不忘初心牢記使命教育調(diào)研方案（通用21篇）

方案的制定需要考慮多種因素，包括資源、時間和風(fēng)險等。方案的制定過程中，可以多角度思考和討論，以獲得更多的建議和意見。以下是一些成功的方案案例，供大家參考和借鑒。

不忘初心牢記使命教育調(diào)研方案篇一

為認真貫徹黨***“不忘初心、牢記使命”主題教育工作會議和******重要講話精神，落實“守初心、擔(dān)使命、找差距、抓落實”主題教育總要求，把學(xué)習(xí)教育、調(diào)查研究、檢視問題、整改落實貫穿主題教育全過程。我公司根據(jù)上級統(tǒng)一部署要求，決定以xx領(lǐng)導(dǎo)干部為重點，開展“不忘初心、牢記使命”主題教育調(diào)研活動，為保證調(diào)查研究工作成效，特制定具體調(diào)研方案如下。

一、指導(dǎo)思想。

深入貫徹黨的十九大和黨***“不忘初心、牢記使命”主題教育工作會議精神，認真落實習(xí)******在黨的***一中***上關(guān)于大興調(diào)查研究之風(fēng)的重要指示，堅決按照省委、市委關(guān)于認真開展“不忘初心、牢記使命”主題教育、加強調(diào)查研究工作相關(guān)精神要求，認清形勢、找準問題，堅定不移地以******新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，謀劃做好下一階段工作，同時推動干部隊伍作風(fēng)轉(zhuǎn)變，推動園區(qū)高質(zhì)量發(fā)展，以更加優(yōu)異的工作成績迎接新中國成立70周年。

二、時間安排。

調(diào)研工作從2019年x月x日開始，到x月x日結(jié)束。領(lǐng)導(dǎo)干部累計調(diào)研時間不少于x天。

三、調(diào)研內(nèi)容。

的建設(shè)總要求和重點任務(wù)，認真查找黨員干部在政治、思想、

作風(fēng)等方面存在的突出問題，結(jié)合園區(qū)管理工作實際，積極總結(jié)基層開展相關(guān)工作的一些好的經(jīng)驗和做法，聽取覺員領(lǐng)導(dǎo)干部、基層黨組織負責(zé)人、普通黨員群眾對開展主題教育的意見建議，研究提出站位高、針對性和可操作性強的解決思路和工作舉措，認真謀劃開展主題教育的有效載體和推進路徑，為開展主題教育和推進園區(qū)管理各項工作奠定堅實的思想和工作基礎(chǔ)。

四、調(diào)研對象。

1、基層黨員干部；2、黨組織負責(zé)人；3、第一書記、

駐村工作隊員和扶貧干部；4、兩代表一委員；5、非公經(jīng)濟。

組織和社會組織黨組織負責(zé)人；6、普通黨員群眾。

五、調(diào)研方式。

調(diào)研可結(jié)合各自工作實際，采取到基層宣講、召開座談會、走訪聯(lián)系點、現(xiàn)場辦公、駐村蹲點、赴外地學(xué)習(xí)考察等靈活多樣的方式進行。要善于運用大數(shù)據(jù)分析、問卷調(diào)查、專家咨詢等現(xiàn)代調(diào)研方式，提高調(diào)查研究的質(zhì)量和效率。同時要堅持從群眾中來、到群眾中去，撲下身子、沉到一線，盡可能多聽一聽基層和一線的聲音，盡可能多接觸第一手材料。

（一）召開座談會。分層次組織調(diào)研對象召開座談會，廣泛征求開展主題教育的可當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費查看行性意見建議。

（三）進行個別訪談。圍繞“不忘初心、牢記使命”主題，結(jié)合宣講******新時代中國特色社會主義思想，深入黨員家中開展個別訪談，廣泛征求意見建議。

（四）深入實地考察。深入基層一線，實地考察各村產(chǎn)業(yè)、村容、村貌等開展落實情況；現(xiàn)場了解部分基層黨組織學(xué)習(xí)貫徹落實******新時代中國特色社會主義思想和上級會議精神，推動園區(qū)發(fā)展、服務(wù)基層群眾等方面情況。

六、工作要求。

（一）加強信息報送。為及時掌握調(diào)研活動進展情況，確保調(diào)研取得成效，公司黨委（黨組）將按照上級部署要求，建立報告制度，相關(guān)人員要及時報送調(diào)研活動工作日志和開展情況（包括調(diào)研主題、調(diào)研方式、時間安排、調(diào)研地點、主要觀點、工作成果等），每月x日前，將領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研情況以書面形式上報匯總。

（二）突出問題導(dǎo)向。調(diào)研要堅持當(dāng)前工作和長遠計劃相結(jié)合，堅持目標導(dǎo)向和問題導(dǎo)向，按照“帶著疑惑、明確重點，帶著責(zé)任、形成思路，帶著問題、提出對策”的要求，虛心聽取各方意見和建議，查找存在的突出問題及存在的原因，切實把情況吃透、把思路找準、把舉措落實，做到“有課題、有日志、有痕跡、有報告”，形成有價值的調(diào)研成果。

（三）嚴格作風(fēng)紀律。要統(tǒng)籌處理好調(diào)查研究與日常工作的關(guān)系，力戒形式主義、淺嘗輒止，做到“兩不誤”。調(diào)研人員要嚴格遵守***“八項規(guī)定”精神，廉潔自律，輕車簡從，不高層層陪同，切實減少基層負擔(dān)。

不忘初心牢記使命教育調(diào)研方案篇二

2014年5月8日在視察中辦召開座談會上提出了“五個堅持”的要求，即堅持絕對忠誠的政治品格，堅持高度自覺的大局意識，堅持極端負責(zé)的工作作風(fēng)，堅持無怨無悔的奉獻精神，堅持廉潔自律的道德操守。近年來，xx縣委辦認真貫徹落實“五個堅持”要求，努力在當(dāng)好縣委的“堅強前哨”“鞏固后院”上下功夫、出實招。

一、堅定不移貫徹落實“五個堅持”要求情況。

(一)當(dāng)好“總參謀”。一是在出謀劃策方面?？h委辦緊緊圍繞當(dāng)好縣委的智囊團、思想庫和參謀部。一方面，我們著力做到“堅持想領(lǐng)導(dǎo)之所想，謀領(lǐng)導(dǎo)之所謀”，圍繞各個階段工作特點，深入開展調(diào)查研究，站在全局的高度，為黨委、政府起草有前瞻性、可操作性的報告，撰寫有真實情況、有獨到見解、有具體辦法的。

調(diào)查報告。

為領(lǐng)導(dǎo)決策廣泛論證、分析利弊在最大限度內(nèi)發(fā)揮好參謀和助手作用。一方面我們著力做到“領(lǐng)導(dǎo)未謀有所謀領(lǐng)導(dǎo)未聞有所知領(lǐng)導(dǎo)未示有所行”既努力圍繞區(qū)域發(fā)展、城市發(fā)展、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等重大問題加強前瞻性的研究與思考;又及時圍繞鄉(xiāng)村振興、全面深化改革、民生社會事業(yè)發(fā)展等重大事項加強工作統(tǒng)籌強化部門協(xié)同在重大決策、重大部署上共同謀劃制定發(fā)展的中長期指導(dǎo)意見。近年來我們緊緊圍繞貫徹落實中央和省、市重大會議精神、重大決策部署立足xx實際先后牽頭制定了《關(guān)于進一步深化改革擴大開放的若干意見》《關(guān)于貫徹落實重要講話精神加快推進機制活產(chǎn)業(yè)優(yōu)百姓富生態(tài)美新xx建設(shè)的實施意見》《關(guān)于深入貫徹重要指示精神堅持高質(zhì)量發(fā)展落實趕超的意見》《關(guān)于加快社會事業(yè)發(fā)展補齊民生短板確保如期全面建成小康社會的決定》等重要文件。同時我們注重把參謀服務(wù)抓在經(jīng)常、融入日常每月認真搜集全縣經(jīng)濟社會發(fā)展方面的情況并加強各重要部門聯(lián)系隨時掌握全縣各方面工作動態(tài)確保了全縣經(jīng)濟發(fā)展方面的情況能夠及時被縣委掌握為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù)。二是在調(diào)查研究方面。緊緊抓住牽動全局的關(guān)鍵點領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注點、企業(yè)的需求點和群眾意見的集中點,針對事關(guān)全局高質(zhì)量發(fā)展和區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展全局等重大問題,深入開展調(diào)查研究,力爭形成一批有價值、有深度的調(diào)研成果,切實為領(lǐng)導(dǎo)決策提供服務(wù)。發(fā)揮辦公室作用與協(xié)調(diào)外部作用的關(guān)系緊密聯(lián)系區(qū)域經(jīng)濟的發(fā)展全局,借助外部力量,采取聯(lián)合調(diào)研、專題調(diào)研的形式積極開展“大調(diào)研”活動,努力做到參得準、謀得高。近年來我們圍繞打好三大攻堅戰(zhàn)、鄉(xiāng)村振興、全面從嚴治黨、全面深化改革等重點工作深入調(diào)查形成了《騰籠換鳥謀大計盤活資產(chǎn)換新天》《關(guān)于xx縣財政收入高質(zhì)量發(fā)展的報告》《關(guān)于xx縣國有企業(yè)經(jīng)營經(jīng)營現(xiàn)狀的。

調(diào)研報告。

》《關(guān)于我縣優(yōu)化營商環(huán)境的調(diào)研報告》等近20篇，其中《xx縣試行總園制改革，提升學(xué)前教育水平》在福建省委改革情況匯編?？习l(fā)表，《畫好山水畫，走好小康路----生態(tài)常口二十年的經(jīng)驗與啟示》得到李德金副省長批示。三是在以文輔政方面。以文輔政是辦公室發(fā)揮參謀助手作用的重要途徑，縣委辦起草文稿，始終堅持最高的質(zhì)量標準，認認真真對待每一篇重要文稿的起草，確保每篇文稿都有鮮明的觀點、精辟的見解，能對決策有幫助、搜索辦公文庫，獲取更多原創(chuàng)精品稿件。對實踐有指導(dǎo)意義。在文稿起草中力求充分把握領(lǐng)導(dǎo)的思路、設(shè)想、主張，善于捕捉并領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)在任何時候講話、發(fā)言中的主要觀點;在日常工作中注重搜集、整理、分析領(lǐng)導(dǎo)在各種場合談話中的零碎看法、意見，真正在文稿起草中努力做到以領(lǐng)導(dǎo)的思維、站在領(lǐng)導(dǎo)的角度來思考問題、分析問題，提出解決問題的思路方法。近年來，我們先后起草了8次全委會、3次經(jīng)濟工作會及參加全國“x”論壇、“9·8”廈洽會、“6·18”海交會、xx周年紀念活動等重大活動、重大場合、重要會議上的領(lǐng)導(dǎo)講話。我們結(jié)合xx實際，總結(jié)先進經(jīng)驗，配合相關(guān)部門，認真準備了省委、市委重要領(lǐng)導(dǎo)和福建省炎黃文化研究會、省作協(xié)聯(lián)合采風(fēng)團等大型接待發(fā)言材料和人民網(wǎng)、《改革內(nèi)參》等重要媒體和雜志文章。

(二)當(dāng)好“總樞紐”。一是抓好信息工作方面。信息工作是領(lǐng)導(dǎo)見微知著的得力助手，是輔助黨委決策的重要依據(jù)，也是縣委聯(lián)系群眾、服務(wù)基層、密切黨群關(guān)系的重要紐帶?？h委辦始終把及時準確地提供高質(zhì)量的信息服務(wù)作為重要職責(zé)，發(fā)揮主渠道作用，著力為領(lǐng)導(dǎo)把握動態(tài)、科學(xué)決策做好參謀、當(dāng)好助手。一方面，著力提升信息報送“精準度”。堅持把向各級黨委領(lǐng)導(dǎo)提供高質(zhì)量信息服務(wù)作為重要職責(zé)，圍繞大局、第一時間反映情況，積極發(fā)揮好黨委信息的耳目和智囊作用。報送的《xx縣乘勢而上打好媒體融合仗》得到省委常委、宣傳部長梁建勇的批示肯定。一方面，著力提高信息“含金量”。堅持多措并舉抓質(zhì)量，推動信息工作由數(shù)量型向質(zhì)量型轉(zhuǎn)變。重點圍繞中心工作開展調(diào)研，報送的《出實招楊優(yōu)勢求突破——xx縣扎實推進山水林田湖草系統(tǒng)治理》《精選拔重激勵強保障——xx縣關(guān)愛一線干部匯聚脫貧攻堅新動能》《扎實推進健康xx持續(xù)提升群眾幸福感——xx縣多點發(fā)力促進全民健康》等多篇信息被省上采用，不斷提高信息工作情況的準確度。一方面，著力確立信息“主渠道”。堅持把信息直報點建設(shè)作為一項基礎(chǔ)性工作來抓，培養(yǎng)一批骨干，督促各地各部門配齊配強信息工作人員，著力織好橫向與縱向信息網(wǎng)絡(luò)，拓展網(wǎng)絡(luò)輿情監(jiān)控，目前已建立起縣、鄉(xiāng)兩級信息網(wǎng)絡(luò)。堅持跟班學(xué)習(xí)制度，文章系壹號秘書微信公眾號原創(chuàng)發(fā)布，侵權(quán)必究。信息員工作業(yè)務(wù)能力，2019年安排1人到省委辦公廳跟班學(xué)習(xí)、1人到市委辦跟班學(xué)習(xí)，抽調(diào)16人到縣委辦跟班;打造一批龍頭，選擇信息工作基礎(chǔ)較好的部門單位，采取專題約稿、專人指導(dǎo)、優(yōu)先跟班等方式進一步提高信息水平，努力提升全市信息隊伍的綜合素質(zhì)。二是抓好改革工作方面。每年根據(jù)改革聚焦發(fā)展所需、民生所向、基層所盼的要求，按照中央和省市關(guān)于全面深化改革的工作部署，進一步結(jié)合本地實際，對方案認真研究、統(tǒng)籌考慮、全面論證，進一步細化方案、科學(xué)決策，制定全面深化改革工作要點。對照省市要求，制定完善了《xx縣全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組工作規(guī)則》《xx縣全面深化改革專項工作小組聯(lián)絡(luò)員會議制度》等一系列便于操作、執(zhí)行力強的改革制度、規(guī)則文件，使每一項重點改革任務(wù)都有目標、有路徑、有具體的進度安排、有可檢驗的成效標準，做到每個環(huán)節(jié)都有人管、每項任務(wù)都有人抓。對重點改革項目，按照時間節(jié)點和工作要求，實行路線圖督查、時間表督促，做到一線督促檢查、一線解決問題、一線推進落實，確保改革落地見效。近年來，xx縣各領(lǐng)域改革成效明顯、多點開花、特色鮮明。三是抓好督查工作方面。在重大部署督察上出真招。將貫徹落實重要指示批示精神、來xx考察等重要講話精神，中央和省市全會精神作為全年督查工作重點，逐個進行分解立項，明確責(zé)任單位和落實時限，按月跟蹤督辦。在重點工作督察上用真勁。圍繞“五比五曬”、“八大攻堅八件要事”、為民辦實事項目、領(lǐng)導(dǎo)批示件等重點難點問題，加強跟蹤督查、過程督查、現(xiàn)場督查，及時發(fā)現(xiàn)不落實的問題，抓住不落實的環(huán)節(jié)，進行“回頭看”，不斷跟進督查抓落實，促進了一批社會熱點難點問題和關(guān)系群眾切身利益問題的解決。在督察改革上動真格。明確規(guī)定未列入年度計劃的原則上不得開展督查檢查考核，在日常調(diào)研指導(dǎo)工作中不隨意冠以督查、檢查、巡查、督察、督導(dǎo)等名義和不以強化監(jiān)督、調(diào)研指導(dǎo)的名義,行督查檢查考核之實。制定《xx縣2019年督查檢查考核年度計劃》，實行計劃管理，嚴格控制總量，同類事項合并進行，涉及多部門的聯(lián)合開展。督查檢查考核事項由2018年的136項壓縮為50項，減少63%。

(三)當(dāng)好“總開關(guān)”。一是在文電審辦方面。始終堅持把完善制度、創(chuàng)新機制、強化管理作為激發(fā)辦公室活力，推進辦公室各項工作規(guī)范化、科學(xué)化和高效化的有效手段。建立了分領(lǐng)域?qū)趻彀贫?，辦公室分管領(lǐng)導(dǎo)和科員分別掛包農(nóng)口、經(jīng)貿(mào)口、黨群口等部門，對部門呈送上來的文件進行審核把關(guān)。制定印發(fā)了《文件材料印發(fā)分送制度》，對全縣各級黨委系統(tǒng)文件的起草、印制、審核、用印、付印、分送、傳閱等各個環(huán)節(jié)都作了具體明確的要求和規(guī)范，以此作為依據(jù)，對縣委文件進行嚴格審查把關(guān)，杜絕差錯疏漏和不規(guī)范文件出爐，有效地規(guī)范了全縣文件材料的形式和運轉(zhuǎn)程序，提高了文秘工作的整體質(zhì)量和水平。2017年以來，校核印發(fā)帶有全局性的重要文件260余個，辦理上級文電1000余份。二是在機要密碼方面。機要工作作為縣委的一項重要工作，集安全與保密于一身，為社會經(jīng)濟發(fā)展保駕護航，起著至關(guān)重要的作用，縣委辦始終把機要放在全辦工作的突出位置來抓。一方面，全力保障政令安全暢通。以密碼通信“精品年”活動為載體，積極開展緊急重要電報辦理和應(yīng)急密碼通信實戰(zhàn)化訓(xùn)練，今年來，共辦理明、密傳電報202份，搜索辦公文庫，獲取更多原創(chuàng)精品稿件。開展緊急重要電報辦理追蹤演練7次，3g應(yīng)急密碼通信系統(tǒng)演練9次。一方面，做好黨政機關(guān)信息化設(shè)備替代工作。已成立了xx縣安可替代工程領(lǐng)導(dǎo)小組，完成全縣黨政機關(guān)信息化設(shè)備臺帳信息進行摸底匯總，目前全縣計算機共計2863臺，打印機等外設(shè)共計1058臺。積極協(xié)助秘書科做好新全省黨委電子公文交換系統(tǒng)試運行工作，目前各設(shè)備運行正常。一方面，加強機要密碼干部隊伍建設(shè)。把深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為首要政治任務(wù)，持續(xù)深入開展對黨忠誠教育，切實增強做好機要密碼工作的使命感責(zé)任感。推行機要密碼干部雙崗鍛煉制度，積極鼓勵和支持密碼干部在做好機要本職工作的同時，全面參與縣委辦其他科室各項工作，不斷提高密碼干部的寫作、表達、協(xié)調(diào)、組織等各方面能力，加快密碼干部的合理流動，促進密碼干部更快成長。2018年以來，新增加1名機要密碼干部，2名機要密碼干部轉(zhuǎn)任縣委辦副主任，1名機要密碼干部提任副主任科員。三是在保密工作方面。保密工作歷來是黨和政府的一項重要工作,是國家整體安全的重要組成部分。縣委辦始終牢固樹立大局意識、安全意識、責(zé)任意識、紀律意識，一刻不松、一處不漏、一絲不茍地抓好保密工作。一方面，認真開展自查自評。充分發(fā)揮保密檢查“利劍”作用，以極端負責(zé)的精神組織開展保密自查自評工作。以核心要害部門、違規(guī)泄密問題易發(fā)高發(fā)單位、保密管理薄弱環(huán)節(jié)為檢查重點，改進工作方法，規(guī)范檢查行為，切實發(fā)揮“檢查隊、宣傳隊、服務(wù)隊”作用。一方面，加強保密宣傳。因人施教，樹立分眾化理念，根據(jù)不同群體特點，突出抓領(lǐng)導(dǎo)干部、涉密人員、公務(wù)員、保密干部等重點對象的保密教育。方式多樣。發(fā)揮廣播、電視、互聯(lián)網(wǎng)、手機等傳媒的影響，增強保密宣傳教育實效。一方面，積極組織專項抽查。根據(jù)《三明市保密局關(guān)于開展2019年度機關(guān)、單位保密自查自評工作的通知》要求，縣保密委辦公室組織人員，對縣紀律、縣委政法委、縣教育局、交通運輸局等重點涉密單位的涉密文件信息資料管理情況和計算機及網(wǎng)絡(luò)、移動存儲介質(zhì)保密管理等自查情況進行檢查、督促和指導(dǎo)，對發(fā)現(xiàn)的問題督促受檢部門立即糾正和整改，確保涉密文件安全保密。

