總結(jié)的內(nèi)容必須要完全忠于自身的客觀實踐，其材料必須以客觀事實為依據(jù)，不允許東拼西湊，要真實、客觀地分析情況、總結(jié)經(jīng)驗。那關(guān)于總結(jié)格式是怎樣的呢？而個人總結(jié)又該怎么寫呢？下面是小編整理的個人今后的總結(jié)范文，歡迎閱讀分享，希望對大家有所幫助。
普通員工個人年終總結(jié)篇一
一年的時間飛速的流逝了，在不知不覺的時候就到了一年的年底了。馬上又要開始新一年的工作了，回顧自己這一年的表現(xiàn)，雖然還是算很不錯的，但是也有很多不足的地方。現(xiàn)在也為自己這一年的工作做一個總結(jié)吧，再一次的對自己這一年的工作進行一個回顧，總結(jié)出自己的不足和值得表揚的地方，更好的去開啟自己新的一年的工作。
這一年我一直都保持著一個很好的態(tài)度在工作，沒有一天是不認真的在工作的，我想只有每一個工作自己都認真的對待，才能夠在工作中取得進步，才能夠在這個過程中學到一些新的東西。所以不管是重要的還是不重要的工作，我都會認真的去做，努力的完成到最好，在這個過程中自己的能力也是有所提高的，所以也算是有了很大的收獲。
對待自己的工作我一直都是很積極的，在工作完成之后有時間的話我會對自己的工作進行反思，去思考自己還能不能做得更好，或者還有沒有其它的方法能夠讓自己完成這一個工作。用這樣的態(tài)度去工作我才能夠一直都有進步，才能夠把工作完成得越來越好，才提高自己的工作能力。我覺得自己這一年在工作上的表現(xiàn)是很不錯的，雖然在這一年的工作中犯過的小錯誤也是不少的，但是整體上來說是很值得鼓勵的。
雖然自己這一年的進步是比較的明顯的，但是還是有很多的不足的，所以自己要保持著一個謙虛的態(tài)度，繼續(xù)的去向優(yōu)秀的同事們學習，也努力的去提高自己的工作技能。自己的工作還是沒有做到最好的，只是跟自己比有了進步，所以是一定不能驕傲的，要保持現(xiàn)在這樣的工作態(tài)度繼續(xù)的去學習，若是因為自己有了一點點的進步就驕傲的話，那是一定不會有什么進步了的，反而還會退步。所以在進步的同時也要看到自己身上的不足，這樣才能夠一直往好的方向發(fā)展，而不是在有了進步之后就開始驕傲讓自己開始退步。
在新的一年中自己要努力的學習，保持一個好的態(tài)度，這樣才能夠在明年的工作中有更多的收獲。在工作完成之后也要進行反思，在工作中出現(xiàn)了問題要及時的去向其它的同事請教，不要一直的積累問題，這樣會給我工作帶來比較大的麻煩的。明年也要做好工作計劃，合理的去安排好自己的工作時間。
工廠普通員工年終總結(jié)報告
普通員工個人優(yōu)秀簡歷
【薦】普通員工個人總結(jié)
【熱】普通員工個人總結(jié)
普通員工個人總結(jié)【熱】
普通員工個人總結(jié)【薦】
普通員工個人總結(jié)【推薦】
普通員工個人辭職報告
普通員工個人辭職報告
普通員工個人年終總結(jié)篇二
我于20xx年加入xx這個大家庭，已是第x年頭了，在這不算短的時間里，我深感x年是公司發(fā)展迅猛的一年，公司在經(jīng)理室的正確領(lǐng)導下，在各個部門的通力配合下，在全體員工的共同努力下，全面完成了年度各項任務(wù)，作為xx的一員，我引以為豪，公司的發(fā)展壯大，離不開每一位員工的辛勤工作，接下來我將我一年的工作情況做一個簡要的回顧和總結(jié)：
我的x年，工作分為兩個階段，上半年主要從事銷售部組訓及代理人服務(wù)工作;下半年開始xx服務(wù)部的管理工作。我所在部門銷售部全年任務(wù)指標是xx萬，截止到x月初，已經(jīng)完成全年任務(wù)，截止到x月x日，我部共完成保費收入約x多萬，超任務(wù)指標約xx%。
下面是我的具體工作表現(xiàn)：
在工作中勤于學習，刻苦鉆研，積極要求進步。擔任組訓一職，我深知做好晨會的重要意義，為了能提高晨會質(zhì)量、豐富晨會形式，我把學習放在頭等地位，珍惜每次市公司組織學習的機會，和同行探討，強組訓技能;利用一切時間加強自身學習，提高自身素質(zhì)，比如閱讀大量營銷管理、保險知識類書籍、聆聽專家講座、登錄保險相關(guān)網(wǎng)站收集資料、研究ppt制作等;為了保證晨會組織過程流暢，表達準確，除了內(nèi)容上做足充分的準備，還要斟酌講義，不斷演練，卡時間，調(diào)整語速和表情等，每次晨會都經(jīng)過深思熟慮、精心準備。
在生活中積極熱情，全面發(fā)展。我積極參與市分公司及支公司的各種活動，在市分公司高峰會上舉行的.辯論賽中，我所在的團隊在“價格策略和服務(wù)策略誰更優(yōu)先發(fā)展”這一辯題中，以優(yōu)異成績獲得辯論賽團體第一名;作為團支部組織委員，也積極組織團員開展各項活動，在x年“xxx”，便聯(lián)誼活動xx公司一同組織參觀了xx紀念館;作為工會委員，從職工切身利益出發(fā)，構(gòu)思相關(guān)活動方案，在”職工車技比賽”活動中，我認真策劃，制定規(guī)則，確?；顒訉嵤?。
在x年的工作中，我取得了一定的成績，使自己的能力有了一些提高，但是還存在很多不足的地方：
1、思想不夠解放，做事不夠大膽。無論是組訓工作還是營銷部管理工作，步伐受到思想和眼界的局限，凡事不敢大膽設(shè)想，做事過于小心謹慎，習慣依賴經(jīng)驗判斷。
2、不善于合理分配時間，以至于在繁瑣的事務(wù)中，沒有抽出足夠的時間來加強學習和自身素質(zhì)的修煉。
3、管理經(jīng)驗還不是很豐富，管理的藝術(shù)性、技巧性還有待加強和改進。由于管理時間不長，管理能力還有些欠缺。希望以后領(lǐng)導能多多指出，多多批評，使我能夠逐漸的完善自己的管理能力，提高自己的工作水平。
4、和各個部門之間，同事之間的溝通不夠，也希望能通過公司的各類活動，增加交流的機會。
20xx年是我公司求發(fā)展、大跨越的一年，工作會更加的困難，激烈的競爭會給我們帶來更大的壓力，我們只有直面現(xiàn)實，化壓力為動力，以不斷的進步換取更大的發(fā)展，在新的一年我將具體從以下幾個方面著手：
1、增強主動學習意識。工作中合理安排時間，加強自身學習，不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理能力。
2、注重團隊意識和大局意識。積極工作，正確面對困難和壓力，主動尋求解決途徑，加強營銷服務(wù)部的團隊建設(shè)。
3、深入了解營銷人員的生活、工作、學習情況，從創(chuàng)新發(fā)展的角度來改變營銷人員的展業(yè)方式，提高營銷人員的工作效率和忠誠度。
4、加大部門營銷人員管理力度，保障部門業(yè)務(wù)穩(wěn)定有序發(fā)展，爭取全面完成公司下達的各項任務(wù)指標。
5、提升門檻，廣開渠道，加大營銷人員招錄力度，本著寧缺勿爛、擇優(yōu)錄用的原則去吸收社會上優(yōu)秀的人才加入到我們的營銷隊伍中來。同時，加強部門人員的培訓工作。
最后，相信在20xx年我們會做的更好，xx公司的明天會更加輝煌燦爛!
