小低年級組長工作總結(精選15篇)

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小低年級組長工作總結(精選15篇)
時間:2023-12-01 08:57:13     小編:文軒

總結是一種重要的思維和能力訓練方式,通過總結,我們可以提高自己的思考和表達能力。在書寫總結時,要注意結構的合理性,包括引言、主體和結論。9.下面是一些經典的總結范例,從不同的角度展示了總結的寫作特點和技巧。

小低年級組長工作總結篇一

社區(qū)依托現有服務上進一步整合社區(qū)資源,在街道在全力支持下,計生陣地建設卓有成效。一是調整了社區(qū)辦公用房,投資26000多元裝修改造了微機室和室,按要求增強了社區(qū)警務室、流動人口管理站、b超服務室的配置檔次,并健全了各項工作制度。二是投入6000多元購置了用于計生全員信息化管理的電腦設備,并安置了寬帶網,為計生網絡化服務打下基矗三是新建了社區(qū)計劃生育政務公開欄,投資2000余元更新、充實了宣傳櫥窗的內容,向廣大計生群眾公布計生政策,辦事程序以及宣傳優(yōu)生優(yōu)育、避孕節(jié)育、生殖健康等科普知識。

小低年級組長工作總結篇二

本學期小學語文組以《語文課程標準》為具體指導,圍繞“用活動凸顯學生的主體地位”的課題,積極開展各項教研活動,力求提高小學語文教師隊伍素質,全面提高小學語文教學質量。按照學期初制定的教研計劃,全體小學語文教師有目的、有計劃、有步驟地完成了既定的教研任務。

小低年級組長工作總結篇三

語文組分別推選了劉再輝、龍泉、蔡敏老師參加學校的習作指導課展示。劉老師的《曉園公園》、蔡老師的《天空媽媽的孩子》、龍老師的《童年趣事》指導課各有特色,她們精心設計教學內容和課件,親自帶孩子去體驗、感悟,她們的指導課受到孩子們的歡迎,也為語文組的老師起了良好的示范作用。上課之后,語文組及時組織老師評課、探討,教研氣氛比較濃厚。

小低年級組長工作總結篇四

本學期,我校語文教研組的教研工作重點是“生活化習作”訓練,旨在加強我校語文組教師習作教學能力,全面提高學生的習作水平,為學生提供展示自我的機會。我校語文組的這個習作研究活動,是尋找溝通生活與習作的良好途徑,即不是一般的生活指導,也不是泛泛而談習作形式的研究,而是在生活中習作,指導學生寫出反映生活的作文,并在習作中學會做人。

圍繞這個工作重點,語文組開展了以下工作:

小低年級組長工作總結篇五

期末在不知不覺中又悄悄來臨了?;仡欉@一學期以來,在學校領導的關心支持以及年段各位老師的支持配合之下,低年段的各項工作有條不紊,順利進行。

在學校這個大集體中,年段工作只是其中微不足道的一部分而已,但是,從這微不足道的工作中,我學到了許多在課本上學不到的知識,也更加深刻地體會到了集體生活貴在團結的道理。團結、理解、支持、配合是年段工作順利開展的堅實基礎。

本學期根據學校、德育處工作計劃,制定了本年段的思想教育工作計劃,并組織本年段班主任、科任教師貫徹實施。年段長負責本年段的工作,德育、教育兩頭抓。我結合本年段特點制定措施,貫徹落實,并協(xié)助學校德育處檢查、督促班主任、科任教師完成學校的各項任務和工作要求。具體工作小結如下:

日常管理是學校德育工作最基本的組成部分,是安定學生學習生活環(huán)境,使學生養(yǎng)成良好行為習慣的保障,也是組織和開展少先隊活動的必要前提。因此,落實學生日常管理,促成良好的生活習慣、學習習慣、文明行為習慣的養(yǎng)成是關鍵。

由于低年級的學生年紀較小,自覺能力較差,需要老師們花更多的時間和精力來提醒他們、要求他們,使他們養(yǎng)成好的習慣。而這也并非一朝一夕能夠做到的,需要長抓不懈。因此開學伊始,我便提醒班、科任能夠時刻注意對小朋友的各項行為習慣嚴格要求,并與班主任積極配合,加強對各班學生的巡視、監(jiān)督、檢查,及時發(fā)現問題、反饋問題、解決問題,促成學生各項行為習慣的養(yǎng)成,著力于培養(yǎng)學生的良好道德行為規(guī)范。

經過將近一年時間的整合,整個低年段的教師隊伍顯示出了良好的精神風貌,煥發(fā)出強大的生命力。從上學期的工作中,我體會到了,要當好管理者,就要先做好服務者。因此在這個學期初,我將自己定位在“服務第一位”上,想教師之所想,急教師之所急,團結段內全體教師,認真聽取段內教師的意見,關心每一位同事,協(xié)調各種關系,做好對年段老師的服務工作。

本年段的老師們在人際關系上和諧互助,氣氛寬松祥和。教師之間互相理解,通力合作。班主任與副班主任的配合顯得更加默契、愉悅了。在教學管理上,各班老師也更能互相取長補短,在教育學生時,也能互相交流經驗,暢談得與失。老師們的敬業(yè)精神讓我感動,特別從本年段準備“慶六一”活動時,也讓我體會到了集體的力量。從任務下達開始,各班齊動員,全年段老師通力合作,發(fā)揮集體的智慧,利用休息時間精心編排節(jié)目。最終,我段的幾個節(jié)目都受到了學校領導和來賓們的贊揚與肯定。

回顧過去的一個學期里,雖然年段的工作在大家的共同努力之下取得了一定的成績,如低年級小朋友的良好學習習慣、生活習慣正在積極的養(yǎng)成,學生的學習積極性也在不斷提高,老師的團結協(xié)作在不斷加強,工作熱情不斷高漲等。但是,仍有許多地方需要以后的進一步改進。例如,在年段團結協(xié)作、為家長和學生服務的意識上仍然有待進一步提高,與家長溝通的方式、方法也還有所欠缺,還需要進一步學習。

另外,在多組織、多開展學生、教師活動,增進班級間的良性競爭,創(chuàng)出年段特色,組建特色年級、班級方面還需進一步努力。希望本年段的全體老師能更加齊心協(xié)力,發(fā)揮團結協(xié)作的精神,創(chuàng)特色、創(chuàng)精品,把教學質量提高到一個新的臺階,同時能夠促進學生的全面、健康發(fā)展。

總之,一個新的學期又是一個新的起點,一個充滿希望的未來值得我們共同期待,我們將一如既往的踏實工作,奮發(fā)進?。晃覀儗⒃趧?chuàng)新中求實,在求實中創(chuàng)新;我們將積極前進,迎接挑戰(zhàn)。