(四)當(dāng)好“總調(diào)度”。一是應(yīng)急值守方面?？h委辦緊緊圍繞中心,服務(wù)大局,按照“認真、細致、務(wù)實、創(chuàng)新”的要求，積極履行“為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為同級服務(wù)、為群眾服務(wù)”工作職責(zé)，盡心、盡責(zé)、盡力做好應(yīng)急值班值守工作,加快推進值班值守工作制度化、規(guī)范化、科學(xué)化，努力提供規(guī)范、優(yōu)質(zhì)、高效、無差錯服務(wù),樹立了縣委機關(guān)良好窗口形象,成為領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手、工作的協(xié)調(diào)中心、政令的服務(wù)站、聯(lián)系群眾的“橋梁紐帶”。一方面，立足時效“優(yōu)服務(wù)”。認真做好全國兩會、省市重大活動、國慶節(jié)等重大節(jié)日和防汛防臺風(fēng)期間的緊急信息傳達報送工作，沒有發(fā)生拖延和遲報、漏報情況。一方面，力求管用“建機制”。建立完善《xx縣縣、鄉(xiāng)兩級值班帶班工作制度(試行)》，實行信息聯(lián)動報送、緊急情況電話報告、直通現(xiàn)場等工作機制，為縣委和縣政府及時掌握情況、部署工作提供重要保障。一方面，強化責(zé)任“嚴紀律”。強調(diào)值班紀律規(guī)矩，定崗明責(zé)，層層傳導(dǎo)壓力，確保各級各部門各司其責(zé)，對突發(fā)事件信息遲報、值班值守不到位現(xiàn)象進行通報，將“突發(fā)事件報告”和“值班抽查”列入全縣績效工作考評，有效提高辦公室系統(tǒng)值班應(yīng)急保障水平。二是統(tǒng)籌協(xié)調(diào)方面。充分發(fā)揮縣委辦公室牽頭抓總作用，認真履行“統(tǒng)攬全局、協(xié)調(diào)各方”的職責(zé)，著力強化上傳下達、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右的綜合協(xié)調(diào)能力，嚴謹、規(guī)范、高效地做好各項保障工作。一方面，突出工作重點注重統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。堅持早謀劃、早部署、早落實，正確處理“謀大事”與“抓小事”的關(guān)系，突出重點工作推進、重要文件出臺、重要會議召開、重要活動舉辦，主動抓好統(tǒng)籌謀劃、細節(jié)服務(wù)等綜合協(xié)調(diào)工作。2017年以來，牽頭組織協(xié)調(diào)各級檢查、調(diào)研、慰問90余批次，前后籌備大型會議200余個，接待群眾來信來訪160余人次，協(xié)調(diào)解決了多起到縣委鬧訪、纏訪多年的信訪積案，圓滿完成迎接全省、全市拉練檢查、縣委全會、工作現(xiàn)場推進會等重大活動工作任務(wù)，得到了領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定和部門的高度認可。一方面，完善機制暢通溝通渠道。按照“周密、安全、高效”的要求，健全完善各級各部門協(xié)調(diào)對接機制，精心組織會議服務(wù)工作，確保上級會議指示精神和安排部署得到快速高效貫徹落實。完善“四辦”主任聯(lián)席會議制度，促進縣委與縣人大常委會、縣政府、縣政協(xié)之間的溝通協(xié)調(diào)。堅持縣委領(lǐng)導(dǎo)重大活動信息動態(tài)跟蹤機制，適時收集匯總縣委重要活動一覽表，及時報領(lǐng)導(dǎo)審定后牽頭抓好落實，服務(wù)各級各部門的效率進一步提高。三是后勤保障方面。一方面，規(guī)范內(nèi)部管理強化后勤保障。落實高效節(jié)約辦會理念，健全會議登記制度和應(yīng)急處置機制，圓滿完成縣委十三屆黨代會以來的八次全會、縣委專題會議、縣委常委會會議等重要會議的后勤服務(wù)，熱情周到、節(jié)約高效做好上級領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研富源后勤保障服務(wù)工作。一方面，認真落實廉潔自律有關(guān)規(guī)定，嚴格執(zhí)行《中央八項規(guī)定》和中央、省市關(guān)于力戒形式主義、官僚主義等文件，健全完善日常物資采購、辦公用品領(lǐng)用和公共物品管理、財務(wù)管理等制度，嚴格控制彈性支出，進一步規(guī)范經(jīng)費預(yù)算、收支管理、會計核算、財務(wù)監(jiān)督和公務(wù)用車管理等工作，確保后勤服務(wù)高效、有序運轉(zhuǎn)。

二、縣委辦當(dāng)前面臨的新情況新問題分析。

辦公室工作方方面面,服務(wù)工作涉及上上下下,在為黨委當(dāng)好參謀助手和保障機關(guān)高效有序運轉(zhuǎn)的服務(wù)工作中,雖然盡了很大努力,取得了一定的成績，但離新時代、新形勢下對辦公室的工作要求,離“五個堅持”的要求還有很大差距,工作中還存在著許多問題和不足。一是人員與任務(wù)不相適應(yīng)。新時代背景下，黨委辦公室需要承擔(dān)的改革、發(fā)展的工作任務(wù)越來越多越繁重，辦文、辦會、辦事瑣碎繁雜和各類突發(fā)事件的工作較多,有時應(yīng)接不暇,溝通不到位。有的機構(gòu)如政研室、改革辦等科室沒有專門編制、人員配備不到為，影響工作事務(wù)及時、高效處理。二是工作創(chuàng)新不夠。創(chuàng)新工作方式的意識不夠強、行動落實不到位,對如何創(chuàng)新工作思路、如何做好服務(wù)大局工作等方面，缺乏系統(tǒng)深入地研究,服務(wù)發(fā)展的辦法不多,思路不清,工作按部就班,沒有創(chuàng)新,沒有突破。特別是在新形勢在如何推動縣委決策部署落實落地上，文章系壹號秘書微信公眾號原創(chuàng)發(fā)布，侵權(quán)必究。沒有創(chuàng)新行之有效的跟蹤督查方式方法，服務(wù)決策部署和推動決策落實見效的力度不夠。三是參謀作用發(fā)揮不夠。深入一線調(diào)研督查不夠,到基層一線實地調(diào)研較少,深入了解具體問題、幫助解決實際困難力度不夠,對事關(guān)經(jīng)濟社會發(fā)展全局的前瞻性、戰(zhàn)略性重大問題研究較少,有分量、有深度的調(diào)研成果不多,運用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想指導(dǎo)科學(xué)謀劃、促進工作上還有差距,參謀助手的作用發(fā)揮還不充分。

三、提升新時代“三服務(wù)”工作水平的思路對策。

(一)在講政治方面。一是堅定理想信念。始終把政治建設(shè)擺在縣委辦各方面建設(shè)的首位，加強理想信念教育，深入貫徹落實“五個堅持”要求，把對黨絕對忠誠作為新時代黨辦干部的首要政治原則、首要政治本色和首要政治品質(zhì)，時時強調(diào)、處處體現(xiàn)，全面落實到“三服務(wù)”工作的各個環(huán)節(jié)。二是把牢政治方向。牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，增強黨性立場和政治意識，提高政治敏銳性和政治鑒別力，在大是大非面前頭腦清醒、旗幟鮮明，經(jīng)得起大風(fēng)大浪考驗，做到黨中央提倡的堅決響應(yīng)，黨中央決定的堅決照辦，黨中央禁止的堅決杜絕，任何時候任何情況下都做到政治立場不移、政治方向不偏。三是強化行動自覺。堅持把抓落實作為黨委辦公室的核心職責(zé)，把行動放在協(xié)助縣委總攬全局、協(xié)調(diào)各方上，主動聚焦新時代新使命新任務(wù)，千方百計抓好任務(wù)落實，確保黨中央和省委、市委、縣委政令暢通、決策落地生根。帶頭對縣委作出的重要決策、重大任務(wù)，不講條件、不講理由，帶頭響應(yīng)、帶頭推進、帶頭落實，把政治堅定、對黨忠誠貫穿于工作始終，自覺維護縣委的權(quán)威，真正成為縣委最信賴、最可靠、最放心的中堅力量。

(二)在強能力方面。一要提升參謀能力。一是緊密結(jié)合實際,進一步完善。

學(xué)習(xí)計劃。

采取集中學(xué)習(xí)與分散學(xué)習(xí)相結(jié)合、個人自學(xué)與集中領(lǐng)學(xué)相結(jié)合、討論交流與專題輔導(dǎo)相結(jié)合等多種形式不斷加深對科學(xué)發(fā)展觀的理解提高政治理論和業(yè)務(wù)水平。二是緊緊圍繞辦事、辦文、辦會在“學(xué)、寫、講、干”等方面開展形式多樣、切實有效的能力培訓(xùn)侶導(dǎo)終身學(xué)習(xí)提倡在線學(xué)習(xí)提升辦公室人員整體素質(zhì)和服務(wù)水平。三是經(jīng)常深入全縣各地各部門開展全面細致的調(diào)查研究，全面深入了解全縣各方面具體工作，為撰寫高質(zhì)量文稿奠定基礎(chǔ)。二要提升協(xié)調(diào)能力。一是科學(xué)設(shè)置辦文辦會、調(diào)查研究政務(wù)信息、綜合協(xié)調(diào)、督辦檢查、機要保密、后勤保障等各項工作流程進一步規(guī)范各個崗位的基本業(yè)務(wù)、工作程序促使辦公室工作納入制度化規(guī)范化的軌道。二是不斷修訂完善配套制度進一步完善目標管理、規(guī)范管理、公文處理等制度大力推行首辦責(zé)任制、限時辦結(jié)制和ab崗工作制努力提高工作效率和服務(wù)水平。三是進一步明確科室職責(zé)和每個崗位的能力席位標準著力強化貫徹執(zhí)行意識、能力席位意識和崗位責(zé)任意識加強和改進目標管理、干部考核和行政問責(zé)工作建立健全責(zé)任體系和能力建設(shè)的長效機制不斷推進干部隊伍執(zhí)行能力建設(shè)力求達到執(zhí)行能力有提升、本眼工作上水平、服務(wù)群眾見實效。三要提升督查能力。一是按照“分工負責(zé)、歸口負責(zé)、各負其責(zé)”原則建立健全全員督查責(zé)任制真正落實辦公室各科室抓督辦的責(zé)任形成從上到下督辦的網(wǎng)絡(luò)把督辦工作做好、做細、實。二是圍繞中心工作、企業(yè)訴求、群眾意見建議以及重要會議、重要文件、重大決策、重要部署和頻導(dǎo)批示、交辦件加強檢查督辦和綜合協(xié)調(diào)做到件件有結(jié)果事事有回音。三是創(chuàng)新督查工作機制即變被動督查為主動督查變事后督查為事前、事中、事后全程督查變單一性督査為服務(wù)型督查變督查機構(gòu)的小督查為全方位的大督查。進一步健全完善制度提升行政效能。

(三)在硬作風(fēng)方面。一要定期總結(jié)反思。堅持辦公室例會制度,認直開展批評與自我批評,相互學(xué)習(xí)、相互交流、相互促進,使辦公室人員始終保持積極向上、奮發(fā)有為的良好精神狀態(tài)。二要強化教育監(jiān)督。堅持教育、制度、監(jiān)督三管齊下,引導(dǎo)全辦人員樹立正確的世界觀、權(quán)力觀和利益觀,強化宗旨意識、黨性觀念和服務(wù)意識,自覺擺正個人與組織的關(guān)系,個人與群眾的關(guān)系、局部利益與全局利益的關(guān)系,真正把心思用在工作上、用在為入民群眾謀利益上。三要提升形象素質(zhì)。以強素質(zhì)、樹形象為重點,深入開展文明科室創(chuàng)建活動,培養(yǎng)一支思想過硬、作風(fēng)優(yōu)良、業(yè)務(wù)精湛、團結(jié)和譜、服務(wù)一流的干部隊伍。

(四)在保廉潔方面。一要扛牢主體責(zé)任。辦公室班子成員要嚴格落實全面從嚴治黨責(zé)任制要求，把抓主體責(zé)任作為分內(nèi)之事、應(yīng)盡之責(zé)，自覺把抓黨風(fēng)廉政建設(shè)抓緊抓實抓好，要帶頭研究部署落實主體責(zé)任推進工作，把黨風(fēng)廉政建設(shè)和各項工作同部署、同落實、同檢查、同考核。在抓責(zé)任傳遞上，辦公室班子成員、各歸口單位負責(zé)人要認真落實“一崗雙責(zé)”，層層傳遞壓力，壓實工作責(zé)任。在抓教育管理上，強化對黨員干部的警示教育，完善懲防體系建設(shè)，著力加強對辦公室班子成員和各對口單位負責(zé)人的日常監(jiān)管，發(fā)現(xiàn)苗頭性問題及時提醒教育。二要從嚴抓好作風(fēng)。要認真執(zhí)行中央八項規(guī)定，帶頭落實中央和省委、市委、縣委關(guān)于力戒形式主義、官僚主義的工作部署要求，帶頭發(fā)揚“短實新”文風(fēng)，帶頭少開會、開短會、開務(wù)實管用的會，切實在為基層減負上走前頭、作表率。要堅持把關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的重要指示要求貫穿黨辦工作和隊伍建設(shè)始終，深學(xué)細照、對標對表，樹好形象、立好標桿，嚴格落實縣委關(guān)于加強作風(fēng)建設(shè)的相關(guān)要求，從根本上筑牢抵制歪風(fēng)邪氣的思想根基。三要嚴守紀律底線。要始終堅持將黨的紀律和規(guī)矩挺在最前面，重點強化政治紀律和組織紀律，帶動廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律常抓常嚴。要深入學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》，知敬畏、守底線，毫不含糊地反對“七個有之”，旗幟鮮明地遵循“五個必須”，把嚴的要求和鐵的紀律貫穿到工作、生活各個方面，要始終守住做人、處事、用權(quán)、交友的底線，守住黨和人民交給的責(zé)任，守住自己的政治生命線，守住正確的人生價值觀，管住自己、把住小節(jié)，樹好形象、做好表率，做到慎獨、慎初、慎微、慎交友。

不忘初心牢記使命教育調(diào)研方案篇三

黨的xx大以來，從制定和執(zhí)行中央八項規(guī)定開始，全黨上下糾正“四風(fēng)”取得重大成效，形成了作風(fēng)建設(shè)的新局面。廣大黨員、干部的思想認識進一步轉(zhuǎn)變，集中專項整治收效明顯，制度建設(shè)成果豐碩，持續(xù)強化正風(fēng)肅紀，一批違規(guī)違紀行為受到嚴肅處理。中央八項規(guī)定精神的持續(xù)貫徹落實，解決了一些群眾深惡痛絕的“四風(fēng)”問題，剎住了一些曾被認為不可能剎住的歪風(fēng)邪氣，攻克了一些司空見慣的頑瘴痼疾，有力促進了黨風(fēng)政風(fēng)進一步好轉(zhuǎn)、黨群干群關(guān)系進一步密切，贏得了廣大干部群眾好評。作風(fēng)建設(shè)向縱深推進，帶來了風(fēng)氣的變化、制度的變革與文化的革新。但在實際工作中，盡管黨紀利劍高懸，仍然有少數(shù)人頂風(fēng)作案，挪用公款者有之，胡吃海喝者有之，違規(guī)違紀者亦有之。這說明，難走的是后半程，作風(fēng)建設(shè)仍然永遠在路上，不能有絲毫懈怠。更應(yīng)該在此基礎(chǔ)上乘勝追擊、更上層樓，真正形成堅固的制度保障和健康的文化基礎(chǔ)。

一、正風(fēng)肅紀、遏制“四風(fēng)”

在十九屆中央紀委二次全會上指出，深入推進全面從嚴治黨，要全面貫徹黨的十九大精神，以新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，緊緊圍繞堅持和加強黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，緊緊圍繞維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，全面推進黨的政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、紀律建設(shè)，把制度建設(shè)貫穿其中，深入推進反腐敗斗爭，在堅持中深化、在深化中發(fā)展，實現(xiàn)黨內(nèi)政治生態(tài)根本好轉(zhuǎn)，不斷增強黨的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，為決勝全面建成小康社會、全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家提供堅強保證。

強調(diào)，要鍥而不舍落實中央八項規(guī)定精神，保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。要繼續(xù)在常和長、嚴和實、深和細上下功夫，密切關(guān)注享樂主義、奢靡之風(fēng)新動向新表現(xiàn)，堅決防止回潮復(fù)燃。糾正形式主義、官僚主義，一把手要負總責(zé)。要靠深入調(diào)查研究下功夫解難題，靠貼近實際和貼近群眾的務(wù)實舉措抓落實，確保黨中央決策部署落地生根。加強作風(fēng)建設(shè)必須緊扣保持黨同人民群眾血肉聯(lián)系這個關(guān)鍵。領(lǐng)導(dǎo)干部要堅決反對特權(quán)思想、特權(quán)現(xiàn)象，保持對人民的赤子之心，堅持工作重心下移，撲下身子深入群眾，面對面、心貼心、實打?qū)嵶龊萌罕姽ぷ?，著力解決群眾反映強烈的突出問題。

糾正“四風(fēng)”不能止步，作風(fēng)建設(shè)永遠在路上。各部門都要擺擺表現(xiàn)，找找差距，抓住主要矛盾，特別要針對表態(tài)多調(diào)門高、行動少落實差等突出問題，拿出過硬措施，扎扎實實地改。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng)，身體力行，以上率下，形成“頭雁效應(yīng)”。在開展的“不忘初心、牢記使命”主題教育中，力戒官僚主義、形式主義，以好的作風(fēng)確保好的效果。

二、當(dāng)前反腐倡廉存在的主要問題。

盡管反腐力度很大、成效很明顯，但是反腐倡廉工作依然艱巨。從xx大以來查處的部分干部違紀違法案件看，腐敗分子往往集政治蛻變、經(jīng)濟貪婪、生活腐化、作風(fēng)專橫于一身。一是在嚴守政治紀律和政治規(guī)矩方面，主要表現(xiàn)在“七個有之”;二是在腐敗問題上，有的仍心存僥幸，搞迂回戰(zhàn)術(shù)，買官帽、批土地、搶項目、收紅包，變著花樣收錢斂財;有的欺騙組織、對抗組織，藏匿贓款贓物，與相關(guān)人員訂立攻守同盟，企圖逃避黨紀國法懲處;三是“四風(fēng)”問題面上有所收斂，但并沒有絕跡，有的“四風(fēng)”問題改頭換面、花樣翻新，出現(xiàn)了各種變異。

就局系統(tǒng)來說，存在的主要問題有：一些部門黨組織還不同程度存在黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、黨的建設(shè)缺失、全面從嚴治黨不力問題，管黨治黨責(zé)任需進一步壓實;治理“四風(fēng)”問題有所好轉(zhuǎn)，但并沒有真正絕跡，形式主義、官僚主義在一定程度上仍然存在，如：一些領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)研走過場、搞形式主義，調(diào)研現(xiàn)場成了“秀場”;一些單位“門好進、臉好看”，就是“事難辦”;一些部門注重打造領(lǐng)導(dǎo)“可視范圍”內(nèi)的項目工程，“不怕群眾不滿意，就怕領(lǐng)導(dǎo)不注意”;有的層層重復(fù)開會，用會議落實會議;部分單位寫材料、制文件機械照抄，出臺制度決策“依葫蘆畫瓢”;一些部門不重實效重包裝，把精力放在“材料美化”上，搞“材料出政績”;有的領(lǐng)導(dǎo)干部熱衷于將責(zé)任下移，“履責(zé)”變“推責(zé)”;有的干部知情不報、聽之任之，態(tài)度漠然;有的干部說一套做一套、臺上臺下兩個樣。高壓態(tài)勢下仍有一些部門和黨員干部頂風(fēng)違紀、變本加厲，有的單位甚至出現(xiàn)“塌方式”腐敗，令人觸目驚心;一些黨員干部精神倦怠、不敢擔(dān)當(dāng)，怕出事、求平穩(wěn)，存在“不想為、不能為、不敢為、不作為”現(xiàn)象。

三、加強黨風(fēng)廉政建設(shè)工作主要措施。

在當(dāng)前反腐倡廉工作中，要堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實黨的十九大戰(zhàn)略部署，認真落實十九屆中央紀委二次全會、上級黨委決策部署。全面從嚴治黨、推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭關(guān)乎人心向背、關(guān)乎黨的生死存亡，是最大的政治。反腐倡廉任務(wù)艱巨，任重道遠，要做到標本兼治，綜合治理，懲防并舉，注重預(yù)防。既要治標，查處一些案件;又要治本，從根源上予以解決。在反腐倡廉工作中關(guān)鍵是抓領(lǐng)導(dǎo)干部，特別是機關(guān)企事業(yè)單位重點部門、重點崗位上的領(lǐng)導(dǎo)干部。不得違背中央精神，轉(zhuǎn)移群眾監(jiān)督注意力，改變整治對象和整治重點，制造新的不穩(wěn)定因素。

(一)加強理論學(xué)習(xí)和思想引導(dǎo)，提高廣大黨員干部的思想認識。廣大黨員干部特別是各級領(lǐng)導(dǎo)干部要深刻認識開展“。

兩學(xué)一做。

”學(xué)習(xí)教育的重大意義，準確把握中央部署和要求。教育廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部自覺加強學(xué)習(xí)、凈化思想、提高認識，克服形式主義，力戒“以形式主義反對形式主義”的做派，從思想上剔除“四風(fēng)”問題滋生的毒瘤。具體說來就是要強化為人民服務(wù)的意識，把為人民服務(wù)真正落實到行動上，切實便民、利民、為民，減少群眾“辦事難、辦事貴、辦件小事跑斷腿”的諸多不便;要關(guān)注民生，加大基礎(chǔ)設(shè)施的投入力度，在群眾的食品安全、飲水安全、交通出行安全等方面多作人性化的考慮，把學(xué)習(xí)教育的要求結(jié)合工作思路切實體現(xiàn)在行動上、落實在工作中，努力讓群眾滿意。讓黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在學(xué)習(xí)中認識到，堅持紀嚴于法、紀在法前，用紀律管住全體黨員。突出抓好“一章程兩準則四條例”的學(xué)習(xí)教育，教育引導(dǎo)廣大黨員干部明規(guī)知紀，堅定理想信念，筑牢思想防線，樹立道德“高線”，心有所畏、言有所戒、行有所止。

(二)夯實“兩個責(zé)任”，推進全面從嚴治黨向基層延伸。黨委、黨組要落實黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任，不斷強化宗旨意識，做到守土有責(zé)。黨委主要負責(zé)同志要管好自己、管好班子、帶好隊伍，當(dāng)好廉潔從政的表率，認真履行職責(zé)范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人的職責(zé);所有領(lǐng)導(dǎo)干部都要履行“一崗雙責(zé)”，做黨風(fēng)廉政建設(shè)的“明白人”、“責(zé)任人”、“帶頭人”。紀委要落實好黨風(fēng)廉政建設(shè)的監(jiān)督責(zé)任，創(chuàng)新監(jiān)督方式方法和制度機制，不斷探索、持續(xù)用力，構(gòu)建明責(zé)、督責(zé)、追責(zé)的責(zé)任落實鏈條和機制。局紀檢組協(xié)助局黨委制定主體責(zé)任清單，出臺監(jiān)督責(zé)任清單、監(jiān)督責(zé)任考核辦法，推動各級黨組織相繼建立相關(guān)制度，在落實“兩個責(zé)任”上實現(xiàn)有清單、有臺賬、有規(guī)程、有留痕，形成以制度監(jiān)督為基礎(chǔ)、以常態(tài)監(jiān)督為重點、以責(zé)任落實為保障的監(jiān)督長效機制，進一步提升全面從嚴治黨監(jiān)督責(zé)任的科學(xué)化水平，營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。把落實“兩個責(zé)任”擺在了突出位置?！皟蓚€責(zé)任”是深入推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的“牛鼻子”和“撒手锏”，必須抓實、抓牢、抓好。當(dāng)前，中央和省、市反腐力度很大、成效明顯，“上熱”充分彰顯。但是反觀基層，全面從嚴治黨“下冷”問題還比較突出。其根本的原因還是從嚴治黨“兩個責(zé)任”落實不到位，責(zé)任主體不明、履職盡責(zé)不力、監(jiān)督責(zé)任缺位、問責(zé)追責(zé)不嚴。必須要準確把握“兩個責(zé)任”的關(guān)系，勇于擔(dān)當(dāng)認真落實“兩個責(zé)任”，突出問責(zé)這個關(guān)鍵，切實把推進全面從嚴治黨向基層延伸。