普通員工個人年終總結(jié)篇三
在這一年、我參加了公司的兩個培訓、從培訓中我學到一些管理的知識、以及業(yè)務(wù)方面新的方法、雖然我不是管理人員、但是我還是希望今后我能繼續(xù)的往上走的、這一年來、我也是努力把工作做好、只要以后有機會、那么我還是有準備的、如果不去準備、不去儲備知識、當真的有機會來臨的時候、你也是把握不住的。而業(yè)務(wù)雖然做了幾年了、但是其實方法是各種各樣的、而且一直都是有進步、而別人的經(jīng)驗也是可以讓自己去借鑒、從培訓中我也是知道原來別人用這種方式也是可以拿到業(yè)務(wù)的、而自己也是可以去嘗試、不同的客戶、用不同的方法、除了培訓、我也是找機會看相關(guān)工作的書籍、充實自己、不是說下班之后、就不干什么事情了、只去玩、那樣的話、也是很難自己有進步的。只有不斷的去學、才能有進步、我這一年也是收獲挺多。
而在工作當中、我積極的開發(fā)客戶、展開業(yè)務(wù)、領(lǐng)導分配的任務(wù)我也是積極的去完成、這一年的任務(wù)、我也是超額完成、自己也是感到很有成就感、不過也是由于我工作久了、對業(yè)務(wù)也是很熟悉、知道如何的去做、才能拿到業(yè)務(wù)、明白什么樣的客戶要用哪種方式去溝通洽談。每月我都是會制定計劃、按照計劃去工作、日常里、不時的去總結(jié)、了解自己的不足、不斷的改進、提升工作的一個效率、只有自己的工作去做好了、那么自己的工作經(jīng)驗才是有用的、也是能讓自己在以后的.職場中再進一步。
一年結(jié)束、其實對于我來說、只是我工作路途中的一小步、我明白我要走的路還很長、我要學的方面還有很多、今后也是要對公司的新產(chǎn)品了解、對于自己的工作效率繼續(xù)去提升、對于開發(fā)的客戶、也是要去維護好、開展的業(yè)務(wù)同樣也是要不斷的優(yōu)化、明白怎么做、能把工作做得更加的好。在新的一個年頭里、我要繼續(xù)的努力、做好工作的一個計劃、為了新的任務(wù)、新的目標而努力。
普通員工個人年終總結(jié)篇四
時間飛快流過，很快的將要告別緊張忙碌的20xx，迎來充滿希望，充滿夢想的20xx年。
一年的時間，讓我有了明顯變化，成熟了很多，主要心態(tài)好了。這一切我很慶幸留在了xx，更非常感激我的老師，還有我的上司。是他們給了我這樣的一個平臺，鼓勵我不要放棄，讓我學會了跌到從新站起。在這許許多多的`的經(jīng)歷中更讓我體會到不管做什么事情一定要堅持到底，勇往直前。遇到任何工作中的困難都不要泄氣。因為只要付出最忠實于你的永遠是希望。
20xx年工作最大的變化就是我從一個小小的職員升職為xx，這是我感到最自豪的一件事情。在此我感謝我的領(lǐng)導肯定了我的工作能力，給予我一個發(fā)展的平臺。其次是心態(tài)好，這是我在20xx年自己感覺最大的變化，懂得從容，體諒別人了，不為小事和別人斤斤計較。
最后就是現(xiàn)在自己很懂得滿足了，每當我做一件自己沒做過事，而且做好了的時候，我會很滿足，很得意，回到家我會在家人面前炫耀一番，家里人會說我很能干，我會很得意。我覺得這樣挺好的，令我更有自信。
曾經(jīng)聽別人說：好孩子是夸大了，也許我就是個孩子吧，喜歡被別人夸，別人夸我之后，我會更努力干活。新的一年將要來臨了，在新一年里我會更加努力工作，希望在新的一年里自己會有更好的成績，工作更出色！
普通員工個人年終總結(jié)篇五
緊張而有序的一年又要過去了、忙碌的一年里、在領(lǐng)導及各部門各同事的幫助下、我順利的完成了本年度的工作。為了今后更好的工作、總結(jié)經(jīng)驗、完善不足、本人就本年度的工作總結(jié)如下：
1、及時響應了各部門的電腦軟件、硬件、郵件、網(wǎng)絡(luò)、打印機的維護。盡可能的降低設(shè)備使用故障率、在其出現(xiàn)故障的時候、并做到了能在當?shù)亟鉀Q就當?shù)亟鉀Q,不能當?shù)亟鉀Q的也在最短的時間內(nèi)給予了解決。
2、對中心每臺電腦安裝防病毒軟件,避免了病毒在公司局域網(wǎng)內(nèi)自我復制相互傳播、占用局域網(wǎng)的網(wǎng)絡(luò)資源,甚至使得系統(tǒng)崩潰,丟失硬盤的重要資料等各種危害,并及時的對軟件進行升級,定期的清除隔離病毒的文件夾。
3、及時的對系統(tǒng)補丁進行更新、防止了病毒和黑客通過系統(tǒng)漏洞進行的破壞和攻擊。對ie、outlook、office等應用程序也打上最新的補丁,另外還關(guān)閉了一些不需要的服務(wù),關(guān)閉guset帳號等。
4、項目機房系統(tǒng)更新、系統(tǒng)從原有的20xx更新到xp、重新安裝了所有軟件、解決了一部分原無法解決的問題、并重新部署殺毒軟件解決方案。
