最新區(qū)社科聯(lián)工作年終總結(jié)（優(yōu)質(zhì)15篇）

總結(jié)是一種對過去所學(xué)和所做的回顧和總結(jié)，有助于我們更好地規(guī)劃未來。在總結(jié)中，可以列舉自己所取得的主要成果和突出表現(xiàn)。在編寫總結(jié)時，我們需要參考一些范文，以幫助我們更好地理清思路和提高寫作水平。

區(qū)社科聯(lián)工作年終總結(jié)篇一

在省、市社科聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，xx區(qū)哲學(xué)社會科學(xué)界聯(lián)合會于3月16日正式成立。社科聯(lián)成立后，我們緊緊圍繞努力建設(shè)面向現(xiàn)代化，特色鮮明、立足實際、體現(xiàn)小康發(fā)展戰(zhàn)略要求的哲學(xué)社會科學(xué)這一總目標(biāo)，按照區(qū)委書記xxx關(guān)于“社科聯(lián)工作要走在全市前列，活動開展要有聲有色”的要求，以不斷推出具有影響的學(xué)術(shù)和理論研究精品力作；不斷產(chǎn)生服務(wù)于黨委政府決策的優(yōu)秀運用研究成果；努力造就一支高素質(zhì)的哲學(xué)社會科學(xué)工作者隊伍為著力點，積極開展活動，各項工作都取得了較好成績，受到了省、市社科聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)的好評。一年多來，我們主要做了以下幾項工作：

（一）開展調(diào)查摸底活動，了解掌握我區(qū)社科資源。

我們于203月下旬組織開展全區(qū)哲學(xué)社會科學(xué)工作調(diào)查摸底活動，通過上門走訪、召開座談會、問卷調(diào)查等形式，開展一系列有針對性的工作調(diào)研，查清資源、摸清家底，掌握第一手資料。

一是人才資源。我們對全區(qū)從事哲學(xué)社會科學(xué)的人員進(jìn)行調(diào)查，對各學(xué)科各類人才的職業(yè)、專業(yè)、年齡、職稱、研究課題等進(jìn)行登記，初步掌握了我區(qū)社科人才隊伍的職業(yè)分布、專業(yè)結(jié)構(gòu)、年齡結(jié)構(gòu)、職稱分布以及研究方向等方面的基本情況，在此基礎(chǔ)上經(jīng)過初步篩選，對其中69名學(xué)有所長、成績顯著的優(yōu)秀人才建立個人檔案，形成優(yōu)秀社科人才檔案庫。

二是組織資源。各級學(xué)會、協(xié)會、研究會是社科聯(lián)的依托，我們在區(qū)民政部門的協(xié)助下，對全區(qū)63個各級各類社團(tuán)組織進(jìn)行調(diào)查摸底，對各級學(xué)會、協(xié)會、研究會的宗旨、主要任務(wù)、組織形式、會員結(jié)構(gòu)、運作方式及開展活動情況形成一套較詳細(xì)的資料。06年9月，我們會同區(qū)民政局、區(qū)科協(xié)研究商討社科聯(lián)的業(yè)務(wù)管理范圍，區(qū)委宣傳部、區(qū)民政局聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于明確淮安市xx區(qū)哲學(xué)社會科學(xué)界聯(lián)合會業(yè)務(wù)管理單位的通知》，進(jìn)一步理順了區(qū)社科聯(lián)和各學(xué)會、研究會、協(xié)會的領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系，為今后規(guī)范、有序地開展工作打下了基礎(chǔ)。

三是選題資源。我們對我區(qū)社科人才結(jié)合各自工作實際進(jìn)行的專題研究以及這些同志因職業(yè)或興趣愛好而選擇的一些有價值的研究課題進(jìn)行登記、篩選，對一批對我區(qū)經(jīng)濟(jì)、政治、文化建設(shè)和社會發(fā)展意義重大的理論、實際問題的課題進(jìn)行跟蹤，以期在較短的時間內(nèi)形成一批有一定影響的研究成果。

四是成果資源。我們對哲學(xué)社會科學(xué)工作者歷年已有的科研成果、論文、專著及其獲獎情況進(jìn)行調(diào)查摸底，為以后組織開展相關(guān)研究工作提供了一個起點。

（二）加強規(guī)劃指導(dǎo)，明確工作重點和未來幾年發(fā)展目標(biāo)。

我們根據(jù)省委、省政府，市委、市政府，區(qū)委、區(qū)政府關(guān)于進(jìn)一步繁榮發(fā)哲學(xué)社會科學(xué)的《意見》精神，結(jié)合我區(qū)實際，分別下發(fā)了06年、《社科聯(lián)工作要點》，并認(rèn)真組織實施。06年7月份，又召開了社科聯(lián)常務(wù)理事會，傳達(dá)省社科聯(lián)會議精神，研究、討論、制定我區(qū)哲學(xué)社會科學(xué)未來五年發(fā)展的規(guī)劃。區(qū)委常委、宣傳部楊部長出席了會議，并要求社科聯(lián)工作要做到“四個服務(wù)、三個加強”。即：要為理論武裝服務(wù)、為傳承文明服務(wù)、為發(fā)展實踐服務(wù)、為和諧社會服務(wù)；加強人才隊伍建設(shè)、加強科研業(yè)務(wù)建設(shè)、加強思想作風(fēng)建設(shè)。

我們還先后召集有關(guān)部門負(fù)責(zé)人和相關(guān)領(lǐng)域的專家學(xué)者研究討論xx歷史文化保護(hù)與建設(shè)相關(guān)問題、xx區(qū)“第四屆中國京杭大運河文化節(jié)重點項目工作方案”、“xx?中國象棋國際文化節(jié)總體方案”，為黨委、政府決策提供學(xué)識支持。

07年3月8日，又召開了第一界理事會第二次會議，對06年工作進(jìn)行總結(jié)回顧，對07年工作進(jìn)行具體部署，針對剛成立時經(jīng)驗不足，理事中學(xué)會負(fù)責(zé)人太少，不利于社科聯(lián)工作正常開展的問題，增加了1名常務(wù)理事，15名理事，選舉產(chǎn)生了新的社科聯(lián)主席。區(qū)委常委、宣傳部長楊恒忠出席會議并作重要講話。

（三）加強應(yīng)用對策研究，為xx又好又快發(fā)展提供智力支持。

根據(jù)區(qū)委的統(tǒng)一部署，我們著眼于推進(jìn)理論學(xué)習(xí)的運用，圍繞貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀這一主題，在全區(qū)鄉(xiāng)科級干部中組織開展“落實科學(xué)發(fā)展觀、實現(xiàn)xx新跨越”為主題的調(diào)研競賽活動，共收集論文100多篇。全區(qū)廣大黨員干部特別是鄉(xiāng)科級領(lǐng)導(dǎo)干部，在系統(tǒng)學(xué)習(xí)有關(guān)理論知識的基礎(chǔ)上，結(jié)合所學(xué)內(nèi)容和分管工作，立足推進(jìn)小康進(jìn)程和建設(shè)以人為本、全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展新xx的實際，聚焦難點熱點問題，深入基層，深入群眾，積極開展調(diào)研服務(wù)活動，形成了一大批調(diào)研成果，有不少文章還在報刊上發(fā)表。

區(qū)政協(xié)理論研究會、區(qū)人大工作理論研究會、區(qū)計劃生育協(xié)會等學(xué)會都能圍繞區(qū)委區(qū)政府中心工作，結(jié)合部門實際，開展應(yīng)用對策研究，有多篇調(diào)研報告被區(qū)領(lǐng)導(dǎo)采用和批轉(zhuǎn)。區(qū)詩詞學(xué)會能圍繞中心，服務(wù)大局，積極開展采風(fēng)活動。先后到工業(yè)園區(qū)、古黃河風(fēng)光帶、缽池山公園等地采風(fēng)，創(chuàng)作出詩詞多首，從不同側(cè)面謳歌了淮安改革開放的大好形勢。07年5月上旬又組織三個組分別到丁集、宋集、袁集等鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行以新農(nóng)村建設(shè)為內(nèi)容的采風(fēng)活動，創(chuàng)作100多首詩詞，宣傳新農(nóng)村建設(shè)的典型和好的做法，推動我區(qū)“爭先淮安，崛起蘇北，爭當(dāng)全市排頭兵”目標(biāo)的早日實現(xiàn)。

在“建設(shè)新淮安，我來獻(xiàn)計策”市民月活動中（年10月10日―11月10日），我們組織各學(xué)會、協(xié)會、研究會的'專家、學(xué)者積極建言獻(xiàn)策，收到大量有價值的意見、建議556條，我們將整理、篩選出的有較高價值的108條意見、建議匯編成冊，送到區(qū)領(lǐng)導(dǎo)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)、區(qū)直單位主要負(fù)責(zé)人手中，為黨委、政府科學(xué)決策提供參考。由于組織有力，成績突出，淮安市“建設(shè)新淮安，我來獻(xiàn)計策”市民月活動辦公室授予我區(qū)“優(yōu)秀組織獎”，成為淮安市8個縣區(qū)中唯一獲此殊榮的縣區(qū)。

（四）加強歷史文化研究，弘揚xx燦爛的歷史文明。

歷史文化不僅可以提高一個地區(qū)的知名度、美譽度，而且對經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的支撐作用也非常明顯。怎樣弘揚xx燦爛的歷史文明，弘揚xx優(yōu)秀的人文精神，推動新時期xx的進(jìn)一步發(fā)展，是我們社科聯(lián)的一個重要研究課題。

2006年8月份，社科聯(lián)邀請區(qū)內(nèi)部分文史專家學(xué)者就《xx歷史文化遺產(chǎn)保護(hù)與利用》課題進(jìn)行研討，各位專家學(xué)者提出了很多有針對性和可操作性的意見。會議確立了以杰出人物為中心的歷史文化研究作為社課聯(lián)的重點課題。

韓信是xx最杰出的歷史人物，我們組織成立了“韓信研究會”，開通了韓信研究網(wǎng)站，編輯出版了《韓信的傳說》、《韓信研究文集》（第一輯），06年12月又編輯出版了《韓信研究文集》（第三輯），并對韓信的傳說故事進(jìn)行整理申報，成為首批省非物質(zhì)文化遺產(chǎn)。制作發(fā)行“韓信故里?魅力xx”明信片，擴大了xx的影響力。我們還組織韓信研究會的專家學(xué)者深入開展學(xué)術(shù)研究、討論和交流，為xx歷史文化資源的發(fā)掘、整理、保護(hù)服務(wù)，為推動經(jīng)濟(jì)、文化、旅游、社會發(fā)展提供智力資源和學(xué)識支持?！绊n信歷史文化研究工程”被市委宣傳部表彰為全市宣傳思想工作“特色項目”。

區(qū)社科聯(lián)組織文史專家積極為大運河文化節(jié)xx區(qū)重點項目建議獻(xiàn)策，在區(qū)社科聯(lián)毛立發(fā)、葛以政、徐業(yè)龍等多位文史專家的建議下，確立了南北地理分界線標(biāo)志建設(shè)、西壩鹽商建筑遺跡保護(hù)區(qū)、古清口景區(qū)建設(shè)、碼頭歷史文化風(fēng)貌保護(hù)區(qū)等項目。

為加快xx（碼頭）歷史文化保護(hù)與建設(shè)工作，元月16日，區(qū)委、區(qū)政府成立了xx（碼頭）歷史文化保護(hù)與建設(shè)工作指揮部，區(qū)社科聯(lián)全程參與，秘書長徐業(yè)龍同志到指揮部兼職，負(fù)責(zé)對碼頭歷史文化的整理、收集、宣傳、推介，對開發(fā)項目的研究、策劃等工作。碼頭歷史文化風(fēng)貌保護(hù)區(qū)占地10。9平方公里，計劃設(shè)置韓信城、漂母墓主題公園、惠濟(jì)祠、古運河三閘水上游、度假村等旅游項目，目前各項工作正在穩(wěn)步推進(jìn)，xx歷史文化保護(hù)方面的研究成果得到了很好的整合應(yīng)用。

（五）加強學(xué)術(shù)研討與交流，努力提升xx的知名度和影響力。

學(xué)術(shù)研討與交流是哲學(xué)社會科學(xué)工作者活躍科研思維、增強科研效果、凝聚科研力量、調(diào)動科研積極性的有效形式。為此，我們著力構(gòu)建各類學(xué)術(shù)研討、交流和科普活動平臺，積極倡導(dǎo)“圍繞主題，不拘形式，開拓思路，不斷創(chuàng)新”的思想理念，引導(dǎo)各學(xué)會扎實有效地開展各類學(xué)術(shù)交流活動。

07年5月，我們召開了區(qū)學(xué)會工作會議，各學(xué)會匯報了06年工作開展情況以及07年工作安排。各學(xué)會都能緊緊圍繞區(qū)委區(qū)政府的中心工作和部門的業(yè)務(wù)工作，開展理論研究、應(yīng)用研究、學(xué)術(shù)交流，區(qū)教育學(xué)會除邀請著名專家、學(xué)者來淮講學(xué)外，還組織學(xué)者到山西省山陰縣授課交流。

2006年，我們先后與山東諸城、陜西西安、陜西漢中、河北井陘等地有關(guān)學(xué)術(shù)研究團(tuán)體進(jìn)行研討、交流。我會推薦的多篇論文先后參加不同團(tuán)體、不同組織召開的全國或省、市級學(xué)術(shù)研討活動，受到專家學(xué)者的好評。如王學(xué)禮、徐業(yè)龍撰寫的《創(chuàng)建學(xué)習(xí)型城市的實踐與思考》在重慶市舉辦的全國第四屆學(xué)習(xí)型城市論壇大會上交流；秘書長徐業(yè)龍同志撰寫的論文《康熙南巡和他在淮安治河實踐》在運河之都全國學(xué)術(shù)研討會上交流、《奇謀大略定乾坤》在江蘇省炎黃文化研究會二屆一次學(xué)術(shù)研討會上交流，南京軍區(qū)原副政委蘭保景將軍親自接見并給予高度評價，《淮海晚報》也予以報道。省社科聯(lián)在太倉舉行的全省縣級社科聯(lián)建設(shè)會議上，我區(qū)作為先進(jìn)典型在會上交流。連云港、宿遷等市、縣（區(qū)）社科聯(lián)多次組織來我區(qū)學(xué)習(xí)觀摩社科聯(lián)工作。

各種學(xué)術(shù)活動的研討與交流，不僅提高了我區(qū)社科聯(lián)的知名度，而且提升了xx區(qū)的對外形象，擴大了xx區(qū)的知名度和影響力。

（六）開展社科普及周活動，加強哲學(xué)社會科學(xué)知識的宣傳普及。

我們著力加大哲學(xué)社會科學(xué)知識的宣傳普及力度，充分發(fā)揮報紙、廣播、電視、互聯(lián)網(wǎng)等媒體的作用，大力宣傳社會科學(xué)基本知識和社會科學(xué)研究的優(yōu)秀成果，擴大成果的社會影響力。

在2006年9月16日至9月22日舉行的省第三屆社科普及宣傳周活動期間，我們緊緊圍繞“提高人文素養(yǎng)，建設(shè)和諧社會”這一活動主題，組織區(qū)勞保局、司法局、文化局、農(nóng)業(yè)局、糧食局、衛(wèi)生局、教育局、婦聯(lián)、計生委等有關(guān)部門分別在小營廣場、王興鎮(zhèn)和丁集鎮(zhèn)組織開展大型社科普及宣傳活動，向廣大居民散發(fā)各類宣傳資料26000余份，贈送各類社科普及讀物1200余冊，展出各類科普展板210余塊，接受群眾咨詢860多人次，受到干部群眾的歡迎。此次活動影響大、效果好，市社科聯(lián)陳剛主席、馬慶倫副主席等領(lǐng)導(dǎo)也親臨我區(qū)指導(dǎo)開展宣傳周活動，并對我區(qū)的工作給予肯定和表揚。2006年，我區(qū)被市評為社科普及宣傳周活動“先進(jìn)單位”，淮安電視臺、xx人民廣播電臺、xx電視臺、xx有線電視臺和網(wǎng)絡(luò)、《新xx》等新聞媒體也分別對我區(qū)社科普及宣傳活動進(jìn)行了集中報道。

為推動社科知識的普及，2007年5月1日，我們正式啟動了“xx區(qū)市民講壇”，計劃每月舉辦一期，現(xiàn)已在黃河廣場、營東社區(qū)舉辦了兩期。下階段準(zhǔn)備分別在淮州中學(xué)和碼頭鎮(zhèn)開講。講壇以“培育人文精神，建設(shè)和諧xx”為主題，堅持“以人為本、服務(wù)大眾、傳播知識、提升文明”的理念，堅持貼近實際，貼近群眾，貼近生活的原則，選擇專題，邀請專家講授，運用講壇這個載體來宣傳科學(xué)思想，倡導(dǎo)科學(xué)方法，普及科學(xué)知識，提升城市文化品位，提高公眾科學(xué)素質(zhì)，豐富市民精神文化生活，大力推進(jìn)學(xué)習(xí)型xx建設(shè)，努力為全區(qū)物質(zhì)文明、政治文明、精神文明與和諧社會建設(shè)服務(wù)。

（七）組織xx區(qū)首次哲學(xué)社會科學(xué)優(yōu)秀成果評獎活動。

為策應(yīng)和參加省、市兩年一度的哲學(xué)社會科學(xué)優(yōu)秀成果評獎活動，今年，我們除積極推報優(yōu)秀社科論文參加省、市評選外，還借鑒省、市社科獎經(jīng)驗，組織開展了首次哲學(xué)社會科學(xué)優(yōu)秀成果評獎工作。

07年5月，區(qū)專門召開動員大會，區(qū)委常委、宣傳部長楊恒忠在會上作動員講話，區(qū)下發(fā)了有關(guān)文件和評獎辦法。楊部長在會上要求社科聯(lián)要在申報、評選等重點環(huán)節(jié)上大膽創(chuàng)新，探索和建立一套科學(xué)的哲學(xué)社會科學(xué)優(yōu)秀成果評選機制；完善專家評價指標(biāo)體系，使評選工作更具權(quán)威性、公正性和科學(xué)性，增強評選工作的影響力和公允度。對評選出的優(yōu)秀論文將匯編成冊，對獲獎?wù)哂蓞^(qū)政府給予表彰獎勵。

回顧一年以來的工作，我們深深體會到：社科聯(lián)工作的開展，離不開黨委政府的關(guān)心支持，離不開各學(xué)會、研究會的積極參與。只要我們認(rèn)真工作，積極進(jìn)取，縣區(qū)社科聯(lián)是能夠發(fā)揮一定作用的。主要表現(xiàn)為：一是為區(qū)委與各學(xué)會的聯(lián)系架設(shè)了橋梁、有人牽頭去管理學(xué)會，調(diào)動了學(xué)會工作的積極性；二是推動了社科知識普及工作，提高了人文素養(yǎng)；三是社科應(yīng)用研究成果為黨委政府決策提供了參考。

區(qū)社科聯(lián)工作年終總結(jié)篇二

20xx年，我廠招標(biāo)辦按照《招標(biāo)投標(biāo)法》、《中心章程》等規(guī)定，依照廠中層領(lǐng)導(dǎo)干部大會和全廠招標(biāo)重點項目建設(shè)會議提出的目標(biāo)和任務(wù)，以“強化管理、規(guī)范運作、搞好服務(wù)”為宗旨，積極開展招標(biāo)工作，將開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以全面貫徹實施《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范建設(shè)工程招投標(biāo)活動若干意見》為契機，深化招投標(biāo)管理改革，針對當(dāng)前我廠招投標(biāo)監(jiān)管工作面臨的新情況、新問題，努力探索和實踐新的管理措施方法。以熱忱服務(wù)、嚴(yán)格監(jiān)管、規(guī)范管理為宗旨，積極主動開展工作，實現(xiàn)了預(yù)期目標(biāo)，具體重點強力推進(jìn)了以下工作：

(一)加強思想建設(shè)

認(rèn)真學(xué)習(xí)十七大會議精神，按照黨中央、國務(wù)院治理商業(yè)賄賂專項工作提出反腐倡廉的新精神、新要求，從政治思想上提高中心全體人員的理論水平和道德修養(yǎng)，樹立正確的人生觀、權(quán)利觀、價值觀，增強中心工作人員自覺抵御腐蝕的能力和全心全意做好服務(wù)的意識;多次開展業(yè)務(wù)探討活動，以提高中心工作人員業(yè)務(wù)水平;熱情、積極與來訪申辦招標(biāo)核準(zhǔn)事項的投標(biāo)單位交流探討;同時針對招標(biāo)采購中的一些具體問題召開專題座談會、研討會，不斷探索招標(biāo)采購工作新思路、新方法。

(二)做好宣傳和培訓(xùn)工作

一是利用報刊、專欄等形式大力宣傳招標(biāo)相關(guān)法律法規(guī)和規(guī)章制度，宣傳招標(biāo)采購業(yè)務(wù)操作規(guī)程和相關(guān)知識等;二是開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，組織開展評審專家培訓(xùn)會，宣傳講解招標(biāo)法律法規(guī)知識，提高評審質(zhì)量，加強“兩庫”建設(shè)，取得了較好的'效果;三是編印發(fā)送《廠招標(biāo)動態(tài)》簡報12期，全面宣傳我辦的各項工作。

(三)做好服務(wù)工作

在平時的工作中，招標(biāo)辦始終貫徹加強宣傳力度、嚴(yán)把核準(zhǔn)關(guān)卡、熱情搞好服務(wù)的基本思想，對來申辦招標(biāo)核準(zhǔn)事項的投標(biāo)單位，耐心地做好服務(wù)工作，向他們詳細(xì)地講述操作規(guī)程，操作應(yīng)注意的事項等等，工作細(xì)致入微，讓投標(biāo)單位非常滿意。

(一)完善制度，規(guī)范運作。

1、加強制度化管理。

三是在管理上，招標(biāo)辦加強招標(biāo)采購過程中的管理監(jiān)督，包括對受理項目進(jìn)行審查，確定采購方式，對信息發(fā)布、招標(biāo)文件編制、專家抽取、中標(biāo)等均要審核把關(guān)，確保程序合法。

2、抓好規(guī)范性建設(shè)。建立并不斷完善了招標(biāo)采購供應(yīng)商庫的管理，進(jìn)一步加強業(yè)務(wù)操作程序的規(guī)范性，結(jié)合本地供應(yīng)商的實際特點，完善招標(biāo)采購工作流程，對于物資采購活動根據(jù)實際情況單獨舉行，以避免延誤生產(chǎn)，就是這種靈活而有序的管理，為招標(biāo)采購提供優(yōu)質(zhì)的供應(yīng)商，簡化了招標(biāo)采購程序，提升了招標(biāo)工作的效率和質(zhì)量，并配合財務(wù)、審計加大了對采購資金的監(jiān)管力度，使采購活動變得更為快捷節(jié)約了采購成本，為提高單位經(jīng)濟(jì)效益奠定了基礎(chǔ)。

3、認(rèn)真做好質(zhì)疑投訴工作。我辦對于每項招標(biāo)采購項目辦理都嚴(yán)格實行中標(biāo)公示制度，凡認(rèn)為可能有損自己利益的投標(biāo)人都可按規(guī)定進(jìn)行質(zhì)疑和投訴，對每項質(zhì)疑和投訴，我辦都高度重視，及時安排相關(guān)人員進(jìn)行查實了解，并給予相應(yīng)答復(fù)，為招標(biāo)采購項目的順利實施打下良好的基礎(chǔ)。

4、努力做好與各方面的溝通和協(xié)調(diào)。切實做好與采購單位的協(xié)調(diào)，確保招標(biāo)采購項目得以順利實施，尤其是每項工程招標(biāo)或重要采購項目，都實行事先聯(lián)席會商制度，共同研究有關(guān)具體問題;做好與采購供應(yīng)商的協(xié)調(diào)，保障供應(yīng)商按期、按質(zhì)履約，讓采購單位滿意;做好與各監(jiān)督部門的協(xié)調(diào)，共同抓好招標(biāo)采購管理工作。

(二)擴大范圍，開拓創(chuàng)新。

在不斷規(guī)范政府采購管理的同時，“中心”克服人手少、任務(wù)重的困難，積極主動，進(jìn)一步強化招標(biāo)采購信息的規(guī)范化管理，保障信息發(fā)布的及時、廣泛;科學(xué)合理地選擇采購方式，加大對招標(biāo)文件的編制研究;出臺了招標(biāo)文件范本;積極探索工程招標(biāo)評標(biāo)方式辦法，科學(xué)理解和運用“合理低價法”、“綜合評分法”和“二次平均法”等辦法，努力防范人為因素對評審項目的不公正影響;堅決打擊“掛靠”行為，加強標(biāo)后監(jiān)管，通過各種方法不斷降低采購成本，提高采購效益。

我廠招標(biāo)辦參照有關(guān)法律政策和油田公司招標(biāo)管理規(guī)定采用邀請招標(biāo)，遵照以上標(biāo)準(zhǔn)，在20xx年1至8月份期間，共進(jìn)行了7次招標(biāo)會議，通過各種招標(biāo)會議共招標(biāo)業(yè)務(wù)67宗,招標(biāo)累積金額為51593748.25元，其中各類材料采購招標(biāo)業(yè)務(wù)55宗，金額為46216518.89元，工程建設(shè)招標(biāo)業(yè)務(wù)12宗，金額為5377229.36元，取得了可喜的成績，但并不因為突出的成績而止步前進(jìn)，對于發(fā)現(xiàn)的問題及時指出，我辦及時糾正，確保了招標(biāo)項目招投標(biāo)工作的順利開展。

招標(biāo)工作涉及范圍較廣，工作量相對較大，在實際工作中也存在一些問題。我辦爭取在以后的`時間里逐漸克服，并將劣勢轉(zhuǎn)化為優(yōu)勢，并繼續(xù)加強優(yōu)勢建設(shè)。

一是招標(biāo)辦與上級主管部門需要進(jìn)一步加強聯(lián)系，要主動勤于向上級匯報，爭取獲得領(lǐng)導(dǎo)的重視，提高招標(biāo)各項指標(biāo)的完成率，為進(jìn)一步發(fā)展取得先機。