(三)馳而不息糾正“四風(fēng)”。必須用鐵的紀律整治各種面上的頂風(fēng)違紀行為，睜大火眼金睛揪出隱形變異的“四風(fēng)”問題。既要緊盯無視中央八項規(guī)定精神、潛入地下的享樂主義和奢靡之風(fēng)，又要注意發(fā)現(xiàn)和糾正以形式主義、官僚主義方式對待黨中央決策部署，把同黨中央保持一致僅僅當(dāng)作。

口號。

等突出問題。嚴肅查處出入隱蔽場所、借婚喪嫁娶斂財、違規(guī)收送紅包禮金等不正之風(fēng)。堅決糾正搞勞民傷財?shù)摹靶蜗蠊こ獭焙汀罢児こ獭爆F(xiàn)象，嚴肅問責(zé)追責(zé)在重點領(lǐng)域存在的瞞上欺下、弄虛作假行為。對執(zhí)紀審查對象存在“四風(fēng)”問題的，應(yīng)當(dāng)先于其他問題查處和通報;對規(guī)避組織監(jiān)督，頂風(fēng)違紀的一律從嚴查處，典型案例一律通報曝光，越往后執(zhí)紀越嚴，越往后處理越重。

(四)以零容忍態(tài)度懲治腐敗。就是要對腐敗現(xiàn)象毫不忍受、毫不寬容，堅持有腐必反、有貪必肅。對腐敗分子，發(fā)現(xiàn)一個堅決查處一個;對腐敗行為，發(fā)現(xiàn)一起堅決糾正一起;堅持“露頭即打”，防止滋生蔓延。充分發(fā)揮巡視巡察利劍作用，聚焦全面從嚴治黨，緊扣“六項紀律”，緊盯“三大問題”，緊抓“三個重點”，加強對被巡察黨組織和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督檢查。繼續(xù)把不收斂不收手，問題線索反映集中、群眾反映強烈，現(xiàn)在重要崗位且可能還要提拔使用的領(lǐng)導(dǎo)干部作為重點，三類情況同時具備的要作為重中之重。按照“打鐵還需自身硬”的要求，紀檢監(jiān)察機關(guān)從組織創(chuàng)新和制度建設(shè)上加強和完善內(nèi)部監(jiān)督，把紀律和規(guī)矩挺在前面，積極實踐“四種形態(tài)”，強化日常監(jiān)督，堅決清理門戶，對自己人的違紀問題“零容忍”，嚴防“燈下黑”，局紀委高度重視紀檢監(jiān)察隊伍建設(shè)，完善責(zé)任清單、臺賬管理、定期述責(zé)、約談提醒等工作機制，切實強化紀檢監(jiān)察系統(tǒng)全面從嚴治黨主體責(zé)任。

(五)切實解決群眾身邊的不正之風(fēng)和腐敗問題。針對侵害群眾利益的問題，突出整治侵害群眾利益的“小微權(quán)力”腐敗，嚴肅查處虛報冒領(lǐng)、貪污侵占，優(yōu)親厚友、吃拿卡要，執(zhí)法不公、欺壓百姓，高高在上、漠視群眾的行為，加大對“小官大貪”、“蠅貪蟻腐”、侵吞挪用、克扣強占等侵害群眾利益問題的查處力度，集中開展扶貧領(lǐng)域?qū)ｍ椪危瑢δ切┠懜蚁蚍鲐毜让裆钗锷焓值谋仨殗烂C查處，以嚴明的紀律保障脫貧攻堅戰(zhàn)順利推進。讓群眾對公權(quán)力的運行知曉明了，基層群眾的監(jiān)督意識提高了，才能有效行使監(jiān)督權(quán)，主動維護自身利益。

全面從嚴治黨任重而道遠，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭永遠在路上，只有進行時。充分認清反腐倡廉的形勢和任務(wù)，把重點工作牢牢抓在手里、放在心上、落實到行動中，聚焦不散光，聚神不分心，聚力不發(fā)散，做到管黨治黨不放松、正風(fēng)肅紀不停步、反腐懲惡不手軟，要堅持從各級領(lǐng)導(dǎo)干部做起，以上率下、層層帶動，繼續(xù)緊盯各個時間節(jié)點，從一件件小事抓起，堅決防止不良風(fēng)氣反彈回潮，就一定能打贏黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭這場攻堅戰(zhàn)、持久戰(zhàn)，不斷鞏固和拓展落實中央八項規(guī)定精神的成果，持之以恒正風(fēng)肅紀。

不忘初心牢記使命教育調(diào)研方案篇四

工作方案。

的通知》要求，現(xiàn)就做好領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)研工作制定如下總方案：

一、總體要求。全面把握“守初心、擔(dān)使命、找差距、抓落實”總要求，“不忘初心、牢記使命”主題教育調(diào)研工作將以××工作為中心，堅持問題導(dǎo)向原則，深入企業(yè)、基層一線等開展調(diào)研。對調(diào)研發(fā)現(xiàn)的問題、群眾反映強烈的問題、巡視巡察反饋的問題等，列出清單，逐項整改。努力實現(xiàn)“理論學(xué)習(xí)有收獲、思想政治受洗禮、干事創(chuàng)業(yè)敢擔(dān)當(dāng)、為民服務(wù)解難題、清正廉潔作表率”的目標。

二、調(diào)研主題和內(nèi)容。按照中央、省委、市委和縣委關(guān)于調(diào)查研究的要求，貫徹落實對××的重要指示批示精神，圍繞打造××××××縣，針對外貿(mào)出口形勢嚴峻，緊扣商務(wù)工作實際開展調(diào)研，領(lǐng)導(dǎo)班子及其班子成員選取的調(diào)研主題是全縣外貿(mào)進出口企業(yè)大調(diào)研。內(nèi)容包括通過對全縣外貿(mào)進出口企業(yè)進行一次全面的摸底調(diào)研，進一步掌握企業(yè)生產(chǎn)發(fā)展情況等。

三、調(diào)研時間、地點和方式。根據(jù)《×ד不忘初心、牢記使命”主題教育實施方案》的通知要求，領(lǐng)導(dǎo)班子成員要在10月31日之前完成調(diào)研工作。調(diào)研要輕車簡從，采取實地走訪、個別訪談、面對面座談等方式，深入到園區(qū)各外貿(mào)進出口企業(yè)、基層一線開展調(diào)研，廣泛征求各企業(yè)和基層黨員干部群眾對領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部個人的意見建議。

四、調(diào)研成果運用。

此次調(diào)研結(jié)束后，領(lǐng)導(dǎo)班子成員要根據(jù)所收集到的問題和建議，認真進行梳理，針對外貿(mào)進出口企業(yè)調(diào)研中發(fā)現(xiàn)的問題，提出思路和解決辦法，做好幫扶企業(yè)工作，形成高質(zhì)量的。

調(diào)研報告。

并在領(lǐng)導(dǎo)班子會上進行調(diào)研成果交流。文章系壹號秘書微信公眾號原創(chuàng)發(fā)布，侵權(quán)必究。將調(diào)研成果作為研究、解決外貿(mào)進出口企業(yè)貿(mào)易戰(zhàn)中企業(yè)發(fā)展工作的重要依據(jù)，作為整改落實的重要內(nèi)容，充分轉(zhuǎn)化運用到商務(wù)工作高質(zhì)量發(fā)展中來，推動主題教育走深走實、推動商務(wù)工作提質(zhì)增效。

五、有關(guān)要求。

1.堅持問題導(dǎo)向。調(diào)查研究要結(jié)合正在做的事情，著眼解決實際問題，結(jié)合當(dāng)前中美貿(mào)易戰(zhàn)巨大影響實際，堅持問題導(dǎo)向，拿出破解難題的有效措施，推動主題教育工作落地見效。

2.形成調(diào)研成果。調(diào)研結(jié)束后,領(lǐng)導(dǎo)班子成員要認真梳理調(diào)研中發(fā)現(xiàn)的問題、提出思路、辦法,每位班子成員重點談發(fā)現(xiàn)了什么問題、解決了什么問題,談思路、談對策,并建立問題臺賬、制定整改措施,逐項加以整改，并將調(diào)研成果及時上報。

3.講好專題黨課。結(jié)合學(xué)習(xí)調(diào)研成果，黨組書記帶頭上專題黨課，其他班子成員到分管領(lǐng)域講專題黨課。重點講自己學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，特別是關(guān)于“不忘初心、牢記使命”重要論述的。

心得體會。

講悟初心、擔(dān)使命的切身感悟講存在的差距和不足講指導(dǎo)實踐、推動改進工作的思路措施引導(dǎo)大家爭做合格的共產(chǎn)黨員。

不忘初心牢記使命教育調(diào)研方案篇五

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

在“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動中，局機關(guān)各股室，局屬各場站以黨支部為單位開展“支部主題黨日”活動，創(chuàng)新黨組織生活方式，深化學(xué)習(xí)教育效果，受到廣大黨員干部的歡迎。然而，有少部分單位反映支部“支部主黨日”活動重形式，輕效果，部分支部理論學(xué)習(xí)“空對空”，部分黨員學(xué)思踐悟不夠，檢査方式存在只看資料、不重實效等現(xiàn)象。在全黨開展的“不忘初心、牢記使命”主題教育活動中，要認真總結(jié)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動的經(jīng)驗和教訓(xùn)，取其精華，去其糟粕，用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦，推動全黨更加自覺地為實現(xiàn)新時代黨的歷史使命不解奮斗。

要把“不忘初心、牢記使命”主題教育的政治功能擺在首位，以縣處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部為重點，組織全體黨員干部認真學(xué)習(xí)黨的十九大通過的《黨章（修正案）》，系統(tǒng)學(xué)習(xí)******新時代中國特色社會主義思想，突出黨性教育，通過集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合的方式，采取組織十九大應(yīng)知應(yīng)會知識測試、撰寫心得體會、開辦學(xué)習(xí)專欄、開展專題學(xué)習(xí)討論等形式，注重做到“三多”：多看一些音像資料，多開展一些黨員志愿服務(wù)實踐活動，多開展通俗易懂的講黨課活動，注重用視頻、專題片、圖版、一問一答等形式開展教育，強化黨員對“不忘初心、牢記使命”主題教育學(xué)習(xí)內(nèi)容的掌握，調(diào)動學(xué)思踐悟的積極性。還可以用入黨紀念日、座談、講座、考試、辯論、演講、外出參觀等多種形式，提高“不忘初心，牢記使命”主題教育的多樣性、趣味性和實效性。通過主題教育，不僅要增長黨員干部的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能，而且要增強大家的組織協(xié)調(diào)能力、口才能力、應(yīng)變能力等，同時展示大家的能力才華，開闊大家的眼界，拓寬大家的思維。只有采取多種教育形式，才可能達到這些目的。

在“不忘初心、牢記使命”主題教育中，要發(fā)揮黨員主體作用，實現(xiàn)學(xué)習(xí)教育全覆蓋。各支部在開展活動時，要主動將離退休黨員、退二線黨員納入?yún)⒓訉ο?，實現(xiàn)學(xué)習(xí)教育對象無真空地帶，使得全體黨員學(xué)的深、悟得透、干得實。

一是改進督導(dǎo)檢查形式。各級黨組織要突出實效導(dǎo)向，更加注重通過集中座談、個別詢問、走訪群眾等形式，了解掌握基層黨組織“不忘初心、牢記使命”主題教育開展的實際效果，聽取基層黨員和群眾對黨建工作的意見建議，檢驗和評價基層黨組織的號召力、影響力、戰(zhàn)斗力和執(zhí)行力，了解基層黨員的能力素質(zhì)、工作作風(fēng)、精神面貌和群眾口碑。二是簡化活動印證資料。各級黨組織查閱基層黨支部資料時，要以各種基層黨組織活動記錄為主，輔之以黨課講稿、心得體會發(fā)言稿、開會照片等必要的原始性圖文資料，避免形式主義，減少其它不必要的黨建資料整理，切實減輕基層黨組織負擔(dān)，確保“不忘初心、牢記使命”主題教育受到各級黨組織的熱烈歡迎。通過開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，讓黨員干部不忘初心、牢記使命、永遠奮斗，在四個方面取得實效：

一是落實嚴懲機制。如果對黨員干部違反政治紀律用“失之于寬、失之于軟”的辦法，就不能觸到其靈魂深處的痛點，不能起到預(yù)期的震懾效果。要嚴格執(zhí)行新《中國******紀律處分條例》，采取“點名道姓”不留情面的通報批評，采取更加嚴厲的懲處，通過警示教育取得“覆蓋大片”的積極效果，為形成黨員干部“不敢腐、不能腐、不想腐”態(tài)勢打下堅實基礎(chǔ)。

二是完善鮮明的用人導(dǎo)向機制。一些地方干部選任的導(dǎo)向不夠明確，埋頭苦干、作風(fēng)扎實的干部長期得不到提拔重用，一定程度上讓干部產(chǎn)生了干與不干一個樣的錯誤認識。要嚴格貫徹《干部任用條例》精神，運用好“三項機制”，按照好干部標準，將那些有責(zé)任心、群眾認可、敢抓敢管的好干部及時選拔到各級領(lǐng)導(dǎo)崗位上來，營造良好的選人用人環(huán)境，形成“能者上、平者讓、庸者下”的良好政治生態(tài)環(huán)境，激發(fā)和保護廣大干部干事創(chuàng)業(yè)的動力、活力和熱情。

三是健全日常關(guān)懷機制。遵循“需求層次理論”，上級黨組織要與所管轄干部通過經(jīng)常性交流溝通、心理疏導(dǎo)等，促進干部身心健康，使有困難的黨員干部和長期在基層工作的干部感受到組織的溫暖，不斷增強黨員干部的職業(yè)歸屬感、榮譽感、幸福感。

開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，每個黨員干部應(yīng)從黨和國家事業(yè)發(fā)展面臨的形勢任務(wù)中，從******一系列重要講話指示要求中，充分認清提高能力素質(zhì)的重要性緊迫性，進一步激發(fā)抓學(xué)習(xí)、強素質(zhì)、長本領(lǐng)的內(nèi)在動力。尤其要按照十九大報告提出的八個方面要求，努力增強學(xué)習(xí)本領(lǐng)、增強政治領(lǐng)導(dǎo)本領(lǐng)、增強改革創(chuàng)新本領(lǐng)、增強科學(xué)發(fā)展本領(lǐng)、增強依法執(zhí)政本領(lǐng)、增強群眾工作本領(lǐng)、增強狠抓落實本領(lǐng)、增強駕馭風(fēng)險本領(lǐng)，大幅度提高為黨和人民服務(wù)的能力水平，切實以更加昂揚的精神狀態(tài)履職盡責(zé)。

不忘初心牢記使命教育調(diào)研方案篇六

xxx區(qū)人民法院成立于x年x月，由原xxx區(qū)人民法院、原xxx區(qū)人民法院撤消后組建。x年，xxx區(qū)人民法院機關(guān)黨委由區(qū)委批準成立，受區(qū)機關(guān)工委和上級法院指導(dǎo)，下設(shè)x個黨支部。采用“支部建在庭上”的法院黨建模式，各支部分設(shè)支部書記、組織委員、宣傳委員、紀檢委員、青年委員等數(shù)名，無專職黨務(wù)干部。

近年來，xxx區(qū)人民法院高度重視院黨建工作，堅持“以黨建帶隊建促審判”工作思路，充分履行審判執(zhí)行職能，打造了一支忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)姆ㄔ宏犖?，為全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展作出了一定貢獻，先后榮獲“全省法院推進司法體制改革試點工作先進集體”“全省法院信息工作先進集體”等榮譽稱號。

一、xxx區(qū)人民法院黨組織建設(shè)基本情況。

(一)抓理論學(xué)習(xí)，夯實基層黨建。xxx區(qū)人民法院堅持“學(xué)在先、做在前、創(chuàng)一流”的黨建工作法，在抓好審判執(zhí)行業(yè)務(wù)的同時，不斷引領(lǐng)廣大黨員干警堅定理想信念，加強黨性修養(yǎng)。一是建立學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子。強化中心組理論學(xué)習(xí)，制定并出臺《黨組中心組學(xué)習(xí)制度》，黨組成員堅持每月開展一次黨組中心組理論學(xué)習(xí)活動。二是建立學(xué)習(xí)型黨組織。嚴格執(zhí)行“三會一課”制度，利用固定學(xué)習(xí)日和固定黨員活動日組織黨員干警開展黨性學(xué)習(xí)活動。學(xué)習(xí)重點圍繞十九大精神、講話精神及高質(zhì)發(fā)展當(dāng)先鋒等主題，各個支部通過支部書記講專題黨課、與黨旗合影等形式領(lǐng)會精神要義。三是堅持個人自學(xué)與專人輔導(dǎo)相結(jié)合。倡導(dǎo)鼓勵干警自主學(xué)習(xí)，為了讓黨員干警進一步統(tǒng)一思想認識，夯實理論根基，深刻的學(xué)習(xí)貫徹十九大精神，發(fā)放《中國共產(chǎn)黨第十九次全國代表大會文件匯編》《黨的十九大報告輔導(dǎo)讀本》等學(xué)習(xí)資料。同時，為進一步強化青年干警堅守法治的職業(yè)信仰和司法為民的理念，不斷增強嚴格執(zhí)法、公正司法的意識，xxx區(qū)人民法院積極探索實施青年干警雙導(dǎo)師制度，由導(dǎo)師對青年干警進行日常政治思想教育工作。

(二)抓制度建設(shè)，著力提高黨建質(zhì)量。嚴格落實工作職責(zé)，每年年初，院領(lǐng)導(dǎo)班子會簽訂廉政建設(shè)。

責(zé)任書。

和“一崗雙責(zé)”責(zé)任書。強化廉政教育，組織干警學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等規(guī)定，教育引導(dǎo)干警規(guī)范司法行為，樹立規(guī)矩意識。為切實掌握各支部開展學(xué)習(xí)教育情況，在支部“三會一課”、黨員固定活動日、組織生活會等重要節(jié)點，院機關(guān)黨委還會對各支部學(xué)習(xí)教育情況進行督導(dǎo)檢查，通過派員旁聽、與支部成員座談、檢查學(xué)習(xí)筆記、支部工作記錄等方式，抓好督導(dǎo)與服務(wù)，確保黨的理論創(chuàng)新成果和路線方針政策落地生根、開花結(jié)果。

(三)抓組織建設(shè)，增強黨建工作實效性。推進黨組織職能下沉，開展青年政法聯(lián)絡(luò)員工作，選派青年干警到基層一線掛職，通過宣傳法律法規(guī)、調(diào)解民間糾紛、傾聽群眾訴求等利民舉措，深化干警作風(fēng)建設(shè)，密切與群眾的血肉聯(lián)系，切實維護基層穩(wěn)定，努力提高群眾對法院工作的滿意度。加強對群團工作的領(lǐng)導(dǎo)，發(fā)揮群團組織力量，營造爭創(chuàng)“青年文明號”的良好氛圍，常年組織干警參與“慈善一日捐”、陽光扶貧、義務(wù)獻血、送法進校園、送法進企業(yè)、社區(qū)值班等工作，著力提升黨組織的凝聚力和向心力。近年來，青年文明號創(chuàng)建活動在xxx法院開展的如火如荼，20xx年速裁庭被評為“市級青年文明號”20xx年xxx法院環(huán)保庭被評為“區(qū)級青年文明號”。如今，創(chuàng)先爭優(yōu)的理念在干警心中生根發(fā)芽，青年文明號已經(jīng)成為xxx法院立得住、叫得響的品牌，形成黨建、審判、服務(wù)齊抓共贏的良好局面。

(四)抓文化建設(shè)，不斷激發(fā)黨建活力。一是建立法官宣誓制度，初任法官和職務(wù)、職級、等級晉升的法官舉行宣誓儀式，強化法官責(zé)任感、使命感。二是不斷豐富文化活動載體，培育黨建文化。常年開展崗位技能大比武、裁判文書評查等活動。一系列崗位練兵活動的開展形成了倒逼機制全力提升隊伍實戰(zhàn)技能。依托群團組織，組織開展健步走、演講比賽、征文、聯(lián)歡會等活動，成立足球隊、羽毛球隊、乒乓球隊等興趣小組，還針對女職工的特點打造瑜伽、肚皮舞練習(xí)室，寓教于樂，寓教于智，不斷豐富干警的文化生活。四是強化典型示范引領(lǐng)。在xxx法院微信公眾號開設(shè)“法官故事”專欄，大力推廣先進工作經(jīng)驗，通過“身邊人講身邊事、身邊事育身邊人”的形式，來教育引導(dǎo)廣大干警向身邊先進典型學(xué)習(xí)，為法院發(fā)展注入新的生命力。利用院榮譽墻、院史陳列館，營造積極向上，爭先創(chuàng)優(yōu)的文化氛圍，使干警學(xué)有榜樣，趕有目標。近兩年來，xxx區(qū)人民法院形成了良好的示范、導(dǎo)向和輻射效應(yīng)，黨員干警帶頭講政治、講廉潔、講正氣，講團結(jié)，涌現(xiàn)出一大批先進典型。其中，陳利東被最高院評為“全國法院辦案標兵”、榮立一等功，被確定為全市重大宣傳典型;杜秀麗獲得被全國婦聯(lián)評為“全國維護婦女兒童權(quán)益先進個人”，“全省法院優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”等榮譽稱號。

二、新時代基層法院機關(guān)黨建工作面臨的新問題。

近些年來，基層法院機關(guān)黨建工作取得了一定的成績，但隨著基層法院內(nèi)部人員分類管理、審判組織團隊化、內(nèi)設(shè)機構(gòu)等一系列司法體制改革的深入，法院隊伍中出現(xiàn)了一些錯誤的言論和不和諧的思想，嚴重威脅基層法院黨組織穩(wěn)定。面臨這些新情況和新問題，基層法院機關(guān)黨建工作函需及時跟上改革的腳步做出相應(yīng)的調(diào)整，破解這些難題。

