不是技術,不是資源,而是教師的素質(zhì)。教師沒有對教育的事業(yè)心,對學生的拳拳愛心,對工作的責任心,實施素質(zhì)教育將是一句空話。作為一名新世紀的教育工作者,應把愛灑向?qū)W生,并能做到“捧著一顆心來,不帶半根草去?!币苍S這顆心,便正是對學生的無私的廣博的愛吧!

托爾斯泰說,“如果教師愛自己的事業(yè)的話,那他就會成為一個優(yōu)秀的教師;如果教師像父母那樣愛學生的話,那他就會比那些雖然讀盡萬卷書而不愛事業(yè)也不愛學生的教師好得多。如果教師能夠把愛事業(yè)和愛學生結(jié)合起來的話,那他就是一個完美的教師了?!?“愛與責任是師德的靈魂,沒有愛就沒有教育,沒有責任就辦不好教育”。

教育成敗,系于教師。我們教師思想素質(zhì)的高低,直接決定著自己的教學態(tài)度,影響著自己的業(yè)務進取精神和對學生的關愛程度。尤其在目前堅持科學發(fā)展觀,堅持以人為本,全面實施人才強國戰(zhàn)略的新形勢下,進一步加強“愛與責任” 教育,增強干好教育、辦好教育的責任感和使命感,顯得極為重要,它不僅是教師職業(yè)自身的需要,更是教育現(xiàn)代化、實施素質(zhì)教育和辦人民滿意教育、做人民滿意教師的需要。

在新的時代條件和形勢下,要把愛與責任的教育放在師德建設的首位。加強師德建設是教師隊伍建設最為重要的內(nèi)容,是一項我們必須常抓不懈的重要工作。

我理解,人民教師有兩層深刻的含義,第一是為人民服務的教師,第二是讓人民滿意的教師。

要做到這兩個要求求,僅做一個傳授知識的“經(jīng)師”是遠遠不夠的,而必須做一個關注學生精神成長、又能成為學生精神成長示范者的“人師”。高尚的師德是成為“人師”的最重要的素質(zhì)。人類優(yōu)秀的文明成果和高尚的道德品質(zhì)正是經(jīng)由教師薪火相傳,傳遞給了一輩又一輩的莘莘學子,使民族和人類具有更加美好的未來。

“引萬條清泉潤祖國花朵,傾一腔熱血鑄人類靈魂?!泵恳粋€學生就是一棵幼苗。我們則是辛勤的“農(nóng)夫”,“日出而作,日落而息”。讓我們用無私的愛心鑄就師魂,把無限的愛灑向那片芳草地,讓它花繁葉茂,競相綻放。同行們,為了太陽底下最光輝的事業(yè),讓我們思想著,行動著,努力著,向著理想班主任、成功教育者的目標奮進吧!

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