6、針對服務(wù)器、3次被黑客攻擊采取相應的.解決方案。重新部署服務(wù)器。
7、學校服務(wù)器、硬件的安裝、維修、調(diào)試、投影儀設(shè)備的定期清理、維護。
8、電話交換機部屬置、電話線調(diào)整、電話錄音設(shè)備的安裝調(diào)試。
9、rtx服務(wù)器、郵件服務(wù)器、web服務(wù)器、搭建、優(yōu)化、信息整理和測試。用戶數(shù)據(jù)導入和備份。
10、為了的節(jié)約成本、并針對學校所有計算機設(shè)置系統(tǒng)自動休眠、有效地節(jié)省了相當一部分資源。
11、加強了對網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的維護,對經(jīng)常出故障的設(shè)備采取了相應的解決辦法。公司目前一共近80多臺電腦、由于機器較多、日常出現(xiàn)故障的情況較為常見、主要的電腦故障有：系統(tǒng)故障、網(wǎng)絡(luò)故障、軟件故障等、很多機器由于長期使用、導致系統(tǒng)中存在大量垃圾文件、系統(tǒng)文件也有部分受到損壞、從而導致系統(tǒng)崩潰、重裝系統(tǒng)、另外有一些屬網(wǎng)絡(luò)故障、線路問題等。
近一年來、我始終堅持嚴格要求自己、勤奮努力、在自己平凡而普通的工作崗位上、努力做好本職工作、從不把情緒帶到工作中。在具體工作中、我努力做好服務(wù)工作?；仡櫼荒陙淼墓ぷ?、我在思想上、學習上、工作上取得了新的進步。但我也認識到自己的不足之處：
1、因為簡單的問題重復出現(xiàn)重復解決、可能到位不及時。
2、自己的思路還很窄對現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的發(fā)展認識的不夠全面、自己對新技術(shù)掌握速度還不夠快。
3、有時出現(xiàn)問題我并不知道而領(lǐng)導先知。其實從咱們公司的結(jié)構(gòu)來看這些都是正常的、但我以網(wǎng)管的身份感到慚愧。
總結(jié)了過去、方能展望未來!最后說說明年的工作計劃、辭舊迎新、在總結(jié)本年度工作的同時、針對自己不足之處、我對明年工作也提出了初步設(shè)想：
1、在繼續(xù)完善公司網(wǎng)絡(luò)的同時、加強理論和業(yè)務(wù)知識學習、不斷提高自身綜合素質(zhì)水平。把工作做到更好。
2、對公司所有電腦設(shè)備進行統(tǒng)一計算機名稱、和ip實現(xiàn)遠程管理、維護。提升工作效率。
3、領(lǐng)導交辦的每一項工作、分清輕重緩急、科學安排時間、按時、按質(zhì)、按量完成任務(wù)。
4、在硬件條件允許的情況下安裝、網(wǎng)絡(luò)流量檢測軟件、對局域網(wǎng)進行監(jiān)測、及時發(fā)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)故障和排錯、使網(wǎng)絡(luò)快速高效的運行。
在我入職的近一年、我在公司學到了很多、學會了如何處事、如何與他人更好的交流等等。我在做好自己本職的同時、也學習了公司的一些相關(guān)的文化、在我覺得、公司在茁壯的成長、像雨后的春筍;發(fā)展速度飛快、猶如剛發(fā)射的火箭直沖云霄。這些新的現(xiàn)象是因為共同的努力而創(chuàng)造的、我也希望用自己的這份微薄的力為公司和為自己創(chuàng)造一個更好的未來。
總之、感謝領(lǐng)導對我的信任與支持、我將盡心盡責、全力以赴地把工作做好!
普通員工個人年終總結(jié)篇六
日常工作方面
我的工作崗位是車間統(tǒng)計主要負責統(tǒng)計并匯報車間每天的生產(chǎn)狀況，近一年來，通過每天對質(zhì)量記錄的整理、分析基本上能準時的向上級領(lǐng)導匯報各類生產(chǎn)數(shù)據(jù)。
我從事工作的時間將近五年，但自身的素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平離工作的`實際要求還有很大的差距，不過我能夠克服困難，努力學習，端正工作態(tài)度，主動的向其他同志請教和學習，能踏實、認真地做好本職工作，堅持理論聯(lián)系實際，學以致用，不僅僅要能夠工作埋下頭去忘我地工作，還要能在回過頭的時候，對工作的每一個細節(jié)進行檢查核對，對工作的閱歷進行總結(jié)分析，從怎樣節(jié)約時間，如何提高效率，盡量使工作程序化，系統(tǒng)化，條理化，流水化!從而在百尺桿頭，更進一步，達到新層次，進入新境界，創(chuàng)開新篇章!