(二)黨務(wù)人員隊伍建設(shè)有待加強。一是黨務(wù)隊伍力量配備不足，班子不健全。為適應(yīng)司法體制改革工作，基層人民法院陸續(xù)開展了人事和機構(gòu)改革。人事和機構(gòu)改革后，人員優(yōu)先配備到審判一線。這就造成黨務(wù)干部人員配備時間具備滯后性，某些支部書記已退休，但支部書記人員未及時調(diào)整，黨支部活動開展存在支部書記空缺的現(xiàn)象。二是黨務(wù)干部職位缺乏吸引力，隊伍穩(wěn)定性不足。開展法官單獨職務(wù)序列和工資制度改革后，黨務(wù)干部被列為司法行政人員。因?qū)徟泄ぷ魅藛T和司法行政人員在晉升、薪酬等各方面存在差別，干警多愿扎根審判一線，爭取早日入額，愿做專職黨務(wù)干部的干警少之又少。改革對原有的黨務(wù)干部心理上也產(chǎn)生影響，有些黨務(wù)干部放棄現(xiàn)任職務(wù)申請入額，有的黨務(wù)干部產(chǎn)生了離職意愿，有些甚至出現(xiàn)了一些錯誤的言論。據(jù)統(tǒng)計，在基層法院從事黨務(wù)工作的僅1-2人。三是黨務(wù)干部工作底氣不足。在基層法院黨務(wù)干部自身不能入額，反而要做其他暫時無法入額干警的思想工作，工作底氣存在明顯不足。

(三)黨建工作缺乏吸引力。在以審判為中心的司法理念主導(dǎo)下，干警“重審判，輕黨建”，案件量的增大又讓干警的精力全部放到審執(zhí)工作上，許多干警找理由推脫不主動參加黨建工作。因歷史原因xxx法院分南北兩院辦公，又因黨支部在最初設(shè)置時考慮的是分管院領(lǐng)導(dǎo)同一性，這就導(dǎo)致同一個支部的黨員分布在南北不同工作區(qū)，因地緣距離，支部開展黨組織活動不方便，更打消了干警參與支部活動的意愿。調(diào)研中還發(fā)現(xiàn)黨員干警多認為黨建活動形式局限于讀文件、聽報告、寫體會等傳統(tǒng)方式，缺乏一定的新意。即使組織演講比賽、征文這類輕松活潑的活動，在無物質(zhì)獎勵的情況下，干警也不愿意主動參與。

三、做好新時代基層法院黨建工作的新舉措。

進入新時代，基層人民法院司法責(zé)任制改革全面推進，給機關(guān)黨建工作提出了新要求?；鶎尤嗣穹ㄔ狐h組織要全面把握新時代黨的建設(shè)總要求，從以下幾方面做好新時代基層法院黨建工作。

(一)嚴格黨內(nèi)組織生活。要健全黨建工作責(zé)任制，完善監(jiān)督指導(dǎo)，實行黨建工作責(zé)任制與審判績效工作責(zé)任制“雙軌”運行。將基層黨組織建設(shè)工作納入黨員干部述職考核內(nèi)容，形成倒逼機制，督促黨組書記與支部書記落實“一崗雙責(zé)”，促進黨建工作任務(wù)有效落實。嚴格落實黨內(nèi)生活，堅持“三會一課”、民主評議、述職述廉等制度，不斷提升黨組織建設(shè)規(guī)范化水平。院機關(guān)黨務(wù)要切實履行監(jiān)督職能，切實承擔(dān)起相關(guān)職責(zé)，加強日常化督查指導(dǎo)，及時反饋學(xué)習(xí)情況。

(二)完善黨務(wù)干部管理。要嚴格黨務(wù)干部選拔程序，選任配備政治素質(zhì)好、業(yè)務(wù)能力強、工作作風(fēng)實、群眾基礎(chǔ)好的黨員干部作為專職黨務(wù)干部，充分發(fā)揮優(yōu)秀黨員的先鋒模范帶頭作用。要加強思想理念教育，強化黨務(wù)干部的大局意識、責(zé)任意識和服務(wù)意識，提振黨務(wù)干部的精氣神。要做好專職黨務(wù)干部培訓(xùn)，實現(xiàn)黨務(wù)干部培訓(xùn)高標準、全覆蓋，全力提升黨務(wù)干部的素質(zhì)和機關(guān)黨建工作的科學(xué)化水平，筑牢機關(guān)黨建工作基礎(chǔ)，切實提高黨建工作專業(yè)性。還要確保專職黨務(wù)干部的權(quán)利、職務(wù)、經(jīng)費到位，激發(fā)黨務(wù)干部的干事創(chuàng)業(yè)熱情。

(三)創(chuàng)新黨組織活動方式。新時代做好黨建工作應(yīng)當(dāng)注重推陳出新，創(chuàng)新機關(guān)黨建工作方式?？山柚旅襟w開展網(wǎng)上授課、網(wǎng)上學(xué)習(xí)討論，提升黨員干警的參與力度，確保黨員干警人人參與;可創(chuàng)新活動載體，組織開展豐富多彩，形式多樣的主題黨日活動，如創(chuàng)建文明庭室、文明機關(guān)等。為增強黨組織的凝聚力和向心力，還要做好黨內(nèi)關(guān)愛工作，對黨員的工作生活給予關(guān)愛，努力為干警干事創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造條件，讓黨員干警充分感受到組織的溫暖。

不忘初心牢記使命教育調(diào)研方案篇七

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

2019年9月，***“不忘初心、牢記使命”主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組印發(fā)《關(guān)于開展第二批“不忘初心、牢記使命”主題教育的指導(dǎo)意見》。根據(jù)意見，第二批主題教育從2019年9月開始，到11月底基本結(jié)束。2019年9月11日，學(xué)校召開“不忘初心、牢記使命”主題教育動員部署會，深入貫徹******在“不忘初心、牢記使命”主題教育工作會議上的重要講話精神，嚴格按照***、市委對主題教育的部署要求，對學(xué)校主題教育進行全面動員部署。根據(jù)《xxxx學(xué)院“不忘初心、牢記使命”主題教育實施方案》，我院黨總支于9月16日進行了相應(yīng)的工作部署。根據(jù)學(xué)院《關(guān)于“不忘初心、牢記使命”主題教育專題調(diào)研的通知》文件精神，本人通過調(diào)研、座談、訪談，聽取各方面意見建議，現(xiàn)將情況匯總報告如下。

一、基本情況

根據(jù)學(xué)院《關(guān)于“不忘初心、牢記使命”主題教育專題調(diào)研的通知》文件精神，本人圍繞學(xué)院討論擬定的八個調(diào)研提綱，深入xx系及教工黨支部、xxx教研室、三辦等三級機構(gòu)，組織教師召開座談會以及對部分教師進行訪談等方式，圍繞調(diào)研提綱開展了調(diào)研。

二、調(diào)研中發(fā)現(xiàn)的問題

（一）教學(xué)中心地位不突出

（二）能力提升與學(xué)習(xí)不夠

面對互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)和智能化技術(shù)日新月異給現(xiàn)代教育帶來的新形勢和挑戰(zhàn)，希望學(xué)校和學(xué)院進一步創(chuàng)造條件，組織教師參加培訓(xùn)，進一步提升教師使用現(xiàn)代教育技術(shù)和智慧教室的能力。三辦的管理人員認為，學(xué)校和學(xué)院組織教師能力培訓(xùn)與提升的機會多，忽略或者忽視了對管理人員的能力培訓(xùn)和提升，希望學(xué)校和學(xué)院也將管理人員的培訓(xùn)和能力提升納入未來的計劃和工作中。

（三）缺乏科學(xué)合理的獎罰制度

現(xiàn)行制度和分配方式下，課程上多上少差別不大，科研任務(wù)完成多少差別不大，未能體現(xiàn)多勞多得，缺乏科學(xué)合理的獎罰體系和制度。

（四）科研資助力度不大

參與調(diào)研、座談和訪談的

（五）對教職工人文關(guān)懷不夠

參與調(diào)研、座談和訪談的部分教職工反映，學(xué)院層面缺乏對教職工個人發(fā)展的總體規(guī)劃，對教職工（包括辦公室人員）的個人發(fā)展關(guān)心不夠，對公共服務(wù)做出貢獻比較大的教職工的溝通不夠，對行政坐班人員的工作壓力疏導(dǎo)不夠。

三、建議與措施

（一）協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)分工，希望有一位專門院領(lǐng)導(dǎo)的分管三辦，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)三辦的工作。

（二）希望統(tǒng)籌教學(xué)與非教學(xué)工作，聚焦教學(xué)的中心地位。

（三）加強對教職工的人文關(guān)懷，從學(xué)院層面總體規(guī)劃，定期組織各類教職工能力提升活動，增強教職工的獲得感和自豪感，以調(diào)動教職工的工作動力和積極性。

（四）管理人員應(yīng)加強自身學(xué)習(xí)，提升業(yè)務(wù)能力，增強服務(wù)師生的意識，努力做到工作制度化、規(guī)范化、人性化，為師生提供一站式服務(wù)，營造良好的服務(wù)氛圍。

（五）希望學(xué)院積極思考，合理使用各種經(jīng)費，以調(diào)動教職工的積極性。

（六）建議學(xué)院對績效分配采用比例切塊，明確教學(xué)、科研、公共服務(wù)的相應(yīng)績效分配比例，按照學(xué)校教務(wù)處劃撥的教學(xué)學(xué)時，優(yōu)先保障教學(xué)學(xué)時。

（七）希望學(xué)院重視科研，加大科研資助力度，建議學(xué)院采用科研積分可以沖抵部分教學(xué)學(xué)時的方法，以調(diào)動教研科研工作人員的積極性。

不忘初心牢記使命教育調(diào)研方案篇八

按照“不忘初心、牢記使命”主題教育開展大調(diào)研要求，結(jié)合自身工作實際，對機關(guān)黨建工作“燈下黑”現(xiàn)狀進行了深入調(diào)研分析?！盁粝潞凇钡谋玖x是指照亮了周圍卻照不到自己，機關(guān)黨建“燈下黑”是一個形象說法。機關(guān)黨建為何出現(xiàn)“燈下黑”問題?稿子鋪微信公眾號整理，究其根源，就在于全面從嚴治黨沒有真正落實到位。正如指出，全面從嚴治黨首先要從政治上看。沒有政治建設(shè)這個“靈魂”和“根基”，其他建設(shè)都成了無用功。機關(guān)黨建工作“燈下黑”問題，不僅是一個黨建問題，更是一個政治問題。因此，我們必須善于從政治建設(shè)的視角上觀察、分析和治理機關(guān)黨建“燈下黑”問題。

一、當(dāng)前機關(guān)黨建“燈下黑”問題的表現(xiàn)。

1、對機關(guān)黨建工作站位不高。部分機關(guān)黨組織對加強機關(guān)黨建的認識不到位，站位不高，主要表現(xiàn)為三種典型的論調(diào):一是“無關(guān)論”，認為搞好機關(guān)黨建工作是分管黨建工作領(lǐng)導(dǎo)的事情，與其他領(lǐng)導(dǎo)無關(guān);是機關(guān)黨委的事情，與其他部門無關(guān);是專職黨務(wù)干部的事情，與其他人無關(guān)。二是“麻煩論”，認為機關(guān)都有相應(yīng)的業(yè)務(wù)工作和中心工作，搞黨建出不了大成績、不搞也出不了大問題;相反做黨建工作則會分散精力，甚至沖淡機關(guān)中心工作主題，因而搞黨建工作就是自找麻煩。三是“裝飾論”，認為機關(guān)黨建工作是重要但不緊急的事情，是一項表面貼金工程，在實際操作中就變成了“說起來重要、做起來次要、忙起來不要”的現(xiàn)象。

2、黨建與業(yè)務(wù)工作不能融合一體。機關(guān)黨建工作“燈下黑”問題，思想根源之一是一些黨員領(lǐng)導(dǎo)干部沒有準確的理解和把握黨建與業(yè)務(wù)之間的關(guān)系。一些黨員領(lǐng)導(dǎo)干部認為我們黨的中心工作是以經(jīng)濟建設(shè)為中心，經(jīng)濟考核是指揮棒，經(jīng)濟上去了，稿子鋪微信公眾號整理，其他事業(yè)就自然而然地跟上去了，所以講政治不那么重要了。反映到機關(guān)黨建中，就出現(xiàn)了思想上的“燈下黑”現(xiàn)象?！爸貥I(yè)務(wù)輕黨建”，實質(zhì)上就是人為地把黨建與業(yè)務(wù)截然分開，認為業(yè)務(wù)是實的、重要的、不可或缺的，黨建是務(wù)虛的、空談的、可有可無的。應(yīng)該說，這是一種理論上的誤解和政治上的糊涂。實際上，對于我們黨的各級機關(guān)來說，黨建與業(yè)務(wù)從來都是有機結(jié)合在一起的，“沒有離開業(yè)務(wù)的黨建，更沒有離開黨建的業(yè)務(wù)”。

3、對黨員教育管理不夠嚴格。個別單位對黨員干部的管理監(jiān)督失之于寬，失之與軟，對黨員管理過多依懶行政手段，忽視黨內(nèi)教育管理，對一般黨員“不善管”、對干部黨員“不敢管”，稿子鋪微信公眾號整理，甚至出了問題捂著蓋著，致使一些黨員不愿行使監(jiān)督權(quán)利，造成紀律松馳、組織松散，甚至出現(xiàn)個別黨員干部違法違紀的行為。黨員學(xué)習(xí)教育經(jīng)常因為業(yè)務(wù)忙或參會人員不齊而難以落實，造成學(xué)習(xí)時間不固定、不經(jīng)常，有空就學(xué)學(xué)、沒有時間就取消。長期以往導(dǎo)致黨組織的凝聚力下降，黨員對黨組織的歸屬感減弱，黨員對自己身份認識模糊。

4、先鋒堡壘作用發(fā)揮不充分。一些黨組織抓工作落實的質(zhì)量不夠高，重制定計劃、輕工作落實，對所屬支部指導(dǎo)、管理不夠到位。一些支部開展黨建活動方式比較封閉，習(xí)慣于照搬上級文件，坐等上級指示，工作缺乏新思路、新舉措、新辦法。同時，許多基層黨組織黨建經(jīng)費少、甚至根本沒有黨建經(jīng)費，不同程度地制約了基層黨組織開展相關(guān)黨建工作的積極性。有的黨組織在引領(lǐng)黨員立足本職崗位發(fā)揮先鋒模范作用上，認識不到位，黨性觀念不強，在解決“兩張皮”“燈下黑”問題上，結(jié)合點和切入點抓得不準，不能充分發(fā)揮黨組織的先鋒堡壘作用。

二、解決機關(guān)黨建“燈下黑”的對策。

如何解決機關(guān)黨建“燈下黑”問題?就是要以旗幟鮮明講政治為法寶，采取全方位的治理策略。嚴格意義上講要使機關(guān)廣大黨員干部在思想政治意識上緊繃講政治這根弦，上緊思想發(fā)條，以高度的政治責(zé)任感、科學(xué)的責(zé)任考核體系和強烈的責(zé)任擔(dān)當(dāng)精神，稿子鋪微信公眾號整理，為機關(guān)黨建積蓄強大的思想動力，以思想動力來推動機關(guān)黨建機制的有效運轉(zhuǎn)，充分發(fā)揮機關(guān)黨建各項制度的探照燈作用，消除“燈下黑”問題。

1、強化理論武裝，增強黨員在黨意識。切實解決“燈下黑”問題，就是要從每一位黨員抓起，從解決思想認識入手，以機關(guān)黨員思想認識上的升華來促進行動上的高度自覺。當(dāng)前和今后一個時期，各級黨組織要按照上級黨委統(tǒng)一部署，采取有力措施，組織和引領(lǐng)全體黨員認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和治國理政新理念、新思想、新戰(zhàn)略，進一步加強理論武裝、堅定理想信念、強化“四個意識”、把握政治方向，堅決把思想和行動統(tǒng)一到以為核心的黨中央決策部署上來，樹牢黨的意識、扛起治黨責(zé)任，強化紀律約束、營造清風(fēng)正氣，勇于擔(dān)當(dāng)作為、破解發(fā)展難題，使每一名機關(guān)黨員時刻牢記自己的黨員身份，時時、處處、事事都發(fā)揮出先鋒模范作用，在每一項工作、每一項任務(wù)中都沖鋒在前、無私奉獻，做一名真正合格的共產(chǎn)黨員。

2、在落實制度上下功夫，完善體制機制。一是進一步完善機關(guān)黨建工作體系，認真履行機關(guān)黨組織書記抓黨建的主體責(zé)任，深入推動“。

兩學(xué)一做。

”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，“不忘初心、牢記使命”主題教育，突出問題導(dǎo)向，堅持對標對表整改，狠抓督查落實。稿子鋪微信公眾號整理，二是建立機關(guān)黨建目標管理責(zé)任制考核辦法。制定具體量化的機關(guān)黨建考評價指標體系，把機關(guān)黨建工作考核情況與單位年度考核的總體評價、表彰獎勵掛起鉤來，從而形成機關(guān)黨建工作按級負責(zé)、層層抓落實的良好局面。三是在執(zhí)行機關(guān)黨建制度過程中嚴防死守，堅持制度面前人人平等、遵守制度沒有特權(quán)、執(zhí)行制度沒有例外的原則，不以權(quán)勢大而破規(guī)、不以問題小而姑息、不以違者眾而放任，不留“暗門”、不開“天窗”、防止“破窗效應(yīng)”，要以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭狠抓制度的執(zhí)行，讓鐵規(guī)發(fā)力、讓禁令生威，對違反制度踩“紅線”、越“底線”、闖“雷區(qū)”的，堅決予以查處。

3、嚴肅黨內(nèi)生活，增強黨組織凝聚力。嚴肅機關(guān)黨內(nèi)政治生活，首要的是喚醒機關(guān)干部的黨員意識，使機關(guān)黨員干部時刻牢記自己的第一身份是黨員，自覺向黨中央看齊、向黨的理論和路線方針政策看齊、向黨中央決策部署看齊。要把嚴格黨的組織生活制度作為重要載體，一要堅持，二要規(guī)范，三要加強。堅持，就是要抓在日常、嚴在經(jīng)常，通過持續(xù)、穩(wěn)定、有節(jié)奏、周期性的同頻共振，引起黨員的共鳴。稿子鋪微信公眾號整理，規(guī)范，就是對“三會一課”要從內(nèi)容、程序、方式等方面做出具體規(guī)定，做到有遵循、好操作、能落實。加強，就是要賦予組織生活實質(zhì)內(nèi)容和思想內(nèi)涵，突出政治學(xué)習(xí)和教育，突出黨性鍛煉，發(fā)揮組織生活對黨員的教育引導(dǎo)功能，堅決防止“政治學(xué)習(xí)無政治，黨的學(xué)習(xí)沒黨味”等現(xiàn)象。嚴肅機關(guān)黨內(nèi)政治生活，要貼近實際、務(wù)求實效。要充分運用全媒體多樣化的傳播形式，豐富機關(guān)黨建文化建設(shè)載體，探索實踐“機關(guān)黨建+互聯(lián)網(wǎng)”工作模式，搭建大舞臺，共唱一曲戲，把“有意義”的事情做得“有意思”，增強黨組織的吸引力和感染力。

4、突出黨建引領(lǐng)，力促黨建業(yè)務(wù)深度融合。各級黨組織書記要切實認清大局、時刻關(guān)注大局、認真研究大局、準確把握大局，真正做到胸中有大局、工作有目標、行動有方向，有的放矢圍繞中心開展工作。要善于總結(jié)探索服務(wù)中心的工作規(guī)律，把服務(wù)中心作為根本要求貫穿到機關(guān)黨建工作各個方面，確立“圍繞中心抓黨建，抓好黨建促中心”的工作思路。要把著眼點放在如何適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的要求去推動落實機關(guān)黨建各項工作任務(wù)，將業(yè)務(wù)工作與機關(guān)黨建工作同部署、同檢查、同落實、同考核，真正做到“兩手抓、兩手都要硬”。切實把履職盡責(zé)轉(zhuǎn)化為黨員發(fā)揮先鋒引領(lǐng)作用的常態(tài)化載體，努力推進黨建工作與業(yè)務(wù)工作的深度融合，為x更加出彩譜寫新篇章。

不忘初心牢記使命教育調(diào)研方案篇九

根據(jù)中央“不忘初心、牢記使命”主題教育工作安排，按照集團公司黨委開展調(diào)查研究的部署要求，7月23-24日，我緊緊圍繞“如何提升新時代黨建工作質(zhì)量”這一課題，帶隊深入到所屬單位，采取現(xiàn)場調(diào)研、座談交流、聽取匯報等方式，對基層黨建情況進行了再總結(jié)、再梳理、再查擺，較為全面地了解掌握了基層黨建工作現(xiàn)狀，找準了存在的突出問題，為下一步加強基層黨建、提升工作質(zhì)量提供了決策依據(jù)。現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：

一、近年來企業(yè)黨建工作取得明顯進步。

黨的xx大以來，尤其是2016年全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議以來，在集團公司黨委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，各級黨組織認真貫徹落實中央黨要管黨、全面從嚴治黨的要求，按照股份公司黨委關(guān)于加強和改進企業(yè)黨建工作的總體部署，堅持抓黨建、促發(fā)展，抓基層打基礎(chǔ)，抓班子帶隊伍，較好地發(fā)揮了各單位黨委的領(lǐng)導(dǎo)作用、基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和廣大黨員的先鋒模范作用，為企業(yè)改革發(fā)展提供了政治保證。主要體現(xiàn)在以下幾方面：

(一)在堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強黨的建設(shè)上取得新成效。各單位黨組織認真貫徹落實全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議精神，把堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強黨的建設(shè)作為國有企業(yè)的“根”和“魂”，聚焦把方向、管大局、保落實的職能定位，牢牢把握重大決策這個關(guān)口，把黨的領(lǐng)導(dǎo)有機地融入到企業(yè)的決策層、監(jiān)督層和執(zhí)行層之中，完成了“黨建內(nèi)容進章程”等工作，理清了黨委會履行“前置程序”議事范圍清單，規(guī)范了企業(yè)“三重一大”決策程序，保證黨和國家方針政策、重大部署在企業(yè)得到貫徹執(zhí)行，確保企業(yè)改革發(fā)展始終堅持正確的政治方向。