二是具體事務(wù)的實行辦法需進(jìn)一步規(guī)范健全。招標(biāo)投標(biāo)工作中的各種工作程序，如公開招標(biāo)、邀請招標(biāo)、競爭性談判采購及詢價采購等的具體操作程序需要進(jìn)一步總結(jié)完善，這樣才能形成一套適用于自身，能夠提高我廠經(jīng)濟(jì)效益，降低管理成本的操作流程。

三是建立和啟動靖邊采油廠招標(biāo)信息管理系統(tǒng)。對日常招標(biāo)采購的活動進(jìn)行系統(tǒng)化規(guī)范管理可以提高我廠招標(biāo)管理工作的效率，使管理更為方便快捷。

四是繼續(xù)完善自身建設(shè)工作。理論學(xué)習(xí)仍有提升的需要，雖然今年廠上安排出去參加了兩次招標(biāo)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，但還需進(jìn)一步加強自身學(xué)習(xí)，提高招標(biāo)業(yè)務(wù)及管理素質(zhì);其次招投標(biāo)辦現(xiàn)今只有二個人，業(yè)務(wù)量相對較大,人力資源明顯不夠,請求增加1x2名工作人員。(按照企管科的編制是4個人)

五是嚴(yán)格規(guī)定招標(biāo)人資格審查及入圍條件，規(guī)定投資項目的有效投標(biāo)人不得少于3家，技術(shù)標(biāo)書執(zhí)行暗標(biāo)評審法，在評標(biāo)中增加對投標(biāo)項目經(jīng)理提問考評的程序，并根據(jù)不同的事跡情況靈活使用，預(yù)防招標(biāo)失信等行為，能有效地提升單位的公信力，為我廠贏得良好的口碑，為進(jìn)一步發(fā)展奠定扎實的基礎(chǔ)。

對于這些在工作中出現(xiàn)的問題，我們會在以后達(dá)到工作中盡快改善并找到最佳的方法加以解決。相信在廠領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下、各部門的大力配合下，通過招標(biāo)辦的努力，一定可以在以后的日子的讓工作更上一個臺階。

區(qū)社科聯(lián)工作年終總結(jié)篇三

財務(wù)部緊緊圍繞集團(tuán)公司的發(fā)展方向，在為全公司提供服務(wù)的同時，認(rèn)真組織會計核算，規(guī)范各項財務(wù)基礎(chǔ)工作。

站在財務(wù)管理和戰(zhàn)略管理的角度，以成本為中心、資金為紐帶，不斷提高財務(wù)服務(wù)質(zhì)量。

在20**年做了大量細(xì)致的工作：

遵守財務(wù)管理制度和稅收法規(guī)，認(rèn)真履行職責(zé)，組織會計核算

財務(wù)部的主要職責(zé)是做好財務(wù)核算，進(jìn)行會計監(jiān)督。

財務(wù)部全體人員一直嚴(yán)格遵守國家財務(wù)會計制度、稅收法規(guī)、集團(tuán)總公司的財務(wù)制度及國家其他財經(jīng)法律法規(guī)，認(rèn)真履行財務(wù)部的工作職責(zé)。

從收費到出納各項原始收支的操作;從地磅到統(tǒng)計各項基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的錄入、統(tǒng)計報表的編制;從審核原始憑證、會計記賬憑證的錄入，到編制財務(wù)會計報表;從各項稅費的計提到納稅申報、上繳;從資金計劃的安排，到各項資金的統(tǒng)一調(diào)撥、支付等等，每位財務(wù)人員都勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好本職工作，認(rèn)真執(zhí)行企業(yè)會計制度，實現(xiàn)了會計信息收集、處理和傳遞的及時性、準(zhǔn)確性。

在經(jīng)過兩個月的erp項目的籌建和準(zhǔn)備工作后，財務(wù)部按新企業(yè)會計制度的要求、結(jié)合集團(tuán)公司實際情況著手進(jìn)行了erp項目銷售管理、采購管理、合同管理、庫存管理各模塊的初始化工作。

對供應(yīng)商、客戶、存貨、部門等基礎(chǔ)資料的設(shè)置均根據(jù)實際的業(yè)務(wù)流程，并針對平時統(tǒng)計和銷售時發(fā)現(xiàn)的問題和不足進(jìn)行了改進(jìn)和完善。

如：設(shè)置“存貨調(diào)價單”，使油品的銷售價格按照即定的流程規(guī)范操作;設(shè)置普通采購訂單和特殊采購訂單，規(guī)范普通采購業(yè)務(wù)和特殊采購業(yè)務(wù)的操作流程;在配合資產(chǎn)部實物管理部門對所有實物資產(chǎn)進(jìn)行全面清理的基礎(chǔ)上，將各項實物資產(chǎn)分為9大類，并在此基礎(chǔ)上，完成了erp系統(tǒng)庫存管理模塊的初始化工作。

在8月初正式運行erp系統(tǒng)，并于1月初結(jié)束了原統(tǒng)計軟件同時運行的局面。

目前已將財務(wù)會計模塊升級到erp系統(tǒng)中并且運行良好。

根據(jù)集團(tuán)年初下達(dá)的企業(yè)經(jīng)濟(jì)責(zé)任指標(biāo)，財務(wù)部對相關(guān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任指標(biāo)進(jìn)行了分解，制訂了成本核算方案，合理確認(rèn)各項收入額，統(tǒng)一了成本和費用支出的核算標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行了醫(yī)院的科室成本核算工作，對科室進(jìn)行了績效考核。

在財務(wù)執(zhí)行過程中，嚴(yán)格控制費用。

財務(wù)部每月度匯總收入、成本與費用的執(zhí)行情況，每月中旬到各責(zé)任單位分析經(jīng)營情況和指標(biāo)的完成情況，協(xié)助各責(zé)任單位負(fù)責(zé)人加強經(jīng)營管理，提高經(jīng)濟(jì)效益。

由于原材料市場的價格不穩(wěn)定，銷售市場也變化不定，在油品生產(chǎn)與銷售方面需要占用大量的資金。

為此，財務(wù)部一方面及時與客戶對賬，加強銷售貨款的及時回籠，在資金安排上，做到公正、透明，先急后緩;另一方面，根據(jù)集團(tuán)公司經(jīng)營方針與計劃，合理地配合資金部安排融資進(jìn)度與額度，通過以資金為紐帶的綜合調(diào)控，促進(jìn)了整個集團(tuán)生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展的有序進(jìn)行。

財務(wù)部根據(jù)公司原制定的《財務(wù)收支管理細(xì)則》的實際執(zhí)行情況，為進(jìn)一步規(guī)范本集團(tuán)的財務(wù)工作、提高會計信息的質(zhì)量，財務(wù)部比較全面的制定了財務(wù)管理制度體系，包括：財務(wù)部組織機構(gòu)和崗位職責(zé)、財務(wù)核算制度、內(nèi)部控制制度、erp管理制度、預(yù)算管理制度。

通過對財務(wù)人員的職責(zé)分工，對各公司的會計核算到會計報表從報送時間及時性、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性、報表格式規(guī)范化、完整性等方面做了比較系統(tǒng)的規(guī)定，從而逐步提高會計信息的質(zhì)量，為領(lǐng)導(dǎo)決策和管理者進(jìn)行財務(wù)分析提供了可靠、有用的信息。

平時財務(wù)部通過開展定期或不定期的交流會，解決前期工作中出現(xiàn)的問題，布置后期的主要工作，逐步規(guī)范各項財務(wù)行為，使財務(wù)工作的各個環(huán)節(jié)按一定的財務(wù)規(guī)則、程序有效地運行和控制。

為了規(guī)范財務(wù)行為，配合年終與明年年初的`匯算清繳的稽查與審計工作，財務(wù)部組織了在本集團(tuán)公司內(nèi)的20**年年終財務(wù)決算的財務(wù)自查活動，在年終決算之前清理了關(guān)聯(lián)企業(yè)的往來款項，檢查在建工程未作處理的項目，對已支付的財務(wù)利息費用及時追蹤開具了發(fā)票等等一系列的財務(wù)自查活動。

騁請了稅務(wù)師事務(wù)所對7年的帳務(wù)處理做了預(yù)審，對審計和自查中發(fā)現(xiàn)的問題及時地進(jìn)行了整改，降低了涉稅風(fēng)險。

財務(wù)部組織了兩批財務(wù)人員培訓(xùn)與經(jīng)驗交流會，對整個財務(wù)系統(tǒng)做了工作總結(jié)和預(yù)期的工作計劃展望，將財務(wù)人員分成會計、出納和統(tǒng)計、收費兩組進(jìn)行了分組討論，及時解決實際工作中存的問題。

通過南峰會計師事務(wù)所對內(nèi)部控制和稅務(wù)風(fēng)險的專題講座，豐富了財務(wù)人員稅務(wù)知識。

邀請了審計部、資金部、資產(chǎn)部和財務(wù)人員做了深入的交流。

增強了整個財務(wù)鏈各部門工作的協(xié)作性，強化了各崗位會計人員的責(zé)任感，促進(jìn)了各崗位的交流、合作與團(tuán)結(jié)。

根據(jù)20**年經(jīng)營目標(biāo)和各項成本核算指標(biāo)的實現(xiàn)情況，財務(wù)部提出了全面預(yù)算管理的方案，全面預(yù)算管理按照企業(yè)制定的經(jīng)營目標(biāo)、發(fā)展目標(biāo)，層層分解于企業(yè)各個經(jīng)濟(jì)責(zé)任單位，以一系列預(yù)算、控制、協(xié)調(diào)、考核為內(nèi)容建立起一整套科學(xué)完整的指標(biāo)管理控制系統(tǒng)。

在20**年數(shù)據(jù)和以前年度各項經(jīng)營數(shù)據(jù)的基礎(chǔ)上制定了20**年度各單位的成本費用預(yù)算、銷售額預(yù)算、人員預(yù)算、目標(biāo)利潤預(yù)算等一系列預(yù)算指標(biāo)，希望通過“分散權(quán)力，集中監(jiān)督”來有效配置企業(yè)資源，提高管理效果，實現(xiàn)企業(yè)目標(biāo)。

20**年，為實現(xiàn)本集團(tuán)公司的全面預(yù)算管理和總體發(fā)展目標(biāo)，財務(wù)部的工作任重而道遠(yuǎn)。

為此，需要在以下幾個方面繼續(xù)做好工作：

1、做好上半年和第一季度的所得稅匯算清繳工作，合理地降低各項稅務(wù)風(fēng)險。

2、根據(jù)全面預(yù)算管理制度和預(yù)算管理指標(biāo)跟蹤預(yù)算的執(zhí)行情況，監(jiān)控預(yù)算費用的執(zhí)行和超預(yù)算費用的初步審核，按月準(zhǔn)確及時地提供預(yù)算執(zhí)行情況的匯總分析，為實現(xiàn)本集團(tuán)和各單位的預(yù)算指標(biāo)提出可行性措施或建議。

20**年，**社區(qū)在鎮(zhèn)黨委、政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下和上級有關(guān)部門的精心指導(dǎo)與大力支持下，社區(qū)兩委班子成員的共同努力下。

社區(qū)以十八大會議精神為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，充分發(fā)揮社區(qū)全體工作人員的積極性，緊緊圍繞年初制訂的一體化目標(biāo)考核責(zé)任狀，以不斷促進(jìn)社區(qū)穩(wěn)定為目標(biāo)，開展社區(qū)各項工作。

現(xiàn)就20**年工作情況總結(jié)如下：

社區(qū)以黨建為龍頭開展好各項活動，全面加強班子建設(shè)。

社區(qū)黨支部以保持黨員先進(jìn)性教育長效機制、創(chuàng)先爭優(yōu)、四聯(lián)四促、主題教育、遠(yuǎn)程教育、區(qū)域化黨建等活動為抓手，全面加強社區(qū)黨組織建設(shè)，認(rèn)真貫徹落實黨在基層的各項方針政策，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心和戰(zhàn)斗堡壘作用。

社區(qū)進(jìn)一步整合社區(qū)水產(chǎn)養(yǎng)殖資源優(yōu)勢，幫助和引導(dǎo)養(yǎng)殖大戶調(diào)整水產(chǎn)養(yǎng)殖結(jié)構(gòu)，從粗放型向精、特、優(yōu)發(fā)展;改自然捕撈向網(wǎng)箱養(yǎng)殖轉(zhuǎn)型，大大提高了水產(chǎn)養(yǎng)殖的經(jīng)濟(jì)效益，改善了漁民的生活水平。

20**年，社區(qū)完成了上級交給的年度財稅目標(biāo)25萬元，地區(qū)生產(chǎn)總值目標(biāo)6200萬元的工作任務(wù)。

社區(qū)一切工作都圍繞為民服務(wù)、關(guān)心民生開展。

20**年，社區(qū)新增4戶低保戶;現(xiàn)城鎮(zhèn)居民最低生活保障402戶人數(shù)達(dá)679人。

為135戶住房困難戶申請了廉租房補貼;為61名城鎮(zhèn)殘疾人進(jìn)行了救助;完成2例貧困白內(nèi)障免費復(fù)明手術(shù);為10名晚期血吸蟲病病人進(jìn)行了治療救助;為6名貧困精神殘疾人進(jìn)行了服藥救助;為2名重癥病人辦理申請了大病醫(yī)療救助;為18戶獨居低保老人提供居家養(yǎng)老服務(wù);為21名精神和重度殘疾人實行了居家安養(yǎng);為社區(qū)內(nèi)65周歲以上老年人進(jìn)行了免費體檢;為1200多名城鎮(zhèn)居民辦理了非職工醫(yī)療保險;為300多人辦理了城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險;春節(jié)慰問困難黨員群眾300多人;無房漁民集資建房工作有序進(jìn)行，有近270戶漁民將告別以船為家、居無定所的困難狀況。

為 90名漁民進(jìn)行了新型農(nóng)民工(從業(yè)漁民)培訓(xùn)，新增就業(yè)崗位50多個，勞動力輸出40多人，幫扶就業(yè)困難人員40余人。

辦理《就業(yè)失業(yè)登記證》400多人，離退休職工資格認(rèn)證741人，老年人生活津貼資格認(rèn)證72人。

做到了漁民禁捕、燃油補助資金按時發(fā)放等。

20**年，社區(qū)開展了豐富多彩的計生活動，全年開展了20多個小型活動，組織召開了四次計生理事會會議，對社區(qū)的計生工作作出全面安排，組織婦女進(jìn)行孕環(huán)檢4次，辦理《獨身子女光榮證》17人，發(fā)放獨生子女保健費231人金額65359.5元。

為做好流動人口服務(wù)和管理，社區(qū)建立了流動人口檔案，外出育齡婦女反饋單100﹪，社區(qū)計生工作呈現(xiàn)良好的發(fā)展態(tài)勢。

為維護(hù)社區(qū)穩(wěn)定，我社區(qū)建立健全綜治工作責(zé)任制和綜治信息網(wǎng)絡(luò)，落實了社區(qū)治安包保、戶長責(zé)任制，確定了綜治協(xié)管員，切實掌握矛盾信息動態(tài)。

堅持“群眾工作情為先”，認(rèn)真做好矛盾排查調(diào)處工作，做到主動介入、超前處置，堅決把矛盾消滅在萌芽狀態(tài)。

今年化解了3起可能引發(fā)大規(guī)模上訪事件，發(fā)生糾紛10起全部調(diào)解成功，全年無重大刑事案件和治安案件發(fā)生，使社區(qū)平安和諧。

為了徹底改變社區(qū)公共設(shè)施陳舊的現(xiàn)狀。

我社區(qū)以雙創(chuàng)為契機，先后投入近15萬元資金對老街危墻進(jìn)行改造新建文化墻，對老街菜市場投入近80萬元開展整治，投入資金近24萬元，請專人對坑洼道路進(jìn)行了磨平整修，投入近10萬余元對二道街居民亂拉亂掛進(jìn)行了清理，并安裝了彩鋼瓦;投入近8萬元對老街的旱廁全部進(jìn)行改造;投入近5萬元資金開展社區(qū)衛(wèi)生整治。

除此之外社區(qū)還大力開展精神文明創(chuàng)建工作，社區(qū)先后成立龍燈、龍舟、漁業(yè)協(xié)會，擴大了廣場舞、健身球舞、木蘭劍、乒乓球、象棋、腰鼓、扇子舞等群眾性文體組織和社區(qū)志愿者服務(wù)組織隊伍規(guī)模。

在春節(jié)期間開展了舞龍燈巡演，在重陽節(jié)期間對大通敬老院進(jìn)行了演出慰問;在每月定期開辦道德講堂、市民學(xué)校、遠(yuǎn)程教育、健康知識教育等培訓(xùn)活動;積極參加上級組織的“好人”評選和安徽省十佳環(huán)保衛(wèi)士評選活動;組織“五老”人員和社區(qū)志愿者定期在大通老街開展文明勸導(dǎo)和發(fā)放雙創(chuàng)宣傳材料;在傳統(tǒng)節(jié)日期間開展“我們的節(jié)日”等活動。

使社區(qū)居民素質(zhì)得到了進(jìn)一步提升，雙創(chuàng)意識進(jìn)一步增強。

在20**年社區(qū)全面完成了上級交給的工作任務(wù)，社區(qū)服務(wù)居民水平得到了顯著提高。

但是還存在一些問題：如社區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施薄弱、社區(qū)黨員老齡化問題嚴(yán)重、社區(qū)工作者服務(wù)居民的工作能力需要通過上級培訓(xùn)進(jìn)一步提高等。

一、加強基礎(chǔ)黨組織建設(shè)，繼續(xù)開展四提四促、創(chuàng)先爭優(yōu)、主題教育、遠(yuǎn)程教育、區(qū)域化黨建等活動，加強社區(qū)班子建設(shè)，著力培養(yǎng)新黨員和后備干部隊伍，強化黨員思想政治教育和理論文化知識學(xué)習(xí)，創(chuàng)先爭優(yōu)，把黨支部建成社區(qū)的堅強領(lǐng)導(dǎo)核心。

二、轉(zhuǎn)型升級，全面提升社區(qū)經(jīng)濟(jì)，以帶領(lǐng)漁民奔小康為目標(biāo)，以科學(xué)技術(shù)為推力，幫助漁民改變傳統(tǒng)的漁業(yè)生產(chǎn)方式，大力發(fā)展網(wǎng)箱養(yǎng)殖和拓寬就業(yè)渠道，積極發(fā)展生態(tài)旅游和個體經(jīng)濟(jì)，不斷提高社區(qū)經(jīng)濟(jì)總量。

三、為民辦實事，提高服務(wù)水平，樹立以人為本，執(zhí)政為民的理念，做好計生、民政、社保、殘聯(lián)和維穩(wěn)工作，抓好各項民生工程的落實，重點是無房漁民集資建房工程。

四、加強計劃生育工作，做好計劃生育的宣傳和服務(wù)工作，計生工作做到耐心、細(xì)致、人性化，重點是育齡婦女和獨女、雙女戶，做到無計劃外生育。

五、抓好綜合治理，促進(jìn)社會穩(wěn)定，重點放在矛盾調(diào)解、安全生產(chǎn)、反邪教和未成年人思想教育，做到無刑事案件和重大治安案件及赴省赴京上訪。

六、開展精神文明建設(shè)，提高居民幸福指數(shù)，認(rèn)真宣傳學(xué)習(xí)十八大會議精神，組織開展豐富多彩的文化體育活動，大力發(fā)展公益性文化事業(yè)，保障人民基本文化權(quán)益。

整治社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生，改善居民居住條件，提高居民居住質(zhì)量。

區(qū)社科聯(lián)工作年終總結(jié)篇四

今年以來，我村認(rèn)真貫徹上級指示精神，加強了對禁毒工作及領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)制的具體落實，開展了“無毒村社”建立活動，現(xiàn)將有關(guān)狀況匯報如下：

一是落實領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)。結(jié)合本村實際狀況，我村根據(jù)《普洱市禁毒人民戰(zhàn)爭實施方案》，明確了指導(dǎo)思想，確定了工作目標(biāo)。將禁毒工作納入村委主要議事日程；對主要領(lǐng)導(dǎo)實行政績考核內(nèi)；逐級、層層簽訂職責(zé)書，在社會治安綜合治理中實行“一票否決”；對禁毒職責(zé)實行科學(xué)定位和任務(wù)分配，使考核、追究真正落到實處。二是實行“兩級捆綁”。一級是駐村干部包村捆綁，負(fù)責(zé)對各村的禁毒工作進(jìn)行指導(dǎo)、檢查、督促、確保整治到位；二級是由村干部包組負(fù)責(zé)，做好建立工作。落實捆綁職責(zé)，包保到人，確?？v包到底，橫包到邊。透過實行兩級捆綁，職責(zé)聯(lián)帶，既增強了捆綁人員的職責(zé)心和職責(zé)感，又便于捆綁人員及時發(fā)現(xiàn)基層存在的問題與不足，及時予以解決。三是嚴(yán)格考核獎懲。按照全村禁毒工作總體目標(biāo)和落實各項具體工作任務(wù)的要求，制定了獎懲細(xì)則。工作開展正常的進(jìn)行表揚，并在年終進(jìn)行物質(zhì)獎勵。工作不到位，宣傳教育不力，包保監(jiān)控措施不落實，導(dǎo)致本村出現(xiàn)涉毒狀況失控，堅持給以嚴(yán)重的處理。由于實行責(zé)、權(quán)、利三掛鉤，全村禁毒工作職責(zé)落實，措施到位，效果較好。

一是注重層層宣傳發(fā)動自全區(qū)禁毒工作會議后，村委連續(xù)召開了三次班子會議，研究部署全村禁毒工作，召開了禁毒人民戰(zhàn)爭和嚴(yán)打建立無毒活動的動員大會二是強化重點教育青少年、機關(guān)干部、涉毒人員是禁毒宣傳教育工作的重中之重今年來，開展禁毒法制培訓(xùn)班2期村民普遍提高了禁毒意識，有效防止了全村易制毒化學(xué)品在生產(chǎn)、運輸、使用、銷售環(huán)節(jié)上流入非法渠道問題強大的宣傳聲勢，提高了全社會對毒品問題的認(rèn)識，拒毒、防毒、反毒意識空前高漲。

在各級部門領(lǐng)導(dǎo)的支持下，我村廣大村民透過努力，共同營造了一個無毒、安寧的村樁環(huán)境，村委會長期以來從未出現(xiàn)村民涉毒現(xiàn)象。

在今后的村委會教育工作中，我們將發(fā)所優(yōu)點，繼續(xù)搞好蓮花村的禁毒工作，鞏固好我村這塊教育宣傳的陣地。

區(qū)社科聯(lián)工作年終總結(jié)篇五

20xx年，市社科聯(lián)以黨的，xx屆三中、四中、五中、六中全會精神為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)05月17日在哲學(xué)社會科學(xué)工作座談會上的重要講話，以“四個全面”戰(zhàn)略布局為統(tǒng)領(lǐng)，按照省、市委對社科工作的部署要求，動員組織廣大社科理論工作者堅定文化自信，在社科研究、社科普及、社團(tuán)管理等方面積極開展工作，推動經(jīng)濟(jì)社會持續(xù)健康發(fā)展。主要做好以下四個方面工作。

一、強化理論武裝工作。

把用中國特色社會主義理論體系武裝干部群眾融入到市社科聯(lián)組織開展的各類活動中，圍繞xx屆五中、六中全會的發(fā)展理念、戰(zhàn)略布局、增長動力、生態(tài)文明、共享發(fā)展等話題，抓好理論宣傳工作。

一是突出主題，抓好理論武裝。3月9日,市社科聯(lián)召開了市社科聯(lián)六屆五次理事會(擴大)會議。市委、宣傳部長胡菁菁作重要講話,動員廣大社科理論工作者要“堅定文化自信、引領(lǐng)趕超發(fā)展”，不斷創(chuàng)新工作載體，提升工作品牌，在加強理論研究、組織學(xué)術(shù)交流等方面積極開展工作，為高質(zhì)量建設(shè)現(xiàn)代化生態(tài)型濱湖大城市，高水平全面建成小康社會貢獻(xiàn)智慧和力量。6月24日，市社科聯(lián)在xx市委黨校召開了學(xué)習(xí)“關(guān)于繁榮發(fā)展哲學(xué)社會科學(xué)工作重要講話”研討會，與會30多名社科工作者學(xué)習(xí)講話，深受鼓舞，表示要按照的要求，深刻把握新形勢下我國哲學(xué)社會科學(xué)的地位與任務(wù)，把研究、思想水準(zhǔn)提升到新的水平，用中國特色社會主義理論凝聚思想共識，不負(fù)時代使命。11月10日上午，市社科聯(lián)與市鄧小平理論研究會在xx職業(yè)技術(shù)學(xué)院召開了學(xué)習(xí)黨的xx屆六中全會精神座談會，來自全市機關(guān)、高校、黨校的20多名理論專家出席。與會社科工作者結(jié)合各自實際，踴躍發(fā)言，并遞交了學(xué)習(xí)黨的xx屆六中全會精神體會文章。按市委部署和要求，組織撰寫“百坦”系列評論文章，在當(dāng)?shù)孛襟w連續(xù)刊發(fā)，在社會上、特別是思想界產(chǎn)生強烈影響，對傳統(tǒng)文化正能量挖掘和弘揚做出了貢獻(xiàn)，被寫入市委第七屆十三次全體(擴大)會議主報告。

二是圍繞中心，開展征文活動。今年是中國共產(chǎn)黨成立905周年暨紅軍長征勝利80周年。為動員廣大社科工作者，重溫黨的光輝歷程，謳歌中華民族實現(xiàn)偉大復(fù)興中國夢的奮斗歷程，緬懷革命先輩的豐功偉績，深入研究和弘揚長征精神，充分發(fā)掘長征精神的歷史內(nèi)涵與時代價值，根據(jù)省社科聯(lián)發(fā)[20xx]8號文件精神，市社科聯(lián)結(jié)合實際，3月初，與中共xx市委宣傳部、xx日報社聯(lián)合舉辦了“中國共產(chǎn)黨成立905周年暨紅軍長征勝利80周年紀(jì)念活動”。共收到征文88篇。根據(jù)專家評審，評定一等獎3篇、二等獎6篇、三等獎9篇，并在《xx日報》理論版開設(shè)了專欄，選登優(yōu)秀文章。此外，市社科聯(lián)還圍繞市委市政府提出的“話趕超、謀趕超、比趕超”活動主題，與市委宣傳部聯(lián)合開展“話趕超、謀趕超、比趕超”征文活動。組織動員廣大社科專家撰寫理論文章，至6月份，共收到征文主題48篇。共評出一等獎3篇、二等獎6篇、三等獎9篇。