普通員工個人年終總結(jié)篇七
在公司領(lǐng)導和同事的幫助和關(guān)心下,在各部門的密切協(xié)助配合下、原料倉的各項工作始終圍繞“庫存物料安全、進出數(shù)據(jù)準確、作業(yè)標準規(guī)范化、收發(fā)配料高效率、熱情服務(wù)高質(zhì)量”的目標開展工作、一年來倉庫整體面貌煥然一新。為了總結(jié)經(jīng)驗、提高自己、以至于把工作做的更好、我現(xiàn)對過去一年的工作進行簡要的總結(jié)：
原料倉是一個公司連接生產(chǎn)、供應、銷售的中轉(zhuǎn)站、自始自終貫穿企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營全過程、倉庫管理在整個生產(chǎn)體系中起著舉足重輕的作用。由于工作的需要、10月份、公司將我從采購部調(diào)至原料倉兼任倉儲主管一職、負責原材料進貨、發(fā)放和管理三個方面的工作。雖然公司沒有正式任命我為倉儲主管、但我就感到自己身上的責任重大。因為原料倉管理工作是一項重要的基礎(chǔ)性工作崗位、雖然技術(shù)性并不高、但需要勤勞、心細、作業(yè)強度大。而我自身的學識、能力和閱歷有限、面對倉庫產(chǎn)品原料種類多、工作頭緒雜、人員編制少、管理范圍廣的實際情況、使得我不免有些迷茫。廠長語重心長地開導我、鼓勵我、讓我放下思想包袱、大膽、自信地接受了這份挑戰(zhàn)。為了使自己盡快適應新的工作崗位和工作環(huán)境、我平時自覺加強倉儲理論學習、虛心求教釋惑、不斷理清工作思路、總結(jié)工作方法、現(xiàn)已基本勝任本職。一方面、干中學、學中干、不斷掌握方法積累經(jīng)驗。我注重以工作任務(wù)為牽引、依托工作崗位學習提高、通過觀察、摸索、查閱資料和實踐鍛煉、較快地進入了工作情況。另一方面、問書本、問同事、不斷豐富知識掌握技巧。在各級領(lǐng)導和同事的幫助指導下、從不會到會、從不熟悉到熟悉、我逐漸摸清了工作中的基本情況、找到了切入點、把握住了工作重點和難點。
原料倉是一個事務(wù)繁雜的部門、也是一個重在配合的部門。加強溝通、營造團隊協(xié)作氛圍尤其重要。一年來讓我深深體會到團隊協(xié)作精神才是工作取勝的要害。原料出入庫工作偶然會因同事之間缺乏溝通而導致工作出錯或效率低。為此在平時工作中、我主動加強與領(lǐng)導、同事的交流與溝通、每次不懂的、不知道的、不會的、我都會謙虛地向他們請教、他們都會耐心幫助我、教我如何去做、如何去解決問題。就是這樣、慢慢在同事的幫助和引領(lǐng)下、我熟悉了這里的工作環(huán)境、然而我也就這樣很快的融入到大家的工作中去了。我在這段時間的工作相處中、我感覺到了我們公司有人性化的管理、強大的團隊精神和凝聚力、高效率的工作方法和實事求是的工作態(tài)度。公司的同事都很好相處、而且大家都很是熱情、也善于幫助他人。公司的領(lǐng)導都很關(guān)心下屬、現(xiàn)在覺得在這里的工作環(huán)境較輕松、即使工作有點繁忙有點累、但是和同事之間的相處是那樣的融洽、那樣的愉快、工作起來就得心應手。
雖然原料倉的工作看似簡單,用三個字來慨括：收、管、發(fā)。但是要真正的做到位、做齊全、使工作程序化、系統(tǒng)化、條理化、流水化、還需要下點功夫、每個倉管員在工作當中必須要保持清晰的頭腦。為此、我根據(jù)公司及倉庫的實際情況、借助以往在倉庫工作的管理實踐、制定和實施相應的改進和創(chuàng)新計劃、實現(xiàn)倉庫管理工作的持續(xù)改進、實現(xiàn)卓越。第一、嚴格執(zhí)行倉庫管理制度、防止收發(fā)原料差錯出現(xiàn)。入庫及時登帳、手續(xù)檢驗不合要求不準入庫;發(fā)料時手續(xù)不全不配料、特殊情況須經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導簽批、做到以公司利益為重、愛護公司財產(chǎn)。入庫、出庫工作、遵守先進后出原則、嚴禁造成呆料、廢料;按庫位擺放物料、或移動物料、禁止造成無法找到相關(guān)物料。按標準操作程序和標準管理制度做好各項工作及記錄。積極配合各部門的領(lǐng)料工作、及時填寫進、入賬、核準現(xiàn)場物料等、做到庫存物料的.清晰、可查、發(fā)現(xiàn)問題及時匯報、改正。對日常賬目與物料做到確認再確認、為確保一致：沒有領(lǐng)料單、不能發(fā)放物料;手續(xù)不符合要求的、不能發(fā)放物料;未辦理入庫手續(xù)的物料、不能發(fā)放;完成一件工作后要做自我檢查、以發(fā)現(xiàn)問題及時解決;對每天的工作進行總結(jié)和反思、以提高工作質(zhì)量;有強烈的時間觀念、凡事及時處理、不說“等一下”;工作主動、而不是被動等待安排;對工作現(xiàn)場管理做到“眼到手到”、預防倉庫材料的丟失和破壞。第二、合理安排物料在倉庫內(nèi)的存放次序。按產(chǎn)品種類、規(guī)格、等級及其產(chǎn)品的特殊性進行分區(qū)編碼和存放、不得混和亂堆、保持庫區(qū)的整潔。能正確掌握產(chǎn)品的進、出、存的工作流程、同時也真正做到了物盡其用、人盡其才的作用。第三、定期盤點、積極配合工作。定期對庫存物料盤點清倉、做到賬、物相符。對領(lǐng)出的物料必須及時登記入賬、確保物料進出及結(jié)存數(shù)據(jù)的正確無誤、做好《進銷存明細帳》、使電腦帳目能及時反映當前庫存數(shù)量、對各類庫存材料不定期進行抽盤、使帳目和實物的誤差減少到最低、特別是比較重要的原料、力求無誤。一是為各部門提供庫存依據(jù)、防止材料的不足造成拖單、或者庫存積壓而造成的占用資金。二是給采購部提供準確的庫存數(shù)據(jù)、并提供合理化的建議、與采購配合、努力降低庫存量、加速庫存周轉(zhuǎn)率。三是配合財務(wù)部門做好倉庫庫存盤盈、盤虧的處理;對庫存呆滯物品的積壓進行整改、避免了原材物料的浪費。四是完成基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的收集、整理、匯總、保證庫存報表的上交時間和數(shù)據(jù)的準確性、真實性。第四、加強安全管理、注重防火、防潮安全工作。平時注重強調(diào)倉管員的防火安全意識、要求必須掌握各種基本的安全知識和技能、對吸煙者堅決禁止、防患于未然。每周、每月加大對倉庫的清潔力度、保持庫容美觀、整潔。合理利用有限的庫容、做好庫存數(shù)量的管理、防止不必要的損耗發(fā)生。不能退換的物料經(jīng)過相關(guān)部門確認后申請報廢、清理出倉庫。