小低年級組長工作總結篇六

前蘇聯(lián)著名教育學家蘇霍姆林斯基,在他的《怎樣培養(yǎng)真正的人》一書中談到:“教育的哲理和技巧就在于使集體生活在斗爭中、在善與惡的沖突中、在善良戰(zhàn)勝邪惡方面在孩子們的感受中表現出來……”班集體就像是孩子們成長的搖籃,它潛移默化地感染著學生的道德行為,鼓舞著學生的情感意志。它似乎是一個“大染缸”,熏染著學生生命的顏色,它將教育內化,真正讓教育成為師生之間、學生之間的互動行為。十幾年的班主任工作,讓我深刻地體會到集體教育對學生成長的重要性。下面具體談談在工作中我所運用的幾種集體教育的方法。

前人言:先明理,而后順其行。德育要以提高學生的道德水平、教會學生怎樣做人為宗旨。正確的班級輿論,良好的道德情操,正是來自于班主任的理論指導與循循善誘的引導,并不是疾言厲色地斥責與空洞的說教。我班有一個男孩子,聰明、好學、熱情、上進,但有一個壞毛病:不拘小節(jié),常常因為違反紀律、處理不好同學關系而遭到投訴,找他談了幾次都不奏效。在上學期班干部競選中,學習成績優(yōu)秀的他只得了十幾票,沒有當上中隊委,他覺得很委屈,當場就哭了。我想:出現這樣的情況是好事,教育的時機成熟了。放學后,我找他談話:“你是個很棒的孩子,知道同學們?yōu)槭裁床煌赌愕钠眴??”他茫然地搖搖頭,真是個懵懂的孩子!于是我和顏悅色地與他一起分析原因,告訴他只有平時嚴格要求自己,才能得到集體的認可,從而樹立自己的威信。這一次的談話,在他的心里引起了不小的震撼,我很明顯地感覺到了之后他行為上的變化,在本學期開學時的班干部競選中,他被全班同學選為了副班長。

對于低年級的學生而言,他們對自己周圍的人和事常常抱有幻想,生命充滿故事情節(jié)。因此老師要善于創(chuàng)設情景,在情景中去感化,在情景中去導向。例如:每周一的升旗儀式,在唱國歌時學生常常會有氣無力,合不上節(jié)拍,多次提醒、訓練效果都不明顯,這曾經讓我很傷腦筋。本學期,我們上了思想品德第5課《祖國媽媽的生日》,當孩子們有感情地朗讀到“小鳥的媽媽是天空,小草的媽媽是大地,小魚的媽媽是海洋,我們的媽媽是祖國”時,當我飽含激情地講到“國旗、國徽、國歌都是祖國的象征。我們愛國旗、國徽,高唱國歌也就是愛祖國媽媽”時,孩子們的情緒頓時高漲,顯得非常激動和自豪,我立刻抓住這一契機,大聲地宣布:“全體起立,唱國歌!”所有的學生熱情洋溢,以響亮的聲音唱起了國歌,傳達著他們心中的激情。第二周升國旗的時候,大家一改往日的隨意懶散,唱國歌時神情嚴肅,聲音洪亮,因為愛國的情感在心中涌動。

榜樣的力量是無窮的。榜樣的鮮明性、生動性、感染性與小學生思維的形象性、行為的模仿性、思想的上進性相吻合,榜樣對小學生有極強的吸引力。我班有個學生全面發(fā)展,各方面都非常優(yōu)秀,在學生心目中,他就是榜樣,他就是孩子心目中的目標,他就是一個好學生的標準,這無疑就是一股強有力的教育力量。其實,在我們的教育教學中,可以樹立多方面的榜樣:勞動的、體育的、愛集體的、講衛(wèi)生的……這些榜樣就在孩子們的身邊,伸手可及,真實可感,有了他們,學生就有了一把衡量自己思想行為的尺子,教育變得有血有肉。

俗話說:“一個籬笆三個樁”。新時代要求一個社會的人,必須是善于合作、善于交流,并且具有奉獻精神的人。在我班已形成一個互助上進的網絡式教育氛圍。在編排座位時,我有意識地將成績優(yōu)秀與成績相對落后、嚴于律己與自控力較弱的孩子編排在一起,目的在于讓孩子們攜手共進,盡量不讓一個孩子掉隊。同時,在前后座位的安排、每天衛(wèi)生的安排等方面也有講究,使大組內、大組與大組之間,不但有競爭的激情,更有互評互助的氛圍。

競賽是一種激發(fā)自我、提高動機的形式,有巨大的心理推動作用。好勝心,是兒童的天性,在教育中開展各種競賽,讓孩子們在競賽中發(fā)揮自己的潛能,去爭取勝利,獲得勝利的喜悅,從而得到大家的認可,得到同學的稱贊,那將是怎樣的一種滿足感、一種內驅力??!在多年的班務工作中,我經常開展“我們在長大”、“小腳丫登高”、“星星點點”等評比活動,孩子們既和自己比賽,又和同學競賽,既賽出了自信,又賽出了動力。

集體,是孩子們心靈的家,它可以讓人產生歸屬感,從而激發(fā)前進的動力。作為班主任,千萬不能忽視集體在孩子們心目中的地位。在我說這番話的時候,我班的一個孩子正躺在病床上默默地想念著他的集體。他是這學期才轉到我班的,剛剛融入班集體,卻因為一次意外,小腳趾受傷了,打了石膏不能來學校上課。秋游前,他給我發(fā)來信息,說:“老師,我多么想跟同學們一起去秋游啊!可是我的腳還沒有好,不能去。”我感覺到了他的失望,馬上回信息:“沒關系,大家會將秋游帶到你的身邊!”秋游結束后,我讓班干部打電話問候他,并給他講述秋游中的所見所聞,據他媽媽講,他興奮得從床上跳下來了!他在給我的信息中還寫道:“老師,我非常想念您和同學們,我每天拿著望遠鏡望學校,希望能夠看到你們!”我再次讀出了一個孩子對集體的依戀,被深深地感動了!