三是加強指導(dǎo)，征集優(yōu)秀講稿。為組織基礎(chǔ)學(xué)會開展理論研究與宣傳。今年初，市社科聯(lián)開展了《“中國夢”南太湖大講堂》優(yōu)秀宣講稿的征集活動，“中國夢”南太湖大講堂歷時有三年，每年有100多場社科宣講活動，為了鞏固成果，征集出版了《“中國夢”南太湖大講堂》選集。選集共分政治、人文、社會、企業(yè)四輯，合計205萬字，集中展示了“中國夢”南太湖人文大講堂27位專家學(xué)者的優(yōu)秀理論成果。05月20日下午，在市電力局舉行了《“中國夢”南太湖大講堂》選集首發(fā)式。

四是組織專家，開展文化研討。今年來，市社科聯(lián)緊密結(jié)合實際，開展“問題解決式”課題研究，創(chuàng)新“沙龍活動式”課題研究。先后參與了“吳寶康生平與檔案文化”“以優(yōu)秀傳統(tǒng)文化服務(wù)當(dāng)今經(jīng)濟(jì)社會建設(shè)”“浙北銀杏文化”“久立之道”等專題討論會。同時，按陳偉俊市長和胡菁菁部長批示要求，組織有關(guān)專家，于05月19日召開了“西塞山地名之爭研討會”，匯集了五項優(yōu)秀成果，得到有關(guān)部門好評。陳市長在批示中說：“這些論證資料均有重要價值，要加以整理并保存?！?/p>

二、開展社科學(xué)術(shù)研究。

圍繞經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展實際開展研究，為各級黨委和政府科學(xué)決策提供理論依據(jù)和智力支持，是社科聯(lián)應(yīng)盡職責(zé)。今年以來，我們堅持立足實際，突出重點，積極組織開展現(xiàn)實問題研究，努力提高社科研究成果的質(zhì)量。

一是做好市規(guī)劃立項課題的申報、評定工作。按照xx屆五中全會提出的“創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享”的理念，圍繞系列講話精神，結(jié)合實際，加強發(fā)展重大現(xiàn)實問題研究，根據(jù)年度工作計劃安排，年初通過調(diào)研，確定了31個哲學(xué)社會科學(xué)導(dǎo)向題目，明確了申報條件和有關(guān)要求，所屬社團(tuán)和有關(guān)單位接到通知后都高度重視，積極組織力量做好申報工作，經(jīng)統(tǒng)計，共有97個人和單位申報了規(guī)劃立項課題。05月底，這批課題經(jīng)專家學(xué)術(shù)小組評審，立項48個課題，最終完成為47項，比往年擴大了研究單位和研究人員的范圍，內(nèi)容涵蓋政治、經(jīng)濟(jì)、文化等領(lǐng)域，突出對我市“四個”建設(shè)的深度研究，具有科學(xué)性、可行性和創(chuàng)新性。值得一提的是，經(jīng)全國哲學(xué)社會科學(xué)規(guī)劃辦公室批準(zhǔn)，我市師范學(xué)院申報的“全國生態(tài)文明先行示范區(qū)建設(shè)理論與實踐研究：以xx市為例”獲批20xx年度國家社會科學(xué)基金特別委托項目(批準(zhǔn)號：x)，資助研究經(jīng)費x萬元。該立項實現(xiàn)了我市國家社科基金重大項目零的突破，也是我市實施人文社科繁榮計劃、成立中國生態(tài)文明研究院以來一個重要的標(biāo)志性成果。

二是組織哲學(xué)社會科學(xué)優(yōu)秀成果評獎有關(guān)工作。市哲學(xué)社會科學(xué)優(yōu)秀成果評獎活動每兩年開展一次，20xx年是第十七次。為確保評獎能夠公開、公平、公正，我們對評獎范圍、申報條件、申報方法以及獎勵辦法反復(fù)進(jìn)行研究，在堅持原有評獎辦法的基礎(chǔ)上對個別條款進(jìn)行修改，力求做到更加完善。3月份下發(fā)了《關(guān)于開展xx市20xx-20xx0xx年度哲學(xué)社會科學(xué)優(yōu)秀成果評選活動的通知》，共收到報送成果70項，資格初審時剔除不符合評選條件課題05件，最后參與評審課題605件。根據(jù)第14次部務(wù)會議精神，本次評審工作，分“專家評審”與“綜合評審”兩個步驟完成。專家評審與綜合評審的結(jié)果，按4：6的比例，進(jìn)行測算并按得分高低排序。根據(jù)《xx市哲學(xué)社會科學(xué)優(yōu)秀成果評選暫行辦法》的規(guī)定，經(jīng)嚴(yán)格評審，評出了xx市第xx屆哲學(xué)社會科學(xué)優(yōu)秀成果一等獎05件、二等獎10件、三等獎30件，特別獎4件。12月，由xx市人民政府發(fā)文。

三是組織第七輯《歷史文化叢書》的出版工作。第七輯《歷史文化叢書》初稿在05月中旬送浙江古籍出版社。為保證叢書的出版質(zhì)量，8月2日，市社聯(lián)在白鷺迎賓館召開《婦運史》、《新聞史》、《醫(yī)學(xué)史》、《廉政史話》四部書稿評審會。請浙江古籍出版社負(fù)責(zé)人和叢書作者相關(guān)專家參會，明確修改的目標(biāo)，以期保質(zhì)按時完成。

四是繼續(xù)做好社科立項課題配套獎勵工作。20xx0xx年我市立項課題中符合《扶持獎勵辦法》規(guī)定條件，扶持的項目為xx項，其中國家社科基金扶持2項、省規(guī)劃立項扶持14項。為充分發(fā)揮哲學(xué)社會科學(xué)資金的示范引導(dǎo)作用，11月22日，召開了xx市哲學(xué)社會科學(xué)發(fā)展規(guī)劃領(lǐng)導(dǎo)小組會議，專題討論修改了《xx市優(yōu)秀社會科學(xué)研究項目扶持獎勵辦法》。

三、提升社科普及水平。

社會科學(xué)普及工作是黨委政府賦予社科聯(lián)的一項重要工作職能，也是社科聯(lián)服務(wù)社會大眾一項公益性社會活動。今年，市社科聯(lián)主要做了以下工作：

一是組織《話說》社科人文電視片推介活動。《話說》是由中共xx市委宣傳部主辦，xx市社科聯(lián)、廣電集團(tuán)聯(lián)合攝制的大型人文社科系列片。從20xx年下半年開始攝制，到20xx0xx年12月順利完成。為做好《話說》推介活動，今年上半年組織了《話說》社科人文圖書的出版，作為今年湖筆文化節(jié)的一個子項目，9月27日上午舉行隆重的首發(fā)式。浙江省社科聯(lián)副主席陳先春致辭，xx市委、宣傳部長胡菁菁講話并為書鈐印。xx市領(lǐng)導(dǎo)徐加華、閔云、高東等出席。《話說》紙質(zhì)版被評為全國優(yōu)秀科普作品。

二是周密組織“科普周”活動。省委宣傳部和省社科聯(lián)聯(lián)合下發(fā)開展“科普周”活動的通知后，市社科聯(lián)認(rèn)真組織了學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會本年科普周的重要意義，并進(jìn)行了周密的籌劃和部署。成立了由市委、宣傳部長胡菁菁同志為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組。為確保本次科普的針對性，市社科聯(lián)秘書處從7月份起便深入農(nóng)村社區(qū)召開座談會了解基層群眾對社科知識需求方向。在調(diào)查了解的基礎(chǔ)上，策劃研究科普周工作。之后，又專門召開由三縣兩區(qū)社科負(fù)責(zé)人參加的常務(wù)理事會，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，明確任務(wù)。在此基礎(chǔ)上，認(rèn)真研究制定了“xx市20xx年社會科學(xué)普及周活動開幕式暨《話說》首發(fā)式”，對科普周活動做了詳細(xì)的部署和安排。10月12日，“堅定文化自信，引領(lǐng)趕超發(fā)展”20xxxx市社科普及周暨社科專家下基層活動在南潯古鎮(zhèn)舉行。24位社科專家通過咨詢、宣講、獻(xiàn)愛心等活動，充分展示了人文社科的魅力和意義;10月13日上午，市社科聯(lián)組織9家學(xué)會的20名專家來到古鎮(zhèn)菱湖開展咨詢活動，宣傳社科知識，展示了各自優(yōu)勢和特色，受到鎮(zhèn)民熱烈歡迎與喜愛;10月14日上午，市社科聯(lián)8家學(xué)會的18名專家來到吳興區(qū)八里店西山社區(qū)廣場，為社區(qū)居民帶來豐盛的社科大餐。xx市20xx年社科專家下基層現(xiàn)場咨詢活動，有市鄧小平理論研究會、市法學(xué)會、市人口學(xué)會、市遠(yuǎn)程教育學(xué)會、市文博學(xué)會、市中醫(yī)藥文化研究會、市政研會9個學(xué)會的30名專家參與了本次咨詢活動，送出資料05000多份，圖書10500本。

三是舉辦“南太湖人文大講堂”。首先，在嘉賓邀請上，不間斷地推出若干“大牌”。今年3月23日，“南太湖人文大講堂”邀請中國美院教授，版畫藝術(shù)大師李以泰主講《怎樣欣賞中國畫?》;4月27日，邀請上海交通大學(xué)公共管理系教授，博士生導(dǎo)師徐家良主講《慈善法與社會組織發(fā)展的新機遇》;7月19日，邀請浙江大學(xué)博士生導(dǎo)師、中國工程院院士譚建榮主講《中國制造業(yè)如何走向未來》;8月05日，邀請《中國地理雜志》執(zhí)行主編單之薔主講《誰也阻擋不了我們對海洋的向往》;9月26日，邀請《經(jīng)濟(jì)日報》常務(wù)副總編羅開富主講《紅軍長征追蹤》;12月7日，邀請人民大學(xué)博士生導(dǎo)師、教授黃樸民主講《孫子兵法》戰(zhàn)略文化與現(xiàn)代啟示。其次，在組織形式上采取與市科協(xié)、市民政局、市有關(guān)學(xué)會合作，將南太湖人文大講堂深入到社會多個層面。

四是開展“中國夢”南太湖大講堂進(jìn)基層工作。為發(fā)揮“中國夢”南太湖大講堂作用，明確南太湖人文大講堂的形象標(biāo)識，采取集中宣講與菜單式點題結(jié)合，推進(jìn)大講堂小眾化服務(wù)，進(jìn)一步體現(xiàn)了公益性、親民性、開放性，做到“有形、有聲、有品”。如，6月8日上午，“中國夢”南太湖大講堂牽手經(jīng)濟(jì)學(xué)會的專家到天能集團(tuán)舉行了“社會主義核心價值與天能企業(yè)文化”主題宣講會;11月9日上午，“中國夢”南太湖宣講團(tuán)走進(jìn)德淸安泰，舉辦了“紅色動力與企業(yè)文化”主題宣講會;12月2日，“中國夢”南太湖大講堂來到長興超威集團(tuán)，舉辦了“企業(yè)文化與紅色動力”主題宣講會。代表們還參觀了超威集團(tuán)的企業(yè)文化展示基地。全年已完成宣講100多場，其中050場為社科專家進(jìn)“兩新”項目，更加體現(xiàn)“三貼近”原則。

五是推動推動各級社科普及基地建設(shè)。以開展“南太湖大講堂進(jìn)社科基地”為平臺，推動各級社科普及基地建設(shè)。4月8日上午，市社科聯(lián)與南潯區(qū)委宣傳部聯(lián)合召開經(jīng)驗交流會。市、區(qū)級14家社科基地負(fù)責(zé)人出席會議并交流了近年“社科講堂進(jìn)基地”的經(jīng)驗，并參加了在荻港村舉辦的“家風(fēng)家訓(xùn)與社會主義核心價值觀”現(xiàn)場主題宣講活動。根據(jù)《浙江省社會科學(xué)普及示范基地建設(shè)實施辦法》，省社科聯(lián)開展了第六批“浙江省社會科學(xué)普及基地”的申報命名工作，我市的長興縣檔案館、安吉生態(tài)博物館晉升為省級社科普及基地。

在當(dāng)今時代，社科的管理已經(jīng)提高到了繁榮和發(fā)展哲學(xué)社會科學(xué)的重要任務(wù)的高度，今年來，我市以開拓創(chuàng)新意念，切實加強社科管理工作。

一是開展了“蹲點基層找短板”專項活動。為完善社科學(xué)會管理制度，2月17日下午，市社科聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)至南潯區(qū)開展“蹲點基層找短板”專項活動。加強社科管理理論研究，配合市“兩新”工委完成社科組織黨建工作普查，完成“社會組織黨建工作有關(guān)情況統(tǒng)計表”，開展了“新形勢下民營企業(yè)思想政治工作的問題與對策”和“新形勢下加強社會組織黨建工作的實踐探索”兩項課題研究。配合市民政局進(jìn)一步加強對社會組織的調(diào)研和引導(dǎo)，同時，進(jìn)一步加強對學(xué)會的指導(dǎo)，做好xx市陸羽茶文化研究會換屆指導(dǎo)工作，總結(jié)市婦女研究會參與政府購買服務(wù)活動的實踐，逐步推進(jìn)學(xué)會工作的社會化、經(jīng)?；椭贫然?，塑造學(xué)會品牌形象。

二是開展了社會組織評估工作和市級社會團(tuán)體年度檢查工作。轉(zhuǎn)發(fā)了《關(guān)于做好社會組織評估工作的通知》、《關(guān)于開展20xx0xx年度市級社會團(tuán)體年度檢查工作的通知》、《關(guān)于印發(fā)xx市社會組織黨建工作標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)分類論證和星級評估實施辦法的通知》，配合市民政局以《社團(tuán)管理辦法》為依據(jù)，以學(xué)會規(guī)范化建設(shè)為導(dǎo)向，全面開展社會組織評估工作和市級社會團(tuán)體年度檢查工作。全市057家社科學(xué)會(協(xié)會)、研究會，通過年檢30家，基保免檢27家。據(jù)全市社會組織評估，我市社科聯(lián)又有2家學(xué)會(協(xié)會)通過評估。其中，xx市警察協(xié)會為05a級社會組織，xx市檢察學(xué)會為3a級社會組織。

三是加強社科學(xué)會骨干培訓(xùn)。11月18日，xx市社科聯(lián)20xx年學(xué)會秘書長培訓(xùn)會議在安吉舉行。市社科聯(lián)所屬學(xué)會、研究會及高校、縣區(qū)社聯(lián)秘書長70人參加培訓(xùn)。省社科聯(lián)副主席邵清就如何做好學(xué)會、研究會秘書長工作作了輔導(dǎo)報告。會上，xx市鄧小平理論研究會、安吉縣鄣吳鎮(zhèn)(省級社科基地)的負(fù)責(zé)人分別介紹了工作的亮點，并對20xx年學(xué)會、社科基地的主要工作思路進(jìn)行了交流。期間，實地考察了安吉生態(tài)博物館、鄣吳鎮(zhèn)兩個省級社科基地。

四是做好社科成果交流工作。一是重視與兄弟單位交流社科工作的經(jīng)驗。8月17日上午，江西省生態(tài)文明建設(shè)制度研究中心花明教授一行來xx市調(diào)研生態(tài)文明制度建設(shè)基本情況。市社科聯(lián)組織相關(guān)專家召開了座談會，并參觀了市社科基地xx市博物館。8月19日上午，江門市社科聯(lián)譚樂生一行，帶著課題來湖考察。在此期間，與xx市社科聯(lián)座談，交流了社科工作的經(jīng)驗，探討了當(dāng)今社科工作面臨的問題。二是組織參加全國大中城市社科聯(lián)工作會議。10月18日—21日，市社科聯(lián)組團(tuán)參加了全國大中城市社科聯(lián)第27次工作會議，總結(jié)社科工作的新收獲、新體會，探討智庫建設(shè)、平臺建設(shè)、科普宣傳、課題研究等方面的新思路、新做法。市鄧小平理論研究會、市收藏協(xié)會被授予“全國先進(jìn)社科組織”榮譽稱號，沈夢月、沈江龍獲得“全國社科工作先進(jìn)個人”榮譽稱號。市社科聯(lián)秘書長張前方撰寫的《將社會主義核心價值觀融入到社科工作中去》和《整合社會資源、唱響時代主題——“中國夢”南太湖大講堂的實踐與思考》兩篇文章分別入選大會論文集。

五是提升社科期刊質(zhì)量。20xx年，在市委宣傳部和市社科聯(lián)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全體編委的鼎力支持下，《社會科學(xué)》的辦刊質(zhì)量穩(wěn)步提升。作為內(nèi)部交流刊物，刊發(fā)工作始終堅持以黨的、xx屆三中、四中、五中、六中全會和系列重要講話精神為指導(dǎo)，堅持立足，圍繞中心、服務(wù)大局，堅持致力于組織優(yōu)質(zhì)稿源、打造品牌欄目、加大審稿力度、提高編校質(zhì)量，堅持提升辦刊質(zhì)量與層次。全年共刊發(fā)6期，發(fā)表優(yōu)秀社科文章100余篇，刊物社會影響力不斷提升。

六是加大社科組織建設(shè)。20xx年，隨著南潯兩區(qū)社科聯(lián)的正式成立，全市實現(xiàn)了市縣區(qū)社科聯(lián)組織全覆蓋。德清、長興、安吉和吳興社科聯(lián)力量也得到了進(jìn)一步的調(diào)整和充實。

20xx年工作打算。

20xx年是黨的召開之年，也是市社科聯(lián)的換屆之年。xx市社科聯(lián)工作總體思路是：深入學(xué)習(xí)黨的xx屆六中全會和精神，特別是系列重要講話精神，以“四個全面”戰(zhàn)略布局為統(tǒng)領(lǐng)，堅定不移照著“綠水青山就是金山銀山”這條路走下去，按照省委市委對社科工作的部署要求，動員組織廣大社科理論工作者牢固樹立和自覺踐行五大發(fā)展理念，堅持問題導(dǎo)向，拓展工作視野，求真務(wù)實，開創(chuàng)我市哲學(xué)社會科學(xué)繁榮和發(fā)展的新局面。主要抓好以下幾個方面工作：

一、深化理論學(xué)習(xí)。當(dāng)前，我國經(jīng)濟(jì)社會發(fā)生了翻天覆地的變化，我們面臨著越來越多的新情況、新問題，新的社會結(jié)構(gòu)形式和新的利益機制調(diào)整，促使社會科學(xué)工作者要不斷發(fā)現(xiàn)新情況，不斷研究新問題，不斷創(chuàng)造新成果，這就要求我們切實加強理論學(xué)習(xí)和思考。一是積極發(fā)揮自身優(yōu)勢，大力開展“系列重要講話”進(jìn)基層活動，組織社科專家全面準(zhǔn)確地面解讀黨的xx屆六中全會、會議精神;二是增強陣地意識，發(fā)揮社科基地作用，指導(dǎo)學(xué)會(研究會)擴大理論宣傳，不斷增強理論自信、道路自信、制度自信、文化自信;三是組織開展“以黨的精神與改革發(fā)展”征文活動，匯編成冊，向黨的獻(xiàn)禮。面向社會、面向基層宣傳普及黨的精神，把理論武裝群眾工作做到群眾身邊，讓更多市民享受到市社科聯(lián)組織開展的理論普及成果。四是創(chuàng)新生態(tài)理論。要圍繞建設(shè)美麗，全面推進(jìn)生態(tài)文明先行示范區(qū)建設(shè)，努力在生態(tài)制度建設(shè)、生態(tài)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、生態(tài)環(huán)境保護(hù)等方面不斷取得新突破，加快把綠水青山變?yōu)榻鹕姐y山，再現(xiàn)“行遍江南清麗地、人生只合住”的美好意境，打造生態(tài)文明升級版。要加強對社會發(fā)展深層次問題特別是現(xiàn)實問題的理論研究，并做好組織籌劃工作。指導(dǎo)、檢查、督促各有關(guān)學(xué)會、協(xié)會、研究會搞好各自的學(xué)術(shù)研討活動，發(fā)揮各個學(xué)會在各自領(lǐng)域里的積極作用。

二、加強學(xué)術(shù)研究。學(xué)術(shù)研究是社科聯(lián)的重要工作之一，強化學(xué)術(shù)活動也是社科聯(lián)的生命力所在。我們要堅持以為主、對策應(yīng)用為主、現(xiàn)實問題為主的方針，努力推出一批有份量、有價值的理論創(chuàng)新成果，為xx屆六中全會精神的宣傳教育在落地提供有力的理論支撐和智力支持。一是認(rèn)真組織20xx年xx市哲學(xué)社會科學(xué)規(guī)劃立項課題評審工作。主線是圍繞市委、市府在改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)中迫切需要解決的理論和實踐問題，發(fā)動全市社科理論和實際工作者努力進(jìn)行現(xiàn)實問題的調(diào)查和研究，積極做好年度重點課題的申報工作，力求篩選的面再廣一點，立項的課題質(zhì)量再高一點，并做好立項課題評定工作。課題選題范圍為經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展過程中所面臨的新情況和新問題以及在“四個”建設(shè)中的新思路和新舉措。二是做好“文化研究工程”工作。文化大省建設(shè)是全省的大手筆，要在有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，充分整合資源，配合做好特色小鎮(zhèn)工程，特別是“文化研究工程”和“文化精品工程”，促進(jìn)文化的大發(fā)展，拿出能代表學(xué)術(shù)水準(zhǔn)的成果。三是開展歷史文化系列研究。進(jìn)一步挖掘整理歷史文化資源，梳理文化脈絡(luò)。有序做好第七輯“歷史文化叢書”出版工作。同時，加強對近幾年來歷史文化叢書系列成果的宣傳運用，不斷增強全體市民的文化認(rèn)同感、歸宿感和自豪感，推進(jìn)社會主義核心價值體系建設(shè)。四是組織開展省級、國家級課題扶持獎勵工作。繼續(xù)實施哲學(xué)社會科學(xué)創(chuàng)新工程，充分發(fā)揮哲學(xué)社會科學(xué)基金的示范引導(dǎo)作用，認(rèn)真組織開展優(yōu)秀社科研究項目的扶持獎勵工作。五是提高科研的水平和質(zhì)量。充分發(fā)揮我市社會各界研究力量的作用，做好高質(zhì)量文章的組織、協(xié)調(diào)和管理工作，積極參與省以及國家有關(guān)重點課題的研究，并爭取我市有更多的文章和著作在省里能夠立項，我們將更加細(xì)致地做好協(xié)調(diào)工作，以在省里展示社科界的成果和社科研究的力量，為爭創(chuàng)全國文明的城市作出一定的貢獻(xiàn)。

三、提升科普水平。社會科學(xué)普及工作是目前新形勢下聯(lián)系群眾的一個好形式，從上到下都十分重視，我們要在總結(jié)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步做好20xx年的社會科學(xué)普及工作。一要打造“社科普及周”活動品牌。使人民群眾的思想道德素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)和身心健康素質(zhì)得到較大提高，對激發(fā)社會正能量，創(chuàng)建全國文明城市起到積極作用。按照全省社科普及周主題，創(chuàng)新活動形式和載體，豐富活動內(nèi)容，圍繞“回顧，喜迎”主題規(guī)劃宣傳教育，組織發(fā)動各學(xué)會專家深入社區(qū)、企業(yè)、學(xué)校、農(nóng)村、軍營，開展咨詢、研討、宣講等活動。二要打造“南太湖人文大講堂”品牌。南太湖人文大講堂自20xx年9月創(chuàng)辦以來，已舉辦050講，影響力不斷擴大。今年的南太湖人文大講堂，繼續(xù)在嘉賓邀請上，要不間斷地推出若干“大牌”。在宣傳推動上，要與報紙、電視、網(wǎng)絡(luò)等媒體進(jìn)行合作，將南太湖人文大講堂納入機關(guān)干部學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)體系，利用多種渠道進(jìn)行“立體式”傳播，不斷擴大南太湖人文大講堂受益面。組織形式上，在門票發(fā)放、協(xié)辦合作等方面進(jìn)行新的嘗試。三要開展“中國夢”南太湖人文大講堂進(jìn)基層活動。繼續(xù)做好“中國夢”南太湖人文大講堂小分隊的文章，采取集中宣講與菜單式點題結(jié)合，推進(jìn)大講堂進(jìn)社區(qū)公益活動。進(jìn)一步利用好“中國夢”南太湖人文大講堂的形象標(biāo)識，做到“有形、有聲、有品”，全年不少于100場。四要推進(jìn)社科普及基地建設(shè)。組織力量開展對首批市級社科普及示范基地考評和第二批市級社會科學(xué)普及示范基地評選工作。做好縣區(qū)級社科普及基地規(guī)范工作，努力形成項目設(shè)計、品牌建設(shè)、主題呈現(xiàn)、機制運作的基地工作思路。召開省、市級社會科學(xué)普及示范基地負(fù)責(zé)人座談會，進(jìn)一步明確市級社科普及基地的職責(zé)與任務(wù)。

四、做好社科管理。要把學(xué)習(xí)貫徹黨的xx屆五中全會精神轉(zhuǎn)化為推進(jìn)社科聯(lián)工作的強大動力，把文化強國建設(shè)和哲學(xué)社會科學(xué)發(fā)展的各項目標(biāo)任務(wù)貫徹落實到全市各項社科工作中去。首先，以市社科聯(lián)《社團(tuán)管理辦法》為指針，推動社科類社會組織參與市民政局社會組織評估工作。指導(dǎo)社科類社會組織參加社會組織評估，以學(xué)會規(guī)范化建設(shè)為導(dǎo)向，增強學(xué)會照章辦會、規(guī)范管理的意識，引導(dǎo)學(xué)會健康發(fā)展。其次，抓住市“兩新組織”調(diào)研活動的契機，完善社科類社會組織管理制度。繼續(xù)開展“中國夢”南太湖人文大講堂進(jìn)“兩新企業(yè)”活動，全年完成宣講050場次。完成“兩新組織黨建工作理論研究課題：《以紅色動力，推動非公企業(yè)發(fā)展的實踐與思考》、《近五年企業(yè)文化建設(shè)的實踐與思考》。要進(jìn)一步加強對基礎(chǔ)學(xué)會發(fā)展的引導(dǎo)，總結(jié)鄧小平理論研究會、市婦女研究會參與政府購買服務(wù)活動的實踐，逐步推進(jìn)學(xué)會工作的社會化、經(jīng)?；椭贫然?，塑造社科學(xué)會品牌形象。第三，要加強推進(jìn)力度，指導(dǎo)縣區(qū)建立健全社科聯(lián)組織。確?？h區(qū)社科工作緊跟中心工作，堅持服務(wù)群眾，深入挖掘科普資源，加大社科力量投入，發(fā)揮優(yōu)勢，大力傳播社會科學(xué)，取得良好的社會效果，更好地服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會建設(shè)，滿足人民群眾的需求。第四，認(rèn)真搞好換屆的有關(guān)準(zhǔn)備工作。根據(jù)社科聯(lián)計劃，進(jìn)行換屆工作，這是社科聯(lián)隊伍建設(shè)中的一件大事，是提高社科隊伍整體素質(zhì)的一次契機，為確保換屆工作成功舉行，適時召開籌備會，研究制定籌備工作方案，明確分工和完成時限。