20xx年工作存在以下不足：
一是倉管員崗位執(zhí)行力低、工作被動性、存在換崗思想;二是和各部門的溝通還需加強和提高;三是部分工作不夠細致、不夠深入;四是創(chuàng)造性的工作思路還不是很多。
20xx年度的工作計劃目標：
1、倉儲管理作業(yè)流程達到標準化要求。
2、庫容庫貌、現(xiàn)場管理符合5s標準。
3、強化倉管員專業(yè)知識水平、崗位技能達到中級(結(jié)合崗位績效考核、應知應會程度)。
4、專注時間管理。分揀、復核、出庫、配送時間控制在30分鐘之內(nèi)。
5、庫存數(shù)據(jù)的核算進人實施階段、完成基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的收集、整理、匯總、上報、為公司經(jīng)營提供必要的決策依據(jù)。
6、倉庫定位為效率年、效益年。將倉庫作業(yè)成本核算鈉入績效考核、細化進、銷、存系統(tǒng)中倉庫的工作量、向管理、效率要效益。
7、增強與各部門的溝通學習、多請示、多交流、多動腦、建立有效溝通、商務(wù)禮儀執(zhí)行標準。
經(jīng)過了一年的考驗與磨練、其間有喜樂、也有哀愁、但更多的是對公司心存感激。在新的一年里、我將立足本部門、配合好其他部門、完成各部門的生產(chǎn)任務(wù)。同時服從工作安排、加強學習鍛煉、認真履行職責、全方面提高完善了自己的思想認識、工作能力和綜合素質(zhì)、克服不足、以更高的標準嚴格要求自己、爭取做得更好。
普通員工個人年終總結(jié)篇八
已經(jīng)結(jié)束了，在的工作中，我們做到了，在不斷的發(fā)展中，我們企業(yè)經(jīng)受住了金融危機的考驗，順利的度過了企業(yè)發(fā)展的最困難的時刻，相信只要我們在明年的工作中繼續(xù)不斷的努力，我們企業(yè)就會得到更大的發(fā)展！企業(yè)的安全管理工作也很重要，一直以來我們都是很重視的，時刻也不曾放棄！回顧一年來，在公司各級領(lǐng)導的關(guān)心和工作的指導下，在和諧的工作環(huán)境中，在全體員工的共同努力下，我部門在安全生產(chǎn)管理上認真貫徹落實了部門經(jīng)理提出的安全管理十六字方針：“安全第一，預防為主，全員動手，綜合治理”的工作指導思想，狠抓安全專項管理。下面就我今年安全工作情況匯報如下：
安全設(shè)施的管理是全廠安全管理的重點，我部門在9月份完成全廠消防系統(tǒng)的安裝及防護用品的分配，并設(shè)置消防器材及防護用品記錄臺帳，將管理責任下發(fā)到以各班組為單位的生產(chǎn)車間負責人身上，監(jiān)督《消防器材管理制度》、《防護用品管理制度》在全廠的執(zhí)行情況，安全員主要對各車間的消防系統(tǒng)進行檢查，保證消防管道內(nèi)的通水，其中我部經(jīng)理提出的生產(chǎn)崗位兼職安全員責任制是新的安全管理理念，既要求兼職安全員每天對消防器材、防護用品例行檢查，并填制檢查記錄，以保證其物品能在平時保持狀態(tài)，關(guān)鍵時刻能馬上使用。
特種設(shè)備在公司生產(chǎn)運營中具有一個特殊的地位，比如壓力容器、行車、等等。今年對這些設(shè)備設(shè)施加強了管理，除了制定《特種容器設(shè)備管理制度》，還對特種設(shè)備設(shè)施專門進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時檢修，杜絕帶病作業(yè)導致的惡性后果，使全年保持了良好的運行狀態(tài)，保證了生產(chǎn)的正常運行。同時我部門從嚴查著手，規(guī)范操作，加強特種容器的安全教育，采取教育與處罰相結(jié)合的方法，在很短時間里理順了工作，使管理走向正軌，特種作業(yè)人員堅持持證上崗，登記特種設(shè)備使用臺帳，從源頭把關(guān)，在招聘時沒有資格證不予錄用，已經(jīng)錄用沒有證件的限期辦理，逾期取不到資格的按待崗處理，從而規(guī)范了作業(yè)隊伍。
對危險化學品進行了申報。根據(jù)區(qū)安監(jiān)部門要求，每月對工廠進行安全隱患排查，實行隱患自查自改，每月接受安監(jiān)局來訪人員的監(jiān)督。12月份根據(jù)安監(jiān)局的要求在廠區(qū)內(nèi)各生產(chǎn)工序設(shè)置了?；窐酥九?，在全國化工廠遭遇“黑色九月”的時候加大監(jiān)督力度，積極與市區(qū)安監(jiān)團配合，準備好資料，及時進行上報，當月全廠未發(fā)生一起安全事故，向政府部門樹立了良好的企業(yè)形象。
落實預防企業(yè)安全生產(chǎn)是我今年安全管理一項十分重要且基本的工作。公司在內(nèi)的安全管理可以分為兩個階段，第一階段：建設(shè)周期階段，從1月至9月我主要負責公司建設(shè)工地的安全管理，抓好兩個工地重點安全隱患的整治，加強人員安全生產(chǎn)工作環(huán)境，減少事故隱患，遏制重特大事故尤其是“群死群傷”惡性安全事故的發(fā)生，在遵照《永祥多晶硅工地安全管理條例》前提下對各建筑單位存在事故隱患的區(qū)域進行專項整治，并作為開展安全整治工作的重點。此間工地共發(fā)生安全事故16起，死亡0人，傷8人，對事故單位罰款金額16300元。第二階段：生產(chǎn)周期階段，從x月至x月，我主要負責試驗線的安全生產(chǎn)管理，在以各級生產(chǎn)班組為基礎(chǔ)的前提下組織人員認真開展了抓“三違”反事故、“長治久安”活動，擴大生產(chǎn)部門的安全意識培訓，每天按時對試驗線進行安全巡查，并與車間生產(chǎn)主任開展“單日檢查活動”既每周一、三、五到試驗線所屬的五處生產(chǎn)工序，包括機器設(shè)備進行安全檢查，至年底共發(fā)出整改通知10處，查處安全生產(chǎn)事故1起，試驗線無人員傷亡事件。