(二)在堅持思想引領(lǐng)、推動企業(yè)發(fā)展上取得新成效。各單位黨組織圍繞“融入中心做工作，進入管理起作用”的黨建工作思路，突出政治建設(shè)，強化思想建黨，以黨委理論中心組學(xué)習(xí)為載體，組織各級領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部深入學(xué)習(xí)貫徹新時代中國中特色社會主義思想和黨的十九大精神，強化理論武裝，樹牢“四個意識”，增強四個自信，踐行兩個維護，自覺在思想上政治上行動上同以為核的黨中央的保持高度一致。同時，堅持學(xué)以致用，以黨的科學(xué)理論指導(dǎo)實踐、推動工作，理清發(fā)展思路，明確奮斗目標，起到了圍繞中心、強化核心、凝聚人心促發(fā)展的作用。

(三)在堅持固本強基、抓好“三基”建設(shè)上取得新成效。各級黨組織牢固樹立“黨的一切工作到支部”的鮮明導(dǎo)向，著力從基本組織、基本制度、基本隊伍嚴起，按照“四同步”原則建立健全基層黨組織，組織開展了“黨支部建設(shè)年”、黨建質(zhì)量提升活動，落實“三會一課”、談心談話、民主評議黨員等基本制度，加強黨務(wù)干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)，大力開展重點工程黨旗紅等黨建主題活動，不斷提高基層黨組織和黨員隊伍的戰(zhàn)斗力。結(jié)合企業(yè)實際，出臺了黨建工作責(zé)任制考核辦法等制度，層層開展基層黨建工作量化考核、黨委書記抓基層黨建述職評議工作，不斷壓實基層黨建工作責(zé)任，促進了基層黨建工作質(zhì)量提升。

(四)在堅持德才兼?zhèn)?、提升隊伍素質(zhì)上取得新成效。各級黨組織貫徹黨管干部、黨管人才原則，圍繞加快企業(yè)發(fā)展，著力建設(shè)一支高素質(zhì)的干部人才隊伍。通過開展“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動、舉辦各類干部人才培訓(xùn)班，進一步提升了各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的綜合素質(zhì)。嚴格規(guī)范干部選拔任用程序，出臺或修訂領(lǐng)導(dǎo)人員考核、交流、任期、問責(zé)、試用、后備干部管理制度，加大干部交流力度，配齊配強領(lǐng)導(dǎo)班子，努力實現(xiàn)干部的常態(tài)化培養(yǎng)、梯次化配備、制度化運行。同時，緊密圍繞生產(chǎn)經(jīng)營需要，大力推行公開選拔、社會招聘、勞務(wù)工轉(zhuǎn)正，選賢用能、體現(xiàn)價值，不斷優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，為企業(yè)改革發(fā)展提供了智力支持。

(五)在堅持鑄魂塑型，凝聚發(fā)展力量上取得新成效。各級黨組織堅持把宣傳文化建設(shè)作為推動企業(yè)改革發(fā)展的“助推器”，注重思想鑄魂，探索新形勢下做好職工思想政治工作的規(guī)律和方法，有針對性地開展思想政治工作和形勢任務(wù)教育，切實把解決思想問題同解決實際問題結(jié)合起來，既講道理，又辦實事。加強對外宣傳報告，重點抓好“三重一外”宣傳，大力開展以“上大報、上頭條、上《新聞聯(lián)播》”為目標的宣傳報道活動，提升了企業(yè)品牌形象。注重加強文化融合，廣泛開展誠信敬業(yè)道德教育活動，積極培育與企業(yè)同呼吸、共命運、同發(fā)展的價值認同，不斷凝聚企業(yè)發(fā)展的正能量。

(六)在堅持從嚴治黨、凈化發(fā)展環(huán)境上取得新成效。各級黨組織堅持黨要管黨、全面從嚴治黨的方針，層層推動黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實，建立健全了企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉、廉潔談話、項目黨政會簽等制度,抓好對重要崗位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)、重點人員的監(jiān)督，加強黨規(guī)黨紀教育、典型案例警示教育，不斷增強黨員干部的廉潔從業(yè)意識。著力遏制“四風(fēng)”問題，緊盯節(jié)假日等重要時間節(jié)點，緊盯形式主義、官僚主義問題，嚴查頂風(fēng)違紀行為，帶動了作風(fēng)整體轉(zhuǎn)變。保持反腐敗高壓態(tài)勢，把握用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，加大監(jiān)督執(zhí)紀問責(zé)力度，嚴查違法亂紀案件，發(fā)揮了震懾作用，弘揚了清風(fēng)正氣。

近年來企業(yè)黨建工作也給了我們深刻的啟示：一是必須始終堅持思想建黨、政治建設(shè)，才能始終保持企業(yè)改革發(fā)展的正確方向;二是必須始終堅持圍繞中心、服務(wù)大局，才能充分發(fā)揮各級黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力;三是必須始終堅持抓好班子、帶好隊伍，才能為企業(yè)改革發(fā)展提供強大的智力支持。四是必須始終堅持面向基層、強基固本，才能打牢企業(yè)黨建工作的基礎(chǔ);五是必須始終堅持文化引領(lǐng)、宣傳鼓勁，才能為企業(yè)改革發(fā)展提供了強大的精神動力。六是必須始終堅持黨要管黨、從嚴治黨，才能形成風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境。

二、當(dāng)前企業(yè)黨建工作存在的主要問題。

雖然基層黨建工作整體水平有了長足進步，但通過調(diào)研來看，仍然存在一些不容忽視的問題，主要表現(xiàn)在：

一是落實上級部署不夠有力。有的單位“四個意識”樹得不牢，落實“兩個維護”還不到位，對中央決策部署落實不力;有的單位不落實集團公司“穩(wěn)中求進”的工作要求，不顧自身條件盲目墊資施工，造成資金鏈有斷裂風(fēng)險;有的單位不認真貫徹中央新發(fā)展理念、加快推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的決策部署，管理水平低、虧損項目多、經(jīng)濟效益差;有的單位對中央“去杠桿減負債”的要求不研究，措施不力，效果不佳，應(yīng)收賬款和存貨不降反增，致使企業(yè)發(fā)展質(zhì)量提升緩慢。

二是政治理論學(xué)習(xí)不夠深入。一些單位黨組織及領(lǐng)導(dǎo)班子在學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神方面還不夠深入，有的沒有把學(xué)習(xí)貫徹工作作為首要政治任務(wù)來抓，存在以中心組理論學(xué)習(xí)形式代替學(xué)習(xí)貫徹的現(xiàn)象;有的在學(xué)習(xí)上蜻蜓點水、敷衍應(yīng)付，沒有相關(guān)學(xué)習(xí)筆記，甚至連“四個意識”“四個自信”“四個全面”等基本概念都講不清，更談不上學(xué)懂弄通做實;有的在集中學(xué)習(xí)的頻次上還不夠高，學(xué)習(xí)時缺乏深度思考，理論聯(lián)系實際研討交流較少，理論先導(dǎo)作用發(fā)揮不夠。

三是黨建責(zé)任履行不夠扎實。部分單位領(lǐng)導(dǎo)人員對全面從嚴治黨的要求認識不到位，認為中心工作是主業(yè)，黨建工作是副業(yè)，“重業(yè)務(wù)、輕黨建”的思想還較為根深蒂固，黨建工作擺不上應(yīng)有的位置，不同程度地存在“說起來重要，做起來次要，忙起來不要”的現(xiàn)象;一些黨組織書記履行黨建第一責(zé)任人的職責(zé)不實，抓黨建工作不上心、不用心、不專心，精力旁顧，“種了別人的地、荒了自己的田”;其他班子成員主動履行“一崗雙責(zé)”意識不強，不清楚自己該做什么、怎么做，沒有形成齊抓共管格局。

四是黨建制度落實不夠到位。在調(diào)研中發(fā)現(xiàn)，各項黨建制度的執(zhí)行落實仍存在著不到位、打折扣的問題。出現(xiàn)這個問題，就制度本身來講，有一些制度原則性的要求多，操作性的程序少，不便于基層單位實施。從部分單位黨組織來看，有些領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部對黨建制度的學(xué)習(xí)貫徹不夠，容易落實的就愿意落實，需要下力氣的就不愿落實，導(dǎo)致制度落實方面時緊時松、打了折扣。比如：有的單位執(zhí)行“三重一大”決策制度不嚴格，履行黨委“前置程序”不到位，甚至用總經(jīng)理辦公會代替黨委會，或者黨委會放在總經(jīng)理辦公會之后召開，黨委“把方向、管大局、保落實”的作用沒有體現(xiàn)出來。

五是黨內(nèi)組織生活不夠經(jīng)常。一些單位在落實組織生活方面，存在為落實而落實的問題，注重形式上的走過場，真正依靠組織生活管理教育黨員、解決實際問題的效果還不夠十分明顯，黨內(nèi)生活庸俗化、行政化、隨意化的問題依然存在;一些領(lǐng)導(dǎo)班子成員落實雙重組織生活制度落實不夠經(jīng)常、不夠到位，個別班子成員沒有以普通黨員的身份參加所在黨支部的組織生活會;一些領(lǐng)導(dǎo)人員開展談心談話不夠認真，有的雖然談過話，但沒有記錄或記錄不夠詳細;一些基層單位黨支部組織生活不規(guī)范，“三會一課”頻次不夠，有的項目黨支部長期不召開支委會，個別單位機關(guān)黨支部兩年沒有召開黨員組織生活會。

六是干部人才管理不夠規(guī)范。有的單位制度不健全、不嚴謹，落實國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員“20字”標準不到位，對所屬單位選人用人缺乏有效監(jiān)管;有的單位選人用人程序和標準把關(guān)不嚴，提拔領(lǐng)導(dǎo)人員缺少考察考核程序，干部試用期考核缺失，存在人事檔案未同步審核、干部考察程序履行不到位等問題;有的單位被提拔人員學(xué)歷、職稱、年齡、任職時間不符合要求，存在違規(guī)提拔、帶病提拔的問題;少數(shù)單位領(lǐng)導(dǎo)人員能力素質(zhì)不夠強，與企業(yè)發(fā)展要求不相適應(yīng);人才機制靈活性、開放度、市場化還不夠，利用社會資源的能力不強，各類人才比較缺乏，人才流失嚴重。

七是黨務(wù)干部素質(zhì)不夠過硬。近年來，我們持續(xù)加大培訓(xùn)力度，基層黨務(wù)工作者的業(yè)務(wù)能力有了一定程度提升，但整體來看，一些黨務(wù)工作者的理論素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力與企業(yè)發(fā)展需求還有較大差距，直接影響了本單位黨建工作水平。部分單位黨務(wù)干部比較缺乏、青黃不接，兼職化現(xiàn)象較為普遍，專業(yè)化程度和履職能務(wù)欠缺，尤其是一些新任職的基層黨組織書記缺乏黨務(wù)經(jīng)驗和實踐鍛煉，業(yè)務(wù)不精通、作用發(fā)揮不明顯，存在專職不專業(yè)、兼職不履職、新任不勝任的現(xiàn)象，素質(zhì)能力和職責(zé)履行亟待加強。

八是宣傳文化手段不夠豐富。與企業(yè)面臨的新形勢、新任務(wù)不相適應(yīng)，企業(yè)宣傳文化工作的機制和方法相對滯后，“穿新鞋走老路”現(xiàn)象比較普遍。有的單位宣傳文化工作缺乏活力，統(tǒng)一、任務(wù)性的活動多，多樣、個性化的活動少;有的單位宣傳文化制度不完善，原則性強、可操作性弱，應(yīng)急措施多、長遠措施少，缺乏針對性、實效性;落實意識形態(tài)工作責(zé)任不同程度地存在“短板，宣傳思想工作的吸引力、感染力需進一步提高，職工思想動態(tài)分析還不夠深入、不夠具體;建立具有特色的企業(yè)文化，尤其是”和文化“建設(shè)還有大量的工作要做。

(九)糾治四風(fēng)問題不夠徹底。一些基層單位領(lǐng)導(dǎo)人員對落實中央八項規(guī)定精神、堅決糾治“四風(fēng)”問題的長期性、艱巨性、復(fù)雜性還缺乏清醒的認識，違反中央八項規(guī)定精神的現(xiàn)象時有發(fā)生：有的工作作風(fēng)不夠扎實，有時存在以文件落實文件、以會議落實會議的現(xiàn)象，有的文件下發(fā)后沒有及時督辦和反饋，一些慣性問題沒有得到很好的解決;有的深入基層指導(dǎo)工作少，與一線職工群眾直接溝通交流少，直接調(diào)查處理和幫助解決實際困難較少;一些基層單位存在違規(guī)購買報銷大額煙酒茶，違規(guī)購置車輛、辦公用房超標、違規(guī)給領(lǐng)導(dǎo)干部租賃住房等現(xiàn)象。

(十)黨風(fēng)內(nèi)監(jiān)督約束不夠嚴格。反腐敗工作形勢依然嚴峻復(fù)雜，運用監(jiān)督執(zhí)紀問責(zé)“四種形態(tài)”還不普遍，強化不敢腐的震懾、扎牢不能腐的籠子、增強不想腐的自覺還任重道遠。有的單位紀律審查資源不足，基礎(chǔ)工作不扎實，監(jiān)督執(zhí)紀寬松軟;有的單位連續(xù)幾年“零線索、零執(zhí)紀”，存在監(jiān)督執(zhí)紀“空白點”;有的單位紀檢組織落實“三轉(zhuǎn)”要求不到位，抓早抓小不夠經(jīng)常有效，警示震懾作用不明顯;有的干部頂風(fēng)違紀，插手工程分包管理，違規(guī)介紹親屬分包工程，損害了企業(yè)利益。

三、進一步提升新時代基層黨建質(zhì)量的意見建議。

針對調(diào)研中發(fā)現(xiàn)的問題，我們在充分吸收基層黨員意見的基礎(chǔ)上，以“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機，建議從以下10個方面加強和改進企業(yè)黨建工作，不斷提升基層黨建質(zhì)量，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

(一)強化政治建設(shè)，堅決貫徹中央和上級決策部署。旗幟鮮明講政治，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決維護以為核心的黨中央權(quán)威，堅決服從黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，自覺在思想上政治上行動上同以為核心的黨中央保持高度一致，以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為今后一切工作的行動準則，不折不扣地把中央和股份公司黨委的各項決策部署落到實處、取得實效，絕不允許“上有政策、下有對策”，絕不允許有令不行、有禁不止。結(jié)合深入學(xué)習(xí)貫徹全國國企黨建會精神和企業(yè)實際，從觀念、體制、制度、政治生態(tài)、基礎(chǔ)工作等五個方面與關(guān)于國企國資工作的重要指示對標，從中找答案、找方法、找鑰匙，抓好中央、股份公司黨委各項決策部署的傳達學(xué)習(xí)、貫徹落實。

(二)強化理論武裝，大力加強黨員干部思想建設(shè)。將理論學(xué)習(xí)放在突出位置，緊密圍繞習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，嚴格落實黨委理論中心組學(xué)習(xí)制度，改進研討方式，加強思想建設(shè)，保證學(xué)習(xí)質(zhì)量，增強學(xué)習(xí)效果，在學(xué)懂弄通做實上下功夫。系統(tǒng)全面學(xué)，推動學(xué)習(xí)常態(tài)化、制度化，引領(lǐng)廣大黨員干部深刻領(lǐng)會貫穿這一重要思想的歷史邏輯、理論邏輯、實踐邏輯，做到全面系統(tǒng)、融會貫通。持續(xù)跟進學(xué)，及時學(xué)習(xí)在重要會議和活動中發(fā)表的重要講話、作出的重要指示，深刻領(lǐng)會對新矛盾新形勢新任務(wù)作出的重大分析判斷，做到與時俱進、常學(xué)常新。聯(lián)系實際學(xué)，緊密結(jié)合思想實際、工作實際，開展專題研討，從中尋找破解難題的答案和方法，做到學(xué)用結(jié)合、知行合一。

(三)強化主業(yè)意識，層層壓實黨建主體責(zé)任。抓住“關(guān)鍵少數(shù)”，黨委書記作為“第一責(zé)任人”，要強化主業(yè)主責(zé)意識，把抓好黨建作為最大的政績，牢固樹立“抓好黨建是本職、抓不好黨建是失職、不抓黨建是瀆職”的觀念，真正扛起責(zé)任、落實措施，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重要環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦;其他班子成員要時刻牢記第一身份是黨員，第一職責(zé)是為黨工作，切實履行好“一崗雙責(zé)”，抓好分管領(lǐng)域的黨建工作，形成領(lǐng)導(dǎo)班子集體抓、書記帶頭抓、班子成員分工抓、有關(guān)部門一起抓的工作局面。對照《企業(yè)黨建工作量化考核評價暫行辦法》，堅持以黨建考核和黨組織書記抓基層黨建工作述職評議為抓手，把黨建考核納入基層單位領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員的綜合考核，把考核結(jié)果與領(lǐng)導(dǎo)干部任免、獎懲、考核使用掛起鉤來，對抓黨建不力的嚴肅問責(zé)，切實把黨建“軟指標”變成“硬任務(wù)”。

(四)強化黨的領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮黨委把方向、管大局、保落實的作用。堅持和加強企業(yè)黨的領(lǐng)導(dǎo)不動搖、不松勁，加強集團公司黨群各系統(tǒng)對基層單位的工作指導(dǎo)，嚴格落實“雙向進入、交叉任職”、黨委書記與執(zhí)行董事“一肩挑”等制度，進一步梳理黨委、董事會(執(zhí)行董事)、經(jīng)理層的工作職責(zé)，明確不同決策主體的決策權(quán)限，把好“前置”事項的方向關(guān)、政策關(guān)、程序關(guān)，實現(xiàn)黨組織對企業(yè)政治領(lǐng)導(dǎo)、思想領(lǐng)導(dǎo)和組織領(lǐng)導(dǎo)的有機統(tǒng)一，充分發(fā)揮黨委的領(lǐng)導(dǎo)作用、基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，提高黨組織把方向、管大局、保落實的能力。建立健全履職監(jiān)督機制，強化執(zhí)行力建設(shè)，引導(dǎo)各單位黨委班子成員對其它治理主體決策中不嚴謹、不科學(xué)、不合規(guī)的現(xiàn)象，及時提醒糾正，必要時向集團公司黨委報告。對企業(yè)經(jīng)營管理中違反黨紀法規(guī)、侵犯職工利益的，及時予以制止和糾正。

(五)強化督促檢查，進一步嚴肅黨內(nèi)政治生活。按照“堅持、加強、創(chuàng)新”的要求，認真貫徹落實新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準則，加強對黨內(nèi)政治生活情況的監(jiān)督檢查，督促各級領(lǐng)導(dǎo)干部加強黨性鍛煉和黨性修養(yǎng)，自覺嚴肅黨內(nèi)政治生活，不斷增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的能力。發(fā)揚實事求是、理論聯(lián)系實際、密切聯(lián)系群眾、開展批評和自我批評、堅持民主集中制等優(yōu)良傳統(tǒng)，嚴格執(zhí)行“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、黨員黨性定期分析、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活等黨內(nèi)生活制度，結(jié)合實際開展主題黨日、警示教育等活動，增強黨內(nèi)政治生活的政治性、原則性、戰(zhàn)斗性，全面凈化黨內(nèi)政治生態(tài)。

(六)強化規(guī)范管理，切實抓好干部人才隊伍建設(shè)。嚴格按照國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員“20字”標準，認真貫徹新時代黨的組織路線，堅持五湖四海、德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?dǎo)向，嚴格執(zhí)行選人用人制度，把好政治關(guān)、廉潔關(guān)、素質(zhì)關(guān)、形象關(guān)，堅決防止“帶病提拔”“帶病上崗”。加強選人用人的監(jiān)督管理，每年組織開展一次選人用人專項治理活動，深入查找和糾正突出問題，實現(xiàn)選人用人工作的規(guī)范化標準化。對于存在的違規(guī)提拔和“帶病提拔”等問題，除立行立改外，嚴肅追責(zé)問責(zé)。結(jié)合企業(yè)實際，以更長遠的眼光、更有效的舉措，大力培養(yǎng)選拔高素質(zhì)專業(yè)化的優(yōu)秀年輕干部，尤其是要注重黨務(wù)干部培養(yǎng)，堅持“雙向進入、交叉任職”，借鑒“雙培”工程的做法，建立完善黨務(wù)干部選拔使用、培養(yǎng)鍛煉和考核評價機制，努力建設(shè)一支數(shù)量充足、結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良的黨務(wù)干部隊伍。

(七)強化“三基建設(shè)”，穩(wěn)步提高黨建工作質(zhì)量。以提升組織力為重點，按照股份公司黨委部署，聚焦基層抓黨建、抓好黨建強基層、建強基層促發(fā)展，從基本組織、基本隊伍、基本制度抓起，不斷提升黨建工作質(zhì)量。一是全面優(yōu)化基層黨組織設(shè)置，落實組織健全、運行規(guī)范、活動經(jīng)常、檔案齊備、作用突出“五條標準”，大力加強黨支部標準化、規(guī)范化建設(shè)，真正把基層黨組織建設(shè)成為團結(jié)職工的核心、教育黨員的學(xué)校、攻堅克難的堡壘。二是堅持抓黨建從生產(chǎn)出發(fā)、抓生產(chǎn)從黨建入手，圍繞重大項目、重點工程，深入開展創(chuàng)崗建區(qū)、重點工程黨旗紅等黨建主題活動，進一步激發(fā)基層黨組織書記的“頭雁”作用、黨務(wù)干部的表率作用和黨員的骨干作用。三是以提升黨支部書記素質(zhì)能力為重點，采取雙向交流、并軌培養(yǎng)、定期輪崗等多種形式，支持和選育優(yōu)秀年輕干部從事基層黨務(wù)工作，著力提升基層黨務(wù)干部理論和實操能力。

(八)強化手段創(chuàng)新，扎實推進宣傳文化建設(shè)。適應(yīng)新形勢、新任務(wù)對企業(yè)宣傳文化工作提出的新要求、新挑戰(zhàn)，堅持以創(chuàng)新的理念、機制和手段來謀劃和推進宣傳文化工作。一是緊跟信息網(wǎng)絡(luò)發(fā)展新趨勢，充分運用互聯(lián)網(wǎng)、微信等新媒體新技術(shù)，積極探索推進“互聯(lián)網(wǎng)+企業(yè)文化”“智慧宣傳報道”等做法，創(chuàng)新工作載體，大力拓寬對外宣傳渠道，不斷增強宣傳文化工作的感染力和有效性。二是突出抓好“和文化”建設(shè)，注重企業(yè)發(fā)展的和諧、企業(yè)內(nèi)部關(guān)系的和諧以及企業(yè)與社會的和諧，積極構(gòu)建以愛企敬業(yè)、誠實守信為核心的和諧文化體系，形成與企業(yè)同呼吸、共命運的價值理念，筑牢企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的思想道德基礎(chǔ)。三是大力落實意識形態(tài)責(zé)任制,加強對握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)，把握正確政治方向和輿論導(dǎo)向，唱響時代主旋律，筑牢信仰主陣地，旗幟鮮明反對和抵制各種錯誤觀點。