“集體是海,我是舟”,相信正確的班級輿論,良好的班級風貌,濃濃的同學友情,一定會讓小舟揚帆遠航,找到自己前進的方向。

小低年級組長工作總結篇七

十分感謝領導和各位老師的信任,在過去的兩年來,我得以擔任年級組長工作。年級組長是本年級的領導者和組織者,對本年級教育、教學工作負有全面管理的責任,對本年級學生的德、智、體、美、勞諸方面全面負責。實際上,我對自己的定位就是年級教師服務員,年級學生輔導員,而我們年級組的老師,更像是親密無間的一家人。

一、從自身做起,思想品德端正,嚴格遵守黨的教育方針,遵守上級組織的各項制度及安排,認真工作,恪職盡守,樹立良好的師德形象。按時上下班,認真遵守作息制度,不遲到、不空堂,認真鉆研教材,參加政治學習積極;工作態(tài)度端正,任勞任怨,有奉獻精神;業(yè)務要求精益求精,備課認真,虛心聽課,力爭講好每一節(jié)課,批好每一個本子。

二、定期向上級職能部門匯報本年級課程實施情況及存在的問題,并把各部門的意見傳達給各位老師,及時調整和改進工作。除了起到上傳下達的作用,還對學校做出的決定做了一些必要的解釋工作,對老師的意見建議及時反饋給學校領導。做好本級教師的考勤登記,協(xié)助教導處做好教師事、病假的代課安排。做好本職工作的同時,努力做好校內一切事務(活動)。

三、研究檢查少先隊活動的情況,管好本級學生的衛(wèi)生、安全及課余紀律。積極組織全年級學生和老師完成學校安排的各項工作和臨時任務。在學生中形象良好,深受學生喜愛。組織年級學生參加了校外的一些活動,尤其是三年級單獨組織的流芳園社會實踐活動使學生印象深刻,同學們陶醉在大自然的美景中,也對革命烈士更加深了認識,感到我們今天幸福生活的來之不易。

四、在教學技術與信息手段上,我經常與同組老師們,探討各種教學問題,利用網上資源,服務教學。在我們電腦三年級共享的教學資源里,有語文、數學、英語各種學科的課件包,每個人都在不斷補充,資源共享。教師高級計算機考試期間,一直到現在,我們學習flash制作和網頁制作的熱情都很高,經常聚在一起,研究電腦各種操作。

五、整個年級組是一個團結的集體。能顧全大局,團結同事,尊重同事,友好相處,互幫互助。關心教師工作、生活,協(xié)助學校領導及時解決教師思想、工作、生活上的困難。積極組織年級組老師的業(yè)余活動,使年級組老師之間加強團結,融洽氣氛。因為女教師多,我們常常一起逛街、吃飯,自己家里有什么好吃的,也喜歡帶到辦公室大家吃。兩年來,我們年級組老師之間沒有紅過一次臉,沒有拌過一句嘴,這尤其難得。

總之,本人兩年工作有一些成績的.話,都是同事們的幫助,領導的關心。我兩年中的不足,還期待大家誠懇的批評和指正。

一學期又匆匆而過,在我們還沒來得及閑下來靜坐思索的時候,一下子就到了期末。這學期我們年級的工作是緊張的、充實的、更是愉快的?;仡欉@學期的工作,在學校各級領導的領導下,我們年級全體老師根據校領導的要求,積極配合學校,順利的展開各項工作在大家的共同努力下,圓滿地完成了學校的各項工作任務。

一、團結協(xié)作重發(fā)展。

1、目標一致齊發(fā)展。

我們五年級組的教師個個業(yè)務能力都很強,彭梅珍、戴愛新、嚴素芬等老教師教學經驗豐富,工作效率高;肖華、高良琴等青年教師兩位教師教育理念新,工作認真負責;黃中一、汪芬、王友珍等年輕教師充滿活力、謙虛努力;高良琴、劉厚銀等老師工作更是兢兢業(yè)業(yè)。每一位教師都有自己的教學特色,組成了一支團結協(xié)作、積極進取的隊伍。這一學期,每個班都有以班主任為核心,研究學生、分析學生,具有非常強的凝聚力,每個學科組又以教研組長為核心,通力協(xié)作,落實到位,全體教師精誠團結,一人有事,其他人都毫無怨言的頂上去,圓滿完成學校交給我們的任務已成為我們共同的心聲。

2、緊密配合爭先進。

本學期,五年級組正副班主任密切協(xié)作,結合班級實際情況,圍繞每個主題活動月對學生進行有針對性的教育,收到了良好的效果。各具個性的班集體正在形成。如五(4)班學生參加學校和班級的活動特別積極,學生的活動能力和自我管理能力很強,中午或自習課時基本由學生干部維持紀律,既培養(yǎng)了學生干部的管理能力,又養(yǎng)成了學生自覺學習的良好習慣;五(2)班本學期確立了“狠抓學生行為習慣和提高學習成績”的奮斗目標,全班學生不僅養(yǎng)成了遵守紀律,認真完成作業(yè)的好習慣,而且后進生進步很大,班風班貌有很大改觀,任課教師都紛紛稱頌。五(7)班個性學生比較多,班主任王老師在轉化個性化學生方面不斷反思,講究方法,在問題學生轉化工作上卓有成效;而且還在輔差上狠下工夫,后進生生轉化效果明顯,良好的班風和學風正在形成。

二、勵志進取精業(yè)務。

1、加強學習。

老師們在學校領導的重視和關心下,堅持自學新課程改革的理念,堅持認真記學習筆記,不斷提高自身修養(yǎng)。聽課也比較積極,認真作好聽課筆記,虛心向有經驗的老師請教,教育教學的能力都得到了很大的提高。各位老師積極參加學校的課堂教學展示。他們工作勤勤懇懇、樂于奉獻。

2、取長補短。

大家還利用平時在辦公室沒有課的時間,同組教師相互交流、討教,取長補短,集體備課,資源共享。踴躍觀摩優(yōu)秀老師及本校教師的公開課,學習,借鑒同伴的經驗,改進工作方法,形成自己鮮明的教育教學特色。本學期肖華、王友珍、高良琴等老師都代表學校參加校外教學交流活動,取的好成績。

3、認真反思。

在教學實踐后,各位教師堅持寫教學后記,及時總結和反思教學得失,大家理論結合實踐,深刻地剖析自己的教育教學行為,對自己業(yè)務能力和專業(yè)水平的提高起到了很好的促進作用。

三、常規(guī)工作:

五年級的各項工作的順利開展,還得益于我們有一支強有力的班主任隊伍。我們五年級的每個班主任工作熱情高,細致周到,有極強的責任心和豐富的班主任工作經驗。幫助學生認真學習,督促學生日常良好習慣的養(yǎng)成,疏導學生不良的心理狀態(tài),是我們年級班主任的每日必做的事;做好學生及家長的工作,建設好班集體,提高班級的學習成績,是他們永遠也忙不完的工作。尤其是本學期學校組織的集體舞比賽和學生空間創(chuàng)辦工作中,我們年級的老師既各顯神通,又相互取長補短,成績特別突出,得到學校高度贊揚。每個班主任都立足于本班實際,創(chuàng)造性地開展班主任工作。劉克貴、黃中一等老師工作踏實,裴婭、劉厚銀、肖華等老師善于創(chuàng)新。他們在平時工作中,總是相互交流,互相學習,取長補短,各班間開展健康而有序的競爭。我看到的是他們忙碌的身影,憔悴疲倦的眼神,感受到是他們工作中充實和艱辛,成功和汗水;“為伊消得人憔悴,衣帶漸寬終不悔?!彼麄儾粌H要上好自己的課,還要搞好學生工作。同時還要領導和協(xié)調各任科老師的工作成了班級真正的領頭人。每天早出晚歸,工作的壓力和勞累并沒有征服我們的班主任。由于班主任卓有成效的工作,整個年級一直都很出色的完成各項工作。