配合部門經(jīng)理制定出了《永祥多晶硅工地安全管理條例》，《消防器材管理制度》、《防護用品管理制度》并在全廠生產(chǎn)系統(tǒng)內(nèi)開展進行，監(jiān)督各系統(tǒng)生產(chǎn)崗位的《崗位責任制》、《安全操作規(guī)程》的上墻，對各生產(chǎn)系統(tǒng)的設(shè)備進行掛牌生產(chǎn)，防止員工在生產(chǎn)過程中的誤操作，同時加強特種容器的管理，制定《特種容器設(shè)備管理制度》完善設(shè)備安全管理臺帳，做到安全使用。
安全教育與培訓是今年我部門工作的重點，根據(jù)公司各部門實際情況及特點。
1、組織員工參加了各種安全方面的培訓，包括入場安全培訓、崗位人員安全培訓、消防設(shè)施使用培訓、防化服裝安全培訓，特種容器作業(yè)培訓，范圍覆蓋全公司生產(chǎn)線員工，使用廣大員工接受到了全方位的安全教育培訓。
2、同時根據(jù)公司領(lǐng)導安排，我部門還于11月份開展了一次全廠的應急預案演練，演練的過程逼真深入人心，對員工們的教育意義深刻，為應對日后緊急事故的發(fā)生奠定了基礎(chǔ)。
3、加大宣傳力度：通過板報、消防日、安全生產(chǎn)月等多種形式做好宣傳，向員工灌輸安全理念。
強化安全責任目標考核。
一是對各生產(chǎn)系統(tǒng)崗位進行了安全生產(chǎn)工作目標管理化，加強違章懲處力度，對生產(chǎn)系統(tǒng)檢查分為監(jiān)督、整改、罰款三個步驟。
二是按照市下達的`安全生產(chǎn)控制指標，結(jié)合我公司的實際情況，層層簽訂安全生產(chǎn)責任書。將安全管理責任落實到車間主任、專業(yè)部門、生產(chǎn)員工三個方面。
三是對主要的重特大危險源三氯氫硅儲罐進行安全監(jiān)督管理，每天堅持進行生產(chǎn)巡視，推動安全生產(chǎn)落實到實處。
安全生產(chǎn)方面雖然做了一些工作，但由于初入工作，缺少施工經(jīng)驗，與上級的要求還存在比較大的距離。在新的一年里，我將繼續(xù)認真貫徹落實國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)和公司領(lǐng)導指示精神下，進一步抓好安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)工作和基層工作，健全安全管理機制，強化安全基石，遏制重特大事故的多。
的工作中，我們還可以做的更好，只是現(xiàn)實的情況是我們一直以來都在不斷的進步，我們企業(yè)的安全管理工作也是逐漸的加強，逐漸的成為更好的發(fā)展的時刻，在不斷地發(fā)展中，我們得到了很多的進步，這些都是我們一直以來不斷的進步的成果，我們一定要做的更好，我們會有更大的發(fā)展，相信，我們企業(yè)一定會更好！
普通員工個人年終總結(jié)篇九
時間很快，工作也很快，但時間不會因為工作而等我，因此我一定會上去，不會讓自身工作的越來越遠。很多時候，工作中對自身的要求很高，我無法適應，對自身要求不高的時候就會抱怨自身的缺點。這段時間的工作教會了我很多道理。我的工作中不但有一些好的東西，而且我們努力工作時也不會后悔。作為一個公司的普通員工，對自身的工作一直很嚴格，這也是公司的要求。要做一個要求高的員工，努力建設(shè)公司，我會在這次工作后總結(jié)自身。
一.首先，與企業(yè)同舟共濟，堅持專業(yè)的職業(yè)和使命
既然我們選擇了這份工作，就沒有理由不做好它。在一個人的一生中，除了休息時間和沒有勞動能力的時間外，大部分休息時間都是在勞動中度過的。可以說，工作等于一個人生命的價值。如果一個員工不能從理想的高度看待自身的工作，不能熱情地工作，那他成功的機會是非常渺茫的。對于絕大多數(shù)有上進心的員工來說，工作絕對不但僅是為了生存，更是一種天職，一種神圣的使命。
但現(xiàn)實中，人們經(jīng)常聽到被忽視、沒有被安排好工作、沒有拿到高薪、沒有被重視等抱怨。其實你有沒有認真的審視過自身：真的應該把自身放到自身認為重要的位置，拿到自身期望的薪水，得到別人的關(guān)注嗎？不勞無獲，沒有什么是理所當然的。不付錢，就沒理由要。當你向企業(yè)伸手，向領(lǐng)導要這個要那個的時候，你有沒有認真審視自身，為企業(yè)付出了什么？你是以企業(yè)為家，與企業(yè)同呼吸共命運，一心一意做好自身的工作嗎？如果沒有，那你就沒有資格去責怪別人，想責怪也只能責怪自身；如果不是，那就放棄抱怨，積極上進，努力培養(yǎng)主人翁意識，熱愛自身的企業(yè)，熱愛自身的工作，竭盡全力，盡可能發(fā)揮自身的才能，為企業(yè)多做貢獻。我相信有一天，每個人都會看到你的努力，你會得到你期望的一切。
二.堅決服從安排，不折不扣地完成工作任務(wù)
企業(yè)是嚴格的組織，不是自由組合。它是組織、紀律、制度和目標的綜合體。在這個組織中，個人不能也不會被允許自由散漫和不服從管理。服從是天職，也是一個企業(yè)對員工的基本要求。即使你接受不了領(lǐng)導在你心里的某種安排，你也要告訴自身丟掉不滿，因為企業(yè)里不止你一個人，是一個大集體。個人往往習慣于從自身的角度出發(fā)，往往先考慮自身。你所看到的，你所關(guān)注的`，可能只是你自身的利益，或者是你所在群體的利益，有較大的局限性；領(lǐng)導不一樣。他考慮的是大局和整體。因此，我們必須不折不扣地執(zhí)行領(lǐng)導交給的任務(wù)。很多時候，很多我們一開始無法理解的事情，在實施的過程中，回到路上，義無反顧的走。原本無法理解的事情往往可以很好的理解，從而激發(fā)個人的主觀能動性，反之，有助于工作任務(wù)的順利完成。
三，高標準，嚴要求，刻苦訓練專業(yè)技能，努力提升自身能力
“如果一個工人想做好工作，他必須首先磨利他的工具”。也就是說，一個人要想真正成就一番事業(yè)，離不開過硬的基本功。我還記得大學時老師對我們說過的話：“關(guān)系是一個泥飯碗，會碎；文憑是鐵飯碗，會生銹；技巧就是一個金飯碗，會欣賞?！碑斀裆鐣?，競爭越來越激烈，什么都需要技能。現(xiàn)代企業(yè)最需要、最緊缺的是技術(shù)型員工，即有專業(yè)能力的員工。在實際工作中，對待自身和工作都要高標準、嚴要求。不要滿足于自身掌握的東西。世界變化較大，多變，瞬息萬變。努力尋求更好、更快、更有效的專業(yè)技能和技能來提升自身的競爭力。只有這樣，你才能創(chuàng)造更好的成績，從一個勝利走向另一個勝利。