(九)強化作風(fēng)建設(shè)，深入落實中央八項規(guī)定精神。堅決貫徹落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神，把力戒形式主義、官僚主義作為重要任務(wù)，堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭、以上率下，從思想、工作、生活、紀律等方面進一步緊起來、嚴起來。緊密聯(lián)系工作實際，認真查找“四風(fēng)”突出問題特別是形式主義、官僚主義的新表現(xiàn)，堅決加以整改，引領(lǐng)和帶動各級干部持續(xù)轉(zhuǎn)作風(fēng)，自覺接受監(jiān)督，自覺履行“一崗雙責(zé)”，切實擔(dān)負起糾治“四風(fēng)”的政治責(zé)任。堅持把調(diào)查研究作為推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展、加強黨建工作的基本功，堅持實事求是，不搞形式主義，深入基層，深入群眾，傾聽群眾意見，全面準確掌握所屬單位以及項目的基本情況幫助解決實際困難。

(十)強化黨風(fēng)建設(shè)，不斷凈化企業(yè)政治生態(tài)。堅持把履行黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”作為重大政治要求，認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”具體措施，時刻把責(zé)任扛在肩上，抓在手上，落實到具體工作中，一體推進不敢腐、不能腐、不想腐。大力開展經(jīng)常性的黨風(fēng)黨紀教育，組織領(lǐng)導(dǎo)干部深入學(xué)習(xí)貫徹落實黨紀條規(guī)，引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部筑牢拒腐防變的思想防線。加強對領(lǐng)導(dǎo)人員在重大決策、財務(wù)管理、選人用人、勞務(wù)隊伍選用、物資設(shè)備采購、職務(wù)消費等方面的監(jiān)督，落實領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉、個人事項報告等制度，推動廣大黨員干部嚴守黨的紀律規(guī)矩。深入開展企業(yè)內(nèi)部巡察，堅持問題導(dǎo)向，狠抓問題整改，確保工作成效。堅持嚴管與厚愛相結(jié)合，運用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，嚴肅查處頂風(fēng)違紀問題，讓黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線。

不忘初心牢記使命教育調(diào)研方案篇十

1、怡學(xué)。

2、怡為。

3、怡園。

1、紅色文化經(jīng)典進校園。

2、彰顯民族文化特色。

3、展現(xiàn)“回歸本真”校園文化內(nèi)涵。

不忘初心，牢記使命，縣一幼全體教職員工將高舉中國特色社會主義偉大旗幟，認真學(xué)習(xí)貫徹十九大精神，緊緊圍繞黨支部的黨建目標，為一幼的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻，砥礪前行，辦全縣人民滿意的幼教事業(yè)。

不忘初心牢記使命教育調(diào)研方案篇十一

根據(jù)縣委“不忘初心、牢記使命”主題教育工作安排，xx年xx月x日-x日，我先后到xx、xx、xx鎮(zhèn)，圍繞脫貧攻堅工作中面臨的問題和瓶頸進行了集中調(diào)研。現(xiàn)將調(diào)研情況報告如下。

一、xx縣基本概況。

xx縣位于xx南部，總面積xx平方公里。全縣轄x鎮(zhèn)x鄉(xiāng)，x個行政村，x萬戶，x萬人,有漢、苗等x個民族，總耕地面積x萬畝,人均耕地x畝，是貴州省x個重點貧困縣之一?？h內(nèi)生態(tài)資源多樣，全縣平均海拔xx米，年平均氣溫x攝氏度，年平均降水量x毫米，生物多樣、植被豐富，全縣植被覆蓋率達x%;水能資源充沛，xx河、xx河、xx河、xx河、xx河等河流縱橫交織，年均徑流量達x億立方米;旅游資源豐富，國家4a級景區(qū)xx、xxx等為拉動全縣經(jīng)濟發(fā)展注入了強大動力。

近年來，xx縣委、縣政府嚴格按照中央、省委和市委關(guān)于扶貧開發(fā)的一系列部署，特別是視察xx時強調(diào)的“貧困地區(qū)黨委政府要把主要精力放在扶貧開發(fā)上”的重要指示精神，堅定不移地把脫貧攻堅作為最大的政治任務(wù)、最艱巨的使命、最緊迫的工作，舉全縣之力、集各方之智，堅持思想向扶貧看齊，政策向扶貧傾斜，資金向扶貧聚焦，力量向扶貧集中，按照“六個精準”、“七個一批”要求，脫貧攻堅取得了階段性成效，為與全國、全省同步建成全面小康社會奠定了堅實的基礎(chǔ)。20xx至20xx年全縣建檔立卡貧困人口xx人，20xx年脫貧x人，貧困人口由20xx年底的xx萬人下降到xx萬人，貧困發(fā)生率由x%下降到x%，下降了x個百分點;全縣農(nóng)民人均可支配收入由20xx年底的x元增加到x元，凈增x元，同比增長x%。

二、存在的問題和瓶頸。

通過近幾年扎實有效的工作，脫貧攻堅工作取得了顯著成效。在肯定成績的同時，我們也清醒的認識到，依然存在一些不容忽視的問題和瓶頸制約著脫貧攻堅進程，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

一是基礎(chǔ)條件制約突出，地形主要為河谷地帶和溝谷地帶，地塊狹小，無法進行規(guī)?；?、機械化的田間生產(chǎn)耕作，低效率的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)方式將農(nóng)村勞動力束縛在土地之上，使得種植業(yè)產(chǎn)出的效益較低，養(yǎng)殖業(yè)無法形成規(guī)模，造成農(nóng)民收入難、收入低。

二是貧困群眾思想意識落后、思想觀念陳舊，受教育程度較低，文化素質(zhì)不高，脫貧致富的思路不寬，技能培訓(xùn)覆蓋率不高，勞動者缺乏就業(yè)技能，缺少干事創(chuàng)業(yè)的本領(lǐng)，“等、靠、要”思想嚴重，群眾依靠自身勞動獲得穩(wěn)定收入實現(xiàn)脫貧致富的內(nèi)生動力不強。

三是人均占有耕地少，適宜耕種面積較少，耕地總體質(zhì)量差，中低產(chǎn)田占比較大;且土地基本都是旱地，給水能力弱，無法實現(xiàn)灌溉，農(nóng)民自身種植比較困難，同時又難以流轉(zhuǎn)，在這些土地上種植投入大、收入少，因此靠天吃飯成為主要現(xiàn)狀。

四是農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)仍較單一，農(nóng)業(yè)發(fā)展仍以傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)為主,現(xiàn)代農(nóng)業(yè)所占比重小，主要種植小麥、大豆等農(nóng)作物，原料綜合利用率不高，且缺乏深加工企業(yè)的支撐，高效農(nóng)業(yè)和特色農(nóng)業(yè)發(fā)展沒有形成規(guī)模，且經(jīng)營管理粗放，產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營程度不高。

三、做好新形勢下脫貧攻堅工作的對策建議。

針對存在的實際問題，我認為，在下一步的工作中，我們必須全面貫徹落實全省精準扶貧精準脫貧工作會議精神，緊盯到20xx年與全國全省同步全面建成小康社會的目標，按照省市的脫貧計劃，堅持把全面小康作為全局工作的重中之重、把扶貧攻堅作為全面小康的重中之重、把精準扶貧作為扶貧攻堅的重中之重，進一步堅定信心和決心，強化責(zé)任和擔(dān)當(dāng)，以精準的視角、精準的思維、精準的措施推進脫貧攻堅，努力加快貧困群眾脫貧致富步伐，全力打好新一輪脫貧攻堅戰(zhàn)。

在具體工作中，全力做到“五個提升”。

一是突出智力扶貧，開展技能培訓(xùn)，在能力素質(zhì)提高上有新提升。將為貧困戶輸血與激活自身造血功能相結(jié)合，切切實實扶起貧困村和貧困群眾的“志”與“智”，進而激發(fā)他們脫貧致富的決心和意志。一是強化思想教育，著力解決因懶致貧、坐吃山空、“等靠要”思想問題;大力宣傳通過辛勤勞動脫貧致富的典型人物，形成良好的示范和帶頭效應(yīng)，正面引導(dǎo)貧困群眾積極投身脫貧攻堅;加大對缺乏技能群眾的培訓(xùn)力度，有針對性的開展暖棚養(yǎng)殖、溫室蔬菜、苗木栽培等農(nóng)村實用技術(shù)和務(wù)工技能培訓(xùn)，努力培養(yǎng)造就一批有文化、懂技術(shù)、會經(jīng)營、善管理的新型農(nóng)民，切實增強貧困群眾脫貧致富的“造血”功能。積極宣傳脫貧攻堅扶持政策，與群眾面對面座談交流、零距離解疑釋惑，教育引導(dǎo)群眾牢固樹立主人翁意識，不斷擯棄“等靠要”思想，增強自我發(fā)展信心，通過自己的努力苦干脫貧、勤勞致富，使脫貧成果得到進一步鞏固和提升。

二是堅持因地制宜，發(fā)揮特色優(yōu)勢，在產(chǎn)業(yè)扶貧上有新提升。一是堅持因地制宜，科學(xué)規(guī)劃布局。依托河谷地帶、溝谷地帶及山區(qū)林地等地域特點，科學(xué)規(guī)劃發(fā)展規(guī)模養(yǎng)殖場、林下特色養(yǎng)殖，大力發(fā)展蔬菜、花卉苗木、畜牧、雜糧種植等產(chǎn)業(yè)，并將規(guī)劃落實到相關(guān)部門、相關(guān)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村、社。不斷調(diào)整農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，擴大高產(chǎn)優(yōu)產(chǎn)作物和高效經(jīng)濟作物比重，不斷提高糧食產(chǎn)量和效益，走設(shè)施農(nóng)業(yè)、生態(tài)農(nóng)業(yè)、休閑觀光農(nóng)業(yè)路線。二是立足比較優(yōu)勢，打造特色品牌。充分挖掘我縣的特色優(yōu)勢，加快特色品牌培育，把資源變產(chǎn)品、產(chǎn)品變商品、商品變精品，加快推行標準化生產(chǎn)，實施質(zhì)量標準認證和有機、綠色、無公害認證，著力提升特色產(chǎn)品的知名度和美譽度。三是強化政策扶持，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。對農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)實行土地、稅收、資金等政策優(yōu)惠，對農(nóng)戶發(fā)展規(guī)模種養(yǎng)實行補貼、提供貼息貸款或“以獎代補”，集中財力、物力保障農(nóng)業(yè)特色產(chǎn)業(yè)做大做強。加強與科研院所交流合作，發(fā)展專業(yè)化、社會化服務(wù)合作組織，形成比較完善的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)服務(wù)體系。

三是發(fā)揮人力優(yōu)勢、整合勞務(wù)資源，在特色品牌培育上有新提升。勞務(wù)輸轉(zhuǎn)作為xx支柱產(chǎn)業(yè)，每年向外輸出勞動力xx萬多人(次)，為促進全縣經(jīng)濟發(fā)展起到了重要作用。但務(wù)工人員從事的行業(yè)主要為餐飲服務(wù)、機械、電子、服裝加工粗重的體力勞動和機械性勞動，工作穩(wěn)定性差且收入低。為此，提高農(nóng)村外出務(wù)工人員的就業(yè)能力，加大培訓(xùn)力度，是一項十分必要和及時的重大措施。充分利用現(xiàn)有教育資源，發(fā)揮勞務(wù)培訓(xùn)中心、縣職校、黨校及社會辦學(xué)力量的培訓(xùn)能力，采取定向培訓(xùn)、聯(lián)合培訓(xùn)、委托培訓(xùn)，代培代訓(xùn)，長短期結(jié)合培訓(xùn)等多種形式，重點進行清真食品生產(chǎn)加工、畜產(chǎn)品屠宰加工、牛肉拉面、赴疆摘棉等專業(yè)崗位技能培訓(xùn)，著力打造具有濃郁地方特色的勞務(wù)品牌，推動農(nóng)村勞動力由“體力型”逐步向“技能型”、“專業(yè)型”轉(zhuǎn)變，形成勞務(wù)產(chǎn)業(yè)的品牌化、職業(yè)化、規(guī)?；?，為勞務(wù)輸出持續(xù)、健康、穩(wěn)定發(fā)展奠定良好基礎(chǔ)。

四是打造特色小鎮(zhèn)、發(fā)展觀光農(nóng)業(yè)，在推動全域旅游規(guī)模發(fā)展上有新提升。依靠現(xiàn)有的景區(qū)資源以滿足休閑觀光旅游需求為導(dǎo)向，以完善旅游服務(wù)功能為目標，將休閑觀光農(nóng)業(yè)項目建設(shè)與農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施、生態(tài)建設(shè)、農(nóng)業(yè)發(fā)展、城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治等項目有機結(jié)合起來，對廢棄農(nóng)田、林地、荒地、荒山等進行開發(fā)整理，盤活集體存量土地，鼓勵和支持各貧困村通過農(nóng)村集體經(jīng)濟、農(nóng)民專業(yè)合作社和民營資本通過股份、合作、獨資等形式參與休閑觀光農(nóng)業(yè)發(fā)展，在現(xiàn)有觀光農(nóng)業(yè)的基礎(chǔ)上，精心包裝、策劃一批特色鮮明的休閑觀光農(nóng)業(yè)項目，發(fā)展一批主題突出、設(shè)施配套、科技含量高的品牌休閑觀光農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)，帶動全縣休閑觀光農(nóng)業(yè)向集約型、規(guī)?；较虬l(fā)展。

五是用好水資源、打好“生態(tài)牌”，在做深水文章上有新提升。我們可以結(jié)合路橋建設(shè)、內(nèi)河治理、區(qū)域整治等項目，做深水文章、做好水資源、做響水品牌、做足水文化、做大水平臺，搞好沿河亮化、綠化、美化等工程，打造沿河景觀帶，著力提升城市品位。一是加強河道管護工作，組織機械和人工對淤積河道的泥沙、沿河道路上的雜草、雜樹進行集中清理，拆除各類違章建筑，修葺完善破損護堤等，確保河道暢通;二是實施增綠擴綠，栽植大量柳、槐及多彩植物等易成活樹木，在增加綠化面積的同時，做到“以水養(yǎng)木、以木帶水”;三是在村莊聚集區(qū)，特別是在人工湖周邊修建休憩場地、林蔭場地、下沉廣場、健身場地、文化景觀墻等，將這些景觀節(jié)點布局與無障礙坡道結(jié)合，做到與河道景觀遙相呼應(yīng)。四是對周邊環(huán)境進行綠化美化，在地勢平坦開闊、流速緩慢的區(qū)域增設(shè)親水平臺、木棧道，讓游客可從步行階梯、木棧道下至親水平臺，與水“親密接觸”。五是完善景觀照明設(shè)施，結(jié)合主干街路、公園廣場和城市建筑，沿河兩岸安裝雙挑式路燈，增加射燈、霓虹燈等布設(shè)豐富多彩的燈飾景觀，同時對沿河橋梁進行夜景亮化改造，使之與沿河景觀亮化融為一體。以此來帶動縣城周邊的旅游業(yè)、農(nóng)家樂、住宿、餐飲業(yè)的發(fā)展。

總之，xx縣有其不可改變的地理條件劣勢，但同時也有著獨特的環(huán)境生態(tài)、旅游資源優(yōu)勢，只要發(fā)揮好優(yōu)勢資源，打好旅游及特色產(chǎn)業(yè)品牌，做好既扶貧又扶智的文章，利用好地方優(yōu)勢資源，將對精準脫貧精準扶貧工作起到不可小覷的作用。

不忘初心牢記使命教育調(diào)研方案篇十二

根據(jù)縣委組織部《關(guān)于“不忘初心、牢記使命”主題教育前期調(diào)研活動的通知》精神，我局黨委高度重視，就如何更好地推進“不忘初心、牢記使命”主題教育，組織4個調(diào)研組深入基層黨支部、涉農(nóng)企業(yè)、合作社采取個別訪談、召開座談會等方式，廣泛聽取黨員領(lǐng)導(dǎo)干部、農(nóng)村黨組織負責(zé)人、“兩代表一委員”、離退休老同志、老黨員、普通黨員、群眾的意見建議，認真研究梳理，現(xiàn)將調(diào)研情況報告如下：

一、對黨的十九大報告部署開展“不忘初心、牢記使命”主題教育的認識和理解黨的十九大報告指出：“弘揚馬克思主義學(xué)風(fēng)，推進‘兩學(xué)一做’學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，以縣處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部為重點，在全黨開展‘不忘初心、牢記使命’主題教育?！敝宰鞒鲞@一部署，充分體現(xiàn)了黨中央始終持之以恒抓思想建設(shè)，用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦，推動全黨更加自覺地為實現(xiàn)新時代黨的歷史使命的政治擔(dān)當(dāng)和堅定決心。同時，也體現(xiàn)了我們黨把堅定理想信念作為黨的思想建設(shè)的首要任務(wù)，“一錘接著一錘敲、一環(huán)緊著一環(huán)擰”，持續(xù)深入推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化的具體實踐。定位準確，重點突出，符合基層實際，具有很強的針對性和必要性。xxxx的報告高瞻遠矚、舉旗定向，大氣磅礴、引領(lǐng)時代，是中國共產(chǎn)黨不忘初心、擔(dān)當(dāng)使命、繼續(xù)前進的政治宣言，是決勝全面建成小康社會、奪取新時代中國特色社會主義偉大勝利的進軍號角，是開啟全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化強國新征程、實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國夢的行動指南。習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想是黨的十九大的靈魂，是馬克思主義中國化最新成果，是民族精神和時代精神之精華。

1.要有更好的教育陣地。要進一步重視對革命歷史遺址的保護和革命傳統(tǒng)教育基地的建設(shè)。只有這樣，開展“不忘初心，牢記使命”主題教育，才有我們的陣地，讓革命后輩延續(xù)革命的記憶，在主題教育中繼承和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)。

2.要有更多的教育形式。以入黨紀念日、座談、講座、考試、辯論、演講、外出參觀、文藝匯演等多種形式，提高“不忘初心、牢記使命”主題教育的多樣性、趣味性和實效性。

3.要有更實的教育成效。要把“不忘初心、牢記使命”主題教育同當(dāng)前工作重心及各種黨內(nèi)活動緊密結(jié)合起來。比如，在開展組工業(yè)務(wù)知識競賽的同時，可以加入黨的基本知識、信念教育等內(nèi)容。在參觀位于鄉(xiāng)村的革命傳統(tǒng)教育基地的同時，可以安排徒步健身、打掃烈士墓等黨組織活動。這樣，主題教育的成效就能更好地落實到組織工作上來，落實到實際工作中去。

1.要集中力量、擴大范圍地宣傳、宣貫黨的十九大報告的精神，全面營造濃厚氛圍。

2.要深刻“學(xué)”報告;開優(yōu)秀課堂“聽”，進行思想洗禮;開展行動討論“定目標”;追蹤做“建”實績。

3.教育的方式方法要豐富多彩，可采取板報、條幅、演講、知識競賽、征文、集中學(xué)習(xí)、網(wǎng)上答題，撰寫學(xué)習(xí)心得等形式。

4.以豐富多彩的黨員活動為載體開展教育，如：黨員志愿服務(wù)活動、先鋒創(chuàng)績等。

5.選擇在黨的生日、建軍節(jié)、國慶節(jié)等特殊時間里組織開展“重溫入黨誓詞”、“座談會”等節(jié)日紀念式主題教育活動，增強教育的意義。

1.主題教育要從實字上下功夫，防止走過場，避免“兩張皮”現(xiàn)象。

2.主題教育要與企業(yè)中心工作相結(jié)合，著力推進改革創(chuàng)新，制度創(chuàng)新，管理創(chuàng)新，直面矛盾，解決問題。

3.主題教育要與領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍建設(shè)結(jié)合起來，著力提高能力素質(zhì)，練就新時代新作為的過硬本領(lǐng)。

4.挖掘先進典型，爭取把優(yōu)秀黨員的帶頭作用發(fā)揮到最大。

不忘初心牢記使命教育調(diào)研方案篇十三

開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，要牢牢把握守初心、擔(dān)使命，找差距、抓落實的總要求，牢牢把握深入學(xué)習(xí)貫徹新時代中國特色社會主義思想、錘煉忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)恼纹犯?、團結(jié)帶領(lǐng)全國各族人民為實現(xiàn)偉大夢想共同奮斗的根本任務(wù)，努力實現(xiàn)理論學(xué)習(xí)有收獲、思想政治受洗禮、干事創(chuàng)業(yè)敢擔(dān)當(dāng)、為民服務(wù)解難題、清正廉潔作表率的具體目標，確保這次主題教育取得扎扎實實的成效。

“共產(chǎn)黨人的初心和使命，就是為中國人民謀幸福，為中華民族謀復(fù)興?！惫P者相信，不論時間過去多久，不論你的黨齡、年齡有多大，都應(yīng)當(dāng)還記得當(dāng)初入黨時向鮮紅黨旗作出的莊嚴承諾：“我志愿加入中國共產(chǎn)黨，擁護黨的綱領(lǐng)，遵守黨的章程，履行黨員義務(wù)，執(zhí)行黨的決定，嚴守黨的紀律，保守黨的秘密，對黨忠誠，積極工作，為共產(chǎn)主義奮斗終身，隨時準備為黨和人民犧牲一切，永不叛黨。”這種精神是每一名黨員必須具備的，是基層黨組織學(xué)習(xí)教育當(dāng)著力打造的，也是此次開展“不忘初心、牢記使命”主題教育的目標任務(wù)。

70年風(fēng)雨歷程，中國特色社會主義進入新時代。新時代，需要黨員干部接過先輩們的“接力棒”，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，以更加高昂斗志投身建設(shè)事業(yè)，把中國特色社會主義這場偉大社會革命推向前進。在此關(guān)鍵時期開展“不忘初心、牢記使命”主題教育是時代的需要，是大勢所趨。誠如習(xí)近平總書記所強調(diào)的，“今年是中華人民共和國成立70周年，也是我們黨在全國執(zhí)政第70個年頭，在這個時刻開展這次主題教育，正當(dāng)其時?！?/p>