五是創(chuàng)新研究載體。要圍繞系列講話精神，圍繞建設(shè)“四個”重大理論與實踐問題，組織開展“問題解決式”課題研究，拓展“高端合作式”課題研究，創(chuàng)新“沙龍活動式”課題研究。繼續(xù)發(fā)揮我市社科專家?guī)斓淖饔?，加強與黨校、高校協(xié)作，在學(xué)術(shù)研究、學(xué)術(shù)交流等方面，營造良好環(huán)境。根據(jù)近年我省社科聯(lián)推出“學(xué)術(shù)年會”這一學(xué)術(shù)交流品牌，嘗試建立學(xué)術(shù)交流平臺，舉辦學(xué)術(shù)研討活動，要支持xx10家社科研究基地取得成果。要探索社科工作外部環(huán)境的建設(shè)。社會科學(xué)工作除了自身的努力以外，還需要各個方面的關(guān)心和支持，并創(chuàng)造一些社科研究的良好的外部條件。積極探索社科工作的有效載體和新形式新渠道。召開社科學(xué)會、研究會的秘書長培訓(xùn)會，努力提高業(yè)務(wù)骨干的理論水平，增強學(xué)會的工作活力和凝聚力。創(chuàng)立社科類社會組織工作年會交流制度，總結(jié)工作，交流經(jīng)驗，部署工作。

六是辦好社科雜志?！渡鐣茖W(xué)》是我市綜合性的社會科學(xué)刊物，是廣大社會科學(xué)工作者發(fā)表研究成果的園地，也是為市委市政府領(lǐng)導(dǎo)提供社科咨詢服務(wù)的要形式。進(jìn)一步發(fā)揮《社會科學(xué)》在各類雜志中社科研究主渠道的作用，緊密圍繞社科工作的指導(dǎo)思想，辦刊內(nèi)容上體現(xiàn)三個強化：強化地方特色的調(diào)查研究;強化新情況新問題的科學(xué)總結(jié)和提煉;強化社科研究的綜合性和代表性。加強文章稿源的管理。加強四個方面工作：加強重大問題的約稿工作;加強重點課題的選登工作;加強雜志版式的設(shè)計工作。使《社會科學(xué)》結(jié)合時代發(fā)展的新要求，發(fā)揮自己的特色，辦得更好。同時，努力辦好社科網(wǎng)。

總之，全市各級社聯(lián)和廣大社科工作者要在新的歷史起點上，以黨的xx屆六中全會精神為指導(dǎo)，深刻領(lǐng)會全會提出的新任務(wù)、新要求、新舉措，準(zhǔn)確把握創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的發(fā)展理念，做到理論與實踐的“無縫對接”，更好地承擔(dān)起“認(rèn)識世界、傳承文明、創(chuàng)新理論、咨政育人、服務(wù)社會”的責(zé)任，堅持問題導(dǎo)向，拓展工作視野，求真務(wù)實，努力開創(chuàng)我市哲學(xué)社會科學(xué)繁榮和發(fā)展的新局面。

區(qū)社科聯(lián)工作年終總結(jié)篇六

20__年，市社科聯(lián)以黨的，十八屆三中、四中、五中、六中全會精神為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)05月17日在哲學(xué)社會科學(xué)工作座談會上的重要講話，以“四個全面”戰(zhàn)略布局為統(tǒng)領(lǐng)，按照省、市委對社科工作的部署要求，動員組織廣大社科理論工作者堅定文化自信，在社科研究、社科普及、社團(tuán)管理等方面積極開展工作，推動__經(jīng)濟(jì)社會持續(xù)健康發(fā)展。主要做好以下四個方面工作。

一、強化理論武裝工作。

把用中國特色社會主義理論體系武裝干部群眾融入到市社科聯(lián)組織開展的各類活動中，圍繞十八屆五中、六中全會的發(fā)展理念、戰(zhàn)略布局、增長動力、生態(tài)文明、共享發(fā)展等話題，抓好理論宣傳工作。

一是突出主題，抓好理論武裝。3月9日,市社科聯(lián)召開了市社科聯(lián)六屆五次理事會(擴大)會議。市委、宣傳部長胡菁菁作重要講話,動員廣大社科理論工作者要“堅定文化自信、引領(lǐng)趕超發(fā)展”，不斷創(chuàng)新工作載體，提升工作品牌，在加強理論研究、組織學(xué)術(shù)交流等方面積極開展工作，為高質(zhì)量建設(shè)現(xiàn)代化生態(tài)型濱湖大城市，高水平全面建成小康社會貢獻(xiàn)智慧和力量。6月24日，市社科聯(lián)在__市委黨校召開了學(xué)習(xí)“關(guān)于繁榮發(fā)展哲學(xué)社會科學(xué)工作重要講話”研討會，與會30多名社科工作者學(xué)習(xí)講話，深受鼓舞，表示要按照的要求，深刻把握新形勢下我國哲學(xué)社會科學(xué)的地位與任務(wù)，把研究、思想水準(zhǔn)提升到新的水平，用中國特色社會主義理論凝聚思想共識，不負(fù)時代使命。11月10日上午，黨的十八屆六中全會精神座談會，來自全市機關(guān)、高校、黨校的20多名理論專家出席。與會社科工作者結(jié)合各自實際，踴躍發(fā)言，并遞交了學(xué)習(xí)黨的十八屆六中全會精神體會文章。按市委部署和要求，組織撰寫“百坦”系列評論文章，在當(dāng)?shù)孛襟w連續(xù)刊發(fā)，在社會上、特別是思想界產(chǎn)生強烈影響，對__傳統(tǒng)文化正能量挖掘和弘揚做出了貢獻(xiàn)，被寫入市委第七屆十三次全體(擴大)會議主報告。

二是圍繞中心，開展征文活動。今年是中國共產(chǎn)黨成立905周年暨紅軍長征勝利80周年。為動員廣大社科工作者，重溫黨的光輝歷程，謳歌中華民族實現(xiàn)偉大復(fù)興中國夢的奮斗歷程，緬懷革命先輩的豐功偉績，深入研究和弘揚長征精神，充分發(fā)掘長征精神的歷史內(nèi)涵與時代價值，根據(jù)省社科聯(lián)發(fā)[20__]8號文件精神，市社科聯(lián)結(jié)合__實際，3月初，與中共__市委宣傳部、__日報社聯(lián)合舉辦了“中國共產(chǎn)黨成立905周年暨紅軍長征勝利80周年紀(jì)念活動”。共收到征文88篇。根據(jù)專家評審，評定一等獎3篇、二等獎6篇、三等獎9篇，并在《__日報》理論版開設(shè)了專欄，選登優(yōu)秀文章。此外，市社科聯(lián)還圍繞市委市政府提出的“話趕超、謀趕超、比趕超”活動主題，與市委宣傳部聯(lián)合開展“話趕超、謀趕超、比趕超”征文活動。組織動員廣大社科專家撰寫理論文章，至6月份，共收到征文主題48篇。共評出一等獎3篇、二等獎6篇、三等獎9篇。

三是加強指導(dǎo)，征集優(yōu)秀講稿。為組織基礎(chǔ)學(xué)會開展理論研究與宣傳。今年初，市社科聯(lián)開展了《“中國夢”南太湖大講堂》優(yōu)秀宣講稿的征集活動，“中國夢”南太湖大講堂歷時有三年，每年有100多場社科宣講活動，為了鞏固成果，征集出版了《“中國夢”南太湖大講堂》選集。選集共分政治、人文、社會、企業(yè)四輯，合計205萬字，集中展示了“中國夢”南太湖人文大講堂27位專家學(xué)者的優(yōu)秀理論成果。05月20日下午，在市電力局舉行了《“中國夢”南太湖大講堂》選集首發(fā)式。

四是組織專家，開展文化研討。今年來，市社科聯(lián)緊密結(jié)合__實際，開展“問題解決式”課題研究，創(chuàng)新“沙龍活動式”課題研究。先后參與了“吳寶康生平與檔案文化”“以優(yōu)秀傳統(tǒng)文化服務(wù)當(dāng)今__經(jīng)濟(jì)社會建設(shè)”“浙北銀杏文化”“久立之道”等專題討論會。同時，按陳偉俊市長和胡菁菁部長批示要求，組織有關(guān)專家，于05月19日召開了“西塞山地名之爭研討會”，匯集了五項優(yōu)秀成果，得到有關(guān)部門好評。陳市長在批示中說：“這些論證資料均有重要價值，要加以整理并保存。”

二、開展社科學(xué)術(shù)研究。

圍繞__經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展實際開展研究，為各級黨委和政府科學(xué)決策提供理論依據(jù)和智力支持，是社科聯(lián)應(yīng)盡職責(zé)。今年以來，我們堅持立足__實際，突出重點，積極組織開展現(xiàn)實問題研究，努力提高社科研究成果的質(zhì)量。

一是做好市規(guī)劃立項課題的申報、評定工作。按照十八屆五中全會提出的“創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享”的理念，圍繞_，結(jié)合__實際，加強__發(fā)展重大現(xiàn)實問題研究，根據(jù)年度工作計劃安排，年初通過調(diào)研，確定了31個哲學(xué)社會科學(xué)導(dǎo)向題目，明確了申報條件和有關(guān)要求，所屬社團(tuán)和有關(guān)單位接到通知后都高度重視，積極組織力量做好申報工作，經(jīng)統(tǒng)計，共有97個人和單位申報了規(guī)劃立項課題。05月底，這批課題經(jīng)專家學(xué)術(shù)小組評審，立項48個課題，最終完成為47項，比往年擴大了研究單位和研究人員的范圍，內(nèi)容涵蓋政治、經(jīng)濟(jì)、文化等領(lǐng)域，突出對我市“四個__”建設(shè)的深度研究，具有科學(xué)性、可行性和創(chuàng)新性。值得一提的是，經(jīng)全國哲學(xué)社會科學(xué)規(guī)劃辦公室批準(zhǔn)，我市師范學(xué)院申報的“全國生態(tài)文明先行示范區(qū)建設(shè)理論與實踐研究：以__市為例”獲批20__年度國家社會科學(xué)基金特別委托項目(批準(zhǔn)號：_)，資助研究經(jīng)費_萬元。該立項實現(xiàn)了我市國家社科基金重大項目零的突破，也是我市實施人文社科繁榮計劃、成立中國生態(tài)文明研究院以來一個重要的標(biāo)志性成果。

二是組織哲學(xué)社會科學(xué)優(yōu)秀成果評獎有關(guān)工作。市哲學(xué)社會科學(xué)優(yōu)秀成果評獎活動每兩年開展一次，20__年是第十七次。為確保評獎能夠公開、公平、公正，我們對評獎范圍、申報條件、申報方法以及獎勵辦法反復(fù)進(jìn)行研究，在堅持原有評獎辦法的基礎(chǔ)上對個別條款進(jìn)行修改，力求做到更加完善。3月份下發(fā)了《關(guān)于開展__市20__-20105年度哲學(xué)社會科學(xué)優(yōu)秀成果評選活動的通知》，共收到報送成果70項，資格初審時剔除不符合評選條件課題05件，最后參與評審課題605件。根據(jù)第14次部務(wù)會議精神，本次評審工作，分“專家評審”與“綜合評審”兩個步驟完成。專家評審與綜合評審的結(jié)果，按4：6的比例，進(jìn)行測算并按得分高低排序。根據(jù)《__市哲學(xué)社會科學(xué)優(yōu)秀成果評選暫行辦法》的規(guī)定，經(jīng)嚴(yán)格評審，評出了__市第xx屆哲學(xué)社會科學(xué)優(yōu)秀成果一等獎05件、二等獎10件、三等獎30件，特別獎4件。12月，由__市人民政府發(fā)文。

三是組織第七輯《__歷史文化叢書》的出版工作。第七輯《__歷史文化叢書》初稿在05月中旬送浙江古籍出版社。為保證叢書的出版質(zhì)量，8月2日，市社聯(lián)在__白鷺迎賓館召開《__婦運史》、《__新聞史》、《__醫(yī)學(xué)史》、《__廉政史話》四部書稿評審會。請浙江古籍出版社負(fù)責(zé)人和叢書作者相關(guān)專家參會，明確修改的目標(biāo)，以期保質(zhì)按時完成。

四是繼續(xù)做好社科立項課題配套獎勵工作。20105年我市立項課題中符合《扶持獎勵辦法》規(guī)定條件，扶持的項目為__項，其中國家社科基金扶持2項、省規(guī)劃立項扶持14項。為充分發(fā)揮哲學(xué)社會科學(xué)資金的示范引導(dǎo)作用，11月22日，召開了__市哲學(xué)社會科學(xué)發(fā)展規(guī)劃領(lǐng)導(dǎo)小組會議，專題討論修改了《__市優(yōu)秀社會科學(xué)研究項目扶持獎勵辦法》。

三、提升社科普及水平。

社會科學(xué)普及工作是黨委政府賦予社科聯(lián)的一項重要工作職能，也是社科聯(lián)服務(wù)社會大眾一項公益性社會活動。今年，市社科聯(lián)主要做了以下工作：

一是組織《話說__》社科人文電視片推介活動?！对捳f__》是由中共__市委宣傳部主辦，__市社科聯(lián)、__廣電集團(tuán)聯(lián)合攝制的大型人文社科系列片。從20__年下半年開始攝制，到20105年12月順利完成。為做好《話說__》推介活動，今年上半年組織了《話說__》社科人文圖書的出版，作為今年湖筆文化節(jié)的一個子項目，9月27日上午舉行隆重的首發(fā)式。浙江省社科聯(lián)副主席陳先春致辭，__市委、宣傳部長胡菁菁講話并為書鈐印。__市領(lǐng)導(dǎo)徐加華、閔云、高東等出席?！对捳f__》紙質(zhì)版被評為全國優(yōu)秀科普作品。

二是周密組織“科普周”活動。省委宣傳部和省社科聯(lián)聯(lián)合下發(fā)開展“科普周”活動的通知后，市社科聯(lián)認(rèn)真組織了學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會本年科普周的重要意義，并進(jìn)行了周密的籌劃和部署。成立了由市委、宣傳部長胡菁菁同志為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組。為確保本次科普的針對性，市社科聯(lián)秘書處從7月份起便深入農(nóng)村社區(qū)召開座談會了解基層群眾對社科知識需求方向。在調(diào)查了解的基礎(chǔ)上，策劃研究科普周工作。之后，又專門召開由三縣兩區(qū)社科負(fù)責(zé)人參加的常務(wù)理事會，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，明確任務(wù)。在此基礎(chǔ)上，認(rèn)真研究制定了“__市20__年社會科學(xué)普及周活動開幕式暨《話說__》首發(fā)式”，對科普周活動做了詳細(xì)的部署和安排。10月12日，“堅定文化自信，引領(lǐng)趕超發(fā)展”20____市社科普及周暨社科專家下基層活動在南潯古鎮(zhèn)舉行。24位社科專家通過咨詢、宣講、獻(xiàn)愛心等活動，充分展示了人文社科的魅力和意義;10月13日上午，市社科聯(lián)組織9家學(xué)會的20名專家來到古鎮(zhèn)菱湖開展咨詢活動，宣傳社科知識，展示了各自優(yōu)勢和特色，受到鎮(zhèn)民熱烈歡迎與喜愛;10月14日上午，市社科聯(lián)8家學(xué)會的18名專家來到吳興區(qū)八里店西山社區(qū)廣場，為社區(qū)居民帶來豐盛的社科大餐。__市20__年社科專家下基層現(xiàn)場咨詢活動，市法學(xué)會、市人口學(xué)會、市遠(yuǎn)程教育學(xué)會、市文博學(xué)會、市中醫(yī)藥文化研究會、市政研會9個學(xué)會的30名專家參與了本次咨詢活動，送出資料05000多份，圖書10500本。

三是舉辦“南太湖人文大講堂”。首先，在嘉賓邀請上，不間斷地推出若干“大牌”。今年3月23日，“南太湖人文大講堂”邀請中國美院教授，版畫藝術(shù)大師李以泰主講《怎樣欣賞中國畫?》;4月27日，邀請上海交通大學(xué)公共管理系教授，博士生導(dǎo)師徐家良主講《慈善法與社會組織發(fā)展的新機遇》;7月19日，邀請浙江大學(xué)博士生導(dǎo)師、中國工程院院士譚建榮主講《中國制造業(yè)如何走向未來》;8月05日，邀請《中國地理雜志》執(zhí)行主編單之薔主講《誰也阻擋不了我們對海洋的向往》;9月26日，邀請《經(jīng)濟(jì)日報》常務(wù)副總編羅開富主講《紅軍長征追蹤》;12月7日，邀請人民大學(xué)博士生導(dǎo)師、教授黃樸民主講《孫子兵法》戰(zhàn)略文化與現(xiàn)代啟示。其次，在組織形式上采取與市科協(xié)、市民政局、市有關(guān)學(xué)會合作，將南太湖人文大講堂深入到社會多個層面。

四是開展“中國夢”南太湖大講堂進(jìn)基層工作。為發(fā)揮“中國夢”南太湖大講堂作用，明確南太湖人文大講堂的形象標(biāo)識，采取集中宣講與菜單式點題結(jié)合，推進(jìn)大講堂小眾化服務(wù)，進(jìn)一步體現(xiàn)了公益性、親民性、開放性，做到“有形、有聲、有品”。如，6月8日上午，“中國夢”南太湖大講堂牽手__經(jīng)濟(jì)學(xué)會的專家到天能集團(tuán)舉行了“社會主義核心價值與天能企業(yè)文化”主題宣講會;11月9日上午，“中國夢”南太湖宣講團(tuán)走進(jìn)德淸安泰，舉辦了“紅色動力與企業(yè)文化”主題宣講會;12月2日，“中國夢”南太湖大講堂來到長興超威集團(tuán)，舉辦了“企業(yè)文化與紅色動力”主題宣講會。代表們還參觀了超威集團(tuán)的企業(yè)文化展示基地。全年已完成宣講100多場，其中050場為社科專家進(jìn)“兩新”項目，更加體現(xiàn)“三貼近”原則。

五是推動推動各級社科普及基地建設(shè)。以開展“南太湖大講堂進(jìn)社科基地”為平臺，推動各級社科普及基地建設(shè)。4月8日上午，市社科聯(lián)與南潯區(qū)委宣傳部聯(lián)合召開經(jīng)驗交流會。市、區(qū)級14家社科基地負(fù)責(zé)人出席會議并交流了近年“社科講堂進(jìn)基地”的經(jīng)驗，并參加了在荻港村舉辦的“家風(fēng)家訓(xùn)與社會主義核心價值觀”現(xiàn)場主題宣講活動。根據(jù)《浙江省社會科學(xué)普及示范基地建設(shè)實施辦法》，省社科聯(lián)開展了第六批“浙江省社會科學(xué)普及基地”的申報命名工作，我市的長興縣檔案館、安吉生態(tài)博物館晉升為省級社科普及基地。

在當(dāng)今時代，社科的管理已經(jīng)提高到了繁榮和發(fā)展哲學(xué)社會科學(xué)的重要任務(wù)的高度，今年來，我市以開拓創(chuàng)新意念，切實加強社科管理工作。

一是開展了“蹲點基層找短板”專項活動。為完善社科學(xué)會管理制度，2月17日下午，市社科聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)至南潯區(qū)開展“蹲點基層找短板”專項活動。加強社科管理理論研究，配合市“兩新”工委完成社科組織黨建工作普查，完成“社會組織黨建工作有關(guān)情況統(tǒng)計表”，開展了“新形勢下民營企業(yè)思想政治工作的問題與對策”和“新形勢下加強社會組織黨建工作的實踐探索”兩項課題研究。配合市民政局進(jìn)一步加強對社會組織的調(diào)研和引導(dǎo)，同時，進(jìn)一步加強對學(xué)會的指導(dǎo)，做好__市陸羽茶文化研究會換屆指導(dǎo)工作，總結(jié)市婦女研究會參與政府購買服務(wù)活動的實踐，逐步推進(jìn)學(xué)會工作的社會化、經(jīng)?；椭贫然?，塑造學(xué)會品牌形象。

二是開展了社會組織評估工作和市級社會團(tuán)體年度檢查工作。轉(zhuǎn)發(fā)了《關(guān)于做好社會組織評估工作的通知》、《關(guān)于開展20105年度市級社會團(tuán)體年度檢查工作的通知》、《關(guān)于印發(fā)__市社會組織黨建工作標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)分類論證和星級評估實施辦法的通知》，配合市民政局以《社團(tuán)管理辦法》為依據(jù)，以學(xué)會規(guī)范化建設(shè)為導(dǎo)向，全面開展社會組織評估工作和市級社會團(tuán)體年度檢查工作。全市057家社科學(xué)會(協(xié)會)、研究會，通過年檢30家，基保免檢27家。據(jù)全市社會組織評估，我市社科聯(lián)又有2家學(xué)會(協(xié)會)通過評估。其中，__市警察協(xié)會為05a級社會組織，__市檢察學(xué)會為3a級社會組織。

三是加強社科學(xué)會骨干培訓(xùn)。11月18日，__市社科聯(lián)20__年學(xué)會秘書長培訓(xùn)會議在安吉舉行。市社科聯(lián)所屬學(xué)會、研究會及高校、縣區(qū)社聯(lián)秘書長70人參加培訓(xùn)。省社科聯(lián)副主席邵清就如何做好學(xué)會、研究會秘書長工作作了輔導(dǎo)報告。安吉縣鄣吳鎮(zhèn)(省級社科基地)的負(fù)責(zé)人分別介紹了工作的亮點，并對20__年學(xué)會、社科基地的主要工作思路進(jìn)行了交流。期間，實地考察了安吉生態(tài)博物館、鄣吳鎮(zhèn)兩個省級社科基地。

四是做好社科成果交流工作。一是重視與兄弟單位交流社科工作的經(jīng)驗。8月17日上午，江西省生態(tài)文明建設(shè)制度研究中心花明教授一行來__市調(diào)研生態(tài)文明制度建設(shè)基本情況。市社科聯(lián)組織相關(guān)專家召開了座談會，并參觀了市社科基地__市博物館。8月19日上午，江門市社科聯(lián)譚樂生一行，帶著課題來湖考察。在此期間，與__市社科聯(lián)座談，交流了社科工作的經(jīng)驗，探討了當(dāng)今社科工作面臨的問題。二是組織參加全國大中城市社科聯(lián)工作會議。10月18日—21日，市社科聯(lián)組團(tuán)參加了全國大中城市社科聯(lián)第27次工作會議，總結(jié)社科工作的新收獲、新體會，探討智庫建設(shè)、平臺建設(shè)、科普宣傳、課題研究等方面的新思路、新做法。市收藏協(xié)會被授予“全國先進(jìn)社科組織”榮譽稱號，沈夢月、沈江龍獲得“全國社科工作先進(jìn)個人”榮譽稱號。市社科聯(lián)秘書長張前方撰寫的《將社會主義核心價值觀融入到社科工作中去》和《整合社會資源、唱響時代主題——“中國夢”南太湖大講堂的實踐與思考》兩篇文章分別入選大會論文集。

五是提升社科期刊質(zhì)量。20__年，在市委宣傳部和市社科聯(lián)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全體編委的鼎力支持下，《__社會科學(xué)》的辦刊質(zhì)量穩(wěn)步提升。作為內(nèi)部交流刊物，刊發(fā)工作始終堅持以黨的、十八屆三中、四中、五中、六中全會和系列重要講話精神為指導(dǎo)，堅持立足__，圍繞中心、服務(wù)大局，堅持致力于組織優(yōu)質(zhì)稿源、打造品牌欄目、加大審稿力度、提高編校質(zhì)量，堅持提升辦刊質(zhì)量與層次。全年共刊發(fā)6期，發(fā)表優(yōu)秀社科文章100余篇，刊物社會影響力不斷提升。

六是加大社科組織建設(shè)。20__年，隨著南潯兩區(qū)社科聯(lián)的正式成立，全市實現(xiàn)了市縣區(qū)社科聯(lián)組織全覆蓋。德清、長興、安吉和吳興社科聯(lián)力量也得到了進(jìn)一步的調(diào)整和充實。

20__年工作打算。

20__年是黨的召開之年，也是市社科聯(lián)的換屆之年。__市社科聯(lián)工作總體思路是：深入學(xué)習(xí)黨的十八屆六中全會和精神，特別是系列重要講話精神，以“四個全面”戰(zhàn)略布局為統(tǒng)領(lǐng)，堅定不移照著“綠水青山就是金山銀山”這條路走下去，按照省委市委對社科工作的部署要求，動員組織廣大社科理論工作者牢固樹立和自覺踐行五大發(fā)展理念，堅持問題導(dǎo)向，拓展工作視野，求真務(wù)實，開創(chuàng)我市哲學(xué)社會科學(xué)繁榮和發(fā)展的新局面。主要抓好以下幾個方面工作：