1、狠抓教學常規(guī)工作,培養(yǎng)良好班風、學風。

五年級的學生處于心理和生理的轉折期,因此,我們五年級的全體班主任一開學就狠抓學生的常規(guī)工作。利用班隊課、午會課等各種渠道組織學生認真學習《一日常規(guī)》、《小學生日常行為規(guī)范》等。各學科的老師也毫不松懈,充分利用開學一星期的時間嚴格教學常規(guī),并把它細化,切實落實在每一堂課上。經過一個學期的常抓不懈,我們五年級各班學生都能基本養(yǎng)成良好的學習習慣、衛(wèi)生習慣、行為習慣,無重大事故發(fā)生,對于一些不良苗頭也能適時制止。

2、狠抓學生的教學質量。

教學質量是學校的生命線。一開學,五年級的所有老師就制定了切實可行的教學計劃并嚴格按照計劃開展本學期的教育教學工作。針對一些班級學生基礎差、學習習慣差等現狀,老師們特別是語文、數學、英語學科的老師更是努力提高每節(jié)課的教學質量,爭取向40分鐘要效率。同時有針對性的利用課后時間給一些學有困難的學生補課,這方面戴愛新老師、王友珍老師做的尤其到位。

四、發(fā)現問題定策略。

1、學習方面:優(yōu)生面還不夠廣,成績也不夠穩(wěn)定,成績也不夠優(yōu)異。優(yōu)生的學習積極主動性有待于進一步提高;差生面有所增加,補差難度也越來越大。

2、常規(guī)方面:一日常規(guī)離自覺的要求還有不少差距。隨著學生年齡的增長,逆反心理也有所抬頭,教育難度將越來越大。

3、多開展豐富多彩的年級活動,讓本級組的老師過得更開心、快樂,增強年級組的凝聚力。

在此衷心的感謝所有的老師給予我們三年級組的幫助和支持。雖然我們年輕,但我們擁有朝氣;雖然我們缺乏經驗,但我們擁有智慧;雖然我們不夠成熟,但我們擁有熱情。希望我們能繼續(xù)合作,向著更高的目標前進。

小低年級組長工作總結篇八

本學期,由本人來負責二年級的年級組長工作。我們二年級組是由語數英體音美各科教師共計x人組成的團隊,這個團體是一個既具有豐富的教育教學經驗,又不乏青春活力和創(chuàng)新精神的高素質的隊伍。一學期以來,我們年級在學校領導的帶領下,發(fā)揚了“勤學、善思、團結、實干”的作風,不斷追求,不斷進取,互幫互助,共同提高。在此我將二年級組的工作進行小結:

一、鞠躬盡瘁樂奉獻。

本組共有教師x名教師,每位教師都能認真學習教師職業(yè)道德規(guī)范,遵守學校的各項規(guī)章制度,熱愛教育事業(yè),工作服從安排,努力做到教書育人、為人師表,熱愛學生、關心學生,發(fā)揚奉獻精神。

我們組有x位班主任,她們在教學上業(yè)務能力強,在班級管理上經驗豐富。如:xx、xxx位老師是非常優(yōu)秀的教師,她們工作負責,班級工作開展得井然有序。xx、xx兩位老師是這個學期剛接手新班級,為了對班級學生有一個全面的了解,她們積極與學生家長進行溝通,從家長那里了解到了每一個學生的情況。xx、xxx位老師雖然年輕,但工作很勤懇,走進他們的班級,就如同走進了一個溫馨的家,在他們的精心設計下,班級布置非常有特色,為學生營造了一個舒適、美麗、溫馨的學習場所,工作上認真負責,班主任工作細致、耐心,得到了家長的好評。

本組內的其他科任老師也認真負責,樂于奉獻。xx、xxx位老師雖然工作非常忙,但只要年級組開展活動,她們都毫不猶豫地承擔起任務,并盡心盡力地去完成。正是有了這樂于奉獻的集體精神,本組本學期的各項工作開展得這樣有聲有色。

二、教育以德為首。

本年級組的老師高度重視德育工作,積極創(chuàng)建健康、和諧、向上的良好班風。開學初,我們就從狠抓學生在校行為規(guī)范教育做起,以此帶動教育、教學工作的全面開展。配合學校的每月常規(guī)教育活動,各班認真學習了《小學生日常行為規(guī)范》和《學生一日常規(guī)》等,關注了每一個學生的心理健康,任課老師也積極配合班主任做好學生的思想工作,把一些不良因素遏止在萌芽狀態(tài)。二年級各班良好的班風和學風正在形成。我們還根據低年級學生的年齡特點開展了豐富多彩的大課間活動,提高了學生的身體素質。認真組織好形式多樣的社團活動,陶冶了學生的情操。

三、教育教學方面。

本組內每位教師都愛崗敬業(yè),一心撲在教學第一線上。能以《新課程標準》的基本理念為指導,轉變教學觀念,從上好每一節(jié)常態(tài)課入手,對課堂教學進行深入研究,努力提高教學效率。大家以備課組長為核心,認真研究,精心策化,探討提高課堂教學效益的新思路、好方法,老師之間思想上一致,心靈上溝通,通力協(xié)作,落實到位。在本學期的語文備課組展示活動中,大家共同研討低年級的寫話教學,備課,評優(yōu)點,說不足,總結經驗與教訓。

回顧過去,我們腳踏實地,雖然平凡,但走得堅實。我們的教師不斷進步著,我們這個團隊的凝聚力不斷增強著,我們快樂著,我們的學生也不斷享受著我們的給予。展望新的一年,我們將在學校組織的領導下,走得更好,為不斷追求新的奮斗目標再接再厲!