四，努力培養(yǎng)團隊精神，善于團隊合作，樂于與人合作
現(xiàn)代社會，在專業(yè)分工越來越細化，市場競爭越來越激烈的前提下，單打獨斗的時代已經(jīng)過去，合作越來越重要。團隊的力量遠遠大于個人天賦的力量。因此現(xiàn)代企業(yè)雖然有一套嚴格的招聘員工的標準，但最重要的條件是要有團隊精神。即使這個人是天才，如果他的團隊精神差，沒有企業(yè)愿意用這種人。不能與同事合作，沒有團隊意識的人，即使能力很好，也無法在工作中發(fā)揮優(yōu)勢。甚至因為他們自大，排斥別人，就會把事情搞得更糟。能力再強，總有達不到的地方，團結(jié)就是力量。團隊成員可以取長補短，真誠合作，會把事情做得更好，甚至會得到意想不到的結(jié)果。這就是112的真相。
五.自信、樂觀、積極
現(xiàn)實生活中，我們之因此半途而廢，不是因為失敗而放棄，而是因為失去信心而失敗。創(chuàng)造奇跡的人不是依靠最初的勇氣，而是依靠自信和樂觀的精神。在這種精神的支撐下，一步一步，最終會到達成功的巔峰。人的敵人不是別人，而是自身，一切都不會一帆風順。如果你在馬平川，總會有這樣或那樣的困難阻止我們前進。不要被設(shè)想的困難嚇倒。相信自身，鼓勵自身，有戰(zhàn)勝困難的決心和勇氣。如果你今天沒有做的事情，你可能永遠不知道在給自身施加一些壓力后你能做什么。一個人感到最自豪的是做最難的事情。一個人要自信但不自負，要執(zhí)著但不死板。人生一定要負重前行，一步一步慢慢走，穩(wěn)扎穩(wěn)打。總有一天，你會發(fā)現(xiàn)你是最遠的人。
六.謙虛謹慎，戒驕戒躁，敢于創(chuàng)新，敢于挑戰(zhàn)
“謙虛使人進步，驕傲使人落后?！边@是我們小學接受的教育。謙虛是一種美德。如果人類失去謙虛，自信就會變成傲慢。傲慢就是自滿，自滿是會失敗的。也許是因為我們年輕，閱歷少，更容易驕傲和急躁，總是渴望成功。但重要的是要知道，沒有人有驕傲的資本，因為無論你過去取得了多少令人印象深刻的成就，即使你在某一方面有很深的造詣，也不能說你已經(jīng)徹底掌握了，因為知識是無窮無盡的。誰也不能以為他到了狀態(tài)就站著不動，趾高氣揚。如果是這樣的話，很快就會被同行趕超。因此在實際工作中，一定要謙虛謹慎，戒驕戒躁，實事求是，腳踏實地，把每一件事都做好。
但，我們不要滿足于現(xiàn)在，不要進步，停滯不前。而是要盡可能發(fā)揮主觀能動性，敢于創(chuàng)新，勇于挑戰(zhàn)，把所有好的想法立刻付諸行動。沒有庭外舉人這回事。你應該敢于嘗試一切。如果你不試一試，沒人知道你自身的體重。雖然我們最終可能會嘗試自身的體重，但我們會得到自身的東西。即使是小進步，我們也算是成功了。而如果一開始就知道自身只有兩三斤，卻又不敢嘗試創(chuàng)新，那我們肯定一事無成?？谔栂乱欢ú粫晒?。有理想而不行動，是夢想。有行動沒有理想是浪費。理想加上適當?shù)男袆涌梢宰屓顺晒Α?/p>
找到自身的個性并肯定，按照自身的期望塑造自身，不懈努力奮斗。我相信我會成為一名優(yōu)秀的員工。
普通員工個人年終總結(jié)篇十
我走進建行，正式成為一名建行的員工。經(jīng)過為期一個月的培訓之后，我分配到常熟分行，成為這里的一名綜合柜員。在這一年多的時間里，我完成了從一個青澀的學生向一名建行職業(yè)人的角色轉(zhuǎn)換。這里面，少不了各位領(lǐng)導對我們的諄諄教導，少不了各位同事對我們的不吝教誨，也少不了建行這個大家庭對我的關(guān)懷。
參加工作以來，我立足本職崗位，踏實工作，努力學習業(yè)務(wù)知識，向有經(jīng)驗的同事請教，只有這樣，才能確確實實干出能經(jīng)得起時間考驗的業(yè)績。在為客戶服務(wù)的過程中，我始終堅持想客戶之所求，急客戶之所需，排客戶之所憂，為客戶提供全方位、周到、便捷、高效的服務(wù)，做到操作標準、服務(wù)規(guī)范、用語禮貌、舉止得體，給客戶留下了良好的印象，也贏得了客戶的信任。實際辦理業(yè)務(wù)時，在保證遵守我行各項規(guī)章制度的前提下，靈活掌握營銷方式，為客戶提供一定的方便，靈活、適度地為客戶提供個性化、快捷的服務(wù)。在做好柜面優(yōu)質(zhì)服務(wù)的基礎(chǔ)上，我們想方設(shè)法為客戶提供更加周到的服務(wù)。因為，沒有挑剔的客戶，只有不完美的服務(wù)。在日常工作中，我積極刻苦鉆研新知識，新業(yè)務(wù)，理論結(jié)合實踐，熟練掌握各項服務(wù)技能。我從點滴小事做起，在辦理業(yè)務(wù)時，盡量做到快捷、準確、高效，讓客戶少等、少跑、少問，給客戶提供及時、準時、定時、隨時的服務(wù)。
初入職場一年的我就已經(jīng)深刻感受到銀行業(yè)大力發(fā)展的腳步，與銀行間越來越激烈的競爭。各家銀行都在不斷地推出自己的新產(chǎn)品，發(fā)掘新的銷售渠道。因此，作為建行的一名新員工，如何在競爭日趨激烈的環(huán)境下，在做好服務(wù)的同時做好營銷工作呢?那就是積極營銷。但如何才能做到成功的營銷呢，下面就我在實際工作當中總結(jié)的一些技巧。
蘇通龍卡ic信用卡，我們在營銷客戶之前一定要對這張卡有著充分的了解。比如這張卡的功能=ic卡金融功能+高速公路通行繳費，也就是客戶除了可以用這張卡正常消費使用之外，還可以在高速公路上享受先通行，后付款的簡便方式，因此這對于營銷經(jīng)常需要行駛于高速公路的客戶來說絕對是一個強有力的優(yōu)勢。除此之外，該卡還有附加的促銷活動，即辦卡免費送obu活動，也是我們在營銷客戶時的一大著重點。