一、深化理論學(xué)習(xí)。當(dāng)前，我國經(jīng)濟(jì)社會發(fā)生了翻天覆地的變化，我們面臨著越來越多的新情況、新問題，新的社會結(jié)構(gòu)形式和新的利益機制調(diào)整，促使社會科學(xué)工作者要不斷發(fā)現(xiàn)新情況，不斷研究新問題，不斷創(chuàng)造新成果，這就要求我們切實加強理論學(xué)習(xí)和思考。一是積極發(fā)揮自身優(yōu)勢，大力開展“系列重要講話”進(jìn)基層活動，組織社科專家全面準(zhǔn)確地面解讀黨的十八屆六中全會、會議精神;二是增強陣地意識，發(fā)揮社科基地作用，指導(dǎo)學(xué)會(研究會)擴大理論宣傳，不斷增強理論自信、道路自信、制度自信、文化自信;三是組織開展“以黨的精神與__改革發(fā)展”征文活動，匯編成冊，向黨的獻(xiàn)禮。面向社會、面向基層宣傳普及黨的精神，把理論武裝群眾工作做到群眾身邊，讓更多市民享受到市社科聯(lián)組織開展的理論普及成果。四是創(chuàng)新生態(tài)理論。要圍繞建設(shè)美麗__，全面推進(jìn)生態(tài)文明先行示范區(qū)建設(shè)，努力在生態(tài)制度建設(shè)、生態(tài)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、生態(tài)環(huán)境保護(hù)等方面不斷取得新突破，加快把綠水青山變?yōu)榻鹕姐y山，再現(xiàn)“行遍江南清麗地、人生只合住__”的美好意境，打造生態(tài)文明升級版。要加強對社會發(fā)展深層次問題特別是__現(xiàn)實問題的理論研究，并做好組織籌劃工作。指導(dǎo)、檢查、督促各有關(guān)學(xué)會、協(xié)會、研究會搞好各自的學(xué)術(shù)研討活動，發(fā)揮各個學(xué)會在各自領(lǐng)域里的積極作用。

二、加強學(xué)術(shù)研究。學(xué)術(shù)研究是社科聯(lián)的重要工作之一，強化學(xué)術(shù)活動也是社科聯(lián)的生命力所在。我們要堅持以__為主、對策應(yīng)用為主、現(xiàn)實問題為主的方針，努力推出一批有份量、有價值的理論創(chuàng)新成果，為十八屆六中全會精神的宣傳教育在__落地提供有力的理論支撐和智力支持。一是認(rèn)真組織20__年__市哲學(xué)社會科學(xué)規(guī)劃立項課題評審工作。主線是圍繞市委、市府在改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)中迫切需要解決的理論和實踐問題，發(fā)動全市社科理論和實際工作者努力進(jìn)行現(xiàn)實問題的調(diào)查和研究，積極做好年度重點課題的申報工作，力求篩選的面再廣一點，立項的課題質(zhì)量再高一點，并做好立項課題評定工作。課題選題范圍為__經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展過程中所面臨的新情況和新問題以及在“四個__”建設(shè)中的新思路和新舉措。二是做好“文化研究工程”工作。文化大省建設(shè)是全省的大手筆，要在有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，充分整合__的資源，配合做好特色小鎮(zhèn)工程，特別是“文化研究工程”和“文化精品工程”，促進(jìn)__文化的大發(fā)展，拿出能代表__學(xué)術(shù)水準(zhǔn)的成果。三是開展__歷史文化系列研究。進(jìn)一步挖掘整理__歷史文化資源，梳理文化脈絡(luò)。有序做好第七輯“__歷史文化叢書”出版工作。同時，加強對近幾年來__歷史文化叢書系列成果的宣傳運用，不斷增強全體市民的文化認(rèn)同感、歸宿感和自豪感，推進(jìn)社會主義核心價值體系建設(shè)。四是組織開展省級、國家級課題扶持獎勵工作。繼續(xù)實施哲學(xué)社會科學(xué)創(chuàng)新工程，充分發(fā)揮哲學(xué)社會科學(xué)基金的示范引導(dǎo)作用，認(rèn)真組織開展優(yōu)秀社科研究項目的扶持獎勵工作。五是提高科研的水平和質(zhì)量。充分發(fā)揮我市社會各界研究力量的作用，做好高質(zhì)量文章的組織、協(xié)調(diào)和管理工作，積極參與省以及國家有關(guān)重點課題的研究，并爭取我市有更多的文章和著作在省里能夠立項，我們將更加細(xì)致地做好協(xié)調(diào)工作，以在省里展示__社科界的成果和社科研究的力量，為__爭創(chuàng)全國文明的城市作出一定的貢獻(xiàn)。

三、提升科普水平。社會科學(xué)普及工作是目前新形勢下聯(lián)系群眾的一個好形式，從上到下都十分重視，我們要在總結(jié)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步做好20__年的社會科學(xué)普及工作。一要打造__“社科普及周”活動品牌。使人民群眾的思想道德素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)和身心健康素質(zhì)得到較大提高，對激發(fā)社會正能量，創(chuàng)建全國文明城市起到積極作用。按照全省社科普及周主題，創(chuàng)新活動形式和載體，豐富活動內(nèi)容，圍繞“回顧，喜迎”主題規(guī)劃宣傳教育，組織發(fā)動各學(xué)會專家深入社區(qū)、企業(yè)、學(xué)校、農(nóng)村、軍營，開展咨詢、研討、宣講等活動。二要打造“南太湖人文大講堂”品牌。南太湖人文大講堂自20__年9月創(chuàng)辦以來，已舉辦050講，影響力不斷擴大。今年的南太湖人文大講堂，繼續(xù)在嘉賓邀請上，要不間斷地推出若干“大牌”。在宣傳推動上，要與報紙、電視、網(wǎng)絡(luò)等媒體進(jìn)行合作，將南太湖人文大講堂納入機關(guān)干部學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)體系，利用多種渠道進(jìn)行“立體式”傳播，不斷擴大南太湖人文大講堂受益面。組織形式上，在門票發(fā)放、協(xié)辦合作等方面進(jìn)行新的嘗試。三要開展“中國夢”南太湖人文大講堂進(jìn)基層活動。繼續(xù)做好“中國夢”南太湖人文大講堂小分隊的文章，采取集中宣講與菜單式點題結(jié)合，推進(jìn)大講堂進(jìn)社區(qū)公益活動。進(jìn)一步利用好“中國夢”南太湖人文大講堂的形象標(biāo)識，做到“有形、有聲、有品”，全年不少于100場。四要推進(jìn)社科普及基地建設(shè)。組織力量開展對首批市級社科普及示范基地考評和第二批市級社會科學(xué)普及示范基地評選工作。做好縣區(qū)級社科普及基地規(guī)范工作，努力形成項目設(shè)計、品牌建設(shè)、主題呈現(xiàn)、機制運作的基地工作思路。召開省、市級社會科學(xué)普及示范基地負(fù)責(zé)人座談會，進(jìn)一步明確市級社科普及基地的職責(zé)與任務(wù)。

四、做好社科管理。要把學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆五中全會精神轉(zhuǎn)化為推進(jìn)社科聯(lián)工作的強大動力，把文化強國建設(shè)和哲學(xué)社會科學(xué)發(fā)展的各項目標(biāo)任務(wù)貫徹落實到全市各項社科工作中去。首先，以市社科聯(lián)《社團(tuán)管理辦法》為指針，推動社科類社會組織參與市民政局社會組織評估工作。指導(dǎo)社科類社會組織參加社會組織評估，以學(xué)會規(guī)范化建設(shè)為導(dǎo)向，增強學(xué)會照章辦會、規(guī)范管理的意識，引導(dǎo)學(xué)會健康發(fā)展。其次，抓住市“兩新組織”調(diào)研活動的契機，完善社科類社會組織管理制度。繼續(xù)開展“中國夢”南太湖人文大講堂進(jìn)“兩新企業(yè)”活動，全年完成宣講050場次。完成“兩新組織黨建工作理論研究課題：《以紅色動力，推動__非公企業(yè)發(fā)展的實踐與思考》、《近五年企業(yè)文化建設(shè)的實踐與思考》。要進(jìn)一步加強對基礎(chǔ)學(xué)會發(fā)展的引導(dǎo)，市婦女研究會參與政府購買服務(wù)活動的實踐，逐步推進(jìn)學(xué)會工作的社會化、經(jīng)?；椭贫然茉焐缈茖W(xué)會品牌形象。第三，要加強推進(jìn)力度，指導(dǎo)縣區(qū)建立健全社科聯(lián)組織。確?？h區(qū)社科工作緊跟中心工作，堅持服務(wù)群眾，深入挖掘科普資源，加大社科力量投入，發(fā)揮優(yōu)勢，大力傳播社會科學(xué)，取得良好的社會效果，更好地服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會建設(shè)，滿足人民群眾的需求。第四，認(rèn)真搞好換屆的有關(guān)準(zhǔn)備工作。根據(jù)社科聯(lián)計劃，進(jìn)行換屆工作，這是社科聯(lián)隊伍建設(shè)中的一件大事，是提高社科隊伍整體素質(zhì)的一次契機，為確保換屆工作成功舉行，適時召開籌備會，研究制定籌備工作方案，明確分工和完成時限。

五是創(chuàng)新研究載體。要圍繞_，圍繞建設(shè)“四個__”重大理論與實踐問題，組織開展“問題解決式”課題研究，拓展“高端合作式”課題研究，創(chuàng)新“沙龍活動式”課題研究。繼續(xù)發(fā)揮我市社科專家?guī)斓淖饔?，加強與黨校、高校協(xié)作，在學(xué)術(shù)研究、學(xué)術(shù)交流等方面，營造良好環(huán)境。根據(jù)近年我省社科聯(lián)推出“學(xué)術(shù)年會”這一學(xué)術(shù)交流品牌，嘗試建立學(xué)術(shù)交流平臺，舉辦學(xué)術(shù)研討活動，要支持__10家社科研究基地取得成果。要探索社科工作外部環(huán)境的建設(shè)。社會科學(xué)工作除了自身的努力以外，還需要各個方面的關(guān)心和支持，并創(chuàng)造一些社科研究的良好的外部條件。積極探索社科工作的有效載體和新形式新渠道。召開社科學(xué)會、研究會的秘書長培訓(xùn)會，努力提高業(yè)務(wù)骨干的理論水平，增強學(xué)會的工作活力和凝聚力。創(chuàng)立社科類社會組織工作年會交流制度，總結(jié)工作，交流經(jīng)驗，部署工作。

六是辦好社科雜志。《__社會科學(xué)》是我市綜合性的社會科學(xué)刊物，是廣大社會科學(xué)工作者發(fā)表研究成果的園地，也是為市委市政府領(lǐng)導(dǎo)提供社科咨詢服務(wù)的要形式。進(jìn)一步發(fā)揮《__社會科學(xué)》在__各類雜志中社科研究主渠道的作用，緊密圍繞社科工作的指導(dǎo)思想，辦刊內(nèi)容上體現(xiàn)三個強化：強化__地方特色的調(diào)查研究;強化新情況新問題的科學(xué)總結(jié)和提煉;強化社科研究的綜合性和代表性。加強文章稿源的管理。加強四個方面工作：加強重大問題的約稿工作;加強重點課題的選登工作;加強雜志版式的設(shè)計工作。使《__社會科學(xué)》結(jié)合時代發(fā)展的新要求，發(fā)揮自己的特色，辦得更好。同時，努力辦好__社科網(wǎng)。

總之，全市各級社聯(lián)和廣大社科工作者要在新的歷史起點上，以黨的十八屆六中全會精神為指導(dǎo)，深刻領(lǐng)會全會提出的新任務(wù)、新要求、新舉措，準(zhǔn)確把握創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的發(fā)展理念，做到理論與實踐的“無縫對接”，更好地承擔(dān)起“認(rèn)識世界、傳承文明、創(chuàng)新理論、咨政育人、服務(wù)社會”的責(zé)任，堅持問題導(dǎo)向，拓展工作視野，求真務(wù)實，努力開創(chuàng)我市哲學(xué)社會科學(xué)繁榮和發(fā)展的新局面。

區(qū)社科聯(lián)工作年終總結(jié)篇七

本文目錄。

近5年來，依據(jù)省社科聯(lián)工作部署安排，市社科聯(lián)工作側(cè)重點主要放在打造省三大社科研究學(xué)術(shù)平臺上。

綜上所述，概括總結(jié)近幾年思想工作歷程，主要體會有如下三點：

一、對社科工作及學(xué)術(shù)研究工作從毫無興趣感覺無聊，到全身心投入，樂在其中。

明年工作打算：

三、依托皖江文化研究會，籌建皖江文化文獻(xiàn)館暨社科大樓。

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今年以來，市社科聯(lián)在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞市委、市政府的中心工作，立足實際，解放思想、開拓創(chuàng)新，積極開展社科研究、學(xué)術(shù)研討和社科普及等各項工作取得了較好的成效?，F(xiàn)將。

如下：

一、工作回顧。

（一）認(rèn)真抓好理論學(xué)習(xí)。

哲學(xué)社會科學(xué)既是知識體系，又是價值體系，既是科學(xué)，同時很大一部分又是意識形態(tài)。正是由于這一特點，決定了從事哲學(xué)社會科學(xué)的工作者必須要不斷加強學(xué)習(xí)，努力提高政治理論水平，確保社會科學(xué)研究方向的正確性。今年以來，我們在政治理論學(xué)習(xí)上主要抓了以下幾個方面：一是始終把學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀做為必修課，常抓不懈。年初專門制訂了年度政治理論。

學(xué)習(xí)計劃。

把“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀做主要學(xué)習(xí)內(nèi)容并對學(xué)習(xí)時間的安排做了硬性規(guī)定。為增強學(xué)習(xí)效果我們要求全體機關(guān)干部學(xué)一篇寫一篇心得體會每月組織一次檢查每季度組織一次心得體會交流。二是把學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹黨的十七大和十七屆三中全精神做為首要的政治任務(wù)緊抓不放。1月中旬專門召開辦公會研究部署新年度學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹黨的十七大精神的有關(guān)工作。會上黃潔明主席就新年度如何貫徹落實十七大精神作了部署會后辦公室根據(jù)會議精神制定《關(guān)于貫徹落實十七大精神的方案》和計劃。3月4日全國“兩會”召開后我們要求機關(guān)全體人員每天收看新聞節(jié)目及時了解掌握“兩會”動態(tài)?！皟蓵遍]幕后在上級組織學(xué)習(xí)傳達(dá)“兩會”精神的基礎(chǔ)上又專門訂購了“兩會”文件輔導(dǎo)材料組織全體人員進(jìn)行全面系統(tǒng)地學(xué)習(xí)。黨的十七屆三中全會召開后我們及進(jìn)組織收看十七屆三中全會相關(guān)電視新聞并針對第四季度工作任務(wù)重、頭緒多的實際見縫插針組織學(xué)習(xí)。每次學(xué)習(xí)在時間、內(nèi)容、人員做到三落實確保證參學(xué)率和學(xué)習(xí)效果。三是把開展“解放思想、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新”大討論活動做為更新觀念的一次契機精心組織。4月底專門組織了教育動員明確了開展大討論活動的目的、意義和計劃安排及有關(guān)要求。在思想發(fā)動的基礎(chǔ)上集中組織學(xué)習(xí)了梁書記在全市“解決思想、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新”動員大會上的講話及市委下發(fā)的有關(guān)文件。為增強活動針對性和有效性在組織開展“五個一”的基礎(chǔ)上采取“請進(jìn)來、走出去”的辦法與社科界的專家、學(xué)者進(jìn)行交流積極創(chuàng)新活動形式提高了大討論活動的實際效果。

（二）積極開展課題研究。

圍繞舟山經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展實際開展研究，為各級黨委和政府科學(xué)決策提供理論依據(jù)和智力支持，是社科界應(yīng)盡職責(zé)。今年以來，我們堅持立足舟山實際，突出重點，積極組織開展課題研究，努力提高社科研究成果的質(zhì)量。

1.做好市重點課題的申報、評定和立項工作。根據(jù)。

年度工作計劃。

安排，2月底，我們下發(fā)《關(guān)于申報度舟山市社會科學(xué)重點研究課題的通知》，明確了申報條件和有關(guān)要求，所屬社團(tuán)和有關(guān)單位接到通知后都高度重視，積極組織力量做好申報工作，經(jīng)統(tǒng)計，共有100多個個人和單位申報了重點課題。這批課題經(jīng)專家學(xué)術(shù)小組評審，最終立項55個課題，比往年增加25個，擴大了研究單位和研究人員的范圍，內(nèi)容涵蓋政治、經(jīng)濟(jì)、文化等領(lǐng)域，突出對我市“四?！苯ㄔO(shè)的深度研究，具有科學(xué)性、可行性和創(chuàng)新性。

2.認(rèn)真做好課題招標(biāo)工作。為廣泛調(diào)動全社會的人才資源、智力資源和研究資源，為市委、市政府科學(xué)決策服務(wù)。10月15日，我們通過多種渠道向社會公布招標(biāo)課題信息，目前“海島古村落保護(hù)和開發(fā)利用研究”課題，已被初步確定。這一課題將通過對我市保存較完整的古村落進(jìn)行研究，深入挖掘其歷史文化內(nèi)涵及海洋文化特色，展示古村落的獨特的人文魅力，加深社會公眾對傳統(tǒng)文化的認(rèn)同感，使海島古村落成為舟山市海洋旅游文化的重要載體。

3.組織社會各界向省社科聯(lián)和省規(guī)化辦申報省級課題。為展示我們舟山社科界的研究能力和水平，擴大舟山的知名度和影響力，我們還積極組織市內(nèi)相關(guān)院校、研究團(tuán)體參加省重點規(guī)化課題的攻關(guān)工作，推薦優(yōu)秀成果參與省重點課題的競選。經(jīng)過積極爭取，今年我市共有14課題被省社科聯(lián)和省社科規(guī)化辦立項。

4.認(rèn)真組織哲學(xué)社會科學(xué)優(yōu)秀成果評獎有關(guān)工作。市哲學(xué)社會科學(xué)優(yōu)秀成果評獎活動每2年開展一次，今年是第11次。為確保評獎能夠公開、公平、公正，我們對評獎范圍、申報條件、申報方法以及獎勵辦法反復(fù)進(jìn)行研究，在堅持原有評獎辦法的基礎(chǔ)上對個別條款進(jìn)行修改，力求做到更加完善。5月份下發(fā)了《關(guān)于做好舟山市xx－xx年度社會科學(xué)優(yōu)秀成果評獎申報工作的通知》，并指定專人對申報的優(yōu)秀成果進(jìn)行嚴(yán)格的審查把關(guān)。10下旬，成立以市社科聯(lián)主席黃潔明為主任，社科聯(lián)副主席王文濤、調(diào)研員田慶華為副主任，杜巖、曹孟陔、徐立奎、汪長江等四位社科界專家、學(xué)者為組員評審委員會，9月28日專門召開會議研究討論評審工作。評審組利用一個月的時間，對審報的優(yōu)秀成果進(jìn)行了認(rèn)真評審。期間，各評審小組多次召開碰頭會，反復(fù)研究討論。在各小組達(dá)成思想共識的基礎(chǔ)上，10月31日評審委員會召開會議，認(rèn)真聽取各小組匯報，對個別有爭議的文章進(jìn)行集體會診。為防止出現(xiàn)人情獎，我們采用無記名投票的方式最終確定獎勵等級。

5.做好成果轉(zhuǎn)化工作。為了讓優(yōu)秀成果能夠得到及時轉(zhuǎn)化，我們借鑒了兄弟單位的做法，編印了《社科成果要報》，直接呈送市主要黨政領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)部門參閱的資料，取得了較好的效果。比如9月份港口協(xié)會課題組做的個課題《關(guān)于改善舟山島際交通條件的思考》，我們感到針對性很強，就以〈社科成果要報〉的形式報送市領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)單位，受到市領(lǐng)導(dǎo)的高度重視。副市長王忠志專門作了批示，要求市交通委、港務(wù)局等有關(guān)部門盡快研究本文所涉及的問題和建議。以這樣形式呈報領(lǐng)導(dǎo)，容易引起領(lǐng)導(dǎo)的重視。領(lǐng)導(dǎo)重視了，課題研究者的積極性也提高了，產(chǎn)生良性循環(huán)。

（三）周密組織“科普周”活動。

省委宣傳部和省社科聯(lián)聯(lián)合下發(fā)開展“科普周”活動的通知后，市委宣傳部和市。

社科聯(lián)認(rèn)真組織了學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會本次科普周的重要意義，并進(jìn)行了周密的籌劃和部署。成立了由市委常委、宣傳部長江建國同志擔(dān)任主任，市社科聯(lián)主席黃潔明為常務(wù)副主任的活動組委會。為確保本次科普的針對性，市社科聯(lián)從8月份起便深入漁農(nóng)社區(qū)召開座談會了解基層群眾對社科知識需求方向。在調(diào)查了解的基礎(chǔ)上，組委會先后2次召開會議研究科普周工作。之后，又專門召開由全市相關(guān)部門、各縣（區(qū)）宣傳部負(fù)責(zé)人、駐舟大專院校及市社聯(lián)各學(xué)會秘書長參加的工作協(xié)調(diào)會，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，明確任務(wù)。在此基礎(chǔ)上，認(rèn)真研究制定了《舟山市社會科學(xué)普及周。

活動方案。

》，對科普周活動做了詳細(xì)的部署和安排。

為了讓廣大市民了解和知曉本次科普周活動，吸引群眾來參與，我們在活動開展的前幾日，就在媒體上刊登了科普周活動消息，預(yù)告了活動的時間、地點、內(nèi)容、形式。為濃厚活動氛圍，市社科聯(lián)在定海人民廣場和受服務(wù)社區(qū)，筑起了氣拱門，懸掛了橫幅，拉起了彩帶。各參展單位也根據(jù)自身的特點，懸掛了橫幅，支起宣傳牌，熱鬧的場面象過節(jié)一樣，吸引了過往群眾紛至沓來。

科普周期間，共開展了四項活動。一是組織開展大型廣場咨詢、展覽活動。二是與市委組織部電教中心一起，利用漁農(nóng)黨員遠(yuǎn)程教育網(wǎng)，開辦遠(yuǎn)程教育課堂。三是組織了科普下鄉(xiāng)活動。四是舉辦“人文大講堂”活動?；顒悠陂g，市委常委宣傳部長江建國、市人大副主任馮淑仙、副市長李善忠、市政協(xié)副主席黃潔明等領(lǐng)導(dǎo)專程趕到定海人民廣場對活動開展情況進(jìn)行巡視，他們一行每到一處都向參展單位了解情況，并鼓勵大家積極為社會科學(xué)普及工作做出貢獻(xiàn)，使廣大社科工作者倍受鼓舞。

據(jù)統(tǒng)計，本屆“科普周”活動先后100多家單位，1000余人參加了服務(wù)活動；實施各類服務(wù)項目93個，其中展出各類宣傳畫板500余張，發(fā)放各類圖書、刊物及宣傳資料3萬余份，現(xiàn)場咨詢指導(dǎo)5000余人次，制作燈謎、有獎問答1500余條，義珍及推拿900余人次（含血壓測量），免費發(fā)放各類藥具130份，義務(wù)修理家電85件，放映電影6場，文藝演出2場，舉辦報告會、知識講座5場，受服務(wù)群眾達(dá)3萬余人次。

（四）努力辦好《舟山社會科學(xué)》雜志。

《舟山社會科學(xué)》是社會科學(xué)工作者發(fā)表成果的園地，學(xué)術(shù)交流的平臺，傳播社科知識的主陣地，也是為市委市政府領(lǐng)導(dǎo)提供社科咨詢服務(wù)的重要形式。為了把雜志辦好，加強了欄目的特色性和針對性，加強了重點欄目的建設(shè)，加強了約稿工作。為使《舟山社會科學(xué)》雜志辦的更具特色，上半年，我們對雜志擴期改版工作進(jìn)行了籌劃，專程派人到寧波、杭州等地進(jìn)行了考察、取經(jīng)。今年的第四期雜志，我們正式進(jìn)行了改版，將原來的封面重新進(jìn)行了設(shè)計，使之即能反應(yīng)自已的特色，又不失穩(wěn)重，同時對個別欄目也做一些調(diào)整使之也更加靈活，通過努力改版后雜志的已于上月底和廣大讀者見面了，受到各方面好評。

（五）積極組織和參與紀(jì)念舟山改革開放30周年系列活動。

今年是我國改革開放30周年，根據(jù)省委的統(tǒng)一部署和市委《關(guān)于組織開展改革開放30周年紀(jì)念活動》的通知精神，我們認(rèn)真組織開展紀(jì)念舟山改革開放30周年系列活動。一是在《舟山社會科學(xué)》雜志開辟了紀(jì)念改革開放30周年專欄。通過這個平臺，大力宣傳我國改革開放30年所取得的偉大成就，引導(dǎo)人們深刻領(lǐng)會改革開放是決定當(dāng)代中國特色社會主義、實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的必由之路，堅定繼續(xù)解放思想、堅持改革開放的決心。二是與市委宣傳部、市黨校、市發(fā)改委聯(lián)合籌劃召開《紀(jì)念舟山改革開放30周年理論研討會》，認(rèn)真總結(jié)我市改革開放30年所取得的成就和經(jīng)驗，研究討論新形勢下如何以創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的精神，繼續(xù)推進(jìn)改革開放。三是積極參與《浙江省改革開放30周年系列叢書——舟山篇》編寫的有關(guān)工作。這項工作是由省委宣傳部和省社科聯(lián)聯(lián)合發(fā)文的，為確保工作落到實處，我們與市委宣傳部一起征集素材，組織市專家學(xué)者將我市改革開放30周取得的輝煌成果編印成冊，目前，這項工作基本完成。

（六）做好“文化研究工程”工作。

文化大省建設(shè)是全省的大手筆，省市領(lǐng)導(dǎo)相當(dāng)重視。9月8日，市委、市政府召開全市文化工作會議以后，我們高度重視，及時組織機關(guān)工作人員學(xué)習(xí)了會議主題報告以及同時出臺的《關(guān)于加強公共文化服務(wù)體系建設(shè)的實施意見》等文件，并結(jié)合本單位實際制訂了至的舟山市“社科工作建設(shè)項目任務(wù)書”，內(nèi)容涉及“實施社科普及聯(lián)動工程”、“實施重點社科研究項目”、“完善社科工作網(wǎng)絡(luò)”、“推進(jìn)社科人才隊伍建設(shè)”、“組織開展市情調(diào)研工程”等五大方面的內(nèi)容。九、十月份，我們分階段進(jìn)入各學(xué)會（協(xié)會、研究會）及漁農(nóng)村基層，就現(xiàn)階段全市社科工作者的工作狀態(tài)、主在關(guān)注及正在研究的課題、漁農(nóng)村群眾社科文化公益的落實情況、漁農(nóng)村群眾的社科知識需求方向等內(nèi)容進(jìn)行了廣泛深入的調(diào)查。在此基礎(chǔ)上，黃潔明主席還帶領(lǐng)大家著手進(jìn)行關(guān)于“創(chuàng)新舟山公共社科服務(wù)體系的實踐與思考”的調(diào)研。