時間過得真快,轉眼一年又過去了?;仡欉@一學期來的工作,現總結如下:

年級組長這個工作好似“夾心餅干”,上壓下擠真得有點心理承受能力才行。工作這么多年,我深深體會到:作為年級組長應該寬容大度,讓大家團結合作,同心協(xié)力,十分重要。

一、學會換位思考,學會替別人著想。

換位思考可以使我們更好地去理解別人。用一種寬容的態(tài)度待人。每當同事間發(fā)生矛盾,我總是心平氣和地給她們分析原因,啟發(fā)她們站在別人的角度去考慮一下,將矛盾平息。另外我們級部今年來了幾位新教師,由于剛來到一個新環(huán)境,她們有些慌亂,不適應。我總是能體會她們的心情,耐心地指導她們,使她們能很快地適應這里新的工作環(huán)境。在這次幼兒園開展的“人人一堂好課”活動中。上課前,她們十分緊張,不知所措,她們主動要求試上課,我總是耐心地聽完她們每一次試上課并和她們一起分析修改教案。由于她們的認真鉆研和我的耐心指導,幾位老師的課堂教育水平得到很大提高,并獲得了同事、領導的一致好評,從而也進一步增強了她們溶入我們這個集體的信心。

二、把同事當“領導”多征求并聽取她們的意見。

雖然年級組長是一組之長,但我們不是以一種領導的姿態(tài)自居。碰到問題我主動向同班各位老師征詢意見,如:在開展家園親子活動時,我便和教師一起商量,搞怎樣的活動比較好,最后在大多數教師的建議下,我們開展了“讓家長帶廢舊材料來園和孩子一起制作玩具”并利用制作的玩具開展親子體育游戲。由于是老師共同協(xié)商的統(tǒng)一意見,集中后大家一致覺得可行,因此在活動中教師們也能十分投入地去搞,活動取得圓滿成功。

三、真誠待人,把同事當朋友。

平時同事有困難時,我便主動去幫助她們,同事在工作上、生活上受挫時總是主動為她們分憂。如:有同事請假了,另外一個老師一個人,我總是主動幫忙做些保育工作。有的同事在生活上遇到了不順心的事,當她們向我傾訴時,我總是耐心地開導她們。有的同事在教學上遇到了困難向我求助時,我總是真誠地提出建設性的意見,幫助她們。作為一班之長,我總是用真誠之心去對待每一位老師,真誠地贊揚同組老師,對她們工作上的不足之處,當面指出并主動幫助其改正。用真誠無私去感動同事,讓別人感到我的誠意,從不居高臨下地指責。

作為年級組長,我總不斷提高自身的素質,讓別人信服自己。多看書,不斷充實自己,提高自身素質,嚴格要求自己,處處以身作則,營造團結寬松的班組氛圍,讓大家覺得在這個班組里,心情愉快干勁十足。確實團結就是力量。

小低年級組長工作總結篇九

尊敬的各位領導、各位同仁:

不平凡且留給我們深深美好回憶的二0xx年學年度過去了。這一年,讓我們所有xx人歡怡、鼓舞,揚眉吐氣。因為我們在校長室一班人的領導下,比較出色地完成了學年初既定的工作任務,實現了既定的工作目標。寫下了嶄新的一頁美好的篇章。

我xx,一年前被安排擔任三年級年級主任。一年來,我要感激三年級全體老師對我工作的支持,是你們的支持和配合,才使得我們年級組的各項工作得以順利的開展,才使得我們學校的各項工作上了新的臺階。那么,作為一個年級班組的負責人,我做了哪些工作呢?向大家作一個簡要的匯報:。

年級班主任是學校年級段中的具體負責人,它的責任就是及時準確地貫徹落實校長室、教導處、教研室、少先隊、大隊部等部門發(fā)出的指令,保證學校的各項工作得以落實,做到令行禁止。我對自己的崗位職責還是爛熟于胸的。一年來,我做了一下幾個方面的工作:。

1、及時傳達每周的教務會議精神,涉及本年級段的工作認真做好貫徹落實,貫徹落實有些事困難的,做到耐心,細致的協(xié)調,確保學校的政令暢通。

2、加強督查,一日確保有三巡,一巡早讀,看老師到班情況和早讀的質量,二巡午休,了解本年級組師生對作息時間的執(zhí)行情況,三巡晚補,看看老師和學生補差和離校的情況,以及班級現狀況,發(fā)現問題及時解決。

3、定期召開年級組會議,根據學校的統(tǒng)一安排,每次年級組令發(fā)前認真準備,及時表彰先進,指出不足,提出整改措施。一年來,我們年級組的各項工作完成情況是好的。沒有拖學校后腿。

本學年度我擔任五、六年級音樂課,因課時13節(jié),作為一個非音樂專業(yè)的教師,教材看不懂的東西是比較多得。我潛心鉆研,虛心請教,保證了教學任務的圓滿完成。培養(yǎng)了學生的音樂興趣愛好。發(fā)現了一些有音樂可塑性的苗子。在音樂課堂教學中,我努力探索師生互動的途徑,努力培養(yǎng)學生的積極性和創(chuàng)造性,受到了很好的效果。

學年初,學校安排我和xx班每天早上7:00前到會堂查驗所進會品的質量和數量,我們深知是一次責任極其重大的差事。我們嚴格履行職責,堅持原則,拒不茍且,發(fā)現質量問題的毫不客氣責令退回去。一年來,讓我們查驗的各種會品,數量是足的,新鮮度是好的。沒有出現一次差錯。贏得各方的贊譽。

1、年級組做做的開拓創(chuàng)新意識不強,被動貫徹落實工作做得多,主動安排工作做得少。

2、深入課堂,了解課堂教學情況少,所聽課節(jié)次數不達標。

年老自知夕陽晚,不需揚鞭月奔蹄。在新的一學年里,不管領導安排我做什么工作,我將傾心盡力,為學校各項工作順利開展獻上我的一份力!

述職完畢。

謝謝大家!

小低年級組長工作總結篇十

根據學校工作安排,由本人來負責一、二年級低年級段的語文教研組長工作?,F將一年來,本人在擔任一二年段學段組長和一二年級諸位老師一起開展工作的相關情況,向諸位做一個簡要的小結匯報。主要內容如下。

一、積極開展各類調研活動,以活動為抓手促進教學質量的穩(wěn)步提升。

一學年來,我們按照學校工作計劃的要求和步驟,分別組織一二年級師生開展了一年級漢語拼音過關測試、二年級查字典比賽和二年級其中調研測試。這三次活動均做到了活動前有方案、活動中面向了全體師生、活動后性分析調研報告和反饋,得到了全體一二年級師生的大力支持和配合,牢牢把握住低年級段的課程目標要求和學生特點,講求實效,貼近教學實踐,在一定程度上幫助師生找出了一些共性的和個性的問題,促進了師生的教與學活動的有效開展。如在進行一年級漢語拼音過關測試過程中所發(fā)現的一些薄弱班級和薄弱學生,通過有效的檢測和反饋,讓師生們做到了有重點有目的的開展教學補差工作,及時調整教學理念和方法,促進了同年級段班級之間教學質量的均衡發(fā)展。二年級期中調研測試后找出的學生書寫質量參差不齊,寫字能力發(fā)展高低差距大的問題,也提醒了個別班級加強對學生寫字能力的訓練的意識,并且引導教師積極主動的尋找寫字指導方法上的`問題。這些都對于學生基本習慣的養(yǎng)成和基本能力的形成起到了促進作用,同時對調正教師教育教學的正確方向,起到了一個友情提醒的作用。具體的情況,不一一贅述,在調研分析報告中均有所體現。