守初心擔(dān)使命，奮斗在新時代?！俺跣摹笔鞘裁?？“使命”是什么？是挑燈夜戰(zhàn)，努力鉆研業(yè)務(wù)；是樂于助人，不求回報；是甘于吃苦，勇于拼搏；是牢記“全心全意為人民服務(wù)”的宗旨毫不動搖；是《入黨誓詞》的諍諍誓言：“為共產(chǎn)主義奮斗終身，隨時準備為黨和人民犧牲一切，永不叛黨”；是為中國人民謀幸福，為中華民族謀復(fù)興。

一切燦爛輝煌的背后都是拼搏與奮斗。正如習(xí)近平總書記所指出的：“必須認識到，我們現(xiàn)在的努力以及將來多少代人的持續(xù)努力，都是朝著最終實現(xiàn)共產(chǎn)主義這個大目標前進的。同時，必須認識到，實現(xiàn)共產(chǎn)主義是一個非常漫長的歷史過程，我們必須立足黨在現(xiàn)階段的奮斗目標，腳踏實地推進我們的事業(yè)?！弊鳛橐幻聲r代的黨員干部，更要“不忘初心、牢記使命”，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，切實做到“兩個維護”，在“四個全面”“四個偉大”征程路上顯身手、立新功。

不忘初心牢記使命教育調(diào)研方案篇十四

近年來，xx縣進城務(wù)工農(nóng)民主要來自于xx鎮(zhèn)，2018年，xx縣農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)移勞動力x人，其中xx鎮(zhèn)x人。2019年截至目前，xx鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)移勞動力x人，已就業(yè)x人，未就業(yè)x人，相比去年全年的數(shù)據(jù)進城務(wù)工人員增長x人，已就業(yè)人數(shù)增長x人，未就業(yè)人數(shù)增長x人。

(一)勞務(wù)輸轉(zhuǎn)人員構(gòu)成情況。從年齡結(jié)構(gòu)看，45歲以上務(wù)工人數(shù)占比最大，成為進城務(wù)工人員主力軍。從文化結(jié)構(gòu)看，初中及以下占比最大，與年齡結(jié)構(gòu)的分布存在內(nèi)在聯(lián)系。數(shù)據(jù)顯示，2019年xx歲以上務(wù)工人員增長x人，初中及以下人員增長x人。

(二)勞務(wù)輸轉(zhuǎn)方式和從業(yè)情況。調(diào)研發(fā)現(xiàn)，勞務(wù)輸轉(zhuǎn)方式多是熟人帶動和自發(fā)無序的“釣魚式”，且季節(jié)性特點明顯。務(wù)工行業(yè)主要集中在農(nóng)林牧業(yè)、建筑業(yè)、制造業(yè)、批發(fā)零售業(yè)、住宿餐飲業(yè)和交通運輸業(yè)。

(三)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)情況。xx縣新增創(chuàng)業(yè)農(nóng)民工2018年為x人，2019年為x人，農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)主要以個體經(jīng)營為主。近年來，為鼓勵農(nóng)民工積極創(chuàng)業(yè)，以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)，xx縣加大政策扶持，推薦認定了甘肅長汾農(nóng)貿(mào)發(fā)展有限公司等5家省級農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)示范基地。

(四)未就業(yè)人員情況。從未就業(yè)人員結(jié)構(gòu)來看，年齡多集中在45歲以上，文化程度多為初中及以下水平，女性占比較大。從未就業(yè)原因來看，占前兩位的分別是家庭原因和無就業(yè)意愿。從務(wù)工意向地點來看，83%的人傾向于在縣城內(nèi)就業(yè)。從務(wù)工意向行業(yè)來看，以服務(wù)業(yè)、農(nóng)業(yè)和其他行業(yè)為主。

(五)就業(yè)服務(wù)平臺建設(shè)情況。xx縣在勞務(wù)網(wǎng)站錄入企業(yè)名錄家，發(fā)布企業(yè)用工信息x條，提供多個工種多個就業(yè)崗位;“xx縣勞務(wù)信息平臺”微信公眾號注冊企業(yè)用戶x戶、個人用戶x人，發(fā)布用工信息x條，提供就業(yè)崗位x個。勞務(wù)市場目前已完成主體結(jié)構(gòu)建設(shè)，建成后將為進城農(nóng)民工和用人單位提供政策咨詢、信息發(fā)布、技能培訓(xùn)、就業(yè)指導(dǎo)、勞務(wù)輸轉(zhuǎn)、權(quán)益維護等一體化的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

(六)勞務(wù)機構(gòu)建設(shè)發(fā)展情況。截至目前，xx縣共有勞務(wù)派遣機構(gòu)6家，勞務(wù)經(jīng)紀人和帶頭人x人，其中xx地區(qū)現(xiàn)有勞務(wù)經(jīng)紀人和帶頭人xx人。

(一)富余勞動力就業(yè)情況與產(chǎn)業(yè)發(fā)展情況密切相關(guān)。由于土地流轉(zhuǎn)和棚戶區(qū)改造，農(nóng)業(yè)和建筑業(yè)用工需求大，個別時候甚至?xí)霈F(xiàn)用工荒現(xiàn)象。就業(yè)人員主要分布行業(yè)與產(chǎn)業(yè)發(fā)展情況呈現(xiàn)正相關(guān)。

(二)勞動力素質(zhì)與就業(yè)競爭能力就業(yè)質(zhì)量密切相關(guān)。調(diào)研發(fā)現(xiàn)，xx縣進城農(nóng)民文化素質(zhì)普遍偏低，對于技能培訓(xùn)的參與性不高，就業(yè)觀念因循守舊，不愿離家務(wù)工或從事新興行業(yè)，就業(yè)質(zhì)量差。同時，進城務(wù)工人員維權(quán)意識缺乏，一般不與用人單位簽訂。

勞動合同。

繳納社會保險的積極性也不高合法權(quán)益得不到及時有效的保障。

(三)就業(yè)信息服務(wù)平臺、機制建設(shè)與勞務(wù)市場需求還存在差距。部分用人機構(gòu)用工信息無法及時上傳，存在信息不對稱問題。就業(yè)信息服務(wù)平臺使用人數(shù)較少，普及度不高，推廣不到位，沒有發(fā)揮出預(yù)期的效能。進城農(nóng)民大部分通過熟人介紹、勞務(wù)帶頭人發(fā)起等形式務(wù)工，存在一定的局限性和安全隱患。

(四)勞務(wù)中介機構(gòu)未充分發(fā)揮市場主體作用。目前，xx縣農(nóng)民外出務(wù)工仍以勞務(wù)經(jīng)紀人和帶頭人帶動為主，勞務(wù)中介機構(gòu)帶動輸轉(zhuǎn)人數(shù)較少。專業(yè)中介機構(gòu)服務(wù)不健全，致使農(nóng)民外出務(wù)工的中介服務(wù)、信息反饋和跟蹤管理工作薄弱。

(一)圍繞產(chǎn)業(yè)發(fā)展，拓展就業(yè)空間，促進勞動力充分就業(yè)。一是挖掘第一產(chǎn)業(yè)就業(yè)潛力。結(jié)合我市實際和鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，持續(xù)推進特色產(chǎn)業(yè)提質(zhì)增效行動，壯大菜和食用菌標準化生產(chǎn)規(guī)模，促進勞動力就近就業(yè)。二是做強第二產(chǎn)業(yè)拉動就業(yè)。加大工產(chǎn)業(yè)園、縣入園企業(yè)的扶持力度，鼓勵傳統(tǒng)企業(yè)兼并重組，通過提升產(chǎn)能增加就業(yè)崗位。三是發(fā)展第三產(chǎn)業(yè)擴大就業(yè)。大力發(fā)展特色縣域經(jīng)濟、魅力小鎮(zhèn)、鄉(xiāng)村旅游和農(nóng)村服務(wù)業(yè)，重點扶持一批吸納就業(yè)能力強的產(chǎn)業(yè)和企業(yè)，為農(nóng)村勞動者就地就近轉(zhuǎn)移就業(yè)創(chuàng)造空間。扶持發(fā)展鐘點工、月嫂、居家養(yǎng)老服務(wù)等家政服務(wù)業(yè)，鼓勵手工地毯、手工串珠、手工絲網(wǎng)花編制、草編等工藝品制作，促使進城務(wù)工人員子女就學(xué)“陪讀”婦女、殘疾人等有就業(yè)意愿而無法外出務(wù)工的人群實現(xiàn)居家就業(yè)。

(二)創(chuàng)新培訓(xùn)方式，形成人力資本，提高就業(yè)質(zhì)量。一是開展轉(zhuǎn)移就業(yè)技能培訓(xùn)。以勞務(wù)市場為導(dǎo)向，發(fā)揮勞務(wù)培訓(xùn)中心、職教學(xué)(院)校及社會力量辦學(xué)的培訓(xùn)能力，采取定向培訓(xùn)、委托培訓(xùn)、長短期結(jié)合培訓(xùn)等多種形式，開展多層次、多形式的培訓(xùn)活動。二是按市場化、社會化的需求，加大鄉(xiāng)村旅游、護理、家政服務(wù)、保安等市場急需專業(yè)崗位技能培訓(xùn)。三是加強與各技校、技術(shù)學(xué)院的聯(lián)系，加大“訂單”培訓(xùn)規(guī)模，不斷調(diào)整培訓(xùn)重點，使輸出的勞動者都有一技之長，增強市場競爭力，努力把人力包袱轉(zhuǎn)變?yōu)槿瞬艃?yōu)勢，促進人力資源向人力資本轉(zhuǎn)變。四是加大農(nóng)村“兩后生”技能培訓(xùn)，推動農(nóng)村勞動力由“體力型”逐步向“技能型”“智能型”“專業(yè)型”轉(zhuǎn)變，提高輸出質(zhì)量，打造地方勞務(wù)品牌。

(三)健全體制機制，強化服務(wù)職能，提高勞務(wù)輸轉(zhuǎn)效能。一是加強各級就業(yè)服務(wù)機構(gòu)建設(shè)，形成市、縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)、村(社區(qū))四級聯(lián)動工作機制，及時準確地把各種勞務(wù)信息傳輸?shù)交鶎雍娃r(nóng)戶，引導(dǎo)農(nóng)民按市場需求開展勞務(wù)輸出，搞好產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整。二是健全政府推動、市場運作、中介機構(gòu)和民間組織積極參與的勞務(wù)輸轉(zhuǎn)體系。通過政府主導(dǎo)和市場運作的方式，加快建立和形成勞務(wù)組織化輸出格局，提高勞務(wù)輸轉(zhuǎn)效益。三是建設(shè)市、縣、區(qū)就業(yè)信息服務(wù)平臺。完善企業(yè)用工信息、職業(yè)中介機構(gòu)信息、勞務(wù)經(jīng)紀人和帶頭人信息，多形式多渠道發(fā)布用工信息。四是提供高效便捷的維權(quán)服務(wù)。利用招聘會、網(wǎng)站、平臺等渠道，加強政策宣傳，提高農(nóng)民工的維權(quán)意識。暢通農(nóng)民工爭議案件處理綠色通道，及時有效解決農(nóng)民工勞動爭議。

(四)發(fā)揮創(chuàng)業(yè)基地的作用，進一步抓好返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)工程。一是充分發(fā)揮省級農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)示范基地的作用，進一步推行入駐企業(yè)優(yōu)惠政策，聯(lián)合培訓(xùn)部門對入駐企業(yè)負責(zé)人和經(jīng)營者進行創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，穩(wěn)定企業(yè)運營能力，實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。二是加強與外出務(wù)工人員特別是成功創(chuàng)業(yè)人員的銜接溝通，大力宣傳省市就業(yè)創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策，利用多種方式，鼓勵和引導(dǎo)他們獲取資金后回鄉(xiāng)“落地生根”、創(chuàng)辦企業(yè)，帶動地方經(jīng)濟的發(fā)展，使返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)成勞務(wù)輸轉(zhuǎn)工作新的突破點。三是組織創(chuàng)業(yè)成功人員深入社區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展經(jīng)驗宣講，同時加強政策宣傳工作，為有意愿進城務(wù)工人員提供業(yè)務(wù)指導(dǎo)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，鼓勵他們通過“網(wǎng)店”“微店”“實體店”等多種經(jīng)營模式實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)。

不忘初心牢記使命教育調(diào)研方案篇十五

在黨的十九大報告中，習(xí)指出，“全黨務(wù)必牢記，為什人的問題，是檢驗一個政黨、一個政權(quán)性質(zhì)的試金石”，號召黨員干部要始終把人民利益擺在至高無上的地位，讓改革發(fā)展成果更多更公平惠及全體人民，朝著實現(xiàn)全體人民共同富裕不斷邁進。

為什么人的問題，是馬克思主義唯物史觀的核心問題。對廣大黨員干部而言，為什么人的問題就是要回答為什么人而奮斗的問題。在70多年前，*同志曾指出“為什么人的問題，是一個根本問題、原則問題?！备鶕?jù)馬克思主義唯物史觀，人民群眾是人類社會發(fā)展的決定性力量，是歷史真正的創(chuàng)造者，這也是我們黨治國理政的哲學(xué)思想基礎(chǔ)。

中國*自成立以來始終堅持人民群眾是歷史的創(chuàng)造者這一唯物史觀的根本觀點，明確了“全心全意為人民服務(wù)”的根本宗旨;確立了“一切為了群眾，一切依靠群眾和從群眾中來，到群眾中去”的群眾路線;把實現(xiàn)好、維護好和發(fā)展好最廣大人民群眾的根本利益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點;把人民群眾“擁護*、贊成不贊成、高興不高興、答應(yīng)不答應(yīng)”做為全黨想事情、做工作的基本尺度;把“人民對完美生活的向往”作為我們的奮斗目標……中國*九十多年的發(fā)展歷程充分證明，只有牢記、常思“為什么人的問題”，才能始終堅定正確的政治方向，牢牢站穩(wěn)政治立場，應(yīng)對*堅決不動搖，應(yīng)對困難堅決不退縮。

反觀現(xiàn)實，當(dāng)前個別黨員干部沉浸在舒適安逸的環(huán)境中，不思進取、碌碌無為，更有甚者宗旨意識淡薄、黨性觀念弱化、功利心膨脹，把干部身份和職位權(quán)力當(dāng)成謀取個人私利的工具，將個人利益之凌駕于群眾利益之上，逐漸走上了*、墮落的歧途。從根本上講，這些黨員干部之所以喪失革命氣節(jié)和黨員先進性，闖過黨紀國法的紅線，是世界觀、人生觀、價值觀這個思想的“總開關(guān)”出了問題，忘卻了“為什么人的問題”這個初心。在方方面面的考驗、形形色色的*的面前，信念動搖、意志消退，不堪一擊、繳械投降，成了權(quán)錢的俘虜，國家和人民的罪人。

理想信念動搖是最危險的動搖，理想信念滑坡是最危險的滑坡。黨員干部的理想信念、思想意識的松動，往往如同“溫水煮青蛙”，在不知不覺中發(fā)生。因此，黨員干部務(wù)必始終牢記“為什么人的問題”，要常拂思想之塵，常思貪欲之害，筑牢杜絕奢靡、拒腐防變的思想防線;要“三省吾身”，經(jīng)常對自己進行“思想體檢”，開展批評和自我批評，及時把不良思想消滅在萌芽狀態(tài)，當(dāng)好思想的“修補匠”，堵住思想變質(zhì)的“潰口”。同時黨員干部還要認識到“一步行動勝過一打綱領(lǐng)”，既要牢記“為什么人的問題”，又要明確“怎樣干”的問題。在工作中務(wù)必做到密切聯(lián)系群眾，聽取人民群眾的呼聲，以“釘釘子”的精神，下一番“繡花功夫”，把黨和國家各項惠民政策落到實處，不斷提升人民群眾的獲得感、幸福感和安全感。

“人心定、事必成。”人心是的政治，為民是的作風(fēng)。黨員干部務(wù)必牢記“為什人的問題”，把牢思想的“總開關(guān)”，提升自我“思想除塵”的潛力，時刻按照黨的“好干部”的標準嚴格要求自己，加強黨性修養(yǎng)，陶冶道德情操，永葆*人的政治本色。

不忘初心牢記使命教育調(diào)研方案篇十六

同志們：大家上午好！

今年是中國共產(chǎn)黨成立98周年，今天我就以“不忘初心，牢記使命”為主題，圍繞中國共產(chǎn)黨人的“初心”和“使命”到底是什么？與大家做個簡單的交流。黨的十九大報告把“不忘初心，牢記使命”寫入了新時代偉大斗爭的政治宣言，指出：“不忘初心，方得始終。中國共產(chǎn)黨人的初心和使命，就是為中國人民謀幸福，為中華民族謀復(fù)興。這個初心和使命是激勵中國共產(chǎn)黨人不斷前進的根本動力?！薄俺跣摹焙汀笆姑钡呢S富內(nèi)涵，凝聚著以習(xí)近平同志為核心的黨中央對堅持和發(fā)展什么樣的中國特色社會主義、怎樣堅持和發(fā)展中國特色社會主義這一重大時代課題，以及為什么必須全面從嚴治黨、怎樣全面從嚴治黨的歷史課題的全方位、深層次的思考。透徹理解“初心”和“使命”，是學(xué)習(xí)領(lǐng)會和貫徹落實黨的十九大精神的現(xiàn)實需要。

一、高擎旗幟：堅守馬克思主義信仰的“恒心”

信仰和旗幟是中國共產(chǎn)黨人“初心”和“使命”的首要內(nèi)涵。理想信念是我們共產(chǎn)黨人的精神支柱，每一位共產(chǎn)黨員都要“自覺做共產(chǎn)主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想的堅定信仰者、忠實實踐者”。

馬克思主義信仰是政治之魂、精神之鈣。黨的十九大報告強調(diào)：“革命理想高于天，共產(chǎn)主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想，是中國共產(chǎn)黨人的精神支柱和政治靈魂，也是保持黨的結(jié)統(tǒng)一的思想基礎(chǔ)。”只有理想信念堅定的人，才能始終不渝、百折不撓。馬克思主義信仰解決了我們革命、建設(shè)和改革開放的旗幟問題。

1921年，13名知識分子來到上海成立中共，這個事弄不好就要掉腦袋，當(dāng)時很多人不看好，我們黨重要的發(fā)起人陳獨秀和李大釗都錯過了這個偉大的歷史時刻，這是為什么呢？這是因為他們還有更重要的事情要做。陳獨秀在陳炯明統(tǒng)治下的南方政府出任教育廳廳長，正在籌一筆錢，人一走，這筆錢就可能沒了，所以不能到上海去。李大釗因為北洋軍閥政府財務(wù)困難，停發(fā)了北京8所高校的教職員工薪資，這8所高校成立了聯(lián)合委員會，他是重要負責(zé)人，要去追討工資，不能參加會議。

中共一大13名代表，其中最年輕的是應(yīng)城市的劉仁靜，當(dāng)時年僅19歲，北京大學(xué)大學(xué)生。1983年接受采訪時，81歲的劉仁靜老老實實、實實在在地說了這么一句話：“根本沒想到是這么重要的一次會?。〔痪偷缴虾ｉ_個會嘛，誰想到是這么重要的一個會呢？”共產(chǎn)黨的成立何等的重要！當(dāng)年有誰在意？一大開完，走的走散的散，各奔東西。

-12交了10年的學(xué)費，10年的學(xué)費讓我們黨吸取了深刻的經(jīng)驗教訓(xùn)，所以從1978年黨的十一屆三中全會開始，我們黨依靠和帶領(lǐng)全國人民，以艱苦奮斗、自力更生和頑強拼搏的精神，開辟了改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的嶄新局面。

第三個歷史時期是改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設(shè)時期，是從1978年12月到現(xiàn)在。在這個時期里，中國共產(chǎn)黨帶領(lǐng)人民主要是進行改革開放和建設(shè)中國特色社會主義強國。這期間，我們黨經(jīng)受住了東歐劇變、蘇聯(lián)解體和金融危機等國際**的影響，經(jīng)受住了98洪水、非典疫情、汶川地震等多種自然災(zāi)害的嚴峻考驗，恢復(fù)了對香港、澳門行使主權(quán)，從第1顆原子彈的研制成功到神舟載人航天、蛟龍深海下潛，從一窮二白的落后局面到成為全球第2大經(jīng)濟體，成功的跨越了一道又一道難關(guān)，奪取了一個又一個勝利。

黨的十八大以來，以習(xí)近平同志為核心的黨中央面對復(fù)雜多變的國際國內(nèi)形勢和艱巨繁重的改革發(fā)展穩(wěn)定任務(wù)，運籌帷幄，沉著應(yīng)對，以高瞻遠矚的戰(zhàn)略謀劃，作出一系列關(guān)系全局、影響深遠的重要決策，團結(jié)帶領(lǐng)全黨全軍全國各族人民砥礪奮進,為全面建成小康社會宏偉目標奠定了堅實基礎(chǔ)，中華民族走上了全面復(fù)興、加速崛起的新征程。

五、砥礪前行：實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的信心。

今天的中國，經(jīng)濟健康發(fā)展、社會和諧穩(wěn)定、人民幸福安康、綜合國力全面增強、國際地位不斷提高。歷史和現(xiàn)實雄辯地證明，中國共產(chǎn)黨不愧是偉大、光榮、正確的黨；是不斷開拓進取、與時俱進，領(lǐng)導(dǎo)中國科學(xué)發(fā)展的黨；是經(jīng)得起各種風(fēng)浪考驗，與群眾同呼吸、共命運，全心全意為人民謀福祉的黨。只有始終堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅定不移地走中國特色社會主義道路，國家才能強盛、民族才能振興、人民才能富裕。

十八大以來，習(xí)近平同志捧著一顆為人民做實事的初心，以巨大的政治勇氣和強烈的責(zé)任擔(dān)當(dāng)，提出一系列新理念新思想新戰(zhàn)略，出臺一系列重大方針政策，推出一系列重大舉措，推進一系列重大工作，解決了許多長期想解決而沒有解決的難題，辦成了許多過去想辦而沒有辦成的大事，推動黨和國家事業(yè)發(fā)生歷史性變革。

十九大報告從十個方面來概括歷史性成就。習(xí)近平同志特別強調(diào)，五年來的成就是全方位的、開創(chuàng)性的，五年來的變革是深層次的、根本性的。那么，為什么說是全方位的和開創(chuàng)性的？所謂全方位的，是指在中國特色社會主義建設(shè)過程中，我們在經(jīng)濟、政治、文化、社會、生態(tài)以及黨的建設(shè)等方面都取得了重大歷史性成就。所謂開創(chuàng)性的，是指我們解決了許多長期想解決而沒有決的難題，辦成了許多過去想辦而沒有辦成的大事，推動黨和國家事業(yè)發(fā)生歷史性變革。