（七）切實加強社科隊伍建設(shè)。

舟山市社科聯(lián)現(xiàn)有學(xué)會、協(xié)會、研究會49個，它們團(tuán)結(jié)和聯(lián)系著全市的2萬多名社科工作者。為充分履行業(yè)務(wù)管理和服務(wù)職能，今年以來，緊緊把握社科聯(lián)與學(xué)會一盤棋的工作理念，在抓好自身建設(shè)的同時，堅持以人為本，寓管理于服務(wù)之中，做到既嚴(yán)格按章管理，又積極熱情服務(wù)，促進(jìn)了全市社科類學(xué)會的發(fā)展，得到了廣大社科工作者和有關(guān)方面以及社會的充分肯定。

下一頁。

調(diào)。為指導(dǎo)、督促所屬社會團(tuán)體加強自身建設(shè)，今年以來，我們根據(jù)年度安排先后到市職工民主管理研究會、法學(xué)會、審計學(xué)會、收藏家學(xué)會等12家學(xué)會，就學(xué)會的組織建設(shè)、學(xué)術(shù)研討等內(nèi)容進(jìn)行了交流，并對換屆的相關(guān)問題進(jìn)行了現(xiàn)場指導(dǎo)。三是認(rèn)真搞好換屆的有關(guān)工作。根據(jù)年度計劃，12月上旬進(jìn)行換屆工作，這是社科聯(lián)隊伍建設(shè)中的一件大事，是提高社科隊伍整體素質(zhì)的一次契機，為確保換屆工作成功舉行，2月份專門召開了換屆工作籌備會，研究制定了籌備。

工作方案。

明確了分工和完成時限。目前各項籌備工作已基本準(zhǔn)備就緒。

今年以來，市社科聯(lián)在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞市委、市政府的中心工作，立足實際，解放思想、開拓創(chuàng)新，積極開展社科研究、學(xué)術(shù)研討和社科普及等各項工作取得了較好的成效?，F(xiàn)將年度工作總結(jié)如下：

一、工作回顧。

（一）認(rèn)真抓好理論學(xué)習(xí)。

哲學(xué)社會科學(xué)既是知識體系，又是價值體系，既是科學(xué)，同時很大一部分又是意識形態(tài)。正是由于這一特點，決定了從事哲學(xué)社會科學(xué)的工作者必須要不斷加強學(xué)習(xí)，努力提高政治理論水平，確保社會科學(xué)研究方向的正確性。今年以來，我們在政治理論學(xué)習(xí)上主要抓了以下幾個方面：一是始終把學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀做為必修課，常抓不懈。年初專門制訂了年度政治理論學(xué)習(xí)計劃，把“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀做主要學(xué)習(xí)內(nèi)容，并對學(xué)習(xí)時間的安排做了硬性規(guī)定。為增強學(xué)習(xí)效果，我們要求全體機關(guān)干部學(xué)一篇寫一篇心得體會，每月組織一次檢查，每季度組織一次心得體會交流。二是把學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹黨的十七大和十七屆三中全精神做為首要的政治任務(wù)，緊抓不放。1月中旬，專門召開辦公會研究部署新年度學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹黨的十七大精神的有關(guān)工作。會上，黃潔明主席就新年度如何貫徹落實十七大精神作了部署，會后，辦公室根據(jù)會議精神制定《關(guān)于貫徹落實十七大精神的方案》和計劃。3月4日，全國“兩會”召開后，我們要求機關(guān)全體人員每天收看新聞節(jié)目，及時了解掌握“兩會”動態(tài)?！皟蓵遍]幕后，在上級組織學(xué)習(xí)傳達(dá)“兩會”精神的基礎(chǔ)上，又專門訂購了“兩會”文件輔導(dǎo)材料，組織全體人員進(jìn)行全面系統(tǒng)地學(xué)習(xí)。黨的十七屆三中全會召開后，我們及進(jìn)組織收看十七屆三中全會相關(guān)電視新聞，并針對第四季度工作任務(wù)重、頭緒多的實際，見縫插針組織學(xué)習(xí)。每次學(xué)習(xí)，在時間、內(nèi)容、人員做到三落實，確保證參學(xué)率和學(xué)習(xí)效果。三是把開展“解放思想、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新”大討論活動做為更新觀念的一次契機，精心組織。4月底，專門組織了教育動員，明確了開展大討論活動的目的、意義和計劃安排及有關(guān)要求。在思想發(fā)動的基礎(chǔ)上，集中組織學(xué)習(xí)了梁書記在全市“解決思想、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新”動員大會上的講話及市委下發(fā)的有關(guān)文件。為增強活動針對性和有效性，在組織開展“五個一”的基礎(chǔ)上，采取“請進(jìn)來、走出去”的辦法與社科界的專家、學(xué)者進(jìn)行交流，積極創(chuàng)新活動形式，提高了大討論活動的實際效果。

（二）積極開展課題研究。

圍繞舟山經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展實際開展研究，為各級黨委和政府科學(xué)決策提供理論依據(jù)和智力支持，是社科界應(yīng)盡職責(zé)。今年以來，我們堅持立足舟山實際，突出重點，積極組織開展課題研究，努力提高社科研究成果的質(zhì)量。

1.做好市重點課題的申報、評定和立項工作。根據(jù)年度工作計劃安排，2月底，我們下發(fā)《關(guān)于申報度舟山市社會科學(xué)重點研究課題的通知》，明確了申報條件和有關(guān)要求，所屬社團(tuán)和有關(guān)單位接到通知后都高度重視，積極組織力量做好申報工作，經(jīng)統(tǒng)計，共有100多個個人和單位申報了重點課題。這批課題經(jīng)專家學(xué)術(shù)小組評審，最終立項55個課題，比往年增加25個，擴大了研究單位和研究人員的范圍，內(nèi)容涵蓋政治、經(jīng)濟(jì)、文化等領(lǐng)域，突出對我市“四海”建設(shè)的深度研究，具有科學(xué)性、可行性和創(chuàng)新性。

2.認(rèn)真做好課題招標(biāo)工作。為廣泛調(diào)動全社會的人才資源、智力資源和研究資源，為市委、市政府科學(xué)決策服務(wù)。10月15日，我們通過多種渠道向社會公布招標(biāo)課題信息，目前“海島古村落保護(hù)和開發(fā)利用研究”課題，已被初步確定。這一課題將通過對我市保存較完整的古村落進(jìn)行研究，深入挖掘其歷史文化內(nèi)涵及海洋文化特色，展示古村落的獨特的人文魅力，加深社會公眾對傳統(tǒng)文化的認(rèn)同感，使海島古村落成為舟山市海洋旅游文化的重要載體。

3.組織社會各界向省社科聯(lián)和省規(guī)化辦申報省級課題。為展示我們舟山社科界的研究能力和水平，擴大舟山的知名度和影響力，我們還積極組織市內(nèi)相關(guān)院校、研究團(tuán)體參加省重點規(guī)化課題的攻關(guān)工作，推薦優(yōu)秀成果參與省重點課題的競選。經(jīng)過積極爭取，今年我市共有14課題被省社科聯(lián)和省社科規(guī)化辦立項。

4.認(rèn)真組織哲學(xué)社會科學(xué)優(yōu)秀成果評獎有關(guān)工作。市哲學(xué)社會科學(xué)優(yōu)秀成果評獎活動每2年開展一次，今年是第11次。為確保評獎能夠公開、公平、公正，我們對評獎范圍、申報條件、申報方法以及獎勵辦法反復(fù)進(jìn)行研究，在堅持原有評獎辦法的基礎(chǔ)上對個別條款進(jìn)行修改，力求做到更加完善。5月份下發(fā)了《關(guān)于做好舟山市xx－xx年度社會科學(xué)優(yōu)秀成果評獎申報工作的通知》，并指定專人對申報的優(yōu)秀成果進(jìn)行嚴(yán)格的審查把關(guān)。10下旬，成立以市社科聯(lián)主席黃潔明為主任，社科聯(lián)副主席王文濤、調(diào)研員田慶華為副主任，杜巖、曹孟陔、徐立奎、汪長江等四位社科界專家、學(xué)者為組員評審委員會，9月28日專門召開會議研究討論評審工作。評審組利用一個月的時間，對審報的優(yōu)秀成果進(jìn)行了認(rèn)真評審。期間，各評審小組多次召開碰頭會，反復(fù)研究討論。在各小組達(dá)成思想共識的基礎(chǔ)上，10月31日評審委員會召開會議，認(rèn)真聽取各小組匯報，對個別有爭議的文章進(jìn)行集體會診。為防止出現(xiàn)人情獎，我們采用無記名投票的方式最終確定獎勵等級。

下一頁。

個課題《關(guān)于改善舟山島際交通條件的思考》，我們感到針對性很強，就以〈社科成果要報〉的形式報送市領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)單位，受到市領(lǐng)導(dǎo)的高度重視。副市長王忠志專門作了批示，要求市交通委、港務(wù)局等有關(guān)部門盡快研究本文所涉及的問題和建議。以這樣形式呈報領(lǐng)導(dǎo)，容易引起領(lǐng)導(dǎo)的重視。領(lǐng)導(dǎo)重視了，課題研究者的積極性也提高了，產(chǎn)生良性循環(huán)。

（三）周密組織“科普周”活動。

省委宣傳部和省社科聯(lián)聯(lián)合下發(fā)開展“科普周”活動的通知后，市委宣傳部和市社科聯(lián)認(rèn)真組織了學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會本次科普周的重要意義，并進(jìn)行了周密的籌劃和部署。成立了由市委常委、宣傳部長江建國同志擔(dān)任主任，市社科聯(lián)主席黃潔明為常務(wù)副主任的活動組委會。為確保本次科普的針對性，市社科聯(lián)從8月份起便深入漁農(nóng)社區(qū)召開座談會了解基層群眾對社科知識需求方向。在調(diào)查了解的基礎(chǔ)上，組委會先后2次召開會議研究科普周工作。之后，又專門召開由全市相關(guān)部門、各縣（區(qū)）宣傳部負(fù)責(zé)人、駐舟大專院校及市社聯(lián)各學(xué)會秘書長參加的工作協(xié)調(diào)會，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，明確任務(wù)。在此基礎(chǔ)上，認(rèn)真研究制定了《舟山市社會科學(xué)普及周活動方案》，對科普周活動做了詳細(xì)的部署和安排。

為了讓廣大市民了解和知曉本次科普周活動，吸引群眾來參與，我們在活動開展的前幾日，就在媒體上刊登了科普周活動消息，預(yù)告了活動的時間、地點、內(nèi)容、形式。為濃厚活動氛圍，市社科聯(lián)在定海人民廣場和受服務(wù)社區(qū)，筑起了氣拱門，懸掛了橫幅，拉起了彩帶。各參展單位也根據(jù)自身的特點，懸掛了橫幅，支起宣傳牌，熱鬧的場面象過節(jié)一樣，吸引了過往群眾紛至沓來。

科普周期間，共開展了四項活動。一是組織開展大型廣場咨詢、展覽活動。二是與市委組織部電教中心一起，利用漁農(nóng)黨員遠(yuǎn)程教育網(wǎng)，開辦遠(yuǎn)程教育課堂。三是組織了科普下鄉(xiāng)活動。四是舉辦“人文大講堂”活動?；顒悠陂g，市委常委宣傳部長江建國、市人大副主任馮淑仙、副市長李善忠、市政協(xié)副主席黃潔明等領(lǐng)導(dǎo)專程趕到定海人民廣場對活動開展情況進(jìn)行巡視，他們一行每到一處都向參展單位了解情況，并鼓勵大家積極為社會科學(xué)普及工作做出貢獻(xiàn)，使廣大社科工作者倍受鼓舞。

據(jù)統(tǒng)計，本屆“科普周”活動先后100多家單位，1000余人參加了服務(wù)活動；實施各類服務(wù)項目93個，其中展出各類宣傳畫板500余張，發(fā)放各類圖書、刊物及宣傳資料3萬余份，現(xiàn)場咨詢指導(dǎo)5000余人次，制作燈謎、有獎問答1500余條，義珍及推拿900余人次（含血壓測量），免費發(fā)放各類藥具130份，義務(wù)修理家電85件，放映電影6場，文藝演出2場，舉辦報告會、知識講座5場，受服務(wù)群眾達(dá)3萬余人次。

（四）努力辦好《舟山社會科學(xué)》雜志。

《舟山社會科學(xué)》是社會科學(xué)工作者發(fā)表成果的園地，學(xué)術(shù)交流的平臺，傳播社科知識的主陣地，也是為市委市政府領(lǐng)導(dǎo)提供社科咨詢服務(wù)的重要形式。為了把雜志辦好，加強了欄目的特色性和針對性，加強了重點欄目的建設(shè)，加強了約稿工作。為使《舟山社會科學(xué)》雜志辦的更具特色，上半年，我們對雜志擴期改版工作進(jìn)行了籌劃，專程派人到寧波、杭州等地進(jìn)行了考察、取經(jīng)。今年的第四期雜志，我們正式進(jìn)行了改版，將原來的封面重新進(jìn)行了設(shè)計，使之即能反應(yīng)自已的特色，又不失穩(wěn)重，同時對個別欄目也做一些調(diào)整使之也更加靈活，通過努力改版后雜志的已于上月底和廣大讀者見面了，受到各方面好評。

（五）積極組織和參與紀(jì)念舟山改革開放30周年系列活動。

今年是我國改革開放30周年，根據(jù)省委的統(tǒng)一部署和市委《關(guān)于組織開展改革開放30周年紀(jì)念活動》的通知精神，我們認(rèn)真組織開展紀(jì)念舟山改革開放30周年系列活動。一是在《舟山社會科學(xué)》雜志開辟了紀(jì)念改革開放30周年專欄。通過這個平臺，大力宣傳我國改革開放30年所取得的偉大成就，引導(dǎo)人們深刻領(lǐng)會改革開放是決定當(dāng)代中國特色社會主義、實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的必由之路，堅定繼續(xù)解放思想、堅持改革開放的決心。二是與市委宣傳部、市黨校、市發(fā)改委聯(lián)合籌劃召開《紀(jì)念舟山改革開放30周年理論研討會》，認(rèn)真總結(jié)我市改革開放30年所取得的成就和經(jīng)驗，研究討論新形勢下如何以創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的精神，繼續(xù)推進(jìn)改革開放。三是積極參與《浙江省改革開放30周年系列叢書——舟山篇》編寫的有關(guān)工作。這項工作是由省委宣傳部和省社科聯(lián)聯(lián)合發(fā)文的，為確保工作落到實處，我們與市委宣傳部一起征集素材，組織市專家學(xué)者將我市改革開放30周取得的輝煌成果編印成冊，目前，這項工作基本完成。

（六）做好“文化研究工程”工作。

文化大省建設(shè)是全省的大手筆，省市領(lǐng)導(dǎo)相當(dāng)重視。9月8日，市委、市政府召開全市文化工作會議以后，我們高度重視，及時組織機關(guān)工作人員學(xué)習(xí)了會議主題報告以及同時出臺的《關(guān)于加強公共文化服務(wù)體系建設(shè)的實施意見》等文件，并結(jié)合本單位實際制訂了至的舟山市“社科工作建設(shè)項目任務(wù)書”，內(nèi)容涉及“實施社科普及聯(lián)動工程”、“實施重點社科研究項目”、“完善社科工作網(wǎng)絡(luò)”、“推進(jìn)社科人才隊伍建設(shè)”、“組織開展市情調(diào)研工程”等五大方面的內(nèi)容。九、十月份，我們分階段進(jìn)入各學(xué)會（協(xié)會、研究會）及漁農(nóng)村基層，就現(xiàn)階段全市社科工作者的工作狀態(tài)、主在關(guān)注及正在研究的課題、漁農(nóng)村群眾社科文化公益的落實情況、漁農(nóng)村群眾的社科知識需求方向等內(nèi)容進(jìn)行了廣泛深入的調(diào)查。在此基礎(chǔ)上，黃潔明主席還帶領(lǐng)大家著手進(jìn)行關(guān)于“創(chuàng)新舟山公共社科服務(wù)體系的實踐與思考”的調(diào)研。

（七）切實加強社科隊伍建設(shè)。

舟山市社科聯(lián)現(xiàn)有學(xué)會、協(xié)會、研究會49個，它們團(tuán)結(jié)和聯(lián)系著全市的2萬多名社科工作者。為充分履行業(yè)務(wù)管理和服務(wù)職能，今年以來，緊緊把握社科聯(lián)與學(xué)會一盤棋的工作理念，在抓好自身建設(shè)的同時，堅持以人為本，寓管理于服務(wù)之中，做到既嚴(yán)格按章管理，又積極熱情服務(wù)，促進(jìn)了全市社科類學(xué)會的發(fā)展，得到了廣大社科工作者和有關(guān)方面以及社會的充分肯定。

下一頁。

廣泛開展讀書育人活動，嚴(yán)格落實每周的學(xué)習(xí)制度，努力提高業(yè)務(wù)水平；第三，注重搞好傳、幫、帶有效地預(yù)防了工作上青黃不接的問題。二是加強學(xué)會管理。為一進(jìn)步摸清工作底數(shù)，3月底，結(jié)合市民政局的年檢工作對所屬社會團(tuán)體進(jìn)行了年初檢工作，印發(fā)了《所屬社團(tuán)基本情況統(tǒng)計表》，對社團(tuán)的基本情況進(jìn)行重新統(tǒng)計、登記。為爭取各方支持，日常管理上，我們加強了市民政部門的聯(lián)系，3月下旬，專門把市民政局負(fù)責(zé)民間組織的鄭處長請到社科聯(lián)，就所屬社團(tuán)的管理問題進(jìn)行了溝通和協(xié)調(diào)。為指導(dǎo)、督促所屬社會團(tuán)體加強自身建設(shè)，今年以來，我們根據(jù)年度安排先后到市職工民主管理研究會、法學(xué)會、審計學(xué)會、收藏家學(xué)會等12家學(xué)會，就學(xué)會的組織建設(shè)、學(xué)術(shù)研討等內(nèi)容進(jìn)行了交流，并對換屆的相關(guān)問題進(jìn)行了現(xiàn)場指導(dǎo)。三是認(rèn)真搞好換屆的有關(guān)工作。根據(jù)年度計劃，12月上旬進(jìn)行換屆工作，這是社科聯(lián)隊伍建設(shè)中的一件大事，是提高社科隊伍整體素質(zhì)的一次契機，為確保換屆工作成功舉行，2月份專門召開了換屆工作籌備會，研究制定了籌備工作方案，明確了分工和完成時限。目前，各項籌備工作已基本準(zhǔn)備就緒。

市社科聯(lián)工作總的指導(dǎo)思想是：以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)以全市文化工作會議為指引深入貫徹落實十七大和十七屆三中全會精神發(fā)現(xiàn)新情況探索新問題走出新路子開創(chuàng)新局面進(jìn)一步繁榮發(fā)展舟山的哲學(xué)社會科學(xué)事業(yè)更好地為市委市政府決策和“三個文明”建設(shè)服務(wù)。我們的工作方針是：深化理論學(xué)習(xí)強化學(xué)術(shù)活動探索科研創(chuàng)新加強學(xué)會管理普及社科理論。主要抓好以下幾個方面工作：

1.深化理論學(xué)習(xí)。改革開放30年我國經(jīng)濟(jì)社會發(fā)生了翻天覆地的變化，我們面臨著越來越多的新情況、新問題，新的社會結(jié)構(gòu)形式和新的利益機制調(diào)整，促使社會科學(xué)工作者要不斷發(fā)現(xiàn)新情況，不斷研究新問題，不斷創(chuàng)造新成果，這就必須要求切實加強理論學(xué)習(xí)和思考。市社科聯(lián)自身要加強學(xué)習(xí)，同時促進(jìn)各學(xué)會加強學(xué)習(xí)，并探討學(xué)習(xí)的新形式。要切實加強政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，通過學(xué)習(xí)，努力用科學(xué)理論武裝頭腦，用實踐經(jīng)驗充實頭腦，用經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的新知識更新頭腦。

2.抓好學(xué)術(shù)活動。學(xué)術(shù)活動是社科聯(lián)的重要工作之一，強化學(xué)術(shù)活動也是社科聯(lián)的生命力之所在。明年重點抓好以下六方面工作：

首先抓好重點課題研究。主線是圍繞市委、市府在改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)中迫切需要解決的理論和實踐問題，發(fā)動全市社科理論和實際工作者努力進(jìn)行現(xiàn)實問題的調(diào)查和研究，積極做好年度重點課題的申報工作，力求篩選的面再廣一點，立項的課題質(zhì)量再高一點，并做好重點課題評定工作。課題選題范圍為舟山經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展過程中所面臨的新情況和新問題以及在“三個文明”建設(shè)中的新思路和新舉措。其次是做好面向社會招標(biāo)課題的工作。我們將繼續(xù)做好面向社會招標(biāo)社會科學(xué)課題的工作。在這幾年招標(biāo)課題嘗試的基礎(chǔ)上，總結(jié)經(jīng)驗，不斷完善新的形式。隨著舟山經(jīng)濟(jì)社會的不斷發(fā)展，對有關(guān)深層次的理論和實踐問題進(jìn)行研究和探討，是社會發(fā)展到一定階段的客觀需要，也是廣大干部群眾參與舟山重大問題研究和討論熱情的一種表現(xiàn)，如何把干部群眾的視點引導(dǎo)到關(guān)心和參與舟山的發(fā)展問題上來，并為舟山的經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展起到推動作用，是我們社科聯(lián)需要做好的工作，也是我們的工作職責(zé)。我們將繼續(xù)探索社科載體的有效形式。第三是提高科研的水平和質(zhì)量。充分發(fā)揮我市社會各界研究力量的作用，做好高質(zhì)量文章的組織、協(xié)調(diào)和管理工作，積極參與省以及國家有關(guān)重點課題的研究，并爭取我市有更多的文章和著作在省里能夠立項，我們將更加細(xì)致地做好協(xié)調(diào)工作，以在省里展示舟山社科界的成果和社科研究的力量，為舟山新的精神文明的風(fēng)貌作出一定的貢獻(xiàn)。第四是做好“文化研究工程”工作。文化大省建設(shè)是全省的大手筆，省、市領(lǐng)導(dǎo)相當(dāng)重視，在有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，充分整合舟山的資源，配合做好舟山六大工程，特別是“文化研究工程”和“文化精品工程”，促進(jìn)文化的大發(fā)展，拿出能代表舟山學(xué)術(shù)水準(zhǔn)的成果。第五是組織理論研討會和座談會，繼續(xù)探討理論活動的新形式。圍繞學(xué)習(xí)貫徹十七大和十七屆三中全會精神，結(jié)合舟山的實際加強理論研究，是新的一年中的一項重大工作。對全社會如何建設(shè)和諧社會，要和舟山的實際聯(lián)系起來，與全面打造海洋經(jīng)濟(jì)強市、海上花園城市、海洋文化名城相結(jié)合，根據(jù)市委提出的“爭領(lǐng)先、打頭陣、創(chuàng)特色、求實效”，實現(xiàn)舟山跨越式發(fā)展的要求，以及市委最近提出的“兩創(chuàng)一促”要求，加強對社會發(fā)展深層次問題特別是舟山現(xiàn)實問題的研究，并做好組織籌劃工作。指導(dǎo)、檢查、督促各有關(guān)學(xué)會、協(xié)會、研究會搞好各自的學(xué)術(shù)研討活動，發(fā)揮各個學(xué)會在各自領(lǐng)域里的積極作用。

3.辦好《舟山社會科學(xué)》雜志?！吨凵缴鐣茖W(xué)》雜志是我市綜合性的社會科學(xué)刊物，是廣大社會科學(xué)工作者發(fā)表研究成果的園地，也是為市委市政府領(lǐng)導(dǎo)提供社科咨詢服務(wù)的要形式。進(jìn)一步發(fā)揮《舟山社會科學(xué)》在舟山各類雜志中社科研究主渠道的作用，緊密圍繞社科工作的指導(dǎo)思想，辦刊內(nèi)容上繼續(xù)體現(xiàn)四個強化：加大科學(xué)研究的力度和影響力。在強化鄧小平理論和“三個代表”思想，尤其是黨的十七大和十七屆三中全會精神的學(xué)習(xí)和研究；強化舟山地方特色的調(diào)查研究；強化新情況新問題的科學(xué)總結(jié)和提煉；強化社科研究的綜合性和代表性。加強文章稿源的管理。加強四個方面工作：一是加強重大問題的約稿工作；二是加強重點課題的選登工作；三是加強選登文章的編輯指導(dǎo)工作；四是加強雜志欄目的設(shè)計工作。使《舟山社會科學(xué)》結(jié)合時代發(fā)展的新要求，發(fā)揮自己的特色，辦得更好。

4.做好社科普及工作。社會科學(xué)普及工作是目前新形勢下聯(lián)系群眾的一個好的形式，從上到下都非常重視，我們將在前幾年工作的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步做好的社會科學(xué)普及工作，制定詳密的工作計劃，加強同各社會團(tuán)體的溝通，在組織好“社科普及周”的基礎(chǔ)上，籌建社科普及基地，積極探索社科普及的長效機制。

下一頁。

設(shè)，積極參與指導(dǎo)學(xué)會的業(yè)務(wù)工作。加強同社會各界的聯(lián)系，更好地促進(jìn)社會科學(xué)工作的開展。

7.做好社科組織網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。成立縣（區(qū)）社科聯(lián)籌備委員會，擬制了籌建方案。