二、積極融合學校其它教科研工作,統(tǒng)整學校教科研力量。

一學年來,一二年級段教研組,積極參加各級各類的校內外的教科研活動,整合校內外其它教科研資源,促進自身教研水平的提升。如配合學校三位一體六不走的教科研新方法新思路,我們利用每一次的同題異夠的集體備課形式,積極參與到活動中來,精心備課,認真反思,有效提升了自身的教學實踐水平和能力;利用每月一次的杏壇成長工作室活動,與學科導師和其它年級段開展有效的問題對話,按照工作成員工作要求,不折不扣地開展教師基本功三字訓練;利用每次學校外派出去聽課的機會,積極尋求不同的理念和思維;卞小燕老師參加全市的寫字教學比賽榮獲三等獎的過程,開闊了我們的眼界,促進了我們的反思,堅定了我們的正確方向等等。這些與校內外的教研力量的有效結合,較好地促進了一二年級段教育教學水平的整體提升。

三、問題與感想。

當然,在看到我們所陳述所做工作的同時,在肯定我們在這些工作中所看到或取得的成績的同時,我們也看到了我們身上,存在的一些不足的地方。這需要我們去直面,去正視。如我們的工作對象決定了我們的工作很瑣碎,這樣的情況常常會引起我們對自身工作的疲倦和懈怠,我們該如何面對這樣的事實,學會如何在瑣碎的工作中,在貌似細小微不足道的教育教學問題中,去調整我們的心態(tài),善于去體驗和認同我們自身工作的價值和意義。端正自己的位置,人輕而我自重,人責而我自勉,深刻認識到一萬次的簡單反復就能成就不簡單,把簡單的事情重復做好就是偉大。我們不應該妄自菲薄的說,我們是被壓在五指山下的落魄美猴王,我們是英雄無用武之地的落在平陽的猛虎。相反的,我們應該自豪的認為,我們是根基,是墻腳,是盛放在墻腳的朵朵散發(fā)出縷縷幽香的梅花,香遠益清,意義深遠。

最后,我想在此呼吁并請諸位認同我的感受:一二年級的老師最辛苦,一二年級的學生最復雜,一二年級的教學最重要,一二年級好則全校好,一二年級強則學校強。當然,我不是在為自己鼓吹,自己分管的工作多么重要而其他工作不重要,我的本意是,對于一二年級的老師的工作我很欽佩,對于一二年級組的教研工作我還力不從心,我將繼續(xù)努力,不斷提高自己的業(yè)務理論水平,和他們一起繼續(xù)共同努力!

小結人:高海迪

20xx年6月13日

小低年級組長工作總結篇十一

1、缺少對課標、文本的深入透徹研讀,缺乏文本解讀能力。

2、教學反思不及時,部分教師的反思浮于表面,流于形式,空話套話多,缺少思考,缺乏內涵。

3、作業(yè)檢查中發(fā)現了一些問題。部分學生使用可擦筆,筆跡模糊不清,有些字已被擦掉;學生使用水筆答題,因出錯修改時,作業(yè)本紙張被膠帶粘破;學生作業(yè)漏寫,老師未督促學生及時補上;個別學生的作業(yè)漏批;學生糾錯后,老師沒有及時二次批改。語文金椰風、生字本均有誤批,主要是學生的生字書寫不規(guī)范、筆畫不到位、筆畫有誤;語文中的激勵性評價偏少、評語單一。

4、由于種種原因,集體教研沒有充分發(fā)揮集思廣益的作用,集體教研沒有真正成為老師們學習與成長的舞臺。

“教無止境、研無止境?!蔽ㄓ形覀兂孙L破浪、勇于開拓,才能在這浩瀚的教海中激起一朵朵美麗的浪花。最后,感謝學校領導的指導與支持,感謝小語組全體老師的參與配合。

小低年級組長工作總結篇十二

xx-xx學年第一學期即將結束,我順利地完成了音樂教學任務,為了達到教學目的,培養(yǎng)學生有理解,有表情地歌唱和感受音樂的能力,通過音樂的藝術形象,培養(yǎng)學生的革命理想,陶冶高尚情操,啟迪智慧,使他們的身心得到健康的發(fā)展。我在教學工作中做出大量努力,現將這一學期的教學工作總結如下,以便今后更好地開展工作,彌補不足,精益求精。

為了使學生能輕松、愉快地上音樂課,多用鼓勵的方式使學生表現出良好的品質。努力做到用好的設計抓住學生的注意力。

不足:對于學生的肆意課堂的行為掌控力度不夠。總以為學生不是惡意,只是不成熟的表現。所以給他們的環(huán)境較為寬松。致使他們不能真正認識到自己的錯誤而有恃無恐。因此,今后應注意把握尺度。增強幽默力量。

為了使自己在教學水平及業(yè)務水平都有所提高,本學期,我加強了自身素質的培訓,參加了柳江縣小學音樂教材培訓,加入了柳江縣音樂課改中心小組,聽了覃老師的一節(jié)音樂課,對我感觸很深。因此對音樂學科教學也有了進一步的認識,首先,從每一節(jié)音樂課教學開始,我都以打造一節(jié)優(yōu)質課這樣的理想來入手,對于每節(jié)課我都提前做了相當大、相當多的準備;其次,音樂新課程標準提出:興趣是學習音樂的基本動力,是學生與音樂保持密切聯(lián)系,享受音樂,用音樂美化人生的前提。興趣是調動思維、探究知識的內動力,正如托爾斯泰所說:“成功的教學需要的不是強制,而是激發(fā)學生的興趣?!?因此在音樂課堂教學中,運用多種方法和手段,激發(fā)學生學習興趣是教學任務的關鍵。在這學期,我上六年級的《采茶燈》公開課時,通過了相關的視屏,讓學生初步了解我國的茶文化知識。通過看、聽、說、唱、演等手段來激發(fā)學生的學習興趣。這一節(jié)公開課得到了學校領導和同事們的一致好評。為這個學期的教學工作畫上了一道美麗的音符。

總的說來,本學期的音樂工作做的比較滿意,雖然也還有不足之處,我想在今后的教學和科研的工作中,我會奮起直追、找出不足、認真改進、努力提高,我想我一定會把音樂工作做的更出色。

小低年級組長工作總結篇十三

時間如白駒過隙,轉眼之間,一個學期又過去了?;仡^看看這一個學期以來我們三年級組工作的點點滴滴,我不禁為我們三年級組的老師們暗暗喝彩。讓我略述那些日子那些事,權做我們的工作總結。

我們深深的知道,教學工作是教師工作的核心,是體現我們生命價值的載體。教學工作,機遇與挑戰(zhàn)并在,傳統(tǒng)與創(chuàng)新要結合,愛心和耐心并行,還要和智慧相伴,作為一所私利學校的老師,我們更感覺自己肩上的壓力沉甸甸,因此,我們從不敢懈怠,兢兢業(yè)業(yè)的抓好教學工作。