作為一名普通柜員，每一位客戶都是我們的業(yè)務(wù)發(fā)展對象。首先要樹立良好的營銷服務(wù)意識，讓營銷成為我們?nèi)粘９ぷ鞯囊徊糠?，這樣業(yè)務(wù)才能發(fā)展得更好。清楚了這一點，我們就要珍惜機會，抓住每一位客戶，把最細致周到的服務(wù)、最新的產(chǎn)品介紹給他們，讓客戶了解和信賴我們的產(chǎn)品并且接受我們的產(chǎn)品。例如最基本的電子銀行營銷，就是我們在為客戶辦理業(yè)務(wù)時多嘴地問上一句，介紹一句，不僅能讓客戶省了時間，省了金錢，多了方便，多了實惠，還有對我們的滿意。營銷不能怕拒絕。在實際營銷過程中，難免會存在各種各樣的難題，也許客戶會拒絕，我們也要做到不拋棄、不放棄，及時的了解客戶拒絕的理由，通過和客戶交談，及時的化解客戶心中的疑慮，從而及時地促使營銷活動的順利完成。除此之外，網(wǎng)點良好的營銷氛圍是營銷成功的催化劑，硬件環(huán)境有產(chǎn)品視覺的沖擊，軟件環(huán)境有大堂經(jīng)理，低柜、高柜的聯(lián)合推薦，最終讓客戶認可服務(wù)，認可產(chǎn)品。讓每名員工都有自己忠實的客戶，讓客戶與銀行共同成長。
一個人的心態(tài)在很大程度上決定了一個人人生的成敗。我們每天都會面對不同的客戶群體，往往在一些細節(jié)上的東西，會影響到我們與客戶的交流，影響到產(chǎn)品的銷售，造成客戶拒絕我們的產(chǎn)品。對于客戶的拒絕，我們應當用積極的心態(tài)去看待，千萬不要心灰意冷，把客戶拒絕的原因加以分析，找出客戶拒絕的真正原因，進行認真的總結(jié)，以便在今后的工作當中再次遇到同樣的情況就會有更好的銷售方法。所以，我們一定要帶著積極的心態(tài)工作，這樣我們的工作才會更有激情。
來的收益等，注意營銷的技巧，把合適的產(chǎn)品推薦給合適的客戶。不能為了銷售而銷售硬把產(chǎn)品強塞給客戶，這樣不僅會使客戶反感，也會降低客戶對我行的忠誠度。所以，在客戶進門的時候，我們不能直來直去的營銷，我們應該察言觀色、投其所好，營造一種輕松愜意的氛圍，了解客戶的真實意圖，這樣就會拉近我們與客戶的距離，為營銷做下一步鋪墊，進而一步步水到渠成的完成銷售。例如，對于代發(fā)工資客戶，我們可以在為他們辦理業(yè)務(wù)時大力營銷我們的電子銀行產(chǎn)品以及龍卡信用卡，因為他們大多有固定收入并且產(chǎn)品覆蓋率較高；對于經(jīng)常來存取錢的大爺大媽，我們可以積極營銷定期存款、理財產(chǎn)品保險產(chǎn)品，因為收益穩(wěn)定而且風險不大；對于來轉(zhuǎn)賬或者繳費的客戶們，我們也可以多多營銷電子銀行，因為操作十分方便而且享受減免手續(xù)費等優(yōu)惠。
在銷售產(chǎn)品的時候，我們應該對客戶提示其所將要購買的產(chǎn)品進行完整系統(tǒng)的說明，并揭示風險等，以提高客戶對我行產(chǎn)品的使用度和信任度，為今后給客戶推薦其他相關(guān)產(chǎn)品打下一個良好的基礎(chǔ)，也在同時降低了我們自己的風險系數(shù)。我相信營銷并不是一門很高深的學問，我們只要用心去做，努力去做，認真去做，我相信我們一定能夠做到更好，我們的業(yè)務(wù)發(fā)展才會更快，我們職業(yè)生涯才會更好的美好。
以其堅韌不拔的信念，愛崗敬業(yè)的奉獻精神，譜寫出平凡崗位上的感人贊歌。用全新的眼光審視新時代新常態(tài)下的轉(zhuǎn)型與發(fā)展，是領(lǐng)頭雁，也是排頭兵。
普通員工個人年終總結(jié)篇十一
知不覺中、舊的一年悄然離去、迎來嶄新而充滿希望的xx年、回首即將走完的xx年、正如我的星座運勢一樣、對我而言、是一個思考、反省、嘗新求變之年。
我一直在思考、思考著怎樣把工作做得盡善盡美、因此我一直在努力學習在工作中碰到卻不懂的知識。自從xx年7月5日正式加入廈門xx油脂有限公司以來、我始終分外珍惜這個來之不易的工作機會、總是充滿熱情的對待領(lǐng)導交辦的每一件事、不會的地方就努力去掌握。我天生對未知的知識領(lǐng)域保有一顆強烈的好奇心、總是希望能通過自學、通過交流、豐富自己的知識儲備、完善自己的理論體系。在這半年里、我把自己放在一個“小助手”的位置上、協(xié)助領(lǐng)導、同事做好項目籌建的各項工作。
同時、我希望通過我的協(xié)調(diào)能力、通過我的熱情和真誠、把油脂項目部的辦事效率提到更高的水平、使本部門成為集團的榜樣。由于對電腦軟件有一種天然的理解能力、無論是碰到本人十分擅長office系列軟件還是其他電腦方面的問題、總能被我迎刃化解、因為工作需要、在這半年里內(nèi)我還學會了project、autocad和acrobat等專業(yè)軟件、讓電腦能為我做更多的事、使我的工作能力如虎添翼;油脂加工工藝方面、我也曾“按圖索驥”到圖書館借書、以能完全看懂工藝流程圖為目標、惡補相關(guān)專業(yè)知識、做到“知其然亦知其所以然”、只有把工藝搞懂了、才能清楚如何把工廠建好、運行好。
工藝方面、我還將并且十分愿意認真學習、深入了解、爭取完全掌握油廠運行的整套模式、將來做維持工廠正常運行的“小助手”;土建施工方面、我很樂意跑工地向?qū)＜覀冋埥谈黝惤ㄖR。引孔、壓樁、支模板、鋪墊層、挖承臺……就像是看一部discovery探索頻道播出的《工廠是怎樣建成的》大型紀錄片一樣、是我生命中一次寶貴的親身實地學習經(jīng)歷、同時增進我對工廠的感情。在我的心中、xx油脂就像一個胎兒、在xx年孕育,并將在xx年誕生、我將滿懷憧憬地迎接建成投產(chǎn)那一天的到來!
我時常反省、反省自己工作中的不足、進一步認識自己、揚長避短、爭取在新的一年里在工作上有更出色的表現(xiàn)。首先要更加注重細節(jié)、下班前寫好施工日志、收拾好桌面、從容的結(jié)束一天的工作、而不是慌亂的去趕班車;其次是更加細化工作時間、科學合理的安排好每一項工作、不再出現(xiàn)拖拉的跡象;最后是加強體育鍛煉、保持充沛的精力、繼續(xù)堅持每逢節(jié)假日去體育館鍛煉身體、才能適應今后長時間進駐工地這樣相對艱苦的工作環(huán)境。
在新的一年里、我會更加用心工作、服從安排、一絲不茍地完成好項目建設(shè)中分配到的任務(wù)、同時也將時刻牢記“分工不分家”的工作態(tài)度和“安全、質(zhì)量、效率、規(guī)范、團結(jié)、奉獻”的十二字方針、提高團隊協(xié)作能力、共同為xx油脂建設(shè)項目添磚加瓦!
我十分滿意屬于我的xx、同時憧憬著xx的到來!
【本文地址：http://www.mlvmservice.com/zuowen/16879675.html】