舟山市社科聯(lián)????。

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一、工作回顧。

（一）認(rèn)真抓好理論學(xué)習(xí)。

（二）積極開展課題研究。

（三）周密組織“科普周”活動。

（四）努力辦好《舟山社會科學(xué)》雜志。

（五）積極組織和參與紀(jì)念舟山改革開放30周年系列活動。

（六）做好“文化研究工程”工作。

（七）切實加強社科隊伍建設(shè)。

一是加強機關(guān)自身建設(shè)。社科聯(lián)人員少，但工作聯(lián)系面廣、要求高。為此，我們首先從提高干部隊伍思想素質(zhì)入手，加強思想教育，努力提高敬業(yè)精神；其次，是廣泛開展讀書育人活動，嚴(yán)格落實每周的學(xué)習(xí)制度，努力提高業(yè)務(wù)水平；第三，注重搞好傳、幫、帶有效地預(yù)防了工作上青黃不接的問題。二是加強學(xué)會管理。為一進(jìn)步摸清工作底數(shù)，3月底，結(jié)合市民政局的年檢工作對所屬社會團(tuán)體進(jìn)行了年初檢工作，印發(fā)了《所屬社團(tuán)基本情況統(tǒng)計表》，對社團(tuán)的基本情況進(jìn)行重新統(tǒng)計、登記。為爭取各方支持，日常管理上，我們加強了市民政部門的聯(lián)系，3月下旬，專門把市民政局負(fù)責(zé)民間組織的鄭處長請到社科聯(lián)，就所屬社團(tuán)的管理問題進(jìn)行了溝通和協(xié)調(diào)。為指導(dǎo)、督促所屬社會團(tuán)體加強自身建設(shè)，今年以來，我們根據(jù)年度安排先后到市職工民主管理研究會、法學(xué)會、審計學(xué)會、收藏家學(xué)會等12家學(xué)會，就學(xué)會的組織建設(shè)、學(xué)術(shù)研討等內(nèi)容進(jìn)行了交流，并對換屆的相關(guān)問題進(jìn)行了現(xiàn)場指導(dǎo)。三是認(rèn)真搞好換屆的有關(guān)工作。根據(jù)年度計劃，12月上旬進(jìn)行換屆工作，這是社科聯(lián)隊伍建設(shè)中的一件大事，是提高社科隊伍整體素質(zhì)的一次契機，為確保換屆工作成功舉行，2月份專門召開了換屆工作籌備會，研究制定了籌備工作方案，明確了分工和完成時限。目前，各項籌備工作已基本準(zhǔn)備就緒。

7.做好社科組織網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。成立縣（區(qū)）社科聯(lián)籌備委員會，擬制了籌建方案。

區(qū)社科聯(lián)工作年終總結(jié)篇八

1、本監(jiān)理機構(gòu)為確保本工程順利完工，項目監(jiān)理機構(gòu)先后組織召開29次監(jiān)理例會，簽發(fā)34份監(jiān)理工程師通知單，使工程安全施工至今。為確保工程質(zhì)量，本項目監(jiān)理機構(gòu)注重事前控制每個分項開工前，均及時提出應(yīng)注意的事項。

2、春節(jié)后工程復(fù)工。項目監(jiān)理機構(gòu)一切嚴(yán)字當(dāng)頭，嚴(yán)格把關(guān)。嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)范的規(guī)定；嚴(yán)格按圖施工；嚴(yán)格控制進(jìn)場材料的質(zhì)量；加強現(xiàn)場巡查力度；嚴(yán)控施工質(zhì)量。

總監(jiān)對本項目監(jiān)理工作進(jìn)行內(nèi)部較低，明確了監(jiān)理工作的范圍和內(nèi)容。根據(jù)公司文件精神，結(jié)合本工程目前的實際情況，明確了美味厲的工作范圍和職責(zé)，進(jìn)行了內(nèi)部分工。通過學(xué)習(xí)，我們?nèi)w監(jiān)理認(rèn)識上有了很大的提高，加強了工作的主動性好協(xié)作性，工作更加認(rèn)真負(fù)責(zé)。在xxx工程施工過程中，充分體現(xiàn)了我們監(jiān)理機構(gòu)的團(tuán)結(jié)和協(xié)作精神。

春節(jié)后恢復(fù)地下室、配電房、砌體工程、二次結(jié)構(gòu)澆筑及安裝施工，至今完成砌體工程，辦公樓幕墻基本完工，安裝工程基本完工。

本年度監(jiān)理人員在監(jiān)理工作中，把抓現(xiàn)場的安全、文明施工放在首位：在施工前，注意檢查施工單位的安全制度，組織、設(shè)施的落實；在施工中，注意檢查不安全、不文明的隱患，參加總承包單位的安全日生活，發(fā)現(xiàn)不安全隱患，及時通知施工單位整改。堅持每天巡查施工現(xiàn)場和定期開展安全文明檢查，針對發(fā)現(xiàn)的問題及時簽發(fā)監(jiān)理工程師通知單責(zé)令其期限整改，并對整改的結(jié)果復(fù)查驗證。對進(jìn)場的機械設(shè)備審查驗收：對特殊工種上崗證進(jìn)行審核。對施工現(xiàn)場安全要點進(jìn)行安全旁站監(jiān)控。在每周例會上及時提出安全預(yù)控要求。

總之，我們在抓好工程的質(zhì)量、安全與文明施工時，對本項目監(jiān)理機構(gòu)的.安全和文明施工措施落實進(jìn)行了督促檢查，消滅了安全隱患，杜絕了安全事故，使本項目在現(xiàn)有基礎(chǔ)上進(jìn)一步提高，為安全標(biāo)準(zhǔn)化工地工程的目標(biāo)，而努力做好監(jiān)理工作。

為了確保建設(shè)工程的施工質(zhì)量，監(jiān)理機構(gòu)加強了對進(jìn)場材料、制品的質(zhì)量監(jiān)督和管理，依照國家和xx市有關(guān)條文的規(guī)定，嚴(yán)格按見證取樣程序進(jìn)行操作。督促施工方對進(jìn)場材料和設(shè)備及時報審，進(jìn)場設(shè)備必須報審合格后，方可使用。進(jìn)場原材料未經(jīng)復(fù)試合格不得使用。對各種材料的報審及時簽發(fā)隨時整理。

現(xiàn)場監(jiān)理人員認(rèn)真寫好監(jiān)理日志，對施工現(xiàn)場所發(fā)生的事實進(jìn)行記錄，準(zhǔn)確的記錄了施工進(jìn)度，取得施工現(xiàn)狀第一手資料。為專業(yè)監(jiān)理工程師和總監(jiān)對工程質(zhì)量情況分析，對施工進(jìn)度完成情況的分析提供了真實、可靠、有效的依據(jù)。監(jiān)理機構(gòu)人員團(tuán)結(jié)協(xié)作，配合默契。為一個共同的目標(biāo)——xxx工程的監(jiān)理工作，而努力的工作。

對施工工序報驗資料、中間驗收資料等施工報審表、技術(shù)核定單、工程測量放樣申請表等各類監(jiān)理資料及時簽證、及時整理歸檔。發(fā)現(xiàn)不完善的資料及時向施工方之處，及時補充加以完善。本監(jiān)理機構(gòu)人員正確地貫徹執(zhí)行國家和xxx市建設(shè)法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)規(guī)定。堅持嚴(yán)肅認(rèn)真科學(xué)的工作態(tài)度，認(rèn)真吸取各方面的意見，但不唯委托方的意圖是從，當(dāng)正確判斷是否定時，耐心說明后果，以維護(hù)客觀事物的科學(xué)性。堅持每天寫好監(jiān)理日志，把每天的工作及看到各類問題與處理意見整理好，做到當(dāng)天工作當(dāng)天清。目前，xxxx工程施工質(zhì)量符合規(guī)范和設(shè)計要求，施工實際進(jìn)度落后工程進(jìn)度計劃。我們一定團(tuán)結(jié)協(xié)作、客服困難，未完成公司交給我們的任務(wù)而努力工作。

區(qū)社科聯(lián)工作年終總結(jié)篇九

回首即將過去的20__年，我的工作同樣經(jīng)歷著不平凡。x月份，帶著樸實的情緒回到了裕峰。開始了一段新環(huán)境的里程，工作資料包裹著熟悉的和未知的，鞭策著我需要付出更多的發(fā)奮去學(xué)習(xí)和挑戰(zhàn)。幾個月一瞬間過去了，工作在有條不絮的進(jìn)行著。歲末，每個人都就應(yīng)梳理過去、籌劃未來。此刻，就將自己一年來的工作總結(jié)如下：

一、物業(yè)服務(wù)工作。

物業(yè)工作主要有新業(yè)主一切辦理入住事宜、日常報修、投訴處理、收費、基本設(shè)施、設(shè)備維護(hù)，環(huán)境衛(wèi)生、害蟲的消殺;有學(xué)習(xí)培訓(xùn)、有上級部門檢查等。催繳管理費及小區(qū)公共設(shè)施設(shè)備問題項目的整改時管理處20__年度的主要工作。結(jié)合實際，在進(jìn)一步了解掌握服務(wù)費協(xié)議收繳方法的基礎(chǔ)上，經(jīng)過與物業(yè)公司各部門的同事通力合作下，一部分工作已經(jīng)順利完成。

二、辦公室的工作。

辦公室工作對于我來說也是個工作領(lǐng)域，工作千頭萬緒，應(yīng)對繁雜瑣碎的超多事務(wù)性工作，需要自我強化工作意識，注意加快工作節(jié)奏;提高工作效率。主要做好以下兩方面的工作：一是資料錄入和文檔編排工作。對管理處涉及的資料文檔和有關(guān)會議記錄，我認(rèn)真搞好錄入和編排打印，根據(jù)工作的需要，制作表格文檔，草擬報表等。二十檔案管理工作。到管理處后，對檔案的系統(tǒng)化、規(guī)范化的管理是我的一項經(jīng)常性工作，我采取平時維護(hù)和定期集中整理相結(jié)合的辦法，將檔案進(jìn)行分類存檔，并做好收發(fā)文登記處理。

三、細(xì)致做好管理處財務(wù)工作。

耐心細(xì)致地做好財務(wù)工作。自接手財務(wù)管理工作以來，我認(rèn)真核對財務(wù)賬目，清理財務(wù)關(guān)聯(lián)，嚴(yán)格財務(wù)制度，做好每一筆賬目，確保了收支平衡的實現(xiàn)。一是做好每一筆進(jìn)出帳，對每一比進(jìn)出帳，我都能根據(jù)賬務(wù)的分類規(guī)則，分門別類的記錄在案，登記造冊。同時認(rèn)真核對賬單，搞好細(xì)致記錄。二是每月搞好例行對賬。按照財務(wù)管理制度，我細(xì)化當(dāng)月收支狀況，定期編制財務(wù)報表，按公司要求及時進(jìn)行對賬，沒有出現(xiàn)漏報、錯報的狀況。三是合理控制開支。合理控制開支是使實現(xiàn)盈利的重要環(huán)節(jié)，我堅持從公司的利益出發(fā)，用心協(xié)助管理處領(lǐng)導(dǎo)的當(dāng)家理財。個性在經(jīng)常性開支方面，嚴(yán)格把好采購關(guān)，消耗關(guān)和監(jiān)督關(guān)，防止鋪張浪費，同時提出了一些合理化推薦。

四、認(rèn)真負(fù)責(zé)抓好園區(qū)的綠化維護(hù)。

當(dāng)前缺少綠化工人，正值冬季，園區(qū)綠化形勢比較嚴(yán)峻，主要做到以下兩方面的工作：一是搞好園區(qū)綠化及設(shè)施的日常維護(hù);二是對路面和各個角落的及時清掃和積雪的消除，做好認(rèn)真交接及驗收。

區(qū)社科聯(lián)工作年終總結(jié)篇十

工作年終總結(jié)，經(jīng)過一年的工作有收獲也有失誤，下面是小編帶來的工作年終總結(jié)，歡迎閱讀!

20xx年就快結(jié)束，回首20xx年的工作，有碩果累累的喜悅，有與同事協(xié)同攻關(guān)的艱辛，也有遇到困難和挫折時惆悵，時光過得飛快，不知不覺中，充滿希望的20xx年就伴隨著新年伊始即將臨近。

可以說，20xx年是公司推進(jìn)行業(yè)改革、拓展市場、持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵年。

現(xiàn)就本年度重要工作情況總結(jié)如下：

一、虛心學(xué)習(xí)，努力工作，圓滿完成任務(wù)!

(一)在20xx年里，我自覺加強學(xué)習(xí)，虛心求教釋惑，不斷理清工作思路，總結(jié)工作方法，一方面，干中學(xué)、學(xué)中干，不斷掌握方法積累經(jīng)驗。

我注重以工作任務(wù)為牽引，依托工作崗位學(xué)習(xí)提高，通過觀察、摸索、查閱資料和實踐鍛煉，較快地完成任務(wù)。

另一方面，問書本、問同事，不斷豐富知識掌握技巧。

在各級領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助指導(dǎo)下，不斷進(jìn)步，逐漸摸清了工作中的基本情況，找到了切入點，把握住了工作重點和難點。

(二)20xx年工程維修主要有：在衛(wèi)生間后墻貼瓷磚，天花修補，二棟宿舍走廊護(hù)欄及宿舍陽臺護(hù)欄的維修，還有各類大小維修已達(dá)幾千件之多!

二、心系本職工作，認(rèn)真履行職責(zé)，突出工作重點，落實管理目標(biāo)責(zé)任制。

(一)20xx年上半年，公司已制定了完善的規(guī)程及考勤制度。

20xx年下半年，行政部組織召開了年的工作安排布置會議年底實行工作目標(biāo)完成情況考評，將考評結(jié)果列入各部門管理人員的年終績效。

在工作目標(biāo)落實過程中宿舍管理完善工作制度，有力地促進(jìn)了管理水平的整體提升。

(二)對清潔工每周不定期檢查評分，對好的獎勵，差的處罰。

(三)做好固定資產(chǎn)管理工作要求負(fù)責(zé)宿舍固定資產(chǎn)管理，

對固定資產(chǎn)的監(jiān)督、管理、維修和使用維護(hù)。

(四)加強組織領(lǐng)導(dǎo)，切實落實消防工作責(zé)任制，為全面貫徹落實“預(yù)防為主、防消結(jié)合”的方針，公司消防安全工作在上級領(lǐng)導(dǎo)下，建立了消防安全檢查制度，從而推動消防安全各項工作有效的開展。

三、主要經(jīng)驗和收獲

在安防工作這兩年來，完成了一些工作，取得了一定成績，總結(jié)起來有以下幾個方面的經(jīng)驗和收獲：

(一)只有擺正自己的位置，下功夫熟悉基本業(yè)務(wù)，才能更好適應(yīng)工作崗位。

(二)只有主動融入集體，處理好各方面的關(guān)系，才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài)。

(三)只有堅持原則落實制度，認(rèn)真統(tǒng)計盤點，才能履行好用品的申購與領(lǐng)用。

(四)只有樹立服務(wù)意識，加強溝通協(xié)調(diào)，才能把分內(nèi)的工作做好。

(五)要加強與員工的交流，要與員工做好溝通，解決員工工作上的情緒問題，要與員工進(jìn)行思想交流。

四、加強檢查，及時整改，在工作中正確認(rèn)識自己。

(一)開展常規(guī)檢查。

把安全教育工作作為重點檢查內(nèi)容之一。

冬季公司對電線和宿舍區(qū)進(jìn)行防火安全檢查。

(二)經(jīng)過這樣緊張有序的一年，我感覺自己工作技能上了一個新臺階，做每一項工作都有了明確的計劃和步驟，行動有了方向，工作有了目標(biāo)，心中真正有了底!基本做到了忙而不亂，緊而不散，條理清楚，事事分明，從根本上擺脫了剛參加工作時只顧埋頭苦干，不知總結(jié)經(jīng)驗的現(xiàn)象。

(三)總結(jié)下來：在這一年的工作中接觸到了許多新事物、產(chǎn)生了許多新問題，也學(xué)習(xí)到了許多新知識、新經(jīng)驗，使自己在思想認(rèn)識和工作能力上有了新的提高和進(jìn)一步的完善。

在日常的工作中，我時刻要求自己從實際出發(fā)，堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，力求做到業(yè)務(wù)素質(zhì)和道德素質(zhì)雙提高。

五、要定期召開工作會議，兼聽下面員工的意見，敢于薦舉賢才，總結(jié)工作成績與問題，及時采取對策!

六、存在的不足

總的來看，還存在不足的地方，還存在一些亟待我們解決的問題，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

1、對新的東西學(xué)習(xí)不夠，工作上往往憑經(jīng)驗辦事，憑以往的工作套路處理問題，表現(xiàn)出工作上的大膽創(chuàng)新不夠。

2、本部有個別員工，驕傲情緒較高，工作上我行我素，自已為是，公司的制度公開不遵守，在同事之間挑撥是非，嘲諷，冷語，這些情況不利于同事之間的團(tuán)結(jié)，要從思想上加以教育或處罰，為企業(yè)創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和形象。

3、宿舍偷盜事件的發(fā)生，雖然我們做了不少工作，門窗加固，與其公司及員工宣傳提高自我防范意識，但這還不能解決根本問題，后來引起上級領(lǐng)導(dǎo)的重視，現(xiàn)在工業(yè)園已安裝了高清視頻監(jiān)控系統(tǒng)，這樣就能更好的預(yù)防被盜事件的發(fā)生。

七、下步的打算

針對20xx年工作中存在的不足，為了做好新一年的工作，突出做好以下幾個方面：

(一)積極搞好與員工的協(xié)調(diào)，進(jìn)一步理順關(guān)系;

(二)加強管理知識的學(xué)習(xí)提高，創(chuàng)新工作方法，提高工作效益;

(三)加強基礎(chǔ)工作建設(shè)，強化管理的創(chuàng)新實踐，促進(jìn)管理水平的提升。

在今后的工作中要不斷創(chuàng)新，及時與員工進(jìn)行溝通，向廣大員工宣傳公司管理的相關(guān)規(guī)定，提高員工們的安全意識，同時在安全管理方面要嚴(yán)格要求自己，為廣大公司員工做好模范帶頭作用。

在明年的工作中，我會繼續(xù)努力，多向領(lǐng)導(dǎo)匯報自己在工作中的思想和感受，及時糾正和彌補自身的不足和缺陷。

我們的工作要團(tuán)結(jié)才有力量，要合作才會成功，才能把我們的工作推向前進(jìn)!我相信：在上級的正確領(lǐng)導(dǎo)下，cssm大安防的明天更美好!

2016年很快過去了，迎新之際，我們總結(jié)過去的2016年。

展望充滿希望的2016年，入職以來我在新的工作中得到了一些體會，在工作中心態(tài)很重要，工作要有激情，保持陽光的微笑，可以拉近人與人之間的距離。

積極的思想，平和的心態(tài)和充足的干勁才能促進(jìn)工作進(jìn)步和工作的順利。

為使自己在工作上在新的一年有一個新的起點，我不斷的總結(jié)和學(xué)習(xí)!過去的一年作為工長，基本上每天基本上是在現(xiàn)場顛簸，樓層之間忙碌的奔走度過的，雖然辛苦，但回想起來卻是很充實。

首先對自己以及各位同事在這一年的工作說聲：辛苦了! 對這一年里取得成功和失敗說聲：謝謝!感謝我在成功中獲得喜悅，珍惜失敗中得到的啟迪。

我很感謝領(lǐng)導(dǎo)的信任，一年來，我在各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和批評指導(dǎo)下配合各項工作，在自己的工長崗位忠實的履行了自己的職責(zé)，辛勞和淚水并存，也使我看到了自己的不足。

同時也使我轉(zhuǎn)變了很多，思考了很多。

這些轉(zhuǎn)變都是不知不覺中積累出來的。

過去的那些工作日子里充滿了激情，也飽含了淚光，甚至也有過掙扎。

在老員工的指引下和同事們的幫助下，學(xué)會了如何做好本職的那些工作。

2016年即將遠(yuǎn)去，面對2012年的工作，在這里，我從個人的角度談?wù)勛约阂獮楣ぷ鞯呐Γ壕礃I(yè)者要認(rèn)真地、虔誠地、全身心地投入到自己的工作當(dāng)中，在我的老師盧耀庭盧師傅身上我深刻的識到這一點。

他永遠(yuǎn)是那么的有精神有熱情的投入到工作中，盡職盡責(zé)，堅持自己的工作理念，不管嚴(yán)寒酷暑，那么一大把年紀(jì)，始終堅守自己的質(zhì)檢崗位，從不放松，從不疏忽大意;在質(zhì)量控制方面，總是不厭其煩苦口婆心的對一批批工人做技術(shù)交底，送走一批又來一批，就這樣一直下去，每次我都頗受感觸。

從他身上我看到了自己的.不足，也是一種提高。

任何改變對于一個人都是艱難的，從盧師傅身上對比我自己的態(tài)度和思想改變了很多。

工作方式上有些時候我已試圖按照老同事對自己提出和建議的新的工作路徑去改變一些態(tài)度方式或思路。

例如：與各個部門，同事間的工作配合，工作流程，方法的采納等!首先提醒自己認(rèn)識問題的第一步，其次就是行動，在行動中時刻提醒自己在做什么，問問自己做的對不對，做的是否到位，怎樣才能做的更好，這是一項持續(xù)性的工作，同樣也容不得絲毫怠慢。

通過這一年來我認(rèn)識到團(tuán)隊的力量和自我的不足，我想改變自己身上一些原有的工作方式，要求自己在團(tuán)隊的協(xié)助中達(dá)到最佳的狀態(tài)。

有時候我在默默的注視著自己的一言一行，又像個旁觀者在監(jiān)督著自己。

這些在我以往的工作經(jīng)歷中都是沒有的。

工作中我有很多優(yōu)點但還得改進(jìn)。

比如：我溝通能力比較強!人和人交往最大的是真誠，相互理解和平時的溝通，善意的表達(dá)自己的想法，關(guān)鍵是你能不能用真誠去打動對方讓對方接納。

我相信這句話是沒錯的。

在以前也認(rèn)為憑著親和力和真實誠意便可以與同事順暢交流，至于同事心態(tài)的多樣化卻沒有認(rèn)真的想過。

在經(jīng)歷了一年工作中，才發(fā)覺同事的心理具有很大的不確定性，尤其是在工作中出現(xiàn)分歧對自己的想法也會存在猶豫，這個時候就需要溝通，達(dá)到相互理解和支持。

而我在這個方面是做得不夠到位的，我的溝通方式比較直接，我想這與我從事這個職業(yè)經(jīng)歷太淺，個人性格有關(guān)，我個人偏向比較直率的溝通方式，不善于迂回地表達(dá)自己的意愿和工作想法，在日后的工作中，我想要加強自己溝通技巧，適當(dāng)表達(dá)自己的想法也讓對方愉悅接受，適時運用恰當(dāng)?shù)姆绞礁玫?，更出色地完成自己的工?

我在2016年經(jīng)歷了很多，最后，我要感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這個機會，讓我敞開心懷說說心里話，同時給予我厚望，我在新的一年里會更加激情，更加負(fù)責(zé)的在工作中表現(xiàn)自己，去溫暖別人，帶動別人，也讓別人關(guān)注自己，這是一件很幸福的事……感謝所有幫助支持我的每一位同事讓我一步一步的走到了今天!