1、全心全意地做好教學常規(guī)工作。全體老師精心備好每一堂課,組織好課堂教學,關注全體學生,想方設法調動學生的情感,創(chuàng)造良好的課堂氣氛。語文教研組充分發(fā)揮教研組的集體力量,集體公關作文教學,她們采用個個擊破的教研方式,每個老師認真背一個單元的作文課,并示范推廣,既互相學習,又共同成長,取得了良好的效果,她們還把學校教研任務當做課題任務進行學習、研究,在教研活動中做了精彩的發(fā)言。數學教研組把教學工作當成姐妹們情感的助力器,大家經常在一起開心的探討教學,有好好點子就共享,有工作困惑就“分想”,嬉笑中,工作變成了享受。我永遠不會忘記:當我們抽到教研教學內容時,齊聚在蒙愛萍家,寫教案、做課件,然后買菜做飯吃,那是一種怎樣其樂融融的幸福畫面喲。在課堂上我們還特別注意培養(yǎng)學生的學習興趣、學習能力,對待作業(yè),精心設計,精批細改,既減輕學生的負擔,又注重學生的學習情感,提高學習效率。

2、真誠耐心輔導后進生。三年級的學生愛動、好玩,好奇,對什么都感興趣,什么都想學,可又缺乏自控能力,興趣不持久,有的學生常常不能按時完成作業(yè),甚至抄襲作業(yè),成為學習上的后進生。為了幫助后進生不掉隊,我們從“發(fā)揚學生的優(yōu)點,改正不良習慣”著手,認真抓好學生的思想教育工作,耐心給予學生學習上的指導、培養(yǎng)他們的學習興趣,大家互相鼓勵,努力從友善開始、從關心開始、從鼓勵開始。比如握握他的手,摸摸他的頭,或幫助其整理衣服等,用微小的動作傳遞老師的關愛;和差生交談時,對他的處境、想法表示深刻的理解和尊重,在批評學生之前,先談談自己工作的不足……正是因為用心,所以我們全年級的成績都有比較大的進步。

1、重抓德育工作。品行的培養(yǎng)是教育的首要工作,所以我們有一個共識,那就是:品德的培養(yǎng)比提高學習成績更為重要。我們全年級13位老師,尤其是7位班主任,經常在一起研究學生的心理特點,商量教育的對策,交流教育的心得,積極開展各種活動:主題班會,故事會,讀書會,實踐活動等,努力使每一位學生都有積極向上的生活態(tài)度,熱愛生活,熱愛學習,愛身邊的每一個人。形成良好的世界觀和價值觀。

2、積極推行文明班級評比制度。配合學校大隊部的“文明班級”評比制度,我們全年級各班都在開學初擬定了班風、班訓、班規(guī),并讓學生背誦在心,以指導學生在學習、守紀、交往、衛(wèi)生等方面的行為。有了規(guī)矩,大大地提高了學生的自我管理能力,培養(yǎng)學生良好的學習生活習慣。尤其是衛(wèi)生方面做得比較突出的,基本達到了地板無垃圾,抽屜無紙屑。

3、重視家校聯(lián)系工作。本學期我們三年級組召開家長會一次,平時各位老師積極通過電話與家長保持密切的聯(lián)系。特別是這個學期開通了家校互動平臺以后,班主任更是隨時與家長保持聯(lián)系,效果好。

4、配合學校開展各項工作。本學期,配合學校的中心工作,我們充分利用板報、班會、一些重大節(jié)日,積極開展各項活動。先后出版了四期黑板報,舉行書信大賽,組織兩次愛心捐款活動,在六一活動中組織學生開展游藝活動,同學們過得非常開心。

5、班主任把安全工作放在首位,利用班會或其它機會進行安全教育。一學期來,我們沒有發(fā)生嚴重的安全事故。

“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。”我們組是一個年青而充滿朝氣的組,每一個教師都特別注重自身專業(yè)水平的提高,教師們利用課余時間,勤閱讀,勤思考,勤動筆,利用教師博客、學習筆記,紛紛寫下自己的教育思索、教育感悟,在幾次論文評比中,教師都積極參與,紛紛投稿,可見大家強烈的自我提高意思。偶爾走進姐妹們的博客,我常常慚愧,也感動,為她們那種上進的勁,為她們對教育的那份鐘情,是的,不是因為寂寞才想你,只是因為愛你才學習、思考、記錄。

反思我們的工作,我們也有很多做的不夠的地方,“敢問路在何方,路在腳下”。今后,我們在以下方面還要繼續(xù)加強:

1、更加注重學生良好學習習慣的培養(yǎng),抓好常規(guī)教育,提高學生的學習興趣。

2、多開展豐富多彩的年級組活動,讓本年級組的老師過得更開心、快樂,增強年級組的凝聚力。

小低年級組長工作總結篇十四

工作中學習到更多的知識,也知道自己在工作中還存在許多的不足。上級領導對我的支持與栽培,同事對我的支持和協(xié)助,令我感到公司的溫情無處不在,在此我向公司的領導以及全體同事表示最衷心的感謝,有領導們的教導才能使我在工作中更加的得心應手,也因為有大家的努力才使公司的發(fā)展更上一個臺階。今年4月以來,在公司領導的關懷和指導下,在同事們的大力支持下,品質部順利完成了本年度各項工作。現將一年以來的工作情況向您們做一個報告,請批評指證。

大事件的處理、每月夜崗檢查,還包括協(xié)助總監(jiān)、總助完善公司體系文件的建立等工作。在今后的工作中我要加強品質檢查的力度在此種情況,必須使品質管理系統(tǒng)化、標準化。

自檢需完善項:

1.采用周工作報表對當天的工作進行記錄,采用周會和月結報告對當周或當月工作進行總結并制定下周或下月的工作計劃。嚴格按計劃實行,保證完成。

2.繼續(xù)完善公司體系文件,除《員工手冊》外,尚有《程序要點》、《統(tǒng)一表單》未建立?!肮ぷ鞒绦颉迸c“配套表單”必須予以標準化,讓各項目人員嚴格按程序作業(yè),規(guī)范操作,提高效率。并將其形成標準文件。經公司領導班子修改和擬制后制程、形成標準文件,為現場檢查提供判定準則。

3.協(xié)助公司做好《績效考核》,并將所有目標指標納入各崗位人員的績效考核,確保品質服務質量。

4.加強各項目專業(yè)知識培訓,除理論知識培訓外加強現場業(yè)務指導。

1.加強與項目的溝通。

從9月份開始加強了與項目經理的溝通。從日常工作到現場管理的改善,交流意見與方法。并且灌輸公司的指導思想與方針,穩(wěn)步提升品質服務。

2.擬制了《員工手冊》提高檢查標準與依據。

協(xié)助公司總監(jiān)、總助編制,修改《員工手冊》,并讓各項目貫徹與學習培訓。從中規(guī)范了各項目的行為準則與工作標準。,便于品質檢查與提高服務。