習(xí)近平同志明確提出，這些歷史性變革，對黨和國家事業(yè)發(fā)展具有重大而深遠的影響。五年來，我們靠什么取得了歷史性成就，靠什么實現(xiàn)了歷史性變革？根據(jù)十九大報告的論述，我們要從三個方面來把握根本原因，即三個“一”：一個核心、一個理論、一條道路。

不忘初心牢記使命教育調(diào)研方案篇十七

根據(jù)市政協(xié)黨組“不忘初心，牢記使命”主題教育的工作部署，結(jié)合市政協(xié)辦公x調(diào)研方案要求，著眼“進一步加強和改進辦公x綜合協(xié)調(diào)和服務(wù)保障工作，提高協(xié)商議政活動組織能力”總體目標，圍繞“多方合力，上下聯(lián)動，促進社情民意信息“提質(zhì)增效”為主題，于x月x日-x月x日，在辦公xxxx副主任的帶領(lǐng)下，赴政協(xié)農(nóng)業(yè)農(nóng)村委員會、x市工商聯(lián)、致公黨x市委、農(nóng)工黨x市委、臺盟x市委、x區(qū)政協(xié)、xx區(qū)政協(xié)等x家單位開展走訪調(diào)研。期間，與部分單位領(lǐng)導(dǎo)進行了個別交流，聽取部分信息報送單位關(guān)于反映社情民意信息工作的意見建議;與部分單位信息聯(lián)絡(luò)員進行了集體座談，分析梳理制約反映社情民意信息“提質(zhì)增效”的瓶頸和難題，研究探索推動反映社情民意信息工作實現(xiàn)新發(fā)展的新舉措、新路子。形成。

調(diào)研報告。

如下：

一、基本情況。

從走訪單位情況看，大家對市政協(xié)的工作都很支持、都很配合，特別是對反映社情民意信息工作認識很到位，擺位很正確，能夠作為參政議政的一項重要職能履行好、發(fā)揮好。有三點感受：一是思想很重視。各參加單位能夠把反映社情民意信息工作擺到重要位置，貫徹和體現(xiàn)到工作的各個方面。區(qū)政協(xié)和黨派的領(lǐng)導(dǎo)同志，既做好信息工作的領(lǐng)導(dǎo)、組織工作，又親自采集、撰寫信息，起到了示范帶動作用。二是推進很扎實。各參加單位為提升反映社情民意信息工作實效作了大量富有成效的工作，有的采取積分評比機制、有的采取經(jīng)費獎勵機制，有的采取學(xué)習(xí)培訓(xùn)提高機制，有的采取師徒幫帶機制等等，這些措施提高了積極性、主動性，較好地推動了工作的開展。三是成效很明顯。各參加單位堅持把信息質(zhì)量作為信息工作的重中之重來抓，深入挖掘有深度的信息資源，及時反映帶全局性、傾向性、苗頭性的難點熱點問題，形成了一批具有較高參考價值的社情民意信息。僅這x家單位，上半年報送的信息中，x篇得到了中央領(lǐng)導(dǎo)批示，十余篇得到了市領(lǐng)導(dǎo)批示，提升了建言資政質(zhì)量。

二、存在問題。

走訪單位普遍認為，近年來綜合信息處加強社情民意信息工作指導(dǎo)上，上下聯(lián)動好、多方合力好，不管是信息報送的數(shù)量，還是信息編報的質(zhì)量，都有了大幅提升和提高，社情民意信息逐漸成為政協(xié)委員、黨派人士提出建議、反映情況的重要渠道。但同時，也提出了如下建議：一是聯(lián)得還不夠“緊”。不少單位反映，當(dāng)前大家撰寫社情民意信息的積極性普遍比較高，但從質(zhì)量上來看，良莠不齊。有的有“料”有“貨”，但說不出來;能寫出來的，文體又是“四不像”;有的想寫，但對全市面上工作又知之不深、知之不解。他們建議，綜合信息處進一步加強對下的工作指導(dǎo)，加強對全市面上工作的宣講，加強撰寫信息能力的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，培養(yǎng)一批“知情人”“明白人”。二是聯(lián)得還不夠“準”。不少單位反映，各個黨派團體各有特點，有的側(cè)重“醫(yī)衛(wèi)”、有的側(cè)重“僑、?！保械膫?cè)重“涉臺;各個區(qū)政協(xié)區(qū)位不一樣，有的在郊區(qū)，有的在市區(qū)等等，希望市政協(xié)在安排信息選題任務(wù)上，能夠根據(jù)不同單位的不同特點，更加精準的投放選題，確保情況反映的更準、更有料。三是聯(lián)得還不夠“通”。不少單位反映，近年來，市政協(xié)在推進信息化建設(shè)方面作了很多工作，就信息工作來說，通過不斷完善信息報送平臺，進一步拉近了距離，提高了效率。但也提出了建議，比如，網(wǎng)絡(luò)平臺還不夠精細的問題，數(shù)據(jù)分析、圖標展示功能不具備;再比如，網(wǎng)絡(luò)平臺在與黨派之間、團體之間的相通、相聯(lián)還不夠，還是各自為戰(zhàn)等等，希望能夠逐步的完善。四是聯(lián)得還不夠“深”。不少黨派團體單位反映，像類似的這種走訪調(diào)研開展得很有意義，不但交流了工作、理順了關(guān)系，而且增進了團結(jié)、聯(lián)絡(luò)了感情，特別是工作中的一些疑慮、困惑，在溝通中得到了解決與化解。大家都希望，這樣的走訪調(diào)研活動能夠常態(tài)化、制度化，多往下走、多深下去，既能聽到最真實的聲音，也能找到最有效的對策。

三、對策措施。

針對走訪單位反映的問題，提出的建議，辦公副主任帶領(lǐng)綜合信息處的同志進行了深入分析，結(jié)合當(dāng)前實際，提出了如下措施：

(一)建立順暢的溝通協(xié)調(diào)機制。將此次主題教育中走訪調(diào)研中取得的成果進行有效轉(zhuǎn)化、固化，在每季度信息工作例會的基礎(chǔ)上，建立每半年走訪黨派團體，聽取意見建議的工作機制，在加強指導(dǎo)區(qū)政協(xié)同時，積極主動加強黨派團體溝通聯(lián)系，形成信息報送“一盤棋”的格局。

(二)建立常態(tài)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)機制。用好每季度信息工作例會平臺，及時宣講全國和市委市府階段性工作，幫助大家劃要點、拎重點，有針對性、有側(cè)重的布置選題;將與會對象由原來的信息聯(lián)絡(luò)員，有序擴大到各報送單位的撰寫信息骨干代表，分批進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，力求年底前各單位骨干能夠全部輪訓(xùn)一遍。

(三)建立科學(xué)的激勵促進機制。為持續(xù)激發(fā)各報送單位參與反映社情民意信息工作的積極性和主動性，修訂印發(fā)《x市政協(xié)委員會反映社情民意信息工作條例》，做好兩年一度的“反映社情民意信息工作”評比表彰工作。同時，加大信息編報的速度，提高信息的采用率，力求讓更多的聲音、更多的建議融合進來、反映出去，保持大家撰寫信息的勁頭和熱情。

不忘初心牢記使命教育調(diào)研方案篇十八

開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，是深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、錘煉忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)恼纹犯竦闹匾獙嵺`內(nèi)容。通過此次活動，把理論學(xué)習(xí)有收獲作為一個具體目標，教育引導(dǎo)全體黨員干部在原有學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上取得新進步，加深對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨中央大政方針的理解，學(xué)深悟透、融會貫通，增強貫徹落實的自覺性和堅定性，提高運用黨的創(chuàng)新理論指導(dǎo)實踐、推動工作的能力。

一、活動重點。

深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記關(guān)于經(jīng)濟領(lǐng)域及黨建工作的重要講話和重要指示精神，聚焦精神不振、能力不足、作風(fēng)不實等問題監(jiān)事整改，大力推進思想解放、流程再造、制度創(chuàng)新，不斷優(yōu)化營商環(huán)境，進一步提高服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展、服務(wù)人民群眾的質(zhì)量和水平。

二、活動安排。

嚴格按照高新區(qū)“不忘初心、牢記使命”主題活動時間安排，9月份開始，11月底結(jié)束，不劃階段，不分環(huán)節(jié)，結(jié)合我局工作實際，科學(xué)合理安排活動內(nèi)容，邊進行邊自檢，切實保證此次活動落到實處。

（一）部署動員。

在接到高新區(qū)《關(guān)于在全區(qū)開展“不忘初心、牢記使命”主題教育方案》的通知后第一時間召開經(jīng)發(fā)支部班子會議，深入領(lǐng)會此次主題活動意義和工作要求，研究討論我局此次活動實施方案初步計劃。

（二）學(xué)習(xí)教育。

1，學(xué)習(xí)內(nèi)容：

首先牢牢把握學(xué)習(xí)重點，重點學(xué)習(xí)黨的十九大報告和黨章、《習(xí)近平關(guān)于“不忘初心、牢記使命”重要論述摘編》《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)綱要》和習(xí)近平總書記視察山東重要講話、重要批示為基本教材，及時跟進學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記最新重要講話文章，認真學(xué)習(xí)黨史和新中國史。

同時結(jié)合本支部本年度學(xué)習(xí)計劃，以及習(xí)近平同志對于經(jīng)濟工作的最新指示，及時跟進，不留遺漏。

2，學(xué)習(xí)目標。

通過原原本本讀原著、學(xué)原文、悟原理。、理解其核心要義和實踐要求，自覺對標對照，及時糾正偏差，推動關(guān)系貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想往深里走、往心里走、往實處走，做到學(xué)思用貫通、知信行合一。

3，學(xué)習(xí)安排。

（4）組織觀看《孔繁森》《喜盈代村》《泰山挑山工》等文藝作品和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員先進實際系列專題片，定期開展學(xué)習(xí)各領(lǐng)域攻堅克難典型案例和法方面先進典型事跡，同時開展警示教育，對違紀違法、形式主義官僚主義反面案例進行對照自省，筑牢精神防線。

（三）調(diào)查研究。

1，調(diào)研內(nèi)容。

圍繞習(xí)近平總書記強調(diào)的“四個扎實”要求和為基層松綁減負等問題，圍繞推進省委確定的“擔(dān)當(dāng)作為、狠抓落實”重點任務(wù)、市委“新時代興聊十大工程”，結(jié)合高新區(qū)“打造科創(chuàng)之城、建設(shè)魅力高新、全力創(chuàng)建國家級高新區(qū)”總目標進行調(diào)研，圍繞推動高新區(qū)傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)新舊動能轉(zhuǎn)換，推進產(chǎn)業(yè)優(yōu)化升級，提升綠色產(chǎn)業(yè)發(fā)展水平，確保全區(qū)工業(yè)經(jīng)濟健康運行調(diào)研。

2，調(diào)研目標。

堅持以問題為導(dǎo)向，領(lǐng)導(dǎo)班子成員結(jié)合分管領(lǐng)域工作，深入基層摸清實情，研究提出解決問題、改進工作的辦法措施。調(diào)研要統(tǒng)籌安排，不增加企業(yè)和基層負擔(dān)，切實掌握真實材料，防止形式主義。

3，調(diào)研安排。

主題教育期間，支部班子成員根據(jù)各自工作領(lǐng)域，結(jié)合工作實際，進行自主調(diào)研，及時梳理調(diào)研情況，交流調(diào)研成果，以及制定解決問題的具體方案，保存好調(diào)研記錄及相關(guān)材料，在主題活動結(jié)束前進行收集。

4，專題黨課。

結(jié)合調(diào)研工作，有針對性的安排黨課內(nèi)容，主要負責(zé)同志帶頭講，其他班子成員到分管領(lǐng)域或基層講。精心準備，嚴格把關(guān)，確保黨課內(nèi)容務(wù)實。

（四）檢視問題。

重點開展“五對照五檢視”，即對照習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨中央決策部署，檢視是否存在政治站位不高、政治敏銳性不強，搞“兩面派”、做“兩面人”等問題；對照黨章黨規(guī)，檢視是否存在制度規(guī)矩意識不強，有令不行、有禁不止、律己不嚴。紀律松弛等問題；對照初心使命，檢視是否存在理想信念動搖，風(fēng)險意識、憂患意識弱化，責(zé)任感緊迫感不強等問題；對照人民群眾新期待，檢視是否存在宗旨意識淡漠，對群眾反映的問題消極應(yīng)付，推諉扯皮，為人民服務(wù)不實在、不上心、不盡力等問題；對照先進典型和身邊榜樣，檢視是否存在思想覺悟不高，能力素質(zhì)不強，道德修養(yǎng)不夠，作風(fēng)不佳等問題。

（五）落實整改。

1，把貫徹落實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想。

2，對照山東省委確定的9項專項整治任務(wù)，以及高新。

區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項工作要求進行整改；

3，結(jié)合“雙報到”工作，組織黨員同志參加志愿服務(wù)，坐實共建項目，防止喊口號，走過場。

三、

組織領(lǐng)導(dǎo)。

小組，黨支部書記為組長，履行第一責(zé)任人職責(zé)，下設(shè)辦公室，統(tǒng)籌安排局內(nèi)具體工作。

2，加強宣傳引導(dǎo)。充分利用學(xué)習(xí)強國、燈塔在線以及。

高新區(qū)各相關(guān)宣傳平臺，宣傳我局開展主題教育實效，營造良好氛圍，形成比學(xué)趕超風(fēng)氣。

3，強化督導(dǎo)檢查。工作小組班子成員要對自身及全部。

黨員的主題教育學(xué)習(xí)情況進行全程督查，以上率下，防止只抓下級，忽略自身，對開展主題教育消極對待，敷衍應(yīng)付的情況進行批評教育，堅決防止形式主義。

不忘初心牢記使命教育調(diào)研方案篇十九

一、要明確目標任務(wù)找準主要抓手。

二、要堅持問題導(dǎo)向務(wù)求取得實效。

三、要科學(xué)運用獎懲機制調(diào)動積極性????。

四、要科學(xué)合理設(shè)置程序力求簡潔明了???。

五、要加強組織領(lǐng)導(dǎo)強力推進。

堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭與督查推動相結(jié)合，把領(lǐng)導(dǎo)帶頭示范、從實指導(dǎo)、從嚴督導(dǎo)貫穿始終，確保不走過場、取得實效。在領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)組建上，省市縣成立領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室，黨委主要負責(zé)人任組長，組織部長擔(dān)任辦公室主任，成員單位由紀委、組織部、宣傳部等單位組成，負責(zé)本地主題教育的組織領(lǐng)導(dǎo)。在發(fā)揮“一把手”作用上，明確“一把手”負總責(zé)，建立“一把手”職責(zé)任務(wù)清單，對本地本單位主題教育超前謀劃、精心組織，對重點工作直接指導(dǎo)、直接檢查。實行約談制和問責(zé)制，加強考核，傳導(dǎo)壓力，推動各地各單位“一把手”負好總責(zé)、放好樣子，把中央要求落到實處。在督查推動上，省一級督導(dǎo)組下派到市、督導(dǎo)到縣，市、縣一級建議不設(shè)置督導(dǎo)組，不能就主題教育而主題教育，要將主題教育融于日常工作，同部署、同推進、同落實，形成長效機制。

不忘初心牢記使命教育調(diào)研方案篇二十

習(xí)近平總書記曾這樣告誡我們：“面向未來，面對挑戰(zhàn)，全黨同志一定要不忘初心、繼續(xù)前進?！弊鳛榻M工干部，我們最初牢記的是什么、忠于的是什么、守住的又是什么?回到原點尋初心，“初心”是向黨組織靠攏時，堅定而又執(zhí)著地想要成為一名共產(chǎn)黨員的愿望。這既是回望歷史的深刻總結(jié)，也是直面現(xiàn)實的深刻反思，更是著眼未來的鄭重宣示。作為一名組工干部，我們要在不斷前進中堅守“初心”，真正做信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔的新時期好干部。

守初心，就是要牢記全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨，要修煉矢志不移的絕對忠誠，時刻不忘我們黨來自人民、根植人民。要樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，始終與以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。做工作上的老實人。

不忘初心跟黨走。為中國人民謀幸福，為中華民族謀復(fù)興，是中國共產(chǎn)黨人的初心和使命，是激勵一代代中國共產(chǎn)黨人前赴后繼、不懈奮斗的根本動力。初心和使命是我們黨的政治靈魂所在，是激勵一代代共產(chǎn)黨人英勇奮斗的根本動力。在新的時代背景下，要進行偉大斗爭、建設(shè)偉大工程、推進偉大事業(yè)、實現(xiàn)偉大夢想，我們必須堅持武裝頭腦;必須遵守政治紀律、政治規(guī)矩，服從組織領(lǐng)導(dǎo)，不當(dāng)“兩面人”。無論任何時候，任何條件下，我們都要樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，堅定不移聽黨話、跟黨走。

不忘初心牢記使命教育調(diào)研方案篇二十一

(一)在教育內(nèi)容上，建議以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神、黨章黨規(guī)、黨史國史和國有企業(yè)改革發(fā)展史為重點內(nèi)容，同時要重溫各企業(yè)創(chuàng)業(yè)奮斗史、個人成長發(fā)展史特別是入黨動機，通過學(xué)思踐悟找初心、明使命、勇?lián)?dāng)。

(二)在方法步驟上，建議借鑒黨的群眾路線教育實踐活動等黨內(nèi)集中教育的經(jīng)驗做法，采取分階段壓茬推進，堅持分層分類指導(dǎo)，以省管企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子和中層以上黨員管理人員為重點，區(qū)分黨員領(lǐng)導(dǎo)干部、一般管理人員和一線職工黨員，圍繞崗位職責(zé)開展主題教育;建議主題教育劃分為“學(xué)習(xí)研討、找回初心”，“對照查擺、明確使命”，“整改提升、擔(dān)當(dāng)作為”三個階段，前兩階段時間安排分別按*個月、*個月掌握，第三階段安排1年以上，堅持時間服從質(zhì)量原則。

(三)在形式載體上，建議充分利用企業(yè)網(wǎng)站、辦公內(nèi)網(wǎng)、微信公眾號、微信群、qq群、微博等新媒體，采取黨委理論中心組集體學(xué)習(xí)研討、黨支部“三會一課”、專家輔導(dǎo)、先進模范宣講、知識競賽、演講比賽、視頻影像、紅色教育、網(wǎng)絡(luò)教育、警示教育等黨員干部喜聞樂見的形式開展學(xué)習(xí)教育，找回初心;對照黨章黨規(guī)、黨史國史、先輩先烈、崗位職責(zé)，拉高標桿明使命、找問題、查不足;選樹省管企業(yè)“不忘初心牢記使命”先進典型，發(fā)揮示范引領(lǐng)作用;利用以案促改、警示教育等載體，讓國有企業(yè)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部知敬畏、存戒懼、守底線;拉單子、建臺賬，明確整改時限、整改措施，結(jié)合企業(yè)實際，立足本職工作，積極任事?lián)?dāng)，促進改革發(fā)展。

(四)在目標任務(wù)上，建議堅持問題導(dǎo)向，著眼于全面加強黨對國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)，以強化“四個意識”、牢固樹立“四個自信”為重點，著重解決國有企業(yè)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部理想信念宗旨、履職擔(dān)當(dāng)作為方面存在的突出問題，特別是形式主義、官僚主義新表現(xiàn)，推動國有領(lǐng)導(dǎo)干部用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦，深學(xué)細照篤行，激發(fā)企業(yè)各級領(lǐng)導(dǎo)人員和黨員干部職工干事創(chuàng)業(yè)熱情，將深化國企改革、實現(xiàn)經(jīng)濟效益提升作為主要目標任務(wù)。

(五)在組織領(lǐng)導(dǎo)上，建議由省委組織部牽頭，成立國有企業(yè)主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組，成員由省委宣傳部、省委金融工委、省政府國資委、省財政廳等單位的有關(guān)負責(zé)同志組成，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，統(tǒng)一協(xié)調(diào)組織國有企業(yè)主題教育。堅持以上率下、領(lǐng)導(dǎo)帶頭，建立黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點。

(六)在督導(dǎo)指導(dǎo)上，建議省委成立若干個國有企業(yè)主題教育督導(dǎo)組，以指導(dǎo)、督促、把關(guān)、檢查為重點，明確督導(dǎo)職責(zé)，強化過程督導(dǎo)，推動省管企業(yè)對主題教育認識到位、措施到位、工作到位、責(zé)任到位，確保主題教育切實取得黨員干部受教育、職工群眾得實惠、改革發(fā)展上臺階的成效。

(七)在效果評價上，建議開門搞教育，堅持上級組織評判和職工群眾評議相結(jié)合，通過召開座談會、設(shè)立意見箱、個別訪談等方式，廣泛聽取職工群眾意見建議;深入到聯(lián)系點和職工群眾中征求意見建議;全方位、多層次、立體式查擺突出問題、職工群眾關(guān)心關(guān)注的熱點難點問題。對于職工群眾認可度不高的，要延長時間甚至推倒重來。

(八)在建章立制上，既要立足當(dāng)前解決黨員干部和職工群眾反映強烈的突出問題，又要著眼長遠建立促進黨員干部堅定理想信念、轉(zhuǎn)變思想作風(fēng)、任事?lián)?dāng)作為的長效機制。要重點圍繞企業(yè)黨員干部政治建設(shè)、反對“四風(fēng)”新表現(xiàn)、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員考核激勵和容錯機制，組織力量對現(xiàn)行制度進行全面梳理，完善已有的制度，廢止不適應(yīng)的制度，建立新的制度。要嚴格制度的執(zhí)行力，維護制度的嚴肅性和權(quán)威性，堅決糾正有令不行、有禁不止、無視制度的行為。

(九)在統(tǒng)籌協(xié)調(diào)上，要堅持主題教育與全面從嚴治黨、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化和企業(yè)改革發(fā)展相結(jié)合。把主題教育作為全面從嚴治黨的重要抓手，作為“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化的重點內(nèi)容，作為推進省管企業(yè)改革發(fā)展的內(nèi)在動力，以企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設(shè)成效檢驗主題教育成果。

【本文地址：http://www.mlvmservice.com/zuowen/16734085.html】