一年以來，在領(lǐng)導(dǎo)的悉心關(guān)懷下，在同事們的幫助下，通過自身的努力，各方面都取得了一定的進(jìn)步，較好地完成了自己的本職工作。

現(xiàn)將思想、工作情況作簡要總結(jié)。

一、不斷加強學(xué)習(xí)，素質(zhì)進(jìn)一步提高。

具備良好的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)是做好本職工作的前提和必要條件。

一年來，始終把學(xué)習(xí)放在重要位置，努力在提高自身綜合素質(zhì)上下功夫。

一是重點學(xué)習(xí)了鄧小平理論、“三個代表”重要思想和xx大報告、xx屆六中全會決定等篇章。

二是學(xué)習(xí)了與業(yè)務(wù)部門相關(guān)的農(nóng)業(yè)政策、法規(guī)和條例等;三是隨領(lǐng)導(dǎo)下基層調(diào)研時注意聯(lián)系實際學(xué)習(xí)。

在下基層前，注意從網(wǎng)上或其他渠道收集信息，爭取對調(diào)研的問題事前有所了解，也有利于調(diào)研中對問題認(rèn)識更深入;對領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研中的講話總是認(rèn)真聆聽，汲取養(yǎng)分，收獲頗豐。

四是盡可能地向周圍理論水平高、業(yè)務(wù)能力強的同志學(xué)習(xí)，努力豐富自己、充實自己、提高自己。

我也積極參加單位組織的各種政治學(xué)習(xí)活動，通過實踐有效地提高了理論水平和思想政治素質(zhì)。

二、盡心盡力，較好地履行了自己的工作職責(zé)。

一是根據(jù)機關(guān)的統(tǒng)一安排和領(lǐng)導(dǎo)的指示銜接好、安排好領(lǐng)導(dǎo)的活動。

領(lǐng)導(dǎo)參加的每次公務(wù)活動都作好記錄，一年來基本未出差錯。

二是較好的完成了呈送領(lǐng)導(dǎo)閱示的文件資料的接收、清退工作和處理好領(lǐng)導(dǎo)對人民來信的批示。

對每次批示文件的來向、去向都作好登記，一年來，未出任何差錯。

三是盡可能根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的“三農(nóng)” 問題的熱、難點問題收集相關(guān)信息、資料供領(lǐng)導(dǎo)參閱;四是自覺服從?辦公室的領(lǐng)導(dǎo)，主動銜接工作，較好的完成了所交給的任務(wù)。

三、自覺遵守各項規(guī)定，自覺抵制不良風(fēng)氣的侵蝕。

認(rèn)真學(xué)習(xí)市委辦關(guān)于《加強市級領(lǐng)導(dǎo)同志秘書管理的意見》并在工作中按此要求自己，增強服務(wù)意識，做到了政治堅定、謙虛謹(jǐn)慎、把握原則、謹(jǐn)慎交友、遵紀(jì)守法、廉潔自律。

嚴(yán)格遵守單位的各項規(guī)章制度，平時生活中團(tuán)結(jié)同志，一年來沒違紀(jì)發(fā)生，沒為領(lǐng)導(dǎo)形象抹黑。

雖然在一年的工作中取得了一定的成績，但還存在一定的問題和不足。

一是工作當(dāng)中主動向領(lǐng)導(dǎo)匯報請示的多，為領(lǐng)導(dǎo)出注意想辦法的少。

二是調(diào)研不夠，有些情況了解得不夠細(xì)，不夠?qū)?，不夠多，掌握材料不夠充分，使工作被動?/p>

三是處理一些工作關(guān)系時還不能得心應(yīng)手。

在新的一年里，要進(jìn)一步增強責(zé)任感和使命感，切實加強自身建設(shè)，努力提高自身素質(zhì)，更好地適應(yīng)工作需要。

區(qū)社科聯(lián)工作年終總結(jié)篇十一

現(xiàn)將任職以來的工作情況總結(jié)如下：

晉升為主治醫(yī)師是獨立開展工作的開始，為迅速提高自己的診療技術(shù)，前兩年本人一直在急診科工作，急診工作的鍛煉使我迅速提高對急危重病的認(rèn)識和搶救水平，能熟練處理好急性左心衰、急性冠脈綜合癥、支氣管哮喘發(fā)作、高血壓急癥、癲癇大發(fā)作、上消化道大出血、大咯血等內(nèi)科急癥;同時能熟練地進(jìn)行心肺腦復(fù)蘇的搶救。

在工作中，本人深切的認(rèn)識到一個合格的內(nèi)科醫(yī)生應(yīng)具備的素質(zhì)和條件。努力提高自身的業(yè)務(wù)水平，不斷加強業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)，閱讀大量醫(yī)學(xué)雜志及書刊，堅持寫讀書心得和綜述，踴躍參加醫(yī)學(xué)專業(yè)網(wǎng)絡(luò)論壇，經(jīng)常參加各種學(xué)術(shù)會議，從而開闊了視野，擴大了知識面。及時應(yīng)用新的理論技術(shù)指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作，能熟練掌握內(nèi)科各系統(tǒng)的常見病、多發(fā)病及的診治技術(shù)，同時也能處理各系統(tǒng)的常見病及各種急危重癥及疑難病癥如心臟驟停、藥物中毒、昏迷等等，工作中嚴(yán)格執(zhí)行各種工作制度、診療常規(guī)和操作規(guī)程，在程度上避免了誤診差錯事故的發(fā)生。我的信念是盡自己努力做好本職工作，解除病人痛疾。

臨床工作離不開科研，同時我也希望自己有所創(chuàng)新，并開展了以腦卒中為主題的系列研究，針對腦卒中發(fā)病后肢體癱瘓后遺癥多，且發(fā)病年齡高，治愈率低，申報了《強制性運動療法治療腦卒中偏癱的臨床應(yīng)用》課題，提出使用強制性運動療法加強肢體康復(fù)，在康復(fù)治療中發(fā)現(xiàn)強制性運動治療對上肢運動功能恢復(fù)療效較好，但對下肢功能恢復(fù)與一般康復(fù)治療區(qū)別不大，故又提出《腦卒中下肢偏癱病人踏車運動療法臨床分析》的相關(guān)研究，采用踏車運動治療患側(cè)下肢，并且取得較好療效，經(jīng)過一年多的努力攻關(guān)，最終完成課題，在臨床推廣中使我深深體會到醫(yī)學(xué)研究的艱辛，雖然我的課題已取得階段性結(jié)果，但治療腦卒中是一項長期工作，希望在今后的工作中有更多建樹。

自任職以來非常注重人才的培養(yǎng)，積極開展對下級醫(yī)師的指導(dǎo)工作，培訓(xùn)下級醫(yī)師進(jìn)行各種常用內(nèi)科操作，規(guī)范三級查訪制度，提高下級醫(yī)師對常見病、多發(fā)病的診治水平，多次組織院內(nèi)講座，規(guī)范各種常規(guī)操作技能，真正發(fā)揮了業(yè)務(wù)骨干作用。

希望自己能通過這次晉升評審，使自己的業(yè)務(wù)工作更上一層樓，做一個優(yōu)秀的內(nèi)科醫(yī)生。

區(qū)社科聯(lián)工作年終總結(jié)篇十二

在各部門的協(xié)調(diào)配合下，我們緊緊圍繞公司奮斗目標(biāo)，抓機遇、求發(fā)展，全體員工齊心協(xié)力，頑強進(jìn)取，各方面工作都取得了顯著成績的一年。在過去的一年里，公司全體員工充分發(fā)揚了“熱情、頑強、向上”的企業(yè)精神，大力倡導(dǎo)和踐行適應(yīng)時代發(fā)展的經(jīng)營管理理念，同心同德、真抓實干，基本完成了年度生產(chǎn)經(jīng)營計劃，企業(yè)各項主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)均達(dá)到了歷史最好水平。

公司全年完成產(chǎn)值x萬元，比上年同期增長x%；

完成銷售收入x萬元，比上年同期增x%；

實現(xiàn)利稅x萬元，比上年同期增長x%；

工業(yè)增加值x萬元，比上年同期增長x%。并對年初提出企業(yè)存在的問題，大部份予以落實。完成上述指標(biāo)，我們主要做了以下工作。

堅持制止各種違章行為；

堅持加強員工安全教育，提高員工們的安全意識；

生產(chǎn)部堅持每周例行的檢查以及日常巡查工作，同時公司也堅持定期不定期的抽查跟蹤，及時整改安全隱患，加大安全硬件設(shè)施投入和特種作業(yè)人員的培訓(xùn)取證工作，安全事故得到了有效的遏制。

xx年，公司在軟硬件基礎(chǔ)環(huán)境建設(shè)上有了較大突破。首先，隨著新人的增多和生產(chǎn)任務(wù)的加大，原有的車間管理結(jié)構(gòu)已不能完全適應(yīng)新的發(fā)展形勢。因此，我們一直在謀劃基層一線管理干部的培養(yǎng)和儲備問題。我們通過層層推薦、篩選和廣泛的征求意見，在一線青工中選拔了五名車間主任助理，同時還確定了一批重點培養(yǎng)和考察的后備干部。像這樣大面積的提拔和培養(yǎng)干部，對我們來講是頭一回，為了確保我們選擇的正確性，我們制定了公開、公平、公正的選拔機制，并制訂嚴(yán)格的公示、培訓(xùn)、考評和試用機制。通過半年來的鍛煉，事實證明，大多數(shù)同志還是經(jīng)得起考驗的，推薦和選拔也是客觀公正的。其次，我們下決心投入了大量的資金，對技術(shù)部進(jìn)行了改造，極大的改善了技術(shù)人員的工作條件和環(huán)境，有效的提高了技術(shù)人員的工作效率。如果單純的從辦公軟硬件設(shè)施來看，我們的技術(shù)部目前在全街道，乃至全區(qū)，都是數(shù)一數(shù)二的。

從我們原有的廠房面積和基本的一線人員數(shù)量來看，要想完成全年6000萬元的生產(chǎn)任務(wù)，困難是顯而易見的，因此xx年初，場地和人員成為了阻礙我們完成目標(biāo)任務(wù)的兩大難題。

為了確保全年經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn)，新年伊始，我們就積極籌措資金，加快了征收土地和進(jìn)行基建的步伐，但往往事與愿違，我們在征收土地過程中，遇到了政策瓶頸，國家的政策是不可抗拒的。面對這種不利局面，為了完成全年的目標(biāo)任務(wù)，我們沒有被動的等待和消積的怨天憂人。我們一方面與政府部門聯(lián)系開展土地扭轉(zhuǎn)工作，另一方面積極的租賃了兩幢標(biāo)準(zhǔn)鉗工車間，共1800平方的可用生產(chǎn)場地，這個1800平方的場地，大大的緩解了我們下半年的生產(chǎn)困境，但異地生產(chǎn)也給生產(chǎn)成本的增加和管理帶來了一定的問題。所以，租賃廠房不是長久之計，從公司中遠(yuǎn)期的發(fā)展考慮，土地扭轉(zhuǎn)這項工作我們還是要繼續(xù)做下去的。同時我們也已做好了另一手準(zhǔn)備，就是說一旦土地扭轉(zhuǎn)工作短期不能實現(xiàn)，我們將在艾貝克公司閑置的土地上做文章。困此，生產(chǎn)部門還要有一個長期面對兩地生產(chǎn)管理的思想準(zhǔn)備。

為了適應(yīng)新的發(fā)展形勢，公司人員有了大幅度的增加。目前我們的員工總數(shù)已由去年底的153人，增加到181人。由于普遍的發(fā)展，而且考慮到本地企業(yè)間人員流動的良性循環(huán)，我們想在當(dāng)?shù)卣惺帐炀毜囊痪€員工基本上是不可能的。這個問題，今年上半年一度給我們出了很大的難題，而我們最終通過與勞務(wù)市場的合作，吸收外地打工人員，以及招收一些徒工基本上順利的解決了一線人員不足的問題。但外來務(wù)工人員的流動性太大，也給我們的管理工作增加了一定的難度。因此，我們今后還是要實實在在腳踏實地的，以招收當(dāng)?shù)厍嗄陮W(xué)徒培養(yǎng)為主，以吸收外地務(wù)工人員為輔，也只有這樣才能從根本上解決人員問題。

（1）節(jié)能減耗降成本，狠抓質(zhì)量上臺階。

xx年，公司面對生產(chǎn)原材料價格不斷上漲和產(chǎn)品銷售市場價格下壓的雙重挑戰(zhàn)，著力于節(jié)能減耗降成本，努力克服資金困難。

區(qū)社科聯(lián)工作年終總結(jié)篇十三

在這一年里，xx大酒店在世紀(jì)公司和xx公司的共同經(jīng)營下有了較大的變化，兩家股東投入大量的資金對酒店部分設(shè)備設(shè)施進(jìn)行了更新和改造，荒廢多年的三樓經(jīng)過裝修營業(yè)，彌補了酒店娛樂項目的空缺，使酒店的服務(wù)項目更加完善，針對客房異味的問題，通過打開窗戶通風(fēng)得到了根本的解決，同時對客房舊電視進(jìn)行了更新……，所有的這些給酒店帶來了生機和希望。

酒店設(shè)備的更新、服務(wù)項目的完善、員工服務(wù)水準(zhǔn)的進(jìn)一步提高，使世紀(jì)大酒店在201x年的星評復(fù)核中取得有史以來的成績第二名，使世紀(jì)大酒店在酒店業(yè)有了較高的聲譽。所有的這些都是店級領(lǐng)導(dǎo)的有效管理和酒店各部門員工的努力是分不開的。所以酒店較注重員工的精神文明建設(shè)，給員工創(chuàng)造了良好的生活空間，將酒店的洗衣房改造成一個寬敞的員工餐廳和員工活動的兩用室，并添置了桌球、乒乓球桌、棋牌等娛樂項目，并多次開展各項比賽，即增強了員工的體質(zhì)又豐富了員工的業(yè)余生活，酒店還將太陽能熱水安裝到了員工宿舍，解決了員工冬天洗澡的問題。所有的這些員工只能通過認(rèn)真工作來回報酒店。

今年來前廳部在人員不斷更換的情況下，所有的員工仍然能夠克服困難、團(tuán)結(jié)進(jìn)取，圓滿的完成酒店交給的各項接待任務(wù)，全年共接待了vip團(tuán)四個，會議無數(shù)次，在整個接待過程中受到客人的好評，一年來前廳部做好了以下幾項工作：

一、加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高員工素質(zhì)。

前廳部作為酒店的門面，每個員工都要直接的面對客人，員工的工作態(tài)度和服務(wù)質(zhì)量反映出一個酒店的服務(wù)水準(zhǔn)和管理水平，因此對員工的培訓(xùn)是我們的工作重點，今年來針對五個分部制定了詳細(xì)的培訓(xùn)計劃：針對總機，我們進(jìn)行接聽電話語言技巧培訓(xùn)；針對行李處的行李運送和寄存服務(wù)進(jìn)行培訓(xùn)；接待員的禮節(jié)禮貌和售房技巧培訓(xùn)；特別是今年七月份對前廳部所有員工進(jìn)行了長達(dá)一個月的外語培訓(xùn)，為今年的星評復(fù)核打下一定的基礎(chǔ)，只有通過培訓(xùn)才能讓員工在業(yè)務(wù)知識和服務(wù)技能上有進(jìn)一步的提高，才能更好的為客人提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

二、給員工灌輸“開源節(jié)流、增收節(jié)支”意識，控制好成本。

“開源節(jié)流、增收節(jié)支”是每個企業(yè)不矢的追求，前廳部員工積極響應(yīng)酒店的號召，開展節(jié)約、節(jié)支活動，控制好成本。為節(jié)約費用，前廳部自己購買塑料籃子來裝團(tuán)隊的鑰匙，減少了鑰匙袋和房卡的使用量，給酒店節(jié)約了費用（原來不管是團(tuán)隊還是散客，每間房間都必須填寫房卡和使用鑰匙袋，通過團(tuán)隊房不使用房卡和鑰匙袋后，大大節(jié)省了費用，房卡0.18元/張，鑰匙袋0.10元/個，每天團(tuán)隊房都100間以上，一年可節(jié)約一筆較大的費用）；商務(wù)中心用過期報表來打印草稿紙；督促住宿的員工節(jié)約用水電；控制好辦公用品，用好每一張紙、每一支筆。通過這些控制，為酒店創(chuàng)收做出前廳部應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

三、加強員工的銷售意識和銷售技巧，提高入住率。

前廳部根據(jù)市場情況，積極地推進(jìn)散客房銷售，今年來酒店推出了一系列的客房促銷方案如：球迷房、積分卡、代金券、千元卡等促銷活動，接待員在酒店優(yōu)惠政策的同時根據(jù)市場行情和當(dāng)日的入住情況靈活掌握房價，前臺的散客有了明顯的增加，入住率有所提高，強調(diào)接待員：“只要到前臺的客人，我們都要想盡辦法讓客人住下來”的宗旨，爭取更多的入住率。

四、注重各部門之間的協(xié)調(diào)工作。

酒店就像一個大家庭，部門與部門之間在工作中難免會發(fā)生磨擦，協(xié)調(diào)的好壞在工作中將受到極大的影響。前廳部是整個酒店的中樞部門，它同餐飲、銷售、客房等部門都有著緊密的工作關(guān)系，如出現(xiàn)問題，我們都能主動地和該部門進(jìn)行協(xié)調(diào)解決，避免事情的惡化，因為大家的共同目的都是為了酒店，不解決和處理好將對酒店帶來一定的負(fù)面影響。

五、加強各類報表及報關(guān)數(shù)據(jù)的管理。

前臺按照公安局的規(guī)定對每個入住的客人進(jìn)行入住登記，并輸入電腦，境外客人的資料通過酒店的報關(guān)系統(tǒng)及時的向國家安全局出入境管理科進(jìn)行報關(guān)，認(rèn)真執(zhí)行公安局下發(fā)的通知，對每位住客的貴重物品進(jìn)行提醒寄存。前廳部所有的報表和數(shù)據(jù)指定專人負(fù)責(zé)，對報表進(jìn)行分類存檔并每月統(tǒng)計上報。20xx年客房收入與20xx年客房收入進(jìn)行對比，住房率增加了9.46%，但收入?yún)s減少了240223.07元，主要原因是因為酒店業(yè)之間的惡性竟?fàn)帉?dǎo)致平均房價降低，入住率增加而收入減少的現(xiàn)象，客房簡況表附后。

區(qū)社科聯(lián)工作年終總結(jié)篇十四

質(zhì)量是一個企業(yè)的根，只有大家一起來把質(zhì)量搞好，才能讓在根上面的樹枝長得茂盛，企業(yè)才能長久發(fā)展下去，我們的產(chǎn)品才能在消費者的使用過程中得到好評，才能有品牌效應(yīng)。五月份是公司的質(zhì)量月，為有效地開展"質(zhì)量月"活動，對質(zhì)量月各項活動進(jìn)行了全面的策劃和布置，為扎實開展"質(zhì)量月"活動奠定了基礎(chǔ)。

進(jìn)入"質(zhì)量月"，公司積極組織開展"質(zhì)量月"質(zhì)量月活動。以提高"產(chǎn)品質(zhì)量為主題，鍛煉自己，提高自己，為進(jìn)一步加強基層管理干部隊伍的建設(shè)，打造一支強有力的執(zhí)行者隊伍，提高精細(xì)化管理的能力，以適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)對基層管理者素質(zhì)和能力的新要求。舉辦了個系列崗位技能培訓(xùn)，如后備檢驗員、后備工段長、后備計劃員等使員工的崗位技能都得到了提高，還扎實推進(jìn)人員質(zhì)量意識的提高、質(zhì)量管理工作的持續(xù)改進(jìn)，最終保障產(chǎn)品實物質(zhì)量。通過本次培訓(xùn)，學(xué)員們覺得受益匪淺，紛紛表示此次培訓(xùn)對提升技能很有幫助。今后一定要把所學(xué)知識運用到工作實踐中，為公司貢獻(xiàn)自己一份力量。

進(jìn)入"質(zhì)量月"，公司在四通閥焊接車間，舉辦了焊接手工焊質(zhì)量技術(shù)比武活動。對活動進(jìn)行了精心的策劃，制定了質(zhì)量技術(shù)比武實施計劃，從零件加工進(jìn)度、加工質(zhì)量、操作規(guī)范化等方面開展評比，并根據(jù)零件實物質(zhì)量、加工零件難易程度進(jìn)行了綜合考評，并要求通過比武活動確實起到學(xué)技術(shù)、重技術(shù)的目的。比武結(jié)束后，將按照考評結(jié)果對優(yōu)勝者進(jìn)行獎勵。通過技術(shù)比武，不僅有力的促進(jìn)了操作者提高技術(shù)水平、提高加工效率，也有效的促進(jìn)了規(guī)范操作過程保質(zhì)保量。

進(jìn)入"質(zhì)量月"，電慈閥事業(yè)部針對新進(jìn)人員對質(zhì)量知識不熟悉、對質(zhì)量工作認(rèn)識不深刻的現(xiàn)象，由質(zhì)量處處長王麗紅組織進(jìn)行了質(zhì)量知識培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容除了學(xué)習(xí)q型質(zhì)量知識外，還結(jié)合實際，就生產(chǎn)過程中應(yīng)注意的事項，如嚴(yán)格按照工藝要求加工;生產(chǎn)過程的三不原則-----對不合格品不接受、不生產(chǎn)、不放過;生產(chǎn)過程如何做好零件的防護(hù);如何做好工量器具、設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng);生產(chǎn)過程中的環(huán)境保持等等，并給大家強調(diào)，質(zhì)量工作的基礎(chǔ)是預(yù)防，要第一次就把事情做好;質(zhì)量工作的重點是持續(xù)改進(jìn)，對加工中的新方法、新建議，要大膽提出，同時，學(xué)習(xí)了以往生產(chǎn)過程中發(fā)生的一些案例，從以往發(fā)生的質(zhì)量問題中總結(jié)經(jīng)驗，吸取教訓(xùn)。

通過學(xué)習(xí)，使大家進(jìn)一步掌握了質(zhì)量基本知識，明白了質(zhì)量是加工出來的，而不是檢驗出來的，質(zhì)量工作不是哪個部門或哪一個人的責(zé)任，而是所有人員的共同責(zé)任，每個人都要做好自己的本職工作，綜合起來才能保證整個產(chǎn)品的質(zhì)量。對大家在以后工作中如何做好本職崗位的質(zhì)量工作將起到有力促進(jìn)。

區(qū)社科聯(lián)工作年終總結(jié)篇十五

時光似箭、歲月如梭。伴著圣誕節(jié)日的歡樂氣氛，我們即將迎來新的一年。在過去的一年中生產(chǎn)部在上級領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和各部門的密切配合與部門全體員工的共同努力下順利的完成了公司下達(dá)的各項任務(wù)，在此，我對生產(chǎn)部一年來的工作做以總結(jié)，同時也祈愿我們公司明年更完美。

1、產(chǎn)品產(chǎn)量方面。

過去的一年里，生產(chǎn)部在生產(chǎn)過程中面臨三、四產(chǎn)品型號的多變，批量孝技術(shù)不穩(wěn)定和不完善的情景下，進(jìn)行實驗和摸索。截止__年12月12日共完成兩成結(jié)構(gòu)產(chǎn)品40kkpcs三四層結(jié)構(gòu)產(chǎn)品3kkpcs、為到達(dá)客戶產(chǎn)量和質(zhì)量的要求，我部門合理的調(diào)整生產(chǎn)計劃，和利用有限的資源，及時滿足客戶的交期，為公司今后產(chǎn)品的多元化打下了基礎(chǔ)。

2、產(chǎn)品品質(zhì)方面。

在今年工作中，在確保生產(chǎn)任務(wù)的情景下兩層結(jié)構(gòu)產(chǎn)品入庫良率到達(dá)98%，三四層產(chǎn)品入庫良率到達(dá)96%。我堅信只要每個員工在提高產(chǎn)品意識情景下，全力的投入在生產(chǎn)每一個環(huán)節(jié)中，產(chǎn)品質(zhì)量必須會穩(wěn)步提高。

3、設(shè)備管理方面。

在過去的一年里，各設(shè)備比較良好，并沒有因為設(shè)備的問題影響到較大的工作，在定期的檢修和保養(yǎng)下保證了設(shè)備的正常運轉(zhuǎn)，進(jìn)而確保了生產(chǎn)的穩(wěn)定。

4、人員管理方面。

在每年的年初和年末，在人員變動和產(chǎn)線員工極不穩(wěn)定的時候情景下，這無疑給生產(chǎn)管理帶了了極大的壓力，但在這壓力的推動下本部門還是堅持對新近員工的崗前崗中培訓(xùn)，確保新進(jìn)員工的順利進(jìn)入崗位主角，做到基本勝任輪換崗位工作，在這我要感激行政部對員工的教育和工程部的技術(shù)培訓(xùn)和車間的各班長，的鼎力支持才始的我部門有了如今的良好局面。

5、安全生產(chǎn)方面。

在過去的一年里，我部門將安全生產(chǎn)納入生產(chǎn)日常管理工作之中，隨時做到各車間員工的安全知識教育，監(jiān)督和排除各車間存在的安全隱患。確保了生產(chǎn)車間的有序運行。全年度未發(fā)生較大的人體傷害和設(shè)備損壞事故。

二、存在的不足和對策。

生產(chǎn)部在過去的一年里雖然做了很多的工作，也取得了必須的成績，但也還存在較多的問題，主要有以下方面的不足。

1、質(zhì)量管理方面。

1)、員工質(zhì)量意識淡泊：目前在一部分員工身上還存在事不關(guān)己，漠然置之的態(tài)度。這與培養(yǎng)員工質(zhì)量意識，樹立質(zhì)量危機感，落實產(chǎn)品質(zhì)量職責(zé)制做得不夠好，不到位有很大的關(guān)系。

2)、缺乏全員參與質(zhì)量管理理念：我們此刻缺乏的就是全員參與質(zhì)量意思，在我們計件和沒有品管的巡檢下，有時候會出現(xiàn)一個真空地帶，班和班之間誰都管誰都不管的局面。并且有的時候在生產(chǎn)現(xiàn)場執(zhí)行力不到位的現(xiàn)象。

3)、缺乏生產(chǎn)質(zhì)量記錄意思：由于我部門全體計件化以后，在瞬速增產(chǎn)的同事忽略了產(chǎn)品生產(chǎn)的過程質(zhì)量記錄。產(chǎn)品在整個制造中過程中，如何完整記錄產(chǎn)品過程質(zhì)量狀態(tài)尤為重要。雖然這方面在逐步的改善，但離我們質(zhì)量管理體系所要求的，些我們所做，做我們所寫。記我們所做的還差較遠(yuǎn)!

2、人員管理方面。

員工的精神面貌和緊張感缺乏，在這方面我們在策劃一下整頓，制定完善的規(guī)章制度和培訓(xùn)計劃。實施有效的激勵措施，不斷的提高員工的綜合數(shù)字，以適應(yīng)企業(yè)以后發(fā)展的需要。

3、物料消耗管理方面。

由于之前我們沒有對物料消耗及成本進(jìn)行考核，在飛正常成本增加時，如工具損耗率搞，物料使用質(zhì)量過剩，員工裝配及存放不當(dāng)影起的浪費。導(dǎo)致這樣的現(xiàn)象存在，主要是員工節(jié)儉意識不強。本部門將根據(jù)實際情景實施相應(yīng)的獎罰措施和節(jié)儉能源降低成本的思想教育，始員工的節(jié)儉意思和主人翁精神逐步的提高。

三、從公司整體方面，我有一幾點提議。

1、建立健全的工作質(zhì)量職責(zé)制度。對公司每個部門和員工都明確規(guī)定各部門和個人在工作中的具體任務(wù)、職責(zé)和權(quán)利，以便做到質(zhì)量工作事事有人管，層層、人人有專責(zé)，辦事有標(biāo)準(zhǔn)，工作有檢查，這樣才能夠把質(zhì)量有關(guān)的工作和廣大員工的進(jìn)取性結(jié)合起來構(gòu)成一個嚴(yán)密的控制體系。

2、因公司員工的流動量大，個別的團(tuán)隊凝聚力和歸屬感補強，長期以來必將影響產(chǎn)品質(zhì)量、工作效率，所以提議公司在企業(yè)文化和員工歸屬感和團(tuán)隊的凝聚力加強樹立與培訓(xùn)。

四、自身總結(jié)。

20__年即將結(jié)束，20__年的工作也即將告一段落，在這一年里，我經(jīng)過自身努力，克服各種困難，異常是在領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，這一年是有意義的、有價值的、有收獲的。基本上的完成了本年度的工作，經(jīng)歷這兩年來的生產(chǎn)管理工作。經(jīng)過這些項目的管理，熟悉了公司的運作程序流程，掌握了公司系統(tǒng)的操作過程，這為今后的工作打下了必須的經(jīng)驗基礎(chǔ)。

雖然20__年有所收獲，可是自身的不足之處也暴露無疑：

1、雖然年輕充滿干勁，可是經(jīng)驗缺乏，在處理突發(fā)事件和一些新問題上存在著較大的欠缺。

2、跟不上客戶在訂單上的運作需求，還缺乏主動與他們的溝通和交流的進(jìn)取性，不善于有效的表達(dá)。這些個人因素直接影響到了工作的效果。

3、生產(chǎn)進(jìn)度狀況不能完全掌控，造成拖期、延期想象比較常見。

20__年度工作規(guī)劃：

1、加強學(xué)習(xí)和實踐，繼續(xù)提高。

針對自我的崗位，重點是深入學(xué)習(xí)智能交通相關(guān)業(yè)務(wù)及研發(fā)相關(guān)知識，提高解決問題的本事。

2、竭盡全力完成生產(chǎn)任務(wù)。

在生產(chǎn)過程中充分溝通，過程受控，在生產(chǎn)上更大的力度，牢記速度、完美的執(zhí)行，以健康愉快的心態(tài)進(jìn)取主動地完成生產(chǎn)任務(wù)。

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