3.檢查結果透明化、公正化。

檢查結果來看,服務品質得到進一步的提升,從7月份的8項不合格項下降到11月份的3項,不良率下降%。全年從7月份到11月份共檢查79項不合格,至11月未完成整改2項。

4.組織員工培訓與學習。

11月對四大班組及各項目經理采取考題形式抽檢,并公布評比分數。普遍提高了員工們對學習與專研業(yè)務知識的興趣。

5.對外委單位的管理。

善,品質服務得到逐步改善。

20xx年底,品質部在質量體系改進方面取得了一定的成效,但是截止到目前,品質管理工作中依然存在一些問題,需要我們持續(xù)進行改善。

1.反復性的問題出現較多。

同一問題,反復出現。比如保潔衛(wèi)生問題,總是抓抓緊緊,松松停停。通過12月保潔專題會議強化管理力度,通過各項目互檢,認識到差距與不足,無論是直觀上還是主觀上提高服務意識與標準。但效果有待觀察。

2.全員參與的管理意識有待提高。

品質管理是全員參與的過程,服務質量的好壞依賴于每個部門每個人員。但是我們很多員工與中層干部總認為,與品質沾邊的事都應該是品質人員去管,與自己無關。因為缺乏自檢意識,導致很多質量問題的發(fā)生或埋下隱患。今后要灌輸項目中層干部自檢自查意識,針對不合格、不符合標準要及時地自我糾正與消化。公司巡查與項目自檢相輔相成地有效結合起來,環(huán)環(huán)相扣。避免重復性的問題重復發(fā)生。

3.外委單位的考核流于形式。

準等很少進行全面系統(tǒng)的考核。今后要不斷地完善對外委單位檢查流程與體系,積極地與項目進行交流與溝通,確立考核標準。

4.品質管理的數據統(tǒng)計和檔案管理不夠,仍需改進。

隨著公司管理正在走向正規(guī)化,標準化,數據化。數據統(tǒng)計和分析顯得越來越重要。品質管理的統(tǒng)計和分析,各類表單,檢查文件等還未建立系統(tǒng)的統(tǒng)計和分析,資料整理也不科學,忙時無人管理。今后我將品質管理的資料與文件進行妥善地保存及管理。爭取為公司今后統(tǒng)計、分析拿出科學的數據,能更好地發(fā)現潛在規(guī)律,提前發(fā)現隱患,避免問題的擴大化。

五﹑20xx年質量工作計劃——強化基礎,重點改進。

進的質量問題點;同時制定了一套詳細的實施計劃,以確保質量目標的達成和質量問題的改進。

年質量目標:(待領導指示)。

2.具體實施計劃:

為確保20xx年品質管理目標順利得以實現,并有效解決現階段各種質量問題,同時做好質量持續(xù)改進工作,我們擬定如下具體6條措施:

(1)總結經驗和教訓,確定20xx年品質管理工作目標和標準。

(2)20xx年第一季度,督促各項目完成公司制定的《業(yè)主回訪》制度。今后每半年更新一次。

(3)完善外委單位審核,為下一步規(guī)范服務標準與考核打好基礎。

(4)總結20xx年普存的品質服務質量問題,認真分析并預防類似問。

小低年級組長工作總結篇十五

在上一學年之初,我仔細分析了當時所執(zhí)教班級——六年級二班學生的習作現狀,發(fā)現大家在習作方面普遍存在著如下一系列問題:

一、作文無話可說,存在習作篇幅過短,甚至是湊字現象;

二、文章結構混亂,謀篇布局能力欠佳;

三、習作內容不具體,如流水賬般索然無味;

四、文章中心不突出,語句隨便,前言不搭后語;

五、文章無真情實感,情節(jié)無感染力;

另外,在個別同學的習作中分別還存在贅余、用詞不當等語病,標點符號使用不規(guī)范,錯別字多等種種問題。針對普遍存在的問題和存在不同學生習作中的不同問題,我在班內嘗試性地進行了作文分層教學。

首先,為了激發(fā)學生的習作興趣,我鼓勵學生平時抓住每一次練筆機會,展示自己的才華,袒露自己的心聲。不管是基礎訓練還是配套練習冊的練筆題,還是課堂上的命題小練筆,都成為大家練筆的平臺。

其次,為了讓學生能夠有更加豐富的習作詞匯或者寫作手法可以運用,一方面我經常在課文的講解中穿插對文章的寫作手法進行分析;另外一方面,我在班內創(chuàng)立了讀書角,鼓勵學生多讀課外書,多積累好詞好句好寫作手法,并養(yǎng)成良好的閱讀習慣。

再次,為了讓學生們能夠寫出有真情實感的文章,我還鼓勵大家

仔細觀察并品味生活,將生活中的有感染力的素材運用到習作之中,并且對有真情實感的文章進行鼓勵和表揚,對待虛夸的文章采取批評態(tài)度。

針對存在的共性問題,我往往會在作文講評課上進行一一總結。對待學生的優(yōu)秀習作我會進行宣讀,并指出存在的優(yōu)點號召大家借鑒;相反,對待一些習作中的不足我也會也指出來,讓大家引以為戒。

而對于不同學生存在的不同問題,我則在課下進行一一指導,我稱此為“面批”。就是,把學生叫到跟前,拿著學生的習作,對其習作進行逐句朗讀,指出其習作中出現的問題,再教其如何改正,然后待其改后再檢查,如發(fā)現錯誤再責令其改正,如此直至改到無錯誤,無漏洞為止。剛一開始,我發(fā)現某些學生對此有些不以為然,而我也覺得有些浪費時間,但是經過一段時間的堅持,我發(fā)現學生們逐漸養(yǎng)成了良好的修改習作的習慣,并且在習作中出現的問題在不斷改善。

另外,對待某些自身習作水平較高的學生的習作要求,我也在不斷提高,而對于某些基礎比較薄弱的學生來說,我只是循序漸進的幫助其逐一解決其習作中的問題。

就這樣,在這種作文教學模式下,我班學生在班里、學校里甚至是縣里的習作比賽中都取得了不俗的表現。尤其是在期末考試和小六考試中,我班學生在習作方面的優(yōu)勢不斷凸顯,對此結果我內心深感欣慰。因此,我會繼續(xù)在今年的六年級語文教學中繼續(xù)實施這種作文分層教學的策略。

然而,我發(fā)現在取得的成效背后也隱藏著一些問題,比如某些學

困生的問題改善成效并不大,在學生課外時間的消耗上還是有些大,不大利于學生學習興趣的提高,所以我也會在今后的實施和操作中不斷改進,不斷完善。我相信,只要認真分析學生問題,然后針對學生實際采取相應措施,一定能提高學生的習作水平。

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